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審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)

時間:2025-07-24 作者:飛雪

審計(jì)工作需要嚴(yán)格按照程序和方法進(jìn)行,確保審計(jì)結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。審計(jì)工作的重要性在于保證企業(yè)的合規(guī)性、風(fēng)險(xiǎn)管理和財(cái)務(wù)穩(wěn)健。

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇一

由此表看,該公司的一、二級計(jì)量儀表配置較為完善,但三級計(jì)量儀表除電表以外配置相對較差,特別是氣體等方面的三級計(jì)量。高爐煤氣和轉(zhuǎn)爐煤氣的一級計(jì)量也屬于薄弱環(huán)節(jié)。應(yīng)抓好薄弱環(huán)節(jié)的的計(jì)量,建立完善煤氣系統(tǒng)計(jì)量儀表。

電力計(jì)量網(wǎng)絡(luò)圖(見附圖)蒸汽計(jì)量網(wǎng)絡(luò)圖(見附圖)水計(jì)量網(wǎng)絡(luò)圖(見附圖)煤氣計(jì)量網(wǎng)絡(luò)圖(見附圖)。

第四章企業(yè)能源利用狀況分析。

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇二

合同簽訂前審計(jì)是合同審計(jì)的重點(diǎn)和關(guān)鍵,因?yàn)楹贤炗嗊^程中的任何疏漏或失誤,都有可能給企業(yè)造成損失或帶來風(fēng)險(xiǎn)。對于重要的合同,內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時掌握情況,加強(qiáng)全過程監(jiān)督。合同簽訂前審計(jì)的主要內(nèi)容包括:

1、審查簽訂合同的必要性。主要審查2.合同內(nèi)容是否符合企業(yè)目標(biāo),合同項(xiàng)目是否列入企業(yè)的計(jì)劃,是否已安排了相應(yīng)的財(cái)務(wù)預(yù)算。

2、審查合同的合法性、合規(guī)性和合理性。主要審查合同是否符合國家法律法規(guī)和規(guī)范性文件的規(guī)定,是否違反國家利益或者社會公共利益;審查合同是否符合本企業(yè)的規(guī)章制度要求,履行該合同是否給本企業(yè)帶來預(yù)期利益;審查對方的主體資格是否合法,簽訂合同的當(dāng)事人是否有簽訂該合同的權(quán)利,對方是否有履行該合同的能力和誠意,選擇對方簽訂合同的理由是否充分。

3、審查合同條款的真實(shí)性和完整性。合同條款的完整性,主要審查是否符合合同法的規(guī)定(具體內(nèi)容包括當(dāng)事人的`名稱或姓名和住所、標(biāo)的名稱、標(biāo)的數(shù)量質(zhì)量、價(jià)款或者報(bào)酬、履行期限地點(diǎn)方式、違約責(zé)任、解決爭議方法等是否完整);合同條款是否規(guī)范、用詞是否準(zhǔn)確。合同條款的真實(shí)性,審查是對標(biāo)的數(shù)量、質(zhì)量、價(jià)款等重要條款除了審查形式上的完整性還要審查其真實(shí)性、合理性,如合同當(dāng)事人的信譽(yù)、經(jīng)營范圍、履約能力、售后服務(wù);合同的內(nèi)容是否可行,是否經(jīng)過單位相關(guān)部門的論證。

4、審查合同在企業(yè)內(nèi)部是否經(jīng)過相關(guān)部門的會簽,擬簽訂合同的人是否得到適當(dāng)?shù)氖跈?quán),合同擬蓋公章是否符合企業(yè)的規(guī)定。

主要審查履行合同的主體是否是合同的當(dāng)事人,有無由他人代為履行的情況;審查雙方是否按照合同約定行使自己的權(quán)利和承擔(dān)應(yīng)盡的義務(wù);合同當(dāng)事人履行合同的地點(diǎn)是否與合同約定相同;以分次、分期、分部履行的方式簽訂的合同,其履行方式是否約定一致;合同的履行費(fèi)用結(jié)算是否符合合同的約定,優(yōu)惠承諾是否按照合同約定進(jìn)行結(jié)算;履行該合同是否達(dá)到預(yù)定的效益;對合同執(zhí)行過程中存在問題,有關(guān)職能部門是否及時查明原因并予以糾正;合同違約責(zé)任是否按法律規(guī)定或者合同約定進(jìn)行;合同糾紛的處理是否及時、合法、合理。

合同變更的審計(jì)是指對當(dāng)事人修改或者補(bǔ)充的合同內(nèi)容進(jìn)行的審計(jì)。具體審查的內(nèi)容包括:合同的變更理由是否充分,有無欺詐、脅迫、重大誤解、顯失公平而導(dǎo)致合同權(quán)利義務(wù)對一方當(dāng)事人不合理、不公正的變更;合同的變更是否經(jīng)雙方協(xié)商一致,合同當(dāng)事人是否履行法定程序;合同變更是否損害公共利益;變更條款是否真實(shí)、完整。

終止合同的審計(jì)主要包括:合同終止是否符合合同法規(guī)定的情形;合同的權(quán)利義務(wù)終止后,當(dāng)事人是否遵循誠實(shí)信用原則,根據(jù)交易習(xí)慣履行通知、協(xié)助、保密等義務(wù);對已解除的合同,當(dāng)事人是否依照法律、法規(guī)規(guī)定辦理批準(zhǔn)、登記等手續(xù);解除已履行的合同后,已履行方是否根據(jù)履行情況和合同性質(zhì),要求對方恢復(fù)原狀、采取其他補(bǔ)救措施和賠償損失。

主要審查企業(yè)有無設(shè)置專門的合同管理機(jī)構(gòu),合同管理機(jī)構(gòu),合同管理人員是否具有具備相應(yīng)的資格,合同管理制度是否完善,有無重大合同變更的風(fēng)險(xiǎn)防范措施;審查合同的歸檔和保管是否完整。

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇三

市審計(jì)局:根據(jù)(19)審代字第10號《審計(jì)任務(wù)書》,我們于19年月日至月日對國營百貨商場19年的財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行了審計(jì)。審查了該商場1994年度資金表、經(jīng)營情況表、有關(guān)財(cái)務(wù)收支的帳薄,抽查了年度內(nèi)的有關(guān)記帳憑證和原始憑證,盤點(diǎn)了庫存現(xiàn)金,按照審計(jì)計(jì)劃如期完成了審計(jì)任務(wù)。

查明:該商場1994年度盡管經(jīng)營業(yè)務(wù)有所發(fā)展,較好地完成了商業(yè)任務(wù),但由于財(cái)經(jīng)法紀(jì)觀念不強(qiáng),財(cái)會工作薄弱,仍存在內(nèi)部控制制度執(zhí)行不嚴(yán),會計(jì)處理不及時,財(cái)務(wù)收支不真實(shí)等錯弊行為。計(jì)發(fā)現(xiàn)并落實(shí)的有:隱匿各項(xiàng)收入16,152元,擴(kuò)大各項(xiàng)開支40,321元,人為加大銷售成本25,625元,造成偷漏管業(yè)稅826.5元,偷漏所得稅36,265元。

現(xiàn)報(bào)告如下:

(一)被審計(jì)單位概況國營百貨商場系市百貨公司所屬的中型百貨企業(yè),以零售為主,兼營少量批發(fā)業(yè)務(wù)。19年月開業(yè),經(jīng)營大小百貨、文化用品、針紡織品、五金交電、服裝、鞋帽、家具、家用電器等類商品17,000多種。商場設(shè)黨支部,1994年實(shí)有干部職工1225人,除支部書記1人、經(jīng)理1人、副經(jīng)理2人等黨政管理干部18人外,直接從事營業(yè)的人員207人,占全體人員的92%,財(cái)會專職人員6人,占全體人員的2.67%,按商品大類設(shè)十五個商品柜組,每個柜組的副組長為不脫產(chǎn)核算員。近年來,在商業(yè)經(jīng)濟(jì)體制改革中,商場的經(jīng)營業(yè)務(wù)有所發(fā)展,較好地完成了商業(yè)任務(wù)。該商場1994年的流動資金平均占用額為145萬元(其中商品資金占82.7%),年銷售總額為1,387萬元,實(shí)現(xiàn)毛利176萬元,毛利率為12.73%(比1993年增長12%),實(shí)現(xiàn)利潤總額85萬元,利潤率為6.13%(比1993年增長13.33%),開支商品流通費(fèi)41萬元,費(fèi)用水平為2.95%,比上年下降3.06%,全年全員勞動效率為61,664元,人均利潤為3,778元,總的看來,各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成計(jì)劃較好。但是,據(jù)有關(guān)部門介紹并從審計(jì)結(jié)果證實(shí),商場的管理工作、財(cái)會工作處于中間狀態(tài),需采取措施,進(jìn)一步加強(qiáng)。

(二)發(fā)現(xiàn)的問題和處理意見除內(nèi)部控制制度不嚴(yán),存在漏洞,以及帳務(wù)處理不及時,長期掛帳,致使會計(jì)材料不實(shí)等問題已分別指出糾正外,查實(shí)的屬于財(cái)務(wù)收支錯弊問題和處理意見如下:

(1)經(jīng)查,該商場經(jīng)營的兩種電扇,19年月份進(jìn)貨的價(jià)格每臺已調(diào)低30元,而月末計(jì)算銷售成本時仍按當(dāng)月初成本計(jì)算,而未按先進(jìn)先出法計(jì)算,使當(dāng)月售出的780臺電扇,每臺多計(jì)成本30元,共計(jì)加大成本23,400元,壓低了銷售利潤,造成偷漏所得稅12,870元。商場財(cái)計(jì)股長承認(rèn)有弄虛作假的。錯誤并做了書面檢查。

(2)該商場的小百貨、文化用品和糧果煙酒三個商品柜組的庫存商品分別實(shí)行售價(jià)金額核算,分柜組計(jì)算已銷商品的進(jìn)銷差價(jià)。經(jīng)審核計(jì)算發(fā)現(xiàn),該三個商品柜組12月份的已銷商品進(jìn)銷差價(jià)并未實(shí)際計(jì)算,而是按11月份的三個商品柜組的進(jìn)銷差價(jià)率計(jì)算的,致使12月份實(shí)際實(shí)現(xiàn)的進(jìn)銷差價(jià)少計(jì)2,225元,造成少計(jì)利潤,漏交所得稅1,223.75元。商場財(cái)計(jì)股長承認(rèn)錯誤,并稱當(dāng)時因年終財(cái)會業(yè)務(wù)繁忙,圖省事造成,并非故意作弊,經(jīng)查證,所述屬實(shí)。以上兩項(xiàng)人為地?cái)U(kuò)大銷售成本,壓低利潤,造成偷漏所得稅14,039.75元。雖已作出檢查,但情節(jié)較為嚴(yán)重,除應(yīng)立即調(diào)整帳項(xiàng),補(bǔ)繳所得稅外,對1994年6月所售電扇780臺有意多計(jì)成本偷漏所得稅12,870元,已征得稅務(wù)局同意,處以一倍的罰金。

(1)該商場自19年月起將6個臨街門面櫥窗租借給本市六家工廠商品宣傳廣告欄用。商場每月收取租金1,200元(每個櫥窗200元),全年合計(jì)14,400元,記入應(yīng)付款其它應(yīng)付款的有關(guān)明細(xì)帳戶下,長期懸掛,不作清結(jié)。商場承認(rèn)此項(xiàng)收入準(zhǔn)備用作意外支出,但尚未動用,以致偷漏營業(yè)稅744元和所得稅7,510元。

(2)該商場1994年10月為家用電器廠代銷33臺滯銷收錄機(jī),每臺代銷手續(xù)費(fèi)50元,共得手續(xù)費(fèi)1,650元,采用以上手段,計(jì)偷營業(yè)稅82.5元和所得稅862.13元。查以上兩項(xiàng)均屬營業(yè)外收入,應(yīng)計(jì)入企業(yè)其他收入帳戶,并應(yīng)照章繳納營業(yè)稅,計(jì)算經(jīng)營成果。長期懸掛,備作意外開支,屬隱匿收入行為。雖均未動用,但已造成嚴(yán)重后果應(yīng)立即補(bǔ)交所漏營業(yè)稅826.5元,余額轉(zhuǎn)入1994年3月份其他收入帳戶計(jì)算損益。

(1)19年月日支付購蒸籠9只一筆,單價(jià)35元,計(jì)315元,支付炊事用具款307元,兩項(xiàng)合計(jì)622元列入費(fèi)用其他費(fèi)用。該項(xiàng)開支均屬商場集體食堂所用,按商業(yè)財(cái)務(wù)制度規(guī)定應(yīng)由企業(yè)福利基金列支,違反規(guī)行制度,造成漏繳所得稅342.10元。

(2)19年月日支付購消防運(yùn)動會獎品一筆計(jì)493元,列入費(fèi)用其他費(fèi)用。根據(jù)財(cái)務(wù)制度規(guī)定,職工運(yùn)動會獎品屬于福利基金開支范圍,亂計(jì)費(fèi)用造成漏交所得稅271.15元。

(3)1994年7月20日支付修倉庫圍墻款20,503元,以費(fèi)用修理費(fèi)列支;7月26日支付打水井款6,052元,以費(fèi)用保管費(fèi)列支。經(jīng)查兩項(xiàng)工程的有關(guān)文件證實(shí),該工程均系批準(zhǔn)的自籌資金更新改造項(xiàng)目,應(yīng)由企業(yè)更新改造基金列支,其亂計(jì)費(fèi)用,造成偷漏所得稅14,605元。以上工簽合計(jì)擴(kuò)大費(fèi)用開支27,670元應(yīng)立即進(jìn)行帳項(xiàng)調(diào)整,應(yīng)由專項(xiàng)存款支出,造成偷漏所得稅15,218元應(yīng)補(bǔ)繳入庫。

(1)1993年財(cái)稅大檢查中,因亂計(jì)費(fèi)用偷漏所得稅受到罰款11,000元的處理。按現(xiàn)行會計(jì)制度規(guī)定,支付罰款應(yīng)由企業(yè)留利基金承擔(dān),但該商場將此項(xiàng)罰款于2月11日支付時,以待轉(zhuǎn)罰款為名先在應(yīng)收款其他應(yīng)收款帳戶列帳,后于4月25日和5月25日分別由其他支出列支,造成財(cái)務(wù)成果不實(shí),又偷漏所得稅6,050元。1994年6月20日在商場經(jīng)理的同意下,將截止6月份的醫(yī)藥費(fèi)超支1,642元,由其他支出列帳,違反了現(xiàn)行財(cái)務(wù)制度,并漏繳所得稅903.10元。以上兩筆亂列其他支出12,642元,均屬有意違反制度弄虛作假行為,特別是將罰款列支其他支出更是錯上加錯,情節(jié)更為嚴(yán)重,理應(yīng)受到嚴(yán)肅處理。對上述亂列其他支出應(yīng)立即糾正,由企業(yè)留利基金承擔(dān),轉(zhuǎn)由企業(yè)專項(xiàng)存款支付,為維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,除將偷漏所得稅6,953.10元補(bǔ)繳入庫外,其罰款亂列支出偷漏所得稅6,050元,已征得稅務(wù)局同意處以一倍罰金。

(三)評價(jià)和建議從這次審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的以上問題可以看出,國營百貨商場主要負(fù)責(zé)人法制觀念淡薄,財(cái)會工作質(zhì)量較低,并未從歷次財(cái)務(wù)檢查所發(fā)現(xiàn)的錯弊行為中吸取教訓(xùn),以致仍發(fā)生有意、無意隱匿收入、擴(kuò)大開支、財(cái)務(wù)收支嚴(yán)重不實(shí)、偷漏國家收等一系列違反國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)會制度的好為。為了維護(hù)國家利潤,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)法紀(jì),促進(jìn)改善管理,我們建議:

(1)除對上列問題分別按各項(xiàng)處理意見進(jìn)行糾正、調(diào)整、補(bǔ)繳營業(yè)稅826.50元,所得稅36,265元,處以罰款18,920元外,并應(yīng)將轉(zhuǎn)作企業(yè)留利基金部分補(bǔ)繳相應(yīng)的能源交通建設(shè)費(fèi)。

(2)責(zé)成市百貨公司對該商場的財(cái)會工作進(jìn)行整頓,從此次審計(jì)所發(fā)現(xiàn)的問題中吸取教訓(xùn),并采取措施予以改進(jìn)。

(3)該商場經(jīng)理和財(cái)計(jì)股長對上述舞弊行為負(fù)有直接責(zé)任,應(yīng)向市公司作出檢查。本報(bào)告各項(xiàng)內(nèi)容及建議,該商場已出具書面材料,表示完全同意。以上報(bào)告妥否,請審核。

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇四

我正式進(jìn)入店面了,當(dāng)時很興奮,卻還有點(diǎn)害羞,還有點(diǎn)放不開,業(yè)務(wù)把我交給店長的時候,感覺自己就這樣被丟在那里了,誰都不認(rèn)識,不知道自己要干什么,站在那里?說什么?該跟誰講話?一系列的問題來了.

傻傻的在店面站了幾分鐘后,跟著一個看上去還不錯的店員去吆喝吧,這是最簡單也是最容易模仿的工作了,干會才發(fā)現(xiàn)自己連臺詞都沒有,怎么樣去吆喝?太尷尬了.每每回憶起這段,我總是傻笑,感覺自己在學(xué)校那么自信,總想象工作沒那么難,不就是時間的積累么,萬事開頭難等等,真是自己上戰(zhàn)場了,還是有點(diǎn)點(diǎn)懦弱的感覺,感覺很無力.

不過挺過了第一天,接下來的日子就過得十分順暢了,不過我的運(yùn)氣貌似還不錯,第一天去就賣了個高價(jià)的epc,幫店里掙錢了,其實(shí)說來也是,機(jī)會是留給有準(zhǔn)備的人的,當(dāng)?shù)谝惶斓降昝娴臅r候,我唯一熟悉的產(chǎn)品就是epc,如果我在進(jìn)店面前不熟悉epc,我想我到店面不會那么快找到成就感也不會有接下來那么些天的熱情與激-情去賣電腦,店員們也不會用一種友好的態(tài)度甚至是有種看高人的感覺來看我.感覺自己沒有給碩市生丟臉,沒有給華碩丟臉.

實(shí)習(xí)期間會有各種各樣的問題出現(xiàn),做得比較好的地方我認(rèn)為是我們團(tuán)隊(duì)的人很團(tuán)結(jié),包括其他團(tuán)隊(duì)到我們沈陽實(shí)習(xí)的小碩碩,大家的組織紀(jì)律都比較好,有團(tuán)隊(duì)意識,團(tuán)隊(duì)精神也很強(qiáng)烈.不管是實(shí)習(xí)小組長還是成員,大家都很維護(hù)我們自己的形象和榮譽(yù),吃飯還不忘討論下今天賣機(jī)器的情況以及一些心得體會什么的.大家都那么的無私.也許大家的銷量不一樣,有賣得好的,有賣得不好的,但不管怎么樣,我想我們都有收獲.

不好的地方就是我們聚全的時候很少,都會缺一個兩個人的,不是說不能缺席,只是明明知道什么時間有會要開,為什么還不把時間安排出來,非得到那個時候出現(xiàn)問題而導(dǎo)致會議進(jìn)行不順暢.也許就是這小小的細(xì)節(jié)問題讓我們在競爭中失去自己的優(yōu)勢或是失敗.

有人說實(shí)習(xí)就為銷量,也有人說實(shí)習(xí)就為增加經(jīng)驗(yàn)值,為在簡歷上寫上漂亮的一句,我想既然有機(jī)會為什么不實(shí)際演練一把.當(dāng)遭遇人際關(guān)系的時候,當(dāng)遭遇挫折的時候,當(dāng)遭遇你的客戶被人無情搶走的時候,你該怎么辦?怨天尤人?埋怨店里價(jià)格高?還是說埋怨顧客不道德?這都不成立,只有自己好好的去總結(jié)自己,看那里出現(xiàn)了問題才能真正的解決到這些問題,在下次出現(xiàn)類似情況下才不會犯同樣的錯誤,錯誤是允許犯的,如果同樣的錯誤犯兩次就是不可原諒的了.

回首實(shí)習(xí)的那段日子,每天三點(diǎn)一線的運(yùn)動,學(xué)校,賣場,網(wǎng)吧,我也煩過日報(bào),但現(xiàn)在回頭看看自己寫的日報(bào)總結(jié),感觸良多,每天記錄一點(diǎn),每天感受一點(diǎn).感覺都不一樣.不僅自己收獲到了東西,而且能分享給別人,姑且不管對與錯.至少你在無私的分享自己的經(jīng)驗(yàn),這點(diǎn)是很難能可貴的.

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇五

受鎮(zhèn)黨委、政府的的委托,金牛鎮(zhèn)xx年村級財(cái)務(wù)審計(jì)小組于xx年5月16日開始,對全鎮(zhèn)所轄35個村(社區(qū))xx-xx年度村級財(cái)務(wù)進(jìn)行了全面審計(jì)。此次審計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)重視,上下共同努力,達(dá)到了預(yù)期目的,取得了一定成效。審計(jì)組經(jīng)過為期30天的努力工作,本次審計(jì)圓滿結(jié)束,現(xiàn)將審計(jì)結(jié)果報(bào)告如下:

本次審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)重視,人員齊全,紀(jì)檢監(jiān)察全程參與。鎮(zhèn)紀(jì)委書記周亞明任組長,周曉紅任副組長(常務(wù)),成員:吳學(xué)斌、陳前恒、雷云、石海霞、吳輝、明華、明麗華、魯力、金朋;領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,吳學(xué)斌同志(兼)任辦公室主任,負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)審計(jì)日常工作,辦公地點(diǎn)設(shè)在鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)所。審計(jì)時間:xx年5月16日至xx年6月16日。

1、審計(jì)組xx年5月17日制定了《審計(jì)人員時間安排表》及《金牛鎮(zhèn)財(cái)務(wù)審計(jì)整改通知書》,并由鎮(zhèn)紀(jì)委及時下發(fā)給各被審計(jì)村(社區(qū))。

2、相關(guān)村(社區(qū))接到整改通知后,財(cái)會人員整理了相關(guān)會計(jì)憑證帳本及其財(cái)務(wù)資料。在指定的時間里,單位負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)人員及民主理財(cái)小組成員在鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)所配合審計(jì)人員進(jìn)行了審計(jì)。

3、在審計(jì)過程中,對于有些有手續(xù)不合理的票據(jù),進(jìn)行現(xiàn)場更正、完善。對于一些不符合財(cái)會制度的行為,要求及時更正。

此次審計(jì)工作中審計(jì)組發(fā)現(xiàn)全鎮(zhèn)35個村(社區(qū))財(cái)務(wù)管理工作正逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。但還是存在著諸多問題,主要表現(xiàn)在以下幾方面:

(一)三簽兩審不到位、內(nèi)部監(jiān)督機(jī)構(gòu)形同虛設(shè)。

三簽兩審具體概括為:經(jīng)手人簽字、證明人簽字、審批人簽字;村(居)主理財(cái)小組審核關(guān)、主職干部審核關(guān)(農(nóng)村會計(jì)服務(wù)中心審核關(guān))。農(nóng)村集體資產(chǎn)管理?xiàng)l例和村級財(cái)務(wù)制度明文規(guī)定,帳、款要分管。但是有的村干部包攬了所有職責(zé),直接經(jīng)手現(xiàn)金的收支,手拿支票跑銀行,取了錢進(jìn)商場,買了東西開了票,回去告訴會計(jì)入哪帳。導(dǎo)致會計(jì)成了"記帳員",出納成了“票據(jù)保管員”,民主理財(cái)小組章就在村干部手中,這就直接導(dǎo)致內(nèi)部監(jiān)督機(jī)構(gòu)形同虛設(shè)。另外有的村只是在有關(guān)部門的督促下偶爾間斷性地將村務(wù)作部分公開,再加上有的村(社區(qū))理財(cái)代表缺乏財(cái)經(jīng)法規(guī)知識,不懂得看帳和算帳,仍然起不到監(jiān)督的作用,這也造成了民主理財(cái),民主監(jiān)督名存實(shí)亡。

(二)入賬不及時,部分過大金額的發(fā)票無明細(xì)、無事由。

在審計(jì)中發(fā)現(xiàn),村里報(bào)賬員因各種原因,現(xiàn)金不及時交鎮(zhèn)“雙代管,而直接用于費(fèi)用開支,同時大量內(nèi)部借支現(xiàn)象嚴(yán)重,因此村里賬面現(xiàn)金余額很大。這種現(xiàn)象既違反了《現(xiàn)金管理?xiàng)l例》和“收支兩條線”管理原則,又逃避了鎮(zhèn)政府對村里收支的監(jiān)管,使核算中心失去了應(yīng)有的監(jiān)管作用。同時村(社區(qū))存在支出大額辦公、食品發(fā)票時無明細(xì)清單;招待費(fèi)發(fā)票無事由、無菜單記錄;工程發(fā)票內(nèi)容為材料、工時等,但無具體明細(xì)清單;差旅費(fèi)報(bào)銷不注明事由等現(xiàn)象。

(三)存在發(fā)票連號,白條入帳現(xiàn)象。

審計(jì)組在審計(jì)各村(社區(qū))帳本時發(fā)現(xiàn),全鎮(zhèn)35個村(社區(qū))均不同程度存在發(fā)票連號,白條入帳現(xiàn)象。個別村整個記帳憑證里白條“滿天飛”,更有甚者是“三無”白條(無收款人、無審批人、無事由)。有的是可以取得合法憑證的,也用白條來報(bào)銷。不光招待費(fèi)是如此,工程結(jié)算也是如此,有的村幾萬的工程款支出都不開正式發(fā)票,更有甚者,近十萬余xx元工程款也用白條支付報(bào)賬。從實(shí)際情況來看,村里有的費(fèi)用支出確實(shí)無法取得正式發(fā)票,但大宗的工程支出一定要簽訂合同并要求對方提供正式稅務(wù)發(fā)票方能付款,同時項(xiàng)目工程必須經(jīng)審計(jì)方能最后結(jié)算。

(四)普遍存在村級工程沒有進(jìn)入產(chǎn)權(quán)交易中心進(jìn)行招投標(biāo)。

近年來,國家加大了對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入,我們的各個村委會抓緊時機(jī),千方百計(jì)地向上級爭取到資金,用于自身的各項(xiàng)服務(wù)群眾生活的建設(shè),這是件好事。但好事更要好辦,要規(guī)范和符合程序。從審計(jì)情況來看,全鎮(zhèn)35個村(社區(qū)),xx-xx年度所有工程建設(shè)類項(xiàng)目幾乎都沒有經(jīng)過工程預(yù)(決)算,沒有一家進(jìn)入產(chǎn)權(quán)交易中心進(jìn)行招投標(biāo)。有的連預(yù)(決)算、會議記錄等材料也沒有;有的工程事先沒有簽協(xié)議或合同,也無辦理預(yù)算編報(bào)手續(xù),事后卻憑所謂“口頭決算”付款;有的項(xiàng)目采用陸續(xù)付款的方式,很少正式辦理工程預(yù)(決)算手續(xù),工程總額心中沒有數(shù);有的收取費(fèi)用后,私自保管挪用,長期不報(bào)帳;這樣就逃避了審計(jì)監(jiān)督,為擠占挪用專項(xiàng)資金、虛報(bào)工程支出提供了方便。

(五)揮霍公款現(xiàn)象存在。

非生產(chǎn)性開支過大的現(xiàn)象依然存在。有的村一年集體收入很少,甚至連正常的開支都難以維持,但村干部在花錢時,從不考慮這項(xiàng)支出是否必要。有的村(社區(qū))用公款吃喝玩樂,年招待費(fèi)達(dá)十幾萬xx元;還有的用公款購買土特產(chǎn)、煙酒副食等禮品送人和應(yīng)酬相關(guān)人員的婚喪嫁娶等。

(六)制定村級干部工資和獎金分配缺少依據(jù)。

村級干部一年應(yīng)拿多少工資、獎金如何分配,如何領(lǐng)取,沒有標(biāo)準(zhǔn),也缺少依據(jù)。部分村的村干部及管理人員多年在村帳本上沒有領(lǐng)過工資,但又有部分村的村干部及管理人員有濫發(fā)獎金、津貼的不正常現(xiàn)象。

(一)、堅(jiān)持依法治村,加大法制宣傳力度。

對村(社區(qū))干部和財(cái)會人員開展黨性教育、財(cái)經(jīng)管理、法律知識的培訓(xùn),提高綜合素質(zhì),使其真正知道什么是違法,什么是合法,增強(qiáng)基層干部的守法意識,切實(shí)做到按章辦事。對廣大村(居)民開展民主教育,把政策、法律、法規(guī)、有關(guān)制度交給群眾,使其真正懂得村(居)民的權(quán)力有哪些,如何依法行使手中的權(quán)力,提高群眾的參政意識。

(二)、健全財(cái)務(wù)管理制度,強(qiáng)化約束機(jī)制,嚴(yán)格監(jiān)管。

1、建章立制,嚴(yán)抓共管。為使村(社區(qū))級財(cái)務(wù)管理工作有章可循,各村(社區(qū))一定要從實(shí)際出發(fā),建立健全切實(shí)可行的`村(社區(qū))級財(cái)務(wù)管理制度。同時要建立內(nèi)部控制制度、財(cái)產(chǎn)清查制度和預(yù)(決)算制度等,做到賬簿齊全、記賬及時、獨(dú)立核算、民主理財(cái)、規(guī)范管理。

2、強(qiáng)化管理,嚴(yán)格監(jiān)督。做好經(jīng)手人簽字、證明人簽字、審批人簽字;村(居)民主理財(cái)小組審核關(guān)、主職干部審核關(guān)(農(nóng)村會計(jì)服務(wù)中心審核關(guān)),同時定期、如實(shí)地進(jìn)行公布,接受村(居)民監(jiān)督,特別對村(居)民關(guān)心的熱點(diǎn)問題或民主理財(cái)小組要求公開的財(cái)務(wù)活動要專項(xiàng)公開,重點(diǎn)解釋。

(三)、加強(qiáng)集體資產(chǎn)管理,防止資產(chǎn)流失。

1、明確集體資產(chǎn)的歸屬,科學(xué)評估確認(rèn)資產(chǎn)價(jià)值,建立資產(chǎn)臺賬,完善集體資產(chǎn)的監(jiān)管辦法。

2、正確處理村(社區(qū))集體資產(chǎn)的處臵問題。在村(社區(qū))集體資產(chǎn)處臵過程中,應(yīng)搞好集體資產(chǎn)的清產(chǎn)核資工作,通過村(居)或者村(居)代表大會作出資產(chǎn)處臵方案,杜絕平調(diào)、侵吞、私分集體資產(chǎn)行為,確保集體資產(chǎn)的安全與完整,維護(hù)農(nóng)村集體資產(chǎn)所有權(quán)人的合法權(quán)益。

(四)、健全農(nóng)村審計(jì)機(jī)構(gòu)和職能,強(qiáng)化村級財(cái)務(wù)的審計(jì)監(jiān)督。

政府應(yīng)盡快建立健全的農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)組織并明確農(nóng)村審計(jì)的組織以及審計(jì)范圍、任務(wù)、審計(jì)程序及職權(quán)、獎懲等,提高農(nóng)村審計(jì)的可操作性和權(quán)威性,促進(jìn)農(nóng)村審計(jì)落到實(shí)處。同時農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)組織要建立和落實(shí)農(nóng)村財(cái)務(wù)專項(xiàng)審計(jì)制度,并將審計(jì)結(jié)果及時公布,并對在審計(jì)中查出的侵占或挪用集體資產(chǎn)和資金的,要責(zé)令如數(shù)退賠。情節(jié)嚴(yán)重者,要依法依紀(jì)追究相關(guān)責(zé)任,給予相應(yīng)處罰。

(五)、提升財(cái)務(wù)人員的整體素質(zhì),穩(wěn)定會計(jì)隊(duì)伍。

建立崗位責(zé)任制,明確各村(社區(qū))財(cái)會人員的權(quán)利和義務(wù)。各村(社區(qū))財(cái)會人員要由鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)所進(jìn)行考察選配,一旦被確定之后,不經(jīng)主管部門批準(zhǔn),村(社區(qū))不得任意調(diào)換財(cái)會人員。同時要加強(qiáng)對財(cái)會人員的培訓(xùn)和教育,提高工作業(yè)務(wù)水平。

(六)、各司其職,各負(fù)其責(zé)。

村(社區(qū))主職干部堅(jiān)決不準(zhǔn)代替報(bào)帳員報(bào)帳,堅(jiān)決杜絕村(社區(qū))主職干部進(jìn)行個人財(cái)務(wù)收支。要求各村(社區(qū))做到主職干部審核,財(cái)務(wù)人員報(bào)帳。村(社區(qū))財(cái)會人員必須按金辦發(fā)【xx】10號文件執(zhí)行,做到日清月結(jié),堅(jiān)決杜絕村級一季或一年支出一次性報(bào)帳,堅(jiān)決杜絕村(社區(qū))虛報(bào)支出套出資金,進(jìn)行資金體外循環(huán)。

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇六

(4)調(diào)試分析。

調(diào)試過程中遇到的主要問題,是如何解決的;改進(jìn)設(shè)想;經(jīng)驗(yàn)和體會等。

(5)調(diào)試結(jié)果。

列出測試結(jié)果,包括輸入和輸出。

實(shí)驗(yàn)一線性表的基本操作(實(shí)驗(yàn)日期:10月9日)

一、【實(shí)驗(yàn)?zāi)康摹俊?/p>

1、理解和掌握順序表的結(jié)構(gòu)類型定義方法;

2、掌握建立順序表的基本方法;

3、掌握顯示順序表元素的基本方法;

5、掌握兩個順序有序表的合并的`思路和方法。

二、【實(shí)驗(yàn)內(nèi)容】。

1、創(chuàng)建兩個類型為整型的有序線性表la和lb,并顯示。

2、將la和lb合并到一新線性表lc中,使得lc表中元素值也有序,統(tǒng)計(jì)lc中元素個數(shù)并顯示lc的各元素。

實(shí)驗(yàn)二棧的應(yīng)用(實(shí)驗(yàn)日期:10月30日)

一、【實(shí)驗(yàn)?zāi)康摹俊?/p>

1、熟悉棧的特點(diǎn);

2、掌握順序棧的定義及其操作算法的實(shí)現(xiàn);

3、能靈活運(yùn)用棧結(jié)構(gòu),解決實(shí)際問題。

二、【實(shí)驗(yàn)內(nèi)容】。

利用棧的基本操作實(shí)現(xiàn)將輸入的十進(jìn)制數(shù)轉(zhuǎn)換成二進(jìn)制數(shù),并輸出。

實(shí)驗(yàn)三二叉樹的遍歷和運(yùn)算(實(shí)驗(yàn)日期:月日)

【實(shí)驗(yàn)?zāi)康摹俊?/p>

1、熟悉二叉排序樹的特征;

2、掌握二叉樹的鏈?zhǔn)酱鎯Y(jié)構(gòu)及其相關(guān)操作的實(shí)現(xiàn);

3、掌握二叉排序樹的插入、遍歷算法。

【實(shí)驗(yàn)內(nèi)容】。

采用二叉鏈表作為存儲結(jié)構(gòu),編程實(shí)現(xiàn)二叉排序樹的建立、插入、遍歷(先序、中序和后序)及葉子個數(shù)的統(tǒng)計(jì)。

實(shí)驗(yàn)四查找(實(shí)驗(yàn)日期:月日)

一、【實(shí)驗(yàn)?zāi)康摹俊?/p>

熟悉順序查找、二分查找的基本思路;

用c語言編寫程序?qū)崿F(xiàn)順序查找、二分查找。

二、【實(shí)驗(yàn)內(nèi)容】。

通過鍵盤輸入一組數(shù)據(jù),在這組數(shù)據(jù)中分別用順序查找和二分查找的方法查找指定數(shù)據(jù)。

實(shí)驗(yàn)五排序(實(shí)驗(yàn)日期:月日)

一、【實(shí)驗(yàn)?zāi)康摹俊?/p>

進(jìn)一步熟悉插入排序、選擇排序和歸并排序的基本思路,并能利用這些方法解決實(shí)際問題。

二、【實(shí)驗(yàn)內(nèi)容】。

通過鍵盤輸入一組數(shù)據(jù),分別通過插入排序、選擇排序和歸并排序方法對其按從小到大的順序進(jìn)行排序。

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇七

根據(jù)《中華人民共和國審計(jì)法》和20xx年度計(jì)劃及xx通知精神,xx審計(jì)局于xx年x月x日-xx年x月x日派出審計(jì)組,對其進(jìn)行送達(dá)審計(jì)。xx單位負(fù)責(zé)人對本單位提供的財(cái)務(wù)會計(jì)資料的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé),并且作出了書面承諾。在審計(jì)過程中,得到被審計(jì)單位的支持和配合,使審計(jì)工作得以正常開展。審計(jì)局按照《中華人民共和國審計(jì)法》和其他法律法規(guī)進(jìn)行審計(jì),出具審計(jì)報(bào)告。

(一)項(xiàng)目基本情況(按立項(xiàng)批復(fù)內(nèi)容)。

計(jì)劃總投資xx萬元,其中:中央xx萬元,省xx萬元,州xx萬元,縣配套xx萬元,自籌xx萬元。

實(shí)施地點(diǎn):

實(shí)施時間:

(二)項(xiàng)目前置情況(工程建設(shè)程序)。

前置審計(jì)情況:送審?fù)顿Yxx萬元,審定投資xx萬元,審計(jì)核減xx萬元,建議攔標(biāo)價(jià)xx萬元。

招標(biāo)投標(biāo)情況:(招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)名稱、投標(biāo)單位[公司]名稱及投標(biāo)價(jià),中標(biāo)單位[公司]名稱及中標(biāo)價(jià))。

合同簽訂情況:(合同簽訂時間,項(xiàng)目實(shí)施區(qū)間、合同價(jià))。

(一)資金到位情況:

(二)資金撥付情況:

截止xx年x月x日,總計(jì)支付項(xiàng)目資金xx萬元,其中:

1、建筑安裝支出xx萬元;

2、勘探費(fèi)支出xx萬元;

3、設(shè)計(jì)費(fèi)支出xx萬元;

4、監(jiān)理費(fèi)支出xx萬元;

5、管理費(fèi)支出xx萬元;

……。

送審?fù)顿Yxx萬元,審定投資xx萬元,核減投資xx萬元。投資完成情況如下(審定投資):

(一)建筑安裝工程投資完成xx萬元;

(二)待攤投資完成xx萬元,其中:

1、管理費(fèi)xx萬元;

2、勘察設(shè)計(jì)費(fèi)xx萬元;

3、監(jiān)理費(fèi)xx萬元。

……。

(圍繞被審計(jì)單位或項(xiàng)目的財(cái)政收支、財(cái)務(wù)收支的真實(shí)性、合法性和效益性三個方面進(jìn)行評價(jià)。具體是:

第一、根據(jù)審計(jì)結(jié)果及其得出的結(jié)論寫作,切忌大包大攬,偏離審計(jì)結(jié)論主題;

第二、審計(jì)結(jié)論應(yīng)包括肯定成績和概括問題兩方面,都需要有證據(jù)支撐;

第三、審計(jì)發(fā)現(xiàn)和處理問題的合理延伸和濃縮。)。

(指審計(jì)機(jī)關(guān)根據(jù)審計(jì)情況,按照國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī),為加強(qiáng)財(cái)政財(cái)務(wù)管理,提高資金使用效益,對具有普遍性的問題有針對性地提出改進(jìn)工作的措施及辦法。)。

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇八

一、多項(xiàng)選擇題(每小題均有多個正確答案,請從每小題的備選答案中選出你認(rèn)為正確的答案,在答題卡相應(yīng)位置上用2b鉛筆填涂相應(yīng)答案代碼。每小題所有答案選擇正確的得分;不答、錯答、漏答均不得分。答案寫在試題卷上無效。)。

1、在完全成本法下,由標(biāo)準(zhǔn)成本中心承擔(dān)責(zé)任的成本差異有()。

a、變動制造費(fèi)用耗費(fèi)差異。

b、固定制造費(fèi)用耗費(fèi)差異。

c、固定制造費(fèi)用閑置能量差異。

d、固定制造費(fèi)用效率差異。

【答案】bd。

【解析】參見教材559頁,可以知道固定制造費(fèi)用閑置能量差異不符合題意;同時,根據(jù)教材483頁的說明,變動制造費(fèi)用耗費(fèi)差異應(yīng)該是部門經(jīng)理的責(zé)任,而不是標(biāo)準(zhǔn)成本中心的責(zé)任。

2、下列關(guān)于企業(yè)價(jià)值評估的表述中,正確的.有()。、

a、現(xiàn)金流量折現(xiàn)模型的基本思想是增量現(xiàn)金流量原則和時間價(jià)值原則。

b、實(shí)體自由現(xiàn)金流量是企業(yè)可提供給全部投資人的稅后現(xiàn)金流量之和。

c、在穩(wěn)定狀態(tài)下實(shí)體現(xiàn)金流量增長率一般不等于銷售收入增長率。

d、在穩(wěn)定狀態(tài)下股權(quán)現(xiàn)金流量增長率一般不等于銷售收入增長率。

【答案】ab。

3、下列關(guān)于平衡記分卡系統(tǒng)的表述中,正確的有()。

a、平衡記分卡系統(tǒng)以企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略為導(dǎo)向,將長期戰(zhàn)略融入考核評價(jià)系統(tǒng)。

b、平衡記分卡系統(tǒng)體現(xiàn)了“利潤來自于員工”的理念。

c、平衡記分卡系統(tǒng)構(gòu)成企業(yè)績效的全面綜合評價(jià)系統(tǒng)。

d、平衡記分卡系統(tǒng)引入了非財(cái)務(wù)、客戶和員工等因素。

【答案】acd。

【解析】參見教材584-585頁。提示:平衡記分卡系統(tǒng)體現(xiàn)了“利潤來自于客戶”,所以,b不是答案。

4、下列各項(xiàng)中,與企業(yè)儲備存貨有關(guān)的成本有()。

a、取得成本。

b、管理成本。

c、儲存成本。

d、缺貨成本。

【答案】acd。

【解析】見教材225頁。

5、下列各項(xiàng)中,屬于約束性固定成本的有()。

a、管理人員薪酬。

b、折舊費(fèi)“。

c、職工培訓(xùn)費(fèi)。

d、研究開發(fā)支出。

【答案】ab。

【解析】見教材451頁。

6、下列各項(xiàng)中,屬于約束性固定成本的有()。

a、管理人員薪酬。

b、折舊費(fèi)“。

c、職工培訓(xùn)費(fèi)。

d、研究開發(fā)支出。

【答案】ab。

【解析】見教材451頁。

7、下列關(guān)于股票股利、股票分割和股票回購的表述中,正確的有()。

a、發(fā)放股票股利會導(dǎo)致股價(jià)下降,因此股票股利會使股票總市場價(jià)值下降。

b、如果發(fā)放股票股利后股票的市盈率增加,則原股東所持股票的市場價(jià)值增加。

c、發(fā)放股票股利和進(jìn)行股票分割對企業(yè)的所有者權(quán)益各項(xiàng)目的影響是相同的。

d、股票回購本質(zhì)上是現(xiàn)金股利的一種替代選擇,但是兩者帶給股東的凈財(cái)富效應(yīng)不同。

【答案】bd。

8、下列關(guān)于資本資產(chǎn)定價(jià)模型b系數(shù)的表述中,正確的有()。

a、b系數(shù)可以為負(fù)數(shù)。

b、b系數(shù)是影響證券收益的唯一因素。

c、投資組合的p系數(shù)一定會比組合中任一單只證券的p系數(shù)低。

d、13系數(shù)反映的是證券的系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)。

【答案】ad。

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇九

內(nèi)部審計(jì)報(bào)告是內(nèi)部審計(jì)人員根據(jù)完成審計(jì)任務(wù)的一般要求或具體要求,用文字的形式來說明審計(jì)目的、范圍和結(jié)果,以及其他相關(guān)信息并呈送給有關(guān)部門或人員的一種正式書面文件。中期審計(jì)報(bào)告是對現(xiàn)場審計(jì)某一方面或具體領(lǐng)域?qū)徲?jì)發(fā)現(xiàn)的說明;最終審計(jì)報(bào)告則是整個審計(jì)過程工作的最終成果。編寫審計(jì)報(bào)告是審計(jì)工作必不可少的一項(xiàng)既定工作,其主要的目的表現(xiàn)在以下兩個方面。

(一)向報(bào)告的閱讀者傳遞信息。

收集、整理和記錄企業(yè)管理當(dāng)局控制下各類活動的真實(shí)可靠信息是內(nèi)部審計(jì)人員日常工作的一個重要方面。內(nèi)部審計(jì)報(bào)告就是匯集這些信息(包括令人滿意的狀況和不能令人滿意的狀況兩個方面)并對之表述審計(jì)意見和建議的一種主要方式。一份真實(shí)情況良好寫照的審計(jì)報(bào)告是贏得企業(yè)管理當(dāng)局或董事會審計(jì)委員會對內(nèi)部審計(jì)工作的信任并依賴其工作成果的一種有效工具。一份成功的審計(jì)報(bào)告必須能夠準(zhǔn)確地傳遞有關(guān)被審計(jì)活動的真實(shí)可靠信息,向讀者表明內(nèi)部審計(jì)完成丁哪些工作,還能夠完成什么,管理部門應(yīng)該關(guān)心而未能關(guān)心的是什么。管理人員,尤其是最高管理人員之所以能夠?qū)徲?jì)報(bào)告給予必要的關(guān)注,是因?yàn)樗麄冋J(rèn)為作為組織內(nèi)部一種相對獨(dú)立職能工作結(jié)果的內(nèi)部審計(jì)報(bào)告所收集的信息是在系統(tǒng)的檢查和評價(jià)過程中產(chǎn)生的,能夠較客觀公正地反映事實(shí),揭示事物的本來面目;通過審閱審計(jì)報(bào)告他們能夠從不同角度來進(jìn)一步熟悉和掌握在實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)過程中各種活動的效率和效果。不能準(zhǔn)確傳遞信息的審計(jì)報(bào)告是毫無意義可言的。

(二)說服報(bào)告的閱讀者接受并采納審計(jì)意見和建議。

任何一份內(nèi)部審計(jì)報(bào)告都應(yīng)該表述內(nèi)部審計(jì)人員對被審查活動所持的觀點(diǎn)和看法,其中包括針對一些有害于組織目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的錯誤、缺陷或不良管理方式下產(chǎn)生的不規(guī)范行為所提出的改進(jìn)意見。只有這些審計(jì)意見取得報(bào)告閱讀者,尤其是那些有權(quán)對之采取糾正行動的管理人員(包括對存在問題負(fù)直接責(zé)任的)的認(rèn)同時,內(nèi)部審計(jì)報(bào)告才能真正發(fā)揮其潛在的效用,成為推動實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的有效工具。事實(shí)上,審計(jì)意見,即便是正確的審計(jì)意見也未必都能得到應(yīng)有的關(guān)注,其間,審計(jì)報(bào)告不具說服力或說服力不強(qiáng)是其重要原因之一。因此,一份良好的審計(jì)報(bào)告在準(zhǔn)確反映事實(shí),傳遞信息的同時,還必須具有足夠的說服力,能使報(bào)告的閱讀者,甚至那些熟悉實(shí)情、做事謹(jǐn)慎的人們也能夠通過閱讀報(bào)告得出與審計(jì)人員相同的審計(jì)結(jié)論和建議,并充分意識到采納審計(jì)意見的好處。只有這樣才能使審計(jì)工作真正達(dá)到協(xié)助組織內(nèi)成員有效地履行其職責(zé),改進(jìn)和提高工作質(zhì)量的目標(biāo),才能贏得其應(yīng)有的組織地位和良好聲譽(yù)。

上述兩個內(nèi)部審計(jì)報(bào)告致力于達(dá)到的目的,也是其它報(bào)告方式應(yīng)予達(dá)到的。只有這樣,才能造就成功有效的審計(jì)過程,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部審計(jì)作為一種職能活動的總目標(biāo)。

由于審計(jì)活動的性質(zhì)和報(bào)告方式的不同,內(nèi)部審計(jì)報(bào)告可以有多種不同的類型:財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告和經(jīng)營審計(jì)報(bào)告;最終審計(jì)報(bào)告和中期審計(jì)報(bào)告;正式審計(jì)報(bào)告和非正式審計(jì)報(bào)告;書面審計(jì)報(bào)告和口頭審計(jì)報(bào)告;綜合審計(jì)報(bào)告和專題審計(jì)報(bào)告等等。在現(xiàn)代內(nèi)部審計(jì)實(shí)務(wù)中,這些不同稱謂各具特色的審計(jì)報(bào)告可以結(jié)合使用,取長補(bǔ)短,共同滿足報(bào)告審計(jì)結(jié)果、達(dá)到報(bào)告目的的要求。按照《內(nèi)部審計(jì)專業(yè)實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》的指導(dǎo)性要求,在現(xiàn)場審計(jì)完成之后,內(nèi)部審計(jì)人員應(yīng)該提交鑒認(rèn)的最終審計(jì)報(bào)告;中期報(bào)告可以是書面的或口頭的,也可以是正式的或非正式的。審計(jì)報(bào)告的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容取決于報(bào)告的類型。下面,就書面形式的中期審計(jì)報(bào)告和最終審計(jì)報(bào)告作一些簡要介紹。

中期審計(jì)報(bào)告是內(nèi)部審計(jì)人員在現(xiàn)場審計(jì)過程中就某些領(lǐng)域的審計(jì)發(fā)現(xiàn)與被審計(jì)單位適當(dāng)層次管理人員進(jìn)行交流,并要求他們在規(guī)定期限內(nèi)給予書面答復(fù)的一種報(bào)告形式。通常,中期審計(jì)報(bào)告也稱作“審計(jì)備忘錄”。

審計(jì)備忘錄是與被審計(jì)單位交流意見的一種有效手段,通常要求作出書面的答復(fù),因?yàn)樽罱K審計(jì)報(bào)告包括中期報(bào)告的內(nèi)容和與被審計(jì)單位討論的結(jié)果。在完成某一領(lǐng)域的審計(jì)工作之后,內(nèi)部審計(jì)人員可能發(fā)現(xiàn)了一些不規(guī)范的行為,甚至重大控制缺陷。這些不良狀況任其存在和蔓延將會給組織帶來更大的不利影響和損失。這時,內(nèi)部審計(jì)人員就應(yīng)該適時地編寫審計(jì)備忘錄,指出發(fā)現(xiàn)的問題并提出改進(jìn)建議,供被審計(jì)單位慎重考慮,以便及時采取糾正行動,這就大大增強(qiáng)了審計(jì)報(bào)告工作的效果,其作用主要表現(xiàn)在以下幾個方面:(1)是對被審計(jì)單位的一種尊重,有助于取得其信任和合作;(2)有助于及時采取改進(jìn)措施,改變不良的狀況或遏制其發(fā)展趨勢;(3)供審計(jì)人員檢查審計(jì)發(fā)現(xiàn)的正確性,為最終審計(jì)報(bào)告提供合理有效的信息。

一般而言,中期審計(jì)報(bào)告的篇幅較短,寫作要求也不像最終審計(jì)報(bào)告那么嚴(yán)謹(jǐn),尚不具有公認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn)格式。但是,任何一份審計(jì)備忘錄都應(yīng)該清楚地說明審計(jì)發(fā)現(xiàn)的事實(shí)、不良狀況的影響,并提出結(jié)論和建議。下面是美國阿莫科公司內(nèi)部審計(jì)實(shí)務(wù)中的四份較典型的審計(jì)備忘錄。

備忘錄一:

資本性支出的授權(quán)×××先生:

在審計(jì)貴單位資本性項(xiàng)目的過程中,我們發(fā)現(xiàn)目前所發(fā)生的資本性支出沒有取得所要求的證明性批準(zhǔn)依據(jù)。在25個資本性項(xiàng)目中,我們抽取了3個進(jìn)行檢查,累計(jì)支出金額為$1.4mm,在檔案資料中,均沒有發(fā)現(xiàn)取得到批準(zhǔn)的文件。

造成這種不良狀況的原因是:最近改組重建的會計(jì)部門還沒有在項(xiàng)目建設(shè)之前授權(quán)專門的人員負(fù)責(zé)批準(zhǔn);另外,在辦理采購之前;對采購定單的復(fù)核、批準(zhǔn)還沒有建立相應(yīng)的程序。

為了確保按照企業(yè)管理當(dāng)局的意圖對資本性支出業(yè)務(wù)進(jìn)行有效的控制,我們建議貴單位應(yīng)該授權(quán)專門人員負(fù)責(zé)采購業(yè)務(wù)的批準(zhǔn);另外,在實(shí)施采購之前,采購定單應(yīng)該與經(jīng)過批準(zhǔn)的文件進(jìn)行核對驗(yàn)證。

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇十

根據(jù)《中華人民共和國審計(jì)法》的規(guī)定,20xx年11月至20xx年3月,審計(jì)署對教育部20xx年度預(yù)算執(zhí)行情況和其他財(cái)政收支情況進(jìn)行了審計(jì),重點(diǎn)審計(jì)了部本級和所屬國家漢語國際推廣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、全國學(xué)生資助管理中心、國際交流協(xié)會、中國石油大學(xué)(北京),并對有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行了延伸審計(jì)。

教育部為中央財(cái)政一級預(yù)算單位,部門預(yù)算由部本級和106個二級預(yù)算單位的預(yù)算組成。財(cái)政部批復(fù)教育部20xx年度部門財(cái)政撥款預(yù)算支出為10700552.92萬元(含政府性基金預(yù)算,下同),教育部決算(草案)反映的當(dāng)年財(cái)政撥款支出9903227.59萬元,其部門預(yù)算與執(zhí)行結(jié)果的差異總額為797325.33萬元,差異的具體情況及產(chǎn)生原因見附表1。

本次審計(jì)教育部本級及所屬單位20xx年度財(cái)政撥款支出共計(jì)1759160.59萬元,占部門財(cái)政撥款支出總額的16.44%。審計(jì)查出預(yù)算執(zhí)行中不符合財(cái)經(jīng)制度規(guī)定的問題金額45385.84萬元,均為當(dāng)年問題金額;其他財(cái)政收支方面不符合財(cái)經(jīng)制度規(guī)定的問題金額28346.33萬元。上述問題對教育部20xx年度預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的影響見附表2。

審計(jì)結(jié)果表明,教育部本級和本次審計(jì)的所屬單位預(yù)算收支基本符合預(yù)算法和其他財(cái)經(jīng)法規(guī)的規(guī)定,財(cái)務(wù)管理和會計(jì)核算基本符合會計(jì)法及有關(guān)財(cái)會制度規(guī)定,對以前年度審計(jì)查出的問題認(rèn)真進(jìn)行了整改。

1.20xx年,所屬中央電化教育館(以下簡稱電教館)未經(jīng)充分可行性論證,申報(bào)項(xiàng)目預(yù)算3020萬元,至年底實(shí)際支出8.6萬元,結(jié)轉(zhuǎn)3011.4萬元;1個項(xiàng)目申報(bào)預(yù)算440萬元,項(xiàng)目完成實(shí)際支出。75萬元,多申報(bào)426.25萬元。

2.20xx年,部本級和所屬國家漢語國際推廣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、中國傳媒大學(xué)、北京科技大學(xué)、國際交流協(xié)會等4家單位擴(kuò)大范圍列支與項(xiàng)目無關(guān)支出,涉及金額共計(jì)23817.02萬元。

3.20xx年,所屬清華大學(xué)、北京師范大學(xué)、北京交通大學(xué)等6家單位采取以撥作支等方式多計(jì)列支出共計(jì)8366.30萬元。

4.20xx年,所屬國際交流協(xié)會通過編制虛假會議費(fèi)決算表套取財(cái)政資金46.80萬元,其中用于其他會議等19.06萬元、轉(zhuǎn)為協(xié)會事業(yè)收入27.74萬元。

5.20xx年,所屬中國石油大學(xué)(北京)和國際交流協(xié)會的3個團(tuán)組未辦理出國審批手續(xù),團(tuán)組人員持因私護(hù)照出國。

6.20xx年,部本級有15個會議在非定點(diǎn)飯店召開,涉及金額111.54萬元,其中2個會議在五星級酒店召開,涉及金額31.81萬元;4個三類會議未納入計(jì)劃;2個會議人數(shù)超出標(biāo)準(zhǔn);1個會議向辦會單位轉(zhuǎn)嫁會議費(fèi)10萬元。

7.20xx年,部本級未編報(bào)政府采購預(yù)算采購電腦等辦公設(shè)備389.22萬元;電教館等3個單位未經(jīng)公開招標(biāo)采購3861.59萬元;北京林業(yè)大學(xué)自行采購應(yīng)執(zhí)行集中采購的計(jì)算機(jī)等315.36萬元;北京化工大學(xué)未報(bào)經(jīng)財(cái)政部批準(zhǔn)采購進(jìn)口設(shè)備5030.36萬元。

1.至20xx年底,部本級歷年財(cái)政資金滾存利息6490萬元未上繳國庫。

2.至20xx年底,所屬全國學(xué)生資助管理中心少計(jì)財(cái)政結(jié)轉(zhuǎn)資金xx5.57萬元;中國石油大學(xué)(北京)將應(yīng)確認(rèn)為結(jié)余的21730.76萬元在往來賬核算。

對上述問題,審計(jì)署已依法出具了審計(jì)報(bào)告、下達(dá)了審計(jì)決定書。對未經(jīng)充分可行性論證申報(bào)預(yù)算問題,要求今后嚴(yán)格申報(bào)項(xiàng)目預(yù)算;對多報(bào)項(xiàng)目預(yù)算問題,要求退還原資金渠道;對擴(kuò)大開支范圍列支項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)問題,要求歸還原資金渠道,調(diào)整有關(guān)會計(jì)賬目和決算(草案);對虛列支出問題,要求調(diào)整有關(guān)會計(jì)賬目和決算(草案);對套取財(cái)政撥款問題,要求退還原資金渠道,調(diào)整有關(guān)會計(jì)賬目和決算(草案);對出國(境)團(tuán)組違規(guī)問題,要求追究相關(guān)單位及人員責(zé)任;對轉(zhuǎn)嫁會議費(fèi)及部分會議不規(guī)范問題,要求按照有關(guān)規(guī)定糾正處理,退回轉(zhuǎn)嫁的費(fèi)用;對政府采購不規(guī)范問題,要求今后嚴(yán)格執(zhí)行政府采購相關(guān)規(guī)定;對應(yīng)繳未繳非稅收入問題,要求及時繳入國庫并調(diào)整賬目;對少計(jì)財(cái)政結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金問題,要求調(diào)整有關(guān)會計(jì)賬目和決算(草案)。

針對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題,審計(jì)署建議:教育部應(yīng)進(jìn)一步規(guī)范部門預(yù)算管理,嚴(yán)格按財(cái)政部批復(fù)的支出用途使用財(cái)政資金,嚴(yán)格執(zhí)行“三公”經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定,進(jìn)一步提高資金使用效率。

教育部在審計(jì)前開展了自查,并糾正了部分自查出的問題。對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題,教育部正在組織進(jìn)行整改,向辦會單位轉(zhuǎn)嫁的會議費(fèi)正在辦理退還手續(xù);對部屬各高等學(xué)校和直屬單位政府采購部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行了培訓(xùn),制發(fā)了關(guān)于進(jìn)一步做好政府采購工作的通知;資助中心對少計(jì)財(cái)政結(jié)轉(zhuǎn)資金問題已進(jìn)行調(diào)賬處理;交流協(xié)會已將套取的財(cái)政撥款歸還原資金渠道;中國石油大學(xué)(北京)已著手清理往來款項(xiàng)。具體整改結(jié)果由教育部向社會公告。

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇十一

短暫的實(shí)習(xí)生活除了工作經(jīng)驗(yàn)和知識上的豐碩外,最大的收獲莫過于“轉(zhuǎn)變”二字——從校園思維模式到職場思維模式的轉(zhuǎn)變,為今后盡快適應(yīng)融入職場生涯奠定了基礎(chǔ)。說到從校園思維模式到職場思維模式的轉(zhuǎn)變,就不得不提到角色定位。從進(jìn)入單位開始,就要求自己以職場人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,不能將學(xué)生行為帶到工作環(huán)境中,但是在學(xué)習(xí)新的問題時依舊要像學(xué)生那樣保持謙虛的態(tài)度。

對于將要踏入社會的畢業(yè)生,我主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容是:文書打印、接打電話、打掃辦公環(huán)境、文書制作、文書處理、信息資料工作、收發(fā)信件、接待工作、整理分類報(bào)紙、打字、做表格等一些日常工作。這些工作讓我學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,受益匪淺,也打開了視野,增長了見識,為我以后進(jìn)一步走向工作崗位打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

實(shí)習(xí)期間,我接觸了一些辦公用品,如傳真機(jī)、碎紙機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等,掌握了這些機(jī)器的基本操作,在此期間我學(xué)到了許多有用的東西,進(jìn)一步了解秘書職崗的特點(diǎn)和要求,不斷拓寬和更新知識結(jié)構(gòu)。強(qiáng)化職業(yè)道德和職崗意識,培養(yǎng)自身的工作能力,提高業(yè)務(wù)技能,將理論知識付諸于實(shí)踐,積累實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),為將來走上工作崗位和勝任秘書工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇十二

一、檢查審計(jì)任務(wù)的完成情況。

在編寫審計(jì)報(bào)告之前,對審計(jì)過程各階段,尤其是審計(jì)實(shí)施階段的工作完成情況進(jìn)行全面的檢查是非常必要的。它是審計(jì)質(zhì)量控制的一項(xiàng)重要內(nèi)容。檢查的目的在于保證審計(jì)工作覆蓋了審計(jì)方案既定審計(jì)范圍的全部內(nèi)容,所有的.審計(jì)步驟都被實(shí)施了。通常,一些較先進(jìn)的內(nèi)部審計(jì)組織通過核對“檢查清單”來完成這項(xiàng)工作。

二、暈后審閱審計(jì)工作底稿。

審計(jì)工作底稿是審計(jì)報(bào)告的基礎(chǔ),在審計(jì)過程中,審計(jì)項(xiàng)目主管應(yīng)該聯(lián)系每一個具體階段或方面的工作,審閱工作底稿并簽署責(zé)任記錄,以保證每一具體的審計(jì)步驟都被有效地完成了并全部記錄于工作底稿之中。工作底稿的最后審閱一般由富有經(jīng)驗(yàn)的審計(jì)主管人員來完成。這次審閱要從根本上保證所記錄的內(nèi)容足以支持審計(jì)報(bào)告的內(nèi)容。

三、評估審計(jì)發(fā)現(xiàn)的重要性。

寫入審計(jì)報(bào)告的審計(jì)發(fā)現(xiàn)應(yīng)該與目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)有著重要聯(lián)系,能夠引起讀者的興趣和關(guān)注,換言之,報(bào)告中所陳述的事實(shí)和揭示的不良狀況應(yīng)該具有重要性,能夠?yàn)樽x者熟悉情況,改進(jìn)工作提供有價(jià)值的重要信息。在審計(jì)中,內(nèi)部審計(jì)人員可能記錄了很多審計(jì)發(fā)現(xiàn),其中可能有些與審計(jì)目標(biāo)無關(guān)或關(guān)系不大,對審計(jì)意見和建設(shè)沒有多大影響。這種信息出現(xiàn)在審計(jì)報(bào)告中會削弱審計(jì)報(bào)告的價(jià)值和作用。重要性評估意味著對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的代表性、典型性和嚴(yán)重性進(jìn)行分析,透過現(xiàn)象抓住其本質(zhì),有目的、有系統(tǒng)、有選擇地確定報(bào)告中的審計(jì)發(fā)現(xiàn)。

五、與被審計(jì)單位討論審計(jì)報(bào)告初稿。

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審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇十三

3、對工程項(xiàng)目進(jìn)行日常成本測算,提供設(shè)計(jì)成本變更建議;。

4、負(fù)責(zé)對設(shè)計(jì)估算、施工圖預(yù)算、招標(biāo)文件編制、工程量計(jì)算等進(jìn)行計(jì)算和審核;。

5、負(fù)責(zé)工程造價(jià)的測算、資金計(jì)劃的編制及建筑材料的市場詢價(jià);。

7、負(fù)責(zé)審核涉及設(shè)計(jì)變更的工地指令、現(xiàn)場簽單、承包商上報(bào)之有關(guān)工程變更洽商費(fèi)用,控制工程款的支付時間、支付比例,審核工程款支付情況、完成結(jié)算管理、概預(yù)算與結(jié)算報(bào)告。

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇十四

法定審計(jì)業(yè)務(wù),是注冊會計(jì)師依法接受委托,對委托人包括企業(yè)、事業(yè)單位以及其他經(jīng)濟(jì)組織編制的會計(jì)報(bào)表或特定的事項(xiàng)進(jìn)行審計(jì)鑒證,并發(fā)表審計(jì)意見。社會審計(jì)的法定審計(jì)業(yè)務(wù)包括以下幾方面的內(nèi)容:

(一)會計(jì)報(bào)表審計(jì)。

會計(jì)報(bào)表審計(jì),是注冊會計(jì)師依法接受委托,按照獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則的要求,對被審計(jì)單位的會計(jì)報(bào)表實(shí)施必要的審計(jì)程序,獲取充分、適當(dāng)?shù)?審計(jì)證據(jù),目的是對被審計(jì)單位編制的會計(jì)報(bào)表的合法性、公允性和一貫性發(fā)表審計(jì)意見。合法性,是指會計(jì)報(bào)表的編制是否符合國家財(cái)務(wù)會計(jì)制度及其他財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)的規(guī)定。公允性,是指會計(jì)報(bào)表在所有重要方面是否公允地反映了被審計(jì)單位的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況。一貫性,是指會計(jì)處理方法的選用是否符合一貫性原則。

注冊會計(jì)師根據(jù)獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則的要求,在實(shí)施必要的審計(jì)程序后,應(yīng)出具審計(jì)報(bào)告,對被審計(jì)單位編制的會計(jì)報(bào)表發(fā)表審計(jì)意見。審計(jì)報(bào)告是注冊會計(jì)師審計(jì)工作的最終產(chǎn)品,是社會審計(jì)工作質(zhì)量的具體體現(xiàn)。注冊會計(jì)師及其所在的事務(wù)所應(yīng)對審計(jì)報(bào)告的合法性、真實(shí)性負(fù)責(zé)。

(二)驗(yàn)資。

企業(yè)資本驗(yàn)證,簡稱驗(yàn)資,是指注冊會計(jì)師依法接受委托,按照獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則的要求,對被審計(jì)單位的實(shí)收資本及其相關(guān)的資產(chǎn)、負(fù)債的真實(shí)性、合法性進(jìn)行審驗(yàn)。

驗(yàn)資分為設(shè)立驗(yàn)資和變更驗(yàn)資兩種基本類型。設(shè)立驗(yàn)資,是指注冊會計(jì)師依法接受委托,對設(shè)立被審驗(yàn)單位的實(shí)收資產(chǎn)、負(fù)債的真實(shí)性、合法性進(jìn)行審驗(yàn)。變更驗(yàn)資,是指被審驗(yàn)單位因合并、分立、發(fā)行新股、轉(zhuǎn)讓股權(quán)或被審驗(yàn)單位實(shí)收資本比原注冊資本增加或減少超過一定比例,依法向原登記機(jī)關(guān)申請變更登記時,注冊會計(jì)師依法接受委托對其變更的注冊資本和實(shí)收資本的真實(shí)性、合法性進(jìn)行審驗(yàn)。

注冊會計(jì)師在承辦驗(yàn)資業(yè)務(wù)時,應(yīng)針對投資者不同的出資方式,采取相應(yīng)的審驗(yàn)方法。對實(shí)物出資和無形資產(chǎn)出資,注冊會計(jì)師應(yīng)以同國家主管行政機(jī)關(guān)認(rèn)定的評估機(jī)構(gòu)出具的評估報(bào)告作為審驗(yàn)依據(jù)。對不同組織形式或性質(zhì)的被審驗(yàn)單位,如有限責(zé)任公司與股份有限責(zé)任公司、國內(nèi)企業(yè)與外商投資企業(yè)等,在投入資本管理方面,國家有關(guān)法律、法規(guī)的要求不盡一致。因此,注冊會計(jì)師在制定審驗(yàn)工作計(jì)劃、確定審驗(yàn)內(nèi)容時,要充分考慮國家法律、法規(guī)的特定要求。

注冊會計(jì)師在實(shí)施必要的驗(yàn)資程序,取得充分、適當(dāng)?shù)尿?yàn)證證據(jù)后,應(yīng)審核驗(yàn)資工作底稿。驗(yàn)資報(bào)告是注冊會計(jì)師確認(rèn)企業(yè)投資者實(shí)收資本及其相關(guān)資產(chǎn)、負(fù)債真實(shí)性、合法性的書面文件,具有法律證明效力。

(三)企業(yè)合并、分立、清算事宜中的審計(jì)業(yè)務(wù)。

企業(yè)合并、分立或清算時,應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,編制合并、分立、清算會計(jì)報(bào)表。為了保護(hù)企業(yè)債權(quán)人、投資者的合法權(quán)益,保證正確執(zhí)行國家的財(cái)務(wù)會計(jì)法律、法規(guī),企業(yè)應(yīng)聘請注冊會計(jì)師對其編制的會計(jì)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)。注冊會計(jì)師應(yīng)按照獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則的要求,承辦委托業(yè)務(wù),并出具審計(jì)報(bào)告,發(fā)表審計(jì)意見。

會計(jì)咨詢、會計(jì)服務(wù),是社會審計(jì)發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步,企業(yè)投資主體日趨多元化,各種所有制通過股份制改造、合資、合作、聯(lián)營、租賃、拍賣等形式,相互交融滲透;融資渠道多樣化,新的金融工具廣泛應(yīng)用,既增強(qiáng)了企業(yè)融資的靈活性,又增大了金融風(fēng)險(xiǎn);企業(yè)組織形式集團(tuán)化、國際化,要求企業(yè)不斷更新經(jīng)營觀念,采用新的管理方法和手段。這些變化和發(fā)展促使企業(yè)利用社會中介組織全方位的服務(wù),為其在激烈市場競爭中立于不敗之地出謀劃策。這無疑為社會審計(jì)拓展會計(jì)咨詢、會計(jì)服務(wù)業(yè)務(wù)提供了客觀基礎(chǔ)。事務(wù)所可以憑借人才、信息優(yōu)勢,利用新的專業(yè)技術(shù)和服務(wù)手段,積極參與市場競爭,滿足社會不斷增長的需求。

一般來說,會計(jì)咨詢、會計(jì)服務(wù)業(yè)務(wù)包括以下內(nèi)容:資產(chǎn)評估,納稅計(jì)劃和代理申報(bào),工程預(yù)(決)算編制和審核,代理記帳,會計(jì)制度設(shè)計(jì),會計(jì)電算化系統(tǒng)開發(fā),常年會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)和管理咨詢顧問,協(xié)助擬定合同、章程、協(xié)議等,經(jīng)濟(jì)案件會計(jì)鑒定,可行性研究報(bào)告編制和評價(jià),以及人力資源開發(fā)等。

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇十五

“六要”:

一是格式要規(guī)范。

內(nèi)部審計(jì)報(bào)告格式必須規(guī)范,符合公文寫作基本規(guī)定,主要內(nèi)容應(yīng)按照規(guī)定的格式及相關(guān)要求編制,做到要素齊全,特別是不得遺漏審計(jì)發(fā)現(xiàn)的重大問題。

二是內(nèi)容要客觀。

實(shí)事求是、無偏見、不失真,是內(nèi)部審計(jì)報(bào)告最起碼的質(zhì)量要求。

審計(jì)報(bào)告所述內(nèi)容,必須以客觀事實(shí)為依據(jù),有由于審計(jì)人員個人好惡而存在偏見、主要以負(fù)面為主的審計(jì)報(bào)告,通常難以讓被審計(jì)單位接受,不利于審計(jì)工作的開展。

對被審計(jì)單位的工作亮點(diǎn),審計(jì)組應(yīng)歸納提煉給予肯定。

當(dāng)然,對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題,更要揭示其真相,分析其原因。

三是表述要清晰。

內(nèi)部審計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)符合邏輯且易于理解,力求語言簡潔明了、觀點(diǎn)清楚,能完整地表達(dá)審計(jì)結(jié)果即可,防止空泛的議論,避免內(nèi)容冗長。

要盡量避免使用不必要的專業(yè)術(shù)語,對報(bào)告閱讀對象可能不明了的術(shù)語應(yīng)作適當(dāng)標(biāo)記。

四是重點(diǎn)要突出。

不同類型的報(bào)告內(nèi)容應(yīng)有側(cè)重。

如任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告要重點(diǎn)突出對高管人員履職情況的評價(jià)。

經(jīng)營成果真實(shí)性審計(jì)報(bào)告則側(cè)重于對被審計(jì)單位經(jīng)營管理的效率性、效果性和經(jīng)濟(jì)性的評價(jià)。

五是建議要可行。

幫助被審計(jì)單位有效改進(jìn)不足、促進(jìn)管理規(guī)范,是內(nèi)部審計(jì)工作的最根本目的。

因此,提出的審計(jì)建議要有可操作性,重點(diǎn)突出、有針對性、可操作性的審計(jì)建議,才能真正得到落實(shí),而過于原則化、籠統(tǒng)化的建議,以及“萬處皆可用”的建議,既無助于后續(xù)整改,又加大了審計(jì)報(bào)告的篇幅,降低了審計(jì)報(bào)告質(zhì)量,更給人工作不踏實(shí)、作風(fēng)漂浮的感覺。

六是時間要及時。

審計(jì)報(bào)告要按照既定的'審計(jì)計(jì)劃及規(guī)定時間撰寫、編制發(fā)出,既能提高決策的及時性、有效性,更便于被審計(jì)單位及時落實(shí)整改。

“六忌”:

一忌內(nèi)容失真。

審計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是、客觀公正地反映審計(jì)事項(xiàng)。

審計(jì)依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)不明確的事項(xiàng),以及因各種原因?qū)е履@鈨煽伞⑹聦?shí)不清的問題,都不應(yīng)該在審計(jì)報(bào)告中出現(xiàn)或予以評價(jià)。

二忌定性不準(zhǔn)。

定性過重、定性過輕或者完全不沾邊的定性都是不可取的。

定性過重難以讓人心服口服,會增加交換意見環(huán)節(jié)的難度,容易造成彼此尷尬;定性過輕則難以向組織“交差”,甚至有不認(rèn)真履職,當(dāng)“老好人”的嫌疑。

完全不沾邊的定性只能說明審計(jì)人員業(yè)務(wù)水平不足以勝任或暫時難以勝任審計(jì)工作。

三忌證據(jù)不足。

審計(jì)報(bào)告當(dāng)中的任何問題,必須做到證據(jù)充分、可靠,特別要注意做到“五個不”。

即審計(jì)資料不全不做結(jié)論、問題有疑點(diǎn)不做結(jié)論、依據(jù)不充分不做結(jié)論、未經(jīng)被審計(jì)單位確認(rèn)不做結(jié)論、未在審計(jì)工作底稿中反映的事實(shí)不做結(jié)論。

只有這樣,才能讓被審計(jì)單位心服口服,否則就會給審計(jì)處理環(huán)節(jié)帶來困難,造成審計(jì)工作被動。

所以,審計(jì)報(bào)告不得出現(xiàn)“好像”“應(yīng)該”“疑似”等詞語。

四忌重復(fù)啰唆。

內(nèi)部審計(jì)報(bào)告文字措辭要明確、簡練,觀點(diǎn)要直觀、清晰,要讓大多數(shù)人能夠看懂,所提出的審計(jì)意見或建議要具有可操作性,被審計(jì)單位一看就知道怎么去規(guī)范和完善。

簡練則要求審計(jì)報(bào)告主次分明,思路清晰,內(nèi)容能短則短,力求把主要方面講清楚即可。

五忌詞不達(dá)意。

表達(dá)不清楚、對問題遮遮掩掩、表述有歧義、詞句不通、前后不搭調(diào)等都是審計(jì)報(bào)告忌諱的。

六忌前后矛盾。

高管人員任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任(離任)審計(jì)報(bào)告較容易出現(xiàn)該問題。

有的審計(jì)組擬寫審計(jì)報(bào)告時,將審計(jì)對象的述職報(bào)告內(nèi)容復(fù)制,直接作為審計(jì)對象“主要履職情況”內(nèi)容,沒有結(jié)合審計(jì)情況進(jìn)行處理。

“主要履職情況”寫被審計(jì)單位執(zhí)行制度很到位、審計(jì)對象盡職盡責(zé),都是贊美語言,但后面的內(nèi)容是一大堆問題甚至存在原則性問題。

最終的審計(jì)評價(jià)又表述審計(jì)對象具備較高的領(lǐng)導(dǎo)水平和管理能力,前后矛盾,這樣的審計(jì)報(bào)告是不合格的。

審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容(優(yōu)秀16篇)篇十六

個人簡歷是由簡歷模板以及簡歷內(nèi)容組合而成的,僅僅只是注重簡歷內(nèi)容的編寫而忽視簡歷模板的選擇,會導(dǎo)致你的'個人簡歷無法戰(zhàn)勝職場上其余競爭者,因?yàn)楹啔v模板是個人簡歷的框架,所以也是招聘人員第一眼能夠看到的,只有秉持中庸之道選擇優(yōu)質(zhì)的簡歷模板,才能夠憑借簡歷模板獲得招聘人員的青睞。選擇簡歷模板為什么要秉持中庸之道?回答:很多求職者十分費(fèi)解,不知道為什么需要秉持中庸之道打造個人簡歷。實(shí)際上很多求職者在選擇簡歷模板時都容易走極端,有人為了方便招聘人員閱讀選擇過與簡潔的簡歷模板,這種簡歷模板無法吸引招聘人員的眼球。當(dāng)然也有一些人為了吸引招聘人員眼球,將個人簡歷打造的過于花哨,這種簡歷模板雖然能夠吸引招聘人員的眼球,但是卻會增加個人簡歷的閱讀難度,從而會讓招聘人員認(rèn)為這種簡歷模板徒有其表,從而放棄瀏覽導(dǎo)致其錯失面試機(jī)會。

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申請書是一個展示個人實(shí)力和價(jià)值的機(jī)會,我們應(yīng)該充分利用此機(jī)會,盡可能突出自己的優(yōu)勢和特點(diǎn)。接下來,讓我們一起來看一下一些經(jīng)典的申請書范例,探索申請成功的奧秘。
在司法工作中,總結(jié)是一個重要的環(huán)節(jié),可以幫助我們反思自己的工作表現(xiàn)并做出改進(jìn)。以下是小編為大家收集的司法工作總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。到進(jìn)一步提高,所分管和具
優(yōu)秀作文的內(nèi)容豐富多樣,可以從生活、人物、事件等方面入手,自由發(fā)揮創(chuàng)意。接下來,我們將為大家呈現(xiàn)一些優(yōu)秀作文的范文,供大家參考。柔柔的暖色鎂光燈如月光般鋪灑在布
作為學(xué)習(xí)語文的學(xué)生,我們應(yīng)該向優(yōu)秀作文學(xué)習(xí),努力提高自己的寫作水平。以下是小編為大家收集的一些優(yōu)秀作文短文,供大家欣賞和學(xué)習(xí)。今天,我讀了《找回丟失的東西》這篇
教研需要教師注重實(shí)踐操作,重視實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累和分享。推薦給大家一些教研實(shí)踐中的成功案例,希望能給大家啟發(fā)和幫助。為了使老師進(jìn)一步深化教學(xué)改革,優(yōu)化課堂教學(xué),全面
心得體會是我們在學(xué)習(xí)和工作生活中的思考和感悟的總結(jié)。小編為大家整理了一些有關(guān)心得體會的經(jīng)典范文,希望能夠?yàn)榇蠹姨峁┮恍╈`感和寫作思路。2020年的春節(jié),一場意外
通過總結(jié)心得體會,我們可以更好地發(fā)現(xiàn)自己的成長和進(jìn)步,增強(qiáng)自信心和動力。小編為大家搜集了一些精彩的心得體會范文,希望能給大家提供一些思路和靈感。近年來,隨著社會
通過編寫計(jì)劃書,我們可以更好地組織我們的時間和資源,實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的計(jì)劃書例文,供大家參考和學(xué)習(xí)。20**年財(cái)政工作基本思路為:“一個
通過寫社會實(shí)踐報(bào)告,我們可以深入思考自己在實(shí)踐中遇到的問題和感受到的改變。以下是小編為大家收集的社會實(shí)踐報(bào)告范文,希望能夠給大家提供一些參考。趁著暑假去進(jìn)行社會
班級工作計(jì)劃是學(xué)生主體性的體現(xiàn),可以培養(yǎng)學(xué)生的組織能力和領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì)。小編為大家搜集了一些班級工作計(jì)劃的范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。本班共有42人,其中男生22人,女生
參與服務(wù)月活動的人們可以深入了解社會民生問題,增強(qiáng)對社會的責(zé)任感。請大家跟隨小編一起閱讀下面這些服務(wù)月活動的案例,感受一下其中的溫情和正能量。酒店工作中熱忱固然
一個良好的計(jì)劃書能夠幫助我們更好地與他人溝通和協(xié)作,達(dá)成共識和合作。請大家參考以下計(jì)劃書范文,從中學(xué)習(xí)和吸取經(jīng)驗(yàn),提高自己的編寫水平。《太陽是大家的》是人教版小
教學(xué)工作計(jì)劃能夠提高教師的教學(xué)規(guī)范性,減少教學(xué)事故和誤導(dǎo),保障教學(xué)質(zhì)量和教育公平。通過制定科學(xué)合理的教學(xué)工作計(jì)劃,我將全面提升教學(xué)質(zhì)量,滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需求,使每
優(yōu)秀作文是一種精心構(gòu)思、扣人心弦的文學(xué)作品,它能夠打動讀者的內(nèi)心。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,僅供參考,希望可以給大家一些啟發(fā)和幫助。今天,我來到黃楊木
優(yōu)秀作文是對生活、人物、事件等進(jìn)行深入思考和揣摩后,用文字表達(dá)感悟的一種創(chuàng)作形式。優(yōu)秀作文需要結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),內(nèi)容充實(shí),語言優(yōu)美。想要寫一篇優(yōu)秀的作文,要先明確寫作的
寫心得體會是加深對所學(xué)知識的理解和應(yīng)用的一個重要方式,有助于我們學(xué)以致用。下面是小編整理的一些關(guān)于心得體會的范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。第一要堅(jiān)持學(xué)習(xí)“三個代表”主
寫心得體會可以使我們更好地反思和回顧自己的成長過程,感受到自己的成長和進(jìn)步。這些范文不僅僅是對過往經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),更是一種對未來發(fā)展的思考和規(guī)劃。下面是小編為大家整
活動總結(jié)是對某個具體活動或事件進(jìn)行整理和總結(jié)的一種方式。這是一些值得一讀的活動總結(jié)范文,通過閱讀可以更好地理解活動總結(jié)的寫作技巧。為了更好地貫徹實(shí)施教育局關(guān)于開
三分鐘,是我們在快節(jié)奏社會中留給自己休息的寶貴時間。以下是小編為大家整理的優(yōu)秀三分鐘總結(jié)樣例,希望能對大家有所幫助。文明禮儀是人類進(jìn)步的標(biāo)志,是人類歷史長河中的
作文是語文學(xué)習(xí)的核心內(nèi)容,寫好一篇優(yōu)秀作文需要有扎實(shí)的語言基礎(chǔ)和豐富的表達(dá)能力。海內(nèi)存知己,天涯若比鄰。以下是一些優(yōu)秀作文的精彩段落,與大家共享。二十年后的我,
一個好的教學(xué)工作計(jì)劃可以為教師提供有針對性的教學(xué)指導(dǎo),提高教學(xué)質(zhì)量。在教學(xué)工作計(jì)劃中加入趣味性和實(shí)踐性的活動,可以增加學(xué)生的參與度。以常規(guī)教學(xué)管理工作為保障,以
公司是一個有明確法人身份的組織,通過其內(nèi)部的組織結(jié)構(gòu)和管理體系,實(shí)現(xiàn)資源配置和利潤最大化的目標(biāo)。在這里,小編為大家整理了一些公司總結(jié)的典型范文,希望能夠給大家?guī)?/div>
優(yōu)秀作文需要有清晰的結(jié)構(gòu)和邏輯,讓讀者能夠明確地理解和接受作者的觀點(diǎn)。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些優(yōu)秀作文范文,供大家參考。我們的學(xué)校一年四季都有花的香味,所以是
環(huán)保是當(dāng)今社會關(guān)注的熱點(diǎn)問題之一,我們每個人都應(yīng)該為保護(hù)環(huán)境貢獻(xiàn)自己的力量。小編精選了幾篇環(huán)保總結(jié)范文,希望能夠給大家提供一些啟示和借鑒。尊敬的教師,友愛的同學(xué)
優(yōu)秀作文是一種展示作者思想和寫作水平的杰作,它可以給人以啟示和思考。小編為大家整理了一些優(yōu)秀作文的范文,希望能夠給大家提供一些寫作思路和技巧。雨后天晴,我往遠(yuǎn)處
范本是我們學(xué)習(xí)和提高寫作能力的重要工具之一,它可以為我們提供思路和啟發(fā),開拓我們的寫作思維。小編為大家找到了一些獲獎范本,希望可以給大家提供一些參考和借鑒。
軍訓(xùn)心得體會是通過記錄自己在軍事訓(xùn)練中的體驗(yàn)和感悟,對軍事紀(jì)律、集體榮譽(yù)等方面有所思考和領(lǐng)悟的一種文學(xué)形式。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的軍訓(xùn)心得體會范文,希望能給
優(yōu)秀作文在語言運(yùn)用上富有變化和創(chuàng)意,采用準(zhǔn)確、美觀、生動的語言,讓人眼前一亮。以下是一些優(yōu)秀作文的亮點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn),希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭;饘θ藗兊那闆r是不可
實(shí)習(xí)總結(jié)是一次對實(shí)習(xí)期間所取得的成就、進(jìn)步和經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和反思,為今后的職業(yè)道路奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和方向。下面是一些優(yōu)秀的實(shí)習(xí)總結(jié)范文,希望能給大家提供一些寫作思路。
演講稿是演講者與聽眾之間進(jìn)行思想交流的媒介,它可以幫助我們在演講中傳遞正確的信息和理念。歡迎大家閱讀這些演講稿范文,并思考如何將其運(yùn)用到自己的演講中,相信會有意
范文范本可以為我們提供寫作思路和構(gòu)思方法,讓我們在寫作過程中更加得心應(yīng)手。下列總結(jié)范例是根據(jù)市場調(diào)研和用戶反饋整理的,希望對大家的工作有所幫助。黨員,即政黨成員
優(yōu)秀作文反映了作者深厚的思想和良好的語言表達(dá)能力,它可以激發(fā)讀者的思考和想象力。接下來,小編為大家分享一些優(yōu)秀作文的范文,供大家參考和借鑒。這是一個美的校園,讓
心得體會是深入思考和總結(jié)后的珍貴財(cái)富,對于個人成長很有幫助。小編為大家準(zhǔn)備了一些優(yōu)秀的心得體會范文,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹尽,F(xiàn)代社會“健康”的概念已超越了傳統(tǒng)
心得體會是對于某一特定經(jīng)歷或事件的感悟和思考,有助于我們對自身的觀察和思考能力的提升。下面是一些精選的心得體會樣文,讓我們一起來欣賞和學(xué)習(xí)吧。假期是人們放松心靈
教師總結(jié)是提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要手段,有助于優(yōu)化學(xué)校教育資源配置。通過閱讀這些范文,我們可以對教師總結(jié)的寫作技巧有更深入的了解。作為一位教師,我經(jīng)常參加各種教育
優(yōu)秀的作文不僅是對自身學(xué)習(xí)和成長的總結(jié),更是對社會問題和人生經(jīng)驗(yàn)的思考和發(fā)現(xiàn)。為了幫助大家提高作文水平,小編整理了一些優(yōu)秀作文范文,供大家學(xué)習(xí)參考。
一篇優(yōu)秀作文需要有自己獨(dú)特的語言風(fēng)格和個性化的思考角度。以下是一些經(jīng)過老師評選的優(yōu)秀作文,讓我們一起來欣賞和學(xué)習(xí)。肇錫余以嘉名(同“賜”)。扈江離與辟芷兮(同“
創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的編寫需要我們具備理性和務(wù)實(shí)的態(tài)度,不能過于樂觀或悲觀。為了幫助創(chuàng)業(yè)者更好地理解和編寫創(chuàng)業(yè)計(jì)劃,小編特意搜集了一些經(jīng)典的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃范文,供大家參考借鑒。
優(yōu)秀作文要注重細(xì)節(jié)的描寫,通過生動的語言讓讀者產(chǎn)生共鳴。接下來是一些備受認(rèn)可的優(yōu)秀作文范文,這些文篇中的思想和情感會讓你感到震撼。說起我弟弟,鄰居們對他的評價(jià)都
活動策劃還可以為活動的評估和改進(jìn)提供基礎(chǔ),通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不斷提高活動的質(zhì)量和效果。以下是小編為大家精選的活動策劃范例,供大家參考和借鑒。“陽光體育快樂足球
通過年度總結(jié),我們可以反思自己在過去一年的成長和進(jìn)步,查找不足之處,為自己的未來發(fā)展做好準(zhǔn)備。讓我們一起來閱讀以下年度總結(jié)范文,看看他人是如何總結(jié)自己的一年成長
月工作總結(jié)可以幫助我們梳理思路,找出工作中的不足和改善的空間,并及時調(diào)整工作策略和方法。以下是小編為大家搜集整理的一些精選月工作總結(jié)范文,希望對大家的寫作有所幫
演講稿是在特定場合或活動中,通過演講者的口頭表達(dá),向聽眾傳遞特定信息或理念的一種書面材料。一起來欣賞一些優(yōu)秀演講稿的范文,讓我們一起感受語言的力量和魅力。
報(bào)告范文可以用于學(xué)術(shù)研究、行業(yè)報(bào)告、工作總結(jié)等不同的領(lǐng)域和場景。在這里,我們?yōu)榇蠹姨峁┮恍﹥?yōu)秀的報(bào)告范例,以供參考和學(xué)習(xí)。1、調(diào)查對象:采取隨機(jī)分層整群抽樣的方
年度總結(jié)不僅可以幫助我們對過去的工作進(jìn)行評估,還可以為未來的目標(biāo)制定提供參考和借鑒。以下是一些經(jīng)過精心篩選的年度總結(jié)樣本,供大家參考和學(xué)習(xí)。-年以來,按照“參與
優(yōu)秀作文是語文學(xué)習(xí)中的一種重要形式,它能夠展現(xiàn)出學(xué)生的語言表達(dá)能力和思維深度。在以下的優(yōu)秀作文范文中,我們可以感受到文字的魅力和思想的深度,希望對大家的寫作有所
采購風(fēng)險(xiǎn)是指在采購過程中可能出現(xiàn)的各種不確定因素,如價(jià)格波動、供應(yīng)不穩(wěn)定等。采購是一個企業(yè)日常運(yùn)營不可或缺的環(huán)節(jié),它涉及到供應(yīng)鏈管理、成本控制以及產(chǎn)品質(zhì)量等方面
軍訓(xùn)總結(jié)是我們對于軍事訓(xùn)練的經(jīng)歷和體會進(jìn)行總結(jié)、梳理和反思的一份書面材料,它不僅能夠提升我們的自我認(rèn)知,還能夠促使我們在今后的生活中更加成熟和進(jìn)步。請大家注意,
參與校園活動可以增強(qiáng)學(xué)生的社交能力,培養(yǎng)自信心,提高自我表達(dá)能力。小編為大家整理了一些校園活動范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。藍(lán)色巧克力是xx股份有限公司在中國推出的系
辭職報(bào)告可以體現(xiàn)我們對公司和職位的敬意和感激之情,同時也是我們對于離職原因的真誠交代。接下來,我們一起來看看一些優(yōu)秀的辭職報(bào)告范文,學(xué)習(xí)如何寫一份精致的辭職報(bào)告
總結(jié)是一個時期內(nèi)評估自己工作的重要方式,我應(yīng)該及時完成月工作總結(jié)。以下是小編為大家整理的幾篇月工作總結(jié)范文,希望能給大家提供一些寫作的思路和靈感。  1、新屠宰
幼兒園大班的學(xué)習(xí)內(nèi)容涵蓋了語言、數(shù)學(xué)、科學(xué)、藝術(shù)等各個方面,以全面發(fā)展孩子們的潛力。推薦一些適合家庭親子共讀的幼兒園大班讀物,一起享受閱讀的樂趣。交響童話《彼得
通過安全教案的實(shí)施,不僅可以提高學(xué)生的安全防范能力,還能培養(yǎng)他們的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和應(yīng)急處理能力。為了幫助大家更好地理解安全教案的編寫和實(shí)施,以下是一些實(shí)用的教學(xué)范例供
工作計(jì)劃范文是一種對工作中計(jì)劃制定和實(shí)施情況進(jìn)行總結(jié)和概括的一種書面材料。下面是一些成功企業(yè)家的工作計(jì)劃范文,希望大家能夠從中獲得一些靈感和借鑒。20__年,我
調(diào)研報(bào)告一般具有一定的結(jié)構(gòu),可以采用標(biāo)題、摘要、引言、方法、結(jié)果、討論和結(jié)論等部分進(jìn)行組織。接下來是一些值得參考的調(diào)研報(bào)告范文,希望對大家的調(diào)研工作有所幫助。
述職報(bào)告是一種對自己價(jià)值的展示和展示管理能力、溝通能力等綜合素質(zhì)的機(jī)會。了解一些成功的述職報(bào)告案例,有助于我們更好地把握寫作的重點(diǎn)和結(jié)構(gòu),提高報(bào)告的質(zhì)量和效果。
通過寫讀后感,我們可以對自己的閱讀理解和感悟進(jìn)行檢驗(yàn)和深化。接下來是小編為大家整理的一些優(yōu)秀讀后感,希望可以給大家?guī)硪恍┧伎肌Mㄟ^閱讀《駱駝祥子》,我感觸很深
心得體會是一個自我反思的過程,能夠幫助我們提升自我認(rèn)知和自我管理的能力。接下來,我們一起來看看一些優(yōu)秀的心得體會范文,從中學(xué)習(xí)和借鑒一些寫作的技巧和方法。
優(yōu)秀的作文不僅僅是一種文字的串聯(lián),更是一種思維的展示和思想的碰撞。范文中的觀點(diǎn)和思考具有啟發(fā)性,可以幫助我們開拓思維和提升寫作水平。嗨!大家好!我是人見人愛,所
教學(xué)工作計(jì)劃應(yīng)該具備可操作性和可評估性,以便教師能夠及時調(diào)整教學(xué)策略和方法。教學(xué)工作計(jì)劃是指教師在一段時間內(nèi)對于教學(xué)任務(wù)、學(xué)習(xí)目標(biāo)、教學(xué)方法等進(jìn)行明確和安排的書
年度總結(jié)是我們成長的見證,它將那些漸漸消逝的瞬間凝固在文字中,帶著我們邁向新的起點(diǎn)。下面是小編為大家整理的一些年度總結(jié)范文,希望可以給大家提供一些啟發(fā)和參考。
事跡材料可以是以主題為綱,展示某個特定領(lǐng)域的成就和經(jīng)驗(yàn)。以下是一些精選的事跡材料,它們展現(xiàn)了個人或團(tuán)體在特定事件中的卓越表現(xiàn)。羅鑫今年九歲了,是上馬小學(xué)三年級一
作文是一種思維的訓(xùn)練,它可以培養(yǎng)我們的觀察能力、邏輯思維能力和想象力。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一系列優(yōu)秀作文范文,希望能夠幫助大家提升寫作水平。。我的奇思妙想——
無論是申請學(xué)校還是申請工作,我們需要在申請書中突出自己的獨(dú)特之處,以吸引評審人員的注意力。隨后,我們將為大家介紹一些獲得成功的更多申請書范文,以供大家借鑒。
一份出色的申請書可以引起招聘者或招生委員會的興趣,從而增加獲得機(jī)會的可能性。接下來,小編將為大家展示一些優(yōu)秀申請書的實(shí)例,希望能對大家的申請書寫作提供幫助。
教學(xué)工作計(jì)劃可以幫助教師分解教學(xué)目標(biāo),明確每個階段的任務(wù)和安排。接下來是一些教學(xué)工作計(jì)劃的案例,希望能給大家提供一些啟示和靈感。愿意參加猜謎活動。通過觀察圖片,
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