一個成功的工作方案應該能夠有效地解決問題，并為未來的工作提供有益的借鑒和經驗。以下是一些精選的工作方案，希望能給大家提供啟示和幫助。
優質人才市場工作開展方案大全（14篇）篇一
今年是中國共青團成立xx周年、“五四”愛國主義青年運動xx周年，鄭州思樂寶杯業為團結帶領員工進一步弘揚“愛國、進步、民主、科學”的“五四”精神動員引導員工積極投身到杯子的身產經營中增強員工的團結力、凝聚力和向心力，同時也為豐富職工的業余生活，鄭州思樂寶杯業決定以“五四青年節”為契機，舉辦“我對公司的看法”主題活動。為確保本次活動的圓滿成功，特制訂活動方案：
隨著公司發展步伐的不斷加快，思樂寶杯業的各項工作也得到了河南省、市、區政府領導的關心和支持，為進一步做好企業宣傳工作，在不斷提升青年員工綜合業務水平的同時，培養青年員工語言組織和表達能力，今年的五四青年節特舉辦“我對公司的看法”活動，給廣大一線員工、青年員工提供一個展示自己、宣傳自己的平臺。
市區花園。
全體員工。
每一位到場的`人員均可以參與現場“我對公司的看法”主題活動，以講體會、講經驗、講匯報、講看法、講意見等方式為主，每位人員講述時間不超過10分鐘。
(一)各部門帶隊入場。
(二)參加活動人員統一著工裝，黨員佩戴黨徽、團員佩戴團徽;。
(五)因活動要拍攝為分公司宣傳片，請大家注意文明用語，聽從組織安排，不得隨意請假、早退。
優質人才市場工作開展方案大全（14篇）篇二
根據上級文件精神，結合我院實際，就深入開展“講文明樹新風”活動制定如下實施方案：
一、指導思想。
以建設社會主義核心價值體系為根本，圍繞普及文明風尚、維護公共秩序、提高服務水平、改善就醫環境等目標任務，從解決群眾最關心的突出問題入手，廣泛開展文明禮儀宣傳普及活動、志愿服務活動、窗口文明服務、公共環境秩序整治、精神文明建設和文化活動，衛生下鄉扶貧助困活動，著力在振奮職工精神、促進醫院和諧穩定上下功夫，努力在提高職工文明素質和社會文明程度方面取得實效，為建設文明、和諧、誠信、整潔的醫院作出應有的貢獻。
二、目標要求。
本次活動的主題為“講文明樹新風”，力爭通過這一主題活動的深入開展，實現“四個優”，即環境優美，秩序優良，服務優質，素質優秀。教育和引導廣大黨員干部以更高的標準、更嚴的紀律要求自己，努力使全院干部職工思想觀念有新轉變、素質能力有新提高、工作作風和工作方法有新進步，樹立衛生干部職工誠實守信的可信形象、甘于奉獻的可靠形象、創新求實的可敬形象、健康衛士的可親形象，真正成為群眾的貼心人。
三、活動內容。
1、開展形式多樣的學禮儀活動，在全院激發愛黨愛國愛社會主義熱情，樹立注重禮儀、熱情友善、文明禮貌的良好風尚。
2、緊緊圍繞活動主題和總體要求，對廣大職工特別是黨員干部進行革命歷史和革命傳統教育、愛國主義教育、理想信念教育和改革開放教育。進一步唱響共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好的時代主旋律。
(二)開展“百日優質服務”競賽活動暨“優質服務科室”、“優質服務明星”評選活動。
一方面展示醫護人員醫德高尚、愛崗敬業的精神風貌，形成新住院大樓投入使用后大評比，大練兵的良好氛圍;另一方面通過全面推進醫院質量管理，形成醫院規范化、制度化管理的新局面、新氣象，實現我院更好更快發展。
四、活動要求。
(一)加強領導，精心組織。各科室要充分認識開展“講文明樹新風”活動的重要意義，把這項活動作為今年精神文明創建活動的一項重要內容，作為進一步深化創建文明城市活動的重要載體，擺上重要日程，認真研究部署，切實加強領導。努力創新形式內容，廣泛吸引職工參與。要把這項活動與“百日優質服務”競賽活動結合起來，明確工作責任，加強組織協調，推動工作落實。
(二)廣泛動員，營造氛圍。運用宣傳欄、橫幅、標語等，大力宣傳本次活動的主要內容和精神實質，充分調動廣大員工參與活動的主動性、積極性，激勵廣大醫務人員增強社會責任感，踴躍參與并積極投身活動。
(三)突出內涵，務求實效。各科室要將“講文明樹新風”活動與學習實踐動結合起來，與職工思想道德建設結合起來，與醫院文化建設、黨團組織建設、科室建設等結合起來，緊緊圍繞活動主題和內容，著眼于提高員工文明素質，提升醫務人員形象，活動要力戒形式主義，務求實效。
(四)齊抓共建，爭優創先。各科室要發揮各自優勢，在全院形成上下呼應、全員參與、全面推進的工作局面，既各司其職、又密切配合、齊抓共管，增強活動的整體效應，在全院形成“人人爭當文明大使，共享文明和諧生活”的良好環境，為建設更加美好的醫院而努力奮斗。
優質人才市場工作開展方案大全（14篇）篇三
十八屆三中全會宣講工作方案為了深入學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神，把全市干部群眾的思想統一到十八屆三中全會精神上來，把力量凝聚到實現十八屆三中全會確定的各項目標任務上來，現就學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神有關要求通知如下。
黨的十八屆三中全會是在我國改革開放新的重要關頭召開的一次重要會議。這次會議的召開，是我們黨堅持以鄧xx理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，在新形勢下堅定不移貫徹黨的基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求，堅定不移高舉改革開放大旗的重要宣示和重要體現，是全面深化改革的又一次總部署、總動員，必將對推動中國特色社會主義事業產生重大而深遠的影響。
全會通過的《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》，深刻剖析了我國改革發展穩定面臨的重大理論和實踐問題，闡明了全面深化改革的重大意義和未來方向，提出了全面深化改革的指導思想、目標任務、重大原則，描繪了全面深化改革的新藍圖、新愿景、新目標，合理布局了深化改革的戰略重點、優先順序、主攻方向、工作機制、推進方式和時間表、路線圖，匯集了全面深化改革的新思想、新論斷、新舉措，形成了改革理論和政策的一系列重大突破，是我們黨在新的歷史起點上全面深化改革的科學指南和行動綱領。
全市各級黨組織一定要從全局和戰略的高度，充分認識黨的十八屆三中全會在全面推進改革開放和推進社會主義現代化建設中的深遠影響和重大意義，按照市委的要求，迅速掀起學習宣傳貫徹全會精神的熱潮，用黨的十八屆三中全會精神指導和推動**的各項工作，為推動轉型跨越、建設幸福美好新**而不懈奮斗。
學習貫徹黨的十八屆三中全會精神，重點是要深入學習貫徹習xx總書記的重要講話和全會通過的《決定》，努力在掌握精神實質上下功夫。學習中，要準確把握以下幾個問題：
高舉一面旗幟，就是高舉改革開放的旗幟不動搖，全面深化改革，關系黨和人民事業前途命運，關系黨的執政基礎和執政地位，在整個社會主義現代化進程中，改革開放的旗幟，絕不能有絲毫動搖。
緊盯一個目標，就是要努力實現完善和發展中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現代化的全面深化改革的總目標。
圍繞六個重點，一是緊緊圍繞使市場在資源配置中起決定性作用深化經濟體制改革;二是緊緊圍繞堅持黨的領導、人民當家作主、依法治國有機統一深化政治體制改革;三是緊緊圍繞建設社會主義核心價值體系、社會主義文化強國深化文化體制改革;四是緊緊圍繞更好保障和改善民生、促進社會公平正義深化社會體制改革;五是緊緊圍繞建設美麗中國深化生態文明體制改革;六是緊緊圍繞提高科學執政、民主執政、依法執政水平深化黨的建設制度改革。
把握兩個環節，一是全面深化改革，必須立足于我國長期處于社會主義初級階段這個最大實際，堅持發展仍是解決我國所有問題的關鍵這個重大戰略判斷，以經濟建設為中心，發揮經濟體制改革牽引作用，推動生產關系同生產力、上層建筑同經濟基礎相適應，推動經濟社會持續健康發展。二是經濟體制改革是全面深化改革的重點，核心問題是處理好政府和市場的關系，使市場在資源配置中起決定性作用和更好發揮政府作用。
實現一個愿景，就是到2020年，在重要領域和關鍵環節改革上取得決定性成果，形成系統完備、科學規范、運行有效的制度體系，使各方面制度更加成熟更加定型。
突出14項改革要點，一是堅持和完善基本經濟制度;二是加快完善現代市場體系;三是加快轉變政府職能;四是深化財稅體制改革;五是健全城鄉發展一體化體制機制;六是構建開放型經濟新體制;七是加強社會主義民主政治制度建設;八是推進法治中國建設;九是強化權力運行制約和監督體系;十是推進文化體制機制創新;十一是推進社會事業改革創新;十二是創新社會治理體制;十三是加快生態文明制度建設;十四是深化國防和軍隊改革。
把好一個總開關，就是牢牢把握加強黨的領導這個總開關，全面深化改革必須加強和改善黨的領導，充分發揮黨總攬全局、協調各方的領導核心作用，提高黨的領導水平和執政能力，確保改革取得成功。
學習貫徹黨的十八屆三中全會精神，是當前和今后一個時期全市各級黨組織和廣大黨員干部一項重大的政治任務。全市各級各部門要以高度的政治自覺和強烈的責任意識，超前謀劃，迅速行動，真正把全會精神傳達好、學習好、宣傳好，把全會提出的改革任務貫徹好、落實好，迅速在全市興起學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神的熱潮，推動學習貫徹工作不斷向廣度和深度發展。
1、精心組織周密部署。各級各部門要通過召開黨委常委會、中心組學習會、干部職工大會等方式，把全會精神層層傳達到各級黨組織和黨員干部中。要根據中央和省委對學習貫徹工作的新部署，及時跟進領會新精神，結合**實際，研究提出貫徹落實的具體舉措。
2、堅持領導干部帶頭。各級各部門要以黨員領導干部為重點，把全會精神列入黨委黨組理論中心組學習內容，進行深入學習和研討交流。重點抓好縣處級以上黨員領導干部的學習，舉辦縣級黨政主要領導干部學習全會精神輔導報告會，邀請專家學者，舉辦高層次的理論政策輔導報告會，深入解讀精神要義，幫助各級領導干部加深對全會精神和《決定》的理解把握。通過領導干部的示范帶頭，帶動各級干部的學習。
3、組織巡回宣講。各級各部門要組織政治素質強、政策水平高的領導干部和理論工作者，組建宣講團(組)、小分隊，對宣講骨干進行培訓，結合雙聯行動和群眾路線教育實踐活動，深入基層一線，開展巡回宣講，通過各種喜聞樂見、生動活潑的形式，推進黨的十八屆三中全會精神“進機關、進農村、進社區、進學校、進企業、進寺觀”，切實用全會精神統一各族干部群眾的思想認識，凝聚改革發展的合力，增強跨越發展的信心。
主動配合中央、省委宣講團做好黨的十八屆三中全會精神宣講報告活動。
4、強化輿論宣傳。要加強宣傳策劃，發揮主流媒體的政策宣傳和輿論引導作用，充分運用報刊、電視、廣播、網絡等新聞媒體，通過開辟學習專欄、發表評論文章等方式加大宣傳力度，及時宣傳報道各級各部門貫徹落實的實際行動和進展成效，牢牢把握正確導向，營造深入學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神的濃厚氛圍。
5、實施分層施教。宣傳部門要采取落實輔導教材、舉辦學習輔導報告會、心得交流會等多種形式，抓好廣大黨員干部職工的學習。組織部門、黨校系統要組織舉辦黨員干部學習培訓班，有計劃、分批次地對縣處級以上領導干部和黨員干部進行輪訓。
統戰、宗教部門要鼓勵引導宗教界人士帶頭學習宣講黨的十八屆三中全會精神。各級各類學校要把黨的十八屆三中全會精神作為學校思想政治教育和課堂教學的重要內容，融入到學校黨團活動中，做到黨的十八屆三中全會精神進教材、進課堂、進頭腦。工會、共青團和婦聯等群眾團體要充分發揮廣泛聯系各界群眾的優勢，積極引導開展各具特色的學習活動。
學習貫徹黨的十八屆三中全會精神，重要的是把黨的十八屆三中全會精神實質落實到**全面建成小康社會的全過程，用學習貫徹的實際成效推動全市經濟跨越發展，以發展的實際效果保障改革目標任務的實現。
1、落實到貫徹市委總體發展思路的實踐中。深入學習宣傳貫徹好黨的十八屆三中全會精神就要以科學發展觀為指導，深入貫徹落實“高舉一面旗幟，緊盯一個目標，圍繞一個統攬，深入實施五大戰略，加快建設三大基地、三個經濟帶、兩個示范區，努力建設經濟繁榮、民族團結、宗教和睦、社會穩定、生態優美的幸福美好新**”的總體發展思路，全力推進全市政治建設、經濟建設、文化建設、社會建設、生態文明建設，為如期實現與全省全國同步進入全面小康社會的宏偉目標奠定堅實基礎。
2、落實到年底各項工作任務的完成中。要堅持統籌兼顧，以學習貫徹全會精神為契機，扎實做好各項工作。要始終把項目建設作為推動經濟社會轉型跨越發展的總抓手，繼續深入實施“3341”項目工程和“4+5+5”項目行動計劃，堅持高點定位、頂層設計，科學謀劃、統籌推進，全力推動項目建設不斷取得新成效，繼續保持固定資產快速增長的良好勢頭。
要科學調度，緊鑼密鼓，全力舉辦中國·**農產品交易會，切實將其辦成展示我市特色農產品、提高我市對外新形象的又一盛會。要按照年初的工作部署，進一步強化措施、狠抓落實，確保年底全面完成年度目標任務。
要認真抓好省市為民實事的辦理工作，逐項督促落實，確保年底全面兌現。要切實抓好安全生產，高度重視維護社會穩定工作，加大矛盾糾紛的排查調處和化解力度，加強社會治安綜合治理，確保社會大局和諧穩定。
3、落實到真抓實干、奮力趕超的行動中。學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神就要大力加強黨員干部隊伍建設，用社會主義核心價值體系引領社會思潮、凝聚社會共識，大力弘揚“愛國守法、重商敬業、講信包容、團結和睦”的**精神，在全市上下培育知榮辱、講正氣、做奉獻、促和諧的良好社會風尚。
特別是要針對黨員干部在“四風”方面的差距，教育引導全市廣大黨員干部牢固樹立說實話辦實事求實效、真抓實干、唯實務實的工作理念，大力倡導腳踏實地、堅韌不拔、求真務實、一抓到底的工作作風，強化時間觀念、進度觀念、效率觀念，對各項工作抓早抓緊抓細抓實，雷厲風行，高效推進，務求實效，以真抓實干、奮力趕超的實際行動和良好業績來檢驗學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神的實效。
做好黨的十八屆三中全會精神的學習宣傳貫徹工作，任務重、責任大、要求高，必須高度重視，切實加強領導，形成黨委統一領導、有關部門分工負責、各單位齊抓共管、社會力量積極參與的工作體制和機制，確保取得實實在在的效果。
1、強化組織領導，注重精讀原文。各級黨委要把學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，周密部署，精心安排，切實抓緊抓實，抓出成效。各級黨組織“一把手”要負總責親自抓，結合本縣市、本部門、本單位實際，制定具體方案，提出具體要求，分階段、有步驟地推進學習宣傳活動的深入開展。各級領導干部要率先垂范，先學一步，學深學透，帶頭認真研讀習xx總書記的重要講話和全會通過的《決定》。
同時，要及時了解學習宣傳貫徹情況，加強對學習宣傳的具體指導，把學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神工作不斷引向深入。
2、強化統籌協調，注重學用結合。各級組織、宣傳部門和各有關部門，要在黨委的統一領導下，密切配合，整合資源，調動各方面的積極性，發揮黨員、干部、群眾的主體作用，切實抓好黨的十八屆三中全會精神學習宣傳貫徹工作。各級黨組織要堅持統籌協調，做到學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神同全面落實省市黨的代表大會精神結合起來，同全面落實市委總體發展思路和戰略重點結合起來，同本地區本單位的工作實際結合起來，做到學用結合，學以致用，做到兩不誤兩促進，把學習的成效體現在完善工作舉措、狠抓任務落實、提高謀劃工作水平上。
3、強化調查研究，注重健全機制。學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神是一項嚴肅而緊迫的重大政治任務，各級黨組織要及時掌握開展學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神活動的進展情況，注重加強指導，注重調查研究，注重成果凝煉，注重督促檢查，建立起學習、督查、考核、落實、評價等一系列行之有效的制度和機制，用健全的制度和機制保證學習宣傳活動取得實實在在的成效。
4、強化方法創新，注重抓實見效。要針對學習宣傳活動中廣大干部群眾不同層次的需求和新形勢新任務的要求，進一步創新發展思路，創新工作方法，創新體制機制，做到統一思想與解惑釋疑相結合，規定動作與自選動作相結合，切實把黨的十八屆三中全會精神的學習宣傳活動抓緊抓實抓好，抓出成效，把全市廣大黨員干部群眾學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神的熱忱轉化為建設幸福美好新**的實際行動。
各縣市各部門要及時將學習貫徹黨的十八屆三中全會精神的情況報告市委。
優質人才市場工作開展方案大全（14篇）篇四
為確保幼兒在幼兒園期間的防汛安全，本著"預防為主，安全第一"的原則，時時不忘安全、事事重視安全，落實安全責任，居安思危，警鐘長鳴，切實做好我園的防汛抗災工作，確保在重大汛情發生時，我園能夠有序地組織師生撤離到安全地帶等待救援，最大限度地降低人員傷亡及財產損失，特制定此預案。
1、總指揮：董事長羅開榮擔任，全面負責幼兒園汛災事故的處置工作，及時聽取事故情況報告，視情況做出啟動應急處置預案的決定。
2、副總指揮：園長王會瓊、副院長楊曉春擔任，分工負責事故的現場救援、調查處理和善后等工作。
1、應急指揮小組：安全組長陳慶擔任。其職能主要有：
(1)盡速到達現場，了解和掌握事故情況，控制局面，阻止事態發展，并研究事故處理的具體策略。
(2)盡早向教育行政部門和地方政府匯報情況。
(3)組織力量并全程指揮其他各職能小組投入工作
(4)密切配合醫療、公安等機構對事故的處理工作，認真執行上級教育行政部門和地方黨委政府的有關指示。
(5)負責事故的調查、分析和處理，查找原因和責任。
2、現場控制小組：由副院長楊曉春擔任組長。 成員：各班班主任。 主要職能是：
(1)控制現場，維護秩序，勸離無關人員，防止發生混亂局面。
(2)排查其他受傷人員，組織力量送醫院。
(3)由班主任管好各自的幼兒，不圍觀，不擁擠，防止幼兒慌亂、散失，維護學校秩序。
(4)盡早向知情者、見證人調查事故起因，掌握好事故的第一手資料。
3、醫療救援、消毒小組：由保健李海波擔任組長。組員：保育員等。
主要職責有：
(1)立即組織護送受傷人員去醫院救治。
(2)配合醫院的救治工作，追蹤了解傷情或動態，隨時與園長保持聯系。
(3)接待趕到醫院的家長，并說明基本情況，做好安撫工作，防止出現情緒過激情況，做好解釋說明及思想工作。
4、后勤保障應急小組： 由總務主任付小芳任組長。主要職能：
(1)盡力做好醫療救治、現場控制等工作以及聯絡和后勤支援工作。
(2)必要時配合醫療、防疫等機構進行現場消毒、取樣分析等工作。
(3)做好上級來人和家長的接待工作，必要時為上級工作組現場辦公做好后勤服務工作。
5、信息資料小組：由俞靜老師擔任組長。成員：信息小組成員。 主要負責：汛災事件全過程的各種文字、圖象信息資料采集，撰寫書面報告，整理取證材料，作好相關數據的分類統計、分析工作，及時提供各種資料。12小時內形成完整的書面材料逐級上報。
1 、人員轉移
在發現險情時應堅持先救人，后搶物的原則，切實做好人員(特別是幼兒)的安全轉移工作，要按照計劃做到有秩序、有組織地轉移，盡最大努力避免人員傷亡事故的發生，確保安全。
(1 )遇災害時，幼兒園要將師生轉移到牢固的樓房中，保持梯道的暢通，人員轉移要根據就近的原則，提倡互相幫助。
(2)分樓層、班級迅速撤離到四樓樓頂，先從一樓然后二樓，最后三樓，順序是：
一樓：
中一班和中二班走左邊樓梯，小班走右邊樓梯
二樓：
大一班和大二班走左邊樓梯，大三班走右邊樓梯
三樓：
大大一班先上四樓，大大二班第二上，大大三班最后到達四樓。
2 、搶險準備
平時要加強巡邏檢查，發現險情立即上報，并迅速組織搶險，易積水的地方要搞分塊小包圍，設置臨時排水泵，排水管道要經常疏通養護。堵水擋板、應急燈、雨衣、套鞋等搶險物資要明確專人負責，以便在緊急搶險時隨時調用。
3 、物資轉移
幼兒園物資要根據可能出現的災情，制訂應急措施，按照轉移、墊高或轉放樓上等方法制定預案，其中易爆、易燃、危險藥品等要按數登記造冊，嚴格管理，電腦等貴重物品轉移樓上明確專人負責。
4 、治安保衛和醫療救護
在災情發生時要充分發揮共青團、治保會、義務消防隊作用，有電線桿倒落、房屋倒塌等及時保護現場，防止人員傷亡，醫務室要有止血藥、硼帶等必備的藥品，同時積極聯系醫院。
優質人才市場工作開展方案大全（14篇）篇五
比賽場地：xx市消防支隊(暫定)。
市直機關青年干部職工。
市直機關單位均可組隊參賽，每支參賽隊可設參賽隊員12人，教練1人，領隊1人(可參賽)。參賽隊員必須是本單位正式職工。仲裁、裁判人員由主辦方統一選派。各參賽隊伍需準備深、淺兩套運動服。
比賽分小組循環賽、交叉淘汰、半決賽和決賽等階段進行，比賽參照國家體育總局審定的最新籃球競賽規則，并根據實際情況適當調整。具體規定要求以大賽秩序冊為準。
比賽設冠、亞、季軍3個集體獎，另設團體獎：優勝獎3名，體育道德風尚獎2名。個人獎：最有價值運動員1名。
各單位必須在20xx年7月10日之前，按要求填寫比賽報名表報溫州消防支隊，各隊交通、食宿費自理。
優質人才市場工作開展方案大全（14篇）篇六
清廉機關建設是清廉**建設的重中之重、關鍵所在，具有“火車頭”作用，作為清廉機關建設單元的牽頭單位和試點示范單位，今年以來，市委機關工委自覺對標對表中央、自治區黨委和市委決策部署，堅決扛起牽頭統領職責，帶頭站好“第一方陣”，率先跑好“第一棒”，主動謀劃實施培元鑄魂、廉潔用權、文化養廉行動，打造“忠誠型”“廉潔型”“活力型”機關，勇當清廉機關建設探路先鋒，并以此推進機關黨的建設取得良好效果。
一是縱向深入推進。第一時間傳達學習自治區黨委《關于大力推進清廉**建設的意見》文件、會議精神等，根據“可量化可執行可操作”的原則，及時制定《**市清廉機關建設工作方案》，為各機關單位提供精細化的操作指南。同時制定《**市委機關工委關于以高質量黨建引領清廉機關建設工作方案》，提出打造“忠誠型”“廉潔型”“活力型”機關的目標要求，明確了13項重點任務，形成目標同向、措施配套、步調一致的工作格局，高質量示范推進清廉機關建設工作。二是橫向聯合推進。在推進清廉機關建設過程中，注重加強與紀委監委機關、市委宣傳部、市城市管理局等清廉機關建設相關成員單位的溝通協作，組織開展了市第二屆蓮花展、“清廉共建潤萬家便民服務暖人心”等系列主題活動。同時，加強與清廉家庭、清廉社區單元聯合開展廉潔家書征集活動、組織在職黨員進社區“雙報到、雙服務”活動。加強與機關黨組（黨委）書記的溝通交流，開展“三問三點三評”活動，明確工作任務，扎實推進清廉機關建設。三是系統全面推進。召開了清廉機關專責領導小組會議、全市清廉機關推進會，對清廉機關創建工作進行再部署、再推進。強化督促指導，把清廉機關建設納入“強基固本**行動”提高基層黨建“五基三化”質量督導內容，開列工作重點任務清單，組成調研指導組深入市直機關48個單位及縣（區）開展調研指導，梳理清廉機關和機關黨建建設的難點和薄弱環節，共幫助解決困難和問題36個，確保任務清楚、責任明晰、措施落地。
一是與黨建工作融合強引領。強化黨政機關是政治機關意識，把清廉機關建設融入到主題黨日等黨內政治生活中，明確把習近平總書記關于黨風廉政建設、廉潔文化建設的重要論述、警示教育列入各單位黨支部“三會一課”和主題黨日內容，推動警示教育案例化、具體化、常態化，通過紅臉出汗增強黨員廉潔自律意識，筑牢不想腐的堤壩。以開展“雙強四好”黨支部建設為抓手，通過“三領三辦”模式，推動各項任務落地落實。二是與中心工作融合促發展。注重把清廉機關建設與模范機關建設、推動經濟社會高質量發展、解決基層黨建實際問題等結合起來，統籌謀劃、有機融合、一體推進。命名兩批45個模范機關創建示范單位，使模范機關建設的過程成為破解發展難題、推動事業發展的過程。組織開展“先鋒力量·東融有我”“先鋒力量·紅鏈興農”“先鋒力量·眾志成城”“我為優化營商環境作貢獻”活動，引導機關黨員干部在服務中心工作中打頭陣、當先鋒，為群眾解決困難5000多件，協調落實資金1200多萬元。三是與品牌創建工作融合優效能。將“凝心聚力作表率”黨建品牌與清廉建設有機融合，結合工委實際，開展“強素質、練內功、作表率”活動，細化全面從嚴治黨責任分工和具體年度任務安排，做到工作每周一計劃、每季度一匯報、每半年一總結，讓黨員對比作為找差距、增干勁，凝心聚力抓黨建、促發展。今年以來通過崗位大練兵、支部黨員大會、業務知識競賽等形式開展各類政策學研26次，推動清廉機關建設與品牌提升融合共促。
一是實施培元鑄魂行動，打造“忠誠型”機關。紅色教育鑄忠誠。設立紅色“微課堂”，組織黨員每月開展“八個一”活動，即上一堂紅色教育課、講一段紅色故事、讀一本紅色書籍、看一部紅色影片、唱一首經典紅歌、誦一首紅色詩詞、到一處紅色基地、走一次紅色印跡，樹牢“黨員”意識。組織黨員重溫入黨誓詞，觀看《忠誠》等教育片，引導黨員不斷強化廉潔自律的內生動力，樹牢“忠誠”意識。“政治體檢”強隊伍。圍繞思想、政治、紀律、作風、家風等方面，科學制定“政治體檢”指標，把自己擺進去查找“病癥”，直面問題列出“自診”清單，深刻自我剖析、自我反思、自我批評。通過個人“自檢”、談心“會診”、集中“處方”，最后形成“政治體檢結果”，及時發現問題、糾治偏差。同時，建立“政治體檢”動態信息庫，隨時掌握黨員的思想和行為，確保“亞健康”和“不健康”黨員轉化到位。示范引領樹新風。持續深入開展學習“勤廉優”榜樣、學習“身邊榜樣”等活動，開展“先進模范人物談理論”等線上線下宣講活動，目前已播出6期，在機關單位形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好風氣，筑牢黨員干部廉政的思想根基。
二是實施廉潔用權行動，打造“廉潔型”機關。“三單一圖”固廉基。加強重要崗位、重要風險點監督，扎緊織密制度籠子，確保權力在陽光下運行。開展清權明責查險，抓住權力運行的重點崗位、重點領域和關鍵環節，加強廉政風險防控，建立并公開亮曬“三單一圖”（權責清單、風險清單、防控清單和權力運行流程圖），針對示范創建活動、評先評優、黨員發展和慰問等重點業務方面存在的短板、弱項，深入排查各部室、關鍵環節的廉政風險點，建立廉政風險防控長效機制，增強反腐倡廉意識。“廉語潤心”筑廉墻。設立談心談話室，制定完善談心談話制度，對重點崗位負責人、提拔和崗位調整人員、新入職年輕干部、新發展黨員，重點圍繞崗位職責、廉政風險點、工作作風、嚴肅工作紀律和作風等方面進行談心談話，深入開展節前集體警示教育和廉政談話提醒。今年以來，共開展談心談話59人次，發送廉政提醒微信、短信68條，促使黨員干部牢固樹立勤政廉政意識，讓清廉成為單位的底色。
三是實施文化養廉行動，打造“活力型”機關。常態化開展警示教育。開展“一月一警示”教育、一次廉政黨課等“十個一”活動，教育引導廣大黨員干部不斷增強廉潔自律意識，始終保持為民務實清廉的政治本色。今年以來，市委機關工委舉辦廉政講座3場，上廉政專題黨課2堂，“一月一警示”教育9場次，組織專題研討會16場，組織觀看警示教育片5場，增強黨員干部拒腐防變、廉潔自律的自覺性。特色化打造廉政文化陣地。充分利用辦公區域、走廊過道著力打造黨性體驗空間，建立“一條廉政長廊、一個清風書角、一間廉語話室”廉政文化陣地，發揮文化育廉“潤物細無聲”的熏陶作用，讓辦公場所“處處見廉”，使干部職工時時接受浸潤式清廉教育。同時，在**機關黨建微信公眾號、機關黨建信息等宣傳陣地開設“清廉機關建設”專欄，定期分享市直機關清廉機關建設經驗做法，持續營造機關帶頭、爭先創優的良好氛圍。今年以來，印發《機關黨建信息》專刊4期，發布相關新聞信息100余條，其中在**日報刊登新聞信息10條。多樣化開展主題實踐活動。以清廉文化為主題，組織干部職工結合“清廉家庭”，加強家庭家風家教建設，為干部家屬發放廉政倡議等16份。結合支部主題黨日活動和機關工會活動，開展清廉制度大家建、清廉問題大家找、清廉歌曲大家唱等系列活動35場次。舉辦市直機關清廉故事比賽，14名比賽選手通過講述清廉故事弘揚新風正氣，市委機關工委榮獲全市清廉故事演講比賽優秀組織單位。
優質人才市場工作開展方案大全（14篇）篇七
根據《關于開展沿街商鋪安全隱患專項整治行動的通知》（諸安委〔20xx〕2號）的精神，為深刻汲取上虞區“1·7”亡人事故教訓，切實提升沿街商鋪安全水平，經研究，決定在全鎮范圍內開展沿街商鋪安全隱患專項整治行動。現將有關事項通知如下：
即日起至20xx年5月31日。
全鎮范圍內所有沿街商鋪（企業宿舍），重點檢查是否違規住人、消防設施配置是否符合要求、門窗上是否設置影響逃生的障礙物、瓶裝液化石油氣使用是否規范、電器線路鋪設是否規范、逃生通道是否暢通、經營戶（員工）是否掌握滅火和逃生技能等內容。
（一）動員部署階段（20xx年2月1日至2月5日）。
各相關線辦、站所要結合實際，確定工作重點，明確職責分工，迅速開展沿街商鋪安全隱患專項整治行動。
（二）排查整治階段（20xx年2月6日至3月31日）。
各相關線辦、站所對照整治內容對沿街商鋪開展地毯式排查，逐家發放《沿街商鋪安全隱患告知書》，建立沿街商鋪花名冊及隱患清單，并填寫《沿街商鋪安全隱患檢查表》和《沿街商鋪安全隱患專項整治工作統計表》，每周三上報報應急管理站。全面摸底排查工作要求于2月10日前完成。
（三）攻堅提升階段（20xx年4月1日至5月31日）。
各相關線辦、站所要以此次專項整治行動為契機，形成長效機制。做好沿街店鋪安全監管工作，持續打擊沿街店鋪違規住人，違規使用、存儲燃氣等行為。
（一）工業企業內部宿舍。由經濟發展辦公室負責，責任人徐璐，排查人員宋時蕾、周高峰。
（二）沿街商鋪。由應急管理站負責，責任人楊鄭樂，排查人員：第一組陶鑫科、黃學挺、陶偉永、周城光；第二組陳興國、陳利華、金佳輝、湯夏余。
（一）加強組織領導。鎮級層面成立由鎮長何慧任組長，武裝部長陳建豐、派出所長余旭棟和城建副鎮長何奇寶為副組長，應急管理站長楊鄭樂、經濟發展辦公室主任徐璐、村鎮建設辦公室主任樓巨峰、市場監管所長陶鑫科、綜合行政執法中隊長陳興國為成員、派出所民警葉冠群為組員的沿街商鋪安全隱患專項整治工作領導小組，下設專項整治行動辦公室，同鎮應急管理站合署辦公。各相關線辦、站所要牢固樹立“隱患就是事故”的意識，以講政治的高度，時刻繃緊安全這根弦，以專項整治筑牢本質安全。
（二）堅決壓實責任。各相關線辦、站所要按照“管行業必須管安全，管業務必須管安全，管生產經營必須管安全”的要求，嚴格落實消防安全責任制。要落實屬地監管責任，全面開展沿街商鋪安全隱患排查整治，嚴格按標準排查隱患，下發《告知書》和《隱患整改通知書》，督促隱患整改落實。公安派出所要加大對沿街商鋪消防安全的查處力度，依據《中華人民共和國治安管理處罰法》第三十九條的規定依法查處。市場監管所要加強液化石油氣鋼瓶等特種設備使用單位的.安全管理，嚴厲查處無證充裝等違法行為;嚴厲查處無照經營等違法行為。村鎮建設辦公室要加強城鎮燃氣行業安全整治，督促燃氣供應企業與餐飲企業簽訂供用氣合同；督促燃氣供應企業按照法律法規、標準規范和合同的約定承擔用戶燃氣設施巡檢、燃氣使用安全技術指導和宣傳責任；向社會公示合法燃氣供應企業名錄；對存在違法違規供氣行為的燃氣供應企業依法追究責任。綜合行政執法中隊要加強整治沿街商鋪門窗上影響人員逃生的戶外廣告設施，依據《浙江省城市市容和環境衛生管理條例》和《紹興市市容和環境衛生管理規定》依法查處。經濟發展辦公室要加強企業內部宿舍用電用火用氣的安全監管，標準參照沿街店鋪相關要求。應急管理站要做好統籌協調，督促相關單位落實沿街商鋪安全監管措施。其他單位按照各自工作職責抓好安全監管和整治工作。要依據《中華人民共和國消防法》加大對200平方米以上沿街商鋪消防安全違法行為的查處力度。
（三）落實閉環整治。各有關線辦、站所要加大整治力度，積極探索有效的手段和措施，提升對沿街商鋪的治理能力。對發現的隱患問題要分類梳理，對拒不整改和整改后反彈情況，要及時抄報相關市職能部門并抄送市專項整治行動辦公室，形成閉環管控，建立健全長效機制，堵塞漏洞、杜絕盲區，防止問題死灰復燃。
（四）強化督查追責。鎮領導小組將通過現場督查、不定期督查等方式加大督促指導力度，對督查中發現的問題進行通報，對重大隱患進行曝光，對監管不盡責、監督不到位的單位和個人將嚴肅追責問責，并將結果及時反饋鎮紀委監委。
優質人才市場工作開展方案大全（14篇）篇八
了解各單位貫徹落實上級關于厲行節約、“四費”公開文件精神的`情況。
縣財政管理的120個單位。
1、各單位執行厲行節約八項要求情況；
2、各單位“四費”支出情況；
3、各單位“四費”公開情況。
1、聽匯報；
2、查報表；
3、核憑證；
4、看公開。
1、檢查時間：xx月xx日至xx月xx日；
2、檢查人員：由縣紀委常委李先進、縣財政局紀檢組長、監督局長，縣紀委、縣財政局各抽調骨干名，分個組進行。
3、檢查對象：
1、工作上自行兼顧，檢查活動與日常工作兩不誤；
2、檢查組要找準問題，交換情況，但不作任何表態；
3、被檢查單位分管領導和會計要在交換意見上簽字并蓋公章；
4、各組搞好本組的情況綜合，由干教室統一匯總。
優質人才市場工作開展方案大全（14篇）篇九
情系珍田，關愛老人。
20xx年xx月xx日(農歷xx月xx日)下午。
年滿80歲及以上(1935年12月31日)且目前仍居住在xx村的老人。
每人發放大米一袋、花生油一桶及紅包100元。
本著關愛互助的精神，由xx村社會各界人士自愿捐助，每人捐款金額不少于300元(在校學生不設下限，重在參與)。
1.組織人員到老人家中走訪慰問，與老年人談心聊天、溝通交流；
3.召開座談會，討論籌備成立“珍田村關愛老人基金會”
春節慰問老人活動相關工作由xx等宗親負責；
2.慰問資金由xx宗親管理；
5.活動結束后，務必將捐款人及金額張榜公布，并將慰問人數及金額等明細賬目向捐款人進行通報。
優質人才市場工作開展方案大全（14篇）篇十
加強心理健康教育，是適應21世紀競爭日趨激烈，培養同現代化要求相適應的高素質勞動者和專門人才的必然要求，也是針對當前學生存在的`心理素質方面的弱點，進一步提高其心理素質水平，實施素質教育的現實需要。科學研究表明，在未來人才的綜合素質結構中，心理素質越來越重要，人的樂觀開朗、積極進取、堅韌不拔等個性心理品質對人的健康成長和事業成功起著重要作用。應該說，我校學生具有眾多的優良個性品質，同時也確實存在一部分學生心理素質不高的問題，個別人的心理問題甚或比較嚴重。面對現實生活中的獨生子女群體，心理健康教育毋庸置疑地已然成為一個需要普遍重視的問題。
根據社會發展的需要、教育改革的要求和初中生心理發展的規律而提出的學校心理健康教育，必然是素質教育內容的重要組成部分。學校心理健康教育具有一定的理論基礎，它是與學校心理輔導、發展心理學、教育心理學、心理測量及心理咨詢等多門學科相融合的、以實踐和應用為主的`教育活動。因而，學校心理健康教育工作務必遵循科學的原則。這些原則主要包括：
1．目標性原則。學校心理健康教育的根本目標在于促進學生健康發展，提高學生的基本素質，培養學生的優良心理品質，提高學生的生存、適應能力，促進學生自主發展的潛能。圍繞這些目標，學校心理健康教育的內容主要分解為：人生觀與價值觀教育、人格培養、情緒情感訓練、意志力的培養、自我覺察與認識、生存訓練、潛能開發等。除此，還應包括與之相關的心理測驗、咨詢輔導、課程安排、活動訓練等各項工作。
2．現實性原則。根據當前學生的實際情況、教師實際的教育能力、學生發展的實際水平和需要，有針對性地選擇適合本校本班心理健康教育的內容。
3．發展性原則。學校心理健康教育的最終目標是促進學生的發展。因此，確定學校心理健康教育的內容自然應面向全體、注重發展，選擇具有普通意義和有代表性的主題內容，從而有效地發揮心理健康教育預防、促進的功能。
4．差異性原則。滿足不同年級、不同學生的心理需要，保證學校獲得心理健康教育效果，對不同特點的學生應該進行分類指導。
5．活動性原則。根據實踐性與應用性的要求，突出以活動為主的特點，把心理健康教育的內容滲透在靈活多樣、富有情趣的活動中，發揮活動的優勢，注重活動過程的教育作用。在學校心理健康教育的內容中，應創造性地設計各種豐富多彩的話動，如角色扮演、繪畫、想像、辯論、演講、表演等，讓學生在活動中、在參與中、在親身體驗中獲得成長與發展。
1、對全體學生開展心理健康教育。要面向全體學生，通過普遍開展教育活動，使學生對心理健康教育有積極的認識，心理素質逐步得到提高。要以學生為主體，充分啟發和調動學生的積極性。要根據學生心理發展特點和身心發展的規律，有針對性地實施教育；增強學生承受挫折，適應環境的能力，培養學生健全的人格和良好的個性心理品質。
2、學生心理潛能和創造力開發。心理學研究表明，中小學時期是心理潛能開發的期。因此，心理潛能的開發與創造力的培養也是學校心理健康教育的重要內容。它主要包括對學生進行判斷、推理、邏輯思維、直覺思維、發散思維及創造思維等各種能力的訓練和培養。同時，還包括對學生自我激勵能力的訓練等，以提高學生的自主意識與能動性。
3、學生心理行為問題矯正。面向少數具有心理、行為問題的學生而開展的心理咨詢、行為矯正訓練的教育內容，多屬矯治范疇。要對少數有心理困擾或心理障礙的學生進行咨詢和輔導。要關注個別差異，根據不同學生的不同需要開展多種形式的教育和輔導。具體包括：學習適應問題，主要指圍繞學習活動而產生的心理行為問題，如考試焦慮、學習困難、注意力不集中、學校恐怖癥、厭學等；情緒問題，主要指影響學生正常生活、學習與健康成長的負性情緒問題，如抑郁、恐懼、焦慮、緊張、憂慮等；常見行為問題，主要指在學生生活、學習中表現出來的不良行為特征，如多動、說謊、打架、膽怯等；身心疾患，主要指因心理困擾而形成的軀體癥狀與反應，如神經衰弱、失眠、疑心癥、神經性強迫癥、癔病等。
4、實施心理健康教育滲透在學校教育的全過程。課堂教學是對學生進行心理健康教育的主渠道，要求教師根據各科教學的特點適時、適度地把心理健康教育滲透在教學中，開發學生智力和情感，激勵學習動機，以保持良好的心理狀態。除了運用相關課堂教育內容進行教育外，更重要地是開展多種形式的活動和輔導。
5、建立和諧的師生關系，奠定學生心理安全的基礎。挖掘教學中的心理健康教育因素，提供心理自由環境。
6、重視教學情況反饋，運用不同形式進行心理疏導。
7、建立學校教育與家庭心理教育的溝通渠道，形成有利于學生身心健康發展的教育環境。
1、心理健康教育工作納入學校工作計劃，列入學校議事日程。學校成立心理健康教育工作領導小組，并特設專管網絡。每學年開始即全面布署學校心理健康教育工作，每期中檢查，每期末考核，一學年一次全面總結。
2、加強心理健康教師隊伍建設。特別是加強培訓，培養自身心理健康、懂得心理學專業知識、掌握心理輔導技巧和心理訓練方法的教師，努力建立一支能夠勝任心理健康教育工作的教師隊伍，藉以大力開展心理健康教育課題的全面研究和實驗。
3、加強對心理健康教育的宣傳。心理健康教育宣傳的核心是轉變全體教師的教育觀念，減少學生的心理壓力和負擔，保護學生的身心健康發展。
4、加強對心理健康教育內容的指導。運用心理科學的理論與方法開展心理健康教育，是一門攻“心”的藝術。攻“心”的心理健康教育工作又是一項系統工程，在具體的“施工”中，教師要把系統的教育工程劃分為一個個子系統，使之成為日常性的心理啟迪與心靈塑造工作，猶如涓涓細流匯成大海，棵棵樹木連成密林，育人的長期功效在點滴的培養中完成。
5、加強對心理健康教育方法的指導。心理健康教育除了與其它教育方法相通相聯之外，也有獨立操作的方法：心理指導法、心理訓練法、心理激勵法、心理控制法、心靈陶冶法、面談咨詢法、電話咨詢法、反馬太效應法。
優質人才市場工作開展方案大全（14篇）篇十一
為貫徹落實中央和省、關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的決策部署，暢通密切聯系群眾渠道，切實轉變領導干部作風，決定，在教育實踐活動中集中開展市級領導調研周活動，現提出如下實施方案。
一、指導思想
以科學發展觀為指導，深入貫徹落實黨的和十八屆三中全會精神，堅持黨的群眾路線，繼承和發揚黨的優良傳統和作風，以樹立群眾觀點、解決突出問題、改進工作作風為重點，切實增進黨員干部與人民群眾血肉聯系，為推進全市教育實踐活動深入開展奠定堅實的思想和工作基礎。
二、目標要求
通過集中開展市級領導調研周活動，使市級領導轉變作風先行一步，深入基層更實，調查研究更深，群眾情感更真，真正樹立起為民務實清廉的良好形象，真正摸清基層的社情民-意，真正做到解民憂、解民怨、解民困、轉作風、樹形象。通過市級領導的表率和示范作用，帶動全市黨員、干部深入基層，積極參加教育實踐活動，切實轉變作風，密切聯系群眾，全面推動各項工作創新發展。
三、調研時間
市級領導集中調研活動定于4月中上旬開展，時間為5天，具體時間由領導自行確定。
四、調研內容
市級領導調研對象為教育實踐活動所聯系的鄉鎮(街道、農場)和市直部門，具體開展以下工作：
1.征求意見。通過發放征求意見函、召開座談會、入戶走訪、電話征詢等方式，征求黨員群眾對全市經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設方面的意見建議;對本部門的領導班子和干部隊伍作風建設方面的意見建議;對黨員群眾關心的熱點難點和急需解決問題的意見建議等。征求意見函或調查問卷要發放到機關干部、村干部和普通黨員群眾等不同對象。座談會的參會人員要涵蓋領導班子成員、機關干部、村干部、村民代表、“兩代表一委員”、普通黨員群眾等多個層面。同時，亦可采取入戶走訪方式征求意見建議，入戶走訪要盡量擴大征詢范圍。
2.調查研究。在廣泛征求意見建議的基礎上，結合分管工作，帶領相關部門直接深入到機關、村(社區)、企業、學校、醫院、站所等基層單位和黨員群眾家中，特別是貧困村(社區)、困難企業進行實地調研。重點調查基層單位開展黨建工作，特別是加強干部隊伍作風建設工作情況;調查基層單位行政業務的開展情況;調查基層單位開展工作中遇到的問題情況;調查群眾的工作生活情況和實際困難，掌握群眾關心的熱點難點問題。
3.指導工作。要在全面掌握基層單位有關情況的基礎上，指導鄉鎮(街道、農場)和市直部門進一步加強基層黨組織建設，強化服務群眾意識，提升服務群眾能力，切實轉變作風，以基層黨組織建設的新成效，帶動其他各類基層組織建設;進一步認清發展形勢，理清工作思路，明確目標方向，突破發展瓶頸，扎實推進各項工作創新發展。
4.解決問題。【領導干部深入基層開展群眾路線調研活動實施方案2篇】領導干部深入基層開展群眾路線調研活動實施方案2篇。集中調研活動要與“接地氣、解難題、轉作風”活動有機結合，要把調研中收集到的問題進行詳細分類，落實到相關責任部門，做到邊調研邊整改，切實解決黨員群眾關心的熱點難點問題以及黨員群眾反映的突出問題，解決鄉鎮(街道、農場)和市直部門在科學發展和實際工作中遇到的具體問題。同時，要把調研活動與包解信訪積案有機結合起來，排查信訪、宗教、安全、治安等方面的突出問題，努力化解基層社會矛盾，維護社會穩定，促進社會和諧。
四、工作要求
1.提高認識。市級領導干部要提高認識，真正沉下身來、深入進去，認真進行一次角色體驗、換位思考，把自己完全投入基層，讓自己確實融入基層群眾，要與群眾交朋友、聽真話、心連心。要把調研的過程作為接受教育、轉變作風的過程，以實際行動樹立起黨員領導干部為民務實清廉的良好形象。
2.轉變作風。參加調研的市級領導要認真執行調研活動的有關要求，自覺接受所調研部門黨員群眾的監督。要保證調研的時間，不能流于形式，防止“一窩蜂”下基層，重復征求意見;要輕車簡從，減少陪同人員;要厲行節約，減輕基層負擔。調研時不帶新聞記者，不分別進行宣傳報道。
3.務求實效。各領導干部要認真記好《蹲點筆記》，全面反映深入基層調研情況，真實記錄調研體會和收獲，切實提高調研的工作質量。征求意見和調查研究中收集到的意見和建議，要建立臺賬，及時梳理和分析，注重從個性問題中發掘共性問題，為制定全局性的政策舉措提供決策依據。調研后要形成高質量的調研報告，為有針對性的開展好教育實踐活動奠定基礎。
一、調研的目的
通過調研，發現問題、研究問題、解決問題，并以此來鞏固學習和活動開展的成果，提升扶貧開發工作水平，提升對今年確定的“四個抓”（抓發展保企業，抓項目增投入，抓就業保民生，抓基礎蓄后勁）工作思路的理解力、執行力和操作力，為全市經濟的追趕與跨越作出扶貧部門應有的貢獻。
二、調研的原則
總的原則是，由領導班子成員領題，擬定調研提綱，聽取群眾意見，分析解剖問題，撰寫調研報告。通過深入調研，梳理出不符合科學發展存在的突出問題，從理論和實踐的結合上加深對扶貧開發科學發展觀的理解。
三、調研的方式
結合扶貧業務工作，明確調研課題、具體責任人和參加人員、完成時間等，做到邊學習、邊調研、邊討論、邊整改、邊創新、邊提高。調研時要開展“三問三保一發揚”活動（問計于民保增長，問需于民保民生，問情于民保穩定，發揚蘇區干部好作風），確保調研活動取得實效。
四、調研主要內容
重點圍繞“十一五”扶貧開發以來的工作成效、特色經驗、存在的主要問題和搞好今后工作的思路以及整村推進、移民扶貧、勞動力轉移培訓、產業化扶貧和社會扶貧等方面開展調研（具體調研選題和人員安排附后）。
五、調研的要求
1、深入組織調研。要著力圍繞扶貧重點縣、重點鄉、重點村扶貧資金使用是否符合要求，扶貧成效是否明顯，經濟社會是否發展，發展環境是否優化，貧困群眾收入是否提高，項目安排是否符合節能減排和環境保護措施，眼前利益和長遠利益是否兼顧，扶貧項目是否體現群眾意愿，移民扶貧、勞動力轉移培訓等民生工程是否按政策得到有效落實，是否科學執政、民主執政、依法執政，是否為民、務實、清廉等方面存在的問題開展調研。通過深入調研，梳理出不符合科學發展存在的突出問題。（4月12日前結束）
2、撰寫專題報告。調研結束后要形成專題調研報告。調研報告要簡明扼要，文字簡練，說明問題要抓住要害，要有針對性和可行性，符合我市扶貧開發工作實際，對今后扶貧開發工作具有較強的指導意義。（調研報告在4月15日前完成并交學教辦）
附：市扶貧辦調研選題和人員安排情況表
根據蘆溪鎮黨委學習實踐科學發展觀活動動員會議部署和要求， 我校深入學習實踐科學發展觀活動從2015年9月開始，分學習調研、分析檢查、整改落實三個階段進行。搞好學習調研是深入學習實踐科學發展觀活動取得實效的前提和基礎。為做好第一階段工作，根據《蘆溪鎮二中開展深入學習實踐科學發展觀活動實施方案》，制定以下工作安排：
一、時間安排
從2015年9月下旬開始，到11月中旬基本完成。
二、目標要求
深刻領會和準確把握科學發展觀的重大意義、科學內涵、精神實質和根本要求，努力改造主觀世界，切實增強貫徹落實科學發展觀的自覺性與堅定性。通過學習調研，促使全校黨員干部進一步深化對科學發展觀的認識，初步查找影響和制約科學發展的突出問題，特別是主觀因素，著力轉變不適應、不符合加快發展的思想觀念，把思想和行動統一到中央、省和鎮黨委的總體部署要求上來，增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，對學校是不是科學發展、能不能科學發展、怎樣科學發展進行再認識，形成新共識。促進我校教育事業又好又快地發展。
三、內容方法
學習調研階段的主要任務是圍繞“堅持科學發展，繼續解放思想，強化師德師風，推進素質教育，構建和諧平安校園，打造人民滿意二中”這個主題，強化理論武裝、推動思想解放，堅定發展信心，明確行動方向。重點要抓住抓好學習調研、解放思想討論兩個環節，統籌開展學習培訓、深入調研、圍繞科學發展進行解放思想討論等工作。
學習調研階段分兩個環節：學習培訓調查研究、解放思想大討論。
1．學習培訓。制定切實可行的學習培訓安排，對理論學習要提出明確具體的要求。
（1）明確學習內容。組織廣大黨員干部認真學習黨的十七大和十七屆三中全會精神，學習胡-錦-濤《樹立和落實科學發展觀》、《科學發展觀學習讀本》、《黨的十七屆四中全會報告》、《中共中央關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》和《科學發展觀重要論述摘編》等。
（2）保證學習時間。班子成員集中學習三次，黨員集中學習不少于20學時。黨員干部要妥善處理工學矛盾，可以利用節假日、周末、晚間等休息時間進行自學，保證學習時間。
（3）創新學習形式。采取個人自學、集中交流、主題征文等多種形式，組織黨員干部進行學習。要堅持以學原著為本，著力領會精神實質，既要注意創新學習形式，又要注意防止以輔導、交流取代讀原著。
（4）嚴明學習要求。要制定有關學習制度，嚴格進行考勤，開展必要的檢查和測評，保證學習的質量。參加學習實踐活動的全體黨員在參加集體學習、專題輔導的同時，要擠出時間自學，要做到學習有筆記。領導班子成員除了參加集中學習外，還要積極參加所在黨小組的學習活動。領導班子成員要結合分工，撰寫一篇學習體會文章。
2．深入調研。以科學發展觀引領，緊緊圍繞“創辦人民滿意學校”這個主題，把促進教育又好又快發展、維護學校和諧穩定、穩固教育教學質量作為重要內容，采取多種形式，深入基層、深入群眾調研。
（1）確定調研課題。支委會成員要根據工作分工和各自職能，重點圍繞實施意見中提出的要著重解決的突出問題，確定調研課題，帶隊開展調研活動；要緊密結合社會主義現代化建設戰略需求和培養中國特色社會主義事業合格建設者和可靠接-班人，著重圍繞進一步明確辦學思路、提高辦學質量、完善工作機制、建設和諧校園等方面開展調研。
（2）廣泛征求意見。要邀請一線教師代表座談，廣泛開展尋計問策活動，聽取對推進我校教育事業優先發展、科學發展、和諧發展的意見建議。要充分走群眾路線，注意采取適當方式，主動征詢部分黨員干部、教師代表的意見和建議，通過集思廣益，科學論證，認真梳理、查找影響科學發展的突出問題，提出切實可行的解決辦法。
（3）形成調研報告。在調研中要認真總結經驗教訓，精心選擇正反兩方面的案例進行剖析，形成有情況、有分析、有對策的調研報告。領導班子成員要帶頭調研，帶頭撰寫調研報告，帶頭交流調研成果。要把深入調研與深化學習結合起來，通過深入調研和案例剖析，進一步提高領導班子和黨員領導干部分析、解決問題的能力。調研成果要采取一定形式進行交流。
（4）務求調研實效。調研活動要合理安排，有序進行，注重實效。要結合本校實際，精選重點課題，防止課題過大、過空、過多，缺乏針對性、可行性。開展調研工作要注意與幫助教職工解難題、辦實事相結合。
3．開展大討論。在深入學習、深入調研、精心謀劃的基礎上，緊密聯系教育局部署決策，緊密聯系學校工作實際，圍繞“打造人民滿意二中”這個主題，結合總結建國60周年來所取得的成就和經驗，參加學校組織的大討論活動，努力在討論中統一對于科學發展的思想認識，在討論中使科學發展觀的基本理論和精神實質廣為教師知曉，在討論中使廣大黨員干部普遍接受一次教育。
（1）明確討論目的。要按照鎮黨委的統一部署，深刻領會和準確把握大討論的`意義和內容，緊密聯系學校實際，確定具體主題，制定詳細的方案，以靈活多樣、行之有效的方式開展大討論活動，防止將解放思想虛化、泛化、一般化、表面化。
（2）參加理論研討。圍繞“發展理念、發展主體、發展路徑、發展動力、發展環境、工作作風、工作效能”等方面存在的突出問題，開展理論研討活動，進一步加深廣大黨員干部特別是黨員領導干部對科學發展觀的理解，切實增強憂患意識、責任意識和機遇意識，進一步開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，在什么是科學發展、為什么要科學發展，能不能科學發展、怎樣科學發展等重大問題上形成新共識，以科學發展觀為指導落實好促進我校教育事業又好又快發展的各項任務。
（3）營造輿-論氛圍。要利用簡報、網絡、宣傳櫥窗等多種形式營造輿-論氛圍，著力突破思想觀念、工作方式、長期形成的習慣和工作機制等方面的束縛。
三、組織領導
學習調研是整個學習實踐活動全面啟動后的第一項任務，任務比較集中，必須抓緊抓實，確保各項活動不走過場。
1．落實領導責任。支委會全面負責本單位的學習實踐活動，為學習實踐活動第一責任人，分管領導為學習實踐活動直接責任人。學習實踐活動領導小組在支部領導下開展工作，領導小組辦公室負責對學習實踐活動的具體指導。支部要切實加強對學習實踐活動的領導，做到認識到位、組織到位、措施到位、工作到位。
2．加強指導檢查。黨支部和學習實踐活動領導小組要認真履行職責，切實把握各個環節的工作要求，掌握工作進度，及時發現問題，提出工作建議，切實發揮好領導小組與開展活動黨小組之間的橋梁紐帶作用。
3．堅持領導帶頭。堅持領導干部帶頭，發揮表率作用，是保證活動取得成效的關鍵。黨員領導干部在帶頭參加活動的同時，要帶頭深入聯系點進行督查指導。
4．積極探索創新。要善于結合實際創造性地開展工作，要注意借鑒過去的好做法好經驗，采取有效措施，保證學習調研的效果和質量。
5．堅持邊學邊改。開展學習實踐活動，要邊學邊改、轉變作風，把解決問題、完善工作機制貫穿始終。學習調研的成果，要在黨員干部的精神面貌、服務態度、辦事效率和工作作風上得到體現。對于學習調研階段發現和查找到的影響和制約學校科學發展的突出問題，能夠解決的要立即整改。對于家長、學生最關心、最直接的問題，要辦家長、學生之所急，解學生之所憂，使學生感受到實實在在的成效。
學習調研階段原則上到11月中旬基本結束。兩個環節的工作基本完成后，適時對這一階段的工作進行小結進行“回頭看”，并對分析檢查階段的工作提前謀劃，做好必要準備。
蘆溪鎮二中
2015年9月
按照市、縣的安排部署要求，為扎實搞好黨的群眾路線教育實踐活動走訪調研工作，結合我鄉實際特制訂走訪調研“五村三十四組九百戶”的工作方案：
一、調研意義和目的
開展黨的群眾路線教育實踐活動，是做出的重要部署。搞好群眾路線教育實踐活動走訪調研，是活動的重要組成部分，是開展活動的前提和基礎。要緊緊圍繞“轉變作風，為民服務”的主題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，通過多層次、全方位、全覆蓋深入細致的走訪調研，摸清當前群眾生產生活方面最需要、最迫切解決的困難和問題；摸清群眾對當前黨風、政風以及社會風氣最不滿意的問題；摸清對黨員領導干部反映最集中的問題；摸清鄉村兩級干部、七站八所在貫徹群眾路線方面存在的突出問題，特別是形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的具體表現；為開展黨的群眾路線教育實踐活動奠定堅實的思想和工作基礎。
二、走訪調研時間安排和方式方法
方向，重點、時限要求、責任主體。
走訪方式：一是發放調查問卷，二是召開村組、黨員座談會，三是入戶走訪。
三、走訪調研工作要求
1、聽取群眾對鄉村兩級干部作風方面存在的問題和意見和村經濟社會發展的建議。
2、了解掌握并及時解決群眾當前生產生活的實際困難和問題。
3、調查了解各項惠民政策的貫徹落實情況。
4、與農民群眾共商產業發展、致富增收的路子和措施。
5、進一步落實鄉村干部包村聯組幫戶的任務和責任。
6、各村將走訪調研的內容撰寫專題調研報告。
附表1、對鄉村干部“四風”方面征求意見表。
附表2、對鄉七站八所貫徹落實群眾路線征求意見表。 附表3、全鄉經濟社會發展情況征求意見表。
附表4、對農村經濟社會發展情況征求意見表。
中共紫良瑤族鄉委員會
2015年3月25日
優質人才市場工作開展方案大全（14篇）篇十二
為全面貫徹落實縣政府《關于2018年實施34項民生工程的通知》（霍政[2018]15號）文件精神，切實做好2018年度民生工程的組織實施工作，結合我縣實際，特制定本方案。
通過督查，全面掌握34項民生工程實施情況，具體了解每項民生工程項目實施進展及運行管護等情況；及時發現民生工程實施中存在的問題，進一步提升民生工程實施效果。
此次民生工程督查分為綜合督查、專項督查和重點督查三種形式。綜合督查由縣市場監管局、司法局、教育局、衛計委、文廣新局（體育局）、水務局6個部門牽頭，分成6個督查組，每組由1名副科級以上領導帶隊，組員從民生工程部門聯絡員中抽取。專項督查由各牽頭部門按照年度工作需要自行組織實施。重點督查由縣政府督查室、縣民生辦根據民生工程項目推進及各督查組督查情況擇機開展。
綜合督查由縣民生辦根據不同時期的工作重點，制定具體督查方案；6個督查組根據督查方案要求，認真開展督查，及時形成督查報告報縣民生辦；縣民生辦根據各組督查報告，匯總形成綜合督查通報。專項督查由各部門根據民生工程進度，自行組織實施，并向縣民生辦報送督查情況。重點督查由縣民生辦會同縣政府督查室組織開展。
（一）綜合督查。
1、民生工作開展情況。全面了解牽頭實施部門和鄉鎮（開發區）民生工程協調機制建立、項目監管、政策宣傳、資料歸集等工作開展情況。適時評價牽頭實施部門和鄉鎮（開發區）對民生工程重視程度及相應工作開展成效。及時發現工作中存在的問題，提出具體整改意見，并督促整改到位。
2、民生工程推進情況。及時掌握各項民生工程實施進展情況，確保達到上級要求的序時進度。補助補償類項目低于序時進度發放的、工程類項目實施進展較慢的、軟件資料沒有按“十制”要求規范存檔的，督察組要幫助牽頭部門和鄉鎮（開發區）查找原因，制定對策，及時整改。
3、運行管護落實情況。實地調查了解建設類民生工程投入使用情況，評價已建成項目運管成效。對部分已建成項目存在的未投入使用、運行管護未落實、制度不完善、所列經費未到位、運行維護記錄不完整、使用效率不明顯等問題，督察組要及時發現，盡早提出整改措施，督促牽頭實施部門和鄉鎮（開發區）及時整改落實到位。
4、清單管理制度執行情況。檢查牽頭實施部門和鄉鎮（開發區）是否建立民生工程清單管理臺賬、是否嚴格按照任務清單要求推進、是否嚴格履行責任清單事項、是否認真落實問題清單整改和銷號等。對發現的問題，督查組要配合牽頭實施部門和鄉鎮（開發區）認真分析，查找原因，提出有效、可行的整改措施，并督促整改到位。對責任未落實、整改不到位的，要及時通報；對造成影響，妨礙全縣民生工程考評位次的，要追究項目實施責任人和督查責任人的責任。縣政府督查室要定期到民生工程項目實施現場進行重點督查，了解各民生工程督查組工作開展情況，并及時匯報。
5、開展社情民意調查。各督查組要按照要求，深入基層，走訪群眾，開展群眾知曉度和滿意度社會問卷調查，并根據問卷調查結果，評價民生工程宣傳成效。對群眾知曉度、滿意度不高的項目，要及時向縣民生辦反饋，并提出整改措施，督促項目牽頭實施部門和鄉鎮（開發區）盡快落實。
6、進行民生工程考評。各督查組要按照縣民生辦制定的評分標準，認真對鄉鎮（開發區）民生工程實施情況進行考評。考評結果由各督查組長簽字后報縣民生辦。縣民生辦要將每次督查結果作為年終民生工程考評重要依據。
（二）專項督查。
1、督查項目組織實施情況，重點是否嚴格按程序規范操作。
2、督查項目進展是否按省市民生工程要求的序時進度推進，工程質量是否合格。
3、督檢查項目軟件資料是否按要求整理歸檔，工程類項目“十制”管理是否落實到位。
4、督查已建成建設類項目運行維護情況，重點是是否按要求及時投入使用等。
5、督查項目清單管理制度落實情況。
（三）重點督查。
1、督查各督查組工作開展情況，對存在問題的整改情況。
2、隨機抽查部分民生工程實施進展情況，查看是否按照省市民生工程序時進度要求推進，工程質量是否達標等。
3、督查項目軟件資料歸檔情況，已建成項目是否按要求投入使用等。
4、走訪群眾，了解群眾對民生工程政策知曉度和滿意度，聽取群眾對實施民生工程的意見、建議和要求等。
一是查閱資料。看各牽頭實施部門和鄉鎮（開發區）在實施民生工程中相關制度建立和執行情況、軟件資料整理歸檔情況。二是走訪群眾。直接征詢有關民生政策的落實情況，了解民生工程政策宣傳情況。三是實地察看。對工程類民生工程項目，每個已建設項目都要現場察看，非建設類項目要了解政策執行情況，有無優親厚友等損害群眾利益現象。
根據綜合督查、專項督查、重點督查結果，縣民生辦要按月收集督查中發現的問題和不足，同時與市民生辦每月33項民生工程打分及皖西日報媒體公示情況相結合，每月對縣直牽頭部門民生工程實施情況進行綜合排名。根據全縣財稅暨民生工程會議精神，2018年民生工程實施實行“紅”、“黃”旗循環發放制度，縣民生辦要根據市民生工程每月排名情況，適時提請縣民生工程協調小組，對民生工程實施情況進行調度、約談，對排名第一、第二的牽頭實施部門給予“紅”旗表彰，對后兩位的給予“黃”旗懲戒。
綜合督查從5月份開始，原則上每月開展一次，必要時開展不定期督查。專項督查由各單位根據情況安排，原則上每月不少于2次。重點督查根據項目實施及督查組工作開展情況，適時開展。
一要高度重視。各督查組要高度重視，切實做到深入基層、深入現場，真實全面調查核實項目具體實施情況。
二要嚴格獎懲。凡在民生工程督查工作中態度端正、認真負責，督查整改工作成效明顯，在各級民生工程督查、暗訪、檢查考評中沒有新的問題出現，年終考評時將予以適當獎勵。同時，在民生工程督查工作中態度消極，對督查發現的民生工程問題不能及時整改，在上級民生工程督查、暗訪、檢查考評中有不同問題出現，影響全縣民生工程考評位次的，將予以通報批評，情節嚴重的給予黨紀、政紀處分。
三要按時督查。自5月份起，縣政府對全縣民生工程項目開展“月督查、月通報、月考評”。各督查組要按照每次督查工作方案認真開展督查，對所督查的民生工程項目，做到政策清楚、進度掌握、問題發現、整改到位，確保民生工程順利實施。
四要認真撰寫督查報告。督查完成后，各督查組要寫出書面報告，闡述督查情況、存在問題和改進意見，報縣民生工程協調小組辦公室。縣民生工程協調小組將適時聽取各督查組有關情況匯報。
優質人才市場工作開展方案大全（14篇）篇十三
為有效防范遏制重特大火災事故，根據國務院、自治區以及市安委辦的'部署和要求，20xx年11月，梧州市交通運輸局印發《梧州市交通運輸行業20xx年冬春火災防控工作方案》（以下簡稱《方案》），方案對交通運輸行業今冬明春火災防控工作的工作任務和措施作出了具體安排。
為切實做好交通運輸行業今冬明春火災防控工作，確保全市交通運輸系統消防安全形勢持續穩定，根據《廣西壯族自治區消防安全委員會關于印發全區冬春火災防控工作方案的通知》(桂消安〔20xx〕6號)精神，結合我市交通運輸行業實際情況，研究制定《梧州市交通運輸行業冬春火災防控工作方案》。
堅持人民至上、生命至上,統籌發展和安全,圍繞20xx年北京冬奧會和冬殘奧會、全國“兩會”和自治區黨委十一屆十二次全會、自治區第十二次黨代表大會、自治區黨委十二屆一次全會、自治區“兩會”等重大活動,以及元旦、春節、元宵等重要節點,聚焦重點領域、重要場所和薄弱區域,分類施策、精準防范、綜合治理,深入推進消防安全專項整治三年行動集中攻堅,有效防范化解重大安全風險,堅決預防和遏制較大以上火災事故發生,確保火災形勢持續穩定。
《方案》明確了組織領導機構，由梧州市交通運輸局成立由分管副局長為組長、局直屬各單位和局機關各科室負責人為成員的市交通運輸行業冬春火災防控工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在局安委辦（安全監督科），主要承擔領導小組日常協調工作，負責跟蹤掌握各單位工作進展情況，研究協調有關具體工作。各單位要細化工作措施，壓實工作責任，抓好貫徹落實。
(一)部署發動(20xx年11月30日前)。
(二)組織實施(20xx年12月1日至20xx年3月25日)。
(三)總結驗收(20xx年3月26日至3月31日)。
自印發之日起施行。
（一）解讀機關：梧州市交通運輸局。
（二）聯系電話：xxxx。
優質人才市場工作開展方案大全（14篇）篇十四
為進一步加強學校保密工作，確保國家秘密安全，學校決定開展一次保密工作檢查，在學校檢查之前，請各單位先開展一次自查。現將有關事項通知如下：
重點檢查計算機、移動存儲介質、辦公網絡使用管理情況，同時檢查涉密載體清理和相關保密制度建設等情況。
1.學校將就《遼寧大學國家秘密及其密級具體范圍的規定》(草案)聽取各單位的修改意見。
2.學校將與相關涉密人員簽訂《保密承諾書》(見辦公自動化網)一式三份。凡涉及國家秘密的，要求單位主管領導、相關涉密人員均簽訂《保密承諾書》;凡涉及工作秘密的只要求單位主管領導簽訂《保密承諾書》。
3.各單位要嚴格對照《學校保密工作自查目錄》(見附件3)，進行拉網式檢查，確保不漏一人、一機、一盤、一網。要認真建立自查檔案，做好記錄，加強保密工作科學管理。
4.要通過自查，查找薄弱環節，進一步完善保密管理措施，認真落實保密工作責任制。
5.學校各相關單位要高度重視，認真開展自查工作，并將自查情況(附件2、附件3)于5月31日中午下班前報崇山校區機關樓116房間，聯系人：杜玲麗，聯系電話：62204845;蒲河校區各單位可以報到蒲河校區機關樓黨政辦公室(一樓大廳)，聯系人：劉連吉，聯系電話：62602345。
附件：1. 遼寧大學國家秘密及其密級具體范圍的規定(草案)
3.《學校保密工作自查目錄》
遼寧大學國家秘密及其密級具體范圍的規定(草案)
根據《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國保守國家秘密法實施辦法》的規定，為保守國家秘密，維護國家的安全和利益，保障教育改革和學校事業不斷發展的需要，特制定本規定。
第一條 學校工作中的國家秘密是指關系國家的安全和利益，依照法定程序確定，在一定時間內只限一定的人員知悉的事項。
第二條 學校工作中國家秘密及其密級的具體范圍。
國家教育全國統一考試在啟用之前的試題(包括副題)、參考答案、評分標準，如英語四六級考試等。
1.國家教育省級統一考試在啟用之前的試題(包括副題)、參考答案、評分標準。
(1)全國研究生入學考試在啟用之前自命題試題及參考答案、評分標準;
(2)劍橋商務英語考試在啟用之前試題及參考答案、評分標準;
(3)日本語能力測試在啟用之前試題及參考答案、評分標準;
(4)韓語能力測試在啟用之前試題及參考答案、評分標準。
2. 學校預防、處置影響社會和高校穩定的非法集會、游行示威和鬧事、騷亂及其他緊急事件的預案、具體工作部署及其有關情況。
1.中央、省、市下發的密級文件、領導重要講話、簡報、刊物等有關材料;
2.有秘密內容的圖書、資料等;
4.全國研究生入學考試自命題人員名單;
5.全國研究生入學考試啟用之后自命題試題及答案;
第三條 學校工作中下列事項不屬于國家秘密，但應作為工作秘密管理，不得擅自擴散和公布。
2.學校后備干部名單和考核材料，上級交辦的考查、摸底調查的材料;
3.尚未公布的'學校所屬部門領導干部人事調整方案;
4.學校職工、學生等人事檔案中未經批準不得公開的內容;
5.學校尚未公開的人事、勞資、財務、審計、國有資產情況及統計報表;
6.啟用后的全國研究生入學考試學生試卷;
7.校內考試啟用前的試卷及參考答案、評分標準;
8.屬于揭發檢舉重大問題的人民來信及來訪筆錄;
10.其它不易公開的內容。
第四條 學校工作中涉及其他部門或行業的國家秘密事項，按有關主管部門國家秘密的具體范圍的規定確定密級。
第五條 摘錄、引用國家秘密內容形成的秘密載體，應當按原件的密級、保密期限和知悉范圍管理。
第六條 本規定由遼寧大學保密委員會負責解釋。
根據中保委辦公室、國家保密局下發的《關于進一步做好機關、單位保密自查自評工作的通知》(中保辦(局)字[2015]11號)、教育部辦公廳下發的《關于做好保密自查自評工作的通知》(教辦廳函【2015】65號)的要求，及校務會關于保密自查自評工作部署的會議精神，開展我校保密自查自評工作。現將有關事項通知如下：
根據國家保密局印發了《機關﹑單位保密自查自評工作規則(試行)》(國保發〔2014〕14號)文件，以下簡稱《工作規則》。對照《工作規則》各項規定，此次保密自查內容為領導責任制落實、保密制度建設、宣傳教育培訓、涉密人員管理、信息系統和信息設備保密管理情況等十四個方面50項。各涉密部門通過開展保密自查自評，及時發現隱患，堵塞漏洞，進一步加強日常保密管理。
1.各相關單位要切實加強組織領導，制定工作方案，指定專門人員負責具體工作，注重實際效果。
2.按照《長安大學保密自查自評工作方案》時間安排，請各單位對照《2016年度長安大學保密自查自評任務分解表》各項要求，認真開展自評自查。(相關材料已下發各單位)
3.請各相關單位于2016年3月11日前報送《部門自查自評工作報告》及《涉密工作檢查表》，紙質版加蓋公章至保密辦。
保密辦聯系人：楊老師 屈老師
電話：029-6xxxxxxx1
長安大學保密辦公室