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整改工作報告(匯總15篇)

時間:2025-07-14 作者:FS文字使者

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整改工作報告(匯總15篇)篇一

33、27萬元,取得了較好的整改效果。

5、6月份才能落實到項目,項目安排情況已單獨向人大匯報。今年將督促有關(guān)部門提前做好專項資金項目準(zhǔn)備工作,爭取2015年相關(guān)支出與部門預(yù)算同步向人大匯報。

(二)關(guān)于部分用地單位至今年5月拖欠國土出讓收入4159。

4、11億元的基礎(chǔ)上,至10月20日,又收回國土出讓收入欠款24。

51、57萬元。

目前仍欠繳國土出讓收入391。

42、37萬元,其中:2015年以前欠繳2029。

4、37萬元,欠繳單位12個,2015年度欠繳18848萬元,欠繳單位2個。14個欠繳單位中有兩個欠繳大戶:即小埠投資開發(fā)集團(tuán)公司欠繳10200萬元,占欠繳總額的26%;湖南中寧置業(yè)有限公司欠繳16650萬元,占欠繳總額的43%。10月8日和10月17日,市政府分別專門召開國土出讓收入欠款清繳調(diào)度會,要求欠款單位盡快繳清所欠國土出讓收入,逾期未繳的收取一定滯納金,小埠投資開發(fā)集團(tuán)公司和湖南中寧置業(yè)有限公司均已承諾11月底前繳清欠款。

(三)關(guān)于國土出讓收入xx37。

49、96萬元未及時清算繳入國庫作政府性基金收入,資金存放在市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理局和市非稅收入管理局問題。2015年前,市級國土出讓收入由市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理局負(fù)責(zé)設(shè)立專戶統(tǒng)一征收,實行"收支兩條線管理、財政直接征收、專戶核算、收入分解、凈收入上繳國庫"征管模式。從2015年起,市級國土出讓收入征收職能進(jìn)行了調(diào)整,實行由市非稅收入征收管理局委托市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理局征收模式,國土出讓收入直接繳入市非稅收入?yún)R繳結(jié)算戶,資金結(jié)算后由市非稅收入征收管理局繳入國庫納入基金預(yù)算管理。

至2015年12月,存放在市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理局"暫存款"的10830。

5、49萬元,主要是2015年前發(fā)生的未結(jié)算支付的預(yù)付款和保證金,以及部分項目未及時辦理相關(guān)結(jié)算手續(xù)暫不宜確認(rèn)為國土出讓收入的款項,因此未及時繳入國庫作政府性基金收入。今年以來,加大了這部分資金的清理力度,1-9月,已結(jié)算轉(zhuǎn)入政府性基金收入39274萬元,從20xx年10月起,市級國土出讓收入將納入市財政國庫管理局財政專戶管理,市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理局國土出讓收入賬戶將予以撤銷,今后類似問題將不會出現(xiàn)。

至2015年12月,存放在市非稅收入征收管理局"待查收入"賬上余額36272萬元,主要是因開發(fā)商竟得地塊的土地出讓金未全額繳清,暫未辦理相關(guān)手續(xù)而未到市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理局開具一般繳款書,非稅收入征收管理系統(tǒng)無法進(jìn)行收入確認(rèn)而影響了及時上繳。以上"待查收入"已于20xx年6月底前完成收入確認(rèn)并全額上繳國庫作政府性基金收入,已整改落實到位。

(四)關(guān)于國庫集中支付指標(biāo)結(jié)余掛賬238。

56、9萬元問題。主要是特設(shè)專戶項目進(jìn)度及上級指標(biāo)下達(dá)過緩造成指標(biāo)結(jié)余較大。這部分結(jié)余主要包括以下幾個方面:一是工程在建、項目未完工或已完工但未辦理結(jié)算形成的結(jié)余;二是特設(shè)專戶項目進(jìn)度過慢形成的結(jié)余;三是零星指標(biāo)未及時清理使用形成的結(jié)余;四是待付的往來資金或代管資金結(jié)余;五是非稅收入結(jié)余;六是項目完工結(jié)算后形成的專項凈結(jié)余;七是正常經(jīng)費結(jié)余。今年7至8月,按照市人大及市財經(jīng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求,市財政局多次召集會議、制訂方案,對市直集中支付單位指標(biāo)結(jié)余情況進(jìn)行了全面摸底清查,認(rèn)真查找原因,提出了處理意見和建議。一是加強專項資金管理;二是及時清理零星指標(biāo);三是加強往來資金清算;四是加強財政監(jiān)督檢查;五是統(tǒng)籌安排結(jié)余資金。同時,擬在編制2015年部門預(yù)算時,將20xx年結(jié)余指標(biāo)納入部門預(yù)算,部分結(jié)余資金由市財政收回統(tǒng)籌安排。對已完工結(jié)算項目產(chǎn)生的凈結(jié)余,由市財政收回,統(tǒng)籌安排用于下年度新增項目;對納入預(yù)算管理,實行以收定支方式撥付的行政事業(yè)性收費、罰沒收入、政府性基金收入,確定撥付比例時綜合考慮上年度指標(biāo)結(jié)余情況,對撥付后至下一年度7月1日仍有結(jié)余的指標(biāo),由市財政收回;有正常經(jīng)費結(jié)余的單位,原則上不考慮追加工作經(jīng)費,對撥付后至下一年度7月1日仍有結(jié)余的指標(biāo),由市財政收回。

(五)關(guān)于財政專戶歸口管理不徹底問題。近年來,我市認(rèn)真貫徹落實《財政部關(guān)于清理整頓地方財政專戶的整改意見》、《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)財政部關(guān)于進(jìn)一步加強財政專戶管理意見的通知》和《財政部關(guān)于印發(fā)。

高效運行。至10月底止,除根據(jù)《湖南省非稅收入管理條例》第二章第十一條規(guī)定保留"郴州市非稅收入?yún)R繳結(jié)算戶",并更名為"郴州市財政局非稅收入專戶",加蓋國庫部門印章外,審計報告中所指定期存單55張已按相關(guān)規(guī)定歸并到36張,9個非稅收入專戶已實現(xiàn)非稅與國庫共管,8個土地出讓收入支出賬戶撤并工作正在進(jìn)行中,預(yù)計本月可完成,市本級財政專戶歸口管理已整改到位。

這項工作得到了上級財政部門的充分肯定,在今年9月全省財政專戶整改工作通報中,兩個市受到省廳的表揚,郴州市是其中之一。

(六)關(guān)于部分政府性基金支出安排不合理,低于規(guī)定用途的比例問題。一是根據(jù)有關(guān)政策精神和要求,從2015年起,散裝水泥辦、墻改辦作為參公單位編制預(yù)算,所有工作經(jīng)費將列入公共財政預(yù)算,不再從基金預(yù)算中列支;二是根據(jù)《湖南省財政廳關(guān)于取消部分非稅收入項目省級分成的通知》(湘財綜20xx17號)規(guī)定,自20xx年7月1日起取消"兩項基金"上繳省級部分。今后將進(jìn)一步規(guī)范項目申報程序,積極開展項目調(diào)研活動,加大對相關(guān)項目建設(shè)的支持力度,嚴(yán)格執(zhí)行《郴州市本級財政專項資金使用管理辦法》的規(guī)定,努力提高資金的使用效益。

三、下一步的工作措施。

(一)進(jìn)一步完善預(yù)算管理機制。一是推行預(yù)算績效管理。堅持績效優(yōu)先理念,強化部門預(yù)算支出主體責(zé)任。從2015年起凡是向市本級財政申報50萬元以上的項目,必須同步申報績效目標(biāo)。預(yù)算批復(fù)時同步批復(fù)績效目標(biāo),預(yù)算執(zhí)行時同步跟蹤績效目標(biāo)。對沒有按時完成績效目標(biāo),工作不規(guī)范,評價結(jié)果差的,下年度不予安排或調(diào)減預(yù)算。二是建立資產(chǎn)配置預(yù)算審核制度,加強政府采購方式審批,實行基本建設(shè)計劃申報,促進(jìn)預(yù)算編制與行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理有機結(jié)合。三是完善政府采購預(yù)算編制。加強政府采購方式審批,在批復(fù)政府采購預(yù)算時一并批復(fù)政府采購方式。四是加強專項資金預(yù)算管理。合理設(shè)定專項資金,逐步淡化專項資金"基數(shù)"的觀念,加大資金整合力度,統(tǒng)籌安排,形成合力,集中財力辦大事,提高專項資金預(yù)算編制的科學(xué)化、規(guī)范化水平。

(二)進(jìn)一步強化財政精細(xì)化管理。一是加強對宏觀經(jīng)濟形勢的科學(xué)研判,密切關(guān)注財稅政策的調(diào)整,切實將研判結(jié)果及財稅政策變更對我市財政的影響納入到財政收入管理中。同時,積極跟蹤"營改增"改革后續(xù)政策,實時掌握該項改革對財稅、企業(yè)的影響及改革成效,確保財政收入全面、真實、合理,努力做到財政收入管理精細(xì)化、科學(xué)化。二是做好預(yù)算基礎(chǔ)業(yè)務(wù)管理,加強預(yù)算指標(biāo)管理。依法按時批復(fù)年度市級部門預(yù)算,及時將部門預(yù)算指標(biāo)導(dǎo)入指標(biāo)管理系統(tǒng),嚴(yán)把資金審核關(guān),嚴(yán)格按資金支付審批程序撥款。三是強化專項資金監(jiān)管,把專項資金使用情況作為財政監(jiān)督和績效評價的重中之重,綜合運用國庫集中支付、政府采購、專項檢查等監(jiān)管手段,對專項資金使用實行全過程控制監(jiān)督,不斷提高專項資金使用效益。四是積極推進(jìn)財政監(jiān)督轉(zhuǎn)型,從2015年起財政監(jiān)督檢查機構(gòu)全程參與部門預(yù)算編制執(zhí)行,推動財政監(jiān)督由注重事后監(jiān)督向注重事前、事中、事后監(jiān)督的全過程監(jiān)督轉(zhuǎn)變,由突擊性、專項性檢查向日常性、常態(tài)化檢查轉(zhuǎn)變,建立起預(yù)算編制、執(zhí)行、監(jiān)督、評價相互制衡的管理機制。

(三)進(jìn)一步加強政府投資監(jiān)管。一是嚴(yán)格預(yù)算評審。嚴(yán)格執(zhí)行財政、審計和建設(shè)三家聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于加強市本級政府投資項目建設(shè)工程預(yù)算控制管理有關(guān)問題的通知》(郴財辦〔20xx〕12號),明確預(yù)算控制價的約束作用,對不執(zhí)行預(yù)算控制價管理的政府投資項目建設(shè)工程,財政部門不撥付建設(shè)資金、招標(biāo)主管部門不予招標(biāo)備案,審計機關(guān)依據(jù)有關(guān)規(guī)定予以核減。二是加強重點環(huán)節(jié)監(jiān)管。嚴(yán)把招投標(biāo)關(guān)、變更關(guān)和監(jiān)理關(guān),明確投資概算調(diào)整的審批程序,嚴(yán)格控制項目設(shè)計變更和現(xiàn)場簽證,對重點項目實行審計全程跟蹤審計,控制建設(shè)成本。三是建立投資項目資金績效和風(fēng)險評價制度。由市財政局牽頭,組織專家和中介機構(gòu)成立資金績效和風(fēng)險評價小組,對項目資金概算、預(yù)算執(zhí)行、財務(wù)管理、債務(wù)風(fēng)險等進(jìn)行評審,為項目建設(shè)決策提供依據(jù)。四是建立投資項目資金監(jiān)督檢查制度。由市審計局牽頭,抽調(diào)專家組成監(jiān)督檢查小組,定期對項目建設(shè)進(jìn)行跟蹤監(jiān)督檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)問題、及時處理違法違規(guī)事項。

(四)進(jìn)一步健全審計整改長效機制。一是建立審計整改問責(zé)和責(zé)任追究制度。各單位主要負(fù)責(zé)人是審計整改的第一責(zé)任人,也是問責(zé)和責(zé)任追究的重點對象,問責(zé)的主要內(nèi)容要在整改措施和整改效果等方面追究相關(guān)人員責(zé)任。二是建立審計整改結(jié)果報告制度。被審計單位要在一定時間內(nèi),向政府、人大報告整改落實情況,并逐步公告被審單位審計整改結(jié)果,對拒不整改或整改不力的予以曝光。三是建立審計整改跟蹤檢查機制。在一定時間范圍內(nèi),跟蹤檢查被審計單位執(zhí)行審計決定、采用審計報告意見與建議以及處理審計移送事項的結(jié)果情況;進(jìn)一步建立健全審計結(jié)論落實反饋制度和審計回訪制度,確保審計提出的意見和建議得以落實,發(fā)現(xiàn)的問題得以整改。以上報告,請予審議。第2篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計整改報告xxx人民政府:

自收到山亭區(qū)審計局對我鎮(zhèn)《**同志任**鎮(zhèn)黨委書記期間經(jīng)濟責(zé)任審計的報告》后,主要領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)人員認(rèn)真檢討了我鎮(zhèn)在日常財務(wù)管理上存在的的問題。雖然我鎮(zhèn)在執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)方面是嚴(yán)格的,但在"預(yù)(決)算執(zhí)行、財務(wù)管理及內(nèi)部控制制度、部門收費"方面還存在未按財經(jīng)法規(guī)去做的現(xiàn)象。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和財政所對這次經(jīng)濟責(zé)任審計非常重視,立即組織相關(guān)人員針對存在的問題再次進(jìn)行自審并以積極的態(tài)度加以整改,將整改情況匯報如下:

一、對于在預(yù)(決)算執(zhí)行存在的問題,我們做了認(rèn)真細(xì)致的分析,存在的問題堅決予以糾正。虛列的財政收支、空轉(zhuǎn)稅收已經(jīng)調(diào)整了有關(guān)預(yù)算科目;擠占截留的村級轉(zhuǎn)移支付已列明計劃,并逐步按計劃撥付到位;通過鎮(zhèn)經(jīng)委向納稅人支付的扶持款,今后不在支付;對專項資金已單獨核算,今后不在擠占挪用或直接彌補經(jīng)費的不足;對農(nóng)業(yè)稅收的征繳,今后按稅法規(guī)定的科目,按時足額上繳。

二、對于財務(wù)管理及內(nèi)部控制制度存在的問題,也已作了全面的整改。已加強了現(xiàn)金和銀行存款的管理,把以私人名義的存款已轉(zhuǎn)入單位的銀行存款帳戶;對庫存白條進(jìn)行了清理清查,公務(wù)借款,基本收回,并以做了帳務(wù)處理,個人借款以下了催款通知書,限期收回;對業(yè)務(wù)費已建立了開支制度,今后業(yè)務(wù)費嚴(yán)格執(zhí)行開支制度,特別是從嚴(yán)掌握業(yè)務(wù)招待費的開支;固定資產(chǎn)已按照《行政事業(yè)單位財務(wù)規(guī)則》健全了固定資產(chǎn)帳簿,并把已有的固定資產(chǎn)登記入帳;加強完善了內(nèi)部控制制度,杜絕不合理開支;應(yīng)繳納的個人所得稅已足額補繳入庫。

三、對部門收費存在的問題,鎮(zhèn)民政辦已把違規(guī)收費所得全部上繳鎮(zhèn)財政,并加強了對部門收費的管理,堅決杜絕類似的情況再次發(fā)生。

四、對停收租金的水泥廠,我鎮(zhèn)經(jīng)過調(diào)查核實,經(jīng)黨委會研究決定,制定了租金征收辦法,保證了集體資產(chǎn)的增殖和收益,不斷增加鎮(zhèn)財力。

在積極整改的同時,認(rèn)真自我反省,吸取教訓(xùn),在今后的工作中著重加強以下幾個方面的工作:

一是加強財務(wù)隊伍建設(shè)。組織財會人員學(xué)習(xí)《財會基礎(chǔ)知識》,學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)技術(shù),抓好業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),強化思想訓(xùn)練,提高財會人員的政策水平,思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二是加強預(yù)(決)算執(zhí)行。嚴(yán)格按照《預(yù)算法》的規(guī)定編制鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算,堅決杜絕虛列財政收入和支出。對村級的轉(zhuǎn)移支付嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定及時足額撥付到位,不擠占、挪用,確保惠農(nóng)政策執(zhí)行不走樣。

三是加強財務(wù)管理。嚴(yán)格按照《會計法》和會計制度的規(guī)定,進(jìn)一步加強會計工作的規(guī)范化,建立健全財務(wù)內(nèi)部管理制度,按規(guī)定設(shè)置會計科目,進(jìn)行帳務(wù)處理。

1、加強專項資金的管理。對專項資金,注重資金使用效益,實行財政專戶管理,確保專款專用,不擠占挪用;對村級的轉(zhuǎn)移支付確保按時足額撥付到位。

2、加強支出管理。要建立和完善支出管理有關(guān)制度,深挖節(jié)支潛力,緊縮鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政支出,建立和完善費用報銷制度。通過建章立制,從嚴(yán)控制購置費、招待費、車輛費用、獎金補貼等開支,堅決制止鋪張浪費。對不真實、不合理、不合法的票據(jù),不予報銷入帳。

3、加強固定資產(chǎn)的管理。對鎮(zhèn)政府和鎮(zhèn)直部門的固定資產(chǎn)清查評估,建立健全固定資產(chǎn)相關(guān)帳簿,加強對固定資產(chǎn)的管理,防止國有資產(chǎn)流失。

4、健全完善內(nèi)部控制制度。加強基礎(chǔ)管理和增強建立健全內(nèi)部控制制度的認(rèn)識,根據(jù)《會計法》規(guī)定,結(jié)合本鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的水平和現(xiàn)狀,建立內(nèi)部審計制度、崗位責(zé)任制度;建立固定資產(chǎn)、債權(quán)、債務(wù)清理制度;審核、制單、復(fù)核、記賬等崗位交叉安排等有效的防范措施和治理對策。

四是加強對鎮(zhèn)直部門預(yù)算外資金的管理。鎮(zhèn)財政加強對預(yù)算外收費票證的管理,建立、健全預(yù)算外收費票證領(lǐng)、銷、存和登記、報告制度。收取算外資金時,必須使用省級財政機關(guān)統(tǒng)一印制或監(jiān)制的票據(jù),收取的算外資金,必須依照法律、法規(guī)和有法律效力的規(guī)章制度所規(guī)定的項目、范圍、標(biāo)準(zhǔn)和程序執(zhí)行,堅決禁止亂收費,同時也避免了預(yù)算外資金的體外循環(huán)。

年初,***審計局對我縣社會保障資金的歸集、管理、使用情況進(jìn)行了全面審計。針對財務(wù)管理及資金運行中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),我們對審計整改工作進(jìn)行了全面的安排部署和落實,現(xiàn)將整改情況匯報如下:

市審計局反饋意見后,縣政府及時召開常務(wù)會議,專門聽取了財政、地稅、民政、社保中心、殘聯(lián)等部門關(guān)于整改任務(wù)情況的工作匯報,再次分析了問題產(chǎn)生的根源。縣長李麗同志進(jìn)一步重申了審計整改工作的必要性和重要性,并提出了明確的整改措施和時限要求,把抓審計整改、促落實工作與縣委開展的"治慢"工程結(jié)合起來。同時,為確保審計整改工作的成效,成立了由政府辦公室牽頭,財政、審計、監(jiān)察等部門配合的整改工作督查組,具體督查審計整改落實的全部工作。

二、強化措施,抓好整改。

在縣政府作出專門安排部署后,各部門、各單位對審計整改工作非常重視,立即著手落實,并把"抓落實、促發(fā)展、干到位"的工作總原則融入審計整改工作的全過程。整改詳情如下:

1、針對欠繳社會保險基金的問題,一是縣地稅局建立了欠費單位信息檔案和欠費登記臺帳,逐戶了解欠繳企業(yè)經(jīng)營狀況;二是督促欠繳企業(yè)擬定了清欠計劃,并跟蹤督促清繳;三是實行了養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷四項社保基金的統(tǒng)查統(tǒng)算制度,力求做到杜絕新欠,清理陳欠,應(yīng)收盡收,以更好地保護(hù)廣大職工的切身利益;四是加大政策宣傳力度,利用稅法宣傳月、法制宣傳日、稅企座談會、稅法培訓(xùn)會以及到企業(yè)進(jìn)行稅費檢查等時機,廣泛宣傳社保基金征繳政策,并以辦稅大廳電子顯示屏、稅務(wù)公告欄、廣播電視、地稅網(wǎng)站等媒體多渠道、多層面進(jìn)行宣傳,籍以增強企業(yè)的參保意識和廣大職工的維權(quán)意識。止目前,縣地稅局已清繳欠費7萬余元,其余欠繳部分已經(jīng)列出清欠計劃,正在加大力度清收。

2、針對行政事業(yè)單位未按規(guī)定比例核征養(yǎng)老保險基金的問題,上半年我縣已制定補征計劃,現(xiàn)正在進(jìn)一步加大工作力度,力爭在年底前補齊上年欠征部分,確保今年的養(yǎng)老保險基金審核征收到位。

3、針對"兩金"未全額繳入財政專戶的問題,審計結(jié)束后,縣財政局已將"過渡賬戶"內(nèi)的"兩金"全部轉(zhuǎn)入財政專戶。同時撤消了"兩金"過渡專戶,修訂了管理該項資金股室的工作職責(zé),完善了相關(guān)的監(jiān)管措施和辦法。

4、針對社保存量資金保值增值的事項,縣財政局按照財政制度的規(guī)定,對存量資金重新考慮設(shè)定了增值計劃,使職工的養(yǎng)命錢穩(wěn)步、快速增值。

5、針對縣民政局將公益金支出贊助費4500元的問題,審計結(jié)束后,已沖減了相關(guān)賬務(wù),歸還了公益金。

6、針對低保對象管理方面出現(xiàn)的情況,縣民政部門又對全縣的低保對象重新進(jìn)行了核查登記,對個別不完全符合標(biāo)準(zhǔn)的低保對象已全部清退,對低保對象實行了"個案化"管理,規(guī)范了低保對象的檔案管理工作,整個整改工作現(xiàn)已全部結(jié)束。同時明確了今后將堅持"動態(tài)管理、有進(jìn)有出"的原則,管好、用好社保資金。

7、對縣殘聯(lián)未足額收繳殘疾人就業(yè)保障金的問題,今年,我縣已改由地稅部門征收,極大地提高了該項資金的征收率。止目前共收繳殘疾人保障金近9萬元,較上年增長近5倍。

三、規(guī)范資金運行,建立長效機制。

為進(jìn)一步規(guī)范社保等民生資金的安全運行及保值增值,保證少出或不出問題,我縣將把審計整改意見的落實、糾正工作作為一個新的起點,把民生資金管好、用好,把民生問題解決好。今后我們將從以下三方面抓起:

一是堅持社保資金"收得齊、管得住、用得好"的工作總要求,全面完善社保資金征管機制及體系建設(shè)工作,采取一切可行措施抓好清欠工作,遏制舊欠未繳、新欠又累現(xiàn)象的發(fā)生,確保社保資金鏈的安全運行及殘疾人就業(yè)保障金的足額收繳。

二是把解決民生問題列入縣政府的重要議事日程,進(jìn)一步調(diào)整財政支出結(jié)構(gòu),保證城鄉(xiāng)低保、再就業(yè)、醫(yī)保、合作醫(yī)療等各項重點支出的需要,確保用于社會保障方面的資金投入隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展而逐年遞增。

為認(rèn)真貫徹全國公安審計工作會議精神以及支隊"審計整改年"活動要求,切實加強對審計查出問題的整改工作,進(jìn)一步加大審計整改力度,我大隊自3月開展"審計整改年"活動以來。取得了一定的工作實效,基本達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)。現(xiàn)將我大隊"審計整改年"活動自查自評情況總結(jié)如下:

在支隊黨委和財務(wù)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,在大隊全體官兵的傾力配合下,審計整改工作取得了長足的發(fā)展,具體表現(xiàn)在以下三個方面:

(一)審計整改觀念全面更新。觀念是行動的先導(dǎo)。我們緊緊圍繞支隊黨委中心工作,充分發(fā)揮審計"免疫系統(tǒng)"功能,切實做到了"三個轉(zhuǎn)變":由事后懲處向事前防范轉(zhuǎn)變、由處理處罰向積極建議轉(zhuǎn)變、由被動監(jiān)督向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,改變了以前認(rèn)為"審計工作就是找麻煩、整人"的錯誤觀念。明確工作目標(biāo)和重點,確保審計整改年活動有的放矢。自活動開展以來,我大隊財經(jīng)制度得到有效落實,經(jīng)濟活動違紀(jì)違規(guī)問題得到有效處理,經(jīng)濟活動"免疫系統(tǒng)"建設(shè)得到有效推進(jìn),涉案財物管理逐步規(guī)范,經(jīng)費物資監(jiān)管更加有力,保障能力更加高效有力,從源頭上遏制和杜絕各種違反財經(jīng)法規(guī)紀(jì)律等問題的發(fā)生,為消防部隊可持續(xù)性發(fā)展提供強有力的服務(wù)和保障。

2、39元;固定資產(chǎn)帳帳之間相差3098359元。為了確保審計發(fā)現(xiàn)的問題切實得到整改。根據(jù)實際情況,我大隊仔細(xì)梳理,針對以上四項不同的問題,按照問題的屬性逐個進(jìn)行了匯總歸類并整改到位。分別采取自查自糾和審計問題整改回頭看的形式,對已整改到位的問題進(jìn)行再檢查再核實,現(xiàn)階段已整改到位3個問題。由于我大隊營房重建,到現(xiàn)在還未進(jìn)行驗收決算,導(dǎo)致固定資產(chǎn)帳帳不符,我大隊將盡快和有關(guān)部門協(xié)商,采取相應(yīng)的整改措施,爭取將所有問題逐步整改到位。

(三)機制制度逐步健全。一是健全工作機制。大隊黨委召集官兵學(xué)習(xí)有關(guān)財經(jīng)法規(guī)以及各項財務(wù)管理制度。從而使財務(wù)工作有章可循、有規(guī)可依。二是完善內(nèi)部制度(www.)。堅持目標(biāo)科學(xué)、責(zé)任明確的原則,先后制定了《大隊財務(wù)管理辦法》、《財務(wù)監(jiān)督責(zé)任制度》等內(nèi)部管理制度。

(四)宣傳力度強,為確保審計整改年活動取得實效,為使全體官兵充分認(rèn)識和重視審計整改年活動的重要性和必要性,我大隊從多層次、全方位開展宣傳工作。多次召開大隊黨委會議,及時傳達(dá)"審計整改年活動"的精神和工作要求;并通過支隊內(nèi)網(wǎng)的形式發(fā)布工作情況。整個活動期間,大隊在支隊內(nèi)網(wǎng)上刊登了3篇關(guān)于"審計整改年"活動的新聞報道。

二、深入查找自身存在的問題和不足。

(一)審計整改工作有待加強,整改工作手段不新。目前的工作開展,大多仍停留在以前的老方法,不能創(chuàng)造出新的、更好的方法。影響了工作質(zhì)量和工作效率的提高。

(二)功能發(fā)揮不夠充分。對問題的實質(zhì)欠深層次挖掘和分析,信息專報的針對性和建設(shè)性不強,整改措施過于粗糙,可操作性差,促使強化內(nèi)部管理的效果不明顯,督促整改力度不大。個別問題"屢審屢犯、屢犯屢審"。

(三)專業(yè)技能亟須提高。財務(wù)管理工作任務(wù)重、培訓(xùn)機會少,財務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力有待提高。

三、認(rèn)真落實整改提高的各項措施。

(一)把握角色定位,樹立服務(wù)大局的財務(wù)管理理念。以開展工作評議為契機,用開放的意識、比較的思維、創(chuàng)新的理念、改革的精神,重新審視和研判新形勢下的財務(wù)管理工作。要堅持圍繞支隊黨委中心工作和社會關(guān)注的熱點、難點、焦點,安排項目計劃開支和開展工作,從機制、體制層面建言獻(xiàn)策,強化財務(wù)管理服務(wù)大局功能。深入分析查出問題的癥結(jié),從加強內(nèi)部管理層面提出有真效、有實效、有長效的工作建議。

(二)開展作風(fēng)整頓,塑造文明高效的財務(wù)工作行風(fēng)。將作風(fēng)整頓與學(xué)習(xí)新的《審計法實施條例》相結(jié)合、與開展審計業(yè)務(wù)相結(jié)合、與建立健全"剛性"管理制度相結(jié)合,以優(yōu)良高效的工作體現(xiàn)良好的工作作風(fēng)。針對存在的問題,制定切實可行的整頓措施,堅決杜絕"兩張皮"和"走過場"。

(三)搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn),培養(yǎng)技藝精湛的財務(wù)人員。以"摸得清家底、查得出問題、提得出建議、經(jīng)得起檢驗"為基本要求,加強財務(wù)人員培訓(xùn)。以"請進(jìn)來教"為基本途徑,邀請專家,進(jìn)行電算化、法律、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),提高整體財務(wù)管理水平。以"送出去學(xué)"為首選方式,將財務(wù)人員送到上級審計機關(guān)和大專院校強化培訓(xùn),提高財務(wù)管理能力,培養(yǎng)財務(wù)管理"精兵"。

(四)加強廉政建設(shè),塑造廉潔透明的形象。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)。以建立健全懲防體系建設(shè)為抓手,要求財務(wù)人員用高于別人的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,用嚴(yán)于別人的標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督自己,嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)等制度,探索實行項目質(zhì)量責(zé)任追究制,切實維護(hù)財務(wù)人員的廉潔形象。利用會議通報、宣傳欄等形式定期公開大隊財務(wù)收支情況。

整改工作報告(匯總15篇)篇二

1、為了使全體教師樹立“人人都是安全工作者”的思想,主動把學(xué)校安全工作與各自的實際工作結(jié)合起來,增強“安全第一,預(yù)防為主”的意識,在思想上建立起一道安全防護(hù)線,中心校定期組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)各級有關(guān)安全工作的文件精神,把安全工作作為學(xué)校第一要事來抓,列入議事日程,工作計劃,工作都作為一項重要內(nèi)容,班會講安全,堅持做到時時講、天天講,真正做到了“警鐘長鳴”。同時,為進(jìn)一步做好安全教育工作,中心校成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,學(xué)校校長直接抓,各班主任具體分工負(fù)責(zé)組織實施,層層落實安全責(zé)任制,確保了一校的安全。

2、簽訂責(zé)任書。學(xué)校與班主任層層簽訂責(zé)任書,明確各自的職責(zé)。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內(nèi)容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人。

半坡鄉(xiāng)中心學(xué)校。

20xx年4月12日。

整改工作報告(匯總15篇)篇三

20xx年以來,街道消防工作站在黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在各級消防部門的指導(dǎo)幫助下,消防站始終把消防工作作為一項民生任務(wù)來抓,切實加強領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真研究,完成好上級下達(dá)的任務(wù),積極探索基層消防工作的新路子。堅持以“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的.工作方針,重點管理、重點排查,加大宣傳和整治力度。以元旦、春節(jié)、安全生產(chǎn)月、國慶節(jié)等重點節(jié)日為抓手進(jìn)行宣傳,進(jìn)一步提高全民消防安全意識,形成全民共防、齊抓共管、共同監(jiān)督、共同維護(hù)、積極推進(jìn)的良好局面,人民群眾的生命財產(chǎn)得到了有效保障。現(xiàn)就13年季度消防工作作如下匯報:

消防工作事關(guān)人民生命財產(chǎn)安全和社會穩(wěn)定,責(zé)任重于泰山。為此,我們把消防工作作為一項長期性、經(jīng)常性的工作來抓,并以強有力的組織來保障實施。專門成立了以街道主任為組長,分管安全生產(chǎn)的副主任為副組長,相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,專人兼辦公室主任。各村、社區(qū)、企事業(yè)單位也都成立了相應(yīng)的消防安全工作小組,確定專人分管。為增強各村、社區(qū)和企事業(yè)單位的消防安全責(zé)任意識,通過與各村、社區(qū)和各企事業(yè)單位簽訂消防安全責(zé)任狀和把消防安全列入各村、村區(qū)的考核內(nèi)容等形式,把消防安全工作任務(wù)層層分解到村、社區(qū)和企事業(yè)單位,實施階梯化管理,建立健全了消防安全隱患報告制度及消防安全檢查制度,通過制度建設(shè)來規(guī)范、推動各項工作的開展,對事故隱患實施零容忍管理。

完善消防設(shè)施是減輕火災(zāi)損失的重要保障。本著“一分消防投入,十分安全回報”的理念,在加快經(jīng)濟建設(shè)的同時,十分重視消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是充分認(rèn)識加強轄區(qū)內(nèi)應(yīng)急救援工作的重要性,進(jìn)一步增強做好應(yīng)急救援工作的責(zé)任感和使命感,切實提高應(yīng)急救援水平;做好消防綜合救援應(yīng)急救援隊伍建設(shè),防止轄區(qū)內(nèi)火災(zāi)事故等突出性事件發(fā)生時的應(yīng)急處置。街道專門成立以主任為組長,副主任為副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,有專人負(fù)責(zé)消防安全工作,消防安全工作站有專職工作人員一名,兼職工作人員一名,以適應(yīng)街道復(fù)雜的消防工作的需要。二是切實抓好應(yīng)急救援隊伍體系建設(shè),形成統(tǒng)一指揮、協(xié)同作戰(zhàn)、分工負(fù)責(zé)、運轉(zhuǎn)高效的應(yīng)急救援聯(lián)動格局,街道辦事處按照上級消防部門的要求,先后在各行政村設(shè)立義務(wù)消防室,今年,邵家墩村、后莊村、金鎖村、萬安村都設(shè)立了消防室,配備了消防所需的設(shè)施設(shè)備,對設(shè)立消防室較早的后莊村更新了消防設(shè)施,確保現(xiàn)有消防器材的戰(zhàn)時實用能力。今年,打算在4個社區(qū)內(nèi)成立消防安全應(yīng)急點,通過社區(qū)牽頭與物業(yè)結(jié)對合作,街道協(xié)調(diào)配合等手段,完善對社區(qū)消防應(yīng)急點的布控,實施網(wǎng)格化管理,確保社區(qū)消防工作有效開展。三是加強對敬老院、宗教信仰點的消防安全管理,對轄區(qū)各敬老院、宗教信仰點的消防設(shè)施進(jìn)行了排查登記,結(jié)合定期檢查和不定期督查等形式,將各類消防隱患消滅于萌芽,確保民生安全。

認(rèn)真履行應(yīng)急救援工作職責(zé),認(rèn)真研究應(yīng)急救援工作面臨的新形勢、新任務(wù),加強模擬化、專業(yè)化、實戰(zhàn)化訓(xùn)練,不斷提高應(yīng)急救援隊伍的戰(zhàn)斗力。結(jié)合本街道實際,建立完善群防群治、鄰里守望、互防聯(lián)動、協(xié)作共防、覆蓋全轄區(qū)的群防機制,織就嚴(yán)密的“群防群治網(wǎng)”消防防控體系。每個村、社區(qū)都有義務(wù)消防隊,夯實了基層義務(wù)消防隊伍建設(shè),完善了村、社區(qū)義務(wù)消防隊和企業(yè)消防隊的“三級”建設(shè),通過對爭創(chuàng)消防安全示范村、示范社區(qū)等活動,將消防安全工作推向縱深。

街道處于市區(qū)北大門,地處城鄉(xiāng)結(jié)合部,城中村較多,外來人口密集,城中村內(nèi)多為老建筑,街面窄、房屋進(jìn)深長,且大都為磚混結(jié)構(gòu),有些已逐漸風(fēng)蝕,電氣線路老化、房屋年久失修、裂縫等問題日益突出,耐火等級和安全系數(shù)非常低,我街道針對這一消防工作的重點的和難點,努力做好防范工作,對有些隱患一時還難以消除,列入消防重點問題庫進(jìn)行動態(tài)管理。經(jīng)常性開展定期或不定期的消防檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時采取有效措施并限期落實整改。針對對外來人口密集村、出租房的消防安全突出問題進(jìn)行了拉網(wǎng)式的排查,對存有嚴(yán)重消防安全隱患的場所、出租房,當(dāng)場發(fā)出整改通知書,責(zé)令業(yè)主和物權(quán)所有人限期整改到位。對村、等外來人口密集村的消防設(shè)施進(jìn)行保養(yǎng)、更換和新增,為解決因道路狹窄,發(fā)生火災(zāi)時消防車輛無法進(jìn)入救援的實際,我們在采用民間智慧多挖消防水井,并對水井的進(jìn)行科學(xué)合理布點,確保應(yīng)急之需。

2、“打非治違、消除火患”消防安全綜合治理專項行動。

針對近期來天干物燥,火災(zāi)頻發(fā)的嚴(yán)禁形勢,將“打非治違、消除火患”專項行動做到實處是刻不容緩的政治任務(wù),通過實地走訪,對檢查發(fā)現(xiàn)存在的消防安全隱患和違章建筑,結(jié)合“三改一拆”、“四邊三化”專項行動堅決予以拆除,對擅自改變建筑用途的責(zé)令限期改正規(guī)范其使用性質(zhì),生產(chǎn)、倉儲與住宿在同一建筑內(nèi)的“三合一”場所,堅決予以人、貨、物分開,并對建筑物內(nèi)的電氣線路實施規(guī)范性改造套管布線,確保用電安全,有效規(guī)范此類場所的消防環(huán)境,杜絕了火災(zāi)消防隱患。

雖然我們在消防安全工作取得了一定成績,但這些成績只是階段性的,我們深知肩負(fù)的使命和責(zé)任。居安思危,警鐘長鳴,常抓不懈,掌握工作主動權(quán),把工作更加扎實、有效地開展好,用心為街道經(jīng)濟快速發(fā)展保駕護(hù)航!

整改工作報告(匯總15篇)篇四

為了進(jìn)一步加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè),營造求真務(wù)實、干事創(chuàng)業(yè)的良好工作氛圍,根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府相關(guān)文件精神,掀起“責(zé)任風(fēng)暴”實施“治庸計劃”實施方案的要求,現(xiàn)積極開展自查自糾活動。通過開展一系列宣傳教育活動,使我深刻認(rèn)識“治庸問責(zé)”是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、端正工作態(tài)度、提升自身形象標(biāo)尺。結(jié)合自身實際,將自查自糾結(jié)果匯報如下:

一、當(dāng)前存在的缺點與不足。

(一)理論知識學(xué)習(xí)不夠深入。平時由于工作較多,對專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)不夠全面,淺償輒止,缺乏刻苦鉆研精神,沒有深入挖掘理論內(nèi)涵,把握精神實質(zhì),思想上缺乏緊迫感,其次不能將理論與實際有機結(jié)合起來,工作中存在理論脫離實際的現(xiàn)象。

(二)工作中缺乏創(chuàng)新意識,滿足于工作現(xiàn)狀。缺乏鉆研精神,對新形勢下工作的新情況、新問題認(rèn)識不夠,沒有很好地從實際出發(fā),使自己在某些方面的能力、水平,與適應(yīng)新形勢工作發(fā)展的要求有差距。

二、存在問題的.重要原因。

對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足。首先是認(rèn)為工作忙起來沒時間學(xué),把學(xué)習(xí)擺在了次要位置,其次是認(rèn)為可有可無不想學(xué),總感到工作和學(xué)習(xí)關(guān)系不大,學(xué)不學(xué)一個樣,造成了政治嗅覺上的遲鈍。

三、今后努力的方向。

經(jīng)過分析,找到了問題,查明了原因,在今后的工作中,要從以下幾方面做起,切實改變作風(fēng),加強自身建設(shè):

(一)進(jìn)一步提高對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識,增強學(xué)習(xí)的自覺性。事實上,學(xué)習(xí)的過程是一個提高自我的過程,也是一個工作創(chuàng)新的過程,更是一個經(jīng)驗積累的過程,只有勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),才能厚積博發(fā),游刃有余,才能在錯綜復(fù)雜的情勢下技高一籌。因此,今后要不斷提高自身政治理論水平的同時,注重將理論與工作實踐相結(jié)合,做到學(xué)以致用,學(xué)用相長。克服和糾正輕視理論學(xué)習(xí)傾向,糾正理論學(xué)習(xí)不夠深入的問題,更加自覺處理好工作和學(xué)習(xí)關(guān)系,深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)理論知識,進(jìn)一步掌握精神實質(zhì),指導(dǎo)好工作實踐。用作樹新風(fēng)、強作風(fēng)的標(biāo)準(zhǔn)對照檢查自己,約束自己。

(二)樹立開拓創(chuàng)新思想,養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣,增強工作主動性,對工作敢想敢干,實踐就象一葉方舟,在波濤洶涌的大海上航行,盡管征途可能充滿險阻,充滿批評,但它必竟有到達(dá)彼岸的希望,如果畏首畏尾,躊躊不前,只會望洋興嘆,不能負(fù)重前行,那就只能坐失良機,所以工作中要積極研究新情況,解決新問題,闖出新路子,創(chuàng)造性地開展工作。

(三)要改進(jìn)工作作風(fēng),求真務(wù)實,狠抓落實。端正良好的工作態(tài)度,積極進(jìn)取,將工作落到實處,嚴(yán)禁杜絕形式主義。深入了解當(dāng)前形勢,培養(yǎng)正確的價值取向,使分管的工作和目標(biāo)得以圓滿完成。

總之,需要在今后的工作中,著力提高自身的思想、政治、理論和專業(yè)素養(yǎng),增強責(zé)任感、使命感和緊迫感,把工作落到實處。開拓進(jìn)取,全面推進(jìn),使工作取得更好的成績。

整改工作報告(匯總15篇)篇五

根據(jù)泗公(治)責(zé)通字[2015]002號責(zé)令限期整改通知書的要求,我行已對查出的問題,做出了相應(yīng)的整改。 整改情況如下:

1、我行已對運鈔車停靠位置進(jìn)行了調(diào)整,并明確了運鈔車停車區(qū)域,嚴(yán)禁其他車輛占用。

2、我行已將所有監(jiān)控顯示器畫面時間進(jìn)行了調(diào)整,已實現(xiàn)所有畫面時間同步。

3、互鎖聯(lián)動門已連接應(yīng)急電源(ups),在停電情況下,任可以確保正常工作。

在今后的工作中,我行將嚴(yán)格各項安全制度,落實防范措施,及時消除各類治安隱患和事故苗頭,嚴(yán)防各類治安、安全等事故的發(fā)生。

*******銀行

2015年2月18日

局“治庸問責(zé)”辦:

四月份以來,按照區(qū)委掀起“責(zé)任風(fēng)暴”實施“治庸計劃”的統(tǒng)一部署和局黨組的要求,嚴(yán)格對照“庸、懶、散”主要方面表現(xiàn),通過自己查、互相評等方式方法,認(rèn)真查找了自己的方面存在的問題和不足,認(rèn)真剖析思想根源,制定了改進(jìn)措施。

一、存在主要問題

(一)理論學(xué)習(xí)不深入。理論學(xué)習(xí)中存在急用、實用、浮躁思想,對業(yè)務(wù)知識多學(xué)、深學(xué),對政治理論少學(xué)、淺學(xué)。覺得具體的工作任務(wù)是硬指標(biāo),而政治理論學(xué)習(xí)是軟任務(wù),可學(xué)可不學(xué),滿足于完成學(xué)習(xí)任務(wù),總覺得在學(xué)習(xí)上只要按照黨組安排,學(xué)完規(guī)定的內(nèi)容就可以,學(xué)習(xí)處于被動狀態(tài);雖然在學(xué)習(xí)中有時也寫一些心得筆記,但是真正聯(lián)系自己的思想和工作實際寫心得體會不多。存在本本主義思想,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化,按照運用馬克思列寧主義,毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的立場、觀點、方法去指導(dǎo)、分析、解決面臨的實際問題的標(biāo)準(zhǔn)還有差距,運用理論指導(dǎo)實踐還比較欠缺。

(二)工作主動性不強。一是宗旨意識樹立的不夠牢固。貫徹全心全意為人民服務(wù)宗旨還有所欠缺,二是有時工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高。滿足于干完干成,沒有把求數(shù)量與求質(zhì)量沒能有機結(jié)合起來,沒有把自己的工作與全局的工作聯(lián)系起來。雖然能按照工作任務(wù)完成,有只求一般標(biāo)準(zhǔn),把標(biāo)尺定的不夠高,干些工作就有滿足有傾向。

(三)綜合能力還需提高。雖然自己在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé),遵 1

守局的各項制度,能按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),但處理問題的綜合能力、協(xié)調(diào)能力,緊急事情的應(yīng)變能力,對復(fù)雜問題的駕馭能力顯得非常不足,業(yè)務(wù)能力亟待提高。

二、原因分析

存在以上問題主在是放松了政治思想理論的學(xué)習(xí)的和業(yè)務(wù)水平的欠缺。一是受當(dāng)前社會多元文化的影響,認(rèn)為政治理論沒有市場,也不產(chǎn)生經(jīng)濟效益,可學(xué)可不學(xué),平時放松了政治理論的'學(xué)習(xí),造成宗旨意識不強。二是因具體的日常工作任務(wù)重,對新業(yè)務(wù)新財政理論的學(xué)習(xí)不夠,造成對復(fù)雜問題的駕馭能力不強。

三、整改措施

通過“治庸風(fēng)暴”活動的對照排查,也是查找單位與個人存在的問題與不足的良好契機。對于我們每一個人來說,應(yīng)該在積極投入治庸風(fēng)暴中,樹立服務(wù)意識、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高辦事效率、務(wù)求工作實效,在平凡的崗位中不斷提升、完善自己,努力做到以下幾點:

(一)提高對學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識,增強學(xué)習(xí)的自覺性。學(xué)習(xí)的過程是一個提高自我的過程,也是一個工作創(chuàng)新的過程,更是一個經(jīng)驗積累的過程,只有勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),處理工作中問題才能更規(guī)范、更科學(xué)。正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,同時還要注重學(xué)習(xí)以致用。

苦耐勞,開拓創(chuàng)新,不斷進(jìn)取。注重提高工作效率,逐步積累處理問題的經(jīng)驗,不斷提高工作能力和自身素質(zhì)。

(三)嚴(yán)格要求自己,樹立宗旨意識。從每一件小事做起,從每一個細(xì)節(jié)做起,以高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求和踏實的工作作風(fēng)要求自己,以高度的責(zé)任感切實做好本職工作,增強大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識。結(jié)合自身工作職責(zé),千方百計狠抓目標(biāo)任務(wù)落實,做到以工作為本,工作不干完不丟手,工作不做好不離崗,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

3

按照要求,我局高度重視2012年度基層黨建整改工作,緊密結(jié)合上級在對我局基層黨建工作進(jìn)行考核時發(fā)現(xiàn)和指出的突出問題,再次進(jìn)行深入排查,再次進(jìn)行深刻反思,立足問題所在,以查促建、以改促建,不斷提高全局基層黨建工作整體水平。

我局基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照xxx的重要批示精神以及xxx的批閱要求,結(jié)合基層黨建工作考核組反饋的意見建議,認(rèn)真查漏補缺,立足問題,逐項深入整改提高,現(xiàn)就整改落實情況報告如下:

一、公安局基層黨建工作中存在的主要問題與不足

(一)在落實基層黨建工作部署時文件落實文件,會議落實會議現(xiàn)象嚴(yán)重,抓工作落實流于表象,不夠深入。

(二)沒有有效借鑒友鄰單位好的基層黨建做法,沒有創(chuàng)新精神,對基層黨建工作有得過且過的麻痹思想。

(三)基層黨建工作經(jīng)費捉襟見肘,沒有專門開展黨建工作的活動場所。

(四)對口幫扶鄉(xiāng)黨建工作流于表象,幫扶措施不實,不管用,成效不明顯,群眾反映不好。

二、采取的整改措施以及取得的成效

加強 “三會一課”等組織生活的開展力度,不斷提高基層黨組織“三會一課”等組織生活的常態(tài)化、規(guī)范化水平。密切與聯(lián)系點則巴鄉(xiāng)進(jìn)行聯(lián)系,制定幫扶措施。由黨委牽頭,開展獻(xiàn)愛心捐款活動。

(二)關(guān)于對“沒有有效借鑒友鄰單位好的基層黨建做法,沒有創(chuàng)新精神,對基層黨建工作有得過且過的麻痹思想。”

加強與其他單位的聯(lián)系,借鑒好的做法,尤其是向政法系統(tǒng)中基層黨建工作開展較好的單位學(xué)習(xí)。加強與組織部的聯(lián)系,對所需上報材料、所需開展工作多溝通,多落實。由被動干工作變成主動干工作。

經(jīng)局黨委會議研究決定,要以“一堅定三忠于”、“三熱愛三創(chuàng)建”、“雙模雙建”等主題活動以及創(chuàng)先爭優(yōu)總結(jié)表彰暨“七.一”表彰為契機,大力培樹有影響力、有號召力、有感染力的先進(jìn)典型,結(jié)合建黨91周年紀(jì)念活動,通過舉辦文勝昌同志英雄事跡報告會等形式,教育、引導(dǎo)全局黨員干部和廣大農(nóng)牧民群眾以身邊英雄文勝昌同志為榜樣,積極投身到建設(shè)小康xx、和諧xx、文明xx、生態(tài)xx的熱潮中來。認(rèn)真總結(jié)提煉全縣范圍內(nèi)基層黨建工作的好經(jīng)驗、好做法,積極創(chuàng)建經(jīng)驗交流推廣平臺,實現(xiàn)經(jīng)驗交流推廣工作常態(tài)化,不斷提高全局基層黨建工作整體水平。

(三)關(guān)于對“基層黨建工作經(jīng)費捉襟見肘,沒有專門開展黨建工作的活動場所。”

最大努力爭取到相關(guān)經(jīng)費。廣大黨員干部自愿情況下捐款,并一致表決每人每月捐出xx元,用于開展黨內(nèi)活動。由于辦公場所有限,目前我局正積極準(zhǔn)備在現(xiàn)有的辦公用房中騰出黨內(nèi)活動場所,建立榮譽室等。

(四)關(guān)于對“對口幫扶鄉(xiāng)黨建工作流于表象,幫扶措施不實,不管用,成效不明顯,群眾反映不好。”

我局對口幫扶鄉(xiāng)為xx鄉(xiāng),由于xx鄉(xiāng)路途遙遠(yuǎn)較偏僻,我局積極與當(dāng)?shù)嘏沙鏊?lián)系,采取由局黨委牽頭,派出所配合落實的方式開展相關(guān)工作。確定了具體幫扶對象,先以xx鄉(xiāng)三戶貧困戶為重點,然后以點帶面逐一幫扶。密切聯(lián)系當(dāng)?shù)毓蔡庱v村工作隊,了解當(dāng)?shù)卮鍍晌ㄔO(shè)情況,并提出相應(yīng)的工作措施。加大宣傳力度,使廣大群眾了解黨的路線、方針、政策。舉辦新舊西藏圖片展,讓群眾感受到在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的今天,西藏發(fā)生了翻天覆地的變化,把各項支農(nóng)惠農(nóng)政策傳達(dá)到每位群眾中去。進(jìn)一步加強了人民群眾對黨的認(rèn)識,使其真正感受到祖國大家庭中的溫暖。

中共xxx公安局委員會 二〇一二年八月三十日

整改工作報告(匯總15篇)篇六

在二月份的合規(guī)檢查工作中,本人因在營業(yè)前的現(xiàn)金與憑證盤點工作上出現(xiàn)流程不合規(guī)而被扣分,經(jīng)過相關(guān)文件的學(xué)習(xí)以及合規(guī)經(jīng)理的指導(dǎo)和監(jiān)督,現(xiàn)已認(rèn)識到錯誤,并在后來的工作中都做了整改,一切嚴(yán)格按照流程執(zhí)行,確保接下來的工作操作規(guī)范完整,在自己的前臺柜員服務(wù)工作中力保做到一絲不茍,嚴(yán)控風(fēng)險。

現(xiàn)將工作整改的具體內(nèi)容報告如下:

一、先留意寄庫袋是否完好,在檢查完好后,要把全部現(xiàn)金及憑證一一擺放在前臺監(jiān)控鏡頭下,確保監(jiān)控錄像能為所有的問題做個證明。

二、盤點現(xiàn)金時,要細(xì)點到分位,包扎好的殘鈔也必須拆開清點全部,不能單純計算大致金額。

三、要對憑證做到根據(jù)實物編號錄進(jìn)軋帳系統(tǒng),軋帳完成后系統(tǒng)打出來的軋帳單,要對著軋帳單和憑證一一勾對,確保憑證交接的數(shù)量和編號都正確無誤。

四、在一切清點和憑證勾對都完成后,才能把憑證和現(xiàn)金放回保險柜和抽屜。

整改工作報告(匯總15篇)篇七

市國稅局:

我局收到市局《關(guān)于上報2011年度政風(fēng)行風(fēng)測評反饋意見自查自糾及整改情況報告的通知》后,縣局黨組高度重視,確定了由紀(jì)檢監(jiān)察部門調(diào)查核實產(chǎn)生這些問題的原因,局黨組召開了專題研究會議,提出了整改意見。現(xiàn)將我局自查自糾及整改情況報告如下:

一、存在的問題及調(diào)查情況

我局2011年度政風(fēng)行風(fēng)測評反饋的意見主要有三點:一是工作人員要改善服務(wù)態(tài)度,二是拿權(quán)不管事,加強管理,三是辦事效率低。針對以上存在的問題,縣局召開了專題研究會議,要求各分局、辦稅服務(wù)廳逐條對照檢查,在以前的工作中是否存在以上問題以及產(chǎn)生這些問題的原因,查清事故責(zé)任,并向縣局寫出整改報告。

二、產(chǎn)生這些問題的原因及解決措施

一些問題,另一方面也存在一些客觀原因。

(一)主觀原因:“工作人員要改善服務(wù)態(tài)度”、“拿權(quán)不管事,加強管理”、“ 辦事效率低”這些問題也是近幾年反復(fù)出現(xiàn)的問題,一是個別干部在日常工作中服務(wù)意識不強,在接待納稅人時方法簡單粗暴,對納稅人提出的不屬于自己工作范圍內(nèi)的事項,一推了之,不做耐心細(xì)致的解釋和引導(dǎo)。二是個別干部不注重學(xué)習(xí),業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,對自己崗位范圍外的事項解釋不清或者一問三不知,致使納稅人產(chǎn)生不滿情緒。三是個別干部年齡較大,業(yè)務(wù)技能和電腦技術(shù)較低,處理問題慢,電腦操作慢,辦事效率低,不能適應(yīng)現(xiàn)在的工作崗位。為了較好的解決這些問題,我局決定在今年的工作會議中開展一次以“如何做好納稅服務(wù)”為主題的大討論,從轉(zhuǎn)變思想觀念上、服務(wù)意識上著手,真心實意為納稅人做好服務(wù),使納稅人滿意。二是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),凡是在業(yè)務(wù)窗口工作崗位人員不僅要熟悉本崗位工作業(yè)務(wù),還要對其他崗位的基本情況和程序有一定程度的了解,能對常規(guī)性的業(yè)務(wù)問題作比較熟悉的回答或者引導(dǎo)解決。三是對個別干部通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),確實不能適應(yīng)窗口工作的,給于適當(dāng)調(diào)整。四是實行領(lǐng)導(dǎo)帶班制,局領(lǐng)導(dǎo)在征收期輪流到辦稅服務(wù)廳坐堂帶班,做好督促服務(wù)、宣傳解釋工作。

務(wù),量大面廣,不僅要代開資格合法,還要資料齊全,還要填寫申請表和幾級的審批程序,大多數(shù)代開人都是不經(jīng)常辦理這項業(yè)務(wù)的人,往往要跑多次才能開成發(fā)票,這是很多人最不滿意的地方。

總之,我局將從反饋的問題中吸取教訓(xùn),進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)教育,提高政治思想覺悟,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),增強主動服務(wù)意識,加強管理,嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律,認(rèn)真落實各項監(jiān)督考核制度,做好納稅服務(wù)工作。

二〇一二年三月七日

縣糾風(fēng)辦《關(guān)于對政風(fēng)行風(fēng)評議所提意見進(jìn)行整改的通知》(糾組發(fā)【2012】2號)文件下發(fā)后,縣國稅局非常重視,多次召開黨組會、局務(wù)會進(jìn)行研究,要求縣局各單位對所提意見和建議本著有則改之,無則加勉的態(tài)度逐條制定整改措施,積極整改。現(xiàn)將所反映問題制定的整改措施報告如下:

一、 反映企業(yè)有偷漏稅現(xiàn)象

整改措施:根據(jù)我縣企業(yè)納稅人當(dāng)前偷逃稅犯罪的特點和誘因,預(yù)防和遏制偷逃稅國稅機關(guān)采取以下措施。

手段給予鼓勵和支持;對少數(shù)屢查屢犯、偷逃稅嚴(yán)重的,依法嚴(yán)肅處理,以增強納稅人依法納稅責(zé)任感。

(二)嚴(yán)格執(zhí)法,震懾犯罪。執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴(yán)的狀況,極大削弱了稅法懲治稅收犯罪的力度。因此,作為稅務(wù)機關(guān)要結(jié)合貫徹新的《稅收征管法》,不斷加大稅收執(zhí)法力度,嚴(yán)厲打擊偷逃稅等各類違法犯罪行為,盡快恢復(fù)和樹立稅法的威嚴(yán)。當(dāng)前,特別要抓好對大案、要案的查處,嚴(yán)格執(zhí)行征管法的有關(guān)處罰規(guī)定,該罰款的罰款,該重罰的重罰,觸犯法律的要依法追究刑事責(zé)任,堅決杜絕“以補代罰、以罰代刑”的情況,以起到震懾犯罪的目的,起到預(yù)防和遏制作用。

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整改工作報告(匯總15篇)篇八

我代表市人民政府,向市四屆人大常委會第十二次會議報告2013年審計工作報告中指出問題的整改情況。

市四屆人大常委會第九次會議審議了《關(guān)于2012年度市級預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支的審計工作報告》,并作出了《關(guān)于加強對審計工作報告中指出問題整改監(jiān)督的決定》。市政府高度重視市人大常委會審議意見,召開專題會議,研究部署審計整改工作,要求各部門單位強化審計整改責(zé)任,采取有效措施,切實糾正審計查出的問題。同時,要求突出長效機制建設(shè),完善制度、強化措施、硬化手段、規(guī)范管理,防止類似問題再度發(fā)生。各相關(guān)責(zé)任單位高度重視審計整改工作,成立審計整改工作機構(gòu),制定審計整改工作方案,明確審計整改工作責(zé)任,落實審計整改工作措施,對審計查出的問題,認(rèn)真研究,深刻剖析,逐條整改,對暫時不能整改到位的,制定整改計劃,明確整改措施,限期整改到位。

截至10月底,《審計報告》中反映應(yīng)整改的問題27個,已整改到位21個,涉及單位26個,正在整改的問題6個,涉及單位5個。家電摩托車補貼資金違規(guī)共立案調(diào)查23家,刑事拘留16人,取保候?qū)?2人,批捕1人。追回家電摩托車補貼資金733.27萬元,取得了較好的整改效果。

單位2個。14個欠繳單位中有兩個欠繳大戶:即小埠投資開發(fā)集團(tuán)公司欠繳10200萬元,占欠繳總額的26%;湖南中寧置業(yè)有限公司欠繳16650萬元,占欠繳總額的43%。10月8日和10月17日,市政府分別專門召開國土出讓收入欠款清繳調(diào)度會,要求欠款單位盡快繳清所欠國土出讓收入,逾期未繳的收取一定滯納金,小埠投資開發(fā)集團(tuán)公司和湖南中寧置業(yè)有限公司均已承諾11月底前繳清欠款。(三)關(guān)于國土出讓收入133749.96萬元未及時清算繳入國庫作政府性基金收入,資金存放在市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理局和市非稅收入管理局問題。2012年前,市級國土出讓收入由市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理局負(fù)責(zé)設(shè)立專戶統(tǒng)一征收,實行“收支兩條線管理、財政直接征收、專戶核算、收入分解、凈收入上繳國庫”征管模式。從2012年起,市級國土出讓收入征收職能進(jìn)行了調(diào)整,實行由市非稅收入征收管理局委托市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理局征收模式,國土出讓收入直接繳入市非稅收入?yún)R繳結(jié)算戶,資金結(jié)算后由市非稅收入征收管理局繳入國庫納入基金預(yù)算管理。至2012年12月,存放在市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理局“暫存款”的108305.49萬元,主要是2012年前發(fā)生的未結(jié)算支付的預(yù)付款和保證金,以及部分項目未及時辦理相關(guān)結(jié)算手續(xù)暫不宜確認(rèn)為國土出讓收入的款項,因此未及時繳入國庫作政府性基金收入。今年以來,加大了這部分資金的清理力度,1-9月,已結(jié)算轉(zhuǎn)入政府性基金收入39274萬元,從2013年10月起,市級國土出讓收入將納入市財政國庫管理局財政專戶管理,市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理局國土出讓收入賬戶將予以撤銷,今后類似問題將不會出現(xiàn)。(四)關(guān)于國庫集中支付指標(biāo)結(jié)余掛賬23856.9萬元問題。主要是特設(shè)專戶項目進(jìn)度及上級指標(biāo)下達(dá)過緩造成指標(biāo)結(jié)余較大。這部分結(jié)余主要包括以下幾個方面:一是工程在建、項目未完工或已完工但未辦理結(jié)算形成的結(jié)余;二是特設(shè)專戶項目進(jìn)度過慢形成的結(jié)余;三是零星指標(biāo)未及時清理使用形成的結(jié)余;四是待付的往來資金或代管資金結(jié)余;五是非稅收入結(jié)余;六是項目完工結(jié)算后形成的專項凈結(jié)余;七是正常經(jīng)費結(jié)余。

主任、各位副主任、秘書長、各位委員:2004年,市審計局依照《審計法》的規(guī)定,組織開展了2003年度市級預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支審計。審計結(jié)束后,向市政府提交了審計結(jié)果報告,并受市政府委托,向市十一屆人大常委會第十三次會議作了審計工作報告。市人大常委會向市政府提出了審議意見和建議,要求市政府針對查出問題抓好整改工作。

市政府對審計結(jié)果和市人大提出的審議意見和建議高度重視。市長辦公會對落實整改情況進(jìn)行了專題研究。按照李憲生市長關(guān)于“必須責(zé)成有關(guān)方面嚴(yán)肅整改,對不力者,應(yīng)實行嚴(yán)肅的責(zé)任追究”的批示精神,李濤副市長多次組織相關(guān)部門落實整改,并于4月13日召開全市審計查出問題整改情況通報會,對審計查出問題的整改措施和結(jié)果進(jìn)行了再檢查、再布置,要求各單位按照李憲生市長的批示精神,進(jìn)一步加大力度,建立責(zé)任制,將責(zé)任落實到人。市審計局按照市政府要求,對被審計單位落實審計結(jié)論的情況進(jìn)行了檢查,各被審計單位認(rèn)真采取有效措施整改,內(nèi)部管理得到進(jìn)一步加強。

市人大常委會十分關(guān)注審計查出問題單位的整改落實情況,市人大常委會副主任蘇忠遂和市人大財經(jīng)委、預(yù)算工委多次聽取市政府對查出問題整改的工作匯報,并到有關(guān)區(qū)檢查整改情況。市人大預(yù)算工委還派出專人深入到被審計單位進(jìn)行抽查,促進(jìn)了被審計單位的整改工作。

從總的情況看,各單位對審計查出問題的整改,行動迅速、積極主動、成效明顯。據(jù)統(tǒng)計,到目前為止,已上繳財政各項資金27598.79萬元,已撥付滯留的財政資金2501.35萬元,已調(diào)賬整改資金3807.66萬元,已收回各類被擠占挪用的資金4634.82萬元。制定完善相關(guān)政策和各項規(guī)定、辦法12項,向司法機關(guān)和紀(jì)檢、監(jiān)察部門移送案件線索2起。現(xiàn)對照審計工作報告,逐一將審計查出問題的整改情況報告如下:

一、市級預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支中存在問題的整改情況。

(一)本級預(yù)算和財政管理方面1.關(guān)于預(yù)算編制中,部分指標(biāo)沒有分配到項目和單位的整改情況市財政局成立了預(yù)算編制審查中心,進(jìn)一步完善了預(yù)算編制審查工作。在編制2005年的預(yù)算過程中,已糾正了兩個開發(fā)區(qū)的部分預(yù)算指標(biāo)沒有分配到項目和單位的做法,對預(yù)算支出已細(xì)化到項目;在財政工交和商貿(mào)事業(yè)費的預(yù)算分配中,已糾正了預(yù)留預(yù)算指標(biāo)和采取中途追加的分配方式。

2.關(guān)于政府采購預(yù)算編制不完善,超預(yù)算采購現(xiàn)象突出的整改情況。

市財政局已于2004年11月將沒有按規(guī)定上繳國庫的新菜地基金4300.78萬元,全部上繳國庫。另外,新菜地開發(fā)基金中的“暫存款”余額1098.18萬元,已按現(xiàn)行財務(wù)制度要求,調(diào)整了有關(guān)賬目。“暫付款”257萬元已得到處理,其中:市規(guī)劃局借用的7萬元已收回;市飼料工業(yè)公司1986年借用的100萬元,由于企業(yè)改制,已根據(jù)相關(guān)政策,經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),將此借款轉(zhuǎn)為國有資本金;原漢口飯店1984年前借用的150萬元,因該飯店2000年已改制,股權(quán)全部轉(zhuǎn)讓,尚有部分轉(zhuǎn)讓款未到賬,市財政局負(fù)責(zé)在轉(zhuǎn)讓款到賬后收回借款。

(二)部門預(yù)算管理和執(zhí)行方面1.關(guān)于預(yù)算編制、批復(fù)不規(guī)范的糾正情況。

市財政局對一個部門批復(fù)兩本預(yù)算的情況已予以糾正。為此還制發(fā)了《市財政局關(guān)于進(jìn)一步做好深化“收支兩條線”改革工作的通知》及《市財政局關(guān)于做好2006年市直部門預(yù)算編制工作的通知》,規(guī)定對市直二級單位的預(yù)算,統(tǒng)一由主管部門審核匯總;市直各種臨時機構(gòu)的預(yù)算,統(tǒng)一由其掛靠的部門審核匯總,將二級單位和臨時機構(gòu)的預(yù)算并入部門預(yù)算一起下達(dá)。

市園林系統(tǒng)少列事業(yè)收入444.69萬元的問題,已于2004年9月進(jìn)行了整改處理,11月向稅務(wù)部門補交了相應(yīng)的稅款;市商業(yè)局少列世貿(mào)大廈租金收入102.19萬元的問題,已于2004年7月31日整改作收入入賬;市建委少列的各種收費285.13萬元,已于2004年12月30日并入部門的賬戶,實行統(tǒng)一管理。

市科技局已于2004年扣除下屬四個科研所重復(fù)列報預(yù)算經(jīng)費235.88萬元,作為項目經(jīng)費重新安排使用。

3.關(guān)于部分二級單位財務(wù)收支亟待規(guī)范的糾正情況。

在市建委組織專班的監(jiān)督清理下,城建檔案館被挪用的檔案保證金3342.9萬元,已歸還2287.24萬元,其中,收回委托投資、質(zhì)押擔(dān)保及借款資金1055.5萬元;收回武建集團(tuán)用房產(chǎn)抵還300萬元;通過調(diào)整單位“事業(yè)支出”和“事業(yè)基金”歸還931.74萬元。制定了歸還檔案保證金計劃的有455.66萬元,其中:武漢盛源房地產(chǎn)開發(fā)公司200萬元、市城建委黨校100萬元、武漢北斗集團(tuán)公司155.66萬元。對1989年至1994年挪用檔案保證金用于發(fā)放委托貸款和對外投資的600萬元,市政府已責(zé)成市建委組成工作專班,對該問題進(jìn)行全面清查,并將清查結(jié)果報市政府。目前商請司法機關(guān)介入調(diào)查。

另外,該館截留收入直接轉(zhuǎn)為“職工福利基金”的56.15萬元、單位銀行賬面余額比銀行實際存款少166.88萬元等問題,已進(jìn)行了糾正,納入賬內(nèi)管理。

市建委城建檔案館收取的檔案保證金,根據(jù)規(guī)定應(yīng)存入市建行,在動用保證金利息時,應(yīng)編制用款計劃報市建委審定后執(zhí)行。城建檔案館違反檔案保證金管理的規(guī)定,于1999年和2000年將檔案保證金1329.36萬元存入原武漢國際租賃公司和武漢科技信托投資公司,因兩公司清算,存款至今無法收回。對該館存在的這些問題,市建委已責(zé)成有關(guān)當(dāng)事人就違反規(guī)定的行為作出深刻檢查,并將依據(jù)有關(guān)規(guī)定,對當(dāng)事人追究相關(guān)責(zé)任。

市建委建設(shè)工程造價管理站應(yīng)收未收租金46.22萬元,已于2004年12月收回。

市園林局所屬市動物園管理處應(yīng)收未收1993年7月至2003年12月合作經(jīng)營收益590萬元、水電費218.28萬元、租金收入12.27萬元的問題,市園林局已督促市動物園與合作方就解決方式達(dá)成意向,依法依規(guī)進(jìn)行處理。

(三)稅收征管方面。

1.關(guān)于少征、漏征各項稅收8141.29萬元的糾正情況。

截至目前為止,在市地稅局的督促下,相關(guān)區(qū)局已征收入庫8120.21萬元,入庫率99.74%。

市地稅局要求東西湖區(qū)地稅局提高認(rèn)識,規(guī)范稅款征收入庫,避免此類問題再次發(fā)生。

截至2005年2月為止,市科技、財政局已撥付2063萬元,其中:市科技局1063萬元,市財政局1000萬元。對還未撥付的資金,為避免造成新的損失,兩局將擇優(yōu)選擇項目年內(nèi)撥出,對年底前仍未撥出的資金將收回預(yù)算重新安排。3.關(guān)于科技三項費用貸款回收率低、大量貸款逾期、呆滯并造成損失的糾正情況2003年底,市財政、科技局應(yīng)清理收回的科技三項費用貸款共5425.25萬元(未收回的貸款中2000年前的貸款4690.5萬元,占應(yīng)收回貸款的86.46%)。其中市財政局3520.2萬元(截至2003年末,應(yīng)收回到期貸款4780.2萬元,審計期間已收回貸款1260萬元),市科技局1905.05萬元。整改期間已收回265.7萬元。兩局對貸款逾期的項目進(jìn)行了分類,并確立了分類清收的原則:屬于項目成功、經(jīng)營正常的24戶企業(yè)的待收資金1822萬元,要求企業(yè)列出還款計劃,年內(nèi)收回,做到應(yīng)收盡收;屬于改制、破產(chǎn)的52戶企業(yè)的待收資金1960.05萬元,按照改制企業(yè)有關(guān)政策,作出相應(yīng)處理;屬于經(jīng)營困難、負(fù)債較重等情況的39戶企業(yè)的待收資金1377.5萬元,已責(zé)成市科技局積極清收并將清查結(jié)果和處理意見報市政府。為保證上述工作能夠順利完成,對科技三項費用貸款尚未償還的企業(yè),新申請的項目一律不受理,已安排的新項目資金,一律予以停撥;另外,對辦理了相關(guān)抵押手續(xù)的企業(yè),通過處理抵押物的方式歸墊;同時市財政、科技局已聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于催收科技項目有償資金的通知》,與委托銀行共同催收。

市政府已責(zé)成相關(guān)部門和單位采取了措施。其中,市蔬菜集團(tuán)公司挪用轉(zhuǎn)基因番茄產(chǎn)業(yè)化項目資金667.1萬元的問題,已于2004年底歸還了520.9萬元。余下的146.2萬元,將由蔬菜種子公司2005年6月之前以項目配套設(shè)備歸還。市沿河大道改造指揮部、長江樂園建設(shè)指揮部等7個建設(shè)單位擠占工程成本的問題,已依據(jù)有關(guān)法規(guī)進(jìn)行了清理,調(diào)整了有關(guān)項目建設(shè)單位的賬務(wù),擠占的工程成本已被糾正。

武漢大花山生態(tài)園林有限公司、武漢森茂生態(tài)綠化有限公司挪用環(huán)城森林生態(tài)工程征地補償費共計180.5萬元的問題,已于2004年4月全部收回。

市江堤加固項目建設(shè)中漢南區(qū)、江夏區(qū)的項目建設(shè)單位擠占、挪用、截留“取土費”用于非項目支出的224.33萬元,市江堤加固工程管理辦公室已于2004年11月全部整改收回。3.關(guān)于部分項目建設(shè)資金管理不規(guī)范,存在套取資金和項目間相互擠占資金的糾正情況原市市政建設(shè)局項目資金互相扯用的問題,在該局撤銷后,已由市相關(guān)部門和單位按資產(chǎn)管理關(guān)系,進(jìn)行清算調(diào)整予以糾正。

市司法局所屬戒毒勞教所將已核銷的98.89萬元水電增容費支出列入勞教大隊擴建概算、套取資金的問題,已于2004年2月收回。

沿河大道二期工程資金被其他項目占用110.89萬元的問題,市建委經(jīng)過清理,按建設(shè)項目重新調(diào)整了資金調(diào)撥。項目責(zé)任單位已采取調(diào)整相關(guān)賬目的辦法,使項目間相互擠占、混用資金的情況得到糾正。

長江干堤漢南至白廟加固工程項目長期掛賬348.19萬元問題,已引起市水務(wù)局和項目建設(shè)單位的重視,決定在工程竣工和財務(wù)決算時清理、調(diào)賬。江岸區(qū)解放大道下延線工程建設(shè)指揮部多計工程結(jié)算款94.2萬元的問題,已于2004年3月調(diào)減工程決算。市沿河大道改造指揮部等單位超付工程款241.8萬元的問題,市建委進(jìn)行了清理核實,對超撥的資金已全部收回。

黃陂區(qū)財政局按預(yù)算安排,在撥付區(qū)科技局科技三項費用400萬元的同時,又從區(qū)科技局收回該項資金330萬元,年終按400萬元列報決算,區(qū)政府已糾正了不規(guī)范的做法。在2005年預(yù)算安排中保證了科技三項費用的資金來源,并承諾將嚴(yán)格按預(yù)算法的相關(guān)規(guī)定,對科技三項費用據(jù)實列支。

批準(zhǔn)后才能執(zhí)行,確保預(yù)算的嚴(yán)肅性。

(七)國有企業(yè)改制方面。

武漢建筑機械廠以3000萬元的價格出讓69.42畝土地給某房地產(chǎn)公司,比土地中心摘牌價3200萬元低200萬元的問題。在審計查出后,該廠已與房地產(chǎn)公司簽訂補充協(xié)議,目前該廠正在依法依規(guī)追索200萬元轉(zhuǎn)讓差額款。

武漢建筑機械廠瞞報資產(chǎn)總計632萬元的問題。其中,瞞報下屬勞動服務(wù)公司凈資產(chǎn)447萬元;未將同益大廈5間商用房合計價值185萬元納入資產(chǎn)評估范圍。市國資經(jīng)營公司于2004年11月委托中介機構(gòu)對該廠進(jìn)行了全面的責(zé)任審計,督促整改,將瞞報的632萬元資產(chǎn)已納入賬內(nèi)并進(jìn)行了重新評估。

對洪山商場瞞報欠稅200萬元的問題,洪山區(qū)政府將督促企業(yè)于2005年6月底前將所欠的200萬元稅款上繳國庫。

6.武漢制藥機械廠改制中存在問題的糾正情況。

武昌區(qū)武漢制藥機械廠188名職工未領(lǐng)到補償金的問題已全部解決。截至2004年12月底,188名職工中,有95名成為新公司股東,其補償費已作為入股資金;78名由新公司作為內(nèi)退職工安置發(fā)放內(nèi)退工資、交納社保醫(yī)保等;15名已支付了補償費。

審計辦:

為進(jìn)一步加強行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理,規(guī)范財經(jīng)秩序,切實做好全面審計工作,切實鞏固全面審計成果,根據(jù)9月28日全市系統(tǒng)主要負(fù)責(zé)人會議精神及全面審計整改工作布置的要求,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

一、工作開展情況。

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,部門協(xié)調(diào)配合。為加強全面審計工作的領(lǐng)導(dǎo),我局及時成立了以局長為組長的全面審計工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由綜合辦牽頭,各科室協(xié)調(diào),明確各科室職責(zé),堅持“誰立項、誰實施、誰立卷、誰負(fù)責(zé)”的原則,做到職責(zé)清晰,責(zé)任到人,同時把全面審計工作列入工作考核重點,作為年終評先評優(yōu)先決條件,確保了工作成效。

(二)突出監(jiān)管環(huán)節(jié),注重監(jiān)管到位.要求監(jiān)審人員積極參與各環(huán)節(jié)監(jiān)督工作,檢查決策是否規(guī)范,實施是透明、民主,驗收效果實行痕跡化作業(yè),力求內(nèi)部監(jiān)管到位。

二、整改落實情況我局在自查、復(fù)查“回頭看”工作中針對以下7個方面的問題進(jìn)行了自查:

1、基建工程項目投資管理問題。

2、基建工程項目、物資采購項目和宣傳促銷項目招投標(biāo)問題。

3、職工入股問題。

4、工商之間不規(guī)范交易問題。

5、職工薪酬方面的問題。。

6、跨期收入問題。

7、假發(fā)票問題。

我局經(jīng)自查未發(fā)現(xiàn)發(fā)問題,但在下步工作中將進(jìn)一步加強管理,規(guī)范流程,全面落實嚴(yán)格規(guī)范要求。

(一)提高認(rèn)識,進(jìn)一步增強法律意識、規(guī)范意識和責(zé)任意識。對涉及生產(chǎn)經(jīng)營管理環(huán)節(jié)的項目,嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī),規(guī)范業(yè)務(wù)流程,強化環(huán)節(jié)控制。

(二)加強資產(chǎn)管理,確保國有資產(chǎn)保值增值。安排專人負(fù)責(zé)辦理我局的相關(guān)產(chǎn)權(quán)證件,日前我局的房屋產(chǎn)權(quán)證件已全部辦理完畢。

(三)加強費用管理,嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算控制費用支出,特別是要加強費用報銷的審核,規(guī)范票據(jù)管理,做到業(yè)務(wù)真實、要素齊全、依據(jù)充分、報銷合規(guī)。對因當(dāng)事人未驗證發(fā)票真?zhèn)危霈F(xiàn)用假發(fā)票報銷的問題,一經(jīng)查實將追究相關(guān)人員的責(zé)任。

(四)加強銷售管理,對銷售收入的確認(rèn)問題,要執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定,對已完成工商交接手續(xù)按權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則及時辦理結(jié)算。

上海市審計局。

上海市人民代表大會常務(wù)委員會:

現(xiàn)就2012年度本級預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支審計查出問題的整改情況,向市人大常委會報告如下:

今年7月25日,市十四屆人大常委會第五次會議聽取了市政府《關(guān)于2012年度市本級預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支的審計工作報告》,7月26日進(jìn)行了分組審議,并就落實審計查出問題的整改提出了審議意見。對審計揭示的問題及整改,市政府高度重視,楊雄市長于8月12日主持召開市政府第20次常務(wù)會議,專門聽取關(guān)于2012年度市本級預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支審計情況的匯報,并對落實審計整改做了部署,要求對執(zhí)行財政紀(jì)律不到位的問題,切實加強管理,做到越管越嚴(yán);對制度本身不夠完善的問題,不回避矛盾,切實研究解決。

整改責(zé)任。相關(guān)單位對審計結(jié)果高度重視,通過召開專題會議、建立審計整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組等形式,認(rèn)真研究部署審計整改工作,明確責(zé)任分工和階段性整改目標(biāo)。如,市民政局將審計報告中反映的問題逐條分解,明確整改責(zé)任的歸口部門,將整改工作劃分為動員部署、落實整改、跟蹤督查三階段,確保整改不走過場。二是注重建章立制,完善內(nèi)部管理,形成整改長效機制。相關(guān)單位將審計整改工作作為加強自身管理的契機,對相關(guān)人員進(jìn)行財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)知識培訓(xùn),加快建立健全內(nèi)部控制制度,規(guī)范預(yù)算執(zhí)行和資金使用。如,市新聞出版局針對審計提出的問題,制定了多項出版物審讀工作管理辦法;市委黨史研究室根據(jù)審計建議,修訂完善了會議申報、審批及備案制度。三是舉一反三,由點及面,逐步擴大審計整改的效應(yīng)。相關(guān)單位在全系統(tǒng)范圍內(nèi)通報審計結(jié)果,要求各單位、各部門增強對審計整改工作的認(rèn)識,對審計披露的共性問題,認(rèn)真對照自查,改進(jìn)工作,杜絕類似問題發(fā)生,真正將審計整改的成效落實到實際工作中去。如,市食品藥品監(jiān)管局在系統(tǒng)內(nèi)工作會議上向處級以上干部通報審計情況,開展案例教育,對審計發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行重點案例解析,在經(jīng)費管理、課題管理、合同管理等方面加以改進(jìn)。

(一)市財政局組織執(zhí)行市級預(yù)算審計查出問題的整改情況1.對未根據(jù)政策變化情況督促預(yù)算單位及時調(diào)整預(yù)算的問題,市財政局加強各項政策執(zhí)行和預(yù)算執(zhí)行情況跟蹤,并根據(jù)新政策,督促市就業(yè)促進(jìn)中心在今年年中調(diào)整市級自謀職業(yè)城鎮(zhèn)退役士兵社會保險費的預(yù)算,提高財政資金使用效率。2.對公務(wù)卡制度改革實施情況監(jiān)督檢查措施還不完善的問題,市財政局在市級預(yù)算執(zhí)行信息化系統(tǒng)中設(shè)置公務(wù)卡使用情況預(yù)警指標(biāo),及時提醒預(yù)算單位執(zhí)行公務(wù)卡報銷制度規(guī)定,并加強公務(wù)卡制度改革落實情況的考核,督促預(yù)算單位全面使用公務(wù)卡結(jié)算,提高財政資金使用透明度。

繳中。

(三)國有資本經(jīng)營預(yù)算收支管理審計調(diào)查發(fā)現(xiàn)問題的整改情況1.對部分委托監(jiān)管企業(yè)尚未納入國有資本經(jīng)營預(yù)算收益收繳范圍的問題,市財政局正會同市國資委,對委托12個部門監(jiān)管的企業(yè)進(jìn)行全面梳理,逐戶分析研究是否符合規(guī)定條件,逐步完善市本級國有資本經(jīng)營預(yù)算收益收繳制度。2.對國有資本經(jīng)營預(yù)算編審時間較長的問題,市財政局已明確從2014年起正式編制市本級國有資本經(jīng)營預(yù)算,并與公共財政預(yù)算實現(xiàn)同步編制。市財政局將嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定,進(jìn)一步加快國有資本經(jīng)營預(yù)算編審進(jìn)度。

二、部門預(yù)算執(zhí)行和其他財政財務(wù)收支審計查出問題的整改情況。

對審計查出的問題,市高法院、市發(fā)展改革委、市經(jīng)濟信息化委、市民政局、原市衛(wèi)生局、市工商局、市質(zhì)量技監(jiān)局、市新聞出版局、市體育局、市住房保障房屋管理局、市食品藥品監(jiān)管局、虹橋商務(wù)區(qū)管委會、長興島開發(fā)建設(shè)管委會辦公室、市社會工作黨委、市委黨史研究室、市級機關(guān)教育培訓(xùn)中心、上海中華職業(yè)教育社等17個預(yù)算主管部門及其下屬單位高度重視,積極進(jìn)行整改。截至今年9月底,已整改問題涉及金額4.19億元,正處于整改程序中的問題涉及金額1.08億元,已整改和正在整改問題涉及金額占審計查出問題總金額的71.12%;其余問題,主要是預(yù)算編報和執(zhí)行、政府采購等方面的問題,已由相關(guān)部門承諾整改。由于當(dāng)年預(yù)算已執(zhí)行、采購資金已支出,相關(guān)部門采取建立健全規(guī)章制度等措施,承諾今后將進(jìn)一步強化預(yù)算管理,嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行。具體整改情況如下:

三、

對審計發(fā)現(xiàn)的問題,湖南省局召開辦公會議,通報總局審計決定,采取四項措施:一是省局向各被審計單位轉(zhuǎn)發(fā)了審計決定,強調(diào)被審計單位要高度重視、認(rèn)真討論,制定整改措施,落實審計決定;二是對審計決定中指出的部分問題,省局已進(jìn)行了直接督辦,并責(zé)成對個別違規(guī)行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理;三是督促被審計單位整改,完善各項管理制度;四是充分利用審計結(jié)果,促進(jìn)財務(wù)管理,省局將對審計中查出的有關(guān)問題在全省進(jìn)行通報,并結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子考核對審計情況進(jìn)行講評。

根據(jù)整改情況報告,對機關(guān)人均基本支出超規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)和超比例留用預(yù)備費問題,湖南省局在編制2005年預(yù)算時已進(jìn)行了糾正;對調(diào)劑的基建項目資金,已于2004年底用自籌資金進(jìn)行了安排,按總局的預(yù)算批復(fù)落實到位;對能夠及時清理的大部分往來款項已清理完畢,如雜志社借款、長沙市局暫存款、株洲市局和株洲縣局暫存款等;違規(guī)銀行賬戶已進(jìn)行了清理,撤銷了違規(guī)賬戶,對違規(guī)借用銀行賬戶的經(jīng)辦人提出了嚴(yán)肅批評;對基建管理修改了相關(guān)制度,完善了政府采購程序,對隨意追回投資違規(guī)行為在全省進(jìn)行了通報批評;對辦案經(jīng)費的管理,在全省系統(tǒng)財務(wù)工作會議和稽查會議上進(jìn)行了強調(diào),對個別相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了處理,同時,制定了相關(guān)制度,進(jìn)行了賬務(wù)調(diào)整等。

此外,對往來款項中“促產(chǎn)周轉(zhuǎn)金”問題,因企業(yè)倒閉等原因,暫不能解決;對投資保證金等有關(guān)往來款項尚在清理之中;但對個人借款3.6萬元尚未及時清理完畢。

一、工會財務(wù)管理中出現(xiàn)的問題。

開收據(jù)和票據(jù)丟失的現(xiàn)象。縣級文化宮的財務(wù)人員很少參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),無法適應(yīng)財務(wù)管理工作發(fā)展的需要。

二、原因及分析。

(一)財政劃撥工會經(jīng)費的問題。

我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會工作范圍廣,肩負(fù)的任務(wù)重,人員編制少,非公企業(yè)多問題多。如工會經(jīng)費開支由行政領(lǐng)導(dǎo)審批,工會經(jīng)費無法正常保證,只能依靠區(qū)縣工會的補助等,管理起來困難很大。

三、對策及建議。

(一)采取有效措施,提高代收經(jīng)費收繳率及財政劃撥工會經(jīng)費到位率各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會要克服地稅一代收就萬事大吉的思想,充分發(fā)揮收繳經(jīng)費的主動作用,及時掌握基層單位的職工人數(shù)、工資總額情況。針對代收經(jīng)費過程中存在的問題,采取與稅務(wù)局聯(lián)合下發(fā)催撥通知或與稽查局聯(lián)合檢查的方式,督促基層單位足額繳納工會經(jīng)費,逐步減少收繳經(jīng)費的盲區(qū)。要采取有效措施,加大財政劃撥工會經(jīng)費工作力度,在調(diào)查研究,摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上,向同級黨委和政府匯報,與同級財政部門進(jìn)行協(xié)調(diào),切實將財政統(tǒng)發(fā)工資的行政事業(yè)單位的工會經(jīng)費納入財政預(yù)算,力爭全面實現(xiàn)行政事業(yè)單位計撥工會經(jīng)費由財政統(tǒng)一劃撥。

(二)加強領(lǐng)導(dǎo),為財務(wù)人員履行職責(zé)創(chuàng)造條件各單位領(lǐng)導(dǎo)要切實加強對財務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真研究解決經(jīng)費收繳、財務(wù)管理、資金使用中的重點和難點問題;要對存在的問題,逐一檢查,尋找差距,分析原因,制定措施,限期整改;要充分調(diào)動財務(wù)人員的積極性和創(chuàng)造性,為財務(wù)人員依法按章履行職責(zé)創(chuàng)造條件。(三)強化財務(wù)管理,建立健全工會各項財務(wù)制度制度重在管理,管理重在規(guī)范。市總工會財務(wù)部已針對檢查中存在的問題,制定了一系列強化區(qū)、縣工會財務(wù)管理的工作制度。

整改工作報告(匯總15篇)篇九

鐵路建設(shè)指揮部:

根據(jù) 質(zhì)檢[2015]第 期《安全大檢查通報》通報要求,我中鐵十局未12鐵路工程指揮部針對提出的問題高度重視,立即組織安排相關(guān)單位開展整改落實工作。現(xiàn)已對檢查通報中相關(guān)問題整改完畢,現(xiàn)將有關(guān)整改情況回復(fù)如下:

1. 2221隧道平導(dǎo)(正洞作業(yè)面)左線掌子面2212122126+843(ⅴ級圍巖)光爆較差,超挖嚴(yán)重。

整改情況:

已組織現(xiàn)場管理人員、技術(shù)人員以及施工作業(yè)人員進(jìn)行光面爆破培訓(xùn),同時與上一循環(huán)光面爆破參數(shù)進(jìn)行對比總結(jié),從裝藥量、炮眼間距、鉆孔角度等當(dāng)面進(jìn)行調(diào)整,確保光面爆破效果滿足要求。

現(xiàn)場監(jiān)理:

2.2211221隧道平導(dǎo)(正洞作業(yè)面)鎖腳錨桿未與鋼架連接。 整改情況:

消除安全隱患,杜絕類似現(xiàn)象的發(fā)生。

現(xiàn)場監(jiān)理:

3. 221121221隧道平導(dǎo)(正洞作業(yè)面)作業(yè)臺架無臨邊防護(hù)措施。 整改情況:

目前所有工作平臺均按要求加設(shè)了安全防護(hù)欄桿,經(jīng)檢查安全隱患已消除。后續(xù)施工定期不定期對現(xiàn)場安全防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查維修、更換,積極消除安全隱患,確保施工現(xiàn)場安全可控。

現(xiàn)場監(jiān)理:

中鐵212局212鐵路工程指揮部

二〇一12年十月2四日

陜西省石油化工建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站:

2011年11月20日至21日,由陜西省石油化工建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站站長帶隊一行赴延安甲醇汽(柴)油調(diào)制中心(含成品油庫)項目進(jìn)行了冬季工程質(zhì)量和安全執(zhí)法監(jiān)督檢查,對施工現(xiàn)場和監(jiān)理內(nèi)業(yè)資料進(jìn)行了全面、系統(tǒng)的檢查和指導(dǎo),并下發(fā)了工程質(zhì)量安全檢查小結(jié)和陜石化質(zhì)監(jiān)通發(fā)(2011)第10號監(jiān)督通報,指出了監(jiān)理過程中存在問題如下:

一、監(jiān)理單位未辦理石油化工開工備案登記手續(xù)。

二、監(jiān)理單位在監(jiān)理過程中,發(fā)現(xiàn)存在質(zhì)量問題,未嚴(yán)格按照技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)要求施工單位整改,依照法律、法規(guī)以及有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計文件和建設(shè)工程承包合同,代表建設(shè)單位對施工質(zhì)量實施監(jiān)理,并對施工質(zhì)量承擔(dān)監(jiān)理責(zé)任。同時,將不合格的分項工程按照合格分項工程簽字確認(rèn)。

三、工程監(jiān)理單位未選派相應(yīng)資格的安裝工程監(jiān)理工程師進(jìn)駐施工現(xiàn)場。總監(jiān)理工程師不在施工現(xiàn)場,委托他人代行監(jiān)理職責(zé),現(xiàn)場共派6名監(jiān)理工程師,土建3人(包括總監(jiān)),監(jiān)理員2人,安裝儀表監(jiān)理工程師1名,無焊接專業(yè)監(jiān)理工程師。

四、單位工程劃分工作已完成,但劃分不準(zhǔn)確,資料收集整理規(guī)定已下發(fā)施工單位,但不規(guī)范,無法實施,應(yīng)整改。

五、對專業(yè)分包單位、人員資格審查不嚴(yán)。

六、監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理細(xì)則均已編審?fù)瓿桑O(jiān)理細(xì)則無操作性。且未下發(fā)施工單位。

七、未提供安裝工程材料、構(gòu)配件和設(shè)備取樣送檢的見證計劃及實施情況。

針對陜西省石油化工建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站提出的以上七項問題,我監(jiān)理公司領(lǐng)導(dǎo)和延安監(jiān)理項目部高度重視,深刻反思,認(rèn)識其重要性,及時對庫區(qū)、發(fā)油亭、泵房工程的各道工序進(jìn)行了全面的質(zhì)量、安全排查,發(fā)現(xiàn)問題,及時進(jìn)行了糾正,并組織監(jiān)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí),分析總結(jié),樹立“質(zhì)量第一,安全第一”的思想意識;建立完善的組織機構(gòu),合理配置監(jiān)理工程師,明確監(jiān)理人員職責(zé),認(rèn)真落實整改存在的`問題,具體整改如下:

1、依據(jù)備案相關(guān)規(guī)定,我監(jiān)理公司申報備案的各項證明資料已齊全,并安排了專人負(fù)責(zé)辦理石油化工開工備案登記手續(xù),近期可完成備案登記手續(xù)。(見附件1)

行“三檢”制度,嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),對于不合格的,要求施工單位在限定的期限內(nèi)進(jìn)行整修后重新驗收,驗收不合格的分項工程,監(jiān)理人員拒絕在相關(guān)文件資料上簽字。(見附件2現(xiàn)場檢查驗收照片)

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整改工作報告(匯總15篇)篇十

教學(xué)。

相長。以下是職場本站和大家分享的教師自查整改工作報告資料,歡迎你的閱讀,提供參考。

教師自查整改工作報告一通過學(xué)習(xí)黨委文件以及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,對照黨員誓詞以及《新時期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)》,按照邊整改邊完善逐步提高的整改要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《努力實踐三個代表全面建設(shè)小康社會》、《保持黨員先進(jìn)性教育讀本》等有關(guān)文件及其他必讀內(nèi)容,并展開討論。我圍繞保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育具體內(nèi)容的學(xué)習(xí),認(rèn)真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),查擺了自己工作以來在理想信念、作風(fēng)問題、學(xué)習(xí)問題、工作責(zé)任問題以及聯(lián)系群眾方面的問題,并對此進(jìn)行認(rèn)真剖析,找準(zhǔn)原因,明確今后的整改方向,以便更好地開展工作。現(xiàn)將從教以來的工作情況。

總結(jié)。

如下:

在政治思想方面,本人長期堅持學(xué)習(xí),努力提高自身的思想政治素質(zhì),學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》,按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴(yán)格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業(yè),為人師表。

在教育教學(xué)過程中,不斷豐富自身學(xué)識,努力提高自身能力、業(yè)務(wù)水平,嚴(yán)格執(zhí)行師德規(guī)范,有高度的事業(yè)心、責(zé)任心、愛崗敬業(yè)。堅持一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,樹立正確的人才觀,重視對每個學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng),不用學(xué)習(xí)成績作為標(biāo)準(zhǔn)來衡量學(xué)生,與每一個學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個學(xué)生,尊重每一個學(xué)生的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì),堅持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。正確處理教師與學(xué)生家長的關(guān)系,在與家長聯(lián)系上相互探究如何使學(xué)生發(fā)展的方法、措施,在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進(jìn)行有償家教,贏得了廣大學(xué)生家長的普遍贊許。在教育教學(xué)過程中,利用學(xué)科特點加強對學(xué)生的思想教育,提高他們的思想政治素質(zhì),激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

經(jīng)過認(rèn)真自查、深刻反思,對自己的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、紀(jì)律作風(fēng)、敬業(yè)精神、工作能力進(jìn)行自我剖析,找出了自身存在的問題,現(xiàn)將自己在工作、思想、作風(fēng)等方面存在的問題剖析如下:

一、存在的問題與不足1、政治思想意識不夠強。

對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題,認(rèn)識事物只停留在表面,未看本質(zhì),對事物的理解不深刻、不全面。對政治學(xué)習(xí)走過場,停于形式,敷衍了事,平時雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時缺乏思考,只從字面上理解毛澤東思想,沒有意識其思想的精髓,更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。

2、學(xué)習(xí)上不夠主動。沒有自覺主動的擠時間學(xué)習(xí),跟業(yè)務(wù)無關(guān)的涉獵較少,對很多新事物、新知識的學(xué)習(xí)掌握得還不夠好,運用理論指導(dǎo)實踐,促進(jìn)工作上還有差距。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視,缺乏一種敬業(yè)精神,認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識可以適應(yīng)目前的工作了,在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,會抱有可拖就拖的心態(tài),今天不行,就等明天再說,對問題采取逃避的方法,認(rèn)為船到橋頭自然直,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自己出現(xiàn),雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度。沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用:一方面,自認(rèn)為是專業(yè)院校畢業(yè),又念了這么多年的本專業(yè),用起專業(yè)知識來會措措有余,一種自傲的情緒,不愿更深入地去鉆研;另一方面,缺乏敬業(yè)精神,在實際工作中常常得過且過,在業(yè)務(wù)方面存有依賴性,認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會有具體的示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好,反而招來非議。

自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度,尤其當(dāng)手頭工作稍多、稍忙時,存有事不關(guān)己,高高掛起的思想,總覺得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事,沒有深刻理解全心全意為人民服務(wù)的宗旨。以至于為群眾服務(wù)意識的淡薄。

一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去的實質(zhì)表明堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn),而我卻忽略了群眾的想法,這是工作中缺乏耐心的根本原因。

一切為了群眾是要求我們真正做到全心全意為人民服務(wù),拿出的熱情對待每一個學(xué)生,每一位同事,做到樹立黨員一面旗的良好形象。

4、工作作風(fēng)不夠踏實,責(zé)任心不夠強,有時會放松自己。對待工作有時報有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑。工作時間久了,沒有新鮮事物出現(xiàn),會有一種厭倦的情緒產(chǎn)生,對待工作有時抱有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,不要花費太多的精力可以把事情做好。有時除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。做事情只安于表面處理方法比較簡單,有沒有創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時還會把工作作為負(fù)擔(dān),卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

5、創(chuàng)新發(fā)展的動力不夠足,工作思路未夠開闊;未能大膽地、創(chuàng)造性地開展工作。

二、改進(jìn)措施:

我要加強文化藝術(shù)修養(yǎng),使自己更全面地發(fā)展.提高創(chuàng)造力和審美能力,培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力。樹立起良好的道德風(fēng)范。為廣大師生做出表率,切實做好教書育人工作。

2、堅定共產(chǎn)主義理想信念,強化宗旨觀念。理想信念是人安身立命的根本,作為一個共產(chǎn)黨員,特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,更應(yīng)該時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位,把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標(biāo),立黨為公,甘于奉獻(xiàn),牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。加強政治理論學(xué)習(xí),不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實踐在于認(rèn)清職責(zé),立足本職,老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情,真正把本職當(dāng)作黨賦予每個黨員的任務(wù)和使命,按照黨員的先進(jìn)性要求來實踐。正如鄧小平同志說的那樣:

人民,是看實踐。

我們一定要看到自己的責(zé)任,要時刻關(guān)注人民群眾對黨充滿期待和信賴的眼睛,嚴(yán)格要求自己,用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐三個代表這一重要思想,真正體現(xiàn)出共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

3、秉持高度的政治責(zé)任感,樹立踏實的工作作風(fēng)。以高度的使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項工作任務(wù)。工作中多動腦子想辦法,敢于管理,大膽管理,堅持原則,不做老好人。發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新、敢于勝利的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),多和同事交朋友,努力開拓工作新局面。

4、剖析自己,虛心接受,更快進(jìn)步。

我知道嚴(yán)于剖析自己,需要一些勇氣和信心,但它是對自己高度負(fù)責(zé)的一種表現(xiàn),剖析自己的過程是正確認(rèn)識自己、深刻認(rèn)識問題的過程,是自重、自省、自警、自勵的具體行動,也是對自己的實際考驗。我也知道正確認(rèn)識自己特別是正確認(rèn)識自己的缺點錯誤是很不容易的。誠如鄧小平所指出的:

認(rèn)識自己不是一件容易的事,人們常常是夸大自己好的一面,對于自己的弱點總是原諒的,還往往把弱點看成優(yōu)點。

足,虛心接受群眾的意見和建議,解決問題,只有這樣,我才能使自己更快地進(jìn)步。

在以后的工作中在面對新的要求、新的任務(wù),自己要振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務(wù),力爭為黨為人民多作貢獻(xiàn)。在工作中,把邊學(xué)邊改貫穿始終,把自查工作貫穿始終,把務(wù)求實效貫穿始終,以優(yōu)異的自我成績迎接黨的考驗。

教師自查整改工作報告二?忙忙碌碌的一年過去了,在收獲喜悅的同時,作為黨員教師的我們更要不斷反思自己的得失,不斷改進(jìn)自己的不足。現(xiàn)將自己的情況自查如下:

本人始終忠誠黨的教育事業(yè)。時刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己的工作,思想政治素質(zhì)高。服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任。不怕苦,挑重?fù)?dān),發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),并能自覺遵守職業(yè)道德,在學(xué)生中樹立了良好的教師形象。能夠顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作,順利完成了各項任務(wù)。遵守社會公德。加強個人品德自我修養(yǎng),熱愛學(xué)生,真誠對待學(xué)生,用無私的人個魅力感染學(xué)生。因為人無完人,所以我們要通過民主生活會來開展批評與自我批評,通過反思自己的問題,改正不足。我認(rèn)為我在工作中存在的問題如下:

1.系統(tǒng)地理論學(xué)習(xí)不夠。有時只顧忙于一些具體的工作,自覺主動在擠時間學(xué)習(xí)不夠,閑時學(xué)一陣子,忙時學(xué)的少,有時看報紙也是看看大標(biāo)題,結(jié)果對理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不深,使理論水平不能盡快得到提高。

2.對待工作有時只滿足于認(rèn)真完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),常常只是根據(jù)學(xué)校布置的工作,說一步走一步,開拓意識還不夠,常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放,就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒,缺乏知難而上、排難而進(jìn)的工作態(tài)度和果敢精神。

3.隨著工作時間的增長,只求工作穩(wěn)中求勝,作為一個黨員,對自己的要求不夠高,認(rèn)為工作那么忙、事情那么多,時間總不夠用,自己盡心做好本職工作就好,那種敢為人先的精神,而今已大不如前。

針對個人存在的問題,我將從思想深處查找原因,在身體力行上下功夫,迅速整改,早日見效,力求在政治上有明顯提高,思想上有明顯進(jìn)步,做好工作。

1.加強政治理論學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì);升華自己的師德境界;更要學(xué)習(xí)教科研理論和豐富的專業(yè)知識,及時轉(zhuǎn)變理論觀念,真正做到以生為本,教學(xué)相長。

2.要克服時間上的困難,盡可能地更熱情主動地關(guān)心群眾,與其他老師多做交流,熱心地幫助周圍的同志分析具體情況,有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題。在工作中嚴(yán)于解剖自己,認(rèn)真進(jìn)行自我批評,通過不斷的反思來促進(jìn)自身的成長。

3.作為一名共產(chǎn)黨員,我要始終保持清醒的頭腦,充分發(fā)揮主觀能動性,要自覺地加強黨性鍛煉,在工作中學(xué)會善于總結(jié)和觀察,提高開拓創(chuàng)新意識。

總之,今后工作中,我一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)眾望,從我做起,不去強調(diào)客觀,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地從眼前做起,從自身做起,真抓實干,改進(jìn)工作,努力使自己成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

教師自查整改工作報告三?作為一名黨員,從教四年以來,本人一直忠誠黨的教育事業(yè),發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。時刻用黨員教師的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,衡量自己的工作,思想政治素質(zhì)高。本人在工作上服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,辦事認(rèn)真負(fù)責(zé),不怕苦,勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任,能夠顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作,順利完成了各項任務(wù)。并把全部的精力、能力全部用于學(xué)校的教育教學(xué)過程中,能自覺遵守職業(yè)道德,在學(xué)生中樹立了良好的教師形象。同時加強個人品德自我修養(yǎng),熱愛學(xué)生,真誠對待學(xué)生,用無私的人個魅力感染學(xué)生。

人無完人,即使平時再認(rèn)真,偶爾也有工作不到位的時候。所以本著批評與自我批評的原則,通過反思,自己工作中還存在一些問題,需要日后進(jìn)一步改正。本人在工作中存在的問題如下:

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠?qū)h和國家的方針、政策、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠經(jīng)常化。主觀上對學(xué)習(xí)比較放松。對政治學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足,認(rèn)為政治學(xué)習(xí)太死板、太空洞、不實用,除集中學(xué)習(xí)和完成規(guī)定的自學(xué)要求外,會比較強調(diào)客觀原因或忙于工作事務(wù),而放松對自己的學(xué)習(xí)要求。久而久之必將影響素質(zhì)的提高,影響到工作作風(fēng)和處理事情的水平。

2、理論功底還不夠深厚理性認(rèn)識它源于感性認(rèn)識,又高于感性認(rèn)識,理性認(rèn)識是對事物規(guī)律性的集中反映。在工作中我有時往往只看到事物的表面現(xiàn)象而看不到本質(zhì),缺乏深入的分析。比如教學(xué)課堂上感覺孩子越來越難教。

3、專業(yè)知識還比較欠缺,業(yè)務(wù)水平還需要不斷提高作為教師需要具備很多領(lǐng)域的知識才能滿足學(xué)生的求知欲,我越來越感覺到自己專業(yè)理論和實踐知識還有所欠缺,在教學(xué)過程中還有不足之處。

4、性格上還有些許不足遇事不冷靜,看事情往往只能看到表面現(xiàn)象,不能深入分析研究問題,不能及時做好批評與自我批評。在工作與生活中,自己有時不太注意汲取,習(xí)慣于憑主觀意志辦事,缺乏主動性和創(chuàng)造性,影響了自己進(jìn)步與提高的速度。

對上述存在問題的經(jīng)過分析,今后應(yīng)從以下幾個方面進(jìn)行努力:

1、社會在發(fā)展,知識在更新,知識容量在擴大。不學(xué)習(xí),就跟不上時代的步伐。只有不斷加強政治思想和教育教學(xué)的理論知識的學(xué)習(xí),吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途徑。才能在業(yè)務(wù)上有新思路、新突破,再上新臺階。提高自己的鉆研精神,不要遇難而退,要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風(fēng),做到政治業(yè)務(wù)兩過硬。

2、學(xué)生正處于人生的起步階段,教育他一生怎樣做人、怎樣做事有著決定性的影響,在工作中自己要以三個代表的思想為指導(dǎo),不失時機對學(xué)生進(jìn)行三個代表精神的啟蒙,引導(dǎo)他們確立正確的信仰和價值取向。

3、在教學(xué)過程中,置身于教學(xué)情境中,不斷反思自己的行為,積累經(jīng)驗,探索規(guī)律性的認(rèn)識。認(rèn)真學(xué)習(xí),努力實踐,合作交流,充實專業(yè)知識,培養(yǎng)專業(yè)技能。通過各種方式的學(xué)習(xí)和研究,不斷提升自己的專業(yè)水平。

在教育教學(xué)過程中,注重發(fā)現(xiàn)問題,解決問題和教育教學(xué)實踐能力的發(fā)展,突出對課堂教學(xué)實際情境與自身教學(xué)經(jīng)驗的多視角、多層次的分析和反思。在今后工作中,要努力結(jié)合學(xué)校的辦學(xué)思想,注意積累,勤于思考,將所學(xué)先進(jìn)的教育教學(xué)思想、理念、方法與實踐更好的結(jié)合,努力鉆研教材,提高自己的教育教學(xué)水平。由于經(jīng)驗與能力所限,自己應(yīng)吸取經(jīng)驗,多動腦筋,與本組老師共同研究、共同探討實踐,為提高學(xué)生在知識、能力方面做出努力。

魅力征服人。

作為一名從教多年的教師,一名年輕的共產(chǎn)黨員。通過這次自查活動,我深刻的評析、審視了自己,明確了努力學(xué)習(xí)提高的方向,感受到時代和社會賦予我們的重任。在科學(xué)發(fā)展觀的指引下,圍繞教育教學(xué)工作,力求教學(xué)創(chuàng)新,使學(xué)生得到全面發(fā)展,積極投身于突出踐行科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)教育活動中去,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,以實施素質(zhì)教育為宗旨,以推進(jìn)課程改革為載體,以加強社會主義榮辱觀教育為契機,端正教育思想,豐富專業(yè)知識,提高教學(xué)技能,做到教好書,育好人。對于存在問題以及大家的批評和指導(dǎo),都會逐步的改正,以此來不斷的進(jìn)步、不斷的成長,進(jìn)而努力成為一名學(xué)生喜愛的、家長滿意的老師。

整改工作報告(匯總15篇)篇十一

為促進(jìn)教職工的專業(yè)成長,幼兒園制定了切實可行的培養(yǎng)培訓(xùn)計劃,采用“走出去、請進(jìn)來”的策略,努力使教師獲得前沿教學(xué)理念和實踐經(jīng)驗。現(xiàn)在,教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率為100%,其中獲得大專以上學(xué)歷的占82%。幼兒園中的其他工作人員也接受了相應(yīng)的培訓(xùn),并獲得了相應(yīng)的證書。為保障教職工合法權(quán)益,尊重家長的基本權(quán)利,幼兒園成立了教職工代表大會和家長委員會,及時召開會議并及時采納教職工和家長的合理建議,園內(nèi)關(guān)系和諧融洽。

一、安全衛(wèi)生。

附小幼兒園始終高度重視安全衛(wèi)生工作,并把安全衛(wèi)生工作看作是一項政治任務(wù)來抓。針對這項工作,幼兒園成立了專門的組織機構(gòu),完善了安全衛(wèi)生工作的各項規(guī)章制度,強化安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé),與家長、職工層層簽訂安全工作責(zé)任書,貫徹誰主管,誰負(fù)責(zé)的原則,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人。為增強幼兒的安全意識和自我防護(hù)能力,營造全園教職員工齊抓共管的良好局面,幼兒園還定期對職工進(jìn)行安全知識培訓(xùn),要求班級每周開展一次安全教育主題活動,聘請家長擔(dān)任安全監(jiān)督員,對幼兒園實施安全監(jiān)督。并利用vcd光盤、黑板報、宣傳欄等形式,全方位宣傳安全工作。

為進(jìn)一步確保幼兒及教職工的身體健康,幼兒園還積極做好疾病預(yù)防與膳食營養(yǎng)工作。首先,建立了科學(xué)可行的衛(wèi)生常規(guī)管理制度,環(huán)境衛(wèi)生清潔,各類物品能按要求及時消毒,對幼兒堅持每日晨檢和午檢,注意培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣,并定期組織幼兒及教師進(jìn)行健康查體,發(fā)現(xiàn)疾病及時處理。幼兒入園體檢率、預(yù)防接種建檔率以及教職工查體率均達(dá)100%。其次,做到幼兒與教職工伙食帳目分開,清楚合理,每月公布,食品采購票證制度健全,月盤點記錄、食品出入庫管理科學(xué)規(guī)范。食堂工作人員規(guī)范操作,嚴(yán)格執(zhí)行帶量食譜,按人按量配餐,幼兒膳食科學(xué)、合理,葷素搭配,每周更換,定期進(jìn)行膳食營養(yǎng)評價,并根據(jù)評價結(jié)果及時調(diào)整食譜。

二、教育教學(xué)。

時代進(jìn)步的潮流和社會變革的趨勢,不斷向我們提出改革和發(fā)展的新課題,附小幼兒園在改革與競爭中探尋,在學(xué)習(xí)與反思中實踐,以新《綱要》的教育理念與精神的貫徹實施保教工作。

1、創(chuàng)設(shè)和諧環(huán)境,促進(jìn)師幼共同發(fā)展。

環(huán)境是重要的教育資源,附小幼兒園充分發(fā)揮環(huán)境的教育功能,以“融入自然、科學(xué)探索、和諧發(fā)展”為辦園特色,為孩子們創(chuàng)造了良好的人文環(huán)境。整個園所的區(qū)域布局分為:教學(xué)活動區(qū)、休閑娛樂區(qū)和種植養(yǎng)殖區(qū)。教學(xué)活動區(qū)0平方米,是孩子們參與教育活動的主陣地;占地20畝的休閑娛樂區(qū)內(nèi)有大型玩具、攀巖壁、沙坑、假山、戲水池、草坪……占地6畝的種植養(yǎng)殖區(qū)內(nèi)有動物樂園、果樹林、草本植物,又有農(nóng)家菜園以及各班的自留地,農(nóng)作物品種達(dá)20余類。整個幼兒園綠樹成蔭,百花爭艷、小鳥嬉戲、空氣清新,是孩子們發(fā)現(xiàn)、探索、創(chuàng)造的樂園。附小幼兒園本著“時時是育人之時,處處是育人之地”的原則建設(shè)文化環(huán)境:墻面上有三字經(jīng),柱子上有詩配畫,地面上有各種游戲圖案,樓梯內(nèi)有成語故事、音樂知識、地理知識、安全符號、氣象符號等,就連洗手間內(nèi)也有培養(yǎng)孩子生活習(xí)慣的畫面和句子。徜徉在附小幼兒園,你能隨處感受到春風(fēng)楊柳般的溫情。“隨風(fēng)潛入夜,潤物細(xì)無聲”,在附小幼兒園,一花一草皆教育,一人一物皆有情。在環(huán)境創(chuàng)設(shè)中,幼兒園根據(jù)主題教育的需要,統(tǒng)籌教育資源,充分利用廢舊物品設(shè)立幼兒操作材料資源庫。在這樣的環(huán)境里,每一位老師都是十足的創(chuàng)造家。在她們手里,一個不起眼的酸奶盒,一轉(zhuǎn)眼,就能變成一座漂亮的小房子;一個舊紙箱、一塊小花布,糊一糊、畫一畫,一個古香古色的小花瓶和獨具特色的小畫框就展現(xiàn)在你的眼前了。再看這風(fēng)味小吃、魔術(shù)手套、精美手工……你是否為附小幼兒園老師們的創(chuàng)造力而嘖嘖贊嘆呢!附小幼兒園為孩子們提供了豐富的操作材料和廣闊的探索空間,滿足了不同水平幼兒的活動需要。教學(xué)中,我們要求每一位教職工把自己融入環(huán)境中,積極創(chuàng)設(shè)寬松、和諧、寬容、信任的人際關(guān)系,努力優(yōu)化師幼關(guān)系、保教人員關(guān)系、教師與家長關(guān)系等。教師切實做到了態(tài)度和藹可親,理解、尊重幼兒,使幼兒始終處于一種被尊重、被關(guān)愛、受鼓勵的環(huán)境中,逐步形成活潑開朗的良好性格,邁開健全人格的第一步。

2、加大教科研力度,提高教學(xué)質(zhì)量。

附小幼兒園歷來重視教育科研工作,并把“以教研促科研,以科研促發(fā)展”作為興園之路。

幼兒園立足于“常規(guī)教研+特色教研”的思路,遵循幼兒年齡特點及身心發(fā)展規(guī)律,創(chuàng)造性地組織教育活動,在培養(yǎng)幼兒知識技能的同時也關(guān)注他們在活動過程中過程與方法、情感態(tài)度與價值觀的體驗,充分體現(xiàn)了“以人為本”的教育管理理念。

在常規(guī)教研方面,幼兒園嚴(yán)把備課、上課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的關(guān)口,組織教師進(jìn)行集體備課,潛心研究教材,活用教材,積極組織“說課、聽課、評課”三位一體的活動,努力做到“用教材教”而不是“教教材”;同時,幼兒園也把幼兒在園的一日活動納入常規(guī)教研,在幼兒入園、活動、游戲、進(jìn)餐、休息及離園方面都制定了嚴(yán)格的要求,從而保障了孩子們活動的有序開展和在園安全。

3、密切家園聯(lián)系,發(fā)揮輻射作用。

家園聯(lián)系、家園共育是幼教工作中一個必不可少的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。幾年來,幼兒園堅持定期召開家長會,并通過家長會讓家長了解幼兒園的教學(xué)工作情況、班級具體的培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)計劃,知道如何配合老師實施教育等問題。幼兒園積極開發(fā)和挖掘各種教育資源,充分利用社區(qū)活動、家長助教、家庭才藝展示、親子運動會、節(jié)日游園會、家長開放日、科學(xué)育兒咨詢等多種形式,讓家長和社區(qū)居民廣泛深入地參與到教育過程中,為社區(qū)、家庭提供優(yōu)質(zhì)的教育和服務(wù),逐步實現(xiàn)家、園、社區(qū)三維互動,形成家、園、社區(qū)教育的一體化,有效地促進(jìn)了幼兒的健康發(fā)展。此外,附小幼兒園還專門成立了廣播站,廣播站的廣播員既有老師,又有孩子,一些育兒知識以及幼兒園動態(tài)都通過廣播的形式及時傳遞給家長,并且定期向家長約稿,對家長反映集中的問題都通過廣播站這一平臺做了較好的解決。至今,幼兒園已收到了家長的投稿120余篇,家長的參與熱情越來越高,廣播站已經(jīng)成為幼兒園一道亮麗的風(fēng)景線。

4、注重多元評價,完善管理體系。

幼兒園教育評價是對幼兒園教育有關(guān)的各方面進(jìn)行科學(xué)價值判斷的過程。它既是幼兒園全面工作的組成部分,也是進(jìn)一步提高幼兒園教育質(zhì)量的重要途徑。附小幼兒園在教育評價方面本著評價主體多元化、評價方法多元化、評價內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)多元化、評價功能多元化的原則對幼兒和教師進(jìn)行多元化評價。從管理人員、教師到幼兒、家長,均是幼兒園評價工作的參與者,評價過程是各方共同參與、互相支持與合作的過程。評價自然地伴隨整個教育過程,綜合采用觀察、談話、作品等多種方法。如對幼兒的評價我們常采用日常觀察、談話、測試、作品、成長記錄袋等形式,評價指標(biāo)涵蓋幼兒身體、認(rèn)知、語言、情感、社會等發(fā)展的主要方面,評價過程中不只是檢查幼兒學(xué)習(xí)知識、掌握技能的情況,更為關(guān)注幼兒參與學(xué)習(xí)的過程與方法,關(guān)注幼兒的情感、興趣、愛好、意志、學(xué)習(xí)態(tài)度等方面。

三、主要成績。

“精誠所至,金石為開”。在全體教職員工的共同努力下,附小幼兒園獲得累累碩果,先后被評為“山東省規(guī)范化幼兒園”、“全國棋文化研究基地”、“山東省帕洛特英語實驗基地”、“泰安市校園文化aaa級單位”、“__市安全教育工作先進(jìn)單位”、“__市學(xué)前教育先進(jìn)單位”等。

今后我們將更好的利用教育局所提供的交流平臺,最大限度地發(fā)揮交流的作用,使自己的幼兒園更高更快的發(fā)展。

整改工作報告(匯總15篇)篇十二

進(jìn)一步解放思想,更新觀念,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,創(chuàng)造性地開展工作,增強發(fā)展意識、服務(wù)意識、競爭意識,爭做為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)的典范。豆花問答網(wǎng)和大家分享的黨員作風(fēng)整改工作報告資料,提供參閱,歡迎你的閱讀。

開展堅持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動以來,我堅持邊學(xué)習(xí)邊查找問題,邊查擺問題邊分析原因。異常是進(jìn)入分析評議階段以來,經(jīng)過自我找、組織幫、同志提、團(tuán)體議,進(jìn)一步明確了自我在思想、工作、作風(fēng)、紀(jì)律和學(xué)習(xí)等方面存在的問題與不足。針對存在的問題與不足,提出如下整改措施。

一、存在問題。

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠,淡化了經(jīng)常性的黨性鍛煉。平時自我自覺主動地抽出時間學(xué)習(xí)比較少,對經(jīng)常用黨的理論武裝頭腦,來加強黨性鍛煉,堅定夢想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀等方面還堅持得不夠;學(xué)習(xí)的廣度、深度不足,偏重探討經(jīng)濟理論和實務(wù)知識,在政治理論學(xué)習(xí)研究上相對較少。

2、工作中有畏難情緒,方式方法上藝術(shù)性還不強。感到亭湖區(qū)經(jīng)濟基礎(chǔ)比較薄弱,在發(fā)展過程中體制性障礙比較多,主城區(qū)的工作難度、工作壓力更多、更大,所以對上有埋怨情緒,認(rèn)為不放權(quán),工作難開展;對下,因為許多工作的不到位,產(chǎn)生急躁情緒,批評同志較多,有時語氣還比較重,也不太注意場合。

3、工作作風(fēng)還不實,缺乏深入細(xì)致的調(diào)查研究。經(jīng)常性地深入基層、深入群眾熟悉情景、了解情景還做得不夠,有時在決策和處理具體事務(wù)中,沒有結(jié)合已經(jīng)變化了的新情景、新問題,犯經(jīng)驗主義的毛病,思維與基層實際工作存在必須的差距。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題,也往往處置得不夠及時,或者礙于情面,缺乏動真碰硬的精神。

型工業(yè)化、城市化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化以及第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面,未能做到超前思考、提前應(yīng)對、統(tǒng)籌研究和高起點地進(jìn)行長遠(yuǎn)的規(guī)劃,導(dǎo)致在長遠(yuǎn)發(fā)展與當(dāng)前工作、全局觀念與局部利益等關(guān)系的結(jié)合上不是很緊密,往往就事論事、就當(dāng)前抓當(dāng)前。

5、艱苦創(chuàng)業(yè)精神不夠強,拒腐防線還不牢。缺乏過緊日子的思想,在政府組織開展重大的公務(wù)活動當(dāng)中,對經(jīng)費把關(guān)不嚴(yán),有時存有鋪張浪費的情景。個人在公務(wù)活動當(dāng)中,也存在理解吃請、禮品饋贈等現(xiàn)象。

二、整改目標(biāo)。

1、堅定共產(chǎn)主義的夢想信念,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,自覺做好“三個代表”重要思想的擁護(hù)者、實踐者,進(jìn)一步增強職責(zé)意識、服務(wù)意識、奉獻(xiàn)意識。

2、增強學(xué)習(xí)的自覺性,提高自我管理本事,構(gòu)成自覺、科學(xué)、全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,全面提高自身素質(zhì),爭做學(xué)習(xí)的先進(jìn)、守紀(jì)的表率,樹立良好黨員形象。

3、進(jìn)一步解放思想,更新觀念,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,創(chuàng)造性地開展工作,增強發(fā)展意識、服務(wù)意識、競爭意識,爭做為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)的典范。

4、模范地執(zhí)行黨的路線、方針、政策,在政治上、思想上、行動上與黨中央及各級黨委、政府堅持高度一致。進(jìn)一步強化組織原則、增強紀(jì)律觀念,認(rèn)真遵守上級黨委、政府和區(qū)委常委的各項規(guī)章制度。

5、繼承黨的光榮傳統(tǒng),發(fā)揚務(wù)實、開拓、拼搏、創(chuàng)新的工作作風(fēng),以廉潔、高效的工作標(biāo)準(zhǔn),努力在本職工作上創(chuàng)造出優(yōu)秀業(yè)績。

三、

整改措施。

契機,按照活動提出的學(xué)習(xí)計劃,最大限度地參加黨委和有關(guān)部門組織的各類政治活動。注重把黨的理論與自身思想、工作實際緊密結(jié)合起來,持之以恒地寫好學(xué)習(xí)心得和體會,真正把先進(jìn)性始終堅持下去,體此刻為人民服務(wù)的整個過程和具體實踐中。時刻把堅定共產(chǎn)主義夢想信念放在首位,作為自我的立身之本、奮斗動力和行為坐標(biāo)。

2、堅持理論結(jié)合實踐,切實改善工作方法。經(jīng)常性地深入基層一線調(diào)查研究,尋求推進(jìn)工作、解決問題的最有效途徑;創(chuàng)新思維,與時俱進(jìn),在不斷學(xué)習(xí)、借鑒外地成功做法和。

總結(jié)。

現(xiàn)有經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,研究新思路,探索新辦法,使各項決策更具科學(xué)性、針對性,各項推進(jìn)措施更貼合區(qū)情實際,各項工作更能體現(xiàn)民心、民意,不斷開創(chuàng)工作新局面。在具體工作中,注意加強領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)和道德涵養(yǎng)鍛煉,既要動真碰硬,致力推進(jìn)各項工作的落實,果敢處理影響發(fā)展環(huán)境的人和事,又要注意方法藝術(shù),注意場合,不簡單化地批評同志。遇到矛盾問題時注意冷靜、辨證、全面地分析,找準(zhǔn)出現(xiàn)問題的癥結(jié),把握解決問題的關(guān)鍵,進(jìn)取穩(wěn)妥地處理問題、化解矛盾,在克服困難中把各項工作推向前進(jìn)。

3、深化職責(zé)意識,不斷提高工作水平。始終牢記作為一屆政府的主要負(fù)責(zé)人,把發(fā)展地方經(jīng)濟、富裕百姓作為崇高的使命、執(zhí)著的追求,以高度的職責(zé)感對待事業(yè),以高度的敬業(yè)精神抓好落實,真正做到為官一任、造福一方;始終堅持統(tǒng)攬全局,突出重點工作和工作重點,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,組織好各項工作;始終堅持把發(fā)展作為解決經(jīng)濟社會問題的根本途徑,圍繞招商引資、項目推進(jìn)、載體建設(shè)、財源建設(shè)等重點推進(jìn)工作;始終堅持把營造優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境作為政府工作的重要抓手,狠抓作風(fēng)建設(shè),改善服務(wù)質(zhì)量,提高工作效率,增強執(zhí)政本事,努力讓基層滿意、客商滿意、企業(yè)滿意,把亭湖打造成商賈云集、中外客商踴躍投資興業(yè)的樂園;始終堅持把穩(wěn)定作為壓倒一切的政治任務(wù),既要進(jìn)取妥善解決好項目建設(shè)、城鄉(xiāng)建設(shè)中征地補償、拆遷安置中出現(xiàn)的新矛盾和新問題,又要正確處理好多年沉積的老矛盾、老問題,重視信訪、安全、治安等影響穩(wěn)定的各項工作,構(gòu)建和諧亭湖。同時,針對體制性方面問題,既要進(jìn)取向上爭取,同時又要結(jié)合區(qū)情實際,想方設(shè)法把問題有效地處理好、解決好。

4、強化宗旨觀念,更加注重關(guān)心群眾生活。始終把群眾利益放在首位,把改革、發(fā)展的根本出發(fā)點放在為民眾謀利益上,急群眾之所急,想群眾之所想,忙群眾之所需,努力為群眾辦實事、辦好事。認(rèn)真制定好切合本地實際的經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展長遠(yuǎn)的、階段性的目標(biāo)規(guī)劃,異常是服務(wù)群眾方面的規(guī)劃,把黨性觀念真正落實到為民謀利、為民服務(wù)當(dāng)中;團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)政府一班人求真務(wù)實抓發(fā)展,經(jīng)過不懈努力使城鄉(xiāng)面貌不斷改善,城鄉(xiāng)群眾的收入穩(wěn)步增加,人民生活質(zhì)量有新的提高。要以村鎮(zhèn)建設(shè)為龍頭,通村公路建設(shè)為重點,切實加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),繁榮農(nóng)村經(jīng)濟;要重視街道和社區(qū)建設(shè),發(fā)揮街道社區(qū)在城市建設(shè)管理中的進(jìn)取作用;要高度重視和關(guān)心城鄉(xiāng)困難群體的生產(chǎn)生活,建立健全勞動就業(yè)、社會保障和救助體系,努力讓所有群眾都能安居樂業(yè)。要著力化解自然災(zāi)害對人民群眾生產(chǎn)生活的影響,加大對城鄉(xiāng)防洪、防疫等設(shè)施、設(shè)備的投入,抓好城鄉(xiāng)危房改造,異常是在發(fā)生自然災(zāi)害等情景時,及時深入一線,千方百計解決群眾的實際困難和問題,最大限度地減低災(zāi)害對群眾生產(chǎn)生活的影響。

5、堅持廉潔自律,永葆公仆本色。始終牢記自我是一名共產(chǎn)黨員,是一名黨的干部,一言一行要嚴(yán)格遵循黨的各項廉政建設(shè)規(guī)定,堅持思想道德的純潔性,正確對待權(quán)力、金錢、名利,做到廉潔自律,勤政為民,尤其要從小節(jié)抓起、從小事做起,防微杜漸,以自我的行動影響和帶動一班人、一群人,全力塑造政府的新形象。

一、工作回顧。

在工作上能腳踏實地、全心全意投身于教育事業(yè),熱愛學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生,每一天都能早早地來學(xué)校管理學(xué)生。在。

教學(xué)。

上做到"四認(rèn)真",每項工作能做到領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣,領(lǐng)導(dǎo)分配于我的每項工作都能毫無怨言地做好。時時處處覺得應(yīng)細(xì)心謹(jǐn)慎,努力做好每一項工作,尤其是學(xué)生的思想工作與行為習(xí)慣,能放在重中之重,做到一視同仁,不放過任何一個細(xì)節(jié),每周一小結(jié),每月一大結(jié),目前已有一大批學(xué)生能進(jìn)取向上,發(fā)奮努力。在備課組工作中能做好協(xié)作協(xié)調(diào),教研氣氛比較濃,優(yōu)秀率比較高,各項工作從主觀上來說是比較努力的,同時也取得必須的效果。

在各項紀(jì)律上,能遵紀(jì)守法,決不做違軌之事,不體罰或變相體罰學(xué)生,不私訂課外資料,不搞有償家教,學(xué)校的一切規(guī)章制度都能自覺遵守,同時在生活上能嚴(yán)格要求自我,能對自我負(fù)責(zé),對家庭負(fù)責(zé)和對學(xué)校負(fù)責(zé)。在廉潔自律方面,做到清清白白,不假公濟私,不以公謀私,淡薄物質(zhì)生活,注重精神生活。另外能團(tuán)結(jié)同志、理解別人,辦公室氣氛和諧,同志間能相互幫忙、相互關(guān)心,在背后不議論人,寬以待人,嚴(yán)以律己。

二、存在問題。

1、政治學(xué)習(xí)和專業(yè)知識學(xué)習(xí)沒有計劃,沒有系統(tǒng)性,抓得不夠緊。

2、在工作中還不夠細(xì)致,有時也存在應(yīng)付。

3、在新課標(biāo)中探究不夠,教改方面動腦不夠。

4、不能主動大膽為學(xué)校出謀劃策,有明哲保身之想法。

5、安于現(xiàn)狀,少思與時俱進(jìn),缺少拼搏精神。

三、存因剖析。

1、在政治理論學(xué)習(xí)方面,主要是對其重要性認(rèn)識不足。覺得工作忙,學(xué)習(xí)政治先放一放,等到非學(xué)不可才去看看學(xué)學(xué),其結(jié)果是可想而知,政治思想水平和理論水平就不能提高,對鄧小平理論和"三個代表"的重要思想就無法深刻地認(rèn)識。認(rèn)識上有問題,行動上就跟不上。對專業(yè)知識學(xué)習(xí)也是這樣,其實知識在不斷更新,自我應(yīng)當(dāng)不斷學(xué)習(xí)。存在這一問題,也是思想上認(rèn)識不足。

2、在新課標(biāo)實施中雖然在動一些嘗試,但沒有大膽實施,更沒有把它當(dāng)作課題來實施,而是一種突發(fā)的念頭,這對理念的轉(zhuǎn)變是不夠的,對改革縮手縮腳,開拓精神不足。

3、在教學(xué)上主人翁精神不夠,總認(rèn)為多一事不如少一事,領(lǐng)導(dǎo)叫我做,把它做好就行了,把自我打扮成一個局外人.4、按于現(xiàn)狀,想混同于普通教師,其結(jié)果肯定會差。

四、整改措施。

1、必須要給自我定規(guī)矩,堅持認(rèn)真學(xué),認(rèn)真寫體會,做到學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),活到老學(xué)到老,有一個真誠而清醒的政治頭腦,有較好的理論水平和教深的專業(yè)素養(yǎng).2、要利用一切時間做好各項工作,既做得扎實,又做得有序,每樣細(xì)小的工作要踏實做好。做學(xué)生的思想工作是無止境的,要有一種誨人不倦的精神,使每位學(xué)生得到成功。

3、僅有探索才會前進(jìn),在教學(xué)上要大膽實踐,敢于實踐,勇于探索,不斷探索,不斷開拓,培養(yǎng)學(xué)生"自主、探究、合作"的學(xué)習(xí)精神,努力實施一條輕負(fù)擔(dān)高質(zhì)量之路。

4、爭做主人翁,決不做局外人,只要對教學(xué)有利不管是否被采納,也要敢于提出,努力實踐,凡是都能從大局出發(fā),從實事求是出發(fā),從學(xué)校發(fā)展出發(fā),不計個人得失和榮辱,為學(xué)校出謀劃策,把學(xué)校當(dāng)作自我的家。

5、發(fā)揚與時俱進(jìn)的精神,有一份光發(fā)一份熱,決不按于現(xiàn)狀,在平凡的工作中留下一串堅定的腳印。

看著就覺得很好。

整改工作報告(匯總15篇)篇十三

__年__月__日,市安監(jiān)執(zhí)法人員對我公司進(jìn)行例行安全檢查,發(fā)現(xiàn)以下安全隱患:。

1.進(jìn)出貨物和車輛不完善;

2.a類場所靜電消除裝置和洗眼器不足;

3.甲類倉庫的材料不符合規(guī)范要求,雜物未及時清理;

4.滅火器材已通過檢驗有效期,部分滅火器材軟管老化破損;

5.甲類車間使用的電子秤和防爆區(qū)的部分電線、管道不符合防爆要求,起重吊車無安全扣。操作規(guī)程不在墻上。

目前,我公司針對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,在整改期內(nèi)進(jìn)行了以下整改。

1.重新設(shè)計公司的送貨/接送車輛出入境登記表。登記內(nèi)容包括:接送車輛牌照號碼、車輛使用性質(zhì)、車輛核載質(zhì)量、車輛檢驗有效期、駕駛員姓名、駕駛員資格證號、駕駛員資格證有效期、押運員姓名、押運員資格證號、押運員資格證有效期、貨物名稱、接送/接載數(shù)量、車載貨物、實際出廠裝載數(shù)量,保安負(fù)責(zé)根據(jù)新的登記表對進(jìn)出車輛進(jìn)行登記。

2.購買8套人體防靜電裝置,安裝在甲類倉庫和甲類車間的出入口。

3.買3套洗眼器,安裝在a類車間和a類倉庫出口處。

4.甲類倉庫中的物品符合五個距離(貨物離頂50cm以上;貨物與燈具的距離不小于50厘米;貨物與墻壁的距離為30cm貨物與倉庫中柱子的距離為10~20厘米;堆與堆之間的距離為100厘米),以保持材料的有序和場地的清潔。桶內(nèi)堆放時,層間應(yīng)加夾板。

5.檢查全廠消防設(shè)備,發(fā)現(xiàn)不合格滅火器(共103個)需重新充裝,更換老化損壞的設(shè)備配件(共75個)。

5.對車間和倉庫的工具進(jìn)行全面檢查,用銅鋁合金制成的防爆工具更換所有開桶工具。

6.購買防爆電子秤顯示器。因為商家?guī)齑娌粔颍瑩Q了兩個防爆電子秤顯示器,等商家到了就全換了。

7.吊鉤配有防墜安全輔助鉤。

8.車間東門金屬棚內(nèi)不符合安全要求的電線已拆除。

9.各崗位的安全操作規(guī)程和設(shè)備安全操作規(guī)程已經(jīng)掛在墻上。

整改工作報告(匯總15篇)篇十四

在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,突出重點、夯實職責(zé)、狠抓落實,最大限度排查化解各類安全隱患,及時妥善化解處置各類安全生產(chǎn)過程中的突出矛盾和問題,堅決杜絕較大及以上安全生產(chǎn)事故,有效遏制一般安全生產(chǎn)事故,推動安全生產(chǎn)指標(biāo)持續(xù)下降,確保全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。

以各分管領(lǐng)導(dǎo)為職責(zé)領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)所轄行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的安全隱患大排查大整治行動,專業(yè)行業(yè)領(lǐng)域?qū)?yīng)的線辦作為牽頭單位,負(fù)責(zé)行動具體落實工作。

根據(jù)網(wǎng)格化管理原則,工業(yè)企業(yè)領(lǐng)域大排查大整治行動由鎮(zhèn)安監(jiān)站牽頭。各村負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)勞動用工10人以下工業(yè)企業(yè)安全隱患的排查和整治工作。勞動用工10人以上(含10人)工業(yè)企業(yè)由鎮(zhèn)委托安全生產(chǎn)第三方社會化服務(wù)機構(gòu)進(jìn)行排查,經(jīng)濟發(fā)展辦負(fù)責(zé)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)安全隱患的整治,安監(jiān)站負(fù)責(zé)制冷園區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)安全隱患的整治,各村負(fù)責(zé)規(guī)模以下工業(yè)企業(yè)安全隱患的整治。

重點檢查是否存在“三合一”現(xiàn)象;消防設(shè)施能否正常使用;安全出口、疏散通道是否堅持通暢;應(yīng)急照明、疏散指示標(biāo)志是否配備且正常使用;電器線路是否套管保護(hù);是否存在違法儲存使用危化品;員工宿舍是否貼合要求;是否存在嚴(yán)重影響消防安全的違章建筑等。

(一)基礎(chǔ)準(zhǔn)備階段(8月10日前)。

各村和相關(guān)線辦自即日起開展底數(shù)摸排,徹底摸清應(yīng)納入安全隱患大排查大整治行動的單位(含工業(yè)企業(yè)),構(gòu)成備查單位(含工業(yè)企業(yè))清冊。

(二)隱患排查階段(8月10日—8月31日)。

各村和相關(guān)線辦要根據(jù)備查清冊及實施方案,全面細(xì)致地開展隱患排查工作。排查出的每一個隱患,要求拍照記錄并登記在冊,構(gòu)成隱患清單。勞動用工10人以上(含10人)企業(yè)由村或相關(guān)線辦安排人員陪同安全生產(chǎn)第三方社會化服務(wù)機構(gòu)開展隱患排查,確保不遺漏。安監(jiān)站負(fù)責(zé)及時將安全生產(chǎn)第三方社會化服務(wù)機構(gòu)排查的企業(yè)安全隱患反饋到村和相關(guān)線辦。

(三)隱患整改階段(8月10日—9月30日)。

各村和相關(guān)線辦要根據(jù)隱患清單,自發(fā)現(xiàn)隱患之日起立即落實整改,按照銷號制原則,對排查出的安全隱患整改一條,銷號一條,對隱患清單內(nèi)的隱患整改情景要實時更新,直至全部整改完成。要求整改完成的隱患有前后比較照片,建立一單位一檔。

(四)總結(jié)提升階段(10月1日—10月15日)。

各村和相關(guān)線辦要對安全隱患大排查大整治工作進(jìn)行總結(jié)歸納,構(gòu)成總結(jié)報告,并制定長效機制,推動后續(xù)工作落實。總結(jié)報告在10月15日前報鎮(zhèn)安監(jiān)站備案。

(五)督查抽查階段(8月15日—10月31日)。

由鎮(zhèn)安監(jiān)站牽頭,抽調(diào)人員參加,構(gòu)成聯(lián)合督查組,對各村和相關(guān)線辦底數(shù)摸排、方案制定、隱患排查、隱患整改、長效機制等情景進(jìn)行專項督查并通報。對督查發(fā)現(xiàn)大排查大整治工作落實不力、隱患整改弄虛作假等行為,將報鎮(zhèn)黨委、政府通報批評。

(一)專業(yè)行業(yè)領(lǐng)域。

由各線辦對照行業(yè)分工,及時和上級主管部門對接,根據(jù)行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)開展大排查大整治。

(二)工業(yè)企業(yè)。

1.安全生產(chǎn)職責(zé)制。企業(yè)是否建立安全生產(chǎn)職責(zé)制,企業(yè)負(fù)責(zé)人和安管員是否持有安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人和安管員證,是否和鎮(zhèn)簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書,內(nèi)部是否開展員工三級教育和職責(zé)書簽訂工作。

2.消防及疏散逃生設(shè)施。室內(nèi)消火栓或消防軟管正常出水并堅持壓力,滅火器數(shù)量充足(到達(dá)3只100㎡)且指針未到紅色區(qū)域,通道及出口的疏散指示燈和應(yīng)急燈安裝到位且能點亮,車間內(nèi)過道是否暢通并設(shè)置隔離線,疏散樓梯及出口是否暢通,有消控室的必須有持證人員24小時值班。

3.安全操作規(guī)程和警示標(biāo)志。企業(yè)主要設(shè)備的安全操作規(guī)程必須上墻,嚴(yán)禁煙火、有電危險和高溫勿觸碰及其他各類安全警示標(biāo)語是否張貼到位。

4.電氣線路和設(shè)備。企業(yè)內(nèi)應(yīng)采用標(biāo)準(zhǔn)電箱和電氣開關(guān),安裝漏電保護(hù)器、空氣開關(guān)和接地保護(hù),所有線路要用阻燃套管保護(hù),車間內(nèi)不得出現(xiàn)裸露電線或開關(guān),倉庫區(qū)域必須安裝使用防爆燈,不得使用普通照明燈。木制品、飼料、金屬制品加工及噴涂場所內(nèi)必須使用防爆燈、防爆電箱和防爆開關(guān),并安裝通風(fēng)設(shè)備。

5.職業(yè)病危害防治。對于汽修、木制品、飼料和金屬加工、機械制造等可能存在職業(yè)病危害的企業(yè)應(yīng)每年進(jìn)行職業(yè)病危害檢測和員工職業(yè)病健康體檢,并能供給在有效期內(nèi)的危害檢測報告和體檢報告。

6.特種設(shè)備和特種作業(yè)。企業(yè)內(nèi)各種特種設(shè)備(常見如行車、叉車、電梯、鍋爐、壓力定型罐等)是否定期進(jìn)行檢驗且檢驗報告在有效期內(nèi)。氣割電焊、電工、司爐工、壓力容器操作員、電梯管理員、叉車駕駛員等是否能供給質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局下發(fā)的特種作業(yè)人員證或省一級安監(jiān)局下發(fā)的操作證,且操作證及時復(fù)審且在有效期內(nèi)。

7.生產(chǎn)、倉儲和住宿“三合一”。企業(yè)內(nèi)生產(chǎn)、住宿和倉儲位于同一建筑物內(nèi)是為“三合一”場所,如具備改造條件的能夠?qū)ιa(chǎn)倉儲和住宿區(qū)域進(jìn)行實墻隔斷并設(shè)置室外金屬疏散樓梯,使生產(chǎn)倉儲區(qū)域和住宿區(qū)域均有兩部獨立疏散樓梯。

(一)提高認(rèn)識,精心組織。

各村和相關(guān)線辦要堅持高度職責(zé)感,扎實做好安全隱患大排查大整治各項工作。要深刻認(rèn)識安全大排查大整治工作的必要性,安監(jiān)站和相關(guān)線辦要認(rèn)真制定整治方案,時刻掌握整治行動工作進(jìn)展,推動整治行動順利開展。

(二)精心設(shè)計,統(tǒng)籌安排。

各村和相關(guān)線辦要注重切合行業(yè)(轄區(qū))實際,要加大安全隱患大排查大整治工作力度,對發(fā)現(xiàn)的各類隱患能整改的要立即整改,一時難以整改到位的,要明確整改措施和時限,并確定專人跟蹤督查;安監(jiān)站要對發(fā)現(xiàn)的重大隱患實施掛牌督辦,對各村和相關(guān)線辦上報的確實無法整改或者拒不配合整改的單位,要組織力量依法堅決予以關(guān)停或取締。

(三)注重信息,強化總結(jié)。

各村和相關(guān)線辦要重視信息報送工作,黨政辦要組織在微信公眾號、諸暨日報及諸暨新聞上進(jìn)行工作信息的推送宣傳工作。

(四)嚴(yán)肅紀(jì)律,嚴(yán)格問責(zé)。

對工作中發(fā)現(xiàn)的突出問題,要依法依規(guī)追究相關(guān)人員職責(zé)。對大排查大整治行動搞形式、走過場的,要嚴(yán)厲查處,嚴(yán)肅追究有關(guān)人員職責(zé)。對發(fā)現(xiàn)的安全隱患整改不到位導(dǎo)致發(fā)生安全事故的,要從重追究有關(guān)職責(zé)人職責(zé)。

整改工作報告(匯總15篇)篇十五

市紀(jì)委:

我校自開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動以來,采取設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見表、召開座談會等形式,廣泛征求教職工對本單位在作風(fēng)紀(jì)律方面的意見和建議。在此基礎(chǔ)上,各科室和廣大教職工對照提出的“十不準(zhǔn)”重點整頓內(nèi)容,采取自己找、領(lǐng)導(dǎo)點、群眾提、互相幫等形式,認(rèn)真查找本單位、本科室以及個人在作風(fēng)紀(jì)律方面存在的突出問題。通過對各種渠道意見和建議的收集,現(xiàn)將部分揭擺問題匯總?cè)缦拢?/p>

一、 艱苦奮斗的精神有待加強。犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松,工作“蹲、靠、守”的功夫還不到家。

二、為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在:對待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,當(dāng)手頭工作稍多時,性子就有些急燥,態(tài)度不夠和藹,遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時缺乏耐心,沒有合理調(diào)整自己的情緒。存有“事不關(guān)已、高高掛起”的思想。

三、理論聯(lián)系實際上還有差距。對理論的學(xué)習(xí)不夠,對其精髓理解不深,把握不牢,不能完全運用到工作實踐中去。理論和實踐存在一定的差距,解決實際問題時沒能始終堅持“兩點論”、“重點論”。在抓問題的主要矛盾時,有時沒分清主次。

四、政策理論水平不夠高。 對政策理論的學(xué)習(xí)不夠,對各種政策的精神實質(zhì)還沒有吃透,工作中,難免會碰到這樣或那樣的新情況、新問題,處理起來時就不得不臨時找文件、查資料,學(xué)習(xí)政策,研究精神。

五、責(zé)任意識不夠強。由于大局意識不夠,往往只管自己職責(zé)以內(nèi)的事,其它的事就少有過問。有時,自己明明看見其它教師工作中存在的問題,因礙于面子或是認(rèn)為不該自己管,也就沒有主動提出來幫助改正,而是放之任之;有時自己認(rèn)為無足輕重、無礙大局、可干可不干的事,也就無動于衷;有時本該今天干完的事也隨便拖到明天干。

六、思想解放程度不夠。 因為思想解放程度不夠,干起工作來仍有些默守陳規(guī),拘泥于老觀念、老經(jīng)驗,不能放開思維,用實事求是的原則去具體分析和處理具體工作事務(wù)。創(chuàng)新意識不強,處理問題時老喜歡“看別人的”或是用一貫的老套路、老辦法。對于各種規(guī)章制度不加辯證分析地貫徹執(zhí)行。

全體教職工對查找出來的問題深入分析原因,制定整改措施,明確整改目標(biāo)和要求,切實進(jìn)行整改,確保了整改效果,具體措施如下:

(一)進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的示范作用。制定進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的意見,完善領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)、考核任用和民主監(jiān)督等機制,重點加強思想政治素質(zhì)、事業(yè)心和責(zé)任感,履行職責(zé)和工作實績,抓班子、帶隊伍,嚴(yán)于律己、清正廉潔等方面的作風(fēng)建設(shè),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子特別是“一把手”的綜合素質(zhì)和工作能力,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的示范作用。

(二)加強教育培訓(xùn),提高-干部職工整體素質(zhì)。采取業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專題講座等多種方式,豐富培訓(xùn)形式,增加培訓(xùn)內(nèi)容,加強經(jīng)常性的行為規(guī)范教育、職業(yè)道德教育、黨史黨情教育和優(yōu)良傳統(tǒng)教育,引導(dǎo)干部職工特別是青年干部職工加強自身修養(yǎng),自覺增強職業(yè)意識、形象意識和責(zé)任意識,強化組織觀念和紀(jì)律觀念,從小事做起,從一點一滴做起,從自身做起,養(yǎng)成良好的工作作風(fēng),不斷提高自身的能力和素質(zhì)。

(三)優(yōu)化崗位設(shè)置和人員配備,完善績效考核辦法。結(jié)合機關(guān)事務(wù)工作實際,深入分析各單位機構(gòu)設(shè)置、職能配置、人員編制的情況,進(jìn)一步優(yōu)化組織和人員結(jié)構(gòu),提高組織機構(gòu)的運轉(zhuǎn)效率。改進(jìn)機關(guān)績效考核辦法,真正把考核結(jié)果與干部選拔任用、評先評優(yōu)、獎勵懲處掛鉤,激發(fā)干部職工履行職責(zé)的積極性和主動性。

機關(guān)工作人員紀(jì)律意識,自覺遵守各項工作紀(jì)律,嚴(yán)格要求自己,恪盡職守,扎扎實實地做好本職工作,樹立機關(guān)工作人員的良好形象。

(五)完善規(guī)章制度,建立長效機制。認(rèn)真完善和落實作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)方面的規(guī)章制度,充分發(fā)揮制度的規(guī)范作用,確保作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)經(jīng)常化、規(guī)范化和制度化。辦公室結(jié)合提出的“十不準(zhǔn)”要求,完善了各項規(guī)章制度,修訂了《教職工考勤管理辦法》,明確規(guī)定了遲到早退、無故曠工、離崗或因主觀因素造成不良影響。后勤管理科制定了《水電管理制度》、《門衛(wèi)管理》,按照“誰承辦誰負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)、誰決策誰負(fù)責(zé)”的責(zé)任追究原則,教務(wù)科制定了《科研課題的確立標(biāo)準(zhǔn)與實施方案》、《科研工作量化考核辦法》等細(xì)則,充分調(diào)動了教師的`工作積極性。

(六)、狠抓督查落實,進(jìn)一步鞏固擴大整頓成果。作風(fēng)紀(jì)律教育要常抓不懈,形成“一把手親自抓、負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、一級抓一級、層層抓落實”的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作格局。完善監(jiān)管措施,堅持定期檢查、抽查和通報制度,弘揚正風(fēng)正氣,不斷鞏固和擴大整頓活動成果,促進(jìn)我校各項工作的開展。

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經(jīng)過一個月的辛勤工作,我們需要進(jìn)行一次全面總結(jié),為下一個月制定更好的計劃和目標(biāo)。如果你正在寫一篇月工作總結(jié),不妨參考一下下面的范文,或許能給你一些靈感。
職業(yè)規(guī)劃可以幫助人們增強對自己職業(yè)發(fā)展的認(rèn)知和理解,提高對未來職業(yè)選擇的決策能力。通過學(xué)習(xí)以下職業(yè)規(guī)劃案例,我們可以更好地認(rèn)識自己,找到適合自己的職業(yè)方向。
在月工作總結(jié)中,我們要注意記錄自己在工作中的亮點和成績,以便日后回顧和借鑒。小編搜集了一些成功的月工作總結(jié)案例,可以供大家參考和借鑒,歡迎大家一起來學(xué)習(xí)。
心得體會是一種回憶與思考的結(jié)合,可以促使我們更好地理解和應(yīng)對類似情況。下面是一些成功人士的心得體會,他們的經(jīng)驗和教訓(xùn)可能對我們有所啟發(fā)。宇宙科技講座是一個令人期
工作總結(jié)是對自己在工作中所取得成績和遇到挑戰(zhàn)的反思和總結(jié),有助于我們提升工作效率和解決問題。小編為大家整理了一些典型的月工作總結(jié)范文,其中包括了不同行業(yè)和崗位的
發(fā)言稿的撰寫需要提前準(zhǔn)備,對于每個要點和觀點都要有清晰的理解和準(zhǔn)備好的素材。以下是小編為大家收集的發(fā)言稿范文,僅供參考,希望能給大家提供一些啟示和借鑒。
通過月工作總結(jié),我們可以認(rèn)識到自己的優(yōu)勢和劣勢,為個人的職業(yè)發(fā)展做好規(guī)劃。歡迎大家閱讀以下月工作總結(jié)案例,相信能夠?qū)δ愕膶懽饔兴鶐椭T?ldquo;千名干部下基層”工作中
范本是提高寫作效果的利器,可以幫助我們克服寫作困難。請大家注意,以下是一些范文范本的示例,供大家參考和借鑒。1.迎新工作。在新的學(xué)年里,我們即將迎來xxx屆的新
月工作總結(jié)是為了反思過去一個月的工作表現(xiàn)而寫的一份綜述。為了幫助大家更好地完成月工作總結(jié),小編特意整理了一些精選的范文,供大家參考。20**是世界的中國年,剛剛
在寫心得體會時,我們可以結(jié)合具體的事例和實際情況,以生動的方式表達(dá)自己的觀點和感悟。在過去的工作中,我學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗和知識。這些都將對我的未來發(fā)展產(chǎn)生積極
活動方案的制定需要充分考慮資源的合理利用和風(fēng)險的防范。接下來,我們將為大家介紹一些成功的活動方案案例,以供參考和學(xué)習(xí)。為進(jìn)一步宣傳貫徹《食品安全法》普及食品安全
范文范本是我們寫作過程中的指導(dǎo)和參照,能夠提高我們的寫作效果和質(zhì)量。范文范本10:下面是一篇關(guān)于人際關(guān)系的范文范本,通過對人際交往的思考和總結(jié),給出了一些有益的
活動方案的制定需要與相關(guān)方進(jìn)行充分溝通和協(xié)商,確保各個環(huán)節(jié)的可行性和可操作性。以下是小編為大家整理的活動方案范文,供大家參考和借鑒,希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和幫
范本的選擇應(yīng)該考慮到與寫作主題的相關(guān)性,以及適合讀者的水平和需求。范文范本是為了提供給學(xué)習(xí)者一個參考和借鑒的樣本,它可以幫助我們更好地理解和掌握寫作的技巧和規(guī)范
活動方案可以幫助我們規(guī)劃活動的步驟和時間,并確保活動的順利進(jìn)行。我們整理了一些與時代潮流和熱點話題相關(guān)的活動方案,希望能使您的活動更具吸引力和影響力。
總結(jié)過去一個月的工作,可以讓我們更好地把握自己的方向和目標(biāo),為未來的工作做好準(zhǔn)備。下面是一些月工作總結(jié)的范文,僅供參考,請大家自行選擇適合自己的寫作風(fēng)格和表達(dá)方
社會實踐是學(xué)習(xí)生活中的一次難忘經(jīng)歷,能夠給學(xué)生留下深刻的思考和回憶。超值的社會實踐分享將在下文中展現(xiàn),希望對您的實踐活動有所啟迪。本人積極響應(yīng)院團(tuán)委的號召,走向
月工作總結(jié)是在每個月結(jié)束時對個人工作表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)和概括的一種書面材料,它能幫助我們審視自己在過去一個月里的工作成果和不足之處。以下是小編為大家收集的月工作總結(jié)范
社會實踐可以培養(yǎng)學(xué)生的觀察力、分析能力和判斷力,讓他們更好地適應(yīng)社會的變化和挑戰(zhàn)。如果你正在為社會實踐報告發(fā)愁,不妨參考以下范文,或許能給你帶來一些啟示。
教師心得體會的撰寫可以增強教師的自我反省和自我調(diào)整的能力,提高教學(xué)效果。接下來為大家分享一些教師心得體會,希望能夠給大家提供一些新的教育教學(xué)思路和經(jīng)驗。
社會實踐是讓大學(xué)生們更好地了解社會需求、提升自身能力的重要途徑。以下是一些社會實踐的感悟和收獲,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和思考。支教生活即將結(jié)束,回顧一個月來
優(yōu)秀學(xué)生時刻保持著對知識的渴望,不斷追求進(jìn)步和完美,追逐著自己的夢想。這些優(yōu)秀學(xué)生的成功經(jīng)驗值得我們學(xué)習(xí)和借鑒,希望能夠給你帶來一些靈感和啟示。自我分析:1.自
社會實踐是指學(xué)生在教育機構(gòu)教育的基礎(chǔ)上,通過走出校園,參與社會活動來增長知識、鍛煉能力和培養(yǎng)素質(zhì)的一種教育實踐活動。值此社會實踐的季節(jié),小編特意整理了一份社會實
制定實施方案需要充分調(diào)研和了解現(xiàn)狀,從而得出最佳的解決方案。掌握一些實施方案的寫作技巧,能夠提高我們的實施效果和成功率。為了迎接黨的十九大,為深入貫徹落實市委“
社會實踐是一種鍛煉團(tuán)隊合作能力的機會,可以讓學(xué)生學(xué)會與他人合作共贏。接下來,請大家一起來看看這些優(yōu)秀社會實踐總結(jié),或許能給你帶來一些靈感。這個暑假,烈日炎炎,大
通報是工作中必不可少的環(huán)節(jié),是展現(xiàn)工作成果和質(zhì)量的重要手段之一。小編為大家準(zhǔn)備了一些通報的成功案例,希望能夠?qū)Υ蠹姨峁┯杏玫膶懽鹘?jīng)驗。各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))黨委、政府,街道
通報是一種提高工作效率的手段,它可以讓團(tuán)隊成員明確各自的工作任務(wù)和期望。以下是一些業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)<业耐▓螅瑢δ骋粏栴}進(jìn)行深入分析和解讀,具有很高的參考價值。
我在這段時間里明白了一個道理,就是只有對自己有高要求,才能真正發(fā)掘出自己的潛力。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀心得體會范文,希望能夠給大家提供一些參考。大家一起
優(yōu)秀范文可以給我們提供一個優(yōu)秀的寫作示范,讓我們了解如何組織結(jié)構(gòu)和表達(dá)思想。接下來,小編會為大家分享一些精選的優(yōu)秀總結(jié)范文,希望能夠給大家一些靈感。
范文范本是寫作學(xué)習(xí)中必不可少的一部分,通過對范本的學(xué)習(xí)和分析,可以提升我們的寫作能力。小編為大家準(zhǔn)備了一些優(yōu)秀的總結(jié)范本,供大家學(xué)習(xí)和參考。游戲是為了尋求歡樂而
通過通報,我們可以及時準(zhǔn)確地向相關(guān)人員傳遞信息,實現(xiàn)信息共享。接下來,我們將展示一些通報的范文,供大家參考和學(xué)習(xí),希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭Χ讲斐鰜淼膯栴}
年終總結(jié)是在一年的末尾對過去一年的工作和成績進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種書面材料。以下是小編為大家準(zhǔn)備的年終總結(jié)模板,供大家參考,希望能為大家的寫作提供一些參考和借鑒。
通報是對特定事項進(jìn)行公開、宣傳和傳達(dá)的一種形式,它可以起到廣而告之、提醒注意的作用,我們需要寫一份通報嗎?接下來是一些通報材料的示例,大家可以參考,了解流程和內(nèi)
心得體會是我們記錄自己成長軌跡的一種方式,也是對自己所走過的路的回顧。以下是小編為大家收集的心得體會范文,僅供參考,大家一起來看看吧。隨著大學(xué)四年的學(xué)習(xí)生涯結(jié)束
通過寫工作計劃范文,我們可以清晰地了解自己的優(yōu)勢和劣勢,為今后的工作做出調(diào)整和改進(jìn)。接下來,我們將分享一些成功的工作計劃范文,希望能對大家的工作有所啟發(fā)和幫助。
開題報告是在研究項目開始之前對課題進(jìn)行系統(tǒng)分析、綜合歸納和論述的一種書面材料。小編精心挑選了一些開題報告的范文,希望可以為大家提供一些寫作上的指導(dǎo)。
工作計劃書是指導(dǎo)我們工作的藍(lán)圖,可以幫助我們合理分配資源和掌控進(jìn)度。下面是一些實用的工作計劃書模板,供大家根據(jù)自身需要進(jìn)行調(diào)整和使用。上海市化學(xué)建材行業(yè)協(xié)會:本
職業(yè)規(guī)劃是一個積極主動的過程,需要主動尋求機會和挑戰(zhàn)。最后,小編希望大家能夠認(rèn)真對待自己的職業(yè)規(guī)劃,并努力實現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。需要暗示出自己寫這邊規(guī)劃的原因及其
工作計劃書是工作執(zhí)行的基礎(chǔ),它可以幫助我們避免工作中的混亂和不確定性。希望大家能夠從下面的工作計劃書范文中找到適合自己的靈感和方法,編寫一份高質(zhì)量的工作計劃書。
心得體會是對自己所經(jīng)歷和學(xué)到的東西進(jìn)行思考和歸納的過程,可以促進(jìn)我們的成長和進(jìn)步。接下來是一些針對不同主題的總結(jié)范文,供大家選擇適合自己的參考材料。
在工作中,一個良好的計劃書可以為我們的工作提供明確的方向和目標(biāo)。下面是一些寫作工作計劃書時常見的問題和注意事項,希望能幫助大家寫出更好的工作計劃書。
心得體會是對個人成長與發(fā)展的回顧和總結(jié),有助于我們更好地掌握人生的方向和目標(biāo)。如果你不知道如何開始寫心得體會,可以先參考一下下面的范文,也許會有所幫助。
工作計劃書的編寫過程可以促使我們對工作目標(biāo)和任務(wù)進(jìn)行全面思考和分析,從而提升工作的整體質(zhì)量。接下來是一些成功案例的分享,通過學(xué)習(xí)這些工作計劃書的范文,你可以提高
閱讀范文范本可以幫助我們擴大寫作的思路,提高文章的質(zhì)量和深度。小編為大家整理了一些范文范本,希望能給大家提供一些寫作的思路和靈感。現(xiàn)將一年來履行崗位職責(zé)和廉潔自
工作計劃書還可以作為溝通工具,用于與領(lǐng)導(dǎo)、同事和合作伙伴共享工作進(jìn)展和計劃。為了幫助大家更好地編寫工作計劃書,以下是一些優(yōu)秀的范文,供你參考和學(xué)習(xí)。
寫報告范文需要注重與讀者的溝通,盡可能用簡潔的語言和圖表呈現(xiàn)信息,以方便讀者理解和獲取所需的信息。接下來是一些優(yōu)秀的報告范文供大家參考,希望能對你的寫作有所幫助
工作計劃書的撰寫應(yīng)當(dāng)注重簡潔明了,避免冗長的描述和無關(guān)的細(xì)節(jié),突出重點和關(guān)鍵內(nèi)容,以吸引讀者的關(guān)注并讓其更易理解。通過閱讀這些工作計劃書范文,你可以學(xué)習(xí)到如何提
心得體會是對自己在學(xué)習(xí)、工作或生活中所獲得的經(jīng)驗和感悟的總結(jié)。以下是小編整理的一些心得體會范文,希望能給大家?guī)硪恍╈`感和寫作上的幫助。“11.22”一個沉痛的
師德師風(fēng)是教育教學(xué)工作順利開展的重要保障,是激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情和發(fā)展?jié)撃艿闹匾獎恿Α煹聨燂L(fēng)建設(shè)需要全社會的共同參與和支持,以下是一些關(guān)于教育倫理的文章,供大家探
月工作總結(jié)是評估自己工作表現(xiàn)的好機會,也是規(guī)劃未來工作的重要一步。在下面,為大家分享一些實用的月工作總結(jié)寫作技巧和方法,供大家參考借鑒。轉(zhuǎn)眼間xx年已經(jīng)過去,她
教師的言行舉止、工作作風(fēng)以及榜樣力量都屬于師德師風(fēng)的范疇。如果你想了解更多關(guān)于師德師風(fēng)的范文和案例,不妨參考一下這些資料。作為一名教育工作者,我深切地感受到師德
實踐報告需要我們真實客觀地記錄實際操作的過程和結(jié)果,以便于分析和評估。如果您需要寫一份實踐報告,不妨參考下面收集的實踐報告范文,給自己更多的靈感和思路。
通過堅守師德師風(fēng),教師可以為學(xué)生樹立正確的道德觀念和價值觀。師德師風(fēng)范文中的經(jīng)驗和教訓(xùn)對于提高整個教育系統(tǒng)的素質(zhì)和水平都具有重要的推動作用。到底什么是師德師風(fēng)?
職業(yè)規(guī)劃可以幫助我們規(guī)劃職業(yè)道路,合理安排時間和資源,實現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)。接下來是一些職業(yè)規(guī)劃的步驟和方法,希望對大家有所借鑒。身為職業(yè)生的我們,在一天天消磨時光的日
師德師風(fēng)是教師教書育人的基本功,影響學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)效果。師德師風(fēng)范文四:教師尊重學(xué)生的個體差異,注重個性發(fā)展和素質(zhì)教育。到底什么是師德師風(fēng)?所謂師德,就是
通過學(xué)習(xí)范本,可以提高我們的寫作水平和語言表達(dá)能力。范文范本的分享是為了幫助大家更好地理解和應(yīng)用寫作規(guī)范和技巧。建設(shè)一個完善的服務(wù)站是為了提供良好的服務(wù)和優(yōu)質(zhì)的
作為教師,遵守師德師風(fēng),是對自己職業(yè)素養(yǎng)的自我要求。請大家共同閱讀以下的師德師風(fēng)示范文章,共同提高教育教學(xué)水平。到底什么是師德師風(fēng)?所謂師德,就是教師具備的最基
財務(wù)工作總結(jié)是對過去一段時間內(nèi)財務(wù)業(yè)務(wù)、資金運作、財務(wù)報表等進(jìn)行總結(jié)和概括的一種書面材料,它是評估財務(wù)狀況和經(jīng)營情況的重要依據(jù)。在財務(wù)工作中,積極總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),
師德師風(fēng)建設(shè)是教育改革的重要一環(huán),需要全社會的共同參與和關(guān)注。下面是一些優(yōu)秀教師的師德師風(fēng)范例,大家可以參考一下。。要想成為一名優(yōu)秀的教師,學(xué)生學(xué)得簡單,教師教
心得體會可以幫助我們回顧過去,總結(jié)經(jīng)驗,為將來的發(fā)展提供借鑒。請大家閱讀以下的心得體會范文,希望能夠?qū)Υ蠹覍懽餍牡皿w會有所幫助和啟發(fā)。毽子操是一項古老而受歡迎的
教育部門要加強對教師師德師風(fēng)的監(jiān)督和評估,確保教育教學(xué)的質(zhì)量。經(jīng)過搜索和整理,我將一些師德師風(fēng)的典型案例整理出來,供大家參考借鑒。。9月13日-10月14日,是
月工作總結(jié)是對過去一個月工作表現(xiàn)的概括和總結(jié),有助于發(fā)現(xiàn)問題和改進(jìn)。如果你正在寫月工作總結(jié),可以參考一下以下這些范文,或許能給你帶來一些思路。20xx年即將轉(zhuǎn)瞬
師德師風(fēng)的建設(shè)既需要個人的自覺遵守,也需要學(xué)校和社會的共同努力。以下是一些教育工作者撰寫的師德師風(fēng)總結(jié)范文,希望能夠為教師們提供一些啟發(fā)和思考的方向。
無論是剛剛步入職場還是已經(jīng)有了一定工作經(jīng)驗的人,都應(yīng)該認(rèn)識到職業(yè)規(guī)劃的重要性,并積極制定自己的職業(yè)目標(biāo)。職業(yè)規(guī)劃可以幫助我們在職業(yè)生涯中做出明智的選擇,減少盲目
師德師風(fēng)建設(shè)是教育改革的重要一環(huán),需要全社會的共同參與和關(guān)注。我們一起來看看以下這些優(yōu)秀教師的師德師風(fēng)總結(jié)范文,相信對我們的教育教學(xué)工作會有很大的啟發(fā)和幫助。
作文是一個綜合性的訓(xùn)練,可以幫助學(xué)生提高語言運用的能力。以下是一些總結(jié)范本,它們包含了各種不同的主題和內(nèi)容,希望能夠滿足不同讀者的需求。內(nèi)容提要:21世紀(jì),以計
良好的師德師風(fēng)是教師的基本素養(yǎng),也是學(xué)校教育質(zhì)量的保證。師德師風(fēng)是教師個人修養(yǎng)的重要組成部分,也是一種職業(yè)素養(yǎng)的體現(xiàn)。創(chuàng)業(yè)不易,但創(chuàng)業(yè)教育更難。開辦一家駕校并不
在工作或?qū)W習(xí)中,積累心得體會可以幫助我們不斷成長和提升。下面是一些精選的心得體會段落,希望能夠啟發(fā)大家的寫作創(chuàng)造力和思維深度。黨員干部要廉潔自律,是我們黨歷來就
部門是組織結(jié)構(gòu)中的重要組成部分,它對組織的運轉(zhuǎn)和發(fā)展起著關(guān)鍵作用。通過學(xué)習(xí)和借鑒優(yōu)秀部門的經(jīng)驗,可以為部門的改進(jìn)和提升提供一些建議和思路。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):我很遺
范文范本是我們提高寫作水平的重要工具,值得我們認(rèn)真研讀和借鑒。希望通過下面的范文范本,大家能夠了解更多寫作的技巧和套路,提升自己的寫作能力。保持黨性觀念對黨員有
部門是組織內(nèi)部的一個分支,負(fù)責(zé)特定的工作領(lǐng)域,實現(xiàn)組織的整體目標(biāo)。小編為大家整理了一些精彩的部門總結(jié)案例,希望能給大家的總結(jié)寫作帶來啟發(fā)。尊敬的領(lǐng)導(dǎo):你好!非常
轉(zhuǎn)專業(yè)申請書需要結(jié)合自己的學(xué)術(shù)成績、科研成果、實踐經(jīng)驗等來說明自己適合轉(zhuǎn)到目標(biāo)專業(yè)。轉(zhuǎn)專業(yè)申請書范文之九:展示自己的實踐經(jīng)驗和對新專業(yè)的實際適應(yīng)能力。
部門應(yīng)該有明確的職責(zé)和權(quán)責(zé),以便高效地滿足組織的需求。以下是小編為大家整理的部門工作總結(jié)范文,供大家參考。尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我于7月14日成為公司的試用員工,到
軍訓(xùn)心得體會是對軍事訓(xùn)練過程中自己的心態(tài)和態(tài)度的反思和評價,可以幫助我們培養(yǎng)正確的軍事觀念。下面是一些同學(xué)們通過軍訓(xùn)經(jīng)歷所得到的啟示和感悟,希望能給大家一些啟發(fā)
導(dǎo)游詞是對旅游景點、名勝古跡等進(jìn)行解說和介紹的一種口頭表達(dá)方式。感謝大家選擇我們作為您的旅游目的地,我們將竭誠為您提供最好的服務(wù)和體驗。在各部門同事們的大力支持
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