在策劃方案中，還需要考慮到風(fēng)險(xiǎn)管理和應(yīng)急預(yù)案，以應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的問題和挑戰(zhàn)。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些優(yōu)秀策劃方案范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇一

活動(dòng)方案：

主題“你的微笑我的陽光”可以引申到感謝師恩，通過講述希望工程中山區(qū)孩子對(duì)上學(xué)的熱切希望，到夢(mèng)想成真后的那一張張充滿童真的笑臉，再聯(lián)想到支教教師身上那種無私奉獻(xiàn)的精神，來證明學(xué)生的微笑等于老師的陽光，從而引發(fā)同學(xué)們對(duì)教師的感恩之情。

活動(dòng)流程：

一、主持人講述希望工程的事件。

二、請(qǐng)同學(xué)們講述自己身邊是否由支教的老師。

三、全班討論讓自己感動(dòng)的老師。

四、主持人總結(jié)主題精神，表達(dá)對(duì)老師的感恩之情。

一、活動(dòng)日期：

二、活動(dòng)主題：

三、活動(dòng)地點(diǎn)：

四、組織人員：

五、應(yīng)到人數(shù)：

六、活動(dòng)內(nèi)容：

1、由主持人于歡通過對(duì)“希望工程”的講述，引出主題“你的微笑，我的陽光”。從講述山區(qū)孩子們對(duì)上學(xué)的渴望，再到他們得到好心人資助后上學(xué)時(shí)那張張充滿笑意的笑臉，再到老師滿足的.笑臉，引申主題為“孩子的微笑，老師的陽光”。

2、主持人講，近而同學(xué)們討論、發(fā)言。講述讓他們感動(dòng)至今的恩師，講述老師們樂于奉獻(xiàn)，甘心成為孺子牛的感人事跡，一段段發(fā)言使同學(xué)們感受到了老師那種“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”的精神，增強(qiáng)了同學(xué)們的感恩之情。

3、主持人擴(kuò)展主題的含義。將“微笑”和“陽光”擴(kuò)大化，向同學(xué)們講述“微笑”的力量，并請(qǐng)?zhí)整惥⒗罱鹨愕韧瑢W(xué)現(xiàn)場(chǎng)演唱了“你的微笑”“陽光總在風(fēng)雨后”等歌曲，既有助于同學(xué)理解“微笑”“陽光”的意義，也可以調(diào)動(dòng)同學(xué)們的積極性。

5、由主持人總結(jié)主題“你的微笑，我的陽光”，說明“微笑的力量”——同學(xué)們應(yīng)該經(jīng)常笑一笑，用心去微笑，用心去感受，請(qǐng)同學(xué)們將微笑進(jìn)行到底，將陽光帶到班里，用行動(dòng)告訴別人，告訴自己，“外面的世界雖然豐富多彩，但身在外譯的我們?cè)谛@里同樣精彩，生活同樣炫彩繽紛”。

七、心得：

此次團(tuán)日活動(dòng)意義深遠(yuǎn)，不僅提高了同學(xué)們對(duì)老師的敬愛之情，也使同學(xué)們明白了“微笑”的力量，在日后的學(xué)習(xí)生活中，每一個(gè)同學(xué)都會(huì)在煩惱的時(shí)候，回憶起團(tuán)日的情節(jié)，一個(gè)微笑便可化解一切。一個(gè)燦爛的微笑，便帶來了一室的陽光。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇二

1：活動(dòng)目的：

（1）活動(dòng)主題。

歡樂工作，心中有夢(mèng)；團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，開拓創(chuàng)新；

（2）活動(dòng)地點(diǎn)。

江蘇常州東方侏羅紀(jì)公園（游玩期間會(huì)組織幾個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的小游戲增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)）。

（3）活動(dòng)時(shí)間。

20___年10月份。

（4）活動(dòng)對(duì)象。

工程技術(shù)中心全員（注：可帶家屬，門票費(fèi)用與餐費(fèi)自理。）。

另：工程技術(shù)中心副主任級(jí)以下員工參選優(yōu)秀員工，當(dāng)選優(yōu)秀員工者可另享有溫泉一次。

游戲一：破冰、分組。

撲克分組。

目的：分組。

材料：一副撲克牌。

活動(dòng)程序：

4、最終所有人都介紹完之后，看有沒有人站錯(cuò)隊(duì)伍的，如果有要為他應(yīng)屬的團(tuán)隊(duì)做出一個(gè)貢獻(xiàn)，形式和資料由該小組團(tuán)體決定。

5、確定好小組后，每個(gè)小組給自我組取個(gè)名字。

分享：1、站錯(cuò)隊(duì)的人，為什么會(huì)站錯(cuò)——自我對(duì)別人的理解不夠還是別人表達(dá)的不夠清楚。

2、如果是表達(dá)不夠清楚的——溝通的準(zhǔn)確性。

游戲二：團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

活動(dòng)：同舟共濟(jì)。

時(shí)間：30分鐘。

材料與場(chǎng)地：每組報(bào)紙20張，膠帶一卷，空地。

操作程序：

1、每組利用報(bào)紙和膠帶制作一個(gè)能夠容納全體成員的封閉式大圓環(huán)，將圓環(huán)立起來全隊(duì)成。

員站到圓環(huán)上邊走邊滾動(dòng)大圓環(huán)。（能夠先給學(xué)員看下效果圖，讓他們做船的時(shí)候有個(gè)參照，另外必須要求船的寬度必須保證所有成員的腳在上頭，如果腳碰到地面就算溺水，屬于扣分行為）。

2、全程進(jìn)行記時(shí)比賽，從做“船”至到達(dá)目的地，如果“船”在中途破了，全組許停下來。

將“船”修好，再繼續(xù)前進(jìn)，但記時(shí)不斷，最終船必須堅(jiān)持完整。

3、速度最快的一組，每位組員將獲得一個(gè)小禮物作為獎(jiǎng)勵(lì)。

分享：1、在做船時(shí)是怎樣分工合作的呢？你在你們小組任務(wù)完成中做出了哪些貢獻(xiàn)？

2、船在前進(jìn)中，你們是怎樣做的，為什么要那樣做？

3、一個(gè)團(tuán)隊(duì)中的我們堅(jiān)持一致很重要。

游戲三：情緒釋放。

活動(dòng)：說出你的煩惱。

活動(dòng)時(shí)間：40分鐘。

材料：a4報(bào)紙若干張，中性筆若干只。

活動(dòng)規(guī)則：1、小組成員圍坐成一個(gè)圈，給每一位學(xué)員發(fā)一張a4的白紙。

2、每位成員在白紙上頭寫下自我近段時(shí)間最感煩惱，或者最困難，最有壓力的，并且不明白該如何解決的問題（記住白紙上頭不用寫下姓名、部門，只要寫出問題）。

4、每個(gè)人在拿到的問題上頭寫下針對(duì)這個(gè)問題的提議，和鼓勵(lì)的話；寫完后按順時(shí)針的方向傳給下一位成員，當(dāng)拿到自我的問題時(shí)，不用寫，直接傳遞下去。

5、所有成員都寫好后，再由指導(dǎo)者將問題收上來，發(fā)給問題所有者。

分享：1、分享大家給他的提議。

2、分享自我得到大家關(guān)心和幫忙的感受。

3、和給他提議的成員擁抱以示感激。

活動(dòng)：千千結(jié)。

活動(dòng)時(shí)間：10分鐘。

活動(dòng)規(guī)則：

1、所有成員手牽手圍成一個(gè)圈，并要求所有成員必須記住自我的左右手分別牽的是那位成。

員的手。

2、指導(dǎo)者下令所有成員都松開自我的左右手，在圈內(nèi)走動(dòng)，和在組織中還沒有交流過的成。

員握手、擁抱，但直到指導(dǎo)者叫停時(shí)，所有成員都停止走動(dòng)，原地不動(dòng)。

3、在不動(dòng)的情景下，去牽原先的左手和右手的成員，必須不能牽錯(cuò)。當(dāng)所有成員都牽好之。

后，開始結(jié)節(jié)，解開后變?yōu)樵鹊膱A圈。

目標(biāo)：

經(jīng)過團(tuán)隊(duì)建設(shè)，更好地實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)激勵(lì)及控制，提高戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)生命力，激發(fā)創(chuàng)造力。

活動(dòng)總結(jié)：不管我們工作的道路上有多少結(jié)，只要我們能團(tuán)結(jié)一心、齊心協(xié)力，任何困難也阻擋不了我們的前進(jìn)。

活動(dòng)具體時(shí)間安排。

1.集合時(shí)間：早上07:30。

2.集合地點(diǎn)：新日陽光廣場(chǎng)。

3.出發(fā)時(shí)間：08:00準(zhǔn)時(shí)出發(fā)。

4.目的地：09:00到達(dá)江蘇常州東方侏羅紀(jì)公園。

5.中餐自理。

6.回到集合時(shí)間：午時(shí)17：00準(zhǔn)時(shí)在公園入口集合。

7.18：00就餐。

組織紀(jì)律及注意事項(xiàng)。

1.安全第一———每次活動(dòng)中至少說三次“安全第一”，出發(fā)前、出發(fā)時(shí)、下撤之前；

3.守時(shí)———遵守活動(dòng)時(shí)間安排，是對(duì)組織者和大家最基本的尊重；

4.行動(dòng)———一切行動(dòng)聽小組組長(zhǎng)指揮，步調(diào)要一致統(tǒng)一；

5.環(huán)保———垃圾袋隨身攜帶，環(huán)保從我做起;。

6.自助———自我的裝備自我背。戶外中提倡互助，不贊成做“奶媽”；

7.互助———一齊出去，安全回家，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

8.冷靜———遭遇意外要冷靜，不驚慌、亂走，及時(shí)聯(lián)系同伴并等待救援；

注：分8個(gè)小組，各小組成員游玩期間跟隨組織，不得私自脫離組織。

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇三

為著力提升基層黨組織組織力，切實(shí)把黨支部建設(shè)成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，不斷推進(jìn)基層黨建工作“全面從嚴(yán)、全面提升、全面過硬、再上臺(tái)階”，根據(jù)鎮(zhèn)黨委《關(guān)于印發(fā)“支部建設(shè)提升年”活動(dòng)實(shí)施方案等3個(gè)文件的通知》，結(jié)合工作實(shí)際，現(xiàn)就開展“支部建設(shè)提升年”活動(dòng)提出如下方案。

以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以黨章為根本遵循，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，踐行新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，認(rèn)真落實(shí)中省市組織部長(zhǎng)會(huì)議精神，立足黨支部教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾職責(zé)，扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，全面提升黨支部組織力，促進(jìn)黨支部真正嚴(yán)起來、活起來、強(qiáng)起來，推動(dòng)黨支部建設(shè)全面進(jìn)步、全面過硬。

“黨支部建設(shè)提升年”活動(dòng)對(duì)照《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，找差距、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，重點(diǎn)提升基本組織、基本隊(duì)伍、基本制度、基本功能、基本保障等五個(gè)方面工作水平。力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)黨支部建設(shè)更加標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化;黨支部書記的黨務(wù)能力更加突出;基層黨建信息化水平更加完善;黨建工作責(zé)任制更加落實(shí)落地;黨員先鋒模范作用發(fā)揮更加明顯;黨支部的組織力更加得到提升。

1.基本組織。理順隸屬關(guān)系，優(yōu)化黨支部設(shè)置，支部班子按期全部換屆。一是嚴(yán)格組織管理，理順黨支部隸屬關(guān)系，黨支部日常管理工作實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一規(guī)范、責(zé)任到人。二是規(guī)范組織運(yùn)行，全面建立支部黨員大會(huì)、黨支部委員會(huì)及其會(huì)議、黨小組及其會(huì)議的黨支部工作機(jī)制。三是鞏固提升農(nóng)村領(lǐng)域的黨支部建設(shè)，貫徹落實(shí)《農(nóng)村基層組織工作條例》，全面落實(shí)村黨組織書記“一肩挑”和縣級(jí)備案管理制度，推進(jìn)鎮(zhèn)村檔案規(guī)范化、數(shù)字化、智能化建設(shè)。

2.基本隊(duì)伍。配齊配強(qiáng)黨支部班子，班子健全、結(jié)構(gòu)合理。突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重培養(yǎng)選優(yōu)黨支部書記，充分發(fā)揮帶頭引領(lǐng)作用。一是嚴(yán)抓黨員思想教育，細(xì)化黨支部黨員教育管理監(jiān)督措施，貫徹落實(shí)《黨員教育管理工作條例》，加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理，激勵(lì)關(guān)懷幫扶困難黨員。二是嚴(yán)格黨員發(fā)展管理，在黨員發(fā)展上，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員工作的5個(gè)階段25個(gè)步驟，堅(jiān)持成熟一名、發(fā)展一名，嚴(yán)把黨員隊(duì)伍入口。依規(guī)穩(wěn)妥處置不合格黨員，優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。做好專兼職黨務(wù)干部的配備和管理工作，重視后備力量?jī)?chǔ)備和培養(yǎng)。三是注重發(fā)揮黨員作用，努力使每名黨員都成為學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想堅(jiān)定信仰者和忠實(shí)踐行者，以實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

3.基本制度。嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)各項(xiàng)法規(guī)制度，確保組織生活的政治性。一是全面落實(shí)“三會(huì)一課”、談心談話、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、發(fā)展黨員、不合格黨員處置、黨費(fèi)收繳管理、主題黨日和議事決策、黨務(wù)公開、聯(lián)系服務(wù)群眾等基本制度，增強(qiáng)支部生活的嚴(yán)肅性、實(shí)效性。二是堅(jiān)持繼承和創(chuàng)新相統(tǒng)一，鞏固深化黨員中心戶、“問題墻+回音壁”、“承諾—積分—評(píng)議”黨員管理一體化辦法和黨員“政治生日”等重要制度，確保每項(xiàng)制度在黨支部都能落細(xì)落實(shí)、見到實(shí)效。

4.基本功能。突出政治功能，發(fā)揮黨支部宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的作用。一是基層黨支部要把黨的全面領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到黨的基本活動(dòng)中，具體到組織、宣傳、凝聚、服務(wù)群眾的行動(dòng)中。二是要及時(shí)向上級(jí)黨組織報(bào)告工作動(dòng)態(tài)，發(fā)揮“神經(jīng)末梢”作用，努力把每個(gè)黨支部建成教育黨員的學(xué)校、團(tuán)結(jié)群眾的核心、攻堅(jiān)克難的陣地，成為學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

5.基本保障。建立上級(jí)黨組織班子成員聯(lián)系支部工作制度，壓緊支部建設(shè)責(zé)任“鏈條”。一是做到指導(dǎo)力量到支部，每個(gè)黨支部都要落實(shí)支部工作指導(dǎo)員。二是建好用好黨員活動(dòng)室，落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障。管好用活網(wǎng)絡(luò)陣地，依托延安黨建云平臺(tái)，開展線上組織活動(dòng)，積極探索其它線上組織活動(dòng)方式，確保黨支部“有地”活動(dòng)。

“支部建設(shè)提升年”活動(dòng)采取集中力量、分類指導(dǎo)、分步實(shí)施、整體推進(jìn)的方法進(jìn)行。

1.自查準(zhǔn)備階段（4月底前）。組織動(dòng)員、安排部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，研究制定切合實(shí)際的實(shí)施辦法對(duì)黨組織和黨員參加活動(dòng)提出明確目標(biāo)和具體要求。

2.整體推進(jìn)階段（5月—11月底）。對(duì)照問題清單，列出任務(wù)清單、責(zé)任清單，倒排“工期”，堅(jiān)持示范帶動(dòng)，強(qiáng)化調(diào)研指導(dǎo)，推動(dòng)活動(dòng)扎實(shí)開展。

3.總結(jié)鞏固階段（12月）。完成自評(píng)及上級(jí)黨組織考核。認(rèn)真總結(jié)黨支部建設(shè)提升年活動(dòng)典型經(jīng)驗(yàn)和成熟做法，固定形成工作機(jī)制，積極宣傳推廣，鞏固擴(kuò)大活動(dòng)成果，全力減少問題存量、釋放整改乘數(shù)效應(yīng)，整體提升支部建設(shè)質(zhì)量。

1.提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。黨支部書記要切實(shí)履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，圍繞“建設(shè)提升行動(dòng)工作方案”的工作部署，廣泛發(fā)動(dòng)黨員群眾參與，及時(shí)推廣好的經(jīng)驗(yàn)做法，切實(shí)營(yíng)造良好的活動(dòng)輿論氛圍，確保黨建各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。

2.明確分工，狠抓落實(shí)。明確書記、班子成員抓基層黨建工作的責(zé)任清單，加強(qiáng)分工，做好協(xié)調(diào)配合。要認(rèn)真履行職責(zé)，保障黨建工作扎實(shí)有序開展，形成全員參與、齊抓共管的黨建工作格局。

3.強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)抓落實(shí)。嚴(yán)格落實(shí)行動(dòng)方案，按照目標(biāo)要求和計(jì)劃措施進(jìn)行整改，跟進(jìn)提升進(jìn)度，加強(qiáng)黨員、群眾監(jiān)督力度，確保提升行動(dòng)工作落到實(shí)處。

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇四

按照地區(qū)深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于印發(fā)地直機(jī)關(guān)開展“能力建設(shè)提升年”活動(dòng)實(shí)施辦法的通知》（大作辦〔20xx〕5號(hào)）要求，為進(jìn)一步打牢全局干部職工改作風(fēng)優(yōu)環(huán)境能力基礎(chǔ)，扎實(shí)開展好地區(qū)自然資源局“能力建設(shè)提升年”活動(dòng)，特制定本實(shí)施辦法。

一、工作任務(wù)。

（一）重點(diǎn)解決政治理論水平不高問題。針對(duì)理論武裝頭腦不夠，學(xué)懂弄通下的功夫不足，用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指引工作不到位等現(xiàn)象，結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，強(qiáng)化理論武裝，有效提升機(jī)關(guān)干部的政治理論水平。

（二）重點(diǎn)解決業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)問題。針對(duì)落實(shí)“五細(xì)”要求有差距，底數(shù)不清、情況不明，工作粗枝大葉，政策研究不透，政策紅利沒有充分釋放，貽誤發(fā)展機(jī)遇等現(xiàn)象，采取以考促學(xué)、以學(xué)促做等方式，不斷強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)務(wù)能力。

（三）重點(diǎn)解決服務(wù)能力不足問題。針對(duì)為民情懷樹的不夠牢固，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，管理型機(jī)關(guān)向服務(wù)型機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)變還不夠快等現(xiàn)象，加強(qiáng)教育培訓(xùn)和管理，深化“五細(xì)”成果，優(yōu)化辦事流程，進(jìn)一步增強(qiáng)為民服務(wù)意識(shí)和本領(lǐng)。

二、工作措施。

（一）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，靈活采取多種學(xué)習(xí)方式，把學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為首要任務(wù)，堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記對(duì)我省重要講話重要指示批示精神，著重在學(xué)懂弄通做實(shí)黨的創(chuàng)新理論上下功夫，堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨史與學(xué)習(xí)新中國史、改革開放史、社會(huì)主義發(fā)展史相貫通，做到學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行，大力營(yíng)造學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局的濃厚氛圍。聚焦深學(xué)篤行，學(xué)以致用，著力提升領(lǐng)導(dǎo)干部用好習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)工作的能力。把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的思想助力，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。

（二）抓實(shí)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。結(jié)合自然資源實(shí)際，聚焦學(xué)精學(xué)深、學(xué)以致用，深入鉆研政策，有效銜接中央重大發(fā)展戰(zhàn)略，讀懂弄通中央、省地決策部署，研究透徹政策法規(guī)，找準(zhǔn)落實(shí)政策結(jié)合點(diǎn)，促進(jìn)政策紅利充分釋放，整體提升干部隊(duì)伍業(yè)務(wù)能力。領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮“頭雁”作用，深入結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，帶頭上講臺(tái)、講黨課，每月開展1次講法規(guī)、講政策、講業(yè)務(wù)的專題講座。要以“能力建設(shè)提升年”為契機(jī)，結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，豐富知識(shí)，儲(chǔ)備理論，提高素養(yǎng)；通過學(xué)習(xí)，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，與時(shí)俱進(jìn)；通過學(xué)習(xí)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定政治方向，樹立正確觀點(diǎn)；通過學(xué)習(xí)，使眼界更開闊、思維更敏捷，想問題更深、看問題更遠(yuǎn)。

（三）主動(dòng)對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)。注重正向引領(lǐng)，牢固樹立為民情懷，加大先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)復(fù)制推廣力度，轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)管理思維，提升服務(wù)意識(shí)，在已建立的辦事流程基礎(chǔ)上，學(xué)習(xí)借鑒推廣相關(guān)單位對(duì)外公布辦事流程二維碼的經(jīng)驗(yàn)，以辦理事項(xiàng)為單位，一體推進(jìn)辦事二維碼建設(shè)，于7月末前完善辦事二維碼建設(shè)工作，不斷拓寬傳播渠道，擴(kuò)大辦事二維碼傳播范圍，打造完善“辦事掃碼”服務(wù)模式。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部“走流程”相關(guān)要求，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員要結(jié)合工作分工，對(duì)所分管業(yè)務(wù)部門辦事流程進(jìn)行梳理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，不斷更新完善辦事流程。

同時(shí)，要結(jié)合“五細(xì)”評(píng)比活動(dòng)，充分發(fā)揮業(yè)務(wù)尖兵的作用，帶動(dòng)全系統(tǒng)干部學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的積極性和主動(dòng)性，促進(jìn)全系統(tǒng)業(yè)務(wù)水平和工作能力的提高，全系統(tǒng)人心思進(jìn)、人心思上、人心思干。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，有針對(duì)性地學(xué)習(xí)掌握履行崗位職責(zé)所必備的知識(shí)，努力使自己真正成為行家里手，管本行，懂全局，能夠解決實(shí)際問題、實(shí)現(xiàn)自我超越，提高應(yīng)對(duì)緊急事務(wù)的能力，避免不作為、慢作為、亂作為。在工作中主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)、新形勢(shì)、新變化，堅(jiān)持保障發(fā)展與保護(hù)資源并進(jìn)，改革創(chuàng)新與依法行政并舉，切實(shí)提高自然資源管理質(zhì)量和水平。

三、有關(guān)要求。

（一）開展“能力建設(shè)提升年”工作，要堅(jiān)持正面教育為主，用科學(xué)理論武裝頭腦；堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，知行合一；堅(jiān)持問題導(dǎo)向，注重實(shí)效；堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以上率下；堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，分類指導(dǎo)。

（二）要忠誠履職，擔(dān)當(dāng)作為，善做善成，甘于奉獻(xiàn)。在具體工作中，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，要主動(dòng)作為，不能被動(dòng)應(yīng)付；對(duì)群眾上門辦事，能辦的事情當(dāng)場(chǎng)辦，不能辦的事情耐心做好解釋工作，求得理解和支持，把困難留給自己，把方便讓給群眾；對(duì)部門之間的工作，要積極溝通協(xié)調(diào)，不能推諉拖沓。認(rèn)真處理好與省廳各處室、地委行署相關(guān)部門的關(guān)系，保證工作順利有效開展。

（三）領(lǐng)導(dǎo)干部要帶領(lǐng)分管科室負(fù)責(zé)人深入各縣（市）區(qū)局進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，對(duì)基層存在的困難和問題想辦法解決；各科（局）室要超前謀劃，提前介入，主動(dòng)與重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)部門、地礦系統(tǒng)、重點(diǎn)推進(jìn)項(xiàng)目單位等做好對(duì)接，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，做好服務(wù)工作；各縣（市）區(qū)自然資源局要深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村和礦山一線開展調(diào)研，現(xiàn)場(chǎng)辦公，對(duì)百姓和企業(yè)存在的困難盡最大努力幫助協(xié)調(diào)解決。

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇五

上海世博會(huì)剛剛落下帷幕，廣州亞運(yùn)會(huì)正如火如荼地進(jìn)行著。廣州亞運(yùn)是一張美麗的名片，她要展示給世界的不僅僅的一個(gè)城市的容貌，更重要的是一個(gè)城市的素質(zhì)。讓廣州亞運(yùn)的精神和風(fēng)尚傳遍全國各地，讓56個(gè)民族大團(tuán)結(jié)的精神融入廣州亞運(yùn)，讓廣州亞運(yùn)走向世界，這是希望，也是責(zé)任。世界正在認(rèn)識(shí)中國，中國也應(yīng)該以一個(gè)良好大國的形象展現(xiàn)在世界人民面前。作為我們大學(xué)生，是祖國的未來，必須從提升自身素質(zhì)做起，展示自己良好的形象。

二、活動(dòng)主題做好大國民。

三、活動(dòng)目的。

為了讓同學(xué)們?cè)诖髮W(xué)生活中得到更多的鍛煉，我們特地策劃了此次活動(dòng)。在此次活動(dòng)中，有許多的東西是我們?cè)趯W(xué)習(xí)生活中所學(xué)不到的。大家都知道，在當(dāng)今的社會(huì)中，知識(shí)固然很重要，但能力同樣重要。在這次活動(dòng)中，我們精心策劃了許多能夠提升同學(xué)們能力的訓(xùn)練項(xiàng)目。通過這次活動(dòng)，同學(xué)們能夠真切的.體會(huì)到提升自身素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)精神的重要性，做一名好大學(xué)生，這是我們?cè)谝院蟮纳钪兴匦璧模?/p>

四、活動(dòng)對(duì)象管理技術(shù)學(xué)院烹飪q0931班全體同學(xué)。

五、活動(dòng)時(shí)間11月25日上午三四節(jié)課。

六、活動(dòng)地點(diǎn)法商大樓旁邊草坪。

七、具體流程。

（一）全體同學(xué)站立，合唱《光榮啊，中國共青團(tuán)》團(tuán)歌。

（二）預(yù)備熱身活動(dòng)：拼數(shù)字。

時(shí)間：10分鐘。

步驟：男生代表一塊錢，女生代表五毛錢，全體成員圍成一個(gè)圈慢跑，慢跑過程中，主持人任意說一個(gè)金額，慢跑中的人在不打亂順序的前提下組成主持人要求的金額，沒有找到搭檔的人將被淘汰，站到圈中央，做裁判。

（三）活動(dòng)分組、選組長(zhǎng)、起隊(duì)名、做隊(duì)旗、定口號(hào)：（每組組員選出能具有代表性的人物作為組長(zhǎng)及之后的每個(gè)過程都需要大家的同心協(xié)力，口號(hào)是一種成員精神面貌的體現(xiàn)，同時(shí)也提高了團(tuán)隊(duì)凝聚力，“團(tuán)結(jié)就是力量”，祖國的繁榮富強(qiáng)離不開國民的團(tuán)結(jié)一心。)。

時(shí)間：20分鐘。

人數(shù)：每組20人。

道具：剪刀1把/組、彩紙、雙面膠、透明膠、膠水、筆、旗桿。

步驟：

1、將所有隊(duì)員劃分2個(gè)小組。

2、各組自行選出自己的小組長(zhǎng)（組長(zhǎng)）。分別進(jìn)行自我介紹。

3、各組在25分鐘內(nèi)給自己的團(tuán)隊(duì)起一個(gè)名字和口號(hào)，名字可以有實(shí)際意義，也可以用符號(hào)代替。

4、各組在25分鐘內(nèi)僅依靠所提供的材料給自己的團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)一面旗幟。

5、各組選舉代表介紹他們的隊(duì)名、口號(hào)與旗幟的意義以及小組成員的名字。

6、游戲過程中小組成員內(nèi)部要以名字相稱。

（四）搭橋過河（20分鐘）(當(dāng)今社會(huì)，時(shí)間就是金錢，通過有趣的“過橋”方式，團(tuán)隊(duì)爭(zhēng)分奪秒相互配合，鍛煉國民的反應(yīng)速度，提高時(shí)間觀認(rèn)識(shí)。）。

1、項(xiàng)目類型：戶外素質(zhì)拓展游戲、競(jìng)技娛樂游戲。

2、參賽人員：每隊(duì)派六人上場(chǎng)。

3、場(chǎng)地要求：一片空曠的大場(chǎng)地比賽賽距：30米。

4、需要道具：報(bào)紙。

5、競(jìng)賽方法：賽道兩頭各一組，每組分三人自由組合，起點(diǎn)組手持四張報(bào)紙，由第一名隊(duì)員向前搭放報(bào)紙，第三個(gè)隊(duì)員不斷地把身后的報(bào)紙傳給第一個(gè)隊(duì)員，三人踩著報(bào)紙前進(jìn)30米，其距離為30米（以一籃球場(chǎng)寬為準(zhǔn)，來回），要求腳不能觸地，繞過障礙物回到起點(diǎn)，待三人全部過界后另一組將接過報(bào)紙以同樣的方式往回走，最先到達(dá)起點(diǎn)的為勝。按時(shí)間記名次，按名次記分。

6、競(jìng)賽規(guī)則：（1）、參賽隊(duì)隊(duì)員在起點(diǎn)線外準(zhǔn)備。待一組隊(duì)員全部到達(dá)終點(diǎn)時(shí)另一組才能開始接力。（2）、比賽過程中只要有腳觸地的情況，均視為犯規(guī)。并按觸地次數(shù)對(duì)比賽用時(shí)給與增加。

7、活動(dòng)目的：本活動(dòng)旨在培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)，訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的協(xié)調(diào)能力。

（五）背靠背傳單詞（20分鐘）（國家經(jīng)濟(jì)的高速增長(zhǎng)，對(duì)國民的綜合素質(zhì)要求也越來越高，當(dāng)代大學(xué)生會(huì)面臨著與國際接軌的機(jī)會(huì)，英語能力是不可或缺的，通過傳記單詞的方式，增強(qiáng)同學(xué)們對(duì)英語的興趣，并啟發(fā)同學(xué)們尋找最佳的方式學(xué)好英語。）。

每組派出10名同學(xué)沿草坪坐成2排，主持人向每組排首發(fā)出同樣若干個(gè)單詞，再由排頭傳至排尾，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，看哪組排尾所背記出來的單詞最多、正確率最高者為獲勝。（注意不能用筆記）。

（六）托付（30分鐘）（每位成員在運(yùn)送隊(duì)員的過程中，鍛煉了同學(xué)們毅力的同時(shí)，對(duì)他們的體質(zhì)也是一種考驗(yàn)。這項(xiàng)活動(dòng)可以培養(yǎng)同學(xué)之間的信任度和默契。活動(dòng)中對(duì)體質(zhì)的磨練，也希望大學(xué)生在今后的生活中更加注重自己的體質(zhì)，做健康的大國民。）。

1、16至20人一組，整體分為偶數(shù)個(gè)小組，兩小組隊(duì)員頭對(duì)頭平躺在地上。所有隊(duì)員必須處于同一平面、同一直線上。

2、雙手微曲向上支撐，兩組隊(duì)員的手盡可能處于同一平面上。

3、從隊(duì)前到隊(duì)尾，隊(duì)員抱頭依次平躺在其他隊(duì)員用手組成的平面上。

4、承重隊(duì)員從后向前依次運(yùn)送平躺隊(duì)員。

5、平躺隊(duì)員到達(dá)對(duì)前時(shí)，立刻平躺在地面自動(dòng)組成運(yùn)送隊(duì)形。

6、當(dāng)所有隊(duì)員都經(jīng)過運(yùn)送過程時(shí)，則活動(dòng)成功。

注：以上活動(dòng)僅為備選，若時(shí)間不夠，可從中選取幾個(gè)作為本次活動(dòng)項(xiàng)目。

八、活動(dòng)前期。

1、團(tuán)支部準(zhǔn)備好活動(dòng)期間所需的材料，剪刀1把/組、彩紙、雙面膠、透明膠、膠水、筆、旗桿、報(bào)紙。

2、活動(dòng)前向所有同學(xué)進(jìn)行講解注意事項(xiàng)，進(jìn)行培訓(xùn)。確保活動(dòng)進(jìn)行順暢、安全。

3、宣傳委員畫好宣傳板。

九、注意事項(xiàng)。

1、本著安全第一的原則，嚴(yán)格按規(guī)定的內(nèi)容行事，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，服從統(tǒng)一安排；

2、著裝要求：所有同學(xué)必須穿寬松的運(yùn)動(dòng)裝或休閑裝，須穿軟底運(yùn)動(dòng)鞋。

3、如若遇到天氣因素的阻礙，此次活動(dòng)的時(shí)間作出相應(yīng)的調(diào)整；

4、注意保持培訓(xùn)場(chǎng)地的清潔衛(wèi)生，不亂扔垃圾，自己的垃圾自己帶走。

烹飪q0931班團(tuán)支部。

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇六

?根據(jù)省局《關(guān)于開展整改工作作風(fēng)專項(xiàng)行動(dòng)的通知》文件要求，結(jié)合我市工作實(shí)際，開展整改工作作風(fēng)專項(xiàng)行動(dòng)，全面查擺整改作風(fēng)方面存在的突出問題，深刻查找全局在轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)上存在的差距和不足，切實(shí)提升政策落實(shí)水平、為民服務(wù)本領(lǐng)，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的二十大勝利召開。

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、市委**動(dòng)員會(huì)議精神，按照省局統(tǒng)一部署，聚焦“整改工作作風(fēng)，全面提升服務(wù)質(zhì)量水平”主題，加快推進(jìn)工作作風(fēng)大改進(jìn)、樹立起實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)的部門形象。

通過整改提升，進(jìn)一步樹牢以人民為中心的發(fā)展思想。扎實(shí)推動(dòng)為民意識(shí)更加牢固；官僚主義、形式主義突出問題有效整治；工作痛點(diǎn)、堵點(diǎn)、難點(diǎn)問題有效化解；服務(wù)能力建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，服務(wù)水平明顯提升；爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先意識(shí)顯著增強(qiáng)，精神狀態(tài)更加昂揚(yáng)；長(zhǎng)效機(jī)制更加完善，制度建設(shè)更加健全。

一是官僚主義、形式主義的問題。重點(diǎn)整改空泛表態(tài)、應(yīng)景造勢(shì)、敷衍塞責(zé)、出工不出力的問題；單純以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文件落實(shí)文件的問題；不顧實(shí)際情況、不經(jīng)科學(xué)論證，違反規(guī)定程序亂決策亂拍板亂作為的問題；執(zhí)法不嚴(yán)格，力度不大、覆蓋面不廣、震懾力不夠的問題。

二是不細(xì)不實(shí)、管理松軟的問題。重點(diǎn)整改工作底數(shù)不清情況不明，把關(guān)不嚴(yán)的問題；弄虛作假、謊報(bào)瞞報(bào)的問題；規(guī)章制度不落實(shí)，內(nèi)部管理不嚴(yán)格的問題；工作粗放不準(zhǔn)確，大撒把慢節(jié)奏，路徑依賴的問題；不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為，慵懶怠政的問題。

三是脫離群眾、調(diào)研不足的問題。重點(diǎn)整改對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的問題無動(dòng)于衷、消極應(yīng)付，對(duì)群眾的合理訴求久拖不辦的問題；**經(jīng)辦窗口服務(wù)態(tài)度差、辦事效率低，讓人民群眾來回跑的問題；調(diào)查研究搞形式、走過場(chǎng)，甚至不深入基層、不深入一線摸清楚弄明白，提出意見建議可操作性不強(qiáng)的問題。

四是政策空轉(zhuǎn)、不抓落實(shí)的問題。重點(diǎn)整改地方和部門利益至上，貫徹執(zhí)行上級(jí)決策部署打折扣、做選擇、搞變通的問題；部暑工作止于開會(huì)發(fā)文，不注重督導(dǎo)調(diào)度和督查督辦的問題；“新官不理舊賬”，推諉扯皮的問題。

按照省局提出的“五個(gè)必須”工作要求，積極主動(dòng)作為，確保專項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

一要強(qiáng)化理論武裝，提高政治站位。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，深入學(xué)習(xí)黨的十九大及十九屆歷次全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和省第十二次黨代會(huì)精神，始終堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育成果，教育引導(dǎo)黨員干部深刻把握“兩個(gè)確立”的決定性意義，弘揚(yáng)偉大建黨精神，引導(dǎo)廣大干部職工牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，增強(qiáng)做好**工作的責(zé)任感、使命感和緊迫感，以高度負(fù)責(zé)的精神履職盡責(zé)、狠抓落實(shí)。嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，牢牢把握意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域主導(dǎo)權(quán)和話語權(quán)。

二要加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增強(qiáng)履職能力。創(chuàng)新和培育文化活動(dòng)載體，制定科學(xué)合理、切實(shí)有效的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃，分期分批開展全員業(yè)務(wù)知識(shí)和法律法規(guī)知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提升服務(wù)現(xiàn)代**的素質(zhì)和能力水平。持續(xù)增強(qiáng)干部的思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉和專業(yè)訓(xùn)練，以文化提素質(zhì)、塑形象、育精神、促發(fā)展，讓文化落地生根、開花結(jié)果。樹立重實(shí)干重實(shí)績(jī)的用人導(dǎo)向，加強(qiáng)對(duì)干部的激勵(lì)關(guān)愛，努力造就一支“有情懷、敢擔(dān)當(dāng)、特能奉獻(xiàn)”的高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。

三要開展集中整治，深化整改提升。要深入開展“大排查、大整治、大提升”行動(dòng)，全面查擺四個(gè)方面存在的突出問題，研究制定切實(shí)可行的整改措施，確保迅速整改、全面整改、徹底整改。要按照中央、省、市紀(jì)委監(jiān)委的統(tǒng)一部署，大力開展形式主義、官僚主義集中整治，深入査擺在抓落實(shí)中存在的形式主義、官僚主義問題，深刻剖析問題根源，全面進(jìn)行整改。加強(qiáng)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，精簡(jiǎn)經(jīng)辦程序、證明材料，壓縮辦理時(shí)限、提優(yōu)服務(wù)質(zhì)量。

四要全面完善制度，形成長(zhǎng)效機(jī)制。提升執(zhí)行力、落實(shí)力，大力倡導(dǎo)任何工作有制度、有程序、有標(biāo)準(zhǔn)、有檢查、有落實(shí)，實(shí)行閉環(huán)管理。要堅(jiān)持按制度管人、按流程辦事，全面建立黨建和行政管理制度和標(biāo)準(zhǔn)體系，提升各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化水平。要健全完善督導(dǎo)調(diào)度和督查督辦制度，圍繞重點(diǎn)改革事項(xiàng)和重點(diǎn)民生實(shí)施，逐一建立工作臺(tái)賬，加強(qiáng)督促指導(dǎo)，強(qiáng)化跟蹤問效，確保各項(xiàng)工作有效落實(shí)。

五要強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，聚焦醫(yī)保領(lǐng)域人民群眾的“急難愁盼”，持續(xù)開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)提升服務(wù)效能，提高群眾獲得感、滿意度。樹牢實(shí)踐實(shí)干實(shí)績(jī)鮮明導(dǎo)向，以優(yōu)良作風(fēng)推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)。推進(jìn)清廉建設(shè)，加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控和廉潔教育，做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督，打造廉政文化品牌，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。持續(xù)整治形式主義、官僚主義，堅(jiān)決糾正不擔(dān)當(dāng)、不作為等問題。

六要加大調(diào)查研究力度。嚴(yán)格按照“四不兩直”要求，聚焦群眾關(guān)注的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，實(shí)施“一線工作法”“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)工作法”，建立實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度。加快建立群眾滿意度自我測(cè)評(píng)制度，加強(qiáng)**經(jīng)辦服務(wù)群眾滿意度調(diào)查，增強(qiáng)調(diào)查研究的針對(duì)性、有效性。

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立局整改工作作風(fēng)專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨組書記、局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，分管局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各科室主要負(fù)責(zé)人任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室由**同志負(fù)責(zé)，具體負(fù)責(zé)專項(xiàng)行動(dòng)的日常工作。

二要加強(qiáng)問責(zé)追責(zé)。認(rèn)真落實(shí)省“擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實(shí)”工作動(dòng)員大會(huì)精神，按照“不換思想就換人，不負(fù)責(zé)就問責(zé)，不擔(dān)當(dāng)就挪位，不作為就撤職”的要求，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，要加強(qiáng)日常監(jiān)督管理，加大明察暗訪力度，抓早抓小、防微杜漸，將苗頭性、傾向性問題消除在萌芽狀態(tài)。加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)力度，對(duì)政策落實(shí)不到位、工作推進(jìn)不到位、問題整改不到位的，堅(jiān)決嚴(yán)厲追責(zé)問責(zé)。

三是確保整改成效。要認(rèn)真抓好整改工作，確保不走樣、不跑偏，對(duì)于查擺出來的問題，凡是能夠馬上整改的，要立即整改；凡是不能馬上整改的要明確時(shí)限，限時(shí)整改；凡是需要長(zhǎng)期落實(shí)的，要切實(shí)完善制度措施，形成長(zhǎng)效機(jī)制。要樹立工作標(biāo)桿，對(duì)整改過程中形成的好經(jīng)驗(yàn)好做法，制定出臺(tái)的好制度好措施，加強(qiáng)總結(jié)提煉，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室上報(bào)至省局，在全系統(tǒng)進(jìn)行推廣，要加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，充分借助各類主流媒體，加大對(duì)整改行動(dòng)宣傳報(bào)導(dǎo)，營(yíng)造良好輿論。

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇七

一、活動(dòng)名稱：

__集團(tuán)“慶五一，大家一起來”娛樂活動(dòng)。

二、活動(dòng)目的：

在五一國際勞動(dòng)節(jié)來臨之際，我們要充分發(fā)揮____員工的文藝表演才能，大家一起來參與，豐富全體員工的文化娛樂生活。

三、活動(dòng)時(shí)間：

20__年5月1日下午。

四、活動(dòng)地點(diǎn)：

____集團(tuán)2樓會(huì)議室。

五、參加人員：

____集團(tuán)全體員工。

六、主持人：

____和____。

七、注意事項(xiàng)：

1、要注意時(shí)間安排，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)氣氛，靈活掌握節(jié)奏。

2、要遵守活動(dòng)規(guī)則，積極參與，調(diào)動(dòng)活動(dòng)氣氛。

3、在活動(dòng)過程中堅(jiān)持適度原則，就要活潑但不失莊重。

4、活動(dòng)分為集體游戲類和個(gè)人表演類，希望大家能積極報(bào)名，共同娛樂。個(gè)人表演類每個(gè)部門至少提供__個(gè)節(jié)目，其他根據(jù)情況公司會(huì)作具體安排。

八、活動(dòng)流程：

1、主持人介紹活動(dòng)的基本情況，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)致辭。

2、領(lǐng)導(dǎo)致辭。

3、娛樂互動(dòng)。

熱場(chǎng)游戲：

現(xiàn)場(chǎng)每一個(gè)人分發(fā)兩張紙條，在其中一張上寫上在哪里，另一張寫上在干什么，收起分別放入兩個(gè)容器中。每一個(gè)人在兩個(gè)容器中各抽取一張紙條，然后把自己抽到的內(nèi)容，以“今天下午我(是固定的)在哪里干什么”的形式念出來，大家可以隨便寫的。

(1)游戲類：

大力神(扳手腕)：

找張桌子當(dāng)擂臺(tái)，一個(gè)人做擂主，接收其他人的挑戰(zhàn)，進(jìn)行扳手腕游戲。標(biāo)準(zhǔn)就是擂主不用扳倒對(duì)手，只要保持10秒不被扳倒就算贏，而參加的人要在短短的10秒內(nèi)扳倒擂主才算贏。假如參加游戲的人贏了的話，也可以代替原來的擂主，由此類推。

知識(shí)問答：

根據(jù)____集團(tuán)的基本情況，設(shè)定題目，為了考察大家對(duì)我們公司的了解程度，有利于員工更詳細(xì)全面的了解我們公司，增強(qiáng)主人翁意識(shí)。

(2)表演類：

自由k歌：

只要想唱，就可以在這個(gè)舞臺(tái)上一展歌喉，人人參與，氛圍活躍。

自由發(fā)揮：

參與人員可以根據(jù)每一個(gè)人自己的興趣愛好，選擇自己最佳的表演方式，如打羽毛球、打乒乓球，打臺(tái)球。

(3)我們都是一家人，交流溝通：

由于平時(shí)領(lǐng)導(dǎo)和員工都忙于工作，彼此交流的機(jī)會(huì)較少，以本次活動(dòng)為契機(jī)，員工可以向領(lǐng)導(dǎo)反映一些工作和生活中遇到的問題，對(duì)公司未來的發(fā)展提一些建議，談一下自己的想法，此項(xiàng)活動(dòng)有利于拉近領(lǐng)導(dǎo)與員工的距離，樹立領(lǐng)導(dǎo)的威信，調(diào)動(dòng)員工工作的積極性，更好地建設(shè)____集團(tuán)!

4、總結(jié)評(píng)優(yōu)。

(1)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)總結(jié)。

(2)主持人根據(jù)評(píng)比表現(xiàn)和記錄，宣布評(píng)比結(jié)果，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)和個(gè)人予以獎(jiǎng)勵(lì)。

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇八

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)重要指示批示精神，鞏固拓展作風(fēng)建設(shè)成果，持續(xù)提升干部素能、工作效能，奮力推進(jìn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，鎮(zhèn)黨委決定，2022年在全鎮(zhèn)各黨組織和黨員干部中開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能促趕超”作風(fēng)能力建設(shè)年活動(dòng)，現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想。

以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神，落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)“八項(xiàng)本領(lǐng)”、提升“七種能力”和堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的系列要求，以求實(shí)務(wù)實(shí)落實(shí)，突出實(shí)干實(shí)效實(shí)績(jī)，牢固樹立“靠作風(fēng)吃飯、憑實(shí)績(jī)說話”鮮明導(dǎo)向，錘煉“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”工作作風(fēng)，以良好作風(fēng)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展新篇章。突出目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，強(qiáng)化思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練，持續(xù)增強(qiáng)過硬本領(lǐng)，激發(fā)干事熱情，提升工作效能，為實(shí)現(xiàn)建設(shè)現(xiàn)代化區(qū)域中心城市核心區(qū)貢獻(xiàn)新突破，以優(yōu)異成績(jī)和嶄新氣象迎接黨的二十大勝利召開。

二、工作原則。

——堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，示范引領(lǐng)促超越。緊扣關(guān)鍵領(lǐng)域，對(duì)標(biāo)三套指標(biāo)，突出抓好“關(guān)鍵少數(shù)”與管好“絕大多數(shù)”相結(jié)合，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭，從主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員做起，帶動(dòng)全鎮(zhèn)黨員干部埋頭苦干、勇毅前行，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，打好組合拳，攻堅(jiān)克難、開拓奮進(jìn)，形成持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)的“頭雁效應(yīng)”。

——堅(jiān)持問題導(dǎo)向，精準(zhǔn)施治抓整改。各村黨支部和黨員干部要把解決問題貫穿作風(fēng)建設(shè)始終，以改進(jìn)提升干部作風(fēng)能力問題為重點(diǎn)，以“五大行動(dòng)”為抓手，根據(jù)不同層級(jí)、不同領(lǐng)域、不同對(duì)象的特點(diǎn)，細(xì)化措施，扎實(shí)推進(jìn)。堅(jiān)持動(dòng)真碰硬、破立并舉、系統(tǒng)施治、真抓實(shí)做，促進(jìn)黨員干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、能力大提升、發(fā)展大跨越。

——堅(jiān)持嚴(yán)實(shí)導(dǎo)向，正向激勵(lì)鼓干勁。全體黨員干部要樹立終身學(xué)習(xí)理念，全鎮(zhèn)上下要把嚴(yán)的主基調(diào)貫穿始終，嚴(yán)管與厚愛結(jié)合，激勵(lì)與約束并重，充分運(yùn)用“三項(xiàng)機(jī)制”，為敢擔(dān)當(dāng)、肯負(fù)責(zé)、善作為的干部撐腰鼓勁，持續(xù)營(yíng)造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好生態(tài)。

——堅(jiān)持結(jié)果導(dǎo)向，評(píng)先創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)一流。樹牢“靠作風(fēng)吃飯、憑實(shí)績(jī)說話”鮮明導(dǎo)向，以群眾滿意為評(píng)判，用發(fā)展實(shí)績(jī)來檢驗(yàn)，以一流作風(fēng)營(yíng)造一流發(fā)展環(huán)境、創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)。

三、目標(biāo)任務(wù)。

全鎮(zhèn)各黨支部和黨員干部要錘煉作風(fēng)昂揚(yáng)斗志，以敢為善成的闖勁、只爭(zhēng)朝夕的拼勁、腳步丈量的干勁、高效落實(shí)的巧勁、嚴(yán)督實(shí)查的韌勁，聞風(fēng)而動(dòng)，見令而行，切實(shí)以奮斗的姿態(tài)謀事、以奔跑的狀態(tài)干事，確保各項(xiàng)工作穩(wěn)居全縣第一方陣。通過本次活動(dòng)實(shí)現(xiàn)“五個(gè)顯著提升”。顯著提升旗幟鮮明講政治的作風(fēng)能力，大興學(xué)習(xí)研究之風(fēng)，深刻領(lǐng)會(huì)“兩個(gè)確立”的決定性意義，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。顯著提升聯(lián)系服務(wù)群眾的作風(fēng)能力，大興親民愛民之風(fēng)，鞏固深化“我為群眾辦實(shí)事”和“進(jìn)萬家門、知萬家情、解萬家難”活動(dòng)成果，腳步丈量走好新時(shí)代群眾路線，心中有責(zé)解決好群眾關(guān)切的操心事煩心事揪心事，讓群眾有更多的獲得感幸福感安全感。顯著提升大抓項(xiàng)目招商的作風(fēng)能力，大興招商引資之風(fēng)，堅(jiān)持“項(xiàng)目為王”理念，緊盯擴(kuò)投資穩(wěn)增長(zhǎng)，興產(chǎn)業(yè)促消費(fèi)等重點(diǎn)，扎實(shí)開展“高質(zhì)量項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)年”活動(dòng)，大力實(shí)施“五個(gè)季度”抓項(xiàng)目機(jī)制。深化“雙招雙引”，做響品牌，持續(xù)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境。顯著提升推進(jìn)改革創(chuàng)新的作風(fēng)能力，大興改革創(chuàng)新之風(fēng)，思想破冰，行動(dòng)突圍，善于用改革的辦法解決高質(zhì)量發(fā)展中的“難點(diǎn)”“堵點(diǎn)”，以永不懈怠的拼搶狀態(tài)和一往無前的昂揚(yáng)斗志，在“比學(xué)趕超”中爭(zhēng)先進(jìn)位，在加壓奮進(jìn)中開創(chuàng)新局。顯著提升善作善成抓落實(shí)的作風(fēng)能力，大興務(wù)實(shí)重干之風(fēng)，只為辦好想辦法，不為沒辦找理由，秉承“今天再晚也是早、明天再早也是晚”理念，精心謀事、用心干事、專心成事，以“人一之、我十之”的勁頭抓執(zhí)行、抓落實(shí)，以“馬上就干、干就最好”的擔(dān)當(dāng)攻重點(diǎn)、破難題，確保超額完成年度目標(biāo)任務(wù)。

四、主要措施。

堅(jiān)持“學(xué)干”并重、“查改”貫通和“糾建”并舉，將體制機(jī)制改革創(chuàng)新、“雙招雙引”、項(xiàng)目建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、人居環(huán)境等重點(diǎn)事項(xiàng)融入活動(dòng)，推動(dòng)全鎮(zhèn)黨員干部以優(yōu)良作風(fēng)、過硬能力、一流效能擔(dān)負(fù)起鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展重任。

（一）提高站位，開展政治理論大學(xué)習(xí)。

各支部要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、十九屆中央紀(jì)委六次全會(huì)精神，學(xué)深悟透精神實(shí)質(zhì)，不斷提高政治站位，自覺把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來；要貫徹領(lǐng)悟省委十三屆十次全會(huì)、省委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、十三屆省紀(jì)委六次全會(huì)、市委五屆十三次全會(huì)暨經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和縣委十六屆二次全會(huì)暨縣委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，突出中心，抓住重點(diǎn)，把思路和方法聚焦到縣委政府的中心工作和部署要求上來；要精學(xué)善思政策法規(guī)，業(yè)務(wù)知識(shí)和制度規(guī)定，結(jié)合實(shí)際，有的放矢，把方法和措施運(yùn)用到落實(shí)高質(zhì)量完成全年目標(biāo)任務(wù)中來。全鎮(zhèn)上下要把學(xué)習(xí)貫穿始終，以黨委中心組和黨支部為單位，列出全年學(xué)習(xí)計(jì)劃、明確學(xué)習(xí)專題，利用一周時(shí)間，采取單位領(lǐng)學(xué)、個(gè)人自學(xué)、研討交流等方式進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。集中學(xué)習(xí)后，要結(jié)合日常工作實(shí)際，采取輔導(dǎo)式領(lǐng)學(xué)、調(diào)研式踐學(xué)、觀摩式促學(xué)等方式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，開展常態(tài)化政治理論學(xué)習(xí)，確保廣大黨員干部學(xué)習(xí)教育往深里走、往心里走、往實(shí)里走，真正做到學(xué)深悟透、融會(huì)貫通、真信篤行。

（二）查找差距，開展五查五思大檢視。

各村黨支部和黨員干部要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，全面對(duì)標(biāo)習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)能力建設(shè)的重要論述，持續(xù)深化“明責(zé)、踐諾、結(jié)果”主題作風(fēng)整訓(xùn)成果，對(duì)表責(zé)任是否落實(shí)、承諾是否踐行、結(jié)果是否真實(shí)，從班子、領(lǐng)導(dǎo)、黨員、干部四個(gè)層次，圍繞素質(zhì)能力、理想信念、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)和工作業(yè)績(jī)五個(gè)方面逐一對(duì)照查找存在的差距，并通過群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相評(píng)、集體議等方式，扎實(shí)開展“五查五思”，即：一查素質(zhì)能力，看能否不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)技術(shù)本領(lǐng)，反思提高素質(zhì)能力的問題；二查理想信念，看能否加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念，反思嚴(yán)于修身的問題；三查精神狀態(tài)，看能否敢于面對(duì)困難、勇于奮力拼搏，反思提振狀態(tài)的問題；四查工作作風(fēng)，查能否貫徹落實(shí)市委、縣委工作部署有力、有為、有效，履行崗位職責(zé)盡職、盡責(zé)、盡心，反思作風(fēng)實(shí)不實(shí)的問題；五查工作業(yè)績(jī)，看能否主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，努力敬業(yè)奉獻(xiàn)，反思不斷進(jìn)取的問題。

全鎮(zhèn)黨員干部要對(duì)照以上重點(diǎn)，找準(zhǔn)漏點(diǎn)、痛點(diǎn)、堵點(diǎn)，深刻剖析問題根源，明確努力方向和改進(jìn)措施，建好問題清單和整改臺(tái)賬，在一定范圍內(nèi)公示。

（三）改進(jìn)作風(fēng)，開展擔(dān)當(dāng)實(shí)干大行動(dòng)。

聚焦“庸懶散慢虛浮粗”不實(shí)作風(fēng)，注重從思想深處提升、以具體行動(dòng)改進(jìn)，教育引導(dǎo)黨員干部躬身入局，該辦的事頂著壓力也要上，該負(fù)的責(zé)冒著風(fēng)險(xiǎn)也要擔(dān)，持續(xù)錘煉“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”優(yōu)良作風(fēng)，以干部的“辛苦指數(shù)”換取群眾的“幸福指數(shù)”。

1、實(shí)施“三不一慢”整治行動(dòng)。重點(diǎn)整治推諉扯皮，碰到難題繞道走，遇到難事就上交；重點(diǎn)整治慵懶散慢，落實(shí)工作慢慢騰騰，完成任務(wù)拖拖拉拉；重點(diǎn)整治抓重點(diǎn)工作前期謀劃不足，后期實(shí)施不力，缺乏恒心、韌勁，攻堅(jiān)力度不夠等不擔(dān)當(dāng)、不作為、不落實(shí)、慢作為“三不一慢”問題。鎮(zhèn)紀(jì)委、督查辦有針對(duì)性開展“小切口”重點(diǎn)督查，并將工作推進(jìn)中的不擔(dān)當(dāng)、不作為、不落實(shí)問題作為日常監(jiān)督和不定期明察暗訪的重點(diǎn)內(nèi)容，建立作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化督查機(jī)制。鎮(zhèn)督查辦要細(xì)化、量化考核指標(biāo)，充分運(yùn)用考核結(jié)果，發(fā)揮好“指揮棒”作用；鎮(zhèn)紀(jì)委要對(duì)不擔(dān)當(dāng)、不作為、不落實(shí)和慢作為的干部及時(shí)進(jìn)行處理；鎮(zhèn)紀(jì)委要加強(qiáng)與各辦站日常聯(lián)系溝通，研判分析問題形勢(shì)，要進(jìn)一步加大為基層減負(fù)力度，切實(shí)糾正工作過度留痕、檢查考核過多過頻等問題，讓干部有更多時(shí)間和精力抓落實(shí)。適時(shí)處置移交問題線索快查快處，依規(guī)依紀(jì)依法精準(zhǔn)問責(zé)，對(duì)典型案例通報(bào)曝光。（牽頭單位：鎮(zhèn)紀(jì)委辦，配合單位：各辦站）。

2、實(shí)施“項(xiàng)目體檢”感知行動(dòng)。緊盯招商引資方面的“痛點(diǎn)”、“堵點(diǎn)”和“難點(diǎn)”，對(duì)近三年來重大招商引資未落地項(xiàng)目進(jìn)行“全面體檢”，查找招商引資過程中重招商輕安商、重管理輕服務(wù)以及對(duì)環(huán)境保障等方面反映強(qiáng)烈、長(zhǎng)期得不到解決的突出問題。針對(duì)項(xiàng)目體檢發(fā)現(xiàn)的問題，逐事逐項(xiàng)找出不落實(shí)的原因、盯住不落實(shí)的責(zé)任人，特別是對(duì)項(xiàng)目推進(jìn)不力、管理督辦不嚴(yán)、服務(wù)企業(yè)不周、推諉扯皮不辦，致使項(xiàng)目落地難、落地慢問題的人員快查快辦，持續(xù)優(yōu)化全鎮(zhèn)營(yíng)商環(huán)境，全力推動(dòng)“雙招雙引”工作取得新成效。（牽頭單位：經(jīng)濟(jì)辦，配合單位：各村）。

3、實(shí)施“紅旗”、“蝸牛”命名行動(dòng)。大力弘揚(yáng)“馬上就辦、真抓實(shí)干”作風(fēng)，掀起全員雙招雙引“論英雄、爭(zhēng)一流、奪紅旗”工作熱潮。在重點(diǎn)項(xiàng)目包抓責(zé)任單位中，開展“紅旗”和“蝸牛”命名活動(dòng)，在每季度追趕超越擂臺(tái)賽上，對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)得力、履職效果好、提前完成既定項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)的單位和個(gè)人授予“紅旗”獎(jiǎng)；對(duì)虛以應(yīng)付，表態(tài)調(diào)門高、行動(dòng)落實(shí)差，推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目不力、進(jìn)展緩慢，沒有按時(shí)完成目標(biāo)任務(wù)的，命名為“蝸牛”。被命名為“紅旗”獎(jiǎng)、“蝸牛”的，在年度目標(biāo)責(zé)任考核中提高加減分權(quán)重，予以重獎(jiǎng)重罰。（牽頭單位：經(jīng)濟(jì)辦，配合部門：黨政辦、各村）。

4、實(shí)施“三服務(wù)”評(píng)價(jià)行動(dòng)。針對(duì)部分窗口單位圍繞“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)群眾”，集中開展評(píng)價(jià)效能、評(píng)價(jià)作風(fēng)、評(píng)價(jià)業(yè)績(jī)行動(dòng)（簡(jiǎn)稱“三服務(wù)”評(píng)價(jià)行動(dòng))。鎮(zhèn)便民服務(wù)大廳負(fù)責(zé)9個(gè)村黨群服務(wù)中心開展“比服務(wù)發(fā)展，促轉(zhuǎn)型升級(jí)；比服務(wù)項(xiàng)目，促效能提升；比服務(wù)群眾，促作風(fēng)改進(jìn)”活動(dòng)，引導(dǎo)黨員干部立足崗位履職擔(dān)當(dāng)，主動(dòng)靠前服務(wù)。鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)辦負(fù)責(zé)服務(wù)企業(yè)情況進(jìn)行企業(yè)評(píng)價(jià)效能；鎮(zhèn)黨政辦負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)關(guān)辦站“三服務(wù)”情況進(jìn)行考核評(píng)價(jià)業(yè)績(jī)。通過開展“三服務(wù)”評(píng)價(jià)行動(dòng)推動(dòng)全鎮(zhèn)黨員干部拒做“蝸牛”，帶頭爭(zhēng)創(chuàng)“紅旗”，進(jìn)一步提高黨員干部服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力水平。（牽頭單位：便民服務(wù)中心，配合單位：黨政辦、經(jīng)濟(jì)辦、各村）。

5、實(shí)施“比作風(fēng)見成效”媒體助力行動(dòng)。鎮(zhèn)黨政辦在“蘭香xx”重要版面開設(shè)“作風(fēng)能力建設(shè)年在行動(dòng)”專欄，報(bào)道各村黨支部和黨員干部立足崗位轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能的積極變化、工作進(jìn)展和先進(jìn)事跡等。2月中旬，組織開展“改作風(fēng)開新局，一把手談打算”訪談，組織各村“一把手”談體會(huì)、說打算，發(fā)揮頭雁示范帶動(dòng)效應(yīng)，營(yíng)造以優(yōu)良干部作風(fēng)抓發(fā)展促超越的濃厚氛圍。開設(shè)作風(fēng)問題“曝光臺(tái)”，定期通報(bào)曝光作風(fēng)方面突出問題和典型案例，形成有效震懾。（牽頭單位：黨政辦，配合單位：各辦站、各村）。

（四）立足本職，開展崗位能力大提升。

堅(jiān)持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，通過專題培訓(xùn)、崗位歷練、交流互鑒、在職自學(xué)等多種方式，提高工作能力，提升專業(yè)化、規(guī)范化水平，成為本職工作的行家里手。一是組織開展干部綜合素質(zhì)提升輪訓(xùn)學(xué)習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)干部政治理論素養(yǎng)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平和抓工作落實(shí)的能力。抓好專業(yè)能力培訓(xùn)學(xué)習(xí)，圍繞全縣“十四五”規(guī)劃及縣委十六屆二次全會(huì)重點(diǎn)任務(wù)，結(jié)合鎮(zhèn)情實(shí)際，精心策劃產(chǎn)業(yè)發(fā)展、文旅融合、鄉(xiāng)村振興、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、生態(tài)保護(hù)等專題，通過開設(shè)“干部夜校”、“xx講堂”等方式，注重在實(shí)踐攻堅(jiān)練兵場(chǎng)中開展培訓(xùn)，尤其注重選擇一些推進(jìn)力度大、成效明顯或進(jìn)展緩慢、存在問題的重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工程、群眾熱點(diǎn)關(guān)注的民生事項(xiàng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)式教學(xué)，提高干部解決實(shí)際問題、推進(jìn)落實(shí)的能力。二是精準(zhǔn)制定對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)目標(biāo)和學(xué)習(xí)計(jì)劃，借助蘇陜協(xié)作機(jī)遇，分類分批組織各村“一把手”到發(fā)達(dá)地區(qū)，采取研學(xué)觀摩和研討交流等方式，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，解放思想，開闊思路，增強(qiáng)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的信心和能力。三是持續(xù)加大年輕干部培養(yǎng)力度，優(yōu)化干部成長(zhǎng)路徑、補(bǔ)齊能力短板。建立年輕干部政治導(dǎo)師、能力導(dǎo)師“雙導(dǎo)師”制度，組建年輕干部新時(shí)代素能提升導(dǎo)師團(tuán)，由單位主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)“二對(duì)一”組團(tuán)式幫帶年輕干部，制定個(gè)性化幫帶計(jì)劃，通過談心談話、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、調(diào)研寫作等方式，幫助年輕干部快速成長(zhǎng)。四是以擂臺(tái)賽等載體為主要抓手，建立“曬實(shí)績(jī)、比作風(fēng)、爭(zhēng)先鋒”長(zhǎng)效工作機(jī)制，引導(dǎo)干部在亮實(shí)績(jī)、顯擔(dān)當(dāng)、當(dāng)尖兵中強(qiáng)素提能。五是開展攻堅(jiān)克難、改革創(chuàng)新、爭(zhēng)光出彩、專業(yè)精湛“四型好干部”評(píng)選表彰活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)先進(jìn)典型的宣傳力度，激勵(lì)鞭策各級(jí)干部見賢思齊、比學(xué)趕超，持續(xù)營(yíng)造“靠作風(fēng)吃飯、憑實(shí)績(jī)說話”的鮮明導(dǎo)向。（牽頭單位：黨政辦，配合單位：各辦站、各村）。

（五）健全機(jī)制，開展干部隊(duì)伍大關(guān)懷。

堅(jiān)持“三到三看三破”選用干部方法，以結(jié)果論英雄，憑實(shí)績(jī)用干部，落實(shí)新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)揮考核的指揮棒、風(fēng)向標(biāo)、助推器作用，以正確用人導(dǎo)向引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向。一是完善正向激勵(lì)機(jī)制。大力選用堅(jiān)持以人民為中心、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的干部，優(yōu)先使用在重大斗爭(zhēng)實(shí)踐中擔(dān)當(dāng)作為、經(jīng)受考驗(yàn)的干部，積極選拔歷練扎實(shí)、作風(fēng)過硬、解決實(shí)際問題能力強(qiáng)的干部。大力選樹在深化改革、重大舉措、重大工作、重大項(xiàng)目中勇于擔(dān)當(dāng)、甘于奉獻(xiàn)的先進(jìn)典型。落實(shí)休假體檢、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、激勵(lì)關(guān)懷等制度。二是完善容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制。深入落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來”要求，用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對(duì)勇于改革創(chuàng)新、破解難題、先行先試、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的黨員干部，存在容錯(cuò)糾錯(cuò)情形的，及時(shí)按有關(guān)規(guī)定和程序容錯(cuò)免責(zé)，推動(dòng)形成支持改革、鼓勵(lì)創(chuàng)新、允許試錯(cuò)、寬容失誤的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。三是完善澄清保護(hù)機(jī)制。對(duì)受到惡意中傷、不實(shí)舉報(bào)、誣告陷害的黨員干部，及時(shí)在適當(dāng)范圍公開澄清正名，堅(jiān)決查處誣告陷害行為，讓黨員干部心無旁騖干事創(chuàng)業(yè)。（牽頭單位：黨政辦，配合單位：鎮(zhèn)紀(jì)委辦）。

五、實(shí)施步驟。

“轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能促趕超”作風(fēng)能力建設(shè)年活動(dòng)在全鎮(zhèn)各級(jí)黨員干部中開展，自2022年2月開始，2022年12月結(jié)束。

第一階段：動(dòng)員部署、提高認(rèn)識(shí)（2月8日—2月25日）。精心制定實(shí)施方案，及時(shí)動(dòng)員安排部署，認(rèn)真組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)能力建設(shè)的重要論述等內(nèi)容，全面查找作風(fēng)能力方面存在的短板弱項(xiàng)，結(jié)合黨員民主生活會(huì)建立“五查五思”問題清單和整改臺(tái)賬（參考模板見附件），強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，迅速將各項(xiàng)要求落到實(shí)處。

第二階段：邊查邊改、爭(zhēng)創(chuàng)一流（2月26日—11月30日）。聚焦關(guān)鍵性、全局性工作任務(wù)，把活動(dòng)開展與高質(zhì)量發(fā)展中的突出矛盾、群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題結(jié)合起來，運(yùn)用專題謀劃、專班運(yùn)作、專項(xiàng)推進(jìn)等方式，精準(zhǔn)施策、靶向治療，以實(shí)實(shí)在在工作成效為高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。針對(duì)查擺的問題，全體黨員干部在6月底、11月底對(duì)問題清單和整改臺(tái)賬進(jìn)行“回頭看”，實(shí)行整改銷號(hào)管理。

第三階段：總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、評(píng)價(jià)考核（12月1日—12月15日）。全鎮(zhèn)上下全面系統(tǒng)總結(jié)作風(fēng)能力建設(shè)年活動(dòng)開展情況，認(rèn)真梳理歸納亮點(diǎn)做法、創(chuàng)新載體、工作舉措及取得成效。采取考核、評(píng)議、點(diǎn)評(píng)等方式，對(duì)黨組織和黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變、能力提升情況進(jìn)行客觀、公正、準(zhǔn)確評(píng)價(jià)，并納入年度目標(biāo)責(zé)任考核管理。

六、工作要求。

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實(shí)施。鎮(zhèn)黨委成立“作風(fēng)能力建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)任組長(zhǎng)，黨委副書記，紀(jì)委書記，任副組長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鎮(zhèn)紀(jì)委，辦公室主任由紀(jì)委書記擔(dān)任，辦公室工作人員從相關(guān)辦站抽調(diào)，負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)、督導(dǎo)檢查等工作。鎮(zhèn)紀(jì)委要充分發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，全面掌握工作進(jìn)展，定期研判推進(jìn)情況，積極提出工作建議。各專項(xiàng)行動(dòng)牽頭辦站要全面認(rèn)領(lǐng)工作任務(wù)，在2月15日之前制定具體方案、細(xì)化措施，確保活動(dòng)出新、出彩、出成效。

（二）嚴(yán)明紀(jì)律，強(qiáng)化督導(dǎo)考核。進(jìn)一步改進(jìn)督查方式，健全常態(tài)化督查機(jī)制，變集中督導(dǎo)為日常督導(dǎo)，堅(jiān)持明察與暗訪、重點(diǎn)抽查與交叉檢查、專項(xiàng)督導(dǎo)與舉報(bào)核查相結(jié)合，從小事抓起管起嚴(yán)起，嚴(yán)查快處違反作風(fēng)紀(jì)律的人和事，形成高壓態(tài)勢(shì)。同時(shí)，將作風(fēng)能力建設(shè)年活動(dòng)納入年度目標(biāo)責(zé)任考核，與干部獎(jiǎng)懲和提拔使用掛鉤，對(duì)縣上命名為“紅旗”獎(jiǎng)的進(jìn)行通報(bào)表揚(yáng)，對(duì)命名為“蝸牛”的進(jìn)行重點(diǎn)督導(dǎo)問責(zé)，對(duì)工作推進(jìn)不力、弄虛作假、圖形式走過場(chǎng)造成不良影響的單位和個(gè)人要嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。

（三）積極宣傳，形成輿論氛圍。鎮(zhèn)黨政辦采取開設(shè)專欄等形式，廣泛宣傳、深度報(bào)道作風(fēng)能力建設(shè)年活動(dòng)的目的意義、工作動(dòng)態(tài)和經(jīng)驗(yàn)做法，引導(dǎo)社會(huì)各界積極參與作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持正面激勵(lì)與反面警醒相結(jié)合，培樹宣傳先進(jìn)典型，通報(bào)曝光典型案例，讓廣大黨員干部學(xué)有榜樣、追有標(biāo)桿，心有所畏、行有所止。

（四）建章立制，建立長(zhǎng)效機(jī)制。各村黨支部要堅(jiān)持治標(biāo)與治本、當(dāng)前與長(zhǎng)遠(yuǎn)、措施與制度相結(jié)合，對(duì)作風(fēng)能力建設(shè)年活動(dòng)中的一些經(jīng)驗(yàn)做法進(jìn)行提煉總結(jié)，固化為制度，扎緊作風(fēng)建設(shè)的制度“籠子”，從體制機(jī)制上保障黨員干部作風(fēng)持續(xù)向好。

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇九

在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動(dòng)，是鞏固和拓展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果的重要舉措，是加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)一項(xiàng)重要的經(jīng)常性工作。這對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)基層黨組織戰(zhàn)斗力，激發(fā)黨員教師生機(jī)活力，促進(jìn)學(xué)校黨組織和黨員教師更好地開展教育教學(xué)活動(dòng)，有十分重要的意義。結(jié)合學(xué)校實(shí)際，特制定本方案。

認(rèn)真貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會(huì)精神，以鄧小平理論和。

“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為動(dòng)力，以爭(zhēng)做“科教興莘先鋒”活動(dòng)為載體，以加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，細(xì)化“爭(zhēng)十星創(chuàng)五好、五帶頭爭(zhēng)十星”標(biāo)準(zhǔn)，深化課程改革，細(xì)化管理，強(qiáng)化質(zhì)量，努力為廣大師生的成長(zhǎng)搭建發(fā)展的平臺(tái)，引導(dǎo)教師全員參與、黨員教師全力爭(zhēng)創(chuàng)、全面提升，實(shí)現(xiàn)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)教師、加強(qiáng)基層組織的目標(biāo)。

按照

“強(qiáng)化素質(zhì)、細(xì)化管理、改革創(chuàng)新、提高質(zhì)量”的要求，以“爭(zhēng)十星創(chuàng)五好，五帶頭爭(zhēng)十星”為內(nèi)容，創(chuàng)建“科教興莘先鋒”先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)當(dāng)教學(xué)名師。

爭(zhēng)創(chuàng)政治可靠忠誠星、團(tuán)結(jié)實(shí)干堡壘星、工作業(yè)績(jī)突出星、黨員隊(duì)伍優(yōu)良星、制度建設(shè)模范星、組織生活規(guī)范星、黨內(nèi)民主創(chuàng)新星、服務(wù)群眾滿意星、廉潔勤政形象星，努力達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反映好的

“五個(gè)好”目標(biāo)。

爭(zhēng)做政治忠誠星、好學(xué)上進(jìn)星、敬業(yè)奉獻(xiàn)星、業(yè)績(jī)突出星、建言獻(xiàn)策星、幫帶互助星、文明新風(fēng)星、廉潔守法星，努力做到帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚(yáng)正氣

“五帶頭”。

聯(lián)校以黨組織。

“爭(zhēng)十星創(chuàng)五好”和共產(chǎn)黨員“五帶頭爭(zhēng)十星”為總抓手和著力點(diǎn)，引導(dǎo)完小黨支部和黨員教師履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、立足崗位爭(zhēng)優(yōu)秀，打造具有學(xué)校特色的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)品牌和基層黨建工作品牌。

完小黨支部和黨員要爭(zhēng)做。

“科教興莘先鋒”，開展“紅燭精神”主題實(shí)踐活動(dòng)，激勵(lì)黨員做育人楷模、師德標(biāo)兵、教學(xué)名師，努力培養(yǎng)社會(huì)主義合格建設(shè)者和可靠接班人，辦人民滿意的教育。

1.

細(xì)化內(nèi)容，建立爭(zhēng)創(chuàng)“十星”標(biāo)準(zhǔn)。

完善制度，調(diào)查了解黨支部和黨員的整體狀況，掌握黨支部和黨員隊(duì)伍存在的主要問題，明確爭(zhēng)創(chuàng)“十星”的重點(diǎn)方向；與教育教學(xué)工作結(jié)合起來，立足“全面提升年”活動(dòng)在學(xué)校的實(shí)施，增強(qiáng)完小黨支部和黨員的爭(zhēng)創(chuàng)意識(shí)；建立工作責(zé)任制、黨員崗位目標(biāo)責(zé)任制、與黨員年度承諾制結(jié)合起來。

2.

公開承諾，明確爭(zhēng)創(chuàng)“十星”任務(wù)目標(biāo)。

學(xué)校對(duì)履行工作職責(zé)、完成目標(biāo)任務(wù)等情況進(jìn)行公開承諾。重點(diǎn)圍繞加強(qiáng)黨的建設(shè)、學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、深化課程改革、推進(jìn)你素質(zhì)教育、創(chuàng)建和諧學(xué)校等方面作出承諾。

3.

嚴(yán)格程序，做好爭(zhēng)創(chuàng)“十星”的評(píng)選。

每年“七一”前后，接受上級(jí)黨組織對(duì)學(xué)校開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況進(jìn)行考核。學(xué)校根據(jù)黨員履行職責(zé)情況，采取個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、教師測(cè)評(píng)、組織總評(píng)相結(jié)合的方式，分階段定期對(duì)黨員進(jìn)行評(píng)星定級(jí)。明年“七一”前，創(chuàng)星達(dá)

10。

顆的黨支部和黨員可推薦為鎮(zhèn)級(jí)以上先進(jìn)基層黨組織或優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；創(chuàng)星達(dá)不到基本要求的，要查找原因，明確努力方向，制定整改措施。學(xué)校設(shè)置創(chuàng)星圖板，設(shè)立黨員活動(dòng)室，結(jié)合實(shí)際制定評(píng)星工作方案，推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的制度化、規(guī)范化。

這次活動(dòng)主要分五個(gè)步驟進(jìn)行。聯(lián)校按照鎮(zhèn)黨委、政府的總體安排，有計(jì)劃、有步驟地推動(dòng)活動(dòng)開展，保證整個(gè)活動(dòng)的高質(zhì)量開展。

從今年

4

2011。

年

7

月，著重圍繞迎接建黨。

90。

周年開展活動(dòng)，全面掀起創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的熱潮；

從

2011。

年

7

2012。

年

7

月，著重圍繞迎接黨的十八大開展活動(dòng)，讓學(xué)校黨支部和黨員教師以昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌和更加出色的工作業(yè)績(jī)，向黨的十八大獻(xiàn)禮。

1.

動(dòng)員部署。

聯(lián)校在組建機(jī)構(gòu)、深入調(diào)研、充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際制定實(shí)施方案，層層召開會(huì)議對(duì)活動(dòng)作出安排部署。

2.

公開承諾。

聯(lián)校制定具體實(shí)施辦法，黨員提出參加活動(dòng)的具體打算，采取適當(dāng)方式向黨員公布，作出承諾、接受監(jiān)督。公開承諾的內(nèi)容，要與學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)后續(xù)工作相銜接，進(jìn)一步鞏固擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成果。

3.

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)。

上級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人適時(shí)對(duì)學(xué)校黨支部和黨員開展活動(dòng)情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，實(shí)事求是地肯定取得的成績(jī)，指出存在的問題和努力方向，加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與黨支部和黨員的聯(lián)系互動(dòng)

4.

群眾評(píng)議。

在上級(jí)黨組織的監(jiān)督下，適時(shí)組織黨員、教師進(jìn)行評(píng)議，評(píng)議結(jié)果在學(xué)校公開。

5.

評(píng)選表彰。

按照注重工作實(shí)績(jī)和社會(huì)公認(rèn)度的原則，在廣泛聽取黨員和教師意見的基礎(chǔ)上適時(shí)進(jìn)行評(píng)選表彰。

“抓校長(zhǎng)、校長(zhǎng)抓”的良好局面。

聯(lián)校確定的活動(dòng)載體是。

“科教興莘先鋒”，符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，符合學(xué)校深化課程改革的實(shí)際。聯(lián)校對(duì)完小創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)召開了動(dòng)員會(huì)，進(jìn)行安排部署。

充分利用廣播、信息簡(jiǎn)報(bào)、標(biāo)語、宣傳欄等手段，大力宣傳開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)全面提升爭(zhēng)做先鋒活動(dòng)的重要意義，明確了第一階段的學(xué)習(xí)任務(wù)、目的要求、要解決的問題等，發(fā)揮了輿論宣傳的引領(lǐng)作用。

一是深入學(xué)習(xí)。

學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，形成創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)要與教學(xué)工作實(shí)際、學(xué)校發(fā)展、師德建設(shè)、改革創(chuàng)新相結(jié)合。

二是解放思想。

在要不要?jiǎng)?chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、能不能創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、怎么樣創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等重大問題上，反復(fù)學(xué)習(xí)討論。

三是轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持帶頭深入學(xué)校，帶頭解難事、辦實(shí)事。

四是先抓好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)示范校活動(dòng)。

以點(diǎn)帶面，走以典型示范促整體推進(jìn)的路子。

五是講究方式方法。

倡導(dǎo)形式多樣，方法靈活的工作風(fēng)格，促進(jìn)活動(dòng)扎實(shí)健康開展

六是務(wù)求實(shí)效。

以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展為主題，開展豐富多彩的教育教學(xué)活動(dòng)、促進(jìn)師生季刊發(fā)展。

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇十

1.懂得在活動(dòng)中鞋子掉了、鞋粘扣開了、穿反鞋時(shí)，可能會(huì)有危險(xiǎn)。

2.知道鞋子不舒服時(shí)要及時(shí)告訴老師，并知道離隊(duì)整理。

3.培養(yǎng)幼兒敏銳的觀察能力。

4.愿意大膽嘗試，并與同伴分享自己的心得。

5.初步培養(yǎng)幼兒用已有的生活經(jīng)驗(yàn)解決問題的能力。

活動(dòng)準(zhǔn)備。

1.一雙幼兒穿的鞋子。

2.多媒體教學(xué)資源：《寶寶和小鞋》的相關(guān)圖片資料。

活動(dòng)過程。

1.教師說謎語《好朋友》，請(qǐng)幼兒猜謎語。

謎面：兩個(gè)好朋友，見面不分手，要來一塊來，要走一塊走。如果穿對(duì)了，它們頭靠頭，如果穿錯(cuò)了，它們把頭扭。

提問：請(qǐng)小朋友猜一猜，這個(gè)謎語說的哪兩個(gè)好朋友?(謎底：鞋子)。

幼兒猜出謎語后，教師出示一雙幼兒穿的鞋子，請(qǐng)幼兒一起學(xué)說謎語。

2.教師和幼兒做游戲，引導(dǎo)幼兒感受鞋子不舒服時(shí)會(huì)給自己帶來的危險(xiǎn)。

(1)游戲《請(qǐng)你跟我這樣做》。讓幼兒感受掉鞋、穿反鞋、鞋粘扣松開時(shí)腳丫走路不舒服的感覺。

(3)教師小結(jié)。

當(dāng)出現(xiàn)掉鞋、鞋粘扣開了和穿反鞋時(shí)，腳丫走起路來就會(huì)覺得不舒服，還有可能出現(xiàn)絆倒、摔倒等危險(xiǎn)。

3.引導(dǎo)幼兒知道鞋子不舒服時(shí)要及時(shí)告訴老師，并學(xué)習(xí)離隊(duì)整理。

(2)教師小結(jié)。

在我們走了之前，要先檢查自己的鞋粘扣是不是粘好了，兩只鞋子有沒有穿反。如果走路的時(shí)候感覺鞋子沒穿好，小腳丫不舒服了，要趕緊停下來，離開隊(duì)伍，再把鞋子穿好，還可以趕快告訴老師，請(qǐng)老師來幫助你。

4.學(xué)說兒歌《寶寶和小鞋》。

(1)教師根據(jù)兒歌內(nèi)容自編動(dòng)作，一邊表演一邊朗誦兒歌。

文檔為doc格式。

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇十一

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇十二

二、活動(dòng)目的：通過戶外拓展訓(xùn)練，培養(yǎng)員工的組織能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力以及思維創(chuàng)新能力，使管培生更好地融入到集體中，形成良好的團(tuán)隊(duì)精神和主人翁意識(shí)。同時(shí)，挖掘管培生的潛力，促進(jìn)管培生間的交流與合作，提升管培生對(duì)工作的激情和活力。

三、主辦單位：xxxx。

四、活動(dòng)對(duì)象：公司管培生。

五、活動(dòng)地點(diǎn)：海邊沙灘。

六、活動(dòng)時(shí)間：待定。

七、活動(dòng)前準(zhǔn)備工作：

1.宣傳方式：會(huì)議通知各組長(zhǎng)，組長(zhǎng)下達(dá)活動(dòng)精神。

2.考察場(chǎng)地、準(zhǔn)備道具。

3.召開參加人員會(huì)議。

(1)游戲目的：培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神，增進(jìn)溝通，體現(xiàn)協(xié)同工作在解決問題中的重要作用。

(2)討論問題：

a.你們?cè)谟螒蜻^程中碰到了什么問題?怎樣分析問題的?

b.每個(gè)人的任務(wù)是什么?

c.整個(gè)小組的運(yùn)作是否有效?為什么?

2.雷池取物。

(1)活動(dòng)目的：建立小組成員間的相互信任，促進(jìn)溝通與交流，，培養(yǎng)隊(duì)員間的團(tuán)結(jié)合作，使小組充滿活力。

3.信任背投。

（1）活動(dòng)目的：1．建立小組成員間的相互信任。

2．使隊(duì)員挑戰(zhàn)自我。

3．發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，互相幫助。

(2)討論問題：例：

a最初你們對(duì)游戲有何認(rèn)識(shí)?

b參加游戲之后你們有何感受?

c當(dāng)站在平臺(tái)上準(zhǔn)備向后倒時(shí)，你有何感想?

十、在海邊野餐，食物可以集體去選購。

十一、活動(dòng)后期宣傳工作。

1.用照片、文字報(bào)道示活動(dòng)過程的精彩畫面。突出我公司管培生戶外拓展培訓(xùn)。

2.制作活動(dòng)精彩畫面視頻，傳到公司網(wǎng)站。加大集團(tuán)公司企業(yè)文化宣傳力度。十二、活動(dòng)預(yù)算：

1.道具費(fèi)用：

2.海邊野炊費(fèi)用：

3.交通費(fèi)用：

共計(jì)：

十一、附注。

注意事項(xiàng)：做好安全保障工作，確保活動(dòng)順利進(jìn)行。

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇十三

通過定期組織集中培訓(xùn)和專題輔導(dǎo)，整合各類媒體資源，形成廣覆蓋、多層次、縱深化、持續(xù)性的政策宣傳網(wǎng)絡(luò)，提高科技政策在社會(huì)、企業(yè)的覆蓋面和知曉度，讓更多企業(yè)了解、把握、領(lǐng)會(huì)、運(yùn)用好科技政策，推動(dòng)昆山科技創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。20xx年計(jì)劃舉辦各類科技創(chuàng)新系列培訓(xùn)服務(wù)活動(dòng)20場(chǎng)以上，參與人數(shù)不少于1000人次。

二、重點(diǎn)任務(wù)。

1.擴(kuò)大政策宣講受眾。聚焦科技政策在科技企業(yè)中的覆蓋度和受益面，以重點(diǎn)企業(yè)、重大項(xiàng)目為點(diǎn)，以上下游產(chǎn)業(yè)鏈條為線，以區(qū)鎮(zhèn)創(chuàng)新載體為面，圍繞科技計(jì)劃項(xiàng)目資助、高新技術(shù)企業(yè)培育、技術(shù)經(jīng)紀(jì)服務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)、科技人才引進(jìn)等內(nèi)容，開展專題宣講活動(dòng)。

2.優(yōu)化科技業(yè)務(wù)水平。重點(diǎn)提升各區(qū)鎮(zhèn)科技管理工作者服務(wù)能力，圍繞產(chǎn)業(yè)科創(chuàng)中心建設(shè)、科技項(xiàng)目挖掘、高新技術(shù)企業(yè)培育、產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新等主題，根據(jù)全年各類科技計(jì)劃項(xiàng)目申報(bào)時(shí)序，開展材料寫作初審輔導(dǎo)、項(xiàng)目管理檢查驗(yàn)收輔導(dǎo)以及綜合性政策統(tǒng)籌規(guī)劃輔導(dǎo)，培養(yǎng)一批高素質(zhì)的科技服務(wù)隊(duì)伍。

3.提升綜合業(yè)務(wù)能力。以提升全市廣大科技工作者的綜合素質(zhì)為目標(biāo)，邀請(qǐng)高校院所科學(xué)家、龍頭企業(yè)負(fù)責(zé)人、金融機(jī)構(gòu)投資人等各類不同領(lǐng)域?qū)＜覍W(xué)者，來昆為我市各類科技工作者開展宏觀政策解讀分析、科技前沿知識(shí)普及、行業(yè)領(lǐng)域發(fā)展趨勢(shì)、經(jīng)濟(jì)形勢(shì)綜合分析等專題培訓(xùn)講座。

三、工作要求。

1.提高思想認(rèn)識(shí)。始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，精心組織、抓好落實(shí)，確保科技政策宣傳落實(shí)各項(xiàng)工作順利開展，為我市高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。

加強(qiáng)監(jiān)督檢查，確保政策措施早落實(shí)、早見效。

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇十四

進(jìn)一步強(qiáng)化創(chuàng)新理念，促進(jìn)我鎮(zhèn)工作整體標(biāo)準(zhǔn)得到提升，圍繞形成“三提升”良好導(dǎo)向，引導(dǎo)全鎮(zhèn)上下深入開展“對(duì)標(biāo)定位、創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”活動(dòng)，通過找差距、定目標(biāo)、尋路徑，促進(jìn)工作落實(shí)，為全鎮(zhèn)的發(fā)展規(guī)劃奠定基礎(chǔ)。

1、搞好思想發(fā)動(dòng)。在集中學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，各參學(xué)單位要充分認(rèn)識(shí)“對(duì)標(biāo)定位”的重要意義，動(dòng)員廣大黨員干部圍繞工作能力、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作效率向一流水平、更高層次看齊，科學(xué)確定對(duì)照標(biāo)桿，持續(xù)提升發(fā)展水平。

2、開展“四對(duì)照”活動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部要“對(duì)照群眾意見查不足、對(duì)照一流標(biāo)準(zhǔn)看差距、對(duì)照專家建議找問題、對(duì)照目標(biāo)任務(wù)抓落實(shí)”，制定措施，謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展定位和確定階段性目標(biāo)，形成《對(duì)標(biāo)定位報(bào)告》。一是對(duì)照群眾意見，進(jìn)行查漏補(bǔ)缺。各參學(xué)單位要利用一個(gè)月左右時(shí)間，對(duì)照學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)和干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)中征求到的意見、建議,認(rèn)真開展一次“回頭看”，進(jìn)一步查找薄弱環(huán)節(jié)，完善整改措施。二是對(duì)照一流標(biāo)準(zhǔn)，分層對(duì)標(biāo)定位。高標(biāo)準(zhǔn)要求是高水平發(fā)展的必要前提和基礎(chǔ)，各參學(xué)單位要把提升標(biāo)準(zhǔn)作為自覺追求，進(jìn)一步強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)，努力向一流水平“對(duì)標(biāo)”。全鎮(zhèn)上下立足更好地服務(wù)全區(qū)中心工作，著眼于全區(qū)一流、全市創(chuàng)優(yōu)、全省爭(zhēng)先，確立發(fā)展目標(biāo)，增強(qiáng)工作的前瞻性；行業(yè)、產(chǎn)業(yè)、企業(yè)要瞄準(zhǔn)區(qū)內(nèi)、市內(nèi)乃至省內(nèi)一流水平和先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，與行業(yè)高端和大企業(yè)對(duì)標(biāo)，致力打造具有高競(jìng)爭(zhēng)力的行業(yè)、產(chǎn)業(yè)和企業(yè)龍頭；每個(gè)崗位、每名干部、每位黨員要瞄準(zhǔn)最好、干到極致、追求卓越、爭(zhēng)創(chuàng)一流。三是對(duì)照專家建議，形成對(duì)標(biāo)報(bào)告。立足推動(dòng)我鎮(zhèn)大發(fā)展、大突破、大跨越，進(jìn)一步縮小與先進(jìn)地區(qū)的差距，積極聘請(qǐng)知名專家學(xué)者進(jìn)行“把脈會(huì)診”，幫助開闊發(fā)展思路、提升工作水平、找準(zhǔn)發(fā)展定位。《對(duì)標(biāo)定位報(bào)告》要體現(xiàn)工作現(xiàn)狀及存在問題、總體思路、工作目標(biāo)、推進(jìn)方法和保障措施,初稿形成后要廣泛征求意見、組織群眾評(píng)議。我鎮(zhèn)要立足實(shí)際，提出一項(xiàng)年內(nèi)突破性重點(diǎn)工作，經(jīng)主管此項(xiàng)工作的鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)審定后，與《對(duì)標(biāo)定位報(bào)告》通過鎮(zhèn)三提升活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室上報(bào)并備案。在通過《對(duì)標(biāo)定位報(bào)告》的基礎(chǔ)上，加快編制或修編城鎮(zhèn)村空間布局、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城鎮(zhèn)建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)及全區(qū)重點(diǎn)行業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，切實(shí)形成一批高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高水平的規(guī)劃成果。四是對(duì)照任務(wù)目標(biāo)，抓好督導(dǎo)落實(shí)。我們要做到“兩個(gè)相結(jié)合”，開展“三提升”活動(dòng)與落實(shí)全年目標(biāo)任務(wù)相結(jié)合，完成學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)任務(wù)相結(jié)合。各參學(xué)單位要重點(diǎn)圍繞我鎮(zhèn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、三年大變樣、城鄉(xiāng)項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)工作，開展“百日集中攻堅(jiān)”行動(dòng)，6月底前要完成95%的整改任務(wù)，年內(nèi)擬突破的重點(diǎn)工作要取得階段性成效。鎮(zhèn)“三提升”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要以《對(duì)標(biāo)定位報(bào)告》為依據(jù)，建立對(duì)標(biāo)定位臺(tái)賬。同時(shí)，結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)臺(tái)賬和年內(nèi)擬突破的重點(diǎn)工作，采取掛牌督辦、銷號(hào)辦結(jié)、跟蹤問效等手段，抓好督導(dǎo)檢查，做到事事有著落、件件有回音。

3、開展“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”活動(dòng)。

通過全方位開展“服務(wù)發(fā)展我先上、崗位創(chuàng)優(yōu)我先行”主題實(shí)踐活動(dòng)，把中組部號(hào)召開展的“講黨性、重品性、做表率”活動(dòng)切實(shí)落到實(shí)處，推動(dòng)我鎮(zhèn)各黨組織和廣大黨員干部進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，立發(fā)展之志、謀突破之舉、走跨越之路，要在全鎮(zhèn)掀起你追我趕、競(jìng)相發(fā)展的熱潮。

通過開展“對(duì)標(biāo)定位、創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”活動(dòng)，真正使“人人爭(zhēng)一流、事事爭(zhēng)一流、時(shí)時(shí)爭(zhēng)一流”成為全鎮(zhèn)上下的共同追求和一致行動(dòng)。6月底，我鎮(zhèn)將召開半年調(diào)度會(huì)，對(duì)“對(duì)標(biāo)定位、創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”進(jìn)展情況進(jìn)行分析評(píng)價(jià)。

第四階段：增效提速。

進(jìn)一步加大規(guī)范力度提升全鎮(zhèn)上下工作效率，認(rèn)真落實(shí)省委、省政府《關(guān)于20xx年深入推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)的意見》，提高服務(wù)水平、提升工作效率，努力營(yíng)造有利于加快我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的一流發(fā)展環(huán)境。

一是完善行政權(quán)力運(yùn)行機(jī)制建設(shè)。健全完善申報(bào)受理、政務(wù)信息公開制度，進(jìn)一步規(guī)范審請(qǐng)報(bào)送制度，簡(jiǎn)化上報(bào)環(huán)節(jié)，縮短審批時(shí)限，提高審請(qǐng)報(bào)送效率。結(jié)合我鎮(zhèn)各部門職能和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，完善和落實(shí)崗位責(zé)任制度，建立健全責(zé)任追究、告知送達(dá)等各項(xiàng)制度，逐步形成完善的制度管理體系。

二是深化窗口服務(wù)部門建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)省政府《關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范全省行政服務(wù)中心建設(shè)的指導(dǎo)意見》，繼續(xù)加強(qiáng)窗口服務(wù)部門建設(shè)，完善運(yùn)行機(jī)制，全面提升信息化水平和服務(wù)水平。

三是健全長(zhǎng)效機(jī)制。圍繞貫徹落實(shí)中央學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于建立健全學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀長(zhǎng)效機(jī)制的若干意見》，進(jìn)一步建立完善經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展綜合評(píng)價(jià)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城鎮(zhèn)規(guī)劃、土地供應(yīng)、環(huán)保約束、財(cái)稅分配、民生保障等方面的制度機(jī)制，形成有利于推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的制度體系。

第五階段：全面總結(jié)。

活動(dòng)結(jié)束前，要認(rèn)真做好總結(jié)工作。各參學(xué)單位要對(duì)照活動(dòng)開展情況，實(shí)事求是地對(duì)本單位、本部門活動(dòng)成效作出評(píng)價(jià)，認(rèn)真總結(jié)取得的成效經(jīng)驗(yàn)，并以此提出鞏固擴(kuò)大活動(dòng)成果的努力方向和主要措施，形成總結(jié)報(bào)告，報(bào)鎮(zhèn)“三提升”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。鎮(zhèn)“三提升”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要把發(fā)展成果、創(chuàng)新成果和規(guī)劃成果作為衡量活動(dòng)成效的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)各參學(xué)單位進(jìn)行檢查驗(yàn)收。重點(diǎn)檢查是否形成了“三提升”的良好導(dǎo)向，是否完善了“三提升”的推進(jìn)措施，是否解決了一批制約“三提升”的突出問題，是否健全了有利于“三提升”的制度機(jī)制。同時(shí)，將打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)、可持續(xù)的工作作為重要衡量依據(jù)。

四、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

一要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)力量。把深入推進(jìn)“三提升”活動(dòng)作為一項(xiàng)重要任務(wù)切實(shí)抓緊抓好。鎮(zhèn)成立“三提升”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)活動(dòng)辦公室。領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮表率作用，形成一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)的良好局面。

二要強(qiáng)化協(xié)調(diào)指導(dǎo)。鎮(zhèn)“三提升”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組通過制定的具體實(shí)施方案，及時(shí)掌握活動(dòng)進(jìn)展情況，總結(jié)推廣好的經(jīng)驗(yàn)做法，分析解決存在問題。要從實(shí)際出發(fā)，精心設(shè)計(jì)載體，豐富活動(dòng)內(nèi)涵，創(chuàng)新活動(dòng)形式，確保取得實(shí)效。特別要注重把中組部提出的“講黨性、重品性、做表率”活動(dòng)以及省委提出的“雙學(xué)雙建”活動(dòng)與市委提出的“三提升”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來，統(tǒng)籌推進(jìn)，不斷加強(qiáng)黨組織的自身建設(shè)，切實(shí)推動(dòng)我鎮(zhèn)各項(xiàng)工作創(chuàng)新發(fā)展。

三、要強(qiáng)化檢查引導(dǎo)。鎮(zhèn)“三提升”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要緊抓日常檢查引導(dǎo)工作，整合工作力量，采取各項(xiàng)措施，強(qiáng)化檢查引導(dǎo)，確保各項(xiàng)工作要求落到實(shí)處。要把開展“三提升”活動(dòng)情況作為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容，強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。

五要強(qiáng)化宣傳監(jiān)督。利用各種宣傳途徑，及時(shí)宣傳市、區(qū)關(guān)于深入推進(jìn)“三提升”活動(dòng)的各項(xiàng)部署要求，及時(shí)宣傳好做法、好經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)典型。要充分發(fā)揮黨委、政府的監(jiān)督作用，對(duì)不作為、亂作為的反面典型，要公開曝光，及時(shí)處理，營(yíng)造推進(jìn)“三提升”活動(dòng)的強(qiáng)大聲勢(shì)和濃厚氛圍，不斷把活動(dòng)引向深入。

共

2

頁，當(dāng)前第。

2

頁

1

2

策劃能力提升活動(dòng)方案（模板15篇）篇十五

為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于干部能力建設(shè)的重要論述，全面落實(shí)全市能力建設(shè)推進(jìn)會(huì)精神，抓好夯基壘臺(tái)工作，加速提升廣大黨員干部職工的能力素質(zhì)，根據(jù)《xx市“基本能力提升年”活動(dòng)實(shí)施方案》要求，現(xiàn)結(jié)合實(shí)際制定如下工作方案。

一、總體要求。

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于干部能力建設(shè)的重要論述,特別是習(xí)近平習(xí)近平總書記在海南考察時(shí)強(qiáng)調(diào)“要加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，引導(dǎo)廣大黨員、干部用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦,自覺踐行初心使命，著力解決‘本領(lǐng)恐慌’、能力不足的問題,著力克服形式主義、官僚主義”的重要要求,堅(jiān)持把黨員干部職工基本能力建設(shè)作為打基礎(chǔ)、強(qiáng)弱項(xiàng)、補(bǔ)短板和提高想干事、能干事、干成事的真本領(lǐng)的一項(xiàng)重要任務(wù)，通過開展“基本能力提升年”活動(dòng)，促使廣大黨員干部職工進(jìn)一步提升能力素質(zhì)，以最好狀態(tài)、過硬能力全身心投入到各項(xiàng)工作中去,加快推進(jìn)公司深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展，聚力建設(shè)現(xiàn)代美麗幸福大西寧,以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的二十大勝利召開。

二、基本原則。

（一）堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局。全面落實(shí)全市能力建設(shè)推進(jìn)會(huì)部署,以“基本能力提升年”活動(dòng)為抓手，推動(dòng)形成抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)能力、爭(zhēng)一流的常態(tài)化工作機(jī)制，以xxxxxxxx的強(qiáng)大氣場(chǎng)，加快推進(jìn)公司深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展，聚力建設(shè)xxxxxx。

(二)堅(jiān)持問題導(dǎo)向、改革創(chuàng)新。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，突出具體化、精準(zhǔn)化、差異化，針對(duì)不同領(lǐng)域、行業(yè)實(shí)際,有針對(duì)性地勤學(xué)苦練、夯實(shí)內(nèi)功，持續(xù)提高能力素質(zhì)。鼓勵(lì)各黨（總）支部探索實(shí)施行之有效的自選動(dòng)作，抓好教育培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉，推動(dòng)工作質(zhì)量全面提升。

(三)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、學(xué)用相長(zhǎng)。堅(jiān)持系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng),注重把學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、測(cè)試、競(jìng)賽、實(shí)操等環(huán)節(jié)有機(jī)結(jié)合起來，營(yíng)造“比、學(xué)、趕、超”濃厚氛圍,做到學(xué)以致用、學(xué)用相長(zhǎng),確保“基本能力提升年”活動(dòng)取得預(yù)期成效。

三、

重點(diǎn)措施。

(一)實(shí)施“理論學(xué)習(xí)強(qiáng)化行動(dòng)”。把政治建設(shè)擺在首位,認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面梳理黨的十八大以來習(xí)近平總書記對(duì)國有企業(yè)作出的重要論述、重要指示批示,深刻領(lǐng)會(huì)蘊(yùn)含其中的精神實(shí)質(zhì)、豐富內(nèi)涵和觀點(diǎn)方法,切實(shí)增強(qiáng)思想自覺、理論自覺、行動(dòng)自覺,進(jìn)一步提升以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的水平。

(二)實(shí)施“通用能力提升行動(dòng)”。堅(jiān)持分類組織，采取“培訓(xùn)+測(cè)試+實(shí)踐”等形式，重點(diǎn)提升經(jīng)營(yíng)管理能力、改革攻堅(jiān)能力、公共服務(wù)能力、調(diào)查研究能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件、與媒體打交道能力和心理調(diào)適能力,為公司系統(tǒng)干部職工更好履行公共職能、勝任崗位責(zé)任提供必要保障。

（三）實(shí)施“業(yè)務(wù)本領(lǐng)鍛造行動(dòng)”。本著干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，統(tǒng)籌抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)、專項(xiàng)測(cè)試、競(jìng)賽比武、實(shí)操演練等相關(guān)工作環(huán)節(jié)，找準(zhǔn)差距，“充電蓄能”，主動(dòng)作為，不斷提升基本能力素質(zhì)與工作職能、工作崗位的適應(yīng)度、匹配度，切實(shí)克服黨員干部職工的“能力恐慌”“本領(lǐng)恐慌”。

四、方法步驟。

（一）活動(dòng)準(zhǔn)備階段(4月底至5月旬):起草公司“基本能力提升年”活動(dòng)實(shí)施方案，系統(tǒng)梳理黨的十八大以來習(xí)近平總書記公開發(fā)布的對(duì)國有企業(yè)作出的重要論述和重要指示批示精神。

（二）學(xué)習(xí)提升階段(5月下旬至10月上旬):各級(jí)黨組織建立健全“每周學(xué)習(xí)日”制度,采取集中領(lǐng)學(xué)、個(gè)人自學(xué)、專題培訓(xùn)、小組研討和“領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)”“中層干部業(yè)務(wù)大講堂”“xx人才大講堂”等多種形式，組織廣大黨員干部職工深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記對(duì)國有企業(yè)作出的重要論述和重要指示批示精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握開展工作所必備的通用能力和應(yīng)知應(yīng)會(huì)的基本知識(shí),并通過知識(shí)測(cè)試、實(shí)操演練等措施,轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)成果,增強(qiáng)實(shí)踐能力。

公司統(tǒng)一圍繞以下四個(gè)方面重點(diǎn)內(nèi)容著力學(xué)習(xí)提升。一是思想政治方面。以提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力為重點(diǎn)，主要圍繞習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，黨的十九屆六中全會(huì)、黨的二十大和省第十四次黨代會(huì)精神開展專題培訓(xùn)，計(jì)劃舉辦xx期培訓(xùn)、參訓(xùn)xxx人。二是企業(yè)管理方面。以國資國企改革，完善國有企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)，內(nèi)控體系建設(shè)、項(xiàng)目管理、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、國企基層黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)等為主要內(nèi)容開展專題培訓(xùn)，計(jì)劃舉辦xx期培訓(xùn)、參訓(xùn)xxx人。三是專業(yè)技術(shù)方面。為提升各類專業(yè)技術(shù)人員能力素養(yǎng)為重點(diǎn)，主要圍繞黨建工作、財(cái)務(wù)管理、投融資管理、安全生產(chǎn)等開展專題培訓(xùn)，積極探索“專業(yè)技術(shù)能力系列培訓(xùn)班”培訓(xùn)模式，由公司各部室圍繞管理職能和日常工作發(fā)現(xiàn)的問題等，以專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、案例分享或問題分析等方式組織開展培訓(xùn)，各部室年內(nèi)分期分批組織開展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)不少于xx次。階段內(nèi),計(jì)劃舉辦xx期培訓(xùn)（含公司各部室專業(yè)技術(shù)能力系列培訓(xùn)班xx期）、參訓(xùn)xxx人。四是隊(duì)伍建設(shè)方面。主要圍繞領(lǐng)導(dǎo)干部能力提升、團(tuán)隊(duì)塑造、問題分析與解決、時(shí)間與目標(biāo)管理、員工企業(yè)歸屬感培育等，采取集中授課、現(xiàn)場(chǎng)。

教學(xué)。

內(nèi)部團(tuán)建等方式開展主題培訓(xùn)，計(jì)劃舉辦x期培訓(xùn)參訓(xùn)xxx人。具體安排詳見附表。

（三）。

總結(jié)。

鞏固階段(10月中旬):組織開展“回頭看”，查漏補(bǔ)缺，全面總結(jié)開展“基本能力提升年”活動(dòng)的主要做法、工作成效及特色亮點(diǎn)，形成書面報(bào)告。同時(shí)對(duì)活動(dòng)中好的做法和存在的問題進(jìn)行分析研究,建立健全相關(guān)長(zhǎng)效機(jī)制和措施,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)黨員干部職工基本能力建設(shè)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。

五、工作要求。

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。“基本能力提升年”活動(dòng)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，涉及面廣、要求高，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要進(jìn)一步提高政治站位，把“基本能力提升年”活動(dòng)作為落實(shí)全市能力建設(shè)推進(jìn)會(huì)精神的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，嚴(yán)密組織實(shí)施。

（二）堅(jiān)持上下貫通。各黨（總）支部要在公司統(tǒng)一組織活動(dòng)的基礎(chǔ)上，結(jié)合單位業(yè)務(wù)工作實(shí)際，制定《“基本能力提升年”活動(dòng)工作計(jì)劃》并抓好落實(shí)，切實(shí)做到上下貫通、“一盤棋”推進(jìn)，確保活動(dòng)取得扎實(shí)效果。

（三）營(yíng)造深厚氛圍。各單位要加大宣傳力度,大力營(yíng)造夯基壘臺(tái)，以過硬能力奮進(jìn)新征程、建功新時(shí)代的良好氛圍；要深入挖掘活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，形成xxxxxx的生動(dòng)局面。

序號(hào)。

培訓(xùn)。

內(nèi)容。

培訓(xùn)班名稱。

培訓(xùn)對(duì)象。

培訓(xùn)。

人次。

培訓(xùn)時(shí)間。

培訓(xùn)。

師資。

培訓(xùn)。

地點(diǎn)。

學(xué)制。

（天）。

期數(shù)。

思想政治方面。

黨的十九屆六中全會(huì)精神輪訓(xùn)班。

公司系統(tǒng)。

全體黨員。

232。

2022年。

外部。

師資。

西寧。

黨的十九屆六中全會(huì)精神黨組織書記專題培訓(xùn)班。

公司系統(tǒng)黨組織書記。

副書記。

2022年。

外部。

師資。

西寧。

學(xué)習(xí)貫徹省第十四次。

黨代會(huì)精神專題培訓(xùn)班。

公司本部中層、直管。

子公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、委派控股公司高管。

2022年。

外部。

師資。

西寧。

學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神輪訓(xùn)班。

公司系統(tǒng)。

全體黨員。

232。

2022年。

外部。

師資。

西寧。

習(xí)近平新時(shí)代中國特色。

社會(huì)主義思想專題班。

系統(tǒng)內(nèi)新提任中層管理人員及后備管理人員。

2022年。

外部。

師資。

西寧。

企業(yè)管理。

方面。

企業(yè)管理系列專題培訓(xùn)班（暨“領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)”“中層干部業(yè)務(wù)大講堂”）。

公司本部全員。

子公司中層及以上管理人員。

480。

2022年。

內(nèi)外部師資。

西寧。

專業(yè)技術(shù)。

方面。

專業(yè)技術(shù)能力系列培訓(xùn)班。

公司系統(tǒng)各類。

專業(yè)技術(shù)人員。

420。

2022年。

內(nèi)部。

師資。

西寧。

0.5。

黨務(wù)干部專題培訓(xùn)班。

公司系統(tǒng)黨務(wù)。

干部。

2022年。

外部。

師資。

西寧。

紀(jì)檢干部專題培訓(xùn)班。

公司系統(tǒng)紀(jì)檢。

干部。

2022年。

外部。

師資。

西寧。

財(cái)務(wù)管理專題培訓(xùn)班。

公司系統(tǒng)財(cái)務(wù)。

管理人員。

2022年。

外部。

師資。

西寧。

安全生產(chǎn)管理專題培訓(xùn)班。

公司系統(tǒng)安全。

生產(chǎn)管理人員。

160。

2022年。

外部。

師資。

西寧。

投融資管理專題培訓(xùn)班。

公司系統(tǒng)投融資管理工作人員。

2022年。

外部。

師資。

西寧。

隊(duì)伍建設(shè)。

方面。

2022年度公司系統(tǒng)入黨。

積極分子培訓(xùn)班。

公司系統(tǒng)入黨。

積極分子。

2022年。

外部。

師資。

西寧。

素質(zhì)拓展“菁英計(jì)劃”

公司本部全員。

2022年。

外部。

師資。

西寧。

合計(jì)。

1994。

注：具體培訓(xùn)工作結(jié)合疫情和工作實(shí)際靈活調(diào)整。

提升課堂教學(xué)能力活動(dòng)心得體會(huì)。

崗位職責(zé)提升能力。