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主題落實八項規定個人和感想一
(一)狠抓作風建設,持續強化八項規定精神的學習。結合開展的群眾路線教育、“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育,把中央八項規定以及省、市、縣委有關改進作風、厲行勤儉節約反對鋪張浪費等重要文件精神做為學習的一項重要內容,進一步增強系統全體黨員干部改進工作作風的責任感、緊迫感。今年,結合全縣開展的紀律作風大整治活動和全省“大學習、大調研、大改進”工作,組織干部職工對照黨章和八項規定要求,每名黨員干部查找自身在宗旨意識、工作作風、廉潔自律等方面存在的問題,建立即知即改臺賬,排出時間節點,抓好問題整改,不斷提高制度執行力,使中央八項規定精神內化于心,外化于行,落地生根。
(二)強化責任落實,實現黨風廉政建設“兩個責任”清單制度全覆蓋。認真落實縣直部門單位認真履行黨風廉政建設主體責任和監督責任,按照縣委、縣紀委監委的部署要求,制定了《局黨組履行黨風廉政建設主體責任清單》《局黨組書記履行黨風廉政建設領導責任清單》《局領導班子成員履行黨風廉政建設領導責任清單》《局履行黨風廉政建設監督責任清單》,責任清單內容全面、責任明確。建立健全了一把手負總責、班子齊抓共管、分管領導協調、科室部門各負其責、干部職工參與”的工作機制,形成了黨風廉政建設一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實工作格局,打造了橫到邊、縱到底的責任體系,實現“兩個責任”的全覆蓋;成立紀檢監察室,相關制度上墻,人員設施齊備,專責負責紀檢監察日常工作開展,進一步加強了對系統黨風廉政建設和反腐敗工作的監督檢查,認真查辦案件,強化源頭預防,增強紀律意識,促進作風轉變,推進司法行政各項工作落實。
(三)堅持領導帶頭,認真開展查擺整改活動。堅持抓在日常,嚴在經常,通過開展自查自糾,查擺整改,確保中央八項規定精神得到有效落實。工作中,局班子成員帶頭貫徹落實中央八項規定精神,及時到所分管單位、所聯系村開展調查研究、密切聯系群眾、認真貫徹落實中央、省市縣《關于完善黨員干部直接聯系群眾的意見》和《縣司法局領導班子帶頭落實直接聯系群眾制度十項規定》,建立了局機關支部與一個基層單位,一名司法行政干警聯系一戶貧困戶制度,通過定期走訪、過節探望,及時解決生產生活中困難。深入開展了會議、文件簡報數量規模精簡,“門難進、臉難看、事難辦”、“公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費”、公車改革、辦公用房和住房清理騰退、高消費娛樂、出入私人會所“三公”經費開支、領導干部親屬違規經商辦企業自查自糾工作,及時查找問題和不足,及時做好問題整改,以重點突破推動作風整體好轉。從班子成員、中層干部、一般工作人員都能嚴格遵守“三公”管理辦法,把厲行節約,反對鋪張浪費。抓在經常,嚴在日常,勤儉節約、馬上就辦的清風正氣正逐步養成。通過開展自查自糾,我局在執行公務接待、經費管理、公務用車等各項制度上做到了嚴格執行、不越紅線,我局的財物管理工作逐年規范,走在了全縣行政事業單位的前列,連續兩年承擔了市對我縣執行八項規定精神的專項檢查。堅持定期到所聯系村開展走訪活動,通過察民情、解民怨、幫扶貧困戶,進一步強化了為民服務的宗旨意識,轉變了作風,增強了為群眾服務的本領。
(四)壓實責任,狠抓督導問責。認真落實黨員領導干部“一崗雙責”,把遵守工作紀律情況、出勤情況、廉潔自律情況、規范執法情況等作為落實八項規定的必查內容,局主要負責人、分管領導和局紀檢部門定期不定期到窗口服務單位、司法所開展明察暗訪,對發現的違規違紀問題通報問責,對苗頭性、傾向性問題及時談話提醒,教育批評,讓紅臉、出汗成為常態,真正解決抓紀律作風“一陣風”和中層干部中普遍存在的“一手軟、一手硬”的問題,以督導抓落實,以問責促整改,進一步提升作風標桿,提升工作效能,提升人民群眾滿意率。
(五)開展專項整治,狠剎侵害群眾利益的不正之風。把法律服務領域“陽光辦案”、“一口價收費”作為專項整治的重點,定期不定期地對司法所、公證處、律師所、法律援助接待服務大廳等窗口單位開展監督檢查,通過明查暗訪,查閱檔案,回訪當事人,及時收集侵害群眾利益行為的線索,排查風險點,及時做好談話提醒。對發現的窗口單位服務不主動、態度生硬、亂收費、辦事拖拉等問題,列出清單,建立整改臺賬,對號入座,掛牌銷號,確保問題整改到位。組織律師事務所、法律服務所定期開展執業評查活動,重點查找律師和法律服務工作者在案件代理過程中是否存在違反職業道德和執業紀律等問題,對查找出的服務標準不透明,代理風險不詳細告知,收費標準不規范的問題,全面推行了服務事項、服務標準公開制度,代理風險告知制度、服務收費出具機打發票制度,進一步規范了服務行為,提高社會公信度。
(六)明確責任,嚴肅執紀,切實做好巡察情況反饋意見的整改落實。根據縣委巡察組對司法局黨組提出的9個方面的問題,縣司法局黨組高度重視,專門成立了以局黨組書記、局長xxx同志為組長的整改落實工作領導小組,研究制定了《中共縣司法局黨組關于落實巡察組反饋意見整改方案》(司黨發〔2018〕6號),堅持問題導向,認真對照問題清單,細化分解整改任務,研究制定整改措施,明確整改時間節點、責任領導、牽頭部門和責任人,扎實進行整改,適時組織“回頭看”,鞏固整改成果。在抓好整改的同時,更加注重治本,更加注重預防,結合單位內部控制制度建設,建立健全相關制度規范,從源頭上對各項工作進行規范,建立健全各類規章制度,堵塞制度漏洞,不斷鞏固和擴大整改成果,形成相互銜接、相互配套的長效機制。嚴格落實黨風廉政建設主體責任,層層傳導壓力,層層分解責任,切實做到領導認識到位、教育管理到位、執行紀律到位、檢查問責到位。
通過抓學習,抓制度,抓督查,抓問責,抓整改,我局在落實中央八項規定、改變工作作風方面,雖然取得了一定的成績,但距上級的要求、人民群眾的期望還有不少的差距,還有很多方面需要繼續整改和加強,如:制度建設還有待于進一步完善;監督機制和責任追究的力度上還存在時緊時松的現象;個別中層干部對抓作風建設的長期性和反復性認識不足,工作中還存在“一手硬、一手軟”的問題。少數干警對當前上級的新措施、新要求學習領會不到位,責任意識、服務意識還不強,工作中還存在不作為、慢作為的問題,懶散庸等現象仍不同程度的存在;法律服務行業中侵害群眾利益的問題還時有發生。針對上述存在的問題和不足,我們將認真對待,認真抓好督導整改。
下步,我局將以這次專題督導檢查為契機,按照領導要求,在查問題,補短板,重點做好以下四個方面的工作。一是組織廣大干部職工繼續深入學習中央八項規定和省、市、縣委的相關文件精神,健全各項制度,一以貫之地狠抓執行落實。二是堅持領導干部帶頭,落實好“一崗雙責”,以上率下,發揮好示范帶動作用。三是強化督查和問責制度的落實,對發現的違規違紀問題及時糾正,嚴格問責,切實提高制度執行力。四是把握好監督執紀“四種形態”,發揮好廉政談話制度的預防監督作用,讓扯袖子、咬耳朵,紅紅臉、出出汗成為常態,防微杜漸,警鐘長鳴。
主題落實八項規定個人和感想二
黨組織:
6月22日到25日,中共中央政治局召開了專門會議,按照中央關于黨的群眾路線教育實踐活動首先當在中央政治局展開的精神,會議圍繞黨的先進性、純潔性以及黨的廉政性做了相關的探討,分析了“四風”問題,從個人的改善與黨的整體提升高度做了批評與自我批評,對于黨的作風建設提出了具有建設性意義的建議。
在會上,就對照檢查自己落實中央八項規定的情況,與會同志積極獻言獻策,這對我們進一步落實八項規定,反對官僚主義、奢靡之風、形式主義和享樂主義“四風”提供了寶貴的經驗和理論依據。自八項規定發布以來,我與本部門的同志們同心同德同力,為落實相關規定與精神作了許多工作,現我就這一工作做一個階段性總結發言。
一,在思想上,我與黨組織保持高度一致,堅決、嚴厲貫徹八項規定的精神,始終保持作為黨員的先進性和堅定性。
八項規定要求黨員干部以身作則,堅持走群眾路線,向群眾、向實踐學習。為了傾聽群眾的聲音,解決他們迫切需要得到解決的問題,今年以來,在本人的主持下,本部門在網上通過微博、博客等形式聽取了百姓的建議與意見,同時還在線下組織了多場“聽取群眾意見座談會”,初步了解了群眾們的需求。
接著,根據工作安排深入到基層,走街巷,訪民眾,下農田,對于群眾尤其是農民的困惑與煩惱有了更深的了解,繼續加快走上農民小康路也成了我們在現階段的一個重要工作重點。
二,在工作上,為了真正貫徹中央的八項規定精神,從辦公設備配置到出行等,我處廉潔從政,精簡了非必要物資,大家充分發揮勤儉節約精神,節省了電腦秘書工作臺,打印機秘書工作臺,打印紙張折價為秘書工作元,辦公桌椅秘書工作套(自行添加)……
為了提高各部門的工作效率,我們對過去的工作方式做了果斷而堅決的調整,與時俱進,綠色執政、效率執政、公平執政。我進一步細分了工作內容,將其分配到位,制定責任制,絕不容許出現辜負黨與群眾期望的事情。我處精簡了會議,對于必須要研討的問題,在會前都會比過去更上心地準備,力求在一次會議與交流中能夠解決好問題。自從該制度發布以來,我處辦公效率有了明顯的提高,不僅提高了同志們工作的熱情,而且辦事得到了本地群眾的贊揚和認可。
三,在作風上,開展“學習八項規定”的活動,定期交流,純潔內部思想,凈化不良風氣,揚起和諧新風。同時,對于腐蝕同志思想、帶來歪風邪氣的“四風”,我們一旦發現絕不姑息,絕不縱容,必須嚴懲。半年下來,我處同志們的工作態度有了顯著的改善,同志們之間的關系更加和諧、協調,促進了工作的及時交流與有效解決,形成了良性循環。
八項規定是針對黨內出現的某些不良習氣而發布的,我們作為人民的代表,作為黨的一員,應該將八項規定的精神及時傳達,并且作出榜樣,起到帶頭作用。請黨組織監督我、鞭策我,讓我更好地領悟并落實好八項規定精神!
主題落實八項規定個人和感想三
按照《關于調研中央八項規定精神貫徹落實情況的通知》要求,我局黨委高度重視,迅即召開會議,組織相關人員對執行中央八項規定及實施細則、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》和省委《實施意見》、市委《措施》、區委《辦法》的貫徹執行情況進行了全面、認真的自查。現將我局貫徹落實情況報告如下:
(一)加強理論學習,提高思想認識。局黨委將中央八項規定和省、市、區委相關文件的貫徹執行,作為當前和今后工作的重中之重,堅持抓經常、經常抓,常抓不懈。局黨委從自身做起,利用中心組學習、黨委會等時機,對中央八項規定、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《關于完善黨員干部直接聯系群眾制度的意見》和省委《實施意見》、市委《貫徹措施》以及區委《具體辦法》等相關文件反復學、學反復,力爭將文件精神吃透、吃準,并利用每周政治學習時間,組織全局干部職工認真學習,要求全局干部職工要提高思想認識,認真貫徹落實中央八項規定和各級抓好貫徹落實的有關規定,將中央八項規定和“意見”、“措施”、“辦法”貫徹到實際工作中,深入搞好調查研究,密切聯系群眾,了解群眾呼聲,解決實際問題。局黨委班子認真討論研究,制定了市容園林局貫徹落實八項規定、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《關于完善黨員干部直接聯系群眾制度的意見》和省委《實施意見》、市委《措施》、區委《辦法》”的具體措施。堅持定期檢查并通報執行情況,對違反規定的進行批評處理。
(二)開展黨紀教育,做到警鐘長鳴。局黨委以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,以黨性黨風黨紀教育為重點,深入學習貫徹黨的十八大精神、十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列講話精神,全面落實中央紀委三次全會和省市紀委全會以及區委四次全會精神,增強了全體黨員干部的政治敏銳性和歷史責任感。同時,扎實開展反腐倡廉、和“小官大貪”警示教育,通過參觀廉政教育基地、觀看警示教育片、創作廉政漫畫、召開警示教育大會等多種形式,教育黨員干部以史為鑒,堅定理想信念,培育“三嚴三實”作風,進一步提高了黨員領導干部的黨性修養和廉潔自律意識。
(三)堅持干部帶頭,切實轉變作風。局黨委領導班子能夠帶頭貫徹落實中省市區重大決策,牢固樹立帶頭遵守紀律、監督者更要自覺接受監督的意識,把貫徹落實八項規定作為作風轉變的重要抓手,能夠高標準、嚴要求,真正做到凡是要求別人做到的自己首先做到,凡是要求別人不做的自己堅決不做。局領導班子成員和各科隊所負責人,能夠以身作則、自我約束、率先垂范、身體力行,帶頭轉變作風,主動接受監督,給全局的干部職工樹立好的榜樣,起到了帶頭和示范作用。對市容環衛工作方面社會關注、群眾反響強烈的熱點、難點問題,局黨委班子成員能夠下基層蹲點和開展調研,查找問題根源,制定處置預案,妥善解決問題。調研活動能夠嚴格執行有關規定,堅持輕車簡從,不接受違規宴請接待,不接受禮品、土特產品,不參與娛樂活動。除統一安排外,無違規出席慶典、紀念、論壇等一般性會議的情況。
(四)嚴格執行規定,精簡會議文件。一是減少會議活動數量。堅持合并、精簡、簡短的原則,充分做好會前準備工作,簡化程序,注重實效,開短會、小會,開解決問題的會。二是嚴格控制會議規格、規模、時間和經費。加強會議活動經費預算管理,嚴格會議報批程序,堅決杜絕在風景旅游區召開會議,不舉辦宴會,不發放紀念品,不安排合影。會議現場布置簡樸,不擺放鮮花,不制作背景展板。三是提高文件簡報質量。堅持做到凡是一般性工作部署、常規性工作要求、重復性工作指導的文件簡報一律不發。能壓縮則壓縮,能精煉則精煉,做到文風簡樸,求短求新。四是嚴格規范文件報送程序。充分利用局指揮中心微信平臺上報信息,下發通知和傳達會議精神,堅持做到能夠在網絡傳輸和網上發布的文件簡報,堅決不以紙質形式印發,并嚴格做到不多頭報送、不越級行文。
(五)整治奢侈浪費,厲行勤儉節約。局黨委嚴格貫徹落實中央八項規定和省市區委落實意見、措施、辦法等相關規定精神,并利用端午、中秋、春節等節假日放假教育之機,強調黨風廉政建設及厲行節約各項要求的重要性,不斷強化紀律建設,落實正風肅紀和整治機關作風工作,增強全局干部職工拒腐防變的自覺性,構建改進作風的長效機制。一是積極響應中央厲行勤儉節約的號召,在全局開展文明餐桌活動,要求在局機關灶用餐做到勤儉節約,不剩菜剩飯,杜絕“舌尖上的浪費”。二是制定下發了《關于重申公務接待、婚喪嫁娶等相關規定的通知》,要求進一步規范公務接待,嚴格接待審批程序,不超范圍、超標準安排公務接待,就餐只安排工作餐。三是倡導干部職工牢固樹立主人翁意識,增強勤儉節約理念,開展“節約一滴水、一度電、一張紙”活動。四是努力節約辦公能耗。推行網絡辦公,實行在電子媒介上修改文稿,積極推行無紙化辦公;減少重復打印、復印次數,注重稿紙、復印紙的再利用;不使用時及時關閉辦公設備,減少待機能耗。
(六)開展專項治理,壓縮“三公”經費。一是嚴格清退辦公用房。局黨委嚴格按照區委、政府關于辦公用房面積的核定標準執行,按照“調、騰、合、改”原則,第一時間細化整改措施,強化監督檢查,做到不拖延,不敷衍,實事求是,不搞變通、不留死角、不折不扣,扎實開展了清理規范工作,切實提高了辦公用房的管理水平和使用實效。目前,所有人員的辦公用房面積均符合核定標準。二是規范公務車輛管理。嚴格執行公務用車配備及管理的有關規定,實行車輛定點定車加油、定點維修,實行一車一卡、專卡專用的加油制度,定期公布消耗和車輛維修支出。節假日期間,除必須的值班車輛外,其他車輛一律交局行辦封存,統一停放在局機關樓下。三是嚴格收支兩條線,控制財政支出。嚴格落實財務管理制度,執行收支兩條線,建立了嚴格的票據“領、發、繳、銷”和保管、審核制度,厲行節約,精簡支出,切實降低了“三公”經費的開支。同時,健全財務管理制度,繼續鞏固“小金庫”專項治理工作成果,并加強資金管理,健全管理機制,堵塞管理漏洞,從源頭上防范和杜絕了財務違法行為的發生。
(七)加強作風建設,提高機關效能。一是規范績效考評工作。嚴格考勤制度,干部職工外出辦事要請假、登記并及時調整去向公示牌;嚴格執行請銷假、公出制度,嚴格履行審批權限;嚴格執行上班點名制度,不得遲到、早退。年初,局機關指派專人赴區委觀摩了“干部去向”公示牌,對局機關原來的公示牌進行了統一更換,并要求各部門對每天每時的人員去向登記清楚,做到心中有數,一目了然。二是嚴肅機關工作紀律。明文規定:上班時間不得串崗、閑談;辦公電腦不得下載、安裝與工作無關的軟件;不得在工作時間利用手機和辦公電腦瀏覽網頁、玩游戲、聊天、炒股、網購或干其他與工作無關的事務。三是進一步明確職責分工,提高工作效率。堅決貫徹落實上級的各項工作部署,把工作任務分解落實到責任科室和責任人,定期或不定期檢查工作任務完成情況。同時,嚴格落實獎懲。把機關效能核查情況與年終考核、評優評先、績效獎、目標考核獎等掛鉤,獎勵優秀、先進職工,懲處懶、散、懈、怠歪風。
(八)強化監督責任,加強執紀檢查。按照八項規定和正風肅紀要求,去年4月份我局成立了落實八項規定、正風肅紀監督檢查組”(簡稱督查組),黨委書記、局長任組長,班子其他成員為副組長,具體督查工作由局紀委書記負責,局紀委牽頭重點對落實“兩個責任”、解決“四風”突出問題、整治“會所中的歪風”、“三公”經費支出等情況進行了專項檢查,形成了對黨員、干部作風檢查的制度化和常態化,不斷增強了各級領導干部的責任意識,促進了八項規定的有效落實。同時,局紀委按照“轉職能、轉方式、轉作風”的要求,積極探索“監督再監督”、“檢查再檢查”的工作形式,在涉及重大項目時,把工作重點放在對相關制度的制定和審核把關上,并牽頭組織力量實施全程跟蹤監督和指導,發現問題,絕不姑息遷就,嚴肅責任追究,構建了作風建設的常態機制。
一是在抓作風紀律方面,對基層單位的巡查、抽查力度不夠,存在個別人員紀律松散,自我約束不夠現象;
二是少數機關干部深入基層不多,了解民情不深,聽取群眾呼聲不夠,事業心和責任感還不強,群眾觀念沒有真正樹起來。
三是個別干部職工工作作風不夠扎實,缺少創先爭優的進取精神,工作主觀能動性還不強,自我要求不嚴,效率不高。
四是在落實八項規定工作中,創新意識還不強,辦法舉措還不多。
一是形成八項規定貫徹落實的新常態。加強八項規定相關精神的學習教育,融會貫通八項規定的精神要旨,在工作中嚴格按照八項規定的要求貫徹落實,切實擔負起黨委主體責任和紀委監督責任,堅持從自身做起,從實際工作做起,在改進工作作風、密切聯系群眾等方面狠下功夫,求真務實,真抓實干,真心實意地為群眾服務。
二是形成黨員領導干部作風建設的新常態。對照習總書記好干部“五條標準”嚴格要求,不斷加強黨員領導干部能力素質和作風建設。實行“一崗雙責”,認真執行黨風廉政建設責任制,把黨風廉政建設與黨員干部的崗位目標責任制、機關效能建設責任制有機結合起來;加強機關工作作風建設,提高工作效能,嚴肅查處上班遲到、早退現象,嚴禁上網聊天、玩游戲和干與工作不相干的事;加強日常監督,嚴格履行紀委工作職責,并實行分管領導不定期抽查;堅持績效考評制度,表彰工作積極、服務態度好的干部職工。
三是形成警示教育、警鐘長鳴的新常態。利用節假日之際,扎實開展反腐倡廉警示教育,教育廣大干部職工要努力踐行“三嚴三實”要求,堅持權為民所用,情為民所系,利為民所謀,堅持依法行政,自覺做到清正廉潔,自覺抵制各種消極腐敗行為,從教育、制度、監督并重的懲防體系上加強對人事、財物、重大項目審批、專項資金使用管理的制約和監督,防止腐敗現象和問題的發生。
四是形成監督檢查的新常態。嚴格執行領導干部廉潔從政各項規定和八項規定等相關文件的要求,開展經常性督促檢查,及時發現和糾正問題,堵塞漏洞,并積極建立健全長效機制,使貫徹執行中央八項規定、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》和省委《實施意見》、市委《措施》以及區委《辦法》成為工作習慣和自覺行動。
主題落實八項規定個人和感想四
自中央八項規定出臺以來,桂林交控集團貫徹執行八項規定,總結經驗成效,堅持成功做法,創新監督執紀方法,推動中央八項規定精神在全公司落地生根。現將有關情況匯報如下:
(一)開展宣傳教育,不斷提高思想認識
交控集團召開中心組專題學習會達70余次,結合黨的群眾路線教育實踐活動、開展“兩學一做”學習、“三嚴三實”專題常態化教育,不斷開展貫徹落實中央八項規定精神宣傳教育,嚴格干部管理,切實改進干部作風。
(二)落實制度建設,嚴抓組織紀律
自中央八項規定出臺以來,交控集團結合本企業實際,出臺細化貫徹落實八項規定精神的具體措施,力求在各個方面和各個環節充分體現八項規定的要求:
1.精簡會議活動,改進會風,各項會議的召開均符合八項規定,一切從簡,高效務實,特制定了5項相關制度,如《桂林市交通投資控股集團有限公司每周例會制度》、《桂林市交通投資控股集團有限公司經理室辦公會議議事規則》等。
2.厲行勤儉節約,節能減排、杜絕浪費,盡量減少公務接待,壓縮辦公經費,嚴格控制辦公耗材,“三公”經費費用逐年下降。我公司從2014年10月1日起,已取消一般公務用車,僅保留必要的特種專業技術、生產經營車輛,至今未新購一般公務車輛。
3.嚴格遵守廉潔從政有關規定,并就規范“三公”經費管理、職務消費、接待工作和辦公用房管理等方面制定10項配套制度,如《桂林市交通投資控股有限公司公務保障用車管理制度》、《桂林市交通投資控股集團有限公司辦公區域管理規定》等。
(三)嚴格執行八項規定各項制度規定,交控集團無以形式主義、官僚主義方式對待黨中央決策部署。無違反自治區紀委提出的“十個”嚴禁,無違規公款吃喝、公款旅游、私車公養、私設“小金庫”、濫發津補貼或福利、隱秘場所聚會、大操大辦婚喪喜喪等突出問題。
主題落實八項規定個人和感想五
根據《關于加強中秋國慶期間糾正“四風”監督檢查的通知》精神和中央紀委、省委、市委有關要求,市疾控中心高度重視,認真組織學習并貫徹落實。現將我醫院中秋、國慶期間落實中央八項規定情況小結如下:
迅速組織全院黨員干部學習《中共xx市委關于印發的通知》和省紀委《關于撤銷廉政賬戶嚴禁違規收送紅包禮金的通知》精神并將文件下發各科室學習,醫院紀檢監察室組織相關人員對各科室進行專項督查,加強對節日期間落實中央八項規定及其實施細則精神情況的監督檢查,持續整治“四風”,努力營造文明清廉的節日氛圍。
為認真貫徹落實好習近平總書記關于反對“四風”要持之以恒的重要批示和中央紀委、省紀委、市紀委會議精神,有效預防中秋、國慶期間腐敗問題的發生,我院要求全體干部職工認真落實中央、省委和市委有關規定,做到八個嚴禁:嚴禁違規收送紅包禮金特別是名貴特產,嚴禁違規組織參與公款吃喝,嚴禁違規飲酒和違規請吃、吃請,嚴禁公車私用、“私車公養”,嚴禁違規發放津補貼或福利,嚴禁違規操辦婚喪喜慶事宜,嚴禁涉賭涉毒、違規打牌,嚴禁公款旅游。目前沒有發現我院干部職工有違規違紀現象。
為杜絕違規違紀行為發生,我院對落實八項規定反“四風”情況深入開展自查,采取明察暗訪、公開舉報電話等多種形式加大監管查處力度,嚴肅查處違規違紀行為,堅持做到及時發現、及時查處、及時通報,絕不姑息,確保了我院風清氣正、清正廉潔。
在今后的工作中,我們將按照中央、省委、市委和市紀委的要求,采取切實有效的措施,認真落實中央“八項規定”精神,持續糾正“四風”,切實轉變干部作風,提升工作效能,為醫院事業的發展做出新的貢獻。