人力資源是企業(yè)最重要的資產(chǎn)之一，它涉及到員工的招聘、培訓(xùn)、績效考核等多個(gè)方面。下面是一些成功企業(yè)的人力資源管理案例，供大家參考和借鑒。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇一

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

誠信徽章：未申請(qǐng)身高：153cm。

人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)體重：

人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。

應(yīng)聘職位：人力資源。

工作年限：1職稱：

求職類型：實(shí)習(xí)可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州,天河區(qū),番禺區(qū)。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)。

擔(dān)任職位：派單員。

工作描述：

離職原因：

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。

擔(dān)任職位：文員。

工作描述：

離職原因：業(yè)余實(shí)踐完畢。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。

擔(dān)任職位：產(chǎn)品制造員。

工作描述：

離職原因：暑期實(shí)踐完畢。

畢業(yè)院校：廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院。

起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

語言能力。

外語：英語良好粵語水平：優(yōu)秀。

其它外語能力：

國語水平：良好。

工作能力及其他專長。

1.樂觀，積極向上，遇到問題虛心請(qǐng)教，不怕苦。

2.本著做事認(rèn)真負(fù)責(zé)的`態(tài)度，力求做好每一件事。

3.自覺服從上級(jí)安排，善于團(tuán)隊(duì)合作。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇二

應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。

性別。

男

1986.11。

民族。

漢

籍貫。

山東。

政治面貌。

中共團(tuán)員。

畢業(yè)院校。

**大學(xué)。

學(xué)歷。

本科。

專業(yè)。

應(yīng)用心理學(xué)。

方向。

身體狀況。

健康。

婚姻狀況。

否

身高。

168cm。

聯(lián)系電話。

***********。

電子郵件。

@.

郵編。

******。

地址。

**大學(xué)心理與教育學(xué)院。

求職意向。

企業(yè)/事業(yè)單位（人力資源方向）。

教育背景。

—**大學(xué)心理與教育學(xué)院學(xué)習(xí)。

主修課程。

英語水平。

通過了全國大學(xué)生英語四級(jí)等級(jí)考試,具有較好的英語聽、說、讀、寫能力。

計(jì)算機(jī)水平。

通過了計(jì)算機(jī)二級(jí)等級(jí)考試，能夠熟練的運(yùn)用office系列辦公軟件，還能熟練的應(yīng)用excel表格。

曾任職務(wù)。

大一期間擔(dān)任三班勞動(dòng)委員大三期間擔(dān)任應(yīng)用心理學(xué)一班生活委員。

所獲榮譽(yù)。

英語四級(jí)考試成績單。

山東省計(jì)算機(jī)二級(jí)證書。

實(shí)踐與實(shí)習(xí)。

個(gè)性特點(diǎn)。

性格活波開朗、心地善良、頭腦靈活、具有寬闊的.胸襟、能與大家和睦相處、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)。

個(gè)人愛好。

打籃球登山看書聽音樂上網(wǎng)。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇三

簡歷編號(hào)：

更新日期：

姓名：

江先生。

國籍：

中國。

目前所在地：

廣州。

民族：

漢族。

戶口所在地：

韶關(guān)。

身材：

170cm?kg。

婚姻狀況：

未婚。

年齡：

24歲。

培訓(xùn)認(rèn)證：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

普通求職?

應(yīng)聘職位：

行政/人事類：人力資源管理、其它類、市場(chǎng)銷售/營銷類：

工作年限：

1

職稱：

無職稱。

求職類型：

全職。

可到職日期：

隨時(shí)。

1500--。

希望工作地區(qū)：

廣州。

個(gè)人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

中國石化廣東石油韶關(guān)分公司起止年月：-09～-06。

公司性質(zhì)：

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職務(wù)：

ic卡營業(yè)員。

工作描述：

ic卡充值管理，處理文件及相關(guān)資料，協(xié)助其他人員做好相關(guān)工作。

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職務(wù)：

微機(jī)管理員。

工作描述：

處理文件及相關(guān)資料，協(xié)助其他人員做好相關(guān)工作。

離職原因：

教育背景。

畢業(yè)院校：

貴州大學(xué)。

最高學(xué)歷：

本科。

畢業(yè)日期：

所學(xué)專業(yè)一：

工商管理。

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號(hào)。

-09。

貴州大學(xué)。

工商管理。

本科。

語言能力。

外語：

英語一般。

國語水平：

良好。

粵語水平：

良好。

工作能力及其他專長。

個(gè)人能力：

詳細(xì)個(gè)人自傳。

自我評(píng)價(jià)：

堅(jiān)毅不拔，堅(jiān)持自己的目標(biāo)，并為之不斷努力；頭腦靈活，可以適應(yīng)不同環(huán)境，快速進(jìn)行學(xué)習(xí)；心思縝密，能夠在壓力下進(jìn)行多項(xiàng)工作；誠懇守信，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；擅長交流，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。

個(gè)人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

手機(jī)：

qq號(hào)碼：

電子郵件：

個(gè)人主頁：

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇四

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：167cm。

誠信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：

人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。

我的特長：

求職意向。

人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。

應(yīng)聘職位：人事專員：

工作年限：2職稱：

求職類型：兼職可到職日期：三個(gè)月以后

月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,,。

工作經(jīng)歷。

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校：廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院。

最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-06

起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：

其它外語能力：

國語水平：

工作能力及其他專長。

堅(jiān)持，耐心，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇五

基本信息。

個(gè)人相片。

姓名：

性別：

女

民族：

漢族。

1987年3月29日。

證件號(hào)碼：

婚姻狀況：

保密。

身高：

163cm。

體重：

48kg。

戶籍：

河南洛陽。

現(xiàn)所在地：

河南洛陽。

畢業(yè)學(xué)校：

河南質(zhì)量工程職業(yè)學(xué)院。

學(xué)歷：

大專。

專業(yè)名稱：

畢業(yè)年份：

工作年限：

職稱：

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位類別：

行政/后勤。

職位名稱：

人事專員;內(nèi)勤;。

工作地區(qū)：

洛陽西工區(qū);。

待遇要求：

1000元/月需要提供住房。

到職時(shí)間：

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力：

英語一般;。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷：

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

209月-206月。

河南質(zhì)量工程職業(yè)學(xué)院。

大專。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

3月-205月。

河南質(zhì)量工程職業(yè)學(xué)院。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

洛陽市蓬勃物資有限公司。

時(shí)間范圍：

8年6月-8年9月。

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)。

所屬行業(yè)：

石油、化工業(yè)。

擔(dān)任職位：

文字媒體/寫作-其它職位。

工作描述：

工作期間態(tài)度誠懇。

離職原因：

工資太低。

所在公司：

洛陽市德道工程塑料有限公司。

時(shí)間范圍：

8年10月-9年4月。

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)。

所屬行業(yè)：

石油、化工業(yè)。

擔(dān)任職位：

質(zhì)量/安全管理-質(zhì)量檢驗(yàn)員/測(cè)試員。

工作描述：

離職原因：

產(chǎn)品對(duì)身體無益。

其他信息。

自我評(píng)價(jià)：

所學(xué)人力資源管理專業(yè)，熟知其六大模塊。對(duì)事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的責(zé)任心。

發(fā)展方向：

其他要求：

提供吃住，有節(jié)假日，休息天。

聯(lián)系方式。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇六

姓名：

大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)。

性別：

女

民族：

漢族。

1988年8月18日。

證件號(hào)碼：

婚姻狀況：

未婚。

身高：

163cm。

體重：

49kg。

戶籍：

廣東湛江。

現(xiàn)所在地：

廣東廣州。

畢業(yè)學(xué)校：

華南師范大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院。

學(xué)歷：

專科。

專業(yè)名稱：

畢業(yè)年份：

工作年限：

二年以上。

職稱：

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位類別：

行政/后勤-行政專員/助理。

職位名稱：

文員;。

工作地區(qū)：

湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);。

待遇要求：

2000元/月不需要提供住房。

到職時(shí)間：

技能專長。

語言能力：

普通話標(biāo)準(zhǔn)。

計(jì)算機(jī)能力：

綜合技能：

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷：

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

廣東省電子商務(wù)高級(jí)技工學(xué)校。

中專。

3月-201月。

華南師范大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院。

專科。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

廣州達(dá)源文化傳播有限公司。

時(shí)間范圍：

207月-207月。

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)。

所屬行業(yè)：

藝術(shù)、文化傳播。

擔(dān)任職位：

辦公室文員。

工作描述：

處理辦公室日常事務(wù)，負(fù)責(zé)公司行政和后勤管理；

接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員；

負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作；

辦公室檔案收集、整理工作；

負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)推廣工作。

離職原因：

所在公司：

廣州是業(yè)設(shè)計(jì)顧問有限公司。

時(shí)間范圍：

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)。

所屬行業(yè)：

其他。

擔(dān)任職位：

市場(chǎng)部文員兼前臺(tái)。

工作描述：

接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員；

負(fù)責(zé)傳真件的'收發(fā)工作；

辦公室檔案收集、整理工作。

離職原因：

其他信息。

自我評(píng)價(jià)：

本人以誠待人，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神；對(duì)工作充滿熱情，能學(xué)好問，聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排，適應(yīng)能力強(qiáng)，踏實(shí)勤奮，創(chuàng)新務(wù)實(shí)，節(jié)奏快效率高，對(duì)公司負(fù)責(zé)同時(shí)也對(duì)自己負(fù)責(zé)；希望在工作中不斷的充實(shí)自我、完善自我。

發(fā)展方向：

其他要求：

聯(lián)系方式。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇七

人力資源管理，是指在經(jīng)濟(jì)學(xué)與人本思想指導(dǎo)下，通過招聘、甄選、培訓(xùn)、報(bào)酬等管理形式對(duì)組織內(nèi)外相關(guān)人力資源進(jìn)行有效運(yùn)用，滿足組織當(dāng)前及未來發(fā)展的需要，保證組織目標(biāo)實(shí)現(xiàn)與成員發(fā)展的最大化的一系列活動(dòng)的總稱。就是預(yù)測(cè)組織人力資源需求并作出人力需求計(jì)劃、招聘選擇人員并進(jìn)行有效組織、考核績效支付報(bào)酬并進(jìn)行有效激勵(lì)、結(jié)合組織與個(gè)人需要進(jìn)行有效開發(fā)以便實(shí)現(xiàn)最優(yōu)組織績效的全過程。

基本資料。

姓名：

×××。

籍貫：

天津。

政治面貌：

共青團(tuán)員。

專業(yè)：

學(xué)歷：

本科。

出生日期：

1992/3。

郵箱：

×××。

聯(lián)系電話：

15870××××××。

期望工作性質(zhì)：全職。

目前狀況：大四在校生。

期望工作地點(diǎn)：天津。

期望工作職位：人力資源相關(guān)職位行政相關(guān)職位等。

教育背景。

-現(xiàn)在天津商業(yè)大學(xué)寶德學(xué)院。

-20天津?qū)幒迂S臺(tái)中學(xué)。

在校情況及曾獲榮譽(yù)證書。

1、與同學(xué)共同經(jīng)營和管理打印店，熟悉工作內(nèi)容。并且宣傳推廣打印基礎(chǔ)業(yè)務(wù)。代銷洗衣卡，因?yàn)榱己玫姆?wù)態(tài)度，獲得了不錯(cuò)的市場(chǎng)。

2、參加社團(tuán)，進(jìn)入宿管會(huì)實(shí)踐部，積極參與社團(tuán)的各項(xiàng)組織活動(dòng)，參加納新工作，對(duì)于參選人員給出自己的意見。

自我評(píng)價(jià)。

通過4年在校對(duì)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，喜歡人力資源這份工作。能熟練操作word、excel等辦公軟件。耐心細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，富于團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善與人溝通；有親和力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。希望能有幸得到更多專業(yè)知識(shí)的實(shí)踐和自身價(jià)值的提升機(jī)會(huì)，為公司帶來效益。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇八

基本信息。

個(gè)人相片。

姓名：

性別：

女

民族：

漢族。

1985年1月7日。

證件號(hào)碼：

婚姻狀況：

未婚。

身高：

155cm。

體重：

46kg。

戶籍：

廣東湛江。

現(xiàn)所在地：

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校：

東莞理工學(xué)院城市學(xué)院。

學(xué)歷：

本科。

專業(yè)名稱：

畢業(yè)年份：

20。

工作年限：

一年以上。

職稱：

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位類別：

職位名稱：

人事專員;人力資源其他職位;。

工作地區(qū)：

湛江市;。

待遇要求：

可面議;需要提供住房。

到職時(shí)間：

三天內(nèi)。

技能專長。

語言能力：

英語良好;日語一般;普通話標(biāo)準(zhǔn)。

計(jì)算機(jī)能力：

證書全國計(jì)算機(jī)等級(jí)考試一級(jí);。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷：

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

9月-年7月。

東莞理工學(xué)院城市學(xué)院。

本科。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

佳鴻水產(chǎn)（廉江）有限公司。

時(shí)間范圍：

2010年8月-3月。

公司性質(zhì)：

外資企業(yè)。

所屬行業(yè)：

農(nóng)、林、牧、副、漁業(yè)。

擔(dān)任職位：

人事助理。

工作描述：

本人在佳鴻水產(chǎn)（廉江）有限公司擔(dān)任人事助理一職，主要的工作職責(zé)如下：（1）辦理員工的入職與離職手續(xù)。（2）員工的入職培訓(xùn)。（3）負(fù)責(zé)每天考勤數(shù)據(jù)和消費(fèi)數(shù)據(jù)的.下載與處理。（4）薪資的核算（5）意外保險(xiǎn)、個(gè)人所得稅及社保的申報(bào)。

離職原因：

想換環(huán)境。

所在公司：

博世激光儀器（東莞）有限公司。

時(shí)間范圍：

2010年4月-2010年8月。

公司性質(zhì)：

外資企業(yè)。

所屬行業(yè)：

電子、微電子技術(shù)。

擔(dān)任職位：

人事助理。

工作描述：

本人2010年4月-8月在博世激光儀器（東莞）有限公司人力資源部擔(dān)任人事助理一職，從事人力資源的相關(guān)工作，從而使自己對(duì)人力資源工作有了初步的了解。

離職原因：

實(shí)習(xí)期滿，回湛江發(fā)展。

其他信息。

自我介紹：

本人沉著穩(wěn)重，性格隨和開朗,自學(xué)能力較強(qiáng)，善于思考，吃苦耐勞，具有良好的溝通能力，善于與他人相處，富有團(tuán)隊(duì)合作精神，熱愛運(yùn)動(dòng)。本人從事人力資源工作已有一年，熟悉人力資源工作流程及相關(guān)的勞動(dòng)法規(guī)，相信自己可以勝任人力資源這個(gè)崗位上的工作。

發(fā)展方向：

其他要求：

希望公司可以按國家規(guī)定為員工買五險(xiǎn)一金，并且一年內(nèi)至少有一次的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

聯(lián)系方式。

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人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇九

簡歷編號(hào)：

更新日期：

無照片。

姓名：

國籍：

中國。

目前所在地：

廣州。

民族：

漢族。

戶口所在地：

廣東省。

身材：

154cm?kg。

婚姻狀況：

已婚。

年齡：

24歲。

培訓(xùn)認(rèn)證：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

普通求職?

應(yīng)聘職位：

經(jīng)營/管理類：企業(yè)管理、行政/人事類：人力資源管理、文員、財(cái)務(wù)類：會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)。

工作年限：

2

職稱：

無職稱。

求職類型：

全職。

可到職日期：

隨時(shí)。

2000--3500。

希望工作地區(qū)：

廣州。

個(gè)人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

所屬行業(yè)：金融，保險(xiǎn)。

擔(dān)任職務(wù)：

組訓(xùn)。

工作描述：

主要工作：營銷早會(huì)的經(jīng)營工作；業(yè)務(wù)分析會(huì)、表彰會(huì)、客戶聯(lián)誼會(huì)、年度策劃會(huì)等各項(xiàng)會(huì)議的.籌備協(xié)助工作；業(yè)務(wù)人員考勤管理；業(yè)績追蹤；職場(chǎng)布置；幫助業(yè)務(wù)人員制作保險(xiǎn)計(jì)劃等工作。并于08-09年度被評(píng)為“廣東嘉信優(yōu)秀員工”。

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

所屬行業(yè)：金融，保險(xiǎn)。

擔(dān)任職務(wù)：

工作描述：

主要工作：受理業(yè)務(wù)人員的入職、離職手續(xù)，人事檔案管理；業(yè)績的統(tǒng)計(jì)；方案業(yè)績報(bào)表和人事報(bào)表的制作等工作。本人工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，深得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與同事好評(píng)。

離職原因：

教育背景。

畢業(yè)院校：

廣州大學(xué)松田學(xué)院。

最高學(xué)歷：

大專。

畢業(yè)日期：

所學(xué)專業(yè)一：

工商企業(yè)管理。

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號(hào)。

廣州大學(xué)松田學(xué)院。

工商企業(yè)管理。

畢業(yè)證。

語言能力。

外語：

英語一般。

國語水平：

良好。

粵語水平：

良好。

工作能力及其他專長。

《會(huì)計(jì)從業(yè)資格證》；

《保險(xiǎn)代理從業(yè)人員資格證書》。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

個(gè)人情況：

本人性格開朗、穩(wěn)重，待人真誠。

工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的組織能力，實(shí)踐動(dòng)手能力和團(tuán)體協(xié)作精神。

月薪要求：2000元以上。

求職意向：

本人愿意從事與企業(yè)管理專業(yè)相關(guān)的工作，以及人力資源管理、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、文員等工作。

個(gè)人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

手機(jī)：

qq號(hào)碼：

電子郵件：

個(gè)人主頁：

文檔為doc格式。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇十

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇十一

基本信息。

個(gè)人相片。

姓名：

性別：

男

民族：

漢族。

1988年1月22日。

證件號(hào)碼：

婚姻狀況：

未婚。

身高：

162cm。

體重：

40kg。

戶籍：

河南洛陽。

現(xiàn)所在地：

河南洛陽。

畢業(yè)學(xué)校：

中專。

學(xué)歷：

中專。

專業(yè)名稱：

其他。

畢業(yè)年份：

工作年限：

職稱：

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位類別：

行政/后勤。

職位名稱：

行政/人事/后勤;。

工作地區(qū)：

洛陽;。

待遇要求：

1600元/月不需要提供住房。

到職時(shí)間：

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力：

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷：

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

上海恒諾微電子有限公司。

時(shí)間范圍：

公司性質(zhì)：

外資企業(yè)。

所屬行業(yè)：

電子、微電子技術(shù)。

擔(dān)任職位：

工作描述：

1.員工入職/離職手續(xù)。

2.網(wǎng)絡(luò)招聘簡歷篩選。

3.員工勞動(dòng)合同的`簽署。

4.員工流失率統(tǒng)計(jì)。

5.部門會(huì)議記錄。

離職原因：

回洛。

所在公司：

中國聯(lián)通洛陽分公司。

時(shí)間范圍：

2008年1月-年12月。

公司性質(zhì)：

股份制企業(yè)。

所屬行業(yè)：

通訊、電信業(yè)。

擔(dān)任職位：

客服及技術(shù)支持-咨詢熱線/呼叫中心服務(wù)人員。

工作描述：

1.緊急停機(jī)。

2.網(wǎng)上營業(yè)廳處理。

3.電話回訪。

4.投訴建議處理。

離職原因：

公司體制改革。

其他信息。

自我評(píng)價(jià)：

性格開朗，工作認(rèn)真。

發(fā)展方向：

行政/人事/后勤。

其他要求：

聯(lián)系方式。

閱讀本時(shí)大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)為求職者推薦一份相關(guān)的人力資源應(yīng)聘求職簡歷樣本，寫求職個(gè)人簡歷時(shí)那么應(yīng)該要怎樣寫呢以這篇人力資源管理畢業(yè)生個(gè)人簡歷表格為寫簡歷時(shí)參考。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇十二

簡歷編號(hào)：

更新日期：

無照片。

姓名：

國籍：

中國。

目前所在地：

廣州。

民族：

漢族。

戶口所在地：

湖南。

身材：

180cm70kg。

婚姻狀況：

未婚。

年齡：

29。

培訓(xùn)認(rèn)證：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

普通求職。

應(yīng)聘職位：

工作年限：

職稱：

中級(jí)。

求職類型：

全職。

可到職日期：

隨時(shí)。

--3500。

希望工作地區(qū)：

廣州。

個(gè)人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

起止年月：-07～-09東風(fēng)日產(chǎn)佛山吉泰汽車銷售服務(wù)有限公司。

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件。

擔(dān)任職務(wù)：

人事主管。

工作描述：

負(fù)責(zé)公司人員的招聘、錄用、培訓(xùn).

負(fù)責(zé)公司年度培訓(xùn)計(jì)劃的制定以及月度培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施，并對(duì)培訓(xùn)進(jìn)行評(píng)估和意見反饋。

負(fù)責(zé)公司各種會(huì)議的籌備組織及接待工作.

負(fù)責(zé)公司管理制度以及各崗位、職責(zé)說明書的制定.并負(fù)責(zé)實(shí)施、貫徹執(zhí)行。

負(fù)責(zé)公司行政事物，包括對(duì)公司固定資產(chǎn)的管理，公司后勤及安全事物的管理，公司印章的管理.

負(fù)責(zé)制定人力資源部年度工作計(jì)劃主要包括培訓(xùn)計(jì)劃、年度費(fèi)用預(yù)算、月度費(fèi)用預(yù)算、月度各崗位人員編制計(jì)劃。

負(fù)責(zé)公司員工考核,主要包括公司各崗位人員的月度kpi考核、繼任人才和實(shí)習(xí)生的考核.

負(fù)責(zé)保安、公司車輛的管理。

離職原因：

回廣州發(fā)展。

公司名稱：

公司性質(zhì)：

外商獨(dú)資所屬行業(yè)：造紙/印刷。

擔(dān)任職務(wù)：

人事部副主任、主任。

工作描述：

制定招聘計(jì)劃，并負(fù)責(zé)招聘活動(dòng)的`組織及安排，追蹤招聘的及時(shí)性、準(zhǔn)確性，尋找公司適合的人才。

負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)招聘的建立和維護(hù)。

監(jiān)督檢查人事資料、檔案的建立和完整性。

負(fù)責(zé)對(duì)員工勞動(dòng)合同的管理，跟進(jìn)員工社保的辦理。

制定人力資源部的工作計(jì)劃及執(zhí)行方案、并主導(dǎo)實(shí)施。

負(fù)責(zé)制定公司的培訓(xùn)計(jì)劃，開發(fā)制作部分新的培訓(xùn)課程，并負(fù)責(zé)公司新進(jìn)員工的入職培訓(xùn)。

參與企業(yè)文化的建設(shè)，企業(yè)內(nèi)刊編輯，公司各種活動(dòng)（生日晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、元旦晚會(huì)等）的主要組織者和策劃者，長期負(fù)責(zé)企業(yè)墻刊的組織、策劃。

按時(shí)審核人事報(bào)表、跟進(jìn)員工考勤、員工工資的完善、發(fā)放情況。

負(fù)責(zé)員工適用期、調(diào)職、調(diào)薪考核，建立以業(yè)績和能力為主的客觀公正的考核評(píng)價(jià)體系。

離職原因：

尋找更好的發(fā)展機(jī)會(huì).

公司名稱：

公司性質(zhì)：

外商獨(dú)資所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)。

擔(dān)任職務(wù)：

人事助理。

工作描述：

負(fù)責(zé)新員工的招聘；

負(fù)責(zé)所有新進(jìn)員工的入職培訓(xùn)和培訓(xùn)效果考核；

負(fù)責(zé)人事檔案的建立及勞動(dòng)合同的管理；

各種人事制度、文件的起草和編制。

離職原因：

回家考試。

教育背景。

畢業(yè)院校：

湖南城市學(xué)院。

最高學(xué)歷：

本科。

畢業(yè)日期：

所學(xué)專業(yè)一：

漢語言文學(xué)。

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號(hào)。

-09。

湖南城市學(xué)院。

漢語言文學(xué)。

畢業(yè)證書。

湖南城市學(xué)院。

教師培訓(xùn)。

教師證書。

-05。

湖南城市學(xué)院。

漢語言文學(xué)。

畢業(yè)證書。

南方人才市場(chǎng)。

語言能力。

外語：

英語良好。

國語水平：

精通。

粵語水平：

一般。

工作能力及其他專長。

自信、誠實(shí)，人際關(guān)系好，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有親和力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，熟悉國內(nèi)勞動(dòng)法規(guī)、人事工作的各大模塊以及iso質(zhì)量體系、sa8000，有強(qiáng)烈的求知欲望和上進(jìn)心。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

本人自大學(xué)畢業(yè)以來一直從事人事行政工作,從開始的一個(gè)毛頭小子成長到現(xiàn)在一個(gè)比較專業(yè)的人事工作者,在這里,我非常感謝我以前工作過的企業(yè),沒有他們提供的工作平臺(tái),我不可能成長,也不可能有這么大的進(jìn)步,我更深知現(xiàn)在的我還只是冰山一角,因此,以后不管在什么公司,我都會(huì)盡心盡職,為公司也為自己把工作做好,讓自己的本職工作在公司中發(fā)揮最大的作用.

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

手機(jī)：

qq號(hào)碼：

電子郵件：

個(gè)人主頁：

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇十三

簡歷編號(hào)：

更新日期：

無照片。

姓名：

應(yīng)屆畢業(yè)生。

國籍：

中國。

目前所在地：

天津。

民族：

漢族。

戶口所在地：

廣東省。

身材：

163cm?60kg。

婚姻狀況：

已婚。

年齡：

27歲。

培訓(xùn)認(rèn)證：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

普通求職?

應(yīng)聘職位：

總裁助理/總經(jīng)理助理：總助、人力資源經(jīng)理/主管：人力資源經(jīng)理、分公司/辦事處經(jīng)理：

工作年限：

5

職稱：

無職稱。

求職類型：

均可。

可到職日期：

一個(gè)星期。

3500--5000。

希望工作地區(qū)：

天津。

公司名稱：

天津潤洲貿(mào)易有限公司起止年月：-11～-08。

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。

擔(dān)任職務(wù)：

總助。

工作描述：

3、建立公司與客戶、二級(jí)代理商、合作伙伴、部門間順暢的溝通渠道；

4、負(fù)責(zé)審定、修改及完善公司規(guī)章、獎(jiǎng)罰條例，并組織實(shí)施；

5、負(fù)責(zé)公司員工隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)、選拔公司中層管理人員等；

6、主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范公司的日常管理；

7、妥善處理公司重大突發(fā)事件；

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

外商獨(dú)資所屬行業(yè)：儀器儀表，度量衡器。

擔(dān)任職務(wù)：

總經(jīng)理助理。

工作描述：

1、協(xié)助總經(jīng)理制訂年度經(jīng)營計(jì)劃，做好數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析，及各階段、各階層工作的目標(biāo)分標(biāo)。

2、為公司的經(jīng)營計(jì)劃、銷營策略、人力資源儲(chǔ)備開發(fā)提供相應(yīng)的解決方案。參與企業(yè)制度建設(shè)和組織架構(gòu)的調(diào)整。

3、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，尤其是各業(yè)務(wù)部門之間的日常工作關(guān)系及事務(wù)處理，通過溝通、會(huì)議等形式做好部門間的潤滑劑。

4、在權(quán)限范圍內(nèi)檢查公司各部門工作的執(zhí)行情況，及時(shí)匯報(bào)并提供相應(yīng)解決方案。特別負(fù)責(zé)市場(chǎng)管理部的.管理工作。

5、會(huì)同人力資源部開展企業(yè)文化活動(dòng)，營造和諧、上進(jìn)的氛圍，加強(qiáng)員工凝聚力。

6、組織iso、erp、會(huì)展等專題工作的策劃組織、與辦公室的處理部分公共關(guān)系工作。

7、撰寫及跟進(jìn)總經(jīng)理會(huì)議、專題研究會(huì)等會(huì)議紀(jì)要。

離職原因：

家庭。

教育背景。

畢業(yè)院校：

廣東金融學(xué)院。

最高學(xué)歷：

本科。

畢業(yè)日期：

所學(xué)專業(yè)一：

所學(xué)專業(yè)二：

市場(chǎng)營銷。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號(hào)。

金蝶大學(xué)。

erp。

畢業(yè)證書。

語言能力。

外語：

英語一般。

國語水平：

優(yōu)秀。

粵語水平：

優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

1、有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，受過不同崗位的輪換工作，知識(shí)面寬、結(jié)構(gòu)全面。

2、掌握iso、erp相關(guān)知識(shí)，能開展相關(guān)項(xiàng)目的具體工作。

3、熟悉勞動(dòng)法、公司法的法律法規(guī)。

4、熟悉辦公軟件及計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的維護(hù)工作。

5、會(huì)開車，c1牌照。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

從專員到經(jīng)理，從秘書到總助，如果說什么促使我往上走，那就是來自自卑不斷的刺激，就像不斷有鞭子抽打著我，那樣一種痛、一種觸及心底、層層包裹下的自卑和尊嚴(yán)的糾結(jié)，對(duì)我刺激的力量是如此強(qiáng)大，讓我不斷克服并超越這種自卑。自卑之后，才有升華，而有了自信，可以促使你做更多。

離開校園后，因?yàn)榕卤蝗藧u笑淺薄，所以靜心鉆研專業(yè)知識(shí)；因?yàn)榕陆o人視為行外漢，所以博覽行業(yè)知識(shí)。幾年的工作之余有系統(tǒng)地自學(xué)了勞動(dòng)法體系、商業(yè)地產(chǎn)、erp、iso等專業(yè)知識(shí)，并且養(yǎng)成定期了解不同行業(yè)的資訊的習(xí)慣。

回顧一步一腳印的成長，想到的非并是喜悅，而是希望能找到一個(gè)更適合展翅的平臺(tái)，執(zhí)子之手，與之成長。相信，希望就在拐角處。

個(gè)人聯(lián)系方式。

通訊地址：

優(yōu)先考慮在天津天河任職。

聯(lián)系電話：

137xxxxxxxxxx。

家庭電話：

手機(jī)：

qq號(hào)碼：

電子郵件：

個(gè)人主頁：

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇十四

個(gè)人相片。

姓名：

應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。

性別：

女

民族：

漢族。

1990年9月23日。

政治面貌：

團(tuán)員。

婚姻狀況：

未婚。

身高：

160cm。

體重：

44kg。

戶籍：

廣東湛江。

現(xiàn)所在地：

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校：

華南師范大學(xué)。

學(xué)歷：

本科。

專業(yè)名稱：

畢業(yè)年份：

工作年限：

一年以上。

職稱：

初級(jí)。

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位類別：

物流/倉儲(chǔ)。

職位名稱：

會(huì)計(jì);人事專員;出納。

工作地區(qū)：

廣東。

待遇要求：

可面議;需要提供住房。

到職時(shí)間：

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力：

英語二級(jí);。

計(jì)算機(jī)能力：

證書初級(jí);。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷：

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

10月-207月。

華南師范大學(xué)。

本科。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

4月-年6月。

湛江財(cái)政局。

會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

廣州市**音響電子塑料有限公司。

時(shí)間范圍：

7月-2013年7月。

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)。

所屬行業(yè)：

生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位：

經(jīng)理助理。

工作描述：

1、負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款的支出收入，成本核算，核對(duì)對(duì)賬單，資產(chǎn)負(fù)債表等2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品資料的.建立3、與供應(yīng)商聯(lián)系，負(fù)責(zé)詢價(jià)和采購4、與客戶聯(lián)系，負(fù)責(zé)銷售和信息反饋。

離職原因：

其他信息。

自我介紹：

本人在校期間曾擔(dān)任過學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部干事，養(yǎng)成嚴(yán)于律己的工作作風(fēng)，性格活潑開朗，幽默風(fēng)趣，能夠很快適應(yīng)工作環(huán)境，并且在實(shí)際工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷完善自己，對(duì)工業(yè)企業(yè)、售后服務(wù)的工作程序和管理方法等有一定的了解，敢于迎接挑戰(zhàn)，敢于承擔(dān)責(zé)任，富有工作激情，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

發(fā)展方向：

人力資源、出納、會(huì)計(jì)、采購及相關(guān)工作，也可以從事營銷、管理及宣傳等方面工作。

聯(lián)系方式。

聯(lián)系電話：

***********。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇十五

個(gè)人相片。

姓名：

性別：

女

民族：

漢族。

1990年9月21日。

證件號(hào)碼：

婚姻狀況：

未婚。

身高：

158cm。

體重：

42kg。

戶籍：

廣東茂名。

現(xiàn)所在地：

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校：

湛江師范學(xué)院。

學(xué)歷：

本科。

專業(yè)名稱：

畢業(yè)年份：

20。

工作年限：

一年以內(nèi)。

職稱：

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位類別：

職位名稱：

工作地區(qū)：

湛江市霞山區(qū);湛江市赤坎區(qū);湛江市麻章區(qū);。

待遇要求：

2500元/月需要提供住房。

到職時(shí)間：

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力：

計(jì)算機(jī)能力：

良好;。

綜合技能：

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷：

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

9月-年6月。

湛江師范學(xué)院。

本科。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

2011年9月-2011年11月。

湛江市協(xié)成職業(yè)培訓(xùn)中心。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

揚(yáng)帆教育輔導(dǎo)中心。

時(shí)間范圍：

2011年7月-2011年8月。

公司性質(zhì)：

其他。

所屬行業(yè)：

教育、培訓(xùn)、科研院所。

擔(dān)任職位：

教師。

工作描述：

擔(dān)任小學(xué)英語、數(shù)學(xué)老師。

離職原因：

其他信息。

自我評(píng)價(jià)：

發(fā)展方向：

其他要求：

五險(xiǎn)一金。

聯(lián)系方式。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇十六

姓名：

性別：

男

民族：

漢族。

1986年9月10日。

證件號(hào)碼：

婚姻狀況：

未婚。

身高：

170cm。

體重：

65kg。

戶籍：

廣東湛江。

現(xiàn)所在地：

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校：

廣東白云學(xué)院。

學(xué)歷：

專科。

專業(yè)名稱：

物流管理。

畢業(yè)年份：

工作年限：

一年以上。

職稱：

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位類別：

物流/倉儲(chǔ)-物流專員/助理。

行政/后勤。

職位名稱：

工作地區(qū)：

湛江市赤坎區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市霞山區(qū);。

待遇要求：

1800元/月不需要提供住房。

到職時(shí)間：

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力：

計(jì)算機(jī)能力：

綜合技能：

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷：

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

9月-207月。

廣東白云學(xué)院。

專科。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

旭立貿(mào)易有限公司。

時(shí)間范圍：

2009年2月-1月。

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)。

所屬行業(yè)：

貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。

擔(dān)任職位：

行政助理（實(shí)習(xí)生）。

工作描述：

2009年就職于旭立貿(mào)易有限公司行政部，主要負(fù)責(zé)協(xié)助行政主管制作日常行政表格，復(fù)核文件錯(cuò)漏，處理日常事務(wù)和接待來賓，以及每月核對(duì)進(jìn)出貨記錄。

離職原因：

擴(kuò)展職能。

所在公司：

廣東松林香料有限公司。

時(shí)間范圍：

202月-2010年12月。

公司性質(zhì)：

合資企業(yè)。

所屬行業(yè)：

石油、化工業(yè)。

擔(dān)任職位：

辦公室兼人事助理。

工作描述：

2010年就職于廣東松林香料有限公司，職務(wù)為辦公室兼人事助理，負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)以及有關(guān)接待，制定公司行政及人事表格，管理人事文件及資料室，協(xié)助人事行政經(jīng)理進(jìn)行招聘、入職、勞動(dòng)合同辦理和辦公室業(yè)務(wù)流程優(yōu)化以及制定公司相關(guān)的'人事行政制度。

離職原因：

家庭原因。

其他信息。

自我評(píng)價(jià)：

業(yè)英語、物流運(yùn)輸組織與管理、倉儲(chǔ)與配送管理、生產(chǎn)與運(yùn)作管理、供應(yīng)鏈管理、采購管理與庫存控制、超市物流和國際貨運(yùn)代理等物流專業(yè)課程。

自學(xué)課程：管理學(xué),excel對(duì)于人力資源及行政管理的應(yīng)用，商務(wù)禮儀。

自我簡述：面對(duì)工作從來都自我要求甚高，個(gè)人一直深信在工作上沒有嘗試，只有行和不行，并且要做到時(shí)刻服從，以及還能接受職場(chǎng)上的不公。而自身對(duì)于完成工作有著嚴(yán)苛的標(biāo)準(zhǔn)和要求。工作過程以效率和偏差為標(biāo)準(zhǔn)，工作結(jié)果以質(zhì)量和效果為要求。

個(gè)人工作宗旨:有始有終（本文由（）大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)提供）。

個(gè)人工作原則:服從為先，私事為后。

個(gè)人工作態(tài)度:三個(gè)不，不推卸，不抬杠，不混日子。

計(jì)算機(jī)水平:熟練office軟件及善用網(wǎng)上搜索引擎。

所獲證書:《全國計(jì)算機(jī)一級(jí)》,《廣州市中級(jí)物流員證》。

在校項(xiàng)目實(shí)踐課程：企業(yè)物流綜合解決方案。

發(fā)展方向：

想成為一名出色的職業(yè)經(jīng)理人。

其他要求：

希望得到有效的崗位及技能培訓(xùn)。

聯(lián)系方式。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇十七

職位名稱：

招聘專員;人事助理;行政助理。

工作地區(qū)：

四川;成都;。

待遇要求：

元/月可面議;不需要提供住房。

到職時(shí)間：

三天內(nèi)。

技能專長。

語言能力：

英語b級(jí);普通話標(biāo)準(zhǔn)。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷：

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

9月-207月。

重慶電子工程職業(yè)學(xué)院。

專科。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

3月-204月。

高校畢業(yè)生定向培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

重慶xxxxxx飲食文化有限公司。

時(shí)間范圍：

年10月-年5月。

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)。

所屬行業(yè)：

餐飲、娛樂、酒店。

擔(dān)任職位：

工作描述：

4、一些人事工作（薪酬體系的建立以及薪酬調(diào)整費(fèi)用以及相關(guān)保險(xiǎn)方面的`辦理）。

5、企業(yè)文化方面的工作（公司每期小故事的制作與設(shè)計(jì)、以及員工活動(dòng)的策劃)。

6、總公司人員的工資造冊(cè)以及審核三個(gè)分店工資造冊(cè)情況；

7、日常部門部門請(qǐng)示文件的草擬。

離職原因：

實(shí)習(xí)結(jié)束。

其他信息。

自我評(píng)價(jià)：

在思想上我追求簡單順其自然。

在工作上我追求效率對(duì)工作保持最高的熱忱。

在學(xué)習(xí)上我追求不斷學(xué)習(xí)超越自己的極限。

在目標(biāo)上我追求目標(biāo)性實(shí)際性。

發(fā)展方向：

未來希望繼續(xù)往人力資源方向發(fā)展。

真正做到用專業(yè)的人力知識(shí)為企業(yè)謀發(fā)展。

其他要求：

保險(xiǎn)福利有是最好的。

員工與企業(yè)要發(fā)展也需要靠培訓(xùn)。

聯(lián)系方式。

聯(lián)系電話：

xxxxxxxxxxx。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇十八

最高學(xué)歷：本科。

身高：160cm。

工作年限：一年。

現(xiàn)居住地：河北省-唐山市。

婚姻狀況：未婚。

目前月薪：保密元。

專業(yè)類別：不限。

專業(yè)名稱：工商管理。

求職狀態(tài)：目前處于求職狀態(tài)，可立即上崗。

到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗。

求職意向。

工作類型：人事專員工作行業(yè)：

全職工作職位：

人力資源專員崗位貼吧：人力資源專員工作地點(diǎn)：唐山市期望月薪：--3500元特長描述：

工作經(jīng)歷。

擔(dān)任職位：人事專員工作描述：主要負(fù)責(zé)：1、招聘以及對(duì)新員工的培訓(xùn);2、協(xié)調(diào)、辦理員工的入職、離職、升職等手續(xù)及考勤的統(tǒng)計(jì);3、辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn);4、員工檔案管理等。

擔(dān)任職位：人事專員。

自我評(píng)價(jià)：性格穩(wěn)重，為人坦率，待人真誠，做事謹(jǐn)慎，有耐心，有責(zé)任心，適應(yīng)力強(qiáng)，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇十九

我們?cè)谧珜懞啔v的時(shí)候一定要做到實(shí)事求是，即使你靠含有水分的簡歷得到了面試工作的機(jī)會(huì)，但之后的工作時(shí)間里也會(huì)露出馬腳。這是不誠實(shí)的表現(xiàn)，也是企業(yè)最注重的員工素質(zhì)。另一方面也不要過分謙虛，不必將自己的不足缺點(diǎn)過多得體現(xiàn)在簡歷中，剛剛畢業(yè)的大學(xué)生初入社會(huì)，凡事都要從頭做起，不會(huì)有人一接手工作就靈活應(yīng)對(duì)。關(guān)鍵要讓企業(yè)看到你自信的一面。

切忌個(gè)人簡歷中使用很多過于華麗的`詞句，以及使用的形容詞、修飾語過多，這樣的簡歷一般不會(huì)打動(dòng)招聘者。建議簡歷最好多用動(dòng)賓結(jié)構(gòu)的句子，簡潔直白。最重要的一點(diǎn)，用人單位很注重簡歷上出現(xiàn)錯(cuò)別字或是在格式、排版上有技術(shù)性錯(cuò)誤以及簡歷被折疊得皺皺巴巴、有污點(diǎn)，這會(huì)讓用人單位認(rèn)為你求職者做事不認(rèn)真，那工作也不會(huì)用心。

姓名：

性別：

***。

聯(lián)系電話：

***。

學(xué)歷：

專業(yè)：

工作經(jīng)驗(yàn)：

民族：

漢

畢業(yè)學(xué)校：

***。

住址：

***。

電子信箱：

/jianli。

自我簡介：

***年秘書學(xué)院商務(wù)秘書專業(yè)學(xué)習(xí)背景，熟練操作office/excel/ppt等基本辦公軟件。

注重團(tuán)隊(duì)合作與執(zhí)行能力，人際關(guān)系良好，具有靈活的應(yīng)變能力。注重解決項(xiàng)目實(shí)施過程中遇到的問題。

求職意向：

目標(biāo)職位：

目標(biāo)行業(yè)：

其他|房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程。

期望薪資：

面議。

期望地區(qū)：

***。

到崗時(shí)間：

1周內(nèi)。

工作經(jīng)歷：

20xx。

***有限公司行政文秘。

職責(zé)和業(yè)績：

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定年度計(jì)劃及各階段的目標(biāo)分解，負(fù)責(zé)公司各類報(bào)告、會(huì)議紀(jì)要、紅頭文件的起草及存檔工作。

2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理與股東單位（國資、苗圃、首鋼、公交、地鐵）的溝通、聯(lián)系等外部公共關(guān)系。

3、負(fù)責(zé)公司例會(huì)、經(jīng)理辦公會(huì)、股東會(huì)等各類會(huì)議的組織及籌備工作。

4、負(fù)責(zé)搜集、整理公司內(nèi)部信息，及時(shí)組織編寫公司大事記。

5、負(fù)責(zé)制定信息制度、參與績效考核制度的編制工作。

6、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公耗材、辦公用品的購置及管理。

7、完成審計(jì)單位對(duì)蘋果園交通樞紐商務(wù)區(qū)土地一級(jí)開發(fā)項(xiàng)目全程審計(jì)的協(xié)調(diào)配合工作,負(fù)責(zé)合同編號(hào)、存檔工作。

8、協(xié)助人事辦理社保，熟悉社保辦理流程。

9、配合人事進(jìn)行人員招聘，熟悉招聘途徑及程序。

人力資源求職簡歷表格（優(yōu)秀20篇）篇二十

性別：

出生日期：

民族：

政治面貌：

籍貫：

畢業(yè)學(xué)校:。

就讀專業(yè)：

學(xué)歷:。

聯(lián)系電話：

e-mail:。

教育及培訓(xùn)情況。

?

主修課程：

專業(yè)選修課：

能力與專長。

個(gè)人能力：

語言能力：

計(jì)算機(jī)能力：

個(gè)人專長：

其它說明。

實(shí)習(xí)經(jīng)歷：

獎(jiǎng)勵(lì)與榮譽(yù):。

自我評(píng)價(jià):。

如何制作最實(shí)用的簡歷呢?歡迎大家閱讀以下方法。

首先，簡歷內(nèi)容除了畢業(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、性別、年齡、聯(lián)絡(luò)方式這些基本內(nèi)容，你給企業(yè)準(zhǔn)備的簡歷中還應(yīng)該包括你的教育背景(包括所有相關(guān)的專業(yè)技能培訓(xùn)等)與應(yīng)聘的職位及業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)?zāi)阍?jīng)獲得過的榮譽(yù)及獎(jiǎng)勵(lì)你的自我評(píng)價(jià)(優(yōu)點(diǎn)闡述)你對(duì)如何開展業(yè)務(wù)方面的`想法(沒有把握的話建議不要寫)。

其次，簡歷中最好突出學(xué)歷或經(jīng)驗(yàn)，如果你是名牌大學(xué)畢業(yè)生，那就盡量突出你畢業(yè)的學(xué)校;若是你所學(xué)的專業(yè)與應(yīng)聘的工作內(nèi)容非常對(duì)口，那就盡量突出你的專業(yè)背景;如果你學(xué)歷背景沒有優(yōu)勢(shì)，那就想方設(shè)法在經(jīng)驗(yàn)上勝人一籌，好好挖掘自己的經(jīng)驗(yàn)，比如你參與過的所有社會(huì)實(shí)踐、活動(dòng)、所研究過的課題等，盡量找出那些足以證明你的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)的信息來。

一份“一目了然”的簡歷，一定是把應(yīng)聘者的最大特點(diǎn)放在簡歷最突出的位置，千萬不能讓篩選簡歷的人，從簡歷中總結(jié)、提煉你的特點(diǎn)。

第三，很多人在寫簡歷時(shí)，喜歡從過去講到現(xiàn)在。建議最好采用倒敘方式來寫，直接從最接近的時(shí)間入手，讓簡歷篩選者更容易獲得重要的信息。必要時(shí)，一些重要信息可以重點(diǎn)處理，但千萬不要處理得太花哨，便于閱讀是最主要的原則。

第四，不同的公司不同的簡歷，公司不相同，文化自然有差異。應(yīng)聘者千萬要記住;應(yīng)聘不同的企業(yè)，一定要用不同的簡歷。這并不是主張應(yīng)聘者簡單地變更一下原來的簡歷就可以，而是建議應(yīng)聘者必須結(jié)合要應(yīng)聘的企業(yè)，重新寫自己的簡歷。

簡歷一定要充分展示你的優(yōu)點(diǎn)，略微的寫些不必要的小缺點(diǎn)就好。