鼓勵創新和改進,推動整改工作向更高水平和更廣領域延伸。整改措施十: 針對工作流程不合理的問題,我們進行了流程優化和標準化的調整,提高了工作效率和質量。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇一
1.把巡視(巡察)整改作為重要政治任務,狠抓整改落實。召開黨委(擴大)會議和巡視整改專題民主生活會,成立整改工作領導小組,制定整改落實方案,做到整改目標、責任領導、責任部門、責任人、整改時限、整改措施“六個明確”。
2.建立“巡視(巡察)整改任務進度公示欄”,實行“銷號制管理”,及時公布整改進度,動態更新整改臺賬。
3.把巡視(巡察)整改作為踐行“四個意識”的具體實踐,強化整改落實和成果運用。
4.成立整改工作領導小組,制定整改落實方案,明確責任領導、牽頭部門、責任單位、整改措施、整改時限,做到問題清單、責任清單、措施清單一一對應。
5.研究部署巡視(巡察)整改落實工作,成立整改工作領導小組,制定整改落實方案,明確責任領導。
6.召開巡視(巡察)整改專題民主生活會,進一步明確整改措施。抽調專人組成督導組,對照整改方案規定時間,采取座談了解、查驗資料等方式,協調督導整改落實工作,堅持重點問題現場督導,確保整改進度和質量。
7.扭住關鍵環節和重點領域,著力解決影響改革發展穩定的突出問題。
8.嚴格實行臺賬推進、整改銷號制度,實行“一個問題、一名領導、一個方案、一套班子、一抓到底”的“五個一”責任落實機制。
9.把推進巡視(巡察)整改落實作為貫徹全面從嚴治黨要求、規范企業管理、推動集團轉型升級的重要契機,堅決徹底完成整改攻堅任務。
10.召開民主生活會,主動認領問題,明確整改方向。建立周報制度,對重點問題及時跟蹤,注重標本兼治,新建及完善各類制度**個。
11.聚焦堅持和加強黨的全面領導、新時代黨的建設總要求、全面從嚴治黨,扎扎實實地做好巡視(巡察)“后半篇文章”。
12.召開黨組會議研究整改落實方案,召開巡視(巡察)整改專題民主生活會增強巡視(巡察)整改的政治自覺,充分發揮對巡視(巡察)整改工作的把關定向和政治引領作用。
13.班子成員認真履行“一崗雙責”,按照職責分工,抓好分管范圍內的整改落實。建立巡視整改問題清單、任務清單和責任清單,實施臺賬管理,保證巡視(巡察)整改工作扎實有序開展。
14.堅決貫徹巡視(巡察)整改要求,聚焦突出問題,主動認領、精準分析、立行立改。
15.始終堅持問題導向,壓實責任,立行立改、全面整改。召開市委常委會議專題研究整改工作,成立整改工作領導小組,制定整改落實方案。召開巡視(巡察)整改專題民主生活會認領整改責任,建立整改臺賬,確保不留死角。加強督辦,對照臺賬整改一個銷號一個,對整改不力的堅決“回爐”補課;對應付了事的堅決按程序追究問責,重新整改。
16.發揚好傳統好作風,扎實開展批評和自我批評,把自己擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去,真正把問題查擺準、把原因分析透、把整改措施搞扎實,確保專題民主生活會開出高質量、好效果。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇二
(1)村級建檔資料:村級扶貧工作室建設制度牌上墻,梳理精準識別“七步法”流程資料,完善工作隊幫扶規劃、年度計劃,上級下發文件(尤其是規模分解文件)的存檔,梳理貧困戶脫貧流程資料(含會議、公示、公告、照片)。
(2)工作室“一戶一檔”資料:完善貧困戶的識別“七步法”表格(表1-8)資料,國辦系統再識別、再認定信息采集表要對應國辦系統信息一致,貧困戶退出調查認定表(要簽字、蓋章、落款時間),貧困戶享受分紅與合作社簽訂的協議復印件。
按照《進一步明確脫貧攻堅突出問題集中整改工作的通知》(筠字〔2017〕98號)文件精神,已經全部落實了責任領導和責任干部,所有問題要求在9月12日前全面整改到位。
(1)各單位要結合實際選派村“第一書記”、常駐隊員。選派的“第一書記”、常駐隊員要與原有業務工作完全脫鉤,不能出現“兩邊跑”現象,要保證他們的駐村工作時間每月不少于20天,以便更好地掌握村里的情況。
(2)第一書記和工作隊長履職要到位。巡察發現部分村第一書記和工作隊長沒有認真履行崗位職責,工作責任心不強,存在應付檢查、過關了事的心態,對掛點村的基本情況不熟悉;有的村“第一書記”對幫扶政策掌握宣傳不夠,如對幫扶政策不太了解,對貧困戶識別、退出程序不清楚。
(3)工作隊走訪要到位,提高群眾知曉率。“第一書記”不僅僅要走訪自己所幫扶的貧困戶,還要對全村的貧困戶進行走訪,要讓大部分貧困戶說得出名字。有的第一書記因工作調整變動,工作銜接上要到位,新任的第一書記要加強走訪,及時掌握貧困戶情況。
按照《關于進一步規范第一書記、工作隊管理辦法》的文件精神,各第一書記、常駐隊員,全體幫扶干部要履行好工作職責,如因工作作風不實導致后果的,發現一起查處一起,絕不姑息。
(1)嚴格標準程序。各村對照文件要求開展自查自糾,嚴格開展本村“四議兩公開”,所有項目“三重一大”會議研究制度落實的自查整改,規范整理相關會議記錄、影像材料。(2)確定施工資質。根據縣委會議要求,針對房建、橋梁類建設項目,以終身質量責任制的原則,承包方需有該類項目施工資質,其他類50萬元限額以下的項目可發包給私人(自然人)承包,各村對照要求重新審核確定施工方施工資質簽署合同。(3)規范合同簽訂。根據脫貧攻堅項目計劃表,各村對照每個項目的建設內容及政府性投資金額,明確施工承包合同具體內容,規范雙方責任。有施工圖的以施工設計工程量為依據,無施工圖的村委會要提出具體施工內容、工程量。
所有的脫貧攻堅項目要在縣“回頭看”督查組進駐我鎮前全面開工建設,9月底前對已完工項目進行驗收,下撥一批完工驗收的項目資金;項目實施的程序要到位,一項一檔資料完善,項目質量監督管理正常有序。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇三
黨支部是中國共產黨的前沿陣地,更是展示黨的形象,反映黨的作風,體現黨群關系的一面鏡子,各級黨組織和每一名黨務工作者沒有理由不為保持這面鏡子的光潔而深深思考。本文就如何打造一支優質黨支部隊伍來服務、聯系群眾做了簡單的探討。
黨支部是黨的最基層組織,在黨的建設中,占有特殊的位置。在市場經濟條件下加強黨組織建設尤為重要。黨支部工作開展如何,將直接關系到黨組織在群眾中的威信和形象,影響著黨的事業的興衰和成敗。因此,在國家各項改革深入推進,各種利益不斷整合,各類文化相互激蕩,員工思維異常活躍的特定歷史態勢下,加強和改進企業黨支部建設工作有著非同尋常的意義。
1提高對黨支部工作的正確思想認識。
確保黨支部地位。要想讓職工群眾認識黨支部的存在,確立黨支部“領頭羊”地位,就要正確認識黨支部工作的重要性。然而,正是在這方面存在著種種不適應:一是,對黨支部作用、地位認識不足,認為安全不出問題、經營指標上去了才是做工作,于是,一頭扎進生產建設工作中去,“種了別人的地,荒了自己的田”;二是,由于班子的不斷年輕化,許多新上來的支部書記,黨的基本知識不甚了解,黨的生活不甚熟悉,黨的工作經驗比較缺乏,對如何去開展支部工作,無從下手;三是,由于改革在深入,事業在發展,新情況、新問題層出不窮,即使老一點的支部書記都感到有些不適應,更何況新上來的;四是,兼職支部書記將行政工作代替支部工作,出現“一頭重,一頭輕”的現狀。
黨的領導問題,從一定意義上說,就是黨和人民群眾的關系問題。黨和群眾聯系的途徑是通過黨員和黨的各級組織來實現的。黨支部是黨的最基層組織,在黨聯系群眾方面,起著橋梁和紐帶作用,這種作用成為實現黨的領導的可靠保證。首先,上級黨委制定正確的政策、制度,并將其貫徹落實到職工群眾之中,離不開黨支部。因為,黨支部與職工朝夕相處,熟知他們的生產、生活以及學習狀況;了解他們的要求和愿望,可以為上級黨組織和有關部門制定政策、進行決策提供豐富可靠的第一手材料,又能夠及時地把政策執行過程中出現的新情況、新問題反饋給上級領導。其次,上級黨組織的政策、制度的貫徹執行需要通過黨支部卓有成效的工作,才能深入地貫徹到職工群眾中去。
2、培養一支有戰斗力的黨支部書記隊伍。
一名優秀的黨支部書記,要具備優秀的政治素質,把握正確的政治方向,堅持黨性原則,準確在理解和正確地貫徹執行上級黨組織的政策、制度,帶領職工群眾完成各項工作任務;要有較高的科學文化素質,具有一定的理論知識、文化知識、專業知識和法律知識;要有良好的品德素質,加強道德品格的修養和鍛煉;要有“吃苦在先,享受在后”大公無私的高尚情操;要有較強的能力素質。能力是知識和智慧的綜合體現,是黨支部書記從事領導活動,實現黨務工作目標的重要本領。在深化改革開放和全面建設小康社會的新形勢下,黨支部書記工作能力素質更是提出了新的考驗。
2.1黨支部書記必須具備一定的文化知識。
雖然黨務工作務虛的較多,但要做到虛功實做,就不論是制定年度工作規劃,還是完善內務資料,都需要勤學、善思、篤行,也就是要有能說、能寫、能做的素質。黨支部書記應提高認識,找準位子,應和單位行政領導搞好關系,得到支持與配合,要認真抓好支部自身建設及正常的黨務工作,大力開展思想政治工作,在充分調動職工積極性,不斷增強凝聚力和向心力上狠下工夫。
2.2黨支部書記要具備一定的組織協調能力。
黨支部書記處在基層第一線,黨支部書記既要抓好黨務工作、宣傳思想工作、精神文明建設工作、廉潔自律工作、和諧穩定工作,又要加強對分工會、共青團等組織的領導,更重要的是圍繞中心工作開展活動,服務于安全生產與經營管理這個核心。任務重,頭緒多,情況復雜。一個單位難免不出現員工情緒低落的現象,難免不出現在困難的時候抱怨、消極的態度,這些都需要黨支部書記有的放矢開展思想引導、解疑釋惑、凝心聚力,這樣的能力需要組織培養、自我培植、崗位鍛煉、交流學習,才能有效地提高做員工思想政治工作的能力。在關鍵時刻顯身手,讓職工群眾心服,才愿意跟著你。
2.3黨支部書記要發揮組織作用,“會開會”
有很多事情需要開會,而會議更是在支部工作中占了很大的地位。提高黨員的素質;組織發動黨員、干部;,做職工群眾的思想政治工作。各種會議怎么組織,有哪些程序,也是黨支部書記的必修課。有時,要使一個會開得成功,達到預期的效果,往往要在會前下點兒功夫的,還要采取不同的形式,把可能出現的問題、解決的辦法考慮好。只是組織一次黨員學習,也可以根據學習內容選擇多種學習方法。一個成功的會,可以起到凝聚人心、鼓舞斗志的作用;而為開會而開會,那種走形式的會,只會讓人瞌睡、生厭,久而久之,對支部的作用都產生了懷疑。
2.4黨支部書記要發揮表率作用,“做榜樣”
黨支部書記同時也是一名普通黨員,是黨員中的“排頭兵”。自身首先要模范地遵守黨支部的各項決議和決定,在生產、工作、學習和社會活動各方面起表率作用,用自己的模范行動為黨員和群眾樹立榜樣。以身作則,成為一個“帶頭人”。
2.5黨支部書記要發揮監督作用,“做包公”
通過黨的組織生活以及其他措施,對黨員尤其是黨員領導干部在執行黨的路線、方針、政策,思想政治和工作作風,聯系群眾以及道德品質等方面的情況進行監督。樹正氣。
2.6黨支部書記要發揮服務作用,“做公仆”
要堅持黨的群眾路線,密切聯系群眾,拓寬服務群眾渠道,構建聯系和服務群眾工作體系,使黨員真正成為牢記宗旨、心系群眾的先進分子。
3、不脫離安全生產,自覺服務于安全生產經營這個中心。
在一個從事生產經營的單位,可以說是沒有脫離生產實際來抓黨建工作的,只有把黨支部的工作有效地滲透到生產經營工作的各個環節,才能在具體的工作中體現黨組織的工作成果和存在的價值。在新的形勢下,黨支部在單位中的核心作用更加廣泛,黨支部的工作與生產經營結合得更加緊密。
首先要求黨支部書記把強有力的思想政治工作貫穿于安全生產經營和改革的全過程,為安全生產充當助推器。其次要建立信息庫,把職工的家庭情況、社會關系、有何特點和專長等登記造冊。最后,要完善思想政治工作制度。一要建立健全思想政治工作各項制度,逐步使這項工作規范化。
4、要貼近職工群眾,注重為職工群眾辦實事。
思想政治工作就是人與人之間的聯系,要抓住工人關心的問題來做思想政治工作,才可能產生共鳴。思想政治工作必須把解決思想問題與實際問題有機地結合起來,增強針對性。實踐證明,實事求是,深入基層,深入職工,解決新形勢下的新問題,探索新途徑,關鍵是要靠經常性的灌輸和溝通,要通過擺事實,講道理,從個人利益動因上分析查找職工的思想變化,從解決他們最關心、最迫切需要解決的實際問題入手,把上級精神及時送到職工的心坎上,只有帶著感情為職工服務,思想政治工作才有說服力和感召力。
職工對支部的信任和擁護程度,往往取決于我們是否心中有他們,是否能積極為他們辦實事、做好事,是否代表了廣大職工群眾的利益。因此我們要了解職工的所思所想,喜怒哀樂,既要研究新形勢下廣大職工的共同需求,又要分析身邊每個人的個別需求,這樣才能做到因地制宜,有的放矢,使思想政治工作適應復雜情況的需求。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇四
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市委專項巡察組對鄉鎮黨委巡察情況反饋意。
見整改方案。
根據市委統一部署,2018年4月10日至5月30日,市委專項巡察組對我鎮進行了巡察,2018年8月14日將巡察意見向我鎮進行了反饋。巡察組實事求是、客觀公正地指出了我鎮存在的問題和不足,有針對性地提出了改進意見和建議。鎮黨委對巡察反饋意見高度重視,針對巡察組反饋情況,認真研究整改措施,特制定以下整改方案。
一、指導思想。
深入貫徹黨的十九大精神,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,深入落實市委十三屆六次全會和縣委十三屆二次全會精神,圍繞市委專項巡察組反饋意見要求,加大糾錯整改力度,確保巡察反饋意見全面整改落實到位,解決當前存在的突出問題,全力打好防范化解重大風險、精準脫貧、污染防治“三大攻堅戰”,在更高的起點上實施鄉村振興,推進多彩xx經濟社會又好又快發展。
二、總體要求和目標。
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回音,深化各項整治工作與推動建章立制工作相結合、抓好當前工作與謀劃長遠發展相結合、推動加強黨政班子自身建設與提升民生服務水平。
(二)整改目標。堅持問題導向,逐項細化整改落實措施,明確責任單位、責任領導、整改時限,切實注重增強整改落實的實效性,做到問題不解決堅決不松手,整改不到位堅決不收兵,切實將各項整改任務落實到位。
三、
組織領導。
(一)落實主體責任。鎮黨委成立以張登武同志擔任組長,喻xx、李xx、王xx同志為副組長,其他黨政班子成員為成員的巡察整改工作領導小組。領導小組辦公室設在鎮黨政綜合辦,王丹同志任辦公室主任,許倩、王柯、張振同志任辦公室副主任,鎮站辦所全部參加,承擔整改工作的組織協調、情況綜合等職責。黨政班子發揮“關鍵少數”作用,按照職責分工,帶頭落實整改。
(二)落實監督責任。鎮黨委成立巡察整改督查工作領導小組,李xx同志任組長,張xx同志任副組長,督查工作領導小組辦公室設鎮紀委,負責巡察整改的監督檢查,采取日常督查每周一次,全面督查每月一次的方式開展工作。
巡察整改工作領導小組辦公室和巡察整改督查工作領導小組辦公室,實行合署辦公、集中辦公,協同推進整改工作“兩個責任”落實落地。
四、整改措施和責任分工。
對照巡視反饋的6個方面54個問題,明確措施,明確責任,逐一整改。(詳見附件)。
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五、整改步驟。
整改時間為2018年8月14日至2018年10月14日,分三個階段進行:
第一階段(8月14日至8月28日):研究部署階段。召開黨政辦公會會、巡察整改專題民主生活會、機關干部大會,研究部署落實巡察反饋意見,制定整改方案和整改措施,建立問題臺賬,明確責任領導、責任單位。
第二階段(8月29日至10月14日):集中整改階段。全面落實整改措施,建立健全各項規章制度,10月14日前按時向長沙縣委巡察工作領導小組辦公室報告整改結果,向社會公布整改情況,確保取得整改實效。
第三階段(10月15日至10月23日):梳理歸檔階段。對照問題臺賬,對整改完畢的問題開展“回頭看”,整理工作痕跡,梳理規章制度,每一項建立一份整改落實檔案,鞏固整改成果,形成總體整改報告,接受市委巡察工作領導小組辦公室的監督檢查。
六、具體要求。
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允許“新官不理舊賬”。
(二)細化舉措,扎實推進。凡是反饋意見中點到的問題,各牽頭的黨政領導要主動認領、逐一整改,及時協調解決實施過程中出現的問題,各村(社區)、部門單位要積極主動、密切配合、通力協作,努力形成協調聯動、齊抓共管的局面。
(三)督查督辦,確保落實。督查領導小組辦公室要按照問題臺賬時間節點,督辦完成情況,及時通報情況,對工作不力的要限期改正、完不成任務的要追究責任。各責任單位要主動向領導小組辦公室報送梳理完畢后的整改檔案,發現問題立即進行補充完善,確保高質量完成整改工作任務。
(四)整章建制,標本兼治。把巡察整改與標本兼治結合起來,既要強化“當下改”的舉措,又要探索“長久立”的機制,真正從源頭上遏制問題發生。發揮巡察震懾遏制治本作用,放大巡察整改效應。透過現象看本質,分析原因,研究對策,舉一反三、完善制度,強化不敢腐的震懾,扎牢不能腐的籠子,增強不想腐的自覺。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇五
?20__年__月__日,區委第_巡察組對__社區推進黨風廉政建設和全面從嚴治黨等方面情況進行了巡察。__月__日,區委第_巡察組巡察__街道及所屬村社區黨組織情況反饋工作會上,對巡察發現的問題進行了集中反饋,并提出了整改要求。針對巡察反饋的問題,__社區黨委高度重視,快速行動,夯實責任,真抓實改,經過這一個多月的工作,取得了初步成效,現將黨委主要負責人組織落實巡察反饋意見整改情況匯報如下:。
__月__日,黨委書記立即召開黨委專題會議,傳達學習了街道召開的“區委第_巡察組巡察反饋工作會議精神,以及街道下發的關于做好巡察整改工作的通知,對反饋的問題認真進行研究部署,要求各位班子成員要高度重視整改工作,抓好整改落實。
社區成立了巡察組反饋問題整改落實工作領導小組,黨委書記任組長,副書記擔任副組長,其他黨委委員擔任小組成員,辦公室設在黨建辦公室,強化對整改落實工作的領導。針對反饋的三個大方面問題,進行了細化分解,黨委班子成員帶頭認領問題,按照分工抓好分管領域整改工作,確保整改落實。
__月__日,社區召開黨委班子巡察整改專題民主生活會,圍繞區委第_巡察組反饋的問題,結合之前的責任認領,以嚴肅認真的態度,對自身存在的問題進行深刻剖析,提出下一步改進措施,并對其他成員在分管工作中存在的問題提出批評建議。包社區領導出席生活會,指出社區黨組織及各位成員存在的問題,提出整改合理化建議。結合巡察整改生活會,制定整改落實情況表,嚴格按照整改時限,扎實推動整改。
深刻反思區委第_巡察組反饋的問題,剖析根源,找準癥結,認真梳理分類,分為三個大方面,包括:一是在黨的領導方面。要深入學習貫徹十九大會議精神、十九屆四中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神,提高政治站位,增強政治敏感性;要經常性地召開專題黨務工作會議,增強對黨支部的監督和指導,強化黨組織的領導核心作用。二是在黨的建設方面,要規范黨內政治生活,嚴格執行“三會一課”制度,規范支部會議記錄,要加強常務知識培訓力度,黨委研究事項時,要嚴格執行主要負責同志末位表態制度,對黨建工作抓嚴抓實抓細。三是在黨風廉政建設方面,加強兩委班子成員廉政教育,認真收看廉政教育片;認真排查崗位廉政風險點,進行防范規避廉政風險整改。對照問題清單逐項逐塊明確整改措施和責任人,列明完成情況,已建立整改落實工作臺賬,實行掛單整改、對賬銷號,不折不扣地抓好整改落實。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇六
根據xx號《縣委第一巡察組關于對縣xx機關巡察情況的反饋意見》的通知要求,為貫徹落實巡察組整改要求,認真做好反饋意見整改落實工作,現結合機關實際,特制定整改方案。
一、指導思想。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,深刻把握習近平總書記對xx工作提出的總體要求和重大任務,圍繞省委總體思路和要求、市委發展戰略,堅持穩中求進工作總基調,緊扣督促做到“兩個維護”根本任務,推動黨中央大政方針和省市縣委決策部署貫徹落實到位,發揮政治巡察在全面從嚴治黨中的標本兼治戰略作用。
縣xx機關黨組認真落實巡察整改要求,提高政治站位,強化政治擔當,堅持即知即改、立行立改、邊整邊改、認真整改,從嚴從細從實抓好整改落實工作。通過整改,確保巡察整改任務圓滿完成,確保xx機關黨的領導和黨的建設得到加強,確保全面從嚴治黨落到實處,不斷提升機關黨組的凝聚力和戰斗力,著力營造風清氣正的良好政治生態,全面推進各項工作再上新臺階。
二、整改原則。
(一)提高認識,高度重視。堅持把整改工作作為當前和今后一個時期的重大政治任務,以高度的政治責任和強烈的政治擔當,深化思想認識,聚焦反饋問題,逐歸條納、逐項盤點,確保組織到位、措施到位、整改到位。
(二)依紀依規,動真碰硬。堅持立足當前、著眼長遠,始終堅持問題導向,抓住共性問題,突出個性問題,深挖根源問題,有什么問題就整改什么問題,什么問題突出就重點整治什么問題,以最堅決的政治態度抓好整改落實。
(三)統籌兼顧,促進工作。把巡察反饋意見整改納入組織工作全局之中,做好黨建重點任務,與全面提升組織工作科學化水平結合起來,做到有機銜接,相互促進,與推進黨內政治文化建設和抓黨建工作結合起來,著力在"長""常"上下功夫,鞏固擴大整改落實成果,以整改落實推動各項工作再上新臺階。
三、組織領導。
為了加強對整改工作的領導,明確整改責任,確保整改取得實效,成立xx機關巡察反饋意見整改工作領導小組。
四、整改步驟。
整改時限為三個月,即2021年1月25日至4月25日,分三個階段完成。
(一)制定方案、宣傳發動階段(2021年1月25日至2月10日):成立巡視巡家反饋意見整改落實領導小組,召開專題會議安排部署,制定整改方案,研究整改措施,層層實施宣傳發動。
(二)落實任務、全面整政階段(2021年2月19日至4月15日):對照問題清單,落實整改措施,建立完善各項規章制度,確保整改取得實效。
(三)檢查驗收、報告情況階段(2021年4月16日至4月25日):對xx機關整改落實情況進行全面檢查驗收,并進行全面總結,向縣委巡察組報告整改落實情況,并接受驗收。
五、整改任務及主要措施。
(一)聚焦基層貫徹落實黨的理論路線方針政策和黨中央決策部署情況方面。
整改措施:進一步完善機關學習制度,豐富學習內容和形式;充分利用學習強國,及時學習中央和省、市、縣委對黨建工作的有關要求和文件精神;根據組織要求,適時組織實施好相關專題學習研討活動,引導機關黨員積極參加各類學習交流和研討活動,進一步提升機關黨員思想素質。
責任領導:。
責任單位:辦公室。
責任人:。
整改時限:長期堅持。
2、貫徹落實中央和省市縣委重大決策部署及省委總體思路和要求不夠到位。
整改措施:加強工作創新,扎實推進預算聯網監督系統建設;深入開展xx代表助力脫貧攻堅活動,積極幫助解決貧困戶生活中的困難和問題;駐村工作嚴格遵守“五天四夜”駐村要求,按要求完成幫扶工作;xx機關黨組成員定期深入貧困戶走訪、調研。
責任領導:。
責任單位:。
責任人:。
整改時限:長期堅持。
(二)聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風方面。
1、開展調查研究不夠。
整政措施:圍繞常委會審議議題認真組織開展調研活動;密切與xx代表的聯系,定期深入代表聯絡站開展調査研究,推動代表閉會期間活動規范化。
責任領導:。
責任單位:辦公室。
責任人:。
整改時限:長期堅持。
2、xx監督職能發揮不到位。
整改措施:組織實施好調研、視察、執法檢查等工作,為常委會審議議題打好基礎;切實把審議意見落到實處,推動經濟持續健康發展。
責任領導:。
責任單位:辦公室。
責任人:。
整改時限:長期堅持。
3、日常監督管理不嚴格。
整改措施:嚴格執行考勤制度、請銷假制度;組織學習黨紀黨規知識,以廉政黨課、集中收看反腐倡廉宣傳片等方式,突出抓好黨員干部廉潔從政教育。
責任領導:。
責任單位:辦公室。
責任人:。
整改時限:長期堅持。
4、財務審核簽字程序不夠規范。
整改措施:規范運行,嚴格把關,對開支明細資料逐筆核實,完善手續。
責任領導:。
責任單位:辦公室。
責任人:。
整改時限:長期堅持。
(三)聚焦基層黨組織領導班子和干部隊伍建設方面。
1、黨建主體責任落實不夠。
整改措施:認真執行黨組主體責任和黨風廉政建設責任制,切實做到領導認識到位、監督權力到位、干部把關到位、執行紀律到位、檢查問責到位,始終把黨風廉政建設工作緊緊抓在手上,營造風清氣正政治新常態;強化“一崗雙責”意識,嚴格落實“一崗雙責”制度;狠抓意識形態工作力度,將意識形態工作責任制納入重要議事日程研究部署。
責任領導:。
責任單位:辦公室。
責任人:。
整改時限:長期堅持。
2、落實“三會一課”制度不嚴謹、不規范。
整改措施:嚴格執行“三會一課”制度,按期組織召開支部大會、支委會、黨小組會和專題講黨課;專門明確一名辦公室黨員同志做好會議記錄及會議記錄的保管與存檔工作,會議記錄做到要素齊、內容全、記錄實;黨支部認真落實談心談話等制度。
責任領導:。
責任單位:辦公室。
責任人:。
整改時限:長期堅持。
3、民主生活會落實不規范。
整改措施:扎實做好會前準備工作。認真組織開展專題學習會,傳達學習相關文件精神;廣泛征求群眾意見建議,組織召開征求意見座談會;認真撰寫對照檢查材料。在民主生活會中,始終做到堅持原則,出于公心,按照“團結—批評—團結”的方針,正視自己以及班子成員的問題,自我批評不怕露丑,互相批評不怕揭短。
責任領導:。
責任單位:辦公室。
責任人:。
整改時限:長期堅持。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇七
責任領導。
類別主要問題。
責任人。
論知識,用科學理論知識武裝頭腦,牢固樹立“四個意識”
整改時限。
備注。
落實“為黨管檔、為國守史、為民服務”有差距,對新形勢下如何加強檔案工作站位不高、思路不寬、辦法不多,主動深入調查研究不深,爭創品牌亮點不突出。
持和加強黨的全面領導方面。
習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記來川視。
日前完成并長。
期堅持。
周昌林。
賈
琛
堅定“四個自信”,做到“四個服從”,確保中央、省委、市委和區委各項重大決策部署落地落實。
安全和檔案依法治理體系建設等重點難點問題的調查研究,尋找破解之策,讓檔案更好的服務于民,服務于經濟社會發展,努力開創檔案工作新局面。
2019年2月25。
中制和“三重一大”議事決策機制,在以后的重大事項決策時充分發揚民主,廣泛聽取意見和建議,召開專題會議進行討論,做到科學決策、民主決策、依法決策。
琛
集中,敢于擔責,全體工作人員增強全局觀念和責任意識,研究工作時充分發表意見,決策形成后一抓到底,堅決執行組織決定。
決策嚴謹。分類建立會議記錄,提高會議組織水平和會議記錄質量。
執行民主集中制不夠嚴肅,有時以局長辦公會代替黨組會決。
的核心作用發揮不充分問題。
策。黨組會議質量不高,事前征求意見不充分,決策不嚴謹。班子成員鉆研業務、研究政策不夠,未見相關學習記錄。
力爭2019年1。
周昌林。
賈
月30日前全。
面完成。
—1—。
類別。
整改時限備注。
存在充當“二傳手”
會;每次學習實行黨員簽到制度;邀請專家講黨課,組織干。
上級重大決策部署有差距問題。
和學用脫節傾向。個別干部對黨的路線方針政策和省、市、區決策部署知識點掌握不準。
周昌林。
賈
琛
部職工參加相關業務知識學習和培訓。
不斷深化對全。
面依法治國戰略的認識,切實加大檔案執法檢查力度,推進依法治檔;切實做好檔案查閱,更好地為群眾服務;切實做好檔案數字化,提高查閱效率和檔案實體安全;切實做好檔案開發利用工作,提供更多的檔案文化產品。導領導干部正確對待和使用權力。
力爭2019年6月30日前全。
面完成,并長。
期堅持。
持和加強黨的全面領導方面。
中心組理論學習重形。
治建設不深入問。
題
式、輕實效,對意識形態工作重視不夠,未召開專題會議研究部署。
和支部會議學習傳達中央、省委、市委和區委關于意識形態工作的部署和要求,不斷用科學理論武裝干部職工頭腦,開展黨員教育和黨員義工日、扶貧“同吃同住同勞動”等活動,使干部職工在思想認識上有新提高,在理論聯系實際上有新作為。
力爭2019年1。
周昌林。
賈
琛
月30日前全。
面完,并長期。
堅持。
—2—。
類別。
主要問題。
具體問題責任領導責任人。
整改時限備注。
黨組系統研究謀劃、專題研究黨建工作少,未形成有效的考核機制。
周昌林。
賈
琛
結合基層黨組織標準化建設,通過“黨員活動日”、“兩學一做”等活動的開展,將黨建工作融入到各項工作之中。
力爭2019年1。
月30日前全面完成。
的建設2.針對組織生活。
方面存不規范問題在的問。
題
黨員教育管理力度不夠,學習效果參差不齊,部分黨員對“三會一課”等黨的基本理論知識不清楚。支部組織生活會不嚴肅,內容不規范,次數少,退休黨員參加組織活動少。
周昌林。
賈琛。
的規范化、制度化。
特色社會主義思想為首要任務,把習近平總書記來川視察。
重要講話精神作為重點,把集中學習研討作為黨支部學習的。
全面完成主要形式,不斷提升理論學習的實效性。
建設缺乏活力問。
題
干部培養統籌性、計劃性不足,結構老化,流動性差,專業人才缺乏,工作人員素質參差不齊、激情不足,隊伍較為封閉,自我邊緣化思想嚴重。
周昌林賈琛。
參加上級業務培訓,不斷提高業務水平;引進檔案專業人才,
力爭2019年6月30日前全面完成。
加強干部交流,增強干部干事創業激情。
—3—。
類別。
主要問題具體問題責任領導。
責任人。
整改時限備注。
報賬票據審批把關不嚴,部分公務費用報。
銷要素不全,無公函、1.針對落實中央。
八項規定不徹底。
問題。
接待清單、審批表、餐費清單等。現金支出額度較大、頻率較高。
周昌林。
蘇映濤張艷清。
嚴格執行財務管理規定和政府采購制度,規范財務、現金管理,推行公務卡制度。健全機關內控管理機制,嚴格報賬票據審批,嚴格控制現金支出。修訂財務管理制度,規范財務支出,對相關票據嚴格審查把關,按程序支付,完善財務內部控制監督,對工作中發現的問題和薄弱環節采取有效措施加以改進和完善,防范財務風險。
款項,全數清退。2018年7月31日5:00前已經將違規發放的資金全數退回檔案局單位財務基本帳戶。
2019年1月31。
日前全面完堅持。
成,并將長期。
面從嚴。
治黨方面存在的問題。
項目資金使用、管理、監督有待加強,未建。
立物資采購、管理制。
唐舒文蘇映濤。
紀律不到位問題度,物資采購無管理臺賬、發放領用簽收記錄。
存在以會議貫徹會。
周昌林。
目、專項資金的有效管控和監督檢查,確保權力規范透明運行。
度,建立物資采購管理臺賬、完善發放領用簽收記錄。3.
力爭2019年1月30日前全面完成。
議、以文件落實文件。
不嚴實問題。
周昌林。
唐舒文蘇映濤。
全局干部職工認真查擺作風紀律方面存在的具體問題、梳理問題清單、嚴肅撰寫自查自糾剖析材料、召開專題民主生活開展批評與自我批評,并建立了問題整改臺賬,限期整改落實到位。
力爭2019年1。
月30日前全面完成。
—4—。
類別。
主要問題。
業務指導、監督和驗收工作不力,到期檔案依法接收進館工作滯后。
責任領導。
責任人。
工作,做到應收盡收。
力度,依法查處各類檔案違紀違法案件。
整改時限。
備注。
黨組對黨風廉政建設統籌謀劃不夠,專題研究部署次數較少。黨組書記主體責任意識欠缺,班子成員“一崗雙責”意識淡化,黨風廉政建設責任書簽訂不規范。
紀檢組“三轉”不夠,缺乏敢抓敢管、敢于較真的勇氣,監督執紀“四種形態”運用不好,“紅臉出汗、咬耳扯袖”作用發揮不夠。崗位廉政風險查找不到位,措施欠缺,長年使用臨聘人員從事檔案整理和數字化處理工作,泄密風險較大。
強化黨組黨風廉政建設主體責任,增強黨要管黨、從嚴。
治黨的責任意識。加強黨組對黨風廉政建設統籌謀劃,每季度專題研究部署黨風廉政建設工作。增強主要負責人履行黨建和黨風廉政建設第一責任人的責任,強化責任擔當,確保中央、省、市、區委關于管黨治黨各項要求落到實處。班子成員要按照“一崗雙責”要求,層層傳導壓力,加強對重點工程、專項資金,崗位風險點的有效管控和監督檢查,確保權力規范透明運行。
主體責任擔當不。
強問題。
周昌林。
唐舒文賈琛。
力爭2019年1月30日前全面完成。
風廉政建設和反腐敗工作方面存在的問題。
規行為。班子帶頭講政治,摒棄個人主義,事事從黨性和黨的原則出發,在黨組會、民主生活會、組織生活會、個人述職會等會議上加重“批評”份量,在檔案局營造一個敢講真話、敢講實話,敢于批評和自我批評的環境。
監督責任落實不。
力問題。
力爭2019年1月30日前全面完成。
周昌林。
蘇映濤。
保密協議,確保檔案信息安全。
—5。
—
巡察整改措施解析(實用21篇)篇八
為了全面落實巡察反饋意見,扎實做好整改工作,推動全面從嚴治黨不斷深入,特制定如下方案:
為確保整改工作取得實效,成立以局黨委書記、局長劉云根同志為組長,局黨委委員為副組長,各股室和下屬各單位負責人為成員的整改落實工作領導小組。領導小組下設辦公室,負責整改工作的綜合協調和落實督辦。辦公室主任由管安林同志兼任,各部門全力配合,保障整改工作措施到位、責任到位、落實到位。
主要領導要切實履行巡察整改“第一責任人”責任,直接抓、抓具體、抓到底,定期聽取整改工作進展,及時研究解決存在的問題,縱深推進整改工作。分管領導要切實履行“一崗雙責”責任,對標對表,帶頭認領問題,帶頭認領責任,帶頭落實整改,督促分管股室(單位)扎實有序推進整改,協同推進整改落實。各股室(單位)要切實履職盡責,主動認領,細化措施,強力推進整改,做到思想認識到位、責任落實到位,解決問題到位。整改領導小組要負責抓好整改工作的統籌協調和督促檢查。
(一)總體目標。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,圍繞縣委決策部署,切實把落實巡察整改工作作為局黨委當前重要而緊迫的政治任務,嚴格按照縣委第一巡察組的意見和要求,堅持問題導向,以嚴肅認真的工作態度,雷厲風行的工作作風,切實可行的工作舉措,著力解決局黨委“結對幫扶工作不扎實”“落實掃黑除惡專項斗爭政治責任有偏差”“‘怕慢假庸散’現象時有發生”等問題。對能夠立即解決的問題,立說立行、馬上整改;對需要一定時間解決的,持續用力、抓實抓好,推進整改到位;對于制約因素較多而短期內難以整改到位的,制定措施、落實責任、有序推進,逐步解決。并通過全員發動、學習教育、嚴肅問責、建立和完善相關制度等措施,從源頭上預防類似問題的發生。同時,以整改工作為契機,舉一反三,以點帶面,建立長效機制,推動安福文化旅游事業高質量跨越式發展。
(二)方法步驟。
1.動員部署階段(6月12日至6月22日)。
將縣委第一巡察組的《巡察反饋意見》以黨委文件形式轉發到各下屬單位和鄉鎮綜合文化站并在縣人民政府網中文廣新旅局的“工作動態”欄內公開。召開黨政班子專題民主生活會,全面啟動縣委巡察反饋問題整改工作。對照巡察組反饋問題和提出的意見建議,認真排查梳理,深刻剖析原因,及時制定整改方案,將整改工作進行責任分解,提出具體整改措施,明確整改時限,及時建立臺賬。
2.全面整改階段(6月23日至8月1日)。
根據整改方案,嚴格按照時間節點,全面落實整改措施,限時完成整改。各項整改任務責任領導和股室(單位)要認真按照《整改方案》要求,扎實有序推進整改,按時將整改情況匯總至整改工作領導小組辦公室,整改工作領導小組對整改工作要及時開展督促檢查,確保整改取得實效。
3.總結提升階段(8月2日至8月12日)。
對整改工作情況進行全面梳理總結,組織開展檢查評估,形成《巡察反饋意見整改情況報告》和《單位主要負責人組織整改落實巡察反饋意見情況的報告》,向縣委巡察辦報送整改落實情況。經巡察辦統一審核后,在政府網站上公開《關于縣委巡察反饋意見整改情況的通報》,自覺接受黨員、群眾監督。
(一)強化責任擔當。局黨委對巡察整改負主體責任,黨委書記是第一責任人,分管領導履行“一崗雙責”。局黨委班子成員要帶頭落實整改措施,下大力氣解決巡察發現的突出問題,并督促指導好分管股室(單位)的整改工作。要開好專題民主生活會,運用批評與自我批評武器,把問題厘清楚,把原因分析透,整改措施要實在具體,確保整改到位。各責任股室(單位)要強化責任擔當,做好溝通配合,共同推動整改落到實處。
(二)推進整改落實。局領導和各股室(單位)要按照整改方案的總體部署,認真對照整改工作臺賬,結合分管工作和本股室(單位)實際,進一步細化整改措施,責任到人,嚴格按照整改時限,推進整改工作務實有序開展,確保整改取得實效。
(三)加強督促檢查。整改工作領導小組要強化監督檢查,實行每周一調度,督促各責任股室(單位)嚴格按照整改時限推進整改落實,按照整改要求及時報送整改落實情況,按時完成整改任務。對整改工作不力,推諉扯皮、敷衍整改、甚至邊改邊犯的,嚴肅追究責任。
(四)健全長效機制。針對縣委第一巡察組反饋的問題,邊整改,邊建章立制,不斷鞏固和擴大整改成果,形成相互銜接、相互配套的長效工作機制,通過抓整改落實,切實轉變工作作風,形成良好的工作氛圍。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇九
xx鎮落實脫貧攻堅專項巡察組反饋意見整改方案根據市委統一部署,2019年2月x日至3月x日,市委扶貧領域專項巡查第x組對我鎮xx村、xx村、xx村三個貧困村采取查調資料、開展座談、聽取匯報、實地調查、專項檢查等方式對我鎮開展扶貧領域專項巡查。
2019年3月x日,市委脫貧攻堅領域專項巡查第x組下發了《關于巡察xx鎮脫貧攻堅工作的反饋意見》,反饋xx鎮了6大類26個方面存在的突出問題,有針對性地提出了整改意見建議。
xx鎮黨委高度重視,對市委巡察組反饋的黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設紀律建設和奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利等六個方面的主要問題進行全面梳理和認真研究,結合本鎮實際,制定如下整改工作方案。
一、指導思想以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹十九大、全國兩會精神,牢固樹立“四個意識”,深入落實精準扶貧精準脫貧基本方略,堅持“六看六確保”,落實“七個不落、一個不少要求”,把“摘帽”目標作為根本,把脫貧質量放在首位,把提高群眾獲得感落到實處,把防范風險擺上位置,確保打好脫貧攻堅戰,實現高質量“摘帽”。
二、整改內容堅持以脫貧攻堅統攬全縣經濟社會發展,以落實整改任務檢驗政治擔當,切實負擔起主體責任,認真對照巡察反饋問題,逐項分解、研究部署、落實責任,確保實施有人抓、件件有著落。
(一)黨風政治建設方面的問題1、存在問題:
對脫貧攻堅重要性緊迫性認識不足,結合實際研制對策不夠。
開展鎮村學習領會習近平總書記關于扶貧攻堅工作系列重要講話專題活動,學習有計劃、有方案、有記錄,每月研究脫貧攻堅工作專題班子會不少于2次;結合實際制定切實可行年度計劃,兩年長期規劃調整完善。
責任領導:
xxx、xxx責任單位:鎮扶貧辦整改時限:
2019年5月底前2、存在問題:
基層黨建不力,黨的領導弱化虛化(1)鎮黨委推進村級黨組織加強對脫貧攻堅的領導不力,三村黨組織在脫貧攻堅重要事項如退出新增扶貧戶、村級光伏發電項目、貧困戶產業發展等工作的領導邊緣化。
沒有激化貧困戶內生動力,貧困戶精神缺鈣,“志”、“智”不足整改措施:
加強對貧困戶黨組織領導,強化黨組織脫貧攻堅責任。
每月專題研究脫貧農攻堅工作;加強脫貧攻堅重要事項集體研究,群眾評議,一事一議一評。
責任領導:
xxx、xxx責任單位:鎮扶貧辦整改時限:2019年5月底前(二)黨的思想建設方面問題1、存在問題:學習教育不扎實,黨的政策未入腦入心。
xx村:
“兩學一做”、“講重作”等會議記錄,存在后期編制現象;組織學習習近平講話精神部分抄襲網上心得,存在他人代寫筆記現象。
嚴格規范黨建月審制度,要求在學習中做到有計劃、有方案、有記錄;認真組織開展學習習近平重要講話精神,對思想認識、政治敏銳性在做要求,整改提高。
責任領導:
xxx、xxx、xxx責任單位:xx村“兩委”整改時限:2019年5月底前xx村:
支部活動記錄部分與總支活動記錄雷同;“兩學一做”學習筆記傳抄和他人代寫現象。
嚴肅組織生活紀律,在求真求實上下功夫,杜絕傳抄和代寫行為發生。
責任領導:
xxx、xxx、xxx責任單位:xx村“兩委”整改時限:2019年5月底前xx村:
部分會議記錄過于簡單,學習成效不明顯;兩委會學習上級文件,只記錄了主持人幾句話;兩委會研究的是黨務公開,記錄的是學習內容。
規范、詳實會議記錄內容。
責任領導:
xxx、xxx、xxx責任單位:xx村“兩委”整改時限:2019年6月底前2、存在問題:學以致用意思不強,沒有形成同頻共振。
xx村:
組織生活會,努力方向和整改措施不具體;“講重作”民主生活會,沒有個人發言記錄,批評和自我批評不到位。
按照組織生活會要求,再次認真學習,做到計劃、方案、記錄齊全;嚴格要求各支部嚴肅會議紀律,規范會議程序。
責任領導:
xxx、xxx、xxx責任單位:xx村“兩委”整改時限:
2019年6月底前(三)黨的組織建設方面的問題1、存在問題:組織發展不嚴謹,黨員培養教育和發展工作不扎實。
xx村:
xxx2018年12月入黨申請書及簽名系打印;xxx入黨申請書中,關于黨的指導思想沒有寫上科學發展觀,申請之前的5月30日即填寫了入黨積極分之登記表。
開展鄉鎮、村級黨建資料專項整治活動,對不規范的黨建資料進行完善整改和補差補缺;健全督查考評制度,將黨建資料納入村級考核目標考核。
責任領導:
xxx、xxx、xxx責任單位:xx村“兩委”整改時限:2019年6月底前xx村:
2018年6月9日,接收xxx為入黨積極分子,同年12月吸收其為預備黨員,時間不到一年;村務支委會關于xx入黨的會議記錄系后期編制,支委會記錄和支部大會表述時間不一,轉正公示時間存疑。
對村級發展黨員工作加強工作管理,確保程序規范,保證每一名黨員均按照入黨程序,規范入黨。
責任領導:
xxx、xxx、xxx責任單位:xx村“兩委”整改時限:2019年6月底前xx村:
2017年12月,總支會議審核xxx預備黨員,除村書記夏多軍外,沒有記錄其他成員意見;村務支部大會通過xxx預備黨員,記錄無簽名,實到黨員與票數不一致;討論xxx為發展對象,記錄是后期編制,沒有簽名。
完善會議記錄內容;重新召開支部大會,嚴格按照黨員發展規范程序,發展、討論常師遠發展為預備黨員事宜。
責任領導:
xxx、xxx、xxx責任單位:xx村“兩委”整改時限:2019年6月底前2、存在問題:
隊伍建設不扎實、黨員干部脫貧攻堅政策知識欠缺。
巡查期間,巡查組組織了三村黨組織負責人、村委會負責人、扶貧專干等進行了脫貧攻堅知識測試,對十九大主題、兩會精神、貧困村出列“四個要素”、“四項清單”及貧困戶識別程序中的“一比對”回答不全或答不出來。
開展對全體村兩委干部扶貧政策培訓活動;鎮組織習近平總書記脫貧攻堅講話精神及十九大知識測試。
責任領導:
xxx、xxx責任單位:鎮扶貧辦整改時限:
2019年4月底前3、存在問題:
“戰斗堡壘”和“先鋒模范”作用為充分發揮,引領脫貧氛圍沒有形成。
鎮黨委推進黨組織和黨員干部在脫貧攻堅中大會“兩個作用”不夠,三村黨組織和黨員戰斗堡壘作用和先鋒模范作用不夠,村干部走訪講形式多、黨組織發揮作用不夠、黨員干部深入群眾宣講政策不到位,群眾對扶貧工作滿意度不夠。
加大對黨組織、黨員關于脫貧攻堅學習教育。
通過“三會一課”,加強改造學習,強化黨性,增強服務群眾意識;壓實黨員干部責任,加大扶貧政策宣傳,提高走訪實效,提高滿意度。
責任領導:
xxx、xxx責任單位:鎮扶貧辦整改時限:
2019年5月底前(四)黨的作風建設方面的問題1、存在問題:幫扶干部作風不扎實。
一些常規工作,需反復強調才能推進,幫扶存在被動現象;幫扶干部幫扶少、政策宣傳少;有的幫扶干部一年走訪一兩次,打打照面,問問情況;幫扶思路不廣、措施不多;部分貧困戶對幫扶干部不了解。
進一步壓實工作責任,嚴明工作紀律,強化日常督查管理,加大業務培訓及指導力度,強化干部包保責任,嚴明干部包保職責,加大責任追究力度。
責任領導:
xxx、xxx責任單位:鎮扶貧辦整改時限:立即整改,長期堅持2、存在問題:村干部責任心不強。
部分村干部特別是黨組織和村委會負責人責任心不強,工作缺乏主動性,有的甚至不作為。
三村均存在工作不規范問題。
xx村:
部分貧困戶不知道自己是貧困戶,村干部走訪入戶效果不明顯。
資料不規范。
開展精準扶貧自查自糾,完善貧困戶判定的標準和程序,嚴把貧困戶進入關口,對相關戶據實核查;定期開展貧困戶排查和動態調整工作,做到改進的進,改退的退,絕不漏評一人,絕不錯評議人;嚴格規范扶貧檔案,做到一戶一檔資料全;嚴肅幫扶干部幫扶責任,加強對幫扶干部的培訓與管理。
責任領導:
xxx、xxx責任單位:鎮扶貧辦整改時限:
2019年10月底前3、存在問題:政策宣傳不到位。
三村大多數貧困戶對健康脫貧、產業脫貧、就業脫貧等政策了解不夠;多數群眾稱,沒有召開過村民代表大會,沒有進行公示,對扶貧工作不了解;脫貧攻堅群眾知曉率低,xx、xx部分村貧困戶幫扶聯系卡未上墻。
開展扶貧宣傳公示的專項整改活動,宣傳全覆蓋,每村固定標牌2塊,墻體宣傳標語5條以上,每戶張貼健康、教育、產業、扶貧政策四張宣傳畫;鎮組織集中走訪,宣傳排查大服務活動。
責任領導:xxx責任單位:鎮扶貧辦整改時限:
2019年9月底前4、存在問題:識別調整不精準。
xx村群眾反映,王圩隊貧困戶張慶標,家庭條件較好,納入了貧困戶。
組織調查組走村入戶,對該戶實地調查,并據實進行動態調整。
責任領導:
xxx、xxx責任單位:鎮扶貧辦整改時限:
2019年4月底前5、存在問題:幫扶不到位。
xx村:
存在扶貧協議未兌現、產業帶動落實不到位、貧困戶收益打折扣現象。
整改措施:公司種植草木綠化經營不景氣,發展資金緊張。
鎮黨委政府積極協調處理,將限于年底前交清過去的尾欠及當年的管理費用;對貧困戶開展再就業技能培訓,引導貧困戶掌握多方面技能水平。
責任領導:
xxx、xxx責任單位:鎮扶貧辦整改時限:
2019年11月底前6、存在問題:項目工程建設監管不到位。
在脫貧攻堅項目工程建設中,把關不嚴,監督不力,工程建設問題時有發生。
xx村:
簽訂的水利冬修協議,施工方無資質,未確定金額,未招標,未按照協議約定經村民代表初驗、縣水利局驗收。
組織鎮水利站復印好水務局驗收信息資料,重新對該項目進行審計,組織村民代表對該項目重新驗收。
責任領導:
xxx、xxx、xxx、xxx責任單位:
鎮扶貧辦、鎮農村公路管理辦公室、鎮水利站、xx村“兩委”整改時限:
2019年10月底前7、存在問題:扶貧資金監管不力。
三村均存在村級光伏發電收益不直接轉入村集體賬戶;村成立光伏公司僅為轉賬,無實際業務,尚需支付有關費用,繳納刻章x元,增加負擔。
加大對扶貧資金的監管力度,村級光伏發電收益直接打入村級“三資”賬戶;村光伏公司平常業務由村文書代理業務責任領導:xxx責任單位:鎮扶貧辦整改時限:2019年9月底前xx村:
產業帶動項目貧困戶收益均通過現金形式發放,未見反方記錄等印證材料。
杜絕現金發放,堅持打卡發放,并做好反方記錄。
責任領導:
xxx、xxx、xxx責任單位:xx村“兩委”整改時限:2019年9月底前8、存在問題:扶貧工程提前驗收。
xx村以工代賑項目“xx鄉村道路”工程與xx村以工代賑項目“xx鄉村道路”工程,2017年4月18日竣工,2017年5月6日驗收,未過混凝土路面28天養護期。
加強以工代賑工程管理,督促建設單位對照問題清單完善工程資料,規范建設施工建立、審計相關資料,確保工程質量。
責任領導:
xxx、xxx責任單位:鎮財政所、鎮經發辦整改時限:2019年6月底前9、存在問題:扶貧工程進程緩慢。
xx村:
x縣2014年后續財政扶貧資金項目:
xx村排水管道工程,縣扶貧辦要求2016年7月底前竣工,項目未按期完成。
建立工程進度質量監管制度,項目實施實行倒排工期,并嚴格落實到位。
責任領導:xxx責任單位:鎮扶貧辦整改時限:
2019年9月底前10、存在問題:基礎資料不規范。
xx村扶貧檔案資料不規范,未按照《技術手冊》整理:兩評議、兩公示內容不全。王安中家沒有大戶產業帶動協議書。
所有扶貧工作資料全面排查、整改完善。
責任領導:
xxx、xxx責任單位:xx村“兩委”整改時限:
2019年9月底前(五)黨的紀律建設方面的問題1、存在問題:主體責任落實不到位。
鎮班子對于上級脫貧攻堅文件精神,傳達。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇十
20xx年xx月xx日至xx月xx日,省委第六巡視組對我縣進行了巡視。20xx年xx月xx日,巡視組向我縣反饋了巡視意見,實事求是地指出了工作中存在的主要問題和不足,有針對性提出了整改意見和建議。為切實做好整改工作,特制定如下方案。
一、指導思想。
深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,以巡視問題整改為契機,結合鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果,確保巡視反饋意見全面整改落實到位;舉一反三,以點帶面,著力解決影響全縣改革發展穩定和人民群眾反映強烈的突出問題,進一步推動科學發展、轉型發展、和諧發展,切實加強領導班子和干部隊伍建設,堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,努力實現全縣經濟平穩發展、社會和諧穩定、干部清正廉潔、作風規范務實。
二、整改步驟。
全縣集中整改活動時間為20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,大約用半年時間,分三個階段進行:
第一階段(1月1日至1月31日):制定全縣整改方案,并經省委第六巡視組審核后報省委巡視辦;召開相關會議,安排部署整改工作。
第二階段(2月1日至3月31日):全面落實整改措施,建立健全各項規章制度,確保取得整改實效;2月底前,向省委巡視工作領導小組上報階段性整改情況,并通過本地媒體向社會公布整改情況;3月底前,向省委第六巡視組報告具體交辦事項辦理情況。
第三階段(4月1日至6月30日):開展整改“回頭看”活動,鞏固整改成果;對全縣整改活動情況進行全面檢查驗收,接受省委第六巡視組的適時回訪,6月底前,將整改情況經省委第六巡視組審核后報省委巡視領導小組。
三、整改內容。
(一)黨風廉政建設方面。
1.工程領域問題較多,招投標環節腐敗隱患較大。
(1)存在問題:執行招投標法規制度不嚴,規避招標、違規評標、標后改標現象時有發生。
整改措施:一是開展專項整治活動。由縣政府組織縣監察局、招采中心、建委、交通、水務、財政、審計、重點局、開發區管委會、督查室等相關部門,成立專項整治小組,利用三個月時間,對2011年以來縣、鎮兩級政府性投資的竣工和在建建設工程項目開展專項整治檢查,重點檢查項目是否按規定履行招標,堅決糾正違規招標和限額以上工程不招標現象。二是全面自查自糾。對縣招投標代理處2011年以來代理的工程類招投標項目相關資料進行重新核查,重點檢查違規招標、評標,出借資質進行掛靠,圍標、串標,標后改標,中標后合同簽訂改變招標文件內容等違法違紀現象;規范招標代理機構選擇和管理,規范投標人資質要求,規范資格審查。在調查核實的基礎上,對違法違規企業,予以曝光,并建立黑名單制度,停止該企業參與蕪湖縣招投標活動;對涉及的干部違法違紀行為,予以嚴肅處理。三是加強標后監管。建立日常監督、定期檢查和不定期抽查的聯動機制,政府工程建設管理向標后延伸,嚴格合同履行監管,加大對違法轉包、分包行為的處罰力度,促進中標單位誠信履約,規范建設市場秩序。四是加強制度建設。結合我縣實際,研究出臺《關于進一步規范全縣政府性投資建設工程項目招標、施工管理暫行辦法》,統一政府性投資建設工程項目交易平臺,加強招投標信息公開,加強招投標工程款支付管理,強化行政監督和誠信體系建設等,對政府性投資建設工程項目的招標、施工全過程進行監督管理。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:縣招標采購管理中心。
(2)存在問題:公開招標比例過低,不符合法定條件的邀請招標過多。
整改措施:一是嚴格招標方式。認真學習貫徹《招投標法》、《政府采購法》、《合同法》、《政府采購法實施條例》等相關法律法規,強化依法依規招標意識,達到招標規模標準的政府投資工程類項目,除特殊情況外都必須公開招標,確保公開招標比例不低于80%。二是認真開展自查。對20xx年以來的招標采購項目進行全面梳理,特別是工程類的非公開招標項目,從項目招標方式申請、審批等環節,查找原因,逐一分析;嚴禁以時間緊、任務重或工程情況特殊為由規避招標。三是著力建章立制。結合我縣實際,研究出臺《蕪湖縣非公開招標采購方式管理暫行辦法》,對確需采用非公開招標方式的政府采購活動,從申報、審批、組織全過程嚴格規制。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:縣招標采購管理中心。
(3)存在問題:有關領導干部插手干預工程建設的反映較多。
整改措施:一是加大工程建設領域違法違紀案件查辦力度。
(1)強化聯合執法力度。由紀檢、檢察、審計、公安等部門建立聯席會議制度,暢通舉報渠道環節,互通辦案信息,充分利用辦案資源,從嚴查辦領導干部違規插手干預工程建設領域腐敗案件。
(2)建立重點案件掛牌督辦制度。組織專案組,選擇案源線索可查性強、問題比較典型的案件重點查辦并剖析原因。充分運用查辦案件工作的成果,公布查處的典型案件,加強對領導干部和工程建設領域從業人員的警示教育。二是加強工程監管制度建設。研究出臺《關于防止領導干部違反規定插手干預工程項目建設的暫行規定》,從領導干部、建設工程的具體范圍,插手干預的具體表現形式以及禁止性規定等方面嚴格規范明確。
牽頭縣領導:xxx、xxx。
責任單位:縣紀委監察局、縣招采購管理中心。
2.村級管理混亂,腐敗現象時有發生。
(1)存在問題:村級公款招待等費用過大。
整改措施:一是實行非生產性支出核定制度。每年初,由各鎮根據村級規模和年度工作量大小,對村級交通費、辦公經費等非生產性支出總額進行核定,報縣紀委、縣農委備案。年終決算對非生產性支出超出部分,由村干部承擔,其中村“兩委”主要負責人承擔60%。二是健全完善相關制度。認真落實好《關于加強村級財務管理的若干規定》、《關于村干部改進作風廉潔履職有關規定》、《關于進一步規范村級會計委托代理工作的指導意見》等文件規定,嚴禁人情賀禮、捐款贊助、白條或不規范票據等報銷入賬。三是強化跟蹤檢查。由縣紀委牽頭,縣農委、審計等部門參加,加大制度貫徹執行的檢查力度。由縣紀委牽頭,縣農委、財政等部門對村級非生產性支出情況檢查,并對檢查中發現的問題進行通報。
牽頭縣領導:xxx、xxx。
責任單位:縣紀委監察局、縣農委、各鎮。
(2)存在問題:村級財務管理不規范。
整改措施:一是嚴格落實村財委托代理。加大村財委托代理的力度,強化對村級收支入賬監管。保持鎮會計委托代理中心會計人員相對穩定,對人員的任用、聘用由各鎮政府商縣農委確定;村級報賬員調整由村兩委商鎮會計委托代理中心確定。舉辦全縣鎮級委托代理中心會計培訓班,加大業務指導,重點培訓會計記賬業務、票據審核等專業知識。二是加強村級收支管理。村集體各項收支必須及時足額入賬,嚴禁設立小金庫或賬外賬,不得坐收坐支,不得墊付應由村民個人繳納的各種款項。各鎮根據村級經濟規模和工程項目建設情況,分類設定備用金限額。對1000元以上的支出,轉賬支付;當日銀行取現或轉賬支付數額累計在5萬元及以上的,必須經鎮分管負責人審核。所有費用及時報銷,不得一次性領取大額備用金集中報銷。三是加強村級資產資源管理。健全村級固定資產臺賬,對經營性資產承包租賃必須進行公開競標發包,鎮招標辦要派人到現場監督。對資產處理必須實行公開拍賣、陽光操作。健全村級資源臺賬,對資源發包必須進行公開招標或公開競標。水面、林地資源發包報鎮政府備案。四是加強工程項目經費管理。嚴禁利用“一事一議”等涉農項目套取財政補貼資金,項目主管部門失察的追究相關人員責任。嚴禁村干部及其直系親屬在本村承包工程項目建設。五是加強村(居)干部報酬管理。嚴禁亂發獎金和補貼,不得以任何理由亂發獎金補貼,發現一起查處一起。六是加大村級財務審計。各鎮于每年3月中旬前對村級財務進行全面審計,審計結果在3月底前上報縣委、縣政府;縣農委、審計等相關部門每年對各鎮村級財務抽查審計面不少于1/3,每三年滾動輪審一遍。同時,由縣農委牽頭、組織財務互審。2015年,擬開展兩次村級財務互審,重點查看2014年度以來財務收支、工程建設、票據管理和各項制度執行情況,對不規范票據限期整改到位。七是強化責任追究。縣相關部門每年對各鎮抽查審計的村,有1/3及以上村出現不同程度違規違紀現象的,按照“一級抓一級、層層抓落實”的黨建工作責任制要求,追究鎮黨委及相關負責人的責任。進一步明確各鎮農經站(鎮會計委托代理中心)、財政所在村財委托代理工作中的責任,對把關不嚴,串通做假的嚴肅處理。八是扎實開展陽光村務。鞏固實施“陽光村務工程”,全面推行村級黨務公開、財務公開,接受群眾監督,讓村級財務在陽光下運行。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:縣農委、縣紀委監察局、縣財政局、各鎮。
(3)存在問題:村級建設工程管理不嚴格。
整改措施:經縣委、縣政府研究,決定收回鎮級自主招標采購權限,除單項采購10萬元以下的建設工程、5萬元以下非通用類貨物及服務類項目經批準同意實行自行采購備案管理外,鎮、村凡使用國有資金投資或者政府性融資投入的項目,以及集體資金(含村民自籌資金)的工程建設、采購等項目的招標采購活動均列入管理范圍。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:縣招投標采購中心。
配合單位:各鎮。
(4)存在問題:征地拆遷安置中的問題反映比較突出。
整改措施:制定出臺《集體土地安置房清理工作方案》,分準備實施、宣傳發動、開展清理、審核驗收、總結規范等五個階段,重點清理縣城區被搶占的安置房和不符合當時安置政策錯分、多分的安置房。堅持“一日一報進度,一周一調度”,對發現的問題,立即整改,確保20xx年2月完成清理任務。同時,對清理過程中發現干部存在違法亂紀行為的,一經查實,嚴肅處理。結合實際,健全完善拆遷補償安置政策。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:灣沚鎮、縣建委。
3.職務犯罪案件自首情節認定過寬。
整改措施:一是堅決嚴肅查處職務犯罪,嚴格職務犯罪案件自首、立功等量刑情節的認定,特別是杜絕出現將“檢察機關、紀委電話通知后主動到案、如實供述”作為認定自首的依據。二是嚴肅查處辦人情案、關系案、金錢案等,切實糾正涉法涉訴損害群眾利益行為,維護法律尊嚴,提高司法公信力。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:縣法院、縣檢察院、縣公安局。
4.為企業貸款提供擔保存在代償風險和違紀隱患。
整改措施:一是規范擔保,防范擔保風險。
(1)對開發區企業實行分類管理,對不符合產業政策,資不抵債、出現問題苗頭、經營業績不佳、信譽不良的企業,一律不予擔保,已經擔保的到期后不再繼續擔保。
(2)縣國資委成立中小企業擔保公司,承接原來由建投公司擔負的為企業擔保功能,將到期續貸擔保的企業陸續轉交中小擔保公司擔保。縣中小企業擔保公司,嚴格履行企業法人職責,按規范進行貸前審查和貸后管理,按規定從保費收入中計提風險補償金,縣財政爭取上級補助,每年安排風險撥備金。
(3)對暫時不能過渡到中小擔保公司確需建投公司續擔保的企業,加強擔保前調查,了解產品、技術、上下游客戶、資產負債、反擔保措施等情況。一方面追加反擔保措施,反擔保手續前置,先期落實反擔保,后辦理擔保手續;另一方面縮減續貸擔保額度。
(4)擔保后全程跟蹤回訪,對已擔保企業,逐戶落實專人定期到企業了解生產經營狀況,查看反擔保物變化,適時評估價值,及時掌握企業第一手信息,做好風險防范。
二是依法追償擔保損失。如發生擔保代償損失時:
(1)立即成立由公檢法、審計、金融等有關人員組成的專案組,依法及時控制企業有關經營管理人員,查封、追繳企業和股東個人資產,減少損失。
(2)積極幫助企業利用優質資產進行重組,恢復生產經營,減少損失。
(3)和金融機構合作,通過利率優惠、資產處置等方式,減少損失。
三是加強履職管理,杜絕腐敗。堅持集體決策,陽光操作,對確需開展擔保業務的,嚴格按照擔保程序,并報縣國資委會議研究同意。細化建投公司內部擔保工作業務流程,分工明確,責任到人,堅決杜絕借為企業擔保之機,收取好處,一經查實,嚴肅處理。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:縣建投公司、縣金融辦、開發區管委會。
(二)執行中央八項規定和反對“四風”方面。
1.部分項目決策不科學。
整改措施:一是規范政府決策行為,健全決策機制。認真貫徹落實《安徽省人民政府關于進一步規范政府系統重大事項決策行為的意見》,依法全面履行政府職能,推進機構、職能、權限、程序、責任法定化,推行政府權力清單制度。把公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查、集體討論決定確定為重大行政決策法定程序,建立行政機關內部重大決策合法性審查機制,建立重大決策終身責任追究制度及責任倒查機制。二是理順工作機制,落實政府性工程管理制度。(1)落實工作責任制。強化交通、水利、市政等專項規劃編制、審查審批工作,項目責任單位認真貫徹落實工程建設項目基本建設程序要求,高度重視前期工作,做實項目可行性研究、初步設計等工作,規范項目建設行為,完善項目各項審批程序。(2)加大對責任單位的督查和考核力度。建立項目進展月報、情況通報和聯合督查制度,及時通報項目前期進展、工程質量、安全、進度和資金使用等情況,及時協調解決存在的困難和問題。
牽頭縣領導:xxx、xxx、xxx。
責任單位:縣發改委、縣政府辦。
配合單位:縣建委。
2.文件、會議精簡不夠。
整改措施:圍繞中央“八項規定”和省、市有關規定,貫徹落實好《蕪湖縣關于改進工作作風、密切聯系群眾的規定》,集中半年時間開展開展“深入貫徹落實八項規定精神、集中整治四風突出問題”專項活動,使精文減會、簡化公務接待、改進會議活動等方面提出的具體要求落到實處。一是嚴格壓縮會議。嚴格控制以縣委、縣政府名義召開的各類會議,確需召開的,須報縣委、縣政府主要負責同志批準。對主題相近、內容相關的會議一律合并召開,并倡導召開小范圍解決問題的專題會、現場會,切實改進會風。二是精簡文件簡報。從嚴控制發文數量,并切實壓縮文件篇幅,除全縣性重要會議活動的通知,縣委辦、縣政府辦可制發文件外,其他會議活動的通知,一律通過縣政迅通、短信平臺系統等群發信息。對全縣無紙化辦公情況和召開會議情況進行一次集中督查,針對發文、簡報數量過多、層層轉發文件,“公文旅行”、“公章往返”的問題,進一步清理亂發文、亂編簡報等現象,嚴格控制發文數量、規格和篇幅。同時,對有令不行、公然違反中央“八項規定”的,依法依紀嚴肅處理。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:縣委辦公室、縣政府辦公室。
(三)干部選拔任用和管理監督工作方面。
1.執行干部選拔任用工作有關規定不夠嚴格。
整改措施:一是規范縣管干部選拔任用程序。制定《蕪湖縣縣管干部選拔任用工作流程》、《蕪湖縣縣管干部選拔任用工作實施細則》,進一步規范縣管干部選拔任用工作機制,特別是重點細化醞釀、提名、征求紀委意見的程序和規則。強化干部廉潔自律情況考察,將干部廉潔自律情況考察貫穿于干部選拔任用考察全過程,給予紀檢監察機關充分的時間反饋所掌握的考察對象黨風廉政情況。考察組綜合多方面意見,深入了解考察對象遵守廉潔自律有關規定情況,進行印證分析,作出客觀公正、實事求是的評價,形成準確鮮明的意見。認真貫徹實施中央《關于縣以下機關建立公務員職務與職級并行制度的意見》,從源頭上杜絕違規、超職數提拔干部來提高待遇現象。同時,修訂《蕪湖縣科級單位黨組(黨委)選拔任用中層干部工作規程》,規范各鎮黨委、縣直各單位黨組(黨委)中層干部選拔任用工作。二是認真開展超職數配備干部整改。修訂《科級非領導職務設置實施方案》,確定超職數配備干部整改基數,制定整改計劃,確保2017年底整改消化到位。在未完成超職數配備干部整改任務前,堅持調整干部前,工作方案報市委組織部審核。三是對違規提高干部職級待遇進行整改。對于通過高掛黨政領導干部職務方式提高職級的,掛職期滿后,根據表現情況,重新經提拔任用程序考察任命,逐步進行消化。其中,事業身份干部原則上交流到事業單位任職,符合公務員調任條件的,調任公務員,解決干部混崗現象,規范干部管理。四是規范黨政干部在縣屬國有企業兼職。撤銷科級干部在縣屬國有企業任職,兼職作為過渡,兼職期內,不得在企業領取薪酬、獎金、津貼等報酬,不得獲取股權和企業額外利益。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:縣委組織部。
配合單位:縣紀委監察局。
2.領導干部日常管理監督存在一些突出問題。
整改措施:一是規范非領導職務名稱。根據《公務員法》、《綜合管理類公務員非領導職務設置管理辦法》等有關規定,對全縣各單位綜合管理類公務員非領導職務名稱進行統一規范,現行與法定名稱不一致的正、副科級調研員分別改稱為主任科員、副主任科員。二是加強從領導崗位退下來的干部管理。出臺《關于加強對“改非”干部管理的有關規定》,明確“改非”干部要根據本單位安排,負責或從事某些方面具體工作,不得經商辦企業,不得從事第二職業,不得從事有償中介活動,不得未經組織批準到企業和社會組織任職兼職、執業和服務,不得從事與原職務相關的營利活動等。三是規范黨政干部在社團和企業兼職。落實《蕪湖市關于從嚴控制和規范管理科級及以下干部兼任社會組織領導職務暫行辦法》,從嚴控制科級及以下干部兼任社會組織領導職務。對確因工作需要兼任社會組織領導職務的,應與本職業務或曾經從事的工作密切相關,同時必須按干部管理權限審批。對全縣機關事業單位工作人員在企業兼(任)職進行梳理,進一步規范黨政干部在企業兼(任)職,若發現黨政干部有違規在企業兼任職的行為,一經查實,嚴肅處理。四是加強和改進對黨員領導干部的日常教育和管理。完善并嚴格落實《蕪湖縣黨員領導干部誡勉、談話、函詢暫行辦法》,對發現的黨員領導干部在政治、思想、作風、廉潔自律等方面的苗頭性問題,通過誡勉、談話、函詢等方式做到早發現、早提醒、早糾正。加強和規范信訪舉報受理工作,對于群眾反映的問題,組織部門進行認真調查核實,對涉嫌違紀的,及時轉交紀檢監察部門調查處理,做到件件有落實,件件有反饋。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:縣委組織部。
配合單位:縣紀委監察局。
3.一些領導干部未如實報告個人房產等有關事項。
整改措施:要求所有領導干部重新填報個人房產情況,與巡視期間填報的個人有關事項報告中房產情況進行核對,出現前后不一致的,要求其就房產申報前后不一致作出書面說明。同時,依據中組部《領導干部個人有關事項報告抽查核實辦法(試行)》文件精神,適時會同相關單位對科級領導干部報告個人有關事項情況進行抽查核實。對未如實報告個人有關事項的,視情依照有關規定分別予以處理。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:縣委組織部。
配合單位:縣紀委監察局。
(四)落實主體責任和監督責任方面。
1.黨委(黨組)部署謀劃和督促落實黨風廉政建設不夠有力。
整改措施:一是強化主體責任。研究出臺我縣《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的意見》,全面落實主體責任,切實負起黨風廉政建設和反腐敗工作的全面責任、直接責任、首要責任,真正把黨風廉政建設放在心上、抓在手上、扛在肩上、落實到行動上;明確各級黨委(黨組)每年至少召開2次黨風廉政建設專題會議、各級黨風廉政建設責任制工作領導小組每年召開會議不少于4次,縣黨政主要領導參加縣紀委全委會(擴大)會議。黨委(黨組、黨工委)主要負責人必須履行黨風廉政建設第一責任人職責,管好班子、帶好隊伍,支持查辦案件,當好廉潔從政表率。班子其他成員必須履行“一崗雙責”,抓好分管領域內的黨風廉政建設工作。二是開展報告評議。各單位黨委(黨組、黨工委)每年向縣委和縣紀委書面報告上年度落實主體責任情況,各單位紀委(紀檢組、紀工委)每年向同級黨委(黨組、黨工委)和縣紀委書面報告落實監督責任情況。各鎮、縣直部門黨政主要負責同志每年書面向縣委述責述廉,同時抄送縣紀委。各鎮、縣直部門黨政主要負責同志每年按一定比例向縣紀委全會述責述廉,并接受評議。各單位黨委(黨組、黨工委)要在年度安排和總結有黨風廉政建設工作內容。黨委(黨組、黨工委)領導班子成員結合年終責任制考核,撰寫述責述廉年度報告。建立巡查機制。成立縣委巡查工作領導小組,探索開展巡查監督工作。三是強化檢查考核。進一步健全黨風廉政建設責任制考核機制,完善考核辦法,把落實“兩個責任”作為年度檢查考核的重點內容,把黨委(黨組)支持紀檢組織落實“三轉”情況納入考核范圍,使領導班子和領導干部履職盡責有抓手、有任務、有檢查。嚴格實行黨風廉政建設“一票否決”,增加黨風廉政建設的考核權重,在全縣目標責任制考核中占分不少于10分。檢查考核結果在一定范圍內通報,并作為對領導班子總體評價和領導干部工作業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。
牽頭縣領導:xxx、xxx、xx。
責任單位:縣紀委監察局、縣委辦、縣政府辦。
2.紀檢監察機關落實監督責任不夠到位。
(1)存在問題:案件查處不夠有力。
整改措施:一是加強辦案隊伍建設。擬增加一個紀檢監察室,充實案件管理力量,提高機關執紀辦案人員比重。指導調整各鎮、縣直單位紀檢監察組織的人員專業化、隊伍年輕化建設,加強業務指導培訓。二是調整管理考核機制,加大案件查辦比重。要求各鎮紀委加大辦案數、縣直單位紀檢組織上報案源線索。三是查信訪、重審計、挖案源,提高案件基數。充分發揮信訪件的案源主渠道作用,提升信訪件成案率。注重從公安、檢察院、法院、審計等機關梳理黨員干部違紀違法線索,充分發揮反腐敗協調小組的作用,及時移交查處。四是加大重點案件查辦力度。重點查處發生在領導機關和領導干部中的貪污賄賂、失職瀆職案件,嚴肅查處侵占各種惠民補貼、土地補償、拆遷安置等專項資金以及擅自處置集體資產資源、侵吞集體收益的案件;嚴肅查處工程建設、國土資源、房地產開發、財政項目等領域的案件,力爭在查辦大案要案上實現突破,改變查處對象級別較低現狀。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:縣紀委監察局、縣檢察院。
(2)存在問題:處罰執行不夠到位。
整改措施:有關科級干部違反黨紀(政紀)處分決定材料未到位的,按照省委巡視組的意見和要求,不折不扣地進行整改到位。今后將嚴格執行黨紀政紀及干部選任有關規定,嚴格選任條件,履行報告程序。同時,要求縣紀委、縣委組織部舉一反三,引以為戒,杜絕此類問題再次發生。
牽頭縣領導:xxx、xxx。
責任單位:縣紀委監察局、縣委組織部。
(3)存在問題:辦案協作機制不夠完善。
整改措施:建立由紀檢、法院、檢察、公安、審計等部門組成的聯席會議制度,嚴格落實《蕪湖縣反腐協調小組工作規則》,出臺《關于在查處黨員、干部違法違紀案件中相互及時移送有關案件材料的規定》,明確各成員單位職責,相互移送黨員、干部違紀、違法線索和案件材料。審計機關研究出臺《蕪湖縣審計局關于規范及時移送審計事項的意見》,進一步發揮審計在反腐敗中的重要作用。公安機關制定《報備制度》,對查處發現的各級黨員干部違法情況嚴格實行報備制度。縣法院做好審判信息公開平臺的運行工作,嚴格落實裁判文書上網要求。判決生效后,所有職務犯罪案件、黨員被告人案件、涉及我縣干部案件的判決書三個工作日內報送紀檢監察機關、組織人事部門。對隱瞞不報的、不如實提供情況的,將嚴肅追究人員責任。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:縣紀委監察局。
配合單位:縣法院、縣檢察院、縣公安局、縣審計局。
(五)影響民生和社會穩定方面。
1.個別房地產項目引發了一些社會問題。
整改措施:明確縣委、縣政府負責同志具體負責,成立工作組依法處理,分類、分階段逐一化解矛盾。一是采取有效措施,加強房地產市場調控,確保房地產市場總體上平穩健康發展。二是由縣建委會同縣人社局、縣公安局對少數企業拖欠工程款及農民工工資事宜進行全面排查、登記,及時加以處置,依法維護農民工權益。三是要求個別企業制定切實可行的自救方案,依法妥善進行資產重組,努力盤活項目,切實維護社會穩定。四是對惡意欠薪行為依法嚴肅打擊。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:縣建委、縣公安局、縣人社局。
2.非法集資問題。
整改措施:一是擬成立由縣政府分管領導牽頭負責,各鎮政府、金融辦、市場監管、銀監、公安、檢察、法院等相關職能部門參加的預防和打擊非法集資經濟犯罪活動的協調領導小組,及時掌控各類情報信息和協調解決打擊非法集資遇到的各種問題。二是充分利用各類媒體大力宣傳非法集資犯罪的危害,使廣大群眾提高防范意識、風險意識,增強辨別能力。三是積極開展預防工作,在房地產等重點領域廣泛搜集非法集資的情報信息,積極拓寬疏通信息收集渠道,加大對非法集資活動信息的收集和分析力度。四是不斷加大非法集資犯罪的偵破力度,依法從嚴從快懲治犯罪,增強打擊效果。五是通過搜查、凍結、查封、扣押等措施及時控制涉案資產,加大追贓力度,維護群眾利益。
牽頭縣領導:xxx。
責任單位:縣公安局、縣金融辦。
四、整改要求。
1.加強領導,強化責任。整改工作在縣委常委會領導下進行,縣委成立整改工作領導小組,縣委、縣政府主要負責同志任組長。縣委常委班子全體成員要在思想上高度重視巡視組的反饋意見,切實增強大局意識、法紀意識、責任意識,以身作則,率先垂范,自覺接受各方面的監督,帶頭抓好自身整改,按照分工抓好分管領域整改工作。全縣各鎮各單位要成立整改工作領導小組,制定工作方案,研究整改措施,明確整改時限,落實整改責任。
2.分類實施,扎實整改。凡具備整改條件的,馬上整改;通過努力能夠解決的,限期整改;受客觀條件限制一時解決不了的,在一定范圍內說明情況,并積極創造條件,采取得力措施逐步解決。針對整改過程中出現的新情況、新問題,及時研究部署,尋求有效解決辦法,提出具有針對性的措施,確保整改工作高效、有序開展。整改領導小組辦公室負責協調推進通報進度。縣督查室要強化督促檢查,對重點問題進行跟蹤督辦,定期通報進展情況,確保整改任務順利完成。
3.舉一反三,建章立制。建立健全各類規章制度,不斷鞏固和擴大整改成果,形成相互銜接、相互配套的長效工作機制。全縣各單位都要認真學習整改方案,舉一反三,自查自糾自身存在的問題。真正使整改的過程成為提高領導班子凝聚力、戰斗力、創造力的過程,成為促進各級領導干部作風轉變的過程,成為推動經濟社會穩健發展的過程。同時,及時將整改進展情況及整改成效,向省委第六巡視組和市委進行匯報,確保整改工作深入扎實有效。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇十一
2021年8月,縣紀委第二黨支部組織召開黨史學習教育專題生活會。對發現的問題進行了深入研究和分析,制定了具體的整改措施,明確了完成期限,確保認真整改,按時完成。具體情況報告如下:。
一、政治理論學習深度不夠,檢查業務知識不全面。
整改:加強學習,努力提高理論基礎和專業能力,學習意識比以前有了很大的進步。定期以理論學習為個人愛好和生活習慣,吸收政治營養,提高思想認識,培養精神動力,加強黨、黨員、紀律、規則意識,提高政治敏感性和政治免疫力,不斷提高對黨的忠誠度。
二、工作標準不夠高。
整改:嚴格按照三嚴三實標準規范工作生活,在自我壓力下緩和黨的精神。始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,始終嚴格約束自己。堅決糾正工作態度和行動,自覺接受監督。我可以提高工作的主動性和意識,今天完成;增強工作的創新意識,提高工作效率。
未來,我將始終堅持問題導向,從思想、標準、嚴格要求的實施,以高度負責任的態度,真正檢查和改變,不斷擰緊螺釘,擰緊發條,嚴格要求,注重實踐,不斷鞏固和擴大主題教育的成果。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇十二
(一)落實黨史學習教育活動不到位,黨史學習不扎實方法不得當。表現在:對于怎樣學黨史、怎樣悟思想理解不透,沒有搞清楚也沒有搞懂國有企業的根本是什么,對黨史學習教育活動在思想層面上有些偏差。
(二)大局意識不強,凝聚力不夠。表現在:
(三)抓“我為群眾辦實事”活動落實不到位。表現在:開展“我為群眾辦實事”活動不細致,抓工作落實與預期有偏差,班子從思想上沒有轉變,依舊是將公司經濟效益放在首位,沒有把如何確保職工收入逐年遞增,改善工作環境等問題看的很重。
(五)銷售、財務工作管理不到位。表現在:
(七)設備管理維護不到位,責任心不強,執行力差。表現在:
(八)環保工作落實不到位。表現在:
(九)原材料把控不嚴,工藝指標落實不到位,產品質量差。表現在:
巡察整改措施解析(實用21篇)篇十三
按照x年x月份市紀委第三巡察交叉考核反饋問題要求,x村黨組高度重視反饋問題,立即召開專項整改會議,成立專項整改小組,明確反饋問題,深入查擺剖析,明確了整改方向和措施。為推進整改落實工作任務的具體化、責任化、制度化,現制定整改方案如下:
一、高度重視,強化責任,全面有序開展整改工作。x村高度重視市紀委第三巡察交叉考核反饋問題要求,把巡察整改作為當前一項重大政治任務,學深悟透市紀委有關巡察工作精神,按照“堅持問題導向、突出整改落實、推動各項工作、完善制度機制”的原則,直面問題,剖析原因,著力解決巡察反饋的突出問題,確保市紀委巡察反饋意見得到扎實有效整改落實。
(一)統一思想認識,提高政治站位。成立x村巡察整改落實工作領導小組,聯系領導x任組長,其他支委班子成員任組員,切實加強對整改工作的組織領導、統籌協調和督促推進。先后召開多次專項整改會議,專題部署、研究和推進整改落實工作,進一步統一全村上下思想認識,切實增強抓好整改落實工作的思想自覺和行動自覺。
(二)堅持問題導向,層層壓實責任。針對反饋意見,村支委逐條討論,剖析根源,從思想上進一步提高認識、端正態度,在不折不扣、全面扎實抓好整改落實上形成共識、明確目標。對反饋意見梳理成問題整改落實責任清單,明確責任領導、具體責任人、整改時限,整改過程中及時收集好整改臺賬資料。
(三)注重標本兼治,建立長效機制。在整改落實中,注意分清主次,緊緊抓住重點問題、重點領域和關鍵環節,帶動相關問題解決,提高整改效率。堅持把巡察整改與持續改進作風,提高黨建科學化水平緊密結合、統籌推進,發揮整改對工作的推動作用,注重解決體制機制方面存在的問題,把整改成果常態化、制度化。
(四)加強監督檢查,全程跟進督導。把整改落實情況作為x村班子成員履行黨建責任的重要檢驗。要求班子成員對整改必須親自組織、親自上手、親自匯報,督促指導按要求開展整改工作。整改組長負責人召開工作會議,聽取整改工作進展情況,及時解決整改中遇到的問題,督促整改進度,確保各項整改任務如期完成。
二、聚焦問題,動真碰硬,從嚴從實推進整改工作。(一)對黨的思想政治建設重視不夠。(x)駐村干部、村干部對新時代中國特色社會主義思想、黨建基本知識、脫貧攻堅政策學習不夠、掌握不熟。整改措施:堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習黨的十九大和總書記兩次視察甘肅重要指示精神和扶貧政策,夯實駐村干部、村干部的理論基礎,增強工作針對性,提升用理論指導實際工作的能力,實現更好為民服務的宗旨。
責任領導:x。整改責任人:。整改時限:即知即改并長期堅持。
(x)x村“x,x”主題教育專題組織生活會議程簡單,對支部班子成員批評意見未記寫,指導組人員未作點評;“x,x”主題教育專題學習研討沒有發言提綱,研討流于形式,個別黨員“x,x”主題教育心得體會網上下載、照抄照搬、不符合自身工作實際。
整改措施:一是加強理論學習,提升工作能力。村黨支部要加強對新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神以及黨的最新理論、最新會議精神的學習。嚴格按照會議議程開展專題組織生活會并開展深入、有效的研討。二是建立長效機制,今后村黨支部對支部黨員理論學習心得體會、發言材料加強審核。三是端正態度、主動改正反思。支部書記、包村領導及黨支部成員,主動端正態度,進行自我反思、自我批評,對自己工作存在的問題進行深刻自我剖析,支部書記王琦、包村領導x已經誠懇認識到了自己錯誤并根據自身的工作實際重新補寫了黨課講稿。
責任領導:x。整改責任人:。整改時限:即知即改并長期堅持。
(二)黨的組織建設不夠有力,黨內生活不嚴肅。(x)x村黨支部x年度僅開展主題教育活動x次,第一、二、四黨小組x年度未召開黨小組會議,第三黨小組會議記錄停留在x年x月,村支部書記一、二、三季度未講黨課,黨員先鋒指數爭創上墻表運轉在第二季度,無黨員先鋒指數考評卡,會議記錄中無支部考評內容。
(三)執行“兩不愁、三保障”政策存在偏差,工作措施落實不到位。x村x、x近百戶農戶因承擔自來水入戶費用過高而至今未接通自來水。飲用未經過縣疾控中心水質檢測的機井供水,飲水農戶對飲用水質不滿意。
整改措施:經鎮分管領導和鎮農業辦積極對接x縣潤通公司,村委會積極配合,通過接入引洮自來水提升改造農戶飲用水的水質,x村抓緊統籌鎮村社干部力量,積極動員農戶加快自來水入戶進度,確保農戶飲用水品質達標,解決水質差的問題。整改工程已于x年x月x日開始施工,截止x月x日,已接通x社x戶,其余x戶正在實施,預計x月底完成接水任務,x社x戶,預計x月底整改完成。接通自來水之后,關閉機井。水務部門對自來水進行水質檢測,并按照水務部門的收費標準進行收繳水費。
(四)農村房屋等級鑒定不夠準確。x社x年脫貧戶x家中現有住房x間,其中x間為土坯房,x間為x平方磚木結構房屋,鑒定為a級。整改措施:x社x年脫貧戶x家中現有住房x間,其中x間為土坯房,x間為x平方磚木結構房屋。經住建部門重新鑒定,該戶x間土坯房與x間磚木機構房均為安全住房,重新鑒定為b級。
三、建立常態長效機制,鞏固巡察整改成果。x村認真貫徹落實市委巡察工作要求,健全完善工作機制,加大制度執行力度,持續深入抓好巡察反饋問題整改工作,繼續把抓好巡察整改作為一項重要政治任務,不折不扣堅決持執行,為我村的發展提供政治保障。
(一)持續發力促整改。村支委會繼續堅持目標不變、力度不減,進一步強化問題導向,增加整改意識,緊緊圍繞巡察組反饋意見,持續推進整改,確保高標準、高質量全部完成整改任務。對已完成的整改任務,適時組織“回頭看”,不斷深化和鞏固整改成果;對還未整改到位的,嚴格臺賬管理,一個一個督辦,一個一個銷號,促進問題解決,對需要長期堅持的,明確責任人,緊盯不放,加強跟蹤問效,確保實效。
(二)強化督查促落實。牢固樹立“四個意識”,強化村“兩委”干部的日常教育監督管理,進一步嚴明紀律,在抓好整改的同時,深入分析問題產生的深層次原因,做到舉一反三、標本兼治。
(三)健全機制促長效。在抓好整改的同時,更加注重治本、注重預防,建立健全各項規章制度,把解決具體問題與推進制度建設緊密結合,建立健全相關工作機制,力爭做到解決一個問題、堵塞一個漏洞、形成一套機制,構建作風建設的長效機制。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇十四
根據區委統一部署,2020年5月7日至7月31日,區委第三巡察組對區委網信辦開展了常規巡察,并于9月8日反饋了巡察意見,實事求是指出了我們存在的問題和不足,有針對性地提出了整改意見和建議。為全面做好巡察整改工作,確保整改工作有序有力推進,推動全面從嚴治黨不斷深入,結合我辦工作實際,特制定本整改方案。
一、指導思想。
進一步提高政治站位,深入學習貫徹習近平總書記關于巡視巡察工作重要講話和指示精神,始終把政治建設擺在首位,準確把握講話和指示精神所蘊含的政治立場、政治方向和政治要求,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,堅持“巡視巡察整改不落實就是對黨不忠誠”,切實做好巡察“后半篇文章”。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實習近平總書記關于網絡強國的重要思想,圍繞區委巡察工作部署要求,按照“堅持問題導向、突出整改落實、推動各項工作、完善制度機制”的原則,直面問題,剖析原因,查找癥結,著力解決巡察組反饋的突出問題,全面推進我辦在黨的政治建設、作風建設、紀律建設和反腐敗斗爭等方面存在的問題的整改落實,努力推動巡察成果轉化為我辦創新發展的不竭動力。
二、組織領導。
對照區委第三巡察組反饋的意見和整改工作要求,我辦高度重視,態度端正,照單全收,將整改工作作為一項嚴肅的政治任務來抓。為確保整改工作取得實效,成立以主任吳杰為組長,副主任申朝暉、趙紹君為副組長,互聯網服務中心主任黃軍輝、綜合股股長敬真凱、網絡宣傳與輿情應急股股長李永明、網絡管理和執法股股長黃淼為成員的整改落實工作小組。
三、實施步驟。
集中整改工作時間為三個月(2020年9月8日至12月8日),分三個階段進行。
(一)提高認識,制定方案(9月8日-9月18日)。
學習領會巡察反饋意見;
制定整改工作方案,并報區委第三巡察組審核同意后實施。
(二)落實整改,建章立制(9月19日-11月15日)。
一是修改完善網信辦相關制度,解決貫徹黨的路線方針政策和黨中央決策部署、財經紀律等方面存在的問題,推動和保障整改工作落實到位。二是對照巡察反饋問題,逐一制定整改措施,明確整改工作責任領導、責任單位、責任人、整改內容、目標、時限要求,確保整改取得實效。
(三)查漏補缺、整改總結(11月16日一12月8日)。
一是整改落實工作領導小組對照整改方案進行整改情況自查,形成報告。二是對整改工作進行全面總結,形成工作報告,將整改情況報區紀委監委相關委室審查,并在一定范圍內及時公布整改方案和整改情況,吸收群眾的合理意見,整改落實情況及時向黨員、群眾通報,自覺接受黨員、群眾監督。
(一)關于貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署不力方面存在的問題。
1.理論學習計劃和考核辦法的制定不結合單位實際,存在抄襲現象。
牽頭領導:吳杰。
責任領導:申朝暉。
責任人:黃淼。
(3)強化考核管理。修改完善并嚴格落實《區委網信辦干部理論學習考核辦法》,堅持以上率下,從領導做起,加強對干部理論學習的考核,對理論學習中存在的形式主義苗頭及時進行提醒談話,責令改正,確保理論學習取得實實在在的效果。
整改時限:立行立改。
2.政治意識不強,部分班子成員對“四個意識”“四個自信”“兩個維護”等應知應會內容不了解。
牽頭領導:吳杰。
責任領導:申朝暉、趙紹君。
責任人:黃軍輝、黃淼、李永明、敬真凱。
整改措施:一是加強政治理論學習,尤其是班子成員要帶頭讀原著、學原文、悟原理,做到有批注,有筆記、有心得體會,要求黨員領導干部每年學習筆記1萬字以上,撰寫心得體會2篇以上。二是進一步完善健全理論中心組學習制度,圍繞增強黨員干部的責任感和主動性,用好“學習強國”等教育平臺,有針對性地抓好黨員學習培訓,務求學懂弄通做實,并形成長效機制。
整改時限:2020年9月底,并長期堅持。
(二)關于財政紀律執行不嚴方面存在的問題。
3.財務票據不規范的問題。
4.固定資產未按規定入賬的問題。
5.報賬票據審核不嚴的問題。
6.財務票據不齊全的問題。
牽頭領導:吳杰。
責任領導:申朝暉、趙紹君。
責任人:敬真凱、李永明、黃淼。
1.加強廉政風險防控工作。一是深化廉潔教育,強化黨規法紀學習,認真組織干部職工學習相關政策法規。二是進一步明規亮紀,樹牢責任意識、廉潔意識和風險意識,增強自覺抵制不廉潔行為的堅定性,切實做到防微杜漸、警鐘長鳴、筑牢防線。
2.加強財務管理。嚴格落實財務管理制度,加強票據管理,舉一反三,對所有財務報賬資料進行“回頭看”,清理完善憑證不完善的票據,及時加以規范完善,做到每張票據有依據、有清單。
二是規范審核流程,嚴格執行財務會審制度,提高監督質量,杜絕不合理開支。
4.加強財務人員政策法規和業務學習。一是加強領導及財務人員的學習和培訓,努力提高財務人員的業務能力和領導的管理水平,嚴格執行財經紀律。二是對財務人員加強廉潔自律教育,增加警示教育頻率,防范于未然。
5.加強資產管理,制定資產管理辦法,建立資產交接手續,實現資產管理的“無縫對接”,及時做好固定資產登記管理,杜絕固定資產流失。
6.對前期所購置的辦公桌椅,進行全面清點,全面錄入單位固定資產賬冊。
整改時限:2020年11月15日前。
(三)關于基層黨組織較軟弱渙散,組織力欠缺方面的問題。
7.班子不夠團結,班子成員間溝通交流不夠。
牽頭領導:吳杰。
責任領導:申朝暉、趙紹君。
責任人:黃軍輝、敬真凱、李永明、黃淼。
整改措施:建立交心談話制度,嚴格落實民主集中制,“一把手”進一步加強溝通協調,經常了解班子成員的思想狀況和工作情況,定期不定期開展交心談心活動,主要領導和班子成員談、班子成員之間談、班子成員與分管股室(中心)負責人談,通過真談、深談、實談,進一步樹立大局觀念和團結協作意識。
整改時限:立行立改,長期堅持。
8.民主集中制執行不到位。
責任領導:吳杰。
責任人:申朝暉、趙紹君。
對于一些緊急工作和應急事項,與有關領導商議后再做決策,確保做到科學決策、民主決策和依法決策,嚴格執行民主集中制。三是完善議事規則,凡重要事項必經集體研究決定,嚴格執行“三重一大”集體決策與報告制度。
整改時限:2020年11月15日前。
9.黨內政治生活不嚴肅,黨組織生活不規范,機關支部選舉不規范。
牽頭領導:吳杰。
責任領導:申朝暉、趙紹君。
責任人:黃軍輝、敬真凱、李永明、黃淼。
1.嚴格按照設置黨支部的原則和要求執行。精心組織,嚴格按要求和規定依規依程序選舉黨支部領導班子。
2.嚴格執行“三會一課”制度。每月召開一次支部委員會,每季度召開一次黨員大會,每季度安排一節黨課,年初排出計劃時間表,每月開展一次“支部主題黨日”活動,做到重溫入黨誓詞、黨員積分申報、交繳黨費、學黨規黨章及系列講話等規定動作不走樣、自選動作有創新。做好會議記錄、會議簽到、會議圖片及相關學習資料的收集存檔。
3.嚴肅黨內組織生活會和民主生活會。嚴格按照黨員組織生活會、領導班子民主生活會和黨員民主評議的要求,精心組織,認真籌備,扎實開展黨內政治生活,認真查擺個人在政治、紀律、作風、品德、作用等方面存在的問題,嚴肅認真、客觀公正開展批評與自我批評,達到相互提高的目的。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇十五
為進一步改善和提升全鎮農業生產環境,進一步減少農業生產對環境造成的污染和影響,根據《鎮全域無垃圾專項行動實施方案》的內容及相關要求,現制定鎮農業環境衛生專項整治方案。
貫徹落實中央、省、市、區綠色發展理念和鎮全域無垃圾專項行動精神要求,以解決農業面源污染,改善農業生產和人居環境為目標,全力打造干凈、無污染的綠色農業生產模式。
一是政府引導,大力宣傳。通過宣傳層面、政策層面和技術層面的引導,加大對農業環境衛生的整治和宣傳。讓廣大種養戶自覺形成農業綠色發展、潔凈發展的理念。
二是多措并舉,嚴格防控。完善各類制度、強化監督管理,注重項目示范引領,從源頭上減少和防控農業生產垃圾的產生。
(一)日光溫室蔬菜秸稈和尾菜得到有效處理。通過對日光溫室蔬菜秸稈和尾菜的有效處理,減少在日光溫室周邊堆放廢棄蔬菜秸稈和尾菜的情況,提升全鎮日光溫室生產形象,提高全鎮設施蔬菜整體競爭力。
(二)設施養殖動物糞便得到妥善處理。切實改變村莊周邊及個別巷道內動物糞便亂堆、亂排,嚴重影響人居環境和農業生產的問題。
(三)地膜污染得到有效控制。有效解決廢舊地膜直接翻入土地、焚燒處理等方式對土壤和環境造成的污染。
(四)玉米秸稈青黃貯得到大力推廣。解決玉米秸稈飼喂牲畜利用率不高,在村莊周圍和巷道內亂堆亂放造成的火災隱患等安全問題。
(一)建立設施農業生產臺賬。建立全鎮日光溫室蔬菜種植品種、定植時間、拉秧時間為主要內容的動態生產管理臺賬,全面掌握各村日光溫室種植茬口,為督促統一集中處理打下基礎;全面建立對人居環境和地理環境有影響的沒有建設化糞設施的養殖場和養殖戶臺賬,掌握好各村養殖戶養殖動態,存在的具體問題,對存在環境污染問題的養殖戶督促進行整改。
(二)加大設施農業生產產生廢棄物處理力度。在日光溫室集中拉秧的時間一方面動員群眾通過飼喂牲畜,發酵堆肥還田等方式加大對尾菜的處理利用力度,另一方面引導群眾通過生物質能利用、沼氣能利用、集中堆放統一處理等方式逐步提高蔬菜廢棄秸稈的利用率;動物糞便主要通過修建化糞池的方式進行處理、病死畜禽通過焚燒深埋等方式進行無害化處理。在全鎮規劃好設施養殖可建區和禁建區,建立避免造成農業環境污染的長效機制。積極協調區畜牧獸醫局、區環保局對規模養殖戶進行畜禽糞便污染處理專題培訓,在培訓后規模養殖戶積極做好糞污處理,對不配合處理的養殖戶,協調區環保局依法查處。
(三)提高地膜利用及回收率。一是推廣一次覆膜使用兩年的“一膜兩用”免耕技術,提高地膜使用率。二是全面推廣使用方便回收的高標準地膜,方便撿拾。三是配合工商、安監加大監管力度,對農資地膜經營單位開展檢查,禁止銷售厚度小于0.01mm的地膜。四是提高全鎮地膜回收率,積極發動有意向的個人或合作社申報區級相關項目建立廢舊地膜回收點,各村成立一個廢舊地膜回收點,由專人負責回收和撿拾,動員回收點參與開展“交舊領新”、“以舊換新”等活動,并由回收點負責對轄區內農民未撿拾干凈的地膜進行清理回收。
(四)提高玉米秸稈青黃貯。推廣(引進)使用玉米秸稈青黃貯加工機械,向廣大養殖戶宣傳青貯技術,提高養殖戶對青貯飼料利用價值的認識,動員牛羊養殖大戶積極建設青貯池進行青貯,小規模的養殖戶利用袋貯的方法進行加工貯存飼喂。
(一)建立臺帳階段(xx年10月底前)。摸清全鎮日光溫室集中拉秧時間,摸清全鎮未建設化糞池和干糞堆積場的養殖暖棚,尤其是靠近村莊影響人居環境的和直接排污的養殖戶情況,為下一步工作打下基礎。
(二)集中整治階段(xx年11月至xx年6月)。全面對日光溫室秸稈、尾菜、無化糞池的養殖棚、玉米秸稈、廢舊地膜進行整治。
(三)總結提高階段(xx年7月至8月)。在前一階段工作的基礎上分析總結,對工作中的問題進行分析和改進,探索形成開展此項工作的長效機制。
(一)成立工作機構。成立由分管領導為組長,所有農口干部為成員的農業環境衛生專項整治工作小組,根據涉農站所的業務分工切實做好此項工作。
(二)落實工作責任。各涉農站所根據自己的業務要求,承擔相應范圍內的農業環境衛生整治工作。由農技站和農監站牽頭做好日光溫室蔬菜秸稈、尾菜處理、廢舊地膜利用的技術指導;由畜牧站和農機站牽頭做好設施養殖畜禽糞便無害化處理、玉米秸稈青黃貯的技術指導;農口其他站所根據工作和集中整治時期的需要做好此項工作。
(三)充分發動群眾。農業環境衛生專項整治工作在發動群眾方面,嚴格按《鎮全域無垃圾專項行動實施方案》中“七個帶頭”的內容進行,即,村組干部、軍屬家庭、低保家庭、干部家庭、黨員家庭、代表家庭、婦女要帶頭做好農業生產中環境衛生的保潔整治。
(四)積極申請項目扶持。積極爭取區上尾菜處理利用、廢舊地膜回收利用、農機補貼、生豬調出大項獎勵、病死豬無害化處理補貼等相關項目和補貼,為開展好全鎮農業環境衛生整治提供保障。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇十六
中涉及大氣污染防治行動和投入資金、清理整治行動等具體數據雷同,存在應付造假現象。某墻體材料有限公司2016年以來因環保問題被上級要求停產整改7次,廢氣超標排放問題治理依然不徹底。部分加油站手續不全,仍在經營。
(一)提高大氣污染防治工作的意識。
我鄉在接到了本次巡察情況的反饋意見后,及時召開了大氣污染防止工作的加壓促進會,會上主要領導對大氣污染防治工作提出了新的要求,要求全面提高大氣污染防治工作的意識,統一思想,把這項工作當成目前的一項中心工作來抓,全鄉各級干部一定要提高思想站位,認識到這項工作的重要性以及艱巨性。
(二)加大監管力度,積極排查“散亂污”企業。
接鄉主要領導批示,大氣辦對本鄉所有的“散亂污”企業進行了排查,并且登記造冊。對分布在全鄉的小企業進行了摸排匯總,將名單分發到個各個片區,片區具體負責“小散亂污”的整改和取締工作,切實保證該整改的整改,該取締的取締,決不姑息。
(三)加大料場以及商砼企業管控治理。
大氣辦每天兩次對砂石料廠及商砼企業進行巡查,督導料場該覆蓋的覆蓋,對于不能做到“六個百分百的”的砂石料廠停工整頓。對于不按要求整改的砂石料廠進行依法取締,做到“兩段三清”。
(四)依法強力打擊黑加油站。
大氣辦積極配合相關部門對本鄉的黑加油站進行了依法取締,對于沒有營業執照等相關手續的加油站一律關停取締,手續不全的加油站停業整頓。
(五)加大巡查力度。
對于上級要求停產整改的企業,大氣辦加大巡查力度,聯合片區干部督促企業進行立時整改,整改不到位不能進行生產,確保不造成大氣污染。
(五)做好大氣污染治理。
在大氣污染防治工作中切實做好工作的每一步,腳踏實地,認真吸取工作中的教訓,總結相關成功經驗,切實行動起來,做好大氣污染防治工作,還群眾一個碧海藍天。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇十七
反饋的12個具體問題,已完成整改個、基本完成整改個、未完成整改個。
(一)關于圍繞黨的政治建設方面。
1、社區黨組織發揮領導核心作用不強,對黨建工作責任制執行不力。
整改情況:召開班子會議研究制訂整改措施。全面加強黨的領導,充分發揮領導核心作用。支委成員要堅持全面從嚴治黨要求,把抓好黨風廉政建設和反腐敗工作作為重大政治責任,牢固樹立從嚴治黨主體責任意識,健全完善從嚴治黨問責,追責機制,建立完善廉政談話制度,強化對黨員干部的教育監督管理。
制度判定:基本完成。
2、建檔“第一責任人”意識不強,“一崗雙責”落實不夠到位。
整改情況:針對此次巡察反饋結果,社區黨委高度重視,多次召開班子會議,通過交流、思考、總結,對新形勢下黨風廉政建設有了更加深刻的認識,增強了貫徹落實黨風廉政建設責任制的則仍和自覺性。同時根據提出的問題和意見,并結合工作實際,逐一進行責任分解,落實到人,形成整改方案。此外,為加強班子成員的思想政治素質,社區黨委組織開展有關黨風廉政風險防控和重點領域監管,要將黨風廉政建設與業務工作有效結合,認真履責,強化問責,一級抓一級,層層抓落實。加強整改力度;增強責任感。
進度判定:已完成。
(二)關于圍繞黨的思想建設方面問題。
1、社區黨委黨的建設不夠規范、力度抓的不夠,存在重業務、輕黨建,重形式、輕內容,重數量、輕質量現象,“兩學一做”學習教育和創建共產黨員服務城活動成效不明顯。
整改情況:堅持黨的組織生活各項制度,創新方式方法,增強黨的組織生活活力。要堅持“三會一課”制度,堅持民主生活會和組織生活會制度,堅持談心談話制度,堅持對黨員進行民主評議。領導干部必須強化組織觀念,時刻牢記自己第一身份是黨員,積極參加支部活動。要加強學習,充分利用“兩學一做”學習教育,增強基層黨建設工作。
進度判定:已完成。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇十八
我校按照學習實踐科學發展觀活動學習調研和分析檢查階段征求到的意見提議及查找出來的突出問題,經領導班子認真討論和深入研究,結合本單位實際,特制定以下整改方案。
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀的要求,著力轉變不適應和不貼合科學發展觀的思想觀念,著力解決影響和制約學校科學發展的突出問題,著力解決廣大師生強烈關注的熱點、焦點問題,著力構建和完善充滿活力、富有效率、更有利于學校科學發展的體制機制,全面提升學校的辦學實力和水平,推動學校又好又快發展,為建設一流的學校奠定更加堅實的基礎。
二、目標要求。
按照科學發展觀的要求,立足學校現階段發展實際,把分析檢查報告中提出的整改思路和措施、把解決問題和完善制度的工作進一步目標化、具體化、職責化、制度化,使整改落實工作有章可循、群眾滿意度測評有據可依。做到“四明確一承諾”:明確整改落實項目,明確整改落實目標和時限要求,明確整改落實措施,明確整改落實職責,對整改落實作出公開承諾。在解決影響和制約學校科學發展的突出問題上下功夫,在解決體制機制創新中存在的突出問題上下功夫,在解決群眾最迫切期望解決的突出問題上下功夫,在解決學校可持續發展的突出問題上下功夫,把學習實踐中構成的共識轉化為實際行動,把科學發展的理念轉變成科學發展的生動實踐,大力強化學科建設,進取推進科學管理和思想文化建設。
三、存在的突出問題概述。
制約本單位科學發展的突出問題:
1、學校如何有重點抓好三風(校風、教風、學風)建設,領導班子如何加強自身建設,提升教育教學領導力,采取有效措施,統籌學科與德育工作,落實“減負增效”,提高三風建設成效。
2、領導班子如何加強教師隊伍建設,如何穩定教師隊伍,培養有本校特色的骨干教師,如何增強主動性,創新培養機制,如何提升教師解決矛盾,破解難題的實踐本事。
3、如何解決今年已招新生的學號問題,使已招學生避免因缺學號而流失輟學。
群眾反應集中并確實存在的問題:
在學習調研階段和分析檢查階段中,班子成員經過座談會、個別訪談、支部生活、調查問卷等形式,廣泛聽取了在校黨員、群眾和服務對象對學校科學發展中尚存問題的意見,經過整理和概括,這部分問題能夠歸納為:
1、進一步修訂、完善學校部分規章制度的問題。
2、關于進一步結合校外寄宿生的管理,加強班主任工作的問題。
3、關于進一步關心教職工身心健康,加強教職工體檢工作和教師職業發展的問題。
4、關于進一步完善食堂服務等后勤問題。
5、學校的教學設施的更新問題。
6、少數學生上網問題和部分學生厭學問題。
四、具體整改事項。
一)、近期內(20xx年8月底前完成或充分做好啟動準備的工作)要解決或突破的問題如下:
整改事項一:
1、項目:規章制度的建設和完善。
學校在過去的十年發展中,很多規章制度逐步構成慣例并深入人心,學校構成了較好的教師敬業、學校和諧的位育文化氛圍。但隨著教育形勢的發展和學校人事變遷、人員變動,很多規章制度要么已經逐漸被淡化,不再能真正發揮其指導作用和規范作用;要么已經不再適合新的形勢和學校進一步發展的要求,迫切需要進行完善。
2、主要措施。
第一:完成對規章制度建設、完善項目的目標梳理,明確哪些制度需要制定、哪些制度需要完善、哪些制度需要廢除。
第二:完善部門職責制、崗位職責制、建立重大問題的管理落實辦法。校級領導根據分工提出部門崗位職責制和中層職責部門負責人崗位職責制,中層干部提出所轄范圍班組骨干的崗位職責制和重大事項管理的辦法,做到規章制度橫向到邊、縱向到底,崗位分工明確、崗位職責明晰、重大問題管理落實規范透明。
第三:完善規章制度廢、改、立的程序。要求做到分層制定,并最終提交教代會討論經過,奠定學校“依法治校”的基礎。
第四:經過崗位職責、崗位職責和重大事項管理辦法的制定,做好學校各項規章制度的宣傳工作,讓規章制度從墻上走下,深入每一位教職工。
3、牽頭人和職責部門。
牽頭落實人:xx。
職責部門:政教室。
4、完成時限:20xx年8月底。
整改事項二:
項目:認真做好提高班主任工作。
作為一所寄宿制高中,寄宿制的特點決定了班主任等一些崗位在教育教學工作中發揮的重要作用,以及班主任的較重工作負擔。在學習調研階段和分析檢查階段中,不少教師均就此問題提出了提高班主任工作的意見和提議。為了進一步加強班主任工作,真正體現按勞分配,鼓勵勇挑重擔,學校結構工資要繼續向班主任等崗位作必要的傾斜。
2、主要措施。
第一:8月中旬班子成員與相關職能部門工作人員,對當前全體教師進行培訓。
第二:新學年按已經調整的工資新“方案”安排結構工資。
3、牽頭人和職責部門。
牽頭落實人:xx。
職責部門:財務室、教務處。
4、完成時限:20xx年9月底。
整改事項三:
項目:在力所能及的范圍內,繼續關心教職工身心健康。
xx中學是一所寄宿制中學,教師本身教育教學工作壓力較大,進一步關心和促進教師的身心健康,是為學校和諧學校建設奠定必要的基礎。同時,學校當前教師隊伍發展的實際情景決定了不少成熟教師、骨干教師需要學校為他們及時總結教學經驗、構成教學特色、搭建成熟教師骨干化、骨干教師名師化的平臺。
2、主要措施。
第一:建立普遍的年度體檢制度。要在教育局常規檢查的基礎上,結合學校的發展情景,在財務允許的范圍內,繼續加強對教師身體狀況的關心,提高教職工的醫療保健的水平,增加女教工的專項體檢,進一步完善男教工的體檢項目。
第二:完善教師發展平臺。要結合學校教育教學實際,幫忙廣大教師總結教育教學經驗,創造條件為成熟教師、骨干教師發表文章、出版專著和搭建各類發展平臺。
3、牽頭人和職責部門。
牽頭落實人:xx。
職責部門:辦公室、教務處。
4、完成時限:20xx年10月底前做好工作啟動準備。
整改事項四:
1、項目:努力提高食堂的餐飲服務質量。
xx中學食堂管理自20xx年以來都是由學校向外承包,經過幾年的工作經驗積累和摸索,學校食堂工作要加強管理不能一包了之。
2、主要措施。
第一:嚴格把好入口關。在選擇服務單位時要對服務單位資質、社會聲譽等進行認真鑒別;
第三:建立退出機制。膳食管理委員會要定期收集廣大師生對食堂的意見和提議,對飯菜質量、服務水準均難以到達師生要求的承包者要堅決實行退出機制。
3、牽頭人和職責部門。
牽頭落實人:xx。
職責部門:辦公室財務室。
4、完成時限:20xx年8月底前充分做好工作啟動準備。
整改事項五:
1、項目:學校的設備老化問題。
2、主要措施:經過董事會投入資金,在新學期購置新設備。
3、牽頭人和職責部門。
牽頭落實人:xxxx。
職責部門:董事會。
4、完成時限:20-年8月底前完成。
整改事項六:
1、項目:少數學生就上網問題和部分學生厭學問題。
2、主要措施:經過加強宿舍管理,加強對學生的教育,進行教育教學改革,等途徑來解決這個問題。
3、牽頭人和職責部門。
牽頭落實人:xxxxxx。
職責部門:教務處、政教處。
4、完成時限:20xx年8月底前充分做好工作啟動準備。
二)、中長期要解決或突破的問題如下:
1、確實全面抓好教學改革,培養一批優秀教師和學科帶頭人,構成教師愛崗,學生樂學,職工愛校的良好氛圍,建立一支領導本事強,業務水平高的領導團體和教師隊伍。
2、主要措施:經過組織學校領導,教師加強學習,實行走出去與請進來相結合,全面實行教學改革,吸取武寧寧達中學的先進經驗,與本校實際相結合,構成具有本校特色的教學管理模式,把我校建成區一流學校。
3、牽頭人和職責部門。
牽頭落實人:xxxxxx。
職責部門:教務處、政教處。
3、完成時限:20xx--20xx年。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇十九
按照xx市委的統一安排部署,市委第三巡察組于2020年4月27日至6月12日對我局黨組進行了全面細致的巡察。2020年8月4日,市委第三巡察組就巡察情況向我局進行了反饋。巡察組實事求是,全面客觀,非常中肯的指出了我局存在的問題,并有針對性的提出了整改意見和建議。
對此,為扎實做好市委第三巡察組反饋意見的整改落實,局黨組高度重視,立即成立了由局黨組書記、局長xxx任組長的巡察整改工作領導小組,并針對巡察出的問題,進行逐項剖析分解,務必使所有整改工作都責任到人。為全面做好此次巡察整改工作,確保各項任務全面整改到位,經局黨組研究,特制定巡察整改方案如下:
深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,牢固樹立“四個意識”,踐行“兩個維護”,切實把巡察整改落實工作作為當前一項重要政治任務,以黨章黨規為標尺,堅持問題導向,以高度負責的精神、知錯就改的態度、敢于擔當的勇氣,充分運用好巡察成果,舉一反三,以點帶面,建章立制,全面、深入地做好巡察整改工作,大力促進衛輝市應急管理事業的持續健康發展。
根據市委第三巡察組關于巡察市應急管理局黨組情況的反饋意見,明確責任領導、責任人、整改措施和完成期限。
(一)黨的政治建設方面。
問題1:黨組領導核心作用有待加強:黨組職能職責弱化。
整改措施:
1、加強黨組學習,定期召開黨組會,貫徹落實市委、市政府重大決策部署和指示精神,并研究其他重大事項。
2、按要求召開各類會議,規范會議記錄,并指定專人負責。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
問題2:主題教育仍有差距。“不忘初心、牢記使命”主題教育未扎實推動“往深里走、往心里走、往實里走”。
整改措施:
1、將“不忘初心、牢記使命”學習常態化與“學習強國”相結合,提醒全局干部職工加強學習鞏固。
2、嚴格落實學習制度,按要求記錄學習筆記,對學習不認真、弄虛作假情況進行嚴肅批評教育。
3、對開展的重大活動,要認真撰寫發言材料和心得體會,領導要層層把關。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
問題3:黨內政治生活不嚴肅:民主生活會記錄混亂,無專門的記錄本,隨意在黨組會、領導班子會、局工作會等會議記錄本上記錄,未做到專會專用。
整改措施:
1、嚴格按照規定召開民主生活會、黨組會、領導班子會等會議,由專人負責記錄,做到專會專本專用。
2、認真組織好民主生活會和組織生活會,嚴格按照步驟進行組織,做好籌備工作,準備好發言材料和民主評議材料,廣泛征求意見建議,深刻剖析問題,積極開展批評與自我批評,真正發揮民主生活會的作用。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
問題4:黨內政治生活不嚴肅:民主生活會辣味不濃。
整改措施:
嚴格按照規定召開民主生活會、黨組會、領導班子會等會議,以巡察整改專題民主生活會為契機,切實做到見人見事見思想,達到“紅紅臉、出出汗、治治病”的目的。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
問題5:黨內政治生活不嚴肅:有的民主生活會未按要求開展。
整改措施:
1、嚴格按照規定召開民主生活會、黨組會、領導班子會等會議。
2、認真組織好民主生活會和組織生活會,嚴格按照步驟進行組織,做好籌備工作,真正發揮民主生活會的作用。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
問題6:脫貧攻堅幫扶責任仍需加強。黨組政治站位不高,指導不夠。幫扶責任人只關注所包貧困戶,缺乏對全村、全市乃至國家脫貧攻堅大環境的了解掌握。
整改措施:
1、組織學習***總書記關于脫貧攻堅重要指示批示精神,提高政治站位,壓實責任,統籌做好扶貧工作。
2、加強脫貧攻堅知識學習,每月組織幫扶責任人對所包貧困戶進行入戶對接,了解貧困戶情況,講解最新扶貧政策,開展“七個一”活動。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
(二)黨的思想建設方面。
問題7:貫徹學習黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想不深入:在學深悟透方面還存在差距,學習形式單一,照本宣科多,理論學習效果不明顯。
整改措施:
1、為保證全體干部職工對***新時代中國特色社會主義思想有一個比較全面比較系統地了解和掌握,建立理論學習中心組每周五集體學習一小時制度,參加集體學習人員擴大到中層以上干部,學習的主要內容為《***新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《***新時代中國特色社會主義思想三十講》等輔助讀本,計劃用15課時進行系統學習。
2、聘請市委黨校教師或政治素質較高的老干部對黨的十九大四中全會精神進行宣講。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:xxxx年xx月xx日。
問題8:中心組未規范化進行理論學習:學習準備不到位。沒有制定《黨組理論中心組年度學習計劃》,學習無記錄。
整改措施:
1、嚴格落實局黨組理論學習中心組學習制度,制訂學習計劃,完善學習記錄。
2、中心組理論學習前,要提前準備學習內容,要把學習資料提前發放到每名干部手中,學習內容要突出。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
問題9:中心組未規范化進行理論學習:學習資料準備不夠充分,學習內容不突出。
整改措施:
1、嚴格落實局黨組理論學習中心組學習制度,制訂學習計劃,完善學習記錄。
2、中心組理論學習前,要提前準備學習內容,要把學習資料提前發放到每名干部手中,學習內容要突出。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
問題10:黨組對意識形態工作的極端重要性認識不到位:意識形態工作責任落實不嚴格,xxxx年以來,局黨組均未按照有關要求專題研究意識形態工作,沒有制定適合本單位實際的意識形態工作制度。班子成員缺少意識形態工作記錄本,意識形態工作分管領導工作筆記缺失。和多名中層干部個別談話了解,普遍對意識形態概念模糊,有的片面認為意識形態就是宣傳工作。除安全生產簡報外,無意識形態方面的材料。
整改措施:
1、制定《衛輝市應急管理局2020年意識形態工作實施方案》,壓實責任,對2020年意識形態工作作出全面部署,并切實抓好落實。
2、加強黨員干部理論學習,對中層干部進行意識形態知識培訓,并組織知識考試,提高對意識形態的認知能力。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:xxxx年x月xx日。
(三)黨的組織建設方面。
問題:11:“三會一課”制度執行不到位:一是資料缺失,不能提供20i8年1月前“三會一課”資料。二是“三會一課”開展流于形式,只講數量不講質量。存在會議記錄多為理論摘抄、內容過于簡單、無實質性內容、記錄不規范等情況。
整改措施:
1、加強黨建工作管理,召開黨員大會,認真落實“三會一課”制度,安排專人負責整理收集“三會一課”資料。
2、以巡察整改為契機,扎實開展“三會一課”,提高會議質量,記錄內容要規范、完整、詳細具體不缺項。
責任領導:
責任科室:政。
責任人:
完成時限:立行立改。
問題:12:對黨員疏于管理:有的黨員己調出應急管理局2年多時間,黨組織關系仍在機關支部;有的黨員長期不參加黨組織生活。
整改措施:
1、加強黨員的教育管理,提高思想認識,定期組織所有黨員參加黨組織生活。
2、安排人事管理員宋賢會將黨員檔案重新翻閱,對調出本單位的黨員干部,及時轉出組織關系。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
問題13:干部輪崗交流頻次過快::巡察了解發現,中層干部任期較短,造成一些工作缺乏系統性和穩定性。對現在的工作不熟悉,對以前的工作也是一知半解。
整改措施:
加強干部隊伍管理,每兩年對中層干部進行輪崗交流,定期開展業務培訓,提高中層干部業務能力水平。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
(四)黨的作風建設方面。
問題14:機關管理松散,作風亟待加強。沒有嚴格按照規章制度履行請銷假和外派手續。長期病假無假條,且未按《機關工作人員病、事假期間有關工作待遇的通知》(豫人社薪〔2014〕6號)要求扣發工資。
整改措施:
1、加強機關作風建設,教育全體干部職工嚴格執行請銷假和外派制度,規范《簽到表》、《派遣單》的使用管理,簽到表增加領導班子成員名單,杜絕簽到代簽現象。
2、對長期休病假人員進行教育疏導,并按照相關規定落實對應待遇。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
問題15:簽到表上無領導班子成員名單:簽到表代簽現象普遍,存在一人名字幾種筆跡、一種筆跡簽幾個名字情況。
整改措施:
加強機關作風建設,教育全體干部職工嚴格執行請銷假和外派制度,規范《簽到表》、《派遣單》的使用管理,簽到表增加領導班子成員名單,杜絕簽到代簽現象。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
問題16:公務派遣單內容設計不合理:只有外出時間,無返回時間,無法確定派出時間段。
整改措施:
加強機關作風建設,教育全體干部職工嚴格執行請銷假和外派制度,規范《簽到表》、《派遣單》的使用管理,簽到表增加領導班子成員名單,杜絕簽到代簽現象。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
問題17:《機關車輛管理制度》中規定,每日下班前到辦公室登記當天行駛里程數,并未落實。
整改措施:
修訂《機關車輛管理制度》,督促執法中隊對使用車輛情況進行及時登記。
問題18:公章管理使用登記臺賬形同虛設。
整改措施:
加強公章使用管理,每次用章前須經各分管局長同意,并登記照冊。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
問題19:公文管理意識淡薄。部分公文缺失,不能提供2016年的紅頭又件。黨文政文概念模糊,有些應以黨組印發的文件均以行政文件印發。
整改措施:
1、加強機關公文管理,定期對工作人員進行培訓,起草下發的各類文件層層把關,杜絕文件使用發生混亂現象。
2、辦公室安排專人負責管理機關各類文件,每年對各類文件進行分類存檔。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
問題20:形式主義依然存在。機關管理各項制度多為網上直接下載,沒有結合工作需要制定切實可行的制度。有些工作重部署輕落實。
整改措施:
1、結合局工作實際,制定完善各項機關管理制度。
2、按照《2020年xx市安全生產督導檢查的通知》,分三個督導組開展執紀執法監督,及時建立監督檢查臺賬,每階段結束后,由安全監管股形成書面報告存檔備查。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:xxxx年xx月xx日。
問題21:財務工作有待規范。一是報銷憑證附件不齊全。二是工會所有發放集體福利和活動無簽領單,無活動方案,無參與人員名單。xxxx年工會發生無經費支出xxxx元,未計往來賬。三是設備購置未入固定資產,四是往來賬長期掛賬。
整改措施:
1、加強財務人員《會計法》等業務知識學習,嚴格執行報銷制度及規定,完善財務制度,嚴把報賬手續關。
2、規范財務手續,對巡察出原始憑證要素不完整的一一進行整改,完善報銷憑證,補充簽領單、活動方案及參與人員名單,對xxxx年工會經費支出登記入賬,以后杜絕此類問題發生。
3、對固定資產未入賬情況進行排查,應入盡入。
4、加大執法檢查力度,增加政府財政返還金額,列出支出預算,及時還清債務。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:xxxx年xx月xx日。
問題22:執法工作仍顯薄弱:一是現場檢查方案內容無針對性。沒有根據不同行業存在的不同安全生產隱患,制定檢查內容。如一中隊不分行業企業都是4項檢查內容,而三中隊不分行業企業都是6項檢查內容。二是方案檢查時間與現場檢查記錄時間不一致。
整改措施:
1、加強執法人員的業務學習,政策法規科要嚴格規范執法文書,并對執法文書的使用,進行一次集中培訓。
2、各分管副職要加大對執法中隊的監督管理,法規科及時督促執法中隊建立完善執法整改臺賬,并每季度向政策法規科上報臺賬。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:xxxx年xx月xx日。
問題23:執法工作仍顯薄弱:整改復查意見書后未附整改報告或整改材料,不能體現出企業是否真正整改到位。
整改措施:
1、加強執法人員的業務學習,政策法規科要嚴格規范執法文書,并對執法文書的使用,進行一次集中培訓。
2、各分管副職要加大對執法中隊的監督管理,法規科及時督促執法中隊建立完善執法整改臺賬,并每季度向政策法規科上報臺賬。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:xxxx年xx月xx日。
問題24:執法工作仍顯薄弱:三個執法中隊均無執法臺賬或執法日志,不能真實反映日常執法情況。無法統計整改不到位企業數量和因整改不到位加重處罰企業數量。
整改措施:
1、加強執法人員的業務學習,政策法規科要嚴格規范執法文書,并對執法文書的使用,進行一次集中培訓。
2、各分管副職要加大對執法中隊的監督管理,法規科及時督促執法中隊建立完善執法整改臺賬,并每季度向政策法規科上報臺賬。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:xxxx年xx月xx日。
(五)黨的紀律建設和奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面。
問題25:原地震辦長期不建賬:巡察發現,2019年4月合并至應急管理局以來,一年多賬目仍未移交。查閱要求提供的2016以來的賬目資料,2016年至2019年四年間均未按照會計法規制度建賬;且部分財務手續缺失。
整改措施:
1、加強財務人員《會計法》等業務知識學習,由規劃股股長張慧麗指導原地震辦財務人員及時完善相關賬目。
2、嚴格執行財務管理規定,完善財務制度,規范財務手續,以后杜絕此類問題發生。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
》中2018年1月開展的深化以案促改廉政教育黨課,2018年2月召開的廉政教育大會,均未見會議記錄。廉政承諾書2017年度缺失。
整改措施:
1、嚴格落實全面從嚴治黨主體責任和監督責任,每年根據工作實際,開展不同形式的廉政談話,并層層簽訂目標承諾書。
2、結合全省應急系統正在開展的以案促改警示教育工作,深入開展本單位的以案促改工作,切實增強以案促改的自覺性,保持以典型案例為鏡鑒進行對照反思,持續鞏固提升應急系統的良好生態。
3、嚴格執行中央“八項規定”精神,規范婚喪嫁娶報備制度。
4、結合實際,制定《2020年xx市安全生產督導檢查的通知》,分三個督導組開展執紀執法監督,使行政執法更加公開透明,避免人情執法、選擇性執法的現象發生。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:xxxx年x月xx日。
問題27:全面從嚴治黨“兩個責任”履職盡責不力:操辦婚喪喜慶事宜報告表2016年以來共有4人備案,存在主要負責人意見無人簽字,無填表時間、不符合規定備案情況。
整改措施:
嚴格執行中央“八項規定”精神,規范婚喪嫁娶報備制度。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:xxxx年xx月xx日。
問題28:全面從嚴治黨“兩個責任”履職盡責不力:2019年黨建。
工作總結。
中提出發揮紀檢監督職能,將紀檢監督貫穿安全生產監督執法全過程,未見監督執法全過程的各項材料。
整改措施。
1、嚴格落實全面從嚴治黨主體責任和監督責任,結合全省應急系統正在開展的以案促改警示教育工作,深入開展本單位的以案促改工作,切實增強以案促改的自覺性,保持以典型案例為鏡鑒進行對照反思,持續鞏固提升應急系統的良好生態。
2、結合實際,制定《2020年xx市安全生產督導檢查的通知》,分三個督導組開展執紀執法監督,使行政執法更加公開透明,避免人情執法、選擇性執法的現象發生。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:xxxx年xx月xx日。
問題29:執行政府采購制度不嚴格。一是不按規定程序詢價。采購手續中均存在詢價表系成交供應商一家提供的情況。二是規避招投標,拆分工程量。如原安監局主樓、院內修繕費用xxxx萬元,應以招投標方式進行的,分為兩次詢價進行。且詢價表數據均是電腦錄入,合同內容不顯示工程量預算,無驗收手續,支出為一次性付款無質保金。會議紀要內容無施工前會議研究,只有支出時研究。
整改措施。
1、嚴格執行政府采購制度,今后將財務手續根據財務管理規定和政府采購制度按規定完善。
2、今后購買固定資產一千元以上,認真執行詢價制度,經三家供應商詢價后購買。
3、嚴格按照政府招投標規定執行,今后在簽訂合同時要顯示工程量預算,按合同規定驗收合格后才付款(保留質保金),并將驗收手續附后。
4、堅持民主集中制,認真落實“三重一大”制度,大額支出嚴格執行“先議后支”程序。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
問題30:三公經費管理不規范:公務租賃車輛管理有漏洞。公務用車管理缺失,沒有車輛使用臺賬。有的車輛維修費清單無日期。
整改措施:
加強三公經費管理,嚴格管理機關車輛,及時建立車輛使用、維修登記臺賬。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
整改措施:
1、對公務灶加強管理,公務接待嚴格執行審批報銷手續,并定期公示。
2、安排專門人員對職工食堂進行管理,杜絕鋪張浪費。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:立行立改。
(六)巡視巡察整改情況的監督檢查方面。
問題32:巡視巡察整改落實不到位。
整改措施:
1、加強黨的建設,提升政治站位,落實“一把手”主體責任,將巡視巡察整改反饋意見納入黨建重點工作,建立整改臺賬,推動整改落實。
2、召開黨組專題會議,統籌做好黨建工作。
責任領導:
責任科室:
責任人:
完成時限:xxxx年xx月xx日。
(一)提高認識,落實責任。全局干部職工要始終保持政治上的清醒和堅定,對市委巡察組反饋的問題,端正態度,勇于擔當,不掩飾,不回避,不推脫,以整改的實際成效來檢驗行動。局班子成員要以身作則,率先垂范,按照責任分工,及時召集相關股(室)、中隊研究細化整改措施,負責組織指導、督促檢查、總結評估等工作,全面抓好整改工作,確保整改取得實效。
(二)舉一反三,建章立制。堅持階段性與長期性相結合,重點突破與整體推進相結合,科學合理安排,整體協調推進,既在治標上下苦功,又在治本上動腦筋,個性問題立整立改,共性問題加強制度建設,建立長效機制,不斷鞏固和擴大整改成果,真正使整改的過程成為提高領導班子凝聚力、戰斗力、創造力的過程,成為促進全局干部職工作風轉變的過程,成為推動應急管理工作全面提升的過程。
(三)加強督查,強化問責。整改工作領導小組辦公室要加強對整改工作的督促檢查和問責,對重點問題實行每周一報,對態度不端正,不及時整改和整改不到位的,嚴肅問責。派駐紀檢組要充分發揮職能作用,強化督促檢查,對重點問題進行跟蹤督辦,定期通報進展情況,確保整改任務順利完成。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇二十
西街街道黨工委高度重視區委巡察反饋意見,把巡察整改作為當前一項重大政治任務、一項重中之重工作來抓,從講政治、講黨性的高度嚴肅認真對待、深刻剖析反思、堅決貫徹推進,確保巡察反饋意見扎實有效落實。
一是深化學習認識。區委巡察二組召開巡察情況反饋會后,西街街道第一時間召開專題安排會,學習《反饋意見》,先后12次專題研究部署巡察整改工作,及時將《巡察整改方案》以文件形式下發至各支部,進一步統一思想,切實增強全體黨員干部抓好巡察整改工作的思想自覺和行動自覺。
二是加強組織領導。成立了巡察整改落實領導組,由黨工委書記擔任組長,帶頭扛起主體責任,研究制定整改方案、安排部署整改工作。領導小組下設整改工作辦公室,負責收集整改材料、統籌指導協調整改工作。各兩委成員以身作則,按照分工抓好牽頭問題整改工作。各科室、黨支部按照整改方案對號入座、主動落實,結合工作實際制定工作方案、研究整改措施、明確整改時限并落實整改責任。
三是細化整改任務。認真對照區委巡察二組反饋意見,制定了《關于落實城區區委第二巡察組反饋意見的整改方案》,及時形成巡察整改黨工委反饋問題清單、所轄社區黨組織反饋問題清單、邊巡邊改問題清單及信訪移交問題清單。同時,針對所轄社區黨組織反饋問題,由街道兩委成員牽頭從黨工委層面再次進行全面自查、全面整改。此外,對所有反饋問題明確了負責領導、責任單位、具體責任人,圍繞“立行立改、限期整改、制度促改”的要求,明確整改時間、進度安排,實行掛圖作戰、銷號管理,切實做到整改任務一項不漏、整改責任全面落實。
四是強化督查檢查。把整改落實情況納入年終考核內容,作為各黨支部履行黨建責任的重要依據,層層傳導壓力、層層壓實責任,確保各項整改任務如期完成。同時,成立巡察整改落實督導組,由街道黨工委副書記和街道紀工委書記擔任雙組長,對整改工作不認真、敷衍了事的黨支部、科室及相關負責人嚴肅問責處理,確保巡察整改不走形式、不走過場、落實到位。
(一)對西街街道黨工委巡察反饋意見的整改落實情況。
1.黨的政治建設方面。
針對存在的解決深層次矛盾能力不足、產權制度改革不力等問題,以強化責任落實倒逼全體黨員干部宗旨意識、工作能力提升,從根本上解決黨員干部不想干、不愿干、不敢干的問題。
(1)在解決深層次矛盾能力不足。
針對晉鋼小區取暖改造、環境整治推進不力,街道辦事處雖多次向晉鋼留守處送達整改意見書,但2019年底仍然有部分居民燒煤球過冬問題的整改情況:一是辦事處和社區繼續與晉鋼留守處溝通協調,于2020年4月30日督促其盡快根據禁煤區建設等相關要求完成清潔取暖改造任務;根據市政府專題協調會議精神,辦事處主任、分管副主任分別到市國資委、晉鋼留守處積極協調做好晉鋼生活區環境整治工作;二是2020年4月2日,召開生態環境重點工作部署會,加強散亂污企業整治,強化環保網格化app監管力度,實現線上線下相結合,做好清潔取暖改造及禁煤區建設前期工作,為冬季環保任務打下堅實基礎;三是借助文明城市創建契機,加大流動人口管理力度,強化晉鋼小區禁煤區建設宣傳,努力改善晉鋼小區臟亂差的生活環境,形成人人知曉、人人共建的良好氛圍。四是不斷加大宣傳氛圍,通過“街道吹哨部門報到”基層社會治理改革大力營造街道、駐地單位、社區居民攜手共建的良好氛圍。
制定整改措施4條,已整改。
(2)產權制度改革推進不力。
針對產權制度改革實施有關制度穩定性不夠,在改革過程中反復執行“兩議兩審一公開”“四議兩公開”決策程序問題的整改情況,堅持從根本著手:一是于2020年5月13日,組織相關人員系統學習《西街辦事處合作社財務暫行管理制度》及“四議兩公開”程序及產權制度改革相關政策,弄清弄懂決策程序,迅速提升業務能力;二是制定規范合作社管理的《合作社財務管理會議紀要》(﹝2018﹞17次)《合作社賬務會議紀要》(﹝2019﹞16次)《加強股份經濟合作社運行管理的通知》《西街辦事處合作社財務暫行管理制度》,并嚴格貫徹執行合作社財務管理制度,確保產權制度改革程序準確、規范、科學。
針對西街街道2019年9月份領取合作社證照,年底仍未發放到合作社,泰康社區還停留在清產核資階段問題的整改情況:一是已按照上級要求申報并全部下發合作社證照;二是任命街道黨工委委員、武裝部長擔任泰康社區黨支部第一書記,督促、指導泰康社區盡快完成清產核資工作。目前,泰康社區清產核資已處于掃尾階段。
制定整改措施4條,已整改。
2.提升宗旨意識,切實加強全體黨員干部思想建設。
針對部分黨員干部政治意識不強、意識形態落實不到位的問題,從組織提醒、制度建設、創新方法、強化宣傳等各方面,全面提升黨員干部政治意識及組織紀律性。
(1)貫徹落實新思想不夠扎實,部分黨員干部政治意識不強。
針對貫徹落實新思想還停留在文件傳達、會議傳達層面,學習效果不實,部分黨員干部對“兩個維護”“三會一課”等應知應會知識掌握不全面問題的整改情況:一是創新學習方式,通過微信平臺推送、論壇交流、抖音視頻等方式增強學習靈活性、實用性和趣味性,讓全體黨員干部愿意學、方便學、學得好,切實增強學習效果;二是加大檢查力度,堅持定期檢查,于2020年5月12日至5月15日對所轄社區黨支部規范化建設進行了集中檢查,針對存在問題及時反饋、提出整改建議,有效確保學習效果。
針對巡察動員會期間3名同志沒有認真聽會問題的整改情況:由黨工委、紀工委共同對3名未認真聽會人員進行了提醒談話。
制定整改措施3條,已整改。
(2)意識形態工作責任制落實不到位。
針對景德橋小學意識形態工作職責中出現“每半年向澤州縣黨委專題匯報一次意識形態工作”內容問題的整改情況:一是責令景德橋小學于2020年1月10日召開專題會議剖析問題根源;二是責令景德橋小學報送了具體整改情況;三是景德橋小學校長作出了深刻書面檢討;四是要求景德橋小學加強組織領導、層層傳導壓力,成立意識形態工作領導小組,制定了意識形態工作職責。
針對五星小學附近的居民每逢初一、十五在校內的“三元廟”燒香祈拜問題的整改情況:一是責令五星小學作出了專項整改報告;二是要求五星小學建立了以黨支部書記為第一責任人的宗教工作領導小組,安排專人進行排查,堅決杜絕迷信行為發生;三是加大檢查力度,街道黨工委副書記于2020年4月18日對“三元廟”進行了再次排查,進一步強化了意識形態工作。
針對集酷小鎮高樹“黨建小鎮”招牌,入駐商家“聚客緣雜糧館”卻供奉“關公塑像”問題的整改情況:一是規范集酷小鎮營商環境,街道黨工委委員、北大街社區黨支部書記于2020年7月16日到集酷小鎮進行動員宣傳;二是集酷小鎮非公支部組織商戶學習紅色文化,把紅色文化宣傳到各家商戶。
制定整改措施9條,已整改。
3.強化制度執行,切實加強黨的組織建設。
針對民主生活會不規范、機構改革不到位、“三基建設”不緊不實、黨員日常監督管理不力等問題,街道黨工委從規范完善制度、強化制度執行入手積極進行全面整改。
(1)民主生活會和組織生活會存在不規范。
針對黨建資料、民主生活會和組織生活會都存在不規范現象,部分黨員干部的剖析材料沒有結合實際、內容空洞問題的整改情況:一是組織街道兩委班子成員于2020年5月7日認真召開巡察專題民主生活會,嚴格按照程序制定專題民主生活會方案(﹝2020﹞18號)、會前征求意見、開展談心談話,在巡察整改專題生活會上深刻剖析問題根源、明確整改方向、提出整改措施;二是于2020年4月28日,組織黨員干部認真學習民主生活會和組織生活會相關制度,進一步加強機關黨員干部政治修養、宗旨意識,增強嚴格執行組織生活會制度的自覺性和主動性。
(2)機構改革不到位,部分干部多年沒有輪崗交流。
針對西街街道應設3大辦公室,行政編制13人,其中領導職務9名。西街街道仍設5大辦公室,領導職務10名,超領導職務1名。部分同志10年以上沒有輪崗交流問題的整改情況:一是干部具體任職情況已摸清,領導職數超編問題已在5月上旬向區編辦作出如實反映,正在按照上級要求協調主管單位解決領導職數超編問題。二是已根據機構改革政策規定推進輪崗計劃,目前已推動10名事業單位人員交流輪崗。
制定整改措施2條,已整改。
巡察整改措施解析(實用21篇)篇二十一
張家塄村高度重視市紀委第三巡察交叉考核反饋問題要求,把巡察整改作為當前一項重大政治任務,學深悟透市紀委有關巡察工作精神,按照“堅持問題導向、突出整改落實、推動各項工作、完善制度機制”的原則,直面問題,剖析原因,著力解決巡察反饋的突出問題,確保市紀委巡察反饋意見得到扎實有效整改落實。
(一)統一思想認識,提高政治站位。成立張家塄村巡察整改落實工作領導小組,聯系領導高永祺任組長,其他支委班子成員任組員,切實加強對整改工作的組織領導、統籌協調和督促推進。先后召開多次專項整改會議,專題部署、研究和推進整改落實工作,進一步統一全村上下思想認識,切實增強抓好整改落實工作的思想自覺和行動自覺。
(二)堅持問題導向,層層壓實責任。針對反饋意見,村支委逐條討論,剖析根源,從思想上進一步提高認識、端正態度,在不折不扣、全面扎實抓好整改落實上形成共識、明確目標。對反饋意見梳理成問題整改落實責任清單,明確責任領導、具體責任人、整改時限,整改過程中及時收集好整改臺賬資料。
(三)加強監督檢查,全程跟進督導。把整改落實情況作為張家塄村班子成員履行黨建責任的重要檢驗。要求班子成員對整改必須親自組織、親自上手、親自匯報,督促指導按要求開展整改工作。整改組長負責人召開工作會議,聽取整改工作進展情況,及時解決整改中遇到的問題,督促整改進度,確保各項整改任務如期完成。
(四)注重標本兼治,建立長效機制。在整改落實中,注意分清主次,緊緊抓住重點問題、重點領域和關鍵環節,帶動相關問題解決,提高整改效率。堅持把巡察整改與持續改進作風,提高黨建科學化水平緊密結合、統籌推進,發揮整改對工作的推動作用,注重解決體制機制方面存在的問題,把整改成果常態化、制度化。
(一)對黨的思想政治建設重視不夠。
(1)張家塄村“不忘初心,牢記使命”主題教育專題組織生活會議程簡單,對支部班子成員批評意見未記寫,指導組人員未作點評;“不忘初心,牢記使命”主題教育專題學習研討沒有發言提綱,研討流于形式,個別黨員“不忘初心,牢記使命”主題教育心得體會網上下載、照抄照搬、不符合自身工作實際。
整改措施:一是加強理論學習,提升工作能力。村黨支部要加強對習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神以及黨的最新理論、最新會議精神的學習。嚴格按照會議議程開展專題組織生活會并開展深入、有效的研討。二是端正態度、主動改正反思。支部書記、包村領導及黨支部成員,主動端正態度,進行自我反思、自我批評,對自己工作存在的問題進行深刻自我剖析,支部書記王琦、包村領導高永祺已經誠懇認識到了自己錯誤并根據自身的工作實際重新補寫了黨課講稿。三是建立長效機制,今后村黨支部對支部黨員理論學習心得體會、發言材料加強審核。
整改時限:即知即改并長期堅持。
(2)駐村干部、村干部對習近平新時代中國特色社會主義思想、黨建基本知識、脫貧攻堅政策學習不夠、掌握不熟。
整改措施:堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習黨的十九大和習近平總書記兩次視察甘肅重要指示精神和扶貧政策,夯實駐村干部、村干部的理論基礎,增強工作針對性,提升用理論指導實際工作的能力,實現更好為民服務的宗旨。
整改時限:即知即改并長期堅持。
(二)黨的組織建設不夠有力,黨內生活不嚴肅。
(1)張家塄村黨支部202-年度僅開展主題教育4次,第一、二、四黨小組202-年度未召開黨小組會議,第三黨小組會議記錄停留在202-年4月,村支部書記一、二、三季度未講黨課,黨員先鋒指數爭創上墻表運轉在第二季度,無黨員先鋒指數考評卡,會議記錄中無支部考評內容。
整改措施:提高思想認識,嚴肅黨內政治生活。按照《農村黨支部建設標準化手冊》等文件規定,嚴格落實“三會一課”制度、“主題黨日”等黨內政治生活,并列入支部黨建工作重點責任清單,黨支部書記為黨建活動組織第一責任人監督制度落實到位。對涉及群眾利益等重大事項嚴格落實“四議兩公開”進行民主決策,增強工作透明度。不斷加強黨務知識的學習,結合本村的實際按制度要求組織開展各類會議,并引導指導規范記錄各類會議記錄。隨時跟進落實黨員先鋒指數評定制度,完善黨員先鋒指數考評卡。
整改時限:即知即改并長期堅持。
(2)張家塄村1名村委會委員參加隴西縣村干部公開招考,考錄為其他村村文書后,至巡察時一直空缺。
整改措施:經請示上級民政部門,其條件符合擔任我村村委委員一職,我村不存在空缺村委委員的問題。
整改時限:即知即改并長期堅持。
(三)農村房屋等級鑒定不夠準確。
孟家莊社202-年脫貧戶付平娃家中現有住房4間,其中3間為土坯房,1間為60平方磚木結構房屋,鑒定為a級。
整改措施:孟家莊社202-年脫貧戶付平娃家中現有住房4間,其中3間為土坯房,1間為60平方磚木結構房屋。經住建部門重新鑒定,該戶3間土坯房與1間磚木機構房均為安全住房,重新鑒定為b級。
責任領導:張xx。
整改時限:即知即改并長期堅持。
(四)執行“兩不愁、三保障”政策存在偏差,工作措施落實不到位。
張家塄村孟家莊、付家門近百戶農戶因承擔自來水入戶費用過高而至今未接通自來水。飲用未經過縣疾控中心水質檢測的機井供水,飲水農戶對飲用水質不滿意。
整改措施:經鎮分管領導和鎮農業辦積極對接隴西縣潤通公司,村委會積極配合,通過接入引洮自來水提升改造農戶飲用水的水質,張家塄村抓緊統籌鎮村社干部力量,積極動員農戶加快自來水入戶進度,確保農戶飲用水品質達標,解決水質差的問題。整改工程已于202-年3月10日開始施工,截止4月1日,已接通付家門社85戶,其余56戶正在實施,預計4月底完成接水任務,孟家莊社60戶,預計5月底整改完成。接通自來水之后,關閉機井。水務部門對自來水進行水質檢測,并按照水務部門的收費標準進行收繳水費。
責任領導:張xx。
整改責任人:傅x楊xx。
整改時限:202-年5月底完成。
張家塄村認真貫徹落實市委巡察工作要求,健全完善工作機制,加大制度執行力度,持續深入抓好巡察反饋問題整改工作,繼續把抓好巡察整改作為一項重要政治任務,不折不扣堅決持執行,為我村的發展提供政治保障。
(一)持續發力促整改。村支委會繼續堅持目標不變、力度不減,進一步強化問題導向,增加整改意識,緊緊圍繞巡察組反饋意見,持續推進整改,確保高標準、高質量全部完成整改任務。對已完成的整改任務,適時組織“回頭看”,不斷深化和鞏固整改成果;對還未整改到位的,嚴格臺賬管理,一個一個督辦,一個一個銷號,促進問題解決,對需要長期堅持的,明確責任人,緊盯不放,加強跟蹤問效,確保實效。
(二)健全機制促長效。在抓好整改的同時,更加注重治本、注重預防,建立健全各項規章制度,把解決具體問題與推進制度建設緊密結合,建立健全相關工作機制,力爭做到解決一個問題、堵塞一個漏洞、形成一套機制,構建作風建設的長效機制。
(三)強化督查促落實。牢固樹立“四個意識”,強化村“兩委”干部的日常教育監督管理,進一步嚴明紀律,在抓好整改的同時,深入分析問題產生的深層次原因,做到舉一反三、標本兼治。