“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的報告嗎？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
學校總務主任精彩述職報告通用一
本學期我校總務處堅持以_為指導，以教學工作為中心，以服務教育、服務教科研、服務師生為宗旨，以提高后勤隊伍素質為抓手，全面落實學校工作計劃，強化后勤工作的規(guī)范管理，確保后勤工作保障有力、服務到位，為師生創(chuàng)造一個良好的工作、學習和生活環(huán)境而努力。
二、工作目標
在校長室領導下，通過學校后勤人員的共同努力，進一步鞏固和發(fā)展近年來取得的工作成果，不斷健全和完善后勤工作的各項規(guī)章制度，強化各項工作的過程管理，同時加大檢查力度，積極探索后勤服務、后勤管理的新路子，圍繞學校工作的中心，不斷改善辦學條件，優(yōu)化校園環(huán)境，積極努力開源節(jié)流，力求后勤管理再上新臺階。
三、主要工作及措施
(一)強化后勤管理，努力提高自身素質。
借鑒先進的后勤管理工作經(jīng)驗，統(tǒng)一思想認識，強化崗位職責，真正以主人翁的姿態(tài)投入自己的工作，凝心聚力，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，堅持管理育人、服務育人，繼續(xù)發(fā)揚勤快、務實、高效、優(yōu)質的工作作風，勤奮踏實工作，關心愛護學生，做到無私奉獻。
(二)切實抓好后勤常規(guī)管理，不斷提高服務質量
1、加強學校的財物管理，尤其是學校財產(chǎn)管理。
進一步完善購物、保管、使用等財產(chǎn)管理制度，做到制度健全，職責明確，帳物相符，帳帳相符。學期初對各班的財產(chǎn)進行登記，學期結束后對各班財產(chǎn)進行檢查，發(fā)現(xiàn)有人為損壞的進行照價賠償，對管理不善造成損壞的進行通報。
2、加強校園環(huán)境管理。
利用升旗儀式、集會、板報等形式向全校師生進行愛護公物，保護環(huán)境的宣傳教育，在師生中營造愛護公物，愛護校園一草一木的氛圍，把建設文明校園和良好的衛(wèi)生、生活習慣的養(yǎng)成結合起來。重視校園花草管理，適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪、整形各環(huán)節(jié)的工作，確保環(huán)境凈化、美化、綠化。
3、進一步加強開源節(jié)流的工作，管好用好學校的每一點財力、物力。
重點抓好學校節(jié)水節(jié)電的管理工作。本學期我們將加大檢查、維護的力度，確保措施落實到位。學校用水用電在專人負責管理的前提下，需要廣大教職工人人參與，提高思想意識，在確保正常使用的情況下，加強節(jié)能，反對浪費。
4、圍繞校園“三香”建設與“美麗師生”的創(chuàng)建，認真做好協(xié)調工作，更新管理理念，不斷探索新型管理模式，不斷追求后勤服務的高質量、高實效，切實增強后勤人員工作的積極性、主動性，變后勤為先行。
5、嚴格執(zhí)行國家及相關部門的收費標準，杜絕一切亂收費現(xiàn)象發(fā)生，做到及時公示。
(三)狠抓校園安全管理工作
1、認真落實學校安全管理的各項規(guī)章制度。強化安保職責，實行24小時值班，確保校園內(nèi)部公共財產(chǎn)及師生人身安全。
2、加強對校舍、校園公共設施、消防器材的維護管理，定期或不定期的進行檢查，及時消除安全隱患。
3、加強食品衛(wèi)生安全管理，教育學生不購買、食用“三無”產(chǎn)品，不喝生水，不吃或少吃零食，不吃發(fā)霉、變質、有毒、有害的食品。
4、嚴格把好食堂食品衛(wèi)生安全關，重視各個環(huán)節(jié)操作流程的規(guī)范化，確保師生吃上安全放心的午餐。
四、具體工作安排
二月份：
1、制定學校總務工作計劃，組織學習，明確新學期的工作重點和要求。
2、分發(fā)書本及各種教學用具，采辦衛(wèi)生潔具等學校日常用品，并分發(fā)到位。
3、做好學生飲用奶的征訂工作。
4、召開學校保安工作專門會議，明確責任，規(guī)范要求。
5、召開食堂工作人員會議，學習安全衛(wèi)生方面的`法律法規(guī)。
6、對學校重點區(qū)域進行消防安全檢查，確保無安全隱患。
三月份：
1、繼續(xù)排查各種安全隱患，進一步落實防范措施。
2、做好春季流行病的防治宣傳工作。
3、按要求做好固定資產(chǎn)的登記。
四月份：
1、召開全體后勤人員會議，小結半學期工作，提出整改要求。
2、對班級多媒體設備進行保養(yǎng)維修。
3、按要求做好固定資產(chǎn)的登記。
4、檢查各班各室的物品使用情況。
5、協(xié)助隊部做好清明掃墓工作。
五月份：
1、進行校園環(huán)境綠化整治。
2、檢查物防、技防設施，人防、制度防落實情況。
3、巡查校園，確保無任何安全隱患。
4、突擊檢查食堂環(huán)境、規(guī)范操作等情況，確保師生飲食安全衛(wèi)生。
5、按要求做好固定資產(chǎn)的登記。
六月份：
1、做好慶祝“六一”兒童節(jié)的后勤保障工作。
2、清理校產(chǎn)教具，收齊教學儀器、教學資料、循環(huán)教材，貴重物品定點存放。
3、放假前對各辦公室、教室門窗，水、電、消防設施進行檢查，確保學校財產(chǎn)安全。
4、按要求做好固定資產(chǎn)的登記，完善資產(chǎn)臺賬的登記。
5、總結一學期后勤工作，提出下學期工作設想。
學校總務主任精彩述職報告通用二
一 、指導思想
以學校三年發(fā)展規(guī)劃為統(tǒng)領，全面落實學校主要任務目標，堅持"以人為本、服務育人"的原則，牢固樹立"馬上就辦"、主動、熱情為教育教學和師生服務的思想，進一步增強后勤工作人員的責任心和事業(yè)心，努力發(fā)揮后勤人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。努力做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位，全面做好學校教育教學的服務保障工作。
二 、主要工作任務目標與措施
1、嚴格辦公考勤制度，積極探索后勤服務、后勤管理工作的新路子。強化思想道德建設，強調團隊意識，注重團隊合作，互相尊重，互相信任。加強政治學習，端正工作態(tài)度，增強干好本職工作的責任感;加強業(yè)務學習，強化專業(yè)能力，提高服務質量和管理水平;進一步細化落實總務處職員崗位職責，分工具體，職責明確，保證人人有事干，事事有人管;深化周一任務單、周末驗收，月百分考核管理體制。實行計劃表的工作方式，保證工作不漏項。探索職員考核評價機制改革，將"馬上就辦"的思路轉變?yōu)榫唧w工作標準納入考核，將師生的監(jiān)督、反饋作為考核評價的重要依據(jù)。(魯波、顏景建負責)
2、規(guī)范財務管理。嚴格執(zhí)行各項法律法規(guī)，認真落實財務管理制度，堅持財務公開，接受師生和社會監(jiān)督。嚴格執(zhí)行收支審批手續(xù)、"一費制"和"兩免一補"政策。嚴格執(zhí)行市局物品購置規(guī)定，落實《學校管理制度匯編》，執(zhí)行購物、維修審批制度，所有辦公物品、教學用品的購置由市局條裝辦委派教育超市統(tǒng)一購買，否則不得入賬報銷。各級部的文印資料，經(jīng)級部主任審定，由學校總務處限額結算，嚴格控制資料的價格和數(shù)量。各班班費仍按人均3元執(zhí)行，領取時需提交上一學期由班主任和班長共同簽字的班費支出明細表。(何永久、楊秀蕓、李林四負責)
3、固定資產(chǎn)管理與學校資源的維護。做好各類資產(chǎn)的清查、登記、維護和保養(yǎng)工作，嚴格遵守固定資產(chǎn)管理規(guī)定，嚴格借還手續(xù)，期末做好清查報表。加強公物的階段性管理，細化公物管理責任到師生，學期初統(tǒng)計，每月一查，及時反饋整改，納入班級量化管理，充分發(fā)揮好檢查評價的激勵與導向作用。教職工對自己使用的辦公物品，各班的公物以及分管區(qū)域內(nèi)的所有設施，要以高度負責的態(tài)度，認真使用、維護和管理，誰主管誰負責，誰使用誰負責，確保使一流的教學設備為一流的教育教學服務。(徐玲、李厥功、李林四負責)
4、加強水、電、暖管理。保證師生用水、用電暢通無阻，強化用水用電的檢查監(jiān)督，做到人走燈滅扇停，鎖好門窗，節(jié)約用水，杜絕一切浪費行為。總務處將安排專人進行檢查、通報和整改。(高緒功、郭立敦、管理員負責)
5、學校衛(wèi)生集中整治，真正實現(xiàn)"隨時保持迎查狀態(tài)"。認真審視"迎查狀態(tài)"的含義和標準，形成以衛(wèi)生室為主導、以各部門師生員工為主體、以臨時工為輔助的保潔隊伍。深化級部負責、分片包干、屬地管理、連帶追究的管理辦法，提高標準，強化督查，重點關注衛(wèi)生死角。形成學校、部門、班級衛(wèi)生檢查、評比、通報常規(guī)機制，落實獎懲條例，學校一周一查，納入量化管理。加強對操場衛(wèi)生的管理，限時封閉。組織好學生體檢，對學生進行健康教育，對教學區(qū)域做好空氣、光照等的監(jiān)測。(張文靜、高其芳、劉元林負責)
6、公寓電子考勤、導護嚴格管理，保證安全，讓家長放心。強化物業(yè)人員的管理、培訓，增強服務意識，提高服務質量。及時檢修水、電、消防等安全設施，保證使用安全;積極與各級部配合，嚴格落實各項管理制度，按標準要求學生整理好內(nèi)務，搞好室內(nèi)衛(wèi)生，隨時保持迎查狀態(tài)。導護教師、值班領導強化責任，認真履行職責，點名查鋪，及時通報信息，確保監(jiān)管職責落到實處。對學生進行安全教育，嚴防內(nèi)盜、外盜，嚴禁學生在公寓內(nèi)打架斗毆，嚴禁將火種、手機帶進公寓，嚴禁非住宿學生進駐公寓，保證學生的人身安全和財產(chǎn)安全。(顏景建、張道傳、管理員負責)
7、餐廳菜單服務質高價優(yōu)讓師生滿意。嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，加強對食品衛(wèi)生的監(jiān)督檢查，規(guī)范操作程序，加強內(nèi)部管理，確保食品及原材料進貨渠道可靠規(guī)范，確保食品的質量和衛(wèi)生。對從業(yè)人員進行經(jīng)常性的安全教育和定期健康查體。保證食品留樣48小時，并做好記錄。主動向師生征求意見，根據(jù)需求調整花色品種，提高飯菜質量，為落實學校提出的"接送生中午不出門，住校生一周不出校"的管理標準提供良好保障。衛(wèi)生清理高標準定位，嚴格落實，隨時保持迎查狀態(tài)，保持山東省食堂管理a級標準的殊榮。(魯波、李安衡、管理員負責)
8、完善并落實臨時用工的管理制度，加強監(jiān)督檢查，獎勤罰懶，優(yōu)勝劣汰。加強樓宇綜合管理，認真落實臨時用工的職責任務，評比與獎懲，嚴格臨時用工的雇傭審核和工作監(jiān)督。加強對車輛的管理，嚴格控制車輛的維修和用油，保證車輛運行安全。教職工車輛按規(guī)定位置停放，教學區(qū)內(nèi)禁止停車。(魯波、顏景建、安全辦負責)
9、加強對綠化區(qū)域的管理，適時澆水、追肥、除草、修剪、防病治病等工作。美化綠化校園，保持園林式綠色學校品牌與特色，配合全市"綠蔭行動"進行補植，逐塊提高原有綠化設計標準，爭創(chuàng)山東省花園式學校。做好校內(nèi)宿舍區(qū)的管理工作，禁止住戶個人在宿舍區(qū)種植和養(yǎng)殖任何動植物，車輛要規(guī)范停放。校內(nèi)職工住房的共用部位、共用設施的維修執(zhí)行市教育局文件。(魯波、顏景建、管理員負責)
10、加強綜合治理和安全保衛(wèi)工作，建設平安校園，試行學校安全工作標準化管理。制定各項安全措施，抓好門衛(wèi)及值班護校工作，強化預防為主，安全第一的意識;加強對大門內(nèi)外、車棚、院墻等重點區(qū)域的監(jiān)管，值班人員認真學習護校職責，強化安全第一責任人的意識,堅守崗位，履行職責，落實責任，實現(xiàn)人防、物防、技防全覆蓋，確保師生生命安全和學校財產(chǎn)安全。各級部、各班要做好學生的安全教育工作，讓學生學會遠離、學會防范、學會自救，嚴格遵守中小學生行為規(guī)范，杜絕校園內(nèi)各類安全隱患，確保校園安全和穩(wěn)定。(魯波、顏景建、安全辦負責)
11、把握學校標準化建設的機遇，進一步完善教學設施、提升辦學條件。辦公室安裝空調，更新2個微機教室，各教學樓供暖管道的改造，按程序招標，陽光操作;做好新增固定資產(chǎn)的登記造冊，抓好日常管理，完善檔案材料。
學校總務主任精彩述職報告通用三
一、指導思想
以學校工作計劃為指導，認真學習全面貫徹上級有關教育工作的文件精神，進一步明確學校工作“教書育人、管理育人、服務育人”的思想理念。以學校工作為中心，緊緊圍繞后勤工作為教育教學服務，為全體師生服務的宗旨，進一步強化后勤處內(nèi)部管理，全面提高后勤人員的思想素質和業(yè)務能力，努力增強服務意識，提高服務質量和服務水平，力求對后勤服務“勤快及時、務實到位、優(yōu)質高效”的工作作風落到實處，使后勤工作在規(guī)范化、制度化、人性化方面再創(chuàng)新突破，再上新臺階。
二、工作目標：
在學校校長室和黨支部的領導下，通過全體后勤人員的共同努力，總結上一年工作規(guī)劃經(jīng)驗的基礎上，不斷健全和完善后勤工作的各項規(guī)章制度，落實崗位責任制，強化各項服務的過程管理，同時也不斷加大檢查力度，細化考核標準。積極探索后勤服務管理工作的新途徑，以此增強服務意識，改善服務理念，提高服務水平。以學校工作為中心，不斷改善和美化校園環(huán)境。
三、主要工作及措施：
(一)加強隊伍建設、制度建設、努力提高全體后勤人員的綜合素質。
組織對全體員工認真學習“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動的重要思想，借鑒先進的后勤管理工作經(jīng)驗，統(tǒng)一認識，強化職業(yè)道德教育，增強責任意識，要求每位員工以主人翁的姿態(tài)投入到日常工作之中，凝心聚力，敬業(yè)愛崗，樂于奉獻，進一步提高全體員工的業(yè)務素質和服務意識，加強業(yè)務學習，努力提高專業(yè)水平，來迎合工作崗位的要求。進一步明確后勤服務于一線教師，服務于全體學生的宗旨，堅持管理育人，服務育人的方向。不斷發(fā)揚“勤快務實、到位及時、高效優(yōu)質”的工作作風，勤奮踏實的工作。
進一步完善后勤工作各項制度，認真制定落實崗位責任制。在各項工作中做到分工具體，職責明確，以便相互監(jiān)督，確保后勤工作事事有人做，人人有事做，同時定期不定期廣泛征集師生對后勤工農(nóng)工作人員服務態(tài)度和質量的意見和要求，建立好總務后勤工作日志，認真記載，接受師生監(jiān)督。對管理不負責的，造成重要損失的要堅決處罰。
(二)切實抓好后勤常規(guī)管理，尤其是學校財產(chǎn)的管理
1.加強學校財物管理，尤其是學校財產(chǎn)的管理
加強對校產(chǎn)的管理，提高對各類設備設施的使用效率，妥善保管，合理使用和正常維護，延長物品的使用壽命。各部門、班級要積極配合總務處開展工作，愛護公物。總務處各位員工要加強對各部門的資產(chǎn)使用情況進行不定期檢查，并做好檢查記錄，及時組織維修。學校各部門請購單必須符合學校采購規(guī)定，并及時登記入賬。每學期總務處都必須與各部門核對資產(chǎn)賬冊，防止遺漏，做到帳帳相符、帳物相符，進一步完善購物、保管、使用等財產(chǎn)管理制度，做到制度健全，職責明確。對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記承包管理，兌現(xiàn)損壞賠償制度，班級可以實行桌跟人走，把公物的損壞維修、賠償與班級考核評比掛鉤。誰管理誰負責，誰損壞誰賠償。
2.要齊抓共管，各部門要明確職責，提高責任意識
學校檔案室要加強有關人員的檔案意識和責任意識，做好全體教室資料入檔工作及學生學籍等檔案工作，以滿足檔案工作和學校教育教學管理工作相步發(fā)展。教務處要提前安排好每學期各年級的課表及教師臨時調課等要求，做好初三中招檔案材料的整理和聯(lián)絡工作和教師業(yè)余檔案整理工作。學校圖書館要注重軟件建設，以提升圖書館為教育教學服務的質量，要不斷利用拓展課、校園網(wǎng)、文學社團等各種渠道，向學生推薦好優(yōu)秀圖書，做好閱讀的導航員。財務室要嚴格執(zhí)行財務制度，嚴禁亂收費，把好學校財務關。
3.抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理
切實加大校園各班保潔區(qū)的管理力度，加強檢查，確保教學區(qū)域全天候整潔，加強對保潔工和綠花工的日常管理。同時通過各種形式向師生員工進行愛護公物，保護環(huán)境的宣傳教育，積極開展美化校園活動，把創(chuàng)建文明校園、和諧校園活動和良好的衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成結合起來。重視校園花帶管理，抓好除草、施肥、治蟲、修剪等各環(huán)節(jié)的工作，確保好優(yōu)美的校園環(huán)境。
(三)加強開源節(jié)流工作：
1.重點抓好學校節(jié)約水電的管理工作，本學期我們將在原來的基礎上采取一系列控制措施，加大檢查力度，確保措施落實到位，配合學校工會，使獎懲責任制落到實處。
2.抓好購物管理，本著對負責的態(tài)度，在各方面管好用好每一分錢。凡是購物盡量做好貨比三家，對政府采購的物品要按規(guī)定采購，同時抓好庫存物資的管理，采用教學用品的領用登記制度，減少不必要的浪費。
(四)加強對食堂的管理
把食品安全衛(wèi)生放在工作首位，要督促綠捷公司經(jīng)常組織從業(yè)人員學習，不斷提高職工安全防范意識。學校派專人每天要對食堂進行監(jiān)督，并記錄當天情況，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報并妥善處理，把事故隱患扼殺在萌芽狀態(tài)，確保全體師生飲食安全。
(五)切實有效抓好學校安全保衛(wèi)工作和校舍設施的維修工作
總務處要經(jīng)常不定期組織有關人員對各類設備、設施、校舍檢查維修，及時處理好突發(fā)事件。經(jīng)常保持“安全第一”的責任意識，加強安全防范意識，每個人都要從我做起，齊抓共管，共同做好安保工作，同時，總務處對校舍、設備進行安全檢查，做好記錄，以便進行及時維修工作。
四、明確工作目標,重點抓好落實。
九月份
1.(第一周)制定總務工作計劃,做好開學的一切準備工作。
2.(第二周)檢查食堂工作,重點檢查安全衛(wèi)生和運行情況。
3.(第三周、第四周)發(fā)放添置辦公用品以及打掃工具，保證水電的安全運行;安排好國慶值班工作。
十月份
1.(第六周)檢查完善相關制度,總結上月工作,提出存在問題。
2.(第七周)做好秋季衛(wèi)生與防疫工作。
十一月份
1.(第八周)進行秋季安全用電大檢查。
2.(第九周)落實秋季栽種花草工作。.
3.(第十周)召開總務工作座談會。
4.(第十一周)配合學校搞好期中考試工作;公物檢查。
十二月份
1.(第十四周)自查總結上月工作,布置新的任務。
2.(第十五周)檢修各班各教研組電器，配備冬季有關用品。
3.(第十六周)加強冬季校區(qū)安全防護工作。
元月份
1.(第十八周)召開總務工作例會。
2.(第十九周)清理驗收公用設備及公物檢查。
3.(第二十周)做好期末考試后勤保障工作。
總之，總務處要為學校教育教學質量踏上新臺階提供好堅實的后勤保障基礎。