通過工作匯報，我們可以向領導和同事展示自己的工作態度和能力。下面是一些精選的工作匯報樣例，希望能給大家提供一些參考和借鑒。
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇一
--觀文鎮在市、縣檢查信訪、維穩、綜治工作會議上發言材料尊敬的各位領導、各位同志：
首先熱烈歡迎各位領導、各位同志來我鎮檢查指導工作。我鎮的信訪、維穩、綜治工作在縣委縣政府、縣委政法委的正確領導下，在縣級有關部門的關心、支持和指導下，黨政“一班人”牢固樹立“穩定壓倒一切”的思想，切實轉變觀念，理清思路，扎實開展工作。認真學習貫徹全國社會治安綜合治理工作會議精神，進一步提高加強社會建設、創新社會管理重要指導方針，充分發揮我鎮在加強社會建設、創新社會管理中的重要作用，努力為維護社會和諧穩定，促進經濟社會又好又快發展。現在，我對我鎮2011年的政法工作作以下匯報：
一、觀文的基本情況。
觀文鎮位于川黔邊境，鄰近赤水河，距321國道（大納路）15公里，距古藺縣城40公里。全鎮幅員面積126平方公里，平均海拔1100米，屬于高山立體氣候，轄13個行政村，1個社區，總人口3.6萬，治保會、調委會、信訪和群眾工作站各14個，信訪和群眾工作信息員150人，通訊快、信息靈。
二、主要做法及收獲。
認真貫徹落實縣委、縣政府關于信訪、維穩、綜治工作的一系列決策部署，充分認識信訪維穩工作的重要性，切實增強責任感和緊迫感，把信訪、維穩、綜治工作作為一切工作的重中之重來抓。大力開展創新社會管理，加強“村民教育、民風整治”，以“教育一人、影響一片”的工作思路求整治效果。各村（社區）、單位和部門按照“屬地管理”和“誰主管、誰負責”的原則，時刻緊繃信訪、維穩這根弦不放松，各司其職，分工負責。信訪、維穩工作作為一項政治任務來抓，建立信訪、維穩工作臺帳和應急預案，各職能部門積極協調解決信訪、維穩工作的突出問題。堅持鎮領導干部和一般干部接訪和帶案下訪制度，做到思想到位、組織到位、工作到位。
(二)、建立機制，集中排查、調處，進一步健全大調解工作網絡，推進“三調聯動”，推進矛盾糾紛排查調處工作的經常化、規范化，并建立社會風險評估機制、健全民意訴求表達機制。
綜治辦牽頭加大對矛盾糾紛的排查調處力度，每月召開綜治例會，實行月排查調處制度，并將排查調處情況列入年度目標考核。本著“排查到位、不留死角，調處到位、不留后患”的原則，堅持矛盾糾紛月排查與重點排查相結合，對影響我鎮社會穩定的信訪矛盾糾紛和存在的各類不穩定因素進行大排查大調處，建立重大事項風險評估機制，建立定期信訪矛盾排查和調處機制，堅持“零報告”制度。在全國、省、市、縣“兩會”和全省農業煙草現場會期間實行矛盾排查“日報制”，針對各村（社區）、單位可能引發群體性事件的不穩定因素，在前一階段集中排查的基礎上，做到每天排查一次，不漏一事、不漏一人，隨時掌握社會不穩定因素的苗頭動向，做到及時發現，準確掌握，有力處置。
前三季度排查糾紛171件，調處171件，調成163件，調成率達到95.3%，其中調成多年矛盾糾紛積案4件，成功勸返市級上訪3人次，到縣上訪8批11人次，進京上訪1人次，鎮政府接訪人數48批71人次，其中轉村、單位調查處理22批22人次，通過信訪辦做思想工作成功處理26批49人次，市長信箱2件，調查處理瀘州市12345市長熱線16件。特別是在處置共和村肖萬方之子煤氣中毒死亡“2.22”抬尸鬧事事件、建設村交通事故曾旭死亡抬尸事件、周游生受傷以及雙桂村學生羅融臻在扶家溝水庫溺水身亡事件、周明交通事故中死亡其家屬抬尸阻斷公路事件，閆登其阻斷公路影響煤礦施工事件。我鎮以穩定為大局，杜絕了將事態擴大，整合多部門力量成功妥善處理。
（三）、以矛盾糾紛排查調處為重點，著力開展“嚴打”整治斗爭。
我鎮在加大矛盾糾紛排查調處力度的前提下，著力開展“嚴打”整治斗爭，實現了社會治安的根本好轉，廣大人民群眾生產生活安全得到了保障，為創建平安觀文、和諧觀文、文明觀文起著重要作用。
公安派出所加強了治安管理和案件偵破查處。前三季度，受理治安案件15件，查處12件，治安處罰8人，治安調解12起，受理的案件做到件件有結果。立刑事案件6件，偵破刑事案件6件，刑拘4人，有效地打擊了違法犯罪活動。特別是今年2.22日抬尸鬧事事件中，加大了對案件的偵破，有效的打擊處理參與該事件的重點人員，有力的震懾犯罪。加強對特種行業管理和重點人員的管理。派出所根據轄區實際，劃分責任區，狠抓了暫住人口的管理和出租房屋管理，對清理出的暫住人口錄入警務綜合管理平臺，對重點人員進行監控。積極配合綜治辦、安辦搞好摩托車整治的專項清理工作，對道路交通進行了管理，收到一定效果。
人民法庭前三季度來，共收案件110件，舊存4件，已審結106件（其中判決8件），調解撤訴率為91.5%。法庭工作做到“高調解、低判決、零違紀”，為開展好全鎮矛盾糾紛排查調處起到了保障作用。
三、
大力推進社會管理創新，加強基層基礎建設。
加強社會建設、創新社會管理、構建社會和諧的要求，建機制、強基礎、抓落實，確保社會和諧穩定，建立完善鎮維穩和社會穩定風險評估機制，創新“五個在先”特色（即教育在先，服務在先，排查在先，評估在先，防范在先）。
（一）、大力開展村民教育，強化法制宣傳，切實采取措施不斷加強遵紀守法教育力度，增強村民的法律意識。
堅持依法、及時、就地解決問題和疏導教育相結合的原則，加強有針對性的思想教育，做好疏導情緒的工作，引導群眾通過理性、合法的方式表達自己的利益訴求。堅持把調解作為化解矛盾的主要手段，將人民調解、行政調解、司法調解結合起來，引導群眾互諒、互讓、平等協商，心平氣和的解決問題，消除分歧和隔閡，真正達到定紛止息、息訴罷訪的目的。3月份，我鎮召開加強社會建設，創新社會管理研討會，送法進村，加強村民教育，送法進校園。由司法所征求全鎮實際起草宣傳提綱，村法制宣傳員定期召開村民大會進行宣傳，對考核合格的人員聘請為專職調解員，給與一定金額的補助。司法所調解各類糾紛15件，強化法制宣傳，主動參與政府組織的法制宣傳活動，發放宣傳資料2000余份，辦墻報3期、板報2期、開展法律咨詢服務8次，接受咨詢近1000人次，為全鎮“六〃五”普法的驗收打下堅實基礎。
（二）、認真做好關系群眾切身利益和社會普遍關注的重大事項前所開展的社會穩定風險評估，實行科學預測、綜合研判，確定風險并制定相應的應對措施和處置預案的行為。
觀文煤礦于2009年10月份獲國家發改委各項批準后，于當年10月份正式進場。到目前為止整個煤礦建設較為順利，目前辦公大樓正投入使用，共掘進井口九個，其中五井巷道已進入尾聲，架通了回觀高壓線路和龍觀高壓線路兩條，修建一座瓦斯發電站，職工宿舍大樓主體工程即將完工，整個工程建設正在按設計的計劃方案有序的實施中。在觀文煤礦進場以來，涉及到相關的征地、拆遷、工程管理等皆有可能引發矛盾糾紛，我鎮進行先期預測、先期研判、先期介入、先期化解，在了解民情、反映民意、集中明智、珍惜民力的基礎之上，實現科學決策、民主決策、依法決策切實維護最廣大人民群眾的根本利益，我鎮做好了社會穩定風險評估。同時對回龍機磚廠也進行風險評估。
（三）、切實發揮村級黨組織作用，切實發揮黨員在化解社會矛盾中的地理優勢和情感優勢。一是助“兩新”組織規范發展，深入開展“爭做文明誠信黨員業戶”主題實踐活動；二是促“兩新”組織共同進步，黨組織之間結對共建，進行技術、信息、管理、智力等方面的幫扶，黨支部互幫互助，共同進步；三是開展黨員幫扶黨員活動，老黨員與年輕黨員結對互助，發揮老黨員“傳幫帶”作用，對年輕黨員實行思想上溝通、業務上扶持、生活上關心照顧，增強支部的向心力、凝聚力和戰斗力。對于困難群眾給予必要的幫助，做好疏導情緒的工作，引導群眾通過理性、合法的方式表達自己的利益訴求。
（四）整合資源，創新流動人口管理。三季度以來，切實提高流動人口管理水平，鎮政府設立流動人口管理辦公室，充分發揮公安、計生、勞保等職能部門作用，做到分工負責、條塊結合、以塊為主的屬地管理工作體制。一是集中力量，形成“五管”（管好人、管好場所、管好組織、管好行業、管好網絡）的強大合力，各村（社區）設流動人口管理站，由一名村干部負責流動人口協管工作。二是實施動態管理，對出租房屋、旅館、建筑工地、集貿市場等場所流動人口進行管理，做到底數清，情況明，及時發現和打擊流動人口中的違法犯罪活動。
（五）創新社區矯正工作，加強虛擬社會管理。按照教育人、改造人、挽救人和“兩減少、兩擴大”的原則，深入推進“科學、務實、創新”的“63.65”社區矯正工作課題研究，對矯正人員，以不同的方式進行面談，實現無重新犯罪目標。觀文鎮高危人群管控人數24人，其中刑釋解教人員16人，社區矯正人員8人。對社會管理工作，重點是開展村民教育，政府組織宣講團，村配備專職法制宣講員，深入到各村、組召開戶代表會，以全鎮當月發生的得與失情況為依據，教育廣大村民什么是合法，什么是違法，因違法而產生的后果怎樣處罰等內容進行宣講。通過宣講活動的開展，營造了村民管理教育的良好氛圍，全鎮上下和諧穩定。
誠然，我們做了一些工作，但離市委、市政府、縣委、縣政府的工作要求還很遠，我們將認真。
總結。
經驗，繼續深入貫徹中央、省、市、縣關于信訪、維穩、綜治工作會議精神，不斷探索新時期做好信訪、維穩、綜治工作的新途徑，扎實抓好每一項工作，進一步規范工作行為，完善工作機制，努力開創新時期信訪、維穩、綜治工作的新局面！
謝謝！
二0一一年十月八日。
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇二
尊敬的各位領導、專家：
大家好，歡迎來我院對醫院感染控制工作進行督導檢查。我院建立于***年，是一所具有規模的市縣級，以中醫為主、中西醫結合為特色，集醫療、預防、保健、康復、科教為一體的現代化綜合性公立中醫醫院，為政府指定的社保、城保、新農合定點醫院，為“**市“優撫醫院”。占地面積13330m2，業務用房面積9700m2，床位150張。全院現有職工193人，衛生技術人員159人（中醫藥技術人員15人，其中副主任醫師6人），醫師54人，護士74人，主管技師3人，檢驗技師4人，藥劑師6人（其中中藥劑師1人）。設有內科、外科、婦產科、兒科、急診科、針灸推拿科等10多個臨床及醫技科室。主要設備有美國gect機、ge四維彩色多普勒超聲診斷儀，德國西門子dr機等。
近年來，按照上級主管部門的指示精神，我院深入貫徹落實《醫院感染管理辦法》，認真落實醫院感染方面的各項法律法規和規章制度，現將我院醫院感染控制工作的開展情況作如下匯報：
院感染管理的三級網絡，同時根據醫院感染控制的各項法律法規制定完善了我院各項醫院感染控制的制度。
二、加強醫院感染控制知識的教育學習，全院醫務人員、新上崗人員、后勤人員進行基本的醫院感染預防與控制知識學習，將醫院感染控制質量提高到了一個新的層次。
三、加強手衛生規范。我院按照《醫務人員手衛生規范》落實各方面的要求，多次進行手衛生培訓，使醫務人員手衛生意識和依從性大大提高。
四、加強醫院消毒隔離的各項工作。按《消毒管理辦法》和《醫院感染管理辦法》的要求，醫院感染管理科定期對臨床各科室進行消毒隔離方面的檢查督導。
五、加強醫療廢物管理。認真落實《醫療廢物管理條例》，按要求對醫療廢物分類處理。今年按照要求重新裝修醫療垃圾暫存處。
六、做好一次性用品的管理工作，保證病員的醫療安全及防止社會污染在今年的一次性用品購進中，院領導更加強了這方面的管理工作，嚴格查證、檢查質量。對購進的一次性用品進行檢查、登記，把好一次性用品、消毒藥械購進關口，嚴防不合格產品進入我院。
七、抗生素管理。通過抗生素專項整頓，我院抗生素使用有明顯好轉，抗生素使用強度有所下降，但清潔傷口的抗生素預防性用藥率及使用方法離規范還有一定差距，今后將加強抗生素的管理，逐步規范抗生素使用。
八、存在問題。
（1）醫院職工院內感染知識與控制意識尚淺薄。
（2）感染發病病例的診斷、報告、統計等方面做得不夠，（3）科室消毒硬件配備不全。
（4）院內感染控制制度不全面。特別是科室院內感染的各項制度執行不夠。
（5）院內感染控制細節做得不夠。
（6）院內感染登記不全。
（7）檢驗室條件、設備及人員配備不足，目前尚未能開展環境衛生學監測及細菌學監測。現已委托市疾控中心進行此項工作。
（8）獎懲制度落實不夠。
醫院感染管理是醫療質量、醫療安全管理的重要組成部分，我院始終把醫院感染控制作為醫療工作的重點。由于我院的院內感染控制工作起步晚，存在不足的地方較多，但我們相信，只要我們不斷總結經驗、虛心學習，不斷創造條件把衛生部的各項有關制度認真落實，確實保障醫療質量和醫療安全。把院內感染控制工作做得更好。
**醫院感染管理辦。
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇三
一、整規中存在的問題：
應。
二、措施和辦法：
一、加強制度建設，建立采購工作長效運行機制。
規范是政府采購的生命線，沒有規范化的管理，“陽光采購”就是空話。因此，我們把加強制度建設放在政府采購工作的首位。從采購工作啟動之初，特別是《政府采購法》頒布實施以來，我們努力突破原有的工作模式、思維定式，結合實際工作，把法律法規中的一些原則性規定細化為更具操作性、嚴密性和系統性的硬性規定。先后出臺了有關采購工作程序、采購資金管理、采購工作監督、采購項目驗收、供應商管理等方面的政策規定，逐步建立起了一整套制度體系,使我市采購工作從一開始就有了規范而又堅實的基礎平臺。
取分項編制的辦法，盡量形成批量和規模優勢，擴大公開招標比例。這樣通過預算管理，既把應該實行政府集中采購的項目都管住了，也加強了政府采購的計劃性，增加集中采購規模，較好地發揮了政府采購的規模效應。
二、提高工作質量，推動采購活動實現陽光交易。
一是加大分散采購監管力度。對分散采購中監督采購項目的管理，是政府采購監管工作的一大難點。我們經過長時間的積極探索，逐步摸索出了一些有效的辦法。對采購單位申報的特殊貨物、專業性較強的采購項目，或者時間緊、數額小難以形成批量的采購項目，我們采用由本部門集中采購或特例審批的辦法實行監督采購。即采購管理部門及監察部門配合采購單位現場采購，管理部門及監察部門負責監督與指導，談判由采購單位實施。這一做法，既能夠使采購單位直接進行購買、談判、簽約，實現供貨及時、程序簡單，又能通過減少采購環節讓供應商節省費用、降低成本，還能夠減少采購代理機構的工作量，節省人力物力。
二是堅持原則性和靈活性的統一。對單位有特殊要求的項目，根據實際情況，在不違反政府采購法律法規的前提下，實行監督采購，請市監察部門一并現場監督實施，培養部門采購能力。如：在2005年汛期到來時，采用監督采購方式，為市水務局緊急采購了一批防汛器材，通過現場談判，不但節約資金12萬元，而且保證了工作需要。
三是創造性地實施了政府采購計劃催辦制度和跟蹤管理制度。對采購人列入政府采購計劃的項目實施及時催辦，并采用恰當的采購方式組織實施采購。截止目前，已經下發政府采購催辦通知書42份，不僅強化了政府采購的計劃性，同時還有效劃清了申報和采購之間的責任。對批辦的采購項目實施跟蹤管理，在采購計劃受理、審批、執行、支付等環節都做出了具體規定，適時地掌握項目進度，并限期督促辦結，尤其是對于采購計劃緊急的項目，一事一議、特事特辦，有效防止了項目漏辦和延誤期限。
三、2006年重點工作任務和目標。
制定和完善政府采購預算編制、采購計劃申報、采購方式執行、供應商和評審專家的管理、采購資金的管理、合同履約驗收、政府采購檔案管理、代理機構資格認定、供應商投訴、采購信息公開發布等方面的制度和辦法。繼續研究和完善協議供貨制度體系，制定分散采購監督管理辦法和網上采購管理辦法，開發網上采購軟件系統，實現網上采購。
二、深化創新政府采購政策導向功能。
注重落實政府采購政策功能，發揮政府采購宏觀調控功能和市場導向作用。保障國家信息安全，維護國家利益和社會公共利益。在采購活動中，應當優先采購符合國家無線局域網安全標準并通過國家產品認證的產品，研究、制定具體的實施辦法。保護知識產權，打擊假、冒、違、劣產品，維護陽光采購形象，帶動市場走向法制化。節約資源，保護環境，實現經濟社會可持續發展，研究和制定優先采購環保、節能型產品的具體實施辦法。保護民族產業，優先采購自主創新產品，研究激勵自主創新產品的具體操作辦法。
三、加強公務用車編控管理。
認真執行中央和省關于公務用車配備標準和收舊編增新編的有關規定，加強對國家機關、事業單位和社會團體配置的公務用車的審查。履行審批程序，嚴禁超編、超標準配車，認真落實省委、省政府關于支持哈飛汽車銷售的政策要求，凡是購買與哈飛汽車同類車型的都要購買哈飛汽車，支持我省汽車工業發展。
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇四
創先爭優檢查二組由王玉姣帶隊，通過聽取書記匯報、查看資料、現場問答等方式，對石橋鄉、云水鋪鄉、渡頭橋鎮、高崇山鎮、城東鄉、火車站鄉的創先爭優工作進行一次全面細致地檢查。現將檢查二組情況匯報如下：
一、總體情況。
創先爭優活動在基層開展以來，基層黨員的創先爭優意識逐步增強，干部作風顯著轉變，與8月督查情況相比，有明顯提高。主要表現在：
1、鄉鎮書記親自參與，重視度普通提高。
2、資料整理齊備，管理水平明顯增強。
3、活動載體豐富多樣，操作性趨于實用。
4、規定動作扎實到位，創新工作頗有特點。
5、活動實踐結合緊密，解決問題初見成效。大體來講，水平有了質的提升，但普遍也存一些問題：組織方面，上傳下達不夠緊密，無專人負責活動開展，活動進展不能與區委同步；宣傳信息方面，信息上報和采用數遠遠不夠，活動氛圍不夠濃烈；結合工作方面，與本單位的重點工作、中心工作，結合得不夠扎實，缺乏活動經驗，不能把活動融入到實際工作中去。
二、個別情況。
諾，詳細具體，與工作密切相聯，旨在以活動推動實際工作為目標，化解了一大批基層矛盾。云水鋪鄉的群眾評議工作走在鄉鎮前列，積極探索群眾評議最佳方式，從黨政領導班長到普通黨員實實在在接受群眾的評議和批評，虛心接受監督，制定整改措施，力求為老百姓解決更多實際問題。
火車站鄉與城東鄉活動能按照上級要求開展活動，也展現了自身的亮點特色工作。火車站鄉的泉塘村創動開展氣氛甚濃，宣傳形式多樣，村支部和黨員向村民公開了承諾書，并按照承諾書去解決村民的實際難題，并且制定了詳細的解決問題措施，創先爭優活動促進了黨員解決問題的信心。城東鄉的特點就是把創先爭優活動與解決問題緊緊結合起來，科學發展觀整改落實工作與創先爭優工作很好銜接起來，利用活動開展進一步增強黨員的創爭意識，各部門各單位爭先恐后為老百姓解決實際問題。
渡頭橋鎮創先爭優工作相對落后。存在一些問題：資料分類不明確，整理不歸范。活動開展以來，沒有自身的活動載體，領導對支部和黨員進行點評后，點評情況未及時向群眾公示，公開承諾作出后，沒有建立相應的踐行臺帳，市委要求在窗口服務行業開展的“三亮三創三評”活動，沒有查閱到相關的資料。
三、建議。
創先爭優工作是黨的一項重要政治活動，歷時二年多，通過活動實踐還是存在一定的問題，為保持創先爭優活動的持續動力，提出如下建議。
1.制定與活動配套相關的制定規章。活動歷時之長，范圍之廣，需要制定行之有效的規章制定，保障活動順利進行。如把創先爭優活動納入年度考核和民主評議等工作，能有效地調動基層黨組織和黨員的積極性，提高基層單位負責人的重視，確保活動在基層的實施。
2.活動與工作緊密結合。活動的實際成效是推動活動最根本的動力，只有把活動與實際工作結合緊密，才能保證活動的實際意義。把活動的各個環節與工作點評聯系起來，不能以活動形式來開展活動，活動的出發點和落腳點要放在實際工作中，活動的考核要以工作的實際成效來評判，以活動的有力開展推動各項工作科學發展。
檢查二組。
2010年12月10日。
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇五
2012年我區政府采購工作在市局和區黨工委、管委會的正確領導下，深入貫徹科學發展觀，認真落實全國財政系統政府采購工作會議和市局有關文件精神，嚴格執行《政府采購法》，依法采購，規范管理，優化采購服務，有效發揮了政府采購職能，順利完成了各項工作任務。現將工作開展情況匯報如下：
一、進一步加強制度建設，不斷完善運行機制。
進一步加強以《政府采購法》為核心的制度體系建設，健全完善政府采購各項制度，我區共有19個預算單位，已全部按照要求制定了本單位政府采購工作制度，為政府采購職能的有效發揮和采購工作的順利完成提供了可靠保障。
明確相關各部門職責，政府采購項目集體討論、集體審議、集體決策，各部門職責清晰、分工明確、相互協作、相互制約，制定出臺《關于加強政府采購計劃管理的通知》將制度建設落實到采購活動的各個環節，用制度規范政府采購行為，為實現廉潔采購、高效采購、優質采購提供了保障。
一是強化服務，高效完成政府采購任務。采購辦緊緊圍繞全區經濟建設大局，全方位拓展政府采購范圍，著力培育公開、公平、公正的競爭機制和市場環境，不斷強化服務意識、誠信意識，全力做好全區行政事業單位的采購服務，積極認真地完成各項采購任務，服務質量和公信力不斷增強。有效地降低了財政支出，最大限度地發揮了資金使用效益，為維護國家和社會公共利益、保護政府采購當事人合法利益、促進黨風廉政建設以及構建公開、公平、公正、和諧的政府采購環境作出了積極貢獻。
四是加強對協議供貨目錄外的日常辦公用品及微機耗材、車輛維修等采購項目的管理，規范了區機關日常采購，保障了質量，節約了資金，提高了效率。
我們利用區網站、信息公開欄、財務會議開展多形式的宣傳，宣傳《政府采購法》、政府采購管理辦法、政府采購各部門職責和操作規程，使大家對政府采購工作的認識不斷提高，自覺按規章制度辦事，營造了有利于政府采購政策落實的良好氛圍。
1、強化采購預算，嚴格執行采購計劃。結合實際努力做好政府采購預算和計劃編制工作，盡量做細做全，提高政府采購預算的準確性，避免因預算而影響項目的采購和實施；并根據上級預算批復，合理制定具體政府采購實施計劃，嚴格按計劃進行采購。對有特殊情況變化確需調整預算的，按規定程序報局長辦公會議集體審議決定后才能進行調整或追加。努力做到按預算采購，按計劃采購。
2、強化服務理念，改進工作作風。我們在工作中樹立大局意識、服務意識，認真聽取相關部門提出的合理意見和建議，及時溝通探討，深入基層搞好調研，聽取基層單位對政府采購的意見和建議，掌握真實情況，對提出的問題進行解答、指導，不斷提高政府采購質量和效率，積極服務財政中心工作。強化廉政教育，正確處理好與供應商的關系，嚴格遵從職業操守，潔身自好，以實際行為推動政府采購健康和諧發展。
嚴格執行協議供貨制度，組織形式、采購方式是否符合規定，檔案管理是否規范等進行檢查，通過檢查督導，及時了解糾正工作中存在的問題，不斷提高我區政府采購規范化水平。
一年來我區的政府采購工作取得了一定的成績，但是和市局的要求及先進的地區相比還存在著差距，在今后工作中，我們將遵循政府采購工作思路：
1、積極探索開展工程和服務類采購活動，努力促進各項政府采購的有序進行。切實提高工作水平和服務質量，充分發揮集中采購優勢，"廉潔采購""陽光采購"充分體現在今后、工作始終和具體采購活動中，以促進預防商業賄賂工作的扎實進展。擴大采購資金財政直接支付力度。
2、加強政府采購隊伍建設，隨著我區政府采購事業的發展，政府采購工作倍受社會各界矚日。政府采購工作任重道遠，對我們今后的工作作風和業務素質提出了更高的要求。要自覺運用科學理論去研究政府采購工作實施中的新問題。樹立法制意識、廉政意識、切實承擔起規范政府采購行為，提高財政資金的使用效率。以新的姿態開展文明的工作作風利良好窗口形象，為全區經濟建設作出新的貢獻。
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇六
---發展。
三是夯實農民增收基礎。培育壯大龍頭企業，擴大產業化經營，鞏固農村產業結構調整成果；強化技能培訓，提高勞務經濟水平；繼續落實支持農村、扶持農業的各項政策，深化農村稅費改革，加強扶貧開發工作，確保農民人均增收100元以上。
四是加強基礎設施和生態環境建設。全力支持西康高速公路建設，繼續抓好通縣二級公路改造和縣鄉油路鋪筑；高質量完成工程造林植竹50萬畝以上；抓好城鎮供水等市政設施建設，積極爭取實施漢江防洪、沿江縣城和重點集鎮垃圾污水處理工程。
五是加快發展社會事業。完成安康本科學院和職業技術學院組建工作并正式招生；調整教育結構，大力發展職業技術教育；重視農村義務教育，提高入學率、鞏固率；完善農村疾病預防與控制體系，突出抓好兒童計劃免疫；加強人口與計劃生育工作，鞏固低生育水平。
2---建設。一是進一步加大退耕還林的力度；二是建立和完善水資源保護和供應的補償機制，充分考慮安康乃至陜南為生態環境建設和漢江水資源保護付出的努力，將新開征的水資源費留歸地方，實現良性循環；三是爭取中央支持，探討建立生態公益林和水源涵養林的政策補償機制；四是增加生態環境保護、漢江防洪、沿江垃圾污水處理工程的投入。
加快陜南特色資源開發。實施經營綠色戰略，大力調整區域產業結構，突出發展綠色食品，做大做強中藥產業，加快漢江梯級開發，不斷提升生態旅游，努力將陜南建成綠色食品供應基地、中藥產業基地、水電能源基地、生態旅游勝地。
4----。
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇七
總監理工程師：
工程名稱：監理單位：日。
期：監理匯報材料。
尊敬的各位領導：
下午好！首先我代表監理公司向各位領導蒞臨指導表示歡迎和衷心的感謝！現將監理工作簡要匯報如下：
一、工程概況及進展情況。
四號線土建監理3標監理部成立于年月，所監理管段施工標段，分別是目前施工情況，拆遷、管線改遷影響，總體工期滯后。
二、質量安全主體責任落實。
建立了質量安全保證體系和各項管理制度，項目部進場管理人員35名，項目部領導班子3人。
監理部建立了質量、安全保證體系，制定了質量、進度、安全計劃目標、建立完善施工組織設計(方案)審查制度、開工報告審批制度、質量安全管理制度、監理例會制度、專題會議制度、技術交底學習制度、領導帶班制度、監理旁站制度、見證送檢制度、測量監測制度、質量、安全檢查日巡、周檢制度、工程竣工驗收制度等，促使監理工作程序化、規范化。人員配置方面，根據目前的施工重點和施工計劃，已配置總監代表3名，土建工程師3名，監理員4名，安全監理工程師1名，測量監理工程師1名，試驗監理工程師1名，造價監理工程師1名，信息員2名，監理人員穩定，主要監理管理人員及專業監理工程師均有地鐵施工監理工作經驗，監理業務水平滿足現場施工監理要求。監理部倡導樹立“全員質量安全意識，人人都是質量員、安全員”的理念，貫徹落實了領導帶班制度，逐級落實質量安全責任，確保責任制度落到實處。
三、質量安全生產監督。
檢、月度檢查，及時消除質量安全隱患。同時要求項目部細化施工技術交底，安全技術交底、對技術人員、作業人員進行質量安全培訓教育，落實班前講話內容，技術管理人員全過程跟班指導，推動自檢互檢程序的常態化運行。
監理部認真貫徹執行有關施工監理的各項建設法規，施工前督促設計技術交底、設計圖紙會審、方案審查、鋼筋工程、混凝土工程、模板工程等分項工程質量技術交底。嚴格履行監理職責，依據施工圖紙，驗收規范等要求，對基坑開挖、綜合接地、灰土換填、防水層、支架搭設、鋼筋混凝土工程等嚴格進行監督、驗收。對各施工工序進行了全過程、全方位的監控，工程質量、安全可控，無質量、安全事故。
四、文明施工、環境保護監管。
根據《建筑工程施工現場安全檢查標準》、《城市軌道交通工程質量安全檢查指南》、《建筑工程安全文明施工手冊》、建筑施工揚塵治理行動方案》（陜建發【2013】293號）、西航天發【2014】66號文件、7月7日人大治污減霾檢查緊急通知和管委會及環保局等管理要求，監理部催促施工單位制定了詳細的防止揚塵措施及治污減霾管理制度，明確領導層、執行層、作業層，落實責任劃分，全面排查隱患，全力確保天晴無揚塵、下雨不泥濘。
要求各項目部認真組織人員學習，對現場圍擋、工地容貌、標牌標識、現場出入口、揚塵控制、土方開挖區、運輸線路、存土區、垃圾管理、安全管理、消防安全、工地宿舍管理、辦公設施管理、食堂管理、安全保衛管理等方面相關要求進行落實。對存土區進行修整、封閉、覆蓋；安排保潔員、灑水人員對道路及時清掃、灑水，并投入2臺降塵設備，確保治污減霾目標實現。
五、下一步監理要點。
1、積極配合征地拆遷和臨建驗收及標準化；
3、對管線遷改及樁基施工前管線探槽和相關準備工作的監理。
4、根據“治污減霾”及5個100%防塵要求和7月7日全國人大治污減霾檢查緊急通知等要求，繼續加強現場圍擋、工地容貌、標牌標識、場地硬化、揚塵控制、存土區覆蓋管理等方面的管控措施的落實與監督管理。
監理部。
33。
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇八
今年，我院在市委和上級檢察院的領導下，在市人大及其常委會的監督下，在市政府、市政協及社會各界、廣大人民群眾的大力支持和幫助下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大精神和胡錦濤總書記等中央領導同志對檢察工作的重要批示精神，以科學發展觀為統攬，深入實踐“強化法律監督，維護公平正義”的檢察工作主題，充分履行法律監督職能，努力維護社會和諧穩定，為我市經濟社會又好又快發展，實現全面小康目標作出了積極的貢獻。我院被評為黑龍江省“精神文明建設工作先進單位”，被黑龍江省檢察院和***市檢察院評為“先進檢察院”，被黑龍江省檢察院推薦參加全國先進基層檢察院評比。
一、創造我市良好法治環境，忠實履行法律監督職能。
我院緊緊圍繞全市工作大局，繼續加大工作力度，努力提高執法水平和辦案質量，竭力維護社會穩定，保障公平正義，促進社會和諧，被黑龍江省檢察院評為“嚴格規范執法，確保司法公正”先進集體。在工作中我們加強了對違法案件的打擊力度。
（一）依法打擊各種刑事犯罪活動，維護社會和諧穩定。始終把維護社會大局穩定作為首要政治任務，切實履行批捕、起訴職責，密切與公安、法院等部門的配合，依法打擊各種嚴重刑事犯罪活動。共受理提請和移送批準逮捕各類刑事案件266件419人，經審查，批準和決定逮捕255件399人；受理移送審查起訴案件544件812人，經審查，提起公訴469件716人，移送***市檢察院審查起訴9件11人。突出打擊重點，依法嚴厲打擊黑惡勢力犯罪、嚴重暴力犯罪和多發性侵財犯罪，共批準逮捕故意殺人、強奸、搶劫犯罪嫌疑人38人，除1件正在辦理外，其余37件均已向法院提起公訴。注重提升辦案質量和效率。遵循辦案流程，嚴守辦案時限，堅持疑難復雜案件集體討論制度，嚴把案件事實關、證據關、定性關，批捕案件無錯漏現象，公訴案件均作了有罪判決。
（二）依法查辦和預防職務犯罪，促進反腐倡廉建設。認真貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系工作規劃》，切實履行查辦貪污賄賂、瀆職侵權等職務犯罪職責，在注重“務必搞準”、不斷提高辦案質量的前提下加大辦案力度。立案查辦職務犯罪案件22件24人，其中貪污賄賂犯罪18件19人，瀆職犯罪4件5人，通過辦案為國家和集體挽回經濟損失340余萬元。突出查辦大案。所辦貪污賄賂案均為5萬元以上的大案，其中涉農職務犯罪大案15件，占立案總數的83%。立案查辦了市郵政局原局長***受賄、私分國有資產等貪污賄賂大案。在依法嚴厲查辦***等24人銷售假藥案過程中，深挖國家機關工作人員瀆職犯罪，查辦了我市藥監局****等人放縱制售偽劣商品案和徇私舞弊不移交刑事案等瀆職犯罪4件5人。努力提升偵查水平。按照上級院的統一部署，積極開展以“依靠群眾，懲防并舉”為主題的舉報宣傳周活動，采取切實有效措施，努力拓寬案件線索來源渠道。繼續采取“行賄受賄滾動查”等偵查策略，強力敦促職務犯罪嫌疑人投案自首，查辦窩案串案4起21人，占立案總人數的87.5%。深入開展預防職務犯罪工作。加強對職務犯罪原因、特點和規律的分析，針對公共項目和資金管理等方面存在的問題，向有關部門提出檢察建議8件。廣泛開展預防宣傳和咨詢，在市黨政信息網建立了職務犯罪預防專欄，編寫《***市領導干部預防職務犯罪警示讀本》，到市直部門上預防職務犯罪課23場次。
（三）強化對訴訟活動的法律監督，維護司法公正。堅持打擊犯罪與保障人權并重、實體監督與程序監督并重、監督制約與溝通協調并重，不斷提升法律監督實效，全面維護司法公正。加強立案監督和偵查活動監督，對不當立案及偵查活動中出現的輕微違法行為及時提出糾正意見，得到采納。強化刑罰執行和監管活動法律監督，對23名不符合減刑、假釋、暫予監外執行條件的罪犯提出了糾正意見，辦理起訴罪犯再犯罪案件6件8人，申訴案86件，繼續保持無超期羈押記錄。加強民事審判和行政訴訟法律監督，密切與民事行政檢察聯絡員的聯系，印發“便民申訴聯系卡”，暢通申訴案源渠道。共受理民事行政申訴案件38件，立案15件，提請、建議提請抗訴8件，被南通市檢察院采納5件，被通州市法院采納檢察建議1件。對23件不服正確裁判的申訴，耐心細致地做好申訴人的息訴服判工作，切實維護司法權威。
二、加強我市檢察隊伍建設。
堅持把隊伍建設作為戰略任務常抓不懈，以公正執法為核心，以專業化為方向，努力建設政治堅定、業務精通、作風優良、執法公正的檢察隊伍。
（二）以提升能力為目標，加強領導班子建設。堅持院黨組理論學習中心組每月一次的集中學習制度，不斷增強民主決策、為民執法、公正執法意識。改善領導班子成員的業務知識結構，班子成員10人次參加了法律研究生班和業務培訓班的學習。堅持“用好的作風選人，選作風好的人”，開展第五輪中層干部競爭上崗，11名干警晉升為中層正職或中層副職，中層干部隊伍的結構得到優化。組織開展了為期三天的中層干部封閉式集中培訓，提高了中層干部的管理、協調和業務能力。開展特色亮點工作評比活動，《開設領導干部講壇，提升檢察執法能力》等12項創新工作成果得到上級認可。堅持以黨建促隊伍、促業務、促創新、促形象，黨建工作形式進一步拓寬，“黨員政治生日溫馨通道”等創新做法被上級黨委推廣，我院被確定為“市黨建示范點”。
（三）以教育培訓為抓手，加強業務能力建設。有組織、有計劃地組織研究生學歷、司法考試、檢察專業知識、專業技能教育培訓活動，6名干警分別獲得法律碩士、法學學士及通過全國統一司法考試，35名干警參加了職務犯罪偵查、檢察業務高級研修班和上級檢察機關組織的專項業務培訓，公開招錄法律專業人才4名，目前，全院本科以上學歷占比為87%，碩士研究生占比為12%，通過全國統一司法考試21人。在***大學法政學院建立干部培訓和檢察研究基地，舉辦“適應構建和諧社會需要，提升檢察機關法律監督能力”為主題的青年檢察官論壇。大力開展崗位練兵和檢察技能競賽，形成“每周一討論、每月一講座、每季一論壇、每半年一考核”的“四個一”崗位練兵模式。在***市檢察機關技能大賽中，我院獲法律知識競賽等五個項目第一名，干警23人次獲獎。
（四）以親民務實為核心，加強作風紀律建設。組織開展“親民務實”作風建設主題活動、隊伍作風建設集中整治月活動等，以科室為單位開展查執法理念、執法作風、執法行為的“三查”活動。建立和完善提醒談話、述職述廉、干部考核等制度，層層簽訂《黨風廉政建設目標管理責任書》。制定和完善《部門崗位目標責任制及績效考核辦法》和《規范化建設制度匯編》，建立干警執法檔案和績效檔案，把干警的執法質量、工作績效及廉潔從檢情況納入績效考核和制度化管理。推出“陽光服務品牌”十大舉措，進一步增加檢察工作透明度和執法公信力，以滿足人民群眾的司法需求。
（五）以爭先創優為動力，加強檢察文化建設。舉行升國旗暨檢察官宣誓儀式，開展紀念檢察機關恢復重建30周年系列活動，建好院史陳列室，組織編寫院史，加強圖書閱覽室和電子閱覽室建設，添置圖書400余冊，舉辦“科學發展·共建小康”為主題的首屆金秋讀書節，組織干警讀廉政書、看警示教育片，評選優秀廉政警言警句，進行廉政文化知識競答比賽等，我院被確定為“南通市廉政文化示范點”。廣泛宣傳身邊的先進典型，弘揚“忠誠、公正、清廉、嚴明”的檢察官職業道德規范，不斷激發干警爭先創優活力。干警受到上級表彰87人次。抓好檢察信息宣傳調研工作，共錄用信息宣傳調研文章984篇，其中國家級451篇，連續第17年被評為“全國檢察宣傳先進單位”。
三、完善檢察工作機制，推進檢察工作創新創優發展。
落實最高人民檢察院《深化檢察改革的實施意見》，完善執法辦案、監督制約和檢務保障工作機制，不斷提高規范化示范院建設水平，繼續保持“全國檢察機關基層檢察院規范化建設示范院”榮譽稱號。
（一）完善貫徹寬嚴相濟刑事政策工作機制。進一步建立和完善了“嚴打”、輕微刑事案件輕緩處理、檢調對接、未成年人刑事案件辦理、敦促犯罪嫌疑人投案自首、輕微刑事案件快速辦理、交通肇事案相對不起訴的標準等貫徹寬嚴相濟刑事政策的工作機制。按照該嚴則嚴，嚴而有度；當寬則寬，寬而有節；寬嚴適度，促進和諧的原則，全年對涉嫌犯罪但無逮捕必要的20人，作出不予批準逮捕決定；對涉嫌交通肇事犯罪同時具備“過錯較小、賠償積極、認罪態度好、有自首立功表現、得到被害人親屬諒解”等五種情形的，未成年人、老年人輕微犯罪，以及親友、鄰里、同學同事等糾紛引發的輕微犯罪，作出相對不起訴決定，對198件276人適用了輕微刑事案件快速辦案機制。市人大常委會專題審議并通過了我院《關于貫徹執行寬嚴相濟刑事司法政策情況的報告》。
（二）完善辦案工作機制。出臺了《檢察長、局長辦理和督查案件若干規定》，院領導參與指揮、偵查、審訊、出庭公訴案件92件。探索捕訴銜接機制。對重特大、疑難復雜案件，偵監、公訴共同提前介入偵查活動，共同參與討論，共同出庭公訴。共提前介入陳某故意殺人、張某搶劫殺人案等偵查活動12次，共同參與討論任某等非法運輸爆炸物罪等案件16件。完善簡易案件流程提速機制，推行被告人認罪案件簡化審，共適用簡易程序291件，簡化審案件144件。推行檢察工作一體化機制，全面推行訊問職務犯罪嫌疑人全程同步錄音錄像，對22件職務犯罪案件實行訊問全程同步錄音錄像。
（三）完善監督制約機制。加強內部監督管理，創新案件質量考評機制，南通市檢察院在我院召開了案件管理工作現場推進會。建立檢務督察委員會和督察隊，實行隊伍督察、業務督察、制度督察和效能督察“四位一體”的督察辦法，提高了檢察效能。完善外部監督機制，新聘人民監督員11名、檢風監督員35名，人民監督員評議案件7件，邀請對未成年人犯罪案件審查逮捕進行監督6次。創辦《***市檢察院要情快遞》，按要求及時向人大常委會報送備案的不起訴等七類案件56件。向人大代表、政協委員及社會各界發放作風建設等征求意見表千余份，征求意見和建議11條。市人大常委會和最高人民檢察院特約檢察員分別到我院進行隊伍建設和檢察工作調研，給予高度評價。
（四）完善檢務保障機制。認真落實省院《關于加快推進信息化應用的意見》，推進網上辦公辦案的普及應用，逐日公布網上辦公辦案使用情況，全年共進行網上辦公辦案1895件（次），提升了信息化應用水平。檔案工作實現數字化管理，通過省特一級評審驗收。引進車輛識別系統，規范車輛管理，保持安全行車無事故。加強檢察裝備建設和檢察公用經費的管理使用，為檢察工作的順利開展提供了有力保障。
四、真誠服務大局，努力提高社會認可度和人民滿意度。
堅持以人民滿意作為檢驗檢察工作的唯一標準，把檢察工作與服務大局和經濟社會發展相結合，努力實現法律效果、社會效果和政治效果的有機統一。我院被市依法治市領導小組評為“法治建設工作先進集體”，被市委市政府授予“創業奉獻最佳單位”和“***市創建工作標兵單位”。
（一）加強涉檢信訪工作。完善涉檢信訪制度，依法妥善解決群眾的合理訴求，促進社會和諧穩定。完善檢察長首訪負責、檢察長下訪巡回接待等接訪機制，暢通電話、傳真、網上舉報、qq群聊平臺等信訪渠道，共受理群眾首次來信來訪225件（次），檢察長下訪巡回接待17次。深化檢調對接工作，在19個鎮和社會矛盾調處中心設立檢調對接工作室，運用線索聯評、程序聯接、矛盾聯調等方法，成功辦理檢調對接案件36件，涉案金額330萬元，有效化解了一批疑難矛盾糾紛。我院連續三年被上級院評為“涉檢信訪問題赴省進京‘零上訪’先進單位”，再次被高檢院確認為“全國檢察機關文明接待示范窗口”。
（二）依法維護人民群眾合法權益。扎實開展預防青少年犯罪工作，安排15名干警擔任市管中學法制副校長，上法制課50余場次，對14名未成年社區矯正對象進行幫教，開展送法進社區、庭審進校園活動等，再次被確認為全國優秀青少年維權崗。努力維護弱勢群體的合法權益，辦理刑事附帶民事訴訟案件2件，支持起訴案件4件，督促起訴案件15件，較好地解決了弱勢老人的贍養費，妥善處理了有關承包田占用補償糾紛，幫助有關鎮村及時追回了外借款。
（三）積極參與社會治安綜合治理。選派3名中層干部到鎮掛職任分管法治工作的鎮長助理，結對幫扶的4個鎮綜治工作有了新起色。圍繞市委、市政府中心工作，出臺《服務市三項重點工作的實施意見》，院領導帶領干警到鎮村開展“第三輪全面達小康駐村入戶調研”活動，通過“發放宣傳資料、舉辦輔導講座、召開座談討論、入戶征求意見、廣播喇叭宣講、人人興辦實事”等形式，在宣傳小康目標、了解村情民意中推進全民創業，真心誠意為民辦實事8件，幫助216戶困難群眾排憂解難，向汶川等災區捐款10萬余元。
各位代表，檢察工作所取得的成績，是市委和上級院的正確領導，市人大、市政府、市政協的監督、支持和社會各界的關心、幫助的結果。在此，我代表市人民檢察院表示誠摯的感謝！
五、工作中的不足之處。
一年來，我院的檢察工作雖然取得了一定的成績，但是按照科學發展觀的要求，仍存在著一些不足之處：
(一)是隊伍專業化程度還不能完全適應新形勢、新任務的要求，（二）是法律監督水平與人民群眾的要求還存在一定的差距，（三）是信息化建設還不能完全適應檢察工作的實際需要。我們要高度重視研究解決這些問題。
六、今后工作應加強的地方。
2009年是建國六十周年大慶之年，是推進“十一五”規劃順利實施的關鍵之年，也是我市鞏固提升全面小康建設成果、開啟率先基本實現現代化新征程的起步之年。我院將以黨的十七大及十七屆三中全會精神和胡錦濤總書記等中央領導同志對檢察工作的重要批示精神為指導，深入學習實踐科學發展觀，堅持社會主義法治理念，緊緊圍繞全市“項目建設、民生建設、效能建設”三項重點，堅持“強化法律監督，維護公平正義”的檢察工作主題，以提高法律監督能力為核心，以深化檢察體制和工作機制改革為動力，以建設高素質檢察隊伍為保證，全面加強和改進檢察工作，維護社會公平正義，促進社會和諧穩定，為我市經濟平穩較快發展，全面開啟率先基本實現現代化新征程，建設幸福美好新通州提供強有力的司法保障。
(一)要注重學習實踐科學發展觀。以“堅持科學發展，強化法律監督，維護公平正義，促進社會和諧”為實踐載體，通過學習實踐活動，達到檢察人員受教育、法律監督上水平、執法為民顯成效的目的。
(二)要全力以赴維護社會穩定。依法嚴懲嚴重刑事犯罪，切實貫徹寬嚴相濟的刑事政策，進一步加強涉檢信訪工作，著力維護國家安全和社會和諧穩定。
（三）要加大反腐倡廉建設力度。堅持懲防并舉，打防結合的工作方針，依法查辦和積極預防職務犯罪，重點查辦涉及民生、新農村建設、生態環境建設等領域的職務犯罪，著力保障經濟平穩較快發展。
（四）要真情傾聽民意關注民生。進一步增強民生意識，緊緊抓住影響群眾切身利益、群眾反映強烈的突出問題強化監督，最大限度地滿足群眾訴求，切實化解社會矛盾糾紛，著力促進農村改革發展，著力保障和改善民生。
（五）要加強法律監督能力建設。加大教育培訓力度，努力培養更多具有精深法律功底、豐富實踐經驗的專業人才，進一步提高法律監督水平。
（六）要增強服務大局的意識。始終堅持把檢察工作置于黨的絕對領導之下，放在黨委政府的工作全局中來謀劃、來推進，自覺將檢察工作置于人大和人民群眾的監督之下，牢固樹立在服務中發展自己的觀念，進一步增強為發展服務的自覺性和堅定性。
在當前環境下，面對新的形勢和任務，我們的責任重大而光榮。我們一定要繼續高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持黨的事業至上、人民利益至上、憲法和法律至上，胸懷全局，扎實工作，團結拼搏，爭創一流，努力開創檢察工作新局面。
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇九
尊敬的各級領導：
xx砂石拌和系統標段工程自xx年x月x日開工至今，在xx公司籌建處的統一領導下，深入貫徹落實上級有關部門關于安全工作方面的重要指示，在安全管理方面，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，較好的完成了xx年的安全工作目標。
我們中水xx勘測設計研究有限責任公司xxxx水電站監理部進場以后，在整個工程建設過程中，監理部非常重視安全監理工作，始終堅持以合同管理為基礎，嚴格做好質量、安全、進度等方面的監督管理控制工作。全面履行監理的職能作用，確保工程建設優質、安全、如期的完成。通過參建各方共同努力，本年度未發生一起人身死亡及重傷事故，也未發生機電、交通和火災等事故，為了更好的做好下一年度的安全監理工作，與兄弟單位一起交流和提高，借此機會向大家匯報如下：
首先我們在工程建設初始階段，及時成立了以總監為第一安全責任人、副總監為監理安全直接領導者，選用一名有較豐富安全工作經驗的安全監理工程師為現場安全巡查員，現場監理工程師同時也是安全員為基礎的安全組織機構，并隨著工程進展及工作情況，不斷加以補充和調整組織機構成員，確保組織機構正常運作。
與此同時，監理部還根據國家及上級的安全法規及有關安全管理規定分別制定了《施工安全監理實施辦法》、《施工安全監理實施細則》、《安全工作預案》和《年度監理安全總體規劃》。明確細化了監理部各級人員在工程建設過程中分擔的責任，便于更好地發揮各級人員的職能作用。
在日常的安全生產監督控制時，充分利用專職安全監理工程師的橋梁和紐帶作用，重大問題及時向總監、副總監匯報處理外，一般性安全問題，按總監要求由現場監理工程師監督解決，達到聯動貫通的網絡體系，保證了工程建設中的安全工作需要，實現全面監控的目的。
砂石拌和系統標段的建安和運行，涉及土建、金結、電器等專業，而且具有各專業交叉施工多，高空作業多，線長面廣，工期緊，還受兄弟標段施工交叉影響等特點。
針對此情況，監理部積極配合籌建處，協助項目部做好重大危險源辨識預測工作，建設期間針對系統場平的解石爆破作業、腳手架搭設及澆筑過程中的高空作業、鋼結構及拌和樓設備吊裝作業、大風天氣作業安全、交叉作業等重點安全監控環節提前進行控制、嚴格按施工方案及程序進行全過程監控，有效地保證了危險作業面的安全受控。
系統進入運行階段，將場內外交通安全、安全用電、機電設備安全運轉等列為主要安全監理工作內容，從而做到心中有數，控制目標明確。同時，將重大危險源作為專項控制目標，要求項目部必須建立重大危險源安全管理檔案、制定安全管理程序。在實施過程中，為了防止走過場、無實效，監理部對重大危險源的施工部位，采取重點檢查驗收，建立簽證檔案的控制手段，以確保工程建設重點部位的施工安全可靠、萬無一失。
在預控方面，結合日常安全巡查和月例行檢查之際，及時檢查項目部的真實預控情況，主要檢查組織機構是否完善和及時調整、各項安全規章、安全管理辦法等是否健全，尤其是自我預控方面，如安全教育培訓情況、隱患檢查整改記錄、安全技術措施的針對性和實效性，以及應急預案和防汛措施制定等，都進行了仔細檢查，全面梳理，協助完善，以確保預控有效到位。
監理部在預控方面，主要針對項目部各施工作業場地的基礎防護設施是否完善有效進行檢查、指導，及時提示和督促整改，增強安全監理工作的互補性，使基礎安全防護設施符合國家安全標準規范要求，尤其是對多工種立體交叉作業的防護方面、施工用電管理方面、重型機械設備運行方面、作業人員違章違紀方面，及時發現，及時處理。堅持日常監督管理為主，寧可多做，不能漏過，接受事故案例教訓，查找施工現場各類事故隱患的蛛絲馬跡，不漏掉任何環節。監理安全巡查員在安全監理工作中起到了重要作用，在現場通過安全管理網絡，對發現的各類安全隱患及時消除，對違章人員進行現場糾正和教育培訓。
本項目監理安全工作中，始終如一把日常安全巡視工作放在首位，在日常的巡視工作中，監理安全巡視員每日堅持巡查，以檢查指導、及時提示、糾正違章、消除隱患、落實整改為職責，以“腿到、眼到、想到、說到、做到”現場辦公為工作內容，工作嚴謹、防患于未然、熱情服務于工程建設為宗旨。隨時檢查現場處理的一般性安全問題，由于現場及時提示，取得了未發生一起人身死亡及重傷事故，也未發生機電、交通和火災等事故。
在月檢查中，監理部積極配合籌建處，組織項目部相關人員，堅持每月安全、水保環保聯合大檢查工作，通過檢查，達到檢查仔細，隱患查找準確，互相補充提高，真正解決生產實際中的安全問題，不留死角。做到件件有落實，項項有簽證，使安全檢查工作不走過場，達到可控、在控狀態，形成閉合監管的安全工作程序。尤其是檢查講評會，對項目部安全工作情況有所評價，即提出存在的問題，又提出處理方法，避免今后發生類似情況，既不斷強化了安全監理工作能力，又極大地促進了施工單位的安全管理工作。
監理部自xx年x月下旬進場后，安全監理工作同時展開。進場后按照合同和籌建處領導要求，首先組建監理部安全組織機構，建立和完善各項安全規章制度，對項目部的安全組織機構進行審查和監控。本年度，監理部現場糾正違章和現場培訓教育人數達150多人次，認真履行了安全監理職責；發出有關安全監理控制程序和規章性文件23份；日常巡視過程中，安全監理工程師共對各個工程部位填寫了23份安全監理工程師檢查記錄；針對現場具體施工安全行為，監理部共發出12份有關安全的監理通知；對施工過程中的違章行為進行過3次違章處罰；按照籌建處統一安排，共組織10次安全大檢查，對施工過程中的安全隱患及時提出和整改，對施工安全進行預控和管理；在每周監理例會上，安全監理工作也是會議主要內容之一。通過業主的正確領導和管理，通過參建各方的共同努力，本標段本年度實現零傷亡事故。
目前，系統1拌和樓已經進入運行階段，安全工作的控制重點有所變化，需要繼續加強安全教育和培訓工作，確保新的工作中不發生安全事故。多數事故的發生是作業人員違章作業造成的，因此，提高作業人員的安全意識是主要任務。
為此，今后的安全工作要搞好。除了多管齊下、加大投入以外，我們還要促使項目部，抓住“預測、預控、預防”三大環節，明確兩項職責，即“企業管理層的職責、員工的職責”，尋找一個安全工作的最佳落腳點，擺脫花架子，實實在在的做好每項工作，防止說大話、說空話，再一個就是要充分利用好經濟杠桿作用，提高項目部員工的安全自控能力，使安全獎起到應有的作用。
另外，建議項目部從個人的防護用品的如何正確使用開始，結合實際傷害事故例子，通過各種媒體手段做好全體員工的安全教育活動，提高全員的安全素質，做到自己不被傷害。
20xx年監理部將繼續貫徹“安全第一，預防為主”的方針，以安全生產為中心，一手抓安全生產基礎管理，一手抓安全生產宣傳教育，進一步強化施工現場安全監督，實施規范化、科學化控制和管理，堅決防范各類安全生產事故的`發生。計劃做好以下工作：
（一）健全規章制度及管理機構，實施責任管理。
逐步完善現有規章制度，根據施工特點和工程進展情況，逐步制定相應配套的其他管理制度和操作規程，使安全管理工作做到有章可循，有法可依，同時保證在實施過程中嚴格執行。進一步落實各級監理人員安全崗位職責，實施責任管理制度，全員承擔安全生產責任，確保施工安全。
（二）做好施工現場安全文明生產管理，加強重大危險源監控。
3、嚴格遵守崗位安全責任制度和安全操作規程，堅持特殊作業人員持證上崗。
4、加強施工現場安全管理，以各種危險作業為重點，做好施工現場重大危險源安全監控工作。
5、加大對施工現場的“三違”現象的糾察和處罰力度，大力開展反習慣性違章的活動。
6、堅持安全日巡查和重點部位檢查，定期對施工現場進行安全檢查，查找安全隱患并及時進行隱患整改，確保隱患整改率100%。
7、強化現場安全文明施工管理，保證現場整潔、干凈，符合安全文明生產的要求。
8、做好施工現場的防火防盜管理工作；
9、根據項目部明年工作安排和工作重心的轉移，結合施工特點和情況，做好危險物品，如壓力鍋爐及拌和樓液氨的管理，將運輸車輛及駕駛員的監控當作重點來抓，杜絕重大事故的發生。
10、對工程重要設施，要求項目部在系統運行過程中，投入必要的人力，嚴加看護，防止被盜及損壞事件發生。
（三）加強職工及民技工的安全教育和技能培訓。
督促項目部通過舉辦培訓班、班前會、觀看幻燈片、黑板報、張貼標語等多種宣傳形式對員工進行安全知識教育，提高職工的安全意識。組織員工參加各種安全知識和技能培訓。對新入場的員工進行入場安全教育培訓，經考試合格后才能進入施工現場作業。加強專（兼）職安全員的知識培訓，提高安全管理水平。
（四）做好日常安全管理工作。
在今后安全工作中，監理部在總結經驗的基礎上，不斷提高監理自身的監控能力，一如既往的在籌建處的領導下，和項目部的積極配合，通過各級安全管理網絡，積極解決生產中的安全問題，協助項目部，做好自我管理工作，查找隱患、消除隱患，共同努力完成20xx年的安全管理目標。
中水xx勘測設計研究有限責任公司。
xxxx水電站監理部。
20xx年x月x日。
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇十
煙草專賣局稽查大隊9月份檢查計劃。
我專賣稽查大隊將根據煙草專賣局下發的雙節治理方案，積極主動地聯合有關執法部門，加大市場檢查日常監管力度，結合本地實際組織一次聯合專項整治行動，有效的凈化好節日期間的卷煙市場，確保市場規范有序：
2、詳細檢查稽查中隊周計劃、月。
總結。
及季度分析，對稽查員工日常工作進行點評，熟練運用專控辦案功能模塊辦理輸入案件。
3、要繼續做好案件經營工作，強化經營案件意識。緊緊圍繞轄區市場監管工作重點，來提高發現案件線索和經營案件的能力，開好案情分析會，對現有案件線索進行認真梳理、匯總和分析，力爭挖掘一批網絡案件線索，形成網絡案件，力求通過深入細致地市場檢查監管，理線索、端窩點、查源頭、打團伙、破網絡。
4、利用專控體系分析和信息共享加上市場走訪，隊取得的信息。
和線索要及時分析和交流溝通。
5、認真開展煙草專賣法律、法規、政策和文件的組織學習培訓，面向群眾，進社區、進鄉鎮、進農村進行深入的法制宣傳教育。規范煙草專賣執法行為，全面做到依法行政、文明執法、為民執法。
6、嚴格受理新辦、延續、變更煙草專賣零售許可證工作。強化對新辦、延續、變更許可證資格審查審核，嚴把辦證質量關，依法依規按法定條件、法定程序嚴格進行。
7、按照煙草專賣行政處罰案卷、行政許可案卷制作標準，專賣稽查大隊內勤要及時、認真地制作、整理、歸檔好有關專賣執法案卷資料，組織相關人員對本局本月做出的行政處罰及行政許可案卷進行自查。
8、各中隊要做到節日休假不休崗，統籌安排好節日值班表，明確帶班人員，實行24小時值班制度。
制作人：審批人：
2012年月日，希望能幫助您！
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇十一
根據山西省萬家寨引黃工程運行分局20xx年9月19日文件《關于進行秋季檢查、確保安全運行的通知》的要求，我處結合南干一、二級泵站的實際情況，積極行動，責任到人，按照運行分局的統一布署，全面完成了各項工作，現將近期工作情況總結匯報如下：
(一)、設備檢查。
1、檢查開關及其操作機構靈活可靠。
2、檢查刀閘及其操作機構靈活可靠，閉鎖防污裝置配備齊全可靠，絕緣子無裂紋等隱患。
3、檢查電力電纜無過負荷現象，10kv高壓電纜頭無過熱情況，金屬鎧裝接地良好。部分1kv鋁芯動力電纜由于盤柜內沒有接線端子排，安裝銅鋁過渡端子不能連接，所以電纜直接與啟動器端子壓接，連接處容易發熱，以至燒壞連接端子，運行不可靠。我處要求水電十局把它作為整改工作重點，包括初揚水、技術供水、滲漏檢修排水、sfc冷卻風機和全廠送排風離心風機等系統的鋁芯電纜連接全部進行銅鋁過渡連接處理，以保證設備的長期穩定運行。
4、蓄電池檢查維護，我處已配合水電十局完成了對南干一、二級泵站的6組蓄電池組的全面檢查，單只蓄電池電壓在2.15v—2.38v之間，運行情況正常。由于蓄電池已運行2年多，所以建議進行充放電試驗，但試驗時需要提供1臺50kw的電阻箱。
5、檢查設備銹蝕情況。根據運行分局的安排，我處積極配合及認真監督水電十局對南一、二泵站廠房內的`所有明配管路及孔洞蓋板進行刷漆處理，此項工作已基本完成。
（二）、防火。
1、我處協助水電十局徹底清理電纜溝道內的雜物，并進行同步監督驗收。
2、對主變壓器、輸入及輸出變壓器、電機和水泵的軸承油盆及其連接管路等注油設備進行全面檢查，沒有發現滲油情況。
3、對防凍電暖器、電暖風機及空調等設備的保險、電器回路進行了檢查，所有取暖設備都可以投入使用。
4、檢查消防器具完好、齊全。并完成了各泵站的消防系統分配表，具體列出各個房間的溫感、煙感、氣站、滅火器、消火栓的數量、位置，氣站的操作流程圖等內容。消防專責人參加了運行分局組織的消防系統培訓和考試。
（三）、防凍（防寒）。
1、開關電磁機構清洗加防凍潤滑油。
2、檢查開關機構箱電熱器溫度控制部分良好，可以根據溫度整定要求自動投入和退出。
3、檢查110kv出線設備導線弛度滿足要求，不會因冷縮或積雪而造成導線斷裂情況。
4、檢查變電站架構、基礎、線路桿塔內無積水。
（四）、防止設備進水、絕緣受潮。
1、對室外注油設備進水狀況進行檢查，如主變油枕、端子盒處無積水。
2、呼吸器內硅膠受潮變色者，水電十局安排和主變繞組溫度計一起更換。
3、認真檢查避雷器進水、受潮情況，防止爆炸。
4、重點檢查端子箱密封情況良好，無滲漏水和凝積水。
5、為防止蓄電池因受潮而損壞，重點檢查通風、加熱設備齊全、完好，可以保證蓄電池安全過冬。
（五）、防小動物事故。
1、配電室內地溝封堵及配電室隔墻、樓層之間的所有孔洞封堵情況良好，配電柜電纜孔洞封堵嚴密，小動物不能進入帶電設備內造成電器設備短路。
2、室外電器設備及機構箱上均沒有鳥窩，但有蜂窩，現已處理。
（六）、安規兩票執行情況。
1、9月26日—9月30日，在gm3生活區會議室舉行一周運行管理培訓，重點培訓各類設備的運行管理內容，技術臺帳和檔案管理資料和“兩票三制”管理執行，找出問題，分析原因，吸取教訓，為以后規范運行管理奠定基礎。
2、加強技術培訓、安規兩票、現場規程學習，使每位運行人員對全廠設備做到心中有數，能夠及時準確地匯報發現的異常參數和情況。按各類技術臺帳的要求進行準確、全面、規范的填寫。
3、安全用具已基本配置齊全，安全用具架運到現場后，將按照用具的類別進行分類擺放，并做好標簽和明細記錄表。
（七）、現場管理情況。
1、加強運行設備的巡檢項目和范圍，包括電氣設備、主機系統、主機輔助設備、附屬設備，定時檢查，準確填寫巡視記錄，及時解決或報告缺陷內容和處理結果。
2、認真組織學習現已頒發的規程、程序和管理制度，根據實際情況和現場設備工作原理，開機前、運行中、停機后各類設備總體狀態，做到人人有數，絕對不能疏忽一個細節條件和狀態。
3、對抄行記錄的各類參數進行了集中培訓，要求我處與水電十局的所有運行人員都掌握每種參數的含義和變幅范圍，做到心中有數，填寫記錄做到故障現象表達準確，參數、信號填寫齊全，檢查情況表述清晰，無論大小事件都應記錄到位。
4、10月8日前，我處要求水電十局通過現場檢查核對，整理出各泵站一次設備和二次設備包括110kv至400v等級設備全部預防性設備名稱、規格和技術參數表；二次保護設備和自動裝置的定值單。
5、10月10日至16日，南干一、二級泵站消防專責人及其它運行人員參加了運行分局組織的消防系統專項培訓和考試。
1、檢查各房間內的電暖器、空調工作情況并隨時可投入使用，如不能正常工作應及時進行處理，如處理后仍不能正常工作的應及時報告運行分局進行更換處理。如需增加以運行分局指令為準。
2、待自動化調試結束后，我處將進一步完成以下防寒措施：
（1）檢查出水鋼管內的水是否已排盡，如未排盡應立即組織排盡其內的積水。
（2）、檢查前池內和進水肘管內的水是否已排盡，如未排盡應立即組織排盡其內的積水。
（3）、檢查各系統管道內的水是否已排盡，如未排盡應立即組織排盡其內的積水。
3、檢查各房間的門窗是否已安裝并完好無損，如未安裝和已損壞，應立即進行臨時封堵，并報運行分局備案。
4、檢查與室外相通的電纜、通風孔洞是否已封堵，如未封堵嚴密，應立即進行封堵，所用的設備和材料數量應提前報告運行分局。
5、房間與房間之間、樓層與樓層之間的孔洞已封堵，如未封堵嚴密，應立即進行封堵，所用的設備和材料數量應提前報告運行分局。
6、與室外相通的通風系統風閥門全部關閉。
7、防凍保溫應使特殊設備房間的溫度保持在5℃以上，值班人員應2小時抄一次溫度。如特殊設備房間的溫度低于5℃時，值班人員應采取措施，如增加臨時碘鎢燈、加熱器等，所用的設備和材料數量應提前報告運行分局。
8、重要的房間及部位掛裝溫度計。
9、值班人員根據各房間及部位的溫度情況，可對電暖器檔位進行調整，也可對電暖器進行分組間斷相互切換投運。
10、防凍保溫設置記錄表格。
11、防凍保溫設置相應的值班人員進行記錄、巡回檢查。
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇十二
根據山西省萬家寨引黃工程運行分局20xx年9月19日文件《關于進行秋季檢查、確保安全運行的通知》的要求，我處結合南干一、二級泵站的實際情況，積極行動，責任到人，按照運行分局的統一布署，全面完成了各項工作，現將近期工作情況總結匯報如下：
一、缺陷及處理情況匯總(見附表)。
二、秋檢工作完成情況。
(一)、設備檢查。
1、檢查開關及其操作機構靈活可靠。
2、檢查刀閘及其操作機構靈活可靠，閉鎖防污裝置配備齊全可靠，絕緣子無裂紋等隱患。
3、檢查電力電纜無過負荷現象，10kv高壓電纜頭無過熱情況，金屬鎧裝接地良好。部分1kv鋁芯動力電纜由于盤柜內沒有接線端子排，安裝銅鋁過渡端子不能連接，所以電纜直接與啟動器端子壓接，連接處容易發熱，以至燒壞連接端子，運行不可靠。我處要求水電十局把它作為整改工作重點，包括初揚水、技術供水、滲漏檢修排水、sfc冷卻風機和全廠送排風離心風機等系統的鋁芯電纜連接全部進行銅鋁過渡連接處理，以保證設備的長期穩定運行。
4、蓄電池檢查維護，我處已配合水電十局完成了對南干一、二級泵站的6組蓄電池組的全面檢查，單只蓄電池電壓在2.15v―2.38v之間，運行情況正常。由于蓄電池已運行2年多，所以建議進行充放電試驗，但試驗時需要提供1臺50kw的電阻箱。
5、檢查設備銹蝕情況。根據運行分局的安排，我處積極配合及認真監督水電十局對南一、二泵站廠房內的所有明配管路及孔洞蓋板進行刷漆處理，此項工作已基本完成。
（二）、防火。
1、我處協助水電十局徹底清理電纜溝道內的雜物，并進行同步監督驗收。
2、對主變壓器、輸入及輸出變壓器、電機和水泵的軸承油盆及其連接管路等注油設備進行全面檢查，沒有發現滲油情況。
3、對防凍電暖器、電暖風機及空調等設備的保險、電器回路進行了檢查，所有取暖設備都可以投入使用。
4、檢查消防器具完好、齊全。并完成了各泵站的消防系統分配表，具體列出各個房間的溫感、煙感、氣站、滅火器、消火栓的數量、位置，氣站的操作流程圖等內容。消防專責人參加了運行分局組織的`消防系統培訓和考試。
（三）、防凍（防寒）。
1、開關電磁機構清洗加防凍潤滑油。
2、檢查開關機構箱電熱器溫度控制部分良好，可以根據溫度整定要求自動投入和退出。
3、檢查110kv出線設備導線弛度滿足要求，不會因冷縮或積雪而造成導線斷裂情況。
4、檢查變電站架構、基礎、線路桿塔內無積水。
（四）、防止設備進水、絕緣受潮。
1、對室外注油設備進水狀況進行檢查，如主變油枕、端子盒處無積水。
2、呼吸器內硅膠受潮變色者，水電十局安排和主變繞組溫度計一起更換。
3、認真檢查避雷器進水、受潮情況，防止爆炸。
4、重點檢查端子箱密封情況良好，無滲漏水和凝積水。
5、為防止蓄電池因受潮而損壞，重點檢查通風、加熱設備齊全、完好，可以保證蓄電池安全過冬。
（五）、防小動物事故。
1、配電室內地溝封堵及配電室隔墻、樓層之間的所有孔洞封堵情況良好，配電柜電纜孔洞封堵嚴密，小動物不能進入帶電設備內造成電器設備短路。
2、室外電器設備及機構箱上均沒有鳥窩，但有蜂窩，現已處理。
（六）、安規兩票執行情況。
1、9月26日―9月30日，在gm3生活區會議室舉行一周運行管理培訓，重點培訓各類設備的運行管理內容，技術臺帳和檔案管理資料和“兩票三制”管理執行，找出問題，分析原因，吸取教訓，為以后規范運行管理奠定基礎。
2、加強技術培訓、安規兩票、現場規程學習，使每位運行人員對全廠設備做到心中有數，能夠及時準確地匯報發現的異常參數和情況。按各類技術臺帳的要求進行準確、全面、規范的填寫。
3、安全用具已基本配置齊全，安全用具架運到現場后，將按照用具的類別進行分類擺放，并做好標簽和明細記錄表。
（七）、現場管理情況。
1、加強運行設備的巡檢項目和范圍，包括電氣設備、主機系統、主機輔助設備、附屬設備，定時檢查，準確填寫巡視記錄，及時解決或報告缺陷內容和處理結果。
2、認真組織學習現已頒發的規程、程序和管理制度，根據實際情況和現場設備工作原理，開機前、運行中、停機后各類設備總體狀態，做到人人有數，絕對不能疏忽一個細節條件和狀態。
3、對抄行記錄的各類參數進行了集中培訓，要求我處與水電十局的所有運行人員都掌握每種參數的含義和變幅范圍，做到心中有數，填寫記錄做到故障現象表達準確，參數、信號填寫齊全，檢查情況表述清晰，無論大小事件都應記錄到位。
4、10月8日前，我處要求水電十局通過現場檢查核對，整理出各泵站一次設備和二次設備包括110kv至400v等級設備全部預防性設備名稱、規格和技術參數表；二次保護設備和自動裝置的定值單。
5、10月10日至16日，南干一、二級泵站消防專責人及其它運行人員參加了運行分局組織的消防系統專項培訓和考試。
三、設備冬季防寒措施執行情況。
1、檢查各房間內的電暖器、空調工作情況并隨時可投入使用，如不能正常工作應及時進行處理，如處理后仍不能正常工作的應及時報告運行分局進行更換處理。如需增加以運行分局指令為準。
2、待自動化調試結束后，我處將進一步完成以下防寒措施：
（1）檢查出水鋼管內的水是否已排盡，如未排盡應立即組織排盡其內的積水。
（2）、檢查前池內和進水肘管內的水是否已排盡，如未排盡應立即組織排盡其內的積水。
（3）、檢查各系統管道內的水是否已排盡，如未排盡應立即組織排盡其內的積水。
3、檢查各房間的門窗是否已安裝并完好無損，如未安裝和已損壞，應立即進行臨時封堵，并報運行分局備案。
4、檢查與室外相通的電纜、通風孔洞是否已封堵，如未封堵嚴密，應立即進行封堵，所用的設備和材料數量應提前報告運行分局。
5、房間與房間之間、樓層與樓層之間的孔洞已封堵，如未封堵嚴密，應立即進行封堵，所用的設備和材料數量應提前報告運行分局。
6、與室外相通的通風系統風閥門全部關閉。
7、防凍保溫應使特殊設備房間的溫度保持在5℃以上，值班人員應2小時抄一次溫度。如特殊設備房間的溫度低于5℃時，值班人員應采取措施，如增加臨時碘鎢燈、加熱器等，所用的設備和材料數量應提前報告運行分局。
8、重要的房間及部位掛裝溫度計。
9、值班人員根據各房間及部位的溫度情況，可對電暖器檔位進行調整，也可對電暖器進行分組間斷相互切換投運。
10、防凍保溫設置記錄表格。
11、防凍保溫設置相應的值班人員進行記錄、巡回檢查。
文檔為doc格式。
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇十三
20xx年2月7日―8日上午召開了xx中學全體行政會議和全體教職工會議，在會上xx校長傳達了全縣中小學校長及教育行政管理干部會議精神，并對本學期各部門的工作作了部署。
學校總務部門在開學前把教材、作業本、辦公用品置辦齊全，分發到各相關部門。我校學生于2月9日報名，2月10日正式開學。開學情況一切正常，教學工作有條不紊。
開學伊始，總務處對學校食堂、學生宿舍、教學設施進行了全面的安全檢查，排除安全隱患，保正萬無一失。
開學第一周，各班召開安全主題班會，要求同學遵守交通規則，注意防火溺水等安全問題。
我校現有學生2405人，48個班級，現在編教職工174人，未進課堂3人，因身體原因未能進課堂的4人，教學輔助人員16人，總計23人。
本學期，我校所有學生都已經報名，且有4位學生轉進，1位學生因病休學，無學生轉出。學籍變更按新的學籍管理執行。
我校同類班級實行均衡分配教師，均衡編班。
開學之后，教師常規工作一切正常，隨機抽查三位教師的備課本和作業批改情況：備課的教師一律提前備課至少三節，做到內容明確，重點突出，條理清晰，課后有反思；每一節課都能有作業，且作業批改及時、認真，態度端正。
開學以來，我校下大力氣，搞好環境衛生。學校制定了《xx中學校園環境管理制度》，實行分年級組管理，班主任為責任人的運作機制。進行了多次衛生大掃除，各班能按照分配任務，認真打掃教室，環境區衛生，采取"不留死角"的形式。學校還積極開展愛國衛生運動，發放"疾病預防"宣傳冊。強化學校的衛生工作和疾病預防工作，力爭使學校的環境更干凈，更好地適應師生的工作與學習。
20xx年春季收費情況，學校在顯著位置設置教育收費公示牌，確保公示牌所公示的收費項目、收費標準、收取范圍。高一年級文科收取學雜費1065.5元，理科收取學雜費1064.3元；高二年級文科收取學雜費966.1元，理科收取學雜費1099.2元；高三年級文科收取學雜費965.5元，理科收取學雜費965.2元。為更好地維護學校的財產，培養愛護公物、文明守紀的良好習慣，促使師生共建文明校園，頒布《xx中學班級財產寢室財產管理辦法》。學期初登記確認教室、寢室相關財產，總務處造冊登記，統一存檔，交班級、寢室按學期包干管理使用。各班班主任挑選一名責任心強，有一定管理能力的學生干部作為班級財產管理員，協助班主任做好本班的財產管理工作教室內的公物，寢室內的公物由寢室長負責管理，按照相關的操作規程進行。
我校一開學就立足校本培訓，實現科研亮校。本學期開展一系列的校本培訓：骨干教師培訓、青年教師培訓、繼續教育遠程培訓、高考教師備考培訓和科技創新培訓等。組織競賽輔導，打造優秀人才；組建高一、高二數、理、化、生各學科競賽輔導組，精心組織安排高一、高二各學科競賽活動。加強各學科輔導員隊伍建設，提高競賽輔導水平；加強高三工作的研究，做好20xx年高考迎考工作。
學校存在的問題和困難：一是教師缺編情況嚴重，現進課堂教師151人，實際需要教師163人，缺少教師12人，其中語文老師缺3人，英語老師缺2人，物理老師缺3人，生物老師缺1人，政治老師缺1人，體育老師缺2人。20xx年我校需要招考教師數為12人。
二是亟待加強學校基礎建設。
2、急需興建學生公寓一棟，本學期男生住校生逾700人，不能滿足學生住校需求；
4、興建籃球、排球、羽毛球等球場。搬遷以來學校無運動場，現在興建的田徑運動場也沒有球類運動場，根據教學大綱要求，我校至少需建籃球場5個，排球場2個，羽毛球場2個。
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇十四
匯報材料。
首先，我謹代表普正集團董事長、喬子梁煤礦全體員工對國家安全監管總局煤礦安全專項督導檢查組及省、市、區相關部門重要領導蒞臨喬子梁煤礦檢查指導表示最熱烈的歡迎！
一、喬子梁煤礦簡介:。
喬子梁煤礦，原隸屬于銅川礦務局史家河煤礦，1981年建礦，1990年投產。井田面積6.4152平方公里，地質儲量1349萬噸，可采儲量944萬噸，發熱量為5000到6500大卡的國家優質動力煤。該礦于2011年5月11日，由普正集團成功完成了對原喬子梁煤礦的產權置換與資產重組。60萬噸初步設計根據陜西煤炭生產安全監督管理局文件陜煤局復[2012]129號已批復。全礦現有員工450多人，其中涉煤炭專業、中專以上學歷人員16人，工程師6人，礦級領導6人，技術專業人員28人。
集中開展安全生產領域“打非治違”專項行動電視電話會議和《國務院辦公廳關于集中開展安全生產領域“打非治違”專項行動的通知》（國辦發明電〔2012〕10號）、《國家能源局關于印發能源行業安全生產領域“打非治違”專項行動實施方案的通知》（國能煤炭〔2012〕133號）精神、根據《陜西省人民政府辦公廳關于集中開展安全生產領域打非治違專項行動的通知》（陜政辦發〔2012〕45號）精神，深入推進煤炭行業“打非治違”工作，省煤管局、陜西煤監局研究制定了《陜西省煤炭行業“打非治違”專項行動實施方案》，認真貫徹執行相關文件精神，絕不違法違規施工建設，把安全工作置于實踐科學發展觀，構建和諧企業的高度來思考和重落實，統籌規劃，綜合解決安全問題、加大安全投入理念、創新安全思路。
三、加大隱患排查治理力度、狠抓落實安全監管責任。礦級領導、班組長下井帶班是隱患排查、治理和防控的現場直接責任者，應當把隱患排查治理工作貫穿到安全活動全過程,建立實時檢查、班檢查、日排查等隱患排查治理制度,明確排查地點、項目、標準、責任,將隱患排查治理日常化。為加強井下現場安全隱患治理和質量標準化的管理力度，及時發現并排除安全生產隱患,以人盯人、人盯事、抓住事、追究人的方法來建立高效的安全生產隱患排查治理機制，達到施工項目有措施、有方案、操作規范，有效提高了各級人員的安全素質，由被動變主動消滅隱患，保障安全生產健康有序進行。嚴格要求自己，擺正安全位置，履行安全責任，做到不安全不生產；堅持按章操作，大處著眼，小處著手，防微杜漸，就很容易堵塞安全漏洞，不給事故以可乘之機；多留心、勤觀察、善思考、嚴把關，就能夠把各類隱患消滅在萌芽狀態，從而筑牢安全防線。
四、強化安全教育培訓、提高安全思想意識。
企業安全管理的落腳點在班組，防范事故工作的終端是每一位員工，目的就是要努力保證他們的人身安全。認真地樹立起每一位員工的安全意識，是企業安全文化建設的中心任務。堅持以人為本的安全方針，營造“人人關注安全”的良好氛圍，建立起整體性的、全方位、全過程、全員的安全環境。安全素質的高低與安全管理者的方法是有直接聯系的。為了增強管理效果，實現反“三違”指標，認真落實“打非治違”工作，讓違章指揮和違章操作者，將違章經過及危害人人講清楚，促使其自我反思，自覺遵守規章制度。不得盲目指揮、違章操作。
五、落實安全管理制度。轉變工作態度作風。
認真貫徹安全生產“活動年”，落實安全生產規章制度，首先，煤礦相繼落實《班組十項制度》，層層簽訂《安全責任狀》，與員工簽訂《安全承諾書》，編制《安全管理獎罰實施細則》、《安全事故責任追究制度》約束規范員工安全行為，實現了從嚴治礦。要求礦級領導必須嚴格執行領導帶班入井工作制度，深入一線，靠前指揮，并實行考核制度，強化安全監管，六、加快技術改造進度，促進安全本質建設。
根據陜西省“三停八關一整合”處于停工停建階段。根據實際情況，我礦積極推進小型機械化生產工藝，改變生產環節、淘汰落后設備、取締木質支護、規范相關手續，喬子梁煤礦在技改的步伐上，同時也感到我們自身還存在著很大的不足之處，與實際要求和標準仍然相差甚遠，面臨全國煤炭行業安全形勢依然嚴峻、不容樂觀，煤炭市場的此起彼伏、回暖路遙，我們的安全管理工作任重而道遠，必須冷靜思考，理清思路，立足長遠。
喬子梁煤礦將進一步認真貫徹落實國務院、省、市、區政府和各級主管部門及集團公司的各項安全方針，創新思路，科學發展，全力抓好安全工作，我們一定把煤礦安全工作作為“重中之重”放在一切工作的首位，做扎實、做仔細、做到位，堅決執行好“打非治違”專項行動。落實好各位領導提出的不足之處和寶貴意見，為全面建設好安全本質型礦井而努力奮斗！
再次對各位領導的蒞臨表示崇高的敬意和衷心的感謝！謝謝大家！匯報完畢！
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇十五
為認真貫徹落實哈爾濱市燃氣管理辦公室關于《加強我市燃氣安全管理工作的緊急通知》（哈燃辦［20xx］8號）精神和省公司關于端午節期間加強燃氣安全檢查的通知，我公司高度重視，積極開展燃氣安全隱患整治專項行動，現將工作開展匯報如下：
一、開會宣導，提高認識，加強領導，落實責任接到通知后，公司領導高度重視燃氣安全管理專項整治工作，立即召開員工大會，傳達市燃氣辦下發的通知內容和省公司的安全要求。會上，姜景和經理通報了遼寧中石油大連分公司油渣罐爆炸、黑龍江中儲糧火災、吉林德惠寶源豐禽業火災等重大事故，提出全體員工要從思想上提高認識，克服麻痹松懈思想、做到警鐘長鳴；從行動上樹立高度責任心，認真排查，剔除死角，排除隱患，確保運營順暢無事故，并成立了以經理姜景和任組長，經理助理丁洪剛為副組長，運營班長李顯軍為安全責任人，工程、運營全員為成員的燃氣安全工作領導小組。公司要求全體人員要以高度的工作責任感，抓好此次燃氣安全整治工作，落實“安全第一，預防為主，嚴格排查，杜絕隱患”的方針和崗位責任制，做到認識深刻、排查細致到位，真查實做，不走過場。
二、加強管理、落實責任，細致排查，剔除隱患燃氣安全穩定，是企業長足發展的基本保障，也和百姓的生產生活息息相關，做好燃氣安全保障工作是關系到社會穩定的一件大事。為此，檢查公司的各項規章制度和操作流程的執行情況作為安全檢查的重點。會后，燃氣安全工作管理檢查小組按區域，以點帶面，分區域開展了燃氣安全排查工作。排查情況如下：
（一）場站、加氣站：
煤龍化場站內的我公司的加氣站，加氣記錄齊全、書寫規范、物品擺放整齊，衛生干凈；在建的我公司場站，圍欄工整，作業規范。對平整場地作業再度要求碾平、壓實，工程人員現場管理監督。管理檢查小組強調工程施工一定要佩戴安全帽，遵章操作，杜絕安全生產隱患發生。
（二）中壓管線：
1、中煤龍化至龍泰商城，鋪設管線地面無施工作業、無雜物堆放，閥門井工作良好。龍泰商城一側，調壓箱被砌到小區門衛室內，需進行遷移或拆除門衛室，否則不予供氣。
2、龍泰商城至南一街，鋪設管線地面齊整，無塌陷，無施工作業，無物品堆放，閥門井工作良好。
3、南一街至北一街，鋪設管線地面齊整，無塌陷，無物品堆放，無施工作業，閥門井工作良好。
4、北一街至農林路，鑫鵬小區附近鋪設管線地面有小面積塌陷。已責成施工單位秦皇島工程實業集團在1-2個工作日內進行修復；僑城組團工地我公司管線附近無挖掘作業，強調巡線員要經常性與開發商、施工溝通，主動了解工程進度，每天巡查不少于6次。
5、北一街至三中至幸福家園至世紀華庭，鋪設管線地面無施工作業、無雜物堆放，閥門井工作良好。
（三）小區庭院：
清華翠園、龍興小區調壓柜運行正常；聚豐、同慶、同飛、綠色仁和、協和等小區調壓箱工作正常。小區閥門保護箱鎖具完好，警示標志齊全。個別小區立杠油漆剝落，已由工程人員負責聯系施工單位處理。
（四）運行開栓流程檢查：
運營人員自覺遵守操作流程，接到用戶開栓通知書，首先對用戶戶內管線進行氣密性測試，達到供氣標準，檢查燃氣表運轉良好后，方可連接灶具為用戶供氣。
在開栓過程中，語言文明、自覺保持用戶室內衛生，主動向用戶講解使用安全知識，耐心細致，用戶反映良好。
管理檢查小組強調：燃氣管線經具備燃氣資質的設計單位設計，具有一定的科學性，也是運行安全的保障，嚴禁對管線進行私自拆接、改動，否則一律不予供氣。
（五）運營歸檔檢查：
運營工具擺放整齊，搶險設備完好，可以應對突發事故；應急搶險預案、操作流程等懸掛上墻，巡線等記錄工整、齊全。
（六）值班值宿等管理制度執行：
每日巡線落實到具體責任人，工作明確，責任清晰；值宿人員排列清晰，按時值班，無空崗、漏崗現象；接聽電話及時，語言文明，回答得體；全員手機測試，無關機、停機現象。檢查小組重點強調了安全員要牢固樹立安全意識，認真負責抓好日常安全管理工作，遵章守規，高度的工作責任心，勤檢查勤督促、勤整改、勤落實，認真負責，把各種影響安全生產的隱患消滅在萌芽中。
通過此次安全大檢查活動，進一步增強了公司各部門人員的安全生產意識，發現了一些影響安全生產的隱患和缺陷，經過事后的認真整改，使公司的安全生產工作得到進一步完善，但安全生產時一項長期的工作，我公司將繼續完善各項安全管理制度，加強安全教育和培訓，確保全年工作無重大傷亡事故、無重大設備事故，為公司的跨越式發展奠定基礎。
政府采購檢查工作匯報（熱門16篇）篇十六
為了認真貫徹落實商政公消（20xx）28號文件精神，進一步落實消防安全管理責任，嚴防各類安全事故尤其是火災的發生，公司堅持“預防為主，防消結合，綜合整治”的工作方針，嚴格按照《陜西省易燃易爆危險品生產、經營、儲存單位火災隱患排查整治標準》，從4月19日開始，積極開展消防安全專項整治自查自糾活動，現匯報如下：
根據全市《“20xx平安三秦”消防專項行動方案》的總體要求，公司領導高度重視，及時召開班組長以上管理人員專題會議，研究制定專項活動方案，成立了由公司經理任組長、副經理任副組長，各部門負責人任成員的消防安全自查自糾工作領導小組，認真開展自查自糾活動，堅決杜絕和遏制火災事故的發生。領導小組按照活動總體安排，嚴格落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制，明確消防安全職責，確定各級、各崗位消防安全責任人，本著“誰主管、誰負責”的原則，扎實開展自查工作，及時整改存在的問題，確保消防安全生產形勢穩定。
本次專項整治活動公司高度重視，認真組織職工學習貫徹執行消防法規，保障本單位的消防安全管理符合規定。在職工中廣泛宣傳普及以《消防安全常識二十條》為主要內容的消防安全常識、逃生自救知識和《陜西省易燃易爆危險品生產、經營、儲存單位火災隱患排查整治標準》；按照公司年度職工培訓計劃，6月20日公司安全保衛部就如何加強單位消防安全管理，范文寫作分別從消防設施的維護保養、消防演練、制度完善、消防值班室的建立、消防雙人值班交接制度等方面進行了強調和學習。通過學習和宣傳，職工認識了消安全工作的重要性，樹立了“消防工作人人有責”的觀念，增強了全員消防安全意識，切實提高了職工消防能力。
活動開展過程中，我們堅持“不放過一臺設備，不放過一個環節，不漏掉一處隱患”的原則，對照《陜西省易燃易爆危險品生產、經營、儲存單位火災隱患排查整治標準》嚴格排查，對排查出的消防安全隱患嚴格落實“零容忍，嚴整改”的管理制度，責令相關責任人，積極采取有效措施進行整改，確保消防安全。
一查各崗位的消防安全制度、消防安全管理措施和消防安全操作規程的執行和落實情況。二查壓力容器、管道、工藝裝置、緊急事故處理設施的完好有效程度和工藝裝置、管道的色標、安全警示標志完好、醒目程度以及防火、防爆、防雷、防靜電措施的落實情況。三查各種設備、管道、閥門及連接處有無跑、冒、滴、漏現象，溫度、壓力、流量、液位等各種工藝指標是否正常。四查消防值班室、消防安全重點部位人員的在崗在位情況、持證上崗情況和個人防護裝備的配備、消防應急燈的使用、完好有效情況及滅火設施、器材配置的滅火用藥劑、材料、油料等的齊備充足情況。五查電氣線路、設備是否符合防火防爆要求，有無違章使用的情況，有無違章動火情況。六查施工現場從業人員是否履行本崗位消防安全職責，遵守消防安全制度和消防安全操作規程；是否熟悉本崗位火災危險性，掌握火災防范措施；是否辦理動火許可證，動火操作人員是否具備動火資格，動火監護人是否在位；動火地點與周圍建筑、設施等防火間距是否符合要求，動火地點附近四周是否有影響消防安全的物品等。七查安全疏散通道、疏散指示標志、應急照明、安全出口、消防車通道是否符合規定要求，消防水源是否充足。
通過認真細致的排查，我們發現單位消防安全管理主要存在以下問題：
1、消防泵房每天24小時雙人值班檢查沒有按時進行。
2、消防泵房操作人員無專業操作證。
3、消防泵房無應急照明裝置。
4、消防系統未配備應急備用電源。
5、消防泵房門前堆放其它工程材料，出入不暢。
6、廠區距離圍墻以外西南邊的民房、建筑物、構筑物的安全間距過近。
針對檢查存在的問題，公司高度重視隱患整改落實工作，現提出以下措施，做到按期整改，確保消防安全不留隱患。
1、消防泵房雙人值班的問題，安排維修人員和門衛人員在7月5日前到崗，并制定操作規程和日常值班記錄，班班嚴格按照“三交，三不交”制度進行面對面交接，發現問題及時處理，保證消防系統正常運行。
2、消防泵房操作人員持證上崗的問題，已與市消防支隊取得聯系，計劃培訓。
3、消防泵房的'應急照明在7月10日前安裝到位，確保正常使用。
4、消防系統應急備用電源準備購買75kw的玉柴發電機，合同已簽訂，等待廠家安裝。
5、消防泵房門前堆放的其它工程材料落實專人及時搬離。
6、廠區圍墻以外西南邊存在民房、建筑物、構筑物的問題，在城建、城管、公安等部門的支持下進行解決。
今后的工作中，我們一定要強化管理，創新機制，完善制度，及時解決發展所帶來的新問題，新情況，不斷提高應對燃氣消防安全突發事故的處置能力，有效遏制消防安全事故的發生，全面推進公司的各項消防安全管理工作走向一個新的臺階。