通過寫月工作總結，我們可以發現自己的優點和不足，進而提高工作效率和質量。小編特意為大家整理了一些優秀的月工作總結范文，歡迎大家參考和借鑒。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇一

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇二

)初步完成土地利用現狀庫和耕地指標儲備庫的建立工作。

由于土地利用現狀庫的基礎數據性、現勢性的特點，它的建立將為我縣交通、水利、城市建設等各行業總體規劃提供科學依據。經過自治區國土資源廳和地區國土資源局與我局的共同努力，共投資700萬元拍攝的衛片，于xx年5月30日順利通過國家驗收，該項目的建成和我縣的經濟發展息息相關，水利、電力、交通等部門通過該片可以實現資源共享，避免重復勘測工作，節約城市建設成本，為我縣的社會主義新農村建設提供科學依據。

市有償使用耕地補償指標。按照要求補充耕地，建立補充耕地指標庫，確保全縣耕地占補平衡。

今年上半年，全面完成我縣17個鄉鎮的征地統一年產值標準和區片綜合地價調查工作。對洛克、江格勒斯鄉開荒地進行了調查，上報了19234.4畝的土地資料，為我縣耕地指標儲備庫的建立打下了基礎，同時，完成了我縣16個鄉鎮的基本農田保護縣級圖的工作。

(五)全面推進確權登記發證工作。

xx年，在已完成工作基礎上，繼續開展農村集體土地登記發證工作，健全檔案資料，同時做好縣城各單位已購公有住房上市土地登記發證工作。1—5月份，共完成了96宗土地的審核發證工作。

(六)充分發揮土地儲備中心作用。

府批準，對部分長期閑置低效的國有土地依法進行招標、拍賣、掛牌，從xx年的1－4月，我局對縣轄的53宗(20387.4平方米)土地進行了“招、拍、掛”，收取費用7685115元，促進了國有資產的保值、增值，培育了土地市場，促進了土地市場朝著健康、良性方向發展。

(七)認真做好整頓和規范礦產資源開發秩序工作、加強地質勘查動態檢查和地質環境管理工作。

后，今年正式開始實施。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇三

是深入學習貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設的關鍵一年。在本年度的工作當中，在市委、市政府的正確領導下，我局認真組織學習黨的十八大精神，加強和改進工作作風，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，認真履行擬定稅收綜合業務的規章制度、負責稅收法律事務的協調、對稅收規范性文件會簽、清理、備案、開展對稅制和稅收政策運行情況進行監測、對稅收法律、法規的執行情況進行監督檢查等職責，較好的完成了年初制定的工作任務。

一、本年度國稅工作情況。

(一)收入任務圓滿完成。

20，在經濟下行壓力加大、再生資源行業大幅減收的情況下，通過加強經濟稅源培植、加強稅收經濟分析、加強評估稽查力度、加強組織收入督導等措施，千方百計挖潛增收，全年完成系統口徑收入任務*億元，完成政府口徑收入任務42.39億元，完成了調整后計劃任務。其中非再生資源實現稅收*億元，同比增收6.9億元，增長21%。再生資源稅收占比由去年的**%降至13%，稅源結構更趨合理。

(二)服務發展自覺主動。

一是積極策應市委、市政府加快推進吉泰走廊建設及原中央蘇區振興的戰略部署，出臺了扶持吉泰走廊發展助推原中央蘇區振興60條稅收措施，積極匯報、爭取省局出臺扶持吉泰走廊發展30條意見。二是開展了“助推工業、支持項目、幫扶企業”活動，走訪1500戶納稅人，解決各類問題75個。引導和幫扶企業由來料加工貿易轉變為進料加工貿易，全年實現免抵調稅收2.1億元，同比增加5700萬元，增長37%。三是全面落實稅收優惠政策，全年共減免稅*億元，受益戶數20170戶;辦理出口退免稅*億元，同比增長1.3億元，增幅24%，為吉安經濟發展注入了新的活力。

(三)依法行政深入推進。

一是推行依法行政指標體系考核，堅持“一案雙查”制，有3個案卷被評為全省優秀執法案卷，受到省政府法制辦通報表彰。二是認真開展執法考核，強化日常監控。三是加大日常稽查力度，開展了專項檢查、專案檢查，全年稽查查補稅款1.42億元，同比增收7245萬元，增長104%。其中商品混凝土制造業評查做法在全省推廣。

(四)稅收征管質效提高。

一是按照“優化征管資源配置，重置稅收崗責體系，構建專業管理團隊”的模式，在3個縣(區)局進行稅源專業化管理綜合試點，優化了征管資源配置，探索了稅源專業化管理新路。二是強化風險應對，建立了市、縣兩級稅源監控分析團隊，通過風險指向，有效開展納稅評估和稅務稽查，評估查補稅款1.3億元，同比增收3285萬元，增長30%。三是依托信息管稅，制定完善了水泥、金銀首飾零售、再生資源、建材等13個行業管理辦法，增加稅收近8000萬元，有效加強了行業稅收管理。四是加強企業所得稅管理，全年企業所得稅收入6.19億元，同比增長21.46%，增收1.09億元。

(五)納稅服務不斷優化。

一是在全市范圍內實現了財稅庫銀橫向聯網和pos機刷卡繳稅，推行“免填單”服務，規范辦稅流程，建設星級辦稅服務廳，提高了服務質量;二是豐富12366納稅服務熱線服務功能，建立全市統一的短信平臺，兩個征納互動qq超級群和進出口稅專業群，加強了稅企溝通;三是在全國納稅人滿意度調查中，2個縣局作為樣本單位被抽檢，為全省取得全國第一名的好成績作出了貢獻，受到省國稅局通報表揚。

(六)隊伍建設成效彰顯。

一是依托紅色資源，建立以“理想信念”為主題，體現地域特點、行業特色、時代特征和文化特性的**稅務干部理想信念教育基地，依托基地開展理想信念教育，進一步筑牢思想道德防線。二是擇優選拔177人(次)開展了文秘知識、企業所得稅業務等培訓，嚴格落實逢“訓”必考、提高培訓質量。三是組織開展科級領導干部競爭上崗、全系統崗位能手競賽，新提拔正科級干部8人，副科級干部6人，正科級干部交流15人，解決非領導職務47人，激發干部隊伍活力。

(七)黨風廉政建設和干部作風建設扎實開展。

一是制定《執法和廉政風險預防手冊》和《崗位風險防控表》、組織開展年度黨風廉政建設專項檢查、開展“六看六查六促進”自查自糾活動等方式加強廉政風險防范力度。組織學習《稅收違法違紀行為處分規定》，開展“勤廉教育月”活動、廉政文化作品征集活動;二是開展“轉作風、強管理、提質量、防風險、促效能、樹形象”主題實踐活動，舉辦作風建設研討會、學習交流會;三是開展了“青春耀稅徽崗位展風采”演講比賽等活動，樹立了先進典型。

(八)管理創新特色鮮明。

通過制定管理創新評審辦法，建立創新機制，把管理創新作為提升管理質量的重要推手，開展全員參與、全方位探索、全進程跟進的管理創新，全局上下呈現出積極向上、你追我趕的創先爭優新氣象。各基層單位結合實際，在稅收管理、納稅服務、基層建設以及文化興稅等方面積極創新，打造了一批有品位、有效果、有影響的項目。通過管理創新，攪動了思想、激發了活力、推動了工作、展示了形象，促進了管理質量提升，這一做法被省國稅局推廣。

二、20xx年工作思路。

全市國稅工作總體要求是：深入學習貫徹黨的十八大精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，牢記為國聚財、為民收稅的神圣使命，以提高稅收科學化管理水平為主線，堅持以組織收入為中心，堅持依法行政，深化管理創新，深化征管改革，深化文化引領，打造理想信念教育高地，打造基層建設亮點，打造納稅服務品牌，打造為民務實清廉高素質專業化團隊，推動吉安國稅事業實現新發展，為建設開放繁榮秀美幸福新吉安做出新貢獻。

(一)把握一條主線，提升稅收科學化管理水平。

認真學習貫徹落實黨的十八大精神，提升稅收科學化管理水平。力求管理理念、管理手段、管理成果考評、隊伍建設科學化，切實提升稅收管理水平。

(二)做到兩個堅持，提升依法行政水平。

1.堅持以組織收入為中心，全力完成收入任務。一是加強稅源培植，認真落實結構性減稅政策，用好用足出口退稅政策，特別是“免抵”調庫政策，促進產業結構轉型升級。二是強化稅收分析，深入開展稅收經濟、政策效應、管理風險、稅收彈性分析，提高組織收入工作的前瞻性、預見性、可控性和針對性。三是強化稅收征管，開展戶籍清查和稅源排查，深化信息管稅，加大評估和稽查力度，堵塞征管漏洞。四是強化收入考核，加強對稅收預測、申報、入庫三個環節的監控，加大組織收入督導力度，明確責任，嚴格考核，努力完成全年收入任務。

2.堅持依法治稅，防范稅收管理風險。一是積極應對“營改增”改革，做好調查測算、業務培訓、數據移交審核錄入等準備工作。二是防范執法風險，嚴格執行《稅收違法違紀行為處分規定》。切實防范虛開增值稅專用發票和出口騙稅。三是加強稅務稽查，加大打擊涉稅違法犯罪力度，重點做好出口退稅企業、水泥建材生產銷售企業、接受運輸發票及海關專用繳款書抵扣稅款企業、部分金融保險企業的檢查。

(三)推進三個深化，提升綜合管理質效。

1.深化管理創新，推動稅收工作發展。一是增強創新意識，在完善提高原有創新成果的基礎上，科學謀劃，推進2017年管理創新。二是提升創新能力，強化創新組織保障、制度保障、人才保障，完善創新評審機制、考核機制、獎勵機制。三是拓展創新領域，結合稅收工作全方位、多角度、寬領域進行創新。鼓勵稅收調研，以理論創新引導工作創新。四是提高創新質量，樹立精品意識，通過創新破解工作難題，取得實在效果。

2.深化征管改革，推動專業化管理。一是按照“兩提高，兩降低”要求，深入推進稅源專業化管理。以信息管稅為抓手，強化行業稅收管理，根據行業特點制定行業稅收管理辦法。二是強化稅源監控分析和風險應對，加強稅源監控分析團隊和風險應對團隊建設，建立“統一分析、分類應對”的稅收風險管理運行機制。規范農副產品、運輸發票、海關完稅憑證抵扣管理。三是積極開展團隊式專業化評估探索，探索建立主、輔評估模式，規范評估行為。

3.深化文化引領，激發干部隊伍活力。一是大力弘揚“崇文、公正、創新、奉獻”的吉安國稅精神，把吉安國稅精神融入各項稅收工作中。二是大力弘揚井岡山精神，傳承蘇區干部好作風，進一步改進工作作風。三是大力開展文明創建活動，促進基層單位開展“一局一窗”文化興稅活動。

(四)實施四個打造，提升國稅優良形象。

1.打造理想信念教育高地。充分發揮井岡山稅務干部理想信念教育基地的地域特點、行業特色、時代特征和文化特性優勢，使其成為融“信念教育、形象展示、稅法宣傳、服務社會”功能于一體的復合型教育基地。

2.打造基層建設亮點。按照以點帶面、點面結合的原則，有效發揮基層建設典型的示范和輻射作用，構建基層建設亮點集群。優化農村分局管理，明確農村分局職能定位，提高征管質效。加強分局內部管理，完善配套機制，著力解決農村分局存在的突出問題，評選“優秀農村稅務分局”。

3.打造納稅服務品牌。突出服務目標，探索納稅服務新路徑、創立納稅服務新品牌，提升納稅人滿意度。繼續推進星級辦稅服務廳創建，豐富辦稅服務平臺，完善“城鄉通辦”完善稅法宣傳咨詢平臺。建立涉稅輿情處置機制，及時處理各類涉稅訴求，保護納稅人合法權益。

4.打造為民務實清廉的專業化管理隊伍。一是深入學習貫徹黨的十八大精神，開展“堅定理想信念，踐行為民務實清廉”主題教育實踐活動，依托基地開展理想信念教育系列活動。同時開展面向納稅人、面向基層蹲點調查活動，要求市、縣局班子成員及科(股)長在行業、產品、項目、納稅戶、辦稅服務廳、稅務分局等方面中選擇一個進行蹲點調查，解決或反映一個問題，提出一條建議，密切與納稅人和基層的關系，進一步改進工作作風。二是加強領導班子建設，加強對“一把手”的監督。三是大力開展崗位技能培訓，堅持逢訓必考，保證培訓效果。四是加強黨風廉政建設，堅持“一崗雙責”，堅決查處違紀違規行為。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇四

直屬稅務分局在市局黨組的正確領導下深入貫徹落實科學發展觀堅持以組織稅收收入為中心深化細化征管措施夯實稅源管理基礎強化稅收法治加強服務管理優化納稅服務不斷加強隊伍建設各項工作取得了較好成績現將工作總結如下：

嚴格把關，依法治稅，稅收收入穩定增長。

20，我分局共組織入庫稅收收入126776萬元(含稽查入庫數)，比去年同期95679萬元增收31097萬元，增長32.50%，完成市局下達的稅收年度任務的56.34%，其中直接稅收收入104778萬元，比去年同期76179萬元增長37.54%;免抵調庫收入2萬元，比去年同期19500萬元增長12.81%。分局主要做好以下工作：

認真做好稅源調查摸底，編制科學收入分配計劃。為使稅收收入均衡足額入庫，確保完成收入任務，分局從年初開始，在完成清年運輸發票檢查的基上，繼續對2015年進行清理。半年共完成市局下達任務19戶，檢查運輸發票40份，清理及繼續發函2015年運輸發票36份。對納稅評估工作實施專業化管理，積極利用數據分析，加強對重點稅源、稅負異常、海關票進項比例大的企業進行監控、分析，半年共完成納稅評估55戶，發現問題26戶，查補增值稅138萬多元，所得稅7萬多元，其中移交稽查10戶，涉嫌偷稅393萬元，涉及虛開金額679萬元，使評估質效得到進一步提升。加強對進出口企業的稅源管理、計算機審核、評估調查等工作，分局1-5月已完成注銷6戶、遷移2戶，一般納稅人認定及轉正20戶，行政許可64戶，退稅申請5戶，其他類申請17戶。對評估異常的進項發票及時進行函調，積極協助上級部門完成對增值稅專用發票的協查及回函工作，1-5月共發函39份，回函46份，發現有疑問的回函5份。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇五

1、檔案管理方面。

今年以來我所在原檔案不全的情況下，建立了各項規章制度、地質災害臺帳、地質災害三級網絡聯系電話明細表、企業占地臺帳及資料的收集整理、有證礦臺帳及資料的收集整理、耕地保護臺帳、非法采礦臺帳、非法占地臺帳、合法用地臺帳、臨時用地臺帳、巡查檢查臺帳、責任分解及鄉鎮包片包點臺帳、村民住宅臺帳、來文來電臺帳等，使我所檔案管理工作上了一個新的臺階。

2、責任制落實情況。

建立健全責任制，對轄區內地質災害防治、打擊私挖盜采全面實行責任制，建立起以所長為第一責任人，所員落實到點的齊抓共管責任機制。

3.耕地保護責任落實情況。

地保有量實現了數量不減少、質量有提高的目標。聯合復墾中心完成了邢家社鄉安家莊村、狼溝村、侯家山村、陽屋上村、宋家莊等3600畝補充耕地任務。

4、違法占地方面。

今年以來我所結合衛片執法檢查，把重點放在山上和村莊周圍，今年以來我所對新的違法占地下達了停工通知書52份，及時制止違法占地4起。對轄區內的企業占地和村民住宅進行全面摸底，這項工作現已基本完成。對21宗衛片圖斑進行逐一摸底、調查、處理。

5、打擊私挖濫采方面。

對轄區內40處(新增8處已上臺帳)私開礦點不定時晝夜巡查，和鄉鎮、公安、特別行動隊、局糾察隊保持密切聯系，做到巡查到位，不留死角，露頭就打。對40處監控點全部豎立了警示標志。

今年以來我所白天巡查共出動400余次、人員700人次，夜間巡查200余次、人員400人次，聯合原相鄉政府對14處非法監控點用鏟車進行了填埋。在我所嚴密監控和巡查中，轄區內未發生大規模的非法采礦行為。

6、有證礦管理方面。

對轄區內9座有證鐵礦加強管理，收集了資料并歸檔。對20xx年12月31日到期的8座有證礦進行了封閉井口，上貼封條，斷電處理，砌封閉墻封堵。對4處設計外井口聯合原相鄉政府進行了封閉。

7、地質災害方面。

深入易發生地質災害的邢家社村、婁兒村、南岔、原相村、上石沙村等村莊對群眾進行了廣泛宣傳，對有地質災害隱患的村莊和住戶全部發放明白卡，在巡查中發現南岔鑫盛采礦場旁有一處原露天采礦點存在地質災害隱患，我所立即對該地點豎立了地質災害警示標志，并要求鑫盛采礦場對該地點監管并種樹治理，防止地質災害的發生。我所和鄉鎮以及村(居委會)監測人員保持密切聯系，至今未發生因地質災害而引發的事故。

8、測繪管理方面。

加強測繪標志檢查，對轄區內11個測繪標志建立臺帳，加強監管，每半年一次巡查。

(二)基礎管理工作情況。

2、加強學習，提升素質，進一步提高履職水平，積極組織參加局統一組織的學習活動，認真做好學習筆記。日常工作中按照缺什么、補什么，抓什么、學什么的原則加強了學習的主動性，一年來，還認真組織全所人員學習了廉政準則、國土資源報同行經驗、衛片執法、礦產管理等基礎知識，進一步提高了隊伍素質。

3、加強政務信息報送，今年以來完成信息24期。

1.繼續堅持貫徹“保障科學發展，保護耕地紅線”的方針政策，積極參與施工過程中的監督檢查，防止因土地開發而造成水土流失和山體滑坡，嚴格耕地保護措施，切實保護基本農田，全面落實基本農田“五不準”制度，確保耕地總量動態平衡。

2.堅持動態巡查，加強執法監察工作力度，及時發現、制止和查處國土資源違法行為，規范用地、采礦行為。

3.堅持抓好責任落實，重新劃分巡查區域后，明確每個巡查區域的責任人，加大打擊私挖亂采力度，加強巡查檢查次數，從而有效遏止私挖亂采的發生。

4.完成原相鄉3500畝土地整理。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇六

在省廳和黃岡市委、市政府的正確領導下，全市國土資源系統堅持以鄧小平理論和重要思想為指導，牢固樹立和落實科學發展觀，緊緊圍繞年度目標管理任務，以深入開展土地市場和礦管秩序治理整頓為重點，以增強國土資源對經濟社會可持續發展保障能力為目標，以提高國土資源系統整體素質為切入點，全面啟動旨在改變黃岡國土資源整體面貌的“十大工程”，不斷強化服務意識，認真履行法定職責，全面推進依法行政，圓滿完成了各項工作任務。市局先后被黃岡市委、市政府授予“招商引資優質服務單位”、“紀檢監察工作先進單位”等榮譽稱號，黨總支被評為“先進基層黨組織”。全市國土資源工作在保護資源、保障發展、完善體制、提高素質、依法行政、維護權益等方面取得了新的成績。

一、緊扣“一個中心”，全力為經濟建設做好服務。

一年來，全市國土資源系統，緊緊圍繞黃岡經濟發展中心，依托職能積極為項目用地、招商引資、企業改制、“三農”經濟提供了全方位服務。

第一、為重點項目和招商引資用地項目提供全方位服務。為服務招商引資工作，全市各級國土資源部門成立了工作專班，主要領導親自掛帥，日常工作專人負責，全過程各環節督辦，確保了全市各級招商引資工作不因為用地問題受到不良影響。穩健集團、羅田抽水蓄能電站、英山大別山珠茶開發、麻城大別山電廠、紅安傳統教育學院等重點項目用地征用轉用審核報批工作已經完成。為保證全市經濟建設用地需求，積極向省廳爭取用地指標80公頃，極大地緩解了市縣土地供求的矛盾。對全市所有招商引資重點項目用地計劃給予了保障，切實做到了領導滿意，投資業主滿意，人民群眾滿意。一年來，通過向內挖潛，為全市重點項目和招商引資項目建設提供用地156宗，面積87公頃。

第二、為企業改革改制處置土地資產提供全方位服務。全市xx年為改制破產企業辦理土地資產處置手續670宗，處置國有土地面積536公頃，置換土地資產2.81億元,安置下崗職工近5萬人。市局對市區31家企業的改革改制進行了全過程跟蹤服務，在市政府統一領導下，通過先征后返土地出讓金方式安置職工超過30000人，較好地維護了社會穩定，受到企業的好評。武穴、浠水、團風等縣(市)局在服務改革改制企業方面，運作規范，操作有情，為政府排憂，為企業解難，為職工增收，維護了職工的權益和社會穩定。

上交財政任務5600多萬元。其中，市級上交財政任務1800萬元，增幅超過了50%。

第四、為農村經濟發展提供全方位服務。一年來，我們充分利用國家和省對產糧區域的優惠政策，組織開發整理耕地11400畝，申報國家和省級土地整理項目16個，資金總額達到2.5億;爭取7個縣市區納入國家投資高產基本農田建設范圍，成功立項10個，資金達到3.2億。團風縣爭取國家高產農田建設項目的建設資金超過3100萬元，創造了該縣國家單個項目投資額的歷史記錄。全市國土資源系統市縣鄉三級扶貧聯系村達126個，并傾盡全力為扶貧聯系點脫貧致富奔小康出謀劃策，爭取項目、捐款捐物，極大地促進了聯系點經濟發展。市局對紅安聯系村團山村累計投入資金59萬元，實行項目扶貧，增強村級的造血功能，初步改變了扶貧村落后面貌。

二、盯住“兩個市場”，全面整頓規范土地、礦產管理秩序。

——繼續整頓和規范土地市場。為了鞏固土地市場治理整頓秩序成果，各地繼續保持高壓態勢，突出重點，嚴肅查處破壞耕地、非法轉讓土地和集體土地以租代征的違法行為。一年來，全市共發生國土資源違法案件156起，查處156起，結案143起，結案率、查處率分別達到了100%、91.6%。黃梅把一名違法占用基本農田的業主送上法庭，被判處6個月有期徒刑，開創了黃)岡占用基本農田繩之刑法的先河。各地在整頓土地市場的同時，加大了土地市場建設的力度，全市土地市場建設進入了快車道。目前，10個縣(市)和市局都成立了土地收購儲備交易中心，土地收購、儲備、交易一條龍的運作體系初步形成。建立了與紀檢、監察部門定期聯系工作機制，加強對經營性用地招拍掛工作監管，嚴格按照《劃撥用地目錄》、《出讓供地目錄》、《限制供地目錄》要求供地。針對土地市場中的企業自行賣地、中介機構拍地、村集體組織自行賣地、法院直接判地等影響土地市場統一規范的問題，積極主動與市政府法制辦溝通、與規劃、房產等部門協調、與法院協商、與紀檢監察部門聯手，實現了全方位大協作，促進了土地市場的規范。今年全市供應國有土地1806宗，其中有償使用1776宗，交易額4.86億元;其中，應招拍掛出讓用地305宗，實際招拍掛出讓用地305宗，交易額2.72億元。

——深入開展整頓和規范礦產秩序工作。為了貫徹落實國務院[]28號文件精神，今年10月市政府在羅田召開了以河道鐵砂治理為重點的整頓和規范礦產資源開發秩序現場會，肯定了羅田的經驗，安排了全市整頓和規范礦產資源開發秩序工作。各縣市按照要求，迅速行動開展了礦產資源開采秩序專項治理整頓。全市共成立整頓工作專班23個，聯合執法隊17個，抽調人員1081人，清理河道17條，查封鐵砂開采船只191條。通過治理整頓，全市亂采亂挖的勢頭得到了有效遏制，礦產市場秩序得到初步規范。xx年全市采礦權有償出讓的步伐明顯加快，出讓采礦權總額達到1.06億元。羅田縣掛牌出讓鐵砂采礦權24處，出讓底價1249.5萬元，成交價突破了1970.5萬元，比底價高出721萬元，實現了黃岡市采礦權招拍掛出讓的新突破。英山縣整頓規范后設立的12個礦區，其中7個礦區掛牌拍賣金額從198萬元競爭到548萬元，有償增值率達到了277%。礦業“兩權”招、拍、掛出讓在我市已顯現出了巨大的經濟潛能。省國土資源廳充分肯定了黃岡市近年來在礦管秩序治理整頓和礦管市場建設方面取得的顯著成績，認為黃岡市的“兩權”有償出讓工作走在了全省前列。

三、狠抓“三項保護”，全面促進經濟可持續發展和社會穩定。

落實了保護地塊，明確了保護責任，全市共簽訂保護責任狀4218份，向農戶發放明白卡126萬份。基本農田保護情況已經成為村務公開的重要內容。武穴市政府與各鄉鎮場簽訂了基本農田保護責任狀，把保護情況列入年終考核重要內容，與計劃生育工作一樣，實行“一票否決”。二是狠抓基本農田保護硬件建設，做到基礎到位。對全市2407個永久性基本農田保護標志牌進行了整修維護，落實基本農田保護地塊11843塊，做到了有片塊面積、有片塊圖形、有保護責任人、有舉報電話、有基本農田保護“五不準”規定。三是推行基本農田保護預警制度，做到網絡到位。全市建立了市、縣、鄉、村四級基本農田保護網絡。全市共聘請兼職監察員385人，聘請信息員7200多人，定期逐級報告基本農田保護巡查情況。蘄春局向農民發放耕地保護通知單16746份，培養全民保護耕地意識。四是積極開展土地后備資源開發整理，做到挖潛到位。加大建立土地儲備庫工作力度，積極推進項目開發整理，實現新增耕地面積249.76公頃，確保了耕地動態平衡。五是嚴格農用地轉用審批，做到控制到位。認真執行利用規劃、年度計劃，共審核不合理用地面積88公頃，其中耕地65公頃。今年已報批農地轉用190公頃，其中耕地轉用110公頃，在保障供給的前提下，做到了有效控制。

第二、保護礦產資源。我們根據國務院28號文件要求，按照因地制宜、發揮優勢、突出重點、規模開發、鼓勵勘查、集約利用、宏觀調控、和諧發展的思路，以市場為導向，以資源為基礎，以礦產后續加工產業為依托，整合礦產資源和優化礦山布局。一方面，根據黃岡市社會經濟發展的需要，結合兩種資源、兩個市場情況來穩定和新建一批礦山企業;另一方面，采用關、停、并、轉的手段，按照下降35%的指標，逐年減少礦山數量，做到了一個礦產地只設一個礦業權，一個礦區只設一個礦業權，一個礦體只設一個礦業權。重點對四種礦山予以關閉：一是關閉一礦多開、大礦小開和多、小、低、散、差的礦山企業;二是關閉三率指標達不到設計要求的礦山企業;三是關閉粗放型和礦產資源利用率低的礦山企業;四是關閉環境破壞嚴重、安全隱患重大的礦山企業，將現有819家采礦權整合為563家。

第三、保護農民合法權益。一年來，我們堅決貫徹落實省、市關于農民征地補償的有關政策，切實維護農民群眾的合法權益。一是合理確定了征地最低年產值標準。二是充分尊重農民的知情權與參與權。對征地補償實行聽證制度、公示制度。全市共進行征地補償聽證29次，參加的農民代表270多人，通過聽證會，宣傳了法律法規，緩和了管理者征地者與被征地者之間的關系，提升了國土部門的形象。同時，對拖欠補償費的問題進行了跟蹤督辦，做到補償不到位的項目不準開工建設。三是探索了被征地農民的安置途徑。提出了安置農民的土地補償不低于征地費總額的70%，各地在征地過程中，對被征地農民的青苗補償、附著物補償做到了讓農民簽字認可。四是認真做好信訪工作。一年來，全市共處理各類信訪件402起，接待來訪893人次，其中，部、省和市委、政府交辦的信訪件43起，基本做到了件件有答復，事事有回音。蘄春縣蘄州鎮李伯海為土地證問題上訪5年之久，一度成為省、市、縣上訪的老大難，今年我們通過多方做工作，采取行政、經濟等手段，使這個信訪難題得到了妥善解決。

四、推進“四項建設”，

全面提升國土部門形象。

第一、加強黨風廉政建設。一年來，各地認真總結過去國土部門在廉政建設上的經驗教訓，以案說法，警鐘長鳴。市局年初制訂并下發了《xx年全市國土資源系統黨風廉政建設的工作意見》，市局與縣市局機關科室及局屬各單位逐一簽訂了黨風廉政建設責任狀，全市聘請了116名黨風廉政建設監督員，建立了教育、制度、監督并重的工作機制。各縣市局在廉政建設方面都出臺了相關的管理規定，落實了責任，強化了措施，努力從源頭上遏制腐敗行為的發生。xx年紅安局為了嚴肅黨紀政紀，撤銷了一名亂收費的所長，處理了5名不作為和亂作為的干部，罷免了5名工作績效差的中層干部。通過加強黨風廉政建設，全市廉政建設取得了初步成效，廉政意識發生了根本的變化，“十項措施”、“五條禁令”、“兩個條例”、“八個不準”得到了貫徹執行。xx年5月，市局和羅田縣局分別在省廳召開的黨風廉政建設工作會議上作了典型發言和書面交流。

第二、加強基層國土所建設。全市10個縣市(除龍感湖外)117個鄉鎮國土所，落實編制468個。結合鄉鎮綜合配套改革，積極推行重崗分流工作。麻城市為充實鄉鎮國土所配備土地、礦產執法人員76人，每所定編為8人為全省全市提供了經驗。武穴局12個鄉鎮國土所共247人參加鄉鎮國土所機構改革，全部實現平穩著陸，辦理退休和提前退休的有6人，離崗退養的有87人，一次性買斷置換身份的有35人，過渡期分流的有71人，重新上崗的有48人;團風局對xx年改革后原鄉鎮土管所留用人員和暫緩分流人員53人實行公開招考錄用，根據招考對象綜合總分從高到低擇優錄取44人，富于人員買斷后經過公正全部分流到位。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇七

在縣委、縣政府和地區國土局的正確領導和大力支持下，我局堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六大、十六屆五中全會和中央經濟工作會議精神，以科學發展觀為統領，堅持依法行政、清正廉潔、深化改革、狠抓落實，以開展“完善體制提高素質”活動和機關效能建設活動為契機，緊緊圍繞全縣經濟社會發展這個中心，全面落實科學發展觀，服務發展大局，強化資源管理，鞏固整頓成果，規范市場秩序，推進依法行政，加強隊伍建設，較好地推動了各項工作任務的完成。現將本年度上半年工作總結匯報如下：

一、政治思想學習和職工隊伍建設情況。

明顯優化。今年春節假期過后，我局立即組織全體職工集中開展了為期一周的業務培訓，此后還不定期的組織職工學習，通過培訓學習，全局職工業務技能有了明顯的提高。制訂了《機關考勤制度》、《黨風廉政建設責任追究暫行辦法》等一系列制度，推行政務公開，機關工作作風顯著好轉。

二、業務工作情況。

(一)做好新一輪土地利用總體規劃的修編工作，為我縣經濟發展服務。

的編制，已報自治區專家評審，爭取下半年全面完成該項工作。

(二)積極爭取我縣土地整理國家重點項目。

為了充分利用土地資源，實現土地資源可持續利用，以提高土地利用的經濟效益和社會效益，經與國土資源部設計院和地區規劃隊協作，將位于我縣江格勒斯鄉吐格曼恰喀村、赫東恰喀村、麻扎爾日克恰喀村3個行政村范圍內8767.2畝土地申請列入了國家土地整理項目，主要任務包括土地平整、農田水利、田間道路、田間防風林等工程，申報工作已于_年8月25日順利完成，經自治區審查后已上報國土資源部，今年上半年，該項目已經做完。項目的建設可極大地改善當地群眾的生產條件，生活條件，為項目區群眾脫貧致富起到了很好的示范作用。同時還可實現對我縣其他基礎部門資源共享，避免重復建設，浪費資源。

今年，全縣共有19個國家重點土地開發整理項目，除了江格勒斯鄉的項目由我局啟動外，其他項目還未開展，希望其他鄉鎮努力爭取項目，做好項目的立項工作。

(三)切實加強耕地保護，大力推進節約集約用地，提高土地利用效率，做好我縣基本農田示范區工作。

葉城縣被國土資源部列為全國116個縣基本農田保護示范區之一。為保障葉城縣基本。

農田保護示范區建設工作的順利實施，全局干部職工放棄了五一長假的休息時間，齊心協力收集資料、外業調查、制作圖紙，在洛克、江格勒斯、加依提勒克、百西熱克、夏合甫、烏吉熱克、吐古其鄉等7個鄉46個村的范圍內初步確定了20萬畝的基本農田保護示范區，與自治區設計規劃院聯合完成設計、規劃，現已經向國土資源部上報審批，預計年底可得到國家審批。為了使示范區建設達到“基本農田標準化、基礎工作規范化、保護責任社會化、監督管理信息化”為總體要求，示范區建設方案堅持以發展農村經濟為中心，進一步解放和發展農村生產力，促進糧食穩定發展、農民持續增收;加強農村基礎設施建設，改善社會主義新農村建設的物質條件，扎實穩步推進社會主義新農村建設這一歷史任務為中心，利用示范區項目的實施，大力加強農田水利、耕地質量和生態建設。切實貫徹《中共中央國務院關于推進社會主義新農村建設的若干意見》文件精神，抓住機遇，利用好國家項目資金，堅持以人為本，著力解決農民生產生活中最迫切的實際問題，切實讓農民得到實惠。

嚴格保護耕地，特別要保護好基本農田。嚴格保護耕地是我國的一項基本國策，對保護農業綜合生產能力，保障糧食安全具有十分重要意義。

我縣耕地資源并不豐富，綠洲面積僅有1036.3平方公里，占全縣總面積的3.72%，生態十分脆弱，保護耕地的形勢依然很嚴峻。為此，要嚴格控制農用地轉為建設用地，建設項目盡量不占或少占耕地，嚴格執行占用耕地補償制度，占用耕地，建設單位必須補充數量、質量相當的耕地，做到“占一補一，占補平衡”，不得占多補少，占優補劣，實現我縣耕地面積穩中有增，努力為經濟社會可持續發展提供用地保障。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇八

今年上半年，按照市、區國土資源會議精神和年初簽定的目標管理責任狀規定的各項指標任務，我局堅持以重要思想為指導，牢固樹立科學發展觀和服務經濟建設大局的工作思路，始終把國土資源管理工作作為穩定全局、振興區域經濟的基礎地位來抓。堅持保護國土資源、提倡節約集約用地，保障支持全區經濟發展，體制進一步完善，干部隊伍素質進一步提高，各項管理進一步規范。具體工作和各項任務完成情況如下：

政治、業務學習情況：

今年是國土資源提高素質年，面對當前國土資源工作的新形勢，我局著重抓好政治理論學習和業務知識培訓，政治理論學習主要以開展學習與創新年和學、轉、辦、促等相關活動為基點，先后分不同層次的組織局班子、黨員、全體工作人員學習了在中紀委七次全會上重要講話精神、省第七次黨代會、市十一次黨代會、區委五屆四次和六屆一次、二次全會精神等，同時，就報刊、雜志刊登的一些案例，對全局人員尤其是黨員干部進行廉正教育;業務學習主要針對新出臺的土地管理政策，采取派出參加培訓和集中學習、分股室學習、閉卷考試等方式，使全體工作人員盡快掌握新的政策精神、新的辦理程序，半年來共向省廳和市局派出業務培訓人員10人次，自行組織培訓8次，考試兩次。通過政治、業務學習、培訓，使我局整體素質有了進一步提高，為完成新時期國土資源工作打下良好基礎。

業務工作完成情況：

全面做好土地征收和供地工作，為我區經濟建設提供地源。

上半年，我局緊緊圍繞區委、區政府的中心工作，始終堅持把發展和服務作為各項工作的出發點，正確處理資源保護與經濟發展的關系，既服從大局，又依法管理，做到保護資源與保障發展并舉。對區重點項目，我局堅持不遺余力，不講條件，提前謀劃，提前介入，謀求最快捷、最省錢的途徑，主動協調各方面關系，積極爭取上級國土資源部門在用地計劃、指標安排、組卷報批等方面對我區給予大力支持，全力保障項目用地。為保證用地從速從快批回，我局不等不靠，化解多種矛盾，克服重重困難，打破8小時，取消雙休日，多次有主要領導帶隊去省廳和市局，上半年共批回兩批次建設用地，總面積畝。供地方面：共組供地卷15宗，其中掛牌卷5宗，已批4宗，總面積畝;協議出讓宗，已批宗，總面積畝，出讓金額合計萬元，完成政府土地純收益萬元，保障了我區重點建設項目用地，有力地支持了區域經濟發展。

此外，我局上半年共審批臨時占地20宗，用地面積畝，審批農民宅基地戶，用地面積畝。

切實加強礦產資源管理，加大地質災害防治和地質環境保護力度。

在礦產資源管理方面，利用一個月的時間進行我區礦山企業年檢工作，堅持年檢與三率指標制定、礦業秩序治理整頓、征收礦產資源補償費、采礦權使用費相結合的方法，加大力度，依法監督，嚴格檢查。期間，共向礦山企業下達限期整改通知書3份，消除不安全隱患兩處，征收礦產資源費13萬余元，年檢率達100%。對全區礦山企業進行治理、整合，現整合放方案已保送省國土資源廳。建立健全了地質災害防治體系，制定了《雙灤區x年突發地質災害應急預案》和《雙灤區x年汛期重點地質災害隱患點防治方案》并對四處重要的地質災害點確定了區、鎮、村三級群測群防系統。

不斷加大執法監察工作力度，努力提高執法監察水平。

上半年，我局進一步加強國土資源執法監察工作，對轄區實行嚴格的動態監測,對違法占地、非法轉讓、非法出租等各類違法用地行為,做到早發現、早制止、早處理，切實加強國土資源監管。半年以來，我局通過巡查和群眾舉報共受理違法案件15宗，全部進行了立案，其中，移交法院3宗，移交公安1宗，查封1宗，結案6宗，下達行政處罰決定書的2宗，補辦手續的2宗，正在調查處理的1宗，有效制止違法占地苗頭17宗。在信訪工作上，我局認真接待群眾來信來訪，努力維護社會穩定。16月份，共接待群眾來訪30余人次，收到市局和省廳的交辦、轉辦函4件，對群眾反映的問題和上級交辦的事項，全部進行了調查，并給予了書面答復，辦結率達100%。信訪當事人申請復查的，全部得到了市局的維持。

進一步規范土地登記。

上半年，我局共審核發放國有土地使用權證49本，發證率95%。集體土地使用權發證66本，發證率80%，他項權利發證15本，發證率100%。城鎮個人住房登記發證，今年主要完成了三岔口糧庫家屬院平房、糧食家屬院平房、部分原絲綢廠家屬院平房及御祥園、山水文苑、灤河部分住宅小區的登記發證。截止到6月30日，共發放城鎮個人住房國有土地使用證340本，完成全區應發證數的95%。

其他工作完成情況：

1、組織做好世界地球日6.25土地日等專項宣傳活動。宣傳期間，在全區范圍內發放大量宣傳單，懸掛條幅，當場解答前來咨詢的群眾，收到良好的效果。

2、積極配合當地政府做好各項工作。我局下屬的四個國土資源所在日常工作中，與當地政府在土地征收、測量等方面積極配合，其中，雙塔山國土資源所和大廟國土資源始終堅持在當地拆遷的第一線，認真工作，受到政府領導的一致好評。

3、做好標準化國土資源所的建設工作。今年，我局確定將雙塔山國土資源所和偏橋子國土資源所建設成為標準化國土資源所，為此，我局確定一名班子成員負責此項工作，首先在人員管理和制度建設上加大力度，并嚴格檢查落實;其次籌集資金，加大財力投入。至目前為止，兩個所的辦公用房、通訊設備、辦公電腦等已達到標準化國土資源所的要求，其他方面工作正在進行中。

4、財務方面完成了全市行政事業單位資產清查工作。認真執行收支兩條線原則，沒有出現違規收費和違規支出問題。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇九

(一)集中整治項目審批過程中行政效率低下的問題。重點整治辦理4項審批事項增加辦事環節、程序不公開不規范和不作為、慢作為、亂作為、吃拿卡要等問題。堅決整治違反《市人民政府關于公布保留的市級行政審批事項目錄的通告》文件中規定的國稅局4項審批事項擅自設定審批事項的問題。

(二)集中整治濫用稅收權力執法的問題。重點整治以權代法，以言代法，趨利執法，以罰代管，違反法定權限或程序，隨意查扣企業生產資料、生產工具和其他經營設施或凍結銀行賬戶,停止供應發票等問題。

(三)集中整治干擾企業正常經營秩序的問題。重點解決亂檢查、亂收費、亂罰款、亂攤派等執法不規范等問題。

通過整治，達到服務意識得到增強，執法行為得到規范，行政效能得到提升，干擾和破壞發。

展環境的行為得到遏制，發展環境得到優化的目標。

二、方法措施。

整治工作從2016年8月開始至12月結束。

1、宣傳動員。縣局召開發展環境“三項整治”動員大會。在此基礎上，利用網絡、電視等媒體廣泛宣傳縣局集中整治的內容和意義，報道工作動態，營造濃厚的輿論氛圍。

2、解決投訴。縣局要向社會公開舉報電話、舉報郵箱，收集各方面的投訴舉報，建立受理舉報登記薄，及時調查處理，人事教育監察科要采取召開座談會、設立意見箱、發函或電話征詢、上門走訪等形式，對影響和破壞發展環境的問題和線索進行排查。

3、明察暗訪。縣局要成立整治領導小組，依上級要求走訪企業和納稅人，對亂檢查、亂收費、亂罰款、亂攤派情況進行檢查。檢查要有記錄，檢查結果要有通報。對辦稅環境、辦稅環節、4項審批事項的程序、環節進行檢查規范，對4項審批事項以外的各種多頭簽字致使納稅人多頭跑、多頭找的問題進行查找和取締。

4、效能監察。有針對性地對縣級重大項目等涉及納稅服務、稅收管理進行效能監察。對征管、納稅服務、稽查、稅源管理分局等重點部門和單位的領導開展效能監察，進行績效評估，實施責任追究。

5、民主評議。縣局整治領導小組辦公室將組織服務對象采取分類測評的方法對與發展環境密切相關的重點科室科長(主任)進行滿意度測評，滿意率達不到80%的，實施警示訓誡;滿意率達不到60%的，給予免職。

6、查處問題。縣局監察室要進一步加大對影響和破壞發展環境案件的查處力度，區分情況采取發警示卡、公開通報、警示訓誡、組織處理、黨政紀處分等方式進行處理。

7、總結驗收。各單位要對整治工作開展情況進行認真總結。縣局整治工作領導小組辦公室組織對各單位整治工作進行檢查驗收，檢查結果納入年終黨風廉政建設責任制考核。

三、幾點要求。

一要加強領導。縣局成立優化發展環境“三項整治”領導小組：。辦公室設在監察室，縣局紀檢組長同志擔任辦公室主任，監察室主任同志任副主任;各相關部門聯絡員有：。

二要落實責任。縣局監察室負責對影響和破壞發展環境違紀行為的查處。做到發現一起查處一起。人事教育科負責對違紀違規人員的組織處理工作，辦公室負責宣傳報道，法規科、征管科、納稅服務科負責完善程序、制定整改措施。

三要強力推進。縣局整治領導小組辦公室每月明察1次，暗訪2次，編發一期通報。加強對各單位開展整治情況的督促檢查，并及時向市局整治領導小組辦公室報送信息和情況。

四要注重實效。要充分認識開展整治工作的重要意義，按照安排部署，把整治工作切實抓緊抓實。各單位負責人是整治工作的“第一責任人”，要緊緊抓住整治工作的重點、難點和薄弱點，親自過問、親自安排、親自深入檢查，實實在在解決問題，確保整治工作取得實效。

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國土所個人工作總結年（實用20篇）篇十

明顯優化。今年春節假期過后，我局立即組織全體職工集中開展了為期一周的業務培訓，此后還不定期的組織職工學習，通過培訓學習，全局職工業務技能有了明顯的提高。制訂了《機關考勤制度》、《黨風廉政建設責任追究暫行辦法》等一系列制度，推行政務公開，機關工作作風顯著好轉。

二、業務工作情況。

(一)做好新一輪土地利用總體規劃的修編工作，為我縣經濟發展服務。

制定土地利用總體規劃是為了加強土地的控制和管理，協調部門和產業間的用地矛盾，實現葉城縣耕地總量動態增加，努力使耕地質量逐步提高，使我縣縣、鄉(鎮)、村三級土地利用結構和布局得到優化，土地利用率和產出率明顯提高，生態環境得到改善的一項系統工程。為大力支持社會主義新農村建設，做好縣、鄉規劃調整工作，今年上半年，我們完成了全縣各鄉鎮的局部耕地調整，重點對恰斯米其提鄉至零公里路兩邊、依提木孔鄉19村的部分耕地劃入了-xx年規劃范圍，將烏夏巴什鎮重工業區、鐵提鄉工業區的未利用地調整到-xx年規劃范圍，為使規劃更好的為城市發展和建設服務，對其他鄉鎮的耕地指標也做了相應的調整，縣級規劃調整前的評價工作按照四清查、四對照的標準，已經完成文本的編制，已報自治區專家評審，爭取下半年全面完成該項工作。

(二)積極爭取我縣土地整理國家重點項目。

為了充分利用土地資源，實現土地資源可持續利用，以提高土地利用的經濟效益和社會效益，經與國土資源部設計院和地區規劃隊協作，將位于我縣江格勒斯鄉吐格曼恰喀村、赫東恰喀村、麻扎爾日克恰喀村3個行政村范圍內8767.2畝土地申請列入了國家土地整理項目，主要任務包括土地平整、農田水利、田間道路、田間防風林等工程，申報工作已于xx年8月25日順利完成，經自治區審查后已上報國土資源部，今年上半年，該項目已經做完。項目的建設可極大地改善當地群眾的生產條件，生活條件，為項目區群眾脫貧致富起到了很好的示范作用。同時還可實現對我縣其他基礎部門資源共享，避免重復建設，浪費資源。

今年，全縣共有19個國家重點土地開發整理項目，除了江格勒斯鄉的項目由我局啟動外，其他項目還未開展，希望其他鄉鎮努力爭取項目，做好項目的立項工作。

(三)切實加強耕地保護，大力推進節約集約用地，提高土地利用效率，做好我縣基本農田示范區工作。

葉城縣被國土資源部列為全國116個縣基本農田保護示范區之一。為保障葉城縣基本。

農田保護示范區建設工作的順利實施，全局干部職工放棄了五一長假的休息時間，齊心協力收集資料、外業調查、制作圖紙，在洛克、江格勒斯、加依提勒克、百西熱克、夏合甫、烏吉熱克、吐古其鄉等7個鄉46個村的范圍內初步確定了20萬畝的基本農田保護示范區，與自治區設計規劃院聯合完成設計、規劃，現已經向國土資源部上報審批，預計年底可得到國家審批。為了使示范區建設達到“基本農田標準化、基礎工作規范化、保護責任社會化、監督管理信息化”為總體要求，示范區建設方案堅持以發展農村經濟為中心，進一步解放和發展農村生產力，促進糧食穩定發展、農民持續增收;加強農村基礎設施建設，改善社會主義新農村建設的物質條件，扎實穩步推進社會主義新農村建設這一歷史任務為中心，利用示范區項目的實施，大力加強農田水利、耕地質量和生態建設。切實貫徹《中央嚴格保護耕地，特別要保護好基本農田。嚴格保護耕地是我國的一項基本國策，對保護農業綜合生產能力，保障糧食安全具有十分重要意義。

我縣耕地資源并不豐富，綠洲面積僅有1036.3平方公里，占全縣總面積的3.72%，生態十分脆弱，保護耕地的形勢依然很嚴峻。為此，要嚴格控制農用地轉為建設用地，建設項目盡量不占或少占耕地，嚴格執行占用耕地補償制度，占用耕地，建設單位必須補充數量、質量相當的耕地，做到“占一補一，占補平衡”，不得占多補少，占優補劣，實現我縣耕地面積穩中有增，努力為經濟社會可持續發展提供用地保障。

(四)初步完成土地利用現狀庫和耕地指標儲備庫的建立工作。

由于土地利用現狀庫的基礎數據性、現勢性的特點，它的建立將為我縣交通、水利、城市建設等各行業總體規劃提供科學依據。經過自治區國土資源廳和地區國土資源局與我局的共同努力，共投資700萬元拍攝的衛片，于20xx年5月30日順利通過國家驗收，該項目的建成和我縣的經濟發展息息相關，水利、電力、交通等部門通過該片可以實現資源共享，避免重復勘測工作，節約城市建設成本，為我縣的社會主義新農村建設提供科學依據。

建立耕地儲備指標庫是確保糧食安全，實現耕地占補平衡的重要措施，我縣的耕地儲備指標庫的建立有利于區內非農建設占用耕地后的補充，也可跨縣市有償使用耕地補償指標。按照要求補充耕地，建立補充耕地指標庫，確保全縣耕地占補平衡。

今年上半年，全面完成我縣17個鄉鎮的征地統一年產值標準和區片綜合地價調查工作。對洛克、江格勒斯鄉開荒地進行了調查，上報了19234.4畝的土地資料，為我縣耕地指標儲備庫的建立打下了基礎，同時，完成了我縣16個鄉鎮的基本農田保護縣級圖的工作。

(五)全面推進確權登記發證工作。

20xx年，在已完成工作基礎上，繼續開展農村集體土地登記發證工作，健全檔案資料，同時做好縣城各單位已購公有住房上市土地登記發證工作。1—5月份，共完成了96宗土地的審核發證工作。

(六)充分發揮土地儲備中心作用。

府批準，對部分長期閑置低效的國有土地依法進行招標、拍賣、掛牌，從20xx年的1-4月，我局對縣轄的53宗(20387.4平方米)土地進行了“招、拍、掛”，收取費用7685115元，促進了國有資產的保值、增值，培育了土地市場，促進了土地市場朝著健康、良性方向發展。

(七)認真做好整頓和規范礦產資源開發秩序工作、加強地質勘查動態檢查和地質環境管理工作。

20xx年，我局礦產資源管理工作以整頓和規范礦產資源開發秩序為重點，以“治亂、治散”為主要任務。集中力量查處各類非法勘查開采行為，切實解決礦產資源開發中存在的突出問題。今年的三月份，自治區人民政府聯合調查組已經對我縣整頓工作進行了檢查。縣人民政府按照地區的要求也成立了領導小組，對我縣46個礦山企業進行摸排調查，查處有問題礦山5個。豐富的本文來源于網絡站礦產資源是我縣經濟的增長亮點，為此，我們要掌握摸清我縣地質勘查情況，要采用多種形式招商引資，給予優惠的條件吸引區內外有資質的單位來我縣進行風險地質勘查。上半年，做好了鐵、銅這兩個已經探明礦點的保護項目申報工作，取得自治區國土資源廳的項目款。我局已投資了12萬元，完善了葉城縣礦產資源規劃，在得到自治區的審批后，今年正式開始實施。

2019年即將過去，現將2019年國土局的工作總結報告如下：

一、加強學習，提高素質。

今年來，結合分管聯系工作情況，針對自身知識結構及履職能力方面的缺漏，一方面注重抓好全區干部群眾的理論武裝和宣傳教育工作，根據新形勢、新任務要求，不斷研究探索黨群教育、干部培養管理的新機制、新方法、新措施，認真學習貫徹落實黨的xx大精神，用鄧小平理論、“三個代表”和“科學發展觀”重要思想武裝廣大干部群眾的頭腦，努力提高黨員、干部、群眾的政治思想素質，自覺與中央及省、市委在政治上、思想上、行動上保持高度一致，認真貫徹黨的路線、方針、政策，為全面建設小康社會奠定堅實的思想理論基礎。另一方面，努力加強自身的學習和實踐，系統掌握組織人事、政法、農業農村工作方面的各種業務知識，不斷提高履職能力和水平。9月份工作變動后，針對從抓黨務工作到抓經濟工作的重大轉變，為了早日進入角色，適應新崗位、新職責提出的新要求，能夠自覺、主動地抓緊學習各種相關業務知識，努力提高管理經濟工作、城建工作、招商引資工作、項目建設工作的能力和水平，逐步變外行領導為內行領導，從而更好地不辱使命，完成任務。

二、加強調研，據實決策。

沒有調查研究就沒有發言權，一年來，不論在何種崗位，分管何種工作，都堅持深入調研，掌握實情，科學論證，民主決策。在吃透兩情(上情、下情)上下功夫，在能結合、會應用上見成效。在組織了干部人事工作的專題調研，制定并組織實施了加強干部人事隊伍建設，為全面建設小康社會提供組織人事保障的方案和計劃。組織了城市民兵改革工作的專題調研，為全市城市民兵改革工作研究擬定了實施意見和。

工作方案。

組織了社會治安綜合治理和社會穩定的專題調研，總結推廣了城區“打、防、控”一體化建設和農村“三級聯防、四級聯防”工作經驗組織了全區農業農村工作調研，制定并組織實施了農業產業結構調整實施意見和工作方案，使全區產業結構調整取得了突破式、跨越式的進展，大見成效，調開發區工作后，在認真總結開發區成立2019年經驗教訓的基礎上，圍繞建設戰略目標，針對開發建設中存在的體制不順、機制不活、授權不充分、職責不清楚、開發管理范圍不明確、工作協調難度大等困難和問題組織開展專題調研，形成了上報市委、市政府的。

調研報告。

和請示，以及六個專題調研報告，為從根本上解決事關發展建設的全局性、戰略性、體制性問題提出了意見、建議和具體方案。

三、加強領導，抓好落實。

2019年結合分管工作任務，認真抓緊抓好黨代表大會、人代會的籌備工作和新一屆區委、區政府的換屆工作，確保了三會的順利召開和市委、區委人事安排意圖的圓滿實現;認真抓好全市城市民兵改革工作方案的擬定及具體組織實施，確保了x城市民兵改革試點工作任務的圓滿完成，典型經驗在全省得到肯定并得以推廣;認真抓好中心城市社會治安綜合治理工作和社會穩定工作，從體制上、機制上總結完善城區“打、防、控“一體化建設和農村“三級聯防、四級聯防”工作經驗，為全省社會治安工作會議在順利召開奠定了基礎;認真抓好公、檢、法、司隊伍建設和基礎設施建設，努力實現以法治警，從優待警，科技強警的各項目標任務;認真抓好全區農業產業結構調整工作，按照“一鄉一品，一村一業”和“集約化、規模化、市場化、產業化”的總要求，制定并組織實施了農業產業結構調整的“一二三四五六七”工程及生態環境建設的“一二三四五”工程，使全區農業生產實現了超常規、突破式發展，取得了顯著的成效;認真抓了招商引資、規劃設計、開發建設工作，完成了2500萬的一期工程投資，為打造全市乃至全省旅游文化精品，做強做大旅游文化產業打下了基礎。

四、加強協調，團結干事。

按照團結出凝聚力、生產力、戰斗力的要求，自己能夠努力增強團結協作意識，靠黨性促進團結，靠民主集中制維護團結，靠黨的紀律加強團結。在實際工作中努力找準位置，認真履職，發揮作用。不越職、越權、越位，大事講原則，小事講風格，嚴以律己，寬以待人，協調處理好上下左右各種關系，圍繞共同的奮斗目標和努力方向，統一思想，形成共識，形成合力，團結一心干事業，聚精會神謀發展。

五、加強自律，廉政勤政。

按照黨規黨紀及領導干部廉潔自律的有關要求，努力做到自警、自省、自重、自律。管好自己的嘴，不該說的堅決不說;管好自己的手，不該拿的堅決不拿;管好自己的腿，不該去的堅決不去;管好自己身邊的工作人員及家屬孩子，不該做的堅決不做。嚴格要求自己，發揮好一個領導干部的模范帶頭作用，從我做起，從現在做起，從身邊的人和事做起，自覺經受改革開放和執政的考驗，提高拒腐防變和抵御風險的能力。

總之，一年來盡管立足本職，兢兢業業，勤勤懇懇地做了一些工作，取得了一些成績，但離黨和人民的要求還有相當大的差距，在思想觀念、能力水平、作風素質上還有許多與新形勢、新任務、新職責不適應的地方。新的一年一定要進一步增強事業心、責任心、使命感，努力學習，提高素質;努力工作，提高水平;努力拼搏，開創局面。為實現二次創業和各項工作的突破發展再做貢獻。

今年來，結合分管聯系工作情況，針對自身知識結構及履職能力方面的缺漏，一方面注重抓好全區干部群眾的理論武裝和宣傳教育工作，根據新形勢、新任務要求，不斷研究探索黨群教育、干部培養管理的新機制、新方法、新措施，認真學習貫徹落實黨的xx大精神，用鄧小平理論、“三個代表”和“科學發展觀”重要思想武裝廣大干部群眾的頭腦，努力提高黨員、干部、群眾的政治思想素質，自覺與中央及省、市委在政治上、思想上、行動上保持高度一致，認真貫徹黨的路線、方針、政策，為全面建設小康社會奠定堅實的思想理論基礎。另一方面，努力加強自身的學習和實踐，系統掌握組織人事、政法、農業農村工作方面的各種業務知識，不斷提高履職能力和水平。9月份工作變動后，針對從抓黨務工作到抓經濟工作的重大轉變，為了早日進入角色，適應新崗位、新職責提出的新要求，能夠自覺、主動地抓緊學習各種相關業務知識，努力提高管理經濟工作、城建工作、招商引資工作、項目建設工作的能力和水平，逐步變外行領導為內行領導，從而更好地不辱使命，完成任務。

二、加強調研，據實決策。

沒有調查研究就沒有發言權，一年來，不論在何種崗位，分管何種工作，都堅持深入調研，掌握實情，科學論證，民主決策。在吃透兩情(上情、下情)上下功夫，在能結合、會應用上見成效。在組織了干部人事工作的專題調研，制定并組織實施了加強干部人事隊伍建設，為全面建設小康社會提供組織人事保障的方案和計劃。組織了城市民兵改革工作的專題調研，為全市城市民兵改革工作研究擬定了實施意見和工作方案。組織了社會治安綜合治理和社會穩定的專題調研，總結推廣了城區“打、防、控”一體化建設和農村“三級聯防、四級聯防”工作經驗。組織了全區農業農村工作調研，制定并組織實施了農業產業結構調整實施意見和工作方案，使全區產業結構調整取得了突破式、跨越式的進展，大見成效，。調開發區工作后，在認真總結開發區成立2019年經驗教訓的基礎上，圍繞建設戰略目標，針對開發建設中存在的體制不順、機制不活、授權不充分、職責不清楚、開發管理范圍不明確、工作協調難度大等困難和問題組織開展專題調研，形成了上報市委、市政府的調研報告和請示，以及六個專題調研報告，為從根本上解決事關發展建設的全局性、戰略性、體制性問題提出了意見、建議和具體方案。

三、加強領導，抓好落實。

2019年結合分管工作任務，認真抓緊抓好黨代會、人代會的籌備工作和新一屆區委、區政府的換屆工作，確保了三會的順利召開和市委、區委人事安排意圖的圓滿實現;認真抓好全市城市民兵改革工作方案的擬定及具體組織實施，確保了x城市民兵改革試點工作任務的圓滿完成，典型經驗在全省得到肯定并得以推廣;認真抓好中心城市社會治安綜合治理工作和社會穩定工作，從體制上、機制上總結完善城區“打、防、控“一體化建設和農村“三級聯防、四級聯防”工作經驗，為全省社會治安工作會議在順利召開奠定了基礎;認真抓好公、檢、法、司隊伍建設和基礎設施建設，努力實現以法治警，從優待警，科技強警的各項目標任務;認真抓好全區農業產業結構調整工作，按照“一鄉一品，一村一業”和“集約化、規模化、市場化、產業化”的總要求，制定并組織實施了農業產業結構調整的“一二三四五六七”工程及生態環境建設的“一二三四五”工程，使全區農業生產實現了超常規、突破式發展，取得了顯著的成效;認真抓了招商引資、規劃設計、開發建設工作，完成了2500萬的一期工程投資，為打造全市乃至全省旅游文化精品，做強做大旅游文化產業打下了基礎。

四、加強協調，團結干事。

按照團結出凝聚力、生產力、戰斗力的要求，自己能夠努力增強團結協作意識，靠黨性促進團結，靠民主集中制維護團結，靠黨的紀律加強團結。在實際工作中努力找準位置，認真履職，發揮作用。不越職、越權、越位，大事講原則，小事講風格，嚴以律己，寬以待人，協調處理好上下左右各種關系，圍繞共同的奮斗目標和努力方向，統一思想，形成共識，形成合力，團結一心干事業，聚精會神謀發展。

五、加強自律，廉政勤政。

按照黨規黨紀及領導干部廉潔自律的有關要求，努力做到自警、自省、自重、自律。管好自己的嘴，不該說的堅決不說;管好自己的手，不該拿的堅決不拿;管好自己的腿，不該去的堅決不去;管好自己身邊的工作人員及家屬孩子，不該做的堅決不做。嚴格要求自己，發揮好一個領導干部的模范帶頭作用，從我做起，從現在做起，從身邊的人和事做起，自覺經受改革開放和執政的考驗，提高拒腐防變和抵御風險的能力。

總之，一年來盡管立足本職，兢兢業業，勤勤懇懇地做了一些工作，取得了一些成績，但離黨和人民的要求還有相當大的差距，在思想觀念、能力水平、作風素質上還有許多與新形勢、新任務、新職責不適應的地方。新的一年一定要進一步增強事業心、責任心、使命感，努力學習，提高素質;努力工作，提高水平;努力拼搏，開創局面。為實現二次創業和各項工作的突破發展再做貢獻。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇十一

20xx年，在省、市國稅工作會議及省、市國稅局各位領導的關懷支持下，在全體部門的同事和同志們的共同努力下，通過一年的辛苦工作，我們在內部管理、制度建設、理順關系、加快退稅進度等方面取得了一定成績，各項工作都得到順利地開展和落實，幫助我局開創了非常好的發展局面，干部精神足，面貌新，干勁大，各項工作完成得緊湊有序，措施到位，落實有力，取得了較好成績，全處呈現出嶄新的面貌。回顧我處一年來所做的工作，主要是：

思想政治工作歷來是我們做好各項工作的首要工作，也是我們推進黨的事業的優勢所在。20xx年，我們更是將思想政治工作作為做好退稅工作的前提和基礎，長抓不懈。年初，全處干部認真開展了以思想作風紀律教育整頓活動為主題的思想政治教育活動，干部結合本職工作，紛紛投入到學習教育行列之中，認真對照檢查自身在思想作風方面存在的問題，寫筆記、寫心得，采取措施，積極整改，促進了作風的轉變。

一年來，結合思想作風紀律整頓活動的開展，我們從廣度和深度上不斷加強政治理論學習的層面，詳細制定了每個季度的學習計劃，指導干部對報告、《領導干部作風建設讀本》、黨章等的學習和領會。黨的召開后，處領導主動召集全體干部集體收看開幕式，在開幕式上所作的報告，深深地吸引和鼓舞了干部。的勝利召開，標志著我國又進入到一個新的發展時期。在處領導的高度重視下，我處廣大干部積極學習領會黨的精神，學習報告以及對黨章的修改意見、學習xx屆三中全會所做的有關決議。通過學習，進一步提高了我處干部的思想認識和政治覺悟，促進了工作作風的轉變。

今年，我們還結合思想政治工作，廣泛開展干部廉政教育，干部結合退稅工作積極創作廉政詩歌作品，開展廉政專題演講等文藝活動，還組織干部收聽收看有關專題講座，傳達了國家總局關于新疆維吾爾自治區拜城縣截留稅款案件的通報，觀看《賭之害》等警示教育片，召開20xx年處室黨風廉政建設工作會議，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作。

二、以加強各級領導班子建設為抓手，不斷增強團隊凝聚力，全面建設和諧退稅機關。

稅收工作說到底是人的工作，而人的工作的關鍵，在于領導、在于班子。朱局長在今年1月25日全市國稅工作會議上，強調要加強領導班子建設，并把“建強班子,進一步提高領導能力”作為今年要重點抓好的六個方面工作之首，揭示了班子建設對推進國稅工作的重要作用。為了更好地貫徹落實市局今年總體工作部署，適應思想作風建設需要，完成好繁重的出口退稅工作任務，我們把加強各級領導班子建設，發揮班子對工作的保障作用作為首要任務和突破口進行重點攻關。

20xx年，我們以處室領導班子建設為中心，以科級領導班子建設為延伸，把建設好科、處兩級領導班子作為頭等要務，嚴格落實處長辦公會和處務會議制度，認真召開處級領導班子思想作風建設民主生活會和中層領導干部思想作風建設民主生活會，加強班子成員間的溝通理解和協調配合，對副科以上中層領導干部開展全方位教育培訓，不斷提高各級領導班子的親和力與領導力。經過不懈的努力，我處領導班子戰斗力得到極大加強，中層干部隊伍在思想認識上和實際行動上也與處領導保持一致，達到了高度統一，在兩級班子的感召下，全處干部隊伍也達到了空前團結，干部的積極性主動性進一步增強，工作效能明顯提升。現在，我處從上到下，處長、科長、干部之間關系融洽，相互支持，團結協作之風成了主流，以前有所表露的那種人心不齊、相互扯皮的不正常現象得到了有效抑制，這為我處出色完成上級交給的各項任務提供了良好的基礎，這是我們抓各級班子建設抓出的好結果。

20xx年，處室班子更加重視以人為本，更加關心干部生活，更加務實，加大了人性化工作力度。7月份，處里邀請專家，從飲食、睡眠、運動、心情、生活態度等方面，為干部舉辦《健康知識講座》，現場互動的形式，使大家明白了一些平時不太清楚的健康知識，深受干部歡迎。每逢干部或家屬有了困難，如生病住院、遭遇車禍、生活困難等，處領導都會親往慰問，問寒問暖，幫助解決實際問題，盡力消除干部的后顧之憂，干部深受感動。尤其是，我處家屬樓手續問題是一個老大難問題，本屆班子將辦理家屬樓房產證作為今年為群眾辦實事的重頭戲，采取多種措施進行督辦和落實，在辦公室有關同志的辛苦奔波下，終于有了結果，干部有望在年內拿到房產證。我們能夠下大力氣解決前幾屆班子多年來都沒能解決的問題，本身就說明本屆班子的務實和維護干部利益的決心。

三、以大力推進國稅文化建設為紐帶，不斷張揚處室文化氛圍，全力搭建退稅工作平臺。

總結去年的經驗，今年我們更加重視國稅文化對促進退稅工作的巨大作用。一是適應新時期新形勢對干部素質的新要求，號召開展“樹典型、學先進”活動，倡導干部學習身邊的先進事跡和人物;號召干部多讀書、讀好書，不僅要讀業務書籍，更要讀開拓視野、反映時政、提升境界、凈化心靈、鼓舞斗志的好書，在干部生日之際，我們為干部送上一本有意義的書籍，既是禮物，又是希望，希望通過努力，培養干部高尚的精神文化。二是積極推進制度建設，針對有關制度在上年工作中表現出的欠缺和不足，結合退稅工作需要，我們對現行制度進行了修訂和完善，同時新補充了一些制度和辦法，對各科室各崗位的工作權限、責任和工作流程也做了規范。制度文化建設的加強，有助于干部依法治稅、忠于職守、創造業績、增強工作責任感和使命感，不斷提高工作質量和工作效率，確保各項工作任務的圓滿完成。三是開展靈活多樣的活動，寓教于樂，促進行為文化和物態文化取得豐碩成果。在經費緊張的情況下，辦公室干部親自動手創作作品參加市局flash動漫大賽，既活躍了文化又促進了節約型機關建設;春天，組織干部到戶外觀賞櫻花，舉辦第二屆干部攝影展，既調節了生活，還增添了干部情趣;為了加強與外界的聯系，我們應邀參加了省商務廳舉辦的首屆“商務杯”羽毛球友誼賽，在賽出良好國稅風貌的同時也加深了與省政府有關部門及企業的感情;11月份，我局參加了市局系統羽毛球比賽，并獲得了女子雙打第五名的好成績;為了減緩干部工作壓力，我們組織干部雙休日去郊外攝影，舉辦干部攝影作品展，既放松了干部心情，又提高了干部藝術欣賞水平。值得一提的是，我處干部自發組織捐錢捐物捐書，前往澄城縣永豐村小學對貧困學生開展捐資助學活動，為學校捐贈了一批圖書，救助了兩名失學兒童，干部深受教益;為培養干部堅忍不拔團結協作的團隊精神，我們組織干部到駐陜某部開展拓展訓練活動，體驗軍旅生活，打造健康體魄，培養頑強意志;七一前夕，黨支部組織黨員前往西航進出口公司，開展稅企共建慶七一活動，進一步密切了稅企關系。通過這些活動，調節了工作，活躍了機關，增強了團結，干部精神面貌和處室機關形象有了很大提高，文化氛圍日益濃厚，給工作開展創造了極其有利的條件。

出口退稅工作作為我處中心工作，今年，我們在市局的正確領導下，在省局進出口處的大力指導下，大力推行“1+5”管理模式，積極開展稅源調查分析，嚴格落實出口退稅政策，熱情開展退稅工作服務，加強績效管理與考核工作，不斷促進工作質量的提升和工作效率的提高，截止12月，受理外貿企業退稅申報億元，辦理退庫億元，其中下發免抵調庫金額億元;新辦出口企業資格認定xx戶，辦理電子口岸手續xx戶，辦理各類證明份，圓滿完成了20xx年度我處承擔的出口退稅工作任務。

(一)重視開展稅收分析工作。去年以來，國家對出口退稅率進行了較大調整，為了及時掌握我市出口企業出口產品結構及業務變動情況，我們積極開展稅收分析工作，成立了分析工作領導小組，吸收各個科室各個環節的業務骨干為分析成員，加強對原始資料的搜集提取，加強對來自海關、經貿、外管、以及企業等相關單位的有關信息及數據的分析整合，出具分析研究報告。處室領導還親自帶隊，深入多戶企業進行工作調研，今年我們先后完成了4篇分析報告，尤其是7月份出口退稅率調整后及時形成的分析報告，不僅得到了市局的肯定，也受到商貿廳等有關單位的好評，并被多方轉載參考。今年，我處還承擔了省局關于出口退稅對陜西省外貿經濟影響分析這一課題調研任務，對此我處成立了課題小組，在大量分析研究的基礎上，按要求完成了研究報告。同時作為承辦單位，我們正在積極籌備省局這一課題研討會的召開。我們的稅收調研及分析工作，確確實實對促進全年工作科學化、精細化管理起到了很好的指導及決策作用。

(二)加強業務研究，促進工作落實。在加強內部管理，嚴格退稅接單、審核、審批、退庫等業務流程的基礎上，我們加強與外部單位的聯系、協作、學習、借鑒等工作，一是主動到省商務廳、市外經貿局、海關、外管、財政、國庫、銀行、出口加工區等部門懇談，增強協作力度，優化退稅環境;二是派員到江蘇、上海、南京等地的出口加工區進行工作考察，積極探索對西安出口加工區區內企業實施退稅管理的模式，這項工作正在進行當中;三是與深圳、湖南、云南等兄弟省市的退稅部門進行聯系座談，學習了解他們在退稅管理工作上的做法與經驗，以為我們提供參考借鑒;四是積極開展群眾性學術調查研究工作，認真組織落實我們承擔的各類調研課題，在報刊上發表宣傳文章，在全處大興學習與研究之風，形成了以工作帶動調研，以調研促進工作的良好風氣。

(三)強化退稅管理。對信譽好的a類企業和地產品開辟綠色通道，做好審核系統升級維護，做好退稅率文庫更新管理，做好電子數據上傳、接收與應用，強化退稅責任機制，強化稅收管理員制度，將為企業提供優質服務滲透于嚴格管理之中，從退稅指標的到達、管理、使用，到單證的審結、稅款的退出，以及計劃完成情況分析報告，對業務全過程進行鏈式跟蹤和嚴密管理，推動了工作。需要說明的是，與往年退稅指標較為寬余不同，今年的退稅指標從年初一開始就表現得比較緊張，在整個20xx年的退稅工作中始終存在有退稅指標不足的矛盾。為此，我處堅持了重點大戶與零散小戶通盤考慮，月、季退稅與年度退稅前后照應，既努力確保綠色退稅通道的暢通，又力爭使所有中小企業都能及時拿到該拿的退稅款，照顧了面，保證了點，點面的有機兼顧，使我們今年的退稅指標做到了合理使用，科學使用，退庫工作實現了均衡退庫，普遍退庫，有效化解了各種矛盾，確保了任務的圓滿完成，促進了稅企和諧，促進了經濟發展。

在加強室內審核工作的同時，處室今年十分重視加強實地調查工作，檢查科每月都主動選擇幾戶企業下去檢查，了解企業的經營情況和出口退稅業務真實狀況;審核一科各管理員每月都至少深入管戶一次，加強了對企業的管理和服務;審核二科也是經常走訪各管理局和生產企業，為方方面面排憂解難。尤其在省局關于加強對流通企業購進出口業務管理通知下發后，我處加強了對流通企業供貨業務的專項檢查工作，并于九、十月間分三批共派出9個檢查小組分赴浙江、廣東、云南等地開展實地檢查，以核查業務的真實性與合法性。

(四)認真開展績效管理及考核工作。作為市局一個職能處室，能按照市局的要求，深入各管理局進行業務指導和工作調研，了解實際問題，加強監督管理，對各局退(免)稅業務工作進行檢查評比和考核評定，并定期通報，促進了全市退(免)稅工作順利進行。作為一個基層業務單位，我們在處室內部積極推行績效管理暨“創佳評差”競賽工作，對上年的考核辦法進行了全面修訂，對多個環節重新提出了量化考核標準，堅持定期定時考核與隨即考核不定期抽查相結合，群眾考核與考核組考核相結合，加之客觀、公正、公開、透明的人性化考核過程，增強了績效考核的公信力，也增進了全處干部參與績效管理工作的積極性。

結合績效管理工作的有關內容，我們加強了和諧機關建設，加強了節約型機關建設。需要指出的是，我處今年經費較為緊張。為了確保處室各項工作的正常運轉，在指導思想上，我們一方面是通過做工作，盡量爭取有關部門的支持，以彌補經費的不足，另一方面也是最重要的，就是要求嚴格經費管理，嚴控費用支出。可喜的是，我們辦公室的有關同志不辱使命，一年來能嚴格管理日常費用開支，每周都做一次經費支出預算，認真為處室把好財務關，如辦公用紙都是按張領取，車輛加油也是50元50元的加，正是這樣一分錢一分錢的節儉，我處今年每月人均支出已由上年的4000元減少為現在的1000元，這個成績，展現了我處干部在加強績效管理，推進節約型機關建設中的嶄新風采。

(五)積極完成省局退稅處布置和委托的一些工作，如參與全省《出口貨物退(免)稅管理工作規程》的討論和制定工作;草擬點面結合工作制度和推行點面結合工作試點;開展外貿企業稅收管理員試點、通過試點不斷明確稅收管理員職責和完善稅收管理員管理辦法，并在省局的組織下參與編寫了《稅收管理員出口退稅管理職責操作實務》一書;承辦了4月份召開的全省進出口稅收工作會議，并在大會上做了經驗交流發言。11月赴漢中參加了全省出口退稅點面互動現場會，受大會邀請做了重點交流發言，我市出口退稅工作在全省出口退稅工作中受到各地市的廣泛好評。

五、當前工作存在的主要問題。

20xx年的工作告訴我們，不和諧因素仍然是困擾我處工作的主要問題。干部之間總是存在隔閡，不能真誠相處，缺乏溝通互信，常常會把原本很簡單的問題復雜化，導致工作中冷漠、散漫、意見不統一、行動不一致、難以協調配合，給工作帶來了極其不利的影響。這個問題由來已久，雖然不是主流，但干擾極大。對此我們班子不回避，不隱瞞，也不放任，我們有信心有決心，通過耐心細致的積極舉措，來逐步改善和徹底解決這一頑癥，重樹干部間健康和諧團結信任的人際關系。

另外，對處室內部工作流程需要進一步細化和明確，處室內部工作機構還要繼續研究和完善，對新任中層干部領導能力的培養、對有關工作的督察落實、在國稅文化建設投入上以及各項制度完善上也需要在來年重點加強。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇十二

2021年國土資源工作的總體思路是：深入貫徹落實黨的十八屆三中會精神，按照省市部署，深化國土資源管理改革創新，堅持經濟效益、社會效益和生態效益相統一原則，全面推進國土資源各項工作上新臺階。

(一)緊跟步伐、積極探索，深化國土改革創新。深入學習貫徹十八屆三中全會精神及《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》，按照“頂層設計、基層探索”要求，深化國土資源管理改革創新，部、省有方案有細則的，按部、省規定執行，部、省不出方案的，按照改革的方向、要求制定方案細化。2021年將著力圍繞完善土地用途管制、深化征地制度改革、建立農村宅基地有償退出機制、推進城鄉一體化建設用地市場建設等方面進行探索創新。

(二)剖析問題、改進作風，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。按照省市統一部署,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，抓好問題查擺與整改落實、規定動作完成與自選動作創新、黨組激活與督促檢查、改進作風與推動發展等結合，認真查擺和剖析存在的問題及原因，集中整治“四風”問題，進一步改進作風，提升全市系統國土資源管理能力和服務水平。

(三)爭取政策、盤活存量，全面保障發展用地。加強建設用地報批，堅持擴增量、盤存量，進一步拓展建設用地新空間，做大做強用地總量，保障全市經濟社會發展用地。一是爭取用地政策。加大協調力度，積極爭取省重點項目用地指標、省獎勵指標與追加指標及低丘緩坡、地災移民搬遷、工礦廢棄地復墾調整利用等用地政策;二是改進新增建設用地年度計劃管理。強化差別化和績效化管理，堅持誰報的快、誰報的準、誰就用的多的原則，鼓勵加快建設用地報批;三是爭取低效果園重新開發利用試點政策建立耕地占補平衡指標庫。爭取省廳支持，將1.7萬畝低效果園納入重新開發利用試點政策，完成重新開發利用低效果園5000畝目標。

(四)嚴格保護、兼顧整治，加快生態環境建設。一是嚴守耕地保護紅線。認真落實耕地保護責任目標，嚴格執行“五不準”，從嚴控制建設占用耕地，保護好永久性基本農田劃定成果;二是加快推進土地開發整治。認真執行《土地整治規劃》，爭取土地開發項目立項6500畝，驗收5500畝，啟動24萬畝高標準農田建設;三是加快地質災害及其隱患點與礦山地質環境項目治理。全面完成現有的9個地質災害防治工程項目、9個礦山地質環境項目和2021年、20國家枯竭型礦山地質環境治理項目，努力申報與實施好新的地災和礦山地質環境治理項目。

(五)優化布局、統籌發展，合理開發利用資源。一是大力推進節約集約用地。認真總結經驗，研究制定出臺相關政策，強化用地預審和批后監管，深入開展閑置低效用地清理，推進節約集約用地;二是深入推進土地“增減掛”項目。認真申報好7500畝和實施好2300畝土地“增減掛”項目，促進新農村建設，加快推進城鄉一體化建設;三是扎實抓好土地經營。力爭收儲土地2388畝，出讓經營性用地900畝，爭取出讓金達到16億元，為我市建設發展提供融資資源和資金保障;四是加強礦產資源保護和合理開發利用。深入推進地質找礦，合理開發利用礦產資源，提升資源保障能力。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇十三

20xx年國土資源工作的總體思路是：深入貫徹落實黨的xx屆三中會精神，按照省市部署，深化國土資源管理改革創新，堅持經濟效益、社會效益和生態效益相統一原則，全面推進國土資源各項工作上新臺階。

(一)維護權益、保障民生，切實解決國土涉及民生問題。一是優先做好保障性安居工程用地供應。保障性安居工程用地堅持做到應保盡保;二是改進征地管理。積極探索建立多渠道的征地補償安置機制，完善征地風險評估制度;三是抓好國土信訪調處。健全完善國土信訪調處機制，強化責任追究，加大信訪調處力度，切實維護好群眾合法權益，力爭重訪、纏訪、赴京赴省訪、集體群訪“四訪”明顯下降，鞏固已獲得的“全國國土資源系統信訪工作先進單位”成果;四是加強地質災害防治。繼續健全完善地質災害防治制度，鞏固“零死亡”成果,切實保護好群眾生命財產安全。

(二)公正執法、嚴肅查處，維護國土管理秩序。

一是加強法制宣傳教育。充分利用“4.29”、“6.25”等法制宣傳日，拓展通訊、電視、報紙等宣傳平臺，深入開展國土法制宣傳教育，建設國土依法管理與利用的社會環境;二是加強土地礦產執法監察。認真組織開展20xx年度土地礦產衛片執法檢查，鞏固好“零約談、零問責”成果;三是嚴肅查處重大典型案件。堅持“既查事又究人”的原則，落實公開通報和掛牌督辦違法案件制度，重點公開曝光查處一批國土典型違法違規案件。

(三)夯實基礎、奠定基石，提升業務支撐水平。

一是完成“一張圖”和信息化建設，實現“一張圖”管地管礦和辦公信息化目標;二是加快推進地質災害防治應急指揮中心平臺建設;三是深入推進“三權”發證;四是認真開展全國第一次地理國情普查，全面推廣運用數字城市地理空間框架建設成果;五是加快政務信息宣傳平臺建設，開通好政務微博，營造良好的國土資源管理社會環境。

(四)內強素質、外樹形象,建設一流國土隊伍。一是加強隊伍培訓教育。以“提高干部隊伍整體素質、激發干部職工工作熱情”為切入點,采取中青年干部“崗位練兵授課”、邀請專家授課、選派人員參加部省市培訓等方式,提升隊伍破解難題、改革創新能力;二是加強黨風廉政建設。強化國土廉政文化建設,完善國土懲治和預防腐敗體系;三是優化干部選拔任用制度。按照“358”要求，推行內部中層干部交流,加大系統內市與縣、系統外市縣與當地黨委政府干部交流力度,優化干部競爭上崗選拔任用機制;四是加強精神文明單位創建。以黨建帶三建，爭創省級文明單位,全面推進精神文明、黨建、文體活動、辦公樓綠化衛生等協調發展。在全市系統激發干部職工活力和干勁,營造人人“以局為家”氛圍，打造一支“勤政、務實、廉潔、高效、創新”的國土隊伍。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇十四

20____年是全面完成全年工作和完成“十二五”規劃目標的開局之年。一年來，本人在市局黨組的正確領導和鎮黨委政府的關心支持下，全面落實科學發展觀，創新理念，找準目標，圓滿完成了全年的工作任務。

一、本年工作重點。

1、認真學習，做好宣傳。本人始終注重自身素質和能力的修養，在平時認真學習政策、法律、法規的同時，帶領全所同志共同學習討論最新的法律法規政策，多渠道(尤其是利用6.26土地日為載體)把宣傳工作融入到我們實際工作之中，取得了良好的社會效果。

2、與全所同志一道做好“土地利用總體規劃”修編工作。將修編工作納入全年工作重點，與地方政府及時溝通聯系，多次召開座談會，合理布局了各類建設用地，拓展了用地空間，按時完成了大綱編制的任務和基本農田專項規劃、城鄉掛鉤規劃。

3、做好了基礎業務工作。組織落實土地開發整理項目，6月份全面完成復墾任務，并通過省市各級的驗收，為我鎮耕地占補平衡作出了一定貢獻。做好年度變更調查工作，使各類土地的使用步入了良性發展的軌道。協助做好了檔案、農村建設用地管理、土地所有權發證、土地變更和轉讓的相關工作。

4、認真開展土地執法工作。面對土地執法的嚴峻形勢，我和全所同志對全鎮開展定期不定期的土地執法動態巡查，對照衛片執法的具體要求，全鎮全全年無重大違法案件發生。

5、警鐘長鳴，正人先正己。一切從自身做起，勤政廉政，樹立了基層國土干部的良好形象。

二、存在不足。

本人一年來雖然取得了一定的成績，但與先進相比，與領導的期望要求還有一定的差距，本人自身的業務水平和依法行政的能力還有待于進一步提高，帶領基層國土管理隊伍還有待于創新思路，共同改善、進步和提高。新的一年，我將給自己高標定位，為“十二五”規劃____藍圖。全鎮各類用地健康有序發展，依法合理、節約集約用地做出應有貢獻。

三、20____年的工作思路。

新的一年，我將繼續以科學發展觀為統領，緊緊圍繞全年工作任務創新思路開創工作，主要力求在依法行政、規范用地行為，重視和解決涉土信訪，保障新一輪規劃的順利實施，強化基礎業務管理的基礎業務管理的水平和能力，土地開發整理，全鎮“三新”建設，萬頃良田建設工程等工作上有所突破，我相信通過本人的不懈努力，新的一年將會給領導一個滿意的答卷!

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇十五

今年上半年，按照市、區國土資源會議精神和年初簽定的目標管理責任狀規定的各項指標任務，我局堅持以“20xx”重要思想為指導，牢固樹立科學發展觀和服務經濟建設大局的工作思路，始終把國土資源管理工作作為穩定全局、振興區域經濟的基礎地位來抓。堅持保護國土資源、提倡節約集約用地，保障支持全區經濟發展，體制進一步完善，干部隊伍素質進一步提高，各項管理進一步規范。具體工作和各項任務完成情況如下：

一、政治、業務學習情況：

今年是國土資源“提高素質年”，面對當前國土資源工作的新形勢，我局著重抓好政治理論學習和業務知識培訓，政治理論學習主要以開展“學習與創新年”和“學、轉、辦、促”等相關活動為基點，先后分不同層次的組織局班子、黨員、全體工作人員學習了在中紀委七次全會上重要講話精神、省第七次黨代會、市十一次黨代會、區委五屆四次和六屆一次、二次全會精神等，同時，就報刊、雜志刊登的一些案例，對全局人員尤其是黨員干部進行廉正教育;業務學習主要針對新出臺的土地管理政策，采取派出參加培訓和集中學習、分股室學習、閉卷考試等方式，使全體工作人員盡快掌握新的政策精神、新的辦理程序，半年來共向省廳和市局派出業務培訓人員10人次，自行組織培訓8次，考試兩次。通過政治、業務學習、培訓，使我局整體素質有了進一步提高，為完成新時期國土資源工作打下良好基礎。

二、業務工作完成情況：

(一)全面做好土地征收和供地工作，為我區經濟建設提供地源。

上半年，我局緊緊圍繞區委、區政府的中心工作，始終堅持把發展和服務作為各項工作的出發點，正確處理資源保護與經濟發展的關系，既服從大局，又依法管理，做到保護資源與保障發展并舉。對區重點項目，我局堅持不遺余力，不講條件，提前謀劃，提前介入，謀求最快捷、最省錢的途徑，主動協調各方面關系，積極爭取上級國土資源部門在用地計劃、指標安排、組卷報批等方面對我區給予大力支持，全力保障項目用地。為保證用地從速從快批回，我局不等不靠，化解多種矛盾，克服重重困難，打破8小時，取消雙休日，多次有主要領導帶隊去省廳和市局，上半年共批回兩批次建設用地，總面積畝。供地方面：共組供地卷15宗，其中掛牌卷5宗，已批4宗，總面積畝;協議出讓宗，已批宗，總面積畝，出讓金額合計萬元，完成政府土地純收益萬元，保障了我區重點建設項目用地，有力地支持了區域經濟發展。

此外，我局上半年共審批臨時占地20宗，用地面積畝，審批農民宅基地戶，用地面積畝。

(二)切實加強礦產資源管理，加大地質災害防治和地質環境保護力度。

在礦產資源管理方面，利用一個月的時間進行我區礦山企業年檢工作，堅持年檢與“三率”指標制定、礦業秩序治理整頓、征收礦產資源補償費、采礦權使用費相結合的方法，加大力度，依法監督，嚴格檢查。期間，共向礦山企業下達限期整改通知書3份，消除不安全隱患兩處，征收礦產資源費13萬余元，年檢率達100%。對全區礦山企業進行治理、整合，現整合放方案已保送省國土資源廳。建立健全了地質災害防治體系，制定了《雙灤區x年突發地質災害應急預案》和《雙灤區x年汛期重點地質災害隱患點防治方案》并對四處重要的地質災害點確定了區、鎮、村三級群測群防系統。

(三)不斷加大執法監察工作力度，努力提高執法監察水平。

上半年，我局進一步加強國土資源執法監察工作，對轄區實行嚴格的動態監測，對違法占地、非法轉讓、非法出租等各類違法用地行為，做到早發現、早制止、早處理，切實加強國土資源監管。半年以來，我局通過巡查和群眾舉報共受理違法案件15宗，全部進行了立案，其中，移交法院3宗，移交公安1宗，查封1宗，結案6宗，下達行政處罰決定書的2宗，補辦手續的2宗，正在調查處理的1宗，有效制止違法占地苗頭17宗。在信訪工作上，我局認真接待群眾來信來訪，努力維護社會穩定。1—6月份，共接待群眾來訪30余人次，收到市局和省廳的交辦、轉辦函4件，對群眾反映的問題和上級交辦的事項，全部進行了調查，并給予了書面答復，辦結率達100%。信訪當事人申請復查的，全部得到了市局的維持。

(四)進一步規范土地登記。

上半年，我局共審核發放國有土地使用權證49本，發證率95%。集體土地使用權發證66本，發證率80%，他項權利發證15本，發證率100%。城鎮個人住房登記發證，今年主要完成了三岔口糧庫家屬院平房、糧食家屬院平房、部分原絲綢廠家屬院平房及御祥園、山水文苑、灤河部分住宅小區的登記發證。截止到6月30日，共發放城鎮個人住房國有土地使用證340本，完成全區應發證數的95%。

三、其他工作完成情況：

1、組織做好“世界地球日”、“6月25土地日”等專項宣傳活動。宣傳期間，在全區范圍內發放大量宣傳單，懸掛條幅，當場解答前來咨詢的群眾，收到良好的效果。

2、積極配合當地政府做好各項工作。我局下屬的四個國土資源所在日常工作中，與當地政府在土地征收、測量等方面積極配合，其中，雙塔山國土資源所和大廟國土資源始終堅持在當地拆遷的第一線，認真工作，受到政府領導的一致好評。

3、做好標準化國土資源所的建設工作。今年，我局確定將雙塔山國土資源所和偏橋子國土資源所建設成為標準化國土資源所，為此，我局確定一名班子成員負責此項工作，首先在人員管理和制度建設上加大力度，并嚴格檢查落實;其次籌集資金，加大財力投入。至目前為止，兩個所的辦公用房、通訊設備、辦公電腦等已達到標準化國土資源所的要求，其他方面工作正在進行中。

4、財務方面完成了全市行政事業單位資產清查工作。認真執行“收支兩條線”原則，沒有出現違規收費和違規支出問題。

下半年工作計劃：

一、竭盡全力，繼續為我區經濟發展提供用地保障。

在上班年工作基礎上，繼續加大利用置換指標征收集體土地的力度，在此項工作上，全局人、財、物集中使用，進一步加快征地組卷進度，加強協調調度，提前做好土地預審和征地組卷前的各項準備工作，在原計劃范圍內，最大限度的爭取最大數量的征收土地。對于已經批準征收的土地，積極協調規劃部門和市局土地儲備中心，做好供地工作。同時，加大內涵挖潛力度，積極引導項目單位充分利用存量土地，積極消化閑置土地，推進節約集約用地，廣辟項目用地新途徑。

二、努力提高隊伍素質，提高工作水平和工作效率。

繼續結合開展“提高素質年”活動，加強學習，堅持以人為本，創建學習型機關，制定嚴格的學習制度，對上級的重要精神及時傳達、學習，對針對性較強的文件精神，相關股室、局務會進行專題研究討論，并聯系實際，研究、貫徹、落實的新措施、新辦法，確保全局職工的思想行動統一到上級領導的要求上來，思想和行動上不掉隊，不落伍，要深入學習土地管理法律法規及各項配套措施，做到業務精通，素質過硬。要通過學習培訓，創新管理方式和工作方式，用改革的方法不斷破解國土資源管理中的難題，要進一步增強依法行政的觀念，做到每名干部都自覺地依法辦事，要善于開展調查研究，培養在實際工作中敢于面對矛盾、善于處理矛盾、從源頭上化解和解決矛盾的素質，要加強部門之間的溝通聯系，協調好我局與發改、規劃、環保等單位的關系，爭取他們對國土資源工作的理解和支持。

三、爭取年底前完成全區土地利用現狀更新調查及數據庫建設省廳驗收和城鎮地籍數據庫建設工作。

四、7月1日開始按照根據國務院、國土資源部的部署開展全國第二次土地調查工作。

五、全面鞏固和擴大土地市場和礦業秩序治理整頓成果，維護我區良好土地市場和礦業秩序。責成專人向省國土資源廳礦業管理處室匯報、溝通，使雙灤礦業整合方案盡快得到批準。

六、完成電子政務的試運行。

x年，我局要大力推行電子政務，力爭年底投入試運行，進而規范各類行政審批事項的流程，做到網上公開，網上辦公，網上審批，進一步提高服務水平和辦事效率。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇十六

(一)集中整治項目審批過程中行政效率低下的問題。重點整治辦理4項審批事項增加辦事環節、程序不公開不規范和不作為、慢作為、亂作為、吃拿卡要等問題。堅決整治違反《市人民政府關于公布保留的市級行政審批事項目錄的通告》文件中規定的國稅局4項審批事項擅自設定審批事項的問題。

(二)集中整治濫用稅收權力執法的問題。重點整治以權代法，以言代法，趨利執法，以罰代管，違反法定權限或程序，隨意查扣企業生產資料、生產工具和其他經營設施或凍結銀行賬戶,停止供應發票等問題。

(三)集中整治干擾企業正常經營秩序的問題。重點解決亂檢查、亂收費、亂罰款、亂攤派等執法不規范等問題。

通過整治，達到服務意識得到增強，執法行為得到規范，行政效能得到提升，干擾和破壞發。

展環境的行為得到遏制，發展環境得到優化的目標。

二、方法措施。

整治工作從20xx年8月開始至12月結束。

1、宣傳動員。縣局召開發展環境“三項整治”動員大會。在此基礎上，利用網絡、電視等媒體廣泛宣傳縣局集中整治的內容和意義，報道工作動態，營造濃厚的輿論氛圍。

2、解決投訴。縣局要向社會公開舉報電話、舉報郵箱，收集各方面的投訴舉報，建立受理舉報登記薄，及時調查處理，人事教育監察科要采取召開座談會、設立意見箱、發函或電話征詢、上門走訪等形式，對影響和破壞發展環境的問題和線索進行排查。

3、明察暗訪。縣局要成立整治領導小組，依上級要求走訪企業和納稅人，對亂檢查、亂收費、亂罰款、亂攤派情況進行檢查。檢查要有記錄，檢查結果要有通報。對辦稅環境、辦稅環節、4項審批事項的程序、環節進行檢查規范，對4項審批事項以外的各種多頭簽字致使納稅人多頭跑、多頭找的問題進行查找和取締。

4、效能監察。有針對性地對縣級重大項目等涉及納稅服務、稅收管理進行效能監察。對征管、納稅服務、稽查、稅源管理分局等重點部門和單位的領導開展效能監察，進行績效評估，實施責任追究。

5、民主評議。縣局整治領導小組辦公室將組織服務對象采取分類測評的方法對與發展環境密切相關的重點科室科長(主任)進行滿意度測評，滿意率達不到80%的，實施警示訓誡;滿意率達不到60%的，給予免職。

6、查處問題。縣局監察室要進一步加大對影響和破壞發展環境案件的查處力度，區分情況采取發警示卡、公開通報、警示訓誡、組織處理、黨政紀處分等方式進行處理。

7、總結驗收。各單位要對整治工作開展情況進行認真總結。縣局整治工作領導小組辦公室組織對各單位整治工作進行檢查驗收，檢查結果納入年終黨風廉政建設責任制考核。

三、幾點要求。

一要加強領導。縣局成立優化發展環境“三項整治”領導小組：。辦公室設在監察室，縣局紀檢組長同志擔任辦公室主任，監察室主任同志任副主任;各相關部門聯絡員有：。

二要落實責任。縣局監察室負責對影響和破壞發展環境違紀行為的查處。做到發現一起查處一起。人事教育科負責對違紀違規人員的組織處理工作，辦公室負責宣傳報道，法規科、征管科、納稅服務科負責完善程序、制定整改措施。

三要強力推進。縣局整治領導小組辦公室每月明察1次，暗訪2次，編發一期通報。加強對各單位開展整治情況的督促檢查，并及時向市局整治領導小組辦公室報送信息和情況。

四要注重實效。要充分認識開展整治工作的重要意義，按照安排部署，把整治工作切實抓緊抓實。各單位負責人是整治工作的“第一責任人”，要緊緊抓住整治工作的重點、難點和薄弱點，親自過問、親自安排、親自深入檢查，實實在在解決問題，確保整治工作取得實效。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇十七

廉潔一人，更能造福一家。今天本站小編給大家為您整理了國土所。

希望對大家有所幫助。

20xx年，在省、市國稅工作會議及省、市國稅局各位領導的關懷支持下，在全體部門的同事和同志們的共同努力下，通過一年的辛苦工作，我們在內部管理、制度建設、理順關系、加快退稅進度等方面取得了一定成績，各項工作都得到順利地開展和落實，幫助我局開創了非常好的發展局面，干部精神足，面貌新，干勁大，各項工作完成得緊湊有序，措施到位，落實有力，取得了較好成績，全處呈現出嶄新的面貌。回顧我處一年來所做的工作，主要是：

一、以加強思想政治教育和作風紀律建設為基礎，不斷提高干部覺悟，扎實推進作風的轉變。

思想政治工作歷來是我們做好各項工作的首要工作，也是我們推進黨的事業的優勢所在。20xx年，我們更是將思想政治工作作為做好退稅工作的前提和基礎，長抓不懈。年初，全處干部認真開展了以思想作風紀律教育整頓活動為主題的思想政治教育活動，干部結合本職工作，紛紛投入到學習教育行列之中，認真對照檢查自身在思想作風方面存在的問題，寫筆記、寫心得，采取措施，積極整改，促進了作風的轉變。

一年來，結合思想作風紀律整頓活動的開展，我們從廣度和深度上不斷加強政治理論學習的層面，詳細制定了每個季度的。

學習計劃。

指導干部對報告、《領導干部作風建設讀本》、黨章等的學習和領會。黨的召開后處領導主動召集全體干部集體收看開幕式在開幕式上所作的報告深深地吸引和鼓舞了干部。的勝利召開標志著我國又進入到一個新的發展時期。在處領導的高度重視下我處廣大干部積極學習領會黨的精神學習報告以及對黨章的修改意見、學習xx屆三中全會所做的有關決議。通過學習進一步提高了我處干部的思想認識和政治覺悟促進了工作作風的轉變。

今年，我們還結合思想政治工作，廣泛開展干部廉政教育，干部結合退稅工作積極創作廉政詩歌作品，開展廉政專題演講等文藝活動，還組織干部收聽收看有關專題講座，傳達了國家總局關于新疆維吾爾自治區拜城縣截留稅款案件的通報，觀看《賭之害》等警示教育片，召開20xx年處室黨風廉政建設工作會議，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作。

二、以加強各級領導班子建設為抓手，不斷增強團隊凝聚力，全面建設和諧退稅機關。

稅收工作說到底是人的工作，而人的工作的關鍵，在于領導、在于班子。朱局長在今年1月25日全市國稅工作會議上，強調要加強領導班子建設，并把“建強班子,進一步提高領導能力”作為今年要重點抓好的六個方面工作之首，揭示了班子建設對推進國稅工作的重要作用。為了更好地貫徹落實市局今年總體工作部署，適應思想作風建設需要，完成好繁重的出口退稅工作任務，我們把加強各級領導班子建設，發揮班子對工作的保障作用作為首要任務和突破口進行重點攻關。

20xx年，我們以處室領導班子建設為中心，以科級領導班子建設為延伸，把建設好科、處兩級領導班子作為頭等要務，嚴格落實處長辦公會和處務會議制度，認真召開處級領導班子思想作風建設民主生活會和中層領導干部思想作風建設民主生活會，加強班子成員間的溝通理解和協調配合，對副科以上中層領導干部開展全方位教育培訓，不斷提高各級領導班子的親和力與領導力。經過不懈的努力，我處領導班子戰斗力得到極大加強，中層干部隊伍在思想認識上和實際行動上也與處領導保持一致，達到了高度統一，在兩級班子的感召下，全處干部隊伍也達到了空前團結，干部的積極性主動性進一步增強，工作效能明顯提升。現在，我處從上到下，處長、科長、干部之間關系融洽，相互支持，團結協作之風成了主流，以前有所表露的那種人心不齊、相互扯皮的不正常現象得到了有效抑制，這為我處出色完成上級交給的各項任務提供了良好的基礎，這是我們抓各級班子建設抓出的好結果。

20xx年，處室班子更加重視以人為本，更加關心干部生活，更加務實，加大了人性化工作力度。7月份，處里邀請專家，從飲食、睡眠、運動、心情、生活態度等方面，為干部舉辦《健康知識講座》，現場互動的形式，使大家明白了一些平時不太清楚的健康知識，深受干部歡迎。每逢干部或家屬有了困難，如生病住院、遭遇車禍、生活困難等，處領導都會親往慰問，問寒問暖，幫助解決實際問題，盡力消除干部的后顧之憂，干部深受感動。尤其是，我處家屬樓手續問題是一個老大難問題，本屆班子將辦理家屬樓房產證作為今年為群眾辦實事的重頭戲，采取多種措施進行督辦和落實，在辦公室有關同志的辛苦奔波下，終于有了結果，干部有望在年內拿到房產證。我們能夠下大力氣解決前幾屆班子多年來都沒能解決的問題，本身就說明本屆班子的務實和維護干部利益的決心。

三、以大力推進國稅文化建設為紐帶，不斷張揚處室文化氛圍，全力搭建退稅工作平臺。

總結去年的經驗，今年我們更加重視國稅文化對促進退稅工作的巨大作用。一是適應新時期新形勢對干部素質的新要求，號召開展“樹典型、學先進”活動，倡導干部學習身邊的先進事跡和人物;號召干部多讀書、讀好書，不僅要讀業務書籍，更要讀開拓視野、反映時政、提升境界、凈化心靈、鼓舞斗志的好書，在干部生日之際，我們為干部送上一本有意義的書籍，既是禮物，又是希望，希望通過努力，培養干部高尚的精神文化。二是積極推進制度建設，針對有關制度在上年工作中表現出的欠缺和不足，結合退稅工作需要，我們對現行制度進行了修訂和完善，同時新補充了一些制度和辦法，對各科室各崗位的工作權限、責任和工作流程也做了規范。制度文化建設的加強，有助于干部依法治稅、忠于職守、創造業績、增強工作責任感和使命感，不斷提高工作質量和工作效率，確保各項工作任務的圓滿完成。三是開展靈活多樣的活動，寓教于樂，促進行為文化和物態文化取得豐碩成果。在經費緊張的情況下，辦公室干部親自動手創作作品參加市局flash動漫大賽，既活躍了文化又促進了節約型機關建設;春天，組織干部到戶外觀賞櫻花，舉辦第二屆干部攝影展，既調節了生活，還增添了干部情趣;為了加強與外界的聯系，我們應邀參加了省商務廳舉辦的首屆“商務杯”羽毛球友誼賽，在賽出良好國稅風貌的同時也加深了與省政府有關部門及企業的感情;11月份，我局參加了市局系統羽毛球比賽，并獲得了女子雙打第五名的好成績;為了減緩干部工作壓力，我們組織干部雙休日去郊外攝影，舉辦干部攝影作品展，既放松了干部心情，又提高了干部藝術欣賞水平。值得一提的是，我處干部自發組織捐錢捐物捐書，前往澄城縣永豐村小學對貧困學生開展捐資助學活動，為學校捐贈了一批圖書，救助了兩名失學兒童，干部深受教益;為培養干部堅忍不拔團結協作的團隊精神，我們組織干部到駐陜某部開展拓展訓練活動，體驗軍旅生活，打造健康體魄，培養頑強意志;七一前夕，黨支部組織黨員前往西航進出口公司，開展稅企共建慶七一活動，進一步密切了稅企關系。通過這些活動，調節了工作，活躍了機關，增強了團結，干部精神面貌和處室機關形象有了很大提高，文化氛圍日益濃厚，給工作開展創造了極其有利的條件。

出口退稅工作作為我處中心工作，今年，我們在市局的正確領導下，在省局進出口處的大力指導下，大力推行“1+5”管理模式，積極開展稅源調查分析，嚴格落實出口退稅政策，熱情開展退稅工作服務，加強績效管理與考核工作，不斷促進工作質量的提升和工作效率的提高，截止12月，受理外貿企業退稅申報億元，辦理退庫億元，其中下發免抵調庫金額億元;新辦出口企業資格認定xx戶，辦理電子口岸手續xx戶，辦理各類證明份，圓滿完成了20xx年度我處承擔的出口退稅工作任務。

(一)重視開展稅收分析工作。去年以來，國家對出口退稅率進行了較大調整，為了及時掌握我市出口企業出口產品結構及業務變動情況，我們積極開展稅收分析工作，成立了分析工作領導小組，吸收各個科室各個環節的業務骨干為分析成員，加強對原始資料的搜集提取，加強對來自海關、經貿、外管、以及企業等相關單位的有關信息及數據的分析整合，出具分析研究報告。處室領導還親自帶隊，深入多戶企業進行工作調研，今年我們先后完成了4篇分析報告，尤其是7月份出口退稅率調整后及時形成的分析報告，不僅得到了市局的肯定，也受到商貿廳等有關單位的好評，并被多方轉載參考。今年，我處還承擔了省局關于出口退稅對陜西省外貿經濟影響分析這一課題調研任務，對此我處成立了課題小組，在大量分析研究的基礎上，按要求完成了研究報告。同時作為承辦單位，我們正在積極籌備省局這一課題研討會的召開。我們的稅收調研及分析工作，確確實實對促進全年工作科學化、精細化管理起到了很好的指導及決策作用。

(二)加強業務研究，促進工作落實。在加強內部管理，嚴格退稅接單、審核、審批、退庫等業務流程的基礎上，我們加強與外部單位的聯系、協作、學習、借鑒等工作，一是主動到省商務廳、市外經貿局、海關、外管、財政、國庫、銀行、出口加工區等部門懇談，增強協作力度，優化退稅環境;二是派員到江蘇、上海、南京等地的出口加工區進行工作考察，積極探索對西安出口加工區區內企業實施退稅管理的模式，這項工作正在進行當中;三是與深圳、湖南、云南等兄弟省市的退稅部門進行聯系座談，學習了解他們在退稅管理工作上的做法與經驗，以為我們提供參考借鑒;四是積極開展群眾性學術調查研究工作，認真組織落實我們承擔的各類調研課題，在報刊上發表宣傳文章，在全處大興學習與研究之風，形成了以工作帶動調研，以調研促進工作的良好風氣。

(三)強化退稅管理。對信譽好的a類企業和地產品開辟綠色通道，做好審核系統升級維護，做好退稅率文庫更新管理，做好電子數據上傳、接收與應用，強化退稅責任機制，強化稅收管理員制度，將為企業提供優質服務滲透于嚴格管理之中，從退稅指標的到達、管理、使用，到單證的審結、稅款的退出，以及計劃完成情況分析報告，對業務全過程進行鏈式跟蹤和嚴密管理，推動了工作。需要說明的是，與往年退稅指標較為寬余不同，今年的退稅指標從年初一開始就表現得比較緊張，在整個20xx年的退稅工作中始終存在有退稅指標不足的矛盾。為此，我處堅持了重點大戶與零散小戶通盤考慮，月、季退稅與年度退稅前后照應，既努力確保綠色退稅通道的暢通，又力爭使所有中小企業都能及時拿到該拿的退稅款，照顧了面，保證了點，點面的有機兼顧，使我們今年的退稅指標做到了合理使用，科學使用，退庫工作實現了均衡退庫，普遍退庫，有效化解了各種矛盾，確保了任務的圓滿完成，促進了稅企和諧，促進了經濟發展。

在加強室內審核工作的同時，處室今年十分重視加強實地調查工作，檢查科每月都主動選擇幾戶企業下去檢查，了解企業的經營情況和出口退稅業務真實狀況;審核一科各管理員每月都至少深入管戶一次，加強了對企業的管理和服務;審核二科也是經常走訪各管理局和生產企業，為方方面面排憂解難。尤其在省局關于加強對流通企業購進出口業務管理通知下發后，我處加強了對流通企業供貨業務的專項檢查工作，并于九、十月間分三批共派出9個檢查小組分赴浙江、廣東、云南等地開展實地檢查，以核查業務的真實性與合法性。

(四)認真開展績效管理及考核工作。作為市局一個職能處室，能按照市局的要求，深入各管理局進行業務指導和工作調研，了解實際問題，加強監督管理，對各局退(免)稅業務工作進行檢查評比和考核評定，并定期通報，促進了全市退(免)稅工作順利進行。作為一個基層業務單位，我們在處室內部積極推行績效管理暨“創佳評差”競賽工作，對上年的考核辦法進行了全面修訂，對多個環節重新提出了量化考核標準，堅持定期定時考核與隨即考核不定期抽查相結合，群眾考核與考核組考核相結合，加之客觀、公正、公開、透明的人性化考核過程，增強了績效考核的公信力，也增進了全處干部參與績效管理工作的積極性。

結合績效管理工作的有關內容，我們加強了和諧機關建設，加強了節約型機關建設。需要指出的是，我處今年經費較為緊張。為了確保處室各項工作的正常運轉，在指導思想上，我們一方面是通過做工作，盡量爭取有關部門的支持，以彌補經費的不足，另一方面也是最重要的，就是要求嚴格經費管理，嚴控費用支出。可喜的是，我們辦公室的有關同志不辱使命，一年來能嚴格管理日常費用開支，每周都做一次經費支出預算，認真為處室把好財務關，如辦公用紙都是按張領取，車輛加油也是50元50元的加，正是這樣一分錢一分錢的節儉，我處今年每月人均支出已由上年的4000元減少為現在的1000元，這個成績，展現了我處干部在加強績效管理，推進節約型機關建設中的嶄新風采。

(五)積極完成省局退稅處布置和委托的一些工作，如參與全省《出口貨物退(免)稅管理工作規程》的討論和制定工作;草擬點面結合工作制度和推行點面結合工作試點;開展外貿企業稅收管理員試點、通過試點不斷明確稅收管理員職責和完善稅收管理員管理辦法，并在省局的組織下參與編寫了《稅收管理員出口退稅管理職責操作實務》一書;承辦了4月份召開的全省進出口稅收工作會議，并在大會上做了經驗交流發言。11月赴漢中參加了全省出口退稅點面互動現場會，受大會邀請做了重點交流發言，我市出口退稅工作在全省出口退稅工作中受到各地市的廣泛好評。

五、當前工作存在的主要問題。

20xx年的工作告訴我們，不和諧因素仍然是困擾我處工作的主要問題。干部之間總是存在隔閡，不能真誠相處，缺乏溝通互信，常常會把原本很簡單的問題復雜化，導致工作中冷漠、散漫、意見不統一、行動不一致、難以協調配合，給工作帶來了極其不利的影響。這個問題由來已久，雖然不是主流，但干擾極大。對此我們班子不回避，不隱瞞，也不放任，我們有信心有決心，通過耐心細致的積極舉措，來逐步改善和徹底解決這一頑癥，重樹干部間健康和諧團結信任的人際關系。

另外，對處室內部工作流程需要進一步細化和明確，處室內部工作機構還要繼續研究和完善，對新任中層干部領導能力的培養、對有關工作的督察落實、在國稅文化建設投入上以及各項制度完善上也需要在來年重點加強。

回顧x年的工作,可以歸納為四句話:責任倍感沉重,付出并不輕松,感受非常深刻,工作還算成功。

x年,本人負責稅收管理工作,在分局領導的正確領導和股室同志的大力幫助下,已圓滿完成了各項工作任務。一年來,本人的工作情況如下:。

一、以學習為本,努力提高政治業務素養。

人生在世,要安身立命,惟有學習最重要。我牢固樹立\"終身學習\"的觀點,也時刻把學習作為提高自身政治業務素質的頭等大事來抓。在學習過程中,我努力做到\"三學\"即學政治、學科技古學業務。在政治學習方面,我重點抓好\"三個代表\"的學習,從精神的領會,到思想的剖析,到問題的整改,一環扣一環,一絲不茍。在學習期間,我記下了x萬余字的。

讀書筆記。

撰寫了x萬余字的心得體會使自己的世界觀、價值觀、人生觀得到有益的改造。在學科技方面擠出點滴時間忙操練已基本掌握了辦公自動化、瀏覽網頁等操作熟悉了\"金稅工程\"基本適應了當前國稅系統信息化建設的需要。在業務學習方面我確定了新征管法實施細則和世界貿易組織有關知識兩大重點積極參加培訓加緊自學做到學習有筆記認識有體會以不斷提高自身的業務素質。

二、以誠信為本,努力理順各個方面的關系。

三、以勤奮為本,努力完成各項工作任務。

我經常深入納稅戶調查研究,宣傳政策,特別是宣傳新征管法,義務輔導納稅人進行賬務處理,努力融洽征納關系。在我負責黃砂稅收管理期間,我因病住院,但我念念不忘工作,每天上午住院治療下午上班。根據黃砂管理混亂、價格變化大的特點,我多次深入挖砂船進行調查摸底,宣傳政策,在此基礎上對挖砂船進行清理結算,共查補稅收××萬余元,特別是在xx月份,在分局領導的支持和其他同志的配合下,經過艱苦的努力,一舉查獲某單位少繳代扣稅款近×××萬元,全額入庫。

四、以自律為本,努力樹立良好的個人形象。

當然,在工作中我還存在許多不足和亟待改進的問題:。

一是思想上進取心不強。自走出校門,至今尚未向黨組織遞交過一份。

入黨志愿書。

因為自己思想上一直存在著一種自卑感,認為自己的條件還遠遠不夠二是工作深度不夠有時做工作因對實際情況不了解,沒有認真調查,或滿足于現狀,導致有些工作質量大低三是工作方法簡單有許多工作,不能適應新情況、新問題,工作方法過于陳舊,想問題辦事情沒有超前意識,主要還是學習不夠的問題。

總之,一年來,盡管本人做了很大努力,但離領導的要求還相去甚遠。在今后的工作中,我決心加倍努力,克服不足,恪盡職守,為分局工作的整體推進作出應有的貢獻。

根據分局支部分工，今年，我負責機關管理、信息網絡建設、調研通訊、包保征管三組。一年來,在縣局黨組的正確領導下,依靠分局支部的密切配合,依靠分局全局干部的大力支持，和分局同志們一起并肩戰斗,我感到既充實,又欣慰，不僅和同志們加深了解,溝通了感情,建立了友誼,同時也獲得了許多有益的啟示,學到不少知識，工作能力也有所提高，通過扎實工作，完成了各項工作任務，總結如下：

一、抓好機關管理工作，基礎建設，給干部職工創造一個良好的工作環境。首先是環境美化。一是凈化，境干凈，地面、桌面衛生整潔，環境衛生有所改善;二是綠化，對分局院內種植了草坪，進行了合理化布局，提高了機關品位;帶給人一種整體上的美感。其次是，是工作制度化。年初制定《機關管理制度》、《財務管理制度》、《支部工作制度》、《廉政制度》等十項制度，使各項工作有嚴格的操作程序，做到有章可循，有章必循，違章必究，執法水平得到了進一步的規范提高。再次是網絡信息管理。分局所有征管資料納入微機管理，分局各組征收入庫稅款全部錄入微機管理，查找數據一目了然。最后是機關安全意識有所加強，未有出現任何安全隱患。

二、抓好包保工作，確保完成任務。某某鎮個體戶232戶，(其中：已辦證177戶：未辦證55戶);企業5戶;社保費普查13戶，其中：正常戶5戶，停產戶4戶;暫無繳費能力戶3戶;破產清欠戶1戶。由于分管肖堰鎮的任務基數較大，經濟不景氣，市場疲軟，完成任務有難度，我采取其他措施組織稅款5.7萬元，確保了稅收任務的完成。

三、相互配合，密切協作，做一些力所能及的事。一是每月幫助錄入巡檢和肖堰的稅收票證。二是協助稅費源普查數據審核，參與縣局稅費源普查數據的錄入。三是積極參加征管質量考核。四是參加稅收清理檢查，督促稅款及時入庫等。

四、扎實工作廉潔自律。首先是認真學習，做到勤政廉政，認真學習市地稅系統黨風廉政建設工作會議精神和方局長廉政會議的講話精神，學習廉潔自律的若干規定和縣局正反典型的警示文件，以此警示教育自己要時刻保持清醒頭腦，牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，自覺加強黨性修養，嚴格要求和約束自己，不斷增強拒腐防變能力。其次，學習稅務干部十五不準。二是注重工作和生活小節，不論是八小時以內，還是八小時以外，一言一行嚴格要求自己，該作的事帶頭作，不該作的事不要作，不該去的地方不要去，不該說的話不要說，以身作則，率先垂范。最后潔身自好，警鐘長鳴。要求自己時時刻刻要保持頭腦清醒，把好政治關，修煉人格品行，把好道德關，堅持宗旨意識，過好權利關，養成遵章守紀的好習慣，不忘自律關，廉潔奉公，踏踏實實工作。在社會主義市場經濟下，經受住各種考驗，一生自重，事事自省，處處自警，不忘自勉，做一名合格的稅務干部、做一名合格的共產黨員。

五、工作中存在的不足。雖然取得了一點微不足到的成績，我想這里面包含著縣局領導的關懷和支持,凝聚著全體干部的心血和汗水,也得益于分局班子的理解和配合。但與領導和同志們的要求相差甚遠，不足之處主要表現在三個方面,這也是本人今后進一步努力的方向.一是要提高業務水平。二是要加強學習，組織干部職工開展一些有益的競賽活動。三是工作要大膽主動，克服好人主義。

六、明年工作打算。我將抓住機遇，緊緊圍繞稅收中心工作，求真務實，規范管理，加強兩個文明建設，切實抓好以下幾個方面的工作：

1、大力組織收入，抓好包片工作，加強征管，堵塞漏洞，千方百計的完成各項稅費任務，嚴格執行工資與任務掛鉤。堅持依法治稅，做到應收盡收。

3、加強政治業務學習，抓好干部職工業務培訓，提高干部隊伍素質。

4、加強信息、調研和通訊報道工作，積極完成縣局下達的信息任務、調研任務，打造好分局自己的網站，宣傳推介分局，樹立良好的分局形象。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇十八

工作總結，我局在市國土資源局和縣委、縣政府的正確領導下，以“三個代表”重要思想為指針，以提高干部職工素質為目標，以體制創新、機制創新和管理創新為動力，以集中規范用地為突破口，狠抓行業作風建設，牢牢把握工作的主動性，努力體現工作的超前性，不斷提高執法水平和服務質量，使各項工作扎實開展并取得了明顯成效。一、抓政治思想宣傳教育，干部職工隊伍素質明顯提高。

我局高度重視干部職工的政治思想教育，始終把政治思想教育貫穿于工作的始終，作為各項工作的總抓手緊抓不放。

一是加強對干部職工的政治業務培訓，不斷提高干部職工的理論水平。學習形式靈活多樣，學習內容豐富多采，學習活動堅持集中培訓和個人自學相結合、工作實踐和理論學習相結合、教育學習和考核評議相結合，充分調動干部職工學習的積極性，使政治業務學習成為廣大干部職工的自覺行動。春節過后，我局邀請縣紀委、縣法制局、縣律師事務所的專家、領導，歷時四天，舉辦了全縣國土資源系統230多名干部職工參加的、涉及國發[]28號文件及相關業務等14項內容的法律法規及業務知識培訓班。為了支持干部職工外出培訓和學習，制定了《鼓勵干部職工學習的意見》。明確規定鼓勵干部職工參加各種形式的業務學習，凡是局領導研究派出參加業務學習的，報銷全部學費；經局領導同意參加各種學歷學習的，待拿到學歷證書回我局工作后，報銷學費的50%。目前，已有2人脫產外出學習，有30人參加各類函授學習，有15人獲得中高級專業技術職稱。通過學習培訓，進一步改善了干部職工的知識結構，使干部職工的政治、業務素質有了較大提高。

二是開展形式多樣的政治思想教育活動，加強對干部職工的人生觀、世界觀、價值觀的改造。

1、開展保持共產黨員先進性教育活動，促進黨風、政風和行風的根本轉變。自上級黨委部署開展保持共產黨員先進性教育活動以來，我局高度重視，把這項活動當作當前一項最大的政治任務來抓。成立了局主要領導任組長的領導小組，抽調得力人員組成工作班子，研究制訂了活動方案和配檔表。認真完成了學習動員、分析評議和整改提高階段的活動。組織離退休老同志和全體在職干部職工共110人，到河北省平山縣西柏坡村、萊蕪戰役紀念館和聊城孔繁森同志紀念館參觀學習，開展革命傳統教育。舉辦了保持共產黨員先進性教育“國土杯”演講比賽。組織中層以上干部到幫扶點開展“雙聯雙帶”活動。積極為職工辦實事，組織全體干部職工進行健康查體，并建立起干部職工《健康檔案》。組織召開了由離退休老同志和中層以上干部參加的分析評議懇談會，廣泛征求意見。召開了局領導班子民主生活會和不同形式的談心會，深入開展批評與自我批評，聯系實際，查找問題，分析根源，認識危害，制定措施，認真整改。為使活動取得實效，我局還將教育活動與行業作風建設、黨風廉政建設有機結合起來，把面向全體黨員教育變成對全體干部職工教育，要求全體干部職工牢記“兩個務必”，忠誠實踐“三個代表”，嚴格執行“四大紀律、八項注意”，進一步堅定理想信念，強化黨性觀念，增強發揚黨的優良傳統的自覺性。同時，對全體職工提出了“忠、德、孝、和，廉、勤、責、績”八字要求，營造獨具特色的國土文化。

2、認真開展反腐倡廉活動，樹立良好的社會形象。為鞏固先進性教育成果，強化黨員干部的先進性意識，我局堅持把反腐倡廉工作擺上重要議事日程，全面落實黨風廉政建設責任制，構建教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系。凡干部職工會議必講黨風廉政建設工作，筑牢防腐拒變的思想防線。為認真貫徹市國土資源局關于開展反腐倡廉活動的要求，邀請縣紀委和縣檢察院的同志舉行了反腐倡廉形勢報告會。3、深入開展“想干事、會干事、干成事、不出事”大討論活動，切實解決用地指標緊缺和經濟發展用地需求之間的矛盾。在全系統開展了“想干事、會干事、干成事、不出事”大討論活動。組織班子成員和中層干部到外地參觀學習，開拓視野，解放思想。各科室立足本職業務，確定了討論課題，廣泛深入地開展了討論活動，在國土資源系統形成了沒有“不能辦”，只有“怎么辦”的工作氛圍。通過活動的開展，全局干部職工思想面貌發生了深刻變化，黨性觀念明顯增強，工作作風明顯轉變，達到了以學習促工作的目的。4、認真開展“完善體制、提高素質”暨“兩孝敬、兩和睦，為他人做一個實事”活動，形成團結向上善打硬仗的堅強集體。為認真貫徹省國土資源廳和市國土資源局關于開展完善體制、提高素質活動的工作部署，堅持以人為本，實行人性化管理，全面提高干部職工的政治業務素質。我局又在全系統廣泛開展了“兩孝敬、兩和睦，為他人辦一件實事”活動。組織召開了本局離退休老干部座談會，到老干所看望了我縣副縣級以上離退休老領導，局班子成員和本局部分老干部到我局幫扶點看望了解放前老黨員、走訪慰問了特困戶。組織全體干部職工及離退休老同志為貧困下崗職工捐款10120元。

三是不斷加大宣傳力度，提高全民的國土資源法制意識。我局高度重視國土資源法律法規的宣傳工作，研究制定了《國土資源局宣傳獎勵辦法》，開展經常性的宣傳活動。尤其是6.25土地日期間，堅持工作早安排，計劃早落實，爭主動創一流的指導思想，認真準備6.25土地日宣傳工作。成立了以局長為組長、分管局長為副組長、有關科室負責人為成員的6.25土地日宣傳工作領導小組，制定了詳細的實施計劃，明確了各項活動的責任人。通過局網站發表理論文章20篇，編發短信210條，發給全縣的客戶6萬人次，在縣城主要街道設立10個街頭宣傳站，發放宣傳資料40000余份，印發宣傳撲克0付，出動宣傳車100臺次，縣電視臺播發了局長專訪，形成了鋪天蓋地的宣傳態勢，在社會上引起了轟動效應,大大提高了全民國土資源法制意識。今年宣傳活動之多、形式之新穎、效果之明顯都是前所未有的。

通過以上教育宣傳活動的開展，使全體干部職工牢固樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高了隊伍的整體素質，增強了領導班子的凝聚力和干部職工的大局意識、服務意識、法制意識。使干部職工始終做到政治上清醒、立場上堅定，在思想和行動上自覺與黨中央保持高度一致。形成了鋼班子鐵隊伍。

二、抓制度創新，建立高效規范的運行機制。

我局始終以制度創新為動力，著力構建“決策目標、執行責任、監督考核”三大工作體系，努力打造陽光、責任、廉潔機關。一是實行集體會審制度，建立“決策目標”工作體系。對建設用地報批，土地收購儲備、招標拍賣、掛牌出讓和劃撥供地，土地開發復墾整理項目立項、工程招標、驗收及資金扶持，土地使用權收回、轉讓、抵押及大宗土地使用權登記發證，宅基地審批，土地估價報告確認備案，土地資產處置方案，重大信訪案件的查處，重大業務經費開支等全部實行集體會審。對會審人員、會審時間、會審程序、會審條件、會審要求都作了明確規定。增加了工作透明度，確保了決策的科學性和準確性。二是實行分工負責制，建立“執行責任”工作體系。成立了土地宣傳、開發整理、信訪、用地、規費征收、土地招拍掛、評估報告確認等七個專業工作領導小組，副科級以上領導干部分別擔任領導小組組長，明確了各個小組人員和工作職能，對需要會審的內容進行審查把關，對研究決定的事項分別由專業領導小組去執行、去落實。建立了制度化、規范化、高效運轉的執行責任工作體制。三是主要領導親自參與，建立“監督考核”工作體系。成立了由局長任組長的監督考核小組，具體負責督促檢查局黨組部署的各項工作任務和上級會議、文件精神的落實情況；督促檢查各項規章制度的執行情況；負責廉政建設責任制的考核。局黨組與各科室站所簽訂了工作目標責任書，制訂考核辦法，組建考核班子，進行全面考核。并建立了周一例會制度、周一會審制度，每季度一次科室匯報、一次民主評議制度。面向社會各界聘請了31位義務行風監督員，對全縣國土資源系統進行全方位監督。實行民主評議制度，面向社會各界發放征求意見書，廣泛接受社會監督。充分發揮媒體作用，自覺接受輿論監督。形成了一套較為完善的監督考核工作體系。目前，我局已經建立了“決策目標、執行責任和監督考核”三大工作體系。形成了制度化、規范化、科學化、標準化的運行程序，使局領導干部有職、有權、有責，全局上下人人有事干、事事有人干，出現了想干事、會干事、干成事、不出事、積極向上的良好工作氛圍。三、認真履行工作職責，開創國土資源工作新局面（一）深入調查研究，為科學決策提供依據。為認真落實國發[2004]28號文件和市局會議精神，找出當前國土資源管理工作中存在的突出問題和原因，掌握第一手資料，為科學決策提供依據，從3月5日到3月20日，我局利用15天的時間對全縣國土資源工作進行了全面調研。確立了空心村現狀與改造、土地開發整理潛力與發展、土地信訪存在問題與對策、舊城改造遺留問題與解決辦法、集體建設用地盤活與利用、土地規費收繳與管理、制約土地收儲和招拍掛的因素與解決措施等七個調研課題。由局領導班子成員帶隊，分7個調研組，深入農村、企業和用地戶開展調研。組織召開鄉鎮領導、人大代表、村干部、農戶和企業代表參加的座談會19次，下發5種問卷900余份，填寫9種調查表格162張，分別列出存在的`主要問題，認真分析存在問題的原因，并依據國家政策和法律法規，針對存在的問題，提出解決問題的辦法和措施，形成了具有科學性、實用性和可操作性的書面調研報告。為今后工作的開展奠定了堅實的基礎。

（二）大力開展土地開發整理，為發展經濟用地提供前提條件。我局高度重視土地開發整理工作，把土地開發整理當作我縣國土資源工作的一大重點和亮點來抓，作為解決發展經濟用地和解決“三農”問題的德政工程、民心工程來抓，充分發揮當地資源優勢，多方調動當地農民的積極性，多措擴大融資渠道，積極向上級業務部門匯報工作，爭取上級多扶持、多立項，運作過程中實行“五制”管理，確保工程的規范運作，公開、公平、公正，陽光、責任、透明，真正把這件利國利民的好事辦好。今年以來共勘察土地開發整理復墾項目115個，通過會審立項109個，其中上報部級重點項目1個，市級項目4個。目前已完成土地開發整理項目109個，新增耕地面積13200畝，較去年同期增長22％。爭取開發資金2993.40萬元，實際到位1533萬元。3月10日，市人大調研組對我縣土地開發整理工作進行了調研，給予了充分肯定，先后有10個市縣區前來我縣參觀學習，有多家新聞媒體前來采訪。

（四）開展礦產資源集中整治，開采秩序明顯好轉。我縣不斷加大礦產資源管理力度，堅持在開發中保護、在保護中開發和規模化生產、集約化經營，有效提高資源利用率的原則，在搞好全面規劃的基礎上集中開展了磚瓦黏土、建筑灰巖、河道采砂、花崗巖飾面石材、稀有礦種和石英砂巖等六個礦種開采秩序的集中治理整頓，共出動執法人員2860人次，出動執法車輛300臺（次），巡視重點監控礦區76個，巡查持證礦山96個，收取各類規費260萬元。礦產管理秩序明顯好轉，多項工作走在了全省的前列。

（五）抓節約集約用地，保持全縣經濟可持續發展。我局堅持保護與保障并舉，正確處理保護耕地與發展經濟的關系，依法保護和合理利用國土資源，努力提高國土資源可持續保障能力。我局堅持“嚴控總量、盤活存量、集約高效”的原則，全力為經濟社會可持續發展提供必要的用地保障。一是嚴格實行用地預審制度，嚴格執行國家產業政策、土地利用規劃及土地利用年度計劃和省政府集約用地標準，今年共完成12個項目的用地預審，面積3432畝，提高了土地利用率和利用強度。二是根據國土資源部《關于開展全國城鎮存量建設用地情況專項調查工作的緊急通知》，我們于年1月1日至2月25日組織開展了全縣存量建設用地情況專項調查。通過調查，查清了全縣存量建設用地數量，并將存量土地一一描繪在費縣土地利用現狀圖上，這項工作的全面完成，為我縣下一步盤活存量土地打下了堅實的基礎。

（六）深入開展規范用地管理活動，有力的促進了社會穩定。為鞏固土地市場治理整頓成果，根據我縣土地管理中存在的宅基地管理、臨時用地和磚瓦窯廠不規范的實際，3―8月份，我局深入開展了規范用地管理活動，成立了領導小組，制定了詳細的實施方案，抽調40多名工作人員，劃分了7個小組，在全縣范圍內集中開展了規范用地管理活動。共清理臨時用地980多宗，面積4400畝，規范了用地行為，提高了全社會依法用地的意識，促進了社會穩定，保障了經濟發展。

（七）強化國土資源執法監察，確保良好的管理秩序。今年以來，我局不斷加大國土資源執法監察力度。建立行政執法責任制，落實國土資源監察崗位責任制，實施行政執法過錯責任追究制，增強了執法人員的責任心。實行巡回檢查制度，開展經常性的執法監察活動，及時發現違法占地、違法開采，及時查處。堅持“分級負責、歸口辦理、誰主管、誰負責”的原則，加大對信訪案件的查處力度，做到起起有落實，件件有回音。今年以來，通過動態巡查發現違法占地45起，接待人民來訪43起132人、來信15封、電話訪16起，立案26起，結案25起，結案率96％，收繳罰款38.3萬元。強行拆除違法占地構建物2279平方米，沒收構建物1194平方米，收回土地10.35畝，申請法院強制執行3起。共查處礦產違法案件45起，其中無證開采38起，超層越界5起，不接受監督管理1起，非法收購礦產品1起。查封采礦設備48套，下達停止違法行為通知書48份，收繳罰沒款84.7萬元，治安拘留11人，刑事拘留5人，有力地打擊了各類國土資源違法行為，維護了良好的管理秩序。

（八）充分發揮國土資源部門在經濟發展中的作用，為全縣經濟建設搞好服務。一年來，我局始終緊緊圍繞經濟建設這個中心，在法律法規允許的情況下，正確處理執法與服務的關系，融執法服務于一體，千方百計為城市建設和重點項目提供用地保障，為招商引資、城市建設及全縣經濟發展搞好用地服務。今年以來共辦理集體建設用地流轉29宗，面積271.7畝，其中盤活集體建設用地149.82畝，增加集體收益450萬元。今年第一、二批次及污水處理廠755.89畝的征地材料已經省廳批準。

（九）大力開展招商引資，超額完成招商引資任務。我局在為全縣招商引資搞好用地服務的同時，按照縣委、縣政府的工作部署，發動全局干部職工招商引資，2005年全局招商引資項目12個，計劃總投資3477.07萬元，實際到位資金1131萬元，完成縣委、縣政府分配任務的141.5%。

四、經驗與體會一、領導重視是做好工作的關鍵。工作搞好搞不好，關鍵在領導。我局之所以政通人和，取得較好成績，一是局領導班子團結務實，富有開拓精神；二是靠各級領導的關心與支持。一年來，我們注重加大了對各級領導的宣傳、溝通和協調力度，針對目前用地指標緊缺和經濟發展之間的矛盾，縣委書記和縣長親自到上級部門協調關系，局主要領導和分管縣長多次到國土部和省國土廳上門匯報工作，取得上級領導的支持，使我縣建設用地報批、土地整理項目立項等工作都位于全市前列。二、有一支高素質的管理隊伍，是搞好各項工作的基礎。實踐證明，我局通過實行人性化管理，開展一系列的學習教育活動，創造團結、友愛、和諧的氛圍，凝聚人心，會聚力量，充分調動干部職工的積極性，發揮干部職工的聰明才智，為促進各項工作的深入開展奠定了良好的基礎。三、采取有力的措施，是做好各項工作的基礎。一年來，我們通過制度創新，建立了“決策目標、執行責任和監督考核”三大工作體系，形成了規范有序高效運轉的工作體制，增強了工作人員的責任心，提高了管理和服務水平。通過工作創新，加強了干部職工思想、紀律、作風建設，強化了社會監督和輿論監督，構建了教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系，有效防止了不廉潔行為的發生。為國土資源部門樹立良好的社會形象奠定了堅實的基礎，促進了各項工作的順利開展。五、存在的問題（一）國土資源體制改革進展緩慢，個別鄉鎮已影響到土地管理工作的正常開展。

（二）土地收購儲備資金缺乏，影響了收儲工作的開展。（三）隊伍內部還存有對學習抓得不緊，對法律法規理解不透，工作作風還不夠扎實等問題。（四）思想解放的程度還不夠。（五）對國土資源管理缺乏深層次的研究與探討。

以上問題我們將下決心克服和解決。六、下一步工作計劃，我局將按照市局和縣委、縣政府的統一部署，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神，以科學發展觀為統領，進一步提高國土資源保護和挖潛能力，為全縣經濟更快更好發展，提供依法、優質、高效的服務。重點做好以下幾項工作：圍繞“一個中心”、深化“兩項改革”、做好“三篇文章”、抓好“四大工程”，辦好“六件實事”。圍繞“一個中心”圍繞經濟建設這個中心，服務大局，正確處理執法與服務、保護資源與發展經濟的關系，嚴格執法，熱情服務，切實做好國土資源管理工作，為全縣經濟發展搞好保障服務。深化“兩項改革”一是深化國土資源管理體制改革，在市國土局和縣委、縣政府的領導下，積極穩妥地搞好國土資源管理體制改革，全面理順鄉鎮土地所管理體制，做好基層土地所干部職工的思想穩定工作，確保管理體制改革平穩過渡。進一步理順局機關內部科室工作關系，建立上下協調、密切配合、權責明確、工作高效的管理體制。二是深化土地使用制度改革。嚴格執行《土地管理法》，繼續抓好國務院28號文件的貫徹落實工作。強化監管手段，進一步加大基本農田保護力度，多形式、多渠道探索失地農民的安置途徑，切實維護失地農民利益。認真執行《費縣集體建設用地使用權流轉暫行規定》，積極探索使用集體土地發展經濟的新路子。做好“三篇文章”一是做好土地使用權招拍掛和采礦權出讓這篇文章。進一步加大土地使用權和探礦權招標、拍賣、掛牌出讓力度，充分發揮市場在國土資源配置中基礎作用，積極盤活存量土地資產，擴大土地收購儲備范圍和數量，加大宣傳和推介力度。加快培育礦業權市場，逐步減少行政性審批，努力增加政府收益，確保完成市局和縣委、縣政府下達的任務。二是做好土地開發整理這篇文章。繼續突出抓好土地開發整理這個亮點，充分發揮我縣土地資源優勢，爭取上級資金扶持。不斷提高項目管理水平，做好項目資金的管理和使用，保質保量地完成所有土地開發整理項目，使這一利國利民項目落到實處，確保耕地占補平衡。三是做好土地節約集約地這篇文章。以“空心村”和舊城舊村改造為突破口，制定實施方案，抓好典型引路，在全縣逐步推廣舊村改造，努力盤活存量建設用地，提高土地利用效率，堅持走可持續發展的道路。抓好“四大工程”一是扎實開展土地利用總體規劃修編工作，按省、市的要求，按時完成土地利用總體規劃修編任務，為我縣經濟可持續發展留出充足的發展空間。二是全面完成我縣45平方公里的城鎮地籍變更調查工作，加強地籍管理規范化建設，促進我縣地籍管理工作上臺階。三是配合省地環總站完成全縣地質災害防治規劃工作；四是認真分析我縣礦產形勢，綜合分析我縣礦產資源狀況，做好全縣礦產資源開發具體規劃工作。辦好“六件實事”一是進一步加大國土資源法律法規宣傳力度，強化執法監察，依法及時查處各類國土資源違法行為，嚴厲打擊隱形市場交易，促進社會穩定。二是為我縣重點項目建設搞好用地服務確保不因土地問題影響經濟發展。三是完成礦產資源補償費項目的探礦權的申報工作，組織開展好地質普查工作。四是做好南部山區的水泥用灰巖礦山的規模化整合工作。五是做好招商引資和幫扶工作，認真完成縣委、縣政府確定我局的招商引資任務。六是抓好隊伍建設工作。繼續深入開展“完善體制、提高素質”暨“兩孝敬、兩和睦，為他人辦一件實事”活動。進一步加強廉政建設，全面落實“忠、德、孝、和，廉，勤、責、績”的八字國土文化要求，達到“敬老、關愛、和諧”。創新形式、豐富內容，加大對全體干部職工的教育力度，內強素質，外樹形象，全面提高干部職工政治、業務素質，建立一支政治強、作風正、紀律嚴、業務精的干部隊伍，樹立國土資源系統好形象。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇十九

在縣國土局和xx鎮黨委、政府的堅強領導下，按照本年度的工作任務和目標，結合實際抓好工作落實。現將20xx年我所工作開展情況報告如下：

一、工作開展情況。

(一)切實落實耕地保護目標責任。

一是建立共同責任機制。鄉鎮、村逐級簽訂耕地保護目標責任書，將耕地保有量和基本農田保護面積列為政府考核目標。

二是大力推進土地復墾整理工作，積極配合縣土地整理中心到現場調查，做好基礎資料的整理收集工作。今年將關麓村、深沖村兩處列入縣級土地開發復墾項目，項目實施后能新增耕地面積約30畝。

三是積極做好鎮域范圍內耕地后備資源調查工作。

(二)加大執法監察工作力度。

一是嚴格落實黟縣國土資源執法巡查“四個一”制度，平時下鄉工作不忘巡查，每周專門安排三天巡查，對于公路沿線、重要節點、景區、重點村加大巡查頻率，做好巡查記錄。1-6月共發現違法建設20起。與去年同期相比有所增加(去年15起)。對巡查發現的問題，第一時間向鎮分管領導、主要領導匯報，及時處理。

(三)做好地質災害防治工作。

一是開展地質災害隱患排查。年初就對10處地質災害隱患點的戶數、人口、責任人、監測人等信息進行核實更新.

二是層層落實防治工作責任制。年初鎮政府與各村簽訂了《地質災害防治工作目標責任書》，層層落實防治工作責任制，真正把汛期防治任務落實到具體單位和責任人。

三是廣泛宣傳地災防治知識。通過舉辦地質災害防治業務知識培訓班、向受地災威脅群眾發放宣傳手冊、更新布置宣傳牌、懸掛橫幅等形式，廣泛開展地質災害防治知識宣傳與業務知識培訓，使基層群眾的地質災害防災減災意識、能力得到進一步提高。今年，累計培訓20余人次，懸掛橫幅2條，發放地災宣傳資料60余份。

四是做好“兩卡”發放工作。對經南京地質調查局確定的10處地質災害點全部發放了“防災明白卡”和“避險明白卡”，便于群眾隨時了解識災、避災要點。共發放“兩卡”20份。

五是對全鎮高切坡建房戶進行地毯式調查，向危房戶發放《防災避險知識手冊》和包保責任聯系卡;對斜坡、高切坡的表面、切坡距房屋的距離、建筑結構、排水系統進行檢查、拍照建檔，全面掌握戶主姓名、聯系電話、家庭人口、住房結構、周邊環境、自救能力等情況;與存在安全隱患的住戶簽訂包保責任書，實行包保責任，安排預警信號通知人和安置轉移地點;并要求預警通知人在汛期每日上戶2次，對情況進行登記，一旦出現險情及時安排轉移。

(四)宅基地報批和土地登記發證工作。

在宅基地申報審批上，嚴格按照《黟縣農村宅基地申報審批程序》申報審批農村宅基地，同時做好徽派圖紙的把關，做到圖紙不過關不申報。截止到目前，共受理農村建房申請105戶，召開土地領導組會議4次通過63戶。通過縣政府審批32戶。

在土地登記發證工作中,做到嚴謹、細致，確保無錯登、漏登現象，堅持嚴格政策界線，嚴審用地來源，嚴格規范操作，確保登記權利人的合法權益。截止到目前受理農村集體土地使用證60宗(初始登記35宗，變更登記25宗)，已通過縣政府批準52宗，其中初始登記37宗，變更登記15宗。

(五)深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。

一是建立完善干部管理教育機制，狠抓干部職工的管理教育。重點抓好干部的思想道德教育，強化監督和管理，教育干部職工在國土資源管理工作中正確用權，廉潔從政，堅決克服“三難”(門難進、臉難看、事難辦)現象，杜絕吃、拿、卡、要、等問題。

二是完善所務會制度。凡涉及土地審批，集體土地變更和重大事項安排的，都通過所務會集體討論決定，再上報。

三是認真實施廉政談話制度。針對工作檢查中發現的一些苗頭性、傾向性問題及時啟動廉政談話，通過談話該提醒的提醒，該批評的批評。使被談話者認清問題，放下包袱，理清思路，一心一意把精力集中在工作上。

四是認真開展為期一個月的作風專項整治活動。所長從自身做起，當好表率，帶頭查擺問題，帶頭剖析原因，帶頭抓好整改。并結合實際制定完善了相關制度，做到用制度管人，按制度辦事。

總結201x年工作，國土資源所工作按照年初確定的工作計劃積極推進，取得了一定工作成效，但也存在一些不足之處。主要是干部隊伍建設有待進一步加強，國土資源執法監察力度有待進一步加大，耕地保護與項目建設、建設用地的矛盾仍然比較突出。

二、下一步工作計劃。

(一)抓好資源保護，完成耕地保護任務。

一是協助鎮政府、縣土地整理開發中心做好關麓村、深沖村灘涂地土地開發復墾項目實施工作。二是繼續做好耕地后備資源的收集、整理，做好基本農田的保護。

(二)抓好宅基地審批和土地發證工作，促進經濟發展。

一是嚴格按照《黟縣農村宅基地申報審批程序》申報審批農村宅基地。重點做好批后的監管工作。二是突出抓好“建徽”工作，確保新建房屋100%為徽派建筑。三是按照嚴謹、細致、規范原則，完成年初目標。

(三)抓好執法巡查，努力實現衛片檢查“零問責”

一是扎實做好土地衛片執法檢查工作，加大對衛片拍攝前違法建設用地整改力度，確保實現“零問責”和“零約談”目標。二是嚴格落實黟縣國土資源執法巡查“四個一”制度，切實把違法案件消除在萌芽狀態。三是加大普法宣傳教育力度。利用橫幅、宣傳單、黑板報等多種宣傳載體廣泛宣傳國土資源法律法規和政策，提高全民土地法制觀念。四是通過組織干職工集中培訓、自學等方式加強法律法規學習，提高執法人員的法律素質，增強依法行政意識。

(四)抓好地災防治，確保人民生命財產安全。

進一步增強責任感、使命感和緊迫感，樹立生命高于一切、責任重于一切、防范勝于一切的大局意識。通過各種途徑廣泛宣傳防災知識，提高群眾防災意識，不斷提高地質災害預警預報、群測群防和快速反應、應急管理工作能力。確保全年不出現一起人員傷亡事故。

(五)抓好廉政建設，打造清正廉潔高效務實干部隊伍。

一是強化干部隊伍管理。堅定不移抓好干部隊伍的政治和業務學習培訓，提高政治業務素質，努力建設一支政治堅定、業務精湛、作風過硬、服務優良的國土資源隊伍。進一步改進作風，強化服務意識、責任意識和效能意識，不斷提高謀全局、促發展、解難題、抓落實的能力。建立和完善公開、公平、公正的“陽光”工作制度，形成使人不能、不敢、不想、不愿腐敗的良好環境。二是強化黨風廉政建設。加快推進懲治和預防腐敗體系建設，牢牢抓住土地管理中的廉政風險點，引導廣大黨員干部筑牢思想防線、堅守做人底線、遠離法紀高壓線，有效杜絕各類職務犯罪的發生。

國土所個人工作總結年（實用20篇）篇二十

xx年，為貫徹區政府搞好轄區城市規劃控違與土地動態巡查工作，結合我從事的國土資源工作實際，進一步強化執法監察責任，認真落實動態巡查責任制，扎實開展執法監察工作，建立從源頭上防范國土資源違法行為的工作機制。主要在以下幾方面工作：

一是政治上一身正氣，兩袖清風。

本人本著“一身正氣，兩袖清風”的做人原則，恪守著“公生明，廉生威”的人生信條。在辦事時做到公正、公平、合理，一心為公，廉潔自律，以服眾人。我常常深思：“不管安排在什么崗位上，都應盡職盡責，忠于職守。在工作中為大局著想，為大家著想，在為人方面，我總是低調，在辦事方面，我更是如此，一切以能發揮領導的整體效能作用為前提，從不將自己的意見強加于別人頭上，凡事三思而后行，帶頭做出表率。

二是落實國土資源動態巡查和國土資源違法案件查處工作。

落實國土資源動態巡查和控違工作。在具體從事的執法控違工作中，為從源頭上防范和減少違法建設行為的發生，按照區政府控違的文件要求，嚴格控違執法。促進土地管理秩序的根本好轉，認真落實區政府劃分到區國土局的巡查區域，開展好控違巡查，巡查中做到“三個及時”，即及時發現、及時制止、及時上報并配合處理。巡查時要做到有詳實巡查記錄，建立好臺賬和取證的影像資料。不為自己的工作因沒有落實到位而受處分。并且在執法控違這塊工作中，為大隊的領導當好參謀，服好務。

三是圓滿完成了衛星拍片工作。

土地衛星拍片檢查是運用現代遙感技術，開展土地監管利用和執法監察的手段與措施。是第二次全覆蓋的衛片執法檢查，也是嚴格根據15號令進行問責制的第二年。做好xx年的衛星拍片工作尤為重要，年初衛片任務下達后，制訂了第二次衛片執法檢查方案。盡職盡責做好圖斑的檢查工作。第二次衛片檢查我中隊有36個圖斑，其中鐵路占18個圖斑。村居民建房，建雞場和建廠等占15個，偽變化占3個。涉及土地面積350多畝。為正確判讀圖斑數據的準確性和合法性。我們采取5加2：白加黑的工作方式。與將所長配合區局執法大隊，對每個圖斑涉及的地理位置，用地單位，土地用途，審批情況，實際變化情況按規定要求逐一進行核查和判別。按時完成了土地執法檢查的核查匯總，數據統計與修正，表格填寫，數據錄入，情況上報和衛片檔案制定等工作。

xx是xx的'工業重鎮，xx中隊面對的征拆任務大，時間緊。為服從大局需要，先后參與了中聯西區和常煙二期的征拆任務，為工作組出點子，為拆遷戶主查漏補缺，認真核算與正確解釋，將拆遷工作做得合法規范。較好的完成中聯西區拆遷任務。目前正在常煙拆遷項目教育局工作組參與拆遷。力爭早日完成任務。

五、今后的努力方向。

回顧xx年這一年來的工作，我認為自己做到了政治上一身正氣，兩袖清風；學習上永不知足；工作上勤奮敬業，盡職盡責。

當然我也深知自己在工作中還存在著許多不足，需要領導和同志們的幫助和自己的來年努力。我想，在xx年的工作中，一定要努力做到以下工作：努力學習，提高素質和工作能力，為xx中隊的發展作出貢獻。

今后我要進一步加強學習，積極參加各種理論學習和業務培訓，不斷提高自己的理論水平。要爭取在國土資源管理專業知識和礦產資源管理知識方面有一個較大的進步。