時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),是時候開始寫計劃了。我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
生產計劃管理篇一
投產前工作計劃以設備安裝、整改為主要內容,解決影響工廠投產的各項問題。
投產前工作安排:設備改進、人員培訓
設備改進:
一、4月20號——4月30號 依靠全廠55名職工的經驗和智力解決工廠內我們可以自行決解的問題。
二、5月1號——5月15號 依靠陸教授技術指導,對影響工廠生產的問題進行改進
三、5月16號——5月31號 以我們現(xiàn)在的技術和能力無法解決,要借鑒他人技術和經驗結合我廠實際情況對影響工廠生產的問題進行改進。
四、6月1號——6月15號 對工廠設備進行全方位滿負荷72小時不間斷調試。
人員培訓:
一、5月1號——5月20號 對工廠職工進行安全知識、生產操作、工藝技術、產品質量、特殊工種等培訓。
二、5月21號——5月31號 對職工進行培訓考核。 正式投產工作安排:人員定崗
對考核合格人員定崗,不合格人員重新培訓,再不合格更換崗位。
原料采購、原料基地集體討論決定。
生產計劃管理篇二
為了推動木材企業(yè)建立和完善安全生產規(guī)章制度,提高木材企業(yè)人員的安全生產技術知識和管理水平,增強廣大林業(yè)和涉林企業(yè)職工的安全生產素質,有效預防重、特大事故的發(fā)生,特制訂如下工作計劃:
(一)杜絕死亡、重傷事故;
(二)杜絕火災事故;
(三)杜絕爆炸事故;
(四)杜絕交通事故;
(五)安全隱患整改率達100%。
安全工作重在防范,要把事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)中,要時刻保持警惕,做到警鐘長鳴。
(一)加強宣傳。讓安全意識深入到林業(yè)企業(yè)每位職工的心中,開展安全生產月宣傳,做好火燒木氧氣、乙醇的規(guī)范使用宣傳。
1.要求涉林企業(yè)進行相應的安全知識培訓,熟悉、掌握必要的安全技術知識和自我防護知識,并經考核合格后方可上崗,做好員工安全培訓記錄。
2.對企業(yè)換崗、轉崗、復工人員,要求企業(yè)要進行安全技能和崗位操作方法的培訓,經考核合格后才能上崗作業(yè),并且建立相應的安全培訓記錄。
3.積極配合有關職能部門對特種作業(yè)人員按國家規(guī)定開展專業(yè)安全技術培訓工作,對企業(yè)定期進行復審,做到持證上崗。
4.要求企業(yè)員工能夠熟練的使用勞動衛(wèi)生防護用品,降低職業(yè)病危害,預防職業(yè)病的發(fā)生。
5.要求企業(yè)通過各種形式(警示牌、宣傳欄、標語等),使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施,明確在危害發(fā)生時的救護措施。
6.要求企業(yè)建立“五落實、五到位”的安全生產責任體系,開展安全生產標準化建設。
7.要求企業(yè)建立隱患排查治理臺賬,制定完善應急預案,每年開展至少1次安全演練。
(二)學習貫徹安全生產法律、法規(guī),嚴格執(zhí)法。
1.貫徹執(zhí)行國家及各級政府部門的安全生產法律、法規(guī)、政策和制度,及時將有關安全會議精神貫徹落實到基層,傳達到每一位職工和涉林企業(yè),增強安全生產意識及法律觀念。
2.健全并落實安全生產責任制,根據“一崗雙責、管業(yè)務管安全”的原則,簽定《安全生產目標責任書》,增強安全生產意識,加強安全生產管理;貫徹“安全生產人人有責”的思想,落實安全生產責任制。
3.定期召開安全生產會議,總結安全生產工作,針對存在的安全隱患制定整改與預防措施,交流安全工作經驗,傳達安全生產方面的文件,布置有關安全工作,通報安全檢查情況。
4.對企業(yè)違反安全生產法律法規(guī)的情況進行嚴厲打擊,做到執(zhí)法必嚴。
(三)狠抓林業(yè)企業(yè)安全生產管理
1.嚴格檢查涉林企業(yè)執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,確保安全文明經營,要求企業(yè)定期進行安全自查,落實隱患整改責任及措施。
2.要求企業(yè)建立健全經營設備臺帳、特種設備臺帳、安全設施臺帳,定期檢修保養(yǎng),定期檢測,確保相關證件齊全。
3.要求企業(yè)在易燃易爆、有毒有害場所及可能產生職業(yè)危害的崗位張貼警示標志或告知牌。
4.要求企業(yè)化學物品合理存放,并設立醒目的分級存放標志,預防火災、化學事故。
5.要求企業(yè)各種安全消防設施配備齊全、合格有效,操作人員按規(guī)定穿戴勞防用品。
(四)要求涉林企業(yè)按規(guī)定做好各項工作的安全預評估及審批工作,制定安全防范措施和應急救援預案,并增加預案演練次數,完善預案實戰(zhàn)要求,訂做各種警示標志牌,確保各項工作順利進行。
(五)安辦要加強安全大檢查,加強安全值班、確保節(jié)日安全。
(六)落實好值班、帶班制度。加強對安全工作的領導和管理,調整充實值班人員,防止脫崗,以防重大事故發(fā)生。
生產計劃管理篇三
××年,××公司將按照市國資委的統(tǒng)一部署,嚴格落實省、市各級安全生產會議精神,一手抓安全生產基礎管理,一手抓安全生產宣傳教育,堅決防范各類安全生產事故的發(fā)生。現(xiàn)將20××年安全生產工作計劃匯報如下:
為切實做好安全生產工作,20××年,××公司將進一步強化安全生產責任制,并研究創(chuàng)建安全生產一把手負責制,在總公司成立以班子成員為核心的安全生產領導小組。同時,為徹底排查安全生產中的隱患,公司還將進一步擴大由電氣、暖通、土建等方面工程師組成的安全隱患巡檢小組的職能,對各部門、各單位潛在的安全隱患進行認真排查,加強對恒信大廈、機械大廈和證券登記公司門市的巡檢。對于各種可能導致火災的電器隱患,公司將責成有關單位盡快籌措資金,由巡檢小組給予人員和技術支持,限期整改。
此外,為了明確責任,避免真空,公司還將繼續(xù)強化落實 “總經理—子公司經理(駐廈單位經理)—各部門負責人”的三位一體安全生產責任制,將安全責任層層分解,落實到具體責任人,確保安全生產無缺項,安全責任不漏人。
完善的制度是做好各項工作的有力保障。按照加強安全生產的要求,為重點做好恒信大廈的安全消防工作,公司將進一步制定和完善《恒信大廈消防安全制度》、《恒信大廈消防監(jiān)控室管理制度》、《恒信大廈巡邏檢查制度》,對重點位置實行了“制度上墻”,確保安全生產制度到位。
同時,為了進一步明晰權責,公司還將加大《恒信公司安全生產責任制》、《恒信大廈保衛(wèi)和消防主管工作責任制》、《恒信大廈消防監(jiān)控員工作職責》、《恒信大廈保安員防火職責》的執(zhí)行力度,確保安全生產責任到位。
另外,再好的制度如果執(zhí)行不力,那也將是空中樓閣。為此,公司一是要布置巡檢小組定期到各單位進行巡檢,采取節(jié)假日前例行檢查與每月兩次抽查相結合的方式,嚴格檢查安全隱患整改情況;二是要定期召開由安全生產領導小組和各單位負責人參加的安全生產協(xié)調會,建立安全事故隱患匯報機制,確定凡發(fā)現(xiàn)事故隱患必須向上級部門匯報,否則將按照責任追究制度予以嚴肅處理;三是要進一步明確獎懲措施,對在安全生產工作中做出突出成績的給予獎勵,對違紀違規(guī)的給予嚴肅紀律處理,確保安全生產監(jiān)管到位。
通過對恒信大廈進行徹底排查,20××年,公司將 “七位三區(qū)”作為大廈的安全生產工作重點,將采取系列措施。強化整改。“七位”,即涉及明火的敏感部位:
1、餐廳。為徹底解決該火險隱患,我們已將液化氣遷至大廈院內,單獨設立了煤氣間,消除了操作間與煤氣間共處一室的隱患。下一步,公司將繼續(xù)強化對餐廳保溫、消毒等大功率電氣設備的管理,徹底消除餐廳火災隱患。
2、煤氣間。煤氣間是易燃易爆部位,我們將針對煤氣間特點制訂專門的消防管理制度,并設專人負責,明確責任。同時,我們還計劃繼續(xù)投入了資金,為煤氣間更新防泄漏報警系統(tǒng)和自動排煙系統(tǒng),以確保安全。
3、變電所。針對變電所的特點,我們計劃配備7名電工實行24小時輪流值班,每班配備2名電工隨時檢查設備的運行情況,并配置相應的滅火器材。
4、空調機組。針對空調機組的特點,我們計劃安排了專人24小時值班,隨時監(jiān)控設備的運行情況,同時配置相應的滅火器材。另外,由于空調機組噪聲比較大,我們還將為工人準備防護用具,保障工人的生產安全。
5、電梯。我們將安排專人24小時值班,隨時檢修電梯,防范可能發(fā)生的一切問題。
6、監(jiān)控室。對監(jiān)控室,我們將繼續(xù)完善監(jiān)控管理制度,設專職消防監(jiān)控人員24小時對大廈實施監(jiān)控。一旦發(fā)生火災,將立即啟動失火系統(tǒng)滅火,并在報警的同時,利用消防廣播指揮人員疏散。
生產計劃管理篇四
20xx年的`6月為進一步促成安定文化構筑,進步廣大青年職工安定出產法制意識、責盡情識、變亂防備意識和自我保衛(wèi)意識,使以工錢本的科學成長觀和安定成長的教導原則深切民氣,構建出產安定、糊口生涯安康、社會鞏固、大家安定的和諧社會,營建安定、和諧、成長的出產環(huán)境和安定文化氛圍,團市委、市安定出產監(jiān)督辦理局決議在全市青年安定出產月活動期間,展開青年安定出產演講比賽活動。現(xiàn)將有關事件關照以下:
安定出產,青年先行
①保舉報名(4月中旬5月中旬)。各地區(qū)、各單位展開安定出產演講比賽活動,提拔出12名優(yōu)秀選手參賽,并將保舉名單和演講稿于5月15日前報團市委青工部。
②預賽階段(5月下旬)。預賽抽簽前,參賽選手須上交一式五份演講稿,預賽共提拔10名選手進入決賽。
③決賽階段(6月上旬)。決出參賽選手名次,進行授獎典禮。
演講的內容要緊緊環(huán)繞安定出產,青年先行主題展開,緊張包括:
①青年職工進修、宣揚、貫徹安定出產法律標準和安定知識的活潑事例和典范經驗。
②青年職工在平常糊口生涯中對服從安定出產相干法律標準的認識和領會,要環(huán)繞身邊的人和事,以詳細事例來闡明服從安定出產法律標準的緊張性、必要性。
③探討新局勢下安定出產辦理的新方法、新思路,探討企業(yè)安定辦理的新思路。
④其他相干青年安定出產的內容。
緊張從主題內容、演講技巧、儀表神情、演講時候、綜合記憶等方面進行現(xiàn)場打分,決馳名次。
①演講內容:主題明顯、筆墨精粹、邏輯性強,有立異,適應新局勢下安定工作的新變化。演講時可借助圖片、音樂、dv等多媒體幫助伎倆來進行。
②演講技巧:口齒明白,感情誠摯,腔調與形體舉動和諧同等。
③儀表神情:著裝整齊,儀表矜重,神情天然,舉止高雅。
④演講時候:節(jié)拍時候把握得當,整體時候把握在6分鐘以內。
本次演講活動設一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名,優(yōu)秀獎4名,別離公告證書和獎品。對帶領珍視、工作當真、構造周到、結果明顯的單位,付與構造獎,公告獎杯。
①各地區(qū)、各單位要把活舉動為深切宣揚貫徹安定出產法律標準、進一步進步廣大青年職工安定意識的緊張辦法,加強構造帶領,切當包管活動順利進行,并獲得實效。
②要把此次活動重點放在宣揚教誨上,從基層抓起,構造策動社會各階層的青年職工、大眾積極參加,最大限度擴大受教誨面。
③要加大動靜宣揚力度,及時報導活動進展環(huán)境,同時,在宣揚深度和廣度上下工夫,到達大眾本身教誨本身的效用。
生產計劃管理篇五
20xx年是公司迅速發(fā)展的一年,在公司管轄區(qū)域不斷擴大的同時,公司自總經理至員工無一對安全生產工作松懈,為認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步做好安全管理工作,增強公司全體員工安全意識,提高責任心,公司始終把安全生產工作放在第一位,狠抓落實,確保了20xx年度安全生產形勢進一步穩(wěn)定。現(xiàn)總結如下:
安全生產關系到全體業(yè)主的生命財產安全,關系到社會的安定團結和經濟建設的穩(wěn)定發(fā)展。公司重視加強安全生產管理工作,強化日常安全生產的監(jiān)督、防控及應急處理措施,最大限度的消除各類安全隱患,杜絕發(fā)生安全生產事故。安全生產工作重在一個“防”字上,認真抓好安全宣傳教育工作,認真組織全體員工學習安全生產知識,加強防范意識,確保了20xx年度公司在管項目的安全生產形勢穩(wěn)定。
年初,公司成立了以副總經理***為組長(消防安全負責人),項目經理、保安隊長、工程部長為組員的安全生產領導小組,并制定了切實可行的安全生產管理制度,落實了月度檢查、季度檢查、年度檢查的安全生產檢查機制,建立和完善了安全生產工作檔案。
為了保障安全生產工作順利進行,提高預防火災的能力,我司堅持每周五小檢查,每月中檢查,每季度組織一次全面系統(tǒng)的檢查,同時每月召開保安部和工程部會議,進行消防安全知識培訓,重點講解火災的危害性和防火、滅火的知識、技能與方法。
充分利用小區(qū)宣傳欄以及信報箱等宣傳平臺,印制與有關治安防控,燃氣、電梯事故應急措施等與業(yè)主和居民生命財產安全相關的便民手冊或溫馨提示,宣傳安全生產知識。召集熱心業(yè)主組織安全產生
知識宣傳小組,對小區(qū)內夜間納涼、休憩的業(yè)主和住戶進行安全生產知識宣講,調動業(yè)主和住戶共同維護小區(qū)安全和秩序的積極性。
維護消防設施,保證設施完好并能及時啟用;對疏散通道、安全出口及其他通道進行日常巡查,及時清理障礙物,保持通道暢通無阻;有針對性地制訂消防、電梯等各類安全應急預案。根據物業(yè)管理項目的特點,有針對性地制定切實可行的突發(fā)事件應急處置方案,明確了安全生產事故報告程序及應急處置流程,保證能夠及時應對突發(fā)事件。在日常工作中,努力提高每個員工對安全工作的重視程度,杜絕安全隱患,堅持定期檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題積極進行整改,努力將安全生產工作落到實處,有效的扼制了安全事故的發(fā)生。
“人防”方面,加強員工隊伍培訓,落實崗位職責,對重點部位、重點樓層設置巡邏簽到點,并嚴格落實執(zhí)行巡邏簽到,有效規(guī)范了保安人員的工作流程、工作重點,使“人防”手段發(fā)揮到最大效能。 “物防”方面,主要和業(yè)委會保持密切溝通聯(lián)系,加大對安保物質裝備的投入,特別是消防器材,隨時查漏補缺,更換過期器材,保證了消防設施設備的良好狀態(tài)。安保人員物質裝備方面向社區(qū)派出所申請?zhí)碇昧搜策壾嚕徺I了夜強光燈、增加了對講機等裝備。
“技防”方面,成功申請由政府出部分資金,我司拿出部分資金,為所轄**大廈、**大廈、**街多層住宅區(qū)安裝了監(jiān)控系統(tǒng),并為部分未安裝入戶鐵門的單元安裝了鐵門和門禁系統(tǒng)。目前安防監(jiān)控系統(tǒng)建設已完成并交付使用,大大提升了項目安全保衛(wèi)的技防水平。
按照安全生產工作目標責任狀的要求,結合公司工作實際和根據季節(jié)特點,組織安全生產小組成員,開展安全生產專項整治工作和安
全生產隱患排查治理專項工作,對轄區(qū)范圍內的配套公共設施設備及公共場所等可能存在安全隱患和安全弊端進行全面、細致的檢查,將自查、整改工作落到實處,并形成書面的文件進行存檔。
一年來,公司安全生產形勢良好,成功抓獲治安盜竊分子三次;未發(fā)生火災火險隱患;無員工意外人身傷害事故。
安全工作只有起點沒有終點,新的一年新的開始,該如何迎接新一輪的挑戰(zhàn)?為此,我們在總結過去的基礎上,特制定計劃如下:
1、進一步完善安全生產目標治理,進一步健全安全基礎治理工作,繼續(xù)推行安全生產目標治理責任制,層層分解落實、責任到人。
2、完善和強化安全檢查和監(jiān)督措施,加強安全生產檢查和監(jiān)督,防止檢查走過場,搞形式,變事后檢查為事前檢查,要常規(guī)檢查和突擊檢查相結合,重點部位檢查和一般檢查相結合,確保將事故消滅在萌芽狀態(tài)。安全治理人員要做到職能到位,責任到位,工作到位。
3、加大安全生產宣傳教育和培訓力度。深入持久地開展各種形式的安全生產宣傳教育工作,要以對安全生產的方針政策宣傳和教育為重點,努力提高員工的消防安全意識、技能素質。
4、做好好弱電井、電梯、配電等重點設備設施的的維修保養(yǎng)工作,消除設備安全隱患,確保設備安全運行。加強對重點工程的安全檢查力度,確保不出現(xiàn)人身設施安全事故。
5、進一步強化物業(yè)公司各項目車輛停放的治理,加強對亂堆放、堵塞消
防通道等情況的清理,消除火災隱患,提高物業(yè)安全環(huán)境程度。