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國資委主任履職報告范文（18篇）篇一

新的學年即將結束了，一年來，我個人的工作幸虧得到了學校領導和各位老師的大力支持和幫助還有關心，在這里我首先表示一下我的衷心的感謝！

對于總結這一學年的工作，我心中經常在反復思考，我們所從事的工作究竟有著怎樣的意義，而我又能在教育工作中做些什么。有了這些追問，有了這些反思，使我的工作和我的生命變得更加有意義。從事教導主任工作的兩年來我感到非常有意義，因為我可以用我這一生所學的知識、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和最有斗志的時期，為自己留下了一些或許對未來有用的東西，可以問心無愧地說我是懷著對教育的夢想，在全身心地投入教育工作，從中我也感受到了投入工作才能享受工作的快樂，因為我堅信一切的回報都是和投入成正比的，我愿意用最大的真誠，對教師、對學生、對學校、對社會負一份職責。

從執教的第一天起，我就要求自己的舉止行為要更加規范，因為從今以后我將為人師表，一言一行都影響著一批人即我所教育對象的未來，我要對他們負責。在新課程背景下我努力轉變觀念，把熱愛學生放在第一位，有了這種心境，師生之間就能處于一種和諧的狀態，許多事情便迎刃而解，熱愛學生包括尊重信任學生、關心愛護學生，只要是我的學生，無論成績好壞，我都一視同仁。對性格孤僻的學生，更多給以熱情幫助。意圖使出他們恢復自信，走出自我評價的誤區。人的感覺是相互的，教師的真誠學生是能感受到的。堅持與學生平等相處，鼓勵他們談自己的想法，盡量使師生之間形成一種交流的習慣。

我堅信：只有當學生接受了你這個人，才可能以主動的態度接受你的教育。盡到教書育人的職責，光有愛心是不夠的，還要勤奮鉆研、科學施教。教育活動有其客觀規律，正確運用教學規律，能提高教師的工作效率。這個規律的核心便是科學、有效的教育方法，靠自己不斷地摸索才能得到。科學施教同時要求教師不斷地完善自身、提高業務水平、擴大知識面，因為學生形成良好的學習習慣以后，他的發散思維得到了開發，提的問題自然就多了，面也廣了，所以不管工作有多忙，堅持反復鉆研教材，大量閱讀參考書，以提高自己的業務能力。我想，教育是一項高難度的'工作，要做好它，十分不易。但我相信，只要樂崗敬業，定會有所收獲。我的精神生活中將會有一份常人無法比擬的歡愉。

新課程對教師提出了更高的要求，學校要發展、要生存必須有一批高素質的教師隊伍，同樣末來的教師要生存要發展必須具有過硬的本領，在校長的指導下，精心制定了以人為本的校本教研計劃，匯同教導處和教科室人員一起組織新型的教學研究活動，通過集體備課—上課—聽課—沙龍式研討這樣的案例分析，讓更多的教師參與到教學研討活動中來，增強了教研活動的實效性，提高了教師的課堂教學水平。教育科研水平越來越與教師自身的利益息息相關。積極宣傳發動廣大教師撰寫論文，讓教師有一個練兵的機會，學習的機會，積累資料的機會。貫徹上級的有關教師培訓精神，能認真布置，及時宣傳，使廣大教師能及時領會，并能通過校培、自培、應用達到熟練掌握運用于教學，服務教學，讓教學受益，學生受益。

作為教導主任，能正確定位，努力做好校長的助手。協調好教導處成員，做好以下幾方面的工作：

1、在校長室的指導下，和教導處其他成員研討，制訂好學校的教育教學工作計劃、師培計劃、青年教師培訓計劃并組織實施，使學校教育教學工作更有針對性、實效性，并注意總結教育教學方面的經驗。

2、制訂教導工作方面的有關規章制度和檢查考核制度，負責好教學工作的學月常規檢查，期中抽測和期終檢測工作，為學校考評教師提供依據。

國資委主任履職報告范文（18篇）篇二

在新課程背景下我努力轉變觀念，把熱愛學生放在第一位，有了這種心境，師生之間就能處于一種和諧的狀態，許多事情便迎刃而解，我沒有因為長期教英語學科而放松對自己的要求，英語學科更要求教師不斷地完善自身、提高業務水平、擴大知識面，我堅持認真備教材、備學生，還經常到網上收集與授課相關的信息，在我的課堂上不僅僅是端正的坐姿，更多的是學生開心的笑聲，課堂40分鐘已不再漫長，沒事的時候我也總是喜歡到班上去看看、轉轉，關注上課特別調皮的學生，讓學生感受到老師真的是在關心他們，這樣學生就會更加喜歡上你的課，只要我有一節課沒去上，學生總會圍上白老師問為什么？我堅信：只有當學生接受了你這個教師，才可能以主動的態度接受你的教育。所以不管工作有多忙，我堅持反復鉆研教材，大量閱讀參考書，以提高自己的業務能力。我堅信：只要樂崗敬業，定會有所收獲。

新課程對教師提出了更高的要求，學校要發展、要生存必須有一批高素質的教師隊伍，同樣末來的教師要生存要發展必須具有過硬的本領。

教育科研水平越來越與教師自身的利益息息相關。積極宣傳發動廣大教師外出聽課、撰寫論文、上公開示范課、優課領先課，讓教師有一個練兵的機會，學習的機會，積累資料的機會。貫徹上級的有關教師培訓精神，能認真布置，及時宣傳，使廣大教師能及時領會，并能通過外出學習、校培、自培達到熟練掌握并運用于教學，服務于教學，讓教師受益，學生受益。

作為教導主任，我努力做好校長的助手，并協調好教師，認真細致地做好以下幾方面工作：

1、在校長的指導下，制訂切實可行的教育教學工作計劃、教師培訓計劃、教研教改工作計劃并組織實施，使學校教育教學工作更有針對性、實效性，并注重總結教育教學方面的經驗。

2、制訂教導處工作方面的有關規章制度和檢查、考核、考勤、值班、值周制度，負責好教學工作的常規檢查，為學校量化考核考評教師提供有力依據。

3、認真做好課程設置、課表安排工作。嚴格按課程計劃開足開齊課程。

4、組織、審查各年級學科教學計劃、復習計劃，各年級組備課、作業檢查計劃，各教研組教學教研活動計劃。

5、開學初，為轉入學生安排統一考試并及時辦理學籍增補。

6、學期初認真組織一年級各班主任搞好新生基本信息的采集，并及時辦理了校訊通。

7、對各年級的教案、作業、備課等及時進行常規檢查，并寫出反饋意見及建議，并及時總結。

8、對學校月考、學區期中檢測組織工作（監考、閱卷、判卷、登統、成績冊）進行了安排，各科教師寫好年級試卷分析，并電子稿錄入電子檔案。。

9、組織開展"期中教學質量分析會"，通過分析查找教學中存在的不足，使教師在分析中反思，在反思中成長，在成長中提高。

10、安排"優課領先"活動及領導隨機聽課相結合，促進教師專業能力的提升。

11、組織安排值周工作（衛生、紀律、課間監管、教師辦公）、值班工作（雙人雙崗），并不定時進行檢查。

12、對照評估實施細則，組織整理細化檔案工作，迎接教育局及鎮教辦領導的教學評估檢查。

13、負責傳達上級各項通知。安排我校教師杜平麗、李杰玉、司麗娟、程淑敏四位教師送課下鄉活動。

14、積極組織我校教師參加科技小制作（尹維利、程淑敏、宋明曉獲xx市一等獎）及科幻繪畫作品參賽（我校獲市優秀組織獎）。

15、在xx鎮領導及教研室領導的鼎力支持下，在我校全體教師及領導齊心協力下，本學期在我校召開了"xx市教育均衡發展"現場會，并受到上級領導的好評。

任何事情都是在不斷的反思——改進——再反思——再改進的過程中不斷的發展完善。教導處工作還存在許多需改進的地方：

1、需要加強校本課程開設，爭辦特色一流學校。

2、培養青年教師方面：應創造更多的機會和條件，使更多的青年教師走出去，帶進來，人人都能成為學校教育教學骨干，成為xx市名教師，大力提升教師素質。

3、學校的每一項工作，都需要注重過程與結果的統一，以優化的過程去爭取優化的結果，走內涵發展的道路。

教務工作是一項經常性、持久性的煩雜工作，作為教導主任，需要我更多的耐心和細心。我將繼續一如既往地盡自己的最大努力為學校服務，為各位教師服務，為廣大學生服務。

最后，衷心地期盼我們的學校越辦越好，越辦越有特色！

國資委主任履職報告范文（18篇）篇三

1、學初每位教師均按照學校要求和實際，擬定了詳實的各項工作計劃，措施或方案。

2、強抓教學常規的管理，對教師們的備、授、批、輔、訪、考、研、評都進行了認真的檢查和督導，并就針對出現的情況進行了及時的反思，且進行了通報并糾正。

3、教研教改。

（1）教研活動是一間學校賴以生存與學校良好發展的脈膊，是促進學校教育，提高教師業務能力的重要方式和平臺，從而深知教研工作的重要性和實效性，因此，以中心學校期初的教研工作計劃為指導，以我校的市級課題研究為平臺，我期初組織教研組長召開了教研工作會，就我校的教研工作進行了深入細致的探討和研究，最終擬定了學校的校本教研工作計劃和教研組工作計劃，并列出了具體的'時間表，且有條不紊的按照推進表進行了扎實的開展。

（2）我校教研是沿著“三合一”套餐的思路有序開展，并盡力做到每一個環節緊湊，實效，充分發揮、挖掘教師潛能，全體互動、互助的原則，認真組織了探討，教師們發言都較積極主動，獻計獻策，確保了教研工作的持續、有序、健康、深入的開展。

（3）本期教研工作主要開展的工作有：學生書畫比賽、學生作業評比、學生速算比賽等，同時，以“十二五”繼續教育為平臺和契機，組織教師對“一德三新”的學習和對電子文檔、電子表格基本操作的培訓。

我校注重了對學生進行愛國主義和思想品德的教育，有力地對每月一個主題進行了扎實有序的開展，主要以我國傳統節日為出發點，如：重陽節、中秋節、一二九學生冬季運動會等，通過對這些活動的開展，使學生得到思想的熏陶、品質的培養和發展；對學生的終生發展有著長足的意義和作用。

為確保管理、考核制度的公開性和公正性，以便達到互相監督，共同促進的目的，本期對分管工作即：實驗室管理、班主任、遠教、繼教、教研、圖書管理等實行了網狀管理，各項分管工作負責人均充分發揮了其主觀能動性、積極性和開創性的精神，努力把自身的本塊工作落到了實處，干出了實效。

我校全體教師對寄宿制工作都比較積極、主動，認真履行了學校的要求，都很有責任心地為我校的寄宿制工作付出了很多的心血。尤其是在學生的學習輔導和生活照顧上，老師們都比較盡職，隨時、主動地搞好了寄宿生的學習輔導和生活日常管理工作。教師在晚自習上沒有備課和批發作業的現象，都全身心的投入到對學生的輔導上。

綜上所述，我校的總體工作在上級領導的關心、支持下，在老師們的支持、勤奮、理解和努力中得到了有序、扎實的開展；總體工作效果明顯，認真完成了上級交給的各項任務；盡管如此，因為自己水平有限，還有很多地方沒有做到和做好，還請各們領導批評指正。

國資委主任履職報告范文（18篇）篇四

區國資委于20xx年6月28日正式成立了，由于工作需要，我服從組織安排，調到區國資委任黨委副書記，分管黨群、組織、干部工作。自任職以來，在區委、國資委黨委的正確領導下，在分管部門領導、同志的大力支持下，我團結帶領國資委機關全體黨員，緊緊圍繞全區改革、發展、穩定大局，按區委區政府的總體部署，進一步深化我區的國企改革，認真履行工作職責，比較圓滿地完成了各項工作任務。

作為國資委主管黨群、組織、干部工作的領導，我深感肩負責任重大，任務艱巨。工作的好壞關系到我區國企的改革與發展，關系到國有資產保值增值目標的實現。要想盡快適應工作，不斷取得佳績，應加強學習，急用先學，因為學習是生存的前提，是發展的基礎，是創新的本錢。為此，即使再忙，我也堅持學習，用實際行動踐行“活到老學到老”這一古訓，做到“三個自覺”。

一是自覺學習黨的方針政策。江澤民同志反復強調過，不斷加強政治學習，“努力打好為黨和人民的事業建功立業的思想根底和知識功底”是干好工作的基礎。今年我重點學習了“三個代表”重要思想、《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》、市委九屆七次全會精神、區委三屆三次會議精神等。二是自覺學習有關經濟發展與企業改革的法規文件。我從煤炭公司調到國資委，工作范圍更廣了。

為盡快適應新環境，進入新角色，我先后學習了《中華人民共和國公司法》、《中央組織部、國務院國資委黨委關于加強和改進中央企業黨建工作的意見》、《企業國有資產監督管理暫行條例》、《中小企業標準暫行規定》、《北京市國有及國有控股負責人經驗業績考核暫行辦法》等。三是自覺向身邊的領導、同志學習。

古人講“學道有先后，樹業有專攻”我在工作中接觸到許多有專業知識、有管理能力、有理論水平、有豐富經驗的優秀人才，我就利用交流、走訪、研討、匯報等機會，不失時機的向他們學習，取人之長，補己之短。通過學習，我增強了做好工作的使命感與責任感，增長了知識，提高了能力，豐富了經驗，堅定了做好以后工作的信心。

由于國資委剛剛成立，各方面工作都還處在摸索起步階段，面對千頭萬緒的工作，我將如何做起呢?經過深入思考與廣泛研討，我明確了以后工作的思路：按照全區經濟工作總體部署，圍繞國企改革這一重點，服務于國有資產保值增值這一中心，努力做好領導、協調、保障、監督工作。

(一)堅持以“三個服務”為出發點開展工作。即以服務國資委黨委、服務基層、服務全區經濟建設作為全部工作的出發點和歸宿，為國資委中心工作提供強有力的思想、政治、組織保障。

(二)堅持以改革創新、務求實效的作風扎實工作。任何部門或個人的工作都會有這樣的規律：工作沒有創新就沒有生氣，沒有生氣就沒有動力，沒有動力就沒有發展，沒有發展就沒有實力，沒有實力就沒有業績。所以工作要發展就必須改革創新!并且在工作中要講實話、辦實事、求實效、反對形式主義。

(三)堅持以建章立制來規范機關工作帶動基層工作。工作的有序開展有賴于制度的約束，特別是對于剛剛成立不久的單位。為使國資委工作有章可循、早日步入正軌，建章立制工作更顯得尤為重要。

(一)以提高能力為重點，加強機關黨支部建設。機關黨支部自身建設關系到機關黨建整體水平地提高，為充分發揮每一名黨員的先進作用，積極工作，樹立整個機關文明、務實、創新、誠信的良好形象，我組織帶領政治部的幾名同志做了一系列工作。

1、成立了國資委機關黨支部。國資委成立后，經過近兩個月的緊張籌備，國資委機關黨支部于2004年8月24日正式成立了。我支部共有黨員38名，男黨員28名，女黨員10名，其中35歲以下黨員18名，占47.4﹪，表現出黨員年輕化特點。我們把38名黨員分為三個黨小組，民主確定了黨小組長，先后召開了兩次黨員大會，在向黨組織遞交入黨申請書的青年中確定了張立等9名入黨積極分子。我牽頭組織政治部同志制定完善了國資委機關黨員學習培訓制度、黨費繳納制度、黨員評比標準要求等制度。在黨支部的直接關心領導下，機關團支部也于2004年12月30日成立了，張立同志為團支部書記。全體黨員都有較高的政治理論水平，素質好、能力強、工作中勤奮務實，敬業奉獻，做了大量卓有成效的工作。

2、精心組織安排黨員活動。為全面提高黨員政治覺悟和思想境界，更快適應工作并盡早開創工作新局面，黨支部組織了中層領導的政策理論學習，隨后又先后組織全體黨員觀看影片《張思德》、《鄭培民》，組織了機關優秀工作人員評選，古劍等7名同志當選，受到表彰。近日，又積極籌備機關2005年春節聯誼活動。通過這些活動，全體黨員的政治理論水平提高了、工作責任感增強了，同時也鍛煉了能力、加強了合作。

(二)周密組織，高質量完成對下屬企業領導人的考核工作。按上級部署和國資委黨委的計劃安排，2004年11月8日至11月28日歷時20天完成了對系統內20家企業領導班子和班子中75名領導人進行了年度考核。考核工作時間緊任務重，我帶領政治部幾名同志加班加點周密組織，圓滿完成了本次考核。考核前我們制定了詳細計劃，確定了考核工作的范圍、形式、程序、方法，并成立了以我和劉書記為組長的兩個考核組，召開了考核準備會，對考核組成員進行了培訓。

考核時，我們深入到被考核單位，按程序召開述職總結會、民主測評會、個別談話，考核當天隨即分析情況、統計數據，完成考核單位總結材料的撰寫工作。利用這次考核機會還進行了企業后備干部的推薦。考核工作結束后，我們客觀分析，綜合比較，形成長達25頁全面翔實的考核工作總結。這些工作的順利完成是經過38晚加班，犧牲了10個公休日的辛苦付出換來的。

本次考核客觀公正、公平公開，對我系統各國有企事業單位領導班子目前的配備情況全面進行了調查，使國資委對我區國企的經營管理狀況、負責人的履職情況，有了更為深入具體的了解。根據此次考核的結果、負責人的履職情況以及國資委黨委對企業負責人的管理要求，對如何更好管理國企負責人、增強管理的針對性實效性提出有價值建議。為國資委即時對國企班子進行調整，實現對國有資產有效監管提供了必要依據。此外，本次考核也積累了對國企負責人的考核、管理等方面不少有益經驗，為以后的國企負責人的管理工作奠定了比較好的基礎。仿照本次考核，我還組織安排了直屬企業對基層單位的年度考核工作，同樣取得較好效果。

(三)安排組織、參與解決對下屬單位的各項工作。

1、深入調查，全面了解，完成下屬單位領導人基本情況調研工作。為全面了解下屬單位實際情況，為今后更好開展工作奠定基礎，我決定對下屬單位所有領導人基本情況進行了深入調研，既包括姓名、年齡、性別、待遇、聯系方式、任職時間等基礎信息，也包括本人特長、工作風格、工作業績、群眾基礎等與任職緊密相關的有價值信息，現已制成區國企領導人數據庫，為以后工作提供了諸多方便。

2、圓滿完成對潞源閣職工的分流劃轉工作。潞源閣招待所由于多種原因經營不善，連年虧損。經國資委黨委研究決定，將潞源閣招待所破產，取消機構，而原單位的13名職工的安置問題卻成為一大難題。我主動承擔這一艱巨任務，八方聯系，四處協調，付出大量精力，動員一切可以動員的力量，幫助解決這一難題。經不懈努力，問題終于得以圓滿解決，13名職工均得到妥善安置，新的有人單位和職工本人雙方對解決結果都很滿意，我那多日懸而未決的心也終于得以慰籍。真是工夫不負有心人。

3、成功舉辦“國企負責人政策理論培訓學習”活動。為加強對國企負責人管理、提高國企負責人政策理論水平，增強國企負責人的決策創新能力，舉辦了這次培訓。根據企業實際情況和國企負責人的切身需求，我本著能讓參加者聽得懂、學得會、用得上，特安排學習關于十六屆四中全會決定的精神;學習關于國企負責人決策和創新問題;學習關于國企負責人黨風廉政建設三方面內容進行培訓。

我本人承擔關于國企負責人決策和創新問題這一內容的培訓。于是，我通過翻閱書報，上網查找，獲得大量資料，再結合我本人得經驗，撰寫出26頁的培訓講座稿，為參加培訓的46名國企負責人做了生動講解，效果非常好，得到了與會者的一致好評，而我自己也在活動中提高了能力。

除此之外，我還參與金通公司等五家國資委所轄單位領導人的考察任免工作;組織國資委系統所有單位參加幫助困難家庭子女就學“一助一”活動等多項活動。

(四)及時高效完成好一切臨時性工作。我分管的這部分工作，包括大量臨時性工作任務，這些工作任務完成質量的好壞直接影響到國資委的聲譽和整體形象。所以，我對這部分工作早做準備，高度重視，合理安排，確保質量。自國資委成立以來，我們完成了區委區政府及其他單位或部門布置的大量臨時工作，如統計填報各種數據表格、轉發下發各種文件通知、對下屬單位進行黨統、安排布置下屬單位完成訂閱報刊工作、為印度洋災區捐款等等。這些工作又急又重，但由于準備充足、靈活調整，每一項工作都得到了圓滿的完成，得到了領導和相關部門的一致好評。

作為一名領導干部，我深知，要贏得人民和周圍同志的信賴和支持，就必須嚴于律己、率先垂范。所以我始終堅持苦練內功，自覺加強黨性修養鍛煉，進一步提高自己拒腐防變能力，在拒絕物質利誘的同時，更要防范溜須拍馬、胡吹亂捧、文過飾非、等“精神賄賂”，以自己的實際行動自覺維護人民公仆的良好形象，體現出一名真正共產黨員的浩然正氣。

總結上一年的工作，自己能夠自覺學習，工作積極主動、腳踏實地、任勞任怨、真抓實干、開拓創新，能夠團結身邊同志，齊心協力、齊抓共管，體現出較高的責任感和事業心，較好的完成了工作任務。但是，與新形勢的發展、與基層干部群眾的企盼、與我內心的目標還有一定差距。今后我將加倍保持良好的精神狀態，堅持高標準、嚴要求、創一流、不松勁，把工作做得更出色，為我區國企改革工作和經濟發展工作做出更多更大的努力。

國資委主任履職報告范文（18篇）篇五

xx年，在地委、行署的正確領導下，地區國資委緊緊圍繞圍繞地區新型工業化的發展，依法履行出資人職責，加大地區國有經濟產業結構調整，繼續推行“四化”管理，深化國有企業改革，完善國有資產監管。盤活各類國有資產，確保了國有資產保值增值，創造了地區國有監管企業良好的經營業績，實現了地區國有監管企業持續、快速、健康發展。現將一年來的工作述職述廉如下：

一、述職。

緊緊圍繞地區新型工業化的發展，依法履行出資人職責，不斷加強企業國有資產監管工作。

企業規模不斷擴大，資產總額穩步增長。xx年，地區監管企業在面臨國內經濟下行壓力形勢下，運行平穩。截止9月末，全地區43戶監管企業資產總額157.7億元，同比增加18.48億元，增長13.3%，所有者權益41.8億元，同比增加2.65億元，增長6.8%；實現營業收入14.68億元，同比增加1.83億元，增長14.3%；利潤總額為1.57億元，同比增加553萬元，增長3.7%；上繳稅金9363萬元，同比增加1243萬元，增長15.3%。

截止10月末，地區本級12戶監管企業實現營業收入14.69億元，同比增長26.9%；實現利潤總額1.78億元，同比增長14.3%；上繳稅金8463萬元，同比增長19.2%。預計全年可實現營業收入15.8億元，利潤總額1.98億元，國有資產保值增值率108%的目標任務。

國有資產結構性調整初見成效。一是抓住大企業大集團進駐xx的有利時機，加快調整企業產品結構，延伸產業鏈條。哈建集團投資興建節能板材、鋼結構項目投入生產，增強了企業市場競爭活力；二是充分利用地區水資源統一管理的優勢，做大做強水利投資公司。水利投資公司成立一年來，已累計完成投資1.1億元；三是主動參與新能源的建設開發。地區國投公司、xx市恒遠國投公司與xx新能源公司分別簽約風光電合作項目。四是地區國投公司加大對山北兩縣農村信用社等金融領域投資力度和二期15億元企業債券的發行準備工作，實現了投資收益新增長。

轉變經營方式，積極化解市場不利因素。xx賓館取消最低消費、創新菜品，積極調整營銷策略，吸引百姓消費，增加營銷網絡布局，整合東天山冰雪旅游有限公司，初步形成了餐飲、住宿、特色旅游“一條龍”的經營體系。商業銀行完成了銀行卡上線工作，近期又與xx新業集團進行資產重組，力爭三年實現“百億商行”的目標。正信擔保公司引進xx新業集團合作，擴大了注冊資本金，單筆貸款信用擔保額度提高30%。巴里坤縣芒硝礦積極應對市場行情走低，加大整合力度，兼并巴里坤臥龍水利建設公司，同比增收921萬元。

進一步完善經營業績考核體系。一是制定目標，層層簽訂責任書。與地直監管企業簽訂了《年度經營業績責任書》，建立起經營業績與收入分配掛鉤、激勵與約束同步的良性工作機制；二是全面推行“四化”管理，企業在開源節流、降本增效上取得了顯著成效；三是實行綜合績效考核。xx年，對監管企業經營業績、重點工作實行計分制考核，黨風廉政建設、黨建、信訪考核實行獎懲制考核，重大事項管理辦法執行情況實行降檔降級考核，全行業對標實行晉級晉檔考核辦法。四是加強對領導班子副職的考核。合理確定副職績效薪酬系數,打破了分配平均化的局面。五是建立激勵機制，對行業對標優秀值達到40%的企業實施獎勵。

加強監督檢查，提高企業運行質量。定期召開季度經濟運行分析會議，對制約企業發展的問題，提出改進措施。加強對國有企業財務動態監測和分析，增強企業經營運行分析的準確性和實效性。強化企業財務預決算管理，全面規范會計核算行為，夯實資產質量，嚴格控制成本費用開支，加強日常監督檢查，努力拓展盈利空間。

全力推進國有企業重點項目。

xx年，地區國資委實施完成重點項目3個。即哈建集團房地產開發年內完成11.7萬平方米建設項目，地區國投公司及縣國企完成在風電項目實施中15%參股工作，完成了煤炭交易所支撐項目、物流園項目前期工作。伊吾馬場棚戶區改造、地區賓館1號樓改造和園丁大廈主體建設項目，經行署批準暫緩實施。

及時處理信訪案件，認真做好信訪穩定工作。

一是與監管企業簽定信訪目標責任書。二是加強信訪關口前移工作，強化了企業信訪工作源頭預防、就地化解矛盾的能力，有效確保重點時期零上訪穩控工作完成。三是全力協助自治區國資委做好xx協力紡織股份公司因改制引發的信訪問題。截止10月，我委接待群眾來信來訪19批次，轉辦件7件，接待人數439人次，涉及信訪問題13件，其中：涉及群體性事件4起。

規范管理行政事業單位國有資產。

1、把好國有資產“出口”，實施“陽光操作”。xx年，受理34家行政事業單位申報資產處置行為44起，批準資產處置行為40起，其中：出售8起，調撥捐贈12起，報廢報損20起。資產公開處置全部由拍賣機構公開拍賣。

2、規范國有資產出租出借公開競價工作。按照《xx地區本級行政事業單位國有資產出租出借管理暫行辦法》的規定，對具備公開競租條件的行政事業單位租賃行為全部進行公開競租，截至10月國有資產出租收益繳入專戶147.84萬元。

3、完成行政事業單位國有資產占用、使用權年檢工作。

加快推進“人才強企”戰略。

一是成立了人才工作領導小組。將人才工作納入國資委和監管企業年度考核指標。二是認真選派企業領導班子及后備干部參加組織部門調訓等各類專業培訓14人次；三是制定了《地區國資委系統人才援疆工作實施方案》，采取“走出去，請進來”的方式，加大現有人才的培養。哈建集團投資興建的節能板材、鋼結構項目，由河南省合作企業派出5名高級人才來哈進行技術指導，哈建集團派出14名技術骨干赴河南進行崗位培訓。四是加大急需緊缺專業的人才招聘。xx年，商業銀行、哈建集團、水利投資公司引進高級管理人才5名，xx市商業銀行、xx建設集團、xx賓館等企業共招聘大學生76人。五是加強職工崗位技能提升培訓。各企業以專項培訓、綜合培訓等多種形式，分類組織開展崗位技能提升培訓3991人次。

深入開展社會管理綜合治理和平安建設工作。

按照《xx年度xx地區成員單位社會管理綜合治理及平安建設工作目標管理責任書》和《地區xx年社會治安綜合治理工作要點》的要求，將社會管理綜合治理和平安建設工作與業務工作同部署、同檢查。在重大敏感時期和重要節日期間，按照地委行署的要求，強化領導，嚴密部署。制定了嚴格的領導帶班值班制度、信息上報制度和領導外出報告制度。在做好辦單位值班工作的同時，不定期對監管企業值班情況進行檢查。在普法活動中，本單位人員參加普法知識測試達100%，開展了法治進企業創建活動。一年來，本單位沒有發生影響xx地區政治穩定的民族分裂非法宗教活動、“法輪功”等其它邪教活動，沒有發生刑事案件，沒有發生火災、交通事故，沒有發生被公安機關處以罰款以上的治安案件，沒有發生影響社會穩定的上訪事件。

切實做好機關效能工作。

一是結合當前開展的黨的群眾路線教育實踐活動，教育引導黨員干部牢固樹立宗旨意識和群眾觀念，切實改進工作作風，嚴格執行崗位責任制、服務承諾制、首問責任制、限時辦結制等八項制度，落實好各項內部管理制度。二是提倡務實的工作作風，牢固樹立服務國有企業的宗旨意識，加強與相關部門之間的協調，積極主動地為企業排憂解難。三是制定《xx地區國資委xx年度績效考評指標體系》，為衡量工作任務的完成和取得成效提供了科學的考評依據。

認真開展部門包村村企共建活動。

xx年，地區國資委積極協調地直監管企業籌措資金20萬元，為對口幫扶的伊吾縣鹽池鎮阿爾通蓋村貧困戶購買了100只扶貧種羊，協助鎮黨委、政府對阿爾通蓋村100名農牧民進行各種技能培訓，協助鎮、村兩委班子動員貧困富余勞動力40人進入合作社成為產業工人，實現了“一戶一工人、一戶多工人”的目標任務。“春節”、“七一”、“古爾邦節”等節日期間對阿爾通蓋村13戶貧困戶、老黨員、困難老黨員、困難家庭學生進行了走訪慰問。

加強和創新企業黨建工作，促進企業改革發展。

1、強化政治理論學習，豐富學習形式，黨員隊伍綜合素質得到提高。一是在全系統重點抓好對黨的十八大、中央xx工作座談會、自治區第八屆黨代會、自治區群眾路線教育實踐活動動員部署會議和地委委員會議精神的學習貫徹，進一步提高廣大黨員干部職工對政策的理解把握，提高了黨員干部的整體素質。二是開展各種主題突出、內容豐富、效果良好的學習和培訓活動，提高企業黨建工作能力和水平。7月中旬，組織了由地、市15家國有監管企業參加的黨建、黨風廉政建設、信訪、普法工作現場觀摩交流會；10月下旬，組織地直、市監管企業赴xx有色集團xx亞克斯公司與北車集團、海裝風電公司觀摩學習現代企業管理和文化建設工作。三是建章立制，將企業黨員學習制度化、常態化。xx賓館和哈建集團還開辦了反映企業動態小報。

2、落實黨委抓基層黨建工作責任制。xx年，與7戶企業黨委簽訂了《黨建目標責任書》。各監管企業黨委又與所屬基層黨支部層層簽訂了《黨建目標管理責任書》，簽約率達100％。為確保基層黨建工作落到實處，地區國資委黨委采取平時有檢查、半年一督查、年底綜合考核的工作方式，對監管企業黨建工作情況進行定期檢查落實。

3、加強黨的基層組織建設。一是加強企業一線黨員發展工作，今年共發展黨員22名。二是加強企業隊伍建設，充分發揮黨組織的核心作用。9月下旬，組織地直監管企業和黨委代管的三家駐地央企赴烏魯木齊到自治區國資委所屬監管企業，專題學習現代企業下如何發揮黨組織核心作用；三是認真做好黨內統計工作。四是加強企業文化建設。xx市商業銀行、地區擔保公司、伊吾馬場、建設集團、xx賓館等企業在“三八”、“五一”、“五四”等節日，紛紛舉辦了慶祝活動。哈建集團、xx商業銀行在地區甲級籃球聯賽獲得優異成績，增強了企業的凝聚力。

4、扎實做好慶祝中國共產黨成立92周年紀念活動。一是與哈建集團黨支部、地直機關工委黨支部聯合舉辦慶祝建黨92周年活動，各監管企業以重溫入黨誓詞、祭掃烈士陵墓、新黨員宣誓、上黨課、文藝演出和座談交流等方式開展紀念活動，參加人數達400余人。二是開展了地委組織部組織的慶祝建黨92周年“我的中國夢”主題征文活動。

5、高度關注和改善民生。xx市商業銀行緊緊圍繞服務“三農”，全年共發放19764萬元的春耕貸款，有力地支持了地區農村經濟的發展。伊吾馬場加快山北富民安居房工程、北郊路二十連集資房等項目建設。各監管企業不斷提高職工收入水平，職工工資同比增長都高于企業中層管理人員增幅。

二、述廉。

抓管理，認真落實黨風廉政建設責任制。一是國資委黨委與監管企業、國資委機關都簽訂了《黨風廉政建設責任書》，簽約率達100%。把落實廉政建設責任制納入年終總體考核中，實行黨風廉政建設“一票否決制”，與企業工資薪酬掛鉤，實現了同部署、同檢查、同考核、同獎懲的要求；二是制定下發了《xx年地區國資委領導班子成員黨風廉政建設責任分解》、《地區國資委貫徹落實xx年懲防體系和黨風廉政建設工作任務的分解方案》和《地區國資系統xx-xx年爭創“無職務犯罪先進單位”活動實施方案》，并要求各監管企業按照職責分工制定實施細則，確保廉政建設責任制各項內容落實到位。

抓作風，密切黨群干群關系。認真貫徹執行上級“關于改進工作作風、密切聯系群眾”的規定，制定出臺了《xx地區國資委關于厲行節約，反對鋪張浪費的六項規定》，對機關及監管企業職務消費、經費開支及公務用車等方面作出了具體規定。全年公務接待費用和辦公費用支出與上年相比大幅度下降。同時，我委把“抓作風，提效率，辦實事”作為推動機關效能建設的有力抓手，樹立了國資系統的整體形象。

抓紀律，加大廉政宣傳教育和廉政文化建設力度。一是以黨員領導干部為重點開展廉政教育，把教育活動作為黨委中心組學習的重要內容,采取集中學與分散學相結合，堅持教育與管理、自律和他律管理相結合。學習政治、業務、黨紀條規、法律法規等知識，開展交流討論，增強法紀意識，規范從政從業行為。二是強化警示教育和職業道德教育。在重點領域、重點崗位和關鍵環節，設立“廉潔警示牌”、懸掛張貼與崗位相關的廉潔從業道德規范、格言警句，在各企業巡回播放《廉政中國》警示教育片，通過以案說法、警鐘長鳴，使各級干部職工受到了良好警示教育。三是制定下發了《地區國資委系統廉政文化建設年實施方案》，建立了機關廉政文化創建示范點、廉政文化進企業示范點、廉潔文化示范工程，開展評選誠信廉潔項目部的創建活動。

抓監管，落實“五重一大”規定。制定下發了《xx地區國有監管企業重大事項管理辦法》，對涉及企業發展戰略、規劃，企業設立、重組、改制、上市、對外投資、擔保、資產處置、財務預決算等重大事項作了明確規定，規范了國有企業重大事項報告與管理行為。嚴格執行“四個不直接分管”和“五重一大”規定，做到了監管不越位、監管不缺位。xx年，向地區紀檢委申報“五重一大”意見征求及涉及廉政重要會議和機關科室競聘上崗等事項共四起。

抓載體，推動黨風廉政建設。xx年，廉政建設主要以豐富活動載體為抓手，采取上廉政黨課、現場交流、相互觀摩、信息互通、廉政文化進機關、進工地、進采購部門、廉政警示語上辦公桌、進電腦等活動方式，開展活動，杜絕了空對空現象。

3、開展第十五個黨風廉政建設教育月動員會活動。7月4日，召開了地區國資委系統第十五個黨風廉政建設教育月動員會，制定下發廉政教育月實施方案，全面部署了十五個黨風廉政建設教育月動員會活動。7月底，成功舉辦了國資系統廉政建設、法律、信訪知識競賽。

4、開展為基層企業送廉政黨課活動。7月和9月下旬，國資委領導深入地區水利投資公司、xx市商業銀行烏市分行為企業基層黨員干部職工上廉政黨課。

推進黨務公開常態化。一是按照“公開是原則、不公開是例外”的原則，修定完善了公開目錄，確定了九大項63小項的公開內容，及時公開。二是在xx東天山黨建網開設“國企黨建”專欄，及時發布黨建工作動態。在xx政府網開設“國有資產監督管理”專欄，對外發布辦事程序、規章制度、產權交易信息、舉報信箱等信息。

自查自糾情況。

一年來，我委領導干部、工作人員嚴格遵守黨風廉政建設的有關規定，秉公辦事，依法加強對國有資產的監管，防止國有資產流失。自覺加強廉潔自律，不論是領導干部還是一般工作人員，從沒有收受個人和其他單位的現金、有價證券及貴重物品，沒有接受過其他單位和個人提供各類消費活動；沒有利用工作、職務之便謀取非法利益的問題發生。沒有用公款吃喝玩樂，接待往來都是嚴格按照規定執行；嚴格執行出差標準，沒有違紀現象發生。

存在的問題主要有：國有資產的規模、效益與全地區經濟的快速發展還極不適應；國有經濟的結構還不盡合理；國有企業的發展還不均衡；國有企業管理者素質還需進一步提高，人才短缺特別是高級管理人員、專業技術人才還比較缺乏。

今后努力的方向：

(一)緊緊圍繞地區新型工業化的發展，繼續加大對地區國有經濟產業結構的調整，逐步實現國有資產向優勢產業的轉移和滲透。

1、繼續做好參股河南洛鉬、紅淖三鐵路、野馬泉煤礦、八鋼老爺廟口岸國際貿易公司等項目的合作開發。

2、做大、做強東天山礦業公司。利用自身擁有的礦產資源優勢，加大招商力度，盡快使其資源優勢轉化為經濟優勢。

3、以資本為紐帶，以項目為抓手，按照“大國資、一盤棋”的理念，積極主動與xx能源集團等大企業、大集團進行戰略合作，形成“大國資促小國資”、“大國企帶小國企”的雙贏局面。

苦練內功，進一步提升企業的發展質量和水平。

1、加強企業領導人隊伍建設，配齊、配強各級監管企業領導班子，打造務實、團結、奮進和富有市場執行力的各企業領導人隊伍。

2、繼續大力推行“目標化、精細化、標準化、規模化”的“四化”管理工作，不斷完善績效考核體系，提升企業發展質量和效益。

3、努力拓展和培育新的經濟增長點。抓好新型板材、鋼結構等產品的銷售，擴大市場份額。繼續做好房地產開發、煤炭物流市場等項目的建設，打造新的國有經濟增長極。

4、盤活各類國有資產，實行最優化配置使用。各企業對現有資產進行梳理，實行分類管理，對“小、散、弱”的資產要實行重組和有序退出。

5、加強中央、自治區駐哈企業、非公有制企業和地區各監管企業間的合作，促使各企業做到資源共享，互通有無，合作雙贏和共同發展。

繼續加大投融資平臺建設。

1、認真總結企業一期債券發行的成功經驗，力爭到明年5月前，完成二期債券發行工作，拓展新的融資渠道。

2、進一步做大做強信貸平臺、投融資平臺、信用擔保“三大平臺”，為地區中小企業發展提供有力的資金信貸支持。

加快和提高人才隊伍建設。

1、健全和完善分層次、多渠道的人才培養體系，積極推動國有企業人事制度和分配制度改革，建立地區國有企業人才儲備庫。

2、采取多種培訓形式，加大現有人才的培養。一是我們將繼續積極探索與高校合作舉辦企業高管人才培訓班。二是借助對口援疆省市人才援疆的平臺，通過交流掛職、兩地培訓、專題培訓等多種方式，加大對地區國有監管企業各類干部人才的培養力度，促進地區國有監管企業人才隊伍整體素質的提高。

3、做好專業技術人員和大學生的招聘工作，企業要千方百計地創造良好的工作和生活環境，確保人才招得進、留的住。

4、制定企業職工收入增長規劃，不斷提高企業職工收入水平，努力實現職工收入增長和企業發展同步。

加快現代企業制度建設步伐，不斷完善企業法人治理結構。針對地區國有企業存在的董事會、監事會等治理機構不健全和現代企業制度不夠完善的問題，對企業逐個梳理，依照《公司法》，盡快完善企業的法人治理結構和外派監事等相關制度。

健全監管體制，提升監管水準。建立健全以績效考核、薪酬分配、領導人管理、財務評價、產權管理和風險控制等為主線的監管工作體系，實現管人、管事、管資產的有機結合。

進一步加強和規范行政事業單位資產管理工作。在強化制度執行力的基礎上，不斷細化和完善工作程序和環節，做到國有資產的全覆蓋和規范化管理，重點抓好國有資產的公開處置與競租工作，防止資產管理工作中出現“跑、冒、滴、漏”現象，杜絕國有資產的流失。

國資委主任履職報告范文（18篇）篇六

一年來，在地委、行署正確領導下，班子成員的大力支持和幫助下，牢固樹立科學的發展觀，以求真務實的態度，清正廉潔的作風，認真履行職責，推動了分管工作的有序開展。現述職述德述廉如下：

一、思想政治道德方面。

本人始終把加強學習作為強化自身道德修養和提高能力水平的重要手段，堅定政治立場，旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動，堅決維護祖國統一和民族團結，做到大事大非面前，態度不暖昧、認識不含糊、行動不動搖，自覺當好不信謠、不傳謠、主動辟謠的宣傳者。在思想上、政治上、行動上始終與地委、行署保持高度一致。并有幸參加了自治區黨校縣處級黨外領導干部培訓班學習。通過對中央xx工作座談會內容、中國特色社會主義理論體系的相關知識、黨的統一戰線理論政策、社會主義核心價值體系等十幾門課程的深入學習使我領悟收獲頗多。不僅有助于提高我的政治理論水平、科學決策能力、綜合協調能力、管理事務能力、開拓創新能力和自我調節能力，而且使我收獲了智慧、快樂與友誼，升華了品性，矯正了心態，汲取到了缺失的養分。同時，結合當前地區經濟工作的新形勢，根據自己分管工作的特點，自覺加強法律、市場經濟等相關知識的學習，拓寬了自己的知識面，為我進一步提高業務水平和國資監管水平，增強貫徹執行黨的各項方針政策的自覺性和堅定性打下了良好的基礎。

二、工作方面。

把好國有資產“出口”，實施“陽光操作”

規范工作程序，嚴格做好國有資產處置工作。截止10月底，已受理37家單位申報資產處置行為47起，批準資產處置行為41起，其中：調撥、捐贈12起，出售9起，報廢、報損20起。加強了國有資產處置行為的監管，把好國有資產“出口關”。

實施“陽光操作”，確保了國有資產處置收益。截至10月底，已批準對10家行政事業單位12輛公務用車進行公開處置，已拍賣成交公務用車10輛，拍賣價款24.9萬元，2輛公務用車正在公開處置中。

規范國有資產出租出借公開競價工作。

按照《xx地區本級行政事業單位國有資產出租出借管理暫行辦法》，對照國有資產出租出借臺賬登記的租賃期限，認真扎實地做好核查、審批、辦理、公開競租、收益收繳各環節的工作。截至10月，已對地區教育局等7家單位到期底商門面及閑置用房，進行了公開競價出租，國有資產出租收益繳入專戶147.84萬元。

完成行政事業單位國有資產占用、使用權年檢工作。

按照財政廳的安排，完成了全地區行政事業單位國有資產占有使用權年度檢查工作，共辦理行政事業單位國有資產占有、使用權年度檢查719戶，與上年同期的721戶相比凈減少2戶，其中：行政單位252戶，與上年同期的255戶相比減少3戶，事業單位459戶，與上年同期的457戶相比增加2戶,社會團體8戶，與上年同期的9戶相比減少1戶。本年資產總額552906.05萬元，比上年增加61593.37萬元，增長12%。其中：固定資產總額為273465.85萬元，比上年增加27652.59萬元，增長11%；負債總額為157858.59萬元，比上年增加6258.01萬元，增長4%；國有資產總額395047.46萬元，比上年增加55332.36萬元，增長16%。

擺正自己的位置，當好助手和參謀。

按照分工，擺正位置，做到不越位，不超位，嚴格遵守職責，做好自己分管工作，同時按時完成主要領導交辦的其他各項任務。

三、

廉潔自律方面。

在工作和生活中，本人作為一名黨外領導干部，能夠嚴格執行《廉政準則》等廉潔自律的各項規定以及地委出臺關于轉變作風的十二項規定，真正做到堂堂正正做人、踏踏實實做事、清清白白做官。嚴格遵守黨風廉政建設的各項規定，把清正廉潔當作一面鏡子，時刻提醒自己的為人處事，始終做到自重、自省、自警、自勵。工作中以身作則，防微杜漸，始終把自己置于黨紀政紀的約束和干部群眾的監督之下，堅決杜絕行賄等違紀現象。在單位從不為個人的利益向組織提條件、提要求，從沒有利用自己的職權為家人和親戚謀私利，認真執行領導干部個人重大事項請示報告制度，堅持公務用車制度，做到了廉政、勤政。

四、存在的主要問題和今后努力的方向。

回顧一年來的工作，雖然取得了一點成績，但我深知與上級的要求、同志們的期望還存在一定的距離，一是理論學習不系統、不深入，對問題的研究與分析不透徹：二是工作主動性、創造性不足。特別是自覺運用理論武器指導單位和自己的工作上還要再下功夫。

針對這些問題，在今后的工作中，我將進一步。

總結。

經驗、教訓，加強學習，自覺運用黨的各項方針政策指導工作實踐，努力提高自身服務科學發展和為民服務的能力，力爭把各項工作做得更好，促進地區經濟社會又好又快發展。

以上述職，不到之處，敬請各位領導和同志們給予批評指正。

xx年就要結束了，在地委、行署和國資委黨委的正確領導和同志們的支持配合下，通過近一年的努力，自己思想水平工作能力都有了新的提高，按照《關于開展xx年度地區縣級領導班子及干部考核和懲防體系建設暨黨風廉政建設工程責任制考核工作的通知》精神要求，下面就今年我的思想和工作情況向組織做述職述德述廉匯報。

一、在德行建設方面。

今年在工作和學習中，尤其是黨的十八大召開以來，能認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，在思想上、行動上始終同以習近平為首黨中央保持高度一致，自己的政治敏銳性和政治鑒別力有了一定提高，黨性修養和政治理論水平有了進一步的豐富。能在一把手的帶領下認真貫徹執行民主集中制，遇事商量集體研究決定。在反對民族分裂和非法宗教活動中，對于出現的三股勢力分裂祖國的恐怖事件，堅決做到旗幟鮮明，立場堅定予以反對，積極參加組織安排的維穩值班等，維護祖國統一和民族團結的信心始終堅定。能結合自己的本職工作加強有關政策法規和業務知識的學習。在改進作風，解放思想等方面有了一定提高。始終堅持正確的政績觀，在落實社會主義榮辱觀方面，對照檢查自己，正確把握發展趨勢，找準自己的人生坐標，正確的世界觀、人生觀、價值觀得到了提高。

二、工作能力等方面。

單位領導班子的團結是帶領一個單位不斷發展創新進取的前提保證，我能作為國資委領導班子成員而感到自豪，在國資委黨委的正確領導下，作為班子成員，認真履行職責，工作相互配合，認真把握地區經濟發展的戰略部署。在工作中積極主動不越位，遇到問題不缺位。在做大做強地區國有企業方面，能按照地區國資委黨委的總體工作安排，解放思想謀劃監管企業的發展上出思路，并在工作中給予落實。今年在國資委黨委的正確領導和同志們的支持配合下，在工作中運用馬克思主義的立場、觀念和方法，分析、研究解決實際問題的能力得到了提高，對分管工作中出現的問題，能積極協調解決，依法辦事、依法行政的水平比以前有了較大的提高。

在工作中能樹立正確的科學發展觀和政績觀，忠實履行了自己的崗位責任，主要表現在工作中能積極主動，對領導交辦的工作任務，能不折不扣堅決去完成。在自己分管的業務內，嚴格執行各項規章制度，按財經紀律要求，嚴把財務審批關，對不該支出的堅決不支。工作中能堅持原則，緊緊圍繞國資委總體工作思路來開展工作,積極協調解決監管企業提出需要幫助解決的有關問題，較圓滿完成了年初下達各項經濟和目標任務。根據監管企業實際，參與制定地區國資委對監管企業各項經濟指標的確定，對監管企業在經營管理等方面存在的問題，能夠經常深入企業搞好調查研究，積極參與每季度定期召開經濟運行分析會議。通過對全地區國有監管企業經濟運行情況的分析，對制約企業發展的問題，提出改進措施，督促企業規范管理，采取有效的措施，為確保全年各項任務指標的順利完成打下基礎。

根據行署要求今年對伊吾馬場二十連棚戶區367戶居民住房進行改造，以改變該片區居民生活環境臟亂差，基礎設施不配套，提高該片區居民的生活質量。該工作由我具體負責，由于拆遷改造工作是當前社會最難的工作之一，群眾的期望值很高，有些甚至無理。在國資委黨委和市政府的大力支持下，我們根據居民實際情況并結合xx市拆遷補償政策，制定具體補償優惠辦法，從元月初到四月底中旬，帶領工作組一行同志，沒有節假日不分白天黑夜，走家串戶入戶做深入細致的思想宣傳政策工作，有106戶居民草簽了協議。鑒于大多數居民期望值太高，我們于4月3日至8日再次入戶書面征求意見，結果不同意征遷和拒簽戶數258戶，占總戶數的70.4%，根據新政辦發[xx]117號文件精神，建議暫緩該棚戶區改造項目，待條件成熟后再行啟動，并報請行署比準。

原xx市四家農村信用社、原xx市城市信用社不良資產今年全部轉到地區國投公司名下，我作為地區清欠領導小組辦公室副主任，在清收難度越來越大的情況下，我和各清欠小組同志們一道積極清收，按月召開例會分析存在的問題，并提出解決的辦法，應該說越往后清收的難度也越大，我們克服種種困難，截止到10月底，已清收不良信貸資產995萬元。

今年7月底，自治區國資委對xx協力紡織股份有限公司依法進行出售，企業職工和原企業職工數百人8月1日到地委、行署群訪，當天下午就妥善處理企業改制和職工上訪問題，自治區國資委和xx行署成立聯合工作組，根據行署安排我任工作組副組長，主要是協調配合組長工作。xx協力紡織股份有限公司自1988年成立以來，幾經改制重組，職工身份復雜流動性大屬勞動密集型企業，企業歷史欠賬較多，如職工養老保險等。自2號工作組進廠以來，沒有節假日，我們先后發放一千余份訴求表，對來訪職工我們不厭其煩熱情接待認真講解政策，接待來訪群眾近千人，使收購方順利接收生產，職工隊伍基本穩定。由于企業改制經濟補償金是一項政策性很強的工作，需要做大量的基礎工作，補償資金的申請和發放要經過一定的審批程序，截止目前有關資料已報自治區相關部門審批，目前做好發放前信訪工作尤其是企業改制后，配合自治區國資委解決歷史遺留問題還需要很長的一段時間。

今年雖說取得了一點成績，但缺點和不足也不少，首先是領導藝術水平需要提高；二是結合工作實際對監管企業發展改革等深層次問題缺乏認真的思考；三是忙于事務性工作，到基層做深入細致的調查研究還不夠。

五、黨風廉政建設方面。

我作為國資委領導班子的一員，一年來能嚴格執行中央《八項規定》和地委、行署下發的《十二條規定》，在分管工作中能夠密切聯系群眾，廣泛征求意見，對工作中需要決策的事情，能夠做到先民主后集中，堅持實事求是的作風，決不武斷決定。工作中能夠堅持立黨為公，執政為民的基本要求，始終將集體利益放在首位，要求干部做到的自己首先做到。

能充分認識到黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要性和長期性，以人為鏡，警鐘長鳴。在黨風廉政方面，通過學習黨風廉政建設和反腐敗的有關理論，以及閱讀報刊雜志等反腐敗警示文章，廉潔自律的意識得到增強。在住房、公車使用、公務接待上，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，主要表現在：

一是正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權利觀、利益觀得到了明顯提高。在日常工作中注意自身的理想信念學習，牢記“立黨為公、執政為民”的本質要求，牢固樹立群眾觀點和公仆意識，堅持一切按科學規律辦事，一切從實際出發。

二是以艱苦奮斗、廉潔奉公為切入點，牢記“兩個務必”，認真學習《廉政準則》在行動對照檢查，自覺抵制貪圖享受、奢侈浪費的歪風，堅持勤儉辦事，精打細算，樹正氣，講奉獻。

三是能嚴格按照《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》的規定條例對照檢查自己，紀律觀念得到了提高，沒有發生任何違法違紀行為。可以說一年來自己在學習、工作上都有了進步，但這還遠遠不夠。對我來說就是要緊密結合中央“準則、規定、意見和四個辦法”的規定，并結合本職工作才能更好地把地委、行署的工作部署落到實處，改進作風，解放思想，跨越發展，時刻注意自身的政治素質和業務素質的提高，牢記為人民服務的宗旨意識。只有努力提高自己的政策理論水平和實際業務工作能力，才能為實現xx的超常規跨越式發展貢獻自己的力量。

國資委主任履職報告范文（18篇）篇七

在市委、市政府的正確領導下，市人大的支持和監督下，本人認真貫徹落實科學發展觀，堅持以發展壯大國有經濟為中心，踏實工作，盡職盡責開拓國資事業，使自身建設和各項工作都取得積極成效，較好地完成了各項工作任務。下面，將自己半年來思想和工作情況匯報如下。

一、加強學習，適應新環境。

我于今年1月份調至市國資委任主任，分管。自任職以來，在市委、國資委黨委的正確領導下，在分管部門領導、同志的大力支持下，我團結帶領國資委機關全體黨員，緊緊圍繞全市改革、發展、穩定大局，按市委市政府的總體部署，進一步深化我市的企業改革，認真履行工作職責。通過了解、學習和思考國資委工作機制，我深感肩負責任重大，任務艱巨。因為我們擔負著我市國有經濟建設的重任;工作的好壞關系到我市企業的改革與發展，關系到國有資產保值增值目標的實現。要想盡快適應工作，不斷取得佳績，應加強學習，急用先學，因為學習是生存的前提，是發展的基礎，是創新的本錢。思想決定行動，我開始重新定位自己，穩定心態，笑對新環境。靜下心來思考新工作，盡快掌握與新崗位有關的政策、法規和業務知識，并深入到干部職工中去，仔細調查研究，摸透情況，探索開局之術，為起步開局掌握第一手資源。

二、恪盡職守，推動國資事業發展。

(一)理清思路——進入新角色。

工作做得好不好，首先要看思路清不清。我注意把握好三點：一是從國資實際出發確定思路。無論是制訂長遠規劃，還是確立近期目標，都要貫徹實事求是的原則，在結合上動腦筋、做文章、下功夫，使規劃既符合上級精神，又貼近本單位實際，使其具有針對性和可行性。二是立足國資全局把握思路。強調從國資全局上把握工作思路，就是要有大局觀念，不僅正職要站在全局上籌劃工作，副職和各科室領導也要站在全局的角度考慮問題，確保各項工作協調發展，整體提高。三是要保持相對連續的思路。要用辯證的觀點對待老班子的工作思路、前任的工作方法，做到揚長避短，合理取舍，保持工作的連續性。對符合本單位實際、切實有效的工作思路和方法，要繼承和發揚。凡是被實踐證明是正確的思路或規劃，都應毫不猶豫地繼續貫徹，保持相對穩定，在繼承中發展，在穩定中完善。

(二)定好標準——履行新職責。

經過國資系統全體干部職工的共同努力，近年來，我市的國有資產保值增值和國企改革發展工作不斷取得新進展，但仍存在不少問題，且面臨新的更加嚴峻的挑戰。

高質量來源于高標準，沒有高標準，也就沒有高質量可言。針對國資工作我具體問題具體分析，首先，我決定在克服薄弱環節上落實高標準。對國委中存在的問題和差距，要進行客觀的、實事求是的認真分析和梳理，制定出切實可行的措施;對弱項工作，要一個環節一個環節地抓整改、抓落實，通過艱苦細致的工作，變弱項為強項，變后進為先進，從而推進本地市事業的全面發展和整體提高。

以提高國資為重點，加強與大中型企業合作，堅持“整合、優化、提升、發展”的思路，經過國資系統全體干部職工的共同努力，我市的國有資產保值增值和國企改革發展工作不斷取得新進展。半年來，本著“對國有資產負責、為國有企業著想”的理念，狠抓監管機制的建立健全，確保國有資產保值增值。加快企業公司制、股份制改革的步伐，引導國企有序、規范地進行公司制改造。

同時我還力求抓好機關建設工作，創辦了《國資簡報》宣傳和反映國資系統的情況的內部刊物、組織編制了委機關辦事流程等工作制度，制訂了國有企業經營業績考核制度、健全大額資金監管的財務辦法、以及向企業派出監事會主席，半年來我委所監管的企業經濟效益有了不同程度的增長。

(三)突出重點——開創新局面。

“十二五”時期是我市深化改革開放、加快轉變經濟發展方式的攻堅時期，為了大力發展和培育新的經濟增長點，做強做大我市國有經濟，在關鍵領域引領我市經濟發展。堅持“整合、優化、提升、發展”的思路，積極采取措施，推動國有資本向關乎本地國民經濟發展的重要行業和關鍵領域集中，優化國有經濟布局，增強國有經濟的發展后勁。我構思了我委的“十二五”規劃，以高起點，高標準，將國有經濟做大做強，保證我市經濟的長足發展。

1、推進新項目發展，增強發展國有經濟的針對性。強化產業策劃中心職能，突出策劃項目的可行性，依托市場、資源和比較優勢，加大項目策劃力度，為了選準發展和培育新經濟增長點的方向和突破口，我委深入開展調查研究。通過清產核資及召開專題經濟分析會等形式進行企業調研，切實掌握市屬國有企業的資產、人員、債權、債務等情況;通過企業調研，摸清了我委監管的市汽車運輸集團公司和市交通局下屬的市二運公司存在同業競爭、資源配置不合理等情況，存在合并整合的基礎條件和必要性。通過市情調研，了解到我市的礦產資源、山水旅游資源和歷史文化資源十分豐富，城市居民飲用水供應能力不夠充足、供水質量有待改善以及“西氣東送”主管道經過我市近郊等情況。經分析，我們認為這些領域存在國有資本投資發展的可能性，是我委發展和培育新經濟增長點的工作方向。

2.加強資源結構整合，挖掘國有經濟增長潛力。我委按照專業化和產業鏈的要求，對分散的資產、資源進行集中，實現優勢互補，提高資源利用效率，優化資源配置，從提高產業集約度出發，打破企業之間的界限，以市汽車運輸集團公司為重要抓手和突破口，實施“提升一批、做強一批”的調整戰略，挖掘企業潛力。整合運輸、站場資源，挖掘交通運輸企業的潛力。把市汽車運輸集團和市二運公司的公共汽車業務合并，整合公交線路資源，節約了管理成本。同時發揮路網優勢，合作發展管道燃氣項目。管道燃氣項目的建設需要沿路鋪設管網，而我委監管的交通開發公司是市市周邊路網的業主，利用這個優勢，我們設立了華遠投資公司，與中石油昆侖燃氣公司合作建設市市管道燃氣項目。

3.科學規劃把握重點，提高國有經濟控制力。為了切實發揮我市資源優勢，規范相關行業經營管理，進一步推動我市經濟社會發展，我委把發展和培育新經濟增長點作為工作規劃的重要內容，積極推動國有資本進入關鍵領域，提高國有經濟對我市國民經濟的主導作用和控制力。近期，市委、市政府專門下發通知，要求政府相關部門積極配合我委在礦業、旅游、文化、交通、水務、農業等領域制定設立國有公司的方案。根據“成熟一個，組建一個”的原則，在與同志們的共同努力下，依托市場、資源和比較優勢，加大項目策劃力度，充分發揮市委經濟工作部職能作用，強力推進全市重大項目建設。我委與世界五百強企業中國鋁業公司合作成立了我們的礦業有限公司，并以其為主體與中鋁公司合作開發我市的稀土資源。此項目建立以后將會帶動我市經濟的大力發展，對我市經濟的發展將會起到積極的刺激作用。同時，旅游公司和交通集團的組建工作也在緊張籌備當中。可以預見，在完成這幾個公司的組建工作后，我市國有經濟的總量和實力必然邁上一個新的臺階。

半年來，本人和國資委領導班子共同帶領國資系統全體同志繼續開拓創新、積極進取，各項工作取得進一步發展。截止到今年6月份，市國資委監管的5家經營性企業實現營業收入13290萬元，同比增長29.25%;利潤總額329萬元，同比增長112.25%;上繳稅金730萬元，同比增長29%;資產總額236155萬元，同比增長3.5%;所有者權益總額70117.9萬元，同比增長3%。與去年同期相比，我委監管企業營業收入比去年同期大幅增長，資產總額和利潤總額大幅增加，實現了國有資產保值增值的目標。

三、嚴格要求，加強黨風廉政建設。

國資系統掌管著大量的國有資產，因此，到國資委工作以來，本人始終重視廉政工作，從未放松對自己和同志們的要求。半年來，我時時處處按照黨風廉政建設責任制和黨的組織紀律從嚴要求自己，自覺抵制不正之風，提高政治鑒別力和防腐拒變能力。做為新領導，我注重求真務實的工作作風，防止用偏勁，燒“虛火”。一是堅持認真貫徹落實“黨風廉政建設責任制”，嚴格執行“黨員領導干部廉潔從政若干準則”的各項規定。二是思想上要求實。我不僅要理清工作思路，提高工作標準，而且要特別注意端正工作指導思想，切實解決好當官為什么，用權干什么，工作圖什么的核心問題，樹立正確的價值觀，把工作的立足點放在辦實事、求實效上。三是堅持民主集中制，注意維護黨委的權威。作為黨委副書記，本人始終重視維護領導班子的團結和權威。委里的重大事項均由黨委集體研究決定。在黨委內，堅持民主集中制，不斷健全會議制度，最大限度地協助書記發揮黨委的整體作用。

回顧半年以來工作，全市國資工作持續發展，取得了顯著的成績，但仍然存在一些不足，在今后的工作中我將再接再勵，保持積極向上的工作熱情，更上一層樓，爭取努力打開一個國資發展新局面。為我市國有企業的持續增長竭誠奉獻。

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國資委主任履職報告范文（18篇）篇八

下面是本網小編給大家推薦的個人履職報告供大家參閱!

在區委、區政府的堅強領導下在區人大和區政協的監督指導下我帶領全系統干部職工深入貫徹黨的十八屆三中、四中、五中全會精神認真落實區委四屆八次、九次全會和全市人社工作會議部署主動遵循“四個全面”的戰略布局積極適應經濟發展新常態堅持穩中求進、改革創新的工作總基調堅持統籌城鄉、扶貧攻堅的總要求牢牢抓住“民生為本、人才優先”工作主線真抓實干奮發進取各項工作有序推進目標任務全面完成。現將一年來的履職情況報告如下:。

一、執行黨和國家的路線方針政策、憲法、法律法規情況。

今年以來，我認真貫徹執行黨和國家路線方針政策，嚴格按照法律法規辦事，緊緊圍繞區委、區政府《依法治區20工作要點》、依法治區“十大行動”、深度普法暨法治宣傳“一月一主題”、“法律七進”和法治示范創建等工作部署，著力推進人社系統依法治理工作。

(一)加強學習宣傳，依法履職能力不斷提升。我始終堅持理論聯系實際、學以致用的原則，堅持黨委會、局務會會前學法制度，定期組織干部職工研學《勞動合同法》、《就業促進法》等行業法律法規，通過學習，促使全系統黨員干部真正用法律法規武裝頭腦，指導實踐。根據全區法制宣傳“一月一主題”活動安排，4月初，聯合法院、公安、住建等10多個部門的力量，采取搭臺宣傳、流動宣傳、走訪調查、聯合整治等方式，歷時一個多月，深入各用工單位開展了“保障勞動者權益”法制宣傳治理活動。

(二)加強教育管理，依法行政能力切實提高。在日常管理中，我能夠準確把握國家政策和法律法規，堅決做到用法律法規管理人和事、用法律約束引導干部職工，在全系統積極倡導法律大于人情、辦事不可逾法的工作思想，切實推動全區就業和社會保障工作持續健康步入法治化軌道。

結合管干職能，著力落實公務員、事業單位人員年度法治工作能力和水平考核辦法。深入掛包村(社區)，實施黨員志愿服務和結對幫扶“四大活動”，加強對服務對象和基層群眾勞動保障法律法規知識的宣傳教育培訓，引導樹立文明健康、科學依法的生活方式與辦事規則。

(三)加強依法治理，依法服務水平切實提高。今年來，我主動聯系相關部門，聯合開展了“農民工欠薪治理“、“保障勞動者權益法制宣傳治理”、“行政許可單位遵守勞動用工和社會保險法律情況”等專項整治行動，重點整治了用人單位侵犯勞動者權益的違法行為，進一步規范了各用人單位特別是建筑施工單位勞動用工關系，建立完善了農民工工資支付工作制度，切實加強了對服務窗口和基層中心工作人員依法辦事的正確引導，確保服務對象依法享有的基本權益得到充分保障。

二、執行區人大及常委會決議、決定，辦理落實區人大常委會審議意見和人大建議情況。

今年來,我主動接受區人大的依法監督，自覺將人社系統的各項工作置于人大代表的監督之下，認真貫徹執行區人大及常委會的決議、決定，及時辦理落實常委會審議意見及其他交辦事項，較好地完成了各項工作任務。

一方面：主動接受人大對全區城鄉居民養老保險工作的評議。今年，區人大對全區城鄉居民養老保險工作進行了民主評議，在評議中，各位領導充分肯定了我區城鄉居民養老保險工作取得的成效，客觀公正地指出了工作中存在的不足，為我們以后開展工作指明了方向。我高度重視人大對人社工作的評議，組織專人，成立專班，針對各位代表提出的意見及建議，制定了切實可行的整改方案，按時限完成了整改。通過評議，促進了全系統干部職工工作作風的轉變，進一步提升了為民服務的質量,醫療保險工作取得了新的`成效。2016年，城鎮職工參(續)保34000余人，城鄉居民實際參保62.5萬余人，征收職工醫保基金9200萬元，征收居民基本醫療保險基金5188萬元，均圓滿完成各項目標任務。

另一方面：及時辦理落實區人大常委會審議意見和代表建議。堅持把辦理落實區人大常委會審議意見和代表建議作為轉變工作作風，提高辦事效率，促進工作落實的大事來抓。今年，我局具體承辦人大代表建議14件，主要涉及就業創業、拖欠工資、社會保障等熱點、難點問題。為把代表建議辦實辦好，專門印發了《關于切實做好人大代表建議和政協委員提案辦理工作的通知》文件，健全了組織領導，明確了工作責任及時限要求，確保了辦理實效與質量。承辦的14件建議，均在規定的時間內完成，面商率、回復率、反饋率、滿意率均達100%。

三、完成年度工作任務情況。

(一)著力創業型城市創建，就業創業形勢持續向好。

一是目標任務全面完成。今年，城鎮登記失業率控制在4.3%以內，全區城鎮新增就業6590人，幫扶城鎮失業人員再就業2530人，其中幫扶就業困難對象再就業570人，建立高校畢業生就業見習基地16個，品牌培訓160人，青年勞動者技能培訓1850人。

二是創建省級創業型城市工作。截止目前，收集創業項目40個，發放創業擔保貸款1680萬元，建立高校畢業生就業見習基地16個，促進高校畢業生創業50人，發放高校畢業生創業補貼50萬元;創業培訓830人，成功創業493人，帶動就業1125人。以盤興物流為依托，創業孵化園建設穩步推進，規劃面積6000平米，目前1000平米精品館已投入使用。園區現有孵化企業24家，其中正在孵化的大學生創辦企業13家，涉及通訊信息、軟件開發、電子商務、生活服務、文化創意、設計策劃等產業，成功孵化的企業有巴中民安商貿有限公司、巴中a家電子商務有限公司、四川易田電子商務有限公司3家。

三是支持農民工和企業家返鄉創業工作。2016年，全區登記返鄉創業人數590人，創辦新型農業經營主體400余家，創辦各類經濟實體168個，其中回引投資300萬元以上項目62個(無空白鄉鎮)，計劃總投資17.24億元，完成投資7.7989億元。

(二)深入推進社保制度改革，社會保障體系不斷完善。2016年，“五大”社會保險參保達94.9萬人次，征收社會保險基金約5.15億元，待遇支出約12億元。今年來，追回死亡冒領、重復領取養老金分別為5萬余元和204萬元;查出死亡退休人員42人，及時停發了養老金;異地外傷申報270人次，經核查其中77人次的受傷醫療費用不符合基本醫療保險基金支付范圍，涉及金額100余萬元;暫停了2家定點醫療機構收治參保患者住院，處違約金57萬元，查處2筆虛假費用，上報公安立案調查，涉嫌金額10余萬元。

(三)穩慎推進工資人事制度改革，全區人才隊伍不斷壯大。進一步加強人才隊伍建設和公務員制度建設，穩慎推進工資收入分配制度改革和持續深化事業單位人事制度改革，全區人才隊伍不斷壯大。2016年，先后赴成都理工大學、四川師范大學現場考核招聘20名衛生專業技術人才和24名音樂、體育教師;考核招聘18名碩士研究生、5名省屬免費幼兒師范生、3名“三支一扶”項目志愿者和3名“一村一大”項目志愿者;選聘36名教師充實到棠湖學校任教;面向社會公開考調21名優秀教師到巴師附小興合國際學校;完成了21名專業士官安置聘用工作;完成了2016年首批27名市委人才辦引進人才聘用手續工作;面向社會公開招錄公務員48名;辦理機關事業單位(企業)更改工齡165人;提高享受省部級勞模、先進工作者待遇工資2人。

(四)狠抓勞動維權信訪維穩，勞動關系總體和諧平穩。今年來，接待和受理舉報投訴案件231起，協調處理195件，其中涉及拖欠農民工工資216起，以涉嫌拒不支付勞動報酬罪移送公安機關19件，處理群體性突發事件7件，為1150名農民工追討拖欠工資共計3177.78萬元，受理用人單位和職工提出工傷申請57件，為因工傷亡職工或家屬協調賠償工傷待遇近1000萬元。收到勞動爭議糾紛案54件(其中受理50件，不予受理4件。調解結案36件，依法仲裁10件，延期審理2件，正在審理的2件)。接待群眾信訪320人次，處理信訪案件129件，辦結率98%，妥善處理四川中興紡織有限責任公司集體勞動爭議案，全區勞動關系總體和諧平穩。

(五)著力加強基層平臺建設，公共服務水平不斷提升。今年來，整合項目資金65余萬元重點對清江鎮、凌云鄉、曾口鎮等鄉鎮服務中心(站)進行了標準化建設，使用扶持公共就業專項資金20余萬元對部分基層服務中心和經辦機構電腦、打印機等辦公設備進行了補充和更新。繼續深入推進以“金保工程”為核心的信息化建設，不斷加強和拓展信息系統應用，確保公共服務聯網應用和信息共享;進一步擴大了社保經辦業務下移試點范圍，在全區所有強權擴鎮試點鄉鎮辦理社保經辦業務;進一步優化了就業、社會保險業務經辦流程，公共服務水平大幅提升。

2016年，我帶領人社系統干部職工，以推進黨風廉政建設為抓手，以政風行風專項整治為重點，全面落實“兩個責任”，干部職工作風切實轉變，風清氣正的政治生態不斷形成。回顧一年來的工作，雖然取得了一定成效，但與領導的要求和群眾的期望還有一定的差距。主要是學習的深入性和系統性還需進一步加強，業務工作和管理水平有待進一步提高等。在今后的工作中，我將進一步加強黨性鍛煉和道德修養，不斷提高自身素質，做到率先垂范抓學習，團結奉獻帶隊伍，以身作則講廉政，身體力行履職責，為推動xxxx區人社事業不斷發展作出更大的貢獻。

國資委主任履職報告范文（18篇）篇九

我叫xxx，現年xx歲，在本校任教導主任一職，主要負責學校的教學工作。同時，我又教四年級的數學課程。作為一個一線的教師，更能深刻體會到一線教師的酸甜苦辣。所以，本學期在開展教學活動的時候，不死搬條條框框，多為教師們著想，聆聽教師們的建議，并把教師們的想法傳達給校長進行決策。讓教師們愿意去做，樂意去做，并且還能完成教學任務，就是我最大的愿望。正是由于校長的大力支持和同事們的積極配合，才使得本學期的教學工作能夠順利開展，并圓滿地完成了本學期的教學任務。如果說工作上還有不足的地方，那是自己的工作能力還有待提高。

下面我對本人的工作做如下三點點評：

我自己負責教學這一塊，自己又是一名普通的教師，所以，在要求教師們做到的地方，自己要首先做到。比如堅持上課有教案，不上無教案的課，又如作業批改既要有數量，又要有質量。又如聽課時，把自己放在前面去讓同事們聽等等。

1，舉行了兩次硬筆書法比賽

為扭轉學生書寫的`不良習慣，本期舉行了兩次硬筆書法比賽，并評出優等獎，發放獎品并在報欄位置進行展覽，極大地調動和激發了學生寫好字的熱情。

2、舉行中華誦讀比賽。

讓學生在比賽中，把自己學過的作品通過比賽展示出來，增加了學生對中華文化的熱愛，促進了教學的開展，收到了良好的效果。

學校工作各式各樣，并不只是教學工作。在教學之余，我積極協助校長做好學校的各項工作。只要是自己能做到的，都積極去做。當然，同事們如果有事吩咐，我也一樣對待。

本學期工作結束了，但我并不輕松，因為這次期末考試的成績與上期相比，有的科目名次上升了，但有的卻下降了，但總體上出現了下滑的跡象。我想這與我這個負責教學的是分不開的。也許是我在負責教學工作這一塊有不勝任的地方。請領導和同事們及時提醒，我一定會虛心聽取，認真改正。

國資委主任履職報告范文（18篇）篇十

2013年，由于工作需要，我服從組織安排，調到區國資委任黨委副書記，分管黨群、組織、干部工作。自任職以來，本人認真貫徹落實區委國資委各項工作要求，在紀委的正確領導下，根據我區的實際情況，進一步深化我區的國企改革，認真履行工作職責，比較圓滿地完成了各項工作任務。概括起來，主要體現在以下四部分：

一、堅持學習，不斷提高履行職責的能力和水平。

作為國資委主管黨群、組織、干部工作的領導，我深感肩負責任重大，任務艱巨。工作的好壞關系到我區國企的改革與發展，關系到國有資產保值增值目標的實現。要想盡快適應工作，不斷取得佳績，應加強學習，急用先學，因為學習是生存的前提，是發展的基礎，是創新的本錢。為此，即使再忙，我也堅持學習，用實際行動踐行“活到老學到老”這一古訓，做到“三個自覺”。一是自覺學習黨的方針政策。江澤民同志反復強調過，不斷加強政治學習，“努力打好為黨和人民的事業建功立業的思想根底和知識功底”是干好工作的基礎。今年我重點學習了“三個代表”重要思想、《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》、市委九屆七次全會精神、區委三屆三次會議精神等。二是自覺學習有關經濟發展與企業改革的法規文件。我從煤炭公司調到國資委，工作范圍更廣了。為盡快適應新環境，進入新角色，我先后學習了《中華人民共和國公司法》、《中央組織部、國務院國資委黨委關于加強和改進中央企業黨建工作的意見》、《企業國有資產監督管理暫行條例》、《中小企業標準暫行規定》、《北京市國有及國有控股負責人經驗業績考核暫行辦法》等。三是自覺向身邊的領導、同志學習。古人講“學道有先后，樹業有專攻”我在工作中接觸到許多有專業知識、有管理能力、有理論水平、有豐富經驗的優秀人才，我就利用交流、走訪、研討、匯報等機會，不失時機的向他們學習，取人之長，補己之短。通過學習，我增強了做好工作的使命感與責任感，增長了知識，提高了能力，豐富了經驗，堅定了做好以后工作的信心。

二、圍繞重點，服務中心，進一步理清工作思路。

由于國資委剛剛成立，各方面工作都還處在摸索起步階段，面對千頭萬緒的工作，我將如何做起呢?經過深入思考與廣泛研討，我明確了以后工作的思路：按照全區經濟工作總體部署，圍繞國企改革這一重點，服務于國有資產保值增值這一中心，努力做好領導、協調、保障、監督工作。

(一)堅持以“三個服務”為出發點開展工作。即以服務國資委黨委、服務基層、服務全區經濟建設作為全部工作的出發點和歸宿，為國資委中心工作提供強有力的思想、政治、組織保障。

(二)堅持以改革創新、務求實效的作風扎實工作。任何部門或個人的工作都會有這樣的規律：工作沒有創新就沒有生氣，沒有生氣就沒有動力，沒有動力就沒有發展，沒有發展就沒有實力，沒有實力就沒有業績。所以工作要發展就必須改革創新!并且在工作中要講實話、辦實事、求實效、反對形式主義。

(三)堅持以建章立制來規范機關工作帶動基層工作。工作的有序開展有賴于制度的約束，特別是對于剛剛成立不久的單位。為使國資委工作有章可循、早日步入正軌，建章立制工作更顯得尤為重要。

三、認真履行職責，比較圓滿地完成了各項工作任務。

(一)以提高能力為重點，加強機關黨支部建設。機關黨支部自身建設關系到機關黨建整體水平地提高，為充分發揮每一名黨員的先進作用，積極工作，樹立整個機關文明、務實、創新、誠信的良好形象，我組織帶領政治部的幾名同志做了一系列工作。

1、成立了國資委機關黨支部。國資委成立后，經過近兩個月的緊張籌備，國資委機關黨支部于2004年8月24日正式成立了。我支部共有黨員38名，男黨員28名，女黨員10名，其中35歲以下黨員18名，占47.4%，表現出黨員年輕化特點。我們把38名黨員分為三個黨小組，民主確定了黨小組長，先后召開了兩次黨員大會，在向黨組織遞交入黨申請書的青年中確定了xiexiebang等9名入黨積極分子。我牽頭組織政治部同志制定完善了國資委機關黨員學習培訓制度、黨費繳納制度、黨員評比標準要求等制度。在黨支部的直接關心領導下，機關團支部也于2004年12月30日成立了，張立同志為團支部書記。全體黨員都有較高的政治理論水平，素質好、能力強、工作中勤奮務實，敬業奉獻，做了大量卓有成效的工作。

2、精心組織安排黨員活動。為全面提高黨員政治覺悟和思想境界，更快適應工作并盡早開創工作新局面，黨支部組織了中層領導的政策理論學習，隨后又先后組織全體黨員觀看影片《張思德》、《鄭培民》，組織了機關優秀工作人員評選，古劍等7名同志當選，受到表彰。近日，又積極籌備機關2005年春節聯誼活動。通過這些活動，全體黨員的政治理論水平提高了、工作責任感增強了，同時也鍛煉了能力、加強了合作。

(二)周密組織，高質量完成對下屬企業領導人的考核工作。按上級部署和國資委黨委的計劃安排，2004年11月8日至11月28日歷時20天完成了對系統內20家企業領導班子和班子中75名領導人進行了年度考核。考核工作時間緊任務重，我帶領政治部幾名同志加班加點周密組織，圓滿完成了本次考核。考核前我們制定了詳細計劃，確定了考核工作的范圍、形式、程序、方法，并成立了以我和劉書記為組長的兩個考核組，召開了考核準備會，對考核組成員進行了培訓。考核時，我們深入到被考核單位，按程序召開述職總結會、民主測評會、個別談話，考核當天隨即分析情況、統計數據，完成考核單位總結材料的撰寫工作。利用這次考核機會還進行了企業后備干部的推薦。考核工作結束后，我們客觀分析，綜合比較，形成長達25頁全面翔實的考核工作總結。這些工作的順利完成是經過38晚加班，犧牲了10個公休日的辛苦付出換來的。

本次考核客觀公正、公平公開，對我系統各國有企事業單位領導班子目前的配備情況全面進行了調查，使國資委對我區國企的經營管理狀況、負責人的履職情況，有了更為深入具體的了解。根據此次考核的結果、負責人的履職情況以及國資委黨委對企業負責人的管理要求，對如何更好管理國企負責人、增強管理的針對性實效性提出有價值建議。為國資委即時對國企班子進行調整，實現對國有資產有效監管提供了必要依據。此外，本次考核也積累了對國企負責人的考核、管理等方面不少有益經驗，為以后的國企負責人的管理工作奠定了比較好的基礎。仿照本次考核，我還組織安排了直屬企業對基層單位的年度考核工作，同樣取得較好效果。

國資委主任履職報告范文（18篇）篇十一

各位領導、同志們：

今年又是我市村級兩委的換屆之年，按照市委市政府和區委區政府的安排，今天有關部門的領導同志來對我過去幾年的工作進行檢查考評，我認為這既是組織上對我以及我們鐘家莊社區的關心，也是對我們工作的一種鞭策。今天，能夠在這里對我擔任鐘家莊社區居委主任幾年來的工作進行總結，深入剖析一下幾年來自己工作中存在的問題、回顧一下取得的成績、總結一些收獲的經驗，我認為具有十分重要的意義。因為過去的幾年里，我們鐘家莊社區發生了巨大的變化，目前也正處于一個重要的、也是關鍵的發展時期;過去的幾年，對于我個人來講，可以總結為：“不尋常、不簡單、不平凡，有成績、有不足，有困難、在克服”。幾年來，我始終以一個原則不斷勉勵和告誡自己，就是要“盡職盡責做公仆、盡心盡力謀福祉”。工作中對于如何做到“盡職盡責、盡心盡力”也有了自己的一些思考。

下面，我就對自己幾年來的工作進行匯報，請各位領導和同志們提出寶貴意見。

一、堅持學習、取長補短，不斷提高自身理論水平和實踐能力。

幾年來，緊緊圍繞著辦事處黨委的工作思路，加強學習，深入思考，堅持學習馬列主義、_思想、_理論和“三個代表”重要思想，以及黨的路線、方針、政策和國家法律法規，堅持參加上級黨委組織的各種培訓與召開的會議，不斷加強自身的黨性修養，提高自己的政策理論和工作水平，不辜負群眾的期望，努力提高自身的政治素質和工作能力，提升自身綜合素質。并注重理論結合實際，努力做到學以致用、以用促學。

二、明確重點、攻堅克難，不斷推進社區經濟社會全面發展。

過去的幾年，我與社區居委的同志們一道，繼續千方百計推動社區經濟發展，提高居民群眾的生活水平。過去的幾年，兩委成員，繼續千方百計推動社區經濟發展，提高居民群眾的生活水平。幾年來，致力于推動招商引資，保證社區重點產業健康發展，提升社區經濟發展活力。7月“美好家園”裝飾建材城正式開業，7月份我們還舉辦了開業一周年的慶祝活動。與“美好家園”的合作，一方面體現了社區盡力為企業的發展營造良好的環境，另一方面企業的發展壯大也增添了社區的經濟活力，推動了社區經濟的發展，7月鐘家莊社區新綜合辦公樓落成，投入使用;同年8月原鐘飛鐵廠危房改造成功，現已出租為社區增加集體收入。201x年我社區集體收入236萬元，比去年同期增長33%，人均收入同比增長。

幾年來，致力于不斷推進城中村改造等重點項目建設，改善社區居住環境和群眾生活水平。過去的幾年里，城中村改造項目仍是鐘家莊社區工作中的頭等大事，經過多方努力、多方協調，前期工作基本結束，城中村改造項目順利進入實質性實施階段，并于10月15日舉行了隆重的開工奠基儀式。城中村改造的實施將會成為鐘家莊社區的一個里程碑，開啟鐘家莊社區全面發展的新階段，目前我們社區處于一個特殊的過渡時期，各種復雜的矛盾隱患比較容易引發，因此在這個階段需要上級部門更多地支持，使我們社區能夠安全過渡、平穩過渡、和諧過渡，使鐘家莊社區在“小”社區中實現“大”發展，“大”發展中實現“好”發展。

幾年來，致力于改善社區民生，幫助困難貧困的居民群眾，特別是社區老年人的晚年生活。每年重陽節，社區組織所有老年人一起聚餐歡度重陽，并且為社區老年人發放慰問金200元。每月為老年人發放生活補貼金分別為60歲以上100元，70歲以上300元，80歲以上400元，90歲以上600元。每年春節，社區為生活困難、鰥寡孤獨的老年人，都給予特殊關照，對于社區的困難貧困家庭，為他們辦理低保，為他們送去生活必需品和慰問金共計9000元，給他們帶去精神上的關懷。

三、統籌協調、強化服務，不斷加強社區建設和推動各項日常工作有序進行。

并確保社區的環境衛生整治、民政、計生等工作的順利完成，使社區的各項工作在完成上級部門工作任務的同時協調有序地發展。

一是堅持環境衛生監管的長效機制。對于社區環境衛生的工作重點仍在沿街門店、垃圾池、綜合市場，社區制訂了環境衛生監管長效機制，除安排專人進行監管，兩委成員每天都要定時到社區內檢查衛生情況，確保社區環境時時整潔。特別是開展學習實踐科學發展觀以來，社區組織全體黨員對社區環境衛生進行了集中整治，對亂搭亂建、垃圾傾倒、小廣告等進行了清除。

二是關注社區貧困群眾和弱勢群體。針對社區部分經濟困難居民，社區低保工作堅持應保盡保，除此之外社區還會對他們進行援助，使他們的基本生活能夠得到保障，對于因病致貧的群眾，社區在為其辦理低保外，聯系有關部門辦理醫療保險，保障社區困難群眾的生活。

三是以流動人口為重點，繼續推進計生工作。主要通過加大宣傳力度和更好地服務為宗旨來開展計生工作，對社區的流動人口宣傳計生資料，舉辦培訓，在計生工作上為社區居民群眾提供人性化的服務和幫助，鐘家莊社區計劃生育普及率達100%，無違反政策現象。

四是做好矛盾排查調解工作。社區組織志愿者隊伍，由兩委成員帶隊，及時了解和掌握社區工作的信息，處理和調解居民群眾生活與工作當中存在的矛盾及隱患，服務居民的日常生活，營造穩定的社區生活氛圍，對居民普遍關心高處理結果，在社區公開欄向居民公布。

五是加強社區綜合治理及信訪隱患排查，確保社區大局穩定。安全穩定一直是社區工作的重點，幾年來，我們社區結合自身實際，不斷加強社區的信訪穩定、綜合治理方面的工作力度，社區秩序良好，沒有出現任何違法現象。

六是積極開展社區文化活動。每年七一，社區都組織聯歡晚會，廣大黨員同志和居民群眾自編自演的節目，增進了大家的友誼，同時也極大地豐富了黨員隊伍的文化生活。

各位領導、同志們，回顧我過去幾年的工作，與社區的每一項工作都是分不開的，我剛才提到過去幾年的不尋常、不簡單、不平凡，正是因為社區各項工作的不尋常、不簡單和不平凡。之所以說不尋常，因為是社區發展十分關鍵的幾年;之所以說不簡單，因為是社區發展充滿挑戰的.幾年;之所以說不平凡，因為是社區發展成效顯著的幾年。也正是在這幾年中，我更加明白了自己肩上的職責、責任，也更加堅定了自己的決心和努力。回顧過去幾年的工作，成績有，問題也有，作為社區居委主任，有時會存在工作思路不夠開闊、工作方法不夠創新等問題，在今后的工作中，會努力去改正和克服。我們常說，黨的領導干部都是為人民服務的，都是人民的公仆，作為一名基層的社區居委主任，更是要為居民群眾當好“服務員”、當好“公仆”。“主任”不是“主人”，居民群眾才是“主人”，什么是公仆?就是居民有需要，你必須盡量滿足;居民有要求，你必須努力做到;居民有困難，你必須盡力解決;居民有夢想，你必須幫助實現。怎么當好公仆?就需要盡職盡責、盡心盡力。這不需要什么理由，如果非要說出一個理由的話，那就是因為我是一名_員，我是居民群眾選出來的居委主任，肩負著居民群眾的信任和期望，這份信任和期望我辜負不起，也不敢辜負。工作中困難有、壓力有，但是只要想到居民群眾的重托，就不敢懈怠。我相信，有上級領導部門的關心與幫助，有居民群眾的支持和理解，我們的社區一定會取得更快更好的發展，我也會在社區提供的舞臺上牢記和履行好一名社區居委主任“盡職盡責做公仆、盡心盡力謀福祉”的義務。

匯報完畢，謝謝大家!

國資委主任履職報告范文（18篇）篇十二

在擔任營業部副主任一職，我主抓存款、服務和內控管理。在這一年以來，我認真履行崗位職責，以實事求是、積極進取、務求實效的態度，致力于業務發展、改革創新、內控管理和隊伍建設，帶領全社職工，奮力拼搏，推動各項工作穩健扎實開展。通過一年的努力，營業部的各項業務發展再創佳績，經營效益穩步提升，服務水平不斷提高。主要體現在以下幾點：

1、存款穩健增長：我社的存款任務是900萬元，我社的存款任務是12727萬元，較20的任務多追加了11827萬元，相當于是年存款任務的14.15倍。面對這如此大壓力，我們不懼困難，截至到2012月27日，營業部存款余額為49504萬元，比年初增加26031萬元，比年初增幅111%,完成計劃占比135.39%,位居全縣首位。

2、提升服務，全面發展：我社以標桿網點契機，著力提高服務質量，優化營業衛生環境，改善文明服務形象，大力推行文明規范化服務，推廣文明用語，為客戶提供優質、快捷、便利的金融服務，使服務層次由單一化向多層次、專業化轉變。主動上門拜訪優質、高端客戶，增加網點服務功能，擴大服務品種，滿足廣大客戶的需求。充分利用手機銀行、網上銀行、銀信通、自助機具等設備，使服務朝著電子化、多元化、現代化方向發展。

3、案控防險明顯加強：今年我社繼續強化黨風廉政建設工作、繼續加強案件防范綜合治理，嚴格規范管理，強化制度執行，認真開展矛盾糾紛排查，取得了一定成效。全年無安全責任事故，無經濟案件發生，實現了安全穩健運行。

4、加速網點建設，風險防控能力得到提升：從各個方面解決存在一定的風險隱患的地方，保護好我社不管是人還是物的安全，一定程度上改善了辦公條件，加強了安全防范措施，提高了風險防范功能，提升了企業形象。

5、加強員工的教育，營造一個團結友愛的氛圍：在這一年里，狠抓員工的教育，提高員工的業務水平，鼓勵大家利用業余的時間考取各個與工作有關的資格證，全體員工也在這樣的學習與工作中，關心自己的同事，幫助自己的.同事，使大家都融入在這樣一個互幫互助的工作環境中。

這一年的工作在縣聯社的正確領導和同志們的關懷下，雖然取得了一定的成績，但是，也還存在一些問題，主要表現在管理水平有待進一步提高；工作疏漏依然存在。在今后的工作當中，我將發揚成績、克服不足、改進方法，爭取把各項工作做的更細、更好，為信用社又好又快的發展做出更大的貢獻。

國資委主任履職報告范文（18篇）篇十三

我叫__，女，漢族，現年__歲。_黨員，本科學歷，中學高級教師，____副校長，x_年8月被派到x_縣x_鄉x_村任第一書記，現將入一年來的工作履行情況匯報如下：

二、圍繞共建目標，辦實事，解難事，做好事。入村以來，緊緊依靠鄉黨委政府，依靠共建單位，立足村子實際，在村基層組織建設、基礎設施建設、精神文明建設，特別是農業增效、農民增收等方面，理思路，跑關系，要項目，實實在在地為村里辦了一些好事實事：比如協調資金4萬余元，解決了村子抗旱用電問題。投入資金近萬元為村子安裝了45套路燈。為村小學跑要了維修項目資金十余萬元并購置了全套體育器材。發動市直教育系統為貧困群眾募捐了價值近三萬元的物資與現金。新修了1400米混凝土道路，新打了35眼機井，新建了30座橋涵，回收了老學校和村室大院，新建了村室，購置了農民健身活動器材，村室健身娛樂廣場和自來水項目也正在建設中……和黨員干部一起義務勞動，一起協調解決矛盾糾紛，順利完成了兩委換屆工作。大張旗鼓地對“優秀黨員，科技致富能手，五好文明家庭”進行了表彰。慰問特困戶，幫扶貧困戶，救助孤寡戶，已經發放救助資金三萬余元……。總之入村以來以務實的工作態度，雷厲風行的工作作風，有目共睹的工作實績，塑造了良好的單位形象和自身形象。

三、牢記使命，做好橋梁，懷著感恩的心做好感恩教育。入村的時候，我曾在日記里寫過：我要用我的心血和汗水，時間和精力，熱情和智慧把村子和單位緊密聯系起來，不辜負市委市政府重托，不辜負領導信任，不辜負老百姓的期待，不辱使命，全力以赴，既要塑造好自身形象，更要塑造好單位形象，市直工作隊員形象……。

入村以來，我懷著干事創業的激情，跑了很多單位，做成了一些事情。但我也深知，憑我個人的熱情和能力，我可能什么事情也做不好，做不實。在每項工作中，都要緊緊依靠群眾，依靠村干部，依靠各級組織，更要依靠市教育局，市__。正是有了他們的支持，才有了今天的一些成績，但群眾卻把這些好都記在了我的身上，天冷了給我送棉被，修路時專門給我加寬了兩米多的倒車位，在村子的日子里，總有人送吃送喝……在這樣的情況下，我不敢沾沾自喜，我有了更大的壓力，我只能更高地要求自己，做一名腳踏實地的駐村先鋒隊員，做好單位和村子之間的橋梁紐帶，全力打造單位和村子之間的魚水深情，血水親情。以公心待人，以公心處事，人和事也會公正地待已，我也很欣慰，在我的帶領和影響下，干群關系，黨群關系也進一步融洽，很多事情都能在預期時間內完成預期目標。

四、存在問題和努力方向。審視一年來的工作，我做到了及時溝通，尊重群眾，尊重實事。但由于村子基礎條件太差和資金的限制，還有很多想到而做不到的事情。在農業產業化上不敢放開手腳，甚至怕嘗試，因為失敗不起，這樣就不由自主地在工作中冒出畏難情緒和急躁情緒。同時自己也確確實實著缺少了一個份耐力和韌勁，明明看好的項目，總是因為群眾的放棄而放棄，不敢堅持，也就很難有大的作為。特別是經濟發展的主導產業上，只能慢慢地摸索引導，不敢有大的動作。

駐村的第二年，已經有了經驗和目標，我愿意在領導和同志們的幫助下進一步加強學習，繼續努力，全力推進各項承諾目標，在工作中逐步成熟自己，完善自己，為__村的和諧文明，發展穩定而不遺余力!

國資委主任履職報告范文（18篇）篇十四

【編輯按】車間主任履職報告材料我是廠車間副主任，1980年畢業于一中，高中文化。1984年招工到化肥廠參加工作，分配到供氣車間造氣崗位，從事崗位操作，1992年任供氣車間造氣崗位跨班…小編為您整理了《車間主任履職報告材料2020年》，給您在日常工作學習中借鑒。

我是廠車間副主任，1980年畢業于一中，高中文化。1984年招工到化肥廠參加工作，分配到供氣車間造氣崗位，從事崗位操作，1992年任供氣車間造氣崗位跨班長，1994年擔任供氣車間值班長，同年被評為廠級勞動模范，1996年任生產調度室副主任，大班調度，1998年至今任供氣車間副主任，從事工藝管理工作，不斷摸索工藝運行條件，對入爐煤比例的摻燒，從入爐煤風蒸汽這三大條件的配比上開展工作，在確保爐況24小時穩定的基礎上，積極摸索爐況最佳運行條件，為進一步降低消耗和生產成本奠定了基礎，在擔任車間跨班長，值班長期間，堅持從細節入手，觀察條件的細微變化進行及時的調整，對白煤消耗實行每小時一結算和控制，消耗降低明顯，在擔任車間主任期間緊緊圍繞節能降耗，爐況安全穩定經濟運行這條主線扎實有效的開展工作。現將幾年來的工作情況匯總如下：

1.安全生產方面：

牢固實力安全第一的主導思想，堅持事前策劃，周密部署，嚴格對方案進行評審，注意細節，確保工藝設備的安全穩定運行，在實際生產運行中對工藝進行不斷改進，杜絕工藝安全事故的發生。

2.工藝管理方面：

年在一系試燒粒度煤，成功為集團的造氣爐用煤摸索出了一條新的途徑，同時也降低了消耗和合成氨生產成本，但是的煤耗基本控制在1350公斤左右，由于試燒粒度煤的成功，消耗有明顯降低，基本控制早1270公斤左右，后來在全集團推廣摻燒粒度煤，至今一直在摻燒運行。

隨著成本控制理念的逐步深入，為了更好地降低合成氨生產成本，造氣的入爐煤原料成本尤為重要，所以在原料煤商要有一個新的突破，我們在集團和廠領導的帶領下，逐漸摸索型煤摻燒的工藝運行條件，工藝調整的思路主要是根據入爐煤質進行，結合風壓電流的變化，對入爐蒸汽和風機風擋進行及時調整，在煤球摻燒時間過程中逐漸形成了“小負荷大蒸汽”的工藝調整思想。在確保爐況穩定的基礎上摻燒量逐步增加，煤球摻燒技術有了很大程度的提高，有原來的1|4到現在的3|4，爐況的穩定程度得到了控制，摻燒的工藝條件日益成熟，使合成氨生產成本得到了進一步的降低。

為使工藝設備的配套和匹配，根據摸索的條件變化和設備影響因素；

針對煤球摻燒后上點偏高，帶出熱量較多的客觀實際情況對布料筒進行了改造，由過去的1.2m改為現在的1m提高了有效碳層，降低了上點溫度，增加的造氣的蓄熱能力減少了熱損失，對提高單爐發氣量和爐況的穩定起到了很好的作用。

為深挖內部潛力，尋找節能降耗的有效途徑，針對水夾套壁溫外環區溫度低的不利因素，為有效的進行改善根據集團的指示配合技改對1―3#爐成功進行了改造，通過管道流程的修改以及學習熔鹽的特性積極摸索工藝運行條件，造氣爐鹽夾套工藝管理技術日益成熟，并不斷改善，確保了熔鹽爐一次性開車成功，借鑒1―3#爐的運行經驗，又成功的對16―18爐進行了改造和投運。倆套鹽夾套造氣爐的成功改造及工藝管理技術的不斷探索精選論文為新造氣爐的順利開車奠定的基礎積累了經驗，確保新造氣熔鹽爐一次性安全投入運行，并且為其工藝調整，創造和積累了條件。

在爐況管理上，始終堅持“爐況長周期安全穩定運行”及“技能降耗”這一主題開展工作。針對入爐煤的特點，積極摸索工藝最佳運行條件，并制定符合實際的工藝指標。加大爐溫考核監督力度，從分挖掘內部潛力，調動員工的積極性，確保了爐況長周期安全穩定運行，使白煤小號得到了有效的控制，多次刷新歷史最好水平。

3.存在的不足：

對某些危險源的辨識，特別是鹽夾套造氣爐的危險源辨識不到位，存在一定的缺陷。還需在這方面很下功夫。在實踐的過程中，不斷積累和完善應急事故預案的編寫及演練……由于自身文化水平的限制對一些新技術新工藝不能及時有效的全面掌握和有效利用，對節能降耗工作不夠到位，還需要進一步的努力。

4.今后的打算：

在今后的工藝管理中，在確保安全的前提下，力求有所創新：在造氣用煤方面不斷學習新技術摸索新工藝，為集團合成氨的有效降低最好服務，完善各類應急預案的編寫演練。

5.工作體會：

總結。

運行經驗，做好節能降耗工作，為企業的經濟運行做出新的貢獻。

述職報告履職情況。

個人履職情況和廉潔自律情況報告。

國資委主任履職報告范文（18篇）篇十五

各位領導、成員代表、居民代表：

大家好。

即將過去，作為三年任期的最后一年，一年來，在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在社區廣大居民、社會單位的理解配合下，在居委會各位同仁的大力幫忙、配合下，我的工作取得了必須的成績，為轄區廣大居民個性是困難群眾辦了一些好事，也較好地完成了上級賦予的和居委會自身職責賦予的各項工作任務。根據上級安排，現將今年的工作狀況報告如下：

一、加強政治理論學習，不斷提高自身素質。

本人堅持以_理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的十八大精神，在政治上、思想上、言行上與_持續高度一致;能夠按照一個黨員的標準嚴格要求自己，加強政治理論學習，不斷提高自身思想政治素質，牢固樹立為黨和政府分憂、為社會和居民服務的意識;按時交納黨費，用心參加組織生活和開展批評與自我批評，認真履行黨員義務，在工作和事業面前，不爭名奪利，不計較個人得失，;自覺遵守國家法律、法規和居委會的各項規章制度，堅持原則、顧全大局、廉潔奉公、不徇私情、不弄虛作假，服從組織安排;尊敬領導、團結同志，用心維護社區形象和班子團結。

二、兢兢業業，做好本職工作。

打下了堅實的基礎。

三、完善自我，樹立形象。

由于我們社區是一個拆遷安置小區，人口密集，來源復雜，居委會工作千頭萬緒，一年來，我總是以良好的精神面貌來接待每一位居民，傾聽他們的訴求、解答他們的疑問，時刻牢記“居民之事無小事”，從不讓“門難進、人難找、臉難看、事難辦”的現象在自己身上發生。每月按時參加黨組織學習，并利用業余時間加強理論政治學習，保證了學習資料和時間的落實。

今后，我將繼續發揚成績，克服性格急躁，容易情緒化等不足，認真學習和貫徹黨的十八大精神，堅持全心全意為社區居民服務的思想，不斷提高自身素質和工作潛力，與居委會全體成員一道，充分發揮居民群眾參與社區建設和管理的用心性，努力為居民營造一個潔凈、安全、祥和、溫馨的禮貌社區。

國資委主任履職報告范文（18篇）篇十六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

今年以來，在市委市政府的堅強領導下，我始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大、習近平總書記視察xxx重要講話重要指示精神和黨的十九屆五中、六中全會精神，圍繞國有企業高質量發展目標要求，聚焦深化改革和轉型發展兩大主題，牢記初心使命，忠誠履職盡責，推動國資國企改革發展和國資委全面建設邁上新的臺階。現將2021年度學習、工作和廉政情況匯報如下。

一、始終堅定理想信念，以忠誠之心做到“兩個維護”

我始終把深學篤用習近平新時代中國特色社會主義思想作為根本政治任務，并同黨的十九大、習近平總書記視察重要講話重要指示精神及黨的十九屆五中、六中全會精神結合起來，帶著感情學、帶著責任學、融會貫通學、聯系實際學，不斷深化對理論的認知認同和學習運用。注重深學細研。積極參加黨史學習教育，參加市委黨校干部輪訓班和國資委黨委中心組理論學習，原原本本研讀了中央指定的四本黨史學習教材，認真撰寫體會文章，從黨的奮斗歷程中汲取精神偉力，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。注重學以致用。堅持理論聯系實際，努力把學習過程轉化為促進企業改革發展的過程，把學習成果轉化為助力鄉村振興的具體行動。xx余次深入企業和“三供一業”維修改造現場調查研究，以實際舉措解決制約企業改革發展和企業辦社會職能分離的瓶頸問題。為監管企業xxx名靈活就業人員協調補貼資金xxx萬元，為破產改制企業協調專項資金、困難補助xxx余萬元，專題解決破產企業集中供熱入網、土地回款等問題。投資xx萬元幫助對口幫扶點xx實現全村集中供熱，因地制宜發展馬鈴薯特色產業，幫助銷售xx萬斤，實現銷售收益xx萬元，不斷提升職工群眾的獲得感和幸福感。注重以上率下。認真履行主體責任和“一崗雙責”，堅持以上率下、以上促下，先學一步、深學一層，組織理論研討，講授專題黨課，開展“時代新人說”大型講述活動，示范帶動國資委系統學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想工作往深里走、往實里抓，不斷掀起學習貫徹熱潮，系統黨員干部對黨絕對忠誠的思想政治根基進一步夯實筑牢。

二、始終堅持攻堅克難，以擔當之心推動改革發展。

自覺從講政治的高度肩負起國企改革“補考”和“趕考”重任，貫徹落實各級黨委決策部署，圍繞國企改革發展和國資監管中心工作，敢闖敢試，敢為人先，決心前所未有，力度前所未有，成效前所未有。

??（一）國企國資改革發展取得實質性突破。不斷完善國企改革政策體系，以項目為載體推動企業發展向新產業、新動能聚焦。

一是頂層設計基本完成。緊緊圍繞深化國企改革、推進統一監管、減輕企業負擔、增強企業活力、加強黨的建設、完善現代企業制度，出臺了《xxx市深化國企國資改革的實施意見》《xxx市2021年深化國企國資改革行動方案》《關于市屬國有企業加強黨的領導和完善法人治理結構的實施辦法》等14個政策性文件，構建了完備的“1+27”國企改革政策體系。

二是經營性國有資產集中統一監管格局初步形成。摸清市屬國有企業基本情況，建立數據庫，出臺《xxx市黨政機關與所辦企業脫鉤改革實施方案》，召開市黨政機關與所辦企業脫鉤改革工作動員大會，完成xxx省焦炭集團xxx市焦炭公司的脫鉤移交，將國有資產已全部退出的xx戶改制企業黨組織關系移交屬地管理，本月底還將召開xx余家市直單位、約xxx戶市屬企業參加的脫鉤移交對接大會。

三是項目建設成效顯著。制定出臺了《xxx市國資委2021企業轉型項目發展年行動方案》，xx個重點項目中，開工建設x個，xx集團新建生產配送中心項目、xx集團第三代超低排放循環流化床技術開發項目、xx集團xxxxxx項目、xx公司款箱寄存庫項目、xxx集團“xxxxxxxxxxxx”等5個項目已經完成，新增產值x億元。

四是經濟布局結構進一步優化。堅持市場化導向，推進橫向聯合、縱向整合和專業化重組，扎實推動國有資本優化配置。成立國有資本投資運營公司，以擁有優勢主業的企業為主導，持續推動水泥、機床等領域資源整合。穩步推進商貿、物業等領域戰略性重組，深化企業內部改革和機制創新，不斷放大重組效能，凸顯1+1大于2效應。

xxx獅頭集團創一混凝土公司同宏源泰公司進行整合資源戰略合作，xxx田和集團通過吸收市場經營大戶及國內同類專業市場投資人入股整合重組食品市場，各種所有制資本共同發展取得實際成效。

??（二）國資監管效能實現新的提升。著力完善監管體制機制，不斷改進監管方式，“管資產”向“管資本”轉變取得明顯效果。

賦予企業更多自主權，確保企業依法自主經營，激發企業活力、創新力和內生動力。

二是監管方式不斷改進。深入推進分類監管，按照分類改革、分類發展、分類考核的要求，試行“一企一策”經營業績考核，與監管企業逐戶簽訂了《2021年度經營業績責任書》，把經營業績與考核分配相掛鉤，有效提高企業領導人員的積極性。出臺《xxx市市屬企業在崗職工工資統計管理辦法》，進一步深化市屬企業薪酬制度改革，規范市屬企業收入分配秩序。

三是法制化監管體系初見芻形。加強業務監督，進一步加強對投資、產權、財務、選人用人等重點環節的監督管理。充分運用2020年對外投資專項清查結果，以《xxx市國資委監管企業投資監督管理辦法》《xxx市國資委監管企業違規經營投資責任追究試行辦法》為基礎，建立長效監督機制，嚴控企業非主業投資，防止和避免企業盲目擴張、盲目做大。推動落實《xxx市國資委監管企業資產租賃工作指引》，規范企業資產租賃行為，防止發生重大國有資產流失。開展企業股權、債務、債權確認工作，完成xxxxx等4家企業產權變動登記、xxxx等5家企業產權交易、xxx等x家企業資產處置，推動已改制重組國企欠繳的xxx億元地方稅費轉增國有資本金。出臺《市屬國有企業加強黨的領導和完善法人治理結構的實施辦法》《市屬國有企業領導人員管理規定》，進一步完善適應現代國有企業制度要求和市場競爭需要的選人用人機制。

??（三）解決歷史遺留問題取得階段性成效。積極解決國有企業改制、改革、發展的遺留問題，有效減輕國有企業負擔，增強企業核心競爭力，集中精力發展主營業務。

一是剝離國有企業辦社會職能取得積極成效。推動“三供一業”剝離和改造往深里做，正式協議簽訂、管理職能移交、資產移交工作均100%完成。10多次現場督導改造施工，督促資金已到位的維修改造項目開工建設60%，施工改造完成30%;推動中央下放企業全部完成“三供一業”維修改造，中央財政補助資金清算基本完成，國有企業職工家屬區基礎設施、居住環境明顯改善。

二是廠辦大集體改革穩步推進。出臺《xxx市屬國有企業廠辦大集體改革工作實施意見》，對涉及xx個主辦國企的xx戶廠辦大集體企業，擬實施改制x戶，實施關閉xx戶，x億元中央財政補助資金已撥付到企業專戶。xxxx等x戶已完成關閉，年底前xxx市通途市政工程處等x戶完成改制，x戶已制定整體改革方案，越來越突出的廠辦大集體體制機制性矛盾正得以逐步解決。

三是“處僵治困”持續深化。深化供給側結構性改革，加大處置低效無效資產的力度，“一企一策”抓好xx戶“僵尸企業”處置治理工作，xxx等4戶完成市場化法制化出清，xxx、xxx年底前完成處置，職工得到妥善安置，合法權益得到切實維護。

突出公益崗職工、復退轉軍人、改制企業職工等重點群體，嚴格落實“四包”措施，以實際、管用的舉措解決好國企改革過程中職工的切身利益問題，及時化解中央、省、市交辦的xxx件信訪案件，有效維護了和諧穩定的改革發展環境。

三、始終堅守清正廉潔，以律己之心做到勤政廉政。

始終嚴守紀律規矩之戒不含糊，始終保持清正廉潔之本不偏離，始終夯實執政用權之基不懈怠，始終牢記共產黨人的初心使命，保持共產黨人的政治本色。

一是堅持民主集中制。作為黨委副書記，始終重視維護黨委的權威和領導班子的團結，堅決落實黨委的決策部署，積極參與重大決策，堅持“三重一大”議事原則，最大限度地協助書記發揮黨委的把關定向作用。

二是堅持秉公用權。始終堅持正確的權力觀，始終牢記權力是黨和人民賦予的，是用來為黨工作、為人民服務的，勤勉敬業，甘于奉獻。不斷強化法治思維，始終堅持依法辦事，以身作則發揮好引領和示范作用。

三是堅持廉潔自律。認真學習貫徹《準則》《條例》，擰緊總開關，常打免疫針，時刻做到心有所戒、行有所止，廉潔修身、廉潔齊家。嚴格落實“一崗雙責”，心存敬畏，手持戒尺，堅決抓好黨風廉政建設和反腐敗斗爭。

回顧一年來的工作，對照市委市政府的部署要求，對照人民群眾的期盼，深感自己在很多方面還存在不足，主要表現在：對偉大建黨精神等重大精神的學習領會還不夠深刻，創造性開展工作的能力還有欠缺，推動國企改革發展的舉措還不夠有力，這些都需要認真對待，不斷加以整改。下一步，我將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，不忘初心、牢記使命，開拓創新、擔當作為，為xxx的改革發展作出新的更大的貢獻。

國資委主任履職報告范文（18篇）篇十七

20_____年在上級部門的正確領導下，朝陽社區調解委員會充分發揮人民調解工作第一道防線的作用，認真貫徹落實上級對調解工作的指示精神，充分發揮基層調解組織，把矛盾糾紛化解在基層，減少刑事案件的發生，社會調委會堅持調防結合，以預防為主，各種手段，協同作戰的工作方針。社區上半年組織各類居民法律知識學習班3期，用發生在身邊的事教育身邊的人，堅持各類法律知識宣傳，受益40xxxx人。每逢過節時，社區工作人員一起挨戶向居民宣傳五防知識。調解了糾紛，化解了矛盾，增強了居民的法律知識，確保了一方平安。

人民調解工作要維護社會穩定，必須掌握主動，重點在預防。一是建立了矛盾糾紛排查制度，經常深入到居民群眾中了解社區民意;二是治保員和義務聯防隊員即是工作人員又是矛盾糾紛信息員，利用他們入戶走訪巡邏的時間，調解率10xxxx，成功率達9xxxx。對已處理的糾紛，建立回訪制度等防范措施，把排查、調解、處理有機地結合進來，做到抓早抓小，堵塞漏洞，完善制度，落實責任，及時有效地消除社區一切不安定隱患，規范了調解程序，使調解工作走上了規范化的軌道。

在調解矛盾糾紛中，我們做到情、理、法結合，動之以情，明之以理，曉之以法，嚴格遵守調解程序，注意選擇調解方式。在查明事實，分清責任的基礎上進行調解程序，幫助當事人達成協議，對于調解不了的矛盾糾紛，也在穩定事態的基礎上，做好當事人的思想工作。今年小區在改造，糾紛比較多，我們運用所學到的調解知識為他們調解糾紛，進行親情教育，以情感人。進行倫理道德教育，以德服人，進行法律法規教育，以法服人，及時化解矛盾糾紛。

為進上步加強對刑滿釋放、解除勞教人員的幫教工作，我們朝陽社區調委會把兩勞回歸人員的幫教工作，作為維護穩定的重要工作來抓。調委會成立了兩勞幫教工作領導小組，社區調委會還建立了幫教檔案，設立登記卡和跟蹤教育卡，并建立定期回訪考察制度，做到底子清、情況明，并逐個落實了幫教責任人，轄區共有1xxxx重點人員，社區片警和調解員經常去重點人員家與他們談話，共談話xxxx，同時關心他們的生活和學習情況，希望他們改過自新，通過就業和勞動在社會上有立足之地。

上半年朝陽社區調解工作抓得緊，信息通暢，宣傳工作到位，使很多矛盾糾紛都補清除在萌芽之中，實現了調解無空白，隱患無死角，為給居民一個社區治安良好、環境整潔優美，人際關系和諧的新型文明社區而努力奮斗!

20_____年，xx鄉調委會在縣局黨組和xx鄉黨委、政府的領導下，在廣大人民調解員的共同努力下，為維護xx鄉的全面穩定，發揮了人民調解委員會應有的作用，取得了較好的工作成效。截至目前，全鄉共排查出各類矛盾糾紛371起，涉及人數420余人，調處371起，調解成功369起，履行369起，其中司法所直接參與指導調處復雜疑難糾紛66起，調處率達100%，調處成功率99%，履行率100%，為當事人挽回各類經濟損失300余萬元，未發生一起因調處不及時導致的民轉刑和上訪事件，確保了轄區內的社會穩定。現將工作開展情況總結如下：

一、完善工作機制，落實工作責任制。

二、統一標準，確保質量。

一是統一制度建設標準。鄉人民調解中心及人民調解委會統一建立了重大糾紛快報、重大糾紛(社情)匯總分析;重大糾紛協調調解、糾紛排查專項治理、重大糾紛管轄督辦等制度;各調委會統一建立健全工作責任、例會、學習、考評、業務登記、培訓、統計、檔案管理等八項內部管理制度;完善和規范了大調解工作業務臺帳。二是統一業務建設標準。在大調解工作整個過程中，從糾紛調處申請、受理、告知、調查、調解、制作協議書，到協議履行及回訪等方面都建立了完善的制度，并嚴格運作程序，克服工作中隨意性，堅決做到既重視實體上的合法規范，又重視程序上的合法規范。三是統一隊伍建設標準。各調委會組成人員實行選舉與聘用相結合，并報司法所審查、備案;司法所負責培訓調委會主任，3月22日至23日舉辦了全鄉基層調解員培訓班，參訓人員11名;同時下發了文件，對基層調解員進行目標管理、量化考核、嚴格按標準落實獎懲。四是統一調解中心和調解室建設標準。協調中心必須要有辦公室、調解室、檔案室。調解室必須要在20平方米以上，并有明顯標志;全鄉統一了上墻公示欄。從而使鄉、村(社區)兩級協調中心規范化建設得到了加強，使調處中心成為整合力量、聯動各方的調處機構和工作平臺。

三、集中開展了調解員業務培訓和送法上門活動。

20_____年6月30日，是全鄉召開黨員干部述職述廉報告會的日子，各村黨支部書記都有參加。借此機會，司法所所長譚支坤對參會的村支書記兼各村調委會主任在會后進行了一次簡短的業務培訓，對人民調解的相關推介技巧以及文書的制作進行了講解，調解員認真聽完課后都表示受益匪淺，期望上級多提供業務指導書籍和培訓機會。20_____年12月10日，xx司法所工作人員廖兆鋒會同鄉綜治辦、信訪辦來到太和街村各治安中心戶長家宣傳《條例》，并圍繞該村人民調解工作實際，將人民調解知識和維護社會和諧穩定的有關政策、法律規定進行了宣傳。隨后又到三道巖、三岔溝、陽坡村委會具體檢查指導了各村人民調解工作臺帳建設、檔案和人民調解協議書制作工作。6月27日，司法所干警譚支坤又專程來到建始孫家灣煤礦宣傳《工傷保險條例》，在現場走訪中發現該煤礦一起煤礦工傷事故賠償糾紛一直沒有解決，民工晏正成很著急，司法所工作人員了解相關情況后，在當事人同意的情況下主持了調解，通過現場及時有效的調解，礦方同意一次性賠償民工晏正成320xx元人民幣，雙方終于握手言和。

四、堅持調防結合，以防為主的人民調解工作方針，充分發揮人民調解的基礎性和主力軍作用。

國資委主任履職報告范文（18篇）篇十八

現將今年的工作回顧如下：

1.認真學習，不斷提高思想素質。

作為一名基層干部，我始終堅持不懈地學習正確的思想理論，學習三個代表重要思想，用正確的思想理論武裝自己，全面、正確地執行黨的政策，深入貫徹學習實踐科學發展觀，推動社會主義新農村建設的大踏步前進。

2.科學管理，不斷發展集體經濟。

為了發展壯大村級集體經濟，更好地管理好本居的集體資產，今年我們對菜市場進行了轉投標，截止到目前菜場的收入已經達到90多萬元。其它方面的情況是：文化樓租賃收入萬，超市：萬，出租廠房收入萬。在國際、國內經濟趨于下滑的不利形勢下，依然保證了集體收入的穩定。

3.貫徹落實，積極完成各項任務。

對于上級交辦的各項任務，能認真貫徹落實、完成，如山羊小區的征地拆遷任務，目前所有拆遷戶都以住進臨時安置房，舊住宅已經拆除完畢。套式安置居民參加養老保險的有263人，已經開始領取養老保險的有53人。另外，本居的計劃生育達成率為95%以上。

4.積極改善民生，提高居民的物質文化水平。

近年來，隨著本居集體經濟的快速發展，居集體經濟實力不斷壯大。今年，投資507萬的山羊居大樓順利落成。大樓總建筑面積達5000多平米，集辦公、會議、文化、商業于一體，使廣大人民群眾在閑暇之余，能有一個較好的休閑場所，提高居民的文體素質。預計居兩班子年內能夠搬入大樓內辦公。村容村貌也得到了進一步的改善。

居民的生活水平也得到了很大提高，本居老人的月補貼增加至每人每月50元。

群眾精神文化生活日益豐富，有越來越多的群眾參與到積極健康的`文化活動中來，比如山羊居的廣場舞每天都有近200人的規模。新的籃球場也即將完成。

5.加強平安村居建設。

山羊居已建立一支能基本保障居民財產安全的巡防隊伍，經常進行夜間巡邏。在安全管理方面，開展不定期的進行消防安全和生產安全檢查，并把安全知識普及到各企業(個體)負責人，要求加強安全管理，確保不發生安全事故。

6.經常開展廉潔自律條例學習。

特別注重自身的廉潔，從不拿集體一分錢辦私事。并且要求班子成員也時刻提醒自己，并做到互相監督，堅持公事公辦，不謀私利。

各位黨員，居民代表，我要感謝在座的各位對本人工作的大力支持和幫助。我知道，在思想上，我與上級的精神還有一定的差距;工作中，與村民的期望相比還有不足之處;在精力上，也未能完全到位。在此，希望在座的各位及廣大居民能對我提出寶貴的意見和建議。以便我在今后的工作中，改正自己的缺點和不足，為本居經濟和居民生活水平的提高作出進一步的貢獻。