在制定個人發(fā)展計劃或職業(yè)規(guī)劃時,自查報告是重要的參考和依據(jù),可以幫助我們明確目標(biāo)并制定實際可行的步驟。如果你對自己的自查報告不太有信心,不妨看看以下范文,或許會有一些新的啟示。
貫徹落實八項規(guī)定自查報告(實用13篇)篇一
根據(jù)宛氣紀(jì)函2013-4號文件要求,市局辦公室高度重視,認(rèn)真對照規(guī)定,對貫徹落實中央八項規(guī)定等情況進行全面自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:
為認(rèn)真貫徹落實中央關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定以及省氣象局、市委市政府關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的相關(guān)精神,結(jié)合辦公室工作,嚴(yán)格對照規(guī)定要求,認(rèn)真做好各項工作。
一、加強學(xué)習(xí)、增強自身素質(zhì)。以“修學(xué)、修心、修德、修廉”為主題,加強干部品德、職業(yè)道德、社會公德和廉潔自律教育。在端午節(jié)前,對干部再次組織學(xué)習(xí),做到節(jié)前提醒教育。
二、嚴(yán)肅工作紀(jì)律。規(guī)范日常工作,全科室干部實行去向報告制,嚴(yán)格遵守考勤,請銷假、值班等一系列制度。并與年終考核掛鉤。值班期間保證24小時在崗,并確保通信暢通。
三、加大改革創(chuàng)新力度。對照八項規(guī)定要求,積極深入推進從源頭上防治腐敗工作。推進制度創(chuàng)新,努力形成用制度管權(quán),按制度辦事,靠制度管人的有效機制,從源頭上遏制腐敗。
四、厲行勤儉節(jié)約。按照上級要求,辦公室嚴(yán)格要求自己,不存在公款大吃大喝,不存在同城互請,不存在公車私用私駕,不存在公款參與高消費娛樂活動等問題。在搞好自查的基礎(chǔ)上,針對發(fā)現(xiàn)的問題,制定整改措施,并抓好落實。
五、加強廉潔自律。加強道德教育,帶頭遵守社會公德,注重個人品德修養(yǎng),不出入高消費娛樂場所,不追求低級庸俗生活情趣等教育,辦公室黨員干部沒有參與賭博,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,講實話、報實情、辦實事、求實效,不斷提高廉政建設(shè)水平。
通過制定各項制度,辦公室全體干部職工嚴(yán)格遵照中央八項規(guī)定,嚴(yán)格要求自己,上下營造積極向上、廉潔高效的機關(guān)環(huán)境,為各項工作的順利開展提供了良好的氛圍。
貫徹落實八項規(guī)定自查報告(實用13篇)篇二
縣委督查室:
按照縣委辦〔20xx〕44號文件精神,現(xiàn)將我局貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神的情況報告如下:
自20xx年以來,我局嚴(yán)格按照中央八項規(guī)定、省委政府十項規(guī)定、六項禁令、《黨政機關(guān)理性節(jié)約反對浪費條例》、《黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定,領(lǐng)導(dǎo)干部堅持帶頭執(zhí)行,不斷改進我局工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾,深入開展黨的群眾路線實踐教育活動,狠抓全縣安全生產(chǎn)工作。
(一)高度重視,加強組織領(lǐng)導(dǎo)。提高認(rèn)識,認(rèn)真貫徹落實。多次召開會議傳達落實中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和市、縣具體規(guī)定,充分認(rèn)識到中央八項規(guī)定的重要性、必要性。全局職工將改進工作作風(fēng)作為事關(guān)全局的重要任務(wù)來抓,深入開展正風(fēng)肅紀(jì)、認(rèn)真踐行三嚴(yán)三實。
(二)扎實開展各專項活動,將精神貫徹落實到一線。
深入開展黨的群眾路線教育實踐活動、兩學(xué)一做教育活動,對查找的四風(fēng)突出問題整改落實。分類整改,建章立制,確保教育活動邊學(xué)邊查邊改,立說立行立改,鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和三嚴(yán)三實專題教育成果。開展正風(fēng)肅紀(jì)和止懶治庸專項整治行動,徹底治理懶政、庸政現(xiàn)象,徹底整治不作為、慢作為、亂作為和執(zhí)行不力、不在狀態(tài)、不敢擔(dān)當(dāng)、精神不振等問題。開展庸懶散浮拖問題專項整治,局紀(jì)律明顯加強,無遲到早退、上班時間做與工作無關(guān)的事情等現(xiàn)象發(fā)生。開展干部職工收送紅包禮金問題專項整治。經(jīng)自查,我局無收送紅包禮金現(xiàn)象;全局職工作出了拒收拒送紅包禮金的公開承諾。全面開展資產(chǎn)清查工作,清查出了固定資產(chǎn)值及資產(chǎn)盤虧值,并對現(xiàn)有的固定資產(chǎn)建立臺賬。開展整治會所中的歪風(fēng)工作,全體人員做到會員卡零持有;未到風(fēng)景名勝區(qū)開會及亂攤派等行為。開展各類專項整治活動,確保作風(fēng)建設(shè)得到長效發(fā)展。比如辦公用房清理全面完成,無超標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象;精簡會議活動,基本只召開了重要的、急需的會議;取消了原來的xx安全信息簡報,進一步精簡了文件簡報;不斷提高文稿報送質(zhì)量,改進了新聞報道。
(三)規(guī)范三公經(jīng)費使用,厲行勤儉節(jié)約。
不斷完善財務(wù)管理制度,先后完善了黨風(fēng)廉政、財務(wù)等方面制度6項,建立了《xx縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局厲行節(jié)約禁止奢侈浪費行為的規(guī)定》,對局機關(guān)公務(wù)接待做出了嚴(yán)格要求。接待方面嚴(yán)格實行了事前審批,并按照先審批、后接待的原則安排接待任務(wù),并如實填寫接待審批單;接待時嚴(yán)格控制陪餐人數(shù),按照標(biāo)準(zhǔn)安排住房,無上高檔酒水和菜肴等行為;無在接待中贈送各類有價證劵、支付憑證、土特產(chǎn)等行為。20xx年公務(wù)接待費用至20xx年呈遞減趨勢,其中20xx年與20xx年相比下降了66.7%。我局無小金庫;無人員因公出國(境)行為;從2010年10月至今未進行過公車購置。
(四)著力解決干部群眾反映強烈的突出問題的落實情況。針對局機關(guān)走基層活動及干部群眾反映存在的突出問題。局黨組一是明確職責(zé)分工,扎實解決存在的突出問題。二是完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度,暢通和拓寬群眾訴求反映渠道。三是多次深入一線直管企業(yè)傾聽企業(yè)心聲,建立五本臺賬,做好服務(wù)工作。四是積極開展駐村幫扶工作。局長親自帶頭深入聯(lián)系村河西鄉(xiāng)莊子村,認(rèn)真開展調(diào)研,在摸清情況的基礎(chǔ)上,制定切合實際的脫貧攻堅措施,爭取莊子村在規(guī)定時間脫貧。五是高度重視,確保災(zāi)后重建移民聚集點順利進場。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,積極做好大樹鎮(zhèn)劉某某、劉某二人思想動員工作,保證了災(zāi)后重建移民聚集點順利進場施工。六是扎實推進雙報到志愿服務(wù)活動。
(五)加強監(jiān)督檢查的落實情況。圍繞解決四風(fēng)方面突出問題,把握制度建設(shè)工作重點,修訂完善現(xiàn)有制度,建立健全新的制度。截止目前共修訂完善13項制度,新建4項制度,從源頭上防止了四風(fēng),確保了中央八項規(guī)定精神落地生根。
雖然我局在貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委政府十項規(guī)定及市、縣的具體要求是取得了豐碩成果,但是還存在一些問題,如制度的執(zhí)行上存在落實不力的現(xiàn)象;個別領(lǐng)導(dǎo)干部的思想認(rèn)識還沒有完全到位,缺乏抓好八項規(guī)定的狠勁;由于部分制度制定時間較長,與新的制度、形勢不適應(yīng),需進一步完善等問題。
下一步,我局將繼續(xù)加強八項規(guī)定精神實質(zhì)的學(xué)習(xí)與領(lǐng)會;加強黨員干部作風(fēng)建設(shè),進一步完善各項配套的規(guī)章制度,深入開展黨風(fēng)廉政教育,落實廉政防控工作長效機制,加強對重點崗位人員的廉政風(fēng)險教育,狠抓作風(fēng)建設(shè);進一步凝聚攻堅合力、激發(fā)干事熱情,認(rèn)真履行安全監(jiān)管職能以優(yōu)良的作風(fēng)推動全縣安全生產(chǎn)工作開展。
xx縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。
20xx年10月10日。
貫徹落實八項規(guī)定自查報告(實用13篇)篇三
一是注重壓力傳導(dǎo),持續(xù)用力壓緊壓實黨委(黨組)主體責(zé)任。以《黨委(黨組)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》以及《黨委(黨組)運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”工作細則》的貫徹落實為契機,把黨委(黨組)運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”情況列入報備檢查、落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任考核重要內(nèi)容,督促各級黨委(黨組)扛穩(wěn)抓牢管黨治黨、加強作風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任,自覺把對干部的日常教育監(jiān)督管理功夫下在平時、放在日常。今年來,科學(xué)運用“第一種形態(tài)”批評教育幫助黨員干部xx人,在“四種形態(tài)”中占比xx%,切實做到對黨員干部苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置,做到“未病先防”“小病防變”。
二是健全完善監(jiān)督體系,以從嚴(yán)監(jiān)督鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。積極履行監(jiān)督第一職責(zé),把中央八項規(guī)定精神及實施細則落實情況以及上級關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重大決策部署和工作安排的貫徹落實情況列為政治監(jiān)督、日常監(jiān)督重要內(nèi)容,聚焦鄉(xiāng)村振興、疫情防控、縣鄉(xiāng)換屆、農(nóng)村“三資”清理等重點工作,對不收斂不收手的露頭就打,堅決防止“四風(fēng)”問題回潮復(fù)燃。綜合運用派駐監(jiān)督、審查調(diào)查、專項檢查、縣委巡察等方式,深入查找、及時發(fā)現(xiàn)貫徹落實過程中存在的政治偏差,持續(xù)嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅決防止和杜絕“低級紅”和“高級黑”現(xiàn)象。今年來,先后問責(zé)黨員干部xx人、黨組織xx個,全面釋放越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)強烈信號,切實以嚴(yán)實監(jiān)督督促全縣各級黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部將“兩個維護”貫穿到履職盡責(zé)全過程。
三是強化制度建設(shè),注重以黨的政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)作風(fēng)建設(shè)。先后制定出臺了《關(guān)于改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的實施意見》、《關(guān)于進一步整肅機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)的若干規(guī)定》、《關(guān)于進一步嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律規(guī)范財務(wù)報銷制度的意見》等文件,對厲行勤儉節(jié)約、改進調(diào)查研究、精簡會議簡報、嚴(yán)肅工作紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律等方面做出了詳細規(guī)定。同時,縣紀(jì)委常委會始終把政治建設(shè)擺在首位,強化政治理論學(xué)習(xí),及時跟進學(xué)習(xí)貫徹落實總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要講話及指示批示精神,在持續(xù)提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力的基礎(chǔ)上,帶頭落實中央八項規(guī)定精神,堅決反對和糾正“四風(fēng)”,為全縣作出了表率。
四是建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機制,更加精準(zhǔn)有力整治“四風(fēng)”。針對“四風(fēng)”問題由面上轉(zhuǎn)為地下、搞變通、借各種名義規(guī)避監(jiān)督的新形勢,及時轉(zhuǎn)變工作思路,圍繞厲行節(jié)約反對浪費等重點內(nèi)容,不斷拓寬問題線索來源,緊抓重要時間節(jié)點,瞄準(zhǔn)突出問題,采取日常檢查和集中督查相結(jié)合,構(gòu)建起常態(tài)化監(jiān)督檢查機制。今年來,先后在春節(jié)、端午、中秋等重要時間節(jié)點,制定印發(fā)落實中央八項規(guī)定精神專項檢查方案,開展專項檢查,同時在全縣范圍內(nèi)印發(fā)相關(guān)倡議書,公布舉報電話,并采取了由派駐紀(jì)檢組分包檢查鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和縣直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀(jì)委實行協(xié)作互查、縣委巡察機構(gòu)開展政治體檢等多層次、立體化的監(jiān)督新模式,有力遏制了“四風(fēng)”問題的反彈勢頭。今年以來,縣紀(jì)委監(jiān)委共開展專項察訪xx次,查處享樂主義奢靡之風(fēng)問題xx起xx人、黨紀(jì)政務(wù)處分xx人,同時進一步加大通報曝光力度,對xx起典型案例進行了點名道姓通報曝光,持續(xù)釋放越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)的信號,在全縣范圍內(nèi)形成了強力震懾。同時,堅持懲防并舉、綜合施治,針對“四風(fēng)”易發(fā)多發(fā)的問題,充分用好紀(jì)檢監(jiān)察建議有力武器,先后制發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察建議xx份,督促有關(guān)職能部門認(rèn)真檢視制度方面存在的模糊地帶、監(jiān)管盲區(qū),明確政策規(guī)定,細化執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),用制度鞏固作風(fēng)建設(shè)成果。
五是大力整治形式主義官僚主義突出問題突出問題,持續(xù)提振干部擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)精氣神。印發(fā)《關(guān)于進一步解決形式主義問題持續(xù)做好為基層減負工作的實施方案》,聚焦生態(tài)環(huán)保、疫情防控、惠民富民政策落實等重點領(lǐng)域和工作,把整治形式主義、官僚主義與日常監(jiān)督、巡察監(jiān)督等結(jié)合起來,持續(xù)深化糾治,精準(zhǔn)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),嚴(yán)肅問責(zé)推諉扯皮、不擔(dān)當(dāng)不作為慢作為、執(zhí)行政策“一刀切”等行為,對問題突出、長期得不到有效治理的,嚴(yán)肅追究主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。今年以來,縣紀(jì)委監(jiān)委通過各類監(jiān)督檢查,共發(fā)現(xiàn)各類問題xx個,查處形式主義官僚主義案件xx起xx人、黨紀(jì)政務(wù)處分xx人,對xx起典型案例點名道姓通報曝光,在全縣形成了整治形式主義官僚主義問題的高壓態(tài)勢。同時,堅持將促進上級和縣委中心工作落地落實作為監(jiān)督的出發(fā)點和落腳點,突出為務(wù)實者鼓勁、為實干者撐腰、為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)?shù)闹行乃枷耄鷮嵚鋵嵤〖o(jì)委監(jiān)委糾治形式主義官僚主義問題“直通車”機制、容錯糾錯機制和打擊誣告陷害、為不實舉報澄清正名工作,在全縣形成了實干擔(dān)當(dāng)?shù)臐夂穹諊=衲暌詠恚h紀(jì)委監(jiān)委共對xx起案件實行了容錯糾錯、對xx起不實舉報進行了澄清正名,通過直通車機制,共向省市紀(jì)委監(jiān)委反映表現(xiàn)在基層、根子在上級的形式主義官僚主義問題xx條,極大的為基層進行了松綁解套,確保基層干部能夠真正放下壓力、輕裝上陣。
一是少數(shù)黨委(黨組)履行主體責(zé)任的意識還不到位,簡單地將查紀(jì)律、糾正“四風(fēng)”當(dāng)做紀(jì)委的工作,沒有真正履行主體責(zé)任,一些“四風(fēng)”問題難從根本上得到根治。部分領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責(zé)”的意識還不夠強,對職責(zé)范圍內(nèi)干部存在的問題不敢管、不愿管、不會管,同時,少數(shù)黨員干部仍仍存在查不到我的僥幸心理、不以為然的麻痹心理、照走老路的慣性心理、面子作祟的虛榮心理,鋌而走險,頂風(fēng)違紀(jì),致使發(fā)生違反中央八項規(guī)定精神和形式主義官僚主義問題。
二是作風(fēng)建設(shè)長效機制不夠健全完善。違反中央八項規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題雖然在面上得到了有效遏制,但依然存在打“擦邊球”、“隱形”違規(guī)或是借各種名義規(guī)避監(jiān)督等現(xiàn)象,諸如偏遠農(nóng)家樂、異地吃喝、婚喪喜慶化整為零等問題還時有發(fā)生,為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)造成了困難。
三是縣級層面監(jiān)督檢查難。近年來,縣紀(jì)委多次開展專項檢查,每逢節(jié)假日等重要時間節(jié)點,黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室的工作人員都沒有休息過,查處了一批又一批違反中央八項規(guī)定精神問題,并進行了嚴(yán)肅處理,但在執(zhí)紀(jì)的過程中,很多熟人特別是領(lǐng)導(dǎo)干部說情、打招呼,疲于應(yīng)付。同時,紀(jì)委查的人多了,管得嚴(yán)了,許多黨員干部對紀(jì)委有意見,看起來是敬畏,實際上是“避而遠之”,紀(jì)委成了干部隊伍的“對立面”。
四是制度執(zhí)行力度不夠。違反制度行為的查處、懲戒不夠嚴(yán)厲,致使有的單位和黨員干部存在執(zhí)行制度不嚴(yán)格、不到位等問題。一是存在“上緊下松”的問題,縣級黨政機關(guān)貫徹落實情況較好,但在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村執(zhí)行得還不夠嚴(yán)格。二是存在“前緊后松”的問題,往往是制度剛出臺時貫徹執(zhí)行得較好,慢慢的就有所松懈,重制定、輕檢查,重布置、輕執(zhí)行,有的避重就輕、避難就易,容易的就執(zhí)行,難的就不執(zhí)行,做好人的就執(zhí)行,得罪人的就不執(zhí)行等等。
微信通知成為了新的“文山”,基層干部反映強烈。在收集的xx余條“直通車”問題中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)反映的問題主要集中在微信群濫用方面,極大的占用了基層的工作時間。
下一步,我們將結(jié)合正在開展的黨史學(xué)習(xí)教育活動,繼續(xù)在常和長、嚴(yán)和實、深和細上下功夫,嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定及新修訂的實施細則精神,嚴(yán)格執(zhí)行省委、市委和縣委實施辦法意見,扭住不放、寸步不讓,抓出習(xí)慣、化風(fēng)成俗,著力解決基層黨員干部“四風(fēng)”方面的突出問題,進一步健全完善落實改進作風(fēng)各項規(guī)定監(jiān)督檢查辦法,一體推進“不敢、不想、不能”體系建設(shè),堅決以強有力的紀(jì)律建設(shè)推動全縣工作的貫徹落實。
貫徹落實八項規(guī)定自查報告(實用13篇)篇四
中央出臺改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”之后,我街道辦事處配合縣委要求,對照“八項規(guī)定”,在辦事處機關(guān)內(nèi)部通過廣泛征求群眾意見、集體討論、民主剖析等形式,認(rèn)真查找存在的問題。自查總體情況較好:一是領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例,堅持和完善民主集中制,二是貫徹上級黨委政府重大決策部署較為有力;三是做決策客觀、科學(xué)、民主;四是班子成員的宗旨意識、責(zé)任意識、創(chuàng)先爭優(yōu)意識、廉潔自律意識普遍較強。我們深刻認(rèn)識到:街道領(lǐng)導(dǎo)班子與成員的優(yōu)良工作作風(fēng),為經(jīng)濟發(fā)展和各項社會工作取得較好成效提供了重要保證,但客觀總結(jié),街道仍一定程度上存在以下幾個方面的問題:
一、自查出的主要問題。
1、少數(shù)干部工作作風(fēng)不扎實。缺少敢于爭先的進取精神,工作缺少主觀能動性和積極主動性。部分班子成員責(zé)任意識不強,工作不講計劃,方式方法欠缺,自我要求不夠嚴(yán)格。不講效率,拖三拉四,有懶惰思想。個別干部抓落實力度不夠大、執(zhí)行力不夠強。
2、少數(shù)干部工作紀(jì)律觀念渙散,部門服務(wù)意識、大局意識淡薄、工作積極性不強,缺乏上進心。工作中強調(diào)客觀多,主觀少。黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。個別干部紀(jì)律松弛,甚至有違反工作紀(jì)律的現(xiàn)象。
3、少數(shù)機關(guān)干部基層工作不夠深入。宗旨觀念淡薄,缺乏較強的事業(yè)心和責(zé)任感,下基層少,了解民情不夠。在群眾工作上,向群眾解釋不夠,以及向群眾宣傳黨的方針、政策不夠。群眾觀念沒有真正樹起來。
4、部分基層干部管理理念落伍,仍然存在用傳統(tǒng)的落伍的管理手段管理群眾的問題,宗旨和服務(wù)意識淡薄。工作方法簡單,有時態(tài)度粗暴,不注意用說服教育、引導(dǎo)示范的方式開展工作。有些干部不注意自身形象,不能擺正自己的位置,表率作用差,干群關(guān)系存在不和諧現(xiàn)象,群眾不信任干部,干部不理解群眾的現(xiàn)象還時有發(fā)生。
二、下步整改措施。
1、加強對“八項規(guī)定”精神實質(zhì)的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會。
實行個人學(xué)習(xí)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度。集體學(xué)習(xí)每周安排一次,每次不少于一個小時。要求充分認(rèn)識到“八項規(guī)定”的精神要旨,在工作中嚴(yán)格按照八項規(guī)定的要求,從自身做起,從實際工作做起,身體力行,在改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾等方面狠下功夫,求真務(wù)實,真抓實干,真心實意地為群眾服務(wù)。
2、健全完善規(guī)章制度,進一步規(guī)范機關(guān)干部工作行為。
結(jié)合機關(guān)優(yōu)化組合與量化考評,健全完善相關(guān)管理制度,如機關(guān)值班制度,考勤制度,請銷假制度,工作日志制度,責(zé)任追究制度,工作督查制度,干部考核制度,財務(wù)審批制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制度等,為辦事處機關(guān)工作人員工作行為規(guī)范做出明確的要求。
3、加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),深入開展黨風(fēng)廉政教育。
進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。整頓機關(guān)作風(fēng),嚴(yán)肅查處上班遲到、早退現(xiàn)象,嚴(yán)禁上網(wǎng)聊天玩游戲,工作日中午禁止飲酒。加強日常監(jiān)督,實行分管領(lǐng)導(dǎo)不定期抽查。將日常檢查與季度考核一并納入績效考核予以獎懲。認(rèn)真開展“轉(zhuǎn)作風(fēng),抓落實,密切聯(lián)系群眾”
活動,用作風(fēng)轉(zhuǎn)變帶動群眾問題解決,推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格按照“一把手負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)”的原則,引導(dǎo)干部真正做到為民、務(wù)實、清廉。
4、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入基層,帶頭密切聯(lián)系群眾,帶頭解決實際問題。
要求各管區(qū)干部和委辦負責(zé)人多下基層、多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去,深入了解情況,多干讓人民滿意的好事實事,以自己堅決貫徹執(zhí)行八項規(guī)定的實際行動在群眾中樹立標(biāo)桿、影響并帶動一方,真正做到以優(yōu)良的黨風(fēng)凝聚黨心民心,帶動政風(fēng)民風(fēng)。
5、認(rèn)真履行監(jiān)督職能,抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。
認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定和“八項規(guī)定”,開展經(jīng)常性督促檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題,堵塞漏洞,不斷提升懲治預(yù)防腐敗的能力。
6、切實搞好基層作風(fēng)建設(shè)。
結(jié)合縣委和街道《基層組織集中整頓實施方案》文件精神召開以“查問題、強素質(zhì)、解難題、促提升”為主要內(nèi)容的集中整頓活動,切實搞好基層作風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)深化基層創(chuàng)先爭優(yōu)活動,教育基層干部樹立廉政意識,定期自查自糾,嚴(yán)格要求自己并給群眾樹立廉潔奉公的良好形象。第一書記到聯(lián)系村做黨課輔導(dǎo),宣講十八大精神。加大對村、社的財務(wù)監(jiān)管力度,積極落實糧食直補,加強征地拆遷安置工作監(jiān)督辦度。
個人在轉(zhuǎn)變作風(fēng)塑造形象學(xué)習(xí)教育月活動中的查擺。
報告。
關(guān)于查擺報告。
近段時間,管理局在黨員干部中“轉(zhuǎn)變作風(fēng),塑造形象”學(xué)習(xí)教育月活動。大隊,車間按上級精神及時組織黨員、干部進行學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)毛澤東同志關(guān)于“關(guān)心群眾生活,注意工作方法”“為人民服務(wù)”,學(xué)習(xí)胡錦濤同志在中紀(jì)委三次會議上的講話以及關(guān)于黨的建設(shè)的重要論述,深受教育。毛澤東的文章,雖寫于革命戰(zhàn)爭年代,但現(xiàn)在學(xué)起來,仍使我們深感觸動,使我們認(rèn)識到我們工作中有許多的不足。我們老一輩的革命家有著崇高的革命理想,對革命事業(yè)有著崇高的追求,對廣大人民群眾有著深深的愛,體現(xiàn)在工作中就能夠密切聯(lián)系群眾,一切從實際出發(fā)。關(guān)心群眾生活,為人民群眾謀福利,全心全意為人民服務(wù)。與他們相比較,我們的理想境界有很大差距,工作方法有很多的不足。結(jié)合到我本人,通過四查:查思想,查工作,查紀(jì)律,查作風(fēng),我感覺到,在許多方面都有待于提高。首先在思想上,在思想境界上有待提高。思想境秘書網(wǎng)網(wǎng)址:http:///doc/界的提高,非一朝一夕可以完成,需經(jīng)過不斷地學(xué)習(xí),首先需學(xué)習(xí)馬克思,列寧主義的立場,方法觀點,學(xué)習(xí)毛澤東思想,鄧小平理論,學(xué)習(xí)三個代表重要思想,提高認(rèn)識事物,分辨是非的能力,更好的理解和貫徹黨的路線、方針、政策,引導(dǎo)我們的工作沿著正確的方向發(fā)展。
在工作上,在工作方法上還有需提高的地方。在平時的工作中,在許多方面考慮的不周到,缺乏深入群眾,作深入細致的調(diào)查研究,關(guān)心群眾生活不夠,缺秘書網(wǎng)網(wǎng)址:http:///doc/乏作細致的群眾思想工作,工作方法趨于簡單。
在紀(jì)律方面,有時在執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排的工作上不夠完全、徹底,自認(rèn)為自己的作法正確而出現(xiàn)偏差,錯誤。有時從車間的工作出發(fā)而有失大局。這些均有待在今后的工作中克服,改進。
在作風(fēng)上,離我們革命先烈為革命事業(yè)奉獻一生,為共產(chǎn)主義理想奮斗一生的革命精神還有很大差距。在今后的工作中,還需要提高工作標(biāo)準(zhǔn),提高對自己的要求。
在近幾年的工作中,客觀的講,經(jīng)過自己的努力,還是取得了一定的成績。能夠服從組織的安排,無論從事何種工作,都能認(rèn)認(rèn)真真地去做,前幾年從事技術(shù)工作,能夠按照上級及車間要求,積極開展工作,在技術(shù)革新,質(zhì)量管理上均取得了一定的成績。這兩年從事管理工作,能夠虛心學(xué)習(xí)管理方法,不斷提高自己的水平以適應(yīng)工作的需要,與車間全體職工一起努力,完成了上級下達的各項生產(chǎn)、經(jīng)營任務(wù),取得了一定的成績。但通過這次局黨委開展的“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、塑造形象”學(xué)習(xí)教育活動,使我進一步提高了認(rèn)識,看到了自己的許多不足之處。在今后的各種中,要借這次的學(xué)習(xí)的東風(fēng),不斷地加強學(xué)習(xí),不斷提高自己的思想覺悟何理論水平,提高自己各方面的綜合素質(zhì),以適應(yīng)新的形勢的要求,把今后的工作做好、做扎實。
第二篇:個人在轉(zhuǎn)變作風(fēng)塑造形象學(xué)習(xí)教育月活動中的查擺報告關(guān)于查擺報告。
足。我們老一輩的革命家有著崇高的革命理想,對革命事業(yè)有著崇高的追求,對廣大人民群眾有著深深的愛,體現(xiàn)在工作中就能夠密切聯(lián)系群眾,一切從實際出發(fā)。關(guān)心群眾生活,為人民群眾謀福利,全心全意為人民服務(wù)。與他們相比較,我們的理想境界有很大差距,工作方法有很多的不足。結(jié)合到我本人,通過四查:查思想,查工作,查紀(jì)律,查作風(fēng),我感覺到,在許多方面都有待于提高。
首先在思想上,在思想境界上有待提高。思想境秘書網(wǎng)網(wǎng)址:http:///doc/界的提高,非一朝一夕可以完成,需經(jīng)過不斷地學(xué)習(xí),首先需學(xué)習(xí)馬克思,列寧主義的立場,方法觀點,學(xué)習(xí)毛澤東思想,鄧小平理論,學(xué)習(xí)三個代表重要思想,提高認(rèn)識事物,分辨是非的能力,更好的理解和貫徹黨的路線、方針、政策,引導(dǎo)我們的工作沿著正確的方向發(fā)展。
在工作上,在工作方法上還有需提高的地方。在平時的工作中,在許多方面考慮的不周到,缺乏深入群眾,作深入細致的調(diào)查研究,關(guān)心群眾生活不夠,缺秘書網(wǎng)網(wǎng)址:http:///doc/乏作細致的群眾思想工作,工作方法趨于簡單。
在紀(jì)律方面,有時在執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排的工作上不夠完全、徹底,自認(rèn)為自己的作法正確而出現(xiàn)偏差,錯誤。有時從車間的工作出發(fā)而有失大局。這些均有待在今后的工作中克服,改進。
在作風(fēng)上,離我們革命先烈為革命事業(yè)奉獻一生,為共產(chǎn)主義理想奮斗一生的革命精神還有很大差距。在今后的工作中,還需要提高工作標(biāo)準(zhǔn),提高對自己的要求。
工作,在技術(shù)革新,質(zhì)量管理上均取得了一定的成績。這兩年從事管理工作,能夠虛心學(xué)習(xí)管理方法,不斷提高自己的水平以適應(yīng)工作的需要,與車間全體職工一起努力,完成了上級下達的各項生產(chǎn)、經(jīng)營任務(wù),取得了一定的成績。但通過這次局黨委開展的“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、塑造形象”學(xué)習(xí)教育活動,使我進一步提高了認(rèn)識,看到了自己的許多不足之處。在今后的各種中,要借這次的學(xué)習(xí)的東風(fēng),不斷地加強學(xué)習(xí),不斷提高自己的思想覺悟何理論水平,提高自己各方面的綜合素質(zhì),以適應(yīng)新的形勢的要求,把今后的工作做好、做扎實。
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第三篇:作風(fēng)轉(zhuǎn)變活動中教師個人查擺問題和整改措施。
作風(fēng)改進活動中教師個人查擺問題。
通過前段時間學(xué)校召開了全校教師動員大會,組織教師學(xué)習(xí)“改進作風(fēng)”的相關(guān)文件,作為個人我及時對照標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真進行自查自擺,找準(zhǔn)存在的問題,開展批評與自我批評,以便于克服缺點提高自己。
對于查擺的情況,剖析如下:
一、存在的主要問題。
(一)思想上。
1.思想觀念不夠新穎,中作中存在老的思想觀念。
2.開展批評與自我批評工作做得不夠,思想上滿足于不犯規(guī)、高度自我廉潔自律。;
3.政治學(xué)習(xí)覺悟性不高,對學(xué)習(xí)比較放松。對政治學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足,認(rèn)為政治學(xué)習(xí)太死板、太空洞、不實用,除集中學(xué)習(xí)和完成規(guī)定要求外,平時比較強調(diào)客觀原因或忙于工作事務(wù),而放松對自己的學(xué)習(xí)要求。久而久之必將影響素質(zhì)的提高,影響到工作作風(fēng)。
(二)工作作風(fēng)上。
1.工作作風(fēng)不夠扎實,不夠雷厲風(fēng)行。
2.日常工作帶頭不夠,平時安排的工作也不夠搶先。
3.工作中創(chuàng)新意識不強。
(三)工作狀態(tài)和行為上。
1.學(xué)習(xí)的廣度和深度有所欠缺。平時的學(xué)習(xí)中,看“快餐式”的報刊書籍較多,看政治理論方面的書籍較少;看消息新聞類的書籍較多,看業(yè)務(wù)性方面的書籍較少。學(xué)習(xí)了一些,但理論的深度和廣度缺乏,對思想的觸動不夠。
2.學(xué)習(xí)的方法和效果上有所欠缺。只停留在一般的讀報、讀文章的形式,沒有創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)形式。
3.教研力度不夠,寫作水平較低,不善于積累,業(yè)務(wù)水平有待提高,服務(wù)意識需進一步加強。
二、整改措施。
1、加強學(xué)習(xí),提高認(rèn)識。
要加強教育法律法規(guī)的學(xué)習(xí),不斷提高自已依法從教水平;要加強時事政策的學(xué)習(xí);要加強自已向先進模范教師學(xué)習(xí),使自已進一步認(rèn)識到師德是學(xué)生道德的先導(dǎo),做到不因私事影響教學(xué)。
2、寬于待人,嚴(yán)于律己,增強為學(xué)生、為家長的服務(wù)意識。在教學(xué)工作中,始終圍繞為學(xué)生服務(wù)這一先決條件,認(rèn)清職責(zé),立足本職,嚴(yán)于律己,為學(xué)生做些實實在在的事情,真正把本職工作當(dāng)作黨賦予每個黨員的任務(wù)和使命,按照黨員老師的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。
造成一位具有時代開拓精神和創(chuàng)新意思的人。
4.準(zhǔn)確地剖析自己,找出自身存在問題,及時進行改進。嚴(yán)于剖析自己,是對自己高度負責(zé)的一種表現(xiàn),剖析自己的過程是正確認(rèn)識自己、深刻認(rèn)識問題的過程,是自重、自省、自勵和具體行動,也是對自己的實際考驗。只有認(rèn)真剖析并改進這些問題,才能讓自己不斷地進步。
5.切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率。增強“敢為人先,爭創(chuàng)一流”的勇氣和魅力。發(fā)揚奮力向上、不屈不撓的精神,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,開拓進取。增強大局意識,發(fā)揚求真務(wù)實的工作作風(fēng),自覺在實踐中提高自身的綜合素質(zhì),積累新的工作經(jīng)驗。
第四篇:轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)查擺個人問題改正措施。
轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)查擺個人問題改正措施。
師德是一個教師的靈魂,是搞好教育教學(xué)的前提保證,是教師的立身之本。為了培育自己高尚的師德,重塑良好的形象,現(xiàn)對近年來本人師德方面的情況進行反思回顧,找出優(yōu)點、缺點與不足,以利今后改正。
一、作為一名教師,我主要從以下幾個方面來評析自己。
1、加強學(xué)習(xí)依法執(zhí)教。
首先,社會在發(fā)展,知識在更新,知識容量在擴大。不學(xué)習(xí),就跟不上時代的步伐。只有不斷加強教育教學(xué)的理論知識的學(xué)習(xí),吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途徑。才能在業(yè)務(wù)上有新思路、新突破,再上新臺階。其次,多年來的從教,使我認(rèn)識到:只有在平凡的崗位中踏踏實實的工作,默默無聞的付出。并自覺遵守《教師法》,以它為準(zhǔn)則,時刻提醒自己要依法執(zhí)教。這樣的人生才會過的充實有意義。
2、愛崗敬業(yè)教書育人。
我熱愛教育,熱愛自己所從事的工作,熱愛我們的學(xué)校。因此,不論在什么時候、什么地方,我都要將校內(nèi)的利益放在第一位,時刻以“校榮我榮,校衰我恥”的精神來指引我。在做好教具、認(rèn)真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上,不斷探索,大膽創(chuàng)新。工作中本著“心中有目標(biāo),眼中有孩子”的原則來設(shè)計活動,并做好記錄。
3、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)提高質(zhì)量。
當(dāng)孩子愛護。使孩子們愉快茁壯地成長。
5、注重小節(jié)為人師表。
教育無小事,教師的一言一行都是孩子關(guān)注的方面,往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過那些看似不起眼的細節(jié)實現(xiàn)的。所以,我時刻銘記——從我做起,從小事做起,從今天做起!為人師表,以自身良好的師德形象帶動孩子。
二、存在一些不足:
1、雖然能夠認(rèn)真工作,但有時缺少耐心和毅力,缺乏一種銳意。
進取的精神;愿意嚴(yán)格要求自己,但有時卻不自覺地放松自己。遇上不順心時,則顯得精神沮喪,工作缺乏熱情。
2、關(guān)心學(xué)生,但卻不能做得很好。尤其是現(xiàn)在,與學(xué)生的年齡差距越來越大,缺乏與學(xué)生溝通。在嚴(yán)格管理學(xué)生方面,有時顯得力不從心,不知如何把學(xué)生教育得更好。特別是對每個學(xué)生的特點把握不準(zhǔn),不能十分有效地進行因材施教。有時教學(xué)方法陳舊,課堂效率低。
3、理論學(xué)習(xí)不夠透徹,只停留在表面現(xiàn)象,沒有從實質(zhì)上進一步進行深入研究。由于每年都上的是新課,對教材深挖的力度不夠。
三、根源分析:
1、是自己放松了學(xué)習(xí)及對自己的要求。
2、是思想上有等、懶、靠的情緒。
3、有時對學(xué)生的要求過于嚴(yán)格、近于苛刻,求全責(zé)備,結(jié)果適得其反,此時自己便會產(chǎn)生懈怠的情緒。
4、自身性格比較單純、直率,替他人考慮的不夠多,為人處事方面缺乏圓潤靈活。
5、平時思考的不夠多,工作方法單一。
四、改正措施:
通過剖析,針對自身存在的問題和不足,在今后的學(xué)習(xí)、工作、生活中,我將嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真做好以下幾點:
1、愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé)。
對自己的工作多用心、用腦,領(lǐng)導(dǎo)交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計劃,使。
心情投入工作當(dāng)中,努力做到工作盡職盡責(zé)。
2、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),不斷探索,不斷創(chuàng)新。
教師的工作的確很忙,但教師的職業(yè)特點要求我們不斷接受新的理念,新的方法。今后在做好教學(xué)工作的前提下,一定多讀一些教育學(xué)和政策法規(guī)方面的書籍,從思想上、行動上提高自己的工作責(zé)任心,提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),積極參加教研活動,把時間用在鉆研業(yè)務(wù)上,提高自己的教學(xué)水平。
3、尊重學(xué)生,做學(xué)生的知心朋友。
更新教育觀念,改變對學(xué)生居高臨下的態(tài)度,主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關(guān)系,尊重學(xué)生人格,熱愛學(xué)生,對學(xué)生一視同仁,尤其要熱愛差生和后進生,經(jīng)常去發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,相信每一個學(xué)生都能成功,讓他們都能品嘗到成功的喜悅和快樂,使每位學(xué)生都“親其師而信其道”,努力構(gòu)建新型民主的師生關(guān)系。
4、加強團結(jié)協(xié)作,取他人之長補己之短。
改進教學(xué)方法,虛心向同仁學(xué)習(xí),取他人之長補己之短。和同事間團結(jié)協(xié)作,要有奉獻精神。
總之,通過自查,我將繼續(xù)努力,加強素質(zhì)學(xué)習(xí),加強師德師風(fēng)學(xué)習(xí),我將會在以后的教育教學(xué)工作中規(guī)范自己的一言一行,嚴(yán)格履行教師的義務(wù)和職責(zé),使自己成為學(xué)生、家長、社會滿意的人民教師,為學(xué)校教育工作奉獻自己的一份力量!
第五篇:小學(xué)教師作風(fēng)轉(zhuǎn)變個人查擺問題總結(jié)。
個人問題查擺總結(jié)以及整改方案。
九店小學(xué)??呂金會?
工作。借作風(fēng)轉(zhuǎn)變年的東風(fēng),反思自己日常教育教學(xué)中的言行,我從以下幾個方面認(rèn)識到了自己的不足,并制定了整改方案。
一、敬業(yè)不足是我存在的首要問題。
平時,總以為教師社會地位低,從心里瞧不起自己當(dāng)教師的身份,所以對工作常常存在著差不多就行的心態(tài)。針對自己的問題,我想再不能有得過且過的心理。要“見賢思齊”,不斷的向做的好的教師,同事請教學(xué)習(xí),時時刻刻以最高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的教育教學(xué)行為。
二、缺乏團隊合作精神。
在工作中,缺乏和其他老師經(jīng)常有效溝通。針對自己的問題,我將做到如下幾點:1、與同事之間要團結(jié)友愛,虛心請教,積極進取。
2、提高自己的綜合素質(zhì),遇到問題多看多想多問,(請你收藏好范文,請便下次訪問)向周圍的老師請教,樹立良好的道德風(fēng)范。
三、班主任工作存在許多不足之處。
班主任工的不足之處就是對待后進生仍然不夠有耐心和愛心,常常戴著有色眼鏡看學(xué)生,只看到孩子們的缺點,對孩子們的優(yōu)點卻視而不見或視為理所當(dāng)然。我的整改方案:1、多關(guān)愛后進生,多了解他們的想法和需求。2、成立互幫互助小組,促進他們共同提高,使他們感受到進步的快樂。
四、有了成績就驕傲自大,目中無人。
“一葉障目,不見森森。”有時,自己取得了一點成績就沾沾自喜,其實和別人存在很大的差距。針對自己好大喜功的缺點,我的整改方案是:1、謹(jǐn)慎謙虛,戒驕戒躁,多與老師進行交流,學(xué)習(xí)他們先進的教學(xué)方法理念,切實提高自己的教育教學(xué)水平。
通過這次“查擺問題”教育活動,我發(fā)現(xiàn)自己有這么多的不足之處,還需要努力去改進,我要進一步改變工作作風(fēng),提高業(yè)務(wù)水平。
同時,也需要堅持不懈,花更多的精力,去不斷的總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),大膽實踐,勇于創(chuàng)新。
個人安全工作總結(jié)。
個人工作小結(jié)。
xx年9月份以來,因工作調(diào)整,我被安排到公司安全環(huán)保部工作,轉(zhuǎn)眼間就到了年末。回想這段日子,我在部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司及領(lǐng)導(dǎo)的要求,認(rèn)真完成自己的本職工作。在這些日子的學(xué)習(xí)與工作中,曾遇到了不少困難和挫折,除了靠自己的堅持和努力外,更多的是要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持與理解。在此,也談不上什么總結(jié),就把我到安全環(huán)保部以后工作方面的感受說說,與大家共同分享,不妥的地方請領(lǐng)導(dǎo)指正。
一.個人感受。
1.分工明確。
第一次參加部門工作例會,參加會議的成員共9人,因部門人員的變動在分工上做了相應(yīng)的調(diào)整。我個人具體負責(zé)的業(yè)務(wù)為消防、靜電及防雷檢測、技措項目的征集及實施、片區(qū)為305車間和質(zhì)量檢驗部,通過詳細的分工能夠明確責(zé)任。
2.責(zé)任重大。
在沒有到部門工作以前,我的工作范圍只是一個車間。可現(xiàn)在不同,要面對整個公司的安全狀況,雖然305車間是我的片區(qū),但工作范圍不能僅僅局限于305車間和質(zhì)檢部。在治理阻止違章面前可不能分的太清,更不能面對違章置若罔聞,視而不見。“安全責(zé)任重于泰山”我知道肩上的責(zé)任,不同以前。
3.注重溝通。
中心部門,在協(xié)調(diào)好之后在布置安排各單位,要求各單位的配合情況,為了盡可能不耽誤生產(chǎn)同時還要與公司生產(chǎn)管理部溝通。這一系列的工作在基層是牽扯不到的。
4.高度不同。
在公司開展工作,已經(jīng)是上升了一個臺階。現(xiàn)在的言行是代表民爆公司安全環(huán)保部,不像以前只是代表一個車間。上報或者下發(fā)東西時,在寫作的內(nèi)容方面既要有廣度更要有深度,要有實實在在的東西,不能假大空客話套話一大片,沒有具體的內(nèi)容。特別是開展安全工作一定要注意務(wù)實,不能只喊調(diào)子。這些都是領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常要求的。
5.注重細節(jié)。
在部門工作不比以前,特別是在寫一些材料之類時,在基層只要能把所要的東四描述清楚給人不產(chǎn)生歧義能看明白就行,但是在公司就不一樣了。不光是能看懂而且在字里行間要仔細琢磨與推敲,用詞必須恰當(dāng)。記得有一次在給各單位下發(fā)某材料時,把“生產(chǎn)單位性單位”寫成了“生產(chǎn)單位”,就少了這一個字把幾個部門給少沒了。這些現(xiàn)象都是我以前不太注意的,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)多次的指點在用詞方面比以前有了較大的進步。以前在上報一些材料時很少注意形式方面的東西。記得剛到部門不久領(lǐng)導(dǎo)讓我整理一份關(guān)于《建設(shè)工程消防監(jiān)督管理規(guī)定》的資料,我很方便的從網(wǎng)上下載后打印出來上交給領(lǐng)導(dǎo),算是完成了一份工作,但是領(lǐng)導(dǎo)看后就立刻指出材料存在的問題,首先在排版方面要注意,頁邊距應(yīng)該保持多少,頁面的整潔,字間距在形式方面從來不太注意,形式影響內(nèi)容,如果形勢不好首先給人的第一印象是煩躁雜亂無章,即就是內(nèi)容再好讀者也沒有興趣和胃口,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的指點我深刻的明白在完成工作的時候內(nèi)容與形式必須兼顧。
6.團結(jié)和諧、親情溫暖。
資料,通過團結(jié)配合一次次的完成了各項工作。每一次的檢查、外審等工作的開展,能看得出我們這一支隊伍團結(jié)的隊伍,是一支在關(guān)鍵的時候能拿得出手的隊伍。
在生活中,同志們能積極主動的互相幫助,體現(xiàn)出了親情的溫暖。我在1月份因身體不適在住院治療期間,領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我進行了看望,還時常打電話詢問病情,這一切使我從心窩里感到非常的溫暖。我作為部門里的一名新成員我嚴(yán)格的要求自己,積極主動的清理辦公室的衛(wèi)生,打水、燒水為同志們做一些力所能及的服務(wù)。我在此承諾:我現(xiàn)在如此,以后也如此。
二.存在的問題。
在這短暫的4個月里,我做到愛崗敬業(yè),盡力向部門的要求靠攏,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持下取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1.辦公室對我而言是一個新的領(lǐng)域,工作流程不夠熟悉,工作方法有所欠缺,導(dǎo)致工作效率不高,這都是不爭的事實。許多時候我都是邊干邊學(xué)習(xí),邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高。
2.有些工作還不夠過細,容易犯小錯誤。有時對領(lǐng)導(dǎo)交代的一些工作理解不夠透徹,缺乏悟性,以致一些工作做得不十分到位。
3.自己的理論水平還不太適應(yīng)部門及公司工作的要求,在寫作。
能力上有待提高。
三.xx年的目標(biāo)。
在新的一年里,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司的發(fā)展貢獻自己應(yīng)該貢獻的力量。我想我應(yīng)努力做到以下幾點。
1.積極主動,提高效率。在加強工作力度的同時學(xué)習(xí)和熟悉工作流程、工作管理方法,使工作更主動、更有效。合理安排時間和工作節(jié)點,做到有的放矢。
2.加強學(xué)習(xí),掌握方法。努力學(xué)習(xí)安全管理知識以及相關(guān)的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),加強寫作方面的鍛煉,對領(lǐng)導(dǎo)布置的工作進行規(guī)劃,正確理解,合理安排,做到心中有數(shù)。
3.協(xié)調(diào)溝通,及時匯報。通過溝通協(xié)調(diào),創(chuàng)新工作方法,提高工作效益,進一步熟悉和適應(yīng)工作環(huán)境,增強和領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的溝通交流。對工作的進展情況及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。在開展工作的過程中遇到困難應(yīng)積極協(xié)調(diào)其他資源及時采取措施盡力完成任務(wù)。
以上為本人的個人工作小結(jié),請領(lǐng)導(dǎo)審閱,如工作上有不到之處,請領(lǐng)導(dǎo)不吝指正,以便本人及時改正,從而能更好地工作。
第二篇:個人安全工作總結(jié)。
xx年安全個人工作總結(jié)。
xx年是安全生產(chǎn)年,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在安環(huán)部的監(jiān)督管理下,設(shè)備管理部在xx年內(nèi)未發(fā)生重特大設(shè)備及人身傷害事故,取得死亡事故為0,重傷事故為0,輕傷事故為0的安全良好成績。而我作為供料凈化車間設(shè)備點檢員及點檢站臨時負責(zé)人,在安全方面做了一些工作,其中有成績也有不足,現(xiàn)在,我就過去的一年內(nèi)的安全工作進行總結(jié):
一、xx年安全工作主要的內(nèi)容。
1.努力提高安全的自我要求,做一名“安全的人”。
在思想上,積極上進,愛祖國愛公司,同時努力學(xué)習(xí)公司的各項安全制度。在行動上,我時時以安全作為標(biāo)桿,規(guī)范自已的各種行為,保障自身的安全。
2.組織進行部門的安全培訓(xùn)工作。
平時利用自已負責(zé)組織部門培訓(xùn)的機會,協(xié)同部門兼職安全員,每月兩次對部門的員工進行安全知識培訓(xùn),共同學(xué)習(xí)公司的各項安全制度、各項事故案例、上級及公司安全部門的要求文件等,提高部門職工的安全意識與責(zé)任意識。
3.加強各點檢員的安全保障工作。
(請你繼續(xù)關(guān)注好:)。
在點檢站的日常工作中,利用點檢員辦公地點統(tǒng)一的便利,向各點的點檢員提出安全的要求,要求各點檢員在現(xiàn)場點檢及其它作業(yè)時,一切須以安全為原則,在從事高空或電氣點檢作業(yè)時,須按要求配戴安全帶及停電驗電掛牌等措施,同時在點檢作業(yè)時,須與設(shè)備操作工結(jié)成安全對子,做好安全互保。通過大家的共同努力,部門在xx年取得了良好的安全成績。
4.加強檢修作業(yè)的安全監(jiān)督。
作為一個點檢員,日常工作中直接向設(shè)備檢修人員下達檢修指令,亦對檢修過程中的安全負有較大的責(zé)任。假若在工作安排時,未考慮到相應(yīng)的危險因素,極易導(dǎo)致安全事件的發(fā)生。因此在每一次的工作安排中,都對檢修過程中的危險因素進行再三強調(diào),并督促檢修人員對所有的危險因素進行相應(yīng)的防范。同時,要求其他各點的點檢員,在工作安排時充分考慮檢修時的危險因素,加強安全強調(diào)及監(jiān)督,保障設(shè)備檢修人員的安全。
5.組織參與設(shè)備的消缺技改及安全的設(shè)備保障工作。
一方面,組織推進轄區(qū)內(nèi)設(shè)備的消缺技改工作。年內(nèi)積極推進供料凈化車間的卸料站開袋平臺收塵改造、三四系凈化出口閥門改造這兩個技改工作。從方案準(zhǔn)備到具體實施,全程對改造過程進行安排。在技改完成后,將有效減少職工的職業(yè)病危害及燙傷。另外,組織參與了電解多功能天車12.5t葫蘆安全缺陷的整改,消除了天車安全上的隱患,保障設(shè)備及電解員工的安全。
6.組織參與設(shè)備違章現(xiàn)象的檢查與冶理。
在安環(huán)部、設(shè)備部聯(lián)合進行的的設(shè)備違章現(xiàn)象冶理活動中,積極參與,對違章現(xiàn)象進行通報及查處,消除設(shè)備指揮、操作過程中的不安全因素,防止安全事故的發(fā)生。
二、xx年安全工作的感想與認(rèn)識。
縱觀全年的安全工作,我認(rèn)為首先必須牢固的樹立安全的核心思想,在一切活動中,都要把安全作為行動的基石,在職工的安全培訓(xùn)中,必須時時灌輸此一思想;另外,必須加強安全的檢查,對所有不安全的行為,都要受到相應(yīng)的批評及考核,因此建立各單位的安全檢查與考核制度是十分有必要的;再者,要加強設(shè)備方面對安全的保障,通過對設(shè)備進行消缺、技術(shù)改造,減少設(shè)備本身的不安全因素,減少對設(shè)備操作人員及使用人員的傷害。
三、不足與展望。
一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要表現(xiàn)在力度方面。在組織、溝通能力上還尚有不足之處。另外,對于其它車間的設(shè)備及安全知識尚需要時間學(xué)習(xí)。在今后的工作中,我一定認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)安全制度,敢說敢管,努力把設(shè)備相關(guān)的安全工作做得更好。
個人安全工作總結(jié)范文二。
本人自xx年3月份以“專職安全員”身份參加工作以來,一直以“做一名合格的安全員”做為現(xiàn)行本職工作的追求目標(biāo)。自肩負這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,在現(xiàn)行崗位上任職六年來,嚴(yán)格按照每年年初制定的安全工作目標(biāo),全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針,強化安全生產(chǎn)管理。在項目部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持下,我非常珍惜這個安全角色,以積極的態(tài)度投入到工作當(dāng)中,六年來的工作我感到非常充實。現(xiàn)將個人近年來的工作情況進行總結(jié)如下:
1、以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力,思想上圍繞愛國愛黨,行動上處處想著局利益積極上進,協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)法規(guī)宣傳及傳達,扎實作好安全培訓(xùn)工作,堅定地履行《安全目標(biāo)責(zé)任書》承諾,確保順利實現(xiàn)項目部三級安全生產(chǎn)目標(biāo)。在管理中敬業(yè)愛崗,嚴(yán)謹(jǐn)安全意識和職業(yè)道德,對安全意識淡薄、經(jīng)驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭,通過安全日活動、安全例會進行分析并扼殺在萌芽狀態(tài)。同項目部職工一起學(xué)習(xí)安全方面技能知識,吸取分析事故案例,總結(jié)事故教訓(xùn),不斷增進業(yè)務(wù)水平的提高,只要利于項目部發(fā)展利于安全生產(chǎn)的,自己身先立足。
2、在分管領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真對施工轄區(qū)的設(shè)備和人員進行安全職能監(jiān)督,在計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全生產(chǎn)工作中,杜絕習(xí)慣性違章行為,堅決狠抓無證作業(yè),堅決懲治其他安全違規(guī)行為,使自己能夠掌握威脅安全生產(chǎn)的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。
相關(guān)人員對特種設(shè)備及車輛進行檢查,落實督促相關(guān)部門、作業(yè)隊進行維修和保養(yǎng),使所有設(shè)備能健康穩(wěn)定運行。
4、積極主動牽頭做好“安全性評價工作”,做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動,做好應(yīng)急預(yù)案編制及演練工作,做好每年的安全月活動等,在這些活動中以嚴(yán)、細、實的要求認(rèn)真扎實開展,取得良好的效果,受到上級的表揚。
5、認(rèn)真履行職責(zé),在落實“安評”工作中嚴(yán)把安全關(guān),組織相關(guān)人員切實做好查評工作,不徇私情、嚴(yán)格執(zhí)行制度,進一步提高了安全管理水平,大大改善了項目部的安全局面。
6、近幾年的安全工作圍繞“安全標(biāo)準(zhǔn)化”這一管理體系,主要從職業(yè)健康、安全、環(huán)保三大方面開展。剛開始從事安全工作時,工作經(jīng)驗還不是很豐富,在工作中總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內(nèi)熟悉各項業(yè)務(wù),我不斷地通過各種渠道學(xué)習(xí)安全知識來充實自己,并通過“安全標(biāo)準(zhǔn)化”工作鍛煉自己逐漸稱為一名合格的安全員。
7、多多扎根生產(chǎn)一線,廣泛吸取各方經(jīng)驗。在工作中,我希望自己能有更多機會投身到生產(chǎn)一線,因為那里能給與我成長的充足養(yǎng)分。只有真正扎根于生產(chǎn)一線,才能對于職業(yè)健康、安全與環(huán)保有更深入地了解,促進我更好的工作;與生產(chǎn)一線的職工多多溝通,廣泛吸取各方經(jīng)驗,才能及時發(fā)現(xiàn)問題,拓展我的工作思路,真正實現(xiàn)職業(yè)健康、安全與環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。
得心浮氣躁,在處理問題的時候就很可能考慮不夠周全,頭腦一沖動做出不理智的事情,在工作中我努力避免。正確處理好與其他同事的關(guān)系,積極樂觀的幫助有困難的同事。
9、認(rèn)真開展”安全生產(chǎn)月”各項工作,進行了專項整治行動和綜合督查。在全國“安全生產(chǎn)月”到來時,開展“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變。并讓職工徹底的明白安全的重要性及“全國安全月”的由來等安全知識。
10、做好外協(xié)隊伍資質(zhì)審查和監(jiān)管工作。外協(xié)隊伍是我單位施工過程中不可或缺的協(xié)作單位,其作業(yè)人員普遍存度認(rèn)真完成培訓(xùn)課程,杜絕存在流于表面的現(xiàn)象發(fā)生;嚴(yán)格審查外協(xié)單位資質(zhì),對農(nóng)民工工資發(fā)放及人身保險購買進行過程監(jiān)控,確保每位施工人員的利益。
11、做好特種設(shè)備及車輛管理工作。每當(dāng)?shù)搅艘粋€新的項目部工作,我都會立即著手對車輛及特種設(shè)備的統(tǒng)計。近年來,國家及相關(guān)部門對特種設(shè)備的管理越來越嚴(yán)格,如果消息閉塞,特種設(shè)備管理不到位,項目部很有可能承受不必要的經(jīng)濟損失和名譽,所以在特種設(shè)備安裝前,我都會積極到相關(guān)部門進行特種設(shè)備安裝告知工作,與他們進行溝通和咨詢,保持良好合作關(guān)系,確保特種設(shè)備審驗工作順利展開;每個項目部車輛都比較多,種類也繁雜,規(guī)范、分類管理是我的制勝法寶,多與各位司機師傅取經(jīng)交流也是不可或缺的工作。
12、積極開展隱患排查工作,切實做到安全事務(wù)心中有數(shù)。我在每個項目部都積極建立隱患排查治理制度并認(rèn)真開展隱患排查登記工作,切實對治理過程進行監(jiān)控和指導(dǎo)。認(rèn)真聽取、收集班組的合理化安全建議和意見,向上級切實反映職工的安全心聲。
13、對環(huán)境方面,我根據(jù)《公司重要環(huán)境因素及控制措施》的通。
勞保用品;對生活區(qū)和施工區(qū)實行每月不定期檢查,主要是電氣線路的檢查,防止發(fā)生電氣火災(zāi)和觸電事故發(fā)生。
14、依據(jù)業(yè)主、監(jiān)理部和公司的通知精神,我協(xié)助項目部順利完成了每年的防汛檢查和準(zhǔn)備工作,建立了生活區(qū)安全巡查制度,并制定、上報了詳細的防汛應(yīng)急預(yù)案和預(yù)案演習(xí)計劃。積極組織項目部施工人員參與工區(qū)的防汛演習(xí),在演習(xí)中總結(jié)經(jīng)驗,找出不足,確保真正時刻來臨時,能夠?qū)p失降低到最小。
15、不斷學(xué)習(xí)充實自己,完成更進一層的扎實蛻變。安全是一個永恒的話題,安全知識的海洋也是浩瀚無邊的。我在工作之余,也在不斷對自己進行充電。熟讀相關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、相關(guān)工種安全操作規(guī)程,多多查閱相關(guān)安全技術(shù)知識,真正做一個新時代、新思想、有內(nèi)涵的專職安全管理人員。
出了貢獻。在肯定成績的。
麻痹大意,要盡最大力量,爭取有效措施,提高監(jiān)管和綜合治理水平。我將在總結(jié)成績的基礎(chǔ)上,繼續(xù)尋找差距、尋找薄弱點、理清努力方向,力爭把我的安全工作推上更高水平。
第三篇:個人安全工作總結(jié)。
安全工作總結(jié)。
關(guān)箱、操作箱等,基本上都按規(guī)范設(shè)置、全新配制,為各工種施工安全用電得到了保障。日常的用電管理,項目部指派專業(yè)業(yè)務(wù)精,技術(shù)素質(zhì)好的施工用電專職電工,不定期地對用電設(shè)備進行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,杜絕安全用電事故的發(fā)生。
作為安全員,我深刻體會到安全的重要性。企業(yè)成于安全,敗于事故。任何一起事故對企業(yè)都是一種不可挽回的損失,對家庭、個人更是造成無法彌補的傷痛,所以我必須在這一刻起認(rèn)真履行職責(zé)。我清楚地認(rèn)識到違章就是走向事故,就是傷害他人,甚至走向死亡。當(dāng)一天安全監(jiān)督員,就要讓安全思想牢牢扎根在每個人的心中,讓大家知道若責(zé)任心不到位就會釀成事故,讓我們正確認(rèn)識到安全不是一個人的問題,而是你中有我我中有你,是一個上下關(guān)聯(lián)人人互保環(huán)環(huán)相扣的鏈,是一張錯綜復(fù)雜緊密相連的網(wǎng)。
在工作中,認(rèn)真對施工轄區(qū)的設(shè)備和人員進行安全職能監(jiān)督。在計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全生產(chǎn)工作中,杜絕習(xí)慣性違章行為,堅決狠抓無證作業(yè),堅決懲治其他安全違規(guī)行為,使自己能夠掌握威脅安全生產(chǎn)的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。通過每日安全巡視及時了解安全生產(chǎn)情況。天天能到施工現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)、每月多次對項目部所有轄區(qū)進行全面檢查,組織相關(guān)人員對特種設(shè)備、施工臨時用電進行檢查,落實督促相關(guān)部門、作業(yè)隊進行維修和保養(yǎng),使所有設(shè)備能健康穩(wěn)定運行。
完成培訓(xùn)課程,杜絕存在流于表面的現(xiàn)象發(fā)生。讓人人都來重視安全,絕對的遵章守法,不折不扣地遵操作規(guī)程之章,守安全生產(chǎn)之法!我清楚地認(rèn)識到違章就是走向事故,就是傷害自己、傷害他人,甚至走向死亡。認(rèn)識到違章的重要性,就不會抱有任何饒幸心理。
決不搞形式上的安全,而是要追求內(nèi)容上的真實。一線崗位安全隱患和死角多,習(xí)慣性違章較普遍,從而制約采油一線的安全生產(chǎn)管理水平。如果只在形式上講安全,應(yīng)付檢查,那么即使是投入再大付出再多,安全環(huán)境也不能得到本質(zhì)改善,安全管理水平永遠不能得到本質(zhì)提升!只有每個職工在每日的工作中相互監(jiān)督、相互提醒、相互檢查,查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié),防止不安全的因素存在;杜絕事故隱患,從小事做起,點點滴滴匯集在一起,就能筑起安全大堤。
無危則安,無損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過程中,生命得到保證,身體免于傷害,財產(chǎn)免于損失。安全生產(chǎn)是我們項目管理的重點,是我們發(fā)展的根本保證,安全就是效益。
未發(fā)生一起重大安全事故,為公司的經(jīng)濟發(fā)展和人員穩(wěn)定作出了貢獻。雖然我在工作中取得了一些成績,但也清醒地認(rèn)識到安全生產(chǎn)治理工作仍存在一些不足:第一點是少數(shù)作業(yè)隊負責(zé)人安全生產(chǎn)意識不強,作業(yè)人員安全生產(chǎn)觀念還比較淡薄,存有僥幸心理;第二點是極少數(shù)作業(yè)隊安全隱患整改不及時、不到位,并呈動態(tài)變數(shù),一般小事故偶有發(fā)生;第三點是外協(xié)隊伍很多特殊工種沒有特殊工種上崗證,存在無證上崗問題;第四點是安全生產(chǎn)宣傳教育需要持久深入開展。
操作習(xí)慣,杜絕習(xí)慣違章,敢于同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒;第三,勤于檢查,及時發(fā)現(xiàn)整改事故隱患。履行好安全員職責(zé),做好總結(jié),向上級多提合理化建議。以一顆赤誠的心,去維護勞動者的安全和健康,用安全的規(guī)章制度和周到的服務(wù)為人們營造一個良好的生產(chǎn)環(huán)境。這樣,我們的企業(yè)就能長盛不衰,我們也能有一個安全和諧的工作環(huán)境。
第四篇:個人安全工作總結(jié)。
xx年安全工作總結(jié)。
xx年在“深化精細化管理,構(gòu)建大安全格局”的主線工作中,圍繞安全生產(chǎn)抓員工教育、抓形勢宣傳、抓先進推廣,從提高員工安全認(rèn)識和技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)入手,創(chuàng)新活動內(nèi)容和活動載體,為創(chuàng)建安全生產(chǎn)的政治環(huán)境奠定了基礎(chǔ)。
一、xx年工作總結(jié):
1、加強自身安全責(zé)任意識,做有感領(lǐng)導(dǎo):樹立“安全重于泰山“的責(zé)任意識,樹立“安全第一,預(yù)防為主”的理念。從自身安全做起,切實通過以身作則可視、可感、可悟的良好個人安全行為,使員工感知到安全生產(chǎn)的重要性,感受到領(lǐng)導(dǎo)做好安全的示范性,感悟到自身做好安全的必要性。牢固樹立有感領(lǐng)導(dǎo)思想意識,深刻領(lǐng)會有感領(lǐng)導(dǎo)本質(zhì)內(nèi)涵,自覺體現(xiàn)有感領(lǐng)導(dǎo)示范行為。加強學(xué)習(xí),不斷提升個人的安全環(huán)保管理能力,認(rèn)真履行好本崗位的安全環(huán)保職責(zé),堅持安全環(huán)保從自身做起,從細節(jié)做起。
義和防范于未然的重要性,并將此貫穿于工作之中。
3、帶頭學(xué)習(xí)事故案例,反思事故教訓(xùn):學(xué)習(xí)閱讀下發(fā)的中油系統(tǒng)及其它行業(yè)的安全事故案例,了解事故經(jīng)過、原因、責(zé)任和教訓(xùn)。對系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生的15起事故有一定的了解和認(rèn)識,一起起觸目驚心的安全事故給我們敲響了安全警鐘,更加認(rèn)識到無論是哪個行業(yè)、哪個企業(yè),要發(fā)展、要壯大都必須以安全生產(chǎn)為前提,安全是根基、安全是保證,安全是大計。
4、圍繞安全生產(chǎn),做好黨建及群團工作:在“三深入一破解”活動中,我們排查了生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備、管理等方面的不安全因素,研究了整改方案和整改措施;在“講黨性、樹形象、做表率”活動中,領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合安全生產(chǎn)集中學(xué)習(xí),認(rèn)真討論,從安全生產(chǎn)入手,查找、剖析了領(lǐng)導(dǎo)班子及成員在抓安全方面存在的問題,并大興安全調(diào)查研究之風(fēng)和深入理論聯(lián)系實際之風(fēng),樹立了良好的領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍形象。在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中,我們聯(lián)系崗位安全責(zé)任,制定切實可行黨支部及黨員安全目標(biāo)和措施。
5、圍繞安全做好員工教育和宣傳工作。傳達貫徹公司及廠安全生產(chǎn)形勢,強調(diào)樹立安全責(zé)任意識和“安全第一”的思想和理念,利用周檢時間協(xié)助生產(chǎn)做好安全管理措施落實和隱患排查工作,重點加強治安防范和有毒有害藥品試劑的檢查和落實工作,為安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好的穩(wěn)定環(huán)境;撰寫宣傳報道及事跡材料,宣傳車間安全管理、安全教育、安全生產(chǎn)的好做好、好經(jīng)驗、好員工,營造安全生產(chǎn)的大環(huán)境。
二、幾點體會:
1、安全工作是企業(yè)長遠發(fā)展的大計,是第一要務(wù)。
2、領(lǐng)導(dǎo)干部必須樹立“安全第一,預(yù)防為主”的管理理念。
3、安全工作要常抓不懈,要跟蹤落實到位,要及時解決問題。
4、只有全員樹立。
貫徹落實八項規(guī)定自查報告(實用13篇)篇五
八項規(guī)定等要求研究了局機關(guān)春節(jié)前各項工作。大會。會上組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費的重要批示精神、《中央政治局關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》及《省委省政府十項規(guī)定確保作風(fēng)轉(zhuǎn)變見實效》。
二、自查情況。
2021年,我局領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整后,對機關(guān)各項管理制度作了進一步修訂和完善,機關(guān)各項工作進一步規(guī)范,機關(guān)運轉(zhuǎn)井然有序,嚴(yán)格用制度管人、管事、管權(quán)。
制度,重大事項、重大項目由黨組集體決策,其余事項分工負責(zé),逐級審簽和報告,嚴(yán)格行文與用印。堅持每月局務(wù)例會制度,通報上月工作,會商和安排當(dāng)前工作。治理“庸懶散”,推進“四不五辦”,崗位調(diào)研形成調(diào)研文章14篇,服務(wù)效能進一步提升,“親民型機關(guān)”建設(shè)邁出新步伐。
節(jié)前各項工作安排,我們堅持勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費。對退休干部集體慰問,對出行困難的退休干部上門慰問;積極協(xié)同縣級領(lǐng)導(dǎo)對部門包村貧困老黨員及聯(lián)系戶進行走訪慰問。同時積極響應(yīng)縣政府統(tǒng)一安排,開展網(wǎng)絡(luò)大拜年活動;號召干部職工開展“光盤行動”,推行餐桌文明,節(jié)儉從我做起。
通過自查,本單位無違反“八項規(guī)定”的情況。
三、下步打算。
(一)進一步加大對“八項規(guī)定”、“省委省政府十項規(guī)定”精神實質(zhì)的學(xué)習(xí),強化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
(二)加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),深入開展黨風(fēng)廉政。
教育。
繼續(xù)深入開展理想信念教育、黨章和法紀(jì)學(xué)習(xí)教育、社會榮辱觀教育、廉潔自律教育,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部職工真正做到為民、務(wù)實、清廉。
(三)加強。
制度。
建設(shè),進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。嚴(yán)格按照“一把手負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)”,“一級抓一級層層抓落實”的要求,抓好責(zé)任制分解,責(zé)任督促,責(zé)任考核,責(zé)任追究四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)的落實。
(四)加大改革創(chuàng)新力度,對照“八項規(guī)定”、“省委省政府十項規(guī)定”要求,積極深入推進從源頭上防治腐敗工作。推進制度創(chuàng)新,努力形成用制度管權(quán),按制度辦事,靠制度管人的有效機制,從源頭上遏制腐敗。
等制度,嚴(yán)格執(zhí)行。
領(lǐng)導(dǎo)。
干部廉潔從政各項規(guī)定和“八項規(guī)定”,開展經(jīng)常性督促檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題,堵塞漏洞,不斷提升懲治預(yù)防腐敗的能力。
(六)抓好厲行節(jié)約專項活動。在搞好。
自查。
的基礎(chǔ)上,針對發(fā)現(xiàn)的問題,制定整改措施,并抓好落實。
貫徹落實八項規(guī)定自查報告(實用13篇)篇六
很榮幸能和大家一起參加這個“保持黨的純潔性,迎接黨的十八大“民主生活會議。在當(dāng)前新的歷史時期,在國際國內(nèi)復(fù)雜的社會環(huán)境中,應(yīng)該把理想信念教育作為黨的思想建設(shè)的核心內(nèi)容。因為只有對黨員加強理想信念教育,才能保證有中國特色社會主義偉大事業(yè)沿著正確的方向向前發(fā)展,才能抵制資本主義腐朽思想的侵蝕,才能從根本上遏制腐敗現(xiàn)象的滋生和蔓延,才能徹底肅清封建主義的殘余影響,才能克服和消除市場經(jīng)濟的消極影響。
根據(jù)會議安排部署,對照黨員先進性標(biāo)準(zhǔn),我找到了自身差距,認(rèn)識到了存在的問題,并制定了相應(yīng)整改措施。
對照《中國共產(chǎn)黨員廉潔從政若干準(zhǔn)則》,圍繞公安機關(guān)“五條禁令”、“五個嚴(yán)禁”進行對照檢查、以及新時期黨員的突出問題和表現(xiàn),我個人認(rèn)為主要存在以下幾個方面問題:
(一)理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不夠強,深度廣度把握不夠。雖然平時較為注意學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng),不廣泛,有時只注重實用主義,急用先學(xué),不注重全面、系統(tǒng)。特別是有關(guān)公安機關(guān)的法律、法規(guī)知識學(xué)的不夠全面,不適應(yīng)當(dāng)前法制制度化社會發(fā)展的需要。
(二)業(yè)務(wù)能力不夠強,工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高,存有畏難發(fā)愁的思想。對業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào)工作,缺乏大膽負責(zé),敢于碰硬的勇氣,對碰到的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)問題,好辦的就多辦,難辦的不愿多涉及,不愿過多的得罪人,滿足于“過得去”、“差不多”,降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。
(三)自身建設(shè)還有待于進一步加強。雖然自己能夠自覺遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定,注意廉政建設(shè),但仔細檢查起來,在作風(fēng)建設(shè)上海存在有不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)默F(xiàn)象。(面試網(wǎng))。
由于我是從部隊轉(zhuǎn)業(yè)到地方的黨員干部職工,認(rèn)為在部隊受到黨的教育培養(yǎng),自己不會在廉潔從政方面出現(xiàn)任何問題,所以在學(xué)習(xí)實踐活動中,過于盲目自信,覺得一切腐敗的東西都離自己很遠,沒有心要學(xué)習(xí)這些制度。有時候,自己不能集中精神學(xué)習(xí),在遇到困難的地方,總是淺嘗輒止、一知半解。通過學(xué)習(xí),通過反思,借鑒教訓(xùn),是我認(rèn)識到這種輕視學(xué)習(xí)的做法,往往會導(dǎo)致嚴(yán)重后果。會因為沒有自覺地增強抵御腐敗病毒的免疫力,在物殊條件下往往由于一念之差犯下錯誤,并且因?qū)χ贫鹊脑S多規(guī)定不是很了解,在最終也會違紀(jì)違法。
通過學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》和開展自查自糾活動,使我知道了哪里是“不能入”的禁區(qū),看到了哪些是不能碰的“高壓線”,決心摒棄“小節(jié)無害,自我遷就”、“小事難免論”等錯誤認(rèn)識,卻是在思想上筑起反腐廉政的長城,進一步增強了“群眾利益無小事”的意識,明白了維護群眾利益就是在維護自己的利益;自覺執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,做到自重、自省、自警、自勵,真正做到清清白白做人,踏踏實實做事。
(一)加強學(xué)習(xí),提高整體素質(zhì)。在今后的工作中,主要學(xué)習(xí)方式、系統(tǒng),全面地學(xué)習(xí)政治理論、黨的路線、方針政策以及公安機關(guān)法律、法規(guī)知識,不斷適應(yīng)時代發(fā)展的要求。
(二)進一步增強責(zé)任意識,加大工作力度。在以后的工作中,樹立工作的高標(biāo)準(zhǔn),大膽負責(zé),敢于硬碰,堅持原則,使本職工作上一個新的臺階。
八項規(guī)定個人自查報告五篇各類報告(三)進一步解放思想,適應(yīng)工作需求。用心的思維去解決工作中遇到的各種問題,因此,在今后的工作中,注意觀念的創(chuàng)新,以適應(yīng)新時期工作的要求。
(四)加強自身建設(shè),做到廉潔自律。時刻牢記自己是一個共產(chǎn)黨員,要“拒腐蝕、永不沾”,牢記黨的宗旨,認(rèn)真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定,廉潔自律,嚴(yán)格要求。
貫徹落實八項規(guī)定自查報告(實用13篇)篇七
“八項規(guī)定”將行為準(zhǔn)則和規(guī)范固化為制度,有利于從源頭上遏制腐敗。我們很多黨員干部的腐敗都和作風(fēng)問題息息相關(guān)。因此八項規(guī)定的落實情況深受大家的關(guān)注。查字典范文大全特意為大家整理了關(guān)于落實中央八項規(guī)定落實情況匯報范文的相關(guān)材料,希望對您的工作和生活有幫助。
工業(yè)總公司組織全體機關(guān)工作人員集中學(xué)習(xí),原原本本學(xué)習(xí)了《十八屆中央政治局關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》,在會上黨委書記于民琪要求,黨員干部要充分發(fā)揮帶頭作用,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,自覺遵守中央政治局的八項規(guī)定,結(jié)合工作實際,加強機關(guān)自身建設(shè),改進工作作風(fēng)。通過學(xué)習(xí),使廣大黨員干部深刻意識到,中央政治局關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定,既是我們黨一貫重視作風(fēng)建設(shè)的重要體現(xiàn),也是貫徹落實黨的十八大精神的實際舉措,是對十八大關(guān)于加強黨的作風(fēng)建設(shè)要求的具體化、制度化。
結(jié)合學(xué)習(xí)中央政治局關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定,工業(yè)總公司制定出下一步改進措施:
一、增加學(xué)習(xí)意識,不斷提高黨性修養(yǎng)。黨委對領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的理論學(xué)習(xí)要制定計劃,定期組織黨員干部緊密聯(lián)系實際學(xué)習(xí)科學(xué)理論,在學(xué)習(xí)中開闊視野,提升能力,增強意識。從而打開工作局面。
二、改進工作作風(fēng),扎扎實實做好當(dāng)前重點工作。
1、抓好安全生產(chǎn)工作。扎扎實實進行安全生產(chǎn)檢查,加強對下屬企業(yè)的安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)和責(zé)任管理,落實安全生產(chǎn)責(zé)任,確保系統(tǒng)全年不發(fā)生重大安全事故,保持上年安全生產(chǎn)良好態(tài)勢。
2、以人為本,解決好職工的實際困難和問題。加大對生活困難職工的幫扶、救助力度。認(rèn)真做好困難職工摸底排查,通過“交友幫扶”、“送溫暖、獻愛心”等活動、積極為職工辦理“大病救助”、“金秋助學(xué)”、低保申請手續(xù)等方式,全力解決好職工的實際困難,力爭困難職工得到最大救助,維護職工隊伍的穩(wěn)定。
3、做好矛盾排查和接訪工作,全力維護系統(tǒng)穩(wěn)定。深入企業(yè),認(rèn)真排查矛盾糾紛,做到情況明、底子清。以主動下訪和定期接訪結(jié)合的方式做好信訪接訪工作,耐心傾聽群眾訴求,分別不同情況,依法依規(guī),搞好協(xié)調(diào)化解,確保全年無赴省市集訪事件發(fā)生,為區(qū)重點項目順利進行提供良好社會氛圍。
三、加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。通過教育與制度相結(jié)合的方式,全面提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的廉政意識、紀(jì)律意識、服務(wù)意識、加強黨性修養(yǎng),筑牢思想防線,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
貫徹落實八項規(guī)定自查報告(實用13篇)篇八
中共灌陽縣縣委員會下發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央〈八項規(guī)定〉的通知》(灌發(fā)〔2014〕53號),對學(xué)習(xí)貫徹“八項規(guī)定”有關(guān)事項作出具體要求。2014年4月3日,中共灌陽縣委員會印發(fā)了《關(guān)于進一步嚴(yán)肅紀(jì)律改進干部作風(fēng)的四條規(guī)定》(灌發(fā)〔2014〕10號),對進一步加強機關(guān)和干部作風(fēng)建設(shè),提高工作效率作出具體規(guī)定。我局積極行動,對照“八項規(guī)定”的要求,結(jié)合工作實際,科學(xué)安排,周密部署,認(rèn)真貫徹落實有關(guān)規(guī)定,開展自查自糾活動,查找存在的問題,進一步改進工作作風(fēng)。現(xiàn)將自查自糾情況報告如下:
中央“八項規(guī)定”下發(fā)后,我局及時傳達有關(guān)文件精神,組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)“八項規(guī)定”具體內(nèi)容。黨組書記陳咸灌輔導(dǎo)學(xué)習(xí)了“八項規(guī)定”的要求,會上大家進行了討論發(fā)言,認(rèn)真領(lǐng)會“八項規(guī)定”的內(nèi)容。每月組織大家學(xué)習(xí)中央、自治區(qū)、桂林市、縣委有關(guān)“八項規(guī)定”的最新要求,今年以來共組織集中學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定7次,進一步提高大家的思想認(rèn)識和政治素質(zhì)。
我局專門召開會議,研究貫徹落實有關(guān)規(guī)定的具體措施,制定印發(fā)了《灌陽縣司法局關(guān)于改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的實施辦法》(灌司通〔2014〕3號),從改進調(diào)查研究、密切聯(lián)系群眾、注重調(diào)研實效,精簡會議、減少會議數(shù)量、提高會議效率、嚴(yán)控會議經(jīng)費,精簡文件簡報、控制發(fā)文數(shù)量、壓縮公文篇幅、增強公文時效,精簡各類活動、減少事務(wù)活動、規(guī)范檢查考核、規(guī)范考察出訪,厲行勤儉節(jié)約、嚴(yán)格遵守生活待遇規(guī)定、壓縮經(jīng)費支出、合理利用資源,加強督促檢查等六個方面進行規(guī)范,提出明確要求15條措施。
一是減少調(diào)研次數(shù),注重調(diào)研實效。局領(lǐng)導(dǎo)班子和機關(guān)各股室到基層司法所調(diào)研次數(shù)減少,提高了調(diào)研的針對性和實效性。二是精簡了會議,嚴(yán)格控制會議經(jīng)費。今年把召開的“六五“普法中期檢查迎檢工作會議、司法行政工作會議合并為一個會議,并把會議時間進行壓縮,精簡會議程序,會議不擺放花草和桌卡,節(jié)省了會議經(jīng)費。三是清理文件、簡報,控制發(fā)文數(shù)量。能不發(fā)文的文件堅持不發(fā),確需印發(fā)的文件嚴(yán)格控制篇幅,能用電子郵件發(fā)文的的,不再印發(fā)文件。四是合理利用資源,節(jié)約用水用電,減少用車次數(shù)。堅持實用節(jié)約原則,反對鋪張浪費,嚴(yán)格公務(wù)用車配備使用,不準(zhǔn)公車私用和私駕公車。
我局把做好監(jiān)督檢查作為長期工作抓好,在春節(jié)期間、節(jié)假日期間,對局機關(guān)和干部職工貫徹落實中央“八項規(guī)定”和自治區(qū)、桂林市、縣委有關(guān)規(guī)定要求進行監(jiān)督檢查,沒有發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的情況。
貫徹落實八項規(guī)定自查報告(實用13篇)篇九
今年以來,我院繼續(xù)深入貫徹落實***八項規(guī)定精神和實施細則,嚴(yán)格按照縣委貫徹實施***八項規(guī)定精神的通知要求,結(jié)合最高法院“六項措施”、xx“28條配套規(guī)定”及xx委若干規(guī)定進行認(rèn)真學(xué)習(xí),加強專項整治,完善規(guī)章制度,使“八項規(guī)定”在我院得到較好的貫徹落實。現(xiàn)將貫徹落實情況報告如下:
我院高度重視貫徹落實***八項規(guī)定精神工作,黨組書記、院長xx親自進行工作部署,并由黨組成員、紀(jì)檢組組長xx負責(zé)主抓此項工作,紀(jì)檢監(jiān)察部門積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,辦公室、政治部等相關(guān)職能部門積極參與,并逐項逐條自查貫徹落實情況,確保該項工作的圓滿完成。
***八項規(guī)定出臺以后,我院始終站在講政治的高度,認(rèn)真抓好貫徹落實。先后在黨組會議、環(huán)節(jié)干部和部門干警的學(xué)習(xí)會議上,系統(tǒng)傳達學(xué)習(xí)***關(guān)于落實八項規(guī)定以及******的重要指示批示精神,要求全院干警切實提高政治站位,提升狠抓作風(fēng)建設(shè)的責(zé)任感、使命感,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”;要求全院干警結(jié)合正在開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育,把貫徹***八項規(guī)定精神、轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)情況作為對照檢查的重要內(nèi)容,認(rèn)認(rèn)真真地查、扎扎實實地改。特別是針對表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差等突出問題,拿出過硬措施,從根源上拔除形式主義、官僚主義。目前已經(jīng)向全院干警印發(fā)了黨員檢視問題清單,要求干警從黨員意識、擔(dān)當(dāng)作為、服務(wù)群眾、遵守紀(jì)律、作用發(fā)揮等五個方面開展自查并形成自查報告。同時,還充分利用局域網(wǎng)組織全體干警進行學(xué)習(xí),通過認(rèn)真學(xué)習(xí)和充分討論,全體干警深刻領(lǐng)會八項規(guī)定和關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定的豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì)。
按照***八項規(guī)定精神、xxxx高院《關(guān)于改進司法作風(fēng)的實施意見》的指導(dǎo)思想,我院以提質(zhì)增效年活動為契機,以實際行動切實轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)。一是開展重點專項整治工作。根據(jù)上級要求結(jié)合我院實際,開展了以下專項整治:涉訴信訪維穩(wěn)問題專項整治;機關(guān)作風(fēng)問題專項整治;用婚喪嫁娶等事宜借機斂財問題專項整治;多占住房、超面積使用辦公用房問題專項整治;公務(wù)用車問題專項整治;違反財經(jīng)紀(jì)律問題專項整治;黨員干部“帶彩”娛樂問題專項整治;黨員干部企業(yè)兼(任職)、領(lǐng)取報酬問題專項整治;違反干部人事機構(gòu)編制問題專項整治;涉民生案件執(zhí)行專項整治;到期未結(jié)案件專項整治;改判發(fā)回案件專項整治;裁判文書質(zhì)量專項評查評比以及“六難三案“(門難進、臉難看、事難辦;立案難、訴訟難、執(zhí)行難;人情案、關(guān)系案、金錢案)專項整治。在三公經(jīng)費、專項資金管理使用方面:我院加強財務(wù)管理、壓減“三公”經(jīng)費開支、嚴(yán)格控制日常經(jīng)費支出。截至12月底,我院公務(wù)接待費支出xx元。因公出國費0元,車輛購置費0元,公務(wù)用車運行維護費xx元。未出現(xiàn)借考察調(diào)研之名參觀、旅游、度假的現(xiàn)象,未出現(xiàn)違規(guī)使用經(jīng)費的情況;在公車和辦公用房管理使用方面:我院一直對公務(wù)用車嚴(yán)加管理,制定了《公務(wù)用車管理辦法》,進一步明確嚴(yán)格按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)配備使用公務(wù)用車。院內(nèi)各部門用車由綜合辦公室統(tǒng)一調(diào)度,統(tǒng)一派車,做到保證辦案的同時保證車輛行駛、使用安全。除正常辦案外,所有警車在下班后必須統(tǒng)一停放在院內(nèi)地下車庫,嚴(yán)格執(zhí)行警車晚上不在法院外過夜的規(guī)定。辦公用房方面,黨組成員帶頭于2013年底退出了超標(biāo)準(zhǔn)配的辦公用房。搬入新審判大樓后,我院嚴(yán)格按照《黨政機關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》,采取整合、調(diào)換、騰退不必要用房等措施壓縮辦公用房面積,確保不合格用房全部整改落實到位,達到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。目前,我院現(xiàn)有干警xx人,人均辦公面積均不存在超標(biāo)的情況。二是加強督查工作,及時糾正違紀(jì)違規(guī)行為。今年以來針對紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),對全院各庭室監(jiān)督考勤xx次,監(jiān)督參加會議考勤xx次,開展審務(wù)督查1次(警示談話22人次),節(jié)假日值班安排情況督查xx次,對值班漏崗情況通報批評2人次;重點督察“冷橫硬推”的工作態(tài)度、“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風(fēng)、開庭時間、著裝、審限、違規(guī)收受禮品禮金和違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等問題。在元旦、春節(jié)、國慶等重要時間節(jié)點定期開展***八項規(guī)定精神及“四風(fēng)”問題專項監(jiān)督檢查,對相關(guān)禁止性規(guī)進行了重申,對違規(guī)辦理會員卡、消費卡等情況進行明察暗訪,對全院各庭室明查暗訪4次。至目前我院未發(fā)生一起違規(guī)操辦婚喪事宜,也未發(fā)現(xiàn)有干警違反規(guī)定收受“紅包”及各種形式的獎金和實物情況。三是堅持有案必查,嚴(yán)肅違紀(jì)違法案件查辦,糾正違反“八項規(guī)定”、“四風(fēng)”方面突出問題。加強對群眾來信來訪舉報線索的受理處置工作。認(rèn)真落實“院長信訪接待日”制度和“五個一”信訪工作機制,真包實結(jié),積極化解涉訴信訪案件。
三、貫徹落實黨***關(guān)于“基層減負年”決策部署方面。
***將2019年作為“基層減負年”的部署,充分體現(xiàn)了******心系基層、關(guān)愛干部的深厚情懷,體現(xiàn)了黨***堅定不移全面從嚴(yán)治黨、持之以恒狠抓作風(fēng)建設(shè)的堅定決心。我院針對“精簡文件會議”“統(tǒng)籌規(guī)范督查考核”“完善問責(zé)和激勵機制”等方面存在的問題,做了一下幾方面工作。一是提高政治站位。認(rèn)真落實文件要求,增強“四個意識”、堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,始終在思想上政治上行動上同以******同志為核心的黨***保持高度一致。二是堅持問題導(dǎo)向。嚴(yán)格對標(biāo)文件中提出的問題和整治措施,一一對號入座,逐項分解,對照檢查,以創(chuàng)新方式抓好貫徹落實,確保各項措施落地見實效。三是著力標(biāo)本兼治。第一時間貫徹落實好文件中的整治措施,舉一反三,全面排查整改其他可能存在的形式主義、官僚主義突出問題,堅決防止問題變異反彈,切實鞏固整治成效。
本著務(wù)實高效的原則,嚴(yán)格清理、切實減少各類會議活動,從嚴(yán)控制各類節(jié)慶活動。嚴(yán)格控制各類會議活動規(guī)模,減少參加人員,堅持開短會,會議發(fā)言和領(lǐng)導(dǎo)講話要精煉、簡短、直接,力戒空話、套話,避免重復(fù)。嚴(yán)格會議預(yù)算管理,認(rèn)真履行會議預(yù)算事先報批手續(xù)。加強法院信息化建設(shè),大力推行網(wǎng)上辦案,利用好協(xié)同辦公系統(tǒng)和公文傳輸系統(tǒng),提倡無紙化辦公當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看,減少紙質(zhì)文件,盡量使用電子公文,發(fā)文和傳閱文件基本全部在網(wǎng)上完成,降低運行成本,提高工作效率。經(jīng)統(tǒng)計,我院今年召開的會議較去年同期減少xx次,下降幅度達xx%。發(fā)文數(shù)量較去年同期減少xx份,下降幅度達33%。
三、存在問題。
我們在落實“八項規(guī)定”和治理“六難三案”方面做了大量的工作,取得了顯著的成效,但與上級要求,仍存在一些問題和不足:一是司法為民理念還不牢。有些干警對司法的人民性理解不透,服務(wù)意識不強。表現(xiàn)在:有的對社情民意了解不深,缺乏化解矛盾糾紛和做群眾工作的能力;有的群眾觀念淡薄,“冷、橫、硬、推”現(xiàn)象仍有存在。主要原因是沒有真正樹立“司法為民”的宗旨意識,對法院工作的出發(fā)點、根本點沒有掌握好。二是工作紀(jì)律還不夠嚴(yán)格。表現(xiàn)在:有的干警上班遲到早退、脫崗串崗、工作不在狀態(tài)。主要是組織紀(jì)律觀念不強,遵章守紀(jì)的自覺性不高。三是學(xué)習(xí)教育流于形式。除參加集中規(guī)定性的學(xué)習(xí)教育比較認(rèn)真外,干警個人學(xué)習(xí)政治、理論和業(yè)務(wù)的積極性不高,特別是對新頒布實施的法律法規(guī)及司法解釋學(xué)習(xí)理解不夠透徹,缺乏學(xué)習(xí)的主動性、增強本領(lǐng)的自覺性,對待學(xué)習(xí)思想認(rèn)識不到位。
四、今后工作措施。
針對上述問題和不足,下一步在持續(xù)抓好八項規(guī)定落實上必須進行再動員、再強調(diào)、再部署,突出抓好四項重點工作:一是進一步深入學(xué)習(xí)。組織廣大干警深入學(xué)習(xí)***八項規(guī)定和******重要指示批示精神,進一步增強“四個意識”,做到“兩個維護”。進一步加強干警的職業(yè)道德和執(zhí)法行為規(guī)范教育,利用反面典型警示教育,強化法治意識,堅決克服有法不依、執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不廉、對待人民群眾態(tài)度冷漠、辦案效率質(zhì)量差、司法行為不規(guī)范等,要自覺克服不良的司法工作作風(fēng)。通過學(xué)習(xí)不斷提高與時俱進、開拓創(chuàng)新的能力,用改革創(chuàng)新的精神和辦法解決法院工作發(fā)展中遇到的問題和困難,堅決防止和克服表太多調(diào)門高、行動少落實差的情況,推動工作創(chuàng)特色、求突破、上層次、上水平。
二是進一步完善制度建設(shè)。針對辦文辦會、經(jīng)費使用、車輛管理等管理事項,建立健全相應(yīng)制度和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,提高制度規(guī)定的實用性和可操作性。進一步完善立案信訪窗口建設(shè),規(guī)范工作制度,改進服務(wù)態(tài)度,真正把加強群眾觀念,改進司法作風(fēng),促進司法公正;進一步提高辦案效率,加強以案件流程管理、案件質(zhì)量評查、法官技能考評、審判運行態(tài)勢分析等為內(nèi)容的審判管理工作,積極爭創(chuàng)審判執(zhí)行工作良性循環(huán);要把公正司法放在更加重要的位置,更加保障和改善民生,全力維護人民群眾合法權(quán)益。
三是進一步加強司法作風(fēng)建設(shè)。以“不忘初心,牢記使命”主題教育,為契機,把深入落實***八項規(guī)定精神、整治“四風(fēng)”工作作為主題教育的重要內(nèi)容往深里做、往實里做,把落實***八項規(guī)定精神情況作為檢驗是否樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”的重要標(biāo)尺,馳而不息糾正“四風(fēng)”。分發(fā)揮班子成員的“頭雁效應(yīng)”,堅持做到“從我做起、從領(lǐng)導(dǎo)干部做起”,引導(dǎo)干警認(rèn)真轉(zhuǎn)作風(fēng)、治歪風(fēng)、樹新風(fēng)。切實履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,力戒形式主義,官僚主義。強化思想教育,加大問責(zé)力度,加強監(jiān)督檢查,努力形成一套包括法官“不愿為”的自律機制,“不敢為”的懲誡機制,“不能為”的防范機制,“不必為”的激勵機制在內(nèi)的司法廉潔建設(shè)制度體系,努力建設(shè)一支政治堅定、清正廉潔、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過硬的法官隊伍。
四是進一步強化監(jiān)督管理。進一步夯實黨組的主體責(zé)任和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督責(zé)任,緊盯突出問題,積極履職盡責(zé),不斷推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,進一步加強制度建設(shè),加強日常監(jiān)管、堵塞風(fēng)險漏洞,堅決防止利用司法權(quán)進行權(quán)力尋租、以案謀私的情況發(fā)生;抓住節(jié)日重要時間節(jié)點,集中開展檢查督查,從一件件小事抓起,堅決防止“四風(fēng)”問題反彈回潮。特別是違規(guī)用公款吃喝、旅游和娛樂場所高消費,違規(guī)收送禮品、禮金、消費卡等,違規(guī)出入私人會所,公車私用等隱形變異問題,要采取上下聯(lián)動、隨機抽查、明查暗訪等手段,加大監(jiān)督檢查力度,抓早抓小,嚴(yán)查快處,對規(guī)避組織監(jiān)督、不收斂不收手、頂風(fēng)違規(guī)違紀(jì)的,不論是誰,堅決查處,并實行“一案雙查”,對違紀(jì)黨員干部一律通報曝光。
貫徹落實八項規(guī)定自查報告(實用13篇)篇十
我辦認(rèn)真貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省、市關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的一系列文件精神,積極響應(yīng)我市集中開展的“慵懶散”專項治理活動精神,把落實“八項規(guī)定”和治理“慵懶散”工作作為當(dāng)前的一項重要的政治任務(wù)來抓,加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,強化措施,狠抓落實,取得了顯著成效。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
一、加強組織,明確責(zé)任
為確保中央“八項規(guī)定”的貫徹落實和治理“慵懶散”工作扎實有效開展,人防辦成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,市政府辦公室黨組成員、人防辦、主任劉景霜任組長,人防辦副主任袁忠誠任副組長,各科室負責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在指通科,具體承擔(dān)專項治理日常工作。治理“慵懶散”工作在領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室的具體負責(zé)下,機關(guān)各科室積極配合,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員按照責(zé)任分工抓落實。堅持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)、直接抓,層層抓落實。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭自查自糾、帶頭改進作風(fēng)、帶頭真抓實干,形成了全體人員上下推進治理工作的強大合力。
二、加強學(xué)習(xí),提高認(rèn)識
充分利用每周一的例會、民主生活會等形式,學(xué)習(xí)中央“八項規(guī)定”和批示精神,學(xué)習(xí)省、市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列講話、文件和查處違反工作紀(jì)律的通報等,加深全體工作人員對中央、省、市關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的理解,增強貫徹落實“八項規(guī)定”的責(zé)任感、緊迫感,提高了貫徹落實上級有關(guān)要求的自覺性。通過學(xué)習(xí),全體干部職工的思想統(tǒng)一了、認(rèn)識提高了,逐步養(yǎng)成了艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng),切實把中央“八項規(guī)定”和治理“慵懶散”工作落到實處。
三、強化措施,注重實效
(一)嚴(yán)格控制一般性費用支出
凡屬于政府采購目錄內(nèi)的物品,必須經(jīng)人防辦集體研究后按市政府采購的相關(guān)程序和要求執(zhí)行。購買日常辦公用品時,本著厲行節(jié)約的原則,盡力壓縮辦公用品、耗材支出。節(jié)約用電、用水,盡量減少計算機、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備的待機電耗,不使用與工作無關(guān)的電器設(shè)備,養(yǎng)成隨手關(guān)燈習(xí)慣,下班前要必須關(guān)閉辦公設(shè)備電源。
(二)嚴(yán)格控制公務(wù)接待費用支出
一是嚴(yán)格公務(wù)接待管理。嚴(yán)格按照中央八項規(guī)定要求。本著熱情、周到、節(jié)約的原則,出臺《公務(wù)接待管理制度》。嚴(yán)格控制公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn),上級部門來檢查的公務(wù)接待活動,一切從簡,原則上在機關(guān)食堂安排工作餐,工作餐不提供酒水,堅決杜絕鋪張浪費。召開各類會議,原則上不掛會標(biāo),一律不擺鮮花水果,會議力求精簡高效。
二是堅決杜絕了饋贈紀(jì)念品行為。公務(wù)接待中不饋贈紀(jì)念品,不印制、郵寄、贈送賀年卡、明信片、年歷等物品,沒有向上級部門饋贈禮品,不存在公-款送禮現(xiàn)象。
三是嚴(yán)格管理各類因公差旅費支出。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、和我市、市政府、市紀(jì)委的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格管理各類因公差旅費支出。今年,為學(xué)習(xí)借鑒外地人防工作的先進經(jīng)驗,促進我市人防工作的提檔升級,根據(jù)、市政府“解放思想、打破常規(guī)、加快發(fā)展”的要求,市人防辦組織骨干力量赴江蘇省張家港市、安徽省天長市進行了考察學(xué)習(xí)。之前,我們按照規(guī)定和程序進行了申請,得到批準(zhǔn)后才外出學(xué)習(xí)。
(三)嚴(yán)格公務(wù)用車管理
制定了《公車使用管理制度》,認(rèn)真落實公務(wù)車輛“三定點”(定點保險、定點加油、定點維修)和辦公室統(tǒng)一管理、調(diào)派使用制度,降低車輛運行成本。禁止公車私用。婚、喪、嫁、娶一律不準(zhǔn)用公車;不準(zhǔn)用公車接送子女上學(xué)、娛樂、渡假和辦私事等。節(jié)假日期間,公用車輛一律封存到市政府地下停車庫。
(四)加強機關(guān)效能建設(shè)。嚴(yán)格遵守各項工作紀(jì)律和《廉政勤政承諾》,上班期間不做與工作無關(guān)的事,沒有違反“禁酒令”和無故遲到、曠工現(xiàn)象。
四、存在的問題及下部打算
通過自查自糾工作,我們在落實“八項規(guī)定”和治理“慵懶散”方面做了大量的工作,取得了顯著的成效,但與上級要求,仍存在一些問題和不足:一是干部職工隊伍思想作風(fēng)教育需加強;二是服務(wù)能力建設(shè)需強化;三是制度體系需完善;四是監(jiān)督檢查工作需加強。
在今后的工作中,我們將針對存在的問題和不足,嚴(yán)格按照中央、省、的要求,采取切實有效的措施,建立健全落實“八項規(guī)定”的長效機制,切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),提升工作效能,為建設(shè)和諧幸福新鄒城做出積極的貢獻。
為了深入貫徹落實中央、自治區(qū)黨委和梧州、蒼梧關(guān)于貫徹落實中央 “八項規(guī)定”轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)文件精神,我鎮(zhèn)以黨的“”精神為引領(lǐng),緊密結(jié)合工作實際,切實轉(zhuǎn)變思想、工作作風(fēng),立足工作實際,完善各項工作制度。并將中央“八項規(guī)定”轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的思想武器,認(rèn)真挖掘典型、總結(jié)經(jīng)驗,促進工作創(chuàng)新,全面落實到各項中心工作中。現(xiàn)將我鎮(zhèn)貫徹落實中央“八項規(guī)定”轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的工作情況匯報如下:
《鎮(zhèn)貫徹落實八項規(guī)定情況》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
貫徹落實八項規(guī)定自查報告(實用13篇)篇十一
巡回督導(dǎo)組:
中央八項規(guī)定出臺以來,集團公司高度重視,認(rèn)真部署,結(jié)合日常工作實際強化措施,嚴(yán)格落實,在會議活動、文件簡報、規(guī)范出訪、職務(wù)消費等各個方面和環(huán)節(jié)進行了有效整改,目前已取得了一定成效。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一、嚴(yán)格精簡會議活動方面
為切實改進會風(fēng),集團公司新建了《會議管理服務(wù)辦法》等制度規(guī)定,嚴(yán)格規(guī)范會議申請審批規(guī)定,嚴(yán)格控制各類會議活動規(guī)模,減少參加人員,縮短會議時間。 要求嚴(yán)格清理、減少各類會議活動,堅持開短會、講短話,不開泛泛部署工作和提要求的會,能不開的會堅決不開,可開可不開的會議一律不開,能開小會的不開大會,可以合并的會合并召開,可采用視頻形式的會議一律不開現(xiàn)場會議,力戒空話、套話,切實提高會議實效。
今年以來,集團公司召開的部門(系統(tǒng))會議總次數(shù)為22次,較去年同比減少37.1% 。參加會議人數(shù)為610人,較去年同比減少42.0%。會議總天數(shù)為11.5天,較去年同比減少34.3%。
二、文件簡報方面
格控制各類文件,沒有實質(zhì)內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的文件、簡報一律不發(fā);嚴(yán)格控制文件的規(guī)格、數(shù)量,法律法規(guī)已有明確規(guī)定的不再發(fā)文,已全文公開發(fā)布的不再印發(fā)文件;能采用簡報、信息形式反映的不再發(fā)文;已通過會議部署的工作,不再印發(fā)正式文件;上級有關(guān)文件需通知有關(guān)方面執(zhí)行的,盡量采用電子郵件或加抄方式。全面梳理簡報種類, 嚴(yán)格規(guī)范報送要求、壓縮報送范圍,提高文件簡報的質(zhì)量和時效。
近期,集團公司正推行試用oa辦公系統(tǒng),以大力提高文件、簡報處理時效,提高工作效率。
今年以來,集團公司部門印發(fā)文件總數(shù)為67份,較去年同比減少49.2%。無上報、市政府的簡報。
三、因公出國(境)方面
今年以來,集團公司副處級以上(含正處級領(lǐng)導(dǎo)同志)因公出國(境)總批次為1次,總?cè)藬?shù)為1人,較去年同比未發(fā)生變動。部門機關(guān)人員(含直屬機關(guān))無因公出國(境)情況。
四、經(jīng)費開支方面
為切實做到厲行節(jié)約,堅持勤儉辦事,集團公司結(jié)合工作實際,完善并下發(fā)了一系列規(guī)章制度,規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)消費行為,嚴(yán)格控制了公務(wù)接待、差旅費、公務(wù)用車等方面的經(jīng)費支出。
(一)公務(wù)接待管理
2.61萬元,較去年同比減少89.24%。
(二)差旅費管理
印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)市**集團公司差旅費管理辦法的通知》,要求出差人員嚴(yán)格按規(guī)定開支差旅費,于出差結(jié)束后5個工作日內(nèi)及時辦理報銷手續(xù)。要求各部門加強對本部門工作人員出差活動和經(jīng)費報銷的內(nèi)控管理,對本部門出差審批制度、差旅費預(yù)算及規(guī)模控制負責(zé)。由審計部會同紀(jì)檢監(jiān)察室、財務(wù)部對各部門差旅費管理和使用情況進行監(jiān)督檢查。今年以來,無因公出國(境)經(jīng)費。
(三)辦公車輛管理
印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)市**集團公司辦公車輛管理辦法的通知》,要求建立車輛使用派車單管理制度及車輛臺賬管理制度,加強對辦公用車的日常管理。對車輛運行維護,嚴(yán)格按照審批制度規(guī)定,實行逐級審批,按照現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)配置。今年以來,公務(wù)用車運行維護費為18.79萬元,較去年同比減少57.9%。無公務(wù)用車購置費用。
(四)會議費、培訓(xùn)費管理
集團公司組織開展的各種會議、培訓(xùn),均按照經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,未經(jīng)批準(zhǔn)開展的會議、培訓(xùn),經(jīng)費不予報銷,大力壓縮會議、培訓(xùn)經(jīng)費。2017年集團公司會議經(jīng)費為0.66萬元,較去年同比減少86.9%。培訓(xùn)費為10.72萬元,較去年同比增加109.4%。
我辦認(rèn)真貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省、市關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的一系列文件精神,積極響應(yīng)我市集中開展的“慵懶散”專項治理活動精神,把落實“八項規(guī)定”和治理“慵懶散”工作作為當(dāng)前的一項重要的政治任務(wù)來抓,加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,強化措施,狠抓落實,取得了顯著成效。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
《八項規(guī)定貫徹落實情況》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
貫徹落實八項規(guī)定自查報告(實用13篇)篇十二
自中央八項規(guī)定出臺以來,桂林交控集團貫徹執(zhí)行八項規(guī)定,總結(jié)經(jīng)驗成效,堅持成功做法,創(chuàng)新監(jiān)督執(zhí)紀(jì)方法,推動中央八項規(guī)定精神在全公司落地生根。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
(一)開展宣傳教育,不斷提高思想認(rèn)識。
交控集團召開中心組專題學(xué)習(xí)會達70余次,結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動、開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)、“三嚴(yán)三實”專題常態(tài)化教育,不斷開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神宣傳教育,嚴(yán)格干部管理,切實改進干部作風(fēng)。
(二)落實制度建設(shè),嚴(yán)抓組織紀(jì)律。
自中央八項規(guī)定出臺以來,交控集團結(jié)合本企業(yè)實際,出臺細化貫徹落實八項規(guī)定精神的具體措施,力求在各個方面和各個環(huán)節(jié)充分體現(xiàn)八項規(guī)定的要求:
1.精簡會議活動,改進會風(fēng),各項會議的召開均符合八項規(guī)定,一切從簡,高效務(wù)實,特制定了5項相關(guān)制度,如《桂林市交通投資控股集團有限公司每周例會制度》、《桂林市交通投資控股集團有限公司經(jīng)理室辦公會議議事規(guī)則》等。
2.厲行勤儉節(jié)約,節(jié)能減排、杜絕浪費,盡量減少公務(wù)接待,壓縮辦公經(jīng)費,嚴(yán)格控制辦公耗材,“三公”經(jīng)費費用逐年下降。我公司從2014年10月1日起,已取消一般公務(wù)用車,僅保留必要的特種專業(yè)技術(shù)、生產(chǎn)經(jīng)營車輛,至今未新購一般公務(wù)車輛。
3.嚴(yán)格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定,并就規(guī)范“三公”經(jīng)費管理、職務(wù)消費、接待工作和辦公用房管理等方面制定10項配套制度,如《桂林市交通投資控股有限公司公務(wù)保障用車管理制度》、《桂林市交通投資控股集團有限公司辦公區(qū)域管理規(guī)定》等。
(三)嚴(yán)格執(zhí)行八項規(guī)定各項制度規(guī)定,交控集團無以形式主義、官僚主義方式對待黨中央決策部署。無違反自治區(qū)紀(jì)委提出的“十個”嚴(yán)禁,無違規(guī)公款吃喝、公款旅游、私車公養(yǎng)、私設(shè)“小金庫”、濫發(fā)津補貼或福利、隱秘場所聚會、大操大辦婚喪喜喪等突出問題。
貫徹落實八項規(guī)定自查報告(實用13篇)篇十三
按照縣紀(jì)委關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神專項督查的通知》的通知,結(jié)合本單位實際情況,按照要求我局進行認(rèn)真自查,現(xiàn)將自查自糾情況報告如下:
為認(rèn)真貫徹落實中央“八項規(guī)定”,進一步推進我局干部作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)肅干部紀(jì)律,促進各項工作的順利開展,我局黨支部對中央“八項規(guī)定”與省委省政府十項規(guī)定、市委市政府十二項規(guī)定進行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)和討論,一致認(rèn)為,加強和改進干部作風(fēng),落實好,執(zhí)行好“八項規(guī)定”與省委省政府十項規(guī)定、市委市政府十二項規(guī)定,切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),是實現(xiàn)我局全年各項工作目標(biāo)、樹立干部良好形象和改進黨群干群關(guān)系的關(guān)鍵。
我局制定《畜牧局貫徹落實建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013—2017年工作規(guī)劃責(zé)任分工》;進一步深化廉政風(fēng)險防控“三早三卡”的應(yīng)用,在重要節(jié)日和重要時期發(fā)放提醒卡,有針對性的發(fā)放警示卡和糾錯卡。
一年來,共發(fā)放提醒卡400多份,糾錯卡8份;全局所有在職黨員及領(lǐng)導(dǎo)干部,認(rèn)真填寫了《開展嚴(yán)肅整治“會所中的歪風(fēng)”工作黨員領(lǐng)導(dǎo)干部承諾書》,鄭重承諾“不出入私人會所、不接受和持有私人會所會員卡,自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督。”
同時,局黨組要求全體黨員干部進一步增強自律意識,發(fā)揮表率作用,帶頭執(zhí)行中央規(guī)定,帶頭貫徹落實通知精神,帶頭承諾踐諾,帶頭抵制“會所中的歪風(fēng)”。
我局認(rèn)真開展服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作。建立健全服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作機構(gòu),制定《服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作實施意見》,安排專人具體負責(zé)黨建工作。培育系統(tǒng)內(nèi)先進典型2個,評選表彰在工作中成績突出的先進典型5個以上,優(yōu)秀黨員4個。
完善首問責(zé)任、限時辦結(jié)、過錯責(zé)任追究制“三項制度”,認(rèn)真落實“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度,完善基層黨建評價機制,建立畜牧局下基層走訪調(diào)研制度、畜牧局技術(shù)培訓(xùn)制度、黨員干部聯(lián)系點幫扶制度等直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度,創(chuàng)建活動效果明顯:廣大干部職工的服務(wù)意識進一步增強,服務(wù)能力進一步提升,服務(wù)質(zhì)量顯著提高。
我局現(xiàn)有辦公用房建筑總面積845.2㎡,實用面積712㎡,辦公室用房280㎡,公共服務(wù)用房432㎡。我局編制人數(shù)61人,在崗57人,有縣級副職干部1名,辦公室面積6㎡;科級干部3名,兩間辦公室,共有14㎡;科級以下在編57人,在崗53人,辦公室面積260㎡,人均不到5㎡,不存在超標(biāo)情況。
公車使用情況。對于車輛的使用,我局歷來高度重視,在多次會議中三令五申公車使用紀(jì)律的嚴(yán)肅性,要求各股室要嚴(yán)格按規(guī)定用車,嚴(yán)禁公車私用和領(lǐng)導(dǎo)私自駕車。
在日常工作中,領(lǐng)導(dǎo)更以身作則,帶頭遵守規(guī)章制度,不因私借用公車。
另外,我局制定和健全了各股室車輛使用制度,建立了嚴(yán)格的派車制度,任何人不得私自使用公車,更不能用公車學(xué)習(xí)駕駛,較好地約束了領(lǐng)導(dǎo)干部的行為。全年未發(fā)生公車私駕私用等違規(guī)行為發(fā)生。
經(jīng)過自查清理無新建樓堂會所,無高爾夫球場。
1、公務(wù)接待費用。我局嚴(yán)格按程序和規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)控制支出,經(jīng)費收入支出情況單獨記賬、單獨結(jié)報,每季度在黨務(wù)政務(wù)公開欄進行公示。經(jīng)查,我局不存在公款大吃大喝及參與高消費娛樂、健身等情況。
2、公款出國(境)費用。全年我局沒有出國(境)事項發(fā)生,此項費用不存在。
3、會議費、培訓(xùn)費、差旅費等。我局堅持厲行節(jié)約、反對浪費、規(guī)范簡樸、務(wù)實高效的原則,嚴(yán)格控制會議數(shù)量,規(guī)范會議費管理。
今年我局將會繼續(xù)嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費,按照上級的要求,繼續(xù)深化部門預(yù)算改革,強化制度建設(shè),完善預(yù)算分配機制,進一步加強“三公”費預(yù)算的編制和執(zhí)行管理,大力推進建立和完善厲行節(jié)約的長效機制。
經(jīng)自查全年我局沒有出因公出國(境)事項發(fā)生。
一是對新形勢、新要求了解深度不夠,學(xué)習(xí)不精,研究不夠,思考不足,缺少新思路。
(一)制定科學(xué)性和實際性的公務(wù)接待預(yù)算數(shù)。
(二)建立健全監(jiān)督機制和內(nèi)控制度,必要時進行跟蹤監(jiān)督。
(三)涉農(nóng)惠農(nóng)項目較多,上級部門及相關(guān)部門對項目建設(shè)督查增多,建議配套相應(yīng)公務(wù)接待資金。