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工作檢討書自我反省工作檢討書自我反省字篇一
你好。
今天在工作時我沒有做好自己的工作!在線路板上寫字,并被領導發現,我認真反思,為我自己的行為感到了深深的內疚和不安,在此,我謹向領導做出了深刻的檢討。
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事,但同時,也是我對自己工作的放松,帶來的結果,經反思我覺得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心,這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向,也是一個極為重要的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反醒,而我還這樣下去,那么后果極為嚴重,甚至無法想像會發生怎樣的工作失誤,在此我在像領導做出檢討的同時也向你們表示發自內心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響,做出了這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。
發生這件事,我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯,因此我不請求領導的寬恕,無論領導怎樣從嚴從重的處分我,我都不會有任何意見,同時!我請求領導在給我一次機會,讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。
望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
工作檢討書自我反省工作檢討書自我反省字篇二
您好,在此向您遞交這份工作失誤違規的檢討書,以表達我對自己工作態度不端正、違反公司工作規定的無比愧疚心情。
對于我的工作失誤,我覺得很大程度上是因為我的態度不端正、對工作怠慢與疏忽,我沒有很好地遵守公司規章制度,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己職責義務。
我的工作失誤違規,也是最令自己感到心痛的錯誤。錯誤的發生,充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽。
我主觀的認識不深刻,給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發展的角度上分析,我個人這樣的工作失誤違規的錯誤如果不加以改正,繼續發展下去,會對自己今后的工作形成很大的不利因素。
我一切工作的順利開展都是要建立在嚴格遵守公司的相關政策和規定的前提下。而卻在這段時間內放松了對自已的要求,沒有鎖柜就開了自已的座位,工作失誤違規。我這樣的工作失誤違規,對于公司的日常業務秩序與規范管理造成了一定程度的消極影響。
在此,我向經理同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了!
檢討人:
20xx年xx月xx日
工作檢討書自我反省工作檢討書自我反省字篇三
您好!
盡管想要在工作中有所成就并不容易卻也不能夠出現不認真的狀況,畢竟相對于能力的高低來說工作態度差才是令人感到失望的,而我作為企業職員卻在這種時期掉鏈子的確容易影響到集體的發展,這種容易形成不良風氣的舉動的確需要進行自我反省以免再次出現工作不認真的狀況。
其實認真反思的話不難發現自己近期的工作態度的確不如以往那般認真,無論是自身的本職工作還是領導額外布置的任務都沒有放在心上,以至于有時還會因為工作中的疏忽導致完成的任務需要從頭來過,這種處事方式既給自己的工作效率造成的影響也會讓領導感到比較失望,作為員工卻連本職工作都做不好很容易會讓領導覺得自己存在著工作態度差的問題,面對這種狀況應該主動向領導認錯并仔細反思近期在工作中的不妥之處,看似只是些許的懈怠卻很有可能讓自己在工作中養成好逸惡勞的壞習慣,這種做法除了影響到自身的工作效率以外也會在無形中令企業的整體利益受損。
聯想到各種不好的結果還是應當對自身的工作更加認真些才行,若非等到造成嚴重損失以后再來后悔可就著實有些太遲了,對待工作如此短視自然不會在以后的職業生涯中受到任何重用,或者說領導也不會愿意在企業發展的過程中出現自己這種工作不認真的害群之馬,至少應當清理這種對企業發展有害無益的員工才能夠擁有更好的前景,明白這類后果以后自然得對自身工作更加嚴謹些以免變成現實。
作為入職時間較長的員工理應明白任何不認真的舉動都會造成不好的結果,考慮到職場競爭的激烈性的確應該收起內心的僥幸想法,若是被領導批評乃至懲罰的話也會對自己的工作造成極其不好的影響,而且我的職業生涯還很漫長自然不能夠因為這些瑣碎之事影響到自身的發展,連這種淺顯的道理都無法理解自然難以奢望自己能夠擁有較好的發展,無論工作能力再強也得具備認真嚴謹的工作態度才能夠較好地完成領導的指示,我得牢記教訓并在今后的工作中更加認真些才能夠獲得領導的認可。
無論是怎樣的工作都應該具備較高的職業素養才能夠將其做好,若是對待工作都像這般不認真的話則會對企業的發展起不到任何益處,通過自我反省應當能夠明白這方面的道理并端正心態認真對待自身的工作。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
工作檢討書自我反省工作檢討書自我反省字篇四
您好!
失誤這件事情本身都是可以避免的,正是因為自己沒有多去注意,所以才會出現失誤這樣的現象。這次反省了自己之后,猛然發覺,其實每一次失誤并不是因為自己粗心大意,而是因為自己在工作當中對待一些事情的時候,沒有用正確的態度。就好比這次事情一樣,如果我以前多去注意一下,又怎么會在今天出現這樣的情況呢?這并不和我們的粗細心有關,而是我的個人態度有關,所以在這里,我檢討了自己很多,也希望領導能夠感受到我的這一份真誠,希望可以原諒我這一次。
今天上午的時候,一名客戶突然來公司投訴,說自從購買產品之后,我們的服務工作就斷掉了,他這幾天一直發信息給我,我一直都沒有回復。他擔心是不是我們公司不包售后了。當時領導和我反饋的時候,我才發現自己在這個方面犯了錯。我的確有這樣的問題,客戶在購買產品之后,我就很少去維護了,其實也沒有像這名客戶說的那樣,一直沒有回復他。我一般都會回復,但是是因為他的問題真的不太緊要,所以我才沒有過多去解釋,導致他認為我們公司不包售后了。
這件事情發生之后,我才發現有些事情上是不可以偷懶的。我的確很喜歡那種講得通的客戶,這位客戶我溝通過很多次了,他一直覺得是我們在欺騙他,一直保持一個非常高的敵對心理。其實我也知道這樣的情況應該及時解決的,也應該更認真的和他解釋。但是我還是沒有做好,草草的敷衍了他一下,導致出現了被投訴的問題。
這次還好是來公司說明了問題,如果因為我影響了公司的口碑,那我不知道自己會愧疚到什么地步去。所以通過這一件事情,我知道了很多事情上的失誤都不是一時間造成的,而是日積月累不去處理造成的。這一次的失誤給了我沉重的一棒,讓我知道痛是什么樣的感覺,也提醒著我今后不能再犯同樣的錯誤了。
在這件事情當中,由于我工作上的失誤給公司帶來了麻煩,我很愧疚,非常自責。我知道我作為一名員工,自己應該做的工作應該完完整整的做好,而不是想著偷一些沒有必要的懶。這次我會好好反省自己,也會立馬把這個問題解決掉,改正好。希望您今后可以看到一個更好的我,請您諒解!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作檢討書自我反省工作檢討書自我反省字篇五
您好!
在這次的事情發生后,我對自己的情況經過了深刻的反省,也好好的請教了其他的同事,現在已經將之前的錯誤問題改正了過來。話雖如此,但是這次犯下的錯誤依舊難以抹去,作為一名員工卻在自己的基本工作中犯下了這樣的錯誤,實在是感到可恥。盡管為了彌補這次的錯誤我已經盡快的解決了這次問題引起的事件,但還是給部門和同事們帶來了一些不好的影響,更別提還要麻煩同事來幫助我解決問題。
這次的事情實在是非常的抱歉,在這次工作中出現這個問題的個人原因,我考慮了很多,也許是我工作中的一個走神或不注意,但是無論怎么說,這都是我在工作中的嚴重失誤導致的!為了能反省自己的這些問題,我對自己的一些習慣和問題做了仔細的分析,也向很多走的近的同事請教了自己的毛病。分析出來的結果讓我自己都很驚訝,但是我卻不能對這些結果說什么,因為這都是我自己身上的毛病,同事們指出的地方也都非常的準確,對這些問題,我沒有反駁的必要。對我的錯誤,我總結了幾個重要的問題。
首先,是我在工作中的習慣方面。總是會在工作中馬虎了事!這也是我至今最讓同事們反感的地方,必須要好好的改正。
回憶過去的那些工作中,我確實有很多的地方都不上心,總是稍微檢查以下就一筆帶過。雖然大部分的情況下都沒有錯,但是一旦出現了隱秘的問題,我也很難查出來,大家都對這樣的情況很討厭,對此我也感到非常的抱歉。作為自己的工作,卻總是讓別人苦惱,我也非常的慚愧。
其次,就是在工作的心態方面。在出現了這樣的問題后我才對自己的情況作了一個反省。看清了自己在工作中最基本的準備上的錯誤!“無論是什么工作,不去認真的做,就不會做好!”這是我們一直都明白道理,也是您一直在警示我們的話。可是我沒有做好,不僅在工作中麻痹大意,更是不在工作的檢查中認真的檢查自己的工作,這才導致了這次事情的爆發!
現在每次反省,我都對自己過去的事情感到后悔,但是我不會一直后悔下去,我會將這份悔恨化作動力,將這份動力用來改造自己,推動自己,提升自己的工作能力,推動自己的工作動力!我會好好的改正自己的錯誤,讓自己在工作的崗位上為公司帶來更多的利益,請您相信我!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
工作檢討書自我反省工作檢討書自我反省字篇六
您好!
當您看到我這份檢討書時,一定還在生氣,我知道我犯了錯,工作需要細心,工作需要耐心,我卻沒有做到犯了錯。
犯了錯找借口是我們的第一個想法,因為不愿意承擔錯誤,我那是也想把我犯錯找一個借口,但是我經過了深思熟慮后,覺得這是一種自私的行為,無論我犯的錯誤有多大,既然錯了,我就不該推卸,也不能推卸,找借口,找原因,雖然會讓您消氣,但是我覺得這樣的原諒不是我需要的,也不是領導想要的,作為一名員工誠實才是最寶貴的,因為欺騙只會讓我們一時逃避責任,不能夠讓我們改正錯誤,錯誤依然會存在,這樣也會讓領導您產生誤判,造成的影響是連鎖反應般的,所以我覺得我必須向領導坦誠的成認自己的錯誤,說實話,我也是非常害怕領導怪責的,沒有誰愿意被領導怪責,因為這樣會給領導您留下一個壞印象,有可能會影響到我們的工作,但是我覺的我必須坦誠的接受錯誤,接收領導的懲罰。
我已經在公司工作了一段時間了,也算是一名老員工了工作熟練,工作自行,讓我開始放松了警惕,放松了對自己的要求導致自己百密一疏,太順利并不是一件好事,一直以來我的工作過程都是順風順水,過的太過自由自在,沒有發生錯誤只能夠說明是我的運氣比較好,美有遇到問題,可惜當時我并沒有意識到這樣的問題,我被順利的工作迷住了雙眼,我開始變得過度的自信,做事也沒有以前嚴謹了,犯錯也就在不知中發生了,后悔是沒用的因為這樣根本就沒有任何的用,我知道了自己的問題,我太過于順利的工作歷程,心靈被麻痹,缺少了該有的警覺,缺少了嚴謹,工作是一份責任,我們的肩膀上扛著的是公司的信任,領導的信任,肩上的擔子不是那么輕松的,我忽視了這點,我有些沒事在了長久以來的成功之中,錯誤發生也必然,這次不出現下次也會出現。
我要做的不是后悔,而是改正,在工作中,我該一直保持一個嚴謹的工作態度,工作作風,不因為這份工作沒出差,很少犯錯,就因此有所輕視,錯誤是我的對手,一點輕視對手,失敗的總是自己,因為對手不會放過任何機會,只會抓住機會,我要做的是不給錯誤任何一次機會,保證能夠得到不給他任何可乘之機。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作檢討書自我反省工作檢討書自我反省字篇七
您好!
首先,我在此要先因為自身在工作中的失職向您道歉:“因為我沒能重視您在工作中的教導和指點,給公司的大家帶來了十分不必要的錯誤影響,我對此感到十分的對不起!”。
我很慚愧,這件事本不該發生,更不應該出現在我們的身上。因為對于這些問題,您早已經向我們提醒并警告過。因此大部分的同事也因此順利的避開了問題。但盡管接受了您的教育和教導,但仍有一部分人,就如我,卻沒能將您教導的珍貴知識作為經驗融入到自己的工作中,這是我懶惰的壞毛病,也正是這次錯誤的核心問題。
如今,在接受了您的批評之后,我很清楚的意識到了自己的錯誤,并深刻認識到因為自己在工作上的失職給其他同事帶來了多少的麻煩和問題。對此,我真的十分的抱歉。因為也在如今,針對自己的錯誤進行了嚴格的改進。
工作是一項任務和目標,因此,想要更好的完成工作,遵守紀律,嚴格處理工作的就成了必不可少的事情!可回顧我在這次工作的情況。作為xx部門團隊的一員,我卻不能配合好其他同事的紀律性,任意妄為的應付自己的工作,結果不僅帶來了自己工作的失誤,甚至還給其他同事的任務也帶來了不少的影響!
如今,通過反思我才意識到在,我們作為一個團隊,之所以有紀律,就是為了讓我們能有一個配合的標準!如果我們違反紀律,那么帶來的就不僅僅是自己一個人的“不協調”,還會擾亂整個隊伍的秩序!
此外,這次的錯誤也讓我深刻意識到了的責任和管理方面的問題。作為公司的一員,我理應去遵守公司的條理和紀律。這不僅僅是公司的規定,更是作為一名社會工作者應當肩負的責任!
我在此次沒有按照規定做好任務,引起工作的失職,這是我對自己責任意識的管理失誤!是對公司、團隊以及自身的不負責!
通過這次的反省,我更加清楚的意識的自身責任的重要性!請領導相信,我定會從這次的錯誤中吸取教訓,積極改進!再不會讓今天這樣的問題再次出現在我的崗位上!我定會嚴格的引以為戒,拒絕再次犯錯!還望您能原諒。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
工作檢討書自我反省工作檢討書自我反省字篇八
你好!
對于我犯下的錯,我深感后悔。
因為自己的粗心大意,給文員增加了不必要的工作量以及困擾,明明大會小會上都說過的事情還會犯,同時,也看到這件事帶來的惡劣影響,如果每個員工都像我一樣把說過的問題不放在心里,那么這個集體將無任何紀律,漫不經心。這樣怎么能把工作落實好,做好呢?這次如果不是及時發現,并要求深刻的反思,要放任自己繼續像這樣發展,那么后果更加嚴重,因此我向領導做出檢討,同時也像你表示感謝!
我已深刻的認識到了自己的錯誤,請求領導原諒我這一次粗心大意。
檢討人:
日期:
工作檢討書自我反省工作檢討書自我反省字篇九
此次我原本按照請假規定要求,僅僅請假三天返家休息,可是實際上用了四天時間,屬于違反規定曠工了一天時間。此時此刻,我深深知道自己的行為是違反了單位規章制度,屬于曠工行為。無論我以什么理由狡辯,我的違紀行為是實實在在的發生了,因此我不可以再以什么借口為自己開脫。
在此我要認真向您坦白情況:20xx年8月21日我由于聞訊家里親戚病故的消息,就向領導反映這個事情,得到領導理解并且許可放我三天假。當時請假說明當中明確規定是三天時間,可是我到了8月25日還沒有返回,直到8月26日才返回單位上班。客觀原因是8月25日家鄉的火車票確實緊張,沒有從x開往x的火車票了。然而,我實際在8月25日沒有返回單位,確實屬于曠工違紀行為。
面對錯誤,我感到很無奈很遺憾。雖然客觀原因是嚴重的,然而也存在我人為疏忽的因素。我身為一名資深職員,應該懂得對于客觀環境有一個早期的評估,應該考慮到當天有可能出現火車票難以購買的情況,應該提前做好預判與準備。可事實我忽略了這個可能的發生,造成了違紀曠工問題的出現,這暴露出了我很多問題:一種是思想預判能力的缺乏,二種是處理不細心馬虎的問題。
通過這次錯誤檢討,我痛定思痛,覺得這次檢討雖然是一種懲罰,也是一次改過自新、提升自我的機會。正所謂吃一塹長一智我應該通過這次機會好好反省自己,吸取經驗教訓,從今以后再也不出現類似的錯誤了。
因此,我鄭重地向領導保證:從今以后我一定要嚴格按照請假條例行事,在各方面努力遵守單位規章,堅決不做出有違規章的事情。
此致!
檢討書:x
20xx年x月x日