會計可以幫助企業進行財務分析，評估經營績效，制定合理的財務目標和策略。小編整理了一些優秀的會計總結案例，希望能夠給大家帶來靈感。

會計信息失真論文的參考文獻（熱門16篇）篇一

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會計信息失真論文的參考文獻（熱門16篇）篇二

在實際的會計工作中會計人員與會計信息存在強烈的利益關系，在利益的驅使下容易產生會計信息失真。

會計人員受到單位管理人員和決策者的壓力，產生迎合行為，最終形成會計信息失真。

(二)人員素質問題。

會計人員的'職業技能水平不高，不能夠完全適應會計工作的需要，在會計工作壓力大、工作復雜等背景下，容易出現會計信息失真。

此外，會計人員的職業道德水準不高同樣會產生會計信息失真的問題，一些會計人員沒有平和的心態、優良的作風和合格的道德，導致在壓力、利益和復雜工作面前失去應有的規范和操守，最終形成會計信息失真。

(三)監督體系不完整。

對于會計信息的內部監督、社會監督和政府監督存在著層次不清、職責不明的問題[1]，這會導致會計信息出現失真的問題。

導致對會計信息的監督草草了事;政府對于會計信息的監督職能分散與眾多職能部門，由于存在配合的問題，導致會計信息監督難于形成合理，不能確保對會計信息的有效監督。

(四)會計工作法制化不足。

會計法律體系存在滯后性，導致會計信息問題常常因沒有法律法規的明確規定而及時作出處理，也就是說法制化不足導致對會計信息的管理存在可操作性差的隱患。

同時，執法不嚴助長了會計信息失真的囂張氣焰，導致會計信息失真有擴大的趨勢[2]。

(一)推進政府職能的轉變。

政府應該發揮優勢，在積極轉變職能的基礎上，對會計工作進行有效的監督，確保會計信息的質量。

同時，政府還應規范會計市場，強化會計行為，營造會計環境，從制度上和措施上根治會計信息失真的問題。

中國的市場經濟還處于初級階段，為杜絕會計信息失真的發生，促進市場經濟健康有序發展，需要建立企業外部強有力的監督機制，包括政府監督和社會監督。

政府監督主要包括財政、稅務部門的監督，社會監督主要是審計監督，包括審查企業會計報表、出具審計報告、驗證企業資本，出具驗資報告等。

許多發達國家，建立起組織嚴密的會計行會和會計師事務所對企業的經濟活動進行監督的機制，成效顯著。

中國新《會計法》雖然對政府監督和社會監督作出了明確規定，尤其是規定了注冊會計師審計和財政部門對注冊會計師審計質量實施再監督，但更關鍵的是如何實施監督職能。

財政、稅務、銀行等相關部門應每半年對會計單位的賬證聯合審查一次，再由審計機關或委托社會審計機構進行年審。

這樣才能形成有效的監督合力，保證會計信息的質量，防范會計信息失真的發生，也有利于政府依據真實的會計信息制定出有效的宏觀經濟政策，促進國民經濟的快速、健康發展。

(二)轉變觀念。

會計人員也要樹立正確的人生觀和價值觀，堅持集體利益大于個人利益。

企業管理者也要轉變管理觀念，在服務于會計工作的基礎上，加強對會計的管理，確保對會計違法和違紀現象的高壓態勢，促進會計信息質量的提升。

(三)加強隊伍建設。

重視會計人員專業技術資格的聘任，要求會計人員不但具有學識水平與技術資格，還要對會計人員進行業務技能培訓;加強會計人員職業道德教育，開展誠信教育;加強會計人員自我約束、自我控制，保持清醒的頭腦，堅持原則;提高對會計工作的責任感和熱情[3]。

增強會計人員職業判斷能力的業務素質。

一是會計人員要樹立終生學習的理念。

會計人員應具備深厚的專業知識，即會計理論、會計準則、管理會計、計算機操作及數據庫、網絡技術等知識，還應掌握與會計工作相關的財政、稅收、貿易、金融、法律、外語等方面的知識，這是會計人員提高職業判斷能力的必要條件。

二是加強會計人員的實踐訓練。

會計人員除具備一定的專業和相關知識外，還要注重在實踐中學會分析、判斷和總結，進一步提高并鞏固自身的職業判斷能力，使會計信息失真現象日益減少直至消失。

(四)建立、健全和完善的會計法規體系。

完善會計法規體系，使各項會計工作有法可依，有章可循，并且及時地對會計法規進行調整，以提高會計法規的科學性和嚴謹性。

以便能指導和規范不斷出現的新業務、新事項的會計處理[4]。

同時，制定各項法規的實施細則，使之具有可操作性，堵住會計信息失真的漏洞，深入貫徹會計法規。

其次，提高法律法規的嚴肅性，做到有法必依，執法必嚴，違法必究。

在經濟制裁的同時，加大處罰力度，改變“會計造假的成本遠比會計造假的收益低”局面，同時，要建立良好的榜樣，對于那些會計信息質量高，長期堅持原則會計人員和單位應給予表彰和獎勵，樹立提高會計信息質量的可靠榜樣[5]。

三、結語。

治理會計信息失真是一個長期的系統工程，這一系統工程中的每一個治理環節，比如完善公司治理結構本身又是一個系統工程，是一個關系到企業、社會、投資者和其他利害關系人的重要問題。

因此，用“路漫漫其修遠兮”形容解決的難度一點不為過，我們必須堅持多手齊抓，多管齊下，堅持不懈，才能看到解決問題的曙光。

保證會計信息的真實性、客觀性，關系到企業投資者的合法權益能否得到保證，關系到資本市場的規范健康發展。

提高企業會計信息質量，避免會計信息失真不僅是中國經濟及資本市場，也是國際經濟及資本市場面臨的共同課題。

會計信息失真論文的參考文獻（熱門16篇）篇三

會計差錯和會計舞弊是會計信息失真的主要表現形式。會計差錯是指在會計核算時，確認、計量、紀錄等方面出現的錯誤。通常包括利用準則制度不允許的會計政策；賬戶分類以及計算錯誤；會計估計錯誤；在期末應計項目與遞延項目未予調整；漏記已完成交易；提前確認未實現的收入或不確認已實現的收入；資本性支出與收益性支出劃分錯誤等。會計舞弊則是指在會計工作中，在計量、確認、紀錄、報告等方面故意違反國家會計準則和會計核算制度的規定而產生的錯誤，主要包括編制假報表、做假的賬、編造假會計憑證等。會計差錯屬于工作失誤，是無意識、無目的的錯誤；而會計舞弊則是主觀上的故意行為，是有意識的造假，帶有明顯的政治和經濟目的，屬于違法行為。

會計差錯和會計舞弊產生的結果都表現為導致會計信息失真，但其產生原因有所不同。

會計人員業務素質不高是會計差錯產生的內在原因。會計人員是會計活動的主體，會計信息是會計人員對會計要素進行確認與計量中生成的，難免要對客觀經濟活動的一些不確定因素進行估計、推理和判斷，不同素質的會計人員往往有不同的結果。一些素質較差的會計人員由于知識水平的局限性，在對會計準則和會計方法的理解上往往會出現偏差，使計量出的會計數據脫離時機情況，產生會計差錯，導致會計信息失真。會計準則及會計制度自身的不完善是產生會計差錯的外部原因。一是會計準則的指定過程具有很大的不確定性。首先取決于會計準則制定機構的人員組成是否具有廣泛的代表性，如果代表性過窄，會計準則就可能出現偏向性；其次取決于會計準則是否具有長期適用性和可行性；再次，會計準則定義、釋義是否準確，如果一項會計準則的涵義有多種理解，甚至有歧義產生，必然會造成實務操作的不確定性。以上會計準則指定的不確定因素，都會導致會計差錯的產生，使會計信息失真。二是會計準則和會計制度本身的不完善。一方面，隨著企業經營方式的多樣化，經營活動范圍的擴大化，社會、法律和金融環境的日趨復雜化，同類會計事項的個性化，法定會計政策也趨向于為企業提供更大的`會計政策選擇范圍，會計方法選擇的多樣性也會產生會計差錯；另一方面，由于會計制度和會計準則都是由人來制定的，必然存在一些個人主觀判斷，由于人們認識水平的局限性和認識對象的復雜性，使得這種規范本身存在不完全符合客觀實際的地方，在這些規范、準則和制度的指導下就有可能出現會計差錯。科技因素的影響是產生會計差錯的又一個原因。隨著計算機技術在會計上的應用，各行業都在編制自己的會計應用軟件，由于軟件質量參差不齊及軟件本身的不完備，在搜集整理、匯總加工、傳輸會計信息過程中往往會產生會計差錯。

會計舞弊產生的根本原因是企業的兩權分離，即資本的所有權和資本運營權分離。在兩權分離過程中，資本所有權和資本運營權應該是一個統一體，無論資本所有者還是資本運營者，都是為了一個目標，即實現利潤最大化。但是，在實現利潤最大化的過程中，必然會出現例如利潤分配比例等問題。資本所有者希望憑借對財產的最終擁有權分享全部利潤，而資本運營者卻希望保留一定比例盈余擴大再生產，甚至還是考慮自身的回報。再者，資本所有者對資本運營者的信用程度不同，總是會采取必要手段實施對資本運營者的監督，而資本運營者則會采取一些措施逃避其監督，如采用虛列成本、虛列收入、虛報盈余等會計舞弊行為。會計舞弊產生的直接原因是利益驅動。會計信息的生產者（包括會計人員、單位負責人及其他可以對會計信息施加影響的人員）與會計信息之間存在一定的利益關系，這種利益既包括集體利益，也包括個人利益；既包括直接利益，也包括間接利益。會計信息的生產者對利益的追求不完全相同且又不可避免，因此，會計舞弊主體受利益的驅動進行會計舞弊，并且其表現形式多種多樣。會計舞弊的間接原因是監督不力。一是承擔主要經濟監督職能的審計體系（包括政府審計、行業內部審計和社會中介機構審計）的審計力量遠遠不能滿足經濟發展的需要，無法應對逐年增長的審計業務量。二是違法者承擔的法律責任太輕，且不具體，對會計舞弊者沒有震懾力。

由于會計差錯和會計舞弊產生的原因不盡相同，因而應采取不同的措施進行防范。

防范會計差錯一要完善從業資格制度，加強后續教育，提高會計人員素質。會計人員素質的高低，既影響會計準則和會計核算制度的執行效果，又影響會計工作質量，因此，提高會計人員素質是減少會計差錯的關鍵。具體措施包括提高會計人員從業資格標準；加強會計人員從業資格管理，嚴格資格準入；加強會計人員后續教育，幫助其提高素質、積累經驗、更新知識、提高其職業判斷能力。二要建立健全內部控制制度，預防會計差錯。主要應通過加強會計工作的內部分工及原始憑證的審核，記賬憑證編制與審核、記賬與對賬、資產清查、會計報表編制與審計等相互交叉稽核和內部審計的獨立稽核等工作，預防、發現并糾正會計工作中可能存在的失誤，以減少會計差錯。

防范會計舞弊一要完善會計管理體制，即建立有利于會計人員獨立行使職能的會計管理體制，減少會計人員對單位領導人的依附。目前，應繼續擴大會計委派的范圍，向行政事業單位委派會計主管或會計人員，向國有獨資或國有控股企業委派財務總監或會計人員。同時，還要對委派人員進行業績考核，建立委派會計的再監督機制。二要健全以審計監督為主，財政、稅務、人民銀行、證券監管、國資管理等部門相結合的監督體系。國家審計機關應作好財政、稅收、國有金融機構、重點建設項目、專項資金以及主要行政機關和事業單位的審計工作，其他單位交由社會審計組織進行審計。此外，還應擴大審計覆蓋面，逐步做到所有單位的年度會計報表都經過審計；積極開展經濟責任審計，真正做到不經審計不得離任，不經審計不得提拔；要對容易出現會計舞弊行為的環節實施專門的舞弊審計，提高會計軟件的質量，加大造假難度，提高造假成本。三要嚴格執行國家相關法律法規，依法處罰會計舞弊者。要堅持有法必依、執法必嚴、違法必究；要實行嚴格的經理、會計人員準入制度，并建立企業單位領導人和會計人員信用檔案網絡體系。

會計信息失真論文的參考文獻（熱門16篇）篇四

1.企業會計制度不規范。

企業會計制度建立的不規范，有些過于抽象、不準確，導致會計人員理解偏差，容易導致企業會計信息的失真;另外，企業的會計制度執行力度不夠，對會計工作的約束和規范力不強，或者是企業為了集體利益出現2本賬的問題，導致企業的會計信息嚴重的失真，影響到企業的正常經營，不利于企業的發展。

2.會計方法存在弊端。

在企業的會計核算工作中，導致會計信息失真的另外一個原因就是會計方法存在弊端，科目設置不合理，對新的會計制度、稅務政策理解不透，掌握不準，方法不當，仍然采用較為傳統的方法進行會計核算，導致企業的會計信息出現失真。

另外，企業的會計方法與本單位業務性質、行業規范、財政政策必須統一，否則也會影響到企業經濟核算的準確性，甚至容易造成經濟損失，影響到企業的經濟發展。

會計報表的缺陷也容易導致企業會計信息失真。

會計報表應是一套系統的完整的報表，能夠為管理者提供真實的經營狀況、資產狀態、資金形態和贏利能力以及存在的潛在風險;如果會計報表過于簡單，很多的經濟性問題沒有反映，或者給管理者帶來不準確的信息，造成決策延誤或失誤。

會計報表對企業會計信息的反映具有非常重要的意義的，其會計報表制定的科學與否，將與企業的實際經營有著非常大的關系，企業的會計人員也應該根據企業的經濟情況，查找會計報表中的缺陷，并且采取相應的措施進行解決。

會計人員執行相關的會計操作時，由于會計法律體系的不完善，也會導致會計信息的失真。

雖然《會計法》中已經明確的規定了會計的各項職能，以及進行會計核算的相關標準，但是由于《會計法》仍然存在著多方面的缺陷，導致會計在實際的經濟核算過程，對某個模棱兩可的規定理解不同，處理結果就不同，導致會計信息的失真。

最終導致會計信息的失真，其主要的原因就是會計法律法規對違法行為的威脅力不夠，最終導致虛假會計信息的出現。

5.企業內部會計監督體系不完善。

針對于企業的會計工作，需要有一套完整的會計監督制度進行監督，才能夠確保企業會計信息的真實性，但是，從實際的情況來看，很多的企業內部都缺乏完善的會計監督體系，無法對會計人員的相關會計工作進行良好的監督，最終導致企業會計信息失真。

另外，受到企業內部監控體制的限制，內部審計機構的審計人員不能過多地參與企業的經營決策，擔心自己的工作被領導誤解，采取明哲保身的工作態度，在工作中處處小心翼翼，對企業違法違紀的財務活動視而不見，有的站在集體利益與會計人員一起促成會計信息失真。

出現了很多違反規定的行為，不利于企業會計信息的良好核算，以及其真實性也嚴重的受到影響。

1.規范企業會計制度。

企業應進一步規范會計制度，逐步完善內部控制制度，建立權力運行約束機制，堵塞管理漏洞，規避經營風險，使各項工作制度化、流程化，減少人為干擾，鼓勵會計人員按照科學的會計制度進行企業經濟核算，提高監督力度，進而推動會計核算信息準確性。

充分論證、反復修改使各項制度便于操作，合法、合規、利于約束，便于各項管理制度的有效落實;保障會計人員敢于依據會計制定進行核算，確保會計信息的真實和準確。

2.改進會計方法。

以及對債權債務管理方法，在進行企業經濟核算時，可以結合當今社會的發展形勢和企業的發展形勢，采取針對性的會計核算方法，進一步確保會計信息的準確性，促進會計工作的順利開展和良好進行，促進企業的長遠發展。

3.科學制定會計報表。

認真分析、不斷總結，深入研究科學的制定一系列會計報表，注重報表分析與對比，強化資產保值與增值，規避單純的產值增長與稅負降低，注重對項目管理規范性與質量提升，注重整體實力增強，促進會計核算質量不斷提高，保證企業會計信息的準確性。

4.完善會計法律體系。

為避免會計信息失真，國家相關部門應該進一步完善會計法律體系，及時發現會計法律法規中不完善的地方，及時糾正、補充和修改，加大處罰力度，促使會計人員認真遵守會計法律法規，輕松地、規范地開展日常會計工作，對人為干擾敢于說不，能夠堅持原則，維護法律尊嚴與經濟秩序。

減少會計信息失真的問題，提高會計工作質量，有助于企業管理者根據準確的會計信息制定經濟決策，促進企業生產經營活動健康持續發展。

5.完善企業內部會計監督體系。

企業還應進一步完善內部會計監督體系，賦予會計監督部門獨立的職能與權限，審計監督部門對會計行為進行監督，定期對會計工作進行檢查，了解會計工作的具體情況，以進一步督促會計人員按照相關的會計規范和會計標準開展會計工作。

另外，還應該引進外部審計機構對財務工作進行審計監督，內外形成合力，加大對企業經營行為的監督檢查，及時發現管理薄弱環節，促進財務管理水平提升，進一步確保企業會計信息的真實性和準確性，推動企業生產經營活動健康持續發展。

三、結語。

本文主要針對于會計信息失真的原因及其對策進行了相關方面的分析和研究，通過本文的分析，我們了解到，會計信息失真是由多種原因導致的，有會計人員自身的原因，也有企業制度的不完善導致的。

無論是何種原因，會計人員都需要正視會計信息失真的問題，并且采取有效的措施進行解決，確保企業會計信息的準確性，有助于促進企業的長遠發展。

會計信息失真論文的參考文獻（熱門16篇）篇五

摘要：本文提出了合法會計信息失真問題，對其產生的原因進行了簡要的分析，并試論其具體預防措施。

當前，會計信息失真已經相當嚴重，大多數人只要一提到會計信息失真就會想到的是違法行為，而本文認為合法會計信息失真更是普遍存在。合法會計信息失真是指按照會計規則要求提供的會計信息與企業實際情況不相符合，這樣的不一致是由會計規則本身所造成的。

（一）會計準則以及會計制度自身的不完善。

1、會計準則的制定過程具有很大的不確定因素。首先，取決于會計準則制定機構的人員組成是否具有廣泛的代表性，如果代表性過窄，會計準則可能出現偏向性；其次取決于會計準則是否有較長期的適用性和可行性；再次，就是會計準則定義準確性，如果一項會計準則的涵義可能有多種理解，甚至有歧義產生，必然產生實務操作的不確定性。以上這些會計準則制定的不確定因素，都會導致合法會計信息失真的產生。

2、會計準則和會計制度本身的不完美。當前我國建立現代化企業制度要求賦予企業充分的自主權，與之相適應的會計改革也要求給予企業較大的會計政策選擇權。同時，隨著企業經營方式的多樣化，經營活動范圍的擴大化，社會、法律和金融環境的日趨復雜化，同類會計事項的個性日益豐富，法定會計政策也趨向于為企業提供更大的會計政策選擇范圍。會計政策選擇的多樣性也會加大合法會計信息失真產生的可能性。另外，由于國家法規、會計制度、會計準則都是由人來制定的，人們在制定這些法規、制度的過程中必然或多少地摻雜進一些個人的主觀判斷，還由于人們認識水平的有限性和認識對象的復雜性，使得各種規范本身就不能完全符合客觀實際，因而在這些法規、規范、準則的指導下所產生的會計信息就有可能偏離實際情況，造成合法會計信息失真。

3、會計準則與制度中對于一些重要信息的披露沒有作出規定或規定得不夠恰當。這些重要信息主要有三方面；一是我國現有的會計準則對表外業務的技術規范很少或根本沒有。但事實上它們對會計信息使用者的決策有著很大的影響力；二是對于有關無形資產，會計準則中也沒有恰當合理的會計處理方法；三是對一些企業社會責任等非經濟信息，現行會計準則與會計制度中沒有要求對之加以反映。

4、會計信息提供者與使用者利益的不完全一致性是導致通過選擇會計政策引起合法會計信息失真的深層原因。會計反映的結果往往是利潤分配方案的依據，會計報表所提供的數據指標有時是其使用人利害得失的關鍵，利益關系人會為了自身的利益利用一切可能的機會干預這一反映結果，當其中一方隱蔽地實施干預后，就會使其偏離原來的客觀情況。會計信息提供者因占有信息優勢和直接參與會計活動而最有條件實施干預，在追求本身利益最大化驅動下，總能做出使自己得益的選擇。

5、新舊法規以及各個法規之間存在著矛盾及不協調。在由計劃經濟向市場經濟轉軌時所導致的會計環境的頻繁變動，使會計法規的建設明顯滯后，而且現行會計法規中還殘存著不少計劃經濟體制下的內容，不能適應市場經濟發展的需要。隨著市場經濟的發展，新的經濟行為、新的經濟業務、新的市場工具不斷涌現，會計準則使得會計事項的確認、計量和報告帶有很大的彈性。另外，各會計法規之間也存著不協調，如基本會計準則與具體會計準則之間，具體會計準則與稅收制度之間都存在不協調甚至矛盾、沖突的地方。這些都使合法會計信息失真產生的可能性加大。

1、會計環境具有不確定性。我國過去長期實行高度集中的計劃經濟體制，處于這種環境下，會計以國家宏觀管理為目標。改革開放以來，尤其是實行社會主義市場經濟體制以來，會計環境發生了巨大變化，會計工作圍繞企業經濟效益，以向外提供有用的會計信息為基本職能。由于在經濟體制轉軌過程中，新的經濟情況不斷涌現，相關的'制度法規尚未健全，使得會計對經濟事項的處理產生不確定性。即使是較為穩定的社會經濟環境，也有局部政策調整變化問題，因而或多或少會對會計信息質量產生影響。

2、環境變化與會計方法變化的不同步性。會計環境變化的不確定性，必然導致會計核算難以準確地提供價值運動的信息。在社會主義市場經濟條件下，價值運動環境是瞬息萬變的，我國對會計核算的規定，原則上又是相對穩定的，所以當客觀的會計環境變化后，會計方法卻不能同步跟蹤反映，這就必然會產生會計信息反映的誤差和失真，市場越是不穩定，競爭越是激烈，這種誤差和失真度就越大。

3、科技因素的影響。會計是經濟發展到一定階段的產物。并隨著經濟的發展而發展，為經濟的發展服務。而經濟的發展又離不開科學技術的發展。所以，科學技術的先進與發達及其在會計上的運用，會直接影響會計信息質量的差異。如會計信息在搜集整理、匯總加工、傳輸過程中，不僅依靠財務會計本身的有關資料，在很大程度上還依據統計和業務核算等資料，科技的發展直接影響著這些外部資料的精確性，從而影響著會計信息的質量。而我國的科學技術還不是特別發達，電子計算機運用到會計也只是剛剛開始，所以在會計工作中常常會遇到一些科學技術無法精確解決的問題，這自然會影響到會計信息的質量。

（一）從會計準則以及會計制度本身的不完善性角度考慮。

1、在制定會計法規、會計準則時，應盡量克服或減少其本身的不確定性。如制定機構的人員組成應選擇具有廣泛代表性的群體；最終確定的會計準則應對未來會計環境的變化有較科學和具有一定超前的分析和預測，使會計的發展具有較好的穩定性和持續性，避免未來環境不確定性對會計產生過多的影響；對于準則中的某些定義要有精確的分析和解釋，如果某一定義可能會有多種理解，則應對各種可能的理解作一些詳細的闡述，表明各種理解的適用情況，這樣就不會使準則的使用者造成誤解。

2、規定會計政策和會計處理方法的可選擇性是導致合法會計信息失真的重要因素，所以要減少合法會計信息失真產生的可能性，就不能忽視這一問題。但現實的矛盾是：我國正在建立現代化企業制度，要求給予企業較大的會計政策選擇權。所以我們不能通過限制企業的選擇權來解決這一問題。我們認為，會計政策的可選擇性在目前情況下是不可缺少的。所以應通過內部審計或一定的監督機構來制止企業鉆會計政策可選擇性的空子。另外，對于同一行業相類似的不同企業，其會計政策的選擇范圍應有所限制。

3、我國的會計準則和會計制度中的內容需要不斷改善，尤其是對于一些實際中遇到的新問題，如對一些重要表外信息、無形資產及一些重要的非經濟信息的披露。以前報表中沒有或不突出這些信息也無傷大雅，但隨著經濟的發展，這些信息對決策越來越重要，準則中必須對之作出明確規定。當然，也不能急于邁大步子，要求一下子制定十分完美的準則。我們認為目前可以借鑒國外已有的對于這方面信息處理的規定，結合我國的實際情況制定出相應規定，以后再根據實際應用的反饋信息作進一步的修訂。

4、如果企業的會計政策選擇考慮了利益關系人各方面的利益問題，能夠達到與利益協同完全一致，也就不會引起會計信息失真。所以在會計政策選擇下的合法會計信息失真，是信息提供者通過自身的努力完全可以避免和克服的。避免會計政策選擇下的合法會計信息失真應該從兩個環節著手。一是會計準則、會計制度的制定環節；二個是會計準則、會計制度下的會計政策選擇環節。在制定環節，首先，應建立有多方利益關系人參加的會計準則、會計制度制定機構，其中既有學術界又有企業界，既有政府部門又有民間組織，即有審計機關又有會計職業團體，以便使會計準則、會計制度所確定的會計空間盡量與利益空間相吻合。制定出具有普遍認同的準則、制度，盡量消除對同一事項選擇不同會計處理方法產生差異過大現象。其次，應遵循科學合理的制定程序，草案頒布應經過反復討論，征求意見應擴大范圍，審批條件應慎重嚴格。在選擇環節，企業會計部門應盡量考慮和利益關系人的利益，以便使會計政策的選擇符合利益協同的“一致”。

5、首先應該修訂和完善《會計法》，使之適應市場經濟發展的需要。其次應建立和完善會計準則體系。在這個過程中，應結合我國國情，借鑒西方國家會計準則與國際會計準則的有關表述，要注意會計法規之間的銜接一致，以免在推行時出現這樣那樣的問題。

（二）從會計環境的影響來考慮。

1、會計準則及會計制度的制定盡量適應會計環境的變化。尤其是要考慮到經濟體制改革中一些新情況，還應對未來會計環境的變化有較科學和具有一定超前的分析和預測。

2、建立適合我國經濟特點的物價變動會計。在保證傳統的會計核算與核籌資料基礎上，根據我國目前的物價變動特點及對企業生產經營活動影響的程度，選擇一些受價格影響較大的項目，如固定資產及其折舊額，進行必要的調整，并把調整的情況在現行會計報表中附加說明，為領導決策服務。

3、依靠科技因素，加快經濟發展。并能充分利用科學技術的進步為會計服務。如運用數學模型對會計對象進行定量分析，使會計信息更加精確。利用電子計算機進行會計核算，以提高數據采集的及時性和準確性。

由于合法會計信息失真的產生是基于一些客觀因素之上，所以我們的預防對策也只能從提高準則、制度制訂的完美性及改善外部會計環境著手，當然，這是一個長期的不斷完善的過程。

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會計信息失真論文的參考文獻（熱門16篇）篇七

摘要：會計信息是判斷企業經營狀況甚至是決策的重要依據，也是國家判斷市場經濟發展狀態的一項指標，而大量存在的會計信息失真問題，給企業發展和國家市場經濟的發展造成了嚴重影響。

本文在分析了我國企業會計信息失真現狀、危害、表現特征和原因之后，給出了解決防范企業會計信息失真的對策。

當前我國正處于經濟發展轉型期，在傳統企業向現代企業轉型過程中，會計信息是企業轉型的重要內容，也是企業進行科學決策的重要依據。

而會計信息失真在企業中普遍存在，沒能發揮出會計信息應有的作用，給企業和國家帶來十分不利的經濟后果，因此，分析會計信息失真的表現及危害、現狀、形成原因等對于企業和國家都有重要意義。

會計信息失真是指會計信息在披露和核算的過程中，無論是確認、計量以及報告等各個環節都可能存在不規范、不合理甚至是不合法的行為，不能表現出企業真實的財務狀況和經營成果的狀況就是會計信息失真。

會計信息失真一方面會給投資者、債權人以及信息的相關使用者帶來誤導，容易給他們帶來無可挽回的損失。

另一方面造成國有資產流失，國家稅收減少，影響國家的宏觀調控。

擾亂經濟發展秩序，阻礙經濟健康發展。

第一，原始數據憑證失真，這包括原始憑證、記賬憑證的不合格甚至是虛假，不按照國家有關規定設置賬戶，或者根本就不設賬戶，在實際工作中存在大量使用不合法憑證、以表代賬、白條抵庫等現象存在，甚至企業中的某些個人或小團體為了私利制造假憑證以中飽私囊。

第二，成本費用不實。

理論上采用不同方法計算出來的成本費用就不同。

在記賬過程中，常常采用少提或不提折舊費用來降低成本，通過虛列費用、超額計提折舊等方法來增加成本。

不論多算成本還是少算成本都沒有將真實的費用反映在會計信息中。

第三，虛報利潤。

在每個會計期間結束時，一些企業在上報企業會計報表時，往往不是將有關會計記錄真實反映出來，而是根據需要來人為改寫報表。

例如：在納稅時，為了逃稅，采用各種手段隱瞞利潤額;在向銀行借貸時就夸大資產總額和利潤，掩飾企業不良資產;進行企業改制時，把企業資產利潤變為負數。

第四，財務賬目管理混亂。

一方面，由于原始憑證缺乏真實性和完整性，也就無法對賬目系統進行完善建設，只能將錯就錯，在賬目系統中出現連鎖性的負面效應，造成整體賬目數據的失真。

另一方面，許多企業會計人員在進行賬目記錄管理之前沒有經過專門的培訓，在數據整理過程中那面出現數據的一樓，導致賬目無法完善的建立起來，進而造成財務賬目管理的混亂。

近年來，我國市場經濟不斷發展，會計失真現象也越來越嚴重，各種會計造假事件頻發，導致國有資產流失，證券市場發育不良，社會交易費用居高不下，企業融資困難，給我國經濟的發展帶來了嚴重的不利影響。

其具體表現在以下幾個方面。

1.失真的信息引發錯誤的決策。

會計信息的傳遞貫穿企業的生產經營活動全過程，包括投融資以及利益分配的計劃、控制和決策，而企業中的許多投融資決策都是基于這些會計信息基礎之上的，如果在一項投資中虛增了成本和投資額，就會減少這項投資的利潤，甚至虧本，因此就不得不放棄這項工程，則浪費了一次投資機會。

與之相反，如果在一項實際不可行卻基于虛假會計信息的論證報告得以通過的情況下立項，時常會投資效益不佳，甚至變成爛尾項目。

在宏觀層面來說，會引發錯誤政策的出臺，進而引發一系列經濟社會問題，

2.不正常的利益分配損害各方利益。

會計信息失真必然有一部分利益被某一群體或者個體不正當占有。

如在一項購銷業務中，如果入賬價值大于商品實際價值，則一定存在一些不正當購銷行為，使有關人員獲得不正當利益。

另外，企業為了減少稅金的利益驅動，很可能采用隱瞞銷售收入，降低利潤。

通過虛假會計信息的逃稅，使用了錯誤的規定，分配方法占用工人的權利，更嚴重的是，不同的人從不同角度傳播虛假會計信息，直接相關的部分經濟活動，造成經濟損失。

近年來，越來越多企業的虧損，虧損增加的金額越來越多，值得我們反思，是不是這些企業的會計信息是真實的。

3擾亂經濟秩序，誘發經濟犯罪。

有些會計信息的問題是不真實的，如會計票據造假，不合理的費用，搞“兩個賬戶”隱瞞收入，偷逃國家稅收，如國有資產轉移。

這些行為導致企業決策失誤，虧損甚至是倒閉，工人或失業，造成集體利益損失。

虛假的會計信息導致生產經營活動無法科學化，制度化，企業無序。

使國家不能有效地集中財力，政府職能發揮的影響，導致擾亂社會經濟秩序政策的失敗。

經濟秩序混亂。

1.治理結構不合理。

現代企業制度要求企業建立包括股東大會、董事會、監事會的公司治理結構，而我國許多企業在實施過程中，存在著多方面的問題。

首先，在企業股份結構方面。

一部分企業的股份過于集中，呈現一股獨大的現象，讓眾多中小股東喪失了對公司決策的影響力，由于缺乏相應的監督機制，控股股東濫用股東權，直接左右公司決策;與股份過于集中相對，有些企業股權卻過于分散，眾多小股東很難聯合起來對企業施加有效影響，代表股東利益的董事選舉受到高管人員操控。

其次，監事會不夠健全。

公司監事會多數情況下為兼職，缺乏自己的常設辦事機構，多聽命于董事長或者董事會的安排，在行使職權時所支付的費用時常受到管理人員的制約，其監事職能無法正常發揮。

2.內控制度不健全。

現代企業制度在我國尚未完全建立，與之相配套的內部控制體系也沒有得到有效實施。

一方面我國經濟當前正處于繁榮期，許多企業對會計信息進行粉飾以便獲得融資優勢，而且一些企業內控機構設置不獨立，甚至沒有設置內控機構，再加上審計工作者責任不明確，缺乏責任心以及相關的專業指導，不熟悉工作流程，內部控制執行淪為紙上談兵。

另一方面，信息技術的.發展給傳統的內部控制制度以沖擊，原有的內部控制的外部環境、環境、方式、手段、范圍、安全風險以及審計監督等都產生了重大影響，必須在原有的制度基礎之上進一步健全完善。

3.人員素質不夠高。

合理的公司治理結構以及健全的內部控制制度的運行都需要高素質人才，否則一切都是空談。

在現實情況中，許多企業的會計人員業務素質不夠高，基礎知識不夠扎實，缺乏獨立性，法律意識也不強，只聽有關領導的話，而某些企業領導或領導集體出于個人或小團體利益考慮，通常采用各種手段來掩蓋企業真實信息，這大都要涉及到會計信息，再加上監督人員素質不高，容易被賄賂，自身業務能力不強，工作不夠細心，不能及時發現問題，解決問題，因此，很容易造成會計信息的失真。

此外，隨著信息技術在會計行業中的廣泛應用以及快速迭代，給會計人員提出了更高的要求，而掌握會計專業知識，又具備專業的信息技術能力的人才較少，很容易在工作中產生各種麻煩和錯誤。

4.監管體系不完善。

會計信息的形成受到內外兩方面的監督，在企業內部微環境方面，企業往往缺乏有效的內部制約和監督機制，不能進行有效的自我控制。

在外部宏觀環境方面，我國進入市場經濟時間不長，各項會計法律制度尚不完善，執行的有效性也不高，政府監管部門主要通過財政、稅收、金融、審計等部門對企業進行監管，對于發現的會計信息失真問題處罰較輕，虛假會計信息所帶來的收益一般遠大于期望成本，這在一定程度上變相鼓勵了會計失真現象的發生。

此外，政府部門中的部分干部為了搞政績，下達各項經濟發展指標，逼著企業為了完成相關任務，完不成任務的企業只得修改會計信息，因此，這也是企業會計信息失真的重要原因。

會計信息失真論文的參考文獻（熱門16篇）篇八

隨著我國社會經濟的不斷發展，我國企業也面臨著越來越嚴重的會計失真現象。縱觀現如今，會計失真的問題并不僅僅發生在我國，而是一個世界企業都面對的難題之一。因此，研究企業的會計信息失真成為了業界人士認真思考的之一。

現如今，我們對于高質量的會計信息的評價標準主要有三種形式。第一，會計信息客觀的反映了真實的經濟活動。第二，會計信息準確的反映了企業在經營中的各種利益沖突。第三，會計信息必須與會計的實際準則相協調。但是在市場經濟中，很多企業的會計活動與實際的經濟活動存在著一定的偏差，而企業在實際的操作中應該不斷調整自己的會計原則，讓企業相應的會計活動更加合理和有效。一般情況下，會計信息失真有以下幾種分類。第一是規則性失真。這里所指的規則性失真具體指的是由于會計準則本身存在的缺陷而導致的信息失真。這就要求企業的會計人員在進行會計處理的時候，就算是完全按照相應的會計準則也不能客觀真實反映企業的經濟活動。會計規則性失真會隨著企業會計活動的不斷加強而得到完善。第二是違規性失真。與規則性失真相比，違規性失真是一種人為因素而造成的會計信息失真。而一般情況下，會計違規性失真又可以被分為無意的違規和有意的違規。無意違規一般是由于會計人員個人素質所限造成的，同時，無意的違規也有可能由于企業自身硬件原因造成的。有意的違規指的是有的企業為了達到相應的目的，而且自己企業的會計從業人員有意違反會計準則。有意的違規行為是企業應該避免和杜絕的信息會計失真行為之一。

（一）利益原因。

隨著我國社會主義市場經濟的不斷繁榮發展，我國原先的經濟體制面臨著巨大的變革。這種新格局的產生在很大程度上提升了企業的發展效率，但是也給企業的發展蒙上了“一層陰影”。其中，很多的企業為了短期的利益，要求自己的會計人員對一些會計信息進行擅自的修改。例如，私設小金庫、隱瞞自己的真實利潤率，以減少自己企業應該繳納的稅收金額。很顯然，在利益的驅動下，很多的企業管理者利欲熏心，要求自己的會計人員作假賬、做虛賬，讓企業在未來的發展上逐漸走上歪路。

（二）會計的管理體制存在很大偏差。

目前，會計信息失真的還有一大原因是很多企業的會計管理體制也存在著一定的偏差。目前，我國現行的會計人員一般都是以單位管理為主。在這樣的體制下，很多企業都對于財務機構的設置很是隨意，對于會計人員的招聘和解聘也顯得很隨意。同時，很多的中小型企業中，會計人員直接對最高領導者負責。這就使得會計信息存在著很大的人為性，進而導致會計失真。在以個人權威為重的企業中，很多會計人員抱著強烈的自我保護意識，對于領導的要求唯命是從，跟隨領導的意思進行隨意的會計設置。這也是會計信息失真的一大主要原因。

（三）監管體系不健全，監督力度欠缺。

目前，我國很多部門都對于企業的財務管理體系有著監督管理的權利和義務。但是，實際上而言，很多部門對于企業的監管其實是不盡如人意的。由于不健全的監督管理，造成了企業很多財務管理上的“漏洞”和“真空”。有的政府部門出于自身利益的考慮，對一些監督管理行為“睜一只眼，閉一只眼”。這些都是企業會計失真的一大原因。

（一）建立健全相應的法律法規，讓其更加具有可行性。

要想解決企業會計失真的問題，建立健全相應的法律法規是基本前提。首先，應該從國家的.大層面上嚴格制定規范各項規章制度，完善《會計法》就是其中重要的核心內容之一。通過相應的管理措施，讓法律更加具有可行性。其次，還應該從宏觀層面上不斷維護法律的權威性，對于一些發生的違法行為給予嚴格的懲罰。對于情節嚴重者，還應該追究相應的法律責任。

（二）根據企業實際實行會計委派制度。

會計委派制是解決會計信息失真的一大重要措施。在這種制度下，企業的會計人員的利益與企業不存在相互的關聯關系。會計人員的人事變動、業績考核等都不由企業負責。在這樣的情況下，企業的會計人員在工作中更加能夠放開手腳，對于一些財務會計管理更加敢于發言，敢于放手去做。很顯然，保證企業會計人員的獨立性是盡量降低企業會計信息失真的一大利器。

（三）強化對于企業會計人員的培訓力度。

要想企業避免會計信息失真，會計人員自身的素質也至關重要。第一，企業應該結合自身實際情況，加強對于企業會計人員的在崗培訓。通過各種培訓，加強會計人員的思想道德修養和專業素質。第二，還必須嚴格會計人員的上崗準入制度。保證企業的會計人員都能夠持證上崗。進而保證企業會計人員的的職業操守和職業素質。

四、結束語。

目前企業的會計信息失真是一個普遍存在的問題。這就要求企業在會計業務中，通過各種有效的渠道，杜絕或避免企業會計信息失真的現象存在。

參考文獻：

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會計信息失真論文的參考文獻（熱門16篇）篇九

企業會計信息是信息使用者進行決策的重要依據，繼而確保決策的準確性。一旦企業會計信息失真就會為企業的正常運營帶來一定不利。因此，及時發現會計信息失真的原因并對之進行解決是企業面臨的一項重要問題。

1．會計人員本身所導致的信息失真。

1．1職業道德的缺乏。

在企業的會計人員中，未對自身的道德修養引起重視，容易被金錢權利所誘惑，進而通過自身的會計技巧，通過欺詐、弄虛作假等一系列私吞公款的行為將企業的財富占為己有。另外，還有一些會計人員迫于企業管理者的壓力，不得不聽從其安排而做出一些違反職業道德的行為，在工作與職業道德之間，迫于形勢而選擇了工作，從而配合領導的要求進行弄虛作假。

1．2綜合素質的低下。

《會計法》早已頒布，且隨著當前會計資格考試制度的不斷深入落實，繼而又先后頒布了新的《會計法》和《會計人員繼續教育暫行辦法》，從而在一定程度上幫助會計人員完善其最深素質，繼而提高會計人員的工作質量。盡管如此，仍舊不可避免有些會計人員綜合素質依舊低下，為了個人私欲而暗地里制造假賬，財務報告缺乏真實性，這樣一來便導致了賬目與實際情況不相符。同時，有些企業管理者為了企業的某些小利益而將《會計法》與其他相關法律置于一邊，從事權錢交易，繼而損害到了國家的利益。另外，會計信息的失真不僅僅是會計人員的問題，還牽涉到部分核算人員。會計核算最終結果的準確性取決于其他部分所提供的原始資料是否真實。現階段，有部分企業的核算人員缺乏職業道德，繼而造成了會計失真主管上的原因。

2．企業外部環境所導致的信息失真。

2．1受利益的驅使。

會計造假的盛行必定有強大的支撐力來促使此項行為的經久不衰，最主要的支撐就是巨大的經濟利益。部分企業有時候為了獲取投資、核銷貨款、政策傾斜、減少稅金支出等經濟利益，繼而通過虛假的會計信息來欺騙投資者、債權人以及國家相關管理繼而獲取其信任。有些企業管理者或是會計人員為了得到晉升、加薪、獎勵、股票等各方面的利益而制造虛假的會計信息。另外，還有些會計事務所為了爭奪市場利益，不惜做出虛假報告來迎合經融機構或是企業的不法要求。這一系列復雜的利益關系，從而導致了企業會計信息的失真。

2．2約束力的缺乏。

當前有許多企業由于管理不力，繼而導致了會計信息失真的情況。且企業財務管理缺乏財務意識，核算與責任之間混亂，繼而導致了企業財產物資名不副實。另外，企業財會人員直接受制于企業負責人，其所有利益關系都由該負責人控制。所以，在此種工作環境下的財會人員完全無獨立性科研。再者，會計的審計制度仍舊未能引起企業的充分重視，繼而使內審在經濟監督當面不能充分發揮其作用。

1．加強企業會計人員的職業道德建設。

促進企業會計人員職業道德建設的加強是治理企業會計失真信息的一項重要措施。因此，無論會計人員處于專業學習階段還是處于進入企業后的培訓階段，都要充分重視職業道德培養，切實提高會計人員的思想素質及職業操守，使其深刻體會到其所肩負責任的重要性，以此來不斷的加強企業會計人員的職業道德建設。

2．提高企業會計人員及核算人員的綜合素質。

企業在招聘會計人員即核算人員的時候必須要對招聘人員進行嚴格的綜合素質考核，綜合素質應該涉及到思想素質、業務素質等。對于現有的會計人員及核算人員要采取有效措施來促進其綜合素質的不斷提高。首先，要促使企業能夠進一步規范其經營行為，關鍵在于企業的管理者。所以，務必要重視對企業管理人員的會計相關法制教育，是其能夠進一步了解財會知識，從而幫助企業管理人樹立正確的理財思想及法制觀念，繼而增強企業管理者在激烈的市場競爭中通過領導能力的完善而是企業立于不敗之地。其次，企業要定期組織會計人員進行會計法學習，從而促使其能夠依法辦事。最后，促進會計人員業務素質的提高，是提高會計信息質量的重要保障。

3．加強會計委派制的構建。

當前所實行的企業財務與會計分制依舊不能從根本上治理會計信息失真的問題，主要問題在于分置難以從根源上幫助財會人員實現工作的獨立性，即意味著財會人員難以嚴格遵照法律來獨立履行自身職責。然而，根據實際情況而建立起會計委派制便能夠有效解決這一系列問題，促使財會人員能夠獨立經營，自負盈虧，同時也便于對財會人員的監管。另外，還能在一定程度上促進會計隊伍整體素質的提高，最終提高會計信息的真實性。

總之，防止企業會計信息的失真不僅要在日常工作中嚴格遵守相關的行為職責及法律法規，同時還要不斷工作實踐中探索，及時發現引發信息失真的原因，然后采取相應措施予以解決，最終促使會計信息的準確性能夠得以保障。

【參考文獻】。

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[2]王曉波．會計監督與會計控制[j]，會計研究，2002，5。

會計信息失真論文的參考文獻（熱門16篇）篇十

摘要：財政部會計信息質量抽查證實，全國80%以上企業會計信息存在不同程度的失真。

近一年來，財政部組織駐各地財政檢察專員辦事處對百戶經社會審計機構審計的國有企業會計報表進行了抽查，發現大多數企業主要會計要素核算存在偏差。

關鍵詞：會計信息失真;內部控制制度;崗位責任制;政府審計。

會計信息失真這一問題由來已久，而且還將隨著會計的不斷發展與科學程度的提高而越來越多樣化、隱秘化與復雜化。

會計信息失真是指包括會計憑證、會計賬簿、會計報表在內的有關會計資料的不真實,對于會計信息的不真實，主要研究由于有關人員從主觀上采取偽造、掩飾的手法造成的假賬。

1.由于單位的內部管理混亂，內部控制制度不健全或不起作用。

單位的財會部門、保管部門、領用部門之間若沒有建立有效的內部控制制度，在工作程序上不配套不協調，就會造成有關賬證、賬賬、賬實等不符。

2.一些單位的領導、會計等其他有關人員有小集團思想、私欲膨脹、法制觀念淡薄，為了本單位、個人的利益和名譽，不惜弄虛作假，化大公為小公，甚至化公為私。

3.國家的經濟監督系統不完善。

如目前審計監督與財政、稅務等經濟監督形式存在諸多不協調、不一致的問題，對經濟活動存在重復監督和無人監督的現象，沒有形成以審計監督為中心的健全有效的經濟監督系統。

1.建立健全單位內部控制制度。

有效的內部控制制度是保護國家和集體財產的安全、完整，保證會計資料和其他經。

濟信息真實、可靠的有力保障。

應重視內部控制制度所控制的以下兩個環節：

(1)建立明確而有效的崗位責任制，對不相容職務進行嚴格的分工，定期輪換會計及其他有關工作崗位。

(2)嚴格規定會計及其他記錄的程序。

對于會計記錄，包括規范會計憑證格式，規定對會計憑證進行正確的填制、審核和傳遞程序，憑證要有齊全的簽章;正確地設置、啟用、登記會計賬簿;準確、及時地報送報表，編報的報表須經單位領導、會計主管人員審閱、蓋章并加蓋單位公章。

2.強化職工的法制觀念。

在職工中經常地進行法制教育，提高其業務素質和職業道德水平，特別是領導干部帶頭學習。

3.充分發揮民間審計的作用。

我國1980年恢復了注冊會計師制度以來，民間審計在改革開放中獲得了迅速發展。

注冊會計師是“不吃皇糧的經濟警察”，應充分發揮注冊會計師簽證和服務的作用。

4.建立健全會計及有關財經法規。

國家有關部門應積極、及時制定、頒布與實施適應改革需要的會計及有關財經法規;及時修訂、廢止不適應經濟與會計發展要求的舊的財經法規。

5.加強政府審計的力度。

我國1983年成立了我國政府審計的最高機關――審計署，1994年發布了《中華人民共和國審計法》，從法律上進一步確立了政府審計的地位。

政府審計對完善干部監督管理機制，制止干部貪財腐朽起著不可替代的.作用。

6.提高內部審計的地位，增強內部審計的獨立性。

隨著經濟發展和內部管理的科學化，內部審計必將得到更大的發展。

對于大中型企業，國家應長期派遣審計人員，代表國有產權的利益，作為獨立審計部門，不受企業負責人領導，而直接由主管部門審計機構領導。

通過這種獨立審計部門的日常監督和管理，保障國家對國有財產的所有權，保證國有資產保值增值。

四、結束語。

建立離任審計制度和頒布新的《會計法》，都是其強有力的手段之一。

應進一步完善經濟監督體系，加強對國有企業的審計監督力度，從而使國有企業增強競爭能力，擺脫目前的困境，迅速發展，迎接加入wto帶來的機會和挑戰。

參考文獻：

[1]趙保卿，等.假帳甄別與防范[m].北京:中國審計出版社,1995.

[2]戴春雨.市場經濟條件下加強審計工作的幾點思考[j].當代審計,,(1).

會計信息失真論文的參考文獻（熱門16篇）篇十一

摘要:隨著市場經濟的發展,會計信息受到越來越多的重視,其真實性也越來越多地受到關注。

會計信息失真現象的普遍存在,嚴重影響著社會經濟的各個方面。

因此,深入認識會計信息失真問題,揭示會計信息失真的危害性,分析會計信息失真的原因,尋找治理會計信息失真的對策,是擺在我們面前的一個亟待解決的問題。

關鍵詞:會計信息失真;成因;危害;對策。

會計信息是企業資產狀況、經營成果、現金流量的綜合反映,會計信息可靠性要求企業必須以實際發生的交易或者事項為依據進行確認、計量和報告,如實反映符合確認和計量要求的各項會計要素及其他相關信息,保證會計信息真實可靠、內容完整。

如果財務報告所提供的會計信息不可靠,就會給投資者等使用者的決策產生誤導甚至損失。

隨著經濟全球化和市場經濟的不斷推進,人們對會計信息的依賴程度越來越強,會計信息失真嚴重損害了社會公眾的利益,破壞了市場經濟的秩序,阻礙了和諧誠信社會的構建。

為此,很有必要對企業會計信息失真、危害、成因及治理對策進行深入的探討。

一、會計信息失真的主要表現。

會計信息失真主要表現為會計信息不實和會計信息造假。

會計信息不實是指會計人員在遵循會計規范提供會計信息的過程中,由于主觀判斷失誤、經驗不足或會計本身的不確定性,導致會計信息不實的特征表現,如減值準備的計提標準、無形資產的攤銷年限、存貨的計價方法等。

會計信息造假是指會計活動中的當事人為達到某種不可告人的目的,事前經過周密安排,故意造成的信息虛假,如隱瞞收入、偷稅漏稅、私設小金庫等。

二、會計信息失真的危害。

會計信息失真的危害可以概括為7個方面:。

第一,擾亂了正常的經濟秩序,誘發金融犯罪。

第二,破壞了投資環境,影響經濟資源的合理分配。

第三,損害了國家財經法規和會計制度的嚴肅性和權威性。

第四,破壞了正常的生產經營秩序。

第五,掩蓋了企業的真實財務狀況。

第六,引發會計信息信任危機。

第七,助長了腐朽現象和不正之風。

三、會計信息失真的原因。

(一)會計制度不完善。

目前,我國會計準則和會計制度并用,并且準則、制度中留有較多的靈活性,會計制度的制定無論是從時間上還是空間上都缺乏一個充分博弈的過程。

而且,隨著我國經濟環境的不斷變化,新的交易和事項不斷涌現,新舊經濟的轉型和新舊會計制度的交替,客觀上為會計舞弊提供了空間。

(二)公司治理結構不規范。

公司的董事會、監事會人員往往由公司內部人員兼任,董事會、監事會難以發揮監督和控制經理層的作用。

一些上市公司的獨立董事由于時間和精力的限制,對企業的經營狀況缺乏深入細致的了解,監督作用未能充分發揮;同時由于監事會成員普遍缺乏法律和財務方面的專業知識,對董事和經理的經營失誤行為難以判別,也很難保證其有效的監督。

因此,在這樣的公司治理結構之下,會計舞弊、會計信息失真是不可避免的。

(三)監督不到位。

1、外部監督,包括政府各職能部門和中介機構監督。

由于存在各自為政、職能交叉的矛盾,造成了對一些違法違紀行為誰都可以問、誰都可以不問的局面。

部分中介機構出于自身利益考慮,與企業合謀造假,導致會計信息嚴重失真。

2、內部監督。

很多企業缺少必要的內部牽制和復核,沒有建立健全相應的內控制度。

(四)會計人員素質不高。

會計人員作為會計信息的生產者和提供者,是防止會計信息失真,保證其質量的第一道防線。

所以其綜合素質的高低,在一定程度上決定了會計信息質量的好壞。

然而,目前我國會計人員整體素質不高,一方面是會計人員的業務素質不高,許多會計人員只能應付較簡單的會計業務,對復雜的業務很難較好地處理。

另一方面是會計人員的職業道德素質不高,一些會計人員只注重埋頭做事,忽視了會計道德修養的提高,不堅持原則,缺乏責任感,為了個別領導給予的既得利益,違反會計法規,篡改會計數據,與領導共同舞弊,獲取不正當經濟利益。

(五)違法處罰力度不大。

由于目前我國對提供失真會計信息的懲罰力度太弱,往往只傷其皮毛,不傷其筋骨,使其造假成本遠低于其所獲得的收益,致使某些單位和個人敢于鋌而走險,提供失真的會計信息以獲取豐厚的額外收益。

四、會計信息失真的治理對策。

(一)完善會計制度,提高其可操作性。

對經濟生活中出現的新問題,要及時修訂或補充有關的財務規章。

加強對會計理論與會計方案的研究,使理論與實踐相適應。

研究符合我國會計情況的具體理論指導和制訂一些會計研究方法,降低因合理性造成的會計信息失真。

(二)建立規范的現代公司治理結構。

1、充分發揮法人治理結構約束機制產生的效益和作用。

包括建立健全獨立董事制度、調整持股結構來分散大股東的股權、建立審計委員會、建立股東對經營管理者的強力約束、建立董事會與經理層之間基于合約的委托代理關系等措施。

2、加強資本市場、經理市場等外部市場建設,完善公司外部治理結構。

發展證券市場,擴大證券規模,分散股權結構,建立有效的資本市場,培養理性的投資者群體,促使有效會計信息需求主體市場的形成;建立專業經理人才市場,將競爭機制引入企業經營者的任命,并通過資本市場的有效運行將替換機制引入專業經理人才市場;積極培育壯大機構投資者,努力發揮其在公司治理結構中積極主動地監督作用。

3、進一步完善信息披露制度。

股東和潛在投資者需要得到定期、可靠、可比、足夠詳細的信息,從而使他們能對經理層是否稱職做出評價,并對股票價值進行評估。

(三)強化監督。

1、強化政府職能部門的監督。

財政、稅務、審計等執法部門要充分發揮職能作用,對發現的違紀問題,按照有關財經法規及時嚴肅處理。

2、健全社會監督機制。

充分發揮中介機構的職能作用,使經濟監督職能納入法制化軌道,注冊會計師要推行標準化執業規范。

同時要加強對中介機構組織經營的管理,這些組織的存在是依靠監督、審查等各類經濟活動而延續下去的。

3、完善企業內部控制體系建設,強化內部監督。

內部控制體系是企業內部相互制約、相互聯系的基礎,在此技術上健全和完善內部會計管理和控制制度。

包括會計人員崗位責任、賬務處理流程、內部牽制、稽核、定額管理、原始記錄管理、財產清查、賬務收支審批、會計檔案保管、財務分析、違紀處理等項制度。

采取的有效的控制措施,從原始憑證的索取,到會計報表的核算,規范必須的.程序,建立內部審計機構,強化內部監督,防止非法取得或填制、偽造原始憑證,從而形成的一套嚴密的控制體系,杜絕違法現象的發生。

(四)加強會計隊伍建設,全面提高會計人員素質量。

在提高會計人員的業務水平,專業知識的同時,要加強對會計人員思想和職業道德的,使每個會計人員都能擔當起會計核算和會計監督的職責。

這樣才能提高會計人員素質,從而保證會計信息的質量。

(五)實行會計人員委派制。

改變會計人員隸屬關系,實行會計委派制,通過穩定會計負責人的地位,保證會計機構和會計人員不受干擾地正確貫徹執行國家政策、法規和制度,提供客觀、真實的會計信息,維護正常規范的會計工作秩序,只有這樣,才能徹底走出企業財務人員“雙重身份”的尷尬境地,從而在一定程序上提高了會計信息的質量。

(六)加大處罰力度。

文檔為doc格式。

會計信息失真論文的參考文獻（熱門16篇）篇十二

會計信息必須真實地反映企業的財務狀況、經營成果和現金流量情況,這是對會計信息的基本要求.然而,當前我國企業的`會計信息卻違背了這一基本要求,會計信息失真現象大量存在,其對我國市場經濟建設與發展的制約效應,已經不斷地顯現出來.因而,如何有效地解決會計信息失真問題,已經成為當前我國會計學界、經濟學界乃至我國政府面臨的重大課題.本文根據主、客觀條件來分析會計信息失真的原因并指出其重大危害,尤其指出了其對當前我國會計誠信問題的危害.最后,根據會計信息失真的原因,提出了解決的一些方法和對策,以利于這一問題的徹底根治.

作者：閆守常作者單位：山東經濟學院,山東,濟南,250014刊名：山東經濟英文刊名：shandongeconomy年，卷(期)：2003“”(3)分類號：f23關鍵詞：會計信息會計信息失真誠信

會計信息失真論文的參考文獻（熱門16篇）篇十三

一、失真信息是否等同于“失去真實性的信息”

把會計信息失真定義為“喪失真實性”，有許多值得商榷之處。其中之一就是公允信息之中仍有可能包含著部分喪失真實性但不失公允的所謂“失真信息”。而只要不失公允的信息就不會對使用者造成危害。

其二便是如何找到失去真實性的信息。不少專家學者均提到了“真實性審計’。的確，真實性審計是比抽樣審計更為可靠，然而面對當今業務種類繁多、數量巨大的現實“真實性審計”根本不可能成為主流。現代審計的目標是對會計信息的公允性發表意見，根據公允性定義可以看出，“真實”的要求是高于“公允”的。真實要求絲毫不差，現代審計只能檢查出“低層次”的公允性，無法企及“高層次”的真實性。而現實的情況是，除了通過審計，我們沒有其他方法來檢查會計信息。也就是說，“喪失真實性”的失真信息是不能最終消滅而將永遠可能存在的。既然這樣，把失真信息界定為“喪失真實性”就沒有任何現實意義。

其三是真實性的含義是什么?強調真實是為了有用。對會計帥而言，在核算國內生產總值時，以萬元甚至億元為計量單位就具備了真實性，而在計算股東的每股盈余時，只有精確到0.01元才具有真實性。可見真實性存在著一個在不同情況下取不同標準的問題。顯然在不同層面上對其實的要求是不同的，真實性存在著多重標準，而唯一的標尺應該是有用，即所提供的信息要能夠幫助使用者作出正確的決策。

我們無法確切地說應該真實到什么程度才夠得上是真實。真實是相對的，真實也并非會計的目的。單純地羅列真實數據是毫無意義的。更何況，從國內生產總值與每股盈余采用不同的計量單位中不難看出，對真實性存在著一個主觀判斷與取合。我們依據判斷決策時的需要，對它們各自的真實度作出了選擇，顯然經過這樣的選擇；并不能保證它們能如實精確地反映實際了。然而我們依舊認同它們的真實性。可見我們在判斷真實性的時候，也下意識地把不影響決策的差錯也包容了。既然是這樣，所謂的失真信息顯然不能定義為失去真實性。

因此失真并不能解釋為失去真實性，而是應有其自身的內涵。對信息使用者來說，只要是公允的信息就不會有危害。這樣，我們就可以對失真的信息進行重新界定：所謂失真的信息也就是會造成危害的信息即不公允的信息。簡單用等式表示即為：

失真不等于失去真實性，失真=不公允。

現代審計中的“重要性”是指會計信息漏報或錯報的嚴重程度。這個程度在特定環境下足以改變或者影響任何一位理性決策者依賴這些信息所作的判斷。

根據重要性的定義，可概括出其基本特征：

（1）重要性概念的核心是不能遺漏或錯報重要的會計信息。判斷會計事項是否重要的標準是看其是否會影響信息使用者的決策，若對使用者的決策來說無關緊要，則不是重要的，否則就不能遺漏或錯報。

(2)重要性概念是從信息使用者的角度提出的。因為財務報告是為信息使用者而編制的。這個信息使用者應該是一個理性人，是對企業和經濟活動具有合理程度的知識又愿意用合理的精力去研究信息的人。

(3)重要性的判斷不能脫離企業所處的環境。不同的企業所處環境不同，因此判斷的標準也是不相同的。

評價重要性的時候，通常分兩個層次，即財務報表層和賬戶余額層，而在討論信息失真的'時候也應分層次――整個報表層次的信息失真是屬于顯性的，而賬戶余額層次的失真則可能是隱性的，只有通過驗證各個賬戶余額，才能得出整體結論。

假設財務報表中所含的錯誤，不論從單項考慮或綜合考慮，其影響都很重要，也就是這份報表會引起任何一位理性使用者對企業的財務狀況、經營成果等判斷錯誤，那么該份財務報表存在重要的錯報，即所提供的會計信息是失真的，但并非所有錯報或漏報我們都認為是重要的，只要不會引起使用者發生判斷差錯，那么，該錯報信息不屬于重要的錯報，也既并未失真。

從重要性的要求看，判斷―項經濟業務是否重要既取決于該經濟業務的數量，也取決于起性質。雖然現行的會計準則或審計準則都還沒有明確地規定重要性的量化標準，然而實務中經驗積累所得也有一些數額可以用語判斷重要性。如：

（1）稅前凈利5%─-10%（凈利較小時用10%，較大時則用5%）；

（2）總資產的0.5%――1%；

（3）權益的1%；

（4）總收入的0.5%――1%；

（5）根據總資產或總收入兩項中較大的一項確定一個變動百分比。

其次是根據錯報的性質來判斷其重要性。也就是說，即使某項錯報的金額并不大，但由于它是舞弊或者違法行為造成的，那么僅就性質而言，該項錯報也是重要的，這種錯報也屬于信息的失真。

根據重要性水平的確定方法，我們可以發現一些失真信息的特征，比如足以導致某項財務指標發生較大幅度的變動，或是足以導致某項財務指標發生質的改變，例如企業由盈利變為虧損，凈資產由正數變成負數等；或是其性質比較嚴重或比較敏感，例如現金、有價證券盤虧等。對于頻繁發生的單項額度較小的經濟業務通常應根據總發生額是否超過重要性水平判斷是否會引起信息使用者判斷錯誤，是否屬于失真信息。

另外，會計信息的披露直接影響著會計信息使用者的判斷和決策。對于重要事項除了在會計報表中予以反映以外，還要通過會計報表附注、財務情況說明書等方式對其性質、原因、影響等作適當說明。

盡管我們認為重要性水平的確定、失真信息的判斷都帶有主觀性，但這并不妨礙其具有客觀的一面。重要性是外部環境對會計信息的要求，其判斷要受到會計系統外部信息使用者的制約，它不以信息提供者的意志為轉移。就此而言，重要性是客觀的。此外，重要性的標準應該具有一定的客觀性，并注意前后一致。也即在相同的環境下，對同樣的業務所適用的重要性標準應一致；在不同的時期，對同一業務的重要性標準應相同。總之，應使不同的理性人在相同的情況下對同一會計信息進行判斷時，結果相同或相近。

由此可看出，失真的信息也就是超過重要性水平的那些使得使用者的判斷被誤導的信息，兩者密切相關。

失真=超過重要性水平臨界點。

三、會計信息差錯、虛假與信息失真。

會計信息差錯和虛假是會計信息失真的兩種主要表現，但卻是兩個性質根本不同的概念。所謂會計信息差錯是會計人員在遵循會計規范提供會計信息的過程中，由于主觀判斷失誤，經驗不足和會計本身的不確定性，造成會計信息與經濟活動本意之間的出入。這種出入具有以下特點：

(1)當事人無造成虛假的主觀愿望；

(2)差錯在會計核算資料中暴露得比較明顯；

(3)差錯責任人一般得不到經濟及其他利益；

(4)差錯的糾正比教順利。

會計信息虛假是指會計活動中當事人出于種種目的或虛構盈利，或隱瞞營業虧損，或者避免股東要求多分紅利，或甚至逃避納稅等等；事前經過周密安排而故意造成的信息虛假。此種行為雖然都不是以個人的利益為目的，但顯然會破壞會計信息真實性，歪曲財務報表內容，具有欺詐的意向以使利害關系人的判斷和決策錯誤，損害信息使用者的利益。

就會計信息差錯的后果來看，信息差錯未必會達到影響使用者判斷的程度，凡差錯超過重要性水平的才能算作信息失真。

而會計信息虛假則一定是有關人員出于種種原因故意弄虛作假，以達到影響信息使用者的正確判斷的目的。所以虛假信息一定是失真信息。

這樣，我們可以看出：

失真信息=虛假信息+一部分超過重要性水平的差錯信息。

管理當局在發布財務報表時，其實對表中所有的資產、負債、股東權益、收入、費用等都作出了認定。美國《審計準則證明書第31號――證據事項》確定了財務報表有以下五類認定：

(2)完整性，即在報表中應該列示的所有交易和項目是否都列入了：

(4)估價或分攤，即各項資產、負債、業主權益、收入和費用等要素是否按適當的金額列入報表，這不僅取決于金額確定是否遵守一般公認會計原則，而且還取決于數學上有無錯誤：

(5)表達與披露，即報表上的特定組成要素是否被適當地加以分類、說明和披露。

這五大認定反映了管理當局在處理各項經濟活動及經濟事項時，遵循公認會計原則的范圍、程度及其結果。但是我們也應明確失真信息與錯誤認定之間的差別，因為審計報告中將就報表整體而發表公允與否的意見，而公允即無重大錯報；又由于財務報表本身就含有估計，并不是完全依據事實來編制，即便得出公允的結論，也不能排除其中仍含有某些小錯誤。正如前文中所提的“不影響使用者的正確判斷”。從這五類認定中可以看出，錯誤認定中必然是含有差錯或虛假，對于差錯引起的錯誤認定而言，關鍵在于“度”。凡是超過重要性水平臨界點的差錯類錯誤認定屬于失真。而虛假類錯誤認定不論金額大小均屬于失真。

這樣，我們可以認為：失真就一定是錯誤認定；反之，則不一定是失真。

會計信息失真論文的參考文獻（熱門16篇）篇十四

摘要：相關的管理人員要從審計的角度出發，找到會計信息失真的原因，總結會計信息失真的特點，進而采取科學合理的防范措施來進行處理。本文主要通過對會計信息失真的種類、成因等方面進行了分析，希望能夠為會計工作者提供參考。

會計信息的重要性是不言而喻的，其屬于經濟信息的范疇，是對價值運動的表達形式，也是會計工作行為的重要組成部分。隨著社會的發展，尤其是社會主義市場經濟模式的不斷完善，使得人們對會計信息的關注度越來越強。當然，在對會計工作加強重視的同時，也在一定程度上增加了審計工作的負擔。一旦會計信息出現失真的現象，就會造成審計工作中的資源浪費。因此，要從審計的角度來對會計信息進行有效地規范。

由于會計工作所涉及到的領域較多，范圍較廣。因此，產生會計信息失真的因素也很多。相關的審計人員要根據實際情況來進行審計。需要注意的是，會計信息失真和會計人員的作弊現象有直接的關系，但是不是全部原因。要從整體的角度來對其進行分析。

合法失真和非法失真是會計信息失真的兩種較為常見的表現形式。其中會計信息失真如果按照相應的法律法規能夠進行處理，說明會計信息屬于合法失真的形式。相反則是非法失真。

2.故意失真和無意失真。

這兩點會計信息的失真情況比較容易理解，會計工作的主體是人，因此如果是工作人員主觀上的問題，產生會計的信息失真，則屬于故意失真。如果不是工作人員主觀上造成的，就屬于無意失真。具體來說，對于會計工作人員來說，其為了滿足自身的利益，在會計信息上做了手腳，出現記假賬或者是對會計信息進行虛報、隱瞞、偽造，這些現象的出現都會使得賬面信息和企業的實際運營狀況不符。因此，會計信息的失真會給審計工作帶來較大的難度，使得審計工作無從下手。對于無意失真來說，其出現的頻率遠遠大于有意失真。因為無意失真主要是由于會計工作人員的疏忽或者是職業技能不足等產生的。在具體的工作中，會計人員對于相關的法律條款等理解程度不夠或者是出現了舞弊的現象都會造成會計信息失真。除此之外，會計的核算原則也是影響會計信息失真的重要因素，在具體的會計工作中是不能忽視的。

會計信息的失真現象會對企業的經濟產生一定的影響，因此，審計人員要對會計信息失真的原因和形式都加強重視，才能從根本上解決會計信息失真的問題，保證經濟發展的'穩定性。

會計信息的不實問題主要和會計工作人員的自身有著直接的關系。對于會計制度和工作原則理解不到位，缺乏豐富的專業知識和操作經驗，或者是由于會計人員主觀的問題產生的會計信息不實的現象都是較為常見的。（1）會計制度的限制。會計制度的制定主要是用來規范會計行為，提高會計工作的效率和作用。但是，隨著社會的發展，對于會計信息來說，其內容要根據企業的生產經營狀況而定。但是企業的發展也要緊跟時代的潮流。但是會計制度的更新難以緊跟社會發展的步伐，存在著一定的滯后性。但是會計工作人員必須嚴格按照會計制度來進行會計工作，因此出現會計信息失真的現象是在所難免的。另外，即使會計制度符合社會發展的需要，但是由于其規定的不合理等因素，也會導致會計信息的失真現象。因此，相關的會計管理者要對會計制度進行完善，使其符合企業的發展，對會計工作起到一定的促進作用。（2）委托代理制的限制。委托代理制是會計工作中較為常見的制度，需要委托代理雙方的信息一致。但是在具體的制度實施的時候，也會對會計信息失真帶來一定的影響。從效用函數的角度來分析，委托人與代理人之間效用函數并不相同，兩者在激勵機制上也有著明顯的不同。委托人的主要追求目標就是實現企業經濟效益的最大化。而代理人追求的主要目標就是有效保障物質報酬貨幣衡量的平衡，實現一切非物質因素效益的最大化。委托人與代理人兩者在效益最大化實現的目標上有著本質上的區別，由于兩方互相的制約，使得雙方無法同時達到效益的最大化，總有一方無法實現最終目標。而這樣的情況下，經營者會為了獲取更大的經濟效益，而不會為相關的決策人員提供準確可靠的會計信息，造成會計信息的失真。

（1）執法不嚴。法律是保障會計信息準確性的主要手段，但是如果在執法的過程中，出現不嚴密的問題，那么在一定程度上就會使得會計信息出現失真，從而衍生出成本造假情況的出現。由于造假可以獲取更高的利益，在這種風險利益的誘惑下，很多人會鋌而走險，觸犯相關的法律。（2）會計監督體系不完善。我國針對會計審計并沒有建構完善的監督制度，而既有一些會計監督體系內容并不全面，在會計審查上存在明顯的監督不足問題，這樣就使得會計造假情況的出現，最終會呈現出惡性循環的境況。其中企業自身監督是保障企業能夠有效地接受國家監督的重要基石，但是在我國當前的企業發展狀況下，由于受到人事關系的影響以及相關部門的限制，使得企業自身的監督作用無法有效地發揮出來。（3）會計人員的業務素質。我國很多企業所選用的會計人員業務素質并不高，其不僅不具備專業的業務常識，而且在業務能力掌握上也存在不足，這樣就使得企業的整體會計核算水平較低。同時，部分會計人員并不具備較高的職業道德，在會計核算中行為也存在不當的情況，會計人員無法認識到自身的重要作用，在會計核算只重視報賬，而忽視結合企業的具體經濟狀況，來為企業決策者提供有價值的參考數據。很多的會計人員還頻繁地出一些鬼點子、歪路子，完全不具備會計人員本應有的業務素質，也將其會計監督的職能拋諸腦后。

三、防范對策與措施。

1.規范性防范。

針對會計信息的造假問題，在防治上需要先從法律方面入手，依據現今社會發展的狀況以及企業發展的實際情況，來制定出適宜的會計信息防范法律法規，并制定出相應的會計行業規章制度，在經濟活動開展之前到經濟活動開展結束后的會計審計，每一個環節上都要做好相關的防范工作，制定相應的規章制度，針對出現的違規行為以及違法現象要嚴懲，制定出相應的懲罰機制，并不斷地對該制度進行完善，以確保會計信息的真實可靠。在制定會計法規、會計準則時，應盡量克服或減少其本身的不確定性；最終確定的會計準則應對未來會計環境的變化具有一定超前的分析和預測，使會計的發展具有較好的穩定性和持續性。要保護會計人員依法行使職能，保證會計信息真實可靠。要強化單位領導人在會計工作中法律責任，必須保證會計資料合法、真實、完整。

2.技術性防范。

主要從加強企業內部管理、提高財會人員及其有關人員的職業道德水平、專業素質和法律意識等方面入手，調動財會人員的積極性、責任心，主動規范，預防為主，從根本上解決會計信息失真問題。總之，會計信息失真的問題較為嚴重，相關的審計人員要對會計信息的失真原因進行分析，然后采取切實可行的措施來解決，這樣才能對會計信息起到一定的防范作用。

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而對信息的準確性要求較低，如農業生產企業輔助車間成本分配可以選用直接法、交互法、計劃成本法、代數法及順序法等，由于企業選用的方法不同，處理得到的會計數據有差異，嚴重時會導致本單位會計信息失真。

1.2違法成本較低與冒險收益較高引起的會計信息失真。

農業企業做假賬主要包括：

二是虛減經營成果，主要是為了爭取政府扶持、偷逃稅款及掩蓋計入相關費用的違法違規項目等。

雖然財經法規中對“偽造、變造會計憑證、會計賬簿，編制虛假財務會計報告”等行為，根據違法犯罪情況會受到行政或刑事處罰，但違法成本遠小于違法收益，致使部分企業選擇做假賬的情況，導致會計信息失真。

1.3激勵機制偏位、監督機制不健全引起的會計信息失真。

目前，國家對會計人員的激勵在內容上、形式上、頻率上等存在明顯滯后狀態，更多沿用計劃模式下的激勵手段，更多導向于精神激勵方面，物質獎勵較少。

在國家層面上，對在會計崗位上愛崗敬業、無私奉獻、誠實守信、堅持原則的具有慎獨品質的會計人員嚴重缺乏配套激勵機制。

另外，各農業企業對財會人員的激勵，更多導向于在企業資金短缺狀態下，這些人員能否給企業籌集到更多的款項;導向于如何替企業規避財務風險、將資金投向盈利性較大的項目等;導向于少列收入、多虛增成本，進而偷逃稅款上。

以上做法，易使財會人員認知導向出現偏差，再加上部分企業經常更換會計人員，會出現為個人或集體利益違規處理賬務，出現會計信息失真。

我國對會計信息的監督主要包括政府監督、社會監督及內部監督。

就容易出現這些會計主體外部無人監督、內部無人敢監督的局面，會出現一些經營者用虛假會計信息來謀取利益，從而導致會計信息的失真。

1.4部分企業員工綜合素質低下引起的會計信息失真。

價款、有價證券、實物資產、往來款項、資本，經辦人員，會計人員等人或物，但造成會計信息失真更多是人的因素，是員工綜合素質低下引起的。

為了獲取銷售佳績、開拓市場、擊退競爭對手，甚至進行不正當競爭(如給客戶送紅包等)進行擴大宣傳，多花費銷售費用的行為。

從表象上看，這些經濟業務事項的發生形式上都對應于合法的會計憑證，但從實質上看均屬于隱形的會計信息失真現象。

另外，農業企業會計人員業務能力、工作經驗、對國家政策法規的理解和職業道德水平等都會影響會計信息的真實性。

2.1完善財經法規，規范主體業務活動。

會計是經濟管理的重要組成部分，其學科建設、制度規范以及操作程序和方法都應該與市場經濟運行體制、企業主體經濟管理機制高度匹配，只有這樣，會計核算生成的'會計資料有用、才能發揮積極作用。

要達到上述效果，從國家層面上，各行政主管部門(主要是國務院和財政部)既要積極借鑒發達國家的成功經驗，又要考慮我國經濟發展趨勢，還要考慮當前經濟業務界定范圍的明晰性及不同行業經濟業務的實際需要來制定會計法規。

在制定法規時，要兼顧法規的前瞻性、及時性和實用性原則，要研究問題、解決問題，及時對不適應法規進行修正。

要組織各行業協會會計專家、高校會計研究專家以及全國會計學會專家、國家主管會計的職能部門專家來共同制定、完善財經法規，規范主體業務活動。

盡量減少法規界定某些會計業務事項的隨意性，使所有經濟業務事項處理時都有法可依，增強同類會計數據的可比性，提高會計信息的質量。

從企業層面上，要依據國家法規的規定，細化本部門規章制度，不曲解國家法規、不違反國家法規，保證會計信息的真實性。

2.2加大賠償額度，完善懲戒機制，提高會計信息質量。

會計信息的失真，會給政府部門、投資者、債權人及社會需要了解信息的個人或集體造成較大的損失，如會造成政府決策偏位、投資者盲目投資、債權人放貸資金承擔較大風險、社會上個人或集體決策失誤等。

因此，提高會計信息質量是大家所期盼的。

針對部分農業企業做假賬得到的收益遠遠大于違法所支付的損失的情況，國家除了要求違法企業加大給因使用本部門提供虛假會計信息給對方造成損失的賠償額度外，還要在全國范圍內建立誠信檔案記錄，評估其誠信等級，采用計算機聯網，接受來自全國客戶的監督，增加其違法成本。

同時，對誠實守信企業建立誠信檔案，增加誠信等級，并享受國家相關扶持政策及信貸政策，積極引導企業誠實守信，提高會計信息質量。

2.3加強會計內、外部監督，消除隱形的會計信息失真，提高會計信息質量。

重大對外投資、資產處置、資金調度和其他重要經濟業務事項的決策和執行的相互監督、相互制約程序是否明確;財產清查的范圍、期限和組織是否明確;對會計資料定期進行內部審計的辦法和程序是否明確。

只有這樣，才能保證會計信息的真實性。

農業企業外部會計監督主要包括政府監督和社會監督。

政府監督主要包括對企業依法設置會計賬簿的檢查，對會計核算情況的檢查，對會計資料真實性、完整性的檢查，對會計人員從業資格和任職資格的檢查等內容。

社會監督主要是有注冊會計師依法承辦的對財務會計報告等進行審計、簽證的一種監督制度。

只有將三種監督形式結合起來，才能消除隱形的會計信息失真，更好地實現會計信息的真實性，提高會計信息的質量。

2.4加強繼續教育，提高會計人員的綜合素質。

在業務知識培訓和技能訓練方面，重點是對履行崗位職責所必備的專業知識和經營管理、內部控制、信息化等方面的培訓;在職業道德方面，重點是對會計職業道德培訓。

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