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2023年保健工作年終總結(實用13篇)

時間:2025-07-30 作者:QJ墨客

年終總結是在一年的末尾對過去一年的工作、學習及生活進行總結概括的一種重要形式,通過對過去一年的經歷和成果進行回顧,可以幫助我們發現問題、總結經驗、制定下一年的目標和計劃。以下是一些值得借鑒的年終總結范文,希望對大家有所幫助。

2023年保健工作年終總結(實用13篇)篇一

為落實國家、省局《關于年保健食品安全整頓工作實施方案》精神,做好大慶市保健食品安全整頓工作,保化科從新職能調整后,立即開展了保健食品安全整頓工作。

此次保健食品安全整頓工作歷時60余天、出動執法人員870余人次、執法車輛450余輛次,共檢查保健食品生產企業3家、保健食品經營企業172家。

(一)保健食品生產企業情況

轄區共有保健食品生產企業3家,分別為:黑龍江麥迪森制藥有限公司,大慶乳品廠有限責任公司,大慶日月星有限公司。

通過現場檢查發現,上述3家企業只有黑龍江麥迪森制藥有限公司正常生產保健食品,其余2家企業均未生產保健食品,保健食品生產車間處于閑置狀態。

(二)保健食品經營企業情況

通過市場調研及各區上報數據統計:我市共有保健食品經營企業877家,其中專營店147家,兼營店730家。

由于多種原因導致近兩年來保健食品市場監管近乎處于空白狀態,我市的也存在著經營企業底數不夠準確的問題。為了即節省監管資源,又保證安全整頓工作取得實效,我們采取了“三個結合”的工作方法,即市局帶頭,區分局協助;全面檢查、重點排查;檢查中建檔與建檔中檢查相結合的工作方法,對保健食品生產、經營企業進行地毯式檢查。在對保健食品生產企業檢查時,我們按照《保健食品生產企業日常監督現場檢查工作指南》逐條逐項對黑龍江麥迪森制藥有限公司進行了現場檢查。通過檢查,發現該企業能夠按照《保健食品良好生產規范》組織生產,許可、證照齊全,產品標簽和說明書管理規范,原輔料購進、使用記錄準確規范,未發現違法購進、使用藥物等問題。

對保健食品經營企業檢查時,嚴格按照《保健食品經營企業日常監督現場檢查工作指南》規定,對每一個保健食品經營企業的經營行為進行全面檢查。共檢查保健食品經營企業170余家,未發現偽造、冒用保健食品標簽標識等違法行為。

通過此次保健食品安全整頓工作,雖未發現違法生產、經營等嚴重違法行為,但保健食品經營流域也存在一些問題:

1、部分保健食品經營企業索證不全;

2、保健食品從業人員業務素質不高;

3、部分保健食品經營企業的.從業人員有夸大療效宣傳,誤導消費者。

下步工作中,對保健食品經營領域存在的問題將作為監管重點,繼續完成其余經營企業的安全整頓工作。

2023年保健工作年終總結(實用13篇)篇二

全鄉有醫療衛生單位7個,其中,鄉衛生院1個,村衛生室6個。全院在職職工14人,其中主治醫師1人,醫師2人,助理醫師3人,護士2人,檢驗士1人,未取得資格證專業技術人員4人,會計1人。鄉村醫生11人,其中取得女村醫8人,男村醫3人,具有鄉村醫生資格證的7人。全院有核定病床10張,病床使用率達92.3%。截止12月,全院業務收入645324.03元,其中醫療收入243457.90元,藥品收入401866.13元,門診人次10660人,住院人次240人,較上年同期相比均有所增長。

二、201_年各項工作完成情況。

程度減輕了患者負擔。三是加大了新農合政策宣傳力度,群眾對新農合了解程度不斷加深,進一步推進新農合工作的開展。四是加強了新農合運行監管力度,成立了由鄉政府分管衛生副鄉長任組長,衛生院院長及鄉合管辦主任任副組長,衛生院公共衛生科相關人員為成員的新農合監督檢查小組,每月對轄區內村衛生室進行檢查,保證新農合基金在我鄉正常安全運行。

(二)嚴格實施基本藥物制度,保障“零差率”銷售。一是加強了基本藥物制度管理,鄉村兩級嚴格實施基本藥物網上平臺采購方案,網采率達100%,基本藥物采購得到有力監督。二是基本藥物嚴格實施“零差率”銷售,嚴厲打擊不按“零差率”銷售基本藥物的違規現象。三是每月組織衛生院臨床醫生和衛生室村醫開展基本藥物培訓,年內加大了基本藥物培訓,加強醫務人員合理用藥的監督,積極實行用藥人員、用藥結構、用藥數量的監控,認真整改基本藥物使用過程中出現的用藥不合理、開具不合理處方、能報銷的病種不予報銷等問題,一定程度凈化了基本藥物運行環境。

染病;設置健康教育宣傳欄8塊,更新宣傳內容48期,開展健康教育宣傳12次,發放各類宣傳資料共2500份。加強了衛生監督檢查力度,積極開展公共場所巡查,配合縣衛生監督所打擊非法行醫,年內配合監督所共打擊非法行醫兩起。2、加強人員配置,201_年新增鄉級公共衛生工作人員2名,現公共衛生科人員共4人,一定程度緩解了鄉級公共衛生工作人員缺乏的問題,緩解了部分工作壓力。201_年,通過全州事業單位公開招聘,我院新招錄醫學檢驗人員1名,醫院原有閑置的各種檢驗設備重新投入使用,現已經能在公共衛生健康體檢中開展各項檢驗項目,進一步推進了公共衛生管理均等化。

(四)加強基礎設施建設,改善群眾就醫環境。201_年,我院爭取到衛生基礎設施建設項目一個,即新建住院綜合樓,建筑面積約793㎡,總投資160萬元,現建設項目施工已接近尾聲,預計12月中旬投入使用,屆時,我院就醫環境不佳、業務用房緊張等問題將得到極大程度解決,群眾就醫環境將得到極大提升,通過管理環境規范化建設,將為全鄉群眾提供一個干凈、舒適、方便的就醫環境。

(五)醫藥衛生體制改革繼續深化。按要求落實競聘上崗工作,我院競聘上崗工作已于上半年完成,各崗位明確職責,分工明確。實行醫療管理價格公示制,將本單位的醫療管理項目及其價格,藥品價格進行分類公示,給患者一個明白,給醫生一個清白。落實國家基本藥物制度,所使用藥品全部經網絡采購平臺采購,100%的使用國家基本藥物,目前鄉村兩級全部實施藥品“零差率”銷售。

(六)醫療管理質量不斷提高。

1、突出醫療管理質量主題,實行重。

點科室重點監控。加強了醫務人員醫學理論知識及個人綜合素質的培訓,醫務人員業務水平不斷提高,“三基”考核成績良好。建立了醫療事故防范機制,增強了醫療安全責任感。強化醫療質量意識,提升綜合管理能力。

2、加強藥品管理,保證用藥安全有效,保證患者用藥安全。

3、公開價格,我院嚴格執行收費政策,規范了醫療管理項目收費,上半年沒有超標、分解收費現象發生。

4、中醫藥管理能力建設進展順利,目前,衛生院能提供基本的中醫藥管理,能開展火罐、推拿、中醫理療等管理,我鄉6個衛生室中有4個衛生室能提供中醫藥管理,所有衛生室能為老年人及兒童提供中醫健康指導。

(七)平安醫院創建工作扎實開展。為加快我院創建平安醫院的步伐,成立了醫院創建平安醫院活動工作領導小組,制定了創建平安醫院實施方案,并將創建平安醫院工作列入年內醫院工作重點,由一把手帶頭抓,分管領導具體抓,責任部門和各職能科室協調配合。完善了醫院各項應急預案,做到分工明確、責任到人,流程合理、便捷高效。重點加強提高醫療質量,改善管理態度,建立醫療糾紛預警機制,前期處理機制,妥善處理醫患糾紛,未發生集體上訪事件。重點落實重點部位的防范措施,201_年無安全事故發生。

(八)鄉村一體化管理工作初顯成效。我院成立了鄉村一體化管理工作領導小組,制定了年度共做計劃,做到了統一規劃和布局、統一行政管理、統一人員管理、統一業務管理、統一財務管理、統一藥械管理。

籌備等級醫院評審工作,將評審工作細化責任到科室及個人。通過學習優秀單位、尋找自己的方法等措施,我院等級醫院評審工作處于積極籌備狀態。

(十)黨風廉政建設和行風建設工作進一步推進,取得一定成果。今年黨風廉政建設工作和行風建設工作在結合開展黨的群眾路線教育實踐活動的情況下,結合實際,突出重點,豐富教育形式,講求教育實效,深入開展思想教育工作。廣大醫務工作者樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,進一步增強宗旨意識,充分調動廣大醫務工作者的積極性。杜絕了虛報體檢、掛床住院和醫務人員收受回扣、開單提成等問題。黨風及行風有了明顯轉變,黨員干部帶頭示范作用明顯提升。黨的群眾路線教育實踐活動在衛生局黨委和鄉黨委的正確指導下,各階段工作有序開展,并收效明顯。

(十一)加強人才培養,管理能力進一步提升:年初,我院相繼派出3名人員到上級預防及醫療機構進修學習,其中公共衛生防疫員1人到縣疾控中心進行為期2個月的學習,護士1人到縣中醫院學習優質護理技術3個月,上述兩人均已回我院上班,另派住院部醫生1人到縣醫院進行為其1年的臨床業務進修學習。今年人才培養計劃完成實施后,我院在疾病預防、護理技術和臨床診療技術將上升一個臺階,極大程度提升了為群眾管理的能力。

(十二)醫院建設項目進展順利。院內新建住院部項目進展順利,自施工以來院領導高度重視安全質量管理,在建項目未發生安全事故。在建住院綜合樓施工已接近尾聲,預計201_年12月中旬將正式投入適用。

2023年保健工作年終總結(實用13篇)篇三

1、統一思想、提高認識,切實把思想和行動統一到落實總目標上來。習近平總書記指出,社會穩定和長治久安是新疆工作的著眼點和著力點。院黨支部和廣大黨員要深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神、特別是在第二次中央新疆工作座談會上的重要講話和視察新疆時的重要講話精神,學習陳全國書記一系列講話精神,準確把握和牢固樹立社會穩定和長治久安總目標,增強實現總目標的信心和決心,排除雜音和干擾,做到思想認識上高度一致、步調行動上高度一致。

2、忠誠擔當,認真落實維護社會穩定“組合拳”的各項工作任務。院黨支部和黨員要始終把總目標作為統領工作的總綱,緊緊圍繞總目標來展開、來謀劃、來推進,確保所有工作都服從服務于總目標。在維護社會穩定和反對民族分裂的行動中必須走在前、做表率,不辭辛苦勞累,敢于擔當作為,確保維護社會穩定的各項措施扎實落地,為經濟社會發展營造良好氛圍,增強各族群眾的安全感和獲得感。

3、深入開展民族團結進步創建活動,建設和諧穩定哈密。

加強民族團結,深入開展“去極端化”教育,認真學習黨的民族宗教政策,學習民族團結先進事跡,引導各族干部群眾牢固樹立“三個離不開”思想,增強“五個認同”,像珍惜自己的生命一樣珍惜民族團結。單位要高度重視、精心組織開展好“民族團結一家親結對認親”活動,促進各民族交往交融交流,重視本單位民族團結先進典型選樹工作。通過民族團結進步創建活動,加深了解,增進感情,相互尊重、包容、欣賞,凝聚起各族人民攜手共建美好家園的正能量。

二、強化思想建設,打造對黨絕對忠誠的黨員干部隊伍。

(一)加強理論教育,提升綜合素質。

明確學習教育內容。主要圍繞六個方面的內容安排黨員的學習教育。一是學習貫徹落實中央、自治區黨委、市委重要會議精神和習總書記系列講話精神;二是黨性教育、黨規黨紀教育;三是形勢任務教育;四是加強新疆“三史”教育、深入開展“去極端化”教育;五是加強法治教育、醫德醫風教育;六是業務知識和業務技能培訓等;重點是黨性教育、職業道德教育、業務知識培訓。

1、不斷豐富學習形式和載體。通過“中心組領學、領導講黨課、專家講理論、先進講事跡、黨員談體會、道德大講堂、社會實踐、網絡平臺、知識競賽、宣講演講”等形式,在更高更深層次上提高黨員干部思想理論水平。加強院黨支部中心組學習管理,嚴格落實學習制度,堅持以中心組學習帶動引領全院黨員干部學習,推動學習向基層一線延伸、向黨員群眾延伸。通過集中學習討論、客座教授講課、黨員教育基地、遠程教育、網絡平臺等形式開展黨員干部集中學習,每月至少一次,全年不少于32學時。黨務干部集中學習培訓采取集中培訓和衛計系統、“四互小組”互學的辦法,建立黨務知識課考試制度,集中學習不少于56學時。并開展學唱紅色歌曲活動。每個黨員必須會唱《國歌》、《國際歌》、《歌唱祖國》等歌曲。

2、加強輿論引導和思想政治工作。認真貫徹落實市委意識形態工作責任制實施辦法,強化責任意識,抓好院黨支部思想輿論陣地建設,積極引導黨員干部在網上針對錯誤思想和言論發聲亮劍,確保主流思想和輿論占領意識形態陣地。及時了解掌握全院黨員干部思想動態,加強分析研判,做好思想引導。積極探索和創新思想政治工作理念和方式,強化人文關懷,切實增強思想政治工作的針對性和實效性。

3、培育和踐行社會主義核心價值觀。一是繼續開展單位文化建設,打造單位文化品牌。注重以文化育人,積極推進學習型黨組織、書香單位建設,不斷鞏固文明單位創建成果。二是加強社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德和中華傳統美德教育;引導黨員干部自覺踐行單位提煉的具有衛生行業特點的“嚴謹、博精、務實、奉獻”價值理念,內化于心、外化于行,做社會良好風尚的引領者。三是結合單位職責職能,積極組織開展以“送醫送藥送溫暖”為主的各類黨員志愿服務主題實踐活動,為基層社區、村鎮居民提供基本醫療保健服務、心理咨詢和健康指導;四是深入開展向焦裕祿、楊善洲、阿布列林·阿不列孜及衛生系統楊忠賢、劉玉蓮等身邊典型學習活動,構建和諧醫患關系,向社會各界展示衛生系統服務窗口為民服務的良好文明形象;五是強化法治宣傳教育,通過法宣在線學習等平臺,強化干部職工法制宣傳教育,引導黨員干部牢固樹立法治意識,自覺學法守法用法,提高運用法治思維和法治方式開展工作的能力。

(二)繼續在“兩學一做”學習教育工作基礎上扎實開展“學講話、轉作風、促落實”專項活動。通過在黨員干部中開展“學講話、轉作風、促落實”專項活動,使廣大黨員進一步堅定理想信念,牢固“四個意識”,特別是核心意識和看齊意識,始終向以習近平同志為核心的黨中央看齊,更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,更加堅定地維護以習近平同志為核心的黨中央的,全面把握以習近平同志為核心的黨中央黨中央治國理政、治疆方略新理念新思想新戰略、全面從嚴治黨的新經驗新成果新觀點新舉措,深刻領會、準確把握貫穿其中的科學思想和工作方法,深刻認識黨中央明確新疆社會穩定和長治久安工作總目標的重大意義,更加自覺地在思想上政治上行動上同同以習近平同志為核心的黨中央、自治區黨委及哈密市委保持高度一致。堅持學而用、學而信、學而行,真正以總目標為統領,以總目標作為總綱、核心任務、著眼點和著力點,堅持所有工作都聚焦總目標、盯住總目標、落實總目標,服從服務于總目標,確保各項工作都圍繞總目標來展開、來謀劃、來推進。一是深入開展不同民族“結對認親”活動,通過活動促進各民族交往交融交流,形成合力,共促哈密社會大局和諧穩定。二是利用我院“訪惠聚”工作組駐巴里坤縣下澇壩鎮下澇壩村及伊州區幸福村工作,積極開展“結對認親”活動、“精準扶貧”活動。使他們不斷解放思想,更新觀念,增強就業創業意識,達到增收致富目的,爭做文明村民,共建美麗鄉村。

三、固本強基,不斷完善黨建工作機制、推動黨建任務落實、統籌推進基層組織建設。

1、加強黨支部建設。黨支部是黨最基層的組織,要切實發揮黨支部的主體作用,使黨支部成為教育黨員的學校、團結群眾的核心、攻堅克難的堡壘。婦幼保健院黨支部是由書記擔任組長,黨支部委員、辦公室、工青婦等有關人員列為黨建領導小組成員。領導小組充分發揮統攬全局、協調左右的能力和智慧,研究部署黨建工作任務,解決黨建難題。明確責任、勇于擔當,承擔起全院協助、落實、統籌、教育、監督、管理責任。協助責任,協助單位負責人完成中心工作,推進單位黨的建設。落實責任,在上級黨組織的領導下,精心策劃、細致安排黨建工作,把黨建工作任務分解落實到每個委員身上、分解落實到每個黨員干部身上,建立全員抓黨建工作機制,把黨建各項工作任務最終落到實處。統籌責任,把黨建工作與業務工作緊密結合起來,統籌推進。教育責任,做好黨員教育工作。監督責任,對黨員干部進行監督,嚴格執行黨的紀律。管理責任,抓好支委班子、帶好黨員隊伍,營造風清氣正環境。

黨組織要進一步強化政治功能,著力在貫徹黨的路線方針政策和市委決策部署方面充分發揮作用。黨支部書記和委員要清楚責任、勇于擔當作為。單位行政領導在安排部署工作時,落實黨建工作與業務工作“五同”工作機制。院黨支部要根據單位行業的特點,積極探索激活支部工作的有效方法,努力提高黨支部工作水平。

2、持續加強“五化”建設。繼續按照黨組織設置科學化、黨建內容標準化、工作程序規范化、管理工作制度化、工作活動常態化的要求,打牢基礎上水平。一要科學設置黨組織。黨支部黨員較多的下設黨小組,解決黨員多不便于活動的問題;探討解決非黨內組織履行黨內職責的不合規做法的問題。二要嚴格工作程序。根據《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》規定,按照基層黨支部一屆三年制,今年院黨支部將在機關工委監督管理下按要求完成支部換屆工作,黨組織設置、換屆、支部人選確定等,要加強與機關工委溝通,接受機關工委審查,事后要報備。三要嚴格基礎工作。按照程序和規范進行黨組織換屆、發展黨員,建立換屆臺賬、建立發展黨員材料審查臺賬。按照標準收繳黨費。四要針對在201x年爭創黨支部和黨員在爭創“雙十星”活動中存在的問題和不足,將在201x年加以改進,黨支部和黨員要明確責任,認真查找問題進行整改,爭取在本年度“雙十星”創建及“學轉促”專項活動中取得豐碩成果,營造創先爭優的良好氛圍。

3、嚴格執行黨內生活制度。一是認真落實“三會一課”制度,支委會每月至少一次,黨員大會每季一次,黨小組會每月至少一次主要領導每年講黨課至少兩次。二是嚴格執行述職評議、民主評議黨員、組織生活會、民主生活會等黨內生活制度。著力解決黨組織生活庸俗化、隨意化、平淡化問題。組織開好高質量的組織生活會,認真開展批評和自我批評。自覺接受上級黨組織對我院黨支部落實黨內生活制度的情況進行督促檢查和指導。堅持黨員參加黨支部生活即時登記全年公示制度。三是嚴格基礎工作工作,按照黨員發展工作“十六字”方針,嚴格黨員發展條件和程序,加大對入黨積極分子的培養,建立發展黨員材料審查臺賬。按照標準收繳黨費。四是組織開展好“優秀共產黨員”評選活動,營造創先爭優的良好氛圍。

四、持之以恒改進作風,著力構建作風建設長效機制。

1、開展“學講話、轉作風、促落實”專項活動。以“學講話、轉作風、促落實”活動為重要載體,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。要打實“學”這個基礎,抓住“轉”這個關鍵,達到“促”這個目的。突出問題導向,著力解決總目標意識不牢、責任不清、措施不力等在維護社會穩定工作中存在的作風問題。著力解決黨員意識弱化,宗旨意識淡薄,規矩意識不強,工作敷衍、不思進取、辦事拖拉、措施棚架、不守規矩、不起作用、不擔當、不作為、亂作為、不像黨員、做“兩面人”等“四風”和“四氣”問題。引導黨員用黨員標準嚴格要求自己,做到政治合格,堅定理想信念、堅守正道、忠于組織,不做“兩面人”。做到執行紀律合格,嚴守政治紀律和政治規矩,執行黨的決定、言行一致、令行禁止,力戒“官油子”之氣。做到品德合格,對黨忠誠、一心為民、忠于職守、老實做人、光明坦蕩,力戒“漂浮之氣”。做到發揮作用合格,敢于擔當、能干事、干成事,愛崗敬業、能吃苦、不怕苦,勇敢地站在維穩反恐一線,力戒“不作為”之氣,結合爭創“雙十星”活動,把“學、轉、促”活動不斷引向深入,切實把思想和行動統一到總目標上來。

2、扎實開展“訪惠聚”工作及“結對共建”活動。單位要認真貫徹落實“隊員當代表、單位做后盾、一把手負總責”的要求,高度重視“訪惠聚”活動和駐村管寺工作,支持關心派出人員,加強派出人員的管理工作。單位根據工委開展“機關帶村(社區)、促黨建、強基層”活動要求,以派出的隊員和下基層領導干部為主要力量,制定“帶促強”活動計劃,幫助、指導村黨支部認真落實“三會一課”制度,加強村的文化建設,不斷推動基層黨建工作規范化科學化。積極支持并配合村工作,進一步轉變工作作風,提高服務群眾的能力,切實把“訪惠聚”工作和結對共建任務的各項要求和措施落到實處。

3、以黨建項目促進單位作風建設。突出衛計系統服務行業的特點,努力在“為民服務、改進作風、狠抓落實、樹立形象”上下功夫,建立黨員直接聯系服務群眾工作機制,拓寬黨員服務群眾渠道,增強黨員服務大局、服務群眾意識。認真開展“黨員先鋒崗”、“黨員責任區”、“黨員志愿服務”、“黨員亮身份”、“爭創‘雙十星’”等活動,進一步規范承諾踐諾評諾活動,持續推行創先爭優長效機制。通過活動讓黨員的先進性顯現出來,用黨員的模范行動促進帶動全院干部職工作風轉變。

4、堅持醫療惠民,以優質的服務取信于民。大力實施醫療惠民政策,堅持以優良的黨風政風凝聚人心,以真誠優質的服務贏得民心,不斷增強黨群干群關系。積極推進健康哈密建設,努力把人民健康放在優先發展的戰略地位,全方位、全周期保障人民健康。牢固樹立“大衛生”“大健康”理念,建立健全健康教育體系,大力倡導健康文明的生活方式,加大全國衛生城市和健康哈密細胞工程創建進程。全面加強內涵建設,全面提升服務能力,積極配合衛計委做好每年一次全民健康體檢工作,做好區域內婦幼保健工作的督導管理和服務工作。堅持計劃生育基本國策,全民穩妥實施兩孩政策,做好生育證服務改革,促進人口均衡發展。

五、嚴明黨的紀律,扎實做好機關黨風廉政建設和反腐敗工作。

1、堅持把紀律挺在前面。一是繼續開展黨性黨規黨紀教育活動,根據市紀委和機關工委的部署,做好各項工作。組織黨員干部認真學習《習近平關于嚴明黨的紀律和規矩論述摘編》,學習《廉潔自律準則》《紀律處分條例》《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》《中國共產黨問責條例》等黨規黨紀,牢固樹立紀律意識、規矩意識,維護中央、市委,確保政令暢通。二是結合爭創“雙十星”評議活動,加強對黨員執行紀律情況的監督檢查,特別是要把違反政治紀律問題作為紀律審查的重要內容,扎實開展黨風廉政教育月活動。

2、強化“責任”意識。院黨支部要明確責任,黨支部書記作為直接責任人,牢固樹立責任意識,嚴格落實黨風廉政建設責任制,明確黨風廉政工作由支部一名委員具體抓,做好廉政建設常態工作。一是結合部門工作實際,制定黨風廉政建設和反腐敗工作計劃。二是建立責任清單、查找風險點,簽訂黨風廉政建設責任書。三是落實好黨風廉政建設工作任務,著力解決責任“上熱下冷、層層衰減”問題,推動黨風廉政建設各項工作任務落實到位。

3、繼續深入開展廉政文化建設。結合打造機關文化品牌,推進廉政文化建設工作。加強廉潔從政教育,充分利用白恩培等反面典型和發生在本部門的腐敗案件,開展警示教育,讓黨員干部受警醒、明底線、知敬畏,抓好源頭反腐工作,抓好本單位的黨風廉政建設監管工作。

六、加強黨對群團工作的領導,著力推動群團組織發揮作用。

1、認真貫徹落實群團工作會議精神。院黨支部要認真貫徹落實好群團工作會議精神,高度重視群團工作,將群團工作納入黨建工作大局,切實履行對群團組織的領導職責,支持群團組織依照各自章程開展工作,著力推動形成“黨帶群團、一體共建、互促共進”的工作格局。進一步完善關愛激勵幫扶機制。一是繼續開展在職黨員與離退休黨員“結對子”活動,落實生病和重大節假日走訪慰問制度;一年至少召開一次離退休黨員座談會,向離退休黨員匯報單位一年來的工作情況,聽取意見建議;組織黨員以“看看家鄉新變化”為主題的參觀活動;認真落實離退休黨員干部各項政治待遇。二是關心關愛在職黨員,關注身心健康。落實談心談話制度,及時了解黨員的思想政治狀況,及時做好黨員干部群眾思想政治工作。

2、加強工青婦工作。樹立“大群團”工作意識,注重整合資源,改革創新,統籌推進單位群團工作。堅持活動在基層、活躍在基層,積極主動開展工作。年初完成班子搭建工作,制定工作計劃。工會小組組織好每兩月1次的戶外活動,活動由會員輪流組織開展;“三八”婦女節召開“事業·家庭·責任”主題座談會。“五一”勞動節召開“愛崗敬業,我是婦幼保健院的主人”座談會;婦女小組開展“創建全國文明城市,建設環保潔凈科室”活動,并開展評選表彰先進活動,以活動促活躍,以服務促發展,著力打造具有自身特點的群團工作的活動品牌。充分發揮好群團組織的橋梁和紐帶作用,組織動員黨員干部群眾立足崗位做奉獻、努力建功“十三五”。

七、落實從嚴管黨治黨責任,強化黨建工作領導。

1、提高對從嚴治黨的認識。院黨支部、主要領導要認真領會貫徹習近平總書記關于從嚴治黨的一系列講話精神,要堅持從鞏固黨的執政地位的大局、堅持從單位科學全面發展的視角看問題,把黨建工作同業務工作一樣擺到主要工作日程,把抓好黨建作為的政績,把從嚴治黨責任承擔好、落實好,堅持黨建工作和中心工作一同謀劃、一同部署、一同檢查、一同考核、一同表彰,院主要領導要帶頭積極學習研究黨的工作、主動抓好黨建工作,自覺履行好“一崗雙責”主體責任,把每個環節的黨建工作抓具體、抓深入,堅決防止“一手硬、一手軟”。

2、進一步落實黨建工作責任制。切實把黨支部書記負總責、分管領導分工負責、支委推進落實、科(室)負責人“一崗雙責”的黨建工作責任體系落到實處。切實把黨支部書記責任清單落到實處。切實把黨建領導小組的責任落到實處。單位主要領導要切實擔負起從嚴治黨的重任。

3、實行黨建工作責任追究。對落實不到位、工作不力、不發揮作用的黨員采取約談方法,督促整改并實施跟蹤問效;對敷衍塞責給工作造成不良影響的要嚴肅問責,形成抓責任落實的倒逼機制。

4、加強黨支部自身建設。院黨支部要堅持從嚴律己,著眼全面從嚴治黨對黨務干部提出的新要求,以提升履職能力為關鍵,強化業務培訓,自覺以五大發展理念引領單位黨建工作,切實提高領導黨的工作的能力和水平。按照工作程序、規范開展工作。一是嚴格執行“三會一課”制度。支委會每月不少于1次,黨員大會每季度至少召開1次。主要學習重要精神,按照民主集中制的原則,研究黨支部的重大事項,特別是黨建項目推進情況。按要求開展“書記講黨課”項目。二是做好發展黨員工作。今年計劃發展黨員1名,遵照機關工委要求和發展黨員細則規定做好每一環節的工作。三是規范黨建述職評議考核機制。結合年終“雙十星”考核,開展黨支部書記、支委述職評議和民主評議黨員工作。四是建立參加組織生活登記公示制度。將每位黨員參加組織生活情況及時登記并在公示欄內進行公示,從嚴管理黨員、嚴肅黨內生活。五是完善黨務公開目錄。重點公開支部決議決定及執行情況、黨的思想建設和組織管理情況、領導班子建設情況、學習情況、黨員承諾情況、工作完成情況以及黨風廉政建設情況等,采取通報、公示欄、機關內網等多種方式公開。

八、堅持創新發展,不斷激發單位黨建活力。

1、加強黨的建設,推進黨建項目工作落實。黨建工作工程化設計項目化管理最核心思想就是精細化管理、過程管理、從嚴管理,院黨支部和黨務干部要深刻領會其理念。切實按照市委“黨建工作工程化設計項目化管理”的新思路,推進黨建工作。嚴格遵循機關工委制定的黨建項目建設指南,在總結去年黨建項目實施情況的基礎上,精心部署和推進今年黨建項目建設,以黨建項目化管理為抓手,突出“強素質、求實效、抓拓展、創十星”,結合單位工作實際,提出具體工作措施,將目標任務分解落實到人,做到周自查、月總結、季點評、年底總結評估,爭創市直機關優秀黨建項目,使黨建活動融入日常中心工作。

2、深化“雙十星”爭創活動。根據機關工委爭創“雙十星”活動的統一安排部署,從今年開始,爭創“雙十星”活動由黨員擴展到全體干部職工。院黨支部按照“工程化設計、項目化管理”的思路,制定相應的方案,按照程序和要求,循序漸進的開展爭創“雙十星”活動。結合行業工作特點繼續加大“送醫、送藥、送溫暖”活動力度,打造健康哈密為民服務品牌。院黨支部要積極調整黨建工作思路,書記和委員要調整心態,積極適應從嚴治黨新常態,緊密結合單位扎扎實實開展“學轉促”及爭創“雙十星”活動,提高黨建科學化水平。要在承諾上下功夫,黨支部承諾要結合單位實際、反映上級黨組織的要求,黨員個人承諾要體現工作、學習和崗位特點,不虛不空、詳實具體。要在廣泛征求意見上下功夫,堅持問題導向,查找真問題真意見。要在批評與自我批評上下功夫,認真撰寫對照檢查材料,虛心接受批評,領導要帶頭查找問題,帶頭批評與自我批評,要讓紅紅臉、出出汗成為常態。要在選樹先進上下功夫,大力宣傳和表彰先進典型,營造創先爭優的濃厚氛圍。

3、加強“網格化”黨建工作機制,運用互聯網創新黨建工作。重視新技術、新手段在黨建工作中的運用,積極運用互聯網和“四互小組工作法”創新單位黨建工作的路徑、方法,充分發揮“增強黨組織活力、增進學習交流、個體潛能迸發、資源互幫共享、互查互促共進、鍛煉黨務干部”機制的強大生命力,增強工作的新穎性、時代性和針對性。今年將積極配合工委利用信息平臺和政府網《機關黨建》網頁,強化單位工作管理,實行網上檢查考評,著力推動單位黨建信息化管理。不斷提升黨建“網格化”工作水平,構建多元、開放、靈活、創新的黨建工作新模式。

4、扎實開展“四互”活動。按照市直機關工委的要求。院黨支部積極配合“四互”小組組長單位博物館黨支部開展“四互”活動,加強黨建工作學習交流,充分發揮四互單位“增強黨組織活力、增進學習交流、個體潛能迸發、資源互幫共享、互查互促共進、鍛煉黨務干部”機制的強大生命力,構建多元、開放、靈活、創新的黨建工作新模式。

2023年保健工作年終總結(實用13篇)篇四

時光飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節奏,一年的工作就這樣接近尾聲,回首過去一年來的工作生活,我們有過挫折,來總結過去的一年,展望充滿期望的下一年吧。年終總結不僅是給領導一個交代,更是對自己工作的一個復盤,以下是小編為大家整理的幼兒園衛生保健工作年終總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

一學期來,衛生保健工作緊緊圍繞開學初的工作計劃和園領導的統一安排,密切配合教育、教學工作,全面落實幼兒園衛生保健工作制度。

1、嚴抓了新生入園體檢工作,本學期新入園的133名幼兒全部經過全面的健康檢查,合格率達100%。10月份對這些幼兒的體格發育進行評價,體重均值以上占54%,身長均值以上占62%,血色素110g/l以上占96%。

2、抓好7位新入園教職工體檢工作,對原來的29位教職工和1位廚師按要求在11月份進行全面體檢,合格率達100%。

3、加強對“非典”的防范,堅持每天晨間接待和全日觀察,熱情接待每一位幼兒。在傳染病流行季節,晨檢時注重“看”、“問”,及時發現問題,并采取有效措施,防止了傳染病的傳入和蔓延。

4、規范管理幼兒所帶的藥品,按時準確地分發,指導生活老師適時按量給幼兒服用,確保幼兒能早日康復。

5、12月份對全園幼兒的身高、體重、視力進行復查。除6位幼兒提前離園外,其余299位幼兒全部接受復查,復查率達98%。

1、重視培養幼兒良好衛生習慣,加強日常巡視檢查和指導工作,尤其對小班及大中班新入園幼兒的良好衛生習慣的培養。要求保育老師注意觀察并配合教養老師、家長對幼兒生活常規如飲食、洗手、穿衣、坐姿、站姿、睡眠、大小便等習慣進行培養,發現存在的問題,及時交流、糾正,三方面努力使幼兒進園后就逐步形成良好的衛生生活習慣。

2、利用晨間檢查時間,指導并培養幼兒常剪指甲,勤換衣服,使每個幼兒都有講衛生、愛清潔的習慣。

3、提醒保教人員根據氣候變化及時為幼兒并幫助他們增減衣服,進一步培養幼兒掌握簡單的自理能力。

4、醫務室結合教學內容、方法加強對幼兒常規教育,使之形成較穩定的良好常規習慣。在各項活動中突出安全教育,逐步培養幼兒掌握簡單的自我保護技能。

1、食堂根據市場實際情況并參考相應的.幼兒一日營養供給標準,制訂合理的幼兒營養食譜,醫務室給予嚴格把關并指導。

2、要求采購人員不買變質食物,食堂不做帶變質食物的飯菜,幼兒不吃隔夜飯、菜,醫務室不定時抽驗,有效把好了采購關。本學期無發生中毒事件。

3、為防止病從口入,醫務室加強了飲食衛生管理,督促食堂人員每天沖洗食堂,保持經常性的灶臺、食具、用具清潔,每周徹底大掃除,防止蚊、蠅的生成及危害。確保幼兒飲食的衛生安全。

4、要求食堂人員要衛生操作,食物及用具按生、熟分開處理和存放,有效避免了交差污染。每餐對所有食物進行留樣,并做好記錄。

5、嚴格消毒制度,堅持幼兒食具一餐一消毒,有效避免了幼兒通過食具引起的交差感染,確保了幼兒在園的健康。

6、醫務室每天深入班級了解幼兒進食情況,并及時向食堂反饋,配合食堂對下周的食譜進行調整。掌握幼兒出勤情況,分班按月計算出勤人日數,開學初各班的出勤率都較高,11月份因天氣涼熱無常,幼兒患上感的較多,當月的出勤率較低。

1、配合園領導制定科學的一日生活制度。在正常氣候下,保證幼兒每天戶外活動時間不少于兩小時。

2、根據幼兒年齡及生理特點,指導老師充分利用日光、空氣等自然因素,組織幼兒開展游戲及體育鍛煉,有效鍛煉了幼兒的體格。

3、對個別體弱兒如有癡閉癥的陳子鉞、重度肥胖的小朋友等、中度營養不良的俞思等給予照顧,并個別指導,使他們到期末都有不同程度的轉歸。

2023年保健工作年終總結(實用13篇)篇五

晨檢,是把好幼兒入園的第一關。我園堅持每天認真按照晨檢要求,做好一摸;二看;三問;四查。并給每位幼兒噴口腔噴漱液,做到無一漏噴。晨檢中如發現傳染病患兒或可疑者,由家長帶到醫院去確診,或留隔離室觀察,對傷風感冒兒,可帶藥回班,由帶班教師給予服藥、并加以護理。晨檢后,詳細填寫晨檢記錄,通過每天堅持對幼兒的晨檢,不但使我園幼兒養成了愛清潔、講衛生的習慣,也大大提高了幼兒的抗病能力,降低了常見病的發病率,控制了流行性疾病的發生,保證了集體兒童身體健康。在規范化晨檢的同時,也重視了我園幼兒的禮貌教育。

在疾病預防方面,我園貫徹“預防為主”的方針,認真做好經常性的預防工作,我園除了根據不同季節,做好各種疾病的預防工作外,還協助上級衛生防疫部門做好各種疫苗的接種、體檢工作,如配合市婦保所、醫院做好“六一”體檢工作和按時按年齡做好預防接種工作,做到事先先通知,盡量使孩子不漏檢,這次的“六一”體檢率達100%。另外,我能認真做好幼兒體格發育及健康狀況的登記、身長體重的測定、評價以及統計等工作,發現疾病及時與家長取得聯系,在這次的血鉛測查中,個別幼兒發現鉛中毒嚴重的,便立即與其家長取得聯系,并要求家長及時帶孩子去醫院配合治療,讓幼兒健康活潑地成長。平時定期向家長宣傳有關健康知識,管理好體弱兒、肥胖兒與疾病矯治對象,并與家長聯系,定期復查,做到疾病早預防、早發現、早治療,控制和預防了各種傳染病在我園的流行。

二、其它工作:

認真鉆研,大膽創新,經常向上級婦幼保健部門請教,虛心接受他們的指導。注重提高自身素質,積極參加上級專業部門的衛生專題培訓,接受新的信息和新的要求,提高自己的業務水平,配合各衛生防治機構完成工作。

按規范的要求完成兒保的各種臺帳簿卡的登記統計分析評價工作。

及時參與處理應急性事情,確保幼兒園地的衛生安全工作有序進行。

認真完成園領導交派的其它臨時性任務。

為幼兒創造一個清潔美化的生活環境,是衛生保健工作的一個重要內容。我園經常保持潔凈、優美的環境,環境衛生制度化,采取專人打掃和定班定點打掃結合的方法;室內衛生堅持做到每日一小掃,每周一大掃,實行定期和不定期抽查。做到每天對保育工作進行巡視檢查、記載、了解情況,發現問題及時指出,并作好記錄;還做到窗明桌凈,無蚊蠅鼠害;勤開窗換氣,保持室內空氣清新,做好紫外線空氣消毒等工作;與幼兒經常接觸的物體表面常做到清潔消毒;室內地面每天拖洗1—2次,經常保持地面清潔;被褥、床單定期清洗、暴曬;幼兒玩具、圖書定期清洗消毒、日光消毒等。各班通過強化教育,幼兒都能做到飯前、便后洗手,飯后漱口、擦嘴等,并保持手的清潔,養成了安靜、愉快進餐的好習慣和良好的生活衛生習慣,本學期中班幼兒學會了用筷子吃飯。另外我班嚴格按消毒制度順序規范操作,并嚴格對照制度做好各種消毒工作,做到:餐具餐餐消毒,玩具積木、各種物品定期消毒,使我班幼兒健康活潑地成長。

三、其它工作:

認真鉆研,大膽創新,經常向上級婦幼保健部門請教,虛心接受他們的指導。注重提高自身素質,積極參加上級專業部門的衛生專題培訓,接受新的信息和新的要求,提高自己的業務水平,配合各衛生防治機構完成工作。

按規范的要求完成兒保的各種臺帳簿卡的登記統計分析評價工作。

及時參與處理應急性事情,確保幼兒園地的衛生安全工作有序進行。

2023年保健工作年終總結(實用13篇)篇六

??為了搞好學校衛生工作,促進師生身體健康,我們采用了三條保證性措施:

??1、校長負責,全員參與。

??這是落實衛生工作《條例》的關鍵。校長要有落實《條例》的執法意識,要有落實《條例》的行動方案,要有落實《條例》的具體指導。全體師生要積極參與,確保學校的衛生工作卓有成效。

??2、制訂計劃,健全制度。

??計劃要切實可行,同時要建立和健全相關制度,如檢查制度,評估制度等。

??3、落實責任,定期評比。

??責任要落實到領導小組、班主任老師、和校醫三方面。領導小組負責安排、指導,校醫、班主任老師負責督促、檢查。使責任層層落實,做到有人查,有人評。促進衛生工作質量得到全面提高。

??衛生工作是學校工作的一個重要組成部分,我校在認真落實《學校衛生工作條例》中,嚴格執行課程計劃,加強衛生、健康知識教育,強化學生的衛生意識和良好的衛生習慣,學生體質得到明顯增強,防近覆蓋率達100%,學生的健康知識知曉率達95%防齲率達95%,取得了可喜的成績。

2023年保健工作年終總結(實用13篇)篇七

為進一步加強保健食品監管,確保公眾食品安全,xx鎮認真落實合食藥監發20xx號《xx市食品藥品監督管理局合川區分局關于開展保健食品質量安全監管工作方案的通知》文件,保證xx鎮保健食品質量安全監管工作有序開展。現將20xx年工作開展情況總結如下:

xx鎮轄區內無保健食品生產企業,僅有保健食品經營店4家,他們分別為:巨安達鑫醫療器械有限公司藥品分公司第四門市,國泰大藥房福壽加盟店,麥克紅康藥房瑞康藥店,愛康診所。

今年我鎮對保健食品質量安全日常監管工作共計出動執法人員x人次、執法車輛x余輛次,檢查保健食品經營店x家。通過現場檢查及抽驗x余次發現,x家經營店均正常營業,能夠提供供貨方資質和相應的購進票據,并建立了登記臺賬,未發現違法添加等情況。

(一)、加強組織領導,落實保健食品安全責任。

1、鎮黨委、政府高度重視保健食品安全工作,切實履行職責,積極采取有效措施,加強組織領導。鎮政府建立保健食品質量安全監管領導小組,由分管領導擔任組長,綜治辦主任任副組長,各相關部門負責人組成成員,從而保證全鎮保健食品安全監管工作的有序開展。

2、保健食品安全監管網絡。建立二級監管系統,強化生產加工管理責任,嚴格落實“誰管理誰負責”的責任制度。鎮上配備了專職的監督員,各村配備了信息員,可實時掌握各村動態信息,第一時間消除可能存在的安全隱患。

3、落實保健食品安全責任制。鎮政府分別與8個村、1個社區簽訂《保健食品安全責任書》和4家保健食品經營店簽訂《保健食品經營承諾書》,并進行公示,確保落實保健食品安全責任。

4、制定保健食品違法添加有獎舉報制度,發動社會監督力度,使我們能更好對保健食品市場進行監管。

(二)、加強日常監管,不斷凈化保健食品市場。

堅持標本兼治、防打結合、分類監管、綜合治理的原則,在日常監管的基礎上狠抓重點品種、重點對象、重點區域和重要時段,深入開展保健食品安全監管工作。

1、加強保健食品環節整治,規范加工行為。以強化進貨索證為重點,全面建立保健食品進貨溯源制度。

2、加大村衛生室、保健品銷售點的監管力度。一方面建立基礎臺賬,對他們的主要銷售的物品、進貨渠道等基本信息做到心中有數,另一方面對其加大日常監管,給不安全行為無可乘之機。

(三)、加強保健食品監管制度建設。

今年來,先后制定了保健食品監管員培訓制度、監管員月例會制度、重大安全事故查處制度及保健食品安全事故報告制度等基本工作制度,有力推進保健食品監管工作的制度化推進工作。

(四)、加強宣傳教育,提高群眾安全意識。

要形成全社會共同參與的`局面,廣泛開展宣傳教育是關鍵。充分利用多種形式宣傳平臺,有力組織xx中心衛生院、xx工商所、鎮綜治辦、xx司法所、xx派出所等部門的同志在全鎮群眾中普及保健食品安全意識和保健食品質量安全辨別知識,使保健食品安全知識深入人心。今年共開展大型保健食品知識講座x場次,懸掛x多幅橫幅,發放保健食品安全小冊子、宣傳畫等各種宣傳資料x多份。

保健食品安全監管工作在鎮黨委政府的領導下,在各部門的配合下,雖然取得了一些工作成效,但也存在一些不足。一是農民群眾對保健食品安全意識淡薄,存在麻痹大意現象;二是監管人員少、監管面大、任務重、監管人員業務水平不高(簡直就是外行管內行)和監管設備缺乏,給基層食品藥品監管工作帶來難度。

(一)、加強宣傳,營造氛圍。

通過向社會發布市場保健食品質量監督檢查信和公布檢測信息活動,宣傳保健食品科學知識,增強人民群眾防備保健食品安全的意識,提高自我保護能力。

(二)、繼續加大加強保健食品安全監管網絡建設。

(三)、加大學習培訓力度,提高監管能力。

2023年保健工作年終總結(實用13篇)篇八

本學期我校全面貫徹了《學校衛生工作條例》,以提高學生的身體素質和心理素質為目標,完成優化育人環境為基礎,順利地完成了工作計劃和上級交給的各項工作任務,具體工作總結如下:

(一)因病缺勤、追查及通風、消殺工作。

(二)發現傳染病做到早發現,早隔離,早上報,早治療。

(一)防近視工作:

我校從本學期開始,把防近工作放在學校衛生保健工作的重點。認真落實上級部署的各項工作,制定了我校的近視眼防控方案、崗位職責。對我校學生視力問題進行了認真的調查和評價。在全校師生中舉行了科學用眼知識競賽。

認真做好學生的視力檢查統計工作,及時把學生視力情況向家長反饋。從小培養學生良好的衛生習慣,做到讀寫姿勢要端正,經常利用晨會時間對學生進行用眼衛生“三要三不要”等知識教育。堅持做好眼保健操,做眼操時間,加強督促。組織值周生進行巡視,及時糾正不正確姿勢,保證眼操的正確性和有效性。調動班主任和學生做眼保健操的積極性,使學生的眼保健操、讀寫姿勢等等都有所提高。

(二)傳染病的防治工作:

冬春季為流感、水痘、麻疹、手足口病等傳染病的高發季節,我校在全體師生的共同努力下,積極做好了各項疾病的預防工作,有效地控制了傳染病的發生。學生的防病意識有了進一步的提高。

(三)提高預防疾病的意識和能力,讓學生了解艾滋病、性病的傳播途徑和預防措施,了解流行性感冒、病毒性肝炎、細菌性痢疾等的傳播途徑和預防措施。

(一)積極配合疾控中心、地段的工作,做好疫苗接種和查驗證工作,并在迎檢中受到了好評。

(二)做好健康教育宣傳工作。學生健康檔案齊全。

(三)學校環境衛生每天早晨、中午進行檢查,做好記載工作。

(四)學期末及時向保健所上報了學生視力、因病缺課、學生傳染病發病情況統計表等等。

以上是本學期的.我校衛生保健工作的總結,在今后的工作中我們要不斷學習兄弟學校的先進的經驗,為全面提高學生的身體素質和健康水平做出自己的貢獻。

2023年保健工作年終總結(實用13篇)篇九

在政治思想方面,始終堅持黨的路線、方針、政策,認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發展和進步,不斷提高自己的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護領導、團結同志,具有良好的職業道德和敬業精神,工作任勞任怨、嘔心瀝血、多次被評為縣、市、省級先進工作者。

在分管業務工作期間,積極圍繞婦幼衛生工作方針,以提高管理水平和業務能力為前提,以增強理論知識和提高業務技能為基礎,堅持走臨床和社會工作相結合的道路,積極帶領全院職工齊心協力、努力工作,圓滿完成了各項工作任務。

在工作中,本人深切的認識到一個合格的婦產科醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,通過訂閱大量業務雜志及書刊,學習有關婦幼衛生知識,寫下了打量的讀書筆記,豐富了自己的理論知識。經常參加國家及省內外舉辦的學術會議,聆聽專家學者的學術講座,并多次去省市及兄弟單位學習新的醫療知識和醫療技術以及管理方法,從而開闊了視野,擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握婦產科的常見病、多發病及疑難病癥的診治技術,能熟練診斷處理產科失血性休克、感染性休克、羊水栓塞及其他產科并發癥及合并癥,熟練診治婦科各種急癥、重癥,獨立進行婦產科常用手術及各種計劃生育手術。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍的處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治。自任現職以來,本人診治的婦產科疾病診斷治療準確率在98%以上、獨立完成數百例剖宮產及其他婦產科手術,病人都能按時出院,從無差錯事故的發生。

注重臨床科研工作,參加了《藥物促排卵聯合人工授精治療不孕癥臨床研究》縣級科研項目,榮獲一等獎。撰寫,并先后在省級刊物發表,受到了專家的贊賞和肯定。

注重人才的培養,自任職以來,積極指導下一級醫師的工作。在婦幼衛生人員的培訓中,擔負組織和教學任務,由本人具體指導培訓的各級婦幼人員達2千余人次,提高了各級婦幼人員的工作能力,真正發揮了業務骨干作用。

本人在分管保健工作期間,嚴格按照上級婦幼工作要求,認真制定了切實可行的工作指標和計劃,進一步完善了縣、鄉、村三級保健網,建立了婦女、兒童“四簿四卡”,并定期檢查落實,掌握全縣婦女、兒童的健康狀況。每年為女工健康查體3千余人次,0-7歲兒童健康查體1千余人次,實現了婦女、兒童系統化管理,有力保障了婦女、兒童的身體健康。

配合主管領導,完成各項目標任務,如初級衛生保健、創建“愛嬰醫院”等工作。認真組織學習,培訓業務骨干,深入各鄉鎮,配合各級領導,當好參謀,并制定切實可行的實施辦法,積累了大量的實施材料,在省市抽查、評估、驗收時,順利通過。

學習、宣傳、落實《母嬰保健法》,整理收集有關材料,書寫版面,組織人員利用宣傳車到各集市、鄉鎮宣傳,散發宣傳材料,帶領同志們辦起宣教室,并幫助指導各鄉鎮辦宣教室或宣傳欄,為《母嬰保健法》的落實打下一定基礎。積極開展婚前查體工作,發放《致新婚夫婦的一封信》,進行新婚保健知識及優生優育知識的宣教,每年舉辦學習班1-2期,提高了孕產婦自我保健能力,降低了孕產婦及新生兒的發病率和死亡率,為提高我縣的人口素質奠定了基礎。

自20xx年本人全院工作以來,積極協調好領導班子之間的`關系,齊心協力、求真務實、大膽創新,不斷吸取先進的管理經驗,堅持走臨床與保健相結合的路子,通過改善院容院貌,增添醫療設施,提高醫療水平,使臨床工作上了一個新臺階,促進了各項工作的開展。在管理方面,建立健全各項規章制度,加強行風建設,注重思想教育,任人唯賢,積極發揮業務骨干帶頭人的作用,通過崗位責任制,職稱評聘分開等措施的實施,極大的提高了廣大職工的工作積極性,強化了主人翁意識。一年多來,臨床工作有了新的突破,業務收入達到建院以來的水平。社會保健工作也得到了進一步完善,極大地提高了兩個系統化管理率,降低了孕產婦及新生兒死亡率,使保健院的各項工作有了新的飛躍。

綜上所述,本人從政治表現、任職年限、業務技術、科研能力等方面已經具備了晉升副主任醫師資格,評聘后,本人將認真履行職責,努力做好各項工作,為婦幼衛生事業貢獻畢生力量!

2023年保健工作年終總結(實用13篇)篇十

20xx年的工作已經接近尾聲,在縣委、縣政府的正確領導下,婦幼保健院認真組織學習黨的十八大精神,堅持“以保健為中心,以保障生殖健康為目的,面向基層,面向群體”的婦幼衛生工作方針,切實履行公共衛生職責,開展與婦女兒童健康密切相關的基本醫療服務,較好的完成了政府和衛生行政部門下達的指令性任務,圓滿的完成了各項工作任務。現將本年度工作情況總結匯報如下:

一、婦幼衛生重大項目工作進展情況。

(一)規范農村孕產婦住院分娩補助項目,提高補助率在貫徹落實《自治區農村孕產婦住院分娩補助項目指導方案》的基礎上我站制定了《縣農村孕產婦住院分娩補助項目實施方案》、《資金管理方案》及《住院分娩限價方案》成立了領導小組和技術指導小組。同時對基層項目工作做了以下幾點:

1、加強婦幼專干對項目知識的培訓,督促其在孕早期為孕婦宣傳住院分娩的好處,以確保符合政策的孕產婦及時享受政策補助。

2、動員各鄉鎮衛生院不斷加大對項目的宣傳力度,使黨的'這項惠民政策家喻戶曉,努力提高全縣項目補助率。

(二)阻斷艾滋病母嬰傳播工作。

按自治區(預防艾滋病母嬰傳播工作實施方案)的相關要求,制定了以分管副縣長為組長、相關部門負責人為成員的協調領導小組和技術指導小組,加強制度建設,制定了項目工作實施方案,建立了“逢孕必檢”的工作機制。并按“實施方案”要求因地制宜的緊緊圍繞所有孕婦、產婦及婚前保健人群等目標人群,開展了如下工作:

1、健康教育工作。

利用各種衛生宣傳日、電視、廣播及保健門診大力宣傳“預防艾滋病母嬰傳播”知識。發放各種宣傳冊、畫報、宣傳單等資料,通過縣、鄉保健服務單位發放到孕產婦手中,向孕產婦傳遞艾滋病母嬰傳播知識和信息。

2、提供自愿咨詢與自愿檢測服務。

——20xx年孕期hiv免費咨詢411人,孕期抗體檢測260人。

乙肝檢測232人。

梅毒檢測232人。

(三)農村孕產婦增補葉酸預防神經管缺陷項目。

按照自治區的要求,我站制定了《縣增補葉酸預防神經管缺陷項目管理方案》同時成立了《縣增補葉酸預防神經管缺陷項目技術指導小組》。縣婦幼保健站婦幼保健科作為全縣項目技術指導核心。同時開展了以下工作。

1、加強項目的宣教工作。

加強項目宣教是“增補葉酸預防神經管缺陷”項目的重要內容。我站通過采取宣傳欄,印發宣傳資料以及利用電視等形式宣傳準備懷孕農村婦女及孕早期婦女補充小劑量葉酸的好處及領取葉酸的程序。通過宣傳提高了準備懷孕農村婦女及孕早期婦女知曉率。

大力宣傳小劑量葉酸增補相關知識,提高待孕婦女的優生優育的意識,盡量為減少新生兒神經管畸形出生缺陷的發生做好預防工作。

(四)新生兒疾病篩查。

按自治區《新生兒疾病篩查項目工作實施方案》的相關要求,我站制定了以分管副縣長為組長、相關部門負責人為成員協調領導小組和技術領導小組的實施方案。召開了此項目啟動會并已實施。截至目前新生兒疾病篩查7人。

二、婦幼保健工作。

(1)孕產婦系統管理。

20xx年三鄉一鎮產婦總數411人,活產數414人,產前建卡數392人,建卡率95。3%。,產前檢查375人,檢查率95。6%。孕早期檢查219人,孕早期檢查率53。2%。產后訪視369人,產后訪視率89。7%。住院分娩401人,住院分娩率97。5%。,高危產婦33人,住院分娩33人,住院分娩率100%。孕產婦死亡0。

(2)兒童系統管理。

兒童保健嚴格實行“4。2。1”體檢制,重點加強對0—3歲兒童系統管理,兒童“四病”的防治及學齡前兒童體檢工作。三鄉一鎮0—7歲以下兒童數為2246人,5歲以下兒童為1837人,3歲以下兒童為1355人,3歲以下系統管理1029人,系統管理率76%。5歲以下兒童死亡6人,5歲以下死亡率14。5‰。今年4月初及九月初我站在縣幼兒園的配合下開展了學齡前兒童體檢工作。實查1042人數,檢查出佝僂病患兒22人,體弱兒11人,對體弱兒全部進行了專案管理。并給予健康指導。

(3)加強出生醫學證明發放管理工作。與公安部門密切配合,堅持持《出生醫學證明》入戶,提高了《出生醫學證明》發放率和管理率,全年共辦理出生醫學證明196人。

三、加強項目培訓,提高人員素質。

為了加強基層婦幼保健人員的工作能力及業務水平,我站積極開展培訓工作,舉辦培訓班六期。培訓達112人次。

四、加大了項目宣傳力度。

為確保我縣婦幼衛生項目工作能順利開展,我站通過采取宣傳欄,印發宣傳資料以及和利用電視宣傳等形式,宣傳農村孕產婦住院補助優惠政策、預防艾滋病母嬰傳播、新生兒疾病篩查、農村婦女葉酸增補預防神經管缺陷4大項目的宣傳材料。一年來,發放宣傳材料xx余份,小折子120張,版面宣傳欄5個。

五、存在的問題。

1、需要解決辦公場地。

我縣行政面積約20。23萬平方公里,是我國面積最大的縣。縣轄三鎮五鄉,人口5萬余人。由于歷史原因,縣一直沒有單獨的婦幼保健機構,于20xx年1月16日正式成立了婦幼保健院。由于無辦公場地現仍在縣疾控中心內辦公。僅有4間辦公室,根本無法滿足工作的需求。

2、婦幼衛生人員匱乏,目前,我站僅有3名婦幼專業人員從事婦幼保健工作,技術力量薄弱,編制少,專業技術人員短缺,工作人員身兼數職,超負荷工作,隨著社會經濟的不斷的發展,廣大群眾對于保健服務質量和需求日益增長,由于婦幼衛生人員匱乏,制約了我縣婦幼衛生保健各項工作的順利發展。

3、三級保健網絡不健全。雖然縣級婦幼保健人員工作扎實,但鄉鎮衛生院婦幼專干隊伍不穩定,網底薄弱,鄉級服務能力不高。不能滿足廣大群眾的需求。

4、項目經費不能足額到位。

項目經費不能足額到位,由于我縣是經濟欠發達地區,財政自給能力差,在實施中央補助地方公共衛生項目是缺乏項目配套資金支持。

5、項目進展不平衡。

個別項目進展滯后。

在今后的工作中,我站在縣委、縣政府的正確領導下、縣衛生局的支持下克服人員少,工作量大的困難,積極完成各項工作。不斷提升服務能力,提高服務質量,使我縣的婦幼衛生工作上一個新的臺階。

2023年保健工作年終總結(實用13篇)篇十一

高景小學認真貫徹落實《中共中央國務院關于加強青少年體育、增強青少年體質的意見》(中發20xx.7號)對健康教育提出的工作要求,進一步加強學校保健工作和環境衛生工作管理,培養學生的健康意識與公共衛生意識,掌握健康知識和技能,促進學生養成健康的行為和生活方式,現將把本學期的工作總結如下:

校長親自抓,親自檢查,成立了環境衛生健康教育領導小組,學校設立衛生室、甲流隔離室,都有專職人員、專門班級負責清掃衛生,做到窗明幾凈,物品擺放有序,桌椅整齊。

為創建和諧干凈校園環境,學校領導積極工作,想辦法,想措施,消除了校園內的垃圾死角,在學校前門外妥善安放了兩個垃圾箱,使校園內垃圾和食堂垃圾有地方可放。

開學初根據教育部關于印發《中小學健康教育指導綱要》的通知,重點加強了學校的衛生建設和衛生保健:讓孩子們初步掌握正確的個人衛生知識,養成良好的飲水、飲食習慣,學會自我保護身體;教育學生不隨地吐痰,不亂丟果皮、紙屑等垃圾,咳嗽、打噴嚏時遮掩口鼻,勤洗澡,勤換衣,勤洗頭,勤剪指甲,學校定期檢查個人衛生,進行班級評比;為使學校環境衛生有大的起色,讓師生有舒適的教育教學環境,學校加大管理力度,值周教師、年段主任分層管理,勤督促、勤檢查,值周圍生輪流站崗,及時反饋各班衛生情況。

經常開窗通風,文明用廁,教導處和衛生室每天都要檢查。

利用生命教育課學校每月的板報、班級的班報和班會課進行宣傳的,借助這些途徑讓學生掌握衛生保健知識。

1.首先學校要求班主任和全體教師在教學過程中,自學地滲透進行防控知識的宣傳教育,校長在教師會上多次強調,學校通過宣傳櫥窗、宣傳板報、教室板報、圖片、文字、網絡等形式進行防控知識的宣傳教育,學校專門指派一名宣傳員(邢軼群)負責報道,大力營造濃厚的防控甲型h1n1流感宣傳氛圍。

1.由學校統一組織在征得家長的同意下,配合市疾控中心順利完成在校接種的任務。

2.乙肝疫苗的接種。

國家定于20xx——20xx年在全國范圍內為19xx年x月x日至20xx年x月x日出生的未接種乙肝疫苗或末完成乙肝疫苗全程接種的兒童接種乙肝疫苗。為完成這一重要工作,首先對在校目標人群由學校負責摸底登記,對每個學生下發《兒童乙肝疫苗接種情況調查表》,根據調查表匯總填寫《乙肝疫苗免疫接種摸底調查及接種登記表》,又上報轄區的朝陽社區。并由學校給學生發放乙肝疫苗免疫接種通知單。由董校長親自給目標人群的家長開會,說明情況,由家長帶領孩子到社區接種。

1.本學期出現了季節性的手足口病、腮腺炎、水痘。

手足口病共出現5例,腮腺炎3例,水痘出現7例。校長親自帶人到患病孩子所在的看護站查詢,責令必須通風消毒。

2.認真分析體檢查表

學生的體質保健是學校的常規工作,本學期對學生的體檢統計表做了認真的分析,發現學生視力很不好,有的班級視力低下的達到八、九人次,于是馬上加大力度檢查眼操,每月抽查不少于兩次,10月、11月抽查3次,其它時間每天由衛生員天天檢查。

對于沙眼、齲齒的矯治要求是家長配合,建議學生注意用眼衛生,提倡一人一巾一盆,運用含氟牙膏,定期到醫院檢查齲齒,早期治療。

3.本學期配合疾控中心對學前班兒童進行了體檢,并做了體檢分析,對新一年(一年級)兒童預防接種證,補種情況做以分析,對那些缺少疫苗接種證的兒童發放通知單,到接種單位進行補種補證。

下一步學校衛生保健工作打算主要是:

每天堅持晨檢、消毒通風。

加強學生傳染病的防范意識。

認真抓好眼操。

1.對學生衛生保健、環境建設還需加強管理,達到精細化,真正做到實處。

2.加強學生的飲食衛生,保證水源的清潔、監督,必須對飲水機定期消毒,學生的飲水工具必須保證衛生、齊全。

3.每個學生每天必須保證必備一塊濕巾、面巾紙,如果有痰,用紙包上,這項工作必須當做重點事抓。

2023年保健工作年終總結(實用13篇)篇十二

本學期衛生保健工作在園領導的關心支持下,牢固樹立健康第一,預防為主、防治結合、加強教育的思想,采取一系列的有效形式和措施,認真執行衛生保健工作計劃,通過齊抓共管,營造全園教職工關心和支持幼兒園衛生保健工作的局面,從而確保了全園幼兒的健康成長。現將本學期衛生保健工作總結如下:

嚴格執行健康體檢制度,本學期總共639名幼兒,新入園3名幼兒,中途1名幼兒從國外返回。抓好新入園幼兒的入園體檢工作,做好健康檔案建檔事項,中途返回的幼兒,也要求其重新體檢合格后才返園,入園體檢率達100%。本學期5月份市婦幼保健對全園幼兒進行體檢,在園體檢率達100%。

嚴格執行晨檢制度,晨檢時注重看、摸、問,發現問題,及時處理,并做好記錄,確保每天出入園的幼兒身體健康。及時掌握生病幼兒的情況,晨檢后反饋到班級,使帶班教師可以對生病的兒童進行特殊護理,保育員及時反饋保健醫生幼兒的當日情況,以便做好全日觀察。

本學期,我們嚴格執行衛生保健制度,堅持以預防為主的方針,根據季節的不同,對園內幼兒活動和生活場所、物品進行定期消毒。堅持開窗通風,每日為幼兒提供清潔安全的生活空間。在冬春季呼吸道疾病高發季節和防流感期間,尤其是在預防手足口和甲型h1n1流感工作方面,積極采取有效措施,加強流感疫情預防、控制工作,建立了缺勤監測、報告與管理制度,對缺席幼兒進行家訪,了解缺席原因,對患感冒、發熱的幼兒作好觀察隔離工作,并主動向家長做好解釋工作,取得家長的配合,同時增加了預防服藥,提高了消毒的密度與強度,同時每天向上級部門堅持零報告制度。配合防疫部門做好國家規定的計劃免疫工作,對幼兒的疫苗接種進行登記管理,及時做好漏種幼兒的宣傳發動工作,保證了每個適齡幼兒能按時得到接種,保證計劃內免疫接種率達到國家要求。

認真篩查體弱兒肥胖兒,對營養不良和有肥胖傾向的體弱兒肥胖兒進行個案管理,一日活動中從運動、餐點等環節進行有針對性的干預,并及時與家長交流意見,使家長能夠理解管理的意義,使之成為真正意義上的互相配合,共同管理。對幼兒體檢中發現的疾病缺點及時與家長進行溝通進行規范矯治,疾病矯治率達100%。

每周制定并公布食譜,在制定幼兒營養食譜時,根據幼兒年齡特點和市場供應情況制訂適合幼兒生長發育需要的食譜。本學期每月召開膳食小組會議,廣泛聽取各部門意見,改進幼兒食譜,讓食譜天天不重復、周周有創新。督促伙食費專款專用,伙食費盈虧不超過2%,每月張貼公布賬目。每月用計算軟件對幼兒食譜進行營養計算,提出分析及改進措施。

本學期重點抓炊事人員實際操作技能,開展了食堂人員操作比賽廚藝大比拼,旨在提高烹飪技術,增添花色品種;并且配合《食品衛生法》頒布而進行理論學習,組織食堂人員參加娃哈哈杯食品安全衛生知識競賽,提高食堂人員的專業知識水平;嚴把進貨質量關,實行所有食品進貨索證,并詳細備案。準確、詳細地做好幼兒每日食物出入庫紀錄,確保保健員、炊事員、出納三把關。餐具每餐做到清洗消毒無污染,生食品后門進,熟食品前門出,確保伙房無外人進出。嚴格按人定量,力求做到不剩飯。

培養幼兒養成良好的進餐習慣:進餐前,我們的老師會結合當天菜肴進行營養小知識的教育,減少幼兒偏食的產生;進餐時,要求幼兒安靜吃完自己的一份飯菜等等;進餐后,要求能自己進行桌面的清潔整理工作,碗筷輕輕放;并且培養幼兒飯后漱口、擦臉的好習慣。平時為幼兒提供水溫合適的開水,保證了幼兒全日自由安全衛生飲水。

2023年保健工作年終總結(實用13篇)篇十三

今年上半年拜訪了工惠大藥房的采購,工惠大藥房在昆明有三家店,主要經營廣告保健品和藥品,價位主要在100到400的產品,顧客主要是中端人群,產品進店基本沒有什么費用,不需要上促銷員,也容易談進去,但對方認為我們的'價格高,沒有廣告支持,即使進店也難以銷售,所以建議我們有適當的廣告及好的銷售方案時再考慮,就目前而言,暫不考慮。也拜訪了小西門康源大藥房,此店基本一半是藥品,一半是是保健品,大多是廣告產品,藥店管理人員也認為公司產品價格高,一般人難以消費,同時無廣告支持,不建議產品進店,所以目前公司產品,不太適合走藥店的渠道。走藥店渠道要增加產品的知名度,及制定良好的銷售方案后可考慮。

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