人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來(lái)了解一下吧。
部委組織的比賽篇一
要努力成為勤奮學(xué)習(xí)的表率,堅(jiān)持用先進(jìn)科學(xué)的理論武裝頭腦,加強(qiáng)政治理論素養(yǎng)、增強(qiáng)用馬克思列寧主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)方法和解決實(shí)際問題的能力。自己工作性質(zhì)作為工作負(fù)責(zé)人,也要不斷地學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)好黨的政策、方針,正確地引導(dǎo)單位的干部職工,并做好表率,自己反思過去在工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),在一定程度上是自己忽視和放松了政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),缺乏學(xué)習(xí)的自覺性。由于學(xué)習(xí)上的忽視和放松,造成對(duì)黨的路線、方針、政策把握不準(zhǔn)、理解不透、組織領(lǐng)導(dǎo)和發(fā)展業(yè)務(wù)的能力不強(qiáng),工作質(zhì)量和工作效果,存在較大的偏差,工作缺乏創(chuàng)造性,接受和面臨的是新業(yè)務(wù)及技術(shù),使自己比較被動(dòng),都是平時(shí)忽視和放松學(xué)習(xí)帶來(lái)的結(jié)果。
自己在工作中還缺乏開拓創(chuàng)新意識(shí),對(duì)工作還是按部就班老一套多,沒有經(jīng)常根據(jù)實(shí)際,創(chuàng)造性地開展工作,這就造成了工作處于一般水平,趕不出成績(jī),搞不出特色。
不斷提高學(xué)習(xí)的自覺性,爭(zhēng)做帶頭學(xué)習(xí)的模范,認(rèn)真學(xué)習(xí)好黨的十七大精神,牢牢把握鄧小平理論、“三個(gè)代表”、“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想的精髓。不斷夯實(shí)理論功底,努力提高自己分析問題和解決問題的能力,使自己在政治上更加成熟,做到關(guān)鍵時(shí)刻不動(dòng)搖,大事面前不糊涂。要通過學(xué)習(xí)提高知識(shí)水平,增強(qiáng)工作能力,能與時(shí)俱進(jìn),有能力完成好黨組織、中心交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
一是要解放思想,開闊視野,不斷引進(jìn)先進(jìn)技術(shù),提高服務(wù)的科技含量。二是重點(diǎn)抓好能推動(dòng)服務(wù)的科技創(chuàng)新、技術(shù)改造。三是認(rèn)真抓好技術(shù)改造資料的搜集整理和申報(bào)工作并扎扎實(shí)實(shí)地推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。適應(yīng)三網(wǎng)合一的布局和建設(shè)。
要樹立敢于創(chuàng)新、大膽創(chuàng)新的思想,在工作中要有新思維、新思路、新辦法,創(chuàng)出一流的工作業(yè)績(jī)。解決好“有所為才有位”的認(rèn)識(shí)問題,切實(shí)抓好崗位練兵,努力提高工作水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),確保單位要有新形象,工作要有新氣象,為推動(dòng)我廠通信服務(wù)乃至國(guó)際一流發(fā)電企業(yè)建設(shè)做出貢獻(xiàn)。
作為一名中層干部,除了管理之外,還有一項(xiàng)非常重要的工作是上傳下達(dá),但是由于工作地點(diǎn)的搬遷,工作時(shí)間的不一致,本人與中心領(lǐng)導(dǎo)見面的次數(shù)減少,所以溝通也相應(yīng)減少,科室出現(xiàn)的急需解決的問題,往往只能通過文字的方式上報(bào)給中心管理層,時(shí)間長(zhǎng)了得不到解決或反饋意見,就會(huì)失去熱情,也在一定程度上影響了科室的工作統(tǒng)籌。
近年來(lái),影視科人員流動(dòng)大,各崗位新近人員培訓(xùn)時(shí)間長(zhǎng),人員付出多,重復(fù)勞動(dòng)多,但真正留下的非常少,使得一些工作無(wú)法按預(yù)定的計(jì)劃順利開展,也在一定程度上降低了大家的工作積極性。
如何解決業(yè)務(wù)和管理的矛盾,在兩者之間找到平衡點(diǎn),是本人一直在思考的問題,但目前還沒有找到最佳答案,希望通過學(xué)習(xí)提高認(rèn)識(shí)。
作為科室的掌門人,本人一直認(rèn)為在某個(gè)崗位上承擔(dān)了某項(xiàng)任務(wù),就必須有相應(yīng)的工作技能,并自覺地朝著這個(gè)目標(biāo)去努力,但是實(shí)踐證明,我們的人員還需要經(jīng)常的督促,否則很容易放松對(duì)自我的要求,放松對(duì)省局和中心政策規(guī)定的認(rèn)識(shí),科室的工作效也不高,規(guī)定的任務(wù)得不到高質(zhì)量的落實(shí)。
今后要在工作作風(fēng)方面加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)監(jiān)督管理工作,提高工作效率。
本人在工作上嚴(yán)格要求自己,但是因?yàn)楣ぷ魅蝿?wù)、工作性質(zhì)和其它客觀在原因,與領(lǐng)導(dǎo)溝通少,與本科室的人員之間,溝通也不是很全面,今后要提高主動(dòng)意識(shí),充分了解科室人員的思想動(dòng)態(tài)。
另外被值班任務(wù)牽制,本人無(wú)法參加所有的會(huì)議和學(xué)習(xí),導(dǎo)致思想認(rèn)識(shí)上離中心的要求有差距,希望中心能想辦法科學(xué)合理地解決此類矛盾,讓我們真正享受到工作的快樂、學(xué)習(xí)的快樂,實(shí)現(xiàn)自我超越。
本人從五種意識(shí)來(lái)分析工作作風(fēng)上的差距。
雖然本人和科室其他人員也參加局里組織的各種學(xué)習(xí),但真正對(duì)提高業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)不多,今后要多加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。氣象服務(wù)工作關(guān)系到公眾生活方方面面,任何一個(gè)工作失誤都可能導(dǎo)致嚴(yán)重的后果。下一步,要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在規(guī)范服務(wù),為進(jìn)一步推進(jìn)氣象事業(yè)的科學(xué)發(fā)展出一份力。
通過這段時(shí)間落實(shí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),從以下幾個(gè)方面比較深入地剖析我在工作作風(fēng)、思想作風(fēng)上的一些問題并提出改進(jìn)工作作風(fēng)的建議。
首先,對(duì)自己工作職責(zé)上的認(rèn)識(shí)。
技術(shù)科的工作主要是以維護(hù)中心的各個(gè)系統(tǒng)的正常運(yùn)行,保障現(xiàn)有設(shè)備能正常工作;開發(fā)和應(yīng)用新的服務(wù)系統(tǒng)。在一年多的工作和實(shí)踐中,我基本上掌握了技術(shù)科的各項(xiàng)維護(hù)工作,同時(shí)也投入到開發(fā)新系統(tǒng)中。但是覺得自己在工作中只是滿足現(xiàn)有的形式,把新技術(shù)應(yīng)用到業(yè)務(wù)上還是缺乏激情和耐心,工作不夠深入。
其次,主動(dòng)學(xué)習(xí)不夠,和科室溝通有待提高。
工作中主要以應(yīng)付現(xiàn)有的系統(tǒng)維護(hù),疲于應(yīng)對(duì)各項(xiàng)突發(fā)的事物,對(duì)工作中出現(xiàn)的問題沒有深入的分析和研究,沒有更深入地討論形成問題的根源,沒有主動(dòng)的尋根問底,導(dǎo)致和科室的其他成員溝通不夠。
再次,創(chuàng)新意識(shí)和技術(shù)應(yīng)用還沒有落到實(shí)處。
優(yōu)勢(shì)。
對(duì)現(xiàn)有問題提出的整改措施:
首先,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。
把科室的工作職責(zé)和工作任務(wù)統(tǒng)一到中心的工作重點(diǎn)和規(guī)劃上來(lái),使現(xiàn)在的工作更好地為中心的發(fā)展服務(wù),在履行工作職責(zé)的同時(shí)提高現(xiàn)在的工作效率;把握中心的發(fā)展全局,及時(shí)修正工作中的不良作風(fēng)。
其次,積極學(xué)習(xí),主動(dòng)溝通。
積極參與中心及科室的學(xué)習(xí)討論,在工作允許的范圍內(nèi),積極開展科室的技術(shù)討論;在完成中心的工作任務(wù)、發(fā)展目標(biāo)上要狠抓落實(shí),真正做到辦實(shí)事,辦好事。主動(dòng)溝通,及時(shí)向科室、中心匯報(bào)工作進(jìn)度。讓工作不止停留在口頭上,更要落到實(shí)處。
發(fā) 言 提 綱
2008年我擔(dān)任六年級(jí)生存教育課、分管學(xué)校教學(xué)工作,又正好是我黨員預(yù)備期的關(guān)鍵一年,在縣教育主管部門的精心指導(dǎo)、校委會(huì)成員的協(xié)同配合、老師家長(zhǎng)的關(guān)心支持下,我力爭(zhēng)做好一個(gè)正直、淡泊的人,當(dāng)好一個(gè)守業(yè)、務(wù)實(shí)的干部,基本上達(dá)到了領(lǐng)導(dǎo)要求,為老師們服好了務(wù),下面我對(duì)自己這半年來(lái)情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下,不到之處懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)及同志們批評(píng)指正。
我一是堅(jiān)持做一個(gè)正直的人。平時(shí)我堅(jiān)持“ 急事,慢慢的說(shuō);大事,清楚的說(shuō);小事,幽默的說(shuō);沒把握的事,謹(jǐn)慎的說(shuō);沒發(fā)生的事,不要胡說(shuō);做不到的事,別亂說(shuō);傷害人的事,不能說(shuō);討厭的事,對(duì)事不對(duì)人的說(shuō);開心的事,看場(chǎng)合說(shuō);傷心的事,不要見人就說(shuō);別人的事,小心的說(shuō);自己的事,聽聽自己的心怎么說(shuō);現(xiàn)在的事,做了再說(shuō)。”時(shí)時(shí)處處注意做一個(gè)正直的人,保持安定團(tuán)結(jié)。二是堅(jiān)持做一個(gè)淡泊的人。算起來(lái)從干辦公室主任開始已有10年了,雖然一直沒有太大變化,但我一直用“寵辱不驚閑看庭前花開花落,去留無(wú)意漫隨天外云卷云舒”來(lái)勉勵(lì)自己做一個(gè)淡泊的人。在“守人”上我堅(jiān)信一句話“海納百川,有容乃大,壁立千仞,無(wú)欲則剛”。
一是守好自己的教學(xué)工作。今年我擔(dān)任六年級(jí)生存教育課,我和幾個(gè)生存教育老師一起克服無(wú)教材、教學(xué)設(shè)備不足等困難,我積極靠朋友、靠鉆研、靠與同行一起商討,多次維修教學(xué)設(shè)備、尋求教學(xué)資源、探索教學(xué)方法,我堅(jiān)持早到班、不推課、多研究,力爭(zhēng)有質(zhì)有量地上好每一節(jié)生存教育課,讓班主任放心,學(xué)生滿意。二是守好自己的分管工作。對(duì)于我分管的教學(xué)工作,我堅(jiān)持“找準(zhǔn)自己的位置,扮好自己的角色,補(bǔ)位不越位,補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)”,積極在縣教育主管部門的指導(dǎo)下,按學(xué)校工作的整體部署,把每一項(xiàng)工作落實(shí)到位,做好上傳下達(dá),對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé),為老師服務(wù)。
二是工作柔性過多、剛勁不足。平時(shí)因?yàn)橄氲阶约菏莻€(gè)副職,做得多,說(shuō)得少;與老師及所分管部門協(xié)商得多,布置得少;對(duì)人溫情太多,嚴(yán)厲太少。三是個(gè)人進(jìn)取意識(shí)淡薄。平時(shí)因?yàn)樗伎歼^多,對(duì)當(dāng)前自己現(xiàn)狀顯得淡漠、信心不足,對(duì)自己前途存在有聽之任之的現(xiàn)象。
留三分余地與人,留些余德與己。為人處世,常留三分為他人設(shè)想,尚留幾分,善自品嘗思量,方覺其中滋味,淡泊久長(zhǎng)。
部委組織的比賽篇二
一對(duì)一談心交流記錄
談話時(shí)間:
談話地點(diǎn):
談話人員:李xx張xx
談話內(nèi)容:根據(jù)群眾路線活動(dòng)第二環(huán)節(jié)開好組織生活會(huì)的要求,開展班子成員一對(duì)一談心交流,要點(diǎn)如下:
李xx同志四風(fēng)方面需改進(jìn)的建議:
意見1:?jiǎn)栴}:缺失了個(gè)人信仰,扭曲了價(jià)值觀念。存在著政治信仰不堅(jiān)定、理想信念模糊、世界觀和價(jià)值觀定位曲、社會(huì)責(zé)任感缺失,為人民服務(wù)宗旨意識(shí)薄弱,失去共產(chǎn)主義信仰。頻繁出現(xiàn)“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”現(xiàn)象。建議:所以,要加強(qiáng)宗旨教育,達(dá)到入腦入心。思想是行動(dòng)的先導(dǎo),解決“四風(fēng)”問題要從思想觀念抓起。黨員、干部要常照思想之鏡,及時(shí)清除思想上的灰塵。應(yīng)牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念,心里始終裝著群眾,始終把人民放在心中最高位置;牢記我們的權(quán)力是人民賦予的,端正對(duì)群眾的態(tài)度,增進(jìn)對(duì)群眾的感情;堅(jiān)持問政于民、問需于民、問計(jì)于民,從人民群眾的偉大實(shí)踐中汲取智慧和力量;體察民情,了解民意,把群眾的安危冷暖時(shí)刻放在心上??傊?,要在思想上強(qiáng)化掌權(quán)不忘責(zé)任重、位高不失公仆心的宗旨意識(shí),著重克服及時(shí)行樂思想和特權(quán)現(xiàn)象,教育引導(dǎo)黨員、干部牢記“兩個(gè)務(wù)必”,克己奉公,勤政廉政,保持昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),大力弘揚(yáng)“不怕困難、艱苦奮斗、攻堅(jiān)克難、永不退縮”的精神,毫不惜力、迎難而上,敢挑重?fù)?dān)、樂于奉獻(xiàn),肩負(fù)起所承擔(dān)的工作職責(zé)。
意見2:?jiǎn)栴}:少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)置身于監(jiān)督之外,成為不受監(jiān)督的“特殊人”。建議:所以,要強(qiáng)化對(duì)“一把手”的監(jiān)督,做到上行下效。遏制“四風(fēng)”需要主要領(lǐng)導(dǎo)有“令行禁止”的魄力,更需要有直面問題的膽量。要深入推進(jìn)《財(cái)產(chǎn)公示制度》、《干部考察對(duì)象個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告》等,做到財(cái)產(chǎn)公開透明,自覺接受組織和社會(huì)的監(jiān)督;各“一把手”要加強(qiáng)道德修養(yǎng),自覺抵御“四風(fēng)”侵蝕,以身作則、率先垂范,在培育社會(huì)正氣、抵制歪風(fēng)邪氣中發(fā)揮表率作用,為全體干部樹立良好行為標(biāo)桿。
劉xx同志四風(fēng)方面需改進(jìn)的建議:
意見1:
問題:監(jiān)督制約機(jī)制存在缺陷,缺乏一整套行之有效的監(jiān)督制度和措施。有的制度在執(zhí)行過程中不夠嚴(yán)格、隨意性大,甚至成為一種形式、一種擺設(shè),沒有真正發(fā)揮應(yīng)有的約束力;對(duì)違反制度的行為責(zé)任追究不夠到位,以致不按制度辦事的人得不到查處,嚴(yán)格執(zhí)行制度的人得不到褒獎(jiǎng)。
檢查評(píng)比、會(huì)議文件、節(jié)慶活動(dòng)等專項(xiàng)清理行動(dòng),進(jìn)一步簡(jiǎn)化行政審批事項(xiàng)、審批流程和審批環(huán)節(jié);要對(duì)出現(xiàn)各種“四風(fēng)”行為的黨政機(jī)構(gòu)和官員實(shí)行問責(zé),加大責(zé)任追究力度;要著力治庸提能力,形成能者上、庸者下、無(wú)為者讓的用人倒逼機(jī)制,全面推行崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制和失職追究制;要繼續(xù)清理檢查“小金庫(kù)”,全面檢查“三公”經(jīng)費(fèi)使用情況,進(jìn)一步推進(jìn)《公務(wù)接待工作細(xì)則》,嚴(yán)禁用公款大吃大喝、相互宴請(qǐng)、變相旅游、違規(guī)建房等。同時(shí),針對(duì)現(xiàn)實(shí)中制度執(zhí)行不力的情況建立健全監(jiān)督機(jī)制。
意見2:文風(fēng)會(huì)風(fēng)方面不夠?qū)嵭А?huì)議缺乏實(shí)質(zhì)內(nèi)容,把邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)出席作為頭等大事,把布置當(dāng)落實(shí),把開會(huì)當(dāng)執(zhí)行,重形式、輕實(shí)效;文件、講話穿靴戴帽,往往多、長(zhǎng)、空,求全、求大、求系統(tǒng),機(jī)械地照搬照套,結(jié)合實(shí)際的內(nèi)容不多。改進(jìn)建議:一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),提高自身全面素質(zhì),強(qiáng)化進(jìn)取意識(shí),大力發(fā)揚(yáng)奮發(fā)有為的工作作風(fēng)。
會(huì)前,針對(duì)問題,深入調(diào)查研究,結(jié)合實(shí)際,開拓創(chuàng)新,會(huì)上鼓舞職工多思考,多發(fā)言,提出實(shí)際問題,有用解決方案,符合當(dāng)前政策環(huán)境和院實(shí)際情況,可操作性強(qiáng)。會(huì)后,做到?jīng)Q策認(rèn)真落實(shí),不搞形式主義。
談心人:a
談心對(duì)象:b
b:我要檢討一下自己:在學(xué)習(xí)上我還存在著應(yīng)付思想,表現(xiàn)為態(tài)度不夠認(rèn)真,缺乏自覺性,平時(shí)強(qiáng)調(diào)工作忙而放學(xué)習(xí)要求,讀書也只求數(shù)量不求質(zhì)量,使自己的政治素質(zhì)難以提高。
a:這樣的觀點(diǎn)是錯(cuò)誤的。我自己也存在著這樣的問題。我在理想信念上對(duì)自己沒有高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,學(xué)習(xí)不夠?qū)P?,有時(shí)半途而廢。我認(rèn)為,我們應(yīng)該不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提高自身政治素質(zhì),牢記黨的宗旨,增強(qiáng)黨性的鍛煉。
b:現(xiàn)在我認(rèn)識(shí)到,只有理論上清醒和堅(jiān)定,才能保持政治上的清醒和堅(jiān)定,學(xué)習(xí)是世界觀改造問題,理論水平提高了,看問題的能力也會(huì)提高,工作能力才會(huì)提高。
a:不錯(cuò)。只有刻苦學(xué)習(xí)理論,才能樹立正踴的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,才能保證共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性。說(shuō)到工作上,我要批評(píng)你了:就是在業(yè)務(wù)上滿足于現(xiàn)狀,缺乏刻苦鈷硏的精神,對(duì)你自己負(fù)責(zé)的工作都是浮于表面,沒有認(rèn)真從理論上分析研究,深入了解關(guān)鍵所在,難以從本質(zhì)上提高工作質(zhì)量。
b:這主要是我的工作主動(dòng)性差造成的。由于工作壓力大,又不易見成績(jī),所以沒有深入鈷研下去,沒有起到一個(gè)黨員的模范帶頭作用。今后我要向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),同時(shí)勤于學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷改進(jìn)工作作風(fēng),完善自我。
a:你的思想和工作表現(xiàn)都是不錯(cuò)的,你能夠遵守紀(jì)律,作風(fēng)正派,工作勤懇,為工作作出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。但在工作中還存在著積極性和主動(dòng)性不夠。在工作標(biāo)準(zhǔn)上不夠嚴(yán)格,只按照領(lǐng)導(dǎo)安排和工作要求開展工作,工作按部就班,缺乏工作主動(dòng)性和工作積極性,不能夠很好的創(chuàng)新工作方式、方法,造成了工作中循規(guī)蹈矩,沒有創(chuàng)新,不能充分發(fā)揮出工作職能,只滿足于應(yīng)付本職,只求完成任務(wù)。此外,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,存在畏難情緒和急躁思想,精神狀態(tài)不能很好的適應(yīng)工作開展要求,不能以平和的心態(tài)做好工作,還需要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。
b:多謝你的批評(píng)指正。我要糾正不正確的思想觀念,不斷充實(shí)工作內(nèi)容,重在愛國(guó)、創(chuàng)業(yè)、求實(shí)、奉獻(xiàn)上做文章,各方面的工作都要走到前列,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī),充分發(fā)揮職能作用,力爭(zhēng)工作年年有進(jìn)步,把工做好,做扎實(shí)。
部委組織的比賽篇三
黨支部組織生活會(huì)是黨的組織生活會(huì)的一種形式,也是通過開展批評(píng)與自我批評(píng)、互相監(jiān)督、互相幫助、分清是非、溝通思想、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),統(tǒng)一認(rèn)識(shí),達(dá)到提高黨員素質(zhì),充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用的一個(gè)重要途徑。根據(jù)黨章的有關(guān)規(guī)定和本支部的實(shí)際情況,特制定本制度:
支部書記要深入調(diào)查,確立會(huì)議的主題,做好會(huì)前準(zhǔn)備工作。
對(duì)同志的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,要從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā),經(jīng)過批評(píng)達(dá)到新的團(tuán)結(jié)。對(duì)自己的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,要嚴(yán)于解剖,達(dá)到互相幫助、互相監(jiān)督、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、統(tǒng)一思想的目的。
部委組織的比賽篇四
飄飄揚(yáng)揚(yáng)、漫天飛雪,經(jīng)過一夜的持續(xù)降雪,整個(gè)城市的道路被厚厚的白雪遮蓋。為了方便公司轄區(qū)居民的出行,20xx年2月22日,苗疆侗鄉(xiāng)黨支部組織開展“我為群眾辦實(shí)事”——積雪清掃主題黨日活動(dòng),黨支部全體黨員、公司全體員工參加了此次活動(dòng)。
22日中午,公司全體黨員干部職工共十余人攜帶鐵鍬、掃把等清掃工具,對(duì)樓下辦公區(qū)域及主要道路等進(jìn)行了一場(chǎng)清雪大行動(dòng)。在掃雪過程中,全體干部職工不顧天寒路滑,分工明確,配合默契,有的負(fù)責(zé)鏟雪,有的負(fù)責(zé)清運(yùn),大家忙碌的身影在冬天凜冽的寒風(fēng)中構(gòu)成了一道亮麗的風(fēng)景線。
通過共同的努力,人行道上的積雪被清掃至兩旁,方便了附近居民及上班人群的出行。本次積雪清掃志愿活動(dòng)的開展,不僅體現(xiàn)了全體黨員干部職工擔(dān)當(dāng),還充分展現(xiàn)了公司團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的精神風(fēng)貌,在群眾心中留下了美好形象。
部委組織的比賽篇五
人有人品,官有官德,當(dāng)副職的應(yīng)當(dāng)有副職的品格。怎樣當(dāng)好副職?筆者認(rèn)為就是要調(diào)好心理,當(dāng)好助手,干好本職,具體說(shuō)要注意以下幾下方面:
職分管的一切工作都要對(duì)正職負(fù)責(zé)。作為副職,在工作上既不能越權(quán),也不能撒權(quán),既不能代替正職,也不能充當(dāng)部門領(lǐng)導(dǎo)。要注意從全局上思考問題,在沒有正職委托和同意的情況下,不參與該由正職出面做的事,不講應(yīng)由正職講的話,防止正副之間的'不協(xié)調(diào)。當(dāng)然也不能消極等待正職發(fā)號(hào)施令,撥一下動(dòng)一下。對(duì)分管的工作要盡可能多地向正職請(qǐng)示匯報(bào),正職有什么意圖,及時(shí)領(lǐng)會(huì)并傳達(dá)給下級(jí)組織部門。對(duì)分管以外的工作,盡可能多了解,但不去插手,更不應(yīng)干預(yù)。
二、在職責(zé)上,要恰當(dāng)定位。副職就是輔職,就是要盡輔助之職,負(fù)分管之責(zé)。一方面,要多請(qǐng)示匯報(bào),主動(dòng)向正職提出自己的建議和設(shè)想,協(xié)助正職謀劃好全局,不折不扣地完成好賦予的各項(xiàng)工作。當(dāng)自己的想法與正職的意見有分歧時(shí),要多反思自己有何考慮不周的問題,多體諒正職拍板定案的難處,做到大事講原則,小事講風(fēng)格,矛盾不上交。在工作中要有勇于負(fù)責(zé)的精神,該抓的就抓,特別是對(duì)那些棘手的事,辛苦的事,要勇于打頭陣,使正職有更多的時(shí)間謀劃全局抓大事。
三、在工作上,要扎實(shí)到位。副職雖然處于助手地位,但在工作中要時(shí)刻想著自己是班子中的一員,在某些方面是代表班子行使權(quán)力的,所以要始終保持“以我為主”的魄力和激情,認(rèn)真扎實(shí)地做好分管的工作,體現(xiàn)對(duì)班子、對(duì)正職的負(fù)責(zé),甘作班子榮譽(yù)的奉獻(xiàn)者、正職政績(jī)的鋪路石,積極維護(hù)正職權(quán)威。要經(jīng)常提出一些建設(shè)性設(shè)想供正職參考擇用。對(duì)復(fù)雜問題即使自己難以作出“行”與“不行”的決定,也要多想幾種方案,征得正職指導(dǎo)和支持。
四、在實(shí)踐中,要積極補(bǔ)位。常言道“相互補(bǔ)臺(tái)都上臺(tái),相互拆臺(tái)都垮臺(tái)”。作為副職,要當(dāng)好正職的左右手,與正職擰成一股繩,不挑撥矛盾,不亂加猜疑,不做不利于班子團(tuán)結(jié)的事,不說(shuō)有損于正職形象的話。在具體工作中,有些事情需要領(lǐng)導(dǎo)出面,而正職因事太忙,難以抽出時(shí)間和精神力,副職要主動(dòng)沖上去;有些場(chǎng)合需要正職講話,而正職對(duì)某些具體細(xì)節(jié)掌握不夠時(shí),副職要積極提供情況,出主意,當(dāng)參謀。同時(shí),副職之間也要多談心、交心,相互配合、互相支持,共同為開展組織工作出力流汗。