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要人申請報告(實用15篇)篇一
尊敬的xx:
我自xx年來到公司,工作中得到公司和您的培養,個人得到了很大的.成長,公司的文化和環境也令我工作得非常開心。
現由于個人原因,我不得不提出辭職,希望能于x年x月x日正式離職,請公司批準我的這份辭職書。并請公司在x月x日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。
再次對您x年來的培養和指導表示衷心的感謝。
最后祝您及公司的所有同事一切順利!
辭職人:
20xx年xx月。
要人申請報告(實用15篇)篇二
尊敬的荔波縣衛生局領導:
荔波樟江醫院是縣局批準設立的盈利性醫療結構,現有科室分別承擔著醫院內部管理,縣區及其周邊鄉鎮的診療工作。自我院開辦以來,醫院獲批開設的診療科目僅有婦科、內科、外科等科室。自我院門診大量增加以來,現有的診療科目已無法滿足我院的診療需求,由于科室的局限性,給周邊群眾帶來許多不便,增加了我院超范圍的執業風險。為充分發揮醫院對社會職能作用,現請示增加設置口腔科專業診療科目。
一、擬增設診療科目醫療技術水平口腔科是開展臨床常見病、多發病的診療工作。
二、主要醫務人員口腔科有兩名醫師:黃禾、吳秀亭(都已注冊到荔波縣衛生局)。
三、主要醫療設備綜合治療儀三臺、消毒柜一臺等醫療設備。
四、擬診療科目服務范圍以縣區及周邊鄉鎮干部群眾提供口腔科常見病多發病診療為主。
五、擬增設診療科目口腔科。
共同為本地區的群眾健康服務,搞好本地區的社區醫療服務。自我院門診量大量增加以來,現有科室已無法滿足我院診療需求,對周邊群眾居民帶來很多不便,增加我院超范圍執業的風險。為充分發揮醫院對社會職能作用,現申請增設口腔科專業診療科目。
荔波樟江醫院。
10月26日。
要人申請報告(實用15篇)篇三
順序播放、隨機播放總會點中你——《需要人陪》。或許不是總是,或許只是感同身受便異常在意罷。常常的心身俱憊,心不由感覺心累,沒人能讀懂我,也許從來就沒人想來讀懂我。時常我會一個人靜靜寫我的悲文,時常我會一個人靜靜看著窗外,也不是我想要逃避,我只是不明白怎樣應對孤孤單單一個人。間或我也會很想哭,可我也不明白為什么淚就會在眼眶徘徊。
黑夜長得不知如何度過,沒人愿意做我永夜的一炬火把,誰愿意拿著一炬火把進來看一看哪怕遠遠的望一望?看看我自身殘留慘淡闌珊下的一絲火苗。旁人眼里我哪里像沒有朋友知己的人。是的.,我有的是朋友,但我時常不愛合群,我覺得我對他們來說沒有一絲重要而言,我想想心也是酸得緊。
有時也在想我能夠先對你好,然后哪一天你開始對我不好厭惡我了,我就暫時不對你好,然后繼續對你好下去。或許你將會一向對我不好一向厭惡我了,我就先離開,所以或許再也不能對你好、關心你、遷就你。我從沒想過和你這般對我,我從來就不能恨你。心累時我會感覺恨你不值得,心開時我會感覺不對你好就是對的懲罰吧,即使你對我的好若無其事也沒事,畢竟這是我的感覺。有一天心不單單是累而是瀕臨時,恨由心生我也會恨自我恨自我感情豐富多愁善感自作多情,乃至我想改變自我。不由的,沒人能來幫忙我。我一個人很累,沒人懂我最累!
要人申請報告(實用15篇)篇四
公司領導:
我部綜合庫定崗4人,實際在崗3人,負責五金、危化、設備、輕油、集裝架、廢舊物資的收發以及大宗原料的統計工作,平時工作范圍較大且工作內容繁雜,遇到生產不穩定時還要夜間值班發料。特別是在目前一線拆除、三線冷修階段,由于綜合庫人手不足給目前的工作帶來較多困難。
為了方便工作,同時考慮到綜合庫的實際工作情況,我部建議從公司內部其他單位調劑一名大學畢業的、年輕的、懂設備的專業技術類男性員工到我部綜合庫工作。
以上,請領導批示。
物流倉儲部。
20__年_月_日。
要人申請報告(實用15篇)篇五
翻開歷史的古籍,古代求賢、舉賢、養賢、讓賢、用賢、薦賢的故事俯拾皆是,古有“鮑叔囚車薦管中”、“蕭何月下追韓信”、“吳將呂蒙賢讓陸遜”、“太宗閱章拔馬周”、北宋包拯七次辭呈“愿避賢路”等膾炙人口。時之于今,諸如人民好總理_,水稻之父袁隆平,中國航天之父錢學森及“兩彈一星”元勛等文經武緯,濟國安邦的賢能之人才,為國家昌盛和發展,提供了有力支撐。
賢者,多才也。古代泛指有才能有德行的人。諸葛亮曰“治國之道,務在舉賢”。古往今來,選拔人才、任用賢能,以求民順社穩,立國安邦。于今而言,選賢任能,即是人才工作。廣義的人才工作,是指做好人才開發的有關工作;狹義的人才工作,是專用名詞,特指新時期新階段,黨和國家大力開發人才資源的重大決策。于公安隊伍而言,除了特指某一領域有所專長的高技能人才,亦言基層一線人才,或使優劣得所,人盡其才,物盡其用,優化警力資源配置等工作。
各層面所需要專業人才的積極開發和充分利用,將使警力資源使用效益得到極大的提高。因此,公安人才工作顯得為重要。
所以,筆者認為,要抓好縣域公安人才隊伍建設,首先要充分認識現今縣局公安隊伍成分構成、業務能力、思想狀況等實情,科學分析縣局隊伍正規化建設、人才管理、從優待警等相關工作現狀,就重點人才庫、黨政人才庫、專業人才庫這“三庫”的創建事宜進行深入調研,全方位收集各警種、部門重點人才,建立公安人才管理、激勵機制,充分發揮人才的典范引領作用,為xx公安的深度發展注入新的活力,以開創xx公安新局面。
人才隊伍建設中的薄弱環節,警力資源供需之間的主要矛盾,積極主動營造適合人才成長進步的內外部環境。為此,要重點抓好以下幾個方面的工作。
人才的政治待遇和生活待遇,努力改善人才的工作、生活條件,切實發揮人才庫的“磁力”作用。
筆者認為,在縣域公安隊伍管理工作中,要明辨三個方面:
一是“拘格”與“破格”的準確把握xx年1月,_中央印發《黨政領導干部選拔任用工作條例》提出:“把信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”作為標準。近日,本溪市委引發了《關于進一步加強黨管人才工作的實施意見》指出:要充分認識進一步加強黨管人才工作的重要意義。進一步規范干部選拔任用,防止和糾正選人和用人的不正之風。為我們基層公安機關推進和完善人事改革工作提供有力的“拘格”參照和準繩。
同時,還就“突破任職資格或越級提拔擔任領導職務”的具體要求予以明釋、規范。除了應當突出德才素質、群眾認可,其中,將“工作崗位上盡職盡責,工作實績特別顯著”作為提拔選用干部條件之一,為“破格”選任人才提供依據。
做到“人盡其才”顯得尤為重要。這是對整個公安隊伍效能提升、解決警力不足的有效措施;也是為基層民警減壓釋負,民警個人成長有著極其重要的意義。
因此,我們公安政工、組織、人事部門要發揮作用,綜合有關方面的建議和平時了解掌握的情況,就民警選拔任用工作中,積極做好初步建議、組織醞釀、民主推薦等工作,切實做到“不拘一格降人才”。
二是“經驗”與“創新”的統籌權衡領導干部選拔任用工作條例總則提到,“推進干部隊伍年輕化”,“注重選拔優秀年輕干部,注重使用后備干部”等要求。中央人才工作會議中提出:“各級黨委和政府要切實做好人才服務各項工作,努力為人才發展營造良好環境,堅持用事業聚才育才,使各類人才創業有機會、干事有舞臺、發展有空間。”這反映了國家對培養、使用、愛惜人才的重視。
才,將那些才德兼備、業精技強的優秀年輕民警提拔到適合崗位,為其搭建干事創業平臺。
三是“基層”與“機關”的綜合考評在縣域公安機關,隊伍管理工作中,應重人才使用,養蓄人才。但因機關和基層單位之間工作職責和工作性質原因,公安隊伍偶有出現“能者多勞,庸者多閑”、“忙閑不一”的現象。然而,長期在基層一線的民警,需要到警種部門接受更加系統的業務學習,以豐富閱歷,增長才干;長期身在機關年輕民警由于閱歷淺,經驗少,短時間內很難適應,需要組織、協調能力很強的機關工作,長期在機關崗位,消磨了銳氣,錯過了建功立業的最佳時機。當前的輪崗學習活動,就很好地解決了這個難題。
筆者認為,應該從“德、能、勤、績、廉”綜合考評,正視“機關”、“基層”區分,將考評工作運用的更加科學,將用人導向加以完善和落實,使之更科學。
精湛、善于攻堅的專業技術人才隊伍;三要強化組織保障,有效整合資源,動員各方力量,形成人才工作合力,努力營造人才發展良好環境,才能推動人才隊伍的健康發展和各項事業的蓬勃發展。
要人申請報告(實用15篇)篇六
尊敬市衛生局領導:
xx醫院市局批準設立的非盈利性醫療結構,現有科室分別承擔著醫院內部管理,市區及其周邊鄉鎮的婦幼診療工作。自我院開辦以來,醫院獲批開設的診療科目僅有婦產科、兒科、外科等科室。自我院門診大量增加以來,現有的診療科目已無法滿足我院的診療需求,由于科室的局限性,給周邊群眾帶來許多不便,增加了我院超范圍的執業風險。為充分發揮醫院對社會職能作用,現請示增加設置中西醫結合內科、中西醫結合皮膚科等專業診療科目。
一、擬增設診療科目醫療技術水平內科是開展臨床常見病、多發病的診療工作。皮膚科是治療銀屑病、青春豆、腋臭等常見病的門診科室。
二、主要醫務人員中西醫結合內科有一名醫師,馬為,中西醫結合皮膚科有一名醫師,三、主要醫療設備300max線機一臺、電腦尿液自動分析儀、血細胞計數儀、心電圖、彩超機、激光等醫療設備。
四、擬診療科目服務范圍以市區及周邊鄉鎮干部群眾提供內科、皮膚科常見病多發病診療為主。
五、擬增設診療科目中西醫結合內科(呼吸專業、消化專業、
內分泌專業、心血管專業),中西醫結合皮膚科。
六、擬增設科目與服務半徑區域內其他醫療機構關系和影響服務半徑內其他醫療機構主要是市衛生學校一些門診和個體診所,我院將與周邊醫療機構進行密切業務聯系和技術協作、友好合作、公平競爭,共同為本地區的群眾健康服務,搞好本地區的社區醫療服務。自我院門診量大量增加以來,現有科室已無法滿足我院診療需求,對周邊群眾居民帶來很多不便,增加我院超范圍執業的風險。為充分發揮醫院對社會職能作用,現申請增設中西醫結合內科、中西醫結合皮膚科等專業診療科目。
xxx保健院。
20xx年4月6日。
要人申請報告(實用15篇)篇七
尊敬的公司領導:
帶著復雜的心情,我很遺憾地在這個時候向公司提出辭職申請。
一年多的時間里,我很榮幸自己是xx公司的一份子。在這段時間里,非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中工作和學習的機會,我對于公司的照顧表示真心的感謝!
可是,公司離家甚遠,不便照顧父母。再者,我覺得離我所追求的目標越來越遠,人如果沒有追求,他的'生活會很乏味,相信公司領導會給予諒解。
所以,經過認真的思考,我鄭重向公司提出辭職申請,并希望能于今年3月31日前正式離職,望公司給予批準。
祝公司各項目順利推進創造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
申請人:
要人申請報告(實用15篇)篇八
縣政府:
工業聚集區黨工委、管委會自5月份成立以來,緊緊圍繞縣委、政府中心工作,克服工作人員少、工作任務重等困難,完成了基礎籌備工作,完善了聚集區工作制度、工作職責,制定出臺了聚集區項目領辦代辦制度、項目建設服務流程等相關文件;協調相關部門推進了奧斯塔、玫瑰坊、威科特、宏峰等7個項目進場工作。目前,管委會共有工作人員13人,其中:副科級以上領導7人,一般工作人員6人,具體情況報告如下。
一、班子成員。
趙建國(黨工委書記、管委會主任)。
苗強(黨工委副書記、常務副主任)。
王輝(管委會副主任)。
張競(管委會副主任)。
孫建軍(財政局長)。
蔚智慧(經濟社會發展局長)。
劉倩倩(綜合辦公室主任)。
規劃建設局、招商合作局兩個局局長空缺。
二、工作人員。
財政局:現有工作人員2名:盧振東,男,會計,財政事業費開支,工資關系現在財政局,未辦理到管委會;田乃茹,女,出納,公務員,工資關系現在財政局,未辦理到管委會。如按三定方案全面開展工作,還需會計、財務管理、會計電算化、稅務等相關專業或有工作經驗的人員。
經濟社會發展局:目前無工作人員。如按三定方案全面開展工作,需經濟、統計等相關專業及有工作經驗的人員。
規劃建設局:現有工作人員1名:索亞杰,男,財政事業費開支,工資關系在物價局,未辦理到管委會。如按三定方案全面開展工作,需建筑學、城市規劃、工程造價、工程管理等相關專業及有工作經驗的人員。
招商合作局:目前無工作人員。如按三定方案全面開展工作,需市場營銷、國際經濟與貿易、商貿英語、工商管理等相關專業及有工作經驗的人員。
綜合辦公室:現有工作人員1名:張洪芳,女,大學生就業援助人員。如按三定方案全面開展工作,還需行政管理、文秘、中文等相關專業及有工作經驗的人員。
現有司機2名:李云濤,男,財政事業費開支,工資關系在李郁莊鄉政府;紀振輝,男,自籌自支,編制及工資關系在商務局。
三、建議。
縣政府:
1、將我單位所需工作人員納入明年公務員招錄計劃,招錄一批公務員。
2、從縣直有關部門和鄉鎮選調一批工作人員。
3、落實事業費編制,面向社會招考一部分。真正將年富力強、富有開拓貢獻精神或具有專業技術特長的工作人員充實到聚集區,確保聚集區工業強攻主戰場的朝氣與活力。
中共定興縣工業聚集區工作委員會。
定興縣工業聚集區管理委員會。
20xx年x月x日。
要人申請報告(實用15篇)篇九
重慶市南川區夸父畫室少兒書畫輔導班xxxx年度年檢申請報告如下:
一、夸父畫室少兒書畫輔導班至1998年申辦以來,我校全體教職員工在南川區教委職教科領導下,積極遵守國家法律、法規,認真執行國家教育方針,堅持社會主義辦學方向和公益性原則。本著“進一步弘揚祖國傳統書畫藝術”,堅持以教育為本,為祖國的昌盛與繁榮、為祖國未來的接班人以從小抓起為宗旨,大力推進素質教育,注重學生創新精神和實踐能力的培養。
二、為了改善教學環境,我們積極籌集資金,以蘇州園林式的風格把學生的教室進一步裝飾得煥然一新,為學生創造了濃厚的文化氛圍。充分體現了教書育人、環境育人的理念。為引導孩子們借助正確的方法,不斷開擴世野,積極為學生增添了近兩百本圖書、資料,教學設施也得到進一步改善。
三、積極組織學生參加全國第二十三界“素質杯”少兒書畫大賽,其中獲得金獎有2名,銀獎3名,銅獎有6名,且有2名教師獲得全國優秀教師輔導獎。參與了《南川區書寫精典少兒書法展》有十幾位學生入展,并有多名中小學生獲獎,得到了廣大市民的贊許。同時有多名學生在南川區中小學生“農行杯”、“三獨”現場書畫比賽中得獎。在本年度中,積極組織學生參加全國書法考級、考學成績較為顯著,并獲得了全國優秀教師的榮譽稱號。
四、為了提高教學質量、積極組織教師教研活動,向重慶市優秀辦學機構學習,提高教師自身素質,不斷總結和改進教學計劃,通過專業的訓練,培養學生藝術的'興趣和愛好,提高學生的動手能力及藝術表現力。并引導學生、熱愛祖國、熱愛生活、熱愛我們的大好河山,而積極向上,走向成功。
五、今后我們全體教師在教學過程中要更加努力學習,進一步提高自身的專業素質,為今后無論從事任何職業的孩子們,準備魅力無窮的敲門磚,為祖國的興旺與發達,作出應有的貢獻。
以上總結,望教委職教科領導指正!
夸父畫室全體師生。
20xx年x月x日。
要人申請報告(實用15篇)篇十
武漢琴臺大劇院管理有限公司:
武漢xx酒店管理有限公司,因多年經營店內設施陳舊且有損整體形象,店內生意一直受影響,我店特此申請進行店內、露臺部分區域進行裝修,望得到領導的理解并給予支持。 具體裝修調整內容如下:
裝修期:20xx年3月15日—20xx年4月15日
裝修范圍:
1、xx現經營場地地面地毯破舊,已無法正常使用,將整體鋪設花崗巖;(見附頁圖紙)
2、xx原有四間卡座,因經營需要此次裝修將隔斷部分調整擴大為三間包房,包房與包房間采用梭拉門作為軟隔斷;(見附頁圖紙)
3、原接待室因雨水情況地面已經嚴重破壞,此次裝修將地面地毯更換成花崗巖,恢復正常使用;(見附頁圖紙)
4、后平臺:為保證xx整體形象,同時合理利用空間,我們希望在后平臺搭建一個5mx6m的玻璃房,作為會所的倉庫儲藏空間使用;(見附頁圖紙)
5、露臺翻修:戶外的觀景露臺多年未經翻修,地面在使用過程中已經部分損壞,存在安全隱患,此次裝修將損壞地板進行修復,同時對屋檐、墻面衛生進行全面清理。
特此申請,望領導準許和支持!
武漢xx酒店管理有限公司
20xx年3月7日
要人申請報告(實用15篇)篇十一
互助縣國土資源局:
茲有互助縣綠鮮佳蔬菜種植營銷專業合作社,根據國家投資體制改革意見精神及海東國土《關于加強我區建設項目用地預審工作的工作通知》要求及相關規定,為推動我縣“菜籃子”工程的健康發展,促進農業產業結構調整,進一步增加農民收入,現申請貴局給予互助縣臺子農副產品交易市場建設項目土地預審。
一、項目名稱:互助縣臺子農副產品交易市場建設擴建項目。
二、項目建設單位:互助縣綠鮮佳蔬菜種植營銷專業合作社。
三、項目建設地點:臺子鄉。
四、項目投資及資金來源:項目總投資100萬元,其中國家專項資金90萬元,自籌資金10萬元。
五、建設規模及內容:項目總占地面積3畝,總建筑面積1800平方米,主要建設交易大棚、冷藏庫、農副產品倉庫、地坪、值班室及大門。
六、項目建設期限:2014年5月至2014年12月。
特此申請,望貴局審核、批準為盼!
互助縣綠鮮佳蔬菜種植營銷專業合作社。
2014年6月6日。
要人申請報告(實用15篇)篇十二
本團體中文名稱為:“麗水市信息網絡安全協會”,英文名稱為“lishuiinformationnetworksecurityassociation”(簡稱lsinsa),其宗旨是:遵守憲法、法律、法規和國家政策,遵守社會道德風尚,開展計算機信息網絡安全學術交流活動,研究和提供計算機信息網絡安全技術、法律和管理措施,提高網絡用戶的安全意識,提供網絡安全應急處置等安全服務,充分發揮計算機網絡安全管理部門與計算機用戶之間的橋梁作用;協助主管機關規范和加強計算機安全保護工作,促進我市國民經濟和社會信息化的健康發展。
根據這一宗旨,協會擬將吸納麗水市內的從事信息網絡安全領域研究、科研與教育人士、信息網絡管理機關、信息服務部門和計算機信息網絡安全專用產品生產、服務單位。并將展開以下活動:
五是組織舉辦計算機信息網絡安全講座和研討會、推廣普及計算機安全知識和行之有效的網絡安全管理經驗;承擔業務主管部門委托的計算機安全管理人員的培訓工作;受有關部門委托,建立與加強同國內外計算機安全組織的交流與合作,促進民間交流和國際交流,繁榮計算機信息網絡安全學術的交流。
通過這些活動,不僅能向社會各界廣泛宣傳了有關信息網絡安全的法律法規,介紹信息化建設成就,推介網絡安全技術與安全防范知識,提高社會各界有關網絡安全的防護意識,同時對協助職能部門進行行業管理,密切與網絡信息系統安全服務單位的聯系與溝通,推動我市公共信息網絡安全保護工作的深入開展,起到積極作用。
要人申請報告(實用15篇)篇十三
尊敬的領導:
您好!
我叫xxx,20xx年費縣招工進廠員工,現在在設備二部機修擔任組長工作。得知我也達到了申請公司職工住房的時候,我的內心是無比的激動,這是體現了公司對我們員工無微不至的關懷,也讓我們再一次體會到了家的溫暖。 我在機修崗位的這幾年里,一直奮斗在第一線,勤勤懇懇,兢兢業業,通過領導和老師們的培養和關懷以及自己的努力,也取得了相應的成績。20xx年3月我被評為月明星,同季度被評為季度明星。在集團公司及新時代舉辦的職工技能大賽中我曾獲得過,一等獎二次,二等獎一次,三等獎七次的優異成績,并在20xx年競聘成功擔任設備二部機修組長職務。
我妻子系費縣聯通公司一名普通員工,我們已經在今年達到晚婚年齡并登記結婚,但因自己一直沒有住房而不能完婚,現在我們雙方均住在所在單位的集體公寓內。因為我們雙方家庭條件差,父母均在家務農,沒有能力買起商品住房,所以非常渴望能分到一套房子,從而我也圓了有房住盡快完婚安居樂業的夢想。愿領導給予批準!謝謝!
此致!
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
要人申請報告(實用15篇)篇十四
尊敬的南京路步行街投資發展有限公司領導:您們好!我店于2007年4月承租位于黃河路158號一、二層春健公司單位,經營港粵風味餐廳,裝修經營到現在,有很多設備殘舊,老化,特別是電線,空調破損嚴重,外墻剝落、漏水等問題,存在很多隱患事故,必須及早消除,望貴公司領導大力支持,裝修項目如下:
一、屬于春健公司大樓范圍如下:
1.大樓外墻的鋁板日久失修,雨水從破爛的鋁板和裂縫中大量灌入里面令大樓每層漏水,有時在風雨交加的時候,鋁板脫落非常危險現需要搭建腳手架,將原有外墻膠清除將破爛鋁板更換重新裝修。
2.一層洗碗房到頂層,外墻水泥破損、剝落,下雨后水由外墻滲入,需要整修。
3.消防排風管因年份太長,露天部分管道已生銹霉爛,雨水由裂縫直入管內,令整幢大樓每層漏水,需要更換露天部分管道。
4.承接雨水的排水道部分已損壞的需要更換。
以上的維修2、3、4點問題可由本店負責一起進價裝修估算需要伍萬貳仟元整,如遇意想不到之困難,我店即向公司匯報情況。
申請單位:香港仔碼頭靚湯館申請人:吳桂明。
李自立。
2011年6月25日。
要人申請報告(實用15篇)篇十五
不管老板在不在,不管主管在不在,不管公司遇到什么樣的挫折,你愿意去全力以赴,你愿意幫助公司去創造更多財富,這就是做主人的心態。一個企業的領導者,最重要的任務就是讓每一個員工都具備做企業主人、做企業老板的.心態。老板是為自己而工作,他是要為企業創造業績,同時也要對自己負責任。如果你有為自己工作的心態,你也具備做老板的素質。如果你的心態是在為別人工作,必須靠別人的監管控制才肯努力工作,那你注定一輩子是個打工者。
如果你這輩子要做一個主人,要先具備做主人應該具備的一個心態:只要我在做,我就要做到全力以赴。我們可以看到,好的領導者,開始都要做一個很好的跟隨者,在做跟隨者的時候,如果就是隨便做一做,混一混,就不會成為一個很棒的領導者,當你未來去領導的時候也會產生問題,大多數好的領導者,他最初就是一個好的跟隨者。