月工作總結是我們發現問題、總結經驗、拓展思維的機會,不容忽視。接下來是小編為大家整理的一些典型的月工作總結范文,希望能給大家提供一些寫作思路和方法。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇一
流年似水,光陰如箭,輝煌燦爛的八月彈指間就將過去,轉眼又到了總結的時候。回首我們營業部一個月來走過的歷程,有辛酸也有歡笑,有汗水更有收獲……一個月來,我們在公司各級領導的正確領導和大力支持下,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導,全面學習貫徹黨的xx大精神,結合工作實際,解放思想、更新觀念,面對各種困難和不利因素,憑借優異的服務和辛勤的努力。
在一個月里,我在本站領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:
1、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。??2、專業知識、工作能力和具體工作。
3、工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。
總結一個月的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一個月里,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為企業的發展做出更大更多的貢獻。
回顧一個月來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,理論知識水平還比較低,現代辦公技能還不強。今后,我一定認真克服缺點,發揚成績,自覺把自己置于黨組織和群眾的監督之下,刻苦學習、勤奮工作,做一名合格的本站營業人員,為全面建設小康社會目標作出自己的貢獻。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇二
時光似箭,轉眼間八月已過去了,在這一個月里,在部門領導的正確領導下和車間員工的共同努力奮斗下,安全工作一直放在車間工作、員工心理的首位,硫化車間安全工作取得較大的進步。
1、全年安全事故發生0起,火災0起,實現了安全生產。發現整改安全隱患10項,其中1項因備件未到或技術能力不成熟未完成。硫化車間安全隱患形式多樣,主要是傳動轉動部位:傳動轉動部位是近年公司出現工傷最多的位置,也是開放性看似安全的部位。在公司“習慣性違章糾正”活動中,c區積極響應公司、部門號召,發現問題糾正問題,改正問題,各跨運輸帶安裝保護罩,其他部位因技術問題未得到好的整改辦法。
2、現場檢查管理。
(1)安全保護裝置的點檢與整改:
1、硫化機前安全檔桿(共有86個,檢查發現6個檔桿出現異常不靈敏,已整改。)。
2、硫化機急停按鈕(共有90個,有2個失靈或破損都已完成整改)。
3、傳送帶急停繩(共有18段,有2段破損,復位開關24個,有兩個復位開關壞,已完成整改)。
(2)消防器材的盤查與檢修:
1、c區內共有消防栓26個,其中有1個護欄損壞嚴重,起不到保護作用,保全已整改修復完成,兩扇消防栓柜門破損。
2、c區現共有滅火器34臺,其中干粉27臺、二氧化碳7臺。共檢修1次。
3、車間級安全培訓:、
(1)新員工三級培訓27人,均考試合格安全上崗。
(2)車間級安全培訓:
8月份事故案例培訓——《半剛a區看板壓人安全事故》、《半剛壓延卷曲安全事故》。
3、通過近期工作發現自身不足之處:
由于以前沒有接觸過安全工作,感到自身缺乏安全管理經驗,在現場與操作人或班長有時溝通方式不正確,時常會發生一些小摩擦,有時工作方法有點力不從心,處理問題不全面,看到的只是表面的,有些問題處理方式不對或考慮不全面。
現場考核整改有時會心慈手軟,放寬期限,通過近一年的的安全管理經驗和領導教育指導,發現對待現場安全工作要做到“殺一儆百”的效果,考核批評個別人,獎勵表揚少數人。區域工序多樣,對與自己來說專業知識知道的不全面。很多設備構造、性能、工藝不清楚,這樣檢查、處理起來安全隱患做的不全面,對待操作人違反規定說服力不強。通過日常檢查和員工談心工作中,不斷加強區域設備專業知識,以教育為基礎,培訓員工杜絕習慣性違章,預防安全事故發生。
4、根據今天工作經驗,制定九月計劃。
(1)對區域內的每臺設備進行深入了解,制定相應的檢查方法和計劃,并對可能出現的隱患的位置及時落實整改,確保員工人身和設備的安全,使生產順利進行,員工安全工作,平安回家。
(2)增強自身專業知識水平。通過各部門交流學習和公司培訓不斷提高自身的安全知識水平。加強責任心,從從小事開始、細節著手、明確目標、不斷學習、善于發現、及時處理。從實踐中開始,加強員工安全培訓,經過培訓讓每個人認識到安全的重要性,加強員工安全責任感,積極主動的處理一些安全隱患。為生產制造一個人人懂安全、人人抓安全的生產氛圍。
(3)與員工交心、談心、交朋友。作為一名合格的管理人員,首先要對員工如同家人,用心交流,態度和藹,語氣親切,幫助員工,讓員工也把你當做自己的知心好友,這樣你的工作就會得心應手。
(4)提高現場專業水平。車間現場是一個企業的前沿陣地,要想提高企業整體安全水平,加強車間生產現場安全管理,在車間落實各種保護職工安全健康的措施至關重在,因此,抓好車間生產現場安全管理是企業安全管理的中心。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇三
為確保安全生產穩定順行,作業部加強各級檢查,并認真組織各單位嚴格落實“冬季安全生產措施”,同時,為迎接xx省安監總局檢的檢查驗收,妥善整理“冶金企業專項整治”及“煤氣系統安全管理專項檢查”活動資料,為今后的安全工作積累經驗,現將8月份的工作總結如下:
為深入貫徹《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》精神,做好安全生產各項工作,8月22日-25日,作業部生產技術室組成專業聯合檢查小隊,深入現場,對作業部各個站所的安全生產工作開展情況進行檢查。
檢查執行“深入檢查,決不放過”的檢查方針,對作業部所有站所的設備運行狀況、安全防范措施制定及落實、消防設施管理、規章制度執行、6s達標管理等方面進行全面檢查。期間共檢查各類基礎臺帳21本,抽考規程17人次,抽考“冬季安全生產措施”、《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》相關內容13人次,檢查煤氣防護器材6臺次,檢查排水器伴熱運行情況20臺次。從檢查情況來看,各崗位基本能夠嚴格按照作業部要求組織開展各項基礎工作。
作業部為確保冬季安全生產工作穩定順行,在全面落實冬季安全生產措施的基礎上,針對冬季煤氣設備設施易凍壞而造成煤氣泄漏等事故多發現象,為進一步增強作業部各單位之間的整體協作能力,提高崗位職工對突發事故處置能力。8月30日,在二爐干法除塵組織煤氣泄漏、人員中毒突發事故應急預案演練。
演習內容:20xx年8月30日14點,二爐干法崗位人員配合兩名計控維護人員處理洗凈塔ph值探頭故障,14點10分,因洗凈塔煤氣壓力突然超壓造成兩名計控維護人員發生中毒事故,現場配合人員立即通知值班室,值班室接到報告后通知煤氣防護站、部調,并立即組織崗位職工對泄漏區域現場人員進行疏散,布置警戒,同時派救援小組將受害人員抬至安全區域,使用蘇生器進行前期搶救,并對故障進行處理。六分鐘后煤氣防護站人員到達現場對中毒人員搶救。
通過此次事故演練,進一步提高了職工的應急事故處理能力,為作業部冬季安全生產穩定奠定了堅實的基礎。
八月初,為給九月的安全生產工作做好鋪墊,作業部積極組織各單位依據生產實際編報九月安措資金計劃,并依據《首鋼遷鋼公司安全管理制度》安措資金管理的相關內容對各單位上報的項目進行審核,其中添置冰柜、空調,在二柜區加壓站20、15萬柜頂部增加固定式報警器,20萬煤氣柜內增加監控系統,燃氣區域梯子平臺改造,綜水中心增加單梁吊檢修平臺6項內容經審核通過上報公司專業。
經公司專業初步審核,僅保留添置冰柜、空調,20、15萬柜頂部增加固定式報警器3項內容。
1、組織開展“元旦”前安全生產大檢查工作。
2、做好年終各項臺帳、資料整理組卷工作。
3、認真組織開展高爐系列停產檢修期間安全工作。
4、整合“冶金系統專項整治”活動材料,總結經驗與不足。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇四
8月份,全站實現安全穩定運行和可靠供電。全站值班員認真值班,遵守勞動紀律和各種安全工作規程、規定,無任何違章行為發生。做好防汛和迎峰度夏工作,認真監盤,及時投退電容器和進行主變調檔,確保了“三夏”麥收期間的可靠供電。本月全站安全形勢良好,具體安全工作總結如下:
2、做好了國務院《電力安全事故應急處置和調查處理條例》的學習貫徹工作。召開了全站人員參與的學習條例專項站例會,每位值班員有學習筆記和心得體會。通過學習,大家對本條例出臺的背景、事故的報告、事故的應急處置、事故的調查處理、法律責任以及電力企業和相關責任人在事故報告、應急處置、調查處理過程中的相關責任和職責有了更深刻的理解。
3、堅持按照規定次數召開班組安全活動,學習上級轉發的事故通報及有關的安全文件,從中汲取事故教訓,并從自身查找不足,制定防范措施,杜絕類似事故在我們身邊發生。牢固樹立“安全第一,預防為主、綜合治理”的方針,全面提高人員的安全工作水平。
4、組織一次反事故演習,演習題目:pt二次回路的處理。整個演習過程,演習人員按照規程規定處理事故,通過演習,提高了值班員處理突發事件的能力。各班分別進行兩次事故預想,根據預想題目,各班人員依據當時運行方式,分析制訂事故處理措施,進一步提高全體人員處理突發事件的能力,同時也提高了業務技術水平。
5、加大安全教育培訓力度,組織人員學習各種規程,規定,全面提高人員素質。做好雙創建活動,并對照反習慣性違章常見的具體表現,查找工作中自身存在的違章現象,人員之間相互監督,相互考核,杜絕習慣性違章現象出現在工作中。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇五
光陰似箭,轉眼八月又過去了,總結一個月來的工作有兩個字最能代表,一是"忙"二是"累",通過忙和累,使我院的安全管理工作上了一個臺階,真正起到了保駕護航的作用,現總結如下:
一、安全工作的宣傳、教育和組織。
在安全教育方面,針對我院的工作特點先后制作了11塊展板,配以建筑施工安全知識和宣傳畫,在施工現場、職工食堂巡展,開辦了安全宣傳櫥窗,配以漫畫形式,介紹安全活動主題和有關知識,較好地渲染了安全工作的氣氛。在每次活動中,我們要求各級領導必須給職工上安全課,必須建立安全值班制度,以此強化了基層組織對安全工作的重視。
除此之外,我們還先后組織了二次開卷考試和一次閉卷考試,覆蓋了全院每位職工和分包隊伍的每一個人,全年共有800余人次得到安全教育,新職工入場我們堅持三級安全教育,由主管人員親自講課,使新職工一進場就樹立起"安全第一"的思想,對外地民工除了進行現場安全教育外,我們還先后向他們發放了40余冊安全書籍,收到了較好的效果。11月1日安全法開始實施,我們借此東風開展了廣泛的安全法學習與普及活動,先后有11人參加了集團總公司組織的學習班,在院里更是利用每一次會議不失時機地向大家宣傳,努力使大家在對安全工作的認識上有一個質的飛躍。
二、安全檢查。
截止到8月24日為止,我們共對施工現場進行了29次檢查,發隱患通知單7次,尤其是安全月和百日安全競賽期間,我們加大了檢查頻率,平均每10天就組織一次安全大檢查,其中有相當一部分是由院領導親自帶隊。
另外,我們還要求各工地、各工程處、分公司進行經常性的自檢,以及時發現隱患,把事故消滅在萌芽狀態中,同時針對有些民工安全意識淡薄的問題,我們采取開現場會的形式,進行了專項治理,并要求每個到會的都要簽到,做到落實到每一個人,使之真正認識到安全工作的重要性。
三、幾點體會。
1、職工安全教育要形式多樣、很抓落實;如:安全試題答卷等,我們在每個職工都必答之外,還增加了抽取10%的人進行閉卷答卷,從而提高了對安全答卷的重視程度。
2、安全工作要主管領導親自抓;如:7月7日院長親自帶隊組織對芍藥居工地檢查過程中,發現有一名職工在施工現場內行走未戴安全帽,當即提出給予處罰,安全員解釋說:那個人上夜班,起來上廁所,院長當即決定對安全員也進行處罰,并對大家說"在施工現場不管有什么原因,都沒有理由違反現場安全管理規定,安全員更應該清楚這點"。這樣的處理起到了很大的震懾作用。
3、安全管理要加強互動性;如:我們在皮革廠和地鐵五號線檢查中發現了一些不符合安全規定的事,當即決定召開現場座談會,指出了施工中存在的安全隱患,同時也請現場的工人講了在施工中所存在的問題和困難,并及時給予了解決。會后大家還在會議紀要上簽了字,并表示要高度重視安全工作,切實把安全工作放在第一位。
4、充分發揮安全員的積極性,及時進行表彰:地鐵勘察中,因工作場地拉得很長,安全員巡視來回一趟有6公里多完全靠步行,非常辛苦。有一次,一臺外來鉆機因場地狹小,鉆架離電線非常近,安全員在巡視中及時發現了這個隱患,并進行了及時處理,避免了一場事故的發生。我們抓住這個事例,在現場和院里辦公會上及時對他進行了表彰,這樣做不僅大大提高了他的積極性,同時還帶動了其他人。使大家對待安全工作更加認真,并經常向我們提出一些合理化建議。
安全法的實施,無疑是對安全工作的一個巨大推動,我們深信隨著安全法的貫徹落實,隨著我院安全管理信息平臺的建設與發展,我院的安全管理工作一定會更上一層樓,并為我院的生產與發展提供更加強有力的保障。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇六
工作千頭萬緒,難免會有一些地方顧此失彼。回顧在營業廳的工作,有成功,有失敗,又歡樂,也有苦惱。過去的一個月中,在領導及班組的關懷與指導下,在各位同事的鼎力支持幫助下,我的工作能力有了更大的提高,現將一個月來的工作小結如下:
本站營業廳是本站公司的窗口。在本站公司營業廳前臺工作,接觸客戶多,需要協調的事情多,除了正常的收費、辦理業務等工作外,在接待用戶、開展業務、協調關系、化解矛盾、咨詢、受理投訴等也發揮著重要作用。
這一個月來,各方面都有了很大的進步.在辦理業務和解答客戶問題方面積累了很多經驗,能夠及時準確的為客戶提供滿意的服務。工作中嚴格要求自己,保持很強的責任心,謹慎的工作態度和良好的心態。不斷加強業務學習,努力提高業務水平和協調能力。工作中,熱情服務,做到以誠相待、以心換心;靠一點一滴的細致工作贏得客戶的信任。
二.對于寧波方言應進一步加強掌握。
雖然在寧波度過了好多年,但由于自己學習寧波話的意識不夠,加之朋友,親戚多為講普通話者,結果四年下來寧波話雖然聽懂已不成問題,可在與年長的顧客交流時由于自己不懂講寧波話,對方普通話聽力又較差,給交流帶來一些困難。在今后的工作中寧波話也是一項比較重要的技能,應引起自己重視。
三.有些服務規范做的還不到位。
四.工作的條理性還應加強。
在有時顧客比較多的情況下,我容易出現手忙腳亂的現象,影響了我的服務質量。在今后的工作中,應當學會對工作進行合理的安排。
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員工八月份工作總結大全(22篇)篇七
今年8月份調入xx物業管理處以來,我努力適應新的工作環境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務。以下是八月份個人工作總結:
一、自覺加強學習,努力適應工作。
我是初次接觸物業管理工作,對綜合管理員的職責任務不甚了解,為了盡快適應新的工作崗位和工作環境,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,現已基本勝任本職。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。
二、心系本職工作,認真履行職責。
認真核對財務賬簿,理清財務關系,嚴格財務制度,做好每一筆賬,確保了收支平衡和盈利目標的實現。做好每一筆進出賬。對于每一筆進出賬,我都根據財務的分類規則,分門別類記錄在案,登記造冊。同時認真核對發票、賬單,搞好票據管理。搞好每月例行對賬。按照財務制度,我細化當月收支情況,定期編制財務報表,按公司的要求及時進行對賬,沒有出現漏報、錯報的情況。
在進一步了解掌握服務費協議收繳辦法的基礎上,我認真搞好區分,按照xx公司、業主和我方協定的服務費,定期予以收繳、催收,服務費已全額到賬。合理控制開支。合理控制開支是實現盈利的重要環節,我堅持從公司的利益出發,積極協助管理處主任當家理財。特別在經常性開支方面,嚴格把好采購關、消耗關和監督關,防止鋪張浪費,同時提出了一些合理化建議。
三、主要經驗和收獲。
只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能盡快適應新的工作崗位。只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環境中保持好的工作狀態。只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責。只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的.工作做好。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇八
為確保安全生產穩定順行,作業部加強各級檢查,并認真組織各單位嚴格落實“冬季安全生產措施”,同時,為迎接河北省安監總局檢的檢查驗收,妥善整理“冶金企業專項整治”及“煤氣系統安全管理專項檢查”活動資料,為今后的安全工作積累經驗,現將8月份的工作總結如下:
一、組織開展安全生產大檢查。
為深入貫徹《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》精神,做好安全生產各項工作,8月22日-25日,作業部生產技術室組成專業聯合檢查小隊,深入現場,對作業部各個站所的安全生產工作開展情況進行檢查。
檢查執行“深入檢查,決不放過”的檢查方針,對作業部所有站所的設備運行狀況、安全防范措施制定及落實、消防設施管理、規章制度執行、6s達標管理等方面進行全面檢查。期間共檢查各類基礎臺帳21本,抽考規程17人次,抽考“冬季安全生產措施”、《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》相關內容13人次,檢查煤氣防護器材6臺次,檢查排水器伴熱運行情況20臺次。從檢查情況來看,各崗位基本能夠嚴格按照作業部要求組織開展各項基礎工作。
二、組織開展預案演練。
作業部為確保冬季安全生產工作穩定順行,在全面落實冬季安全生產措施的基礎上,針對冬季煤氣設備設施易凍壞而造成煤氣泄漏等事故多發現象,為進一步增強作業部各單位之間的整體協作能力,提高崗位職工對突發事故處置能力。8月30日,在二爐干法除塵組織煤氣泄漏、人員中毒突發事故應急預案演練。
演習內容:20xx年8月30日14點,二爐干法崗位人員配合兩名計控維護人員處理洗凈塔ph值探頭故障,14點10分,因洗凈塔煤氣壓力突然超壓造成兩名計控維護人員發生中毒事故,現場配合人員立即通知值班室,值班室接到報告后通知煤氣防護站、部調,并立即組織崗位職工對泄漏區域現場人員進行疏散,布置警戒,同時派救援小組將受害人員抬至安全區域,使用蘇生器進行前期搶救,并對故障進行處理。六分鐘后煤氣防護站人員到達現場對中毒人員搶救。
通過此次事故演練,進一步提高了職工的應急事故處理能力,為作業部冬季安全生產穩定奠定了堅實的基礎。
五、制定作業部九月安措項目。
八月初,為給九月的安全生產工作做好鋪墊,作業部積極組織各單位依據生產實際編報九月安措資金計劃,并依據《首鋼遷鋼公司安全管理制度》安措資金管理的相關內容對各單位上報的項目進行審核,其中添置冰柜、空調,在二柜區加壓站20、15萬柜頂部增加固定式報警器,20萬煤氣柜內增加監控系統,燃氣區域梯子平臺改造,綜水中心增加單梁吊檢修平臺6項內容經審核通過上報公司專業。
經公司專業初步審核,僅保留添置冰柜、空調,20、15萬柜頂部增加固定式報警器3項內容。
六、下月重點工作。
1、組織開展“元旦”前安全生產大檢查工作。
2、做好年終各項臺帳、資料整理組卷工作。
3、認真組織開展高爐系列停產檢修期間安全工作。
4、整合“冶金系統專項整治”活動材料,總結經驗與不足。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇九
八月份在公司正確領導下,安環處以安全標準化建設為切入點,以加強安全檢查工作和員工安全教育培訓為基礎,加強隱患和整改,不斷提高安全管理水平,實現了我公司穩定的安全生產局面,現將八月份安全工作做如下總結:
一、大力加強安全培訓工作,努力提高全員安全意識和技能。
八月份我們共安全教育培訓347人,其中新入廠員工9人,轉崗培訓275人,煤氣操作人員培訓13人,天車工辦證審證培訓50人,全部經過考試合格上崗,為在以后生產過程中避免發生事故打下了良好的基礎。培訓中我們廣泛宣講安全生產法律法規、安全知識技能,通過觀看光碟并結合有關安全報道和事故案例增強安全教育的直觀性、生動性,部分員工安全意識淡薄、安全知識匱乏的問題得到了及時有效的解決,使員工安全思想意識和綜合素質有了進一步提高。
二、強化安全生產意識,扎實做好安全管理工作。
八月份我們繼續完善和落實安全生產責任制,重點推行安全標準化工作。八月份我們要求各級安全管理人員認真履行各自的安全職責,層層抓管理、層層抓落實,形成全方位的安全生產責任體系。八月份我們繼續對安全體系認證進行審核,監督各種安全規章制度的實施,夯實班組安全管理基礎,是大家明確職責,落實責任,完善標準化工作。
三、強力推行安全隱患排查、整改工作。
八月份我們強化日常安全檢查,對160平燒、白灰窯工程、1080高爐的試車試生產進行了全程監護,對各種安全防護設施進行了檢查,共查出安全隱患46項,其中公司組織聯查發現隱患10項。以上各項安全隱患全部下發整改通知相關單位進行整改,并跟蹤隱患整改情況,做到整改率100%,預防和減少了各類事故的發生。八月份我們現場監護49次,開具動火證60章,對軋鋼三線煤氣泄漏和煉鋼三期煤氣回收進行了現場搶修和監護,消除了隱患,有效的保證了公司煤氣管網的正常安全運行。
四、加強員工勞動紀律檢查,杜絕違章違紀。
為了確保安全生產,使員工自覺遵守安全操作規程,杜絕違章違紀而引發的安全事故。八月份我們加大了對員工勞動紀律的檢查和考核力度,參與了公司組織的聯合查崗工作,共查處各類違章違紀23起并對其考核,從而達到了教育和警示大家的目的。
五、工傷事故情況。
八月份發生重傷事故一起,我們及時對受傷人員進行了有效救治并按照公司考核辦法對相關責任人進行了考核。八月份我們組織了以前工傷人員的工傷認定工作,對五人進行了工傷認定,通過工傷認定對受傷人員后續治療得到了有效的保證。
八月份已經過去,我們雖然取得了一定的成績,但我們的生產形勢仍然是嚴峻的,我們的責任仍然是重大的,我們將不斷完善安全生產責任制,繼續推行安全標準化工作,形成一級抓一級、一級向一級負責全方位安全責任體系,認真履行安全職責,扎實工作,確保公司安全生產形勢持續更好的發展,有效的推動各項生產經營安全順利進行.八月份在公司正確領導下,安環處以安全標準化建設為切入點,以加強安全檢查工作和員工安全教育培訓為基礎,加強隱患和整改,不斷提高安全管理水平,實現了我公司穩定的安全生產局面,現將八月份安全工作做如下總結:
一、大力加強安全培訓工作,努力提高全員安全意識和技能。
八月份我們共安全教育培訓347人,其中新入廠員工9人,轉崗培訓275人,煤氣操作人員培訓13人,天車工辦證審證培訓50人,全部經過考試合格上崗,為在以后生產過程中避免發生事故打下了良好的基礎。培訓中我們廣泛宣講安全生產法律法規、安全知識技能,通過觀看光碟并結合有關安全報道和事故案例增強安全教育的直觀性、生動性,部分員工安全意識淡薄、安全知識匱乏的問題得到了及時有效的解決,使員工安全思想意識和綜合素質有了進一步提高。
二、強化安全生產意識,扎實做好安全管理工作。
八月份我們繼續完善和落實安全生產責任制,重點推行安全標準化工作。八月份我們要求各級安全管理人員認真履行各自的安全職責,層層抓管理、層層抓落實,形成全方位的安全生產責任體系。八月份我們繼續對安全體系認證進行審核,監督各種安全規章制度的實施,夯實班組安全管理基礎,是大家明確職責,落實責任,完善標準化工作。
三、強力推行安全隱患排查、整改工作。
八月份我們強化日常安全檢查,對160平燒、白灰窯工程、1080高爐的試車試生產進行了全程監護,對各種安全防護設施進行了檢查,共查出安全隱患46項,其中公司組織聯查發現隱患10項。以上各項安全隱患全部下發整改通知相關單位進行整改,并跟蹤隱患整改情況,做到整改率100%,預防和減少了各類事故的發生。八月份我們現場監護49次,開具動火證60章,對軋鋼三線煤氣泄漏和煉鋼三期煤氣回收進行了現場搶修和監護,消除了隱患,有效的保證了公司煤氣管網的正常安全運行。
四、加強員工勞動紀律檢查,杜絕違章違紀。
為了確保安全生產,使員工自覺遵守安全操作規程,杜絕違章違紀而引發的安全事故。八月份我們加大了對員工勞動紀律的檢查和考核力度,參與了公司組織的聯合查崗工作,共查處各類違章違紀23起并對其考核,從而達到了教育和警示大家的目的。
五、工傷事故情況。
八月份發生重傷事故一起,我們及時對受傷人員進行了有效救治并按照公司考核辦法對相關責任人進行了考核。八月份我們組織了以前工傷人員的工傷認定工作,對五人進行了工傷認定,通過工傷認定對受傷人員后續治療得到了有效的保證。
八月份已經過去,我們雖然取得了一定的成績,但我們的生產形勢仍然是嚴峻的,我們的責任仍然是重大的,我們將不斷完善安全生產責任制,繼續推行安全標準化工作,形成一級抓一級、一級向一級負責全方位安全責任體系,認真履行安全職責,扎實工作,確保公司安全生產形勢持續更好的發展,有效的推動各項生產經營安全順利進行.
員工八月份工作總結大全(22篇)篇十
時光如白駒過隙,不知不覺中擁有話務員的身份已經一個月多了。從起初對工作的一無所知到現在的得心應手,其間經歷了從好奇到熟知,從熱情到迷茫,從煩躁到平靜不同的心路歷程。經過一個月多的工作,對話務員工作頗有感觸,剛踏上話務員這個崗位,就堅信我能做好這份工作,也是我把這個工作想得太簡單,以為我能輕松勝任這份工作,可真正干了才知道我所做的工作雖然簡單,但要做好卻真的很難。
可以說,從上班的第一天開始我就從沒有一天準時下過班。雖說從電話的這一端把另一端用戶要的信息通過電話傳送過去,心里充滿了成就感。但是隨著時間的推移,日積月累的業務,每天重復好幾百遍的“您好”“對不起”“謝謝”,那份激情已經平淡,新鮮感不復存在。
這樣平平淡淡地過了一段時間,看到經常得到表揚的話務員,看到身邊的優秀話務員們,心中有所觸動,想要有所改變,于是我就加強自身的學習和虛心向同事請教,終于在同事的幫助和自己的努力下,服務有了提高,付出有了回報。
通過一個月來的工作,我認為要做好話務員工作,必須要做好以下幾點:
首先,要調整好自己的心態,秉著用戶至上的原則,用和藹,周到的服務理念用心對待每位客戶。讓用戶帶著疑惑而來,獲得解釋而歸。這時客戶發自內心的一聲聲“謝謝”,就能讓我們得到無比的快樂,這份快樂也是接待好每一位用戶的原動力,這樣的良性循環才能讓我們真正做好工作。
其次,要有足夠的耐性和足夠好的脾氣。因為有些客戶比較難以溝通,有時因為客戶的表述能力不強,無形中給交流帶來了困難,甚至有的客戶電話一接通對方就是一頓吼,所以我們要有足夠好的耐性和脾氣,用心服務,帶著微笑通話,相信對方感覺得到你是用心在服務的,這樣就能促進問題的解決。
再次,要有12分的細心。因為如果粗心,將會給別人給自己帶來不少麻煩。
第四,服務用語要規范。不能像我們平常講話那樣隨便,也許,剛開始很難把那些服務用語講得很自然,但是,時間長了,自然就能講出那種語境。
第五,要刻苦鉆研業務技術,增強自己的溝通能力和技巧,熟練掌握接轉范圍內的各項業務及有關規定,不斷加強自身的學習。
第六,要主動與同事搞好配合,謙虛禮讓,顧全大局,分清主次,保證重點。
最后,要做好工作反思。每天工作結束后,總結一下當天的工作有哪些地方疏忽了,提醒自己明天一定不能犯同樣的錯誤。
話務員工作雖然辛苦,但我認為,只要在工作中,我們能經常做到如上幾點,就能讓話務員工作得心應手,我們就能真正成為一個快樂而又合格的本站話務員。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇十一
不知不覺中,_月份已經過去了。_月份迎來了秋季,天氣逐漸涼爽,同時雨水也多了起來,澆灌著生長即將收獲的農作物。_月份繁忙而充實,現將我_月份工作匯報如下:
一、工作開展。
1、不安定因素排查。
按照鄉政府綜治辦的工作安排,_月份每周_我們對社區進行不安定因素排查,維穩綜治工作,維護社區穩定,切實做好社區的穩定工作,對安全生產、土地征用承包、產權糾紛、排查上訪、干群關系等不安定因素全面進行排查,確保早發現、早化解、早處理,并將排查結果上報綜治辦。
2、信息統計收集。
按照鄉政府綜治信訪辦朱慶福書記的要求,對_莊社區村民身份證號和手機號信息做統計、收集并整理上報。
3、搞好村委辦公大院的衛生。
八月份工作,每周一我們對張莊社區委大院進行打掃,保持村委大院的干凈衛生。室內衛生,我們做好每天打掃。讓村委大院名副其實的成為社區的形象代表。
4、關愛弱勢群體精神病人。
_月_日,按照綜治信訪辦的要求,對村中患有精神病的弱勢群體及其監護人的信息做統計。我們挨家進行走訪,對他們親切看望同時做好信息統計工作。
5、治安巡邏。
為全方位加強治安防控,維護社區和諧穩定。我們進一步加強治安巡邏組織建設。按照鄉政府綜治信訪辦的指示,我們對社區采取不定時巡邏,在巡邏的過程中,如果遇到鄰里糾紛、家庭矛盾的現象,他們會出面調解、勸和,把大事化小、小事化了。經常提醒居民關好門窗、注意防火防盜,加強社區各個角落、街面周邊及校園周邊等地方的巡邏,確保一方安全。
二、工作收獲。
1、增強了我的群眾意識。通過這一個月來進一步與群眾的接觸,我認識到,只有學會了尊重群眾,才能贏得群眾的尊重;只有學會了融入群眾,才能真正地了解群眾;只有學會了宣傳群眾,才能使黨的方針政策落實到位;只有學會了親近群眾,才能更好地服務群眾。
2、增進了我的工作才干。通過下基層、深入一線,不僅拓寬了視野,增長了知識,積累了經驗,增強了才干,還做到了學以致用,把學習到的知識運用到實際生活和工作中去。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇十二
在這上月的采購過程中,先后出現了詢價難、廠家出貨難兩大問題:再向部分廠家詢價時,絕大部分廠家報價總報過高價格或不報價。針對這類情況,需對產品的原材料價格和工藝有所了解,才能獲知廠家的最終價格或最底價格,所以在詢價前需對產品的材料及工藝要求了解后再詢價,另外,往往我們詢價的產品僅只有一種模糊的.產品樣子,并沒有實際的產品,對于這種情況,需問部分廠家或貿易商,先了解產品后再詢價,這樣為進一步的詢價得到更快更準得到最終價格。在采購過程中我不僅要考慮到價格因素,更要最大限度的節約成本,做到貨比三家;還要了解供應鏈各個環節的操作,明確采購在各個環節中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個環節,我們都會認真研究,商討辦法。
另外對于廠家出貨難的情況,一般廠家總是以為我司交貨期可以延遲,所以往往在交期上作最后按排,這樣時間一久給工廠行成了一種惰性,這也是工廠拖延我們貨的最主要原因,這對我司銷售部在客戶那邊的信譽都有所影響,此類問題雖然在六月份已經發現,但似乎廠家在上個月里還是有拖延交貨的現象,似乎根本沒有什么解絕,在這個月里,合同簽定之前,先和工廠溝通,在確定交貨期后再簽定合同,如再有拖延交期問題,并和工廠說明嚴重性。盡量杜絕這種情況的發生。
最后,感謝公司領導和同事對我的幫助和教導,我會在接下來的九月,做好九月份工作計劃,不斷努力學習、努力工作,希望大家齊心協力,更希望公司蒸蒸日上!
員工八月份工作總結大全(22篇)篇十三
八月份,公司統計工作在地方領導的關懷下,認真貫徹執行《統計法》和統計規章制度,經過全體統計工作者的積極努力、辛勤工作,較好地完成了統計工作任務。
為保證《中華人民共和國統計法》及其《實施細則》的貫徹實施,結合我公司實際,有力地促進了統計工作的制度化建設,使公司統計工作基本做到了有法可依、有章可循統計工作者依法統計意識不斷增強。公司統計工作逐步向規范化方面發展,基本做到了“專業實施、歸口管理”。
一是不斷建立健全公司統計規章制度,規范統計工作程序,嚴格落實統計人員崗位責任制,保證統計數據的準確性、及時性和全面性。
二是加強統計人員隊伍建設,提高統計人員素質。
三是加強基層信息質量考核,統計檢查時重點檢查基層原始記錄、統計基礎臺帳、統計資料的管理、統計數據是否真實準確,促進了統計資料積累的制度化、規范化和標準化。
統計數據的質量,推動了公司統計工作的發展和提高。
在八月份統計工作中,雖然取得了一些成績,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當前搞好統計工作,還存在著以下一些問題和困難:
一些人認為統計工作可有可無,統計數字可以馬虎對付。這種思想勢必影響統計工作的進一步開展,進而給企業經營生產帶來負面影響。
歸口管理的職能雖然在逐步加強,但由于長期以來各專業統計各自上報,缺乏溝通,數出多門,造成同一統計指標出現多個數據的混亂局面。
一個月來,公司雖然按統計規章進行了統計執法檢查工作,但由于思想上對統計工作的重視不夠,統計自查流于形式,走走過場;加之組成檢查組需抽調相關部門人員,牽涉面大,致使統計抽查工作不能全面展開,局限在狹小范圍,不利于統計工作的正常開展。
1、希望公司加強對統計工作方面的業務指導。加強信息交流,取長補短,以推動公司統計工作的全面提高。
2、希望公司通過開辦統計分析培訓班、組織統計工作經驗交流會等多種形式培訓統計人員,以提高統計人員對統計資料的分析能力,使統計工作更好地為企業生產經營服務。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇十四
新的一個月又開始了,在我們昂首期待未來的時候,有必要對過去一個月的工作做一個回顧,總結以往的經驗教訓,以待在新的一個月有所改進。
也有開發中心目前著手開發的各科課件的模板、欄目、各種題標;
還有大量的圖片掃描處理等等。所以不得有絲毫的馬虎大意,稍不細查,就有可能出現失誤,直接影響到我公司對外的整體形象,更會造成直接的經濟損失。可以說凡是需要突出我們網絡學院整體形象的地方,就需要美編參與工作。
工作上不足的地方:
1、設計眼界不高,只能局限于當前的事物。不能處理好細節處,畫面做好后很粗糙,美觀度不夠,不能很好的認識到如何修飾。
2、不能熟練的掌握元素中的聯系點。畫面中各個元素孤立,影響整體畫面的協調性。
3、軟件使用的熟練度不夠,目前只能熟練掌握ps、coreldraw,其他軟件如:ai等只能說是會用,雖說目前工作對ps以外的軟件要求不高,但是以后公司要向高水平設計公司邁進,要求軟件掌握面會很大。
4、沒有計劃性。要做什么不做什么都沒有明確性和強制性,時間總是在猶豫不覺中浪費,有時因為沒有合理安排導致工作中的遺漏,更重要是每天在忙碌中過去但卻沒有太高的效率。
九月必須要改進的地方:
1、從設計風格上,自己從以往偏愛的個人風格、簡約風格向多元化風格轉變,將多種設計元素結合大眾喜好做出方案。
3、"業精于勤而荒于嬉",在以后的工作中不斷學習業務知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。
4、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,工作上、做人做事上都要非常細心,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,不能魯莽行事,積極、熱情、細致地的對待每一項工作指令。
最后:
很多時候,日常的工作是瑣碎的,我們只有自己從中找到樂趣,才不會覺得枯燥;很多時候當我們做設計剛有靈感的時候,會突然有其它的工作布置下來,我們只有自己調整好自己的心態,統籌安排好自己的工作,才不會手忙腳亂,顧全大局。這樣才能對自己的工作不會感到厭倦或者是不勝任,才能保持飽滿的精神去工作。
設計工作是痛苦與快樂的煉獄,每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力,開始搜集各種資料(包括文字的、圖片的),接下來尋找設計靈感,沉思、焦灼,經過痛苦煎熬,終于有了滿意的創意時倍感輕松。每當經過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到大家的肯定時,便是工作中最大的快樂!充滿了快意。
當然,工作中的痛苦與快樂首先要求有堅定的政治信念與立場,遵紀守法,愛崗敬業的強烈責任感和事業心。
因為熱愛自己的工作,所以精通本崗位的專業識和業務技能,熟悉有關行業規范,關注行業的發展趨勢。時刻保持強烈的創新意識。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇十五
回顧8月,在忙碌而充實的工作中,在領導們和同事們的指導幫助下,我已對自己的工作理的較順,具體總結如下:
一、招聘。
8月的招聘職位重點集中在java、c++、采購、行政司機、銷售經理這幾個職位,其中采購因為招聘需求細節月底才具體確定,所以招聘周期比預期的長。
二、培訓。
1、軟考:確定報名軟考的同事都無參培的意愿,所以未報名軟考培訓;。
2、九大員考試:9月確定了b資料員的報名;。
3、安防證書培訓報名:因為公司安防資質即將過期,9月安排了安防證書培訓的報名。
三、員工職稱申報組織工作。
提交a的中級職稱申報材料時,因為工作性質的原因,材料未提交成功。
四、內外審及資質升級。
8月,公司有兩項工作是全公司需參與的:外審和資質升級。我的工作是協助領導完成企管辦的資料提交,這塊工作之前從未接觸,所以做起來較困難。
五、員工關系。
1、辦理員工入離職手續;。
2、更新花名冊及通訊錄等。這些都是在出現人員異動的時候的常規性工作,所花的時間較多較雜。
工作中需改進的地方:
需增強招聘進度。
以上是我8月工作總結,進入10月,我將會一如既往認真、努力工作,完成領導交辦的一切任務。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇十六
八月,我從事前臺接待工作,接待人員是展現公司形象的第一人,在工作中,我嚴格按照公司要求,工裝上崗,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關辦公室,為領導提供了方便,也為客戶提供了方便。八月,共計接待用戶達xx人次左右。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇十七
8月份,全站實現安全穩定運行和可靠供電。全站值班員認真值班,遵守勞動紀律和各種安全工作規程、規定,無任何違章行為發生。做好防汛和迎峰度夏工作,認真監盤,及時投退電容器和進行主變調檔,確保了“三夏”麥收期間的可靠供電。本月全站安全形勢良好,具體安全工作總結如下:
2、做好了國務院《電力安全事故應急處置和調查處理條例》的學習貫徹工作。召開了全站人員參與的學習條例專項站例會,每位值班員有學習筆記和心得體會。通過學習,大家對本條例出臺的背景、事故的報告、事故的.應急處置、事故的調查處理、法律責任以及電力企業和相關責任人在事故報告、應急處置、調查處理過程中的相關責任和職責有了更深刻的理解。
3、堅持按照規定次數召開班組安全活動,學習上級轉發的事故通報及有關的安全文件,從中汲取事故教訓,并從自身查找不足,制定防范措施,杜絕類似事故在我們身邊發生。牢固樹立“安全第一,預防為主、綜合治理”的方針,全面提高人員的安全工作水平。
4、組織一次反事故演習,演習題目:pt二次回路的處理。整個演習過程,演習人員按照規程規定處理事故,通過演習,提高了值班員處理突發事件的能力。各班分別進行兩次事故預想,根據預想題目,各班人員依據當時運行方式,分析制訂事故處理措施,進一步提高全體人員處理突發事件的能力,同時也提高了業務技術水平。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇十八
時間總是轉瞬即逝,在前臺工作的一個月,我的收獲和感觸都很多,任職以來,我努力適應工作環境和前臺這個嶄新的工作崗位,認真地履行自己的工作職責,完成各項工作任務。從來公司的第一天起,我就把自己融入到我們的這個團隊中。現將這兩個月的工作情況總結如下:
員工八月份工作總結大全(22篇)篇十九
按照客戶經理組分工并受領導重托,占支行公存款近40%的經投、城投和交投的維護、管理和營銷重擔落在了我的肩上,剛接手時以上客戶存款已處于歷史高峰,經投4.87億元、城投0.43億元、交投1億元,而這些客戶又是常德市金融機構極力營銷的對象,隨著交行、長沙商業銀行等機構的進駐成立,深深感受到了與日俱增、日趨激烈的競爭壓力,為了解決與客戶進行及時的聯系與溝通、及時解決客戶業務中的疑難問題、及時為壯大了的網銀客戶提供快捷便利的業務和技術支持,解決了當務之急的交通工具問題,大大提高了重點客戶的走訪頻率,管理效率也得到有效提高,先后三十余次送達客戶財務人員到相關銀行辦理業務和傳遞回單。
即贏得了客戶對我的工作支持,又維護好了支行存量優質客戶。在支行領導搞好客戶上層關系、客戶經理組通力合作的努力下,常德市三投在我行的存款至今仍保持在5.31億元以上(不包含交投購買乾元的7480萬元)。與此同時,按照支行客戶經理組的分配,不定期的對分管存款客戶進行差別化維護和走訪,尤其在掌握支行十大存款客戶資金變動以及賬戶的歸類上堅持每日有小計、每旬有統計、每季有分析,并及時提供給分管領導作為存款拓展的參考。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇二十
我行現有貸款余額12.68億元,而我接手的貸款余額現在達到8億元,雖然只有四個客戶但占了支行63%貸款余額,深感責任之重大,這也是支行領導對我的莫大信任與重托。尤其是剛到武陵支行就碰到交通系統貸款的重組和轉移工作,因政策不明、操作方案未定一直處于風險預警狀態。
為了盡早化解因國家政策變化而帶來的質押權滅失等風險,按照分行擬定的運作方案,利用晚上時間獨立完成了項目評估和材料的撰寫任務,并在5月底前成功的將我行存量9600萬元和兄弟行5200萬元存量貸款進行了有效債務轉移。另外,先后向經投發放前任客戶經理未發放的2.9億元貸款,并在兩個工作日內完成經發展公司5000萬元貸款的報批和發放工作,我行的辦事效率得到了客戶的肯定和認可。
在日常信貸管理工作中,嚴格按照要求對信貸客戶進行綜合監控和管理,及時按質按量的完成各項常規檢查和重大事項報告,在貸款資金使用的管理上嚴格按照銀監局頒布的三個辦法進行操作,以規避監管政策風險。同時順利完成城投和經投的評級工作以及到逾期貸款的及時催收和進度報告。在信貸基礎資料的整理和完善工作中,先后對抵押物臺帳、中間業務臺帳、還款計劃臺帳和評級授信臺帳等進行了補充和歸集,有效實現了信貸資料的可查性、有效性和完整性,實現了分管信貸項目在今年市行季度檢查中未出現任何需整改的事項發生。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇二十一
經過了將近三個月的試用期,我已經基本可以完成師傅交給我的工作任務,并且可以從相關的工作任務中找出施工單位工作中的瑕疵并給師傅進行匯報。
上半個月,我在儲運師傅的帶領下對儲運原料油罐區進行了沉降實驗,并對實驗中所存在的問題進行了探討,找出了正壓實驗中水位充足但壓力上不去的原因。經過我們的認真分析與查找,發現在罐頂環梁焊接周邊處的固定螺栓沒有按規定拆除是導致漏氣壓力上不去的主要原因。
隨后,我們又對vxxx按要求做了負實驗,實驗結論:vxxx沉降要求達到了試驗規范的技術要求。
下半個月,由于各部門人員調整,我被借調到xxx部工作。在部門領導師傅的帶領下對全廠的水電進行接管。第一天,師傅們對我們講述了有關安全操作的去多問題,并且帶著我們去熟悉了工作環境,給我們解說了關于配電柜的幾大要點與工作中的注意事項。隨后的幾天中,我第一次學習了與了解配電柜的構造以及更多關于電器的知識。并且第一次自己動手給配電柜接纜,第一次了解高壓保險的作用,第一次學習使用高壓功率因數表。
總之,接觸到一些全新的工作理念與環境,有了一些新的認識。
雖然剛剛到這個部門工作,但是我很快的適應了這個工作環境并能與之融入,更好更快的承擔起自己的責任并發揮相應的作用。也希望在接下來的工作中自己能夠做出讓師傅放心,讓自己滿意的成績!
報告人:xxx。
時間:20xx.x.x。
員工八月份工作總結大全(22篇)篇二十二
1.現場規范化管理辦公室9月份做了以下工作:
(1)規范化管理辦公室分別在9月初、9月中旬接待坤元管理咨詢公司x老師、x老師來廠指導工作,根據專家指導開展新一輪規范化管理工作。
(2)9月2日,公司領導對全廠現場規范化管理工作進展情況進行視察,規范化管理辦公室對領導指出的問題進行匯總,并落實具體負責部門制訂整改方案,確定整改期限。9月10日,規范化管理辦公室對整改問題進行了復查,并將結果通報。
(3)為進一步推動現場規范化管理工作深入開展,強化現場治理第一階段成果。規范化管理辦公室于9月5日,對公司各單位第一階段治理工作情況進行了評比,評出優秀單位三名,落后單位一名。將評選結果匯報公司領導后,對優秀單位進行了獎勵、落后單位進行了考核,并將獎勵、考核一一落實到人。
(4)規范化管理辦公室通過公司調度例會、oa辦公軟件,及時將查出的問題通報各單位,督促改正。
(5)提高工作標準,細化現場治理督導工作,對在檢查中發現問題改正不及時的單位及個人進行了通報批評考核。
2.10月份規范化管理工作計劃。
(1)通過專家指導,確定各項標準的具體實行。
(2)重點幫扶、督促個別落后工段,使其改變現狀趕上公司規范化管理步伐。
1、完成了各級人員月度考核匯總;
2、部門內部開展了建設節約型企業活動;
3、對上月各部門工作總結中存在的不足,進行追蹤、督促改正;
4、完成了上月考勤匯總審核、以及8月份工資、獎金審核;
5、企業管理部在9月8日中秋節,聯合綜合辦、安全辦對節日值班情況進行檢查,在檢查中發現的違紀情況進行了處理,考核了相關人員。
在9月19日檢查中發現燒堿、氯酸維修班維修工,地磅室司磅員存在嚴重違紀情況,根據公司規定企管部對相關責任人進行了嚴肅處理,并通知車間負責人對其員工加強教育。
1、完成了職工5至9月份養老保險花名冊的審核工作。
2、上報了徐運蒙等的`生育保險手續;
3、辦理了工傷、意外傷害保險手續;
4、解除了5名辭職人員的勞動關系。
八月份工作中的優點:在9月份現場管理工作中表現突出、檢查細致,受到聘請專家的好評。
1、未能及時將八月份合理化建議落實工作反饋至各部門、10月份對此項工作進行整改。
2、9月x日,在下發秋季下班時將時間寫錯。部門內部已做通報批評并考核。