每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇一

青協作為我院的志愿服務性的社團，秉承“奉獻友愛互助進步”的宗旨，有力地組織校內各志愿者參加校內外的志愿活動。又是一年迎新時，通過招新，吸納更多人才，為本協會注入新血液，新的活力，有利于協會的工作和發展，壯大青協，傳播青協文化。同時，建立了一個渠道讓新生更快更好的適應大學環境，豐富他們的'日常生活，度過一個美好的大學生活。

奉獻青春一起來，青協有你更精彩。

1、宣傳招新：9月25、26、27日

2、招干初試：9月28、29日

東二、東三宿舍門口（元旦晚會策劃書）

廣西師范大學漓江學院青年志愿者協會管理系分會。

廣西師范大學漓江學院管理系20xx級新生。

（一）前期宣傳（微博宣傳、設點宣傳及宿舍宣傳）

（二）初試、復試

（一）活動前期：

1、擬寫招新策劃。

2、外聯部與商家協商，獲取贊助。

3、整理個部門招新要求。

4、制作宣傳單、報名表、活動宣傳海報。5、安排宣傳值班人員進行宣傳工作。

6、飛信通知參加面試的新生面試時間、地點。

（二）活動當天：

1、各部門布置本部門面試所需會場17：002、進行招新初試17：30——19：303、進行招新復試（時間待定）

（三）活動后期：

1、及時更新微博。

2、整理好報名表。

3、整理并統計各部門錄取的新會干。

4、飛信通知錄取情況。

1、招新期間會干需穿會服、佩戴工作牌。

2、衣著要整潔，語言、語氣要得當。

3、會干要十分了解我們協會的各方面信息，以便宣傳招新。

4、進宿舍宣傳招新時，要注意禮貌用語，面帶笑容。

5、活動期間各部門間相互配合、保障招新的順利完成。

6、各部門做好招新面試工作。

廣西師范大學漓江學院青年志愿者協會管理系分會

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇二

power街舞社計劃書

為了進一步管理好社團的工作，加強各管理人員的工作能力，使社團能夠更好的發展下去，使更多熱愛街舞的學生參加，我社將會加大力度管理新生，社團活動社團內部管理等工作，充分的使各管理人員提高管理的積極性，確保能使我社更好地發展起來，使我社能夠更上一個新的臺階。

一、抓好各管理人員的`工作

社長：。邸盛強。管理我社的核心，社長應時刻關注我社的任何活動，積極活動的管理社的各方面，應德才兼備。把德放在第一位應重視各新生素質，也不應忽視干部的才干能力，要有駕奴全局的能力，良好的民主作風，寬闊的胸懷，善于聽取不同的意見，使各個成員的積極性能得到充分發揮。

副社長：馬尚磊，常鈺。副社長應積極協助社長管理好社團工作，也應有帶頭作用，積極配合社長各管理員的工作。發揮好社團的團結力量。

秘書長：黃永濤。秘書張應時刻留意校內甚至校外的活動。協助好社長的工作。多為社團提出良好的建議，合理地安排有關社團的活動與管理，要做到專業，知識全面，人際交往能力強，使社團能迅速發展起來。

管理：王培鑫。管理員應積極主動大膽地管理高社員各方面的工作。如紀律，校內活動等工作。尤其在新學期開始作好招生并管理好新生的紀律方面，要嚴肅對待新生或缺乏紀律的社員，且要協助社長管理好社長事務。

二管理好新生紀律的工作

1、 街舞社訓練時間為每周一、唔下午課外活動5：00-5：30分。社員不得遲到，不得早

退，不得缺席。

2、 社員有事應向社長或各管理人員報告，并登記好。寫明請假原因

3、 訓練起家不得隨意走動或是去反躺，如有特殊情況，應向管理人員說明原因

4、 不得帶不是本社的人來舞蹈室，以免亂了紀律

5、 不可以在舞蹈室內吃東西

6、 若帶有水或其身外物，應放在舞蹈室外，不得帶進舞蹈室內

7、 街舞社社員不許出現打架，偷竊，等嚴重違反校紀校規的行為，第一次警告，如

有第二次將其逐出社團

8、 社員如有良好建議可對各管理人員提出望各新生遵守好以上規定。

二、我社會積極參加校內的活動，如在校慶元旦等晚會中參與活動，我社會選有能力舞

者來進行，我社將會多開設一些校外活動。例如去旅游與其他學生交流，這樣不但

可以使自身能力有所提高。也可以從其他方面學習到很多東西。

希望從今開始，街舞社可以更加的強壯起來，各管理人員可以積極主動的管理好社團工作，講紀律講原則，要振奮精神，努力是我社更好的發展起來

power街舞社

20xx年10月12日

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇三

一學期，新的希望冉冉升起，新的一屆九職青春排球協會即將揚起風帆。20xx年9月初，又是新一屆大學生入校的時間，我社團熱烈歡迎新同學的到來，同時也借此機會讓同學們了解我們社團的一些基本情況，也真誠希望同學們能夠加入我們的隊伍，我了共同的目標，一起攜手，一起奮斗！在過去的一年里，九職青春排球社團在學校有關部門和領導的支持指導下，全體社員共同努力策劃了一系列活動，活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視，并圓滿的完成了所屬的各項任務。

社團一年一度的招新活動是關乎其興衰的重要活動，是社團可持續發展和不斷壯大的“源泉”，同時它也影響著全校的社團文化氛圍，為此，響應和諧校園的號召，我們社團策劃開展20xx年招新活動，欲借此達到以下效果：

1、宣傳我社團的核心文化，讓廣大新老同學認識了解我們社團。

2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力，同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，物盡其用，人盡其才，以承擔起本屆建設好社團的重任。

3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好地適應大學生活，完善自我，同時也豐富了他們的課余生活。

4、另外也吸納一些有共同志趣的同學走進校排球社團共同學習，本著“同心、辛勤、溫馨、追求卓越”的宗旨共同進步。

5。在社團中選取優秀的學院為校排球隊的隊員，去參加比賽，為自己，為團隊，為學校爭取榮譽。

具有九江職業技術學院的正式學籍的在校全日制學生。

1、熱愛體育，愛排球的.。

2、服從安排，以集體團隊利益為重者。

3、工作積極，勇于創新，有理想者。

1、通過貼海報。qq群。微信公眾平臺的形式提供同學們九職青春排球社的招新報名時間、地點。

2、在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學報名，同時也會利用展板來宣傳我們社團。

3、招新活動在學校指定地點開展的方式（社團在自己指定位置設置招新點，填表報名招會員）

4、同時我們支持線上先報名線下后確認即通過qq群、電話、貼吧、微信。

各部門根據自身實際情況自由把握，在招新活動進行前，應將初步計劃招收人數上報主席團。

1、現場咨詢由協會干部負責。

2、收取會費25元。

3、招新結束后由協會干部收拾場地。

4、對整個活動進行總結。

5、面試過程：社團的主要負責人和社員都可以參加作為評委，讓新的社團每人首先自我介紹，記錄下一些參加過比賽的社團，這樣有利于為校排球隊提供人員。

1、招新活動負責人：社長、副社長：主要統籌規劃全局人員安排，保證活動圓滿順利進行。

學校統一組織策劃，社團積極參與的活動，得到了校團委的支持即線上xx學院貼吧工作委員會支持。相信我們有能力辦好招新工作，我們積累了豐富的工作經驗，招新工作取得成功。

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇四

隨著湖南商學院的新生軍訓工作結束，隨之而來的全院性的'學生會及社團招新工作將接踵而至;為配合我們協會及全院的新生招新的工作，我們協會將采取多方位的宣傳方式來為我們協會的招新工作造勢。

本次活動將于校園中會集全院幾十家社團的精英與全院學生以及相關的教員老師們，其中新生數量將近3000人。

屆時，我們的整個招新工作將持續兩天之久，期間，我們將進行多種宣傳，并且還將發動我們協會能發動的所有兄弟姐妹們來共同招新。

1、條幅宣傳

2、海報宣傳

3、噴繪宣傳

4、報紙宣傳

屆時，我們的招新工作初步定于20xx年10月20日~20xx年10月21日在我院 進行統一的招新工作。

在這兩天，我們協會將根據我們成員的具體情況來做具體招新值班表。

組別

組長

組員

時間安排

應急預案

宣傳組

登記記錄組

后勤服務組

統籌組

1.招新部門.職位及職責：

人事部

招新計劃：部長一名，副部長一名，干事若干;

職責：

宣傳部

招新計劃：部長一名，副部長一名，干事若干;

職責：

科研部

招新計劃：部長一名，副部長一名，干事若干;

職責：

組織部

招新計劃：副部長一名，干事若干;

職責：

外聯部

招新計劃：副部長一名，干事若干;

職責：

各職務招新時均需要筆試，筆試合格后由協會各部長統一通知各人。(其中部長及副部長需要面試)

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇五

為了提高我校學生適應社會的能力，豐富其課余生活，營造良好的學習氛圍，推進校園生活的健康發展，為了培養同學們的健康體魄，使我校籃球社隊伍不斷壯大。我校籃球社在校團委領導下，積極響應社團聯合會的號召，決定在笨學期招收一批有實力的新會員。具體安排如下：

熱愛學校生活，加入籃球協會。

磨練堅強意志，培養多面能手。

20xx年9月7日至8日

xx職業技術學院

籃球社

為保持協會的.發展勢頭，保持協會各項活動承辦能力指標的優勢，招收有實力、有能力、有特長的新會員勢在必行。此次活動進行前期必須做好一切宣傳方面的工作，并對協會各項職務仔細進行考察，納新后一段時間內將改組現有組織結構，每一職務都將有會員競爭上崗，進而對協會整體進行整頓。在納新期間，所有參與人員都應該盡力為社團工作，力保“招新”工作順利開展。

1、刊版制作(要求：節約不失特色)

刊版由社團簡介、籃球宗旨、籃協特色、籃協圖片展覽等等各具特色、富有創新的內容組成，讓新同學通過展板便可對我校籃球社團有個很好的了解。

2、橫幅制作

活動期間，為了更好的引起同學們的注意，社團計劃制作一條具有籃球社風格的橫幅。

3、新會員入會

這是一個比較繁瑣的過程，我們將根據會員的報名建立會員檔案以及會員特長檔案。內容將比以往更詳細、具體、清楚，對每個會員的特長做到了如指掌，以便于以后開展活動，具體安排如下：

社團納新活動詳細分工：

a、 刊版(包括臺展板、桌椅及活動地點的布置)

負責人：宣傳部

b、 資料保管、分發宣傳品(各用品在領取、交換時均要登記)

負責人：社聯辦公室

c、 登記會員及檔案建立

負責人：學習部

d、會費收繳：后勤部負責 全體成員協助

e、現場秩序的維持

負責人：體育部

1、社長負責統籌全局工作及安排并策劃具體事務。

期間協調各部配合完成所有“招新”工作。

2、具體包括報名點的布置、管理協會活動時所有公共財務;并記錄在案。

3、活動期間老成員實行輪班制，保證報名點全天候都有現組織結構中帶班人督促工作以及足夠人數的服務人員。

工作人員代表協會，必須熱情真誠、勇于創新、踏實認真、做出表率。

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇六

豐富學校社團活動，增添大學生活樂趣，培養發展學生特長，讓大學校園變得更加豐富多彩，讓廣大學生感受大學生活的魅力。我街舞社團即將迎來新一屆的有生力量之際，希望在為社團今后的發展注入新的活力，增強社團發展的動力的同時，通過擴大招新活動的規模，積極爭取更多的`學生加入街舞社團。

20xx年8月30日—20xx年9月23日

招新宣傳在全校范圍內進行，我們將會在學校主要宿舍樓前，計算機樓前，學校操場等處設立報名點。

四、活動內容：

1)召開社團領導人會議，商議招新工作細節，討論招新相關事項，并給各部門分配工作。

2)印制招新表格，制定新的學年計劃。

3)準備招新橫幅，繪制宣傳海報。

3)聯系代課老師，決定上課時間。

1)掛橫幅，貼宣傳海報。

2)發放街舞社社員資料登記表。

3)為前來舞蹈室咨詢的同學講解本社基本情況。

4)軍訓結束后，正式招新 〔包括擬定新的值班人 ，帳篷的裝飾、桌椅、音箱、電路板等具體事項的安排〕

1.舉辦一次新生社員見面會，讓新生們看到不同舞種的風采（包括：breaking、jazz、popin、hiphop等）為他們介紹每個舞種的歷史與知識，讓他們有一個初步的印象。

2.發放ca干部申請表，讓有意愿成為舞蹈室干部的同學獲得鍛煉自己的機會

3.根據新生的基本課程排出不同班次

宗旨是讓所有熱愛跳舞的同學都能身心愉悅。

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇七

9月18日—20日

xx大學一食堂門口

組長：xxx

副組長：xxx

組員：全體干事

1、宣傳我們社團“挖掘財富，從那里開始”的核心文化，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。

2、吸納一些有才華、有潛力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家帶給一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自我的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設好社團的重任。

3、給個別潛力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自我的獨立策劃、群眾合作、動手和交際等多方面的潛力，讓他們更好的適應大學生活，完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。

4、另外，也吸引一些有著共同志趣的同學走進大學生創業工作室，共同學習，共同體驗創業的經歷。

社團在制定位置設招新點，填表報名，招收會員，主要是面向大一新生

1、透過貼海報的形式帶給同學們創業工作室社團的招新報名時光和地點；

2、在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。

3、可多展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生

前期宣傳

1、9月17日到學生寢室樓內派發協會傳單以及以海報的形式在宣傳欄進行宣傳

2、現場招新（9月18日到9月20日）

（1）場地由生命科學與食品工程學院帶給，外加帳篷和一張桌子以及展板。協會再準備一些凳子，以現場咨詢的`方式介紹協會。

（2）由辦公室負責收取會費。

（3）現場咨詢由協會干部輪流值班。

（4）招新結束后由協會干部收拾場地。

（5）對整個活動進行總結。

傳單（0、1*400）40元，工作人員午餐自行解決。

備注：

海報資料：

1、社團簡介（即所設部門）并附招新要求

辦公室：主要負責招新、入會審批和社團工作人員的檔案管理；審批各個成員的表現，及時反饋；負責本協會人員的評優；按時參加學院學校的各項會議，做好記錄

招新要求：工作認真細致，主動性強，具有較強的職責心

外聯部：主要負責社團對外業務聯系，洽談，為社團爭取贊助和合作；加強社團和社團各屆的聯系；加強與學校、學院各社團的聯系，借鑒先進管理經驗

招新要求：善于和他人打交道，工作熱情，有始有終，注重細節，有較強的職責心

勤工部：主要負責深入實際，調查研究，捕捉各種有利于勤工助學的信息；與學校各部門建立聯系，擴大勤工助學的領域

招新要求：由勤工儉學的學生加入，能吃苦耐勞，善于捕捉信息

策劃部：主要負責研究、政策新的項目活動，負責策劃活動的各部門細節事宜

招新要求：具有必須的創新潛力，注重細節，善于書寫，具有必須的策劃分配潛力，有較強的職責心

宣傳部：主要負責活動的宣傳工作，在那里我們將為你帶給一個展示自我才能的舞臺，提高你得交際潛力和團隊協作潛力

招新要求：富有創新精神，工作認真負責，用心主動，有寫作，書法之技的同學優先思考。

業務部：主要是對社團各項業務的負責

招新要求：

1、做事情善始善終，認真負責，用心性高

2、我們致力打造最好的校內外溝通平臺；我們力創校園第一商務服務型社團；期盼更多同學加盟

3、之前的一些活動照片（附說明）

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇八

豐富學校社團活動，加強校園與社會的聯系，讓廣大學生更早的走向社會，同時也響應學校號召，讓校園走向社會化。我珠峰文學社即將迎來新一屆的有生力量之際，希望在為協會今后的發展注入新的活力，增強協會發展的動力的同時，通過擴大招新活動的規模，積極爭取與社會的互動來提高大學生的社會實踐能力。

招新宣傳和報名主要在北區活動中心門口舉行。

(一)活動前期準備階段

1、協會召開領導人會議，商議招新工作細節，并用以后的三天進行可行性論斷。

2、協會再次召開領導人會議，確定要以后招新的工作，并實行的責任到人制。

3協會內部對招新可能存在的問題進行相關的討論，并制定出一系列問題解決的方案。

(二)活動中期宣傳階段

在該階段，我協會將張帖海報和通過展板宣傳我們的社團，同時在階段后期也會掛出宣傳橫幅，以提高我社團在新生中的知名度和影響力。

(三)正式的招新工作階段

招新期間每天在北區活動中心前設置招新現場，并高掛我協會會旗，吸引更多的人來注意和前來咨詢。可見我們歷年的活動照片還有報紙等張貼出來向學生做相關的宣傳，來擴大社團的影響和使同學對珠峰文學社有更多的了解。現場還將設立辦公地點，有意向同學可以現場填表報名。報名完畢應當經過筆試和面試的考核，此次招新應當注重學生的責任感和上進心。我們可以選擇取消老套的在室內面試，可以在室外面試。而面試問題也要脫離以前老舊的那一路套式。招新現場由各部門人員輪流值班，對前來觀看或報名的新生予以接待和講解協會的相關情況，并爭取吸引到我協會。

(四)招新總結工作階段

在此階段中，我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為協會發展中的經驗總結。增強協會的工作統籌能力和協會的總體工作能力。

(五)新成員大會

大會中協會將對協會的基本情況規章制度做以更詳細的介紹，并對協會以后的工作加以簡單講解。此次大會還將組織會員進行相互認識和了解，并對珠峰文學社的相關情況進行簡單介紹，讓協會新會員可以更快的適應此處新的環境和新的生活。

1、懸掛會旗，吸引更多的.人注意，擴大社團的知名度。<

2、海報宣傳。將海報張貼于學校的張貼欄內，突顯我社團的工作實力和特色，并盡一進擴大我社團的影響力。

3、在學校各院系進行迎新及以后的一段時間里我協會將動員全體已有會員進行宣傳活動，以擴大我社團的影響力。

4、張貼照片，以突顯我社團的特點及工作范圍。

社團招新是新一屆領導集體上任的第一項重要工作，因此受到了領導層的高度重視，也對協會內部成員進行了一系列的分工指導，爭取在此次招新工作中取得較好的成績。

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇九

為了促進同學之間的交流，豐富同學們的課余生活，加強同學們積極參加體育活動，鍛煉身體的意識，我們特別組織這樣一次活動，希望通過此活動，能讓各個年級的同學得到一個相互交流的機會，讓大家在學習之余有更加豐富的'活動。

主辦方：乒乓球社團

1、活動對象：本次活動面向社團所有學生，由參賽隊員提前報名。報名采用自由報名。

2、比賽地點：乒乓球場

3、比賽時間：周六和周日舉行。

4、比賽方式：

（1）形式定為男單，女單。

（2）比賽采用單淘汰賽制。

5、比賽器材要求：

（1）乒乓球由乒乓球協會統一供給，乒乓板由選手自帶。

（2）記分采取國際慣例：口報與記分相結合。

6、比賽規則：

（1）整個比賽分為預選賽和決賽。

（2）預選賽采用三局淘汰制。先滿11分的勝出。整個預選賽采用單循環淘汰制，勝者進入下一局。

（3）所剩選手還有一定數量時（男單：4人；女單：4人；），將進行決賽。決賽采用五局三勝制。

（4）其他乒乓球規則一切按國際慣例，由當值裁判具體操作。

7、獎項設置：

男子單打、女子單打各設一等獎（一人），二等獎（一人），三等獎（兩人）

活動宣傳（由宣傳部負責）

（1）裁判：在院乒乓球協會中進行選拔。

（2）工作人員：乒乓球協會成員

1、裁判員要注意檢查運動員學生證，發現冒名頂替者立即取消比賽資格，比賽結束后才讓運動員簽名，防止弄反勝負隊員。

2、遲到者的處理：當有任何一方選手遲到十分鐘以上當自動棄權論。若雙方都不到，則作雙方棄權論，下一選手輪空進入下一輪。

1、比賽用品：

（1）乒乓球：10/桶*3桶 = 30元

（2）記分紙筆：20元

2、獎品：200元

總計約：250元

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇十

在金秋這個收獲的季節，我們迎來了朝氣蓬勃的x級學弟學妹們，為了給社團注入新鮮的血液，為了社團更好的發展，在社團協會的統一安排部署下，我們人力資源管理研究會20xx年的招新工作也正式啟動。現將招新策劃書詳述如下：

xx公共管理學院人力資源管理研究會

20xx年x月x日

學院西校區廣場。

xx

人xx研究會原本是一個純粹的學術性社團，經過本屆協會理事會討論決定，我們將協會重新定位為以愛好管理類的學生為主體的從事人力資源管理的`理論學習與實踐、大學生職業生涯規劃、大學生素質的拓展與開發的社團組織。這樣就能使協會的學術性與實踐性更好地結合；圍繞協會主旨舉辦契合大學生生活的活動為廣大會員服務。當然，協會的任務也進行了適應性變化：

1.幫助會員及時了解國家出臺的人事政策及法律法規，熟悉人力資源管理的宏觀環境；

2.組織會員圍繞人力資源開發與管理的新情況、新問題展開理論學習與實踐；

3.在會員與其他學生社團、企業之間搭建溝通平臺，通過系列交流活動，擴大會員的交往范圍，拉近與企業的距離；

4.舉辦各種講座、論壇及社會實踐活動，拓寬會員的管理知識，增強對社會的了解和認識；

5.幫助會員做好大學生職業生涯規劃，為會員提供人才測評、就業指導、就業素質培訓等；

6.出版會刊、會報等宣傳資料，傳播人管知識，協助會員進行人力資源與職業方面信息的收集與整理。

以xx級西校區新生為基本范圍，招收對管理感興趣，愿意了解有關管理方面的知識，期望通過參加本社團擴大交際范圍，提高自身能力的同學。歡迎愛好交際，希望在社團中鍛煉本身的同學加入

為了更好的管理，更好的開展活動，計劃招新x—x人。

1、宣傳板要提前做好并提前送到西區展示在學弟學妹們面前。宣傳板的內容應盡量介紹本會內涵，展示本會豐富多采的活動，講解入會的意義和作用為主，做到圖文并茂，內容充實。

2、做好會員登記表，內容以“會員基本資料（姓名、性別、出生年月、專業、班級、政治面貌、聯系方式、特長及愛好等”為主）。

3、招新當天當天安排：招新負責人周日早帶招新工作人員及招新材料趕往西區。要求各負責人儀表成熟大方，待人熱情。抵達西區后，布置好招新現場：擺好桌凳，放好宣傳板，拉上條幅等。

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇十一

街 舞 社 招 新 活 動 策 劃 書

一、活動目的及意義 ：

豐富學校社團活動，增添大學生活樂趣，培養發展學生特長，讓大學校園變得更加豐富多彩，讓廣大學生感受大學生活的魅力。我街舞社團即將迎來新一屆的有生力量之際，希望在為社團今后的發展注入新的活力，增強社團發展的動力的同時，通過擴大招新活動的規模，積極爭取更多的學生加入街舞社團。

二、活動時間：

20xx年8月30日—20xx年9月23日

三、活動地點：

招新宣傳在全校范圍內進行，我們將會在學校主要宿舍樓前，計算機樓前，學校操場等處設立報名點。

四、活動內容：

1. 1)召開社團領導人會議，商議招新工作細節，討論招新相關事項，并給各部門分配工作。

2)印制招新表格，制定新的`學年計劃。

3)準備招新橫幅，繪制宣傳海報。

3)聯系代課老師，決定上課時間。

1)掛橫幅，貼宣傳海報。

2)發放街舞社社員資料登記表。

3)為前來舞蹈室咨詢的同學講解本社基本情況。

4)軍訓結束后，正式招新 〔包括擬定新的值班人 ，帳篷的裝飾、桌椅、音箱、電路板等具體事項的安排〕

五、招新工作尾聲〔 9.23晚 〕

1.舉辦一次新生社員見面會，讓新生們看到不同舞種的風采（包括：breaking、jazz、popin、hiphop等）為他們介紹每個舞種的歷史與知識，讓他們有一個初步的印象。

2.發放ca干部申請表，讓有意愿成為舞蹈室干部的同學獲得鍛煉自己的機會

3.根據新生的基本課程排出不同班次

六、正式進入社團教學階段

宗旨是讓所有熱愛跳舞的同學都能身心愉悅。

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇十二

九月，因為新生的到來，使我們大學校園抓住仲夏的尾巴，噴發出青春的熱情。對他們而言，從高中來到大學，一切都是新奇有趣的。未曾經歷大學生活的新生，新的環境也許還很不適應。

作為湖北經濟學院法商學院關注農村，關心農業，關愛農民的這樣一個愛心社團，我們本著“自愿、奉獻、團結、進步、友愛”的精神，讓新到的學生更多的了解我們社團、讓更多的人理解投入到新農村建設中去，為國家的興旺貢獻自己的'一份力的意義，是我們義不容辭的責任。而且我們社團也會在每年這個時候吸納一批新鮮的血液，為我們新學年社團的招募人才。

通過招新的相關活動，幫助新生更好的適應大學生活。同時宣傳“新農村”社團，擴大組織的影響力，為“新農村”社團的相關活動造勢。更是為“新農村”社團吸納新成員，儲存后備人才。

“新農村”社團20xx年秋季新干事招聘

招新:10月8號----10月9號

1、招新地點東區：一粟堂.三清園西區：九華廳門口

1、聯系贊助商，就相關事宜進行交流、商定。

2、申請場地，設計制作相關宣傳資料，并布置安排相關人員的具體工作。

3、布置活動地點，開展迎新、招新的相關活動。具體時間安排視學院招新計劃安排：

4、進行宣傳，粘貼海報，分發傳單，拉橫幅。跟隨院學生會進行下軍營宣傳。

1、橫幅宣傳：東西區各一個，拉在顯眼位置。

2、展板宣傳：同上

3、海報宣傳：各宿舍樓下宣傳欄

4、印發宣傳資料：由宣傳部制定，各部門負責協作分發到新生寢室。

（一）室外招新階段

1、布置招新點

懸掛橫幅、海報，貼標簽，搬桌子，搭帳篷。（時間隨機安排）

2、招新咨詢點

在招新點設置宣傳點，掛上橫幅宣傳，為新生提供社團活動和各個部門職能的咨詢。同時可以發放一些宣傳單。

根據值班表值班，中午盡量提前吃飯，因為中午才是人群高峰期 早上：7:30——9:30 中午11:00——1:00 晚上5:00——6:30

（二）室內招新階段

1、進寢室宣傳

由現任新農村社團干部，帶上宣傳單、招新表，進寢室宣傳。

2、招新面試 初試：待定 復試：待定

九、工作分配

1、拉贊助：外聯部

2、宣傳資料的設計制作：宣傳部 3、應聘表的修改設計：秘書部

4、策劃、橫幅及相關道具的布置和申請場地：組織部 5、宣傳分組：主席團

招新紀律及安全問題

活動開展期間，各部門要團結協作，服從統一調度和安排。若因臨時事宜缺席需提前一天提出申請，使相關部門做好協調。

活動期間注意安全，盡量避免因為人員繁雜、事務繁多出現安全事故。

若出現臨時事故，報請主席團統一處理安排。

附：資金預算

湖北經濟學院“新農村”社團

20xx—09—17

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇十三

隨時代的進步，科技高速發展，電子也成為了我們生活中不可缺少的一部分，為了更好的適應這種時代，基礎是非常重要的。現在面臨著一個良好的機會能夠成為有實力和能力的有用人才，那就是學生社團聯合會電子科技協會。協會又一輪的社團招新開始！在此，對于老會員曾經的負出和努力表示感謝，也對將加入協會的新面孔表示熱烈的'歡迎，希望大家能同進退，一起創造協會的美好的明天！

步入科技的舞臺，閃耀自己的人生

1、豐富業余生活，給新生提供一個展現的平臺，為社會貢獻一份力所能及的微薄之力。

2、給剛步入大學的新生一個鍛煉和增強社會經驗的機會。

3、招集賢士，有利于社聯和協會更好的發展。

全院11級學員

待定

待定

社團招新前：

1、宣傳工作的安排

1）、及時迅速，以及到達最好的效果。

2）、宣傳方式要新穎、有吸引力（采用協會分彩）。

3）、宣傳語的編寫要優美、簡潔、精練和有吸引力。

2、社團招新前十分鐘內將前一天所有準備好的東西迅速搬現場，并快速布置好場地（掛出協會會旗，擺出作品等）。

社團招新中：

1、所有的社團招新中電子產品都接上適當電壓的儲電池。

2、展出協會風采，積極招會員到前臺來觀看并采集相。

3、向新學員述說電子的魅力，同時要耐心的解答出他們心中的疑惑問題，并解答出。

社團招新后：

1、集體合影。

2、整理場地。

1、各干部工作協調事宜，具體分工明確，責任到人，工作到位。

2、與各協會之間不能發生正面沖突。

3、友好接待新生，不得與新生發生任何沖突。

4、保持工作人員的形象，注意禮貌用語，耐心宣傳和講解。

5、要保持現場衛生。

6、社團招新資料由負責人認真保管。

協會風彩20元

紙和筆10元

總計：30元

學院聯團聯合會

策劃書：電子科技協會

xx.6.2

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇十四

社團的成立，并不是只為某一屆學生提供鍛煉的平臺，而是為整個學校提供一個實現夢想的機會，因此，社團的存在并不是暫時的，我們需要更多的新生力量使我們的社團更強大。

播音部是社團的頭牌，因為播音部是直接面對觀眾的，因此對播音員的要求有以下幾點：

1、口齒清晰，普通話基本達到標準，沒有口頭語。

2、語言組織能力強，隨機應變能力強，能夠應對各種各樣的.變故。

3、有高度責任心，有集體榮譽感。

4、服從社團活動安排。

策劃部是社團的重要組成部分，策劃部的工作是需要有耐心而且很細心的人完成的，而且策劃部的工作并不輕松，所以社團的要求有以下幾點：

1、成員要有很強的責任感，熱愛自己的工作和在社團的角色。

2、深厚的語文功底，優秀的寫作能力及良好的語言文字組織能力。

3、隨機應變能力強，能處理好各種類型的稿件。

4、服從社團任務分配及活動安排。

采編是社團的主要任務，它是社團一切活動的開始，采編范圍廣，內容多，因此，對成員的要求有以下幾點：

1、任勞任怨，有強烈的責任心和高度責任感。

2、積極完成社團分布的任務。

3、有創新意識。

4、對任務負責，不搪塞。

后期制作部是負責把錄好的音頻、視頻文件進行剪切編輯，因此，對成員的要求有以下幾點：

1、懂得電腦，會文件的各種處理制作。

2、服從社團活動安排，不抱怨工作。

3、有強烈責任心和集體責任感。

社團的存在并非依靠一個人，兩個人，而是需要每一個人的努力才能日益壯大，希望每一位剛剛加入社團的新成員都能夠以集體為榮，為我們集體盡一份我們自己的力量。

社團招新策劃書應急預案 社團招新策劃書活動主題篇十五

九月份開學后一周。

招收新的會員，吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，物盡其用，人盡其才，以承擔起本屆建設好社團的重任，將協會在全校做大做強，使法援成為我們大家的另一個課堂。

1) 各部門的會干2) 桌子，椅子若干，新會員花名冊、筆3至5支、發票(布置在食堂前邊，有必要的話在新生宿舍門口布置招新地點)4) 招新橫幅，宣傳海報，宣傳單5)定好具體時間，申請教室招新會干

1.策劃部：負責招新工作的策劃書，并積極協助其他部門做好其他工作。2.宣傳部：負責于活動前一星期準備好海報、橫幅及宣傳單等，在食堂門口張貼及派發。2.秘書部：布置招新地點，購買所需物品，如筆、紙張、發票等，做好新會員的花名冊，負責收會費寫發票。3.外聯部：積極向新生介紹我們的協會，到各新生宿舍走訪宣傳。向新生介紹我們的特色活動。4.組織部：做好各環節、細節的組織，布置招新點，分發宣傳單等。5.每個部門派二到三人參加新會干的招新，并提前準備好所要提問的問題。盡量按各部門的特點適當的選擇新會干。

社團在制定位置設招新點，填表報名，招收會員，主要是面向大一新生。

1、通過海報的形式提供同學們法律援助中心的招新報名時間和地點。2、在招新地點，我們將安排團內人員現場解疑和指導同學們報名。同時也會利用展板來宣傳我們的社團，多展示上一學年我們協會的活動照片和活動成果，具體介紹和展示其活動，吸引新生。3、團內人員在接待新生的時候也同時向新生們介紹本社團，主要向他們介紹我們協會的各種活動，如：模擬法庭，法律知識競賽，各種普法宣傳活動，以及到律師事務所的實習等等.4、派專門人員到學生寢室樓內走訪并派發協會傳單和對協會作相關的具體介紹，以期達到最大的'宣傳效果。5、在社團招新之夜通過ppt的形式回顧上一學年的各種相關活動以及展示所獲得的成果，重點突出對本協會特色活動的介紹，回顧過去的同時也展望未來，積極營造一種溫暖和諧的氣氛。

在招新過程中，沒課的協會成員應積極到招新會場，全心全意工作一周，為法援的明天注入新的血液。各招新工作人員應佩帶好會員證，為協會樹立良好的形象，各部門要認真對待此招新活動，在活動過程中要耐心與新生交流，做到有問必答。