通過制定工作計劃書,我們可以更好地組織和協調工作,提高工作質量和效果。以下是小編為大家整理的一份工作計劃書范文,僅供參考。
2023年社團部個人工作計劃(優質14篇)篇一
我們社團部是一個團結的集體,要以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情,這學期根據學校要求,密切配合學院的工作,勤學習,勤督辦,努力做到大事講原則小事講風格,使我們部再創輝煌!
一、我們將按照系黨總支的要求做好新學年的宣傳工作,按照上級領導的指示極時地把上級指示傳達給同學們,使同學們能第一時間了解到來自各方面的信息,爭取起發揮和橋梁的作用。
二、三操,我部的全體成員將繼續發揚過去的工作作風,全體成員提前到們,積極配合體育部完成清點各班人數,整理各班隊形。
三、晚自習,我部全體成員按時報到,認真完成查班工作,并分發當天的報紙。周二配合生活勞動部進行衛生大檢查。
四、我部將認真的完成國旗下的演講稿,并策劃一月一次板報宣傳活動。
2023年社團部個人工作計劃(優質14篇)篇二
鑒于剛剛接任社團部,我站在個人角度做一下計劃。我將一如既往的配合各部門做好以下工作:
會議方面:
1、每兩周召開一次部門例會。
2、例會上進行前期工作總結和下期工作安排。
3、定期召開各社團舍長或主要負責人會議,交流活動心得。
1、近期將張貼海報向全校師生介紹社團部的構成及建設等情況,樹立社團部的對外形象,增加社團部工作的透明度和影響力,盡快開展活動。
2、每次活動利用海報、展板等方式做好前期宣傳中期宣傳和后期宣傳工作,以吸引更多的同學。
3、向準備申請社團的同學發放社團申請表。
1、全力協助團委、學生會各部門的各項工作。積極配合學校及系內開展的各項活動。
2、定期組織社團部的內部調研活動,以此來了解社團部文化建設的效果,了解成員的需求,尋找工作中的待改進之處。定期進行座談等形式的互動活動,以加強各部門成員之間的交流,挖掘優秀社團部后備力量。
社團部的工作重心都回放在社團建設方面。社團部將會牽頭建立社團,充分把同學的在社團方面的興趣調動起來。
1、完成各社團文檔的歸檔工作及工作計劃、工作總結等(包括文字、照片等);。
2、建立、更新社團部各社團成員檔案。
1、聽從團委領導老師的統一指揮、調度及安排。
2、積極配合團委各部門的工作。我會為藥學院學生會的明天貢獻自己的力量。時刻與校社聯保持聯系,取長補短,采納金點子、好建議,不斷學習,不斷反思,不斷創新。
2023年社團部個人工作計劃(優質14篇)篇三
新學年、新氣象,在新學期的開始,團體部要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神,主動熱度的工作態度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,順利開展第六屆社團文化藝術節各項活動,將我校的學生團體工作再上一個新臺階。
一、工作思想。
以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想為指導,學習《文選》重要精神,本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮團體部的作用,協助團委、學生會譜寫出輝煌的工作樂章。
二、工作宗旨。
團體部會以“和諧、熱度、求實、拓新”為工作理念,主動引導、服務、協調、監督和考核全校學生社團,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。
三、工作主題。
在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展社團會員為手段,以社團穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團成員的合法權益,為評估做出努力。
四、重點工作。
(一)招收干事。
(二)社團開學注冊。
(三)社團招收新會員。
(五)社團文化藝術節。
(六)各種電子版、紙制檔案的收取,整理。
(七)抓緊各個系院學生團體部的職能,為成立社團聯合會打好基礎。
五、具體工作。
第一、二周。
完成各個社團開學注冊工作,張貼海報公式,并標明具體招收社員時間(第四周內),同時完成本部門干事招收工作,并分配各個任務。
第三、四周。
完成所有社團新社員招收工作,完成所有社團管理層轉軌工作,確定新社團負責人并做好相關通訊錄,確定社團文化藝術節總方案并將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術節開幕暨社團巡展。
第五、六周。
監督審查各個社團的活動。
第七、八、九周。
做好學生團體發展論壇預備工作,第九周論壇正式開始。
第十、十一、十二周。
做好社團文化藝術節當中的每一個環節。在第十二周搞好閉幕式。
第十三、十四周。
做好社團文化藝術節的總結工作。
第十五、十六周。
做好本學期收尾工作,各個社團的學期總結,部門的總結。
根據團委、學生會本學期的工作要求,我部現設立五個小組分配如下:
1、部長、副部長:做好平時的日常監督管理;組織、策劃各類學生團體活動以及協助各個社團活動的開展;學期末對干事和社團做最后的評定。
2、辦公室:做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯系方法,以保信息暢通。
3、秘書組:以主動的態度、堅韌的毅力、務實的作風,完成對新干部的培訓,引導新干部思想工作,使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協助辦公室做好各社團資料的整理存檔。
4、活動、策劃組:做好日常工作的同時并協助部長做好部門內部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書;上交主席團進行修正、審批;進行招新的面試。
5、宣傳組:做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄。
部門人員分配如下:
1、部長、副部長:負責人:
2、辦公室:負責人:
3、秘書組:負責人:
4、活動、策劃組:負責人:
5、宣傳組:負責人:
2023年社團部個人工作計劃(優質14篇)篇四
新的學期開始了,總結以往的工作,社團部始終本著為我院各社團良好發展,充實我院學生課余生活,提高我院整體素質的目標。
并針對這一目標,本學期社團部也將有一個新的工作計劃,具體如下:
1、加強社團部內部建設,完善組織機構,確立更切合實際的管理制度,提高社團部與社團之間協調合作的能力,促進社團部進一步秩序化、規范化開展工作。
2、以內部穩定為基礎,力求新起點、新發展、新飛躍。
以引導管理為手段,重點建設院級精品社團,支持院級社團發展,逐步形成精品社團有特色,社團活動吸引力強,學生參與面廣,活動品味、層次相對較高的社團文化格局。
3、進一步加強社團對外交流,促使社團活動在立足校內的.基礎上逐步走出校園、積極向校外拓展。
同時加強與其他高校間同類社團的經驗交流,實現信息共享、優勢互補,共謀發展。
4、依托社團資源,發揮社團優勢,積極推進校園社團文化,鼓勵學生在社團活動中張揚自身個性,展現自身活力,挖掘自身潛力,把學生個性發展和自身成長成才有機結合起來。
由于一些客觀因素,我院的部分社團缺乏穩定的活動熱情,社團的發展狀況也時好時壞,針對這一情況,我部將加大工作力度,一對一的發現問題,解決問題,爭取將我院的所有社團都做活,使社團有一個長遠發展的良好趨勢,樹立自己標志性的社團文化。
開展進行“社團周”活動,一周一社團或幾社團,從4月起大概進行2個月時間,把社團推向全院師生的面前,讓我院師生了解各社團的活動,并盡可能的參與到社團的活動,使社團文化深入人心。
初步設想是要沿襲前幾屆社團巡禮及文化節的傳統,做到有始有終。
做一個簡單明了的開幕式和社團匯報表彰的閉幕式,活動中期安排要調理得當,做到充實而不擁堵,忙碌而不忙亂。
與此同時,保持和醫科大學、科技大學等學校的友好關系,把我院的社團文化推向一個更廣闊的環境。
另外,與我院廣播站合作,共同為社團搭建一個宣傳及展示的平臺,從臨時的宣傳手段逐步轉變為固定的有價值,有意義的校園廣播節目。
以“集思廣益”為主題,做一次校園社團活動民意調查,并從中總結現實可行的意見,進行采納。
并進行一次社團負責人的交流會,意在提高社團負責人的自身素質,為社團的管理與發展打基礎。
以上是我部本學期的工作計劃,希望可以得到團委老師的支持,并能為團委的工作盡到一份力。
院團委社團部。
文檔為doc格式。
2023年社團部個人工作計劃(優質14篇)篇五
帶著春天的氣息,我們送走了短暫的二月,迎來繁忙的三月。這個月我們將會把重點放在我系歌手大賽和社團的`規范化管理上。結合上個月的工作總體情況,現對三月份作出如下工作計劃:
一、三月初聯合文藝部開始歌手大賽的前期準備工作,重點是宣傳、報名、安排賽程、邀請評委以及場地的選取,音響設備的租用。之后再在三月中旬和下旬開展初賽、復賽和決賽,并進行頒獎。
二、社團的規范化管理。召集我系五個社團的負責人召開社團會議,討論社團的管理與發展。盡早頒布社團管理章程,建立社團檔案。社團之間也可以適當開展活動,加強社團之間的交流。
三、三月末進行一次進行一次全系學生“最感興趣的社團”大調查活動,廣泛征集意見,了解我系學生的興趣、特長及對現有社團的意見、看法。經過整理、商討后,確定一兩個重點,為以后創建社團打下基礎,同時也可促使現有社團更好地發展。
四、三七女生節,配合好女生部的活動攝影工作,展示我系女生風采。
以上便是三月份的初步計劃,尚有不詳之處還望在今后的工作種逐步完善。相信三月會是社團部碩果累累的一個月。
2023年社團部個人工作計劃(優質14篇)篇六
1、認真做好部門工作的分配,加強部門人員管理。
2、加強心理部成員的團,同時可以和院心理部共同努力,相互促進,共同組織活動。
3、每兩周定時開一次例會,例會上主要匯報兩周內的工作,交流思想,并對已完成的工作進行總,對未來的工作進行安排。如平時有重要的事情則及時召開臨時會議。
4、做好每次會議及活動的紀錄工作,且以書面及電子檔兩種形式存放。正規心理部的各項工作,以便加強管理提高工作效率。
5、積極發現并預防同學們的心理健康問題,做到發現問題,解決問題。
6、舉辦各類心理學方面的活動,使同學對心理知識有更系統,更全面的認識和了解。
7、強化學生自身建設,加強對心理部干部的培養和鍛煉發揮其骨干作用。實時加強對低年級干事的能力培養,做好他們的思想教育工作。
新學年、新氣象,在新學期的開始,團體部要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神,主動熱度的工作態度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,順利開展第六屆社團文化藝術節各項活動,將我校的學生團體工作再上一個新臺階。
一、工作思想。
以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想為指導,學習《文選》重要精神,本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮團體部的作用,協助團委、學生會譜寫出輝煌的工作樂章。
二、工作宗旨。
團體部會以“和諧、熱度、求實、拓新”為工作理念,主動引導、服務、協調、監督和考核全校學生社團,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。
三、工作主題。
在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展社團會員為手段,以社團穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團成員的合法權益,為評估做出努力。
四、重點工作。
(一)招收干事。
(二)社團開學注冊。
(三)社團招收新會員。
(四)社團管理層轉軌工作。
(五)社團文化藝術節。
(六)各種電子版、紙制檔案的收取,整理。
(七)抓緊各個系院學生團體部的職能,為成立社團聯合會打好基礎。
五、具體工作。
第一、二周。
完成各個社團開學注冊工作,張貼海報公式,并標明具體招收社員時間(第四周內),同時完成本部門干事招收工作,并分配各個任務。
第三、四周。
完成所有社團新社員招收工作,完成所有社團管理層轉軌工作,確定新社團負責人并做好相關通訊錄,確定社團文化藝術節總方案并將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術節開幕暨社團巡展。
第五、六周。
監督審查各個社團的活動。
第七、八、九周。
做好學生團體發展論壇預備工作,第九周論壇正式開始。
第十、十一、十二周。
做好社團文化藝術節當中的每一個環節。在第十二周搞好閉幕式。
第十三、十四周。
做好社團文化藝術節的總結工作。
第十五、十六周。
做好本學期收尾工作,各個社團的學期總結,部門的總結。
根據團委、學生會本學期的工作要求,我部現設立五個小組分配如下:
1、部長、副部長:做好平時的日常監督管理;組織、策劃各類學生團體活動以及協助各個社團活動的開展;學期末對干事和社團做最后的評定。
2、辦公室:做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯系方法,以保信息暢通。
3、秘書組:以主動的態度、堅韌的毅力、務實的作風,完成對新干部的培訓,引導新干部思想工作,使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協助辦公室做好各社團資料的整理存檔。
4、活動、策劃組:做好日常工作的同時并協助部長做好部門內部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動。
策劃書。
;上交主席團進行修正、審批;進行招新的面試。
5、宣傳組:做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄。
部門人員分配如下:
1、部長、副部長:負責人:
2、辦公室:負責人:
3、秘書組:負責人:
4、活動、策劃組:負責人:
5、宣傳組:負責人:
一、工作宗旨。
協會本著“和諧、熱度、求實、探索”的工作理念,做到相互學習、交流、共同進步、共同提升、主動向前、熱度大方的工作宗旨。
二、工作主題。
在院團委的領導下,圍繞社團聯合會的具體安排,以協會發展為核心,以招收會員和滿足廣大會員的愛好為目標,以保證廣大會員的權益為目的,以開展協會活動為手段,以穩定協會為基礎,組織相關知識技能大賽和協會活動,以滿足會員和廣大學生的精神文化需求,服務校園文明建設。
三、重點工作。
1、未來兩個星期內發展、招收會員。
2、把協會大體框架完善起來。
四、部門分配。
3、宣傳部:宣傳協會活動,為活動準備文娛節目。
4、外聯部:負責對外聯絡以及校內其他協會,為活動邀請嘉賓。
6、技術部:負責設備檢查、維護、拆裝及歸類整理;專業技術指導和安全指導。
五、例會制度。
協會的例會分為會員大會、會長會議、部長會議和部門會議四種。所有與會人員應嚴格遵守會場紀律。各種會議召開的條件背景和基本會議事務:
1、會員大會:協會的權力機關,會員大會每月召開一次。總結當月工作并對下月工作作出計劃。
2、部長會議:由各部部長組成,每周一次,討論協會上一周的活動和本周工作安排。如有特殊情況不能出席會議需寫出書面申請,會議由專人做記錄。
3、部門會議:部門會議由部長視情況決定會議召開的時間、地點及次數,主要檢查本月工作進展情況。部門會議由部長主持。部門會議,部長、副部長、會員必須參加。如有特殊情況未能出席會議者,必須向部長或主管會長請示,經批準后方可不出席,否則按缺席處理。如有重大活動,可由部長臨時召集召開臨時會議,傳達上級指示,并研究工作進展。部門內部要做好會議記錄。
4、各項會議要求盡量短小精干,將問題集中處理。部門會議紀錄各部門應妥善保管,學期期末交組織部存檔。
5、例會的出勤情況將作為考核會員干部的參評標準之一。
六、人事考核制度。
為充分利用新能源燃氣協會人力資源,發現優秀人才,規范管理,提高效率,推動協會快速健康發展,特制定本辦法。協會人事考核本著公平、公正、公開的原則進行,考核結果納入協會評優工作。本辦法所規定人事考核事項由組織部和會長會議操作,其他任何部門和個人不得干涉,阻擾考核工作。協會人事考核主要基于出勤情況、會議紀律、績效三個方面進行(其中出勤情況包括會議出勤情況和活動出勤情況)。
七、考核方面。
(一)出勤情況。
1、協會實行嚴格的出勤制考核,不能出席會議或參加活動者,須有正當理由并向各部部長請假。
2.每次活動會員到場后應首先到負責部門簽到。
(二)會議紀律考核。
1、協會任何人員進入會場或活動現場應先檢查通訊工具是否調為振動或關機,若沒有,應及時調整。
3、不得無故早退。
(三)績效考核。
協會人員必須完成協會交給的任務,若沒有及時或未完成任務,給協會帶來損失者根據不同情況給予處理;情況嚴重者直接開除出會員隊伍。
(四)考核方法。
會員的考核:采取干事自評、部門同事互評、所在部門部長點評,組織部的考核記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評價。
部長的考核:采取所屬部門評價、部長自評、其他部長互評、會長和副會長評價,組織部的考勤記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評價。
對于會長、副會長的考核:采取會長、副會長自評,會長、副會長互評,各部部長評價,組織的考勤記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評價。
八、檔案制度。
從協會可持續發展的角度出發,協會有必要建立一套完善的檔案制度,協會的各屆工作成員應認真整理并妥善保管好協會的一切資料,做好協會的存檔工作。暫規定從下面幾方面保存協會的檔案:
1、妥善保管協會會員的入會資料。
2、妥善保管歷任會長、部長的學期。
和總結。
5、整理保管好會議記錄。
6、組織部分類整理計劃總結制度中提到的所有計劃、總結的寶貴經驗、意見建議和教訓。
2023年社團部個人工作計劃(優質14篇)篇七
一、常規工作內容。
會議方面:
1、每兩周召開一次部門例會。
2、例會上進行前期工作總結和下期工作安排。
3、定期召開各社團舍長或主要負責人會議,交流活動心得。
二、學生會社團部活動宣傳報道方面:
1、近期將張貼海報向全校師生介紹社團部的構成及建設等情況,樹立社團部的對外形象,增加社團部工作的透明度和影響力,盡快開展活動。
2、每次活動利用海報、展板等方式做好前期宣傳中期宣傳和后期宣傳工作,以吸引更多的同學。
3、向準備申請社團的同學發放社團申請表。
三、協助團委、學生會的工作方面:
1、全力協助團委、學生會各部門的各項工作。積極配合學校及系內開展的各項活動。
2、定期組織社團部的內部調研活動,以此來了解社團部文化建設的效果,了解成員的需求,尋找工作中的待改進之處。定期進行座談等形式的互動活動,以加強各部門成員之間的交流,挖掘優秀社團部后備力量。
四、社團建設方面:
社團部的工作重心都回放在社團建設方面。社團部將會牽頭建立社團,充分把同學的在社團方面的興趣調動起來。
五、文檔整理方面:
2、建立、更新社團部各社團成員檔案。
六、關于學校活動方面:
1、聽從團委領導老師的統一指揮、調度及安排。
2、積極配合團委各部門的工作。我會為藥學院學生會的明天貢獻自己的力量。時刻與校社聯保持聯系,取長補短,采納金點子、好建議,不斷學習,不斷反思,不斷創新。
【篇二】。
在新一屆社干部和各社團的負責人的共同努力下,上個學期我們順利地開展了“麗江師范高等??茖W校暨首屆社團聯誼會”,雖然圓滿完成,但是還存在著一些問題需要我們進一步反思,讓社團部在總結之前的經驗及教訓后,更好的帶領各社團本著為同學服務,豐富同學課外生活,為我校培養各種優秀的人才,用*、用創新、用團結,打造屬于我們大學生的美好校園。
具體工作安排:
3月9日召開新學期第一次例會安排本學期社團部對本學期的。
具體工作。
3月25日召開例會重點針對各社團本。
3月30日召集各社團參與,初步評選《我校第二屆社團文化節》。
晚會的表演節目。
4月1日確定社團文化節最后參演節目。
5月25日召開例會主要總結頒獎晚會過程中的得與失六月。
6月1日召集各社團舉辦《評選優秀社員大會》。
6月25日召開例會總結各社團的在校團委舉辦的兩個大型活動。
中的經驗教訓。
6月30日開展社團間的各種經驗交流會,主要是向優秀社團學。
習先進的管理知識,吸取有用的經驗。
7月1日召開例會要求各社團對本學期工作做最后的總結、
注重互動和總結。
本學期,我社團部的工作任務主要分為兩類:一是積極籌備本學期我校第二屆大學生社團文化節;二是“十佳”社團及優秀社員評選晚會;三是嚴格要求各社團做好。
活動總結。
一、我校第二屆大學生社團文化節:
這主要是社團部為社團舉辦的大型活動。社團部會邀請麗江民族中專和云南大學旅游文化學院的各社團共同參與,在安排的場地上,各社團以精心制作好的展臺吸引同學參觀的方式,讓同學們更加了解各社團的社團文化特色,就學校整體而言,該活動積極開展了與兄弟學院的交流工作,同時也展現了各學校社團的魅力。最后,社團部將舉辦一場大型的文藝晚會,由各社團出演精彩的節目表演,慶祝我?!兜诙么髮W生社團文化節》圓滿結束。
二、“十佳”社團頒獎晚會。
這是由社團部舉辦的大會,在很大程度上提高了各社團負責人及社員積極性的活動。社團部根據各社團在一個學年中,所舉辦活動的量及活動的有益性等,對各社團給予不同程度的獎勵和表揚,同時,該晚會伴隨著各社團的精彩特色文藝演出,給社員們充分展現自我的機會,也為各社團提供了宣傳各社團特色文化的機會,更增進了各社團之間的友誼和凝聚力。
三、嚴格要求各社團做好活動總結。
該活動以會議的方式,通過我社團部對各社負責人的管理和相互交流,傳達學校的方針和指導,總結各活動中的經驗與得失,完善社團部的各項制度,包括對各社團的管理制度以及內部的各項制度,為我社團部更好的管理各社團打下堅實的基礎。
在本學期中,社團部除了要全面推進社團的工作之外,更要在此基礎上創建集文化氣息、生命氣息、人文氣息為一體的校園文化、大眾文化、社團文化。以往,各社團的社團活動雖能正常的運作,但我們還是不難發現,有一大部分的社團成員因為種種原因而無法參與到社團活動中,所以,我們爭取通過這一學期的努力,讓社團活動真正的溶入到同學們的周圍,成為一種大眾化的校園文化,將社團部的工作努力做到。
【篇三】。
一個學期轉眼即過,新的社團工作也即將開始。為了在系領導的指導下,更好地發揮學生社團在校園文化生活中的積極作用,提高社團活動的水平,帶動社團的全面繁榮和發展,促進社團管理的規范化、制度化,把我們學院的社團建設好,我們社聯制定工作計劃如下:。
(一)基礎性建設。
新學期開學,社團部在所有干部成員討論,擬定了本學期社團工作制度貫徹計劃,充分明確了權責的劃分、經費的使用、以及日常工作中的一些注意事項。
2、社團間溝通監督。
各社團招新、注冊工作完成之后,要分別進行了新會員見面會。協會負責人向新會員介紹協會的歷史、宗旨、章程以及發展的方向等等,使會員更好的了解了社團,更加真切的融入社團。
3、資源共享。
鑒于各社團機構繁冗,操作起來比較復雜,同時考慮學習性組織的發展和培養,本學期社團部有資源共享的構想,具體有以下幾項:1、在社團機構設置時,各社團不必要部門合并,遇到各社團活動,每個社團部門負責人(1—2人)一起工作,提高在位人員的工作效率。2、基于外聯部的工作特殊性,各社團保留外聯部。3、新建設一個策劃部,負責社聯重要活動開展4、資源共享的重點在于信息共享,所以每個社團專設聯絡人一名(由一名副會長擔任),專門負責社團信息的溝通與共享。4.加強新會員能力拓展。5.設立社團具體獎罰項。
(二)組織活動。
一、前期工作。
1、迎新工作。
新一年的開始,我們社團部將配合團總支各部門,完成11級的迎新工作,并在工作之間實現本部門的宣傳工作。
2.部門分組。
宣傳組:對外聯系和宣傳,協助協會并進行交流活動。
調研組:深入協會,監督各協會內部運作并收集資料。
秘書組:負責對內聯系,和與各協會溝通,并輔助上級學院工作,整理各協會和本部門資料,負責活動的落實與運作。
策劃組:策劃活動,流程、安排和活動指導。
3、組織學生社團聯合會招干工作。
新學期的招干工作依舊是立足本部委員中進行的。招干要全面展開,社團部分別從前期宣傳、擇優、培訓、應用等階段來進行。廣泛發掘我們的干事專長,讓學院充分看到我們發展的潛力。
4、組織社團招新工作。
新學期的社團招新工作依舊是立足本系、面向全校新生進行的。招新要全面展開,社團部分別從前期宣傳、過程跟蹤、以及會員統計與專長冊的訂立等方面來進行。廣泛發掘我們的會員專長,讓學院充分看到我們發展的潛力。
二、社聯活動安排。
(1)社團部常規活動:
“放映會”活動,策劃中,b樓教室舉行時間待定。
(2)社團部創新活動:
社團文化節,時間待定。
協助協會舉辦活動,時間待定。
其他活動,時間待定。
三、長期工作。
1、社團的注冊、變更、修改。
社團注冊進行要嚴格考核,每次注冊我們都要吸取經驗教訓,謹慎細致,避免了遺漏的現象。同時在注冊的基礎上,我們要監督社團從根本上完善了本協會章程和制度,為社團的進一步長足發展打下基礎。為了讓今后的工作能夠更好更快的完成,我們將在學期開學后跟蹤了解社團變更、修改發展狀況,完成社團學期監督工作。
2、社團活動審批及經費報銷。
我們舉辦各種活動時應考慮到的經費問題,我們將會向學院申請一定的活動經費,其次,盡量爭取發揮社聯里的外聯優勢向外拉贊助,不僅可以鍛煉我們的干事干部的口才和膽量,更有利于我們的活動辦的有特色。
3、關于干事的培訓和內部建設方面。
具體的安排將如下:
本月開始制定例會時間,開會制度與要求,等規范各干事的。
規章制度。
本學期還會整理各協會的資料,該去該留的會統計好并上報老師審核,得到老師審批后會按社團管理制度對各協會/社團進行相應的處理。
本學期年為鍛煉期,讓干事清楚了解到部門內的基本運作及活動的各項程序,為未來接任奠定基礎。在沒有活動的時候,例會將會安排培訓或思想指導,令干事更了解部門及本部門部長,令未來工作進行得更順利。
下學期,將會著重于干事的競選培訓,還會組織干事與其它部門或其它學院的社團部合作,還會協助協會/社團舉辦更多活動或交流,使各協會/社團能與外界更多的交流,促使協會/社團更好的發展。更提*事們的能力,為新一屆的干部選舉輸送更優秀的人才。
4、收集社團評比資料工作。
我們將組織干事收集我系各個社團的活動資料和工作總結,并將這些資料統計出來作為學期末的學生社團評比材料。為了更好的開展工作,我們會把干事分配到學生社團里面去。
5、其他部門內部工作。
為了讓干事能在部門里面更好的工作和為了減少中途退出社團部的情況出現,我們會在學期的開始制定干事管理制度和在長期做好干事的思想工作。
體現社團的強大與否除了與各學生社團的發展壯大有重要的關系之外,還與社團部的內部建設有密切的關系,我們組織干事一起開展活動的時候應有如下階段:
1、活動策劃階段。
2、活動審核與分配階段。
3、活動準備與監督階段。
5、活動舉辦階段。
4、活動驗收階段。
6、活動總結暨表彰大會。
五、后期工作。
1、組織社團評比暨“精品社團”評比階段。
我們要更好的為我們學院的協會服務,制定獎勵政策,在每個學期期末結束前評出優秀社團,對于活動舉辦的效果較好的我們將給予獎勵.對于活動稀少,活動組織成績不佳的給予批評!
2、各社團的期末總結及選舉階段。
各社團在每個學期的期末結束前總結,并做好社團內部選舉的準備,為了提高社團負責人的基本素質以及理論水平,社團部應該每月開展一次負責人學習討論會,研討近期工作情況并組織學習,努力做到與時俱進!
3、挑選新任社團干部階段。
首先要搞好內部管理,要制定合適我們社團部的一個方針政策,充分的信任自己的干部和干事,調動部門干事的積極性,讓每位干事都能夠限度的發揮自己的才能,從前期擇優、培訓、應用等階段來進行挑選新任社團部部長副部長,努力做到開拓創新!
任的社團部干部選出更優秀的人。能夠增加我們影視制作系團總支在學校的影響力,還可以讓各個協會能夠深入到同學們心中。
1、制定好社團部的總章程并督促每個社團制定好其內部自己的規章制度。
2、做好各個社團的信息統計工作(社團名稱、性質、社長、人數、活動時間、地點、指導老師、各社社員名單……)。
3、為接下即將開展的社團工作做準備:
a、制作各社團社員名單及社員出勤表格并在每次活動完后做好統計。
4、加強社團活動的宣傳力度,特別是對于還需招納社員的社團來說可以和宣傳部聯合起來一起做好宣傳方面的工作(可以通過廣播、海報、論壇發帖……等形式)。
5、做好活動小結,對于每次開展的社團活動各社團都要出一份活動小結,寫明此次活動參與人員、內容與收獲等。然后由社團部每月做一下總結與匯報。
6、與同學們密切聯系,了解同學們對社團部以及社團活動的建議和意見。
7、積極響應學校的各項號召,配合影視制作系各社團的各項活動。
8、進行社長換屆,社長直接關系一個社團的發展和穩定,所以社長尤為重要?,F在各社社長都大都臨近畢業,等社團活動開展一階段以后會選舉各社社長。新社長由老社長和社員推薦,指導老師社團成員學生會和團總支投票選舉產生。使社團未來能有一個更好的發展,讓社團工作上一個新臺階。
由于現在社團活動還處于起步階段,可能有許多細節問題還需注意,社團部會不斷地商討與處理各類問題,讓各個社團的活動質量提高使得同學們的課余生活更加豐富多彩!
【篇四】。
在新的一學年里,我們會繼承和發揚團結務實的工作精神,保持積極熱情的工作態度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好。以下是我對本學期工作的計劃。
一、工作思想。
本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮團體部的作用,協助團委、學生會譜寫出輝煌的工作樂章。
二、工作宗旨。
以“和諧、熱情、求實、拓新”為工作理念,積極引導、服務、協調、監督和考核全校學生社團,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動,以服務于學生。
三、工作主題。
在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展社團會員為手段,以社團穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團成員的合法權益,為評估做出努力。
四、重點工作。
(一)招收干事。
(二)社團注冊。
(三)社團招收新會員。
(四)社團管理層轉軌工作。
(五)社團文化藝術節。
五、具體工作。
一、上傳下達,協調各部門,完成好各項工作。
根據上級文件精神,協調學校各社團工作,處理好日常事務,了解意見,與領導溝通。對于學校重大會議、活動的組織和協調,尤其要注意活動的細致性、周到性和實效性,根據學校規定和工作需要,作好統籌協調工作。
二、配合各部門,完成好學校的中心工作。
四、認真進行文件的管理、分發工作。
及時收接學校信息、將文件通知、信息向部長匯報,并將信息傳遞到相關人員處。督促相關人員完成文件要求,并即使上繳材料。
五、作好獲獎情況的登記、匯總工作。
及時通知各項比賽任務,督促完成。將社團的活動進行推廣,向媒體推薦學校的優秀活動,并進行報道。
六、作好社團對外宣傳工作。
七、協助學校完成重大任務。
八、組織開展社團成員的出游聚餐游和社會實踐等工作,讓學生的課余生活更加豐富多彩。
九、結合學校開展的安全教育和英語、文學互動等活動,營造濃郁的文化氛圍。
2023年社團部個人工作計劃(優質14篇)篇八
在匆忙過去的二月份我們激情昂揚,我們團結合作,在接下來的五月份我們可能會很忙碌,但我們一定會更加努力把工作做好,以下是我們下個月的工作計劃:
一、常規活動。
1、社聯會議:我部會積極參加由校社團聯合會召開的每次社團部會議以及其他的工作會議,會上積極的做好筆記,會后做好交流工作,傳達好會議精神與內容。
2、學生會會議:我部會積極參加由院里組織的一系列會議,包括院干大例會等,會上積極的做好筆記,會后做好交流工作,傳達好會議精神與內容。
3、社團會議:我部會積極參加由xx協會組織的社團常規會議和活動會議,會上積極的做好筆記,會后做好交流工作,傳達好會議精神與內容。
二、活動方面。
1、為迎接本屆社團文化節我部將與xx協會共同舉辦xx城市學院第一屆“標本設計制作大賽”,本次大賽范圍較廣,參賽人數預計比較多,將會持續一定的時間。我院社團部一定盡自己的努力做好本次大賽,從而達到“迎本科評估,展社團風采”的目標。
2、在社團文化周,我院將展出本次“標本設計制作大賽”參賽的作品,讓大家一起欣賞標本絢麗的同時感受到大自然的無限風采。
3、我部將派出人員參加由校社聯舉辦的社團文化節開幕式晚會以及社團文化節的友藝大聯盟系列活動。
4、我部將于xx協會一起,聯合工藝美院、益陽醫專、旅游協會,聯合舉辦一次野外越野的超大型活動,本次活動旨在豐富同學們的課余生活,挑戰自我,并且釋放身心壓力等,是一次非常有意義的活動,目前活動正在積極籌劃中。
三、其他方面。
我部將積極配合由心理部舉辦的“三月心情”活動,在活動過程中貢獻自己的一份力。三月份我們的工作將圍繞以上計劃開展,我部門成員將提起十二分的精神以及附帶著足夠的激情全心全意的工作,力求做得更好。
2023年社團部個人工作計劃(優質14篇)篇九
本學期主要圍繞如何提高社團成員的抗逆力,增強人際溝通、提高自信等為主,活動中以社團核心干部自主組織為主,教師指導為輔,施行學生制定活動方案、教師修改、完善、學生組織活動、活動后學生撰寫心得這樣一種流程。
一、這一學期心理社團有待于進一步完善的地方:
(1)社團主要活動應該由社團核心成員負責,讓他們逐步的鍛煉管理及組織社團的能力。
(2)社徽的設計。社團每一位成員或者幾位同學進行組合,根據自己對陽光心理社團的理解,設計出相應的社團徽標。
(3)社團負責人每周召開例會。社長及部長根據自己時間的安排,在周三前確定好每周社團的活動安排并且對上次及前期活動進行總結。有關會議的地點,可以自行決定。
(4)社團請假制度的規范化。請假的同學必須要以書面的形式將相關的原因寫出來,不能以口頭的形式或者讓別人口頭代為請假。請假須向社長請假。
(5)社團活動心得記錄表。每個人將自己參與活動的感想與心得寫下來,作為個人社團檔案資料進行保存。
(6)社團活動的形式要多樣化。以多元化的形式進一步豐富社團活動的內容,爭創特色社團。
二、社團活動的方式:
1、心理短劇。
大學生作為一個特殊的群體,需要從身邊的事入手,才能真正了解他們的想法和困惑,才能真實的從根本上幫助他們釋懷。通過心理劇的形式,可以讓同學們一步步打開心門,演繹屬于他們自己的故事,這些故事將能打動身邊的每一位同齡人,共同維護他們心靈的那一片凈土。
2、校園采訪。
可以與記者團的同學進行合作,在校園里進行了隨機采訪。問問同學們和老師們身邊的快樂以及他們對快樂的定義。通過采訪的方式,讓所有同學了解到身邊的同學們和老師們對快樂的想法,一起來交流并分享。最后將相關的內容進行總結,分享給大家。
3、辯論賽。
像普通的辯論賽一樣,心理社團可以結合現實生活中大學生的熱點話題進行開展相關的辯論賽活動。比如像大學生是否可以帶手機上學、上網的是利大于弊還是弊大于利等。
4、朋輩交流。
社團里的成員可以根據生活中的相關心理現象與困惑,開展朋輩交流。
5、小組交流會。
確定一到兩個主題(可以是同學們咨詢比較多的案例)后,將社團成員分成三組,每個小組圍成圈坐在一起。小組成員進行交流和探討。最后每個小組派出一位代表說出該小組的認識與總結。
部長,副部長:做好平時的日常監督管理,組織策劃各類學生團體活動以及協助各個社團的開展;學期末做好總結。
做好檔案資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯系方式,以保證信息暢通。
網絡部:運用自身計算機技能,積極配合完成社團內相關工作。做好一切與電腦相關的工作。
宣傳部:社團開展活動時,做好活動的宣傳工作,并配合其他部門開展各項各種活動。
組織部:做好日常工作的同時并協助部長做好部門內部各種活動策劃;完成活動過程等環節的工作。
總之,陽光心理社團會在學校團委的領導下,積極開展各項有意義的活動,與其他社團積極交流,相互學習,共同提高。把學校社團建設的更加美好。
2023年社團部個人工作計劃(優質14篇)篇十
在本學期開學之初,我社團部配合外國語學院學生會負責了09級新生的迎新工作,為大批外國語學院09級新生提供了周到的服務,多名新生順利報到入學。維持了09屆招新工作井然有序地進行,使招新工作取得了圓滿成功。
二、招新篇。
從開學起,我社團部就開始進入部門的招新籌劃工作,前期緊鑼密鼓地配合學生會進行了招新的海報宣傳、報名表發放的工作,吸引了一批有能力有志向的09級新生參與我社團部的部委競選活動。從9月中下旬起,我社團部開始進入正式招新的面試工作,經過面試后,從競選者中確定了5名新部委的人選,從而為部門注入了新鮮的血液,壯大了部門的力量。為接下來我社團部開展的一系列活動打下了根基。
三、活動篇。
(一)法語協會成立大會。
在11月的伊始,我社團部在藍老師的指導下制定了《南昌大學外國語學院社團管理條例》,用以規范我院社團的正常活動。11月28日晚7時,我院法語協會的成立大會暨第一次會員大會在外經樓505室召開。在會上,法語外教pierre和大家進行交流。他詢問了大家法語學習的情況,提出了一些學習意見并介紹了法語專業學生的就業情況。根據活動后的咨詢,許多同學對法語協會的期望相當之高,并希望法語協會可以繼續開展各種不同類型的活動。
(二)法語講堂。
法語講堂每隔一個星期會在外經樓的教室里面舉行。法語講堂的宗旨是讓每個來法語講堂的會員能夠在講堂上聽到自己能夠聽懂,對自己有用的知識。講堂上會涉及到法語四級考試的內容,能對我院法語系的同學在考四級的時候有所幫助,寓教于樂。
(三)社刊。
法語協會第一期的社刊得到很大的成功。社刊有電子檔和紙質版,紙質版的社刊在做好后會讓部委發到每個社員手中。社刊上介紹了法國的電影、名人、歌曲和法語的語法知識,既有放松身心的內容,同時也不忘學習,一舉兩得。社刊的反響也很不錯。
四、經驗和不足。
本學期,社團部較好的做到了社團與學院的交流溝通工作。使得社團工作與學生會工作相互協調配合,達到了預期的目的。但是,本部工作還存在一定不足之處,上傳下達信息不夠及時,與學生會其他部門聯系溝通不是很緊密,以后還需在這些方面予以加強。相信在外國語學院學生會的正確領導下,我社團部的明天會更加美好!
一環化學院團委的重視。
自從社團掛靠環化學院以來,學院團委本著積極負責的態度,制定并出臺一系列如何管理掛靠社團的相關文件,并設置社團工作部(歸屬院團委),全權指導掛靠社團的工作。社團工作部定期(每月一次)召開社團負責人例會,總結這段時間內的社團工作,并集中解決各個社團在開展工作中遇到的問題,交流工作經驗,擬定下個時期的工作計劃,使社團工作有序、順利的開展。同時,社團在開展活動中難免遇到一系列的難題,如在校宣傳上,社團的宣傳力度不大,環化學院團委就指派綠舟報社為社團擴大宣傳等。在這一年多里,學院團委為社團解決了許多難題。
為了加強社團內部管理,提高社員的綜合素質能力,增進社團部與部、成員與成員之間的溝通與聯系,培養合作意識,使社團工作的開展有序進行。社團先后進行了兩次素質拓展、社團內部各部聯誼以及社團內部各部建設大賽等活動。通過這一系列的活動后,各部之間逐漸加強聯系,各部部員明確知道自己部內的工作,社員之間親如兄弟姐妹。有一部員曾在原野社qq空間這樣寫下,“進入原野社,就如同回到家一樣?!?/p>
三今后工作的思考。
盡管我們取得了一些成績,社團管理運行也已上了一個新的臺階,但在很多方面也存在著問題,對此在今后的工作中將做好以下幾點。
1.舉行加強社員團隊意識的活動。
環保和愛心并不是一兩個人的事,也不是一兩句話的事。它們是需要許多人的共同努力才能完成的,不可能一個人可以完全解決,如果真的是一個人來完全解決的話,那些就失去了團結合作的意義。社團以后應通過舉辦有關加強團隊意識的活動,可以培養社員間的團結合作能力,為以后活動的.成功奠定基礎。
2.邀請環保老師和環保人士講學。
為了加強社員的環保知識水平,更好的向廣大同學宣傳環保知識和為環保事業多貢獻自己的一份力量,我們將邀請校內環保老師和環保人士為我們講解當今中國環境現狀以及發展趨勢等.
3.加強與兄弟社團的聯系。
俗話說,眾人拾柴火焰高,一個社團也許貢獻的不多,但是兩個乃至多個社團加在一起,貢獻的力量就不可小覷了。同時,社團之間可以相互交流經驗,互補短處。這學期通過積極與環協商議,決定于明年春天在燕山大學共同舉辦一次大型環保愛心晚會。
4.繼續加強與外界的聯系。
現在社團的環?;顒佑绊懛秶饕抻趯W校內部,范圍太小。在這方面,社團應繼續加強與環保局的合作,擴大對外界的宣傳,號召更多的人參與到環保中。同時,秉承“愛心”這一宗旨,與秦皇島市紅十字協會取得合作,在燕山大學設立一個愛心小分站,向學生募捐物品(例如:衣服,書籍等)捐給紅十字會。盡管社團在發展過程中碰到了一系列的問題,但我們從中得到了寶貴的經經驗,沉舟側畔行帆過,病樹前頭成木春,相信原野社會一步一步發展壯大。
2023年社團部個人工作計劃(優質14篇)篇十一
1、認真做好部門工作的分配,加強部門人員管理。
2、加強心理部成員的團,同時可以和院心理部共同努力,相互促進,共同組織活動。
3、每兩周定時開一次例會,例會上主要匯報兩周內的工作,交流思想,并對已完成的工作進行總,對未來的工作進行安排。如平時有重要的事情則及時召開臨時會議。
4、做好每次會議及活動的紀錄工作,且以書面及電子檔兩種形式存放。正規心理部的各項工作,以便加強管理提高工作效率。
5、積極發現并預防同學們的心理健康問題,做到發現問題,解決問題。
6、舉辦各類心理學方面的活動,使同學對心理知識有更系統,更全面的認識和了解。
7、強化學生自身建設,加強對心理部干部的培養和鍛煉發揮其骨干作用。實時加強對低年級干事的能力培養,做好他們的思想教育工作。
2023年社團部個人工作計劃(優質14篇)篇十二
一、活動目的:在新年來臨之際,為了廣大學生能夠度過一個愉快的新年;為了增進各社團之間的友誼、促進交流,加快社團發展,并以此豐富廣大學生的業余生活,特此舉辦此次社團聯誼活動,希望通過此次活動,能促進各社團之間的了解與認識、交流,并為廣大同學提供了一個展示自我、結交朋友的良好平臺。
二、活動時間:20xx年12月13日星期日晚19:00。
三、活動地點:大學生活動中心。
四、活動對象:全校各大社團與全校舞蹈愛好者。
五、活動主題:社團聯誼。
六、工作人員及項目組。
1工作人員:。
總策劃:黎促。
副策劃:朱家熹、胡羽飛、劉蓮。
顧問:盛捷。
工作組委員:智康康汪珍亮孫嘉駿趙子偉彭甜呂敏邊暉寇明耀李將杰。
2、項目組:。
(1)第一項目組:主持人組。
組長:黃登輝。
組員:主持人4名。
(2)第二項目組:禮儀組。
組長:趙子偉。
副組長:呂敏。
組員:秘書處、生活部兩部部員、院禮儀隊。
(3)第三項目組:舞臺組。
組長:邊暉。
副組長:李將杰。
組員:體育部、學習部兩部部員。
任務:a、舞臺組織;。
b、舞臺燈光設備、音箱設備的安裝;。
c、化妝室、換衣間的選制。
(4)第四項目組:機動組。
組長:朱家喜。
副組長:胡宇飛。
組員:青年志愿者協會分團委學生會的非演員部員。
任務:該組核心任務在于晚會期間,負責會場紀律維持、會場后勤保障以及處理緊急情況,保證晚會取得圓滿成功。
(5)第五項目組:道具發放組。
組長:智康康。
副組長:孫嘉駿。
組員:外聯部部員。
任務:負責晚會道具的發放。
(6)第六項目組:會前宣傳組。
組長:寇明耀。
副組長:朱家熹、趙子偉、孫嘉駿、李將杰。
組員:宣傳部、青年志愿者協會、生活部、外聯部、體育部部員。
任務:在會前負責招募舞蹈愛好者,邀請到當天舞會。
(7)第七項目組:活動邀請組。
組長:孫嘉駿。
副組長:朱家熹。
組員:外聯部、青協外聯組。
任務:向全校各大社團發出邀請函,并負責會場的租借。
*注:1、各項目組人員的任務發生嚴重沖突時,將重新調整各項目組人力資源;視情況可隨時啟用機動組。
2、各項目組現在正式成立并立即開始工作;完成任務后自動解散。
七、活動主辦:蘭州理工大學社團聯合會。
八、活動承辦:蘭州理工大學生命科學與工程學院青年志愿者協會(由生命科學與工程學院分團委、學生會協助舉辦)。
九、活動宣傳:。
1、活動前兩至三周在校園內宣傳。
2、活動前在各棟教學樓前宣傳欄處貼海報。
3、于12月1日開始在南村學生食堂樓下進行舞蹈愛好者的招募。
4、于活動前一周向各個社團發出邀請函,邀請全校各大社團參與。
九、活動流程:。
1.入場時間:20xx年12月13日晚18:30。
2.會場布置:以溫馨為主題,彰顯青春活力。
2023年社團部個人工作計劃(優質14篇)篇十三
學生社團作為高校校園文化的重要載體,是培養學生興趣愛好,擴大求知領域,陶冶思想情操,展示才華智慧的舞臺。今年院團委在學生會中新增社團部這一部門,體現了對社團工作的重視,為使我校社團有更新的發展,就要加大社團管理,使社團步入制度化和規范化,這對各社團發展和管理既是機遇又是挑戰,為使社團部這一新生部門盡快步入正軌,并且能夠在計劃中完成各項工作,我特意擬定如下計劃。
一、作為新生部門,初期的宣傳工作方面:
1、近期將張貼海報向全校師生介紹社團部的構成及建設等情況,樹立社團部的對外形象,增加社團部工作的透明度和影響力,盡快開展活動。
2、每次活動利用海報、展板等方式做好前期宣傳中期宣傳和后期宣傳工作,尤其要做好每年納新后百團大戰的宣傳工作,以吸引更多的同學包括其他院系的同學加入到土建學院的社團中來。
3、向準備申請社團的同學發放社團申請表。
二、協助團委、學生會的工作方面:
1、全力協助團委、學生會各部門的各項工作。積極配合學校及學院內開展的各項活動。
2、定期組織社團部的內部調研活動,以此來了解社團部文化建設的效果,了解成員的需求,尋找工作中的待改進之處。定期進行座談等形式的互動活動,以加強各部門成員之間的交流。
三、社團建設方面:
由于社團部是新成立部門,所以在本學期,社團部的工作重心都回放在社團建設方面,目的在于充分把本學院同學的在社團方面的興趣調動起來。
四、文檔整理方面:
1、完成各社團文檔的歸檔工作及工作計劃、工作總結等(包括文字、照片、磁盤等);。
2、建立、更新社團部各社團成員檔案。
五、關于學校活動方面:
1、聽從團委領導老師的統一指揮、調度及安排。
2023年社團部個人工作計劃(優質14篇)篇十四
-年第一學期,我順利經過高考的洗禮成為一名大學生,開始進入一個嶄新的半社會化的象牙塔里生活。學期已過,我在此做出這個學期的社團工作總結,希望能有所收獲、有所進步!第一,我很高興能夠進入到會計系編委會這個大家庭里來,感謝上帝讓我遇到這些可愛的人兒。會計系編委會,是我進入大學之后,第一個加入的社團。作為一名剛剛踏進大學的大一新生來說,我對周圍的一切難免感到陌生和恐懼,會有點兒莫名的小自卑。剛開學時,什么都不懂,什么都不會,還依稀記得當初去編委會編輯部面試時的場景。我半自信半緊張地跟師姐們做著簡單的自我介紹,記憶尤新的是那句“我喜歡文字,我希望能和文字打交道”。
很高興師姐們對我的喜歡和信任,讓我有機會能夠進入到編委會里面來。
從當初不怎么會與人打交道,到現在能都和同事部長們的無障礙溝通,我學到了很多與人相處、為人處世的知識。人字的結構就是相互支撐、相互支持。我堅信,有我們眾人的支持和支撐,編委會一定會越來越好的!!第二,會計系編委會是一個平臺,使我有機會認識到更多的人,學到更多的知識,鍛煉到更多的能力。
其實,任何的社團活動都是一個平臺,而每一個在校大學生都應該積極參與,積極加入。社團生活是大學生活中的必修課。我認為,社團活動是大學與中學的不同之處、精彩之處,所以積極參與社團生活能夠體會到不同于中學生活的精彩和豐富。
作為編委會編輯部的一員,我真的學到了很多技術,而這是在其他社團其他部門學不到的!憑心而言,現在的我還只是個小干事,技術和能力都不成熟。但是,我相信,學海無涯,機會是留給有準備的人的,只有好學勤干才能學到更多的知識。所以,我還要努力,還要更加的好學勤干!我想起編委會在出系報時,每一個部門都分工合作;每一個同事都各盡其職;整個編委會共同努力,一起做出一期系報。在做系報的那段時間里,下到干事上到部長,都很累很辛苦,但是大家沒有喊累沒有喊苦,而是埋頭努力工作。終于,當系報完全做出來時,大家都不約而同地覺得那些苦那些累都是值得的,看著自己的勞動成果被人肯定被人欣賞的那種感覺的真很好。大學里什么樣的人都有,此話真也!在大學里,有人風花雪月談情說愛;有人重視實踐認為實踐出真知;有人埋頭圖書館忙于考證考研。
在我看來,一旦選擇就必須風雨兼程。
不要羨慕妒忌恨,只有自己學到的知識、掌握到的技術,不會欺騙自己,才會永恒。
第三,是我自己對編委會工作的一些期待與展望。作為一名編輯部的干事,我從部長們同事們那里學到了許多自己不會不懂的知識與技術,和感謝她們對我工作上的幫助和支持。
這個學期,由于時間組織等等的一些原因,我們編委會沒有能夠組織一些活動,讓編委會的成員們還不能夠更好地交流和展示自己。
所以,我寄望下學期,我們編委會能組織一些活動,讓我認識更多的朋友,讓更多的同事們認識我。