無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編為大家收集的優秀范文,歡迎大家分享閱讀。
精選黨風廉政教育專題黨課范文匯總一
(一)存在的風險點
1、政治理論學習不夠,理想信念不堅定、政治素質下降等風險。
2、工作思想保守、不求上進,責任心不強,缺乏開拓創新精神,工作一般化,難以開拓工作新局面的風險。
3、缺乏“一盤棋”思想和大局意識,導致不團結、不和諧問題,影響全站各項業務的正常開展的風險。
4、工作原則性不強、法律意識淡漠,引發不廉潔、違法、違規問題、影響公司形象的風險。不注重服務態度和言行舉止,引起當事人的不滿、上訪、投訴,損害公司形象的風險。
5、不認真履行“一崗雙責”,領導監督職責履行不到位,造成本公司出現嚴重違法違紀問題的風險。
(二)防范措施
1、重視并加強廉政教育、思想道德、職業道德教育,增強干部的責任心、意志力,樹立正確的人生觀,價值觀、權力觀、政績觀,樹立正確的社會主義榮辱觀,筑牢思想防線,不斷提高自身綜合素質,提高抵御腐敗侵襲的能力,從根本上降低內部政治思想道德風險。
2、認真落實“三會一課”,加強政治、法制學習,統一思想,提高認識,增強領導干責任心和綜合素質。
3、教育全體干部職工在公司做一名講道德、講文明、講愛心的優秀干部職工,在家庭中當一名講勤勞、講孝敬、講傳承的家長和成員。
4、完善民主生活會制度,定期開展批評與自我批評。領導帶頭認真執行廉潔自律規定,嚴于律己,以身作則,堅持民主集中制,嚴格監督管理。嚴格落實“三重一大”報告制度。
(一)存在的風險點????
1、廉潔風險。物資采購工作作為公司的重點領域和重要環節,?面臨著各種風險因素的影響,特別是采購人員在開展經濟活動中面對種種誘惑,如果不能增強風險防范意識,就極易導致腐敗案件的發生。
2、采購人員專業性不強。公司在采購過程中發揮最重要作用的就是采購人,如果采購人不夠專業,那么采購項目將無法實施。采購制度的不完善導致采購人員的培訓不能及時到位,采購人在編制采購方案時,通常會出現以下幾種情況:實施方案不全、采購清單不明確、預算經費不清晰。這就會導致采購人員在實施采購的過程中無法確定采購物品的具體數量、型號、參數。從而無法對采購清單的正確性進行審核,因此導致價格高于預算統計,給后期的成本核算造成錯誤。
3、價格風險?。一是由于供應商與相關業務人員在投標前相互串通,透露標底,使公司采購蒙受損失。二是當采購人員對價格預測失誤而進行批量采購,造成價格風險。
4、采購質量風險。一方面由于供應商提供的物資質量不符合要求,而導致公司不能正常生產,給用戶造成經濟、技術、人身安全、公司聲譽等方面的損害。另一方面供應商提供的物資以次充好.直接影響到公司產品的整體質量、制造加工與交貨期,降低因市場需求發生變動,影響到采購計劃的準確性;采購計劃編制不適當或不科學,與目標發生較大偏離,導致采購中計劃風險。
(二)防范措施
1、要強化教育防控。思想是行動的先導,正確的思想意識指導健康的行為方式。因此在物資采購行業,要始終把思想教育作為廉潔風險防范管理的長期性、基礎性工作來抓。要始終堅持教育為主、預防為先的方針,通過創新載體、豐富手段、活躍形式,教育物資采購人員把好欲望關、交友關、興趣關,筑牢拒腐防變的思想道德防線。
2、建立完善物資采購管理流程。要從建立完善物資需求提出,到采購計劃、合同簽訂(采購方式、采購渠道、采購價格)、貨物運輸、產品驗收入庫等環節的管理制度入手,完善《物資采購管理辦法》,通過強化采購策略研究,采取科學、理性的采購方式,加大過程控制等管理措施,實現物資的“安全、及時、經濟”供應,堵塞各種漏洞。重點做到三個明確:明確采購目的。采購的物資必須是公司所需要的,采購部門在采購過程中不應一味的追求價格最低化,應對所要采購的物資的質量和效用進行通盤考慮,在為公司節約資金的同時,保證采購質量。
一、存在的風險點????
(1)廉潔風險。工程項目的廉潔風險是指管理人員在項目運行履行權力中發生腐敗的可能性。廉潔風險點是指權力運行流程中可能產生腐敗行為的具體環節或崗位。這種廉潔風險點是一旦主客觀條件具備,它就可能會由潛在的風險變為現實的腐敗行為。主要體現在:在工程計量及變更上弄虛作假、以少報多;不按項目完成的實際工程量辦理結算資料;工程結算時隨意變動單價或弄虛作假;利用職權透漏合同管理或招標管理中的有關信息;在起草合同、文件時粗略不細化;對施工單位進行吃、拿、卡、要;從事對單位利益有損、對自身有利的行為;在對外聯系業務時不堅持原則,假公濟私;在工程驗收時,不堅持原則,不按規范進行驗收。
(2)進度風險。進度風險指的是由于建筑工程項目施工過程中各種要素的綜合影響,最終形成項目工程施工拖延,未能及時依照工期完成。
(3)管理風險。影響管理風險呈現與否的要素是管理機構對安全管理重視不夠、管理概念不清晰。
(二)防范措施
1、工程項目廉潔風險,必須堅持多措并舉、多管齊下,方能最大限度地預防和控制廉潔風險演變為腐敗行為。主要措施是:按照工程項目承包施工合同及計量管理辦法進行計量結算;在結算工程量上實事求是,做到手續齊全;工程結算時要嚴格按照規定程序辦理;在結算時,要廉潔自律,提高遵紀守規的自覺性,嚴格按結算管理辦法執行;要加強合同管理,依照合同辦事;對工程內部商業機密不得泄露。
2、對控制工期的辦法是對設計圖紙、施工方案,不時研討、修正與執行,增強進度管理工作。經過定期進度檢查會檢查施工總進度、季施工進度、月施工進度、雙周施工進度、每周定期開會檢查進度。
3、實行人性化安全管理理念,制定可操作性強的安全考核制度,開展合理有效的安全生產管理活動,將安全生產管理工作落實到位;完善安全管理機制,切實執行和落實手段安全管理并非片面環節,需從系統化視角去考慮和審視,即以安全為宗旨從多個層面構建完善安全管理體系。
精選黨風廉政教育專題黨課范文匯總二
xx年,xx市財政局監察室在上級紀檢監察機關的正確指導下,在市局黨組的直接領導下,深入學習實踐科學發展觀,堅持把完善懲治和預防腐敗體系作為重點,把改革創新作為推進財政工作的驅動力,以不斷完善各項制度為工作切入點,監督各單位進一步落實黨風廉政建設責任制,不斷優化反腐倡廉的工作環境,著力探索反腐倡廉新機制,不斷強化對黨員干部的監督機制,我局財政監察工作和管理水平不斷提高。現總結如下:
為實現xx年黨風廉政建設目標,財政局黨組把此項工作列入議事日程,切實加強組織領導,成立了以黨組書記、局長xx為組長、黨組其他成員為副組長、八個二級單位和有關股室的主要負責人為成員的市財政局黨風廉政建設責任制領導小組。財政局監察室根據市廉政建設工作新要求,結合各單位工作實際,采取民主討論、集中匯總的方式,為相關二級單位量身制定了xx年黨風廉政建設目標責任書。今年四月,黨組書記、局長xx分別與局屬八個二級單位的主要負責人簽訂了《xx年黨風廉政建設責任書》,明確了二級單位xx年廉政建設工作目標、內容和工作責任。
為形成廉政建設的工作合力,財政局按照黨委統一領導、局屬二級單位和業務股室各負其責,紀檢干部組織協調,全局干部職工積極參與的組織領導和工作機制。按照“誰主管、誰負責”的原則,完善了《財政局班子成員黨風廉政建設崗位職責》、《財政局黨風廉政建設責任制管理辦法》,形成了領導干部“一崗雙責”工作機制。為了將工作落到實處,財政局監察室要求各股室、二級單位將相關責任層層分解到具體崗位,實現了黨風廉政建設的“全覆蓋”。健全的領導體系和完善的工作機制,為我局全面落實廉政建設工作目標奠定了良好的基礎。
作為領導班子來說,強有力的領導組織能力和過硬的工作作風是實現資源合理配置和行使監督管理職能的關鍵,我局領導班子始終圍繞發揮財政職能的要求,做到了“六個堅持”:
一是堅持民主集中制下的領導分工負責制。一方面增強責任意識、信任意識、依靠意識、授權意識、支持意識;另一方面,班長對待黨組成員力求做到了以誠相待、以德服人;第三,凡重大問題都需經局務會集體討論決定,充分發揚民主,減少工作失誤。
二是堅持依法行政。嚴格遵守《預算法》,堅持按“一要吃飯,二要建設”和“量入為出”的原則編制預算;嚴格執行人大及人大常委會審議通過、批準的“預決算報告”和“年度決算報告”。同時,定期或不定期地派人對單位的專項資金使用、非稅收入和票據的管理等工作進行檢查,確保專款專用和規范收費。
三是堅持以理服人,不濫施特權。工作中,班子成員從不夾帶私情,不越權追加和審批資金,不因人撥款,對來人反映的問題是細心聽取,從財政角度進行和氣、耐心地解釋。財政工作得到了絕大多數人的理解和支持。
四是堅持制度管人,完善內部管理制度。制定和完善了市財政局財務(物)管理制度、值班制度、公務接待制度、考勤作息制度、學習制度、探視制度等六項制度,起到了規范日常管理的作用。
五是堅持上下溝通,左右協調。及時向市委、市政府匯報財政工作進展和有關財政改革工作情況;經常與稅務部門一道研究和分析稅收執行情況,為政府當好參謀;根據財政收入進度,合理調度和安排預算資金。
六是堅持執行政策,做到令行禁止。按上級要求,認真完成上級各項政策和部署,較好完成了各項工作任務。
一是發揮領導垂范作用。要求領導在廉政建設方面帶頭,用實際行動引領全局干部職工主動執行廉政建設的相關規定。今年上半年,我局收到相關領導上交現金11800元。
二是結合“三評三問”活動,5月17日至24日,我局對全市27個鄉鎮財經所及機關股室和二級單位的財政資金進行了一次全面的安全大檢查。
三是根據孝感市紀委《關于印發全市農村集體“三資”清理和監管代理工作方案的通知》孝紀發([xx]8號)精神對全市27個鄉鎮農村的資產、資金、資源進行全面摸底調查(預計7月底完成檢查)。
四是實行惠農資金“一卡通”市能發放,確保了黨的惠農政策不折不扣的落實。
五是積極參與《政風行風熱線》活動,對熱線活動中提出有關財政政策問題,積極主動進行細致的解答。
結合思想作風整訓活動,通過強化宣傳,提高了財政干部職工廉政自律的主動性和做好本職工作的積極性:
(一)扎實開展思想作風整訓活動。從今年3月底開始,監察室積極協助市財政局機關和局屬二級單位開展了為期2個月的思想作風整訓活動。圍繞“整頓作風促轉變,優化環境促發展”這一主題,結合財政實際,堅持以正面教育為主、自我約束為主,建章立制、規范管理為主,實事求是、解決突出問題為主的原則,組織開展黨性定期分析活動,5月7日組織全體機關股室、二級單位財政干部對照《黨章》和《廉政準則》,全面查找了近年來在思想、工作和作風等方面存在的突出問題,認真剖析了思想根源,并撰寫黨性分析材料,明確了個人整改方向,局領導班子成員結合自己分管的工作進行了批評與自我批評,對局領導班子集體進行了總體評價,對個人在思想作風、工作作風、黨風廉政建設等方面存在的問題進行了深刻剖析,分析了產生問題的原因,提出了改進措施;4月 13日至5月28日,監察室與相關股室一起,對財政系統干部職工工作紀律進行了多次突擊檢查,有效遏制了工作時間上網聊天、炒股,外出打牌、美容等行為;6月2日-3日,舉辦了一期機關股室、二級單位和鄉鎮財經所負責人培訓班,邀請市紀委領導和黨校講師作思想作風專題輔導報告,解讀加強懲治和預防腐敗體系建設的有關文件精神和財政法律法規,提高了財政干部廉潔從政和預防腐敗的自覺性。
(二)積極開展了“雙聯雙幫”活動。開展“雙聯雙幫”活動,是統籌城鄉經濟社會發展和城鄉基層黨建工作的一項重要舉措。今年,財政部門按照市委安排,結對8個聯系村,聯系兩年,同時選派了2名熟悉農村工作的黨員干部到鄉鎮任村第一支部書記,與當地群眾同吃同住同勞動,幫助村級組織發展經濟。目前,有聯系村的單位黨組織已經深入到所聯系村,通過召開座談會、入戶走訪、踏勘田垸等方式,全面了解了所聯系村的基本情況;圍繞“五個一”的目標,針對聯系村的特點,因地制宜地制定了切實可行的工作方案,正在加以落實。七一前夕,監察室與相關股室分別上門看望了聯系村的困難黨員,及時把黨的溫暖和組織的關心送到了困難黨員手中,干群和黨組織的心貼得更緊了,感情更深了。2名到村任第一支部書記的同志也是迅速沉到基層,深入第一線,切實履行職責,與當地干部群眾共謀發展。可以說,財政部門開展“雙聯雙幫”活動不走過場,務求實效,受到了當地干部群眾的歡迎。
(一)根據孝紀發[xx]22號文件通知精神,監察室與財政局一起積極開展反腐倡廉“十個全履蓋”工作集中推進“百日行動”。隨著國家財政規模不斷擴大和公共財政體制逐步完善,各級政府投入到經濟社會領域中的財政性資金不斷增多,進一步加強政府投資項目資金的管理,確保政府投資項目資金使用的規范性、安全性和有效性,必將有效推進我市重大項目建設,促進全市經濟更好更快的發展。我們嚴格按照有關政策法規,要求業務股室做到預算管理原則、專款專用原則、效益原則開展項目資金管理。并按照“十個全履蓋”工作考核評估細則,對業務股室監管體系、整改措施、查處案件等方面進行細致的考核打分。做到了有領導小組和工作專班,落實了工作經費保障,建立了工作聯系,開辟了工作專欄,統籌兼顧、科學地推進財政系統反腐倡廉各項工作的完成。
(二)積極開展反腐倡廉“制度執行情況督查整改活動”。自市紀委召開動員會議后,財政局積極動員實施,制訂方案,成立專班積極開展這項工作。首先進行自查,各業務股室結合財政工作實際進行公務用車、政府采購、集中支付、津貼發放、基本建設資金管理等方面的自查。查出存在政府采購程序較多,周期較長,增加了公務成本,鄉鎮國庫集中支付網速較慢,影響國庫集中支付正常進行等問題。結合自查出的問題,督查專班依據自查出存在的問題制定切實可行的整改措施進行整改。通過整改,進一步的提高了財政隊伍服務水平、服務質量,改正了政府采購過程存在的問題,改善了鄉鎮國庫集中支付效率,達到群眾滿意的效果。
此外,我們還建立了腐敗風險點的防控體系,對各業務股室、二級單位的權限及其風險進行了深入研究,為有效預防腐敗奠定了基礎。
根據《xx年度全省財政系統民主評議政風行風工作指導意見》,結合xx實際,精心組織,迅速行動。先后于9月18日和27日召開專題會議,于9月28日召開了動員大會。在成立領導小組、制定下發工作方案后,財政局行評辦結合xx市“三評三問”工作,全力開展自評自究工作。在組織各單位進行自查的同時,局行評辦還組織專班,通過走出去、請進來的方式,廣泛征求社情民意,共征集各類意見和建議10條。根據內外搜集中的意見和建議,監察室與財政局行評辦按對口原則,分解到相關的9個業務股室和二級單位,要求他們提出有針對性的整改意見。
此外,我們通過走出去,請進來等方式,廣泛征求社情民意,共征求各類意見和建議88條,下發了整改方案。目前已對其中86條進行了整改,另外二條也正在整改之中。
一年來,我們雖然在加強黨風廉政建設、推動財政管理與改革做出了一點成績,但是離上級領導的要求還有一定距離,xx年我們將在市委、市政府領導下,在各有關部門的配合下,開拓進取,積極工作,強化財政監管,從源頭上治理腐敗,促進機關廉政建設。充分認識財政在從源頭預防和防治腐敗工作中的任務和責任,努力改進作風,增強服務意識,圓滿完成各項財政工作任務,為我市廉政建設工作作出應有的貢獻。
精選黨風廉政教育專題黨課范文匯總三
談話時間:2017年4月22日
談話人:景**
談話對象:趙**、何**、侯*、劉**
記錄人:趙*
景:作為一名黨員,必須要明確黨員先進性標準,踐行黨員先進性要求,樹立黨員先進性形象,充分展示共產黨人先進性的時代風貌,也就是要做到與時俱進,加強學習。現在結合公司黨委相關文件精神,請大家談談在日常生活工作中關于強化紀律意識發揮表率作用的相關情況和看法。
趙:我在日常生活和工作中始終自覺遵守《中國共產黨章程》、《中國共產黨廉潔自律準則》和上級關于廉潔自律的相關規定,在實際工作中做到勤修身、嚴立戒、以身作則、嚴于律己,認真履行黨員干部的權利和義務。積極響應公司黨委相關工作要求,立足本職工作帶頭學習相關文件,認真組織支部黨員干部第一時間落實貫徹相關文件的學習和培訓工作。
侯:在平時的工作生活中我始終堅持以人為本身清自正的觀點,作為黨員干部在工作中嚴格要求自己同時也嚴格要求他人,在生活中不擺架子親和待人是我的個人要求,因為只要我們發揮良好的積極的帶頭模范作用,那么其他的同事才能真正的從內心服從我們的安排繼而將各項工作真真正正的實實在在的落實好開展好。正所謂身正則心安,只有真正的嚴格要求自己才能去嚴格要求別人。
何:我在工作中一貫是積極響應組織號召,嚴格按照要求和規程來開展具體工作,把自己用規章制度框起來,合理用權科學用權高效工作。做一個合格的優秀的值得他人認可和信任的黨員是我的目標,通過學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》及《中國共產黨黨內監督條例》等文件進一步強化自己的紀律意識紅線意識,明確自己什么該做什么不該做不能做,也只有這樣才能不辜負組織及公司領導對我的信任和認可。
劉:我在日常生活中始終嚴格執行廉潔自律相關規定,不曾有過半點怠慢也不曾做過有違背政治紀律的相關行為,利用閑暇時間通過不斷學習公司黨委相關文件,從而不斷提高理論素養和工作能力,強化政治思想素質,提高黨性覺悟。
景:談談你們在進一步明確責任,履行好“一崗雙責”和如何進一步推進黨風廉政建設、反腐敗工作方面的情況。
侯:我根據公司黨委要求認真簽訂了《黨風廉政建設和反腐敗工作責任書》,堅持貫徹落實中央八項規定精神,認真學習貫徹黨的十八大、十八大五中、六中全會精神,嚴格遵守上級黨委關于廉潔自律的相關規定,堅持履行“一崗雙責”,認真落實黨風廉政建設責任制, 履行“一崗雙責”和《廉政準則》,在工作中始終做到遇事不退縮不推諉敢擔當敢奉獻。
趙:作為支部書記我有義務和責任率先做好拒腐反腐廉政工作,強化心理防線和廉潔自律意識。通過日常學習在思想上筑牢拒腐防變的防線,堅決遵守黨的政治紀律,認真貫徹和落實黨和國家的大政方針,從而認真做好反腐拒貪相關學習教育工作。
劉:積極配合支部相關工作,以身作則明確責任帶頭做好反腐拒腐工作,與其他黨員干部相互監督共同進步營造良好的工作氛圍。
何:在實際工作中努力做好本職工作,根據中央及上級黨委相關文件精神強化自身廉政意識紅線意識,將集體利益始終放在所有工作和生活的最前面。合理科學的發揮手中的權力作用,落實責任制度,努力推動單位各項工作向前發展。
景:談談你在責任追究及廉潔風險防控方面的具體情況。
侯:首先,作為黨員干部我始終堅持合理地位理性看待自身在項目上的崗位角色,手中的權力是公司領導的信任與認可,也是我在職業生活中的一份責任,面對方方面面的外在誘惑我始終端正思想明確意識堅持黨性原則,不把公權作為私利的工具。
趙:作為黨員干部我們有責任也有義務來維護集體利益,不被私欲遮住雙眼,明確黨員身份將自己放在制度中來,合理用權科學發展,面對問題和挑戰始終走在最前面,最好擔當勇于奉獻。
何:在生活和工作中我始終堅持有錯必究的原則,不管是誰錯了就是錯了,錯了就得承擔相關責任,做到不推諉、不搪塞,實事求是嚴格要求。
劉:在黨性修為上我需要做的還有很多,這是我的責任也是義務,面對生活工作中的種種誘惑能夠堅決抵制和制止是我的個人要求,面對難題和困難勇為人先敢拼敢闖是我的準則。
景:談談你們在落實“一崗雙責”方面做了哪些工作?解決了哪些問題?有沒有好的經驗或者做法?對公司黨風廉政建設有哪些好的建議或意見?
趙:首先建立健全監督機制,努力做到黨務公開,亮明身份敢于接受大家的監督,把大家的監督化成自身提升的動力,切實的把責任擔當起來。公司在廉政建設方面應該加強各支部間黨員干部間的信息交流,嚴格考核標準細化考核分公。
劉:來在其位謀其事,明確權力即責任的意識,切實貫徹責任制度合理科學的利用手中的權力為公司為集體謀取最大的利益,對公司的建議就是充分發揮青年黨員干部的監督作用,把黨員干部放到各項工作的最前面來接受大家的監督和考核。
何:強化團隊意識服務意識及責任意識,只有明確位置和責任才能真正在本職工作中做到身正心清無私無畏。
侯:一崗雙責即自身崗位上肩負多重責任,崗位越重要擔負的責任越重,必須明確自身責任才能真正做好本職工作,才能在實際工作中明確定位,在平時生活工作中我始終堅持以做好自己帶好大家為思想主線,面對困難不退縮遇到事情不懈怠。
景:希望你們在今后的工作中能夠按照今天所說的嚴格要求自己,在黨性覺悟上不斷提升自己,明確自身責任和義務做好自己帶好大家。按照“一崗雙責”的要求,履行好自身工作職責,將反腐倡廉、勤政廉政教育作為一項長期任務常抓不懈。
精選黨風廉政教育專題黨課范文匯總四
談話時間:2018年7月15日?
談話地點:建設大廈九樓監理公司會議室?
? ? ? ?談話人:建設局副局長韓德軍?
談話對象:監理公司班子成員(王樹民??高飛??張亞君??賈海濱??李向濤??任宏珍)?記錄人:張靜?
按照縣委、縣紀委要求,對你們監理公司6位同志進行黨風廉政建設談話,希望你們要高度重視,認真落實。并提出以下幾點要求:??
一、要加強學習,提高自身修養。加強政治理論學習,把握政治方向,提高思想覺悟,在工作中做到講黨性、重品行、重表率。加強黨紀律法規的學習,要明辨是非,執行制度,遵紀守法。加強業務、文化知識的學習。?
二、認真履行職責,努力做好本職工作。要增強責任感、使命感,不斷激勵自己,克己奉公。要正確行使權力,自覺接受群眾的監督。?
三、遵紀守法,堅決做到廉潔從業。必須增強法紀意識,自覺遵守黨紀國法和各項規章制度,切實做到依法紀辦事。
四、切實履行職責,進一步促進監理部門的黨風廉政建設。??
談話對象分別作出表態發言:?
我們始終認真學習和宣傳貫徹執行黨的路線、方針、政策,學習貫徹科學發展觀。嚴格遵守領導干部廉潔從政有關制度、規定,堅持廉潔自律,扎實做好本職工作,嚴把建設工程的質量關,對易出現質量問題的關鍵工作做到事前控制,加大對人、材料、機械、環境、方法的管理;加大建設工程安全管理力度,對存在安全隱患的,堅決監督施工單位整改。始終把“科學、公正、守法、誠信”這一宗旨貫穿于整個監理過程,認真履行人民群眾賦予的權利和義務,為促進全縣建筑事業健康發展而努力工作。
精選黨風廉政教育專題黨課范文匯總五
談話時間:20xx年11月3日?談話內容:?談話人:王局長?
談話對象:李副局長、楊副局長、張副局長?記錄人:唐主任?談話內容:?
一、依次聽了3位談話對象關于遵守黨的政治紀律,貫徹落實黨的路線、方針、政策和上級黨委政府決議、決定,貫徹落實黨風廉政建設責任制和個人廉潔自律的情況報告。?
二、?王局長對3位同志提出三點明確要求:?
一是要深刻認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜。近幾年來雖然反腐敗工作取得了顯著成效,但在不敢腐、不能腐、不想腐上還沒有取得壓倒性勝利;腐敗活動減少了,但并沒有絕跡,反腐敗體制機制建立了,但還不夠完善,思想教育加強了,但思想防線還沒有筑牢;反腐敗的形勢嚴峻復雜,反腐敗工作依然艱巨繁重,黨風廉政建設工作仍需進一步加強。就我縣情況看,個別單位或黨員領導干部以權謀私、侵害群眾利益、違反中央八項規定和省、州、縣規定等違紀違法問題線索反映時有發生;就我單位的情況來看,雖然沒有出現違紀違法案例,但今年兩會期間,人大代表、政協委員對我局在有關監管方面不到位、個別領導干部不敢擔責等方面提出了議見建議;部分服務對象對我單位的辦事效率、服務態度也提出意見建議。希望各位把思想和行動統一到中央、省委、州委和縣委的決策部署上來,堅信中央從嚴治黨、鐵腕反腐的堅強態度和決心,堅持不懈打好攻堅戰、持久戰,堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。?二是切實履行黨風廉政建設主體責任。根據黨風廉政責任制要求,班子成員發揮“一崗雙責”作用,協助黨組書記落實主體責任,對職責范圍內的黨風廉政建設負主要領導責任,把黨風廉政建設要求融入分管業務工作,定期研究、布置、檢查和報告分管范圍內的黨風廉政建設情況,堅持誰主管、誰負責,層層抓落實,確保守土有責,對黨負責。班子成要對單位黨員干部加強經常性教育,主要領導與單位班子成員廉政談話不少于1次,班子成員每年與分管股所室負責人廉政談話不少于1次,抓好職責范圍內黨風廉政建設。作為班子成員,要切實做到把主體責任記在心上、扛在肩上、抓在手上,落實在行動上。要以身作則,切實增強抓黨風廉政建設主體責任意識,模范帶頭廉潔自律,自覺做到廉政勤政,認真履行“一崗雙責”。?
三要帶頭廉潔自律,自覺接受群眾監督。一要認真學習中央、省、州、縣有關黨風廉政建設的規章、規定、文件,特別是習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的有關論述、中央八項規定等,真真吃透其精神并將其貫穿于個人的工作和生活中;二是要“把權力關進制度的籠子里”。把權力關制度的籠子里,不是說讓你不干事,而是要依法辦事,依程序辦事,對所辦事情必須要負法律責任,所辦事情必須要經得起時間檢驗,經得起人民群眾的監督;要時該牢記權力是人民所賦予的,手中的權力不是個人的,我們所有的工作都是為了人民、為了國家,絕對不能把權力作為個人的私有物,想怎么用就怎么用,濫用權力,以權謀私必將受到黨紀國法的嚴懲;三是要慎交友,因交友不慎而落馬的官員不在少數,工作生活中總有些居心不良之人想與你交朋友,套近乎,他們看中的不是你的人而是你手中的權,一定要擦亮眼睛,多與正直之人、講誠信之人交往,不與居心不良之人交往,盡量減少不必要的應酬,要把精力放在推進工作和學習上;四是要慎獨,習近平總書記在提到共產黨員的修養時特別強調了慎獨,要求黨員干部都要努力做到“慎獨”,無論在什么樣的環境下,都不做虧心事、不做昧良心的事,有人無人一個樣,八小時之內和之外一個樣,自覺接受社會各界監督,嚴于律己。?
三、談話對象分別作表態發言?
3位同志表示,今后一定加強思想政治理論學習,認真貫徹落實中央八項規定和廉潔自律各項規定,協助主要領導抓好黨風廉政建設,進一步增強廉潔自律意識,筑牢拒腐防變的思想道德防線,認真抓好分管的各項工作,努力推動單位各項工作向前發展,為建設“美麗富饒新盈江”作出積極貢獻。
精選黨風廉政教育專題黨課范文匯總六
為進一步推進黨風廉政建設和反腐敗工作,切實做好黨風廉政教育工作,進一步增強干部職工廉潔從政和廉潔自律意識。根據市委、市政府和市紀委的統一要求,結合我局工作實際,特制定2014年黨風廉政教育計劃。
1、高度重視黨風廉政教育,將其列入黨風廉政建設和反腐敗工作重點,年初制定工作計劃,年終進行系統總結。
2、2014年元月,扎實開展學習沈浩同志先進事跡活動,進一步弘揚心系群眾、廉政為民的精神。
3、2014年5月,組織人員參加市法制辦、市人事局舉辦的行政執法培訓班,組織人員參加省法制辦、省建設廳舉辦的行政執法人員資格認證培訓考試。
4、2014年第二季度組織全體干部職工參加《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》知識測試。
5、2014年7月,以建黨89周年為契機,組織黨員干部參加市建委系統“七一”黨課培訓。
6、根據市委組織部的統一安排,定期組織干部職工參加大講堂授課培訓。
7、每月組織一次局黨組中心組理論學習會,學習貫徹中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作規劃》和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,傳達貫徹中央、省、市會議精神以及領導的重要講話精神。
8、組織全體干部職工參加市干部在線學習城教育,確保完成年度學習課時及學分。
9、2014年10月,學習傳達十七屆五中全會精神,并認真抓好貫徹落實。
10、2013年第四季度,組織3人參加省法制辦、省建設廳舉辦的行政執法人員資格認證培訓考試。
11、加強元旦、春節等重大節日期間期間的廉潔自律教育工作,各科室及二級機構開展廉潔自律承諾,自覺理解社會和群眾監督。
12、把黨風廉政教育工作納入規劃工作目標任務管理,將其作為重要資料列入局各科室、二級機構年度考核范圍。
13、局黨組全面領導黨風廉政和反腐敗工作,辦公室具體承擔黨風廉政教育工作,并負責對各科室及二級機構貫徹落實情景進行監督檢查。
精選黨風廉政教育專題黨課范文匯總七
按照上級的統一部署,我認真參加了黨風廉政建設教育活動。通過學習教育本人感觸很深,使自己對開展黨風廉政建設的重要性和必要性有了更進一步的認識和了解。自己對相關內容在原有的學習基礎上有了更進一步的提高,在一些方面拓寬了思路,開闊了視野,增強了抓好基層工作的信心。從而進一步增強思想政治素質,增強拒腐防變意識和能力,提高了保持清正廉潔的自覺性,自覺遵守黨紀國法,在思想上筑起黨風廉政建設防線和思想道德防線。現就學習情況做一簡要匯報。
近年來,在新的形勢下發生了一些新變化,出現了一些新情況,有些問題甚至比較突出,比如理想信念動搖,思想觀念陳舊,黨員意識和執政意識淡薄,帶領群眾前進的能力不強,難以發揮先鋒模范作用;事業心、責任感不強,思想作風不端正,工作作風不扎實,脫離群眾;思想理論水平不高,科學執政、民主執政、依法執政的能力不強,缺乏解決復雜矛盾的能力,有的甚至以權謀私,腐化墮落;創造力、凝聚力、戰斗力不強,有的甚至軟弱渙散,不起作用。
1、要警鐘長鳴,筑牢防線。任何腐化、腐敗行為都是從思想的蛻化開始的,都有一個思想演變的過程。因此,把牢思想這一關是最有效的預防,加強思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我們一時一刻都不能放松世界觀、人生觀、價值觀的改造。要認識到權力是一把雙刃劍,用好了能為民造福,用不好也能為自己造“罪”。
2、從嚴自律,管住自己。當前市場經濟的趨利性逐步滲透到社會生活的方方面面,形形色色的價值觀不斷充斥人們的思想,我們現在各方面的條件也有了很大的改善。但越是在這種形勢下,越要保持清醒的頭腦,越要保持艱苦奮斗的作風,越要從方方面面嚴格要求自己。稍有不慎,就可能犯錯誤、栽跟頭。“常在河邊走,難得不濕鞋”,就是要時時刻刻謹小慎微。我們每一名黨員干部都要正確行使手中的權力,在大事上一定要涇渭分明,小節上時刻從嚴把握,哪些事能做,哪些事不能做,腦子里要有明確的界限,自重、自省、自警、自勵,清清白白從政,踏踏實實干事,堂堂正正做人。
3、自覺接受監督。失去監督的權力,必然滋生腐敗;脫離監督的干部,往往會犯錯誤。我們每一名黨員干部都要正確地對待監督。黨組織和群眾的監督是一面鏡子,經常地照一照,檢查一下自己的缺點和不足,及時加以改正和糾正,對自己的成長進步大有裨益。
做好黨風廉政建設和反腐倡廉工作,就要堅決貫徹求真務實的要求,推進各項改革建設事業更快發展,就要大力弘揚求真務實的作風。我們要使求真務實成為行動的準則,貫穿和體現在各項工作的具體實踐中去。
1、要有求真的精神。求真說到底是一種覺悟、一種境界、一種品德、一種精神,是分析問題、研究問題、解決問題的有力武器。從大的方面講,是科學判斷新形勢,準確把握規律,探求辦法措施。具體到我們基層干部來說,就是堅持把人民群眾的利益放在首位,堅持把辦事處的發展放在首位,客觀分析存在的問題和差距,清醒地看到前進中的矛盾和困難,增強加快發展的壓力感、緊迫感。求真就要開動腦筋,勤于思考,學會用心,善于從普遍性問題中發現和找到規律性的東西,總結和提煉經驗性的做法,用以解決發展中的矛盾、前進中的難題、工作中的癥結。總的來說就是既要有加快發展的高度熱情,又要有扎扎實實的工作態度;使我們的各項工作體現時代性、把握規律性、富有創造性。
2、要有務實的作風。說老實話、辦老實事、做實在人,既是處事為人的立身之本,也是創業為政的基本準則。一個人的能力有大小、職位有高低,但只要是踏下心來做事、實打實地做人,就能干出名堂,也能取得組織的信任,得到群眾的贊譽。
3、要有實干的行動。實干,是共產黨人的作風;認真,是共產黨人的品格。我們要繼續堅持“干”字當頭、“實”字為先,遇到困難不縮手,干不成功不罷手,以實干求實績,以實干求發展。科學的決策再加上實干的行動,我們的事業就能無往而不勝。
4、要有實際的效果。衡量工作能力的標準,主要是看實績。只要是領導布置的任務、安排的工作,都要按時、按質、按量完成。
腐敗現象的存在是我們不容回避的問題,最損害黨和人民群眾的關系。我們要毫不松懈地抓好黨風廉政建設,以實際成效取信于民。要學習貫徹“三個代表”重要思想,堅持立黨為公、執政為民,必須堅決把反腐敗斗爭深入進行下去。要時刻把黨和人民的利益放在首位,自覺地以黨紀政紀約束自己,用群眾的滿意程度鞭策自己,模范地遵守廉潔自律的各項規定,始終做到自重、自省、自警、自勵,以自身的模范行動實踐為民服務的根本宗旨。我們應自覺自愿擁護黨的領導,旗幟鮮明地維護黨的形象,各負其責,支持和參與黨風廉政建設和深入開展反腐敗斗爭,做到廉潔自律。做為一名人大工委主任要堅決人大代表一起自覺糾正部門和行業不正之風,切實解決群眾反映強烈的突出問題。在思想上、行動上與黨委保持高度一致,自覺抵制腐敗,做到管住自己的口,管住自己的手,管住自己的腿,起到一名黨員干部廉潔自律、嚴于律已的表率作用。
總之,廉政建設任務仍然十分艱巨,責任重大,使命光榮,只要認真加強學習、深刻理解和掌握“三個代表”重要思想,從改進思想作風、轉變工作作風、培養良好的生活作風、永葆政治本色著手,一定能做到拒腐防變。我作為一名普通黨員,一是要認真學習黨的路線方針、政策,學習專業知識,不斷提高自身政治素質和業務素質,提高為人民服務的本領。二是要在實際工作中,嚴格遵守黨委、辦事處制定的各項規章制度,服從領導安排,遵紀守法,愛崗敬業,認真履職,完成領導安排的各項工作任務。做一名大公無私、廉潔奉公、吃苦在前、享受在后的好干部。三是要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺增強廉政意識,增強紀律和法制觀念,做遵紀守法、廉潔從政、勤政為民,切實轉變作風、務實高效、開拓創新的模范,以自己有限的力量把辦事處黨風廉政建設工作推向一個新的高度。
精選黨風廉政教育專題黨課范文匯總八
今年以來,在市委、市政府的堅強領導和市紀委第八紀工委的有力指導下,x認真貫徹落實區、市紀委全會精神,結合開發區工作實際,不斷加強領導班子黨風廉政建設,認真落實“主體責任”,深入開展“兩學一做”學習教育,確保了開發區黨風廉政建設工作的深入開展。
(一)加強領導,全面落實黨風廉政建設責任制
一是強化主體責任落實,分解任務分工。制定下發了《x黨風廉政建設工作計劃》和《x黨工委關于落實主體責任實施方案》,并分解完善黨工委班子成員主體責任任務分工。明確了“一把手”是黨風廉政建設的“第一責任人”,按照“誰主管、誰負責”的原則,堅持把黨風廉政建設與經濟建設及其它重點工作緊密結合,做到了同部署,同落實,同檢查,同考核,使黨風廉政建設責任制落實有章可循,有法可依。x*為徹底貫徹落實中央全面從嚴治黨的新要求,把黨的紀律挺在前面,以維護群眾和企業切身利益為出發點,有效解決侵害群眾和企業利益的不正之風和腐敗問題。依據市委要求,著力解決企業和群眾身邊的突出問題,主動收集、排查企業和群眾關心、關注的問題,及時形成問題臺賬,限期整改銷號,并制定了《x*深入開展侵害群眾利益不正之風和腐敗問題專項整治工作方案》、《x*群眾和企業評議機關和干部作風活動實施方案》。
二是強化主體責任常態化,建立廉潔自律履職保健盒。為了使領導干部抓落實主體責任常態化,在市第八紀工委的具體指導下,建立了副處級以上領導干部廉潔自律履職保健盒,主要從六個方面入手:學習《黨章》、《準則》、《條例》;學習習近平總書記系列講話;黨工委“一把手”履行“第一責任人”責任、班子成員履行“一崗雙責”約談記錄和工作記錄;理論學習筆記、工作日志;以強化主體責任意識、進行警示提醒、風險防控、督促指導開展工作為宗旨的“學思踐悟”期刊。
三是層層簽訂并落實黨風廉政建設責任制。結合開發區實際和黨風廉政建設工作計劃及目標要求,制定針對性的具體措施。年初召開黨工委會議專題研究部署黨風廉政建設工作,對開發區2019年黨風廉政建設和懲防體系建設重點工作責任進行了分解,明確了領導班子成員在黨風廉政建設中的職責和任務分工,嚴格按計劃推動落實。開發區主要負責人與班子成員、各分管領導與部門負責人分別簽訂了《黨風廉政建設責任書》,主要領導帶頭并督促其他班子成員認真履行“一崗雙責”,堅持述職述廉制度,并開展民主評議工作。
四是扎實開展廉政風險防控工作。在去年的基礎上繼續對2019年廉政風險點查找梳理制定出相應的風險防控措施,明確領導班子成員及各部門負責人風險防控,專門制定了廉政風險查找工作流程圖和廉政風險防控提示牌16個,通過個人自查、部門互查、領導點查、會議評議,對12個部門的所有業務再次進行了認真分解,逐條梳理,按照領導班子、部門負責人、一般干部由高到低,分為一級、二級、三級風險點,在自查過程中,共梳理出39個廉政風險點,其中一級風險點16個、二級風險點13個,三級風險點10個。進一步完善了x*黨風廉政風險防控體系,并在宣傳欄中將《條例》和《準則》進行宣傳。
五是嚴格落實中央八項規定“回頭看”精神。十八大以來,堅決落實好中央“八項規定”和區、市紀委有關決定,有效規范了公務接待、車輛運行的標準和審批手續,嚴格控制公務活動經費等工作。一是公務接待制度執行情況:對公務接待費用實行集體會簽制,事前先由接待部門的負責人向分管領導請示,填寫公務接待審批單,報銷時必須同時有分管領導和主管領導共同簽署的公務接待審批單,財政局才予以報銷。嚴格按程序和規定標準控制支出,每季度向市財政局上報厲行節約報表。經自查不存在利用公款大吃大喝、相互宴請、高消費娛樂、健身等情況。二是國內出差和因公臨時出國制度執行情況:經自查開發區沒有出國(境)、借學習培訓、學術交流之機公款旅游等情況。三是公車管理制度執行情況:嚴格落實公車管理制度,沒有超標準配備使用公車和公車私用等問題。開發區公務車全部實行定點維修、定點加油和統一保險制度,每月對燃修費用進行通報,接受監督。節假日嚴格執行公務車輛按要求統一停放在我單位或市政府院內。因開發區的實際情況,暫未施行公務用車車改,不涉及既領取公務交通補貼又使用公車等問題。四是辦公用房制度執行情況:嚴格執行辦公用房的相關規定,領導辦公用房都搬至符合要求的房間,對原有的辦公室以部門為單位進行了調整合并。五是廉潔自律規定執行情況:按照開發區黨工委、管委會的安排,對在編的24名干部認真的摸排調查,均未發現違規收送禮品、禮金、出入私人會所、持有會員卡、違規大操大辦婚喪事宜等問題。六是精文減會制度情況:簡化了發文數量、提高了發文質量。嚴把文件質量關,提升工作效能。精簡會議活動、簡化會議程序。做到了少開會、開短會,力求務實高效,會議活動準備充分,安排緊湊。七是津補貼發放制度情況:x*嚴格按照八項規定要求,沒有私設“小金庫”現象,也沒有以各種名義違規發放津補貼和福利等問題。
通過中央八項規定“回頭看”的自查,開發區在落實八項規定“回頭看”加強作風建設方面取得了比較明顯的效果,我們將在以后的工作中繼續持之以恒、常抓不懈做好八項規定有關制度。
(二)注重教育,提高干部職工廉潔自律意識
開發區黨工委認真開展黨風廉政建設宣傳教育活動,組織全體干部職工集中開展 “兩學一做”主題教育。結合開發區當前工作,開展了“太陽山的發展就是我的責任”教育活動。以責任信念教育為基礎,以風險崗位廉政教育為重點,以廉政勤政先進典型為榜樣,以違紀違法案例為反面教材,通過短信平臺向開發區干部職工發送教育內容,讓開發區每一名干部職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,筑牢拒腐防變的思想道德防線和精神堡壘。通過開展一系列黨風廉政建設宣傳教育活動,對進一步筑牢開發區全體黨員干部反腐倡廉的思想防線,切實提高工作效率和廉潔從政意識起到了積極作用。
(三)完善制度,扎實構建拒腐防變的保障機制
為了加強對干部職工的作風建設,進一步提高機關效能,x*黨工委會議專題研究了《x*管委會工作人員管理辦法》,《開發區公務用車管理辦法》、《開發區公務接待管理辦法》、《財務報銷審批流程》,2019年8月30日二次修訂完善了《太陽開發區差旅費管理辦法》等20項制度。開發區黨工委嚴格要求各部門將區、市關于作風建設相關文件精神及開發區制定的相關制度傳達到每一名干部職工,做到熟知規定,嚴格遵守。按照黨政“一把手”“ 五個不直接分管”的有關規定,經黨工委會議研究決定,對人事、財務、采購、行政審批及工程等五個方面的工作,按照不交叉、不重復的原則,重新建立了分工體系,明確了各分管領導的直接領導責任和“一把手”的監督責任。同時,對涉及的“四重一大”問題,通過黨工委班子集體討論決定,班子成員充分發表意見,形成決策后自覺執行。建立了黨風廉政建設責任倒查機制,進一步規范了《財務審批報銷流程》和《公務接待暫行辦法》。通過這些具體舉措,形成了反腐倡廉高壓態勢,確保了各項工作規范落實。
按照上級的部署和要求,開發區進一步加強黨風廉政建設責任制和懲防體系建設工作,取得了一定成績,但與上級要求相比還有一定差距,主要表現在一是落實主體責任的新措施、新辦法還不多;二是反腐倡廉教育的形式還比較單一,教育的力度還需進一步加大,教育成效還需進一步提升;三是個別干部紀律意識還不強,不敢擔當的現象在一定程度上還存在;四是執行中還存在一些不到位、缺位的現象,下一步還需從制度層面不斷完善和改進。
針對存在的問題,結合當前黨風廉政建設工作實際,我們將從以下幾個方面著力抓好相關工作:
一是進一步加強學習。通過組織全體干部職工學習有關政策法規和區、市紀委有關會議精神,加強干部隊伍自身建設。每年組織一次開發區全體干部職工到吳忠或者銀川廉政警示教育基地開展反腐倡廉警示教育活動,通過這類活動,不斷提高干部職工的政治思想覺悟、防腐意識和抵御不正之風的能力。
二是進一步落實黨風廉政建設責任制。通過一輪接一輪的壓力傳導落實黨風廉政建設責任制,杜絕層層遞減的現象,嚴禁部門負責人重業務、輕黨建;與各黨工委委員、各部門負責人簽訂黨風廉政建設責任書,明確黨工委主體責任、班子成員和部門負責人“一崗雙責”;進一步細化責任清單,把主體責任向各部門工作人員延伸,實現“兩個責任”同向發力;嚴格責任追究制度,推行“以紀督政、以紀促政”工作,努力創新黨風廉政建設工作新局面。
三是進一步開展和完善黨務、政務公開。加大企業、群眾、干部職工對黨務、政務的監督力度,杜絕暗箱操作。實行陽光作業,鏟除滋生腐敗的土壤,從源頭上預防腐敗現象的發生。從具體抓起,從小處著手,一個節點一個環節扣著一個環節抓。要更好地發揮企業和群眾的監督作用,把上班遲到早退、公車私用、吃拿卡要,工作不作為、慢作為、亂作為,違規公款吃喝等行為列入舉報內容,做到有訴必查,推動八項規定精神落地生根。
四是進一步探索黨風廉政建設和反腐敗工作長效機制。認真總結今年開發區在開展此項工作中的成績和不足,借鑒其他單位一些好的做法和典型經驗,堅持抓源頭、抓根本,在制度建設上下功夫,健全和完善規范的管理制度、廣泛的監督制度、科學的考評制度。通過制度約束,把轉變作風、強化服務變成干部職工的習慣和自覺行為,形成黨風廉政建設和反腐敗工作的長效機制。