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動員部署會議講話稿（優質15篇）篇一
同志們：
今年是“十三五”開局之年，也是加快老工業基地新一輪振興發展、率先全面建成小康社會的關鍵之年，做好今年的機關黨建工作意義重大。剛才，知眾同志代表機關黨工委作了工作報告，我完全同意，請大家抓好落實。過去一年，在市委的正確領導下，市直機關各級黨組織認真落實全面從嚴治黨新要求，緊扣“服務中心、建設隊伍”兩大核心任務，聚焦政治屬性、服務發展和黨建創新，銳意進取、積極作為，機關黨的各項建設取得了新成績。廣大機關黨務工作者勤勉敬業、扎實工作，為全市機關黨的建設付出了心血和汗水，在此我代表市委向市直機關各級黨組織和廣大黨務工作者表示衷心感謝!根據當前形勢和任務，常規工作就不講了，這里重點強調三點意見。
一、深入開展“搶抓機遇、創新發展”解放思想大討論，進一步提振士氣，打造機關新風貌。
高度重視機關黨建工作，圍繞機關黨的建設的地位作用、總體要求、職責定位、重大任務、制度依據、重點工作和隊伍建設等方面，提出了一系列重要論述、作出了一系列重要指示，突出強調，“機關黨的建設是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分”，要“堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞中心、服務大局，改革創新、開拓進取，不斷提高機關黨建工作水平”。2月27日，省委巴音朝魯書記對省直機關黨的建設作出重要批示，對加強全省機關黨的建設提出了明確要求。省委、市委書記王君正同志對落實全面從嚴治黨各項任務，特別是發揮各級黨員干部的先鋒模范作用非常重視，在市委第一次會上就對全市領導干部提出了“六個表率”的明確要求。3月16日，又專門對機關黨建工作作出批示。按照市委的整體部署，現在全市正在開展“搶抓機遇、創新發展”解放思想大討論。機關要走在前列，要帶頭、要率先。這次解放思想大討論一個突出特點就是要解決問題、推動發展，不是就理論談理論，就認識談認識，就解放思想談解放思想。用君正書記的話講，“解放思想不是為了好看，不是為了好聽，而是為了好用，是為了解決現實中的根本問題，不能停留在口頭上，要落實到行動上，這才是一個領導干部應當具有的精神狀態和工作風貌”。要通過解放思想進一步形成落實系列重要講話精神，貫徹創新、協調、綠色、開放、共享“五大發展”理念的濃厚氛圍;形成落實省委巴音朝魯書記對長春提出的“打先鋒、站排頭”，建設吉林中部創新轉型核心區要求的具體行動;形成圍繞市委中心工作抓落實，在更高起點上推動長春老工業基地振興發展的生動局面。機關必須迅速行動起來，帶頭解放思想、更新觀念，結合工作和個人思想作風實際開展討論;帶頭查擺經濟社會發展中的突出矛盾和問題，研究解決辦法;帶頭解決機關工作中與新常態不相適應的觀念和作風;帶頭確立高標準，強化爭先進位意識;帶頭提高工作效率，提振士氣，積極投身“在實現中華民族偉大復興中國夢中追逐長春夢”的生動實踐。需要強調的是，這次解放思想大討論不是簡單的一次活動，不分階段、不定時限，不做硬性的時間要求，要避免形式化的東西，抓好結合，緊扣發展，把大討論與業務工作結合起來，與開展“兩學一做”學習教育結合起來，與鞏固“三嚴三實”專題教育成果結合起來，與加強紀律作風建設，學習貫徹《準則》《條例》結合起來，務求實效。
二、緊緊圍繞市委中心工作這個“指揮棒”，保證機關高效運轉，在服務大局中體現新作為。
圍繞中心、服務大局是機關黨建工作的基本原則和根本方向。機關工作必須圍繞市委中心工作來展開。君正書記到長春工作后提出了一系列新的見解、要求和舉措。在形勢判斷和基礎分析上，提出要認清優勢和差距，牢牢抓住黨中央、國務院和省委、省政府對長春工作關心支持、國家振興東北老工業基地的宏觀政策導向、長春加快發展的良好基礎、人民群眾對經濟社會發展的期待、全市上下競相發展的濃厚氛圍、長春新區獲批和吉林中部創新轉型核心區建設政策效應和紅利釋放等重大歷史機遇;在發展坐標和城市定位上，提出要立足吉林看長春、放眼全國看長春、走向世界看長春，全力建設多業支撐的汽車城、綠色宜居的森林城、開放包容的文化城，全面打造動力強勁、活力迸發、魅力四射的東北亞區域性中心城市;在工作導向和布局上，提出在解放思想中凝聚發展“新氣場”、在改革創新中培育發展“新動力”、在轉型升級中構建發展“新優勢”、在改善民生中定位發展“新坐標”、在從嚴治黨中強化發展“新保障”，打造經濟量級、城市能級、社會治理和民生改善“四個升級版”;在經濟發展上，提出項目是點、產業是線、經濟是面，要放手發展規模，努力提高質量，對標高位，勇于趕超，并強調開發區、城區要當好“火車頭”，縣域要加快爭先步伐;在城市建設上，要求高標準建設、高水平管理，特別強調抓好城建重大工程，要求加快推進伊通河全流域綜合治理、百里地下管廊、地鐵等重大工程建設;在改善民生上，強調要堅持以人民為中心，把民生工作作為“指南針”，把人民群眾對美好生活的向往作為干部的奮斗目標，全力解決群眾關心關注的“衣食住行、業教保醫”等民生問題;在干部隊伍建設和用人導向上，要求各級領導干部發揮“六個表率”作用，突出強調把關于好干部的標準，融入到長春經濟社會發展中，樹立注重學識的導向、注重發展的導向、注重創新的導向、注重實績的導向、注重勤廉的導向，旗幟鮮明地褒獎實干成功者，支持積極改革者，鼓勵勇于探索者，淘汰怠政失職者，懲辦違法亂紀者。這一系列要求就是我們機關工作、機關黨建的切入點、著力點、核心點。全市各級機關黨組織一定要圍繞市委中心工作，深入思考研究如何為大局服務、如何更科學、更有效率地為大局服務，設計好工作載體、制定好工作舉措、不斷提高工作效能，堅決防止機關黨建和中心工作“兩層皮”，努力在落實全面從嚴治黨新要求中推動全市改革發展穩定各項工作不斷邁上新臺階。
三、狠抓工作落實，壓實責任，努力形成擔當、干事、抓落實的鮮明導向。
君正書記非常重視抓落實問題。未之能行，唯恐有聞。全市機關黨的建設，包括推動發展振興，包括機關各項日常工作、業務工作，也包括全市其他各項工作、各個方面，都要把抓落實作為重中之重，全面提標、提速、加壓。不看你怎么說，關鍵看你怎么干，干得怎么樣。檢驗一個干部德才兼備的標準，最終要看你是否在推動經濟社會發展上取得了實效，是否創造了看得見、摸得著、叫得響的工作實績。市里正在搞推進抓落實的辦法，完善督查抓落實的制度。機關黨工委牽頭制定完善一個黨群系統的崗位目標責任制考核辦法;人社局牽頭制定完善一個政府機關各部門的崗位目標責任制考核辦法;發改委牽頭制定完善一個各縣(市)區、開發區16個作戰單位的績效考核辦法。總的考慮就是突出市委中心工作的落實，突出日常行政業務創新，突出推動發展的實績，通過強有力的抓落實機制，加壓力、強責任、促落實，努力在全市形成以實績論英雄的工作導向。機關要帶頭抓落實，把抓落實體現在工作的各個方面、各個環節，在抓落實中推動發展、提升機關整體工作水平。
同志們，抓好市直機關黨建工作，使命光榮、責任重大。希望各部門、各單位進一步強化管黨治黨意識、落實管黨治黨責任，解放思想、對標先進，勇于擔當、大展拳腳，努力開創市直機關黨建工作新局面，為推動長春老工業基地新一輪振興發展和東北亞區域性中心城市建設作出新的更大貢獻。
動員部署會議講話稿（優質15篇）篇二
細微之處見精神，做文明學生就要從點滴做起，養成的習慣，下面是的小學生關于文明禮貌。
演講稿范文。
資料，歡迎閱讀。
尊敬的領導、老師、親愛的同學們：
大家好!
我們小學生要著裝得體，符合學生身份，體現出新世紀學生篷勃向上的風采，因為儀表、儀容、儀態可以讓人一看便知道你的修養。
升旗儀式，最為莊嚴。這凝聚了文明與熱血的國旗，在禮儀的包圍中更顯得鮮艷。此時此刻，國旗下的我們要嚴肅認真、精神飽滿、高唱國歌，不負于“禮儀之邦”這個美譽。
課堂禮儀對老師的教學影響很大，因為它直接關系到一個班的榮譽與凝聚力，體現了這個班的班風班貌。校園禮儀就更重要了，下課后的休息時間，不隨地吐痰、亂扔紙屑、不拿粉筆頭玩、上下樓梯一律右行、見老師和客人要用普通話主動問好。我們還應該愛護花草樹木和一切設施，不穿越綠化帶，愛護清潔衛生，服從老師管理和接受值周學生的批評勸阻。受到老師的幫助，應主動誠懇地說謝謝。
同學之間也離不開禮儀，它就像潤滑油，使粗糙的磨擦消跡，如果有矛盾，多進行自我反省。互相理解、寬容待人。培養較強的協作精神，這樣使班級更團結、友誼更深厚。
在3月這個文明禮貌月，全中國都彌漫著文明禮貌的芳香。而這些芳香正來自于各種花朵，你，便是他們中的一份子，相信自己，我們一定能行。我們將挑起傳承禮儀的使命，無負于未來，無負于這教育我們的美麗校園。
我的演講到此結束!謝謝!
敬愛的老師、親愛的同學們：
你們好!我是**小學*年級*班的一名學生，我叫。
在我們日常生活中，文明一直是我們大家呼吁的對象。盡管如此，陋習這種現象還是在我們生活中經常出現。比如：打架、罵人、亂扔廢紙等陋習還是很多的。所以我在此呼吁大家要講文明、樹新風，爭做文明的小學生。
那文明是什么。
文明是路上相遇時的微笑，是同學有難時的熱情幫助，是平時與人相處時的親切，是見到師長時的問早問好，是不小心撞到對方時的一聲“對不起”，是自覺將垃圾放入垃圾箱的舉動，是看到有人隨地吐痰時的主動制止……文明是一種品質，文明是一種修養，文明是一種受人尊敬并被大家廣泛推崇的行為。
文明是一種進步，是思想的科學，行為的端正，習慣的改善，修養的提高，品質的提升;是人性的解放、自由、完善和超越。從教育成長的角度，文明是告別昨日的無知和粗俗，是自覺的控制，是人性的戰勝.
文明的學生，一定是講禮貌的人。禮貌用語在他嘴邊，遠離污言穢語，他懂得要想別人尊重自己，自己首先要尊重別人，因為尊重他人與尊重自己同樣重要。
文明的學生，一定是有著良好衛生習慣愛護公共財物的人。他愛學校的一草一木，不會踐踏草坪，不會亂涂亂畫，更不會踢門、浪費水電……而且會勸阻、制止破壞行為，及時報告。
他會自覺維護校園環境，他更不會亂丟飲料杯、面巾紙、塑料袋、紙片，而且會動手撿拾紙片等，因為他懂得環境是大家的環境，把美好留給他人和自己。
同學們，我們播下一個動作，使收獲一個習慣;播下一個習慣，使收獲一個品格;文明已被人們放在心里的一個重要位置，時時刻刻在與文明交談，千萬不要把文明行為習慣看作小事。每個人的舉手投足之間都傳遞著豐富的文明信息，讓我們從現在做起，從自己做起，從點點滴滴的小事做起，養成良好的文明習慣，做文明學生，管住我們的口，不隨地吐痰;管住我們的手，不亂扔垃圾;管住我們我們的腳，不踐踏花草。我相信，只要我們一起努力，文明就像我們的朋友，時時刻刻在我們身邊。
老師們、同學們：
我國是一個有著五千年燦爛文化的文明古國。文明禮貌的風尚源遠流長。從非禮勿視，非禮勿聽，非禮勿動開始，我們的祖先一直走在追求文明的道路上。文明被人們放在心里的一個重要的位置。文明是什么?文明就在我們身邊，文明是路上相遇的微笑，是同學有難時的熱情幫助，是平時與人相處時的和睦，是見到師長時的一聲親切的問早、問好，是不小心撞到對方時的一聲“對不起”，是自覺將垃圾放入垃圾箱的舉動，是看到有人隨地吐痰的主動制止……文明是一種品質，文明是一種修養，文明是一種受人尊敬并被大家廣泛推崇的行為。今天的我們要做優秀文明的傳承人，讓文明伴隨著我們的成長，也讓文明伴隨著我們的社會。
近期，同學們是否注意到，我們學校到處可見一道亮麗的風景線：每天早晨，我們都能看到我們的同學穿戴整潔，精神飽滿地背著書包，一路縱對走進學校，同學們的一句爸爸媽媽再見!老師，早上好!
但反思我們的所作所為，你會感覺我們離文明還有一段距離。在我們身邊，在一部分同學身上，還存在著一些不文明的行為。有的同學校徽忘記佩帶了，紅領巾碎成了紅帶條。在我們校園內、教室里、樓梯上，那些與我們美麗的校園不和諧的紙屑又是不是你隨意扔的?預備鈴聲早已響過，你是不是在顧盼左右，忙著說話?……這是一種和不文明的現象。
同學們，昨天的習慣，已經造就了今日的我們;今日的習慣將決定明天的我們。讓我們從現在做起，做文明的小使者，文明傳遞，心心相傳，用自己的行動，來塑造更清新的天空，讓文明的畫卷，布滿整個新風校園。
動員部署會議講話稿（優質15篇）篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
黨的十九大決定，以縣處級以上領導干部為重點，在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。5月31日，黨***召開了“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議，******發表重要講話，在全黨發出了動員令，為主題教育指明了方向。6月6日，全省主題教育工作會議在太原召開，駱惠寧書記在會上對我省主題教育工作進行了安排部署。此前，我們召開黨組會，傳達了全省“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議精神，研究了中心主題教育的實施方案等。今天，我們召開交易中心“不忘初心、牢記使命”主題教育動員部署會，主要任務是按照黨***及省委要求，對交易中心開展主題教育進行動員部署，進一步調動全體黨員干部職工的主動性、積極性，扎實推進主題教育各項工作在交易中心開展好、落實好。一會兒，趙貴義同志還要代表省委主題教育第十一巡回指導組講話，我們要認真貫徹落實。
下面，我講三點意見。
一、切實提高政治站位，增強開展主題教育的思想自覺、政治自覺和行動自覺
黨的十九大報告指出：“中國******人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。這個初心和使命是激勵中國******人不斷前進的根本動力”，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育就是落實******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的實際行動，我們要提高政治站位，深刻領會精神，切實抓好貫徹落實。
要深刻認識開展主題教育的重大意義。黨***決定在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是以******同志為核心的黨***統攬偉大斗爭、偉大工程、偉大事業、偉大夢想作出的重大部署，對統籌推進“五位一體”總體布局、協調推進“四個全面”戰略布局，決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利，實現中華民族偉大復興的中國夢，具有重大而深遠的意義。我們要深刻認識到，開展主題教育，是用******新時代中國特色社會主義思想武裝全黨的迫切需要，是推進新時代黨的建設的迫切需要，是保持黨同人民群眾血肉聯系的迫切需要，是實現黨的十九大確定的目標任務的迫切需要，這四個“迫切需要”高度體現了開展此次主題教育的緊迫性、重要性和現實意義。我們要深刻認識到，開展主題教育，就是要堅持思想建黨、理論強黨，引導中心全體黨員干部職工不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵；就是要認真貫徹新時代黨的建設總要求，同一切影響黨的先進性、弱化黨的純潔性的問題作堅決斗爭，全面提升交易中心從嚴治黨水平；就是要繼續教育引導中心黨員干部職工自覺踐行黨的根本宗旨，把宗旨意識、服務意識體現到交易中心各項工作中去；就是要教育引導全體黨員干部職工發揚革命傳統和優良作風，堅決扛起省委、省政府賦予的職責使命，以實際行動回應廣大交易商、企業對我們的期盼。駱惠寧書記也在全省主題教育工作會議上指出，黨***部署開展主題教育，為我們不斷進行自我革命，錘煉忠誠干凈擔當的政治品格，在斗爭和考驗中打造高素質專業化干部隊伍，提供了難得機遇和治本良方。就交易中心而言，目前總體發展勢頭良好，全體黨員干部職工的工作作風和工作狀態明顯轉變，在推進市場化服務方面實現了突破性進展，得到了服務對象的充分認可和社會各界的良好評價，但我們也要清醒地看到，對標全國先進典型和一流標準，交易中心的工作仍有很大差距，比如，部分黨員干部在理論學習上還有蜻蜓點水、一知半解、脫離實際等問題，行政思維、機關作風還一定程度存在，“改革創新、奮發有為”的干事創業精神還有待進一步提升，市場意識、服務意識還有待進一步強化，我們要以此次主題教育為契機，進一步加強中心黨員干部理論武裝，全面推進從嚴治黨，樹牢為人民服務的宗旨意識，弘揚革命傳統和優良作風，激勵黨員干部職工干事創業，為推動我省在“兩轉”基礎上全面拓展新局面做出自己應有的貢獻。
要深刻領會習******的重要講話精神。******在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的講話，通篇貫穿著馬克思主義立場觀點方法，彰顯了我們黨勇于自我革命、全面從嚴治黨的堅定決心，從踐行黨的根本宗旨、實現黨的歷史使命的高度，深刻闡述了中國******人的初心和使命，對開展主題教育提出明確要求、作出全面部署，為在全黨開展主題教育指明了努力方向、提供了根本遵循，具有很強的政治性、思想性、針對性、指導性，是開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的根本指針，是新時代加強黨的建設的綱領性文獻。我們要深刻認識到，當前交易中心的發展事業和各項工作十分繁重，復雜形勢面前，唯有不忘初心，才能知根知本、堅定信仰；繁重任務面前，唯有牢記使命，才能知重扛重、砥礪前行。正如駱惠寧書記一直強調的：山西“大病初愈”還需“康復治療”，必須“治”不忘“危”、“興”不忘“憂”，決不能因為成績而懈怠，決不能因為困難而退縮。交易中心全體黨員干部職工要深刻把握四個“迫切需要”重要內涵，充分認識到交易中心底子薄、基礎弱，還有很多“補課”的工作要做，絕不能因為剛剛取得了一點兒成績就沾沾自喜，要自覺把思想和行動統一到******的重要講話精神上來，牢牢把握“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，牢牢把握“深入學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想、錘煉忠誠干凈擔當的政治品格、團結帶領全國各族人民為實現偉大夢想共同奮斗”的根本任務，努力實現“理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率”的具體目標，確保這次主題教育取得扎扎實實的成效。
要認真落實省委對主題教育工作的具體要求。省委駱惠寧書記在全省“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上指出：要抓住主題教育契機，進一步推動以政治建設統領黨建、全面深化改革、經濟轉型發展、能源革命綜合改革試點等重大任務。經過實踐證明，交易中心的發展新思路和要求，是符合交易中心實際和市場發展趨勢的正確方向。我們要把交易中心的改革發展同主題教育結合起來，以實際行動踐行******新時代中國特色社會主義思想，不折不扣地把******視察山西重要講話精神落到實處，按照現代能源服務業的發展定位，堅定不移地走市場化改革和轉型發展之路，瞄準建設全國一流現代能源綜合服務平臺的發展目標，保持只爭朝夕、奮發有為的奮斗姿態和越是艱險越向前的斗爭精神，以釘釘子精神推動中心工作一項一項落實，力爭在市場化服務方面取得重大突破，在推進山西由能源產品輸出向能源服務輸出轉變，建設生產性服務大省的戰略中擔當作為，在我省能源革命綜合改革試點實踐中爭當先鋒，努力創造經得起實踐、人民、時間檢驗的實績。
二、準確把握目標要求，緊密結合交易中心工作實際推動主題教育
交易中心是全省第一批開展主題教育的單位之一，從6月份開始，到9月初基本結束，開展集中教育的時間不少于3個月。主題教育在全體黨員中開展，以縣處級以上領導干部為重點。我們要把深入學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想這一根本任務作為最突出的主線，將學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實4個方面的主要內容貫穿始終，緊密結合省委《實施方案》，認真抓好9項具體舉措：一是認真學習研討、二是深入開展調研、三是講好專題黨課、四是廣泛聽取意見、五是深刻檢視反思、六是開展專項整治、七是抓好整改落實、八是召開專題民主生活會、九是建立長效機制。在推進過程中，我們要嚴格落實駱惠寧書記講話精神，做到規定動作不走樣、具體舉措不漏項，把握好“五個堅持”，要堅持目標和問題導向相結合、要堅持領導機關和領導干部帶頭、要堅持與當前正在做的事緊密結合、要堅持用好“改革創新、奮發有為”大討論取得的成果、要堅持以好的作風開展主題教育。
開展主題教育，要緊緊圍繞4個主要內容和9項具體舉措開展工作，突出縣處級以上領導干部這個重點，特別是領導班子成員，要先學一步、深學一層、帶頭整改，努力取得最好成效。
一是要強化理論武裝，認真開展學習教育。******新時代中國特色社會主義思想是當代中國馬克思主義、21世紀馬克思主義，是全黨全國人民為實現中華民族偉大復興而奮斗的行動指南，是經過實踐檢驗、富有實踐偉力的強大思想武器。要緊扣根本任務，抓好理論武裝這個重中之重，組織交易中心全體黨員干部職工讀原著、學原文、悟原理，自覺對表對標，及時校準偏差，推動學習教育往深里走、往心里走、往實里走。要充分發揮黨組理論學習中心組的“頭雁”作用，通過自學、集中學習、專題講座等形式，重點學習《******關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《******新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等規定篇目，認真學習貫徹******視察山西重要講話精神、在推動中部地區崛起工作座談會上的重要講話和關于能源革命的重要論述，跟進學習******最新重要講話文章，堅持通讀精讀，系統學、深入學，帶著問題學、立足實踐學，認真開展理想信念教育、革命傳統教育、形勢政策教育、先進典型教育和廉政警示教育，確保******新時代中國特色社會主義思想入心入腦，切實提高全體黨員干部職工運用黨的理論成果指導實踐、推動中心工作發展的能力。
二是要深入基層一線，廣泛開展調查研究。******指出，調查研究是謀事之基、成事之道。今年以來，交易中心結合“改革創新、奮發有為”大討論開展了“大走訪、大調研”活動，廣大黨員干部職工走出大樓、走出太原，推動各項工作取得了突破性進展。行之愈遠，路之愈艱，改革沒有完全適用的固定模式，改革永遠在路上，隨著交易中心改革工作的不斷深入，我們面臨著許多新挑戰和新任務，迫切需要加強調查研究、深入分析。為此，中心領導班子成員和各黨支部書記要圍繞貫徹落實黨***決策部署和******視察山西重要講話精神、圍繞落實能源革命綜合改革試點工作、圍繞交易中心改革發展過程中面臨的挑戰和形勢等進行調研，繼續落實好“走出去”的工作要求，到市場中去，到上、下游交易商和企業中去，采取入企走訪、座談研討、客戶數據分析等方式，真正把身子沉下去，一竿子插到底，把情況摸清楚，把癥結問題分析透，切實掌握第一手材料，總結歸納在推進市場化服務中的好做法和經驗教訓，對成效明顯、反映良好的服務產品，要成熟一個、推廣一個，對效果不好、停滯不前的重點工作，要反復調研，抓好整改。在 當前隱藏內容免費查看此基礎上，領導班子成員、各黨支部書記要按照“三個聯系、三個講清楚”的要求講好專題黨課，講學習體會收獲、講運用新思想指導實踐和改進工作的思路舉措，使調研的過程真正成為加深對黨的創新理論領悟的過程，成為推動事業發展的過程。
三是要廣泛聽取意見，深刻檢視反思。******在主題教育工作會議上指出：要教育黨員干部以刀刃向內的自我革命精神，廣泛聽取意見，認真檢視反思，明確努力方向和改進措施，切實把問題解決好。我們要對照******新時代中國特色社會主義思想和黨***決策部署，對照黨章黨規，對照省委能源革命綜合改革試點工作要求，結合調查研究工作，廣泛聽取服務對象、基層干部職工對領導班子、領導干部存在突出問題的反映，對改進作風、改進工作的意見建議。把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，重點查找在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在哪些差距；在知敬畏、存戒懼、守紀律、守底線方面存在哪些差距；在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面存在哪些差距；在思想覺悟、能力素質、道德修養、作風形象方面存在哪些差距，從而達到深刻檢視反思、增強黨性修養的目的。比如，在全面從嚴治黨方面，要重點檢視我們的黨建工作是不是有力有效，是不是完全符合新時代黨的建設總要求，黨支部和黨員的戰斗堡壘、先鋒模范作用發揮的充分不充分；在能源產品交易和會展主業方面，看一看我們兩個“行動方案”實施后，8個市場化服務團隊在具體工作中配合、銜接的有沒有空白區域，在哪些環節、流程上還有改進空間；在干部職工隊伍建設上，我們的作風建設抓的實不實，大家的市場意識、服務意識、危機意識、憂患意識、大局意識樹牢沒有，等等。這些問題都關乎黨***及省委的決策部署能不能在交易中心得到徹底的貫徹落實、關乎我們的市場化服務重大改革舉措能不能順利推進，關乎交易中心的生存發展，我們要高度重視，以多種形式、多層次征求服務對象和干部職工的意見建議，把問題找實、把根源挖深，為交易中心打下一個牢固的發展基礎。
四是要緊盯突出問題，抓好整改落實。******強調，要把“改”字貫穿始終，立查立改、即知即改，能夠當下改的，明確時限和要求，按期整改到位；一時解決不了的，要盯住不放，通過不斷深化認識、增強自覺，明確階段目標，持續整改。在實際工作中，我們要突出主題教育的實踐性，堅持邊學邊查邊改，按照省委“5＋3＋4＋1”的要求，重點整治對貫徹落實******新時代中國特色社會主義思想和黨***決策部署置若罔聞、應付了事、弄虛作假、陽奉陰違的問題，切實增強踐行“兩個維護”的實效性；重點整治干事創業精氣神不夠，患得患失，不擔當不作為的問題，最大限度調動黨員干部積極性、主動性、創造性；重點整治違反***八項規定精神的突出問題，推動作風持續好轉；重點整治形式主義、官僚主義，文山會海突出，督查檢查考核過多過頻的問題，讓基層有更多精力抓落實；重點整治領導干部配偶、子女及其配偶違規經商辦企業，甚至利用職權或者職務影響為其經商辦企業謀取非法利益的問題，有效防范利益輸送。要繼續扎實推進脫貧攻堅、基層黨組織軟弱渙散等方面問題的整改工作。做好“改革創新、奮發有為”大討論“對標一流整改提升清單”的落實工作和省委巡視組巡視反饋意見的整改工作。其中，整治形式主義、官僚主義是專項整治工作的重中之重，我們要嚴格按照省委《關于整治形式主義、官僚主義專項行動工作方案》，抓好落實。
整改過程中，交易中心全體黨員干部職工要切實做到“三個到位”。一是認識到位。要深刻認識到，勇于自我革命，是我們黨最鮮明的品格，也是我們黨的最大優勢。我們要站在講政治、講大局、講黨性、講規矩的高度，增強“四個意識”，以直面問題的勇氣和勇于擔當的精神，全面深入的進行整改。二是責任到位，要在廣泛征求意見和自查自省的基礎上，形成問題、措施、責任三個清單，規定完成時限，明確責任到事到人，做到件件有著落、事事有回音，確保整改工作不缺項不漏項。三是效果到位，要堅持問題導向和目標導向，認真執行問題整改銷號制度，以“釘釘子”精神狠抓落實，克服敷衍和被動應付的心態，堅持以整改倒逼改革。要建立長效機制，堅持邊實踐邊總結，結合鞏固深化拓展“改革創新、奮發有為”大討論成果，及時將主題教育中形成的好經驗好做法用制度形式運用好、堅持好，確保問題整改到位、工作見行見效。
主題教育結束前，交易中心要召開領導班子專題民主生活會和黨支部專題組織生活會。會前，要深入談心交心，用好學習調研成果，把問題找準找實找具體，把思想談通；會上，要以自我革命的勇氣和斗爭精神，紅臉出汗，嚴肅開展批評和自我批評；會后，要將專題民主生活會情況和整改情況在一定范圍內通報，接受監督檢驗。
三、全面加強組織領導，確保“不忘初心、牢記使命”主題教育有序有力開展
“不忘初心、牢記使命”主題教育時間緊、任務重、要求高，我們一定要以高度的政治責任感和使命感，嚴格按照黨***、省委的要求，把各項工作組織好、落實好，確保主題教育取得實效。
一是要強化責任擔當。交易中心黨組將切實提高政治站位、強化使命擔當，履行好主體責任。成立交易中心“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組，由我擔任組長，其他領導班子成員擔任副組長，成員由各黨支部書記組成。領導小組下設辦公室，負責日常工作。班子成員要自覺履行“一崗雙責”，以上率下、示范帶頭，先學一步、學深一點，先改起來、改實一點，同時要擔負好領導指導責任，抓好分管領域內的主題教育工作。各黨支部書記既要當好參與者、又要做好組織者，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用，引導全體黨員“守初心、擔使命，找差距、抓落實”，進一步樹牢為人民服務的宗旨意識，帶動掀起主題教育的高潮熱潮。
二是要加強統籌協調。要把主題教育同推進“兩學一做”學習教育常態化制度化結合起來，同“三基建設”結合起來，同推動交易中心重點工作結合起來，防止“兩張皮”，堅持“兩手抓、兩促進”。主題教育領導小組辦公室將采取隨機抽查、調研座談等方式，對各黨支部開展主題教育進行督促指導，確保主題教育質量。要以好的作風開展主題教育，對走過場、消極應付的，要嚴肅批評，嚴令改正，對問題嚴重的要追究責任。
三是要加強輿論宣傳。要大力做好“不忘初心、牢記使命”主題教育的宣傳報道和輿論引導工作，在交易中心門戶網站開設專欄專題，宣傳解讀***和省委關于主題教育的重要精神和部署要求，充分利用好微信、客戶端等新媒體，為引導交易中心全體黨員干部職工積極參與主題教育營造良好氛圍。
同志們，“一分部署、九分落實”，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育基礎在學、關鍵在做，我們要堅決貫徹黨***和省委的各項決策部署，開創新時代交易中心發展新局面，以優異成績迎接新中國成立70周年，為實現中華民族偉大復興的中國夢而努力奮斗！
動員部署會議講話稿（優質15篇）篇四
這次會議的主要任務是，深入學習貫徹省、市委關于集中整頓軟弱渙散村黨組織的部署要求，對我縣軟弱渙散村黨組織集中整頓工作進行安排部署。剛才，×同志傳達了省市有關會議和文件精神，×同志宣讀了《關于集中整頓軟弱渙散村黨組織的通知》，對集中整頓工作作出了詳細安排，大家要認真抓好貫徹落實。下面，我講三點意見：
一、提高認識，切實增強抓好整頓轉化工作的責任感和使命感。
首先，抓好整頓轉化工作是一項重要的政治任務。今年是中國共產黨成立xx周年，是實施“十四五”規劃、開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的第一年，各項任務異常繁重。習近平總書記曾深刻指出，定期整頓軟弱渙散基層黨組織，就像每天都要洗臉刷牙、每周都要大掃除一樣，作為經常性工作來抓。基層黨組織是黨的執政根基。基礎不牢，地動山搖。新冠肺炎疫情爆發以來，我們看到了中國速度、中國規模、中國效率，更看到了基層黨組織的凝聚力和戰斗力。但是，不可否認的是，我們的一些基層黨組織仍然存在這樣那樣的問題，特別是今年×月全縣村“兩委”換屆結束以后，一些矛盾問題也隨之顯現：有的“兩委”班子不團結、內耗嚴重，有的村黨支部書記有看攤守業思想，工作積極主動性不強，等等。這些存在問題，勢必會影響“十四五”開局各項重點任務目標的推進和完成。因此，抓好整頓轉化工作是省、市、縣委交給我們的一項重要政治任務，務必克服通常觀念，克服麻痹厭戰情緒，以高度的政治責任感和使命感來完成好這項工作。
其次，抓好整頓轉化工作是基層黨建質量提升的重要舉措。從×年×月，省委開展了“基層黨建質量提升年”活動，明確要求今年×月底，要實現基層黨組織整體規范達標。通過幾年的標準化規范化建設，我縣仍有一部分村黨組織沒有達標或勉強達標，勢必影響基層黨建整體質量提升。要集中時間，集中精力，按照省市要求認真開展集中整頓。要堅持問題導向，堅持底線思維，下大力氣解決一批村“兩委”班子不健全、黨支部書記不勝任不盡職、信訪矛盾問題突出、黨員發揮作用不明顯等問題，使基層組織更加穩固、扎實。今年確定的這些后進村，雖然只占全縣基層黨組織的一小部分，但對全縣的影響卻很大，特別是由此引發的信訪問題，牽扯了黨委政府大量精力，影響了農村和諧穩定。所以，大家要切實增強全局意識，把后進黨組織整頓轉化工作擺上重要位置，拿出足夠精力物力財力，采取更加有力的舉措，攻堅克難、固本強基，努力使這些后進黨組織實現轉化升級，從而提升全縣基層組織建設整體水平。
再次，抓好整頓轉化工作是履行全面從嚴治黨責任的必然要求。軟弱渙散村黨組織產生的原因多種多樣，但無論哪種原因，基層支部本身有不可推卸的責任，上級黨組織也有一定責任。關鍵在于管黨治黨責任履行不到位，存在著失之于寬、失之于松、失之于軟的問題。《中國共產黨農村基層組織工作條例》明確規定，對黨的農村基層組織建設重視不夠、落實不力的，應當及時提醒、約談；出現嚴重問題的，應當嚴肅問責追責。督促抓好問題的整改落實。各級黨組織肩負全面從嚴治黨的主體責任，既明確要求，也是黨章黨規的剛性約束。當前，我們履行管黨治黨責任，首先就要從解決失之于寬、失之于松、失之于軟的問題抓起，從完成好軟弱渙散村黨組整頓轉化任務做起，這既是基層支部的任務，也是鄉鎮黨委的任務，更是全縣各級各部門的任務。因此，抓好整頓轉化工作，我們責無旁貸。
二、突出重點，精準施策推進整頓轉化工作。
軟弱渙散村黨組織矛盾問題比較多，整頓轉化難度大。在整頓轉化工作中，要堅持問題導向，把解決突出問題放在重要位置，狠抓關鍵，因村施策，強勢推進。
一是補齊配強村“兩委”班子。要把村“兩委”班子建設放在突出位置來抓，對缺支少委，特別是黨支部書記、村委會主任缺職的，要抓緊補齊配強。要大力實施“領頭羊”工程，選優配強農村黨支部書記。補選村“兩委”干部，要落實縣級資格聯審制度，堅決把問題人員擋在選舉程序之外。嚴格落實我縣《村級班子和村“兩委”干部績效考核暫行辦法》，切實解決“干與不干一個樣、干多干少一個樣、干好干壞一個樣”問題，激勵引導村黨組織書記和廣大村“兩委”干部履職盡責。要按照年輕有為、靠得住、有本事、肯干事要求，每村確定×名儲備力量，進行重點培養，健全完善村級人才儲備庫，下大力氣解決農村支部后繼乏人問題。
二是健全村級組織運行機制。從后進村的實際情況看，村務混亂、財務不清、辦事不公等問題還比較突出，群眾意見很大。究其原因，主要是有令不行、有禁不止、不按規矩程序辦事造成的。在整頓轉化過程中，要貫徹落實我省《村級組織工作規則》，落實村級重大事務“四議一行兩監督”機制，推行村級事務“小微權力清單”制度，完善規范村規民約，讓村權在陽光下運行。要完善村黨組織領導下的，村民委員會、村民代表會議、村務監督委員會、村集體經濟組織治理架構，充分發揮村務監督委員會監督作用。要強力推進以村務公開、財務監督、群眾評議為主要內容的民主監督機制，落實群眾對村務事前、事中、事后的評議監督權。要進一步規范后進村的村務、財務、黨務“三公開”，明確公開的內容、形式、程序和時限，通過規矩的制定和執行，努力做到用制度管人、管權、管事、管錢，推進后進村村級事務運行科學化、民主化、規范化。
三是強化黨員教育管理。發展黨員和黨員教育管理是一項基礎性工作，要堅持不懈抓緊抓實。要結合黨史學習教育開展，深入開展黨員教育管理提升年活動，嚴格落實“×”發展黨員制度，嚴把入口關。要下大力氣解決三年以上不發展黨員村問題，省委已列入問責黨委書記的情形之一，年內凡是有積極分子且培養成熟的，必須至少發展一名新黨員。要強化黨員日常管理，理順黨員組織關系，嚴格落實“三會一課”、“主題黨日”、民主評議黨員等制度，實行黨員先鋒指數管理，解決好黨員組織生活少、開展活動少、參與活動不積極等問題。要增強黨員意識、黨性觀念，教育引導廣大黨員時時處處當先鋒、做模范。
四是著力壯大村級集體經濟。今年，省、市委明確提出了基本消除年收入2萬元以下的村，年收入5萬元以上的村要達到×%以上的要求。我縣×個后進村中，村級集體經濟薄弱村仍占很大比例，必須下決心補齊短板弱項。發展壯大村級集體經濟沒有統一路徑，必須結合各村實際，因村制宜、因地制宜。有的村存在等靠要思想，強調缺資金、少項目、短資源等客觀因素，有的村基礎相對薄弱是客觀現實，更重要的是看鄉村干部能否主動擔當作為，尋求新的發展路徑，要認真分析研究各村的形勢和現狀，八仙過海，各顯其能，立足實際，找準路子。我縣×村以綠養綠靠“綠色銀行”發展壯大村集體經濟的做法值得學習和借鑒。
五是提升綜合服務站建設標準。過去我們抓便民服務室建設，從去年開始抓農村綜合服務站建設，明確提出了“八有”標準（有固定服務場所、有統一服務標志、有公示服務信息、有配備便民設施、有規范管理制度、有小微權力清單、有服務記錄臺賬、有完善配套服務），綜合服務站硬件達標是一方面，關鍵要合理利用起來，為黨員群眾提供服務，防止建成投入使用的設施成為樣子、擺設。村干部要堅持在綜合服務站坐班值班，縣委組織部將利用“×”視頻×系統，持續加強對村干部坐班值班情況的督導檢查。
三、強化責任，確保整頓轉化工作取得實效。
軟弱渙散村黨組織整頓轉化工作是一項系統工程，涉及方方面面，既需要后進村自身不斷增強整頓轉化的主動性，不等不靠，積極做好相關工作，更需要鄉鎮黨委和縣直幫扶單位的大力支持，只有合力攻堅、密切協作，才能確保整頓轉化工作扎實有序地開展并取得預期效果。
一要形成工作合力。這次整頓，為每個后進村安排了一名縣領導、一個縣直幫扶單位、一個駐村工作組，一名駐村第一書記，大家要密切協作、加強溝通、形成合力。鄉鎮黨委要落實好主體責任，切實把后進村整頓轉化工作列入重要議事日程，特別是黨委書記要拿出足夠的時間和精力進行研究和指導，要親自調查研究、親自謀劃部署、親自實施指導、親自解決問題、親自督促檢查，不折不扣地落實好各項工作任務和措施。縣直單位要主動與聯村的縣領導作好匯報，落實好幫扶責任，從人、財、物等方面提出具體幫扶措施，并逐項抓好落實，單位主要負責同志要經常深入被幫扶村調查了解整頓轉化工作進展情況，督促本單位各項幫扶措施落實。幫扶工作組要做到下得去、蹲得住、干得實，尤其是“第一書記”，要甘當“學生”不當“先生”，爭當“主人”不當“客人”，珍惜鍛的機會，主動迎接考驗；要注意樹立自身良好形象，時刻嚴格要求自己，不斷增強做好群眾工作的本領，提高解決實際問題的能力，出色地完成組織上交給的工作任務。各村黨支部書記也要克服等、靠、要思想，主動作為、積極工作，借助縣委這次集中整頓的東風，盡快改變村里的落后面貌，確保整頓轉化任務在×月底前全面完成。
二要科學組織實施。要處理好四個關系。要處理好“個性”與“共性”的關系，列入整頓范圍的這些后進村在具體表現上各有不同，但其問題產生的根本原因大都一脈同源。在整頓轉化過程中，既要針對不同后進村的具體情況逐村制定整頓轉化方案，落實整頓轉化措施，做到一村一策，有的放矢；又要注意研究和發現后進村普遍存在的一些共性問題，透過現象看本質，努力探尋帶有普遍意義的、從根本上解決問題的方法和對策。要處理好“集中”與“經常”的關系，后進村的整頓轉化，是一項長期任務和一個動態的過程，不可能一蹴而就，也不可能一勞永逸。所以，必須堅持集中整頓與常抓不懈相結合，既要在一個時間段內，集中精力實施專項推進、重點突破，在較短的時間內解決突出問題，還要把后進村整頓轉化工作作為一項長期工作來抓，形成經常性的排查、分析和整頓轉化工作機制。要處理好“輸血”與“造血”的關系，在積極有效幫扶，實施外力助推的同時，注重充分調動和發揮村干部和廣大群眾的力量、智慧，激發他們的積極性和創造力，把整頓轉化變成他們的自覺行動，從而形成可持續發展的內在動力。要處理好“圈內”與“圈外”的關系。對于已經納入這次整頓轉化范圍的后進村，要在規定時間內，集中精力專項施治，解決突出問題，堅決防止后進村陷入“扶了倒、倒了扶”的怪圈。對沒有納入這次整頓的村，特別是那些村情復雜、矛盾多發、因各種因素沒有列入此次整頓計劃的村，各鄉鎮黨委要給予高度關注，及時組織力量自行開展整頓，確保問題得到化解，在上級檢查巡查中，堅決不能出現后進村應報未報、以好充次、體外循環問題。
三是嚴肅督查問責。省委組織部明確了×種問責情形，包括農村黨組織書記和“兩委”干部調整未經縣級聯審、涉黑涉惡或受到刑事處罰人員進入班子的；基層黨組織癱瘓×個月以上、得不到有效治理；多年不發展黨員村問題解決不力；黨組織活動陣地建設不達標；基層黨建相關經費落實不到位；對上級重要部署不研究、不安排、不督導、不落地或搞變通、打折扣等。所列的這些情形在一些后進村黨組織中依然存在，要下決心、下力氣徹底解決。縣委組織部將強化日常督導檢查，確保整頓轉化實效。要堅持臺賬式管理，縣鄉兩級都要建立整頓臺賬，詳細記錄各村班子基本情況、存在問題及原因、整頓轉化措施、具體責任人、完成時限等情況，實行掛賬銷號，掌握全縣總體進展。要堅持跟蹤式督導，對發現的問題及時提出整改意見建議，限期解決問題，一盯到底。沒有按時間節點完成的，要下發督辦通知，在督辦限期內沒有解決的，要追究責任，確保每項整頓措施都落到實處、每個后進村都按期轉化。要堅持定題式調度，定期組織召開調度會議，研究解決整頓轉化過程中遇到的實際問題。要堅持問效式考核，把后進村整頓轉化工作納入鎮黨委、縣直單位領導班子和領導干部個人年度工作目標考核，建立幫扶單位幫村記實臺賬，推動整頓轉化工作有效開展。
同志們，集中整頓軟弱渙散村黨組織工作是一項光榮而艱巨的任務，責任重大、使命光榮，大家一定要提高站位、振奮精神、堅定信心、協調聯動、齊抓共管，以擔當實干的良好風貌和工作的實際成效，確保圓滿完成整頓轉化任務，為推動“十四五”開好局起好步，加快新時代新×建設步伐提供堅強組織保障。
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動員部署會議講話稿（優質15篇）篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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領導人一般會議講話稿的寫作是研究領導者在會議活動過程中，如何運用講話稿來表達領導思想、領導方式、領導方法。
領導人開展工作常常要通過召開會議的方式，所以，綜觀所有的領導人講話稿，一般會議類講話是被使用得最多的一個領域。此時講話稿面對的是所有與會者，領導人要向他們發號召、下指示、作總結，為實現領導目標統一思想、理順情緒、鼓舞士氣、總結經驗、提高認識……而這一切工作的開展和落實，自始至終離不開領導的講話。
一般會議類講話稿，按照其作用和內容來劃分，有部署動員型、傳達貫徹型、批評指導型、表彰號召型、總結推動型五種。
一、概述。
部署動員型講話稿一般是先傳達政策、文件精神，提高與會者對此的認識，然后對今后的工作作出部署，最后再對與會者作出動員。也有的是結合在一起講，或者只有部署和動員。不管結構怎樣，講話稿的重點都落在工作部署和動員上，既要具體地指導落實工作開展，明確到位各方面的責任，又要鼓舞與會者的精神面貌，喚起他們投身工作的熱情。
部署動員型講話稿是一類使用得非常多的講話稿，也是一類跟具體情況聯系得特別緊密的講話稿，所以寫作時一定要注意有所側重，主要內容是講部署動員，理論和精神的部分只能作為理論依據和背景概括地講，不能長篇大論地展開，以免造成主次不分或者內容冗長。
二、寫作技巧。
所有的領導人講話稿格式都是一致的，即都是由標題、日期、稱謂、正文的引言、正文的主體、正文的結尾六個部分組成。其中標題、日期和稱謂都有固定不變的模式，只要把場景套入即可。所以，不同種類領導人講話稿的特點都體現在正文的寫作之中，這也是它們相互之間的區別。
下面，我們就從正文的引言、正文的主體、正文的結尾三個方面來說明如何寫作部署動員型的領導人講話稿。
講話稿的引言就是正文的開頭，部署動員型的開頭一般是先引述上級下發的精神或決策，再過渡到本單位的實際情況，提出具體的工作目標。這是比較規范的引言形式。有些時候，也可以直接說明本次會議的目的和任務，引出未來一段時間的工作目標。
“召開這次政府全體會議，主要是為了對全年各項工作進行一次再部署、再安排，進一步統一思想，明確責任，確保順利完成全年各項目標任務。前面，各位縣長就各自分管的工作作了很好的講話，希望大家結合各自實際抓好貫徹落實。下面，我講幾點意見。”
——縣長在縣政府全體會議上的講話。
部署動員講話稿的正文多就工作總任務的各個方面進行部署，每個方面都針對特定部門作出具體分工，并闡述任務的意義和重要性，明確與會者的責任，激勵他們團結奮進，共同完成任務。
部署動員型講話稿的結尾可以強調任務的重要性、緊迫性，也可以重申上級下達的精神或決策，提出要求，號召大家完成工作目標。總之，是使與會者深刻理解任務的意義，燃起為目標而拼搏的斗志，以達到動員的目的。
“各位同仁：全面開發建設銷售終端體系是市場給予我們的一項重要考驗。我們要以消費需求的變化為指導，以追求產銷一體化經營為目標，把公司的存亡與自己緊密聯系在一起，為開創公司發展壯大的新局面作出應有的貢獻！”
——總裁在全體員工大會上的講話。
小總結。
部署動員型講話稿是在比較正式的工作會議上發表的領導人講話稿，它的寫作模式其實變化不大，只要抓住了基本結構，再把部署的具體任務布置清楚，把要求講明白，然后作出動員即可。
三、范例。
在全市“在地統計”改革工作動員會議上的講話。
（摘要）。
（×年×月×日）。
×××。
同志們：
下面，我再針對“在地統計”改革工作談幾點意見。
一、切實增強對實施“在地統計”改革重要性和必要性的認識。
實施“在地統計”，是國務院和省政府適應社會主義市場經濟發展和城市管理體制改革、統計方法制度改革的需要，所進行的一次重大改革，是各級政府改革的重要組成部分，有著十分重要的意義。
首先，實施“在地統計”是貫徹落實統計法的要求。
其次，實施“在地統計”是經濟體制、政府體制改革和科學管理的需要。
第三，實施“在地統計”是國民經濟核算原則的要求。
最后，實施“在地統計”是客觀反映區級經濟社會發展成果，提升區級影響力，優化投資環境的需要，也是進一步理順統計工作關系，提高統計數據質量和服務水平的需要。
各級、各有關部門和單位要切實提高對實施“在地統計”改革重要性和必要性的認識，增強緊迫感和責任感，各司其職，密切配合，積極穩妥地推進工作的開展。
二、精心組織，確保將“在地統計”改革各項措施落到實處。
一是制定周密細致的工作方案，穩步推進工作開展。
二是明確任務，落實責任制。
三是堅持依法統計，加強審核評估，確保統計數據質量。
三、加強組織領導，確保“在地統計”改革順利進行。
一是要加強對這項工作的組織領導。
二是要積極為“在地統計”改革創造必要的條件。
三是要加強宣傳工作。
同志們，“在地統計”是一項系統工程，頭緒繁多，任務很重，需要做艱苦細致的工作。希望各級、各部門和各單位密切配合，加強協作，共同努力，確保這項工作圓滿成功。
謝謝大家。
動員部署會議講話稿（優質15篇）篇六
交通安全是小學生日常生活中的一件頭等大事。時值交通安全月，根據上級要求，我校把交通安全教育活動作為校安的重要工作來抓，切實加強對學生交通法規教育，增強學生交通安全意識，確保學生交通安全。通過開展了豐富多彩的宣傳教育活動，為提高師生的交通安全知識、增強道路交通安全意識提供了保障，取得了較好的效果。
一、加強領導，落實責任。
為保證活動長期有序地開展，我校成立了“學校交通安全教育領導小組”，負責組織和安排學校的交通安全教育工作，把學生的交通安全教育列入重要的議事日程。有關負責人多次召集召開專題會，商討學生交通安全工作落實情況，確保學生的交通安全。
二、加強宣傳，增強意識。
1、親身感受，培養學生的自護能力。為開展交通安全社會實踐活動，鍛煉學生的實際能力，讓學生感受“遵守交通法規，珍惜生命”的重要性。同時，我們學校組織了交通法規等方面知識的教育。讓學生掌握了有關交通安全法規常識，這對維護學校秩序，疏導交通，宣傳交通法規起到了積極而有效的作用。
2、多渠道開展學生交通安全知識宣傳活動。我們利用綜合實踐課，專門設置“交通安全在心中”為內容的教育課，使全校師生受教育率達100%，實現了交通安全教育進學校的目的，交通安全知識講座使全體學生深受教育。
3、學校統一印發“告別交通陋習，倡導文明出行-交通安全教育致家長一封信”，倡導家長配合學校及交警部門，遵守交通規則和學校上下學制度，對孩子的安全負責：放棄“小方便”，繃緊“安全弦”!
4、我們與交警中隊聯系，聘請趙耀、王健兩位警官到校作專題報告并索取有關交通安全的圖片資料，將交通安全有關的道路交通法律、法規、交通標志牌和事故案例圖片等展板，在學校內進行展覽。
5、充分利用對會及主題幫會做好宣傳教育，提高學生交通法規的認知水平。
通過活動的開展，交通安全工作已深入人心，老師、學生和家長都深有感觸。學生了解了交通安全常識，提高了遵守交規意識。安全走路，安全乘車，安全騎車己成為學生們的自覺行動。通過活動的開展，廣大的家長對孩子的在校學習感到放心，同時，社會對學校的滿意程度有了較大提高。
動員部署會議講話稿（優質15篇）篇七
一、指導思想：以防為主，防搶結合。
二、防汛重點：全鄉蛟流河沿岸所在村和**南橋所在季節河所經的村，及大保南橋所在季節河所經的村，各村山洪頻發區、險屯、險房、勝利水庫。
三、成立組織隊伍。鄉政府成立以鄉長為總指揮的防汛指揮部，各村、鄉直各單位也相應成立以村主要領導、單位主要負責人為總指揮的防汛指揮部，每社至少20人組成村搶險隊伍。社人數不足的，要確保村總數。西溝、大保、平安、利民重點負責北片和雙城水庫;尖山、太平莊、河東重點負責東片;三合、金星、**、洪泉負責中片;常樂、解放、永平、勝利負責西片和勝利水庫，必要時全鄉做統一調配。鄉成立相應的搶險應急隊伍，各單位要以青壯年為主組成搶險隊伍，并將指揮部和搶險隊伍名單張貼上墻，搶險隊伍要精干，保證召之即來，來之能戰，戰之能勝。鄉防汛指揮部下設辦公室，防汛辦公室電話5610005.
四、做好各方面準備工作。
1、各村、單位立即對所轄區做一次全面檢查，檢查重點是山洪區、險屯、險房、蛟流河、季節河和山洪溝里的丁字壩、谷坊等工程，發現問題要及時采取果斷措施予以解決，勝利村在去年的基礎上要監督完成勝利水庫的排水工程，確保無事故。
2、物資貯備：各村單位要貯備一定量的石頭、沙子、編織袋、鉛絲和木材，貯備物資任務見附表。同時，安排好運輸車輛。
3、各村、單位要專設一名防汛通信員，專設一部防汛通信電話，同時，固定一輛機動車和馬匹，到時備用，勝利水庫必須在近幾天安裝一部通訊電話并有疏水工程。各村、單位截止6月18日將指揮部名單、通信員名單和通信電話號碼書面報鄉防汛辦公室。各屯也要設一名防汛通信員。
4、堅持值班值宿制度和報告制度。從6月18日開始堅持24小時值班制度，各村、各單位至少3人值班宿，鄉政府要編排防汛值班人員，每班保證四人，并將值班人員名單和指揮部名單張貼上墻，一旦發生汛情，在立即報告的同時，組織人員投入搶險。
5、加大宣傳。要充分利用小片廣播、有線電視、張貼標語、各種會議等形式，宣傳防汛工作的重大意義，防汛形勢，進一步增強防汛意識，形成全民防汛的良好氛圍，小片廣播要不定時宣傳，每村張貼標語不少于30條。
五、加強領導，落實責任制。
要加強對防汛工作的領導，對防汛情況要進行深入細致檢查了解，遇有汛情，主要領導要靠前指揮，對值班值宿漏崗、報告不及時、準確，組織指揮不利的要追究相關人員責任。
動員部署會議講話稿（優質15篇）篇八
二、防汛重點：全鄉蛟流河沿岸所在村和**南橋所在季節河所經的村，及大保南橋所在季節河所經的村，各村山洪頻發區、險屯、險房、勝利水庫。
三、成立組織隊伍。鄉政府成立以鄉長為總指揮的防汛指揮部，各村、鄉直各單位也相應成立以村主要領導、單位主要負責人為總指揮的防汛指揮部，每社至少20人組成村搶險隊伍。社人數不足的，要確保村總數。西溝、大保、平安、利民重點負責北片和雙城水庫;尖山、太平莊、河東重點負責東片;三合、金星、**、洪泉負責中片;常樂、解放、永平、勝利負責西片和勝利水庫，必要時全鄉做統一調配。鄉成立相應的搶險應急隊伍，各單位要以青壯年為主組成搶險隊伍，并將指揮部和搶險隊伍名單張貼上墻，搶險隊伍要精干，保證召之即來，來之能戰，戰之能勝。鄉防汛指揮部下設辦公室，防汛辦公室電話5610005。
四、做好各方面準備工作。
1、各村、單位立即對所轄區做一次全面檢查，檢查重點是山洪區、險屯、險房、蛟流河、季節河和山洪溝里的丁字壩、谷坊等工程，發現問題要及時采取果斷措施予以解決，勝利村在去年的基礎上要監督完成勝利水庫的排水工程，確保無事故。
2、物資貯備：各村單位要貯備一定量的石頭、沙子、編織袋、鉛絲和木材，貯備物資任務見附表。同時，安排好運輸車輛。
3、各村、單位要專設一名防汛通信員，專設一部防汛通信電話，同時，固定一輛機動車和馬匹，到時備用，勝利水庫必須在近幾天安裝一部通訊電話并有疏水工程。各村、單位截止6月18日將指揮部名單、通信員名單和通信電話號碼書面報鄉防汛辦公室。各屯也要設一名防汛通信員。
4、堅持值班值宿制度和報告制度。從6月18日開始堅持24小時值班制度，各村、各單位至少3人值班宿，鄉政府要編排防汛值班人員，每班保證四人，并將值班人員名單和指揮部名單張貼上墻，一旦發生汛情，在立即報告的同時，組織人員投入搶險。
5、加大宣傳。要充分利用小片廣播、有線電視、張貼標語、各種會議等形式，宣傳防汛工作的重大意義，防汛形勢，進一步增強防汛意識，形成全民防汛的良好氛圍，小片廣播要不定時宣傳，每村張貼標語不少于30條。
五、加強領導，落實責任制。
要加強對防汛工作的領導，對防汛情況要進行深入細致檢查了解，遇有汛情，主要領導要靠前指揮，對值班值宿漏崗、報告不及時、準確，組織指揮不利的要追究相關人員責任。
動員部署會議講話稿（優質15篇）篇九
尊敬的各位領導，同志們：
我匯報的題目是《以機制為基石，以行動促成效，確保貧困人口參保全覆蓋》。今年以來，在省市醫保局和縣委縣政府的正確領導下，把醫保扶貧作為首要政治任務、重大民心工程、重要基礎支撐，按照《市醫保扶貧工作方案》要求，綜合施策，精準發力，傾力打造醫保扶貧做法。目前，我縣年度低保人員人已全部參保；特困人員人已全部參保；按脫貧享受政策管理人員共人已全部參保，確保貧困人口實現參保%全覆蓋。
一、暢通信息鏈，構建數據網，夯實第一基礎。前期基礎工作做得好、底子打得牢，后期參保核對、動態調整過程中，就會明顯提高效率，達到事半功倍的效果。我們堅持把基礎信息作為第一道關口，建立數據共享機制、信息比對機制、審核報批機制、部門協作機制，確保基礎數據真實、準確。一是打破信息壁壘。聯合縣扶貧數據信息專班，積極主動與民政、公安、殘聯等部門對接，核準我縣貧困人口人員明細，將各部門提供的人員明細發送至各鄉鎮（街道），由鄉鎮醫保所和民政辦、扶貧辦所掌握的貧困人員明細做初步對比，實現數據信息共享共用。二是實行動態管理。對全縣醫保扶貧工作情況統計分析和扶貧對象動態管理，反復比對各類人群數據庫，溝通縣鄉村三級和幫扶責任人，對貧困戶醫保數據進行核準，為參保人員標識低保、五保和精準扶貧等免繳費認定信息。三是嚴格申請審核。上一年度月日前各鄉鎮報送精準扶貧認定信息申請，我局對各鄉鎮報送的申請材料進行審核，對審核通過人員做扶貧標識，確保參保人員次年正常享受醫療保險報銷待遇。
二、堅持三步走，定期回頭看，形成閉合環路。第一步：對貧困人口進行參保初篩。針對貧困人口信息動態調整，將新增脫貧享受政策人員、即時幫扶人員、低保、特困人員及時納入醫保扶貧的保障范圍。第二步：經第一步初篩問題整改后，再次導出整改后我縣年度醫保系統內所有免繳費人員明細與精準扶貧標識明細，與扶貧信息專班提供的人員明細、進行二次校對、交叉對比，在再次校對的過程中又發現一類新的問題，精準扶貧人員個人繳費的已退費完畢，但免繳費認定個別人員存在漏做的現象，針對這種情況我們是采取即時補做免繳費認定。第三步：整改完以后，我們第三次導出整改后我縣年度醫保系統內所有免繳費人員明細與精準扶貧標識明細，與扶貧信息專班提供的人員明細、進行第三次校對、交叉對比，將比對結果再及時反饋給縣扶貧數據信息專班，形成了閉環管理的模式。在三步走的過程中，我們每一步都進行了回頭看，將回頭看工作貫穿于整個三步走的過程中，進行查缺補漏，糾正偏差，進行對癥下藥、進行精準施策。
三、破解新難題，提升精準度，鞏固工作成效。通過對增減人員明細進行反復校對、交叉對比，我們及時梳理工作中發現的個方面的問題，逐一制定了解決方案：第一，對貧困人員失聯的：與縣扶貧辦、公安局協調、與失聯家屬家屬進行溝通，對因失聯人員不符合公安局系統的注銷戶口人員、家屬表示不放棄尋找的，我們為其繼續保留醫療保險扶貧待遇，確保失蹤人員返回后能繼續享受待遇。第二，對貧困人員死亡、精準扶貧人員脫貧不享受待遇人員、低保、特困人員取消待遇的：根據扶貧辦提供的死亡信息，與殯儀館提供的死亡數據再次校對，死亡人員做醫療保險參保中斷和標識中斷處理，標識中斷于死亡的月份，保障死亡之前的醫療扶貧待遇正常享受；脫貧不享受待遇人員名單（含低保、特困取消待遇人員），做標識中斷處理，但是免繳費認定保留，確保脫貧不享受待遇人員當年度的基本醫療保險待遇正常享受。第三，對精準扶貧人員在縣外參保的：首先與本人或家屬進行溝通，向其宣傳醫療扶貧待遇。選擇回縣參保的，我局立即與其參保所在地醫保局進行協調，在當地醫保局完成退費后，我縣及時進行免繳費認定和扶貧標識。對于經鄉鎮工作人員協調、包村干部溝通宣傳扶貧政策后，依然自愿放棄回參保的人員，我們請其提交自愿放棄醫保扶貧待遇承諾書。第四，對貧困人口參加城鎮職工基本醫療保險的：目前，我縣精準扶貧人員有人參加城鎮職工基本醫療保險，我們已匯總形成臺賬，定期進行核對，一旦其職工醫療保險中斷，及時為其參加居民醫保。第五，對貧困人口個人繳費的：一是對精準扶貧人員，按照相關要求全部予以退費，今年共退費人。二是對低保、特困人員，年月日前認定的，均予以退費，今年共退費人；年月日后認定的，繳費人員不再退費，未參保的人員進行免繳費認定。第六，對貧困人員信息錯誤的：比對醫保和扶貧系統，對于因變更身份信息核對不到參保信息的，經與鄉鎮核實確定身份信息變更后，把醫保系統內已參保的正確信息反饋至縣扶貧數據信息專班。第七，對貧困人口無參保繳費信息的（既無繳費也無免繳費）：對無繳費也無免繳費的人員進行核對原因，確定確實為死亡、婚出人員（民政局反饋已在集中征繳期告知家屬取消低保，個人繳納居民醫療保險）的，不再進行參保標識。
雖然我們做了一些工作，但離上級的要求和人民群眾的期盼還有一定的差距。下一步，縣局將按照省市部署要求，緊抓醫保扶貧這條主線，落實各項扶貧政策，履職盡職，狠抓落實，主動作為，靠前作為，為高質量打贏脫貧攻堅戰作出應有的貢獻！
動員部署會議講話稿（優質15篇）篇十
尊敬的公司領導、尊敬的各職能部門的領導、尊敬的各位戰斗在市場銷售一線和后勤協作崗位的領導和同志們：
大家好！
對公司而言創造了歷史最輝煌成就的xxxx年靜靜地過去了，充滿挑戰和希望的xxxx年已經開始。今天，我們在這里組織召開公司xxxx年銷售動員大會，是因為我們要放下過去的成績，凝心聚力，重新開始又一個對公司發展富有光輝意義的新的一年。
xxxx年公司經營方針和目標已經下達，公司精心組織傳統產品營銷策略、大力打造新產業的可持續發展戰略，已經從各個渠道傳遞到全體員工，為公司發展明確了方向，為員工和公司共同發展提供了內在動力，形成了生機勃勃的工作氛圍。對作為經營龍頭的銷售工作，各單位主管領導已經做好了精心的布z，銷售人員們也已經開始摩拳擦掌，公司銷售運營活動已經按計劃順利展開。
在這里，我將就市場部對公司市場銷售活動的宏觀管理工作計劃向大家做出匯報：
管理是我們今年的基礎工作：
我們將在去年工作的基礎上，進一步加強銷售活動的宏觀管理，這些管理涉及合同管理、價格管理、客戶信用及應收貨款回收管理、人員行為規范管理、庫房管理、駐外辦事處管理、與顧客有關的過程程序管理等。xxxx年我們建立、健全了與銷售工作有關的制度和規定，但是，因為個別單位制度意識淡漠、學習培訓跟不上、市場部檢查力度不夠，導致有些銷售人員到現在對這些制度還不熟悉，不能領會、掌握和有效執行。為改善這方面的不足，我們特別編制了《xxxx年銷售人員工作手冊》，將上述所有制度匯編成冊，其中包含了銷售人員可能在工作中需要的各種表格的模板，同時我們還加入了公司產品基礎知識簡表，以及銷售人員通訊錄。這個手冊一會兒將由公司領導發放給各銷售單位，人手一冊，一冊一個登記編號，希望大家好好保存，好好學習，能夠把公司的營銷管理制度真正貫徹落實到具體工作當中。xxxx年我們將繼續作好銷售隊伍的建設工作：我們將發布全年培訓計劃，每月向銷售單位提供一個學習主題和相關的學習素材，要求各銷售單位組織專題學習、討論學習心得，建設學習型組織；全年爭取組織兩次水平較高的集中培訓和團隊活動，營造優秀卓越的團隊精神；同時我們還將根據需要組織各類業務競賽，為年輕和優秀的銷售人員提供表現的舞臺，為公司業務水平的不斷提高集思廣益。另一方面，我們還要持續地進行銷售人員職業道德建設，銷售是涉及公司利益、經濟利益的崗位，如果不打造一個有人格、有職業道德的銷售團隊，就會誘使銷售人員為了個人利益犧牲公司利益，為公司帶來潛在的經濟損失和長遠的精神損失，最高的管理是自我管理，任何死的制度都不能完全戰勝一顆想要投機取巧的活人的心，所以，我們希望各銷售單位從上到下注重銷售人員職業道德的學習和滲透，把清白做事、健康做人的理念落實到業務當中，打造一個真正有競爭力的銷售團隊，這個真正的競爭力是什么，就是對自我的管理，對健康人格的追求。
xxxx年我們還要持續關注銷售業務的宏觀管理，做好統計工作的分類和程序優化，通過合理的統計分類，確保統計結果更準確、更有針對性、更適合于銷售分析；同時提高銷售數據分析能力和水平，提高銷售工作的自我診斷能力；將價格管理更好地與市場調研相結合，對新產業價格行情給予更多的關注和學習，力爭在xxxx年年底前形成較為成熟的、覆蓋全公司產品的價格管理流程；對客戶信用及應收貨款回收管理、退換貨管理、庫房管理制度要更加嚴格執行，從制度上杜絕管理漏洞，把好發貨關和安全關，做好服務和監督工作。
在汲取去年考核實踐經驗的基礎上，今年我們還將進一步優化考核激勵工作。今年的《銷售目標責任書》已經編制并經過審核，一會兒將由公司領導與各單位領導簽字生效。鑒于各單位考核指標都比去年有較大提高，今年人均考核獎金標準也比去年有相應增長；另外一個最重要的情況是，我們改變了公司以往獎金上封底的傳統作法，對超過考核指標的完成情況也做出了明確的獎勵規定，其中包括銷售額超額獎、回款率超額獎、利潤超額獎、重大管理貢獻獎、新產品增額獎，這些新增獎金的設計意圖是將銷售人員個人收入更好地與其對公司的貢獻聯系到一起，更好地激勵銷售人員和公司的共同進步；為樹立優秀銷售人員的標桿，我們還將在條件適當的情況下，開展“金牌銷售人員”評比和獎勵活動。總之，在公司領導的大力支持下，我們希望通過不斷地改進，逐步建立起一套更加科學的激勵體系，獎勤罰懶，獎優罰劣，形成有效激勵、正向激勵、長遠激勵。作為管理部門，我們很感謝公司領導對銷售工作重要性的理解和支持，我們一定會慎重用好考核的權力，使考核更好地發揮積極有效的作用，成為公司快速發展的潤滑劑；對工作在一線的銷售單位，我們希望通過自己的公正合理，使你們所滴下的每一滴辛勤的汗水和所付出的每一份智慧的心血，都通過公正的考核得到認可和贊賞，每個人都在乎錢，但錢不是萬能的，比錢更重要的財富是信任、是理解、是同心同德、是一個有共同目標并愿意為實現目標而付出努力的卓越團隊。
隨著新產業逐步走向市場，產品宣傳推廣工作突現出其重要性和緊迫性。在這方面我們的主要工作計劃包括以下幾個方面：
（一）宣傳資料的制作。
首先是公司新的宣傳光盤（加入了對新產業的內容介紹），已由宣傳部和進出口公司為主，完成了母板的制作。目前經由我們審核完畢，將在二月底前批量刻制并發放至各銷售單位。其次是公司宣傳冊的制作，其中包括一個總冊和四個分冊。此項工作歷經了幾個月的時間，是因為我們對這次制作提出了較高的標準和要求，所以從組稿、修改、技術審核、翻譯、設計、校正，先后反復經過了好幾個輪次，工作量非常大。目前小樣已經出來，經過各銷售單位終審后將付梓印刷，預計最晚三月份底就可以發放使用。
公司電子版（ppt）宣傳資料的優化。去年年底我們在銷售人員中搞了一個ppt水平提高的講座，之后組織了公司ppt宣傳資料比賽活動，在收到的參賽作品中發現了很多優秀的設計；為使這些作品在內容上更加完整和全面，我們又為這些作者提供了更多的素材和資料，要求他們進行進一步的修改，我們計劃在近期收集第二輪修改后的作品，綜合各方優點，形成幾個高水平的公司電子宣傳模板，將其提供給廣大銷售人員使用。這種不斷的改進將是持續的，沒有最好，只有更好。
最后我們還計劃對公司網站中與產品營銷有關的內容進行一遍全面的審查、修正和完善工作。目前公司的網站內容，特別是英文內容，都存在明顯的錯誤、不妥或相互不一致的說法，對產品的系列劃分不科學、內容不充分、重點不突出，存在諸多需要改進的地方。我們計劃在宣傳冊出來之后，以其為基礎，對網站內容進行一次大的更新，使公司的對外形象和宣傳說法更加統一正規。另外，在條件和精力具備的情況下，我們還計劃對銷售人員對外形象進行統一設計，在服裝、信箋、禮儀、禮品、接待等方面更多地加入企業形象和企業個性的元素，使宣傳更加廣泛和職業化。
（二）宣傳工具的利用。
使用好已選擇簽約的各專業網站、媒體和專業期刊等宣傳工具，為各銷售單位提供及時有效的招投標信息、價格變化信息、技術信息和政策信息等。
繼續選擇好的宣傳工具，找到更適合公司產品推廣的較為有效的媒體工具。對阿里巴巴等商業網站進一步考察，尋找將公司新產業產品推向海外市場的公共渠道。
統籌組織各銷售單位和相關人員，積極參加與公司各業務領域有關的重要的行業會議，組織發布和傳遞與公司相關的技術和市場信息。
（三）策劃并組織產品推廣活動將根據新產業項目建設和投產情況，在公司的統一安排下，策劃并組織一到兩次規模較大的新產品發布會/推廣會。
（四）做好市場調研工作。
動員部署會議講話稿（優質15篇）篇十一
西安市司法局今天(xx月xx日)召開局系統“兩學一做”(學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員)學習教育部署動員會議，學習貫徹中、省、市關于“兩學一做”學習教育有關精神，對局系統“兩學一做”學習教育進行安排部署。
會議認為，在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育，是中央審時度勢，在黨的群眾路線教育活動、“三嚴三實”專題教育基礎上對黨建工作做出的又一重大部署，是全面貫徹落實“黨要管黨、從嚴治黨”的重要舉措，充分反映了黨中央馳而不息推進從嚴治黨管黨的決心和定力，開展“兩學一做”學習教育是黨中央貫徹落實全面從嚴治黨要求的重要部署、持續推進思想政治建設常態化制度化的重要實踐，給今后的工作做出了重要指示。
會議指出，“兩學一做”，基礎在學，關鍵在做。“學”，歸結起來就是領會“三個延伸”、解決“五個問題”、做到“五個堅持”、踐行“四講四有”;“做”是這次學習教育的著眼點、落腳點，開展“兩學一做”要始終把握“做”這個關鍵，瞄著問題走，針對問題改，照著合格的標準做。而踐行這個“做”要做到“三要”：要深入進行黨性分析，把合格的標尺立起來;要開展民主評議黨員，把做人做事的底線劃出來;要立足崗位強化養成，把黨員的先鋒形象樹起來。
會議要求，開展“兩學一做”學習教育，要突出“效”，把取得實效作為衡量標準，把嚴的標準和實的要求貫穿始終。各學習教育協調辦公室要擔負起督導檢查的工作職責，經常深入到各個支部，及時掌握進展情況，督導支部加強問題整改。注重發現和宣傳各單位的好經驗、好做法以及典型的人和事，加強輿論引導，營造良好氛圍。注重分析研究協調指導工作中存在的不足，及時改進學習教育開展的方式方法，確保學習教育質量。
會議強調,在做好“兩學一做”的同時，要搞好統籌兼顧。堅持兩手抓、兩促進，把學習教育與“三嚴三實”專題教育整改結合起來，對照問題清單學，對照整改措施做，使學習教育的過程成為改進作風、改進工作的過程;把學習教育與“基層組織建設提升年”活動結合起來，突出律師等社會組織黨建工作，嚴格組織制度，規范組織活動，進一步提高基層黨組織建設水平;把學習教育與做好司法行政各項工作結合起來，使學習教育融入日常、融入工作，推進我市司法行政工作創新發展。
會后，與會全體同志一致認為，踐行“兩學一做”催人奮進，紛紛表示，要把握學習重點，深入學習黨章黨規、習近平總書記系列重要講話，把黨章黨規、系列講話和日常工作結合起來;要牢固樹立“四個意識”，主動踐行“四講四有”，做一個合格的黨員，在推動法治西安的建設中有所作為。
動員部署會議講話稿（優質15篇）篇十二
各位同志們:
今天會議的主要內容是總結全年經濟工作,研究部署明年經濟工作。剛才,區財政局、國稅局、國土分局、棠下鎮、環市街、堤東街等單位作了發言,達成同志傳達了全市第一季度經濟分析會主要精神,同志全面分析了我區一季度經濟運行情況,客觀地指出了當前經濟工作存在的薄弱環節,有針對性地提出了下一階段的措施和要求。會后,各鎮街、各部門要圍繞區委、區政府的工作部署,突出重點,狠抓落實。下面,我就第一季度經濟形勢,以及下一階段工作重點和措施,提兩點意見。
一、深度解讀,正確認識當前經濟形勢
今年一季度,我區8項主要經濟指標增幅全市排名靠后,形勢不容樂觀。但是我們應該對我區經濟增速放緩的原因進行深度解讀,正確認識,這對于正在調整經濟結構的蓬江來說,是更為迫切的問題。剛才同志講的經濟減速的原因,我完全同意。近年來,我區經濟連續多年高速增長,如地方財政一般預算收入年均增長超過18%,長期快速增長把我區經濟指標基數拉得很高。而今年以來受國內外各種不利因素影響,在全國、全省、全市經濟減速的大形勢下,我區經濟回調態勢更加明顯。加上目前我區經濟“堆頭”在四市三區是最大,要持續實現高基數高增長難度較大。所以說,若單看經濟指標增幅,我們蓬江區是高不到哪里去的,我們與恩平市的高幅增長是沒有可比性的。從戰略上看,搞經濟就像是打仗,要有戰略眼光。我們這一屆黨委、政府要干一件“前無古人,后無來者”的大事,就是要切實把和開發好、建設好、啃下來,要切實讓市領導看到我們為推動蓬江區經濟社會發展所作的實實在在的努力。因此,大家一定要心定,客觀、坦然、冷靜面對當前我區經濟的增長速度,不看現在看將來。
二、抓住關鍵環節,積極謀劃重點工作
下階段我們要按照劉海書記在市經濟分析會上提出的“腳踏實地、真抓實干”的要求,集中一切人力、物力、財力,打一場“殲滅戰”,確保今年任務順利完成。
(一)穩穩當當操控好財政收支問題。
一是要確保年內“有錢用”,不出現資金窟窿。一方面,我們一定要確保全區財政按計劃實現增收任務,另一方面,我們一定要確保全區非稅收入不超過24%,剔除公安罰沒款收入后不能超過13%。
二是要確保全區財政收支平衡,財政收支差額絕對值不能超過5000萬元。區政財局要仔細研究好、把好關,嚴格按照年初預算進行財政支出,不能輕易追加財政開支,對于今年可干可不干的財政支出堅決停掉,集中財力辦大事,確保市、區重大事項、涉及民生民計重大事項等開支正常運作。
在此,我還要明確一下,在當前經濟困難時期,各鎮街在確保財政正常運作的同時,不要輕易貸款。
(二)全力以赴抓好重點工作、重大項目的落實。
一是配合、市政府推進重大項目的征地拆遷工作,加快高速北延線及橋等重大基礎設施的征地工作,尤其要傾全區之力支持棠下鎮發展,重點抓好項目的征地和供地工作。
二是千萬百計推進兩大-片區開發建設。加快建設,力爭2015年控規微調的機遇,進一步調整土地規劃,全面開發片區。要加緊征地拆遷等前期工作,積極探索由市國土收儲部分土地進行賣地置換物業或招引恒大集團等大企業進行投資建設等多種開發模式,盡快啟動局部地區開發。
三是抓好三舊改造。今年是“三舊”改造政策試行期的最后一年,9個鎮街要把握時機,搶抓時間,爭取年底前將符合條件但此前遺漏的地塊盡快補充上圖建庫,并加緊完善歷史用地手續,爭取盡早“入籠”。
四是抓好公園建設和“種大樹”工作。根據前期的工作部署,由同志負責,繼續抓好公園建設和“種大樹”工作,尤其是要配合市加快豐樂山公園建設。
五是全力做好農村工作。5月份,我們將召開全區性的農村工作會議對農村工作及解決農村深層次問題作出全面的部署,最近我們主要是要緊鑼密鼓地研究探索留用地開發管理、農村“三資”管理、扶持薄弱村發展集體經濟等政策問題,這里我就不詳細講,具體怎么做到時我再詳細講。
六是建立領導聯系重點企業制度。由區經濟促進局、區委辦、區府辦牽頭制定出臺有關方案,安排區領導、區直有關部門領導對口聯系重點企業,定點下企業開展調研,切實幫助企業解決生產經營過程中遇到的各類難題,積極扶持企業增資擴產,尤其是要加大對準備上市企業的扶持力度,此項工作由同志牽頭負責,區資產辦具體負責。各鎮街也要制定領導聯系重點企業的方案,切實維護好政府與企業關系。
七是加快盤活存量土地和閑置土地,挖掘土地潛力。要把盤活存量土地和閑置土地作為今年的重點工作來抓,全區任何領導均不能干預存量土地和閑置土地的處置。根據區國土分局的統計,目前全區經國家、省認定的存量土地有1.5萬畝,扣除、約5000畝的存量土地,其余分布在各鎮街的存量土地還有1萬畝。為充分盤活存量土地和閑置土地,督促已供地項目盡快上馬,區國土、住建、經促等部門最近要對全區已供地未動工的工業項目及房地產、商業項目進行調查摸底,列出具體名單,并以鎮街為單位召開會議研究部署,倒排項目動工時間,倒逼項目盡快動工。同時,由同志牽頭,重新調整項目準入政策,對取得土地8個月內未動工的項目,依照閑置土地的處置政策依法處置,并要強化項目準入后的后續監管工作,確保項目已取得土地的用地面積與簽訂合同的用地面積相符,土地用途不能輕易更改用于轉讓或建廠房物業出租。
這里我再講一點,希望各位領導班子成員一定要把心思放在工作上,盡職盡責,全力以赴抓好自己分管的工作。各位區領導、區直各部門負責同志要正確認識、統一思想、實事求是、妥善處理好市直有關部門職能下放問題。
各位同志們：
這次會議的主要任務是，按照全國全省組織部長會議精神，以及的要求，總結工作，對2011年全市組織工作進行安排部署。下面，我講三個問題。
五中全會精神，堅持在落實中求創新，在突破中求發展，各項工作取得了新成績。
第一，緊緊圍繞全市中心開展工作，組織部門服務大局的主動性明顯增強。面對突如其來的特大洪災，市縣兩級組織部門快速反應，堅決貫徹落實省的決策部署，迅速組織動員全市黨員領導干部、基層黨組織和廣大黨員，積極投入到抗洪搶險救災和災后重建第一線，充分發揮組織保障和表率帶動作用。組織市直部門與受災縣區對口支援，開展萬名機關干部“一對一”包保幫扶災民活動，做好化解矛盾、處理善后、維護穩定工作，及時發現總結、宣傳表彰抗洪救災和災后重建中的先進典型。廣大組工干部帶頭堅守工作崗位，帶頭維護社會秩序，帶頭幫扶受災群眾，帶頭捐款奉獻愛心，用實際行動彰顯先進和優秀。以實施“江城特聘專家”、“253”青年科技創新人才培養扶助、“5+3”高端人才招募等重點人才項目為抓手，全力推進三項人才支撐工程，為我市經濟社會發展培養引進了一批高端創新人才。連續兩年選派有發展潛力的縣（局）級領導干部和年輕后備干部到發達地區、重點企業、經濟部門和基層一線開展“四個一批”掛職服務工作，在實踐中經受鍛煉、增長才干，為我市發展穩定做出了重要貢獻。組織專門力量對縣（局）級領導班子和領導干部實施專項考核，推動了重點工作任務的落實。
第二，大力加強領導班子和干部隊伍建設，領導發展的能力和水平有新提高。按照的總體部署，在年度政績考核的基礎上，適時對領導班子和干部隊伍進行調整補充，使縣（局）級領導班子，特別是縣（市）區黨政領導班子結構更趨合理，熟悉經濟工作的領導力量得到加強，整體功能進一步增強。深入實施培養選拔年輕干部“三二一”梯次工程，運用“一推兩考三評議”的辦法對副縣（局）級后備干部進行了調整補充，加強了對“兩高一低”后備人才的培養和管理，從源頭上為領導班子和干部隊伍建設的長遠需要提供了人才儲備。緊緊圍繞加快經濟發展方式轉變、中新吉林食品區項目建設、推進長吉一體化進程等內容，開展專業化培訓，領導干部推動發展的能力不斷增強。
第三，加大探索創新力度，干部人事制度改革取得重要進展。精心組織開展省市縣聯合公開選拔領導干部工作，在打破身份限制、創新選拔機制和提高選人公信度等方面作出了許多嘗試與突破，實現了全程公開、全程規范、全程量化、全程監督，引起良好的社會反響，有18名干部走上縣（局）級領導崗位，111名干部走上鄉（科）級領導崗位。通過調任、差額考察提任和公選三種方式，面向基層選拔了45名處（科）級干部到市直機關任職，選調102名有發展潛力但缺乏基層工作經歷的市直機關年輕干部到基層培養鍛煉，暢通了上級機關與基層干部互動交流的渠道。實施干部選拔任用工作全過程監督，突出抓好干部任前監督和選人用人終端監測，選人用人公信度不斷提高。
第四，廣泛開展創先爭優活動，基層黨組織和黨員隊伍活力不斷增強。突出深入貫徹科學發展觀主題，以“五創”活動為載體，全面落實 “五個具體化”措施，分類組織督查指導，建立完善體制機制，開展典型宣傳表彰，形成了黨組織履職盡責創先進、黨員立足崗位爭優秀、黨員干部示范引領作表率的生動局面。深入實施農村基層組織建設“三項工程”，平穩有序地完成了村級組織換屆工作，村干部報酬實現了按月發放，村級組織活動場所和農村黨員干部現代遠程教育網絡實現了全覆蓋，深入實施 “十百千項目支書”發展計劃，一批發展致富項目業績突出、輻射帶動作用好的“項目支書”迅速成長。城市社區黨建工作“三有一化”進一步落實，非公有制經濟組織和社會組織黨建工作得到加強。積極構建黨員聯系和服務群眾工作體系，建立了黨內激勵關懷幫扶機制。
第五，深入推進“講重作”活動，組織部門自身建設得到進一步加強。市縣兩級組織部門堅持把創先爭優活動和深化“講黨性、重品行、作表率”活動有機結合，進一步鞏固提升活動成果。深入開展“三個什么”大討論，開設“組工干部講壇”，形成了比學習、比工作、比奉獻的良好氛圍。繼續開展“組織部長下基層”和“聯系基層、學習基層、服務基層”活動，幫助基層解決實際困難。采取公開選拔、競爭上崗、差額遴選等方式，創新組工干部選用機制，激發了組工干部隊伍活力。嚴格執行“十嚴禁”紀律要求，作風建設得到進一步加強。
一年來，組織工作調研信息宣傳、信息化建設和群眾來信來訪處理等各項工作也取得新進展。
繞中心服務大局上創新不夠，組織部門自身建設還需要進一步加強。這些問題，要在今后工作中認真加以解決。
二、扎實做好2011年組織工作，為領先發展和全面振興提供堅強保證
今年是中國共產黨成立90周年，是實施“十二五”規劃的第一年，也是市縣鄉黨委集中換屆之年。根據中央和省的要求，今年組織工作的總體要求是：深入貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會及省市相關會議精神，緊緊圍繞服務科學發展，突出做好市縣鄉黨委集中換屆工作，重點推進創先爭優活動、深化干部人事制度改革、抓好干部教育培訓、強化干部監督管理、落實人才發展規劃和加強基層組織建設工作，改革創新、狠抓落實，為開創我市領先發展和全面振興新局面提供堅強組織保證。
（一）認真做好市縣鄉黨委換屆工作，進一步加強各級領導班子建設。搞好市縣鄉黨委換屆，是今年組織工作的中心任務。去年底，中組部印發了《關于認真做好市、縣、鄉黨委換屆工作的通知》，對換屆工作做出了具體部署。我們要嚴格按照《通知》要求，通盤考慮，提前布局，分步實施，有序推進，統籌做好黨委、人大、政府、政協領導班子換屆工作。要認真落實發揚民主、推進改革、嚴肅紀律三項關鍵舉措，把握好以下四點：一是堅持正確用人導向。按照德才兼備、以德為先標準，注重科學發展和重視基層導向，大力選拔政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的干部。注重選拔長期工作在基層一線、埋頭苦干、不拉關系、不走門子的干部，尤其要注意選拔實際工作經驗豐富、能夠應對突發事件、善于解決復雜矛盾的干部。要加強換屆中的思想政治工作，教育干部自覺服從組織安排，正確對待個人進退留轉。對原班子中退出、調整的同志要及時談心談話，黨委書記要擔負起做班子成員思想工作的政治責任。二是進一步優化領導班子結構。堅持好中擇優、優中選強，重點選好配強縣、鄉黨政主要領導。要選拔政治堅定、領導科學發展能力強、能夠駕馭全局、善于抓班子帶隊伍、民主作風好、清正廉潔的干部擔任黨委書記；選配黨性觀念強、工作能力強、合作意識強的干部擔任政府主要負責人。要注意充實適應轉變經濟發展方式，懂新興產業、現代服務業、城市規劃建設、社會管理和善于做群眾工作的干部進領導班子。堅持合理使用各年齡段干部，把握好領導班子主體年齡結構要求，加大培養選拔優秀年輕干部力度，同時黨政班子中要注意保留一些50歲以上經驗豐富、工作能力強的干部，形成老中青不同年齡的干部梯次配備。要注意選拔女干部、少數民族干部和黨外干部。以一把手、關鍵崗位和有培養前途的優秀年輕干部為重點，加大縣（市）區和市直部門之間、縣（市）區之間以及鄉（鎮、街）和縣（市）區直部門之間、鄉（鎮、街）之間的干部交流力度。交流干部要提前安排，以保持領導班子換屆中的平穩過渡。三是積極擴大換屆工作中的民主。按照分類提名要求，規范換屆人選提名辦法，改進考察工作。堅持對新一屆領導班子成員人選進行全額定向民主推薦提名，對新提名人選實行差額推薦、差額考察。要提高民主推薦、民主測評的科學性、真實性，結合年度考核、平時考核以及關鍵時刻和完成急難險重任務時的表現，綜合分析民主推薦結果，既尊重民意又不簡單以票取人，真正做到以實績看德才、憑德才用干部。完善選舉程序和投票方式，改進候選人介紹辦法，創造有利于選舉人表達意愿的環境和條件。四是嚴肅換屆紀律。要堅持教育在先、警示在先、預防在先，認真貫徹中央嚴肅換屆紀律視頻會議精神，嚴格執行“5個嚴禁”、“17個不準”和“5個一律”規定，突擊提拔干部等問題，查實一件、處理一件，用鐵的紀律保證換屆風清氣正。
組織部將于3月份對換屆工作做出具體部署，屆時將形成我市的工作安排意見。在組織部具體安排前，市縣兩級組織部門要提前動手，搞好調查摸底，進行縣、鄉班子結構分析，做好有關基礎工作。
（二）突出科學發展主題，扎實推進創先爭優活動。一要突出活動重點。堅持“五個具體化”措施，進一步豐富活動內容，創新活動形式，拓展活動領域，提高活動實效。緊緊圍繞加快轉變經濟發展方式，圍繞保障和改善民生，圍繞解決群眾反映強烈的突出問題，圍繞紀念建黨90周年開展創先爭優，營造學先進、趕先進、當先進的良好氛圍。二要加強分類指導。繼續以縣（市）區為重點，突出抓好鄉村、街道社區、非公有制經濟組織和社會組織創先爭優，使創先爭優更加貼近生產工作實際。突出抓好窗口單位和服務行業創先爭優，讓廣大群眾切實感受到創先爭優帶來的變化。抓好領導機關和領導干部的創先爭優，充分發揮領導干部的表率和示范帶動作用。深化黨群共建，充分發揮工青婦組織作用，使全社會創先爭優氛圍更加濃厚。三要扎實開展載體活動。繼續開展以“五創”活動為重點的各類載體活動，使基層黨組織和廣大黨員都能廣泛參與進來，增強創先爭優活動實效。四要結合紀念建黨90周年推進創先爭優活動。組織黨員干部開展學習黨的理論、黨的知識、黨的歷史等活動，發揚黨的優良傳統。組織各級黨組織開展走訪困難黨員、老黨員、老干部活動，增強黨組織的凝聚力。要大力培樹和宣傳先進典型，用身邊的事教育身邊的人。組織做好“七一”評選表彰先進基層黨組織、優秀共產黨員、優秀黨務工作者工作。
（三）加強探索實踐，積極穩妥推進干部人事制度改革。一是積極完善和推行干部選拔任用提名制度。堅持和完善分類提名辦法，進一步明確提名主體及其責任，規范提名行為。繼續探索完善全委（擴大）會非定向民主推薦縣（局）級正職提名儲備人選，建立人選儲備庫。二是積極完善干部選拔任用差額推薦、考察、醞釀辦法。進一步明確民主推薦、二次推薦、考察、醞釀的范圍和程序。制定差額考察人選綜合素質和崗位適應度評價實施辦法，為差額考察干部提供科學的比選依據和操作細則，提高選任干部質量。三是進一步推進競爭性選拔領導干部工作。根據縣（局）級領導班子建設需要，探索在后備干部中競爭性選拔縣（局）級領導干部辦法，推進市縣機關干部競爭上崗工作。四是進一步完善領導干部考核評價機制。要緊緊圍繞考準考實干部的德和才，根據不同領域、不同層次領導班子和領導干部特點完善干部考核評價辦法，綜合評價干部的德才表現。五是積極探索干部宏觀管理的創新舉措。進一步落實關于加強市直機關處級干部隊伍建設的意見，會同有關部門研究有關干部退出的機制辦法，探索建立面向基層選拔市直干部的機制辦法。
（四）深入落實干部教育培訓《改革綱要》，進一步抓好大規模培訓干部工作。一要加強理論武裝和黨性教育。堅持不懈地抓好中國特色社會主義理論體系教育，繼續開展領導干部黨史、黨性教育專題培訓，重視和加強做好新形勢下群眾工作的培訓。二要認真抓好中央、省全會精神和“十二五”規劃的學習培訓。加強戰略性新興產業、現代服務業、自主創新能力、現代科技、城市規劃、社會管理和輿情應對等方面知識培訓。三要推進干部教育培訓改革。研究制定貫徹落實干部教育培訓《改革綱要》實施意見，大力推進辦學體制、運行機制、培訓模式、師資隊伍建設和宏觀管理五項改革。充分發揮市縣兩級黨校和其他培訓機構的作用，利用干部網上學習園和農村黨員干部現代遠程教育網絡，加強對基層干部教育培訓，大力推進優質教育培訓資源向基層延伸和傾斜。四要完善培訓管理制度，提高-干部教育培訓質量。加強統籌管理，整合培訓資源，優化培訓渠道，強化師資培養，整治不良學風，增強領導干部參訓的內生動力。
（五）以提高選人用人公信度為目標，進一步加強干部監督管理工作。一是深入抓好四項監督制度貫徹落實。搞好專題培訓，組織知識測試，達到領導干部熟知、組工干部精通、干部群眾知曉的要求。加強對縣（局）級黨委（黨組）貫徹落實四項監督制度情況的.督導檢查，組織開展年度干部選拔任用工作“一報告兩評議”，探索試行《市直部門（單位）黨委（黨組）通報干部選拔任用工作并接受民主評議實施辦法》。二是著力做好提升選人用人滿意度工作。要認真分析去年我市組織工作滿意度民調結果，有針對性地提出改進措施。大力推行干部選任工作信息公開，堅持實行選人用人公信度測評和干部選任工作事后問詢制度。三是切實加強領導干部日常管理監督。堅持執行領導干部任期、離任經濟責任審計、函詢、談話、民主生活會制度，制定出臺《吉林市組織部門開展領導干部日常管理監督工作實施細則》，探索試行《領導干部日常行為表現專項測評實施辦法》。四是認真落實從嚴管理干部要求，探索建立關鍵崗位干部管理辦法。對黨政正職、執法執紀審批、管人管錢管物等關鍵崗位干部，要重點配備、重點教育、重點管理、重點監督、重點談話。
（六）全面落實人才發展規劃，充分發揮人才對經濟社會發展的支撐引領作用。一是推進人才規劃任務落實。適時發布《吉林市人才發展規劃（2011－2020年）》和《關于大力推進人才支撐工程，促進經濟發展方式轉變的實施意見》，結合國家和省人才發展規劃，認真抓好組織實施。二是大力引進培養高層次科技創新創業人才。利用國家“xx計劃”、省高層次人才引進計劃優惠政策和我市產業優勢、發展平臺，吸引海域外高層次科技人才來我市創新創業。探索產學研相結合、科技研發與成果轉化相銜接的創新創業人才培養模式，扎實推進青年科技創新創業人才“253”培養扶助項目。以各級各類產業園和創業園為依托，抓好人才創業基地建設。三是以重點人才工程為抓手統籌推進各類人才隊伍建設。要突出發展、服務產業，突出“兩高”、服務企業，突出基層、服務民生，精心組織實施一批重點人才工程，以人才工程引領和推動各類人才隊伍建設。四是探索建立長吉一體化人才合作機制。加強與長春等地的區域人才開發合作，在人才信息交流、政策并軌、市場對接等方面結成人才協作聯盟，促進人才信息一體化、人才政策同質化、人才流動有序化。五是加強黨政領導后備人才隊伍建設。推進實施培養選拔年輕干部“三二一”梯次工程，繼續公開選拔“兩高一低”后備干部（人才），探索建立適應“十二五”發展需要的正職后備干部隊伍和后備干部分類提名數據庫，跨部門、領域及區域推動年輕后備干部多方位實踐鍛煉，為年輕干部快速成長搭建舞臺。
（七）加強黨的基層組織建設，健全抓基層打基礎長效機制。一是深入實施農村基層組織建設“三項工程”攻堅計劃。要對照既定任務目標，逐級制定年度攻堅計劃，狠抓工作落實，確保“三項工程”各項任務全面完成。要加強以一把手為重點的鄉村班子建設，深化建制村“劃檔分類、升級晉位”工作，建立整頓軟弱渙散村黨組織長效機制，優化農村基層黨組織設置，大力推進“項目支書”建設，加強村級組織活動場所管理和使用，探索發展壯大村級集體經濟的有效途徑，深入推進“黨員創業帶富工程”。二是以 “三有一化”為重點，加強街道社區黨建工作。扎實做好社區黨組織換屆工作，切實加強街道社區黨組織和黨員隊伍建設，進一步深化創群眾滿意街道、社區黨組織活動，加強活動場所建設，總結推廣街道“大黨工委”體制，著力加強區域化黨建工作。三是大力推進非公有制經濟組織和社會組織黨建工作。深入研究探索非公有制經濟組織和社會組織黨建工作的領導體制和工作機制。繼續采取單獨組建、聯合組建、依托組建等形式，重點抓好小型非公有制企業和社會組織組建黨組織工作，進一步擴大組織覆蓋和工作覆蓋。認真抓好建強骨干隊伍、豐富工作內容、完善工作制度、鞏固活動陣地等方面工作，不斷提高非公有制經濟組織和社會組織黨建工作水平。四是統籌抓好其他領域基層黨建工作。以創先爭優活動為總抓手，扎實推進機關、國有企業和事業單位等領域黨建工作。按照“五個好”、“五帶頭”的要求，加強黨組織班子建設和黨員隊伍建設，切實發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。五是做好發展黨員和黨員教育工作。要在保證質量的前提下，加大在工人、農民、高知識群體等重點群體中發展黨員工作力度。繼續抓好《－2015年全國黨員教育培訓工作規劃》的落實，全面推廣“黨性教育+技能培訓”培訓模式，用好黨員干部現代遠程教育網絡，推進黨員教育培訓基地建設。研究探索流動黨員等特殊群體黨員管理的新方法。扎實做好黨內激勵關懷幫扶工作。繼續開展黨內基層民主建設試點工作。
要繼續做好老干部工作和黨史研究工作，統籌做好信息調研、新聞和網絡宣傳、黨員統計和公務員統計、信息化建設和干部檔案管理、農村黨員干部現代遠程教育等工作。
三、以創先爭優活動為載體，進一步加強組織部門自身建設
加強自身建設是做好工作的保證。組織部門要帶頭開展創先爭優活動，弘揚先進組工文化，不斷提高自身建設水平。
第一，要在錘煉黨性、增強本領上創先爭優，提高學習力。要把黨性鍛煉作為創先爭優活動的核心內容，深入開展理想信念教育，扎實推進以政治堅定、公道正派、廉潔勤奮、求實創新為核心的組工文化建設。結合紀念建黨90周年，開展黨的光輝歷史和組織工作優良傳統教育，繼續組織開展“組工干部講壇”、“三個什么”大討論和向王彥生等優秀組工干部學習活動，大力表彰組織系統先進集體、優秀個人。要繼續深化“組織部長下基層”和“聯系基層、學習基層、服務基層”活動，以及“一對一”包扶災民活動，在聯系和服務群眾中體現組工干部的黨性和情懷。要帶頭創建學習型機關，通過辦班培訓、外出考察、崗位練兵、掛職交流等多種形式，抓好組工干部的學習培訓。
第二，要在圍繞中心、服務大局上創先爭優，提高服務力。圍繞中心、服務大局、推動發展是創先爭優的主要任務。知大局、懂本行、干實事，是組織部門的優良傳統。要全方位了解經濟社會發展形勢，研究新情況、把握新要求，深刻理解全市中心工作、戰略目標和重要部署，緊緊圍繞“四個堅定不移”的發展要求，充分發揮組織部門的職能作用，在服務加快經濟發展方式轉變中創先進、爭優秀。要結合我市實際，研究確定符合要求、體現組織工作特點的活動目標、主題、載體，引導廣大組工干部立足本職崗位，把勁頭聚焦在“干”字上，把功夫下在行動上，埋頭苦干、務實重行，在服務中心、服務大局的實踐中創先爭優。
第三，要在解放思想、改革創新上創先爭優，提高創新力。要大力弘揚改革創新精神，不斷研究新情況、解決新問題、總結新經驗，敢于提出新思路、新舉措、新辦法，努力使組織工作體現時代特點、貼近黨員需求、富有實際成效。要以創新的理念謀劃工作思路，大膽摒棄陳舊的、不合時宜的觀念，切實以新視野謀劃發展、以新思路推動改革，增強組織工作的前瞻性、創造性。要以創新的舉措推進工作開展，健全主體清晰、程序科學、責任明確的干部選拔任用提名制度，完善公開選拔、競爭上崗和差額選拔等競爭性選拔干部方式，構建統籌城鄉發展的基層黨建新格局。要以創新的機制提升工作水平，健全促進組織工作創新發展的制度，努力使組織部門成為創新思維更活躍、創新動力更強勁、創新成果更顯著的部門。
第四，要在真抓實干、注重實效上創先爭優，提高執行力。要增強工作的計劃性，倡導高度負責、真抓實干、一抓到底的工作作風，制定規劃、分解任務、明確時限、落實責任、加強督導、跟蹤問效，逐項任務去落實，逐件事情去完成，逐個問題去解決，在落實工作中體現執行力。要增強工作的超前性，對組織工作的前進方向超前研究、超前謀劃，作出遠景工作規劃和制度設計。要增強工作的原則性，嚴格按照政策和制度辦事，規范自己的言行，用實際行動贏得干部群眾的理解、信任和支持。要增強工作的協調性，牢固樹立團結協作意識，集思廣益、群策群力，努力創建團結協作、生動活潑、和諧有序的組織部門。要多蹲點調研、多解剖麻雀，從實踐中尋找改革創新、破解難題的有效辦法。要改進會風文風，騰出更多時間和精力抓落實。
第五，要在公道正派、干凈干事上創先爭優，提高免疫力。要堅持“三從嚴”不放松，不折不扣執行“十嚴禁”紀律，筑牢抵制不正之風、廉潔從政的“防火墻”。針對新形勢下易發不正之風和損害組織部門形象的重點環節，健全完善相關制度措施。要嚴守組織人事紀律，做到慎言、慎行、慎微、慎友、慎獨，對有苗頭性問題的，要及時提醒告誡或批評教育；對已出現問題的，要嚴肅查處，決不姑息遷就。要關心組工干部的成長進步，認真落實“三個留人”的要求，真正做到“家規嚴”、“家風正”、“家味濃”，增強組工干部的榮譽感、自豪感和歸屬感。
各位同志們，新的一年，組織工作任務艱巨而繁重，組織部門責任重大而光榮。我們要在的正確領導下，圍繞中心、服務大局，振奮精神、改革創新，狠抓落實、創先爭優，以優異成績向建黨90周年獻禮。
最后，在新春佳節即將來臨之際，祝大家身體健康，闔家幸福！
同志們:
這次經濟工作會議的主要任務是,認真貫徹落實、、經濟工作會議精神,回顧總結去年經濟工作,研究部署今年經濟工作。剛才,人大主席歐陽湘就計劃生育工作、政協聯絡組長譚新文就政法綜治工作作了講話,我完成贊同,請各村、各單位認真抓好落實,等下,鄉黨委書記王益群還要作重要講話,請大家認真領會。下面,我就抓好今年的經濟工作講三點意見。
一、肯定成績,正視差距,增強加快經濟發展的決心和信心。
一年來,在鄉黨委的正確領導下,全鄉廣大黨員干部群眾緊緊圍繞建設“旅游名鄉、錦繡瑤鄉、生態家園”為目標,群策群力、奮力攻堅、拼搏進取,以改善民生為出發點,著力推進項目建設、產業結構調整和作風建設為重點,確保經濟各領域取得了成效,實現了“十二五”良好開局。
(一)經濟發展加速,綜合實力不斷增強。2011年,全鄉實現gdp產值3415萬元,同比增長4.8%,其中:第一產業增加值1255萬元,增長3.5%;第二產業增加值416萬元,第三產業增加值1744萬元,增長10.2%。一、二、三產業占國內生產總值的比重分別為37%,12%,61%。社會固定資產投資9828萬元。地方財政收入218萬元。農民人平純收入2693元,同比增長18%。
(二)基礎設施逐步完善,新農村建設取得新成效。2011年,全鄉廣大黨員干部群眾攻堅克難、扎實苦干,以建設中心小城鎮為輻射帶動,努力完善建設了一批群眾熱切關心的基礎設施。2011年,鄉黨委、政府頂住財政壓力,全面改造了政府機關大院,硬化了鄉政府機關宿舍樓道路、新建了標準燈光籃球場、在政府大樓改造了郵政所等項目,改善了政府形象面貌。各村抓住“一事一議”財政獎補政策,大力完善村級基礎設施。鐘家、劉家、西嶺、永安村的環衛項目,修建了4個垃圾池,配置12輛垃圾斗車,1輛垃圾車。黃家墆村硬化大黃家墆至何家灣通組公路2.5公里,小黃家墆至平頭嶺公路1.9公里。塘坊村通村公路12.6公里硬化已經全部完成。這些為民辦實事工程項目的順利建設,得到了廣大群眾的高度評價。
(三)文、教、衛等各項社會事業蓬勃發展。文化方面,新建了塘坊、黃家墆、道洞、劉家村農家書屋,截至去年我鄉7個村已配備了農家書屋,實現了農家書屋全覆蓋。黃家墆村文物保護挖掘工作得到上級文物部門的高度重視,黃家墆村門樓被市評為文物保護單位。2011年4月成功舉辦了瑤族賽鼓文化研討會,正在積極申報省級非物質文化遺產。教育得到優先全面發展。投資16萬元新建了劉家村長灘小學,中心幼兒園通過了省級示范幼兒園驗收,改造和維修塘坊村小學學校食堂,改善了學生了就餐環境。體育方面,修建了高標準燈光籃球場,舉辦了瑤族鄉第一屆籃球賽,激發了全鄉民眾的體育運動熱情。
(四)計生工作保持優異水平,綜治工作確保社會大局穩定。2011年,我鄉人口計生工作繼續保持優異成績,連續12年被市評為“模范鄉鎮”。2011年全鄉人口出生為109人,計劃生育率達90.8%,期內避孕節育措施率達100%。社會撫養費征收率98%,出生性別比為100:109,全年落實計劃生育“四大手術”130多例。社會大局穩定,政法綜治工作成效好。在糾紛調處方面有大轉變,矛盾糾紛底子清、調解快,效果好。成功調處了永安村與湘峰園糾結了幾年的土地大糾紛,全年受理各類矛盾糾紛97起,調成97起,調成率達100%,共立破刑事案件2起,查處林業行政案件16起。2011年我鄉司法所被省廳評為“模范鄉鎮司法所”。
(五)落實國家惠民政策,民生得到改善。2011年,我鄉認真執行貫徹落實中央關于農村的各項政策。一是做好低保工作,完成農村低保96戶,170人,五保戶32戶,五保35人。給予了農村貧困人口的基本生活保障。二是新型農村合作醫療覆蓋面廣,全鄉共參合6511人,參合率97%,在大病方面給予了一定傾斜,有效解決了農民看病貴的難題。三是新型農村社會保險,參保人數為3112人,參保率達87.7%。四是完成一池三改工作139戶,改善了村民的居住環境,方便村民的生產生活。
(六)引進項目建設,以項目帶動發展。2011年,全鄉以“發展小城鎮,融入大旅游”為工作方針,大力發展旅游及與其相關的項目建設,招商引資建設了萬盈瑞凱森林溫泉酒店,劉家坪坑生態旅游度假村,湘峰緣度假村等大旅游產業項目,帶動了旅游相關產業大開發。特別是萬盈瑞凱森林溫泉酒店,建設資金高達3億元,解決我鄉500多人就業,增加村民收入,助推了我鄉經濟發展。同時該酒店與黃家墆村平頭嶺自然村民簽訂了土地流轉合同,流轉土地1000畝,準備建設生態休閑農莊。
看到成績的同時,我們還應當看到差距,我鄉經濟社會發展還存在著一些突出問題和困難:一是經濟發展滯后,財源匱乏,可用財力有限。二是農業產業化規模小,缺乏強勢龍頭企業帶動,效益還不夠理想,農民穩定增收面臨諸多困難。三是個別干部服務意識不強,工作效率不高,作風建設有待進一步改進。對此,我們一定要高度重視,采取有力措施,在今后的工作中切實加以解決。
二、搶抓機遇,積極主動打好今年的經濟攻堅仗
(一)大力發展現代農業,提高農民收入。以鐘家木森森茶場為龍頭,推動千畝標準茶園基地建設,全面提升茶葉質量,打造茶葉品牌;擴大竹鼠、山羊、黃牛、牲豬、灰天鵝養殖基地規模,帶動和發展一批小型養殖戶;鞏固貢菊、金銀花種植面積,帶動其它藥用植物的種植開發,逐步創建藥材種植園區;利用旅游資源,大力發展觀光農業。搶抓中央1號文件“堅持不懈加強農田水利建設”的契機,搶抓我縣被列為羅霄山區扶貧縣的機遇,進一步加大爭資立項力度,圍繞樂水河治理、農田基礎水利、農村飲水安全等水利建設項目進行精心規劃、編制和申報,力爭實施一批水利建設項目,穩定糧食生產,推動現代農業發展,促進農民增產增收。
(二)加快服務行業發展水平,提升旅游形象。要依托生態資源,抓住旅游大開發的機遇,大力發展旅游相關產業,做好塘坊村少數民族特色村寨的保護和發展工作,挖掘少數民族風情,建立少數民族風情園村。圍繞游客的吃、住、行、游、購、娛,大力開發農特產品,提升酒店、餐飲服務水平,全面提升管理服務水平。
(三)狠抓項目建設,著力推進財源建設。2012年,瑤族鄉將在往年項目建設的基礎上,圍繞生態旅游、瑤鄉文化、民生關愛等項目,全力引資融資籌資,建設好高標準黃家畔示范蔬菜基地、建設好湘峰緣度假村、劉家坪坑生態旅游度假村項目工程,落實好院內改造、修建好道洞村通村公路。同時要著力打造和包裝好茶葉、苦筍、楠竹筍、金銀花等農特產品,深度挖掘瑤族賽鼓、舞獅、山歌等民間文化藝術,真正實現文化興鄉,旅游富鄉。
(四)大力推進環境治理,保持生態形象。按照、的統一要求,積極開展“三年城鄉綠化攻堅”,用三年時間,完成欄莽公路兩側可視范圍內的荒山濕地、境內河流兩岸營造岸邊護林帶以及通鄉通村公路林蔭綠化。加大森林防火力度,做到一手抓植樹造林,一手抓森林防火,嚴格落實《禁火令》,堅決打擊有令不行,有令不止的違法違規行為;同時,加大督促落實力度,對工作不力、責任不落實造成不良后果的,嚴格按照相關法律法規追究相關單位和個人的責任,確保全鄉不發生大的森林火災和人員傷亡事故。要切實抓好《禁伐令》的落實,鞏固城鄉綠化攻堅成果。積極抓好街道環境整治,大力推行門前“三包”責任制,著重解決街道臟、亂、差等問題。各村、各單位均要組織開展環境整治行動,引導農民在房前屋后栽花種樹、清除垃圾、美化家園,確保街道清潔、村容整潔。
(五)強力推進新農村建設。繼續開展“水利建設年”活動和“一事一議”財政獎補政策,進一步推進農村道路、農田、電網等基礎設施建設,解決2000人以上飲水不安全問題、修復水利項目10處,改善灌溉面積1000畝。集中財力高標準辦好1個新農村建設示范點,確保新農村建設年年有新變化。繼續開展送戲送電影下鄉等文化活動,不斷滿足群眾日益增長的精神生活需求。繼續推進公路硬化“組組通”工程,著力抓好2個村通村公路建設。同時,要把握好以羅霄山片區扶貧開發契機,認真搞好項目的規劃編制和申報,打好扶貧攻堅基礎。重點突出產業開發扶貧,確保農民收入增長幅度高于全縣平均水平。
三、狠抓當前,認真貫徹落實當前幾項重點工作
(一)抓好計劃生育春季集中服務活動。《瑤族鄉2012年春季計劃生育集中服務活動方案》已經下發。剛才,歐陽湘主席就春季服務集中服務月活動作了全面安排,請大家認真抓好落實,特別是村主要干部更要帶頭,親自上門做工作,各村務必在4月10日之前完成任務。
(二)抓好春耕生產工作。各村各單位要對照今年糧食生產責任狀,認真落實好各項生產目標任務。農業部門要加強技術指導,穩定糧食播種面積,組織農技人員下鄉進村開展春耕科技培訓活動,動員和指導農民抓好春收作物的培管。供銷、農機等部門要加強種子、農藥、化肥、機械等物資的儲備調運,確保農資市場供應充足,價格平穩。要認真開展農資市場打假集中整治活動,確保農民買到放心農資。
(三)抓春季植樹造林和森林防火工作。清明前后是森林火災的高發期,各村和林業部門要始終繃緊森林防火這根弦不放松,加大火源控制和排查力度,堅持24小時值班制度,一旦發生森林火災,立即科學組織撲救。要按照屬地管理的原則,全面開展義務植樹活動,完成重點工程造林任務,迅速掀起植樹造林的高-潮,完成“三年綠化攻堅”1400畝植樹面積。
(四)抓防汛抗災準備工作。加強各類應急預案特別是防汛預案的制定和完善,加緊對水利工程、水電站隱患進行一次全面排查、全面檢修,對防汛物資儲備情況進行一次全面摸底和補充,確保防汛抗災工作人員、責任、措施、物資“四到位”。加強宣傳發動,提高山洪災害易發區的群眾防災避災意識,做到家喻戶曉。
(五)抓春季動物防疫工作。當前已進入動物疫病高發季節。各級各部門要按照“政府保密度、部門保效果”的要求,進一步強化防控責任,落實綜合防治措施,加強動物免疫檢疫,扎實做好疫病防控的各項工作,抓早、抓小、抓苗頭,把可能出現的動物疫情撲滅或控制在最小范圍內。
同志們,我鄉正處在加速發展的關鍵時期,蓬勃向上的發展態勢鼓舞人心,千載難逢的大好機遇催人奮進。讓我們在鄉黨委的堅強領導下,在王益群書記的帶領下,緊緊依靠全鄉人民,以時不我待的緊迫感和使命感,以只爭朝夕的事業心和責任心,振奮精神、銳意進取,為建設新而努力奮斗!
同志們:
今天,直屬局召開組織收入誓師大會。市政府副秘書長在百忙之中親臨指導,可見這次會議是多么重要。剛才,就直屬局今年的組織收入工作做出了安排部署,所談的意見很好,我完全贊同,下面,我講幾點意見。
一、充分認識完成今年組織收入任務的重要性
4月23日,、市政府召開“推動思想大解放 實現經濟大發展動員大會”。會議上,在肯定近年來經濟社會發展成績的同時,明確指出,我們縱向比,有發展、有進步,但拿到全國、全省橫向比,發展還不夠快、不夠好,一定要有強烈的憂患意識和危機意識,切實增強加快發展、追趕先進的責任感、使命感和緊迫感,居安思危謀發展,局危思變大發展。靳書記強調,推動全市經濟大發展,就是要深入貫徹落實科學發展觀,堅持“四個不改變”,做到“六個不動搖”。堅持“四個不改變”:堅持加快“兩個率先”奮斗目標不改變,堅持打造“兩個名城”發展定位不改變,堅持全市經濟增長高于全省及中原城市群平均水平不改變,堅持年初確定的各項目標任務不改變。做到“六個不動搖”:發展工業不動搖,推動第三產業大發展不動搖,狠抓招商引資和項目建設不動搖,加快縣區域經濟發展不動搖,推動城鄉一體化發展不動搖,創優發展環境不動搖。在市新一輪-大發展中,我們地稅部門扮演著非常重要的角色,肩負著依法組織收入、實施宏觀調控、調節個人收入分配的重任,充分發揮好地稅部門的職能作用,對于保障政府公共財政運行,推動經濟大發展和促進和諧社會建設具有重大意義,我們的使命光榮,責任重大。這就要求我們必須積極響應、市政府的號召,從戰略和全局的高度,認清形勢,明確使命,加快發展,以地稅事業的大發展來促進全市經濟社會的大發展,為我市實現“兩個率先”做出積極貢獻。
今年市政府分配我局的市本級一般預算收入任務是54240萬元,其中地方工商稅收46400萬元,企業所得稅7600萬元。要完成市政府分配的一般預算收入任務,直屬局2015年應完成全口徑稅收收入63200萬元,去年完成數為52937萬元,要求增長率為19.7,扣除2015年不可比因素12169萬元,可比口徑要求增長率為54.4,即直屬局要在2015年先消化掉2015年已入庫而2015年不存在的12169萬元的基礎上,再組織增收10263萬元。實事求是的講,直屬局的收入壓力相當大。從一季度收入情況看,直屬局的收入總體上是增長的,這表明圍繞組織收入,直屬局全體干部職工采取了措施,付出了辛勤的勞動,成績是應該肯定的。但與市政府下達的收入目標相比,差距還是很大的,任務十分艱巨。對此,市局黨組態度是:橫下一條心,丟掉幻想,破釜沉舟,背水一戰,奮力拼搏,確保全年市本級收入任務的圓滿完成。這首先是講政治的需要。我們地稅部門是市政府的職能部門,圓滿完成今年的收入任務,才能在政治上與、市政府保持高度一致;其次,是服務大局的需要。xx要實現兩個率先,就要求我們地稅部門提供強有力的財力保障,圓滿完成今年的收入任務,是我們地稅部門服務大局,推動xx大發展的需要。其三,是地稅事業自身發展的需要。我們的地稅事業要走在全省、全市的前列,就必須切實強化征管,圓滿完成今年的收入任務,實現跨越式發展。因此,市直屬局全體干部職工都要充分認識完成今年收入任務的重要性,把思想和行動統一到市局黨組的決策上來。
二、多措并舉實現地稅收入跨越式發展
(一)要堅定信心,提高勇氣。我們既要看到完成今年收入任務有很大難度和一些不利因素,更要看到完成今年收入任務有很多有利條件。一是我市經濟將保持較快發展。今年,預計生產總值增長13;全社會固定資產投資增長18;社會消費品零售總額增長15。一批大項目將陸續開工建設,如,集團年屠宰加工5000萬只的肉雞項目;總投資26億元的2×30萬千瓦熱電項目;總投資7億元的沿河改造安置房工程等,這為地稅收入增長提供了稅源基礎。二是車船稅等稅收政策的調整,將會帶來收入增長。三是我市二產稅負低于全省平均水平,2015年至2015年,我市二產稅負分別為1.85、2.22、1.71,分別低于全省平均水平0.93、0.6、1.26個百分點,這說明,挖潛堵漏,大幅度增加稅收收入的空間仍然存在,只要我們加大征管力度,就會實現稅收的大幅增收。四是我們有一支能征善戰的地稅干部隊伍。尤其是市直屬局的干部職工素質高,政治上聽話,工作上敬業,能力上出眾,市局黨組對你們寄予厚望。五是、市政府大力支持我們依法行政。因此,我們的同志在困難的時候,要看到光明,要看到希望,要提高我們的勇氣,要堅定信心,迎難而上,攻堅克難,打贏今年組織收入這一仗。
(二)要加強征管,堵漏增收。直屬局要大力實施科學化、精細化管理,向征管要收入。一是深入開展稅收分析。把稅收分析作為稅源管理的方向標。要改進稅收分析方法,從宏觀著眼、從微觀入手,拓展分析深度,發現和分析稅收征管中存在的問題。二是強化戶籍管理。這是稅源管理最基礎的工作,要嚴格做好開戶、變更、停復業、注銷、外出經營報驗登記管理工作,減少漏征漏管戶。要加強稅務登記證管理,開展稅源清查,澄清稅源底子。這是當前直屬局重中之重的工作,既要摸清面上的稅源,更要挖掘潛在的稅源,找到增加收入的突破口和著力點。要搞好部門協作,拓寬與有關部門間的數據交換與互聯互通渠道,充分利用經濟普查資料、工商登記信息、組織機構代碼信息,全面開展管戶比對分析,有效清理漏征漏管戶。要切實落實好稅源的三級巡查制度,巡查要有記錄,巡查過程中發現的漏征漏管戶要及時納入管理,強化對納稅人的動態監控。三是深化納稅評估,把納稅評估作為加強稅收征管的重要工作切實抓緊、抓好、抓出成效。要建立分行業、分稅種的納稅評估指標體系,改進評估手段,開展評估培訓,提高評估技能,不斷提高納稅評估工作水平。要對重點行業、重點稅源、稅負異常變化企業、長虧不倒企業開展評估,針對評估中發現的問題,該補稅的補稅,該移交的移交。四是建立分析、評估、稽查、稅源監控之間的互動機制。從分析發現問題,從評估查找原因,通過征收管理來解決這些問題,通過稅務稽查來以查促管,以查促收,在全局形成以稅收分析指導納稅評估,納稅評估為稅務稽查提供有效案源,以稽查結果反饋改進稅收分析和納稅評估良性互動機制。五是開展“一清查四整治”工作。這里,我強調一點,今年的“一清查四整治”工作,市局確定的目標是查補稅款要突破7000萬元,其中,市本級收入要突破3000萬元。為確保今年市本級收入任務的圓滿完成,市局專門成立了市本級收入領導小組。我擔任組長,婁獻軍同志為副組長,下設辦公室,辦公室設在直屬局,張淑霞同志兼任辦公室主任。直屬局要把工作任務層層分解,落實到具體崗位和人員,明確要求和責任,嚴格目標考核,使人人有壓力、有動力,千鈞重擔大家挑,人人身上有目標,確保各項工作任務的完成。
(三)要嚴格執法,優質服務。越是組織收入任務艱巨,越要堅守依法治稅這個底線。要堅持組織收入原則,認真落實組織收入的八項禁令,嚴格執法,公正執法。要及時全面落實稅收優惠政策,支持企業發展。要認真貫徹國家稅務總局關于優化納稅服務的各項規定和要求,有效解決稅負不公、執法不公問題,進一步減輕納稅人的辦稅負擔,為納稅人提供優質服務,全力打造服務型地稅機關。
(四)要接受考驗,交好答卷。能否完成今年的市本級收入任務,是對直屬局領導班子執政能力的考察,是對直屬局干部隊伍執法能力的考驗,是對直屬局全體干部職工服務xx大發展本領的考核。希望大家都要著眼大局,服務大局,接受考驗,扎扎實實地做好組織收入工作,確保圓滿完成組織收入任務,給市局黨組交上一份滿意的答卷。對今年直屬局的收入任務,市局將嚴格實施目標考核,若完不成任務,將取消其目標考核評優資格。
三、轉變作風抓好組織收入工作任務的落實
今年的收入工作任務已經明確,要圓滿完成收入任務,關鍵要靠好的作風來保證。
一要群策群力謀發展。市局決定,在全市地稅系統開展我為地稅事業諫言獻策活動,直屬局的同志要積極響應號召,緊緊圍繞直屬局工作的總體目標,特別是在征收管理、堵漏增收等方面提出具有前瞻性、針對性、操作性的意見和建議。直屬局班子要集中大家的智慧,解決好收入工作中存在的問題。
二要真抓實干推發展。直屬局要圍繞今年的收入工作,體現抓得“早”,確保抓得“緊”,注重抓得“細”。直屬局各級干部都要堅持以實為本、務實重干,撲下身子抓落實,做到定下來的事情就抓緊實施、不推不拖,部署的工作就要明查暗訪、真督實查、一抓到底,推動收入工作拼搏上臺階、再創新業績。
三要奮發有為領發展。現在全系統各單位都在競相發展,明爭暗賽,直屬局要當時代的弄潮兒,引領發展,就必須要有奮發有為的精神狀態,增強解放思想的勇氣,增強干大事、創大業的魄力,全力攻堅破難,確保收入工作高效推進,走在全系統的前列。
四要改革創新促發展。地稅事業發展的不竭動力在于改革創新。直屬局各級干部都要爭做推動創新的模范,立足直屬局實際,創新理念,創新思路、創新方法、創新機制,確保今年在納稅評估、信息化建設、納稅服務等領域實現突破。
同志們,做好今年市本級收入工作,事關又好又快推進“兩個率先”,任務艱巨、使命光榮。我們一定要認清形勢,解放思想,堅定信心、實干拼搏,努力實現我市地稅事業的大發展,為建設富強xx和諧xx做出新的更大的貢獻!
動員部署會議講話稿（優質15篇）篇十三
按照縣委政府統一安排部署，經請示書記、縣長同意，我們在這里召開20xx年度防災救災應急演練動員部署會。此次動員會的目的主要是進一步提高思想認識、明確責任分工、嚴明組織紀律，為順利圓滿完成年度防災減災應急演練做再安排再部署，切實提高干部職工和人民群眾防災救災意識和能力，保障人民群眾的生命財產安全。
剛才，盧永波副縣長對演練工作做了具體安排，《xx縣20xx年度縣級防災救災綜合實戰演練實施方案》也提前印發給大家，請大家按照方案要求和永波副縣長安排，抓好執行落實，確保實效。這里我再強調五點意見。
受“5.12”“4.20”等地震災害疊加影響，造成地質結構和植被破壞等原因，我縣還有大量地質災害隱患點處于隱蔽狀態，在水位消漲、強降雨等因素誘發下，引發崩塌、滑坡和泥石流等地質災害的可能性較大，且防治難度大。通過地質災害詳查，全縣現有地質災害隱患點414處，其中：滑坡102處、泥石流246處、崩塌59處、不穩定斜坡7處，直接威脅著縣域內3萬余人的生命財產安全。據氣象部門預測，受全球氣候變暖影響，我縣極端天氣事件增多，今年的強降雨次數可能增多，降水量比去年有所增加，且多大雨暴雨，因降水引發地質等方面的災害的機率比往年增大。各鄉鎮、縣級各部門務必充分認識到此次演練的重要性、必要性和緊迫性，通過此次應急演練來增強人民群眾應對各類突發事件的應急避險意識和自救互助能力，切實提高政府職能部門、領導干部應對突發事件的快速反應和應急處置能力，最大限度、最大努力來保障人民群眾的生命財產安全，為全縣經濟社會跨越發展和長治久安提供強有力的保障。
此次演練是我縣組織的首次在鄉鎮進行的應急演練，預定的是因縣內出現因急降暴雨引發了山洪泥石流災害，因此演練涉及到的范圍廣、人員多，而且演練地點分散。為確保此次演練有聲有色有效果，經縣委縣政府研究成立了縣級防災救災應急演練設立防災救災綜合實戰演練指揮部，下設了演練指揮組、綜合協調組、緊急避險轉移組、道路保暢和應急搶險組、應急電力保障組、災民安置及應急保障組、醫療救護和衛生防疫組、災情監測預警組、宣傳報道及資料組等9個工作小組，每個小組都有副縣級領導掛帥牽頭抓總，每個工作小組都有具體任務和職責。各工作小組要按照各自職能職責分工各司其職、各負其責，要在動員會后召集成員單位進一步細化任務，落實責任，確保任務到人、責任到人、工作到人。各工作小組組長、副組長要加強溝通協調，保持信息暢通、資源共享，形成工作合力。
通過這次動員部署會，大家結合各自領域、各自職責對提出很好的意見建議，尤其是在車輛配備、人員調配、前期準備上還需要進一步的細化和優化。按照“總體不變、局部微調、細化完善”的原則，由縣應急辦牽頭，農畜水局、國土局、衛計局、交通局、公安局、安寧、卡撒、萬林等縣級相關部門、鄉鎮配合對方案進行調整、充實。
各鄉鎮、縣級各部門要認真抓好應急演練培訓和宣傳工作。要采取分片或分點等不同方式，召開干部會、村組會、戶主會，抓好對干部群眾應急演練的宣傳動員，提高廣大干部群眾主動意識和參與意識。要采取廣播、電視、懸掛標語、設咨詢臺等方式廣泛開展地應急演練宣傳。要采取集中或分散等形式，全面抓好對應急演練工作人員的培訓，不斷提高工作人員的業務水平。縣委宣傳部、縣電視臺要做好全程的跟蹤報道和宣傳報道。
這里要特別強調的是縣應急辦要發揮好總牽頭作用，指導相關鄉鎮、縣級部門做好宣傳動員工作，及時將應急演練的相關動態以微信、公示公告的形式告知群眾，避免引起恐慌。安寧、卡撒、萬林3個有演練場地任務的鄉鎮更要加大宣傳動員的力度和廣度，確保人人知曉、人人參與，要提前印制應急演練明白卡，明確撤離路線、臨時安置點。縣教育局要切實加強對師生的防災救災宣傳教育；縣旅發局要加強對轄區內從事旅游服務的企事業單位和從業人員的防災演練知識培訓提前做好應急演練準備。
在今年2月底，縣政府辦公室印發了《關于進一步加強和規范突發事件信息報送工作的通知》，明確了報送范圍、報送內容、報送時限，但通過今年四月的h7n9禽流感事件看出全縣的應急信息報送工作還存在信息報送不及時、信息掌握不準確等問題。這里再次明確一下，信息報送要堅持首報與續報、電話報與書面報、先期粗報與細化精報相結合。一是報送范圍包括較大和重大、特別重大突發事件信息；死亡、失蹤3人以上的突發事件信息；涉藏、涉外突發事件信息；發生在敏感地區、敏感時間、敏感人群，已經或可能在社會上形成輿論熱點的突發事件信息；涉及國家安全、社會穩定和生態環境以及其他可能對經濟社會發展大局造成重要影響的內幕性、預警性、行動性信息；其他可能引發重大以上突發事件的險情信息。二是報送內容包括事件發生時間、地點、簡要過程等基本情況；涉及人數、造成環境污染、社會影響等危害程度；領導到場、是否需要支援等處置情況；是否可控等事件態勢。三是報送時限是在事發后30分鐘內向縣委辦、縣政府辦、縣應急辦、行業主管部門電話報告事件概況；1小時內書面報告詳情，書面材料須經主要領導簽字并加蓋單位公章，同時報送電子文檔。
同志們，舉行防災救災應急演練，是為有效應對突發性災害事件做準備、打基礎，也是檢驗政府應急能力和水平的一次綜合性演練。請大家務必引起高度重視，自覺把思想和行動統一到縣委政府的決策部署上來，以更加嚴謹的作風、更加務實的態度、更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志，全心投入、全力以赴，確保此次應急演練圓滿完成，見到實效。
動員部署會議講話稿（優質15篇）篇十四
連日來，各部門單位相繼召開“兩學一做”學習教育工作會議，對學習教育工作進行動員部署。
全面推動黨內教育常態化建設，通過開展“新銅官、新氣象、新標桿、新發展”主題活動，營造風清氣正的干事創業氛圍;推進改革發展穩定各項工作，努力把學習教育成果轉化為推動轉型發展、創新發展的強大動力。
同時，區委組織部牽頭制定實施方案，部署開展“樹形象比奉獻促發展，為‘四新’銅官建設立新功”主題實踐活動。
緊扣目標要求，明確定位、精準發力，切實把學習教育抓好、抓實、抓到位;壓實責任、精準發力，區分層次、分類指導，抓在日常、嚴在經常，凝聚力量、統籌推進，確保學習教育取得實實在在的成效。
4月21日下午，郊區召開會議，對全區學習教育工作進行部署安排。據悉，該區將結合單位實際、黨員干部思想實際，嚴格落實“規定動作”，創新探索“自選動作”。組織部門將把學習教育的任務要求和實際舉措具體化、精細化，逐條明確工作節點，逐項跟蹤進度成效。
紀檢部門將加強對黨章和黨規執行情況的'監督檢查，堅決維護黨章和黨規的嚴肅性。同時，大力宣傳學習教育的重大意義、工作進展、取得成效，并及時總結推廣基層創造的好經驗、好做法，推動學習教育向縱深開展。
4月20日下午，市委老干部局召開會議，認真傳達學習全市教育工作會議精神。該局要求全體機關黨員干部要把“兩學一做”學習教育作為當前的一項重大政治任務和今年黨建工作的重點任務抓好抓實，精心謀劃、扎實推進。
要結合市委老干部工作實際，研究制定實施方案，提出具體舉措和思路，將老干部工作與全市開展的“為黨的旗幟添彩，為‘四個富有’城市建功”主題實踐活動結合起來，為老干部謀實事、解難事，以老干部工作的新成果檢驗學習教育的新成效。
嚴格按照中央和省、市委要求，扎實開展學習教育，特別注意在區分層次、分類指導和堅持問題導向方面把握好關鍵環節;把開展學習教育和加快“調轉促”、打贏扶貧脫貧攻堅戰等中心工作結合起來，做到兩手抓、兩促進。
--省人民政府辦公廳印發《山西省20xx年度土地礦產衛片執法檢查工作方案》
根據《國土資源部關于開展20xx年度土地礦產衛片執法檢查工作的通知》(國土資發[2013]47號])要求、5月8日部視頻動員部署會精神及省委常委、常務副省長高建民重要批示，山西省人民政府辦公廳于5月26日印發了《山西省20xx年度土地礦產衛片執法檢查工作方案》(以下簡稱《方案》)。同時，成立了由省委常委、常務副省長高建民為組長的山西省2012年度土地礦產衛片執法檢查工作領導小組，領導小組在省國土資源廳下設辦公室，主任由省國土資源廳廳長李建功兼任。
《方案》分別從目標任務、工作分工、檢查對象和依據、工作步驟及時間安排、政策界限、成果上報、填報要求、工作要求等7方面內容對今年的衛片執法檢查工作進行了明確，重點突出了開展程序、整改內容、工作目標、部門間協同等重點環節。
《方案》要求各級地方政府要高度重視，強化組織領導，繼續構建政府為主導、國土牽頭，相關部門積極配合的共同責任監管機制。
要細化責任，強化查處整改，充分履行職責。
省、市兩級政府及相關部門要突出對基層一線的組織領導、規范指導和督促檢查。要充分利用廣播、電視、報刊、網絡等多種宣傳途徑，進一步加大宣傳力度，切實做好動員宣傳發動，營造良好的輿論氛圍，不僅要樹立宣揚好的模范典型，還要對重大、典型違法案件掛牌督辦、公開曝光。多措并舉，全面完成好20xx年度土地礦產衛片執法檢查工作任務。
動員部署會議講話稿（優質15篇）篇十五
年底了，大家手上工作都非常多，今天借全縣安全生產季度會，把春運工作動員部署會一并開了。一年一度的春運即將開始（2月1日開始，3月12日結束，共40天）。中央、省市對春運工作都高度重視，專門召開會議進行安排部署。剛才，縣交通運輸局、交警大隊、消防大隊、安監局等單位就做好下階段，特別是春運期間的安全生產工作進行了發言，我都同意。等下，縣長還將對全縣安全生產工作作重要講話，請各鄉（鎮）、各部門認真抓好落實。下面，就做好我縣春運工作再強調四點意見：
一要高度重視春運工作。春運工作是涉及人民群眾切身利益，社會各方高度關注的一項重要民生工程。20xx年春運期間，旅客出行規模繼續呈增長態勢，并可能出現大霧、雨雪等惡劣天氣，對運輸組織、安全監管和應急保障都提出了更高的要求。各鄉（鎮）、各有關部門要充分認識做好今年春運工作的重要性和艱巨性，把做好春運工作作為當前一項重要的任務，對春運工作所需的人力、物力、經費等要予以重點保障，按照“以客為主、安全第一、服務至上、保障有力”的總體要求，早動員、早部署，切實抓緊抓好，確保完成各項春運任務。
二要建立健全領導機構。縣政府成立了春運工作領導小組，辦公室設在縣經信商務局，負責春運日常綜合組織協調工作。各鄉（鎮）、各有關部門也要成立相應工作機構，在春運前召開動員大會，統籌制定春運工作方案和預案，加強日常監測分析，及時掌握動態信息，協調處理突出問題，協同處置突發事件。春運工作結束后，要認真分析總結，并將情況報送縣春運辦（經信商務局）。
三要合理統籌安排運力。對客流量較大的線路，以及務工人員相對集中的企業，要提前調配運力，增加車輛班次。縣公交也要根據情況適當要增加班次，延長運行時間，特別是要安排好夜間的公交運力。要做好鐵路、公路的運力統籌，發揮鐵路長途運輸優勢、公路中短途運輸優勢。郵政、快遞企業要做好春運期間信件、包裹的收寄、投遞服務工作。
一要加強重點領域環節安全監管。各鄉（鎮）、各有關部門要組織開展春運安全大檢查，對投入春運車輛的車況，及相關消防、救援等設施設備開展大檢查，全面排查各類安全隱患，制定落實整改措施，安全技術條件達不到要求的嚴禁投入春運。對春運客流途經道路進行集中排查治理，及時完善交通安全設施。要充分利用動態監控系統，及時發現、提醒和糾正駕駛員違法行為。同時，可以考慮依托鄉（鎮）及村，組織勸導隊，糾正非客車載人、超員載客等違法行為，形成共治合力。
二要加強交通指揮疏導。春運高峰期間，交警部門要加大警力，加強道路交通的指揮疏導，嚴查貨車非法載人、超限超載等交通違法行為；教育局會同交警大隊負責協調中小學體育場、操場臨時開放，作為春節期間小車臨時停放點，減少車量亂停亂放。
三要督促企業嚴格落實主體責任。交通運輸局要督促車站嚴格執行“三不進站、六不出站”的規定，落實三級以下山區道路禁止夜間通行客運車輛，長途客車凌晨兩點到五點停車休息等規定。對初次參加春運的駕駛人，要提前組織熟悉線路及路況，掌握道路安全隱患和事故多發點段信息，防止因道路不熟引發交通事故。火車站要突出抓好進出旅客的安檢，強化對設施設備的養護維修。
一要細化完善應急預案。春運期間，不確定性因素較多，要在總結往年經驗教訓的基礎上，針對可能出現的雨雪冰凍、大霧等惡劣天氣，進一步細化完善應急預案，統籌組織安排應急救援、應急運力等保障措施。
二要備足備齊應急物資。在易積雪結冰路段、事故多發路段和運輸場站，提前備好各類應急車輛、食品、藥品等物資，組織好應急隊伍，保證能及時調用，快速恢復交通通行條件。特別是一些偏遠的山區路段，在冰凍雨雪天氣很容易結冰，要備足的防滑沙料、工業鹽等應急物資。
三要及時發布氣象預警。氣象局要針對冬春季節氣候特點，加強災害性天氣的預測、預報、預警工作，及時發布預警信息，并與公安、交通運輸等部門建立突發氣象災害快速通報制度。各鄉（鎮）、各有關部門和企業要根據氣象預報做好各項防范措施。如遇冰凍、大霧等不符合營運條件的天氣，要嚴格實行交通管制，確保道路交通安全有序。
四要妥善處置突發事件。當突發事件、極端惡劣天氣造成旅客大規模、大范圍、長時間滯留時，要及時啟動應急預案，調集各方運力資源，加強車輛分流疏導，對滯留在路上的人員要盡快組織救助，對車站滯留的旅客要妥善安置，對短時延誤的旅客，要做好解釋安撫工作。同時，要做好相關輿情監測、輿論引導。
一要進一步增強服務意識。各鄉（鎮）、各部門和企業要牢固樹立“以人為本”的服務理念，切實增強服務意識，努力提高服務水平，營造文明、溫馨、和諧的出行環境。要通過電視、短信、微信、微博等渠道，及時發布天氣變化、班次增減、客票余額、道路擁堵、交通管制等各類信息，方便旅客合理安排出行。
二要進一步拓展的便民服務形式。各運輸企業要積極創新售票方式，增加客票代售點，提供電話訂票、網上購票、手機購票、等多種服務。在客流高峰期間增派服務人員，引導旅客購票、乘車，解答旅客咨詢，為有困難的旅客提供幫助。要繼續組織開展志愿者“暖冬行動”、“情滿旅途”、“務工人員平安返鄉”等活動，繼續為自駕摩托車返鄉務工人員提供維修、飲水、簡單醫療等便民服務。
三要進一步維護好旅客合法權益。交通運輸、公安等部門要建立健全春運聯合執法工作機制，堅決打擊站外“攬客”、“宰客”、“倒客”、“黑的”、等非法行為。各部門、運輸企業要向社會公布駕駛員信息和服務監督舉報電話，發動旅客來禁止客車駕駛員的違規違章行為。
同志們，春運工作時間緊、責任大、任務重、困難多，各鄉（鎮）、各部門務必克服麻痹思想、僥幸心理，發揚持續作戰、敬業奉獻的優良傳統和作風，認真按照國家、省、市的工作部署和要求，全力以赴把20xx年我縣春運工作抓好、抓實，讓領導放心、讓群眾滿意。
春節即將來臨，借此機會，向大家拜個早年，祝大家春節快樂、身體健康、平安幸福、萬事如意！謝謝大家。