生活當中，合同是出現頻率很高的，那么還是應該要準備好一份勞動合同。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家帶來的合同優秀范文，希望大家可以喜歡。

合同日期書寫規范篇一

出租方(以下簡稱甲方)：__________________

承租方(以下簡稱乙方)：__________________

根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上，就甲方將房屋出租給乙方使用，乙方承租甲方房屋事宜，為明確雙方權利義務，經協商一致，訂立本合同。

第一條：甲方保證所出租的房屋貼合國家對租賃房屋的有關規定。

第二條：房屋的坐落、面積、裝修、設施狀況

2、出租房屋面積共_平方米(建筑面積使用面積套內面積)。

3、該房屋現有裝修及設施、設備狀況詳見合同附件。

該附件作為甲方按照本合同約定交付乙方使用和乙方在本合同租賃期滿交還該房屋時的驗收依據。

第三條：甲方應帶給房產證(或具有出租權的有效證明)、身份證明(營業執照)等文件，乙方應帶給身份證明文件。雙方驗證后可復印對方文件備存。所有復印件僅供本次租賃使用。

第四條：租賃期限、用途

1、該房屋租賃期共個月。自____年____月____日起至____年____月____日止。

2、乙方向甲方承諾，租賃該房屋僅作為_使用。

3、租賃期滿，甲方有權收回出租房屋，乙方應如期交還。

乙方如要求續租，則務必在租賃期滿個月之前書面通知甲方，經甲方同意后，重新簽訂租賃合同。

第五條：租金及支付方式

1、該房屋每月租金為元________(大寫____萬____仟____佰____拾____元整)。

租金總額為元________(大寫____萬____仟____佰____拾____元整)。

2、房屋租金支付方式如下：

甲方收款后應帶給給乙方有效的收款憑證。

第六條：租賃期間相關費用及稅金

1、甲方應承擔的費用：

(1)租賃期間，房屋和土地的產權稅由甲方依法交納。如果發生政府有關部門征收本合同中未列出項目但與該房屋有關的費用，應由甲方負擔。

(2)__________________。

2、乙方交納以下費用：

(1)乙方應按時交納自行負擔的費用。

(2)甲方不得擅自增加本合同未明確由乙方交納的費用。

第七條：房屋修繕與使用

1、在租賃期內，甲方應保證出租房屋的使用安全。該房屋及所屬設施的'維修職責除雙方在本合同及補充條款中約定外，均由甲方負責(乙方使用不當除外)。

甲方提出進行維修須提前_日書面通知乙方，乙方應用心協助配合。

乙方向甲方提出維修請求后，甲方應及時帶給維修服務。

對乙方的裝修裝飾部分甲方不負有修繕的義務。

2、乙方應合理使用其所承租的房屋及其附屬設施。如因使用不當造成房屋及設施損壞的，乙方應立即負責修復或經濟賠償。

乙方如改變房屋的內部結構、裝修或設置對房屋結構有影響的設備，設計規模、范圍、工藝、用料等方案均須事先征得甲方的書面同意后方可施工。租賃期滿后或因乙方職責導致退租的，除雙方另有約定外，甲方有權選取以下權利中的一種：

(1)依附于房屋的裝修歸甲方所有。

(2)要求乙方恢復原狀。

(3)向乙方收取恢復工程實際發生的費用。

第八條：房屋的轉讓與轉租

1、租賃期間，甲方有權依照法定程序轉讓該出租的房屋，轉讓后，本合同對新的房屋所有人和乙方繼續有效。

2、未經甲方同意，乙方不得轉租、轉借承租房屋。

3、甲方出售房屋，須在個月前書面通知乙方，在同等條件下，乙方有優先購買權。

第九條：合同的變更、解除與終止

1、雙方能夠協商變更或終止本合同。

2、甲方有以下行為之一的，乙方有權解除合同：

(1)不能帶給房屋或所帶給房屋不貼合約定條件，嚴重影響居住。

(2)甲方未盡房屋修繕義務，嚴重影響居住的。

3、房屋租賃期間，乙方有下列行為之一的，甲方有權解除合同，收回出租房屋;

(1)未經甲方書面同意，轉租、轉借承租房屋。

(2)未經甲方書面同意，拆改變動房屋結構。

(3)損壞承租房屋，在甲方提出的合理期限內仍未修復的。

(4)未經甲方書面同意，改變本合同約定的房屋租賃用途。

(5)利用承租房屋存放危險物品或進行違法活動。

(6)逾期未交納按約定應當由乙方交納的各項費用，已經給甲方造成嚴重損害的。

(7)拖欠房租累計個月以上。

4、租賃期滿前，乙方要繼續租賃的，應當在租賃期滿個月前書面通知甲方。如甲方在租期屆滿后仍要對外出租的，在同等條件下，乙方享有優先承租權。

5、租賃期滿合同自然終止。

6、因不可抗力因素導致合同無法履行的，合同終止。

第十條：房屋交付及收回的驗收

1、甲方應保證租賃房屋本身及附屬設施、設備處于能夠正常使用狀態。

2、驗收時雙方共同參與，如對裝修、器物等硬件設施、設備有異議應當場提出。當場難以檢測決定的，應于日內向對方主張。

3、乙方應于房屋租賃期滿后，將承租房屋及附屬設施、設備交還甲方。

4、乙方交還甲方房屋應當持續房屋及設施、設備的完好狀態，不得留存物品或影響房屋的正常使用。對未經同意留存的物品，甲方有權處置。

第十一條：甲方違約職責處理規定

1、甲方因不能帶給本合同約定的房屋而解除合同的，應支付乙方本合同租金總額%的違約金。甲方除應按約定支付違約金外，還應對超出違約金以外的損失進行賠償。

2、如乙方要求甲方繼續履行合同的，甲方每逾期交房一日，則每日應向乙方支付日租金倍的滯納金。甲方還應承擔因逾期交付給乙方造成的損失。

3、由于甲方怠于履行維修義務或狀況緊急，乙方組織維修的，甲方應支付乙方費用或折抵租金，但乙方應帶給有效憑證。

4、甲方違反本合同約定，提前收回房屋的，應按照合同總租金的%向乙方支付違約金，若支付的違約金不足彌補乙方損失的，甲方還就應承擔賠償職責。

5、甲方因房屋權屬瑕疵或非法出租房屋而導致本合同無效時，甲方應賠償乙方損失。

第十二條：乙方違約職責

1、租賃期間，乙方有下列行為之一的，甲方有權終止合同，收回該房屋，乙方應按照合同總租金的%向甲方支付違約金。若支付的違約金不足彌補甲方損失的，乙方還應負責賠償直至到達彌補全部損失為止。

(1)未經甲方書面同意，將房屋轉租、轉借給他人使用的;

(2)未經甲方書面同意，拆改變動房屋結構或損壞房屋;

(3)改變本合同規定的租賃用途或利用該房屋進行違法活動的;

(4)拖欠房租累計個月以上的。

2、在租賃期內，乙方逾期交納本合同約定應由乙方負擔的費用的，每逾期一天，則應按上述費用總額的%支付甲方滯納金。

3、在租賃期內，乙方未經甲方同意，中途擅自退租的，乙方就應按合同總租金%的額度向甲方支付違約金。若支付的違約金不足彌補甲方損失的，乙方還應承擔賠償職責。

4、乙方如逾期支付租金，每逾期一日，則乙方須按日租金的倍支付滯納金。

5、租賃期滿，乙方應如期交還該房屋。乙方逾期歸還，則每逾期一日應向甲方支付原日租金倍的滯納金。乙方還應承擔因逾期歸還給甲方造成的損失。

第十三條：免責條件

1、因不可抗力原因致使本合同不能繼續履行或造成的損失，甲、乙雙方互不承擔職責。

2、因國家政策需要拆除或改造已租賃的房屋，使甲、乙雙方造成損失的，互不承擔職責。

3、因上述原因而終止合同的，租金按照實際使用時間計算，不足整月的按天數計算，多退少補。

4、不可抗力系指“不能預見、不能避免并不能克服的客觀狀況”。

第十四條：本合同未盡事宜，經甲、乙雙方協商一致，可訂立補充條款。補充條款及附件均為本合同組成部分，與本合同具有同等法律效力。

第十五條：爭議解決

本合同項下發生的爭議，由雙方當事人協商或申請調解;協商或調解解決不成的，按下列第種方式解決(以下兩種方式只能選取一種)：

1、提請仲裁委員會仲裁。

2、依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第十六條：其他約定事項

第十七條：本合同自雙方簽(章)后生效。

第十八條：本合同及附件一式份，由甲、乙雙方各執份。具有同等法律效力。

房產證號：____________________

房地產經紀機構資質證書號碼：____________________

簽約代表：____________________

簽約日期：_____年___月___日_簽約日期：_____年___月___日

合同日期書寫規范篇二

1.企業的生產經營

市場的變化導致企業生產經營和工作需求發生變化，一部分職工的工作崗位、工作內容可能在履行勞動合同過程中發生變化，從而需要變更勞動合同。

2.員工勞動力升值或者老化

企業根據其認定的勞動力價值給員工定工資：認為某人的勞動力價值高一些，給其定的的工資也會相應高一些;如果通過培訓、實踐以及工作經驗的積累，一個人的勞動力價值有所提高，企業就有可能要支付更多的錢購買。所以，很多企業都會出現員工隨著工作年頭的增加或技能的提高而漲工資的現象，勞動合同中勞動報酬的條款也就需要進行變更。

另外，員工的薪酬、福利可能隨著企業效益的增加而提高，這也會引起勞動合同條款的變更。

二、變更勞動合同條件

(2)依法可變更的條款。法律規定不準變更的條款，一律不準變更;

(3)直接引起合同變更的條款。合同中某些條款由于合同履行的主客觀條件的變化，引起對其履行成為不必要或沒有可能，這時，就會引起合同的變更;可見，這些條款本身就是引起合同變更的原因。企業勞動合同的變更，就是要對這些直接引起合同變更的條款進行修改或增減。對于與合同變更原因無關的條款，就沒有必要變更。

三、勞動合同變更的原則

變更勞動合同的原則是平等自愿、協商一致，即當事人意志自治的原則，是一個通行原則，在合同的訂立、變更、解除時都會用到，是最樸素的合同基本原理。

人力資源管理工作者常常會遇到一個難題：企業提出要與職工協商變更合同條款，尤其是在增加員工義務而減少其權利的情況下，職工會不同意。面對這種情況，企業應本著交易的心態，也就是適當增加員工的權利，以使職工保持心理平衡。

四、變更合同的程序

(4)備案或簽證。凡在訂立是經過備案或鑒證的企業勞動合同，變更合同的書面協議也需要送交企業主管部門備案，或到鑒證機構辦理鑒證手續。需要鑒證的變更協議，只有在鑒證后才能生效。

看過變更勞動合同日期的人還看了：

1.變更勞動合同時間

2.單方變更勞動合同時間

3.變更勞動合同主體范本

4.關于勞動合同期限種類及規定

5.單方面變更勞動合同范本

6.勞動合同書無固定期限范本

7.勞動合同崗位變更模板

10.公司變更解除勞動合同

合同日期書寫規范篇三

出租方：____村村民委員會（以下簡稱甲方）

住所：

出租方代表：

職務：

聯系電話：

承租方：____有限公司（以下簡稱乙方）

住所：

承租方代表：

職務：

聯系電話：

為加快農業科技推廣，發展農村經濟，經甲方村民代表大會討論同意，甲方將集體所有的農用耕地租賃給乙方，用于農業科技的開發應用。為了維護合同雙方當事人的合法權益，根據《中華人民共和土地管理法》、《中華人民共和國合同法》及相關法律法規和政策規定，農村土地租賃合同書甲乙雙方本著平等、自愿、有償的原則，雙方協商一致，簽訂本合同，共同信守。

甲方自愿將集體所有位于大壟山的面積畝（具體面積、位置以合同附圖為準）農用耕地出租給乙方經營使用。土地方位東至路為界，南至村莊為界，西至五隊田為界，北至渠道為界。

1、土地用途：油橄欖等農作物種植。

2、承租形式：租賃。

租賃期為30年，租賃期自20____年6月1日起至20____年5月31日止。

1、土地承租金基礎價每畝每年人民幣250元，每五年遞增一次，每次遞增每畝50元，以此類推。

2、該土地的承租金交付方式：第一期的承租金（即20____年6月1日至20____年5月31日）共計人民幣____元，乙方必須于合同簽訂后五天內一次性支付給甲方。以后的20____年的承租金按先交款后經營的原則每年支付，乙方于每年的1月1日前向甲方全額交納下年度的承租金。

1、對乙方承租的土地擁有所有權。

2、對乙方的經營情況有監督檢查權，對乙方的破壞性、掠奪性經營有糾正制止權，并有權要求乙方賠償由此造成的損失。

3、保障乙方自主經營，不侵犯乙方的合法權益。

4、按照合同約定收取承租金；在合同有效期內，甲方不得提高承租金。

5、承租土地被依法征收、占用時，有權依法獲得相應的土地補償費和安置補助費。

6、法律法規規定的其他權利和義務。

1、依法享有生產經營自主權、產品處置權和產品收益權。

2、維持土地的農業用途，不得用于非農建設，但不包括生產用房及水池、苗圃等。

3、按合同規定的用途使用土地，不準荒蕪，不搞破壞性、掠奪性經營。不得違反有關土地管理的其他規定。依法保護合理利用土地，不得損壞農田水利設施，不得給土地造成永久性損害。

4、依法享受國家和當地政府提供的各種支農惠農政策補貼和服務。享有法律法規規定的其他權利和義務。

5、承租期間土地被依法征收、占用時，乙方應服從，但有權獲得相應的青苗補償費和投入建設的地面附著物補償費。

6、在承租期內乙方可以轉租，合同性質條款內容不變。乙方必須按有關規定辦理轉租手續，轉租的第三方必須完全承擔本合同所有條款內容，不得對抗本合同，并進行合同變更。承（轉）租到期時，及時向甲方交還承（轉）租的土地或者協商繼續租賃。

7、按時向甲方交付承租金和按國家有關政策、法規繳納各項稅金。租賃期內發生的債權債務，均由乙方承擔。

1、本合同一經簽訂，即具有法律約束力，任何單位和個人不得隨意變更或者解除。經甲乙雙方協商一致簽訂書面協議方可變更或解除本合同。

2、本合同履行中，如因不可抗力致使本合同難以履行時，本合同可以變更或解除，雙方互不承擔責任。

3、本合同履行期間，如遇國家建設征用該土地，本土地租賃合同自行解除。雙方當事人就變更或者解除租賃合同達成書面協議的，應報古市鎮人民政府備案。因土地租賃經營發生糾紛，雙方當事人可以通過協商解決，也可以申請鎮人民政府調解解決，調解不成的，可以直接向松陽縣人民法院起訴。

1、因變更或解除本合同使一方遭受損失的，除依法可免除責任外，應由責任方負責賠償。

2、乙方不按期交納承租金，每天按所欠承租金的0.5‰向甲方支付滯納金。超過30天的，甲方可書面通知乙方解除合同。

3、甲方非法干預乙方生產經營活動，給乙方造成損失的，應予以賠償。

4、乙方不按合同約定使用土地，改變土地用途、破壞水利等基本設施或給土地造成永久性損害的，甲方有權解除合同，并由乙方向甲方支付賠償金。如一方違約，應向對方支付違約金伍萬元。如租賃方違反合同約定或違法使用土地，出租方一經發現可單方終止合同，收回承租土地并不退還租賃方的租賃費。

1、本合同訂立后，乙方對土地進行再轉租，需經得甲方書面同意。

2、合同期滿后，若甲方繼續出租該土地的，乙方在同等條件下有優先承租權；若不繼續承租的，乙方對土地進行重要（大）投入提高地力的，及在當時為生產經營需要而設立的相關設施及地上附著，能拆除而不影響承租土地生產的，由雙方協商采取作價補償或恢復原狀等方法進行處理；如果拆除會降低或破壞承租土地生產的，不得拆除，通過協商折價給予乙方適當經濟補償。

本合同自雙方簽字蓋章后生效。本合同未盡事宜，雙方經協商一致后可訂立補充協議，與本合同具有同等法律效力。

本合同一式四份，甲乙雙方各執一份，鑒證機關備案各一份。

出租方（章）

法定代表人（簽字）：

承租方（章）

法定代表人（簽字）：

簽訂日期：20____年3月16日

簽訂地點：會議室

鑒證機關：（章）鑒證日期：

合同日期書寫規范篇四

借委托人：四川____房地產開發有限公司(以下簡稱甲方)

法定代表人：____

住址：__________

聯系電話：____

受托人(居間人):____投資信息咨詢有限公司(以下簡稱乙方)

法定代表人：____

住址:大竹縣__鎮____路19號

聯系電話：____

甲方因房地產項目經營需要資金，特委托乙方進行融資貸款，為了明確雙方的權利義務，特根據《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國民法通則》等有關法律法規規定，達成如下融資委托合同條款：

第一條：委托事項：

甲方委托乙方就目標項目進行融資，委托事項包括：

1.對融資項目進行調查評估；

2.對融資項目進行網上推廣和線下推廣；

3.尋找民間資金或小額貸款公司等，并與之進行談判，協助簽約。

第二條：甲方對項目融資的要求和承諾：

1.融資額度：人民幣2250萬(大寫人民幣貳仟貳佰伍拾萬萬元整)。

3.融資方式：民間借款或其他方式；

4.融資利息：每月1.5%以內；

第三條：甲方的其他約定

1.甲方有權詢問并監督乙方在目標項目上的工作進展；

2.甲方應如實向乙方告知融資項目的情況，不得隱瞞或虛報；

3.甲方應對乙方在融資過程中提出的問題和要求在7日內作出書面答復；

4.甲方應配合乙方與貸款人的談判，不得無故推遲或拒絕；

5.甲方應按合同要求向乙方支付相應服務報酬。

第四條：乙方的其他約定

1.乙方有權在甲方的要求范圍內自主與貸款人溝通和談判；

2.乙方有權按雙方合同約定收取服務報酬；

4.乙方的主要工作：

(1)成立項目專項融資小組，指派項目負責人，以全程負責該項目的.融資；

(2)到項目方實地考察，并進行審慎調查；

(3)根據審慎調查情況，制定該項目的融資策略與融資實施進度計劃；

(4)如需制作項目商業計劃書，乙方應協助，有關費用另行商定；

(5)對融資項目進行網上推廣和網下推廣，精心挑選合適的貸款人；

(6)與貸款人進行初步溝通和答疑；

(7)協助甲方與貸款人等的談判；

(8)根據實際情況需要，可以協助甲方安排簽約。

(10)融資完成后進行相應的后續跟蹤，與貸款人建立良好的友誼關系；

(11)約定貸款期限屆滿，確需延長期限的，協助甲方與貸款人洽談延期等事宜，并促使簽訂延期有關合同。

第五條：服務期限

自雙方簽訂融資服務合同之日起融資款歸還完畢之日止。

第六條：服務報酬的標準及支付方式

1.甲方根據融資金額及資金使用期限情況，向乙方支付服務報酬；

2.服務報酬標準為：融資金額× %×約定的資金使用月數；

4.若甲方延長資金使用期限的，應于貸款人同意延長當日按照前述標準一次性向乙方支付延長期間服務報酬。

第七條：雙方的其他約定

第八條：違約責任

若甲方不按本合同約定支付服務報酬，則自應支付之日起，每逾期一天，按未支付金額的百分之五支付違約金。

第九條：爭議的解決方式

本合同在履行過程中發生爭議，由雙方當事人協商解決，協商不成，可向大竹縣人民法院起訴。

第十條：甲方向乙方出具的《服務成果確認書》作為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

第十一條：本合同一式兩份，自雙方蓋公章和法定代表人或者授權代表人簽字之日起生效。

第十二條：特別提示

乙方已提請甲方注意對本合同各條款作全面、準確的理解，并應甲方的要求作了相應的條款說明。簽約各方對本合同的含義認識一致。

甲方(簽章)：____乙方(簽章)：______

法定代表人：____法定代表人：____

________年____月____日

合同日期書寫規范篇五

問：

答：

根據勞動合同法第八條的相關規定，用人單位招用勞動者時，應當如實告知勞動者工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬，以及勞動者要求了解的其他情況;用人單位有權了解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況，勞動者應當如實說明。

因此，沒有注明簽訂時間的，并不影響勞動合同的成立，而且實踐中，很多勞動關系是沒有勞動合同，而形成事實勞動關系的，法律同樣認可。

不清楚為什么要反悔，根據勞動法立法目的來說，勞動合同簽訂后，勞動者仍然可以解除勞動合同，只需要按照法律規定進行解除勞動合同即可，即試用期間，提前3天告之用人單位解除勞動合同。試用期后，提前1個月以書面形式告之，即可解除勞動合同。同時，即使合同中約定了違約責任，對于勞動者而言也不具有約束力。如果發生勞動爭議，可以向當地勞動監察部門舉報，以維護自身合法權益。

問：