述職報告需要注重結構和邏輯，既要清晰明了地陳述工作內容和成果，又要體現自己的職業素養和領導能力。以下是我撰寫的述職報告，希望能為公司的發展和進步貢獻一份力量。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇一
各位領導、同事大家好！
按照分行黨委要求，根據會議通知及安排，我代表xx黨支部進行述職，如有不對之處，敬請批評指正！
20xx年是深入學習黨的十九大精神、貫徹好習近平新時代特色社會主義思想重要的一年，金沙支行支部緊緊圍繞上級黨委的總體工作思路，深化思想工作，加強黨支部建設。
支部近年來的工作情況，我按照以下幾個方面進行匯報：
一、上年度黨建工作存在的問題及整改情況：
二、本年度黨建工作開展情況：
1、履職工作特色及亮點。
一是抓責任落實，創建黨建工作聯動機制。xx年初，支行支部就制定了《xx黨支部年度工作計劃》、《xx黨支部年度學習計劃》、《金沙支行黨支部黨員發展計劃》等，實現黨建工作規范化、制度化。
二是抓學習教育，營造樹黨風揚正氣的氛圍。支部由書記帶頭，通過每月一次的集中學習，帶領黨員同志對《黨章》、《十九大報告》、《習近平總書記系列重要講話》及《新時代特色社會主義思想》等黨的理論知識進行了全面的學習，同時也對總分行黨委的相關指示精神進行了及時的轉達。支部通過此方式，不斷強化黨員同志的政治理論學習，提高支部黨員的政治素養。
三是抓組織建設，凝聚黨員同志的戰斗力。xx年，支部在上級黨委的指導關心下，逐步完善規范了支部的組織架構。今年通過不斷吸收優秀員工加入黨組織，支部黨員隊伍得到了不斷充實，現在支部有正式黨員4名，預備黨員2名。
2、存在的問題及主要原因。
一是對黨建工作重視程度待加強。主要是支部對黨建工作缺乏深入的研究，黨務工作屬于見子打子，大部分時候都是按照分行黨辦的要求被動開展工作，沒有形成自己的工作機制。特別是業務壓力大的時候，比如季末或者年末攻堅的階段，容易忽略黨建工作。
二是黨務工作者能力不強。目前支行兼任黨務工作者的人員專業技術能力較弱，對黨建工作如何開展缺乏系統、專業的認識。基層黨建工作水平不高，活力不強，工作辦法不多，實戰能力較差。
三是黨建工作質量不高。主要表現在一是支部黨建工作基本為完成規定動作，自選動作基本沒有。二是學習方式僅局限為文件傳達，管理制度照搬照套，沒有特色，實際作用不大。三是沒有充分發揮黨組織生活的作用，致使支部的基層戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用沒有最大限度的發揮。
三、下一年度工作打算：
1、加大黨建工作力度。一是克服和糾正重業務輕黨建的錯誤思想，樹立黨建工作必須服務于支行經營管理的理念。二是從我做起，帶領支部黨員認真學習黨中央、各級黨委相關文件精神，主動承擔黨建工作的主題責任，落實“一崗雙責”。三是以圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展為目標，切實把黨建工作擺上重要日程，把黨的建設放在經營管理中思考，放到日常工作安排中去。在業務發展中，工作管理中要想盡辦法調動黨員參與黨建工作的積極性，促進支部黨建工作走上規范化常態化的軌道。最終做到黨建工作與經營管理同布置、同落實、同檢查，形成黨建與經營管理工作相互滲透，相互促進，齊抓共管的工作機制。
2、注重支部組織建設。一是加強吸收新鮮血液，逐步完善支部黨員發展流程。要將業務骨干及先進個人都吸收到組織中來，保證黨員隊伍的純潔性和先進性。二是必須建立完善支部對黨員的考核辦法。把黨員的管理和日常經營活動結合起來，通過量化考評實現黨員標準具體化，日常行為規范化。同時要在支部積極開展創先爭優活動，通過活動樹立典型、以強帶弱，形成積極向上，示范帶頭的新格局，努力提高支部黨員的綜合素質和能力水平，充分發揮先鋒模范帶頭作用。三是加強組織活動的開展。除認真落實“三會一課”、召開好組織生活會等規定動作以外，還應定時組織支部黨員開展各類社會實踐，調動支部黨員的積極性。
3、加強黨建能力建設。一是要加強支部黨員的業務工作能力與水平。支部目前因黨員人數限制，未設立支委，目前主要工作都是由支部書記負責。下一步支部將定期輪換黨建組織員，由強帶弱，由老帶新，最終目的是讓支部黨建工作形成人人會說、會做的局面。支部同時也將加強與分行黨辦、縣黨辦等內外部部門的聯系，促進黨務工作的交流學習，增強支部的黨務工作能力。二是要創新支部學習方式。在堅持原有的學習方式上，適當融入舉辦讀書會，撰寫心得體會及開展特色組織生活等拓寬學習渠道，努力適應黨建工作新的形勢，新的變化。
在今后的黨建工作中，我將嚴格按照分行黨委的相關要求，一如既往地凝心聚力抓黨建、抓好黨建促發展，推動黨建工作創新爭優，提升黨建工作水平，切實發揮黨支部的戰斗堡壘作用，為支行業務的發展提供有力的組織保障！
匯報完畢，謝謝！
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇二
在總行黨委的正確領導和大力支持下，我支部以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹學習黨的十九大精神，堅持不懈地夯實黨的執政基礎，增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。現將我行履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下：
（一）加強學習，不斷提高政治思想覺悟。把學習、宣傳、貫徹十九大精神和習近平總書記系列講話精神作為首要政治任務，宣傳好黨的路線、方針、政策，做到了內容、時間、人員、制度四落實。堅持開展“兩學一做”學習教育，不斷豐富學習載體，例如組織全體黨員職工觀看電影《我愛我的祖國》活動，通過觀影活動陶冶了職工愛國情懷，并深化了黨性教育，此外通過開展黨員志愿者、黨員先鋒崗等活動，扎實推進學習型黨組織建設，組織黨員干部定期開展集中學習活動，不斷提高黨員干部適應新形勢、解決新問題的能力和本領。
（二）在總行黨委的領導下我支部堅持以客戶為中心，努力推動業務經營快速發展。2020年，我行進一步加大了市場攻堅力度，經過一年的不懈努力，各項經營指標完成情況良好，新業務和電子銀行業務有較大的發展。
（1）儲蓄存款市場得到開拓。抓好新開戶，努力尋找市場資源，及時發現掌握新的客戶，上下聯動，全力跟蹤服務。采取點面結合的方式，加強市場調研，確定以機構客戶、三資企業、中小企業為主的目標客戶，找準定位，進行有質量有效益的營銷。搶抓時機，奮力攻關，利用塔山新農村建設拆遷改造的有利時機，及時與駐地黨委取得聯系，使我行的存款及貸款業務都得到了有力提升。
（2）信貸業務有所發展。加快個人信貸業務發展，堅持做到數量、效益、風險的三統一。在大力發展個人信貸業務的同時，嚴把新增貸款質量關，加強貸前調查，強化貸后管理工作，加強了貸款到期前提醒、貸款間隔期檢查、優質客戶貸后回訪等工作，我支行將繼續堅持好中選優的原則，嚴格把握總行信貸投向政策，進一步優化信貸結構，降低信貸風險。
（3）中間業務發展成效顯著。切實加強對中間業務的領導，充分發揮結算網絡優勢，大力發展結算業務，利用中間業務平臺，積極拓展代收代付業務，發動全行員工開展委托代扣代收營銷活動。
（4）加速電子銀行業務的發展，積極宣傳營銷網上銀行、電話銀行等業務，擴大交易額，把網上銀行發展成為吸引重點公司客戶和優質個人客戶的品牌產品。至年末，全行企業網上銀行、個人網上銀行、電話銀行的新開戶及交易額均完成總行下達的任務計劃。
2、抓基層黨建方面存在的突出問題。
1、開展黨務工作的意識不強。由于我支行是以業務為主的單位，對黨務意識比較弱。對黨支部在黨建中的核心作用認識模糊，把黨支部建設與業務建設、行政管理等同起來，重業務，輕黨建，把做黨務工作視為額外負擔。
2、開展黨務工作的能力較弱。我支行黨支部建設得到了不斷規范和加強，黨支部成員的素質和水平也得到不斷提高，但還存在著一些問題，如忽視政治工作的重要地位，陣地意識不強，存在著“中心”與“首位”的關系處理不當，業務工作與政治工作“一手硬、一手軟”的現象，這樣是相當不利于黨建的發展的。
3、開展黨務工作的困難較多。這一現象突出體現在兼職黨支部成員的身上，他們既要做業務工作，又要兼做黨務工作，“一副擔子，兩份責任”，開展黨務工作困難比較多。歸納起來主要有“兩難”：其一，時間難落實。行政日常事務性工作較多，黨務工作安排常被臨時性、突擊性工作所沖擊。其二，人員難集中，崗位較多，人員分散，工作任務、特點各不相同，集中起來比較難，是的今后黨建工作開展較為困難。
3、2021年度工作思路及措施。
（一）強化監督檢查，嚴格落實責任。堅持把開好民主生活會、組織生活會和“三會一課”的效果作為檢查考核黨建工作的主要內容。從理論學習、作風建設、廉潔自律等方面強化對黨員的教育管理。嚴把學習關、組織生活會的關口，以嚴肅黨內政治生活為目的，創新工作方法，提升工作質量，營造一個和諧、舒暢的工作氛圍，為各項工作的開展奠定良好基礎。
1.能不能選準人、用好人，既是基礎，又是關鍵。要大力選拔思想政治強、綜合素質高、有志于從事黨的基層組織工作的優秀職工作為黨支部成員后備力量，確保黨支部成員隊伍的活水源頭。要拓寬用人渠道，堅持用人標準，選好配強黨支部委員。對后進黨支部成員進行積極的幫助教育，切實解決一些黨支部成員責任淡化、能力弱化、無所作為的問題。
2.加強培訓，提高黨支部成員素質。黨支部成員的素質提高是加強支部隊伍建設的核心。全面提高黨支部隊伍素質，必須在教育培訓上下功夫。要注重教育培訓的科學性，把黨支部成員培訓納入黨員干部培訓整體計劃，統籌安排、精心組織，有計劃、分類別對黨支部成員進行輪訓。
3.加強宣傳，樹立黨支部先進典型。要按照成績突出、職工滿意的標準，選樹過得硬、立得起、叫得響的優秀黨支部成員典型，形成學習先進典型的局面。要大力弘揚優秀黨員的模范事跡、創新招法、奉獻精神和高尚品德，樹立黨員干部求真務實、真抓實干、艱苦奮斗的良好形象，提高黨在基層和群眾中的威信。通過充分發揮先進典型的示范帶動作用，達到以點帶面，示范引導，提高黨支部隊伍建設整體水平的目的。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇三
-->,供大家參考。
銀行黨支部書記抓基層黨建工作述職報告導語：今年以來我行機關黨支部在縣直機關工委的指導下，在行黨委的領導和關心下，全面推進支部的思想、組織、作風和制度建設，提升黨員理論水平和服務意識，轉變黨員干部工作作風，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。并按時按質地完成上級黨組織交辦的其他各項工作，為我行各項業務的穩健發展提供了有力保證。
嘎灑鎮xxxxx黨支部有黨員xx名名，其中在職黨員xx名，，離退休黨員xx名，xxx位在職職工，主要職責是是負責全鎮xxx的xxxxxx和服務工作，20116年我與黨支部一班人在在州委市委的正確領導下，，在上級業務部門的指導下下，無論是黨建工作還是xxxxx的中心工作均取得得了滿意的成績，達到了年年初預定的目標任務，現將將一年來抓黨建工作情況匯匯報如下：
一、認真履履職抓黨建，是黨支部書記記的第一要務。
我作為黨黨支部書記，一年來，時刻刻不忘抓好黨建工作的重要要性，按照州委市委黨建工工作的總體要求，做到黨建建工作與業務工作同時研究究部署，兩項目標任務同時時下達，檢查驗收同時進行行，年終獎懲同時考慮，使使黨建工作與xxx的中心心工作有機結合，相互促進進，避免了就黨建抓黨建，，忙業務忘黨建的傾向。
在在我的帶領下，在黨支部一一班人共同努力下，
全體黨黨員干部的服務宗旨和模范范帶頭作用明顯增強，呈現現出黨建工作生動活波開展展，業務工作扎實有效推進進的良好氛圍。
二、以以身作則，帶頭執行黨建各各項制度。
一年來，自己己始終堅持做好一把手帶頭頭作用，主動參加各種學習習，精心準備，有講稿，有有筆記，帶動全鎮黨員干部部學習風氣;帶頭執行黨支支部的決定，不折不扣的落落實各項決定;帶頭開展批批評與自我批評，敞開思想想，不護短，不遮羞，坦誠誠相待，找出不足之處，相相互幫助，促進單位和諧;;帶頭深入基層，深入服務務工作一線，開展調查研究究，找出存在問題的突破口口，時時把握黨建工作動態態;帶頭發揚民主，涉及全全局的大事召開班子成員會會議或支部會議共同討論決決定，不自己一個人說了算算，帶頭弘揚正氣，創建和和諧機關，起到了領導干部部應有的模范帶頭作用，通通過自己的帶動，影響全體體黨員干部，形成了黨員干干部人人遵守規章制度的良良好風氣，樹立了良好的黨黨員干部形象和單位整體形形象。
三、加強管理，，為黨建工作提供保障。
四是對對目標運行情況進行定期與與不定期檢查，監控運行情情況，發現問題及時處理，，確保目標任務的完成;五五是實行黨建工作與農機監監理業務工作共同布置，共共同檢查，共同考核，做到到年初有布置、年中有檢查查、年底有考核，將考核結結果作為年底考核評優的重重要依據，增強對黨建工作作重要性的認識。
四、、抓政治學習，提高黨員干干部思想認識。
習素材。
今年以來，支部通過召開開黨員會，職工會等形式共共學習xx次，黨員干部撰撰寫學習心得體會xx篇，，每次學習都明確學習內容容，全體黨員干部職工認真真寫了學習筆記，并定期交交流學習心得體會，通過學學習，提高了黨員同志的思思想境界，使他們牢固樹立立正確的世界觀、人生觀、、價值觀、業務技能得到了了進一步的提升，黨組織的的創造力、凝聚力、戰斗力力得到提高，全體干部職工工養成了團結協作，奉獻進進取的精神。
五、強化化制度建設，增強黨組織的的戰斗力、凝聚力。
一是是建立健全黨建目標責任制制，年初，在支部與州機關關黨委簽訂2016年黨建建工作目標管理責任書的基基礎上，黨支部結合單位實實際，對《黨建目標管理責責任書》進行責任分解，制制定了《嘎灑鎮政府20116年黨員目標管理責任書書》，將責任分解到每一名名黨員，黨支部書記與在職職的xx名黨員簽訂了20016年黨員目標管理責任任書。二是黨支部堅持完善善工作制度，夯實組織根基基，推動黨建工作落實到實實處。年初制定了年度黨員員學習計劃，建立民主評議議黨員等制度，年中按時召召開組織生活會，民主生活活會，按要求積極向州市黨黨委上報相關工作材料;三三是對黨員進行民主評議，，年底，對xx名簽訂了責責任書的黨員進行了考核評評議，評出優秀黨員xx名名并進行了表彰。
六、、加強組織建設，落實黨風風廉政建設責任制，確保干干部隊伍自身形象。
跡和《廉廉政準則》相關規定的基礎礎上，按照黨風廉政建設廉廉政風險防范管理要求，組組織全體干部職工深入查找找個人思想道德，崗位職責責風險點，并制定防范措施施和監督制度，增強了職工工廉政風險意識。
七、、積極開展慶祝黨建90周周年活動。
增強黨員干部的愛國國熱情到愛國主義教育基基地參觀學習;五是在“七七一”建黨節來臨之時對對退休的老黨員老干部進進行走訪看望慰問;六是在在7月1日上午組織全體體黨員重溫入黨誓詞活動并并觀看建黨90周年慶祝活活動實況轉播。
八、認認真學習貫徹州第x次黨代代會精神。
的交流流發言。
九、積極開展展紀律作風整頓教育活動。
為促進本單位干部職工工加強紀律、改進作風，提提高工作效率和服務水平，，為各項任務的順利完成提提供有力保證，根據《xxxx》要求，從x月x日開開始在單位內部集中開展了了紀律作風整頓教育活動。
一是召開會議，宣傳動員員x月x日召開了全體職職工參加的紀律作風集中整整頓教育活動動員會，組織織學習了《xxx》，部署署了本單位開展紀律作風整整頓教育活動的相關工作，，向全體職工講清楚了開展展紀律作風整頓教育活動的的相關工作，向全體職工講講清楚了開展紀律作風整頓頓教育活動的重要意義;二二是加強領導，落實責任。
見表表的方式，向職工征求在工工作、生活等紀律作風方面面的意見建議，并認真歸納納整理。六是查找單位和個個人存在的問題。認真開展展了“五查”活動，一查規規章制度，二查工作作風，，三查服務態度及宗旨意識識，四查自身職責和工作責責任落實的問題，五查公務務活動方面存在的問題。
每每位職工均按照實施方案的的要求并向黨支部遞交了紀紀律作風整頓自查自糾報告告。通過查找，發現存在問問題一是單位的一些規章制制度不完善不健全，可操作作性不強，監督管理機制有有待進一步健全規范;二是是個別職工在對待基層辦事事人員上，態度不夠熱情，，工作不夠積極主動，對存存在問題提出了整改措施和和時限。七是召開專題民主主生活會。x月x日下午，，在本單位會議室召開了黨黨員民主生活會，本單位在在職xx名黨員參加了會議議。xxx到會作了指導。
了存在問題的根源，，提出了解決問題的整改措措施等作了專題。
發言。
在此此基礎上其余xx名黨員員也對照共產黨員標準結結合各自崗位職責圍繞思思想、作風、黨性、黨紀等等方面認真回顧總結了過過去一段時間以來自身存在在的不足深入挖掘問題根根源深刻分析原因認真真開展了批評與自我批評提出了整改時限和具體措措施xx代表鎮政府黨組組對全體黨
員提出了相關要要求。
十、認真做好扶貧工作。
生活用品，對xxxx村正在上小學的xx名名特困留守兒童進行“六一一兒童節”慰問。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇四
尊敬的xxx，各位領導、各位同事：
大家上午好！按照xxx銀行黨委的工作要求，現將20xx年xxx黨建工作開展情況述職如下，敬請評議。
一、履職情況。
（一）加強理論學習，做心懷黨性的明白人。
思想是行動的先導。按照‘’兩學一做‘’工作要求，我行有組織有計劃地組織全體黨員認真學習黨的十九大會議精神，認真學習黨章和習近平總書記系列重要講話精神，扎實推進學習型黨組織建設。堅持“三會一課”制度，下發了學習材料和有關書籍，要求每位黨員每年必須完成一本讀書筆記的摘錄，并在每月的全體黨員大會上分享。年底，對摘錄內容全，字跡工整，分享次數多的黨員，作為優秀共產黨員推薦人選。創建紅色學習題庫，定期發送黨的十九大精神、黨章、黨規、黨紀和習近平總書記重要講話語錄，鼓勵黨員把習近平總書記樸實的語錄發在微信群里，時刻傳播正能量。20xx年，我行共召開黨員大會12次，集中學習13次，組織生活會1次，民主評議黨員1次，黨員撰寫學習心得體會合計50人次，通過政治學習，真正把黨的思想內化于心，外化于行，以達到政治覺悟和業務發展的高度融合。
（二）創新工作方法，做業務發展的帶頭人。
依靠黨建引領，依靠方法創新，依靠黨員力量，開展黨員‘’亮身份、亮承諾‘’活動，全體黨員堅持佩戴黨徽上崗，設立兩個黨員示范崗。依據分行的考核政策、活動方案、產品分值、kpi得分、資源配置等內容，推行了產品牽頭人制度，產品牽頭人全部由共產黨員擔任，制定《產品牽頭人考核辦法》，與產品牽頭人簽訂了《目標責任書》，并交納了風險抵押金。黨支部每周二召開產品牽頭黨員會議，查找短板，商定措施，督導不足；產品牽頭黨員在每周四召開的全行員工會上匯報牽頭產品的業績、序時進度。黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用得到了充分發揮。在20xx年一季度考核中，xxx行取得了序列行第二名的好成績。三季度一般性存款、對公存款新增同業第一位，個人存款新增同業第二位。保險、信用卡、私人銀行、個人高彈收入、個人有效戶新增等指標序列排名數一數二，銀行承兌、etc、機構業務等指標的完成位次排名靠前。
（三）遵守規章制度，做合規經營的老實人。
“種樹者必培其根，種德者必養其心。”黨性教育是共產黨人修身養性的必修課。xxx黨支部多次召開支委會、全體黨員大會，專題學習黨章黨紀內容，認真貫徹落實中央八項規定和上級黨委的各項要求。成立了黨風廉政建設領導小組，及時對全年的黨風廉政建設工作安排部署，落實規定動作，做好自選動作。xxx引導員工樹立合規意識、風險意識、責任意識，提高員工的職業道德水準，規范員工的從業行為。壓實主體責任，做合規經營的老實人。
（四）實施精準扶貧，做國家戰略的執行人。
中國要美，農村必須美，中國要富，農村必須富，精準扶貧就是我們共同的使命、共同的愿景、共同的責任。20xx年，xxx按照縣委、縣政府要求，抽調9名黨員干部擔任駐村工作隊長和幫扶隊員。協調縣扶貧辦、發改委、交通局為xxx鄉四個自然貧困村修建水泥路6公里，建設扶貧車間600余平方，修建鄉村文化廣場一處，幫扶貧困戶89戶，貧困人口267人。出資為xxx村委會配置了空調、電腦、打印機、電風扇等設備，協助貧困戶實施六改79戶，危房改造3戶，房屋修繕26戶，協助貧困人員辦理慢性病卡68張，殘疾證5張，89戶貧困戶已有80脫貧。把黨的溫暖送到千家萬戶，體現了xxx在扶貧工作中的責任和擔當，受到政府和群眾的一致好評。
二、存在的不足及原因。
（一）抓黨建工作能力有待提升。
一是抓黨建工作理論和實踐能力有待提升，工作的有效性、創新性不夠。二是專業化骨干配備不到位，基層黨建工作多靠綜合崗位員工兼職做，專職黨務人員少。黨員教育培訓宣讀式、灌輸式教育多，引導式、啟發式教育少。
（二）黨建工作內容有待完善。
抓黨建的理念、目標要求、方法措施的穿透力不夠，抓面上的工作多，點上的工作少，直接指導、督促力度不夠。對于黨建工作中的理論傳導缺乏系統性、連續性，造成黨建工作內容不豐富，方式方法單一。
（三）黨建工作創新有待提高。
工作中推陳出新意識不強，習慣于舊模式、舊思維、舊方法解決問題，總結發現、借鑒推廣黨建工作新做法、新成效不及時。只抓“點”的懸殊，在“線”的延伸和“面”的拓展上不夠，整體效應發揮不足，工作覆蓋面和影響力需要加強。
（四）產生上述問題的原因主要有以下三個方面：一是對黨建的重要性、全局性認識不夠，對黨建工作的高度自覺還沒有落地生根。二是對新時代、新形勢下的基礎黨建工作研究不深，規律把握不透。三是黨建活動開展的不夠深入，與業務的結合不夠緊密。
三、下步思路和措施。
一要堅定信念，敢于擔當。
改革開放沒有平坦大道，銀行業的前進道路也充滿著荊棘和坎坷，面對激烈的同業競爭，要堅定信仰如磐，堅守信念如鋼，堅定信心如鼓，把“三信”滲透在腦海里，融入行動中。讓黨建工作引領我行業務的發展，讓黨建工作舒緩員工的壓力，讓黨建工作保障業務健康、快速、持續發展。
二要崇尚實干，務求實效。
“不馳于空想，不騖于虛聲”。作為基層黨支部，首要任務就是促進業績的發展和員工收入的提高，每位黨員都要自我加壓、自我更新、自我歷練。把制定目標和狠抓落實結合起來、分類指導和統籌協調結合起來、典型引導和全面提高結合起來，增強黨建工作的系統性、預見性、創造性、實效性。只有埋頭苦干，才能創造美好未來。
三要落實責任，提高能力。
把黨建工作擺在首位，持續推進‘’兩學一做‘’教育活動常態化，做到黨建工作與轉型發展相互促進，從政治素養、黨性修養、能力素質、工作方法入手，提升履職盡責服務客戶的能力。
四要錘煉本領，提升業績。
黨建工作是一項長期而復雜的工程，要求我們鍥而不舍地去研究、去實踐、去創新。一如既往地守住公心、做好表率、負重拼搏、開拓進取，力爭彌補知識的短板、經驗的盲區、能力的弱項。xxx始終秉承xxx提出的“十字工作要求”，全行上下爭做左行長提出的勤奮的、聰明的、無私的、擔當的、熱心的、實干的六種人，擼起袖子加油干、撲下身子促發展，眾志成城、勇往直前、破風斬浪、再創佳績！
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇五
_銀行黨委下設9個黨支部，其中基層支部8個、總部機關支部1個，共有黨員183人，其中正式黨員179人。2018年，在縣委、縣政府和省市業務主管部門的精心指導下，我結合工作實際，認真履行黨建直接責任人職責，團結黨委一班人，緊緊圍繞縣委全年工作部署和全行中心工作，堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，抓班子、帶隊伍，強素質、謀發展，充分發揮“班長”的引領作用，帶領干部員工圓滿完成了各項目標任務，實現了黨建工作和業務經營的相互促進和同步發展，為我行順利創建全市首家農村商業銀行奠定了堅實基礎。現將自己一年來的履職情況匯報如下。
一、牢固樹立“帶頭抓”意識。
企業黨委書記既是單位的“一把手”，又是黨建工作的第一責任人，身挑兩副重擔，既要履行好抓業務經營的工作職責，又要履行好黨建工作職責。基于這種認識，我自覺樹立“帶頭抓”意識，不斷強化“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的觀念，在全行形成了黨委書記帶頭抓、黨委成員分工抓、基層支部具體抓的黨建工作格局。
我們始終把黨建工作列入黨委的重要議事日程，與業務工作一起部署、一起檢查、一起考核、一起總結，促使基層黨建工作與業務工作相互促進、協調發展。
此外，我對合行黨建工作的重大問題，都要親自過問，具體指導，常抓落實。親自過問、指導的目的，并不是代替分管領導直接抓，而是加大領導力度，使班子成員時時感到“一把手”的關心、重視和支持，從而鞭策他們把全行黨建工作抓得更緊、更實、更好。
二、建立健全“抓黨建”工作制度。
提出了制度管理、紀律約束、道德培育的黨建工作新思路。
一是規定基層各黨支部每月組織黨員開展集體學習最少1次以上，機關支部每周1次。要求每名黨員在集體學習之外，還要充分利用報刊、網絡、手機終端等平臺，認真開展自學。自己除認真組織并積極參加支部黨員學習外，帶頭講黨課、寫心得，爭做思想政治工作領頭人。
二是規定每季度召開一次黨委會，專題研究全行黨建工作，明確工作具體責任人并解決存在問題。
三是在年初，按照縣委全年工作部署，結合本行實際，及時研究制定了20_年全行黨建工作要點，完善修訂了支部黨建目標考核細則，下發各支部貫徹執行，做到了工作早安排早落實。
四是實行黨委成員聯系包抓支部制度，建立了黨建工作聯系點，明確了各自職責，要求每名領導每月深入聯系支部最少一次以上，檢查指導，督促任務完成，并列入支部當季考核內容，形成了齊抓共管的黨建工作格局。
三、認真履行“責任人”職責。
一是抓班子，帶隊伍。
作為班子的“一把手”，帶頭自覺維護班子團結，服從大局、溝通協調、凝聚力量，著力營造和諧、奮進的工作環境。緊緊圍繞全行工作中心，每月組織4次政治法紀學習，先后組織總部機關全體管理人員認真學習了十x屆x中全會《決定》、《黨的群眾路線教育實踐活動文件選編》和系列重要講話。嚴格遵守黨委工作制度，堅持民主集中制，認真組織了黨委的民主生活會。
今年，先后在全行開展了三次民主生活會，班子及班子成員均按要求寫出了對照檢查剖析材料，尤其是通過開展批評與自我批評，使我自身的“四風”問題亮了相，為進一步抓好黨建工作奠定了基礎。
為進一步優化支部班子，今年以來，針對支行領導調整、人員變動情況，及時對5個支部的書記、支委進行了調整，將部分年輕、有能力的同志充實到支部班子，進一步優化了支部班子結構，增強了支部班子的整體工作能力。
二是抓培訓，提素質。
首先，年初制定了全行黨員干部學習培訓規劃，共分14批對全體黨員開展了十x大報告、黨建基礎知識等培訓，截止目前，累計培訓數量達到895人次。
其次，認真落實“一課三會”制度。4月22日，我帶頭開展了以“深刻領會黨的群眾路線教育實踐活動內容，進一步提升_合行為民服務新理念”為主題的專題黨課輔導，在自己的帶領和要求下，全行9個黨支部均積極開展了“黨日活動”、“支部書記講黨課”等活動，支部工作達到了經常化、制度化、規范化。
再次，加強黨員干部管理。對全行黨員登記造冊，積極抓好學習教育專項活動，認真落實各項管理制度，定期開展黨員民主評議，加強黨員的考核考評。通過教育培訓，使我行黨員干部整體素質得到明顯提高。
一年來，全行先后有6名同志獲得省、市業務能手、優秀黨員稱號，本人也被省聯社_辦事處授予“十佳優秀黨員”。
三是抓規范，強基礎。
為履行好“第一責任人”職責，我始終把全面加強黨組織建設作為全行黨建工作的一項長期工作任務來抓，從強班子、建制度、促規范等方面入手，將全行基層組織建設與業務經營管理工作同抓共管。
今年，修訂完善了支部黨建目標考核辦法，從定量、定性兩方面對支部進行全面考核評價，并對支部班子成員開展述職述廉“雙評議”，使其既接受全體黨員評議，也接受服務對象和一般群眾評議，增強了其履職意識。
通過堅持不懈的努力，全行基層組織建設逐步探索出了一條黨工互促、實現“雙贏”的新路子，受到上級組織充分肯定。省聯社黨委副書記魯怡然一行今年3月專程前來本行，對我行黨建工作進行了專題調研。
四是抓服務，重創新。
按照縣委創建服務型黨組織的工作安排，制定了服務型黨組織創建方案，確定了_兩個支部為創建示范點，積極開展創建工作。先后投資6萬余元購置了投影儀、平板電視等，為兩個支部更新了電教設備。在打造示范點的基礎上，還根據業務發展和改革要求，責成各部門修訂完善了全行管理類、業務類各項制度66個，為全行科學發展、科學決策提供了制度保證。
五是抓載體，求實效。
在深入開展“為民務實清廉”黨的群眾路線教育實踐活動中，全行黨員和客戶經理積極開展了以送資金、送信息、送技術和進村組、進農戶、進企業為內容的“三送三進”活動，在每個機構網點醒目位置懸掛了辦事流程、工作人員公示牌和聯系電話，把“支持三農，為民服務”工作真正落實到了每名黨員的實際行動中。
1—9月，我行累計向縣域內小微企業和“三農”投放各類貸款21.74億元，占全縣金融機構貸款投放額的82%。
針對本行聯系的幫扶村存在實際困難，今年先后捐助1萬元幫助_村修建了村委會門前道路排水管道，解決了群眾雨天出行困難，真正為群眾辦了好事、實事。
除此之外，還號召并行黨員干部獻愛心，先后向幫扶聯系村、困難群眾、慈善協會共捐款11.71萬元。并與縣委組織部共同開展了“合行圓夢行動”，由全行黨員個人捐款3萬元，對30名困難黨員子女進行資助，幫助他們實現了“大學夢”。
四、認真抓好黨風廉政建設。
在履行黨建責任人具體工作中，按照一崗雙責要求，我認真落實黨風廉政建設工作黨委主體責任，帶頭嚴格遵守中央八項規定和《企業領導干部廉潔從業若干規定》的各項要求，以身作則，率先垂范，嚴格落實黨風廉政建設責任制。
年初在全行工作會議上專題安排反腐倡廉工作，并在總部機關設置了《黨風廉政建設宣傳欄》，在全行統一懸掛了廉政警示牌，加強了廉政文化宣傳。按照干部交流輪崗規定，對重要崗位人員工作崗位進行了調整，今年共調整54人，并與縣檢察院開展了“檢企共建”活動，開展了預防職務犯罪專題講座，組織全行有關人員到漢中監獄接受了警示教育，增強了全行黨員干部廉潔自律意識和合法守規意識，全行已連續15年沒有發生經濟案件。
五、存在的問題及今后努力方向。
審視自我，2019年雖然做了一些工作，取得了一定成績，但由于自身黨建工作經驗、能力尚有不足，因此在履行黨建直接責任人職責方面還有不到位之處，全行總體工作與縣委和上級領導的要求、干部員工的期望也仍有一定差距。
一是理論學習的深度以及指導黨建工作、學以致用的力度還不夠;二是深入基層解決深層次問題做得不夠，調研工作有待加強;三是創新意識不夠強，黨建工作創新成果較少。
針對上述問題，在今后的工作中，我將從以下幾個方面切實加以改進和提高。
一要對照“三嚴三實”要求，不斷提高自己的領導能力和決策水平，除了認真組織并積極參加單位學習之外，還要不斷向書本學習，向實踐學習，向同事學習，力求多讀點書、多聽些課，增強抓好黨建工作的本領。
二要自覺履行黨建直接責任人職責。按照落實從嚴治黨責任的要求，把抓好黨建作為的政績，堅持黨建工作與中心工作一起謀劃，一起部署。
三要樹立創新意識，在企業黨建工作中不斷了解新情況、總結新經驗、探索新規律，逐步實現總體思路、工作機制、領導方式、工作方法、活動內容和組織形式的創新，做到以創新的思路謀全局、以創新的舉措求突破、以創新的方法抓落實，努力推進我行黨建工作邁上新臺階，為縣域經濟發展和本行改革做出自己應有貢獻。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇六
國際在線江蘇頻道消息：近日，恒豐銀行南京分行召開2021年度黨支部書記全面從嚴治黨述責述廉和抓基層黨建述職評議會議，對分行各黨支部全面從嚴治黨責任落實和抓基層黨建工作開展進行一次全面的政治體檢。總行第三巡回指導組視頻參會進行指導。
會上，恒豐銀行南京分行各黨支部書記均作了現場述職，總結成績實事求是，剖析問題不遮不掩，整改舉措細致明確，同時結合以案促改工作要求，全面開展對照檢查，切實做好查辦案件的后半篇文章。南京分行黨委書記、行長杜娟結合支部黨建工作實際，對各黨支部書記述職逐一進行點評，點評不談亮點成績，直接切中問題要害，為各支部把準脈、開準方、用準藥。分行黨委班子成員及行領導、黨建工作領導小組成員單位主要負責人、各黨支部書記及黨員代表從黨建責任履行、抓問題整改、查擺存在問題及下步工作舉措等方面進行了現場投票評議。
會上，杜娟在全面總結分行黨建工作成效的同時，深刻剖析了黨建工作中存在的薄弱點和不足之處，并指出要重點做好五方面工作：一是堅持以上率下，在政治建設上不懈發力，捍衛“兩個確立”，切實營造“一級帶著一級學”的良好氛圍；二是堅持紀律規矩，在從嚴治黨上持續用力，嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神，用好執紀問責“四種形態”，馳而不息糾正“四風”，持續深化以案促改，扎實做好巡視巡察發現問題、查辦案件后半篇文章；三是堅持聚力優化，在堡壘建設上不斷助力，牢固樹立大抓基層、大抓支部鮮明導向，優化基層黨支部設置，同步選優配齊支部班子及黨務工作者，持續推進黨支部評星定級管理，加快實現全面過硬；四是堅持培元固本，在隊伍建設上釋放動力，積極倡導“嚴真細實快”工作作風，優化人才隊伍結構，開展黨建與業務人才“雙選雙培”行動，持續開展最美奮斗者、最美奮斗團隊榮譽評選，激發干事創業熱情；五是堅持融合發展，全力以赴打贏轉型攻堅硬仗，認真貫徹落實總行“融合發展年”要求，做好“八項示范行動”，努力實現“四個融合”，以“敏捷共創實驗室”為平臺，以“黨團突擊隊”為載體，推動敏捷組織轉型，攻堅硬仗清單和重點項目工作，為分行高質量發展注入強勁紅色活力。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇七
今年以來，按照上級行黨委及縣委、縣政府工作部署，以聚精會神抓黨建的責任擔當和堅定行動，推動全面從嚴治黨在**支行落地生根。全行黨員干部以“永爭第一、不勝不休”的拼勁，全力以赴抓黨建促業務發展，干事創業的精氣神大大提振，有力推動了高質量發展。現將情況報告如下：
1.在履行主體責任和第一責任上著力。始終堅持黨建引領，切實履行主體責任和第一責任,把黨建工作與業務工作同部署、同研究、同督辦、同考核，形成齊抓共管的局面。班子成員認真履行一崗雙責，帶頭落實雙重組織生活會制度，開展支部書記講黨課和年度述職，將黨建工作與分管業務和條線工作緊密結合，進一步凝聚促進發展的一切力量。支行近三年都是省市分行“先進基層黨組織”，是全省建行“十佳縣域支行”。支行營業室是**金融系統中唯一被中銀協評定為四星級網點。
2.在激發基層組織新活力上著力。夯實黨建陣地，推進“黨員之家”建設，建設好黨建活動陣地。選優配強基層黨支部書記，5名基層黨支部書記中有3名年齡在40歲左右，密切了網點支部同支行黨總支的有機聯系。充分發揮黨在思想政治工作方面的優勢，廣泛開展談心談話活動和家訪，傾聽干部員工對支行工作和業務發展的意見建議，了解干部員工的思想動態和實際困難，讓干部員工始終感受到黨組織的關懷。開展優秀黨員與年青員工“結對子”活動，實行一對一幫扶，從思想上引導、工作中教帶、生活里幫扶，幫助青年員工健康成長、快速成才。近年來，有2名青年員工光榮加入黨組織，17名青年員工擔任網點主管、客戶經理和產品經理。
日均新增市場占比37.9%，同業第一；
中收市場份額49.4%，同業第一。二是扎實推進三大戰略。普惠金融方面，**普惠金融產業園成功揭牌，向園區x家中小微企業投放線下貸款，余額x萬元，新增x萬元。住房租賃方面，**縣保障房系統成功上線，建融家園注冊用戶新增x戶。金融科技方面，智慧政務、智慧政法、公益教育、智慧社區、安心養老等平臺均實現突破。三是積極開展多方共建。廣泛開展銀行、企業、政府、稅務、人行、銀監等多方共建活動。開展主場“銀稅互動推進會”“農民工實名制信息化監管系統推進會”，進一步深化了銀政、銀企關系，實現銀政黨建、發展雙贏。
4.在充分發展黨組織作用上著力。通過“三會一課”、支部主題黨日等形式開展自學和集中學習討論，開展向張富清同志先進事跡學習活動，通過交流心得、抒發感悟，激發全行干事創業熱潮。夯實工作載體，同步推進“黨員之家”和“職工小家”的建設，把“兩家”打造成為黨風廉政建設工作的重要陣地。支行黨總支作為支行的核心，最大限度地發揮戰斗堡壘作用，各黨支部是是聯系員工、組織黨員、配合黨總支部開展各項活動的突擊隊，各位黨員是分布在全行各個崗位、各部門的先鋒隊員，廣大黨員和員工的潛能得到了盡力釋放。
5.在扎緊制度籠子上著力。認真開展落實中央八項規定精神問題專項整治活動，班子成員下基層開展專題調研，強化對作風建設的監督檢查，堅決反對和糾正“四風”問題。嚴格遵循選人用人制度，落實考察對象黨風廉政情況審查，任前征求紀檢部門意見。嚴格落實民主集中制，嚴格按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事，制定完善相關規章制度，加強對領導干部的日常監督管理，積極支持和配合巡視工作，抓好巡視發現問題的核實和整改，持續開展黨性黨風黨紀教育，加強廉潔合規從業教育，開展員工行為排查和三清查，走訪信貸客戶，開展員工家訪，開展案防合規“七個一”活動，扎牢業務發展基礎，有力促進了各項工作的落實。
資產和負債業務結構不合理，負債業務規模大，資產業務規模較小。工作上執行力較強，但是首創精神還不夠。
我們將牢固樹立抓黨建是最大政績的理念，切實扛起第一責任，把**支行基層黨建工作抓得更加富有成效。
一是下更實功夫從嚴落實責任。堅決落實支行黨總支的主體責任，總支書記的第一責任、班子成員的“一崗雙責”，一級抓一級、層層抓落實，把黨建工作抓實抓細抓到位。
二是下更實功夫**難點問題。針對提升黨支部政治功能、加強黨員干部監督管理、發揮黨員先鋒模范作用等問題，深研真抓，改革創新，落實治本之策，將黨建工作與業務工作有機融合，以高質量黨建推動業務工作高質量發展。
三是下更實功夫加強員工教育和關愛。認真落實員工管控、行為排查，案件防控各項工作要求。繼續做好開展員工家訪全覆蓋，開展員工輪崗、落實網點輪休。全面落實員工年休假。做好員工職業生涯規劃，鼓勵員工積極參加學歷教育、職稱考試和執業資格認證，選拔優秀業務骨干擔任客戶經理及營運主管，為建行長遠發展儲備人才。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇八
（一）強化黨建引領。
（二）狠抓正風肅紀。
（三）優化意識形態。
（一）黨建基礎不扎實。主題教育成效不均衡，抓非公企業黨組織力度不夠。“自治、法制、德治”結合不緊密，社區人才儲備不足，引入社會組織僅x家，專業志愿者隊伍x支，缺少專業的個人或組織。基層組織建設有短板，黨員教育管理不嚴格，缺少活力和吸引力。
（二）黨風廉政建設審查實效不高。街道層面不善于發現挖掘案源，工作缺少主動性，沒有真正做到有案必查。日常開展的警示教育效果不明顯，案后總結不深入，未能充分發揮震懾腐敗、糾正錯誤等治本功能。
（三）意識形態工作高度不夠。沒有將意識形態工作擺上重要議事日程，存在“重業務輕思想工作”的傾向。個別黨員領導干部對意識形態工作認識模糊、有局限，對做好意識形態工作的主動性、針對性不強。
究其原因，主要有以下幾個方面：一是統籌兼顧不夠。將黨建工作納入全盤考慮不夠，統籌安排不足，導致在大項任務來臨時存在輕黨建的問題。會議安排較多，機制創新較少，在激發基層黨建工作積極性上下功夫不夠。二是抓黨風廉政建設工作還不夠規范，缺乏發現案件的手段，審查調查知識、業務能力還待進一步加強。三是思想意識存在偏差，意識形態工作的重要性認識不足，將其看作一項軟任務。
（一）打牢組織保障。
（二）加強紀律審查。
（三）轉變思想觀念。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇九
述職報告：陳述任職情況的報告述職報告：2015年百花文藝出版社出版的圖書以下是小編收集整理的2023年銀行基層黨支部書記述職報告(通用3篇)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
尊敬的各位領導、同志們：
現將個人履行黨建工作的情況簡要匯報如下：
1、對充分發揮基層黨組織的作用、鞏固基層黨組織的地位出“實招”。一是實施了村居黨支部書記“雙向培養工程”，使全鎮村黨支部書記符合“五類”人標準由40人增加至目前的48人，占全部村黨支部書記的80%。二是嚴把黨員入口關，積極引導、吸收青年致富能手和返鄉高中、大中專畢業生入黨，注重發展35周歲以下的致富帶頭人入黨，共發展黨員14名，全鎮黨員年齡及學歷結構得到進一步優化。三是爭取上級資金158.2萬元、自籌資金50萬元，新建11個村級活動場所，修繕8個，大大改善了群眾的文化生活需求。四是村級組織運轉經費按照農稅改革轉移支付金的20%和鎮財政新增部分的3%撥付到村，村干部工資全部實行打卡發放;同時對卸任的82名村支部書記、71名村主任、63名村會計辦理生活補貼，解決了干部的后顧之憂。
2、對黨員干部的培訓出“真招”。20xx年邀請縣委黨校x教授、原市委宣傳部長等專家作專題輔導，對全鎮1460余名農村黨員進行分片培訓30場次，參加培訓的黨員達5000余人次。通過學習、教育涌現了、等一批先進典型。
3、在完善管理制度、強化作風建設上出“硬招”。基層黨組織認真落實“三會一課”制度;本著“因地制宜、靈活設臵、便于指導”的原則制定流動黨員管理機制;繼續實行黨員示范窗口、黨員示范崗等黨建工作激勵機制，更好地激發黨員的參與熱情和創造活力。干部直接聯系群眾工作中，共征求各類意見建議1628條，梳理出基層黨建方面的問題10條，涉及村級場所建設、流動黨員管理、黨員教育等問題，明確責任分工和完成時限。特別是干部作風不實、服務意識欠缺等問題，結合實際有針對性的制定整改措施，確保整改到位。
4、在制度落實，責任追究上出“狠招”。在村兩委換屆問題上，黨委政府強化措施，嚴肅紀律，規范程序，凡不能按照程序進行的一律推倒重來。堅持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針，嚴肅查處基層干部不正之風和違紀行為。20xx年鎮紀委共查處鎮村干部違紀行為6起，23人次。
對照縣委要求，我鎮基層黨建工作仍存在很多突出的矛盾和問題。
1、存在抓經濟、輕黨建的現象。從我本人來講：重經濟輕黨建，落實黨建責任制不到位;“三會一課”制度堅持得不好;工作安排不結合實際，流于形式。鎮黨委方面：黨建工作與業務工作結合不緊，圍繞業務抓黨建的意識不強、主動性不夠，部門黨政領導之間溝通不暢缺乏配合意識。
2、村兩委換屆安排部署不細致，重速度、輕質量。宣傳不到位，村兩委換屆中不能充分調動和激發黨員群眾參與的積極性;要求不嚴、急于求成。不是成熟一個選舉一個，而是片面要求進度，導致管區不論條件成熟與否，倉促進行選舉，致使個別行政村出現上訪等現象。
3、學習制度、村干部待遇有待完善落實，陣地建設需進一步升級改造。“三會一課”制度落實不到位，沒有達到預期效果;村卸任干部待遇落實不到位，部分村干部卸任后，因年齡、體力、技能等原因無法再就業，導致生活壓力增大;村級場所不規范，村級經費不足，不能滿足群眾的需求;個別村班子戰斗力弱、凝聚力不強，主觀能動性差，對農村工作的新要求難以達到實際成效;在第一書記和大學生村官工作方面疏于管理培養，沒能使他們的年輕優勢和智力資源充分發揮出來。
產生問題的原因主要有四個方面：一是黨組織的地位和作用“弱化”，存在重經濟、輕黨建的傾向，我個人黨建工作“第一責任人”意識不強，“一崗兩責”落實不到位。二是黨員先鋒意識“淡化”。我個人放松了對自己的要求，個別黨員黨性意識淡簿，只顧局部利益，缺乏全局觀念。三是黨員干部教育管理“虛化”。部分黨支部制度不完善，管理松懈，“三會一課”制度堅持不好;特別是鎮機關干部帶頭堅持不好。四是工作執行力“退化”。對工作不認真、不負責任的違紀現象，有人性化的思想，造成工作上干與不干一個樣，干多干少一個樣，干好干差一個樣。
下步工作中，我將圍繞以下方面開展工作，努力做到“五到位”：
1、黨建工作責任制落實到位。我本人要負起黨建工作第一責任人的意識，把黨建作為整體工作的重要組成部分，統籌安排，定期研究，切實將黨建工作作為“第一要務”抓緊抓好。把黨建工作目標任務層層分解到所屬基層黨組織，實現指標量化、任務分解，有效形成了下級對上級負責、一級抓一級的黨建工作體系。
2、村級場所建設必須到位。針對部分活動場所面積較小、房屋老化的問題，20xx年預計投資80萬元進行全面升級改造，使全鎮高標準的村級活動場所覆蓋率達100%。鎮財政將對20xx年部分行政村因村級活動場所升級改造所欠債務進行分批解決。
3、困難黨員、卸任村干部待遇問題落實到位。我鎮將對全鎮39名困難黨員采取一對一的方式進行幫扶，切實解決困難黨員的實際生活問題;對部分達不到縣規定生活補貼條件，但確有經濟困難的卸任村干部，20xx年我鎮將拿出專項資金解決。
4、黨建工作覆蓋到位。將對我鎮6個非公企業黨組織加大工作力度，實行定期研究、定期通報、定期督查的措施，徹底改變過去黨建工作提得多，做得少，文件會議多，落實到位少的現象。
5、黨風廉政建設推進到位。鎮黨委將與71個基層黨組織簽訂黨風廉政建設責任書，把落實黨風廉政建設作為基層黨建考核的一項重要內容。加大村級黨風廉政建設工作力度，完善村務公開機制，結合村“兩委”換屆，認真開展村級屆期財務清理審計工作，強化村級財務管理。
不當之處，請批評指正。
謝謝大家!
20-年，按照局機關黨委黨建工作要求，以黨的十九大精神、十九屆四中、五中全會精神為指引，深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義重要思想，切實履行基層黨支部書記抓黨建工作第一責任人的職責，牽頭抓總，當好表率，開拓創新，踏實工作，提升了黨建工作水平，為各項工作開展提供了堅強的組織和作風紀律保障。
（一）加強黨的思想和政治建設。堅持以習近平新時代中國特色社會主義重要思想武裝統領思想政治建設，將學習教育放在首位，將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，習近平總書記系列講話，以及十九屆四中、五中全會精神，努力在學懂弄通做實上下功夫，切實將黨的十九大精神作為統攬各項工作的總綱，確保學校黨建工作正確的政治方向。研究制定了學習方案，通過張貼宣傳標語、書刊訂閱、微信公眾號推送信息等方式進行了學習宣傳。本單位組織集中學習12次。通過學習，引導黨員干部不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記的核心地位、堅決擁護黨中央權威和集中統一領導，進一步夯實團結奮斗的思想政治基礎。
（二）從嚴落實管黨主體責任。認真學省、市、區委領導對新形勢下加強黨的建設的重要論述和要求，主動適應新常態，展現新作為，對黨建工作的重大問題親自過問，具體指導，始終將學校黨建工作作為一項基礎工作放在心上、抓在手上，落實到行動上。學校各室各司其職、各負其責，誰主管，誰負責，一級抓一級，層層抓落實，形成了以支部書記為第一責任人、領導班子成員都是直接責任人的齊抓共管的黨建工作格局。
（三）扎實推進黨建工作開展。一是抓好黨員發展工作。嚴格落實發展黨員政治審查制度，把政治素質高、群眾認可、工作能力強的干部吸收到黨組織中來，今年我學區黨支部支部確定積極分子2名，發展對象1名；二是抓好黨員管理工作。進一步完善黨員信息資料庫和組織關系轉接制度，促進黨員管理規范化、制度化。我學區黨支部黨員共14名，學校設立黨員示范崗，充分發揮黨員先鋒模范帶頭作用；三是充分利用“黨建-燈塔在線”app客戶端和學習強國app客戶，強化黨員政治理論學習，增強黨性修養，學習英模人物事跡，提高政治站位。我校堅持每天公開教師學習強國得分，每月一總結，提醒督促黨員，增強學習意識，樹立終身學習思想。
（四）全力抓好基層黨建重點工作。一是加強基層黨支部標準化建設，促進學校全面發展。20-年，我校基層黨建工作得到區直機關工委領導的肯定，被評為“五星級黨支部”。二是嚴肅黨內政治生活。完善了黨內生活制度與規定，嚴格執行“三會一課”制度，召開了民主生活會和組織生活會。二是積極開展每月一主題主題黨日活動。開展了“黨建引領，全面提升”活動，充分調動了黨員參加組織生活的積極性和主動性，增強了我支部的凝聚力和創造力。三是加強黨員廉政教育。觀看了廉政教育紀錄片，召開了“廉潔從教民主生活會”，用榜樣激發正能量，用反面案例做到警鐘長鳴。同時利用微信平臺、微信公眾號及時更新關于廉政建設的相關內容，在潛移默化中增強黨員干部的黨風廉政意識，做到廉政教育不放松。
系統研究不深入。習慣于按要求落實上級部署，上級布置什么就完成什么，開展黨建工作創新的主動性和原創力不夠，過于依賴上級部門的布置和推動。
一是認真履行主體責任，將黨建工作放在心上，抓在手上。進一步明確黨支部書記既是黨組織負責人，更是黨建工作負責人，樹立黨建統領一切的思想，將黨建工作與業務工作同部署，同推進，堅持開好組織生活會和民主生活會，嚴肅黨內政治生活，進一步完善作風建設長效機制。
二是夯實黨建基礎，規范黨員教育管理。堅持黨建引領，黨員教育為重點，黨員教育活動為抓手，創新管理方法，采取多種教育方式，做好黨員干部教育管理，引導黨員立足崗位做貢獻，充分發揮黨員的先鋒模范作用。
三是嚴格正風肅紀，營造風清氣正的良好政治生態。把黨風廉政建設作為黨建工作的重要內容凸顯出來，著力在營造風清氣正的良好政治生態上下功夫，深入開展警示教育，全面推進黨風廉政建設，堅持不懈貫徹中央八項規定精神，著力打造廉潔高效的教師隊伍。
一年來，根據上級黨委關于開展基層組織建設的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結鄉黨委一班人，在各企事業單位、村支部和全鄉廣大黨員的共同努力下，立足鄉情，認真落實基層黨組織建設工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創新工作思路，取得了一定成效。
黨的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發揮，黨建工作保障機制進一步健全，鄉村兩級黨組織的領導能力得到提高，全鄉經濟社會發展實現了新的跨越。下面，我就xx年度黨建工作述職如下：
健全各項工作制度是黨建創先工作順利開展的根本保證，落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。在具體抓黨建工作中，我作為“第一責任人”，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程。
鄉黨委首先把黨建目標任務進一步細化、量化，制定詳細的《黨建目標責任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受監督。
一是完善兩個例會制度，即基層黨建例會制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措；基層黨建協調會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領導親自抓落實。
二是建立領導包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實施細則》，要求包村領導定期進村入戶，開展調查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協調解決具體困難和問題。
三是下派黨建指導員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導員，積極參與村級組織建設，協助村黨支部建立完善和落實村級各項規章制度，推進“一制三化”運行機制，指導村支部深入開展“三級聯創”活動，健全規范黨組織生活。
四是建立分級負責的責任體系。鄉黨委與包村領導、黨建指導員、各支部書記層層簽訂目標責任書，立下組織工作“軍令狀”，逐級明確職責，分解任務，嚴格獎懲，構筑了一個上下配套，團結協作的組織網絡，形成上下聯動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。
為了更好地提高黨員干部的思想政治素質，我鄉以“提高素質，增強黨性”為目標，采取行之有效的措施，力求取得實效。
（一）加強黨委班子建設，全面提高黨員干部整體素質，充分發揮黨委班子的龍頭作用。
過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子自身建設作為黨建工作的首要任務來抓。
一年來，不斷強化班子的政治理論學習，以“創建學習型黨組織”為載體，運用“x氏學習法”，圍繞以學帶創，完善領導干部學習機制，努力提高班子成員的政治思想素質；建立健全黨委班子的各項規章制度，嚴格執行民主集中制，作為“班長”，在黨政會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發言定調子、不壓制發言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，堅持開展批評與自我批評，做到及時溝通協調，確保班子團結，從而充分調動了班子成員的能動性和積極性，突出了黨委班子的集體領導地位。
（二）多措并舉強化落實，指導基層黨組織有效開展工作。
一是著眼于隊伍共育。下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書記和村“兩委”班子成員的關系，在工作方法上尊重村支書，依靠村班子，廣泛發動黨員群眾，以實際行動凝聚人心，推動工作。村干部有威信、有經驗、有辦法、有基礎，下派的駐村干部有知識、有門路、有資源、有思路、有熱情，優勢互補，形成了絕好的搭檔，增強了村級班子的工作合力，駐村干部自身也得到了鍛煉和提高。
二是著眼于黨員共管。建立落實了兩項制度：
1.建立流動黨員外出登記制度。基層黨組織普遍設立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》，力求做到“六個掌握”，即掌握黨員的基本情況、流入（出）時間、所從事的工作、具體住址、聯系方法和黨費繳納情況，實行動態登記管理。
2.實行流動黨員聯系卡制度。各基層黨組織抓住春節大多數流動黨員回家過年等契機，采取上門發放、打電話預約發放、集中定點發放等形式，及時發放流動黨員活動聯系卡，對一部分未能返鄉的流動黨員，通過專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑，將流動黨員聯系卡發放到流動黨員手中，形成全鄉黨員大聯網。
三是著眼于資源共享。統籌人才配置，積極發揮大學生村官的作用。現有4名進村大學生擔任了村主任助理，每位大學生村官除做好所在村的工作之外，還聯系一個村，并利用自身文化素質好、理論水平高、表達能力強的優勢，堅持把“解決農民的實際問題”作為學習的著力點和落腳點，指導各村干部，通過自身學習不斷提升為民辦事的能力。
四是著眼于落實共抓。
1.強化領導責任。以“三級聯創”為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員合力抓，村支部書記具體抓的黨建工作機制。
2.強化考核考評。健全完善鄉村互動的基層黨建工作考核評價體系，把鄉村互幫互助機制建設工作納入黨建目標考核的重要內容，與經濟社會發展和業務工作考核一并進行，實行百分制考核，并適當增加權重，形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。
（三）強化村級黨組織領導班子和干部隊伍建設，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用。
農村黨組織是黨聯系廣大群眾的橋梁紐帶。一年來，我們始終把基層黨組織建設作為一項基礎工作來抓，努力健全充滿活力的村級工作運行機制，推進村級工作的制度化、規范化和科學化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構“民主議事”，村務公開監督小組、民主理財小組、村民理事會等機構“跟蹤督事”，村級班子績效考核“述職評事”。
這不僅切實保障了農民群眾行使民主決策、民主管理和民主監督的權利，而且使村級工程、財務管理等日趨規范，遏制了村級不良負債的發展，也有利于從源頭上防止腐敗問題發生。為了確保各項工作落實到位，開展了村干部月工作例會制度，同時我們還組織村干部到寧波等發達地區學習參觀，以拓寬他們的視野。
一年來，我們不斷地強化黨員的政治理論學習，努力提高黨員的政治素質，首先是制定了切實可行的黨員干部培訓計劃。利用黨校、成人技校、遠程教育等工作平臺，第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神，特別是將xx屆x中全會精神等傳達到全鄉黨員干部中去。通過教育培訓，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執行能力更加堅強，廣大黨員干部引導群眾致富的能力不斷提升，干事創業的信心更加堅定。
其次是堅持原則嚴把黨員關。確保發展黨員工作上的規范性、合理性、嚴肅性、民主性，今年新發展黨員5名，其中婦女黨員3名，35歲以下年輕黨員4名。
再次是認真開展“創先爭優”活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創造性發揮出來，我鄉突出“真、抓、實、干”，力求把創先爭優活動抓實抓細抓好。通過強化黨員的教育監督管理，黨員先鋒模范作用進一步顯現。
不論在項目推進中，還是在產業發展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。在這期間，我鄉涌現出一大批先鋒模范，例如xx村支部書記xx帶領村民開發金銀花基地200多畝，xx村委主任xx同志帶領大家開發茶葉基地200畝。
（五）以“網格化管理、組團式服務”為平臺，全面推進農村“135”工程。
因地制宜，因村制宜，把全鄉8個行政村劃分成16個網格，全面開展“網格化管理、組團式服務”活動，并以此項為平臺，推進農村“135工程”建設。通過一年的努力，中心村基礎設施建設進一步改善，環境優化提升，產業逐步發展，生態文化濃厚，被麗水市攝影家協會授予市級攝影基地稱號；生態文明村建設有望通過驗收；柘灣后進村的整治工作效果明顯，存在問題已經得到解決。
（六）以發展壯大村集體經濟為突破口，促進農民增收。
針對我鄉山地多，平地少，外出人員多的實際，以村級兩委班子帶頭為載體，做強土地流轉，壯大集體經濟。
在鄉黨委提出了“發展農業產業，村干部要帶頭做活土地流轉工作”的要求后，通過集體占股30%的模式，開發一系列農業生產基地：石梯村流轉承包土地300多畝，建立了惠明茶良種基地；大丘田村流轉土地200多畝，開發金銀花基地；東山村流轉田地50畝，建立高山蔬菜基地103畝，種植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小尖椒1萬多斤，產值1.1萬元；xx等村流轉田地500余畝，由當地農戶種上優質水稻。
土地流轉后，既解決了外出農戶田地空置，無人耕種問題，又盤活土地資源，使新開發的惠明茶、高山蔬菜基地實現連片種植，達到了規模化、規范化、標準化的要求，為當地農民增收致富開辟了新產業。
土地流轉讓農民得到了實惠，村兩委干部得到了村民的肯定，村級集體經濟發展了，村民生活水平得到了提高，各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持，大大提升了黨建工作水平。
（七）堅持機制保障，將黨內關愛幫扶機制落到實處。
為進一步將黨內關愛機制落到實處，鄉不斷拓寬黨內關愛渠道，積極探索，建立健全“服務、幫扶、管理”三位一體的黨員關愛機制。
健全服務機制，構建情感關愛。通過成立黨員服務中心、流動黨員信息庫、流動黨員聯絡員等，指定流動黨員掛鉤聯系人，定期通過短信、電話等形式了解流動黨員的心理、生活、工作情況，從實際出發，采取相應措施幫助他們解決困難免除他們的后顧之憂。
健全幫扶機制，構建生活關愛。除了每年都開展春節、“七·一”困難黨員慰問活動以外，還制定了“五必訪”制度，即黨員患重大疾病或去世時必訪，黨員家庭受災或發生意外時必訪，黨員在生產生活中遇到困難時必訪，黨員有較大思想情緒或有意見建議時必訪，黨員無故不參加組織生活時必訪。同時建立困難黨員關愛基金，例如，我鄉大丘田村從起就建立了黨員關愛基金，積極為困難黨員尋找致富路子，切實解決他們的生產生活困難。
健全管理機制，構建激勵關愛。完善黨務公開制度，落實黨員對黨內事務的知情權；積極制定村級民主管理公約，著力規范村級民主管理工作。
此外，還在全鄉黨員范圍內開展“五好支部”等創建活動，引導和激勵廣大黨員開拓創新，爭做“致富領頭雁”、“產業帶頭人”，為建設“經濟、生態、和諧”做出積極貢獻。
（九）提前謀劃，著力夯實村級組織換屆選舉的基礎。
圍繞xx年村級組織換屆選舉的工作要求，鄉立足實際，深入調研，以解決群眾反映的突出問題為突破口，實施“五大工程”為村級組織換屆選舉保駕護航。
為順利完成xx年村級組織換屆選舉，我鄉成立四個考核小組于11月下旬至12月上旬對全鄉8個村的兩委干部進行一次全面的屆末考察考核，進一步了解掌握全鄉各村兩委班子及干部政治素質和履行職責情況。此次考核主要采取“學、聽、評、談”的方法進行：
四是抽取部分兩委干部、黨員代表和村民代表進行談話，全面徹底了解情況，廣泛聽取意見和建議。
通過此次考核基本摸清了解了各村工作開展情況和兩委干部的動態。考核結束后，各考核小組將考核過程中獲得的信息進行綜合分析，及時將考核結果進行多種形式的反饋，并將此作為村級組織換屆選舉的重要參考依據。
目前，我鄉村級換屆選舉工作正在有序推進當中，各村支部候選人名單已經產生，并提交相關部門進行聯審。
回顧今年以來的工作，我鄉黨建工作取得的成績是縣委正確領導的結果，是鄉黨委、鄉政府以及廣大黨員干部職工共同努力的結果，是廣大人民群眾支持的結果。拋開成績，冷靜反思，我鄉黨建工作還存在不少問題和不足：
一是黨員和干部培訓形式較單一；
二是干部隊伍思想素質和工作作風與加快發展要求存在差距；
三是基層組織和黨員干部隊伍的現狀與農業、農村工作發展新階段的要求不完全適應；
四是村級集體經濟壯大的工作任務十分繁重。就我個人而言，也還存在政策理論水平不夠高等問題和不足。
xx年是深入學習黨的xx屆x中全會精神，全面加強黨的基層組織建設的關鍵之年，也是“十x五”規劃實施的開局之年。
因此，在今后的黨建工作中，我將繼續完善自己，努力彌補自己的不足，在此基礎上，充分履行好鄉黨委書記的職責，圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好的“五好”目標，團結黨委班子成員，并與黨委班子成員一道，改進方法，進一步落實黨建工作責任制，完善制度，創新機制，強化黨員經常性教育和監督管理，積極探索黨員服務群眾長效工作機制，大力推進黨的基層組織先進性建設工程，切實增強黨的基層組織服務社會主義新農村建設的能力，為全面推進農村改革，提升經濟發展水平，努力構建和諧作出自己應有的貢獻！
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇十
我擔任**支行黨支部書記、負責人；11-12月，我調任**支行任黨支部書記、負責人。一年來，在支行黨委的正確領導下，我一手抓黨建、一手抓業務經營，以黨建統領各項業務發展，積極發揮黨組織的引領作用，黨建工作及業務發展取得一定成效。現將一年來的黨建工作匯報如下：
（一）全年共組織召開專題黨課四次，組織支部全體黨員深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神；扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，增強基層黨組織的政治功能和服務功能；增強全體黨員政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，使全體黨員堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，堅決維護***總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。
（二）著力提高基層組織建設質量。黨的基層組織是宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展的堅強戰斗堡壘。這個堡壘的堅固程度，取決于基層組織建設的質量。我帶領支部全體黨員貫徹落實基層黨建工作重點任務，加強黨支部建設，嚴格執行“三會一課”制度，全年召開支部黨員大會4次、支部委員會12次、黨小組會12次、講黨課4次，有力的提升了黨的組織覆蓋和工作覆蓋質量。
（三）2018年累計發放三農貸款xxx萬元，其中農戶個人貸款xxx萬元，農村生產經營貸款xxx萬元。為當地脫貧攻堅、鄉村振興提供了強有力的保障。持續推進“三線一網格”黨建線建設，指導全行員工及時處理系統任務，充分發揮了基層黨組織戰斗堡壘作用。
(四)作為黨建工作第一責任人，我通過召開民主生活會向全體黨員認真解讀了《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》和關于推進從嚴治黨的重要舉措。全體黨員充分結合自身實際，開展批評與自我批評，使各位黨員同志及時認識到自己的成績和不足，對全體黨員提高自身素質有很大的幫助。
(五)通過查擺，我發現自身存在政治理論學習不足，連續性不夠等問題。理論的學習不應該只局限于上級黨委指派的學習任務和材料，時間上也不能局限于規定的時間。要想學好學透黨的各項理論方針政策，做一名講政治講規矩的黨員，政治理論的學習需要汲取各方面的材料和營養不斷地充實自己，同時，理論的學習還需要有時間做保證，保證學習的連續性和連貫性。通過學習具備扎實的政治理論知識，才能用其武裝自己的頭腦，才能指導自己的行動，否則講政治的底氣就會不足，信念就不夠堅定。針對我自身存在的這個方面的問題，今后我會加大學習力度，廣泛搜集政治理論學習材料，加大時間投入，做到政治理論學習常態化。
（六）我時刻牢記“吾日三省吾身”。嚴格執行黨員干部廉潔履行職責若干規定，嚴格要求自己，遵守各項規章制度。嚴格執行中央“八項規定”，做到堂堂正正做人，清清白白為政，公平正派辦事，竭盡全力為群眾服務。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇十一
尊敬的領導：
大家好!我叫xxx，xx歲，高中文化，19xx年參加村里工作至今。現任xx村黨支部書記兼主任。一年來，xx村黨支部在鎮黨委、政府的正確領導下，以支部為核心，深入開展支部晉位，黨員爭先、四有一責活動，村兩委會班子成員緊緊依靠廣大黨員和村民，認真學習，努力工作，同鎮黨委政府保持高度一致，較好地完成了各項工作。現將本人一年來的工作、學習和廉潔自律等情況做如下匯報，不妥之處敬請批評指正。
要做事，先做人，大事講原則，小事講風格，要切實完成各項工作任務，嚴格執行各項制度，班子建設尤其重要，從事基層工作以來，我深深認識到班子團結是做好農村工作前提，只有村兩委班子的心擰成一股繩，才能化解各種困難，才能干成事，只有班子成員心齊氣順，工作才有干勁。在遇到不同意見和看法時，首先就是和村兩委會成員談心、交心、關心，使兩委會班子團結一致。
作為一肩挑，我深感責任大，任務重。在工作中一肩挑不搞一言堂，堅持定期召開支部大會、民主生活會、重大事項提交支部大會和村民代表會議討論，形成共識，對沒有形成共識的事情堅決不拍板，對決定好的事，必須抓緊落實，實行限時限期完成。近年來，新建通組硬質公路5公里，利用在外能人捐款和群眾籌資近55萬元，新建橋梁4座，修建危橋4座，新建小電站4座，解決了村民生產生活中的困難。
今年以來，本人注重學習黨在農村的路線、方針、政策及科學文化知識，以基層組織建設年為契機，深入開展支部晉位，黨員爭先和村級四有一責活動，充分發揮黨員帶頭致富示范戶的典型作用，通過示范引路，真正使黨員干部受教育，群眾得實惠，把理論學習與具體實踐相結合，以活動推動工作。在活動中，我村始終把四有一責工作作為工作的重點，通過土地整活、閑置資產處置、溝塘發包及往來回收不斷增加集體收入。村部建設利用本村的地理位置，動員居住分散戶，集中到公路邊組合建房，既節約了土地，又整合了資源。村部建筑面積400多平方米，預計明年4月份交付使用。
今年3月底，我村在工業集中區，爭取扶貧項目，新建標準化廠房1200平方米，總投資94.85萬元，于7月底全面竣工，10月份招引企業一家，投資5000萬元，到目前為止，征地資金已全部到位，同時幫助協調企業辦理征地手續，確保招商引資工作順利開展，從而不斷增加村級集體收入。
盡管我村的工作取得了一定成績，但那只能說明過去，許多工作和黨委政府的要求、與兄弟村的成績、離村民的期望還存在一定的差距，工作中還存在一些不足，今后要加以改進，主要表現在：一是學習不夠深入，學習缺乏經常性，眼高手低，不能學以致用;二是工作壓力大，工作中偶爾帶情緒;三是對班子成員安排的工作多，對村民關心少，因而，要合理分配工作，要經常深入走訪，了解村民所想、所盼，切實做到為民服務;四是雙帶能力有限，搶項目、爭資金的思路不夠活，今后要不斷開拓進取、創新思路，開辟帶領村民致富的新路子，為建設美好鄉村做貢獻!
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇十二
尊敬的領導、同志們：
20xx年市旅游局黨組深入貫徹黨的十九大精神，切實加強執政能力建設、先進性和純潔性建設，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，努力夯實基層基礎，打造學習型、服務型、創新型黨組織，為推動市旅游經濟發展、建設幸福市提供堅強組織保障。現就個人和市旅游局基層黨建工作開展情況匯報如下：
(一)緊緊把握基層黨建工作整體方向。根據年初與市委簽定的黨建責任狀，組織黨組成員商定全年基層黨建工作責任目標、主要措施等基層黨建工作主要內容。主持開展了黨員干部學習貫徹十九大精神、黨風廉政知識學習、民主評議黨員、重溫入黨誓詞、作風建設主題活動等。通過這些活動保證了黨員隊伍的先進性、純潔性和戰斗堡壘作用。
(二)堅持實事求是、密切聯系群眾的工作方法。帶頭深入開展調查研究，多次走訪旅游企業、聯系站點，與黨員干部談話談心，從人民群眾中汲取知識、改進工作、服務社會。通過調研走訪了解了基層群眾的實際困難、掌握了業務工作第一手資料。根據調研走訪，撰寫了《加快沅江旅游產業發展調研報告》;慰問聯系村困難居民和五保戶25戶，發放扶助資金5000元;為2個聯系村解決發展所需資金4萬元;協助聯系村調解林權糾紛。確保黨建工作起到密切聯系群眾、指導工作開展、使人們群眾受益的作用。
(三)建立完善的基層黨建工作機制。根據民主集中制原則，制定了集體領導下的分工負責制。確定由黨組書記抓黨建全面工作，黨組成員分管黨建日常工作和黨風廉政建設工作。制定了年度黨建工作計劃，定期召開黨建工作述職和黨建工作專題會議。深入“定期召開支部黨員大會、黨支部委員會和黨小組會及按時上好黨課”、民主評議黨員、處置不合格黨員、黨組織和黨員公開承諾等活動。做到了基層黨建工作有分工、有計劃、有步驟、有總結、有整改。
(一)抓好班子建設和組織建設。以落實黨建目標責任狀和黨建規范化建設為抓手。切實加強組織建設和班子建設。按規定完成黨費收繳、黨員統計、定期述職等工作。堅持集體領導下的分工負責制、重大問題集體研究制度、個人重大事項報告制度。積極開展雷鋒志愿者服務、民主評議黨員、民主生活會等活動。結合水上旅游交通安全值守工作，在安瀾閣開設志愿者服務站，為游客免費發放藥品、提供開水、接受咨詢。評議黨員干部7人，查找自身問題16條，接受意見和建議6條，提出整改措施19條。
(二)加強隊伍建設、改進工作作風。
1、加強學習、規范制度。組織全局黨員干部學習《十九大報告》、《新黨章》、《湖南省政務服務規定》、《湖南省影響機關效能損害經濟發展行為處理辦法》等法律法規和政策。結合本單位實際情況，制定了《機關公車管理辦法》、《考勤簽到制度》、《財務報銷制度》等工作制度。提高全局黨員干部思想覺悟、規范黨員干部行為。
2、培訓黨員、壯大隊伍。全年共選送機關干部1名、下屬企業人員3名參加市委黨校舉辦的入黨積極份子培訓班。局黨組成員參加干部輪訓。及時研究預備黨員轉正1名。培養專職黨務干部1名。
3、真抓實干、創先爭優。發動黨員先后籌集黨員關愛資金500元、特困學子扶助金400元、慈善一日捐500元，走訪慰問群眾25戶。實行黨員公開承諾和“三亮三比三評工作”，激發黨員干部為民服務熱情和工作責任心。黨員干部開展良性競爭，干勁十足。
本局黨建工作主要不足之處有：一是陣地建設相對滯后。由于辦公條件限制，黨員活動室建設仍有很大改進空間。沒有專門的黨員活動室，黨旗沒有上墻，制度和動態上墻更新不及時。二是主題活動開展不夠深入。由于人手較少，主題活動與業務工作安排存在一定沖突，沒有將業務工作安排與主題活動、組建扶貧工作更有效的結合起來。
(一)、建立基層黨建長效機制。鞏固我局當前黨建工作成果，進一步完善制度、立足制度執行落實。黨建工作要做到有計劃、有目標、有步驟、有總結、有提高。建立黨建工作考核評價體系。黨建規范化工作常抓不懈。
(二)、圍繞中心工作抓好黨建。要立足現有條件和工作職能，圍繞中心工作抓好黨建工作，業務工作和黨建工作互相促進。將業務工作與作風建設、隊伍建設、主題活動緊密結合，融為一體;以黨建工作推動作風轉變、強化隊伍戰斗力，從而提高業務工作水平。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇十三
尊敬的領導、同志們：
20xx年，村在鎮黨委、鎮政府的正確領導下，認真貫徹落實黨要管黨，從嚴治黨的總要求，不斷改進工作方法，團結帶領全村黨員干部開創我村黨建工作的新局面，現將一年來的黨建工作情況述職如下：
一是建機制，履行管黨責任。認真落實“支部管黨建，書記抓黨建”的責任，建立了支部統一領導、書記牽頭抓總、明確黨建工作分工的工作機制，支部書記負總責親自抓，并把黨建工作列入日事議程，20xx年先后開了6次專題會議研究部署黨建工作。
二是抓班子，強化自身建設。堅持把班子建設作為黨建工作首要任務來抓，強化班子政治理論學習，努力提高政治思想素質，建立健全支部班子議事和各項規章制度，嚴格執行民主集中制，狠抓班子作風建設。在黨的群眾路線教育實踐活動中，書記帶頭講黨課。
三是勇擔當，工作成效好。強化擔當意識和責任心，要求班子成員對職責范圍內的工作敢抓敢管，定準目標，定實措施。用正確的態度去對待工作，發揮好自己的作用，力爭各項工作取得好成績。20xx年農業產業結構調整，生產規劃，發展以大蒜為主導產業的蔬菜生產。建立漢宜路南500畝的蔬菜園區，畝產千斤糧蔬菜收入萬元錢。建立以三支渠沿線的苦瓜、絲瓜等特色蔬菜生產。建立沮河西200畝的早廣交、山藥、魚膽草的生產基地。各組連片50—100畝的大蒜蔬菜生產點一處，全村大蒜種植面積3000畝，蔬菜復種面積達4500畝。
爭取一事一議項目硬化通彎道路800米，總投資21420元，多方籌集資金15萬元，硬化二組、三組蔬菜園區道路300米。中心路道路擴寬1100米，填土2900余方。積極爭取安全飲水項目，加強協調工作力度，確保項目順利實施，解決133戶386人飲水安全問題，提高村民生活用水質量。爭取破舊房改造項目，全村改造48戶，改善村民居住環境。爭取電力改造項目，新增變壓器3臺，增容2臺，改變電壓低給村生產生活帶來不便的問題。
一是村委干部工作有時不實。對分配下去的任務有時完成不盡人意，怕得罪人。村組干部責任田較多，經常只顧忙于自己的農活，有時保證不了正常的工作時間。村小組長為人民服務的意識不夠強，年齡結構老化，年齡在50歲以上，文化水平低，開展工作難度較大，沒有發揮村小組長的作用，新農保、新農合有些組完不成任務。
二是黨組織建設的投入保障重視不夠。在財力弱的情況下，把有限的資金更多地用在了發展經濟、村莊建設和民生保障上，對黨建工作投入較少。
三是體制機制還不完善。黨建工作責任落實還不夠好，沒有剛性約束，遠程教育和“三會一課”有時開會人員到不齊，請假、外出的多。黨員、干部的宗旨意識退化，年輕黨員忙于自己賺錢，年老黨員倚老賣老，沒有發揮好黨員的作用。
上述這些問題的存在有客觀原因，但更多是主觀原因，尤其是我個人要承擔主要責任。對“抓好黨建是稱職，抓不好黨建是失職”的思想樹立不牢，片面認為只要抓好鎮下達的各項工作任務，社會穩定，黨建工作是軟任務，剛性要求少，這些問題待會后改進。
下一步，我將與支部、村委班子成員一起抓好黨建促經濟，抓好黨建促發展，抓好黨建促民生，努力提升黨建科學化水平，力爭20xx年的黨建工作有一個很好的大提升。
一是抓好黨建保形象。克服和糾正重經濟、輕黨建的思想，切實擔負起管黨的政治責任，把黨建工作同經濟工作同布置、同落實。強化自身建設，以身作則，深入群眾，提高領導水平，狠抓工作落實，求真務實，認真解決群眾關心的熱點難點問題。我本人將根據本村委的具體情況，加大對村干部的教育和管理，加大黨建工作力度。
二是利用平臺保運行。按照“責任到人、工作到組”的原則，支部、村委干部包組，支部、黨小組長包黨員的工作思路，采取一對一的管理。利用遠程教育、“三會一課”等制度，對黨員進行教育，定期開展黨建活動，做到每個黨員遠程教育、開會、聽黨課必須無條件參加。加強學習，提高黨員的政治思想修養，在群眾中有較好的黨員形象。在工作、生活中對老黨員多關心，對年輕黨員多教育，困難黨員列入農村低保范圍，對有發展前途的黨員在項目上給予扶持，使每個黨員感到黨的溫暖、組織上的關心。
三是壯大經濟保發展。根據我村大蒜種植和牲豬養殖特點，今后，我們將花大力氣用于發展大蒜種植和生豬養殖，做好宣傳動員工作，調動村民的種植蔬菜的積極性。保證農民增收，擴大村集體經濟收入。
四是抓好隊伍保穩定。為解決有些村組干部工作作風不實的問題，今后我們村“兩委”班子、村小組長開展集中學習教育活動。建立健全工作機制，對村、組干部做到責任明確，嚴格實行獎優罰劣，保證干部作風得到根本性轉變。開展黨員“傳幫帶”活動，特別在宗旨意識上進行教育。年內發展一名有知識、有理想的30歲以內的新黨員，培養好3名入黨積極分子。確保村干部、村小組長的報酬。確保我村黨建、經濟、社會穩定等各項工作在今后有一個新的提升。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇十四
20_年，市旅游局機關黨支部認真按照中央、省委和市委的有關要求，在市直機關黨工委和局黨組的領導下，以《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》為指導，結合部門中心工作，以改革創新的精神，務實抓好局機關黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，提高黨的建設科學化水平和黨員干部政治思想素質，努力發揮基層黨組織的作用，為更好地推動和服務中心工作帶給組織保障。
一、以“三嚴三實”為標尺，抓實黨員干部教育實踐活動。
根據市委“三嚴三實”專題教育活動的統一部署，局黨組及時研究，制定方案，認真組織開展縣處級黨員領導干部“三嚴三實”專題教育活動，對照省委“六大行動計劃”，對存在問題全面、深入地落實整改，抓好群眾路線教育“回頭看”。
一是動員部署，明確要求，認真研究制定實施方案。及時召開縣處級干部專題教育工作部署會，傳達市委精神，支部書記報告局機關“三嚴三實”教育實施方案和進度安排，黨組書記為全體黨員干部上黨課，解讀“三嚴三實”重要好處與豐富內涵，查擺“不嚴不實”問題，明確解決“不嚴不實”三大任務。
二是工學結合，教學并舉，全員參與專題教育活動。縣處級領導干部帶頭學習，結合工作，結合思想，分別為局機關全體黨員干部上黨課、主題講座、解讀新黨章。召開“三嚴三實”專題研討會，黨員干部對照“三嚴三實”要求，談理念信念，談思想認識，談存在問題，談整改措施落實狀況。組織學習《看得見的手看不見的手都要用好》，黨員干部結合自學談學習習總書記有關講話、理論觀點的體會。
三是問題導向，案例警示，深刻理解“三嚴三實”內涵。結合近年來省、市紀委通報的各類違法違紀案例和省內其他市旅游部門領導干部發生的違法違紀案例開展專題討論，以發生在身邊的、熟悉的人和事為例，深刻警示，引以為戒。縣處級領導干部分四批參加了市委組織部安排的專題培訓班，組織了全體黨員干部學黨章、學法律專題講座，支部書記組織學黨章，邀請法律顧問案例說法，以黨紀黨章約束，以現實案例警示，切實加強機關黨員干部“三嚴三實”自我管理意識。
四是完善制度，長效管理，不斷深化“三嚴三實”教育。深入查擺“不嚴不實”問題，自己找、群眾提、上級點、互相幫、群眾議，堅持邊學邊查邊改，即知即改、立行立改。主要領導帶頭，列出問題清單，制定整改措施，明確整改善度，逐一落實整改。落實民主集中制，廣泛征求部門和群眾意見，開展談心交心，充分聽取意見，認真開好專題__生活會和組織生活會，開展批評和自我批評，做好“黨性體檢、民主評議”工作。深化建章立制，建立健全整改跟蹤督查機制，強化剛性執行，推動踐行“三嚴三實”要求制度化、常態化、長效化。
二、以“三型五強”為引領，深化學習型基層黨組織建設。
按照“三型五強”領導班子建立標準和學習型基層黨組織建設要求，有計劃、有組織地開展局機關黨員干部學習活動。
一是強化政治理論學習。制訂學習計劃，落實學習任務。抓好中心組學習、領導干部紅船網絡課程學習，按規定參加“紅船論壇”、求是講堂、知行論壇、領導干部專題培訓等學習，按時保質完成各項學習任務，全年中心組集中學習18天，黨員群眾學習12天。全體黨員參加公務員學法及各類網絡學習培訓課程完成率100%，參加網絡學習考試合格率100%，黨員每人完成1篇以上學習體會文章，每人參與完成1篇以上調研報告。
二是落實“三會一課”制度。“一把手”上黨課、主持學習十x大精神和《習近平談治國理政》等專著，支部書記解讀新黨章、領學《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，支委會定期研究工作和組織學習活動，黨小組定期開展工作學習研討。
三是加強干部隊伍建設。安排黨員干部參加中青年干部培訓班、科級干部輪訓、女干部培訓和省市各業務條線工作培訓，舉辦“打造運河國際旅游休閑城市”研討班、全市飯店業技能大賽、消防業務競賽和應急救護和疫病防控培訓，提升機關黨員干部和旅游業從業人員綜合素質。
三、以“轉型服務”為重點，推進服務型組織志愿共建工作。
緊緊圍繞市委、市政府“轉型服務年”工作目標要求，充分發揮黨組織和黨員先鋒作用，服務中心、服務大局、服務社會，全面推進服務型機關和基層組織建設。
一是切實抓好“轉型服務年”和旅游安全環境整治工作。按時完成聯系_鎮、_鎮和_旅游制品有限公司聯企服務各階段工作任務。全力做好世界互聯網大會_峰會保障工作，全面開展旅游景區綜合環境整治和旅游廁所改造工作，優化景區交通和公共服務環境，落實大會期間旅游團隊退訂工作，協調做好投訴處理和服務相關工作，認真完成市委第三十四督查組互聯網大會重大督查工作分工牽頭部門任務。規范清理旅游政審批事項，完善部門權力清單、職責清單。參與平安建設，落實綜治任務，層層簽訂職責書，定期組織明查暗訪，強化旅游安全管理，完善應急聯動處置方案，全年未發生一齊旅游安全職責事故，旅游投訴受理7天內結案，辦理時效和滿意率全省第一。
二是用心開展禮貌建立和黨員志愿活動。強化領導干部“一崗雙責”意識和黨員干部“一員雙崗”職責，18名在職黨員全部完成社區報到，并加入中國旅游志愿者隊伍，參加“一員雙崗”機關和社區志愿服務，開展創意黨建工作，創新“和諧旅游，快樂隨行”機關服務品牌。健全禮貌旅游建立聯席會議工作制度，分工落實宣傳引導、制度建設、行業自律和人員培訓，確保禮貌城市測評各項任務落實不失分。開展旅游業“禮貌餐桌”“禮貌旅游”系列活動，組織禮貌旅游進廣場、進企業、進社區宣傳，免費發放1萬多份《禮貌旅游出行指南》等。
三是全面完成“1+x”幫困和結對共建任務。落實20_年度局領導分工聯系各縣(市、區)和旅游重點項目制度，開展旅游企業“雙服務”走訪調研，起草實用性調研報告。完善旅游產業政策，認真審核落實扶持政策。認真研究助推“兩新”工程和社區結對共建計劃，班子成員分工負責，抓好與王店鎮建林村、新嘉街道新華社區結對經濟共建、教育共建、文化共建、黨群和禮貌共建實事，完成“1+x”新塍鎮萬民村幫困三年任務，落實扶貧和結對幫困經費3.5萬元。
四、以“規范化黨支部”為目標，強化機關作風效能管理。
對照“規范化黨支部”標準，抓好制度規范、黨員管理和廉政效能建設。
一是抓實基層基礎工作。根據黨員干部人事變化，增補局機關支委委員和第三黨小組長。落實黨建工作職責制，嚴格執行黨員干部__生活會、黨員民主評議、支部和黨小組活動等工作制度。加強黨員日常管理，按時收繳黨員，參與志愿服務，做好黨組書記抓基層黨建工作述職評議和新黨員發展工作。
二是認真組織機關工會活動。制訂工會年度工作計劃，結合局機關工作特點，開展各類學習考察、專題調研、業務培訓、女干部活動等群團組織工作，用心參與機關黨工委組織的各類活動，不斷豐富干部職工文化生活，增強機關活力。
三是履行黨風廉政建設主體職責。健全黨風廉政建設職責制，落實領導班子黨風廉政建設主體職責和主要領導第一職責人職責，簽訂黨風廉政建設職責書，完善內部規章制度，強化作風效能分管領導和處室負責人監管職責制度、崗位職責制度、依法辦事制度、服務承諾制度、考核獎懲制度，抓實懲防體系構建、廉政管理、效能建設、節約節儉等工作。貫徹落實“八項規定”精神，嚴格執行“三公”經費管理規定和財經紀律，按照“崗位對責、績效對帳”的要求，確保工作環環相扣、項項落實。推進黨務公開、政務公開，打造“陽光政務”。
主動公開“三公”經費和黨務政務信息167條，發布動態信息356條，及時發布旅游業相關信息，_電子雜志出刊12期，實現手機同步推送，改版_旅游微信(公眾號)，現有微博微信“粉絲”45萬，發布各類信息14000多條，暢通____旅游咨詢電話，接聽各類問詢2500多個。今年_市游客滿意度測評排行持續全省前列。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇十五
各位領導、同志們：
我現任xx村黨支部書記，在村支兩委的大力支持下，按照構建和諧社會的目標，認真履行職責，大膽開展工作，積極摸索經驗，帶領和團結全村黨員、干部和群眾努力建設社會主義新農村，為xx村的社會穩定、經濟發展做了一些小小的工作，取得了一點小小的成績。多次被鄉黨委表彰為優秀共產黨員、優秀村黨支部書記現對一年來的工作學習情況進行回顧總結，找出經驗的教訓，以利于今后為xx村的新農村建設做出更好更大的貢獻。請組織和同志們審核考察。
主持村黨支部的全面工作，負責制定黨支部工作規劃并組織實施，負責落實上級黨委、辦事處交辦的其他工作任務，認真貫徹落實黨在農村的各項方針政策，結合我村實際，帶領全村人民建設社會主義新農村。
1、深入調查研究，制訂發展規劃。
為了認真貫徹落實鄉黨委政府年初制定的全年工作目標、為了打造“和諧xx村”、建設“富裕xx村”，找準工作的著力點和突破口，我與村兩委成員一道根據縣、鄉黨委經濟工作會議精神，以建設社會主義新農村為核心內容，結合村里實際，制訂了符合村情的xx年工作規劃及以興修水利、發展農產業化和改善村內交通環境的工作思路。
2、以人為本，創新思想工作方法。
作為一個農村黨員、一個農村干部，扛起鋤頭是農民，放下鋤頭是干部。要做好群眾的工作必須要把我們辦的事情向群眾說清，把政策向群眾說懂，把道理向群眾講明，把利弊向群眾擺清，這樣才會得到群眾的理解和信任。所以這些年來我十分注重和村民之間建立真正的情誼，努力做到心與群眾貼在一起、情與群眾融在一起、勁與群眾合在一起，讓越來越多的村民都能夠開誠布公地同我交心、換心，我也樂意無論村內大小事情都征求聽取群眾的意見，經常到家庭院落同村民拉家常，到田間地頭為村民幫工幫勞，真心地幫助群眾解決困難。
作為一名村黨支部書記，完成黨委政府下達的各項任務是一個任重而道遠的事情。很多工作必須要讓群眾心通氣順，消除疑慮，樂意接受。所以我無論是各種大小廣播會，大小群眾會或者到社入戶和群眾打交道都十分注重動之以情去感化村民，使他們更多的了解黨的政策，正確處理國家、集體、個人三者之間的利益關系，自覺履行公民應盡的義務，自覺地把黨委政府的主張化作他們的實際行動。為了把這個工作方法發揮好，我經常加強自己的學習，熟悉黨的方針政策，掌握必要的稅務、法律知識及國情鄉情和村情知識，學會運用市場的法則，提高自己應用經濟和法律手段解決好群眾生產生活的能力；我經常深入到村民之間去了解群眾在想什么、盼什么、急什么、干什么，切實掌握群眾的思想狀況，進而用不同的方法解決不同的問題。
作為一個官不算官、民不算民的村社干部，辦理村務社務，完成各種任務，必須要群眾心悅誠服和認同接受，方能達到目的。然而由于受文化水平、經歷和眼界局限，一些村民往往把自己適應市場的能力弱而在生產中產生的問題推到黨委政府、支部村委頭上，對黨和政府的政策、措施只以對個人是否有利為取舍標準，甚至產生不滿情緒，動輒拒交各種應承擔的費用，有的還擾亂社會秩序違法亂紀。特別是對一些“有吃有穿不靠你”的村民，“行政命令不行了、思想工作不靈了”，“經濟調動沒有錢，法制管理沒有權”，“老辦法不能用、硬辦法不敢用、軟辦法不頂用”經常困擾基層組織和基層干部。所以這些年來我時刻告誡自己任何時候都要保持一種良好的精神狀態，任何時候都不能心胸狹窄，想盡千方百計讓群眾理解好、接受好、貫徹好黨的方針政策，明確支部和村委會的工作意圖和工作要求，學會依法辦事，并把愛國主義、集體主義、社會主義和科學的世界觀、人生觀、價值觀教育貫穿于這些具體的、實實在在的內容中，通過群眾喜聞樂見的形式把群眾說服。
3、充分發揮黨支部的堅強壘寶壘作用和廣大黨員干部的模范作用。
我深知要讓xx村村人民更多地享受到黨和國家對農業、農村、和農民的各種惠民政策，讓全村人民盡快富裕起來，讓xx村村的名字在鄉內、縣內甚至于在省市都喊得響、看得到，充分展示xx村村人民在建設社會主義新農村中的豪邁氣慨，首先要建設好以村黨支部為核心的村級組織和有一流的黨員干部隊伍。我們堅持每一次政治學習制度，認真學習黨委政府下發的各種重要文件，學習黨的路線、方針、政策，及時傳達上級有關會議精神，結合xx村村內具體工作實際，作到有針對性地組織廣大黨員、群眾學習，不斷提高了黨員干部的思想政治覺悟和理論水平，增強了全村人民貫徹落實黨的路線、方針、政策的自覺性；要為群眾辦實事，干部作風是關鍵。為此我始終堅持以大局為重，做到不利于團結的事不干，不利于團結的話不說，把團結作為凝聚力量的前提，堅信團結出戰斗力，團結出政績，不搞一言堂或個人說了算，對于村內重大事項的決策，和群眾關心的重大事情，堅持做到辦事公正，處事公平，要事公開。重大事務堅持召開全體黨員和村民大會研究決定。村里認真實行了村務、財務、黨務三公開制度，增加了工作透明度，消除了隔閡和疑慮；在村干部中開展職業道德，社會公德，進行集體主義，遵紀守法教育，開展學習鄭培民活動；堅持經常性地加強對黨員的教育和管理，堅持“三會一課”制度，認真對黨員進行黨風、黨紀，理想信念、廉潔奉公、愛崗敬業教育，使黨員在日常工作中充分發揮先鋒模范作用；加強了黨建“三培養”工作，對在全村涌現出來的致富帶頭人的優秀分子，我和支部委員及時與他們交流，向他們宣傳黨的綱領，鼓勵和引導、培養他們加入中國共產黨這個偉大的組織，我和支部成員十分重視把黨員培養成發展農村經濟的致富帶頭人，更重視從非黨優秀分子和優秀黨員中培養、選撥后備干部，從而確保xx村村在建設社會主義新農村的征途上后繼有人。
4、大膽地闖、大膽試，為改變xx村村面貌決不停步。
制約xx村村發展騰飛的是水利、道路和群眾的科技觀念三大障礙。確保村民上渠守水的安全，以及近年來村民對塘堰的淘淤泥和防滲漏的投入減少了，水費價格一年比一年漲高了，用水成本遠遠超過了農民的承受能力的現狀，我和村上其他同志也為此常常難以入睡，我深深地知道如果不有效地解決這個問題，作為一名黨員，作為一名黨的支部書記將愧疚于組織、愧疚于村民。
5、把關心和扶助弱勢群體常掛心間。
黨的形象如何體現，執政為民的諾言如何實現，讓村民感受到社會主義大家庭溫暖如春的氛圍是我作為一名黨員、一個村黨支部書記崇高而又神圣的職責！為此我始終堅持做到了哪里有村民發出困難的求助就出現在哪里，切實把黨和政府給予的救助送到困難群眾的手中，切實組織村兩委一班人涉身處地去為他們排憂解難，讓村民在困難的時候看到光明，看到前途，把黨的陽光雨露融化在他們的心中，融化在他們的腦中，從而產生不竭的動力。通過扎實有效的扶困濟弱工作，過去村民不理解的理解了，愛發牢騷的少發了，有的甚至不發了，拒絕履行公民義務的人減少了，干群關系從一度的對抗變為密切了，一種以人為本，構建和-諧社會的初步格局形成了。
總之，一年來本人能夠根據上級的要求結合本村的實際情況，圓滿完成年初制定的各項目標任務，維護了改革發展穩定的大局，保證了農業發展、農民增收、農村穩定，經濟及各項社會事業取得了全面發展，為我村全面建設小康社會奠定了堅實的基礎，較圓滿地完成了各項工作任務，但與上級領導的要求和全村廣大群眾的期望還有很多不足。在今后的工作中，我將始終保持戒驕戒躁、謙虛謹慎的作風，繼續發揚優點，不斷完善自已，做到目標同向、思想同心、行動同步，并結合村情實際，以更加出色的成績實踐全心全意為人民服務的宗旨。
述職人：xxx。
2018年xx月xx日。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇十六
本人能夠把握政治方向和改革、發展的大局，堅持講大局、講發展、講穩定，依法合規經營，創造性開展工作，從政治上、思想上、工作上、制度上確保黨的路線方針政策以及上級行規定的貫徹執行。在日常中，始終把學習作為增長知識和才干的重要途徑，有計劃、有系統地精讀鄧小平同志的著作、****同志以“三個代表”重要思想以及科學發展觀為核心的一系列講話文件，努力把握其基本觀點，領會其精神實質，不斷提高自身的政治素質，增強政治鑒別力。使頭寸資金保持較低的占用水平。積極開展系統內票據回購業務，提高了資金營運效益。完善授權管理和定價程序，對利率定價流程進一步明確，全行利率定價行為逐步規范，較好地防范了利率風險。出臺了《人民幣貸款利率定價管理指導意見》，使貸款定價更科學化、規范化和制度化，進一步提高了全行利率定價管理水平。
只有嚴格的管理，才有高質量的發展。基于以上認識，我在堅持發展是硬道理的同時，始終做到從嚴治行，強化管理，較好地規范了經營行為。
一是牢固確立一級法人意識，強化一級法人觀念，維護一級法人權威，自覺維護農行的整體利益，自覺按總、分行的制度和規定辦事，嚴格堅持在授權范圍內進行各種業務經營活動。
二是加強自律監管。制定了自律監管綜合計劃和重點業務的專項計劃，建立了聯絡員制度，以季度例會形式，匯報監管計劃的執行情況，做到及時發現問題，完善制度，堵塞漏洞和嚴肅查處違規責任人，提高制度執行力，達到了防范風險、治理案件的目的。同時組織力量開展了量大面廣、涉及業務經營各個層面的多項檢查，并認真抓好發現問題的整改。對“三職教育、三項管理”活動、“三化三鐵”、“三化三無一退出”、內部綜合評價以及其它各項審計檢查中發現的問題，召集相關部門，逐條逐項研究，逐人逐事追究。
三是規范信貸操作行為。對農總行、分行近幾年來出臺的有關制度、辦法、規程、實施細則等74個文件進行了分類、整理，編發了《信貸政策制度文件選編》，有效地促進了全行信貸業務規范化發展。嚴格執行信貸新規則和貸款審批權限，提高貸款審查質量，注重貸款風險合法性、安全性、有效性的審查，把好新增貸款投入關。**年全行新增貸款不良率僅為0.14%。同時不斷健全全行貸后管理組織架構，明確了工作職責，確定了市、縣支行重點管理客戶，制定了重點客戶貸后管理方案。在寶港風險案中，我行通過加強信貸風險管理得以獨善其身的做法得到了總、分行的充分肯定。
四是是以規范化達標升級為載體，狠抓了會出管理的規范化和制度化建設，20**年11月末，通過市分行組織的自驗，全轄15個基層營業機構達到會計工作“三鐵”單位，50個基層營業機構達到會計工作“三化”單位，84個基層營業機構(含清算中心)達到會計工作“達標”單位，全轄會計工作“三化三鐵”達標率為100%。
五是是切實加強了一反三防一保工作，率先推行“一行一庫”和社會化押運，為業務經營提供了良好的運行環境。
六是進一步加大了法律審查力度，將法律審查的范圍擴大到建筑裝潢、采購合同、勞務合同、市場營銷、業務拓展、產品創新等方面，有效地規避了法律風險。
以挖掘內部潛力、釋放經營活力、增強發展后勁為原則，不斷解放思想，更新觀念，創新機制，積極實施多項制度改革。
一是在全農行系統率先推出了高透明度、高公開性的績效掛鉤考核辦法，變“模糊考核”為“明碼標價”，并按月考核、按季兌現，體現了憑實績拿工資、多創利多得益的分配原則，較好地發揮了工資分配的導向作用。該考核辦法被分行作為工資分配的兩種模式之一在全農行系統進行了推廣。
二是以建立商業銀行用人機制為目標，進一步深化了干部聘任制度的改革。分別在不同的層面上，有計劃有步驟地對各級干部推行了聘任、任期競聘、競爭上崗等任用辦法，努力做到選賢任能，推進業務的發展。
三是進一步調整和優化了機構網點布局。根據集約經營的需要，20**年共撤并65個基層營業網點。同時，面向市場，突出經營職能，對市縣兩級機關內設機構進行了調整。
四是加快科技創新步伐。近年來借助科技優勢，使財政支付系統成功上線，不僅吸納了財政清算帳戶資金，而且爭取到勞動、建設、國土等大系統的支出專戶。同時通過新項目開發，支持了業務拓展，相繼開發了移動易充值系統、財政票款分離系統、網上銀行功能擴充、自助設備功能擴充、自助繳費機對帳單及對帳折打印、vip客戶管理系統等10多個業務程序的開發，提升了服務水平和社會形象。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇十七
分管行政后勤工作，協同xx校長分管新區建設工作。去年以來，在分工分管的范圍內，和大家一起，做了一些工作，取得了一些成績。工作中也存在一些問題。現報告如下：
一、認真學習政治理論，不斷提高自身素質。
近年來學校發展很快，規模越來越大。工作頭緒繁多，管理任務繁重。我和大家一樣，深深感覺到學習實踐科學發展觀是十分需要、萬分迫切的。
二、努力履行崗位職責，盡力做好分管工作。
1、黨委工作方面。
（１）高度重視領導班子思想建設和作風建設，認真組織了全年的黨委中心組“４０＋４”政治和業務學習。
（２）高度重視對中層干部隊伍的教育、培養和使用，年前開展的新一輪中層干部競聘工作，根據考核結果提拔了10位年輕同志到高一級崗位任職，交流了8位同志到新的崗位任職，從幾個月的運行結果來看，崗位調整是知人善任的，干部搭配是科學合理的，各個處室的工作都是頗有起色的，職工評價和外界反映是普遍肯定的。
（３）高度重視基層黨組織的建設，根據黨員人數增加較快、黨員干部崗位變化較大的實際，適時組織了支部改選，增加了支委人數，配齊了紀檢委員。
及時辦理黨員的流動手續，關心校聘職工黨員的組織生活。
（５）高度重視組織發展工作，全年在優秀知識分子中發展新黨員2名，在優秀青年學生中發展新黨員11名，培養入黨積極分子近２００人。
（６）高度重視衛生單位和文明單位的創建工作，經過全體師生的共同努力，去年我校榮獲合肥市衛生單位、文明單位和學校食堂衛生先進單位光榮稱號。
２、教代會工作方面。能以民主治校為目標，廣泛聽取全體職工對學校各方面工作的意見，引導教代會代表關注學校發展，關注事業全局，關注教學教改，關注民生民意，努力把教代會開成凝心聚力、促進和諧的會議，認真做好代表議案的研究答復工作。
３、工會工作方面。能結合校情，關心職工，為大家做好服務。關心職工的收入水平以及各類人員的收入比例配置問題，和各位工會委員一起多想辦法，給職工創造盡可能多的福利，為職工安排盡可能豐富多彩的各種文體游樂活動，較好的考慮了校聘職工的福利問題，切實提高了離退休職工的福利待遇，在職工生病、家庭遭遇不幸和困難時，能及時給予補助和慰問。
４、后勤工作方面。主要是抓了工作規范的建立，抓了維修服務的主動及時，抓了水電和辦公用品的節約承包，抓了飲食衛生和用電安全工作，在吳校長、陳書記前期分管局面良好的基礎上繼續抓了對后勤社會化承包經營單位的規范管理，努力提高師生的生活質量，既為學校減輕了沉重的后勤包袱，又為學校年創收近１５０萬元。
５、基建工作方面。辦公樓工程進展基本順利，下學期可正式入住；
運動場工程正加緊施工，確保全省中職學校田徑運動會如期舉行；
校園綠化美化工作繼續推進，效果日漸顯著；
東圍墻工程已列入議事日程，爭取暑假完成施工；
實訓中心圖紙正在設計之中；
新區一期工程的審計相繼開展，送審金額6720萬元，目前經一審二審初步統計審減金額已達人民幣1047萬元。也就是說，我們大約才用了８０００余萬元的資金，把新區搞到目前這樣的程度，在行業內是令人刮目相看的。可以問心無愧地說：我和振淮同志為新區建設做到了嘔心瀝血的程度。
三、主動增強全局意識，自覺維護班子團結。
我們這個領導班子，成員來自五湖四海，性格上互容互補，專業上門類齊全，年齡上呈現梯次結構，是省教育工委精心組織選配的結果，委廳對這個班子和全體汽校職工寄予無限的厚望。我作為這個集體里面年齡上的老大哥，維護班子團結、提高班子的凝聚力和戰斗力是我義不容辭的責任。所以我經常提醒自己自覺支持校長和三位分管領導的工作，勤溝通，多商量，不拆臺，多補臺，有意見當面談，會上說，絕不搞無原則糾紛。可以說，這個班子目前是相當團結的，非常和諧的，大家在一起共事是十分愉快的。
四、牢固樹立群眾觀念，時刻關心師生利益。
這些年，黨和國家十分關注民主民生和民權，我認為這是長治久安的十分明智的決策。辦學興校，情同此理。所以，這幾年，我和班子的全體同志除了始終堅持民主決策、民主辦學外，還十分注意傾聽普通職工的訴求，關心他們的痛癢，在保證發展的前提下，逐步提高職工的收入水平和福利待遇，想方設法解決大家的交通、就餐、值班休息等問題。對于學生，首先是保證他們受到良好的教育和人性化的管理，其次是保證他們享受到公平的就業機會，再次是做好后勤保障，讓他們享受到周到細致、體貼入微的生活服務，最后是通過學校關心下一代工作委員會了解學生，關心學生，幫助學生解決一些突出的問題和困難。
五、自覺做到廉潔從政，負起廉政領導責任。
在我分工和分管的工作范圍，我是依靠下列措施來實行廉政約束的：基建工程和后勤采購全部實行招投標決定施工企業和供貨單位，招投標過程由紀委全程參與監督，工程質量由設計、監理、質監多部門相互制約共同負責，采購物資和小型維修工程質量組織相關部門多位人員共同驗收，工程決算全部實行二輪審計定案，平時盡量避免與乙方進行工作需要以外的接觸。舉例：辦公樓室內裝修招標，電梯招標，用車交費。對下屬同志除了制度機制約束外，還經常開展廉政談心，相互誡勉，大家一起從嚴要求，工作上公開透明，互相監督，使大家自覺養成廉潔自律的良好習慣。
六、存在問題：
１、中職學校被推向市場后，前些年為了實現學校的超常規發展，急于擴大地盤，搶占生源市場，在科學決策、依法辦學方面不夠十分嚴謹，近年來暴露出一些問題，如合作辦學管理比較粗放，租地占地違反政策法規等問題，作為主要負責人或當時的負責人之一，就象學校每一個進步都有我的一份汗水一樣，學校工作上的每一點失誤也都有我的一分責任。在這方面我從不推委，而是積極應對，爭取的處理結果。
２、近年來一再要求自己平和處人，穩妥處事，可一當工作遇到阻力或出現意外，往往是“燥”字當頭，冷靜不下，過分剋人，過度責己，傷人傷己，后悔莫及。
３、年齡老了，身體差了，干勁弱了，闖勁小了。
以上述職，是否妥當，請領導和同志們批評指正。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇十八
嘎灑鎮_x黨支部有黨員_名，其中在職黨員_名，離退休黨員_名，_位在職職工，主要職責是負責全鎮_的__和服務工作，我與黨支部一班人在州委市委的正確領導下，在上級業務部門的指導下，無論是黨建工作還是_x的中心工作均取得了滿意的成績，達到了年初預定的目標任務，現將一年來抓黨建工作情況匯報如下：
我作為黨支部書記，一年來，時刻不忘抓好黨建工作的重要性，按照州委市委黨建工作的總體要求，做到黨建工作與業務工作同時研究部署，兩項目標任務同時下達，檢查驗收同時進行，年終獎懲同時考慮，使黨建工作與_的中心工作有機結合，相互促進，避免了就黨建抓黨建，忙業務忘黨建的傾向。在我的帶領下，在黨支部一班人共同努力下，全體黨員干部的服務宗旨和模范帶頭作用明顯增強，呈現出黨建工作生動活波開展，業務工作扎實有效推進的良好氛圍。
二、以身作則，帶頭執行黨建各項制度。
一年來，自己始終堅持做好一把手帶頭作用，主動參加各種學習，精心準備，有講稿，有筆記，帶動全鎮黨員干部學習風氣;帶頭執行黨支部的決定，不折不扣的落實各項決定;帶頭開展批評與自我批評，敞開思想，不護短，不遮羞，坦誠相待，找出不足之處，相互幫助，促進單位和諧;帶頭深入基層，深入服務工作一線，開展調查研究，找出存在問題的突破口，時時把握黨建工作動態;帶頭發揚民主，涉及全局的大事召開班子成員會議或支部會議共同討論決定，不自己一個人說了算，帶頭弘揚正氣，創建和諧機關，起到了領導干部應有的模范帶頭作用，通過自己的帶動，影響全體黨員干部，形成了黨員干部人人遵守規章制度的良好風氣，樹立了良好的黨員干部形象和單位整體形象。
三、加強管理，為黨建工作提供保障。
一是為確保黨建工作能夠正常開展，常抓不懈，專門成立了由我任組長，兩名支委分別負責的黨建工作領導小組，分工明確，責任到人;二是訂閱黨報黨刊，為黨建工作營造良好氛圍;三是確保黨建經費，無論資金有多么緊張，只有黨建工作開展活動需要經費，我都會積極想辦法確保資金到位;四是對目標運行情況進行定期與不定期檢查，監控運行情況，發現問題及時處理，確保目標任務的完成;五是實行黨建工作與農機監理業務工作共同布置，共同檢查，共同考核，做到年初有布置、年中有檢查、年底有考核，將考核結果作為年底考核評優的重要依據，增強對黨建工作重要性的認識。
四、抓政治學習，提高黨員干部思想認識。
黨組織的思想建設是搞好黨建工作的重中之重，我鎮黨支部歷來重視思想建設，今年以來，我支部按照《_》《_》要求，以創建學習型機關為目標，深入開展各項政治理論教育活動，認真學習黨中央有關文件精神。在學習的過程中，一是確定目標，提高思想認識，明確提出了建設學習型黨組織的目標要求，深入開展學習型黨組織建設;二是認真開展學習活動，形成創建氛圍，黨支部通過黨員自學，集中學習，座談討論等學習形式，按時按計劃完成黨員學習任務;三是注重加強黨員干部業務知識和業務技能等知識的學習，支部充分利用“學習日”的時間，組織黨員干部系統學習相關業務知識，保證業務技能的有效提升，也使干部職工加深了對相關業務的掌握和運用，提高了干部職工的綜合能力;四是豐富學習內容，支部按照州委市委的要求，定購了《黨課》、《支部生活》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》及相關法律法規等黨刊，為黨員干部提供了豐富的學習素材。
今年以來，支部通過召開黨員會，職工會等形式學習，黨員干部撰寫學習心得體會_篇，每次學習都明確學習內容，全體黨員干部職工認真寫了學習筆記，并定期交流學習心得體會，通過學習，提高了黨員同志的思想境界，使他們牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、業務技能得到了進一步的提升，黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力得到提高，全體干部職工養成了團結協作，奉獻進取的精神。
五、強化制度建設，增強黨組織的戰斗力、凝聚力。
一是建立健全黨建目標責任制，年初，在支部與州機關黨委簽訂20黨建工作目標管理責任書的基礎上，黨支部結合單位實際，對《黨建目標管理責任書》進行責任分解，制定了《嘎灑鎮政府年黨員目標管理責任書》，將責任分解到每一名黨員，黨支部書記與在職的_名黨員簽訂了2014年黨員目標管理責任書。二是黨支部堅持完善工作制度，夯實組織根基，推動黨建工作落實到實處。年初制定了年度黨員學習計劃，建立民主評議黨員等制度，年中按時召開組織生活會，民主生活會，按要求積極向州市黨委上報相關工作材料;三是對黨員進行民主評議，年底，對_名簽訂了責任書的黨員進行了考核評議，評出優秀黨員_名并進行了表彰。
六、加強組織建設，落實黨風廉政建設責任制，確保干部隊伍自身形象。
根據《2014年黨風廉政建設責任書》要求，一是成立了黨風廉政建設工作領導小組，修改制定了《嘎灑鎮政府開展落實黨風廉政建設責任制工作實施方案》、《嘎灑鎮政府黨風廉政建設工作計劃》，按“一崗雙責”要求，將黨風廉政建設責任制進行任務分解，將各項工作任務分解到每一個工作崗位和每一個人;二是繼續堅持把領導干部的黨風廉政建設作為黨風廉政教育工作的關鍵來抓，把反腐倡廉理論作為黨支部學習的重要內容，定期安排專題學習;三是認真貫徹落實《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，堅持加強教育、制度約束、監督管理并重的方針、把反腐倡廉貫穿于各個方面，對全體黨員干部實行全方位動態管理;四是認真落實民主集中制，加強對權力運行的制約和監督，確保權力正確行使，凡屬重大決策均召開支部會議討論作出決定;五是進行警示教育，時刻警鐘長鳴，組織職工學習州典型案例警示教育讀本《警鐘長鳴》的同時，先后兩次組織全體干部職工前往州黨風廉政建設教育基地開展黨風廉政警示教育活動，激發了大家參與廉政建設的積極性，增強了廉政教育效果，為開展黨風廉政建設工作提供了有力支持，提高了廣大干部職工的廉政意識。六是深入查找廉政風險，增強廉政風險意識，在組織學習楊善洲先進事跡和《廉政準則》相關規定的基礎上，按照黨風廉政建設廉政風險防范管理要求，組織全體干部職工深入查找個人思想道德，崗位職責風險點，并制定防范措施和監督制度，增強了職工廉政風險意識。
七、積極開展慶祝黨建90周年活動。
為隆重紀念黨的90華誕，深情回顧黨的奮斗歷史，引導黨員增進愛黨之情、激勵黨員干部堅定理想信念，營造敬業愛崗的良好氛圍，在工作中展示先進性，在促進工作中彰顯凝聚力。黨支部根據州市黨委安排，開展了一系列慶祝黨建90周年活動。一是由我為全體黨員干部講了題為《加強黨風廉政建設、增強廉潔自律意識》的黨課，進一步激發全體黨員的工作熱情;二是組織黨員開展學習楊善洲同志先進事跡心得體會交流發言;三是組織全體黨員開展了一次黨的知識競賽活動;四是為緬懷革命先烈的英雄事跡，增強黨員干部的愛國熱情，到愛國主義教育基地參觀學習;五是在“七一”建黨節來臨之時，對退休的老黨員，老干部進行走訪看望慰問;六是在7月1日上午，組織全體黨員重溫入黨誓詞活動并觀看建黨__周年慶祝活動實況轉播。
八、認真學習貫徹州第x次黨代會精神。
根據州委《_》文件精神的部署和要求，我支部對州第x次黨代會精神進行了認真的學習和貫徹落實。一是對學習貫徹州第x次黨代會精神的安排部署，并提出了我支部對學習講話的相關要求;二是對州第x次黨代會精神原文進行了認真集中學習;三是進行交流討論，在全體職工向支部遞交學習講話心得體會文章之后，組織全體職工進行學習心得體會的交流發言。
九、積極開展紀律作風整頓教育活動。
為促進本單位干部職工加強紀律、改進作風，提高工作效率和服務水平，為各項任務的順利完成提供有力保證，根據《_》要求，從x月x日開始在單位內部集中開展了紀律作風整頓教育活動。一是召開會議，宣傳動員。x月x日召開了全體職工參加的紀律作風集中整頓教育活動動員會，組織學習了《_》，部署了本單位開展紀律作風整頓教育活動的相關工作，向全體職工講清楚了開展紀律作風整頓教育活動的相關工作，向全體職工講清楚了開展紀律作風整頓教育活動的重要意義;二是加強領導，落實責任。為加強紀律作風整頓活動的組織領導，成立了以支部書記_為組長，支部委員_、支部委員_為組員的開展紀律作風整頓教育活動領導小組，保障了大方向上有領導負責、具體事情上有人抓的工作機制;三是制定方案，明確方向。制定了《_x實施方案》，明確了開展紀律作風整頓教育活動各個階段的工作重點和工作環節;四是開展學習教育，學習黨的十七屆六中全會精神全文、人民日報社論《邁向社會主義文化強國的偉大進軍》;五是進行廣泛征求意見。采取發放征求意見表的方式，向職工征求在工作、生活等紀律作風方面的意見建議，并認真歸納整理。六是查找單位和個人存在的問題。認真開展了“五查”活動，一查規章制度，二查工作作風，三查服務態度及宗旨意識，四查自身職責和工作責任落實的問題，五查公務活動方面存在的問題。每位職工均按照實施方案的要求并向黨支部遞交了紀律作風整頓自查自糾報告。通過查找，發現存在問題一是單位的一些規章制度不完善不健全，可操作性不強，監督管理機制有待進一步健全規范;二是個別職工在對待基層辦事人員上，態度不夠熱情，工作不夠積極主動，對存在問題提出了整改措施和時限。七是召開專題民主生活會。x月x日下午，在本單位會議室召開了黨員民主生活會，本單位在職_名黨員參加了會議。_到會作了指導。會上，我與另外一名領導聯系思想和工作實際，對照“三個一”主題實踐活動中對領導干部的要求，查找在思想觀念，工作紀律作風方面存在的不足，在黨性黨風方面存在的主要問題以及干部群眾反映的熱點，難點問題，深刻剖析了存在問題的根源，提出了解決問題的整改措施等作了專題發言，在此基礎上，其余_名黨員也對照共產黨員標準，結合各自崗位職責，圍繞思想、作風、黨性、黨紀等方面，認真回顧總結了過去一段時間以來自身存在的不足，深入挖掘問題根源，深刻分析原因，認真開展了批評與自我批評，提出了整改時限和具體措施，_代表鎮政府黨組對全體黨員提出了相關要求。
十、認真做好扶貧工作。
為把扶貧工作落到實處，按照鎮委鎮政府扶貧計劃與要求，做到真扶貧、黨支部積極組織實施扶貧工程，多次深入扶貧點__村走訪調查，得知實際困難后，及時送去了慰問品和慰問金。一是在春耕時期，為_村送去價值_的_x，為_x村送去現金_元以緩解村委會經費緊張情況;二是購買了價值_元的_套學習、生活用品，對_村正在上小學的_名特困留守兒童進行“六一兒童節”慰問。
十一、存在的問題和今后努力方向。
回顧一年來的工作，我雖然盡心盡力地做了一些工作，使我單位全體職工在思想上、學習上、工作上取得了一定的成績和進步，主要得益于鎮黨組的正確領導，各級領導工作人員的幫助，支持和理解，但我感覺仍有不足之處，主要是在工作繁忙時，在黨建工作落實、檢查、督促指導上還不夠，導致部分黨員思想不夠解放，作風不夠深入，在理論學習與聯系實際方面還不夠緊密，個別黨員工作缺乏創新意識，黨性修養和理論素質有待進一步提高;同時自身領導藝術還有待改進，關系協調方面還需努力，我深知抓好黨建工作的重要性，今后，我將按照黨建目標管理責任書的要求，對照黨員標準，認真將黨建目標管理落到實處，注重加強個人黨性修養，弘揚良好作風，克服缺點，發揚成績，自覺把自己置于黨組織和群眾的監督之下，做到廉政勤政，塑造領導干部形象，在職工中真正起到示范帶頭作用，并以此為契機，用科學發展觀武裝頭腦，指導實踐，推動工作，不斷鞏固和擴大活動的成果，以科學發展推動全鎮各級工作又好又快發展，實現工作新跨越!
以上是我一年來抓黨建的述職報告，不妥之處，敬請領導和同志們批評指正。
謝謝大家!
述職人：_。
_年_月_日。
銀行基層黨支部書記述職報告（模板19篇）篇十九
今年以來我行機關黨支部在縣直機關工委的指導下，在行黨委的領導和關心下，全面推進支部的思想、組織、作風和制度建設，提升黨員理論水平和服務意識，轉變黨員干部工作作風，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。并按時按質地完成上級黨組織交辦的其他各項工作，為我行各項業務的穩健發展提供了有力保證。現將支部一年來的工作總結如下:。
1、強化理論學習和業務培訓。堅持把學習作為提高黨員干部職工素質的重要手段，班子成員帶頭學習，采取集中學習、個人自學、組織討論等形式，認真組織學習**會議、全國“**及上級有關文件精神，并有針對性地對黨員干部學習情況進行檢查，使干部職工正確地領會精神實質，同時，加強專業知識的培訓學習，并將理論與實踐相結合，不斷提高工作管理水平。
2、健全學習機制，確保學習效果。機關支部政治學習計劃實行月安排，對學習出勤情況每月進行通報。對未能參加支部政治學習的黨員進行補課，黨支部書記定期審閱黨員政治學習記錄本。今年以來政治學習共18次，撰寫心得36篇。
1、建立和落實機關黨建工作責任制。制定了《**農村合作銀行基層黨組織書記抓黨建述職工作實施方案》，建立了目標考核機制，進一步明確基層黨組織書記是基層黨建工作的“第一責任人”，支部一把手親自抓，相關負責人具體抓，逐項抓落實，不定期地對機關支部組織開展活動情況進行檢查。
2、以完善的規章制度促進組織建設。制定完善了《**農村合作銀行保持共產黨員先進性教育經常性學習制度》《**農村合作銀行“五位一體”黨員意愿表達機制》《**農村合作銀行“三會一課”制度》等八項制度。同時堅持“三會一課”制度，建立完善了黨務公開制，增強黨支部工作透明度。建立和完善了黨內民主選舉黨員評議制度等，切實保障了黨員的選舉權、知情權、參與權、監督權。
3、深化“創先爭優”活動，增強黨建工作生機和活力。機關黨支部把開展“創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員”活動作為基層組織建設的重要載體。在具體工作中做到了“五個結合”，增強黨建工作生機和活力。一是把“創先爭優”活動與學習《廉政準則》結合起來，使“創先爭優”活動能落到實處。二是把“創先爭優”活動與“深化作風建設提高執行力活動”結合起來，我行通過整頓機關作風和制定工作督查機制，使“創先爭優”活動與日常各項工作緊密結合，取得了實實在在的效果。三是把“創爭”活動與黨員干部教育結合起來。建立健全黨組織考核評價和激勵機制，加強黨員學習管理。五是把“創先爭優”活動與工作實際結合起來。我行堅持黨員示范崗，黨員帶頭作用，以點帶面，帶動員工積極開展“創先爭優”活動。六是把“創先爭優”活動與領導干部聯系群眾結合起來。深入宣傳黨的方針政策，在權限范圍內有效幫助解決員工生活中的困難。
4、黨費收繳工作。我行機關支部現有黨員63名，黨費收繳做到:按時交納、及時調整、全額上繳，無漏報瞞報現象。
5、深入開展“強村固基”工程。年初按照各級相關文件精神要求，制定了包聯工作計劃。一是落實“第一書記”幫弱村責任制，把加快經濟薄弱村轉化作為實施“強村固基”工程的重中之重，機關支部選派2名年富力強、工作經驗豐富的部室經理分別到**、**村幫扶，他們充分發揮“第一書記”的優勢和條件，進村入戶，廣泛開展調查研究，聽民聲，察民意，摸實情，出點子，理思路，定措施，制規劃，加快推進薄弱村經濟發展。二是扎實開展“強弱幫扶”活動。其中:對1名困年職工實行了大病救助，機關支部發動全體黨員職工捐款53600元，“慈心一日捐”30600元，對需要幫助的人們送去了一片愛心。節日期間對部分生活困難群眾進行了慰問。
6、扎實開展各項黨建活動。一是精心組織，在全行黨員干部職工中組織開展了“如何發揮黨員的先進性作用”等學習教育活動，深入開展了“三大工程”建設及“普及金融知識萬里行”活動，開展主題宣傳活動6次，發放宣傳折頁5000余份，現場答疑1000余人次，進一步提高了員工的服務意識和服務質量，有效提升了社會形象。組織開展了“與農信共奮進，為發展獻青春”征文及演講比賽、“恪守從業道德、保持黨的純潔性”教育活動。二是積極參與，積極參加縣直機關工委組織的“解放思想做表率，服務基層當先鋒”演講比賽。“喜迎**服務當先鋒”機關形象展示大賽，均奪得大賽二等獎，展現出合行員工良好的精神風貌，增強了員工的集體榮譽觀和歸屬感。