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集團公司成立后需要制定哪些文件 公司成立合同(優(yōu)質(zhì)5篇)

時間:2025-08-01 作者:XY字客

隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,在達(dá)成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編給大家?guī)淼暮贤姆段哪0澹M軌驇偷侥銌?

最新集團公司成立后需要制定哪些文件 公司成立合同優(yōu)質(zhì)篇一

一、甲乙雙方作為發(fā)起人,共同籌資設(shè)立_______________________有限公司,公司形式為有限責(zé)任公司。

甲乙雙方以各自的出資額為限對新公司承擔(dān)責(zé)任,新公司以其全部資產(chǎn)對新公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。

乙方:出資額為元,以方式出資,占注冊資本的%,于年月日前足額存入公司相應(yīng)賬戶/辦理完過戶手續(xù)。

股東不按照前款規(guī)定繳納出資的,除應(yīng)當(dāng)向公司足額繳納外,還應(yīng)當(dāng)向已按期足額繳納出資的股東承擔(dān)違約責(zé)任。

三、公司名稱預(yù)先核準(zhǔn)登記后,應(yīng)當(dāng)在______天內(nèi)到銀行開設(shè)公司臨時賬戶。股東以貨幣出資的,應(yīng)當(dāng)在公司臨時賬戶開設(shè)后______天內(nèi),將貨幣出資足額存入公司臨時賬戶。

四、公司全體股東組成股東會,是公司的最高權(quán)力機關(guān),負(fù)責(zé)公司重大事項決策。公司不設(shè)董事會,設(shè)執(zhí)行董事一名;公司不設(shè)監(jiān)事會,設(shè)監(jiān)事一名。

五、執(zhí)行董事由乙方指定人員__________擔(dān)任,并兼任總經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)公司日常管理;公司副總經(jīng)理及財務(wù)負(fù)責(zé)人由甲方指定人員擔(dān)任。監(jiān)事由甲方指定人員擔(dān)任。上述人員的聘任程序按照公司章程規(guī)定執(zhí)行。

經(jīng)營期限為:_________________________。營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日為公司成立之日。

經(jīng)營期滿或提前終止協(xié)議,甲乙各方應(yīng)依法對公司進行清算。清算后的財產(chǎn),按甲乙各方出資比例進行分配。

七、甲乙雙方共同擬定公司章程,公司章程由股東會通過后全體股東簽署,作為本協(xié)議的組成部分。

八、公司經(jīng)營狀況、財務(wù)資料或重大事項實行公開制度,按月或者按照股東的要求公開,股東有權(quán)查閱公司各種經(jīng)營資料。

九、甲乙雙方保證各方所指派公司經(jīng)營管理人員符合《公司法》任職資格的要求,并監(jiān)督所指派人員不得為自己或者他人從事與公司相同或者相似的業(yè)務(wù)。

十、公司股東會、執(zhí)行董事、監(jiān)事、財務(wù)負(fù)責(zé)人的組成、職權(quán)和報酬等內(nèi)容,公司的稅收、財務(wù)制度、清算等制度,按照公司法和公司章程的規(guī)定執(zhí)行。

十一、公司員工獎懲、財務(wù)核算、生產(chǎn)管理等規(guī)章制度,由總經(jīng)理負(fù)責(zé)制訂,報經(jīng)股東會審核后實施。

十二、公司利潤在按照規(guī)定進行各項提取后,按照股東約定的比例進行分配,未約定分配比例的按實繳出資比例進行分配。

十三、任何一方未按協(xié)議約定依期足額繳納出資的、以實物出資未交付至公司、需要辦理產(chǎn)權(quán)過戶手續(xù)未辦理的,每逾期一日,違約方應(yīng)向其他守約方支付其認(rèn)繳出資額的_____%作為違約金。如逾期一個月未繳納的,其他方有權(quán)解除協(xié)議。

其次,在履約階段,可促使對方積極履約,并在對方有違約情形發(fā)生時,及時確定違約責(zé)任,必要時可采取有效措施,使守約方損失降至最低。

再次,如果因違約產(chǎn)生糾紛,自行協(xié)商不能解決糾紛而訴至法院或仲裁機構(gòu),法院或仲裁機構(gòu)可以依據(jù)相關(guān)條款直接確定違約方的違約責(zé)任,防范訴訟舉證不利及敗訴風(fēng)險。

十四、因各種原因?qū)е律暾堅O(shè)立公司已不能體現(xiàn)股東原本意愿時,經(jīng)全體股東一致同意,可停止申請設(shè)立公司,所耗費用由各股東按__________辦法承擔(dān)。

十五、本協(xié)議未盡事宜,由股東協(xié)商一致予以補充,補充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的,按照補充協(xié)議執(zhí)行。

十六、如因本協(xié)議履行發(fā)生糾紛,由甲乙雙方友好協(xié)商予以解決,協(xié)商不成或者不愿協(xié)商的,任何一方均可向______住所地人民法院提起訴訟。

十七、本協(xié)議自甲乙雙方委托代理人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

十八、本協(xié)議一式兩份,甲乙各方各持一份,各份具有同等法律效力。

最新集團公司成立后需要制定哪些文件 公司成立合同優(yōu)質(zhì)篇二

甲方(用人單位)

乙方(員工姓名)

根據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》,甲乙雙方本著合法、公平、平等自愿和誠實信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同,并承諾將共同遵守。

乙方若為新招用人員,應(yīng)提供真實的健康狀況、知識技能和工作業(yè)績、工作經(jīng)歷、在校成績(僅對應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)生)等信息。在簽訂本合同時,乙方須保證已經(jīng)終止(解除)了與原用人單位之間的勞動關(guān)系,或沒有與其他用人單位存在勞動關(guān)系,否則,由此引發(fā)的糾紛及全部法律責(zé)任由乙方負(fù)全責(zé)。

第一條 本合同為:

第二條 乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,擔(dān)任: 文員 崗位(工種)工作。

第三條 乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制的要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

第四條 每天不超過8小時,每周不超過40小時的標(biāo)準(zhǔn)工時工作制;

第五條 乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制的,因工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商后可延長工作時間,延長工作時間每日不得超過3小時,每月不超過36小時。

第六條 乙方在合同期內(nèi),依法享受法定節(jié)假日和公休日。同時按照甲方制度規(guī)定享受年休假、探親、婚、喪、計劃生育等有薪假期待遇,具體標(biāo)準(zhǔn)按國家和甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條 甲方提供符合國家有關(guān)衛(wèi)生、健康標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境,建立健全生產(chǎn)流程,制定工作或操作流程及相應(yīng)規(guī)范,保障乙方的人身安全。

第八條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、操作規(guī)程或工作規(guī)范、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第九條 如乙方為女職工,甲方將按《_婦女權(quán)益保障法》規(guī)定為乙方提供孕期、產(chǎn)期和哺乳期的勞動保障。

第十條 乙方在甲方工作期間,甲方應(yīng)遵循按勞分配、同工同酬的原則,按國家和集團公司有關(guān)規(guī)定,按時以貨幣形式支付乙方應(yīng)得的勞動報酬。

甲方支付乙方的勞動報酬不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

第十一條 按照國家《個人所得稅法》,乙方有義務(wù)按照個人薪酬所得繳納個人所得稅。甲方有責(zé)任在發(fā)放乙方個人薪酬時,代為扣繳乙方的個人所得稅。

第十二條 甲方安排乙方延長工作時間,應(yīng)支付不低于乙方工資150%的加班工資;安排乙方在休息日工作的,甲方有權(quán)安排乙方補休,不能安排補休的,應(yīng)支付不低于乙方工資200%的加班工資;安排乙方在法定節(jié)假日工作的,應(yīng)支付不低于乙方工資300%的加班工資。

第十三條 在合同期內(nèi),甲乙雙方須依法參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險,依法繳納住房公積金;乙方按規(guī)定委托甲方代為扣繳本人應(yīng)繳納的社會保險金、失業(yè)保險金和其它本人應(yīng)繳納的社會保險金。

第十四條 乙方患病或非因工負(fù)傷,其醫(yī)療期待遇按國家有關(guān)規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

第十五條 乙方因工負(fù)傷和患職業(yè)病的醫(yī)療待遇,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十六條 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十七條 乙方應(yīng)樹立主人翁責(zé)任感,嚴(yán)格遵守國家各項法律、法規(guī),遵守甲方的各項制度和紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

第十八條 乙方應(yīng)積極參加甲方組織的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、規(guī)章制度等方面的教育和培訓(xùn)。

第十九條 乙方在工作中,要牢記“用戶至上、質(zhì)量第一”的服務(wù)宗旨,遵守職業(yè)道德,廉潔奉公,維護公司良好形象和聲譽。

第二十條 乙方在工作中,應(yīng)堅守工作崗位,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),牢固樹立安全第一的思想,嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和安全操作規(guī)程,確保通信暢通、生產(chǎn)安全和人身安全。

第二十一條 甲方因工作原因,需要在公司內(nèi)部調(diào)整乙方工作崗位(工種)的,或受甲方派遣從事其它臨時性工作(如搶險、救災(zāi)等)的,乙方必須服從甲方的調(diào)整或派遣。

第二十二條 乙方在合同期間,有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密(商業(yè)秘密,是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。)和因工作原因接觸到的第三方的商業(yè)秘密,泄露商業(yè)秘密屬嚴(yán)重違反規(guī)章制度,造成損失的,應(yīng)賠償給甲方造成的全部損失。

第二十三條 訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同內(nèi)容相應(yīng)變更。

第二十四條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商一致可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第二十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第二十六條 有下列情形之一,甲方可以單方面解除本合同:

(一)乙方在試用期內(nèi),被甲方考核證明不符合錄用條件的;

(二)乙方違反甲方勞動紀(jì)律或規(guī)章制度,達(dá)到可以解除勞動合同條件的;

(七)乙方不勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位仍不勝任工作的;

(九)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,雙方未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

甲方依據(jù)本條第(一)、(二)、(三)、(四)、(五)、(六)款規(guī)定,可隨時解除勞動合同,并不作任何經(jīng)濟補償或賠償;依據(jù)(七)、(八)、(九)款規(guī)定解除勞動合同,需提前30日以書面形式通知乙方或支付乙方1個月工資,經(jīng)濟補償按勞動合同法規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付。

(一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的;

(二)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;

(四)其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

(二)患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(三)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

(四)在本單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

(五)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第二十九條 乙方解除勞動合同,需提前30日以書面形式通知甲方;乙方在試用期內(nèi)解除勞動合同,需提前3日以書面形式通知甲方。

給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢;或正在被審查和例行審計期間;或未按照勞動合同約定承擔(dān)違約責(zé)任;或訂立有保密期協(xié)議的,乙方不得依據(jù)本條前款規(guī)定解除勞動合同。

3、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失;

4、本合同約定、專項協(xié)議約定及規(guī)章制度規(guī)定的其他賠償費用。

第三十條 有下列情形之一,乙方可隨時通知甲方解除勞動合同:

(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

(二)未及時足額支付勞動報酬的;

(三)未依法為乙方繳納社會保險費的;

(四)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方切身權(quán)益的;

(六)甲方以暴力、威脅或以非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動;或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的。

第三十一條 有下列情形之一,勞動合同終止:

(一)勞動合同期滿的;

(二)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

(三)勞動合同約定的工作任務(wù)已完成的;

(四)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(五)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

(六)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第三十二條 本合同解除或終止,乙方應(yīng)將合同期內(nèi)甲方交給其使用、保管的物品、工具,以及乙方留存的工作文件、技術(shù)資料等一切與工作有關(guān)的材料,全部交還給甲方,工具、物品、文件資料等遺失的,乙方賠償由此給甲方造成的損失;乙方應(yīng)在終止、解除合同前,積極配合公司完成工作交接手續(xù)。

甲方在確認(rèn)上述手續(xù)辦理完畢后,為其開據(jù)終止、解除勞動合同證明,辦理檔案和社會保險等的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

除本合同第二十七條外,因乙方原因未辦理完畢上述手續(xù)的,甲方有權(quán)不為乙方辦理終止、解除合同手續(xù)。

(一)乙方在甲方連續(xù)工作滿十年的;

(三)連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同,且乙方?jīng)]有《_勞動合同法》第三十九條和第四十條第一項、第二項規(guī)定的情形,續(xù)訂勞動合同的。

第三十四條 本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

第三十五條 本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份存檔。

甲方(蓋章) 乙方(簽字)

年 月 日

年 月 日

最新集團公司成立后需要制定哪些文件 公司成立合同優(yōu)質(zhì)篇三

住址:住址:

身份證號:身份證號:

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)_法律、法規(guī)的規(guī)定,雙方本著互惠互利的原則,就共同投資設(shè)立公司事宜達(dá)成如下協(xié)議,以共同遵守。

一、擬設(shè)立的公司名稱、住所、法定代表人、注冊資本、經(jīng)營范圍及性質(zhì)

1、公司名稱:具體以工商部門核名為準(zhǔn)

2、住所:____

3、法定代表人:_____

4、注冊資本:____

5、經(jīng)營范圍:具體以工商部門批準(zhǔn)經(jīng)營的項目為準(zhǔn)

6、性質(zhì):公司是依照《公司法》等相關(guān)法律規(guī)定成立的有限責(zé)任公司,甲、乙雙方各以其注冊時認(rèn)繳的出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任。

二、股東及其出資入股情況

1、注冊資本__元

(2)乙方以貨幣出資,出資額____元人民幣,占注冊資本的___;

(3)甲、乙雙方均應(yīng)于公司賬戶開立之日起_____日內(nèi)將各應(yīng)繳納的注冊資金存入公司賬戶。

2、啟動資金___元

(1)甲方出資__元,乙方出資__元;

(2)甲、乙雙方均應(yīng)于公司賬戶開立之日起_____日內(nèi)將啟動資金存入公司賬戶。

(3)該啟動資金主要用于公司前期開支,包括租賃、裝修、購買設(shè)備等,如有剩余作為公司的流動資金,股東不得撤回。

(4)該啟動資金在公司設(shè)立后由公司承擔(dān)。公司應(yīng)當(dāng)在每一個會計年度終了時制作財務(wù)會計報告,分三年度無息償還股東的啟動資金。

3、任一方違反協(xié)議約定,未足額、按時繳付出資的,須在_____日內(nèi)補足,由此造成公司未能如期成立或給公司造成損失的,須向公司和守約方承擔(dān)賠償責(zé)任。

三、公司管理及職能分工

(1)辦理公司設(shè)立登記手續(xù);

(2)根據(jù)公司運營需要招聘員工;

(3)審批日常事項;

(4)公司日常經(jīng)營需要的其他職責(zé)。

2、乙方不參與公司的日常經(jīng)營,指派一名人員對甲方的運營管理進行必要的協(xié)助;共同管理公司財務(wù)。

3、遇有如下重大事項,須經(jīng)甲、乙雙方達(dá)成一致決議后方可進行:

(1)擬由公司為股東、其他企業(yè)、個人提供擔(dān)保的;

(2)決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃;

(3)《公司法》第三十八條規(guī)定的其他事項。

4、甲方按月領(lǐng)取工資,工資金額為元。

四、資金、財務(wù)管理

公司成立后,資金將由開立的公司賬戶統(tǒng)一收支,公司賬目應(yīng)做到日清月結(jié),并及時提供相關(guān)報表交甲乙雙方簽字認(rèn)可備案。

五、盈虧分配

1、利潤和虧損,甲、乙雙方按照實繳的出資比例分享和承擔(dān)。

2、股東分紅的具體制度為:

(1)分紅的時間:;

(2)分紅的數(shù)額為:上個年度剩余利潤的%,甲乙雙方按實繳的出資比例分取。

六、轉(zhuǎn)股或退股的約定

1、轉(zhuǎn)股:

(3)轉(zhuǎn)讓方違反上述約定轉(zhuǎn)讓股權(quán)的,轉(zhuǎn)讓無效,轉(zhuǎn)讓方應(yīng)向未轉(zhuǎn)讓方支付違約金_____元。

2、退股:

一方股東,須先清償其對公司的個人債務(wù)(包括但不限于該股東向公司借款、該股東行為使公司遭受損失而須向公司賠償?shù)?且征得另一方股東的書面同意后,方可退股,否則退股無效,擬退股方仍應(yīng)享受和承擔(dān)股東的權(quán)利和義務(wù)。

3、增資:

(1)若公司儲備資金不足,需要增資的,各股東按出資比例增加出資,若全體股東同意也可根據(jù)具體情況協(xié)商確定其他的增資辦法。

(2)若增加第三方入股的,第三方應(yīng)承認(rèn)本協(xié)議內(nèi)容并分享和承擔(dān)本協(xié)議下股東的權(quán)利和義務(wù),同時入股事宜須征得全體股東的一致同意。

七、協(xié)議的解除或終止

1、發(fā)生以下情形,本協(xié)議即終止:

(1)公司因客觀原因未能設(shè)立;

(2)公司營業(yè)執(zhí)照被依法吊銷;

(3)公司被依法宣告破產(chǎn);

(4)甲乙雙方一致同意解除本協(xié)議。

2、本協(xié)議解除后:

(1)甲乙雙方共同進行清算,必要時可聘請中立方參與清算;

(3)若清算后有虧損,各方以出資比例分擔(dān),遇有股東須對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任的,各方以出資比例償還。

八、其他

1、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等的法律效力。

2、本協(xié)議約定中涉及甲乙雙方內(nèi)部權(quán)利義務(wù)的,若與公司章程不一致,以本協(xié)議為準(zhǔn)。

3、因本協(xié)議發(fā)生爭議,雙方應(yīng)盡量協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可將爭議提交至公司住所地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

4、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

甲方(簽章):乙方(簽章):

日期:日期:

最新集團公司成立后需要制定哪些文件 公司成立合同優(yōu)質(zhì)篇四

乙方:xxxx

xxx(以下簡稱分公司)

本協(xié)議簽訂后,由乙方到xx市工商局辦理分公司工商登記手續(xù),分公司注冊地址為xx。

分公司實行由乙方負(fù)責(zé)承包,自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧的經(jīng)營管理模式。乙方分公司的經(jīng)營管理活動必須遵守國家有關(guān)法律及甲方的有關(guān)管理制度,不得損害甲方聲譽和利益。分公司成立后,甲方與分公司另外簽訂內(nèi)部經(jīng)營管理承包協(xié)議。分公司的一切人事組織安排由乙方負(fù)責(zé),分公司負(fù)責(zé)人同時兼任總公司副總經(jīng)理,但不參與總公司的經(jīng)營管理。

分公司設(shè)立獨立財務(wù)賬戶,實行獨立核算、自負(fù)盈虧,分公司承攬的所有工程項目的工程款由建設(shè)方統(tǒng)一打入甲方指定賬戶,由甲方統(tǒng)一開具正式預(yù)收款收據(jù),工程結(jié)算后開具正式發(fā)票。甲方按總公司與分公司簽訂的協(xié)議規(guī)定扣除上交管理費、代扣建安稅等費用后,及時將剩余款項匯入分公司賬戶,由分公司根據(jù)內(nèi)部工程承包協(xié)議向項目經(jīng)理支付工程款。項目工程款實行專款專用,總公司與分公司均不能將工程款挪作他用。

甲方定期對分公司財務(wù)進行檢查、指導(dǎo),分公司必須按照總公司的規(guī)定統(tǒng)一對外報表,統(tǒng)一財務(wù)統(tǒng)計,依財務(wù)制度有關(guān)規(guī)定定期、按時向甲方報送財務(wù)、統(tǒng)計報表和工程成本票據(jù)資料。

甲方:

1、甲方有權(quán)對分公司經(jīng)營期間所承建的工程進行安全、質(zhì)量監(jiān)督。

2、有權(quán)按雙方協(xié)議收取管理費用。

3、有權(quán)對乙方分公司的經(jīng)營活動進行監(jiān)督。

4、甲方有義務(wù)協(xié)助分公司辦理所承包建安項目的相關(guān)招標(biāo)、報批、報建手續(xù)。

5、有義務(wù)協(xié)助分公司對專業(yè)技術(shù)人員進行培訓(xùn)和考核工作,并注冊或辦理有關(guān)資質(zhì)證書。

6、有義務(wù)采取有償方式向分公司調(diào)劑技術(shù)人員和設(shè)備,向義務(wù)為分公司提供技術(shù)服務(wù)和支持。

乙方:

1、乙方必須遵守甲方的章程,按期向甲方交納管理費用,服從甲方的管理。

2、乙方必須依法經(jīng)營,遵守國家法律、法規(guī),維護甲方形象和利益。

5、乙方有義務(wù)按時交納管理費用和有關(guān)報表資料。

6、乙方必須嚴(yán)格按照國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)組織生產(chǎn),并承擔(dān)有關(guān)責(zé)任。

7、分公司由乙方承包經(jīng)營,實行獨立核算、自負(fù)盈虧,乙方擁有完全的利潤分配權(quán)。

2、如遇以下情況,總公司有權(quán)中止合同:

1)分公司違法經(jīng)營,被上級有關(guān)部門查處;

2)分公司不遵守質(zhì)量、安全管理的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)重?fù)p害甲方聲譽。

3)分公司嚴(yán)重虧損,無法繼續(xù)經(jīng)營。

1、由乙方擔(dān)任董事長兼總經(jīng)理的xxx程有限公司與本協(xié)議組建的分公司不存在任何隸屬關(guān)系,其資產(chǎn)及債權(quán)、債務(wù)與本協(xié)議組建的xx分公司無關(guān)。

2、本協(xié)議經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效,未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

3、本協(xié)議一式四份,甲方雙方各執(zhí)二份。

甲方: 乙方:

代表: 代表:

年 月 日 年 月 日

最新集團公司成立后需要制定哪些文件 公司成立合同優(yōu)質(zhì)篇五

1、設(shè)立的公司名稱為:____________公司(以下簡稱公司)。

2、公司的一切經(jīng)營活動,必須遵守_法律、法規(guī)和地方有關(guān)條例、法規(guī)規(guī)定。

3、公司的住所地為:_____________________________。

4、公司的經(jīng)營范圍:_____________________________。

(1)甲方:以現(xiàn)金人民幣______萬元出資,占股比例為______%。

(2)乙方:以現(xiàn)金人民幣______萬元出資,占股比例為______%。

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總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來
總結(jié),是對前一階段工作的經(jīng)驗、教訓(xùn)的分析研究,借此上升到理論的高度,并從中提煉出有規(guī)律性的東西,從而提高認(rèn)識,以正確的認(rèn)識來把握客觀事物,更好地指導(dǎo)今后的實際工
隨著人們對法律的了解日益加深,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編為大家?guī)?/div>
在生活中,越來越多人會去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編為大家整理的合同范本,僅供參考,大家一起來看看吧。
在人們越來越相信法律的社會中,合同起到的作用越來越大,它可以保護民事法律關(guān)系。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面是我給大家整理的合同范本,歡迎大家閱讀分享借鑒,
合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。優(yōu)秀的合
隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,在達(dá)成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面我給大家整理
合同內(nèi)容應(yīng)包括勞動雙方的基本信息、工作內(nèi)容與職責(zé)、工作時間與休假、薪酬與福利、勞動保護與安全等方面的內(nèi)容。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編帶來的優(yōu)秀
勞動合同是勞動者與用人單位之間約定勞動關(guān)系的書面協(xié)議,是保障勞動者權(quán)益、維護用人單位合法權(quán)益的重要法律文件。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是
隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,在達(dá)成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?
總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢?總結(jié)應(yīng)該怎么
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)
隨著人們法律意識的加強,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板,
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)
“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務(wù),一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以
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