生產(chǎn)可以分為實物生產(chǎn)和非物質(zhì)生產(chǎn)兩種形式，分別指生產(chǎn)物質(zhì)產(chǎn)品和提供服務(wù)的過程。在接下來的內(nèi)容中，我們將介紹一些關(guān)于生產(chǎn)成本控制的有效方法。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇一

加強安全生產(chǎn)管理工作，做到狠抓安全事故預(yù)防，消除隱患，杜絕安全事故的發(fā)生，我們采取以下措施：

一是各所與處機關(guān)還常年堅持管理人員輪流夜間值班制度，當(dāng)班人員必須上街檢查工作質(zhì)量及安全隱患，做好值班記錄和交接班。

二是今年投入200萬元購置環(huán)衛(wèi)設(shè)備，新增垃圾掛桶車輛2臺，改造密封式農(nóng)用車4臺，改造電麻木(電動摩托垃圾收集車)10臺，新購一線環(huán)衛(wèi)作業(yè)服1200套，加強了勞動保護(hù)措施，改善了環(huán)衛(wèi)清掃保潔人員勞動條件，安全生產(chǎn)得到了有力保障。

三是將所有垃圾運輸車、垃圾集裝箱和人力三輪車貼上反光標(biāo)識，防止交通事故的發(fā)生。通過采取各種安全措施，確保證全年無重、特大安全事故的發(fā)生，從源頭治理不安全因素。

四是定期檢查更換各部門消防器材，每季度組織檢查，查處安全隱患，及時更換不合格滅火器材。

五是促進(jìn)社會的和諧與穩(wěn)定。每月開展一次大的安全生產(chǎn)工作檢查，召開安全生產(chǎn)專題會議6次，組織全處安全生產(chǎn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)5次，查處安全隱患6次并進(jìn)行了整改。積極配合轄區(qū)搞好社區(qū)治安維護(hù)工作，求得社會和諧，保一方平安。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇二

為進(jìn)一步強化安全生產(chǎn)目標(biāo)管理，落實安全生產(chǎn)工作責(zé)任，有效防范和減少安全生產(chǎn)事故，根據(jù)縣政府《關(guān)于印發(fā)縣2012年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門單位目標(biāo)管理考評辦法通知》精神，結(jié)合部門實際，制定本工作方案。

成立縣科技局安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

根據(jù)縣委、縣政府有關(guān)文件精神并結(jié)合部門實際，研究制定《縣科技局安全生產(chǎn)方案》，具體布署本部門安全生產(chǎn)工作。

（一）按照政府辦《關(guān)于進(jìn)一步開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作通知》組織開展隱患排查治理，對排查出來的問題認(rèn)真開展整改，并安排專人對隱患排查情況及整改情況上報縣安委辦。

（二）做好省、市、縣通報或函告的安全生產(chǎn)隱患的排查和整改工作，并將整改情況及時報縣安委辦。

（三）做好應(yīng)急救援工作。

2、組健應(yīng)急救援隊伍；

3、每年至少組織開展1次應(yīng)急救援演練。

（五）做好安全生產(chǎn)宣傳工作，鼓勵廣大干部積極向《安全》及各級新聞媒體上稿。

（六）按規(guī)定及時如實上報各內(nèi)事故，主動做好事故處置和善后工作。

局安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組不定期對各股室的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行督查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；年終對各股室安全生產(chǎn)工作進(jìn)行年終驗收考格，對成績突出的給予通報表揚。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇三

隨著城鎮(zhèn)化步伐的加快，與之結(jié)伴而來的是城鄉(xiāng)垃圾問題也日益突出。各級政府和村居非常重視，城鄉(xiāng)的環(huán)衛(wèi)體系逐步建立，不計其數(shù)的環(huán)衛(wèi)天使們在城鄉(xiāng)各地年復(fù)一年日復(fù)一日地默默奉獻(xiàn)，守護(hù)我們共同的美麗家園。

二、活動目的。

通過本次慰問環(huán)衛(wèi)工人慰問活動，不僅是對他們的付出的尊重和肯定，也引導(dǎo)廣大鄉(xiāng)親提高環(huán)保意識，減少垃圾丟棄，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。同時動員鄉(xiāng)親關(guān)注環(huán)衛(wèi)工人群體，尊重他們的勞動，支持他們的工作，共同構(gòu)建美麗和諧社會。

通過深入開展愛心行動，深入貫徹落實“參與、友愛、互助、進(jìn)步”的義工精神，推動社會公益實踐，弘揚公益精神，宣傳文明道德，樹立大眾公益意識，讓更多的`人了解公益事業(yè)，投入到公益活動中，用自己的愛心幫助他人，溫暖他人，為和諧社會奉獻(xiàn)一份愛心。

三、活動主題：“。

”xx家園義工協(xié)會為環(huán)衛(wèi)工人送愛心早餐活動方案。

四、活動時間：

20xx年11月15日（星期三）上午。

五、活動集中：

20xx年11月15日8：00，錦繡廣場志愿服務(wù)驛站。

六、活動組織：

主辦單位：xx家園義工協(xié)會山腰服務(wù)中心活動承辦：錦繡廣場志愿服務(wù)驛站活動贊助：麥莎蒂斯烘焙（惠安店）。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇四

隨著城鎮(zhèn)化步伐的加快，與之結(jié)伴而來的是城鄉(xiāng)垃圾問題也日益突出。各級政府和村居非常重視，城鄉(xiāng)的環(huán)衛(wèi)體系逐步建立，不計其數(shù)的環(huán)衛(wèi)天使們在城鄉(xiāng)各地年復(fù)一年日復(fù)一日地默默奉獻(xiàn)，守護(hù)我們共同的美麗家園。

二、活動目的。

通過本次慰問環(huán)衛(wèi)工人慰問活動，不僅是對他們的付出的尊重和肯定，也引導(dǎo)廣大鄉(xiāng)親提高環(huán)保意識，減少垃圾丟棄，養(yǎng)成良好的.衛(wèi)生習(xí)慣。同時動員鄉(xiāng)親關(guān)注環(huán)衛(wèi)工人群體，尊重他們的勞動，支持他們的工作，共同構(gòu)建美麗和諧社會。

通過深入開展愛心行動，深入貫徹落實“參與、友愛、互助、進(jìn)步”的義工精神，推動社會公益實踐，弘揚公益精神，宣傳文明道德，樹立大眾公益意識，讓更多的人了解公益事業(yè)，投入到公益活動中，用自己的愛心幫助他人，溫暖他人，為和諧社會奉獻(xiàn)一份愛心。

三、活動主題：“。

”泉港家園義工協(xié)會為環(huán)衛(wèi)工人送愛心早餐活動方案。

四、活動時間：

20xx年5月1日。

五、活動集中：

錦繡廣場志愿服務(wù)驛站。

七、活動組織：

主辦單位：泉港家園義工協(xié)會山腰服務(wù)中心活動承辦：錦繡廣場志愿服務(wù)驛站活動贊助：麥莎蒂斯烘焙（惠安店）。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇五

為了正確評價我局工作人員的工作實績和效率，督促我局工作人員增強工作責(zé)任感，盡職盡責(zé)，努力工作，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員考核規(guī)定（試行）》、《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員年度考核實施辦法（試行）》以及《廣西壯族自治區(qū)行政機關(guān)公務(wù)員平時考核辦法（試行）》結(jié)合我局實際，制定本方案。

以黨的。

“十八大”和十八屆四中、五中全會精神為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本，緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展和促進(jìn)全市安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)為主線，充分發(fā)揮平時考核的導(dǎo)向、激勵和約束作用，解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，更好地調(diào)動公務(wù)員在服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局和推進(jìn)全市安全生產(chǎn)工作建設(shè)中的積極性、主動性和創(chuàng)造性，努力建設(shè)一支信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的公務(wù)員隊伍。

堅持分類考核、量化評價，注重平時、綜合評定，依法實施、簡便易行的原則，實行定性與定量相結(jié)合的辦法，按照規(guī)定的權(quán)限、標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行。

組

長：陸。

兵

黨組書記、局長。

副組長：莊光耀。

黨組成員、副局長。

林

玲

黨組成員、紀(jì)檢組長。

成

員：覃。

高

辦公室主任。

蒙福珍。

法規(guī)與培訓(xùn)科科長。

李志登。

協(xié)調(diào)科科長。

楊展明。

監(jiān)管一科科長。

劉

剛

監(jiān)管二科科長。

劉

佧

危化科科長。

徐再祥。

職業(yè)健康科科長。

廖定堅。

煙爆科科長。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在局辦公室，負(fù)責(zé)組織實施平時考核工作的指導(dǎo)協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查，具體履行以下職責(zé)：

1.

制定平時考核實施方案。

2.

組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查平時考核工作。

3.

審核被考核人對考核結(jié)果不服的復(fù)核申請。

4.

負(fù)責(zé)平時考核工作總結(jié)，提出改進(jìn)建議。

局機關(guān)科級及以下公務(wù)員。監(jiān)察支隊工作人員平時考核，參照本方案執(zhí)行。

考核內(nèi)容：從德、能、勤、績、廉五個方面，重點考核績和勤，即以公務(wù)員的職責(zé)和所承擔(dān)的工作任務(wù)為基本依據(jù)，重點考核公務(wù)員完成日常和階段工作任務(wù)情況，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦或臨時工作的情況以及出勤情況。

1.

考德。

(10。

分

)

主要考核思想政治素質(zhì)、個人品德及遵守職業(yè)道德、社會公德、家庭美德等方面的政治素質(zhì)及品行。

(1)。

思想政治素質(zhì)。

(2。

分

)

：主要指貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的信念，政治方向和政治鑒別力，宗旨意識、政治立場是否堅定。

(2)。

個人品德。

(2。

分

)

：主要指能否牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，誠實守信，襟懷坦蕩，光明磊落，謙虛謹(jǐn)慎，團(tuán)結(jié)民主，具有良好的生活作風(fēng)和個人素養(yǎng)。

(3)。

職業(yè)道德。

(2。

分

)

：主要指是否具有正確的職業(yè)觀念和良好的職業(yè)態(tài)度、職業(yè)紀(jì)律和職業(yè)作風(fēng)，忠于職守，服從命令，嚴(yán)守國家和工作秘密，堅持依法行政。

(4)。

社會公德。

(2。

分

)

：主要指在社會交往和公共生活中是否模范遵守社會行為規(guī)范，負(fù)有社會責(zé)任感和正義感，同不良現(xiàn)象作斗爭。

(5)。

家庭美德。

(2。

分

)

：主要指在尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、鄰里團(tuán)結(jié)等方面的行為準(zhǔn)則。

2.

考能。

(15。

分

)

主要考核業(yè)務(wù)素質(zhì)、履行本職工作、學(xué)習(xí)及協(xié)調(diào)辦事等方面的能力。

(1)。

業(yè)務(wù)素質(zhì)。

(3。

分

)

：主要指政策理論水平、專業(yè)知識水平及業(yè)務(wù)技能等。

(2)。

工作能力。

(9。

分

)

：主要指熟練運用政策、組織開展工作、協(xié)調(diào)解決問題、正確處理公務(wù)、創(chuàng)新開拓事業(yè)及語言文字表達(dá)等方面的能力。

(3)。

學(xué)習(xí)能力。

(3。

分

)

：主要指學(xué)習(xí)態(tài)度是否端正，是否善于汲取新知識、深入思考新問題。

是否按時完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

參加各類培訓(xùn)、學(xué)習(xí)態(tài)度是否端正，是否學(xué)有所獲。

3.

考勤。

(20。

分

)

主要考核責(zé)任心、工作態(tài)度、工作作風(fēng)等方面的表現(xiàn)。

(1)。

責(zé)任心。

(5。

分

)

：主要指是否敬重和熱愛本職工作，勤勤懇懇、盡職盡責(zé)、甘于奉獻(xiàn)。

(2)。

工作態(tài)度。

(5。

分

)

：主要指工作是否積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。

(3)。

工作作風(fēng)。

(5。

分

)

：主要指是否深入實際，調(diào)查研究，聯(lián)系群眾，幫帶基層，實事求是，精益求精，任勞任怨。

(4)。

出勤率（。

5

分）：主要指是否上班出勤、工作紀(jì)律和上下班紀(jì)律是否嚴(yán)格遵守落實。

4.

考績。

(40。

分

)

主要考核工作思路與措施、數(shù)量與質(zhì)量、效率與效果，包括重大任務(wù)、日常工作、階段工作、創(chuàng)新工作完成情況、疑難問題處理情況以及能否按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。

(1)。

思路與措施。

(10。

分

)

：主要指在完成目標(biāo)任務(wù)和履行崗位職責(zé)過程中，是否堅持科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀，提出的工作思路與措施是否符合規(guī)律、科學(xué)有效。

(2)。

數(shù)量與質(zhì)量。

(15。

分

)

：主要指在規(guī)定時間內(nèi)是否按質(zhì)、按量完成工作或超額完成任務(wù)。

(3)。

效率與效果。

(15。

分

)

：主要指辦事效率如何，工作效果是否明顯，解決疑難問題是否科學(xué)合理，有沒有突出貢獻(xiàn)。

5.

考廉。

(15。

分

)

主要考核遵紀(jì)守法、依法行政、廉潔自律等情況。

(1)。

遵紀(jì)守法。

(5。

分

)

：主要指是否嚴(yán)格遵守黨和國家廉潔從政有關(guān)規(guī)定，有無違紀(jì)違規(guī)違法現(xiàn)象。

(2)。

廉潔自律。

(5。

分

)

：主要指廉潔奉公、忠于職守、艱苦奮斗、嚴(yán)于律己、以身作則、自身修養(yǎng)等情況，愛好是否健康向上，有無不正之風(fēng)或不健康行為。

(3)。

依法行政。

(5。

分

)

：主要指能否依法依規(guī)辦事，在依法行政過程中是否公正文明、公道正派、清正廉潔，基層是否認(rèn)同，群眾是否滿意。

以每季度為統(tǒng)計，扣分不保底，扣至零分為止，其量化分值為：

(1)。

集中學(xué)習(xí)和開會經(jīng)常無故曠課或缺席。累計。

3

次及以上扣。

1

分，

次扣。

2

分

(2)。

不能堅持經(jīng)常性自學(xué)。讀書筆記累計少于。

3000。

字的扣。

1

分，少于。

1500。

字的扣。

2

分

(3)。

上班經(jīng)常遲到、早退。累計。

3

次及以上扣。

1

分，

次扣。

2

分，無故不上班的。

1

次扣。

1

分

上班期間上網(wǎng)網(wǎng)購、玩游戲、看小說。

(

電視劇。

)

炒股等，發(fā)現(xiàn)。

1

次扣。

1

分

(4)。

作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)，工作有差錯的。

1

次扣。

1

分，影響工作的。

1

次扣。

3

分，情況嚴(yán)重的。

1

次扣。

5

分

(5)。

工作推諉扯皮，誤事的。

1

次扣。

2

分，協(xié)調(diào)局級以上事項被耽誤的。

1

次扣。

5

分

(6)。

服務(wù)態(tài)度生硬，被投訴的。

1

次扣。

2

分，被上一級部門轉(zhuǎn)來投訴，經(jīng)查屬實的。

1

次扣。

3

分

(7)。

不按規(guī)定、程序辦事被舉報的。

1

次扣。

2

分

已造成不良后果，經(jīng)查證屬未按規(guī)定、程序辦理的。

1

次扣。

3

分

(8)。

值班期間存在漏崗漏情的。

1

次扣。

2

分

值班記錄不全的。

1

次扣。

1

分

重要情況遲報的。

1

次扣。

3

分

被相關(guān)部門糾察通報的。

1

次扣。

3

分

(9)。

不服從管理，政令不通，影響工作開展的。

1

次扣。

3

分，重點工作誤事的。

1

次扣。

5

分

(10)。

有吃、拿、卡、要等不廉潔行為被投訴的。

1

次扣。

5

分

被上級轉(zhuǎn)來舉報不廉潔行為，經(jīng)查證屬實的。

1

次扣。

10。

分。

平時考核滿分為。

100。

分，根據(jù)得分確定考核等次。考核等次分為優(yōu)秀、良好、一般、較差四個等次，考核分值在。

90。

分以上為“優(yōu)秀”

;80。

—

89。

分為“良好”

;70。

—

79。

分為“一般”

;69。

分以下為“較差”。

局主要領(lǐng)導(dǎo)對平時考核工作負(fù)總責(zé)，按要求，局機關(guān)各科室負(fù)責(zé)人的平時考核，由局主要領(lǐng)導(dǎo)或授權(quán)分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)；各科室其他人員的平時考核，由本科室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，并報局分管領(lǐng)導(dǎo)提出評鑒意見。對政務(wù)中心服務(wù)窗口公務(wù)員的考核，可參考服務(wù)對象評價情況和政務(wù)中心出勤情況進(jìn)行；掛村工作公務(wù)員的考核，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

平時考核實行周記實、月小結(jié)、季考評的方法。即：被考核人每周對個人工作進(jìn)行記實。

科室每月依據(jù)周記實情況進(jìn)行工作小結(jié)，每季度依據(jù)月小結(jié)情況進(jìn)行民主考評。

1.

2.

擬訂個人工作職責(zé)。將上級部門及本單位部署的工作任務(wù)，逐級分解到相關(guān)業(yè)務(wù)科室及個人，個人結(jié)合實際情況，擬出所負(fù)責(zé)的工作，作為平時考核的依據(jù)，并報局辦公室備案。

3.

個人工作記實。各工作人員根據(jù)工作進(jìn)展情況，填寫工作記實，主要是對照工作職責(zé)記載完成任務(wù)情況，采取的創(chuàng)新舉措情況，以及出勤、獎懲等情況。工作記實采取周記形式。

4.

分管領(lǐng)導(dǎo)審核評鑒。主管領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)各工作人員工作記實或工作總結(jié)，每季度進(jìn)行一次審核評鑒。

5.

主管領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)對有關(guān)科室的個人提出季度考評意見后，提交局班子會議進(jìn)行討論，最終確定局列入平時考評范圍的個人季度考評等次。

6.

考核結(jié)果備案。局辦公室將平時考核結(jié)果登記備案，并建立個人平時考核工作檔案，為定期考核提供依據(jù)。

(

一

)

平時考核結(jié)果是確定年度考核等次的基礎(chǔ)，其分值占年度考核總分值的。

60%。

且評定優(yōu)秀等次人數(shù)控制在參加平時考核總?cè)藬?shù)的。

30%。

以內(nèi)。年度考核優(yōu)秀等次人選，一般從平時考評中被確定為優(yōu)秀等次的人員中產(chǎn)生。

(

二

)

平時考核結(jié)果均在良好以上等次，且有兩次以上優(yōu)秀等次的，定期考核方可確定為優(yōu)秀等次。平時考核有兩次一般等次，或有一次較差等次的，定期考核應(yīng)確定為基本稱職等次。平時考核有三次以上一般等次，或有兩次以上較差等次的，定期考核應(yīng)確定為不稱職等次。

(

三

)

被考核人不按時或不按規(guī)定填寫工作記實的，考核人可對其進(jìn)行告誡，并將其該考核期評定為較差等次。凡被告誡兩次以上者，當(dāng)年定期考核應(yīng)確定為不稱職等次。公務(wù)員無故不參加平時考核的，不能參加當(dāng)年的定期考核。

(

四

)

平時考核的情況與職務(wù)晉升、獎懲培訓(xùn)等結(jié)合，對平時考核表現(xiàn)優(yōu)秀的，及時給予鼓勵或表揚；對平時考核表現(xiàn)為較差的，及時進(jìn)行誡勉談話，組織離崗培訓(xùn)等。

(

一

)

經(jīng)批準(zhǔn)享受國家規(guī)定假期的，按正常出勤對待。在季考評周期內(nèi)因病、因事請假累計超過考核天數(shù)一半的，不進(jìn)行考核。

(

二

)

公務(wù)員對平時考核結(jié)果不服的，可在平時考核結(jié)果后。

15。

日內(nèi)，向平時考核辦公室提出復(fù)核。提出復(fù)核的，需提供經(jīng)科室負(fù)責(zé)人確認(rèn)的本人平時考核材料，報分管局領(lǐng)導(dǎo)同意。

各科室要堅持原則、實事求是，嚴(yán)格按照規(guī)定的程序和權(quán)限開展平時考核工作，做到考核程序、考核結(jié)果公平公正。對違反規(guī)定、弄虛作假，導(dǎo)致考核結(jié)果失實、失真的，一經(jīng)查實，將對該科室的季度考評結(jié)果確定為基本稱職以下等次。

(

一

)

本方案由平時考核辦公室負(fù)責(zé)解釋。

(

二

)

本方案自下發(fā)之日起執(zhí)行。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇六

認(rèn)真貫徹落實關(guān)于安全生產(chǎn)的一系列決策部署，以展開安全教育行動為主線，結(jié)合項目安全生產(chǎn)工作形式，通過開展形式多樣的系列安全生產(chǎn)宣傳教育活動，消除事故隱患，筑牢安全防線。

為加強本次安全月活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保安全月活動的有效落實，項目部負(fù)責(zé)本次安全月活動的組織實施，各部門積極配合開展，并專項設(shè)立“安全月”組織機構(gòu)小組，緊緊圍繞“防風(fēng)險、除隱患、遏事故”的主題開展此次活動，對活動進(jìn)行認(rèn)真組織，使活動開展得有計劃、有布置、有檢查、有落實。由于準(zhǔn)備充分、布置周詳，使項目部“安全生產(chǎn)月”活動一開始就步入有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃的正常軌道。

組長：xx。

副組長：xxx。

成員：xxx。

1、廣泛宣傳、全面發(fā)動，營造濃厚活動氛圍。

在各施工現(xiàn)場區(qū)域懸掛“安全生產(chǎn)月”大型宣傳條幅，張貼宣傳畫報；利用黑板報刊發(fā)以“防風(fēng)險、除隱患、遏事故”為主題的'宣傳畫及相關(guān)宣傳資料，向全體員工宣傳安全生產(chǎn)的相關(guān)知識。

2、開展“應(yīng)急預(yù)案演練周”活動。

6月01日-6月07日為“應(yīng)急預(yù)案演練周”。要求各部門開展要以防臺防汛、施工坍塌、高處墜落、觸電、消防等應(yīng)急救援演練活動，針對夏雨季施工特點，制定夏雨季安全監(jiān)管措施和防汛搶險應(yīng)急措施和防高溫天氣措施。作好現(xiàn)場大風(fēng)和暴雨等災(zāi)害性天氣的預(yù)防工作，建立災(zāi)害性天氣預(yù)警系統(tǒng)和應(yīng)急預(yù)案，完善各類預(yù)警、預(yù)報、預(yù)防和應(yīng)急救援預(yù)案，檢修、補充救援力量，提高項目的應(yīng)對能力以及職工的自我保護(hù)意識。

3、開展“安全文化周”活動。

6月8日-6月15日在施工現(xiàn)場各處懸掛“安全生產(chǎn)月”主題橫幅，張貼安全標(biāo)語。制作警示性、提示性、禁止性為主要內(nèi)容的安全警告牌、標(biāo)志牌等布置施工現(xiàn)場提醒每個職工的安全責(zé)任感，項目主要負(fù)責(zé)人在施工現(xiàn)場開全體職工安全生產(chǎn)活動教育會，積極組織“安全生產(chǎn)法”百題問答活動。現(xiàn)場解答安全疑問，并通過組織發(fā)放安全生產(chǎn)教育讀本，觀看安全生產(chǎn)宣傳片等多種形式，廣泛宣講安全生產(chǎn)法律法規(guī)和知識技能，深入闡釋企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任具體內(nèi)容，推動安全生產(chǎn)責(zé)任意識樹立、安全理念普及和安全素質(zhì)提升。

6月16日-25日召開現(xiàn)場施工員安全生產(chǎn)會議，傳達(dá)上級主管部門對“安全生產(chǎn)月”活動的部署精神，對活動開展進(jìn)行全面宣傳和發(fā)動。要求各項目部以安全知識講座、宣傳標(biāo)語、板報墻報等形式，廣泛宣傳建筑施工安全生產(chǎn)法律法規(guī)和技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)以及必要的安全知識，使安全生產(chǎn)理念深入人心。同時積極參加省市有關(guān)主管部門的安全宣傳活動。

5、“開展安全生產(chǎn)事故警示教育周”活動。

6月25日—6月30日為“安全生產(chǎn)事故警示教育周”。項目部組織各項目部主要管理人員觀看安全生產(chǎn)事故視頻，并對典型事故進(jìn)行剖析，分析原因，吸取教訓(xùn)，增強安全生產(chǎn)的自覺性和主動性。同時各單位要結(jié)合各自生產(chǎn)任務(wù)實際定制各類事故案例宣傳教育片，并認(rèn)真組織廣大員工觀看。

通過本次活動有聲有色的開展，在上級主管部門的監(jiān)督下，努力做好隱患整改的各項工作，在我項目上下取得了良好的效果，提高了全員的安全生產(chǎn)意識，使我項目在安全生產(chǎn)、安全管理等方面的工作均上了一個新臺階，進(jìn)一步增強了各級安全管理人員的責(zé)任心，為今后更好的開展安全管理工作打下了堅實的基礎(chǔ)。我們將以此次安全生產(chǎn)月活動為契機，深入現(xiàn)場，努力抓好安全生產(chǎn)工作，以繼續(xù)推動和提高下半年公司安全生產(chǎn)管理工作，實現(xiàn)安全無事故，為創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境做出更大的貢獻(xiàn)。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇七

為培育和踐行社會主義核心價值觀，提升市民文明素質(zhì)，鞏固文明創(chuàng)建成果，引導(dǎo)全社會形成增進(jìn)文明意識、踐行文明行為的良好風(fēng)尚，深入推進(jìn)文明城市創(chuàng)建工作，結(jié)合我校實際，制定本方案。

一、活動主題。

關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人珍惜環(huán)衛(wèi)成果。

二、領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：

成員：

三、活動內(nèi)容。

1、組織全校教職工在“五〃一”勞動節(jié)期間開展“當(dāng)一天環(huán)衛(wèi)工人”自愿者體驗活動。

2、積極參與縣“創(chuàng)建辦開展表彰一批“優(yōu)秀環(huán)衛(wèi)集體、優(yōu)秀環(huán)衛(wèi)工人”的評選活動。

3、積極參與縣創(chuàng)建辦組織的“先進(jìn)環(huán)衛(wèi)個人”事跡，新聞報道。

4、舉辦一場“關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人珍惜環(huán)衛(wèi)成果”先進(jìn)事跡。

道德講堂活動。

四、活動目的。

1、倡導(dǎo)全校教職工尊重、關(guān)心、關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人，愛護(hù)環(huán)衛(wèi)設(shè)施，珍惜勞動成果，文明自身行為，形成爭做文明市民的良好風(fēng)尚。

2、通過開展“當(dāng)一天環(huán)衛(wèi)工人”自愿者體驗活動，使每個人深刻體會到環(huán)衛(wèi)工人的辛苦，養(yǎng)成尊重環(huán)衛(wèi)工人勞動成果的好習(xí)慣。

五、實施步驟和時間安排。

第一階段：動員部署階段（20xx年3月1日至3月31日）。

1、組織全校教職工收看電視新聞報道，大力宣傳“關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人珍惜環(huán)衛(wèi)成果”，號召全校教職工積極參與到活動中。

2、利用全校教職工大會宣傳“關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人珍惜環(huán)衛(wèi)成果”主題活動。

第二階段：實施階段（20xx年4月1日至10月31日）。

1、學(xué)校根據(jù)縣創(chuàng)建辦制定的活動方案，結(jié)合學(xué)校實際制定方案。

2、組織全校教職工在環(huán)衛(wèi)工人日、中秋等節(jié)日向堅守一線的`環(huán)衛(wèi)工人開展“獻(xiàn)一份愛心、送一份溫暖”慰問活動和“五〃一”勞動節(jié)期間開展“當(dāng)一天環(huán)衛(wèi)工人”服務(wù)活動，參與體驗環(huán)衛(wèi)工作的辛苦，強化文明意識，傳遞文明信念。

3、建立和落實包保路段值班巡查制度，安教職工不定期到包保路段巡查，及時清除路面垃圾。

4、10月份以校開展一次環(huán)衛(wèi)工人事跡的講座。

第三階段：總結(jié)提升階段（20xx年11月1日至20xx年12月1日）。

根據(jù)此活動進(jìn)行認(rèn)真全面的總結(jié)，將活動取得成果進(jìn)一步鞏固，將成功經(jīng)驗進(jìn)一步推廣。

六、工作要求。

1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要加強組織領(lǐng)導(dǎo)，要把“關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人珍惜環(huán)衛(wèi)成果”這一活動作為一項重要內(nèi)容，要進(jìn)一步加強對活動的統(tǒng)籌管理，認(rèn)真按照方案落實工作，確保活動取得明顯實效。

2、學(xué)校認(rèn)真開展活動，積極探索新方法、新思路，將“關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人珍惜環(huán)衛(wèi)成果”主題活動延伸到?jīng)]一個家庭，形成一個長效機制，使學(xué)校衛(wèi)生水平得到進(jìn)一步提高。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇八

根據(jù)省、市安委會關(guān)于2020年度安全生產(chǎn)和消防工作的有關(guān)要求和《市安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法》的規(guī)定，結(jié)合全年安全生產(chǎn)和消防工作實際，區(qū)政府決定對全區(qū)安全生產(chǎn)和消防工作落實情況、主要工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核。現(xiàn)制定如下考核方案。

一、考核對象。

各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）、區(qū)安委會有關(guān)成員單位。

二、考核時間。

2021年1月4日至2021年1月15日（具體時間由考核工作組提前通知）。

三、考核組織機構(gòu)。

區(qū)政府成立全區(qū)安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)小組：

四、考核內(nèi)容。

主要包括安全生產(chǎn)和消防工作的責(zé)任落實、隱患治理、監(jiān)管執(zhí)法、基礎(chǔ)保障等四個方面，以及各鎮(zhèn)（街）、有關(guān)部門監(jiān)管（管理）的行業(yè)領(lǐng)域發(fā)生的生產(chǎn)安全事故情況。

五、考核方式及分值。

考核實行打分制，按照百分制計分，由年終考核、日常考核、事故指標(biāo)考核三部分組成。

（一）年終考核（滿分60分）。

考核工作組深入被考核鎮(zhèn)（街）和部門，采取聽取匯報、查閱資料、實地檢查等方式進(jìn)行。按照《2020年度區(qū)鎮(zhèn)（街）安全生產(chǎn)和消防工作目標(biāo)責(zé)任制考核細(xì)則及評分標(biāo)準(zhǔn)》和《2020年度區(qū)行管部門安全生產(chǎn)和消防工作目標(biāo)責(zé)任制考核細(xì)則及評分標(biāo)準(zhǔn)》逐項打分后，按比例折算。

（二）日常考核（滿分20分）。

根據(jù)省、市、區(qū)安委會及其辦公室督查巡查的結(jié)果和日常工作開展情況確定。

（三）事故指標(biāo)考核（滿分20分）。

按照屬地管理原則，本地區(qū)發(fā)生社會影響較大的一般安全生產(chǎn)責(zé)任事故，每1起扣5分，不評定為優(yōu)秀等次；發(fā)生重大及以上安全生產(chǎn)責(zé)任事故或社會影響較大，危及公共安全的較大安全生產(chǎn)責(zé)任事故或造成重大人員傷亡的消防、森林草原火災(zāi)的，扣20分，評定為不合格等次。

有下列情形的，在考核總分中予以加分，加分不設(shè)上限：

1.本年度未發(fā)生生產(chǎn)安全事故的地區(qū)，加2分；煤礦企業(yè)集中的地區(qū)，煤礦領(lǐng)域本年度未發(fā)生人員死亡事故的，加2分。

經(jīng)驗做法在區(qū)級及以上得到推廣的，每1項加2分。組織或參與搶險救援，成功施救減少人員傷亡等有突出貢獻(xiàn)的，加2分。

有下列情形的，在考核總分中予以減分，所減分?jǐn)?shù)不超過考核總得分：

遲報生產(chǎn)安全事故的，每起扣1分。

2.對于企業(yè)除發(fā)生較大及以上生產(chǎn)安全事故、瞞報謊報生產(chǎn)安全事故及重大隱患沒有如期完成整改任務(wù)外，被納入國家級、省級和市級、區(qū)級安全生產(chǎn)失信聯(lián)合懲戒“黑名單”的，每戶分別減5分、4分、3分、2分。

六、等次評定。

考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等次，90分以上的可評為優(yōu)秀等次，80分以上的可評為良好等次，60分以上（含60分）為合格等次，60分以下為不合格等次。

有下列情形的之一的，實行“一票否決”，考核等次直接評定為“不合格”。

1.本轄區(qū)內(nèi)發(fā)生重大及以上安全生產(chǎn)責(zé)任事故或社會影響較大危及公共安全的較大安全生產(chǎn)責(zé)任事故或造成重大人員傷亡的消防、森林草原火災(zāi)的鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）。

2.本部門直接監(jiān)管的企事業(yè)單位或所屬行業(yè)發(fā)生較大及以上安全生產(chǎn)責(zé)任事故的區(qū)直屬部門。

3.按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)實行“一票否決”的其他情形。

七、表彰獎勵。

考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考核結(jié)果，提出對各鎮(zhèn)（街）、區(qū)安委會相關(guān)成員單位考核評定的等次建議，經(jīng)區(qū)安委會審定，報區(qū)政府批準(zhǔn)后，對2020年安全生產(chǎn)和消防工作目標(biāo)責(zé)任制完成情況進(jìn)行通報，考核結(jié)果抄送區(qū)委組織部、區(qū)人社局等部門，對評定為“不合格”等次的被考核單位主要負(fù)責(zé)人予以通報批評并約談。

八、工作要求。

被考核單位接到考核通知后，要。

對照。

《考核評分標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行。

自查。

并認(rèn)真做好迎接考核的準(zhǔn)備。

工作。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇九

恩施市環(huán)衛(wèi)處在20xx年工作中，遵循“預(yù)防為主、安全第一、消除隱患、確保安全”的原則，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法令、法規(guī)、政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)并落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件精神，始終把安全生產(chǎn)工作當(dāng)成一項重要工作來抓。對職工安全教育工作不放松，不斷提高職工安全意識，提前預(yù)防安全隱患，并及時整改。經(jīng)過廣大干部職工的共同努力，全年沒有發(fā)生重大安全事故，確保了生產(chǎn)工作正常運行。今年我處獲得了“全國三八紅旗先進(jìn)集體”榮譽稱號，榮獲湖北省20xx年度至20xx年度“省級最佳文明單位”（連續(xù)三屆獲得“省級最佳文明單位”殊榮）。今年“七一”，環(huán)衛(wèi)處黨支部被恩施州委表彰為全州先進(jìn)基層黨組織。安全生產(chǎn)工作得到了上級首肯。

垃圾集裝箱站19座。

我們主要抓了以下幾方面工作：

一、完善各項管理措施，堅持質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，切實強化安全工作責(zé)任制。

一是建立、完善環(huán)衛(wèi)作業(yè)質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)。按照xxx城市市容標(biāo)準(zhǔn)，修訂、完善、編制了《恩施市環(huán)衛(wèi)處環(huán)衛(wèi)作業(yè)質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)》。對環(huán)衛(wèi)清掃保潔、垃圾上門收集、果殼箱清掏保潔、道路灑水沖洗、垃圾轉(zhuǎn)運、糞便清掏清運、車輛管理、垃圾中轉(zhuǎn)站管理、公廁管理、垃圾填埋場管理、河道垃圾打撈等十二項工作內(nèi)容作了明確考核管理規(guī)定，涵蓋了環(huán)衛(wèi)作業(yè)整個流程，按作業(yè)要求嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

二是完善管理制度及崗位責(zé)任制。對原規(guī)章制度進(jìn)行充實和完善，今年增加了掛桶車司司乘人員的安全生產(chǎn)操作規(guī)程等管理制度，逐步完善各工種的操作細(xì)則，使之有章可循。堅持環(huán)境衛(wèi)生安全生產(chǎn)工作檢查與考核；組織專班定期與不定期進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時下達(dá)整改通知書，嚴(yán)明獎懲，制度管人，確保環(huán)境衛(wèi)生工作穩(wěn)定安全，杜絕安全隱患源頭。

三是由許剛主任擔(dān)任組長，副主任張猛擔(dān)任副組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅守職責(zé)，認(rèn)真工作，保持安全指揮系統(tǒng)的暢通。

各基層部門負(fù)責(zé)人各司其職，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)管理工作，履行各項安全工作管理職能，對日常安全工作進(jìn)行指導(dǎo)及對事故分析與處理，做到組織落實，措施落實，有效及時解決問題。

二、采取多項措施，重抓安全教育，加強職工防范意識。

堅持安全教育與安全操作規(guī)程的培訓(xùn)工作，時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦。我們主要采取了以下措施：

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇十

二、活動內(nèi)容。

（一）開展集中宣傳活動。各校于4月份，根據(jù)愛國衛(wèi)生月主題，結(jié)合環(huán)境衛(wèi)生整治、全國文明城市創(chuàng)建活動、病媒生物防治、健康促進(jìn)與教育、科學(xué)健身等愛國衛(wèi)生重點工作內(nèi)容，組織開展第7個愛國衛(wèi)生月專題教育活動，引導(dǎo)教職工和全體學(xué)生樹立“大健康”理念，積極倡導(dǎo)健康生活方式。

（二）開展春季滅鼠活動。各校要組織人員集中開展滅蚊、滅鼠行動。動員師生參與“除四害”活動，發(fā)動師生開展學(xué)校衛(wèi)生大掃除，清除校園內(nèi)積水，徹底鏟除病媒孳生環(huán)境。要普及病媒生物和媒介傳染病防治知識，提高人們防蚊滅鼠、預(yù)防疾病的能力。

（三）關(guān)注你我身邊健康環(huán)境。大力倡導(dǎo)每個人是自己健康第一責(zé)任人的理念，全體師生廣泛參與工作、學(xué)習(xí)環(huán)境清理整治。開展全民健康和體育鍛煉，不斷提高文明衛(wèi)生素質(zhì)和健康水平。

（四）宣傳倡導(dǎo)垃圾分類。各校要廣泛宣傳生活垃圾分類減量處理對改善環(huán)境衛(wèi)生、提高再生資源回收利用、提升城市文明程度發(fā)揮的重要作用。要大力普及生活垃圾分類知識，推廣生活垃圾分類好的做法和模式，提高師生及家長垃圾分類知識的知曉率和正確投放率，引導(dǎo)群眾踐行綠色生活，共建和諧宜居生態(tài)環(huán)境。

（五）開展全民健身活動。各校可有計劃地組織本校師生進(jìn)行遠(yuǎn)足、登山等比賽活動，掀起全民健身活動熱潮。

三、活動要求。

各校請根據(jù)通知精神，結(jié)合本校實際，制訂活動方案，認(rèn)真開展本次愛國衛(wèi)生月活動。活動結(jié)束后，請將活動方案、過程性資料和活動總結(jié)等（紙質(zhì)版）于5月4日前報縣教體局法安科。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

根據(jù)省、市安委會關(guān)于2020年度安全生產(chǎn)和消防工作的有關(guān)要求和《市安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法》的規(guī)定，結(jié)合全年安全生產(chǎn)和消防工作實際，區(qū)政府決定對全區(qū)安全生產(chǎn)和消防工作落實情況、主要工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核。現(xiàn)制定如下考核方案。

一、考核對象。

各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）、區(qū)安委會有關(guān)成員單位。

二、考核時間。

2021年1月4日至2021年1月15日（具體時間由考核工作組提前通知）。

三、考核組織機構(gòu)。

區(qū)政府成立全區(qū)安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)小組：

四、考核內(nèi)容。

主要包括安全生產(chǎn)和消防工作的責(zé)任落實、隱患治理、監(jiān)管執(zhí)法、基礎(chǔ)保障等四個方面，以及各鎮(zhèn)（街）、有關(guān)部門監(jiān)管（管理）的行業(yè)領(lǐng)域發(fā)生的生產(chǎn)安全事故情況。

五、考核方式及分值。

考核實行打分制，按照百分制計分，由年終考核、日常考核、事故指標(biāo)考核三部分組成。

（一）年終考核（滿分60分）。

考核工作組深入被考核鎮(zhèn)（街）和部門，采取聽取匯報、查閱資料、實地檢查等方式進(jìn)行。按照《2020年度區(qū)鎮(zhèn)（街）安全生產(chǎn)和消防工作目標(biāo)責(zé)任制考核細(xì)則及評分標(biāo)準(zhǔn)》和《2020年度區(qū)行管部門安全生產(chǎn)和消防工作目標(biāo)責(zé)任制考核細(xì)則及評分標(biāo)準(zhǔn)》逐項打分后，按比例折算。

（二）日常考核（滿分20分）。

根據(jù)省、市、區(qū)安委會及其辦公室督查巡查的結(jié)果和日常工作開展情況確定。

（三）事故指標(biāo)考核（滿分20分）。

按照屬地管理原則，本地區(qū)發(fā)生社會影響較大的一般安全生產(chǎn)責(zé)任事故，每1起扣5分，不評定為優(yōu)秀等次；發(fā)生重大及以上安全生產(chǎn)責(zé)任事故或社會影響較大，危及公共安全的較大安全生產(chǎn)責(zé)任事故或造成重大人員傷亡的消防、森林草原火災(zāi)的，扣20分，評定為不合格等次。

有下列情形的，在考核總分中予以加分，加分不設(shè)上限：

1.本年度未發(fā)生生產(chǎn)安全事故的地區(qū)，加2分；煤礦企業(yè)集中的地區(qū)，煤礦領(lǐng)域本年度未發(fā)生人員死亡事故的，加2分。

經(jīng)驗做法在區(qū)級及以上得到推廣的，每1項加2分。組織或參與搶險救援，成功施救減少人員傷亡等有突出貢獻(xiàn)的，加2分。

有下列情形的，在考核總分中予以減分，所減分?jǐn)?shù)不超過考核總得分：

遲報生產(chǎn)安全事故的，每起扣1分。

2.對于企業(yè)除發(fā)生較大及以上生產(chǎn)安全事故、瞞報謊報生產(chǎn)安全事故及重大隱患沒有如期完成整改任務(wù)外，被納入國家級、省級和市級、區(qū)級安全生產(chǎn)失信聯(lián)合懲戒“黑名單”的，每戶分別減5分、4分、3分、2分。

六、等次評定。

考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等次，90分以上的可評為優(yōu)秀等次，80分以上的可評為良好等次，60分以上（含60分）為合格等次，60分以下為不合格等次。

有下列情形的之一的，實行“一票否決”，考核等次直接評定為“不合格”。

1.本轄區(qū)內(nèi)發(fā)生重大及以上安全生產(chǎn)責(zé)任事故或社會影響較大危及公共安全的較大安全生產(chǎn)責(zé)任事故或造成重大人員傷亡的消防、森林草原火災(zāi)的鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處）。

2.本部門直接監(jiān)管的企事業(yè)單位或所屬行業(yè)發(fā)生較大及以上安全生產(chǎn)責(zé)任事故的區(qū)直屬部門。

3.按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)實行“一票否決”的其他情形。

七、表彰獎勵。

考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考核結(jié)果，提出對各鎮(zhèn)（街）、區(qū)安委會相關(guān)成員單位考核評定的等次建議，經(jīng)區(qū)安委會審定，報區(qū)政府批準(zhǔn)后，對2020年安全生產(chǎn)和消防工作目標(biāo)責(zé)任制完成情況進(jìn)行通報，考核結(jié)果抄送區(qū)委組織部、區(qū)人社局等部門，對評定為“不合格”等次的被考核單位主要負(fù)責(zé)人予以通報批評并約談。

八、工作要求。

被考核單位接到考核通知后，要對照《考核評分標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行自查，并認(rèn)真做好迎接考核的準(zhǔn)備工作。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇十二

“寧愿一人臟，換來萬人潔”——環(huán)衛(wèi)工人是保潔天使，是環(huán)境的美容師。為動員更多人關(guān)注環(huán)衛(wèi)工人，倡導(dǎo)廣大群眾愛護(hù)環(huán)境，培養(yǎng)文明風(fēng)尚，現(xiàn)結(jié)合我單位實際情況，特制定“關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人，共建美麗春華”主題教育方案。

二、活動主題。

關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人，共建美麗春華。

三、活動時間。

2018年7月日。

四、活動地點。

春華鎮(zhèn)xx。

五、活動內(nèi)容。

（一）發(fā)起倡議。

向單位全體職工發(fā)起“尊重環(huán)衛(wèi)工人勞動請勿亂倒亂丟垃圾”的倡議，讓大家都關(guān)心、支持、參與環(huán)衛(wèi)事業(yè)，尊重和愛護(hù)環(huán)衛(wèi)工人。

（二）贈送物資。

將單位購買的共計120余份防暑物資，由單位負(fù)責(zé)人發(fā)放到每一位環(huán)衛(wèi)工人手中。

（三）合影留念。

商會負(fù)責(zé)人、鎮(zhèn)黨建辦領(lǐng)導(dǎo)以及環(huán)衛(wèi)工人一起拍照留念。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇十三

(1)：不能在沒有通知同事之前就開動機器。

(2)：只有清洗輥和滾筒的工人本身才能操作機器。

(3)：不要使操作者分心。

(4)：不要試圖潤滑或清洗開動著的機器。

(5)：不要移動開動著的機器，不要試圖在設(shè)備上調(diào)整正在運行的機器，

(6)：機器上或機器周圍地板上不要留下油脂，以防止同伴滑倒，及時清洗。

2：找到設(shè)備上所有潛在的危險地方，特別注意內(nèi)向運動接觸點和刮刀。

(1)：在所有的涂料機或印刷機和打樣機上有許多輥和滾筒參與機器運行，存在很多這種內(nèi)向接觸點，它非常危險，因為如果有人的手或衣服或清洗布的一角卷入機器，那么操作者本人也將被卷入機器，造成很大的傷害。

(2)：為避免卷入內(nèi)向運行接觸點，操作者必須遵守操作規(guī)則，保證清洗布沒有松開的一角，并保證穿好緊身的工作服裝或保護(hù)衣，嚴(yán)禁生產(chǎn)線員工的工作服敞開紐扣。

(3)：無論如何，操作者也不能在機器運行的時候用手清洗涂料機的涂料輥，因為在管子與輥之間有一個內(nèi)向運行接觸點，會卷入操作者的手。

(4)：涂料輥只能用手清洗，在涂料機停下以后分開離合器，然后用手點動操作。

(5)：因為刮刀邊緣非常的鋒利，請操作時一定要小心，當(dāng)在機器上安裝或去除時一定要在刮刀邊緣上放置保護(hù)塑料條。

(6)：不要把刮刀垂直靠在墻壁上，因為刮刀有可能突然間倒下來傷人。請把刮刀平放在專門的地方。

3：在機器開動前必須將所有安全網(wǎng)罩都安裝到位。

(1)：操作者必須明白在機器開動之前安全網(wǎng)罩必須全部到位。

(2)：操作者必須明白拆除附在安全網(wǎng)罩上的微型開關(guān)是十分的危險。

4：操作者在手握鐵片時要防止被鐵皮割傷。

5：避免火災(zāi)危險。

(1)：整個工廠廠區(qū)必須完全嚴(yán)格實行禁止吸煙這個條例。

(2)：所有的涂料、溶劑、滾筒和橡皮的清洗液、油墨都是易燃的，要注意。

(3)：所有的廢溶液都必須放入桶中，除非注罐時，否則都必須是密封的。

(4)：所有的溶劑都必須儲存在密封的鐵容器當(dāng)中，然后放入指定的存放地點。

(5)：所有浸有溶液，輥和橡皮的清洗液和油墨，涂料的布都必須放置在帶有蓋子的金屬容器當(dāng)中。

(6)：所有存放有臟布的容器必須每天更換。

(7)：所有的員工必須都明白溶液揮發(fā)的氣體比空氣重，所有揮發(fā)的氣體將聚集在地面附近，這樣金屬工具敲打地面引起的火法火花將引起爆炸。

6：防止腐蝕皮膚。

(1)：幾乎所有的溶液、涂料輥和橡皮的清洗液和其他化學(xué)品物質(zhì)都對皮膚有害，而且所有在印鐵廠使用的溶液和大部分化學(xué)品會去除人皮膚的自然保護(hù)油，引起嚴(yán)重的皮膚感染，如皮膚炎。

(2)：使用橡皮手套避免直接和溶液或化學(xué)品相互接觸。

(3)：接觸過溶液和化學(xué)品的手要用肥皂和清水徹底清洗干凈。

7：保持工廠區(qū)域整潔的重要性。

(1)：保持整潔的首要一點是：每個人應(yīng)該保持環(huán)境的整潔就象你希望別人給你留下整潔的機器和清潔的環(huán)境一樣。

(2)：保證立即擦掉機器和地板上的油污，

(3)：保證機器和周圍環(huán)境達(dá)到需要的標(biāo)準(zhǔn)。

(4)：把用過的清洗布放置在金屬容器當(dāng)中。

(5)：把所有的溶劑存放在密封的金屬容器當(dāng)中，然后放置在指定的地點。

(6)：工具用完以后歸還原處。

(7)：把生產(chǎn)原料堆放安全、整齊、穩(wěn)固。

(8)：工廠區(qū)域只能行走而不能跑步。

(9)：保持所有的出口、樓梯、人行道、鏟車道干凈、暢通無阻。

8：人工提放重物。

(1)：檢查重物是否有鋒利的邊緣和滑的表面，如果有必要的話必須戴上保護(hù)手套。

(2)：盡可能近的靠近重物，兩腿微微分開。

(3)：彎曲腿，背部保持垂直。

(4)：抓緊重物，試探物體重量，如果太重就放棄。

(5)：當(dāng)抬起時，保持背部垂直，直起腿，盡可能的握緊重物靠近身體。[next]。

9：工作服和保護(hù)衣。

(1)：優(yōu)質(zhì)的皮鞋或靴子將很好的保護(hù)自己的腳。

(2)：如果需要可以帶上保護(hù)眼鏡，比如在清洗烘架操作清洗機燒堿的時候。

(3)：操作機器時，不要佩帶首飾、手表。機器上有許多零件如推爪，很有可能鉤住首飾或手表并把人帶入機器。

(4)：花架清洗液是一種很強的燒堿，在60度的時候?qū)ζつw和眼睛有極大的傷害，所有有關(guān)人員必須佩帶保護(hù)眼鏡和橡皮手套和圍裙。

(5)：由于長頭發(fā)引起的事故經(jīng)常發(fā)生，員工(特別是女員工)的頭發(fā)被快速運轉(zhuǎn)的機器卷入機器的事故例子數(shù)不勝舉。烘房落料機的稈子是經(jīng)常發(fā)生事故的地方，許多員工在彎腰檢查或安裝零件時被夾住頭發(fā)。這個時候頭部被卷入機器的速度是驚人的可以導(dǎo)致相當(dāng)嚴(yán)重的后果。希望所有留長頭發(fā)的員工都盤起頭發(fā)或帶帽子。

10：接觸涂料、溶液或化學(xué)品。

(1)：知道酸和堿當(dāng)和人的皮膚接觸時具有腐蝕性，并且有一些會散發(fā)有毒氣體。

(2)：知道如何進(jìn)行酸和燒堿的混合稀釋，應(yīng)該加入一定量的水。

(3)：知道酸和燒堿散發(fā)的煙霧是可燃性的并具有毒性。

(4)：長時間暴露的溶液氣霧很濃的地方是有毒的。

(5)：知道有關(guān)溶液儲存的步驟和方法。

(6)：知道有關(guān)廢橡皮布和廢溶液的處理程序。

(7)：不能用肩扛有酸或化學(xué)品的大玻璃瓶。

11：正確使用工具。

(1)：可能的話必須永遠(yuǎn)使用合適的扳手來旋松或旋緊鏍帽和鏍栓，經(jīng)常使用可調(diào)節(jié)扳手將是一種很懶惰的方法，這將損傷設(shè)備。

(2)：不要使用已經(jīng)磨圓了的l型六角扳手，這將損傷六角型螺栓，請拿一把新的l型六角扳手或請維修人員重新磨舊扳手。

(3)：保持工具干凈并安放有序，這一點對量具尤為重要，因為如果有量具臟了或損壞以后就不能正確讀數(shù)，工具也就失效。

12：壓縮空氣的危險。

(1)：一定不能把壓縮空氣的管子直接對準(zhǔn)同事。請愛護(hù)自己的同事，每一位同事都是自己的兄弟姐妹。

(2)：一定不能把壓縮氣體直接吹向某人的皮膚，氣體將足以穿透皮膚并使贓物深入皮膚，引起嚴(yán)重的皮膚感染。

(3)：在操作任何壓縮氣體的管道和元件前，先關(guān)掉出氣口的閥門。

13：安全使用人行道和鏟車的危險。

(1)：在車間走動時一定要走人行道。

(2)：隨時注意鏟車的動向，不要闖入鏟車的行走通道。

(3)：意識到鏟車會隨時停止和轉(zhuǎn)向。

(4)：不要坐在鏟車上，只有鏟車駕駛員才能坐在鏟車上。

(5)：鏟車駕駛員在駕駛鏟車的時候必須小心，以防止鏟翻鐵皮或鏟傷行人。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇十四

300、我們的城市有你的血汗，你的平安是我們的心愿。

301、安全生產(chǎn)你管我管，大家管才平安。事故隱患你查我查，人人查方安全。

302、今日注意安全，節(jié)日合家團(tuán)圓。

303、你對違章講人情，事故對你不留情。無情于違章懲處，有情于幸福家庭。

304、出門掙錢不容易，安全千萬要注意。

305、生命至高無上，安全職責(zé)為天。

306、管理基礎(chǔ)打得牢，安全大廈層層高。

307、安全規(guī)程系生命，自覺遵守是保障。

308、分分秒秒珍惜生命，時時刻刻重視安全。

309、安全是幸福的保障，治理隱患保障安全。

310、安全措施訂得細(xì)，事故預(yù)防有保證。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇十五

20xx年在“深化精細(xì)化管理，構(gòu)建大安全格局”的主線工作中，圍繞安全生產(chǎn)抓員工教育、抓形勢宣傳、抓先進(jìn)推廣，從提高員工安全認(rèn)識和技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)入手，創(chuàng)新活動內(nèi)容和活動載體，為創(chuàng)建安全生產(chǎn)的政治環(huán)境奠定了基礎(chǔ)。

一、20xx年工作總結(jié)：

1、加強自身安全責(zé)任意識，做有感領(lǐng)導(dǎo)：樹立“安全重于泰山“的責(zé)任意識，樹立“安全第一，預(yù)防為主”的理念。從自身安全做起，切實通過以身作則可視、可感、可悟的良好個人安全行為，使員工感知到安全生產(chǎn)的重要性，感受到領(lǐng)導(dǎo)做好安全的示范性，感悟到自身做好安全的必要性。牢固樹立有感領(lǐng)導(dǎo)思想意識，深刻領(lǐng)會有感領(lǐng)導(dǎo)本質(zhì)內(nèi)涵，自覺體現(xiàn)有感領(lǐng)導(dǎo)示范行為。加強學(xué)習(xí)，不斷提升個人的安全環(huán)保管理能力，認(rèn)真履行好本崗位的安全環(huán)保職責(zé)，堅持安全環(huán)保從自身做起，從細(xì)節(jié)做起。

2、學(xué)習(xí)安全規(guī)章制度，用理論指導(dǎo)實踐：堅持學(xué)習(xí)上級頒發(fā)的各項安全規(guī)章制度及法律法規(guī)，了解掌握《反違章六大禁令》的基本內(nèi)容，對其條款有深刻的理解和認(rèn)識，對違反其規(guī)定造成的傷害和后果有著深刻的感知。學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》和《消防法》，明確安全生產(chǎn)的意義和重要性，明確安全生產(chǎn)過程控制要求，明確安全責(zé)任管理及安全事故責(zé)任處理，明確消防工作的實質(zhì)性意義和防范于未然的重要性，并將此貫穿于工作之中。

3、帶頭學(xué)習(xí)事故案例，反思事故教訓(xùn)：學(xué)習(xí)閱讀下發(fā)的中油系統(tǒng)及其它行業(yè)的安全事故案例，了解事故經(jīng)過、原因、責(zé)任和教訓(xùn)。對系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生的15起事故有一定的了解和認(rèn)識，一起起觸目驚心的安全事故給我們敲響了安全警鐘，更加認(rèn)識到無論是哪個行業(yè)、哪個企業(yè)，要發(fā)展、要壯大都必須以安全生產(chǎn)為前提，安全是根基、安全是保證，安全是大計。

4、圍繞安全生產(chǎn)，做好黨建及群團(tuán)工作：在“三深入一破解”活動中，我們排查了生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備、管理等方面的不安全因素，研究了整改方案和整改措施;在“講黨性、樹形象、做表率”活動中，領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合安全生產(chǎn)集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真討論，從安全生產(chǎn)入手，查找、剖析了領(lǐng)導(dǎo)班子及成員在抓安全方面存在的問題，并大興安全調(diào)查研究之風(fēng)和深入理論聯(lián)系實際之風(fēng)，樹立了良好的領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍形象。在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，我們聯(lián)系崗位安全責(zé)任，制定切實可行黨支部及黨員安全目標(biāo)和措施。

5、圍繞安全做好員工教育和宣傳工作。傳達(dá)貫徹公司及廠安全生產(chǎn)形勢，強調(diào)樹立安全責(zé)任意識和“安全第一”的思想和理念，利用周檢時間協(xié)助生產(chǎn)做好安全管理措施落實和隱患排查工作，重點加強治安防范和有毒有害藥品試劑的檢查和落實工作，為安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好的穩(wěn)定環(huán)境;撰寫宣傳報道及事跡材料，宣傳車間安全管理、安全教育、安全生產(chǎn)的好做好、好經(jīng)驗、好員工，營造安全生產(chǎn)的大環(huán)境。

二、幾點體會：

1、安全工作是企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的大計，是第一要務(wù)。

2、領(lǐng)導(dǎo)干部必須樹立“安全第一，預(yù)防為主”的管理理念。

3、安全工作要常抓不懈，要跟蹤落實到位，要及時解決問題。

4、只有全員樹立安全責(zé)任意識，才能從根本上杜絕安全事故。

5、日查、周檢、巡檢工作的真正落實是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的保證。

三、20xx年工作安排：

1、繼續(xù)學(xué)習(xí)安全法律法規(guī)及規(guī)章制度，了解掌握各項工作要求實質(zhì)，樹立安全生產(chǎn)、安全第一的思想和理念。

2、傳達(dá)貫徹公司安全生產(chǎn)形勢任務(wù)，提高員工安全責(zé)任意識。

3、組織員工開展安全合理化建議征集活動，協(xié)助行政做好安全隱患排查整改工作。

4、做好有毒有害藥品試劑的管理和檢查工作，確保藥品管理的賬目清晰、安全可靠。

5、結(jié)合裝置檢修、搶修，開展安全生產(chǎn)競賽活動及安全生產(chǎn)知識學(xué)習(xí)活動，推動安全生產(chǎn)。

6、撰寫宣傳報道及事跡材料，宣傳車間安全管理、安全教育、安全生產(chǎn)的好做好、好經(jīng)驗、好員工，營造安全生產(chǎn)的大環(huán)境。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇十六

為進(jìn)一步深入開展旅游安全生產(chǎn)工作，有針對性地防范重特大旅游安全事故的發(fā)生，根據(jù)市政府和省旅游局關(guān)于安全生產(chǎn)工作的.指示精神，以積極參與“遼寧省旅游安全生產(chǎn)年”活動為契機，實現(xiàn)我市旅游“安全、秩序、質(zhì)量、效益”四統(tǒng)一為目標(biāo)，從而切實保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全，現(xiàn)制定20**年旅游安全工作方案。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以貫徹《安全生產(chǎn)法》為主線，堅持“安全第一、預(yù)防為主”；按照立足防范、關(guān)口前移，依法行政、強化監(jiān)管，加強整治、綜合治理的總體思路，建立旅游安全生產(chǎn)長效機制和各部門相互協(xié)調(diào)的安全管理體制。20**年，要結(jié)合“遼寧省旅游安全生產(chǎn)年”活動的開展，基本建立以分級負(fù)責(zé)、考核科學(xué)、制約有力為主線的安全責(zé)任體系；以人為本、面向社會、講求實效為導(dǎo)向的安全宣傳教育培訓(xùn)體系；以反應(yīng)迅速、措施得力、救助有效的應(yīng)急救援體系。避免重特大旅游安全事故的發(fā)生，努力減少我市一般旅游安全事故，實現(xiàn)全年旅游“安全、秩序、質(zhì)量、效益”四統(tǒng)一的目標(biāo)。

為加強對旅游安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，保障旅游安全工作的順利展開，實現(xiàn)20**年安全管理目標(biāo)，大連市旅游局決定調(diào)整20**年成立的“大連市旅游安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，擴(kuò)大成員單位范圍。調(diào)整后的“大連市旅游安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”組長由市旅游局局長擔(dān)任，副組長由市旅游局副局長擔(dān)任，成員由各區(qū)市縣旅游局局長和市旅游局各處（室）處長擔(dān)任，下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市旅游局質(zhì)量規(guī)范與管理處，并有專人負(fù)責(zé)安全工作。主要負(fù)責(zé)傳達(dá)國家、省、市有關(guān)安全工作的通知和精神，貫徹領(lǐng)導(dǎo)小組的決定，協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好旅游安全工作；組織和制定各項安全制度及有關(guān)預(yù)案；組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門進(jìn)行旅游安全大檢查；總結(jié)旅游安全工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)等。

（一）開展旅游安全隱患排查整治工作（1-6月）。1-4月份，旅游企業(yè)進(jìn)行自查；5-6月份，市及區(qū)市縣旅游局檢查驗收。

（二）召開全市旅游安全生產(chǎn)工作會議（2月）。傳達(dá)國家、省、市有關(guān)安全工作的精神和要求，部署20**年我市旅游安全工作，與各區(qū)市縣旅游局簽訂《大連市旅游安全生產(chǎn)管理目標(biāo)責(zé)任狀》。

（三）開展旅游企業(yè)安全狀況調(diào)查（1-3月份）。制定旅行社、星級飯店、a級景區(qū)旅游安全狀況調(diào)查表，對各旅游企業(yè)20**年旅游安全管理經(jīng)費的投入、制度的建立、安全狀況等進(jìn)行調(diào)查，為今后有針對性地開展工作提供依據(jù)。

（四）開展“安全生產(chǎn)活動月”和“安全生產(chǎn)萬里行”活動（5月）。每年五月份是“安全生產(chǎn)活動月”，今年，我局將積極配合市安監(jiān)局搞好安全生產(chǎn)月活動，在市旅游政務(wù)網(wǎng)開辟旅游安全專欄，將全市旅游安全工作推向新的高潮。

（五）建立健全旅游安全生產(chǎn)規(guī)范（7-11月）。7-8月份，根據(jù)不同類型旅游企業(yè)的特點，分別研究制定旅行社、星級飯店和a級景區(qū)點的安全生產(chǎn)規(guī)范，向全行業(yè)示范；9-10月份，旅游企業(yè)完善各項安全管理制度和預(yù)案；11月份，市及區(qū)市縣旅游局督導(dǎo)檢查。

（六）開展全市旅游安全生產(chǎn)大檢查（4、9、12月）。4月份，針對“五一”黃金周和大連賞槐會；9月份，針對“十一”黃金周和大連國際服裝節(jié)；12月份，針對“元旦”、“春節(jié)”及“兩會”適時開展。

（七）配合省、市有關(guān)部門的安全生產(chǎn)工作。積極配合省旅游局開展“遼寧省旅游安全生產(chǎn)年”活動，配合相關(guān)部門的其他工作，完成上級交辦的各項任務(wù)。

（八）旅游安全生產(chǎn)工作總結(jié)和考核工作（12月）。做好20**年安全生產(chǎn)工作總結(jié)，對區(qū)市縣及旅游經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行考核。

（一）高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。20**年全國旅游工作會議上，吳儀副總理指出“要切實建立旅游安全防范和應(yīng)急處理機制，加強旅游安全工作”；國家旅游局邵琪偉局長要求，“要十分重視旅游安全，牢固樹立沒有安全就沒有旅游的意識，強化旅游安全責(zé)任制”。1月份，省旅游局和市政府也就20**年安全生產(chǎn)工作做出了專門部署。市旅游局將切實加強領(lǐng)導(dǎo)，加大力度，全力抓好旅游安全生產(chǎn)工作。20**年，將與各區(qū)市縣旅游局簽訂《旅游安全生產(chǎn)管理目標(biāo)責(zé)任狀》；將建立并逐步完善以分級負(fù)責(zé)、考核科學(xué)、制約有力為主線的安全責(zé)任體系。各區(qū)市縣旅游局和各旅游經(jīng)營單位，要高度重視旅游安全生產(chǎn)工作，建立健全一把手領(lǐng)導(dǎo)的安全工作機構(gòu)，安排專人負(fù)責(zé)；要做到年初有部署，年中有檢查，年終有考核；把安全工作放在首位，納入目標(biāo)管理，有獎有罰；每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作會議，分析、部署、檢查本地區(qū)本單位的安全生產(chǎn)工作。

（二）明確職責(zé)，抓好生產(chǎn)。各區(qū)市縣旅游局要按照《關(guān)于切實加強20**年全市旅游安全生產(chǎn)工作的通知》（大游發(fā)25號）文件確定的安全生產(chǎn)職責(zé)，制定本地區(qū)旅游安全生產(chǎn)管理制度和相關(guān)旅游安全應(yīng)急預(yù)案，組織指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)旅游系統(tǒng)安全生產(chǎn)宣傳教育工作；參與轄區(qū)內(nèi)重特大旅游安全事故的調(diào)查處理工作，負(fù)責(zé)本轄區(qū)旅游系統(tǒng)安全生產(chǎn)傷亡統(tǒng)計工作。市旅游局具體負(fù)責(zé)市內(nèi)四區(qū)景區(qū)景點、四五星級飯店的安全監(jiān)督檢查和對其他區(qū)市縣旅游經(jīng)營單位的安全抽查；各區(qū)市縣旅游局（市內(nèi)四區(qū)除外）負(fù)責(zé)本轄區(qū)旅游經(jīng)營單位（旅行社、星級飯店、景區(qū)景點）的安全監(jiān)督檢查；市內(nèi)四區(qū)旅游局負(fù)責(zé)本轄區(qū)旅行社及一、二、三星級飯店的安全監(jiān)督檢查。各旅游經(jīng)營單位也要按照上述文件要求，認(rèn)真履行安全生產(chǎn)工作職責(zé)。要按照企業(yè)特點，制定安全生產(chǎn)各項工作制度和業(yè)務(wù)流程，開展相關(guān)的培訓(xùn)工作，全力抓好旅游安全生產(chǎn)各經(jīng)營環(huán)節(jié)。各星級飯店要確保疏散通道、安全出口暢通，嚴(yán)格檢查安全消防設(shè)施及其他裝置的有效性，相關(guān)指示標(biāo)識要醒目、完好、有效。要加強食品衛(wèi)生安全管理，餐飲原料、設(shè)備要達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，宴會要按規(guī)定留樣，公共場所要保持清潔消毒，空調(diào)的衛(wèi)生及排風(fēng)要達(dá)到要求。要防止惡性治安案件的發(fā)生，做好防盜工作。各旅游景區(qū)要采取有效措施控制高峰時段游人總量，加強人流疏導(dǎo)。要提醒游客旅游安全注意事項，對可能危及游客人身財產(chǎn)安全的娛樂項目或設(shè)施設(shè)備等，要告知或有必要的警示。各旅游車、船公司要具備相關(guān)資質(zhì)并符合交通部門的有關(guān)要求，加強駕駛?cè)藛T的培訓(xùn)與管理，嚴(yán)禁車輛超載、帶病上路、超速和駕駛員疲勞駕駛等違反安全規(guī)定的行為。各旅行社要按照安全標(biāo)準(zhǔn)租用車輛，加強對自備車輛的檢測與管理，要安排游客到符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的場所就餐，及時續(xù)（投）保旅行社責(zé)任險，并提示游客投保旅游意外傷害險。各旅游經(jīng)營單位如發(fā)生旅游安全事故應(yīng)立即啟動預(yù)案，按要求及時上報。組織大型活動應(yīng)當(dāng)制定安全預(yù)案，加強現(xiàn)場安全管理。各旅游經(jīng)營單位的交通工具及特種游樂設(shè)施，以及帶有危險性的游樂項目，必須排除各種隱患。

（三）查找隱患，全力排除。重大危險源監(jiān)控和重大事故隱患治理是我市旅游安全“十一五”期間要實現(xiàn)的重要目標(biāo)之一，也是今年上半年的一項重點工作。本次排查對象是旅游企業(yè)，排查的重點是可能造成一次死亡3人（包括3人）以上或經(jīng)濟(jì)損失100萬元以上重大事故的隱患以及重大危險源和事故多發(fā)領(lǐng)域（星級飯店側(cè)重消防、衛(wèi)生、燃?xì)獾阮I(lǐng)域；旅行社側(cè)重自有車輛；a級景區(qū)點側(cè)重特種設(shè)備、消防、山體等）。各旅游經(jīng)營單位要集中力量，摸清本單位事故隱患底數(shù)，做到組織落實、排查徹底、措施可行、隱患消除、救援快捷，使排查起到實效。市旅游局、各區(qū)市縣旅游局要按照職責(zé)，進(jìn)行檢查驗收，對排查出的各類事故隱患要登記造冊，督促其整改。一時難于整改到位的隱患，必須處于有效監(jiān)控之中，督促企業(yè)制定計劃，落實整改資金和責(zé)任人，確保限期整改。建立我市重大旅游危險源信息庫，實施動態(tài)管理。

（四）健全制度，完善預(yù)案。《安全生產(chǎn)法》等各項安全法律法規(guī)相繼出臺；20**年，國家旅游局、遼寧省旅游局關(guān)于旅游突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案已經(jīng)公布，()各級部門越來越重視安全制度和預(yù)案的建立。但從過去的工作看，部分旅游企業(yè)仍然忽視制度建設(shè)，安全規(guī)章制度、應(yīng)急預(yù)案尚不完善，尤其是中小旅游企業(yè)，尚存在較大的差距。市旅游局將針對不同類型旅游企業(yè)特點，分別研究制定旅游安全生產(chǎn)規(guī)范，推薦安全管理好的企業(yè)為典型，供其他旅游企業(yè)學(xué)習(xí)借鑒。以中小旅游企業(yè)以及新成立旅行社和新評定的星級飯店、a級景區(qū)為重點，指導(dǎo)和督促其制定制度和預(yù)案。各旅游經(jīng)營單位要按照國家、省以及《大連市重特大旅游安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》（大游發(fā)21號）、市安監(jiān)局和市旅游局《關(guān)于加強旅游企業(yè)事故應(yīng)急救援預(yù)案制定工作的通知》（大安監(jiān)發(fā)138號）文件的精神，結(jié)合企業(yè)特點，建立健全各項制度和預(yù)案，定期進(jìn)行模擬演練，全面提高處理安全事故和突發(fā)事件的能力與水平。

（五）強化培訓(xùn)，做好宣傳。加強旅游安全生產(chǎn)培訓(xùn)，普及旅游安全常識，是一項長期的工作。各旅游經(jīng)營單位要有嚴(yán)格的培訓(xùn)制度，積極參加管理部門組織的安全培訓(xùn)，要專門預(yù)留經(jīng)費定期組織內(nèi)部培訓(xùn)，拓寬培訓(xùn)內(nèi)容擴(kuò)大覆蓋面，做到一個環(huán)節(jié)不能漏，一個職工不能少。對安全管理專業(yè)化比較嚴(yán)格的崗位和管理人員，尤其要加大培訓(xùn)力度，一定要培訓(xùn)合格方可上崗，規(guī)定持證上崗的必須持證上崗。要將宣傳貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)貫穿于各項工作中，確保各項政策和措施的有效落實。要以每年“安全生產(chǎn)月”為契機，開展有特色的、有實效的宣傳活動，帶動全年安全生產(chǎn)宣傳工作。在加強企業(yè)安全教育的同時，將安全宣傳教育培訓(xùn)工作逐漸向社會擴(kuò)展，提高全社會的宣傳效果，增強全市市民的安全旅游意識和自我保護(hù)意識。基本建立以人為本、面向社會、講求實效為導(dǎo)向的安全宣傳教育培訓(xùn)體系。

（六）協(xié)調(diào)配合，適時檢查。旅游安全工作不是一個部門、一個單位的事，也不是僅有旅游管理部門就能抓好的事，它涉及了公安、交通、衛(wèi)生、質(zhì)監(jiān)、安監(jiān)、工商等多個部門，因此，協(xié)調(diào)配合顯得尤為必要。市旅游局及各區(qū)市縣旅游局要充分發(fā)揮“市旅游工作領(lǐng)導(dǎo)小組”的作用，利用各相關(guān)部門對安全管理的專業(yè)水平，積極配合公安、交通、衛(wèi)生、質(zhì)監(jiān)、行政執(zhí)法等有關(guān)部門，搞好安全整治工作，以促進(jìn)旅游安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實。要以三個旅游黃金周和七、八、九三個月旅游旺季以及大型活動期間為重點，會同有關(guān)部門進(jìn)行旅游安全生產(chǎn)大檢查。以消防、衛(wèi)生、旅游車輛、大型游樂設(shè)施等旅游安全生產(chǎn)為重點環(huán)節(jié)，開展旅游安全生產(chǎn)專項檢查和整治工作。今年是“中國鄉(xiāng)村游”年，我市近年的近郊游火爆，鄉(xiāng)村游安全檢查要跟上。各旅游經(jīng)營單位要積極配合各部門的檢查工作，不隱瞞不虛報，嚴(yán)格自檢制度，做好內(nèi)部檢查。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇十七

1、單位加強對安全生產(chǎn)(消防)整治活動的領(lǐng)導(dǎo),及時制訂整治計劃;。

2、配置安全生產(chǎn)(消防)工作的人、財、物等資源,建立義務(wù)消防小組;。

3、單位主、分管領(lǐng)導(dǎo)工作及職責(zé)明確;。

單位未專題研究制訂實施方案的扣1分;未按規(guī)定配置安全生產(chǎn)(消防)工作人、財、物、資源的扣1分;安全生產(chǎn)主、分管領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)不明確的扣1分;不及時研究安全生產(chǎn)(消防)工作,不及時制訂階段性整治工作計劃的扣2分。

1、明確安全工作目標(biāo),落實直接管理責(zé)任。

2、制定切合單位實際的安全生產(chǎn)工作目標(biāo),明晰安全生產(chǎn)工作思路;。

3、掌握生產(chǎn)人員的安全行為狀況,嚴(yán)格落實管控責(zé)任,及時進(jìn)行考核;。

三、安全防護(hù)(10分)。

1、安全生產(chǎn)(消防)硬件保障。

2、所有新建項目嚴(yán)格執(zhí)行安全、消防、環(huán)保等“三同時”制度,手續(xù)合法;。

生產(chǎn)設(shè)備裝備安全性未能達(dá)到要求的,每臺套扣0.5-1分。

未按標(biāo)準(zhǔn)配置并不會正確使用的及未按要求檢測檢驗的,每一處扣0.2-0.5分。

五、崗位安全行為評估(6分)。

2、作業(yè)人員安全行為評估。

六、危險源分級管控(14分)。

對a、b級危險源制定針對性的管控措施,明確分級管控責(zé)任;對a級危險源制定目標(biāo)管理方案、預(yù)案;對危險(臨時)作業(yè)制定報批手續(xù)。

未制訂管控措施、落實分級管控責(zé)任的,每一處扣0.5-3分;a級危險源管理方案、預(yù)案不明確的`每一處扣0.5-1分;危險(臨時)作業(yè)管理制度不完善的,扣0.5-1分。

七、隱患整治糾錯(10分)。

1、按照事故隱患排查的規(guī)定,建立事故隱患排查制度;。

2、定期開展事故隱患排查并上報。

未按要求開展隱患排查每少一次扣0.5分;隱患排查不規(guī)范的扣0.5-1分。

八、現(xiàn)場“7s”管理(8分)。

1、生產(chǎn)現(xiàn)場實行“7s”標(biāo)準(zhǔn)化管理。

2、現(xiàn)場標(biāo)識化管理規(guī)范。

九、教育培訓(xùn)(10分)。

1、全員安全意識教育。

2、員工學(xué)習(xí)法律法規(guī)、制度、職責(zé)。

3、安全應(yīng)知應(yīng)會培訓(xùn)。

4、作業(yè)人員進(jìn)行“三級教育”

對新職工進(jìn)行“三級安全教育”合格后上崗;組織作業(yè)人員學(xué)習(xí)崗位安全操作規(guī)程,抽查合格率達(dá)到95%以上。

5、安全技能培訓(xùn)。

開展崗位技能培訓(xùn),掌握應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容;開展轉(zhuǎn)、復(fù)崗教育培訓(xùn),合格后上崗。

未有效組織員工安全技能培訓(xùn)的全扣;抽查員工應(yīng)知應(yīng)會不掌握的每一人次扣0.5分。

6、特種作業(yè)人員管理。

消防安全責(zé)任制未建立的扣1分,消防義務(wù)小組未建立的扣1分。

2、按要求配置應(yīng)急裝置,建檔、定期檢查維修(消防器材、安全通道、應(yīng)急照明、報警等符合規(guī)定);針對單位可能發(fā)生的事故,制訂并完善事故應(yīng)急處置預(yù)案;定期開展應(yīng)急演練。

2、嚴(yán)格事故處理。對發(fā)生的各類事故及苗頭,按規(guī)定及時處理，對事故及苗頭不按要求處理的,每起扣1分。

3、安全行為考核與獎罰。對員工的安全行為、績效與計分考核、行政獎罰等掛鉤,嚴(yán)格考核與獎罰;對員工的安全行為與單位的獎罰制度掛鉤,從嚴(yán)考核。

未有效開展安全行為考核與獎罰的全扣。

十二、運行評審(4分)。

開展管理評審,實現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)。依照職業(yè)健康管理體系要求開展管理評審,針對缺陷和問題,落實整改,實現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇十八

總經(jīng)理對全公司的安全環(huán)保工作負(fù)全面責(zé)任，在生產(chǎn)經(jīng)營中抓好全方位安全環(huán)保綜合管理：

1.組織、貫徹、執(zhí)行國家安全環(huán)保方針、政策、法令及市、區(qū)安全環(huán)保的決定和指示;。

4.檢查指導(dǎo)各副總經(jīng)理、部門經(jīng)理、承包商履行安全環(huán)保管理職責(zé);。

5.確定安全環(huán)保管理機構(gòu)及定員，協(xié)調(diào)有關(guān)部門對安全環(huán)保工作密切配合。

1、協(xié)助總經(jīng)理抓好全面的安全環(huán)保工作，對安全環(huán)保負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任;。

2、指導(dǎo)督促質(zhì)監(jiān)部、選廠承包商切實履行安全環(huán)保規(guī)章制度，督促各選廠采取積極措施治理粉塵污染。

3、組織選主要機電設(shè)備，的引進(jìn)、安裝、修理等工作;。

4、組織對選廠設(shè)備的傷亡事故、重大設(shè)備事故及重大未遂事故的調(diào)查、分析、處理;。

5、督促檢查選廠承包商設(shè)備檢修安全措施是否落實到位。

1.對安全環(huán)保工作負(fù)技術(shù)責(zé)任，建立以總工程師為首的技術(shù)保證體系;。

2.領(lǐng)導(dǎo)編制安全技術(shù)措施計劃，合理安排安全技術(shù)項目;。

5.參加重大設(shè)備、工藝、人身事故的調(diào)查、分析、處理;。

6.組織分管業(yè)務(wù)部門的專業(yè)安全檢查，督促其業(yè)務(wù)保安職責(zé)的落實。監(jiān)部安全環(huán)保責(zé)任制。

2、指導(dǎo)督促質(zhì)監(jiān)部、選廠承包商切實履行安全環(huán)保規(guī)章制度，督促各選廠采取積極措施治理粉塵污染。

3、組織選主要機電設(shè)備，的引進(jìn)、安裝、修理等工作;。

4、組織對選廠設(shè)備的傷亡事故、重大設(shè)備事故及重大未遂事故的調(diào)查、分析、處理;。

5、督促檢查選廠承包商設(shè)備檢修安全措施是否落實到位安環(huán)部安全環(huán)保責(zé)任制。

3、會同有關(guān)部門編制、審查安全措施計劃，并監(jiān)督檢查安措費的提取，使用情況。

7、負(fù)責(zé)爆破作業(yè)及在危險區(qū)內(nèi)動火等危險作業(yè)的審批工作;。

9、推廣先進(jìn)的安全環(huán)保技術(shù)和管理經(jīng)驗，組織開展安全環(huán)保技術(shù)攻關(guān)活動、依靠科技進(jìn)步提高安全環(huán)保的科學(xué)管理水平。

10、負(fù)責(zé)全礦消防、劇毒物品、易燃物品、爆破物品、重點要害崗位和交通安全的管理工種：

11、認(rèn)真貫徹上級有關(guān)防火工作政策、法令、指示、規(guī)章制度，制定防火防爆安全管理制度，負(fù)責(zé)消防器材的分配和管理，保證消防設(shè)備完好;12、負(fù)責(zé)業(yè)余消防隊隊員安全教育、培訓(xùn)工作。

2、認(rèn)真貫徹《中華人民共和國會計法》、《企業(yè)財務(wù)會計報告條例》、國家的經(jīng)濟(jì)方針、政策、法律、法規(guī)和公司的各項管理制度，制定公司的財務(wù)制度和規(guī)章，付諸實施，并監(jiān)督執(zhí)行。

3、參與重大經(jīng)濟(jì)項目和承包方案的研究制定，提出本部門建議。

4、負(fù)責(zé)公司的資金管理，提高資金的使用效果和安全。

5、正確地核算和監(jiān)督固定資產(chǎn)增減變動情況，配合有關(guān)部門管好用好固定資產(chǎn)，確保固定資產(chǎn)的安全和完整，提高固定資產(chǎn)的使用效律。

6、會同有關(guān)部門定期或不定期召開經(jīng)濟(jì)活動分析會議，總結(jié)經(jīng)驗，強化經(jīng)營管理，抓好“雙增雙節(jié)”。

1、協(xié)助公司、廠、施工隊、項目部各級領(lǐng)導(dǎo)組織推動安全環(huán)保工作，貫徹執(zhí)行上級的安全環(huán)保方針、政策、法令、規(guī)章制度。

2、深入現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查，制止、查處“雙違”，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)解決安全環(huán)保上的問題，遇有特別緊急的不安全情況時，有權(quán)命令停止生產(chǎn)，并且立即報告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。

3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織好每周一次的安全環(huán)保活動，對員工進(jìn)行安全環(huán)保的宣傳教育，會同有關(guān)部門搞好特殊工種的安全培訓(xùn)和考核工作。

4、組織員工討論和協(xié)助有關(guān)部門制訂或修訂安全環(huán)保制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，對這些制度、規(guī)程的貫徹執(zhí)行督促檢查。

5、總結(jié)和推廣安全環(huán)保的先進(jìn)經(jīng)驗。

6、指導(dǎo)生產(chǎn)小組安全員工作。

7、參加審查工程設(shè)計和施工組織設(shè)計、工程驗收及新安裝設(shè)備的試運轉(zhuǎn)工作。

8、協(xié)助公司、選廠、施工隊領(lǐng)導(dǎo)組織安全大檢查和對新工及調(diào)換工種人員的安全教育。參加事故調(diào)查、分析及處理，并寫出事故分析報告，協(xié)助有關(guān)部門提出防范措施，并督促按期實現(xiàn)，按期填寫工傷事故統(tǒng)計報表。

9、提出和匯總安全措施計劃，并督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。

隊組長是隊組安全環(huán)保的直接領(lǐng)導(dǎo)者,對隊組安全建設(shè)負(fù)有重要的責(zé)任。

1、組織隊組學(xué)習(xí)國家安全環(huán)保的法律法規(guī)、方針、政策，上級有關(guān)安全環(huán)保的指示和安全技術(shù)操作規(guī)程，并帶頭執(zhí)行。

2、組織本隊組創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化隊組，嚴(yán)格執(zhí)行“五堅持”作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)，對作業(yè)范圍內(nèi)文明生產(chǎn)隱患整改負(fù)責(zé)。

3、負(fù)責(zé)對新工進(jìn)行三級教育，對轉(zhuǎn)換工種的員工進(jìn)行轉(zhuǎn)崗教育，對本組成員進(jìn)行安全操作方法及操作技能的指導(dǎo)和教育。

4、有權(quán)制止違章作業(yè)和違章指揮，有權(quán)越級反映安全問題。

5、積極組織工傷事故搶救，參加本組工傷事故調(diào)查分析，提出處理，防范措施和的意見。

1、樹立“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的思想，遵守廠規(guī)、廠紀(jì)，自覺遵守勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，履行班組安全公約，做到“三不傷害”。要提高安全意識，增強自我防護(hù)能力。

2、積極參加技術(shù)革新和安全環(huán)保活動，提出合理化建議，搞好本組文明生產(chǎn)，改善勞動條件。

3、按設(shè)計施工，確保工程質(zhì)量，愛護(hù)安全設(shè)施，及時反映，處理安全隱患，積極參加事故搶救。

4、嚴(yán)格執(zhí)行交接制度，做到交班清，接班嚴(yán)。

5、不冒險作業(yè)，及時制止他人違章作業(yè)，有權(quán)拒絕違章指揮。

6、愛護(hù)和正確使用機器設(shè)備、工具及個體防護(hù)用品。

1、熟悉設(shè)備性能，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程;。

3、認(rèn)真填寫點檢表，每次檢修完畢后都要作檢修記錄;。

4、按時檢查各種承載繩及加油，并認(rèn)真作記錄;。

5、堅持現(xiàn)場交接班，做到交班清、接班嚴(yán)。

1、嚴(yán)禁帶電作業(yè)及修理設(shè)備，特殊情況帶電作業(yè)，須經(jīng)車間有關(guān)技術(shù)人員批準(zhǔn)、并有保護(hù)措施和監(jiān)護(hù)人員在旁邊方可進(jìn)行。

2、使用儀表測量帶電設(shè)備時，須防止設(shè)備零件、導(dǎo)線等產(chǎn)生機械拉力，禁止用有缺陷的儀表去檢查帶電設(shè)備。

3、嚴(yán)禁帶負(fù)荷拉隔離開關(guān)。

4、禁止用導(dǎo)電工具敲打開關(guān)和接觸不良的刀片和接點，一般情況下須停電處理。

5、高壓絕緣工具使用前應(yīng)檢查，要定期做耐壓試驗。嚴(yán)禁使用不合格的工具。

6、電器設(shè)備發(fā)生問題時，若不停電有危險時，電工有權(quán)緊急停電停車。

7、高空作業(yè)須有安全帶和安全防范措施，并有人監(jiān)護(hù)。

8、檢查電機、變壓器、開關(guān)及導(dǎo)線時用手背摸(絕緣部份)不能用手去拿。

9、檢修電容等蓄能設(shè)備時，要先放電、驗電后方可工作。

10、電器設(shè)備，線路檢修時，必須掛檢修牌，誰掛誰取。任何情況下檢修高壓電器或高壓線路，都須小心謹(jǐn)慎，經(jīng)驗電、放電、三相線路輸入端對地短接后，才能檢修。

11、禁止隨便改線路、接頭，因需要改變時必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意，并告訴值班電工。

12、電工有權(quán)制止一切違反操作規(guī)程，亂拉、亂接、亂動電器設(shè)備的行為，并向領(lǐng)導(dǎo)反映。

1、使用時嚴(yán)禁碰線。

2、禁止在易燃易爆物附近操作，如因需要，要做好防護(hù)措施。

3、如電焊機有故障時，應(yīng)將電源開關(guān)斷開后，請電工進(jìn)行檢查和檢修。

4、使用完后必須切斷電源開關(guān)，收好焊線地線等。

1、安裝氧氣表時，先檢查氧氣表及所用工具、手套是否有油污，嚴(yán)禁使用有油工具。

2、氧氣瓶應(yīng)小心輕放，防止暴曬，開氧氣時人員應(yīng)站在氧氣瓶嘴側(cè)面;禁止用鉛絲和硬物墊氧氣瓶嘴。

3、使用乙炔發(fā)生器時，應(yīng)先檢查有無漏氣，乙炔發(fā)生器附近嚴(yán)禁煙火，沖洗乙炔發(fā)生器及加電石時嚴(yán)禁吸煙，乙炔發(fā)生器與氧氣瓶之間距離不得少于5米。

4、工作前應(yīng)檢查氧氣表、乙炔發(fā)生器壓力表及安全裝置是否完好無損。乙炔發(fā)生器必須使用防爆片。

5、注意氧氣表壓力一般不超過5公斤/厘米，割刀回火應(yīng)立即關(guān)閉氧氣，乙炔發(fā)生器開關(guān)，同時注意防止皮管破裂傷人。

6、嚴(yán)禁在易燃、易爆物附近操作，如因工作需要，應(yīng)做好防護(hù)措施。

簽名：

日期：年月日

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇十九

(一)企業(yè)單位的各級領(lǐng)導(dǎo)人員在管理生產(chǎn)的同時，必須負(fù)責(zé)管理安全工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法令和制度，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的時候，同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。

(二)企業(yè)單位中的生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)計、供銷、運輸、財務(wù)等各有關(guān)專職機構(gòu)，都應(yīng)該在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，對實現(xiàn)安全生產(chǎn)的要求負(fù)責(zé)。

(三)企業(yè)單位都應(yīng)該根據(jù)實際情況加強勞動保護(hù)工作機構(gòu)或?qū)Ｂ毴藛T的工作。勞動保護(hù)工作機構(gòu)或?qū)Ｂ毴藛T的職責(zé)是：協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)上組織推動生產(chǎn)中的安全工作，貫徹執(zhí)行勞動保護(hù)的法令、制度;匯總和審查安全技術(shù)措施計劃，并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行;組織和協(xié)助有關(guān)部門制訂或修訂安全生產(chǎn)制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，對這些制度、規(guī)程的貫徹執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督檢查;經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場檢查，協(xié)助解決問題，遇有特別緊急的不安全情況時，有權(quán)指令先行停止生產(chǎn)，并且立即報告領(lǐng)導(dǎo)上研究處理;總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗;對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)的宣傳教育;指導(dǎo)生產(chǎn)小組安全員工作;督促有關(guān)部門按規(guī)定及時分發(fā)和合理使用個人防護(hù)用品、保健食品和清涼飲料;參加審查新建、改建、大修工程的設(shè)計計劃，并且參加工程驗收和試運轉(zhuǎn)工作;參加傷亡事故的調(diào)查和處理，進(jìn)行傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告，協(xié)助有關(guān)部門提出防止事故的措施，并且督促他們按期實現(xiàn);組織有關(guān)部門研究執(zhí)行防止職業(yè)中毒和職業(yè)病的措施;督促有關(guān)部門做好勞逸結(jié)合和女工保護(hù)工作。

(四)企業(yè)單位各生產(chǎn)小組都應(yīng)該設(shè)有不脫產(chǎn)的安全員。小組安全員在生產(chǎn)小組長的領(lǐng)導(dǎo)和勞動保護(hù)干部的指導(dǎo)下，首先應(yīng)當(dāng)在安全生產(chǎn)方面以身作則，起模范帶頭作用，并協(xié)助小組長做好下列工作：經(jīng)常對組工人進(jìn)行安全生產(chǎn)教育;督促他們遵守安全操作規(guī)程和各種安全生產(chǎn)制度;正確地使用個人防護(hù)用品;檢查和維護(hù)組的安全設(shè)備;發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中有不安全情況的時候，及時報告;參加事故的分析和研究，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)上實現(xiàn)防止事故的措施。

(五)企業(yè)單位的職工應(yīng)該自覺地遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不進(jìn)行違章作業(yè)，并且要隨時制止他人違章作業(yè)，積極參加安全生產(chǎn)的各種活動，主動提出改進(jìn)安全工作的意見，愛護(hù)和正確使用機器設(shè)備、工具及個人防護(hù)用品。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇二十

xxx。

性別。

男

75、6。

民族。

漢

政治面貌。

黨員。

文化程度。

大學(xué)。

行政職務(wù)。

專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

講師。

工作崗位。

本人年度總結(jié)德：加強學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變觀念，勇于創(chuàng)新，努力提高思想、理論水平。

認(rèn)真學(xué)習(xí)十六屆六中全會精神，積極參加學(xué)校組織的各項政治學(xué)習(xí)活動，深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想的精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵，切實轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念，認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育理論，樹立適應(yīng)遠(yuǎn)程教育要求的教學(xué)觀、學(xué)生觀和質(zhì)量觀，自覺運用現(xiàn)代教育理論指導(dǎo)教學(xué)研究和實踐。

通過政治學(xué)習(xí)和各項教學(xué)活動，提高了思想、理論水平。能：積極參加“人才培養(yǎng)模式改革和開放教育試點工作”，主動學(xué)習(xí)、積極探索、勇于實踐教育改革思想。

抓住現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的特點,圍繞現(xiàn)代化教學(xué)手段如何應(yīng)用于課堂教學(xué)，優(yōu)化教學(xué)評價體系；認(rèn)真貫徹執(zhí)行教學(xué)計劃，每學(xué)期開學(xué)前，按照學(xué)校的布置認(rèn)真學(xué)習(xí)、研究，按照教學(xué)大綱、教學(xué)計劃的要求統(tǒng)一輔導(dǎo)內(nèi)容、進(jìn)度,并做好教學(xué)進(jìn)度表，強化教學(xué)常規(guī)管理，規(guī)范教學(xué)進(jìn)程；圍繞如何提高專業(yè)課、文化課的課堂教學(xué)效益，如何加強文字教材和網(wǎng)絡(luò)教材的內(nèi)在統(tǒng)一，加強教學(xué)過程管理，提高教學(xué)效果；加強班級管理，建立健全小組學(xué)習(xí)制度，并對小組學(xué)習(xí)進(jìn)行跟蹤；做好學(xué)生的考風(fēng)考紀(jì)教育工作，強調(diào)加強考風(fēng)考紀(jì)的作用和認(rèn)真對待考試對完成課程學(xué)習(xí)的意義。

在工作中不斷提高自已的工作能力和業(yè)務(wù)水平，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量、管理水平進(jìn)一步提高。勤：勤勤懇懇開展處室工作，我毫無怨言；熱情幫助同事做好工作，我樂在其中。

全年出滿勤，不遲到早退，班主任工作忙碌又煩瑣，必需經(jīng)常加班加點為學(xué)生服務(wù)。績：一年中主要做了以下工作：1、履行好了全市教育管理專業(yè)責(zé)任教師職責(zé)，完成了全市教育管理專業(yè)實踐性環(huán)節(jié)教學(xué)指導(dǎo)工作，參加了全市教育管理專業(yè)本科論文答辯；2、上半年開設(shè)了“入學(xué)教育”、“機械設(shè)計”、“機電設(shè)備一體化”課程，下半年開設(shè)了“入學(xué)教育”課程，指導(dǎo)學(xué)生完成了課程設(shè)計、畢業(yè)設(shè)計和畢業(yè)論文；3、帶領(lǐng)處室同志完成處室日常工作和學(xué)校布置的迎接省校教學(xué)檢查、幫助招辦清理核對招生信息、搞衛(wèi)生等臨時性工作；4、完成理工文法部課表編排、報考統(tǒng)卷、資料信息上傳下達(dá)工作；5、親手指導(dǎo)新生進(jìn)行網(wǎng)上注冊和選課，經(jīng)常給學(xué)生傳授網(wǎng)上學(xué)習(xí)方法，所帶班級在讀生注冊率為100%；6、督促學(xué)生在網(wǎng)上學(xué)習(xí)，并經(jīng)常與他們進(jìn)行交互、交流，督促學(xué)生平時抓緊學(xué)習(xí)，按時完成作業(yè)，對學(xué)生的學(xué)習(xí)全過程進(jìn)行全面考核，收集學(xué)生的作業(yè)交任課教師批改；7、打印開學(xué)報到程序單和課程表，聘請面授課輔導(dǎo)教師，組織面授輔導(dǎo)課教學(xué)；8、每學(xué)期完成手工、電腦課程注冊各2次，核對、修改課程注冊信息3次；9、每學(xué)期完成手工、電腦報考各3次，核對、修改報考信息3次；10、每學(xué)期核對考試安排單，調(diào)整重考科目考試時間，及時將考試安排單發(fā)放到每一位學(xué)員手中；11、每學(xué)期3次核對學(xué)生上學(xué)期期末考試成績，2次手工、電腦填報成績核對表，本學(xué)期追蹤工作近3個月，為20多名學(xué)生修訂了30多名課程的成績；12、完成本學(xué)期教材、輔導(dǎo)資料和作業(yè)的領(lǐng)取、發(fā)放、費用結(jié)算工作以及下學(xué)期的教材征訂工作，因系統(tǒng)未理順，效率低下，此項工作整個學(xué)期都在做；13、組織7個班40多名學(xué)員到校拍攝畢業(yè)證用照片。

為這些學(xué)員填涂了照相信息卡，督促每一位學(xué)員認(rèn)真核對照相信息并簽名，多次通知、提醒學(xué)員按時到校照相。

為2個外省學(xué)員寄去照相信息卡，遠(yuǎn)程指導(dǎo)他們在當(dāng)?shù)財z相，并接收、存放好他們寄來的相片、光盤；14、上學(xué)期完成5個班57名學(xué)員、本學(xué)期完成3個班42名學(xué)員的畢業(yè)生成績審核、上報工作。

每學(xué)期3次上報、核對并修改學(xué)員辦證信息，及時理順、呈送辦證用照片，本學(xué)期追蹤工作2個月為2名未通過審核的學(xué)員提供詳細(xì)的學(xué)習(xí)成績證明材料，使他們順利通過了畢業(yè)審核，最終按時圓滿地完成了畢業(yè)生辦證工作；15、畢業(yè)證辦證時間長，到得晚，為此多次回復(fù)并耐心向?qū)W生解釋，取得了學(xué)生的諒解。

主管領(lǐng)導(dǎo)評語以及等次意見。

簽名：年月日。

黨委意見。

簽名（蓋章）：年月日。

個人意見。

簽名：年月日。

一年以來，在校領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持和幫助下，以黨的新時期精神為指導(dǎo)，本人能努力做好各項工作，認(rèn)真地履行了自己的職責(zé)。

現(xiàn)將一年來的政治思想、教學(xué)和學(xué)習(xí)等方面的工作報告如下：

在思想政治方面，能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，堅持黨的教育方針，忠誠黨的教育事業(yè)。

加強自身的政治理論學(xué)習(xí)，提高理論水平。

在教學(xué)實踐中，認(rèn)真貫徹黨的教育方針，堅持黨性原則，提高黨性修養(yǎng)、努力實踐“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)和落實科學(xué)發(fā)展觀，與時俱進(jìn)，愛崗敬業(yè)，為人師表，熱愛學(xué)生，尊重學(xué)生，爭取讓每個學(xué)生都能享受到最好的教育，都能有不同程度的發(fā)展。

努力做到政治堅定、業(yè)務(wù)精干、作風(fēng)踏實、為人誠實。

在師德上嚴(yán)格要求自己，要做一個合格的人民教師!

在教學(xué)工作方面，能認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)業(yè)務(wù)知識，認(rèn)真研究教學(xué)規(guī)律，在教學(xué)中，認(rèn)真鉆研新大綱、吃透教材，積極開拓教學(xué)思路，把一些先進(jìn)的教學(xué)理論、科學(xué)的教學(xué)方法及先進(jìn)現(xiàn)代教學(xué)手段靈活運用于課堂教學(xué)中，努力培養(yǎng)學(xué)生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的能力。

對個別的差生，能悉心輔導(dǎo)，經(jīng)常面批作業(yè)，找出知識的薄弱環(huán)節(jié)，及時進(jìn)行補漏。

在課堂上，采用多提問，多檢查，及時疏導(dǎo)，及時反饋的形式，努力提高后進(jìn)生的文化基礎(chǔ)知識。

做到課前認(rèn)真?zhèn)湔n、制作課件、領(lǐng)會教材中的重點、難點，積極查找與教材有關(guān)的資料，幫助學(xué)生理解每一個問題和難點。

上課時認(rèn)真授課，抓住重點、突出難點、精講精練，運用多種教學(xué)方法，從學(xué)生的知識水平出發(fā)，力求培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，最大限度地發(fā)揚課堂民主，創(chuàng)設(shè)生動活潑的氣氛，讓學(xué)生愉快思考，主動探索、大膽質(zhì)疑，敢于標(biāo)新立異。

在教學(xué)中注意理論與實踐相結(jié)合，注意搜集學(xué)生在實踐中遇到的實際問題，結(jié)合理論教學(xué)從理論上解釋出現(xiàn)的問題，提出解決的方法和措施，并積極培養(yǎng)學(xué)生的動手能力。

不斷提高教學(xué)質(zhì)量，教學(xué)效果評價良好。

在教學(xué)工作上，根據(jù)學(xué)校的工作目標(biāo)和教材的內(nèi)容，了解學(xué)生的實際情況，通過鉆研教材、研究具體教學(xué)方法，制定了切實可行的教學(xué)工作計劃，保證了整個教學(xué)工作的順利開展。

安全常規(guī)教育工作我也從不忽視，經(jīng)常利用班會課、宣傳櫥窗對學(xué)生進(jìn)行安全知識教育，并且每到重大節(jié)假日，都會讓學(xué)生帶去一封有關(guān)安全教育方面的致家長信，本學(xué)年無安全事故發(fā)生。

由于本人認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，上好每一堂課，批好每一份作業(yè)，教育好每一個學(xué)生，努力去做一個深受學(xué)生尊重和信賴的老師。

通過一學(xué)年的努力，學(xué)生的學(xué)習(xí)成績有了很大的提高。

得到校領(lǐng)導(dǎo)和教師的一致好評。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇二十一

1.1為了認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，落實各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任，做到獎懲分明、激勵與約束相結(jié)合，，特制定本細(xì)則。

1.2公司實行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理，推行安全生產(chǎn)三級控制目標(biāo)，對在實現(xiàn)安全目標(biāo)過程中做出成績的部門和個人予以獎勵，對發(fā)生事故的部門和責(zé)任人予以處罰。

1.3實行激勵與約束相結(jié)合的獎懲制度，堅持精神鼓勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合、思想教育與行政處罰相結(jié)合的原則。

1.4本細(xì)則適用于公司安全生產(chǎn)部及各風(fēng)電場。

2.表彰和獎勵規(guī)定。

2.1.2安反措計劃制定詳細(xì)、組織落實好，年度完成率95%以上;。

2.1.3認(rèn)真組織落實安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)，實現(xiàn)既定目標(biāo)。

2.2.1未發(fā)生由于本場負(fù)主要責(zé)任的設(shè)備異常及以上故障;。

2.2.2未發(fā)生人身未遂及以上事故，沒有受到違章處罰;。

2.2.4能認(rèn)真執(zhí)行危險因素控制卡，“兩票”合格率達(dá)100%;。

2.2.5在設(shè)備治理、全面提高設(shè)備安全可靠性工作中成績突出;。

2.3公司對以下個人給予特殊貢獻(xiàn)獎勵，獎勵額度為500----5000元。

2.3.1避免了群傷事故者;。

2.3.2避免了人身重傷以上事故者;。

2.3.3避免了重大火災(zāi)事故者;。

2.3.4避免了主要發(fā)配電設(shè)備損壞事故者;。

2.3.5避免了誤操作事故發(fā)生;。

2.3.6避免了一般事故發(fā)生;。

2.3.7避免了一類障礙發(fā)生;。

2.3.8避免了事態(tài)擴(kuò)大或減少事故損失;。

2.3.9認(rèn)真巡檢，發(fā)現(xiàn)重大安全隱患或缺陷。

2.4反違章獎勵。

3.處罰規(guī)定。

3.1原則：

公司對安全生產(chǎn)實行責(zé)任追究制度。按照《安全生產(chǎn)法》《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合上級公司相關(guān)安全考核對發(fā)生事故的責(zé)任者可視情節(jié)嚴(yán)重程度給予相應(yīng)的行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。

3.2對事故的處罰規(guī)定：

3.2.1凡發(fā)生一般事故以上事故的，根據(jù)事故調(diào)查組報告，以及集團(tuán)公司和能源公司《安全生產(chǎn)管理辦法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，觸犯法律的由政府主管部門依照法律程序執(zhí)行。

3.2.2發(fā)生一般事故的，根據(jù)事故調(diào)查組報告，以及集團(tuán)公司和能源公司《安全生產(chǎn)管理辦法》相關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司安全委員會按事故責(zé)任劃分，對事故部門、各級有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰，觸犯法律的由政府主管部門依照法律程序執(zhí)行。

3.2.2.1發(fā)生一般人身死亡事故的對事故部門、各級有關(guān)責(zé)任人按以下規(guī)定予以處罰：

(2)事故部門的主要領(lǐng)導(dǎo)給予降職或撤職處分處以-5000元罰款;。

(5)對事故責(zé)任部門給予人均500元罰款。

3.2.2.2發(fā)生生產(chǎn)一般人身重傷事故，對事故部門、各級有關(guān)責(zé)任者的處罰。

(5)對責(zé)任單位部門給以人均300元罰款。

3.2.2.3發(fā)生一般設(shè)備事故，對事故部門、各級有關(guān)責(zé)任者的處罰。

(4)對事故單位給以2000元罰款。

3.3對障礙、異常處罰的規(guī)定：

3.3.1發(fā)生一類障礙，對責(zé)任者的處罰。

(4)對責(zé)任部門罰款500元。

3.3.2發(fā)生二類障礙，對責(zé)任者的處罰。

(4)對責(zé)任單位罰款300元。

3.3.3發(fā)生異常對風(fēng)電場考核200元/次。

3.3.4對重復(fù)故障(一類障礙、二類障礙、異常)的考核。

一年內(nèi)第二次發(fā)生的按上述規(guī)定再增加30%-50%的罰款，2月內(nèi)連續(xù)發(fā)生或同一設(shè)備連續(xù)第二次發(fā)生，不管原因是否一致，執(zhí)行加倍處罰。

3.3.5對上述故障的責(zé)任者將視情節(jié)輕重給以進(jìn)行安全教育學(xué)習(xí)3天，每天書面向安全生產(chǎn)部匯報學(xué)習(xí)體會及反思，并公布,履行保證手續(xù)后，返回原崗位工作.

3.4發(fā)生人身輕傷或嚴(yán)重人身未遂，對各部門及各級有關(guān)責(zé)任者處罰依照一類障礙進(jìn)行處罰。

3.5習(xí)慣性違章的處罰。

3.5.1現(xiàn)場發(fā)生人員習(xí)慣性違章的給予50元罰款;。

3.5.2凡第二次違章的人員給予200元罰款，進(jìn)行安全教育學(xué)習(xí)3天,每天書面向安全生產(chǎn)部匯報學(xué)習(xí)體會及反思，并公布,履行保證手續(xù)后，返回原崗位工作.

3.5.3當(dāng)月連續(xù)發(fā)生3人次以上違章現(xiàn)象，風(fēng)電場安全第一責(zé)任者及安全員對本部門安全工作進(jìn)行反省并公布，并給以500元罰款。

3.6凡未嚴(yán)格按照公司下達(dá)的有關(guān)規(guī)章制度、規(guī)程、規(guī)定進(jìn)行操作，均定性為誤操作。對責(zé)任者的處罰如下：

3.6.1誤操作造成一類障礙的，除按照一般設(shè)備事故進(jìn)行處罰外，責(zé)任人接受5天的安全教育。

3.6.2誤操作造成二類障礙事故，除按照一類障礙進(jìn)行處罰外，責(zé)任人接受3天的安全教育。

3.6.3因誤操作造成異常發(fā)生，除按照二類障礙進(jìn)行處罰外，責(zé)任人接受2天的安全教育。

3.6.4未嚴(yán)格按照公司下達(dá)的有關(guān)規(guī)章制度、規(guī)程、規(guī)定進(jìn)行操作，雖未造成后果但實際情節(jié)嚴(yán)重者，給予責(zé)任人100元處罰。

3.7原因不明事件的處理。

3.8其它處罰。

3.8.1應(yīng)執(zhí)行兩票而未執(zhí)行或與工作內(nèi)容不符，每發(fā)現(xiàn)一例，考核責(zé)任人100元。

3.8.2發(fā)生設(shè)備故障及人身不安全現(xiàn)象后，不及時向分管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)責(zé)任部門匯報或故意隱瞞事故，按故障定性加倍處罰并給予責(zé)任部門負(fù)責(zé)人同樣處罰，造成后果的追究部門負(fù)責(zé)人責(zé)任。

(1)兩票抽檢每發(fā)現(xiàn)一張錯票，對兩票上所有相關(guān)人員及安全員進(jìn)行處罰;。

(3)對應(yīng)執(zhí)行而未執(zhí)行危險因素控制卡或執(zhí)行不認(rèn)真者;。

(4)未按規(guī)定按時進(jìn)行可靠性數(shù)據(jù)、日報表等數(shù)據(jù)統(tǒng)計的;。

(5)未能按時上報事故、障礙、異常原始表報者，每推遲一天進(jìn)行按上述考核;。

(6)各類人員無故不按時參加安全日活動、安全分析會、安全會議。

(7)禁煙區(qū)吸煙者，在禁煙區(qū)發(fā)現(xiàn)煙頭，每發(fā)現(xiàn)一例考核部門100元，考核部門負(fù)責(zé)人和安全員100元。

4.有下列情形之一的，從輕、減輕或者免于處罰：

4.1設(shè)備、系統(tǒng)發(fā)生不安全情況時，責(zé)任部門或責(zé)任人能積極主動，協(xié)調(diào)配合，縮短處理時間，及時恢復(fù)設(shè)備、系統(tǒng)運行或備用的。

4.2確因意外和不可抗力等非主觀因素造成的。

4.3在事故調(diào)查中責(zé)任單位及責(zé)任人能客觀全面反映事故真相，使事故調(diào)查順利進(jìn)行的。

5.獎懲特別說明。

5.1對同時違反“風(fēng)電場安全生產(chǎn)十條禁令”者原有基礎(chǔ)加倍處罰。

5.2外來施工隊伍，在生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)生不安全情況時，對工程所屬風(fēng)場(帶票風(fēng)場)按上述有關(guān)規(guī)定進(jìn)行對應(yīng)處罰;對施工單位依據(jù)所簽訂的經(jīng)濟(jì)合同條款處罰。

5.3對發(fā)生的其他不安全情況，根據(jù)情節(jié)輕重作出處罰決定。

5.4本細(xì)則執(zhí)行中存在的問題，請各風(fēng)場及安全生產(chǎn)部成員及時發(fā)聵給安委辦，安委辦根據(jù)實際情況每年修訂一次。

5.5本細(xì)則自下發(fā)之日起執(zhí)行，原獎懲考核細(xì)則同時廢止。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇二十二

第一條為了貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》,堅持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,建立考核獎勵機制,進(jìn)一步推進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)工作,促進(jìn)我市安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉(zhuǎn),制定本辦法。

第二條根據(jù)海口市《安全生產(chǎn)工作責(zé)任目標(biāo)考核辦法》的規(guī)定,市安全生產(chǎn)委員會辦公室《以下簡稱安委辦》負(fù)責(zé)對各區(qū)、市政府各有關(guān)職能部門安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)工作的考核獎勵工作。

第三條考核堅持客觀、公正、公開、公平的原則。

第四條考核結(jié)果是評定安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)工作成效和獎勵的依據(jù)。

第五條考核方式。實行年度考核。每年一季度對各單位上一年度的安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)落實情況進(jìn)行考核。

第六條考核內(nèi)容。按照《市政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步強化各區(qū)政府及各職能部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責(zé)任的意見》(海府辦〔〕227號)的要求,考核各區(qū)、各有關(guān)職能部門履行職責(zé)情況和年度簽定安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書中確定的各項職責(zé)和各項安全生產(chǎn)指標(biāo)完成情況。

第七條考核程序。市政府組成市年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)工作考核領(lǐng)導(dǎo)小組,按照《海口市安全生產(chǎn)工作責(zé)任目標(biāo)考核辦法》確定的考核原則和考核內(nèi)容對各區(qū)、市政府各有關(guān)職能部門安全生產(chǎn)工作進(jìn)行考核。

(一)自評。各單位按照考核標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)要求進(jìn)行自查自評,并向市考核工作組提交自我考評報告,填報《海口市年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考評表》。

(二)初評。由考核工作組在各單位自評基礎(chǔ)上進(jìn)行現(xiàn)場或書面考核,確定考核得分。

(三)綜合評定。市安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考核組考核得分情況進(jìn)行綜合考評排序,提出獎勵名單報市政府審定。

第八條考核獎勵金。獎金總額為50萬元,資金來源由市政府負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排,納入年度市財政預(yù)算內(nèi),由財政、監(jiān)察、安監(jiān)等部門監(jiān)管獎勵獲獎單位和個人。

第九條獎勵名額及標(biāo)準(zhǔn)。

凡在年度安全生產(chǎn)工作責(zé)任目標(biāo)考核中獲得優(yōu)良成績以上的單位,按照得分高低排列順序獎勵前12名。先進(jìn)個人原則上從優(yōu)秀等級中按比例產(chǎn)生,特殊情況由市安委辦提名,市安委會審查后,報市政府批準(zhǔn)。

一、先進(jìn)單位：獎勵分三個等級,一等獎、二等獎、三等獎,其中一等獎二名(指定區(qū)政府一名);二等獎四名,三等獎六名。由市政府授予“海口市安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”榮譽稱號。

被評為一等獎的區(qū)政府、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門、行業(yè)主管部門,獎金分別為10萬元、5萬元、3萬元。獎給區(qū)委書記、區(qū)長、分管副區(qū)長各8000元;負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門獎給局長、分管副局長各5000元;行業(yè)主管部門獎給局長、分管副局長各3000元;區(qū)安監(jiān)局長5000元。

被評為二等獎的區(qū)政府、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門、行業(yè)主管部門,獎金分別為5萬元、3萬元、2萬元。獎給區(qū)委書記、區(qū)長、分管副區(qū)長各6000元;負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門獎給局長、分管副局長各3000元;行業(yè)主管部門獎給局長、分管副局長各元;區(qū)安監(jiān)局長4000元。

被評為三等獎的區(qū)政府、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門、行業(yè)主管部門,獎金分別為3萬元、2萬元、1萬元。獎給區(qū)委書記、區(qū)長、分管副區(qū)長各3000元;負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門獎給局長、分管副局長各2000元;行業(yè)主管部門獎給局長、分管副局長各1000元;區(qū)安監(jiān)局長2000元。

獲獎單位的剩余部分獎金獎給安全生產(chǎn)監(jiān)督部門和個人,安全生產(chǎn)聯(lián)絡(luò)員獎勵1000元。

二、先進(jìn)個人：先進(jìn)個人名額30人(含區(qū)政府各有關(guān)部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)先進(jìn)個人),由市政府授予“海口市安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個人”榮譽稱號,每人頒發(fā)獎金1000元。

第十條考核結(jié)果發(fā)布。海口市安全生產(chǎn)委員會辦公室每年初通過新聞媒體、政府公告、新聞網(wǎng)站、簡報等形式,發(fā)布上一年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考評工作發(fā)布考核結(jié)果。

第十一條處罰。按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十二條本辦法由海口市安全生產(chǎn)委員會辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第十三條本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。

安全生產(chǎn)考核方案（模板23篇）篇二十三

建立教育系統(tǒng)安全長效管理機制，突出隱患治理這條主線，以及學(xué)校安全管理政策，普及學(xué)校安全法律法規(guī)和安全常識，努力創(chuàng)建安全、文明、健康、和諧的校園環(huán)境。

安全責(zé)任、重在落實。

5月30日—6月30日。

成立學(xué)校“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)我校“安全生產(chǎn)月”活動的工作。

組長：王耀漁。

副組長：黃榮貴。

組員：各班班主任。

第一階段：制定方案和動員階段。5月28日—29日。

第二階段：5月30日—6月25日，具體實施階段。

主要內(nèi)容：

1、在學(xué)校召開師生大會，出一期有關(guān)安全教育的黑板報，創(chuàng)造濃厚的“安全月”活動氛圍。

2、在校黑板報專欄開辟“安全生產(chǎn)月”宣傳教育專欄，宣傳相關(guān)法律法規(guī)和安全月的開展情況。

3、召開班主任安全教育專題會議，以防火、防盜、防詐騙、防滋擾、放傷害等為主題內(nèi)容的安全教育，指導(dǎo)各各班主任對本班全體學(xué)生開展安全常識普及教育。

4、組織一次火場逃生應(yīng)急演練，提高師生的安全意識和責(zé)任觀念。

5、對全校進(jìn)行一次專題安全大檢查。

第三階段：6月26—6月30日，總結(jié)階段。

2、各班要以班情以“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”為主題，通過多渠道、多形式開展對學(xué)生進(jìn)行安全教育，切實提高全校師生的安全防范技能，增強全校師生的安全防范意識，確保我校校園安全穩(wěn)定。

3、活動結(jié)束后，各班級要結(jié)活動情況進(jìn)行全面總結(jié)，及時總結(jié)安全工作的先進(jìn)事跡和典型做法。