幼兒園工作計劃是對幼兒教育工作進行規劃和安排的重要書面材料,它能夠幫助教師準確把握教學目標。以下是一些幼兒園工作計劃的范例,希望能夠給大家帶來一些新的思路和創意,推動幼兒園工作的進一步發展。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇一
本學期,我園將繼續加大家長學校培訓力度,制定切實可行的家長學校工作計劃,開展扎實有效的家園共育工作,全面提高家長科學育兒水平,促進幼兒的全面和諧發展。通過家訪、家長會、家長學校講座、家長開放日、家長進課堂、家園聯歡等等多種形式和渠道,讓家長更多地走進幼兒園,走進老師,真切而真實地了解幼兒園和教師的工作,認可、理解并支持教師開展幼兒教育工作,讓家園共育之花盛開、怒放。
本學期,幼兒園以考核小組為回遷領導小組,制定詳盡具體的回遷工作方案,明確每一個考核小組領導的責任及分工,將回遷前后的各項工作想周全,做到位。尤其是涉及回遷后的設備購置和新樓美化布置等等重大事項,考核小組同志要積極聽取教師們的心聲,集思廣益,務求做得更好。同時,積極向上級呼吁教師缺編問題,設備添置所及經費等等各項尖端難題,為順利回遷做好一切前期準備工作。
本學期,我們將以百倍的熱情,飽滿的狀態,全身心的投入到幼兒園的各項工作中。在做好本職工作的同時,全力以赴承接并出色完成上級部門交辦的各項工作任務。提升教師們的專業技能,展現幼兒園團隊素質的同時,讓省級示范幼兒園的輻射示范作用得以充分發揮,讓市十佳優質公辦幼兒園的獎牌熠熠生輝,讓泰來縣園長培訓基地的美名更加響亮深入人心。我們的'目標是辦好人民滿意的幼兒園,在實現我園自身持續發展的同時,傾我們的生命之力,讓我們的理念和行為惠及每一所幼兒園,惠及千家萬戶的孩子們。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇二
本學期,我們小班年級組共二個班級,四位老師,其中兩位青年老師,她們富有活力,對工作充滿熱情。根據園務計劃,這學期我們的主要目標是結合主題活動進行區角活動與環境的創設,通過一課三研活動提升老師對教育活動的設計和組織能力,在實踐中逐步積累符合課改精神,并有課程特色的科學活動教育內容。因此,我們年級組的每一位老師都需要認真學習,使老師都能在業務上有所提高。
堅持理論聯系實際的原則,根據小班年齡特點,通過一課三研的活動形式、互相學習,不斷提升老師把握教材、實施教材的能力,提高教學質量。通過學習理論,并聯系實際,設計與主題活動相符合的區角活動,使幼兒在玩中學。
1、在實踐中逐步積累符合課改精神,并有課程特色的科學活動教育內容。
2、區角與主題活動的環境創設及老師在活動中的觀察。學習理論,希望借助于理論的學習,以及聯系實際的討論來幫助每位老師對區角環境創設有一個比較清楚的認識,把握好區角環境創設的方向,根據主題活動有選擇地設計區角,抓住區角活動中的目標,觀察要點,能根據主題活動的需要有目的的添加材料創設適合的環境,通過老師的深入觀察、適度的引導,引發孩子與環境的互動、與同伴的互動、與成人的互動,鼓勵孩子大膽探索。
3、發揮每個老師的自身特長,為青年教師提供展示才華的機會,鼓勵青年教師大膽創新,勇于嘗試。由于年級組中有新老師,希望通過本學期的工作,加強老師與老師之間、班級與班級之間的溝通,盡可能縮短磨合期,培養工作中的默契,從而提高工作效率。
4、開展“一課三研”的觀摩研討,針對提問設計和課堂隨機表現對教師教學行為進行具體的分析,在反復實踐中提升教師專業技能。
5、教師定期向家長開設半日活動,使家長能全面、及時地了解幼兒園的教學安排,并積極尋找家園配合的多種途徑,引導家長自覺投入各項活動。
1、開展豐富多彩的年段、班級活動,組織各種活動提高幼兒各方面的能力,如“老師辛苦了“制作賀卡送老師的活動”,讓幼兒了解老師的辛苦,對老師有感恩的心,力求每位幼兒能健康愉快地生活在幼兒園里。
2、本學期的重點是繼續培養對幼兒生活自理能力和對幼兒良好行為習慣的養成。
3、年段組收集并制作教玩具,各班資源共享。
4、及時制定并修改充實活動內容;創設團結互助、積極向上的學習氛圍:一月兩次進行教學工作交流及理論學習,不斷的充實自己理論分享教師之間的經驗,挖掘教師的潛能。
5、努力形成開放式的教學環境,養成進姐妹班聽課的習慣,互相取長補短。
1、按節日開展探究自主學習活動:
(1)融于主題背景之中的節日探究自主活動,一系列活動:《月兒圓圓、》、《秋天的水果》等。
(2)增強幼兒自我計劃的意識和能力,將幼兒的自我計劃拓展至一日生活之中:改進自主區域地圖,供孩子直觀了解;改進操作表格供孩子自我選擇和計劃。
2、積極參加理論、業務學習,更新教育觀念。
本學期,我們年段教師將積極參加學校組織的各項政治、業務學習,在《指南》的引領下,用新的人才觀、教育觀、質量觀、教材觀和現代教育理念指導教學改革。樹立愛崗敬業,為幼教事業獻青春的理想。堅持保教結合和以游戲為基本活動的原則,有機結合主題教學和領域教學,充分利用家長資源,密切家園等多方面的聯系,以“幼兒為本”,促進幼兒身心和諧的發展,為幼兒的一生發展奠定基礎。
3、建立教師班級檔案。
(1)班級管理業務檔案:各班教師做好班級檔案記錄,檔案內容包括:班級概況、班級環境、班務計劃、班級成長檔案、班級活動、家長工作、班級消毒記錄,班級花名冊、班級幼兒接送名單、班級一日記等等。
(2)教師個人業務成長檔案:各類活動計劃、我的公開教學、我的經驗反思(教養隨筆、經驗反思)、我的環境創設、我的觀察記錄、我的主題活動、我的家長工作、其他。
(3)規范教師學習行為,要求教師每周都看些關于教育的書籍并進行摘記。
4、以各種活動為載體,提高年段的凝聚力。
本學期,我們將開展爭創“文明班級”活動,開展“講禮貌、講安全、講衛生、愛勞動”等評選活動,積極開展班際、段際、園際間的各種互動活動,加強各際間的溝通與交流。鼓勵幼兒積極參與形式多樣、豐富多采的活動,在活動前集體討論確定各活動開展的內容、方式和方法,集思廣益提高年段教師的凝聚力,在活動中提高幼兒的能力及素質。
5、保教并重,培養幼兒良好的習慣。
(1)小班階段,正是各種良好習慣養成的重要階段。因此,我段教師將以熱心、耐心、細心的工作態度,通過榜樣、典范、故事、游戲等形式使剛入園的孩子不僅能較快適應幼兒園的學習生活,并且能基本完成教師提出的常規要求。
(2)各班將抓好班級日常性保教工作,使幼兒在日常生活活動中,得到細微的養護照顧,受到科學的健康教育,身心得到良好的發展,并結合小班幼兒年齡特點,進行適當的安全教育,增強其自我保護意識和能力。
(3)加強幼兒自理能力的訓練,培養幼兒逐步學會自己穿脫衣服、鞋襪,在成人的提醒下懂得收拾玩具。
1、設立個性化專題教育,滿足家長的多向選擇,實現開放式家園互動。
2、繼續提升服務理念,完美家園關系,形成高合力的家園一體化教育。
3、開放優質資源,營造自我學習的良好氛圍,促進家長的自我成長。
10月幼兒插塑比賽。
11月幼兒早操比賽。
12幼兒古詩詞比賽。
1月穿衣比賽。
本學期,我們將繼續根據幼兒的意愿進行主題活動,并及時抓住幼兒的興趣點,為下一步的活動提供依據。主題的展示、活動設計、材料調整要適合大班幼兒的特點,的體現幼兒的參與性和主體地位,培養幼兒的主動性學習和探究性學習。
踏著秋天的腳步,我們又迎來了新的一學期,新的學期對家長來說蘊涵著新的希望,而對老師來說是面臨新的挑戰,本學期我們老師將嚴格要求自己,認真總結上學期工作,吸取經驗,反省不足,根據新學年《幼兒園工作》、《幼兒園教學計劃安排》,集合我班配班老師的實際情況,在新綱要和園務計劃思想的指導下,以兒童為本,促進每個幼兒富有個發展。因此,我做出了個人教學計劃。
1、在文明禮貌教育方面:培養幼兒會正確使用禮貌用語:請、謝謝、對不起、沒關系等,并會向客人、長輩問好,不亂動別人的東西,初步懂得應互相關心和幫助的道理,能與小朋友友好相處,愿意幫助他人,在游戲和日常生活中能初步做到友愛、互助、謙讓,并能聽從老師勸告,做錯了事,能承認,并愿意改正。
2、結合幼兒普遍存在的情況,培養幼兒的合作意識。多開展合作性的活動,比如合作畫、合作表演等,讓幼兒體驗合作的愉快性。
3、學習制定班集體規則,知道自己是大班小朋友,應該遵守自己制定的規則。
以管理求生存,以質量求發展,以抓實教育教學活動研討為核心,優化教學活動的組織,合理安排一日常規,加強特色藝術教學,優化區域游戲活動開展,繼續嘗試新課程改革。
(一)強化教育教學常規管理,重視家園聯系。
1、建立科學的一日活動常規,細化每一環節的管理,從入園、晨間活動、集體教學、游戲活動、餐點、午睡、起身、離園,每一環節有具體明確的要求。
2、重視對個別幼兒的輔導,建立家園聯系簿,密切家園聯系,建立家長委員會,定期召開會議,提高家教園地的質量,做到更換及時,內容豐富,有較強的指導價值,并做好記錄,形成家園教育合力。
首先我們兩位老師將班級所存在的安全隱患進行統計歸類,有以下10點:
1、早上來園時偶爾會有個別小朋友從家里帶一些他們認為好玩的玩具,但是他們認識不到那些玩具存在的安全隱患,如:硬幣、游戲幣、小刀之類。
2、在入廁時間,往往廁所里比較擁擠,地面比較滑,容易發生推擠、打鬧、滑到的事故。
3、排隊洗手時也是幼兒比較喜歡玩鬧的時候,個別男孩子喜歡推擠前面的孩子。
4、晨間活動和戶外活動時,有些幼兒的鞋帶松散、圍巾放在地上拖著走。
5、午睡時,幼兒手里的小東西、扣子、珠子等都會有發生危險的可能。
7、班級人數多,桌椅多,教室空間小,容易發生磕碰到桌椅角的危險。
8、升入大班后,幼兒會用鉛筆做作業,可是有些幼兒寫好作業喜歡拿著鉛筆到處走,尖尖的鉛筆頭也會傷害到幼兒。
9、離園時,幼兒喜歡往教室外面擠。
(二)、總的要求及分析。
幼兒教育領域分為健康、語言、社會、科學、藝術五個范疇,內容是全面的、啟蒙性的,各領域的內容相互滲透,從不同的角度促進幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的發展。幼兒園教育活動應注重綜合性,生活性和趣味性,幼兒一日生活中的各項活動都對幼兒發展有重要的價值,應有機的整合各項活動,努力提高各項活動的整體成效,可稱得實施要注意各類活動的有機聯系,發揮這些活動的互補作用,做到在生活中學習、在游戲中學習,也就是讓孩子們在玩中學學中玩,快樂的渡過每一天,使一日生活成為一個真正的教育整體。
(三)、學生基本情況分析。
由于環境、教育條件和遺傳因素的影響,幼兒在身心發展上存在個體之間的差異,不同的幼兒逐漸表現出興趣、能力等方面的不同,這就形成了兒童的個性差異。因此根據幼兒的年齡和個性差異所以在上課的時候,老師要因材施教的發展幼兒的能力,帶領幼兒認真開展數學活動,使每個孩子都在原來的基礎上有所進步。
(四)、教材分析。
通過各領域活動培養幼兒的認識能力,通過提供充分的條件,為幼兒設計多種活動,引導幼兒運用各種感官,觀察和了解五大領域的相互聯系,從而讓幼兒去發現問題、提出問題、達到解決問題的能力。學前班教學教育的主要有分類,排序和對應等基礎知識,10以內數的意義,學習4以內的加減、有關的'幾何形體和事物的時間、空間關系的粗淺知識,以及簡單的測量活動等。
五、教學目的要求。
1、在教學過程中幼兒在老師的引導下,能結合生活中的實際經驗,區分和理解一些事物的相互關系,通過自己的操作并理解、分析和概括出數的意義及數的相互聯系,并能準確的進行加減運算。
2、在活動中培養幼兒的多種能力,觀察力、想象力、思維力以及語言表達能力。
一幼兒生活管理方面:
隨時對幼兒進行思想健康和衛生常識教育,對個別孩子進行重點指導,有認真按順序洗手的好習慣,洗手時不玩水,會擦肥皂,會用自己的毛巾擦手;能正確使用餐具,有文明的進餐行為,細嚼慢咽,不挑食,精神集中地吃飯;保持桌、地面和衣服的整潔,餐后會擦嘴和用水漱口;能安靜入睡室,衣褲放在固定的地方,安靜就寢,睡姿正確。
(1)家訪(或電話):
完成新生普訪工作,取得家長配合、孩子同教師建立初步信任關系。
(2)家長會:
向家長介紹幼兒園的有關制度;本學期園內的大型活動項目;對孩子在上學期的生活、學習情況作詳細總結;分析班級存在的不足,希望得到家長的諒解與支持。同時,教師還鼓勵家長大膽提合理化意見,以便本班保教工作的改進。
(3)家長開放日:
3、為人師表、以身作則。
作為一名教師,在思想品德上以身作則、誠實、守信、在治學上以身作則、語言美、儀表美、以廣博的知識,才學和完善的人格力量,去影響學生,感染學生,真正做到教書育人。
如果一個人要想進步,就要不斷地反思自己,反思自己存在的不足,深刻地了解自己,然后才能思考應該如何改進。一個師德高尚的教師必定是一個常常進行自我反思的人。師德建設要求教師在實踐中注重自我學習、自我修煉、自我約束、自我調控,做到老,學到老。
總之,一名光榮的、真正的人民教師將是我終身的追求!必須要有良好的思想道德素質,用自己的人格力量感化學生,立足本職,不懈努力,扎扎實實干好本職工作,發揚優點,克服不足,為振興虎小的教育事業和發展貢獻出自己的力量。
1、開展“觀摩教學”活動。(教務處負責)。
2、地震疏散演練活動。(教務處負責)。
1、陽園美石展示活動。(劉海嬌負責)。
2、常規安全工作檢查評比。(教務處負責)。
3、準備元旦活動。
1、慶元旦活動。(劉文、周春歌負責)。
2、各班教育教學檢查評估工作。(教務處負責)。
3、清點財產。(總務負責)。
4、交各項總結。
5、家長問卷,教師問卷活動。
6、幼兒成長冊交流。(年級組長負責)。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇三
以踐行黨的群眾路線為工作的出發點和落腳點,進一步貫徹落實教育部《關于規范幼兒園保育教育工作,防止和糾正“小學化”現象的通知》、《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要》和《3-6歲兒童學習與發展指南》等文件精神和要求,以縣教體局工作要求為依據,堅持以兒童為本,提升教師素質,推進園所建設,規范辦園行為,提高保教質量,促進幼兒園規范、內涵、特色、優質發展。
1、實施《第二個學前教育三年行動計劃》,各園科學制定未來3—5年園所、教師發展規劃,促進園所發展及教師專業成長。
2、學習貫徹國家教育部頒發的《3~6歲兒童學習與發展指南》,繼續開展我縣學前教育資源整體開發、地方課程系統建設工作。
3、學習借鑒《xx省xx區幼兒園一日活動要點》,科學、規范實施幼兒園一日活動管理,防止和糾正“小學化”現象,全面提高保教質量,保障幼兒健康快樂成長。
1、落實局屬幼兒園、學區學前教育聯絡員報名推薦工作,成立學前教育聯絡組。
2、召開業務干部會,研究布置本學期工作。
3、各學區幼兒園、局屬幼兒園做好xx縣幼兒園第五屆“教壇新星”的初評、推薦工作。
4、“教壇新星”縣級第一輪無資料獨立備課比賽。
5、結合中秋節、國慶節,做好“愛祖國、愛家鄉”的主題教育活動。
1、“教壇新星”縣級第二輪無生上課比賽。
2、各幼兒園開展對家長半日開放活動。
3、組織教師參加市學前教育專家講座。
4、對各鄉鎮中心幼兒園進行規范辦園視導。
1、“教壇新星”縣級第三輪課堂教學及答辯。
2、到鄉鎮幼兒園聽課調研。
3、各幼兒園組織教師學習《3~6歲兒童學習與發展指南》,進一步提高教師的專業素質和科學的育兒能力。
各幼兒園組織教師學習觀看《xx省xx區幼兒園一日活動要點》,科學、規范實施幼兒園一日活動管理,防止和糾正“小學化”現象。
各幼兒園開展形式多樣的“慶元旦”活動。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇四
xx幼兒園是姑蘇區首家以民辦公助的模式運營的試點單位。新園建成后先后通過了教育、民政、物價、消防、衛生、稅務等各部門的審核和驗收,于2013年9月正式開學。首次招生4個班級,1個托班和3個小班,共計幼兒95名,均來自附近小區,大大緩解當地入園困難的問題。通過招生宣傳和新生家長會的形式與家長進行溝通,使家長對新園有了初步的了解,家長從一開始報名時的疑慮逐漸能夠接受和肯定幼兒園,堅定了全園教職工對新園發展的信心。
目前全園保教人員共計19人,其中教師12人,后勤人員7人。教師隊伍中,30%為應屆師范畢業生,40%為平江實驗幼兒園外借教師,年齡比例比較合理;后勤人員中大部分有過保育員工作經歷,有利于班級工作的正常開展。幼兒園有這樣一支團結、奮進的保教隊伍,是令人欣慰的,但實際工作中需要不斷磨合和協調,一方面加速新教師的成長,另一方面通過規范管理使幼兒園得到穩定持續的發展。
由于新的辦園模式,導致在開園后直接面臨管理上的諸多問題,還需繼續得到上級部門的指導和協助。
以貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》、《3—6歲兒童發展指南》為核心,以轉變觀念、科學管理、外樹形象、內抓質量為重點,以辦人民滿意的幼兒教育為中心,全面提高教職員工的基本素質,發揚團結協作、務實創新的精神,在穩中求發展,將辦人民滿意的幼兒教育真正落實到行動上。
(一)探索科學管理,提高管理效益。
(二)加強隊伍建設,提高整體素養。
(三)抓好保教工作,提升保教質量。
(四)密切家園聯系,塑形象創口碑。
(一)探索科學管理,提高管理效益。
1、明確辦園思想:讓每一個孩子享受教育的快樂,感受成長的幸福是我們的辦園宗旨;傾心于孩子的今天,著眼于孩子的明天是幼兒園追求的辦園理念;快樂、和諧、求實、創新是我們倡導的園風……依法治園,嚴格按標準收費;依法治教,注重行風建設。幼兒園一切工作以促進幼兒發展、促進教師成長、推動幼兒園發展為工作的出發點。,以打造有品質有特色的優質幼兒園。
2、探索管理方式:以開放而彈性的管理、靈活而務實的作風激發教職工工作內驅力。實現兩個結合:實現人性化管理與制度化管理相結合,做到以人為本,剛柔并重;實現集中化管理與分層化管理相結合,做到責任明確,層層落實。根據幼兒園崗位需求、考核情況簽訂聘用合同,明確崗位任務及要求。在進行量化管理和剛性管理的同時進行人性化管理,充分尊重、關心、體貼教職工,全心全意為教職工著想,為教職工辦實事,努力營造一個充滿信任、合作、民主、寬松和諧的工作環境。積極開展幼兒園內部管理體制的改革嘗試,多方學習,探索運行新的分配方案,做到科學合理:即有效地調動每個教職員工工作的積極性,穩定保教隊伍。
3、建設領導班子:加強學習,更新觀念;經常溝通,統一思想;注重反思、汲取經驗教訓。班子人員在思想上強化三個意識:“一體意識”、“開拓意識”、“服務意識”,形成一支“開明、團結、廉潔、高效”的好班子,在教師中起到模范帶頭作用,推動幼兒園快速發展。
(二)加強隊伍建設,提高整體素養。
1、重視學習,更新觀念。
(1)將辦園理念深入人心,使每一位教職員工都做到目標明確,都知道肩負的重任,培養他們的責任感和使命感,做到齊心協力,共同為打造新園形象而努力。
(3)組織教師認真學習《綱要》、《指南》,學習用正確的教育理念去分析日常教育現象,反思自己的教育行為,把握理念內涵。
2、加強師德修養,努力提高保教人員職業道德素質。
開展普法教育,注重對教師開展師德修養培訓活動,加強對《中小學教師職業道德規范》、《中小學教師行為規范》的學習,提升自己遵守教師職業道德規范的'意識。幼兒園將通過政治學習、業務學習、參觀、講座等活動,多方位,多層次對教師進行教育引導,讓教師學有榜樣、趕有目標,樹立良好的師德形象。
(1)積極倡導“四心”:愛心、耐心、細心、熱心,引領保教人員認真教育每個幼兒,平等對待每個幼兒,真誠關懷每個幼兒,嚴禁體罰與變相體罰。
(2)以尊重的態度與幼兒交往,用自己的一言一行去潛移默化地影響幼兒;以正確的態度對待幼兒的差異。
(3)以良好工作態度使每個幼兒快樂高興,以良好的榜樣做出表率,教師的一言一行、一舉一動都不能忘記自己的角色和身份。
(4)學習與家長溝通的藝術,注意與家長溝通的方式方法,使每個家長滿意,并開展“滿意工程”活動,學年末進行家長滿意度測評。
3、對教師進行分層培養,使教師學有目標,持續發展。
針對師資隊伍年輕化的特點,盡可能創造各種學習機會,內部交流與外出學習相結合,在細化指導的基礎上,注重展示每一位教師的亮點,發揮集體力量,倡導合作精神,形成共同學習的氣氛,提高教師整體的專業素質。
(1)對新入園的教師,開展一幫一,一帶一的活動。以老帶新,有經驗的教師或骨干教師幫帶年輕教師,制訂傳幫帶計劃,結成師徒,使她們盡快成長。
(2)加強考核,以激勵青年教師在專業化道路上迅速成長,真正做到績效化。
4、重視對后勤人員的培訓,做到持證上崗。
加強后勤人員的崗位練兵,分管后勤的領導應確定計劃,及時對后勤人員開展職業道德教育以及業務技能的培訓,并強調保育工作的分工合作。
(1)食堂炊事人員除積極參加衛生防疫站的專業培訓外,還應通過自我學習提高專業素養,采購、烹飪、消毒等均嚴格把關,按照要求規范操作。
(2)明確保育員的崗位責任制和崗位職能,嚴格按照一日流程照顧好幼兒的一日生活。對消毒工作、分餐管理等要重點培訓,做到操作規范、科學。
(三)抓好保教工作,提升保教質量。
1、圍繞教育教學、教科研等進行專業化培訓,提高教師的業務水平。通過園本培訓的形式,整合幼兒園優質資源,充分發揮骨干教師的作用,采用集體操練、現場觀摩、操作比賽、期末考核等多種形式,推動、促進教師在的專業技能在原有的水平上得到提高。
(1)常規工作的專業培訓:根據幼兒園一日活動應知應會的內容,細化一日活動的流程以及各個環節的操作要求,逐步實現全園性的規范操作。對如何制定計劃、如何備課、如何開展游戲、如何設置區域等進行有計劃地指導。
(2)技能技巧方面的培訓:有針對性地對會唱、會跳、會畫、會說等幼兒教師基本功方面提出要求,進行強化訓練或比賽。
(3)進行園本課題的研討:開展繪本閱讀的教研,使教師盡快熟悉教材,了解孩子的學習特點,掌握課題實踐的重點、難點,用正確的理念去引導實踐工作。將健康教育貫穿于幼兒的一日活動,培養幼兒良好的生活行為習慣。
2、在一日生活中,從養成教育入手,認真觀察幼兒,用心了解幼兒,真正理解幼兒。在日常教學和區域活動中,為幼兒提供可操作、可探索的材料,按教育主題不斷補充更換區角材料,提供思考、表現的機會,營造良好的游戲環境和游戲氛圍,真正做到讓孩子們在玩中學、玩中樂、玩中思、玩中探,充分培養他們的想象力和創造力。
3、認真組織好園內展示課、示范課、研究課、常態課等活動。
(1)隨堂聽課,了解常態課堂,課后進行評價反饋,促進教師認真進行活動設計,提高教師的教學組織能力。
(2)集中研討,提供現場進行自評、互評、點評,幫助教師總結教學經驗,改變教學模式,不斷探索教學方法。
(3)通過師徒的示范課和展示課,倡導教師在實踐中學習,在反思中提高。
5、做好保育工作,確保幼兒身心健康。
(1)加強衛生保健管理,嚴格執行衛生保健制度,做到衛生保健工作達標。做好幼兒體檢、防病工作,定期對幼兒進行健康檢查,確保90%以上幼兒的身體發育在正常值范圍內。提高科學育兒的方法和手段,合理調配幼兒膳食結構水平,做到科學合理﹑營養美味。同時,保健老師隨時指導保教人員的日常保健工作。
(2)做好長期不來園和插班生的體檢工作,做好各種疾病的預防工作。幼兒的毛巾、杯子、碗筷等日用品進行嚴格的清洗和消毒,保持園內整潔,室內經常通風,利用“家長園地”和櫥窗向家長宣傳預防傳染病的常,把好晨檢關。
(3)做好秋、冬季流行病的預防工作,積極組織幼兒參加戶外活動,定期讓幼兒參加力所能及的勞動,提高幼兒身體素質。認真作好園內外的環境衛生,并作好活動室及幼兒睡眠室的通風換氣,保持室內空氣流通。
(4)加強安全管理,完善防范措施。發現不安全的隱患及時報告和處理,杜絕事故的發生。健全建立幼兒的安全接送制度,認真做好早、午班的值班工作、巡檢工作,確保幼兒在園的安全。本著為幼兒的安全和身心發展負責的態度,從園舍設備的使用與維修角度出發消除不安全隱患,重點是全園衛生安全要求和食堂管理,炊事人員遵章辦事,嚴把食品衛生關,嚴防餐飲事故的發生。其次,各班教師把安全工作納入日事議程,利用有利時機加強幼兒自我保護能力的培養。
(5)嚴格各項后勤管理。堅持后勤管理制度化、規范化、科學化,把好購物關、驗收關,作到嚴、實、細、安全、衛生。協調關系,暢通渠道,做好教工后勤生活福利的改善。
(四)密切家園聯系,塑形象創口碑。
1、加強家園聯系,開展家園互動活動。每月舉辦不同形式的家長活動,宣傳科學育兒,讓家長了解幼兒園工作的內容與方法,全面配合幼兒園的教育教學。如:新生家訪、家長學校講座、召開家長育兒經驗交流會、開展“家園共創幼兒園環境”活動、召開家長會、開辟家長園地、設立“家長留言板”、舉辦親子秋游和親子運動會等活動,更好的實現幼兒園與家庭教育的同步。
2、加強家委會和膳委會工作,虛心聽取家長的建議,努力改進工作,爭取獲得家長對幼兒園工作的了解和支持,擴大幼兒園各方面的影響力。
3、籌辦首期園報,完善幼兒園網站,擴大宣傳,多渠道與家長溝通聯系。
1、完成各類計劃的制定并交流。
2、制定分配方案和相關考核制度,簽訂安全責任書,明確工作職責。
3、召開分班家長會、建立并召開家委會會議。
4、主題活動:開學日、教師節(師徒結對、家訪、倡議書)、迎中秋國慶。
5、繼續進行校園文化建設,完善班級、專室環境創設。
1、信息報道:及時上傳信息、豐富網站內容。
2、開始進班聽課看活動。
3、幼兒親子秋游。
4、主題活動:糧食日、親子環保小制作。
1、親子趣味運動會。
2、主題活動:展板展示、感恩節。
1、家長學校:衛生保健講座。
2、主題活動:迎新活動。
2、家長滿意度測評。
3、園本培訓:(1)如何進行期末幼兒發展評估(2)如何進行寒假生活指導。
4、總結評優。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇五
繼續以"一切為了孩子的發展"為宗旨,教師要在不斷的學習和教育實踐中提高自身素質,并善于將現代的幼兒教育觀念滲透于教育行為中,要珍重幼兒的生活價值,要尊重幼兒的主體性,要為自己找到角色定位。本學期業務工作以強化過程管理、充分調動教師積極性、大力營造良好育人環境、全面提高質量意識為舉措,以促進師幼全面發展、有效提高教育教學質量為中心,堅持教育創新,抓實、抓細、抓緊、抓好業務工作的各項管理工作,在提高教育質量,創建特色園所,促進幼兒園和諧可持續發展中發揮應有的作用。
1、以服務和管理為宗旨,以質量和效益為核心,進一步規范和健全教育教學常規管理制度,逐步建立良性的符合實情的促進師幼共同發展的組織體系。
2、以保教質量為中心,以新綱要理念為指導,以反思和案例研討為抓手,組織教師積極研究和認真實踐“幼兒園活動整合課程”,不斷提高幼兒園保教質量。
3、以園本培訓為載體,繼續探索促進教師發展的園本培訓和園本教研運行機制,建立質量責任制,扎實開展教研組活動,有層次、穩固的提升教師的專業素養。
1、繼續加強教育常規管理,優化每月常規工作有效考核。(將區域活動納入常規工作)
2、突出有效保教這個重點,加大隨堂聽課力度和實效,幫助教師用好“幼兒園活動整合課程”教材和其它教學參考書,切實促使教師能組織活動有充分的準備(物質與知識經驗的準備)。
3、加大園本教研和培訓工作。園本教研主要有:班級環創和特色環創研究、活動研討。
4、提高教師專業技能,開展教師才藝展示活動和自制區域活動操作材料比賽活動。
九月
1、制定計劃
2、園本教研:開展班級環創工作。
十月
1、各班開展豐富多彩的晨間活動。
2、業務培訓:二次遠程培訓
十一月
1、建立章程
2、常規檢查
3、《指南》交流會
十二月
迎新年親子家長會。
一月
1、各班做好幼兒各項評估工作。
2、各班做好各種班級資料的收集整理工作。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇六
繼續以實踐“三個代表”重要思想為指導,以學習《綱要》,貫徹《綱要》為核心,運用先進的教育理念,不斷優化內部管理,借著爭創區示范性幼兒園的東風,大力改善辦園條件,不斷更新教育觀念,積極開展幼教改革,以幼兒園三年發展規劃為總目標,堅持內強素質,外樹形象,不斷提高辦園質量,更好地服務社會。
在實踐新《綱要》的過程中,不斷轉變觀念,落實教育行為,本著可持續發展的原則,運用發展的眼光,挖掘自身潛力,強化內涵建設,在課程改革、創特色教育、樹自身品牌上下功夫,樹立經營園所的新理念。加強幼兒園建設與管理,不斷改善辦園條件,優化育人環境,科學使用新園舍,努力把我園建設成為富有家庭氛圍又充滿童趣的兒童樂園。努力構建和諧幼兒園,以一流的師資、一流的環境、一流的服務成就一流的幼兒園。
(一)管理目標:
運用現代化的科學管理方法,實踐“剛性管理”與“柔性管理”的和諧統一。對幼兒園的人力資源進行合理地組織、調配,使人力資源保持狀態。同時對教職工的思想、心理和行為進行恰當的指導、控制和協調。充分發揮人的主體性,使人盡其才、優勢互補、人事相宜、努力構建“和諧園所、快樂工作”的園所精神。
(二)管理任務:
1、重視班子建設。
進一步規范以責任制為核心的現代化管理體制,優化幼兒園常規管理,堅持實施層層管理的組織網絡,進一步落實崗位職責,變身份管理為崗位管理,提高管理績效。首先,園務組成員帶頭學習,不斷用新的知識和新的信息充實自己,提高業務理論水平,加強自身綜合素質的提高。其次,進一步樹立服務意識,對園務工作進行分工、合作、主動參與。積極倡導團隊精神,充分調動整體教職員工的工作積極性、創造性,激發大家的工作熱情。與各部門員工協調互動,合理有序地提供服務。
2、崇尚園所文化,打造團隊精神。
幼兒園是一個特殊的群體,這個群體中的每個人都有極賦個性色彩的.知識、經驗和智慧特長。如果只是孤立地發揮作用,其效能也是有限的,需要群體的力量加以整合,使之產生多重效能、發揮更大的作用。因此,我們要倡導打造團隊精神,提倡團隊力量,切實注重在園所中建設具有良好人際關系和高凝聚力的學習型團隊,增進相互溝通與了解,促進相互學習與提高,自覺維護集體利益和榮譽,團結互助,不分彼此,創造管理者與教師、教師與教師、教師與幼兒共同成長的和諧氛圍。
3、完善評價制度。
進一步修訂教師目標考核制度,園務組成員要深入課堂及教師一日教學管理的過程中,挖掘教師工作中的優點,多以激勵、贊賞的`眼光評價教師。評價要求,體現個性化,做到求真,體現人性化,做到求善。其次,優化常規檢查機制,在計劃性、一貫性和公開性的基礎上,有效的使用預約檢查和抽查,提高教師工作的計劃性和主動性。
4、建立一支優秀的教師隊伍。
(1)在必要的規章制度約束規范的基礎上,為教師創造自主、開放、和諧、互動的更大空間,激勵教師大膽嘗試,支持教師大膽創新。為教師提供充分施展創造才能潛力的空間和條件,促使教師全身心地投入工作,獲得的成就感,愉快感和滿足感。
(2)強調終身學習,提供條件要求教職工養成終身學習的習慣,形成良好的學習氛圍。用共同愿景凝聚人心,努力實踐自我發展目標。
(3)鼓勵有特長的教師發揮自己的所長,實現自我的價值。采用精神、物質、機會、責任等方式,加大對骨干教師的培養力度。
(4)建立良好的人際關系,同事之間相互尊重、互相信任,架構互相真誠溝通的橋梁。營造一種精神振奮、朝氣蓬勃、開拓進取的良好風氣。
(一)工作目標:
深入貫徹《幼兒園教育指導綱要》精神,進一步推進素質教育,堅持“以兒童為本”的教育理念,樹立現代兒童觀,繼續發展特色教育,將教育融入幼兒生活的每個環節。不斷提高保教人員的素質,充分發展積極能動性,有計劃、有組織、有目的地開展教研活動和各種教養活動,提高保教質量。
(二)工作重點:
1、科學使用新園舍,在美化園所環境的基礎上提高幼兒園環境創設的使用性和安全性。
2、聚焦課堂,進一步提高教師關注細節、發現問題、解決問題的能力,優化教育行為,使本園教師的專業化成長步上一個新的臺階。
3、加強園本培訓,不斷提高新進人員的業務水平和技能技巧,盡快適應工作崗位。
(三)工作要求:
1、安全、衛生、保健工作。
(1)強化全體教職工的安全意識,簽訂安全責任狀,明確崗位職責,完善安全制度,定期進行各項檢查,作好安全防范工作。配備專職保安人員在門衛值班,嚴格接送制度,以確保接送時段的秩序與安全。提高保育人員的保育意識,離園前必須進行水、電及各種開關進行巡視,并承擔清園職責。
(2)科學使用新園舍的設施,期初動員全體教師幼兒一起尋找新園舍中的不安全隱患,并及時進行整改。加強對幼兒的安全教育,培養幼兒的自我保護意識與能力,把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。
(3)做好衛生保健工作,嚴格規范各項衛生保健工作,健全完善衛生保健制度和各項臺帳。及時做好各種疾病、傳染病的預防工作,為幼兒創設清潔、衛生、安全的生活環境。
(4)加強保育人員的培訓與教育,增強保育意識,對新上崗的人員做好培訓檢查工作,增強工作責任心,做好每天的清掃與消毒整理工作,協助老師共同完成教育任務。
2、日常教育教學工作。
(1)進一步深入學習《課程指南》、《指南“解析”》、《走進新教材》等,為教學實踐提供理論支撐,促進課程的有效實施。
(2)針對幼兒年齡特點、班級實際情況制定切實可行的班級工作計劃及一日活動常規,不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力。通過良好的教育手段培養幼兒良好的生活、衛生、學習習慣,促幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的發展。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇七
以《幼兒園指導綱要》精神為指導,加強學習和研究,不斷更新教育理念,轉變教育行為,提升教師專業素質,規范教研組活動,提高教師教育教學反思能力,改進教育實踐,加強日常保教工作管理,提高教師隊伍素質,提高幼兒園教育質量。
1、深入學習領會新《綱要》精神,更新教師觀念,以現代化的教育觀念指導保教工作實踐,鼓勵教師積極開展教學研究,全面提高保教質量。
2、樹立“以幼兒發展為本”的教育理念,解放思想,大膽實踐,勇于創新,促進每位教師和幼兒的發展。
3、外出參觀學習,擴大視野,增加科研意識,提高教師綜合素質,完善教師自培、互培模式,抓好教師在新課程方面的培訓,做好新教師帶教培養工作,開展多層次、多形式的帶教、評比、交流、研討等活動,促進教師專業化水平的提高。
4、有計劃地進行教學觀摩研討、評比活動,形成人人積極參與教研活動的良好氛圍,鼓勵教師積極開展專題研究。
(一)切實有效地發揮教研組長的示范引領作用。
加強年級組管理,充分發揮年級組長的作用,利用組內活動觀摩、小組研討、經驗交流、互相學習等方式,促進年級組教師共同成長。本學期,教研組長要思考怎樣更好地發揮示范引領作用,從教學現場研討上、教育理論上發揮好示范作用,帶動組員一起更好地互動,一起成長,為培養新的骨干教師打下基礎。
教研組長要確定每一次參加教研活動的時間,以及每一次教研活動的內容和具體的安排,提前通知組員,讓各位教師做好參加活動的準備,促進保教活動開展,并使活動有實際成效。讓教師們從各個層面上了解了幼兒教育的.特點,加強教師們的理論基礎。
(二)園本培訓。
本學期,把提高教師的各項基本技能和教師科研能力的培訓做為教師培訓的重點工作,利用互動式培訓模式組織教師開展各類活動,提高培訓質量。不斷促進教師的自我發展與專業化成長。
1、每月由教研組長組織教師對課程進行分析與調整,每周有班主任組織班上教師進行討論,每個主題有教師進行及時評估,不斷提高教師駕馭教材的能力。
2、激發教師的競爭意識,自我成長和自我完善意識,引導教師確立自我培訓目標,在班級教學中發揮自己的特長和優勢,開展班級特色教育。
3、制定自我培訓計劃,平時強化自己基本功的弱項訓練,鼓勵教師不斷學習,掌握新的教育教學方法,練就扎實的基本功,整合各科教學的能力。
4、鼓勵教師積極參加自學和學歷達標,自我加壓、自我完善,使學歷達標,并為骨干教師提供外出學習的機會和發展空間。
(三)開展各種形式教學交流活動。
2、加強養成性的基礎文明紀律教育,形成良好的行為習慣。在開學的第一周,把常規教育和培養幼兒良好的行為習慣作為本周工作的重點,根據幼兒的年齡特點組織各班開展“我愛幼兒園”和安全常規教育。
鼓勵形式多元化的各具特色的教學模式。鼓勵教師形成獨具特色的教育教學風格鼓勵教師搞課題實驗研究。以此來推動教改工作,開創教研工作的新局面。備課檢查重在教學準備教學反思;并視人課不同而采取個別備課輔導備課集體備課相結合的方法。
3、鼓勵教師大膽創新,開發以班級為基點的幼兒園園本課程。要求以班級為單位,根據本班教師的特長和優勢,制定本班特色教育活動實施方案,尤其突出對幼兒美術、手工的技能和興趣的培養。
4、提高青年教師的教育技能和組織管理能力。采取外出學習、觀摩研討、教學聯評、教學反思等多種方式,幫助青年教師了解現代教育理念,掌握先進教育方法,從而不斷積累實踐經驗,提升教育教學能力。
(四)樹立全心全意為家長服務的意識,切實做好家長工作。
1、新《綱要》明確指出:“家庭是幼兒園的合作伙伴,應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持與主動參與。”在工作中教師應以平等的態度喚醒家長的主人翁意識,激發家長主動參與、積極合作的熱情,為幼兒園獻計獻策,使幼兒園與家庭融為一體。幼兒園要密切家園聯系,增加對幼兒的家訪記錄、家長訪談記錄、電話聯系記錄等具體內容。
2、開學初,各園精心設計家長園地版面,做到美觀新穎,題材多樣。根據本班幼兒的實際情況,及時填寫“家園聯系單”。向家長開放半日或一日活動,展示幼兒在園活動情況。設立“家長信箱”,積極采納家長的好建議。以電話聯系、家訪等多種形式開展好家訪活動。
活動時間教研活動內容。
2、全鎮教師通研教材《幼兒園主題活動課程》幼兒用書。
3、開展教育教學常規檢查,強化常規,豐富環境,精練活動。
三月份1、全鎮教師通研教材《幼兒園主題活動課程》幼兒用書。
2、區域活動材料投放及開展。
4、加強教學管理考核,堅持日常抽查聽課、推門聽課,定期進行評估小結。
四月份1、全鎮教師通研教材《幼兒園主題活動課程》幼兒用書。
2、開展教研活動。
3、組織家長開放半日活動。
4、加強教學管理考核,堅持日常抽查聽課、推門聽課,定期進行評估小結。
五月份1、全校教師通研教材《幼兒園主題活動課程》幼兒用書。
2、教師成長檔案交流。
3、生成性活動展示會,教師案頭資料評比。
六月份1、六一兒童節,六一文藝比賽互動活動。
2、各教研組總結:對本學期教研內容作出評價(目標要求是否達到,完成情況及存在問題,下期努力方向)。
3、完成各項考核,組織幼兒教學質量測查,
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇八
本學期根據教材大綱的指導我班教師結合本班幼兒年齡特點及學習感受,把語言領域的培養定為本學期的重點培養方向。
大一班將堅持以《綱要》《指南》為指導,在幼兒園工作計劃的引領下開展班級的各項工作。班級工作以促進幼兒的全面發展、服務廣大家長、幫助教師實現自我提升為目標。
健康是幼兒學習和生活的保障,所以我們把健康放在第一位。在健康教育方面我們在大班上學期會進行安全教育活動和體育活動兩大類,安全教育活動包括指導幼兒注意用眼、用牙的衛生,學習認識身體、保護身體,時刻提醒幼兒注意生活中的交通安全、用電用水安全以及戶外活動安全問題。體育方面除了常規的鍛煉幼兒各種動作技能的教學活動外,會開展拍球和竹竿舞兩項特色體育項目。無論是幼兒園還是家庭中都要增加幼兒的戶外活動時間,幼兒在日光照耀下的運動才能夠補鈣,消耗多余的能量。到了小學才不會出現幼兒矮小、肥胖、近視等問題,幼兒近視也有很大程度上是因為眼球缺鈣造成的。
語言教育相當于小學的語文,當然幼兒園的語言教育會形式更多樣,培養更全面,但家長還是更希望幼兒能夠早點認字、寫字、學習拼音。我們在大班上學期不會教孩子拼音,下學期可能會稍有涉及。寫字限于學會寫自己的名字。識字方面也不會開展專門的識字活動,我們會在常規的語言教學活動之外開設早期閱讀活動,重點在大班培養幼兒的自主閱讀能力,同時會有一些潛移默化的閱讀識字內容,但閱讀是主,識字只是閱讀的自然產物。我要特別指出的`是家長要改變自己的觀念,提前學習拼音和過多識字肯定能讓幼兒在一二年級中語文成績領先,但語文學習過程不是短跑比賽,而是馬拉松比賽,只有閱讀與寫作能力的培養才是馬拉松比賽取勝的關鍵,所以家長們千萬要把眼光放長遠,不要只顧眼前,因小失大。當然孩子自己具有識字、寫字的強烈意愿,家長也不必反對,可以為幼兒提供幫助,但不可過多干涉。
幼兒園科學教育涉及廣泛,我這里只講一講數學教育的內容。教育局三番五次強調幼兒園教育不要小學化,現在又頒布了小學一年級教育零起點的規定,我覺得真正做到幼小的銜接是很好的,家長迫切的希望幼兒園教是怕小學時不認真教,現在可以減少這種顧慮了。我們在幼兒園大班上學期主要會學習10以內的分解,另外涉及數的大小、各種圖形、方位等的學習。其實我覺得真正理解了10以內的分解,其他更大數的加減都能夠舉一反三,主要需要在游戲化的數學活動中真正的培養幼兒對于數學的興趣以及靈活變通的數學思維。我班在以上的數學活動安排之外會在區域活動中安排斗獸棋游戲和簡單的數獨游戲,培養幼兒的興趣及靈活變通的思維能力。和語言教育一樣,如果您的孩子具備數學的天賦,家長可以適當的增加學習內容,做到順應而不強求。
安全工作一直是幼兒園工作的重中之重,半學期安全工作具體安排如下:開展常規的安全教育教學活動;提醒家長按時進行安全教育平臺中的安全知識學習;根據隨時出現的情況隨時向家長和幼兒傳播安全知識。教師應每日檢查,查看班級內可能出現的安全隱患,例如廁所地面是否有水,以防滑倒,熱水壺擺放位置是否恰當,插線板位置高度是否合適。檢查班級投放的各項操作材料是否存在安全隱患,比如是否有尖銳物品、有毒物品或者過小的物品。教師還要在每天晨檢環節檢查幼兒是否攜帶危險物品,檢查幼兒穿戴衣物是否存在安全隱患。上下樓、搬動椅子等要對幼兒勤提醒、仔細觀察。任何時候保證所有幼兒在自己視線內,每天早、中、戶外后、放學前多次清點幼兒。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇九
本期將繼續貫徹我園“盡職盡責為幼兒發展,全心全意為家長服務”的指導思想,以內涵發展為主線,以構筑優質教育為主旨,進一步提升幼兒園保教質量。堅持以《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要(試行)》(簡稱《綱要》)為指導,進一步學《綱要》,用《綱要》,認真學習區教師進修校和鎮教管中心對幼兒教育工作的意見,結合本園實際,盡力讓《綱要》的理念與精神落實我園的保教管理和保教第一線中,使幼兒在園能得到快樂的玩耍與學習,使幼兒園的保教質量繼續呈良好的發展態勢,較好地促進兒童富有個性的發展。
經過全園教師的共同努力,目前在園幼兒人數已達200多名,園所發展事態良好,保持了較好的社會聲譽和較高的保教質量。本期又與以往有所不同:一是幼兒園保教隊伍人員有所調動,新進的三名教師,教育經驗不夠豐富,年紀均偏小,教師既要從事教師工作,又要從事保育工作,教師的培訓成為本期的重點和難點。二是幼兒園外部環境的變化,東城幼兒園升級為一級幼兒園,提高級別,增加園所收入,提高教師保教要求;龍崗幼兒園、實驗幼兒園均以控制生員增加收入,減輕教師工作量,提高保教質量,從而達到提高園所知名度,穩定生源的目的。這給幼兒園帶來了機遇與困惑。我們只有抓住機遇,解決困惑,讓全園保教質量越來越高,才能穩定生源。
師資是幼兒園發展的基礎,結合我園實際情況的,我們將教師培訓作為本學期的重點工作。從教育科研工作入手,強化教師專業培訓工作。優化一日保教活動;制定符合本園實際的保教常規制度與檢查制度,落實保教常規管理;拓展教研工作思路,達到以研促教的目的;提高教師綜合能力,培養一專多能的教師;培養幼兒富有個性的發展。重視日常的教育教學工作的過程管理,開展豐富多彩的社會活動,讓幼兒園教育融入社會,同時繼續進行幼兒園的硬件建設,完善幼兒園的裝飾和設備的添置。
1.加強師德教育。
(1)組織教師學習幼兒園各類法規文件。加強教研組建設,配合學校學習《重慶市中小學學科教研組工作規程》細化教研組考核、評價辦法,充分發揮教研組在教育教學中的主導作用。
(2)繼續抓好教育故事、教育反思、教學隨筆的評講活動,期中開展教育故事演講比賽,提高教師責任心和使命感,培養教師愛崗敬業,團結奉獻,合作進取的精神。通過學習、實踐、反思、研究等活動,不斷提高教師的人格魅力與專業水平。
2.抓好園本培訓工作,加強專業培訓。
園本培訓是教師專業成長的途徑之一,本學年,園本培訓將圍繞三個主題進行學習:(1)對《綱要》及《規程》的學習;積極參加各級各類專題講座。在專題講座的同時,教研組長深入班級指導各班教學的組織與實施,并就教學中出現的問題進行研究。
(2)對教師的基本功學習與指導。利用周五業務學習的時間,通過自主學習的模式,值周教師組織學習游戲、美工、兒歌、律動等并推薦自己認為比較好的書籍與文章、活動方案等,其余教師做好學習筆記。繼續實行每周一節聽課并檢查制度。在聽其他教師的上課后也應該把它與自己的教學相結合,思考怎樣來更好的組織活動。教師在聽課與上課過程中,要學會對自己工作負責,實行自我管理、自我決策,思考“我要做什么?我應該怎么做?為什么這樣做?”這樣才能從根本上使保教人員的保教行為,迸發出創造的火花,優化一日保教活動。(3)教育教學技巧方面的培訓。每周由教研組長組織學習,教研活動內容分為理論學習、優質課探討;園外參觀學習、教學反思評比、教育故事演講等。.用攝像讓實踐者參與評比過程,實踐活動的教師通過錄像觀察自己的教育行為,更清晰地了解幼兒的活動情況的,通過這樣的“實踐反思”讓教師對已有的教育觀念、教育行為進行修正、替換、增減,提高研究的目的性和實效性,切實提高教師教育教學技能。通過不同形式、不同方法讓新老教師通過教研活動都要有所成長。期望通過教研活動既能培養一專多能的教師,培養新的骨干教師,又能探索出一些教研的方法,提高教研的質量,并能通過研究來提高教育教學的質量,達到以研促教的目的。使大家接觸更多的幼教信息,有機會得到更進一步的成長。
3.開展好幫帶工作。
幫帶活動也是幫助教師提高教學能力的一塊陣地,幼兒園要利用已有條件開展好幫帶指導活動,老教師每人幫帶兩名以上的教師,特長教師每人找一人為互助對象,利用業余時間幫帶,形成共同學習的氛圍,加快進步的步伐。幫帶教師對幫帶過程及效果要寫好記錄,為今后的幫帶提供參考。
1.本學期的教學常規制度和常規檢查制度。
教育質量是幼兒園工作的生命線,要抓好教學工作進一步完善教學常規中的各項規章制度,強化內部管理,端正教風,將教學常規變成教師自覺的行動。幼兒園保教常規制度與檢查制度隨著新的崗位調動發生了新的變化,本學期,我們將結合實際完善保教常規檢查制度,使其更具有操作性。要解決的問題是:怎樣將《規程》中的一日保教常規體現在我們的保教每一線和保教管理中,怎樣進行有效的檢查與評價,既能對保教工作進行有效的引導與監督,又能通過制度的落實和調動教師積極性。這學期將結合實際,進一步解決這一問題。
2.提前備課,定期檢查,每周評比。
認真及時制定各種計劃,堅決做到提前一周備課,并按時上交或貼于規定的地方。過去兩年里,老師們設計了一些教案保存在電腦里,本期我們已經可以共享。但是,我們在學習的過程中,應該將它化為自己的東西,這就需要教師們根據我們每天所要組織的活動、結合本班幼兒的發展狀況來..好自己的教案,要突出活動的重難點,并以書面的形式呈現出來,教案使用時做到有橫批,有教學后記,有教學反思,能有的放矢,教學的時候針對性才會更強。初步探討教師合作備課和教研,形成整體智慧,做到備課、教具、反思分工合作,優化教學過程。
3.狠抓對課堂教學的過程管理,完善教學的規范化要求,提高教學效率。
園長、教研組長、保育組長要工作計劃要注重為班級計劃、教師工作計劃服務,做到早安排,經常深入一線,觀摩活動,了解保教現狀,及時有效地實施保教管理,注重互幫、互學與引導、支持并重,對教學過程、一日保教活動進行探討,思考并提出適宜的意見與建議,管理中做到嚴格公正及時。
4.課題研究不能放松。
科研才能興園,今年我園課題研究順利結束,本期要結合我園開展的一些工作和本園的特色發展方向,結合我園與實驗小學結合緊密的特色,確定幼小銜接這一課題為研究內容,開學后第二周星期五各班制定一份落實計劃,注重研究過程的反思、成果的收.,放假前一周星期五上教科研課題總結,扎實做好課題研究工作。做好與小學的交流,在交流互動中,縱向的看待孩子在大大班和在一年級的共同與異性,思考教學的適宜性,探討大大班怎樣來做好幼小銜接工作。
的
1.期初,做好新生幼兒和插班生的體檢工作,嚴防肝炎病的傳入。做好感冒的預防工作,幼兒的毛巾、杯子、碗筷等日用品進行嚴格的清洗和消毒,保持園內.潔,室內經常通風,“家長園地”向家長宣傳預防傳染病的常識,做好晨間檢查和幼兒服藥記錄。
2.組織教工重溫《幼兒教師職責》、《保育員職責》、《幼兒園安全制度》、《幼兒園教師工作條.》強化教工的工作責任心,嚴格做到上崗到位,發現問題及時報告和處理,認真做好值周工作,巡視幼兒安全,嚴格使用解送卡接送制度,確保幼兒在園和接送的安全。
3.嚴格按照重慶市幼教機構衛生保健工作的要求,規范各項衛生保健工作,健全完善衛生保健制度。
4.加強膳食管理,提高伙食質量。督促炊事人員遵章辦事,嚴把食品衛生關。根據上級部門的要求,繼續做好午餐24小時留樣工作,嚴防餐飲事故的發生。
5.加強保育員隊伍的建設,進一步規范保育員的工作行為,用教育者的標準嚴格要求自己。根據不同年齡幼兒的生.、心理特點,明確保育目的。在對幼兒實施保育過程中滲透教育。特別是三歲以下幼兒的護.工作中,提倡保教一體化的教育。掌握幼兒常見病的保健護.知識,隨時觀察幼兒的健康狀況,出現問題能及時爭取有效措施,避免意外事故的發生。協助教師進行教育環境的創設。
《綱要》總則里指出,“幼兒園應與家庭、社區密切合作,與小學相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發展創造良好的條件。”的確,現實生活的中很多現象都足夠讓我們重視家園合作。比如:“一個小寶兩個樣”的現象到處可見,最明顯的感覺就是孩子在幼兒園能自己吃飯,一回家就要追著喂。再如,一些家長強烈要求孩子三歲就開始寫字,而幼兒園對三歲的孩子是不教寫字的。針對這些現象,本期的家園聯系工作中,除了利用家園聯系欄和日常的...的接待零散的介紹幼兒園的工作外,還將結合家長學校工作圍繞小、中、大班孩子的年齡特點是什么?幼兒應該學什么?教師應該教什么,怎樣教?幼兒園將圍繞這三個內容來介紹什么是幼兒教育,以提高家長工作的針對性。特別是孩子的保育工作,每位教師都應該引起足夠的重視,因為身體健康是其它一切活動的前提。
1.充分發揮家長委員會的作用。召開"家委會",向家長匯報我園工作情況的,聽取家長意見。
2.鞏固我園為做好家長服務工作所制定的若干項措施。根據家長的意見,結合園內條件,隨時增加必要的服務項目。每周按時更新家園欄。
3.作好家長開放半日活動。各班教師也應結合本班的一些實際問題,對全體家長或個別家長進行相關的宣傳,共同做到家園聯系工作。請家長參加我園重大活動,征求家長對我園教育教學工作的意見。
4.根據季節和節假日情況的,向家長做好防病及安全問題的宣傳教育。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇十
繼續完善教育管理機制,以教體局下達的目標任務為方向,以幼兒園制訂的各項制度、計劃為依據,認真貫徹執行兩個《法規》,進一步將如何貫徹《綱要》,創造性的實施《綱要》作為切入點,不斷創新和發展,使我園在教育改革的進程中邁向新的里程碑。
1、加強管理中的.科學化、現代化、人性化。提倡優質、和諧、創新的管理理念,增強教師隊伍的團隊精神與凝聚力,為教職員工創設良好的物質、精神環境,調動其工作的積極性和主動性。
2、搞好園內基礎設施建設工作,強抓教師新教材的培訓、鉆研和運用工作。
3、繼續加大省級示范幼兒園創建工作的力度,力爭早日實現省級示范幼兒園創建工作目標。
1、提高教職工思想政治素質和職業道德水平,是搞好各項工作的關鍵。本學期將定期組織教職工學習政治時事文件、《教育法》、《教師法》、《教師職業道德準則》等。讓教職工進一步了解黨和國家、社會、人民對幼教工作者的要求,提高思想政治素質。
2、進行以世界觀、人生觀、價值觀為中心和理想信念教育,教書育人、為人師表的人格教育,愛崗敬業、無私奉獻的情感教育,樸素勤勉、誨人不倦的職業文明教育。通過評選"我最喜愛的老師"活動,激勵教師自覺塑造良好的教師形象,形成良好的園風。
保育工作:
(1)加強對保育工作的檢查、督促,加強跟班指導,定期召開保育員工作例會,學習保育業務知識、衛生保健常識,反饋工作情況,指出存在問題,總結經驗,提出更高要求,不斷提高保育員的業務素質。
(2)努力做好保中有教、教中有保、保教結合,加強對幼兒生活各環節的管理,培養幼兒良好的生活、衛生、學習習慣。
教育教學:
(1)進一步學習領會《規程》精神,學習領會《幼兒園教育指導綱要》的精髓,學習幼教新信息,不斷更新教育教學觀念。教師應學會關愛、學會理解、學會寬容、學會創新,積極探索適合本園的教育教學新方法,促進保教質量不斷提高。
(2)保教人員應針對幼兒年齡特點、班級實際情況制定切實可行的一日活動常規,不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力。通過良好的教育手段培養幼兒良好的生活、衛生、學習習慣,促幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的發展。
(3)通過聽課了解保教人員執教情況及幼兒活動情況,確保幼兒園一日活動有條不紊。
衛生保健:
(1)把好晨檢關,做好全日觀察及記錄。
(2)嚴格執行衛生消毒保健制度,加強檢查、指導。
(3)做好師、幼體檢及計劃免疫、疾病防治等工作,防止傳染病的傳播。
(4)定期向家長介紹衛生保健、科學育兒的有關知識。
(5)做好環境衛生清潔工作,保證幼兒健康成長。
教研工作:
加大教研力度。認真組織年級組長制定切實可行的年級教研計劃,并按計劃定期開展教研活動,不斷提高教師的教研能力。繼續按照上半年課題研究實施方案的要求抓好縣級課題《幼兒園集體教學活動中有效提問的實踐研究》的研究工作。
家長工作:
(1)提高家長,溝通家園聯系,達到家園同步教育,促進幼兒全面的發展。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇十一
時光飛逝,時間在慢慢推演,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,該為接下來的學習制定一個計劃了。擬起計劃來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的第一學期幼兒園工作計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。
認真貫徹《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》,始終堅持以“一切為了孩子;實施素質教育、培養幼兒全面發展,為孩子的終身學習打下堅實的基礎;讓孩子們在歡笑中成長、在快樂中獲得智慧”為辦園宗旨,以“讓幼兒在自主選擇、自主操作探索的過程中,激發幼兒主動活動、主動學習的興趣”為辦園理念,以“尊重幼兒、發展幼兒、使幼兒‘學會生活、學會學習、學會做人’”為教育目標。繼續完善幼兒園硬件配備、強化軟件建設,加速教師教育觀念的轉變,充分發揮示范輻射作用,不斷提高幼兒園保教質量。
1.認真學習《幼兒園指導綱要》,深入領會《綱要》精神,積極轉變教育觀念。
2.強化幼兒一日生活常規,提高幼兒來園活動質量。
3.加強教師的培訓和指導,促使其專業素質和服務質量的提高。
4.嘗試園本課程的開發與研究。
5.建立幼兒成長記錄袋,各班班主任要充分利用現代化教學工具,記錄孩子在校點滴。
6.充分發揮校訊通的作用,加強家校聯系,對家長進行育兒教育指導。
(一)加強學習,轉變觀念
組織教師深入學習《幼兒園教育指導綱要》,積極引導教師用《綱要》理念去分析日常教育現象,經常反思自己的教育行為。特別要引導教師積極研究和探討在幼兒園一日活動中如何真正體現《綱要》精神,在深入貫徹《綱要》的過程中,要防止簡單化現象,幫助教師把握理念內涵,切實轉變教育觀念。
(二)開展活動,提高質量
1..組織開展園內各項活動,切實轉變教師的教學方法、幼兒的學習方法,營造良好的游戲環境和游戲氛圍,為幼兒提供可操作、可探索的材料,真正做到讓孩子們在玩中學、玩中樂、玩中思、玩中探,充分培養他們的想象力和創造力。
2.舉行“元旦”文娛匯演比賽,各班至少要有2個節目參賽。
(三)創造機會,提高素質
1.組織教師基本功競賽。要求35周歲以下的`青年教師都要參加競賽活動,比賽內容包括彈唱、說、跳、寫、畫、做等六個方面。
2.結合學科組建設,積極開展教科研活動。認真組織好園內公開課、示范課、研究課等活動,形成積極向上、相互研討的良好氛圍,促使部分教師不斷提高自己的業務水平。
(四)認真貫徹《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》,根據我校具體情況,做好衛生保健、校園安全工作。
1.重視安全工作的開展。幼兒年齡小,安全工作責任重于泰山,為了讓幼兒能夠生活在一個安全、舒適的環境中,我園應重視安全工作的開展,把安全工作責任到每位保教人員,明確各崗位的安全職責。制定嚴格的安全檢查和預防制度,密切關注幼兒的安全,及時消除潛在的安全事故隱患。平時加強各類硬件設施的安全檢查,如檢查幼兒園大型玩具、查看有無損壞現象或不安全的因素,及時記錄下異常的情況,及時維修。剪刀、刻刀等危險物品要放在幼兒拿不到的地方,以免發生危險。
2.加強衛生保健。所有教師要根據《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》要求,對幼兒實施衛生保健。對幼兒以及家長進行衛生健康傳染病知識宣傳,培養幼兒良好的衛生習慣,開展幼兒心理健康教育,會同衛生室,做好幼兒預防接種工作,建立幼兒健康檔案,做好幼兒衛生保健工作記錄,定期對兒童出勤、健康檢查、膳食營養、常見病和傳染病等進行統計分析,掌握兒童健康及營養狀況。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇十二
時光在流逝,從不停歇,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,立即行動起來寫一份計劃吧。相信許多人會覺得計劃很難寫?下面是小編收集整理的第一學期幼兒園工作計劃,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
認真貫徹《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》始終堅持以“一切為了孩子;實施素質教育、培養幼兒全面發展,為孩子的終身學習打下堅實的基礎;讓孩子們在歡笑中成長、在快樂中獲得智慧”為辦園宗旨,以“讓幼兒在自主選擇、自主操作探索的過程中,激發幼兒主動活動、主動學習的興趣”為辦園理念,以“尊重幼兒、發展幼兒、使幼兒‘學會生活、學會學習、學會做人’”為教育目標。繼續完善幼兒園硬件配備、強化軟件建設,加速教師教育觀念的轉變,不斷提高幼兒園保教質量。
1、努力營造家園合力的教育環境,以課程新理念貫穿日常家長工作中,使家長工作嚴謹規范,促進家長工作并以優質服務質量服務于家長。
2、結合本園家長的實際,找準切入點,提高家長對幼兒園工作的參與度,豐富活動內容與參與方式,辦好家長學校。
3、增強對家庭、社會的服務功能,明確服務意識,擴大服務范圍,提高服務水平,提高親子關系、師生關系、家園關系的親密度和融洽度。
(一)更新觀念,轉換角色,營造家園合力的教育環境
新的課程呼喚新的教育,我們教師必須用《綱要》的新理念引領我們反思過去的工作,用課程的新要求促進提高對家長工作重要性及必要性的認識。
1、真正把家長工作看作是幼兒園工作的重要組成部分,高度重視,堅決抓好落實。建立健全幼兒園家長工作制度,學期末將家長工作列入教師考核的重要內容,真正使家長工作做到規范化、制度化、經常化。
2、充分認識到家長和教師是共同教育和促進幼兒發展的主體,在共同教育幼兒的問題上,雙方要互相尊重、互相信任、平等合作,真誠溝通,共赴同一個育兒目標。
3、在家園溝通問題上,教師要切實樹立為家長服務的思想,把家長作為平等的教育合作伙伴,真心實意做家長的朋友,耐心傾聽他們的意見,切實幫助家長解決在育兒過程中遇到的問題。同時要換位思考,對家長產生的急躁情緒及沖動要冷靜思考,學會體諒。只要我們態度誠懇,方法得當,就一定能贏得廣大家長的擁護、支持。相信通過老師的努力,一定會營造出一種相互尊重、平等合作的家園共育新局面。
(二)注重家長工作的實效性
家長工作必須講求實效,不搞形式主義,目前,家園合作尚不夠深入,較多地停留在表面。表現在家長雖然每天進入幼兒園,進入班級,但來往的多、參與的少,間接參與較多、直接參與不夠,尤其是很少深入到幼兒園教育過程的深層次緊密配合。為此,幼兒園的家長工作應讓家長深入教育過程,并將之與提高家長的教育水平、改善家庭教育有機地結合起來。本學期,將充分利用家長學校、家長園地、幼兒成長冊、家長開放日、家長進課堂等途徑,切實提高家長工作的實效性。
(三)善于做個別家長工作
由于環境和教育不同,孩子發展狀況各不相同,家長的素質、教養水平也大相徑庭,因此教師做家長工作,幫助家長提高教育水平也要象教育幼兒一樣“因人而異”,根據家長不同的性格、不同的素質,采用不同措施。同時教師要具有敏銳的洞察力,能透過幼兒的情感、態度、言行,察覺到家長在教育上的問題,有針對性地開展個別化家長工作,繼續做好家訪工作,做好家訪記錄,特別是新生首次家訪。
(四)發揮家委會的橋梁作用
要充分發揮家長委員會作用,使其真正成為幼兒園與家長間的紐帶,增強教育合力。家委會成員應積極參與幼兒園管理,了解幼兒園教育計劃和要求,同時反映家長對幼兒園的意見和要求,溝通協調家園關系,配合園方做好期末家長評議工作,召集家長對幼兒園的保育、教育、伙食、保健以及教師的教態與水平等方面進行全面評價,并將評議情況轉達給幼兒園,以便改進工作,提高教育質量。
(五)開辟家園合作的有效途徑
1、辦好家長學校
幼兒園的家長學校是系統地開展幼兒家庭教育指導,提高家長家教能力和家教質量、樹立正確成才觀的有效途徑。辦好家長學校,首先要做好家長的工作,只有在全面調查了解,掌握家長的“所想、所需”的基礎上方能有效地辦好家長學校,在辦學過程中,遵循尊重家長、區別對待、雙向反饋的原則。本學期,我園將根據家庭與孩子的不同類型,根據家長的需要,以年級組為單位有針對性地開展家長授課活動、親子活動、幼兒人身安全保護內容等。
2、家長開放日活動
家長開放日活動是我園的老傳統。家長通過觀摩可以從中具體了解幼兒園教育工作的內容、方法,可親眼看到自己孩子在各方面的表現,得知孩子的發展水平及與伙伴交往的狀況,特別是可看到自己的孩子在與同齡幼兒相比較中顯示出的優勢與不足,從而有助于家長深入了解孩子,與教師合作有針對性地教育孩子。家長在觀摩與參與活動的過程中,還可以觀察到教師教養態度、教養方法、技能。對家長的參與活動,教師要作必要的引導,告訴家長活動看什么,怎么看。比如要著重看孩子的主動性、積極性與創造性,看孩子怎樣與同伴相處,看孩子在原有基礎上的發展,不要總是把自己的孩子與別的孩子作橫向的攀比,以免產生消極的后果。
3、發揮家園園地欄作用
本學期,我們將重視各種宣傳工作,拓展原有家園園地版面,鼓勵教師根據班級、家長以及教學的需要設計新穎的家園園地,形式多樣,突出新意,增加互動內容,辦出特色和品位。其中“互動內容”主要是根據班級幼兒實際情況提出各種家庭教育熱點問題,再有針對性地吸引家長積極參與討論,并將好的文章張貼在聯系欄中,實現家長教育家長的目的,充分發揮家園園地欄的實效性。
(一)、加強師德修養,樹立良好形象
幼兒園要求各教師自覺做好本職工作,有主人翁意識,做到人在崗,心在崗,工作盡心盡職,并利用宣傳欄向家長、幼兒服務承諾,使教師的工作受到家長嚴格的監督,以良好的師德形象服務于家長、幼兒,以良好的榜樣做出表率,辦出家長滿意的放心園。
(二)、鼓勵教職工提高文化素養和業務技能
1、利用周一業務學習組織教師開展各類活動,采用“以人為本、促進發展”的理念進行參與式互動,切實提高培訓質量。
2、扎實開展“四個一”(閱讀一本好書、樹立一種理念、嘗試一種方法、寫好一篇體會)讀書學習活動。本學期管理學習沙龍的主題詞:微笑、激情、責任。
3、營造良好的研究氛圍。在學習、吸收和實踐新《綱要》思想時,時常對自己的備課、上課、聽課等教育行為進行反思,反思自己的一些習以為常的做法中所包含的'不合理因素,及時改進教育教學方法,一切從為了孩子的角度出發。班級、班與班、年級部之間、全園之間的一種相互合作、交流、反思、進取,形成研究合力。
4、自覺做好“六認真”工作,每月完成教育隨筆,并定期上交檢查。期末寫好一篇有質量的教養筆記。
五
本學期全面貫徹新綱要精神,建設一支業務素質精良、具有崇高敬業精神和奉獻精神的教師隊伍,實施素質教育,切實抓好教學工作,提高幼兒教師的整體業務素質和教學水平。
(一)、加強理論學習,提高業務素質。
為適應教育新形勢的需要,要求全體教師要進一步轉變觀念,加強理論學習,進一步提高自身的業務素質,以教學大綱、心理學、教育學、各種幼教刊物等幼兒教育方面的書籍為學習內容,采取集中與分散相結合的學習方式,規定學習時間,認真做好學習筆記,寫好心得體會并納入量化。
(二)、進一步開展“說課——講課——評課”三位一體的教學研究活動。
先說課(說教材、教法、重點、難點、學法、程序),后講課、再評課,使教師取長補短,彼此借鑒,相互學習,共同提高。同時,通過此項活動善于發現人才,培養骨干教師、學科帶頭人,發揮他們的示范作用,實現“典型引路、以點帶面、整體推進”,切實提高我園幼兒教師的課堂教學水平。
(三)、采取走出去、請進、,園內業務練兵等方式盡快提高我園教師的業務水平。組織教師到機關三幼、明月幼兒園等示范幼兒園參觀學習,并與金太陽幼兒園結成姐妹園,業務骨干赴外地進修學習,取人之長、補己之短。通過各種方式促進我園教師整體業務水平的提高。
幼兒年齡小,安全工作責任重于泰山,為了讓幼兒能夠生活在一個安全、舒適的環境中,我園應重視安全工作的開展,把安全工作責任到每位保教人員,和各崗位簽訂《安全責任書》,明確各崗位的安全職責。制定嚴格的安全檢查和預防制度,密切關注幼兒的安全,及時消除潛在的安全事故隱患。平時加強各類硬件設施的安全檢查,如檢查幼兒園大型玩具、查看有無損壞現象或不安全的因素,及時記錄下異常的情況,及時維修。對一些硬件設施,如電源插座、活動場所等都制定詳細的統一標準。在活動室和盥洗室的窗戶上安裝了安全防護欄。剪刀、刻刀等危險物品要放在幼兒拿不到的地方,以免發生危險。
此外,我園要積極向家長宣傳安全教育方面的知識,引起家長對幼兒安全工作的重視,家園搭建起共同教育孩子的橋梁。安全工作檔案要進一步健全。做好安全檢查和維修記錄。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇十三
在中國百年奧運會剛剛落下帷幕的金秋,我們育紅幼兒園又迎來了一批活潑、可愛的新小班小朋友。我們是小蒙三班,是一個全新的班集體。作為老師,面對全新的幼兒、全新的家長,深感責任重大。
1、男女比例不均衡
我班共有幼兒23名,其中女孩9名,男孩14名。男孩多,女孩少。男孩天性活潑、好動,這會給班級的常規工作帶來一定的難度。
2、有部分幼兒未上過幼兒園,他們初次從家庭走入幼兒園,需要適應新的環境、新的伙伴、新的生活。在情緒上可能波動很大,需要老師更加耐心的引導,幫助他們盡快適應集體生活。
3、由于幼兒大多是祖輩帶的較多,這些孩子比較嬌氣、霸道,教師要引導幼兒在幼兒園逐步克服這些不良習慣尤為重要。
1、家長期望高:
我園是省一類幼兒園,我們班級又是蒙氏特色教學班,家長對我們的工作給予很大期望。因此,我們的工作只能精益求精,不能讓家長失望。
2、通過學期初的家訪工作,發現我班個別幼兒吃飯較慢,體質弱,容易出虛汗。這些都提醒我們老師要更好的安排幼兒在園的生活,更加細致的觀察幼兒的表現,注意幼兒的活動量,避免引發相關疾病。
我班共有兩位教師和一名保育阿姨。我們對幼兒都非常有愛心和耐心。李老師擔任計算、美術、社會的教學。黃老師擔任語言、音樂、健康的教學。保育阿姨主要擔任班級的衛生和幼兒的保育工作。我們三位將同心協力,讓每一個孩子在我們這個大家庭里快樂、健康的成長。
1、采取“以大帶小”的方式讓幼兒盡快適應幼兒園的集體生活。
2、堅持正面教育。我們的教育以表揚為主,多樹立榜樣,多鼓勵、引導。但不忽視孩子的不良傾向,發現問題及時處理,幫助幼兒形成是非概念。
3、善于發現和把握教育契機,將常規教育貫穿于幼兒一日活動中。
4、科學合理的安排和組織幼兒一日生活,力求一日生活各個環節緊湊、有序。
(一)生活護理:
1、根據天氣變化,及時為幼兒增添衣物。
2、午睡時,教師巡回檢查,及時為幼兒蓋好被子,防止幼兒感冒、受涼。
3、保證每天有充足的活動量和活動時間。
4、保證幼兒每天有充足的飲水量。
5、按時按量給生病的幼兒喂藥。
6、鼓勵幼兒自己吃飯。提醒他們細嚼慢咽,幫助他們糾正不良飲食習慣。
(二)、衛生保健:
1、良好習慣的形成:
教幼兒正確的洗手,安靜進餐,不挑食,保持桌面干凈,不亂扔垃圾等。
2、良好生活環境的創設:
堅持教玩具、班級、午睡室、毛巾的定期消毒等。
3、疾病的預防和處理:
配合保健老師作好幼兒的保健工作。及時向家長反映幼兒在園的精神面貌。
1、家訪:開學前,本班教師對每一位新生進行家訪,了解、熟悉幼兒情況,并與家長進行更加深入的交流與溝通。
2、隨機交流:利用入園、離園時間與家長客觀反映幼兒在園表現,與家長共同探討配合解決。
3、利用“家長園地”櫥窗,向家長推薦有關家教等方面優秀文章,引導家長關注新的教育觀念。
4、召開家長會。利用每個學期兩次的家長會向家長介紹班級工作重點和班級工作總結。
5、利用家長開放日活動,鼓勵家長來園參與了解自己的孩子在園的表現,更好的配合幼兒園的教育。
6、定期開展家長學校講座,讓家長學習一些育兒經驗和有關保健方面的知識。
1、歡迎新生入園。
2、提醒家長為幼兒帶有關用具。
3、學期初的家長會。
4、擺設蒙似教具,向幼兒規范要求,初步開展生活常規工作。
1、迎“國慶”幼兒早操表演。
2、班級進行環境創設。
3、練習拍球。
4、蒙氏月工作總結。
1、班級環境創設。
2、秋游活動。
3、家長開放日活動。
4、幼兒生活自理技能比賽。
5、蒙氏月工作總結。
1、班級環境創設。
2、家長學校講座。
3、“迎新年”游園活動。
4、蒙氏月工作總結
1、學期結束工作。
2、蒙氏教具的整理。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇十四
認真學習貫徹"十八大"精神,堅持科學發展觀,緊緊圍繞"辦環境優美、隊伍優秀、管理優良、成果優異的學校,讓每一個孩子享受優質教育"的辦學目標,堅持"以人為本"、"科學管理"的辦學理念,進一步探索科學化,規范化,民主化,人本化學校管理的新路子。以教育局干部例會精神為指導,與時俱進深化課改,鞏固和擴大過去的成果,提升學校硬件資源的利用效益;大力加強教師隊伍建設,提升教育優質化內涵;進一步加強內部管理,創建敖小和諧校園。
1、加強領導班子及教師隊伍建設,樹正氣,創建顧全大局、團結協作、求真務實的領導及教師集體。營造和諧向上的學校氛圍。
2、鞏固"雙高普九"工作成果,進一步改善辦學條件,努力籌措資金建幼兒園、周轉宿舍綜合樓,為師生創建良好工作、學習環境。
3、更新完善廳廊及校園內墻壁文化展示板 ,營造校園文化氛圍增強育人效果,美化校園,彰顯我校校園文化特色。
4、完善德育各項制度,嚴抓德育常規管理,在原有的基礎上深入開展"好習慣伴我成長"系列教育評價活動,樹典型打造班級特色,切實培養學生文明誠信、品德優良等良好行為習慣。
5、進一步強化教師對"教學質量是學校生命線"的思想認識,加大教師培訓力度,打造高效課堂。強化教學常規管理,向常規管理要質量,全面提高教學質量。
6、加強體衛藝工作,加大課堂教學管理,創造性的開展豐富多彩的活動,豐富校園文化,激發培養學生健康情趣。
7、抓好幼兒教育,探索科學、規范的管理方法,落實園長去大連培訓內容,加強教師培訓指導,提高教師業務素質,全面提高管理質量。
8、安全教育常抓不懈,進一步加強學生安全教育,配合校車公司做好乘車工作,以開展豐富多彩的活動為載體,強化安全教育,提高學生的安全防護意識,打造平安校園。
9、細心做好食堂管理、后勤服務保障工作,做到管理育人,服務育人。進一步提高管理質量。
10、以《清原縣中小學教職工管理辦法》為依據,細化并制定我校的管理辦法,進一步加強教師隊伍建設,規范教職工管理提高管理質量。
1、加強領導班子隊伍建設,提高領導素質。
組織開展領導工作計劃交流活動,互學互鑒提高領導綜合素質。能站在一定高度指導工作,同時要心想工作、主動工作、盡職盡責做好本職工作,創造性的開展工作。領導之間要團結互助,充分發揮領導的團體作用。
2、加強師德師風建設,強化育人素質。
(1)組織教師加強政治理論學習。完善相關制度,規范教師從教行為。積極倡導"創新、務實"工作作風,從而推動學校師德師風建設,提升教師的綜合素養和群體形象,提升學生、家長和社會對學校的滿意度。
(2)以清原縣教師師德考核內容為基本要求,進一步完善我校的評價細則,評選出我校本年度抗災自救、無私奉獻等"師德標兵"給予表彰。促進我校教師職業道德素質的不斷提高。
(3)制定我校"教師管理辦法"和"考勤制度",嚴格執行縣教育局的管理辦法,確保我校良好的教學秩序,對在考勤工作中態度消極、表現較差的領導或教師"師德標兵"評比一票否決。
1、加強班主任隊伍建設,充分認識班主任在德育工作中的重要性,做好校本培訓和研討交流等活動,總結和推廣優秀班主任的管理經驗,提高班主任隊伍的整體素質。全面提高班級管理質量。期初開好培訓會,選出優秀班主任做計劃和經驗交流。
2、進一步完善德育管理制度,特別是"好習慣伴我成長"評星晉級活動要深入落實,本學期要隆重開展系列評價和表彰活動,樹典型打造班級特色,營造濃厚氛圍來浸染學生,切實提高學生行為、學習等習慣的教育效果。(德育處及班主任制定本學期評星晉級工作計劃) 3、加強德育常規工作管理,遵照德育十項制度要求創造性的開展好各項活動,堅持升旗儀式,有計劃開展社會實踐活動,開展豐富多彩形式多樣主題鮮明的班隊會。辦好家長學校,學期初開好一年和畢業班家長會。轉變家長的育人觀念,提高家長科學育人素養。加大管理力度嚴格執行德育工作檢查、反饋、總結制度。提升管理效果。
4、認真做好班級文化建設,讓班內文化發揮隱形育人的功能,讓美觀而又整潔的班級環境起到潤物無聲的教育作用。創造性的做好藝術展板內容的布置和更換,為學生搭建好這小塊藝術展示的平臺。
5、有計劃創造性開展"小五愛"教育活動,結合我鄉洪災情況,本著小、近、實、活的原則,切實培養學生"團結互助"、"愛勞動"、"愛家鄉"良好品質教育。
6、組織開展好"經典詩文"誦讀、"演講比賽"、"弟子規"吟誦及搖籃工程競賽等活動,豐富校園文化,營造濃郁的文化氛圍,讓學生在此氛圍中得到熏陶提高學生素養。
7、完善班級評價細則,抓好班級管理評價工作,堅持開展好班級每周發放流動牌匾活動,促進班級管理水平的提高,檢查評價要持之以恒進一步提高學校的整體德育管理質量。
8、做好留守兒童建家工作,做好專項資金的管理,資金使用加強軟環境建設,完善留守兒童檔案,做好計劃,有計劃的開展活動,讓留守兒童切實感受到學校大家庭的溫暖。
1、提高教師業務能力,打造高效課堂。
(1)加強領導深入課堂聽課指導的管理,有計劃有側重的進行聽課指導,提高教師課堂的實際操作能力。
(2)加大青年教師培訓力度,有計劃組織教師開展備課、說課、評課等活動。引領教師深入理解課改的理念,摒棄與新的課改理念相悖的教學方式和方法,。
(3)有計劃精心組織和開展校本教研活動,以課堂教學為重點,以外出學習考察的體會和經驗進行總結和提煉并實踐,進一步提高校本教研的實效性。(制定切實可行的校本教研計劃)。
(4)繼續做好錄像復制課堂教學活動,每位教師至少錄制一節課,讓教師重新播放,從旁觀者的角度去看自己課堂實際操作的過程,找差距進一步完善教學設計,提高實際操作水平。教務處做好此項工作的計劃和總結反饋工作。
2、抓教學常規管理促進習慣養成。
(1)嚴抓備課,在每月檢查一次的基礎上,隨機聽課時看備課是否與上課的內容相符,是否精心做了準備,納入期末備課項量化中來,以此促進備課質量的提高。
(2)課堂教學是教學質量提高的關鍵環節,抓常規管理的同時,鼓勵教師探索高效教學模式和方法,樹典型以點帶面,提高整體教學水平。繼續做好課堂教學評價量化活動。
(3)作業批改要求細致、規范。教師要求學生要整潔、每頁作業內容布局合理、美觀,開展作業展評活動,培養學生良好的書寫習慣。
3、抓好畢業班的教學工作。
教務處做好畢業班的專項教學工作計劃,充分了解各科的教學情況,加強各個教學環節的指導,充分了解學生各科的學習情況(建立學生檔案),研究教學策略,繼續落實畢業班的每月月考制度,開好畢業班教師的學科質量分析會,剖析存在的問題及研究解決問題提高教學成績的有效辦法,努力提高教學質量。
4、創新教學競賽活動開展、激發學習興趣、促進教學成績的提高。本學期教務處要有計劃開展形式多樣的競賽活動,例如:寫字、數學口算及筆試、課文及古詩詞誦讀、英語筆試、作文等,激發學生的學習興趣,營造良好學習氛圍,豐富學校文化。(教務處做好活動計劃安排)
5、加強薄弱學科管理工作,制定切實可行的方案,努力提高薄弱學科的教學成績。
6、加強教師課后教學反思環節的指導,從教學設計、教學行為到教學效果等方面剖析自己的教學得失,挖掘得失的原因所在,從中不斷獲得對教學規律的認識和理解,提高教學水平,促進專業發展。(精選并印制教學反思集—低、中、高各一本,教務處做好此項工作安排)
1、繼續貫徹落實兩個《條例》,體育學科要注意提高課堂教學水平,注重興趣教學。抓好大課間活動,一個月內完成新的集體舞的教學,大課間正常化。加強體音美課堂教學管理,嚴禁串、停上課現象。切實是轉變不良影響。提高教學質量。
2、開展形式多樣的文體競賽活動。創造性設計并開展健康向上的體育活動,為學生搭建體育和藝術學科特長展示的平臺,展示學生特長,豐富校園文化。
3、繼續開展"班班有歌聲大合唱"活動展示音樂教學成果。利用廳廊空閑位置每班設計制作一塊美術作品展示板,為特長生搭建展示的平臺,激發學生的藝術興趣, 4、加強衛生保健教育,做好學生個人衛生檢查、體檢和常見病防治工作,抓好食品衛生安全工作。堅持定期檢查有記錄,完善衛生相關檔案。
5、做好縣局搖籃工程活動項目的參賽和排練工作,精心組織安排,給學生創造鍛煉和展示的機會,每項活動都力爭取得優異成績。
1、進一步并完善各項管理制度(安全、活動課常規、課間監管、午休看護及管理評價制度等)嚴格落實相關制度。提高辦園質量,促使幼兒教育健康發展。
2、本學期加強幼兒園的基礎設施建設資金爭取,努力改善辦園條件,購買部分兒童玩具,豐富活動課內容,讓我鄉幼兒有一個良好的學習和生活環境。
3、加強幼兒安全管理,開展好安全教育和監管工作,用教師的愛心來呵護每一個幼兒,讓每一個幼兒健康快樂成長!樹立幼兒教師的良好形象。
1、加強領導,明確責任,層層簽訂責任書,責任明確,強化領導和教師的安全意識。
2、利用班隊會,校會等多種途徑根據季節不同有針對性的進行安全教育。例如:交通、用電、防火、野浴、預防食物中毒、各種傳染性疾病預防、家庭生活及戶外活動中的安全隱患等教育。提高安全意識。
3、加強檢查,嚴格管理,開展安全宣傳及逃生演練活動,提高師生安全意識和防范能力。
4、校園安全保衛工作。總務及抓安全領導要細致做好校舍安全檢查,特別是防火、防煤氣中毒、防盜、防溺水、防雷電以及學生集體活動、飲食安全的管理,消除不安全隱患。健全突發事件應急預案,切實增強對突發事件的處理能力。
5、加強守衛工作人員管理,嚴格外來人員登記制度,在崗期間要佩戴標志,要嚴格管理學生進出,確保學生在校安全。注重守衛室內外環境要保持整潔,特別是要預防煤氣中毒,確保生命安全。靜校后要巡視一遍校舍做好記錄,如發現異常及時和主管領導匯報。確保校舍及物品安全。
1、商店管理要定期檢查,重點在用電安全及食品衛生安全,是否有三無食品及危險品,及時消除安全隱患。
2、進一步提高食堂管理質量,依照《食品衛生法》等有關規定,謹防食物中毒,并按有關規定工作人員要持證上崗,定期檢查,餐具進行嚴格消毒。食品采購必須嚴把質量觀,嚴禁采購"三無"產品和質量不合格產品,要留飯菜樣待檢。
3、做好教師午餐的安排工作,讓教師吃上一頓滿意的午餐,杜絕在樓內辦小伙食,不但影響環境衛生而且給用電安全帶來隱患。
4、加強食堂環境衛生的管理力度,特別是剩菜剩飯的處理,要保持好食堂內部及周邊環境的整潔。
5、做好取暖煤的購置工作,加強鍋爐工人員管理,確保教室內適宜的溫度,不影響師生的辦公和學習。加強安全管理及環境衛生管理。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇十五
一、加強師德教育,提高教師整體素質。
1、加強政治學習。組織教職工深入學習習近平總書記和陳全國書記的系列重要講話精神,深入領會系列重要講話的豐富內涵和核心要義,深入領會貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法,學習習近平總書記系列重要講話要同學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、與科學發展觀結合起來,從而用理論武裝自己,深刻領會習近平總書記講話的精神實質。
2、加強師德教育。要求全體教職工要遵守《中小學教師職業道德規范》,要樹立敬業愛崗,無私奉獻的精神,要求教師要自愛、自尊、自強、自律,真正做到為人師表,要繼續提倡“五種精神”,結合開展“爭當四好教師”活動,進一步開展師德教育,讓教師真正做到精神奮發,愛崗敬業,禁止體罰和變相體罰幼兒。
3、要求全體教職工自覺遵守紀律和各項規章制度。要求做到上班不遲到,下班不提早,外出要報告。當班教師不能擅自離崗,不能在辦公室或走廊閑談,避免意外事故發生。如出現責任事故,要追究責任,由當班教師付給幼兒醫藥費等。
4、要團結協作,維護集體榮譽。各股要積極主動做好本職工作,各司其職,各盡其責,要有全局觀念,互相支持,協同工作,要與同事友好相處,做文明市民,遵守社會公德。
5、要求教師加強業務學習,學習貫徹《幼兒園教育指導綱要》精神,積極參加課程改革,更新教育觀念,實施素質教育,鼓勵教師參加自考、函授、計算機等級考試,為斷提高專業水平。
二、保教工作。
(一)保育工作。
1、培養幼兒良好的生活衛生習慣,正確使用手帕及自己的一巾一杯,養成飯前便后洗手的良好習慣,保持儀表的整潔衛生。
2、培養幼兒良好的進餐習慣,做到愛惜食品,不挑食、不浪費;午餐后組織幼兒散步或做安靜游戲。
3、保證幼兒的戶外活動量,促進幼兒身心健康發展。
4、積極做好幼兒的安全防護工作。利用健康教育,社會性教育,對幼兒進行自我防護意識教育。當班老師應及時點名,做好交接班工作,嚴格執行接孩子簽名制度,發現問題及時匯報,妥善處理。
(二)教育教學。
1、重視幼兒的品德教育。
(1)以愛國主義教育為主要內容,堅持每周一上午舉行升旗儀式,并舉行國旗下的講話,結合中國傳統節日如:國慶、教師節、勞動節、元旦等節日舉行主題教育及慶祝活動,培養幼兒愛祖國、愛家鄉、富有感恩情懷的情感。
(2)從小培養幼兒愛集體、愛勞動、守紀律。講禮貌、助人為樂、關心他人等良好品德,各班要設立評比欄,及時表揚好人好事,班級每月評比園所每學期末評選好孩子和文明孩子,并進行表彰獎勵。
2、積極實施素質教育。
(1)認真學習教育工作的有關文件,堅持正確的教育思想,全面、準確理解素質教育,轉變觀念,樹立正確的教育觀、人生觀、質量觀。
(2)全面貫徹黨的教育方針和《幼兒園教育指導綱要》《課程設置方案》,以提高國民素質為宗旨,面向全體幼兒,促進幼兒全面和諧發展,尊重幼兒發展的權利,關注幼兒不同的發展特點和潛質,關注幼兒不同的發展需要和能力傾向,創造適宜的教育機會和條件,促進幼兒富有個性的發展。
3、根據《幼兒園教育指導綱要》的培養目標和《《3-6歲兒童學習與發展指南》精神,將健康、語言、社會、科學、藝術等領域的內容有機聯系、相互滲透,運用整合的思想采用適宜的組織形式,以達到最優化的結合,從不同角度促進幼兒情感、態度、能力、知識技能等方面的發展。提前兩周備好課,于周五上午交分管教學的副書記查閱。課后還要進行效果分析和反思。
4、教師每學期進行兩次公開課觀摩活動。
5、每位教師每周寫一張鋼筆字貼、一張毛筆字,每月畫一張手抄報,檢查方式為隨機抽查,月底上交教研室。
6、積極開展豐富多彩有文體活動,堅持每天做早操。本學年要求學會四套操(上期學會兩套操,下期學會兩套操)。認真上好體育課,發展幼兒的基本動作,增強幼兒的體質。
7、積極開展各類游戲,開學初制定游戲計劃,做到有目的、有計劃地開展游戲活動。發動家長、幼兒收集廢舊物品制作教玩具,不斷豐富區域內容。
8、組織親子活動,增進親子之情,豐富幼兒知識,同時也增長見識。
9、做好幼小銜接工作,在大班開展幼小銜接的一系列活動,5月份組織大班幼兒參觀小學。
10、要互相學習,要求教師每學期聽課20節。
(三)衛生保健。
1、保育教師應堅持每天晨檢,做到一看、二摸、三問、四查,要求做到有檢查、有記錄。保育教師應定期消毒寢室和教玩具。
2、注意環境衛生,要求每天打掃教室2次,保育員每天拖洗教室、走廊、樓梯一次,經常沖洗廁所,保持環境整潔衛生。
3、結合季節與傳染病流行階段,采取各種形式向家長進行防病、衛生保健常識的科學宣傳,取得家長的密切配合,做好衛生保健工作,每月出衛生保健專欄一期,加強傳染病的預防工作。
4、要求保育員保持寢室空氣流通,做到整潔衛生,午睡前15分鐘開窗通風換氣,幼兒睡時注意保曖,定期洗曬被套、枕套、枕巾、草席等。要求每周洗枕巾一次,每月洗被套一次。
5、做好安全教育工作,對幼兒進行自我保護意識教育,教育幼兒不玩火,不跟陌生人走。要求當班教師點名,并做好交接班工作,發現問題匯報,妥善處理。
6、要求保育員、炊事員每周認真打掃寢室和廚房一次,做到六面光。
7、班級老師應做好每學期的幼兒身高、體重、視力測查工作。
1、組織教師學習領會《幼兒園教育指導綱要(試行)》和《3-6歲兒童學習與發展指南》。
2、組織全體教師學習“幼兒園課程改革”及有關幼教理論、科研知識。
四、教研工作。
1、本學年每位教師應參加一個教研課題(可幾位教師合作)學年初擬訂計劃,計劃要有詳細的活動安排,并交幼兒園備案,負責教學的副園長要定期檢查教研計劃的實施情況,統籌安排各課題活動的具體時間,以便互相觀摩、評議。期末撰寫階段小結和總結報告。
2、每個年段確定一個班級為本園課改實驗班,確定小二班為區教改實驗班。
五、家長工作及社區工作。
1、認真做好家委會委員的選舉工作,每班2名家長參加,并張榜公布。每學年召開家委會兩閃,協調家長與幼兒園的關系,解釋說服家長對幼兒園工作的疑議,增進理解。各盡其能,帶領家長積極參與幼兒園管理。
2、每月召開家長會一次,舉行家長開放日兩次。
3、本學年要求對幼兒進行普訪二次以上(要求教師親自到幼兒家中家訪),并做到有訪有記載。及時做好個別教育,不岐視差生,要愛護每位幼兒,與家長密切配合,共同教育好幼兒。
六、行政及后勤工作。
1、園長應親自抓好幼兒園的財務工作。要求財務人員嚴格遵守財務制度,按規定收費,及時存入銀行。做到公私分明,專款專用,賬目清楚,每月月底及時結賬、報賬,要求做到伙食點心收支情況每月及時向家長公布,自覺接受物委、審訊部門的檢查。
2、園領導應深入教學第一線,定期到各班聽課和抽查班級工作計劃實施的情況。
3、后勤園長要經常檢查幼兒園的財物、園舍的安全,定期檢查消防器材的安全,做好修膳工作,有計劃地增添教學設備和廚房設備。
4、堅持管理規范化,不斷建立和完善各項規章制度。如消防安全管理制度、安全管理制度、食品衛生制度、考勤制度、獎勵制度等。
5、教育幼兒不隨地丟紙屑果皮,愛護環境,教育幼兒不亂涂亂畫,愛護花木,做好美化、綠化、凈化工作,積極創建文明學校。
6、值班教師要準時上班,認真負責填寫好各種記載,及時接電話,必要時做好記錄,接待來訪的家長和領導。
7、加強膳食的管理,做好廚房周邊環境的衛生,嚴格把好購買食品關,購買的物品必須新鮮,預防食物中毒,保健教師必須合理地安排食譜,做到主副食品、粗細糧。葷素食。干稀的相互搭配。炊事員盡力做到色、香、味、形符合幼兒的心理和年齡特點,每周更換食譜。
七、黨、群工作。
1、發揮黨員、共青團的先鋒模范作用,學習貫徹習總書記的講話精神,用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想武裝頭腦,牢固樹立為人民服務的宗旨,要求黨員、團員要吃苦在前,享受在后,無私奉獻,積極做好各項工作。積極培養中青年骨干教師,組織他們聽課、學習黨章和有關知識,使他們不斷向黨組織靠攏。
2、發揮工會組織參政、作用,幼兒園重大決策請工會領導參加,使工會成為園領導聯系教職工、黨員、團員聯系群眾的紐帶和橋梁。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇十六
教師是教育的主體,是課程實施中最具有動態,最靈活的要素,具有不可代替的作用。因此,我們非常注重在工作中激發教師內在的情感、意志和理想,注重開發教師的潛能和積極性,激勵教師,使教師群體做到和諧、努力、富有創意和在所作為。同時我們也加強了教師道德品質的塑造。在新的管理理念指導下,我們制定了本學期師資培訓工作計劃如下:
一、培養教師高尚的思想品質及正確的工作態度。
我們將教師從沉重的負擔下真正的解放出來,充分發揮教師的獨立性、創造性、自主性,只有這樣才有幼兒的獨立性、創造性、自主性,才可能有幼兒園全面而富有個性的發展。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇十七
〈1〉基本動作:
八、九月份:
1、做好各項開學準備工作,安定幼兒情緒,進行幼兒入園常規訓練,使幼兒能較快適應集體生活,進入正常教學秩序,討論制訂各項計劃。
2、布置家園欄,豐富家園欄內容。
3、完成新操的教授。
4、召開新學期家長會。
5、開展主題活動并布置環境。
6、制作天妃鳥。
1、組織幼兒秋游。
2、開展主題活動并布置環境。
3、繼續加強幼兒良好的生活、學習常規和游戲規則的培養。
4、繼續開展班級特色活動。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇十八
本班有學生41名,其中男孩19名,女孩22名。幼兒人數很多,經過一學期的幼兒園生活,大多數幼兒適應了幼兒園的集體生活,也有個別的幼兒給我們的教育教學帶來一定的困難。通過和家長交談以及最近一段時間的觀察,我初步了解到我班幼兒有如下幾個特點:
1、大多數孩子身體發育正常,一般沒有得過大的疾病,但除于之恒小朋友易感冒咳嗽引起肺炎。
2、有些幼兒比較嬌氣、依賴性很強,早晨入園總有一些孩子哭鬧著不愿離開父母,自理能力很差。
3、個別孩子會打人、咬人,與同伴稍有不合就動手打人,像、邵飛、陳嘉斌、程豐遠、唐憶邁小朋友這種打人、掐人的現象尤為嚴重。
5、有個別對各種活動參與意識較弱、活動常規也很差,但有一部分幼兒求知欲較強、好奇、好問,但語言不夠連貫,個別幼兒發音不清楚,大多數不會說普通話。值得高興的是不少家長重視早期教育,積極配合教師的工作,都希望自己的孩子能受到幼兒園的正規教育,能從正面啟發幼兒產生上幼兒園的愿望。有了家長們的積極配合支持,我們教師會更加用一顆慈愛之心去精心照料、教育和培養他們。
二、工作要求。
1、思想品德教育。
(1)培養幼兒愛幼兒園,能高高興興地自己走著上幼兒園(二月)。
(2)培養幼兒習慣于集體生活,樂意參加各項活動(二月);。
(4)培養幼兒愛父母、老師,能聽老師、父母的話,不亂發脾氣(三、四月);。
(5)增長幼兒愛護玩具對日常用品要輕拿、輕放、不亂扔(五、六月);。
(6)培養幼兒對同伴要友好,不打人、不罵人,不爭搶玩具(五、六月);。
(7)安全教育、熱愛勞動培養(整個學期);。
(8)培養幼兒尊敬老師和長輩,會有禮貌地稱呼人,會用“早”、“再見”、“請”、“謝謝”、“對不起”等用語(整個學期)。
2、衛生習慣。
(5)教幼兒進教室脫下圍巾、帽子等(二月);。
(6)教會幼兒有正確的坐姿及正確的繪畫握筆姿勢(四月);。
(7)培養幼兒有正確的睡覺姿勢,安靜入睡(二、三月);。
(8)教育幼兒不隨地拋紙屑,看見紙屑能拾起來丟進紙簍(整個學期);。
(9)教育幼兒不大聲叫喊(整個學期)。
3、美育方面:
美化室內環境,并利用飯后及課余時間帶幼兒散步,觀察園內外自然景色;有計劃地給幼兒欣賞適合年齡特點的美術作品和樂曲,給幼兒講一些優美的童話故事,培養他們對美的感受力。
4、智育方面:
盡量采用直觀游戲形式進行各項教學活動,以培養幼兒對學習的興趣。充分調動幼兒看、聽、聞、摸、嘗等多中感官,逐步培養幼兒的求知欲望。教育要面向全體幼兒,并根據本班幼兒的實際特點因材施教,實施差異教學。引導幼兒用簡單的語言表達自己的請求和愿望,喜歡與教師、同伴交談,發展幼兒的語言表達能力;培養幼兒安靜,喜歡聽成人講述和朗讀的習慣,并愿意欣賞不同形式的文學作品。學會手口一致地從左到右點數5以內的實物,能說出總數;并能按實物范例和指定的數目取出相應數量的物體;樂意參加數學活動,喜歡擺弄、操作數學活動材料;培養幼兒的動手操作能力,促進每個幼兒在不同水平上得到發展。
三、措施。
1、加強幼兒的常規教育,通過晨間談話等形式,向幼兒講清規則要求,并采用多種形式對幼兒進行訓練,逐步培養幼兒能遵守各項規則,并加強安全教育。
2、多開展智力游戲,發展幼兒的觀察力和思維能力,加強對各種游戲的指導,在游戲中培養幼兒之間的友好關系。
3、經常組織幼兒散步參觀,通過參觀,使幼兒加深對周圍事物的認識。
4、保證幼兒每天有兩小時的戶外活動時間。
5、加強與家長的聯系,做好家訪工作。
6、寫好家長園地,向家長宣傳本園的工作目標,指導思想等,要求家長給予支持與配合,利用接送幼兒的機會,經常與家長交換意見和了解情況。
7、加強學習,遵守師德,熱愛幼兒,全面關心幼兒成長。堅持以鼓勵為主的正面教育,班內保教人員團結一致,密切配合,認真完成各項任務,不斷總結經驗,改組工作,提高我園服務滿意度。
幼兒園第一學期幼兒園工作計劃(模板19篇)篇十九
針對本年段幼兒實際情況及部分幼兒存在的不足之處,我們將繼續注重幼兒良好的行為習慣、生活習慣、學習習慣的培養,現將本學期年段工作制定如下:
為了全面提高保教質量,我們將繼續加強學習和研究,不斷更新教育觀念,合理地安排幼兒一日活動,讓幼兒在快樂中學習,在快樂中發展,真正的做到保教并重。
能用較規范性的語言完整、具體、連貫的表述為幼兒提供普通話的語言環境,在日常生活中提供自由交流、表述的機會和條件。首先在豐富多彩的活動,如:談話活動、聽說游戲中擴展幼兒的經驗,在活動時教師將注重各個領域互相滲透的教育,支持幼兒在各活動中擴展語言經驗的傾向,讓幼兒在活動中有機會聽說,表達自己的觀點;其次改進看圖講述、情境講述等講述活動的教學形式。教學形式決定幼兒講述的興趣程度、講述水平、語言潛能的挖掘程度。
從原來的集體集中,適當安排小組集中,幼兒分組講述能為幼兒提供更多講述機會,從而能讓幼兒更大膽放開地說出自己的見解;再次如開設小小故事大王,播報員等活動項目,讓幼兒運用已有的語言經驗充分表達和鍛煉;最后充分利用家長資源,讓家長了解家庭是孩子學習語言的重要場所,從而充分利用家庭教育的有利因素,不斷強化家庭中語言教育,如:讓家園配合督促幼兒完成任務,如:布置任務,目的一是讓幼兒回家能完整敘述任務的內容,目的二是任務的選擇多以復述兒歌、故事為主,讓幼兒進行表述一定的內容的語言實踐活動。
1、期初召開家長會,向家長介紹本園特色課程的建立及內容,并針對年段幼兒具體情況向家長交換意見和建議,使家園教育步調一致。
2、十月份對幼兒進行全面家訪,與家長交流幼兒在家,在園的學習生活情況,同時了解家長的教育觀、需求。
3、繼續辦好“家長學校”,以“育兒保健專刊”、“親子活動”、“家長開放日”等活動促進家園溝通,從而提高家長教養水平。
4、配合園部辦好“家園報”,使家長更加了解園部工作,爭取得到每個家長的理解和認可。
5、充分利用家長資源,收集各種廢舊材料,豐富幼兒游戲材料。
1、每周一組織年段教師開展教研活動,通過學習理論知識,剖析案例等活動形式不斷提高教師的業務水平。
2、每周五組織年段教師集體備課,預設下一周的教育內容,并對上周教育內容進行反思,同時做好詳細地記錄。
3、每周一下午檢查年段作品欄,家教欄更新情況。
4、每月月初檢查年段教師上個月的教育活動計劃、教育教學反思筆記,業務學習筆記。
5、指導各班級開展主題活動,寫好主題階段小結。
6、指導各班參加區域活動設計評論。
7、認真做好專題研究的階段小結和匯報工作。
8、繼續加強年段教玩具管理工作,由年段教師共同承擔三大類游戲材料保管工作,及時增添新的游戲材料,由各班教師獨立保管區域材料。嚴格執行借還登記制度。
9、根據季節的變化布置年段日然植種角,選擇反映季節特征的種相植和飼養的內容。
10、展豐富多樣的教科研工作。如,“年段班級競賽活動”等。