在工作中，制定一個科學合理的工作方案可以提高工作效率和質量。以下是小編為大家整理的一些成功的工作方案范例，希望對大家有所啟發。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇一

人員到位。為做好__年秋季征兵工作，鎮政府成立了以鎮長為組長、政法副鎮長和武裝部長為副組長的征兵領導小組，下設紀檢領導小組和業務組，并且抽調部分政府工作人員以及公安、教育、衛生系統等全力協助做好此次征兵工作。

認識到位。邀請相關武裝部門同志對工作人員以及28個行政村負責人開展業務培訓，對《中華人民共和國兵役法》、《征兵工作條例》等法律法規做了解釋說明，鎮政府要求廣大黨員干部要統一思想、提高認識、采取措施，保質保量地為國家輸送合格人才。同時強調對征兵過程中的“收、拿、卡、要”等行為敢于“亮劍”，做到廉潔征兵，保證征兵工作的純潔性和純粹性。

宣傳到位。通過集市廣播、街道橫幅、宣傳板、發放宣傳單等方法，介紹當前報名條件、年齡要求、征集對象等問題;同時在集市中心區派駐1-2名工作人員對前來咨詢者做好詳細的解釋工作，最大限度的保證黨的號召走進千家萬戶。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇二

打通鎮為切實做好夏季征兵工作，鎮政府早啟動、早謀劃、早落實，為今年夏季征兵工作做好準備工作。

立足“早”字，全面部署。成立夏季征兵工作領導小組，對夏季征兵工作進行安排部署，全面負責組織協調征兵工作和業務辦理。

依靠“廣”字，深入宣傳。要求各村做好宣傳動員工作，充分利用宣傳欄、標語等方式，大力宣傳《兵役法》、《征兵工作條例》等兵役政策法規，營造征兵工作的良好氛圍，鼓勵青年踴躍報名參軍。

突出“優”字，嚴格把關。嚴格依照征兵條例規定的標準和條件對進行過兵役登記的人員進行審查，嚴把“文化素質關、政治素質關，身體素質關”，確保兵源合格。

把牢“廉”字，“陽光征兵”。對應征入伍人員數、范圍、條件、體檢等實行全過程公開，接受群眾監督，設立舉報電話和舉報箱，杜絕“關系兵”、“人情兵”。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇三

一是組織領導到位。鎮成立征兵工作領導小組，各社區(村)相應成立兵役登記工作領導小組，并由鎮掛村領導任組長，靠前組織，切實負責所掛村征兵工作，實現鎮村兩級征兵組織架構，為征兵政策信息及時上傳下達建立基礎。

二是宣傳發動到位。在落實好進村入戶、調頻廣播、社區(村)led顯示屏、懸掛橫幅、張貼標語等傳統宣傳工作的基礎上，第一時間與城區四所中學溝通協作，推進征兵政策入校園，做好應屆畢業生外出前征兵動員工作。同時，在河濱噴泉廣場等群眾密集場所舉行征兵宣傳咨詢活動，下一步將組織縣自行車俱樂部到各社區(村)開展騎行宣傳活動，構建全方位、寬領域、立體式的宣傳結構，營造“一人參軍，全家光榮”的良好氛圍。現全鎮前期宣傳已發放征兵材料800余份，接受群眾咨詢100余人次。

三是責任落實到位。各支部書記為第一責任人，民兵營(連)長為具體責任人，將征兵任務與各村年終目標考核及年終村干績效考評直接掛鉤，并對任務完成不佳、進度慢的村干采取約談制度，取消先進評選資格。

四是獎懲措施到位。對完成征兵任務的社區(村)，每超額完成一個給予400元的獎勵;對未完成征兵任務的社區(村)，每缺一個任務給予500元的懲處，對拒絕執行罰款決定的，該支部書記和民兵營(連)長將予以停職檢查。截至7月12日，全鎮已完成兵役登記24人，其中大學生登記2人。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇四

全區教育系統各基層黨組織和廣大黨員、干部要通過學習“四史”，深刻認識紅色政權來之不易、新中國來之不易、中國特色社會主義來之不易。弄清楚我們從哪里來、往哪里去，弄清楚艱苦卓絕是什么、是怎么來的，以史為鏡，進一步檢視和校準坐標，做到不忘歷史、不忘初心，知史愛黨、知史愛國。通過“四史”學習教育，進一步堅定理想信念，把握歷史規律和歷史趨勢，知其所來、明其所趨，落實立德樹人根本任務，堅持為黨育人，為國育才，培養社會主義建設者和接班人；進一步樹牢宗旨意識，堅持以人民為中心發展教育，努力建設家門口好學校，辦好人民滿意的教育；進一步激勵擔當作為，深入學習貫徹習近平總書記關于教育的重要論述，落實全國教育大會精神，激發教育系統干事創業精氣神，攻堅克難、真抓實干，全力實施各項教育改革，加速推進xx教育現代化。

二、主要任務。

輪訓與干部在線學習相結合，堅持講專題黨課與交流研討相結合。嚴格落實黨員領導干部雙重組織生活制度，以普通黨員身份參加所在支部學習活動，帶頭交流“四史”學習體會。黨工委書記主動深入基層學校聯系點黨支部講1次“四史”專題黨課，帶領廣大黨員干部和師生學思踐悟、融會貫通，將“四史”教育融入教育教學全過程。把學習“四史”同學習貫徹總書記關于教育工作重要論述結合起來，引導全系統黨員、干部和師生堅定理想信念、傳承紅色基因、永葆政治本色、勇于擔當作為。

2、突出日常經常，把“四史”學習教育納入黨員干部學習培訓。嚴格落實“三會一課”、主題黨日等基本制度，把學習“四史”貫穿基層黨組織全年組織生活始終。年內安排不少于4次圍繞“四史”學習教育內容的主題黨日活動；黨支部書記至少上1次“四史”學習教育內容的黨課。把“四史”學習作為教育系統理論教育、黨性教育的重要組成部分，納入校（園）長暑期集中培訓、后備干部、中層干部專題培訓的核心課程，逐步提高課時比重。將“四史”學習內容作為入黨積極分子、新發展黨員、黨務工作者、支部書記、普通黨員全員全覆蓋培訓的必選內容，通過理論學習、分組研討、案例教學、網絡互動等形式，創新學習積分制，提升學習實效。優化“四史”教育形式，挖掘各類紅色教育資源，發揮區域化黨建平臺作用，充分運用各級黨建服務陣地共享資源，用好“學習強國”平臺，拓展學習陣地。

起學習“四史”高潮。面向黨員、干部、教師和青少年，世博會舉辦10周年紀念活動、“七一”黨的生日、“十一”國慶節、“六一”兒童節、國家公祭日等重點節點，以理論宣講、主題黨團日、升國旗儀式、入團入隊儀式等形式，重點組織學習宣傳城市發展理念、黨的光榮歷史、新中國和改革開放的偉大成就，進一步拓展黨性教育、紅色教育、初心教育的形式與內涵，營造“四史”學習教育良好氛圍。

4、聚焦青少年學生，把“四史”學習教育貫穿立德樹人教育。立足校園主陣地，推動“四史”教育“進課堂、進活動、進儀式、進隊伍”，把“四史”內容融入教育教學全過程，引導青少年扣好人生第一粒扣子。充分發揮課堂教學主渠道作用，開足開齊開好道德與法治課、歷史課，挖掘語文、地理等相關學科課程和教學方式中蘊含的“四史”教育資源。實施中小學思政課改革創新行動，遴選一批思政課教學名師，征集一批思政課精品教學案例，打造一批思政課示范課堂，強化“四史”教育。把“四史”內容融入主題團日、班隊會以及學生社團活動，策劃開展“少年修齊講堂”、青年馬克思主義者培養工程、“學習新思想，當好接班人”“新時代好少年”等中小學生主題教育。扎實開展升國旗儀式、成人儀式、入黨入團入隊等儀式，強化黨旗下宣誓、配戴團徽領巾、向國旗敬禮等儀式禮儀的莊嚴感，激發愛黨愛國愛社會義情感。抓好思政骨干教師、少先隊輔導員、校外輔導員隊伍建設，培養一批能講歷史、會講歷史、善講歷史的專兼職師資隊伍。

三、工作要求。

（（一））層層壓實責任。

各單位要高度重視，切實覆行主體責任，全面負責本單位的學習教育，緊密結合實際，制訂具體工作方案，作出部署安排，細化措施。各單位黨組織書記承擔起第一責任人的職責，既要率先垂范，帶頭參加學習、接受教育，又要站在一線、靠前指揮，投入足夠的時間和精力，進行具體指導，切實抓好工作落實。

（（二））抓好統籌推進。

區教育黨工委成立“四史”學習教育領導小組（以下簡稱“領導小組”），負責全程抓好“四史”學習教育的開展。領導小組下設辦公室，負責日常工作，辦公室主任由黨工委副書記兼任。教育局機關、領導干部首先要抓好自身的學習教育，作出表率。黨群科要加強工作指導，把開展“四史”學習教育納入黨員教育培訓工作計劃，在黨員、干部日常教育管理中抓細抓實。普教一科、普教二科、活動中心、教育學院、實踐基地、團工委、關工委等部門要各司其職、各負其責，切實抓好青少年“四史”學習教育。

（（三））加強督查指導。

區教育黨工委將采用聽取匯報、走訪調研、隨機抽查、參加學習討論、列席專題組織生活會等方式，加強工作指導和督促檢查。各單位要深入了解黨支部、黨員學習教育開展情況和實際效果，及時發現和解決苗頭性、傾向性問題，防止形式主義、走過場，確保學習教育取得實效。“四史”教育開展情況，將作為基層黨建工作述職評議考核、支部評星定級的重要內容，作為領導干部年度考核、文明校園創建評審的重要依據。

（（四））做好宣傳引導。

教育局黨辦、行政辦等部門要加強宣傳引導，廣泛開展宣傳報道，激發全體黨員、干部和師生學史讀史熱情，營造濃厚學習氛圍。各單位要落實專人，及時梳理總結本單位開展“四史”學習教育的特色做法、成功經驗等相關信息，依托校園網、微信公眾號等各類平臺開展宣傳報道，并向教育系統基層黨建網報送學習動態。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇五

征兵，是指依照兵役法的規定，征集公民到軍隊服現役。國家有關規定號召有前途的青年立志參軍，忠誠報國沒有堅實的國防，就沒有人民的和平。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

根據欽北區征兵辦2021年征兵工作部署會議要求，今年征兵工作實行“一年兩征”，為了保質保量地完成今年征兵任務，結合我鎮實際情況，特制定本實施方案。

以國務院、中央軍委征兵命令為依據，以自治區、市和欽北區征兵工作會議精神和上級有關征兵工作指示為指導，以習近平關于國防和軍隊建設系列重要講話精神，堅持以強軍目標為引領，以《中華人民共和國兵役法》、《中華人民共和國國防教育法》、《征兵工作條例》等為依據，以征集高學歷青年為重點，以提升兵員質量為核心，以征兵“五率”為抓手，以廉潔征兵為底線，采取有效措施，扎實工作，高標準、高質量完成上級下達的“一年兩征”征兵任務。

（一）工作目標：確保上站體檢、應征入伍的青年100%都是預征對象，征集新兵各類院校應屆畢業生比例達16%以上，大學生達到80%以上。征接雙方關系融洽，達到群眾“三滿意”要求，確保無一例因政治和身體責任退兵，確保不發生違反征兵政策紀律的現象。

（二）工作任務：按照欽北區征兵辦要求，2021年征兵任務在廣西軍區未有確切下達上調之前，春季任務是按2020年任務的50%征集，鎮檢任務詳見附表。

按照欽北區征兵辦的統一部署，我鎮今年征兵工作從1月份開始，至9月30日結束，分五個階段實施。總體安排是：

（一）春季征兵工作。1月起至1月23日前為組織準備和宣傳發動報名階段;2月10日至25日為政考、體檢、家訪階段;2月26日至3月5日為復查、家訪、定兵階段;3月6日至月底為新兵運輸階段。

（二）夏秋季征兵工作。7月起至8月5日前為組織準備和宣傳發動報名階段;8月6日至25日為政考、體檢、家訪階段;8月26日至9月5日為復查、家訪、定兵階段;9月6日至月底為新兵運輸階段。

（一）組織領導。成立2021年征兵工作領導小組，組長由鎮長陳國章同志擔任；副組長由鎮武裝部長凌于貴、鎮宣傳委員宣澤永、鎮派出所所長曾志剛擔任；成員由鎮黨政辦、武裝部、紀委、財政所、民政辦、衛生院、學校等部門領導組成。鎮征兵工作領導小組下設辦公室，辦公室設在鎮武裝部情況研究室、辦公室主任由宋展賦同志擔任。

（二）做好宣傳發動工作。為做好我鎮2021年春季征兵宣傳教育工作，營造濃厚的征兵宣傳氛圍，充分調動全社會支持和參與征兵工作的積極性，激發廣大適齡青年參軍報國熱情圓滿順利完成“一年兩征”工作任務，根據上級有關指示要求，廣泛深入地開展征兵宣傳活動，切實擴大征兵宣傳的輻射面和影響力，努力營造全社會共同關心國防軍隊建設、支持征兵工作的濃厚氛圍，不斷激發廣大適齡青年參軍報國的熱情，為高標準完成今年征兵工作任務打下堅實基礎。具體做法：一是鎮制作征兵宣傳廣播，用宣傳車到各村委（社區）、各村（居）民小組宣傳征兵政策，宣傳參軍待遇，當兵最光榮，當兵有前途，當兵不吃虧，當兵有保障，當兵就是成才；在集鎮拉橫額、貼宣傳標語和張貼征兵宣傳海報。二是各村（社區）、學校等要在村民集中處或指定地點拉橫額、貼宣傳標語，宣傳典型事跡，為征兵工作營造良好的社會氛圍。三是各單位收攏預征對象，宣傳征兵政策法規，做好思想教育。村（社區）組織好報名，做好體檢政審準備。

（三）壓實責任，把任務層層分解。嚴格責任落實,鎮黨委、政府主要領導負總責，采取領導包片、干部包戶等做法,層層傳導壓力,把征兵工作責任具體到人，確保今年的征兵工作扎實開展，并取得好的成績。

（四）抓住工作重點，明確工作方向。根據欽北區征兵工作要求，2021年征兵對象重在大學生的征集，特別是大學畢業生，各村（社區）要按照大學生名單，先做好摸清底數，再深入宣傳發動，做到面對面，點對點宣傳動員，完成大學生參軍意愿信息填報工作，并相應開展兵役登記工作，把想參軍的適齡青年全部完成兵役登記信息，確保完成網上報名。征集條件按照征兵標準執行，詳見宣傳單。

（一）每個村（社區）每動員一名適齡青年到區體檢，獎勵10元工作經費，每成功送一名高中、中專畢業生以及大學在校生和高校新生入伍獎勵50元，每成功送一名本科畢業生入伍獎勵500元，大專畢業生入伍獎勵300元。

（二）根據各村（社區）任務數情況，完成任務的，每村（社區）獎勵100元；超額完成任務的，每村（社區）獎勵100元；不完成任務的，作為年終績效考評重要依據。

各村、民兵營、鄉直有關單位：

為貫徹落實市、縣征兵工作會議精神，圓滿完成上級賦予我鄉2021年春季征兵任務。經鄉征兵領導小組研究決定，現制定龍涓鄉2021年春季征兵工作實施方案。

為貫徹國務院、中央軍委征兵命令，以《征兵工作條例》等有關法律法規為依據，緊緊圍繞新兵質量這個核心，堅持依法征兵，推進征兵改革，突出抓好高學歷青年征集工作，努力向部隊輸送優質兵員，圓滿完成縣政府、縣人武部賦予我鄉新兵征集任務。

龍涓鄉征兵領導機構詳見《關于成立龍涓鄉2021年春季征兵領導小組的通知》。

（1）組織準備階段：（1月5日—1月20日）。

主要工作：一是召開黨政聯席會研究方案，制定計劃，解決各種問題，成立征兵領導機構。二是召開部門協調會，明確分工責任到人。三是召開鄉征兵工作會，把上級征兵工作的精神，傳達貫徹到各單位。四是利用廣播、進村入戶發放宣傳材料等進行宣傳發動工作。五是通知外出適齡青年按時回家參加初檢、初審。征集年齡具體要求為：男青年大學在校生的征集年齡為18至22周歲，大專和本科畢業生可以放寬至24周歲。

（2）體格檢查階段：（1月21日—1月31日）。

主要工作：一是組織醫務人員進行初檢；二是對確定為送縣體檢站體檢適齡青年進行病史調查和政治審查。三是與應征青年及家長簽訂責任書，增強青年法規意識，嚴格逃避兵役的懲戒力度。

（3）縣級征兵體檢、政審、學歷審查、走訪階段（2月1日—2月28日）。

主要工作：一是組織好送檢人員攜帶身份證到縣體檢站體檢。二是做好體檢合格青年的政治審查、學歷審查。三是做好“雙合格”青年的走訪工作。

（4）定兵階段（3月1日—3月10日）。

主要工作是組織新兵定兵會議，對定兵及預備兵員進行公示。

（5）新兵交接、運輸和征兵總結階段（3月11日—3月31日）。

1、加強領導，改進工作作風。各單位指定專人負責，嚴密組織實施各階段工作，同時加強聯系，及時準確地反饋征兵工作中遇到新情況、新問題。

2、廣泛宣傳，營造良好氛圍。一要注重實效。要把征兵政策法規宣傳到每一個適齡青年本人和家庭，確保每個適齡青年及家長了解有哪些優撫優惠政策、體檢的安排要求。二要講清政策。讓適齡青年及家長明白當兵在政治上受優待、發展上有前途、經濟上不吃虧、學業上有保證。三要落實政策。我們要認真執行各項優惠政策，把優惠政策落到實處，切實消除廣大適齡青年和家長的后顧之憂。

3、提高認識，明確獎懲措施。（1）適齡公民拒絕、逃避兵役登記和征兵體格檢查的，處以2000—10000元罰款，并組織其學習有關兵役法規，限期改正，強制其進行兵役登記和體格檢查。（2）對應征公民拒絕、逃避征集的，處以10000—50000元罰款，并組織其學習有關兵役法規，強制其履行兵役義務。（3）應征公民入伍后拒絕、逃避服兵役被部隊退兵的，處以10000-50000元罰款。（4）各村應按照大學生送鄉初檢任務數組織參檢，屆時將對各村到位率進行統計評比。大學畢業生參檢率低于95%的村，扣村級工作經費1000元；大學畢業生參檢率低于90%的村，扣村級工作經費2000元；大學畢業生參檢率低于90%并且參檢率最后六名的村，村主干取消年終評先評優資格。（5）大專以上學歷畢業生參軍，按每名下撥10000元作為村工作經費；大專以上學歷在校學生參軍，按每名下撥3000元作為村工作經費。獎懲情況將送鄉財政所，在年終兌現。

4、廉潔征兵，杜絕不正之風。一是要明確職責，責任到人，嚴格執行征兵的法律法規，開展依法征兵、廉潔征兵。二是強化監督，增強征兵工作透明度。三是要完善制度，堅決杜絕違紀違規問題，龍涓鄉征兵辦設立廉潔征兵舉報箱和舉報電話：23495803或23495801。

5、嚴格流程，落實疫情防控。（1）中高風險地區返回青年需第一時間向鄉政府進行報備，低風險地區返回青年需出示八閩健康碼。（2）準確掌握參檢青年健康狀況，逐人測量體溫，發現有發熱癥狀按疫情防控有關規定觀察處置。（3）體檢期間，人員保持安全距離，全程佩戴口罩。

根據《兵役法》《征兵工作條例》和年度武裝工作計劃，為全力做好2020年征兵工作，充分調動廣大思想素質好、文化程度高的適齡青年報名積極性，結合我鎮實際，制定本方案。

堅持以習近平總書記關于加強國防和軍隊建設系列重要講話精神為指導，以省、達州市、萬源市各級關于征兵工作會議及文件精神為依據，嚴把標準，強化紀律，增強兵員征集的透明度，確保兵員征集公平、公正、公開，高質量完成市政府、市人武部下達我鎮的新兵征集任務。

成立以黨委副書記、趙勇為組長，黨委委員、武裝部長茍華鑫為副組長，黨委委員（兼）、白沙派出所所長郭彪、鎮黨政辦主任、鎮財政所負責人、鎮專武干事、監察員、各村（社區）黨組織書記為成員的領導小組。下設辦公室、初檢組、政考組、走訪調查組和廉潔征兵員負責對整個征兵工作的組織領導和實施。

二是大學生參軍學費補償、男女適齡青年網上報名、體檢標準、在校大學生政審辦法、拒服兵役處罰等政策法規。

（二）摸清底數。認真摸清本轄區2020年年滿18周歲高中以上學歷預征青年，做到人人見面，了解參軍意愿。

四、工作要求。

（一）提高認識。征兵工作是黨中央、國務院賦予各級地方政府的工作職責，是政治任務，是命令，是落實黨管武裝工作的具體表現。

（二）履職盡責。把政策講透、條件講清、方式講明，給預征青年和家長算好“政治、經濟、成長”三筆賬，激發廣大適齡青年踴躍報名、參軍報國。

（三）嚴格考核。鎮黨委、政府將把年度征兵工作納入目標績效管理，嚴禁敷衍塞責，堅決較真斗硬考核。

實行零報告制度，鎮武裝部每日向市征兵辦公室報告廉潔征兵情況。廉潔征兵舉報電話：

根據上級征兵工作精神和要求，為扎實開展我鎮征兵工作，確保圓滿完成今年征集任務，現將相關事項明確如下。

為切實做好我鎮2020年征兵工作，經研究，成立xx鎮2020年征兵工作領導小組，鎮黨委書記xx同志任組長，鎮黨委副書記、鎮長xx同志及鎮黨委委員、武裝部長xx同志任副組長，其他班子成員為領導小組成員。領導小組下設辦公室，辦公室主任由xx同志兼任。

各村（社區）要成立相應征兵工作領導小組，由支部書記負總責，民兵連長具體負責，切實把征兵工作作為政治任務和“一把手”工程列入議事日程，科學籌劃部署征兵工作，及時研究解決遇到的困難和問題，在人力、財力、物力上給予支持和保障。

今年征兵工作的重點是“四個確保”：1、確保完成網上應征報名任務數；2、確保完成進站體檢任務數；3、確保完成征集新兵任務；4、確保兵員質量。為按照要求完成征集任務，主要做好以下四項工作。

各單位要深入到村莊、農戶、學校對符合征集條件的適齡青年進行一次普查，摸清個人信息、現實表現、參軍意向，為動員他們參軍熱情奠定基礎。特別要掌握有意參軍入伍的適齡青年數量，動員他們積極參軍入伍。

各單位要采取靈活多樣的宣傳形式和方法，利用廣播、宣傳車進行動員宣傳，并在主要街道、村組等人口聚集區懸掛不少于5條橫幅和每戶張貼宣傳單，形成征兵宣傳熱潮。要深入村組，耐心細致做好適齡青年和家長的思想工作，算好三筆賬“金錢賬、政治賬、前途賬”。特別是要做好高校應屆畢業生、高校在校生和大學生新生的思想工作，講清大學生入伍的優惠政策和在本地應征入伍的便利，爭取在戶口所在地報名應征。

根據宣傳發動和摸底情況，各單位根據進站體檢任務數，于7月10日前，將進站體檢人員本人及相關證件（戶口本或身份證、畢業證或學歷證明、一寸免冠彩色照片4張）送至鎮武裝部。

各個階段任務數鎮將按照各村村干部人數分配，村（社區）干部每人需宣傳發動1名適齡青年進站體檢，并同時做好適齡青年報名參軍思想動員工作，確保完成進展體檢任務數，嚴禁濫竽充數。如發現濫竽充數現象或村級進站任務數未完成的以及對沒有完成征集新兵任務的村（社區），將按照相關規定進行處罰。

為堅決貫徹黨中央、國務院、中央軍委的決策部署，貫徹落實xx縣征兵工作會議精神，確保高標準、高質量完成xx武裝部今年春季征兵工作任務，現結合xx鎮實際，制定本實施方案。

以習近平新時代中國特色社會主義思想為導向，以《兵役法》、《征兵工作條例》等相關法規為依據，堅決執行國務院、中央軍委征兵令，著眼于能戰、能勝的要求，堅持依法征兵、規范征兵、廉潔征兵、艱苦征兵、文明征兵，科學規劃、嚴密組織，確保征兵工作過程廉潔有序，確保征兵質量，成功完成縣武裝部下達我鎮今年春季征兵任務。

(一)征兵任務的分配。

今年縣武裝部下達我鎮春季征兵任務x，按照1:3的比例，在全鎮適齡青年調查中有士兵意愿的優秀青年中選擇優秀推薦報告，今年全鎮大學生比例在2人以上。

(二)階段劃分。

第一階段:組織準備階段(1月2日前完成)。主要工作:一是城鎮建立征兵領導小組和征兵辦公室，制定征兵計劃，實行征兵工作所需的經費、物資和各種器材，二是召開城鎮征兵工作會議。傳遞縣征兵工作會議精神，部署今年征兵工作任務。鎮上征兵工作會議結束后，各村盡快召開征兵工作會議，傳達上級會議精神學習三。

做好宣傳開始的準備，聯系外出勞動者青年，做好兵員調查，及時調整補充預征對象。

第二階段:宣傳和申請階段(從1月至1月至1月)。主要工作:一是開展征兵宣傳，利用最美麗的topxx微信號公眾信號、各村組微信號群、鎮村組各種會議、墻壁懸掛。

張貼征兵公告等多種形式，多渠道地宣傳報道工作。二是組織預征青年網上報名與核實基本信息，收攏預征對象，對預征對象的年齡文化病史政治方面進行調查核實；三是成立政治考核體檢隊伍并組織上崗前的培訓。

　第三階段：初檢初審階段（1月x日至x日）。主要工作：一是搞好預征對象的推薦和目測，確保預征對象的上檢率；二是制訂好體檢計劃，落實體檢醫務人員；三是搞好初審工作，確定送縣總檢名單，初步整理好初檢合格預征對象的檔案。

　第四階段：總檢階段（1月x日至2月x日）。主要工作：一是送初檢、初審合格的預征對象到縣參加總檢（我鎮送縣總檢時間以縣征兵辦通知為準）；二是組織力量搞好政審工作。

　第五階段：家訪階段（2月x日至x日）。主要工作：組織力量，對雙合格對象進行家訪。

　第六階段：復查定兵階段（2月x日至x日）。主要工作：一是搞好雙合格對象的復審、復查工作；二是組織雙合格預征青年進行為期7天役前訓練；三是發送入伍通知書，整理入伍新兵檔案。

　（三）有關政策。

　1.征集對象。征集對象以高中（含職高、中專、技校）畢業以上文化程度的青年為主，重點做好大學生征集工作，同等條件下，優先批準學歷高的青年和應屆畢業生入伍。已被普通高等學校錄取及正在高校就學的學生，機關、團體、企事業單位具有大專以上文化程度的青年，也應當征集。烈士子女、因公犧牲軍人子女、現役軍人子女符合條件的，應當優先批準入伍。

　2.征集年齡。男青年：高中（含職高、中專、技校）為畢業及以上文化程度的青年（含高校在校生）年滿18至24周歲（1997年1月1日—2003年12月31日出生）。

　3.征集條件。政治條件，按照公安部、總參謀部、總政治部修訂的《征兵政治考核工作規定》和有關規定執行。體格條件，按照國防部征兵辦公室修訂的《應征公民體格檢查標準》和有關規定執行。

　4.征集辦法。適齡青年必須到本人常住戶口所在地應征。經常居住地與戶籍不在同一省、自治區、直轄市的，現取得當地居住證3年以上的，可以在經常居住地應征。普通高等學校應屆畢業生、在校生可以在學校所在地應征，也可以在入學前戶籍所在地應征。經政治考核、體格檢查合格并符合其他征集條件的，由縣人民政府征兵辦公室批準入伍。

　責任感和使命感。征兵工作期間，相關征兵單位主管、工作人員要服從鎮征兵辦工作調度安排，全力以赴完成各項征兵工作任務。

　（二）嚴格標準，確保兵員質量。各村要適應新形勢、新要求，認真執行上級指示精神，理解把握好征兵工作的政策規定、條件標準，切實把好政治，身體、文化和年齡關，確保兵員質量。

　（三）加強宣傳，營造良好氛圍。要結合當前國際國內形勢，多措并舉，廣泛進行宣傳發動，切實使廣大干部、群眾、適齡青年認識到保衛祖國、依法服兵役是憲法賦予每個公民應盡的光榮義務和神圣職責，激發廣大適齡青年的報國之情和參軍之志。

　（四）廉潔征兵，杜絕不正之風。征兵工作期間，必須遵守以下紀律：不準放寬征兵條件、降低標準，將不合格青年征入部隊；不準將青年從戶口所在地以外的地區或通過辦理臨時戶口的辦法征入部隊；不準為不合格青年說情或向征兵人員施加壓力；不準巧立名目向應征青年及其家長收取費用；不準利用征兵工作以權謀私，收受錢物，索賄受賄；不準讓應征公民及家長提供交通工具、安排食宿、購買物品或應邀到營業性娛樂場所活動。要及時公布“雙合格”青年名單、批準入伍青年名單，發動群眾搞好監督。發現有違反征兵紀律的人和事，及時向鎮征兵辦公室反映。

　（五）加強組織領導，改進工作作風。各村要把征兵工作作為一項重要的工作來抓，切實加強領導，統籌安排，搞好保障，確保征兵工作任務的圓滿完成。

根據我縣征兵工作相關要求，結合年度征兵任務和形勢，為保質保量圓滿完成我鎮年度兵員征集任務，結合我鎮實際制定本方案。

為扎實開展年度征兵工作，進一步加強對征兵工作的組織領導，決定成立紫蓬鎮2020年征兵工作領導組，組成人員如下：

組長：陳庚。

第一副組長：丁峰。

常務副組長：霍宇東。

成員：鹿建民周俊生潘學軍胡昌高吳熙。

周凱聶興斌。

領導組下設11個以分工村班子成員為組長、分工村第一責任人和村書記為副組長、民兵營長具體負責的領導小組，統籌各村（社區）年度征兵工作，切實把征兵工作作為政治任務列入重要議事日程，科學謀劃、統籌部署，及時解決工作中遇到的困難和問題，在人力、財力、物力上給予強有力的支持和保障。成立以紀委書記為組長的督查組，對適齡青年登記摸排、宣傳發動、組織報名、體檢、政審等征兵全過程進行督查檢查。

根據全縣年度征兵工作要求，重點任務是“四個確保”，即：一是確保完成進站體檢任務數；二是確保完成征集新兵任務；三是確保兵員質量。四是確保大學生新兵比例達到100%，大學畢業生比例達到30%。為完成目標任務，主要做好以下工作。

（一）摸清適齡青年底數。各村（社區）要深入到村組、農戶、學校對符合征集條件的適齡青年進行一次普查，摸清個人信息、現實表現、參軍意向，為動員他們參軍熱情奠定基礎。特別要掌握有意參軍入伍的適齡青年數量，動員他們積極參軍入伍。

（二）強化征兵宣傳發動。各村（社區）要采取靈活多樣的宣傳形式和方法，利用廣播、宣傳車、橫幅、宣傳單等形式進行宣傳動員。在主要街道、村莊等人口聚集區懸掛不少于5條橫幅，形成征兵宣傳熱潮。要深入村莊，耐心細致做好適齡青年和家長的思想工作，算好“經濟賬、政治賬、前途賬”等。特別是要做好高校應屆畢業生、高校在校生和大學生新生的思想工作，宣講大學生入伍的優惠政策，動員其在戶口所在地報名應征。

（三）熟悉應征報名條件。參加當年高考并填報志愿的應屆高中畢業生，應屆大學畢業生、大學在校生。高中畢業生年齡段18—21歲，大學在校生不超過22歲，專科畢業生不超過23歲，本科畢業生不超過24歲。

（四）確認應征報名任務數。進站體檢任務數如下，農興社區5人，新農村3人，興莊村5人，永久社區5人，白衣社區5人，羅壩村5人，燎原社區5人，燒脈村5人，泗州村3人，長劉社區5人，農興街道社區3人。合計49人。

各村（社區）于7月10日前，將進站體檢人員本人及相關證件（戶口本、身份證、畢業證或學歷證明、一寸免冠彩色照片12張）送至鎮武裝部。

（一）獎勵。

1、對聯系村（社區）班子成員、分工村責任人、村（社區）干部獎勵。

完成當年進站任務并有新兵入伍的給予聯系村班子成員和分工村責任人每人2000元獎勵；村干部每宣傳發動1名參軍入伍適齡青年進站體檢，給與2000元獎勵；體檢政審合格并入伍再給予1000元獎勵；對有大學畢業生入伍的在此基礎上再給予2000元獎勵。

2、對入伍青年家庭獎勵。按照新兵入伍學歷，對在讀大專學歷入伍新兵獎勵6000元，對在讀本科學歷入伍新兵獎勵8000元，對大學畢業生入伍新兵獎勵10000元。

3、對相關工作人員補助。對完成進站體檢任務數的村（社區）民兵營長及工作人員每人補助500元。對征兵工作人員（含體檢、政治考核、定兵、送兵）每人每天補助100元。全鎮完成當年度上級下達的新兵征集任務，給予征兵工作領導組成員每人2000元獎勵。

（二）處罰。

各村（社區）要切實做適齡青年報名參軍思想動員工作，確保完成今年征兵任務，并將征兵工作納入對各村（社區）年度千分制考核。

2、連續2年（從2019年開始計算）沒有新兵入伍的村（社區）取消本年度評先評優資格。

紫蓬鎮人民政府。

2020年6月15日。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇六

連日來，開封市順河回族區人武部著力在征兵宣傳上下功夫，進一步挖掘轄區內大學畢業生應征對象的潛力。截至目前，該區已有130多名大學畢業生通過多種渠道報名應征。

春節前夕，該人武部對全區2023年春季征兵工作進行安排部署，組織全區8個鄉(街道)武裝部部長、專武干部就征兵工作召開專題會議，傳達上級關于征兵宣傳工作的指示要求，明確時間節點和工作任務，將目標任務分解到各鄉(街道)，各鄉(街道)分解到村(社區)，層層壓實責任。搞好精準宣傳發動。為進一步摸清轄區大學畢業生底數，本著“早摸底、早計劃、早安排、早落實”的原則，分別協調區教育局、區人社局取得近三年大學畢業生名單和未就業大學畢業生名單，到轄區成人教育機構了解掌握報考非全日制大專人員信息，區人武部、鄉(街道)、村(社區)三級聯動，采取打電話、登門入戶等方式進行精準宣傳發動。

同時，改善宣傳模式，轉變思路，創新工作方法，努力打破以往征兵宣傳地方單位參與度不高，靠人武部“單打獨斗”的局面。在統一部署征兵宣傳的基礎上，該人武部政治工作科聯合區委宣傳部制訂征兵宣傳方案，確定各成員單位、鄉(街道)武裝部職責分工，緊盯重點對象，因地制宜、深入宣傳。對全區有入伍意愿的大學畢業生、持雙證中專畢業生進行跟蹤服務，采取“點對點”“面對面”“一對一”，摸清“一戶一人”的真實情況，做到轄區畢業生基數清、所在位置清、政治思想清、入伍意愿清、個人信息清、家庭情況清。創建意向兵員跟蹤管理群，確保人員隨時能聯系、征兵工作動態隨時能掌握、征兵政策有問必答。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇七

在縣武裝部的直接領導下，在鎮黨委、鎮政府的關心支持下，緊緊圍繞確保新兵質量這個核心，加大了國防教育宣傳力度，嚴把征兵操作環節，在全鎮有關單位的大力支持配合下，較為順利地完成了兵員征集任務，共向部隊輸送優秀青年x名，其中團員x名，高中文化x名，占總數的xx%，有專業技術特長的x名，新兵綜合素質有了顯著提高。在今年的征兵工作中，主要有以下幾個特點：

一、領導高度重視，切實把征兵工作作為一項嚴肅的政治任務來抓。

今年的征兵工作，是在國家進行兵役制度改革后的一次兵員征集，我鎮在客觀上面臨著適齡青年基數減少，而兵員任務數大幅增加這對矛盾，為確保高質量完成今夏征兵工作，鎮黨委高度重視，把征兵工作列入第三季度中心任務，明確黨委主要領導要親自抓、親自管。鎮上成立了由鎮長任組長，武裝部長任副組長，派出所、醫院、教育、民政、宣傳等職能部門負責人組成的征兵工作領導小組，明確各自職責，實行嚴格的責任制，通過有關部門的密切配合，形成齊心協力抓征兵的良好局面。鎮黨委書記在鎮委擴大會議上就征兵工作作專題講話，明確各單位一把手作為征兵工作第一責任人，哪個單位完不成任務，在哪個環節上出問題，都要嚴肅追究責任。同時，還多次了解、聽取征兵工作進度，親自關心、過問有關家庭實際情況。鎮武裝部長對征兵工作也充滿熱情，多次深入家庭作好應征青年本人及父母親的思想工作。各級領導的高度重視，為順利圓滿完成今冬征兵工作奠定了堅實的基礎。

二、強化措施，嚴把征兵操作環節關。今年的征兵工作面臨著任務重，適齡青年少等新情況、新問題，為確保順利完成上級交給的征集任務，我們著重抓了以下四個環節：

1、嚴把兵役登記關，確保適齡青年登記一個不漏。兵役登記是征兵工作的一項基礎工作。今年，我們從八月一日開始鎮兵役登記工作，成立了由宣傳、文教職能部門負責人組成的領導小組，由武裝部具體負責日常工作，按照一抄、二核、三登記、四分類的程序，嚴把兵役登記質量關。今年，特別加強了對戶口在口袋里的中專、中技畢業生的調查摸底工作，確保了適齡青年登記率達100%。

2、嚴把政審體檢關，確保各項條件一絲不差。今年，鎮上專門成立了政審、體檢兩個組，抽調各單位思想好、作風正、業務熟、責任強的同志擔任，并按照上級關于政治、身體條件的有關規定，對政審、體檢的人員專門進行學習培訓，真正做到上級政策明，標準掌握細。在鎮小體檢過程中，體檢醫生都能盡心盡職，嚴格執行政策，正確掌握標準，特別是身體條件處于邊緣和病史模糊不清的，鎮衛生院和村衛生室積極做好認真細致的核實調查，確保了體檢的質量。在政審過程中，我們嚴格執行政治條件規定，做到政策嚴把關，調查細到位，現場表現清見底。在具體操作中，真正做到嚴而又嚴，細而又細，慎而又慎。由于對各項條件的嚴格把關，確保了政審、體檢不出絲毫差錯。

3、認真抓好優撫安置，妥善解決入伍新兵后顧之憂。今年，鎮武裝部把入伍新兵的優撫安置作為征兵工作的一件大事來抓，并把這項工作作為調動適齡青年踴躍報名的有效途徑。

三、多渠道、多形式開展宣傳教育，激發廣大應征青年參軍報國熱情。

一是深化全民國防教育，抓好兵役法規的宣傳。今年，我們緊緊抓住征兵工作的各種時機，利用有線電視、征文賽等形式，把國防教育作為重點，通過宣傳優秀退伍軍人，關心支持國防建設的好領導、好父母等典型事例，引導廣大適齡青年樹立正確的國防觀念，依法服兵役觀念。同時，今年我們還把新兵役法的宣傳教育作為重點，以適齡青年為重點對象，加大宣傳力度，激發了應征青年踴躍參軍的熱情。

二是積極做好思想動員工作，有針對性地解決各類思想矛盾。今年，我們對體檢合格人員及家庭挨家挨戶進行了見面走訪，及早摸清他們的想法、思想動態，根據各個家庭的實際情況，有針對性地同他們暢談思想，幫助端正應征青年入伍動機。

在市武裝部的直接領導下，在鎮黨委、鎮政府的關心支持下，在全鎮有關單位的大力支持配合下，我們緊緊圍繞確保新兵質量這個核心，加大了國防教育宣傳力度，嚴把征兵操作環節，較為順利地完成了兵員征集任務。今年共向部隊輸送優秀青年46名，其中團員29名，大專以上學歷2名，占總數的5%，高中文化34名，占總數的74%，有專業技術特長的26名，占總數的56。5%，新兵綜合素質較往年有了顯著提高。在今年的征兵工作總結，主要有以下幾個特點：

一、領導高度重視，切實把征兵工作作為一項嚴肅的政治任務來抓。

今年是中央軍委頒布夏秋季征兵命令的第二年，也是全面實行網上報名的第一年，我鎮在客觀上存在著適齡青年基數減少，而兵員任務數大幅增加的矛盾。為確保高質量完成夏秋季征兵工作，鎮黨委高度重視，把征兵工作階段性列入中心工作，明確黨政主要領導親自抓、親自管。鎮上成立了由鎮長任組長，武裝部長任副組長，派出所、醫院、教育、民政、宣傳等職能部門負責人為成員的征兵工作領導小組，明確各自職責，實行嚴格的責任制，通過有關部門的密切配合，形成齊心協力抓征兵的良好局面。7月11日，我鎮召開了專題征兵會議，鎮主要領導在征兵工作會議中作重要講話，明確任務，明確要求。同時，還多次了解調度、聽取征兵工作進度的匯報。武裝部長付明同志召集鎮知名企業家和村支部書記代表召開征兵座談會，為順利圓滿完成今年的征兵工作奠定了堅實的基礎。

二、強化措施，嚴把征兵操作環節關。

一是嚴把兵役登記關，確保適齡青年登記一個不漏。

兵役登記是征兵工作的一項基礎工作。今年，按照“一季征兵，全年準備”的要求，我們從五月一日開始搞好兵役登記工作，鎮成立了由宣傳、文教、工青婦職能部門負責人組成的領導小組，嚴把兵役登記質量關，確保了適齡青年登記率達100%。

二是嚴把政審體檢關，確保各項條件一絲不差。

今年，鎮上抽調紀委、派出所、教委和衛生院等部門成立了政審、體檢兩個工作組，并按照上級關于政治、身體條件的有關規定，對政審、體檢的人員專門進行學習培訓，真正做到上級政策明，標準掌握細。7月26日，在鎮目測過程中，體檢醫生都能盡心盡職，嚴格執行政策，正確掌握標準，確保了初檢的質量。到站目測97人，目測合格68人，確保了到市體檢人員的質量。在政審過程中，我們嚴格執行政治條件規定，做到政策嚴把關，調查細到位，現場表現清見底。在具體操作中，真正做到嚴而又嚴，細而又細，慎而又慎。如前壩橋村一名叫鐘某某的青年參軍熱情很高，多次到武裝部要求應征入伍，但是體檢不合格，右胳膊有十厘米的疤痕，根據這個情況，我們堅決予以淘汰。由于對各項條件的嚴格把關，確保了政審、體檢不出絲毫差錯。

三是加強廉潔征兵，認真抓好優撫政策的落實。

今年，鎮武裝部與接兵部隊密切配合，相互協作，妥善處理好征兵過程中的各項問題。走訪時介紹預征對象的個人信息，按照公開、民主、擇優定兵的原則，配合市武裝部做好定兵工作，確保兵員質量。同時，大力宣傳山東省和兩級市的優撫政策，算好“三筆賬”激發青年參軍入伍熱情，同時，積極協調上級民政部門確保優撫金的及時發放，促進了征兵工作順利開展。

三、多渠道、多形式開展宣傳教育，激發廣大應征青年參軍報國熱情。

一是深化國防教育，抓好兵役法規的宣傳。今年，我們緊緊抓住征兵工作的各種時機，利用網絡、宣傳車和宣傳單等形式，把國防教育作為重點，通過宣傳優撫政策和優秀退伍軍人，引導廣大適齡青年樹立正確的國防觀念，依法服兵役觀念。制作并懸掛宣傳條幅80幅，散發宣傳明白紙5000余份，激發了應征青年踴躍參軍的熱情。

二是積極做好思想動員工作，有針對性地解決各類思想矛盾。

在政審過程中，我們對體檢合格人員挨家挨戶進行了見面走訪，及早摸清他們的想法、思想動態，根據各個家庭的實際情況，有針對性地同他們交流思想，幫助應征青年入伍動機。如年莊村青年張玉山在山東城市建設職業學校上學，通過武裝部的宣傳和做張玉山的思想工作，張玉山決定自愿參軍，并到西藏艱苦部隊接受鍛煉。

20xx年征兵工作開始后，我鎮人武部積極部署，研究制定各項工作計劃，現階段，已開展完成了以下幾項工作：

1、通過轄區派出所，將我鎮所有適齡青年的戶籍信息整理后，分發給各個社區，由社區人武干事組織村居兩委，進行挨家挨戶的“入戶走訪”活動，宣傳我鎮的征兵工作，動員廣大適齡青年積極應征入伍。同時，各個社區還安排專人，對適齡青年在全國征兵網的注冊登記工作，進行指導，對于今年有意向應征入伍的適齡青年，登記造冊，逐一存檔，以便下一步體檢工作的順利鋪開打下基礎。

2、通過短信群發、建立微信群等傳播手段，增加適齡青年對征兵這項工作的了解。我鎮人武部建立了自己的微信群，通過轉發“沖鋒號”等公眾微信，促進轄區適齡青年對“當兵”這份職業的了解，讓他們走近真實的軍營生活，讓廣大適齡青年自覺的產生“愛上當兵，想去當兵”的這種思想。

今年的冬季征兵工作在上級軍事部門和鎮黨委、鎮政府的領導下，在各部門的密切配合下，緊緊地圍繞今年征兵工作的特點，加強領導，扎實有效的開展工作，通過深入發動和廣泛宣傳，大力激發了廣大適齡青年，家長們的愛國熱情和青年參軍的光榮感、責任感。出現了應征青年踴躍報名參軍，家長積極配合的生動局面，使今年的征兵工作得到順利完成。現將今年冬季征兵工作總結如下：

一、各級領導重視，各部門的大力協作，使征兵工作進展比較順利。今年的冬季征兵，我鎮領導非常重視，鎮長岑玉寒、分管武裝工作的黃庭山副書記和謝其材副鎮長親自參加鎮的征兵工作會議，并對今年的征兵工作做了具體的布署。鎮黨委韋新培書記經常過問征兵工作的進展，并要求各部門、各村一定要把今年的征兵工作列入議事日程，強調村委主管和民兵營長一定要在職在位，切實抓好本村的征兵工作。在征兵過程中，鎮派出所、文化廣播站、衛生院等單位也給予了大力的支持，使征兵工作順利展開。

二、層層抓骨干，部署好今年的征兵工作。縣里召開征兵會議以后，我們及時結合本鎮的實際情況，結合今年征兵工作特點和上級征兵工作會議的精神，研究并制定了征兵工作組織實施方案，成立了由岑玉寒鎮長擔任組長的征兵工作領導小組和鎮武裝部長黃志勇擔任主任的鎮征兵辦公室，專門負責抓征兵工作。十月二十五日進行了鎮級訓干，在訓干上，黃志勇部長傳達了征兵命令和上級征兵會議精神，鎮長岑玉寒作了強調和部署，鎮干參加30人，村干參加45人，使訓干到會率達95％。村級10月25日前訓干結束，參加的主要是村八大組織和各生產隊長，人數達209人，到位率達98％。

三、廣泛深入宣傳發動，提高適齡青年的報名率。為了搞好征兵工作，我們充分利用廣播、張貼宣傳提綱、標語、板報等各種形式進行了廣泛的宣傳。宣傳《兵役法》；宣傳政府的優撫政策；進行革命英雄主義和愛國主義的教育；揭露以美國為首的敵對勢力“西化”、“分化”我國的圖謀，增強國防觀念和憂患意識。大力宣傳軍隊的地位和作用，使人民群眾支持國防和軍隊建設，熱愛人民軍隊，激發廣大青年參軍保家衛國的光榮感和責任感。在全鎮范圍內形成“國防義務，人人有責”，“一人參軍，全家光榮”的社會氛圍，為征兵工作打下了堅實的基礎。據統計，全鎮進行有線廣播8次，街頭宣傳3次，宣傳車在各村來回宣傳9天，橫額9條，張貼宣傳提綱410份，小標語1850條，板報2期，錄制錄音帶6盒早晚進行廣播，從而推動了全鎮征兵工作的進程。據統計，全鎮兵役登記人數1125人，其中符合征集條件351人，報名人數1069人，報名率達95％，其中大專3人，中專、高中95人，預征對象65人，預征對象報名率達100％。

四、嚴格執行征兵的有關規定，確保兵員質量關。征兵的目的是為軍隊輸送優秀兵員，兵員質量的好壞是關系到軍隊能否“打得嬴”、“不變質”的重大問題，所以說為部隊輸送優秀兵員是我們鎮征兵工作的核心。為達到要求，我們自始至終認真做好目測、初審及病史調查工作，消除政審不合格的適齡青年。積極協助鎮衛生院搞好體檢，并嚴格按上級的要求和征兵的條件規定做好征集對象的政審工作，配合教育部門嚴格把好文化關。在把好體檢、政審、文化關的同時，把好定兵關，做到集體討論，全面衡量，擇優定兵，從而使今年的兵員無論是在政治、身體還是文化素質上都達到了要求。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇八

各村（社區）黨支部、村（居）民委員會：

為認真貫徹落實國務院、省市縣征兵工作會議要求，確保我鎮2021年征兵工作全力推進，圓滿完成各階段工作任務，結合我鎮實際，制定我鎮2021年征兵工作方案。

一、指導思想。

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹黨的十九大精神和新時代強軍思想，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話和國務院、省市縣征兵工作會議精神，強化政策宣傳，突出高學歷高素質兵員重點，不斷強化國防力量建設。

二、組織機構。

成立以黨委書記和黨委副書記、鎮長任組長的雙組長領導小組，武裝部部長、其他分管領導為副組長，鎮武裝部、各村（社區）包村干部、各村（社區）書記、主任為成員的工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在鎮武裝部，由鎮武裝部部長任辦公室主任，武裝部副部長負責日常工作事務，嚴格推進征兵工作。

三、

（一）時間安排。

網上報名時間：男兵（2020年12月20日至2021年2月20日）；

女兵（2020年12月10日至2021年2月15日）。

（二）征集對象。

上半年征集女兵為高校往屆畢業生。

（三）報名參軍程序。

按照登記報名、初檢初考、體格檢查和政治考核、走訪調查、役前訓練、預定新兵、張榜公示、批準入伍的程序開展征兵工作。

四、工作要求。

（一）強化思想認識。各村（社區）要把當前征兵工作納入重心工作，強化工作部署，確保征兵工作落實。要全面建立適齡青年、大學生兵員信息臺賬，摸清適齡青年意愿，及時將相關臺賬信息報鎮武裝部。

（二）強化政策宣傳。各村（社區）要全方位、多形式開展宣傳，抓住重點兵員人群，抓住“兩征兩退”宣傳重點，強化當前參軍入伍政策引領，大力鼓勵適齡青年入伍。要以入戶走訪或在符合疫情防控的條件下組織開展座談等方式對轄區內符合條件的大學生（高校新生、高校在校、高校畢業生）予以全覆蓋的宣傳發動。

（三）強化信息聯動。各村（社區）要確保2021年征兵政策宣傳到位，要及時向鎮武裝部上報愿意入伍人員名單，督促做好網上登記、報名工作。

（四）強化督查指導。鎮成立《新寧鎮2021年征兵工作督導工作組》，對各村（社區）的武裝工作予以督查指導并主動參與鼓勵大學生參軍入伍的宣傳發動。

語言樸實，鮮活！

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇九

為積極做好2023年度春季征兵工作，動員更多適齡青年參軍入伍，夾寒箐鎮多措并舉，著眼從“早”部署、“早”摸排、“早”動員三個方面，扎實做好征兵宣傳工作，激發參軍熱情。

“早”部署明責任。

始終堅持黨管武裝工作，鎮黨委高度重視，成立了以鎮黨委書記為組長、鎮長為副組長，其他班子為成員的征兵工作領導小組，強力推動征兵宣傳動員工作;與各村黨委(總支)簽定《武裝工作責任狀》，并將武裝工作放在議事日程，重點部署、重點落實。1月初，鎮“一把手”就親自主持召開鎮級春季征兵宣傳動員部署會議，并且做到逢會必安排、再部署、多督促。

“早”摸排目標清。

為提高兵員質量，夾寒箐鎮及時與教育部門對接，摸排了120名符合應征的在校大學生，形成重點征集對象名冊，采取掛鉤領導包片、村組干部包村到人的方式，及時開展點對點宣傳動員工作，并將人員信息登記造冊，建立動態信息臺賬，及時跟進應征青年的思想動態。

“早”動員措施實。

夾寒箐鎮采取街天擺攤設點、召開群眾會議、入戶走訪、張貼海報、懸掛標語等多種方式，將兵役獎勵政策宣傳到全鎮農戶，著力營造全社會參與支持參軍報國的良好氛圍;同時采用為新兵家庭頒發榮譽證書、組織村兩委成員為新兵帶上紅花等獎勵方式，及早宣傳到適齡青年家中，以增強榮譽感，激發參軍熱情。

截至目前，夾寒箐鎮已開展入戶精準動員280人次，登記報名20人，參與初檢6人。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇十

自2023年上半年征兵工作開展以來，古林箐鄉黨委政府高度重視，對標征兵工作任務，早籌劃、早部署，組織各村排查摸底，多渠道開展上半年征兵宣傳工作，大力營造“一人當兵，全家光榮”的良好社會氛圍，鼓勵轄內適齡青年踴躍報名參軍。

盯任務迅速落實。

緊盯2023年征兵工作任務，古林箐鄉立足早動員、早部署、早組織，多次召開會議部署征兵工作，傳達上級征兵工作指示，深入分析征兵形勢任務，明確各村黨總支書記為第一責任人，將征兵任務各項指標分解到村，嚴格落實征兵工作責任，全面拉開春季征兵序幕。抽調人員組成征兵工作組，結合人居環境整治、安全生產等工作，深入到村組采取多項措施積極宣傳和動員。

細排查摸清底數。

連日來，古林箐鄉武裝部通過走村入戶、電話調查等多種形式，掌握全鄉適齡青年的文化程度、家庭情況、參軍意愿等基本情況，做好潛力摸底工作，逐一登記，建檔立冊。全鄉摸排適齡青年70名，登記15名。

廣宣傳營造氛圍。

通過“線上+線下”相結合的方式，發放征兵宣傳冊、小喇叭宣傳以及推送微信公眾號等方式，廣泛、深入宣傳征兵政策，讓群眾能夠及時了解到相關優惠政策;同時，充分利用大學生寒假返鄉的契機，鄉武裝部、村組干部入戶上門與大學生及其家長面對面談心交心，耐心解答了家長及學生提出的有關學費減免、報名要求、復學助學等問題，點對點交流、面對面談心，把政策送到家，把服務送上門，確保適齡青年及家長們能詳細了解征兵政策。

今年以來，古林箐鄉召開征兵工作會議10余次，開展集中宣傳3次，發放宣傳冊1000余份，走訪適齡青年70人。截至2月8日，全鄉應征報名12人，12名適齡應征青年分批次參加體檢上半年征兵初審初檢。

據悉，截止目前，馬關縣2023年上半年征兵適齡青年總報名人數428人，其中大學畢業生189人，目前合格53人。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇十一

“國無防不強，民無軍不安”，征兵工作是國防和軍隊現代化建設的源頭工程、基礎工程。2023春季征兵工作開展以來，金廠鎮黨委進一步統一思想，切實增強做好征兵工作的責任感、使命感，緊盯形勢任務，齊抓共管，多措并舉，全力以赴做好2023春季征兵工作。

加強領導提前謀劃。

金廠鎮黨委充分認識做好征兵工作的戰略意義、使命意義和現實意義，第一時間召開全鎮征兵工作動員會，及時傳達學習征兵標準和政策。針對金廠鎮的實際，及時調整征兵工作領導小組，研究制定征兵工作計劃和措施，明確時間節點和工作職責，嚴格落實主要領導親自抓、武裝部長具體抓、村委干部共同抓的工作制度，細化工作指標，層層落實責任，齊抓共管，確保征兵工作有序開展。

廣泛宣傳營造氛圍。

一個人的力量是有限的，群眾的力量才是無限的。在征兵宣傳中，金廠鎮黨委積極營造良好參軍氛圍，充分利用橫幅、宣傳欄、村廣播、微信群等載體，利用返鄉過年、集鎮趕集等時間節點，解讀兵役政策、詮釋參軍優勢，講好中國夢、強軍夢，切實增強征兵宣傳工作的時代性、針對性和有效性，讓應征入伍、報名參軍成為金廠新風尚。截至目前共發放征兵宣傳冊200余份，推送征兵信息30余條。

重點摸排精準動員。

依托縣人武部下發的適齡青年名單，結合往年征兵工作實際，鎮武裝部及時組織鎮、村兩級干部摸排適齡青年詳細信息。扎實開展入戶精準宣傳，面對面、點對點地做好適齡青年，尤其是適齡大學生思想發動工作，詳細講解大學生參軍政策和優惠待遇，做到不漏一人。同時，針對報名青年，及時做好信息調查登記和個人簡歷的真實詳細填寫，嚴把兵源質量關，確保將文化素質高、綜合表現好的優秀青年送到部隊鍛煉。

截至目前，金廠鎮應征青年報名16人，其中大學本科生2人，大學專科生7人，高中(初中)生7人。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇十二

征兵工作是一件重大的事情，入伍對我們青年來說也是一件光榮的事情。同時，征兵是為我們國家的國防事業做貢獻，讓我們在國際中的話語權得到保障，國防強國家才能強。

在今年的征兵。

主要有以下幾個特點：

一、領導高度重視，切實把征兵工作作為一項嚴肅的政治任務來抓。

今年是頒布夏秋季征兵命令的第二年，也是全面實行網上報名的第一年，我鎮在客觀上存在著適齡青年基數減少，而兵員任務數大幅增加的矛盾。為確保高質量完成夏秋季征兵工作，鎮黨委高度重視，把征兵工作階段性列入中心工作，明確黨政主要領導親自抓、親自管。鎮上成立了由鎮長任組長，武裝部長任副組長，派出所、醫院、教育、民政、宣傳等職能部門負責人為成員的征兵工作領導小組，明確各自職責，實行嚴格的責任制，通過有關部門的密切配合，形成齊心協力抓征兵的良好局面。7月11日，我鎮召開了專題征兵會議，鎮主要領導在征兵工作會議中作重要講話，明確任務，明確要求。同時，還多次了解調度、聽取征兵工作進度的匯報。武裝部長付明同志召集鎮知名企業家和村支部書記代表召開征兵座談會，為順利圓滿完成今年的征兵工作奠定了堅實的基礎。

二、強化措施，嚴把征兵操作環節關。

一是嚴把兵役登記關，確保適齡青年登記一個不漏。

兵役登記是征兵工作的一項基礎工作。今年，按照“一季征兵，全年準備”的要求，我們從五月一日開始搞好兵役登記工作，鎮成立了由宣傳、文教、工青婦職能部門負責人組成的領導小組，嚴把兵役登記質量關，確保了適齡青年登記率達100%。

二是嚴把政審體檢關，確保各項條件一絲不差。

今年，鎮上抽調紀委、派出所、教委和衛生院等部門成立了政審、體檢兩個工作組，并按照上級關于政治、身體條件的有關規定，對政審、體檢的人員專門進行學習培訓，真正做到上級政策明，標準掌握細。7月26日，在鎮目測過程中，體檢醫生都能盡心盡職，嚴格執行政策，正確掌握標準，確保了初檢的質量。到站目測97人，目測合格68人，確保了到市體檢人員的質量。在政審過程中，我們嚴格執行政治條件規定，做到政策嚴把關，調查細到位，現場表現清見底。在具體操作中，真正做到嚴而又嚴，細而又細，慎而又慎。如前壩橋村一名叫鐘某某的青年參軍熱情很高，多次到武裝部要求應征入伍，但是體檢不合格，右胳膊有十厘米的疤痕，根據這個情況，我們堅決予以淘汰。由于對各項條件的嚴格把關，確保了政審、體檢不出絲毫差錯。

三是加強廉潔征兵，認真抓好優撫政策的落實。

今年，鎮武裝部與接兵部隊密切配合，相互協作，妥善處理好征兵過程中的各項問題。走訪時介紹預征對象的個人信息，按照公開、民主、擇優定兵的原則，配合市武裝部做好定兵工作，確保兵員質量。同時，大力宣傳山東省和兩級市的優撫政策，算好“三筆賬”激發青年參軍入伍熱情，同時，積極協調上級民政部門確保優撫金的及時發放，促進了征兵工作順利開展。

三、多渠道、多形式開展宣傳教育，激發廣大應征青年參軍報國熱情。

一是深化國防教育，抓好兵役法規的宣傳。今年，我們緊緊抓住征兵工作的各種時機，利用網絡、宣傳車和宣傳單等形式，把國防教育作為重點，通過宣傳優撫政策和優秀退伍軍人，引導廣大適齡青年樹立正確的國防觀念，依法服兵役觀念。制作并懸掛宣傳條幅80幅，散發宣傳明白紙5000余份，激發了應征青年踴躍參軍的熱情。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇十三

尊敬的各位領導：

（一）強組織，明分工，確定人員職責。鎮黨委、政府高度重視征兵工作，把征兵工作作為政治任務來抓。一是健全領導小組，成立了由鎮黨委書記任組長，鎮長任第一副組長、武裝部長任副組長，武裝部、派出所、黨政辦、社會事務辦、鎮團委、中小學、衛生院等單位負責人組成的征兵工作領導小組，并明確了各自職責，實行嚴格的工作責任制。二是專門召開黨政班子聯席會研究部署今年的征兵工作，加強人力、財力、物力保障，確保征兵工作高質量完成。三是明確獎懲機制，將任務分配到村，責任落實到人。四是實行征兵工作單周匯報制，每周由鎮專武干部向鎮主要領導匯報征兵工作情況，為我鎮完成今夏征兵工作任務奠定了堅實的組織基礎。

（二）早動員，廣宣傳，營造參軍氛圍。針對新形勢下征兵工作出現的新情況和新問題，要求各村（社區）要把征兵宣傳工作作為完成征兵任務的重要工作來抓。一是在“早”字上下功夫，打好“主動仗”。在年前就要求各村（社區）開展摸底工作，對適齡青年進行全面摸底。二是在“廣”字上下功夫，打好“全面仗”。積極利用學生放暑假這個黃金宣傳期，利用精準扶貧下鄉入戶的機會，對外出務工、在外就學的青年進行上門上戶，講解征兵政策。通過懸掛宣傳橫幅、張貼宣傳標語、上門上戶講政策等形式，將《國防法》、《兵役法》、《民兵法》和《征兵工作條例》以及一系列優惠政策宣傳到每家每戶，確保宣傳工作做到全覆蓋，不留死角。截至目前，全鎮制作橫幅標語12條，發放宣傳資料2000余份。三是在“重”字上下功夫，打好“攻堅戰”。為征集到高學歷高質量兵員，主要針對大學生群體進行點對點重點宣傳。通過電話以及上門等形式，與其交流談心，反復對我鎮大學生進行宣傳工作。通過努力，截止目前，我鎮共有45人報名參軍，其中大學生16人、高中生25人、初中生4人。

（三）強措施，嚴把關，力保兵員質量。鎮設立征兵辦公室，由鎮人武部抓好征兵具體工作。嚴把初審關，對直接來鎮上報名的青年進行初審，對其身高、體重、畢業證等信息進行初審。按照優中選優的原則確定文化素質高、身體條件好的適齡青年為預征對象，嚴格確保了新兵質量。

一是適齡青年總量逐年減少。選擇就學和外出務工人員增多，可征兵員減少。二是往年參加過體檢而沒檢上這部分人員，參軍積極性減退，導致兵源主體大多是今年剛滿18歲的青年。三是當前社會尤其是農村存在比較嚴重的“一切向錢看”思想，大部分適齡青年初中畢業就外出務工掙錢，留在鎮域轄區的適齡青年不多，兵員基數小。

一是針對確定的預征對象，做好安全宣傳、主動服務工作，確保在之后的體檢政審工作中不出紕漏。二是做到堅持原則，廉潔征兵，增加透明度，接受社會各界的監督。三是對政審、體檢雙合格人員和他們的家屬做好思想工作，進行入伍前的政治教育，樹立當兵盡義務、扛槍為人民的思想，使他們端正入伍動機，從而杜絕思想退兵的可能性。四是在體檢前繼續加大宣傳力度，針對適齡青年和大學生，幫其算好經濟賬、政治帳、前途帳，爭取為我鎮和全縣的征兵工作交一份滿意的答卷。

我的匯報結束，如有不妥之處，敬請批評指正。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇十四

20xx年，我院高度重視大學生征兵工作，認真貫徹落實省市征兵工作視頻會議精神，積極宣傳發動，保證各項征兵工作的圓滿完成。現將20xx年大學生征兵工作總結如下。

在上級人武部的正確指導下，我校準確把握、領會政策精神內涵，不斷健全人員、制度、審查、服務等保障機制，形成學校領導親自抓、專人負責的工作格局，確保大學生征兵工作科學化、規范化運行。按照鯉城區人武部的要求，結合我校具體情況，我校征兵辦公室制定了細致嚴密的工作計劃，使征兵工作在全校學生中緊張有序地全面展開，為圓滿完成征兵工作任務提供了有力的組織保證。

為保證國家有關大學生應征入伍各項政策的全面落實，協調學校各部門的工作進度，學校征兵辦公室根據征兵工作的有關要求，及時召開了各系副書記會議，進行專項研究和全面部署，統一了思想，提高了認識，強調了各部門的責任和紀律，確定了各項工作的進度日程。

從在校大學生中征集新兵的首要環節，是在校園內營造濃厚的當兵光榮的氛圍，充分調動大學生履行公民義務的積極性。為此，我們制定了廣泛發動、層層推進的動員宣傳計劃，在全校范圍內開展了轟轟烈烈、扎實有效的宣傳動員工作。首先，我們召開了由各系副書記參加的全校宣傳動員會，向各系副書記說明此項工作的意義，明確征集范圍，宣傳征兵政策，布置征集工作計劃，提出工作要求，再由各系副書記向本單位的輔導員和班主任進行動員；然后班主任對全班學生進行宣傳和動員，保證把此次征兵工作的意義、政策、要求和具體進度傳達到每一個學生。其次，我們連續一周在學校顯著位置懸掛多面大型宣傳橫幅，并在學生活動最為集中的地方設置了大型宣傳牌，向過往師生宣傳在校大學生應征入伍優撫政策的相關材料，并為同學咨詢釋疑。同時，利用學校廣播臺連續多日播放征兵動員宣傳稿。還利用校園網進行宣傳征兵政策，解答同學們的疑問。通過各種渠道和多種手段的動員宣傳，在校園里營造了濃厚的“學子當兵、無尚光榮，投筆從戎、保家衛國”的愛國主義氛圍，使同學們感受到強烈的精神震撼。

大學生征兵工作征集時間主要是在暑假，因此，我院征兵辦公室派專職人員在暑假期間值班，接聽家長、學生的來電、來訪、咨詢，對學生對于入伍的疑問進行相應的解答，并做好大學生學費補償材料的收集、上報工作。配合鯉城區武裝部做好大學生定兵、體檢等相關工作。20xx年我院參軍入伍的學生有18名，為28名同學做好學費補償工作，為24名同學做好保留入學資格的相關工作。

今后，我院將加強對大學生入伍政策的學習，發揚良好的`工作作風，增強服務意識和責任意識，與時俱進，開拓進取，引導更多的學生到部隊建功立業，進一步做好我院的大學生征兵工作。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇十五

20xx年征兵工作在鎮黨委、鎮政府和縣武裝部的正確領導下，在社會各界和全鎮干部職工的共同努力下，通過適齡青年的踴躍報名，認真貫徹國務院、征兵命令和上級有關征兵政策規定，以提高兵員質量為核心，以廉潔征兵為重點，以依法征兵為基礎，嚴格標準，改進征兵工作作風，社會各界反響較好，xxx鎮20xx年征兵工作已圓滿結束，超額完成了預定的目標任務，取得了可喜的成績。

一、主要工作措施和成效。

(一)領導重視，組織保障到位。

xxx鎮黨委、政府高度重視征兵工作，把征兵工作作為各項中心工作的重點任務來抓，在縣征兵工作會議召開后，xxx鎮及時成立了以鎮長為組長，武裝部長為副組長，民政、學校、團委、派出所等相關單位組成的征兵工作領導小組。并于10月x日，召集各村委會支書、掛鉤領導和掛鉤工作隊長在司法所一樓會議室召開了xxx鎮20xx年征兵工作動員會，在會上明確了本年度的征兵重點，把初檢任務分解到各村委會。鎮政府還專門下拔2萬元的征兵工作專項工作經費，為工作的順利開展提供了堅強有力的組織保障。

(二)廣泛宣傳，動員發動到位。

xxx鎮在主要街道懸掛大標語2條，同時在各村委會張貼小標語100余條，并連續利用2個星期天在xxx街向過往趕街群眾宣傳征兵政策，發放宣傳資料。還組織工作人員在木臘街天到木臘街開展宣傳活動，大力提高宣傳效果的深入性、廣泛性，提升群眾知曉率。同時，鎮政府通過加強與縣一中的溝通聯系，了解高考落榜青年、應屆高中畢業生的基礎信息，及早通過電話、信息等通訊工具，了解他們的參軍意愿。各村委會及時聯系外出務工適齡青年，通過與家長談心，把征兵政策宣傳到位，動員外出務工的適齡青年回鄉參加應征體檢。通過各種形式和途徑的宣傳今冬征兵工作的有關政策，大大激發了應征青年的參軍熱情，使他們充分認識到入伍參軍是每個公民的應盡義務。今年共有56名適齡青年參加應征報名登記，初檢合格29人，參軍入伍10人。

(三)嚴把關卡，廉潔征兵。

xxx鎮認真按照征兵相關規定，嚴格執行初檢、政審標準，進一步加大審查把關力度，落實崗位責任制。醫院重點抓好應征青年的身體素質，學校重點抓好應征青年的文化學歷，派出所重點抓好應征青年的現實表現，實行誰主管、誰簽字、誰負責的原則。認真按照征兵程序開展工作，對不符合標準的人員及時清退，保證兵員的素質、質量。同時整個征兵工作，由鎮紀委做全程監督，完善監督機制，設立舉報電話和舉報箱，保證工作的公開、公正、透明，打消群眾顧慮。

二、存在的問題。

一是適齡青年逐年減少。受人口政策影響，人口結構逐步偏向老齡化，農村適齡青年顯現減少趨勢。

二是學校招生規模擴大。學生畢業后，選擇就讀的更高-2-。

一級學校較多，可進入多個學校就讀。

三是外出務工青年增多。受打工經濟影響，農村青年大多外出至沿海一帶務工，不便于往返報名。

四是宣傳發動有待加強。征兵宣傳工作還不夠深入，宣傳面還不夠廣泛，不能夠宣傳到每一位適齡青年。

三、下步工作打算。

一是加大與外出務工青年的溝通聯系，掌握他們的基本情況和思想動態，為征兵工作做好基礎準備工作。

二是提前啟動宣傳工作，在征兵工作還未開始之時，及早宣傳《兵役法》、《征兵條例》等法律法規，保證宣傳的廣泛和深入。

三是進一步加大工作力度，進一步完善征兵工作制度，強化工作措施，落實工作責任，爭取完成20xx年度征兵工作任務。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇十六

健康鎮是衛生鎮的升級版，建設健康鎮是新時期愛國衛生運動的重要載體。為進一步推進健康鎮建設，提高我鎮人民群眾健康水平，根據全國愛衛會《關于開展健康城市健康村鎮建設的指導意見》《健康浙江2030行動綱要》《嘉興市秀洲區人民政府關于推進健康秀洲行動的實施意見》和浙江省愛國衛生運動委員會《浙江省健康鄉鎮建設標準》要求，結合我鎮實際，特制定本實施方案。

深入貫徹黨的十九大精神，堅持新時期衛生與健康工作方針，貫徹落實健康中國、健康浙江、健康嘉興、健康秀洲建設戰略部署，以普及健康生活、優化健康服務、完善健康保障、改善健康環境、發展健康產業為重點，全面深化體制機制改革，轉變健康領域發展方式，全方位、全周期維護和保障人民健康，推進“健康新塍”“健康鎮”建設，大幅提高全鎮健康水平。

（一）總體目標。

結合健康鄉鎮創建要求，廣泛動員社會力量，充分整合資源，實施以“健康環境、健康社會、健康人群、健康服務、健康制度”為主要內容的全民健康促進行動，著力打造健康生活環境，全力推進“健康新塍”建設，努力形成村鎮聯動、共促共建共享的健康發展新格局，確保如期完成各項創建工作目標。

1.堅持“黨建引領、政府主導、部門合作、社會參與”，建立由政府、社會、公眾共同參與的健康鄉鎮共建共治共享機制。成立健康鎮建設工作領導小組，由鎮長為組長，分管鎮長為副組長，各辦、行政村、社區及相關單位負責人為成員，全社會參與的健康鎮工作機制和體制。

2.建立和完善健康鎮工作體系，加強健康教育隊伍建設，提高專業人員技術水平和服務能力。

3.規范開展健康鎮各類指標的監測、干預和評估。

4.創新機制，總結適合基層實際的、可推廣的健康促進綜合干預模式，建立促進健康的.長效機制。

（一）基本條件。

1.國家衛生鄉鎮創建成果有效鞏固。

2.無重大危害健康事件發生，包括重大環境事件、重大食品藥品和農產品安全事件、重大公共衛生安全事件。

3.90%以上的村開展健康村建設，其中符合省級健康村建設標準的達到30%以上。

（二）普及健康生活。

4.開展健康教育。以《中國公民健康素養—基本知識與技能》為主要內容，機關、企事業單位、社區、醫院、學校等廣泛開展健康教育和健康促進活動。利用傳統媒體、新媒體等平臺開展多元化健康知識宣傳，通過看新塍微信公眾號等平臺每月發布健康教育信息。健康素養進文化禮堂覆蓋率達100%。

5.促進健康行為。樹立“每個人是自己健康第一責任人”理念，引導居民養成文明健康生活方式。倡導勤洗手、健康飲食、制止餐飲浪費等新風尚，培養節約糧食習慣，革除濫食野生動物等不良陋習，推進“公筷公勺”使用，餐飲單位、家宴中心、集體聚餐等公筷公勺配備率100%。室內公共場所、工作場所、公共交通工具及游樂場、學校等青少年、兒童集中戶外場所全面禁煙，無煙黨政機關建成率100%。

6.推進全民健身。建成區室內、室外公共健身場所至少各有1處，鄉鎮每年至少組織1次全民健身運動會或4個以上單項體育比賽。鼓勵群眾自發開展各類健身活動，群眾性體育團隊不少于6支。學生體質健康標準達標優良率達到50%以上。

（三）優化健康服務。

7.強化公共衛生服務。加強基層公共衛生體系建設，發揮鄉鎮衛生院和社區衛生服務中心疾病預防職責，夯實聯防聯控的基層基礎。建立應急協調機制和聯防聯控工作機制，定期開展應急培訓演練。有效實施國家基本公共衛生服務項目，建立健全基層職業病防治和心理服務體系和工作機制。

8.優化醫療資源配置利用。基層醫療服務能力強，服務便捷，群眾就診量穩步增長。鄉鎮衛生院納入縣域醫共體建設，鄉村衛生一體化管理工作有效落實，基層就診率達到65%以上。鄉鎮衛生院建設基層標準化中醫館，基層中醫院服務量達到30%以上。

9.加強重點人群健康服務。強化高危妊娠風險篩查和分級管理，深化適齡婦女“兩癌”篩查工作。建立3歲以下嬰幼兒照護服務體系，持續推進兒童早期發展。兒童青少年總體近視率每年降低1個百分點以上。加強社區居家養老服務機構建設，加大涉老設施改造力度，轄區至少有1家示范型居家養老服務中心或醫養結合機構。鄉鎮衛生院應開設康復或護理、安寧療護床位，為居家高齡、失能老年人提供家庭病床和上門服務。

（四）完善健康保障。

10.落實健康建設經費保障。根據鄉鎮健康建設需要和結果導向的投入機制要求，合理安排和統籌各類資金，確保鄉鎮健康建設各項工作順利開展。

11.完善公共安全體系。加強急救能力建設，健全急救網絡，戶籍人口應急救護培訓年度普及率達到2.5%以上。減少意外傷害，道路交通死亡人數、兒童和老年人意外傷害死亡人數低于前3年平均水平。

12.保障食品藥品與飲水安全。建立食品安全全流程監管體系。從事農村集體聚餐的家宴廚師100%持健康證明。農貿市場禁止野生動物銷售。

（五）建設健康環境。

13.加強環境治理。生活垃圾分類收集全覆蓋，生活垃圾減量處理行政村比例達到95%，建筑垃圾處置率達80%。開展滅鼠、滅蟑、滅蚊、滅蠅綜合防制工作，建成區病媒生物密度控制水平達到b級及以上。農村生活污水得到有效治理，應接農戶生活污水接戶率不低于75%，無污水直排現象，建成區雨污分流全覆蓋。

14.全面深化廁所革命。建成區公共廁所配備非接觸式洗手設施，管理規范。

15.推進健康細胞與支持性環境建設。推進健康社區（小區）、健康單位、健康家庭、健康促進學校等建設，健康促進學校在中小學校覆蓋率不低于60%，健康社區（小區）建設比例達到70%。至少建成1處健康主題公園、健康步道、健康小屋（體驗館）等健康支持性環境。

（六）推進健康治理。

16.完善健康政策。貫徹“將健康融入所有政策”，將健康鄉鎮建設納入經濟社會發展規劃和政府重要議事日程，實行目標責任制考核。健康政策納入機關干部培訓內容。

17.健全工作制度。堅持“黨建引領、政府主導、部門合作、社會參與”，建立由政府、社會、公眾共同參與的健康鄉鎮共建共治共享機制。強化社區（村）、物業、業委會、居民（村民）四方聯動，完善愛國衛生公共衛生志愿服務機制。探索實施健康積分、健康激勵等制度。

18.建立健康影響評價評估制度。開展健康監測，掌握鄉鎮主要健康問題并實施有效干預，開展年度評價。

（一）宣傳發動階段。

成立創建浙江省健康鎮工作領導小組，制定創建浙江省健康鎮工作實施方案，因地制宜制定我鎮健康村鎮發展規劃，確定健康村鎮建設的施工圖和進度表，明確分年度健康“細胞”建設目標，啟動健康村鎮建設工作。召開創建浙江省健康鎮工作動員大會，營造濃厚的社會宣傳氛圍，明確鎮村各級干部的工作職責和工作要求。

（二）組織實施階段。

各單位、各部門、各村（社區）按照各自任務和工作職責，落實工作措施，完成工作任務，各項指標自查達標，各單位準備好相關臺賬。

（三）檢查指導階段。

請區愛衛辦相關領導專家對創建工作進行檢查指導，各單位根據指導意見整改。

（四）考核驗收階段。

做好創建浙江省健康鎮總結和各項迎檢準備工作，堅持做到硬件過硬，軟件達標，各項創建指標得到高分，亮點和特色明顯，確保考核評審一次通過。

鎮黨委政府對創建浙江省健康鎮工作，將采取目標任務分解到組，工作責任明確到人，明確目標要求，嚴格考核獎罰。領導小組及各單位工作分工參照附件1、2。

（一）加強組織領導。創建浙江省健康鎮統一在鎮黨委、政府的直接領導下開展工作，由鎮領導小組具體組織實施細化。各責任部門對照目標任務和創建標準，制定工作計劃和實施方案，圍繞工作時間節點和具體要求抓好落實。

（二）營造宣傳氛圍。充分發揮輿論導向作用，利用各種媒體，采取各種形式，廣泛宣傳創建健康鎮的重要意義和內容，切實提高人民群眾對創建省健康鎮的知曉率和參與率。

（三）狠抓工作落實。要抓住工作重點，落實關鍵措施，高標準做好工作臺賬，打實工作基礎，突出工作亮點。

（四）嚴格督查考核。創建省健康鎮工作領導小組對各工作責任部門開展階段性督查考核，對工作成效顯著的部門、單位、村（社區）予以表彰，對工作不力的予以通報批評，提高創建工作積極性。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇十七

在區人武裝部及目上級相關部門的直接領導下，在鎮黨委、鎮政府的關心支持下，我們鎮乘著xx大的東風，以強軍為基礎，緊緊圍繞確保新兵質量這個核心，加大了國防教育宣傳力度，嚴把征兵操作環節，在全鎮有關單位的大力支持配合下，較為順利地超額完成了兵員征集任務。上級分給我鎮征兵任務是11名名額,我鎮共向部隊輸送優秀青年17名，超額完成了6名兵員征集任務,其中團員4名，本科2名，專科3名,高校新生4名，高中0名,中專文化8名,初中0名，其中專業技術特長的2名，新兵綜合素質有了顯著提高。在今年的征兵工作中，主要有以下幾個特點：

一、領導高度重視，切實把征兵工作作為一項嚴肅的政治任務來抓。

今年的征兵工作，是在國家進行兵役制度改革后的一次兵員征集，我鎮在客觀上面臨著適齡青年基數減少，而兵員要求高文化,大學生比例要占55%以上，為確保高質量完成今年夏秋季征兵工作，鎮黨委高度重視，把征兵工作列入第三季度中心任務，明確黨委主要領導要親自抓、親自管。我鎮成立了征兵工作領導小組由鎮長任組長，分管副書記、武裝部長任副組長、武裝部、派出所、衛生院、教育部門、民政辦、宣傳等職能部門負責人組成，明確各自職責，實行嚴格的責任制，通過有關部門的密切配合，形成齊心協力抓征兵的良好局面。鎮黨委覃書記在鎮黨委擴大會議上就征兵工作作專題講話，明確各單位一把手作為征兵工作第一責任人，哪個單位完不成任務，在哪個環節上出問題，都要嚴肅追究責任。同時，還多次了解、聽取征兵工作進度，親自關心、過問有關家庭實際情況。分管副書記長張洪楚同志對征兵工作也充滿熱情，多次深入家庭作好應征青年本人及父母親的思想工作。各級領導的高度重視，為順利圓滿完成今年夏秋季征兵工作奠定了堅實的基礎。

二、強化措施，嚴把征兵操作環節關。

今年的征兵工作面臨著任務重，適齡青年少等新情況、新問題，為確保順利完成上級交給的征集任務，我們著重抓了以下四個環節：一是嚴把兵役登記關，確保適齡青年登記一個不漏。兵役登記是征兵工作的一項基礎工作。今年，我們從二月一日開始落實鎮兵役登記工作，成立了由宣傳、文教、工青婦職能部門負責人組成的領導小組，由武裝部具體負責日常工作，按照一抄、二核、三登記、四分類的程序，嚴把兵役登記質量關。今年，特別加強了對戶口所在地的大學生、高中畢業、中專、中技畢業生的調查摸底工作，確保了適齡青年登記率達100%。二是嚴把政審體檢關，確保各項條件一絲不差。今年，我鎮專門成立了政審、體檢兩個組，抽調各單位思想好、作風正、業務熟、責任強的同志擔任，并按照上級關于政治、身體條件的有關規定，對政審、體檢的人員專門進行學習培訓，真正做到上級政策明，標準掌握細。在鎮體檢過程中，體檢醫生都能盡心盡職，嚴格執行政策，正確掌握標準，特別是身體條件處于邊緣和病史模糊不清的，鎮衛生院和村衛生室積極做好認真細致的核實調查，確保了體檢的質量。在政審過程中，我們嚴格執行政治條件規定，做到政策嚴把關，調查細到位，現場表現清見底。在具體操作中，真正做到嚴而又嚴，細而又細，慎而又慎。如羅村一名小青年參軍熱情很高，多次到武裝部要求應征入伍，但是在了解到本人在前幾年社會交往復雜，特別和一些不三不四的小青年有聯系，根據這個情況，我們堅決予以淘汰。由于對各項條件的嚴格把關，確保了政審、體檢不出絲毫差錯。三是密切加強各方關系。今年，鎮武裝部與區武裝部、區征兵辦密切配合，相互協作，妥善處理好征兵過程中的各項問題。一方面我們對接兵部隊人員做到熱情接待，為他們在生活上提供便利條件。另外，和區征兵辦共同走訪，并主動同他們介紹預征對象的有關情況，在定兵過程中，鎮武裝部也聽取區征兵辦及接兵部隊意見，按照公開、民主、擇優定兵的原則，集體共同定兵，確保兵員質量。四是認真抓好優撫安置，妥善解決入伍新兵后顧之憂。今年，鎮武裝部把入伍新兵的優撫安置作為征兵工作的一件大事來抓，并把這項工作作為調動適齡青年踴躍報名的有效途徑。鎮人武部多次到村（屯），鎮直單位領導商量入伍新兵的工作優撫安置問題，并得到了單位的大力支持。

三、多渠道、多形式開展宣傳教育，激發廣大應征青年參軍報國熱情。

一是深化全民國防教育，抓好兵役法規的宣傳。今年，我們緊緊抓住征兵工作的各種時機，利用有線廣播電視、報紙、板報、橫幅、宣傳單、微信、短信、qq等形式，把國防教育作為重點，通過宣傳優秀退伍軍人，關心支持國防建設的好領導、好父母等典型事例，引導廣大適齡青年樹立正確的國防觀念，依法服兵役觀念。同時，今年我們還把新兵役法的宣傳教育作為重點，以適齡青年為重點對象，加大宣傳力度，激發了應征青年踴躍參軍的熱情。二是積極做好思想動員工作，有針對性地解決各類思想矛盾。今年，我們對體檢合格人員及家庭挨家挨戶進行了見面走訪，及早摸清他們的想法、思想動態，根據各個家庭的實際情況，有針對性地同他們暢談思想，幫助端正應征青年入伍動機。三是強化依法征兵的宣傳教育。我們在認真抓好思想教育的基礎上，還重點突出了依法征兵的宣傳教育，宣傳內容以兵役法、江蘇省征兵工作條例天津市廉潔征兵有關文件等重點，明確依法服兵役是每個公民應盡的義務，而不是講條件、講交易。在實際工作中，我們對個別阻撓征兵工作的強頭戶堅決予以處理，并在全鎮通報暴光，維護了征兵工作的良好局面。

征兵工作，完成了上級賦予的各項任務，但對照標準，自感仍有差距，如存在的問題：1、宣傳工作還留有死角；2、外出返鄉青年少；我們決心在明年工作中再接再厲，把明年的征兵工作做得更好。

在市政府、市武裝部的直接領導下，在鎮黨委、鎮政府的關心和支持下，岳口鎮20xx年夏季征兵工作緊緊圍繞大學生征集比例不低于50%，退兵率不高于1%和無責任退兵的目標，加強組織領導、強化工作措施、狠抓工作落實，以廉潔征兵為重點，以“五率”考評為出發點和落腳點，加大了國防教育宣傳力度，嚴把征兵操作環節關，在全鎮有關單位的大力支持配合下，較為順利地完成了兵員征集任務，共向部隊輸送優秀青年30名，其中團員18名，大學生13名、大專生4名、高中文化11名、初中文化2名，新兵綜合素質有了顯著提高。在今年的征兵工作中主要做了以下工作：

一、領導高度重視，切實把征兵工作作為一項嚴肅的政治任務來抓。

今年的征兵工作，是在國家進行兵役制度改革后的一次兵員征集，我鎮在客觀上面臨著適齡青年基數大，而兵員任務數大幅減少這對矛盾，同20xx年相比，兵役征集任務數減少60%。為確保高質量完成今年征兵工作任務，鎮黨委高度重視，把征兵工作列入第三季度中心任務，明確黨委主要領導要親自抓、親自管。鎮政府成立了由鎮長任組長，分管副鎮長、武裝部長任副組長，派出所、醫院、教育、民政、宣傳等職能部門負責人組成的征兵工作領導小組，明確各自職責，實行嚴格的責任制，通過有關部門的密切配合，形成齊心協力抓征兵的良好局面。鎮黨委書記曾令慧在全鎮工作大會上就征兵工作作了專題講話和精心安排，明確各單位一把手作為征兵工作第一責任人，哪個單位完不成任務，在哪個環節上出問題，都要嚴肅追究責任。同時，還多次了解、聽取征兵工作進度，親自關心、過問有關家庭實際情況。征兵領導小組組長副鎮長鄧國勝同志對征兵工作也充滿熱情，多次深入村組、社區家庭面對面作好應征青年本人及父母親的思想政治工作。因各級領導的高度重視，為順利圓滿完成今年征兵工作奠定了堅實的基礎。

二、強化措施，嚴把征兵操作環節關。

今年的征兵工作面臨著任務重（市布任務數是進站任務90人，體檢合格45人，大學生比例50%，應征集任務數36人，其中大學生18人），適齡青年少外出經商務工人員多等問題，為確保順利完成上級交給的征集任務，我們著重抓了以下四個環節：

1.嚴把兵役登記關，確保適齡青年登記一個不漏。

兵役登記是征兵工作的一項基礎工作。今年，我們從年初民兵組織整頓工作開始把兵役登記工作貫穿始終同時展開。成立了由宣傳、文教、工青婦職能部門負責人組成的領導小組，由武裝部具體負責日常工作，20xx年兵登記工作，我們由鎮組織二套專班，對所轄51個村，三個社區單位，用15天時間逐村（居）按照一抄、二核、三登記、四分類的程序，登記18歲青年1600多人，20歲-22歲青年20xx多人，嚴把兵役登記質量關。今年，特別加強了對戶口在口袋里的中專、中技畢業生和應屆高中畢業生調查摸底工作，并且重點對400分以下考生電話聯系進行登記，確保了適齡青年登記率達100%。

2.嚴把政審體檢關，確保各項條件一絲不差。

今年，鎮上專門成立了政審、體檢兩個組，抽調各單位思想好、作風正、業務熟、責任強的同志擔任，并按照上級關于政治、身體條件的有關規定，對政審、體檢的人員專門進行學習培訓，真正做到上級政策明，標準掌握細。在鎮初檢過程中，體檢醫生都能盡心盡職，嚴格執行政策，正確掌握標準，特別是身體條件處于邊緣和病史模糊不清的，鎮衛生院和村衛生室積極做好認真細致的核實調查和應征青年的病史調查，確保了體檢的質量。在政審過程中，我們嚴格執行政治條件規定，做到政策嚴把關，調查細到位，現場表現清見底。在具體操作中，真正做到嚴而又嚴，細而又細，慎而又慎。

3.密切加強征接雙方關系，確保地方與部隊無縫對接。

今年，鎮武裝部與接兵部隊密切配合，相互協作，妥善處理好征兵過程中的各項問題。一方面我們對接兵部隊人員做到熱情接待，為他們在生活上提供便利條件。另外，和接兵部隊共同走訪，并主動同他們介紹預征對象的有關情況，在定兵過程中，鎮武裝部也聽取接兵部隊意見，按照公開、民主、擇優定兵的原則，集體共同定兵，確保兵員質量。

4.嚴格按照市征兵辦要求，確保各項工作任務圓滿完成。

我鎮對體驗、政審雙合格人員利用二個星期時間。一是狠抓役前教育，組織家長及青年認真學習市征兵辦編印的教育手冊《到軍營去，你不能不知道的那些事》，通過當過兵的前輩、老兵介紹等方式了解真實的部隊訓練管理、生活等現實，對部隊的紀律、生活、訓練強度做好充分準備。二是役前訓練規定每天完成俯臥撐30個，仰臥起坐30個，引體向上4個，3000米跑17分鐘完成等，重點增加爆發力和耐力，磨練青年的意志，避免青年到部隊后不適應部隊要求和環境退兵給家庭和青年都造成傷害。三是根據市征兵辦指示精神，結合我鎮實際，鎮與村（居）層層簽訂征兵責任狀，與家長和應征青年簽訂責任。

合同。

書，做到了明確職責，明確任務，明確時間，確保征兵工作任務的圓滿完成。

5.認真抓好優撫安置，妥善解決入伍新兵后顧之憂。

今年，鎮武裝部把入伍新兵的優撫安置作為征兵工作的一件大事來抓，并把這項工作作為調動適齡青年踴躍報名的有效途徑。鎮人武部多次到企業，和單位領導商量入伍新兵的工作安置問題，并得到了單位的大力支持，在今年2名新戰士中，有1名在入伍之前都有工作單位，按照“從哪來，到哪去”的安置原則，單位都已表示接收，為新兵本人及家屬找到了好的歸宿。

三、多渠道、多形式開展宣傳教育，激發廣大應征青年參軍報國熱情。

1.深化全民國防教育，抓好兵役法規的宣傳。

今年，我們緊緊抓住征兵工作的各種時機，利用有線電視、征文賽、演講賽等形式，把國防教育作為重點，通過宣傳優秀退伍軍人，關心支持國防建設的好領導、好父母等典型事例，引導廣大適齡青年樹立正確的國防觀念，依法服兵役觀念。同時，今年我們還把新兵役法的宣傳教育作為重點，以適齡青年為重點對象，加大宣傳力度，激發了應征青年踴躍參軍的熱情。

2.積極做好思想動員，有針對性地解決各類思想矛盾。

今年，我們對體檢合格人員及家庭挨家挨戶進行了見面走訪，及早摸清他們的想法、思想動態，根據各個家庭的實際情況，有針對性地同他們暢談思想，幫助端正應征青年入伍動機。樹立到軍營深造成才的信心。

3.強化依法征兵的宣傳教育。

我們在認真抓好思想教育的基礎上，還重點突出了依法征兵的宣傳教育，宣傳內容以兵役法、湖北省征兵工作條例為重點，明確依法服兵役是每個公民應盡的義務，而不是講條件、講交易。認真宣傳當兵優惠政策，激發廣大應征青年參軍入伍的積極性。征兵期間我鎮出動征兵宣傳車一輛，電子顯示屏三個，在全鎮醒目地方不間斷播放。將征兵優惠政策、應征條件、致應征青年一封信、致大學生一封信等資料印成宣傳折頁120xx份發放到群眾手中。另外各村社區共刷寫大型宣傳標語200余條，橫幅50條，在全鎮范圍形成了良好的征兵宣傳氛圍，給應征青年創造了良好的機遇。在實際工作中，我們對個別阻撓征兵工作的犟頭戶堅決予以處理，并在全鎮通報暴光，維護了征兵工作的良好局面。

今年的征兵工作，基本上完成了上級賦予的各項任務，但對照標準對照要求，自感仍有差距，我們決心在明年工作中再接再厲，把明年的征兵工作做得更好更完美，向上級領導交一份滿意的答卷。

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇十八

鄉鎮征兵工作方案（匯總19篇）篇十九

一、指導思想：

堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹科學發展觀，認真落實盛德陽市、什邡市委對農村黨員現代遠程教育的工作要求，為提高農村黨員群眾的綜合素質、農技文化知識，充分發揮遠程教育在農村作為當地文化中心和信息傳播中心的作用，為我鎮走向信息化提供人力支持和信息保障。

二、任務目標：

（一）利用遠程教育資源對農村黨員干部、群眾進行政治思想教育，有組織、有計劃、有目的地組織好每一次學習活動。

（二）和農業服務中心搞好本鎮的農技推廣工作。充分利用遠程教育接收資源，按計劃選取優質的農業技術知識，集中組織農村黨員干部和農民群眾進行學習，每月至少學習2次。

（三）搞好遠程教育的各種文件資料收集和光盤的刻錄工作。

（五）爭取一次市級部門的下鄉培訓。

三、具體措施：

（一）完善領導小組，對新調整的管理人員進行業務培訓。同時各村也分別健全領導小組，保證村支部書記親自抓，確保遠程教育工作的正常開展。

（二）將遠程教育工作列入鄉鎮組織工作年度計劃，把開展遠程教育工作列入黨建日常工作當中。修訂健全《農村黨員干部現代遠程教育設備管理制度》、《播放人員職責》、《農村黨員干部現代遠程教育學習制度》等多個規章制度，確保工作有章可循、有序開展。

（三）完善基礎設施，定期對遠程教育站點進行摸底調查，確保站點安全工作。

（四）結合本鎮實際，對黨員干部和農民群眾的職業道德、職業技術的培訓。

（五）完善好各類文件檔案資料。對開展的各種活動要有記錄，定期把遠程教育開展活動情況上報。認真吸收在活動過程是提出的意見和建議，不斷完善遠程教育工作，使我鎮遠程教育工作更上一個新臺階。