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與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)

時(shí)間:2025-07-21 作者:HT書(shū)生

幼兒教師應(yīng)該關(guān)注每個(gè)孩子的獨(dú)特性,制定適合每個(gè)孩子的個(gè)性化教育方案。下面是一些幼兒教師的研究成果,希望能夠給大家?guī)?lái)一些思考和啟發(fā)。

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇一

自參加完省骨干教師培訓(xùn)回到家鄉(xiāng),我對(duì)鮑老師推薦給我們的書(shū)非常喜歡,也一直在讀麗蓮?凱茲博士的《與幼兒教師對(duì)話(huà)――邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》一書(shū),麗蓮?凱茲博士不愧是國(guó)際著名的兒童教育專(zhuān)家,畢竟從事兒童教育、教師成長(zhǎng)研究多年,對(duì)兒童發(fā)展與教育、幼兒教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)乃至學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展具有豐富、深刻、獨(dú)到的認(rèn)識(shí)。

簡(jiǎn)單的讀了序,我便開(kāi)始了“我的第一章――幼兒發(fā)展的需求”,從這里讓我知道了幼兒理想發(fā)展的六個(gè)基本要素:幼兒需要有安全感、幼兒需要適度的自我肯定、幼兒需要體會(huì)生命的價(jià)值與意義、幼兒需要成人協(xié)助他們理解生活經(jīng)驗(yàn)、幼兒需要與有“權(quán)威”的成人一起成長(zhǎng)學(xué)習(xí)、幼兒需要有成人或兄妹作為學(xué)習(xí)榜樣。簡(jiǎn)短的幾頁(yè)字讓我明白:我們所教育與照顧的每一位幼兒,其幸福與世界上其他幼兒的幸福是密不可分的。去照顧與愛(ài)護(hù)別人的孩子不應(yīng)該只是為了一些現(xiàn)實(shí)的理由,而是我們本來(lái)就應(yīng)該這樣做,因?yàn)檫@是我們的責(zé)任。看完了第二章“自尊vs自戀”。真是讓我大開(kāi)眼見(jiàn),讓我知道所謂的自尊指的是評(píng)價(jià)自己后所衍生出來(lái)的感覺(jué),而自戀指的則是專(zhuān)注于自己及別人如何看待自己的心態(tài)。而從麗蓮凱茲教授舉的例子來(lái)看,讓我明白自尊和自戀會(huì)影響著孩子的健康的成長(zhǎng)。在接下去的第三章到第八章讓我學(xué)到了很多以后在教育教學(xué)方面的知識(shí)。如:如何解決或應(yīng)對(duì)所謂的“問(wèn)題行為”,我們不能光從外表的行為來(lái)看,而是要考慮問(wèn)題行為和原因。而在處理問(wèn)題行為的時(shí)候,我們必須了解其原因,然后對(duì)癥下藥,才是適當(dāng)?shù)闹委煼椒āR沧屛抑涝诮虒W(xué)中要學(xué)什么?什么時(shí)候?qū)W好?如何學(xué)最好?這讓我這個(gè)剛剛從事幼教工作者受益非淺。

麗蓮.凱茲認(rèn)為幼兒理想發(fā)展的第一要素是幼兒需要安全感。所謂安全感是指在心理上感覺(jué)自己與別人有“依附關(guān)系”,感覺(jué)自己有所屬。“被愛(ài)”和“被需要”并不一定使人產(chǎn)生安全感,安全感必須建立在被愛(ài)者感受到這份感情,感受到被需要,感受到自己的特別,而且這份愛(ài)還必須是適量的,重點(diǎn)是在兒童“感受到”被愛(ài)與被需要,而不是兒童被愛(ài)與被需要。而在家長(zhǎng)和兒童之間、老師和兒童之間都存在著這樣的悖論。

在家長(zhǎng)和兒童之間。

從與家長(zhǎng)的不斷接觸中發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的家長(zhǎng)常常重視自己的感受:生活上我給了孩子什么,我給孩子創(chuàng)造了什么條件,我注重培養(yǎng)孩子什么,我……而從來(lái)沒(méi)有問(wèn)一問(wèn)孩子的感受,觀察一下孩子的反應(yīng),思考孩子需要什么。于是造成了“關(guān)懷強(qiáng)迫”、“非常態(tài)教育”等非正常狀態(tài)。孩子還不會(huì)自理的時(shí)候,父母無(wú)微不至地照顧,可是孩子漸漸大了,會(huì)走路、會(huì)說(shuō)話(huà)了,上了幼兒園了,父母還是呵護(hù)得像捧在手里的燭火,他們覺(jué)得孩子就應(yīng)該接受這種照顧,如果有一天,孩子忽然不用他們幫著做什么,這些父母就會(huì)覺(jué)得失落。還有的部分知識(shí)分子家庭,讓無(wú)時(shí)不在、無(wú)處不在的教育包圍孩子:走在路上的時(shí)候“你看,那是什么字?”,游玩的時(shí)候“這是什么樹(shù)?”,吃飯的時(shí)候“番茄里面有什么營(yíng)養(yǎng)素?”,睡覺(jué)的時(shí)候“這個(gè)故事告訴我們什么道理?”,家長(zhǎng)們將“情境教育法”運(yùn)用到了登峰造極的地步,生活中,任何一個(gè)情景、任何一個(gè)地方,都成為他們教育孩子的現(xiàn)場(chǎng)。家長(zhǎng)對(duì)孩子照顧得非常周到,生活、思想、學(xué)習(xí),家長(zhǎng)無(wú)處不在,表面上是愛(ài)護(hù)關(guān)心孩子,其實(shí)是對(duì)孩子依賴(lài)自己有一定的依賴(lài)。這時(shí)候我們沒(méi)有去想一想孩子的感受,她感受到你的愛(ài)了嗎?你的愛(ài)是否適量?有沒(méi)有給孩子帶來(lái)壓力?當(dāng)然有的家長(zhǎng)也開(kāi)始問(wèn)“你覺(jué)得開(kāi)心嗎?”,但常常這樣的提問(wèn)只是形式上的,許多孩子并不完全會(huì)總結(jié)我這一天是開(kāi)心還是不開(kāi)心,他往往與具體的事件聯(lián)系起來(lái),而有的時(shí)候甚至想不到具體的事件,于是對(duì)家長(zhǎng)的問(wèn)題會(huì)不知所云,常常胡亂應(yīng)答。而家長(zhǎng)在自己的問(wèn)題中滿(mǎn)足了,他不再讓自己去用心的觀察孩子,體會(huì)孩子的心是否如說(shuō)的那樣。孩子短于表達(dá),但情緒通常會(huì)在生活中體現(xiàn),而這時(shí)家長(zhǎng)已經(jīng)在忙乎著自己的事情。望著孩子的眼睛,常常會(huì)看見(jiàn)空洞、無(wú)神;看著孩子的眼睛,常常會(huì)看見(jiàn)懷疑、委屈;看著孩子的眼睛,常常會(huì)看見(jiàn)不被理解的無(wú)奈,缺少真正愛(ài)的心靈。

在老師和兒童之間。

由于越來(lái)越多的業(yè)務(wù),促使老師在進(jìn)步,促使老師在不斷的要求自己。由傳統(tǒng)的師上生下的觀念到今天的師生平等對(duì)待老師走過(guò)了漫長(zhǎng)的路。老師的確在改變自己,給予了孩子更多的愛(ài),老師面臨來(lái)自各個(gè)方面的督促:自我的、家長(zhǎng)的、上級(jí)的、社會(huì)的。我將自我放在第一位,是因?yàn)槔蠋煹穆殬I(yè)責(zé)任感告訴老師自己必須進(jìn)步,否則適應(yīng)不了時(shí)代的發(fā)展。于是我們?cè)谏钪袝?huì)看見(jiàn):某某孩子依偎在老師的身上;某某孩子被老師摟抱在懷里;某某孩子被老師特別關(guān)照;某某孩子的錯(cuò)誤被匆匆忽略;孩子耳邊充滿(mǎn)了鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng)……老師還沒(méi)有深刻理解:當(dāng)你懷抱某個(gè)孩子的時(shí)候,還有那么多的孩子等著你去愛(ài);當(dāng)你關(guān)照某個(gè)孩子的時(shí)候,還有那么多的孩子等著你來(lái)教育;當(dāng)你靠緊孩子的時(shí)候,你是否能客觀評(píng)價(jià)你的孩子;當(dāng)你只是利用表?yè)P(yáng)作為教育手段的時(shí)候,你是否發(fā)現(xiàn)它們已失去了應(yīng)有的效果……老師所給予兒童的安全感是幼兒相信成人對(duì)自己有一種真誠(chéng)而強(qiáng)烈的反應(yīng),而不是空心的溫和。是的,老師給予孩子的愛(ài)是更加理性的、公平的、真實(shí)的、由衷的。其實(shí)我們知道,孩子在自己真正努力的時(shí)候,他們也渴望這個(gè)努力被別人所發(fā)現(xiàn),所賞識(shí),所贊揚(yáng)。我們要給孩子一個(gè)具體的實(shí)在的鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng)的理由,讓孩子正確的、客觀的認(rèn)識(shí)自己,賞識(shí)自己。當(dāng)我們感受到孩子的進(jìn)步時(shí),就給予真誠(chéng)的欣賞;當(dāng)我們體會(huì)到孩子的錯(cuò)誤時(shí),就給予嚴(yán)肅的愛(ài)意的批評(píng)。當(dāng)這些開(kāi)始的時(shí)候,讓我們?cè)賮?lái)看看孩子的眼神,再來(lái)感受孩子的情緒,再來(lái)體會(huì)孩子的心情,看看他們是否感受到了你那份真正、真誠(chéng)的愛(ài)。

最后,與大家重溫書(shū)中的一段話(huà):“我們所教育與照顧的每一位幼兒,其幸福與世界上其他幼兒的幸福是密不可分的。當(dāng)我們的幼兒需要?jiǎng)由P(guān)的大手術(shù)時(shí),開(kāi)刀的醫(yī)生是別人的孩子;當(dāng)我們的孩子受到攻擊時(shí),犯罪的是別人的孩子。因此,只有當(dāng)其他幼兒的幸福受到保障時(shí),才能保障我們孩子的幸福。去照顧與愛(ài)護(hù)別人的孩子不應(yīng)該只是為了一些現(xiàn)實(shí)的理由,而是我們本來(lái)就應(yīng)該這樣做,因?yàn)檫@么做是對(duì)的。”我相信,通過(guò)我們的努力,我們能從保障孩子的幸福中,得到專(zhuān)業(yè)的發(fā)展,享受到教師職業(yè)的幸福!

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇二

自參加完省骨干教師培訓(xùn)回到家鄉(xiāng),我對(duì)鮑老師推薦給我們的書(shū)非常喜歡,也一直在讀麗蓮·凱茲博士的《與幼兒教師對(duì)話(huà)——邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》一書(shū),麗蓮·凱茲博士不愧是國(guó)際著名的兒童教育專(zhuān)家,畢竟從事兒童教育、教師成長(zhǎng)研究多年,對(duì)兒童發(fā)展與教育、幼兒教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)乃至學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展具有豐富、深刻、獨(dú)到的認(rèn)識(shí)。

簡(jiǎn)單的讀了序,我便開(kāi)始了“我的第一章——幼兒發(fā)展的需求”,從這里讓我知道了幼兒理想發(fā)展的六個(gè)基本要素:幼兒需要有安全感、幼兒需要適度的自我肯定、幼兒需要體會(huì)生命的價(jià)值與意義、幼兒需要成人協(xié)助他們理解生活經(jīng)驗(yàn)、幼兒需要與有“權(quán)威”的成人一起成長(zhǎng)學(xué)習(xí)、幼兒需要有成人或兄妹作為學(xué)習(xí)榜樣。簡(jiǎn)短的幾頁(yè)字讓我明白:我們所教育與照顧的每一位幼兒,其幸福與世界上其他幼兒的幸福是密不可分的。去照顧與愛(ài)護(hù)別人的孩子不應(yīng)該只是為了一些現(xiàn)實(shí)的理由,而是我們本來(lái)就應(yīng)該這樣做,因?yàn)檫@是我們的責(zé)任。看完了第二章“自尊vs自戀”。真是讓我大開(kāi)眼見(jiàn),讓我知道所謂的自尊指的是評(píng)價(jià)自己后所衍生出來(lái)的感覺(jué),而自戀指的則是專(zhuān)注于自己及別人如何看待自己的心態(tài)。而從麗蓮凱茲教授舉的例子來(lái)看,讓我明白自尊和自戀會(huì)影響著孩子的健康的成長(zhǎng)。在接下去的第三章到第八章讓我學(xué)到了很多以后在教育教學(xué)方面的知識(shí)。如:如何解決或應(yīng)對(duì)所謂的“問(wèn)題行為”,我們不能光從外表的行為來(lái)看,而是要考慮問(wèn)題行為和原因。而在處理問(wèn)題行為的時(shí)候,我們必須了解其原因,然后對(duì)癥下藥,才是適當(dāng)?shù)闹委煼椒āR沧屛抑涝诮虒W(xué)中要學(xué)什么?什么時(shí)候?qū)W好?如何學(xué)最好?這讓我這個(gè)剛剛從事幼教工作者受益非淺。

麗蓮.凱茲認(rèn)為幼兒理想發(fā)展的第一要素是幼兒需要安全感。所謂安全感是指在心理上感覺(jué)自己與別人有“依附關(guān)系”,感覺(jué)自己有所屬。“被愛(ài)”和“被需要”并不一定使人產(chǎn)生安全感,安全感必須建立在被愛(ài)者感受到這份感情,感受到被需要,感受到自己的特別,而且這份愛(ài)還必須是適量的,重點(diǎn)是在兒童“感受到”被愛(ài)與被需要,而不是兒童被愛(ài)與被需要。而在家長(zhǎng)和兒童之間、老師和兒童之間都存在著這樣的悖論。

從與家長(zhǎng)的不斷接觸中發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的家長(zhǎng)常常重視自己的感受:生活上我給了孩子什么,我給孩子創(chuàng)造了什么條件,我注重培養(yǎng)孩子什么,我……而從來(lái)沒(méi)有問(wèn)一問(wèn)孩子的感受,觀察一下孩子的反應(yīng),思考孩子需要什么。于是造成了“關(guān)懷強(qiáng)迫”、“非常態(tài)教育”等非正常狀態(tài)。孩子還不會(huì)自理的時(shí)候,父母無(wú)微不至地照顧,可是孩子漸漸大了,會(huì)走路、會(huì)說(shuō)話(huà)了,上了幼兒園了,父母還是呵護(hù)得像捧在手里的燭火,他們覺(jué)得孩子就應(yīng)該接受這種照顧,如果有一天,孩子忽然不用他們幫著做什么,這些父母就會(huì)覺(jué)得失落。還有的部分知識(shí)分子家庭,讓無(wú)時(shí)不在、無(wú)處不在的教育包圍孩子:走在路上的時(shí)候“你看,那是什么字?”,游玩的時(shí)候“這是什么樹(shù)?”,吃飯的時(shí)候“番茄里面有什么營(yíng)養(yǎng)素?”,睡覺(jué)的時(shí)候“這個(gè)故事告訴我們什么道理?”,家長(zhǎng)們將“情境教育法”運(yùn)用到了登峰造極的地步,生活中,任何一個(gè)情景、任何一個(gè)地方,都成為他們教育孩子的現(xiàn)場(chǎng)。家長(zhǎng)對(duì)孩子照顧得非常周到,生活、思想、學(xué)習(xí),家長(zhǎng)無(wú)處不在,表面上是愛(ài)護(hù)關(guān)心孩子,其實(shí)是對(duì)孩子依賴(lài)自己有一定的依賴(lài)。這時(shí)候我們沒(méi)有去想一想孩子的感受,她感受到你的愛(ài)了嗎?你的愛(ài)是否適量?有沒(méi)有給孩子帶來(lái)壓力?當(dāng)然有的家長(zhǎng)也開(kāi)始問(wèn)“你覺(jué)得開(kāi)心嗎?”,但常常這樣的提問(wèn)只是形式上的,許多孩子并不完全會(huì)總結(jié)我這一天是開(kāi)心還是不開(kāi)心,他往往與具體的事件聯(lián)系起來(lái),而有的時(shí)候甚至想不到具體的事件,于是對(duì)家長(zhǎng)的問(wèn)題會(huì)不知所云,常常胡亂應(yīng)答。而家長(zhǎng)在自己的問(wèn)題中滿(mǎn)足了,他不再讓自己去用心的觀察孩子,體會(huì)孩子的心是否如說(shuō)的那樣。孩子短于表達(dá),但情緒通常會(huì)在生活中體現(xiàn),而這時(shí)家長(zhǎng)已經(jīng)在忙乎著自己的事情。望著孩子的眼睛,常常會(huì)看見(jiàn)空洞、無(wú)神;看著孩子的眼睛,常常會(huì)看見(jiàn)懷疑、委屈;看著孩子的眼睛,常常會(huì)看見(jiàn)不被理解的無(wú)奈,缺少真正愛(ài)的心靈。

由于越來(lái)越多的業(yè)務(wù),促使老師在進(jìn)步,促使老師在不斷的要求自己。由傳統(tǒng)的師上生下的觀念到今天的師生平等對(duì)待老師走過(guò)了漫長(zhǎng)的路。老師的確在改變自己,給予了孩子更多的愛(ài),老師面臨來(lái)自各個(gè)方面的督促:自我的、家長(zhǎng)的、上級(jí)的、社會(huì)的。我將自我放在第一位,是因?yàn)槔蠋煹?職業(yè)責(zé)任感告訴老師自己必須進(jìn)步,否則適應(yīng)不了時(shí)代的發(fā)展。于是我們?cè)谏钪袝?huì)看見(jiàn):某某孩子依偎在老師的身上;某某孩子被老師摟抱在懷里;某某孩子被老師特別關(guān)照;某某孩子的錯(cuò)誤被匆匆忽略;孩子耳邊充滿(mǎn)了鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng)……老師還沒(méi)有深刻理解:當(dāng)你懷抱某個(gè)孩子的時(shí)候,還有那么多的孩子等著你去愛(ài);當(dāng)你關(guān)照某個(gè)孩子的時(shí)候,還有那么多的孩子等著你來(lái)教育;當(dāng)你靠緊孩子的時(shí)候,你是否能客觀評(píng)價(jià)你的孩子;當(dāng)你只是利用表?yè)P(yáng)作為教育手段的時(shí)候,你是否發(fā)現(xiàn)它們已失去了應(yīng)有的效果……老師所給予兒童的安全感是幼兒相信成人對(duì)自己有一種真誠(chéng)而強(qiáng)烈的反應(yīng),而不是空心的溫和。是的,老師給予孩子的愛(ài)是更加理性的、公平的、真實(shí)的、由衷的。其實(shí)我們知道,孩子在自己真正努力的時(shí)候,他們也渴望這個(gè)努力被別人所發(fā)現(xiàn),所賞識(shí),所贊揚(yáng)。我們要給孩子一個(gè)具體的實(shí)在的鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng)的理由,讓孩子正確的、客觀的認(rèn)識(shí)自己,賞識(shí)自己。當(dāng)我們感受到孩子的進(jìn)步時(shí),就給予真誠(chéng)的欣賞;當(dāng)我們體會(huì)到孩子的錯(cuò)誤時(shí),就給予嚴(yán)肅的愛(ài)意的批評(píng)。當(dāng)這些開(kāi)始的時(shí)候,讓我們?cè)賮?lái)看看孩子的眼神,再來(lái)感受孩子的情緒,再來(lái)體會(huì)孩子的心情,看看他們是否感受到了你那份真正、真誠(chéng)的愛(ài)。

最后,與大家重溫書(shū)中的一段話(huà):“我們所教育與照顧的每一位幼兒,其幸福與世界上其他幼兒的幸福是密不可分的。當(dāng)我們的幼兒需要?jiǎng)由P(guān)的大手術(shù)時(shí),開(kāi)刀的醫(yī)生是別人的孩子;當(dāng)我們的孩子受到攻擊時(shí),犯罪的是別人的孩子。因此,只有當(dāng)其他幼兒的幸福受到保障時(shí),才能保障我們孩子的幸福。去照顧與愛(ài)護(hù)別人的孩子不應(yīng)該只是為了一些現(xiàn)實(shí)的理由,而是我們本來(lái)就應(yīng)該這樣做,因?yàn)檫@么做是對(duì)的。”我相信,通過(guò)我們的努力,我們能從保障孩子的幸福中,得到專(zhuān)業(yè)的發(fā)展,享受到教師職業(yè)的幸福!

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇三

在這學(xué)期,我們組織看一本書(shū)《與幼兒教師對(duì)話(huà)——邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》,當(dāng)我翻開(kāi)《與幼兒教師對(duì)話(huà)》這本書(shū)時(shí),看到里面密密麻麻的字就很反感,可是在細(xì)細(xì)品讀時(shí),卻意猶未盡,與我們的教育密切相關(guān),而且讓我不斷對(duì)自己的教育工作進(jìn)行反思、質(zhì)疑。

作者在第二章《自尊vs自戀》中寫(xiě)到:“培養(yǎng)幼兒的自尊”通常都會(huì)被列為幼兒教育的主要目標(biāo)之一。幼兒教育中各種不同的課程與教學(xué)模式并存,雖然他們主張不同的目標(biāo)與教學(xué)方法,但是大家似乎都認(rèn)同,協(xié)助幼兒對(duì)自己感覺(jué)良好是一個(gè)很重要的目標(biāo)。

對(duì)幼小的兒童而言,自尊可能不是從評(píng)價(jià)自己的行為是否符合外在的標(biāo)準(zhǔn)而來(lái),而是可能來(lái)自于是否深深地感覺(jué)到被有特殊意義的人所愛(ài)、所接受、所重視。

當(dāng)幼兒脫離了幼兒階段,外在社會(huì)開(kāi)始對(duì)愛(ài)與接受加入一些新的標(biāo)準(zhǔn)與條件。如果兒童早期所建立大膽被愛(ài)與被接受的感覺(jué)足夠穩(wěn)定,那么當(dāng)他面對(duì)嚴(yán)厲的拒絕或責(zé)罵時(shí),便不會(huì)過(guò)度的沮喪或自我貶低。但是,隨著年齡的增長(zhǎng),兒童會(huì)逐漸內(nèi)化社會(huì)所外加的標(biāo)準(zhǔn),使之成為評(píng)價(jià)個(gè)人自尊的標(biāo)準(zhǔn)。

我現(xiàn)在在教小班,班中大多數(shù)孩子是獨(dú)生子女,在家?guī)讉€(gè)大人圍著一個(gè)孩子轉(zhuǎn),都是飯來(lái)張口,衣來(lái)伸手是小皇帝,在家里父母對(duì)孩子表現(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)較低,看到孩子能吃能睡,健健康康就很滿(mǎn)足了。可到幼兒園里,有那么多孩子在一起,再加上老師對(duì)孩子的要求和家中不同,使得以前在家一直讓父母認(rèn)為乖的孩子在幼兒園里并不是表現(xiàn)出色。

如我班中爍涵小朋友,在一次畫(huà)桃花的美術(shù)活動(dòng)中,我要求孩子們用一個(gè)手指蘸顏料,而且不要蘸太多,但我發(fā)現(xiàn)爍涵一只手上的五個(gè)手指都蘸有顏料,當(dāng)我要教她時(shí),只見(jiàn)爍涵一個(gè)勁的踹大氣,然后就開(kāi)始眼淚汪汪了,像這樣的孩子自尊與幼兒教師對(duì)話(huà)讀后感心很強(qiáng),可能在家父母認(rèn)為她很能干,時(shí)常表?yè)P(yáng)她,然而當(dāng)她遇到批評(píng)時(shí)就承受不了。還有一個(gè)佳雯的女孩子,平時(shí)調(diào)皮好動(dòng),在家佳雯媽媽經(jīng)常對(duì)做錯(cuò)事的佳雯進(jìn)行批評(píng),而且有時(shí)還要打她,以至于佳雯在幼兒園做錯(cuò)事情后問(wèn)她原因時(shí),佳雯總是默默無(wú)語(yǔ),有時(shí)我們說(shuō)竟好話(huà)她也無(wú)動(dòng)于衷,對(duì)于這些孩子,我們老師有時(shí)真的束手無(wú)策,但在這本書(shū)中讓我了解到:由于幼兒來(lái)自各個(gè)不同的背景、能力、文化,為增強(qiáng)幼兒的自尊,老師應(yīng)該提供他們更多樣化的人際情境。這樣一來(lái),幼兒就能經(jīng)歷很多不同的人際情境,由此增強(qiáng)他們的自尊,也增加他們處理、應(yīng)對(duì)人際情境的能力。

當(dāng)兒童被尊重時(shí),自尊最可能發(fā)展。當(dāng)對(duì)兒童有特殊意義的承認(rèn)及同伴尊重兒童,詢(xún)問(wèn)兒童的意見(jiàn)與喜好、提供機(jī)會(huì)讓兒童真正決定對(duì)自己有重要意義的事情及選擇自己在意的東西時(shí),就傳達(dá)了對(duì)兒童的尊重。成人應(yīng)該以尊重的態(tài)度征詢(xún)幼兒對(duì)于活動(dòng)與事情的意見(jiàn)、看法與喜好,并應(yīng)加以慎重的考慮。

自尊無(wú)法從直接教導(dǎo)或勸告兒童“覺(jué)得自己很好”中獲得,比較可行的方法是幫助兒童處理所面臨的負(fù)面反饋,但是反饋要適量(而不過(guò)量)、明確且能充分地提供信息(而非范范地贊美或討好),才能增強(qiáng)兒童的自尊。

總之,教師只有具備了心得教育觀念,掌握了科學(xué)的教育方法,擁有了超前的教育意識(shí),才能把幼兒培養(yǎng)承適應(yīng)未來(lái)社會(huì)的具有自尊的人。

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇四

我有幸閱讀了美國(guó)斯坦福大學(xué)教育學(xué)院兒童心理學(xué)博士麗蓮·凱滋的著作《與幼兒教師的對(duì)話(huà)——邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》。他關(guān)于兒童發(fā)展與教育、教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展等的許多觀點(diǎn)讓我受益匪淺。

凱滋教授在書(shū)中強(qiáng)調(diào)兒童發(fā)展的適宜性,明確提出"適量原則",如要發(fā)展幼兒適度的"自尊",避免幼兒出現(xiàn)"自戀"的傾向;強(qiáng)調(diào)幼兒發(fā)展目標(biāo)不只是知識(shí)技能,尤其應(yīng)注重對(duì)幼兒社會(huì)性交往、情感態(tài)度、行為和性向的培養(yǎng),后者更應(yīng)該成為兒童發(fā)展與教育的重要方面。這無(wú)疑和我們的《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的精神相吻合。

適宜性教學(xué),就是讓我們教師思考,幼兒要學(xué)什么?什么時(shí)候?qū)W好?如何學(xué)最好?不管學(xué)習(xí)目標(biāo)是什么都要涵蓋:知識(shí)、技巧、氣質(zhì)、情感著幾個(gè)方面。

書(shū)中指出:讓幼兒從事一些互動(dòng)性的活動(dòng),以及主動(dòng)而非被動(dòng)地進(jìn)行活動(dòng)時(shí),其學(xué)習(xí)情況最理想。很多影響兒童發(fā)展與學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)或因素,在適量的情況下效果最佳。課程重點(diǎn)應(yīng)該是協(xié)助幼兒對(duì)于自身的環(huán)境與經(jīng)驗(yàn)有更佳的理解。發(fā)展與學(xué)習(xí)具有循環(huán)性。學(xué)習(xí)環(huán)境越開(kāi)放、越不封閉、越不正式,老師越能獲得有關(guān)兒童發(fā)展與學(xué)習(xí)的訊息。知道的訊息越多越能采取適宜的教學(xué)策略,兒童年齡越小,教學(xué)策略越要多元化,課程要越有彈性。這些對(duì)于我在課程中的創(chuàng)設(shè)有很大的啟發(fā),一定要關(guān)注幼兒的前期經(jīng)驗(yàn),注重直接體驗(yàn)。

凱滋教授在分析教師角色、幼兒教育的專(zhuān)業(yè)性、教師與兒童的關(guān)系時(shí),他反復(fù)強(qiáng)調(diào)指出,教師要與兒童維持一種適度的疏離,這樣才能即有助于保證并增進(jìn)兒童評(píng)價(jià)的客觀性,也有助于避免教師自身的情感衰弱,并保證教師正常執(zhí)行角色功能,給予兒童公平的教育與發(fā)展機(jī)會(huì)。

在閱讀過(guò)程中,我始終抱著學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)理論的渴望,時(shí)刻感受作者的教育經(jīng)驗(yàn),并結(jié)合自己工作中的實(shí)際狀況加以思考,梳理自己在工作中存在的理念誤差,感受他的反思、實(shí)施、辯證和理性,我不僅分享了他的智慧和教學(xué)建議,還分享了他的學(xué)術(shù)氣質(zhì)和精神。對(duì)我的教師成長(zhǎng)之路起到理論鋪墊作用,結(jié)合《指南》和我們的教育現(xiàn)狀,用理論來(lái)指導(dǎo)我的工作。

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇五

自參加完省骨干教師培訓(xùn)回到家鄉(xiāng),我對(duì)鮑老師推薦給我們的書(shū)非常喜歡,也一直在讀麗蓮·凱茲博士的《與幼兒教師對(duì)話(huà)——邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》一書(shū),麗蓮·凱茲博士不愧是國(guó)際著名的兒童教育專(zhuān)家,畢竟從事兒童教育、教師成長(zhǎng)研究多年,對(duì)兒童發(fā)展與教育、幼兒教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)乃至學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展具有豐富、深刻、獨(dú)到的認(rèn)識(shí)。

簡(jiǎn)單的讀了序,我便開(kāi)始了“我的第一章——幼兒發(fā)展的需求”,從這里讓我知道了幼兒理想發(fā)展的六個(gè)基本要素:幼兒需要有安全感、幼兒需要適度的自我肯定、幼兒需要體會(huì)生命的價(jià)值與意義、幼兒需要成人協(xié)助他們理解生活經(jīng)驗(yàn)、幼兒需要與有“權(quán)威”的成人一起成長(zhǎng)學(xué)習(xí)、幼兒需要有成人或兄妹作為學(xué)習(xí)榜樣。簡(jiǎn)短的幾頁(yè)字讓我明白:我們所教育與照顧的每一位幼兒,其幸福與世界上其他幼兒的幸福是密不可分的。去照顧與愛(ài)護(hù)別人的孩子不應(yīng)該只是為了一些現(xiàn)實(shí)的理由,而是我們本來(lái)就應(yīng)該這樣做,因?yàn)檫@是我們的責(zé)任。看完了第二章“自尊vs自戀”。真是讓我大開(kāi)眼見(jiàn),讓我知道所謂的自尊指的是評(píng)價(jià)自己后所衍生出來(lái)的感覺(jué),而自戀指的則是專(zhuān)注于自己及別人如何看待自己的心態(tài)。而從麗蓮凱茲教授舉的例子來(lái)看,讓我明白自尊和自戀會(huì)影響著孩子的健康的成長(zhǎng)。在接下去的第三章到第八章讓我學(xué)到了很多以后在教育教學(xué)方面的知識(shí)。如:如何解決或應(yīng)對(duì)所謂的“問(wèn)題行為”,我們不能光從外表的行為來(lái)看,而是要考慮問(wèn)題行為和原因。而在處理問(wèn)題行為的時(shí)候,我們必須了解其原因,然后對(duì)癥下藥,才是適當(dāng)?shù)闹委煼椒āR沧屛抑涝诮虒W(xué)中要學(xué)什么?什么時(shí)候?qū)W好?如何學(xué)最好?這讓我這個(gè)剛剛從事幼教工作者受益非淺。

麗蓮.凱茲認(rèn)為幼兒理想發(fā)展的第一要素是幼兒需要安全感。所謂安全感是指在心理上感覺(jué)自己與別人有“依附關(guān)系”,感覺(jué)自己有所屬。“被愛(ài)”和“被需要”并不一定使人產(chǎn)生安全感,安全感必須建立在被愛(ài)者感受到這份感情,感受到被需要,感受到自己的特別,而且這份愛(ài)還必須是適量的,重點(diǎn)是在兒童“感受到”被愛(ài)與被需要,而不是兒童被愛(ài)與被需要。而在家長(zhǎng)和兒童之間、老師和兒童之間都存在著這樣的悖論。

從與家長(zhǎng)的不斷接觸中發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的家長(zhǎng)常常重視自己的感受:生活上我給了孩子什么,我給孩子創(chuàng)造了什么條件,我注重培養(yǎng)孩子什么,我……而從來(lái)沒(méi)有問(wèn)一問(wèn)孩子的感受,觀察一下孩子的反應(yīng),思考孩子需要什么。于是造成了“關(guān)懷強(qiáng)迫”、“非常態(tài)教育”等非正常狀態(tài)。孩子還不會(huì)自理的時(shí)候,父母無(wú)微不至地照顧,可是孩子漸漸大了,會(huì)走路、會(huì)說(shuō)話(huà)了,上了幼兒園了,父母還是呵護(hù)得像捧在手里的燭火,他們覺(jué)得孩子就應(yīng)該接受這種照顧,如果有一天,孩子忽然不用他們幫著做什么,這些父母就會(huì)覺(jué)得失落。還有的部分知識(shí)分子家庭,讓無(wú)時(shí)不在、無(wú)處不在的教育包圍孩子:走在路上的時(shí)候“你看,那是什么字?”,游玩的時(shí)候“這是什么樹(shù)?”,吃飯的時(shí)候“番茄里面有什么營(yíng)養(yǎng)素?”,睡覺(jué)的時(shí)候“這個(gè)故事告訴我們什么道理?”,家長(zhǎng)們將“情境教育法”運(yùn)用到了登峰造極的地步,生活中,任何一個(gè)情景、任何一個(gè)地方,都成為他們教育孩子的現(xiàn)場(chǎng)。家長(zhǎng)對(duì)孩子照顧得非常周到,生活、思想、學(xué)習(xí),家長(zhǎng)無(wú)處不在,表面上是愛(ài)護(hù)關(guān)心孩子,其實(shí)是對(duì)孩子依賴(lài)自己有一定的依賴(lài)。這時(shí)候我們沒(méi)有去想一想孩子的感受,她感受到你的愛(ài)了嗎?你的愛(ài)是否適量?有沒(méi)有給孩子帶來(lái)壓力?當(dāng)然有的家長(zhǎng)也開(kāi)始問(wèn)“你覺(jué)得開(kāi)心嗎?”,但常常這樣的提問(wèn)只是形式上的,許多孩子并不完全會(huì)總結(jié)我這一天是開(kāi)心還是不開(kāi)心,他往往與具體的事件聯(lián)系起來(lái),而有的時(shí)候甚至想不到具體的事件,于是對(duì)家長(zhǎng)的問(wèn)題會(huì)不知所云,常常胡亂應(yīng)答。而家長(zhǎng)在自己的問(wèn)題中滿(mǎn)足了,他不再讓自己去用心的觀察孩子,體會(huì)孩子的心是否如說(shuō)的那樣。孩子短于表達(dá),但情緒通常會(huì)在生活中體現(xiàn),而這時(shí)家長(zhǎng)已經(jīng)在忙乎著自己的事情。望著孩子的眼睛,常常會(huì)看見(jiàn)空洞、無(wú)神;看著孩子的眼睛,常常會(huì)看見(jiàn)懷疑、委屈;看著孩子的眼睛,常常會(huì)看見(jiàn)不被理解的無(wú)奈,缺少真正愛(ài)的心靈。

由于越來(lái)越多的業(yè)務(wù),促使老師在進(jìn)步,促使老師在不斷的要求自己。由傳統(tǒng)的師上生下的觀念到今天的師生平等對(duì)待老師走過(guò)了漫長(zhǎng)的路。老師的確在改變自己,給予了孩子更多的愛(ài),老師面臨來(lái)自各個(gè)方面的督促:自我的、家長(zhǎng)的、上級(jí)的、社會(huì)的。我將自我放在第一位,是因?yàn)槔蠋煹穆殬I(yè)責(zé)任感告訴老師自己必須進(jìn)步,否則適應(yīng)不了時(shí)代的發(fā)展。于是我們?cè)谏钪袝?huì)看見(jiàn):某某孩子依偎在老師的身上;某某孩子被老師摟抱在懷里;某某孩子被老師特別關(guān)照;某某孩子的錯(cuò)誤被匆匆忽略;孩子耳邊充滿(mǎn)了鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng)……老師還沒(méi)有深刻理解:當(dāng)你懷抱某個(gè)孩子的時(shí)候,還有那么多的孩子等著你去愛(ài);當(dāng)你關(guān)照某個(gè)孩子的時(shí)候,還有那么多的孩子等著你來(lái)教育;當(dāng)你靠緊孩子的時(shí)候,你是否能客觀評(píng)價(jià)你的孩子;當(dāng)你只是利用表?yè)P(yáng)作為教育手段的時(shí)候,你是否發(fā)現(xiàn)它們已失去了應(yīng)有的效果……老師所給予兒童的安全感是幼兒相信成人對(duì)自己有一種真誠(chéng)而強(qiáng)烈的反應(yīng),而不是空心的溫和。是的,老師給予孩子的愛(ài)是更加理性的、公平的、真實(shí)的、由衷的。其實(shí)我們知道,孩子在自己真正努力的時(shí)候,他們也渴望這個(gè)努力被別人所發(fā)現(xiàn),所賞識(shí),所贊揚(yáng)。我們要給孩子一個(gè)具體的實(shí)在的鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng)的理由,讓孩子正確的、客觀的認(rèn)識(shí)自己,賞識(shí)自己。當(dāng)我們感受到孩子的進(jìn)步時(shí),就給予真誠(chéng)的欣賞;當(dāng)我們體會(huì)到孩子的錯(cuò)誤時(shí),就給予嚴(yán)肅的愛(ài)意的批評(píng)。當(dāng)這些開(kāi)始的時(shí)候,讓我們?cè)賮?lái)看看孩子的眼神,再來(lái)感受孩子的情緒,再來(lái)體會(huì)孩子的心情,看看他們是否感受到了你那份真正、真誠(chéng)的愛(ài)。

最后,與大家重溫書(shū)中的一段話(huà):“我們所教育與照顧的每一位幼兒,其幸福與世界上其他幼兒的幸福是密不可分的。當(dāng)我們的幼兒需要?jiǎng)由P(guān)的大手術(shù)時(shí),開(kāi)刀的醫(yī)生是別人的孩子;當(dāng)我們的孩子受到攻擊時(shí),犯罪的是別人的孩子。因此,只有當(dāng)其他幼兒的幸福受到保障時(shí),才能保障我們孩子的幸福。去照顧與愛(ài)護(hù)別人的孩子不應(yīng)該只是為了一些現(xiàn)實(shí)的理由,而是我們本來(lái)就應(yīng)該這樣做,因?yàn)檫@么做是對(duì)的。”我相信,通過(guò)我們的努力,我們能從保障孩子的幸福中,得到專(zhuān)業(yè)的發(fā)展,享受到教師職業(yè)的幸福!

《與幼兒教師對(duì)話(huà)——邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》這是作為幼兒教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的書(shū)籍,值得我們好好品味一下,為此靜下心來(lái)讀了這本書(shū)。麗蓮.凱茲博士是國(guó)際著名的兒童教育專(zhuān)家,從事幼兒教育、教師成長(zhǎng)研究多年,對(duì)兒童發(fā)展與教育、幼兒教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)乃至學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展具有豐富、獨(dú)到的認(rèn)識(shí)。一打開(kāi)書(shū),發(fā)現(xiàn)這書(shū)由上篇和下篇二部分組成:上篇“幼兒與幼兒教育”,下篇“幼兒教育議題”共十六章節(jié),一個(gè)個(gè)的章節(jié),來(lái)自凱茲博士在世界各地的早期教育會(huì)議上所做的演講,其中大部分的內(nèi)容源自于幼兒教師、父母和學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)學(xué)生在提問(wèn)或討論中涉及到的特別體驗(yàn)的問(wèn)題,這些特別的問(wèn)題和體驗(yàn)均是他們?cè)谌绾胃玫亟鉀Q與孩子相處時(shí)的共性問(wèn)題中所遇到的,雖然他們來(lái)自世界各地,但是他們遇到的問(wèn)題竟然如此的相似,有著非常多的共通之處。

通讀此書(shū)我收獲頗多,全書(shū)大體從三個(gè)方面介紹闡釋幼兒教師的教育過(guò)程。

作為研究的客體——幼兒,我們只有在知道他們需要什么,才能更好地教育和引導(dǎo)他們,才能使教育效果得到事半功倍的效果。而本書(shū)概括出幼兒“六要素”即(安全感也給我日常工作中的不足之處進(jìn)行彌補(bǔ),從而使我對(duì)幼兒有了更深一層次的認(rèn)識(shí);適度的自我肯定、生命的價(jià)值與意義;理解生活經(jīng)驗(yàn);與有“權(quán)威”的成人一起成長(zhǎng)學(xué)習(xí);樹(shù)立學(xué)習(xí)的榜樣)讓我們知道其幸福與世界上其他幼兒的幸福是密不可分的。

此書(shū)在介紹一些教學(xué)的方式、方法時(shí),充分地體現(xiàn)出麗蓮.凱茲博士的嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度和豐富的教育涵養(yǎng),在給我們拓寬知識(shí)面的同時(shí),也告誡我們?cè)诮逃變簳r(shí):一是充實(shí)自己知識(shí)的貧瘠和對(duì)教育的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度。二是增強(qiáng)對(duì)知識(shí)的掌握深度和對(duì)是非標(biāo)準(zhǔn)的衡量。三是引導(dǎo)幼兒教育方向上,不能一味盲目地教育幼兒教師的價(jià)值取向決定幼兒的價(jià)值取向,這就要求我們教師在人生觀、價(jià)值觀方面要不斷提高自身的認(rèn)識(shí)水平。

在分析教師角色、幼兒教育的專(zhuān)業(yè)性時(shí),麗蓮.凱茲博士教育反應(yīng)強(qiáng)調(diào)教師要與兒童維持一種適度的“疏離”來(lái)增進(jìn)兒童評(píng)價(jià)的客觀性,也有助于避免教師自身的情感衰竭,并保證教師正常執(zhí)行角色功能,給予兒童公平的教育與發(fā)展機(jī)會(huì)。凱茲博士提醒人們,盡管兒童自尊和發(fā)展是教師與家長(zhǎng)共同關(guān)心的一件事情,但是“目前用來(lái)培養(yǎng)自尊的做法實(shí)際上是在養(yǎng)成兒童將注意力集中在自己,以及關(guān)注別人如何看待自己”,而不利于培養(yǎng)兒童適宜、積極的自尊。

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇六

一直不喜歡讀專(zhuān)業(yè)書(shū),因?yàn)橛X(jué)得這種書(shū)的理論層次太高,對(duì)于一線教師的我一直不敢高攀,于是看這一本書(shū)的日期就一拖再拖的推遲到了現(xiàn)在。最近終于能夠靜下心來(lái)讀美國(guó)伊利諾斯州立大學(xué)榮譽(yù)教授麗蓮。凱茲博士的《與幼兒教師對(duì)話(huà)》一書(shū),作者關(guān)于兒童發(fā)展與教育、教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展等的許多觀點(diǎn)與建議,讓我受益匪淺。凱茲博士是國(guó)際著名的兒童教育專(zhuān)家,從事幼兒教育、教師成長(zhǎng)研究多年,對(duì)兒童發(fā)展與教育、幼兒教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)乃至學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展具有豐富、獨(dú)到的認(rèn)識(shí)。在閱讀的過(guò)程中,我時(shí)刻感受到教授豐富的教育經(jīng)驗(yàn)和思考,不停地聯(lián)系到自己的現(xiàn)實(shí)教育,不斷地享受著她對(duì)教育的對(duì)策建議與教育智慧。我們能夠感受到,本書(shū)的很多觀點(diǎn)并不是“寫(xiě)”出來(lái)的,而是“實(shí)踐”與“思悟”出來(lái)的。在凱茲教授的書(shū)中,充滿(mǎn)獨(dú)到而精辟的觀點(diǎn)和見(jiàn)解,沒(méi)有華麗的辭藻,但在其樸實(shí)、流暢的語(yǔ)言中,我們時(shí)刻能感受到的是貫穿始終的她個(gè)人的獨(dú)特的學(xué)術(shù)品質(zhì)!

作為幼兒教師的我們最熟悉“觀察為先”這一詞,只要碰到同行交流,總是掛上首先要觀察孩子這一句。可觀察到底從何處入手,如何觀察?我想大都都是隨自己的心境和意愿,很多都是隨意的,然而凱茲教授為觀察做了清晰地闡述,文中這樣記錄著。

觀察幼兒,了解幼兒的所感、所思、所為,是實(shí)施教育的前提。根據(jù)幼兒教育的特質(zhì),學(xué)會(huì)觀察幼兒更是幼兒教師一項(xiàng)重要的技能。觀察什么,針對(duì)一個(gè)兒童或一個(gè)現(xiàn)象,觀察需要持續(xù)多久,這是我們首先遇到的問(wèn)題。書(shū)中分別陳述了以下11項(xiàng)觀察指標(biāo):睡覺(jué)習(xí)慣、飲食習(xí)慣、大小便習(xí)慣、情緒的變化、游戲的變化、好奇、對(duì)權(quán)威的反應(yīng)、友誼、興趣、自發(fā)的情感、享受生命中美好的事物。成人可以根據(jù)這些方面觀察到的現(xiàn)象,對(duì)兒童的發(fā)展是否正常作出評(píng)估。至于觀察的時(shí)間,書(shū)中這樣陳述:“對(duì)于3歲的兒童,需要先觀察他們?cè)谶@些指標(biāo)上的行為3周,提供充足的行為樣本,作為以后評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn);4歲兒童則需要4周左右的觀察期,5歲的兒童則再加上一周的觀察時(shí)間……成人可以按此公式計(jì)算收集行為樣本的時(shí)間。”

看著凱茲教授對(duì)于觀察的要求,心中慚愧,作為老教師的我沒(méi)有學(xué)會(huì)觀察,聯(lián)系平時(shí)的工作,雖然也重視在生活、學(xué)習(xí)、游戲中對(duì)幼兒的觀察,但觀察的內(nèi)容不夠廣泛,觀察持續(xù)的時(shí)間也沒(méi)有達(dá)到過(guò)這樣的標(biāo)準(zhǔn),更是從未這么系統(tǒng)地觀察、分析與記錄過(guò)。觀察往往是處于一種無(wú)意識(shí)和下意識(shí)狀態(tài),能看到多少是多少,真正有意識(shí)、有系統(tǒng)的觀察很少。

讀過(guò)此書(shū),我更加明白只有如此詳細(xì)與持久的觀察,才能真正地了解一個(gè)兒童,這是需要我在以后的工作中努力去實(shí)踐的。觀察幼兒是我們做為幼兒教師必須具備的教育技能,也是幼兒教師必須履行的一項(xiàng)教育職責(zé)。只有學(xué)會(huì)觀察才能“因材施教”,所以我們要用觀察來(lái)了解孩子內(nèi)心的需要,按每個(gè)個(gè)體的差異和其所能接受教育的能力,而給予得當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)。一位偉人曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“對(duì)于人的眼睛來(lái)說(shuō),生活中不是缺少美,而是缺少發(fā)現(xiàn)。”這正是對(duì)觀察做的最精辟的詮釋。我們作為一名幼兒老師,其實(shí)只要在生活中做一個(gè)有心人,善于觀察每一個(gè)孩子,一定能從平凡的世界中發(fā)現(xiàn)不平凡的事和物。

讀著此書(shū),我還深刻地認(rèn)識(shí)到要做一個(gè)專(zhuān)業(yè)的幼教工作者,是一件不容易的事情。所謂“專(zhuān)業(yè)”,應(yīng)該有這樣三個(gè)特點(diǎn):在工作上運(yùn)用高級(jí)縝密的知識(shí);依據(jù)該知識(shí)做判斷;采用專(zhuān)業(yè)行為的準(zhǔn)則。如果我要做一名專(zhuān)業(yè)的幼兒教師,我還不斷學(xué)習(xí),需要對(duì)教育對(duì)象的了解,需要有選擇教育內(nèi)容的慧眼,需要對(duì)教育方式的辨析,需要應(yīng)對(duì)來(lái)自各方的壓力……但不管怎樣,我還要在專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)之路上邁好每一步,學(xué)習(xí)將是伴我成長(zhǎng)的最好伙伴。

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇七

幼兒園的日常工作是瑣碎和平凡的,同時(shí)情況又是復(fù)雜多變的,有時(shí)孩子的行為不正確,有時(shí)孩子的生活又需要教師特殊的照顧,在這樣艱巨的工作下,許多教師不免會(huì)出現(xiàn)煩躁情緒,而這種情緒會(huì)傳遞給敏感的孩子,使他們感到焦慮不安。所以教師應(yīng)該對(duì)幼兒教育工作的特點(diǎn)有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí),有充分的準(zhǔn)備,堅(jiān)定信念,保持一顆執(zhí)著的事業(yè)心。

自信、自尊是現(xiàn)代人應(yīng)該具備的個(gè)性特征。一個(gè)對(duì)自己工作沒(méi)有信心,消極懈怠的人是無(wú)法做好工作的。幼兒教師自身充滿(mǎn)自信、自尊的人格,處理問(wèn)題時(shí)也表現(xiàn)出自信都將感染幼兒,給幼兒樹(shù)立一個(gè)良好的模仿榜樣。

幼兒雖然年齡幼小,但是也喜歡美好的形象。孩子們會(huì)說(shuō):“陳老師真好看,和媽媽一樣”。在他們幼小的心靈中教師什么都懂,其形象在他們眼中無(wú)比高大,老師是幼兒學(xué)習(xí)的榜樣,是敬仰和崇拜的對(duì)象,老師的位置往往在父母之前。因此教師要格外嚴(yán)格要求自己,每一句話(huà)、每一個(gè)行動(dòng)都會(huì)給孩子留下深刻的印象。孩子們喜歡舉止大方,親切活潑,穿著得體的教師,因此教師要注意自己的儀表和舉止。

教師不僅要愛(ài)漂亮的孩子,也愛(ài)長(zhǎng)相一般甚至丑陋和有缺陷的孩子;不僅愛(ài)聰明的孩子,也愛(ài)發(fā)展速度緩慢甚至遲鈍的孩子;不僅愛(ài)聽(tīng)話(huà)的孩子,也愛(ài)調(diào)皮的甚至有許多問(wèn)題行為的孩子;不僅愛(ài)家庭背景富裕、社會(huì)地位高的孩子,也愛(ài)平民甚至家境貧寒的孩子。童心是教師通往每個(gè)孩子的心靈世界的橋梁。一位好的幼兒教師往往是幼兒的“忘年交”,是幼兒群體中的一分子,他們保持了一顆純真的童心,積極參與孩子們的各種活動(dòng),和他們一起游戲、講故事、說(shuō)悄悄話(huà)。在這種平等的關(guān)系中,教師就能夠和幼兒之間產(chǎn)生情感上的交流,就會(huì)在幼兒內(nèi)心引起“共鳴”,同時(shí)教師會(huì)在生活中發(fā)現(xiàn)每一個(gè)孩子身上的“閃光點(diǎn)”,從而更加愛(ài)孩子,由此,教師的教育工作就有了良好的基礎(chǔ)。

教師要用語(yǔ)言和非語(yǔ)言的方式表示關(guān)注、接受和鼓勵(lì)幼兒的談話(huà)。

如教師關(guān)注地用目光注視幼兒,用點(diǎn)頭、撫摩孩子表示鼓勵(lì)和對(duì)孩子談話(huà)的興趣,使幼兒感到“老師很喜歡聽(tīng)我說(shuō)”。教師在傾聽(tīng)孩子說(shuō)話(huà)時(shí)要有耐心,細(xì)心揣摩和理解幼兒語(yǔ)言中所蘊(yùn)涵的意義。在與孩子溝通的時(shí)候,也可以表達(dá)自己的思想和情緒,使幼兒了解教師的想法。如在講故事的時(shí)候,一個(gè)孩子老是打擾別人,影響其他小朋友聽(tīng)故事。教師可以說(shuō):“當(dāng)聽(tīng)我講故事時(shí)打擾別人,別的小朋友就很難聽(tīng)到故事,你自己也聽(tīng)不到,這讓我覺(jué)得很失望。”

教師要想給孩子一杯水,自己首先要有一桶水。幼兒教師要有廣博的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能技巧。在設(shè)計(jì)教育活動(dòng)時(shí),能夠根據(jù)幼兒的思維特點(diǎn),準(zhǔn)備大量的教學(xué)具,讓他們動(dòng)腦動(dòng)手動(dòng)口。充分調(diào)動(dòng)各種感官,以啟發(fā)誘導(dǎo)的方式和發(fā)散式的提問(wèn)形式,激發(fā)幼兒學(xué)知識(shí)的愿望,要變讓我學(xué)為我要學(xué),真正形成以教師為主導(dǎo),幼兒為主體的正確的師生關(guān)系。

幼兒教師需要不斷地吸取新知識(shí),學(xué)習(xí)新技能,開(kāi)闊眼界,提高自身的素質(zhì),以跟上時(shí)代的變化。

如果幼兒教師不以身作則,那么給幼兒帶來(lái)的影響將是后患無(wú)窮的。

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇八

最近看了一本書(shū),書(shū)名是《與幼兒教師對(duì)話(huà)》。其中有關(guān)“學(xué)習(xí)的氣質(zhì)”這一章給讀者提出了兩個(gè)問(wèn)題即“幼兒要學(xué)什么”、“氣質(zhì)的'定義是怎樣的?”為了弄明白這兩個(gè)問(wèn)題,我把這一章反反復(fù)復(fù)的看了好幾遍才稍稍明白其中的道理。

作者認(rèn)為,幼兒教育課程至少要包含四個(gè)學(xué)習(xí)目標(biāo):知識(shí)、技巧、氣質(zhì)、情緒,知識(shí)和技巧的學(xué)習(xí)不單單在學(xué)校里,也可以在其他場(chǎng)所有意識(shí)無(wú)意識(shí)的發(fā)生,而氣質(zhì)往往需通過(guò)學(xué)校來(lái)培養(yǎng),最重要的氣質(zhì)是繼續(xù)學(xué)習(xí)的氣質(zhì)。

關(guān)于“氣質(zhì)”的概念,作者認(rèn)為,氣質(zhì)是一種不經(jīng)強(qiáng)迫而時(shí)常出現(xiàn)的行為模式,形成一種可受個(gè)人意志及意愿控制的心理習(xí)慣。它的出現(xiàn)是有意圖的,目標(biāo)是比較廣泛的。

反思如今的幼兒教育,學(xué)校更多注重的是知識(shí)、技巧和情感的培養(yǎng),往往忽略了幼兒良好氣質(zhì)的培養(yǎng)。教師追求的是活動(dòng)內(nèi)容幼兒是否感興趣,幼兒在活動(dòng)中收獲了什么,教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)是否很流暢等等,其實(shí)幼兒學(xué)習(xí)的氣質(zhì)也在悄悄的發(fā)生著變化。如科學(xué)活動(dòng)中給幼兒足夠的探索機(jī)會(huì),就會(huì)進(jìn)一步激發(fā)幼兒的好奇心和求知欲,長(zhǎng)此以往,幼兒就具備了探索的氣質(zhì)。相反,幼兒時(shí)期過(guò)早的教會(huì)識(shí)字和書(shū)寫(xiě),幼兒的各方面還沒(méi)有達(dá)到書(shū)寫(xiě)的要求,長(zhǎng)此以往,就會(huì)挫傷幼兒對(duì)書(shū)寫(xiě)和閱讀的積極性,甚至影響幼兒對(duì)學(xué)習(xí)的興趣。

有些氣質(zhì)如好奇心和探索欲是幼兒與生俱來(lái)的,那么我們的任務(wù)就是把這種好奇心一直保持下去。有時(shí),光是學(xué)會(huì)知識(shí)和技巧并不能保證幼兒會(huì)使用這些知識(shí)和技巧,而傳授知識(shí)和技巧的教學(xué)過(guò)程可能會(huì)傷害使用該知識(shí)和技巧的氣質(zhì)。因此,教師在選擇課程與教學(xué)策略時(shí)就需考慮如何增強(qiáng)想要的氣質(zhì)和如何削弱不想要的氣質(zhì),幼兒教育是基礎(chǔ)教育之基礎(chǔ)部分,知識(shí)是學(xué)不完的,我們應(yīng)借助課堂這一形式,培養(yǎng)幼兒探索、閱讀、動(dòng)手、主動(dòng)與人交往、友善、自學(xué)等氣質(zhì),為以后的學(xué)習(xí)奠定良好的基礎(chǔ)。

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇九

閱讀《與幼兒教師對(duì)話(huà)》一書(shū),撰寫(xiě)一篇三千字的讀書(shū)報(bào)告,剛開(kāi)始接到這個(gè)任務(wù),唏噓不已,什么讀后感可以洋洋灑灑寫(xiě)上三千字?!但是,當(dāng)我拿到這本書(shū),開(kāi)始認(rèn)認(rèn)真真的翻看時(shí),才發(fā)現(xiàn),原來(lái)作為新教師的我們有這么多需要學(xué)習(xí),需要領(lǐng)悟,需要改變的地方。

這本書(shū)的作者是麗蓮.凱茲博士,我想,教育學(xué)院的老師們選擇這位女博士的這本書(shū)作為我們新入職教師的必讀書(shū)籍,肯定是有一定用意的!麗蓮.凱茲博士是斯坦福大學(xué)教育學(xué)院兒童發(fā)展心理學(xué)博士,在教育方面的經(jīng)驗(yàn)非常豐富,曾經(jīng)先后在七所美國(guó)知名大學(xué)教授過(guò)短期課程,并致力于著述工作,將她的經(jīng)驗(yàn)撰寫(xiě)為文字和所有的幼教工作者分享,這本《與幼兒教師對(duì)話(huà)》就是她的幼教專(zhuān)業(yè)的經(jīng)典之作。

但是,在翻看了這本書(shū)之后,我對(duì)幼教界所稱(chēng)的“專(zhuān)業(yè)”又有了新的認(rèn)識(shí)。近年來(lái)卻因?yàn)榇蠹覍?duì)于幼教人員極低的薪資、地位和權(quán)力,而開(kāi)始辨別幼兒教育是否專(zhuān)業(yè)或承認(rèn)幼兒教育是否專(zhuān)業(yè)。

“專(zhuān)業(yè)”有很多種定義,在本書(shū)中提到的貝克所著的《專(zhuān)業(yè)的本質(zhì)》一書(shū)中告訴我們,“專(zhuān)業(yè)”這個(gè)詞可分為“科學(xué)”的和“一般通俗”的兩種用法。從通俗定義上來(lái)講,一般人對(duì)“專(zhuān)業(yè)”基本上是帶有敬意的,認(rèn)為“專(zhuān)業(yè)”是對(duì)于一種道德上值得稱(chēng)許的工作,具有一種特別崇高的精神與承諾,而且專(zhuān)業(yè)人員的社會(huì)地位高,收入豐盈。我想,這是比較現(xiàn)實(shí)的一個(gè)現(xiàn)象,本書(shū)中的作者也提到,她認(rèn)為現(xiàn)在幼教界追求專(zhuān)業(yè)的冬季是起于這個(gè)通俗的“專(zhuān)業(yè)”定義,而非科學(xué)的定義。她也很直白的講到,在她游歷各個(gè)國(guó)家,與很多國(guó)家的人接觸下來(lái)發(fā)現(xiàn),在很多國(guó)家內(nèi),一般人認(rèn)為兒童的年齡越小,其工作人員所需的訓(xùn)練與必須具備的能力就越少,薪資福利也越低,工作環(huán)境也越差。雖然很多幼教工作者認(rèn)為自己所從事的工作在道德上非常值得稱(chēng)許,但是,別人似乎不這么認(rèn)為。很多掛架都認(rèn)為幼兒應(yīng)該在家中由母親照顧,即使進(jìn)入幼兒園就讀,大家也認(rèn)為保教人員的工作就是代替有事情的母親照顧他們的幼兒而已。

在科學(xué)定義上,一個(gè)領(lǐng)域要被稱(chēng)為“專(zhuān)業(yè)”,則必須符合八項(xiàng)條件:即社會(huì)必要性、利他、自主性、倫理規(guī)范、與服務(wù)對(duì)象間保持距離、行為的標(biāo)準(zhǔn)、長(zhǎng)期的訓(xùn)練、特殊的知識(shí)。

提到幼兒教育的必要性,雖然目前有一些證據(jù)對(duì)于幼兒教育的長(zhǎng)期成效提出了令人鼓舞的結(jié)果,但是,這些結(jié)果還需要再做一些大規(guī)模的試驗(yàn)研究后才能有定論。我們無(wú)法確切的說(shuō),劣質(zhì)的幼年經(jīng)驗(yàn)是無(wú)法彌補(bǔ)的。而在“利他”這個(gè)條件上,作者認(rèn)為幼兒教育的表現(xiàn)良好,沒(méi)有人會(huì)說(shuō)幼兒教師忙于斂財(cái)或者從事光鮮亮麗的簡(jiǎn)單工作。

“專(zhuān)業(yè)”所要求的服務(wù)理想與以服務(wù)對(duì)象對(duì)中心的精神似乎也是一般教師的明顯特征。從準(zhǔn)也的“自主性”來(lái)講,我們的服務(wù)對(duì)象有三個(gè),即家長(zhǎng)、兒童、社會(huì)。那些認(rèn)為幼兒才是他們服務(wù)的主要對(duì)象的觀點(diǎn)是狹隘、有其缺點(diǎn)的。幼兒教育想要成為專(zhuān)業(yè),就必須學(xué)習(xí)如何回應(yīng)服務(wù)對(duì)象的要求與期望,尤其是當(dāng)服務(wù)對(duì)象的要求與幼教的專(zhuān)業(yè)知識(shí)與判斷相違背或不相容時(shí)。從“倫理規(guī)范”來(lái)講,要形成一套幼兒教育人員的倫理規(guī)范不是一件容易的事情。幼教人員在工作中嘗嘗會(huì)遇到有關(guān)幼兒、家長(zhǎng)、同事、雇主及社會(huì)的兩難困境,再以其為基礎(chǔ)發(fā)展出能協(xié)助幼教人員解決倫理困境與誘惑的倫理規(guī)范。從“與服務(wù)的對(duì)象保持距離”來(lái)說(shuō),要求從業(yè)人員能依據(jù)特定的知識(shí)與原則來(lái)解決問(wèn)題與倫理困境,因此,從業(yè)人員與服務(wù)對(duì)象之間的關(guān)系,就應(yīng)該具有理想的距離、適度的不關(guān)心或“疏離性的關(guān)注”等特質(zhì)。

但是,這項(xiàng)專(zhuān)業(yè)條件不是要專(zhuān)業(yè)人員拒絕對(duì)服務(wù)對(duì)象有憐憫的感覺(jué),而是要專(zhuān)業(yè)人員能以適當(dāng)?shù)慕嵌葋?lái)處理這類(lèi)情感。強(qiáng)調(diào)“理想距離”,還希望能協(xié)助從業(yè)人員拒絕偏愛(ài)某些兒童或家長(zhǎng)的誘惑,防止從業(yè)人員按個(gè)人的偏好或行動(dòng)來(lái)對(duì)待服務(wù)對(duì)象。從“長(zhǎng)期的訓(xùn)練”這一點(diǎn)來(lái)看,專(zhuān)業(yè)的訓(xùn)練應(yīng)具有五點(diǎn)特征。即:訓(xùn)練的內(nèi)容是有關(guān)特殊領(lǐng)域的,以確保受訓(xùn)者習(xí)得復(fù)雜的知識(shí)與技術(shù);訓(xùn)練的過(guò)程艱辛、充滿(mǎn)壓力與緊張,并且要求認(rèn)知上的優(yōu)越。要進(jìn)入專(zhuān)業(yè),必須經(jīng)過(guò)審慎的篩選程序,有些人會(huì)在過(guò)程中被淘汰;所有的專(zhuān)業(yè)都要求受訓(xùn)者所精通的知識(shí)范疇,必須超過(guò)實(shí)際執(zhí)業(yè)所需或受訓(xùn)者本身認(rèn)為必要的程度;負(fù)責(zé)提供專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練的機(jī)構(gòu),必須經(jīng)過(guò)該專(zhuān)業(yè)成員監(jiān)督的程序而獲得認(rèn)可或取得訓(xùn)練的執(zhí)照;專(zhuān)業(yè)團(tuán)體與訓(xùn)練機(jī)構(gòu)會(huì)提供其成員系統(tǒng)的與定期的在職訓(xùn)練相關(guān)課程。從“特殊的知識(shí)”來(lái)講,我們很難為幼教界找出一套特殊的知識(shí)、列出特殊而可遵循的原則,發(fā)展出一套最佳專(zhuān)業(yè)行為的準(zhǔn)則,作為專(zhuān)業(yè)行為的基礎(chǔ)。但我們可以列出我們認(rèn)為重要值得的原則,以系統(tǒng)的方式來(lái)檢視那些原則。

以下是作者依據(jù)個(gè)人對(duì)于最佳專(zhuān)業(yè)行為的理解,希望幼教專(zhuān)業(yè)知識(shí)中能包括的原則:教學(xué)策略與課程營(yíng)改進(jìn)考慮學(xué)法與課程對(duì)兒童的當(dāng)前價(jià)值與長(zhǎng)期影響后;讓兒童從事一些互動(dòng)性的活動(dòng),以及主動(dòng)而非被動(dòng)地進(jìn)行活動(dòng);很多影響兒童發(fā)展與學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)或因素,在適量的情況下效果最佳;幼兒教育的課程重點(diǎn)應(yīng)該是協(xié)助幼兒對(duì)于自身的環(huán)境與經(jīng)驗(yàn)有更佳的理解;發(fā)展與學(xué)習(xí)具有循環(huán)性,當(dāng)兒童具有某種行為模式時(shí),別人對(duì)待他的方式會(huì)增強(qiáng)他的行為模式;學(xué)習(xí)的環(huán)境越開(kāi)放、越不封閉、越不正式,老師越能獲得有關(guān)兒童學(xué)習(xí)發(fā)展的訊息,而老師知道的訊息越多,就越能采取適宜的教學(xué)策略,進(jìn)行適宜的課程活動(dòng);適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)與課程會(huì)同時(shí)考慮知識(shí)、技能與氣質(zhì)的學(xué)習(xí),尤其是在“繼續(xù)學(xué)習(xí)”與“應(yīng)用知識(shí)技巧”方面;兒童的年齡越小,教學(xué)策略要越多元化,課程要越有彈性。

在讀完這本書(shū)之后,我才發(fā)現(xiàn),以前一直認(rèn)為“專(zhuān)業(yè)”的我們,其實(shí)離“專(zhuān)業(yè)”還有很遠(yuǎn)的距離。在我們所處的領(lǐng)域,很難讓我們得到可靠的資料。當(dāng)一個(gè)領(lǐng)域所奠定的資料越松動(dòng),就越容易出現(xiàn)不同的意識(shí)形態(tài),造成我們往往在缺乏證據(jù)的情況下強(qiáng)力推行某種教學(xué)法。專(zhuān)業(yè)的倫理規(guī)范提醒著我們,要時(shí)刻保持開(kāi)放的心胸,閱讀所有可得到的相關(guān)證據(jù),而且很清楚地知道自己的哪些立場(chǎng)是基于證據(jù)、哪些是基于個(gè)人的經(jīng)驗(yàn),哪些是出于個(gè)人的意識(shí)形態(tài)……或許只有當(dāng)我們很清楚自己的立足點(diǎn)時(shí),我們才能增加社會(huì)大眾對(duì)這些觀點(diǎn)的了解,獲得他們的支持,讓我們能致力于改善我們對(duì)兒童的教育。

作為新教師的我們距離“專(zhuān)業(yè)”還有很長(zhǎng)的路要走,幼兒教育距離“專(zhuān)業(yè)”也有一段很長(zhǎng)的路。還處于“求生階段”的我,在這一年里面,面對(duì)孩子、家長(zhǎng),還有很多很多的不足。但我知道,在接下來(lái)的幾年里面,我一定要努力度過(guò)“強(qiáng)化階段”,順利達(dá)到“求新階段”,努力向“成熟階段”發(fā)展!“經(jīng)驗(yàn)是最好的老師”,在實(shí)際工作中,爭(zhēng)取從工作經(jīng)驗(yàn)中學(xué)到該學(xué)的,并廣泛閱讀相關(guān)書(shū)籍,觀看名師講課,全面利用身邊可利用的資源,得到應(yīng)得的工作經(jīng)驗(yàn),行“專(zhuān)業(yè)”事,做“專(zhuān)業(yè)”人,為更好、更快地成為一名“專(zhuān)業(yè)”的幼教工作者奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)!

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇十

一本好書(shū),猶如一把開(kāi)啟智慧大門(mén)的金鑰匙,我正閱讀的《給幼兒教師的一把鑰匙》一書(shū)真的如書(shū)名一樣給了我們幼兒教師智慧策略,引領(lǐng)我的教育實(shí)踐。該書(shū)內(nèi)容共分為《教師與兒童》、《教師與家長(zhǎng)》、《教師與社區(qū)》三部分,用52個(gè)幼兒教師實(shí)踐中有代表性的問(wèn)題展示了當(dāng)前幼兒教師需要具備的基本教育技能。

首先是案例“約翰尿褲子”讓我印象深刻,案例中的老師是這么做的:鼓勵(lì)約翰自己脫褲子小便,自己換干凈褲子,在不斷的表?yè)P(yáng)聲中,給孩子提供了一個(gè)學(xué)習(xí)的支架,讓約翰盡可能自己做。這種“授人以魚(yú)不如授人以漁”的方法給孩子提供了一個(gè)學(xué)習(xí)的支架,讓約翰盡可能自己做。這種學(xué)習(xí)生活基本技能的方法引導(dǎo),讓我們幼兒教師學(xué)會(huì)把握時(shí)機(jī),積極引導(dǎo),與其讓孩子被動(dòng)的接受,不如教給他們一些有效的方式方法。我欣喜我的教育觀念、方法與他們同步。記得班內(nèi)孩子剛升入中班,個(gè)別幼兒生活自理能力較差,尤其是入廁后擦屁股這一環(huán)節(jié),總是依賴(lài)大人,我們老師當(dāng)然也不例外。小班時(shí)因?yàn)榘鄡?nèi)兩個(gè)老師,一個(gè)保育員,人手充裕,因此沒(méi)覺(jué)得什么,而到了中班,幼兒常常在衛(wèi)生間大喊大叫,“老師,我大便好了哇!”被我聽(tīng)見(jiàn)了是幸運(yùn)的,有時(shí)搞不好直到我走到那兒,才聽(tīng)見(jiàn),因?yàn)橛袝r(shí)孩子們的喧鬧聲掩蓋了那些嗓門(mén)小聲小氣的幼兒,自從發(fā)現(xiàn)這一情況后,我就在想,讓幼兒等待肯定是不行的,必須讓他們自己學(xué)會(huì)這一技能,中班了也應(yīng)該學(xué)一學(xué)了。于是再次遇到這種情況后,我就在皓楊小朋友旁邊手拿一張草紙示范著擦,邊用言語(yǔ)指導(dǎo)如何擦屁股,告訴他“草紙上干凈了,你的屁股也就干凈了”,擦完后我檢查著他的擦拭成績(jī),如不干凈,請(qǐng)他繼續(xù)擦。成功后我不忘鼓勵(lì)著他的小手的能干。他也體驗(yàn)著成功的快樂(lè)。一回生二回熟,慢慢他也就學(xué)會(huì)了,不用我在一旁給他示范。過(guò)了一陣,我也就淡忘了。一天他奶奶送來(lái)上學(xué),特地關(guān)照我們記得給他擦屁股一事,我當(dāng)場(chǎng)答應(yīng)著,可心里在想,我已經(jīng)教過(guò)他了,著是怎么一回事?于是在他入冊(cè)時(shí),我就故意對(duì)皓楊說(shuō):“皓楊,真奇怪哦,今天你奶奶讓我們給你擦屁股,你早就學(xué)會(huì)了這個(gè)本領(lǐng),你奶奶還不知道”,孩子點(diǎn)頭說(shuō)著:“似的,我早就學(xué)會(huì)了,我奶奶不知道。”“那你記得回去吧著個(gè)本領(lǐng)表演給你奶奶看,讓他知道你的能干”皓楊點(diǎn)頭答應(yīng)著,我在他擦屁股的同時(shí)我留意著,孩子的確沒(méi)有忘卻這項(xiàng)技能。只不過(guò)他奶奶沒(méi)發(fā)現(xiàn),養(yǎng)成了他依賴(lài)大人的壞習(xí)慣罷了。需和他奶奶談?wù)劊屇棠膛浜显诩乙惨尯⒆訉W(xué)會(huì)自己的事自己做。

書(shū)中說(shuō)到“家長(zhǎng)是幼兒園最重要的合作伙伴”,相信這被所有的老師所認(rèn)同。教師每天與家長(zhǎng)接觸時(shí)間雖然短暫,但三言?xún)烧Z(yǔ)中也能反映出一些問(wèn)題,這就要求我們要靈活掌握交談技巧及說(shuō)話(huà)的藝術(shù)。我這人性子爽直,不會(huì)拐彎抹角,常當(dāng)其他家長(zhǎng)的面批評(píng)告狀,弄得家長(zhǎng)十分尷尬,因此我反思自己的行為,作出了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,如調(diào)皮的鑫鑫,每天他總是不停地惹事,常常有孩子給他告狀,于是我在交談中把家長(zhǎng)當(dāng)成朋友放在平等的地位上,只要孩子有進(jìn)步就及時(shí)地向家長(zhǎng)匯報(bào),如果幼兒有缺點(diǎn)或犯了錯(cuò)誤也是先肯定孩子的進(jìn)步,再提出希望,這樣就會(huì)取得家長(zhǎng)的信任和支持。教師與家長(zhǎng)的溝通技巧也在實(shí)踐中得到了檢驗(yàn)。

書(shū)中每一章節(jié)前都有幾個(gè)問(wèn)題給讀者分享體驗(yàn),讓你帶著問(wèn)題主動(dòng)的去審視案例,警戒著的分析與提示給你啟發(fā),再在每一案例后都附上了相應(yīng)的“教育策略”,也就是我們老師可以怎么做,采取一些什么樣的教育策略幫助孩子改變這一現(xiàn)狀,很具體,,看了這些建議后茅塞頓開(kāi),知道自己今后再遇到這樣的事情該怎么處理了。

讀好書(shū)有如品嘗美味食品,只有細(xì)細(xì)咀嚼,其味才能充分享受,其養(yǎng)才能充分吸收。我想伴隨著接下來(lái)的精心細(xì)讀,細(xì)心品味,我會(huì)感悟更多,收獲更多。

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇十一

我?guī)е闷嫘姆_(kāi)書(shū)本,從前言里了解到這本書(shū)是對(duì)教師的實(shí)踐智慧,幫助教師梳理在特定的教學(xué)情境下有效的行為經(jīng)驗(yàn),并嘗試將這種經(jīng)驗(yàn)提升,從而內(nèi)化為教師的一種教育思想,進(jìn)而真正體現(xiàn)教師的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。該書(shū)分為十個(gè)章節(jié)來(lái)闡述,這一個(gè)個(gè)標(biāo)題把我深深吸引住了,看完目錄后我覺(jué)得這十項(xiàng)教學(xué)技能修煉是一個(gè)全面的修煉。這段時(shí)間我細(xì)心品讀,書(shū)中有太多的細(xì)節(jié),太多的感動(dòng),太多的魅力,太多的藝術(shù),需要我去追逐、去領(lǐng)會(huì)、去反思、去品悟,這是一本值得我用一生去“讀”的書(shū)。

作者在闡述每一項(xiàng)教學(xué)技能時(shí)都會(huì)用很多鮮活的案例來(lái)作為引子,并且依據(jù)主題進(jìn)行深入分析,在章節(jié)的最后還會(huì)有一些練習(xí),讓我們進(jìn)一步的思考。在本書(shū)涉及的十項(xiàng)教學(xué)技能修煉中,其中讓我感觸頗深的是修煉十:活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)靈活應(yīng)變的技能,下面就從這項(xiàng)展開(kāi)來(lái)談?wù)勛约旱囊稽c(diǎn)體會(huì)。

我們所組織的教學(xué)活動(dòng)都是有目的、有計(jì)劃、有準(zhǔn)備的活動(dòng),但是每個(gè)幼兒不同的個(gè)性、興趣、經(jīng)驗(yàn)、思維方式等會(huì)讓教學(xué)過(guò)程充滿(mǎn)多樣性和不確定性。在這個(gè)章節(jié)里主要分為三塊來(lái)講述,第一塊呈現(xiàn)了三個(gè)案例,都是我們平時(shí)就會(huì)遇到的問(wèn)題,在活動(dòng)中幼兒出乎意料的回答,意外事件的干擾等,這就需要教師具備靈活應(yīng)變的技能。《綱要》里提到:“善于發(fā)現(xiàn)幼兒感興趣的事物、游戲和偶發(fā)事件中所隱含的教育價(jià)值,把握時(shí)機(jī),積極引導(dǎo)。”“關(guān)注幼兒的活動(dòng)中的表現(xiàn)和反應(yīng),敏銳地察覺(jué)他們的需要,及時(shí)以適當(dāng)?shù)姆绞綉?yīng)答,形成合作探究式的師生互動(dòng)。”的確,這些意外事件不是教師預(yù)先計(jì)劃好的,需要教師因人、因地、因景靈活的處理。我曾經(jīng)看到過(guò)一個(gè)案例,小朋友們?cè)诓莸厣贤妫蝗挥袔讉€(gè)幼兒發(fā)現(xiàn)了毛毛蟲(chóng),對(duì)它充滿(mǎn)好奇,一直在觀察它,過(guò)了一會(huì)又有幾個(gè)幼兒圍過(guò)來(lái)看了,老師看見(jiàn)小朋友們圍在一起就走過(guò)去問(wèn):“你們?cè)诳词裁囱剑俊碑?dāng)這位教師一看到毛毛蟲(chóng)后馬上用厭惡的表情喊著:“啊,毛毛蟲(chóng),真惡心,快扔掉。”老師話(huà)音剛落,這些幼兒原本高興的神情都消失了。幼兒的興趣、需要是學(xué)習(xí)的動(dòng)力和基礎(chǔ),我們應(yīng)該特別關(guān)注幼兒的興趣和需要,引導(dǎo)幼兒有效的學(xué)習(xí),促進(jìn)幼兒快樂(lè)的成長(zhǎng)。如果這位教師能蹲下來(lái)和幼兒一起觀察毛毛蟲(chóng),請(qǐng)幼兒講述自己的發(fā)現(xiàn),再根據(jù)幼兒的需要進(jìn)一步提升,那就是很好的把握了時(shí)機(jī)。作者提到在教學(xué)現(xiàn)場(chǎng)遇到問(wèn)題時(shí)應(yīng)該把握以下幾個(gè)原則:尊重、理解、順應(yīng)。看了這些原則的內(nèi)容讓我想到了朱靜怡老師,她從事幼教行業(yè)幾十年,是位幼教界的前輩了,我非常敬佩她。朱老師就非常重視幼兒的自主探索、學(xué)習(xí),她曾在公開(kāi)課上根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)幼兒的情況臨時(shí)改教案,而不是控制孩子,執(zhí)行教案。

第二塊主要是說(shuō)教師在正確引導(dǎo)、巧妙化解的技術(shù)上可以試試的七種方法,分別是聽(tīng)之任之(尊重與包容)、趁熱打鐵(抓住與提升)、聲東擊西(轉(zhuǎn)移與忽略)、順?biāo)浦郏槕?yīng)與追隨)、偷梁換柱(調(diào)整與修改)、欲擒故縱(利用與點(diǎn)撥)、金蟬脫殼(忽略與留下)。在講述每種方法之前都會(huì)有一個(gè)案例,再根據(jù)案例進(jìn)一步說(shuō)明。這七種方法很全面,幾乎所有典型的突發(fā)事件都在這里出現(xiàn),在這些事件里,老師的行為與話(huà)語(yǔ)是非常重要的,它們會(huì)帶來(lái)不同的效果。我看了這些案例與分析,再回顧自己遇到的類(lèi)似的問(wèn)題,這真的是一個(gè)個(gè)很好的借鑒。

第三塊是一組練習(xí),總共有三個(gè)案例要我們分析與思考。在這些案例中,幼兒突如其來(lái)的“怪”問(wèn)題,幼兒的在某場(chǎng)景中的心理,我們的應(yīng)對(duì)方式有很多種,但怎樣應(yīng)對(duì)才能不打擊幼兒的積極性,不傷害幼兒的情緒呢?我和幾個(gè)同事一起討論、學(xué)習(xí),這個(gè)過(guò)程真的是樂(lè)在其中。

教師的修煉,其實(shí)是教師的一種內(nèi)在精神活動(dòng),是教師實(shí)現(xiàn)自我提升、自我完善的基本途徑,修煉的根本目的在于修心、修情、修性、修行。曾看到過(guò)一句話(huà):“教師啊,無(wú)論你是否偉岸英俊,是否靚麗動(dòng)人,只要你注重修煉自己的氣質(zhì),你的形象就會(huì)價(jià)值連城,只要你注重修煉自己的專(zhuān)業(yè)品質(zhì),你就會(huì)對(duì)學(xué)生具有百般的感動(dòng)力,感化力,感召力。”

在《幼兒教師必須修煉的10項(xiàng)教學(xué)技能》一書(shū)中,作者從一個(gè)幼兒園實(shí)踐反思性專(zhuān)家的視角,從細(xì)節(jié)入手,展示了各種各樣的案例,提供了可學(xué)可用的教學(xué)技能,提升了教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。這真的是一本需要細(xì)心品讀的書(shū),不是只把這本書(shū)“讀”完,而是一生都在“讀”這本書(shū)。

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇十二

幼兒的情緒不穩(wěn)定、理解能力和注意力正開(kāi)始發(fā)展、機(jī)體還比較弱小、語(yǔ)言表達(dá)能力有限等一系列問(wèn)題強(qiáng)烈要求我們幼兒教師要“隨機(jī)應(yīng)變”,最好能擁像孫悟空般的72變。幼兒老師一定要擁有四種角色。那就是:

這個(gè)世紀(jì)的孩子都是在“6+1”的環(huán)境中長(zhǎng)大的,爺爺、奶奶、外公、外婆、爸爸、媽媽全部圍著一個(gè)孩子轉(zhuǎn),孩子從小生活在被關(guān)心的氣氛中。所以當(dāng)一個(gè)孩子要從家庭進(jìn)入幼兒園時(shí),總是有很多的不適應(yīng)。比如,孩子會(huì)覺(jué)得幼兒園里關(guān)心他的人很少;幼兒園老師的要求很多;幼兒園里不能挑食等等。這些問(wèn)題攢多了,孩子就會(huì)哭著喊著不去幼兒園,就要找媽媽。所以我們幼師首先要讓孩子進(jìn)園后就像在家一樣感到塌實(shí)。那怎樣才能讓孩子在幼兒園里就像在家呢?簡(jiǎn)單的想,就是在幼兒園里給他找個(gè)“媽媽”。這個(gè)媽媽是誰(shuí)呢?當(dāng)然,首當(dāng)其沖的就是幼兒老師,特別是班主任老師。在接待新幼兒時(shí),我們一定要做到“蹲下來(lái),微笑,溫柔可親的說(shuō)聲‘你好啊!我是x老師,你是誰(shuí)啊?’”這樣的開(kāi)場(chǎng)白會(huì)讓幼兒從第一印象上喜歡老師。接著老師就要開(kāi)始了解每個(gè)幼兒的性格、愛(ài)好、興趣、志向等問(wèn)題了。要讓孩子感到老師很關(guān)心自己,甚至他的全部。比如:天冷了,衣服掖好沒(méi)?今天情緒不是很好,是不是哪不舒服,還是沒(méi)有休息好?午休時(shí)被子蓋好沒(méi)有等等。特別強(qiáng)調(diào)的是對(duì)因膽小不敢說(shuō)話(huà)而尿褲子尿床的小朋友,老師一定要拿出更多的細(xì)心與溫柔去幫助他。此時(shí)的幼兒就如驚弓之鳥(niǎo),他已經(jīng)很害羞了,如果老師針對(duì)此事強(qiáng)加指責(zé),這名幼兒一定會(huì)再也不上幼兒園了。可如果老師拿著干衣服,帶幼兒去臥室里幫他換下濕衣服,并且邊換邊說(shuō):“怎么不和老師說(shuō)呢?你想小便就告訴老師一聲啊,別害怕。不然。弄濕了衣服,會(huì)著涼的。下次想小便一定要告訴老師呀!”這樣,膽小的孩子又不傷自尊,還會(huì)更加信任和喜歡老師,下次就記得小便的時(shí)候叫老師了。幼兒園實(shí)行了保教結(jié)合,所以幼兒老師就要先從保育著手,讓每個(gè)幼兒都能感到幼兒園里也有一個(gè)關(guān)心他們生活起居的老師媽媽。讓幼兒覺(jué)得在幼兒園里就像在家一樣安全塌實(shí)。

3—7歲幼兒的教育已成為全民關(guān)注的問(wèn)題,人人都知道幼兒教育是我們基礎(chǔ)教育中的基礎(chǔ)。適時(shí)的教育與引導(dǎo)可以改變?nèi)艘簧?呻y的是幼兒的注意力集中時(shí)間較短,想象力極豐富,而授課內(nèi)容較廣。我們要在極為有限的時(shí)間內(nèi)讓幼兒接受知識(shí)、掌握技能,確實(shí)是帶有挑戰(zhàn)性的。我們不但要運(yùn)用多種教具,更要精心設(shè)計(jì)多種教法。在我的授課過(guò)程中,經(jīng)常要把自己變成魔術(shù)師、故事大王、畫(huà)家、演員、舞蹈家、歌手、《十萬(wàn)個(gè)為什么?》等角色,來(lái)吸引他們的眼球和注意力。往往經(jīng)過(guò)改變角色的課程,幼兒對(duì)知識(shí)的吸收會(huì)更好!

幼兒喜歡聽(tīng)故事,對(duì)故事有一種白聽(tīng)不厭的感覺(jué)。會(huì)講故事的老師往往是幼兒最喜歡的人。當(dāng)然,講故事也是要講究方法的。直白的念故事并不會(huì)吸引幼兒,而繪聲繪色的講故事,再加上自己的表演,幼兒就會(huì)歡呼“yeah!”幼兒通過(guò)故事可以提高語(yǔ)言表達(dá)能力、理解能力、想象力、創(chuàng)造力及模仿能力。因此好的故事就是我們教學(xué)中的無(wú)形幫手,這就要求我們老師有很強(qiáng)的語(yǔ)言功底。首先就是一口流利的普通話(huà);再就是必須理解每個(gè)故事的主題;最后在講故事的過(guò)程中發(fā)揮出演員的淺質(zhì),用生動(dòng)的語(yǔ)言、形象的眼神、夸張的動(dòng)作去營(yíng)造出故事的氣氛。幼兒的模仿能力和記憶能力非常強(qiáng),老師只需有感情的講一遍故事,幼兒即可模仿的惟妙惟肖,還會(huì)通過(guò)故事知道善惡美丑、是非對(duì)錯(cuò)!因此我一直努力讓自己成為一個(gè)“故事大王”。幼兒喜歡涂鴉,喜歡吵鬧,喜歡歡呼跳躍,喜歡問(wèn)為什么。作為幼兒老師就要隨時(shí)根據(jù)他們的喜好去改變教法,這也能起到正遷移的效應(yīng)。孩子們最?lèi)?ài)模仿老師,或許老師的一個(gè)無(wú)意動(dòng)作,就激發(fā)了某個(gè)孩子的淺能。因此老師是幼兒學(xué)習(xí)的導(dǎo)航系統(tǒng)。

做游戲是幼兒的天性,無(wú)論是集體游戲、角色游戲、器械游戲、玩具游戲,孩子們都喜歡。幼兒園就是幼兒游戲的天堂。因?yàn)槲覀兌荚谟螒蛑袑W(xué)習(xí),學(xué)習(xí)中游戲,無(wú)論課上課下每一個(gè)環(huán)節(jié)都和游戲有關(guān)。幼師天天挖空心思的創(chuàng)編各種游戲去迎合幼兒愛(ài)玩的天性。當(dāng)然也要成為他們游戲中的一個(gè)伙伴。“大家一起玩”、“快樂(lè)一起分享”讓每個(gè)幼兒都能在游戲中發(fā)展個(gè)體是我們老師最大的心愿。

別以為孩子的世界就充滿(mǎn)了歡笑與游戲。其實(shí)小小的世界中也會(huì)有不順心的事糾纏他們。他們除了需要大人們的愛(ài)護(hù)關(guān)心、幼兒園里的玩伴,更需要一個(gè)能聽(tīng)他們傾訴和給他們幫助的朋友。

這四種角色,當(dāng)然,每一種角色都不是獨(dú)立存在,互不相干的。相反,我們幼兒教師更應(yīng)該將其溶為一體,時(shí)時(shí)刻刻、分分秒秒扮演各種角色。提高自身的素質(zhì),發(fā)揮奇妙的想象力,運(yùn)用各種角色去贏得幼兒的心。

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇十三

書(shū)籍作為生活的一個(gè)載體已經(jīng)成為我們生存、發(fā)展、進(jìn)步的必需品。有了書(shū)籍才使我們的話(huà)語(yǔ)有了意義,讓我們的存在有了價(jià)值。好的書(shū)當(dāng)然是要精心細(xì)讀,細(xì)心品味。讀好書(shū)有如品嘗美味食品,只有細(xì)細(xì)咀嚼,其味才能充分享受,其養(yǎng)才能充分吸收。

最近我看了一本《給幼兒教師的一把鑰匙》的書(shū),確實(shí)是給我在幼兒教育的一個(gè)角開(kāi)啟了一扇門(mén)。這本書(shū)里的一個(gè)個(gè)的問(wèn)題,一個(gè)個(gè)的案例,一個(gè)個(gè)分析都是從教師教育上發(fā)生的實(shí)例,掌握解決這些問(wèn)題是每個(gè)一線教師必須具備的教育技能。里面還有教會(huì)教師如何更好的去幫助家長(zhǎng)轉(zhuǎn)變教育觀念,如何跟家長(zhǎng)溝通使家園合作更有效。

這個(gè)世紀(jì)的孩子都是在"6+1"的環(huán)境中長(zhǎng)大的,爺爺、奶奶、外公、外婆、爸爸、媽媽全部圍著一個(gè)孩子轉(zhuǎn),孩子從小生活在被關(guān)心的氣氛中。所以當(dāng)一個(gè)孩子要從家庭進(jìn)入幼兒園時(shí),總是有很多的問(wèn)題會(huì)出現(xiàn),比如情緒不穩(wěn)定哭鬧的、注意力不集中、挑食、身體較弱小、語(yǔ)言表達(dá)能力有限等一系列問(wèn)題強(qiáng)烈要求我們幼兒教師要"隨機(jī)應(yīng)變",最好能擁有像孫悟空般的72變。既然沒(méi)有悟空那種能耐,那就只有看書(shū)吸收本領(lǐng)了。

碰到孩子如果哭鬧,要是以前我便會(huì)跟孩子進(jìn)行移情情緒,但是如果移情還是不管用時(shí)便只是用放任的態(tài)度處理,讓他一個(gè)人冷靜會(huì)。看了這本書(shū)以后我知道孩子也有自己的情緒,正確引導(dǎo)對(duì)孩子的身心發(fā)展很重要。老師首先要對(duì)這個(gè)情緒進(jìn)行識(shí)別,深入的了解觀察這個(gè)情緒產(chǎn)生的原因,用科學(xué)的方法進(jìn)行引導(dǎo)。首先鼓勵(lì)幼兒將事情表達(dá)出來(lái),一般我們常見(jiàn)的有移情情緒的方法,其實(shí)讓幼兒宣泄情緒也很重要,讓幼兒用活動(dòng)來(lái)發(fā)泄不愉快的情緒,如讓他去踢球、跑步、跳躍、大聲吼叫等,在劇烈運(yùn)動(dòng)中將積累的情緒能量發(fā)散到其他地方。而且也要避免經(jīng)常問(wèn)幼兒不愉快的事情。

到了4—7歲的幼兒在活動(dòng)時(shí),已經(jīng)具有與伙伴友好合作的愿望了。但是往往在真正合作的時(shí)候卻出現(xiàn)了搶或是沒(méi)有計(jì)劃沒(méi)有組織的合作,以前我一直也很頭痛,覺(jué)得教師參與到活動(dòng)中去好像影響了幼兒的主體地位,如果不進(jìn)入活動(dòng),再發(fā)展下去就會(huì)演變成矛盾。而書(shū)中呢也是極個(gè)小朋友在建構(gòu)區(qū)搭建房子,由于分工不明確而發(fā)生了矛盾。案例中的老師沒(méi)有急于介入,而是抓住機(jī)會(huì)引導(dǎo)他們獨(dú)立解決交往中的問(wèn)題。老師首先是說(shuō):"你們搭建的東西都很好,地方不夠怎么辦?"于是孩子們開(kāi)始搭建游樂(lè)場(chǎng)。老師繼續(xù)引導(dǎo)說(shuō):"游樂(lè)場(chǎng)真好玩,想想看,游樂(lè)場(chǎng)里還有什么呢?"于是孩子們又開(kāi)始搭建木馬、滑梯、小橋、游船等。孩子們自己開(kāi)始分工忙起來(lái)。這樣做有利于化解矛盾,減少?zèng)_突發(fā)生。因此,當(dāng)幼兒發(fā)生矛盾沖突時(shí),在沒(méi)有危險(xiǎn)的前提下,應(yīng)該放手讓他們自己去解決與小伙伴之間的矛盾。

家長(zhǎng)是幼兒園重要的教育資源和合作伙伴。而教師有責(zé)任幫助家長(zhǎng)了解幼兒園的教育目標(biāo)任務(wù),以便雙方能達(dá)成教育共識(shí),形成教育合力,促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。

家長(zhǎng)工作難做,但是非常的重要。家長(zhǎng)一直以為孩子在幼兒園只是在玩玩,有的家長(zhǎng)自己早上想睡懶覺(jué),便很晚才送孩子來(lái)園,不重視幼兒園的教育。教師在有時(shí)間跟家長(zhǎng)個(gè)別交流的同時(shí),還應(yīng)該經(jīng)常召開(kāi)家長(zhǎng)學(xué)校的交流會(huì),讓家長(zhǎng)及時(shí)了解孩子在幼兒園的表現(xiàn),教師也有更多的時(shí)間對(duì)家長(zhǎng)進(jìn)行教育引導(dǎo),可以讓家長(zhǎng)和教師保持一樣的教育觀念。家長(zhǎng)可以親自參與孩子的活動(dòng)中去,可以更快的轉(zhuǎn)變家長(zhǎng)對(duì)幼兒教育的觀念。這個(gè)學(xué)期我們組織了親子類(lèi)型的活動(dòng),以便家長(zhǎng)參與到幼兒園孩子的活動(dòng)中去。請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)助教,請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)體驗(yàn)做老師。

這本書(shū)開(kāi)啟了我一扇門(mén),成為我學(xué)習(xí)新技能的一把鑰匙。人的一生有很多的門(mén)需要開(kāi),既然選擇了教師,就意味著要面臨很多挑戰(zhàn),需要尋找更多的鑰匙。

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇十四

第一次聽(tīng)到“麗蓮。凱茲”這個(gè)人,是在杭州參加園長(zhǎng)高級(jí)培訓(xùn)班時(shí)剛巧遇上創(chuàng)新大會(huì),很有幸地現(xiàn)場(chǎng)聆聽(tīng)了麗蓮凱茨的講座,也是第一次感受中英文同步翻譯的講座。記憶中講座的時(shí)間不長(zhǎng),但是很多實(shí)例讓會(huì)場(chǎng)一次次響起掌聲和笑聲。然后根據(jù)介紹很著急地在書(shū)店尋找到了麗蓮凱茲的《與幼兒教師對(duì)話(huà)》,拿到手后卻一直沒(méi)有好好翻看,因?yàn)橐恢庇X(jué)得這是一本很難讀的書(shū)。

今年十月,全國(guó)幼教課程會(huì)議,遇到了老同學(xué),高興地送了我一本書(shū),一個(gè)勁地說(shuō)這是一本好書(shū)!翻開(kāi)一看,卻是《與幼兒教師對(duì)話(huà)》,一本很熟悉但從未細(xì)看過(guò)的書(shū)。

這是一本需要靜心的書(shū),每每遇到這樣的書(shū),必是焚香凈手,凝神屏氣,細(xì)細(xì)研讀。

本書(shū)一共有三個(gè)序:作者序、譯者序、推薦序。沒(méi)想凱茨博士的丈夫是上海長(zhǎng)大的,一下子覺(jué)得親切了不少。雖然不同的文化之間存在差異,但是世界各地的幼兒教師們所遇到的大量問(wèn)題竟然如此相似。譯者廖鳳瑞博士是師范大學(xué)副教授,而且凱茨竟然還是北師大龐麗娟教授的導(dǎo)師,感覺(jué)又親近和了解了許多。

翻開(kāi)第一頁(yè),就被深深打動(dòng)。凱茨教授的話(huà)不多,但是句句經(jīng)典。

適量原則:不管提供什么東西,只有“適量”才能產(chǎn)生好的結(jié)果。簡(jiǎn)練,但是切中要害。

包括:對(duì)孩子的注意、愛(ài)、刺激、獨(dú)立、好奇、活動(dòng)的選擇等。只有當(dāng)數(shù)量、頻率與強(qiáng)度適當(dāng)時(shí),才會(huì)對(duì)幼兒有益。

幼兒理想發(fā)展的六個(gè)基本要素,依次為幼兒需要安全感、需要適度的自我肯定、需要體會(huì)生命的價(jià)值和意義、需要成人協(xié)助他們理解生生活經(jīng)驗(yàn)、需要與有“權(quán)威”的成人一起學(xué)習(xí)成長(zhǎng)、需要有成人或兄妹作為學(xué)習(xí)的榜樣。

對(duì)于安全感的定義:是指心理上感受自己與別人的有依附關(guān)系,感覺(jué)自己有所屬。安全感必須建立在被愛(ài)者感受到這份情感,而且這份愛(ài)是適量的。

我特別認(rèn)同這份“被感受”的含義。有時(shí)候我們對(duì)幼兒很親切,但是并不能使孩子的奧安全感,因?yàn)樗麤](méi)有“感受到”,所以不能產(chǎn)生依附、信賴(lài)的感覺(jué)。這讓我再一次想起《小王子》中描述的情景:小王子在地球上看到了幾千朵玫瑰花都和他的玫瑰花長(zhǎng)得一模一樣,一度覺(jué)得很失望,后來(lái)才明白對(duì)他而言只有他的那朵花才是獨(dú)一無(wú)二的,比其他的花都重要,她承載著他的付出和責(zé)任。在小王子的故事里常看到的一個(gè)詞“馴養(yǎng)”,狐貍說(shuō):“馴養(yǎng)就是建立關(guān)系,從此我們彼此相互需要,你對(duì)我是世界上唯一的,我將對(duì)你也是唯一的。”只有馴養(yǎng)了,建立了關(guān)系,才是彼此需要,才會(huì)緊密聯(lián)系在一起,才會(huì)有感悟,才會(huì)休戚相關(guān)。

“安全感來(lái)自于孩子相信成人對(duì)自己于一種真誠(chéng)而強(qiáng)烈的反應(yīng),而不是空心的溫和。”

有時(shí)走進(jìn)班級(jí),看到孩子們?cè)诶蠋煹膸ьI(lǐng)下問(wèn)候,語(yǔ)言中沒(méi)有情感,很空洞乏味。孩子們也只是僅把問(wèn)好作為一項(xiàng)任務(wù)完成而已,缺乏因問(wèn)好而建立感情的激情和機(jī)會(huì)。

同樣關(guān)于師生關(guān)系的建立,博士在后面的章節(jié)中還提出了一個(gè)教師要與孩子保持距離感的觀點(diǎn),提倡教師要適當(dāng)?shù)氖桦x與理性。即教師不是孩子的保姆,要有專(zhuān)業(yè)的思維和眼光,能給教師留出觀察和思考時(shí)間,能給孩子留出發(fā)展和調(diào)整的空間。

廖鳳瑞博士說(shuō),不要“一氣呵成”讀完全書(shū),不妨偶爾停頓一下,思考一下書(shū)中的問(wèn)題或者見(jiàn)解,進(jìn)行思考或者實(shí)踐上的思辨,才是真正與大師對(duì)話(huà),才能更好體會(huì)大師的用心。

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇十五

《與幼兒教師對(duì)話(huà)——邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》這本書(shū)是由美國(guó)斯坦福大學(xué)教育學(xué)院兒童發(fā)展心理學(xué)博士——麗蓮·凱茲教授寫(xiě)的。她在書(shū)中對(duì)我們常見(jiàn)的一些教育現(xiàn)狀或教學(xué)方法進(jìn)行了深入的解析,書(shū)中的每一個(gè)例子都是以凱茲博士親身經(jīng)歷的真實(shí)問(wèn)題來(lái)撰寫(xiě)的,在閱讀過(guò)程中引發(fā)了我的共鳴,因?yàn)槲揖褪且粋€(gè)一線幼兒教師,她的文字觸動(dòng)了我的內(nèi)心。

第十六章《教學(xué)輔導(dǎo)的原則與策略》這一章節(jié)的重點(diǎn)在描述負(fù)責(zé)輔導(dǎo)老師在職進(jìn)修人員的角色,這讓我想到了學(xué)校里所進(jìn)行的師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),活動(dòng)的目的都是一樣的,就是要幫助新教師能更好地適應(yīng)自己所在崗位的教師角色。這一章節(jié)的內(nèi)容對(duì)像我這樣一個(gè)承擔(dān)著帶教任務(wù)的輔導(dǎo)教師而言,可以說(shuō)是啟發(fā)頗大。

在輔導(dǎo)的原則里凱茲博士提到需加深教師對(duì)情況的了解,即最有效的在職輔導(dǎo)課程是能協(xié)助教師對(duì)自己的工作情況有更適當(dāng)、更正確、更深入及更專(zhuān)業(yè)的了解,可以協(xié)助教師與在職訓(xùn)練結(jié)束后,仍能保留并應(yīng)用所系的的知識(shí)、想法與見(jiàn)解。

這一見(jiàn)解讓我重新審視了我的帶教工作。在以往的帶教工作中,當(dāng)“徒弟”遇到困難、發(fā)生困惑時(shí)我經(jīng)常會(huì)直接給予他“藥方”,告訴她該怎么做,以解決當(dāng)時(shí)的問(wèn)題。效果當(dāng)然很明顯,這個(gè)“藥方”迅速的發(fā)揮了作用,幫助其解決了當(dāng)前的困惑,我也從中感到滿(mǎn)足。但是當(dāng)再次遇到問(wèn)題時(shí),“徒弟”是否能自行解決呢?答案是不確定的。“授之以魚(yú)不如授之以漁。”這是從凱茲博士那里得到的啟示,直接的藥方雖有價(jià)值,未能深植于老師的思想領(lǐng)域中。如果做師傅的能輔導(dǎo)徒弟著重于對(duì)情況或問(wèn)題的剖析與了解,多問(wèn)問(wèn)“為什么會(huì)有這種現(xiàn)象?”“有哪些解決的方法?”“每種方法會(huì)有什么后果?”這些問(wèn)題,則可以引發(fā)徒弟的思考,幫助徒弟分析問(wèn)題,理清思路,并對(duì)事情或問(wèn)題產(chǎn)生新的認(rèn)識(shí)、新的看法。那么,長(zhǎng)此以往,徒弟便會(huì)學(xué)會(huì)一種解決問(wèn)題的思考方式,以后即使師傅不在場(chǎng),她也有能力可以自己想出適當(dāng)?shù)男惺路椒ā?/p>

1、延緩糾正。

文中提到輔導(dǎo)人員有時(shí)在觀察教師的行為后,會(huì)急著糾正老師,一方面是急于協(xié)助老師改進(jìn)技巧,另一方面也可能是為了建立自己的專(zhuān)業(yè)權(quán)威。但是這種做法優(yōu)勢(shì)過(guò)于急躁,因?yàn)橛袝r(shí)過(guò)早地糾正會(huì)讓受輔導(dǎo)老師和輔導(dǎo)人員疏離,反而會(huì)喪失長(zhǎng)期輔導(dǎo)該老師的機(jī)會(huì)。

不錯(cuò),在帶教的過(guò)程中,每當(dāng)發(fā)現(xiàn)新老師有做得不妥或不夠之處,我總是會(huì)及時(shí)的給予指正,自以為是給予她幫助,卻不知這樣的做法使得我和新教師之間的關(guān)系漸漸疏遠(yuǎn),這正是犯了上述的毛病。凱茲博士告訴了我:延緩對(duì)老師的糾正能使輔導(dǎo)人員與老師間建立足夠的信任關(guān)系,使得輔導(dǎo)人員的建議在老師眼中是一個(gè)協(xié)助,而不是一個(gè)專(zhuān)家所做的批評(píng),這樣才能促進(jìn)輔導(dǎo)工作的順利進(jìn)行。

凱茲博士的提點(diǎn)讓我認(rèn)識(shí)到了自己在帶教過(guò)程中的錯(cuò)誤之處,也讓我找到了曾經(jīng)帶教過(guò)程中產(chǎn)生不愉快的原因之一,著實(shí)讓我欣喜。

2、提出嘗試性的建議。

在帶教過(guò)程中所提的建議最好以嘗試性的語(yǔ)氣及形式提出。比如:“下次再有這種情況發(fā)生,可以試試乙方法,看看是不是比較有效!”這樣的技巧除了凱茲博士所說(shuō)到的具有可以避免教師在運(yùn)用此方法失敗后的挫敗感,更有利于教師實(shí)驗(yàn)、創(chuàng)造等特質(zhì)的培養(yǎng)。除此之外,我覺(jué)得這樣的說(shuō)話(huà)方式也更容易讓受輔導(dǎo)的教師的接受,因?yàn)檫@樣的說(shuō)話(huà)方式不是從上至下的,而是作為一個(gè)平等的伙伴式的建議出現(xiàn),也更有利于建立起良好的師徒關(guān)系。

3、更多的鼓勵(lì)和贊揚(yáng)。

有一次在高一敏名師工作室活動(dòng)時(shí),為配合袁晶晶老師的一項(xiàng)任務(wù),我準(zhǔn)備了一些資料和自己的想法,當(dāng)時(shí)袁晶晶老師回復(fù)我:“親愛(ài)的,這真是太棒了!”為了這句話(huà)我竊喜了很久,能受到這么了不起的老師的稱(chēng)贊,自然是得意的。可見(jiàn)鼓勵(lì)和贊揚(yáng)是十分受用的。

正如凱茲博士在文中提到的:不管老師能力如何,有時(shí)勇氣和熱忱的的過(guò)度消耗會(huì)導(dǎo)致沮喪,讓他們認(rèn)為不論自己在怎么努力都不會(huì)有結(jié)果。不錯(cuò),如果老是聽(tīng)到得是輔導(dǎo)老師的指正,換做是我可能也會(huì)認(rèn)為自己無(wú)用,從而對(duì)工作缺乏信心和熱忱!贊美之言人人愛(ài)聽(tīng),我們要向?qū)Υ變耗菢樱瑘?jiān)持正面教育,多給新教師鼓勵(lì)、支持以及激勵(lì),這樣就能更好地發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性,更好地使她們繼續(xù)維持工作熱忱和努力。

當(dāng)然,必須注意的一點(diǎn)是,在鼓勵(lì),贊美新老師時(shí),言詞的內(nèi)容中應(yīng)提出一些有用的信息,有具體指向,如:“你的回應(yīng)很不錯(cuò)”“活動(dòng)重點(diǎn)把握得很好”……,不要使用一些善意的空話(huà)。

讀了凱茲博士的書(shū),感受其豐富的教育經(jīng)驗(yàn)和理論成果的`同時(shí),深深感受到自己是多么的渺小與無(wú)知。在幼教工作的海洋中,不管談理論還是說(shuō)實(shí)踐,自己都缺乏一種反思、觀察、辨證和理性,更沒(méi)有值得借鑒的教育策略、建議與教育智慧。我想,只有不斷的學(xué)習(xí),不斷的修養(yǎng)自己的內(nèi)涵,使自己學(xué)有所想,做有所思,思有所悟,才能有所收獲,有所進(jìn)步。

與幼兒教師對(duì)話(huà)的讀后感范文(16篇)篇十六

最近我讀了一本書(shū),是由美國(guó)斯坦福大學(xué)教育學(xué)院兒童發(fā)展心理學(xué)博士麗蓮?凱茲教授寫(xiě)的《與幼兒教師對(duì)話(huà)——邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》,通過(guò)文字和我們分享她的經(jīng)驗(yàn)、觀察與看法。她希望我們能借肋閱讀與思考,仔細(xì)聆聽(tīng)她的見(jiàn)解,得到專(zhuān)業(yè)上的啟迪,邁向?qū)I(yè)的成長(zhǎng)之路。書(shū)中對(duì)我們現(xiàn)在習(xí)以為常的一些教育現(xiàn)狀或教學(xué)方法進(jìn)行了深入的解析,讓我收獲頗多。

家長(zhǎng)和兒童之間、老師和兒童之間都存在著這樣的悖論。

在家長(zhǎng)和兒童之間從與家長(zhǎng)的不斷接觸中發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的家長(zhǎng)常常重視自己的感受:生活上我給了孩子什么,我給孩子創(chuàng)造了什么條件,我注重培養(yǎng)孩子什么,我……而從來(lái)沒(méi)有問(wèn)一問(wèn)孩子的感受,觀察一下孩子的反應(yīng),思考孩子需要什么。于是造成了“關(guān)懷強(qiáng)迫”、“非常態(tài)教育”等非正常狀態(tài)。孩子還不會(huì)自理的時(shí)候,父母無(wú)微不至地照顧,可是孩子漸漸大了,會(huì)走路、會(huì)說(shuō)話(huà)了,上了幼兒園了,父母還是呵護(hù)得像捧在手里的燭火,他們覺(jué)得孩子就應(yīng)該接受這種照顧,如果有一天,孩子忽然不用他們幫著做什么,這些父母就會(huì)覺(jué)得失落。還有的部分知識(shí)分子家庭,讓無(wú)時(shí)不在、無(wú)處不在的教育包圍孩子:走在路上的時(shí)候“你看,那是什么字?”,游玩的時(shí)候“這是什么樹(shù)?”,吃飯的時(shí)候“番茄里面有什么營(yíng)養(yǎng)素?”,睡覺(jué)的時(shí)候“這個(gè)故事告訴我們什么道理?”,家長(zhǎng)們將“情境教育法”運(yùn)用到了登峰造極的地步,生活中,任何一個(gè)情景、任何一個(gè)地方,都成為他們教育孩子的現(xiàn)場(chǎng)。家長(zhǎng)對(duì)孩子照顧得非常周到,生活、思想、學(xué)習(xí),家長(zhǎng)無(wú)處不在,表面上是愛(ài)護(hù)關(guān)心孩子,其實(shí)是對(duì)孩子依賴(lài)自己有一定的依賴(lài)。這時(shí)候我們沒(méi)有去想一想孩子的感受,她感受到你的愛(ài)了嗎?你的愛(ài)是否適量?有沒(méi)有給孩子帶來(lái)壓力?當(dāng)然有的家長(zhǎng)也開(kāi)始問(wèn)“你覺(jué)得開(kāi)心嗎?”,但常常這樣的提問(wèn)只是形式上的,許多孩子并不完全會(huì)總結(jié)我這一天是開(kāi)心還是不開(kāi)心,他往往與具體的事件聯(lián)系起來(lái),而有的時(shí)候甚至想不到具體的事件,于是對(duì)家長(zhǎng)的問(wèn)題會(huì)不知所云,常常胡亂應(yīng)答。而家長(zhǎng)在自己的問(wèn)題中滿(mǎn)足了,他不再讓自己去用心的觀察孩子,體會(huì)孩子的心是否如說(shuō)的那樣。孩子短于表達(dá),但情緒通常會(huì)在生活中體現(xiàn),而這時(shí)家長(zhǎng)已經(jīng)在忙乎著自己的事情。望著孩子的眼睛,常常會(huì)看見(jiàn)空洞、無(wú)神;看著孩子的眼睛,常常會(huì)看見(jiàn)懷疑、委屈;看著孩子的眼睛,常常會(huì)看見(jiàn)不被理解的無(wú)奈,缺少真正愛(ài)的心靈。

在老師和兒童之間由于越來(lái)越多的業(yè)務(wù),促使老師在進(jìn)步,促使老師在不斷的要求自己。由傳統(tǒng)的師上生下的觀念到今天的師生平等對(duì)待老師走過(guò)了漫長(zhǎng)的路。老師的確在改變自己,給予了孩子更多的愛(ài),老師面臨來(lái)自各個(gè)方面的督促:自我的、家長(zhǎng)的、上級(jí)的、社會(huì)的。我將自我放在第一位,是因?yàn)槔蠋煹穆殬I(yè)責(zé)任感告訴老師自己必須進(jìn)步,否則適應(yīng)不了時(shí)代的發(fā)展。于是我們?cè)谏钪袝?huì)看見(jiàn):某某孩子依偎在老師的身上;某某孩子被老師摟抱在懷里;某某孩子被老師特別關(guān)照;某某孩子的錯(cuò)誤被匆匆忽略;孩子耳邊充滿(mǎn)了鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng)……老師還沒(méi)有深刻理解:當(dāng)你懷抱某個(gè)孩子的時(shí)候,還有那么多的孩子等著你去愛(ài);當(dāng)你關(guān)照某個(gè)孩子的時(shí)候,還有那么多的孩子等著你來(lái)教育;當(dāng)你靠緊孩子的時(shí)候,你是否能客觀評(píng)價(jià)你的孩子;當(dāng)你只是利用表?yè)P(yáng)作為教育手段的時(shí)候,你是否發(fā)現(xiàn)它們已失去了應(yīng)有的效果……老師所給予兒童的安全感是幼兒相信成人對(duì)自己有一種真誠(chéng)而強(qiáng)烈的反應(yīng),而不是空心的溫和。是的,老師給予孩子的愛(ài)是更加理性的、公平的、真實(shí)的、由衷的。其實(shí)我們知道,孩子在自己真正努力的時(shí)候,他們也渴望這個(gè)努力被別人所發(fā)現(xiàn),所賞識(shí),所贊揚(yáng)。我們要給孩子一個(gè)具體的實(shí)在的鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng)的理由,讓孩子正確的、客觀的認(rèn)識(shí)自己,賞識(shí)自己。當(dāng)我們感受到孩子的進(jìn)步時(shí),就給予真誠(chéng)的欣賞;當(dāng)我們體會(huì)到孩子的錯(cuò)誤時(shí),就給予嚴(yán)肅的愛(ài)意的批評(píng)。當(dāng)這些開(kāi)始的時(shí)候,讓我們?cè)賮?lái)看看孩子的眼神,再來(lái)感受孩子的情緒,再來(lái)體會(huì)孩子的心情,看看他們是否感受到了你那份真正、真誠(chéng)的愛(ài)。

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運(yùn)輸合同是確保貨物或者乘客能夠按照約定的方式準(zhǔn)時(shí)、安全地到達(dá)目的地的法律保障。下面是一些運(yùn)輸合同的范文,供大家參考和借鑒,希望能夠幫助到大家。根據(jù)國(guó)家有關(guān)運(yùn)輸規(guī)
優(yōu)秀作文的結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)有序,邏輯清晰,使讀者能夠迅速抓住文章的中心思想。欣賞優(yōu)秀作文的同時(shí),也要學(xué)會(huì)從中吸取經(jīng)驗(yàn)和借鑒優(yōu)點(diǎn)。1首先,朗讀是富有感情的朗讀不是機(jī)械的朗
發(fā)言稿的成功與否關(guān)鍵在于演講者對(duì)主題的理解和表達(dá)能力,以及與聽(tīng)眾的有效溝通和互動(dòng)。祝愿大家在發(fā)言稿的寫(xiě)作中取得成功,展現(xiàn)自己的魅力和才華。尊敬的`xxx局長(zhǎng)、教
范文范本的多樣性可以幫助我們拓寬總結(jié)的視野,了解不同領(lǐng)域和不同時(shí)間段的總結(jié)范例。以下是小編為大家整理的優(yōu)秀范文范本,供大家參考和學(xué)習(xí)。2022年3月17日,突如
實(shí)習(xí)心得體會(huì)是在實(shí)習(xí)期間對(duì)所獲得的經(jīng)驗(yàn)和感悟進(jìn)行總結(jié)和概括的一種文檔。接下來(lái),我們一起閱讀一些實(shí)習(xí)生的心得體會(huì),聽(tīng)聽(tīng)他們的真實(shí)感受和對(duì)實(shí)習(xí)的思考。第一天來(lái)到車(chē)間
青春是探索和冒險(xiǎn)的時(shí)期,我們應(yīng)該走出舒適區(qū),迎接新的挑戰(zhàn)。以下是小編為大家收集的關(guān)于青春的經(jīng)典篇章,希望能給大家?guī)?lái)一些啟發(fā)。那時(shí)清明——祭奠!不知不覺(jué)發(fā)現(xiàn)說(shuō)到
一個(gè)完善的應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)包括組織機(jī)構(gòu)、任務(wù)分工、緊急通信、救援措施等方面的內(nèi)容。掌握一些成功的應(yīng)急預(yù)案范文,對(duì)于提高自身的危機(jī)應(yīng)對(duì)能力是很有幫助的。為了有序地開(kāi)展
大家好!今天我有幸站在這里,為大家主持這場(chǎng)盛大的活動(dòng)。我們一起來(lái)學(xué)習(xí)一下一些優(yōu)秀主持人的表現(xiàn)和技巧,希望可以提升大家的主持能力。各位同學(xué)、指戰(zhàn)員同志們、老師們,
檢討書(shū)是一種對(duì)過(guò)去行為的反思,有助于我們避免再犯同樣的錯(cuò)誤。掌握寫(xiě)好檢討書(shū)的技巧和方法,對(duì)我們的個(gè)人成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展都有很大的幫助。尊敬的馬老師:您好!對(duì)不起,我
技術(shù)合同的簽訂要注意明晰技術(shù)項(xiàng)目的目標(biāo)、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和期限,以確保合作順利進(jìn)行。以下是小編為大家整理的一些技術(shù)合同案例,供大家學(xué)習(xí)和參考。職務(wù):_________
優(yōu)秀作文是在語(yǔ)文學(xué)習(xí)中最令人憧憬的成果之一,我們都希望能寫(xiě)出一篇引人注目的優(yōu)秀作文。接下來(lái),小編為大家分享一些優(yōu)秀作文的精彩片段,讓大家感受優(yōu)秀作文的魅力。
在這個(gè)特殊的時(shí)刻,我認(rèn)為作為主持人應(yīng)該將氣氛推向高潮,我會(huì)盡力做到!希望這些范文能夠給你帶來(lái)一些關(guān)于主持人工作的啟示和靈感。一、主持人上臺(tái):各位親朋好友,大家晚
新聞報(bào)道的價(jià)值不僅在于提供信息,更在于引起讀者的思考和討論。以下是一些新聞報(bào)道的范例,展示了如何將新聞事實(shí)生動(dòng)地呈現(xiàn)給讀者。為了提高學(xué)生的動(dòng)手動(dòng)腦能力,豐富學(xué)
調(diào)查報(bào)告的撰寫(xiě)需要有明確的目的和問(wèn)題陳述,并采取科學(xué)的方法和分析技巧進(jìn)行論證和結(jié)論的推導(dǎo)。當(dāng)我們遇到調(diào)查報(bào)告寫(xiě)作的困惑時(shí),閱讀優(yōu)秀的范文可以激發(fā)我們的靈感和創(chuàng)造
實(shí)習(xí)報(bào)告是對(duì)實(shí)習(xí)期間所從事工作的整理和總結(jié),從中可以發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)。接下來(lái),我們將分享一些成功的實(shí)習(xí)報(bào)告案例,希望能給你帶來(lái)靈感和啟發(fā)。在20__年的暑假
一個(gè)成功的策劃方案不僅可以幫助我們實(shí)現(xiàn)目標(biāo),還可以提高工作效率和資源利用率。這些策劃方案范文是從實(shí)際工作中提煉而來(lái),具有一定的參考價(jià)值和可行性。促銷(xiāo)活動(dòng)結(jié)束之后
通過(guò)寫(xiě)個(gè)人總結(jié),我們可以更好地反思自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。如果你對(duì)個(gè)人總結(jié)感到困惑,不妨閱讀下面的范文,啟發(fā)一下你的寫(xiě)作思路。一年來(lái),我科在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,緊緊
優(yōu)秀作文是作者用文字創(chuàng)作出來(lái)的藝術(shù)品,它能夠打動(dòng)讀者的心靈。希望大家能夠通過(guò)閱讀范文,提高自己的文學(xué)素養(yǎng)和寫(xiě)作能力,創(chuàng)作出更加出色的作品。好不容易整好了前面隊(duì)伍
培訓(xùn)心得是參加培訓(xùn)課程后,對(duì)所學(xué)內(nèi)容和經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和反思,它可以讓我們更好地鞏固所學(xué)知識(shí),提升自己的能力和水平。培訓(xùn)心得既是對(duì)培訓(xùn)效果的評(píng)估,也是對(duì)自己學(xué)習(xí)成果的
教學(xué)工作計(jì)劃是確保教學(xué)質(zhì)量的重要保障,它可以使教學(xué)更加有條不紊。看一下這些優(yōu)秀的教學(xué)工作計(jì)劃范文,相信會(huì)對(duì)教師的教學(xué)工作有所幫助。(黨支部書(shū)記老漢面對(duì)狂奔而來(lái)的
合同協(xié)議的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)具體、明確,避免模棱兩可的條款和不確定因素。在下面,我們將提供一些行業(yè)通用的合同協(xié)議范文,供各位參考和借鑒。賣(mài)方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)。買(mǎi)方:(以
年度是一個(gè)評(píng)估的時(shí)機(jī),我們可以通過(guò)總結(jié)過(guò)去一年的表現(xiàn)來(lái)評(píng)價(jià)自己的成長(zhǎng)與進(jìn)步。在這里,小編為大家準(zhǔn)備了一些優(yōu)秀的年度總結(jié)范例,希望能給大家?guī)?lái)一些靈感。
無(wú)論是在學(xué)術(shù)寫(xiě)作還是日常應(yīng)用中,范文范本都可以起到提供借鑒和指導(dǎo)的作用。以下是小編為大家整理的范文范本,希望能對(duì)大家的寫(xiě)作提供一些參考和啟示。(一)根據(jù)已收到的
通過(guò)簽訂合伙協(xié)議,可以促進(jìn)合作雙方之間的信任和共識(shí),為合作關(guān)系的長(zhǎng)期穩(wěn)定奠定基礎(chǔ)。合伙協(xié)議的范本可以作為起草參考,幫助雙方更好地理解和明確合作的權(quán)益和義務(wù)。
感恩是一種能夠培養(yǎng)我們感恩之心的情感,讓我們更加感激他人的幫助和關(guān)懷。以下是小編為大家整理的感恩演講稿,希望能夠給大家一些啟示和幫助。尊敬的老師、親愛(ài)的同學(xué)們:
范文是一種可以供人們借鑒和模仿的文學(xué)作品,它可以幫助我們提高寫(xiě)作水平和表達(dá)能力,我想我們需要一些范文來(lái)作為參考吧。接下來(lái)是一些經(jīng)過(guò)精選的范文樣本,歡迎大家一起來(lái)
思想?yún)R報(bào)是培養(yǎng)積極向上的人生態(tài)度和價(jià)值觀的有效途徑,可以使我們更加堅(jiān)定自己的目標(biāo)和信念。如下是一些精心挑選的思想?yún)R報(bào)樣本,希望可以給大家提供一些寫(xiě)作的思路和參考
寫(xiě)心得體會(huì)能夠幫助我們形成自己的思考方式和方法論,提高我們的思維能力和判斷力。以下是一些來(lái)自不同領(lǐng)域的心得體會(huì)范文,希望能夠給大家提供一些不同的視角和思考方式。
合同協(xié)議是商業(yè)活動(dòng)中必不可少的一環(huán),有助于確保交易的合法性和有效性。以下是一些經(jīng)過(guò)法律專(zhuān)家審核過(guò)的合同協(xié)議樣本,供大家參考和學(xué)習(xí)。甲方:法定代表人:聯(lián)系電話(huà):乙
通過(guò)寫(xiě)作,我們可以不斷提高自己的語(yǔ)言表達(dá)能力和思辨能力。接下來(lái),大家可以一起品讀一些著名作家的優(yōu)秀作品,從中學(xué)習(xí)寫(xiě)作的技巧和方法。上課鈴打響了,語(yǔ)文老師走進(jìn)班來(lái)
優(yōu)秀作文的核心在于用恰當(dāng)?shù)脑~語(yǔ)表達(dá)自己的觀點(diǎn),使讀者能夠真正理解并被感染。接下來(lái),我們將分享一些優(yōu)秀作文的范文,希望能夠給大家?guī)?lái)一些寫(xiě)作的靈感和啟發(fā)。
講話(huà)稿還可以通過(guò)使用恰當(dāng)?shù)男揶o手法、生動(dòng)的事例和感人的故事來(lái)提升演講的吸引力。2.這些講話(huà)稿范文涵蓋了不同主題和場(chǎng)合的演講,具有豐富的表達(dá)方式和思考角度。
自我介紹是在社交場(chǎng)合中向他人介紹自己身份和背景的一種方式,它可以幫助我們與他人建立起初步的聯(lián)系。如果您正在準(zhǔn)備自我介紹,以下是一些經(jīng)典范文供您參考和借鑒。
通過(guò)學(xué)生工作總結(jié),我們可以總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)解決,使自己在今后的學(xué)習(xí)和工作中更加出色。在這里,為大家準(zhǔn)備了一些學(xué)生工作總結(jié)的精選范文,希望可以給大家提
辦公室工作總結(jié)不僅是對(duì)個(gè)人的工作質(zhì)量的梳理,同時(shí)也是對(duì)團(tuán)隊(duì)的工作協(xié)同和效率的評(píng)估。接下來(lái),我們將一起來(lái)看看一些優(yōu)秀的辦公室工作總結(jié)范文,從中汲取寫(xiě)作靈感和經(jīng)驗(yàn)。
自我介紹是我們與陌生人建立第一次印象的方式,可以給人留下深刻的印象。撰寫(xiě)一份出色的自我介紹需要技巧,以下是一些自我介紹范文,供大家在撰寫(xiě)時(shí)參考與借鑒。
活動(dòng)總結(jié)是對(duì)一次活動(dòng)的全面回顧和總結(jié),是為了進(jìn)一步完善和改進(jìn)活動(dòng)而進(jìn)行的重要工作。接下來(lái),請(qǐng)大家一起來(lái)閱讀以下精彩的活動(dòng)總結(jié)范文,相信會(huì)對(duì)大家的活動(dòng)總結(jié)有所幫助
貿(mào)易是各國(guó)之間商品和服務(wù)交換的重要方式,它對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到了重要推動(dòng)作用。以下是一些關(guān)于貿(mào)易的優(yōu)秀總結(jié)范文,可以作為寫(xiě)作時(shí)的參考和借鑒。隨著法律觀念的深入人心,隨
通過(guò)寫(xiě)作,我們能夠不斷提升自己的表達(dá)能力和思維能力,從而寫(xiě)出更加優(yōu)秀的作文。下面是一些膾炙人口的優(yōu)秀作文片段,希望能夠激發(fā)大家的寫(xiě)作靈感。朋友,你們?nèi)ミ^(guò)黃山嗎?
優(yōu)秀作文飽含了作者的真情實(shí)感,富有思想深度和感情厚度,給讀者以深刻的思考和感悟。以下是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文,這些作文不僅在內(nèi)容上有著獨(dú)到見(jiàn)解,而且在表達(dá)方式上也非
作文是一種對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)的考核,寫(xiě)一篇優(yōu)秀作文需要多方面的能力。這些范文通過(guò)精心的構(gòu)思和良好的表達(dá),展示了作者的才華和創(chuàng)造力。昨天,我校一年一度的體育節(jié)來(lái)臨了雖
在本月工作總結(jié)中,我們可以對(duì)工作內(nèi)容、完成情況和存在的問(wèn)題進(jìn)行分析和評(píng)估。以下是一份跨部門(mén)合作的月工作總結(jié),展示了團(tuán)隊(duì)間協(xié)作和互動(dòng)的積極性。一年來(lái),在公安機(jī)關(guān)的
編寫(xiě)一份完善的計(jì)劃書(shū)可以幫助我們更加有條理地進(jìn)行工作,提高效率。這里有一些經(jīng)典的計(jì)劃書(shū)范文,希望對(duì)大家在撰寫(xiě)計(jì)劃書(shū)時(shí)有所啟發(fā)。《稱(chēng)贊》一課是小學(xué)語(yǔ)文二年級(jí)上冊(cè)第
在制定社區(qū)工作計(jì)劃時(shí),需要考慮社區(qū)的特點(diǎn)、資源和問(wèn)題,并根據(jù)實(shí)際情況制定適合的工作目標(biāo)和措施。社區(qū)工作計(jì)劃是指在一定時(shí)間內(nèi)制定的、旨在改善社區(qū)環(huán)境和解決社區(qū)問(wèn)題
優(yōu)秀作文是寫(xiě)作能力的高級(jí)表現(xiàn),它能夠展現(xiàn)出作者的思維深度和語(yǔ)言的魅力。接下來(lái)將為大家分享一些優(yōu)秀作文的典范,希望能夠給大家提供一些參考和思路。生活就像一個(gè)五味瓶
文明禮儀是一種文化傳承,它代表了一個(gè)民族的精神風(fēng)貌。這些總結(jié)范文涵蓋了不同場(chǎng)景和情境下的文明禮儀,希望能給大家更多的思路和啟示。甲:伴著這熟悉而歡快的開(kāi)播曲,紅
貿(mào)易還需要健全的法律和監(jiān)管體系,以維護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)和市場(chǎng)秩序。以下是小編為大家整理的貿(mào)易總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。。姓名:性別:女照。片身份證號(hào):年齡:27歲。民
通過(guò)月工作總結(jié),我們可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決工作中的問(wèn)題,提高工作效率和質(zhì)量。這是一份月工作總結(jié)的精選范文匯編,其中包含了豐富多樣的寫(xiě)作風(fēng)格和內(nèi)容,供大家參考。
優(yōu)秀作文通過(guò)精煉的語(yǔ)言和生動(dòng)的描寫(xiě),能夠讓讀者身臨其境,感受到作文所表達(dá)的情感。以下是一些受到贊譽(yù)的優(yōu)秀作文,對(duì)于你的寫(xiě)作提升會(huì)有很大幫助。每個(gè)人都有自己的老爸
時(shí)間總是過(guò)得非常快速,20xx年很快過(guò)去了,20xx年到來(lái),我對(duì)下年工作做了以下工作計(jì)劃.對(duì)于公司個(gè)人自身的建設(shè)同樣很重要,作為人事助理我必須要對(duì)自己做好工作。
最重要的是,講話(huà)稿要真實(shí)、自信,用心去與聽(tīng)眾進(jìn)行有效的溝通。在下面的范文中,我們可以看到不同領(lǐng)域的講話(huà)稿,包括學(xué)術(shù)研究、政治演講、商務(wù)談判等,都有各自的特點(diǎn)和亮
寫(xiě)月工作總結(jié)不僅可以提高我們的工作能力,也是對(duì)自身成長(zhǎng)和進(jìn)步的一種記錄和證明。小編為大家整理了一些有關(guān)月工作總結(jié)的范文,希望能夠給大家的寫(xiě)作帶來(lái)一些幫助和指導(dǎo)。
優(yōu)秀作文就像一首美妙的音樂(lè),能夠引導(dǎo)讀者進(jìn)入作者的思維世界。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些優(yōu)秀作文樣本,希望對(duì)大家的寫(xiě)作有所幫助。快樂(lè)是什麼?也許有人會(huì)說(shuō),快樂(lè)就是
禮儀主持既是一種特殊技能,也是一種文化修養(yǎng),能夠展示主持者的綜合素質(zhì)和修養(yǎng)水平。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的禮儀主持總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。他們頭帶燕尾帽,身
中班教案是教師教學(xué)的重要工具,它能夠幫助教師更好地組織教學(xué)活動(dòng),提高教學(xué)效果。請(qǐng)大家仔細(xì)閱讀以下的中班教案范文,相信會(huì)對(duì)你們的教學(xué)工作有所啟發(fā)。1、理解散文詩(shī)的
教學(xué)計(jì)劃的制定需要不斷的調(diào)整和完善,以適應(yīng)學(xué)生個(gè)體差異和教學(xué)需要的變化。教學(xué)計(jì)劃范文是教師編寫(xiě)教學(xué)計(jì)劃的重要參考資料,以下是一些精選的范文供大家參閱。
在商業(yè)交易中,合同協(xié)議是保障合作雙方權(quán)益的法律文件。想要了解合同協(xié)議的寫(xiě)作技巧和常見(jiàn)問(wèn)題嗎?請(qǐng)參考以下范文。發(fā)包方?(甲方):承包方?(乙方):根據(jù)《_____
環(huán)保不僅關(guān)乎我們的生存和發(fā)展,更關(guān)乎我們子孫后代的未來(lái)。接下來(lái)是一些環(huán)保活動(dòng)的推廣方案,希望能激發(fā)更多人參與。尊敬的老師,親愛(ài)的同學(xué)們:大家好!在我們搬進(jìn)新學(xué)校
自我介紹是一種常見(jiàn)的社交方式,可以讓他人更好地了解你。下面是一些值得推薦的自我介紹范文,它們有著清晰的結(jié)構(gòu)和精煉的表達(dá),能夠幫助你迅速掌握寫(xiě)作技巧。
報(bào)告范文是一種以事實(shí)為基礎(chǔ),對(duì)特定主題或問(wèn)題進(jìn)行全面探討和說(shuō)明的書(shū)面材料。以下是小編為大家收集的報(bào)告范文,僅供參考,希望對(duì)大家在寫(xiě)作中有所幫助。在學(xué)校的公開(kāi)課展
借款合同規(guī)定了借款的金額、利率、還款方式等重要條款。借款合同是一種記錄借貸事項(xiàng)的文書(shū),有助于借貸雙方權(quán)益的維護(hù)。編寫(xiě)借款合同需準(zhǔn)確表達(dá)雙方的意愿和約定,避免產(chǎn)生
優(yōu)秀作文能夠展現(xiàn)作者的個(gè)性和獨(dú)特的思維方式,能夠給讀者以啟示和思考。這些優(yōu)秀作文范文展現(xiàn)了作者扎實(shí)的文學(xué)素養(yǎng)和深入的思考能力。我家的魚(yú)缸里,養(yǎng)著一只可愛(ài)的小烏龜
3.述職報(bào)告可以幫助我們回顧和反思自己的工作表現(xiàn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)調(diào)整工作方向和方法。大家可以參考下面的述職報(bào)告樣本,了解一下如何將自己的工作成果和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行有效的
通過(guò)寫(xiě)讀后感,我們可以記錄下自己在閱讀過(guò)程中的所見(jiàn)所聞所感,使得這些感受能夠被長(zhǎng)久地保留下來(lái)。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的讀后感范文,希望能夠給大家?guī)?lái)一些啟發(fā)和
對(duì)于一個(gè)成功的活動(dòng)來(lái)說(shuō),一個(gè)完善的活動(dòng)方案是必不可少的。下面是小編為大家準(zhǔn)備的一些經(jīng)典活動(dòng)方案案例,希望對(duì)大家的活動(dòng)策劃有所幫助。通過(guò)讓孩子和母親一起過(guò)節(jié)日,一
通過(guò)致辭,我們可以向聽(tīng)眾傳遞鼓勵(lì)與希望,激勵(lì)他們積極向前、努力奮斗。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,人們對(duì)致辭的要求也越來(lái)越高,以下是一些優(yōu)秀的致辭范例,希望能給大家?guī)?lái)幫
優(yōu)秀作文注重邏輯性和條理性,能夠讓讀者按部就班地展開(kāi)閱讀。下面是小編為大家準(zhǔn)備的優(yōu)秀作文范文,相信這些范文可以給大家提供一些寫(xiě)作的靈感。我家有一只小倉(cāng)鼠,我給它
調(diào)研報(bào)告是通過(guò)實(shí)地走訪、問(wèn)卷調(diào)查等方式收集數(shù)據(jù),為特定問(wèn)題提供客觀、準(zhǔn)確的信息和建議。小編為大家整理了一些調(diào)研報(bào)告范文,供大家參考,希望能為大家的調(diào)研報(bào)告寫(xiě)作提
寫(xiě)心得體會(huì)可以培養(yǎng)我們的觀察力和思考能力,使我們能更好地認(rèn)識(shí)和理解所學(xué)知識(shí)。在這里,我們?yōu)槟鷾?zhǔn)備了一些值得一讀的心得體會(huì)篇章,供您參考和學(xué)習(xí)。多做習(xí)題,增加練習(xí)
勞務(wù)費(fèi)是用人單位支付給勞務(wù)者的報(bào)酬,通常是與勞務(wù)者提供的勞務(wù)時(shí)間和質(zhì)量相關(guān)的金額。現(xiàn)在,讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)和研究一些勞務(wù)合作的成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn)。甲方(單位名稱(chēng))
在春節(jié)期間,許多家庭都會(huì)進(jìn)行大掃除,這象征著去除舊的不幸,給家里帶來(lái)新的好運(yùn)。以下是小編為大家收集的春節(jié)習(xí)俗和傳統(tǒng)風(fēng)味,讓我們一起來(lái)了解一下。市民朋友們:新春佳
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