隨著新的一年的到來,我們需要對過去一年的經歷進行反思和總結。下面是一些詳細的年度總結案例,供大家參考和借鑒,希望對你有所幫助。
安委會年度發言材料(熱門14篇)篇一
今天上午,省安委會召開擴大會議,主要任務是貫徹落實6月1日全國安全生產電視電話會議精神,部署安排當前全省安全生產重點工作,特別是進一步推進“安全生產年”、“三項行動”和啟動“三項建設”工作。
剛才,省安監局、省煤炭局、陜西煤監局、省公安廳、省交通運輸廳、省住房和城鄉建設廳的負責同志分別結合各自工作實際,提出了本行業工作的安排意見,我完全同意,請各地各部門各單位認真貫徹落實。下面,我講幾點意見。
一、認真貫徹6月1日全國安全生產電視電話會議精神,全面分析我省安全生產形勢。
今年以來,盡管我省安全生產狀況繼續保持總體穩定,生產安全事故起數和死亡人數同比全面下降,我也在6月1日全國安全生產電視電話會議上介紹了陜西工作的主要做法,但對成績不能估計過高,我曾多次講過,安全生產時刻不能疏忽大意,必須警鐘長鳴、常抓不懈。_副6月1日在全國安全生產電視電話會議講話中嚴肅指出,當前全國安全生產形勢仍然十分嚴峻,我們在座各位一定要高度重視,絕不能掉以輕心。德江副深刻分析了影響當前全國安全生產的深層次矛盾和問題表現的“五個不到位”,即思想認識和組織領導不到位、責任和措施落實不到位、管理和監督不到位、安全投入和保障不到位、安全教育和培訓不到位,這些問題在我省也不同程度存在。我感到目前我省一些地方和企業,一些領導干部,還沒有真正把安全生產作為大事來抓,沒有把安全發展落實到實際工作中。雖然法律法規、規章制度和責任制已經做出了明確規定,但有些安全生產措施只是停留在會議上、寫在文件上、講在口頭上、貼在墻壁上,沒有真正得到貫徹執行;一些企業管理松懈,違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的現象時有發生,個別企業甚至無視法紀,置職工生命安全于不顧,非法違法生產經營。而且有的地方和部門對非法違法建設、生產、經營行為視而不見、打擊不力;一些地方事故隱患整治措施不落實,致使不少重大問題長期得不到有效解決。同時一些企業安全生產條件得不到保障,片面追求產量和經濟效益,不少企業職工不經過培訓就上崗等等。所有這些都是我們當前安全生產工作的現實問題,也給我們的工作帶來了新的挑戰,提出了新的要求。對此,我們務必要全面分析和正確認識,始終保持清醒的頭腦,充分認識做好安全生產工作的極端重要性,增強責任意識、憂患意識,采取更加有力的措施,切實予以解決。這也要求我們必須突出抓好“三項行動”,切實加強“三項建設”,共同努力,真抓實干,促進我省安全生產形勢持續穩定好轉,為全省經濟平穩較快發展提供安全保障。
二、深入扎實推進安全生產“三項行動”
目前我省安全生產“三項行動”已全面啟動,不少市縣和重點行業部門工作已初見成效。按照全國會議部署和_副講話要求,各級政府和相關部門要進一步加強組織領導,認真落實實施方案,切實強化督促檢查,堅決把工作抓實抓細抓到位,主要目標是堅決杜絕重特大惡性事故發生。
一是要把嚴厲打擊非法違法、違規違章生產行為作為工作的重點任務,重點解決煤礦、金屬與非金屬礦山、化工、煙花爆竹、人員密集場所消防等行業領域非法違法生產的突出問題。要嚴格執法,嚴明處罰措施,該關閉的堅決關閉、該取締的堅決取締,觸犯刑律的要追究刑事責任。各級政府要組織相關部門密切配合,形成強大的工作合力,確保取得實效。
二是要在總結近兩年隱患排查治理經驗、鞏固成果的基礎上,進一步加強重點行業和領域的安全整治,堅決糾正違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的現象,嚴防事故反彈。要繼續深化煤礦、金屬與非金屬礦山、化工、煙花爆竹、道路交通、鐵路、建筑施工、民爆物品、公共聚集場所消防等重點行業和領域隱患排查治理,督促企業健全隱患排查治理制度。對于發現的隱患,要立即整改;不能立即整改的,要明確落實治理方案、責任、措施、時間和資金,制訂應急預案;特別是對排查出的重大安全隱患,要立即停產整頓,并要登記造冊,明確整改責任,實行政府掛牌督辦,確保限期整改,徹底消除隱患。
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安委會年度發言材料(熱門14篇)篇二
今天,州人民政府召開全州安全生產工作會議,主要任務是:全面貫徹落實全國、全省安全生產工作會議有關部署,總結回顧全州20xx年安全生產工作,深入分析存在的問題和形勢,安排部署20xx年重點工作任務。剛才,州安監局黃國榮局長通報了20xx年全州安全生產工作情況及20xx年重點工作建議,瑞麗市政府、德宏州交警支隊和德宏英茂糖業有限公司講得很好,我都同意,值得學習和借鑒。州政府與各縣市、部分單位簽訂了目標責任書,請大家認真貫徹落實。下面,我講3點意見:
一、20xx年工作成績值得充分肯定。
過去的一年,在州委、州政府的堅強領導下,全州各級各部門以為黨的十九大勝利召開營造穩定的安全生產環境為核心,以貫徹落實安全生產領域改革發展為工作主線,以全面開展安全生產大檢查為抓手,不斷深化重點行業領域整頓治理,著力強化監管執法,防范遏制了各類事故發生,全年無重特大安全事故發生,安全生產形勢總體平穩。主要表現在:
(一)著力深化改革,推動安全發展。全面深化改革,研究出臺了《德宏州關于推進安全生產領域改革發展的實施意見》,從體制、機制等核心層面提出了加強和改進全州安全生產工作的一系列重大改革舉措和任務要求,并細化分解為60項重點任務,明確了責任部門和完成的時限,激發了加強安全生產工作的內生動力。
(二)強化職責,健全和落實安全生產責任體系。全面落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”要求,建立健全了“五級五覆蓋”的安全生產責任體系,實現州直各部門及5個縣市、51個鄉鎮街道、377個行政村社區安全生產責任體系全覆蓋,政府統一領導、部門依法監管、企業全面負責、群眾參與監督、社會廣泛支持的安全生產工作新格局基本形成。
(三)大力推進依法治理,安全監管執法得到提升。不斷深化安全生產法制意識,完善安全生產管理體系,強化安全生產監督管理。進一步健全完善了安全生產“雙隨機”抽查檢查制度,對檢查發現的問題提出整改措施和建議,加大執法檢查力度,對隱患突出的企業實施行政處罰,20xx年實施行政處罰116起,責令停產整頓x起,處罰x萬元,安全生產監管執法能力不斷提升。
(四)安全生產大檢查和專項整治工作取得成效。州委、州政府的主要領導和分管領導多次親自安排和帶隊檢查安全工作。各級各部門全面深化非煤礦山轉型升級和危險化學品、煙花爆竹綜合治理,并取得成效。礦山總數從20xx年的162座減少到96座,超額完成了省政府下達的目標任務。加強輸油輸氣管線安全監管,完成省政府掛牌督辦輸油輸氣管道1個重大隱患的整改銷號;道路交通、建筑施工、民用物品、特種設備、冶金以及消防安全、農機安全、旅游安全、電力安全、校園安全,鐵路、高速公路重點建設項目等行業領域安全專項整治不斷深化,沒有發生重特大安全生產事故。
(六)安全生產應急能力不斷提升。強化安全生產應急救援隊伍和應急能力建設,州委州政府在瑞麗市成功舉行了20xx年“危化品倉庫火災事故”應急救援演練,各級各部門組織開展了多部門聯動的危險化學品、礦山、水電站、特種設備、道路交通事故和自然災害事故應急救援演練,應急救援能力得到有力提升。
同志們,過去的一年,安全生產工作取得的成績是明顯的,成績來之不易,這是州委、州政府堅強有力領導和各縣市各部門齊心協力、扎實進取的結果,也抒大基層干部職工忠于職守、奮發有為的結果。在此,我謹代表州委、州人民政府,對辛勤工作在安全生產戰線上的廣大干部職工以及所有關心和支持安全生產工作的同志們表示衷心的感謝并致以誠摯的問候!
二、認清形勢,增強抓好安全生產工作的責任感和緊迫感。
雖然20xx年全州安全生產工作取得了一定成績,但也要清醒地認識到安全生產領域仍然存在的一些困難和問題,形勢依然嚴峻:一是落實安全生產責任制有差距。在企業層面,部分生產經營單位未嚴格履行安全生產主體責任,企業負責人重生產、輕安全的意識仍然存在,對做好安全生產工作認識不到位、工作不積極、不主動。落實安全生產法律法規流于形式,安全投入不足、培訓不到位、隱患排查治理不徹底,有章不循、有規不依。在監管層面,安全生產工作“上熱下冷”、力度層層衰減的問題依然存在,一些地方和部門工作抓而不緊、抓而不實,仍然存在著打非治違措施不嚴、隱患整改督促不力、安全生產執法不嚴,不敢執法、不愿執法、不善執法,監督檢查多、行政處罰少的情況。二是道路交通事故防控形勢依然嚴峻。道路交通危險點(段)多,隨著全州公路通車里程、機動車保有量、駕駛人員連年劇增,道路交通事故占比仍然很大。非法運營、超速超載、違法駕駛、疲勞駕駛、酒后駕駛等嚴重交通違法行為仍屢禁不止,道路交通安全事故防控壓力不斷增大,道路交通安全形勢嚴峻。三是安全監管壓力不斷增大。隨著“十三五”規劃的深入推進,特別是我州鐵路、高速公路、市政建設、水利設施、重點建設工程等一大批項目動工建設,對安全生產監管手段和方式帶來巨大挑戰,安全監管任務日趨繁重。
面對嚴峻的安全生產新問題、新形勢、新情況,我們必須高度重視,決不能有絲毫的松懈和麻痹,要充分認識安全生產的長期性、艱巨性、復雜性和極端重要性,切實增強抓好安全生產工作的責任感和緊迫感。要嚴格按照黨的十九大對安全生產工作提出的明確要求,找差距、補短板,扎實推動安全生產工作上水平上臺階,為推動更加平衡更加充分的發展、實現人民群眾對美好生活的向往做出新的貢獻。
三、把握重點,扎實做好20xx年安全生產工作。
20xx年梳徹黨的十九大精神的開局之年,是決勝全面建成小康社會的關鍵一年。中國特色社會主義進入新時代,安全生產事業也進入了新的歷史發展時期,新時代賦予新使命,新征程要有新作為,做好20xx年安全生產工作意義重大。今年安全生產的總體思路是:堅持以_新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大、省委十屆四次全會和州委七屆四次全會精神,以貫徹落實中央《關于推進安全生產領域改革發展的意見》和省、州《實施意見》為抓手,以堅決防范遏制較大以上事故為重點,著力強化責任落實,著力推動改革創新,著力深化專項整治,著力推進依法治理,進一步提升安全生產工作整體水平,促進全州安全生產形勢持續穩定好轉,為決勝全面建成小康社會提供安全生產大保障。重點抓好以下幾方面的工作:
(一)深化安全生產領域改革。狠抓中央《意見》和省、州《實施意見》的貫徹落實,主動作為、系統謀劃,加快推進各項改革舉措和工作任務落實。一是通過改革創新強化班子、壯大隊伍、提升能力、樹立威信;通過改革創新逐步實現從治標為主向標本兼治、重在治本轉變;從事后調查處理向事前的事故預防、源頭治理轉變;從以行政手段為主向依法治理轉變,從單一安全監管向綜合治理轉變。二是認真落實安全生產督查、大檢查、掛牌督辦等制度措施,提高安全監管實效。三是努力推進政府購買服務等工作,提升安全生產技術服務支撐能力。四是完善安全準入管理,嚴格安全生產標準,嚴把安全關口,依法責令不符合安全生產條件的企業停產整頓,直至關閉退出,全面提升安全生產整體水平。
(二)加強領導,壓實安全生產責任。一是嚴格按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求,繼續把健全安全生產責任體系作為工作重點,加強安全生產的領導,落實各級政府的屬地管理責任。結合機構改革,進一步細化部門安全監管責任并納入“三定”規定,制定落實安全監管權力責任清單。二是嚴格落實安全生產責任制,完善安全生產考核指標體系,加大安全生產在經濟社會發展、社會綜合治理、精神文明建設等方面的考核權重,嚴格落實“一票否決”制度。三是進一步強化企業安全生產主體責任,建立完善安全生產約談制度和企業“黑名單”制度,強力推進安全生產責任落實向基層和企業延伸。
安委會年度發言材料(熱門14篇)篇三
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
今天,能夠作為先進員工的代表上臺發言,我倍感自豪。上半年,我在工作中取得了一定的成績,這不但得益于部門各位同事的支持與默契配合,更得益于稻花香集團優良的團隊氛圍和xx公司陶瓷責任感理念對我的熏陶。在這里,我對各位領導的栽培和厚愛,對各位同事我工作的支持表示深深地感謝!
在集團“敢冒風險、自我加壓、創造機遇、超常發展”的企業精神的熏陶下,在這半年年的業務工作中,我認真學習業務知識,不斷的完善自我,無論在思想上還是業務素質上,都得到了相應的提高。“認真工作、虛心學習、更好的服務于公司”是我工作的職責。所以,我作為遠安xx公司陶瓷有限公司的青年員工,更應該為實現公司的共同目標添磚加瓦。
我們不能忘記,沒有企業的發展,哪有小家的幸福,沒有企業的輝煌,哪有事業的成就。企業與我們緊密相連,我們匯聚與此,不能僅限于把它當作謀生的手段,而更多的是以感恩的態度去面對它。服從領導,聽從指揮,用感恩的心去消除與上級的對立關系,刻盡職守,無私奉獻,用感恩的心去化解工作中的消極怠工,麻痹大意。顧大舍小,棄利取義,用感恩的心把企業的利益放在最前線。
作為xx公司人我們要飲水思源,善待工作。做感恩的事來回饋企業,懷著感恩的心去服務社會。這樣才更能體會出自身的價值。我們的工作很平凡,但有時候偉大正寓于平凡之中。在這個平凡的服務崗位上,卻涌現出許多感人的事跡,展示出我們xx公司人不平凡的青春風采。
記得有位名人說過這句話,“人的生命只有一次,當我離開這個世界的時候,我不因虛度年華而懊悔,也不因碌碌無為而后悔”。同樣,公司給了我們每一個人展現自我的平臺,我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子里,我們要以建設新型的、強大的遠安xx公司陶瓷有限公司為己任。
雖然在20xx年度上半年我們的工作得到了大家的認可,榮幸地被評為20xx年度上半年“優秀員工”的榮譽稱號,面對榮譽我們不能沾沾自喜,固步自封。今年的目標等待著我們大家齊心協力的去完成,我們要凝心聚力,再接再厲,登高望遠,再攀高峰,為公司的全面發展和攀升目標而奮斗!
最后,我祝愿在坐的各位工作順利,身體健康,和家幸福!
謝謝大家!
尊敬的各位領導、親愛的各位同事們:
大家晚上好:
今天是一個辭舊迎新的日子,我們都滿心歡喜,我們公司的所有人每年都會在這一天團聚,這樣的年終大會,讓我們的心靠得更攏。今天,我的心情很激動,因為我能站在這里發言,我感到很榮幸,作為一名優秀員工的獲得者,我很自豪。在這里,我代表所有優秀員工獲得者向大家表示感謝,感謝領導的厚愛,感謝同事們的支持。
我來到公司已經有×年了,在這幾年里,我明顯感覺到了單位的發展,也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時,我還是個懵懵懂懂的小姑娘,沒有任何的經驗,這幾年來,多虧了領導的悉心教育,也多虧了同事們的支持與幫助,我已經獲得了很多經驗,我的人生也在逐漸成長,我的頭腦也日益豐富,我的生活也越來越豐富多彩。
今年,我能獲得優秀員工,首先,我認為這個榮譽是屬于大家的,我取得的成績和成長與領導的關心和同事們的幫助是分不開的,在此,我真誠的說聲謝謝,謝謝單位給我就業與表現的機會,謝謝領導的諄諄教誨,謝謝朝夕相處的同事們給我的鼓勵與支持,謝謝你們。
其次,我認為我取得的這些成績與公司的大環境有著密切的關系,在我們單位,有一批兢兢業業的員工,員工們的素質個個都很強,我們單位的企業文化業在日益的鼓勵著我們,我們的辦公設備也越來越先進,辦公環境也越來越舒適。在這樣的工作環境中,我們的業務逐漸精湛,我們的技術越來越專業,我為此感到自豪,我為自己能在這樣的環境中工作而倍感激情,我愿意將我的每一份精力都奉獻給我最鐘愛的工作。
過去的成績我不沾沾自喜,在以后的工作中,我會再接再厲,腦勤、腿勤、手勤,完成好公司交給我的各項工作任務,盡職、盡責!同時向公司里的老員工們學習,學習他們的優良品質和熟練的工作業務!我相信,我一定會通過努力獲得更好的成績,我相信,在大家的齊心協力下,我們單位的明天將會越來越好。
最后,我還是要感謝,感謝公司、感謝領導、感謝同事,祝愿你們在新的一年里身體健康,萬事如意!
謝謝大家!
尊敬的各位領導,親愛的各位同事:
大家好!
我是xxxx。在這龍騰瑞氣、臘盡春歸的時節,能作為公司先進個人代表發言,我倍感自豪和榮幸。首先,請允許我代表本次獲得榮譽稱號的員工,向關心和支持我們的領導表示衷心的感謝!向風雨同舟、并肩奮斗的新華陽光同仁們致以崇高的敬意!
過去的一年里,我們曾揮動龍飛鳳舞的畫筆,描繪新華陽光人的夢想;我們也曾緊皺雙眉,精心構思夢的奇跡;我們還曾慷慨激揚、唇槍舌劍的討論方案;走過了春的清新,夏的爛漫,秋的豐碩,冬的靜謐,走過了一個個陽光明媚的白晝與一個個星光璀璨的黑夜。一路走來,各位領導的諄諄教誨,各位同事鼎力相助,讓我們時時感受到xxx的溫暖,感受到我們團隊的力量。我們時刻不敢松懈,一路奮力前行。
今天我們獲得了榮譽,但絕不會沉醉于榮譽的光芒中。我們會始終保持著對工作的熱忱,一步一個腳印,腳踏實地的往前走。我們會把過去的成績,作為新的工作起點,追求更大的進步;我們會以更高的標準嚴格要求自己,注重細節、虛心學習;我們會正確處理苦與樂,得與失,個人與集體、工作與家庭的關系;我們會不負重望,完成了領導所布屬的任務,我們更會經住了公司對我們的考驗,忠于公司企業文化,實踐“xxxxxx”的企業精神和“xxxxxx”的工作作風。
新年的鐘聲已經敲響,我將在公司的正確領導下,努力拼搏,盡職盡責,以“先進個人”榮譽為動力,和全體同仁一起,為集團201x年的新目標、新任務而努力奮斗。
未來在于創造,讓我們攜手共進,把“xxxxxx”建設得更加美好!
最后,衷心祝愿各位領導,各位同仁新春快樂,身體健康,闔家幸福!
謝謝大家!
安委會年度發言材料(熱門14篇)篇四
尊敬的各位老師、各位兄弟姐妹們:
大家中午好!
我是院團委社會實踐部大一干事李曉燕,很榮幸我能代表社會實踐部在此匯報工作。
四月已從我們身邊遠去,部門的各項活動月也將告一段落,請允許我對我部門的工作做個總結。
首先,我對我部門近期開展的工作做如下匯報:
1、為了提高特殊兒童的學習能力,進一步幫助這些可愛的小朋友,我部門在2015年的4月,依然堅持每周二下午在廣安特殊兒童教育學校展開“一對一”輔導。活動中,小朋友們積極配合,他們活動的積極性極高,能夠不斷的提高自己。另一方面,活動開展的次數較多,占用的時間會比較多一點,因此,我們也提前通知參與人員,協調好自己的時間。
2、為了落實志愿者無私奉獻的指導思想,進一步深化小平故居清掃垃圾活動,我部門于2015年4月29日下午在小平故居開展清掃垃圾活動。活動中,人員配合較好,干事積極努力,但宣傳工作還需要提升,在以后的活動中,我們會齊全更多的配置,讓活動開展的更好。
3、為了盡可能的挽救更多人的生命,將更多的無私精神傳遞給更多的人,我部門于2015年4月29日在明德樓后面協助廣安市中心血站人員在我校采血。
4、為了紀念“五四”九十五周年,表彰先進,樹立典型。我部門于
2015年5月4日下午14:30,在小平廣場同院團委各部門一起協助院團委組織部開展“五四運動”九十五周年暨表彰大會文藝匯演。本次活動不僅加強了各部門之間的聯系、增進了各部門的友誼,還深化了活動開展的意義。
以上便是我部門近期的工作,我部門近期安排如下:
1、為給孩子們送上一份真誠的節日禮物,我部門正在積極籌備2015年6月的“六一”兒童節。
2、為了更好的落實黨的精神,我部門將會將組織部門成員召開部門例會,同時學習黨建知識,以提升思想覺悟,貫徹黨的宗旨。
3、人的生命是有限的,但人的愛是無限的,為了給更多人生的希望,我部門也將按時開展廣職之星無償獻血服務。
4、為了更加有效的幫助者些特殊兒童,牽手特校一對一長期指導服務工作如期進行。
以上便是我部門的工作匯報,屆時希望各兄弟部門全力支持,各兄弟部門如有需要,我部門也將鼎力相助。
院團委社會實踐部 李曉燕 2015年5月10日
各位領導、各位同事:
大家上午好,很榮幸能夠在這里和大家分享作為一名共青團員的光榮與自豪!同時,也非常感謝領導對我們年輕人的關心和重視,給我這個難得的機會,讓我與大家一起學習、交流。
不知不覺來新陽能源工作已經一年了,在這一年的日子里,我時刻謹記自己是一名共青團員,時刻用共青團員的標準來嚴格要求自己,勤奮學習,努力工作。通過一年多的.工作和學習經歷,我在新陽能源學到了很多書本上學不到的知識,在不斷的摸索實踐中慢慢完成了從大學生到普通工作者的角色轉變,同時也慢慢適應了公司的生活,并學會了怎樣去做一名基層工作者,我深知要做好這個角色不是件容易事,但我堅信只要自己肯干、肯吃苦,就一定會有快樂、有收獲。
作為一名基層工作者,尤其是一名年輕的基層工作者,只有融入公司,才能打開一片新天地。
作為一名基層工作人員,我認為必須要端正態度,樹立為人民服務的思想,清清白白做人,坦坦蕩蕩做事,保持健康的心態,心無雜念的服務基層群眾,主動把自己融入新陽能源這個大熔爐。一年來,我積極主動參加新陽能源團支部所舉辦的各類活動,從中學到了不少的知識,增進了我對新陽能源的感情。
工作一年來,通過工作和實踐的錘煉,我深知作為一名基層工作者要善于學習,不錯過任何一個學習的機會。工區團支部基層工作千頭萬緒,復雜而又繁瑣,如果沒有一個好學的態度,好學的精神,是很難開展好工作的。
工作一年來,我時常告誡自己,只有經常反思,經常總結,并不斷的問自己,我要為基層干些什么。只有這樣不斷詢問自己,反思自己,總結自己,才能使我去深入工區了解民情,才能使我去勤奮學習,服務群眾,才能使我在基層服務中增強本領,贏得機遇,獲得升華,實現人生的價值。
實踐、埋頭苦干、開拓進取、大膽工作、干事創業!做到無愧于領導的信任、無愧于自己的工作!
以上發言僅是個人不成熟的初淺意見,如有不當之處,懇請大家批評指正,謝謝大家。
同學們:下午好!
在我面前,有很多熟悉的面孔。之所以熟悉,是因為常見。我是一個對人的記憶沒有什么優勢的人,但我面前的許多面孔,我卻這么熟悉,盡管有的我叫不出他們的名字——團委學生會應該把一些主要干部的姓名大寫的貼在各處室特別是我的辦公室的玻璃墻上,我請求艷芬書記幫我提供這份名單。在我們學校,活躍著這么一些人,他們來自各個班級,有的是同學們的共同推舉,有的是熱情的自告奮勇,有的是老師的慧眼發現,他們組成了一個同齡人自己的團體,為著一個既很高尚、又很單純的使命——協助學校教育、實現自我成長,時髦一點的說法就是:“實現學校和學生的共同發展”,在老師的組織、指導下,做了大量的其他同學不必要做的工作,付出了其他同學不必要付出的辛勞和汗水。這些人不計報酬,無私奉獻,服務別人,犧牲自我。在學校組織的各種活動中——教師的,學生的,對內的,對外的召之即來,來之能戰,為學校校風的優化做出了自己應有的貢獻。這些人就是我們的團委學生會干部。今天,在這里,我代表學校向你們表示衷心的感謝!
這是我要給各位講的第一個意思:感謝大家!
第二個意思是:付出是有回報的。
學校是鍛煉人的地方,學校也是年輕人成長得最快的地方。然而,機會不同,平臺不同,經歷不同,得到的鍛煉是不一樣的。一般的學生,在學校只有課堂學習的機會,從眾參與的機會,被動鍛煉的機會。而干部卻不同,團委學生會的干部就更加不同。他們獲得了比一般同學更多的機會、更高的平臺、更豐富的歷練。由于工作的需要,他們要獨立的、大膽的、主動的參與到學習之外的事情當中去,交際能力、膽量、智慧、體能等等,都將得到鍛煉,甚至還有失敗的教訓——這是一筆財富,因為你們付出的更多,而你們獲得的也更多。無數經驗證明,在中學做過學生干部的同學,無論在大學,還是在職場,都有比沒有得到鍛煉的同學有更好的適應能力和發展勢頭。
第三個意思:要定好自己的位。
各位是團委、學生會干部,是學生中品學兼優的人。要樹立學生干部的威信,要能很好的開展工作,在學校管理中發揮好作用,就必須嚴格要求自己。
一、學生會干部是同學們的標桿——衡量學業和品行的尺度,你們做得怎么樣,同學們就會照著做,你們做得不好,別人就不會聽你的。二、學生會干部是火車頭——你要別人怎么做,首先干部要帶頭做,你不讓別人怎么做,首先你就不能那樣做。三、學生會干部是學生的“公仆”——多付出,多服務,多奉獻,多謙讓,不計較,與人和。做到這三點,你就一定會成為出色的學生干部,受到老師的贊許、同學的認可。這些基本要求,也可以概括為兩句話:“嚴格要求自己,努力服務別人。”
當前,我們學校的團委、學生會組織,在開展學生活動、活躍學生生活方面,做得相當出色,有自己的經驗和心得,成為學校德育工作的一大亮點,有效的消除、防止了學生心理問題的發生,有效的遏制了違法犯罪的現象的發生,這是各位為學校做出的貢獻。但是,稍有不足的是,在學生日常管理方面,還不夠大膽,不夠細致,不夠得力。比如中午宿舍的管理、課室午休的管理、飯堂的值日、跑操的管理、輿-論宣傳等等。開展活動和日常管理,一強一弱。如何發揮管理的功能,把兩條線都做好,雙管齊下,是擺在我們團委、學生會組織面前一個需要去思考的問題。
謝謝各位。
各位領導、各位同志:
首先歡迎自治區團校領導,通遼市團委領導一行三人來到霍煤走訪調研,回首團委工作,我感觸頗深,取得了一些成績,這些成績的取得與上級團委的正確領導分不開,與同志們的密切配合分不開,在此向大家表示衷心地感謝!下面我就談談近一年來的感受,再剖析一下自身的不足之處。
精鋁公司團委成立至今,為了更好的適應形勢發展和工作需要,充分調動廣大團員青年工作積極性、主動性,發揮團員青年的突擊隊作用,使公司廣大團員青年全身心投入到生產工作當中去,為實現集團公司又好又快發展提供強有力的思想政治基礎和組織保障。下面我簡要介紹一下精鋁團委的工作思路:
目前團委的總體工作思路是:不斷完善多層次的青年思想政治工作體系、多樣化的青年品牌活動體系,努力做到"思想教育有新舉措,品牌活動有新發展,服務青年有新突破",團結帶領公司廣大團員青年充分發揮生力軍作用,為建設文明、和諧的精鋁做出更大的貢獻。
一、認真學習和貫徹《員工行為規范》,開展主題教育活動,在廣大青年員工中倡導遵紀守法、明禮誠信、團結友善、勤儉節約、敬業奉獻的基本道德規范。
二、開展"從我做起,從現在做起,多為精鋁做貢獻"等
主題實踐活動,通過征文、義務勞動等形式,號召廣大團員青年積極投身到構建和諧企業的隊伍中來。
三、努力提高團員青年的創新能力,深化青年創新創效活動,以提高職業技能和工作水平為目標,大力培養"青年崗位能手",樹立典型,引導廣大團員青年在各自的崗位上努力拼搏,無私奉獻。
四、成立青年志愿者協會,選出優秀青年志愿者參加霍煤集團各種特色活動,培育和樹立一批志愿服務品牌。
五、搭建青年員工業余生活溝通平臺,開展籃球賽、乒乓球賽等活動,創建和諧融洽的企業文化環境,增進公司青年員工之間、部門之間的溝通、了解和友誼。
安委會年度發言材料(熱門14篇)篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
剛剛召開的十九屆七中全會實事求是地總結了十九屆六中全會以來一年中央政治局的工作、黨的十九大以來5年的工作及黨的十九屆中央紀律檢查委員會的工作,科學分析了當前形勢和任務。黨的十九大以來我們面臨了一系列風險和挑戰,在黨中央的堅強領導下我們有力克服挑戰,取得了一系列偉大成就,這一亮眼的成績單讀起來讓人倍感振奮、備受鼓舞。接下來,一定要認真學習黨的十九屆七中全會精神,從我們黨取得的重大成就中汲取力量,為黨的二十大勝利召開打下堅實基礎,為下一步新征程上的偉大事業積蓄充沛動能。
一、風雨不動安如山,賴有砥柱立中流。
學習黨的十九屆七中全會精神,最大的感受就是要堅持黨的領導。十九大這五年來,我們面臨嚴峻復雜的內部形勢和外部形勢,各類風險挑戰交織疊加。而在這種情況下,我們依然能夠取得前所未有的歷史佳績,創造出讓世人驚嘆的偉大成就,一切都來源于黨的領導。5年來黨和國家事業的重大成就,都是在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下、在習近平新時代中國特色社會主義思想指引下全黨全國各族人民團結奮斗取得的。我們要深刻領會“兩個確立”的決定性意義,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,把堅定擁戴核心、忠誠緊跟領袖融入血脈、植入靈魂,轉化為思想自覺、黨性觀念和紀律要求,并全面貫徹落實到實際行動中。要把維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導作為最高政治原則和根本政治規矩來執行,堅持正確的政治立場、政治方向、政治原則、政治道路,確保令行禁止、政令暢通。要自覺向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊,做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做,決不允許口是心非、陽奉陰違。
二、先天下之憂而憂,后天下之樂而樂。
在制定政策措施時,要把得人心、暖人心、穩人心作為出發點和落腳點;
在具體推進工作落實時,要盯住防疫、就業、教育、醫療、社保、住房等一個個民眾觀眾的具體問題重點抓落實,真正做到想群眾之所想、急群眾之所急、辦群眾之所盼,不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。
三、黃沙百戰穿金甲,不破樓蘭終不還。
學習黨的十九屆七中全會精神,最號召人心的就是里面體現出的斗爭精神。十九大這5年來,以習近平同志為核心的黨中央審時度勢、守正創新,敢于斗爭、善于斗爭,團結帶領全黨全軍全國各族人民有效應對嚴峻復雜的國際形勢和接踵而至的巨大風險挑戰,以奮發有為的精神把新時代中國特色社會主義不斷推向前進,攻克了許多長期沒有解決的難題,辦成了許多事關長遠的大事要事,推動黨和國家事業取得舉世矚目的重大成就。當前,世界百年未有之大變局加速演進,世界各地地區沖突頻發,極端氣候天氣不時侵擾,可以說想要“躺平”,想要“躺贏”是根本不可能的,我們要勇于擔當、敢于斗爭,在挺起脊梁、沖鋒在前的擔當和斗爭中經風雨、見世面、長才干、作貢獻,在面對侵害群眾利益的時候敢于站出來說不,要在組織利益受到侵害時說不,要在維護黨和國家根本利益的重要關頭勇敢站出來與外部勢力作斗爭。
黨的十九屆七中全會的勝利召開為黨的二十大打下了堅實的基礎,接下來我要認真用心用情學習十九屆七中全會精神,堅持黨的領導,堅持以人民為中心,堅持靠斗爭成就未來,從我們黨取得的重大成就中汲取力量,為新征程上的偉大事業積蓄充沛動能。
安委會年度發言材料(熱門14篇)篇六
同志們:
我就全區安全生產工作講幾點意見。
一、關于省、市安全生產工作會議精神。
化制度保障;鞏固成果,杜絕新隱患,遏制重特大事故;繼續堅持和鞏固“十項行動”;進一步強化科技興安和安全質量標準化建設,夯實基層基礎工作;全面開展鄉鎮安全生產規范化建設,強化基層安全監管;充分發揮職工群眾主體作用,營造齊抓共管的社會環境;加強隊伍建設,提高安全監管工作效能。會上,我區昭化鎮被評為全省200個優秀安全生產示范鄉鎮。2月27日,市政府召開全市安全生產工作會議,市委副書記、市長馬華、副市長張康明到會并作了重要講話。會議分析了當前我市的安全生產工作形勢,通報了2007年度全市安全生產目標執行情況,部署了2008年目標任務,并對2008年控制指標分解作了專項說明。會議還表彰了包括我區在內的2007年度安全生產先進單位。蒼溪縣人民政府等6個單位在大會上作了工作經驗交流發言。
二、關于2007年安全生產工作情況。
(一)安全生產控制目標執行情況。2007年,全區共發生各類安全生產事故97起,死亡15人,占市政府控制指標16人的,受傷101人,經濟損失萬元,全區四項指標呈“三降一升”,即:事故件數下降,死亡人數下降,受傷人數下降,經濟損失上升,發生了一起較大道路交通事故。水上交通、非煤礦山、煙花爆竹、危險化學品、旅游等行業無安全生產事故,杜絕了重特大以上安全生產事故發生,全區安全生產形勢總體平穩。
(二)“一崗雙責”制度落實情況。區委、區政府高度重視安全生產工作,及早安排部署,狠抓了春運、春節、“兩會”、“十·一”、“昭化三國文化旅游節”等重點時期的安全生產工作。去年,全區共召開各類安全生產專題會議48次,開展安全檢查35次,整治安全隱患1900余處,印發安全生產文件及會議紀要19個。根據省、市政府安全生產“一崗雙責”的有關要求,區政府領導多次帶隊深入煤礦、企業等檢查安全生產工作,區安委會成員單位、鄉鎮(街道辦事處)齊抓共管,相互協調,形成了良好的工作氛圍。
(三)隱患整治效果明顯。2007年,按照_、省、市大力開展重點行業領域安全生產隱患排查整治專項行動安排部署,區政府及時印發了《關于開展安全生產隱患排查治理專項行動實施方案的通知》,將責任落實到具體單位、具體人員,實行了隱患整改、公開承諾、媒體曝光、黃牌警告、掛牌銷號等制度。加大昭化古城安全隱患排查力度,在昭化民居立面改造中未發生一起人員死亡事故;消除了亭子口淹沒區7個場鎮危房、朝陽鄉朝陽小學堡坎凸出重大安全隱患;關閉煤礦1家,取締非法采石場3處;加強鄉鎮加油站(點)的管理工作,取締不符合安全生產條件的加油點3家;強化學校飲水安全管理,整治了40個學校食堂衛生;打擊道路交通非法營運活動取得明顯成效,共查扣違法車輛205臺次;幫助群眾新辦、補辦各類機動車證件達1575人,新上戶2035輛。
(四)“兩基”工作進一步加強。按照“配齊配強”安全生產監管人員的要求,加快了鄉鎮一級安全生產監管機構建設。目前,全區29個鄉鎮(街道辦事處)均設置了安辦人員、交通協管員,在有船舶的鄉鎮建立了船管站,產煤鄉鎮落實了駐礦安全員,確保了機構、人員、辦公場所、責任“四落實”。柳橋、清水、石井鋪等鄉鎮已基本完成規范化管理鄉鎮創建活動,基礎薄弱、基層脆弱的現象正逐步扭轉。
在看到成績的同時,我們也要看到全區安全生產工作的不足之處,主要表現在:一是部分領導對安全生產工作重視程度不夠,表現在應付抓、不敢抓、不會抓,各項工作僅停留在口頭上,實際工作做得不夠多、不夠細,一些鄉鎮安監員還身兼數職,安全生產監管工作僅局限在統計數據、填報表上;二是責任落實不到位,行動較為遲緩。對區安委會安排部署的工作信息反饋不及時,安全生產規范化鄉鎮創建工作行動遲緩,客渡船發航簽單不夠落實,上報資料不規范、不及時;三是廣大群眾安全意識和法制觀念淡薄,“打三非(非法生產、非法經營、非法建設)、反三違(違章指揮、違章作業、違反勞動紀律)、防三點(隱患點、盲點、死點)、治三超(生產企業超能力、超強度、超定員生產,運輸企業超載、超限、超負荷營運)”力度不夠,特別是自用車非法營運、摩托車違法載人、客運車輛在鄉村公路上超員問題嚴重;四是隱患整治不夠徹底,部分企業重效益、輕安全,對安全生產投入不夠。以上這些問題必須花大力氣從根本上予以解決。
三、突出重點、狠。
安委會年度發言材料(熱門14篇)篇七
剛剛過去的,我縣安全生產工作雖取得了一定工作成效,但形勢仍不容樂觀。
全縣工礦商貿行業發生3起死亡事故、死亡7人,道路交通死亡28人,安全生產基層薄弱、基礎脆弱的狀況沒有根本改變,個別行業、局部地區安全生產形勢嚴峻,事故隱患在少數領域和一些地方還比較突出,特別是“3·8”邁捷銻礦事故,教訓極為慘痛,務必要引起各鄉鎮、各有關部門的高度警惕。安全生產工作事關人民群眾的生命財產安全,事關經濟社會的發展,事關東至改革發展和穩定的大局。搞好安全生產是堅持立黨為公、執政為民的必然要求,是全面落實科學發展觀和構建社會主義和諧社會的重要內容,也是東至實現加快發展、奮力崛起的客觀需要。
因此,各鄉鎮、各部門和單位一定要清醒認識當前安全生產工作面臨的嚴峻形勢,時刻繃緊安全生產這根弦,不斷強化安全發展意識、強化憂患意識,充分認識加強安全生產工作的重要性,在思想上更加重視安全生產,在行動上更加自覺地抓好安全生產,正確處理抓安全工作與抓經濟發展、維護社會穩定的關系。大家一定要把思想統一到縣委、縣政府對安全生產工作的要求和部署上來,要認真學習貫徹_、省政府、市政府有關安全生產文件和電視電話會議精神,真正擔當起安全生產第一責任人的責任,正視差距和不足,切實做到認識到位、責任到位、措施到位、時間精力到位、組織部署到位,堅決遏制安全生產事故的發生,為xx年安全生產工作開好頭,起好步。
新的一年,要繼續咬定工作目標,堅定信心,狠抓落實,重點抓好四個方面工作,進一步營造安全、穩定、和諧的環境,促進全縣經濟社會又好又快發展。
(一)落實責任保平安。安全生產工作關鍵是要把安全生產目標責任制落實到位,形成“政府領導、部門監管、行業管理、企業負責、社會監督”的工作格局。一要認真落實屬地管理責任。各鄉鎮人民政府負責本鄉鎮區域內的安全生產工作,各鄉鎮長是鄉鎮安全生產第一責任人,分管領導是直接責任人,各鄉鎮負責同志要切實提高認識,認真履行監管職責,親力親為,確保各項措施到位。二要認真落實歸口管理責任。縣安監、公安、交通、國土、建委、經委、教育、質監、環保、水務、水產、旅游、農機、電力等部門的主要負責同志,是本系統、本單位安全監管的第一責任人,分管負責同志是直接責任人,要按照各自職責要求,切實加強行業安全監管,確保各自責任落實到位。同時各有關部門要承擔起各自的安全生產監管責任,既各司其職,又密切配合,形成齊抓共管的工作合力。三要認真落實各生產經營單位的安全生產主體責任。生產經營單位的主要負責人是企業安全生產的第一責任人,分管安全的負責人是直接責任人。各鄉鎮、各行業監管部門必須要積極引導、監督生產經營單位加強安全生產教育培訓,強化內部安全管理,加大安全投入力度,落實安全責任制度,積極排查治理安全隱患,完善事故應急救援預案,加快推進安全標準化工作,努力建設本質安全型企業。
(三)整治隱患保平安。“隱患就是事故、僥幸就是不幸”,排查整治隱患是杜絕安全事故的有效手段。一要加強排查整改。切實做到重點時期早排查,重點領域常排查,重點隱患抓整治,真正做到每一個隱患都不能放過,對排查出來的每一個隱患都必須下大力氣整改。二要加強安全督查。對檢查中發現的問題和隱患,必須定人、定責、定時落實整改。縣安委辦要建立健全隱患整改反饋制度,實施跟蹤督查。
近期要對全縣安全生產大檢查中發現的各類安全隱患的整治工作進行再排查、再整改,加強督查督辦,限期徹底整治,杜絕反彈回升。
(四)獎罰分明保平安。加強安全生產監管,防范安全事故發生,必須建立健全嚴格的激勵約束機制,特別是責任追究制度,真正做到獎罰分明。一是要全面落實安全生產“一票否決”制。只要發生安全生產事故,都要追究所屬安全監管責任,嚴格落實“一票否決”制度,該取消評優資格的,堅決取消。二是要對安全生產責任不落實、推諉扯皮、玩忽職守造成事故的,或遲報、瞞報和漏報事故的,從嚴從重查處,嚴肅追究有關責任單位和責任人的法律責任、行政責任和經濟責任,甚至是刑事責任。三是要嚴格按照“四不放過”的原則對發生的事故進行處理,嚴格追究直接責任者的責任,一追到底,決不姑息。只有下這樣的狠心,采取這樣強硬的手段,才能消除僥幸心理,才能嚴厲打擊違法犯罪,也才能確保安全監管責任特別是企業主體責任真正落實。
當前正值歲末年初,人流、車流、物流相對集中,易發生各類事故。各鄉鎮、各部門和單位要嚴防死守,確保生產安全。重點要做好以下工作:
(一)開展消防安全大檢查。
安委會年度發言材料(熱門14篇)篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年,我按照委、政府的安排部署,在人大常委會的監督指導下,遵照相關文件精神,依法履行各項工作職責,較好的完成了各項工作任務,現將一年來的工作供職如下:
一、樹牢政治意識,提升綜合素質促發展。
一年來,我不斷充實自身理論知識基礎,學習先進典型事跡,提高政治站位,增強政治意識。
當前隱藏內容免費查看。同時帶領局干部職工利用理論中心組、支部黨員大會等多種形式持續加強新時代中國特色社會主義思想等重點內容的學習,堅持把政治建設貫穿工作始終,引導系統廣大黨員干部牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,自覺強化政治覺悟,樹牢政治意識,提高政治站位,增強政治執行力和責任感。
二、筑牢法治意識,堅持依法行政促發展。
積極組織干部職工利用網絡參加文化旅游法律崗位和專業知識的學習培訓,堅持“法無授權不可為、法定職責必須為”的原則,依法行政,規范辦事。抓住節日節點組織開展各類專項檢查。并嚴格落實“雙隨機一公開”抽查與專項檢查。持續致力于優化營商環境,梳理“權責清單”、“最多跑一次清單,不斷提高政務服務能力與水平。
三、強化大局意識,發揚實干精神促發展。
一是大力開展文藝活動宣傳。鼓勵創作文藝精品,組織開展大型群眾性文化、送文藝下鄉演出,配送流動圖書,累計獲得國家、自治區、市和級等上級獎項共計21個。二是注重文化遺產和非遺的保護利用。對全境內重點文物保護單位和文物點進行全面巡查,對24各文物單位埋樁立牌,建立工作臺賬,并向廣大群眾宣傳相關政策法規,提高文物保護意識。同時成功申報全區第一批農村牧區文化示范戶3戶,自治區“非遺進校園”優秀實踐案例1個。三是文化旅游項目建設取得實質性進展。保護利用設施提升工程納入國家“十四五”文化保護傳承利用工程項目名單,被2021中國—東盟博覽會旅游展評為“2021全國文化遺產旅游百強案例”。游客服務中心建成并投入使用。內部裝修工程用料全部到位,樓內龍骨、地面墊層均已完成。布展裝修設計方案及施工圖紙已完成,財政評審基本結束。學校修繕復建項目主體完工。
四、堅守廉潔意識,優化政治生態促發展。
本年度把黨風廉政建設擺在重要議事日程,組織召開2次專題會議,研究、部署并聽取黨風廉政建設工作情況。進行集體教育談話2次,對所屬二級單位負責人各開展談心談話1次,掌握干部思想動態,筑牢思想防線。并召開“三重一大”會議46次,充分發揚民主決策,聽取意見建議。同時組織開展以案促改全面修復凈化政治生態集中專項行動,組織動員部署會議1次,召開警示教育會議2次,篩選涉及本地區本領域的典型案例10個。黨組查擺問題12個,通過組織學習,建立完善制度、下鄉調研和組織開展活動等多種方式已全部完成整改。
以上供職,不妥之處,請各位領導批評指正。
安委會年度發言材料(熱門14篇)篇九
尊敬的各位領導,大家好:
首先,我代表社區兩委班子向xx巡察組蒞臨我社區開展巡察工作表示熱烈歡迎!這次巡察工作既是區委對我社區領導班子履職情況進行監督檢查,也是對我社區工作的有力支持和促進。我們一定高度重視,積極支持,按照巡察組的要求,配合做好有關工作,確保巡察工作順利開展。具體要做好四個方面:
第一、提高認識,統一思想。
xx社區兩委班子必須站在講政治的高度,從加強黨的建設、改進工作作風的高度,充分認識開展這次巡察工作的重大意義,高度重視這次巡察工作,切實增強接受巡察的自覺性和責任感,自覺接受、積極配合、主動支持巡察組的監督檢查。
第二,精心組織,全力配合。
全體社區干部要切實增強接受監督的意識,緊扣這次巡察工作的重點,認真反思班子和個人的工作,談問題不護短遮掩,實事求是地向巡察組提供情況、反映問題,客觀公正地提出意見和看法,確保巡察組了解真實情況、發現實際問題。我本人作為社區領導班子主要負責人,負責社區全面工作。因此,我定以高度負責的態度,帶領兩委班子學習領會中央、省委和市委關于巡察工作的重要精神,帶頭落實巡察組的各項工作安排和工作要求,帶頭查找自身和班子存在的問題,服從巡察組的統一安排,認真組織,周密安排,搞好服務,提供一切必要條件,為巡察組開展工作創造良好環境,確保巡察組工作的順利開展。
第三、誠懇接受監督,扎實做好整改。
社區兩委班子要把這次巡察工作看成是一次很好的自我剖析、自我認識、自我提高的機會,以虛心誠懇的態度接受巡察,做到不隱瞞、不拒絕、不設阻,真心實意地把這次巡察看成一次轉變思想作風、加強黨性鍛煉、提高自我修養的良好機遇。通過接受巡察,更好地推動社區干部思想、組織、作風建設,把思想統一到區委、區政府的重大決策部署上來,把精力集中到干實事、謀發展上來,確保巡察工作達到預期效果。
謝謝大家!
安委會年度發言材料(熱門14篇)篇十
根據委機關開展組織生活會的通知要求,我認真自學了習總書記關于治國理政、在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、全國勞動模范和先進工作者表彰大會上的重要講話精神等文件,對照合格黨員標準、入黨誓詞、“六個杰出楷模”及“八嚴禁”等規定要求,我仔細認真地回顧了本人工作、生活、學習等情況,感覺自己在思想、素質、能力等方面均得到了不成程度的成長,但與黨中央的要求和先進模范人物相比,自身也還存在這樣或者那樣的不足,需在今后的工作中不斷地改進和提高,以求更好地提升和完善自己,為家鄉、單位和所在科室的發展作出自己新的更大的貢獻。
一是理論學習還不夠系統和深入。在日常工作中,我存在著重業務,輕理論的問題,盡管也認識到理論學習的重要性,但在日常工作中,有時依然存在“應付式”、“作業式”的心態,學習上存在時松時緊,淺嘗輒止的現象,沒有把理論學習當做一種政治責任、一種精神追求、一種境界提升的認識,理論學習缺乏系統性、深入性。
二是工作作風還有待進一步優化。在日常工作中,我的思想上有時會有“求安求穩”傾向,表現為滿足于現狀,習慣用傳統、定向思維考慮和解決問題,創新意識不強,在工作任務繁重時,特別在面對一些難以解決的問題時,會有“等一等,緩一緩”的思想,工作積極性和拼搏擔當精神有待進一步增強。
三是作用發揮有待進一步提升。在日常工作中,我偶爾會有“不在其位不謀其政”的惰性思想,對科室工作如何實現創新創優發展的思考不夠主動和深入,工作標準和工作質態與優秀同志相比還存在一定差距,工作表率和參謀助手的作用發揮有待進一步提升。
針對以上不足,我在新的一年里將采取以下措施予以改進。
一是加強理論學習,提高政治站位。新一年的工作生活中,我將把政治理論和業務學習當作首要任務來抓,沉下心來學深悟透弄通,不斷提升自己的理論素養、政治站位及業務素養,做個政治上的明白人、工作上的規矩人、生活上的清白人。
二是改進工作作風,提升工作質效。我將以合格黨員標準、入黨誓詞、“六個杰出楷模”及“八嚴禁”等規定要求為指引,以身邊優秀同志為榜樣,進一步提振自身精氣神,以更加主動的姿態、更加務實的作風、更加擔當的作為投入工作,優質高效地完成領導交辦的各項工作任務。
三是牢記黨員使命,發揮應有作用。我將始終牢記黨員身份,廉潔執紀,擔當作為,當好科室年輕同志的表率,團結帶領好科室年輕同志,高標準高質量地完成科室的各項工作任務,為單位、科室發展盡職盡責盡力,不辜負組織、領導的信任和期望。
以上是我的對照檢查材料,如有查找問題不準,分析原因不透,整改措施不實等情況,敬請大家批評指正。
安委會年度發言材料(熱門14篇)篇十一
黨的十九屆五中全會是站在“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯點上召開的一次重要會議,為全面建設社會主義現代化國家把方向、定目標、指路徑,彰顯一以貫之的人民立場,體現了高遠務實的發展戰略,凝聚了治國理政的中國智慧,為第二個百年奮斗新征程開好局、起好步提供了根本遵循。
2019年度民主生活會,個人主要自查了兩個方面的問題,本著即知即改、提高自我的原則,制定了整改措施,目前已全部完成整改。具體情況如下:
(一)在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。
整改落實情況:強化理論學習,始終保持一顆“忠心”
通過學習黨的創新理論,解決安于現狀、墨守成規的問題,不斷創新思維模式。三是立足學習業務知識,解決業務不精、難以作為的問題,讓學習成為解決問題的有效途徑和破除發展障礙的創新舉措,實現學習效果最大化。
(二)在做到“不忘初心、牢記使命”方面。
整改落實情況:強化黨性修養,始終保持一顆“真心”
學習焦裕祿帶領群眾艱苦創業,鞠躬盡瘁、矢志不渝;
學習黃文秀責任和擔當,從今天做起,從自己做起,從本職工作做起,肩扛使命,勇于擔當,爭當合格好干部。
(三)在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面。
整改落實情況:強化宗旨意識,始終保持一顆“愛心”
一是自覺把實干坐標定位于服務干部群眾上來,真心傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,真情關心群眾疾苦,對待群眾平易近人、不擺官架,把干部群眾擁不擁護、贊不贊成、高不高興作為權衡工作的重要尺度,多詢問干部群眾的感受,讓干部群眾愿意說內心話、樂于講真想法。二是帶著責任、帶著感情、帶著任務,深入一線調查研究,始終堅持“凡是干部群眾需要的,就是我們應當努力去做的”,以實際行動維護好共產黨員的“金字招牌”,切實在踐行宗旨中去實現一名共產黨員的價值。三是著力從干部群眾反映的點點滴滴、樁樁件件小事抓起,真心實干,一件件去落實,一條條去反饋,不讓干部群眾的期待落空,切實增強干部群眾的獲得感、幸福感、安全感。
(四)在知敬畏、存戒懼、守底線方面。
整改落實情況:強化責任擔當,始終保持一顆“熱心”
一是圍繞目標,內化于心、明確舉措、落實到位。二是理清思路,認真梳理工作中存在的問題和不足,進一步理清當前和長遠的工作計劃。三是強化業務學習,把自己武裝到位,進一步提升自身的工作能力和專業水平。四是制定措施,對照年度工作目標、對照查擺的問題,結合工作制定具體的落實舉措,做到工作有目標、落實有方式。五是狠抓落實,身體力行、以身作則,團結帶領廣大黨員干部職工在鎮黨委的領導下,以“等不得、慢不得、松不得、停不得”的高度責任感和緊迫感,在工作中作出表率,為城關實現高質量發展履行好我們肩負的使命和擔當。
(五)在思想覺悟、能力素質、擔當作為、道德修養、作風形象方面。
整改落實情況:強化廉潔自律,始終保持一顆“公心”
一是樹立正確的政績觀,以“功成不必在我”的氣概和胸懷,堅持講實情、出實招、辦實事、求實效。二是破除“官本位”意識,擺正“公仆”身份,始終尊崇黨章黨規黨紀,始終對黨和人民心存敬畏,自覺做到不為名所困、不為物所累、不為利所動,從思想內心深處根植清正廉潔的內在動力。三是主動檢視自我,自覺對照黨章黨規黨紀主動打掃身上的政治灰塵,以徹底的自我革命精神,補短板、強弱項、固根本,不斷增強政治免疫力,以鍥而不舍的決心、馳而不息的勁頭抵制“四風”、加強家風,做到忠誠干凈擔當,樹立過硬黨員形象,為城關的發展做出積極的貢獻。
二、對個人、家庭、親屬重大事項報告及巡視反饋、接受組織約談函詢等情況:
(一)本人重大事項報告。
(1)車輛使用方面:沒有違規使用過公務用車。
(2)辦公用房方面:沒有違規占用辦公用房。
(3)個人住房方面:……。
(4)配偶子女從業經商等方面:……。
(5)工資關系轉移方面:工資由縣財政局統一發放,沒有在其他單位兼職、掛職。
(6)沒有公款消費情況,沒有因職務提升、逢年過節、過生做壽、婚喪嫁娶等進行各類人情消費。
(二)利用名貴特產、特殊資源謀取私利問題自查情況:無。
(三)巡視反饋、接受組織約談函詢等情況:無。
三、自身存在的突出問題。
(一)學懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面:
我牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導,自覺在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致。但是還是存在著一些不足之處:。
一是學習深度廣度不夠。雖然系統性地學習了新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,但是缺乏深入思考和總結提升,存在淺嘗輒止的情況。從政治和全局的角度來觀察、分析問題,運用政治理論來指導日常工作的能力還有待提高,缺少時不我待的使命感和危機感。二是精神狀態有待提升。隨著年齡的增長,憂患意識和創新精神在下降,特別是思想上存在“求穩”的傾向,有時會產生安于現狀的想法,抱著“船到橋頭自然直”的思想,雖對名利看得比較淡薄,但上進心也比較淡薄,滿足于現狀,缺乏奮斗精神。三是工作作風缺少沖勁。盡管時刻提醒自己在面對新時期新形勢下的體育工作,做到解放思想,積極創新,奮發進取,但克難攻堅的精神和勇氣還需要進一步增強,比如有些工作開展的方式過于保守,力度上不夠。四是深入基層聯系群眾還不夠。沒有很好的做到學以致用,實際工作中憑經驗的多,由理論來指導工作的少,沒有做到學習與工作相互促進的最佳結合。深入實際、深入基層、深入群眾的不夠,聽匯報、打電話了解情況的多,對基層工作的實際情況了解偏少,輕主動指導、具體幫助。
(二)堅持和加強黨的全面領導,充分發揮各級黨組織的政治功能,團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面:
本人認真學習、深刻領會系列重要講話精神,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,維護中央權威,自覺在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致,持續加強黨性黨風黨紀教育,增強黨性修養,在履職擔當中展現共產黨人的初心使命的自覺性和堅定性,但大局意識還不強,只關心自己分管的領域,對不直接分管的工作發表意見不主動、不充分,發表意見“隨大流”,多數時候“沒意見”。對政治理論學習內容沒有系統謀劃,對學習內容淺嘗輒止,思考層次不深,不能真正學以致用,導致對政策把握不準。
(三)履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰,統籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作,扎實做好“六穩”工作,全面落實“六保”任務,全力抓好脫貧攻堅等工作方面:
一是對履職盡責的重要性認識不夠。放松了對自己的要求,有時候工作多點、繁瑣點,還有些負面情緒,降低了對工作的主動性,在工作中有時也參入了自己的主觀情感。二是在相關工作的推進上,存在依靠上級決策解決具體問題的思想,在引領領導干部以上率下、帶頭攻堅克難方面做得不夠,在推進工作方面有時不能耐心聽取同事們和群眾的意見或建議。三是從嚴管理不夠,分管的部門個別干部職工還存在作風不實、履職不力、解決群眾困難問題不徹底的現象。在目標任務分解上,存在壓力傳導欠科學、以會議落實會議、以文件落實文件的現象。四是在原則性問題上,自己能夠始終嚴格要求,嚴格執行,但在對不涉及原則性的問題上,有的把關不嚴,意識有所淡化。五是在化解復雜矛盾、解決歷史遺留問題,處置突發性、群體性事件或者執行其他急難險重任務時,自己能主動擔當盡責,緊急情況敢于臨機決斷,碰到困難沖鋒在前,但也偶有畏難情緒。六是雖能堅守工作崗位,積極執行上級關于疫情防控工作部署,組織協調聯系的村(社區)人員到指定的區域值守,協助相關業務部門做好疫情防控工作,為疫情防控、復工復產工作提供法治保障,但也存在工作環節細節還不夠到位,處理不細致的問題。
(四)學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標,加強科學謀劃,查找短板弱項。
存在的短板弱項主要是:黨性修養有所弱化,開拓創新的精神不夠。多年的基層工作經歷,使自己總認為對基層工作比較了解,出現了想當然看問題、憑經驗干工作的現象,而不能始終保持昂揚的斗志,創造性地開展工作。了解情況不多時僅憑感覺和自己認為對的想法去解決,遇到問題還是習慣于用老方法去理解,處理方法比較簡單,沒有創新精神,以事務工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養減弱了,對自己要求放松了,考慮個人的榮辱進退多了,考慮群眾利益和全局利益少了。有時有安于現狀、墨守陳規、自我滿足的思想,特別是在如何進一步探索年度征兵、民兵組織管理工作方式方法等方面,創新的意識還不強,創造性地開展工作力度還不大,沒有做到腳踏實地地用科學發展觀的理論去正確研究處理。同時,也暴露出自己思想比較教條,考慮問題“怕”字當頭,怕出問題,怕找麻煩,怕主觀愿望與結果相悖,事事求穩妥,缺少大刀闊斧、雷厲風行、創造性開展工作的魄力。
(五)落實全面從嚴治黨責任,貫徹執行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》,帶頭嚴守政治紀律和政治規矩,旗幟鮮明地批評和糾正違規違紀言行,鍥而不舍落實中央八項規定精神,堅決反對形式主義官僚主義方面:
一是主體責任意識不強。對于“主體”認識不足,存在著觀念上的錯誤,認為紀檢監察是黨風廉政建設的主體,沒有意識到自己身為黨員和新形勢下自身的責任,覺得只要工作不出問題,就是完成自身工作和遵守了黨的紀律,忽視了自己真正擔當起的主體責任。二是履行監督責任沒有完全到位。總是重學習輕落實,具體的落實措施不足,在日常的監管方面沒有得到加強。三是學習黨章、黨紀黨規方面不夠全面深入。在學習黨章、黨規黨紀方面與“通知”要求存在著差距,學習形式上單一,內容上深度不足。自我批評與檢查監督的力度和廣度還要進一步加強。
(六)在意識形態、民族團結進步創建工作及本地本部門本單位重工作工作案例方面。
意識形態方面自查存在的主要問題:
一是學習意識不強。平時只滿足參加單位集中組織的學習,自學少,學馬克思主義理論就更少,對新時代中國特色社會主義理論沒有深刻地領會,鉆研不夠,對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化對黨的民族宗教政策學習宣傳少。二是互聯網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理需要進一步探索。三是新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強。
本地典型違法違紀案例反思:
通過學習《xx縣公安局原副政委xx違紀違法案》和《…………違反國家法律法規案》等典型案件,本人進行了深刻地反思:
xxx做為黨的干部,都曾經身居領導崗位,本應該好好工作,將精力和智慧奉獻給黨和人民的事業,但卻恰恰相反,辜負了黨和人民的期望,違紀違法,落得個可恥可悲的下場。
一旦追逐名利、撈取功名,就會導致急功近利,貽誤事業的發展;
一旦恃權輕法、心存僥幸,就會觸犯法律受到制裁,最終變成人民的罪人。其原因,主要是放松了對世界觀和人生觀的改造。那些腐敗分子也曾做出過貢獻,隨著地位逐步的升遷,權利的逐步擴大,逐漸淡忘了自己手中的權利是人民賦予的,在金錢的誘惑下,步入了罪惡的深淵,以致身陷囹圄。從中我也清醒的認識到,只有不斷地進行世界觀、人生觀和價值觀的改造,才能堅定自己的信念,牢記為人民服務的宗旨,才能提高自我約束能力,才能面對市場經濟大潮保持警省、保持冷靜、保持操守,立于不敗之地。
四、產生問題的原因分析。
一是學習理解不夠系統,不深入,在“學懂”上還有差距。對新時代中國特色社會主義的學習還浮于表面,特別是對新理論、新觀點、新戰略研究的還不夠深入,在系統把握、擴展延伸上下功夫不夠。貫徹新發展理念還不夠積極,在創新舉措方面不夠大膽、站位不高、思路不寬,對全局的長遠的關注不夠、思考不深、把握不準,為處領導科學決策出謀劃策、提供依據做的還不到位;對接改革、迎接改革做的還不夠主動,對一些新情況新問題,沒有時時刻刻撲下身子去思考研究利用現有條件,深度挖掘分析,找準解決自身短板,迎頭趕上做到還不到位。雖然制定了學習計劃,但有時因工作忙為由,多數時候是上級要求學什么就學什么,上級要求做什么就做什么,或者是工作中用到哪部分才會學哪部分,多注重領導講話,政策文件和業務知識的學習,對新思想知識體系和整體框架的建立缺乏系統的歸納整理。二是政治理論學習抓的不緊,理論水平不系統。學習上滿足于按部就班學習指定的資料、記讀書筆記、寫體會,沒有結合本身工作生活和學習實際,進行認真思考、深入剖析,在解剖方面不深入,學得不深、不透,存在蠟點水,浮于表面、流于形勢。三是能夠樹立“四個意識”、樹立“四個自信”,但是對“四個意識”和“四個自信”的認識僅是停留在系統的認識層面,對他們的內在聯系,對他們擁有的科學指導意義沒有細致的研究和深刻的認識。四是是擔當精神與職責使命還有一定差距。作為鄉鎮武裝部長,在急難險重工作面前、在困難挑戰面前,都能夠做到態度鮮明,步調一致,勇于負責,迎難而上。但平時在工作中仍然存在工作不夠深入,調查研究不足等問題還不夠。在堅持原則、擔當作為、整風肅紀提升工作效能方面還需進一步加強領導,加大力度。
五、今后的努力方向和改進措施。
對照檢查目的就是立查立改、見言見行,對于本次生活會查擺出的不足之處和問題根源,本人進行了認真梳理分析和仔細研究,下一步,我將努力做到:。
(一)加強理論武裝。
認真學習領會新時代中國特色社會主義思想,堅定維護以同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。努力做到學之求深、信之求誠、用之求效,打牢理論功底,增強運用理論指導工作的自覺性和主動性;加強對經濟、科技、法律、哲學、歷史、文學等知識的學習,及時了解和掌握反映當代經濟政治文化社會等各個領域發展的新進展、新知識、新成果,用最新的優秀文明成果充實自身綜合素質;加強專業理論知識學習,結合自己的工作實際、行業特點,認真學習相關專業理論知識,做到“精通本職、掌握相關、了解全面”,努力培養全局眼光、增強戰略思維能力,力爭成為一名真正的行家里手、專業干部。
(二)堅定理想信念。
一是堅定正確的政治方向,堅持中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,學習貫徹新時代中國特色社會主義思想,在學懂、弄通、做實上下功夫,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導,自覺在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致。不斷增強政治鑒別力和政治定力,在大是大非前不為巧言所惑、不為歪風所動,打牢開拓進取、努力奮斗的思想基礎。
(三)加強黨性修養。
將以黨章為指導,加強理論修養,堅定共產主義信念不動搖,堅定為人民服務宗旨不偏向,不斷提高提高黨性自覺和行動自覺。加強道德修養,自覺培養積極向上的共產主義道德覺悟,發揚社會主義新風尚,將思想作風、工作作風、生活作風等有機結合起來。加強紀律修養,把紀律規矩挺在前面,不斷增強自己的紀律意識和紀律自覺。加強作風修養,增強憂患意識,嚴抓作風建設,認真落實“八項規定”及各項“禁令”,自覺抵制“四風”,同時加強家風建設,練好“看家”本領,用良好家風引導積極向上的黨風正氣。
(四)增強宗旨意識。
將按照習提出的“多干群眾急需的事,多干群眾受益的事,多干打基礎的事,多干長遠起作用的事”的要求進行扎實整改,把群眾需要作為第一選擇,把群眾滿意作為第一標準,堅守一線、深入基層,拓寬社情民意反映渠道,準確把握群眾的期盼愿望,深入了解群眾的憂慮疾苦,努力使決策部署、發展思路、工作重點符合人民意愿和時代要求,自覺與人民群眾同呼吸、共命運、心連心。
(五)強化遵規守紀。將嚴格執行黨的各項紀律,筑牢思想防線,切實增強紀律觀念,自覺遵守國家法律法規,常思貪欲之害,常懷律己之心,時刻樹牢紀律高壓線、警戒線,筑牢拒腐防變的思想紅線,做到令行禁止,確保在工作生活中不觸線,不越線。在日常工作和生活中主動接受組織和廣大干部群眾的監督,把接受監督的過程當作是自我完善、自我提高的過程,真正讓權力在陽光下運行,將言行攤在陽光下檢驗,做永葆本色、為民務實清廉的合格干部。
以上,不妥之處懇請同志們批評指正。可供參考。
安委會年度發言材料(熱門14篇)篇十二
按照《中共中央組織部關于召開20xx年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》及省委組織部、市委組織部安排部署,近日來,我精讀細學了在學習教育動員大會上的重要講話、在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話、在黨的十九屆六中全會上所作的工作報告、視察xx重要講話重要指示等必讀篇目。通過全面系統、深入廣泛的學習,個人的政治素養得到質的飛躍,表率示范作用得到充分發揮,達到了“學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行”和“學、悟思想、辦實事、開新局”目標要求。同時,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫等方面,聯系思想和工作實際,就“對照黨中央和的號召和要求,對照新時代合格黨員標準,對照入黨誓詞,對照革命先輩和先進典型”“四個對照”有關方面進行盤點和檢視如下。不足之處,請大家批評指正。
(一)對照黨中央和的號召和要求方面。多年來,我能夠積極響應黨中央和的號召,能夠認真貫徹落實新時代中國特色社會主義思想,樹立正確觀,堅定信仰信念信心,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。一是在學懂上有差距。對新時代中國特色社會主義思想的學習還缺乏全面系統的學習,對一些新觀點、新論斷理解還不夠深透、把握還不夠精準。二是弄通上有差距,對新時代中國特色社會主義思想尤其是關于黨建工作的重要指示批示精神,還沒有真正學深悟透、融會貫通。三是在做實上有差距,從新時代中國特色社會主義思想中找立場、找觀點、找方法做得不夠,對新時代如何開展黨建工作還缺乏深刻認識和系統研究。四是在踐行“兩個確立”上有差距,主要表現在:遇到社會上個別人發表對黨的不當言論時,有時態度不夠堅決,旗幟不夠鮮明,制止不夠有力。
(二)對照新時代合格黨員標準方面。我能夠按照黨員干部六項基本條件,做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。能夠遵守黨的組織制度,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,做到令行禁止,保證中央政令暢通。但經過認真反思,還存在如下差距:一是在落實黨的組織制度方面有差距,主要表現在:聽取支部黨員意見方面做得還不夠好,有時不能及時解決他們提出的問題。二是在嚴格落實中央八項規定精神、堅決反對“四風”方面有不足之處,有講排場、愛面子思想。三是在評先評優等方面存在一定的偏差,存有平衡照顧的現象,先進的含金量打了折扣。四是不能積極、正確地開展批評與自我批評,有時自我批評不認真,互相批評不較真,往往是“你好我好大家都好”。五是“一崗雙責”履行不到位。對分管人員檢查多、指導少,在黨風廉政建設方面提醒教育不夠扎實。六是廉潔意識還不夠強,主要表現在逢年過節時,存有同學、老鄉之間的往來現象;七是在組織開展黨建工作方面存在形式主義現象,有時形式大于內容等。
(三)對照入黨誓詞方面。我能夠認真踐行入黨誓言,積極履行黨員義務,充分發揮黨員先鋒模范作用。但經過認真反思,還存在如下差距:一是宗旨意識不夠強,有時僅用一名普通黨員的標準要求自己,沒有用黨員領導干部的尺度嚴格要求自己。二是工作作風不夠扎實,隨著參加工作時間的增加,有“歇歇腳”的念頭,有工作激情減退的現象。三是模范帶頭作用不夠突出。有時淡忘了入黨誓言,淡忘了初心使命,有“差不多就行”的思想滋生,沒有充分發揮自己作為一名黨員干部的模范先鋒作用。
(四)對照革命先輩和先進典型方面。我能夠積極主動向革命先輩和先進典型看齊,增強憂患意識,提高能力本領,發揚斗爭精神。但經過認真對照,還存在如下問題:一是開拓創新意識不夠強,存有按部就班的思想,對事關組織人事長遠發展的深層次問題缺乏思考謀劃。二是斗爭精神不夠足,有時不愿動真碰硬,特別是對一些違反工作規定的人和事,有時礙于情面,蜻蜓點水,沒有嚴肅認真地批評糾正。三是工作能力上還有欠缺,工作中易受“經驗主義”影響,應對風險挑戰的工作方法有時跟不上新形勢、新要求。四是在踐行黨的宗旨方面還有差距,有時對群眾反映的訴求存有回應不及時現象,在為群眾辦實事、解難題方面還做得不夠細、不夠深、不夠準。五是在責任擔當方面還有差距。有時滿足于工作上“過得去”,不在追求工作上“過得硬”,自我工作標準不夠高,自我要求不夠嚴。六是存在大局意識不夠強的問題。有時考慮個人分管工作多些,考慮全盤工作少些等。
產生以上問題的主要原因有:一是對政治理論學習重視不夠,沒有完全學深悟透,沒有真正觸及思想靈魂;二是降低了黨性鍛煉要求,滿足于當一名普通共產黨員,而沒有以黨員干部的高標準嚴格要求自己,一定程度上個人思想進步和工作推進的奮斗精神減弱了;三是降低了工作標準,干事創業的主動性、創造性勁頭不足了,個人主觀能動性發揮弱化了;四是宗旨意識樹得不夠牢。在全心全意為人民服務、真心實意做好人民的公仆、堅持以人民為中心的思想方面還有不小的差距;五是斗爭精神、擔當精神有缺失,全面從嚴治黨方面說得較多、做得不足,說到底還有“老好人思想”在作怪等。
(一)進一步加強政治理論學習。要以學習教育為契機,進一步強化新時代中國特色社會主義思想、法治思想的再學習、再深化。要切實提高學習本領,堅持讀原著、學原文、悟原理,不斷用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發展觀、新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,要通過全面系統學、深入思考學、聯系實際學,做到真學、真懂、真信、真用,把握正確政治方向,提高政治能力,時刻做到聽黨話、跟黨走、感黨恩,以實際行動踐行初心使命。
(二)進一步加強黨性修養。要堅持和加強黨的全面領導,提高思想認識,堅定理想信念,堅持增強黨性根本不放松,不斷校正自己的世界觀、人生觀、價值觀,努力使自身素質與先進性適應,行動與先進性合拍;要充分發揮黨員干部模范帶頭作用,以新時代奮斗者的心態,堅持守正和創新相統一,堅持嚴管與厚愛相結合,認真履職,勇于擔當,不斷提高廣大xx的工作主動性、積極性、創造性;要以抓鐵有痕、踏石留印的韌勁,扎實做好新冠肺炎疫情防控、干部隊伍管理、干部教育培訓等各項工作任務,為xx安全穩定發展提供堅強的組織保證。
(三)進一步增強宗旨意識。要牢固樹立以人民為中心的發展思想,嚴格落實《聯系黨支部工作制度》,深入基層,腳踏實地聯系干部職工,注重“面對面”“零距離”做好干部職工思想政治工作,傾聽意見,加強溝通;要依照《xx關懷幫撫工作實施辦法》,著力解決群眾的操心事、煩心事,真正想群眾所想,急干群眾所急,把人民群眾利益維護好,把人民群眾的難題解決好。
(四)進一步增強紀律規矩意識。嚴格落實中央“八項規定”精神及上級黨委各項“鐵規禁令”,自覺抵制“四風”;要進一步規范黨的政治生活,全面落實好“三會一課”,繼承和發揚好批評和自我批評的優良傳統;要尊崇黨章黨規黨紀,嚴肅黨的“六大”紀律,把黨的紀律和黨的規矩規矩挺在前面;要切實履行意識形態工作“x種責任”,落實“x項任務”,堅持“x項制度”,確保xx意識形態工作總體安全。
(五)進一步增強廉政意識。要始終保持為民務實清廉的政治本色,清清白白為官、干干凈凈做事、老老實實做人,時刻做到自重、自警、自省、自勵,自覺與各種腐敗現象作斗爭,堅決防止拜金主義、享樂主義和極端個人主義的出現;要不斷加強自身思想道德修養,帶頭弘揚社會主義道德風尚,保持清醒頭腦,防微杜漸,確保廉潔奉公;要切實加強對分管人員的黨風廉政教育,強化監督主體責任,確保廉政建設各項制度落到實處。
黨支部書記xx同志:一是要提高政治站位,進一步增強xx工作預見性和計劃性,提高統籌推進整體工作的能力和水平;二是要進一步強化對黨建工作重要性的認識,提升以黨建為統領推進各項業務工作的能力和水平。
支部副書記xx同志:一是要解放思想,加大工作創新力度,進一步提升工作效率和工作質量,確保xx各項工作有序推進;二是要加強對新知識、新政策的學習力度和深度,進一步打牢思想政治根基;三是要積極營造創先爭優氛圍,進一步營造凝聚人心、弘揚正氣、激發活力、鼓舞斗志的干事創業環境。
支部紀檢委員xx同志:一是要提高調研工作質量,進一步強化監督執紀問責,確保“兩個責任”落實落細;二是要注重工作原則性與靈活性,增強工作的實際效果;三是要增強主動服務、主動協調意識,提升服務群眾水平;四是充分利用批評與自我批評,批評他人時,要切實做到“紅臉”、“出汗”。
支部宣傳委員xx同志:一是抓宣傳教育工作的力度需進一步加大,思想政治教育的監督檢查和跟蹤問效工作需持續強化。二是要注重宣傳教育方式方法的創新、思想工作機制的建設,不斷提高xx隊伍管理水平;三是要進一步轉變工作作風,增強主動擔當精神,提升謀劃推進工作的本領。
支部黨員xx同志:你作為一名年輕黨員同志,一是注重發揮個人特長,多在理論研究、黨的建設方面下些功夫,爭取取得優異成績;二是注意與別人溝通交流方式,正確處理好同志關系。
支部黨員xx同志:你作為一名老黨員,一是請多在業務“傳幫帶”方面做些貢獻;二是要注意作風紀律,弘揚優良工作傳統。
安委會年度發言材料(熱門14篇)篇十三
根據管理中心黨委關于認真開好20__年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知要求,___所黨支部及時做好會前準備工作,支委成員廣泛征求了意見建議,班子成員之間嚴肅開展談心談話,并認真對照要求深入查找了支部班子存在的突出問題,分析了問題原因,明確了今后的改進方向和整改措施,現就支部班子存在的問題對照檢查如下:
(一)貫徹上級黨組織工作部署,落實“三會一課”等組織生活制度方面。
貫徹上級黨組織工作部署方面:存在重部署輕落實的問題。雖然對上級的工作部署能及時落實,但還有“雷聲大、雨點小”的現象,致使一些工作浮在表面,出現前緊后松的現象。比如中心每季度檢查反饋的問題跟進不夠,沒有及時督促部門或相關人員去落實;個別支委成員對上級部分規定及重大決策理解不深不透,執行不全面。
落實“三會一課”等組織生活制度方面:一是“三會一課”內容老套,沒有新意。聯系黨員思想、工作和生活實際不緊,針對性不強。黨課方式創新不夠,形式單一,質量不高,只滿足于時間、次數要求,內容缺乏創新,與形勢的發展不相適應;二是黨日活動開展不經常,沒有按照“六個方面”的規范要求每月組織開展一次主題黨日活動。到革命傳統教育基地、紅色教育基地和具有廉政特色教育基地接受洗禮不多。黨員政治生日活動開展不及時,沒有完全按照“四個一”內容來開展,有按季度過政治生日的情況;三是沒有用心去謀劃好組織生活,有隨意性和主觀性的現象,對涉及黨員思想、工作、生活的問題貼近不緊,針對性不強。
(二)黨員教育管理方面。
一是對黨員教育管理停留在“會議要求”上,沒有注重引導黨員樹立正確的政治方向,充分發揮黨員的先進性,幫助黨員增強組織紀律觀念,以致組織生活達不到黨性鍛煉的目的,如支部負責人在抓黨建工作和干部監督工作中,也沒有時時做到強調理想信念;二是在組織學習時,大多根據上級要求進行,方法比較呆板、單調,有時“照本宣科”,對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”,缺乏深層次互動和思想交流,理論聯系實際不深、不透。對新黨員教育跟進不夠,如20_年四季度黨建工作督導中,發現個別新黨員對相關黨的知識不夠了解;三是思想性不強,不能有效解決黨員的思想困惑,對黨員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀缺乏有力的影響,從而制約了教育功能的正常發揮。
(三)聯系服務群眾、改進工作作風等方面。
一是深入一線不經常。特別是__站相對偏僻,支部班子整體習慣于坐在辦公室電話了解工作情況,實地掌握、深入了解工作不多;二是科學謀劃工作缺乏。多于按部就班,工作上進取意識不強,統籌協調、科學謀劃工作能力欠缺,創新工作、難題的新思路、新舉措不多。如在“黨建+”工作中,片面的認為難度較大、形式較多,沒有按照相關安排及時分步實施,更沒有創造性的去開展。有的支委成員缺乏大膽鉆研的精神,導致工作只是應付性地完成,缺少亮點;三是責任意識缺乏。個別支委成員對業務及日常管理不夠精細,各個環節沒有照顧到,職工還有不滿意的地方。也有滿足已有成績,對于分管的工作在統籌部署、督促檢查和推動落實上跟進的不夠及時的情況。有的支委成員認為自己處在遠離所部的獨立站,對分管的工會、共青團工作關注少、研究少;四是不能嚴格遵守勞動紀律。支委成員不同程度存在遲到早退現象,上班時間偶爾也會做與工作無關的事情。有的存在“一團和氣”的思想。比如有時礙于情面,對有些同志違反工作紀律沒能及時制止。
(一)理論武裝不夠全面。雖然支部能認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,但成果轉化不快,存在“挑食”主義,對與支部工作聯系緊密的內容更關注,對其他領域的內容只是蜻蜓點水,以致黨員對新思想、新理念掌握不夠、運用不足;班子整體存在理論學習的主動性不強,沒有正確處理工作與學習的關系,以忙碌為借口,以工作為理由,沒有全身心投入到學習中。
(二)宗旨意識不夠牢固。支部設身處地為員工群眾解決問題不多,成員中主動與司乘朋友打交道少,與員工交流談心不經常,沒有沉下心去了解職工群眾的問題和難點。與地方相關部門聯系不夠緊密,也很少與沿線村民聯系接觸。
(三)組織生活堅持不夠嚴謹。嚴格遵守黨內政治生活有關規定做得不夠,如在“三會一課”、黨員活動日等政治生活缺乏結合實際,創新性的開展,以致黨性錘煉不扎實;支部班子能抵御社會上形形色色的誘惑,拒絕各種各樣的圍獵,但時刻以“四講四有”合格黨員標準約束自己不夠;支部成員踐行社會主義核心價值觀表率示范作用不強,在某些細節放松了要求。
(四)推動落實不強勁。支部對解決黨員隊伍中存在的理想信念淡化、黨員先鋒模范作用不明顯等問題,下的功夫還不夠。黨員領導干部“頭雁”意識不強,表率作用發揮不到位,沒有把責任擔起來,把責任落實下去。支部班子整體存在內心有圖安逸、怕吃苦的想法,滿足于完成任務、應付檢查,忽視了對一些小矛盾小問題的管理教育,還存在怕得罪人的“老好人”思想。
(一)改進方向。
從堅持“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等具體組織生活制度做起,以嚴格的黨的組織生活,促進黨內政治生活的全面加強和規范。著力解決組織生活不經常、不規范、不嚴肅、隨意化、庸俗化、平淡化的問題,堅持求實創新,嚴格黨的組織生活,發揮支部戰斗堡壘作用,團結帶領黨員全心全意服務群眾,為黨的事業增添正能量。
(二)整改措施:
1.充分認識組織生活的重要性,增強主動性。一是把過好組織生活作為一件頭等大事,做到思想認識上水平,工作盤子有位置,具體落實有制度;二是注重黨員在組織生活中的主體地位,增強互動性。讓黨員事先參與組織生活會的安排,集思廣益,激發支部成員的參與意識,轉化為每個黨員的自覺行動;三是緊密聯系黨員思想工作的實際,增強針對性。圍繞發展和中心工作這個主題,內容上與單位實際相適應,與當前工作重點相銜接,與廣大黨員的思想現狀相協調,克服重形式輕內容,重過程輕效果的傾向;四是豐富組織生活的形式,增強實效性。繼承、創新組織生活形式,變組織生活傳統灌輸式、說教式為融思想交流、情感溝通為一體的民主互動式,切實增強組織生活的吸引力。
2.創新專題黨課方式,增強黨課活力。一是創新主體,黨課授課人由“領導、專家主講”向“廣大黨員一起講”的轉變,從戶內書籍視頻學習轉向戶外實地體驗的轉變;二是創新內容,實現“單一內容、單向灌輸”向“主動學習、多元化教育”的轉變。引領黨員貫徹黨的新思想和新理論,引導大家學習身邊的先進人物,分享普通黨員心得體會、工作經驗等。通過身邊人講述身邊事、身邊事教育身邊人的形式,觸動每位黨員的心靈;三是創新形式。一方面實現“線上線下相結合,隨時隨處是課堂。”牢牢把握動態化、信息化條件下黨員思想狀況的新變化開展“微黨課”,采取qq群、微信群、微信公眾號等方式進行學習和交流。另一方面采取實地參觀、聽黨史專家、紅軍后代講黨課,觀看情景黨課等形式來豐富活動載體,提高黨員思想政治素質。
3.增強服務意識,不斷增強支部班子的凝聚力和戰斗力。一是強化領導班子的團結建設,堅持集體領導,民主決策,正確處理好集體領導與個人分工負責的關系,班子成員間相互協商、溝通,杜絕在工作中出現推諉扯皮的現象;二是強化領導班子的素質建設。不斷加強班子成員的政治修養、道德修養、知識修養,提升班子的整體素質。班子成員要熟練掌握所分管工作的相關政策、業務知識,更好地為員工群眾服務,密切黨群、干群關系。
4.進一步改進工作作風,密切聯系群眾。切實解決群眾關心的熱點、難點問題,樹立勤工作、求上進的良好氛圍,創新工作方法,努力提高駕馭全局的能力,認真學習黨的政策法律法規,不斷總結經驗,提高工作本領。
5.加強黨員教育,增強黨性觀念。一是堅持和完善“三會一課”、黨員活動日、黨員志愿服務、二五學習等制度和做法,重點抓好黨的基本理論、基本路線、基本知識教育,同時,開展各種活動,堅定黨員政治立場,加強黨性鍛煉;二是加強黨員人生觀、世界觀和黨性教育,使黨員與黨組織保持高度一致,不為金錢所動,不為利益所惑,堅定聽黨的話,永遠跟黨走的決心;三是加強黨員廉政建設,樹廉風、唱廉歌,引導黨員帶頭遵紀守法,嚴格遵守各項規章制度,自覺接受群眾監督,多做善事好事,做群眾信賴的人。
總之,支部班子將以“抓鐵有痕、踏石留印”的工作作風,高標準、嚴要求落實上級組織工作部署,嚴格執行組織生活制度,充分發揮支部堡壘作用和黨員先鋒模范作用,為各項工作目標的實現提供思想、組織和作風保障。
安委會年度發言材料(熱門14篇)篇十四
各位理事、同志們:
今天xx縣老區建設促進會三屆五次全體理事會議順利召開,這是老促會事業發展過程中的一件大事,也是全縣經濟社會生活中的一件喜事。在此,我代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協對會議的召開表示熱烈的祝賀!
年,我們以保持共產黨員先進性教育活動為契機,以科學的發展觀為指導,按照“堅持一個統領、抓好六項提升、辦好20件實事、抓好80項重點工程”的總體工作思路,圍繞農民增收、企業增效、財政增長三個重點,全面實施“八精六建”發展戰略,完成或超額完成了年度工作目標任務,全縣經濟發展、社會穩定。人民群眾共同分享了改革開放和經濟發展的豐碩成果。年,我縣多項工作走在了全市前列,有15個現場會先后在我縣召開,充分展現了xx人會干事、能干事,奮力拼搏,爭創一流的精神風貌,展示了我縣經濟社會發展的`亮點,提升了我縣的對外整體形象。過去的一年,縣老促會全體理事在吳溫生會長的帶領下,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,充分發揮自身優勢和特點,深入實際調查研究,為縣委、縣政府積極建言獻策。尤其是在促進全縣畜牧養殖業加快發展、編輯出版《xx縣抗日風云錄》、督查重點工程建設等方面做出了突出貢獻。這些成績的取得,縣委、縣政府是肯定的,是滿意的。借此機會,我代表縣四大班子對大家的辛勤工作表示衷心的感謝和崇高的敬意!
年,是實施“十一五”規劃的開局之年,也是推進“八精六建”發展戰略,承前啟后,繼往開來的關鍵之年。面對新的發展環境和形勢,我們所面臨的經濟建設任務異常繁重,需要全縣上上下下、方方面面的共同努力,尤其需要老促會全體理事的大力支持和努力工作,進一步解放思想,更新觀念,樹立科學的發展觀,樹立全局意識,增強責任感和使命感。真誠地希望各位老同志繼續發揮自身優勢,真正做到老有所為,為老區建設乃至全縣經濟建設發揮更多的余熱。
各位理事、同志們,老促會事業是一項德政工程,是一項富民工程。希望各位老同志在新的一年里繼續發揚優良傳統和求真務實的作風,一如既往地做好老促會工作,為實現我縣“八精六建”發展戰略和全面建設小康社會發展目標做出更新更大的貢獻。
謝謝大家!
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