總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,讓我們一起認真地寫一份總結吧。那么,我們該怎么寫總結呢?下面是小編整理的個人今后的總結范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
值班管理工作總結 電力值班員工作總結篇一
作計劃
澤東思想、鄧小平理論,堅決擁護黨中央的英明領導,在思想和行動上以黨員的標準嚴格要求自己。
以貫徹“安全生產、預防為主”作為
主線,以“防污閃”工作,加強“兩票”管理工作為契機,圍繞各項中心工作,積極參與各項規章制度的落實工作,加強安全思想教育及執行力。不斷提高思想工作水平并緊密結合“預防為主,防誤結合”的管理工作方針來指導自身工作,認真落實下達的各項工作。
一、通過安全思想教育,自覺將“安全”擺在首位,服從命令通力協作,嚴格執行“兩票三制”等相關規章制度,正確運用勞動安全保護技術,保證施工安全,防止各類事故的發生。
1、認真學習上級關于安全生產的指令、文件、會議紀要等;及時了解安全生產情況,傳遞電力行業安全生產信息。遵章守紀,提高自我保護意識。
2、以安全生產為核心,積極參加以提高管理水平、實際操作能力為主題的培訓,尤其是生產現場的實操培訓。
三大安全敵人作斗爭,提高安全意識,從根本上杜絕誤操作等人為責任事故的發生。
1、加強“兩票三制”和“南網兩票導則”的學習,參加“兩票”規范填寫的培訓,加強“兩票”現場的執行力。按照廣東電網公司的規定認真執行操作票錄音工作。執行工作票、操作票合格率都是100%。
2、認真做好設備巡視維護工作,特別是定期進行特巡,紅外測溫,防小動物檢查,防污閃檢查等工作,還結合設備停電情況進行設備清抹,貫徹執行《設備缺陷管理制度》,確保電網安全穩定、設備健康運行。在缺陷處理過程中充分做好各項安全措施,做好現場監護,特別技改施工現場的安全監督管理工作,防止感應電觸電傷亡,確保人身安全。
參加班前、班后會,貫徹執行交接班制度。根據設備運行情況、重要的倒閘操作任務進行安全技術分析預測,并做好危險點分析和預控。并結合運行實際,有針對性地開展技術問答、事故預想和反事故演習。
三、認真參加每周開展一次的安全活動,認真學習上級安全方面的重要指示、簡報、通報,吸取兄弟單位的事故教訓和借鑒施工現場安全管理經驗,結合本班實際提出并落實具體防范措施,防止同類事故的發生。參與開展了“人人都是安全員”活動,倡導監督與被監督,提倡相互提醒、互相幫助,實現一對一監護,使生產現場多了一層安全屏障。
結合夏季、秋季、元旦等例行的安全大檢查、安全生產月活動、百日安全無事故活動、“兩票三制”專項整治等活動,協助班長進行班組自查,發現問題及時整改。
四、積極參加崗位技能和安全技術培訓。如:安全工器具管理,正壓呼吸
器使用,觸電急救及心肺復蘇等安全技術培訓,兩票填寫與執行,新投產變電站保護、后臺監控系統、五防系統、消防系統等技能培訓,提高了技術水平和安全意識。
積極承擔責任,參加新投運變電站現場運行規程的編寫和設備變更變電站現場運行規程的修編。按照南網《變電運行管理標準》和《變電站安健環管理標準》的要求,協助班長建立健全巡檢班資料管理,整理班組及各變電站資料目錄索引,完善和規范了資料的存放管理,保證設備維護資料的完備性和準確性。
穩步推進,取得了階段性成果,巡檢班示范班組的建設框架初步形成。
工作計劃:
1、認真學習領導的重要指示、講話,領會重要會議精神,落實上級下達的各項工作。
2、進一步學習南方電網公司“兩票”新標準及有關管理制度,結合自身安全生產實際,開展“兩票三制”專項整治活動,防止電氣誤操作。
作過程中的危險點,分析其形成原因,并加以實時控制,對于防止電氣誤操作事故的發生有著極其重要的意義。
4、積極參加反事故演習。對開展反事故演習應嚴格要求,演習的次數易少、易精,不易多,演習的形式應追求現場仿真,注重演習的過程,切忌不要把演習內容當成研討會來開展活動。
5、規范自我現場行為,這是關鍵。事故的發生除組織不嚴密等原因外,從自身尋找,主要是現場作業人員的作業行為不規范。大型復雜的作業由于組織嚴密,現場作業規范,人員精力集中,往往不易出事,反而,小型簡單的作業容易出大事。所以,對簡單的作業不能因簡就疏,而要高度警覺,工作再簡單,工作程序一個環節也不能簡化。另外,還要有堅決同“三個敵人”作斗爭的思想,勇于指出別人的違章行為,更不能隨波逐流跟著違章。
6、參加各類安全活動,切實過好班組安全活動?;顒拥膬热輵嵌鄻踊模梢詫W習安全文件,也可以對安全方面設施進行查檢,對存在的問題進行研討等,但活動內容要找準主題不求面多。特別是要深入開展“人人都是安全”活動,從根本上遏制違章、設備事故的發生,心中有數,防患于未然。
7、認真參加設備現場培訓,提高對設備的熟悉程度。加強設備巡視力度,定時定量不求面廣只求每點必到;加強對設備的夜巡、特巡、紅外測溫,做到及時發現缺陷及時處理,有效防止污閃隱患。
8、按照“完善、規范、鞏固、提高”的總體要求,廣泛深入地開展規范化工作,進一步深化管理年工作,完善巡檢班示范班組的建設框架。
9、加強對外來人員施工安全的控制和監督,采取具體有效的安全防范措施,做好資質審核,安全技術交底和危險點分析。
10、協助做好近期龍甫變電站的準備工作,進行現場運行的編寫,安全工
具等資源配置到位。
11、日常工作中要養成良好習慣,并要從實際工作中總結經驗并記錄,形成具體文字。
及其控制措施學習和本班防止誤操作危險點的學習和加強交通安全學習。認真分析電氣設備運行中的不安全現象及設備存在的隱患,制定相應的防范措施,從根本上遏制違章設備事故的發生。
今后的工作要講科學,要有創新精神;要勤奮和勤問,要提高自主思維的能力;要實事求是,要密切聯系群眾;要講學習,要德才兼備。不斷提高創新能力,提高辨證思維和進一步承擔安全生產責任。
值班管理工作總結 電力值班員工作總結篇二
預計至年底,完成主營業務收入177億元,同比增長20%,其中規模以上主營業務收入108億;完成固定資產投資37億元,同比增長23%;實現稅收3億元,同比增長28%;進出口總額4330萬美元,同比增長18%;引進外資245萬美元。主要經濟指標均達到或超過上級目標要求。
年初,園區立足實際,創新思路,超前謀劃,將企業戶、群眾反應較大,切實急需改善的基礎設施列入改造計劃,政府投入4000余萬元實施了園區污水處理、綠化、亮化、道路等基礎設施建設,進一步提升了園區承載力。
1、北區污水處理廠工程,投資20xx萬元,占地20畝。主體土建工程完工,正進行設備安裝調試,預計明年初投入試運行。
2、南區污水處理廠設施完善及管網延伸工程,總投資230萬元。共鋪設管道900余米,完善提升泵房、石灰料倉、污泥壓濾系統、實驗室等建設項目,于9月上旬完工。
3、園區道路工程:(1)大石路整體提升工程,總投資近800萬元,施工路段全長2100米,排水管道埋設2100余米,地面鋪裝25200平米,安裝路燈56盞。已于9月底全部竣工;(2)龍祥路打通工程,總投資140萬元,施工路段全長400米,已完工;(3)開拓路大修工程,總投資約510萬元,施工路段全長1900米,已于10月上旬竣工通車。
4、“長七路”園區段綠化、亮化工程??偼顿Y450萬元,施工路段全長4480米。共架設路燈228盞,栽種法桐1800棵、冬青89600株、月季143360株。工程已全部完工。
5、建成區亮化改造工程。投資近300萬元,對園區內部分路段路燈進行維修、改造和新架。共鋪設電纜10850米,架設路燈75盞,維修更換路燈98盞。工程于8月份全部亮燈。
截止10月份,擬新增13家規模以上企業完成主營收入32035.9萬元,均增速明顯,其中累計營業額達20xx萬以上的有4家;重點培養的13家成長型企業經營發展態勢良好,主營業務收入完成6421.8萬元,主要經濟指標同比均有明顯增速。
加強招商引資力度,圍繞“破解一個難題,抓好四個環節”開展項目建設工作,即:破解項目征地難題,抓好項目落地、項目開工、建設推進、投產達效四個環節,著力抓好重點項目建設。
面對項目建設中的土地瓶頸,管委會精心謀劃,多措并舉,有效破解了項目建設中的征地難題。一是通過強勢宣傳,轉變群眾觀念。調動村內干部群眾積極性,營造了依法征地、和諧征地的工作氛圍。在南陵村原廢棄磚場國有收儲過程中,管委會面對有些群眾對征地工作有抵觸,不了解事實真相的狀況,專門制作了“致南陵村群眾的一封公開信”,挨戶進行發放,挨戶進行政策宣傳,收到了良好效果。二是在征地工作中分工協作,合力推進。在征地工作中,管委會通過深入協調,進行密切聯絡和溝通,使各鄉鎮、各部門的征地工作積極性得以最大程度發揮,真正做到了管委會和鄉鎮部門心往一處想,勁往一處使,迎難而上,團結協作,達到了凝神聚力的工作效果。
“十月突破”期間園區共完成征地約1200畝,為推動園區項目建設進一步發展奠定了良好條件。
通過深入協調,占地110畝投資3000萬美元的聯塑二期擴建項目完成了征地、環評、土地等前期手續,已開始基礎建設;占地110畝投資5.2億元的河北金坤工程材料生產線項目已于7月份進場施工,現宿舍樓、餐廳已施工完畢,四座廠房已基本完工,研發樓正在主體施工。此外,為了園區的項目建設保持足夠的后勁,管委會還謀劃了盛騰化工50萬噸芳烴聯合生產、河北金風現代汽車配件、河北匯金豐纖維制品有限公司年產12萬噸滌綸中空三維卷曲短纖維、興泰制管擴建等一批億元以上項目,玻纖產業園已開始規劃選址。
20xx年,**工業園區的工作取得了一定成績,但是,距一流省級工業園區的標準還有很大差距,隨著工作的全面開展和深入推進,一些制約園區發展的因素凸現,當前急需解決的有以下兩個方面:一是園區基礎設施相對落后,承接大型項目的能力不足;二是園區企業土地手續不完善及集體土地手續不能辦理土地證問題,制約了企業立項、環保等其它手續的辦理,影響了企業發展和新項目入駐。特別突出的問題是因土地手續不能辦理導致園區90%以上企業環保手續不完善,20xx年新環保法實施后,這些企業將面臨關停倒閉的風險。
結合園區實際,管委會將重點圍繞改善園區環境、加大招商力度和強化項目建設等三個重點開展工作。
堅持“完善南區,提升北區”的發展思路,采取規劃一步到位、建設有序推進的方式,實現園區基礎設施不斷的提升。
南區立足實際,統籌考慮當前與長遠,地上與地下等綜合因素,深入推進路網、管網、綠化、亮化、排水等工程建設。一是會戰南道園區段整體提升工程,全長3000米,排水、亮化、綠化、路肩硬化同期進行;二是鋁型材產業園排水系統改建,打通鋁型材園區排水管網互不聯通的3個節點打通,全長約7200米,同時修建到南石村大坑的排水管道;三是鉆采裝備產業園和鋁型材產業園道路聯通工程;四是鏈輪產業園排水管網和通國道橋整修;五是園區形象容貌提升工程,包括綠化補植、路面修補、形象展示牌設置、監控設備安裝等內容。
北區以白洋淀產業新城規劃為依據,全面推進基礎設施建設,20xx年將首先完成以下工作:1、完成污水處理廠收尾工作,進入試運營;2、龍潭路向西延伸1200米,同步做好排水、亮化和綠化;3、以任丘熱電供熱管網為熱源,引入北區企業中。
園區招商引資工作立足任丘產業基礎,充分發揮區位優勢,加快與白洋淀產業新城規劃相對接,加快推進高新技術產業園區組建,采取多種形式的招商方式,盡快對接京津的高新技術和產業轉移,精心篩選目標,引進新材料、節能環保、高端裝備制造等高科技企業,做好大項目的謀劃儲備。
20xx年,實現聯塑二期擴建、金坤工程材料在建項目全面竣工投產,盛騰化工50萬噸/年聯合生產項目開工建設,同時繼續推進鐵科院金化所項目落地,力促金化所中試基地投入使用,力爭河北匯金短纖維生產項目、河北金風現代汽車配件、北京京安塑料生產改遷、華通防水工程材料、河北喜創年產40萬噸潔凈型煤等項目開工建設。同時,著眼于鏈輪、鋁型材等傳統產業的轉型升級,啟動小微產業園籌建工作,以增加科技含量提高規模化生產和經營為努力方向,促進鏈輪、鋁型材行業的健康快速發展。
一是做好安全生產工作,提高企業安全生產標準化水平。認真落實市安委會的相關文件精神,嚴格執行安全工作部署,不斷提高企業安全生產標準化水平。
二是以貫徹明年新環保法實施的契機,規范現有企業的環評手續,并對新入園項目嚴格落實入園項目環評和“三同時”制度,必須在取得環評批復和總量指標后才能建設;加強環保基礎設施建設,充分發揮南、北兩區污水處理廠功能,排污企業做到全部入網,確保整個園區各類污染物達標排放。
三是健全園區企業土地手續,消除企業發展瓶頸。將企業用地“由占轉征”,協調溝通政府有關部門給予政策支持,規范企業用地,為企業長期發展打好基礎。
值班管理工作總結 電力值班員工作總結篇三
轉眼間xx也將結束回顧走出校門的這幾年的工作歷程內心不禁感觸萬千。當還是剛踏出校園的時候的我,這么多時日下來總結的不僅僅是工作中的經驗和教訓,還有的是一份充實和歡樂,既做好了以后工作中揚長避短的準備,也做好了鉆研技術的計劃。
作為一名電氣值班員,不僅要有過硬的專業理論文化知識,還應當具有豐富的現場實際操作經驗。對于剛走出校門時的我來說后者相當欠缺,這就是我這幾年來一直覺得相當充實的原因。因為在理論知識加強的其余時間就是到施工現場去學習和積累一些基本的操作技能,請動手多動腦。理論和實踐現結合,這可是毛主席的話喲,當然就成長起來特別快。記得剛剛到工作現場的時候一排排整齊林立的電氣柜,樹立在自己的眼前,那真是感慨如井噴一樣在胸中激蕩。既為自己對所學專業感到有一種說不出的豪邁之情,又有一種啥也不懂老虎吃天無處開口的感覺,是又喜又羞。當師傅們帶我們參觀完畢后,立即找了相關資料了解這些配置裝置的結構原理。然后再眼巴巴的瞅著師傅們下一次到現場的時間,好趕緊跟隨再看那些不懂的裝置布局,同時也好指著不懂的部件請教師傅。
當然要成為一名合格的電氣值班員,光對設備的結構一清二楚是遠遠不夠的,因為我還必須知道所有的安全操作規程,而且是要爛熟于心的,并且最終還要依照這種安全規程全部做到習慣性不違章的地步。這個可把當時好奇的我給憋屈壞了,因為設備很少操作,好容易有了機會還得慢慢悠悠的做老半天思想工作,什么工作票的接受、操作票的填寫、直到最后操作時還要一句一操作真是急死個“猴”了。瞧瞧這就是我當初對安全規程的不理解,和對工作的蠻干、蠻學性表現。別看我這么急,我可還是把這項規程學好了的,要不然估計也寫不了今天這總結了,因為很有可能早出安全事故了。
在工作中需要多看書,深入學習專業知識,認真學好規范規程即有關文件資料,掌握好專業知識武裝自己,提高自己的工作能力,加強工作責任感,多于他人進行溝通交流,及時做個人各項工作。因為我的工作是團隊式工作模式,搞好團結、默契配合、服從集體、幫助新人也是我工作的重要部分。相當于政治工作喲,而且我還是個團員哩,中國共青團團員。
總之,我覺得我的工作特別充實,而且還要在今后的工作繼續中不斷的總結反省,以百倍的熱情迎接新的時光,不斷地鞭策自己充實能量,提高自身素質與業務水平,在學習中進步和成熟,適應新時代下的企業和工作。
電氣值班員如何做好巡檢工作
運行值班員遵守和嚴格執行各項規章制度是做好運行值班工作的前提,巡回檢查工作是電氣運行值班中不可缺少的一部分。
況。
3)巡回檢查不是巡視,巡回檢查絕不是簡單地圍繞現場設備走一圈,也不能存僥幸心理,認為設備平時都在安全運行,沒有什么缺陷,少檢查一次不礙事。因為這種僥幸心理會使設備缺陷擴大化,為事故的發生埋下隱患。巡回檢查中要認真核對系統的運行方式,注意機組負荷的變化,各項參數是否在額定范圍之內。要通過巡回檢查獲取設備安全運行信息,并隨時進行對比分析。只要長期堅持這樣的巡回檢查,就能避免大部分事故的發生。久而久之,運行值班員就會養成一個善于思考、善于總結的良好習慣。
對于特別的氣候條件,應增加巡回檢查的次數。在雷雨、大風等天氣異常時,要對室外電氣設備加強檢查,暴雨時要對高、低壓配電室以及廠房各處滲漏情況加強檢查,尤其是排水系統要保證可靠運行,防止水淹廠房等事故的發生;在夏季大負荷、高溫天氣時,要加強對注油、充壓設備的巡回檢查;在設備啟停過程中,特別是在設備啟動過程中,要進行就地查監視。節假日期間,要加強巡回,提高巡回質量,密切關注設備運行狀況,保證連續、安全發供電。
這些設備的學習和知識積累,掌握
其基本原理、操作方法及注意事項等,以便在以后的工作中做起來得心應手。
只有善于分析、善于思考、善于總結、善于積累,在工作中才能學到很多書本以外的東西,使自己的業務技能水平得到提高,使自己的經驗越來越豐富。將設備異常和事故消滅在萌芽狀態之中,才能更好的保證安全生產。
2014年度個人工作總結
城關供電所值班員楊利梅
一、政治上堅定,思想上不斷成熟
職工作和日常工作入手,從我做起、從現在做起、從身邊的小事做起并持之以恒。另外,我積極學習黨的理論知識,思想上不斷地追求進步。能夠在工作實踐中正視現實、冷靜分析、吸取教訓、振作精神,自覺地、勇敢地經受鍛煉與考驗,思想上在不斷的發展和成熟,爭取早日成為一名真正的共產黨員。
二、鞏固規章制度,規范工作行為
作為一名變電運行值班人員,最重要的職責是保證人身安全、設備安全和電網安全。而要確保安全,首先就要認真學習《安全工作規程》,該規程的每一項內容都是用血的教訓換來的。今年來自己認真系統的學習了《安規》,使得自己更加全面地鞏固了《安規》中的每一項安全規定,并將其貫徹于日常工作的始終。
加深刻的認識。同時,還積攢了很多的實用的工作經驗,像重要操作操作票的填寫、設備檢修時安措的布置與拆除、一種票及二種票驗收時的注意事項、設備異常情況的分析、設備異常情況的處理等等。
三、工作保持勤奮,業務不斷求進步
區開關站工作,開關站的一次設備、保護配置、操作要點等都需要大量的時間去學習和掌握。雖然面臨著工作繁忙、學習壓力大等情況,但為了更好地做好本職工作,我始終沒有放棄學習,每天至少保證兩個小時的看書學習時間,并做好詳細的學習記錄。另外,我特別注重現場實踐技能的提高。平時能夠積極主動到現場參與設備巡視、倒閘操作和事故處理;主動到現場學習和了解各個一次設備、保護裝置、二次接線、壓板配置等。在老員工的幫助下,我也在不斷地發展和成熟。
參加培訓學習、規程學習和現場學習,掌握了新工作區的一次設備倒閘操作、定期切換試驗、開關及主變的保護配置、壓板配置、部分保護裝置二次原理圖接線等等。并且經過停變電操作、35kv設備自投問題,刀閘的特殊性,10kv開關等實際操作,使得自己對新工作有了更加深入的認識和了解。自己也從中學到了許多寶貴的知識,使自己得到了充分的鍛煉。
四、積極參與公司活動,拓展個人才能
五、正視自身不足,展望2014
1、對變電所的部分裝置還不熟,需要進一步加強自身的學習實踐能力。
2、在日常工作中,工作的細心和責任心有待進一步提高。
3、對變電所的規程及操作要點需要不斷鞏固,對變電所的特殊點有點模糊不清。
展望2014,在自己的崗位上我將不懈進取,努力做到以下幾點:
1、加強對變電所所有設備的熟悉程度,并結合現場操作牢記于心。
2、將所有操作票的填寫步驟及流程結合實際工作,深入理解掌握,做到細心全面,確保填寫合格。
3、牢記“安全無小事”,嚴謹認真地完成每一項工作,不忽略任何一個細節。
4、加強對變電所規程的鞏固學習,特別是變電所的特殊點,要全面掌握。
5、平時加強理論知識的鞏固學習,用理論指導實踐,確保能夠沉著應對變電所異常事故的發生。
6、向老員工多請教學習,用實際
行動爭取早日成為一名正式員工。
二〇一四年十一月十日
1.一個線圈的電感與外加電壓無關
2.金屬導體的電阻與外加電壓無關
3.在一個串聯電阻的電路中,它的總和電流也就是流過某一電阻的電流
4.蓄電池的工作過程是可逆的化學反應過程
5.電磁式測量儀表,既能測量交流電路,又能測量直流量
件,是測量元件的閉鎖元件
10.兩個相鄰節點的部分電路,叫做支路
11.電路中的任一閉合途徑,叫做回路
12.根據基爾霍夫第一定律可知:電流職能在閉合的電路中流通
13.電容量的大小,反映了電容器儲存電荷的能力
14.電網電壓過低會使并列運行中的發電機定子繞組溫度升高
15.電力系統電壓過高會使運行的發電機定子鐵芯溫度升高
16.變壓器的三相連接方式,最常用的就是星形和三角形連接
19.變壓器正常過負荷的必要條件
是,不損害變壓器的正常使用期限
22.在電容器串聯在供電線路上,叫串聯補償
23.把電容器與負載或用電設備并聯,叫并聯補償
25.變壓器輸出無功功率,也會引起有功損耗
26.變壓器不對稱運行,對變壓器本身危害極大
27.發生接地故障時,特有的電氣量是零序電壓和零序電流
28.輸電線路本身的零序阻抗大于正序阻抗
29.在復雜的電網中,方向電流保護往往不能有選擇的切除故障
30.穩壓管的作用是在電源電壓上,可起到穩壓和均壓的作用
31.串聯電容器等效電容的倒數,等于各種電容倒數的總和
32.基爾霍夫第二定律的根據的是電位的單值性質原理
值班管理工作總結 電力值班員工作總結篇四
1、教務處完成了中考報名信息采集工作,并已上報。
2、中考體育與理科實驗操作考試強化訓練如火如荼,各科任教師和班主任協同配合,力爭成績最優化。
3、學校本年度市、縣級先進班集體評選工作圓滿完成,市、縣級表彰的優秀學生名單均已確定并上報縣教育局基礎教育科。
4、大力宣傳和促進教師開展課題研究和學??蒲腥瞬排囵B工作,草擬學校激勵方案,引領教師專業發展,打造xx中學的名師隊伍。
5、加強學生的行為習慣養成教育,集中開展“禁止學生零食進入教學區”的專項整治活動,保障學生的飲食安全,行政值周人員加強校園公共場合管理,班主任加強教室內部管理,實行“外禁”與“內禁”綜合治理。
6、總務處開展校園環境整治活動,清理老教學樓頂的建筑廢渣,疏通水流通道,防止積水滲漏,清除校園內的雜草,修剪草坪。
7、安全辦全面開展校園安全隱患大排查省活動,行政管理人員全員參與,分工分組局部深入檢查,形成書面材料,安全隱患落實責任人、限期整改,學校不能解決的重大安全隱患書面逐級上報備案。
8、全面落實學校民生工程工作,成立組織,分工負責相應工作任務,形成專項工作的“路線圖”和時間表,由辦公室匯總為學校民生工程工作實施方案。
9、組織部分班主任參加市教育局在本周末安排的“安慶市中小學班主任工作暨中學生生涯規劃研討會”,接受市教育局教研室對我校作為“班主任工作創新研究基礎學?!笔谂?。
10、其他各項常規工作均認真準備、有序開展。
本周在學校整體工作方面有待改進之處,表現為以下幾個方面:一是職能部門對分塊工作的系統思考、深入調研、發現問題不夠;二是部分班主任對學生活動的現場管理不夠;三是行政分工的工作時間進度緩慢、效率不高,對所經辦的事務性工作的管理不當,未能分“輕重緩急”進行辦理;四是學生管理如何做到既要有序、又具有教育性?在思想觀念上準備不足、方式方法上不多,有待深入思考、妥善解決,以防患于未然。
1、落實晴好天氣學校大門封閉的正?;?,并在4月5日的全體教職工會議上再次重申,并以安全工作為本次會議的重要話題,著重強調了防震抗災工作相關要求。
2、值班人員和部分行政人員能協調配合,及時制止4月5日中午一起外來小青年到校滋事事件,并請鎮派出所干警到校作了妥善處理。但這件事應引起學生管理人員的高度重視,要在平時做好預防工作(班主任的教育,值周人員、安全值班人員的及時響應)。
3、本周通過“禁止學生零食進入教學區”的整治活動,加強學生的飲食安全工作并良好飲食習慣的養成教育,但在校園內的公共場所仍有學生零食包裝袋散落,班級內的垃圾桶內還可以見到,說明并沒有徹底禁止,要求在學生管理方面還要做到“法治”和“德治”的雙管齊下,在嚴格要求的同時,更重要的還是要“曉之以理”,使之變成他們的自覺行為。所有學生管理者也要充分認識到這項工作的重要意義和齊抓共管的必要性。
4、本周“學校安全工作再落實”已啟動,行政管理人員全面排查校園安全隱患和安全資料建設,落實整改責任人和期限,并對老教學樓頂安排工人進行了清理,防止積水滲漏,危害樓體安全。
5、充分利用了課間操集會時間對學生進行安全教育,重點強調學生的紀律、飲食、交通、防溺水等方面的安全要求。
本周學校安全工作有待加強方面:一是學生課間樓道追逐、推搡現象存在,易發生墜落危險;二是學生乘車擁擠現象,因車輛運力問題,無法解決;三是學生放學后的零食與冷飲會帶來安全隱患;四是上下午的最后一節課授課老師不能做到放學前的安全一分鐘提醒。至于學校由于基建停止帶來的安全隱患嚴重存在,這不是學校自身所能解決,只有靠在校人員加強教育和監管。
值班管理工作總結 電力值班員工作總結篇五
年初明確將檔案工作納入年度議事日程,召開工作會議研究。我局嚴格按照《檔案法》的要求明確有檔案工作分管領導,專門落實人員,制訂檔案管理制度,創造良好的檔案保管條件,使檔案工作有領導、有人員、有計劃、有措施的進行。包括農業局檔案員崗位職責、文件材料歸檔傳閱利用、庫房管理、保密、歸檔范圍和保管期限表。積極參加檔案部門組織召開的會議,業務培訓,考察學習等。完成檔案各類基礎數據上報。
我局建立了獨立的檔案室,并有了專用庫房,配備防火、防盜、防光、防高溫、防潮、防蟲、防塵、防有害氣體等八防設施設備。如氣體滅火器、專用計算機、鐵門鐵窗、不透光窗簾等。添置部份符合國家質量標準的檔案專門柜和用具,檔案管理工作的環境較好。根據需要,將辦公室一臺計算機作為檔案管理專用。使我局檔案軟硬件設施都有了較大的提高,能滿足我局檔案工作需求。庫房長期保持整潔、干凈、有序,沒有存放與檔案無關的雜物。庫房管理員有庫房日常工作記錄。
(一)及時歸檔,規范管理。在5月31日前整理完上半年度檔案并準時報送紙質目錄和電子備份。辦公室及時以文件通知的形式下達局屬各單位告知歸檔的時間、順序、要求等,使其做好歸檔的準備工作。通過對我局檔案室全面細致的安全自查,機關檔案室的門窗、電氣設備、照明線路等均符合檔案管理的安全規定和要求。檔案室內設施齊全、檔案無蟲蛀、霉變、霉爛等情況,未發現檔案違法違章案件。
(二)加強培訓學習,提高職工素質
為了切實搞好檔案管理工作,以強化素質為基本方針,我局認真組織開展了一系列宣傳學習和培訓活動。首先,派出辦公室檔案管理人員參加了由檔案局舉辦的檔案工作專業技術培訓學習,提高了檔案管理工作人員的業務工作能力。鼓勵他們參加各種進修學習,學歷培訓,提升了他們的學歷水平,使他們在工作中提高了解決問題的能力。
值班管理工作總結 電力值班員工作總結篇六
(一)工業園區必須成立由主要負責人任主任,各企業負責人任委員的安全生產管理委員會,負責園區內各企業安全生產管理和組織、統籌、規劃、協調和檢查落實工作。工業園區安全生產管理委員會主要實行封閉式運行,設主任一名,副主任若干名,管委會下設安全生產辦公室。其人員配備標準,從業人員在200人以下配備兩名專職安全管理人員;從業人員在200人的基礎上每增加200人相應增加一名專職安全管理人員。
(二)工業園區管委會安全生產管理工作的經費來源,納入本縣(市)的財政預算由管委會統籌解決。
(一)工業園區管委會安全生產工作實行行政首長負責制。行政首長是安全生產工作的第一責任人,對工業園區安全生產工作全面負責。工業園區內各企業的行政一把手為該企業的安全生產第一責任人,負責本企業的安全生產工作。
(二)工業園區管委會對本園區建設及其區內企業生產經營單位負有安全生產管理工作監管責任,并負責安全生產各項法規、政策的貫徹落實工作;建立健全工業園區安全生產管理工作的長效機制;制定園區安全生產工作發展規劃;根據國家、自治區有關法律、法規和園區安全生產工作的需要,制定并出臺園區有關安全生產的管理辦法和相關文件;建立健全各項安全生產管理制度;落實安全目標管理責任制,并實行安全生產“一票否決”制;對企業進行安全生產管理,預防和遏制安全生產事故的發生。
(三)按照“誰主管、誰負責”,“管生產必須管安全”和“安全生產屬地管理”等原則,除工業園區管委會負責對園區內各企業安全生產工作的日常監管和監督、檢查外,并督促、協調園區內企業完成事故隱患的排查整治工作,各行業管理部門還要對園區內的企業安全生產工作進行監督管理,確保安全生產工作的順利進行。
(一)認真抓好安全生產法律、法規和方針以及上級部門對安全生產工作部署、指示、政策的貫徹落實,并及時對工業園區的安全生產工作做出安排部署并督促檢查。
(二)把安全生產目標和重要指標納入工業園區經濟發展規劃,并組織實施。
(三)落實工業園區安全生產控制指標,并加強考核;建立約束、激勵機制,組織建立并落實工業園區的安全生產責任制。
(四)與工業園區內企業簽訂安全生產管理工作目標責任書,并負責考核落實;每季度召開一次安全生產工作會議,督促、檢查內企業安全生產工作情況;研究解決企業安全生產工作中存在的問題,對事故隱患及時采取有效辦法加以治理,落實防范措施。
(五)按時向當地安全生產監督管理部門報送各種報表、信息及相關材料。如發生事故要及時上報縣(市)人民政府及安全生產監管部門,處理好善后工作,并配合有關部門做好事故的調查處理工作。
(一)負責抓好各項法律、規章及有關文件的落實工作。
(二)對分管的安全生產工作負責,向管委會匯報安全工作,并及時研究解決安全生產存在的問題,組織開展專項整治活動,制定并督促企業落實事故隱患的治理和防范措施。
(三)承擔生產安全事故應急處理的現場組織指揮工作,工業園區一旦發生事故,要及時趕赴現場進行緊急救援和善后處理工作。
(四)承辦管委會主任交辦的有關安全生產的其他工作。
(一)負責綜合管理、監督、指導、協調各企業安全生產工作。
(二)擬定安全生產工作規劃和計劃,調查研究并提出安全生產的措施和建議。
(三)編制安全生產應急救援預案,經工業園區主要負責人簽署后施行,并報同級人民政府及安全生產監管部門備案。
(四)根據重大危險源的特征,督促企業落實專人,做好對重大危險源監控管理工作。
(五)負責發布工業園區的安全生產信息,綜合管理傷亡事故的統計報送工作,組織協調對安全事故應急救援和調查處理工作。
(六)組織安全生產大檢查和專項督查、指導和協調工作。
(七)承辦管委會召開的安全生產工作會議及各項安全生產活動,并對管委會做出的安全生產決定、事項進行貫徹落實。
(一)對于進入工業園區落戶的企業(項目)必須聘請有資質的單位開展安全、消防設計,并按法定程序報批,設備安裝必須聘用有資質的單位,堅決杜絕無證安裝的現象發生。在項目建設過程中,嚴格落實安全設施“三同時”制度。
(二)項目籌建過程中必須加強對建筑工地的安全管理,確保安全施工,業主應當與施工單位簽訂安全生產責任書。
(三)項目建成竣工后須經主管安全生產、消防和行業主管部門進行驗收,未通過驗收合格的項目不得投產。
(四)新項目凡涉及生產、使用、儲存、運輸危險化學品的企業,在項目建設前期必須聘請有資質的單位編制安全生產預評價報告,并送交工業園區管委會備案;已投產企業必須進行安全現狀綜合評價,并經專家評審會議通過,生產、儲存、使用劇毒化學品的單位,應當對本單位生產、儲存裝置每年進行一次安全評價;生產、儲存、使用其他危險化學品的單位,應當每兩年進行一次安全評價。各企業應當嚴格按照安全評價報告中的整改意見落實整改措施。
1、服從上級安全生產監督管理部門的業務指導。
2、安全生產臺帳、企業安全生產管理的制度和應急救援預案及執行情況。
3、危險化學品的存放是否符合要求,各種證照是否齊全。
4、電氣裝置、機械設備的使用與管理的情況是否符合要求。
5、安全裝置包括消防器材、消防通道、車間防爆以及勞動防護品的使用情況是否符合要求。
6、鍋、容、管、特等設備的保養、檢測和運轉是否正常。
7、安全生產責任制是否得到層層落實。
8、企業新建、改建、擴建項目的“三同時”工作是否得到落實。
9、安全評價及整改措施是否得到落實。
10、安全生產例會是否正常召開。
11、管理人員、特殊工種能否持證上崗。
12、對整改的事故隱患是否做到整改措施、資金、人員、時間“四落實”。
13、其它情況。
工業園區管理委員會必要時可與本縣(市)安監、質監、衛生、消防等部門組成聯合檢查組,開展聯合檢查與專項整治工作。此外,為加強對工業內各生產經營企業安全生產工作的考核,管委會安管辦于每年的年中、年末分兩次對全園區所有生產經營企業開展考核、檢查、驗收,每次檢查、驗收都應有詳細的書面記錄。
(一)工業園區管委會應當按照“安全第一,預防為主,綜合治理”的原則做好安全生產教育、培訓工作,將三級教育納入安全生產管理的重要內容,并采取形式多樣、生動活潑的方式做好職工的安全生產知識教育、培訓工作,增長企業職工安全生產意識。
(二)工業管委會要根據有關法律法規的要求,督促、配合企業進行對職工違章作業、違章指揮、違反勞動紀律和消防事故、應急救援等方面的安全生產知識教育培訓工作。如發生事故,按照“四不放過”的原則進行對事故進行調查處理。
(三)工業園區管委會每年要組織企業開展一次安全生產應急救援演練。督促企業落實對新入廠職工開展安全生產三級教育,即:一是廠級教育。內容包括:安全生產重要意義,有關安全生產方針政策、法律法規、規章制度和標準;一般安全生產知識,本廠生產特點,重大事故案例;廠規廠紀以及入廠后的安全注意事項,工業衛生和職業病預防知識等,經考試合格后,方可分配到車間工作。二是車間級教育,由車間主任負責。內容包括:車間生產特點、工藝流程、主要設備性能;安全技術規程、操作規程和安全管理制度;主要危險源和危害因素、事故教訓,預防工傷事故和職業危害的主要措施及事故應急處理措施等,經考試合格后,方可分配到工段、班組工作。三是班組(工段)級教育,由班組(工段)長負責。內容包括:崗位生產任務、特點,主要設備結構原理,操作注意事項;崗位責任制和安全技術規程;事故案例分析及預防措施;安全裝置和工(器)具、個人勞保防護用品、防護器具、消防器材的使用方法。經考試合格,方準到崗位試用,試用時必須有一名有工作經驗的人員輔導。
特種作業人員必須持有國家規定經有關部門培訓、考核合格后頒發的特種作業操作證,方可上崗作業。
(四)工業園區內部負責安全生產監管工作的安監辦在具體組織實施安全生產教育培訓及管理工作中,其他有關部門及企業應積極配合,共同做好本單位職責范圍內的職工安全生產知識的教育培訓工作。
(五)工業園區要“關愛生命、關注安全”、堅持“以人為本”,正確處理安全與效益的關系,努力做好各自職責范圍的工作。要督促各生產經營企業購置勞動保護用品,進一步改善職工作業環境和生產條件,保護職工生命財產安全和健康,并在工業園區內設立安全標識和避災線路圖。
(六)工業園區內企業發生安全生產事故有可能危及到別的企業和周邊群眾安全時,要迅速啟動應急救援預案,有效組織人員疏散,控制事態發展,減少人員傷亡和財產損失。
(一)建立工業園區聯席會議制度,定期召開安全生產協調會。召開安全生產工作會議時,應邀請安全生產監督管理部門及行業主管部門參加。
1、傷亡事故;
2、有火災隱患和有毒有害氣體泄露;
3、安全投入情況及重大安全生產科研工作;
4、企業在工業園區外發生的生產安全重大事故。
5、發生死亡事故(含火災)救援情況、經濟損失、善后處理和對責任人的追究責任情況。
1、工業園區內發生傷亡事故必須在24小時內報告當地人民政府和安全生產監督管理部門以及行業主管部門,并于3日內填報職工傷亡事故報表上報。
2、工業園區管委會必須積極配合安全生產監督管理部門做好事故的調查和處理工作,并將調查結果及處理情況上報行署及地區安監局。不得隱瞞不報,回避事故真相,不得謊報或者拖延不報,否則,將嚴肅處理,對情節嚴重者交司法部門處理。
3、工業園區管委會依法接受各級安監部門的監督管理,支持安監部門的工作,確保園區安全生產工作的順利進行,充分體現“以人為本”的安全理念。
1、地區轄區內的經濟合作區、開發區一同執行本暫行規定。
2、本暫行規定自發布之日起實施。本暫行規定由塔城地區安委會辦公室負責解釋。
值班管理工作總結 電力值班員工作總結篇七
第一章 總則
第一條? 為保障瀘州酒業集中發展區(以下簡稱園區)生產安全和財產安全,充分發揮園區公司的組織、協調、管控、服務等職能,規范園區生產、建設、監管三大體系的值班管理工作,建立健全園區重大事件和突發事件反應機制,提高發展區公司的管理和服務水平,制定本管理制度。
第二條? 本管理制度適用于園區公司值班人員。各入園企業參照本管理制度結合本公司實際制定相應的值班管理制度。
第三條 投資服務中心負責園區公司值班工作的日常管理和監督考評工作。
第二章 值班組織體系
第四條 園區公司值班管理實行每周園區公司行政領導(包括公司副總經理、財務總監、、工會主席 )統一帶班,園區公司值班人員、各入園企業(酒庫或車間)值班人員、酒管中心人員、消-防-隊人員、維修公司人員、建設指揮部各專業口人員共同協同值班。
第五條 園區公司行政領導實行值周制,每人輪流值班一周,值班期間保證24小時通訊暢通。
第六條 園區公司實行非工作時間輪流值班制度。
1、雙休日白班、法定節假日白班由公司工作人員輪流值班,值班時間9.0017.00。
2、夜班由園區公司男性工作人員輪流值班,值班時間為17.009.00。
3、值夜班人員原則不安排值白班(法定節假日除外)。
4、值班期間,值班人員必須保證24小時通訊暢通。
第七條 值班地點及電話:
(1)白班:值班地點:服務中心,電話:3652015;維保部,電話:3652172。
(2)夜班:值班地點:警務室值班室,電話:3652110。
第八條 值班待遇:
夜班、雙休日、節假日值班補貼標準統一為:每班60元/人,不補休。
第九條 值班安排:
1、管理部逐月排出夜班、雙休日、節假日值班表,于每月30日前交投資服務中心,并由投資服務中心負責通知到人和各入園企業。
2、工作時間值班人員由投資服務中心人員兼任。
第十條 值班職責:
公司實行總值班長制度,總值班長由當值人員擔任,值班職責如下:
1、負責值班期間園區生產、經營、建設等情況的信息溝通和聯系,確保園區內外系統聯絡暢通。
2、負責值班期間園區各類信息的收集和上傳下達。
3、負責值班期間所發生的各類事件的協調和處理;重大事件、突發事件的及時上報和處理。
4、負責監督、掌握園區各單位值班情況,發現違反值班管理制度的情形,及時糾正。
5、對值班期間發生的各類事件或收集的信息,及時歸集,并在值班記錄本上簽署意見。
6、做好值班記錄和交接工作。
第十一條 園區各單位應建立值班制度,自行安排值班工作,并逐月排出值班表,于每月30日前報發展區公司投資服務中心備案。投資服務中心負責督促各單位按時提交值班表。
第三章? 值班素質要求
第十二條 各值班人員應具有高度的.工作責任感,思想端正,紀律性強,熟悉并自覺遵守國家的法律法規和公司的各項規章制度。
第十三條 值班人員應加強業務學習,提高自身組織協調、溝通管理能力;自覺熟悉園區各業態工作性質和業務流程,掌握各主要負責人聯系方式;熟悉各單位重要部位、報警裝置、安全出口、水電閘閥、滅火基本常識等操作方法。
第十四條 值班人員須參加投資服務中心組織的值班人員崗前考試,經考核合格后,方可參加值班;考試未合格的,按公司相關管理規定處理。
第四章 值班工作紀律
第十五條 值班考勤制度:
值班人員應按時簽到,不得代簽;不得無故缺崗、遲到或早退。
因特殊情況換班須經值班領導批準后方可換班;因故不能值班者,須事先向公司領導請假,獲準后方可離開,否則視為缺崗。
第十六條 值班人員應自覺遵守值班紀律。值班期間不得脫崗、串崗;不得做與值班工作無關的事,如上網聊天、打游戲、聽音樂等;值班期間嚴禁飲酒。
第十七條 值班人員使用值班電話,應使用文明用語,做好電話記錄。值班時,電話不得用于個人私事。
第十八條 值班人員在值班期間要保持高度警惕,做好區域內的“四防”、“四熟悉”、和“四清楚”工作。
第五章? 值班工作內容
第十九條 公司設置園區系統網絡狀況分布顯示圖,值班人員可進入“園區工作狀況顯示圖”(暫定),并及時更新當天的水、電、氣、弱電、管道的開、閉狀態,施工作業、在建狀態,園區各生產企業經營狀態。
第二十條 值班人員應加強值班期間巡查工作,主動采取定時或不定時方式到園區巡查(巡查次數不少于5次)。以了解園區內的監控系統運轉效果、消防、電力、水管、設備運行情況、各企業生產狀態、各單位值班情況及值班人員聯系方式、車輛進出狀況等。
每次巡查重點:園區行政大樓、室內外酒庫、酒檢中心、服務中心、監控中心、各施工工地、污水處理站、宏圖物流倉庫、園區出入口、建設指揮部等。
第二十一條 加強特殊時期的安全防范工作檢查,及時發現和處理存在的問題,查漏補缺,糾正錯誤,盡力維護園區利益。
遇突發事件(停水、停電)、自然災害(洪水、冰雹、地震等),應立即組織人員實施搶險,盡力維護園區及各單位的利益。
發生重大治安、刑事案件,應保護好案發現場,并立即向公司領導報告或直接向公安機關報案。
協調、處理、或制止園區及周邊突發性、群體性事件時,可統一調配園區內各種力量。
第二十二條 值班人員履行職責時,對不服從詢問、檢查、登記或無理取鬧者,可實施規勸,態度惡劣的可按園區公司相關規定給予處罰或扭送公安機關處置。
第二十三條 園區物業管理公司值班長應在監控中心值班,做好門禁出入、車輛(汽車、摩托、自行車)控制情況登記,維護園區治安穩定,防止意外事故發生。
第二十四條 各單位值班人員,要做好本單位的安全檢查記錄,關好設備閘閥,鎖好庫房門窗,做好防盜防破壞工作。
第二十五條 園區值班人員在對各單位值班情況檢查中,發現該單位值班人員未在崗或脫崗,可提請園區公司對該企業通報批評。
第六章 值班信息管理
第二十六條 構建園區值班信息平臺。當值人員可通過電話詢問、上門走訪等方式,了解各單位或個人的生產經營情況、服務需求、意見等信息,掌握各單位的生產經營動態和員工的思想動態。
第二十七條 建立值班登記制度。值班人員應按要求做好值班記錄。在值班記錄本上準確記載值班時間、地點、發生事件、事件原因、解決措施、領導意見、處理結果、值班車輛狀態等內容。
第二十八條 值班信息處理與反饋。值班人員對值班期間發生的各類事件或收集的信息,應做好登記并及時處理。
1、對值班期間發生的各類信息,應視情況輕重緩急分級、分層次、分部門向值班領導報告或移送相關部門承辦;對急、重、特大信息,需上報政府相關部門的,原則上需先報園區公司領導同意。
2、職責范圍內能處理的問題或信息即時處理;不能處理的問題或信息,要及時移送相關部門,或上報公司領導,就處理情況及時反饋當事人。公司安全管-理-員每日查看值班記錄表,對前一天值班情況,提出解決措施,寫出處理結果,并上報公司領導審核。
第二十九條 值周領導在值班期滿后,就當周值班記錄情況,在值班記錄本上簽署意見。
第七章 值班交接及物品管理
第三十條 值班交接:接-班人員應提前到達值班地點,保證準點接-班;交-班人員應將值班記錄本、值班室門鎖鑰匙、對講機及充電器、值班電筒、值班車鑰匙等值班物品完整移交給接-班人員,并做好交接-班記錄,方可離崗;對值班期間未解決事項應如實向接-班人員交接清楚,說明原因,作好記錄。
第三十一條 值班人員應妥善保管好值班物品。下班離開值班室應關閉電視機、vcd、空調、電腦等電源,發生物品損壞,應及時報修并做好記錄。
第三十二條 值班車輛管理:
值班人員使用值班車輛(電瓶警車、越野車),須遵守以下規定:
1、駕駛電瓶警車巡查園區時要注意安全,并負責對車輛的及時保養(充電、維護、衛生清洗等)。
2、越野車為值班應急機動車,駕駛人員須持c照方能駕駛。越野車鑰匙須于次日上午9點交到服務中心,由持有駕駛證的接-班人員在下午4:30在服務中心領取。車輛管理誰值班誰負責(含衛生清潔、證件移交、保管)。
3、值班人員使用車輛應遵守公司相關車輛管理規定,嚴禁醉酒駕駛;禁止駛離園區,若因特殊情況確需駛離園區的,應經值班領導批準,并做好記錄。
第八章? 責? 任
第三十三條 值班人員違反值班考勤制度,無故缺崗、遲到、早退,視同曠工、遲到、早退,按公司勞動紀律管理規定處理。
第三十四條 值班人員違反值班紀律,值班期間脫崗、串崗、做與工作無關的事或飲酒的,一經發現,處以50元100元罰款。
第三十五條 值班人員未認真履行職責,或未及時協調解決出現的問題,造成損失的,將視其性質和所造成的損失按有關規定進行處罰。
第三十六條 值班人員未認真履行值班登記職責,對事件記錄不清楚,造成責任分辨不清的,每發生一次處當班人員50元罰款。
第三十七條 值班人員違反值班交接-班制度,未及時移交值班物品或移交不清楚,影響接-班人員值班工作開展的,每發生一次,處50元罰款。
第三十八條 值班人員違規使用值班車輛,參照公司相關管理規定處理。
因醉酒駕車、無證駕駛或擅自駛離園區,發生交通事故的,由值班人員承擔全部責任,構成刑事責任的,移交司法機關處理。
第九章?? 附? 則
第三十九條? 本管理制度由公司投資服務中心負責解釋。
第四十條? 本管理制度經公司經理會審核批準自下發之日起施行,公司于2015年6月23日頒布的瀘酒集中發[2015]16號《瀘州酒業集中發展區值班管理制度》同時廢止。
1、值班人員要按上級批準的值班方式和時間進行值班,不得私自調班和連值二班,值班表經本公司經理或工程主管批準后,不得任意更改35千伏高壓室。每班保持二至三人,正常應保持三人。
2、服從上級運行值班人員的調度操作保命令(除嚴重威脅設備和人員安全外)。3、在值班時間內要堅守崗位,不應遲到早退,不得擅離職守,因故需要離開,必須經工程主管或經理批準后方可離開。在值班崗位上除按規定時間收聽天氣預報、新聞節目外,不聽收音機、不看電視、不打瞌睡、不睡覺(有規定除外),不做與運行無關的任務任何事情(如洗衣服、看小說、看雜志、做功課等)。
4、變電高壓室電話是生產工具,不準在電話里聊天。值班時間內值班負責人不能離開到外面就餐,應由值班人員代買飯菜帶回,但控制室需保持二人。
5、在值班崗位上要認真做好值班工作,嚴格執行規程制度,做到嚴肅認真,一絲不茍,要經常注意分析儀表的變化,準時抄表,定期進行各種檢查和試驗,對不正常情況要加強監視。
6、各項記錄要按規定記入各種記錄簿,做到字跡清楚、正確、詳細,不準馬馬虎虎,字跡模糊,含意不清,甚至亂涂、偽造數據等。在值班時間內不許會客,如遇特殊情況,須經領導同意,可在門房間會客,非值班人員不得擅自進入控制室、高壓室。
7、發生異常和差錯情況,要如實反映情況,從中吸取教訓,不得弄虛作假,隱瞞真-相。
8、要注意文明工作,值班時間內衣著要整齊,佩帶標志,不準穿拖鞋及拖鞋皮,在巡視或操作時不準穿背心、短褲及裙子,做好清潔維護工作,保持現場整潔,不準在運行設備附近掛烘衣服。
9、不得利用工作關系對用戶進行"吃、拿、要"等不正當行為。
10、值班人員在接-班前和值班時間內嚴禁飲酒,離開機房時隨手關閉非常開的照明燈具。
11、要做好防火、防盜、安全保衛工作,控制室高壓室嚴禁吸煙。
1、值班人員必須堅守崗位,不得擅自離崗、串崗。如有特殊情況,必須向主管或部門經理請假,經準許后方可離開。
2、值班電話為工作電話,不得長時間占用電話聊天,不得打私人電話。
3、每班必須按規定時間及范圍巡檢所轄設備,做到腿勤、眼尖、耳靈、手快、腦活,并認真填寫設備運行及巡檢記錄,及時發現并處理設備隱患。
4、須按計劃及主管之安排做好設備日常保養和維修。如有較大故障,值班人員無力處理時,應立即報告上級領班或主管。
5、值班人員用餐時,必須輪換進行,必須保持值班室內24小時有人值班,當班人員嚴禁飲酒。
6、值班人員必須每班打掃值班范圍內之衛生,每班兩次,清潔地面、窗臺、門窗、設備表面等所有產生積塵之處,隨時保持值班范圍內之清潔衛生。
7、非值班人員未經許可不準進入配電房,如有違者,值班人員必須立即制止,否則追究其責任。如有來訪者,必須進行登記。
8、任何易燃、易爆物品,不準暫放、存放于值班室,違者一切責任由值班人員負責。
第一條 為加強園區防汛抗旱值班工作,依據《中華人民共和國防洪法》、《中華人民共和國防汛條例》、《中華人民共和國抗旱條例》以及《國家防總關于防汛抗旱值班規定》,制定本制度。
第二條 本制度適用于工業園區防汛抗旱指揮部辦公室的防汛抗旱值班工作。
第三條 防汛抗旱值班工作必須本著“認真負責、及時主動、準確高效”的原則,實行領導帶班和工作人員相結合的24小時值班制度。
第四條 防汛抗旱值班時間自6月1日至9月20日。
第五條 值班人員由園區管委會主任,各科室負責人,施工企業安全負責人,入園企業安全負責人等組成值班小組,值班必須要有領導帶班。
第六條 值班人員必須熟悉防汛抗旱業務,掌握水旱災害應急處置程序。
第七條 值班人員職責及要求:
1、及時了解本地區實時雨情、水情、工情、旱情、災情和防汛抗旱、搶險救災情況。堤防、水庫、河道出險和發生山洪災害、城市受淹后,要立即了解相關情況并及時上報。
2、及時掌握本地區防洪抗旱工程運行及調度情況.
3、認真做好各類值班信息的接收、登記和處理工作。重要信息要立即向領導報告。
4、對水旱突發事件,要密切跟蹤了解,及時做好續報工作。
5、做好與上下級防汛抗旱指揮部辦公室、各有關部門的信息溝通,確保不漏報、不錯報、不遲報。
6、處理業務要認真,接待來訪要熱情,接聽和撥打電話要禮貌,接受詢問要耐心。
7、值班人員應辦事認真、作風嚴謹、分工負責、團結協作、文明用語、態度和藹,不準使用“不知道”、“我們不管”等語言,要體現出良好的工作作風。
8、上級領導來人、來電詢問水情、雨情、工情、災情時,要積極收集、整理有關資料按要求準確匯報,詳細記錄有關指示,并報告值班領導。
第八條 值班人員必須強化值班信息管理,遵守保密規定。
第九條 對值班信息處理不及時、不規范造成失誤的,應予以批評教育,直至追究責任。
第十條 本制度則公布之日起執行。
值班管理工作總結 電力值班員工作總結篇八
這可是毛主席的話喲,當然就成長起來特別快。記得剛剛到工作現場的時候一排排整齊林立的電氣柜,樹立在自己的眼前,那真是感慨如井噴一樣在胸中激蕩。既為自己對所學專業感到有一種說不出的豪邁之情,又有一種啥也不懂老虎吃天無處開口的感覺,是又喜又羞。當師傅們帶我們參觀完畢后,立即找了相關資料了解這些配置裝置的結構原理。然后再眼巴巴的瞅著師傅們下一次到現場的時間,好趕緊跟隨再看那些不懂的裝置布局,同時也好指著不懂的部件請教師傅。
當然要成為一名合格的電氣值班員,光對設備的結構一清二楚是遠遠不夠的,因為我還必須知道所有的安全操作規程,而且是要爛熟于心的,并且最終還要依照這種安全規程全部做到習慣性不違章的地步。這個可把當時好奇的我給憋屈壞了,因為設備很少操作,好容易有了機會還得慢慢悠悠的做老半天思想工作,什么工作票的接受、操作票-的填寫、直到最后操作時還要一句一操作真是急死個“猴”了。瞧瞧這就是我當初對安全規程的不理解,和對工作的蠻干、蠻學性表現。別看我這么急,我可還是把這項規程學好了的,要不然估計也寫不了今天這總結了,因為很有可能早出安全事故了。
在工作中需要多看書,深入學習專業知識,認真學好規范規程即有關文件資料,掌握好專業知識武裝自己,提高自己的工作能力,加強工作責任感,多于他人進行溝通交流,及時做個人各項工作。因為我的工作是團隊式工作模式,搞好團結、默契配合、服從集體、幫助新人也是我工作的重要部分。相當于政治工作喲,而且我還是個團員哩,中國共青團團員。
適應新時代下的企業和工作。
電氣值班員如何做好巡檢工作
運行值班員遵守和嚴格執行各項規章制度是做好運行值班工作的前提,巡回檢查工作是電氣運行值班中不可缺少的一部分。
況。
3)巡回檢查不是巡視,巡回檢查絕-
不是簡單地圍繞現場設備走一圈,也不能存僥幸心理,認為設備平時都在安全運行,沒有什么缺陷,少檢查一次不礙事。因為這種僥幸心理會使設備缺陷擴大化,為事故的發生埋下隱患。巡回檢查中要認真核對系統的運行方式,注意機組負荷的變化,各項參數是否在額定范圍之內。要通過巡回檢查獲取設備安全運行信息,并隨時進行對比分析。只要長期堅持這樣的巡回檢查,就能避免大部分事故的發生。久而久之,運行值班員就會養成一個善于思考、善于總結的良好習慣。
數。在雷雨、大風等天氣異常時,要對室外電氣設備加強檢查,暴雨時要對高、低壓配電室以及廠房各處滲漏情況加強檢查,尤其是排水系統要保證可靠運行,防止水淹廠房等事故的發生;在夏季大負荷、高溫天氣時,要加強對注油、充壓設備的巡回檢查;在設備啟停過程中,特別是在設備啟動過程中,要進行就地查監視。節假日期間,要加強巡回,提高巡回質量,密切關注設備運行狀況,保證連續、安全發供電。
這些設備的學習和知識積累,掌握其基本原理、操作方法及注意事項等,-
以便在以后的工作中做起來得心應手。
只有善于分析、善于思考、善于總結、善于積累,在工作中才能學到很多書本以外的東西,使自己的業務技能水平得到提高,使自己的經驗越來越豐富。將設備異常和事故消滅在萌芽狀態之中,才能更好的保證安全生產。
2014年度個人工作總結
城關供電所值班員楊利梅
一、政治上堅定,思想上不斷成熟
現在做起、從身邊的小事做起并持之以恒。另外,我積極學習黨的理論知識,思想上不斷地追求進步。能夠在工作實踐中正視現實、冷靜分析、吸取教訓、振作精神,自覺地、勇敢地經受鍛煉與考驗,思想上在不斷的發展和成熟,爭取早日成為一名真正的共產黨員。
二、鞏固規章制度,規范工作行為
作為一名變電運行值班人員,最重要的職責是保證人身安全、設備安全和電網安全。而要確保安全,首先就要認真學習《安全工作規程》,該規程的每一項內容都是用血的教訓換來的。今年來自己認真系統的學習了《安規》,使得自己更加全面地鞏固了《安規》中的每一項安全規定,并將其貫徹于日常工作的始終。
實用的工作經驗,像重要操作操作票的填寫、設備檢修時安措的布置與拆除、一種票及二種票驗收時的注意事項、設備異常情況的分析、設備異常情況的處理等等。
三、工作保持勤奮,業務不斷求進步
護配置、操作要點等都需要大量的時間去學習和掌握。雖然面臨著工作繁忙、學習壓力大等情況,但為了更好地做好本職工作,我始終沒有放棄學習,每天至少保證兩個小時的看書學習時間,并做好詳細的學習記錄。另外,我特別注重現場實踐技能的提高。平時能夠積極主動到現場參與設備巡視、倒閘操作和事故處理;主動到現場學習和了解各個一次設備、保護裝置、二次接線、壓板配置等。在老員工的幫助下,我也在不斷地發展和成熟。
參加培訓學習、規程學習和現場學習,掌握了新工作區的一次設備倒閘操作、定期切換試驗、開關及主變的保護配置、壓板配置、部分保護裝置二次原理圖接線等等。并且經過停變電操作、35kv設備自投問題,刀閘的特殊性,10kv開關等實際操作,使得自己對新工作有了更加深入的認識和了解。自己也從中學到了許多寶貴的知識,使自己得到了充分的鍛煉。
四、積極參與公司活動,拓展個人才能
五、正視自身不足,展望2014
1、對變電所的部分裝置還不熟,需要進一步加強自身的學習實踐能力。
2、在日常工作中,工作的細心和責任心有待進一步提高。
3、對變電所的規程及操作要點需要不斷鞏固,對變電所的特殊點有點模糊不清。
展望2014,在自己的崗位上我將不懈進取,努力做到以下幾點:
1、加強對變電所所有設備的熟悉程度,并結合現場操作牢記于心。
2、將所有操作票的填寫步驟及流程結合實際工作,深入理解掌握,做到細心全面,確保填寫合格。
3、牢記“安全無小事”,嚴謹認真地完成每一項工作,不忽略任何一個細節。
4、加強對變電所規程的鞏固學習,特別是變電所的特殊點,要全面掌握。
5、平時加強理論知識的鞏固學習,用理論指導實踐,確保能夠沉著應對變電所異常事故的發生。
6、向老員工多請教學習,用實際行動爭取早日成為一名正式員工。
二〇一四年十一月十日
1.一個線圈的電感與外加電壓無關
2.金屬導體的電阻與外加電壓無關
3.在一個串聯電阻的電路中,它的總和電流也就是流過某一電阻的電流
4.蓄電池的工作過程是可逆的化學反應過程
5.電磁式測量儀表,既能測量交流電路,又能測量直流量
10.兩個相鄰節點的部分電路,叫做支路
11.電路中的任一閉合途徑,叫做-
回路
12.根據基爾霍夫第一定律可知:電流職能在閉合的電路中流通
13.電容量的大小,反映了電容器儲存電荷的能力
14.電網電壓過低會使并列運行中的發電機定子繞組溫度升高
15.電力系統電壓過高會使運行的發電機定子鐵芯溫度升高
16.變壓器的三相連接方式,最常用的就是星形和三角形連接
19.變壓器正常過負荷的必要條件是,不損害變壓器的正常使用期限
電裝置不會出現電暈的現象
22.在電容器串聯在供電線路上,叫串聯補償
23.把電容器與負載或用電設備并聯,叫并聯補償
25.變壓器輸出無功功率,也會引起有功損耗
26.變壓器不對稱運行,對變壓器本身危害極大
27.發生接地故障時,特有的電氣量是零序電壓和零序電流
28.輸電線路本身的零序阻抗大于正序阻抗
29.在復雜的電網中,方向電流保護往往不能有選擇的切除故障
30.穩壓管的作用是在電源電壓上,可起到穩壓和均壓的作用
31.串聯電容器等效電容的倒數,等于各種電容倒數的總和
32.基爾霍夫第二定律的根據的是電位的單值性質原理
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值班管理工作總結 電力值班員工作總結篇九
1、開學工作方面。本周一上午召開行政會議,籌備本期開學工作,具體安排了近期工作日程及一些重要事務,如收費、行事歷、接收外來學生的手續辦理等;下午召開班主任工作會議,具體落實學生的報道、收費、拉班上課、安全第一課和環境衛生清理等關于班級方面的的事務。周二學生報到、繳費、注冊,分窗口分年級進行,并安排了行政管理人員維持學生紀律,一天時間學生的報到基本結束;下午召開了全體教工會,布置并解釋了開學方面的有關工作,并提出本期各部門的工作設想,重點就開學初的工作進行了強調。周三,恢復正常的考勤、考課制度,經值班人員的本日六次巡課,所有教師均能按時進班,組織開展教學活動。周三復課的第一節課各班主任即開展了“開學安全第一節課”的活動。
2、教師上課情況。大部分教師能按時進班上課,沒有曠課現象,但調課在每節有2-3人調課。本周教師的上課主要是分析上期試卷及成績狀況,根據具體情況提出本期的教與學的目標,部分教師直接進入上新課的狀態。從本周的巡課來看,部分學科的教師不能充分利用課堂時間教學,有讓學生自習的現象,可能是備課沒能跟上或學生的課本還沒有發到手。
3、學生紀律管理。本周開學時間緊張有序、快捷高效,學生的報到以及進班后的紀律非常良好,特別是課間時間,班主任大部分均能進班管理,班級學習氛圍濃厚。個別班主任在課間不能很好的管理班級。
4、課前讀方面。大部分輔導老師能按時進班,充分利用課前時間安排學生誦讀,鞏固提高課堂教學的效果,但仍有部分老師不能及時進入課堂、不能充分利用這段寶貴的時間,表現為遲到、早退、組織不力等現象。
5、后勤保障方面。總務處組織工人及時將學生課本按班級進行了發放,基本在一天時間能發放完畢,各班級的環境衛生清理在開學當天進行,環境衛生區的常規保潔工作進入常態化,教師辦公室的用水用電正常,食堂供應及時。但重點區域的衛生清理還不能到位,個別班級的衛生區和班級內部衛生不理想,主要與班主任是否跟班指導有關。
6、教師考勤方面。本周即進行了正常的考勤工作程序,但從周末的考勤統計來看,仍有三四個教師出現未假離校的現象,可能是這幾個教師目前還沒有進入緊張的工作的狀態、或是由于事務繁多而忘記及時簽到。需要在下次的教工會議上作以提醒。
7、行政職能部門工作基本正常,但要結合學校行事歷和月進度工作要求,安排好每周的具體工作事務,確保工作能及時、有序、高效完成。
1、本周為開學第一周,學生的報到和拉班上課的紀律是安全的重要保障,但從實際運行狀況來看,報到時間短,組織維護有序,沒有出現任何安全事故,另外在課余時間,班主任能進班跟蹤管理,保證了學生的學習狀態的調整,安心學習。
2、在學生乘車方面,目前學校安全辦還沒有拿出整治的方案,如何摸清學生乘車情況?下一步如何合理調度、值班都要盡快落實,進行安全預防的工作程序。有個別家長反映學生所乘坐的中巴車超載現象,據本人放學后的查看,主要是樸樹方向的學生多車載量小,要求司機用兩部中巴接送,確保安全。如何解決學生乘車的超載問題,學校安全辦與車主要進行協商高度和并加強平時監控。
3、本周五804班一學生因癲癇病發作,引進班級學生恐慌。由于朱江龍老師、王華老師及吳潤月主任即時護理和安排,班主任疏金林老師即時趕到現象聯系家長,學生及時送往醫院救治,沒有受到其他傷害。但這種特異體質學生的管理要引起班主任和學校相關部門的高度重視,如何保障這類學生的日常人身安全?如何分清家庭和學校對這種學生的安全責任?需要進一步思考。