月工作總結可以幫助建立工作目標，并制定明確的行動計劃來達成這些目標。小編精心挑選了一些月工作總結范文，希望能給大家提供一些寫作的參考和指導。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇一

半年來,在縣委縣政府的正確領導下,在局領導和上級業務部門的關心和支持下。我站按上級能源部門和農業局的工作安排，結合本縣實際情況，遵循“因地制宜、多能互補、綜合利用、講求效益”的農村能源工作方針，本著“節能減排”盡可能開發利用可再生能源的原則，以保護森林資源和維護農業生態環境為工作目標。現將20xx年上半年來的主要工作情況、農村能源沼氣國債項目實施情況等作如下總結：

20xx年，省共向我縣下達農村能源國債沼氣建設投資計劃128萬元，項目建設任務為：建設戶用沼氣池1600戶。材料已全部發放完畢，截止6月15日，已經完成1517戶，其余正進入驗收階段，力爭年底完成項目任務，申報省廳驗收。

20xx年，省共向我縣下達農村能源國債沼氣建設投資計劃84萬元，項目建設任務為：建設戶用沼氣池700戶。項目于20xx年8月啟動實施，共計發放材料700套，竣工驗收564戶，其余正進入緊張施工中。

上半年全縣完成了2處小型聯戶沼氣工程，總容積150多立方米，實行聯戶建池，惠及農戶28多戶，有力的減輕了生豬養殖對環境的污染。戶用沼氣28戶，全面控制了農業面的污染。

一、精心組織，落實責任。局領導高度重視農村能源建設工作，由局長直接負責，分管能源副局長監督實施，能源站具體落實。

三、部門協作，促進發展。與縣畜牧站協助督促生豬養殖農戶,每戶必須建沼氣池,解決生豬養殖排污問題,確保每戶生豬養殖戶在養豬的同時不污染環境。

四、規劃合理，標準建池。因地制宜，嚴格督導建池技工按照國家《戶用沼氣池標準圖集》和《戶用沼氣池施工操作規程》統一建池標準，為建池戶科學規劃，合理布局，把住建池質量關，堅持"三結合"的原則，做到建池合格率達100％。

五、建精品抓示范。在認真抓好工程質量的同時，堅持與示范村、文明村、新農村、扶貧村建設相結合，在龍勾、揚眉、等地建立“豬-沼-果”示范工程。鉛廠鎮新型“保溫沼氣罐”示范點。

六、抓安全管理，搞好后續服務。積極對建池技工實行“誰建池、誰負責、誰服務”的工作原則即：跟蹤服務、上門服務、無償服務，解決建池農戶的后顧之憂。

一、我縣的'農民群眾仍存在對沼氣使用認識不足，對沼氣池建設積極性不高，有的村民不配合投入，等靠要思想嚴重，影響建池進度；再是由于養豬的農戶不多，即使是建了沼氣池，因產氣原料缺少，沼氣池也不能正常使用。

二、鄉鎮領導部門對沼氣建設工作的認識、宣傳的力度不夠，項目實施過程中與農戶的聯系片面性；使農民群眾的建池積極性沒有很好地調動起來。農戶對沼氣池的使用管理的基本技能低，缺乏相關管理體系及操作經驗。由于沼氣網絡欠缺及地理困素的制約，農戶對沼氣配件無法及時購買更換，降低了沼氣池的正常使用率。

三、建池技工仍顯不夠，一定程度上導致建池進度緩慢；同時“三沼”綜合利用仍需加大工作力度。

一、努力爭取完成20xx年20xx年下達的農村能源國債沼氣建設任務，并做好其它上級下達的各項任務，繼續抓好監督、管理、宣傳工作。

二、加大培訓力度，下半年舉辦“沼氣池與后續服務”至少5期，培訓農戶100人以上，建池技工50人以上，切實解決農戶對管理、維修沼氣池知識缺乏；沼氣建池技工匱乏的狀態。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇二

批準：

審核：

編制：

中國大唐集團有限公司遼寧分公司新能源事業部。

二〇二二年三月。

為做好能源保供工作，根據集團公司統一部署，按照遼寧分公司要求，中國大唐集團有限公司遼寧分公司新能源事業部（以下簡稱“事業部”）認真組織事業部全體人員學習集團公司《關于進一步做好今冬明春能源電力保供工作的通知》（大唐集團辦〔2021〕550號）、《進一步做好電力熱力供應保障工作的通知》（大唐集團生〔2021〕511號）和遼寧分公司《中國大唐集團有限公司遼寧分公司能源保供總體工作方案和專項方案》（大唐遼寧生〔2021〕1308號）等文件對能源保供的相關要求，落實各項工作安排，現將事業部能源保供工作匯報如下：

1.事業部領導班子高度重視，縝密部署。事業部下發《中國大唐集團有限公司遼寧分公司新能源事業部能源保供總體工作方案和專項方案的通知》（遼新事業部安〔2021〕26號）文件，制定能源保供總體工作方案和安全環保和環境保護、環保宣傳及輿情防控、應急管理、資金保障、監督管理等6個專項方案，并召開能源保供專題會議，要求嚴格落實能源保供工作部署，相關部門要相互配合，確保能源保供工作落實落地，在確保安全的前提下，務必打好能源保供攻堅戰。

2.開展設備隱患排查工作，確保能源保供期間穩定運行。根據能源保供方案、《防止電力生產事故二十五項重點要求》、《防止全場停電指導意見》、《防止風力發電生產事故六項重點要求實施細則（試行）》等文件要求，開展安全評估和隱患排查治理工作，發現問題79項，已整改完78項，整改完成率98.73%，未整改1項，本項已列入2022年整改計劃，預計2022年6月30前完成。

3.深入推進提質增效工作，提升設備發電能力。制定風電、光伏提質增效行動方案，開展風電基礎數據專項整治、兩個細則考核管理、大部件隱患專項整治和功率曲線專項整治，明確各階段時間節點，落實責任人；對兩個光伏電站開展無人機紅外成像，排查光伏板隱裂、熱斑、失配、二極管等故障問題，更換光伏板36塊，橫梁支架加固160組，清理樹木遮擋69處，處理二極管故障60項，表面污跡故障處理了7片，整串故障62串。發電設備穩定性穩步提高，發電能力有效提升。

4.規范開展風電定期工作。一是積極落實集團公司《關于規范集團公司風力發電機組定期工作的通知》要求，事業部按機組實際情況確定了年度定期工作分別為6次與8次，各區域風電場按時間節點完成定期工作，設備的維護和消缺能力也得到了明顯提高；二是按電氣設備試驗周期開展設備預試工作，在能源保供工作開始前完成除昌圖太陽山和昌圖滿井升壓站的全場設備預試工作，在爭取鐵嶺供電公司同意后，在12月底前完成昌圖區域剩余升壓站的全場設備預試工作；三是進一步規范日常巡檢及紅外測溫工作,根據現場設備狀態縮短設備紅外測溫周期，做好趨勢分析工作,及時發現設備劣化趨勢,及時處置，防止輸變電主要設備故障引發的非停事件。

5.加強現場作業管控，提高風險管控能力。事業部嚴格落實執行分公司《安全生產十條禁令》，規范生產現場“三講一落實”工作。生產技術部牽頭制定高風險作業清單，明確管理責任，針對在能源保供期間開展的高風險作業，全部采取提級監護，確保高風險作業安全、可控。

6.強化外包隊伍管理，提升管理水平。一是各風電場成立外包隊伍管理小組，按照職責分工進行外包資料審核和開工前培訓和資料準備，并將外包隊伍納入班組管理；三是對外委資料進行逐級審核，開工前對人員資質和防護用品進行現場核對，簽訂安全協議，明確安全責任，在開工前對承包單位及人員進行資質審查，按制度要求對承包商資格預審、選擇、開工前準備、表現評價、續用等過程進行管控；六是建立并及時更新外包隊伍清冊并明確業主帶班人，業主帶班人及時對外包隊伍進行管理到位。

7.做好能源保供互備準備工作。為確保能源保供、冬奧保電工作有序開展，事業部制定應急支援互備工作方案，明確區域內各場站間互備體系、各區域支援互備體系、與河北承德事業部互備體系，并根據互備工作安排開展規程學習、系統圖學習、應急演練學習等有針對性的培訓工作，確保互備工作有序開展。

事業部有序推進落實能源保供工作，目前已取得階段性成效。

1.事業部安全生產總體穩定。截止2022年03月10日未發生不安全事件。

2.電力供應穩步提升。通過能源保供工作，事業部各風電場加強設備管理，快速有效處理設備缺陷，設備健康水平得到提升。2021年11月份到2022年02月份計劃電量133691萬kwh，實際完成發電量136550萬kwh，超發2859萬kwh。

3.疫情防控實現“雙零”。嚴格落實集團公司、分公司、事業部關于疫情防控工作的各項要求，生產現場疫情可控。

4.處置突發事件能力有效提高。事業部各單位嚴格按照演練計劃，開展應急演練，并在演練后進行效果評估總結，有效提升生產人員應急處置能力。保電期間設立應急搶險預備隊，遇有突發事件和異常情況必須迅速組織力量妥善處置。

三、

存在的問題和不足。

1.受疫情及節假日影響，部分廠家無法趕到現場處理突發故障，導致部分機組停機時間長，影響發電效率。

2.部分風場風機定期試驗項目不全，未根據9個風機廠家的不同機型明確定期試驗項目。

四、后續重點工作。

1.根據事業部下發的能源保供總體工作方案和專項方案，繼續落實能源保供各項工作。

2.組織全員利用安全日活動、班前會、班后會學習《2021年安全生產事故案件匯編》，并開展“大學習”和“安全大討論”活動，確保學習入腦入心，不走過場，切實提高全員安全意識和自我保護能力。

3.利用小風天氣，繼續開展2022年度風機第一次和第二次定期工作，確保定期工作質量，同時根據不同風機機型持續完善定期工作內容。

4.在3月底前開展的所有高風險作業及電氣倒閘操作全部采取提級監護，確保高風險作業安全、可控。

5.開展森林、草原防火隱患排查，重點檢查梁北光伏項目、三家子光伏項目場區雜草生長情況、電氣設備絕緣老化、電氣設備打火、機械摩擦等。

6.做好重要缺陷治理和管控，提高設備可靠性。對遺留的缺陷進行梳理和分析，研究遺留缺陷未能及消除的制約因素，積極創造條件，力爭盡快消缺遺留缺陷。

7.加強運行管理，合理安排升壓站及風電機組的運行方式，提高設備巡檢頻率，運行值班人員在值班期間要時刻關注變電設備、風機運行狀態，及時根據設備運行狀態進行調整。

8.繼續加強能源保供期間的值班、工作和勞動紀律。持續落實事業部24小時行政與生產雙值班和信息報送制度，各級領導、專業技術人員和搶修人員必須24小時保持開機狀態，做到有呼必應。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇三

二、堅定筑牢支部建設基石，著力打造政治堅定、業務精良、作風過硬的干部隊伍。

三、堅定“以人民為中心”理念，著力維護人民群眾合法權益。

四、堅定踐行能源安全新戰略，著力推進電力市場建設。

五、堅定走高質量發展之路，著力推動有效市場和有為政府更好結合。

機關服務中心黨支部黨建活動總結。

一、激發動能主動學習。

二、嚴守紀律優化環境。

三、正向引導榜樣力量。

四、共建賦能打造品牌。

一、潛心謀劃，注重“創”得新。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇四

在20xx年，我鎮公共機構節能工作在縣委、縣政府和縣機關事務管理局的正確領導和指導下，把公共機構節能工作作為一項重要工作，以抓好節約水、電、油、汽、車輛維修、辦公耗材費用開支為工作重點，強化措施、狠抓落實，較好地完成了各項工作任務。現將我鎮開展公共機構節能工作總結如下：

我鎮從加快推進和諧、文明、美麗鎮村建設的要求出發，充分認識節能減排工作的重要性。全鎮干部職工統一思想，提高認識，切實增強資源憂患意識、節約意識和責任意識，從節約一度電、節省一張紙等點滴事做起，逐步形成了“人人節能、事事節能、處處節能”的良好氛圍。

一是開展節能減排宣傳教育。在樓道開關、衛生間、水籠頭等顯著位置張貼節約提示性警示語等形式，大力宣傳節能降耗。積極利用節能宣傳周和全國低碳日開展活動，制作懸掛標語18幅、展出宣傳欄(板)22塊、發放倡議書1000余份。同時利用微信、qq和通村廣播向廣大群眾開展集中宣傳，在全鎮形成了濃厚的宣傳教育氛圍，提升全社會節能意識。

二是加強對全鎮節能工作的組織領導。調整了以鎮長為組長，分管領導為副組長，其他相關人員為成員的節能工作領導小組，下設節能辦公室。研究本鎮節能的規劃，研究制訂節能工作的具體措施和方法。全鎮領導班子都帶頭節能，為全鎮干部職工樹立了勤儉節約的榜樣。相關職能部門都能夠按照全縣公共機構節能工作要求，加強全鎮水、電、汽、車輛、接待、辦公設施等各項管理，認真做好檢查、督辦和統計工作，全鎮節能工作取得了明顯成效。

三是強化節能減排目標責任。把節能工作納入重要議事日程，明確分管領導和責任科室，建立了相應的工作機制，做到責任到位、措施到位、投入到位。完善安全節約使用電管理制度、辦公用品領取制度、車輛管理制度、車輛油料管理制度，加強日常維護管理，強化了監督制約機制，不斷提高干部職工的節約意識。每季度準確統計水、電、汽、油等能源資源消耗數據，定期向上級提交能耗數據。

（一）節約用電，人人有責。

我鎮嚴格執行國家有關室內溫度控制標準，要求辦公區域的空調溫度設置夏季不得低于26攝氏度，并做到無人時不開空調，非工作時間、節假日不開空調，離開前半小時關閉空調。提倡每天少開1小時空調，開空調時不開門窗，定期對空調進行節能清洗，提高空調能效。辦公室、會議等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈，室內亮度足夠時不再開燈，離開辦公室要隨手關燈，做到人走燈滅，防止“長明燈”現象。優先采用環保、節能型電器和設備，逐步淘汰高能耗和低能效的設施、設備。減少計算機、打印機、復印機、飲水機等辦公室設備的待機能耗。

（二）節約用水，貴在點滴。

加強用水設備的日常維護管理，定期檢查更換老化的供水管路。培養節水習慣，自來水龍頭要隨時用隨時關，盡量減少自來水滴、漏現象，堅決杜絕“長流水”現象，在用水區域設置節約用水標識。安裝節能熱水器，每天安排專人負責供應開水，較好的節約了水資源。

（三）公務車輛節能嚴格執行車輛管理辦法。及時申請更換耗油量高的車輛，提高車輛使用效率。加強對車輛燃料、維修、保養費用支出的檢查，阻塞漏洞，堅決杜絕公車私用。

（四）節約使用辦公耗材。

進一步節省辦公支出，合理制定辦公設備配備標準，嚴格控制辦公設備采購，嚴格公務開支標準，減少不必要的公務支出。節約使用文印紙張、耗材，減少浪費；注重辦公設備的保養與維護，減少維修支出；禁止用辦公電話、電腦、復印機等辦理私事，辦公費用和機關能耗進一步降低。

一年來，我鎮節能減排工作在全體機關干部的共同努力下，取得了階段性進展，但與上級的要求相比，還存在著一定的差距。為此在下一年的工作中將努力做到以下四個“進一步”：

一是進一步加大宣傳與動員力度，強化人人節約資源的意識、理念和習慣；

二是進一步完善節能工作機制，推進節能工作向縱深發展；

三是進一步加強日常管理環節，抓住節水、節電、節油、節財關鍵；

四是進一步推廣使用節能新技術、新設施。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇五

為認真貫徹落實相關文件精神，收到文件后，立即召開了全體干部職工會議，傳達了20xx年能源緊缺體驗日活動文件精神。結合實際，制定了縣20xx年開展能源緊缺體驗日的活動實施方案，學習了《中華人民共和國節約能源法》等相關法律法規和材料。通過傳達學習，全體干部職工認真研討當前節能形勢，一致認為應該開展能源緊缺體驗日活動，并表示積極支持參與，從思想上得到了有機的統一，同時，進一步增強我局干部職工的節能和資源憂患意識，以及節能減排工作的責任感和緊迫感，切實提高節能相關知識。

（二）認真組織，積極開展。

12月14日，根據文件要求和會議規定，我局從以下幾個方面開展20xx年節能源緊缺體驗日活動：一是停開公車。全局系統公、私轎車停用一天，全局系統乘駕人員上班改乘公交車或騎自行車、步行等。二是一律不開辦公室照明燈。據統計4個辦公室已停開照明燈，盡量少用電或避免浪費。三是嚴格實行上下班電器設備管理制度。我局嚴禁非正常上班時間內在辦公室開電腦、電扇、飲水機等耗電設備閑聊，并嚴格實行了人離切電。四是不使用一次性用品。通過以上能源緊缺體驗日活動，廣大干部職工切身感受了能源緊缺給工作、生活造成的影響和帶來的不便，進一步增強了我國開展節能減排工作的重要意義，切實增強了當今社會資源憂患意識。

（三）感受或體會。

通過開展能源緊缺體驗日活動，廣大干部紛紛表示要身體力行，從小事做起，從點滴做起，使節約成為一種生活態度。通過開展能源緊缺體驗日活動，使廣大干部切身感受了能源緊缺給工作、生活造成的影響和帶來的不便，進一步增強資源憂患意識，增強節能減排的責任感和緊迫感，以及建設資源節約型、環境友好型社會的重要意義，切實的'提高了節能源的有關法律法規和方針政策，為將來進一步做好節能工作營造氛圍、打下一定思想基礎。

根據不同人群，采取不同的措施和形式，加大學習和宣傳教育，進一步學習《中華人民共和國節約能源法》等相關法律法規，確保整體提高同時，切實提高部分干部的節能意識。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇六

持續優化電力營商環境。推動電力接入工程費用分攤機制在各縣（市、區）落地實施，推廣無人化供電營業廳，推行智慧“云服務”、ai智能應答機器人等深度應用，提供全天候服務支持。全面拓展產業鏈預警平臺、企業碼應用，政企合力打造用能監測、生態治理等數字賦能場景。常態化開展“三指定”、業擴體外循環治理，確保客戶辦電公開透明、依法合規，進一步加強客戶投訴和不滿意工單管控。

（四）全力深化改革創新。

有序推進各項改革。加強政策研究和業務模式宣貫，落實電量電費、計量采集、轉供電加價、營業業務流程等業務的適應性調整。開展灣區分公司機構調整優化，加快推進生產指揮、安全管控、供電服務等多中心融合建設。優化電力設施保護、能效提升等相關政策體系，營造支持新型電力系統建設的法治環境。

大力推進創新發展。深化“1346”科技創新體系建設，將創新成效與評先評優、人才評價、干部選拔等緊密掛鉤。設立雙創分中心，開展青年創新基地建設，加強與高校、科研院所的交流合作，全力申報省部級重點實驗室。加大產業合作和技術投入，加強氫電耦合、柔性低頻輸電等重大科研攻關和重點成果培育。

深化數字化轉型。完善臺州市能源大數據中心功能，推動全市能源數據應接盡接，加快打造各具特色的縣級能源大數據中心，創新研發“碳排雙控碼”“電力+綠色金融”等數字服務產品。迭代升級“臺電數智駕駛艙”，構建企業數據交互、經營研判、指標管控三大功能板塊，優化數字化防汛抗臺、數字化黨建等應用場景，進一步提升公司數智治理水平。

（五）全力優化經營管理。

大力實施提質增效。多措并舉推進管理增效、資產增值，實現提質增效7億元、新增有效資產32億元。強化綜合計劃和預算執行的協同管控，優化資金投入結構和項目時序安排，加強成本合理配置，嚴控各類非生產性支出。制定業務外包“負面清單”，精準管控業務外包人員使用情況，業務外包費用壓降10%以上，推出業務外包壓降成效與工資總額聯動機制，倒逼核心業務加速回歸。

優化經營管理策略。開展重大任務、重大指標認領，健全過程跟蹤服務和閉環管控機制。建立覆蓋項目“規劃、儲備、投資、實施、管控、評價”的全過程精益化管控模式，配合做好第三周期輸配電價成本監審與核價。優化完善業績賽馬機制，開辟本部部門、直屬單位、產業單位新賽道，切實推進市縣協同發展。堅持“減人不減資、增人不增資”薪酬分配導向，打破平均主義和“大鍋飯”，全面推廣供電所“一所一策一制度”績效考核模式。

大力防范經營風險。深化應用風控平臺、重大風險預警系統，提升風險、內控、合規管理水平。聚焦重點領域和關鍵環節，開展巡視易發問題自查、資金安全線上檢查等專項工作。落實“合規管理強化年”工作，健全“主業+集體”內控及合規管理體系。

（六）全力加強黨的建設。

加強黨建引領。鞏固拓展黨史學習教育成果,嚴格落實“第一議題”制度，持續跟進學習貫徹^v^^v^重要講話和重要指示批示精神，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。持續推進“旗幟領航”黨建工程，實施“五個一”研究計劃，培育一批“黨建+n”落地成果。實施“智慧黨建”品牌計劃，構建“數智黨建云生態”系統。持續深化黨員教育“百千萬素質大提升”工程，培優配強基層“黨建員”，實施“四個一批”黨建隊伍培養計劃。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇七

2022年全市發展改革工作要堅持以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，堅定不移貫徹新發展理念，以高質量發展為根本要求，堅持穩字當頭、穩中求進工作總基調，落實省委、省政府“一主引領、兩翼驅動、全域協同”區域發展布局和市委、市政府“四個中心、三個示范區”目標定位，實施大規劃，組織大建設，發展大產業，優化大環境，改善大民生，以優異成績迎接黨的“^v^”召開。2022年，全市發改工作的主要目標是：gdp增長x%左右，固定資產投資增長x%左右，服務業增加值增長x%，居民消費價格指數控制在x%左右，單位gdp能耗控制在省定目標內。加快推進沿江高鐵等一批重點項目建設，打造一流營商環境，推動我市綠色低碳循環高質量發展。

一、突出目標導向，推進經濟社會穩步發展。

1、抓分析調度。認真組織編制國民經濟和社會發展計劃，完成好計劃執行情況報告。組織好全市高質量發展綜合績效評價工作。認真開展經濟形勢分析監測調度，組織好月度經濟運行調度會，及時分解目標、加強進度督辦，推動一季度“開門紅”和全年目標完成。

2、抓規劃實施。完善規劃實施機制，落實規劃綱要任務分工方案，統籌協調全局性、跨區域、跨領域目標任務實施，重點督辦重大事項、重大工程和重大項目年度目標任務推進情況。牽頭推進現代服務業、數字經濟、循環經濟等x個專項規劃實施，協調推進科技創新等x個重點規劃實施，以專項規劃有序實施促進規劃綱要落地見效。

3、抓改革推進。扎實抓好2022年經濟體制改革專項小組承擔的各項改革項目，持續深化要素市場化配置、財稅金融體制、政府職能轉變、國資國企等重點領域和關鍵環節改革，做好改革成效的評估和經驗總結推廣。全面深入實施市場準入負面清單制度。

二、突出項目支撐，擴大有效投資。

4、提升項目調度精度。堅持重大項目路線圖管理和包聯服務，常態化開展招商引資項目月移交、重大項目集中開工、重點項目季度拉練工作。“定時、定項、定向”調度省市重點項目、x億元以上新開工項目、中央預算內投資項目。實施億元項目x個以上，新開工億元項目x個以上。堅持實行重大項目路線圖管理和包聯領導、項目秘書、駐點秘書“三級包聯”服務。對x個省、市重點項目實施“周調度”，其中省重點x個、市重點x個，完成全年投資計劃。重點推進x等重大基礎設施項目加快建設，啟動高鐵x門西站、x疏港鐵路專用線等項目建設。強化投資運行和項目建設調度、通報、考核，完善考核辦法，嚴格獎懲兌現。

5、拓展項目謀劃深度。搶抓國家適度超前開展基礎設施投資、新增地方政府債券保持較大規模且提速發行等宏觀政策“窗口期”，全力以赴謀項目、推進度、擴投資。加強“兩新一重”、新舊動能轉換、產業轉型升級、重大科技創新、戰略性新興產業等重點領域項目謀劃。突出補短板、強弱項，深度謀劃新一代信息基礎設施、城鎮老舊小區改造、公共衛生體系、產業園區提升、生態環境、能源儲備、水系連通等補短板項目。積極跑省進京，全力做好中央和省預算內項目、地方政府專項債項目申報工作，爭取獲得更多政策資金支持，推進項目落地實施。

6、擴大項目儲備存量。實行重大項目儲備、調度信息化管理，建好項目“儲備庫、建設庫、達效庫”，充實完善重大項目“三庫”。確保納入儲備庫的項目總投資達到全市年度完成投資2倍以上，轉入建設庫項目數不低于儲備項目數的x%，轉入達效庫項目數不低于建設項目數的20%。謀劃重大產業招商活動，在引進產業龍頭項目、戰略性新興產業、重大現代服務業項目等方面實現新突破。抓好項目新開工入庫調度，保證項目及時入庫、上報投資數據準確，確保全市在庫項目可報投資總量保持2000億元以上，為投資穩定增長提供硬支撐。

三、突出產業升級，提升產業基礎能力和產業鏈水平。

7、推動重點產業集聚創新發展。突出鏈式思維，聚焦x門主導產業，按照“一名市領導、一個牽頭部門、一個招商專班、一條重點產業鏈”要求，制訂重點產業鏈“招引+升級+服務”升級倍增工作方案，爭創省級戰略性新興產業集群，有針對性推進重點產業技改升級和培育壯大。推進穩鏈、補鏈、強鏈工作，結合重點行業能效提效達標行動，保持肥料、石化、化學原材料、建材等產業鏈、供應鏈基本穩定。強化創新平臺建設，組織開展省級企業技術中心、工程研究中心等創新平臺認定與評價工作。強化試點示范引領，加快推進國家通航產業綜合示范區、x門高新區國家雙創示范基地、象山老工業區搬遷改造試點和漳河新區省級雙創示范基地建設。推進開發區規范管理和健康發展，結合開發區建設腐敗問題專項整治工作，推動開發區擴區調區。開展通航產業鏈鏈長制工作，推進市政府與x所簽訂“十四五”發展協議，服務通飛華中公司項目啟動工作，協調x門航空產業園擴區發展，謀劃低空飛行試驗試飛基地。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇八

1、供電局臨時辦公場合設在天元區黃山東路張故里變電站內，在不到20天的時候內高速度結束籌辦工作，包括場地整修，添置辦公辦法、安定和出產工器具，開通和建立通信、用電和財務信息系統等，全部籌建工作本著利舊、節省、隨機應變的原則，正式掛牌之際未搞任何典禮。現辦公場合和前提根本具有，但辦公場合稍嫌冷僻，周邊環境較差（盜竊、闖禍、蚊子、交通不便利），凡是停水而導致感化平常工作，硬、軟件辦法都不美滿。

2、天元供電局根本環境簡介。天元供電局是株洲電業局派駐株洲市天元區的分支機構，于20xx年9月1日掛牌建立，下設綜合辦公室、策劃辦公室、客戶辦事中間、運行查驗班、業擴工程班和王家坪供電所。本局以湘江為界，當真天元區當真天元區的配網運行查驗、用電營銷交易以及315kva及以下的業擴工程等，供電辦事地區面積151平方千米。天元供電局具有10kv配電線路27條223千米，此中10kv電纜193條（段），長71.2千米；10kv桿上開關41臺，電纜配置47臺；10kv桿上變壓器139臺，容量17810kva；箱式變壓器23臺，容量9605kva；10kv開關站13座，站內開關45臺；10kv高壓用戶17戶，公變用戶12000多戶，專變用戶230戶，綜合變臺區112個，排漬抗旱專變19臺，企業代維點33個。20xx年9到12月份，售電量4980萬kwh，同比增加32.57%，應收電費2963萬元，電費采納率100%，價內均價為562.48元/kkwh；供電靠得住率和電壓合格率由局出產技巧部統計，均按籌劃結束。電量增加率為30.44%，電力增加率34.5%。

從開局到如今，連續從主業到位40人，從高新到位27人，迄今為止，全局共有員工67人。此中女職工19人，黨員14人，團員19人，高級職稱2人、中級職稱5人，大專及以上學歷40人，全局均勻年齡35歲，40歲以上的16人。

3、緊鑼密鼓地結束各種交代手續。自分局建立以來，構造大量人員加班加點，結束了配網辦法、圖紙資料、用戶檔案、人員的構造干系等交代手續，我們把交代當作一次交易進修、熟悉和料理進程，交代上集體順利，但仍發覺資料與現場不符、檔案缺失等題目，給安定造成隱患，對工作帶來被動。

1、每個月召開一次全局職工大會，特別是開局之初，每半月就召開一次大會，聯合認識，增加明白。開局之初，大會小會不可勝數，這是秩序未理順、思路未理清必定經過議定的的一段進程，只有秩序理順了，思路理清了，才華到達各司其職、各負其責，真正一門對外的抱負場面，一切工作都按有關規章軌制、法則和方法辦，而不必左一個和諧會，右一個策動會，華侈人力、物力和時候。

2、建立一系列規章軌制，典范工作流程。如今已經發文明了的規章軌制有《工作法則》、《大家考核辦理方法》、《費用辦理方法》、《物業辦理方法》、《業擴辦理方法》、《食堂用餐辦理方法》、《臺區辦理方法》、《物質采購辦理方法》、《值班手機辦理方法》、《出產性物質采購及領用方法》、《消防辦理軌制》、《用電查抄辦理軌制》、《考勤辦理方法》、《工作標準》和13個《工作流程》。

3、建立周見面會集會軌制、安全生產月例會軌制、經濟活動分析月例會軌制、局長辦公會集會軌制以及各種專題集會軌制，經過議定集會集體探討決議龐大事變。

4、強調安定第一的思維。建立安定收集，深切到班組，局安定員凡是到現場進行督查，建立安全生產懲罰方法，現場考核，現場兌現；珍視交通安定辦理，每周進行一次車輛查抄，杜絕車輛帶病出行，每個月進行一次兼職駕駛員進修，做到警鐘長鳴；珍視消防安定，添置了一批消防東西，在防火部位張貼警示，建立任務救火員步隊。經過議定以上辦法，確保了從開局以來的精良安定場面。

5、珍視電費采納工作。每周召開一次電費采納集會，分析對策，建立電費采納考核軌制，明了電費采納責任人，局帶領也參加到電費采納工作中去，確保了20xx年底電費結零。加強與四方公司互助，富裕利用好用電營銷系統。加大力大舉度料理、料理、典范天元區的用電環境，依法查處違章違約用電行動。

6、加強工程辦理。建立業擴工程辦理方法和物質辦理方法，嚴禁工程外包給施工隊，明了要求本局施工氣力負擔工程的緊張任務，防備施工進程中的跑冒滴漏。開源節減，創設工程效益，珍視文明施工，嚴厲防備，確保施工安定，漸漸建立廉潔務實的天元電力新形象。

7、加強農電辦理。典范了農電的財務辦理，訂定一系列觀察究法，確保農電步隊鞏固及農電安定、電費采納等工作的順利進行。局帶領凡是到供電所查抄工作，改革農電的辦理機構，親身干涉農電員的要求，加強農電步隊的凝集力。12月初，在由市局安監部、局辦、農電部構造的農村供電所“四項驗收”工作中，考核分列20個被檢供電所的首位。包管了20xx年全年農電安定，也包管了農電電費結零。

8、籌謀建立富強的企業文化陣地。展開了黨支部活動、工會活動、團員活動等一系列活動，創辦了《創業者》刊物，建立進修型企業，指導辦理人員多讀書，建立企業宣揚欄和公示欄。

9、典范內部各項工作流程。按貫標的要求建立了各項工作流程，但如今貫標工作進展遲鈍，一是自我加壓力度不敷，二是要篡奪市局貫標辦的大力大舉贊成。

10、自動互助市局龐大改革辦法的履行，做好新來人員特別是從多經轉來人員的安排和策開工作，確保全員思維鞏固和機構健康運轉。

1、思維聯合。全局上下都有很強的任務感、責任感、緊急感和危機感。任務感便是意想到天元供電局是株洲電業局的第一個城平分局，只能告成不能失敗；責任感便是意想到我們企業的主旨是“艱苦創業，勤儉持家”，克服堅苦處理題目辦理矛盾是我們不可推辭的責任；緊急感便是意想到時不我待，本日欠的債明天將來誥日會更加歸還，異國堅固的根本和富裕的籌辦，我們沒法跟上天元區快捷的步調；危機感便是意想到我們根本薄，很多工作方才起步，貧乏經驗和氣力，還異國構成企業真實的特長。

2、士氣奮發。人員思維意識漸漸到位，自動向上的民風正在構成，企業精神面貌一天比一天有變化，“輕巧、快捷、高效”的目標獲得認同，人員本質比開局之初有明顯進步，骨干的氣力漸漸凸現，講實干，講奉獻，講聯合蔚然成風，企業凝集力和集體聲譽感日趨強化，出現了很多動人肺腑的人和事。

比方一：1月15日是太小年，炎帝專修學院10kv配電間因小動物（老鼠）短路，造成該配電間10kv進線負荷開關和10kv進線電纜燒毀，全部學院掃數停電。業擴隊在接到搶修任務后，隊長龍軍勝、付隊長余定佳敏捷進入變亂現場一邊進行現場查堪，一邊緊鑼密鼓地構造搶修人員和物質。全國著雨，陰暗沉、灰芒芒，還夾帶著凜冽的北風，不良的天然氣候前提無形中給搶修工作增加了很多災度和堅苦。業擴隊員蒲學成、王曉琳、宋團等人，在隊長的帶領下，從接到搶修任務那一刻起，就毫不怠懈地一貫工作到第二天拂曉1：00鐘，只是在這一刻，搶修人員本來緊繃著的臉上才綻放笑容。這個便是我們天元局人常引以驕傲的工作責任感和工作風格：有令必行，有禁必止，言必行，行必果。

比方二：政華小區，因為居民購成紛亂、物業辦理等多方面的因為，造成連續幾個月電費不能到位。我們在對其采納停電辦法的同時，自動與物業辦理進行反復屢次地和諧，在結清電費的前提下，對小區內200多戶進行了一表一戶改革，并根據該小區的實際環境，采納自行計劃、改革的計量表箱，包管今后保護及催收電費的必要。公變臺區張治安等成員為電費采納，凡是是晚上9：00—11：00還在小區進行電費催收工作，為年底的電費結零打下了結壯的根本。并且小區范疇內非電業局保護的客戶保險、內部線路，只如果客戶有要求必要救助的，都是義不容辭地賜與救助，獲得了客戶的好評。

比方三：20xx年1月16日到保利實業進行計量查抄，該客戶高壓計量因高壓ct極性接反造成計量不準（該ct是廠家供給，極性標反，計量裝配由計量辦理所安置）。由客戶的用電性質，白天不能采納停電辦法，只能在晚上2：00今后。根據客戶的要求，裝表組組長王偉、高壓工作當真人潘詠，從拂曉2：00一貫工作到早上5：00直到最終將用電障礙辦理。

3、秩序整齊。經過議定三個多月的整章建制，典范流程，策動和諧，各項工作流程根本建立，部分和人員互助漸漸理順，手續精簡，中間關鍵裁減，一門對外，費盡心計心情補充前提粗略和硬件、軟件辦法不美滿給工作帶來的被動，辦事見解面貌一新。

4、決議信念剛強。20xx年的工作，都是為20xx年的正式運作夯實根本，也僅僅是站到了起跑線上，做好了預備起跑的姿式。盡管存在一些題目，面對很多堅苦，新的一年工作任務特別艱巨，但我們有富裕的決議信念和思維籌辦，決議信念在市局黨委和行政的精確帶領下，臥薪嘗膽，奮發圖強，抓好安全生產和用電策劃等各關鍵的工作，創特點、創佳構、創效益，為株洲電業局增光，為天元區經濟構筑出力。

1、工作貧乏嚴謹性。

規章軌制和工作流程并異國美滿，已經建立的規章軌制和工作流程異國掃數建立配套觀察究法或因為其他因為導致考核不能真正兌現到位；籌劃性、系統性、嚴厲性都偏弱，工作隨便性大，個人的意愿、判別、選擇乃至個人恩仇凡是攙和到工作中來；部分或班組之間的互助和諧仍有磕磕絆絆，彼此推諉的現象。

2、職工潛力包括自動性和聰靈本領還異國完全開掘出來。工作經驗、交易本領和專業知識都不敷充裕和成熟，工作經驗和本領亟待進步。班組長和各部室當真人把握掃數的本領有待鍛煉和提拔。從各自原單位帶來一些好經驗、好風格的同時，也帶來了各種舊風陋俗，違規違紀、有令不可、有禁不止的現象時有產生，特別是有少數幾個人因為長期的渙散惰性，大略因為不堪辦公場合的粗略和工作的艱苦，不按時上班，不服從工作規律。對付這幾個人，第一屆職工代表大會已經構成定見，不允許任何人不勞而獲，不允許不上班的人享福任何報酬。

3、存在很多不肯定身分。緊張包括：對政策的進修和把握，對交易的陌生、外行，對軌制、法則的明白隱約，對題目判別的含糊其詞，對矛盾辦理的柔嫩寡斷，對人際干系的心理顧忌，對部分和個人的抱殘守缺，對工作分不清層次，分不清輕重緩急，風俗貌同實異，置若罔聞，這些都是妨害天元供電局進步和開立異場面的絆腳石。

4、如那邊理與周邊及河西環境的題目。

這個題目分兩個方面，一個方面是河西成長快，節拍快，變化大，手筆大，要求高級別高，天元供電局如今的工作程度要很好地適應河西的成長必要，另有一段路要走，更何況如今的硬件、軟件的制約，只能付出更多的人的竭力來補充；另外一個方面，河西用電環境和秩序比較混亂，查竊、料理、料理、收費難度大，歷史遺留題目多，加大力大舉度改進河西的電力環境，在20xx年這將是我局的工作重點之一。

我局將以“艱苦創業、勤儉持家”作為立業之基，追求“輕巧、快捷、高效”辦理模式和運作方法，打造“株洲電業天元電力”的精良品牌。基于上述動身點，我局20xx年的工作思路為：

（一）整體思路

1、周全結束市局下達的售電量、均價、本錢、利潤、電費采納、資產增值等指標。

2、周全結束市局下達的供電靠得住性、線損、電壓、無功等指標。

3、確保配置、人身安定和農電安定。

4、搞好所轄范疇內出產運行、保護查驗、抄表收費、業擴辦理和優良辦事工作。

5、聯合貫標，強化辦理，沖破老例，建立輕巧、快捷、高效反對辦理機制和運作方法。

6、在上半年結束辦公樓的籌建工作，篡奪鄙人半年開動土建項目。

7、摸索城平分局的運作新模式。

（二）安定、出產方面的工作思路

1、安定工作要常抓不懈，警鐘常鳴

交通安定：我局現有8臺交通東西，一方面是異國專職駕駛員，另外一方面我們的駕駛經驗不敷，是以，我們法則，異國市局安監部承諾的內駕證堅定不能動開我局的車輛，一經發覺將進行考核。

配置安定：天元區內的配置比較雜，特別是電纜方面的配置，分接箱和電纜都產生過變亂，配置的安定要求我們加強運行保護和把好施工質量關，加強配置驗收工作，清除隱患。

農電安定：緊張是防備農電觸電死亡變亂，我們要加強查抄工作，別的是改革三類及以下的配置，進步配置的集體健康程度。

消防工作：一方面是做好辦公場地的消防，另外一方面是做好電氣配置的防火工作。

2、抓好配置的運行查驗工作，摸清家底

因為剛接辦，對配置的環境不是很明白，我們要花必定的時候對電氣配置進行周全地清查，做到心中稀有，對付運行配置存在的缺點，將利用城網、農網資金以及大修變動資金有序地進行改革。長江路和黃河路上入手下手安置的電纜分接箱將利用城網資金進行改革，部分10kv配電線路也要進行改革。

3、抓好業擴工程，開源節減

根據市局法則：315kva及以下的`業擴工程由我局自行辦理，我局將建立這方面的業擴工作流程，315kva以上的由我局當真施工。我局如今緊張負擔10kv、315kva及以下的業擴工程的計劃任務，在前提成熟以后，可以漸漸擴大計劃范疇。我們要用好市局給我們的優惠政策，篡奪盡早放寬政策。

我局是履行的營互助一運行模式，要辦理好業擴工程，不能呈現華天雷同的環境，我們的工作要做到急用戶所急，想用戶所想，做好辦事工作，使外來施工隊異國立腳點。物質采購掃數采取招標制，低落工程本錢，采購優良優價的配置，做到開源節減，創設最好的經濟效益。

4、搞好運行保護及兩網改革工作，創珍品工程

天元區的電纜長度約占線路總長的三分之一，因此電纜分接箱比較多，并且型號多，最晨安置的分接箱存在很大的安定隱患，且屢次產生爆炸變亂，一方面對配置存在的隱患，我們要加強運行保護工作，包管配置安定運行，另外一方面加強技巧改革工作，對感化安定運行的線路進行改革。

5、結束各項技巧經濟指標，篡奪最大效益

供電量和售電量方面，緊張是及時結束業擴工程，利用戶早投產，我們早受益；同時裁減用戶的停電時候，公道安排查驗工作；供電靠得住性方面，一是加強配網的互聯，二是公道安排停電查驗工作；電壓合格率方面要加強無功辦理工作，配變和用戶安置低壓無功補償裝配；線損緊張是加強配變臺區辦理和專變用戶的用電查抄工作。

（三）用電、策劃、農電方面的工作思路

1、整章建制，簡化辦事程序

以市局交易窗口的辦事軌制為根本，聯合高新區的實際環境，我局將在業擴辦理、用電手續辦理、臺區辦理等方面，建立一系列的辦理軌制和考核方法，其原則便是要簡化辦事程序，進步工作效果，收縮用戶等待時候，創“天元速度”。

2、履行臺區辦理工作

針對抄表進程中所發覺的有表無卡、有卡無表、電價不對、電表破壞、擅自移表等環境，要妥帖處理，并做好電費追補工作，典范用電市場。加強專變用戶的辦理，低落線損。

在辦理交代手續的進程中，我們發覺河西（如濱江一村、怡心園）的計量辦理比較混亂，下一步，我們將籌集一筆資金，對河西的計量表計進行一次整改。

3、加強與大客戶的雷同

本局月電費在5萬元以上的有40多家，抓好這些大客戶的電費采納工作，篡奪他們的贊成，是本局電費采納工作的一個重點，我們將經過議定客戶訪問、漫談、查看、宣揚等伎倆，加強與大客戶的雷同，做到當月電費當月結零。

4、抓好農電辦理

重點是供電交易所的典范化構筑，抓好農村辦理電工和出產電工步隊的構筑和辦理，使其服從于本局的辦理系統體例，進步農電辦事程度。

6、我抱負中的天元供電局

a、一個有責任心的企業。大家想辦事、大家要辦事、大家敢辦事、事事有人管。

b、一個勤于、勇于、長于舉動的企業。從本日入手下手，從本身入手下手，從大略入手下手，從進修入手下手，從干部入手下手。

c、一個透明純真的企業。異國江湖習慣，異國暗箱操縱，政策透明，民主會商，辦事果然。

d、一個進修型企業。專業進修，思慮和餓探討蔚然成風，存眷生命代價、社會公理、人類前景等。

e、一個健康和富裕生命力的企業。活動，活動，盼望茂盛，有立異意識，樂于歡迎挑釁。

f、一個企業與員工構成良性互動的企業。企業成長，收益增加，個人進步成長，工作與業余各有所宜，個人與家庭和諧。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇九

一、重點工作情況：

（1）協助完成財險能源險facility的建立：facility于5月1日起正式生效。facility的搭建既提升了承保能力，也實現了風險的合理轉移和風險控制，適應了財險能源險業務快速良性發展的'需要。

（2）編寫《能源險核保指引》。

（3）配合完成財險能源險業務的核保工作，包括業務溝通和風險審核、定價、保險安排等工作。共完成業務審核30余筆，實現保費約1000余萬元。

2、簽約客戶工作：

（1）跟蹤、推動江西省簽約工作。

（2）其他負責的簽約客戶日常維護。

二、需要改進提高之處：

1、從事能源險核保工作時間較短，對個別險種的核保技術有待提高，特別是對市場變化的敏感度仍需進一步提高。

2、加強與渠道和業務部門的溝通。

三、需要重點開展的工作：

1、繼續深入做好能源險核保工作，積極拓展優質業務、控制核保風險。

2、服務好集團簽約客戶。

3、增加對團隊同事的財產保險業務技能培訓。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇十

1.加強組織領導。積極籌備新一屆股東會、董事會、監事會等會議前置工作，健全班子隊伍，加強黨的建設，為后續公司年度工作開展奠定基礎。

2.完善治理體系。一方面結合上級公司“六定改革”實施方案，深入開展調研，摸清公司底數系數，設置公司機構組織，厘清部門職能，科學設置管理崗和服務崗人員配比，有序推進公司“六定”改革；另一方面和上級公司全面對標對表，結合上年度制度建設成果，根據上級公司制度建設有關要求，進一步梳理、完善公司基本管理制度，完善表單流程設計，推動oa無紙化辦公，并爭取在xx前完成上述工作，初步搭建起一套符合公司實情，適應現代企業治理方式的制度體系，充分利用業務空閑期開展制度宣貫工作，進一步提高公司辦文、辦事、辦會效率。

3.強化落實機制。建立督查督辦工作制度、工作例會制度等落實機制，及時跟進公司重點工作任務安排，決策事項、指示批示、重要工作、重要文件流轉落實情況，如實記錄工作動態，及時反饋存在問題，確保各項工作任務落實落地、見責見效，逐步形成每月一統計、每季一分析、半年一總結、一年一述職的工作機制。

4.拓展培訓項目和師資隊伍。遵循xxxx的原則，對內積極和集團公司以及所屬單位取得聯系，根據集團內部培訓需求，研發新興課題，進一步拓展專業性和公共培訓課程，豐富課程項目；對外以市場為導向，積極組織開展調研，考察市場需求，初步建立起一套具有針對性和實效性的課程培訓體系。同時主動肩負起發現、挖掘內訓師人選和提高系統內部管理人員能力的職責，加強對省內優秀授課講師和集團內優秀業務骨干（內訓師）的考察，積極溝通聯系，聘請有能力、有水平、有經驗的內部兼職講師和擁有多年從事相關工作經驗的外部兼職講師，進一步增強師資隊伍，提升講師隊伍整體質量。

（二）加強隊伍建設，提升員工素質。

1.擴大隊伍規模。根據公司“六定改革”進展，結合公司實際崗位需求，計劃于今年6-7月招聘一批專業相符，具備一定工作能力的應屆畢業生，滿足公司日常經營運行。

2.加強培訓力度。充分利用業務空閑期，組織公司員工開展業務能力和綜合素質提升培訓、崗前培訓、禮儀服務培訓等，全面提高員工工作能力和綜合素質，進一步轉變工作作風，凝聚發展共識，為高效完成年度工作任務目標提供保障。

（三）強化管控力度，降低經營成本。

嚴控費用支出。建立健全財務管理和會計核算制度，實施年初預算——年中把控——年末考核的管理機制，嚴格把控公司各項費用支出，如實反饋公司經濟活動和財務收支情況以及存在問題以便于及時調整工作計劃方案，確保公司年度經濟效益平穩有序增長，為公司做出重要經營管理決策提供數據支撐并為公司今后的年度預算工作筑牢基礎。

（四）做好“兩大產業”，推進經營再創新高。

——主導產業（今后主要業務）。

1.最大力度爭取培訓資源。計劃于年后積極和集團公司對接內部培訓計劃，同時加深和周邊單位的外部聯系，多方走訪、調研，最大力度爭取培訓資源，針對各單位培訓需求科學制定培訓計劃，爭取在4月底前初步排定本年度培訓計劃，搭上各企業培訓規劃順風車，為全年業務開展奠定基礎，并逐步形成以集團內部培訓為主導，以集團外部其他單位培訓為補充的模式，進一步實現資源共享、合作共贏。

2.高標準做好培訓業務。以問題為導向，建立健全“聽課—評課—總結—反饋”和“培訓服務效果評價反饋”兩大機制，提高教學質量；樹立以學員為中心的服務態度，高標準做好各單位培訓業務，抓好公司“大廳動態服務”、“學員宿舍靜態服務”、“中餐現場服務”三項服務，做好延伸服務工作，提升公司優勢核心競爭力和培訓業務粘性。

3.全力承攬各方面業務。積極和上級公司對接，根據需求做好上級公司內部業務和公司內部培訓衍生的業務同時，積極承攬外部業務，多舉措實現經營效益再創新高。

——支柱產業（現階段主要營利支撐業務）。

繼續做好租賃單位服務工作。持續深入推進“我為群眾辦實事”實踐活動，著力存在問題，在做好原有業務的同時根據公司實際爭取其他單位的租賃業務，和公司現培訓業務形成互補，保障公司經濟效益穩步增長。

（五）加強安全管理，筑牢安全防線。

嚴格遵循管生產經營必須管安全“三管”要求，加強新安全法培訓宣貫力度，加大日常巡查力度和關鍵環節、重點環節檢查力度，嚴格排查潛在安全隱患，在企業穩定有序發展的同時做好企業安全生產和疫情防控常態化工作，確保年度內不發生安全生產責任事故和新冠肺炎疫情事件。

2022年，我公司要全面、認真貫徹落上級黨委各項指示批示，堅定不移貫徹落實堅持黨的領導，確保公司各項工作都在黨的領導下進行；保持戰略上的清醒和堅定，始終堅持高質量轉型發展道路這一根本方向；充分發揮好為集團公司提供人才支撐、智力支撐，助推集團公司全方位高質量發展的關鍵作用；圍繞大局開展培訓業務，切實做到上級工作重心在哪里，培訓工作就跟進到哪里，力量就匯聚到哪里，作用就發揮到哪里。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇十一

（一）經濟指標完成情況。前三季度全區完成地區生產總值億元，同比增長；1-10月份，規上工業增加值同比增長；全社會固定資產投資同比增長；社會消費品零售總額同比增長；一般財政公共預算收入同比增長；一般公共預算支出完成億元，同比增長；前三季度，全區全社會能耗總量萬噸標準煤，同比下降，單位gdp能耗同比下降，1-10月份規模以上工業能耗89萬噸標準煤，同比下降，單位工業增加值能耗同比下降，能耗總量和強度連續保持下降態勢。

（二）項目管理工作。一是加快重點項目建設。實施重點項目74個，總投資億元，當年投資億元；實施市重點項目30個，投資億元；實施自治區重點項目4個，完成投資億元。30個市重點已全部開工，完成投資億元。截至目前，74個重點項目全部開復工，開復工率100%，完成投資億元。二是狠抓項目調度和入庫。每月召開項目推進和固定資產投資分析會議，及時應統盡統，已開工的74個重點項已入庫63個。三是嚴把政府投資項目審批。目前共評審可研、初設17次；按照基本建設程序審批政府投資項目90個，批復概算總投資億元，核減投資萬元。四是精準謀劃項目。謀劃2022年重點項目109個，計劃投資億元。五是做好項目備案工作。截至目前，在線審批農業備案10個，計劃總投資億元，在線審批工業備案49個，計劃總投資42億元，在線審批服務業備案50個，計劃總投資億元。六是積極爭取項目資金。加強與各部門溝通、協調，組織相關部門加強項目申報，共爭取資金億元。

（四）穩步推進能耗雙控工作。前三季度全區全社會能耗總量萬噸標準煤，同比下降，單位gdp能耗同比下降；1-10月份規模以上工業能耗89萬噸標準煤，同比下降，單位工業增加值能耗同比下降，有效貫徹落實了能耗“雙控”工作的政策要求。一是制定印發《關于部分企業停產、限產的通知》《x區能耗雙控“一企一策”實施方案》等文件，并組織能耗超出年度指標的11家企業以及能耗指標余量不足的19家企業召開能耗雙控懇談會，講清政策、認清形勢、理清責任，確保30家企業按照要求落實停限產措施。二是對x區能耗超出年度指標的11家企業逐戶上門檢查，要求企業所有生產設備立即同步降溫停產。截至目前，考慮到部分停產企業承擔冬季供暖任務，允許企業恢復一臺設備保障冬季基本供暖，確保安全有序過冬；19家超能耗控制進度企業嚴格執行“一企一策”措施，能耗控制保持在合理區間內。三是認真做好“兩高”項目停建整改工作，積極對接自治區發改委、工信廳等部門協調解決寧夏金晶科技有限公司太陽能光伏輕質面板一期項目能評手續問題。截止目前，企業能評手續已獲自治區工信廳批復，項目正式投產。

（五）加快推進服務業發展。一是抓生產性服務業增量提質，2021年完成4家工業主輔分離工作，京豪物流數字物流綜合產業園區項目建成投運，實現貨物從卸車、供件、分揀、裝車等全流程無人自動化落地。石嘴山數字智能物流園項目有序推進，目前完成10萬平米的停車場和3萬平方米汽修區主體，正在進行內部裝修；二是抓生活性服務業改造提升，萬達廣場維修改造工程全部完工，賀蘭山生態工業旅游美食天街綠色餐飲項目建成開業，吸引海底撈等著名餐飲品牌入駐，增強了轄區餐飲供給能力。“優鮮尚品”社區生鮮+冷鏈宅配項目投入運營，轄區生鮮蔬菜配送能力進一步增強。三是抓集聚區建設和謀劃，x區生態工業文化旅游集聚區建設穩步推進，10個子項目順利竣工，石炭井文旅小鎮展示館建成投用，石炭井工業文旅小鎮至302省道旅游公路完工，7月份順利通過自治區發改委第三方考核測評。立足轄區服務業發展現狀謀劃了石嘴山現代物流、萬博汽車后市場服務等10個市級集聚區，目前等待市發改委評審。

（六）鞏固提升“雙創”成果。一是制定《x區小微企業創業創新示范區建設工作方案（2020-2021年）》，為我區雙創升級示范區工作提供了詳細的時間表和路線圖。二是建設特色載體，形成規模效應。2021年新增2家市級小微企業雙創基地、6家自治區級技術創新中心、28家自治區科技型中小企業、7家國家高新技術企業、3家自治區科技小巨人企業。20多個市級小微企業創業創新基地累計入駐小微企業500余家，帶動就業5000余人。三是實施多項舉措，力促創業就業。積極推進創業擔保貸款發放，以整村授信形式為6976戶農戶放貸20427萬元，發放“創業貸款”、“農村婦女創業貸款”1281萬元，扶持76戶創業。投入資金8萬元扶持轄區內20戶殘疾低保戶家庭發展特色種植業、特色養殖業等產業項目；投入資金萬元扶持18人自主創業和靈活就業。

（八）大力推進落實“放管服”改革、持續優化營商環境。起草印發《x區2021年深化“放管服”改革優化營商環境重點任務分工方案》、《x區2021年度優化營商環境平時考核細則》和《x區持續優化營商環境更好服務黃河流域生態保護和高質量發展先行區建設實施方案》，明確了目標任務、具體措施、完成時限、牽頭單位和責任單位，為我區優化營商環境工作的高效開展提供了詳細的時間表和路線圖。建立“月臺賬、季總結、年考核”工作機制，各牽頭單位統籌協調，各責任單位密切配合，形成合力推動各項措施落實到位。統籌全區7個牽頭單位，30多個配合單位，參加2021年全區營商環境評前輔導會；完成2021年寧夏回族自治區營商環境測評中9個一級指標、41個二級指標，693道題目的填報工作；向自治區發展改革委報送我區營商環境自評報告1篇，典型檢驗做法15篇，9個一級指標在評價期內的全量企業清單。

（九）扎實開展安全生產油氣長輸管道專項整治三年行動。一是開展油氣長輸管線專項整治。強化日常監管，扎實組織隱患排查治理。加強對油氣長輸管道重點時段、節假日督查檢查。企業深入開展安全風險分級管控和隱患排查治理工作。加強監督檢查及管線巡查力度。針對長輸管線x片區2021年共日常巡檢142次，閥室巡檢、檢測57次，高壓閥井巡檢64口次，電位樁測試27根，施工監護12處。通過檢查和巡檢發現安全隱患1處，現已整改完畢。二是開展電力設施安全專項整治。聯合相關部門、電力企業組織開展森林草原周邊輸配電等設施火災隱患專項治理，全年共排查治理安全隱患34處。三是鐵路道口安全專項整治。開展鐵路道口專項隱患排查整治，對檢查中查出的主要問題建立問題清單、任務清單、責任清單，逐一銷號，切實從根本上消除鐵路道口設施事故隱患。

（十）切實做好價格認證工作。一是做好價格認定工作。截止目前，價格認證中心共辦結涉及盜竊、搶劫、損毀、涉黑、非法經營、非法開采等案件57件，涉案物品共計349件，辦結金額萬元。二是做好價格政策落實工作。協助區教體局積極聯系市發改委制定我區公辦幼兒園保育保教費及中小學課后服務費收費標準并協助區教體局開展課外培訓機構專項整治活動，為“雙減”工作奠定基礎。三是做好政府調控穩價工作。協調區工業信息化和商務局在“元旦”、“春節”期間向市場定點投放生鮮豬肉25噸、儲備菜600噸。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇十二

xx年根據省州有關電煤協調工作會議精神和州政府領導重要指示精神，積極開展了電煤協調相關工作。

（一）加強電煤生產供應的組織領導。

為加強電煤生產及協調的領導工作，州政府專門成立了電煤協調工作領導小組，由州委常委、常務副州長親自任組長，并要求各級政府、各部門、各企業要進一步提高認識，加強組織領導，增強大局意識，把電煤、電力供應工作作為當前的一項重要的政治任務來抓，切實履行好各自職責，抓出成效。電煤協調領導小組及辦公室多次組織召開電煤協調工作會，解決電煤生產運輸過程中存在的相關問題，促進了電煤的生產和供應。

（二）積極推進小龍潭礦務局五期擴建工程。

為切實推進小龍潭移民搬遷工作，州委、州政府把小龍潭礦務局五期技改擴建工程作為州重點產業建設的一號工程來抓，由州委常委、州政府常務副州長掛鉤，開遠市委書記作為第一責任人，加大項目的推進力度。小龍潭礦務局打破常規工作方法，采取有效措施，加快五期擴建工程的施工進度和土方剝離進度。同時，按省政府要求，在確保安全的條件下多產原煤，盡可能滿足電廠電煤的需要。預計xx年年小龍潭礦務局可生產原煤1076萬噸，其中電煤880萬噸。

（三）采取有力措施，努力調整用煤結構。

為減輕小龍潭礦務局電煤供應壓力，調整全州用煤結構，州政府與開遠、彌勒、瀘西和建水四個主要產煤縣、市簽訂了《原煤生產目標責任書》，制定了電煤生產供應獎勵辦法，鼓勵各產煤市縣在確保安全的條件下要加大煤炭的生產力度，多產煤，多供煤。要求各重點產煤縣市盡快進行技改擴能，努力提高原煤產量，緩解全州供煤不足的局面。

同時也要求各火電廠也主動積極尋找煤源，做好摻燒試驗，加大小龍潭礦區以外煤種的摻燒量，爭取多發電，多供電，為全省全州經濟發展做出更大的貢獻。

（四）加快地方煤礦擴能技改步伐。

今年7月2日省經委召開電煤協調會議后，州經委主要領導及分管領導又多次帶領科室相關人員分別到開遠、瀘西、彌勒、建水等主要產煤市縣調研，推動煤礦加快整合步伐，使我州有更多的煤礦符合省政府支持的政策，得到省級更多的資金支持，通過技改擴能挖掘現有礦井潛力，并要求凡具備安全生產條件及開工條件的煤礦要盡快驗收和開工，在確保安全的前提下增大產煤量。

（五）建立電煤運輸綠色通道。

為保證大唐電廠、華電巡檢司電廠、小龍潭電廠電煤運輸暢通無阻，州經委與交通、交警、開遠高速公路管理段等部門協調，建立了電煤運輸綠色通道，由州電煤協調辦專門為電煤運輸車輛發放綠卡，確保了電煤公路運輸的通暢。

（一）紅河州是云南省煤炭生產的大州，但同時也是煤炭的`消費大州，州內自產的原煤均不夠用，還需從州外購進部份原煤。其次，按省政府的要求，今年全州將關閉19對煤炭礦井，減少產能57萬噸，將會使今冬明春紅河州電煤及社會用煤供應不足的矛盾更加突出。

（二）小龍潭礦務局目前月產煤已達90多萬噸，由于五期技改擴建工程進展緩慢，如果明年超產能力下降，按省經委的發電計劃安排，電煤與非電煤供應的矛盾將更加突出，對全省以及紅河經濟的發展都將產生不利的影響。

節能減排是當前加強宏觀調控的重點，作為調整經濟結構、轉變經濟增長方式的突破口和重要抓手。全州電力、化工、有色、鋼鐵、建材等行業占了全社會能源消耗和污染排放的大頭，有效遏制這些高耗能高污染行業過快增長，是推進節能減排工作的當務之急。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇十三

按照《xx省農村能源建設扶貧專項20xx年實施方案》和《xx市農村能源建設扶貧專項20xx年工作計劃》要求。現就20xx上半年農村能源建設扶貧專項工作作如下總結：

20xx年，新建新村集中供氣工程1處，供氣61戶;強化沼渣、沼液綜合利用;鞏固20xx年農村能源扶貧項目建設成果，提升全縣農村能源項目建設質量。到20xx年底，農村能源扶貧效果進一步顯現，貧困地區農村沼氣工程快速發展，農村沼氣安全進一步保障，農村沼氣信息化管理水平顯著提高,農村用能結構得到優化，農村生態環境進一步改善，農民增收節支效果明顯。

xx縣竹園鎮銀沙社區集中供氣工程1處，供氣61戶。目前已完成主體工程的40%。

強化農村沼氣安全生產日常監管，落實安全生產措施，狠抓重點環節、重點人群、重點季節和高風險時段安全監管;開展農村沼氣工程質量提升行動，提高農村能源項目建設質量;推進《四川省農村能源智能化監管平臺》應用，提高農村沼氣智能化信息管理水平;截止目前，已經完成2次農村沼氣安全隱患排查等專項行動，安裝安全警示標志8000張，發放安全警示案例1萬份。

xx鎮銀沙社區集中供氣工程項目總投資39.65萬元。其中省級財政資金31.72萬元、縣級財政資金3.05萬元、農戶自籌4.88萬元。項目資金已到位，待項目竣工驗收后一次性撥付。

(一)加強組織保障。加強對農村能源扶貧工作的領導，層層分解農村能源扶貧任務，建立工作臺賬，落實扶貧工作責任，整合現有技術和人才等各種要素和資源，充分調動社會各方面的積極性，共同推進扶貧方案實施。

(二)狠抓督查檢查。制定科學、合理的工作計劃，及時開展農村能源扶貧項目督查、安全檢查。制定農村能源扶貧項目月報制度，按月填報項目建設進度、投資完成率等。公開投訴舉報電話，自覺接受社會的監督、質詢和評議。

(三)規范項目管理。嚴格按照基本建設項目管理程序組織實施項目。項目財務實行工程建設預算制、報賬制和決算制;項目建設實行法人責任制、招投標制、監理制和合同管理制;項目管理實行項目公示、合同管理、招標采購、檔案管理、監督檢查等制度。

由于目前雨水較多，一定程度上影響了工程進度。下一步，加快工作進度，積極爭取縣級資金投入，配套相關經費推動沼氣日常管護工作落實落地。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇十四

年度能源計量工作總結按照**市用能單位能源計量實施方案、**區用能單位能源計量實施方案的要求，結合我司實際，堅持“計量先行，節能為本”的原則，全面履行職責，不斷提供能源計量工作服務，現將2011年度能源計量工作情況總結報告如下：

1、制定計劃，加強工作指導。組織相關技術人員定期對公司進行節能降耗工作調研和考察，了解公司節能降耗工作的現狀、癥結和建議，學習同行企業的節能降耗先進經驗做法。通過調查研究，結合有關部署，科學地制訂了能源計量管理目標，下發了2011年能源計量工作實施方案和能源計量管理推進計劃表，指導各職能部門開展工作。

2、深入落實能源計量宣傳活動，采取多種方式，開展能源計量工作宣傳活動，為全公司營造良好的節能降耗氛圍。

3、加強能源計量監督檢查。按《監測設備稽核制度》實施稽核，開展《用能單位能源計量器具配備和管理通則》貫徹執行情況監督檢查。

4、積極開展能源計量。對能源計量器具進**外檢定、校準。計量設備受檢率達100%，檢定合格率達100%，為保證產品出廠檢驗合格率達到98%提供可靠的保證。

二、體會。

1、計量意識提高。員工都意識到買回的計量設備進行校準，使計量設備受檢率達100%，是有利于生產、檢驗的舉措。

2、工作中得到實惠。大大減少了因計量設備的準確度問題導致不合格品產生的爭議情況。

三、

存在問題。

1、能源計量工作還需要進一步加強，能源計量工作是一項長期艱巨任務。還需要加大工作力度，能源計量服務活動進一步深入，服務能力要進一步加強，服務質量還要不斷提高。

2、檢定、校準成本高。

四、明年工作方向加強能源計量，促進各職能部門節能降耗。多參加能源計量和節能監測專業培訓，提高計量管理和計量技術人員的專業素質。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇十五

政府的正確領導下，堅持以科學發展觀統領全局，深入貫徹落實科學發展觀，按照“搶抓機。

遇、迎難而上”的工作要求，創造性地開展新能源開發管理工作，團結拼搏，攻堅克難，使。

北票新能源建設邁入嶄新的發展階段，取得了令人滿意的成績。

（一）全力以赴，積極申報“國家綠色能源縣”2006年以來，北票市區域范圍內，先。

匯編》，并及時報送至省發改委。

辦對我市區域范圍內風資源情況做了大量的調查研究工作，積極與各相關部門溝通交流，取。

新能源產業長遠發展方向，用以協調分散的決策行為，在增進市場本身的力量，有效配置資。

地區特點、具有北票區域特征的發展新路子。

（三）全程跟蹤，聚力推進，“二項工程”取得輝煌業績在我們的大力配合和全面協調服務下，全市新能源項目快速推進。至目前為止，已建成的中電投北票北塔子風電場運行情況良好。

塔組裝完成8基，升壓站已完成主控樓、配電室主體框架，辦公區一層樓板已澆筑完畢，二。

層2個。工程預計2011年6月并網發電。

在拿到兩項省發改委批文的基礎上，今年我們繼續加大力度，拿到了華潤向陽風電項目、歌。

美颯北票楊樹溝風電項目、歌美颯北票長皋風電項目和大唐北票小塔子風電項目的省級路條。

中電投北票臺吉營風電項目、龍源北票桃花山風電項目和遼寧能源北票西官光伏發電場建設。

項目前期工作均取得突破性進展。

至省環科院，等待批復。預計明年8月并網發電。

2．華潤電力（風能）開發有限公司向陽風電項目項目選址位于北票市北塔鄉，總投資。

年5月18日得到路條。可研、上網電價承諾函、銀行貸款承諾函、水保、地災、無文物證明、規劃通知書已經完成，其他前期工作正在緊張的進行中。預計明年10月并網發電。

明、規劃通知書、水保、壓礦、地災、上網電價承諾函、地勘、微觀選址已經完成。目前正。

在辦理其他支撐性文件。預計明年10月并網發電。

面監測設備和下一些簡單的井下工具，少不了領導的及時的關懷和同事們無私的幫助，在此。

辭舊迎新之際，我想首先祝愿大家新年新氣象，相信在我們的共同努力之下中油能源會越辦。

經理時其實我心里很是愧疚，但是張哥卻對我說‘腰傷了一定要好好養，多休息幾天，按時。

把藥吃上’。此刻我真正的領會到張經理不僅僅是我們技術上的老師，更是我們生活中的兄長。

是地來講，我們所從事的工作確實是又臟又重，管鉗上印上這兩個單詞難道是想調侃我們么。

今年工廠要求單位產品能耗比上年下降8%，難度大，沒有強有力的措施、科學的管理和。

敢于挖潛節能降耗極限的精神，無法實現這一目標。因此，今年的能源管理工作，主要是貫。

因素70.83萬元。取。

一、制定今年各單位能源消耗指標及考核辦法。

1、按照工廠“單位產品能耗比上年下降8%的要求，并結合今年生產任務，綜合考慮實。

施的節能技改項目，下達了各單位年度、月份單位產品用能單耗及費用指標。

2、今年單位產品能耗下降幅度大，不易完成，根據這一情況，擬定了今年用能考核辦法，按完成指標大小給予不同比例的獎罰,使考核更合理。

3、根據一季度各單位完成的能耗情況，及時調整了能耗指標，高的調低，低的調高，調。

動了節能降耗的積極性。

二、挖掘潛力，實現節能降耗。

足，比去年少10立方，并降低了空壓房提前開機時間。

3、由于今年原材料、能源價格繼續上揚，工廠資金較為困難，年初制定的部份節能技改。

廠，方案得到廠長的贊揚，并根據擬定的方案組織予以實施。

4、督促用電較大的單位每月對就地補償器進行檢測，及時發現失效和已壞就地補償器，及時對其更換，減少電力損耗。5、每周不定期檢查成型分廠機修工是否按照單壓機、氣壓機、套楦機日巡制度開展工作，及時堵住了空壓氣的漏點。

6、深入生產現場，及時堵住漏點和制止用能的浪費，同時也了解了生產過程中哪些環節。

還有潛力可挖。

7、測算了生產區的用電負荷，根據測算結果，更換主變壓器方案。通過與供電局多次磋。

金困難沒有進行，推延到明年實施。11、6月份配合全國節能宣傳周，在全廠范圍內開展節能月活動，以提高職工節能意識。

能耗投入產出打下基礎。

能源消耗計算方法、填報了近兩年我廠的單位產品用能單耗。

四、積極采用節能產品。

1、去年我廠在鍋爐風機安裝使用變頻調速器，節電率達30%以上，今年1月份在空壓房。

推廣使用（一臺），年節電達5萬千瓦時。

全廠推廣使用。

管理，曝露出了計量不到位、計量不準等管理上的問題。這些問題的存在，嚴重制約了各單。

節能降耗”的方針和積極合理的使用節能新產品，使我廠能源管理工作邁向精細化，單位產。

一、節能減排管理現狀。

1、加強節能工作領導完善能耗考核機制;為了二o一o年的能源管理工作得到更好的開。

展，各項經濟節能目標能夠圓滿完成，分廠在恢復生產后從新完善了能源管理組織機構，由。

廠長任組長和其它各車間第一負責人共同組成能源管理小組,并任命了能源專管，同時下發。

《硫酸三廠二0一0年度節能降耗工作計劃》。分廠實施管理創新，精確考核，將能耗與生。

產、安全、質量并重，將節能目標完成情況納入各項經濟考核中，向各車間下達了明確的節。

能任務，逐級落實節能工作責任。在每星期生產安全調度例會上，對統計情況進行公布，并。

做好各項能源單位產品消耗報表，加強了各項考核數據的準確性和可追嗍性，同時報送公司。

能源管理部門，以便公司有效地控制各單位的能源消耗。

2、層層分解節能目標積極推進節能項目完成;各生產車間根據分廠下發的考核指標，積。

極貫徹落實，對分廠的節能目標進行細化分解，制訂了具體的節能降耗措施計劃和操作方案。

3、加強能源基礎管理，全面提升管理水平;根據集團公司意向，我廠建立了以主管領導。

各主管部門及時報送能源統計報表。分廠根據規定配備能源計量器具，建立了計量器具配備。

了特殊、注重儀表的使用和保護。進入三月份以來我廠加大節能意識的培訓和宣傳，積極響。

應公司本月底組織的能源管理學習班，分廠基層管理人員都全部參加此次活動，并進行了相。

關考試，同時在分廠進行了一次全員學習節能、人人要為降耗的組織活動，加深了我廠基層員工的節能降耗意識，為搞好節能減排工作營造好良好的氛圍。

4、貫徹執行國家的節能法律法規，我硫酸三廠生三月生產過程中嚴格遵守國家的法規制。

覺進行建設、推進。二、節能技術進步和節能技改實施情況1、工藝優化，技術創新，節。

能降耗；以技術革新為突破口，充分發揮技術人員的作用，通過工藝創新、改進，減少能源。

消耗量，挖掘節能潛力，余熱車間在此項中起到先鋒示范作用，考慮到硫酸廠的設備多為持。

續工作類型，各工段的負荷也相對穩定，可以采取的節能操作空間彈性不大，特根據實際情。

況從余熱鍋爐率先實行工藝調整，大搞工藝優化，設備改造。首選針對外供蒸汽的各項指標。

管理思路，千方百計從管理上尋找降低動能消耗的新途徑，根據季節溫度變化，對生產、辦。

公環境的溫度進行管理控制。隨著春季將要過去，氣候逐漸回曖，分廠根據實際情況關停和。

取蒂了部分工段的取曖設施，以降低不必要的電能浪費。3、合理配置、優化系統，關停并。

轉，減少設備的能耗；在該項控制中制酸車間嚴把干吸工段的各項工藝操作指標，對干行冷。

卻系統進行實時有效的控制，在穩定酸的溫度和濃度的同時對冷卻水量進行控制，有效的降。

低了循環水泵電機的負荷，與此同時檢查好冷卻塔的噴淋情況，盡量利用自流旋轉冷卻的方。

式，減少冷卻風扇開啟時間。

4、積極推廣節能燈，實施綠色照明；嚴格執行公司關于節能。

燈的領用和管理體制，同時對公司的辦公及生產區域照明情況進行普查，要求各單位本著既。

要做好相應的記錄，明確更換地點、時間和數量，截止目前為止，我廠領用并更換的節能燈。

進行詳細檢測分析，并作了相應的措施，但效果不佳。在把此情況呈報給了生產技術部和技。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇十六

時光飛逝，不知不覺中，一年時光匆匆溜走。回顧一年來的工作，有所收獲，也有不足。近一年來，我們緊緊圍繞安全生產的工作方針，認真執行《設備能源計量管理制度》，以人為本，與時俱進，狠抓管理，基本實現了機電系統的安全、穩定、高效運行。通過一年的努力，我們設備能源科積累了大量的工作經驗，各方面都得到了較大的充實和提高，現將機電設備管理各項工作總結如下：

在三月底設備能源科工作步入招金管理后，我科室逐步完善了各項制度標準，工作逐漸步入正軌，時時深入生產現場，廣泛聽取領導、職工的意見和建議。制定了公司設備能源計量管理制度、變電所、采區配電室以及各場面機房的崗位責任制和操作規程，使各機電崗位有障可循，嚴格有效的按照各項《操作規程》工作，有效地降低了設備的故障，設備的完好率和利用率均達95%以上。有效運行設備驗收、調撥、安裝驗收制度。每項機電工程施工之前，必須在施工前出臺具體的施工措施，對各項工作做到安全生產，安全施工，確保工程質量和設備的安全運行，達到竣工驗收標準。

由于各種原因，機電設備資料具體數量和設備具體參數一直處于混淆不清狀態，根據招金礦業工作要求，我們深入井上井下各生產現場，詳細核實機電設備的具體情況，歷經千辛萬苦，摸清機電設備的具體數量，設備的參數以及設備的分布情況，并對機電設備進行統一的分類和編號。從無到有，從混淆到清晰，逐步建立健全了機電設備的檔案和機電設備管理臺賬，為今后的機電設備管理、維修、更換奠定了基礎，為更好的服務生產提供了巨大的幫助。

20xx年度，按公司各項工作計劃，結合實際，我們每月組織二次專業性的大檢查，全面細致地對礦井井上井下的主要機電設備統一檢查，定期或不定期深入現場，本著對生產現場與設備管理制度統一的原則，加強機電設備的現場管理，嚴格考核，對各項機電規章制度、安全管理措施、操作規程進行認真的學習貫徹，以此為準，狠抓落實考核，每次檢查之后，所查出的問題定措施促整改，在機電設備管理的過程中，注重實效，對檢查過程中發現的問題督促及時解決。起到了及時發現設備隱患，防患于未然，降低了機電設備事故率的作用，保證機電設備的正常和良好運轉。年查出隱患600余條，隱患整改率99%。十一月份開展的機電安全管理專項整治活動取得了良好的效果。

在選礦廠大修期間我們緊靠現場、在配件尺寸有偏離、維修人員經驗不足對設備性能不是很熟悉的情況下，充分發揮我們的經驗和能動作用，動腦筋想措施，確保維修安全和維修質量，爭分奪秒搶得維修時間。

供水管路是制約我公司生產生活用水的一大瓶頸。一年中多次搶修我們設備能源科都沖鋒在前，頂烈日冒嚴寒，獻計獻策，徹夜不眠守在施工現場，為管路的搶修、水源地電纜搶修贏得充足的時間。與民共甘苦，解疑難排故障，在新式提升機維修現場我們親臨動手遮擋一面。化驗室盤式真空過濾機以前是外出廠家維修，在無圖紙情況下，我們憑經驗靠摸索維修，既解燃眉之急又節約成本。

節能降耗是我們的一項長期任務。各井隊配電系統的無功補償幾近癱瘓，礦區的機電人員無視管理和維護，造成設備出力不高電能白白消耗，我們設備能源科牽頭將12個配電室的無功補償基本能投入正常運行，年可減少用電損失40萬kwh。

將原來井隊遺留、閑的壞設備維修調劑充分利用。維修調劑空壓機、綜保、風機、耙礦絞車等閑設備三十余臺。

1、水源地線路改造：針對水源地使用的是10kv農電線，處于線路尾端電壓低且不穩定、線路因分支多故障率高可靠性差、農電電價高（0.59元/kwh）等因素影響公司正常生產和生活用水的情況下，積極協調組織僅用20幾天的時間將投資95萬元的10kv線路工程實施完成投運，該線路經運行安全穩定，該工程年直接為公司節約支出20多萬元（公司35kv0.51元/kwh）。因電停水影響生產的損失更是不可估量。

2、改造礦區提升機三臺。西礦區的零號井、四號井、十二號井的提升機原用1.2米提升機，設備提升量和設備狀況嚴重制約著井隊的生產效率。五月份至十月份我們先后對這三個井隊安裝更換了三臺1.6米變頻控制提升機。我們選用有資質、技術力量雄厚的安裝公司，認真組織積極協調高質量短時間內投入運行。設備從選型安裝運行都是本著安全經濟角度運作，現設備運行良好。該設備的投運不僅提高了井隊的生產效率，節約用電消耗，提高了安全可高性，同時降低操作人員的.勞動強度、提高操作的靈活性和簡潔性。采用變頻控制每臺同比年節電9萬kwh。

3、選礦廠分級泵的變頻改造。選礦廠的分級泵原來的流量控制采用閥門控制，不僅操作繁瑣而且電耗高。采用變頻控制以后流量的控制靠調節電機的轉速從而調整流量，這樣降低電耗。年節電79200kwh。

4、鍋爐改造。將宿舍和辦公區的兩臺高耗能鍋爐整合一臺高效節能的鍋爐。不僅降低煤耗而且提高了供熱效果，同時減員增效。

5、選礦廠皮帶秤的改造。原皮帶秤失效致使原礦處理量計量大大失準。我們針對原皮帶秤的不足重新選改造，選用調速型皮帶秤，誤差由原來的5%降到1%，同時給料均勻對指標的穩定起到一定作用。

1、本年度應用機械化設備成效顯著。年內購進大型機械設備套，在生產中發揮決定性作用。配合施工隊應用螺桿空壓機四臺，扒渣機六臺，大大提高了出礦效率。年度購進的鏟車運輸車和平板車對生產起到關鍵作用。篩沙機的投入節約支出幾萬元。水處理設備對職工的身心健康和生活質量提高起到關鍵作用。

電能計量系統的全面整改和規范，水表的安裝和考核都消除公司計量混亂及彌補計量的不足。整改電能計量失實13處，增加計量點21處，計量誤差由原來的30%降低到5%。為生產提供了更可靠的依據。皮帶秤的改造效果尤其明顯。用能管理納入軌道，將煤油進行考核。

起重設備等特種設備無檢測，特種設備操作人員無證。針對此問題，嚴格特種設備檢測制度，對叉車工、起重機工等特種設備操作人員進行了必要的集中培訓。讓特種設備安全深入職工的心中。

存在的不足。

下一步工作方向。

針對以上存在的不足和明年公司經營戰略部署，我們主要開展以下幾方面工作：

1、加強機電工作人員的業務培訓。

2、積極推廣應用機械化自動化設備和技術。

3、全力投入選礦改造的設備選型安裝。

4、加大自制加工、修舊利廢力度。做好閑設備利用和處工作。

5、推進井隊的提升機改造的力度。

6、做好節能減排工作。明年將加大就地補償等節能降耗方面小改小革的力度。

7、讓計量工作進一步深入，盡快和招金物流信息化接軌。

8、推廣5s管理方法，提高設備現場管理水平。

在今后的工作中，我們設備能源科將以更加飽滿、熱情地工作態度，繼續努力，不斷完善機電設備能源計量管理工作，爭取更上一層樓。加強設備的維護保養力度，延長設備周期壽命，降低設備的故障率，提高機電設備的完好率、利用率、運轉率，為順利實現我公司明年的生產目標貢獻我們的力量。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇十七

近年來，我國經濟高速發展，對能源的需求也呈現出快速增長的趨勢。能源的保供是我國能夠持續發展的基礎，因此如何做好能源保供成為了擺在我們面前的一項重要任務。在長期的工作中，我深深體會到了保供能源的重要性，并總結出了一些心得體會。

首先，保供能源要高度重視節能降耗。作為一個發展中國家，我國的能源消耗總量仍然較高，因此必須從節能降耗的角度來保證能源的穩定供應。在工業生產中，我們應鼓勵企業采用先進的節能技術，提高能源利用效率。在家庭生活中，我們要大力宣傳節約用電、用水等生活小竅門，讓每個人都有節約能源的意識，從而減少能源的浪費。

其次，保供能源要加大新能源開發和利用力度。在我國經濟快速發展的同時，我們也面臨著嚴重的能源供應不足問題。為了解決這個問題，我國已經大力發展新能源，如太陽能、風能等。不僅要發展新能源，還要積極推進其利用，如建設太陽能熱水器、風力發電等項目，大幅度減少對傳統能源的依賴，從而保證能源的可持續發展。

再次，保供能源要建立健全的能源保障體系。能源保障體系是能源保供的重要保障，它包括從能源生產到能源輸送、供應的全過程。在能源生產環節，要加大對礦產資源的探測和開發力度，保證能源的穩定供給。在能源輸送環節，要加強對輸電線路、管道等基礎設施的建設和維護，保證能源的順利輸送。在能源供應環節，要加大供應力度，建立完善的能源市場機制，確保能源的均衡供應。

最后，保供能源還需要加強國際合作。能源是全球資源，各國之間存在著相互依存的關系。因此，在保供能源的過程中，我們要加強與國際能源機構的合作，共同制定能源政策，推動能源技術的共享和交流，確保能源的全球供應穩定。

總之，保供能源是我國經濟發展的基礎，也是我們建設美麗中國的重要保障。我們要從節能降耗、發展新能源、建立能源保障體系和加強國際合作等多個方面入手，共同做好能源保供的工作。只有保供能源穩定，我們才能夠實現經濟可持續發展，推動社會進步。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇十八

第一段：引言（200字）。

山西作為中國重要的能源基地之一，承載著對國家能源供應的重大責任。近年來，山西能源保供取得顯著成績，積累了寶貴的經驗。本文將就山西能源保供的實踐經驗進行總結和分析，探討在新形勢下如何更好地保障能源供應。

第二段：優化資源配置（200字）。

山西以煤炭資源為支撐，通過優化資源的配置，實現了能源的高效利用和供應的穩定。首先，在挖掘和利用煤炭資源方面，山西采取了科學規劃和有序開發的措施，保證了煤炭資源的可持續利用。其次，在能源轉型方面，山西積極推進清潔能源的開發和利用，加大了對新能源的支持力度，有效減少了對煤炭的依賴。此外，山西還加強了能源供應鏈的建設，提高了能源運輸的效率和穩定性，使能源供應鏈的每個環節都能緊密配合，互相支持，優化了能源供應系統。

第三段：加強技術創新（200字）。

山西在能源保供過程中注重技術創新，通過引進和自主研發新技術，提高了能源生產、利用和儲存的效率。一方面，山西推動了煤炭行業的智能化升級，引入了先進的智能化設備和控制系統，提高了煤炭的生產效率和安全性。另一方面，山西加強了清潔能源技術的研發，發展了太陽能、風能、水能等清潔能源的利用技術，提高了清潔能源的開發和利用能力。技術創新不僅為能源保供提供了可靠的技術支持，也為山西能源產業的轉型升級提供了新的動力。

第四段：加強政策支持（200字）。

山西在能源保供過程中加強了政策支持，通過出臺一系列的扶持政策，推動了能源行業的發展。首先，山西對能源企業給予了稅收優惠政策，降低了能源行業的生產成本。其次，山西鼓勵和支持能源企業進行技術創新和轉型升級，提供財政補貼和獎勵，激發了能源企業的創新活力。此外，山西還建立了能源市場化交易平臺，促進了能源資源的有效配置和市場競爭，提高了能源供應的效率。

第五段：加強國際合作（200字）。

在新時代背景下，加強國際合作對于山西能源保供至關重要。山西積極拓展與國際能源企業的合作，引進了先進的能源技術和設備，提高了能源產業的競爭力和國際影響力。與此同時，山西還積極參與全球能源治理和能源安全對話，與國際能源組織開展合作，參與國際能源規則制定，提高山西在能源全球治理中的話語權和影響力。

結尾（100字）。

總之，山西能源保供的心得體會是通過優化資源配置、加強技術創新、加強政策支持和加強國際合作等多方面的努力，使山西能源供應能夠滿足國家需求，在保障能源安全和可持續發展方面發揮了重要作用。同時，山西在能源保供的實踐中也面臨一些挑戰和問題，需要進一步加強管理和創新，不斷提升能源供應的質量和效率。希望通過不斷的努力和探索，山西能夠在能源保供領域取得更大的成就，為國家能源供應做出更大貢獻。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇十九

公司各部室、車間：

根據國家發展改革委、國家認監委《關于加強萬家企業能源管理體系建設工作的通知》、----省經濟委員會、----省質量技術監督局《關于印發----省“萬家企業”能源管理體系建設工作推進計劃的通知》和----省質量技術監督局《省質監局關于印發----省推進能源管理體系認證工作方案的通知》要求，為推進我公司節能低碳行動，以能源管理體系建設促進節能工作標準化、系統化、規范化和制度化。經研究，成立----------有限公司能源管理體系建設工作領導小組，現將有關事項通知如下：

一、機構組成：

組長：余芳君。

副組長：王田露。

成員：余良森、--。

能源管理體系建設工作領導小組下設辦公室，辦公室設在企業管理部，王田露任辦公室主任。

二、主要職責。

1、按照《能源管理體系要求》(gb/t23331),建立健全公司能源管理體系，推廣先進節能管理方法與技術，實施能源管理全過程管理，開展能源管理體系認證工作。

2、組織相關單位及人員學習并貫徹執行國際標準《能源管理體。

系要求》(gb/t23331),有效提高公司能源利用效率，確保完成“十二五”企業節能目標。

3、通過推進能源管理體系工作，使公司能源管理水平顯著提升，節能長效機制基本形成，能源利用效率大幅提高，主要產品單位能耗達到同行業先進水平。

4、如期完成能源管理體系建設工作，在全公司推行能源管理體系。邀請有資質的第三方認證機構對公司能源管理體系實施情況進行審核認證，報上級政府部門審核驗收。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇二十

半年來，我站按照市業務部門對農村能源工作的要求及縣局下達目標任務，結合我縣農村能源建設實際情況，以發展生態農業，促進生態平衡，提高農民收益和支持新農村建設作為工作中心，認真完成各項工作任務。現將工作情況小結如下：

1、制定方案，落實計劃。市里下達我縣民生工程任務1000座，我站立即組織落實，縣政府已下發文件，把建設任務分解到各個鄉鎮，周密安排項目進度，同時落實了項目責任。目前完成535座。同時新建沼氣鄉村服務網點5個，一個大型沼氣池的開工建設。

2、精心組織，狠抓落實。縣能源站把民生沼氣工作任務落實到人，并經常下鄉進行督促檢查。根據各鄉鎮的進展情況，同時制訂獎罰措施。

農業污染源普查工作是整個污染源普查工作中的一項重要組成部分和內容，為了又快又好的完成此項工作，我站積極組織有關人員上門對畜禽規模化養殖場進行普查，并根據工作進展情況，及時對農業污染源普查動態更新調查的數據進行審核，然后匯總，再把數據進行電腦錄入，并上報。

我站把20xx年新增沼氣項目的驗收作為上半年的重要工作來抓，及時做好沼氣項目檔案的整理、歸檔。5月28號順利通過省專家組的.驗收。

沼氣的綜合利用是提高農作物產量、是項簡單實用的新技術，為了抓好這項工作，我站派出人員到各鄉鎮進行沼氣的技術知識講座，通過開展沼肥種菜、沼液浸種、沼肥養魚等新技術，促進農民增產增收。

沼氣的維修服務是提高沼氣的使用率，確保項目順利實施的基礎，為了抓好沼氣服務工作，我縣在部分項目村建立了沼氣維修服務點，做到有求必應，有問必答，小毛病不出村，及時解決用戶的后顧之憂。對于未設立維修點的村，我站定期和村干部聯系，集中進行上門維修。深受農戶好評。

雖然做了一些工作，但也存在不少問題：

1、雖然沼氣任務分解至各鄉鎮，但各鄉鎮完成任務不一，進度不平衡。

2、建材材料價格上漲過快，沼氣補助標準偏低，從而一定程度上影響了農戶建池的積極性。

1、繼續完善未完成的農村戶用沼氣項目。20xx年沼氣國債項目爭取在今年下半年申報驗收。

2、加大宣傳和培訓力度，讓群眾進一步了解有關沼氣的基本知識，并通過積極開展沼氣的綜合利用，使農民增產收增收。

3、認真完成村級服務服務網點，建立健全后續服務體系建設。逐步形成縣有沼氣服務中心，村有沼氣維修服務點，做到維修不出村，切實解決農戶在沼氣使用過程中的實際問題。

最新能源保供工作總結（模板21篇）篇二十一