工作報(bào)告是對(duì)一段時(shí)間內(nèi)的工作任務(wù)、完成情況、問(wèn)題反饋等進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種書(shū)面材料,它可以幫助我們了解工作進(jìn)展和存在的挑戰(zhàn)。如果你想了解更多關(guān)于工作報(bào)告的范文和寫(xiě)作技巧,那么請(qǐng)看下文的工作報(bào)告樣本。
公司的年度工作報(bào)告(精選13篇)篇一
根據(jù)××市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)(審批機(jī)關(guān))《關(guān)于同意撤銷(xiāo)××事業(yè)單位批復(fù)》(×編[20xx]××號(hào))文件精神,××事業(yè)單位已撤銷(xiāo)(退出事業(yè)單位序列),本清算組自××年××月××日正式成立,現(xiàn)將本清算組成立后開(kāi)展的清算工作報(bào)告如下:
××事業(yè)單位成立于××年××月××日,隸屬于××局管理,是財(cái)政補(bǔ)助(財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助、管理費(fèi)開(kāi)支、經(jīng)費(fèi)自理、企業(yè)化管理)事業(yè)單位,編制員額為××名,實(shí)有工作人員××名;事業(yè)單位法人證書(shū)號(hào)為××,代碼證號(hào)為××,登記法定代表人為××,登記單位法人住所為××,登記開(kāi)辦資金××元。
本清算組依據(jù)《事業(yè)單位登記管理暫行條例》、《事業(yè)單位登記管理暫行條例實(shí)施細(xì)則》和《中華人民共和國(guó)審計(jì)法》開(kāi)展清算相關(guān)工作。
本清算組由××人組成,××(××局計(jì)財(cái)處處長(zhǎng))任清算組組長(zhǎng),××(××事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo))任清算組副組長(zhǎng),××(××事業(yè)單位財(cái)務(wù)科長(zhǎng))、××(××事業(yè)單位人事科長(zhǎng))、××……任組員。
清算組在××局、財(cái)政局指導(dǎo)下于××年××月××日起開(kāi)展清算工作,委托××?xí)?jì)師事務(wù)所、××資產(chǎn)評(píng)估師事務(wù)所對(duì)××事業(yè)單位的資產(chǎn)情況進(jìn)行了審計(jì)和評(píng)估。
××事業(yè)單位于××年××月××日、××年××月××日、××年××月××日在××報(bào)刊上已發(fā)布公告三次,公告截止債權(quán)申報(bào)日為××年××月××日。(附公告報(bào)刊)。
截止××年××月××日止,××事業(yè)單位帳面共有總資產(chǎn)××萬(wàn)元,總負(fù)債××萬(wàn)元,凈資產(chǎn)××萬(wàn)元。
經(jīng)清算審計(jì),××事業(yè)單位調(diào)增(減)總資產(chǎn)××元,調(diào)增(減)負(fù)債××元,調(diào)增(減)凈資產(chǎn)××元。審計(jì)調(diào)整后,截止××年××月××日,××事業(yè)單位共有總資產(chǎn)××萬(wàn)元,總負(fù)債××萬(wàn)元,凈資產(chǎn)××萬(wàn)元。
經(jīng)資產(chǎn)評(píng)估,在評(píng)估基準(zhǔn)日××年××月××日,××事業(yè)單位資產(chǎn)賬面值:××萬(wàn)元、調(diào)整后賬面值:××萬(wàn)元、評(píng)估值:××萬(wàn)元、增值:××萬(wàn)元、增值率:××;負(fù)債賬面值:××萬(wàn)元、調(diào)整后賬面值:××萬(wàn)元、評(píng)估值:××萬(wàn)元;凈資產(chǎn)賬面值××萬(wàn)元、調(diào)整后賬面值××萬(wàn)元、評(píng)估值:××萬(wàn)元、增值:××萬(wàn)元、增值率:××。
經(jīng)國(guó)有資產(chǎn)管理機(jī)關(guān)(或主管局)確認(rèn),截止××年××月××日止,××事業(yè)單位資產(chǎn)調(diào)整為總資產(chǎn)××萬(wàn)元,總負(fù)債××萬(wàn)元,凈資產(chǎn)××萬(wàn)元。
××事業(yè)單位共有債務(wù)××萬(wàn)元。已償還××債權(quán)人××萬(wàn)元、××債權(quán)人××萬(wàn)元、……。剩余債務(wù)××萬(wàn)元因××原因未償還,經(jīng)債權(quán)人同意,由××單位繼續(xù)償還。
經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)確認(rèn),××事業(yè)單位無(wú)偷稅漏稅情況。(或補(bǔ)交稅款××元)。
公司的年度工作報(bào)告(精選13篇)篇二
各位股東及股東代表:
過(guò)去的,公司監(jiān)事會(huì)嚴(yán)格按照《公司法》、《公司章程》、《監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則》和有關(guān)法律、法規(guī)的要求,本著對(duì)公司和股東負(fù)責(zé)的原則,認(rèn)真履行有關(guān)法律、法規(guī)賦予的職權(quán),對(duì)公司依法運(yùn)作情況和公司董事、經(jīng)理及其他高級(jí)管理人員履行職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)公司財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況及執(zhí)行制度情況進(jìn)行了核查,維護(hù)了公司及股東的合法權(quán)益。主要工作分述如下:
本年度公司監(jiān)事會(huì)共召開(kāi)了五次會(huì)議,分別是:
1、2月23日召開(kāi)第五屆監(jiān)事會(huì)第四次會(huì)議,審計(jì)通過(guò):《公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告》、《公司財(cái)務(wù)決算報(bào)告》、《公司利潤(rùn)分配預(yù)案》、《公司報(bào)告》全文及摘要、《公司履行社會(huì)責(zé)任的報(bào)告》。
2、4月20日召開(kāi)第五屆監(jiān)事會(huì)第五次會(huì)議,審議通過(guò)《公司第一季度報(bào)告》全文及摘要。
3、7月19日召開(kāi)第五屆監(jiān)事會(huì)第六次會(huì)議,審議通過(guò)《公司半年度報(bào)告》全文及摘要。
4、10月25日召開(kāi)第五屆監(jiān)事會(huì)第七次會(huì)議,審議通過(guò)《公司第三季度報(bào)告》全文及摘要。
報(bào)告期內(nèi),公司能夠依法進(jìn)行管理運(yùn)作,決策程序合法,內(nèi)控制度較為健全;董事會(huì)和股東大會(huì)各項(xiàng)決議符合有關(guān)規(guī)定和要求,并得到了有效的執(zhí)行;未發(fā)現(xiàn)公司董事、經(jīng)理人員及其他高級(jí)管理人員在執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)有違反法律、法規(guī)、公司章程或損害公司及股東利益的行為。
度財(cái)務(wù)報(bào)告真實(shí)、客觀、準(zhǔn)確地反映了公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,符合《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》。會(huì)計(jì)師對(duì)公司度財(cái)務(wù)報(bào)告出具的審計(jì)意見(jiàn)所作出的評(píng)價(jià)是客觀、公允的。
(一)監(jiān)事會(huì)對(duì)公司最近一次募集資金實(shí)際投入情況的獨(dú)立意見(jiàn)。
報(bào)告期內(nèi)公司未募集資金。公司最近一次募集資金實(shí)際投入項(xiàng)目與承諾投入項(xiàng)目一致,未發(fā)現(xiàn)使用不當(dāng)?shù)那樾?募集資金項(xiàng)目和用途變更程序符合相關(guān)法律法規(guī)要求。
(二)監(jiān)事會(huì)對(duì)公司收購(gòu)、出售資產(chǎn)情況的獨(dú)立意見(jiàn)。
報(bào)告期內(nèi),公司不存在收購(gòu)、出售資產(chǎn)的情況。
(三)監(jiān)事會(huì)對(duì)公司關(guān)聯(lián)交易情況的獨(dú)立意見(jiàn)。
報(bào)告期內(nèi),公司的關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)如下:
1、向控股股東北京燕京啤酒股份有限公司采購(gòu)原料,全年累計(jì)發(fā)生金額18.04萬(wàn)元,占同類(lèi)交易金額的比例為0.04%;通過(guò)此項(xiàng)關(guān)聯(lián)交易,公司降低了原材料的采購(gòu)成本。
2、向控股股東的控股子公司福建燕京啤酒有限公司采購(gòu)原料,累計(jì)金額1,373.55萬(wàn)元,占同類(lèi)交易金額的比例為100%;通過(guò)此項(xiàng)關(guān)聯(lián)交易,公司降低了原材料的采購(gòu)成本。
3、向控股股東的股東的子公司新疆燕京農(nóng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)有限公司采購(gòu)原料,全年累計(jì)發(fā)生金額584.63萬(wàn)元,占同類(lèi)交易金額的比例為1.43%;通過(guò)此項(xiàng)關(guān)聯(lián)交易,公司降低了原材料的采購(gòu)成本。
4、向控股股東的控股子公司福建燕京啤酒有限公司銷(xiāo)售啤酒,累計(jì)金額599.32萬(wàn)元,占同類(lèi)交易金額的比例為0.66%;向其銷(xiāo)售原料9.59萬(wàn)元,占同類(lèi)交易金額的比例為100%。該交易有利于充分利用資源。
5、經(jīng)北京燕京啤酒股份有限公司委托,本公司代其行使在福建燕京啤酒有限公司、燕京啤酒(贛州)有限公司的股東權(quán)利,此交易有利于減少同業(yè)競(jìng)爭(zhēng),有利于本公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略的科學(xué)實(shí)施和市場(chǎng)的統(tǒng)一規(guī)劃管理。
監(jiān)事會(huì)認(rèn)為:以上關(guān)聯(lián)交易中,公司與關(guān)聯(lián)方的交易嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,決策程序符合法律規(guī)定,交易價(jià)格公允,未發(fā)現(xiàn)利用關(guān)聯(lián)交易損害公司及公司中小股東權(quán)益的行為。
(四)監(jiān)事會(huì)對(duì)公司核銷(xiāo)部分壞賬的獨(dú)立意見(jiàn)。
根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《公司章程》及公司相關(guān)的會(huì)計(jì)政策制度,公司擬對(duì)部分壞賬進(jìn)行核銷(xiāo)。本次核銷(xiāo)的壞賬共計(jì)27筆,金額共計(jì)5,860,741.38元,其中以前年度已經(jīng)計(jì)提壞賬準(zhǔn)備金額共計(jì)5,791,636.22元,度計(jì)提壞賬準(zhǔn)備69,105.16元。本次核銷(xiāo)的壞賬,影響當(dāng)期利潤(rùn)69,105.16元。
本次核銷(xiāo)的壞賬,絕大部分為已經(jīng)計(jì)提的壞賬準(zhǔn)備,對(duì)公司當(dāng)期利潤(rùn)的影響甚小,公司將以“賬銷(xiāo)案存權(quán)在”的原則繼續(xù)保持和落實(shí)追索債務(wù)的權(quán)利和措施,切實(shí)維護(hù)公司和股東的利益。
監(jiān)事會(huì)認(rèn)為:本次核銷(xiāo)的部分壞賬準(zhǔn)備事實(shí)清楚,并已證明確實(shí)無(wú)法收回,公司董事會(huì)對(duì)其進(jìn)行核銷(xiāo)是合理的,不存在損害公司及股東利益的情況,監(jiān)事會(huì)同意上述處置方案。
報(bào)告期內(nèi),公司聘請(qǐng)的京都天華會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司為公司度出具了標(biāo)準(zhǔn)無(wú)保留意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告,審計(jì)報(bào)告真實(shí)、客觀、準(zhǔn)確地反映了公司的財(cái)務(wù)狀況。
報(bào)告期內(nèi),公司未披露過(guò)盈利預(yù)測(cè),不存在差異情況。
監(jiān)事會(huì)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的有關(guān)要求,對(duì)董事會(huì)編制的《公司年度報(bào)告》進(jìn)行了認(rèn)真嚴(yán)格的審核,并提出了如下書(shū)面審核意見(jiàn):
《公司年度報(bào)告》的編制和審議程序符合法律、法規(guī)、公司章程和公司內(nèi)部管理制度的各項(xiàng)規(guī)定。
《公司年度報(bào)告》的內(nèi)容和格式符合中國(guó)證監(jiān)會(huì)和上海證券交易所的各項(xiàng)規(guī)定,所包含的信息能從各個(gè)方面真實(shí)地反映出公司度的經(jīng)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)狀況等事項(xiàng)。
在監(jiān)事會(huì)提出意見(jiàn)前,我們沒(méi)有發(fā)現(xiàn)參與《公司年度報(bào)告》編制和審議人員有違反保密規(guī)定的行為。
因此,我們保證《公司年度報(bào)告》所披露的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,承諾其中不存在虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏,并對(duì)其內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性承擔(dān)個(gè)別及連帶責(zé)任。
監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,公司出具的內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告,真實(shí)、客觀地反映了報(bào)告期內(nèi)公司內(nèi)部控制的實(shí)際情況。公司建立了較為完善、健全、有效的內(nèi)部控制制度體系,并能得到有效實(shí)行,在公司經(jīng)營(yíng)管理各個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)聯(lián)交易、對(duì)外擔(dān)保、重大投資、信息披露等方面發(fā)揮了較好的管理控制作用,能夠?qū)靖黜?xiàng)業(yè)務(wù)的健康運(yùn)行及經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的控制提供保證,公司內(nèi)部控制制度是有效的。
20xx年,監(jiān)事會(huì)將立足于《公司法》、《公司章程》賦予的職權(quán),以維護(hù)公司及全體股東利益為原則,積極有效地開(kāi)展各項(xiàng)工作,推動(dòng)公司持續(xù)穩(wěn)步健康地向前發(fā)展!
以上報(bào)告,請(qǐng)各位股東及股東代表審議。
公司的年度工作報(bào)告(精選13篇)篇三
各位股東/員工們:
大家好!時(shí)光飛逝,歲月匆流。轉(zhuǎn)眼,已送走多災(zāi)多難并不順利的20xx年。
回首過(guò)去的一年,全體員工勤奮務(wù)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè),也跟隨市場(chǎng)遭遇罕見(jiàn)的世界金融風(fēng)暴帶來(lái)的巨大影響,但是事實(shí)證明我公司早已適應(yīng)這殘酷而激烈的競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)環(huán)境歷練,之所以能讓我們冷靜面對(duì)及無(wú)所畏懼。
過(guò)去的一年,我公司以“自強(qiáng)不息、貴在堅(jiān)持”的自我保護(hù)和扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展各項(xiàng)工作,盡管市場(chǎng)變化所引起的風(fēng)波對(duì)我公司造成極大不利,但是在大家共同的努力之下將虧損減低到最小,在平穩(wěn)的過(guò)渡期間比其他同行業(yè)提前走出金融危機(jī)的低谷。下面我就20xx年度公司各方面的工作情況作以簡(jiǎn)單的總結(jié)和匯報(bào)。
在20xx年的經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)上,根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況,將部分閑置設(shè)備進(jìn)行處理,所得558.2萬(wàn)元用于給在職員工退股,避免造成不穩(wěn)定的事件發(fā)生?,F(xiàn)公司還保留八位股東(其中包括xx總公司)消除了一切的隱患。
目前公司在股東們的統(tǒng)一部署下,各部門(mén)能團(tuán)結(jié)一致,形成合力,組成了一支有執(zhí)行能力、有戰(zhàn)斗力也能夠充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)和作用的團(tuán)隊(duì)。我們的全體員工盡心盡力地做好自己本職工作,之所以能在20xx年得以平穩(wěn)過(guò)渡并克服種種意想不到的困難,而且迅速走出低谷,給20xx年打下結(jié)實(shí)的基礎(chǔ)。
企業(yè)管理制度是企業(yè)執(zhí)行力的保障,是提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要途徑。通過(guò)近二年來(lái),公司管理制度的規(guī)范、建設(shè)、施行、借鑒與融合相結(jié)合,基本形成了一個(gè)規(guī)章完善、流程順暢、考核有效的制度保障體系。
從20xx年開(kāi)始,實(shí)現(xiàn)公司整體戰(zhàn)略調(diào)整,廣泛征求各股東們的意見(jiàn),認(rèn)真審核和討論并最終表決通過(guò),成立新的股東會(huì)。新成立的領(lǐng)導(dǎo)班子“以人為本”,各項(xiàng)管理工作都有了一定的提升,符合我公司目前發(fā)展的實(shí)際需求。公司各部門(mén)權(quán)責(zé)明晰、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡,使公司管理人員和員工養(yǎng)成了良好的執(zhí)行力意識(shí)和具備了較強(qiáng)的執(zhí)行力行動(dòng)。為確保公司目前業(yè)務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn),實(shí)施有效地調(diào)控公司內(nèi)部各種關(guān)系,進(jìn)而消除了員工的后顧之憂(yōu),解決了員工現(xiàn)實(shí)生活中的實(shí)際問(wèn)題,促進(jìn)員工隊(duì)伍穩(wěn)定性的同時(shí)也提高員工的積極性。
受金融危機(jī)影響,截至20xx年12月底,產(chǎn)值xxxxx萬(wàn)元,比20xx年xxxxx萬(wàn)元減少了xxx萬(wàn)元,企業(yè)虧損xx萬(wàn)元,比20xx年xxx萬(wàn)元增虧xx萬(wàn)元。但是20xx年第一季度公司的業(yè)務(wù)量大幅度回升,以目前形勢(shì)來(lái)看,基本可以彌補(bǔ)20xx年的虧損額度,并能穩(wěn)步推進(jìn)我公司20xx年計(jì)劃銷(xiāo)售戰(zhàn)略目標(biāo)。
20xx年,更需要繼續(xù)加強(qiáng)與新老客戶(hù)的溝通聯(lián)系,公司的產(chǎn)品通過(guò)多渠道方式對(duì)外進(jìn)行宣傳,進(jìn)一步提高公司及產(chǎn)品的知名度。
公司通過(guò)近二年來(lái)的整體實(shí)力調(diào)整,管理層人員的調(diào)整并實(shí)施生產(chǎn)制作、成本控制、營(yíng)銷(xiāo)、售后服務(wù)、財(cái)務(wù)以及辦公室等各個(gè)職能部門(mén)的團(tuán)結(jié)和諧、銳意進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)。從公司內(nèi)部的管理,到生產(chǎn)、質(zhì)量、安全管理和銷(xiāo)售產(chǎn)品及售后服務(wù)等各個(gè)方面均取得了一定的成效,比較圓滿(mǎn)完成了預(yù)期制定的各項(xiàng)目標(biāo)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。
能夠順利度過(guò)這次金融危機(jī)風(fēng)暴的影響,提前走出金融危機(jī)的低谷,這一切都與在座的各位股東鼎力支持、理解、信任分不開(kāi)的。也是我們?nèi)w員工的辛勤的努力、銳意進(jìn)取和無(wú)私的奉獻(xiàn)價(jià)值體現(xiàn)。
在此,我向在座的每一位股東表示衷心的感謝!并向全體員工表示真誠(chéng)的感謝。同時(shí)也寄予更高的期望,希望每位員工能繼續(xù)保持優(yōu)秀的品質(zhì)和作風(fēng),再接再厲,再攀新高。也正是因?yàn)橛心銈兊膱F(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于拼搏和積極不懈的努力,才使今日的“xxxx”公司能保持持續(xù)穩(wěn)定,逆境中求發(fā)展的現(xiàn)狀。
“堅(jiān)定信心,迎接挑戰(zhàn)“,我認(rèn)為,用在今天的“xxxx”公司是恰如其分。為此,我希望大家能清醒地認(rèn)識(shí)到,我們的當(dāng)前工作與公司的穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展目標(biāo)差距很大,在堅(jiān)持穩(wěn)定發(fā)展中還有不少困難和實(shí)際問(wèn)題需要解決。如公司的管理制度尚不完善,部門(mén)職責(zé)還不十分明確;公司員工的年齡結(jié)構(gòu)偏大,個(gè)別員工思想軟弱渙散,缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)而且依賴(lài)性強(qiáng)。這些問(wèn)題是“xxxx”公司長(zhǎng)期存在的并阻礙企業(yè)發(fā)展真正的事實(shí),都是我們需要真實(shí)面對(duì)和進(jìn)一步急需解決的問(wèn)題。
20xx年3月廠(chǎng)房租期結(jié)束了,我們還需要尋找新的廠(chǎng)房,廠(chǎng)址選擇、搬遷過(guò)程中的設(shè)備調(diào)整及現(xiàn)有的人員也要進(jìn)一步的合理調(diào)整,這將是對(duì)“xxxx”公司將來(lái)的發(fā)展都有一定相關(guān)聯(lián)系,所以在這次會(huì)議上懇請(qǐng)各位股東多提寶貴意見(jiàn)。
“xxxx”公司的下一步將針對(duì)以上這些問(wèn)題,進(jìn)行認(rèn)真的分析、權(quán)衡利弊,但必須堅(jiān)定信心,爭(zhēng)取用最快的速度和最有效的方法統(tǒng)籌兼顧地加以解決,并時(shí)刻準(zhǔn)備著迎接新的挑戰(zhàn)。
對(duì)于“xxxx”公司來(lái)說(shuō),20xx年是十分重要的一年,也是目前市場(chǎng)千載難逢的機(jī)遇,在抓好內(nèi)需市場(chǎng)的同時(shí)還要努力針對(duì)低迷的國(guó)際市場(chǎng),一旦國(guó)際市場(chǎng)的局面穩(wěn)定時(shí)候,我們可以迅速出擊。
當(dāng)前,國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形式依然嚴(yán)峻,中國(guó)xx行業(yè)市場(chǎng)與其他行業(yè)類(lèi)同持續(xù)低迷,我們面臨諸多的難題和挑戰(zhàn)。面對(duì)困難,我希望全體股東能夠“堅(jiān)定信心,迎接挑戰(zhàn)”。
我堅(jiān)信,20xx年將是公司實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展的一年。在公司股東會(huì)及經(jīng)理辦公會(huì)的強(qiáng)有力領(lǐng)導(dǎo)下,我們一定能夠逆流而上,創(chuàng)造嶄新而輝煌的“xxxx”公司。再一次謝謝大家!
公司的年度工作報(bào)告(精選13篇)篇四
20xx年3月6日公司召開(kāi)了20xx年度工作會(huì)議,3月7日分公司組織學(xué)習(xí)張總《加持改革創(chuàng)新轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為開(kāi)創(chuàng)集團(tuán)公司科學(xué)發(fā)展新局面而奮斗》,工作報(bào)告總結(jié)了20xx年工作成績(jī)及過(guò)去五年來(lái)發(fā)展;同時(shí)指出,以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、堅(jiān)持重點(diǎn)開(kāi)發(fā)、強(qiáng)化企業(yè)管理、提升科技創(chuàng)新、加強(qiáng)人才高地建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)為主導(dǎo)思想的發(fā)展方向,全面規(guī)劃了公司未來(lái)五年的發(fā)展戰(zhàn)略,重點(diǎn)安排了公司20xx年工作目標(biāo)。
從發(fā)展角度。企業(yè)生存靠發(fā)展,企業(yè)壯大靠發(fā)展。在年度報(bào)告中最主要的精髓就是發(fā)展,不管是利用經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、基礎(chǔ)條件、人才隊(duì)伍、管理模式等說(shuō)明了過(guò)去5年的巨大發(fā)展;要實(shí)現(xiàn)未來(lái)五年的愿景和20xx年的發(fā)展目標(biāo)我們還需要一個(gè)過(guò)程。但只要一步一個(gè)腳印,我們絕對(duì)能實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo),樹(shù)立公司的品牌形象。
從管理角度。企業(yè)管理水平直接決定了企業(yè)的生存與發(fā)展。報(bào)告中強(qiáng)調(diào)了各個(gè)方面面的管理,如成本管理、經(jīng)營(yíng)管理、人力資源管理、安全管理、轉(zhuǎn)變發(fā)展、企業(yè)文化建設(shè)等全方位推動(dòng)公司整體經(jīng)營(yíng)指標(biāo),提高管理水平,增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁,確保公司穩(wěn)步、持續(xù)、健康發(fā)展。
1、嚴(yán)格按照“策劃先行”
施工方案的優(yōu)化選擇是項(xiàng)目降低工程成本的主要途徑之一。制定施工方案要以合同工期和上級(jí)要求為依據(jù),聯(lián)系項(xiàng)目的規(guī)模、性質(zhì)、復(fù)雜程度、現(xiàn)場(chǎng)等因素綜合考慮??梢酝瑫r(shí)制訂幾個(gè)施工方案,互相比較,從中優(yōu)選最合理、最經(jīng)濟(jì)的一個(gè)。同時(shí)擬定經(jīng)濟(jì)可行的技術(shù)組織措施計(jì)劃,列入施工組織設(shè)計(jì)之中。為保證技術(shù)組織措施計(jì)劃的落實(shí)并取得預(yù)期效果,工程技術(shù)人員、材料員、現(xiàn)場(chǎng)管理人員應(yīng)明確分工,形成落實(shí)技術(shù)組織措施的一條龍,做到控制成本人人有責(zé)任、事事有人管。
2、做好項(xiàng)目成本計(jì)劃。
成本計(jì)劃是項(xiàng)目實(shí)施之前所做的成本管理準(zhǔn)備活動(dòng),是項(xiàng)目管理系統(tǒng)運(yùn)行的基礎(chǔ)和先決條件,是根據(jù)承包合同確定的目標(biāo)成本。應(yīng)根據(jù)施工組織設(shè)計(jì)和生產(chǎn)要素的配置等情況,按施工進(jìn)度計(jì)劃,確定項(xiàng)目月、季成本計(jì)劃和項(xiàng)目總成本計(jì)劃,計(jì)算出保本點(diǎn)和目標(biāo)利潤(rùn),作為控制施工過(guò)程生產(chǎn)成本的依據(jù),使項(xiàng)目施工人員無(wú)論在工程進(jìn)行到何種進(jìn)度,都能事前知道自己的目標(biāo)成本,以便采取相應(yīng)手段控制。
3、加強(qiáng)教育培訓(xùn),增加培訓(xùn)內(nèi)容。
行相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范學(xué)習(xí),將學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用在實(shí)際工作中去,減少過(guò)程返工損失,從而達(dá)到學(xué)以致用的目的。消滅工程返工對(duì)降低工程成本有著十分重要的意義,為此,我們必須不斷提高工人的施工技術(shù)水年。
4、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,降低工資費(fèi)用。
建筑企業(yè)是勞動(dòng)密集行業(yè),提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,可以減少單位工程用工,增加單位時(shí)間內(nèi)完成的工程數(shù)量。結(jié)合公司及市場(chǎng)現(xiàn)狀,為調(diào)動(dòng)內(nèi)部員工工作積極性,建議采用計(jì)件形式管理或以和協(xié)模式管理。
5、提高機(jī)械設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料的利用率,降低使用費(fèi)。
提高機(jī)械設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料的利用率,就是最有效地利用施工機(jī)械設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料,充分發(fā)揮現(xiàn)有機(jī)械設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料的效能。加強(qiáng)機(jī)械設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料的的計(jì)劃性,做好機(jī)械設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料的平衡調(diào)度工作,選擇與施工對(duì)象相適應(yīng)的機(jī)械設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料,防止“多要少用”“早要遲用”“大代小用”消滅停工、窩工、最有效地、最充分地利用各種機(jī)械設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料,盡量減少或不用大型施工機(jī)械和那些數(shù)量不多的特殊機(jī)械。
6、制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度并落實(shí)實(shí)施。
管理制度是項(xiàng)目為求得最大效益,在生產(chǎn)管理實(shí)踐活動(dòng)中制定的各種帶有強(qiáng)制性義務(wù),并能保障一定權(quán)利的各項(xiàng)規(guī)定或條例。公司管理制度是實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)的有力措施和手段。它作為員工行為規(guī)范的模式,能使員工個(gè)人的活動(dòng)得以合理進(jìn)行,同時(shí)又成為維護(hù)員工共同利益的一種強(qiáng)制手段。
做為一名安全員,我深知安全生產(chǎn)工作的好與壞,直接影響著企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益、企業(yè)形象及生存競(jìng)爭(zhēng)力等諸多方面。做好安全生產(chǎn)工作就是對(duì)個(gè)人、家庭、公司、社會(huì)履性義務(wù)最大的負(fù)責(zé);是對(duì)個(gè)人、家庭、公司、國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最大的貢獻(xiàn);是對(duì)個(gè)人、家庭、公司和國(guó)家利益的基本保障;為實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想、保持家庭和睦幸福、促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展具有現(xiàn)實(shí)和深遠(yuǎn)的重要意義。
人人事事保安全,關(guān)鍵要從我做起,從現(xiàn)在做起。作為一名安全員,就更應(yīng)該用——顆赤誠(chéng)的心,去維護(hù)勞動(dòng)者的安全和健康;用安全的規(guī)章制度和周到的服務(wù)營(yíng)造一個(gè)良好的生產(chǎn)環(huán)境;以辛勤的工作,為公司的大船護(hù)航。應(yīng)該做到:
一、端正自己的思想作風(fēng)。有“責(zé)任重于泰山”的責(zé)任意識(shí),從嚴(yán)要求,敢抓敢管,大膽揭露矛盾,果斷解決問(wèn)題;在嚴(yán)格“執(zhí)法”的同時(shí)熱情服務(wù),公正清廉,在安全管理以及檢查過(guò)程中始終要體現(xiàn)公平、公正;要不斷創(chuàng)新,注重與時(shí)俱進(jìn),完善自我,增加安全管理的超前性。
二、熟練掌握安全專(zhuān)業(yè)知識(shí)才能預(yù)知危險(xiǎn)、分析和控制危險(xiǎn),同時(shí),還必須掌握和熟悉國(guó)家、地方、行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的一系列法律、法規(guī)和操作規(guī)程,以便在安全管理和監(jiān)督工作中做到依法監(jiān)督、按章指揮。
三、要有系統(tǒng)的管理理論,提高安全管理業(yè)務(wù)水平,促進(jìn)安全管理科學(xué)的發(fā)展。
四、要有崇高的敬業(yè)精神,做到“三心兩意”,即工作上的“專(zhuān)心、細(xì)心、耐心”,思想上的“憂(yōu)患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)”,時(shí)刻緊繃安全之弦,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)組織整改,把事故扼殺在萌芽狀態(tài)。
公司的年度工作報(bào)告(精選13篇)篇五
20xx年的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,一年來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、指導(dǎo)和同事的幫忙、支持下,我嚴(yán)格要求自己,勤奮學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,努力提高理論和實(shí)踐水平,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),自己素養(yǎng)力量也獲得了全方位的提升?,F(xiàn)將一年來(lái)工作狀況總結(jié)如下:
(一)積極參加完成集團(tuán)年、季、月度工作總結(jié)、規(guī)劃相關(guān)工作。協(xié)作完成各公司、部門(mén)20xx年度工作總結(jié)、20xx年度工作規(guī)劃的整理、初稿匯編、報(bào)審;完成20xx年4-11月工作規(guī)劃匯編、報(bào)審;完成20xx年第三季度工作總結(jié)匯編、報(bào)審;協(xié)作完成20xx年度《企管通報(bào)》共3期的匯編;幫助編寫(xiě)領(lǐng)導(dǎo)年終講話(huà)初稿;完成20xx年度評(píng)優(yōu)活動(dòng)相關(guān)工作。
(二)積極做好公司會(huì)議組織治理。截止11月,完成20xx年1-11月共22次總經(jīng)理辦公會(huì)及月度工作例會(huì)的組織工作,完成會(huì)議通知、簽到,擬寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要;幫助完成部門(mén)組織的其他各項(xiàng)會(huì)議(治理詢(xún)問(wèn)會(huì)、月度考評(píng)會(huì)等);幫助完成集團(tuán)、業(yè)瑞、華姿建司、華姿裝飾、華宇物業(yè)20xx年職工代表大會(huì)的籌備及實(shí)施等各項(xiàng)工作。
(三)仔細(xì)協(xié)作做好質(zhì)量治理體系工作。參加20xx年集團(tuán)開(kāi)發(fā)公司龍灣工程、上院工程、天宮花城工程、錦繡花城工程、金沙東岸工程、研發(fā)中心和營(yíng)銷(xiāo)中心的質(zhì)量治理體系內(nèi)審;參加并幫助完成20xx年集團(tuán)、華姿建司、華姿裝飾、華宇物業(yè)監(jiān)視審核及換證審核工作;完成質(zhì)量體系文件的更新,發(fā)放;完成開(kāi)發(fā)公司各部門(mén)年度質(zhì)量規(guī)劃及月度質(zhì)量完成狀況統(tǒng)計(jì)匯總;催促問(wèn)題點(diǎn)及不符合項(xiàng)的整改;協(xié)作完成98名員工的內(nèi)審員資格取證培訓(xùn),辦理相關(guān)手續(xù)。
(四)積極參加公司治理制度建立。幫助完成《部門(mén)工作手冊(cè)》修改;完成《總經(jīng)理辦公會(huì)制度》、《媒體信息監(jiān)控治理方法》編制;幫助完成《治理目標(biāo)責(zé)任書(shū)》的簽訂及檔案治理。
(五)做好外報(bào)材料的文案工作。完成四屆一次政協(xié)提案《進(jìn)一步提高建立工程審批效率的.建議》及提案辦理征詢(xún)意見(jiàn)的辦理;完成《關(guān)于支持民營(yíng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)創(chuàng)新進(jìn)展的建議》征求意見(jiàn)反應(yīng);幫助完成《民營(yíng)經(jīng)濟(jì)1+3配套文件完成狀況》材料的擬寫(xiě);完成申報(bào)優(yōu)秀企業(yè)家材料的擬寫(xiě);完成地產(chǎn)新思維《新形勢(shì)下房地產(chǎn)企業(yè)文化建立的思索》論文稿。
(六)圓滿(mǎn)做好規(guī)劃治理及績(jī)效考核工作。完成10-11月月度規(guī)劃的匯編、報(bào)審;完成工程工作進(jìn)度完成狀況檢查共11次,匯總檢查結(jié)果并上報(bào);完成4-10月個(gè)人績(jī)效考核匯總計(jì)算;完成10月部門(mén)績(jī)效考核統(tǒng)計(jì)計(jì)算。
(七)圓滿(mǎn)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。完成治理詢(xún)問(wèn)公司的資料收集及前期聯(lián)系,協(xié)作做好詢(xún)問(wèn)過(guò)程中的相關(guān)工作。
一年的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,個(gè)人取得了全方位的成長(zhǎng),更加深刻熟悉到:
(一)思想是做好工作的根底。20xx年通過(guò)在日常工作中的磨礪,我在思想上已經(jīng)形成了一種穩(wěn)定的狀態(tài),在工作中不斷提示自己謹(jǐn)記“解放思想,轉(zhuǎn)變觀念”八個(gè)字,形成一種不自覺(jué)的行為意識(shí),從不同的角度去思索問(wèn)題,開(kāi)展工作,適應(yīng)企業(yè)大局。
(二)效率是取得成功的利刃。與組織一樣,高效地個(gè)人工作往往會(huì)獲得更多的產(chǎn)出。高效率是最正確工作激情、好的工作方法、適合的工具共同作用的結(jié)果,因此,在定下效率目標(biāo)的時(shí)候,會(huì)促進(jìn)個(gè)人的工作激情、促使個(gè)人去查找適宜的工作方法,運(yùn)用適宜的工具,最終促進(jìn)自己的成長(zhǎng)。
(三)創(chuàng)新是不斷前進(jìn)的動(dòng)力。對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō),不斷的創(chuàng)新工作,有利于提高工作效率,提升工作激情。要擅長(zhǎng)在工作中去打破陳舊,去糟取精,對(duì)現(xiàn)有的績(jī)效考核,規(guī)劃運(yùn)營(yíng)都應(yīng)有新思索。
(四)踏實(shí)才能順當(dāng)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。無(wú)論多么遠(yuǎn)大的抱負(fù),都需要有腳踏實(shí)地的工作,才能逐步實(shí)現(xiàn)。
(五)目標(biāo)合理前進(jìn)方向才對(duì)。個(gè)人的學(xué)習(xí)、工作必需量體裁衣,不妄想,不瞎想,只有適合的目標(biāo)才會(huì)指導(dǎo)你走向正確的方向。
一年里,有成績(jī),亦存在諸多的缺乏:工作的主動(dòng)性還需要進(jìn)一步提升,未能實(shí)現(xiàn)對(duì)自己主辦工作優(yōu)化轉(zhuǎn)變;對(duì)工程技術(shù)學(xué)問(wèn)把握有待進(jìn)一步的加強(qiáng),要進(jìn)一步熟識(shí)新的規(guī)劃治理,全局性觀念需要進(jìn)一步加強(qiáng);未能全面完成個(gè)人的目標(biāo),在來(lái)年的工作中,我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)、創(chuàng)新工作,不斷改良以上缺乏。
20xx年是集團(tuán)實(shí)現(xiàn)“四五”規(guī)劃的最終一年,公司擴(kuò)大規(guī)模進(jìn)展的一年,也是新管控模式全面落地之年,各種沖突將愈發(fā)突出,工作中也將面臨更多更簡(jiǎn)單的問(wèn)題和困難。因此,我將在新的部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)帶著下,與新的同事一道,嚴(yán)格履行職責(zé),較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù),進(jìn)一步提升自己。20xx年的個(gè)人規(guī)劃如下:
(一)仔細(xì)學(xué)習(xí)規(guī)劃運(yùn)營(yíng)治理學(xué)問(wèn),做好重慶區(qū)域公司規(guī)劃治理。要結(jié)合治理詢(xún)問(wèn)成果,建立新的工作規(guī)劃模板及考評(píng)模板,提高規(guī)劃治理有效性。進(jìn)一步學(xué)習(xí)工程工程學(xué)問(wèn),深入一線(xiàn),了解、監(jiān)視及反應(yīng)規(guī)劃執(zhí)行狀況,協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)做好相關(guān)協(xié)調(diào)工作。
(二)協(xié)作做好組織績(jī)效考評(píng)。在新的績(jī)效考核模式下,協(xié)作做好區(qū)域公司的月度、季度及年度績(jī)效考核工作,充分發(fā)揮績(jī)效治理的作用,提升組織和個(gè)人績(jī)效。
(三)協(xié)作做好區(qū)域公司制度建立和質(zhì)量治理工作。在新的管控模式下,完善區(qū)域公司的制度及宣貫,做好20xx年質(zhì)量治理體系工作。
(四)做好會(huì)議組織治理。根據(jù)詢(xún)問(wèn)成果中的會(huì)議治理制度要求,組織做好區(qū)域公司的各項(xiàng)會(huì)議工作。
(五)工作更加積極主動(dòng),勇于擔(dān)責(zé),圓滿(mǎn)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),與部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、同事共同做好辦公室工作。
(六)加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提升自我修養(yǎng),爭(zhēng)做工作及生活上的表率。樹(shù)立工作大局觀,能夠在工作中獨(dú)當(dāng)一面,為華宇事業(yè)添磚加瓦;力爭(zhēng)取得經(jīng)濟(jì)師資格,獲得職級(jí)晉升。
公司的年度工作報(bào)告(精選13篇)篇六
in20xx,在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,我公司全體干部員工增強(qiáng)了緊迫感和緊迫感,增強(qiáng)了戰(zhàn)勝困難的決心和信心,為物流業(yè)的發(fā)展尋找有利條件和積極因素,化壓力為動(dòng)力,化挑戰(zhàn)為機(jī)遇。我們的目標(biāo)是繼續(xù)加強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)發(fā),提高服務(wù)質(zhì)量和水平,努力確保安全運(yùn)營(yíng),挖掘新的利潤(rùn)潛力,提高經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),實(shí)現(xiàn)公司的新發(fā)展。經(jīng)過(guò)全體干部職工的共同努力和辛勤勞動(dòng),公司完成貨物運(yùn)輸總量xxxxx萬(wàn)噸,同比;主營(yíng)業(yè)務(wù)收入xxxx萬(wàn)元,同比;利潤(rùn)880萬(wàn),和去年基本持平。在取得良好經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的同時(shí),公司其他方面的工作也取得了新的發(fā)展,取得了良好的成績(jī)。下面,我代表公司董事會(huì),向大家匯報(bào)主要工作。如有不妥,請(qǐng)批評(píng)指正:。
二是加強(qiáng)安全生產(chǎn),事故率為零。
安全生產(chǎn)是我們物流公司永恒的主題。沒(méi)有安全生產(chǎn),什么都沒(méi)有。今年是中華人民共和國(guó)成立60周年,政府部門(mén)加強(qiáng)了安全檢查,執(zhí)法更加嚴(yán)格。針對(duì)這種情況,我公司嚴(yán)格執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),把安全生產(chǎn)作為公司的第一要?jiǎng)?wù),認(rèn)真抓好,完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,提高員工的安全意識(shí)和安全行為,確保公司的安全運(yùn)行,以安全促發(fā)展,以安全促效益,努力營(yíng)造公司的安全生產(chǎn)環(huán)境,從而保持了全公司安全運(yùn)行的整體穩(wěn)定局面。
1、簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū),確保安全生產(chǎn)。
我公司抓安全生產(chǎn)的一項(xiàng)重要措施是全體員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū),以責(zé)任制的形式將安全生產(chǎn)責(zé)任分解到每一位員工,使每一位員工都能按照自己的崗位職責(zé)完成安全生產(chǎn)任務(wù),承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任,從而保證安全生產(chǎn)。我公司還實(shí)行安全生產(chǎn)“一票否決”制度。凡是涉及安全生產(chǎn)的事情,我們公司都要認(rèn)真分析,認(rèn)真討論。任何一票否決都不能通過(guò),有效保證了安全生產(chǎn)。為了提高員工的安全生產(chǎn)意識(shí),加強(qiáng)安全生產(chǎn),杜絕一切生產(chǎn)事故,我公司開(kāi)展了“百日無(wú)事故”評(píng)比競(jìng)賽,通過(guò)制定評(píng)比競(jìng)賽計(jì)劃,嚴(yán)格執(zhí)行,認(rèn)真評(píng)比,取得了良好的效果,基本達(dá)到了“百日無(wú)事故”評(píng)比競(jìng)賽的要求。我公司還要求繳納安全風(fēng)險(xiǎn)基金,用經(jīng)濟(jì)手段加強(qiáng)安全生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的目的。
2.加大設(shè)備投入,提高安全生產(chǎn)系數(shù)。
為了進(jìn)一步提高危險(xiǎn)車(chē)輛的安全生產(chǎn)系數(shù),我公司加大了設(shè)備投入,總投資xx萬(wàn)元,購(gòu)置了24套危險(xiǎn)車(chē)輛專(zhuān)用服裝(危險(xiǎn)品)和安全卡。通過(guò)加強(qiáng)設(shè)備投入,我公司的危險(xiǎn)運(yùn)輸車(chē)輛提高了運(yùn)行安全系數(shù),不僅保證了運(yùn)輸任務(wù)的完成,而且提高了我公司的形象,發(fā)揮了良好的作用。
3.所有新購(gòu)買(mǎi)的危險(xiǎn)品車(chē)輛均裝有全球定位系統(tǒng)衛(wèi)星定位系統(tǒng)。
我公司投資xx萬(wàn)元為所有新購(gòu)買(mǎi)的危險(xiǎn)品車(chē)輛安裝gps衛(wèi)星定位系統(tǒng),使公司能夠隨時(shí)掌握危險(xiǎn)品車(chē)輛的運(yùn)行位置,了解危險(xiǎn)品車(chē)輛的運(yùn)行情況,及時(shí)獲取車(chē)輛運(yùn)行的相關(guān)信息,督促司機(jī)安全運(yùn)輸,從而有效提高公司對(duì)危險(xiǎn)品車(chē)輛的管理手段,提高危險(xiǎn)品車(chē)輛的運(yùn)行效率,確保產(chǎn)品在運(yùn)輸中安全到達(dá)客戶(hù)手中。
4.加強(qiáng)安全培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高員工安全素質(zhì)。
我公司始終樹(shù)立安全生產(chǎn)的理念,通過(guò)各種形式加強(qiáng)對(duì)員工的安全培訓(xùn),從思想上和行動(dòng)上預(yù)防安全事故的發(fā)生,增強(qiáng)員工做好安全工作的緊迫感和責(zé)任感,明確認(rèn)識(shí)做好安全工作的重要性,堅(jiān)決克服麻痹大意和僥幸心理,樹(shù)立“安全第一”的思想,增強(qiáng)“安全重于泰山”的責(zé)任感,增強(qiáng)安全工作的預(yù)見(jiàn)性、主動(dòng)性和針對(duì)性。在具體的安全生產(chǎn)中,加強(qiáng)對(duì)駕駛員和押運(yùn)員的安全培訓(xùn),定期參加安全培訓(xùn)和學(xué)習(xí),加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育和檢查,鼓勵(lì)和安排駕駛員、押運(yùn)員等安全生產(chǎn)相關(guān)人員參加市及其他上級(jí)單位召開(kāi)的安全會(huì)議,進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn),有效提高安全生產(chǎn)意識(shí)和安全生產(chǎn)技能。全公司危險(xiǎn)品運(yùn)輸司機(jī)、押運(yùn)人員、裝卸管理人員均取得了交通主管部門(mén)頒發(fā)的資格證書(shū)。
5.加強(qiáng)運(yùn)輸車(chē)輛的檢查、維修和保養(yǎng)。
我公司認(rèn)真加強(qiáng)運(yùn)輸車(chē)輛的檢查、維修和保養(yǎng)。車(chē)輛管理人員每月檢查一次車(chē)輛的安全技術(shù)狀況,使用過(guò)的車(chē)輛在離開(kāi)車(chē)輛前進(jìn)行巡視,收到車(chē)輛后進(jìn)行監(jiān)督維護(hù),并按規(guī)定做好維修保養(yǎng)工作,確保車(chē)輛技術(shù)性能良好。同時(shí)要求司機(jī)每天在出發(fā)前、行駛中、接車(chē)后堅(jiān)持自檢,并將檢查情況詳細(xì)記錄在登記簿上。
6.購(gòu)買(mǎi)全額保險(xiǎn),防范風(fēng)險(xiǎn),避免損失。
我公司進(jìn)一步提高了安全生產(chǎn)保險(xiǎn)系數(shù),購(gòu)買(mǎi)了全額保險(xiǎn),防范安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn),避免不必要的損失,增強(qiáng)了我公司防范安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)的能力,夯實(shí)了安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。
三是加強(qiáng)管理,提高服務(wù)質(zhì)量,擴(kuò)大業(yè)務(wù)量。
隨著中國(guó)石油價(jià)格和勞動(dòng)力成本的上漲,人民幣升值和運(yùn)輸量的減少,物流和運(yùn)輸面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。因此,面對(duì)困難,公司冷靜應(yīng)對(duì),積極采取措施加強(qiáng)管理,提高服務(wù)質(zhì)量,擴(kuò)大業(yè)務(wù)量。
1.繼續(xù)鞏固老客戶(hù)的業(yè)務(wù)。
受金融危機(jī)影響,公司的老客戶(hù)都受到了不同程度的影響。為了保證公司的業(yè)務(wù)量,公司繼續(xù)主動(dòng)加強(qiáng)與石龍公司、高新(火電)公司、電化仲達(dá)公司、樂(lè)安河化工公司、樂(lè)豐化工公司等企業(yè)的溝通和聯(lián)系,絞盡腦汁尋找合理調(diào)配車(chē)輛的方法,降低運(yùn)輸成本。根據(jù)提前獲得的貨物量,安排運(yùn)輸車(chē)輛,合理規(guī)劃運(yùn)輸路線(xiàn),充分利用時(shí)間和空間,實(shí)現(xiàn)精細(xì)配載,減少車(chē)輛空駛,從而提高運(yùn)輸效率,降低客戶(hù)運(yùn)輸成本。
2.拓展新客戶(hù),擴(kuò)大業(yè)務(wù)量。
在保持老客戶(hù)穩(wěn)定的同時(shí),我公司主動(dòng)拓展新客戶(hù),擴(kuò)大業(yè)務(wù)量,重點(diǎn)發(fā)展工業(yè)園區(qū)在建新企業(yè)和樂(lè)平周邊縣市萬(wàn)年、德興等企業(yè)的業(yè)務(wù)。通過(guò)走訪(fǎng)相關(guān)企業(yè),公司業(yè)務(wù)人員了解需求,介紹公司情況,坦誠(chéng)相待,積極爭(zhēng)取貨源。通過(guò)積極工作,公司新增了xxx、xxx等xx企業(yè)。通過(guò)擴(kuò)大新客戶(hù),公司不僅穩(wěn)定了業(yè)務(wù)規(guī)模和市場(chǎng)份額,而且在日益激烈的貨運(yùn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得了新的進(jìn)展。
3.樹(shù)立服務(wù)意識(shí),提高物流服務(wù)水平。
我公司深知,在貨運(yùn)市場(chǎng)日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)下,只有樹(shù)立服務(wù)意識(shí),提高物流服務(wù)水平,才能有生存和發(fā)展的空間。我公司進(jìn)一步加強(qiáng)與客戶(hù)的聯(lián)系和溝通,通過(guò)提供真實(shí)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),獲得新老客戶(hù)對(duì)我公司的滿(mǎn)意和依賴(lài),深化服務(wù)合作的深度和廣度。我公司轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,真誠(chéng)樹(shù)立服務(wù)意識(shí),牢記服務(wù)只是更好不是最好,進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量。我公司要求業(yè)務(wù)人員熟悉公司的業(yè)務(wù)流程,掌握客戶(hù)的業(yè)務(wù)需求,了解產(chǎn)品性能、運(yùn)輸路線(xiàn)和運(yùn)量,爭(zhēng)取主動(dòng)。認(rèn)真對(duì)待客戶(hù)提出的每一個(gè)意見(jiàn)和建議,努力解決和落實(shí),滿(mǎn)足客戶(hù)的要求,通過(guò)客戶(hù)的真誠(chéng)滿(mǎn)意,穩(wěn)定現(xiàn)有客戶(hù),以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù),使公司進(jìn)一步發(fā)展業(yè)務(wù)量,創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益。
第四,努力推動(dòng)公司工作的快速發(fā)展。
我公司原230畝屬于國(guó)有劃撥土地。將國(guó)有劃撥土地改為出讓土地是我公司的一項(xiàng)重要戰(zhàn)略決策,對(duì)我公司未來(lái)發(fā)展具有積極作用。我們公司投入了大量精力克服重重困難,成功完成了土地變更工作。
首先,我公司決心完成土地變更工作。為此,我們做了大量的基礎(chǔ)工作,聯(lián)系了政府,贏得了政府的支持。由于我們公司的積極努力,我們最終得到了政府的批準(zhǔn),為我們公司的土地變更召開(kāi)了一次特別會(huì)議,并給出了一個(gè)研究解決方案。其次,我公司加強(qiáng)與國(guó)土資源局、財(cái)政局、規(guī)劃局、國(guó)資委等部門(mén)的聯(lián)系、溝通和協(xié)商,爭(zhēng)取這些政府部門(mén)的支持和理解,以?xún)?yōu)惠價(jià)格實(shí)現(xiàn)土地變更。
我公司只花了不到600萬(wàn)元(598萬(wàn)元)就把國(guó)有劃撥土地改成了出讓土地,每畝只花了2.6萬(wàn)元,是最低價(jià)。國(guó)有劃撥土地改為出讓土地后,這塊土地將是我們公司自己的,這將使公司未來(lái)大幅升值土地的價(jià)值。同時(shí),國(guó)有土地改為出讓土地使我公司更加強(qiáng)大,便于投資、融資和對(duì)外合作。對(duì)公司的長(zhǎng)期發(fā)展和資產(chǎn)增值起到了不可估量的作用。這是一場(chǎng)真正的及時(shí)雨,經(jīng)濟(jì)效益顯著。
2.成功完成公司股份制改造。
為了有利于公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度,我公司今年實(shí)施了股份制改革。在公司股份制改革中,充分考慮股東和員工的利益,讓員工持股5%,將公司利益與員工利益緊密結(jié)合,讓員工對(duì)為公司工作更有信心,處處為公司著想。6月份實(shí)施股份制改革后,員工的工作精神和工作責(zé)任心較以往明顯增強(qiáng),使公司發(fā)展處于良好態(tài)勢(shì)。
3.二期蒸汽管道工程(河南段)竣工投產(chǎn)。
鑒于公司現(xiàn)有蒸汽管道已經(jīng)超負(fù)荷,不能完全滿(mǎn)足電化學(xué)園區(qū)和工業(yè)園區(qū)企業(yè)客戶(hù)的需求,公司于2019年上半年啟動(dòng)了新蒸汽管道項(xiàng)目的第二階段。由于征地補(bǔ)償和后續(xù)資金因素的影響,管道項(xiàng)目二期暫停一段時(shí)間后,于2019年9月重啟。經(jīng)過(guò)公司的努力和努力,二期蒸汽管道工程(河南段)建成投產(chǎn),加強(qiáng)了公司現(xiàn)有的市場(chǎng)優(yōu)勢(shì),滿(mǎn)足了蒸汽客戶(hù)日益增長(zhǎng)的蒸汽需求,進(jìn)一步提高了公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,產(chǎn)生了良好的經(jīng)濟(jì)效益。
4.組織優(yōu)秀員工和骨干學(xué)習(xí)考察,增強(qiáng)公司凝聚力。
我公司組織優(yōu)秀員工和骨干外出學(xué)習(xí)考察,赴浙江橫店影視城學(xué)習(xí)考察,并參觀福建泰寧風(fēng)景區(qū)。通過(guò)出國(guó)留學(xué),拓寬了員工的視野,增長(zhǎng)了知識(shí),學(xué)習(xí)了別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),對(duì)以后的工作和業(yè)務(wù)拓展很有幫助,同時(shí)也增強(qiáng)了公司的凝聚力,為以后做好工作,促進(jìn)公司的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。
5.加強(qiáng)與政府部門(mén)的溝通,提高工作效率。
作為物流企業(yè),沒(méi)有政府部門(mén)的支持,我們就無(wú)法發(fā)展業(yè)務(wù),提高經(jīng)濟(jì)效益。我公司加大了這方面的力度,走出去積極聯(lián)系公安、交警、工商、交通管理等單位,加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通,向他們反映公司情況,說(shuō)明公司成績(jī),需要政府部門(mén)支持。由于公司努力改善與政府部門(mén)的關(guān)系,我們的工作得到了公安、交警、工商、交通管理等部門(mén)和單位的支持,對(duì)我們公司的工作給予了關(guān)心和方便,使我們公司更快地去這些政府部門(mén)辦事,真正提高了公司的效率。
6.拓展公司形象,提升大龍品牌。
在當(dāng)今社會(huì),要經(jīng)營(yíng)企業(yè),拓展業(yè)務(wù),公司形象非常重要,尤其是品牌。公司在拓展公司形象、提升大龍品牌方面做了大量工作,有效提升了公司形象和大龍品牌。
首先,它成功地通過(guò)了iso9000的第二次審查和接受。iso9001-2019質(zhì)量認(rèn)證體系在加強(qiáng)公司規(guī)范建設(shè)、保證業(yè)務(wù)發(fā)展和贏得用戶(hù)信任方面發(fā)揮了重要作用。去年,公司全面推行iso9001-2019質(zhì)量管理體系認(rèn)證。結(jié)合公司實(shí)際情況,經(jīng)過(guò)調(diào)查和認(rèn)真認(rèn)證,公司制定了崗位說(shuō)明書(shū)和職責(zé)權(quán)限說(shuō)明。iso9001-2019質(zhì)量認(rèn)證體系包括公司所有崗位的工作職責(zé)、工作環(huán)境和工作標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范了崗位的所有操作程序,使公司能夠采用全新的管理理念進(jìn)行管理和告知,為進(jìn)一步規(guī)范和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度提供了有力保障。順利通過(guò)iso9000的二次評(píng)審和驗(yàn)收,進(jìn)一步規(guī)范了公司的管理,提高了管理質(zhì)量,為創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我公司應(yīng)繼續(xù)堅(jiān)持iso9001-2019質(zhì)量認(rèn)證體系,善用它,切實(shí)改善公司形象。
二是加入中國(guó)物流與采購(gòu)聯(lián)合會(huì)任理事單位,當(dāng)選為“江西省交通物流協(xié)會(huì)常務(wù)理事”。為了提升企業(yè)形象,擴(kuò)大知名度,我公司積極參與社區(qū)活動(dòng)。通過(guò)公司的努力,我公司加入了中國(guó)物流與采購(gòu)聯(lián)合會(huì)作為董事單位,并當(dāng)選為“江西省運(yùn)輸與物流協(xié)會(huì)執(zhí)行董事”。這樣,我公司一方面可以獲得中國(guó)物流與采購(gòu)聯(lián)合會(huì)的信息來(lái)指導(dǎo)公司的工作,另一方面可以進(jìn)一步發(fā)揮公司的作用,獲得話(huà)語(yǔ)權(quán),對(duì)公司未來(lái)的發(fā)展非常有利。
三是我公司成為樂(lè)平市企業(yè)聯(lián)合會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)單位,總經(jīng)理張為秘書(shū)長(zhǎng)。
四、根據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)gb/t19680-2019,我公司被中國(guó)物流與采購(gòu)聯(lián)合會(huì)評(píng)為“aaa級(jí)物流企業(yè)”,并被授予牌匾和證書(shū),進(jìn)一步提升了我公司的聲譽(yù),給做生意留下了良好的印象。
第五,我們與百度景德鎮(zhèn)分公司合作,對(duì)公司的網(wǎng)站設(shè)計(jì)進(jìn)行了改造,點(diǎn)擊率明顯提高,顯著擴(kuò)大了公司的影響力,為以后發(fā)展線(xiàn)上業(yè)務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。
7.加大廣告和宣傳力度。
在當(dāng)今社會(huì),為了擴(kuò)大業(yè)務(wù),提高公司的知名度,有必要加大廣告力度。,公司在這方面取得了一些突破。第一,在福建省海西物流雜志上發(fā)布免費(fèi)廣告。這是為了實(shí)施《物流業(yè)調(diào)整振興規(guī)劃》,服務(wù)兩岸經(jīng)濟(jì)區(qū)及周邊省市現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展,宣傳江西省物流及相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展成果,促進(jìn)江西省與其他地區(qū)物流經(jīng)濟(jì)對(duì)接合作,促進(jìn)江西物流項(xiàng)目對(duì)外投資合作。經(jīng)江西省交通物流協(xié)會(huì)推薦,公司于11月在海西物流自由宣傳,反響良好。二是利用公司現(xiàn)有資源,刷新墻面廣告,使墻面廣告醒目美觀,提升公司形象。三是加入了樂(lè)平市人民廣播電臺(tái)“爭(zhēng)做合格樂(lè)平人”的宣傳,擴(kuò)大了公司知名度。由于上述廣告力度的加大,公司花的錢(qián)很少,取得了良好的宣傳效果。
8.籌集資金買(mǎi)車(chē),擴(kuò)大發(fā)展。
江西電化高新技術(shù)有限公司工會(huì)為了增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,幫助員工理財(cái),努力增加收入,設(shè)立了員工合伙投資基金。高科和大龍的員工本著自愿的原則合伙投資該基金。高新公司工會(huì)資金管理團(tuán)隊(duì)委托江西大隆物流有限公司尋找合作伙伴共同購(gòu)買(mǎi)道路貨運(yùn)車(chē)輛,其中每輛車(chē)資金占51-60%股權(quán),合作伙伴占4-49%股權(quán)。電化高科技基金及其合伙人共同委托大隆物流有限公司全權(quán)負(fù)責(zé)合作車(chē)輛的道路貨運(yùn)及相關(guān)業(yè)務(wù),并按車(chē)輛營(yíng)運(yùn)收入的5‰繳納管理費(fèi)。根據(jù)運(yùn)力需求,公司購(gòu)置了相應(yīng)的運(yùn)煤車(chē)和危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸車(chē)輛,既滿(mǎn)足了公司發(fā)展對(duì)運(yùn)力的需求,又保證了客戶(hù)的正常生產(chǎn)和銷(xiāo)售,同時(shí)提高了資金投資收益的回報(bào)。目前效果不錯(cuò)。
公司的年度工作報(bào)告(精選13篇)篇七
同志們:
我們今天召開(kāi)四季度工作會(huì)議,同時(shí)也是秋種的動(dòng)員會(huì),主要任務(wù)是總結(jié)公司前三個(gè)季度工作情況,安排部署第四季度工作,重點(diǎn)是如何順利完成農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理改革后的第一次秋種,為搞好明年的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),為完成集團(tuán)公司下達(dá)的一至兩年扭虧為盈的艱巨任務(wù)開(kāi)好頭、起好步。
我的講話(huà)分兩個(gè)部分。
一、前三季度主要工作完成情況。
今年前三季度,公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況較好,預(yù)計(jì)1~9月份完成銷(xiāo)售收入950萬(wàn)元,機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)支出595萬(wàn)元,基本上每月都能完成集團(tuán)公司下達(dá)的考核指標(biāo)。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)較為平穩(wěn),午季小麥平均畝產(chǎn)量達(dá)到900斤以上,與去年基本相當(dāng);大豆長(zhǎng)勢(shì)也屬正常水平,預(yù)計(jì)產(chǎn)量也不會(huì)低于往年。種業(yè)經(jīng)營(yíng)穩(wěn)步推進(jìn),在種子產(chǎn)量大幅度下降的情況下,利用市場(chǎng)價(jià)格提高的有利條件,務(wù)實(shí)制定銷(xiāo)售策略,只投標(biāo)了運(yùn)距短、易服務(wù)的烈山,其它種子都用作市場(chǎng)銷(xiāo)售,保持了市場(chǎng)和效益的相對(duì)均衡。預(yù)計(jì)今年種子產(chǎn)量為900萬(wàn)斤,銷(xiāo)售收入能夠達(dá)到1200萬(wàn)元,但盈利水平能夠保持不下降。前三季度安全生產(chǎn)繼續(xù)保持平穩(wěn)態(tài)勢(shì),順利度過(guò)冬春季山林防火高危期,午收安全無(wú)事故,有望再次實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)。
更為重要的是,公司理清了下步工作思路,明確了工作方向和任務(wù)。5月份班子調(diào)整以來(lái),公司即把工作重點(diǎn)放在謀劃今后的發(fā)展上來(lái),通過(guò)考察學(xué)習(xí),準(zhǔn)備借鑒五鋪、夾溝農(nóng)場(chǎng)的先進(jìn)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。6月18日集團(tuán)公司專(zhuān)題會(huì)議布置了一到兩年扭虧為盈的任務(wù),更使我們堅(jiān)定了改革農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理模式、集中管理農(nóng)業(yè)種植的決心。畢竟,我們現(xiàn)在的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)就是農(nóng)業(yè),種業(yè)也是立足于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基礎(chǔ)上的,是農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)的延伸。而且,從這兩年的發(fā)展趨勢(shì)看,種業(yè)的重點(diǎn)還在品種、產(chǎn)量和質(zhì)量上,市場(chǎng)需求量很大,有了這些基礎(chǔ),銷(xiāo)售基本上有保障。通過(guò)充分的研討,公司上下一致認(rèn)識(shí)到,只有企業(yè)統(tǒng)一管理、集中種植才能提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)量和質(zhì)量,才能保障種源不流失,才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)和職工的效益最大化。有了明確的思路和方向,我們的工作就有了目標(biāo),才能凝聚全體干部職工的干勁,《農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理方式改革方案》獲得職工代表全票通過(guò),就是例證,下步的關(guān)鍵就是落實(shí)。
同志們,前三季度取得的工作成績(jī)是公司全體干部職工共同奮斗的結(jié)果,希望大家在四季度繼續(xù)努力,確保完成今年的各項(xiàng)工作任務(wù)。在看到成績(jī)的同時(shí),我們還要保持清醒的頭腦,認(rèn)清自己的差距和不足。一是種子的質(zhì)量波動(dòng)較大,特別是田間表現(xiàn)很雜,說(shuō)明我們的種源問(wèn)題不但沒(méi)有解決,反而更加嚴(yán)重了,同時(shí)田間管理的水平也有待提高,像各類(lèi)病蟲(chóng)害的防控、雜草的化控、小麥容易倒伏等問(wèn)題在不同的場(chǎng)都或多或少出現(xiàn),還有今年銷(xiāo)售出去的麥種,市場(chǎng)普遍反映芽率偏低,能否拿出解決辦法對(duì)我們做好下步的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作至關(guān)重要;二是午收工作還需要總結(jié)完善,在天氣異常、預(yù)報(bào)失準(zhǔn)的情況下,怎樣把握收割的時(shí)機(jī)和節(jié)奏才能既保證產(chǎn)量,又保證質(zhì)量,需要我們總結(jié)反思;三是內(nèi)部管理還有許許多多急待加強(qiáng)的地方,今后公司將自負(fù)盈虧甚至還可能改制,不嚴(yán)細(xì)管理、控制支出、降低成本是絕對(duì)不行的;四是人力資源規(guī)劃的實(shí)施問(wèn)題,工作的進(jìn)度和力度與集團(tuán)公司的要求有很大差距,下步肯定要加強(qiáng);五是我們工作的主動(dòng)性和積極性還有待加強(qiáng),很多工作干的好與不好,關(guān)鍵在于我們是否付出了極大的責(zé)任心和持什么樣的工作態(tài)度問(wèn)題,我就不具體說(shuō)了,請(qǐng)大家在遇到問(wèn)題時(shí)多做自我反思。只有看到差距和不足,才能不斷改進(jìn)我們的工作,促使公司各項(xiàng)工作不斷邁上新臺(tái)階,才能攻堅(jiān)克難,完成扭虧為盈的艱巨任務(wù)。
二、明確任務(wù),精心準(zhǔn)備,確保秋種取得成功。
大家都知道,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的周期是一年,明年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的整體成效如何,今年的秋種就決定了一大半,所以,抓好秋種是四季度工作的重中之重,是扭虧為盈的艱巨任務(wù)能否開(kāi)好頭、起好步的至關(guān)重要環(huán)節(jié),是關(guān)系農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理改革的決定性因素。我剛才說(shuō)了,今天的四季度工作會(huì)議,也是一次秋種的動(dòng)員會(huì),根本目的就是要精心布置,周密安排,做好最充分的準(zhǔn)備,創(chuàng)造最有利的條件,動(dòng)員方方面面的力量,調(diào)動(dòng)一切可以調(diào)動(dòng)的積極因素,確保順利完成秋種任務(wù),確保改革起步取得成功。
1、營(yíng)造和諧穩(wěn)定局面,為改革打下廣泛深厚的群眾基礎(chǔ)。
改革農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理,把兩萬(wàn)多畝土地集中起來(lái),由企業(yè)組織管理耕種,這在我們單位30多年來(lái)是第一次,有許許多多的新課題等待我們?nèi)テ平?,困難和不可預(yù)知的因素也很多,我認(rèn)為這些都不可怕,只要我們認(rèn)真研究,總能拿出解決的辦法。真正可怕的是我們的改革得不到廣大干部職工的支持,少部分人反對(duì)沒(méi)關(guān)系,如果大多數(shù)人都不理解、不支持,改革缺乏了群眾基礎(chǔ),就會(huì)成為無(wú)源之水、無(wú)本之木,就難以取得成功。所以,改革能否在團(tuán)結(jié)、和諧、穩(wěn)定的環(huán)境下開(kāi)展非常重要,有了穩(wěn)定做保障,再大的困難也都能集中精力去克服。不能保持穩(wěn)定,天天疲于應(yīng)付處理矛盾和糾紛,再好的改革也很難推進(jìn)下去、取得實(shí)效,所以大家要高度重視穩(wěn)定工作。
首先,要樹(shù)立高度的責(zé)任感,要有良好的執(zhí)行力。今年秋種是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理改革的起步,公司上下都要有高度的責(zé)任意識(shí),改革的重?fù)?dān)落到了我們肩上,實(shí)現(xiàn)公司1―2年扭虧為盈的目標(biāo),實(shí)現(xiàn)公司又好又快發(fā)展,關(guān)鍵要看廣大干部職工。一項(xiàng)改革能否凸顯它的優(yōu)越性,主要看實(shí)效,這要靠企業(yè)強(qiáng)大的執(zhí)行力做保障。在一個(gè)企業(yè)里只有領(lǐng)導(dǎo)和中層管理人員具有執(zhí)行力是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,企業(yè)的各項(xiàng)重大戰(zhàn)略任務(wù)和重要管理舉措的實(shí)施,最終要靠全體員工有效的執(zhí)行來(lái)實(shí)現(xiàn)。各場(chǎng)要把工作的重心下移,重點(diǎn)放在生產(chǎn)隊(duì)的管理上,要靠思想教育去提高主人翁意識(shí),形成干事創(chuàng)業(yè)的積極向上的氛圍。
第二,要把形勢(shì)任務(wù)向大家講清楚,從6月18日集團(tuán)公司專(zhuān)題會(huì)議后,我們公司就是一個(gè)純粹的經(jīng)營(yíng)單位了,不能再把任何期望寄托在集團(tuán)公司的補(bǔ)貼上,必須自己掙錢(qián)吃飯,這是不折不扣的任務(wù)。要實(shí)現(xiàn)扭虧為盈,現(xiàn)在只有在土地上做文章的,除此之外我們沒(méi)有其它路可以走,沒(méi)有其它可以依靠的。
第三,要加強(qiáng)與職工群眾的溝通,創(chuàng)造良好的風(fēng)氣。要相信廣大職工群眾是通情達(dá)理的,土地使用權(quán)在企業(yè),如何使用要按照企業(yè)安排辦,這是理所當(dāng)然的。一定要把公司的嚴(yán)峻形勢(shì)和改革政策向職工群眾說(shuō)清楚、講透徹,要多講多說(shuō),要用心去講,帶著感情去說(shuō)。一定要形成風(fēng)清氣正的大氣候,讓通情達(dá)理的明白道理,讓不講理的說(shuō)不出歪理,讓胡攪蠻纏的人沒(méi)有生存空間。
最后,要利用政策引導(dǎo)。發(fā)揮經(jīng)濟(jì)杠桿的作用,鼓足干部職工的干勁,讓職工群眾看到改革帶來(lái)的實(shí)惠,發(fā)自?xún)?nèi)心地?fù)碜o(hù)支持改革。
2、制定科學(xué)的勞動(dòng)獎(jiǎng)懲辦法,充分調(diào)動(dòng)干部職工積極性。
企業(yè)集中管理種植模式能否成功,關(guān)鍵在廣大干部職工的責(zé)任心強(qiáng)不強(qiáng),積極性是不是充分調(diào)動(dòng)出來(lái)了,是不是認(rèn)真負(fù)責(zé)地管好地、種好糧,這就要靠好的分配制度來(lái)調(diào)動(dòng)。讓他們看到干與不干不一樣,干好干壞也不一樣,工作的成效與自己的收入絲絲相扣,這就是好的制度、好的辦法。
會(huì)前,我們已經(jīng)出臺(tái)了《基層單位領(lǐng)導(dǎo)年薪考核辦法》、《作業(yè)隊(duì)管理指導(dǎo)意見(jiàn)》和《租賃地管理辦法》,《農(nóng)業(yè)生產(chǎn)直接成本管理辦法》以及租賃合同文本、《小麥良種栽培技術(shù)規(guī)程》也印發(fā)給了大家。出臺(tái)的這些政策,目的就是把分配重點(diǎn)向一線(xiàn)傾斜,讓基層干部和生產(chǎn)一線(xiàn)的職工在經(jīng)濟(jì)上得到實(shí)惠。各場(chǎng)要根據(jù)公司政策認(rèn)真制定好本場(chǎng)的生產(chǎn)作業(yè)隊(duì)管理考核辦法,切實(shí)把職工收入與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成效直接掛鉤,通過(guò)農(nóng)產(chǎn)品的產(chǎn)量、質(zhì)量和成本來(lái)控制收入分配,最大限度地調(diào)動(dòng)干部職工的生產(chǎn)積極性,并使他們從中受益。
3、制定全面細(xì)致的工作方案,確保秋種工作有條不紊推進(jìn)。
對(duì)于秋種的具體工作各場(chǎng)要做好細(xì)致安排和科學(xué)部署,制定各項(xiàng)工作方案和處理意外情況的預(yù)案,確保秋種不受影響。種子和化肥已經(jīng)安排銷(xiāo)售部和生產(chǎn)科做了準(zhǔn)備,各場(chǎng)要盡快把土地面積上報(bào),計(jì)算種子化肥使用量,以便及時(shí)送到,保證播種。對(duì)本場(chǎng)的土地和人員狀況也要合理布局,特別是選好隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng),把作業(yè)隊(duì)組織管理好,形成有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。再就是農(nóng)機(jī)的安排,有沒(méi)有保證,如果出現(xiàn)意外怎么補(bǔ)救,遇到需要抗旱怎么辦,有人干擾生產(chǎn)秩序怎么處理,都要想在前面,安排部署在全面,務(wù)必做到萬(wàn)無(wú)一失。
4、明確工作目標(biāo),完善企業(yè)規(guī)章制度,建立執(zhí)行保障體系。
工作的推進(jìn)、任務(wù)的完成,要靠制度的力量來(lái)約束和拉動(dòng),各場(chǎng)在經(jīng)營(yíng)管理和生產(chǎn)管理上,要健全和完善相關(guān)規(guī)章制度。要讓職工清楚什么是必須做的,什么是不允許做的。第一要明確和量化工作目標(biāo),工作目標(biāo)要可量化、可考核、可檢查,具有可操作性和閉合性。各場(chǎng)、隊(duì)要嚴(yán)格按種子生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程建立場(chǎng)隊(duì)兩級(jí)種子生產(chǎn)技術(shù)管理檔案,認(rèn)真做好生產(chǎn)管理記錄,要抓好生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)管理,場(chǎng)長(zhǎng)、技術(shù)人員要切實(shí)負(fù)起責(zé)任。第二要有明確的時(shí)間任務(wù)進(jìn)度表,根據(jù)目標(biāo)時(shí)間倒排,把各項(xiàng)工作任務(wù)按照時(shí)間進(jìn)度排好,確保在10月20前全面完成秋種任務(wù)。
5、加強(qiáng)協(xié)調(diào)合作,堅(jiān)定成功信心。
秋種期間各場(chǎng)、各部門(mén)要加強(qiáng)聯(lián)系,互通信息,要把好的經(jīng)驗(yàn)和做法及時(shí)推廣開(kāi)來(lái),遇到的困難和問(wèn)題要多一些參謀和幫助,相互支持、相互促進(jìn),形成合力,共同努力完成秋種任務(wù)。只要我們堅(jiān)定信心,精心準(zhǔn)備,就一定能把秋種工作順利完成。
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公司的年度工作報(bào)告(精選13篇)篇八
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
20xx年是我公司在新的形勢(shì)下,繼續(xù)深化企業(yè)內(nèi)部改革,努力實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵一年。從年初開(kāi)始,在公司生產(chǎn)形勢(shì)十分嚴(yán)峻的情況下,各級(jí)干部能夠自覺(jué)站在公司發(fā)展的高度,在公司黨政班子的帶領(lǐng)下共謀公司改革和發(fā)展大計(jì)。廣大職工也能認(rèn)清形勢(shì),轉(zhuǎn)變觀念,積極行動(dòng)起來(lái),認(rèn)真貫徹落實(shí)公司一屆一次職代會(huì)精神,圍繞公司“成本效益年”的主題活動(dòng)和公司改革的整體思路,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展各項(xiàng)生產(chǎn)工作,保持了良好的精神狀態(tài)。通過(guò)公司上下的共同努力,各項(xiàng)工作取得了階段性進(jìn)展。目前,內(nèi)、外部市場(chǎng)的活源正在逐步落實(shí),各項(xiàng)施工生產(chǎn)工作正陸續(xù)全面展開(kāi),公司的生產(chǎn)形勢(shì)明顯好轉(zhuǎn)。隨著后續(xù)活源的落實(shí),完成公司全年的生產(chǎn)目標(biāo)大有希望。
今年公司一屆一次職代會(huì),我們確定了完成施工收入3。5億元的生產(chǎn)目標(biāo)。其中,油田內(nèi)部2億元,外部1。5億元。從目前活源的落實(shí)情況看,油田內(nèi)部項(xiàng)目可能有所欠缺,但我們要爭(zhēng)取用外部活源進(jìn)行彌補(bǔ)。
總之,公司3。5億元的生產(chǎn)指標(biāo)不能動(dòng)搖,而且要力爭(zhēng)有所突破。隨著油田內(nèi)部第二批招標(biāo)項(xiàng)目的落實(shí),公司已經(jīng)承攬到工程項(xiàng)目34項(xiàng),工作量2。2億元。其中油田內(nèi)部工程27項(xiàng),工作量1億元;外部工程7項(xiàng),工作量1。2億元。最近,外部市場(chǎng)開(kāi)發(fā)又有新進(jìn)展,五分公司跟蹤的沈大高速公路、三分公司跟蹤的加格達(dá)奇至漠河公路即將簽訂合同,這兩個(gè)項(xiàng)目的工作量大約在5000萬(wàn)元左右。這些來(lái)之不易的活源,是公司上下團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同努力的結(jié)果。市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部和一分公司、五分公司、六分公司等單位作了大量、艱苦、細(xì)致的工作,取得了十分可喜的成效。1—5月份市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部在外部市場(chǎng)共投標(biāo)25個(gè)項(xiàng)目,中標(biāo)4個(gè),2個(gè)項(xiàng)目正在評(píng)審中。
目前還有內(nèi)蒙的繞城公路、江西省信豐到定南公路、吉林的白山公路等4個(gè)項(xiàng)目正在跟蹤,這些項(xiàng)目的工作量大約在1億元左右。油田內(nèi)部正在跟蹤的項(xiàng)目大約在20xx萬(wàn)元左右。這些消息對(duì)我們公司來(lái)說(shuō)是非常令人振奮的,但我們也應(yīng)該看到,和公司的施工能力相比,活源仍然不足。況且,從已經(jīng)落實(shí)工程項(xiàng)目的情況來(lái)看,點(diǎn)多面廣,項(xiàng)目分散,在施工管理上不利于生產(chǎn)的組織與協(xié)調(diào)。油田內(nèi)部工程項(xiàng)目,存在著計(jì)劃下達(dá)晚、圖紙到位晚、開(kāi)工時(shí)間晚等諸多不利因素,有些項(xiàng)目資金不到位,受征地、動(dòng)遷、土源等多方面因素的制約,遲遲不能開(kāi)工。外部項(xiàng)目要求標(biāo)準(zhǔn)高,人員、設(shè)備投入大,造成內(nèi)部設(shè)備、運(yùn)力緊張。這些不利因素的存在,給完成全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)帶來(lái)了較大的難度。
因此,下一步的工作重點(diǎn)主要有兩個(gè)方面,一是要加大項(xiàng)目跟蹤和活源落實(shí)力度,做好市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作。吉林、內(nèi)蒙、南京等外部市場(chǎng)要爭(zhēng)取再承攬到一個(gè)億的工程。油田內(nèi)部市場(chǎng)也要千方百計(jì)多爭(zhēng)取一些活源。二是要加大生產(chǎn)組織與管理力度,全力以赴抓好生產(chǎn)運(yùn)行,把承攬到的工程項(xiàng)目?jī)?yōu)質(zhì)、高效地完成好。
為了圓滿(mǎn)完成公司今年的生產(chǎn)任務(wù),我們必須采取切實(shí)有效的措施,做好如下工作:
一、狠抓施工前準(zhǔn)備,做到“六個(gè)超前”。根據(jù)公司活源少、項(xiàng)目分散的生產(chǎn)形勢(shì),我們必須全力做好施工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,做到“六個(gè)超前”。一是技術(shù)準(zhǔn)備超前。施工大干,技術(shù)必須先行。在工程沒(méi)有正式開(kāi)工前,首先做好技術(shù)交底、圖紙會(huì)審、恢復(fù)定線(xiàn)等技術(shù)方面的準(zhǔn)備工作,為工程開(kāi)工創(chuàng)造條件。
二是項(xiàng)目管理的組織準(zhǔn)備超前。要完善項(xiàng)目管理組織機(jī)構(gòu),健全各項(xiàng)管理制度,形成網(wǎng)絡(luò)。同時(shí)要落實(shí)責(zé)任,明確分工,做到項(xiàng)項(xiàng)工作有人抓,人人肩上有指標(biāo)。
三是人員準(zhǔn)備超前。要配齊配全工程施工所需的管理人員、技術(shù)人員、操作人員,并做好這些人員的上崗培訓(xùn)工作,提高施工人員的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
四是設(shè)備準(zhǔn)備超前。要做好現(xiàn)有設(shè)備的檢修保養(yǎng)工作,保證設(shè)備的完好率,做好隨時(shí)調(diào)用的準(zhǔn)備。
五是材料準(zhǔn)備超前。目前,材料招標(biāo)工作已經(jīng)完成,下一步要重點(diǎn)做好材料計(jì)劃和備料工作。各分公司在拿到工程圖紙后,首先要做好材料計(jì)劃,報(bào)給物資供應(yīng)分公司。物資供應(yīng)分公司要根據(jù)每個(gè)項(xiàng)目的工期安排做好材料進(jìn)場(chǎng)的總體計(jì)劃,并認(rèn)真組織備料,對(duì)重點(diǎn)工程所需材料要重點(diǎn)保障,確保施工需要。
六是機(jī)關(guān)、后線(xiàn)服務(wù)超前。在為基層服務(wù)方面,機(jī)關(guān)和后線(xiàn)應(yīng)做出表率,工作要有超前意識(shí),深入現(xiàn)場(chǎng),靠前指揮,提前做好為前線(xiàn)服務(wù)的各項(xiàng)準(zhǔn)備。從當(dāng)前開(kāi)工的情況看,有些單位對(duì)施工準(zhǔn)備不夠重視,行動(dòng)遲緩,標(biāo)準(zhǔn)不高,工作粗放。希望這些單位能立即整改,充分認(rèn)識(shí)到施工準(zhǔn)備不但能爭(zhēng)取時(shí)間,也能出效率、出效益。
二、大力承攬活源,狠抓計(jì)劃落實(shí)。根據(jù)公司目前的活源狀況,全公司共有30個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理部,其中已經(jīng)落實(shí)施工項(xiàng)目的有20多個(gè),還有近10個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理部沒(méi)有施工項(xiàng)目,無(wú)法發(fā)揮應(yīng)有的施工能力。為此,在工程任務(wù)的承攬方面,市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部和各分公司要繼續(xù)加大待尋項(xiàng)目的落實(shí)力度,重點(diǎn)項(xiàng)目重點(diǎn)跟蹤。油田內(nèi)部項(xiàng)目應(yīng)加大與油田公司、管理局的溝通力度,依靠建設(shè)集團(tuán),搞好協(xié)調(diào),統(tǒng)一運(yùn)作。在計(jì)劃的執(zhí)行方面,生產(chǎn)協(xié)調(diào)部要統(tǒng)籌安排,加大力度,突出全局性和嚴(yán)肅性。外部工程計(jì)劃管理要突出宏觀性,重點(diǎn)控制每月的工期紅線(xiàn);油田內(nèi)部項(xiàng)目的計(jì)劃要細(xì)化到每個(gè)分項(xiàng)。
各分公司要根據(jù)公司的總體安排,結(jié)合各自工程的實(shí)際進(jìn)展情況、工程量的多少,對(duì)剩余工程量倒排施工計(jì)劃,確保當(dāng)天任務(wù)當(dāng)天完成。從四月份的生產(chǎn)組織來(lái)看,有些單位在計(jì)劃的執(zhí)行上缺乏緊迫感,缺乏搶的意識(shí),致使生產(chǎn)組織松散,工作麻木遲鈍,進(jìn)度緩慢。希望各單位要多想辦法,創(chuàng)造條件開(kāi)工。否則,盡管有后續(xù)活源,恐怕在時(shí)間上也要來(lái)不及。因此,生產(chǎn)協(xié)調(diào)部要加大計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程中的檢查與考核力度,各分公司和項(xiàng)目經(jīng)理部要抓緊制定出科學(xué)合理、明晰嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳a(chǎn)計(jì)劃,并按此組織實(shí)施。對(duì)不能按時(shí)完成施工任務(wù)的單位,要給予處罰,直至清除現(xiàn)場(chǎng),更換隊(duì)伍。
三、狠抓技術(shù)質(zhì)量管理,打造精品,提高信譽(yù)。技術(shù)質(zhì)量工作直接關(guān)系到公司的形象和信譽(yù)。因此在技術(shù)質(zhì)量管理上,要從以下幾個(gè)方面做好工作。
一是從思想入手,突出強(qiáng)調(diào)責(zé)任意識(shí)和質(zhì)量意識(shí),針對(duì)過(guò)去存在的返工現(xiàn)象和質(zhì)量問(wèn)題,尤其是一些質(zhì)量通病,對(duì)職工進(jìn)行質(zhì)量意識(shí)教育,徹底消除職工思想上深層次的質(zhì)量隱患。
二是對(duì)公司確定的五個(gè)重點(diǎn)工程,必須嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)組織施工,大幅度提高工程質(zhì)量,確保用戶(hù)滿(mǎn)意。各采油廠(chǎng)的工程,施工隊(duì)伍較多,各單位要將其視為公司的形象工程、信譽(yù)工程,認(rèn)真對(duì)待,加倍珍惜,必須靠我們過(guò)硬的質(zhì)量、可靠的信譽(yù)達(dá)到用戶(hù)滿(mǎn)意。
三是公司技術(shù)質(zhì)量部門(mén)要重點(diǎn)加大施工過(guò)程中技術(shù)指導(dǎo)和質(zhì)量檢查力度。完善施工技術(shù)要點(diǎn)和施工工法,加強(qiáng)技術(shù)指導(dǎo),對(duì)關(guān)鍵工序要親自到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行技術(shù)交底。同時(shí),公司質(zhì)量部門(mén)要與基層單位簽訂質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任狀,將質(zhì)量責(zé)任和目標(biāo)落實(shí)到人。對(duì)質(zhì)量不合格的單位和項(xiàng)目,要嚴(yán)管?chē)?yán)罰。
四是質(zhì)量管理要實(shí)行專(zhuān)人負(fù)責(zé)制,做到全員參與,全過(guò)程監(jiān)控。各分公司要成立自檢小組,完善自檢制和抽檢制,抓好樣板起步,對(duì)各分項(xiàng)工程設(shè)專(zhuān)人檢查,嚴(yán)把工序交接關(guān),質(zhì)量不合格決不能進(jìn)入下道工序。今年,我們把林源路、宏偉園區(qū)道路工程、南一路、中八路、局廣場(chǎng)列為重點(diǎn)工程,必須精雕細(xì)刻,打造精品,確保創(chuàng)優(yōu),樹(shù)立公司良好的信譽(yù)和形象。
四、加大施工過(guò)程中人、機(jī)、料的組織與協(xié)調(diào)力度,確保各項(xiàng)工程按期完工。生產(chǎn)組織與協(xié)調(diào)是否到位直接關(guān)系到工程能否如期完工。今年,在項(xiàng)目協(xié)調(diào)上,首先要突出主次,明確主責(zé)單位和附屬單位,改變過(guò)去由于主責(zé)單位和附屬單位之間責(zé)權(quán)不明導(dǎo)致雙方相互推諉、扯皮的現(xiàn)象,造成不必要的損失。
其次,在單位協(xié)調(diào)上,要突出全局意識(shí)和協(xié)作精神,強(qiáng)調(diào)準(zhǔn)時(shí)正點(diǎn)。工程施工單位要按照公司的整體要求,科學(xué)組織生產(chǎn),保證人員、設(shè)備和材料的合理調(diào)配,做到有令必行,講求時(shí)效。配合單位要全力以赴,隨叫隨到,保證工程施工單位的生產(chǎn)需要。從近期生產(chǎn)協(xié)調(diào)的情況看,個(gè)別單位還存在生產(chǎn)指令不暢通的現(xiàn)象,對(duì)公司的生產(chǎn)安排傳達(dá)不到基層,得不到落實(shí)。今年,生產(chǎn)協(xié)調(diào)的關(guān)鍵是抓效率、抓效果,堅(jiān)決不允許出現(xiàn)拖著不辦、應(yīng)付了事的現(xiàn)象。
第三、公司有關(guān)部門(mén)要各負(fù)其責(zé),大膽管理,團(tuán)結(jié)協(xié)作,提高服務(wù)水平。要立足一個(gè)“實(shí)”字,說(shuō)實(shí)話(huà),辦實(shí)事,求實(shí)效,樹(shù)實(shí)風(fēng)。務(wù)求高標(biāo)準(zhǔn)、高水平、高效率。下一步我們將繼續(xù)推行現(xiàn)場(chǎng)辦公,并在內(nèi)容和形式上給予豐富,真正為基層解決實(shí)際問(wèn)題,把工作抓實(shí)抓細(xì)。
五、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)文明施工管理,樹(shù)立公司的品牌與形象。施工現(xiàn)場(chǎng)是公司施工管理的窗口。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理是樹(shù)立公司形象的有效手段。各單位要按照公司生產(chǎn)協(xié)調(diào)部下發(fā)的《現(xiàn)場(chǎng)文明施工管理辦法》的有關(guān)要求,按照規(guī)格化的標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真抓好落實(shí)。現(xiàn)場(chǎng)管理不是做樣子,而是施工動(dòng)態(tài)管理的切入點(diǎn),是施工單位生產(chǎn)管理的基礎(chǔ)。雜亂無(wú)章的現(xiàn)場(chǎng)不會(huì)管理出優(yōu)質(zhì)工程,不會(huì)鍛煉出好的施工隊(duì)伍。因此,施工現(xiàn)場(chǎng)管理必須上水平、上臺(tái)階,做到忙而不亂,井然有序,樹(shù)立好公司的品牌與形象。目前開(kāi)工的幾個(gè)項(xiàng)目,有的現(xiàn)場(chǎng)管理比較混亂,標(biāo)準(zhǔn)不高,程序不清,忙亂無(wú)序,體現(xiàn)不出專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍的施工水平。各單位必須引起足夠重視,立即整改。公司近期將組織全面檢查。
六、嚴(yán)格控制工程成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。低成本、高效益是施工企業(yè)的永恒追求。在生產(chǎn)管理過(guò)程中,我們應(yīng)該始終把經(jīng)濟(jì)效益放在首位。
第一、要引導(dǎo)職工樹(shù)立過(guò)緊日子的思想,把“成本效益年”活動(dòng)落到實(shí)處。在生產(chǎn)組織和施工管理過(guò)程中,要處處精打細(xì)算,事事講究節(jié)約,從一點(diǎn)一滴做起,嚴(yán)格控制成本。
第二、要做好挖潛增效工作。做到干與算并重,賺與省結(jié)合,發(fā)動(dòng)職工結(jié)合本職工作,節(jié)支挖潛。
第三、要制定成本控制計(jì)劃和措施。一是要做好成本預(yù)算支出的審核,該由公司審核的一定要履行手續(xù);二是要加強(qiáng)成本的動(dòng)態(tài)控制,分解成本指標(biāo),落實(shí)到項(xiàng)目,落實(shí)到責(zé)任人;三是定期進(jìn)行成本分析和檢查,勤考核硬兌現(xiàn),保證成本控制計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
七、加強(qiáng)安全環(huán)保工作,推進(jìn)hse管理體系的運(yùn)行。安全環(huán)保工作是一切工作的前提和基礎(chǔ)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和干部職工要引起足夠的重視,做到常抓不懈,警鐘常鳴。今年,管理局要加快推進(jìn)iso9000、hse、osh和iso14000一體化工作,并把我公司列為建立和實(shí)施“四位一體”管理體系的單位。安全環(huán)保部和各基層單位要結(jié)合本單位的行業(yè)特點(diǎn)和生產(chǎn)實(shí)際,抓好體系的運(yùn)行。并采取切實(shí)有效的措施,確保安全環(huán)保工作上水平。
第一、要加強(qiáng)對(duì)施工人員、設(shè)備操作人員、駕駛員進(jìn)行安全教育,強(qiáng)化職工和民工的安全意識(shí)。
第二、要采取必要的安全防護(hù)措施,重點(diǎn)崗位要加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn),合格后方可上崗。
第三、要按程序按標(biāo)準(zhǔn)組織施工,杜絕違章操作的行為。第四、在公共場(chǎng)所、樓區(qū)附近的施工項(xiàng)目,要采取有效措施,減少噪音,注意防塵。第五、要加大檢查和獎(jiǎng)懲力度,安全環(huán)保部要定期檢查,不定期抽查,對(duì)安全事故的責(zé)任人嚴(yán)肅處理。真正讓制度得到落實(shí),讓措施見(jiàn)到實(shí)效。
根據(jù)公司目前的生產(chǎn)形勢(shì),針對(duì)下一步生產(chǎn)工作講幾點(diǎn)要求:
一、要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確分工。根據(jù)公司今年活源少、項(xiàng)目分散、開(kāi)工時(shí)間晚、工作量大、個(gè)別項(xiàng)目動(dòng)遷難度大等實(shí)際情況,必須加強(qiáng)施工生產(chǎn)的組織和領(lǐng)導(dǎo)。首先,公司領(lǐng)導(dǎo)要分片包點(diǎn),有重點(diǎn)、有目標(biāo)地深入工地,對(duì)工程項(xiàng)目包質(zhì)量、包工期、包安全。分公司領(lǐng)導(dǎo)也要包點(diǎn)包隊(duì),明確分工,深入現(xiàn)場(chǎng),靠前指揮。各分公司生產(chǎn)副經(jīng)理要立即住進(jìn)前線(xiàn),跟班作業(yè),解決具體困難。
二、要樹(shù)立時(shí)間觀念,增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。從現(xiàn)在算起,有效施工時(shí)間僅有五個(gè)月,全公司平均每月要完成7000萬(wàn)元的工作量,才能保證全年生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。各級(jí)干部要充分認(rèn)識(shí)到今年生產(chǎn)形勢(shì)的緊迫性,引導(dǎo)廣大職工樹(shù)立時(shí)間觀念,增強(qiáng)職工的責(zé)任感和緊迫感。各分公司要利用春季雨少的有利時(shí)機(jī),緊鑼密鼓地安排生產(chǎn),搶前抓早,盡快開(kāi)工。要打破常規(guī)作息時(shí)間,每天早晨4點(diǎn)半必須到現(xiàn)場(chǎng),組織生產(chǎn)會(huì)戰(zhàn),掀起施工高潮。各單位決不能存在活少推著干的心理,要速戰(zhàn)速?zèng)Q,不能搞持久戰(zhàn),寧可提前完工等活干,也要按照公司規(guī)定的時(shí)間完工,為后續(xù)活源的施工做好時(shí)間儲(chǔ)備。此外還要引進(jìn)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,對(duì)不能按期完工的項(xiàng)目,要拿出來(lái)交給沒(méi)活的單位施工。
三、要樹(shù)立生產(chǎn)協(xié)調(diào)部門(mén)的權(quán)威性。公路施工季節(jié)性強(qiáng),在生產(chǎn)組織過(guò)程中必須要樹(shù)立生產(chǎn)管理部門(mén)的權(quán)威性,保持各項(xiàng)生產(chǎn)指令的暢通。各級(jí)生產(chǎn)管理干部要靠前指揮,服從大局,真抓實(shí)干,敢于負(fù)責(zé),保持政令暢通。對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中頂著不干、拖著不辦的現(xiàn)象,要堅(jiān)決杜絕。
四、要注重效率,狠抓落實(shí)。各項(xiàng)工作只有落到實(shí)處,才能見(jiàn)到實(shí)效。在施工管理過(guò)程中,各級(jí)干部尤其是生產(chǎn)管理干部要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),辦事雷厲風(fēng)行。要強(qiáng)化紀(jì)律約束,令行禁止。在生產(chǎn)協(xié)調(diào)方面,要注重提高效率,杜絕推諉扯皮現(xiàn)象。同時(shí),工作要高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
五、要加大監(jiān)督檢查力度。在生產(chǎn)全面展開(kāi)后,公司將采取切實(shí)措施,成立督查小組,深入施工現(xiàn)場(chǎng),對(duì)施工中的技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、安全、現(xiàn)場(chǎng)文明施工等情況進(jìn)行全方位、全過(guò)程的跟蹤檢查,重點(diǎn)檢查私自外雇設(shè)備、私自采購(gòu)材料、虛報(bào)工程成本等現(xiàn)象。公司閉路臺(tái)要跟蹤報(bào)道工程進(jìn)展的有關(guān)情況,對(duì)完成好的單位進(jìn)行表?yè)P(yáng),差的單位給予曝光。
總之,公司的生產(chǎn)任務(wù)正在落實(shí),工作目標(biāo)已經(jīng)明確。我們必須鼓足干勁,堅(jiān)定信心,在公司黨政班子的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)拼搏,奮發(fā)大干,迅速掀起施工生產(chǎn)高潮,為完成公司今年的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)、實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)生產(chǎn)目標(biāo)而努力。
謝謝大家。
公司的年度工作報(bào)告(精選13篇)篇九
20xx年,公司董事會(huì)嚴(yán)格按照《公司法》、《證券法》等法律法規(guī)和《公司章程》相關(guān)規(guī)定,認(rèn)真履行股東大會(huì)賦予的職責(zé),深度強(qiáng)化公司治理、規(guī)范公司運(yùn)作,科學(xué)精準(zhǔn)決策,在化肥行業(yè)整體產(chǎn)能依然過(guò)剩,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格低迷,整體行情相對(duì)偏弱的背景下,緊緊圍繞年初經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,根據(jù)國(guó)家政策、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和自身經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)穩(wěn)步推進(jìn)公司戰(zhàn)略落地,全面推進(jìn)產(chǎn)品創(chuàng)新和營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)新,穩(wěn)步推進(jìn)轉(zhuǎn)型,加快項(xiàng)目建設(shè)與技術(shù)研發(fā),持續(xù)推進(jìn)公司內(nèi)部治理和人才隊(duì)伍建設(shè)提速升級(jí),全年各項(xiàng)工作保持了穩(wěn)健向上的發(fā)展態(tài)勢(shì)。
20xx年,公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入903,240.19萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)9.14%;歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)68,015.07萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)20.79%。截至20xx年12月31日,公司總資產(chǎn)為874,522.46萬(wàn)元,較上年增長(zhǎng)10.85%;歸屬于上市公司股東的凈資產(chǎn)568,287.82萬(wàn)元,較上年增長(zhǎng)9.59%。
1、產(chǎn)品創(chuàng)新戰(zhàn)略穩(wěn)步推進(jìn)。公司制定了20xx-2020年產(chǎn)品創(chuàng)新戰(zhàn)略規(guī)劃和銷(xiāo)量目標(biāo),將新型肥料產(chǎn)品規(guī)劃為特肥、有機(jī)肥+配方肥、緩控釋肥、生態(tài)級(jí)肥和現(xiàn)有新品五大系列,根據(jù)終端市場(chǎng)情況及行業(yè)趨勢(shì)合理設(shè)計(jì)了新型肥料成長(zhǎng)路徑及目標(biāo)。設(shè)立五個(gè)項(xiàng)目組,各組構(gòu)建均由營(yíng)銷(xiāo)、研發(fā)和推廣形成鼎力支撐。與此同時(shí),成立產(chǎn)品創(chuàng)新戰(zhàn)略委員會(huì)對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé),并接受董事長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)跟進(jìn)管理并進(jìn)行激勵(lì)措施決策。為加強(qiáng)新型肥料產(chǎn)品的推廣工作,公司在原有農(nóng)化組的基礎(chǔ)上成立了技術(shù)推廣部,按區(qū)域和作物分工,同時(shí)服務(wù)于五個(gè)項(xiàng)目組,并納入項(xiàng)目制的管理和激勵(lì)范圍。
2、創(chuàng)新體系建設(shè)取得突破。繼成立了北京新型肥料研究所后,與中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)聯(lián)合申辦農(nóng)業(yè)部作物專(zhuān)用肥料重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,經(jīng)過(guò)省部?jī)杉?jí)嚴(yán)格審核而成功獲批,使公司在國(guó)家級(jí)研發(fā)平臺(tái)的建設(shè)上取得了歷史性的突破。公司設(shè)立企業(yè)博士后工作站,與中國(guó)農(nóng)科院博士后科研流動(dòng)站聯(lián)合培養(yǎng),入駐博士已成功入站。公司全年申報(bào)專(zhuān)利24項(xiàng),獲批專(zhuān)利22項(xiàng),有3項(xiàng)發(fā)明專(zhuān)利進(jìn)入實(shí)審階段,歷年累計(jì)獲取專(zhuān)利權(quán)108項(xiàng)。
1、牽手國(guó)內(nèi)頂級(jí)營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)公司迪智成,以?xún)蓮V市場(chǎng)為試點(diǎn)探索高效的營(yíng)銷(xiāo)管理模式。經(jīng)過(guò)一年時(shí)間的鍛造,形成了“1店2戶(hù)3會(huì)”終端活躍模式、共建基金模式、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化模式、直分銷(xiāo)結(jié)合模式和脫產(chǎn)辦事處主任管理模式等多種有效模式,對(duì)全國(guó)其他市場(chǎng)具有很大的借鑒意義和復(fù)制推廣意義。
2、在渠道模式的創(chuàng)新上,勵(lì)志,歷經(jīng)五年探索在20xx年取得關(guān)鍵性突破。一是區(qū)域服務(wù)中心模式在云南紅河試水,邁出了公司建設(shè)自有渠道體系的第一步;二是公司化運(yùn)作和直營(yíng)模式在咸陽(yáng)運(yùn)行效果顯著,為大客戶(hù)突破發(fā)展瓶頸、持續(xù)提升經(jīng)營(yíng)效益發(fā)揮了重要作用,該模式對(duì)于“高粘性”客戶(hù)的培育也有很好的引導(dǎo)示范性和可復(fù)制性;同時(shí),針對(duì)大客戶(hù)接班人,重點(diǎn)展開(kāi)“洋二代”系列孵化工程,通過(guò)不拘一格的創(chuàng)新形式傳遞公司企業(yè)文化、未來(lái)發(fā)展與合作價(jià)值。
3、除了在傳統(tǒng)經(jīng)銷(xiāo)商渠道上的開(kāi)拓和改造外,在東北率先發(fā)掘了與中石油合作的全新渠道。將新洋豐的品牌、技術(shù)、產(chǎn)品、生產(chǎn)優(yōu)勢(shì)與中石油完善的加油站網(wǎng)絡(luò)體系結(jié)合,利用獨(dú)立品牌,開(kāi)辟第三渠道。
4、著力開(kāi)展大型會(huì)議促銷(xiāo)活動(dòng),全年由公司層面主導(dǎo)在南寧、泰安、昆明、楊凌、桂林、廣州、北京召開(kāi)了十多場(chǎng)大型會(huì)議,是有史以來(lái)召開(kāi)大型會(huì)議最多、最密集的一年。
5、在激勵(lì)模式方面,同步推行超額任務(wù)完成獎(jiǎng)勵(lì)和營(yíng)銷(xiāo)優(yōu)勝獎(jiǎng)勵(lì)。在經(jīng)理層和業(yè)務(wù)員層面推行差異化績(jī)效管理,并實(shí)行末位淘汰制度。以上措施對(duì)調(diào)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的積極性、持續(xù)推升整體銷(xiāo)量目標(biāo),起到了巨大的推動(dòng)作用。
通過(guò)與德國(guó)康樸專(zhuān)家公司的戰(zhàn)略合作,新洋豐與其將在本地化生產(chǎn)與進(jìn)口代理兩個(gè)層面達(dá)成多個(gè)領(lǐng)域的技術(shù)交流與支持、渠道結(jié)合與團(tuán)隊(duì)支撐、質(zhì)量控制與營(yíng)銷(xiāo)推廣上的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),標(biāo)志著公司在國(guó)際化上取得重大突破。
康樸專(zhuān)家是全球領(lǐng)先的特肥專(zhuān)家,在特肥行業(yè)處于領(lǐng)先地位,其產(chǎn)品符合國(guó)際及國(guó)內(nèi)特肥市場(chǎng)主流發(fā)展趨勢(shì)。在穩(wěn)定性肥料方面、緩控釋肥料方面有技術(shù)獨(dú)有性,在葉面肥、生物刺激素方面有技術(shù)領(lǐng)先性,在水溶肥方面有技術(shù)先進(jìn)性。
對(duì)于公司而言,一方面,通過(guò)本地化生產(chǎn),在保證肥料質(zhì)量和肥效的前提下,結(jié)合本公司國(guó)內(nèi)高品牌知名度和強(qiáng)大的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò),有效優(yōu)化終端消費(fèi)市場(chǎng)的產(chǎn)品結(jié)構(gòu),對(duì)于提升農(nóng)民生產(chǎn)效益與強(qiáng)化生態(tài)環(huán)境保護(hù)有積極意義;另一方面,通過(guò)與康樸專(zhuān)家在技術(shù)研發(fā)與產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)上的交流切磋,進(jìn)一步提升公司對(duì)穩(wěn)定性肥料技術(shù)的研發(fā)和改進(jìn),形成獨(dú)有的技術(shù)核心研創(chuàng)力。本次合作是“德國(guó)技術(shù),中國(guó)制造”的完美結(jié)合,對(duì)于建立穩(wěn)定性肥“先驅(qū)者”地位、夯實(shí)主業(yè)發(fā)展構(gòu)成長(zhǎng)遠(yuǎn)影響,對(duì)公司核心競(jìng)爭(zhēng)力加強(qiáng)、品牌影響力打造、未來(lái)盈利能力提升形成有力支撐。截止20xx年2月,相關(guān)生產(chǎn)設(shè)備及物料已正式投產(chǎn)并達(dá)產(chǎn),短時(shí)間內(nèi)通過(guò)公司營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)及康樸專(zhuān)家原有銷(xiāo)售渠道,順利接收首批訂單并及時(shí)發(fā)貨。
公司的年度工作報(bào)告(精選13篇)篇十
時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼畢業(yè)已經(jīng)五年多了,我順利地完成了一名學(xué)生到一名企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變,思想上、學(xué)習(xí)上、業(yè)務(wù)技能上都有很大提高。進(jìn)步的同時(shí),我的心里裝滿(mǎn)濃濃的感念,是領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷、同事們的無(wú)私幫助激勵(lì)了我的成長(zhǎng),這種在人生轉(zhuǎn)軌的關(guān)鍵時(shí)期所受的鼓舞,將使我受用終生。
第一次邁入公司的大門(mén),我的內(nèi)心是茫然的,呈現(xiàn)在眼前的陌生的一切,不知能夠帶給我怎樣的人生。前輩們的目光鼓勵(lì)了我,領(lǐng)導(dǎo)的叮嚀安撫了我,我感到我并不是一個(gè)初來(lái)乍到的孤單的孩子,如同親人一樣接納我的公司群體,令我感到火一樣的溫暖。
能夠在公司擔(dān)任會(huì)計(jì),我尤感榮幸,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的栽培和同事們的熱心幫助,才能使我在短短的時(shí)間內(nèi),適應(yīng)現(xiàn)在的崗位,取得現(xiàn)在的成績(jī),與領(lǐng)導(dǎo)和同事們的無(wú)私幫助是分不開(kāi)的。
回首過(guò)去,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千,現(xiàn)將我的工作情況總結(jié)如下:
以計(jì)算器為伍,以賬頁(yè)為伴,以數(shù)字為友,授業(yè)解惑的會(huì)計(jì)行業(yè),對(duì)我來(lái)說(shuō)是既充滿(mǎn)挑戰(zhàn),又孕育著無(wú)數(shù)的機(jī)遇。每天我按時(shí)完成的賬務(wù)處理,并根據(jù)審核無(wú)誤的會(huì)計(jì)憑證,進(jìn)行手工記賬。
只要是工作需要我隨叫隨到,從沒(méi)有半句怨言,個(gè)人利益時(shí)刻服從公司利益;只要自己不在工作崗位上,從不在桌上留和現(xiàn)金、票據(jù)有關(guān)的東西,并且上鎖,保證公司財(cái)產(chǎn)的安全;每天所有工作做完以后方可下班,不得投機(jī)取巧,離開(kāi)之前重新檢查一遍保險(xiǎn)柜密碼是否打亂、電腦是否關(guān)閉、抽屜是否上鎖。
由于業(yè)務(wù)關(guān)系,我們單位在十幾家銀行開(kāi)有帳戶(hù),每月我都要去進(jìn)行對(duì)賬,出現(xiàn)問(wèn)題,匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)解決,并按時(shí)拿回相關(guān)單據(jù)。
由于我們以前也貸給一些企業(yè)單位的款,這些年不往外貸了,只是收。所以我們每月要積極催要貸款的本金及利息。
我們對(duì)調(diào)離本地區(qū)的或已退休的同志,積極兌付“儲(chǔ)金會(huì)本息”。(這個(gè)是十幾年前,我地區(qū)讓廣大干部職工自愿集資的一部分款,當(dāng)時(shí)用于公益事業(yè)?,F(xiàn)在可以退還本金和利息。)他們個(gè)人隨時(shí)來(lái)都可以?xún)冬F(xiàn)。
根據(jù)市里的統(tǒng)一安排,我們積極加強(qiáng)與金融部門(mén)溝通交流,按政策準(zhǔn)備融資材料,從銀行融資。并建立融資臺(tái)賬,詳細(xì)記錄融資借款到期時(shí)間和還息情況。
今后我會(huì)繼續(xù)努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,真誠(chéng)待人,微笑服務(wù),以客戶(hù)滿(mǎn)意為服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),以身作則,自覺(jué)規(guī)范自己的行為,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,與同事和平相處,互相幫助。
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境下,傳統(tǒng)與創(chuàng)新碰撞的今天,“優(yōu)秀會(huì)計(jì)人員”這個(gè)稱(chēng)號(hào)已不僅僅是業(yè)務(wù)熟練、嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)紀(jì)、吃苦耐勞的詮釋?zhuān)环N銳意改革、大膽創(chuàng)新的勇氣。
新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),我相信競(jìng)爭(zhēng)更加激烈的一年,機(jī)遇和挑戰(zhàn)共存將進(jìn)一步激發(fā)我的斗志和工作熱情,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們多為我提出寶貴意見(jiàn),我決心認(rèn)真做好自己的本職工作,為我們企業(yè)美好的明天增磚添瓦,貢獻(xiàn)自己的微薄之力。
公司的年度工作報(bào)告(精選13篇)篇十一
彈指之間,xx年即將逝去,一個(gè)嶄新的一年正向我們邁來(lái)。xx年濟(jì)寧片區(qū)來(lái)說(shuō),本學(xué)期經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨,在各部經(jīng)理,店長(zhǎng),材料會(huì)計(jì)、員工的辛勤努力之下,本學(xué)期片區(qū)工作接近尾聲。
感謝公司王總對(duì)我們片區(qū)工作的指導(dǎo)和信任,使我們獲得了許多機(jī)遇和挑戰(zhàn),經(jīng)過(guò)本學(xué)期的洗禮,我們從中學(xué)到了許多知識(shí),積累了一定的經(jīng)驗(yàn),對(duì)此我們深表感激公司對(duì)我們片區(qū)的寬容與厚愛(ài).現(xiàn)將xx年工作總結(jié)匯報(bào):。
(一):鄒城新校。
本學(xué)期回顧本學(xué)期,鄒城新校沒(méi)有完成公司的任務(wù)目標(biāo)。
1:本學(xué)期的學(xué)校經(jīng)營(yíng)發(fā)生了很大的變化,住校生減少,住校生860人住校,去年1240人住校。營(yíng)業(yè)額6800/天。比上學(xué)期減少1000/天。
2:經(jīng)營(yíng)天數(shù)的減少,各類(lèi)節(jié)假日必放,每月5天的休息必休,還有社會(huì)占用學(xué)生教師考試屢屢發(fā)生,導(dǎo)致學(xué)生放假頻繁。
3:物價(jià)上漲的因素,原材料成本過(guò)大,毛利率不好控制。但是在學(xué)校提價(jià)卻困難重重。
4:同樣的環(huán)境也影響到超市,超市同時(shí)也在虧損經(jīng)營(yíng)狀態(tài)。
以上四點(diǎn)是影響本學(xué)期經(jīng)營(yíng)的困難的最大原因。
(二)鄒城老校。
1:本學(xué)期老校的收入相對(duì)比較穩(wěn)定,5000元/天的營(yíng)業(yè)額,各項(xiàng)指標(biāo)都能控制在范圍之內(nèi)。
2:超市的經(jīng)營(yíng)也比較穩(wěn)定,4000/天的營(yíng)業(yè)額,保持的一直很平穩(wěn)。
3:在這幾家分部經(jīng)營(yíng)來(lái)看,老校是最穩(wěn)定的一家。
(三)鄒城二中。
(1)校外小吃多,學(xué)校不封校,對(duì)外帶食品門(mén)衛(wèi)不制止。
(2)學(xué)校早上不上早操,學(xué)生起床較晚,基本上是起床洗刷后直接進(jìn)教室,早上的營(yíng)業(yè)額在400元/天。
(3)餐廳為了保持好生產(chǎn)成本和毛利,我們的產(chǎn)品定價(jià)前期可能過(guò)高,導(dǎo)致學(xué)生外流,也有這方面的因素。
(四)鄒城實(shí)驗(yàn)。
(1)本學(xué)期也是困難重重,鍋爐的問(wèn)題是影響經(jīng)營(yíng)的最大難題。
(2)今年招生減少和住校生的減少,影響了營(yíng)業(yè)額。
(3)整體消費(fèi)水平較低,營(yíng)養(yǎng)餐最高賣(mài)到4元/份。
(4)餐廳營(yíng)業(yè)額每日在6800/天。
(5)因鍋爐問(wèn)題,毛利不是太高,綜合毛利29%/月。
(五)鄒城六中。
(1)六中今年也是招生少,住校生少的原因,影響了餐廳的收入,日營(yíng)業(yè)額2100元/天。
(2)餐廳毛利保持的比較好,控制在40%以上。
(3)校方各方面的事情比較少,經(jīng)驗(yàn)環(huán)境比較好。餐廳的運(yùn)營(yíng)成本費(fèi)用比較低,完成年度任務(wù)問(wèn)題不大。
(4)超市影響是比較大的,校方規(guī)定3餐定時(shí)營(yíng)業(yè),日營(yíng)業(yè)1500元/天,比上學(xué)期每日少收入800元的水平上。
(六)兗礦一中。
(1)礦一是本學(xué)期剛開(kāi)業(yè)分部,從總體營(yíng)業(yè)來(lái)看,還是比較成功的,餐廳,超市都比較正常。餐廳日營(yíng)業(yè)額3800元/天;超市在3800元/天。
(2)餐廳的經(jīng)營(yíng)面積,售餐卡機(jī)少同時(shí)也影響了餐廳的收入。
(3)因剛開(kāi)業(yè),經(jīng)營(yíng)任務(wù)還沒(méi)有下達(dá),但從各項(xiàng)指標(biāo)來(lái)看,以后經(jīng)營(yíng)還是不錯(cuò)的。
行了人員調(diào)整。經(jīng)理,店長(zhǎng),材料會(huì)計(jì)基本都是從新組合;沒(méi)有變動(dòng)的只有鄒城新校經(jīng)理和鄒城老校助理。其他都是新人。片區(qū)組建三年,片區(qū)各分部的管理者換了3批。
(二)本學(xué)期各部經(jīng)理,店長(zhǎng),材料會(huì)計(jì)的配合還基本滿(mǎn)意的。除了個(gè)別分部之間存在一些小的摩擦,其他各部都配合很好。這也是一個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)所經(jīng)歷的必然過(guò)程。
(三)在管理上,片區(qū)本著以人為本的思想,在總結(jié)了上學(xué)期片區(qū)存在的管理方面的問(wèn)題,本學(xué)期各部加強(qiáng)了溝通交流協(xié)作。雖然我們的團(tuán)隊(duì)是剛剛組建,但是經(jīng)過(guò)大家的共同呵護(hù),我們可以自豪的說(shuō),我們的團(tuán)隊(duì)是一支勇敢面對(duì)挑戰(zhàn)的團(tuán)隊(duì)!是一支兢兢業(yè)業(yè)的團(tuán)隊(duì)!是一支年輕朝陽(yáng)蓬勃的團(tuán)隊(duì)!
(四)在日常管理中,片區(qū)堅(jiān)持了食衛(wèi)安全,安全生產(chǎn)放在重中之重的思想。本學(xué)期我們做到了兩個(gè)安全零事故的發(fā)生,在公司的例行考核中也都表現(xiàn)不錯(cuò)。
(五)片區(qū)始終按照每月的月計(jì)劃來(lái)開(kāi)展工作,每月一次片區(qū)擴(kuò)大會(huì)議,一次經(jīng)理碰頭會(huì),不定期的召開(kāi)急需傳達(dá)的公司會(huì)議精神,以及面對(duì)物價(jià)上漲共同進(jìn)行研討會(huì)。不定期的共同學(xué)習(xí)管理方面的知識(shí),通過(guò)這些,使大家的管理水平有所提高。
(一)在本學(xué)期,得到,學(xué)到,悟到的東西比較多。從前不知道什么是困難,今年深有感受。從前不知道什么是壓力,今年深感肩上的擔(dān)子的重要性。自己也同時(shí)領(lǐng)悟了許多人生的道理,鍛煉了自身的毅力,改變了自身存在的一些毛病也缺點(diǎn)。雖然說(shuō)世上人無(wú)完人,但是追求完美的結(jié)局,是我做事的風(fēng)格。本學(xué)期經(jīng)過(guò)磨礪,感覺(jué)自己成熟了許多,在處理各類(lèi)人際關(guān)系上,這半年我感覺(jué)進(jìn)步挺快的。從前一直有種高高在上的感覺(jué),今天我懂得了怎么站在別人的立場(chǎng)上來(lái)考慮處理一些問(wèn)題。在管理上多增加了溝通交流,做什么事情前自己首先有了一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃,會(huì)考慮到萬(wàn)一出現(xiàn)不利的結(jié)果,會(huì)有哪些補(bǔ)救的措施??傊鹤鳛槲冶救朔浅8兄x這半年,在我人生的課程上給自己補(bǔ)上了最欠缺的一課。它雖然帶給我了許多痛苦和磨難,但是我感到了一種堅(jiān)強(qiáng),就像王總說(shuō)講的那樣,通過(guò)鍛煉積累了自己的財(cái)富。
(二)從我們的團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō),我們得到的,看著一批新的年輕隊(duì)伍加入片區(qū),我也看到了公司發(fā)展的希望,經(jīng)過(guò)半年的磨礪,在每個(gè)人心中多增加了一筆難得的財(cái)富。先苦才能有甜,經(jīng)過(guò)困難才能成功,我想他們會(huì)做到的。同時(shí)我們也得到了一個(gè)充滿(mǎn)戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì),大家的心在一起,大家的力往一起使,大家的困難共同分擔(dān)。我要感謝他們,是他們的存在我看到了片區(qū)發(fā)展的方向。
(三)失:說(shuō)實(shí)話(huà),大家失去最多的就是快樂(lè)的笑聲,大家都很壓抑的度過(guò)了這半個(gè)學(xué)期,因?yàn)闆](méi)有完成公司所交給的經(jīng)營(yíng)任務(wù),總感覺(jué)愧對(duì)公司的培養(yǎng),愧對(duì)王總的信任。但是對(duì)公司的責(zé)任感每個(gè)人始終沒(méi)有改變。每個(gè)分部把每一錢(qián)都看的比較最要,學(xué)會(huì)了困難日子困難過(guò)。儉省節(jié)約,勤儉持家,領(lǐng)悟了許多。陽(yáng)光總在風(fēng)雨后,我們有信心相信通過(guò)大家的共同努力會(huì)雨過(guò)天晴的。
(一)食衛(wèi)安全:生產(chǎn)安全確保零事故發(fā)生。
(二)出主意,想辦法努力去完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。
(三)增加品種的多元化,多樣化。
(四)加強(qiáng)隊(duì)伍的管理,加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)。
(五)加強(qiáng)片區(qū)各項(xiàng)的培訓(xùn)工作。
(六)努力完成公司交給的各項(xiàng)任務(wù)。
公司的年度工作報(bào)告(精選13篇)篇十二
各位董事:
現(xiàn)在,由我代表公司第五屆董事會(huì)作20xx年度工作報(bào)告,食品公司年度董事會(huì)工作報(bào)告。
一年來(lái),公司董事會(huì)認(rèn)真履行《公司法》和《公司章程》等法律、法規(guī)賦予的職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行股東大會(huì)決議;全體董事在20xx年里,認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤勉盡職,為公司董事會(huì)的科學(xué)決策和規(guī)范運(yùn)作做了大量的工作。
20xx年是我公司發(fā)展歷史上具有重要意義的一年,在這一年當(dāng)中,公司治理不斷規(guī)范,管理改革進(jìn)一步深化,產(chǎn)業(yè)整合效果明顯,核心主營(yíng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)取得持續(xù)增長(zhǎng),主要的歷史遺留問(wèn)題得以順利解決,公司的基本面發(fā)生了根本性的轉(zhuǎn)變,一舉扭轉(zhuǎn)了連續(xù)兩年虧損的局面,為公司的加速發(fā)展、做強(qiáng)做大奠定了良好的基礎(chǔ)。
公司20xx年度實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入29585.64元,比上年同期增長(zhǎng)54.18%,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)利潤(rùn)2338.29萬(wàn)元,比上年同期增長(zhǎng)451.91%,實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)567.62萬(wàn)元,比上年同期增長(zhǎng)946.23%。與上年度相比,公司的整體經(jīng)營(yíng)取得了較大的成績(jī),主要原因在于公司以食品業(yè)為主的主營(yíng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?nèi)〉昧顺掷m(xù)良性的增長(zhǎng),非主營(yíng)資產(chǎn)的處置取得良好的效果,同時(shí)公司采取有效措施防范和在一定程度上化解了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
20xx年度公司董事會(huì)重點(diǎn)做好了如下幾方面的工作:
本公司的實(shí)際控制人黑五類(lèi)集團(tuán)重組廣西斯壯后,將其最具核心競(jìng)爭(zhēng)力的糊類(lèi)和米粉等食品產(chǎn)業(yè)先后注入上市公司,使本公司具有了核心主業(yè),20xx年初,公司的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整基本到位,因此20xx年公司集中各方面的資源抓好主業(yè)經(jīng)營(yíng)。首先是加強(qiáng)對(duì)控股子公司的指導(dǎo)和服務(wù),加強(qiáng)對(duì)控股公司的領(lǐng)導(dǎo),以確保公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、政策落實(shí)到位;第二是針對(duì)公司的主業(yè)特點(diǎn),公司成立了食品管理部,履行對(duì)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)控制、指導(dǎo)、監(jiān)督和服務(wù)的職能;第三,公司在人力資源方面給予生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)充分的保障,特別是對(duì)新重組進(jìn)來(lái)的米粉公司,重新配備了具有較強(qiáng)管理能力和創(chuàng)新精神的經(jīng)營(yíng)班子;第四是堅(jiān)持“特色、朝流、創(chuàng)新”的經(jīng)營(yíng)理念;第五,全面掌控經(jīng)營(yíng)進(jìn)度,解決經(jīng)營(yíng)問(wèn)題。董事會(huì)責(zé)成經(jīng)營(yíng)班子每季度定期召開(kāi)經(jīng)營(yíng)工作專(zhuān)題會(huì)議,分析上季度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況,總結(jié)取得的成績(jī)和存在的問(wèn)題,分析下季度的經(jīng)營(yíng)形勢(shì),部署下季度經(jīng)營(yíng)工作的重點(diǎn);第六,集中有限財(cái)力保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常進(jìn)行。由于企業(yè)的歷史包袱比較重流動(dòng)資金緊缺,同時(shí)今年食品業(yè)的產(chǎn)量創(chuàng)下歷史新高,加上今年大米、黑芝麻等大宗原料的價(jià)格大幅上漲,因此整個(gè)企業(yè)對(duì)經(jīng)營(yíng)資金的需求量激增,資金缺口很大,但是為了保證公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常進(jìn)行,公司不斷壓縮非經(jīng)營(yíng)性的資金開(kāi)支,集中有限的財(cái)力保證經(jīng)營(yíng)資金的正常需求,工作報(bào)告《食品公司年度董事會(huì)工作報(bào)告》。第七,設(shè)法為經(jīng)營(yíng)做好服務(wù)。公司提出以經(jīng)營(yíng)為中心、努力服務(wù)經(jīng)營(yíng)、一切服從市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)思想,要求公司各崗位各員工都要為經(jīng)營(yíng)工作做好各方面的服務(wù);第八,實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)管理下沉,著力開(kāi)發(fā)二、三級(jí)城市市場(chǎng)。
由于采取了以上措施,因此公司的主業(yè)食品業(yè)經(jīng)營(yíng)全年取得了比較好的水平,全年度出現(xiàn)產(chǎn)銷(xiāo)兩旺,且糊類(lèi)食品第四季度出現(xiàn)供不應(yīng)求的良好局面。
米粉產(chǎn)業(yè)是公司20xx年乃至今后一段時(shí)期內(nèi)著力發(fā)展的一個(gè)新的主營(yíng)產(chǎn)業(yè),目標(biāo)是將其培育成公司新的經(jīng)營(yíng)和利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)。米粉在我國(guó)南方地區(qū)是一種大眾化的消費(fèi)食品,存在著巨大的市場(chǎng)容量,僅公司所在的廣西市場(chǎng)年消費(fèi)量就達(dá)10億元以上,未來(lái)公司如能充分利用自身的資源、技術(shù)、品牌等各方面的優(yōu)勢(shì)重新整合這個(gè)產(chǎn)業(yè),提高市場(chǎng)的占有率,那么對(duì)該產(chǎn)業(yè)的投資將會(huì)給公司帶來(lái)豐厚的回報(bào)。為此,公司在20xx年初就完成了**米粉有限責(zé)任公司的收購(gòu),并隨后在廣西區(qū)內(nèi)的賓陽(yáng)、橫縣、百色等地建立了生產(chǎn)基地,在桂林、柳州、賀州、梧州、貴港、容縣等地展開(kāi)了生產(chǎn)基地的籌建工作,云南省昆明南方米粉有限公司米粉生產(chǎn)線(xiàn)也進(jìn)入了最后的建設(shè)階段,20xx年第一季度便可以投產(chǎn)。在完成上述米粉生產(chǎn)和配送基地的建設(shè)布局后,公司在米粉產(chǎn)業(yè)上的整合將取得階段性的成效,米粉產(chǎn)銷(xiāo)量和市場(chǎng)占有率將大幅度地提高。
2研、經(jīng)營(yíng)模式的研究與分析、經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃等方面的工作,取得了一定的工作成效,為20xx年該業(yè)務(wù)的啟動(dòng)奠定了良好的基礎(chǔ)。
與此同時(shí),公司充分利用自身在糊類(lèi)食品方面的研發(fā)及市場(chǎng)優(yōu)勢(shì),展開(kāi)了新產(chǎn)品的研發(fā)與市場(chǎng)投放工作,20xx年,公司的新產(chǎn)品玉米糊等新產(chǎn)品在部份區(qū)域市場(chǎng)取得了良好的經(jīng)營(yíng)效果,成為黑芝麻糊之后又一極具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的糊類(lèi)產(chǎn)品。公司的新產(chǎn)品有機(jī)黑芝麻糊、液態(tài)黑芝麻糊的研發(fā)取得了積極進(jìn)展,力爭(zhēng)20xx年投入生產(chǎn)和銷(xiāo)售,以不斷地豐富公司主業(yè)的產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)品種,擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模,提高經(jīng)濟(jì)效益。
1、明秀市場(chǎng)公司的問(wèn)題得到了妥善解決。
在20xx年以來(lái),由于合作方的原因,明秀市場(chǎng)公司的經(jīng)營(yíng)管理成為本公司的老大難問(wèn)題,證券監(jiān)管部門(mén)對(duì)本公司在明秀市場(chǎng)公司的控制能力也提出了質(zhì)疑,要求公司限期整改。由于明秀市場(chǎng)公司的另一股東不配合等原因,致使本公司20xx、20xx年連續(xù)兩年未能對(duì)該公司實(shí)施審計(jì),會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)本公司出具了保留意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告,給本公司造成了很大的影響。根據(jù)公司20xx年經(jīng)營(yíng)工作目標(biāo)和重點(diǎn)工作安排,經(jīng)多方協(xié)商、談判并經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn),本年度內(nèi)成功將本公司持有明秀市場(chǎng)公司60%的股權(quán)全部溢價(jià)轉(zhuǎn)讓。
轉(zhuǎn)讓了該股權(quán)后,公司因不能對(duì)該公司實(shí)施審計(jì)而被會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具保留意見(jiàn)審計(jì)報(bào)告的影響事項(xiàng)已得以消除,證券監(jiān)管部門(mén)關(guān)注的本公司對(duì)明秀市場(chǎng)公司的控制力問(wèn)題也迎刃而解;更為重要的是,公司回收了1億多元的資金,在很大程度上緩解了公司的經(jīng)營(yíng)資金緊張的狀況。
2、南管公司資產(chǎn)、股權(quán)訴訟取得了階段性成果。
我公司有關(guān)南管公司的歷史遺留問(wèn)題涉及兩方面:一是確認(rèn)并收回本公司利用配股募集資金委托代建的管網(wǎng)資產(chǎn)及五年的租金,該資產(chǎn)價(jià)值1.13億元,租金3169萬(wàn)元;二是收回南管公司80%的股權(quán)。
公司的年度工作報(bào)告(精選13篇)篇十三
20xx年以來(lái),我公司深入貫徹縣委縣政府關(guān)于信息公開(kāi)工作的各項(xiàng)精神,全面推進(jìn)依法行政,在落實(shí)政務(wù)公開(kāi)化、制度化和規(guī)范化方面做了大量工作,取得了較好成效,為保障供水各項(xiàng)工作健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展發(fā)揮了重要的作用。現(xiàn)將我公司信息公開(kāi)工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下:
20xx年,我公司繼續(xù)將信息公開(kāi)工作作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)來(lái)抓,為確保信息公開(kāi)工作的順利實(shí)施,主要開(kāi)展了以下幾個(gè)方面的工作:
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)工作。
我公司重新制定了《政府信息公開(kāi)工作實(shí)施方案》,成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組,總經(jīng)理同志任組長(zhǎng),由副經(jīng)理同志任副組長(zhǎng),領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)信息公開(kāi)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)信息公開(kāi)收集、整理、報(bào)送等工作,各部門(mén)負(fù)責(zé)提供信息等資料,在公司迅速構(gòu)建起啟動(dòng)有力、推進(jìn)迅速、全員參與,全面推開(kāi)政府信息公開(kāi)工作。
(二)建立健全工作制度情況。
為進(jìn)一步推行政府信息公開(kāi)工作,依據(jù)《政府信息公開(kāi)條例》有關(guān)規(guī)定,對(duì)公開(kāi)工作的指導(dǎo)思想、機(jī)構(gòu)職能、公開(kāi)方式及公開(kāi)途徑與流程、公開(kāi)內(nèi)容等作了具體規(guī)定,進(jìn)一步明確只要不涉及國(guó)家秘密、工作秘密、依法受到保護(hù)的商業(yè)秘密及個(gè)人隱私的各類(lèi)行政管理和服務(wù)事項(xiàng),都要采取方便快捷的方式,及時(shí)向社會(huì)或者在公司內(nèi)部公開(kāi)。一年來(lái),我們?nèi)嫱菩惺讍?wèn)責(zé)任制、服務(wù)承諾、事務(wù)辦理告知和文明用語(yǔ)等制度,開(kāi)展優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),得到了社會(huì)各界的好評(píng)。
(三)制定和落實(shí)相關(guān)配套措施情況。
我公司不斷加強(qiáng)日常后臺(tái)維護(hù)和運(yùn)行,公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視,加強(qiáng)了監(jiān)督管理,凡是上網(wǎng)公開(kāi)的信息均由主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審核,相關(guān)人員再進(jìn)行信息,確保信息及時(shí)準(zhǔn)確地到信息網(wǎng)站上。公司小組成員努力做到信息工作常抓不懈,不斷研究和制定切實(shí)可行的方案,建立長(zhǎng)效的管理機(jī)制,保證信息的時(shí)效性,確保按時(shí)、按要求、按質(zhì)量地完成我公司的政府信息公開(kāi)工作。
(四)信息公開(kāi)工作的學(xué)習(xí)、宣傳、培訓(xùn)等方面的情況。
作為一個(gè)面向社會(huì)的服務(wù)窗口,我公司經(jīng)常組織職工學(xué)習(xí)有關(guān)戶(hù)表安裝、繳費(fèi)方法、水費(fèi)查詢(xún)等文件依據(jù)及政策法規(guī),并把文件依據(jù)、政策法規(guī)放入了網(wǎng)站,便于用戶(hù)查詢(xún)、監(jiān)督。
(一)主動(dòng)公開(kāi)政府信息的數(shù)量。
目前,我公司已在“縣政府信息公開(kāi)網(wǎng)站”上將機(jī)構(gòu)概況、職責(zé)分工、供水政策法規(guī)及規(guī)范性文件、辦事程序、工作動(dòng)態(tài)以及水價(jià)、停水信息等與人民群眾生活緊密聯(lián)系的、應(yīng)主動(dòng)公開(kāi)的信息全部予以公開(kāi)。
(二)信息公開(kāi)形式。
為了進(jìn)一步拓寬信息公開(kāi)的方式和途徑,我公司積極利用現(xiàn)有網(wǎng)站公開(kāi)信息,受理投訴、咨詢(xún)申請(qǐng)業(yè)務(wù);通過(guò)信息欄等其它公開(kāi)方式將政府信息進(jìn)行公示,通過(guò)在辦公場(chǎng)所上墻的方式公開(kāi)政府信息;同時(shí)采用接待來(lái)訪(fǎng)、電子信箱、傳真電話(huà)等方式,盡最大限度地把政策、法規(guī)、政務(wù)動(dòng)態(tài)及時(shí)對(duì)外公布。
(一)依申請(qǐng)公開(kāi)信息情況:無(wú)。
(二)不予公開(kāi)政府信息情況:無(wú)。
我公司沒(méi)有對(duì)公民、法人和其他組織進(jìn)行收費(fèi)。
20xx年度未發(fā)生針對(duì)本公司有關(guān)政府信息公開(kāi)事務(wù)的行政復(fù)議案;也沒(méi)有發(fā)生針對(duì)本公司有關(guān)政府信息公開(kāi)事務(wù)的行政訴訟案;未收到各類(lèi)針對(duì)本公司政府信息公開(kāi)事務(wù)有關(guān)的舉報(bào)、投訴案。
(一)我公司在信息公開(kāi)工作中取得了一定的成績(jī),但與《中華人民共和國(guó)政府信息公開(kāi)條例》和市政府的要求相比,還有各項(xiàng)工作有一定距離,問(wèn)題主要表現(xiàn)在:信息公開(kāi)及時(shí)性有待進(jìn)一步提高;政府信息公開(kāi)內(nèi)容需要進(jìn)一步梳理,框架和目錄有待進(jìn)一步細(xì)化;網(wǎng)上服務(wù)功能有待進(jìn)一步完善。
(二)解決辦法和改進(jìn)措施:加強(qiáng)日常檢查督導(dǎo)和年終考核評(píng)估,推動(dòng)各股隊(duì)認(rèn)真落實(shí)職責(zé),將各項(xiàng)制度落到實(shí)處。進(jìn)一步對(duì)政府信息公開(kāi)工作的宣傳力度,組織有關(guān)人員進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn),加深干部職工對(duì)信息公開(kāi)工作的認(rèn)識(shí),學(xué)習(xí)借鑒其他單位的好做法,進(jìn)一步提高政府信息公開(kāi)工作水平進(jìn)一步提高工作透明度。