月工作總結是對過去一個月內工作表現的一種概括和總結,可以幫助我們了解自己的工作情況。小編整理了一些成功的月工作總結范文,供大家參考和學習思路。
街道辦事處工作總結及工作打算(通用13篇)篇一
今年以來,經濟科在辦事處的正確領導下,在科室全體工作人員的共同努力下,圓滿完成了各項工作任務,現將經濟科20xx年全年工作分項總結如下:
1、按照屬地管理的原則,我街對轄區內小型燃煤茶浴爐和供暖鍋爐的拆除工作進行督導檢查。經過我們的多次走訪和耐心講解,現xx市第十二中學拆除一臺茶浴爐和兩臺供暖鍋爐,xx市大德商務會館有限責任公司拆除兩臺燃煤鍋爐。
2、配合區環保局,對轄區內的5臺茶浴爐進行有效的監管。在20xx年中國人民抗日戰爭暨世界反法西斯戰爭勝利70周年紀念活動期間,我辦對5臺茶浴爐進行了24小時不間斷的監管,做到無一臺茶浴爐燃燒,減少了污染源,確保空氣質量的提高。
3、配合執法局,對轄區內4處建筑工地的施工揚塵污染治理工作進行嚴格監管,落實宣傳勸阻工作。
4、在奧組委來我市評估考察期間,為確保我市擁有良好的空氣質量,我辦派專人到姚家莊村看守秸稈,全面落實秸桿禁燒監管責任,死盯死守,確保“不著一把火、不冒一股煙”。
5、在對雜物焚燒管理方面,我辦對轄區清掃工進行專業培訓,嚴禁露天焚燒落葉、雜草、垃圾等廢棄物。
6、加強霧霾防治的宣傳力度,提高群眾防治霧霾“從我做起、從現在做起、從身邊小事做起”的意識,形成全社會群防群治,大家同呼吸、共奮斗的大氣污染防治新格局。
1、全民建設。加大創業扶持力度,努力為創業者提供支持,為轄區內入住民營企業及個體工商戶提供服務,解決各種困難和問題,以優質、高效的服務催生了民營經濟的活力。目前轄區新增民營企業106家;新增個體工商戶385戶;解決就業1077人。
2、項目建設。龍興綠城小區總投資為3.1504億,20xx年目標任務為投資0.5億,截止目前已投資4800萬元,3棟樓底商室內施工未完成,住宅樓室內施工已完成;地下車庫建成。
20xx年目標任務4500萬元,截止目前完成4557萬元。
以上是經濟科20xx年的工作情況。接下來我們仍會一如既往的做好各項工作。
一、圓滿完成區下達我辦的各項經濟指標。
二、在20xx年鍋爐“煤改氣”工作的基礎上,對區域內未進行改造的鍋爐進行改造、拆除,實現鍋爐改造拆除工作全面完成。
三、對全轄區重點工業商業企業以及有發展趨勢苗頭的投資領域進行摸排走訪,為明年招商引資工作打下良好基礎。
四、完善益民市場各項手續,確保食品安全,做好防火、防盜措施。
街道辦事處工作總結及工作打算(通用13篇)篇二
xxxx年上半年,x路街道黨工委、辦事處認真落實區委、區政府決策部署,深入實施“穩中求進、統籌發展、加快轉型”總體戰略,振奮精神,扎實工作。現將上半年工作總結和下半年工作打算報告如下:
(一)圍繞“三大目標”,按照“六個統籌”的要求狠抓現代服務業轉型升級,努力完成全年經濟目標任務。
1.主要經濟指標完成情況。
財政收入。x-x月預計完成地方財政收入xxxx萬元,%,缺口xxxx萬元。招商引資。內資:x-x月預計完成到位內資xx億元,%。外資:x-x月預計完成實際利用外資xxxx萬美元,%。固定資產投資。億元,完成全年目標任務xx.x億元的xx.x%。新簽約引進重大項目。x-x月已完成新簽約的重大項目x個,%。
2.重點項目推進情況。
今年有項目x個:
x街地塊(青龍街xx號地塊)、西城角地塊改造項目、
鐵箍井-署前街舊改項目。
1.積極探索創新思路,落實惠民政策。
一是扎實推進社區建設。積極探索引入社會組織搭建社會組織孵化平臺,推進“三社互動”社會服務項目工作,成功申報x個公益創投服務項目,組織社區人員到兄弟社區互學、學習中國電信省公司電子服務平臺、參觀建川博物館等。二是積極開展公共服務。嚴格落實惠民政策,認真做好就業、軍轉干、社會保險、計劃生育、住房保障、大廳規服等涉及群眾切身利益的工作。三是強化社會幫扶救助。認真完成低保救助、優撫雙擁、殘聯、老齡老協、流浪乞討救助工作。
2.加強管理營造氛圍,突出環境治理。
一是強化宣傳力度。結合愛國衛生宣傳月、市區各類檢查等專題活動,在新城市廣場、錢江鉑金時代廣場、八寶廣場組織了多次街面設點宣傳。二是加強內部管理。根據轄區的實際情況,采取錯時和延時上班常態化管理模式。三是狠抓基礎工作。大力推進“四改六治理”市容市貌治理目標任務的落實。按照《x市非機動車管理條例》規定,在交警四分局業務指導下,在轄區八寶廣場、x廣場設點對“超標”電動自行車進行上牌工作,截止x月xx日止全面完成目標任務。
3.深化機制打造體系,促進社會和諧。
一是加強社會治安綜合治理。積極開展安全社區創建工作,進行社會治安群防群治“紅袖套”點位值守巡防試點。二是深化“大調解”工作機制,x—x月共調解成功各類矛盾糾紛xxx件,調解成功率達xxx%。三是做好轄區安保維穩工作。圓滿完成了全國“兩會”、全省“兩會”、市糖酒會、重大接訪、“六四”等時期以及日常的安保維穩工作;四是暢通民意訴求渠道。五是加大安全生產執法監督。六是加強食品藥品監督管理。順利完成轄區x家餐飲單位“陽光廚房”的管理安裝工作及xx家餐飲單位的“星級動態”管理安裝工作。七是認真做好防汛和抗震減災工作,制定了防汛計劃,設立點位,并對轄區開展了多次防汛隱患排查工作。
一是認真開展“三嚴三實”專題教育活動。按照教育活動以書記講黨課開局的要求,書記給全體黨員干部以及社區主要負責人上了一堂黨課。處以上領導干部以及同級非領導人員xx人開展了“嚴以修身”研討。二是抓好中心組學習。三是加強紀律作風建設。四是持續開展“庸懶散浮拖”整治。五是切實解決聯系服務群眾“最后一公里”問題,提升便民服務質量。
下半年,街道黨工委、辦事處將在區委、區政府領導下,進一步整合力量,加大工作力度,確保全年工作目標全面完成。
一是突出抓好x馬市省級金融示范服務區建設,切實圍繞“做優增量,提升存量”,加快載體改造提升。重點做好泰業·城中城、華潤峰錦等新建樓宇的招商工作。二是堅持領導走訪服務“捆綁”重點企業制度。三是圍繞項目抓發展,抓好經濟發展的可持續性,加大轄區在建項目推動力度,為項目發展排憂解難。
一是加強社會組織的培育與發展。建立街道社會組織孵化平臺,大力孵化本土社會組織,引進外來社會組織,逐步形成依托社會組織來完成養老、救助等社會公服事業。二是繼續指導社區開展好公服金的推行工作,深入宣傳政策,嚴格工作程序,做好項目預算,做好資金使用公示。三是繼續深化“網格化”管理機制,發揮院落基層組織“五大員”作用和基層組織中兼職委員的“連心橋“作用。
一是深入開展“法治x”建設,抓好“法律援助工作站”、“轄區安全衛士”、“紅袖套”巡防機制等特色項目。二是深入推進城市管理轉型升級,堅持“大城市、細管理”,加強城市規劃、建設、管理職能的科學整合和有機銜接,完善城市綜合治理體系,著力健全主體多元、運轉順暢、科學規范的城市管理新機制。三是全面高效整合網絡資源,抓好xxxx平臺建設。
一是嚴格貫徹落實中央“八項規定”和省、市、區委的相關要求,切實擔負起黨風廉政建設主體責任,加強干部的教育、管理和監督。二是扎實開展“三嚴三實”專題教育,不斷鞏固深化黨的群眾路線教育實踐活動成果。三是加強基層服務型黨組織建設,通過建立樓宇黨建工作驛站,“兩代表一委員”工作室等,夯實基層黨建工作,建立聯系服務群眾常態化機制,解決聯系服務群眾“最后一公里”問題。
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街道辦事處工作總結及工作打算(通用13篇)篇三
(一)財政收入方面:億元,億元,%。
(三)民生方面:(x)積極向新區土地儲備中心申請征地拆遷款項和小區建設資金,及時支付一心自愿拆遷補償款、在外過渡人員的過渡費、慰問金及小區建設資金等;(x)向新區財政金融局爭取化債資金,解決了以前部分遺留問題。
1、對機關國有資產進行了清查核對,保證了國有資產的安全、完整、合理配置和有效利用。
2、聘請第三方中介機構——中志代理服務公司建立了小額工程建設信息庫。今后,華陽街道小額工程建設項目各參建單位,均通過在信息庫中隨機抽取的方式產生,真正實現政府建設項目參建各方公開、公正、公平競標。
3、對街道投資建設的xx個工程項目分x個批次向天府新區紀工委申請了工程竣工審計。
4、聘請專業老師對社區負責人和財務人員進行了《會計法》等法律法規和財會業務知識培訓,大大提高了社區負責人和財務人員的法律法規意識和業務水平。
5、聘請專業老師對社區的財務工作進行業務指導,規范社區的財務管理。
(五)財會檔案方面:積極對xxxx年的財務資料進行了清理裝訂歸檔。不僅使街辦財務資料社區財務資料財務資料管理更為規范,查詢更加方便快捷。
(六)街道中心工作方面:x、積極參與街道“三三三”聯系服務群眾活動,走訪群眾xx多戶,為群眾解決了x個急需解決的問題,受到群眾好評。x、積極參與解決古城商鋪遺留問題,挨家挨戶走訪并做耐心細致的解釋工作,順利完成古城x、x、x社的居民代表選舉工作,對解決商鋪遺留問題的起到了積極的推動作用。x、積極參與“拒絕高息誘惑、打擊非法集資”宣傳活動。向街道xx個銀行網點送去宣傳單和海報共計x萬余冊,通過各銀行網點向群眾發放,謹防群眾上當受騙。x、認真學習、踐行“三嚴三實”教育活動,干部工作紀律有明顯好轉。x、對農民專業合作社和養老機構風險問題進行了排查,未發現農民專業合作社和民養老機構存在。x、積極上報財政信息xx篇。x、積極為x個重點納稅企業熱情服務,及時解決企業的難題和需求。
(一)為了確保稅源的長期穩定和增長,我們應側重對長遠性稅收企業的引進。同時,對華陽現有的企業多加聯系、關心、支持。同時積極協調稅務等相關部門,億元。
(二)按年初預算合理調配和使用資金,將預算執行情況及時上報,為黨工委、辦事處的正確決策提供可靠依據,從而確保街道各方面工作正常開展,資金正常運行。
(四)搞好下半年社區拆分當中涉及的債權債務、集體資產量化、分割問題。針對社區財務指導中梳理出來的問題,做好社區財務資金的監督管理。
(五)加大對項目經費的申請,如:拆遷掃尾資金、拆遷工作經費、化債資金、xxxx年超收分成資金等。年終做好xxxx年的財政決算和xxxx年的財政預算。
(六)認真完成街道黨工委辦事處安排的“三三三”聯系服務群眾工作,努力學習、踐行“三嚴三實”教育活動,牢固樹立為人民服務的思想,誠實做人,踏實工作,爭做新區建設拓荒牛。
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街道辦事處工作總結及工作打算(通用13篇)篇四
20xx年,xx街道按照區、區政府的統一部署和要求,精心規劃基層黨建工作,挖掘基層黨建特色,創新服務基層方式,取得一定成效,現總結如下:
今年來,街道黨工把黨建工作擺在重要位置,堅持把提高基層黨建工作水平,服務工作局作為重要措施來抓。
1、重視發展黨員工作。20xx年,街道已發展黨員5名,35歲以下3人,“兩新”組織2人,參加第二期發展黨員培訓班9人,按計劃完成今年的發展黨員工作。6月,街道組織社區、經合社書記及發展黨員工作人員進行發展黨員工作培訓,分發《發展黨員工作手冊》,進一步提高了社區干部對新發展黨員工作細則的了解,提高工作業務。
2、順利完成黨組織換屆。街道黨工嚴格按照黨組織換屆程序及時序進度要求,認真做好社區黨組織換屆工作,街道11個社區黨組織于7月12日全面且順利完成社區黨組織換屆工作。此次社區黨組織換屆,共選出新一屆社區黨組織員55人,其中男7人,女48人,專以上學歷38人,占69.1%,本科以上學歷11人,占20%,35歲以下13人,占23.6%,超出社區黨組織換屆規定的學歷和年齡結構的要求。通過,產生新一屆的社區黨組織班子,配優配齊了社區黨組織干部,為社區工作注入新鮮血液,進一步增強社區基層黨組織的戰斗力。9月底,街道積極組織新一屆社區“兩”干部參與區組織部組織的社區干部業務培訓,通過培訓,使“兩”干部熟悉業務,提高工作水平。
3、推進“135”黨建工作。按照區組織部《關于開展“135”社區黨建工作模式實施標準貫徹落實情況自查工作的通知》,街道黨工深入基層對社區黨組織的“135”軟件材料檢查指導,使相對薄弱的社區軟件材料完善規范。在場所建設方面,街道投入300萬推動社區規范化,全面鋪開社區“一老、一少、一普”場所建設,目前11個社區“一老、一少、一普”服務場所面積均超過300平方米,并已全部投入使用,場所結合黨建元素,成為服務黨員群眾的新平臺。
4、鞏固帆黨建,落實百日攻堅回頭看。加強對帆黨支部指導,對已經組建的帆黨支部,街道按照“六有”標準加強帆黨建規范化建設,指定黨建指導員,對黨建工作進行指導,并積極指導了xx酒店、xx有限公司黨支部發展黨員材料不規范等問題。街道黨工通過走企業,摸底轄區帆企業89家,社會組織21家。今年,在街道與企業的積極溝通下,xx物業有限公司、xx婦產醫院有限公司建立起黨支部,目前街道共有“兩新”黨組織19家,另外還有兩家有望成立黨支部的企業,我們正積極跟進中。
街道黨工挖掘了一批基層服務品牌,并將品牌做好做。黨建品牌包括包括:xx社區黨創立的“xx”等。今年以來xx社區黨積極牽頭聯系xx服飾有限公司等轄區企業,共為400多人次的社區失業人員提供再就業機會,“xx就業驛站”已成為失業人員的“心靈的港灣”,創造美好生活的“加油站”。
1、深入開展“四個萬家”活動。活動中,我們堅持開門接、主動下、定期約,解決好涉及群眾切身利益的問題。活動開展以來,街道班子主動下基層、下企業,結對扶困難黨員、群眾22名,收集意見建議19條,積極為6名生活困難黨員申請生活困難黨員扶助基金。
2、深入開展“黨代表工作室”活動。街道認真落實黨代表工作制度,共接待群眾36人,收集意見建議45件,解決實際困難問題45個。所映的問題涵蓋無物業小區衛生整治、小區環境綜合整治、非機動車占道、xx社區功能性服務用協調辦公用電等多種問題。11個社區也按照要求,建立社區黨代表工作室,并認真接待黨員群眾,做好接記錄。
3、深入開展“在職黨員進社區報到為群眾服務”活動。目前共有675名黨政機關、企事業單位、人民團體的在職黨員通過組團報到、個人報到的方式到社區報到認崗,共認領了510個“微心愿”。其中,xx社區黨發揮橋梁作用,積極為轄區患白血病困難居民xx聯系在職黨員進行結對扶,召集在職黨員及其所在的單位捐資捐物,共籌得扶金xx元。此外,街道還聯系了xx有限公司黨支部,將xx的材料送達企業,xx控股有限公司已表示將進行捐贈扶。
街道辦事處工作總結及工作打算(通用13篇)篇五
xxxx年,在市委市政府的正確領導下,簡城街道深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,全面貫徹落實中央、省委、x市委和x市委十五屆十三次、十四次、十五次全會及十六次黨代會精神,以落實落細市委市政府各項決策部署為基本遵循,務實推進“三重”工作和各項中心工作取得實效,為加快建設x東部區域中心城市夯實基礎、增強動能。現將相關情況報告如下。
(一)穩中求進,穩中有為,穩步推進經濟發展。轄區現有工業企業xx家,其中規模工業企業xx家,xxxx年完成產值xx.x億元,同比增長xx%以上。計劃完成固定資產投資xxxx萬元,完成全年目標任務xxx%,全面完成市上全年任務。完成新經濟企業統計報表xx戶,超額完成全年目標任務。基本單位名錄庫維護共有單位xxxx個,法人單位xxxx個,產業單位xxx個,下發部門資料單位xxx個,核查xxx個,核查處理率xxx%。
一是服務保障好重點項目用地。保障簡州大道、迎賓大道延長線等重大交通設施項目,簡州大道電力遷改除棉豐變電站(施工方原因)外其他已完成,棉普線拆舊及新建工作已完成,迎賓大道延長線除邊線x戶(不影響施工)外其他已完成。協調村道遷改等“三改”用地約xx畝,協調保障新成簡配套強電、弱電和燃氣管道遷改用地約xxx畝,協調保障天府機場凈空區超高電力處置工程項目清理附著物xx畝。保障高鐵片區開發及基礎設施建設,高鐵片區污水處理廠項目地上附著物已清理完畢,高鐵站西大道南北延長線清理附作物約xxx畝,陽安中學市政道路項目勘測定界圖已出,摸底工作已結束,高屋安置點租地租金已支付,賡即進場開展工作。保障空天產業功能區項目,完成港通醫療集團征地xxx畝,拆遷房屋xx戶;西峰x組環保項目xx畝,拆遷房屋x戶。
二是推進社區治理水平和城市成長相適應。高標準建設建設中路新黨群服務中心,白塔路、紅塔社區合署辦公、去柜臺化辦公,堅持“辦公空間最小化、服務功能最大化”“一室多用”的共享理念,以“一域一題”的標準,打造最美圖書角、時光咖啡吧、兒童天地、世界瞭望角、最近警務站等x個空間區域,突出親民化功能體驗。建設“社智在線”社區基礎數據庫,完成轄區內人員、房屋、小區等信息數據歸集,歸集率超過xxx%。其中人口數xxxxxx,小區院落數xxxx,小區房屋數xxxx,人房關系數xxxxxx。動員x萬余名社區居民通過天府市民云app加入“智慧社區”,達街道常住人口的xx%。
三是為建黨100周年營造和諧穩定的社會環境。啟動“紅袖套”一級響應x次、二級響應x次,開展x次萬人治安大聯防巡邏,落實“兩會”、大運會“測試賽”、建黨100周年x、中秋國慶兩節等節點的穩控工作。持續開展安全生產專項整治行動,累計檢查xxx余次,排查各類風險隱患xxx個,整改完成xxx處,整改率xx%。組織開展各類消防安全大排查,累計出動xx個檢查組,排查無物業小區xxx次,清理私拉亂接充電xxx處,規范電動車停放區域xx個,勸導違法違規行為xx次。
一是全覆蓋排查。擴散性疫情發生以來,排查走訪外地來返簡人員xxxx人,集中隔離xx人,居家隔離xxx人,健康監測xx人。xx月疫情發生后,街道第一時間組織xxx名機關干部、xxx名社區干部、xxx名網格員、xxx名小組長,全覆蓋排查重點范圍來返簡人員,共計摸排xx萬余人次。
二是常態化管控。共設置xx個黨員先鋒崗,xx個普通排查點,嚴格實行“掃碼亮碼、測溫、戴口罩”、“四問、四登記、四查驗”通行措施,全覆蓋推廣運用“社智在線”小區到訪登記系統及“天府健康通”場所碼。
三是高標準推演。共設置xxx個疫情防控點,先后組織xx個社區,協調市場監管所組織餐飲從業人員開展核酸檢測演練xx場,完成全員核酸檢測桌面推演。
四是大規模快速核酸檢測準備。圍繞“兩圖一表一冊”開展準備工作,共設置xx個核酸檢測點位、xxx個工位,制定總體方案并報市領導審議。
五是組織好疫苗接種。截至目前,完成第一針完成xxxxxx針次,%,第二針完成xxxxxx針次,%,正有序開展第二針逾期未接種人員和第三針加強針疫苗接種工作。
一是緊盯重點民生實事。全面建立xxx名建檔立卡貧困勞動力就業臺賬,幫助xx名農民工、xx名就業困難人員實現就業,為x名大學生、x名就業困難人員及xx名返鄉農民工辦理創業補貼;全年累計為xxxx戶xxxx人發放低保資金xxx.x萬余元,為xxxx人次發放特困金xxxx萬余元,為xxx名生活困難的群眾發放救助金xx.x萬余元,按時足額發放率xxx%。
二是做好退役軍人服務工作。x月,成功創建全國鄉鎮(街道)示范性退役軍人服務站,加強政府街、安象街等xx個服務對象xxx人以上的社區的服務站點建設;完成xxxx名退役軍人和現役軍人家屬的信息錄入,是x市體量最大,錄入人數最多的街道。
三是持續改善城鄉人居環境。完成警苑、和馨苑x個院落的改造提升,完成xx臺自主電梯安裝;完成xx個非正規垃圾堆放點的覆蓋和清運,集中清理三無院落的堆積雜物、陳舊垃圾等共xx余車,消除衛生死角、清理牛皮癬xxx余處;清理河湖漂浮物xxxx.x噸、河岸垃圾xx噸、河道淤泥x噸,排查整改排污問題xxx個;圓滿完成xxxx年度創建全國文明城市實地測評和入戶調查問卷工作,扎實開展網上資料申報工作。
一是完善脫貧攻堅檔案歸檔管理。目前,街道、村兩級扶貧檔案整理歸檔工作已全面完成,xx件文書檔案已于xx月xx日移交檔案館。
二是做好脫貧戶常態化監測幫扶。印發《關于進一步加強防止返貧動態監測和幫扶工作的實施方案的通知》,完成全街道xxx戶脫貧戶的集中走訪排查工作,無監測對象。
三是全面開展“兩不愁三保障”排查及飲水安全排查工作。印發《關于進一步加強防止返貧動態監測和幫扶工作實施方案》,針對“兩不愁三保障”及“用水、用電及廣播電視信號”情況進行了全面排查,全面掌握脫貧攻堅成效,順利迎接鞏固脫貧成果后評估工作。
四是深入實施教育扶貧。全面落實“雨露計劃”等貧困家庭學生資助政策,今年以來,共投入教育扶貧救助基金xxxxx元,資助困難學生xx人;投入雨露計劃xxxxx元,資助困難學生xx人。
(六)好中選優,優中選強,持續做好兩項改革“后半篇”文章。今年年初,街道堅持高標準、高質量、嚴要求,順利完成社區“兩委”換屆工作。xx個社區全部實現書記、主任實現“一肩挑”;社區兩委主要負責人大專及以上學歷xx人,達%;“兩委”成員大專及以上學歷xxx人,達%,xx周歲及以下年齡xxx人,達%,大力推進“兩委”成員年輕化、知識化和專業化。xx月,圓滿完成x市第十六次黨代會代表選舉工作。
一是以“第一議題”為牽引,讓黨史成為凝心聚力的力量源泉。堅持把《習近平論中國共產黨歷史》作為黨工委會的第一個固定議題,班子成員逐章領學,交流討論,將習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記系列重要講話精神貫穿始終。
二是以班子成員“走流程”為載體,讓角色互換成為黨史教育的最深體驗。班子成員以普通群眾身份到分管科室、聯系社區辦理分管領域事項,從事前咨詢到表格填寫,從排隊辦理到事項辦結,全過程體驗辦事流程,換位體驗群眾辦事感受,發現人難找、章難蓋、表難填等問題xx個,找準癥結、查明原因,全部整改到位,促進工作提質增效。
三是以群眾的哨聲為第一信號,讓群眾的體驗度成為黨史教育的最高標準。把“訴求x小時響應”作為教育成果的主抓手,接到群眾的訴求不推諉、不扯皮、不敷衍,x小時內對群眾有回應、有進度、有交代,切實為百姓排憂解難,“一號通”熱線受理群眾來信來電辦結率xxx%、滿意率xx.x%,較去年同期滿意率xx.x%有大幅提升。
(一)踐行公園城市理念,建設宜居宜業生活空間。抓好沱江、絳溪河生態保護修護,守護好“葫蘆壩城市綠心”,著力打造葫蘆壩山水型公園城市示范區;提升簡州里特色商業街區品質,合理布局打造高品質消費集聚區;持續推進祥和苑、嘉和園等xx個老舊院落改造,探索由點及面到成片、整街區的改造,提升老城區城市形象;圍繞“市政設施、環衛保潔、綠化補植、秩序提升”x項重點,以“繡花”功夫推動背街小巷環境精細化整治;強化簡州三景、狀元文化、歷代名人等資源的保護利用,建設特色鮮明的文化地標、文化公園和文化景觀。
(二)構建智慧城市大腦,推動雙線融合治理機制。深入推行社會治理“四個一”管理機制改革,統籌建立以“全科網格員”為主的社治綜合隊伍,著力破解人員力量分散問題,實現“一支隊伍統管”;縱深推進網格化服務管理標準化建設,整合建立集綜治、信訪、維穩、民生等一體的綜合網格,著力破解多網并行問題,實現“一張網格統攬”;推動智慧治理中心、綜治中心、公安指揮中心、數字城管中心、信訪接待中心等信息平臺并軌運行,著力破解數據孤島問題,實現“一個平臺統調”;建立一般問題“發現—分析—響應—處置—反饋”的問題處置機制,復雜問題“鄉鎮吹哨、部門報到”的鎮(街道)、部門條塊融合工作機制,著力破解條塊分離問題,實現“一套機制統攬”。
(三)服務保障重大項目建設,助推東部區域中心城市成勢成形。充分認識把握街道毗鄰東部新區、離天府國際機場最近、位于成渝主軸線的區位優勢,服務保障好“一城二路”(高鐵新城、簡州大道、迎賓大道及其延長線)重大項目建設。選拔業務能力突出、工作經驗豐富的優秀干部到征地拆遷一線鍛煉,進一步配強拆遷隊伍,持續推進高鐵abc地塊、高鐵片區污水處理廠、簡州大道電力遷改、新成簡、華西棚改等征地拆遷安置項目。
(四)加強和改進黨的全面領導,凝聚推動發展的強大合力。切實加強黨對城市工作的全面領導,以夯實基層黨建為抓手,發揮黨組織在經濟社會中的核心功能,著力推進黨建工作與城市發展方式相適應。擴展運用“社智在線”、智慧平臺等數字技術實現科技賦能黨建工作提質增效;重點探索老舊小區物業管理服務,提高居民自治的參與度和主動性;將黨政機關、企事業單位、非公有制經濟組織、社會組織等黨建工作全部納入、一體推進,推動街道社區黨建、單位黨建、行業黨建互聯互動;整合快遞員、外賣員、網約司機等新興行業群體中的黨員資源,探索建立黨組織,擴大新興領域黨建有效覆蓋。
今年以來,先后獲得xxxxx黨建引領城鄉社區治理示范單位、xxxx年度x市提能增收建強群眾工作之家示范鎮(街道)、x市簡城街道x綠道街區環境治理示范街區、xxxxx·職工互聯網營銷直播大賽銅獎x個x市級以上榮譽表彰,并在x市廣播電視臺神鳥知訊xxxx年第一季度“社區治理宣傳報道”、x市廣播電視臺神鳥知訊“社區治理宣傳報道”中被評為優秀組織。
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街道辦事處工作總結及工作打算(通用13篇)篇六
在街黨工委、辦事處在區委、區政府的正確領導下,按照“兩型社會”、循環經濟試點的總體要求,緊緊圍繞打造和實現“宜居、數字、平安、人本、和諧”的總體目標,團結帶領全街干部職工和社區居干,創新工作思路,轉變工作作風,提高行政執行力,真抓實干、克難奮進,較好地實現了經濟社會各項工作的全面發展,全年的各項目標任務均全部完成。現將一年來的工作總結如下:
——預計完成全口徑財政收入2127萬元,增幅達21%;預計完成地方財政收入382萬元,增幅達21%。
——預計完成固定資產投資3980萬元,增幅達22.5%。
——完成社區便民網點建設項目2個。
——養老保險擴面人數為394人,完成全年目標(306人)的129%;醫療保險擴面697人,完成全年目標(350人)的199%。
——新增就業人數為1055人,完成全年目標(450人)的234%。
——預計城市管理“雙創”工作市綜合排行為二類街道第5名。
——我街被市委、市政府授予全市和諧社區建設示范街道的榮譽稱號。
——預計全年網格化管理與服務案件按期結案率為96%。
——做好了山地區房源調查工作,為安居工程供給預售、租房信息共計450套。
——認真落實政府十件實事。進取配合區建設局按期完成了康美、康寧兩個社區連片提檔升級項目的建設工作;火官、攀建兩個社區衛生初級保健站建設工作預計年底可順利完工;全民醫保工作全面完成了區下達的各項指標;在康達社區建立了青少年文體活動陣地。
——黨組織及黨員干部無違紀(規);無非正常赴市、省、京上訪;無計劃外生育;安全生產、食品藥品安全無重大安全事故。
(一)突出“做大做強”,街道經濟全面提速。
一是實施“工業強街”戰略。充分發揮山緊鄰武鋼廠區和北湖開發區的地域特點,堅持“工業強街”戰略,走特色發展道路。目前在我街有效稅源戶中,工業及建筑企業戶數占三分之二以上,在稅收前十位的企業中,工業企業有8戶,納稅額比例占到88%。
二是不斷調整稅源結構。經過一年來不斷的引進和培植,在逐步構成一批骨干稅源戶的同時,一批潛力型中小稅源企業穩步成長,全街納稅5-10萬元的企業16戶,納稅10-20萬元的企業8戶,50-100萬元的企業10戶,100萬元以上企業6戶,較好構成了稅源結構的梯次化,增添了稅源規模化發展的潛力。
三是加大招商引資工作力度。促進各方整合現有土地資源,協調區教育局做好了幼兒園、中小學校騰退閑置土地的工作,目前此工作還在進行中;進取推介經濟適用房、商貿流通業和社區服務業等項目的招商引資。一年來,經過誠信、親情招商促使我街新引進企業比較成熟,今年引進1000萬元企業2家,工作無論是數量還是質量均有明顯提高。
四是大力發展循環經濟。街主要領導對轄區環保型企業進行上門走訪,宣傳循環經濟工作的有關精神和要求,建立了環保企業臺帳,將武漢錦榮磁材有限公司、武漢鑫凝特種建筑材料有限公司、武漢津北環保有限公司3家環保企業納入重點跟蹤服務對象,進取協調有關部門爭取政策,為其解決實際問題4件,協調區科技局,按有關政策成功為武漢津北環保有限公司辦理了800萬的政府貼息貸款;進取主動為北湖污水處理廠做好該企業周邊的整治、道路暢通及清掃保潔工作,為其營造了良好的經營環境;為武漢錦榮磁材有限公司的職工開展了職業病的體檢;目前正在協調區科技局,為武漢鑫凝特種建筑材料有限公司聯系政府貼息貸款100萬元,盡全力扶持該企業做大做強。
(二)突出“精細長效”,城市管理水平顯著提高。
一是全力做好“雙創”工作。建立健全績效考核職責制,采取專項整治與日常管理的方式加強路面控管,促使主干道路通暢;加大了對二十一號公路的日常環境保障,做到路面上無暴露垃圾;加大“門前三包”工作的管理力度,確保“三包”工作落實到位。經過一年來的不懈努力,我街城管工作逐步轉向長效管理、精細化作業、街容環境得到明顯改善。
二是城市基礎設施得到明顯改善。實施了康美路街頭小游園的改造升級,建設面積達1300平方米;改造了與康美路街頭游園相鄰的四康南路,改造面積達1200平方米;新建了100平方米的廣場花壇,補栽改造廣場綠化帶500平方米;進取與區建設局完成了康美、康寧兩個社區連片提檔升級項目的建設工作。
三是試行垃圾分類管理。將街機關、攀建新苑社區作為垃圾分類管理的試點單位,分別投放了可回收和不可回收的分類垃圾容器,同時在街機關干部和居民群眾中大力提倡垃圾袋裝化和分類投放,并對垃圾進行分類回收與分撿。另外,設立了廢舊電池投放回收站,協調環保部門定期回收。
三是加大“四城同創”工作力度。以創全國禮貌城市為核心資料,以提高居民禮貌素質為重點,以宣傳教育為重要手段,全街全年開展了周末清潔家園、不禮貌行為勸導、大規模執法檢查等形式多樣的禮貌創立活動30余次,參加活動和受教育的人數達6000余人次,促使群眾知曉率、參與率、滿意率明顯提升。
四是加強網格化規范管理。對區網格化管理中心交辦的任務及區專班督察的重點問題,做到臺帳完整、交辦迅速、督辦有力、整改到位、按時回告;對社區反映的問題及居民的投訴,實行首問負責制,力求到現場、情景清、協調好、抓落實、重解決,最大限度的處理好各類投訴。
(三)突出“創優創新”,社區建設特色鮮明。
一是創立“兩型社區”打造工作品牌。認真落實建設“兩型社會”和循環經濟試點工作,因地制宜,在康泰、康樂兩個社區開展了“禮貌和諧型、宜居舒適型”兩型社區創立試點工作,取得了明顯成效:宣傳工作深入人心,居民的禮貌素質明顯提高、參與進取性明顯增強。經過反復利用各類有效宣傳陣地及開展形式多樣、資料豐富等大型宣傳活動,居民對全市“兩型社會”及我街“兩型社區”創立工作的知曉率、支持率、參與率大大提高;社區的環境得到進一步優化。一年來,經過不斷深化創立活動,破壞環境和行為和現象明顯減少,過去有很多居民習慣隨地吐痰、隨手扔垃圾,此刻走在社區內基本看不到白色垃圾,隨處可聽見、看見保護環境的聲音和行為。并且小區的花草樹木已全部被社區的志愿者們認養,到處可見綠草、鮮花,一片生機盎然的景象;節能減耗文化在居民生活中初步構成。經過在社區倡導循環經濟理念,居民的環保和節能意識明顯增強,有很多居民不僅僅懂得了節儉用水、用電、用氣,不使用一次性筷子,并且很少用塑料袋,用社區換置的環保袋和自備的布袋子買菜;有的家庭用淘米水、洗菜水澆花等等,節能減耗的文化已逐步滲透到了居民生活的每一個環節中;社會各方共同參與的共建格局進一步增強。進一步加大了與武鋼房管所、轄區物業管理公司、學校、超市等駐區單位的協調溝通,經過不懈的努力,有些參與熱情不高的單位的態度明顯有所轉變,進取主動參與“兩型社區”創立的單位越來越多、支持力度越來越大。經過“兩型社區”的試點工作打造了我街社區建設的品牌,《長江日報》、《楚天都市報》、《武漢電視臺》等多家新聞媒體給予了報道。
二是社會共公服務體系得到進一步完善。加強社會共公服務軟硬件建設,完成了街社區服務中心和社區“一站式”服務站的規范化建設,建立了“社區居民事務辦理、社區衛生服務、社區科技文化服務、社區體能健身服務、社區教育服務、社區幫扶濟困”等社區居民服務網絡,優質辦理居民事務;加強了電子政務服務平臺建設,開通了“在線”政務網站,街道、社區實現了內部聯網辦公,電子信息化水平進一步提高;組織實施醫療救助、教育救助、住房救助、就業救助、生活救助、社會互助、法律援助和殘疾人就業援助“八位一體”的社會保障工程,構成長效機制,有效緩解困難群眾看病難、讀書難、住房難、就業難等問題;大力發展慈善事業,成立了山慈善分會,進取探索慈善超市市場化動作方式。
三是推進全民創業帶動全民就業。以開展“三創”——創充分就業社區、創信用社區、創全民創業社區工作為抓手,全面推進全民創業工作,年初對社區創業情景進行了普查;創立了2家總面積為5000余平方米的創業基地;進取搭建就業平臺,在街社區服務中心建立了青山區人力資源分市場,引進20余家中介機構開展各項服務;發揮小額擔保貸款在全民創業促就業活動中的助推器作用,共辦理小額擔保貸款23人,發放113萬元;開展創業指導、創業培訓以及供給相應的優惠政策,為社區下崗失業人員在社區就業創造有利條件;樹立了2名創業典型,引導、鼓勵全民創業。經過大力開展全民創業有效地帶動了全民就業,今年我街就業人數比去年有了大幅度地提高。
四是政務、居務公開深入開展。將涉及群眾切身利益的就業、上學、就醫、水、電、氣等社會公益性事項納入公開范疇,推行“點題公開”,完善“在線”政情公開制度,使政務公開工作更加貼合群眾的要求;建立健全重大事項公示制度和聽證會制度,定期或不定期舉辦政務公開聽證會,如今年多次舉辦了建設“兩型社會”居民聽證會,邀請城管、環保、發改委等部門的領導解答居民提出問題,認真聽取居民的意見和提議,從而增加政府政務公開透明度,進一步強化政務公開的監督制約機制。
(四)突出“打防結合”,社會綜合治理形勢良好。
一是以化解矛盾為主線,維護社會政治穩定。主要做到“兩個一”,即每月組織派出所、司法所、社區等單位負責人召開一次治安形勢分析會,提出化解矛盾糾紛的意見及對策;街道每月進行一次檢查、社區每周進行一次排查,及時化解矛盾。其次,做好來信來訪接待處置工作,全年辦公室、城管科、綜治辦社會事務管理科等職責部門共接待信訪來訪75件,對群眾反映的問題做到件件有著落,事事有回音,從源頭上預防和減少矛盾糾紛的發生,第三,突出做好“奧運會”期間穩定和五一村(居)民與武鋼土地權屬糾紛相關維穩工作,實行了全員職責制、重點對象包保職責制,9月11日上午,按市、區對建設鄉五一村不穩定問題的統一工作部署,街黨政領導帶頭,組織街機關全體干部、派出所干警、信訪專干共50余人,配合市專班對五一村跳板等違章搭蓋進行了拆除,確保了武鋼金資公司正常的生產經營;奧運會期間,僅8、9兩個月就安排機關干部、社區居民群干值班、加班2100余人次,確保了街轄內的安全穩定和無非正常進京上訪事件的發生。
二是重點開展“嚴打”,維護良好的社會治安秩序。狠抓了窗口地帶、學校周邊、企業周邊、網吧等場所的治安秩序整治,全年協調公安、工商、城管、文化等部門共開展各類專項檢查17次,堅持嚴打高壓態勢,重點打擊了黑惡勢力等有組織犯罪和黃、賭、毒案件;進一步加強了打擊非法“三煙”,爭創“三無”社區。
三是開展法律宣傳“四進”活動(進社區、學校、企業、單位),切實提高居民的法律意識。
(五)突出“統抓統管”,各項社會事業全面提高。
一是完善了計劃生育管理工作。夯實了基礎工作,實行“鬧鈴式”目標管理,認真堅持例會工作、孕情跟蹤、wis系統每日糾錯制度,確保了無計劃外生育;加強了流動人口的管理,開展了“三個聯動”——兩地聯地、政企聯動、區域聯動,促使管理不留死角;開展了優質服務,為育齡婦女進行避孕節育知識指導、“三查”,舉辦準媽媽培訓班、新生兒護理班,開展了關愛女孩行動。
二是進一步發展繁榮了社區文化。充分發揮“山文體專項基金”的作用,調動全民參與的進取性,建立文體團隊6支,開展了豐富多彩、喜聞樂見的“迎春月”、“迎奧運”、“歡樂社區行”等系列群眾文體活動。
三是認真做好了人武、雙擁工作。春節、“八一”期間對街轄90戶軍屬發放了擁軍慰問品,重新簽定了“雙包雙保”協議書,同時對新征入武士兵進行了軍屬關系登記,建立了新兵檔案,完成了區下達的征兵工作任務。
四是努力做好了殘疾人工作。完成了創立全省康復示范站達標社區的資料整理歸檔工作,與122名殘疾人簽訂了康復服務協議書,召開了首屆殘疾人運動會。
五是進取應對突擊性工作。年初,制定了應對突發事件的預案。雪災期間,組織全街機關、社區干部每日上街掃雪和安全隱患排查,確保居民群眾的安全出行;先后為特困群眾發放御寒物資及臨時救濟款約6000余元;在四川汶川發生大地震后,進取組織動員轄區各界捐款和黨員干部繳納特殊黨費共18萬余元支援災區;進取配合衛生部門做好“手足口”病的防治工作。建立了兒童清冊,經過實行三包一處理,我街21例患兒已全部痊愈。
(六)突出“四個爭創”,黨建和隊伍建設上檔次。
圍繞爭創一流的執政本事、爭創一流的服務效能、爭創一流的干部素質、爭創一流的整體形象的工作目標,主要抓好了三項工作:
一是健全機制,全面加強黨的建設。健全了黨建工作協調機制。完善社區黨建工作協調委員會和聯席會議制度,每半年召開了一次協調會、每季度召開一次聯席會,協調社區內各種力量和各方面關系,做到黨建工作聯創、思想工作聯做、社會治安聯防、公益事業聯辦、環境衛生聯治、文體活動聯誼;健全了街道、社區兩級黨組織工作運行機制。進一步明確社區黨組織的工作重心和社區居委會的功能定位,建立社區黨組織領導、居委會負責、社會協同、居民參與的工作機制,發揮好社區黨組織在社區建設中的領導核心作用;健全了社區工會、共青團、婦女等群團組織聯動機制。努力構成了以社區黨組織為核心、社區為依托、工青婦組織為助手、各方面相互配合的社區組織體系;健全了黨員義工服務機制。建立“愛心回報”機制,進取開展“奉獻當今,存儲愛心;今施我才,回報未來”社區黨員義工實踐行活動,樹立了康美社區“關愛型”黨員義工服務品牌。
二是加強干部隊伍建設,努力提高行政效能。開展了效能建設年活動,進一步優化投資軟環境。以加強和完善制度建設為措施,按照廉潔、勤政、務實、高效的要求,逐步構成“倡導新風氣、創造新業績、樹立新形象”的良好氛圍,努力實現了“三化四提五明顯”的工作目標。開展了糾風活動,提高服務意識。以“情系民生、勤政廉政”為主題,組織機關、社區干部開展了“三個想一想”大討論、“四比四看”活動及“察民情、辦實事”活動,進一步增強作風建設和干部隊伍建設,提高人民群眾對政府工作的滿意度。開展了“兩型機關”的創立活動。按上級要求制定、完善和執行機關用電、用水、公務用車、辦公用品管理等制度,有效地控制了各項辦公經費的開支;按照“精簡、統一、效能”的原則,調整職能,規范機構,理順關系,解決好“越位”、“缺位”、“錯位”機關內部職能交叉、權責脫節等問題;推行了電子政務,實現了信息發布迅速化、公文處理無紙化、業務資料共享化、績效管理電子化,有效地提高了行政效能。
三是加強作風監督和檢查。嚴肅黨的紀律,督促機關、社區干部認真執行街黨工委、辦事處關于科學發展的重大決策和措施的貫徹落實,加強干部作風監督檢查:一查政令暢通,工作落實執行的情景,確實做到工作執行準確、落實到位;二查黨風政風建設情景,促進干部為民、務實、清廉;三查工作作風和各種規章制度的落實情景,堅持機關、社區工作人員良好的工作狀態和精神面貌;四查行政績效,促使各項績效目標任務全面完成。
街黨工委、辦事處工作的總體思路是:認真貫徹黨的十七大精神以科學發展觀為指導貫徹“一條主線”——“兩型社會”建設。抓好“四項重點工作”——循環經濟、社區建設、城市管理、全民創業。完成好“六大工作任務”——努力尋求新的經濟增長點堅持街道經濟發展穩定增長;按照“四城同創”工作要求努力提高城市綜合管理水平;按照“兩型社區”創立思路全方位打造特色、精品社區;實施“惠民工程”健全完善全民創業和社會保障體系;加強綜合治理工作確保轄區安全穩定;按照規范化服務型政府建設要求全面提高行政效能和干部本事素質。努力打造和諧。
一、突出“四個重點”,促進經濟又好又快發展,加快建設經濟強街。
1.以大項目建設和服務帶動招商引資上新臺階。切實抓好招商引資和項目建設服務,以優質、高效、周到服務促進招商引資和項目建設;繼續協調教育部門騰退閑置土地進行招商引資,利用現有存量資源,搶占山地區商業市場;抓住80萬噸乙烯工程等大項目發展優勢,做好相關產業鏈、產業集群招商;狠抓“大、高、強”項目,力爭多引進1000萬元以上的企業。
2.突出特色加快現代服務業發展。堅持將發展現代服務業作為產業結構調整的重中之重,將山地區目前低水平的服務業向中高水平的服業發展,大力引進超市、物流、銀行、證券等現代服務業;加大與建星公司的協調力度,進取洽談、促成建立創業園項目,經過全民創業實現全民就業,經過全民就業實現居民產業性收益。
3、大力發展循環經濟。將循環經濟工作與招商引資工作緊密捆綁在一齊,大力引進環保企業,做到兩項工作相互促進,同步發展;對現有環保企業異常是有發展潛力、高新技術型的企業,予以培育扶持,引導企業做大、做強,穩定稅源;嚴格落實服務承諾制,幫忙環保企業解決實際困難和問題,竭盡全力為其辦好事、辦實事,增強投資吸引力和發展動力。
4、多措并舉促進財稅經濟實現新突破。切實抓好重點骨干企業的跟蹤服務,進取招商引稅、服務引稅,多措并舉挖掘稅源,強化對稅源的監控,及時掌握稅收入庫進度,促進稅收的應收盡收,確保財稅經濟較快增長。
二、著眼“三個提高”,推進城市化進程,加快建設“禮貌街道”
1.提高城市建設水平。針對山城市基礎設施較差的現狀,進取協調區建設局、民政局、文體局等上級部門加大對我街城市基礎設施的建設力度和資金投入,對于已損壞的設施,及時上報,盡早維修。
2.提高城市管理水平。全力抓好“雙創”工作,加強道路精細化管理水平,確保“雙創”工作全市綜合排行不退位;二是進取促進有關部門、轄區單位共建,力爭在與轄區臨街單位、周邊洪山區村、鄉的政企共建、城鄉共建工作方面有突破;三是繼續探索垃圾分類長效管理機制,進一步做好垃圾分類投放和分撿的試點工作;四是加強網格化規范管理,努力完成區下達的工作目標。
3.提高市民禮貌素質。深化市民素質教育工程,廣泛開展宣傳活動,倡導禮貌和諧的社會風尚,不斷提高居民的綜合素質。大力開展創立全國禮貌城市工作,深入開展“我做禮貌行路人”及志愿者服務等活動。
三、做到“五個促進”,關注民生和社會事業,加快建設“兩型社會”
1、促進“禮貌和諧型、宜居舒適型”兩型社區的全面建設。在去年康泰、康樂社區開展“兩型”社區建設試點工作的基礎上,在全街其它社區推廣其經驗和做法,大力倡導綠色環保、節能減排,促進社區禮貌和諧發展,帶動全街所有社區全面開展“兩型”社區的創立活動,按照“一居一特”的指導思想,全方位打造精品、特色社區,促進社區建設上新臺階。
2、促進社區文化創新。一是繼續充分發揮“山文體專項基金”的作用,調動全民參與的進取性,不斷壯大文體隊伍,開展豐富多彩、喜聞樂見的系列群眾文體活動,豐富居民的文化娛樂生活;二是開展“一居一特色工作”,指導社區圍繞“社區圖書銀行”、“社區資源共享工程”的平臺在工作中創新,異常是文體基礎較差的農村型社區,幫忙其分析現狀,構成特色;三是圍繞“兩型社區”開展富有特色的文化體育活動,如“我為循環經濟獻一策”征文活動,“我的得意節能小制作”作品展示活動。
3、促進全民創業和社會救助工作。加強創業基地的建設,建立健全全民創業服務窗口,為有創業需求的居民實行一站式服務;深入開展充分就業社區和全民創業社區的創立工作,按照“政府推動、市場運作、群眾參與”的思路,進取為下崗失業人員和大中專畢業生尋找就業信息并聯系就業門路,加強對下崗失業人員的管理服務和技能培訓工作,擴大勞動就業覆蓋面,發展構建以全民創業為特色的社區,全力推進全民創業促進全民就業。進一步健全完善助殘、幫貧扶困社會化管理服務網絡,竭力為弱勢群體排憂解難,加大對困難群眾的醫療救助、教育救助和臨時救助力度,抓好城鎮最低生活保障工作;進取發展殘疾人事業、老齡事業和慈善事業,進取探索“慈善超市”的運營模式,為轄區貧困居民謀福利;堅持民生至上,認真辦好政府確定的十件實事,并切實解決群眾關心的熱點難點問題。
4、促進社區電子信息網絡數字化建設。在社區“一站式”服務站安裝電子滾動屏,提高政務公開電子信息化水平;進一步探索街道、社區行政審批聯網,提高辦公的科技含量,充分利用現代網絡技術,力爭實現網上服務,從而進一步提高為民服務質量和水平。
5、促進社會各項事業建設。切實抓好中央《關于全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》的學習宣傳貫徹落實,完善人口與計劃生育工作新機制,落實好人口與計劃生育政策,穩定低生育水平,促進人的全面發展;進一步推進醫療衛生進社區工作,解決群眾看病貴、看病難問題;扎實推進工青婦等群團組織建設;繼續搞好雙擁、民兵預備役、征兵等工作;進一步促進老齡、民政、衛生、統戰、民族宗教、體育等各項工作。
四、實施“四個加強”,全面維護社會穩定,加快建設“平安街道”
1、加強防控體系建設。對社區進行集中整治,建立點、塊、線相結合的治安防范管理模式;進一步規范社區“六位一體”綜治體系建設,加強街道、社區聯防、治安協管員等隊伍建設。
2、加強信訪和矛盾糾紛排查調處工作。健全完善信訪網絡,充分發揮矛盾糾紛排查調處工作機制的作用,進取預防和有效化解各種矛盾糾紛;加強信訪工作程序化建設,提高信訪事項辦結率,預防和減少群眾越級上訪案件的發生;按照“誰主管、誰負責”的原則,進一步強化信訪職責追究;切實變群眾上訪為干部下訪,敢于應對矛盾,善于做群眾工作,努力解決群眾反映的熱難點問題和涉及群眾切身利益的問題。
3、加強重點人群教育管理。推進普法宣傳教育,加大對弱勢群體的法律援助力度;深入開展對重點地區及周邊突出治安問題的集中整治,努力實現“四個確保”的工作目標。
4、加強安全生產、藥品食品及消防安全等工作。嚴格落實安全生產目標管理職責制,加大安全檢查督查力度,深化專項整治,進取開展“平安社區”建設活動,堅決杜絕重特大安全生產事故的發生。深化消防、藥品食品安全監管等工作,健全完善突發性公共事件應急處理機制,提高保障公共安全的本事。
五、堅持“四個強化”,提高執政本事,為加快建設服務型政府供給保障。
1、強化黨的思想、作風建設和廉政建設。繼續深化堅持共產黨員先進性教育活動成果,嚴格落實黨員長期受教育、永葆先進性的長效機制。嚴格落實黨工委理論學習中心組學習制度,扎實搞好十七大精神的宣傳教育。按照科學發展觀的要求,全面加強思想、學習、工作、生活作風建設,真正做到為民、務實、清廉。進一步牢固樹立科學發展是第一要務的意識、穩定和諧是第一職責的意識、人民滿意是第一追求的意識等“三種意識”和帶著問題抓調研、帶著職責抓落實、帶著感情做工作等“三種作風”。
2、強化機關干部隊伍建設。扎實開展全街作風整頓和教育活動,努力建設高效能機關。健全學習機制,邀請專家或各級專業人員進行專題講座,定期和不定期組織學習考核,實實在在地學理論、學業務;完善競爭機制,加強督查,做到考核有目標,激勵有手段,約束有制度;強化服務運行機制,強化執政為民意識,進取主動為居民、企業供給優質、高效、周到的服務;繼續開展“兩型機關”建設工作,進一步深化“三倡”活動(倡節能環保、倡禮貌辦公、倡優質服務),優化人文辦公環境,打造和諧機關。
3、強化基層黨組織建設。切實加強基層組織建設。提高社區兩委成員加快發展、依法行政、做群眾工作、努力創新、抓班子帶隊伍等五種本事;加強黨員教育陣地建設和黨員的管理與服務工作。
4、強化機關和社區制度建設。進一步完善機關學習、考勤、督查等各項制度和社區重大事項申報、政務、居務、財務公開等相關制度,切實構成按制度辦事、靠制度管人的機制。
街道辦事處工作總結及工作打算(通用13篇)篇七
xx街道在區委、區政府的領導下,在區愛衛會的具體指導下,為降低“四害”密度,預防病媒傳染病發生,保護群眾身體健康,認真落實各項愛國衛生工作措施,大力推進轄區衛生環境綜合整治工作,努力構建衛生文明和諧的社會環境。現將一年來的工作總結如下:
為切實加強對愛衛工作的組織領導,街道及時研究部署愛國衛生運動的開展,制定《xx街道20xx年愛衛月活動工作方案》、《xx街道20xx年關于開展秋季除“四害”專項整治工作方案》,明確工作目標,細化工作任務,加強檢查督促,確保人員到位、經費到位、措施得力,工作落實。
針對當前城市衛生管理的突出問題,結合市、區關于開展“美化家園”市容環境專項整治工作的'要求,今年以來,街道堅持不懈做好市容環境秩序整治工作,印發了《xx街道市容環境專項整治方案》,明確各社區居委會、街道城管辦、xx行政執法中隊職責,強化督導考核,積極開展轄區市容“六亂”整治、集貿市場周邊衛生環境清理整治以及對轄區沿街“牛皮癬”和衛生死角的整治,有效改善轄區的市容環境。
(一)徹底清理“衛生死角”、大力清除“牛皮癬”
各社區居委會一是依照職責落實清掃保潔制度,尤其是加大對城市出入口、城市主次干道、集貿市場及其周邊的衛生保潔工作,做到“一普掃二清潔”,針對長期存在垃圾成堆、衛生環境惡劣問題的老大難問題,由街道按照社區實際按需統一配置垃圾桶,各社區居委會做好垃圾桶的日常管養,確保“垃圾桶”發揮好衛生保潔功能。同時全面巡查、清理、轉運轄區大件廢棄物;二是積極發動社區居民群眾大搞環境衛生,清理沿街遮陽物上的廢棄物,清洗樓梯、樓道,牽頭社區居民住戶清理化糞池;三是組織人力對主次干道以至內街小巷的“牛皮癬”進行清除,12月份雇用人員清理布條,并落實日常巡查制度;四是加強對垃圾收集及中轉的管理,杜絕翻揀垃圾行為、杜絕垃圾運轉過程中撒漏現象,確保垃圾轉運工作規范有序。
(二)加強下水道巡查上報工作。
城管辦加強對轄區責任范圍內的下水道的巡查工作,結合12345投訴平臺加強與區城管局,市政部門協調,對轄區內下水道堵塞引起路面積水的進行清除杜絕下水道堵塞、污水溢上路面的現象。
(三)大力整治以占道經營為主的“六亂”現象。
xx行政執法中隊全面整治主次干道、重點部位、市場周邊以占道經營為主的“六亂”現象,組織力量全力以赴參加整治工作,重點針對占道經營、占路擺賣、占道堆放突出問題,加強巡查監管,及時糾正違章,加大行政執法處罰力度;引導商販、商鋪入市、入室、守法經營,加強對集貿市場、臨時集市周邊的巡查監管,保障市場周邊良好的經營秩序,督促沿街門店、單位落實“門前三包”責任制,加大對違反“門前三包”責任制行為的處罰力度。
今年9月份,按照xx愛衛辦【20xx】5號文的精神,街道高度重視,印發xx大辦【20xx】18號文,要求街道機關各部門、各社區居委會提高認識,明確責任,及時組織人力,發動群眾共同參與以防蚊滅蚊、清除積水和衛生死角等為主的愛國衛生運動,切實做好“登革熱”防控工作。一是配置器械,分發滅蚊藥物,各社區居委會組織人員進行噴藥滅蚊,重點對學校、市場、車站、樓梯出入口、下水道、花圃等公共地方進行噴藥滅蚊,從源頭上預防疾病傳播。共出動3000多人次,器械1萬多次,清理蚊幼蟲孳生地7000多處,有效抑制蚊蟲滋生,控制“登革熱”傳播。二是提高警覺,應急聯動,對癥高效處置轄區“登革熱”病例。針對街道出現“登革熱”病例,街道落實措施,全面組織噴藥消殺蚊蟲,做好“登革熱”防控工作。三是強化督導,徹底落實,街道城管辦組織人員到各社區進行檢查督促,切實抓好登革熱防控工作扎實開展。
街道以社區信息平臺為依托,利用宣傳欄、宣傳海報、宣傳單等方式,認真組織社區開展以衛生防疫防控工作為宣傳重點,普及預防甲流、口蹄疫、手足口病、登革熱和乙腦等病媒傳播性疾病等各種衛生防病防疫知識的活動,著力提高群眾自我防病意識,為愛國衛生運動營造良好的社區氛圍。
街道辦事處工作總結及工作打算(通用13篇)篇八
辦事處位于米泉市中心地帶,轄區總人口3.9萬人,區域面積5.4平方公里,下轄7個社區居委會,有行政企事業單位124個,中小學5所,幼兒園10所。今年以來,____街道辦事處在米東新區黨工委、管委會的正確領導下,以提高轄區各族居民群眾科學文化素質和幼兒教育質量為目標,以____屆“科技之冬”、“科技月”活動為載體,開展了形式多樣、內容豐富的科普教育活動,現就20____年科教工作開展情況總結匯報如下。
一、健全機構,加強領導。
____街道黨工委、辦事處高度重視科技教育工作。一是分別成立了由街道辦事處主任任組長的科技工作領導小組和由街道黨工委書記任組長的街道教育工作委員會,健全了機構,明確了職責,為科技教育工作開展提供組織保證。二是制定了____辦事處科技工作計劃和街道幼兒教育發展規劃,對____街道開展科技教育工作進行了全面的安排部署。三是層層簽訂責任狀,落實責任制。根據管委會與辦事處簽訂的責任書,街道辦事處按照責任狀要求,結合實際,制定了考核細則,分別與科教分管領導及機關各科室、七個社區居委會簽訂了科技目標管理責任書,落實了各項工作任務,使科教工作與日常工作同安排、同部署、同落實、同監督、同考核,確保了辦事處科教工作的順利開展。
二、工作開展情況。
(一)科技工作。
1、加大對科技知識的學習力度,提高廣大居民的科普知識。
街道黨工委、辦事處把科技知識的學習作為普及科技知識的主要手段。在學習內容方面主要側重____屆五、六中全會精神、《科普法》、科技知識、反對“____”____組織和法律法規知識、社區消防、健康、食品安全、衛生保健、再就業、市場經濟以及提高居民素質等相關知識。學習采取培訓、聘請專業教師授課、座談討論、看電教片等方式進行。20____年,共舉辦培訓班8期,培訓人數達4000余人。其中:轄區企業對職工崗位知識培訓5次,培訓工人150名。
2、以“科技之冬”、“科技月”活動為載體,加大對科技知識的宣傳力度。
為了加大對科技知識的宣傳力度,____街道黨工委、辦事處以“科技之冬”、“科技月”活動為載體,采取多種方式大力宣傳科技知識。
一是利用科技知識宣傳欄定期開展科普宣傳活動。各社區在辦公場所、居民區、樓院設置科普宣傳專欄,定期向居民宣傳不同內容的科技知識。截止目前,各社區共有宣傳欄30塊,辦板報180期。街道還組織4次科普圖片巡展,制作永久性科普宣傳版面8塊。
二是積極開展科技宣傳月活動。街道辦事處以開展科技宣傳月活動為契機,加大科技知識宣傳力度。配合米東新區宣傳部、科技局在百富商城成功舉辦了20____年科技月活動啟動儀式。此次活動,舉辦文藝匯演、播放露天電影各一場(次)、懸掛橫幅2條,發放宣傳單3000余份,參與群眾達5000余人。
三是利用“百日文化廣場”活動進行宣傳。街道辦事處充分利用“百日文化廣場”活動,將科技知識的宣傳貫穿于活動之中,先后進行消防安全、健康保健、食品衛生為主題的活動。20____年,共舉辦了“百日文化廣場”活動8場次,觀眾達8000余人。
街道辦事處工作總結及工作打算(通用13篇)篇九
街道轄區位于以北,東到建設路,西至天山路,南到,北至中山路。轄區面積為5.47平方公里,下設7個社區5個村,居民總戶數6126戶,總人口22750人,其中下崗失業人員582人,“4050”人員231人,其他無業人員、新成長勞動力和大中專畢業生共756人。轄區有企事業單位53個,個體用人網點124家,由于個體用人網點不規范用人,造成勞動糾紛時有發生,勞動調節工作壓力非常大,現將一年來的工作總結如下:
市街道辦事處適應新形勢,把社區做為勞動爭議調節工作的著力點和落腳點,把維護勞動者合法權益作為關注民生、順應民意的“民心工程”來抓實靠實倒計時,取得了明顯的成效。一是精心謀劃。為確保勞動保障爭議調解工作順利開展,街道首先成立了勞動保障爭議調解組織機構,制定了勞動保障爭議調解工作計劃,完善了勞動爭議制度和職責,明確了指導思想、保障措施和工作要求。同時把此項活動納入街道、社區重要議事日程,與街道、社區的維穩工作同部署、同安排。二是構建網絡。街道、社區兩級分別成立由行政領導擔任組長,其它相關科室主任和社區骨干為成員的領導小組,確定了專職工作人員16名(均參加了州勞動局組織舉辦的勞動爭議調解員培訓班學習,通過了勞動爭議調解員資格考試,取得了調解員資格證書),兼職工作人員一名,做到定人定崗,分工明確。同時街道、社區還積極指導轄區企業建立健全勞動爭議調解委員會,合理配備調解人員,努力筑牢勞動爭議處理的“第一道防線”。形成層層有有人管、片片都有人抓的工作格局。三是完善機制。建立健全了《企業隨訪制度》、《再就業援助制度》、《來人來訪制度》等21項工作制度,確保了勞動爭議調節工作的規范化運行。同時,建立了聯席會議制度,定期召開會議,研究解決工作中出現的新情況和新問題,確保把各類勞動糾紛解決在萌芽狀態。
為了確保勞動爭議調節委員會在穩定就業工作中發揮真正的實效。為此,我們堅持做到“四個到位”,推進調節工作不斷深入發展。
1、政策宣傳到位。為確保把新政策宣傳到位,我街道在勞動保障宣傳工作中做到了三個確保:一是確保轄區居民宣傳資料發放到位。街道把今年新政策內容印成宣傳單,把勞動保障宣傳單發放到每家每戶,針對不識字的家庭社區工作人員還對政策進行了口頭宣傳,確保勞動保障政策發放、宣傳到位。二是確保轄區企業走訪到位。為確保勞動保障各類政策深入企業,街道、社區定期到轄區企業走訪,發放、宣傳各類勞動政策和相關的法規、條例宣傳資料,為方便企業咨詢街道、社區還專門制作了轄區企業通訊錄,設立了咨詢政策專線電話,確保企業隨有問題,隨時能聯系解決。三是設立咨詢點宣傳解釋到位。每次開展招聘會同時,分別在現場設立了就業政策宣傳咨詢點,對社會保險、再就業政策和勞動合同法、就業促進法進行現場咨詢和發放宣傳資料,先后共為求職者提供政策咨詢500人次,發放宣傳資料3500余份。同時街道勞動保障所還通過開展對口專場招聘會的形式對勞動保障政策進行宣傳。
2、理論培訓到位。為了提高工作人員業務水平,街道先后派送工作人員到州、市參加專項業務培訓學習,培訓人數達36人次,通過培訓有效的提高了工作人員的業務水和依法管理勞動關系,妥善預防和處理勞動爭議的能力,確保工作人員依法持證上崗。同時在《勞動合同法》、《就業促進法》頒布之際街道來組織工作人員認真學習“兩法”深刻領會其精神實質,結合工作實際扎實開展各項工作,力爭規范各類用人單位的勞動關系,推動各類用人單位依法與勞動者簽訂勞動合同;依法維護好雙方當事人、尤其是勞動者的合法權益,為構建和諧勞動關系奠定堅實的基礎。
3、關口前移到位。幾年來街道勞動爭議調節機構始終堅持每月一次的例會制度,要求各社區及時匯報轄區企業存在的勞動糾紛問題,確保做到早發現、早協調、早處理把勞動糾紛問題解決在萌芽狀態。由于轄區部分企業生產經營困難,拖欠職工工資,欠繳社會保險費等問題比較突出,個別非國有企業無視勞動法,延長上班時間,克扣員工工資等行為較為嚴重,成為勞動爭議的導火索。針對這些現象,街道、社區勞動爭議調解機構的同志們以高度的政治責任感和使命感,高度重視勞動爭議糾紛的預防化解工作。一是重視矛盾集中排查調處工作,及時掌握勞動關系現狀;二是加強對用人單位的指導,深入問題單位,指出存在的問題并提出改進意見;三是堅持案后跟蹤制度。對已處理的案件,不是一調了之、一裁了之,不做甩手掌柜,而是經常性地與當事人聯系,了解當事人的意見、看法,了解改善情況,促進當事人自覺遵守法規。
4、真情服務到位。街道勞動爭議調節委員會始終堅持“預防為主、調解為主、基層為主”的原則,逐步建立多層次、多渠道的勞動爭議調解網絡,加大勞動爭議協調力度,突出抓好勞動爭議處理、促進勞動關系的和諧發展。在日常調解勞動爭議過程中,注重情、理、法并用,對當事人動之以情,曉之以法,依法說服當事人決,要求以雙方誠信的力量打造和諧穩定的勞動關系。
截止目前,我勞動仲裁調解領導小組共調解案件5起,其中“市華業物業公司沒簽合同付雙倍工資”一案比較難辦,在工作人員多次與市勞動仲裁科溝通和請教后,克服種種困難,一舉拿下了此案件的`辦理。成功調解了有史以來最大的一起沒簽訂勞動合同的雙倍工資案件,追回工資款8000元。今年,在5起調解案件中,共追回工資款11687.10元,有效的維護了轄區農民工的合法權益。
通過深入開展勞動爭議調節工作加強了社區平臺的工作內容,進一步穩定了勞動者的就業關系,真正實現以街道、社區為服務平臺的職業介紹、就業安置、企業用人不用出社區;政策咨詢、法律援助;勞動糾紛調節不用出社區;便利的勞動服務。
在今后的工作中,我們將進一步加大力度,扎實工作,不斷完善工作內容,為構建市和諧、穩定、公平的勞動添一份力。
街道辦事處工作總結及工作打算(通用13篇)篇十
20xx年,xx街道辦事處在區、區政府的堅強領導下,在區人、區政協和區直機關、特別是包街領導關懷指導下,我們精誠團結,務實工作,各項事業均取得了新的成績。
今年前三季度,一般預算收入累計完成xx萬元,固定資產投資完成xx億元,招商引資完成xx億元,較好的完成目標任務。由辦事處黨政主要領導親自帶領的動遷工作組同志克服時間緊,任務重,客觀條件復雜等困難,犧牲休息時間,開動腦筋,想方設法,智慧拆遷,圓滿完成了xx及其附屬項目的動遷工作,真正做到了零強遷、零上、零事故的和諧拆遷,創造了平山動遷的特色。特別是在xx項目動遷攻堅過程中,全體動遷隊員每天從早上九點工作到晚上九點、十點甚至十一點,在關鍵的時間節點甚至工作到凌晨,連續xx多天沒有節假日,“5+2”、“白+黑”,就連春節,家也僅僅休息了兩天,在家共同努力下,為xx項目的建設鋪平的道路,工作中做出了樣板,截至目前共動遷xx戶,為促進全區經濟發展做出較的貢獻。
低保、臨時救助工作公開、公正、透明,截至目前轄區內共有城市特困家庭xx戶,xx人,農村特困家庭xx戶,xx人。殘疾人xx人,在動態管理下做到應保盡保,對xx人進行了臨時救助,發放救助金xx萬元,扶危濟困;精準扶貧工作進展顯著,xx戶困難戶已全部脫貧,轄區實現了充分就業;計劃生育率100%。社區三位一體“網格化管理模式”進一步加強。按照市區政府的要求,辦事處季主任親自帶隊,迅速有序推進城區環境整治工作,對xx地區所有的樓房進行了暖房子工程建設,從春節假期結束起,帶領全體工作人員,放棄節假日的休息時間,起早黑,走街串巷做群眾工作,截至目前,拆除違建xx余戶,拆違率達到94%以上,積極配合設計院的同志對xx地區的建設進行了整體規劃,為明年的全面建設工作奠定了堅實的基礎。
加強重點人群教育管理,妥善解決各類案件,實行“銷號制”管理,努力實現“清倉見底”的目標;推進普法宣傳教育,加對弱勢群體的法律援助力度;嚴格落實安全生產目標管理責任制,加安全檢查督查力度,深化專項整治,積極開展“平安社區”建設活動,堅決杜絕重特安全生產事故的發生。在十九安程中按照“五個堅決防止”的工作目標和全區維護穩定工作小組會議的要求,全面安排部署好工作,堅決實現“五個堅決防止”堵截13人。退票4人,7個一級臨控人員24小時死看死守,實現了4個為零,沒有發生規模到省進京集和重群體性的事件,沒有發生重治安災害事故和安全生產事故,做到不出事,出了小事能夠及時妥善處理,確保了“十九”順利進行。
在“”學習教育中,建章立制,用嚴格的組織生活制度,有效的學習安排,突出學習和教育,突出黨性鍛煉。以黨章黨規、系列講話為主要內容開展“三會一課”,加強和規范黨員黨內生活,以學促做,通過學習提高自身素質,保持黨的先進性和純潔性。
堅持“主題黨日”活動,活動時間不得少于1個小時,組織全體黨員參加學習教育活動,對行動不便的黨員和流動黨員采取上門、電話、微信、qq、短信等形式宣傳參與“主題黨日”活動。通過重溫入黨誓詞、誦讀黨章黨規、觀看遠教節目、開展文體活動、開展志愿服務、強化黨內外關懷等形式,增強黨員的榮譽感、歸屬感和責任感,進一步加強和規范黨內生活,增強基層黨組織生活活力。
街道辦事處工作總結及工作打算(通用13篇)篇十一
今年以來,文昌街道黨工委、辦事處堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹十六屆三中全會精神,緊緊圍繞區委、區政府的整體工作部署,以撤鎮設辦為新的契機,結合文昌實際,按照“圍繞中心,創新環境,工業帶動,三產共興,發揮優勢,加快發展”的整體工作思路,團結帶領廣大干部群眾,解放思想,干事創業,自我加壓,加快發展,經濟建設及各項社會事業呈現出快速健康發展的良好勢頭,全面完成了區委、區政府下達的各項任務指標。今年全辦事處農業及限額以上工業增加值完成4.81億元,實現地方財政收入1730萬元,分別增長23.1%和18.1%;全社會固定資產投資3.5億元,社會商品零售額3.36億元,分別增長28.8%和15.8%;實際利用外資150萬美元,出口創匯120萬美元;農民人均純收入4132元,比上年增長11.4%。目前,全辦事處上下政治穩定,社會安定,人心思上,各項工作開創了新的局面,出現了新的起色。總結過去一年的工作,主要表現在以下幾個方面:
(二)招商引資工作取得明顯成效。,全辦事處引進項目和重點建設項目23項(引進外資企業3家)。其中,已建成投產的6項,正在建設的項目13項,簽定合同和協議的4項。合同利用資金達12.95億元,投入資金2.13億元。建成投產的項目:一是濟南奧森電氣設備有限公司,投資1600萬元,占地30畝。主要生產表箱盒、高低壓配電盤等電器設備,已建成投產,形成年銷售收入過千萬元,利稅過百萬元的能力。二是濟南鑫森服裝有限公司,由韓國客商投資50萬美元建成的一家韓國獨資企業,主要產品出口韓國和日本。已全面投產,形成年出口創匯過百萬美元的創匯企業。三是濟南景福宮餐飲娛樂有限公司,由韓國程先生投資60萬美元,利用港基公司1.1萬平方米廠房,從事餐飲、娛樂經營活動,已投入運營。四是濟南振強電器有限公司,與美國艾幕森制造有限公司合作,投資300萬元,主要生產小五金出口產品。五是稀土抑菌噴劑項目,投資300多萬元,占地35畝,是由長清制藥廠與煙臺保華研究所聯合開發項目,現已投產,形成年產值過500萬,利稅過100萬的能力。六是生物阻燃活性劑有限公司,位于濟南經濟開發區科技研發園,投資600萬元,占地12畝,主要生產生物阻燃劑母液和生物活性酒。現已投產,形成年產值1000萬元,利稅過100萬元的能力。正在建設的項目13項:一是佳寶高產奶牛科技推廣基地,該項目位于農業精品園,占地243畝,計劃投資7800萬元,建設擁有5000頭奶牛的佳寶生態奶牛養殖基地,現已建成牛舍6000平方米,年底準備購入奶牛1500頭。二是明珠新世紀廣場,占地106畝,投資1.2億元,建設商業面積6.5萬平方,現正在加緊建設,建成后將成為全市單體面積最大的商業設施。三是東西八里大學城安置區,總投資5個億,共建設樓房135棟,建設面積60萬平方米,公建部分13萬平方米。現已完成拆移132戶,面積1.6萬平方米,開工樓房108棟,開工面積60萬平方米。四是長泰大廈,總投資5200萬元,總建筑面積3.7萬平方米,現已建成長泰生產調度樓,長泰大廈正在加緊建設。五是長興大廈,占地50畝,投資1.2億元,建設面積3.3萬平方米,樓高26層,為長清第一高層大廈,整個工程進展順利,預計5月建成投入使用。六是濟南騰發科貿有限公司,占地40畝,位于濟南經濟開發區科技研發園,投資1000萬,主要生產高附加值的特種工業燃氣,現正在加緊建設中。預計投產后,可實現年產值1000萬元,利稅120萬元。七是濟南大泰公司奶牛養殖基地,占地200畝,總投資3000萬元,建設奶牛飼養規模在3000頭以上的現代化奶牛飼養、奶產品加工基地。八是貴捷機電公司,位于濟南經濟開發區科技研發園,占地26畝,投資800萬元,主要生產空調配件,預計年產值可實現萬元,利稅120萬元。九是三順達汽訓有限公司,位于濟南經濟開發區科技研發園,占地126畝,由三順達汽校與濟南交警大隊共同投資1500萬元,建設一個擁有教練車200輛、年培訓汽車駕駛員五千人以上的大型培訓基地,整個工程進展順利。十是省政府機關戰時人口疏散基地,征用土地600畝(山體流域2100畝),位于臥牛山寨,建筑面積2萬平方米,由省人防辦投資1.3億元開發建設戰時倉儲、救援、疏散基地和教育、接待、會議中心,整個工程進展順利。十一是文昌商城,包括文昌商廈和文昌步行街,共占地48畝,投資5000萬元,建筑面積3.8萬平方米。文昌步行街預計年底可建成投入使用,文昌商廈明年8月份建成投入使用。十二是供銷綜合樓,建設面積1.3萬平方米,是由辦事處供銷社投資1200萬元建設的集商業、辦公樓于一體的綜合樓,預計工程203月完工。十三是村村通工程,全長9.8公里,投資260萬元,現已全部建成通車。簽定合同和協議的項目:一是黃金工業園,占地500畝,投資1.2億元,現已到位資金1800萬元,建設納米金剛石、黃金制藥等項目,已簽定合同,正在辦理土地手續。二是明湖電廠,由明湖電廠和市供電公司聯合投資4.5億元,興建占地600畝的長清電廠,正在辦理規劃、土地的有關手續。三是國家煤炭部設計院整體搬遷項目,占地200畝,投資1億元,是一家集設計、科研、生產為一體的大型企業,預計建成后,可形成年產值3億以上,利稅3000萬以上的能力。四是粉煤灰項目,占地50畝,由溫州客商與萬昌公司合作投資800萬元,利用粉煤灰高科技技術生產建筑用磚和板材。預計可形成年產值2000萬元,利稅300萬元的能力。以上項目的引進和建設必將為文昌經濟發展注入新的生機與活力,必將為全區經濟發展做出新的貢獻。
在抓好招商引資的同時,我們還始終堅持大力發展民營經濟,狠抓發展環境建設,使民營經濟總量和運行質量進一步膨脹和提高。20新發展個體工商業戶300戶,民營企業60家,總數分別達到2700戶和200家。
(三)城市化建設實現新的突破。今年以來,文昌上下牢固樹立“圍繞城區搞服務,搞好服務促發展”的思想,服務大局,創新環境,全力為重點項目建設搞好協調服務。一是大學城安置區工程。我們抽調精干力量,組成強有力的工作班子,堅持一天一調度,全力為工程建設搞好協調服務,認真解決有關實際困難和問題。截止目前,完成拆移132戶,開工樓房108棟,建筑面積達60萬平方米,整個工程進展順利。二是重點城市建設項目工程進展順利。今年以來,明珠世紀廣嘗長興大廈、長泰大廈、文昌商城、供銷綜合樓、保安大樓等一批重點工程相繼開工建設,我們緊緊圍繞重點項目,積極搞好協調服務,努力營造良好建設環境,保證了工程的順利施工。三是村村通工程。堅持將此作為一項民心工程、德政工程、富民工程緊緊抓在手上,本著“干精品、樹樣板”的原則,加強領導,強化調度,精打細算,狠抓工程進度和施工質量,有力確保了工程的順利施工,為文昌經濟發展提供了良好的'發展環境。該工程全長10公里,投資260萬元,現已全面竣工。四是沿黃防汛工程。全長10.5公里,投資150萬元,動用土石方27.8萬方,工程現已全部完工,具備了抵御黃河5000流量的能力。
(四)農業產業結構調整得到進一步優化。一是四大特色農業產業基地建設初具規模。以袁莊村標準化無公害、有機蔬菜基地為依托,今年新發展無公害蔬菜面積2000畝,已形成萬畝無公害蔬菜種植規模;以佳寶、華新、大泰三大奶牛養殖基地為重點,做大做強奶牛養殖業,現已形成3000頭奶牛的養殖規模;以前后三、西李、南王苗木花卉基地為依托,大力發展苗木、花卉、牧草業,現已形成6000畝苗木、花卉、牧草的規模;以沿黃20華里防護林帶為重點,大力發展沿黃豐產林,現已形成8000畝沿黃速生豐產林規模。二是農業龍頭企業建設步伐明顯加快。佳寶、華新、大泰、袁莊園、種子合作社、木業等大批農業龍頭企業相繼建成,“龍頭加基地、基地連農戶”的格局已逐步形成,必將為農業增效、農民增收做出新的貢獻。三是農業生產條件不斷改善。我們以世行項目區和沿黃防汛堤為重點,投資940萬元,整修加固黃河生產堤10.5公里,整理復墾土地2700多畝,完成各類農田水利建設項目200余項,新打機井210眼,蓋機井房240余間,修建橋涵170座,埋設防滲渠25.6萬米,疏挖排水溝7000多米,發展噴灌、微灌300畝,新修整修道路34條58公里,栽植路林20余萬株,為今后農業的可持續發展增添了后勁。
(五)建安房地產業實現新的膨脹。立足文昌的區位和傳統優勢,緊緊抓住長清大學城區和新城區建設的大好機遇,加大對港基、長泰、房地產、華新、萬昌、中恒六大公司的扶持力度,定期深入企業現場辦公,研究發展思路,協調各方關系,認真解決企業發展和項目開發過程中遇到的實際困難和問題,為企業發展創造良好的外部環境,建安房地產業實現了新的膨脹。年,全辦事處實現建安產值2.64億元,稅收755萬元,分別同比增長25%和27%;在建面積達到60萬平方米,在建工程133個,分別增長21%和23%。
(六)圓滿完成了財政收入任務。黨工委、辦事處不斷加強對財稅工作的領導,強化調度,加大征收和協調力度,財稅工作取得新的成績。2003年,全辦事處完成地方財政收入1730萬元,增長18.1%。其中,地稅完成1153萬元,國稅完成198萬元,分別增長25.7%和17.7%。農稅完成366萬元,特產稅完成22萬元,分別增長14.8%和15.8%。一是大力加強財源建設。在鞏固港基、長泰、房地產、華新、三順達等老財源的同時,不斷培植了奧森、萬昌、中恒、鑫森等一批市場前景好、效益高的新興財源,確保了財政收入的穩定增長。二是強化稅收征管。堅持依法治稅,按率計征,不斷加大征管力度,做到了領導到位、征管措施到位、工作力度到位,應收盡收。如僅用20余天就全面完成了300多萬元的農稅征收任務。三是作好節流文章。先后完善了財務管理的各項規章制度,強化資金管理,做到了少花錢、多辦事,最大限度地發揮資金效益。
(七)社會穩定工作進一步得到加強。一是調整充實加強穩定工作隊伍。針對社會發展的新形勢,調整充實了政法和信訪工作力量,切實把不穩定因素消滅在基層,解決在萌芽狀態。全年沒有發生大的集體越級上訪案件,全辦事處上下政治穩定、社會安定。二是圍繞政法信訪工作,堅持“兩手抓”。一手抓思想政治教育和民主法制教育,教育引導廣大農民群眾學法、知法、守法,樹立了良好的村風、民風;一手抓社會治安綜合治理,變上訪為下訪,做到重點苗頭提前預防,全力維護社會穩定。社會治安綜合治理工作步入全市、全省先進行列。
(八)黨的建設和精神文明建設得到進一步加強。一是深入開展“三級聯創”活動。對照“好班子、好隊伍、好路子、好機制、好制度”的五好標準,結合冬季黨建,重點抓了村級支部班子建設和制度建設,村級班子整體素質明顯提高,涌現出了張同新、石紹祥等一大批帶領群眾共同致富的優秀農村干部,村級班子的戰斗力明顯增強,為農村經濟和各項事業發展提供了有力的組織保證。二是機關工作進一步規范。通過扎實有效地開展“全面提速服務工作、創建高效文明機關”活動,進一步規范完善機關規章制度,提高機關干部的整體素質,轉變了工作作風,提高了辦事效率。三是黨風廉政建設不斷加強。以密切黨群干群關系為突破口,加大財務開支監督力度,大力推行農村“五民主、兩公開”制度建設,完善農村財務雙代管制度,從源頭上遏制腐敗現象的發生,維護了黨的先進性和純潔性。制定下發了廉政建設的“八項規定”,促進了黨風政風的明顯好轉。四是精神文明建設不斷創出新的水平。深入開展文明細胞工程和文明一條街創建活動,評選出省級文明單位3個,市級文明單位15個,市級文明村(居)24個,市級文明戶800余戶,文明標兵戶100戶,鎮級十星級文明戶3200戶,建成文明街16條,涌現出了薛平香、劉傳鳳、劉友福等一大批先進典型,樹立了良好的村風、民風,全面提升了廣大群眾的文明素質和文明形象。科技、教育、衛生、計劃生育、民政優扶、征兵工作等各項社會事業也取得了新的成績。
總結過去一年的工作,我們取得了一定成績,但我們也清醒地看到,工作中還存在著一些問題與不足,主要表現在以下幾個方面:一是工業骨干企業數量少、個頭不大、整體效益不高;二是農業結構調整的步伐還需進一步加快,還需要進一步培植壯大更多的農業龍頭企業;三是少數村級組織戰斗力不強,個別黨員干部先鋒模范作用發揮得不好。對此,我們要高度重視,在今后的工作中采取有效措施,認真加以克服和解決。
明年主要經濟指標是:農業及限額以上工業增加值達到5.38億元,地方財政收入完成1985萬元,分別增長11.9%和16.5%;全社會固定資產投資額達到4.26億元,社會消費品零售額3.84億元,分別增長21.7%和14.3%,實際利用外資200萬美元,出口創匯150萬美元,農民人均純收入4460元,增長7.9%。
圍繞上述目標,按照區委、區政府的總體部署,結合文昌實際,黨工委、辦事處確定,明年總的工作思路是:牢牢把握“一個中心”,重點突出“三個亮點”,加快實現“六個跨越”,開拓創新,扎實工作,努力開創文昌經濟和社會各項事業發展的新局面。
牢牢把握“一個中心”就是要更加旗幟鮮明地唱響和把握“經濟建設”這個中心。牢固樹立發展是硬道理的思想,始終做到文昌上下抓住中心不放松,抓住經濟不放松,咬定發展不放松。堅持把加快發展擺在首要位置,牢牢把握加快發展這一主題,以加快發展總攬經濟社會發展全局,開創各項工作的新局面。
重點突出“三個亮點”:一是突出抓好城市建設這個亮點。以撤鎮設辦為新的契機,堅持高起點規劃、高標準建設、高效能管理、高水平經營的“四高”要求,突出抓好新城區開發、重點項目建設、大學城安置區、老城改造、城中村改造等項目的建設,進一步加強城市的規劃、建設與管理,全面提高城市的建管水平。努力作好經營城市的文章,學會運用市場化的運作手段,吸引社會資金參與城市建設,走“以城聚財、以城興城”的路子。同時,積極探索社區管理的新路子、新經驗。二是突出抓好招商引資這個亮點。堅持把招商引資作為經濟工作的重頭戲,全黨動員,全民參與,狠抓軟硬環境建設,加大招商引資的力度,打好招商引資總體戰,努力實現招商引資工作的新突破。三是突出抓好財源建設這個亮點。加大招商引資、農業結構調整、民營經濟、城市建設工作力度,不斷加強財源建設,不斷培植新興財源,加強財稅隊伍建設,強化稅收征管,確保財稅有一個較大的增長,為各項社會事業持續快速健康發展提供堅強有力的財力保證。
實現“六個跨越”
(一)以環境創新為重點,實現外向型經濟的新跨越。一是進一步優化發展環境。成立專門班子,建立專職隊伍,加強軟環境建設,以更加開放的環境、更加優惠的政策、更加高效的服務,使外商能夠進得來、留得注發展快。二是以外引外。抓住現有兩家韓資企業,搞好優質服務,通過以外引外,以商招商,吸引更多的韓國客商到文昌投資興業。三是主動出擊。抓住各種對外經貿訪談會、招商引資洽談會的有利時機,主動出擊,力爭再引進幾個規模較大的外資項目,千方百計擴大出口創匯,實現外向型經濟發展的新跨越。
(二)以農業基地建設為重點,實現農民增收、農業增效的新跨越。一是培植四大產業基地。堅持走“龍頭帶基地、基地連農戶”的發展路子,加快建設萬畝無公害蔬菜種植基地、萬頭奶牛養殖基地、萬畝花卉苗木基地、萬畝速生豐產林基地等“四個一萬”產業基地,逐步實現種植規模化、生產標準化、經營產業化。二是扶持壯大龍頭企業。把發展農業龍頭企業作為加快農業和農村經濟發展的關鍵措施,重點扶持佳寶、華新、大泰、袁莊園、種子合作社、木業等骨干龍頭企業,加大扶持力度、促其加快膨脹,帶動農業發展。三是加大基礎設施建設。辦事處把加大基礎設施建設投入作為一項經常性工作,通過引進龍頭企業、以獎代補等多種形式,進一步加大農業基礎建設的投入,加快農業基本建設步伐,不斷改善農業生產條件。
(三)以村黨支部建設為重點,實現黨的基層組織建設的新跨越。按照“圍繞發展配班子,管好干部促發展”的要求,狠抓以農村黨支部為核心的村級組織建設。一是抓班子。堅持分類指導,整體推進,全面推行“兩推一馴,選好領頭人,配強村班子,把一大批政治素質高,發展意識強,辦事公道,能帶領群眾致富的人選進村黨支部班子,為農村各項工作的開展提供堅強有力的組織保證。二是抓管理。大力實行民主管理和財務公開制度,積極推行“兩本”管理和農村干部規范化管理,狠抓農村后進班子的整改,促進后進班子轉化升級,不斷提高農村基層組織的凝聚力、戰斗力。三是抓作風。一方面加強對黨員干部的民主法制教育,增強為民服務意識,切實轉變工作作風,求實務實,真抓實干,努力為群眾多辦實事、多辦好事。一方面深入開展黨風廉政建設,制定和完善黨風廉政建設工作制度、落實黨風廉政建設責任制,保持黨的純潔性和先進性,樹立起良好的黨風,以黨的建設推進農村各項工作的健康發展。
(四)以社會文明細胞工程和文明一條街建設為重點,實現農村精神文明建設的新跨越。一是搞好十星級文明戶創建工作。采用多種有效形式,抓好《公民道德建設實施綱要》的宣傳教育,認真學習“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”等十項“十星級文明戶”標準,大力倡導“人人都是投資環境,事事關系兩大文明”和“正官德、樹民風、促民富”活動,充分發揮精神文明典型的說服教育作用,總結推廣一批精神文明建設的好典型,進一步提高社區居民的文明意識、城市意識、社區意識,推動“十星級文明戶”評選活動的深入開展,以家庭文明帶動全社會文明程度的提升。二是以創建文明街為突破口,提高村級精神文明建設整體水平。從整治環境入手,堅持硬件軟件一起抓,要求村村高標準建設一條文明街,使文明街真正成為傳播先進文化、傳授致富經驗、培養健康文明生活方式、美化農村生活環境的思想、科技、文化陣地,實現精神文明建設的新跨越。
(五)以嚴打整治為重點,實現社會穩定工作的新跨越。牢固樹立“穩定壓倒一切”的思想,堅持嚴打方針不動搖,采取集中行動、專項斗爭和經常性嚴打相結合,開展一次聲勢浩大的嚴打整治斗爭,依法從重從快打擊各類犯罪活動,大力整治社會治安秩序。堅持“打防結合,預防為主”的方針,加強社會治安綜合治理,推進社會治安防控體系建設。緊緊圍繞經濟建設和重點項目建設,大力開展信訪排查調處活動,完善維護社會穩定的工作機制,全力維護社會穩定,為經濟發展和人民群眾安居樂業創造更加良好的社會環境。
(六)以實施科教帶動戰略為重點,實現各項社會事業發展的新跨越。我們堅持“經濟建設必須依靠科學技術,科技工作必須面向經濟建設”的方針,圍繞產業結構調整,加快實施工業科技進步、農業科技推廣兩大工程,實現科技與經濟發展的相互促進。切實把教育擺在優先發展的戰略位置,多渠道籌措教育經費,改善辦學條件。加大文化事業投入,采用多種形式豐富廣大居民的文化生活。牢固樹立“安全第一”的觀念,堅持不懈地做好安全生產工作。扎扎實實地抓好計劃生育工作,加強農村衛生預防保健工作,努力保持在全區的先進地位。以撤鎮設辦為新的契機,結合街道辦事處機構改革,轉變工作作風,強化有力措施,提高社區的管理和服務水平,促進科技、教育、衛生、社保、老齡、民兵預備役、計劃生育、民政優扶等各項社會事業的協調發展。
總之,我們文昌街道黨工委、辦事處決心以撤鎮設辦為新的起點,按照區委、區政府的統一部署,牢固樹立超常規、高速度、跨越式發展的新觀念,進一步解放思想,更新觀念,與時俱進,加快發展,以服從服務于全區三大文明建設為己任,做到精神面貌有新變化,加快發展有新思路,各項工作要開創新局面,不斷為“超常規、跨越式建設新長清、建設新文昌”做出新的更大的貢獻。
街道辦事處工作總結及工作打算(通用13篇)篇十二
2005年,淮川街道工委、辦事處在市委、市政府的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發展觀為統領,圍繞“昂首瀏陽,闊步十強”的工作目標和“六創”的工作任務,團結拼搏,真抓實干,各項經濟指標超額完成,社會各項事業成績顯著,實現了新的歷史時期淮川街道的又一次跨越,榮獲了長沙市綜合實力十強鄉鎮,湖南省創建和諧社區先進街道,為構建和諧淮川奠定了堅實的基礎。
一、經濟結構進一步優化,運行質量和效益不斷提高。
元,比去年增加了400元。
(一)第三產業主導作用日益增強。立足中心城區的區域優勢,大力發展以商貿服務業為主的第三產業,一是通過項目包裝推介,招引了福臨天廈、優仕領域、太平盛世、北嶺順天新城等產值過億的房地產工程,房地產業方興未艾。二是以美林美食、華藝源為代表的餐飲、娛樂行業連鎖經營上檔升級刺激消費,促使餐飲娛樂市場在運行質量和規模擴張上得到提高和發展。三是通過有選擇的引進培育一批交易規模大、輻射能力強、管理科學、運行規范的品牌店,如麥當勞、康星百貨、民生藥業等餐飲、醫藥連鎖品牌企業,淮川逐漸成為品牌商品經營的洼地,建立起了涵蓋社區服務業、信息咨詢服務、計算機應用服務、金融保險業、醫療保健服務業等新型多樣化的商業貿易業態,第三產業占gdp的比重達到了%。
(二)財政收入高速增長。圍繞市政府年初布置的6740萬元的任務及辦事處制定的7000萬元的目標,通過實行黨政一把手親自抓協稅護稅,實行干部包街道、包企業、包門店,任務完成與工作考核掛鉤的征管措施,強化“勤征細管”,采取“一周一督查、一旬一突擊”的辦法,做到應收盡收。今年1-11月完成財政收入萬元,預計到12月可完成萬元,同比增加了萬元,增長了%,其中地方收入完成萬元,同比增長了%。
(三)投資增長保持了較高水平。通過瀏陽河中路建設、瀏河中學二期工程建設、圭齋路立面改造、背街小巷硬化等城市建設投資項目拉動,引進民合置業等重點投資建設項目推動,對有機化工等企業深入實施技術創新、企業技改和新產品開發三項工程,全年完成工業固定資產投資萬元,同比增長了%,完成城市建設投資萬元,同比增長了%。
(四)招商引資力度加大。辦事處專門成立了招商引資領導機構,制定了招商引資服務辦法,開辟了經濟服務窗口,對重點企業、規模企業實行領導聯點全程跟蹤,對新引辦的企業全程代辦工商、稅務等各項審批手續,同時加大了信息收集和項目開發力度,全年共引進廣東凱美、臺灣以翔化工、香港新晨化工、頤而康保健中心等企業家,引進資金5500萬元,超額完成3500萬元,已到位資金4870萬元,利用外資66.25萬美元。
(五)“三農”意識不斷增強。“三農”在淮川所占比重不大,但我們始終注重農村發展、農業增產、農民增收,積極搞好新技術、新品種的推廣,切實抓住了禽流感的防治和防止涉農案件和事故發生工作,引進了視頻農業點播項目,全年完成農業總產值萬元,增長%,農民人均純收入3252元,人均增加300元。
二、發揮黨建工作龍頭作用,構建和諧發展的新格局。
(一)以黨建聯席會為平臺,構建黨建工作新局面。一是加強領導班子建設。以創“四好領導班子”為契機,組織“立黨為公、執政為民”的系列學習,提高班子成員的學習力,落實了目標任務負責制、重大問題議事決策制、中心工作分工合作制度等。二是健全了黨建網絡。4月份成立了黨建聯席會,同時在社區成立了黨建聯席分會,組建了10支黨員志愿者隊伍,開展了12次共駐共建活動。如全年成員單位共為“愛心超市”捐款達5萬多元。三是非公經濟黨建工作充滿活力。全年共組建了4個個企業黨支部,并在企業支部中開展了“黨員示范崗”亮牌服務等系列活動。
(三)保持共產黨員先進性教育活動成效顯著。在開展保持共產黨員先進性教育活動中抓好了“三個環節”、落實了“三個服務”,既圓滿完成了上級的規定動作,又根據淮川的特點做好了自選動作。如在“春風行動”、“做一件實事”活動中,共為群眾做實事456件,捐款捐物達96548元,幫助失業人員找到了就業崗位16個。分析評議階段共征集到各類意見和建議236條,整改提高階段完善了20多項機關管理制度,制定了第“十一個五年”發展規劃。通過開展保持共產黨員先進性教育活動提高了基層黨組織的戰斗力和廣大共產黨員的凝聚力、向心力。
(四)黨風廉政建設進一步增強。一是廉政思想教育。采取請市紀委領導講課、參觀反腐倡廉成果展覽、探視女子監獄等方式進行反腐倡廉思想教育;二是完善各種制度。出臺了重大工程、重大事項決策、實施、監督管理規定、竣工工程審計制度。三是開展系列活動。如每月向干部發送“廉政短信”作溫馨提示,舉辦黨紀黨規知識搶答比賽,組織機關干部職工、社區干部進行了“廉政承諾簽名”活動等。四是實行機關內部政務公開。實行干部任免公開、重大決策公開、財務管理公開、物資管理公開、行政審批公開、廉政情況公開的“六公開”制度,實現了行政事務公正透明。
共開展了文化活動26次,參加人數達2萬多人次。四是完成了上級下達我處的.報刊發行任務,創歷史新高成績。五是開展了圖書進社區活動。全年共組織圖書萬冊進社區,豐富社區居民讀書生活。六是對外宣傳氛圍濃厚。與瀏陽日報開設了“和諧瀏陽”專欄,全年媒體推介淮川報道62次。七是統戰工作,一年來,對工商聯、民主黨派、臺辦、外事、僑聯等單位的情況,深入了解,整合資源,形成了統戰合力,建立了四大工作機制,重點抓好“三庫”建設(招商引資項目庫、非公有制企業數據庫、民營經濟人士人才庫)。
(六)人大、政協、群團工作全面發展。一是人大發揮職能作用,組織人大代表對6個單位及八個社區進行了評議;二是政治協商工作,充分調動了政協委員參政議政的能力,組織開展了對工商所等單位的評議,收到了很好的效果;三是黨政服務工作,做到了督查經常、政令暢通,信息反饋、及時準確,控源治本、標本兼治。全年共接待處理上訪件件,人次,辦結案100%;四是堅持黨管武裝工作,加強了黨組織對武裝工作的領導。完成了民兵整組和民兵訓練任務,做好了轉業到淮川地區所有企業的干部的調查摸底和走訪慰問工作,發揮應急民兵的作用,做好了預備役登記工作,目前正在為部隊輸送合格新兵做前期政審等工作,五是群團工作齊發展。共青團以組建青年志愿者隊伍為重點,認真抓好青少年政治思想教育,全年共組建了企業團支部3個,組織青年志愿者開展活動26次。婦女聯合會在提高婦女素質、維護婦女權益、建設家庭文明方面做出了成績;聯合工會組織開展了慶“五一”廣場活動,增強了工會活力;老干、老齡、關協、科協等工作成效明顯,“六協”在社區工作發揮了積極的作用。
三、社會各項事業有新的突破,經濟社會協調發展。
(一)計劃生育工作實現“五連冠”。圍繞“保模范,創示范”的工作目標,一是推進居民自治,實行計劃生育綜合改革。辦事處在人力、財力、物力上對計劃生育工作實行傾斜,進一步健全了計生管理網絡,按居民小區、樓棟、單元等進行科學劃塊,8個社區均與居民簽定了《居民自治公約》。二是建立利益導向機制,深化優質服務。遵循“免費檢查,低費治療”的原則,為育齡婦女進行了乳透、婦檢、宮頸涂片等一系列服務,共做b超孕檢7000多人次,乳透600多人次,婦科檢查400多人次,查出患盆腔腫瘤、盆腔炎55人次,環移位14人次。嚴格落實獎扶政策,今年來共發放獨生子女保健費存折1778本,共計保健費11萬元,對15對放棄再生育夫婦給予了一次性獎勵,發放獎金1.8萬元。三是擴大宣傳效應,營造和諧的人口計生環境。街道辦事處精心制作了《計劃生育服務指南》等宣傳資料15000余份,張貼到各社區樓棟、單元,并上戶發送到群眾手中。同時利用“3?8”婦女節、“5?29”計生協會會員活動周開展主題活動,宣傳計劃生育基本國策,宣傳生殖保健知識,展示社區計劃生育精神風貌和事業發展成果,共發放宣傳資料2萬多份,張貼標語370多條,懸掛橫幅60條。通過多方位、立體式的宣傳,展示了淮川計劃生育工作特色風貌,全面完成了全年工作目標,實現了計劃生育率達%,晚婚晚育率達%,落實措施節育率達100%。四是協會工作卓有成效。一年來,計生協會開展“兩為兩爭”活動,利用協會網絡,積極開展獨生子女保險工作,推動了計劃生育優惠政策落實到位,促進了計劃生育工作。
(二)社會保障事業穩步前進。社會保障事業是城市街道社會事業工作的重點。為促進社會事業的全面發展,一是積極推進社會保障事業擴面。全年為1700多戶居民辦理了低保,發放年保障金300多萬元,辦理醫療保險萬元,養老保險萬元。為17名貧困學生申請了4.7萬元的慈善助學金。為49戶居民申請辦理了9.84萬元大病救助,為16名復退軍人申請辦理了雙定補助。二是建立救助體系。5月份率先建成瀏陽市首家“愛心超市”,向社會各界募捐資金物資10萬元,全年共救助五保戶、特困戶人,發放愛心物資折幣5萬余元。三是實施再就業工程。通過在街道、社區兩級成立再就業辦公室,主動與餐飲、物業管理公司等企事業單位協調,多渠道、多途徑尋找就業崗位,每星期五舉辦現場招聘會等形式,共為1846名失業居民找到了就業崗位,全年新增加城鎮就業人員3045人,西正社區、聯城社區、城西社區被評為省級最充分就業社區。
(三)科技教育衛生事業蓬勃發展。積極推進科教興城,促進了淮川經濟快速發展。一年來共引進人才人,如民合化工有限公司主要產品列入了國家重點火炬計劃項目,其新研發產品獲湖南省科技成果“三等獎”及長沙市級科技成果二等獎。投入1000余萬啟動了瀏陽河二期重點工程建設,全面完成了學校危房改造工作,集中整治了校園周邊環境。8個社區建立了衛生服務網點,為社區居民建立了健康檔案,免費為居民提供上門低償的醫療服務,確保居民小病不出社區,大力推進農村合作醫療,獲得了二個“第一”,即:農民參保率達到100%,在全市第一個完成任務。
bsp;%,信訪件辦結率達100%。五是抓好安全工作,確保安全生產。全年共進行各項安全檢查、整治活動4次,共查出各類隱患15處,已整改12處,整改率80%,確保了全年無重大傷亡、火災、盜竊事故,全面實現了安全年;六是依法行政,秉公辦事。今年共組織了一次專門的培訓和10次以會代訓,工委、辦事處簽發的政策性文件都有法制員簽字把關,行政執法人員的執法水平得到不斷提升,全年沒有因行政執法工作人員作風粗暴造成不良影響的事件發生。
(五)城市建設、城市管理步入正軌。一是做好城市硬化、文章。利用舊城改造的機遇,今年來對指背沖路、煙草一巷、人民東路三條背街小巷進行了全面的改造整治,全力配合市政府搞好了圭齋路立面改造工程,提升了城市品位。二是做好城市序化文章。辦事處組織力量,用半年時間,投入經費8萬多元,為城區的街、路、巷、居民樓棟、門面全部進行了門牌編碼、裝訂,為規范城市管理打下了堅實的基礎。三是做好城市美化文章。我們采取過硬措施對臟、亂、差的背街小巷、衛生死角進行了集中整治,認真抓好了春秋除“四害”工作,完善和健全了健康教育網絡,確保了創衛迎檢工作和優秀旅游城市的檢查驗收。四是做好綜合整治文章。配合城管局開展了針對非法占地及違章建房行為的專項整治活動,累計拆除各種非法占地建筑物平方米。
四、以打造特色社區為著力點,社區建設漸入佳境。
(一)強化政務服務。我們投入40多萬元,率先在全市建立了高規格的服務大廳,實行“敞開式”辦公,“一門式”服務,設置了9個職能窗口,承辦了50多個服務項目,自5月份運行以來,共承接辦理各類事務2000多起,接待來自四省九市的參觀人員16批1000多人次,并在全市政務公開會議上作典型發言,從而樹立了淮川文明高效的服務型政府形象。同時我們完善了政務公開硬件,公布了應公布的項目,督辦了社區居委會、下屬單位政務公開工作,達到了政務公開內容齊全、準確,公開率達100%。
(二)健全社區網絡。建立了“樓棟-居民小組-社區居委會”三級組織網絡體系,明確了樓棟長責任制,實行居民組長工作月匯報制,已形成了以社區居委會為核心,覆蓋全社區所有居民群眾的信息收集網絡和利益協調平臺。
(三)完善社區硬件。通過爭取財政加大資金投入,協調轄區企事業共駐共建,采取社區資源共享等形式,各社區在新建辦公大樓的基礎上根據各自特點完善了配套設施,購置了計算機、打印機、室內健身器材、棋牌娛樂設施,新建了室外健身廣場,新增了門球場,為社區今后工作上水平、創特色方面奠定了基礎。
(四)優化社區服務。圍繞完善社區服務功能,社區大力發展公益性服務。針對下崗失業人員的就業需求,聯城社區引進了長沙萬眾合社區服務網絡有限公司,拓寬社區服務領域,解決了人實現就業。圍繞滿足居民生活需求,朝陽社區通過整合社區營業門店資源,將十幾家營業門店設為便民服務網點,實行居民只需一個電話,一條龍服務上門的便民利民服務。另外,為提高社區居民的文明素質,各社區廣泛深入開展了禁毒、法律、關工、科普、文體、衛生等“六進社區”活動,宣傳科學知識,傳播先進文化,普及法律知識,完善社區衛生服務,推動社區群眾文體活動,增強社區居民環保意識,促進社區精神文明建設。
(五)創建社區特色。年初街道確立了“一居一特”的工作思路,通過實行黨政領導干部社區聯點,引導社區做好了社區發展科學定位,結合各自具體現狀、工作特色和亮點,因地制宜,打造不同的“主題社區”。如:聯城社區地處城鄉結合部,餐飲、娛樂業等商業發達,又是改制下崗職工集中居住區,環境復雜,社區通過抓社會保障和群防群治入手,創建了“平安社區”、“平安路段”,并在長沙市進行了經驗推介。北園社區,依托西湖山綠色天然屏障,突出人居環境的綠化、美化,建設“綠色社區”。西正社區企業改制下崗失業人員多,社區通過拓寬服務領域,千方百計創造就業機會,獲得了“最充分就業社區”的榮譽。新北社區通過開展科普進樓棟、進家庭活動,設置百米科普文化長廊等形式提高居民科技素質,今年被評為“長沙市科普文明社區”。北正社區通過相約社區健康行活動,積極引導居民建立科學文明的生活方式和行為方式,著力打造了“健康社區”。朝陽社區通過濃厚的文化活動,優質的社區服務和優良的社區環境,著力打造了“文明社區”。通過主題社區的打造,使各社區的優勢得到充分發揮。
回顧一年的工作,艱辛中有喜悅,成功中有不足。雖然取得了一定的成績,同時也還存在著一些問題和不足,主要表現在:一是經濟經濟總量不夠高。二是干部隊伍的整體素質尚有差距。三是社會不穩定因素依然存在。這些問題都有待于2006年進一步完善和解決。
2006年我們將以“打造商務旗艦,進軍千強鄉鎮”為戰略目標,為實現平安淮川、數字淮川、人本淮川、亮麗淮川而努力。
中共淮川街道工委。
2005年12月。
街道辦事處工作總結及工作打算(通用13篇)篇十三
我司領導高度重視安全保衛反恐防范工作,為有效推進此項工作,專門成立了以公司董事長為組長的反恐防范工作領導小組,反恐辦公室設在企業安全綜治部,負責統一指揮和組織協調反恐防范工作。我司多次組織召開反恐專題會議,將反恐防范工作進行層層分解,逐級落實,進一步明確、細化了安全責任,確保了反恐防范工作的扎實有效推進。
《門衛管理制度》等一系列工作制度,構建完善的防范制度體系;另一方面通過多種方式,廣泛開展“燃氣安全、責任如山”安全理念的宣貫工作。利用專題學習、會議、刊物、展板、lcd燈等載體開展宣傳動員,大力營造反恐工作氛圍,有效加強了員工對于反恐防范工作的緊迫感、責任感和使命感,營造全員參與反恐工作的濃厚氛圍。
我司認真履行安全管理職責,按照“統一指揮、協同有序,高度戒備、反應迅速,科學決策、高效處置”的工作原則,全面查找存在的安全隱患和薄弱環節,推行了一系列反恐安全防范舉措,確保公司安定有序、和諧發展。
1、組織安保隊伍,狠抓人防力量。一是組建了民兵應急隊伍,全天候枕戈待旦,隨時接受反恐工作任務。二是在各儲氣站、配氣站、cng站、辦公樓、綜合樓等重點場所嚴格實行24小時值班制度;節假日各級領導帶班制度,堅守崗位,時刻保持臨戰狀態,做到應急車輛、設備、物資、通信聯絡充分保障。三是加強了各場所的門衛保安力量,嚴格執行重點場所出入登記制度。四是加大了對各場站、場所、室內外燃氣設施的巡查、檢查力度,發現破壞燃氣設施的行為及時糾正和上報。
2、打造防控系統,暢通信息報送。加強對各個場所的布防,在天然氣儲氣站、配氣站、cng加氣站、綜合大樓、辦公樓等場所進行24小時視頻監控,目前正逐步引入安裝場站周界系統。拓寬信息渠道,加強與政府主管部門、轄區公安機關、社區的聯系和信息共享,確保情報信息傳遞渠道暢通,提高情報信息的傳遞效率,確保遇有重大緊急情況或獲得暴力恐怖線索后,能夠快速反應、有效處置。每季度召開安全工作例會,定期分析研究公司安全生產和反恐工作形勢,解決工作中存在的問題,學習傳達上級相關指示精神,總結和布置工作。
3、開展試點工作,推行共建網建設。開展“燃氣安全與服務社區共建網”試點,充分發揮燃氣企業的專業技術、管理優勢和社區的服務資源功能,加強與社區(小區)的協作互動,搞好庭院和戶內燃氣管道、設施的安全巡查和隱患整治,構建專業化、規范化、人性化、社會化的燃氣安全與服務長效機制,維護燃氣公共安全和用戶利益,共建安全和諧社區。目前建立了6個示范社區,先行開展試點工作,為共建網建設規范性地全面鋪開打下堅實基礎。
4、突出工作重點,狠抓排查治理。按照上級要求和公司安全控制計劃,通過充實巡檢隊伍、使用先進檢漏設備、運用先進技術經驗等方法,提高主動巡檢率,及時發現和消除隱患,尤其是針對人口稠密區、商業區和公司各儲配站、氣站、cng站、公司綜合樓等,大力開展日常檢查、月度季度檢查、節前大檢查,對查出的各類隱患落實責任、限期整改。
5、健全完善突發事故應急預案。公司制定了《反恐應急預案》,對企業反恐應急工作的指揮機構、工作職責、報告程序和處置措施做了明確的`規定,保證一旦發生恐怖(突發)事件,能夠迅速、高效、有序地開展救援和處置工作。為了落實好反恐預案,公司定期組織了預案演練,并多次參加觀摩政府相關部門的綜合反恐演練。
1、進一步增強反恐工作意識。從構建和諧社會的大局出發,樹立大局意識,增強使命感與責任感,切實抓好燃氣安全維護和反恐應急工作。持續加大反恐工作的宣傳力度,不斷增強全員的反恐意識,克服麻痹大意思想和松懈情緒。
2、不斷強化落實工作責任。各級負責人要把安保和反恐工作作為一項重要任務來抓,對安保和反恐工作要親自部署,形成一級抓一級,層層抓落實的工作局面。各級人員要履行好工作職責,切實保證安保和反恐工作責任落實、富有成效。
3、持續有效的完善工作措施。要繼續做好應急隊伍建設、門衛、綜治、巡查等各項工作,確保不走過場;要不斷提高公司反恐技防工作水平,抓緊實施周界系統安裝工程,抓緊向公司全部重點區域推廣,實現重要場所全布防、零死角;要發動全員、借助外力,加強與主管部門、反恐機關、社區的溝通聯系,齊抓共管,不斷把企業反恐工作引向持續深入開展。
4、加大檢查督促力度。公司領導、安全綜治部門要加大檢查監督工作力度,對安全保衛和反恐工作落實不到位、執行不得力的部門和人員,要責令整改并依照公司相關制度予以處罰。