民主生活會(huì)是一種集體討論和決策問題的機(jī)制，有助于加強(qiáng)黨內(nèi)民主和集體領(lǐng)導(dǎo)。整理了一些關(guān)于民主生活會(huì)流程和注意事項(xiàng)的資料，供大家學(xué)習(xí)和參考。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇一

按照局黨委召開專題民生生活會(huì)的工作安排，我在前期深入學(xué)習(xí)調(diào)研、廣泛征求分管部門干部群眾意見的基礎(chǔ)上，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，聯(lián)系一年來的工作和個(gè)人思想實(shí)際，進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)和剖析?，F(xiàn)根據(jù)會(huì)議要求，做個(gè)簡(jiǎn)要發(fā)言：

一、去年以來工作開展情況。

過去的一年，面對(duì)復(fù)雜多變的形勢(shì)和異常嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，局黨委團(tuán)結(jié)率領(lǐng)全體干部職工認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞保發(fā)展、保民生、保穩(wěn)定的目標(biāo)，推動(dòng)執(zhí)法觀念、監(jiān)管方式和工作作風(fēng)的創(chuàng)新和突破，開創(chuàng)了各項(xiàng)工作新局面。我作為班子成員，一方面，積極協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)抓好年度整體工作計(jì)劃、重點(diǎn)工作的落實(shí)，較好發(fā)揮了作為副職的作用。一方面，我盡職盡責(zé)抓好分管部門的工作，實(shí)現(xiàn)整體工作有序推進(jìn)、重點(diǎn)工作亮點(diǎn)紛呈更，突出表現(xiàn)在以下三個(gè)方面：一是著眼大局，盡心盡力為全縣(市)經(jīng)濟(jì)更好更快發(fā)展服務(wù)。充分發(fā)揮個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)在擴(kuò)大社會(huì)就業(yè)方面的重要作用，積極培育、支持各類市場(chǎng)主體發(fā)展，促進(jìn)優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。堅(jiān)持“一審一核”制度，強(qiáng)化首辦責(zé)任制，認(rèn)真做好私營(yíng)企業(yè)和個(gè)體工商戶的年檢(換)驗(yàn)照工作。目前全縣(市)共有各類企業(yè)戶，其中內(nèi)資企業(yè)戶，私營(yíng)企業(yè)戶，個(gè)體工商戶戶，今年新發(fā)展個(gè)體工商戶戶，年檢率達(dá)%。積極推進(jìn)服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)。建立健全消費(fèi)者投訴站和“12315”網(wǎng)絡(luò)站，目前共在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立消費(fèi)者分會(huì)處，消費(fèi)者投訴站處，不僅將消費(fèi)者分會(huì)建立在鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地，而且把消費(fèi)者投訴站建立在每個(gè)農(nóng)村大集附近和較大的行政村;實(shí)施“合同興農(nóng)、訂單助農(nóng)”工程，有效地推進(jìn)了社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的發(fā)展。扎實(shí)推進(jìn)馳名、著名商標(biāo)培育工作，大力做好招商引資和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作。二是強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法整治，市場(chǎng)環(huán)境得到規(guī)范有序發(fā)展。大力開展流通環(huán)節(jié)產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全專項(xiàng)整治，開展農(nóng)資“打假護(hù)農(nóng)”工作，加大對(duì)傳銷和變相傳銷的整治力度，集中力量重點(diǎn)查處企業(yè)抽逃出資違法經(jīng)營(yíng)行為，開展虛假?gòu)V告專項(xiàng)整治，開展商標(biāo)專用權(quán)執(zhí)法行動(dòng)，加大消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)力度。三是加強(qiáng)分管部門的隊(duì)伍建設(shè)。結(jié)合開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，形成了講政治、務(wù)實(shí)效、強(qiáng)作風(fēng)、保發(fā)展的良好局面，分管部門風(fēng)清氣正，干部職工團(tuán)結(jié)協(xié)作，有效服務(wù)了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。我作為分管領(lǐng)導(dǎo)，較好發(fā)揮了組織協(xié)調(diào)作用，盡到了自己應(yīng)盡的職責(zé)。

二、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀等方面的情況。

(一)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的情況。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，我自覺投身到學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中去，接受了教育，擴(kuò)闊了視野，提升了能力。一是重學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)放在首位，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆三中、四中全會(huì)精神、科學(xué)發(fā)展觀理論體系、中央和省、市縣領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)講話等，做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有材料、有筆記、有體會(huì)，特別是堅(jiān)持帶著問題學(xué)，結(jié)合應(yīng)對(duì)危機(jī)保增長(zhǎng)、解決影響制約工商系統(tǒng)科學(xué)發(fā)展觀的突出問題，進(jìn)行了深入學(xué)習(xí)和研討，自覺將科學(xué)發(fā)展觀轉(zhuǎn)化為世界觀、方法論和工作指南，內(nèi)化為共識(shí)，外化為行動(dòng)，提高了分析問題、指導(dǎo)實(shí)踐的本領(lǐng)。二是重調(diào)研。一年來，堅(jiān)持把調(diào)查研究作為科學(xué)發(fā)展的鏈接點(diǎn)、執(zhí)政為民的突破口和推動(dòng)工作的牽引力。全年下基層開展專題調(diào)研次，座談研討次，形成高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告篇，召開征求意見座談會(huì)次，征求意見建議條，剖析解決問題個(gè)，特別是借助進(jìn)企業(yè)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)農(nóng)戶蹲點(diǎn)調(diào)研等形式，問計(jì)于民、問需于民、問政于民、問效于民，幫助企業(yè)解決了個(gè)發(fā)展難題。三是重實(shí)踐。圍繞科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠的目標(biāo)，堅(jiān)持突出實(shí)踐特色，把中央、省委、市委對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的要求貫穿始終，圍繞中心工作，謀劃組織好分管部門工作的發(fā)展。例如，為了解決問題，提出了思路，推動(dòng)了工作的創(chuàng)新發(fā)展。四是重能力。把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)作為提高自身素質(zhì)的機(jī)遇，增強(qiáng)了推動(dòng)發(fā)展的決策能力、密切聯(lián)系干部職工的凝聚能力、處理復(fù)雜問題的應(yīng)變能力、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新能力和堅(jiān)定不移的執(zhí)行能力。

(二)貫徹落實(shí)民主集中制情況。作為副職，我堅(jiān)持積極參與,大膽監(jiān)督,站在全局角度考慮問題,正確處理好集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的關(guān)系,努力增進(jìn)“三服意識(shí)”。一是對(duì)上級(jí)服從，堅(jiān)決維護(hù)班子的集體領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威。我始終擺正位置，當(dāng)好一把手的參謀助手，遇事講規(guī)矩,講程序,沒有越位擅權(quán),沒有自做主張，堅(jiān)持對(duì)自己職責(zé)范圍內(nèi)的事敢于負(fù)責(zé),對(duì)于重大問題則要主動(dòng)通氣,多請(qǐng)示,多商量,自覺遵守服從一把手的意見,維護(hù)了班子的團(tuán)結(jié)和一把手的威信。同時(shí)，堅(jiān)持重配合,主動(dòng)補(bǔ)臺(tái)，對(duì)局黨委和主要領(lǐng)導(dǎo)的工作思路和意圖認(rèn)真理解,并自覺貫徹到實(shí)際工作中去;對(duì)于工作中出現(xiàn)的失誤，能夠積極主動(dòng)補(bǔ)救,把影響控制在最小范圍,維護(hù)了班子整體形象。特別是對(duì)去年工作中的一些棘手問題，主動(dòng)為主要領(lǐng)導(dǎo)同志分憂解難，對(duì)于自己分管的工作,敢抓敢管,大膽負(fù)責(zé).對(duì)于工作中發(fā)生的矛盾和沖突,積極化解,主動(dòng)承擔(dān)。例如，。二是對(duì)平級(jí)服氣，努力增強(qiáng)班子合力。一年來，我堅(jiān)持與班子成員一道，圍繞局黨委確定的工作目標(biāo)，同心同干，相互支持,團(tuán)結(jié)合作，推動(dòng)了有關(guān)工作的落實(shí)，協(xié)調(diào)解決了一些職能交叉中的復(fù)雜問題。工作中，堅(jiān)持謙和禮讓,平等共處，遇到爭(zhēng)論和分歧時(shí),多反省自己，沒有對(duì)其他副職主管的工作品頭論足,甚至越俎代皰。三是堅(jiān)持對(duì)下級(jí)服務(wù)，形成自身行動(dòng)的感召力。對(duì)于分管工作，我堅(jiān)持大度而不失度、統(tǒng)攬而不包攬、攬過而不攬功。一年來，我加強(qiáng)與干部職工的交流溝通，虛心聽取各方面的意見和建議，建立激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，大力開展?fàn)巹?chuàng)文明行業(yè)、爭(zhēng)當(dāng)文明單位、先進(jìn)個(gè)人等爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和宣傳先進(jìn)典型。特別是關(guān)心體貼干部職工，設(shè)身處地地為他們著想，幫助他們解決工作、生活中遇到的各種困難，讓每一位干部職工都能感受到集體的溫暖，感受到自身存在的價(jià)值，增強(qiáng)了分管部門的向心力、戰(zhàn)斗力和凝聚力，營(yíng)造了團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍。

(三)思想精神狀態(tài)方面的情況。一年來，面對(duì)艱巨繁重的工作任務(wù)，我始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)。一是強(qiáng)化理論武裝。通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆三中、四中全會(huì)精神，樹立了正確的事業(yè)觀、工作觀、政績(jī)觀，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)踐行科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。二是提高服務(wù)能力。立足于工商系統(tǒng)聯(lián)系基層、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的優(yōu)勢(shì)，自覺為我市改革發(fā)展服務(wù)，幫助企業(yè)和群眾解決發(fā)展中的問題。三是塑造良好形象。自覺維護(hù)工商系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部在社會(huì)、在老百姓心目中的形象，堅(jiān)持對(duì)黨對(duì)人民負(fù)責(zé)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，切實(shí)做好本職工作，做到責(zé)隨職走、心隨貴走。堅(jiān)持深入基層，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，做到問題在一線解決、工作在一線推進(jìn)、形象在一線樹立。

(四)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，我始終嚴(yán)格要求自己，率先垂范，以身作則，對(duì)局黨委作出的決定，帶頭堅(jiān)決執(zhí)行，遵守黨的政治紀(jì)律，維護(hù)黨的組織原則，堅(jiān)持學(xué)法守法、按法紀(jì)原則辦事，以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度對(duì)待黨風(fēng)廉政建設(shè)，以良好的自身形象帶動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)。我自覺踐行社會(huì)主義榮辱觀，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、事業(yè)觀、工作觀、政績(jī)觀，模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，講操守、重品行，培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。二是切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。我始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”，發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，經(jīng)常深入群眾中去，同群眾交朋友，與群眾心連心。堅(jiān)持用三分之一的時(shí)間深入基層調(diào)查研究，真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效，努力把決策和工作落實(shí)到位。時(shí)刻保持與人民群眾的聯(lián)系，手機(jī)每天24小時(shí)保持暢通，隨時(shí)了解基層情況，傾聽群眾呼聲。三是嚴(yán)格廉潔從政。我始終牢記自己的權(quán)力是黨和人民賦予的，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色，堅(jiān)持堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白從政，堅(jiān)持做到甘當(dāng)公仆、不謀私利，克己奉公、不懷私心，公道正派、不徇私情。在工作和生活中，帶頭執(zhí)行四大紀(jì)律八項(xiàng)要求和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的十二條規(guī)定，嚴(yán)格遵守廉政承諾，以身作則，當(dāng)好表率，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅(jiān)決不做。沒有插手工程項(xiàng)目、土地出讓、房地產(chǎn)開發(fā)、政府采購(gòu)、項(xiàng)目審批等活動(dòng)，沒有侵犯群眾權(quán)益、貪污受賄、徇私舞弊、權(quán)錢交易、腐化墮落等問題。認(rèn)真落實(shí)中央關(guān)于制止奢侈浪費(fèi)行為八項(xiàng)規(guī)定，乘坐的小汽車不超標(biāo)不超配，住房面積符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn);沒有收受單位、個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證;沒有用公款大吃大喝，沒有參與高消費(fèi)活動(dòng)現(xiàn)象;沒有在企業(yè)單位兼職、領(lǐng)取報(bào)酬或獎(jiǎng)金;年內(nèi)沒有出國(guó)，沒有操辦婚喪喜慶事宜，嚴(yán)格管好家屬、子女和身邊工作人員，家屬子女沒有違反“兩不準(zhǔn)”規(guī)定的現(xiàn)象。

三、存在的主要問題改正措施。

盡管今年以來我行工作取得了不少成績(jī)，個(gè)人在思想作風(fēng)、黨性修養(yǎng)等方面總體是好的，是符合黨章要求的，但對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀和局黨委的要求，還存在不少差距。一是理論學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)抓得不夠緊、學(xué)得不夠系統(tǒng)。過去一年工作任務(wù)很重，頭緒很多，自己在學(xué)習(xí)上花費(fèi)的時(shí)間少了，經(jīng)常是在工作中需要用到某些方面的知識(shí)，才去查找資料、深入研究、系統(tǒng)學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)上存在實(shí)用主義現(xiàn)象。二是在思想解放上有時(shí)步子還不夠大，存在一些顧慮，有求穩(wěn)怕亂的思想。投入日常性工作的精力多，對(duì)如何推進(jìn)工作創(chuàng)新、推進(jìn)金融管理創(chuàng)新抓得還不夠?qū)?。三是工作中有怕得罪人的思想，個(gè)人能夠按照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格自律，但開展批評(píng)和自我批評(píng)還不夠。四是深入基層調(diào)查研究不夠。雖然堅(jiān)持深入到企業(yè)和基層調(diào)查研究，了解情況，掌握第一手資料，但存在調(diào)研時(shí)間短、蹲下去了解情況吃透情況少、接觸群眾少等問題。對(duì)一些困難職工關(guān)心還不夠到位，分管工作中一些長(zhǎng)期積累的問題尚未得到徹底解決。五是抓落實(shí)還不夠。工作中有部署，但有時(shí)忙于事務(wù)，工作抓得不緊。對(duì)一些公開服務(wù)承諾檢查落實(shí)不夠。

針對(duì)上述問題，認(rèn)真制訂整改措施，狠抓工作落實(shí)，確保工作成效。

(一)注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在增強(qiáng)理想信念、繼續(xù)解放思想上下工夫。學(xué)習(xí)是工作的基礎(chǔ)，也是領(lǐng)導(dǎo)干部提高素質(zhì)、增長(zhǎng)才干的重要途徑。在今后的工作中，自己一定要自覺學(xué)習(xí)、勤奮學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，做到真學(xué)、真懂，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)、掌握科學(xué)方法、提高辯證思維能力。同時(shí)，要學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、金融知識(shí)。通過學(xué)習(xí)，開闊視野、開闊思路、開闊胸襟，不斷提高自身的能力素質(zhì)、精神境界、思想覺悟。特別是要通過全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步解放思想，促使改革的力度再大一些、步子再快一些，努力改變主觀方面的不適應(yīng)，破除客觀方面的不符合，不斷分析新情況、迎接新挑戰(zhàn)、解決新矛盾，開辟思想解放的新境界，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)工作的科學(xué)性、實(shí)效性、創(chuàng)造性和預(yù)見性。

(二)堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，在服務(wù)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展上下功夫。立足崗位職能，及時(shí)制定促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的具體措施，引導(dǎo)社會(huì)資本創(chuàng)辦各類市場(chǎng)主體;積極開展股權(quán)出資、股權(quán)質(zhì)押和小額貸款公司登記，幫助企業(yè)增資、融資;為經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)困難的各類企業(yè)減免相關(guān)費(fèi)用。積極幫助農(nóng)民、涉農(nóng)企業(yè)和協(xié)會(huì)發(fā)展，積極促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，在支持農(nóng)村市場(chǎng)主體發(fā)展、工業(yè)園區(qū)建設(shè)等方面采取有效措施促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

(三)切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，在提高執(zhí)行力和工作效率上下功夫。始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，始終把人民群眾是否滿意作為評(píng)價(jià)工作的標(biāo)準(zhǔn)，始終把抓落實(shí)作為推動(dòng)工作的著力點(diǎn)，始終把實(shí)干作為對(duì)工作的基本要求。強(qiáng)化工作責(zé)任心，不斷增強(qiáng)執(zhí)行力、創(chuàng)新力、凝聚力，以鍥而不舍的精神，以飽滿的工作熱情，狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、歷史和群眾檢驗(yàn)的政績(jī)。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇二

按照省行黨委《關(guān)于開展20xx年度黨員干部民主生活會(huì)的通知》及x總行開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的活動(dòng)要求，我在認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，對(duì)照樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求，對(duì)照自己的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行了認(rèn)真地查看。下面是我在思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面存在的不足和差距，以及自己將要采取的整改措施。不妥之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。

一、個(gè)人存在的問題和不足。

1、學(xué)風(fēng)方面。一是雖然平時(shí)也比較注重學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面、系統(tǒng)，理論學(xué)習(xí)還不夠主動(dòng)，自覺性不高，對(duì)政治理論鉆研的不深、不透。有時(shí)只注重與本身業(yè)務(wù)有關(guān)的內(nèi)容，跟業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的涉獵較少，對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)掌握的不夠好。二是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不全面，理論聯(lián)系實(shí)際還不緊密，針對(duì)性不夠。在學(xué)習(xí)目的上不是力求全面發(fā)展，而是側(cè)重于分管工作有關(guān)的內(nèi)容，只滿足于了解掌握與分管工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，被動(dòng)地去學(xué)習(xí)，而沒有自覺地去學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性、全面性。

2、思想作風(fēng)方面。一是對(duì)加快發(fā)展的緊迫感和責(zé)任意識(shí)還不強(qiáng)，對(duì)樹立科學(xué)發(fā)展觀理解不夠深刻。二是全局意識(shí)不夠全面，有時(shí)做事情、干工作只從主管業(yè)務(wù)出發(fā)，忽略了與其他專業(yè)的聯(lián)系，有時(shí)發(fā)現(xiàn)一些問題，覺得不是自己分管，怕得罪人，怕被誤解，也就睜只眼閉只眼放任自流。三是在無(wú)私奉獻(xiàn)上做得還不夠好，有時(shí)在思想深處還摻雜著私心雜念，有一些患得患失的情緒等等。

3、工作作風(fēng)方面。一是服務(wù)觀念不強(qiáng)。對(duì)于分管專業(yè)的相關(guān)知識(shí)、存在的問題掌握的不全面，沒有下功夫去學(xué)習(xí)掌握，沒有親自下去了解情況，解決問題的能力欠缺。二是處理問題方式簡(jiǎn)單，遇事急躁，缺乏冷靜思考的心態(tài)。因?yàn)樽约盒宰蛹?，還要求辦事質(zhì)量，有時(shí)把工作布置下去之后，經(jīng)辦過程沒有親自去督促落實(shí)，一旦結(jié)果不理想或出現(xiàn)差錯(cuò)，就會(huì)發(fā)脾氣、訓(xùn)斥人，這都是自己工作缺乏經(jīng)驗(yàn)，工作方式簡(jiǎn)單所致，今后我將力爭(zhēng)做到遇事冷靜思考，考慮問題周詳細(xì)致，遇到困難從不同角度分析解決，一方面要抓好業(yè)務(wù)發(fā)展，另一方面還要抓好內(nèi)控管理，克服虛、浮、驕、躁的工作作風(fēng)。三是對(duì)新知識(shí)、新技術(shù)的學(xué)習(xí)上熱情不夠。表現(xiàn)在有時(shí)工作中有散漫、松懈現(xiàn)象;工作標(biāo)準(zhǔn)上有時(shí)不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、時(shí)時(shí)處處爭(zhēng)一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。四是是創(chuàng)新意識(shí)不足，有自我滿足情緒。有時(shí)想著自己參加工作二十多年，拼也拼過，干也干過，從而一度放松了對(duì)自己的要求，缺少了以前那種敢拼敢干、初生牛犢不畏虎的朝氣，工作上放不開手腳。

4、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面。一是滿足于干好份內(nèi)的工作，對(duì)自己分管的工作關(guān)注的多,對(duì)其它工作的關(guān)心、關(guān)注比較少;二是對(duì)分管工作要求督促比較多，對(duì)分管部門如何轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的部署和檢查落實(shí)比較少;三是工作有畏難情緒，有時(shí)遇到難以解決的問題，總是想靠一把手來出面解決，缺乏獨(dú)立解決問題的信心與能力。四是在工作的方式方法上還需進(jìn)一步改進(jìn)。例如：有時(shí)工作方法簡(jiǎn)單，情緒急躁，發(fā)現(xiàn)有些決策執(zhí)行不力時(shí)，對(duì)同事們的批評(píng)較多，未幫助其從思想上認(rèn)識(shí)到產(chǎn)生的原因以及危害性，挫傷了一些同志的積極性。雖然這些是看上去微不足道的小事，但卻會(huì)直接影響到和諧的工作氛圍。我很清楚我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這些方面，還有許多我個(gè)人沒有覺察出的缺點(diǎn)，需要與大家的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)，希望大家給予中懇的批評(píng)。

二、產(chǎn)生問題的原因。

思想決定行動(dòng)，產(chǎn)生以上問題的原因，主要原因在于。

1、缺乏必要的學(xué)習(xí)，沒有用科學(xué)發(fā)展觀的理念來武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，解決問題?？茖W(xué)發(fā)展觀是各項(xiàng)工作的行動(dòng)指南，自己本應(yīng)該在抓好業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)，更加注重理論學(xué)習(xí)，但常以為干好工作就可以了，以學(xué)文件、看報(bào)紙代替了系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)，由于學(xué)習(xí)不夠，沒有全面掌握科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)和精髓，無(wú)法運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法分析處理問題，因而，難免會(huì)出現(xiàn)決策的盲目性和執(zhí)行上的片面性，出現(xiàn)創(chuàng)新上的隨意性。

2、世界觀有待繼續(xù)提高。實(shí)事表明，信念上的模糊，工作上的畏難情緒，作風(fēng)上的不扎實(shí)，都與放松世界觀的改造有直接關(guān)系。自己總認(rèn)為，工作上與各方面的關(guān)系疏通搞好就行;有些工作還打政策的擦邊球;有些工作“怕”字當(dāng)頭，抓工作怕太主動(dòng)、太具體了會(huì)越權(quán)，影響班子之間的關(guān)系;怕批評(píng)人多了影響同志之間的關(guān)系。這種從自身考慮出發(fā)，患得患失的做法，與省行黨委對(duì)自己的要求和期望還相差甚遠(yuǎn)。

三、今后的整改措施和努力方向。

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高政治素質(zhì)和工作水平。全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)理論，把有關(guān)黨的路線、方針、政策學(xué)深學(xué)透，及時(shí)掌握新知識(shí)、新技術(shù)，努力探索有關(guān)金融業(yè)務(wù)發(fā)展相關(guān)的新思路和新方法，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。學(xué)習(xí)是增長(zhǎng)才干、提高素質(zhì)的重要途徑，也是做好各項(xiàng)工作的重要基礎(chǔ)。我將以這次民主生活會(huì)為新起點(diǎn)，嚴(yán)格按照盟行黨委的安排，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)貫徹執(zhí)行上級(jí)行決策的自覺性，善于用科學(xué)發(fā)展觀的觀點(diǎn)觀察和處理問題。具體問題，具體分析，著眼于我行業(yè)務(wù)發(fā)展中發(fā)現(xiàn)的實(shí)際問題，把學(xué)習(xí)的體會(huì)和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)，做一名學(xué)習(xí)型、知識(shí)型、實(shí)干型相統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)干部。

2、強(qiáng)化事業(yè)心和責(zé)任感，努力做好本職工作。我將堅(jiān)決貫徹上級(jí)行方針政策，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊密結(jié)合我行實(shí)際，創(chuàng)造性地開展工作。針對(duì)我行國(guó)際業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)發(fā)展較緩的現(xiàn)狀，進(jìn)一步加大工作力度，深入企業(yè)、深入市場(chǎng)，掌握第一手客戶信息，加大與上級(jí)行的溝通力度，爭(zhēng)取使我行的國(guó)際業(yè)務(wù)發(fā)展早日走出低谷。在工作中，要虛心向班子的其他成員虛心請(qǐng)教，學(xué)習(xí)他們的工作思路、學(xué)習(xí)他們解決問題的方式方法，團(tuán)結(jié)一心，協(xié)助一把手把支行做大做強(qiáng)，把支行的發(fā)展放在首要位置。要發(fā)展，我們就要克服困難，就要穩(wěn)定員工隊(duì)伍，妥善解決制約我行發(fā)展的因素，最大限度地激發(fā)全員的工作積極性，我將牢固樹立抓住發(fā)展不放松，始終堅(jiān)持發(fā)展才是硬道理、發(fā)展才能解決一切問題這個(gè)信念，始終把發(fā)展作為考慮一切問題的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

3、努力改進(jìn)作風(fēng)。首先樹立強(qiáng)烈的自覺意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，牢記兩個(gè)“務(wù)必”，更新觀念，大膽工作，努力提高學(xué)習(xí)的自覺性，與班子成員團(tuán)結(jié)一心，想事情、干事情、干好事情。上下一心，眾人一力，使我行的各項(xiàng)工作健康發(fā)展。其次要從自身做起，切實(shí)落實(shí)學(xué)習(xí)效果。注意日常學(xué)習(xí)、工作和生活中的一點(diǎn)一滴，時(shí)時(shí)處處把自己的思想與科學(xué)發(fā)展觀要求進(jìn)行對(duì)照，規(guī)范自己的一言一行，照好鏡子，把好尺子，找準(zhǔn)差距;工作上牢固樹立爭(zhēng)一流的思想，對(duì)個(gè)人要求上堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。努力干好本職工作，讓同事滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。再次在工作方面要以大局為重，服從組織安排，不爭(zhēng)榮譽(yù)，不搶位子，在完成上級(jí)對(duì)自己傳達(dá)的任務(wù)的同時(shí)，積極參與企業(yè)和社會(huì)實(shí)踐，與全行同志共同努力，及時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)，使單位的工作效率得到提高，時(shí)時(shí)刻刻把維護(hù)我行的利益擺到第一位，寧愿犧牲自己，也要顧全大局。保持黨員先進(jìn)性，強(qiáng)化宗旨意識(shí)，誠(chéng)心誠(chéng)意的為群眾謀利益，努力完成組織安排的工作任務(wù)。

4.模范遵守紀(jì)律，嚴(yán)格廉潔自律。要想管住別人，就必須管住自己;威信是自己樹立起來的，不是別人吹出來的，廉政是自己做出來的，不是別人寫出來的，這是一條恒古不變的真理，今后我將在工作中防微杜漸，努力改造自己的主觀世界，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，切實(shí)管好自己，時(shí)時(shí)做到自重、自省、自警、自勵(lì)，從一點(diǎn)一滴的細(xì)微之處筑牢思想道德和黨紀(jì)國(guó)法兩道防線，保持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉潔的良好形象。時(shí)刻檢點(diǎn)自己工作、生活的方方面面，做到臺(tái)上和臺(tái)下一個(gè)樣，工作時(shí)間和業(yè)余時(shí)間一個(gè)樣，有監(jiān)督和沒有監(jiān)督一個(gè)樣，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。

以上是我今年以來的主要工作和思想?yún)R報(bào)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和班子成員批評(píng)指正。我將虛心接受,努力改正。通過這次民主生活會(huì)，我會(huì)認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出差距，進(jìn)一步提高思想理論水平和能力，為全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)而努力奮斗。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇三

2003年在公司的領(lǐng)導(dǎo)和班子成員的大力支持下，工作取得了很大的進(jìn)步，順利完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。自己在學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)、廉潔自律等方面都有一定的收獲，也存在一些問題?，F(xiàn)匯報(bào)如下：

一、職責(zé)履行情況。

2003年，我代表班子和公司簽訂了業(yè)績(jī)。

責(zé)任書。

公司給我們下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)是完成輸氣量?jī)|方成本控制在以內(nèi)。為了順利完成公司交給我們的任務(wù)我和班子成員進(jìn)行了多次研究討論制定有力措施確保任務(wù)完成。

截止目前，我們的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)情況完成良好。完成輸氣量?jī)|方，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)*萬(wàn)元。預(yù)計(jì)年底可以突破億方設(shè)計(jì)輸氣量，利潤(rùn)創(chuàng)歷史新高。實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)無(wú)事故，線累計(jì)安全生產(chǎn)2500天。具體做了以下工作：

1、組織人員認(rèn)真編制生產(chǎn)運(yùn)行方案，確保輸氣任務(wù)指標(biāo)的完成。今年以來，由于上游油田伴生氣氣源不足，高壓氣到首站的壓力與壓縮機(jī)出口壓力不匹配，對(duì)下游用戶的正常用氣造成了一定的影響。為解決這個(gè)問題，確保輸氣量任務(wù)的完成，我一方面要求專業(yè)技術(shù)人員積極走訪上下游，了解他們的生產(chǎn)情況。另一方面組織專業(yè)技術(shù)人員想辦法，拿方案，努力提高管輸量。通過試驗(yàn)，找到了首站壓縮機(jī)組運(yùn)行的最佳轉(zhuǎn)速，提高了首站進(jìn)氣量，使鄯烏管道的進(jìn)氣量基本滿足了下游用戶用氣量的要求。在與上下游的走訪交流中我們發(fā)現(xiàn)，當(dāng)供氣壓力穩(wěn)定在用戶裝置入口壓力的上限時(shí)，用氣量可增加15%。我要求生產(chǎn)運(yùn)行人員依此調(diào)整運(yùn)行方案，不但發(fā)揮了下游裝置的生產(chǎn)能力，而且在不增加成本的情況下，增加輸氣量2000萬(wàn)方左右。

2、夯實(shí)基礎(chǔ)管理，確保安全生產(chǎn)。安全生產(chǎn)是我們輸氣工作的核心工作，我對(duì)此非常重視。去年，在公司的關(guān)懷和支持下，我們完成了末端站場(chǎng)的安全改造工作，一些設(shè)備在新疆首次使用。能不能適應(yīng)新疆的氣候特征，平穩(wěn)度過磨合期對(duì)我們是個(gè)考驗(yàn)。我經(jīng)常下站場(chǎng)了解設(shè)備運(yùn)行情況，查找生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的問題。為了確保線長(zhǎng)期平穩(wěn)安全運(yùn)行，我要求生產(chǎn)運(yùn)行人員對(duì)改造后的工藝流程、操作規(guī)程進(jìn)行修改完善，并多次親自參與各類制度的討論修訂，在此基礎(chǔ)上出版了分公司的《管理制度匯編》、《。

崗位職責(zé)。

匯編》、《調(diào)度手冊(cè)》和《搶險(xiǎn)預(yù)案》，夯實(shí)了基礎(chǔ)工作。

3、狠抓壓縮機(jī)維修和培訓(xùn)工作。為了加強(qiáng)首站壓縮機(jī)的維護(hù)管理，我牽頭組織專業(yè)技術(shù)人員對(duì)進(jìn)口壓縮機(jī)資料進(jìn)行翻譯，編寫培訓(xùn)教材，舉辦壓縮機(jī)培訓(xùn)班，提高了首站壓縮機(jī)維修管理水平，并積極參與到西氣東輸?shù)谋＿\(yùn)工作。鼓勵(lì)職工加強(qiáng)學(xué)習(xí)，先后派20多名干部外出培訓(xùn)，在基層實(shí)行“三崗制”，達(dá)到了一人多崗，一專多能的目標(biāo)?，F(xiàn)全公司形成了濃厚的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，18名職工脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，18名職工自學(xué)，還有多名職工參加了各類培訓(xùn)班。

4、抓了重點(diǎn)項(xiàng)目管理工作。首站壓縮機(jī)大修、工藝區(qū)檢修、閥室檢修、線路水工保護(hù)等工程項(xiàng)目實(shí)施過程中，多次到現(xiàn)場(chǎng)檢查，提要求，抓質(zhì)量，確保工程優(yōu)質(zhì)高效。

5、抓成本控制。抓成本控制的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，壓縮可控費(fèi)用，實(shí)現(xiàn)了輸氣量增加，成本不超的目標(biāo)。

6、抓“形勢(shì)、目標(biāo)、責(zé)任”主題教育。使公司上下目標(biāo)明確，不折不扣完成公司交給我們的各項(xiàng)工作任務(wù)。

7、抓了黨的建設(shè)工作。黨組織的政治核心作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮較好。

8、抓了思想政治工作。從解決了許多職工實(shí)際困難入手，解決了許多職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，確保了隊(duì)伍思想穩(wěn)定。

9、發(fā)揮工會(huì)和團(tuán)組織的作用，落實(shí)了廠務(wù)公開制度，開展各類豐富多彩、健康向上的文體活動(dòng)。完成了職代會(huì)立項(xiàng)的五條提案，對(duì)職代會(huì)上職工提出的16條建議進(jìn)行了整改。建設(shè)了健身房、活動(dòng)室，閱覽室、職工之家，開展各類活動(dòng)。

二、思想建設(shè)情況和作風(fēng)建設(shè)。

作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我十分重視貫徹執(zhí)行上級(jí)黨委和行政的各項(xiàng)決定決策，模范執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策，努力和上級(jí)黨委在思想上、行動(dòng)上保持高度一致，不做有違上級(jí)政策和指示精神的事。著重通過學(xué)習(xí)不斷加強(qiáng)思想和黨性黨風(fēng)建設(shè)。

一是學(xué)理論。我長(zhǎng)期堅(jiān)持參加中心組學(xué)習(xí)，比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論、十六大報(bào)告、經(jīng)濟(jì)管理等方面知識(shí)。參加了管道公司組織的“十六大”精神學(xué)習(xí)班。利用近一個(gè)月時(shí)間學(xué)習(xí)江澤民《論“三個(gè)代表”》、《論黨的建設(shè)》和《江澤民論有中國(guó)特色的社會(huì)主義》、《“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)綱要》等論著?？梢哉f這今年以來，是我參加工作從事理論學(xué)習(xí)，受政治教育時(shí)間最長(zhǎng)，內(nèi)容最多，收獲最大的時(shí)期，通過這一系列學(xué)習(xí)，認(rèn)識(shí)明確了，理想信念堅(jiān)定了，工作思路清晰了，干工作的勁頭更足了。

二是學(xué)科技。當(dāng)今科技創(chuàng)新日新月異，必須采用科技手段才能更快更多獲取信息，加快知識(shí)的更新。一是加強(qiáng)電腦充電，就是利用計(jì)算機(jī)這個(gè)最先進(jìn)的電子工具去獲取最新的知識(shí)和信息。因特網(wǎng)和電腦把全世界連成了一個(gè)整體，人類幾千年歷史文化和當(dāng)代科學(xué)發(fā)明創(chuàng)造，都通過因特網(wǎng)公布于世?，F(xiàn)在是知識(shí)共享的時(shí)代，我們不學(xué)電腦，就不可能了解到這些知識(shí)，更談不上享受這些知識(shí)給人類帶來的成果。強(qiáng)烈的求知意識(shí)，使我加強(qiáng)了電腦和網(wǎng)絡(luò)知識(shí)的學(xué)習(xí)，并利用計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)提高了工作效率。二是多看書。我特別喜歡看書，我每天看書時(shí)間不能少于一小時(shí)，單位給我訂了三份報(bào)紙，我自己又訂了二份，每天送來的報(bào)刊我總是把認(rèn)為有用的文章剪下來，分類粘貼成冊(cè)，以備學(xué)習(xí)之用。三是通過電視、廣播等媒體獲取信息，關(guān)注國(guó)內(nèi)、國(guó)際時(shí)事動(dòng)態(tài)。

有播種就有收獲。通過不斷的學(xué)習(xí)，使我開闊了視野，豐富了知識(shí)，明顯感覺和以前有了變化，我自己覺得生活充實(shí)，而且在不斷影響著身邊的人，同時(shí)也促進(jìn)了自己在更高層次抓工作的自覺性。比如我懂得了電腦，了解了因特網(wǎng)，我就特別重視信息工作的建設(shè)，組織生產(chǎn)科加強(qiáng)了局域網(wǎng)的建設(shè)和管理，開發(fā)了生產(chǎn)管理軟件，推廣應(yīng)用自動(dòng)化辦公系統(tǒng)。

三是不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。今年我堅(jiān)持下基層，興調(diào)查研究之風(fēng)，多次到基層站隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)辦公，解決實(shí)際問題。在班子的支持下，我們今年增加投入，解決了職工關(guān)心的一些問題。一方面開展了標(biāo)準(zhǔn)化站場(chǎng)建設(shè)。按照“站場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化、宿舍公寓化、生活家庭化”的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)四座站場(chǎng)進(jìn)行了改造和裝修，大大改善了職工的生活和工作環(huán)境。另一方面增加投入為職工修建了活動(dòng)室、健身房、閱覽室，為小站職工購(gòu)置了體育設(shè)施器材，豐富職工業(yè)余文化生活。再一方面提高“130服務(wù)熱線”的服務(wù)質(zhì)量，為職工解決生活中的各類思想觀念，解除一線員工的后顧之憂。

三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

自己非常重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。認(rèn)真執(zhí)行中央關(guān)于廉政建設(shè)的新的五條規(guī)定和《關(guān)于中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定的實(shí)施意見》等文件精神。堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照廉潔自律的規(guī)定，自己以“嚴(yán)”字當(dāng)頭，處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，在工作生活中做到“四不”：嘴不饞，不是工作需要和業(yè)務(wù)往來，不參加宴請(qǐng)；手不長(zhǎng)，不亂拿，不亂要；耳不偏，不偏聽偏信；眼不斜，明辨是非，密切聯(lián)系群眾。

中管黨［2002］42號(hào)文件下發(fā)之后，自己認(rèn)真學(xué)習(xí)，領(lǐng)會(huì)精神，在工作中更是以文件規(guī)定要求自己，沒有發(fā)生文件明令禁止的事項(xiàng)。尤其在輸氣分公司物資采購(gòu)、工程建設(shè)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，本人沒有利用職權(quán)從中謀取私利。而是按照公司有關(guān)物資采辦和項(xiàng)目建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真研究，集體決策。對(duì)于大宗物資采辦，堅(jiān)持用招標(biāo)方式進(jìn)行，確保了物資采辦公平、公正、公開。

同時(shí)抓好效能監(jiān)察工作。對(duì)輸氣生產(chǎn)、各種材料消耗、燃料消耗、修理和維護(hù)費(fèi)用等生產(chǎn)成本嚴(yán)格控制，節(jié)約成本100多萬(wàn)元。對(duì)首站4#機(jī)組大修和壓縮機(jī)三保作為重點(diǎn)效能監(jiān)察項(xiàng)目，立項(xiàng)上報(bào)審計(jì)監(jiān)察處，進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)察。對(duì)重大投資和改造項(xiàng)目進(jìn)行效能監(jiān)察。圍繞質(zhì)量、低造價(jià)建設(shè)目標(biāo)，對(duì)水工保護(hù)、壓縮機(jī)大修、檢修等工程建設(shè)進(jìn)行事前、事中和事后全過程全方位的效能監(jiān)察。

四、征詢職工意見情況。

在工作中，我十分注重群眾意見，對(duì)于涉及群眾利益的事情，事先都要先征求群眾的意見，并給予了高度重視，除了自己下基層了解情況外，年通過多次派黨群部門同志下基層了解情況等方式，征求職工意見。對(duì)反映上來的問題，我和領(lǐng)導(dǎo)班子成員都進(jìn)行認(rèn)真研究，能解決的盡快解決，不能解決的開職工大會(huì)耐心解答，取得了職工的理解和信任。今年共征求職工意見25條，集中表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

1、???進(jìn)一步加大文化娛樂活動(dòng)的指導(dǎo)、組織和經(jīng)費(fèi)投入。今年在這方面做了大量工作，完善了籃球場(chǎng)、室外健身場(chǎng)、建設(shè)了活動(dòng)室、健身房、閱覽室，并組織了一系列的活動(dòng)。下一步根據(jù)實(shí)際情況，增加投入，繼續(xù)加強(qiáng)小站文化建設(shè)。

2、???加大培訓(xùn)力度，派業(yè)務(wù)骨干、技術(shù)尖子、各類先進(jìn)人物外出學(xué)習(xí)，開闊眼界，補(bǔ)充知識(shí)。根據(jù)這條建議，培訓(xùn)方面今天加大了投入，取得了良好的效果，但由于我分公司人員精干，工作任務(wù)重，無(wú)法抽調(diào)太多人員外出學(xué)習(xí)。我們將在今后條件允許的情況下，分批送外培訓(xùn)。

3、???職工家屬區(qū)寬帶入戶。這條建議我們已經(jīng)列入議事日程，并讓技術(shù)人員拿出了初步方案，條件成熟時(shí)實(shí)施。

4、???住宅樓個(gè)別單元電路存在問題。多們已派人進(jìn)行徹底檢修，予以解決。

5、???部分職工下站值班，中午無(wú)法照顧孩子。我們已經(jīng)責(zé)成食堂，開設(shè)家庭小飯桌，解決這些孩子午飯的問題。

6、???更多地參與西氣東輸，發(fā)揮我們的專長(zhǎng)承包部分管段運(yùn)行管理。一方面我們積極做好準(zhǔn)備工作，滿足承包運(yùn)行的條件。另一方面我們積極向上級(jí)爭(zhēng)取。

對(duì)于上述問題，我們班子都進(jìn)行認(rèn)真研究，予以解決。但對(duì)于部分意見，由于與上級(jí)有關(guān)政策不符，未予采納，我們做了耐心細(xì)致的說服工作，取得了職工的理解。

五、存在的主要問題。

1、?在管理上開拓不夠，需要更多地運(yùn)用現(xiàn)代企業(yè)管理方式。

2、?存在礙于情面，怕傷害員工自尊心情況，對(duì)部下有時(shí)沒有嚴(yán)格要求。

在今后的工作中，我將不斷努力，克服缺點(diǎn)，把工作做的更好。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

下面，我將個(gè)人在遵守黨的政治紀(jì)律、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、理想信念、黨性修養(yǎng)等方面存在的突出問題匯報(bào)如下：

一、在遵守黨的政治紀(jì)律方面有三項(xiàng)。

一是政治敏銳性不強(qiáng)。對(duì)社會(huì)上的錯(cuò)誤言行，有事不關(guān)己、高高掛起的思想。如，當(dāng)今處于微信自媒體時(shí)代，有時(shí)微信好友會(huì)轉(zhuǎn)發(fā)一些傳播負(fù)能量的文章，我雖不轉(zhuǎn)發(fā)、不收藏、不傳播，但也沒有對(duì)此進(jìn)行批評(píng)，認(rèn)為只要自己不信謠、不傳謠就行了。二是政治理論學(xué)習(xí)不夠。對(duì)一些政治基本理論研究不透徹，對(duì)黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)不扎實(shí)、不深入。如在學(xué)習(xí)相關(guān)政策規(guī)定和文件時(shí)，只注重看標(biāo)題、抓重點(diǎn)，淺嘗輒止，沒有全面領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，導(dǎo)致執(zhí)行上可能出現(xiàn)偏差。三是大局觀念不強(qiáng)。在鎮(zhèn)工作期間，對(duì)一些涉及全局性的工作思考較少。對(duì)自己分管工作關(guān)注多，配合支持也不夠。如遇不是自己分管的工作，會(huì)有“多一事不如少一事”、“多做多受批評(píng)”的想法，習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”，甚至還會(huì)出現(xiàn)推諉扯皮的現(xiàn)象，以致工作不能形成合力，影響工作落實(shí)成效。

二、在貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定方面有三項(xiàng)。

一是有等待觀望心理。認(rèn)為八項(xiàng)規(guī)定是一陣風(fēng)走過場(chǎng)，搞不了多久又會(huì)死灰復(fù)燃。二是執(zhí)行還不徹底。中央出臺(tái)八項(xiàng)規(guī)定之初，存在看風(fēng)頭、等著看別人怎么做的錯(cuò)誤傾向，在負(fù)責(zé)接待工作時(shí)，有時(shí)為了顯示大方，會(huì)超標(biāo)準(zhǔn)點(diǎn)菜，造成較大浪費(fèi)，踐行“光盤”行動(dòng)不徹底。三是監(jiān)督不到位。在鎮(zhèn)工作期間，作為鎮(zhèn)黨委副書記、紀(jì)委書記，一般是在上級(jí)轉(zhuǎn)辦或在群眾舉報(bào)下開展監(jiān)督工作，自己卻很少主動(dòng)出擊，深挖線索，沒有很好地監(jiān)督查處、通報(bào)曝光典型案件，監(jiān)督的職責(zé)還沒有履行到位。

三、在形式主義方面有四項(xiàng)。

1、學(xué)風(fēng)不端正，存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。學(xué)文件多，學(xué)理論知識(shí)少，聯(lián)系實(shí)際學(xué)以致用做的不夠，平時(shí)學(xué)習(xí)自覺性和主動(dòng)性不強(qiáng)，自己很少靜下心來學(xué)習(xí)，總喜歡以工作忙，沒時(shí)間為由淡化學(xué)習(xí)，總是蜻蜓點(diǎn)水，不著邊際，學(xué)習(xí)停留在表面，效果不明顯，與實(shí)際工作相結(jié)合不緊密。如在鎮(zhèn)工作時(shí)，每周五下午為集中學(xué)習(xí)時(shí)間，自己總是借下村征地或其他工作為由，不主動(dòng)參加學(xué)習(xí)，缺席較多，導(dǎo)致理論水平欠缺。

2、作風(fēng)不夠?qū)崳嬖谝詴?huì)議落實(shí)會(huì)議的現(xiàn)象。為推進(jìn)某項(xiàng)工作，工作不深入，習(xí)慣“當(dāng)甩手掌柜”搞批發(fā)。如在肖木坑整體搬遷工作中，習(xí)慣安排本組干部去完成任務(wù)，特別是今年全縣83個(gè)縣直單位包干后，依賴包干單位去完成，自己深入農(nóng)戶家做工作次數(shù)大量減少，導(dǎo)致房屋征收工作進(jìn)度緩慢。在平時(shí)工作中，習(xí)慣以會(huì)議貫徹會(huì)議，有些會(huì)議純粹是為了應(yīng)付檢查而召開，任務(wù)不明，開了些無(wú)用的會(huì)，效果不明顯，還耽誤大家工作時(shí)間。如這次剛到菖蒲任職，也經(jīng)常以會(huì)議的形式抓落實(shí)，沒有深入一線了解實(shí)際、調(diào)度落實(shí)，造成有的工作存在滯后現(xiàn)象。

3、宣傳造勢(shì)多，存在圖形式，輕實(shí)效現(xiàn)象。有些工作沒有做到早宣傳、早貫徹、早落實(shí)，而在即將迎接上級(jí)檢查時(shí)，才通過臨時(shí)制作展板、懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)等來大造聲勢(shì)，圖個(gè)表面光鮮，導(dǎo)致在群眾面前造成搞形式主義的負(fù)面影響，破壞了他們對(duì)黨和政府的好印象，各項(xiàng)工作的宣傳和落實(shí)也就成了“雷聲大，雨點(diǎn)小”。如在打造城北村“三送”服務(wù)站建設(shè)中，一味追求豪華大氣，貪大求全，花費(fèi)較大，但發(fā)揮作用不大。

4、壓擔(dān)子，下任務(wù)多，存在親力親為不夠現(xiàn)象。擔(dān)任鎮(zhèn)黨委副書記以來，由于分管工作較多，每回接到工作任務(wù)，喜歡給班子成員及干部交辦任務(wù)，主動(dòng)解決問題少，缺少親力親為。如在處理環(huán)城西路土地出讓遺留問題時(shí)，因本人多年負(fù)責(zé)此宗地塊，存在畏難情緒，不愿意自己去接觸農(nóng)戶，總是以交辦本組干部為主，自己卻很少主動(dòng)去想辦法解決，造成問題久拖不決，至今環(huán)城西路主干道及部分支道未完全貫通，導(dǎo)致建房戶以此為由長(zhǎng)期不交清建房土地款。

四、在官僚主義方面有四項(xiàng)。

1、深入一線調(diào)研少，對(duì)鄉(xiāng)村情況掌握還不夠詳細(xì)。在平時(shí)工作中，對(duì)調(diào)查研究重視不夠。下村少，即使下村也是為工作而工作，為工作而找人;調(diào)研少，下到村一級(jí)調(diào)研也是走馬觀花，聽到的信息不全面，不準(zhǔn)確，對(duì)村情了解還不夠。尤其是本人剛到菖蒲后，雖然對(duì)全鄉(xiāng)8個(gè)村的情況進(jìn)行了調(diào)研了解，但僅僅是停留在面上，還不夠深入，導(dǎo)致掌握情況不全、不實(shí)、不細(xì)，還沒有真正了解當(dāng)?shù)乩习傩障胧裁础⑴问裁础⑿枰鉀Q什么，沒有真正接地氣。如對(duì)當(dāng)前如何優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、加快發(fā)展鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)上沒有多想辦法，多出點(diǎn)子。

2、服務(wù)群眾意識(shí)不強(qiáng)，解決群眾訴求不及時(shí)。對(duì)群眾的實(shí)際困難關(guān)注不夠，說得多做得少，部分群眾意見較大，影響了干群關(guān)系。如，在鎮(zhèn)任職六年時(shí)間，重點(diǎn)分管征地拆遷，但仍有146戶拆遷安置戶的房屋辦證問題沒有及時(shí)解決(包括上一任的遺留問題)。雖然存在報(bào)批程序較為復(fù)雜繁瑣等客觀因素，但也與自己的主動(dòng)性不夠有著很大關(guān)系。又如，今年在鎮(zhèn)掛點(diǎn)城北村期間，有一白血病患者叫何艷萍，因家庭貧困，難于承受昂貴的醫(yī)療費(fèi)用。其家屬多次到鎮(zhèn)政府及村委會(huì)尋求幫助，還直接向我本人反映過困難。我雖然動(dòng)員鎮(zhèn)、村兩級(jí)干部捐款五千余元，但這點(diǎn)錢對(duì)于一名白血病患者來說只是杯水車薪，沒有真正為患者解決實(shí)際困難。主要原因是對(duì)此沒有高度重視，忙于其他雜務(wù)，想辦法少、出點(diǎn)子沒用上心。

3、有唯上心理。存在一些急功近利的思想，比較注重上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)價(jià)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)盯的緊、易出成績(jī)、易出亮點(diǎn)的工作，自己會(huì)花更多的心思和精力去抓“典型”、做“盆景”。如就分管的征地拆遷來說，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的縣重點(diǎn)項(xiàng)目的征地拆遷所花時(shí)間精力多，對(duì)非重點(diǎn)項(xiàng)目的征地拆遷抓得更沒那么緊、那么實(shí)。

4、與鎮(zhèn)村干部溝通較少，工作有急躁情緒。起，我先后在澄江鎮(zhèn)、鎮(zhèn)、菖蒲鄉(xiāng)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)干部，平時(shí)工作中跟干部的溝通交流不夠，有時(shí)對(duì)干部要求比較嚴(yán)格，愛批評(píng)人，且在批評(píng)中不注意方式方法，有時(shí)批評(píng)得偏激過重，一定程度上挫傷了干部的自尊心和積極性。如20在澄江工作期間，在北亭村大頂下抓新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn)時(shí)，因工作想得到上級(jí)的肯定，有急功近利的思想，在工作沒有做好時(shí)，未能及時(shí)與鎮(zhèn)村干部共同想辦法、找原因，溝通不夠，批評(píng)指責(zé)較多。

五、在享樂主義方面有三項(xiàng)。

1、有老好人思想。對(duì)工作中碰到的社會(huì)上一些違反公平正義或違背社會(huì)公德的人或事，不敢大膽地站出來伸張正義，有怕得罪人的心理。如自己擔(dān)任鎮(zhèn)紀(jì)委書記期間，作為一名監(jiān)督者，對(duì)村(居)存在的一些打“擦邊球”的事情，認(rèn)為都是為了工作，沒有堅(jiān)決地制止和大膽地提出批評(píng)。

2、開拓創(chuàng)新意識(shí)欠缺。思想上因循守舊、求穩(wěn)怕亂，觀念跟不上新形勢(shì)新要求，理解新思想、接受新事物的能力不夠強(qiáng)，遇到具體問題，習(xí)慣于用老辦法、老經(jīng)驗(yàn)去處置，遇到難度大、風(fēng)險(xiǎn)高，需要大膽決策的問題，習(xí)慣性采用保守策略。對(duì)政策上沒有明確規(guī)定的事項(xiàng)，不敢大膽創(chuàng)新，習(xí)慣于機(jī)械執(zhí)行。如黃崗山公園涉及國(guó)有土地上的房屋征收問題，多次上門做工作未果時(shí)，自己沒有及時(shí)轉(zhuǎn)換思路、想方設(shè)法、多種途徑去解決，導(dǎo)致問題遲遲未得到解決，影響了工程進(jìn)度。

3、缺乏刻苦鉆研、攻堅(jiān)克難精神。有些工作研究不深不細(xì)、大而化之。有時(shí)對(duì)一些新情況、新問題會(huì)憑老經(jīng)驗(yàn)、老辦法辦事，刻苦鉆研、攻堅(jiān)克難還不夠，有時(shí)會(huì)回避或不敢正視矛盾問題，存在拖、繞、等、靠的思想，下苦功夫解決實(shí)際問題不夠。比如在鎮(zhèn)分管征地拆遷工作期間，當(dāng)遇到工作阻力時(shí)，會(huì)認(rèn)為征地拆遷工作是全國(guó)老大難的工作，其他地方、更高級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo)得解決不了，自己更沒能力去突破，導(dǎo)致有些難點(diǎn)節(jié)點(diǎn)問題沒有重到突破性進(jìn)展。

六、在奢靡之風(fēng)方面有三項(xiàng)。

1、講究排場(chǎng)，鋪張浪費(fèi)。如在鎮(zhèn)工作期間，為了迎接上級(jí)檢查，得到上級(jí)肯定或表?yè)P(yáng)，在打造城北村黨建示范點(diǎn)以及計(jì)劃生育等各類宣傳牌時(shí)，有時(shí)為追求豪華大氣的宣傳效果而不計(jì)成本，造成不必要的資金浪費(fèi)。

2、勤儉節(jié)約意識(shí)弱化。工作和生活上有攀比心理和奢侈浪費(fèi)的現(xiàn)象，在思想上對(duì)艱苦奮斗的精神逐漸淡忘。如在接待客人時(shí)，有時(shí)為體現(xiàn)熱情周到，避免小里小氣，在很多場(chǎng)合上把關(guān)不嚴(yán)，招待規(guī)格超標(biāo)，違反規(guī)定上煙酒，在一定程度上造成了較大的浪費(fèi)。特別是八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)之前，對(duì)吃請(qǐng)、請(qǐng)吃一直不認(rèn)為是問題，習(xí)以為常、有請(qǐng)必到，甚至以自己人緣好而沾沾自喜，以工作需要給自己找理由。在公務(wù)活動(dòng)中，也有公家不差錢的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，花公家的錢不心痛，享公家的福心安理得。

3、存在公車私用現(xiàn)象。如在鎮(zhèn)任職期間，有時(shí)為了方便，下雨時(shí)存在接送小孩上學(xué)及用公車回老家辦私事的現(xiàn)象。

產(chǎn)生以上問題，追根溯源，深刻反思，主要在于理想信念不堅(jiān)定，宗旨意識(shí)不牢靠，政治紀(jì)律有所松懈等原因。以上對(duì)照檢查，可能查得不夠全面、不夠準(zhǔn)確，原因剖析和整改措施也不一定到位，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事給予批評(píng)指正，我將虛心接受，認(rèn)真整改落實(shí)，謝謝。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

按照本次民主生活會(huì)確定的主題，我局領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合自己的思想情況和工作作風(fēng)等方面實(shí)際，認(rèn)真查找了自身存在的問題，深挖了思想根源。

一是理論學(xué)習(xí)與工作需要有差距。近年來，我市城建工作中出現(xiàn)了很多新情況、新問題，新的形勢(shì)，特別是市委、市政府提出的城市面貌“一年一大步，三年大變樣”的新目標(biāo)，要求領(lǐng)導(dǎo)班子工作必須懂政策、善運(yùn)用，結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性的貫徹落實(shí)。但我們?cè)谶@方面做的還不夠，學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性不高，對(duì)一些政策文件學(xué)得不夠全面、深入、細(xì)致，聯(lián)系實(shí)際還不緊密，針對(duì)性不夠，掌握和運(yùn)用政策不能得心應(yīng)手。學(xué)習(xí)中存在實(shí)用主義傾向，遇到問題才翻理論、尋政策，碰到需要才找依據(jù)、查資料。總的來說，學(xué)習(xí)停留在一般化水平上，缺乏擠勁和鉆勁，一般通讀多、重點(diǎn)精讀少、專題不突出。

二是在思想工作方面，存在著說的多，具體工作體現(xiàn)少。無(wú)論是在加強(qiáng)黨員干部思想教育過程中，還是平時(shí)工作安排中，會(huì)議講話里，都把理想信念和宗旨意識(shí)時(shí)常掛在嘴邊，說的比較多，而在具體工作中體現(xiàn)的不夠。

三是工作作風(fēng)與組織的要求有差距。總是纏于事務(wù)多、調(diào)查研究少，很少騰出足夠的時(shí)間和精力研究城建工作中遇到的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，決策開拓思路少、出點(diǎn)子少。工作中對(duì)分管工作注意多，其它工作相對(duì)考慮較少。抓具體工作的實(shí)干精神還不夠，對(duì)一些較熟悉的工作能高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，能提出一些比較有分析、有建議的見解和實(shí)施意見，對(duì)其他工作有時(shí)只求過得去，不求過得硬，做的不夠深、不夠精、不夠細(xì)。

存在以上的問題，分析和查找造成的原因盡管是方方面面的，但說到底在黨性觀念和黨性修養(yǎng)上有差距。

一是理論學(xué)習(xí)上遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀不夠堅(jiān)定。理論上的不足是產(chǎn)生黨性問題的總根源，政治上的清醒和堅(jiān)定源于理論上的成熟和堅(jiān)定。沒有系統(tǒng)的理論基礎(chǔ)，黨性修養(yǎng)的起點(diǎn)就不高，就不能很好的樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。在學(xué)風(fēng)問題上，不注意聯(lián)系實(shí)際，特別是不注意聯(lián)系主觀實(shí)際，由此產(chǎn)生了思想方法上的片面性、簡(jiǎn)單化，今后要認(rèn)真加以糾正，以做小學(xué)生的態(tài)度，從基礎(chǔ)做起。

二是黨性鍛煉還不過硬，自覺改造主觀世界的積極性不夠。黨性問題是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)的核心問題，黨性鍛煉是一個(gè)黨員保持先進(jìn)性的根本保證。自己存在差距不足的原因之一是缺乏批評(píng)和自我批評(píng)的勇氣，沒有經(jīng)常清理自己的思想，反思自己的行為，缺乏接受監(jiān)督的主動(dòng)性。

三是在工作作風(fēng)上缺乏一種攻堅(jiān)克難的鉆勁。在工作中能夠埋頭苦干、勇于接受任務(wù)、承擔(dān)責(zé)任，但有時(shí)遇到困難，經(jīng)過努力仍難以解決時(shí)，不能知難而上，甚至有時(shí)回避矛盾，缺乏碰硬的意識(shí)的精神。

四是自律意識(shí)不夠強(qiáng)。在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律方面放松了對(duì)自己的要求，工作有時(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有認(rèn)為不會(huì)出現(xiàn)問題的僥幸心理。

上述問題的存在，有客觀條件的因素，有主觀方面的原因，但最重要的是主觀努力不夠，今后要努力以本次民主生活會(huì)為契機(jī)，做好整改。

一是多學(xué)習(xí)，不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，適應(yīng)新的城建工作需求。堅(jiān)持用科學(xué)理論武裝頭腦，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)理論的主動(dòng)性、自覺性，強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí)的系統(tǒng)性、條理性。努力在把握理論的科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)上下功夫，在真學(xué)、真懂、真信、真用上下功夫。

二是改進(jìn)工作作風(fēng)。堅(jiān)持以共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，大力發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，堅(jiān)持經(jīng)常進(jìn)行自我反省，解決好做人與做事、做人與做官的問題，做到不為私心所擾、不為名利所累、不為物欲所動(dòng)。認(rèn)真貫徹民主集中制，認(rèn)真開展自我批評(píng)，虛心接受他人意見，加強(qiáng)與同志之間的交流和溝通。

三是增強(qiáng)工作能力，提高履職水平。認(rèn)真研究工作中遇到的新情況、新問題，努力做到運(yùn)用市場(chǎng)的理念、改革的辦法、創(chuàng)新的精神來推動(dòng)工作發(fā)展。緊緊圍繞關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定大局的突出問題和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，特別是城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)工作有針對(duì)性地開展調(diào)查研究，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，探索規(guī)律。強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，深入分析決策落實(shí)中存在的問題和原因，探討解決的措施和方法，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有針對(duì)性的建議。

四是加強(qiáng)廉潔自律，筑牢反腐心理防線。落實(shí)好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，時(shí)時(shí)處處自重、自省、自警、自勵(lì)，從一點(diǎn)一滴的細(xì)微之處筑牢思想道德和黨紀(jì)國(guó)法兩道防線，努力做到警鐘長(zhǎng)鳴，防微杜漸，保持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉潔良好形象。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

以來，我在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助和員工的大力支持下，帶領(lǐng)全體同志積極進(jìn)取，團(tuán)結(jié)奮斗，對(duì)照不足找差距，較圓滿地完成了職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作。同時(shí)，不斷加強(qiáng)自身素質(zhì)的提高，使自身的管理、業(yè)務(wù)水平有了新的發(fā)展。根據(jù)目前所處的工作環(huán)境和思想實(shí)際，以及員工的實(shí)際反映，下面我將自己的思想?yún)R報(bào)如下:。

從日常的工作實(shí)際中，我深深感到我公司的領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)團(tuán)結(jié)實(shí)干，積極向上，具有開拓創(chuàng)新精神和堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)核心，公司廣大干部職工是一個(gè)密切協(xié)作，勇于拼搏，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的戰(zhàn)斗團(tuán)體。具體表現(xiàn)在：

一是團(tuán)結(jié)合作。班子成員能夠充分發(fā)揮集體智慧，在突出總支書記、總經(jīng)理核心領(lǐng)導(dǎo)作用下，遇事集體研究、集體決策，工作中既有明確分工，又有密切配合。每月召開三次生產(chǎn)調(diào)度會(huì)，能夠做到及時(shí)交流匯總，工作中互相支持，互相配合，全公司一盤棋。

二是實(shí)干精神。班子成員正常休息的時(shí)間很少，在節(jié)、假日也經(jīng)常出現(xiàn)在公司，或交流思想，或研究工作，特別是在經(jīng)營(yíng)、競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)不斷變化的情況下，加班加點(diǎn)更是常事，但從來沒有人埋怨。

三是凝聚力強(qiáng)。在日常工作中，每個(gè)班子成員都有自己的分工，工作性質(zhì)相差也比較大，但是只要涉及到企業(yè)利益，都是擰成一股繩，抱成一個(gè)團(tuán)，共同去為企業(yè)的發(fā)展謀利。

辦公室工作的性質(zhì)決定了我這個(gè)崗位的特殊性，我努力做到對(duì)工作一絲不茍，對(duì)自身嚴(yán)格要求，在工作上主要做到以下幾方面：

一是配合領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好參謀助手。領(lǐng)導(dǎo)的決策來自于各方面的信息，而辦公室又是信息來源的主要渠道，為此，我加強(qiáng)了調(diào)查研究，盡量為領(lǐng)導(dǎo)提供參考價(jià)值大、針對(duì)性強(qiáng)的信息，同時(shí)對(duì)公司安排的工作做好督促落實(shí)，積極為領(lǐng)導(dǎo)提出參考性的意見，以供領(lǐng)導(dǎo)決策。

二是配合部門，做好溝通協(xié)調(diào)。為使公司的各項(xiàng)工作安排不發(fā)生矛盾和重復(fù)，我盡可能溝通信息，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，同時(shí)與各部門做好協(xié)調(diào)工作，積極起到承上啟下、聯(lián)系內(nèi)外、溝通左右的良好作用，為公司各項(xiàng)工作的順利開展奠定良好的基礎(chǔ)。

三是配合經(jīng)營(yíng)，做好后勤保障。當(dāng)前公司一切以經(jīng)營(yíng)為中心，辦公室工作也是如此，我對(duì)下屬人員嚴(yán)格要求，只要是有利于經(jīng)營(yíng)的工作，都要以公司利益為重，少顧及個(gè)人和部門利益，從車輛、人員、安保、日常用品、來客接待等各方面給予最好的保障，以確保企業(yè)利益不受損失。

通過以上工作，不僅使我的工作能力有了一定的提高，更重要的是促進(jìn)了我思想的全面發(fā)展，人生觀和世界觀得到了進(jìn)一步完善。但通過對(duì)自己思想冷靜和深刻剖析，發(fā)現(xiàn)自身還存在差距和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

一、思想仍有舊的觀念，創(chuàng)新意識(shí)較差。思想缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性，有時(shí)用老的模式去考慮問題、做工作，不能及時(shí)把新的思想運(yùn)用到具體工作中去。

二、工作方法不夠靈活。在這一方面開拓精神較差，比較單一，經(jīng)驗(yàn)還比較少。

三、管理還不夠細(xì)致。在一些管理制度和細(xì)節(jié)上還存有不完善的地方，缺乏有效的管理手段。對(duì)自己的工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高，滿足于現(xiàn)狀的思想仍存在，對(duì)大部分工作是完成了事，不能精益求精，對(duì)分管的工作要求的不夠嚴(yán)格。

針對(duì)以上問題，結(jié)合自身實(shí)際情況，制訂一下整改措施：

一、加強(qiáng)工作方法的靈活性和管理的嚴(yán)肅性。有針對(duì)性地對(duì)工作方法進(jìn)行轉(zhuǎn)變，因事而宜、因人而宜，做到有的放矢。對(duì)各項(xiàng)制度不斷進(jìn)行完善，在此基礎(chǔ)上結(jié)合本部門實(shí)際，針對(duì)新情況出臺(tái)相應(yīng)的管理辦法，增加自身的管理經(jīng)驗(yàn)，不斷提高管理水平。

二、加強(qiáng)與員工的交流與聯(lián)系。在工作上和生活上不斷加強(qiáng)與員工的交流與聯(lián)系，取得第一手資料，并將其運(yùn)用到工作中去，做到學(xué)習(xí)與運(yùn)用、言論與行動(dòng)相統(tǒng)一，在聯(lián)系員工的基礎(chǔ)上創(chuàng)造性地開展工作。

三、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，養(yǎng)成學(xué)習(xí)制度化的好習(xí)慣。對(duì)上級(jí)的各種政策、理論精神和企業(yè)的現(xiàn)代化管理制度、管理策略與方法等進(jìn)行全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，使自己在各方面不至于落后，提高自身修養(yǎng)，從而帶動(dòng)整個(gè)辦公室的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

回到xx中學(xué)整整三個(gè)月，在各位的大力支持下，學(xué)校各項(xiàng)工作有序開展，學(xué)校呈現(xiàn)出勃勃生機(jī)。三個(gè)月來，始終堅(jiān)持以教育教學(xué)為中心，全面貫徹教育方針，緊緊圍繞和諧校園、法制校園、學(xué)習(xí)型校園和陽(yáng)光型校園的奮斗目標(biāo)，精心謀劃、認(rèn)真組織、狠抓落實(shí)、嚴(yán)格要求，使學(xué)校工作迅速走上健康發(fā)展的軌道。

8、尊重同事，服從領(lǐng)導(dǎo)，顧全大局。時(shí)時(shí)處處表現(xiàn)出對(duì)教職工的尊重，不居高臨下，不頤指氣使，不強(qiáng)迫命令；凡事親力親為，少說教，少指手畫腳，多動(dòng)手多親自操辦；服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)安排，自覺接受各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和監(jiān)督；時(shí)時(shí)刻刻一大局為重，不以個(gè)人利益和局部利益而影響學(xué)校教育教學(xué)。

9、注重品德修養(yǎng)和人格魅力的培養(yǎng)，自覺加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，能夠用職業(yè)道德規(guī)范約束自己，始終堅(jiān)持塑造高尚的人格魅力，以此團(tuán)結(jié)人，凝聚人氣。注重保護(hù)教師。

對(duì)照師德規(guī)范和對(duì)一個(gè)校長(zhǎng)的基本要求自己在工作中還存在許多問題和不足，在這里提出來，也請(qǐng)大家多批評(píng)多幫助，因?yàn)槿瞬豢赡苁且粋€(gè)完人，我也是這樣。

1、工作中魄力不夠。很多情況下把人際關(guān)系看的較重，缺乏必要的魄力。一個(gè)成熟的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該是剛?cè)嵯酀?jì)，柔性和魄力有機(jī)結(jié)合的整體，因此要不斷加強(qiáng)這方面的鍛煉，理直氣壯的抓管理，理直氣壯的正風(fēng)氣，這既有利于學(xué)校的發(fā)展也有利于教師的成長(zhǎng)。

2、有時(shí)礙于情面對(duì)違紀(jì)的人和事不能給予嚴(yán)厲的批評(píng)，不利于學(xué)校的規(guī)范化制度化建設(shè)。要不斷克服面子觀念，堅(jiān)持在規(guī)矩面前人人平等，樹立嚴(yán)是愛寬是害的管理思想。

3、有時(shí)有懈怠情緒和自滿情緒。當(dāng)工作壓力大事務(wù)性工作多的時(shí)候，產(chǎn)生懈怠情緒；當(dāng)工作開展順利或有一定成績(jī)的時(shí)候，有滋生x自滿情緒。要保持旺盛的士氣和永不懈怠的精神，克服自滿情緒，不斷開拓進(jìn)取。

4、工作包辦過多，這無(wú)疑剝奪他人成長(zhǎng)的權(quán)利，造成對(duì)他人工作不信任等不良印象；要做到充分調(diào)動(dòng)每個(gè)班子成員的積極性和創(chuàng)造性，放手放權(quán)，充分信任，大力支持大家的工作。

5、制度建設(shè)、規(guī)范化管理還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，特別是教育教學(xué)的管理和總務(wù)后勤的管理要進(jìn)一步加強(qiáng)。學(xué)校辦學(xué)特色不明顯，發(fā)展欠后勁。要努力創(chuàng)造良好的制度環(huán)境，用制度管人管事，努力探索學(xué)校發(fā)展的有效途徑，辦出自己的特色。

6、有安于現(xiàn)狀的思想，這與一個(gè)人的年齡關(guān)系和成長(zhǎng)經(jīng)歷有很大的關(guān)系，認(rèn)為40多歲了，求穩(wěn)定，保持現(xiàn)狀風(fēng)險(xiǎn)最小，不愿意承擔(dān)過多的責(zé)任和過大的壓力；要不斷開拓進(jìn)取，學(xué)校教育永不滿足現(xiàn)狀，保持學(xué)校的生機(jī)與活力。

7、成天牽扯到過多的應(yīng)酬當(dāng)中，影響對(duì)學(xué)校工作的通盤考慮，不利于學(xué)校的發(fā)展。今后要跳出繁雜的應(yīng)酬圈子，多謀事，謀好事。

8、學(xué)習(xí)還比較膚淺。除了帶頭學(xué)，更要認(rèn)真學(xué)扎實(shí)學(xué)，學(xué)有收獲還要學(xué)有成果。

同志們，我真切的希望大家在今后的工作互相學(xué)習(xí)，開展批評(píng)與自我批評(píng)，不斷反思自己的學(xué)習(xí)、思想、工作以及精神領(lǐng)域的健康與否，做一個(gè)高尚的人、純粹的人有所作為的人，也希望大家多批評(píng)我?guī)椭?，謝謝大家！

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

今天是x月x日，回首過去，感觸頗深。一段時(shí)間的鍛煉使自己思想更加成熟，工作也有逐漸步入正軌，這些都與市、縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，與班子成員的密切配合分不開，與全體干部的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝！下面我就談?wù)劷鼇淼母惺?，再剖析一下自身的不足之處?/p>

感想之一，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部必須要有責(zé)任心。上任伊始，我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對(duì)我的信任，另一方面來自我自身經(jīng)驗(yàn)的不足。但是，我還是充滿信心，我想首先我要增強(qiáng)自身的責(zé)任意識(shí)。這是做好局黨組交給我的每一項(xiàng)任務(wù)。有壓力才有動(dòng)力，有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然在這個(gè)位子上了，就必須對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)、對(duì)干部負(fù)責(zé)。近一段時(shí)間的工作證明，同志們對(duì)我的工作是十分支持的，尤其是五位副局長(zhǎng)的鼎立幫助更使我感到無(wú)比感激。

感想之二，群眾是一切工作的力量源泉。制度是靠人落實(shí)下去的，再完善、再有效的制度得不到落實(shí)或執(zhí)行不到位等于白紙一張，不完善的制度認(rèn)真執(zhí)行會(huì)收到比較好的效果。所以說做好群眾工作是關(guān)鍵，但是怎樣能做好群眾工作，我認(rèn)為既要嚴(yán)格管理又要愛護(hù)有佳。首先是“嚴(yán)管”，放任自流等于害干部。要從制度上約束他們自覺地去遵紀(jì)守法，執(zhí)行制度必嚴(yán)肅，落實(shí)政策必到位。其次是“愛護(hù)”，不愛護(hù)群眾的領(lǐng)導(dǎo)不是好領(lǐng)導(dǎo)。只有關(guān)心群眾的疾苦，了解他們所想的事情，幫助他們解決生活上的困難，才能充分調(diào)動(dòng)起他們的積極性，讓他們排除后顧之憂，全心全意地投入到工作中去。

感想之三，領(lǐng)導(dǎo)干部必須率先垂范。做官如做人，為人正派為官才能公正嚴(yán)明。這是我的一個(gè)觀點(diǎn)。領(lǐng)導(dǎo)干部不管官位大小，其一言一行都是群眾的一面鏡子，不論在工作紀(jì)律方面還是在廉潔自律方面都為干部起著表率作用。所以決不能搞臺(tái)上一套，臺(tái)下一套，而應(yīng)該表里如一、言出必行。放下一切私心雜念，全心全意地投入工作中去。在這一點(diǎn)上我肯定會(huì)向各位多學(xué)習(xí)。

干好工作的決心和信心都有，主觀動(dòng)機(jī)向好的方向發(fā)展是人人所想，但工作中出偏出錯(cuò)也都在所難免，我想每個(gè)人都是在不斷的總結(jié)與改正中取得進(jìn)步的。下面就剖析一下自己存在的'不足之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予指正，以便我在今后的工作中加以改進(jìn)。

問題之一，學(xué)習(xí)不夠深入。當(dāng)前工作形勢(shì)對(duì)我們國(guó)稅干部的綜合素質(zhì)提出了很大挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)是刻不容緩的事情。但是自己無(wú)論在政治理論學(xué)習(xí)還是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)都不夠深入細(xì)致，特別是與其他局長(zhǎng)在一起學(xué)習(xí)的時(shí)間少，而且學(xué)起來粗枝大葉，不做深究，今后要進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，進(jìn)一步探索學(xué)習(xí)方法。

問題之二，領(lǐng)導(dǎo)水平和對(duì)外協(xié)調(diào)能力還需在今后工作中，進(jìn)一步加強(qiáng)。要通過學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑒別力，要善于通過現(xiàn)象看本質(zhì)，站在全局的高度，從整體利益看待問題，解決問題。

問題之三，小節(jié)問題需要改進(jìn)。比如：工作方法有時(shí)簡(jiǎn)單；處理問題經(jīng)驗(yàn)不足；語(yǔ)言表達(dá)能力差；干工作放不開的問題。這些都是我自身的弱點(diǎn)，真誠(chéng)希望同志們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦刑嵝盐?、督促我，以使我盡快加以改正。

當(dāng)然，我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點(diǎn)，需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)，需要在坐的領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予中懇的批評(píng)?？傊?，今后，我愿和大家一起在開拓中前進(jìn)，在前進(jìn)中開拓，保持積極進(jìn)取的良好精神狀態(tài)；和大家一起團(tuán)結(jié)奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，努力開創(chuàng)國(guó)稅工作的新局面，使自己在今后的工作中進(jìn)一步走向成熟！謝謝大家。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇九

首先，感謝市行**、***、**在百忙之中前來參加我部的民主生活會(huì)。民主生活會(huì)在基層黨建方面起著非常重要的作用，對(duì)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想、作風(fēng)建設(shè)，依靠自身力量解決矛盾，有效地進(jìn)行黨內(nèi)監(jiān)督，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，改進(jìn)作風(fēng)，保證黨的路線、方針、政策和決議的正確貫徹執(zhí)行等方面，都是至關(guān)重要的。為了開好這次會(huì)議，我們精心準(zhǔn)備，廣泛征求了黨內(nèi)外群眾的意見和建議，在支部成員之間開展了談心交流活動(dòng)，并召開了專題會(huì)議集中組織學(xué)習(xí)了民主生活會(huì)的學(xué)習(xí)材料，認(rèn)真分析了前一段工作中取得的成績(jī)和不足，下面我就年初以來我行的主要工作情況和本人思想情況匯報(bào)如下，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

一、主要工作情況。

上半年，我行在市行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)市行年初工作會(huì)議精神，以打造具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的現(xiàn)代商業(yè)銀行營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)為目標(biāo)，以強(qiáng)化基礎(chǔ)管理、防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、提升服務(wù)質(zhì)量和加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷、加快業(yè)務(wù)發(fā)展、提高經(jīng)營(yíng)效益為工作重點(diǎn)，牢固樹立以人為本的經(jīng)營(yíng)理念和科學(xué)的發(fā)展觀，認(rèn)真推進(jìn)“雙貫標(biāo)”工作，充分調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性和主動(dòng)性，各項(xiàng)業(yè)務(wù)呈現(xiàn)出快速發(fā)展的良好勢(shì)頭，成熟的經(jīng)營(yíng)理念初步形成，可持續(xù)發(fā)展的潛力初步顯現(xiàn)。

（一）資產(chǎn)、負(fù)債和中間業(yè)務(wù)均呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢(shì)頭，客戶群體不斷擴(kuò)大。截至6月末，我行全口徑存款余額為41245萬(wàn)元，比年初增15678萬(wàn)元，完成市行核定全年新增計(jì)劃的156.31%，人均存款余額達(dá)到1398萬(wàn)元。目前，我部的業(yè)務(wù)呈現(xiàn)出以下特點(diǎn)：一是穩(wěn)定的優(yōu)質(zhì)客戶群體初步形成。教育、通信、財(cái)政、供電、煤炭、金融同業(yè)等一大批客戶群體得到鞏固；二是存貸款結(jié)構(gòu)趨于合理，經(jīng)營(yíng)效益不斷提高。截至六月底，我部扣除貼現(xiàn)后的存貸比為83.34%，實(shí)現(xiàn)了資金的自求平衡。三是中間業(yè)務(wù)收入大幅增長(zhǎng)，收入渠道進(jìn)一步拓寬。財(cái)務(wù)顧問收入、委托貸款手續(xù)費(fèi)收入、代簽銀行承兌匯票手續(xù)費(fèi)收入、銀行卡收入等所占份額大幅度提高。四是電子銀行業(yè)務(wù)快速發(fā)展。自年初以來，完成貸記卡發(fā)卡量300張，交易額總量210萬(wàn)元，開通個(gè)人網(wǎng)上銀行320戶，開通電話銀行420戶，計(jì)劃完成情況均居全行前列。

（二）深化激勵(lì)約束機(jī)制改革，建立新型收入分配機(jī)制和客戶服務(wù)機(jī)制，調(diào)動(dòng)了全體員工的工作積極性、主動(dòng)性。一是層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，細(xì)分目標(biāo)、明確責(zé)任。二是制定了績(jī)效工資考核分配辦法，全面推行績(jī)效工資買單分配，以業(yè)績(jī)論英雄、按貢獻(xiàn)取報(bào)酬的收入分配機(jī)制初步建立；三是推行了全員客戶經(jīng)理制度，變“在家等客戶上門”的被動(dòng)服務(wù)為“走出門去營(yíng)銷”的主動(dòng)服務(wù)。本著“誰(shuí)營(yíng)銷、誰(shuí)維護(hù)、誰(shuí)受益”的原則，對(duì)原有賬戶進(jìn)行了細(xì)分，對(duì)每個(gè)賬戶均確定了客戶經(jīng)理，對(duì)重點(diǎn)客戶成立客戶經(jīng)理小組，目前在營(yíng)業(yè)部，人人關(guān)心業(yè)務(wù)，人人營(yíng)銷存款，員工的積極性、主動(dòng)性得到較好發(fā)揮。

（三）以質(zhì)量和內(nèi)控體系貫標(biāo)為契機(jī)，加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè)，基礎(chǔ)管理工作得到提高。在貫標(biāo)工作中，不搞形式，不走過場(chǎng)，認(rèn)真完成了體系文件的學(xué)習(xí)和場(chǎng)所文件的編制工作。同時(shí)結(jié)合實(shí)際對(duì)現(xiàn)有工作流程和崗位內(nèi)控制度進(jìn)行了改進(jìn)，為下一步質(zhì)量和內(nèi)控管理體系的正式運(yùn)行打好了基礎(chǔ)。

（四）注重黨風(fēng)廉政建設(shè),做好基層黨組織建設(shè)。一是突出基層黨組織和共產(chǎn)黨員的的'主體地位，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用;再是開展各種形式的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和交流活動(dòng)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與加強(qiáng)黨員的先進(jìn)性教育結(jié)合起來，與行業(yè)作風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來，與發(fā)揮黨員模范示范作用結(jié)合起來。三是大力倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)精神、創(chuàng)新精神和奉獻(xiàn)精神，不斷增強(qiáng)全部上下的凝聚力、向心力和整體競(jìng)爭(zhēng)力，在全部上下形成一種團(tuán)結(jié)向上、和諧信任的新型人際關(guān)系和濃厚的文化氛圍，為各項(xiàng)業(yè)務(wù)的可持續(xù)發(fā)展注入生機(jī)和活力。

二、自我剖析方面。

根據(jù)民主生活會(huì)的要求，在認(rèn)真聽取各方意見和建議的基礎(chǔ)上，本著批評(píng)與自我批評(píng)的態(tài)度，挖掘問題，分析原因，對(duì)本人思想進(jìn)行了深層次的剖析。

（一）在理想信念和政治思想學(xué)習(xí)方面。本人十分注重加強(qiáng)主觀世界的改造，合理解決好權(quán)力觀、地位觀、利益觀政績(jī)觀和群眾觀問題，在各項(xiàng)工作中處處樹立科學(xué)的發(fā)展觀和成熟的經(jīng)營(yíng)理念。通過學(xué)習(xí)胡錦濤、溫家寶有關(guān)講話精神和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，使自己對(duì)“三個(gè)代表”有了更深刻的認(rèn)識(shí)，更加堅(jiān)定了共產(chǎn)主義理想信念，自身的政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，政策水平、理論水平、決策水平進(jìn)一步提高。

（二）在黨性原則和黨性修養(yǎng)方面，牢固堅(jiān)持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想；堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)；牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀；堅(jiān)持民主集中制，遵守黨的紀(jì)律，維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。

（三）在工作作風(fēng)和生活作風(fēng)方面。

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公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇十

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

下面，我將個(gè)人在遵守黨的政治紀(jì)律、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、理想信念、黨性修養(yǎng)等方面存在的突出問題匯報(bào)如下：

一、在遵守黨的政治紀(jì)律方面有三項(xiàng)。

一是政治敏銳性不強(qiáng)。對(duì)社會(huì)上的錯(cuò)誤言行，有事不關(guān)己、高高掛起的思想。如，當(dāng)今處于微信自媒體時(shí)代，有時(shí)微信好友會(huì)轉(zhuǎn)發(fā)一些傳播負(fù)能量的文章，我雖不轉(zhuǎn)發(fā)、不收藏、不傳播，但也沒有對(duì)此進(jìn)行批評(píng)，認(rèn)為只要自己不信謠、不傳謠就行了。二是政治理論學(xué)習(xí)不夠。對(duì)一些政治基本理論研究不透徹，對(duì)黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)不扎實(shí)、不深入。如在學(xué)習(xí)相關(guān)政策規(guī)定和文件時(shí)，只注重看標(biāo)題、抓重點(diǎn)，淺嘗輒止，沒有全面領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，導(dǎo)致執(zhí)行上可能出現(xiàn)偏差。三是大局觀念不強(qiáng)。在鎮(zhèn)工作期間，對(duì)一些涉及全局性的工作思考較少。對(duì)自己分管工作關(guān)注多，配合支持也不夠。如遇不是自己分管的工作，會(huì)有“多一事不如少一事”、“多做多受批評(píng)”的想法，習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”，甚至還會(huì)出現(xiàn)推諉扯皮的現(xiàn)象，以致工作不能形成合力，影響工作落實(shí)成效。

二、在貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定方面有三項(xiàng)。

一是有等待觀望心理。認(rèn)為八項(xiàng)規(guī)定是一陣風(fēng)走過場(chǎng)，搞不了多久又會(huì)死灰復(fù)燃。二是執(zhí)行還不徹底。中央出臺(tái)八項(xiàng)規(guī)定之初，存在看風(fēng)頭、等著看別人怎么做的錯(cuò)誤傾向，在負(fù)責(zé)接待工作時(shí)，有時(shí)為了顯示大方，會(huì)超標(biāo)準(zhǔn)點(diǎn)菜，造成較大浪費(fèi)，踐行“光盤”行動(dòng)不徹底。三是監(jiān)督不到位。在鎮(zhèn)工作期間，作為鎮(zhèn)黨委副書記、紀(jì)委書記，一般是在上級(jí)轉(zhuǎn)辦或在群眾舉報(bào)下開展監(jiān)督工作，自己卻很少主動(dòng)出擊，深挖線索，沒有很好地監(jiān)督查處、通報(bào)曝光典型案件，監(jiān)督的職責(zé)還沒有履行到位。

三、在形式主義方面有四項(xiàng)。

1、學(xué)風(fēng)不端正，存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。學(xué)文件多，學(xué)理論知識(shí)少，聯(lián)系實(shí)際學(xué)以致用做的不夠，平時(shí)學(xué)習(xí)自覺性和主動(dòng)性不強(qiáng)，自己很少靜下心來學(xué)習(xí)，總喜歡以工作忙，沒時(shí)間為由淡化學(xué)習(xí)，總是蜻蜓點(diǎn)水，不著邊際，學(xué)習(xí)停留在表面，效果不明顯，與實(shí)際工作相結(jié)合不緊密。如在鎮(zhèn)工作時(shí)，每周五下午為集中學(xué)習(xí)時(shí)間，自己總是借下村征地或其他工作為由，不主動(dòng)參加學(xué)習(xí)，缺席較多，導(dǎo)致理論水平欠缺。

2、作風(fēng)不夠?qū)?，存在以?huì)議落實(shí)會(huì)議的現(xiàn)象。為推進(jìn)某項(xiàng)工作，工作不深入，習(xí)慣“當(dāng)甩手掌柜”搞批發(fā)。如在肖木坑整體搬遷工作中，習(xí)慣安排本組干部去完成任務(wù)，特別是今年全縣83個(gè)縣直單位包干后，依賴包干單位去完成，自己深入農(nóng)戶家做工作次數(shù)大量減少，導(dǎo)致房屋征收工作進(jìn)度緩慢。在平時(shí)工作中，習(xí)慣以會(huì)議貫徹會(huì)議，有些會(huì)議純粹是為了應(yīng)付檢查而召開，任務(wù)不明，開了些無(wú)用的會(huì)，效果不明顯，還耽誤大家工作時(shí)間。如這次剛到菖蒲任職，也經(jīng)常以會(huì)議的形式抓落實(shí)，沒有深入一線了解實(shí)際、調(diào)度落實(shí)，造成有的工作存在滯后現(xiàn)象。

3、宣傳造勢(shì)多，存在圖形式，輕實(shí)效現(xiàn)象。有些工作沒有做到早宣傳、早貫徹、早落實(shí)，而在即將迎接上級(jí)檢查時(shí)，才通過臨時(shí)制作展板、懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)等來大造聲勢(shì)，圖個(gè)表面光鮮，導(dǎo)致在群眾面前造成搞形式主義的負(fù)面影響，破壞了他們對(duì)黨和政府的好印象，各項(xiàng)工作的宣傳和落實(shí)也就成了“雷聲大，雨點(diǎn)小”。如在2013年打造城北村“三送”服務(wù)站建設(shè)中，一味追求豪華大氣，貪大求全，花費(fèi)較大，但發(fā)揮作用不大。

4、壓擔(dān)子，下任務(wù)多，存在親力親為不夠現(xiàn)象。擔(dān)任鎮(zhèn)黨委副書記以來，由于分管工作較多，每回接到工作任務(wù)，喜歡給班子成員及干部交辦任務(wù)，主動(dòng)解決問題少，缺少親力親為。如在處理環(huán)城西路土地出讓遺留問題時(shí)，因本人多年負(fù)責(zé)此宗地塊，存在畏難情緒，不愿意自己去接觸農(nóng)戶，總是以交辦本組干部為主，自己卻很少主動(dòng)去想辦法解決，造成問題久拖不決，至今環(huán)城西路主干道及部分支道未完全貫通，導(dǎo)致建房戶以此為由長(zhǎng)期不交清建房土地款。

四、在官僚主義方面有四項(xiàng)。

1、深入一線調(diào)研少，對(duì)鄉(xiāng)村情況掌握還不夠詳細(xì)。在平時(shí)工作中，對(duì)調(diào)查研究重視不夠。下村少，即使下村也是為工作而工作，為工作而找人;調(diào)研少，下到村一級(jí)調(diào)研也是走馬觀花，聽到的信息不全面，不準(zhǔn)確，對(duì)村情了解還不夠。尤其是本人剛到菖蒲后，雖然對(duì)全鄉(xiāng)8個(gè)村的情況進(jìn)行了調(diào)研了解，但僅僅是停留在面上，還不夠深入，導(dǎo)致掌握情況不全、不實(shí)、不細(xì)，還沒有真正了解當(dāng)?shù)乩习傩障胧裁?、盼什么、需要解決什么，沒有真正接地氣。如對(duì)當(dāng)前如何優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、加快發(fā)展鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)上沒有多想辦法，多出點(diǎn)子。

2、服務(wù)群眾意識(shí)不強(qiáng)，解決群眾訴求不及時(shí)。對(duì)群眾的實(shí)際困難關(guān)注不夠，說得多做得少，部分群眾意見較大，影響了干群關(guān)系。如，在鎮(zhèn)任職六年時(shí)間，重點(diǎn)分管征地拆遷，但仍有146戶拆遷安置戶的房屋辦證問題沒有及時(shí)解決(包括上一任的遺留問題)。雖然存在報(bào)批程序較為復(fù)雜繁瑣等客觀因素，但也與自己的主動(dòng)性不夠有著很大關(guān)系。又如，今年在鎮(zhèn)掛點(diǎn)城北村期間，有一白血病患者叫何艷萍，因家庭貧困，難于承受昂貴的醫(yī)療費(fèi)用。其家屬多次到鎮(zhèn)政府及村委會(huì)尋求幫助，還直接向我本人反映過困難。我雖然動(dòng)員鎮(zhèn)、村兩級(jí)干部捐款五千余元，但這點(diǎn)錢對(duì)于一名白血病患者來說只是杯水車薪，沒有真正為患者解決實(shí)際困難。主要原因是對(duì)此沒有高度重視，忙于其他雜務(wù)，想辦法少、出點(diǎn)子沒用上心。

3、有唯上心理。存在一些急功近利的思想，比較注重上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)價(jià)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)盯的緊、易出成績(jī)、易出亮點(diǎn)的工作，自己會(huì)花更多的心思和精力去抓“典型”、做“盆景”。如就分管的征地拆遷來說，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的縣重點(diǎn)項(xiàng)目的征地拆遷所花時(shí)間精力多，對(duì)非重點(diǎn)項(xiàng)目的征地拆遷抓得更沒那么緊、那么實(shí)。

4、與鎮(zhèn)村干部溝通較少，工作有急躁情緒。2006年起，我先后在澄江鎮(zhèn)、鎮(zhèn)、菖蒲鄉(xiāng)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)干部，平時(shí)工作中跟干部的溝通交流不夠，有時(shí)對(duì)干部要求比較嚴(yán)格，愛批評(píng)人，且在批評(píng)中不注意方式方法，有時(shí)批評(píng)得偏激過重，一定程度上挫傷了干部的自尊心和積極性。如2006年在澄江工作期間，在北亭村大頂下抓新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn)時(shí)，因工作想得到上級(jí)的肯定，有急功近利的思想，在工作沒有做好時(shí)，未能及時(shí)與鎮(zhèn)村干部共同想辦法、找原因，溝通不夠，批評(píng)指責(zé)較多。

五、在享樂主義方面有三項(xiàng)。

1、有老好人思想。對(duì)工作中碰到的社會(huì)上一些違反公平正義或違背社會(huì)公德的人或事，不敢大膽地站出來伸張正義，有怕得罪人的心理。如自己擔(dān)任鎮(zhèn)紀(jì)委書記期間，作為一名監(jiān)督者，對(duì)村(居)存在的一些打“擦邊球”的事情，認(rèn)為都是為了工作，沒有堅(jiān)決地制止和大膽地提出批評(píng)。

2、開拓創(chuàng)新意識(shí)欠缺。思想上因循守舊、求穩(wěn)怕亂，觀念跟不上新形勢(shì)新要求，理解新思想、接受新事物的能力不夠強(qiáng)，遇到具體問題，習(xí)慣于用老辦法、老經(jīng)驗(yàn)去處置，遇到難度大、風(fēng)險(xiǎn)高，需要大膽決策的問題，習(xí)慣性采用保守策略。對(duì)政策上沒有明確規(guī)定的事項(xiàng)，不敢大膽創(chuàng)新，習(xí)慣于機(jī)械執(zhí)行。如黃崗山公園涉及國(guó)有土地上的房屋征收問題，多次上門做工作未果時(shí)，自己沒有及時(shí)轉(zhuǎn)換思路、想方設(shè)法、多種途徑去解決，導(dǎo)致問題遲遲未得到解決，影響了工程進(jìn)度。

3、缺乏刻苦鉆研、攻堅(jiān)克難精神。有些工作研究不深不細(xì)、大而化之。有時(shí)對(duì)一些新情況、新問題會(huì)憑老經(jīng)驗(yàn)、老辦法辦事，刻苦鉆研、攻堅(jiān)克難還不夠，有時(shí)會(huì)回避或不敢正視矛盾問題，存在拖、繞、等、靠的思想，下苦功夫解決實(shí)際問題不夠。比如在鎮(zhèn)分管征地拆遷工作期間，當(dāng)遇到工作阻力時(shí)，會(huì)認(rèn)為征地拆遷工作是全國(guó)老大難的工作，其他地方、更高級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo)得解決不了，自己更沒能力去突破，導(dǎo)致有些難點(diǎn)節(jié)點(diǎn)問題沒有重到突破性進(jìn)展。

六、在奢靡之風(fēng)方面有三項(xiàng)。

1、講究排場(chǎng)，鋪張浪費(fèi)。如在鎮(zhèn)工作期間，為了迎接上級(jí)檢查，得到上級(jí)肯定或表?yè)P(yáng)，在打造城北村黨建示范點(diǎn)以及計(jì)劃生育等各類宣傳牌時(shí)，有時(shí)為追求豪華大氣的宣傳效果而不計(jì)成本，造成不必要的資金浪費(fèi)。

2、勤儉節(jié)約意識(shí)弱化。工作和生活上有攀比心理和奢侈浪費(fèi)的現(xiàn)象，在思想上對(duì)艱苦奮斗的精神逐漸淡忘。如在接待客人時(shí)，有時(shí)為體現(xiàn)熱情周到，避免小里小氣，在很多場(chǎng)合上把關(guān)不嚴(yán)，招待規(guī)格超標(biāo)，違反規(guī)定上煙酒，在一定程度上造成了較大的浪費(fèi)。特別是八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)之前，對(duì)吃請(qǐng)、請(qǐng)吃一直不認(rèn)為是問題，習(xí)以為常、有請(qǐng)必到，甚至以自己人緣好而沾沾自喜，以工作需要給自己找理由。在公務(wù)活動(dòng)中，也有公家不差錢的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，花公家的錢不心痛，享公家的福心安理得。

3、存在公車私用現(xiàn)象。如在鎮(zhèn)任職期間，有時(shí)為了方便，下雨時(shí)存在接送小孩上學(xué)及用公車回老家辦私事的現(xiàn)象。

產(chǎn)生以上問題，追根溯源，深刻反思，主要在于理想信念不堅(jiān)定，宗旨意識(shí)不牢靠，政治紀(jì)律有所松懈等原因。以上對(duì)照檢查，可能查得不夠全面、不夠準(zhǔn)確，原因剖析和整改措施也不一定到位，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事給予批評(píng)指正，我將虛心接受，認(rèn)真整改落實(shí)，謝謝。

文檔為doc格式。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇十一

講黨課每年都開展，由于自身理論鉆研深度不夠，黨課效果打了折扣。

堅(jiān)持把“不忘初心牢記使命”作為自己的修身之本、為政之道、成事之要。對(duì)照高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，經(jīng)反復(fù)檢索審視，還存在著一些不足：

一是政治理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)深入。雖然也注重政策理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，但在學(xué)習(xí)上缺乏系統(tǒng)性、深入性和持久性，存在學(xué)習(xí)時(shí)緊時(shí)松和以學(xué)代干現(xiàn)象，有時(shí)因忙于工作和瑣事，沒有擠時(shí)間靜下心來深鉆細(xì)研。理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密，學(xué)用結(jié)合做得不夠。

二是聯(lián)系群眾工作不到位。在下基層過程中，自認(rèn)為在基層工作多年，對(duì)基層工作情況比較了解，自己見的多了，習(xí)以為常，有懈怠思想和惰性心理，造成了密切聯(lián)系群眾不到位。

三是敢闖敢試的勁頭不足。習(xí)慣于用傳統(tǒng)的定向思維辦事，缺乏深鉆細(xì)研的進(jìn)取意識(shí)、憂患意識(shí)和創(chuàng)新精神。對(duì)創(chuàng)新舉措硬督實(shí)查還有顧慮，在思想上、行動(dòng)上放不開，一些新辦法僅停留在心動(dòng)或私下想一想，沒有投入實(shí)際行動(dòng)大膽地去闖。

四是思想上存在惰性，有了松勁情緒。自己2000年畢業(yè)參加工作，長(zhǎng)期在基層，自以為業(yè)務(wù)比較熟悉，輕車熟路，因而產(chǎn)生了……一、對(duì)照《準(zhǔn)則》《條例》深入查找存在的問題通過電視專題片《巡視利劍》警示教育和“兩學(xué)一做”“三糾三促”以及“十九大報(bào)告”學(xué)習(xí)教育的黨性鍛煉，對(duì)流毒和惡劣影響的危害和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)有了更加清醒的認(rèn)識(shí)，采取了有力措施加以整治，但仍然存在一些問題。

(一)在不講政治不守規(guī)矩方面。一是從嚴(yán)自律學(xué)習(xí)不夠。平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)一些有關(guān)黨章黨規(guī)黨紀(jì)的文章，但學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)和全面，黨章意識(shí)還有待加強(qiáng)，對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩還沒有真正做到“內(nèi)化于心，外化于行”。。

二是對(duì)政治紀(jì)律認(rèn)識(shí)不夠深。有時(shí)認(rèn)為自己在行動(dòng)上與黨的要求保持一致就行了，思想認(rèn)識(shí)不重要，對(duì)社會(huì)上一些錯(cuò)誤的政治言論沒有主動(dòng)抵制，存在麻痹思想。

三是個(gè)人修養(yǎng)需進(jìn)一步加強(qiáng)。工作中看到問題就直接講出來，沒有及時(shí)溝通，有時(shí)會(huì)傷害一些同志的感情，維護(hù)團(tuán)結(jié)方面做得不夠好。四是對(duì)黨的路線方針政策和中央、省委、市委決策部署貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查還有差距。持之以恒貫徹新發(fā)展理念和“八個(gè)著力”，既是工作上的要求，也是政治紀(jì)律，在這方面的監(jiān)督檢查做得還不夠，以問責(zé)倒逼責(zé)任落實(shí)的力度還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

(二)在黨性觀念缺失方面。一是政治敏銳性和鑒別性不強(qiáng)。能夠在思想上、行動(dòng)上同黨中央保持一致，在重大原則問題上旗幟鮮明，也堅(jiān)信社會(huì)主義和共產(chǎn)主義必將在全世界實(shí)現(xiàn)。但在現(xiàn)實(shí)生活中，在遇到實(shí)際問題時(shí)，有時(shí)感到理想和信念遇到?jīng)_擊。面對(duì)紛繁復(fù)雜的形勢(shì)，不能全面的把握，對(duì)社會(huì)上形形色色的思潮和一些錯(cuò)誤的東西缺乏應(yīng)有的敏銳性，沒能做到先知先覺。

二是思想不夠解放，開拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。回顧自己的工作，在部隊(duì)時(shí)，覺得并不守舊，思想比較活躍，感想敢說敢干，工作有朝氣，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)思想比較濃。但走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后，認(rèn)為職務(wù)高了，肩上的擔(dān)子重了，怕干不好出問題，膽子變小了，工作中不敢邁大步子，在日常工作中，對(duì)于干部?jī)A向性、苗頭性問題、輕微違紀(jì)行為管得不夠，抓早抓小、動(dòng)輒則咎的力度不夠大。

對(duì)“四風(fēng)”隱身變形、花樣翻新等問題，抵觸不夠，批評(píng)不夠，反擊不夠。

二是強(qiáng)化指導(dǎo)和日常監(jiān)督不到位。沒有把八項(xiàng)規(guī)定要求融入到分管業(yè)務(wù)中，在日常工作中，不經(jīng)常對(duì)分管科室及人員的廉政、作風(fēng)、履責(zé)等情況進(jìn)行督促、檢查，沒有做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并及早糾正。

(四)在違反原則選人用人方面。一是健康向上的選人用人風(fēng)氣還需進(jìn)一步濃厚。要把堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向作為重要著力點(diǎn)，緊扣一個(gè)“公”字，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、健全制度、完善政策、規(guī)范程序，使選出來的干部組織放心、群眾滿意、干部服氣，為嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

二是選人用人的視野還需進(jìn)一步開闊。今后選拔任用干部中，要進(jìn)一步解放思想，大膽提拔使用有能力、有擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部，在營(yíng)造健康向上、積極進(jìn)取的氛圍上下功夫，著力激發(fā)干部動(dòng)力、活力、創(chuàng)造力，培養(yǎng)干部想干事、能干事、會(huì)干事、干成事的全面素質(zhì)，形成人人思發(fā)展、人人謀發(fā)展的良好局面。

(五)在違反廉潔紀(jì)律方面。一是自我要求不嚴(yán)。為官之初，謹(jǐn)慎小心，隨著職務(wù)升遷，生活水平的提高，放松了自我要求，降低了自律標(biāo)準(zhǔn)，淡薄了勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識(shí)，認(rèn)為只要原則上不出事，就沒有事，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事。

二是勤儉節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)、艱苦奮斗精神弱化。對(duì)辦公室燈長(zhǎng)亮、電腦不關(guān)機(jī)等現(xiàn)象沒能立行立改，造成了不必要的浪費(fèi)。

(六)在脫離實(shí)際脫離群眾方面。一是密切聯(lián)系群眾還有差距。踐行黨的群眾路線不夠徹底，拜群眾為師、向群眾問計(jì)的自覺性、積極性、主動(dòng)性還需進(jìn)一步提高。由于忙于具體事務(wù)較多，常常以招上來面談替代了下去調(diào)研，深入基層群眾掌握實(shí)際情況少，向基層征求意見不夠廣泛。

二是貫徹執(zhí)行民主集中制還不夠徹底。有時(shí)由于時(shí)間比較緊，對(duì)有的問題討論研究得還不夠充分，更多地關(guān)注了自己分管領(lǐng)域的工作，對(duì)不分管的領(lǐng)域和事情關(guān)注不夠、思考不多，發(fā)表意見不夠多。

(七)在坐而論道落實(shí)不力方面。一是對(duì)硬指標(biāo)的工作、突擊性工作、有形的工作抓得比較緊、落實(shí)比較快，但對(duì)的無(wú)形工作、經(jīng)常性工作抓得不緊。

有時(shí)會(huì)有以會(huì)議貫徹會(huì)議，以文件貫徹文件，存在以文件代替部署，以報(bào)告應(yīng)付工作的情況。

三是在抓落實(shí)方面還需要下更大氣力。求真務(wù)實(shí)作風(fēng)還需要進(jìn)一步樹牢，“嚴(yán)、實(shí)、深、細(xì)”做工作的韌勁還不夠，有時(shí)對(duì)重點(diǎn)工作還局限于一般性的號(hào)召部署，在身體力行、跟蹤抓落實(shí)上做得還不夠。對(duì)作出的決策部署，有時(shí)跟蹤督促的不夠緊。

認(rèn)真剖析問題產(chǎn)生的根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，具體表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：

一是學(xué)習(xí)抓得還不夠緊。在一定程度上還存在著主動(dòng)學(xué)習(xí)少、被動(dòng)學(xué)習(xí)多，系統(tǒng)學(xué)習(xí)少、現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)多的問題，有時(shí)滿足于完成“規(guī)定動(dòng)作”，沒有真正做到把學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念、改造主觀世界的有效途徑，特別是學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)十九大報(bào)告和x系列重要講話精神的深入和系統(tǒng)性不夠，還要在學(xué)深悟透、融會(huì)貫通，用講話精神指導(dǎo)推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作上下更大的功夫。

二是黨性修養(yǎng)和鍛煉還需加強(qiáng)。黨的紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)的弦繃得還不夠緊，對(duì)待消極錯(cuò)誤的現(xiàn)象有時(shí)存在與己無(wú)關(guān)的想法，沒能及時(shí)主動(dòng)地進(jìn)行抵制和斗爭(zhēng)。在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活方面缺少實(shí)際鍛煉，政治能力有待提高，黨性分析不夠經(jīng)常主動(dòng)，在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評(píng)和建議方面還存在差距。

三是紀(jì)律觀念有所松懈。隨著年齡和黨齡的增長(zhǎng)，認(rèn)為自己作為一名老黨員，能夠時(shí)刻保持對(duì)黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律的敬畏，嚴(yán)格遵守、不越紅線，就是一個(gè)合格的共產(chǎn)黨員了，沒有嚴(yán)格按照“四講四有”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，有時(shí)會(huì)產(chǎn)生紀(jì)律松懈、觀念淡化的情況。深刻反思自身，總的來說，出現(xiàn)這些問題，還是沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的生活工作，對(duì)自身建設(shè)、自身要求有所放松。

四是能力素質(zhì)還有待進(jìn)一步提升。對(duì)照十九大對(duì)安全生產(chǎn)工作提出的要求，我們?cè)诶砟钏悸?、能力素質(zhì)、方法措施，等方面，與新形勢(shì)下抓好安全生產(chǎn)工作要求還不完全適應(yīng)，進(jìn)一步加強(qiáng)能力素質(zhì)建設(shè)，注重培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)精神，適應(yīng)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義發(fā)展要求的能力的自覺性還需不斷增強(qiáng)。

此次民主生活會(huì)是“兩學(xué)一做”“三糾三促”學(xué)習(xí)教育的一次深化，也是長(zhǎng)期深入開展黨內(nèi)政治生活的良好開端。精神上又一次受到了深刻的思想洗禮，黨性和作風(fēng)也得到了進(jìn)一步錘煉。對(duì)查找出的問題，將采取有效措施認(rèn)真加以整改。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇十二

按照中央、省委統(tǒng)一部署，1月27日，市委常委班子用一天時(shí)間召開2020年度民主生活會(huì)，緊扣認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，加強(qiáng)政治建設(shè)，提高政治能力，堅(jiān)守人民情懷，奪取決勝全面建成小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo)的偉大勝利，開啟全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家新征程這一主題，緊密聯(lián)系市委常委班子工作，聯(lián)系市委常委個(gè)人思想和工作實(shí)際，進(jìn)行自我檢查、黨性分析，開展批評(píng)和自我批評(píng)。省委督導(dǎo)組組長(zhǎng)、省紀(jì)委常委、省監(jiān)委委員、一級(jí)巡視員趙連生和省委督導(dǎo)組其他同志到會(huì)指導(dǎo)。趙連生作了點(diǎn)評(píng)講話。

市委書記高建軍主持會(huì)議并作總結(jié)講話。市委副書記、代市長(zhǎng)李湘豫，市委副書記秦保強(qiáng)等市委常委出席會(huì)議。市人大常委會(huì)主任閻紅心、市政協(xié)**焦躍進(jìn)列席會(huì)議。

市委常委會(huì)對(duì)開好這次民主生活會(huì)高度重視，會(huì)前，市委常委作了充分準(zhǔn)備，強(qiáng)化理論根基，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)***總書記重要講話精神，系統(tǒng)研讀規(guī)定篇目，全面查擺問題，廣泛征求各方意見，真誠(chéng)開展談心談話，深刻對(duì)照剖析，精心撰寫檢查材料，為開好民主生活會(huì)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

會(huì)議通報(bào)了市委常委班子“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況和本次民主生活會(huì)征求意見情況。高建軍代表市委常委班子作對(duì)照檢查，重點(diǎn)從5個(gè)方面查擺了問題和不足，深刻剖析了原因，明確努力方向和改進(jìn)措施。隨后，高建軍帶頭作個(gè)人對(duì)照檢查，市委常委逐個(gè)發(fā)言，按照要求進(jìn)行對(duì)照檢查，認(rèn)真開展嚴(yán)肅的批評(píng)和自我批評(píng)。會(huì)議對(duì)標(biāo)對(duì)表中央政治局民主生活會(huì)要求，堅(jiān)持“蘭考標(biāo)準(zhǔn)”，達(dá)到了溝通思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、相互監(jiān)督、共同提高的目的。大家敞開心扉、聯(lián)系實(shí)際，做到了深刻剖析，開展了積極健康的思想斗爭(zhēng)；自我批評(píng)直面問題，不掩飾、不遮丑，堅(jiān)持了刀刃向內(nèi)的自我革命精神；相互批評(píng)開門見山，真點(diǎn)問題，點(diǎn)真問題，體現(xiàn)了高度政治責(zé)任感。

就鞏固民主生活會(huì)成果，加強(qiáng)市委常委班子自身建設(shè)，會(huì)議指出，要持續(xù)加強(qiáng)理論武裝，真正做到內(nèi)化于心、外化于行。市委常委一班人要把深入學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為必修課和基本功，把***總書記視察河南及開封的重要講話精神作為根本遵循，在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫。市委常委會(huì)要帶頭營(yíng)造“三個(gè)氛圍”，堅(jiān)持“第一議題”制度，用好“五種學(xué)習(xí)方式”，真正學(xué)出堅(jiān)定信念，學(xué)出絕對(duì)忠誠(chéng)，學(xué)出更強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。

會(huì)議指出，要持續(xù)抓實(shí)問題整改，真正做到真抓真改、見底見效。針對(duì)這次民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查出的問題，市委常委要認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)抓好整改，切實(shí)做好“后半篇文章”。對(duì)于班子對(duì)照檢查材料中的問題，要按照責(zé)任分工和個(gè)人實(shí)際主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)，制定整改措施，狠抓整改落實(shí)。對(duì)同志們相互批評(píng)中指出的問題，要虛心接受、認(rèn)真反思，列出清單、立行立改。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要持續(xù)強(qiáng)化為民情懷，真正做到敢于擔(dān)當(dāng)、履職盡責(zé)。新征程上市委常委班子要帶頭堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展主題，帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想，按照新發(fā)展階段、新發(fā)展理念、新發(fā)展格局要求，不折不扣落實(shí)好中央和省委各項(xiàng)決策部署，全力以赴辦好開封群眾所急所需所盼的民生實(shí)事，進(jìn)一步鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，創(chuàng)造出彩實(shí)績(jī)。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要持續(xù)從嚴(yán)管黨治黨，真正做到嚴(yán)以律己、風(fēng)清氣正。要牢固樹立抓好黨建是最大政績(jī)的理念，堅(jiān)定扛起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，堅(jiān)持把政治建設(shè)放在首位，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。要帶頭嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義，鞏固反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。要自覺走好黨的群眾路線，大力傳承弘揚(yáng)焦裕祿精神，在今年各級(jí)換屆中樹立鮮明用人導(dǎo)向，持續(xù)鞏固開封風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，今年是新征程開局起步之年，要以這次民主生活會(huì)為契機(jī)，高質(zhì)量落實(shí)中央和省委、市委各項(xiàng)決策部署，堅(jiān)持以黨建高質(zhì)量推動(dòng)發(fā)展高質(zhì)量，奮力譜寫新時(shí)代中原更加出彩開封絢麗篇章，以優(yōu)異成績(jī)慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇十三

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

根據(jù)上級(jí)部門的工作精神和工作部署，我抽出時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央和習(xí)近平總書記有關(guān)開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的文件與講話精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《廉政準(zhǔn)則》和中央八項(xiàng)規(guī)定，深刻認(rèn)識(shí)到開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定的重要性和必要性，下面聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，作簡(jiǎn)要發(fā)言，對(duì)其中存在的不足之處，請(qǐng)大家批評(píng)指正，多提寶貴意見。

一、基本情況。

我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神、習(xí)近平總書記系列重要講話精神和中央省委市委的工作精神，提高自己的政治思想覺悟，與供電公司保持一致，認(rèn)真努力做好本職工作，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，取得良好成績(jī)。我堅(jiān)持黨的艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，工作上做到以身作則，密切聯(lián)系群眾;能夠說實(shí)話、辦實(shí)事、講實(shí)績(jī)、求實(shí)效，想方設(shè)法促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，想方設(shè)法維護(hù)群眾的根本利益，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的和諧穩(wěn)定。在平時(shí)工作中，我能夠執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和國(guó)家電網(wǎng)公司廉潔從業(yè)規(guī)定，重點(diǎn)是精減會(huì)議和減少不必要的活動(dòng)，召開會(huì)議做到不說空話套話，直入議題，談存在問題，談解決辦法，力求通過會(huì)議解決實(shí)際問題，提高會(huì)議效率和質(zhì)量。舉辦活動(dòng)不講究形式，不圖場(chǎng)面熱鬧，力求勤儉節(jié)約，取得活動(dòng)成功。做到規(guī)范公務(wù)用車，防止出現(xiàn)公車私用情況，影響供電公司的社會(huì)形象。在公務(wù)接待中，按程序?qū)徟鷪?zhí)行，厲行勤儉節(jié)約，防范出現(xiàn)超標(biāo)接待，產(chǎn)生鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象。

二、存在問題。

1、政治思想不夠堅(jiān)定。我擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)黨的尊嚴(yán)，聽從黨的指揮，把黨性觀念扎根于內(nèi)心深處，做到思想上不動(dòng)搖，行動(dòng)上不出錯(cuò)。但政治思想還不夠堅(jiān)定，具體表現(xiàn)為：自己主動(dòng)向職工宣傳黨的理論、政策方針不夠，只做到自己政治思想要好，對(duì)職工的政治思想如何關(guān)心不夠;自己政治敏感性欠強(qiáng)，對(duì)一些損害黨的形象和利益的事，沒有進(jìn)行及時(shí)揭露和制止，影響了黨的事業(yè)健康發(fā)展。

2、學(xué)習(xí)理論不夠抓緊。我雖然平時(shí)注意學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)中央省委市委和供電公司的有關(guān)文件與理論書籍，但總的說，學(xué)習(xí)還是不夠抓緊，學(xué)習(xí)的方法和效果有所欠缺，沒有全面掌握文件精神與理論，用學(xué)習(xí)來指導(dǎo)實(shí)踐不夠，以致在一定程度上影響了工作的發(fā)展。

3、作風(fēng)建設(shè)不夠踏實(shí)。我開拓進(jìn)取精神不強(qiáng)，滿足于維持現(xiàn)狀，考慮局部問題較多，工作自滿自足，沒有看到飛躍發(fā)展的形勢(shì)對(duì)我的工作不斷提出新要求，總是強(qiáng)調(diào)實(shí)際困難多，缺乏改革創(chuàng)新精神，沒有用改革創(chuàng)新的精神去解決實(shí)際困難，沒有從困難中看到前途，存在一些與發(fā)展不相適應(yīng)的舊觀念、舊思維。碰到實(shí)際工作困難，存在畏難思想，不敢大膽潑辣工作，影響了企業(yè)的快速發(fā)展。

4、廉政建設(shè)不夠重視。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的要求，我能夠嚴(yán)格要求自己，也能在會(huì)上和平時(shí)的工作中對(duì)身邊的人經(jīng)常強(qiáng)調(diào)，責(zé)任和任務(wù)也落實(shí)到人到崗。但在實(shí)際工作中，還是強(qiáng)調(diào)多，要求多，教育學(xué)習(xí)多，深入細(xì)致的檢查落實(shí)少，執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)不夠堅(jiān)強(qiáng)有力，致使與上級(jí)部門的要求和群眾的希望存在一定差距。

5、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定不夠。主要存在四方面問題：一是有些會(huì)議效率不高、針對(duì)性不強(qiáng)，不能通過會(huì)議有效解決實(shí)際問題。二是有些調(diào)查研究活動(dòng)不夠務(wù)實(shí)，往往先泛泛聽基層領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，在面上轉(zhuǎn)一圈看一陣，算完成調(diào)研任務(wù)了，較少與一線職工座談，聽取職工意見建議，沒有完全掌握職工的思想和工作情況。三是文風(fēng)還不夠樸實(shí)，有些講話是泛泛其詞、蜻蜓點(diǎn)水，缺少事實(shí)數(shù)據(jù)，言之無(wú)物，實(shí)際成效不大。四是在中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)之前，對(duì)公務(wù)用車管理不夠規(guī)范，致使出現(xiàn)一些公車私用情況。在公務(wù)接待中，有時(shí)陪同人員過多，出現(xiàn)超標(biāo)接待情況，存在一定鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象，影響了黨風(fēng)廉政建設(shè)。

三、產(chǎn)生問題的原因分析。

1、宗旨意識(shí)樹得不夠牢固。我平時(shí)忙于工作，時(shí)間大多放在處理具體事務(wù)上，從而導(dǎo)致自己在思想上放松了學(xué)習(xí)，對(duì)黨的群眾路線，密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)理解不深刻，沒有真正領(lǐng)會(huì)和理解其實(shí)質(zhì)，對(duì)政績(jī)觀、權(quán)力觀和價(jià)值觀的認(rèn)識(shí)不全面，創(chuàng)造性、開拓性、創(chuàng)新性工作還不夠，造成了宗旨意識(shí)與群眾的期望存在一定的差距。

2、思想認(rèn)識(shí)還不夠解放。近年來，我始終堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的思想路線，注重在工作實(shí)際中解放思想，從學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)中解放思想，但由于理論學(xué)習(xí)重視程度還不夠，思想還比較保守，調(diào)查研究還不夠深入，造成了思想觀念與黨的群眾路線要求和不斷發(fā)展的形勢(shì)相比，還是相對(duì)滯后。

3、黨性鍛煉標(biāo)準(zhǔn)不夠高。作為一名黨員干部，我沒有按照更高的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，黨性修養(yǎng)不夠高，工作作風(fēng)不夠優(yōu)良，與職工群眾的聯(lián)系不夠緊密，一定程度上影響了企業(yè)的發(fā)展。

四、整改措施和今后努力方向。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。我要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記有關(guān)中國(guó)夢(mèng)的論述，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，堅(jiān)定自己的理想信念，堅(jiān)信中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)，永遠(yuǎn)跟黨走有中國(guó)特色的社會(huì)主義道路。我要以黨的宗旨為宗旨，以祖國(guó)的利益為利益，以人民的事業(yè)為事業(yè)，站在黨、祖國(guó)、人民的立場(chǎng)上，努力做好本職工作，為全市供電事業(yè)發(fā)展奉獻(xiàn)全部力量。

2、嚴(yán)格要求，改進(jìn)工作作風(fēng)。我要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到無(wú)違反工作紀(jì)律現(xiàn)象，爭(zhēng)當(dāng)遵紀(jì)守法的表率。我要改進(jìn)工作作風(fēng)，加強(qiáng)與基層單位的聯(lián)系，使自己所做的工作符合基層單位的實(shí)際，促進(jìn)基層單位各項(xiàng)工作發(fā)展。我要具有勤業(yè)務(wù)實(shí)精神，做到腳踏實(shí)地、勤奮努力工作，不敷衍塞責(zé)，不做表面文章，增強(qiáng)崗位責(zé)任心，勇于承擔(dān)責(zé)任，認(rèn)真做好每一件工作;要講究工作成果，按時(shí)正確、保質(zhì)保量完成工作任務(wù)，做到日清月結(jié)，努力實(shí)現(xiàn)工作的高效;要強(qiáng)化時(shí)間觀念和效率意識(shí)，堅(jiān)決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí)，做到人在崗位一分鐘，辛勤工作60秒，提高工作效率和工作質(zhì)量，為全市供電事業(yè)大發(fā)展而不懈奮斗。

3、嚴(yán)以律己，遵守八項(xiàng)規(guī)定。我要嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，認(rèn)真踐行廉潔從業(yè)承諾，帶頭遵守中央八項(xiàng)規(guī)定，時(shí)刻以《黨章》和《廉政準(zhǔn)則》要求自己，做到勤政務(wù)實(shí)、勤儉節(jié)約、秉公用權(quán)、生活正派，努力抵制不正之風(fēng)侵蝕，不搞特權(quán)，不謀私利。我要始終保持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，做到知足，自省，加油，奮進(jìn)，以更高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，加倍努力做好工作，以實(shí)際行動(dòng)樹立自身良好形象，為全市供電工作科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展作出應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)。

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公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇十四

根據(jù)中央部署和省委要求，2月2日下午和3日上午，省政協(xié)黨組召開2020年度民主生活會(huì)。省政協(xié)黨組書記、**黃莉新主持會(huì)議并講話。

會(huì)上，省政協(xié)黨組首先集中學(xué)習(xí)總書記中央政治局民主生活會(huì)重要講話精神。隨后，黃莉新代表黨組班子作對(duì)照檢查，并帶頭作個(gè)人對(duì)照檢查，黨組成員逐一進(jìn)行對(duì)照檢查，相互開展批評(píng)與自我批評(píng)。大家的發(fā)言認(rèn)識(shí)深刻，意見坦誠(chéng)，既有查擺問題的辣味，又有同志之間相互幫助的真情，達(dá)到了統(tǒng)一思想、明確方向、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、凝聚力量的目的。

黃莉新在總結(jié)講話中指出，要以這次民主生活會(huì)為新的起點(diǎn)，認(rèn)真貫徹總書記重要講話精神，根據(jù)省委部署要求，進(jìn)一步加強(qiáng)黨組自身建設(shè)，以新?lián)?dāng)新作為開拓新時(shí)代政協(xié)工作新局面。要更高站位旗幟鮮明講政治，以實(shí)際行動(dòng)堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。要更實(shí)舉措堅(jiān)持不懈強(qiáng)黨建，進(jìn)一步落實(shí)黨建工作、意識(shí)形態(tài)、黨風(fēng)廉政建設(shè)“三個(gè)責(zé)任制”，不斷提升新時(shí)代政協(xié)黨建質(zhì)量。要更大力度開拓進(jìn)取勇?lián)?dāng)，為開局“十四五”開啟新征程貢獻(xiàn)智慧力量。要更嚴(yán)要求持續(xù)深入轉(zhuǎn)作風(fēng)，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，為新時(shí)代政協(xié)工作創(chuàng)新發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證，為助力扛起“爭(zhēng)當(dāng)表率、爭(zhēng)做示范、走在前列”新使命、譜寫“強(qiáng)富美高”現(xiàn)代化建設(shè)新篇章多作貢獻(xiàn)，以優(yōu)異成績(jī)慶祝黨的百年華誕。

省政協(xié)黨組副書記、省委常委、省委統(tǒng)戰(zhàn)部部長(zhǎng)楊岳，黨組副書記、副**閻立，黨組成員、副**周繼業(yè)、王榮平、姚曉東，黨組成員、秘書長(zhǎng)黃繼鵬參加會(huì)議。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇十五

各位領(lǐng)導(dǎo)：

我是從月到來任職的，回首過去的五個(gè)多月的時(shí)間，感觸頗深。一段時(shí)間的鍛煉使自己思想更加成熟，工作也有逐漸步入正軌，這些都與鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，與班子成員的密切配合分不開，與全體干部職工和村委會(huì)干部的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝！下面我就談?wù)劷鼇淼母惺?，再剖析一下自身的不足之處?/p>

感想之一，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部必須要有責(zé)任心。上任伊始，我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對(duì)我的信任，另一方面來自我自身經(jīng)驗(yàn)的不足。但是，我還是充滿信心,我想首先我要增強(qiáng)自身的責(zé)任意識(shí)。這是做好鄉(xiāng)黨委交給我的每一項(xiàng)任務(wù)。有壓力才有動(dòng)力，有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然在這個(gè)位子上了，就必須對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)、對(duì)干部負(fù)責(zé)。近一段時(shí)間的工作證明，同志們對(duì)我的工作是十分支持的，尤其是幾位班子成員的鼎立幫助更使我感到無(wú)比感激。

感想之二，群眾是一切工作的力量源泉。制度是靠人落實(shí)下去的，再完善、再有效的制度得不到落實(shí)或執(zhí)行不到位等于白紙一張，不完善的制度認(rèn)真執(zhí)行會(huì)收到比較好的效果。所以說做好群眾工作是關(guān)鍵，但是教你教你怎樣能做好群眾工作，我認(rèn)為既要嚴(yán)格管理又要愛護(hù)有佳。首先是“嚴(yán)管”，放任自流等于害干部。要從制度上約束他們自覺地去遵紀(jì)守法，執(zhí)行制度必嚴(yán)肅，策必到位。其次是“愛護(hù)”，不愛護(hù)群眾的領(lǐng)導(dǎo)不是好領(lǐng)導(dǎo)。只有關(guān)心群眾的疾苦，了解他們所想的事情，幫助他們解決生活上的困難，才能充分調(diào)動(dòng)起他們的積極性，讓他們排除后顧之憂，全心全意地投入到工作中去。

感想之三，領(lǐng)導(dǎo)干部必須率先垂范。做官如做人，為人正派為官才能公正嚴(yán)明。這是我的一個(gè)觀點(diǎn)。領(lǐng)導(dǎo)干部不管官位大小，其一言一行都是群眾的一面鏡子，不論在工作紀(jì)律方面還是在廉潔自律方面都為干部起著表率作用。所以決不能搞臺(tái)上一套，臺(tái)下一套，而應(yīng)該表里如一、言出必行。放下一切私心雜念，全心全意地投入工作中去。在這一點(diǎn)上我肯定會(huì)向各位多學(xué)習(xí)。

感想之四，領(lǐng)導(dǎo)班子要團(tuán)結(jié)一心，想事情、干事情、干好事情。團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，戰(zhàn)斗力靠團(tuán)結(jié)。一個(gè)地方要發(fā)展首先要上下團(tuán)結(jié)一心，干群共謀事業(yè)。對(duì)一個(gè)班子來講，主要領(lǐng)導(dǎo)要全身心謀發(fā)展、干事業(yè)，班子其他成員也要盡心盡力謀發(fā)展，干事業(yè)，大家都要同心協(xié)力謀正事、求發(fā)展，不能三心二意，當(dāng)裁判員、評(píng)論家。對(duì)一個(gè)地方來講，各級(jí)干部要一心一意求發(fā)展，快發(fā)展，廣大職工群眾也要一門心思求發(fā)展，快發(fā)展。只有上下一心，眾人一力，才可能使我們的各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展。

干好工作的決心和信心都有，主觀動(dòng)機(jī)向好的方向發(fā)展是人人所想，但工作中出偏出錯(cuò)也都在所難免，我想每個(gè)人都是在不斷的總結(jié)與改正中取得進(jìn)步的。下面就剖析一下自己存在的不足之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予指正，以便我在今后的'工作中加以改進(jìn)。

問題之一，學(xué)習(xí)不夠深入。當(dāng)前工作形勢(shì)對(duì)我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的綜合素質(zhì)提出了很大挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)是刻不容緩的事情。但是自己無(wú)論在政治理論學(xué)習(xí)還是農(nóng)村工作學(xué)習(xí)上都不夠深入細(xì)致，特別是與其他班子成員在一起學(xué)習(xí)的時(shí)間少，而且學(xué)起來粗枝大葉，不做深究。平時(shí)，自己雖然也重視政治理論的學(xué)習(xí)，能夠及時(shí)、認(rèn)真的學(xué)習(xí)有關(guān)政策，但不夠系統(tǒng)，缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神。僅僅滿足于有關(guān)安排學(xué)習(xí)，學(xué)過了事，在學(xué)習(xí)的自覺性方面還存在較大的差距，沒有對(duì)學(xué)過的東西進(jìn)行認(rèn)真反思，沒有深刻鉆研。在以后的工作，我還需認(rèn)真加以克服和改進(jìn)。

問題之二，領(lǐng)導(dǎo)水平和對(duì)外協(xié)調(diào)能力還需在今后工作中，進(jìn)一步加強(qiáng)。要通過學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑒別力，要善于透過現(xiàn)象看本質(zhì)，站在全局的高度，從整體利益看待問題，解決問題。

問題之三，小節(jié)問題需要改進(jìn)。比如：工作方法有時(shí)簡(jiǎn)單；處理問題經(jīng)驗(yàn)不足；語(yǔ)言表達(dá)能力差；干工作放不開的問題。這些都是我自身的弱點(diǎn)，真誠(chéng)希望同志們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦刑嵝盐摇⒍酱傥遥允刮冶M快加以改正。

問題之四，深入基層調(diào)查研究不夠。領(lǐng)導(dǎo)干部與一般干部職工需要面對(duì)面地交心、談心，從這個(gè)角度上講我做得不細(xì)。另外，深入村委會(huì)了解各村的情況做得太差。今后我要進(jìn)一步牢固樹立黨的“從群眾中來，到群眾中去”的觀點(diǎn)，多深入基層，多搞調(diào)查研究，了解情況，掌握各單位、各村的工作情況、職工生活和思想狀況，多傾聽群眾建議，及時(shí)掌握干部職工、群眾的思想動(dòng)態(tài)和普遍要求，把他們的一些好意見征集上來，向班子反映，針對(duì)性地提出解決辦法和措施，以更好地發(fā)揮為一把手參謀的助手作用。

問題之五，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)尊重不夠，尤其是對(duì)副職領(lǐng)導(dǎo)尊重不夠。自認(rèn)為自己是書記直接主管，自己只要對(duì)書記負(fù)責(zé)就行了，因此對(duì)鄉(xiāng)長(zhǎng)和其他班子成員安排的工作或者提的意見建議有想法，不認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行，不能聽取意見。有時(shí)還不注意工作的方式方法，想什么說什么，不去考慮后果。不注重用正確的方式反正確的想法，有抵觸情緒。

問題之六，工作上有些急燥。愛憑自己的主觀良好的愿望去辦事，平心靜氣不夠，有時(shí)還會(huì)因?yàn)楣ぷ髦械囊稽c(diǎn)小事去發(fā)火，影響了團(tuán)結(jié)和工作的開展。

針對(duì)以上問題，在。

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公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇十六

???尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

下面，我將本人在“四風(fēng)”方面存在的突出問題匯報(bào)如下：

一是科學(xué)發(fā)展的觀念不強(qiáng)，先鋒模范作用發(fā)揮不好。主要表現(xiàn)在對(duì)黨的思想路線、方針政策的貫徹執(zhí)行，缺乏科學(xué)的執(zhí)行力，缺乏時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感，不善于運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝頭腦指導(dǎo)工作，沒有很好地貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。從政治角度觀察、分析問題的能力不強(qiáng)，認(rèn)識(shí)事物看表面難以看清本質(zhì)，對(duì)事物的理解不深刻、不全面。

二是政治敏銳性和創(chuàng)新能力不強(qiáng)。一是學(xué)習(xí)動(dòng)力不足，理論功底不深。認(rèn)為學(xué)習(xí)是主要領(lǐng)導(dǎo)的事，自己只要能完成工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的事就行了，還學(xué)那么多理論干啥。總以工作忙、事務(wù)多為由，經(jīng)常不參加學(xué)習(xí)，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)不夠，理論功底不深。二是宗旨意識(shí)不強(qiáng)。坐鎮(zhèn)機(jī)關(guān)時(shí)間多，深入村組少，有時(shí)面對(duì)群眾的訴求缺乏熱情和耐心，缺乏應(yīng)有的政治敏感性和洞察力。三是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。身為班子成員，本應(yīng)創(chuàng)新思維、創(chuàng)新舉措、求得工作新突破。但成天忙于職責(zé)范圍內(nèi)常規(guī)性的實(shí)際工作，處理一些“雞毛算皮”的一些小事，卻很少為領(lǐng)導(dǎo)出好點(diǎn)子，建好議、參好謀，未能高標(biāo)準(zhǔn)地為領(lǐng)導(dǎo)和群眾服務(wù)。在工作中有時(shí)畏手畏腳，缺乏創(chuàng)新精神。四是標(biāo)準(zhǔn)要求不高，進(jìn)取心不強(qiáng)。認(rèn)為當(dāng)上游辛苦，當(dāng)下游受氣，當(dāng)中游適宜，做群眾工作辛苦待遇低，累死不討好，有時(shí)還受氣，不如按部就班，盡量不要無(wú)事找事，避免領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)，群眾指責(zé)。存在只求過得去，不求過得硬的思想。

一是自律意識(shí)較差。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職領(lǐng)導(dǎo)，有時(shí)在吃請(qǐng)、請(qǐng)吃問題上要求不嚴(yán)，存在有吃請(qǐng)現(xiàn)象。

二是在遵規(guī)守紀(jì)方面做得不夠，存在有早退現(xiàn)象。

一是政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不扎實(shí)，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐有差距。一是學(xué)習(xí)的自覺性不高。長(zhǎng)期以來，學(xué)習(xí)只局限于每周五下午鎮(zhèn)機(jī)關(guān)組織的集中學(xué)習(xí)日，平時(shí)在家很少主動(dòng)地學(xué)習(xí)，存在以會(huì)代學(xué)，以干代學(xué)的現(xiàn)象。特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí)，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高，學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)效果不佳。二是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在理論把握上和指導(dǎo)實(shí)際工作上不適應(yīng)，忽視了理論對(duì)實(shí)際工作的指導(dǎo)，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié)。

二是開會(huì)布置多，具體落實(shí)督促跟蹤問效少，對(duì)自己所分管工作和掛村工作重布置，輕落實(shí)。主要表現(xiàn)在以會(huì)議落實(shí)工作，局限于上級(jí)布置什么做什么。比如黃龍病臺(tái)帳登記工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)工作只局限于會(huì)議布置，安排掛村干部和村干部具體去抓落實(shí)，自己很少深入一線去指導(dǎo)、督促，導(dǎo)致工作效果不是很理想。

三是存在應(yīng)付檢查現(xiàn)象。工作不求過得硬，只求過得去。存在應(yīng)付上級(jí)檢查現(xiàn)象，比如計(jì)劃生育工作上級(jí)來檢查考核，上下動(dòng)員、積極應(yīng)付，連日連夜加班加點(diǎn)整理材料，查漏補(bǔ)缺，檢查過后不能一如既往地抓落實(shí)。

一是群眾意識(shí)不強(qiáng)，為民服務(wù)的宗旨不牢。一是深入群眾的主動(dòng)性不強(qiáng)，落實(shí)工作只浮在村組，很少深入到農(nóng)戶中去，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有真正關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么。比如自己聯(lián)系的“三送”聯(lián)系戶，雖然時(shí)有走訪聯(lián)系，但也只是蜻蜓點(diǎn)水，一訪而過，未能做到靜下心來與聯(lián)系戶面對(duì)面親切地交談，也未能真正了解聯(lián)系戶的需求和訴求，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。二是深入基層村組調(diào)研，了解民情不夠。三二五村是一個(gè)擁有4000多人口的大村，全部居住在老城區(qū)、地域廣、情況復(fù)雜，危舊房多，矛盾糾紛多，作為一名掛村領(lǐng)導(dǎo)，自己很少深入一線去調(diào)查了解情況，未能直接深入到農(nóng)戶中去聽取意見，平時(shí)掌握群眾的訴求和民情，也不夠全面、及時(shí)。雖然有時(shí)也會(huì)深入到矛盾多的地方解決一些問題，但也是避重就輕、泛泛而過，這些都是宗旨意識(shí)淡薄，服務(wù)群眾意識(shí)差的表現(xiàn)。

二是工作作風(fēng)不扎實(shí)，對(duì)群眾訴求解決不及時(shí)到位，對(duì)群眾需求考慮不多。柑橘、臍橙是我鎮(zhèn)的支柱產(chǎn)業(yè)，是果農(nóng)的錢袋子，是老百姓主要的經(jīng)濟(jì)來源，可是去年柑橘黃龍病爆發(fā)以來，作為三二五村的掛村領(lǐng)導(dǎo)，主要考慮的是如何防控黃龍病的傳播和黃龍病樹的砍除，未能考慮病樹砍除后，如何引導(dǎo)果農(nóng)的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。

三是與村兩委班子成員溝通交流少。作為掛村領(lǐng)導(dǎo)，平時(shí)下到村委會(huì)，更多的只是開會(huì)，布置落實(shí)工作，很少與村兩委干部坐下來交心交談，對(duì)村兩委干部的家庭情況、思想狀況以及生產(chǎn)生活情況了解的較少，對(duì)村干部的訴求和困難掌握的不夠全面，關(guān)心干部、了解干部做的不到位。

四是工作中有急躁情緒。抓工作首先想到的是怎樣盡快地完成而不是怎樣做到最好，特別是工作任務(wù)重，壓力大時(shí)會(huì)情緒急躁、不穩(wěn)重。比如做計(jì)劃生育對(duì)象工作時(shí)，在反復(fù)做工作，多次做工作做不通時(shí)，情緒急躁，態(tài)度生硬，臉色不好看，從而影響工作效果。再如，批評(píng)干部態(tài)度嚴(yán)厲、臉色不好、不顧場(chǎng)合、不顧干部的感受，從而挫傷了干部的積極性。

一是工作缺乏活力和激情，工作積極性和主動(dòng)性差，有拈輕怕重的思想。隨著年齡的增大，身體狀況欠佳，工作激情和工作熱情有所淡化，有安于現(xiàn)狀和二線思想。來工作五年，一直掛點(diǎn)三二五村，該村人口多、地域廣、情況復(fù)雜、矛盾糾紛多、工作壓力大，責(zé)任也大，有時(shí)心里會(huì)想，在班子成員中年齡我最大，身體狀況我最差，為什么把最大的農(nóng)業(yè)村讓我包而且一包就是幾年，干嘛不讓那些年輕有前途的班子成員包，有一種拈輕怕重的思想，特別是近兩年，對(duì)自己的要求有所放松，對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)也不高，有小成即滿的享樂主義思想。

二是親力親為抓落實(shí)的力度不夠，工作執(zhí)行力不強(qiáng)，抓工作落實(shí)的勁頭不足。主要表現(xiàn)在黃龍病臺(tái)賬登記和黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)工作時(shí)，只下到村委會(huì)簡(jiǎn)單布置一下、強(qiáng)調(diào)一下，然后任由村組干部和掛村干部去抓落實(shí)，自己未能做到深入一線抓督促落實(shí)，也沒有對(duì)掛村干部和村組干部進(jìn)行跟蹤問效。

一是勤儉節(jié)約的意識(shí)差。存在浪費(fèi)水電和辦公用品現(xiàn)象，有時(shí)貪圖方便，不關(guān)電腦電源，也沒有真正做到人走燈熄。

二是自律意識(shí)差，在吃請(qǐng)、請(qǐng)吃上要求不嚴(yán)。在工作上本人認(rèn)為不存在奢靡之風(fēng)，但在年節(jié)時(shí)也會(huì)接受親戚朋友的吃請(qǐng)，這雖屬人之常情，但對(duì)照焦裕祿精神，作為一個(gè)共產(chǎn)黨員對(duì)自己的標(biāo)準(zhǔn)和要求不嚴(yán)、不高，沒有很好地保持艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)。

以上就是本人在“四風(fēng)”方面存在的突出問題，肯定還有查擺不到位、不準(zhǔn)確、剖析不全面、認(rèn)識(shí)不深刻的地方，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出批評(píng)幫助，我將虛心接受，認(rèn)真整改。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇十七

忠誠(chéng)擁護(hù)“兩個(gè)確立”是黨員干部起碼政治要求，是走好新時(shí)代趕考路、面對(duì)世界未有之大變局、迎接各類風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的定心盤、主心骨。通過學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，我能深刻理解“兩個(gè)確立”的決定性意義，真正把“兩個(gè)確立”轉(zhuǎn)化為做到“兩個(gè)維護(hù)”的思想自覺、政治自覺和行動(dòng)自覺，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，真誠(chéng)認(rèn)同核心、堅(jiān)決維護(hù)核心、時(shí)刻緊跟核心，在實(shí)際工作中，始終堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)，不斷培“根”鑄“魂”。

存在的主要問題與不足：一是理想信念深度不夠。通過參加上級(jí)和集團(tuán)黨委組織的黨建培訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)以及個(gè)人自學(xué)，我雖然在理想信念、馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念堅(jiān)定程度方面有所提高，但在自身實(shí)際行動(dòng)讓黨員和群眾感受到理想信念的強(qiáng)大力量方面做得不夠，平時(shí)對(duì)黨員和職工群眾主動(dòng)宣講和傳播的少，上黨課頻次低，做法比較單一，導(dǎo)致黨員和職工群眾體驗(yàn)感和感受度不高。二是黨性修養(yǎng)嚴(yán)度不夠。近年來先后參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學(xué)習(xí)教育等主題教育活動(dòng)后，認(rèn)為自己的黨性修養(yǎng)已達(dá)到一定層次，忽視了黨性修養(yǎng)的進(jìn)一步錘煉與提升，導(dǎo)致在工作中或多或少計(jì)較個(gè)人榮辱得失，黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾的期盼存在一定差距。

(二)在“帶頭用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂”方面

對(duì)照“學(xué)懂弄通做實(shí)”要求，自集團(tuán)公司成立以來，我能帶頭用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，認(rèn)真落實(shí)黨委“第一議題”制度，能夠以最高政治要求、最大政治責(zé)任、最嚴(yán)政治紀(jì)律抓自身理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持把個(gè)人自學(xué)與集體研討結(jié)合起來，安排理論中心組學(xué)習(xí)和專題研討，自覺把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為改造主觀世界、加強(qiáng)黨性鍛煉的銳利思想武器，自覺把新思想、新理念融入工作實(shí)踐，形成較好的工作思路。

存在的主要問題與不足：一是在學(xué)懂上抓深化不夠。有時(shí)不能很好處理工學(xué)矛盾，導(dǎo)致主動(dòng)跟進(jìn)學(xué)習(xí)的能動(dòng)性系統(tǒng)性不夠，出現(xiàn)“零打碎敲”、“急學(xué)急用”的現(xiàn)象，對(duì)自身抓理論學(xué)習(xí)過程中還存有“實(shí)用主義”，學(xué)深悟透、融會(huì)貫通不夠，著眼實(shí)踐理性思考、指導(dǎo)實(shí)際工作不夠。二是在弄通上抓消化不夠。在學(xué)習(xí)中有“學(xué)到底”的勁頭，但有時(shí)表現(xiàn)出貪多求全、面面俱到的傾向，還缺少“悟到位”的精神，在深刻把握貫穿其中的馬克思主義唯物論、認(rèn)識(shí)論、實(shí)踐論、矛盾論、辯證法等哲學(xué)思想，充分汲取其中飽含的為人民謀幸福、為民族謀復(fù)興的使命情懷力量上還有差距。三是做實(shí)上抓轉(zhuǎn)化不夠。在真正將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化成為增強(qiáng)工作本領(lǐng)、破解企業(yè)發(fā)展難題的“良方妙藥”上還有差距，熟練運(yùn)用貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法解決實(shí)際問題的能力還不夠強(qiáng)。特別是緊扣新時(shí)代新思想要求推動(dòng)集團(tuán)改革發(fā)展，貫徹落實(shí)xx產(chǎn)業(yè)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、綠色發(fā)展等方面謀劃不深、統(tǒng)籌不夠，沒能及時(shí)從習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想中汲取改革動(dòng)力、發(fā)展助力、創(chuàng)新能力，理論指導(dǎo)實(shí)踐還不充分。

(三)在“帶頭堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)”方面

在黨的二十大報(bào)告中深刻闡述了前進(jìn)道路上必須牢牢把握的五條重大原則，其中第一條原則就是“堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)”。在實(shí)際工作中，我始終把加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)放在首位，著力加強(qiáng)黨委自身建設(shè)，認(rèn)真發(fā)揮示范帶頭作用，在密切聯(lián)系群眾、發(fā)揮黨組織的功能作用、認(rèn)真貫徹民主集中制、落實(shí)黨中央決策部署和習(xí)近平總書記關(guān)于xx的重要指示批示精神方面有所改進(jìn)。

存在的主要問題與不足：一是服務(wù)基層意識(shí)相對(duì)不足。如沒有經(jīng)常在內(nèi)心深處和基層單位進(jìn)行換位思考，面對(duì)基層講原則的時(shí)候多，設(shè)身處地的時(shí)候少。二是對(duì)干部員工成才教育培養(yǎng)還不夠到位。對(duì)黨員干部、基層專業(yè)人才和后備年輕干部的系統(tǒng)培養(yǎng)的較少。同時(shí)對(duì)干部員工的談心談話不夠深入，對(duì)干部員工關(guān)懷關(guān)愛緩解壓力等方面做的不夠。在實(shí)際工作中，發(fā)現(xiàn)個(gè)別干部職工存在的消極思想和言論，出于保護(hù)干部群眾干事創(chuàng)業(yè)信心和激情的考慮，沒有及時(shí)批評(píng)教育。三是貫徹落實(shí)上級(jí)決策部署力度仍需進(jìn)一步加大。如在具體工作中，能夠圍繞上級(jí)決策部署，緊鑼密鼓的與省內(nèi)各縣市、國(guó)內(nèi)優(yōu)秀的xx、金融單位、科技公司開展合作，積極尋求各方支持，已經(jīng)培育形成了較好的發(fā)展成果。但是圍繞“七大板塊”的發(fā)展，在規(guī)劃設(shè)計(jì)和戰(zhàn)略謀劃上所做的工作還不夠全面，在頂層設(shè)計(jì)上有時(shí)考慮的客觀因素過多，抓落實(shí)的實(shí)效性不夠，側(cè)面導(dǎo)致集團(tuán)在對(duì)外業(yè)務(wù)拓展迅速、前景大好態(tài)勢(shì)與內(nèi)部的自身發(fā)展跟不上節(jié)奏不平衡的情況，對(duì)不折不扣落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于xx的重要指示批示精神和省委省政府、省國(guó)資委的決策部署還存在差距。

(四)在“帶頭堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，推動(dòng)改革發(fā)展穩(wěn)定”方面

自集團(tuán)公司成立以來，通過第一時(shí)間學(xué)習(xí)總書記系列重要講話和指示批示精神，以及黨委理論中心組學(xué)習(xí)，對(duì)習(xí)近平總書記的人民情懷有了更加深刻的認(rèn)識(shí)，始終把維護(hù)保障職工群眾的切身利益放在重要位置，自覺把“以人民為中心的發(fā)展思想”貫穿到集團(tuán)公司改革發(fā)展的整體謀劃中，貫穿中心工作的全過程，以“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，在幫助基層解難事、辦實(shí)事，為職工群眾謀福利等方面辦成了一些民生實(shí)事，體現(xiàn)了組織對(duì)基層、對(duì)職工的關(guān)愛，大家的反響都不錯(cuò)。

存在的主要問題與不足：一是調(diào)查研究不夠深入。如在平時(shí)的調(diào)研中接觸的干部多，一線職工群眾少，聽領(lǐng)導(dǎo)干部說的多，和群眾直接交流少，了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少;有時(shí)下基層調(diào)研，傾聽基層意見不夠廣泛，認(rèn)為自己平時(shí)已經(jīng)身處群眾之中，只要注意自己言行起到率先垂范的作用就可以了，致使摸到的實(shí)情不透，沒有全面掌握基層一線真實(shí)情況，工作還不夠接地氣。在聽取民聲、掌握民意上欠缺主動(dòng)性和自覺性，與群眾的期盼仍有差距。春節(jié)前本人主持召開了民主生活會(huì)前征求意見座談會(huì)，收集到基層黨員干部、職工群眾圍繞企業(yè)發(fā)展、隊(duì)伍建設(shè)、民生保障等方面的意見建議23條，給我很大觸動(dòng)，下一步，像這樣的座談交流要形成常態(tài)化機(jī)制，便于及時(shí)掌握大家的所思所想，更好的解決職工群眾急難愁盼問題，為集團(tuán)公司健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。二是對(duì)干部員工的關(guān)心關(guān)愛偶有疏忽。在部門和基層的調(diào)研中，就有人反饋我是位精力旺盛的人，經(jīng)常加班加點(diǎn)忙工作，一忙起工作來甚至?xí)韬鐾逻€在陪同、司機(jī)還在等待的情況，這種忙起來忘記時(shí)間的不良習(xí)慣，有時(shí)也會(huì)給干部員工帶來困惑，無(wú)意間形成了對(duì)干部員工疏于關(guān)心關(guān)愛的現(xiàn)象。

(五)在“帶頭發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)”方面

本人能把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神與做好日常工作緊密結(jié)合起來，把貫徹落實(shí)上級(jí)重大決策部署與推動(dòng)集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展緊密結(jié)合起來，統(tǒng)籌安全與發(fā)展，認(rèn)清安徽省“十四五”規(guī)劃綱要對(duì)xx發(fā)展的戰(zhàn)略導(dǎo)向，把握住重點(diǎn)發(fā)展國(guó)家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和xx改革試點(diǎn)帶來的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，在本職工作中自覺強(qiáng)化精神的引領(lǐng)，增強(qiáng)黨建與中心工作的融合，增強(qiáng)“慢進(jìn)是退、不進(jìn)更是退”的危機(jī)感和緊迫感，做習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的堅(jiān)定信仰者、踏實(shí)實(shí)踐者。

存在的主要問題與不足：一是干事創(chuàng)業(yè)的熱情還應(yīng)繼續(xù)保持。作為班子成員，總體上能做到勤勤懇懇、踏實(shí)工作、敢于擔(dān)當(dāng)。但由于工作業(yè)務(wù)多，涉及工作龐雜，精神壓力大，有些工作推動(dòng)的熱情和擔(dān)當(dāng)?shù)钠橇τ兴鶞p弱。二是勇爭(zhēng)一流的銳氣有待加強(qiáng)。盡管在推進(jìn)“七大公司、三大平臺(tái)”建設(shè)、安全生產(chǎn)管理、制度體系建設(shè)等工作中取得了一定的成績(jī)，但結(jié)合正在推動(dòng)的科技創(chuàng)新技術(shù)應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展方面，還存在工作的針對(duì)性、有效性不足，對(duì)新發(fā)展要求研究、思考的不夠深入，工作開展中存在有干勁缺銳氣的現(xiàn)象。三是跟蹤抓落實(shí)的力度還不夠。有些工作部署在落實(shí)過程中跟的不緊、督的不嚴(yán)，導(dǎo)致一些決策落實(shí)效果不好。如xxx，導(dǎo)致沒能如期完成既定目標(biāo)任務(wù)。

(六)在“帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任”方面

自任職黨委書記以來，本人能自覺增強(qiáng)崗位責(zé)任意識(shí)，履行黨委書記“第一責(zé)任人”職責(zé)，貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)管黨治黨要求，堅(jiān)持以黨建帶動(dòng)各項(xiàng)工作實(shí)踐。能自覺加強(qiáng)對(duì)黨紀(jì)黨規(guī)、法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，在執(zhí)行中嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神和“六大紀(jì)律”，做到自警、自醒、自律，坦蕩做人、謹(jǐn)慎用權(quán)、規(guī)范做事、淡薄名利，凈化“三圈”、嚴(yán)格要求自己，起到示范引領(lǐng)作用。

雖能做到講政治、知敬畏、存戒懼、守底線，但在壓實(shí)全面從嚴(yán)管黨治黨主體責(zé)任方面，仍存在一定差距，主要表現(xiàn)為：一是在落實(shí)黨中央八項(xiàng)規(guī)定精神上，自身能充分認(rèn)同和堅(jiān)決執(zhí)行，但有時(shí)存在通過會(huì)議落實(shí)規(guī)定要求，未跟蹤檢查規(guī)定要求有沒有落實(shí)到位，履行全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任”還不夠到位。對(duì)基層單位和黨員干部有時(shí)還存在“老好人”“護(hù)犢子”的思想，對(duì)下屬的一些“小毛病”和不良習(xí)氣，及時(shí)談話提醒不夠、追究不嚴(yán)。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性認(rèn)識(shí)和壓力傳導(dǎo)不夠到位，真抓真管、嚴(yán)抓嚴(yán)管上仍存在差距。二是在聚焦作風(fēng)建設(shè)上，堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義，但對(duì)形式主義，官僚主義的頑固性、反復(fù)性的特點(diǎn)認(rèn)識(shí)不足，如有時(shí)召集干部職工開會(huì)研討、征求意見時(shí)，留給基層準(zhǔn)備的時(shí)間相對(duì)緊張，可能造成一些工作浮于表面，對(duì)于這些現(xiàn)象下一步要堅(jiān)決根治。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇十八

根據(jù)省公司黨組和公司黨委的統(tǒng)一要求和安排，按照黨內(nèi)民主生活會(huì)制度的相關(guān)規(guī)定，今天公司組織召開以“貫徹落實(shí)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)”為主題的專題民主生活會(huì)。為開好此次會(huì)議，公司黨委進(jìn)行了認(rèn)真充分的準(zhǔn)備。一是按照省公司黨組相關(guān)文件要求，對(duì)召開生活會(huì)進(jìn)行了精心安排，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和有關(guān)部室進(jìn)行了認(rèn)真的準(zhǔn)備。二是黨委中心組認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神，中紀(jì)委第四次、五次全會(huì)精神，對(duì)《廉政準(zhǔn)則》、《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》和中央四項(xiàng)干部監(jiān)督制度進(jìn)行了重點(diǎn)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。三是采取多種形式，廣泛征求員工意見建議，并原汁原味向領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行反饋。四是班子成員在認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神的基礎(chǔ)上，圍繞學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》，結(jié)合征集到的意見建議，緊密結(jié)合各自的思想和工作實(shí)際，查找不足，認(rèn)真剖析，有針對(duì)性地寫出了發(fā)言提綱。從整體情況看，此次會(huì)議準(zhǔn)備得扎實(shí)充分，符合省公司黨組要求。

后，我對(duì)工作進(jìn)行了認(rèn)真思考。下面我根據(jù)本次民主生活會(huì)的主題，結(jié)合征集到的職工群眾反映的意見建議，對(duì)照檢查存在的問題和不足，請(qǐng)班子成員批評(píng)指正。

中央頒布實(shí)施的《廉政準(zhǔn)則》，是規(guī)范黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為，推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)性黨內(nèi)法規(guī)。對(duì)于保證黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政，形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機(jī)制具有重要的促進(jìn)作用；對(duì)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和干部隊(duì)伍建設(shè)，深入推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)具有十分重要的意義。

電力行業(yè)是關(guān)系國(guó)計(jì)民生的基礎(chǔ)行業(yè)。隨著國(guó)網(wǎng)公司打造堅(jiān)強(qiáng)智能電網(wǎng)、構(gòu)建“三集五大”管理體系等一系列發(fā)展舉措的落實(shí)到位，電網(wǎng)企業(yè)占國(guó)民經(jīng)濟(jì)總量的比重還會(huì)不斷上升，在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中將肩負(fù)更加重要的職責(zé)。因此，電網(wǎng)企業(yè)學(xué)習(xí)貫徹好《廉政準(zhǔn)則》，不僅是企業(yè)自身發(fā)展的需要，更是中央的一項(xiàng)基本政治要求，是必須不折不扣執(zhí)行到位的。

了52個(gè)“不準(zhǔn)”，這抓住了反腐倡廉建設(shè)的重點(diǎn)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只有信念堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、正確用權(quán)、廉潔自律，才能凝聚人心、凝聚智慧、凝聚力量，帶領(lǐng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展。公司廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做到規(guī)范用權(quán)、廉潔從政，積極發(fā)揮表率作用，就能影響和帶動(dòng)周圍的廣大黨員和群眾廉潔從業(yè)?？梢哉f，貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》的過程，就是加強(qiáng)思想、組織、作風(fēng)建設(shè)的過程，就是提高黨建工作質(zhì)量和水平的過程。認(rèn)真貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》，有利于充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，進(jìn)一步推動(dòng)“三個(gè)建設(shè)”，不斷提高引領(lǐng)公司科學(xué)發(fā)展的能力和水平。

學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》、切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，既是一種品質(zhì)，又是一種能力，還是一種行為，是品質(zhì)、能力、行為三者的統(tǒng)一。

對(duì)待名與利、公與私。要有積極的進(jìn)取精神和奉獻(xiàn)意識(shí)，在公司改革發(fā)展的進(jìn)程中奮發(fā)進(jìn)取，開拓創(chuàng)新。

在新的形勢(shì)下，黨員要不斷提高業(yè)務(wù)技能，這是黨員先進(jìn)性的具體體現(xiàn)。要努力打破陳舊的思維方式，樹立新的思想觀念，努力提高自己在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的能力。要掌握做好本職工作的知識(shí)和能力，具有與本職崗位相適應(yīng)的知識(shí)和技能，做到干一行，愛一行，精一行，努力成為本職崗位上的內(nèi)行和能手。要不斷提高執(zhí)行力，帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策，善于運(yùn)用政策規(guī)范自己的行為，在開展工作、處理問題、調(diào)節(jié)矛盾時(shí)，努力找出正確的方法和途徑，嚴(yán)格按政策辦事。

要發(fā)揮好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的示范作用、骨干作用、帶頭作用和橋梁紐帶作用，敢于領(lǐng)先，以改革開放為己任，走在潮流前面，創(chuàng)造一流工作成績(jī)；敢于競(jìng)爭(zhēng)，求得在事業(yè)上有新的突破；敢于標(biāo)新立異，不因循守舊；敢于冒風(fēng)險(xiǎn)，不畏首畏尾、停滯不前。

否定性的，體現(xiàn)了基層對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子的高度信任與支持，這也是不斷做好各項(xiàng)工作的重要基礎(chǔ)之一。

黨的作風(fēng)是一個(gè)政黨及其黨員精神面貌的總體表現(xiàn)，是一個(gè)政黨的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要基礎(chǔ)。學(xué)風(fēng)不端正，理論脫離實(shí)際，必然導(dǎo)致教條主義、本本主義；思想作風(fēng)不端正，不堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，必然導(dǎo)致因循守舊、不思進(jìn)?。还ぷ髯黠L(fēng)不端正，脫離實(shí)際、脫離群眾，必然導(dǎo)致官僚主義、形式主義；領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)不端正，不堅(jiān)持民主集中制，必然導(dǎo)致獨(dú)斷專行、軟弱渙散；生活作風(fēng)不端正，不堅(jiān)持艱苦奮斗、清正廉潔，必然導(dǎo)致貪圖享受、腐化墮落。

結(jié)合此次民主生活會(huì)的主題，我對(duì)照《廉政準(zhǔn)則》的有關(guān)規(guī)定和要求，認(rèn)真進(jìn)行自我剖析，主動(dòng)尋找差距與不足，主要有以下幾個(gè)方面：

和發(fā)展的關(guān)系，協(xié)調(diào)處理好各種矛盾，保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定，是我思考得比較多的問題。因此，需要加強(qiáng)處理協(xié)調(diào)工作的全局觀念和系統(tǒng)觀念，進(jìn)一步運(yùn)用好辯證唯物主義思想方法，更新觀念，與時(shí)俱進(jìn)。

――工作作風(fēng)方面，存在工作前瞻性略顯不足，有時(shí)陷入繁雜的事務(wù)性工作中，對(duì)工作思考反省得不夠深入。擔(dān)任黨委書記以后，要加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，大力提倡實(shí)踐高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、快節(jié)奏、高效率的工作要求，全面營(yíng)造勤奮務(wù)實(shí)、協(xié)作緊密、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的工作機(jī)制，堅(jiān)決克服懶、散、慢、浮的不良風(fēng)氣，切實(shí)樹立雷厲風(fēng)行、快速高效的工作作風(fēng)。

――領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面，主要是工作中忙于應(yīng)付，忙于具體事務(wù)，有針對(duì)性地開展調(diào)查研究少，直接了解情況及掌握信息都不夠及時(shí)充分。今后，要帶頭經(jīng)常深入基層、深入一線、深入客戶，開展調(diào)查研究，幫助指導(dǎo)工作，樹立務(wù)實(shí)作風(fēng)；要督促班子成員加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、搞好配合、發(fā)揚(yáng)民主、樹立民主作風(fēng)；要帶領(lǐng)班子成員遵章守紀(jì)、廉潔自律，樹立清廉作風(fēng)；樹立密切聯(lián)系群眾作風(fēng)。

――生活作風(fēng)方面，堅(jiān)決抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)等腐朽落后思想的侵蝕，踐行簡(jiǎn)單樸素的生活方式。

合公司改革與發(fā)展的具體實(shí)踐和自身工作特點(diǎn)，增強(qiáng)研究、分析與處理問題的能力和水平。

以上我從黨委書記的工作角度，圍繞民主生活會(huì)主題，對(duì)照中央有關(guān)會(huì)議精神及規(guī)定，認(rèn)真檢查分析了作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題和不足，目的就在于下一步要認(rèn)真落實(shí)整改措施、解決問題、提升自身素質(zhì)、推進(jìn)公司整體工作。我相信，在省公司黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們公司領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力，求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，公司的改革發(fā)展和各項(xiàng)工作一定會(huì)不斷取得新的成績(jī)。

謝謝大家。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇十九

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

按照縣委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的要求和統(tǒng)一部署，今天我們召開了教育局班子成員民主生活會(huì)，我覺得這次會(huì)議開的非常有必要，開的非常及時(shí)，通過這次會(huì)議，班子和班子成員通過認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政治紀(jì)律、八項(xiàng)規(guī)定，對(duì)照“四風(fēng)”問題和“八面鏡子”查找出了自身存在的缺點(diǎn)和不足，在四風(fēng)問題上亮丑揭短，做到了見人、見事、見思想，深刻的剖析了自己，通過自我批評(píng)和互相批評(píng)，達(dá)到了紅臉出汗、加油鼓勁的目的，通過今后整改措施的落實(shí)，達(dá)到洗澡凈身、治病救人的目的。借此機(jī)會(huì)，我談?wù)勛约旱饺纹邆€(gè)月來的感受和今后的打算。我是今年2月來到子長(zhǎng)縣教育局工作的，到任以來，縣委、政府各位領(lǐng)導(dǎo)給予我組織上的關(guān)懷信任、思想上的關(guān)心幫助、工作上的指導(dǎo)支持，增添了我戰(zhàn)勝困難的信心和力量，使我很快進(jìn)入了工作角色。在七個(gè)月的工作中，我與班子成員團(tuán)結(jié)一致，密切配合，勤政廉政，扎實(shí)工作，較好的完成了組織上交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。在此過程中，我也從雷曉輝書記、張世忠局長(zhǎng)、王勇局長(zhǎng)、強(qiáng)軍陽(yáng)局長(zhǎng)等班子成員身上，學(xué)到了許多好思想、好作風(fēng)、好品格，尤其是在工作上，得到了班子成員的大力支持和幫助，使自己的思想理論知識(shí)得到進(jìn)一步豐富，政治修養(yǎng)不斷加強(qiáng)，業(yè)務(wù)水平不斷提高，基層情況逐步熟悉。在此向大家表示衷心地感謝！下面我就談?wù)劷鼇淼母惺芎徒窈蟮拇蛩恪?/p>

放下一切私心雜念，全心全意地投入工作中去。不論在工作紀(jì)律方面還是在廉潔自律方面都為干部群眾起著表率作用。在這一點(diǎn)上我們局班子要為全系統(tǒng)職工做出榜樣。三是既要立足實(shí)際，又要勇于創(chuàng)新。干工作偏離實(shí)際不行，離開實(shí)際往往是瞎說和蠻干，不會(huì)取得好的結(jié)果。同時(shí)又要敢于創(chuàng)新，敢想敢干，坐等不行，守?cái)偢恍校绞抢щy、越是條件差，越是要有一股子闖勁。創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)單位發(fā)展進(jìn)步的動(dòng)力，也是一個(gè)班子真正能干點(diǎn)事情的基本要求。面對(duì)創(chuàng)新的時(shí)代，沒有一點(diǎn)闖勁，沒有一點(diǎn)創(chuàng)新，很難干成一點(diǎn)事情。四是要團(tuán)結(jié)一心，想事情、干事情、干好事情。一個(gè)單位要發(fā)展，首先要上下團(tuán)結(jié)一心，干群共謀事業(yè)。對(duì)一個(gè)班子來講，主要領(lǐng)導(dǎo)要全身心謀發(fā)展、干事業(yè)，班子其他成員也要盡心盡力謀發(fā)展，干事業(yè)，大家都要同心協(xié)力謀正事、求發(fā)展，不能三心二意，當(dāng)裁判員、評(píng)論家。領(lǐng)導(dǎo)干部要一心一意求發(fā)展，快發(fā)展，廣大職工群眾也要一門心思求發(fā)展，快發(fā)展。只有上下一心，眾人一力，才能使我們的教育事業(yè)健康快速發(fā)展。

時(shí)刻牢記“兩個(gè)務(wù)必”的精神實(shí)質(zhì)，嚴(yán)格貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部“十條禁令”等制度要求，嚴(yán)于律己，勤政廉政，慎用權(quán)用好權(quán)，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)黨紀(jì)政紀(jì)的權(quán)威性和嚴(yán)肅性，為黨員干部樹立勤政廉政的良好形象。二是堅(jiān)持民主集中制。做到遇事和班子其他成員多交換意見，勤溝通思想。尤其是在重大問題上，注意發(fā)揚(yáng)民主，廣泛聽取意見，集中大家的智慧，貫徹好民主集中制。三是維護(hù)團(tuán)結(jié)、開拓進(jìn)取。要向愛護(hù)我們的眼睛一樣愛護(hù)班子團(tuán)結(jié)，自覺維護(hù)集體利益，團(tuán)結(jié)班子成員，凝聚廣大教職工，緊密圍繞實(shí)現(xiàn)教育強(qiáng)縣的工作目標(biāo)，開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，不斷提高子長(zhǎng)教育的整體水平。

總之，我愿和大家一起在開拓中前進(jìn)，在前進(jìn)中開拓，保持積極進(jìn)取的良好精神狀態(tài)，和大家一起團(tuán)結(jié)一心、同心同德、努力奮斗，努力開創(chuàng)子長(zhǎng)教育工作的新局面。

謝謝大家！

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇二十

民主生活會(huì)發(fā)言材料中共山海關(guān)區(qū)委副書記陳寶奎今年以來，本人在區(qū)委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，立足本職，求真務(wù)實(shí)，努力做好分管的工作；盡職盡責(zé)，廉潔自律，全面落實(shí)黨政廉潔從政的有關(guān)規(guī)定。按照市紀(jì)委、市委組織部的統(tǒng)一要求，下面，本人就求真務(wù)實(shí)和廉潔從政方面所做的努力、存在的問題和改進(jìn)措施匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，深刻認(rèn)識(shí)求真務(wù)實(shí)和廉潔從政的重要意義。

中紀(jì)委三次全會(huì)是在我國(guó)全面建設(shè)小康社會(huì)的重要?dú)v史時(shí)期召開的一次會(huì)議，胡錦濤的講話從實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)宏偉目標(biāo)的戰(zhàn)略高度，深刻闡述了新形勢(shì)下大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神的極端重要性，其立足點(diǎn)就是實(shí)事求是、真抓實(shí)干。結(jié)合胡錦濤的講話精神，本人進(jìn)行了不間斷地學(xué)習(xí)。首先，積極參加中心組集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，深刻領(lǐng)會(huì)求真務(wù)實(shí)與廉潔從政的精神實(shí)質(zhì)。嚴(yán)格按照上級(jí)的要求來客觀衡量自身的思想境界，不斷和先進(jìn)人物、先進(jìn)典型進(jìn)行對(duì)比，在言談與行動(dòng)、道德與情操的`對(duì)比中，發(fā)現(xiàn)自身的不足，從而提高自身的思想境界，把心思凝聚到了干事業(yè)上，把精力集中到辦實(shí)事上，為在行動(dòng)上如何做到求真務(wù)實(shí)，打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。其次是堅(jiān)定信念，理清求真務(wù)實(shí)與廉潔從政的著力方向。大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神、大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，關(guān)鍵是在于不斷求全區(qū)區(qū)情之真，務(wù)堅(jiān)持艱苦奮斗之實(shí)，立足本職，研究新方法，解決難問題，做好自身的工作；求全區(qū)各項(xiàng)建設(shè)規(guī)律和社會(huì)發(fā)展規(guī)律之真，抓好發(fā)展這個(gè)黨執(zhí)政興區(qū)的第一要?jiǎng)?wù)之實(shí)，科學(xué)把握發(fā)展規(guī)律，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，把各項(xiàng)分管的工作搞上去；求群眾的歷史地位和作用之真，務(wù)發(fā)展最廣大人民根本利益之實(shí)，決策前、決策中、決策后都要把人民的利益放在首位，一切工作圍繞群眾來開展，把群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)作為衡量政績(jī)的唯一標(biāo)準(zhǔn)。再次是堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，樹立科學(xué)的發(fā)展觀。求真尋求的就是“真理”，實(shí)實(shí)在在，既不“左”，又不“右”，完全按照客觀規(guī)律來辦事。作為一個(gè)地區(qū)、一個(gè)部門、一個(gè)單位，科學(xué)的發(fā)展觀念就是“真理”，科學(xué)的發(fā)展觀是正確的政績(jī)觀的基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí)，本人更加自覺地堅(jiān)持各項(xiàng)工作都以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，堅(jiān)持社會(huì)主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明的協(xié)調(diào)發(fā)展，用發(fā)展的眼光看一切事物，促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展。

二、立足本職，求真務(wù)實(shí)，努力做好自身的分管工作。

按照區(qū)委常委會(huì)的統(tǒng)一分工，本人主要負(fù)責(zé)精神文明建設(shè)、教育文化、城市建設(shè)、商貿(mào)流通、旅游、交通、衛(wèi)生等方向的工作。在工作中，我堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，堅(jiān)決如何做到了以下幾點(diǎn)：

一是堅(jiān)持有決策就要有調(diào)研?？茖W(xué)的調(diào)研是正確決策的基礎(chǔ)，對(duì)于分管的單位和部門，我事必親躬，深入一線，在決策前就進(jìn)入了調(diào)研，掌握第一手的材料。

二是堅(jiān)持辦實(shí)事、求實(shí)效。對(duì)于分管的單位和部門，每項(xiàng)任務(wù)都如何做到了實(shí)事求是，務(wù)必使各項(xiàng)政策見實(shí)效，不擺花架子，不搞“形象工程”。今年全區(qū)開展了“八個(gè)一”活動(dòng)，活動(dòng)開展以來，本人嚴(yán)格按照區(qū)委的要求，深入基層、深入一線，全面落實(shí)了各項(xiàng)幫扶措施，一系列親民、惠民、利民政策得到了落實(shí)。

三是堅(jiān)持萬(wàn)事民為先。時(shí)刻把人民的利益放在首位，一切工作圍繞群眾的利益來開展，把群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)作為政績(jī)標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)，擺正同人民群眾的關(guān)系，始終牢記黨的宗旨，堅(jiān)持一切從人民的利益出發(fā)，堅(jiān)持以全區(qū)廣大人民的根本利益為最高標(biāo)準(zhǔn)。

四是在工作在如何做到廉潔自律，嚴(yán)謹(jǐn)求是。在工作中，自覺遵守“三不準(zhǔn)”要求，防微杜漸，從思想上樹立起正確的世界觀、人生觀和權(quán)力觀，筑牢廉潔從政的思想防線。

堅(jiān)持如何做到了以下幾點(diǎn)：

一是忠，即對(duì)黨對(duì)人民忠誠(chéng)，對(duì)事業(yè)忠心，為人處事誠(chéng)實(shí)。在實(shí)際工作中，自覺實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，辦事緊緊扣住老百姓所想，所盼，在利益面前，始終把對(duì)國(guó)家、對(duì)人民的利益置于對(duì)家族、個(gè)人和親朋的利益之前，分清是非輕重，取大舍小，深入基層、深入群眾，為群眾辦好事、實(shí)事。

二是正，從自身做起，樹立正氣。如何做到居官無(wú)私，堅(jiān)持原則，秉公辦事，帶頭反腐倡廉，當(dāng)好遵紀(jì)守法的表率，在班子內(nèi)部如何做到知無(wú)不言，言無(wú)不盡，積極配合“班長(zhǎng)”做好工作，對(duì)主管工作如何做到主管而不專斷，充分協(xié)商解決問題。

三是勤，在位謀政，勤政為民。牢固樹立敬業(yè)精神和社會(huì)責(zé)任感。腳踏實(shí)地、埋頭苦干，出實(shí)招，干實(shí)事，鼓實(shí)勁，以謀事、干事來凝聚力量。

四是廉，淡泊名利，廉潔奉公。對(duì)分管部門要求要樹正氣，不斷校正坐標(biāo)，講修德，講廉恥，講榮辱，注意克服以人劃線、任人唯親的傾向；克服爭(zhēng)功諉過、追名逐利的傾向；克服目光短淺、心胸狹窄的傾向；克服不講原則、只講人情的傾向。樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，在思想上、行動(dòng)上、作風(fēng)上如何做到立黨為公，執(zhí)政為民。在任何時(shí)候都要以民為本，以事業(yè)為重，無(wú)私奉獻(xiàn)，淡泊名利，不計(jì)得失，老實(shí)做人，扎實(shí)做事，清白為官，勤懇為民，始終保持政治上的堅(jiān)定和思想道德上純潔。

三、自身思想和工作實(shí)際中存在的問題和不足對(duì)照。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)發(fā)言材料（優(yōu)質(zhì)21篇）篇二十一

???按照某某集團(tuán)公司黨委的要求，某某公司黨支部認(rèn)真組織開展查擺問題、開展批評(píng)，組織開好專題民主生活會(huì)等各項(xiàng)活動(dòng)，某某公司班子和黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)黨組織的各種文件，觀看教育片《周恩來的三個(gè)晝夜》等等。按照某某集團(tuán)黨委民主生活自檢自查的要求，反思近期的工作情況，我進(jìn)行了一次深刻的自我檢討，看到了自己在思想、工作、作風(fēng)上存在的問題和差距，進(jìn)一步明確了今后的努力方向，這對(duì)于自己今后的工作將產(chǎn)生不可替代的積極影響。本人對(duì)專題民主生活會(huì)談?wù)劰ぷ黧w會(huì)：

第一，堅(jiān)持公正、正確的立場(chǎng)，帶頭樹立正氣。

作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員要站在公正、正確的立場(chǎng)，處理問題要先進(jìn)行實(shí)事求是的科學(xué)分析，既不夸大也不縮小，更不能捕風(fēng)捉影，強(qiáng)加于人。嚴(yán)格要求自己，強(qiáng)調(diào)樹正氣，致力于自身政治素質(zhì)的提高。通過學(xué)習(xí)，增強(qiáng)對(duì)重大問題的決策能力、綜合協(xié)調(diào)能力。正直為人，正確應(yīng)用手中的權(quán)力。在修養(yǎng)方面，做到自重、自省、自律、自立，工作中起好帶頭作用、任勞任怨、忠于職守。勇于探索、不斷進(jìn)取，樹立創(chuàng)新意識(shí)、超前意識(shí)和效率意識(shí)，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作向前發(fā)展。

第二、要有正確的態(tài)度。

堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，講究方式方法，把科學(xué)性和嚴(yán)肅性結(jié)合起來。自我批評(píng)要在學(xué)習(xí)、提高和聽取群眾意見的基礎(chǔ)上，從自我剖析入手，用一分為二的觀點(diǎn)正視自己的缺點(diǎn)和不足，找準(zhǔn)和抓住自己在黨性黨風(fēng)方面存在的突出問題，從世界觀、人生觀上查找深刻的思想根源。有寬闊的胸懷，要豁達(dá)大度，虛心接受意見，做到聞過則喜，有則改之，無(wú)則加勉。批評(píng)別人要出于公心，堅(jiān)持一切從工作出發(fā)，一切從黨的事業(yè)出發(fā)，敢于說短亮丑，承擔(dān)責(zé)任，做到原則問題不讓步，非原則問題不糾纏，著眼于提高認(rèn)識(shí)，共同進(jìn)步，真正達(dá)到團(tuán)結(jié)——批評(píng)——團(tuán)結(jié)的目的。

第三，擺正位置，有所為有所不為。

古人云“有所為，有所不為”，“有所不為”意指要擺脫"官本位"思想束縛，不把"官"的大小作為自己行為的著力點(diǎn)，不以自身的位置謀取個(gè)人不當(dāng)經(jīng)濟(jì)利益，損公利益之事堅(jiān)決有所不為，爭(zhēng)功推過之事必須有所不為，“有所為”意指要在本職工作中由所貢獻(xiàn)，把主要精力致力于公司發(fā)展。

第四、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。

要具備與工作相適應(yīng)的素質(zhì)、品行、能力，必須堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí)。接受正確思想、理論的指導(dǎo)越多、知識(shí)越多，思想水平和黨性修養(yǎng)才會(huì)越高，才會(huì)有開闊的視野，坦蕩的胸襟。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，豐富頭腦，才能正確對(duì)待和開展好批評(píng)與自我批評(píng)，以黨員個(gè)體的純潔性保證我黨整體的生命力。

下面，我對(duì)自己在思想、工作作風(fēng)等各方面進(jìn)行自我批評(píng)：

第一、企業(yè)管理與項(xiàng)目管理水平、政治理論學(xué)習(xí)和管理知識(shí)學(xué)習(xí)還要不斷加強(qiáng)。表現(xiàn)為：1、理論學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng)，運(yùn)用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作不夠，自覺主動(dòng)抽出時(shí)間學(xué)習(xí)不夠。平時(shí)，自己雖然也重視理論的學(xué)習(xí)，能夠及時(shí)、認(rèn)真的學(xué)習(xí)有關(guān)政策，但不系統(tǒng)，缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神，僅僅滿足于有關(guān)安排學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)的自覺性方面還存在著較大的差距，對(duì)于學(xué)過的東西沒有進(jìn)行反思，沒有深刻鉆研。2、理論聯(lián)系實(shí)際，運(yùn)用理論去指導(dǎo)工作上有差距，缺乏運(yùn)用馬列主義毛澤東思惟、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思惟的態(tài)度、觀點(diǎn)、方法去指導(dǎo)、分析、解決實(shí)際工作問題的詳細(xì)能力。對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際應(yīng)用脫鉤，沒有施展理論的指導(dǎo)作用，使學(xué)習(xí)變得形式化。所以缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，不善于從政治的角度來觀察、分析問題，對(duì)事物的理解不深刻、不全面。3、學(xué)習(xí)上還不夠，特別是理論的學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)，學(xué)習(xí)還浮在表面，還沒有達(dá)到應(yīng)有的深度。有時(shí)只顧忙于一些具體工作，閑時(shí)學(xué)一陣子，忙時(shí)學(xué)的少，結(jié)果對(duì)理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，使理論水平不能盡快得到提高。

第二、對(duì)本職工作業(yè)務(wù)知識(shí)把握得不深不全，工作能力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。全局意識(shí)不夠強(qiáng)。有時(shí)做事情、干工作只從自身業(yè)務(wù)或本部分業(yè)務(wù)出發(fā)，對(duì)一些關(guān)系發(fā)展全局的工作鋪排理解不透，表現(xiàn)為：1、雖然有時(shí)候也學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)專業(yè)知識(shí)，但有些實(shí)用主義的思惟，急用先學(xué)，存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，造成學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)，不全面，不廣泛，不深刻。2、自覺開展調(diào)查研究少，只注重于組織安排解決的問題。3、在工作上，沒有系統(tǒng)科學(xué)全面的認(rèn)真分析成本及加強(qiáng)成本管理工作。4、對(duì)某某某業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)得不夠。

第三、工作作風(fēng)上，性格比較急躁，對(duì)下屬有時(shí)嗓門比較大不留情面。表現(xiàn)為：1、對(duì)工作任務(wù)存在急于求成的思想。特別是時(shí)間緊、任務(wù)重的時(shí)候，一接到任務(wù)時(shí)首先想到的是怎樣盡快保質(zhì)保量的完成，有時(shí)存在簡(jiǎn)單的想法，沒有時(shí)刻堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己及下屬;2、對(duì)有關(guān)政治工作的條令條例及政策研究不夠，工作方法簡(jiǎn)單，對(duì)負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)工作的指導(dǎo)和督促力度不夠，致使一些工作效果不理想。3、工作方法有時(shí)不夠恰當(dāng)，特別是發(fā)現(xiàn)一些內(nèi)部管理上，一些和其他部門的協(xié)調(diào)上以及對(duì)同事們的指導(dǎo)及批評(píng)上，有時(shí)不夠講究方法，結(jié)果使同事們出現(xiàn)比較勉強(qiáng)的現(xiàn)象，對(duì)工作方法，處事藝術(shù)的重要性認(rèn)識(shí)不夠，總認(rèn)為自己的指導(dǎo)思想是好的，方法問題欠缺一些，同事們都會(huì)相互諒解的。4、隨著經(jīng)營(yíng)工作的開展，項(xiàng)目點(diǎn)的增多，到有些項(xiàng)目部的時(shí)間相對(duì)減少，有時(shí)對(duì)職工關(guān)心不夠。

我決心通過這次批評(píng)與自我批評(píng)，找準(zhǔn)問題，認(rèn)清今后努力的方向，要在今后的工作中努力克服自己存在的不足，規(guī)范自己，嚴(yán)格要求自己。

第一、要繼續(xù)加強(qiáng)黨的知識(shí)的學(xué)習(xí)，認(rèn)真做好讀書筆記，寫好心得體會(huì)，真正用黨的創(chuàng)新理論來武裝自己的頭腦，不斷提高自己的政治修養(yǎng)。要加強(qiáng)《黨章》及黨的相關(guān)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)黨的理想信念，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)大局意識(shí)，不斷增強(qiáng)政治敏感性和政治鑒別力，進(jìn)一步充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。認(rèn)真落實(shí)上級(jí)有關(guān)指示和精神，高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)任務(wù)。

第二、要不斷學(xué)習(xí)掌握本職工作需要的業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能，積極鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷增強(qiáng)新形勢(shì)下做好本職工作的實(shí)際能力，要更新觀念，樹立全新的服務(wù)意識(shí)，牢牢圍繞公司的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)的大局，擺正自己的位置，實(shí)現(xiàn)由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)的轉(zhuǎn)變，認(rèn)真負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)本職工作。在今后的工作中，要進(jìn)一步做好社會(huì)人力資源成本及內(nèi)部人力資源成本測(cè)算分析工作，做好二次經(jīng)營(yíng)，量本利施工過程的核算工作，從而達(dá)到有效的工程實(shí)體成本控制的目的，為企業(yè)獲得更大的效益。

第三、經(jīng)過公司幾年來人才培養(yǎng)與引進(jìn)，技術(shù)干部隊(duì)伍逐步成長(zhǎng)，人才梯隊(duì)逐漸成形，避免人才流失，為人才提供更大平臺(tái)是公司要努力的目標(biāo)。如何為員工創(chuàng)造更好的生活環(huán)境，解決公司年輕人的個(gè)人問題，提升員工的企業(yè)歸屬感是公司進(jìn)一步向前發(fā)展需解決的一個(gè)重要問題。在今后的工作中，要和年輕同志們同道們多交流，多溝通。要善于和他們多談心，多了解。在日常工作中要嚴(yán)于律已、寬以待人，常做寬容之事，以自己的表率作用，促進(jìn)團(tuán)結(jié)、達(dá)到增進(jìn)情誼，促進(jìn)工作的目的。

第四、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要努力做到迎難而上，積極工作，干好在手各工程項(xiàng)目，根據(jù)我公司自身工作特點(diǎn)，不斷完善和進(jìn)步自己，踏踏實(shí)實(shí)的投入到工作中去。在今后的工作中，要進(jìn)一步提高公司承接工程能力，公司要做大、做強(qiáng)、承接更多工程是基礎(chǔ)。要進(jìn)一步開拓市外市場(chǎng)并站穩(wěn)腳跟，要力爭(zhēng)在市外領(lǐng)域打響品牌。