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建筑裝飾企業(yè)勞動(dòng)合同(精選13篇)

時(shí)間:2025-07-30 作者:筆舞

勞動(dòng)合同具有法律約束力,是勞動(dòng)者享受福利待遇的前提。接下來是一些關(guān)于勞動(dòng)合同的實(shí)例,希望能夠給大家提供一些思路和參考。

建筑裝飾企業(yè)勞動(dòng)合同(精選13篇)篇一

地址:_________________。

聯(lián)系電話:___________________。

乙方(勞動(dòng)者)姓名:_________。

家庭住址:___________________。

居民身份證號碼:_____________。

聯(lián)系電話:___________________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同。

甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定勞動(dòng)合同期限:

(一)有固定期限:自___年月曰起至___年__月__曰止。

(二)無固定期限:自___年__月__曰起至止。

(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限:自__年__月__曰起至______________________時(shí)止。

其中,試用期自___年__月__曰至___年__月__曰。

二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間。

(四)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在______崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。

(五)乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

(六)乙方每曰工作時(shí)間不超過8小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息1曰。

甲方因生產(chǎn)特點(diǎn)不能按照前款執(zhí)行時(shí),經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn),可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或者不定時(shí)工作制。

三、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)。

(七)甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方正常工作時(shí)間工資執(zhí)行以下第___種方式:

1.甲乙雙方實(shí)行月(周、曰、小時(shí))工資制。乙方月(周、曰、小時(shí))工資為___元。試用期的工資為___元/月(周、曰、小時(shí))。

2.甲乙雙方實(shí)行計(jì)件工資制,計(jì)件單價(jià)為____元。

甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。

(八)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月___曰前支付工資,并由乙方簽字確認(rèn)。

(九)甲乙雙方實(shí)行周、曰、小時(shí)工資制的,甲方應(yīng)按雙方約定的時(shí)間,以貨幣形式支付乙方工資,并由乙方簽字確認(rèn)。

四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

(十)甲方為乙方提供符合有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定的勞動(dòng)安全保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品和其他勞動(dòng)條件。甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

(十一)甲方在乙方上崗前對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。在施工現(xiàn)場,甲方必須按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定,采取必要的安全措施。

(十二)甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件必須達(dá)到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場必須符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

(十三)用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。

(十四)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方。

(十五)乙方自覺遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

乙方對甲方違章、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)有權(quán)拒絕;對危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。

(十六)甲乙雙方單方面解除本合同,應(yīng)符合《勞動(dòng)法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動(dòng)法》第29條規(guī)定情形的,甲方不得隨意解除本合同。

(十七)勞動(dòng)合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

(十八)解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明書或者相關(guān)文件。

七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償。

(十九)甲方依法解除乙方勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,按照《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方根據(jù)《勞動(dòng)法》第32條第(二)、(三)項(xiàng)規(guī)定解除本合同,甲方也應(yīng)按照《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二十)甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),依法支付賠償金。

八、勞動(dòng)爭議處理。

(二十一)甲、乙雙方在履行本勞動(dòng)合同時(shí)發(fā)生爭議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭議發(fā)生之曰起60曰內(nèi)向當(dāng)?shù)兀ㄓ萌藛挝还ど套缘鼗蛘呤┕さ兀﹦趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在15曰內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

九、其他約定。

(二十二)甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:___________________________________________________________________________________________________。

(二十三)本勞動(dòng)合同與國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的,依照國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本勞動(dòng)合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份。

本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之曰起生效。

甲方(公章)乙方(簽字)。

法定代表人或者。

委托代理人簽字。

簽字曰期:年月曰簽字曰期:年月曰。

建筑裝飾企業(yè)勞動(dòng)合同(精選13篇)篇二

地址:_________________電話:_________________。

乙方(農(nóng)民工):_________________。

甲乙雙方根據(jù)《勞動(dòng)法》及《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)建設(shè)部等部門關(guān)于進(jìn)一步解決建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款問題意見的通知》規(guī)定,平等自愿、協(xié)商一致,簽訂本合同。

一、合同期限。

自________年________月________日至________年________月________日止或者工作(工程)結(jié)束止。

二、工作內(nèi)容。

甲方分配乙方在崗位擔(dān)任________職務(wù)(工種)。在正常情況下乙方應(yīng)當(dāng)完成________生產(chǎn)(工作)任務(wù),具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)為:

三、工作時(shí)間。

1、甲方實(shí)行每日不超過8小時(shí)、每周不超過40小時(shí)工作制;如實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或不定時(shí)工作制,由甲方報(bào)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)后實(shí)行。

2、因生產(chǎn)工作需要,經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點(diǎn),甲方按規(guī)定支付工資。日加班不超過3小時(shí),月加班不超過36小時(shí)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬。

甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,每月日為發(fā)薪日。工資制度和分配形式按下列第項(xiàng)執(zhí)行:

2、實(shí)行計(jì)件工資制,具體標(biāo)準(zhǔn)為:_________________。

五、勞動(dòng)保護(hù)。

1、甲方按照自治區(qū)人民政府的規(guī)定參加工傷保險(xiǎn),乙方因工負(fù)傷、致殘、死亡依法享受因工傷亡待遇。

3、乙方遵守甲方的安全規(guī)定和操作規(guī)程,不得違章操作。

六、其他約定的事項(xiàng)。

七、違約責(zé)任。

本合同具有法律效力,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。一方違反本合同,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任;給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,依法賠償相關(guān)損失。

八、因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,甲乙雙方均可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

乙方(簽章):_________________。

________年________月________日。

________年________月________日。

建筑裝飾企業(yè)勞動(dòng)合同(精選13篇)篇三

甲方:

乙方:

甲方(用人單位)名稱:

法定代表人:

地址:

聯(lián)系電話:

乙方(勞動(dòng)者)姓名:

居民身份證號:

聯(lián)系電話:

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同。

甲乙雙方選擇以下第。

(一)有固定期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。

(二)無固定期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。

(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。其中,試用期自____年____月____日起至____年____月____日。

(四)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在________崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。

(五)乙方應(yīng)按甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

(六)乙方每日工作時(shí)間不超過10小時(shí)。

甲方因生產(chǎn)提點(diǎn)不能按照前款執(zhí)行時(shí),可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或者不定時(shí)工作制。

(七)甲方根據(jù)本單位的工資制度,按照考勤確定乙方正常工作時(shí)間。甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。

(八)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月15日前支付上個(gè)月的工資,并由乙方簽字確認(rèn)。

(九)甲方根據(jù)乙方的一年內(nèi)出勤數(shù)量完成產(chǎn)值大小、給公司創(chuàng)造的利潤大小和遵守的各種規(guī)章制度情況以及工作中造成的各方面的損失情況實(shí)行獎(jiǎng)罰制度。年終依據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的民意調(diào)查和管理班子的評比確定獎(jiǎng)金數(shù)額發(fā)放給乙方。

(十)甲方為乙方提供符合有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定的勞動(dòng)安全保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品和其他勞動(dòng)條件。甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年人實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

(十一)甲方在乙方上崗前對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。在施工現(xiàn)場,甲方必須按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定,采取必要的安全措施。

(十二)甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件必須達(dá)到安全衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場必須符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

(十三)用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險(xiǎn)的情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。

(十四)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方。

(十五)乙方自覺遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

(十六)甲乙雙方單方面解除本合同,應(yīng)符合《勞動(dòng)法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。

(十七)勞動(dòng)合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

(十八)解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明書或者相關(guān)文件。

(十九)甲、乙雙方在履行本勞動(dòng)合同時(shí)發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決,不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)兀ㄓ萌藛挝还ど套缘鼗蛘呤┕さ兀﹦趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,對仲裁不服的,可以在15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

(二十)甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:本合同后附的附件1、2與本合同是其不可分割的一部分,與其具有同等法律效力。

(二十一)本勞動(dòng)合同與國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的,依照國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章):

乙方(簽字):

法定代表人(簽字):

簽字日期:____年____月____日

簽字日期:____年____月____日

建筑裝飾企業(yè)勞動(dòng)合同(精選13篇)篇四

乙方:______________。

用工形式:___________________________________。

鑒證編號:___________________________________。

甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)考核,錄用乙方_________為______________工人,遵照國家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂本合同。

第一條甲方錄用乙方從事___________________。

第二條勞動(dòng)合同期限從_________年________月_______日起至_________年______月_______日時(shí)止。其中試用期限為_________個(gè)月,至_________年_________月_________日止。

第三條甲方的基本權(quán)利義務(wù)。

一、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項(xiàng)條款對乙方進(jìn)行管理。

二、保護(hù)乙方的合法權(quán)益,按規(guī)定付給乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼以及保險(xiǎn)福利和其他政策性補(bǔ)貼。

三、做好乙方上崗前的培訓(xùn)工作并提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)衛(wèi)生條件。

四、依照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

第四條乙方的基本權(quán)利義務(wù)。

二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。

三、完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

第六條工作時(shí)間:___________________。

第九條本合同一式份,甲乙雙方各執(zhí)份,報(bào)鑒證機(jī)關(guān)存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方:__________________。

法人代表:______________。

_________年_________月________日。

簽訂地點(diǎn):______________________。

乙方:__________________。

_________年_________月________日。

簽訂地點(diǎn):______________________。

建筑裝飾企業(yè)勞動(dòng)合同(精選13篇)篇五

甲方(用人單位):

住所:性質(zhì):法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):

乙方(勞動(dòng)者):

住所:戶籍所在地:

居民身份證號碼:?。

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致,自愿訂立本勞動(dòng)合同。

一、合同期限。

本合同為下列第項(xiàng):

1、固定期限。本合同自年月日至年月日止,期限為年。(其中試用期自年月日至年月日止,期限為個(gè)月)。

2、年月日起生效。

3、以完成一定的工作任務(wù)為期限。自年月日起至工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

三、工作時(shí)間和休息休假本合同實(shí)行下列第項(xiàng)工時(shí)制:

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每日工作時(shí)間不超過八小時(shí),每周工作時(shí)間不超過四十小時(shí),每周至少休息一天。

2、綜合工時(shí)制,按(周、月、季、年)為周期綜合計(jì)算工作時(shí)間,平均日工作時(shí)間和平均周工作時(shí)間與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間基本相同。

3、不定時(shí)工時(shí)制,每一工作日沒有固定的上下班時(shí)間限制。

1、甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章,依法為乙方提供必要的勞動(dòng)條件,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),保障乙方的安全和健康。

2、甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證乙方具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。乙方未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的,不得上崗作業(yè)。凡從事國家規(guī)定需持證上崗的工種(崗位),乙方需經(jīng)培訓(xùn)合格,取得相應(yīng)資格持證方可上崗。

3、甲方督促乙方嚴(yán)格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程;并向乙方如實(shí)告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施以及事故應(yīng)急措施。

4、乙方有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素,防范措施及事故應(yīng)急措施,有權(quán)對甲方安全生產(chǎn)工作提出建議,有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及管理人員漠視乙方健康的行為,有權(quán)提出批評,并向有關(guān)部門檢舉控告。甲方不得因此而降低乙方的工資、福利等待遇或者解除與乙方訂立的勞動(dòng)合同。

1、甲方于每月。

2、甲方可執(zhí)行依據(jù)政府公布的工資指導(dǎo)價(jià)位、工資增長指導(dǎo)線,與工會(huì)(職工代表)平。

3、甲方安排乙方每日22時(shí)至次日6時(shí)期間工作的,按規(guī)定支付夜班津貼。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

1、甲方依照國家規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

2、甲方保障乙方依法享受法定休假。

3、乙方在本合同履行期間,因病或非因工負(fù)傷、死亡的有關(guān)待遇,按國家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、勞動(dòng)合同的履行、變更、解除和終止。

甲乙雙方共同遵守《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第二十九條至五十條的規(guī)定。

甲乙雙方一方違反本合同,給對方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

九、雙方約定的其他事項(xiàng):

除在培訓(xùn)服務(wù)期和競業(yè)限制協(xié)議中可以約定違約金外,其他情況下,不得約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金。

十、因履行本合同發(fā)生爭議,依照國家規(guī)定處理。本合同未盡事宜,按國家規(guī)定執(zhí)行。

十一、本合同一式二份,甲、乙方雙各執(zhí)一份。自雙方簽字(蓋章)之日起發(fā)生法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

建筑裝飾企業(yè)勞動(dòng)合同(精選13篇)篇六

勞動(dòng)者相關(guān)的勞動(dòng)合同怎么寫?大家來探討一下。勞動(dòng)合同的期限一般是一至五年,根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同有三種。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“建筑勞動(dòng)合同”,下面小編收集了相關(guān)的素材,供大家寫文參考!

性質(zhì):_________________________。

聯(lián)系電話:__________________________。

乙方(勞動(dòng)者)姓名:__________________________。

性別:__________________________。

出生年月:__________________________。

家庭住址:__________________________。

湖南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳印制。

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《湖南省勞動(dòng)合同規(guī)定》等法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,一致同意訂立本勞動(dòng)合同。

一、合同類型和期限。

甲、乙雙方選擇以下第____種形式確定本合同期限:

(一)有固定期限:自年____月____日起至____年____月____日止。

(二)無固定期限:自____年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

(三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限。自____年____月____日至____工作(任務(wù))完成時(shí)即行終止。

其中試用期自____年____月____日至____年____月____日止,期限為____天。

二、工作崗位。

(一)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在__________崗位工作,擔(dān)任工種或職務(wù),具體工作內(nèi)容為:______________________________________________。

(二)甲方根據(jù)國家、行業(yè)和地方的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),制定科學(xué)合理的工作任務(wù);乙方必須按甲方要求按質(zhì)按量完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

(三)經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可根據(jù)工作需要對乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

三、勞動(dòng)報(bào)酬。

(一)乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為:___________元/月。

(二)試用期滿后,甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方執(zhí)行以下第____種工資形式:

1、計(jì)時(shí)工資:乙方的工資由以下幾部分組成:____、____、____、____;其金額分別為____、____、____、____。

2、全額計(jì)件工資:甲方應(yīng)根據(jù)自身情況制定科學(xué)、合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn),計(jì)件單價(jià)為______________。

3、崗位工資:乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整,按新崗位所對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4、其他工資形式。具體辦法在本合同第十條中明確。

(三)甲方以貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月____日,不得克扣或者拖欠。

(四)甲方支付乙方的工資,不得低于工程所在地頒布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

(五)甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

(一)社會(huì)保險(xiǎn)。

甲方應(yīng)按照國家和省有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,為乙方辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn),甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費(fèi)率及時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方可按有關(guān)規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

(二)福利待遇。

1、乙方在本合同履行期間,因病或非因工負(fù)傷,其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、乙方非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)等,按國家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

(一)工作時(shí)間。

1、標(biāo)準(zhǔn)工作制:乙方每天工作____小時(shí),每周工作____天,每周工作時(shí)間不超過40小時(shí);具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排。

2、不定時(shí)工作制:每周工作時(shí)間不超過40小時(shí),超過部分按加班加點(diǎn)計(jì)發(fā)工資。

3、綜合計(jì)算工作制:每周工作時(shí)間不超過40小時(shí),超過部分按加班加點(diǎn)計(jì)發(fā)工資,具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排。

(二)休息休假。

1、甲方保證乙方每周至少休息一天。

2、乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等有薪假期。

3、甲方因施工生產(chǎn)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班,日延長工時(shí)、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,甲方應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

(三)甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必需的勞動(dòng)工具、勞動(dòng)保護(hù)用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者定期進(jìn)行健康檢查,改善生產(chǎn)、生活條件,切實(shí)保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

(四)甲方執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),實(shí)行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

(五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并可向有關(guān)部門檢舉、控告。

(一)甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,應(yīng)向乙方公示。

(二)乙方在合同期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲。

七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂。

(一)甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個(gè)人原因,要求變更合同條款的,必須提前15天書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)簽訂《勞動(dòng)合同變更書》。

(二)有下列情況之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款:

1、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效。

2、______________________________________。

3、______________________________________。

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

(四)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,對甲方利益造成重大損害的;。

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

(五)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方:

3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,必須按國家、省有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行。

(七)乙方有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)第(五)、(六)項(xiàng)解除本合同:

1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級的;。

2、患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。

4、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的;。

(八)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)解除本合同,甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):

1、在試用期內(nèi)的;。

2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。

3、甲方克扣或者無故拖欠工資的;。

4、甲方拒不支付延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的;。

5、甲方低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付工資的;。

6、甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件的;。

(九)除上述第(八)項(xiàng)規(guī)定外,乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日書面通知甲方,超過30日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù)。

(十)符合下列條件之一的,本合同即行終止:

1、合同期限屆滿的;。

2、合同約定的終止條件出觀的:

用人單位(甲方):

法定代表人(負(fù)責(zé)人):營業(yè)執(zhí)照號碼:

勞動(dòng)者姓名(乙方):性別:出生年月:

住所:

身份證號碼:家庭住址:

張家港市勞動(dòng)和社會(huì)保障局印制。

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《江蘇省實(shí)施勞動(dòng)合同制度(二)乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,做到文明生產(chǎn),辦法〈試行〉》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,以及《張家港市建設(shè)安全生產(chǎn)。

工程項(xiàng)目工資預(yù)留戶試行辦法》的精神,甲乙雙方在平等自愿、五、勞動(dòng)紀(jì)律。

協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽定本合同。乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制一、合同期限合同自月日起至月以完成項(xiàng)目(任務(wù))為期限,該項(xiàng)目(任務(wù))完成后,本合同即行終止。

二、工作內(nèi)容乙方從事工作(工種),并保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。三、勞動(dòng)報(bào)酬(一)乙方工資約定為:每月元。或每工元。(二)工資支付形式:(三)工資支付時(shí)間:甲方必須按合同規(guī)定支付乙方工資,不得拖欠、克扣工資。

安全與健康。定的各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)依法給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或懲處。六、雙方需要約定的其他事項(xiàng)七、合同未盡事宜,按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因履行本合同發(fā)生爭議,甲乙雙方可協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

甲方:_________。

法定代表人:_________。

施工工地地址:_________。

在京住所地通訊地址:_________。

乙方:_________。

居民身份證號:_________。

出生日期:_________年_________月_________日

家庭住址:_________。

郵政編碼:_________。

戶口所在地:_________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)。

有固定期限勞動(dòng)合同:本合同于_________年_________月_________日生效,于_________年_________月_________日終止;其中試用期至_________年_________月_________日止。

以完成一定工作為期限的合同:本合同生效日期為_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。

二、工作內(nèi)容。

第二條甲方招用乙方在_________(項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任_________崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號碼為_________。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

第三條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場當(dāng)天對乙方進(jìn)行入場三級安全教育,并組織對乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試,考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場備查,考試不合格的不得在現(xiàn)場施工。

甲方應(yīng)當(dāng)對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。

第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第五條甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。

四、工資保險(xiǎn)待遇。

第六條乙方在試用期間的工資為每日_________元,試用期滿后日工資為_________元。

雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

甲方應(yīng)在每月_________日前計(jì)發(fā)乙方的工資,并由乙方簽字確認(rèn)。

甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。

甲乙雙方對工資支付的其他約定_________。

第七條甲方應(yīng)為乙方辦理醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)手續(xù),并為乙方繳納工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。

第八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

第九條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

(二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等違紀(jì)行為的;。

(三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

(四)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;。

(五)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的;。

(六)被依法追究刑事責(zé)任的。

第十條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前_________日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

六、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。

第十一條乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十二條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:_________。

七、勞動(dòng)爭議處理及其它。

第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向工地所在的區(qū)縣勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。

第十四條甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

第十五條本合同未盡事宜或與國家、北京市規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十六條本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方(公章)_________乙方(簽字)_________。

法定代表人(簽字)_________。

_________年____月____日______年____月____日。

建筑裝飾企業(yè)勞動(dòng)合同(精選13篇)篇七

根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī),甲、乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致,就購買裝飾材料相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

第一條供貨概況。

1、供貨內(nèi)容。

2、供貨地點(diǎn):_______________。

3、供貨日期:_______________

4、供貨質(zhì)量:_______________。

乙方對其產(chǎn)品保修,保修期為六個(gè)月,在保修期內(nèi)出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)三包(包修、包換、包退),費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān),保修期滿后甲方享有終身成本價(jià)維修服務(wù)。

第二條合同總價(jià)。

第三條付款方式。

匯款。

第四條甲、乙雙方權(quán)利義務(wù)。

一、甲方權(quán)利義務(wù)。

1、甲方需在安裝前說明相關(guān)的施工內(nèi)容,進(jìn)行技術(shù)交底。

2、指派為甲方代表,負(fù)責(zé)合同履行。對乙方供貨及安裝質(zhì)量、進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督檢查。乙方必須服從甲方指派代表合理的管理。

二、乙方權(quán)利義務(wù)。

1、乙方必須向甲方提供生產(chǎn)企業(yè)資質(zhì)證明、營業(yè)執(zhí)照及相關(guān)的手續(xù)。其提供的產(chǎn)品,必須符合相關(guān)的國家、行業(yè)或企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),并隨貨附帶產(chǎn)品合格證、化驗(yàn)報(bào)告等手續(xù)。

2、乙方負(fù)責(zé)將貨物運(yùn)送至約定地點(diǎn),承擔(dān)相應(yīng)運(yùn)輸、保管、裝卸費(fèi)用,并在貨物交付給甲方前承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任,如乙方提供的貨物包裝、產(chǎn)品規(guī)格質(zhì)量及安裝不符合要求,或因乙方產(chǎn)品內(nèi)在質(zhì)量問題,引發(fā)甲方生產(chǎn)或質(zhì)量事故,造成甲方損失的,甲方有權(quán)拒收,乙方應(yīng)賠償甲方為此支付的所有費(fèi)用(包括但不限于賠償?shù)馁M(fèi)用、必要的律師費(fèi)、罰款等),此責(zé)任不因甲方已進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)測而免除。

第五條違約責(zé)任。

1、甲方按規(guī)定時(shí)間及方式向乙方付款。如未按規(guī)定時(shí)間付款,每延期一天,則向乙方支付應(yīng)付款項(xiàng)的5‰違約金。

2、工程竣工后,甲方應(yīng)及時(shí)對乙方進(jìn)行驗(yàn)收,并在2個(gè)工作日內(nèi)完成驗(yàn)收工作。每延期一天,則向乙方支付應(yīng)付款項(xiàng)的5‰0違約金。

3、所供材料的品種、規(guī)格不符合本合同規(guī)定時(shí),乙方應(yīng)負(fù)責(zé)退、換,由于上述原因延誤交貨時(shí)間,每延期一天,乙方應(yīng)按延期交貨部分貨款總值的5‰向甲方支付違約金。

4、如果乙方不能按合同規(guī)定的產(chǎn)品數(shù)量交貨,則乙方付給甲方不能交貨部分貨款總值的5%的違約金。

5、乙方不能按合同規(guī)定時(shí)間交貨時(shí),每延期一天,乙方應(yīng)按延期交貨部分貨款總值的5‰向甲方支付違約金。

第六條免責(zé)條款。

甲、乙任何一方如確因不可抗力的原因,不能履行本合同時(shí),應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ酵ㄖ荒苈男谢蝽氀悠诼男校糠致男泻贤睦碛伞T谌〉糜嘘P(guān)機(jī)構(gòu)證明后,本合同可以不履行或延期履行或部分履行,并全部或者部分免予承擔(dān)違約責(zé)任。

第七條合同爭議解決方式。

本合同在執(zhí)行中如發(fā)生爭議或糾紛,甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決,也可由合同簽訂地工商行政管理部門調(diào)解。協(xié)商或調(diào)解不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

第八條合同生效。

本合同一式______份,甲、乙雙方各持______份,自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同在執(zhí)行期間,如有未盡事宜,可由甲、乙雙方協(xié)商,簽訂補(bǔ)充協(xié)議,具有同等效力。

甲方:_______________乙方:_______________。

建筑裝飾企業(yè)勞動(dòng)合同(精選13篇)篇八

甲方(用人單位)名稱___________________。

性質(zhì)___________________。

地址___________________。

乙方(勞動(dòng)者)姓名_________________。

性別_________________。

出生年月___________________。

身份證號碼___________________。

安徽省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳。

監(jiān)制。

安徽省建設(shè)廳。

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同期限采取下列第___________種形式:

本合同于___________年___________月___________日生效,于___________年___________月__________日終止。其中試用期自___________年___________月___________日始,至___________年___________月___________日止。

我是安徽的,所以給你一份安徽農(nóng)民工勞動(dòng)合同書范本,望采納。

建筑裝飾企業(yè)勞動(dòng)合同(精選13篇)篇九

甲方:

乙方:

甲方(用人單位)名稱: 法 定 代 表 人: 地 址: 聯(lián) 系 電 話:

乙方(勞動(dòng)者)姓名: 居 民 身 份 證 號: 聯(lián) 系 電 話: 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同。

一、 勞動(dòng)合同期限

甲乙雙方選擇以下第

(四)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在 崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。

(五)乙方應(yīng)按甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

(六)乙方每日工作時(shí)間不超過10小時(shí)。

甲方因生產(chǎn)提點(diǎn)不能按照前款執(zhí)行時(shí),可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或者不定時(shí)工作制。

三、 勞動(dòng)報(bào)酬

(七)甲方根據(jù)本單位的工資制度,按照考勤確定乙方正常工作時(shí)間。甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。

(八)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月15日前支付上個(gè)月的工資,并由乙方簽字確認(rèn)。

(九)甲方根據(jù)乙方的一年內(nèi)出勤數(shù)量完成產(chǎn)值大小、給公司創(chuàng)造的利潤大小和遵守的各種規(guī)章制度情況以及工作中造成的各方面的損失情況實(shí)行獎(jiǎng)罰制度。年終依據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的民意調(diào)查和管理班子的評比確定獎(jiǎng)金數(shù)額發(fā)放給乙方。

四、 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(十)甲方為乙方提供符合有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定的勞動(dòng)安全保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品和其他勞動(dòng)條件。甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年人實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

(十一)甲方在乙方上崗前對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。在施工現(xiàn)場,甲方必須按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定,采取必要的安全措施。

(十二)甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件必須達(dá)到安全衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場必須符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

(十三)用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險(xiǎn)的情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。

五、 勞動(dòng)紀(jì)律

(十四)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方。

(十五)乙方自覺遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

六、 勞動(dòng)合同的解除和終止

(十六)甲乙雙方單方面解除本合同,應(yīng)符合《勞動(dòng)法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。

(十七)勞動(dòng)合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

(十八)解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明書或者相關(guān)文件。

七、 勞動(dòng)爭議處理

(十九)甲、乙雙方在履行本勞動(dòng)合同時(shí)發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決,不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)?用人單位工商注冊地或者施工地)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,對仲裁不服的,可以在15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

八、 其他約定

(二十)甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:本合同后附的附件1、2與本合同是其不可分割的一部分,與其具有同等法律效力。

(二十一)本勞動(dòng)合同與國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的,依照國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本勞動(dòng)合同簽訂地:

本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。 本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章): 乙方(簽字):

法定代表人或 委托代理人(簽字):

簽字日期: 年 月 日 簽字日期:

年 月日

建筑裝飾企業(yè)勞動(dòng)合同(精選13篇)篇十

甲方(用人單位名稱):______________乙方:___________性別:_________由于甲乙雙方的.勞動(dòng)合同尚未期滿,現(xiàn)乙方因個(gè)人原因于________年____月____日提出解除勞動(dòng)合同,經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商,共同就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成以下協(xié)議:

1、雙方同意于________年____月____日解除勞動(dòng)合同,工薪及福利同時(shí)截止。

2、乙方保證在本協(xié)議書簽訂之日起一周之內(nèi),按照甲方的相關(guān)規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù),包括但不限于:項(xiàng)目的移交,資產(chǎn)的回收,工作的匯報(bào),轉(zhuǎn)單的簽返,付清對甲方的應(yīng)付款項(xiàng),提供客戶信息等,與此同時(shí),雙方辦理完畢全部的離職手續(xù)。

3、因乙方在職期間曾擔(dān)任二級公司的總經(jīng)理,為保障甲方的權(quán)益,乙方保證在離職后遵守如下約定:

(1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議,不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密;

(2)自解除勞動(dòng)合同之日起________年內(nèi),不得參與二級公司主營業(yè)務(wù)相沖突的商業(yè)活動(dòng)。

(3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關(guān)系的行為。

4、為彌補(bǔ)乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失,甲方同意支付給乙方補(bǔ)償金___________元人民幣(大寫:__________)(稅后)。

5、乙方按照本協(xié)議書的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后,甲方將在勞動(dòng)合同解除后的第一個(gè)發(fā)薪日,將50%的補(bǔ)償金直接劃到乙方的工資卡上。

6、如果乙方嚴(yán)格遵守第3條中的約定,甲方將在解除勞動(dòng)合同之日起________年后將剩余的50%的補(bǔ)償金支付給乙方;如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為,甲方可以不支付該50%的補(bǔ)償金。

7、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動(dòng)合同中約定的在勞動(dòng)合同終止或解除后乙方應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)的其他義務(wù)。

8、甲乙雙方一致同意,除本協(xié)議內(nèi)容以外,不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>

9、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц禵_______元。

建筑裝飾企業(yè)勞動(dòng)合同(精選13篇)篇十一

甲方:_________________。

法定代表人:_________________。

營業(yè)執(zhí)照注冊號:_________________。

資質(zhì)等級:_________________。

四川郵寄地址:_________________。

郵政編碼:_________________。

乙方:_________________。

性別:_________________。

電話:_________________。

居民身份證號碼:_________________。

家庭地址:_________________。

郵政編碼:_________________。

賬戶位置:_________________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,并遵守本合同所列條款。

第一條勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方適用)。

(1)固定期限勞動(dòng)合同:本合同于_________________生效。

(2)以完成一定工作任務(wù)為期限的合同:本合同生效日期為_________________本合同終止時(shí)間為乙方完成_________________。

二、工作內(nèi)容和要求。

第二條甲方招用乙方在_________________(項(xiàng)目名稱)項(xiàng)目中擔(dān)任崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格證書或就業(yè)證號為_________________。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三。勞動(dòng)保護(hù)和工作條件。

第四條甲方在安排乙方工作時(shí)間時(shí),必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時(shí)制度。。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)乙方同意,可以安排乙方加班,但不得違反國家有關(guān)規(guī)定,并應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,合理安排員工補(bǔ)休或者支付加班工資和延長工作時(shí)間的工資。

第五條甲方應(yīng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場前對乙方進(jìn)行施工安全教育。甲方應(yīng)為乙方提供崗前培訓(xùn)(或書面交底),乙方在上崗前已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種的操作證。

第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要和國家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的規(guī)定,為乙方提供必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

第七條甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)建立安全生產(chǎn)體系;乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,禁止違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。

四。工資保險(xiǎn)福利。

第八條乙方在試用期內(nèi)的工資為人民幣_________________按工作量計(jì)算工資的,工資為每_________________元(工作量單位)。

雙方約定的工資不得低于施工現(xiàn)場行政區(qū)域內(nèi)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

甲方應(yīng)在_________________前計(jì)算并支付乙方工資。

勞動(dòng)合同終止和解除時(shí),甲方一次性支付乙方工資。

若本合同甲方為分包商,違約時(shí)由工程總承包單位負(fù)責(zé)支付工資。

甲乙雙方關(guān)于工資支付的其他約定。

第九條甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),并按規(guī)定足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。勞動(dòng)合同終止后,雙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方因工負(fù)傷,按照國家和地方人民政府的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂。

第十條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

第十一條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同。

(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

(二)打架、偷盜、賭博等違法違紀(jì)行為;

(3)嚴(yán)重失職或營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(4)甲方嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動(dòng)紀(jì)律的;

(五)被依法追究刑事責(zé)任的。

第十二條有下列情形之一的,乙方可以解除本合同。

(a)在試用期內(nèi);

(二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的.;

(3)甲方不能按照本合同的規(guī)定提供安全的工作條件或支付勞動(dòng)報(bào)酬。

第十三條本合同的變更、解除、終止或續(xù)簽,應(yīng)在規(guī)定期限前書面通知對方,不得擅自變更、解除或終止。

不及物動(dòng)詞違約責(zé)任、勞動(dòng)爭議處理及其他。

第十四條甲乙雙方解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)向乙方出具解除勞動(dòng)合同的證明。

甲方解除乙方勞動(dòng)合同,符合第號文件的規(guī)定勞動(dòng)部勞發(fā)[1994]481號文規(guī)定,應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

甲乙雙方非法解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按第號文件向?qū)Ψ街Ц顿r償金。勞動(dòng)部發(fā)[1995]223號。

第十五條因履行本合同發(fā)生爭議時(shí),雙方應(yīng)在勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起60天內(nèi)向工程所在地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在裁決之日起15日內(nèi)直接向人民法院提起訴訟。

第十六條甲方依法制定的規(guī)章制度及其他特殊協(xié)議作為本勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

第十七條本合同未盡事宜或與國家和四川省有關(guān)規(guī)定相抵觸的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十八條本合同一式四份,雙方各執(zhí)一份,一份交項(xiàng)目所在地勞動(dòng)部門備案,另一份在乙方工作的施工現(xiàn)場備查。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

第十九條雙方約定的其他事項(xiàng)為。

甲方(簽字蓋章):__________________。

乙方(簽字蓋章):_________。

合同鑒證單位(公章):_________________。

認(rèn)證日期:_______年_______月_______日

建筑裝飾企業(yè)勞動(dòng)合同(精選13篇)篇十二

名稱:_________________。

住所:_________________。

性別:_________________。

身份證號:_________________。

家庭住址:_________________。

現(xiàn)居住地:_________________聯(lián)系電話:_____________________市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》(以下簡稱《勞動(dòng)法》)、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》(以下簡稱《勞動(dòng)合同法》)等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定本合同期限。

1、固定期限:自________年____月____日至________年____月____日止。

2、無固定期限:自________年____月____日起。

3、以完成一定工作任務(wù)為期限:從________年____月____日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。完成工作任務(wù)的標(biāo)志是。

(二)試用期為個(gè)月,自________年____月____日至________年____月____日。試用期包括在合同期限內(nèi)。

(一)乙方的工作崗位為,乙方具體的工作內(nèi)容及崗位要求詳見相關(guān)職務(wù)說明。乙方同意甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位。

(二)乙方的工作地點(diǎn)為深圳,甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,可以變更乙方工作地點(diǎn)。

(三)乙方應(yīng)按照甲方的要求,履行甲方制定的崗位職責(zé)和職務(wù),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本職工作和甲方安排的工作。

(一)甲乙雙方同意按以下第1種方式確定乙方的工作時(shí)間。

2、不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制;

3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(二)甲方由于業(yè)務(wù)經(jīng)營需要延長工作時(shí)間的,按《勞動(dòng)法》執(zhí)行。

(三)乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。乙方的其他休息休假安排,按甲方有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

(一)甲方依法制定工資分配制度,并告知乙方。甲方支付給乙方的工資不低于當(dāng)?shù)卣嫉漠?dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

(二)乙方每月薪資待遇詳見《定薪通知單》,具體按甲方相關(guān)管理制度約定執(zhí)行。

(三)甲方每月____日前以貨幣形式發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日可適當(dāng)調(diào)整。

(四)甲乙雙方對工資的其他約定:

1、甲方通過銀行轉(zhuǎn)帳方式將工資支付到乙方提供的帳號上。

2、因乙方提供銀行賬號有誤,致使甲方依法支付的工資乙方無法收到,由此造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方全部承擔(dān),甲方不負(fù)任何責(zé)任。

3、公司實(shí)行個(gè)人薪資保密制度,任何員工薪資不僅屬個(gè)人隱私而且也屬于公司的保密資料,禁止員工打聽他人的薪資待遇或泄露自己的薪資待遇。

(一)甲方按規(guī)定為乙方購買社會(huì)保險(xiǎn)(屬于乙方承擔(dān)的部分費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé))。

(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方按國家____省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的,按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

(四)甲方依法制定員工薪酬福利管理辦法,為乙方提供福利待遇。

(一)甲方按國家____省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

(二)甲方按照法律、法規(guī)及規(guī)章性文件的要求為乙方提供職業(yè)危害防治等相關(guān)措施、條件。

(一)甲方依法制定的規(guī)章制度,將通過甲方a系統(tǒng)或宣傳欄進(jìn)行公示或通過文件方式下發(fā)乙方所在部門告知乙方。

(二)乙方應(yīng)遵守國家____省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,按時(shí)完成工作任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

(三)乙方應(yīng)嚴(yán)守甲方商業(yè)秘密,不得將甲方界定為商業(yè)秘密的客戶資料、信息、擬投資項(xiàng)目等內(nèi)容泄露給第三方。如乙方違反甲方有關(guān)商業(yè)秘密管理規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

(一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除合同。

(二)乙方提前____日以書面形式通知甲方并獲得批準(zhǔn)后,可以解除勞動(dòng)合同(其中乙方試用期內(nèi)提前____日通知甲方并獲得批準(zhǔn)后,可以解除勞動(dòng)合同)。

(三)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

6、被依法追究刑事責(zé)任的。

(四)其他約定。

1、乙方在試用期內(nèi)存在以下情形的,屬于不符合錄用條件:

(2)隱瞞了重要的且應(yīng)當(dāng)告知的個(gè)人信息(如:隱瞞病史或受過刑事處罰等)的;

(3)不能按崗位職責(zé)或崗位要求在規(guī)定期限內(nèi)完成工作任務(wù)的;

(4)患有傳染性、精神性、不可治愈性以及其它嚴(yán)重疾病的;

(5)拒絕接受甲方管理人員交辦的臨時(shí)工作任務(wù)的;

(6)無法在正常工作時(shí)間內(nèi)正常勞動(dòng)的;

(7)試用期間受到警告或者警告以上處分的;

(8)試用期評估未達(dá)標(biāo)的;

(10)不符合錄用條件的其它情形。

2、乙方在聘用期內(nèi)具有以下情形的,屬于嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度:

(1)謊報(bào)個(gè)人身份或檔案資料的;

(2)轉(zhuǎn)借工作卡給公司外人員使用給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的;

(6)因乙方失職或故意造成公司財(cái)產(chǎn)損失達(dá)甲方規(guī)章制度規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的;

(9)違反治安管理?xiàng)l例受到拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)等處罰的;

(10)違反國家計(jì)劃生育政策的;(1。

2)在職期間記過達(dá)2次或警告處分達(dá)3次或口頭警告達(dá)5次的;(1。

3)其它違反公司規(guī)章制度或造成公司重大經(jīng)濟(jì)損失或商譽(yù)損失行為的。

(一)因乙方原因給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)當(dāng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。

(二)因甲乙雙方工作需要,由甲方出資送乙方外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn),或甲方同意乙方先行出資參加外部學(xué)習(xí)、培訓(xùn)技術(shù),結(jié)束后,甲方按實(shí)際發(fā)生額全額報(bào)銷,乙方外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)取得的相應(yīng)資格證書應(yīng)交甲方存檔備案,雙方應(yīng)另行簽訂服務(wù)期協(xié)議明確乙方的服務(wù)期限。乙方在服務(wù)期限內(nèi)要求解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

十一、

(一)甲乙雙方解除和終止本合同的,乙方必須在離職之日前辦理完工作交接等手續(xù)。

(二)乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。工作交接時(shí)乙方應(yīng)當(dāng)返還所使用或保管的甲方財(cái)物,包括但不僅限于:鑰匙、辦公工具、工作證件、授權(quán)資料、空白文書、文件檔案、款項(xiàng)等。如有損壞、遺失或侵占等其他損害,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

(三)如果乙方拒絕交接工作或交接工作不完整,則應(yīng)依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。

協(xié)商不成的,可以向甲方工會(huì)尋求解決或向甲方所在地勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;也可以直接向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地人民法院起訴。

(一)乙方辭職行為(未依法提前____日或____日(試用期內(nèi))書面提出辭職申請而擅自離職的)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的(招聘費(fèi)、其他員工頂崗加班費(fèi)等),乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)上述經(jīng)濟(jì)損失。

(二)甲方依據(jù)國家法律規(guī)定制定員工手冊、人力資源管理相關(guān)制度以及保密協(xié)議等其它書面約定的規(guī)章制度均為本合同附件,在乙方入職培訓(xùn)時(shí)供其學(xué)習(xí)了解。甲方通過內(nèi)部電子郵件、公告欄等其它方式公告甲方規(guī)章制度,乙方確認(rèn)已知悉、認(rèn)可甲方以上規(guī)章制度并嚴(yán)格遵守。

(三)未存在向第三方所履行的保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)。

(四)向甲方提交的任何個(gè)人相關(guān)資料均應(yīng)屬實(shí)可靠。

(一)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改、未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

(二)甲方的人力資源管理等規(guī)章制度和乙方與甲方簽署的保密制度將作為本合同的附件,是本合同的重要組成部分,與本合同具有同等的法律效力。乙方申x:上述合同全部內(nèi)容已經(jīng)由甲方告知,本人已知悉并自愿接受上述合同全部條款。

甲方(蓋章):_________________乙方:_________________代表(或授權(quán)人):_________________(簽字并按手印)。

建筑裝飾企業(yè)勞動(dòng)合同(精選13篇)篇十三

甲方:

乙方:__________。

文化程度:

出生日期____年____月____日

參加本單位工作時(shí)間____年____月____日。

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章,現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽定本合同,以便在今后工作中共同遵守。

第一條本合同期限為________年,自____年____月____日始至____年____月____日止,其中試用期為月,自____年____月____日始至____年____月____日止。

第二條乙方同意按甲方工作需要,從事工作,擔(dān)任建筑工地生產(chǎn)任務(wù)。

第三條乙方應(yīng)按甲方所訂《安全生產(chǎn)責(zé)任制度和班組安全質(zhì)量管理制度》有關(guān)規(guī)定按時(shí)保質(zhì)保量完成相應(yīng)的工作任務(wù)。

第四條乙方工實(shí)行工作制。

第五條甲方為乙方提供必要的工作條件,制定有關(guān)工作規(guī)范。

第六條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)和有關(guān)法律法規(guī)教育和培訓(xùn)。其費(fèi)用由甲方承擔(dān),若乙方違約解除合同,應(yīng)賠償甲方此項(xiàng)費(fèi)用。

第七條甲方應(yīng)遵循按勞分配原則對乙方進(jìn)行薪酬分配。

第八條甲方每月以貨幣形式足額支付乙方基本工資,其中試用期基本工資為____元,轉(zhuǎn)正后為____元。并視經(jīng)營情況和乙方貢獻(xiàn)大小向乙方發(fā)放相應(yīng)數(shù)量的獎(jiǎng)金。

第九條甲方因特殊原因需乙方延長工作時(shí)間或在節(jié)假日加班的,應(yīng)依法安排乙方換休或支付加班加點(diǎn)工資。

第十條由于甲方原因致使乙方臨時(shí)下崗待工的,甲方應(yīng)保證乙方每月生活費(fèi)不低于____元。

第十一條甲方按國家及陜西省社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn)等。

第十二條乙方患病或負(fù)傷,其工資及醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國家和陜西省有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。

第十三條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律和甲方依法制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作規(guī)范,嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律。

第十四條乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,保守甲方的商業(yè)秘密,不做有損客戶和甲方利益的事。

第十五條乙方應(yīng)積極參加甲方組織的有關(guān)培訓(xùn),努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

第十六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得私下銷售甲方所經(jīng)營產(chǎn)品以外的其他類似產(chǎn)品。第十七條、乙方違反本合同第十三、十四、十五及十六條規(guī)定,甲方可給予其相應(yīng)紀(jì)律處分,直至解除合同,并追究其相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任及其他法律責(zé)任。

第十八條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同相應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第十九條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同相關(guān)內(nèi)容。

第二十條、因乙方工作任務(wù)完成情況在合同期內(nèi)甲方需對乙方作升(降)職的,雙方應(yīng)另行訂立合同,本合同自然終止。

第二十一條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第二十二條乙方有以下情形之一,甲方可以解除本合同;

1、試用期內(nèi)考核不合格;

2、有違反本合同第十三、十四、十五及十六條規(guī)定情節(jié)的;

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

第二十三條有下列情形之一的,甲方可解除本合同,但應(yīng)在三十日前以書面形式通知乙方:

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的';

3、雙方不能依據(jù)本合同第十九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第二十三條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,經(jīng)向全體員工說明情況,聽取員工代表或工會(huì)意見,并向勞動(dòng)行政管理部門報(bào)告后,可以解除本合同。如依本條第一款解除合同后,甲方在六個(gè)月內(nèi)再錄用人員的,應(yīng)優(yōu)先錄用乙方。

第二十四條、乙方有以下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第二十二、二十三條終止、解除本合同:

1)患病或非固工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2)職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

3)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第二十五條乙方解除合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

第二十六條有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:

1、在試用期內(nèi);

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3、甲方不能按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

第二十七條本合同期限屆滿,合同即行終止。當(dāng)事任何一方在本合同期滿前三十日向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向的,雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

第二十八條本合同一方或雙方違反或解除本合同所可能涉及的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償,按法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十九條、因履行本合同所發(fā)生的勞動(dòng)爭議,甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成,合同一方或雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起六十日向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。當(dāng)事人一方或雙方也可直接向該仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第三十條甲方所制訂的《安全生產(chǎn)責(zé)任制度和班組安全質(zhì)量管理制度》作為本合同附件。

第三十一條甲乙雙方其他約定:

本合同未盡事宜,或與今后國家、省有關(guān)規(guī),按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字、蓋章生效。

甲方(公章):_________。

乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):________。

法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日。

_________年____月____日。

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寫作是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和提高的過程,需要不斷反思和修正。現(xiàn)在,請大家跟隨小編的腳步,一起來欣賞下面這些優(yōu)秀作文的范例,相信它們能夠給大家?guī)聿簧俚膯⑹竞蛦l(fā)。
作文是人們用文字表達(dá)思想和情感的方式之一,一篇優(yōu)秀的作文可以給讀者留下深刻的印象。最后,希望大家能夠善用這些優(yōu)秀作文的經(jīng)驗(yàn)和技巧,寫出屬于自己的優(yōu)秀之作。
承包合同應(yīng)該具備可操作性,即能夠在實(shí)際操作中得到執(zhí)行,并能夠滿足雙方的需求。接下來,我們將為您介紹一些承包合同的范文,供您參考和應(yīng)用。乙方:___。第一條專署權(quán)
它是一種自我反省和改進(jìn)的重要工具,能夠幫助我們認(rèn)清自己的問題所在。這些檢討書范文既有個(gè)人的寫作經(jīng)驗(yàn),也有一些權(quán)威機(jī)構(gòu)和專家的意見和建議。尊敬的語文老師:關(guān)于我
一篇優(yōu)秀的作文,除了有清晰的思路,還需要有邏輯的嚴(yán)密性和思維的深入性。請欣賞下面這些優(yōu)秀作文的精彩片段,它們展示了作者的才華和獨(dú)立思考的能力。走進(jìn)校園,一派生機(jī)
在撰寫低保申請書時(shí),應(yīng)注意語言簡練、表達(dá)準(zhǔn)確,使相關(guān)部門能夠輕松理解。如需更多低保申請書的范文和參考資料,請繼續(xù)閱讀以下內(nèi)容。尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo):我叫于xx,男,漢
社會(huì)實(shí)踐是培養(yǎng)學(xué)生社會(huì)實(shí)踐能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神的重要途徑。以下是一些關(guān)于社會(huì)實(shí)踐總結(jié)的樣例,可以作為寫作的參考和借鑒。農(nóng)民,定格在人們心中的形象就是有著淳厚的民情
述職報(bào)告可以是一份簡潔明了的總結(jié),也可以是一份充滿思考和建議的詳細(xì)報(bào)告,根據(jù)具體情況選擇合適的形式。小編整理了一些優(yōu)秀的述職報(bào)告范文,供大家參考學(xué)習(xí),希望對大家
優(yōu)秀作文通過精妙的敘述和條理清晰的結(jié)構(gòu)展現(xiàn)了作者的文筆之高超。小編為大家準(zhǔn)備了一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文文章,希望對大家有所幫助。極其困難的便是踢正步了,這是難度極高的
通過個(gè)人總結(jié),我們可以善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),避免重復(fù)犯錯(cuò),提高效率和質(zhì)量。下面是一些經(jīng)典的個(gè)人總結(jié)范文,希望能為大家提供一些寫作的思路和素材。也許今年學(xué)到的更多,也接觸
述職報(bào)告是一種重要的溝通工具,能夠讓其他人了解自己的工作情況。這里有一些經(jīng)典的述職報(bào)告范文,推薦給大家作為寫述職報(bào)告的參考。一學(xué)期來,我根據(jù)學(xué)校的工作要求,使美
優(yōu)秀作文具備較強(qiáng)的文化素養(yǎng)和批判思維,能夠體現(xiàn)作者的思辨能力和獨(dú)立見解。接下來將為大家分享一些優(yōu)秀作文的典范,希望能夠給大家提供一些參考和思路。晚自習(xí),教室里靜
獎(jiǎng)學(xué)金申請書體現(xiàn)申請人的個(gè)人魅力和領(lǐng)導(dǎo)能力的同時(shí),也能表達(dá)自己對待學(xué)習(xí)的熱情和努力。這些獎(jiǎng)學(xué)金申請書范文涉及不同種類的獎(jiǎng)學(xué)金,適用于不同的申請者。尊敬的院系領(lǐng)導(dǎo)
夢想是一束照亮黑暗的光芒,它能讓我們在逆境中堅(jiān)持不懈。接下來,讓我們一起來看看一些激勵(lì)人心的成功人士實(shí)現(xiàn)夢想的故事吧。抬頭就可以看見滿目的文字,也不由自主地聽到
述廉報(bào)告是一種對廉政建設(shè)工作進(jìn)行總結(jié)和概括的書面材料,通過對過去一段時(shí)間內(nèi)的廉政情況進(jìn)行評估和分析,可以推動(dòng)廉政建設(shè)的持續(xù)發(fā)展。我們又到了一年一度的述廉報(bào)告撰寫
夢想是一個(gè)人個(gè)性和特質(zhì)的體現(xiàn),它可以塑造我們獨(dú)特的價(jià)值觀和品位。下面是一些成功人士的夢想實(shí)現(xiàn)故事,希望能給大家一些啟示。三年寒窗,賭的是青春,博的是人生,贏的是
寫心得體會(huì)可以讓我們更加明確自己的目標(biāo)和方向,提高自我管理能力。以下是一些經(jīng)典的心得體會(huì)范文,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩⑹竞蛶椭hb定實(shí)訓(xùn)是指在學(xué)習(xí)過程中通過實(shí)際
單位是一個(gè)需要關(guān)注員工發(fā)展和福利的組織,它需要提供良好的工作環(huán)境和培訓(xùn)機(jī)會(huì)來激勵(lì)員工。以下是小編為大家整理的單位工作案例,希望能夠給大家?guī)硪恍┧伎肌?/div>
在三分鐘內(nèi),我們可以閱讀一篇短文,了解一個(gè)新的知識點(diǎn)。下面是小編為大家整理的三分鐘職業(yè)規(guī)劃建議,希望能夠幫助大家制定明確的職業(yè)目標(biāo)。尊敬的老師,親愛的同學(xué)們:浩
勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者合法權(quán)益的重要保障,確保勞動(dòng)者在工作過程中享受到應(yīng)有的權(quán)益和待遇。5.看看下面這些勞動(dòng)合同總結(jié)的范文,或許能激發(fā)你的靈感和創(chuàng)造力,寫出一篇出色的
畢業(yè)論文是對學(xué)生在特定研究領(lǐng)域內(nèi)的專業(yè)知識的掌握和應(yīng)用。以下是小編為大家收集的畢業(yè)論文范文,僅供參考,希望能給大家提供一些寫作思路和參考。摘要:隨著信息網(wǎng)絡(luò)時(shí)代
優(yōu)秀作文的結(jié)構(gòu)應(yīng)該合理,包括引入、擴(kuò)展、論證和總結(jié)等要素,使文章條理清晰。以下是一些備受贊譽(yù)的優(yōu)秀作文范文,值得大家參考和借鑒。從今天起,暑假也算正式開始了吧。
讀書心得不僅僅是為了記錄我們的感受和思考,更重要的是通過讀書心得來推動(dòng)我們不斷地深入思考和學(xué)習(xí)。以下是小編為大家收集的讀書心得范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。
優(yōu)秀作文的結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)有序,每個(gè)段落都緊密銜接,構(gòu)成了一個(gè)完整的故事。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀作文,希望能夠給大家?guī)硪恍懽鞯撵`感和啟示。秋天是金色的,秋天
匯報(bào)材料可以幫助人們了解項(xiàng)目的進(jìn)展情況,從而做好決策和調(diào)整工作策略。以下是小編為大家準(zhǔn)備的匯報(bào)材料范文,供大家參考和借鑒。1.是紀(jì)律教育學(xué)習(xí)效果不佳。2.是宗旨
心得體會(huì)是對一段時(shí)間內(nèi)的工作和學(xué)習(xí)經(jīng)歷進(jìn)行梳理和總結(jié),可以幫助我們更好地認(rèn)識和改進(jìn)自己。接下來是一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望可以給大家提供一些寫作的靈感和思路。
演講是一種表達(dá)思想、傳遞信息的藝術(shù)形式,它能夠激發(fā)人們的思考和共鳴。掌握一些優(yōu)秀演講者的演講技巧和表達(dá)方式,可以對我們的演講有所啟發(fā)和幫助。親愛的老師們,親愛的
學(xué)校是一個(gè)讓我們不斷成長的地方,每一天都有新的收獲和突破。小編為大家整理了一些精選的學(xué)校總結(jié)樣例,供大家參考學(xué)習(xí),希望能提高寫作水平。三月二十八日下午六點(diǎn),湖南
7.優(yōu)秀作文的好處不僅僅在于得高分,更能夠提高自己的思維能力和表達(dá)能力。以下是小編為大家挑選整理的一些優(yōu)秀作文范文,希望能給大家提供一些寫作的啟發(fā)。
青春是發(fā)現(xiàn)自我和探索人生意義的時(shí)候,我們應(yīng)該思考人生價(jià)值和目標(biāo)。下面是小編為大家準(zhǔn)備的幾篇青春總結(jié),希望對大家的總結(jié)寫作有所幫助。秋末,風(fēng)吹過,又卷起一片黃葉,
作文是一種對語言能力和思維能力的鍛煉,通過寫作可以提高自己的表達(dá)和思考能力。在寫作時(shí)參考一下優(yōu)秀范文,可以幫助我們找到一些靈感和思路,提升自己的寫作水平。
活動(dòng)方案的制定需要充分考慮活動(dòng)的目的和目標(biāo),以及參與人群的需求和興趣,同時(shí)還要考慮到活動(dòng)的預(yù)算和資源等方面的限制。請看下面是一份完整的活動(dòng)方案,希望能為你們的活
每月一次的工作總結(jié)可以讓我們更加清晰地了解自己的工作方向和目標(biāo)。在這里,小編為大家整理了一些經(jīng)典的月工作總結(jié)樣本,希望能夠幫助到大家。本人自20xx年到鎮(zhèn)政府工
優(yōu)秀作文能夠引發(fā)讀者的共鳴,并激發(fā)他們的思考與感悟。接下來,小編將為大家推薦幾篇精選的優(yōu)秀作文,供大家品味和欣賞。1.學(xué)會(huì)8個(gè)生字,掌握“語言、以為、說話、發(fā)現(xiàn)
以寫述職報(bào)告為契機(jī),可以幫助我們建立更好的工作紀(jì)律和積極的職業(yè)態(tài)度。接下來,將為大家分享一些優(yōu)秀的述職報(bào)告范文,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩⑹竞挽`感。時(shí)間過得真快,
單位是組織和管理一定范圍內(nèi)工作和活動(dòng)的基本單位,它是社會(huì)生活中不可缺少的存在。如果你正在寫單位總結(jié),以下范文和寫作指導(dǎo)可能會(huì)對你有所幫助。公共機(jī)構(gòu),英文是pub
一份有效的勞動(dòng)合同可以規(guī)范雙方關(guān)系,減少糾紛發(fā)生的可能性。在下面的內(nèi)容中,我們將為大家介紹一些關(guān)于勞動(dòng)合同糾紛處理的實(shí)用經(jīng)驗(yàn)和方法。甲方(聘用單位)名稱:地址:
報(bào)告范文的語言應(yīng)該簡明扼要、條理清晰,以便讀者能夠迅速了解報(bào)告的內(nèi)容和結(jié)論。以下是小編整理的報(bào)告范文,供大家參考。讓我們一起來看看吧!【導(dǎo)語】自評報(bào)告中的文字表
在重要的慶典、會(huì)議或活動(dòng)中,致辭是不可或缺的環(huán)節(jié),可以向聽眾傳達(dá)信息,表達(dá)感謝或激勵(lì)。在此,小編為大家推薦了幾篇優(yōu)秀的致辭范文,供大家參考學(xué)習(xí)。大家新年好!風(fēng)雨
入黨動(dòng)機(jī)是對中華民族偉大復(fù)興的夢想和共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的認(rèn)同和追求,它代表了個(gè)人對黨的事業(yè)的忠誠和奉獻(xiàn)。以下是一些黨組織對入黨動(dòng)機(jī)認(rèn)定和評價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)意見,供參
準(zhǔn)備述職報(bào)告是對自己工作的一種回顧和總結(jié),可以讓我們更好地了解自己在工作中的表現(xiàn)和發(fā)展方向。通過閱讀這些范文,你可以獲取一些建立自信、突出工作成果和提升專業(yè)形象
學(xué)期即將結(jié)束,我們需要做個(gè)總結(jié),回顧一下過去幾個(gè)月的學(xué)習(xí)情況。想要寫一篇令人滿意的期末總結(jié)嗎?不妨先看看以下的范文進(jìn)行參考。通過一個(gè)學(xué)期的工作,我認(rèn)識到,作為一
情況匯報(bào)的目的是及時(shí)地通報(bào)工作進(jìn)展,以便及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)工作方向。范文四:用簡潔明了的語言描述了一次重要會(huì)議的內(nèi)容和討論結(jié)果。下面是小編為大家整理的,供大家參考。
月工作總結(jié)是我們對自己的辛勤付出進(jìn)行回顧和總結(jié)的機(jī)會(huì)。下面是一些有關(guān)月工作總結(jié)的范例,可以根據(jù)具體情況進(jìn)行參考和修改。保育員,是指幼兒園或托兒所里負(fù)責(zé)照管兒童生
開學(xué)典禮是為了向全體師生宣示新學(xué)年的開始和學(xué)校的發(fā)展方向。如果你正在寫開學(xué)典禮總結(jié),或許以下這些范文可以給你一些有益的指導(dǎo)。尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同學(xué)們:大家
施工合同是建筑工程或其他工程項(xiàng)目施工過程中必不可少的一種合約文件。小編特意為大家整理了一份詳細(xì)的施工合同書寫指南,希望能夠提供實(shí)際幫助。甲方:乙方:家庭住址:聯(lián)
活動(dòng)總結(jié)是對活動(dòng)過程中的亮點(diǎn)和閃光點(diǎn)進(jìn)行總結(jié)和展示的機(jī)會(huì)。希望以下這些活動(dòng)總結(jié)范文能夠?qū)Υ蠹易珜懟顒?dòng)總結(jié)時(shí)有所幫助和指導(dǎo)。為大力開展公路路政管理法律法規(guī)和政策宣
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