申請書的目的是通過表達我們的意愿和理由，來爭取得到一個機會或者獲得一份獎勵。在下面的范文中，你可以找到一些寫作技巧和優秀的表達方式，希望對大家有所幫助。

項目經理變更申請書大全（14篇）篇一

本人xx，于xxxx年在合肥市肥東縣出生，讀書至高中，由于家庭原因，中途綴學，獨自一人來到蚌埠。從事于家庭裝修這一行業已經有20個年頭了，我熱愛這一行業，工作時總是兢兢業業、勤勤懇懇，認真研究業務技術。在我憑借著自己獨特的工作技術與管理技術進入壹間裝飾公司并擔任項目經理一職，這是我第一次擔任項目經理工作。根據我國《建設項目工程總承包管理規范》。項目經理責任制度是我國建設工程管理體制的一項重大改革，對加強工程項目管理，確保工程質量、安全、進度和成本等目標的實現起到了十分重要的作用。所以我一直以來在公司里奮力工作，為公司的發展竭盡全力。

在工作時，我將“要么不做，要么最好”視為我的座右銘。對于任何事我都是認認真真，一絲不茍地去完成。記得那是在xxxx年的冬季，考慮到天氣寒冷的原因，油漆的噴刷可能會體現不出應有的效果，我帶領所有的工作人員利用僅有的幾個陽光日加班為房東創造出最好的效果。有人問我值得這樣做么我就回答一句：這是我的職責。對，這是我的責任，我對公司的責任，對房東的責任，更是對項目經理這一職位的責任。

帶著“對人耐心，對事認真”的原則，完美地我完成了一項又一項公司交給我的任務。例如：琥珀花園10號樓邵先生家，13號樓雷先生家，20號樓姜先生家，碧水灣11號樓席小姐家，百合國際公館，蘭亭茶敘，春軒堂，百蓮凱spa。

伴隨著公司領導對我的信任，我將全身全力投身于公司的發展當中。相信在公司領導的正確帶領和我們不懈的努力下，公司的業績將會蒸蒸日上；我們的設計理念與管理模式將會家喻戶曉；我們的工作團隊將會日益壯大。

望領導批準我的申請。

申請人：xx

xxxx年xx月xx日

項目經理變更申請書大全（14篇）篇二

xx總:

你好!

十分感謝你對我的信任，讓我任xxx項目部負責人一職，一起共事讓我感到非常榮幸，但鑒于目前公司現狀，我經過慎重考慮，決定辭去xxx項目部總經理一職，請你諒解，我辭職的原因如下:

一、公司的多個樓號巳進入工程主體決算階段，以我目前的身份不適合叁與這項工作，不管我做出何種決策，受傷的總是我自己，我在心理上承受不了這么大的壓力，我怕自己崩潰。

二、目前xxx項目部己從年初最艱難的時期渡過，各開工樓號基本上己進入正常施工階段，各購房單位也都有積極配合的態度，拆遷安置工作我想在你親自關注下也能很快步入正規。但項目經營思路和策略上我的思想和公司不能同步，特別是在管理方法上我感到非常不能適應。

三、個人身體原因，我在今年我的體重己從年初的90公斤下降到現在的72公斤，我的身體狀況己承受不了公司交給我的重擔，我想辭職后入院冶療。

基于以上原因，我認為自己己不適合做xxx項目部的負責人、決定辭去xxx項目部總經理一職。

申請人：xxx

xxxx年xx月xx日

項目經理變更申請書大全（14篇）篇三

1、法人、私章所屬人、經辦人身份證原件、復印件。

2、舊印鑒卡片(如遺失，請開立單位證明，說明丟失原因，并注明：“有因此引發的一切經濟糾紛由我單位承擔”等字樣)。

3、公安局收回舊公章的收條或報案回執或遺失聲明作廢的報紙原件、復印件。

4、公安局的刻章卡原件、復印件。

6、企業名稱或法人變更：提供工商局變更通知書原件、復印件。

7、營業執照正本原件、復印件。

8、組織機構代碼證正本原件、復印件。

9、國、地稅務登記證正本原件、復印件。

10、開戶許可證原件、復印件。

11、法人授權委托書。

12、法定代表人證明書。

13、公章、財務專用章、私章。

xx銀行:。

我單位因(法人,會計...)變更,需要更換銀行印鑒,請予辦理.

原印鑒為:變更后的印鑒為:。

印鑒章印鑒章。

xx單位。

蓋上單位公章。

項目經理變更申請書大全（14篇）篇四

尊敬的總經理先生：

您好！

本人xxx，于xx年xx月xx日入職貴公司，在您的關心、支持和同事們的幫助下，收獲很大，增長了見識，開闊了視野，積累了經驗，令我終生受益。但由于私人原因，本人認真考慮后，還是決定辭去現職位，離開貴公司，具體原因如下：

一、經驗不足，水平有限。本人所學的園林專業，主攻園林綠化，但園林建筑在工程中所占的比例很重，我經驗不足，錯漏百出，難以專業勝任有關技術和管理工作，施工過程證明我不是一個合格的工程師，更不是一個合格的項目經理，還有很多東西需重新學習。因此應由更專業、更有水平、更優秀的人來任此職位。

二、精力不足，健康欠佳。最近，本人食欲不振，常感冒頭昏，總感到精力明顯不足，即使睡眠充足，也常常在上班時間打瞌睡，萎靡不振，精神狀態不佳，影響工作。經醫生檢查，本人肝功能不正常，可能有肝炎傳染病，建議多休息。本人覺得有道理，故決定還是養好身子要緊。

三、家有急事，無法脫身。我一個人在廣州打工，但家中尚有妻兒老小需要我照顧。最近更是發生了一些麻煩事，應抽出1—2個月時間才能處理好。為不影響到公司工作的開展，本人決定還是應放棄現有工作，處理好有關家事，才能安心工作。因為本人的離職而給公司造成的不便，本人深表歉意和遺憾。同時感謝貴公司和xx經理給予我的寶貴學習機會，我會好好銘記。祝事事順利、生意興隆！

如果可以，本人申請最后工作至xx年xx月xx日，并希望能在離職時領取到本人應得的工資、補貼和提成。請批準我的申請！不勝感謝！

xxx

20xx年xx月xx日

項目經理變更申請書大全（14篇）篇五

本人于20xx年xx月xx日進入公司，根據公司的需要，目前擔任項目主管一職，負責項目xx工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，能完成領導交付的工作。和公司員工關系相處融洽而和睦，配合部門領導完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。面對公司項目經理職位空缺，現對該職位提出申請。

我認為項目經理就是項目負責人，負責整個項目的計劃、實施和控制。項目經理首先應是有過類似本項目的項目實施經驗，對項目有一個清醒地認識，同時對該行業的相關知識有扎實的基礎；對該項目能夠做出一個科學的、切合實際情況的實施方案，在必要的時候能夠幫助自己的組員解決問題，但并不是說項目經理必須是任何技術問題都非常精通，比如對于項目的網絡構架，項目經理可以咨詢相關專業人員。但無論如何，項目經理都應該熟悉和了解項目中的每一項技術，只有這樣才能全面掌握項目。其次項目經理應具有協調、組織的能力，能夠調節整個項目團隊的氣氛，在遇到挫折時“升溫”，在過分樂觀時“降溫”；同時應具有同項目單位進行溝通、協調的能力，為自己組員的項目實施做好環境的準備；在遇到關鍵或疑難問題時，能夠通過各種途徑找到問題的答案。因此，項目經理應該是技術和管理的結合。

本人如果能有幸擔任公司項目經理，將會從以下幾個方面考慮進行以后的工作：1.重視對項目組的管理，獎罰分明。

由于目前公司歷史發展原因，雖然公司已經有一套比較完整的項目管理制度，但仍然有進一步完善的空間。另外，要嚴格執行制度，做到獎罰及時、分明。在制度建設上應要避免以下兩種情況：一是無項目管理制度，僅憑個人經驗實施項目管理；二是書生制度，照搬教條，紙上談兵，束之高閣。

項目的實施需要制定計劃。具體操作過程中應該避免以下幾種現象：一是項目計劃的制定不夠嚴謹，隨意性大，可操作性差；二是缺乏貫穿項目全程的`詳細項目計劃，甚至采取每周制定下周工作計劃的逐周項目計劃方式；三是項目進度的檢查（與進度計劃比對）和控制不足，不能維護項目計劃的嚴肅性。

在項目的實施過程中，經常會將整個項目分成若干個小的項目，因此要做到各個項目之間的有效、合理銜接，保持整體計劃的合理性和連貫性。

對于員工管理工作，我認為可以從以下五個方面的工作入手：

（2）使部門的每一位成員都了解其職責、職權范圍以及與他人的工作關系。了解所轄員工的能力，知道他們各自的特點、能力大小等，只有這樣才知道將什么人放到什么崗位上，做好“人——崗位——能力”的匹配。另外，在做好“人——崗位——能力”匹配的基礎上，還要明確員工對內與對外的工作關系。

（3）定期檢查員工的工作績效及個人潛力，使員工個人得到成長與發展。員工個人績效是獎勵的依據，評估個人潛力，則看員工有沒有進一步發展的基礎。如果員工有潛力，那么經理人則要幫助下屬員工，讓他跟企業一起成長與發展。

（4）應該做到賞罰分明，以提高員工的工作效率。對員工的激勵需要因人而異、獎勵適度、獎勵合理。另外工資與獎金并非是總是獎賞唯一的方式，精神上的鼓勵也是提高員工的工作效率的措施之一，比如鼓勵員工向前發展，對其進步成績的肯定并公開贊揚等等。

以上是本人對公司項目經理一職的看法和以后的工作指導思想。我相信，在公司的領導下，通過我的認真學習與積累，不斷的提出問題，解決問題。成為公司優秀的一份子，不辜負領導對我的期望。在此我提出申請，希望自己能成為公司的項目經理，懇請領導予以批準。

申請人：xxx。

20xx年3月19日。

項目經理變更申請書大全（14篇）篇六

尊敬的領導：

在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

李總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊，您正好是隊長。讓我意想不到的是，平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認同，最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。

隨著時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經理。您在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。更讓人欽佩的是，在今年的非典時期，同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時，您卻以審時度勢的目光，作出在做好預防工作的同時繼續經營的決定，酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已，可在我們眼里，在我們心里都認為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的老總!

而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一;對于酒店里為數不多的年輕人來說，要想在酒店里得到長足的發展，就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發展的時刻，您也有意識的.讓我走到了管理的崗上來，希望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關系的辦法，為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說，它是一種激勵，一種鞭策，一種鍛煉，對我而言，這正是您對我工作的一種肯定，給我的一種鼓舞。在這里，我非常感謝您給我的這次機會，也想借此在這里向您說一聲：“謝謝”!

人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用，但是對于我來說，講這句話時，聲音是哽咽的，因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店，離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候，心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候，李總，您又是那樣的通情達理，不僅語重心長地替我權衡利弊，分析情況，提醒我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償，我真的不知該說什么才好。也許，千言萬語也抵不過一句感謝，我想再對您說一聲“謝謝您，李總”!

萬水千山多變換，人生猶如戲一常人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走過很多的路才能到達一定高度，取得一些成就，得到眾人的認可，成為主演。李總，在這里，我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的認可，祝愿您的事業能夠得到不斷的進步，祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上，也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順，做主演中的主演。

此致

敬禮

申請人：

日期：

項目經理變更申請書大全（14篇）篇七

本人xx，于1970年在合肥市肥東縣出生，讀書至高中，由于家庭原因，中途綴學，獨自一人來到蚌埠。從事于家庭裝修這一行業已經有20個年頭了，我熱愛這一行業，工作時總是兢兢業業、勤勤懇懇，認真研究業務技術。在20xx年我憑借著自己獨特的工作技術與管理技術進入壹間裝飾公司并擔任項目經理一職，這是我第一次擔任項目經理工作。根據我國《建設項目工程總承包管理規范》。項目經理責任制度是我國建設工程管理體制的一項重大改革，對加強工程項目管理，確保工程質量、安全、進度和成本等目標的實現起到了十分重要的作用。所以我一直以來在公司里奮力工作，為公司的發展竭盡全力。

在工作時，我將“要么不做，要么最好”視為我的座右銘。對于任何事我都是認認真真，一絲不茍地去完成。記得那是在09年的冬季，考慮到天氣寒冷的原因，油漆的噴刷可能會體現不出應有的效果，我帶領所有的工作人員利用僅有的幾個陽光日加班為房東創造出最好的效果。有人問我值得這樣做么？我就回答一句：這是我的職責。對，這是我的責任，我對公司的責任，對房東的責任，更是對項目經理這一職位的責任。

帶著“對人耐心，對事認真”的原則，完美地我完成了一項又一項公司交給我的任務。例如：琥珀花園10號樓邵先生家，13號樓雷先生家，20號樓姜先生家，碧水灣11號樓席小姐家，百合國際公館，蘭亭茶敘，春軒堂，百蓮凱spa。

伴隨著公司領導對我的信任，我將全身全力投身于公司的發展當中。相信在公司領導的正確帶領和我們不懈的努力下，公司的業績將會蒸蒸日上；我們的設計理念與管理模式將會家喻戶曉；我們的工作團隊將會日益壯大。

望領導批準我的申請。

申請人：xx。

項目經理變更申請書大全（14篇）篇八

省教科院、市教科所領導：

你們好！

婁底四小李紅艷主持的湖南省“十二·五”教育科研規劃一般資助課題《快樂飛揚——激發小學生習作興趣的策略研究》（課題立項號：xjk011bjj035）人員有如下變更：

付露青、李湘南兩位老師因工作調動離開課題組。根據實際需要，經本人申請，同意賀長宏老師和梁鳴之老師加入課題組，做好后勤保障工作及電教資料的處理工作。

致此。

敬禮！

申請人：xx。

xxxx年xx月xx日。

項目經理變更申請書大全（14篇）篇九

由于呼和浩特市融音商貿有限責任公司的主要經營業務地址發生了變更，由內蒙古自治區呼和浩特市新城區成吉思汗大街興泰名居青橙部落一期1號樓3層1單元301遷移至內蒙古自治區呼和浩特市玉泉區大召九久街4號樓1012，所以公司工商注冊機關從呼和浩特市新城工商局遷移至呼和浩特市玉泉工商局。望新城工商局予以接受。

特此申請。

商貿有限責任公司。

20__年5月12日。

項目經理變更申請書大全（14篇）篇十

作為項目管理人員，為保障員工的身體健康、生命和財產安全，防止和減少生產安全事故的發生，我鄭重承諾：

1、認真貫徹落實和宣傳國家關于安全生產、職業健康等的方針政策、法律法規，嚴格遵守項目安全管理制度、安全操作規程。

2、嚴格落實“一崗雙責”、“管生產必須管安全”原則，嚴格遵守本崗位安全生產責任制。

3、不斷提高自己的安全生產知識和管理能力，不違章指揮，不強令違章冒險作業。

4、積極參與安全工作會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產中存在的問題。

5、積極參與安全生產大檢查，及時消除事故隱患。

6、認真學習并熟練掌握本崗位各類事故應急措施，發現異常情況及時處置，不延誤時機。

7、主動制止他人的不安全行為，發現事故隱患或者其他不安全因素，立即向現場負責人報告。

8、積極參加項目部組織的各種安全培訓、安全活動和事故應急演練，掌握作業所需的安全生產知識，增強事故預防和應急處理能力。如違反以上承諾條款，本人自愿承擔相應的責任。

承諾人（簽字）：

項目經理變更申請書大全（14篇）篇十一

省教科院、市教科所領導：

你們好！

婁底四小李紅艷主持的湖南省“十二?五”教育科研規劃一般資助課題《快樂飛揚――激發小學生習作興趣的策略研究》（課題立項號：xjk011bjj035）人員有如下變更：

付露青、李湘南兩位老師因工作調動離開課題組。根據實際需要，經本人申請，同意賀長宏老師和梁鳴之老師加入課題組，做好后勤保障工作及電教資料的處理工作。

致此。

敬禮！

申請人：xx。

xxxx年xx月xx日。

項目經理變更申請書大全（14篇）篇十二

xx建設單位：

我公司參加貴單位的投標的項目經理（資格證書號：xx）因工作原因在該工程開標時無法到場，現申請更換該工程投標的項目經理，更換后的該工程投標的項目經理為（資質等級：xx，資格證書號：xx）。

項目經理符合本工程投標資質要求，且信譽良好，無不良行為記錄。

特此申請！

此致

敬禮！

申請人：xxx。

20xx年x月x日。

項目經理變更申請書大全（14篇）篇十三

尊敬的領導：

由于工作調動等原因，增補卓金華為課題組組長及主研人員，原課題組成員萬龍變更為方敏；由于課題組組織的活動涉及面較廣，后期資料匯編任務比較重，課題組決定增加彭世貴、周吉慶、黃文麗、程新明、葛志球5位同志為本課題研究人員。

此致

敬禮！

申請人：xxx。

20xx年x月x日。

項目經理變更申請書大全（14篇）篇十四

________________交通運輸局：

我單位承擔的'________至________四級公路________標段的施工任務，現工程已進入施工準備階段，由于我單位內部人員調整，致使原擬任于________標段項目經理部的部分人員無法到場參加施工，我公司經過緊急籌措，本著對工程質量、進度負責，滿足工程實際需求，保證工程順利進行的情況下組織成立了________標段項目經理部。

項目經理由xxx替換xx，項目總工由xx替換xx，請復核，審批。

附：變更后人員資歷證件。

此致

敬禮！

申請人：xxx。

20xx年x月x日。