人事政策是指組織關于員工招聘、晉升、獎懲等方面的決策和規定。小編整理了一些關于人事管理的書籍和資料,大家可以參考閱讀。
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇一
尊敬的領導:
您好!
非常感謝您閱讀我的簡歷,經過幾年的實際財務工作,讓本人樹立了一個較為系統的會計核算框架及理念,有一定的組織、協調、管理能力;計算機操作熟練,能熟練運用用友等賬務軟件,熟悉會計制度及國家財政稅務法律及法規政策,能獨立處理公司的全套賬務,并有一定管理能力,如果有幸被貴公司接納,我將從現在起,盡心盡責、勤奮工作,發揮自己的主動性、創造性,竭力為公司的發展添一份光彩。
祝貴公司業績蒸蒸日上!
xxx。
個人聯系方式。
通訊地址:
廣州市海珠區龍安外街43號。
聯系電話:
家庭電話:
手機:
134xxxxxxxx。
qq號碼:
電子郵件:
個人主頁:
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇二
求職者在編輯個人簡歷前一定要了解自己,只有了解自身的優勢劣勢后才能更好的在制作個人簡歷時做到揚長避短。有的求職者雖然說學歷不高或者是學校名氣太小,這時就可以用工作經驗來彌補求職者在學業這方面的不足,而且現在很多用人單位都會在招聘廣告上標注有工作經驗者優先錄用。因此這時工作經驗就成為求職者在編寫個人簡歷時的利劍。也有一些招聘者在學術上沒有什么成就也很缺乏工作經驗,這時就可以將一技之長在個人簡歷中展現出來,比如英語或者計算機很好之類的,來彌補求職者自身不足。
古人云,天生我材必有用。相信嗎,每一位求職者都能在職場中找到屬于自己的位置。求職者想要打造一份優秀的個人簡歷就必須要提高核心能力,在制作個人簡歷時細致分析簡歷內容,總能找出自身的優勢。性格優勢在求職上也算是優勢。不要將自己想的一無是處,將優勢放大化,揚長避短,求職者一定能通過個人簡歷為自己贏得面試機會。
下面是小編分享的`儀表主管簡歷表格,更多內容請繼續關注個人簡歷網。
姓名:
性別:
男
***。
聯系電話:
學歷:
本科。
專業:
工作經驗:
5年。
民族:
漢
畢業學校:
***學院。
住址:
***。
電子信箱:
/jianli。
自我簡介:
1本人自學能力強,數理邏輯,分析能力較強,有較強的分析和解決問題的能力。
2吃苦耐勞,工作踏實、責任心強。
3團隊意識良好,有良好的溝通,協調,組織和團隊建設的能力。
4樂觀自信,優秀的心理和身體素質。
求職意向:
目標職位:
電氣工程師|自動控制。
目標行業:
儀器·儀表·工業自動化·電氣|機械制造·機電·重工。
期望薪資:
稅前月薪rmb3200。
期望地區:
***。
到崗時間:
面談。
工作經歷:
2009.4-至今。
***鋼鐵有限責任公司。
技術員。
職責和業績:
***新材料有限公司。
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇三
個人相片。
姓名:
性別:
男
民族:
漢族。
1983年2月1日。
證件號碼:
婚姻狀況:
已婚。
身高:
170cm。
體重:
140kg。
戶籍:
福建泉州。
現所在地:
福建泉州。
畢業學校:
湖南建筑商務學院。
學歷:
專科。
專業名稱:
土建類建筑商務。
畢業年份:
工作經驗:
五年以上。
最高職稱:
其他。
求職意向。
職位性質:
全職。
職位類別:
貿易/外貿貿易類。
職位名稱:
技術部總監,銷售經理;。
工作地區:
福建-廈門市區;。
待遇要求:
到職時間:
可隨時到崗。
教育培訓。
教育背景:
時間。
所在學校。
學歷。
7月-205月。
湖南建筑商務學院。
專科。
工作經歷。
所在公司:
北京宏發石材。
時間范圍:
公司性質:
民營/私營公司。
所屬行業:
其他。
擔任職位:
技術員。
工作描述:
工作熱情,能很快融入團隊,工作負責,在此位能謀此政。
離職原因:
想有更好的發展空間。
所在公司:
北京棋盛石材。
時間范圍:
203月-1月。
公司性質:
民營/私營公司。
所屬行業:
貿易、商務、進出口。
擔任職位:
技術經理。
工作描述:
工作熱情,能很快融入團隊,工作負責,在此位能謀此政。
離職原因:
想有更好的'發展空間。
所在公司:
泉州英良石材。
時間范圍:
201月-3月。
公司性質:
民營/私營公司。
所屬行業:
建筑、房地產、物業管理、裝潢。
擔任職位:
建筑工程。
工作描述:
工作熱情,能很快融入團隊,工作負責,在此位能謀此政。
離職原因:
想有更好的發展空間。
其他信息。
自我評價:
工作熱情,能很快融入團隊,工作負責,在此位能謀此政。
聯系方式。
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇四
國籍:中國。
目前住地:廣州。
民族:漢族。
戶籍地:廣州。
身材:167cm128kg。
婚姻狀況:未婚。
年齡:24。
求職意向及工作經歷。
人才類型:普通求職。
應聘職位:電子銷售、房地產行政。
工作年限:2。
求職類型:全職。
可到職日期:隨時
月薪要求:面議。
希望工作地區:廣東省。
工作經歷。
公司名稱:xxx公司。
起止年月:-05~-05。
教育背景。
畢業院校:暨南大學。
最高學歷:碩士。
所學專業:貨幣銀行學。
自我評價。
本人工作認真、負責一絲不茍、且具有很強的責任心和進取心,具備市場分析能力及銷售經驗,并且極富工作和團隊精神,具有優秀的粵語和普通話聽說讀寫能力,并有一定的英語基礎,熟練操作windows平臺上的各類應用軟件(如word、exce1等)我性格開朗,樂于與人溝通,因此結交了許多朋友,具有良好的適應性和熟練的溝通技巧,能夠協助主管人員出色地完成各項工作。
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包裝設計師簡歷模板。
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇五
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓認證:未參加身高:158cm。
誠信徽章:未申請體重:
人才測評:未測評。
我的特長:
求職意向。
人才類型:應屆畢業生。
應聘職位:人事總監:營銷專員等等。
工作年限:0職稱:無職稱。
求職類型:實習可到職日期:一個月
月薪要求:面議希望工作地區:海珠區,番禺區,越秀區。
工作經歷。
公司性質:所屬行業:
擔任職位:
工作描述:兼職。
離職原因:
教育背景。
畢業院校:廣東外語外貿大學南國商學院。
專業一:市場營銷(國際營銷)專業二:
起始年月終止年月學校(機構)所學專業獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語良好粵語水平:優秀。
其它外語能力:韓國語二級。
國語水平:優秀。
工作能力及其他專長。
本人性格外向,適應能力較強,有很好的團隊合作意識;考取了會計從業資格證書。
詳細個人自傳。
本人在廣東外語外貿大學南國商學院完成大學四年的`課程,期間曾參加過學院舉辦的管理系的模擬商品交易會等,所在小組獲得第二名;多次獲得學業優秀分子以及學院獎學金三等獎。也曾輔修過韓國語,考取了二級證書,正在積極備戰四級,普通話水平達到二級甲等。
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇六
c,2007參加瓷博會英語口語比賽。
d,2007學校寢室設計大賽三等獎。
e,大學英語六級證書,計算機一級證書,普通話二級乙等證書。
大學兼職工作。
1、在中國電信做過兼職客服。
2、擔任過外語助教,擔任過外國陶瓷藝術家的私人助理。在雕塑瓷廠做一些翻譯工作,外賓接待及陶瓷展廳事宜。
3、在學校課停止后來。利用電子平臺開拓國外市場,接單,下單,跟單及出口報關外貿事宜。不過大部分時間是在開拓國外市場及外賓接待。
來廣州的第一份工作。
4,在聯盟貿易公司做采購及經理助理,產品搜索及聯系供應商,陪同外國客人去市場或參觀工廠,擔任商務英語翻譯。2008/9―2009/12。個人聯系方式通訊地址:天河區天河村聯系電話:15088888888家庭電話:手機:qq號碼:電子郵件:個人主頁:
附:
個人簡歷的寫作部分也是編寫個人簡歷最為重要的一個部分,很多人在求職中都很重視個人簡歷的作用。而個人簡歷的效果如何,就在于寫作如何,寫的好則效果好,就能順利的通過,從而獲得面試的機會。
在個人簡歷的寫作方面,根據寫作的順序不同,主要可以分為三種不同的類型。
(一)、功能型個人簡歷。
功能型的個人簡歷,也就是以申請某個職位為主的個人簡歷,具有非常的明顯的針對性。在個人簡歷中能夠突出體現求職者的工作經驗、個人能力,以及相關職業的背景。
在寫作方面,功能型的個人簡歷是以求職的職位為中心主線來寫,所強調的也是個人的工作經驗。在寫的時候,一些無關緊要的工作經驗可以略寫。這種個人簡歷比較適合與跨專業的求職,也適合一些具有豐富工作經驗的求職者。
(二)、年表型個人簡歷。
年表型的個人簡歷則及時以時間順序為主線來寫的一種個人簡歷,這種個人簡歷有著非常明顯的時間順序,包括個人的教育學習狀況,還有工作經歷等等,都可以根據時間順序來寫。尤其要注意的是,年表型的個人簡歷,中間不能有空白或者中斷時間的情況,另外勿讓簡歷在遞交后顯現出劣勢的一面。這種簡歷適合具有學習時間有連續性的人才,并且最好是在一些知名公司有實踐經歷的人才。
(三)、綜合性個人簡歷。
綜合型的個人簡歷業也即是綜合了以上兩種類型的個人簡歷的特點,可以時間為主線,在其中強調申請的職位,以與職位相關的工作經驗。
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇七
縱觀職場常見的那些個人簡歷,可能有些人能夠憑借足夠的優勢達到彰顯自我的效果,但從根本上來看,真正能夠贏得工作崗位的求職者,并不會過分的注重對能力的闡述。
若僅僅只是對求職者的個人能力以及工作經驗進行書寫,那么招聘方雖然會認為這位求職者適應這一工作,但卻并非招聘企業想要招聘到的人才。這里我們可以嘗試使用一些增加求職成功率的小技巧,如簡歷中帶有一些與生活有關小技能,即可吸引到招聘企業的關注,尤其是職場競爭壓力在不斷增加的前提情況下,怎樣才能確保就職的可能性也是很多人為之關心的問題。
以往的求職者在書寫簡歷時,最多關注的無非才可以使自己看起來高人一等,擁有其他人所沒有的優勢,而且細節決定成敗,小問題也可以影響簡歷的.質量,但大多數人卻會因此而不能夠有效的成功就職,原因非常簡單,因為這些個人簡歷看起來會顯得非常平凡,在沒有太多外在色彩作為彰顯的前提下,求職問題也會變得愈發困難。
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姓名:
性別:
男
***。
聯系電話:
學歷:
大專。
專業:
市場營銷。
工作經驗:
9年。
民族:
漢
畢業學校:
***。
住址:
***。
電子信箱:
/jianli。
自我簡介:
1本人在汽車行業從事近工作經歷,分別在多家品牌轎車4s店和轎車廠家工作的經歷,熟知主機廠與經銷商間管理銜接并對轎車4s店營運各環節的運作流程很熟練并在相關崗位上作出一定成績。
5工作積極主動,有強烈的責任心、為人誠懇踏實,良好職業操。求職意向:
目標職位:
首席執行官ceo·總裁·總經理|副總裁·副總經理|店長。
目標行業:
汽車·摩托車(制造·維護·配件·銷售·服務)|家電業|化工。
期望薪資:
面議。
期望地區:
株洲|衡陽|湘潭|長沙|常德。
到崗時間:
面談。
工作經歷:
天津***集團。
市場部策劃總監。
職責和業績:
1.負責市場行業信息、客戶群體信息的搜集、調研與市場預測。
2.對競爭品牌產品的性能、價格、促銷手段、廣告策略等的收集、整理和分析。
3.參與制訂銷售計劃、促銷政策、銷售人員激勵政策,幫助實現企業銷售目標。
市場推廣方面:
1.策劃市場開發戰略,制定市場廣告宣傳計劃并組織實施,設計制作各種宣傳用品。
2.策劃市場活動、促銷活動和公關方案,并組織實施。
3.建立和維系與各合作方、客戶方的良好關系,獲取各類優勢資源,以推廣品牌和產品。
4.合理進行廣告媒體。
5.協助制定運營營銷方案。
浙江溫嶺廣州***4s店、***4s店兩店。
副總。
職責和業績:
1、主要負責行政、銷售、市場以及客戶考核等日常運營工作。
2、公司業務流程的完善,提高運營效率和公司盈利能力,提高市場份額。
上海永達浙江路橋***4s店項目籌建部。
市場部。
職責和業績:
1、負責臺州地區市場建店前景分析。
浙江***汽車制造公司。
市場部。
職責和業績:
1、參與設計銷售渠道設計及論證工作,并培訓銷售經理展開銷售網絡建設。
2、擬定年度企業品牌形象宣傳推廣計劃,負責實施處理年度計劃相關事情。3、負責與外界媒體的聯絡與溝通,促進媒體對企業的關注和報道,加強企業文化的建設、本品牌的推廣工作。
4、塑造企業品牌形象,提升企業品牌著名度,營造良好的氛圍和發展環境,傳播企業文化。
5、負責市場發展趨勢調研,競爭車型的的調查分析并提出市場分析報告。
6、審核和把控各種宣傳頁、宣傳畫等宣傳招牌,審核各種文字稿件。
7、負責本品牌市場營銷工作的周、月總結、計劃的書寫、整理,并報市場部經理審核。
浙江臺州***4s店。
市場部。
職責和業績:
1、市場分析:包括自店到店、集客、潛在、成交等;同品對手分析、競品分析等。以確定自店的市場定位與顧客細分,為公司的銷售與服務運營決策提供數據支持。
2、營銷計劃:在公司的運營決策下,進行具體營銷計劃的制定與運營部門營銷方案的指導。
3、營銷組織:針對具體的營銷活動,進行活動的策劃、組織、協調、評估等工作。
具體工作:
1、通過活動策劃,在4s店所在區域擴大影響,吸引新的潛在客戶來店看車,增加新車銷售的機會。
2、通過活動策劃,在已購車的老客戶中,提高客戶忠誠度。一是讓老客戶常回店維修、保養,甚至介紹身邊朋友來店維修保養,增加售后產值。二是提高老客戶轉介紹率,增加新車銷售。
3、不定期參加當地的各種汽車嘉年華、車展,目的也是提高本店在當地消費者中的知名度,并且通過車展的機會,增加本店新車的銷量。
4、根據本店在當地的推廣需求,選擇合適的媒體進行宣傳。一般可以選擇的媒體有:大眾媒體(汽車分類版)、專業媒體(包括網絡、雜志)、廣播、電視、樓宇廣告等新媒體。根據自己4s店汽車品牌的定位,選擇適合的媒體進行宣傳。跟媒體的相關編輯保持良好關系,經常刊發本店的一些新聞類稿件,通過軟性宣傳,達到廣告的目的。
5、維護廠家品牌建設。教育培訓:
9-20025。
湖南工商管理專修學院。
大專。
專業:
市場營銷。
專業描述與主修課程:
本人在校就讀市場營銷專業主要課程:市場營銷學、管理學、管理運籌學、微觀經濟學、宏觀經濟學、統計學、會計學原理、財務報告分析、技術經濟學、管理信息系統、運營管理、市場調查與預測、全球營銷、營銷策劃、消費心理學、電子商務、商務談判、企業戰略管理等專業基礎和專業課程知識。
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇八
簡歷編號:
更新日期:
無照片。
姓名:
大學生個人簡歷網。
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
廣州。
身材:
180cm?78kg。
婚姻狀況:
已婚。
年齡:
34歲。
培訓認證:
誠信徽章:
求職意向及工作經歷。
人才類型:
普通求職?
應聘職位:
質量管理/測試主管(qa/qc主管):qc/qa、質量檢驗員/測試員、質量管理/測試經理(qa/qc經理):
工作年限:
12。
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時。
--3500。
希望工作地區:
廣州。
個人工作經歷:
公司名稱:
公司性質:
外商獨資所屬行業:貿易/消費/制造/營運。
擔任職務:
工作描述:
主要負責樣品生產的整個過程包括審單、配色,調料,調底,計算成本等等。
離職原因:
公司名稱:
起止年月:-11~-12香港丹迪有限公司廣州代表處。
公司性質:
外商獨資所屬行業:貿易/消費/制造/營運。
擔任職務:
質量檢驗員/測試員。
工作描述:
主要負責訂單的生產進度的跟進,品質的.檢驗。
同時負責工廠的ftyaudit。
還負責qa方面的工作。
離職原因:
教育背景。
廣東省佛山科技學院。
最高學歷:
大專。
畢業日期:
所學專業一:
工商管理。
所學專業二:
受教育培訓經歷:
學校(機構)。
專業。
獲得證書。
證書編號。
廣東省佛山大學。
工商管理。
語言能力。
外語:
英語良好。
國語水平:
精通。
粵語水平:
精通。
工作能力及其他專長。
詳細個人自傳。
性格開朗,待人熱情,工作認真負責,積極主動。有較強的組織協調能力,能吃苦,具有較強的自學能力和團隊精神,有很強的責任感和事業心,能迅速的適應各種環境,并融合其中,接受新事物能力強。
個人聯系方式。
通訊地址:
聯系電話:
家庭電話:
手機:
qq號碼:
電子郵件:
個人主頁:
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇九
戶口所在:湖北國籍:中國。
婚姻狀況:已婚民族:漢族。
誠信徽章:未申請身高:171cm。
人才測評:未測評體重:66kg。
人才類型:普通求職。
應聘職位:人事總監/經理/主管,行政總監/經理/主管,銷售總監/經理。
工作年限:19職稱:中級。
求職類型:實習可到職日期:一個星期
月薪要求:5000--8000希望工作地區:廣州,佛山,東莞。
工作經歷。
廣州市番安交通設施工程有限公司起止年月:-03~至今。
公司性質:民營企業所屬行業:房地產/建筑。
擔任職位:項目經理。
工作描述:本人負責番禺區番禺大道交通工程二標項目經理部,負責整個項目的管理工作:材料供應和檢驗、存放、分類,工程進度施工管理文明安全施工,施工資料工程計量,竣工資料,變更申請,結算資料。通過該項目的管理,本人在項目管理上增長了視野,拓寬了管理思路。
離職原因:非專業人士。
廣東英吉利實業有限公司起止年月:-04~-11。
公司性質:民營企業所屬行業:農林牧漁。
擔任職位:倉庫主管、采購主管、銷售主管、行政后勤主管。
工作描述:本人在該公司工作將近七年,由于工作認真負責,在多崗位(倉庫管理負責倉庫人員和事務的日常管理工作,倉庫日報周報月報,盤點。采購主管負責鴕鳥飼料的日常采購,銷售主管負責公司鴕鳥產品的日常銷售,和客戶接觸談判定價格、送貨收款,售后服務,還負責鴕鳥的屠宰分割和產品包裝、冷凍冷藏,行政后勤主管負責日常行政后勤工作的安排和管理)上歷練,豐富了我的經驗,提高了我的能力,開拓了我的視野,具備了一位企業管理者的基本素質和業務管理水平。
離職原因:公司虧損。
公司性質:民營企業所屬行業:機械/機電/設備/重工。
擔任職位:行政人事管理。
工作描述:本人在該廠擔任行政人事管理工作,負責日常的行政后勤事務,人事招聘、績效考核、薪酬管理、勞動關系協調。本人加強相關知識的學習,對公司管理制度化建設提出了很多建議,得到了老板的采納。
離職原因:待遇達不到要求。
公司性質:事業單位所屬行業:教育/培訓/院校。
擔任職位:代課老師(班主任3年、科任1年半)。
工作描述:本人在任職代課老師期間,加強學習,提高能力,獲得了小學教師任職資格證書。同時也加強文化知識的`學習,自修完成了中醫學的課程,順利畢業。
離職原因:非公辦。
畢業院校:廣東中大培訓學院。
最高學歷:大專獲得學位:畢業日期:-06
專業一:中醫專業二:人力資源管理。
起始年月終止年月學校(機構)所學專業獲得證書證書編號。
語言能力(本文來源于www./大學生個人簡歷網)。
外語:英語一般粵語水平:良好。
其它外語能力:
國語水平:精通。
工作能力及其他專長。
本人十幾年的工作經歷,積累了豐富的企業管理經驗,能勝任企業中層管理職位(行政經理、人力資源經理、銷售經理)。本人工作認真負責,為人踏實,有較強的進取心和學習能力。本人喜歡書法。
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇十
一般來說一份個人簡歷中就只有一個核心部分,不過在不同的個人簡歷中,其核心部分也是各有不同。在個人簡歷中求職意向就是其核心部分,也正是因為如此,求職者在編寫個人簡歷的時候,其求職意向就是不可缺少的一個重要組成部分。個人簡歷作是求職者的履歷表,在寫作方面也必然有一定的“中心思想”,其中心部分也就是個人簡歷的核心。
從寫作的方面來說,個人簡歷的核心就是其寫作的依據。比如說在個人簡歷中,各項目上教育背景、工作經歷、特長愛好等等,都是以其核心求職意向來寫。如此所寫出來的個人簡歷才更具有針對性,也能夠取得一定的求職優勢。求職意向作為個人簡歷的核心內,也是個人簡歷的價值體現,個人簡歷的目的是為了獲得心儀的工作職位。而且也只有有了求職意向才會有努力的目標,也正式求職意向來成就了簡歷的價值。
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姓名:
性別:
***。
聯系電話:
***。
學歷:
專業:
工作經驗:
民族:
漢
***。
住址:
***。
電子信箱:
/jianli。
自我簡介:
求職意向:
目標職位:
市場企劃經理·市場企劃主管|市場營銷經理·市場營銷主管|會務經理。
目標行業:
房地產開發·建筑與工程|媒體·出版·文化傳播|廣告·會展·公關。
期望薪資:
面議。
期望地區:
***。
到崗時間:
1周內。
工作經歷:
20xx。
***有限公司市場部經理。
職責和業績:
2、銷售體系管理:根據公司銷售策略,建立維護公司的銷售網絡與渠道管理體系;
6、部門內部管理:根據公司經營方針和部門業務需要,合理設置部門組織結構和崗位,優化業務流程,開發和培養銷售人員,對銷售績效進行管理,提升部門工作效率。
200x—200x。
***有限公司總經理。
職責和業績:
1、市場分析:結合天津市整體廣告需求市場及公司經營體系,結合公司實力開發較高端的廣告客戶,并規劃出市場占有空間。
2、項目開發:分析廣告市場,開發新的廣告推廣模式,推出首批天津市360度全景技術及戶外廣告位置通。
3、銷售及客戶維護:為客戶分析競爭市場,并制定全程的廣告推廣方案,包括戶外媒體,電視媒體,報刊媒體的投放;營銷活動的全程策劃執行等。
200x—200x。
***有限公司策劃部主管。
職責和業績:
一、前期為公司做形象禮品設計銷售;針對不同企業的企業性質、會議或活動模式設計并為企業定制專屬的形象禮品,代表企業形象并突出代表活動的寓意,專屬禮品企業獨家擁有。
二、為公司銷售及維護戶外廣告,積累了大量的地產公司客戶,而且在戶外廣告最緊張的市場環境下在宴賓美食城樓頂開發近千平米戶外廣告,大力的提升公司實力。全年為公司收入增長近200萬。全年為公司創造收入近千萬。
三、任策劃部經理,任職地產公司活動策劃及推廣工作。
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇十一
簡歷編號:
更新日期:
姓名:
徐小姐。
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
湖南。
身材:
160cm?44kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
24歲。
培訓認證:
誠信徽章:
求職意向及工作經歷。
人才類型:
應屆畢業生?
應聘職位:
工業/工廠類:日語文員、質量管理/測試主管(qa/qc主管)、其它類:
工作年限:
3
職稱:
中級。
求職類型:
全職。
可到職日期:
一個星期。
2000--3500。
希望工作地區:
廣州。
個人工作經歷:
公司名稱:
公司性質:
中外合資所屬行業:各種車輛制造與營銷。
擔任職務:
管理擔當。
工作描述:
現場生產管理,工會成員之一,員工活動中心管理。
離職原因:
讀書。
教育背景。
廣東外語外貿大學。
最高學歷:
大專。
畢業日期:
所學專業一:
日語。
所學專業二:
受教育培訓經歷:
學校(機構)。
專業。
獲得證書。
證書編號。
-09。
湘潭縣二職中專。
電子電器。
計算機應用能力等級證書。
03820720321020541。
湘潭縣二職中專。
電子電器。
英語能力考試證書。
03820720321020541。
廣東外語外貿大學。
日語。
日語能力3級證書。
3a352160。
-01。
縱橫職業技術培訓學院。
日語。
畢業證書。
6523101200851。
語言能力。
外語:
日語優秀。
國語水平:
優秀。
粵語水平:
良好。
工作能力及其他專長。
現場生產管理,工會成員之一,員工活動中心管理.就業于廣州電裝有限公司,屬于中日合資企業,主要是為本田提供汽車空調,在職期間負責產品檢查,熟悉相關工作,應表現突出,調入設備操做,后相繼擔任現場管理,員工活動中心管理,工會等工作。9月進入廣東外語外貿大學日語專業學習,在校擔任班級干部,成為班級主干。相繼評為廣東外語外貿大學優秀班干,廣東外語外貿大學學習月勤奮獎,日語能力等級證書3級,廣東外語外貿大學預備黨員,優秀團員,廣州電裝有限公司卡拉ok賽努力獎等獎。在校期間利用休息時間在廣州考到了駕駛證,8月進入廣州縱橫職業技術學院學習日語一級的知識,主攻12月的一級能力考試。現在的我絕不后悔當初放棄在電裝的升職機會,因為我成長了,我得到了更多超越自己的潛能。學車之前,我什么都不懂,只會騎自行車,其他的都不會,當初都有害怕自己拿不到駕照,回想起走過的歲月,我懂得只要自己做,下定決心,拿著必勝的信心踏實的做,就一定會成功。我的人生格言是:相信自己,然后別人才會相信你。
詳細個人自傳。
性格活潑,開朗,熱情大方,是一個自信的女孩,有人說,上帝對每個人是公平的,如果你是一個蘋果,它會咬你一口,如果你斷了一只手臂,他會給你一雙翅膀。是的,這樣自信開朗,也是在經歷了風雨之后才見彩虹的。
1)積極上進,在班級活動中能給積極組織班級的同學參加各種班級活動。
2)在學習上是一個刻苦上進的好學生。雖然沒有貝多芬天才般的音樂天分,但是相信勤能補拙。
3)在生活中是一個隨和,愛笑,愛幫助別人的人,有良好的生活習慣,平易近人,待人友好。
4)在工作中是一個極為負責的'人,誠實是最大的優點。責任心強,能與同事和睦相處,能虛心的向別人學習。三年的社會實踐,培養出了良好的協調組織能力和交際能力。生活促進成長,同時在不斷的挫折中越挫越勇。
個人聯系方式。
通訊地址:
聯系電話:
家庭電話:
手機:
qq號碼:
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個人主頁:
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇十二
在進行招聘的時候,很多的主考官收到的應聘的簡歷是比較的多,這個時候,主考官往往沒有更多的時間來查看這些方面的簡歷,往往憑借第一印象確定進入面試的`人群。有重點的簡歷往往會讓主考官一目了然對于應聘者的情況有了具體的了解,也會給主考官留下比較深刻的印象,這樣進入面試的機會大大增加。
很多人在制作個人簡歷的時候,往往第一段就是陳述自己的基本的信息。但是,需要注意的就是,在陳述自己的基本的信息的時候,需要一段進行陳述完成,方便招聘的人員查看。同時,需要在簡歷的最后陳述自己,一般說來在進行陳述自己的時候,需要突出自己在各個方面的優勢,這樣看起來也是比較的簡潔。即便是剛剛工作的學生在制作簡歷的時候,也可以詳細的書寫自己的實踐的經歷,會讓簡歷更加豐滿,這樣做會給招聘者留下更加深刻的印象,其實一份制作良好的簡歷對于我們找到一份工作有很大的幫助。
基本信息。
個人相片。
姓名:
性別:
女
民族:
漢族。
1991年7月19日。
證件號碼:
/jianli。
婚姻狀況:
已婚。
身高:
165cm。
體重:
50kg。
戶籍:
福建莆田。
現所在地:
福建莆田涵江區。
畢業學校:
華僑職業中專。
學歷:
中專。
專業名稱:
財經類會計。
畢業年份:
工作經驗:
五年以上。
最高職稱:
初級職稱。
求職意向。
職位性質:
全職。
職位類別:
其他。
職位名稱:
會計;。
工作地區:
福建-莆田涵江區;。
待遇要求:
(面談)元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間:
其他信息。
自我評價:
工作經歷。
所在公司:
莆田市森輝食品。
時間范圍:
公司性質:
其他。
所屬行業:
批發零售(百貨、超市、專賣店)。
擔任職位:
工作描述:
銷售單據審核,回款核對,對賬等。
離職原因:
所在公司:
福建遠騰貿易有限公司。
時間范圍:
209月-9月。
公司性質:
民營/私營公司。
所屬行業:
批發零售(百貨、超市、專賣店)。
擔任職位:
工作描述:
離職原因:
更多。
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇十三
在編寫個人簡歷時想要獲得面試機會就需要明確自己的求職崗位是什么,只有明確了自己的求職意向才能夠有針對性的編寫個人簡歷。針對自己想要求職的工作崗位卡來編寫自己擅長的專業技能這樣能夠增加獲得招聘人員認可的機會。
不要認為個人簡歷的模板對于個人簡歷沒有什么影響,而在網絡上選擇一些格式化個人簡歷的模板。事實上,運用這種格式化模板制作的個人簡歷是沒有什么競爭力的'。想要增加個人簡歷的競爭力獲得面試機會就需要自己制作個人簡歷的模板,最好能夠表現出自己的個性。這樣就能夠在個人簡歷中獨樹一幟收到照片人員的青睞。
想要通過個人簡歷獲得面試機會,一定要在字里行間中編寫出自己對于工作的熱愛以及是多么珍惜這次機會。在編寫時一定要充滿誠意,言辭誠懇的個人簡歷能夠打動招聘人員的心。
基本信息。
?個人相片。
姓名:
/jianli。
性別:
男
?
民族:
漢族。
1977年1月1日。
證件號碼:
/jianli。
婚姻狀況:
已婚。
身高:
167cm。
體重:
56kg。
戶籍:
福建莆田。
現所在地:
福建莆田城廂區。
畢業學校:
華亭一中。
學歷:
高中。
專業名稱:
?
畢業年份:
1996年。
工作經驗:
十年以上。
最高職稱:
其他。
求職意向。
職位性質:
全職。
職位類別:
采購。
職位名稱:
采購;。
工作地區:
福建-莆田市區;。
待遇要求:
(面談)元/月不需要提供住房。
到職時間:
可隨時到崗。
?工作經歷。
所在公司:
廈門虹泰光學有限公司(臺資)。
時間范圍:
2005年1月-2009年1月。
公司性質:
其他。
所屬行業:
其他。
擔任職位:
工作描述:
采購原料,機械配件,模具材料等。
離職原因:
?
所在公司:
莆田曠遠錦江國際酒店。
時間范圍:
2009年12月-2012年8月。
公司性質:
?
所屬行業:
餐飲、娛樂、酒店。
擔任職位:
工作描述:
2009年12月成為莆田曠遠酒店采購主管,與采購總監參與了開業前的籌備采購工作,酒店于2010年7月11日開業,負責星評采購的全面工作(因采購總監身體出了點意外,不能上班),曠遠酒店通過五星星評。主要采購食品;布草;pa和洗衣房以及餐飲清潔用品;以及客房一次性用品,編寫與簽定合同。會電腦操作(金蝶,office,autocad,用友軟件等有c1駕照,有9年多的駕齡,高中畢業,莆田人。希望能有幸到貴公司上班,謝謝。
離職原因:
?
所在公司:
廈門杏林灣大酒店(中華全國總工會廈門勞動模范療休養中心)。
時間范圍:
2012年8月-2013年9月。
公司性質:
國有企業。
所屬行業:
餐飲、娛樂、酒店。
擔任職位:
工作描述:
(客間數量641間,由8棟別墅、5棟客房樓、1棟餐飲樓、1棟會議樓、1棟康體樓組成.占地面積33.33萬平方米),主負責食品采購,客房一次性用品,清潔用品等,參與籌備島內環島路(安養中心)開業用品。
離職原因:
?
所在公司:
杭州華山連天美美容醫院。
時間范圍:
2013年9月-2014年8月。
公司性質:
民營/私營公司。
所屬行業:
醫療、保健、衛生服務。
擔任職位:
工作描述:
負責采購。
離職原因:
?
所在公司:
南京連天美美容整形醫院。
時間范圍:
2014年8月-2016年12月。
公司性質:
民營/私營公司。
所屬行業:
醫療、保健、衛生服務。
擔任職位:
工作描述:
從總公司調到分公司;假體,注射材料等公司一切用品采購(分公司采購只有一人)。
離職原因:
?
其他信息。
自我評價:
工作認真,積極完成任務(身份證為1977年,實1979年出生)。
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇十四
簡歷編號:
更新日期:
姓名:
大學生個人簡歷網。
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
廣州。
身材:
161cm?kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
24。
誠信徽章:
人才測評:
求職意向及工作經歷。
人才類型:
普通求職?
應聘職位:
物流總監/經理/主管、財務/審計/稅務、市場營銷:
工作年限:
4
職稱:
中級。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時。
3500--5000。
希望工作地區:
廣州。
個人工作經歷:
公司名稱:
起止年月:-07~-10海爾集團。
公司性質:
民營企業所屬行業:家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
擔任職務:
物流推進。
工作描述:
(一)2008.07-.04記賬員。
1.推進和監控倉庫出入庫日常工作操作,現場6s管理。
3.及時處理出現的產品出入庫的實物與系統差異,保證賬實一致。
(二)2009.04-.05線長。
1.管理運輸商,制訂有效的運輸方案,保證貨運24小時內配送到位,提高服務水平;
2.負責對外協車隊,公司加盟車進行指揮,調度,協調,監督和指導,確保完成指標。
4.負責公司物流招標工作、制定項目物流計劃,完成物流經理交代的一些重要項目工作;
5.合同簽訂、蓋章手續、報批手續辦理;
6.完成物流經理臨時交辦的其他工作。
離職原因:
志愿者經歷:
教育背景。
畢業院校:
廣州城市職業學院。
最高學歷:
大專。
畢業日期:
所學專業一:
電子商務。
所學專業二:
受教育培訓經歷:
學校(機構)。
專業。
獲得證書。
證書編號。
-07。
廣州城市職業學院。
電子商務。
***。
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
優秀。
粵語水平:
精通。
工作能力及其他專長。
擁有3年大型企業物流管理經驗,以及良好的職業素質,在工作上積極主動的思考解決問題,有上進心和負責任的態度,很強的溝通協調能力和團隊協作能力。熟悉office辦公軟件以及sap等大型企業管理軟件。
人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇十五
事實上凡事不可只看表面,簡歷亦是如此,內容才是簡歷的價值。在求職之前做足分析工作,有助于提升人們對工作領域的理解程度,很多人在求職之前并不會作出相應的準備,所以這便導致了他們在簡歷中表現出的個人能力與用人單位需要的人才標準相差甚遠。就算破格提升這些職員順利就職,但在工作過程中能不能發揮出色的能力卻不得而知了。
廣撒網的求職方式可幫助人們在眾多選擇方向中牢牢把握到最合適的工作,其實很多人并非找不到一份好工作,而是找不到一份滿意的工作。正所謂三十六計走為上,一旦發現求職目標并不是自己喜歡的方向,那么我們必須要立即對其放棄,只有這樣我們才可以借助個人簡歷的書寫在一片適合自己的領域中發揮能力。
以下是小編和大家分享的人事行政助理簡歷表格,更多資料請點擊(/jianli)。
姓名:
性別:
聯系電話:
學歷:
專業:
工作經驗:
民族:
畢業學校:
住址:
電子信箱:
/jianli。
自我簡介:
積極開朗,踏實負責,學習能力強,抗壓力強,富有激情與創新意識,具備高效的'時間管理與辦事效率,團隊合作意識強,具有良好的職業素養。個人追求:在工作中進步,在進步中工作。
求職意向:
目標職位:
填寫自己希望應聘的崗位。
目標行業:
填寫自己希望應聘的行業范圍。
期望薪資:
填寫自己期待的工資水平福利需求,一般填面議比較穩妥。
期望地區:
填寫自己希望工作的地區、城市范圍。
到崗時間:
填寫自己新崗位能夠多長時間內到任。
工作經歷:
20xx。
**公司招聘助理。
職責和業績:
1、招聘信息發布。根據公司年/季度招聘計劃發布、維護與更新招聘信息。
2、內外招聘渠道的管理。根據崗位特征開發新的招聘渠道,充分利用各渠道資源高效完成招聘任務。
3、簡歷篩選。負責收集、分析和分類簡歷,建立系統的人才庫。
4、電話甑選。主要負責核實信息,了解意向和電話面試。
5、面試前期準備工作和面試通知與接待。
6、背景調查。
7、新員工入職安排。負責安排入職體檢、備齊入職資料和宿舍申請等工作。
8、招聘報表、費用報銷和員工資料錄入等相關事宜。
9、完成領導交辦的其它事宜。
200x—200x。
人力資源管理名稱人事行政助理。
職責和業績:
人力資源相關事宜:
1、人員招聘:網站招聘平臺的維護,組織、協調各種招聘。
活動,規范招聘流程,代表公司參加各類人才招聘會,
完成招聘任務;
2、負責新員工入職手續辦理,參與員工培訓流程準備和員工。
關系協調等工作;
3、員工考勤及工資核算。
行政方面相關事宜:
1、往來文件處理;
2、車輛調度,制定與規范公司派車流程;
3、辦公用品購買(聯系、建立與維護供應商)、發放與保管;
4、員工宿舍安排。
公司員工活動策劃組織(如:年度集體旅游、員工生日party、外部聚餐、分辦事處的落定注冊及后期裝修等事宜)。
其它相關事務。
200x—200x。
公司名稱職務。
公司介紹以及工作崗位職責介紹。
教育培訓:
職業技能與特長。
1、具備日常英語聽、說、讀、寫能力;
2、熟悉人力資源各模塊工作,尤其熟悉招聘工作;
3、熟練運用word、excel、ppt等辦公軟件;
4、較好的文字、語言及溝通組織協調能力;
5、有大型外企hr工作經驗,熟悉人力資源各流程操作。
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人事主管簡歷表格(熱門16篇)篇十六
性別:女。
籍貫:上海市。
目前城市:上海市。
工作年限:十年以上。
目前年薪:xx萬人民幣。
聯系電話:13800000000。
e-mail:(郵件&msn)請換成自己的真實信箱!
應聘方向。
求職行業:批發/零售。
應聘職位:人事總監,人事經理。
求職地點:上海市。
薪資要求:面議。
工作經歷/03—現在。
***公司。
所屬行業:批發/零售。
主要職責:
1.負責全國所有專柜、專賣店人事及行政日常事務。
2.負責人事及行政制度的擬訂及執行。
3.負責員工的培訓與規劃本文由大學生個人簡歷網原創首發。
匯報對象:總裁。
/03—2007/02:
**科教發展有限公司。
所屬行業:教育/培訓。
總部人力資源部高級經理。
主要職責:
2.財務操作流程及相關制度擬定,員工薪資的網上劃撥,不同公司相關費用的分攤及審核(5家公司)。
3.公司其他行政作業:新公司設立的前期證照辦理、裝修籌備等。
匯報對象:集團總經理。
離職原因:合同到期,選擇更大發展。
工作業績:
1)人事組織規劃、并參與公司日常營運管理、市場行銷策略擬訂及專案處理與執行。
3)擬訂人事制度作業辦法14份,所有公司員工的薪資核發等。
4)所有新成立公司的人事用工手續及政府相關部門之溝通。
5)薪酬制度的建立,人力成本分析,有效地進行人事成本及相關費用的控管。
6)境外人員相關證件辦理、福利薪資測算等。
/03—2005/02:
**服裝開發有限公司。
所屬行業:服裝/紡織/皮革。
上海總部人力資源部人事經理。
主要職責:
匯報對象:大中華區集團副總。
工作業績:
1.在上海成功開設3家專柜。
2.成功招募人員40人、擬定制度15份、完成培訓人員25人次(階梯培訓3梯次)。
3.參與舉辦大型品牌登入活動。
4.成功完成公司前期的籌備,進入正式營業狀態。
2003/02—2004/03:
**集團。
所屬行業:服裝/紡織/皮革。
上海管理總部行政/人事經理。
主要職責:
1集團總部人事制度的制訂與執行;人員的招募、錄用;薪酬福利;績效考核;員工的培訓與激勵;集團人事成本的有效控制;勞資糾紛的處理。
2集團總部的所有行政事物的執行(如:辦公室裝修;車輛管理;固定資產管理;費用核定;各分公司及專賣店的證照辦理、年檢事宜等)。
匯報對象:集團總裁下屬人數:13。
離職原因:合同到期。
工作業績:
1成功完成3個樓層3000多平米的辦公室裝修工程(從設計、裝修至家具完工)并確立正確的行政工作體系及完整的執行流程。
2有效的完成集團因急速發展所需大量人員的招募工作(完成人員招募230人(含境外):其中經理級以上20人、總監5人、公司總經理2人、cfo1人)。
3制訂出一套有效的人事制度操作規范,對原有的勞動合同及制度進行修正并執行,確定新的薪酬福利及員工考核制度,并開展企業員工內訓,培養內部講師。
4集團人事成本的有效控制(人均人事成本下降33%)。
/04—2003/01:
**倉儲有限公司。
所屬行業:交通/運輸/物流。
總公司管理部行政/人事經理。
主要職責:
匯報對象:總經理/協理下屬人數:10。
離職原因:公司高層組織變動。
1995/04—1999/04:
**房地產有限公司&華明行有限公司上海代表處。
所屬行業:房地產開發。
工作業績:工作表現得到公司領導的一致好評。
1994/01—1995/04:
**國際貿易有限公司(中外合資)。
所屬行業:貿易/進出口。
行政部總裁助理/總經理助理總經理秘書兼財務。
工作業績:出色完成總經理布置的工作。
1993/07—1993/12:
**日用電器有限公司(外商獨資)。
所屬行業:服裝/紡織/皮革。
行政部總裁助理/總經理助理總經理秘書兼業務助理。
工作業績:得到總經理及公司領導的一致好評。
教育培訓。
2003/09—2005/06:
**東西方大學工商管理碩士。
1993/09—1996/07:
華東理工科大學外貿英語本科。
1992/09—1993/07:
**化工學院文秘大專。
2004/02—2004/06:
德才培訓中心經營師相關課程經營師資格證。
/09—2001/12:
職業技能。
外語:
英語:良好。
計算機:
證書:
經營師資格證。
自我評價。
以上從事行政人事的管理工作經驗,熟悉人事、行政的管理制度,員工的招聘錄用/福利/培訓/績效考核/獎懲等。有積極的團隊合作精神、良好的溝通能力、優秀的竟業精神、熟練的計算機應用。