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專題研討會發言提綱范文（23篇）篇一

同志們：

根據公司黨委要求，為深入學習貫徹黨的十九大精神，深切領會“六個聚焦”的精神內涵，下面我結合工作實際，簡要談幾點思考。

一、做到“六個聚焦”，是貫徹十九大精神的內在要求。

學習貫徹黨的十九大精神，是當前和今后一個時期的首要政治任務和頭等大事。我們必須提高政治敏感性，堅持從黨員和領導干部抓起，不折不扣地抓好落實。黨的十九大提出了許多新理念、新論斷，確定了許多新任務、新舉措，需要通過學習來深刻領會、準確把握。我們要認認真真、原原本本地學習黨的十九大報告和新黨章，全面、系統、深入地掌握精神本質，進一步增強貫徹黨的十九大精神的思想自覺和行動自覺。同時，要突出重點、抓住關鍵，深刻領會好、把握住黨的十九大精神的精髓要義。具體而言，就是要做到“六個聚焦”。我們務必以“六個聚焦”為著力點，切實增強“四個意識”，把維護好習近平總書記這個核心作為最大的政治，作為最重要的政治紀律和政治規矩，確保一個指揮、一個聲音、一個調子、一張樂譜，堅決把總書記對黨建工作、國企改革、平臺公司的每一項要求不折不扣地落到實處。

二、做到“六個聚焦”，應與當前的實際工作緊密結合。

我們學習的根本目的，在于運用科學理論武裝頭腦、指導實踐，關鍵是要落實到行動中，體現到工作上。各部門、子公司要根據集團公司的統一部署安排，制定時間表和路線圖，以釘釘子的精神抓好各項重點工作任務的跟進落實。當前，重點是抓好集團公司投融資、土地報批、征地拆遷、項目建設、產業招商等重點工作任務的推進，切實把“六個聚焦”的深刻內涵融入到公司發展當中、兩城建設當中去，抓好歲末年初的安全管理，抓好年底任務的集中攻堅，全力確保集團公司今年工作收好尾，明年工作開好頭。

三、

做到“六個聚焦”，要強化抓黨建工作的責任意識。

通過學習和抓落實，我們要把學習成效體現到堅持黨的領導、加強黨的建設中來，主動適應新時代全面從嚴治黨的新要求，特別是在公司轉型發展的關鍵期，我們要堅決確保黨的領導、黨的建設只能加強、不能削弱。具體而言，要堅決杜絕四種觀點：一是要杜絕黨建工作“可有可無”的觀點；二是要杜絕黨建工作“可前可后”的觀點；三是要杜絕黨建工作“可軟可硬”的觀點；四是要杜絕黨建工作“可實可虛”的觀點。同時，我們要通過形式多樣、喜聞樂見的方式，把黨的建設搞活、抓實，切實把學習成果轉化為抓黨建工作的具體思路舉措，真正抓出成效、抓出實效。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇二

深入學習、嚴格遵守黨章黨規黨紀，是全面從嚴治黨的重要內容，是踐行“三嚴三實”的必然要求，也是每一位黨員的莊嚴責任和必修課。通過學習《黨章》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》，對“把紀律和規矩挺在法律前面”、“喚醒黨員特別是領導干部的黨章黨規意識”等重要論述有了更深入的理解，我們每一位黨員要嚴格遵守黨章黨規黨紀，關鍵是強化“四種意識”、做到“四個自覺”。

一、強化黨章意識，自覺把黨章作為做人做事的根本遵循。

黨章作為黨的總章程、根本大法、總規矩，是黨的實踐經驗的。

總結。

對黨的思想建設、政治建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設以及黨組織和黨員個人的行為準則等都作出了明確規定。任何黨組織和黨員是否盡職盡責對照黨章就很清楚了。

一是把黨章作為行動的根本指南。黨章對黨的性質、宗旨、指導思想、奮斗綱領和重大方針政策作出明確規定，對黨的制度和各級黨組織的行為作出明確規范，是實實在在的1/11行動指南。我們黨員既要學好黨章，更要用好黨章，把黨章各項規定落實到行動上、體現到各項事業中、落實到自己的日常所言所行中。

二是實時踐行入黨誓詞。入黨誓詞對黨員政治信仰、政治立場、政治紀律、政治義務、政治底線提出了鮮明要求，可以說字字千鈞。對于我們每一位黨員來說，不論擔任何種職務、從事何種工作，都要踐行入黨誓詞，用入黨誓詞來約束自己、警示自己、激勵自己。

三是模范履行黨員義務。黨章明確規定了黨員八個方面的義務。這些義務就是一面鏡子和一把尺子，要經常拿來照一照、量一量，找一找自己的差距，切實做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己。

二、強化忠誠意識，自覺做到在黨言黨、在黨憂黨。

對黨員來說，對黨忠誠是最基本的政治素養、最起碼的政治品格和最根本的政治要求。從實踐看，忠誠是具體的，不是抽象的。

2/11認同、情感認同。

忠誠黨的宗旨。我們黨的最大政治優勢是密切聯系群眾，黨執政后的最大危險是脫離群眾。現實中，少數黨員、黨員領導干部把對黨忠誠片面理解為對上忠誠、對領導負責，結果是順了上面的意，冷了百姓的心。對黨忠誠，就要牢固樹立馬克思主義群眾觀，把對上負責與對下負責結合起來，做到民有所呼我有所應、民有所需我有所為。立足崗位，盡力為民辦實事、做好事。

忠誠黨的組織。我們黨是以民主集中制為原則建立起來的政治組織。我們黨員要自覺強化組織觀念，時刻想到自己是黨的人，是組織的一員。要嚴肅黨內政治生活，堅決貫徹黨內各項組織制度，堅決做到個人服從組織、少數服從多數、下級服從上級、地方服從中央。任何時候都要與黨同心同德，該請示的必須請示，該報告的必須報告。

三、強化紀律意識，自覺做到守紀律、講規矩。

嚴明的紀律是我們黨的優良傳統和獨特優勢。新形勢新階段，我們要把紀律挺在法律前面，立起來、嚴起來、執行到位。

把政治紀律和政治規矩擺在首位。政治紀律和政治規矩是第一位的紀律和規矩。我們黨員要時刻繃緊政治紀律這根弦，在這個問題上，一是一、二是二，丁是丁、卯是卯，不容置疑、不容挑戰。

3/11全方位無條件地遵守紀律。《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》，以道德為“高線”，以紀律為“底線”，進一步扎緊了管黨治黨的“籠子”。《準則》緊扣廉潔自律主題，堅持正面倡導、重在立德，為黨員和黨員領導干部樹立了看得見、摸得著的高標準，展現共產黨人的高尚道德情操。我們要堅持高標準，孜孜以求。《條例》把黨章對紀律的要求整合成政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，開列負面清單，重在立規，劃出了黨組織和黨員不可觸碰的“底線”。“底線”就是高壓線，我們每一個黨員都要深刻領會這些新要求，切記“勿以惡小而為之”。

牢記黨紀嚴于國法。黨的先鋒隊性質和先進性要求決定了黨紀嚴于國法。黨員身份決定了我們不能混同于普通群眾，自向黨旗宣誓以后，我們就歸黨章管，就已經放棄了一些公民權利。作為一名黨員，自己要牢記紀嚴于法、紀在法前，自覺嚴以律己，把紀律挺在前面，常懷敬畏警戒之心，堅守慎獨自省之道，真正把黨紀黨規刻印在心上。

四、強化廉潔意識，自覺守住從政用權的底線。

為政清廉是我們黨贏得民心的重要法寶。作為普通黨員，要堅守職務的廉潔性，在廉潔干事上下大功夫。

4/11條例》等黨內法規，不該去的地方堅決不去，不該拿的東西堅決不拿，絕不能“壓線”、“越線”。對規范履職用權等方面的制度，要心存敬畏、堅決執行，真正讓制度成為以權謀私的“緊箍咒”、秉公用權的“護身符”。

要謹慎交友。交友從來就不是小事。我們都工作、生活在復雜的社會中，我們每一個在職的黨員，都具體負責一項或多項工作，可以說有著不大不小的“權力”。我們不可避免地要同其他單位、企業家、工作對象打交道，但在交往中要把握好原則和底線，要成君子之交，相敬如賓，公私分明，不能貪小利而為所謂的“朋友”謀利益，使自己違紀違法。

尊敬的各位領導、同志們：

大家好，我是道場鄉的楊麗英，今天我演講的題目是《鐵紀筑鐵軍，執紀潤有情》。

5/11著8700多萬黨員的大黨，黨員是推動社會發展，實現偉大復興的中流砥柱。在戰爭年代，艱苦的環境下，我黨依然高度重視和加強黨的紀律建設，并且依靠嚴格的紀律，保證黨的路線、方針、政策的執行。大家耳熟能詳的《響堂鋪戰斗軍紀如鐵》、《129師紀律建設》、《千軍萬馬打埋伏、靠得就是紀律》的故事如實地反映了當時紀律建設的場景。“鐵紀”的建設維護了黨的團結，保證了人民軍隊的成長壯大，形成了強大的戰斗力與凝聚力。如今，在世情、國情、黨情發生深刻變化的新形勢下，如何加強我黨執政能力建設、如何進一步深化改革、如何完善社會主義市場經濟體制、如何應對復雜外部環境，掌握主動，都需要“鐵紀”打造一支最講黨性、最有戰斗力、最具純潔性的“鐵軍”隊伍。用他的“鐵腕”、“鐵拳”深化改革、依法治國、不斷創新，帶領大家全面建成小康社會、實現中國夢。

6/11知道“流水不腐、戶樞不蠹”的名言。紀律擺在墻上不執行，那是死道理、假把式。只有執行到位的紀律才能讓紀律挺在法律前面，讓每位黨員都意識到自己是具有特殊政治職責的公民。王岐山書記在福建調研時強調，要運用好監督執紀的“四種形態”。我想，就是要讓紀檢干部突出主業意識，強化監督執紀，讓紀律立起來、嚴起來。

執紀最終的落腳點是什么?關愛干部!在愛人之間，有句話叫做“最長情的告白是陪伴”。我想，在同樣親密的黨組織和黨員之間，“最長情的關愛是嚴管”。正如二月河所說：“紀律立在前，既是雷霆手段，也是菩薩心腸。”對黨員干部身上出現傾向性、苗頭性問題，及時嚴明紀律、嚴肅處理，是黨組織對黨員的關愛，也是對干部負責任的表現。落馬官員血的教訓是慘痛的。南京市原市長季建業在悔過書中總結出“政治生命公式”：“廉潔是1，事業、功名、地位、財富、尊嚴都是0。廉潔出了問題，一切都等于0”;徐州市政協原副主席張引想到獄外85歲的老母親，在鐵窗內痛不欲生、追悔莫及：“如果能重頭再來，我寧愿放棄生命也不會再做貪贓枉法的事”。這一件件、一樁樁無可挽回的案例發人深省。遵守黨章黨規黨紀，不僅僅是政治生命的需要，也是黨員干部對家人、對組織的責任底線。黨組織執行紀律嚴起來，小事上多說點，擔當多一點，就是對干部最大的愛護。

如果說中國共產黨是一座木質的高樓，那么黨章黨規黨。

7/11紀就是那連接的榫卯。忽視它、淡忘它、不執行它，榫卯就會松動，高樓也就經不起狂風的肆虐和驟雨的擊打。所以，嚴格執行紀律，營造“模范遵守紀律”的濃厚氛圍，讓每位黨員的“黨章意識”深入骨髓，外化為做人的志氣、干事的底氣、說話的正氣，為了祖國的未來，中華的騰飛，貢獻更大更久的能量!尊敬的領導，各位同志：

下午好!我今天演講的題目是《學黨章守黨紀銘于心記于行》。

親愛的同志們，請你們告訴我，還記得曾經在鮮紅的黨旗下宣過的誓言嗎?我想你一定還記得，你一定不會忘記，像這樣莊嚴的宣誓，人生或許僅有一次。讓我們再次重溫黨章第六條的內容，預備黨員必須面對黨旗進行入黨宣誓：“我志愿加入中國共產黨，擁護黨的綱領，遵守黨的章程，履行黨的義務，執行黨的決定;嚴守黨的紀律，保守黨的秘密，對黨忠誠，積極工作，為共產主義奮斗終生，隨時準備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨。”

這是我們八千萬共產黨人的錚錚誓言啊!如今我們手捧黨章，再次感受黨章黨規黨紀賦予我們的神圣使命，這是思想上的再洗禮、紀律上的再提醒、廉政上的再警示，履職上的再督促，使我們對黨的意識、黨員意識、紀律意識、規矩意識有了更精確的理解。

8/11學習黨章，嚴格遵守黨紀黨規，要守住初心。牢記“黨紀嚴于國法”，牢記為人民服務的宗旨，始終以黨紀條規作為立身之本。我的身邊就有這樣一群人，每天天剛蒙蒙亮就已經定時定點的在菜場周圍維持著秩序;每天夜幕降臨已久守著陣地和攤販們周旋;深夜不忘職責，為群眾守住一片安寧。是的，他們不是別人，正是我可親可愛的同事們，我們有一個共同的名字：吳興區城市管理行政執法局，別稱：“城管”。我們的黨支部始終引領著我們，哪里有艱苦，從哪里干起，哪里有困難，大家齊心來解決。

9/11改通知書、限期整改通知書、調查詢問筆錄等程序。“下沉”給業主做思想工作，與業主探討利弊，宣傳相關法律法規政策，強調違章建筑隊區整體建設的影響。每個項目現場，都活躍著這樣一群共產黨員——他們披星戴月，有的看病拿藥后就直奔拆遷現場;他們將心比心，創新思路，想方設法為拆遷對象爭取最大的合法權益……在他們的帶動下，全市“百日攻堅”專項行動取得巨大的收獲。這就是共產黨員。類似工作每天都在持續，夜攤整治，占道整治等等等等，我們要做的就是從言行舉止開始，從點滴小事做起，做到慎初、慎微、慎獨，嚴于律己、廉潔奉公。以永葆活力的思想武裝自己，以永不退色的黨性壯實自己，以高尚的理想信念堅定自己。

10/11規矩的自覺性。

學習黨章，嚴格遵守黨紀黨規,更要有所擔當。說起擔當，踏實肯干是他留給我的印象，他就是區執法局最美城管人沈劍武大隊長，有一句名言他常常掛在嘴邊，說話要有底氣，做事要有正氣、做人要有硬氣。他是這樣說，也是這樣做的。臟活累活他先干，重擔責任他先挑。原來榜樣就在身邊，做為一名新城管人，我要向身邊的榜樣學習，學習他們全心全意為人民服務的思想，學習他們遠大的理想和高尚的情操。堅定地走在城市管理的第一線，為城市的經濟和社會的發展貢獻自己的力量，用我們朝氣蓬勃的青春，來建設城市更美好的明天。

同志們，我們學黨章守黨紀關鍵在于內化于心，外化于行。為了宏偉藍圖的早日實現，為了百萬湖州人民更好的安居樂業，讓我們行動起來，從現在做起，從小事做起，向典型學習，向英雄看齊，進一步堅定理想信念，強化宗旨，弘揚拼搏精神，讓黨章黨紀成為我們的行動的準繩，著眼未來踏步前行，為共產主義事業而奮斗!

11/11。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇三

6月3日，縣委書記楊旭東主持召開縣委常委會會議。王秀成、宋廣炎、趙敬成、范嘉池、李子元等縣領導出席會議。

會議傳達學習了習近平總書記在中央全面深化改革委員會第十九次會議上的重要講話精神、習近平總書記在5月31日中共中央政治局會議上的重要講話精神。

會議強調，習近平總書記在中央全面深化改革委員會第十九次會議上的重要講話，對科技創新、義務教育、基本醫療、生態文明建設等領域改革作出重要部署，具有很強的政治性、戰略性、針對性、指導性，為我們推進相關領域改革提供了重要遵循。全縣上下要把思想和行動統一到習近平總書記重要講話精神上來，扎實抓好各項改革任務落實，要在穩步提升教育質量的前提下，防止加重義務教育階段學生課業負擔，讓孩子們擁有健康快樂的童年；要深入調查研究醫療服務方面存在的問題，加強宏觀管理，在不增加負擔的基礎上，讓老百姓享受到高質量的醫療服務；要進一步探索生態保護橫向補償機制，推進生態保護工作。要加強我縣歷史文化保護傳承，把歷史文化傳承與功能的完善有效的結合起來，要在保護前提下，提升歷史街區的整體品質。

會議指出，人口問題事關國計民生、事關長遠發展，我國人口生育政策的每一次調整優化，都是科學把握人口發展規律、促進人口長期均衡發展的重大考量。中共中央政治局會議對進一步優化生育政策的重大戰略部署作了深刻論述，就積極應對人口老齡化、調整生育政策等問題作出安排部署。全縣上下要深刻學習領會，加強統籌規劃、政策協調和工作落實，依法組織實施三孩生育政策，促進生育政策和相關經濟社會政策配套銜接，最大程度釋放出優化生育政策的積極意義，確保黨中央決策部署不折不扣貫徹落實，促進人口長期均衡發展。

會議還研究了其他事項。（記者邢建榮）。

6月3日，縣委理論學習中心組學習研討會召開。楊旭東、王秀成、宋廣炎、趙敬成、范嘉池、李子元等縣領導參加學習研討會。

縣委書記楊旭東主持會議并講話，他指出，要增進學史增信的思想內涵，從深學理論、深入原因中夯實信仰。開展黨史學習教育，推動學史增信取得實效，就是要牢牢增強信仰、信念、信心，增強對馬克思主義、共產主義的信仰，增強對中國特色社會主義的信念，增強對實現中華民族偉大復興的信心。信仰的力量是我們黨百年來披荊斬棘、櫛風沐雨、奮勇前進的強大精神力量。百年來，中國共產黨人以堅定的信仰、崇高的信念投身于偉大實踐，徹底改變了近代以來中國人民與中華民族的前途和命運。中國共產黨的發展從小到大，從弱到強，從一個勝利走向另一個勝利以及黨在自我完善、自我改造、自我提升的過程中都離不開信仰、信念、信心的支撐，全縣黨員干部要在黨史回顧學習中不斷增強信仰、信念、信心。學史增信要增強政治擔當，從維護核心、看齊追隨中筑牢忠誠之心。樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，從學史增信中有所獲、有所得、有所啟迪。要從忠誠核心、維護核心、追隨核心、緊跟核心角度，增強政治擔當和政治意識，提升每一名黨員干部的政治能力。學史增信要堅持人民立場，堅守初心，從勇擔使命中厚植為民情懷。堅持學黨史辦實事，站在群眾立場，結合群眾意愿，多做能看得見、摸得著的身邊實事，真正把實事好事辦實辦好。學史增信要增強奮斗的銳氣，攻堅克難、砥礪前行。面對當前經濟社會下行壓力，黨員干部要增強自信、堅定向前，想法設法克服困難，在工作中增強敢于奮斗的銳氣。

楊旭東要求，公檢法司要把政法教育整頓同學史增信結合起來，加強政法隊伍的自我提升，把公平正義寫在臉上，寫在行動上，寫在案件上，讓每一起司法案件體現出公平正義，經得起歷史的檢驗。

會上，縣委常委、縣紀委書記、縣監委主任喬梁，副縣長林景圍繞“學史增信”進行了研討發言。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇四

根據上級黨委和車站部署安排，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，推動全面從嚴治黨向基層延伸，鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果，進一步解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題，保持發展黨的先進性和純潔性，四月起在支部開展“兩學一做”學習教育，現第一專題學習黨章階段即將結束，我就這階段學習情況在這里向大家匯報一下。

一、對尊崇黨章、遵守黨章、維護黨章權威的認識和理解。

黨章作為我黨的根本大法，是全黨必須遵循的總規矩，也是黨員干部行為的尺子、正己的鏡子。十八大以來，黨內先后開展了群眾路線教育實踐活動、三嚴三實教育活動，對規范黨員行為、純潔黨內風氣起到了十分重要的作用。目前，開展的“兩學一做”學習教育其中第一專題就是“學習尊崇黨章，喚醒黨章意識，自覺遵守維護黨章”。也就是通過抄寫黨章、重讀黨章，從心底喚醒黨章意識，尊崇黨章，不僅為了遵守黨章、還要敢于維護黨章，這是每一名共產黨員都應該有的擔當。遵守黨章是做合格黨員的底線，維護黨章是合格黨員的分內事，抄寫黨章第一天我們就寫到“中國共產黨是工人階級的先鋒隊，同時也是中國人民和中華民族的先鋒隊”，這一屬性告訴我們，對于共產黨人的要求沒有最高，只有更高。所以，我們要清醒地認識，自己是共產黨員，絕不能把自己等同于普通的群眾，要牢記一名共產黨員的職責使命，要始終站在全黨的大局上，用自己的言行證實共產黨的先進性和純潔性。絕不能把入黨看作是撈取政治資本，能夠謀取私利和特權的“護身符”，完全忘記背叛了黨員的使命、責任和擔當。當前，由于個別黨員缺乏“全心全意為人民服務，不惜犧牲個人的一切，為實現共產主義奮斗終身”的精神之“鈣”，紀律和規矩的剛性約束對這些人而言，自然就成了不帶電的“高壓線”。有的面對權色名利的誘惑，要么亂作為、要么不作為，成了黨員隊伍中的病樹、爛樹，成了毒害黨組織肌體健康的毒瘤，成了損害黨員形象威信的害群之馬。

所以，我們要通過逐條逐句通讀黨章，全面理解黨的綱領，牢記入黨誓詞、黨的宗旨、黨員義務和權利，深刻認識黨章是立黨管黨治黨的總章程，嚴格規范自己的一言一行，不忘初心，不忘誓言，在思想上、工作中、生活里都要時刻履行好黨員義務、呵護好黨員形象。在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨，在黨護黨、在黨為黨，多想一想自己入黨為什么、為黨干了什么，黨員的先鋒模范作用在自己身上充分體現什么。

二、存在的差距及原因。

此次，在學習黨章過程中，使我充分認識到，由于平時疏于學習，特別是政治理論學習不夠深入。總認為，政治理論是上級領導機構的事，我們是運輸一線，只要能把列車正常開出去，把安全把住，其他學習都無關緊要，學習流于形式，缺乏認真深入的思考，對于自己所學的東西，也沒有認真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自己所學貫徹到實踐中去，落實到行動上來，致使降低了工作標準。

學習的主動性不強，黨章要求黨員要“學習黨的基本知識，學習科學、文化、法律和業務知識，努力提高為人民服務的本領。”但由于我對于學習制度堅持不夠，目的不夠明確，致使學習收效不佳。其次缺乏系統性、經常性的深入學習，只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，在實際工作中認識問題、解決問題的能力有限，所以缺乏全局觀、大局觀，對支部工作如何開展，“三會一課”如何有效開展，如何協調現場作業與理論學習思考不夠，工作的主觀能動性還存在一定得差距。

工作作風欠踏實。距離“不斷提高黨的創造力、凝聚力、戰斗力”的要求還存在很大差距。主要體現在接到開展活動安排后，粗枝大葉出結果，而不是精益求精求質量，隨意降低標準，放松要求，僚草應付代替嚴謹作風；創新意識不強，沒有充分發揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態。遇到問題時先看別的車間是怎么做的，先想過去是怎么處理的，缺少用創新的辦法解決問題。

三、

下步改進措施及努力方向。

針對自己存在的問題，我將在以后的管理及其他日常工作中，進一步增強黨章意識，做自覺踐行的表率，帶領廣大黨員深刻理解黨章的內涵，統一思想，干好各項工作。我覺得，對于黨章的學習，首先要“學得進”，黨章作為黨的政治綱領，不是武俠言情小說，更不是詩詞散文，學起來不可能輕松愜意。要讓黨員學得進黨章，要細化學習方案，既要有硬指標，也要有軟辦法。一方面要嚴格要逐字逐句學習黨章，另一方面也要配合諸如抄寫黨章、黨章知識競賽、學習黨章。

心得體會。

座談等形式多樣的活動，提高學習效果。

其次是“悟得透”。由于黨員文化水平和理解能力各異，對黨章的領悟力必然大不同。重讀喚醒黨章意識，就需要黨員深刻學習領悟黨章規定且達到認識一致。要讓黨員掌握黨章本質和深厚意涵，就應當在黨員自學和集體學習的基礎上，認真做好答疑釋惑，消除黨員困惑和認識誤區；另一方面通過分析解讀習近平總書記系列講話中全面從嚴治黨思維和舉措，讓黨員與時俱進深刻領悟弄懂黨章規定。

最后要“守得住”。重讀喚醒黨章意識，其根本目的在于切實遵守黨章規定。要讓黨員知曉并守住黨章規定，下階段我們要通過學習《中國共產黨廉潔自律準則》，正面引導黨員努力弘揚中華民族傳統美德、廉潔自律、接受監督，永葆黨員的先進性和純潔性；還要組織學習《中國共產黨紀律處分條例》，認清違反政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律這六大紀律的嚴重后果，讓基層黨員不越雷池一步，自覺堅守黨章規定。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇五

腐敗分子不是一夜之間就蛻化變質的，他們走向深淵的過程警示我們，要時刻用黨員領導干部的標準嚴格要求自己，嚴格遵守黨的紀律，牢記“兩個務必”，正確審慎用權，以謙虛謹慎的態度把好“四關”。

一是把好思想關，謹防自腐蛻變。許多鑄成大錯的領導干部，在反省自己一步步走向墮落罪惡的過程時，普遍反映出一點，就是從一些不起眼的小便宜、小利益開始，僥幸過后，私欲膨脹不斷誘發，拒腐防變的警惕性逐步瓦解，不顧黨員領導干部的基本原則，降低了標準，放松了的要求，一步步陷入不可自拔的境地。經驗告訴我們，“終身之名節，千秋之芳穢，只系于一念之消長，一息之依違。”黨員干部一定要自覺加強理論學習，提高政治素養，牢筑思想防線，以焦裕祿、鄭培民的黨的好干部為榜樣，樹立遠大理想，追求崇高的人生目標，勤政為民，自警自律，從思想上筑起拒腐防變的堅固長城。

“紅塵”，沉醉“情網”，最終必為情所困、為情所害。因此，在對待復雜的人情關系時，一定要把握好“度”，在堅持基本原則問題上要不為親情所動、不為友情所移、不為鄉情所戀、不為美色所迷，以共產黨人的高風亮節和浩然正氣，將“圖利之情”拒之門外。

三是把好嗜好關，謹防失足落水。每個人都有自己的愛好，黨員干部也不例外。但是，若恣意放縱自己對興趣、愛好的追求，就有可能被別有用心的人所利用。陳毅元帥曾寫過一首著名的詩叫《手莫伸》，他承認自己是凡人，凡人有的種種弱點自己也都有：“豈不愛權位，權位高高聳山岳。豈不愛粉黛，愛河飲盡猶饑渴。豈不愛推戴，頌歌盈耳神仙樂。”他不否認權力、地位、美色、贊頌都極有誘惑力，但他那“若無人民豈能活？”“手莫伸，伸手必被捉”的結論也絕不含糊。人生路上諸多誘惑，尤其對黨員領導干部，越是位高權重，面臨的誘惑就越多，這些誘惑或將人引入一世蹉跎之途，或將人導入腐化墮落之淵。黨員干部的嗜好往往為“金錢發出誘惑、物欲產生刺激”開了一扇便利之門，稍不留神就有可能演繹一場貪污腐敗、宦海沉浮的悲劇。

但人們渾然不知，為爭名奪利而獻身，既可悲又可嘆！我們黨員干部在對待名譽地位方面，應該以淡泊的心態，把自己的人生價值坐標設定在立足本職的事業中，克服好大喜功的心理，以“民之所好，好之；民之所惡，惡之”，清醒地認識到，個人的進步是組織培養、關懷的結果，取得的成績是集體智慧的結晶，居功不自傲，永葆共產黨人的本色。

二、克服“四種不良心態”，保持積極向上的生活情操腐敗分子陷入腐敗泥坑無法自拔，從主觀上講，根子在于心態失衡導致理想信念動搖、道德良知滑坡、人生觀發生根本變化。領導干部要保持清正廉潔的政治本色，必須堅決克服“四種不良心態”。

一要克服攀比心態。與大款尤其是自己支持下富起來的大款朋友比收入、比奢華，產生當官吃虧心理，是腐敗分子貪污受賄的重要原因。領導干部是為人民謀利益的，黨政干部在正常情況下不可能也不應該在社會上“先富起來”，絕不可看到一部分人先富起來心理就不平衡，更不能看到個別人鉆政策空子“暴富”了就手癢。

箱操作、以權謀私。

三要克服僥幸心態。僥幸心理是腐敗分子滑向深淵的助推器。反腐敗斗爭的實踐表明，腐敗分子無論職務多高、手法多“高明”、隱藏有多久，總會有“伸手必被捉”的那一天。對腐敗分子，要讓他們“政治上身敗名裂、經濟上傾家蕩產、思想上后悔莫及”。在黨紀國法問題上心存僥幸，最終只能是聰明反被聰明誤。法網恢恢，疏而不漏，任何人都不能低估黨和國家反腐敗的決心和能力。

四要克服抵觸心態。腐敗害怕陽光，也害怕監督。有些干部把黨和群眾的公開監督看作是與自己過不去，心存抵觸、拒之甚遠。其實，陽光是腐敗變質的消毒劑，監督是干部清正廉潔的保護傘，連關在監獄里的腐敗分子都悟出了“沒有監督的權力必然導致腐敗”的道理，后悔早先對公開監督的抵制和逃避。領導干部要在思想上勇于歡迎監督，在行動上真誠接受監督，聞過則糾、有錯即改，使組織和群眾的監督成為自己拒腐防變的重要屏障。

三、

做到“四慎”，警鐘長鳴。

經擁有的小康生活化為烏有，聚斂的不義之財也一文不名；三是身敗名裂，名譽掃地；四是家庭破裂，支離破碎；五是眾叛親離，失去親情；六是身陷牢籠，失去自由；七是身心交瘁，毀掉健康。這七筆賬發人深思，腐敗的成本如此之高，每個黨員、干部都務必警鐘長鳴，算清腐敗的代價。希望大家都要以今天通報的案例為戒，時刻做到“四慎”。

一是慎獨，謹防自我放縱。中央查處了原中央政治局委員、上海市委書記陳良宇違紀違法案件，充分說明任何腐敗分子，不管職位有多高，隱藏有多深，只要敢伸手，就一定會受到黨紀國法的嚴厲懲處。“要想人不知，除非己莫為”，“天網恢恢，疏而不漏”，這些話在現實生活中屢屢應驗，也充分說明了這些道理。作為一名黨員干部，不論在哪個崗位，不論手中有多少權力，都要崇尚理想，力戒貪欲，淡泊名利，真正做到抵得住誘惑，耐得住寂寞，守得住清貧。

二是慎微，謹防小惡積大惡。所謂慎微，就是注意小節。任何事物的產生發展變化都有一個由小到大、由量變到質變的過程。從一些領導干部犯錯誤的教訓來看，其思想蛻變往往是由一點一滴逐漸演變的。“千里之堤，潰于蟻穴”，“小洞不補，大洞受苦”，如果在“小事”、“小節”上不注意，思想上放松警惕，就會不自覺地放縱自己，最終鑄成大錯。

三是慎始，謹防第一次。人生貴善始。保持自身廉潔，關鍵在于5。

第一次。把好了第一次，就掌握了主動，就能在各種腐蝕誘惑面前立于不敗之地。第一道防線被沖破了，往往會兵敗如山倒；第一道閘門一旦打開，欲望的洪水就會一瀉千里。在不義之財面前慎重對待第一次，果斷拒絕第一次，對各級領導干部來說，這是至關重要的。

四是慎終，謹防晚節不保。善始不易，善終更難。有些人自恃德高望重，抱著冒險一次，享受終生的念頭，不惜賭上政治前途和身家性命，來個獅子大張口，到頭來，伸手必被捉，賠進了自己的晚節。有些人抱著有權不用，過期作廢的心理，臨近退職、退休之時，不是留戀工作，而是迷戀權力；不是重晚節，而是重晚利，利用即將離手的權力之柄，拼命地為自己貪錢斂財，以圖富度晚年，享受余生，而栽在最后一站再也起不來了。所以每位領導干部一定要時刻防止革命意志衰退，做到活到老，學到老，改造到老，為自己的一生劃上一個圓滿的句號。

同志們，腐敗是條不歸之路，腐敗者總是后悔已晚。希望全鎮每一位干部都要以今天通報的案例為戒，從反面典型身上吸取教訓，學法守法，依法行政，不斷增強拒腐防變能力，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

今天我們在這里進行專題學習研討，目的是為了貫徹省委、市委關于開展“以案示警、以案為戒、以案促改”警示教育的統一部署，推深做實我市力戒形式主義、官僚主義工作，按照會議安排，下面我就開展好“三個以案”警示教育工作談一談自己的認識。

首先，做好“三個以案”警示教育工作，需要我們切實提高思想認識。習近平總書記強調，形式主義、官僚主義同我們黨的性質宗旨和優良作風格格不入，是我們黨的大敵，人民的大敵。“以案示警”的目的就是要求我們從講政治的高度，通過剖析一個個典型案例，認清形式主義、官僚主義的巨大危害。總書記曾深刻指出，“形式主義實質是主觀主義、功利主義，根源是政績觀錯位、責任心缺失，用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實實的落實，用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題。官僚主義實質是封建殘余思想作祟，根源是官本位思想嚴重、權力觀扭曲，做官當老爺，高高在上，脫離群眾，脫離實際。”我們一定要從講政治的高度來審視形式主義官僚主義的危害，把力戒形式主義、官僚主義作為重要的政治紀律和政治規矩來看待、來堅守、來遵循，不斷樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，落細落實全面從嚴治黨主體責任，采取有效措施，堅決加以解決。尤其要與中央脫貧攻堅專項巡視反饋整改、中央環保督查“回頭看”反饋整改、掃黑除惡專項斗爭等重要專項工作相銜接，一個節點一個節點堅守，一個問題一個問題突破，一個階段一個階段推進，決不用形式主義、官僚主義反對形式主義、官僚主義，以徹底的自我革命精神力戒形式主義官僚主義，確保警示教育高質量開展。

其次，做好“三個以案”警示教育工作，需要我們切實以“三個擺進去”查擺整改。在“以案示警”的基礎上，更重要的是強化“以案為戒”，首當其沖需要我們按照“三個擺進去”的要求，以刀刃向內、自我革命的精神，對形式主義官僚主義問題來一次大排查、大掃除。首先，要“把自己擺進去”，這就要求我們深刻反思，對照黨章黨規黨紀，對照反面典型，帶頭查擺整改本人存在的形式主義、官僚主義問題，把形式主義官僚主義問題查深刻，以壯士斷腕的決心改徹底，努力實現自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高;其次，要“把職責擺進去”，全面對標對表總書記重要講話精神、中央及省市委決策部署，結合省委巡視發現的問題、曝光的典型案例、信訪積案，不斷檢視、反思各自分管領域的形式主義官僚主義的頑瘴痼疾，主動擔好分管之責，認真落實“一崗雙責”，以務實的工作作風履職盡責、贏得民心;最后，“把工作擺進去”，就是要求我們在日常的工作中，尤其是直接關系人民群眾切身利益的工作上，一定要深刻查找不擔當、不作為，群眾意識淡薄，人浮于事、自娛自樂活動多，文件資料弄虛造假、會議考評過繁過多等問題，建立問題臺賬，拿出切實舉措，不斷找差距、補短板，形成積極向上、干事創業、風清氣正的政治生態，為加快全市經濟社會發展作出應有貢獻。

要不斷優化部門權責清單，切實解決因職能交叉、權責不清而產生的推諉扯皮問題；

要以落細落實年度目標任務為導向，把此次警示教育和經濟穩增長充分結合起來，進一步擰緊發條鼓干勁，實干擔當謀發展，用下半年的苦干實干拼命干，為完成全年目標任務奠定堅實基礎。

?

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇七

**。

圓滿完成。

“十四五”規劃各項目標任務，具有十分重要的意義。作為。

縣

進一步加深對嚴肅換屆紀律和加強風氣監督的認識和把握，繃緊嚴明換屆紀律這根弦，保持思想不松懈、工作不松勁、作風不松弛，一鼓作氣抓嚴抓實換屆風氣監督工作，始終保持整治不正之風高壓態勢，確保換屆目標順利實現。

和應。

盡的政治責任。要真正把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去，當前各項換屆紀律要求已經明確，各種監督制度機制已經建立，要進一步發揚講政治、顧大局、守紀律的良好作風，做到從嚴要求、全力配合。要敢于較真叫板、敢于露頭就打，不搞好人主義，不搞下不為例，決不姑息遷就，真正以抓牢抓實換屆風氣的實際行動，把從嚴治黨的責任擔起來、扛起來。

堅持教育在先、警示。

在先、預防在先，確保換屆紀律要求和規定入腦入心，著力營造風清氣正的換屆環境。

要前移學習教育。

“關口”。

把習近平總。

書記。

關于樹立正確選人用人導向、深入整治選人用人不正之風、做好換屆工作等系列重要論述和換屆紀律要求作為。

“必修課”，用好理論中心組學習、主題黨日、

黨建。

公眾號推送等方式，確保換屆紀律。

和

要求。

形成思想自覺和行動自覺。

要前置抓早抓小。

“探頭”。深入開展談心談話，提醒重點崗位干部和相關人員帶頭嚴守換屆紀律，第一時間糾正制止“拉幫結派”“拉票賄選”“說情打招呼”等苗頭性、傾向性問題，確保換屆過程清明、清正、清新。要前傾預防警示“環節”。層層開展換屆承諾活動，集中。

學習。

反面典型案例，既正向引導又反面警示，切實增強政府系統干部的政治意識、責任意識和紀律意識。

對換屆。

工作。

來說，確保選人用人的公開公正透明，監督是必不可少的。

“防腐劑”“凈化機”。全縣政府系統要積極配合組織、紀檢監察等部門單位，全。

過

程服務。

跟進監督人選推薦、資格審查、投票選舉等環節，特別是針對重點區域和薄弱部位，

更

要做到全過程靠前監督，形成多方齊抓共管。

的

這就要求。

我們。

要進一步暢通群眾監督的渠道，確保線索能夠得到及時響應，

明確。

一起、查處一起、通報一起，形成持續震懾效果，切實構筑起換屆紀律的。

“

高壓線。

”。

換屆風氣是一個地方政治生態的。

“風向標”和“晴。

雨表。

”，風清則氣正，氣正則心齊。我們要堅決貫徹中央和省。

委

市

委

縣委部署要求，旗幟鮮明把紀律挺在前面，堅持高位推動，提前籌劃，壓茬推進，切實做好嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督工作，確保換屆工作平穩順利。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

根據支部的工作安排，本人立足工作實際，全面梳理自己分管的工作，現將作風建設活動開展以來的一些體會，向各位領導和同事匯報，不妥之處請批評指正。

支部對開展好作風建設活動制定了實施方案，并進行詳細的安排部署。創新活動形式，通過集體學習、小組討論、交流研討、觀看警示教育片、學習先進黨員、外出學習等方式，認真組織學習教育，為改進工作作風打下了堅實的思想基礎。以黨員大會為載體，傳達學習了xx書記在全省作風建設活動動員大會上的講話、全市作風建設活動動員大會精神等一系列重要文件和會議精神，引導黨員干部不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。通過一段時間的學習，我收獲頗多，感觸很深，xx警示教育片中折射出的工作人員不作為、“踢皮球”、“懶政”、對待來訪群眾態度冷漠、敷衍了事等現象猶如當頭棒喝，為我們敲響了警鐘，使我們深刻認識到，群眾利益無小事，作風建設刻不容緩。

加強作風建設，對保持黨的先進性、純潔性，密切黨同人民群眾的血肉聯系，永葆黨不變質、國不變色具有十分重要意義。黨員干部的工作作風和生活作風有著特殊的示范作用，人民群眾會從黨員干部日常工作和生活中的一言一行來認識、評價黨和政府，高尚品質、崇高形象和偉大人格可以形成強大吸引力和感召力，對增強黨的凝聚力和戰斗力有著至關重要的作用，所以，抓好作風建設是十分必要的，自我市作風建設活動開展以來，市紀委對會風會紀、工作紀律等情況進行過多次督查，并對發現的問題進行通報。x月x日，市紀委對xx廳、xx局干部存在不擔當不作為、形式主義、違反“八項規定”等問題在全市范圍內通報，并對相關人員進行了問責處理。上述種種，都為我們敲響了警鐘，此次作風建設活動，省市縣各級下了大決心、花了大力氣堅決徹底整治黨員干部作風問題，力促黨員干部真正樹牢責任意識、自律意識、服務意識，真正提振干部作風、真正做到群眾利益無小事、作風問題無小事，為營造風清氣正的發展環境掃清障礙。此次作風建設活動，是省委省政府針對當前我省實際做出的一次正確的重大決策部署，絕不是“小事”，更不是“小題大做”，遏制頹廢、腐化，必須從最容易“失守”的地方抓起，否則，“久曠之宅易生妖”，“人行我效”的“惻隱之心”會放大空間，形成滋生環境。

學以致用的能力不強，境界不高，勁頭不足，效率不快，落實不力，不能做到知行合一；

工作中有時急于求成，缺乏耐心，有浮躁情緒、畏難情緒；

缺乏釘釘子精神，干工作三分鐘熱度，前緊后松，虎頭蛇尾；

有的“光打雷不下雨”，一些重點工作、重點項目長時間停留在規劃中、停留在報告中等等。

針對這些問題，我想在今后的工作中要從以下幾個方面加以整改。一是加強學習，提高政治素養。加強學習教育，認真學習黨章黨規、習近平總書記系列講話精神、習近平新時代中國特色社會主義思想，以高度的思想自覺引領行動自覺，運用科學的世界觀和方法論分析和解決突出問題，敢于較真碰硬，求真務實，堅持正確的，反對錯誤的，思想上始終保持堅定。二是加強政治“三力”。行動上始終與黨中央保持高度一致。保持高度的政治敏銳性、超前的預見性和高效的執行力，堅定政治立場，切實做到在黨言黨，堅定貫徹黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律，時刻牢記憂患意識，公仆意識，節儉意識，牢固樹立群眾觀念，切實做到不利團結的話不說，影響形象的事不做，妨礙穩定的事不干。三是改作風，促提升。堅持深入細致的原則，把各項工作往深里做，往實里做，往細里做，既不簡單滿足于暫時取得的成績，也不因暫時的挫折而氣餒，不驕傲自大，不妄自菲薄，不斷改進工作作風，力求工作中不搞花架子，不做表面文章，正確處理好個人與集體的關系，生活與工作的關系，嚴格遵守好各項紀律。

改進工作作風，做到廉潔高效、求真務實、與時俱進；

熱情周到接待每一位外來辦事人員，做到謙虛謹慎，有條不紊。每一個黨員都是黨組織中的一個細胞，如果細胞受損，那么整個機體的運行都會受到影響，所以，作風建設要從自身做起，要有大局意識，要有使命感和責任感，只有每一個細胞都健康鮮活，才能保證整個機體的有序高效運轉。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇九

發言提綱，顧名思義，即為發言的提綱。小則一般的寫作，大則演講和發言等，都需要列提綱，提綱相當于發言內容的概括，即是把列出內容的大致要點，關鍵詞，體現自己的思路。本文是小編為大家整理的研討會發言提綱范文，僅供參考。

一、關于在生產經營中發揮黨員先鋒模范作用的問題。

發揮黨員的先鋒模范作用是一個老生常談的問題，同時也是一個非常重要的問題。我們經常強調發揮黨員的先鋒模范作用，但是發揮先鋒作用是有前提的，這個前提就是黨員本身必須是先鋒模范。如果不是先鋒模范，就談不上發揮先鋒模范作用。

大家知道，絕大多數黨員在剛入黨的時候是好的或者是比較好的，但隨著時間的推移，有些同志的黨員意識日益淡化，先鋒模范作用逐漸消失，有的甚至從先進分子變成了落后分子。這其中的原因是多方面的，但與我們特別是我們基層黨支部疏于對黨員的日常教育管理分不開的。

黨員的教育管理是一個復雜的系統工程，需要我們做出長期不懈的努力。今年我們要從以下幾個方面進行一些嘗試：一要抓好黨內活動制度的落實，嚴格黨內組織生活，提高"三會一課"質量，在加強政治理論學習的同時，突出抓好安全黨課、技術黨課(主要是請本單位技術、業務專長的同志、設備廠家工程技術人員給黨員上課，或組織觀看相關講座專題片)，堅持開展黨員學習小組活動以及黨員"1+1"結對互助活動，提高黨員政治業務素質，為黨員在生產經營管理中發揮作用提供必要的前提保障。

二是實行黨員先進性百分量化考評。在黨員目標管理考核的基礎上，從十個方面對每個黨員的先進表現進行黨內測評和黨外群眾測評，并把上述三者的分數按不同比例相加得出相應的分數，根據分數的多少，把考核結果分為優秀、合格、基本合格和不合格四個相檔次。不合格黨員，也就是考評達不到60分的黨員要在黨員大會上做自我批評，其他黨員要對他進行必要的批評和幫助，對連續兩年不合格的黨員，要按照黨員目標管理的有關規定進行相應的處理。黨員先進生量化考評不是什么靈丹妙藥，充其量是一個治標不治本的管理辦法，不可能從根本上是解決黨員先進行的問題，但是我們認為，如果能夠認真執行，至少會對一部分黨員，特別是后進黨員或多或少地產生一定的壓力，促使他們提高黨員意識，在日常工作中注意自身形象，進而改正自己缺點和問題。

三要嚴把黨員的"入口關"。長期以來，在黨員管理上存在一種"寬入嚴出"的傾向，也就是入黨比較容易，讓不合格的黨員離開黨組織比較難，換個說法就是每年都有相當數量的人入黨，很少有黨員僅僅因為不合格被開除出黨。當然，這不是某一個支部、某一個單位、某一個地區的問題，而是全黨普遍存在的一種現象。事實上，近年來中組部也在不斷地研究如何疏通黨員"出口關"問題，但到目前為止還沒有找到一種可行的辦法。在這樣一個"寬進嚴出"的大背景下，支部作為黨的最基層的組織，嚴把黨員"入口關"就顯得格外重要。因此，我們在發展黨員工作中，要把質量放在首位，加強入黨積極分子的培養和教育，并嚴格遵循"寧缺勿濫"的原則，確保新發展黨員的質量。

二、關于支部新聞宣傳問題。

新聞宣傳是黨支部的一項重要工作。為加強這項工作，今年我們重新調整了通訊員，設立了一名班組信息員，要求通訊員每月至少在局新聞媒體發表2篇新聞，每個班組至少在本單位網頁發表一條信息，并制定了《新聞宣傳獎勵辦法》，按照數量多少和質量的高低對新聞稿件進行必要的獎勵，對完不成任務的班組進行績效考核。從最近一個階段的情況看，這些措施對促進我們所的新聞宣傳一定的作用。此外，我們加強了的本單位網頁的維護和管理，充分利用這一平臺發布通知、計劃、規章制度、學習資料等大家關注的信息，既節省了紙張、提高了效率，又增加了本單位新聞的點擊量。

下一步，在新聞宣傳工作中，我們將要求通訊員加強與局新聞中心采編人員的聯系，及時提供新聞線索，遇到故障搶修等重要事件主動邀請局新聞采編人員進行深度報道，提高新聞宣傳時效性影響力。

按照集團公司和公司黨委對做好"三嚴三實"專題教育的部署和要求，我認真學習《習近平談治國理政》《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》《優秀領導干部先進事跡選編》和《領導干部違法違紀典型案例警示錄》。通過這段時間的努力學習，我現根據個人實際情況，就"嚴以律己"談談我個人的認識和體會，不足之處還請大家批評指正。

一、深刻認識和理解"嚴以律己"，嚴守政治紀律和政治規矩，自覺做政治上的明白人。

習近平總書記在十二屆全國人大二次會議安徽代表團參加審議時，關于推進作風建設的講話中，提到"既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實"的重要論述，而嚴于律己就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。

在房地產開發建設管理工作中，嚴于律己，是作為領導干部必備的思想作風和道德品質。常懷律己之心，既是對黨的事業的高度負責，也有利于個人的健康成長。律，作為名詞用闡釋為"規則"。作為動詞用表述為"約束"。律具有自律和他律兩種形式。他律是外部環境，是主體發生變化的客觀條件。他律包括法律和紀律的約束。而自律是對主體變化起決定作用的內在因素，是利用自身修養，進入崇高境界的前提。很顯然，自律是上策，是根本。律己，可防沉淪。領導干部地位特殊，崗位重要，面對的考驗十分復雜，受到的誘惑多種多樣。只有常懷律己之心，才能堅守道德防線，永葆政治本色，尤其在房地產開發建設管理工作中，只有真正做嚴于律己，方可出淤泥而不染，濯清漣而不妖。

在生活中，嚴于律己是一個人的做人準則。一是嚴于律己不分領導大小，"正人必先正己，其身正，不令而行;其身不正，雖令不從"。不管你是領導還是一般干部，大家都生活在同一個圈里，只有自己慎獨慎微，勤于自省，才會得到大家的尊重，說的話同事才會信任老百姓才會認可，要做到工作要無愧黨、無愧于企業、無愧于心。二是嚴于律己沒有時段性，嚴于律己需要終身制。在任何時候，不管是領導崗位還是一般干部崗位，都需要對自己的言行舉止負責。職工群眾最可敬也最可畏，我們要襟懷坦白，光明磊落，一身正氣。身體力行，率先垂范，起好模范帶頭作用，要時刻把職工群眾的利益放在心上。

黨員干部要用黨性意識來錘煉自我。思想是行動的先導，意識是行為的閘門。一名黨員干部做到嚴于律己，首先要政治上突出信仰和忠誠，堅定中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信。要向焦裕祿等先進典型學習，樹立起"全心全意為人民服務"的遠大理想和堅定信念，并以此為動力，落實到實際行動上，貫穿于工作中的每一環節，做到吃苦在先，享受在后，克己奉公，樂于奉獻，直到生命的最后一天。只有不斷強化黨性意識，才能增強抵制腐朽思想的能力，才能經得起復雜情況的考驗。黨員干部要用管好小節來錘煉自我。古人云："舟必漏而后水入，土必濕而后苔生"。一名黨員干部，即便自身再有能力，工作再有業績，但如果做事不干凈，也不能受到人民群眾的認可，更不能成為黨的好干部。作為黨員干部，就要有"如臨深淵，如履薄冰"的警醒，時刻牢記"權為民所用、情為民所系、利為民所謀"，守得住清貧、經得住誘惑、管得住小節，自覺維護黨在群眾中的良好形象。如果小節不拘，就會放松對自己的要求，自律意識就會淡化，就會在矛盾的、僥幸的復雜心態中邁出可怕的第一步。黨員干部要用清正廉潔來錘煉自我。古人云"貪如火，不遏則燎原;欲如水，不遏則滔天"。因此，黨員干部要有敬畏心，敬畏權力、敬畏法紀，清醒認識和慎重使用手中權力，杜絕僥幸心理和盲從心理，不以事小而放松警惕，不以任何理由而放松約束，時刻從嚴律己。要知足常樂，克制欲望，簡單生活、簡單做人、簡單交往，對物質享受少一點，對精神追求多一點，用高雅的志趣抵制各種誘惑，努力做到無私無畏、清正廉潔，一身正氣、兩袖清風。"倉廩實而知禮節，衣食足而知榮辱"。領導干部需自身必須過硬，對自己有更高的私德要求，從小事嚴起，從細微做起，在那些看不見的事情上做到固本守節，不斷增強自我修養、自我完善的自覺性，保持共產黨員的先進性和純潔性。

二、客觀對照"嚴以律己"的要求，聚焦問題，深入查擺自身存在的問題和不足。

1.理想信念不夠堅定。在現實生活中，有時覺得共產主義社會離我們太遙遠，信念堅守不夠;看到改革開放中腐敗猖獗、貧富懸殊、社會不公等又覺得問題多，對建設中國特色社會主義信心不足;在實現中國夢當先鋒、做表率、作貢獻感覺難度較大;對于鐵路建設和改革發展事業上覺得困難重重、舉步維艱，存在畏難心里。正是由于一定程度放松了理想信念的堅守，導致自己戰勝艱難險阻的動力不強，工作和生活中出現"四風"苗頭。

2.宗旨意識強化不夠。沒有從思想上真正理解"人民鐵路為人民"和職工群眾才是企業的主人，與時俱進地強化宗旨意識，以人為本、執政為民做得不夠，深入基層解決實際問題不夠，精神狀態和進取心也不夠。總認為項目部提出改善辦公生活條件等問題缺乏大局觀念，職工群眾反映問題是帶有共性的問題，有時存在著"放一放再說"的惰性思想，沒有很好地針對問題沉下身子去調查，艱苦思維去研究，尋求解決問題的最佳方法途徑，缺少了設身處地換位思考和急職工所急、想一線所想的情感。特別是尚未完全理清"我是誰，為了誰，依靠誰"，樹立正確的權力觀，沒有認真去思考應該怎樣正確行使手中權力，細想當干部應該做什么，如何為黨為民為職工群眾經營和管理好企業，組織好生產，不辱使命。正是由于一定程度上放松了宗旨意識的強化，導致"四風"問題蔓延，服務一線、服務職工及對處理結果和解決效果跟蹤落實的思想和行為有所淡化。

3.黨性修養升華欠缺。自己從工程技術人員，一步步走到今天的領導崗位，近25年的工作經歷，自我感覺積累的生產經驗很多、沉淀的管理積累很厚、堅持黨性原則較強，認為自己能夠勝任崗位工作。但是，通過對《習近平談治國理政》等著作的學習，讓自己猛醒，黨性修養的升華是一輩子的事情，只有起點，沒有終點。黨是中國的先鋒隊，是中國各族人民利益的忠實代表，這一性質決定了黨員特別是黨員領導干部必須加強政治理論、組織紀律、思想作風、文化知識、領導藝術和治理能力等多個方面修養。作為分管市場部和通遼項目部的領導，由于經驗主義作怪，自己缺乏學習新理論、新知識的強烈愿望，常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，沒有較好地通過系統學習和實踐認知而達到黨員領導干部應有程度的黨性修養，在房地產開發建設管理中主觀主義多些，聽取意見缺乏耐心，從而導致在組織工程項目施工時不能全面統籌謀劃，指導施工憑經驗、靠主觀下結論。正是由于一定程度上放松了黨性修養的升華，以致于自己運用理論知識和依靠職工群眾指導安全管理、生產組織等工作實踐的能力提升緩慢。

4."嚴以修身"放松標準。修身不夠嚴格，經常給自己尋找理由，認為技術干部忙于開發建設抽不出時間系統學習政治理論，學習政治理論和安全施工專業知識積極性不高，大多是膚淺研讀書本上的理論知識，沒有放眼和聯系現場實踐，以至于有時理論指導開發建設和安全管理存在一定程度偏差;用權不夠嚴謹，處理項目部管理工作上，存在看表面現象互問憑個人印象下結論情況，對不能時刻本著實事求是的態度，全面考察分析，以致于一定程度打消了項目部抓安全施工的積極性。有時只看結果，不管過程，總認為過程就是個過程，大家都知道怎么做，不用過問和指導，結果是虎頭蛇尾，落實力度較小。正是由于踐行"嚴以修身"存在差距，體現在形式主義，官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面存在若干問題。

三、結合問題和不足，提出整改措施，努力踐行"嚴以律己"。

一、要加強理論學習和黨性鍛煉，提高自己的思想和精神境界。作為企業領導人員要以身作則，加強學習，樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀，端正思想作風，提升思想境界，模范遵守國家和企業有關廉潔從業的各項規定。作為一個領導人員，不能因為工作忙而放棄政治理論的學習，而是更要擠出時間自覺參加政治學習。加強政治理論學習，提高自己的思想覺悟，時刻提高警惕性，這樣才能在思想上筑好防腐第一道防線。在學習中，要緊密聯系思想和工作實際，從而用科學理論凈化思想、陶冶情操、純潔靈魂，提高道德水平和思想境界，為筑牢拒腐防變的思想道德防線提供精神動力和思想基礎。

二、要端正職業道德思想，增強道德觀念。一個人如果沒有良好的職業道德，就不會去干好本職工作，心思也不會放在企業發展上，一定要端正好從業道德思想，要有道德廉恥觀念，嚴守職業道德底線，在人生上要淡泊名利，淡定從容面對一切;在工作上要向上對得起領導向下對得起員工，盡心盡力為企業發展干好本職工作。嚴于律己是人身修養的一種境界，也是做好工作的基本要求。只有時時處處明于自察，大事小事嚴于律己，才能始終保持思想道德的純潔性。每個員工應該自覺按照"自重、自省、自警、自勵"的道德自律要求來約束自己。

三、要知足常樂，保持平衡心態。作為企業的一名領導人員，個人的收入在企業中屬于中上以上的，比上不足比下有余，知足者為樂，不要一味去攀比虛榮、奢華，欲望是沒有止境的。不要老把報酬看得很重。人活著不能一直欲望金錢、一味追求虛榮和奢華，這樣會為了一時貪欲而斷送前程。要知足常樂，俗話說：為人不貪一身輕松。

四、要管住小節，守好自己的情操和品質。如果平時在小事小節上放松了自我約束，忘記了自己的職責，從很多反腐教育反面教育片和教材來看，許多領導人員走上犯罪道路，正是從"小恩小惠"、小節開始，慢慢放松警惕，一步一步走向犯罪道路的。從這些人的身上為我們敲響了警鐘，我們要從這些反面教材跟吸取教訓，并以此為戒，時時保持清醒的頭腦，防止因小節不保而釀成大錯。時刻牢記慎獨慎微的箴言，把嚴于律己清正廉潔從業作為當前重要的政治任，在自我約束上保持高度的自覺性。領導干部的一言一行、一舉一動，群眾看在眼里，記在心上。領導干部如果連小節都守不住，大節就更難守住了。群眾評價一個領導干部的品行優劣，常常就是從看得見，摸得著的小事上來判斷。領導干部千萬要謹記"勿以善小而不為，勿以惡小而為之"，勤舉小善，樂去小惡，保持清醒頭腦，守住言行，保住名節，做到"常在河邊走，就是不濕鞋"。牢牢守住小節，時時把好人生。

五、正人要先正己、做反腐倡廉表率。作為企業的領導人員如果自己都不正，如何去講別人、去管別人、去監督別人?所以要把本企業的反腐倡廉工作抓好，企業領導要以身作則，模范遵守上級關于廉潔從業的各項規定，帶頭遵守各項規章制度，以自己的言行去帶動全體員工共同把企業的防腐倡廉建設好，保證領導干部廉潔從業，促進用規范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制的建立。嚴于律己，潔身自好，自覺做到標準更高一些、要求更嚴一些，切實作學習的表率、落實的表率、接受監督的表率。

以上發言，不足之處請同志們批評指正。

按照部機關學習安排，我就對"嚴以修身"的思考和認識同大家交流。

一、嚴以修身的重要意義。

"三嚴三實"是黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要。習近平總書記講：嚴以修身，就是加強黨性修養，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣，這是嚴以修身的內涵和標準，也是黨員干部保持本色的必然要求，更是組工干部做好組織工作的必須課。嚴以修身是"三嚴三實"的起始，是前提，是基礎，離開嚴以修身，其余五個方面的要求都難以做到。嚴以修身是思想和行動的"總開關"，如果修身不嚴，就會偏離正軌，迷失方向。因此，要深刻認識嚴以修身的重要性，把嚴以修身作為重中之重貫穿工作和生活始終。

(一)作為一名普通人要嚴以修身。做官先做人，做人必修身。修身是人一生的必修課，無論是黨員干部，還是普普通通的人，實際上都涉及一個自身修養的問題。個人的道德不修養，情操不陶冶，私欲不約束，就做不了一個純粹的人，一個高尚的人。人們常說，要做事，先學做人;做人的問題解決好了，何愁成就不了事業。古人也說，吾日三省吾身。反省的目的，就是看自己哪些做對了，哪些做得不對。黨員干部也是普通人中的一員，因此更要持之以恒地嚴以修身，在讀書中不斷充實，在工作中不斷砥礪，在生活中不斷積累，嚴修"做人之本"，打好做人的根基，像毛澤東同志說的那樣，做"一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人"，做一個本分人、正經人、厚道人。

(二)作為一名領導干部要嚴以修身。當下，社會全面開放，信息技術高度發達，國內國外各種思潮涌入，面對改革開放和發展社會主義市場經濟條件下多元、多樣、多變的新特點，對黨員領導干部的考驗越來越直接，在這樣的復雜環境中，能否做到嚴以修身是抵御各類考驗的基本要求。一些領導干部因為修身不嚴，走上違紀違法的道路，比如我區被查處薄連根、武志忠、韓志然等，從表面上看是經濟問題、道德問題，實際上是理想信念出了問題，因為修身不嚴而走上歧途。修身不嚴，就會損害群眾的切身利益，使政府失去公信力，影響黨群關系，動搖著黨的執政之基，可謂危害猛于虎。對于領導干部來說，"修身"的要求要比普通黨員更高，只有把"修身"這門功課學好、做足，才能加強黨性修養，堅定理想信念，提升道德境界，擔當起該擔當的責任。

(三)作為一名組工干部要嚴以修身。習近平總書記在全國組織工作會議上，提出要把組織部門建設成為"講政治、重公道、業務精、作風好"的模范部門，趙樂際部長在中組部建部90周年黨課報告中歸納了"政治堅定、公道正派、廉潔勤奮、求實創新"的組織部門基本作風，王君書記在參加自治區組織部班子民主生活會時，要求組織部門要作"政治堅定的表率、公道正派的表率、業務精湛的表率、作風優良的表率"。中央和自治區對組織部門和組工干部的要求，既是部機關加強自身建設的重要標尺，也是個人嚴以修身的要求準則，作為一名組織部門的領導干部，在修身中要不折不扣落實落實各項要求準則，爭做修身表率。特別是要對照組織系統中嚴以修身的典范，比如涂紅剛、王彥生、李林森等，以"嚴實"要求自己，始終保持積極進取的狀態和昂揚向上的激情，努力創造群眾認可的工作業績。同時還要認識到，組織部門是干部之家、黨員之家、人才之家，組織工作政策性強、程序性強、涉及面廣，組工干部是做干部工作的干部、做黨員工作的黨員，對照組工干部的工作要求和先進模范，如果組工干部修身不嚴，不僅毀了個人，也給組織部門的聲譽和形象帶來影響，所以組工干部必須打牢嚴以修身這個基礎。

二、修身不嚴的表現。

關于修身不嚴，理想信念不堅定的現象，習近平總書記曾概括了幾種情況：有的對共產主義心存懷疑，認為那是虛無縹緲的、難以企及的幻想;有的不信馬列信鬼神，從封建迷信中尋找精神寄托，熱衷于算命看相、燒香拜佛，遇事"問計于神";有的是非觀念淡薄、原則性不強、正義感退化，糊里糊涂當官，渾渾噩噩過日子;有的甚至向往西方社會制度和價值觀念，對社會主義前途命運喪失信心;有的追求物質享受，情趣低俗，玩物喪志，沉湎花天酒地，熱衷燈紅酒綠，縱情聲色犬馬，等等。

對照"嚴以修身"的標準尺度，結合日常工作和生活，深刻反省自身修身不嚴的表現，查擺自身修身不嚴的根源，個人梳理出以下修身不嚴的表現：對政治理論學習不深不透，沒有真懂真用，理論根基不扎實。從嚴把握政策、運用規律還不夠，政治紀律意識不強，對傳播小道消息、散布不當言論等行為抵制不夠。對上級的會議和文件精神吃的不透、研究的不夠，與具體實際結合的不夠緊密。在做好自己、做好分內事還不夠，聽取和吸納基層群眾意見還不夠，存在本位主義。剖析這些問題的根源，從自身來講，根于對自身建設的要求有所放松，對思想教育重視程度不夠，責任意識有所減退，自省意識不強等。在接下來的工作中，要注重認真檢查和審視自身存在的問題，解決好思想上建黨的問題。

三、認真實踐嚴以修身。

一是加強黨性修養。黨員領導干部只有在理論上清醒，才能保證思想上成熟、政治上堅定。鄧小平同志指出，不注意學習，忙于事務，思想就容易庸俗化。在加強黨性修養匯總，我要進一步強化理論武裝，提高馬克思主義理論修養，自覺做到系統地而不是零碎地、深刻地而不是膚淺地、全面地而不是片面地學習黨的理論，系統掌握馬克思主義基本原理，領會馬克思主義世界觀和方法論，堅守對黨的信仰。我要進一步學習中國特色社會主義理論體系，認真領會習近平總書記系列重要講話精神，從堅持和發展中國特色社會主義的最新理論成果中把握大勢、汲取智慧，增強理論自信，提升黨性修養，做信念堅定的組工干部。

二是堅定理想信念。習近平總書記強調，黨性說到底就是立場問題。組工干部對黨忠誠應該是絕對忠誠，這是做好組織工作的首要政治原則，是組織部門的首要政治本色，是組工干部的首要政治品質。在堅定理想信念方面，我要注重從黨的偉大歷史中汲取營養，共產黨人是用特殊材料制成的，這個"特殊"就體現在先進性上。在我們黨的歷史上，涌現出焦裕祿、孔繁森等眾多先進典型，他們的共同特點就是注重黨性修養，因此，我要認真學習黨的偉大歷史、學習革命先烈和英模人物，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和公私觀、是非觀、義利觀，確保在新形勢、新常態下經受住任何考驗，始終保持黨員本色。

三是加強學習提升。理論學習有助于學會運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察和解決問題，提高辯證思維能力，避免把個別問題看成整體問題、把暫時問題看成長遠問題。我要進一步提高對學習重要性的認識，讓學習成為個人的一種政治責任、一種精神追求、一種生活方式，要認認真真、原原本本地學習馬列原著，重點學習《習近平總書記系列重要講話讀本》《習近平談治國理政》等書目，做到真學真懂、真信真用、把握精髓、理解實質，認真掌握辯證唯物主義和歷史唯物主義思想武器，以科學的理論武裝頭腦，在思想上政治上行動上始終保持對黨絕對忠誠。

四是履行政治責任。在黨就要言黨、愛黨、為黨，在位就要有責、有為、有擔當，始終做到守紀律、講規矩，自覺在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。我要始終堅持從政治上看問題，研究制定政策要把握政治方向，謀劃推進工作要貫徹政治要求，解決矛盾問題要注意政治影響，特別是對于基層黨建工作，更要著眼于鞏固黨的執政基礎、夯實黨的群眾基礎，扎實做好抓基層、打基礎的工作，使每個基層黨組織都成為堅強戰斗堡壘，每名黨員都能充分發揮先鋒模范作用。我要注重在服務大局中履行政治責任，圍繞打造北疆基層黨建亮麗風景線，做好組織工作，提供堅強的組織保證。我要不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力，無論環境如何變化，思考問題、發表意見、推動工作，都站在黨和群眾的角度，堅持在黨言黨、在黨憂黨、在黨興黨，任何時候任何情況下都做到政治立場堅定不移。

一、言行如一，對組織、對事業、對人民誠實守信，自覺遵守社會公德，模范遵守職業道德，弘揚家庭美德，修煉個人品德，從一言一行、一舉一動做起，臺上臺下、人前人后都要崇德、尚德、修德，帶著知足和感恩之心，善待組織、善待他人、善待同志。

以上是我的發言，不妥之處，請批評指正。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇十

第一，通過黨史學習，切實堅定對馬克思主義的信仰。我們黨是按照馬克思主義建黨學說組織起來的，黨的性質、宗旨、最終目標、組織原則、優良作風，是馬克思主義在黨的建設方面的具體體現，是馬克思主義建黨學說的基本內容。可以說，馬克思主義是共產黨的“本”，信仰馬克思是區別于世界上其他一切政黨最鮮明的本質特征。

回望1921年前夕，四萬萬人齊下淚，天涯何處是神州。當帝國主義張嘴鼓腮侵我中華時，當帝國主義把刺刀刺向我華夏兒女時，悲哀啊！憤怒啊！只要有良知的中國人，誰還不拍案而起？洋務運動的風云，戊戌變法的驚雷，辛亥革命的銷煙……一時間，改革風起云涌，主義紛至沓來，路漫漫，夜漫漫，長夜難明赤縣天。一次次流血犧牲，一次次慘烈失敗，救亡圖存的悲壯，聲嘶力竭的吶喊，伴隨著中華民族從19世紀迷茫彷徨徘徊到20世紀。

馬克思主義的出現，共產黨的成立，如明燈之于黑夜，甘霖之于焦土，是開天辟地的大事變。

馬克思主義成為引領共產黨人前進的旗幟，是共產黨指導思想的理論基礎，是共產黨人認識世界、改造世界的強大思想武器。可以說，馬克思主義是共產黨人的“根”和“魂”。沒有馬克思主義，就沒有共產黨，就沒有新中國的今天。

如果沒有思想上的清醒，沒有思想上的認同，就沒有政治上的堅定和行動上的自覺。當前我國社會發生深刻變化，多元思潮激蕩，人們思想活動的獨立性、選擇性、多變性、差異性明顯增強，但對共產黨人來說，堅定馬克思主義信仰，始終是擺在首位的。馬克思主義的內容博大，思想精深，是在批判吸收人類全部知識的基礎上產生，且隨時代發展不斷豐富的思想理論體系。

作為一名黨員，要堅定馬克思主義的信仰，不是嘴上說說就行，要深刻理解馬克思主義思想精髓，浮光掠影肯定不行，沒有老實的態度、扎實的功夫和持之以恒的毅力認真學習是不可能的，必須講究科學方法，原原本本研學馬克思經典著作，學而信，學而思，學而行，變成不可撼動的信仰。

現在我們有些黨員在矛盾面前畏縮不前，在困難面前悲觀失望，在誘惑面前不能保持應有的純潔甚至腐敗墮落，說到底是學的不深、不透，是馬克思主義信仰出了問題。

要深刻認識到，黨的執政地位不是與生俱來的，也不是一勞永逸的，過去擁有不等于現在擁有，現在擁有不等于永遠擁有，世界上從來沒有哪一個政黨的先進性是靠吃老本能夠長期保持的，這種時代緊迫感、深層憂患感，督促我們必須持續不斷加強馬克思主義中國化。

我們黨為什么能夠完成近代以來各種政治力量（康梁黨、北洋軍閥、國民政府等）不可能完成的艱巨任務，團結帶領一個幅員遼闊、人口眾多的國家，從勝利走向勝利？歸根結底，就在于始終把馬克思主義作為行動指南，堅持在實踐中不斷豐富和發展，先后產生了毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想。這是一脈相承的。鄧小平同志說過，我們搞改革開放沒有丟老祖宗，老祖宗不能丟。對共產黨員來說，馬克思主義信仰就是老祖宗，就是“本”。

馬克思主義卷帙浩繁，該學什么、怎么學才能起到切實起到堅定馬克思主義信仰的效果和作用，這確實是一個需要認真解決好的問題。要學懂弄通，并不是一件輕而易舉的事情，更不是讀幾本馬克思主義著作就一蹴而就了，閱讀《中國共產黨簡史》等四本書籍，可以為我們掌握馬克思主義打下基礎，并不是要大家只讀這些書，共產黨員所處崗位不同，多擔負的職務和責任不同，學習馬克思主義的要求也應有所不同，要結合自己的工作，根據個人實際，因地制宜摸索出契合自己的科學方法和路數。

第二，通過黨史學習，切實堅定對中國特色社會主義的信念。一個國家要舉什么旗幟、走什么道路，歸根結底，是歷史的選擇，是人民說了算。世界上從來不存在兩片完全相同的樹葉，中國，一個960多萬平方公里超大國土面積，14億人口的超大規模，縱貫5000多年的超長歷史縱深，有著多民族多宗教的復雜社會結構，在全世界是獨一無二的。

或者，看到我們有而別的國家沒有就簡單認為是多余的，要去除掉。這兩種觀點都是簡單化的、片面的，因而都是不正確的。”

世界上不存在一種適用于一切國家的制度模式。任何國家，期待忽然搬來一座政治制度上的“飛來峰”，指望“一招鮮”，全世界一個模子，是不切實際的。

頂層制度從來不是抽象產物，馬克思主義認為，制度是“交往的產物”。我認為，制度就是一國人民達成共識實踐的結果。因而，道路千萬條，采用哪一種制度，不可能簡單復制，只能到實踐中去尋。“鞋子合不合腳，自己穿了才知道”。只有適合自己的才是最可靠管用的。

就像寓言小馬過河的故事，對小馬而言，河水的深淺必須經過自己的實踐才能知道，對于松鼠來說深不見底的河水，在老牛那里不過是沒過膝蓋，但這兩個尺寸都不是小馬接觸到的深度。我們不能批評松鼠危言聳聽，也不能埋怨老牛粉飾太平。

中國特色社會主義制度，沒有簡單延續傳統社會王朝更迭的版本，沒有簡單套用馬克思主義經典作家設想的模板，更不是蘇聯其他國家社會主義制度體系的復制，更不是西方現代制度體系的翻版，而是社會主義制度的中國版本。

中國特色社會主義一路走來，沒有發生系統性經濟危機、政治危機、社會危機，這是全世界公認的。

社會主義革命和建設時期，我們經受了抗美援朝戰爭、三年困難時期、文化大革命、唐山大地震等重大考驗。

改革開放新時期，我們經受了1997年亞洲金融危機、1988年特大洪災、2003年非典重大疫情、2008年四川汶川特大地震和國際金融危機等重大考驗。

十八大以來，在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下，面對世界經濟復蘇乏力、局部沖突和動蕩頻發、全球性問題加劇的尾部環境，面對我國經濟發展進入新常態、美國發起貿易戰等一系列深刻變化，我們穩中求進，開拓進取。

特別值得一提的，我們組織實施了人類歷史上規模最大、力度最強的脫貧攻堅戰，9899萬農村貧困人口全部脫貧，832個貧困縣全部摘帽，12.8萬個貧困村全部出列，區域性整體貧困得到解決，完成了消除絕對貧困的艱巨任務，可以說，是彪炳史冊的人間奇跡，完美縫合了社會層級、國家區域的撕裂。

一定意義上，扶貧這事，再怎么夸都不為過，再怎么做都值得。

古羅馬塔西陀認為：“要想認識自己，就要把自己同別人進行比較。”國與國之間亦是如此，與世界上一些政治動蕩、社會混亂、人民遭殃的國家相比，我國是風景這邊獨”。政治安定、社會和諧、人民幸福，充分彰顯了中國特色社會主義制度優越性。

歷史實踐一再告訴我們，中國特色社會主義制度是個好制度，是行得通、真管用、有效率的。

一個國家、社會的成熟就要表現為應有的制度自信、道路自信，既不妄自菲薄，也不妄自尊大，更不回避問題。中國特色社會主義制度沒有自我標榜，沒有自我吹擂，也確實還有需要完善的地方，比如民主法治等等。但是這些都不是否定根本的理由，而是推進完善發展的動力，所謂的完美不都是在解決一個又一個新問題中升級的嘛。

習近平總書記指出：“制度自信不是自視清高、自我滿足，更不是裹足不前、固步自封，而是要把堅定制度自信和不斷改革創新統一起來，在堅持根本政治制度、基本政治制度的基礎上，不斷推進制度體系完善和發展。”作為九千萬黨員的一份子，在切實堅定中國特色社會主義信念的前提下，保持建設性心態，為制度的更加健全、完善，在自己的工作崗位上貢獻力量。

馬列主義毛澤東思想為核心的紅色傳統和市場經濟理論。

古代以來，中國就是強大而成功的超級大國，近代以來陷入低谷，到今天重回世界舞臺c位，走在偉大復興的道路。這就好比我們本身是超優等生，在共產黨的帶領下，我們狠狠地自我補課，當一度落下的功課補完以后，那個曾經的世界超優等生又回來了。

心理學上有個詞，叫“近因效應”。說的是距離你越近的人和事越是記憶猶新，中間的反而會隨著時間越來越模糊。

基于“近因效應”，一直以來，我們中國人都帶著一種民族自卑感，特別是1840年近代以來，當時的晚清被西方帝國主義摁在地上來回摩擦，國家是積弱積貧，百姓是水深火熱。那時候，甚至包括到今天，全世界秩序的主導者是歐美，全世界的潮流引領者是歐美。

這是現實，更是事實。

一直都是如此，直到2012年，形勢正在起變化。

這種風向變化的本質是什么？

是中國偉大復興，是中華民族崛起。我們要深刻認識到，中國夢注定實現，這不是什么突變，而是百年探索長時間累積的結果。

中華五千年悠久豐富的歷史，的確讓國人引以為豪，提供了大量如何管理國家、如何協調人際、如何做人做事的經驗、智慧。可以說，你人生經歷的任何困惑、難題，都能在五千年歷史中找到答案。

可從哥倫布發現新大陸，世界近代史開始這天起，傳統的那套觀念、方法開始慢慢落伍，而清政府關起門來還一無所知。1840年英國艦隊萬里遠航，在廣東炮轟清政府大門，從此開啟了從失敗走向失敗的19世紀。

當時外侮內亂，內外交困。先是洋務運動學技術，同樣的洋槍洋炮打不過日本，甲午戰爭，失敗！戊戌康梁變法學制度，君主立憲民主共和這么好的制度，到了中國就預備立憲，下一任總統我指定，失敗！辛亥革命暴力革命，推翻了清朝，可是袁世凱做大總統不滿足，癡心妄想要做皇帝，失敗！

先知先覺們開始覺醒，南陳北李，相約建黨。有了共產黨，就豎起了一面旗幟，這面旗幟引領我們選擇要走的路，把馬克思主義基本原理與中國革命具體實際結合，提供了一整套現代社會中動員、組織民眾，整合、改造國家的觀念和技術，包括現代政黨、軍隊、大眾組織、媒體、各種國家制度等等，最后趕跑了蔣介石，打敗了日本帝國主義，建立了新中國，實現了從站起來到富起來，邁向強起來的偉大時刻，我們理當感到驕傲。

環顧全球，各行業各領域都展現出中華民族偉大復興的跡象。比如說文化領域。在全世界電影工業衰落，夕陽西下大形勢下，中國電影市場爆炸生長，2006年票房26億元，2010年進入百億時代，2019年突破600億。主旋律軍事動作片《戰狼2》57億元，登頂全球票房榜首，至今沒有有超越者。2012年瑞典文學院報告大廳，莫言向全世界講述他的中國故事。劉慈欣的《三體》讓中國科幻的在全世界文化版圖開疆拓土，縱橫馳騁。

又比如說體育領域。2008年第29屆夏季奧林匹克運動會在北京開幕。奧運五環懸浮鳥巢中央，大腳印煙花在夜空綻放。那個夏天，《北京歡迎你》火遍全世界，《我和你》唱遍地球村，令世界瘋狂的還有奧運會記錄，中國51塊金牌位居金牌榜首。

再比如航空領域。2003年中國航天第一人楊利偉圓滿完成太空之旅，2012年首位女航天員劉洋飛向太空，成為全世界第57名進入浩瀚太空的巾幗英雄。可以說，神州天宮與嫦娥齊飛。

中華民族是一個偉大的民族，我們曾經偉大，現在、未來也注定更加偉大。堅定走在中國特色社會主義道路上，實現中華民族偉大復興，是無比壯麗的崇高事業，需要一代代共產黨人帶領人民接續奮斗。

今天，歷史的接力棒傳到了我們手里。歷史和人民既賦予我們重任，也檢驗我們的行動。只要我們堅定信心跟黨走、擼起袖子加油干，常懷趕考之心、常秉趕考之志，兢兢業業、腳踏實地、實干苦干，就一定能實現中華民族偉大復興的中國夢。

習近平總書記在黨史學習教育動員大會上指出，信仰、信念和信心在任何時候都至關重要。對共產主義信仰，對中國特色社會主義的信念，對實現中華民族偉大復興中國夢的信心，這，是共產黨人的政治靈魂，是共產黨人經受任何考驗的精神支柱。新時代，我們就是要學習百年黨史，堅定四個自信，深刻認識到：紅色政權來之不易！新中國來之不易！中國特色社會主義來之不易！

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇十一

在xx屆中紀委三次全會上強調：“全黨同志要強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作”。“三嚴三實”專題教育開展以來，內蒙古森工集團(林管局)黨委深入學習貫徹黨的、xx屆三中、四中全會和系列重要講話精神，把黨支部作為從嚴治黨的基本單元和干部管理的起點，作為教育引導黨員干部加強黨性修養、堅持實事求是、改進工作作風、著力解決“不嚴不實”問題的載體、抓手和實現途徑，努力消除干部身份與黨員身份的“夾層”，充分發揮了黨支部在干部隊伍管理中的基礎性作用。

把好組織生活關。在參加所在黨支部的組織生活會時指出：“在組織里的人，就要過組織生活，不參加組織活動的人，也就脫離了黨”。森工集團(林管局)黨委以落實自治區黨委“三嚴三實”專題教育為抓手，探索經常性組織生活的途徑，把堅持開展每周一次的支部學習作為重點，采取靈活機動的學習方式，利用領導干部出差途中、工作間隙等，開展見縫插針式的支部學習，同時要求領導干部在外地出差或者基層工作期間，參加當地的支部學習活動，確保領導干部參加支部生活經常化、正常化。“三嚴三實”專題教育開展以來，森工集團(林管局)黨政主要領導帶頭走進支部，自覺在政治生命的搖籃之中接受黨組織的培養教育和廣大黨員的監督，帶動兩級班子成員以普通黨員身份參加所在黨支部的集中學習達到5000余人次，把嚴格黨內生活的要求真正落到了實處。突出支部組織生活的政治功能，避免組織生活庸俗化，黨委組織部黨支部嚴格落實延安整風精神，堅持問題導向，率先在“三嚴三實”專題教育中召開了組織生活會，圍繞“嚴格黨內生活，深化作風建設”主題，黨員干部實心實意、真刀真槍在基本觀點、價值觀層面進行了深度的交流交鋒，使真正的黨內民主生活回歸到支部組織生活之中，為林區支部建設樹立了標桿、提供了經驗借鑒。

把好干部品德考核關。支部根植于人民，是黨員干部政治生活的重要載體，干部德的狀況，支部黨員最清楚、也最有發言權。森工集團(林管局)黨委在干部民主推薦、考察、年度考核等工作中，領導干部所在黨支部的書記和黨員必須參加測評、談話等環節，領導干部所在黨支部要向黨委出具干部德的評價材料，用個性化的語言具體描述干部德的表現，形成準確鮮明的意見，作為干部選拔任用的重要依據。同時，把領導干部所在黨支部建設狀況納入領導班子和干部考核體系，重點考核領導干部所在黨支部組織生活是否規范、黨員主體地位是否提高、黨組織負責人是否具備處置不合格黨員的能力、黨內民主是否改善等，通過支部工作看每名領導干部的第一身份、政治身份是否合格。如果支部存在軟弱渙散現象，首先對領導干部進行追責問責。

把好黨員黨性鍛煉關。強化支部的黨性鍛煉“熔爐”作用，使黨員干部把牢“總開關”，不斷提高自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。突破以往“。

口號。

”式信仰建設的觀念，把握“學習踐行黨章，做合格共產黨人”主題，從價值觀層面改進黨章學習方法，引導黨員在思想上把黨章作為人類道義制高點的象征，對照黨章查找宗旨意識、工作作風、廉潔自律方面的差距，使學習黨章、踐行黨章成為黨員干部的思想和行動自覺。同時，認真組織學習重要講話和政治理論知識，在林業黨校打造林區黨性教育基地，舉辦處級干部、中青年干部等政治理論專題培訓班8期、培訓黨員干部2986人次，組織黨員干部集中觀看《信仰》、《使命》等6部電教片，統一訂購《信仰的力量》、《黨性之問》等優秀學習教材，把中組部組織撰寫《信仰》專題片。

解說詞。

發到每一個黨支部，使黨員干部在思想深處“加”上黨性修養、理想信念和宗旨意識，“減”去存在的理想信念動搖、信仰迷茫、精神迷失等問題，真正做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當。

今日，湖南省委黨校、湖南行政學院舉行20xx年春季開學典禮。湖南省委、省委組織部部長郭開朗出席開學典禮并勉勵學員，強化黨的意識，保持政治定力，要始終保持絕對忠誠，時刻牢記職責使命，帶頭爭做合格黨員。

“黨性是共產黨人立身、立業、立言、立德的基石，加強黨性修養是黨員干部的終生必修課。從保持黨的先進性和純潔性的戰略高度，指出廣大黨員干部特別是領導干部要自覺加強黨性修養，并作出了一系列重要論述。”郭開朗說，要增強政治意識，堅定信念不動搖，自覺筑牢思想防線和政治防線，把對黨忠誠作為“定海神針”，始終做忠誠干凈擔當的政治明白人。要增強大局意識，明辨方向不迷失，始終堅持心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。要增強核心意識，自覺服從不猶豫，堅決服從黨中央集中統一領導，不折不扣貫徹執行中央各項決策部署。要增強看齊意識，統一步調不含糊，黨員干部特別是領導干部要經常主動地向黨中央看齊，在思想上政治上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致。

郭開朗指出，當前，全面從嚴治黨深入推進，對領導干部提出更高更嚴要求，有的干部不適應，今年是集中換屆之年，一些黨員干部思想出現浮動。在這樣的背景下，黨員干部要端正從政心態，增強政治定力，激發創新創業正能量。領導干部要保持正確的追求，在人格品行上要向“三嚴三實”先進典型學習，保持平常心，永葆進取心，常懷敬畏心，增強責任心，做到敢于擔當，做到守土有責、守土負責、守土盡責。

“黨中央決定，今年在全體黨員中開展‘學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員’學習教育。”郭開朗勉勵黨校學員，在“。

兩學一做。

”學習教育中要堅持走在前面、深學一層，堅持學做互進、知行合一，始終銘記黨員身份，自覺按照黨員標準規范言行，積極為黨努力工作，做推動發展的表率、做求真務實的表率、做貼心為民的表率、做團結干事的表率，爭做合格黨員，充分發揮先鋒模范作用。

廳級領導干部進修班、中青年干部培訓班、省級工業園園區主任培訓班、處級干部進修班、市州處級公務員培訓班、黨校校長培訓班、研究生學員及教職工共700余人參加開學典禮。

20xx年年底，中央巡視組在總結巡視央企發現的問題時指出，一些央企存在“有的黨員干部拿著高薪卻不按規定交納黨費”的現象，引發熱議。有人問，對不主動交納黨費的人，為什么不從他們的工資里直接扣除?讓他們把該交的黨費趕緊補上不就行了，何必小題大做?要回答這些問題，還得從黨章說起。

按規定交納黨費是作為黨員的基本條件。

黨費是黨員向黨組織交納的用于黨的事業和黨的活動的經費。黨章第一章第一條對申請加入中國共產黨的條件作出明確規定，其中一個要件就是按期交納黨費。黨員從批準成為預備黨員的當月就要交納黨費。向黨組織交納黨費，是作為共產黨員必須具備的基本條件，是黨員應盡的責任和義務。中央組織部1998年編印的《黨員管理手冊》第159條明確，黨員交納黨費的基本要求主要包括三個方面：

一是自覺。黨員交納黨費必須做到自覺、主動、積極，除特殊情況外，應由本人親自交給黨支部或黨小組，一般不宜由別人代交。并特別強調，黨組織不準采用從工資中扣除的形式代替黨員交納黨費。因此“從工資中扣除黨費”的做法，是不可行的。

二是按時。黨員的黨費要按時交納，不能無故拖交。如遇特殊情況，經黨支部委員會同意，可以補交黨費，但補交黨費的時間不得超過三個月。黨章第九條規定，對無正當理由連續六個月不交納黨費的，按自行脫黨處理。可見，黨員欠繳黨費不能一個“補”字了結，應根據欠繳時間長短區別對待。對無正當理由三個月不交納黨費的黨員，黨組織應及時與其開展談話，指出問題，要求限期改正、補交黨費。對經教育仍無效果且連續六個月不交納黨費的，支部大會應決定將其除名，并報上級黨組織批準。

三是足額。黨員交納黨費必須根據個人的實際收入，按照規定的比例和標準交納。根據中央組織部20xx年印發的《中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規定》第一條，按月領取工資的黨員，每月以工資總額中相對固定的、經常性的工資收入(稅后)為計算基數，按規定比例交納黨費。根據機關事業企業工作人員身份和工資結構的不同，計算基數也不相同(詳見圖表)。《規定》第二條明確，黨員交納黨費的比例，按照每月工資收入(稅后)3000元及以下、3001元—5000元、5001元—10000元、10000元以上劃出4個檔次，各檔分別以0.5%、1%、1.5%、2%的比例交納黨費。如果黨員每月稅后工資為8000元，則應交黨費的比例為1.5%。此外，《規定》對實行年薪制的黨員，不按月取得收入的個體經營者等人員中的黨員，離退休干部、職工中的黨員，以及農民黨員、學生黨員、下崗失業的黨員等交納黨費的標準，也分別作出相應規定。根據《規定》第七條，對于交納黨費確有困難的黨員，經黨支部研究，報上一級黨委批準后，可以少交或免交黨費。黨員如果未經黨組織同意而少交黨費，應當受到嚴肅的批評教育，并限期改正，經批評教育仍不改正，情節嚴重的，應給予必要的組織處理。

按規定交納黨費是黨的優良傳統。

我們黨歷來重視黨員條件和標準，早在二大黨章中就已經提出黨員應“按時交納黨費”的要求。在以后的歷次黨章中，雖然交納黨費的標準和因欠繳黨費開除出黨的時限會根據黨情、國情作出調整，但對黨員按規定交納黨費的要求從未改變。

按規定交納黨費是黨的優良傳統。我們黨在成立之初，黨的活動經費十分匱乏，黨費作為一項經費來源，對于黨的建設功不可沒。面對極其險惡的環境，一些連日常生活都不能保證的黨員，哪怕攢下一點點鹽，也要想方設法把它當作黨費上交。戰爭年代，無數志士仁人寧愿舍小家、獻生命，也要把交納黨費視為極其重要的事，甚至作為犧牲前最后的囑托，中國工農紅軍和新四軍高級指揮員袁國平就是其中的典型。袁國平在皖南事變中與葉挺、項英一同指揮部隊奮起抵抗，在突圍中身負重傷。戰士們要帶他繼續突圍，他卻把一個筆記本和7塊大洋交給衛士連的副連長李甫，斷斷續續地說：“你們趕快突圍，不要管我了!出去一個，是一個，否則一個都出不去……”并指著7塊大洋說，“這是黨費……”說完，趁戰士不備，他悄悄摸出手槍，對準自己的太陽穴扣動了扳機。

新中國成立后，按規定交納黨費這一優良傳統也一直延續在共產黨人的血脈之中。周恩來除了按規定交納黨費外，對于自己的積蓄也立下規矩：凡是積蓄夠5000元，若無急需，就交黨費。朱德同志逝世后，家人將他20多年省吃儉用積蓄下來的錢全部交給了黨組織。因為朱德逝世前不止一次地對家人講：“我只有2萬元存款，這筆錢不要動用，不要分給孩子們，要把它交給組織，做我的黨費。”

黨費承載著黨員對黨的忠誠。

黨帶領全國人民奪取革命勝利后，黨的活動經費問題不再突出，為什么黨員還要按規定交納黨費?意義就在于強化黨員黨的意識、黨章意識和組織觀念。按規定向黨組織交納黨費，就是要不斷提醒黨員，自己的身份是黨組織的一員，要為組織盡義務，要承擔黨員的責任。這也是中央巡視組盯住“黨員是否按規定交納黨費”的一個重要原因。

和平年代，絕大多數黨員都能按規定交納黨費，同時涌現出許多交納“特殊黨費”的黨員。這背后，體現的正是黨員強烈的組織意識、黨性觀念。20xx年5月12日，四川汶川發生特大地震，震后的家園滿目瘡痍，百廢待興。在短短兩個月時間里，4500多萬名共產黨員交納了“特殊黨費”97.3億元，這些資金全部投向了災區基層，落實到了最直接、最緊迫、事關災區民生的工程項目上，溫暖著災區群眾的心。

“我死了，但黨員身份沒有變，所以我一定要交1萬年的黨費!”這是重慶市大渡口區原人大會主任、老紅軍袁崑同志的遺愿。生前，袁崑同志曾說：“我們這些人是喊著中國共產黨萬歲去沖鋒陷陣的，中國共產黨萬歲是我的信仰。我死了，但黨員身份沒有變，不過我沒有工資了，那就一年交1元錢吧，一定要交1萬年的黨費!”袁崑同志去世后，家人將其留下的1萬元黨費鄭重交給了黨組織。

黨費承載著黨員對黨的忠誠。而那些不按規定交納黨費的黨員，說明其黨員意識不強，有的恐怕已經忘記黨員身份，忘記黨員的責任和義務，至于把交黨費當成一件“麻煩事”、“吃虧事”，那就更危險了。如果黨員不按規定交納黨費在某一黨組織中比較普遍，則反映出該黨組織重視黨建不夠、管黨治黨不嚴的問題，必須高度重視，堅決予以糾正。

因此，對于擔負全面從嚴治黨主體責任的黨組織來說，加強黨員干部的教育監督管理，首先應從加強黨的領導，增強黨員黨的意識、黨章意識和組織觀念抓起，夯實從嚴治黨的思想基礎。做一名合格黨員，也不在于口號喊得多么響亮，而是要用黨章黨規黨紀約束自己，從自覺、按時、足額交納黨費做起。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇十二

同志們：

一、思想認識。

開展這次主題教育，抓好理論學習是走在前列最直白的表態，立足工作實際是落到實處最標準的答案，而學習貫徹習近平總書記在xxx的講話精神是將上述兩者有機融合的焦點。習近平總書記要鍛造鐵一般的理想信念、鐵一般的責任擔當、鐵一般的過硬本領、鐵一般的紀律作風的鐵軍。這正是我們守初心、擔使命、抓隊伍、塑形象的主題主線，必須結合主題教育深入領會、深刻體會。

（一）鍛造鐵一般的理想信念，是我們用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦的迫切需要。任時光流轉、歲月更迭，我們這支隊伍對黨忠誠的信念從未改變。從一身是膽、巾幗不讓須眉的公安局長任長霞，到我們身邊的“時代楷模”呂建江，英雄的身影鑄就了永遠的精神豐碑，而榮光的背后則是對理想信念忠貞不渝的堅守。中國特色社會主義進入了新時代，誕生了習近平新時代中國特色社會主義思想。新時代賦予理想信念非同以往的思想底蘊。習近平新時代中國特色社會主義思想是中國當代馬克思主義，是我黨新時代理論武裝全黨的根和魂。理論創新每前進一步，理論武裝就要跟進一步。開展這次主題教育，就是要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為政治必修課，教育引導全體黨員從中汲取精神食糧，筑牢信仰之基，補足精神之鈣，把穩思想之舵。

（二）鍛造鐵一般的責任擔當，是我們推動xx事業蓬勃發展的必然要求。我們這支隊伍雖然成立時間不長，但卻有著長達xx年的使命傳承和精神沉淀，在一系列的重大考驗中，都能夠忠誠履職、矢志擔當，出色圓滿地完成了各項急難險重的工作任務。2019年，我們開啟了xx事業新征程。新時代賦予職責任務非同以往的使命內涵。不論走得多遠，都不能忘記為什么出發。開展這次主題教育，就是要教育引導全體黨員以強烈的政治責任感和歷史使命感，賡續傳統，勇挑重擔，在連續遂行重大任務中，凝煉擔當奉獻精神，奮力跑好接力棒、答出好成績。

（三）鍛造鐵一般的過硬本領，是我們建設一支高素質隊伍的重要抓手。習近平總書記關于加強xx隊伍建設的指示要求是高度一致的，是鍛造“四鐵”特別是鐵一般過硬本領的重要抓手。藍圖已繪就，奮進正當時。我們急需打牢基礎，練就過硬本領。新時代賦予xx隊伍非同以往的能力考驗。當下，發展形勢、職業體制和人民群眾都對xx工作提出了新的更高要求，而我們的短板弱項還很明顯，隊伍素質亟待提升。開展這次主題教育，就是要教育引導全體黨員樹立本領恐慌意識，找一找在群眾觀點、群眾立場、服務群眾方面存在哪些差距，找一找在執勤執法方面存在哪些差距，找一找在能力素質、精神面貌、作風形象方面存在哪些差距，有的放矢地進行補齊。

（四）鍛造鐵一般的紀律作風，是我們落實政治建黨、全面從嚴治黨部署的有效途徑。我們黨走過78年的風風雨雨，離不開嚴明的紀律和嚴格的執紀監督。特別是黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央以雷霆萬鈞之勢遏止腐敗蔓延，以非凡的政治勇氣和強烈的歷史擔當推進作風建設一直在路上，著力營造河清海晏的政治生態。黨的十九大后，從嚴治黨這一管黨治黨基本經驗已提升為一套管黨治黨的理論體系。新時代賦予作風紀律非同以往的嚴實標準。必須以更大的決心、更大的勇氣、更大氣力抓緊抓好，必須把“嚴”字長期堅持下去。開展這次主題教育，就是要堅持正風肅紀不動搖，深入開展肅清xx流毒影響，深化警示教育工作，持續整治“四風”，推動全面從嚴治黨全面覆蓋，警示教育全體黨員特別是黨員領導干部講政治、守規矩，嚴于律己、敬畏法紀，自覺遵守黨紀國法，嚴格按照規章制度辦事，永葆清正廉潔的政治本色。

二、問題剖析。

通過認真查擺剖析，主要存在以下問題：

（一）抓學習促提升的境界還有不足。雖能夠堅持理論學習，但對學習態度和認識還有不到位的地方，主要表現在：學習意識有待強化。聯系自己的思想和工作實際學得不夠多，在理論研究、聯系實際上下功夫不夠，對理論問題的內涵知之不全，對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習貫徹抓得不緊不實，理解認識得不深不透、一知半解，形勢逼著學、任務壓著學的時候比較多，缺乏深入學、學深入的韌勁。學習認識有所偏差。片面認為自己是業務干部，理論、政策研究與自己關系不大，平時多把工夫下在自己分管的工作上，保證工作不出問題就是保證了學習質量，距離往深里走、往心里走、往實里走的標準還有不少差距。成果轉化有待提高。貫徹落實上級決策部署，還不善于從全局高度統籌協調、多視角觀察思考問題，不能很好的與形勢任務結合在一起，一定程度上存在重干輕學、學用脫節的現象。

（二）抓工作謀發展的能力還有欠缺。在個別工作中存在著部署不到位，具體執行上不夠嚴細的問題。主要表現在：抓工作的干勁有所降低。對一些工作存在“差不多”的想法，也產生了一些懈怠心理，特別是在工作中看問題、找問題的意識弱了，主動發現問題、分析問題、解決問題的想法少了。比如，牽頭抓xxx活動的工作方式不夠靈活有度，導致其作為的牽引帶動全年工作的效能還未完全發揮出來，效果還有待進一步提升。抓落實的韌勁有所減弱。在分管工作中，有時認為自己的任務只是抓大事、抓宏觀，不愿意去抓所謂的“小事”，在“具體”和“深入”上下功夫不夠，在一些具體工作上，“親自出征”少，當“二傳手”多，搞調查研究少，掌握一手資料不夠。

（三）抓紀律嚴作風的標準還有差距。存在著與其他黨員的日常談心較少，監督與被監督的經常性還不夠的問題，主要表現在：黨性意識方面：主動找問題、發現隱患的意識有所弱化。例如，在過基層黨組織生活時，面對同志們對我的批評浮于表面或基本沒有批評的問題，沒有及時糾正，在思想上積極鼓勵、主動接受批評與監督的意識少了，黨性宗旨意識有所弱化。廉潔觀念方面：自我標尺還是不嚴，標準還是不高，保持艱苦奮斗、勤儉節約的勁頭有所衰減，作風要求有所降低，滿足于眼下安逸的生活狀態，享受思想有所抬頭。隊伍管理方面：在敢管嚴管的力度上還有所欠缺，在隊伍管理上主動發現問題、解決問題的意識還不強，對一些非原則性問題不夠重視，覺得小問題不觸底線、紅線不必深究，感情講得多、批評用得少，老好人思想還多少存在。

存在以上問題的原因，主要有3個方面：

一是對學習的重視程度還不夠高。在思想認識上，更多的是把理論學習作為了一項規定任務去完成，還沒有將其上升到通過學習提高思想境界、強化理論武裝的高度，沒有認識到用黨的創新理論指導推動中心工作的必要性和迫切性，忽視了思想改造和工作發展的現實要求。

二是對工作的督導程度還不夠嚴。隨著體制改革任務圓滿完成，各項工作有序推進，兩個穩定成為重中之重，全力以赴、一抓到底的工作的勁頭較之以前有所減弱，自覺不自覺地放松了工作要求。隨著年齡的增長，干工作穩中求進的心態逐步占據主體，相比之下，銳意進取、開拓創新的精神有所不足。

三是對問題的檢視程度還不夠深。認為自己工作多年，思想政治過硬，政治立場堅定，能夠禁得起各種誘惑和考驗，對“四風”特別是形式主義、官僚主義的反彈危害認識不足，因此放松了政治鍛煉和黨性錘煉，致使自身黨性意識和紀律觀念都有不同程度地弱化，警惕性、警覺性有所下降。

三、下步打算。

（一）提升政治站位，在強學提能上下功夫。始終把加強學習作為第一需要，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領悟習近平總書記系列重要講話精神，把握馬克思主義基本原理和立場觀點方法，好學善思、創新求進，進一步提高理論水平和明辨是非的能力，堅定理想信念，加強黨性修養，增強政治定力。深刻領會黨中央的決心意圖，充分認清主題教育的重大意義，樹牢緊緊跟上的政治自覺、堅定革除積弊的決心意志，始終把思想和行動統一到黨中央的決策部署上來。堅持集中學習與自學相結合，堅持學習與實踐相結合，在提升教育實效、轉化學習成果上下狠功夫，做到以學促行、以行踐學。

（二）抓好工作落實，在知行合一上作表率。強化擔當意識，端正工作指導思想，把堅定理想信念落實到干事創業上，多學業務、多走基層、多到一線，多干有利于提高戰斗力的事，多做暖人心、穩民心的事。將不忘初心、牢記使命的豐富內涵內化于心、外化于行，落實到每一件具體事情中、體現在每一項具體工作和日常行為上，發揮先鋒模范和帶頭帶領作用，做到表里如一、知行合一。在黨委的領導下，切實把分管領域的知識學好、把分管領域的隊伍帶好，堅決抓好能力素質提升，強自身、練精兵，努力鍛造一支素質全面、本領過硬，能夠適應新時代xx事業需要的過硬隊伍。

（三）狠抓紀律作風，在廉潔自律上不放松。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，自覺做到敬畏誓言、敬畏組織、敬畏黨紀，爭當廉潔自律的模范表率。把整風整改作為基本指導，緊密聯系自身實際查擺和解決問題，邊教育邊清理邊規范，堅決防止反彈、回潮，不斷鞏固成果。嚴格落實雙重組織生活制度，正確認識、合理運用好監督與被監督，用好批評與自我批評武器，做到推心置腹、坦誠相待。自覺遠離低級趣味，在自己遵紀守法、做好榜樣的同時，教育監督好家庭成員，樹立良好家風，在道德修養和精神追求上守住底線，堅守共產黨人精神家園。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇十三

為把學習貫徹落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和縣紀委相關指示精神不斷引向深入，4月12日下午，馬莊橋鎮召開了領導班子專題民主生活會，會議圍繞學習貫徹落實《廉政準則》，促進黨員領導干部廉潔自律、廉潔從政的會議主題，鎮領導班子成員開誠布公談認識、指問題、提建議。領導班子成員對照《廉政準則》中8個禁止、52個不準的突出問題，認真查找自身在權力行使方面，個人生活圈，節日期間遵守廉潔自律規定方面和執行個人重大事項報告制度等方面存在的不足和問題，剖析了原因，明確了努力方向，提出了整改措施，并開展了批評與自我批評。大家敞開思想、暢所欲言、推心置腹、坦誠相見，整個專題民主生活會氣氛熱烈、富有成效，達到了深化認識、統一思想、增進團結、推進工作的預期目的。

召開專題民主生活會就是要依靠自身力量解決領導班子自身矛盾、加強黨內監督、提高黨員領導干部思想水平和黨性修養，建設一支高素質的干部隊伍。

首先將我鎮本次民主生活會的準備情況作如下簡要工作匯報。

為了開好這次生活會，鎮馬莊橋鎮政府予以了高度重視，并指定由馬莊橋鎮副書記主抓這項工作，嚴格按照召開民主生活會的要求和程序，一環不漏、一絲不茍的做好會前各項準備工作，確保生活會開的有收獲、有效果、有意義。主要做了以下幾項工作：

一是認真組織了理論學習。

自2010年4月起，馬莊橋鎮認真組織班子成員學習了《廉政準則》，為開好民主生活會奠定思想基礎、理論基礎。對領導班子堅定信心和振奮精神起到了積極的推動作用。

二是深入征求了意見。

在召開專題民主生活會前，馬莊橋鎮采取發放征求意見表的形式在廣大黨員群眾中廣泛征求了意見，并將征集到的意見和建議梳理匯總。

努力方向，提出了整改措施，并開展了批評與自我批評。大家敞開思想、暢所欲言、推心置腹、坦誠相見，整個專題民主生活會氣氛熱烈、富有成效，達到了深化認識、統一思想、增進團結、推進工作的預期目的。

班子成員根據馬莊橋鎮確定的生活會議題，緊密結合征求到的意見和建議，對自己在學風、思想作風、工作作風、生活作風等方面進行了深入剖析，認真準備了發言提綱。

四是開展了談心活動。

4月14日前馬莊橋鎮黨委書記與班子人員逐個談心，班子成員互相談心，從思想作風、廉潔自律等方面溝通思想，找出問題，通過談心活動，班子成員間深入交換了意見，坦誠交流了思想，達到了思想和認識上的統一，為生活會的召開奠定了思想基礎。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇十四

思考題：

中央八項規定及其實施細則是長期有效的鐵規矩、硬杠杠。要把剎住“四風”作為鞏固黨心民心的重要途徑，堅決防止“疲勞綜合癥”。請結合實際，談談如何深入落實中央八項規定精神及我省實施細則，鞏固深化提高，一體推進不敢、不能、不想，引導各級領導干部馳而不息糾正“四風”。發言提綱：

總書記在十九屆中央紀委二次全會上強調，要鍥而不舍落實中央八項規定精神，保持黨同人民群眾的血肉聯系。要繼續在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，密切關注享樂主義、奢靡之風新動向新表現，堅決防止回潮復燃。

1.牢記總書記全面從嚴治黨“三個不能有”的要求，時刻保持對“四風”問題的高度警惕，繼續在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，推動優良風氣成風化俗，以釘釘子的精神堅決打贏作風建設持久戰。

2.更加關注并堅決糾正形式主義、官僚主義問題，采取過硬措施，堅決加以整改。按照習總書記‘一把手要負總責’的要求，對形式主義、官僚主義現象整治不力的，就要對主要領導進行問責，堅決將總書記重要指示精神落到實處。

3.領導干部要堅決反對特權思想、特權現象，保持對人;.

民的赤子之心，堅持工作重心下移，撲下身子深入群眾，面對面、心貼心、實打實做好群眾工作，著力解決群眾反映強烈的突出問題。

4.要靠深入調查研究下功夫解難題，靠貼近實際和貼近群眾的務實舉措抓落實，確保黨中央決策部署落地生根。加強作風建設必須緊扣保持黨同人民群眾血肉聯系這個關鍵。進一步建立健全直接聯系服務群眾的工作機制，督促引導黨員干部堅持工作重心下移，沉到一線，深入群眾，面對面、心貼心、實打實做好群眾工作，在深入群眾、服務群眾中增強群眾觀念、增進群眾感情，厚植黨執政的群眾基礎。

;.

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇十五

“兩學一做”專題教育的開展，要嚴密黨的組織體系、嚴肅黨的組織生活、嚴格黨員教育管理、嚴明黨建工作責任制，激勵基層黨組織和廣大黨員干事創業、開拓進取，為協調推進“四個全面”戰略布局、貫徹落實五大發展理念提供堅強組織保證。

第一：要認真學習教育內容。

1.“學”是無止境的，只有在認真學習的前提下，才能更好的理解黨章，規，才能全面的理解黨的綱領。堅定理想信念，對黨絕對忠誠。

1.一個人的一言一行代表著其涵養，在黨的問題上，作為學生，我會遵守紀律，努力學習，說到做到。

2.在做事上，不要拖拉，提高辦事效率，在生活中也要嚴格按照一名優秀的共產黨員來要求自己。牢記為人民服務的宗旨。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇十六

一、對黨章的理解與認識。

（一）尊崇黨章是黨員的終身必修課。

黨的十八大以來，黨中央高度重視黨章黨規黨紀的學習貫徹。在十八大通過新修訂的黨章之后，習近平總書記在十八屆一中全會上向全黨發出“認真學習黨章、嚴格遵守黨章”的號召；在十八屆中央紀委二次、三次、五次全會上，他都對學習貫徹黨章提出要求。而在十八屆中央紀委第六次全體會議上他更旗幟鮮明地提出，全面從嚴治黨首先要尊崇黨章，又一次重申了黨章的重要地位。

黨章是黨內的根本大法，是所有黨組織和黨員的根本遵循。黨章總綱明確提出“堅持黨要管黨、從嚴治黨”，這是黨的建設的根本方針。有些黨員入黨之后，幾乎很少去看黨章、學黨章、用黨章，黨章上的規定對不少黨員來說成了一紙空文，治黨管黨失之于寬、失之于軟的情況普遍存在。作為一名黨員，不能因為入黨時學過黨章，就以為自己很熟悉黨章里的各項規定，而應經常學習黨章，時時用黨章約束自身言行。

1裝著黨章，守住黨員底線，無條件地履行好黨員八條義務，按著黨章指引的方向，朝著高標準努力。

（二）遵守黨章是黨員應盡義務和使命責任。

習近平總書記指出：“要嚴格遵守黨章各項規定。全黨要牢固樹立黨章意識，真正把黨章作為加強黨性修養的根本標準，作為指導黨的工作、黨內活動、黨的建設的根本依據，把黨章各項規定落實到行動上、落實到各項事業中。建立健全黨內制度體系，要以黨章為根本依據；判斷各級黨組織和黨員干部的表現，要以黨章為基本標準；解決黨內矛盾，要以黨章為根本規則。”這里，習近平總書記把如何嚴格遵循黨章的要求講得十分明確。黨章是黨的最高行為規范，是全體黨員必須遵守的基本準則。遵守黨章，是黨員應盡的義務和使命責任。作為黨員，要自覺遵守黨的原則和紀律，堅持黨的基本理論、基本綱領、基本路線、基本經驗，切實維護黨的團結和統一，正確行使人民賦予的權力，反對以權謀私、濫用職權，堅決貫徹民主集中制，嚴格執行黨的決定和組織紀律，堅持批評與自我批評。

（三）維護黨章權威，不忘初心。

從近年來查辦的腐敗案件來看，一些黨組織和黨員干部出現這樣那樣的問題，根結底是沒把黨章當回事，摒棄了自己的“初心”，才走上嚴重違紀的道路。

2性的根本。

維護黨章權威，關鍵在于培養遵循黨章的行動自覺。牢固樹立黨章意識是遵循黨章的前提和基礎。喚醒黨章黨紀黨規意識首先要原原本本、認認真真地學習黨章，全面掌握黨章，深刻領會黨章的精神實質，牢記黨內法規的規定要求，做到內化于心、外化于行。

維護黨章權威，根本在于貫徹落實黨章。黨章規定黨內各項基本制度，對黨內政治生活和組織生活所有重大原則問題作出明確要求，必須嚴格執行、自覺踐行、務求實效。

（四）手抄黨章的收獲。

“手抄黨章”是一種態度，做一名合格共產黨員，就必須維護黨章、理解黨章、熟悉黨章、遵守黨章，這是我們每個共產黨員應該履行的職責和義務，也是我們每個黨員能夠與時俱進的重要的途徑。通過一字一句的閱讀，一筆一劃的書寫，既認真學習理解了黨章，又培養了持之以恒的學習態度；不僅增強了作為黨員的光榮感、責任感和使命感，又促進了自覺學習黨章、遵守黨章和維護黨章。

“手抄黨章”旨在引導黨員全面理解黨的綱領，牢記黨的宗旨，牢記黨員義務和權利。抄寫不是最終目的，更重要的是要在抄中學、在學中思、在思中悟、在悟中踐，不斷提升黨員的黨性修養，努力做合格黨員。

二、深入查擺自身存在的問題。

3圍繞實施方案中黨員隊伍和黨組織抓黨員教育管理中存在的突出問題，結合實際工作情況，經過深入查擺分析，認為自身在黨章意識、學習尊崇黨章、自覺維護黨章等方面還存在很多問題。具體如下：

1、理想信念方面。

對黨的創新理論掌握不全面、不系統，缺乏用馬克思主義的立場、觀點、方法來認識和解決問題的能力，導致理想信念在社會大環境變化中有所松動，把共產主義遠大理想放在了“云端”，把追求領導認可、追求個人進步、追求自我價值擺在眼前。理論學習不夠，理論功底淺薄，致使對理論知識的理解與實際脫節，沒有發揮理論的指導作用。

2、黨員意識方面。

在實際工作中，沒有很好地堅持“一切從實際出發”，考慮個人利益多了一些，考慮集體利益少了一些，將個人利益凌駕于組織之上。在黨不護黨，片面地認為，政治方向、政治立場不出問題就行了，不能把工作的要求帶到日常生活中，與朋友聚會、同學或家人的交流中，面對一些發表損害黨的形象、詆毀黨的信譽的言行，礙于親情和友情，沒有堅決予以制止，有時還會聽得津津有味，與不正之風作斗爭的態度不堅決。

3、宗旨觀念方面。

4視了黨內生活鍛煉。在宗旨觀念方面不自覺地隨波逐流，唯上不唯實，原來看不慣的也接受了，原來認為不對的也開始不排斥了。

4、道德行為方面。

缺少精打細算、節儉樸實的作風，存在面子思想、從眾心理、攀比意識和享受觀念。比如，在使用打印紙方面，沒有節儉意識，雙面打印、重復利用的情況較少；在吃飯著裝方面、在生活品質方面也開始講究品牌和高消費了。

5、黨員精神方面。

在工作中沒有很好的發揮黨員的先鋒模范作用。吃苦奉獻精神弱化，計較個人得失多了，吃苦奉獻、積極進取的勁頭少了，存在“累了就該歇歇了”和“差不多就行了”的懈怠思想。積極進取意識弱化，主動服務企業發展的意識不夠強，存在拖沓懶散的守攤思想，“前松后緊”成為了工作常態。

三、

具體措施及努力方向。

5特色社會主義理論體系、習近平總書記系列重要講話的思想精髓，自覺運用馬克思主義的立場、觀點、方法分析問題、解決問題。要加強對履行職責所必備的各種知識的學習，不斷提高自身素質，要積極參加中心組學習、學術沙龍和理論研討會活動，主動交流學習心得。

2、克服消極思想，努力提高工作技能。

在深刻理解和領會黨中央的政策方針的基礎上，要正確對待權力、金錢、名利，不奢侈浪費，不追求享受，腳踏實地的投入到工作中，努力提高工作能力。要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，從政治、全局的高度認識事物，不斷完善和提高自己。要制定詳細的年度工作計劃完成進度表，督促自我合理規劃時間，提高工作效率。

3、邊學邊查邊改，不斷提升黨性修養。

要加強對自身行為的反思，做到邊學邊查邊改，不斷提升自身的黨性修養。要深刻理解黨中央的政策、方針和路線，時刻保持清醒的頭腦，在思想上和黨中央保持高度一致。要正確認識和處理人際關系，堅持做到一身正氣、挺直腰桿做人、勤勤懇懇做事。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇十七

按照市紀委和組織部的開展民主生活會的要求，我認真地系統學習了黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神以及胡錦濤同志在中紀委六次會議上的重要講話、《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》等一系列黨的文件及會議精神，深刻領會和準確把握了貫徹以人為本、執政為民理念的豐富內涵和精神實質。

一、幾點學習體會。

（一）深刻理解“以人為本、執政為民”的涵義。

1己做人的尊嚴和人格。

二是要健全體現以人為本、執政為民的決策機制。黨員干部要認識到以人為本、執政為民是我們黨的性質和宗旨的集中體現，也是迎接新挑戰、完成新使命的現實需要，要在作決策、定政策時充分考慮群眾利益、充分尊重群眾意愿，統籌協調各方面利益關系，堅持問政于民、問需于民、問計于民，堅持科學決策、民主決策、依法決策，要尊重人、理解人、關心人，把不斷滿足人民的全面需求、作為一切工作的出發點。事實反復證明,一切權力的運作都需要監督,失去監督的權力必然導致腐敗。因為對權力運作的監督,既具有防范與保護作用,又具有懲誡和警示作用。因此,黨員干部都要把黨和人民的監督看成是對自己的關心愛護,以“海納百川”的寬闊胸懷,要主動下基層走走泥巴石板路、深入田間地頭，喝喝農家茶、聽聽百姓話，自覺接受來自各方面的監督,確保權力的行使不越界、不離譜、不出格。只有強化對權力的制約,鏟除孵化絕對權力的土壤,才能防止權力腐敗,保證領導干部正確行使權力。要對權力的獲得環節進行制約，“以好的作風選人,選作風好的人”,防止踐踏民意,濫用職權,抑制權力在選人用人上的消極作用。

2系，黨員干部必須自覺地深入群眾，始終植根于群眾之中，把立黨為公、執政為民作為衡量是否正確執行黨的政策的標準。我黨最大的政治優勢是密切聯系群眾，而在執政后最大的危險是脫離群眾，最容易犯的錯誤是以權謀私，最容易失去民心的是腐化墮落，可見，黨員干部要經受住各種考驗，經得起人民的選擇，對群眾反映強烈的突出問題堅決徹底治理，讓人民群眾感受到黨的執政風清氣順廉潔公正，真正把執政為民思想落實到分析問題、謀劃工作、制定決策的全過程，落實到關注民生、為民服務所涉及的各個環節，真心體諒勞苦群眾的艱辛，真心關懷愛護基層干部群眾，幫助群眾解決實際困難、使他們不斷為黨和人民作出新的工作業績。

四是要維護好人民群眾的正當權益，切實做到執政為民。黨委政府和領導干部，要善于傾聽群眾的呼聲，堅持用人民擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應來衡量我黨的一切工作，才能在總體上把握住“以人為本、執政為民”思想的落腳點。要時刻把人民群眾的安危冷暖放在心上，深懷愛民之心，善謀富民之策，多辦利民之事。要堅守執政為民理念,不辱使命,在感情上貼近群眾，在思想上尊重群眾，在行動上深入群眾，在工作上依靠群眾，善于集群眾的智慧，制定合符實際、順應民意的決策，切實把改善民生作為正確處理發展與穩定關系的重點，健全維護群眾權益的機制，對損害群眾權益的人和事，要堅決查處決不遷就，3真正維護好人民群眾的切身利益。總之，黨員干部堅持執政為民，就要誠心誠意為民辦實事，盡心盡力為民解難事，堅持不懈為民做好事，努力做出令群眾信服的業績,真正做到仰不負黨,俯不愧民，否則必將遭到黨和人民的唾棄。

（二）嚴肅換屆紀律，正確對待進退留轉。

自己要以堅強的黨性對待“進退留轉”。無論是進、是退、是留、是轉，都是組織的需要、事業的需要、發展的需要。作為一名黨員干部，在任何時候、任何情況下，都不能讓思想行動“游離”于黨組織之外，應置身于黨組織中，時刻聽從組織召喚、自覺接受組織挑選，做到“進”時朝氣蓬勃、“退”時心情愉快、“留”時加倍努力、“轉”時奮發有為。

一要以寬廣的胸懷對待“進退留轉”。職位是干事創業的崗位，權力是為民服務的工具。不同的職位，對黨的事業來說，對龍虬的趕超發展來說，都是舉足輕重、同樣重要，每位干部都是龍虬事業的寶貴財富，都是優秀分子。干部的調整沒有絕對最好的方案，職數結構、年齡也有規定和要求，難免有不盡人意、不夠完善的地方，少數同志暫時有這樣、那樣的想法也是正常的。但作為黨多年培養的干部，思想和言行不完全屬于個人，在人事調整問題上，必須服從大局，服從組織，開闊胸襟，學會謙讓、學會包容，不要比職位高低、權力大小，而要比干事多少、貢獻大小，要為能力強、4作風實的同志走向重要崗位而鼓掌，為朝氣蓬勃、奮發有為的年輕干部進入領導班子而喝彩，為自己的“進退留轉”而從容面對、坦然處之。

二要以健康的心境對待“進退留轉”。人事有代謝，往來成古今。龍虬的趕超發展，不是一場“短跑”，而是一場接力賽，需要一茬又一茬的干部為之努力、為之奮斗。干部的新老交替、班子的新陳代謝，是推進事業發展的客觀需要，是永無完結的歷史進程。每一位干部都要正視這一自然規律，想一想我們也是接過前任的“接力棒”走上領導崗位的，不管現在職務、崗位、職責發生什么變化，都要心態平和、心境如水、心情愉快，不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑，做到上不喜、下不悲、得不寵、失不驚。

（三）學習楊善洲精神，做人民滿意的好黨員好干部。

楊善洲在位時是一名優秀的黨員領導干部，退下來是一名優秀共產黨員和優秀離退休干部，真正做到了清貧一輩子、奉獻一輩子、奮斗一輩子。楊善洲精神不僅是我們黨的寶貴財富，也為各級黨員干部特別是領導干部從政、為官、干事、做人樹立了一面旗幟、一座豐碑。作為一名黨員領導干部，我感到，學習楊善洲同志先進事跡，必須按照胡錦濤總書記關于“自覺加強黨性修養，自覺實踐黨的宗旨，努力做人民滿意的好黨員、好干部”的要求，把焦點聚集在“自覺”上，在強化“自覺”上下功夫。首先，要在追根溯源、5把握實質上求自覺。學習楊善洲必須學精神學根本，要自覺對照著楊善洲同志找差距，努力從他的人生軌跡中尋求精神動力，讓他的崇高精神和高尚品質成為自己的行動指南。其次，要在從我做起、率先垂范上求自覺。常言道：身教重于言教。作為黨員領導干部，一定要從我做起，率先垂范。第三，要在結合實際、務求實效上求自覺。學習楊善洲不能空對空，要緊密聯系自己的思想實際和工作實際，高標準嚴要求，既認認真真做好分管的工作，又扎扎實實做好身邊服務人民群眾的小事，確保學習活動收到實實在在成效。第四，要在一以貫之、持之以恒上求自覺。滿懷著對黨和人民的無限忠誠，楊善洲自覺加強黨性修養、自覺踐行黨的宗旨意識，幾十年如一日，一以貫之，盡管難，但楊善洲做到了。我們向楊善洲同志學習，也要切忌刮風、“幾分鐘熱度”，必須在自覺中一以貫之、持之以恒。

通過學習，自己如何將以人為本、執政為民理念落實到實踐中、落實到工作中、落實到群眾中去，這是今后工作中必須解決好的問題。我覺得自己在今后的工作中要重點解決以下幾個方面的問題。

6識結構隨著社會實踐的發展而不斷增長、豐富和提高。不斷地把不合時宜的舊觀念從現有的知識結構中調整出去，把先進的知識理念付諸新的實踐，沖破束縛，突破陳規，用適應于社會發展要求的知識指導自己的工作。三是要創新工作方法，提高領導能力。在思考和處理問題時提高全局觀念，用科學的眼光來審視全鎮工作，為發展創造良好的內外環境。

2、顧全大局。堅持重實干、辦實事、求實效，真正做到立黨為公、執政為民。要堅持科學的發展觀就應該遵循客觀規律，盡力而為，量力而行，避免盲目和急躁情緒。要自覺堅持科學發展觀，顧全大局、統籌兼顧。

3、求真務實。堅持求真務實，端正自己的工作態度，把握群眾思想的脈搏，以群眾滿意作為自己工作的出發點和歸宿；接受群眾的監督，符合群眾要求的就堅持，不符合的就加以完善，加以糾正。在想問題、辦事情上堅持從實際出發，既積極進取，又量力而行，堅持辦實事、求實效；堅持深入實際，察實情，講實話，不虛報浮夸，不作表面文章。

7群眾日益增長的各方面需要，把握住他們的意愿，使自己的工作不僅得到黨組織的認可，更要得到群眾的認可。

5、勤廉履職。要自覺遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》等黨紀條規，注意領導干部的形象，努力做到勤政廉政。同時多深入調查研究，多深入基層，看群眾最盼什么、最怨什么、最需要解決什么，以勤政換取知民情、順民意，從而為自己的思考提供有力的基石。平時要加強學習，注重自我理論修養的提高，淡泊名利，筑牢拒腐防變的心理防線，常懷律已之心，嚴格要求自己，哪怕是小缺點、小問題也決不放過，誠懇聽取批評，主動接受監督。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇十八

xx鄉黨委xx我從二00六年十二月二十五日起擔任xx鄉黨委書記。任職以來，我積極貫徹執行各級黨委、紀委的各項廉潔自律的政策規定，認真落實黨風廉政建設責任制，努力履行第一責任人的工作職責，在以身作則，廉潔勤政的基礎上，帶領全鄉廣大黨員干部深入推動黨風廉政建設，取得了一定的工作成績。現在，我把今年的黨風廉政建設情況匯報如下：

一、全面貫徹執行黨的路線、方針、政策，緊緊圍繞縣委縣府工作中心展開工作。

黨的建設是黨委書記的第一職責，本人在工作生活中，對黨的路線、方針和政策，堅決予以不折不扣地落實，對上級的決議、決定，堅決予以全面貫徹，努力維護黨中央的威信。緊緊圍繞縣委縣府的工作中心制定相關的政策思路，以鄉鎮的全面發展促進縣委縣府各項政策的落實。今年來，我們圍繞縣委縣府的工作中心，制定落實了“圍繞新農村建設這個中心，抓住黨的建設和財源建設兩個關鍵，實現招商引資、產業結構調整和小城鎮建設這三個突破”的工作思路以及《招商引資集中活動實施方案》、《鄉級領導聯系重點企業與重點項目制度》等一系列規章制度，有力地推動了鄉鎮經濟和社會各項事業快速、協調發展。

二、處理好四個關系，做廉潔自律的榜樣日常工作生活中，牢記自己的職責，努力處理好四個關系，帶頭抓好廉潔自律。

一是處理好與上級領導的關系。做到尊重而不盲從。努力以自己的黨性維護政策法規的嚴肅性。在關心維護領導的同時，也注意維護自己。如果阻止無效，則按組織程序反映、匯報。做到不惟命是從,不盲目茍同。

二是處理好與下屬的關系。做到信任而不失察，愛護而不包庇縱容。作為鄉鎮一把手，不能事必躬親，我就放手讓同志們去工作，但對廉潔自律卻提出明確要求。發現苗頭及時提醒,出了問題不包庇、不袒護，并按照有關規定正確處理，做到及時教育挽救。

三是處理好與“朋友”的關系。努力做到交往而有節度、幫助而不失原則。慎交朋友，嚴防被那些有求于己而阿諛逢迎、給予好處的人拉下水。努力管牢自己的嘴，拴住自己的手和腿，不該吃的不吃，不該拿的不拿，不該去的地方堅決不去。

四是處理好自律與他律的關系。既自省、自警，又善納賢言，勇于接受群眾及組織的批評和建議。我深知，自律是內因、是根本，但自律不是萬能的，不是任何人都能夠做得到的。因此，在堅持自律和自我監督的基礎上，更注意接受組織與群眾的監督，強調制度的約束。注意發揚民主，廣開言路，不主觀武斷，并定期向群眾報告工作落實情況，勇于接受群眾的檢驗和監督，為大家做好廉潔自律的榜樣。

三、履行第一責任人職責，全面落實黨風廉政建設責任制。

黨風廉政建設責任制是黨的建設的一項基本制度。深入落實黨風廉政建設責任制對于從制度上保證和促進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，加強執政能力建設，促進經濟社會全面、協調、可持續的發展有重要意義。注意全面落實黨風廉政建設責任制，努力促進干部健康成長，經濟快速發展，社會穩定和諧。

第一，全面落實黨風廉政建設責任制，保證經濟快速發展。落實黨風廉政建設責任制，從制度上保證鄉鎮各級領導班子和領導干部始終堅持“兩手抓、兩手都要硬”，把反腐倡廉工作與經濟和其他工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，真正做到“一崗雙責”，在抓好改革開放和經濟建設的同時，擔負起加強黨風廉政建設和反腐敗的重大責任，促進鄉鎮經濟社會持續、快速、健康發展。當前我縣經濟正處在一個快速發展的關鍵時期，體制機制改革不斷深化，各種矛盾和問題錯綜復雜，全面落實黨風廉政建設責任制，為我們確保了一個穩定和諧的社會發展大環境。

第二，全面落實黨風廉政建設責任制，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。黨風廉政建設責任制是黨風廉政建設制度體系中的一項基本制度，是管總的、牽頭的制度，是推動反腐倡廉工作不斷深入的“龍頭”。在工作中，我努力按照上級的部署與要求，積極落實黨風廉政建設責任制，督促鄉鎮領導班子和領導干部切實擔負起反腐倡廉的領導職責，把反腐倡廉工作與經濟社會各項事業同謀劃、同部署，不斷推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱發展。

第三，全面落實黨風廉政建設責任制，健全完善反腐敗領導體制和工作機制。在工作中，注意把黨風廉政建設責任制落實到黨委、政府、紀檢監察機關和各個職能部門，不但明確領導集體的責任范圍，更明確了各部門負責人個人應負的責任內容；注意積極發揮黨的政治優勢，調動一切積極因素，拓寬群眾參與渠道，在全鄉逐步形成了“黨委統一領導、黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的反腐敗領導機制和工作機制。

四、全面落實民主集中制，保障黨員的基本權利日常工作中始終堅持集體領導、分工負責，對于重大問題的決策做到黨政集體研究、民主決定，增強了決策的科學性、準確性；在具體決策時，廣泛征求大家的意見建議，堅決避免搶先發言定調子、強制拍板作決定，避免“一言堂”、“家長式”的工作作風；工作中注意處理好集體領導和個人分工負責的關系，大膽放權，用人不疑，支持副職大膽行使職權，各負其責，使廣大同志心往一處想，勁往一處使，大大提高了工作效率。

五、堅持懲防并舉，全面落實縣《黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》按照縣《黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》的要求，我們積極在“落實、鞏固、深入、提高、創新”上下功夫，使重點工作有新突破，整體工作有新起色。

一是圍繞《意見》抓好落實。縣《黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》既符合中央、省、市精神，又切合我縣實際，在實踐中也收到了很好的效果。在具體落實中，我們堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防，以確保黨員干部正確行使權力為主線，以“權、錢、人”的管理為重點，以教育、規范、監督、懲處四大支柱為手段，通過強化預防措施和源頭治理的辦法，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷向縱深發展。我們進一步強化了預警機制建設，建立了反腐倡廉隱患排查調處機制；加強了廉政信息收集、匯報、反饋機制建設，完善了反腐倡廉預警組織網絡，形成了縱到底、橫到邊的廉政預警防范網絡，促進了《意見》的深入落實。

總結。

經驗，拓寬渠道，不斷提高反腐倡廉宣傳教育的整體工作水平和成效，切實筑牢領導干部拒腐防變的思想道德防線。結合黨的執政能力建設和紀律檢查工作新的實踐，注意以創新的思維、發展的思路、改革的辦法來研究和解決反腐倡廉宣傳工作中遇到的新問題、新矛盾，深入探索社會主義市場經濟條件下開展紀律檢查宣傳工作的規律，推動黨風廉政建設宣傳工作不斷向前發展。

四是認真糾正和解決發生在老百姓身邊、嚴重損害群眾利益的不正之風。嚴肅查處違反規定亂批亂占耕地，以及拖欠、截留、挪用土地補償費用等問題；規范拆遷管理行為，嚴肅查處拆遷中不依法辦事、濫用強制手段等行為；繼續深入治理教育亂收費，嚴肅查處義務教育階段與招生掛鉤的各種亂收費行為；繼續做好減輕農民負擔等工作。

七、進一步加強黨風廉政建設和反腐敗工作的意見建議一年來，全縣各級各部門按照中央、省、市部署和要求，嚴格遵守和執行黨風廉政建設責任制各項規定，加強組織領導，細化分解責任，嚴格責任考核，強化責任追究，落實黨風廉政建設責任制工作取得了顯著成效。但是，我們也清醒地看到，我們鄉鎮的反腐倡廉工作所面臨的形勢仍然十分嚴峻，落實黨風廉政建設責任制工作離上級黨委的要求還有一定差距。為進一步加強鄉鎮黨風廉政建設和反腐敗工作，進而推動全縣廉政建設工作的深入開展，我們向領導提出如下工作建議：

第一，進一步落實“一崗雙責”，深入強化領導干部抓廉政落實的責任感、自覺性和積極性，促進各責任人業務工作和黨風廉政建設“兩手抓，兩手硬”。

第二，加強黨風廉政建設和反腐敗工作的監督考核力度，為廉政工作的深入開展提供組織保證。

第三，加大腐敗案件查處力度，全力配合中紀委的腐敗大案、要案的查處工作。

2011年8月24日。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇十九

表示衷心地感謝!下面我就談談近一年來的感受，再剖析一下自身的不足之處。

感想之二，領導干部要有駕馭全局的思想和能力。我認為，作為一個小局的領導也要樹立全局聽思想，也要鍛煉駕馭全局的能力。這是自己從做副職到做一把手的深刻體會。做一個局的負責人在思想上要“站得高”。也就是說要善于從宏觀上把握整體工作思路，布置任何一項工作都要與省、市局的治稅思想保持一致，同時要結合本局實際，引導全體干部轉變觀念，樹立全局一盤棋的思想。這樣才能避免憑個人喜好出發，導致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護整體利益的同時兼顧了局部利益。

干好工作的決心和信心都有，主觀動機向好的方向發展是人人所想，但工作中出偏出錯也都在所難免，我想每個人都是在不斷的。

總結。

與改正中取得進步的。下面就剖析一下自己存在的不足之處，請領導和同志們給予指正，以便我在今后的工作中加以改進。

主觀原因還是客觀原因，不深入實際調研本身就是一個領導者的問題，掌握不了第一手材料怎么能夠統領好全局的工作。

在這里我要做一下自我檢討，以前自己總認為比較體貼群眾，覺得年節為干部辦點福利，開辦食堂，多發點獎金就是關心同志了。事實上這種想法不對，同志們在一起工作是需要思想交流的，領導干部與一般干部更需要面對面地交心、談心。從這個角度上講我做得遠遠不夠。不謙虛地說，與一般干部談心少，現在還有部分同志不熟悉，更談不上知道他們有些什么想法了。

問題之四，小節問題需要改進。比如：工作文秘114，全國文秘工作者的114方法有時簡單;情緒急躁、愛發脾氣;開會接、打手機，與他人說話、吸煙;不論是不是應酬，喝小酒的毛病還存在。這些都是我自身的弱點，真誠希望同志們在今后的工作中提醒我、督促我，以使我盡快加以改正。

當然，我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要在坐的領導和同志們給予中懇的批評。總之，今后，我愿和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態;和大家一起團結奮斗、發揮優勢，努力開創國稅工作的新局面，使自己在今后的工作中進一步走向成熟!謝謝大家。

學習方面：堅持政治理論學習，堅持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的路線、方針和政策為指導。

工作方面：認真負責，敬業奉獻。一是努力抓好政治理論學習，通過自身學習活動，提高自己的政治理論水平和政治思想素質。二是經常進行自我批評;通過批評與自我批評，促進工作，化解矛盾，解決問題。三是支持學校的行政工作，營造了良好的工作氛圍;主動思考學校工作，積極出謀劃策;通過加強黨風黨紀教育，發揮黨員的先鋒模范作用，發揮支部戰斗堡壘作用，促進各項工作的順利開展，推進學校的科學發展。

在生活中，坦誠待人，關心同事，關心和幫助青年人的進步成長二、個人存在的問題及原因剖析我本人已經認識到的自己存在的突出問題主要有以下幾個方面：2、事業心不如從前開拓進取精神不足，缺乏迎難而上開創新局面的干勁和勇氣，工作作風上有時緊時松，工作標準上有時不夠嚴格。究其原因還是自我滿足，自我安慰的思想存在。

3、由于經驗還不足，工作的水平還不高。個人創新不夠。通過創新形式與方法，營造良好的工作和思想氛圍，為學校的建設發展創造良好環境。

1.加強科學發展觀的學習，堅持用科學發展觀武裝頭腦，增強走科學發展道路的堅定性，提高推動科學發展的能力，不斷研究新情況，解決新問題，使思想和實際相結合，使主觀和客觀相符合，實事求是、創造性地開展支部工作，促進學校事業的科學發展。2.充分發揮自己的積極性、主動性、創造性，不斷實現好、維護好、發展好學校的根本利益;營造良好的工作環境和氛圍。

3.不斷創新工作方法，配合領導做好支部工作。不斷加強政治理論學習和業務學習，強化責任意識和主人翁意識，提高工作效率。4.以身作則，嚴格要求。加強理論和業務學習，進一步解放思想、實事求是、與時俱進，勇于變革、勇于創新。進一步轉變工作方法，堅持依靠群眾，發揚民主，不斷提升科學發展、促進和諧、服務群眾的水平，努力走出一條符合學校發展實際的科學發展之路。

黨員發言提綱范文三一、存在的主要問題：1、政治思想意識不夠強。

對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，沒有培養自己從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未看本質，對事物的理解不深刻、不全面。對政治學習“走過場”,停于形式，敷衍了事，平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。

2、宗旨觀念不夠牢固。

我有時對待學生和自己的同事不能始終保持熱情的態度，尤其當手頭工作稍多,稍忙時，存有“事不關己，高高掛起”的思想，以至自己為學生服務、為同事服務的公仆意識淡化，沒切實做到為群眾所想，為群眾所急。總覺得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事,沒有深刻理解"全心全意為人民服務”的宗旨.以至于為群眾服務意識的淡薄.“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質表明堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了群眾”是要求我們真正做到全心全意為人民服務，拿出百分之百的熱情對待每一個學生，每一位同事,做到樹立黨員一面旗的良好形象。

3、業務知識不夠鉆研。4、工作作風不夠扎實.工作時間久了，沒有新鮮事物出現，會有一種厭倦的情緒產生，對待工作有時抱有應付了事的態度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力可以把事情做好。有時除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。做事情只安于表面處理方法比較簡單，有沒有創新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時還會把工作作為負擔，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

二、改進措施：

1、進一步加強政治思想觀念，增強公仆意識。加強政治理論學習，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實踐在于認清職責，立足本職，老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情，真正把本職當作黨賦予每個黨員的任務和使命，按照黨員的先進性要求來實踐。正如鄧小平同志說的那樣："人民，是看實踐。"我們一定要看到自己的責任，要時刻關注人民群眾對黨充滿期待和信賴的眼睛，嚴格要求自己，用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐"三個代表"這一重要思想，真正體現出共產黨員的先進性。

2、加強自我改造，提高綜合素質。2、剖析自己，虛心接受，更快進步。

我知道嚴于剖析自己，需要一些勇氣和信心，但它是對自己高度負責的一種表現，剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程，是自重、自省、自警、自勵的具體行動，也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。誠如鄧小平所指出的：“認識自己不是一件容易的事，人們常常是夸大自己好的一面，對于自己的弱點總是原諒的，還往往把弱點看成優點。”我覺得我不能就滯留于現狀，我要做到真正剖析自己，要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓，不能僅僅按老百姓的標準來要求自己，而必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待群眾提出的各種意見，從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受群眾的意見和建議，解決問題，只有這樣，我才能使自己更快地進步。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇二十

雙江自治縣人民政府辦公室領導班子（2010年11月30）。

為深入貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，切實加強領導干部作風建設，全面提升行政效能，根據《中共雙江自治縣紀律檢查委員會中共雙江自治縣委組織部關于開好2010年鄉科級領導班子及黨員領導干部民主生活會的通知》（雙組聯發?2010?9號）要求，縣人民政府辦公室班子高度重視，周密安排，精心準備，及時向各鄉（鎮）黨委書記、鄉（鎮）長，縣委工作部門主要領導，縣人民政府24個職能部門及工作部門主要領導等服務對象廣泛征求意見和建議，共發出征求意見表78份，收回73份，回收率達93.6%。共征求到意見建議73條，其中肯定意見65條，建議意見8條，批評意見無。結合征求到的意見建議，縣人民政府辦公室領導班子認真對照“三個一”主題實踐活動工作情況進行了自檢自查，并結合工作實際，擬定了下步整改意見和工作措施。現將情況匯報如下：

一、存在的主要問題。

務大局方面，所做的工作和取得的成效與科學發展觀的要求還存在一定的差距：一是學習實踐不透。領導班子學習、運用科學發展觀促進工作還有差距，沒有很好地把圍繞中心、服務大局工作置身于科學發展的大環境中去謀劃、去思索，理論聯系實踐不夠。二是調查研究不深。深入一線調研不夠，對當前熱點、難點問題的調研力度較為欠缺。每次深入基層進行調研都是帶著課題或任務來去匆匆，多是以聽匯報為主，對基層一些工作或問題往往浮于表面。三是創新意識不強。對工作的新形式、新任務、新要求不能很快適應，對如何推進工作整體發展、如何創新工作思路、如何做好服務大局等方面還缺乏系統深入地分析研究。

（二）服務基層力度有待加大。縣人民政府辦公室是全縣政府系統機關單位的中樞機構，應該做到統攬全局、協調各方。但通過認真分析檢查，我們發現辦公室在對基層的服務指導方面還有所欠缺：一是溝通不夠。主要是在工作上相互溝通交流不夠，給工作造成一些被動，甚至產生誤會。二是服務不夠。主要是在日常工作中，對基層部門過問少，關心少。如有的文件材料，沒有通過電子政務系統進行下發。三是指導不夠。基層工作困難多，需要解決的問題也比較多，但有些基層工作人員的業務水平還不高，辦公室在對這部分人員的指導和培訓力度上還存在不足。

（三）內部建設管理有待完善。當前，辦公室的內部建設和管理主要存在以下幾個方面不足：一是干部建設方面。對剛上任的年輕干部和新來的同志，缺乏系統的指導和培訓措施；對于干部的政治思想、道德品質的監督還缺乏科學的辦法。二是業務工作方面。內部協調配合方面有時還存在銜接不到位、相互推諉等現象；個別股室人員辦事效率不高，完成工作任務時效性較差，沒有養成馬上就辦的作風。三是內務管理方面。在如何規范行政中心環境、衛生、秩序以及加強門衛人員職責意識等方面，還大有潛力可挖。

二、存在問題的根源分析。

剖析產生以上問題的根源，除了客觀因素的影響外，還有一些主觀上的原因影響和制約著我們各項工作的開展。

（一）理論學習不足，工作思路不夠開闊。一是對政治理論學習的重要性認識不到位，用“三個一”統領全局工作的意識不夠強。科學發展觀對辦公室工作提出的新要求領會不深刻，把握得不是很全面；二是對辦公室工作如何科學發展缺乏前瞻性的研究，工作思路與縣情實際結合得不夠緊密；三是理論學習的自覺性不高，學習的廣度和深度有待增強；沒有創新學習方法和學習形式，理論聯系實際不夠緊密，思路有待開闊。主要原因是把主要精力放在了抓工作落實上，有時忽視了對理論知識的學習，沒有很好的處理好理論學習與業務工作的關系。

（二）思考問題缺乏高度和深度，深入基層不夠。在工作中，想問題、辦事情不周全。研究新問題，解決新情況，強化執政意識有所淡化，因而在抓具體的工作中就缺乏一種政治自覺性和歷史緊迫感，不夠力度和深度。在日常的人事人才工作中，工作負擔重，具體事情擠占了很多時間，到基層一線了解情況、征求意見、解決問題的時間相對減少。每年雖也拿出一些精力和時間深入到企、事業單位，但一些具體問題、具體事例多是聽經辦人的匯報，根據情況做出決策，還沒有真正做到沉下身子，因此，為人民服務的宗旨還沒有得到認真貫徹落實。

（三）創新意識不強，理論與實踐結合不足。與基層、群眾的聯系不夠密切，缺乏求真務實精神。在主動深入基層、深入群眾、深入一線，幫助基層解決發展面臨的突出問題方面做得不夠，對有關問題的調查研究不夠深入，在因地制宜、創造性推動科學發展方面有待加強。主要原因是制度執行還達不到理想的效果，對干部有時放松了要求，表揚多、批評少，安排多、檢查少，督促檢查不能完全到位。

三、

下步整改措施。

針對在開展“三個一”主題實踐活動中查擺出來的問題，在下來工作中，縣人民政府辦公室將以加強機關作風建設為目標，以緊緊圍繞縣人民政府中心工作為重點，從以下三個方面抓好整改：

（一）進一步解放思想，創新服務理念。要圓滿實現政。

府工作各項目標，作為政府領導的參謀和助手，政府辦領導班子必須把創新發展作為主導戰略來實施，堅持以創新為第一動力，大力推進各個領域、各個層次的創新實踐，以創新推進新發展、實現新跨越。具體講，就是我們在參政議政時，不僅要處處規范辦事程序，更要有所創新，要“出新點子、上新臺階、謀大發展”。

（二）進一步加強學習，提高工作水平。繼續采取個人自學與集體學習相結合的方式，不斷提高班子成員的政治理論和業務水平；緊緊圍繞影響縣委、縣人民政府“三個一百”目標任務推進工作中的重點、難點和熱點問題，深入基層一線，全面多角度地開展專題調研，形成有情況、有分析、有對策的調研報告，為領導決策和指導工作當好參謀。

（三）進一步搞好自身建設，打造一流團隊。按照“個人形象一面旗、工作熱情一團火、某事布局一盤棋”的目標要求，鼓勵辦公室人員開展在職學習和培訓，提高綜合素質。認真落實黨員領導干部廉潔自律的有關規定，時時處處自重、自省、自警、自勵，加大督查力度，強化行政問效，有效解決不作為、亂作為和有令不行、有禁不止等問題，樹立縣人民政府辦公室勤政廉潔，為民服務的形象。

下定決心抓整改，號召全辦干部職工加大重心下移力度，為基層服務、為群眾服務。對基層和部門來辦事的同志，熱情相待，盡力提供方便，能辦的要馬上辦，不能辦的耐心解釋。深入一線指導服務，通過開展業務培訓切實提升全縣辦公室系統的服務水平。

（五）進一步加強內部管理，創建示范機關。按照辦公室職責要求，進一步規范政府系統的辦文、辦會、辦事，做好每一件群眾來電、來信、來訪。健全制度并抓好執行，形成用制度管人管事的良好局面。繼續執行內部管理重大決策民主集中制，避免決策失誤；嚴肅財經紀律，杜絕違法違紀行為；嚴格按章辦事，做好后勤工作的管理。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇二十一

開展“兩學一做”學習教育，是中央加強黨員教育管理的重要部署。我們要按照中央和省、市委的要求，自覺學深學透黨章黨規、學深學透習近平總書記系列重要講話，做一名講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員。

市委辦公廳黨員干部要時時處處事事對照“四講四有”這一標準來衡量自己、檢視自己、提升自己，特別是要堅持做到講奉獻、有作為，切實做到思想政治合格、執行紀律合格、道德品行合格、發揮作用合格。要有堅定不移的信念。切實增強政治意識，始終同黨中央和省、市委保持高度一致;牢固樹立大局意識，切實做到緊緊圍繞大局、時時聚焦大局、處處服務大局;不斷深化核心意識，進一步堅定跟黨走、接受黨的領導的政治信念;帶頭增強看齊意識，把各項工作同黨中央重大決策部署銜接、統一起來，真正做到看得齊、跟得上、立得穩、行得遠。要有義無反顧的擔當。守住履職盡責的本分，切實做到擔責不誤、臨難不卻、履險不懼、受屈不計，做到守土有責、守土負責、守土盡責;胸懷攻堅破難的勇氣，敢于直面問題，切實破解發展中遇到的困難和挑戰;具備改革創新的視野，努力做到在思想上不斷有新突破、在實踐上不斷有新創造。要有嚴于律己的操守。嚴以用權，始終保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束，確保權力行使不偏向、不變質、不越軌、不出格;嚴以律己，時刻把自己的所作所為、一舉一動同市委的形象聯系起來，時刻以肩負的責任警醒和鞭策自己;嚴以修身，做到不為利所迷、不為欲所惑、不為名所累、不為情所動，始終保持共產黨人的那份淡然心境。要有扎實過硬的本領。深入學習中國特色社會主義理論，學習黨的路線方針政策，學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，真正提高攻堅克難、化解矛盾、駕馭復雜局面的能力;學以致用、用以促學、學用相長，真正提高適應經濟發展新常態、貫徹五大發展理念、助推供給側結構性改革的能力;勇于創新，通過學習、學習、再學習，實踐、實踐、再實踐，不斷提高解決新問題的本領。

從市局開展“講責任、講奉獻、講紀律”活動。

心得體會。

活動以來，我認真學習了文件精神和領導重要講話等。對照“講責任、講奉獻、講紀律”活動的基本要求，緊密聯系個人工作和思想實際，我深刻認識到，全面開展““講責任、講奉獻、講紀律”活動，對轉變工作作風，提升干部職工素質，提高行政效能，優化發展環境，將起到積極的推動作用。結合學習情況和思想認識，主要有以下幾個方面的心得。

一、加強“講責任、講奉獻、講紀律”的作風教育活動，是煙草局健康發展的需要。

好的作風紀律，對內是向心力、執行力和凝聚力，對外是影響力、競爭力和發展力，直接展示著我局全體干部職工的思想和紀律，直接體現著煙草人的素質和形象，對煙草局的長遠健康發展有著重要的影響。扎實開展干部職工作風紀律整頓，對提高煙草局的管理水平，對加強干部職工的思想作風紀律建設，對推動煙草局發展方式轉型、實現跨越式發展，具有極為重要的意義。實踐證明，一個部門的工作，成在作風，敗也在作風;一個單位的形象，好在作風，壞也在作風;一個領導的威信，高在作風，低也在作風。因此，加強干部職工思想作風紀律建設，扎實開展干部職工思想作風紀律整頓活動，對解決干部職工思想作風紀律與科學發展、跨越發展、和諧發展不適應、不協調的問題具有重要作用。我們要通過開展作風紀律整頓活動，進一步轉變觀念、轉變職能、轉變作風，不斷增強大局意識、服務意識、創新意識、效率意識，真正做到用心想事，用智謀事，用力干事。

二、加強“講責任、講奉獻、講紀律”活動，是全面推進“卷煙上水平”的需要。

卷煙上水平是當前和今后一個時期煙草行業工作的基本方針和戰略任務，是行業加快轉變發展方式的根本要求，是促進煙草產業結構調整的關鍵所在，是提高行業經濟運行質量和效益的必然選擇。推進“卷煙上水平”，迫切需要全局干部職工進一步解放思想，更新觀念，開拓進取，爭創一流業績;迫切需要全局干部職工進一步團結一心，同舟共濟，頑強拼搏，凝聚發展合力;迫切需要全局干部職工進一步轉變作風，求真務實，奮發有為，加快發展步伐。更加迫切需要全局干部職工以“滿腔熱情、富有激情、充滿智慧、奮力創新”的良好精神狀態，率先爭先不懈怠、持續大干不動搖，全力推動“卷煙上水平”和各項工作攀升跨越。

四、“講責任、講奉獻、講紀律”教育活動對個人而言。

“講責任”對于煙草局干部、職工來說是至關重要的。這就是“整體與部分”的辯證關系。我們都承擔著相應的責任，分工明確、詳細，有的工作會細化到個人，然后聯系到整體，如果在一個小環節出問題，那么勢必會影響到整個團隊的成敗，因此，作為個人而言，一定要做好自己的分內工作，加強自己的責任心，勇于承擔責任，以團隊的工作為中心，開展相應的工作。

“講奉獻”就是在我們的工作中要不怕苦，不怕累，不挑肥揀瘦，任勞任怨，做一個默默無聞的老黃牛，切實做好為人民服務的工作最關鍵的是遇事不抱怨，盡自己最大的努力做好自己的工作，不計較一時的得失。在生活中，要勤于幫助別人，不求回報，但求心安理得，對得起自己的良心，不在小事中與別人計較，要用于吃虧，也許對于我來說是另一種磨練。三講活動的本質是明確責任，核心是強化紀律，精髓是顧全大局樂于奉獻。我們講，奉獻，就是在顧全大局上要勇于吃虧，吃虧就叫奉獻，這也是在我們煙草局全局上下教育課程上的一個重要理論。吃虧等于奉獻，但是奉獻不等于吃虧，只要你舍得付出了，就一定會得到相應的回報，因為組織的眼光是雪亮的，群眾的眼光是雪亮的。我們經常唱的那幾句歌詞“愿做革命的螺絲釘”、“放到哪里哪里亮”，就是要讓我們學習雷鋒這樣的“傻子”精神，我們學習的是雷鋒這樣的奉獻精神，而不是讓你機械思想、鉆牛角尖、把智商停留在三到五歲之間的“范廚師”，那不叫傻子，叫幼稚!

“講紀律”是最關鍵的一條，俗話說：“沒規矩不成方圓”一個單位，一個團隊，都是由一定的制度約束之下形成的，在工作中，要嚴于律己，不能形成渙散的習慣，這也是對自己的一種不負責任。在生活中，說話要有禮貌，要有水平，不顛三倒四，吹毛求疵，不該說的不說，該說的要很清楚的展現的大家面前，不做拐彎抹角的人。

這次專題學習研討會安排的內容是圍繞習近平總書記系列講話精神，討論如何保持良好精神狀態、積極為黨的事業擔當、做到講奉獻有作為。下面我就圍繞這一要求談點學習體會，以此與大家共勉。

一、強化敢于擔當的精神。擔當是一種責任、一種能力、一種操守。習近平總書記指出：“看一個領導干部，很重要的是看有沒有責任感，有沒有擔當精神”，“是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，是檢驗每一個領導干部身上是否真正體現了共產黨人先進性和純潔性的重要方面”。一要切實增強責任意識。要在其位、謀其政、盡其能，高標準履職盡責，在責任面前靠前一步，勇于擔當敢于負責。做到日常工作能盡責、關鍵時刻敢負責、出現過錯敢擔責，恪盡職守、一絲不茍做好本職工作，主動溝通、密切協作完成交叉工作，堅決克服工作中推諉扯皮、敷衍塞責、遇到矛盾問題繞著走的不良風氣。二要大力提升擔當能力。“沒有金剛鉆，別攬瓷器活”，要做到能擔當，就必須不斷加強學習、實踐和。

總結。

切實提升綜合能力水平。要緊密結合人大工作實際注重對相關政治理論、上級文件精神和人大業務知識的學習熟悉把握人大工作的特點和規律學會站在制高點上運用創新思維、辯證思維、底線思維、法治思維來觀察、分析和解決問題。三要認真夯實擔當的底氣。打鐵還需自身硬我們只有自己行得正、做得端才有底氣協助常委會做實做細做好監督工作;如果自身存在問題就會前怕狼后怕虎、畏首畏尾不敢去較真和碰硬。必須牢固樹立“四個意識”切實增強責任擔當的政治自覺、思想自覺和行動自覺。必須始終堅持正確的權力觀、地位觀和利益觀做到自重、自省、自警、自勵、一身正氣、廉潔奉公。當前特別要把嚴明換屆紀律的政治責任扛在肩上嚴格執行“九個嚴禁”、“九個一律”要求在嚴格換屆紀律方面充分發揮引領示范作用。

二、強化樂于奉獻的精神。習總書記強調“為官之理在于講奉獻。當共產黨的‘官’要造福于民，就得講奉獻，做到先天下之憂而憂，后天下之樂而樂。這是由黨的性質和宗旨決定的。”人大機關黨員干部要知行合一、以知促行，不斷增強樂于奉獻的精神。一要有甘于平凡的平常心。平凡不等于平庸，真正有能力的領導和大企業家往往都是從基層下層、平凡崗位做起;眼高手低的人大事情做不了、小事情不愿做，十有八九不會有大的成就。面對手頭的瑣事、平凡事，不能心浮氣躁、好高鶩遠、淺嘗輒止，而應踏踏實實地干事、專心致志地工作，在平凡的崗位上默默無聞地付出。二要有不甘平庸的進取心。進取心是積極奉獻的內在動力，有了爭創一流的進取心，就會把心放在工作上，把工作放在心上，對自己高標準嚴要求，對工作精益求精。我們要常懷進取心，盡心盡力提升履職服務能力和水平，做精做細服務常委會、服務代表、服務基層人大等方面工作。三要有任勞任怨的精神。工作中難免會出現失誤和挫折，在遭受批評和委屈時，絕不能妄自菲薄、自暴自棄，要學會坦然面對、忍辱負重，不在非原則問題上較真，不在細枝末節上糾纏，要善于在自我反思中不斷戰勝提升自己。

三、強化積極作為的意識。人大及其常委會作用的充分發揮離不開人大機關黨員干部的積極作為。一要敢于監督。對“一府兩院”的監督，是地方人大及其常委會的一項重要職權。從根本上說，這種監督是人民當家作主、參與國家事務管理權利的表現。我們要理直氣壯地站在社會主義民主法治建設的第一線，敢抓敢管敢說，敢于觸及問題矛盾。如果遇到困難和問題就回避退縮，消極無為，不但人大的監督工作不會有起色，連人大的地位和權威也會受到動搖。對于那些影響改革發展、危害生態環境和人民群眾利益的人和事，我們要勇于監督、主動監督。二要善于監督。要協助常委會積極呼應黨委重點、人民期盼和社會關注，把“黨政所急、人民所盼、人大所能、法律賦予”的事項作為監督重點，做到與黨委合拍、與政府合力、與群眾合心。要在圍繞中心、服務大局上下功夫，關注好政府的重點工作、重大工程和生態環境保護工作，抓住麗水人民群眾反映的突出問題、經濟社會發展中亟需解決的矛盾問題，依法開展各項監督活動。三要提高監督實效。調查研究是謀事之基、成事之道，提高人大監督實效，關鍵是要增強我們自身的調查研究能力。要堅持走群眾路線，深入基層、掌握實情，按照“抓大事、少而精、求實效”的原則寫好調研報告。要積極創新監督方式方法，依法將法律賦予的各項職權用活、用足、用到位。

同志們，敢擔當、講奉獻、有作為，是一個合格黨員的應盡職責，讓我們用合格黨員的標準要求自己，在人大的大家庭里積極作為、無私奉獻，為美麗幸福新麗水建設作出我們人大干部應有的貢獻!

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇二十二

按照廳黨組要求，通過支委組織認真學習，對照?增強‘四個意識’嚴守政治紀律政治規矩?要求，結合實際工作，對存在的問題對照檢查，深刻認識到增強?四個意識?是?兩學一做?的根本要求，認真查擺突出問題，深刻剖析問題產生原因，明確努力方向和改進措施。現將對照檢查情況匯報如下：

一、存在的問題。

(一)政治理論學習不夠。學習不夠積極主動，刻苦鉆研精神不強。一是缺乏?擠?勁和?韌?勁。總感到工作忙忙碌碌,沒能靜下心來潛心學習。但也往往是蜻蜓點水，真正掌握的理論和業務知識不夠全面、系統，在學習上需要進一步加強;二是理論聯系實際不夠，還不能很好地用理論去指導實際工作。

(二)創新意識不強，工作方法簡單。工作思路不寬、不活，很多時候還是循規蹈矩，只安于表面，以往的經驗就是對的，就是正確的，認為把自己份內的事情做好就可以了，缺乏創新意識，不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。

(三)工作作風有待進一步加強。雖然工作中取得了一定的成績，但工作作風不深入，工作標準不精益求精，處理問題有時還存在畏難情緒，瞻前顧后、患得患失，忽視了工作的積極性、主動性、創造性，降低了工作標準。

二、產生問題的原因分析。

1(一)學習制度堅持不夠。總認為，只要能把本職工作干好，其他學習都無關緊要，殊不知，學習與工作是相輔相成的。只有深入地、系統地、全面地學習，才能更好地勝任自己的工作。有時，對于自己所學的東西，也沒有認真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自己所學貫徹到實踐中去，落實到行動上來，致使在實際工作中政策水平有限。加之學習的主動性不強，致使學習收效不佳。

(二)思維局限，進取意識不夠強。認為工作上過得去就行，不求冒尖，但求穩而不亂，奉行多一事不如少一事的原則。按部就班，認為只要規規矩矩地按條款、按規章制度辦事，不添亂子，也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿，讓自己朝著目標堅定地走下去，反而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。

(三)主觀能動性不夠。工作上更多的在執行上級的要求，不努力去發現與探索核心問題所在，沒有形成促進各項工作不斷發展內在動力。

三、整改措施和努力方向。

針對自己在工作中存在的問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展批評與自我批評，牢固樹立馬克思主義的群眾觀，全心全意為人民服務，勤政務實，開拓進取，從自身做起，從小事做起，扎實做好每一項工作，每一件事，提高自己綜合素質。具體做到以下幾點：

(一)進一步加強學習，增加思想認識。今后要認真學習領會黨的文件精神，用正確的理論武裝自己的頭腦，提高自己的理論修養，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。自覺地加強黨性修養，遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、2自省、自警、自勵。要以高度的責任感、事業心，勤勤懇懇、扎扎實實的工作作風，百折不撓、知難而進的勇氣圓滿完成上級交給的各項任務。

(二)積極開拓進取，提高工作水平。要提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，努力提高自己工作的能力。進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，干一行愛一行專一行，虛心好學，深入鉆研。要勇于開拓創新，積極進取，靈活運用合理的方法和措施，開展工作，把工作能力提高到一個新的水平。

(三)加強自身修養，提高服務能力。通過學習，牢固樹立科學的理想信念，緊跟發展變化的新形勢，加強與同事間的思想交流，相互尊重，以誠相待。堅持?兩學一做?為指導，進一步增強?四個意識?，立足本職工作，發揮黨員的先鋒模范作用。

總之，我在今后的工作中，將進一步提高思想認識，轉變工作作風，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規范。

專題研討會發言提綱范文（23篇）篇二十三

各位領導、各位同志：

在中國共產黨90周年華誕即將到來之際，局機關召開隆重的慶祝大會，我作為一名黨員干部，心情激動，感慨萬千。會前，機關黨委給了我一個任務，要我在會作一個發言，首先，我要感謝黨組織的培養，感謝領導和同志們的關心與支持！下面，我匯報三點體會：

1一輩革命家的獻身精神給我上了深刻的一課。通過學習參觀，使我們更加堅定了理想信念。

第二我們的事業，需要黨員干部發揮先鋒模范作用。許許多多各行各業的優秀黨員，王進喜，焦裕祿，雷鋒，孔繁森，楊善洲，張云泉，等等，用他們模范言行告訴我們，他們把理想和行動結合在一起，自始至終做一個合格的黨員。我個人體會，他們之所以能做到這樣，共同之處是因為：他們有理想信念，有憂患意識，有奉獻精神，有發展能力。

云南省原保山地委書記楊善洲同志的事跡能深深地震撼著我們每一個人，楊善洲同志用忠誠于黨來激發精神動力，用勇于奉獻作為堅定政治品質，用清正廉潔樹立高尚情操，用革命到底的精神改進工作作風，楊善洲幾十年如一日，廢寢忘食，忘我工作，退休后回到家鄉義務植樹造林20多年，撿果核，挖山頭，克服困難，昔日荒山變成了綠色林場，但是到收獲勞動成果的時候，把價值3億多元的林場無償移交給國家。他才是一名真正創先爭優、全心全意為人民服務的優秀共產黨員。

2年以來，自覺投入創先爭優活動，盡心盡責地做了一點力所能及的工作。

第三我們要立足開發事業，努力為江蘇的“兩個率先”作出貢獻。

對于一位中國共產黨員，除了感慨感激，我們還在認真思考一個沉甸甸的問題：今天，怎樣做一名合格的共產黨員？這是永遠不會過時的自我追問、自我砥礪，是共產黨人應有的自省，是對黨員意識的強調，也是保持共產黨員先進性的必然要求。

要做一名合格的黨員，就要經常地學習革命先烈和新時期涌現的先鋒模范的先進事跡，經常打掃打掃自己的思想和心靈，讓自己在黨性上更純凈，在對待權力、名利上更淡然；要做一名合格的黨員，就要像楊善洲同志那樣忠誠老實，忠于黨、忠于祖國、忠于人民，一輩子清清白白做人、一輩子老老實實做事，干一行、愛一行、鉆一行，努力成為本職工作的行家里手和業務標兵，成為一個讓組織滿意、讓父母放心、對社會有用的人；做一個合格的黨員，就必須以“嚴格標準”為要求。在6月22日的表彰大會上，中共中央政治局常委、國務院總理溫家寶向中央國家機關黨員干部提出四點要求，要“當好人民公仆，做到清正廉潔，努力改進作風，自覺勤奮學習”。這也是對當今共產黨員的要求。我們應牢記溫總理的要求，進一步提高學習能力，打牢理論基礎，3并始終堅持廉潔從政本色，切實轉變工作作風，提高工作的質量與水平，多為人民群眾辦實事好事，成為人民群眾眼中的好公仆。

我們要按照省級機關第十五次黨的工作會議暨“七一”表彰大會提出的要求，把新形勢對黨員干部的壓力轉化為工作動力，努力做到：認真學習，創先爭優，“科學發展爭一流”。在局黨組的領導下，我們將齊心協力，做好自己的本職工作，爭創一流的工作業績，爭創一流的作風和效能。努力為江蘇的農業綜合開發、為江蘇的“兩個率先”作出更大貢獻。

謝謝！