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專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)

時(shí)間:2025-07-24 作者:文軒

規(guī)章制度是為了明確組織內(nèi)部成員的行為準(zhǔn)則和工作要求而制定的一種規(guī)范性文件。規(guī)章制度的制定和執(zhí)行是一個(gè)不斷完善和提升的過程,我們希望以下范文能為大家提供一些參考和借鑒。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇一

第一條為加強(qiáng)xx石油(集團(tuán))工貿(mào)有限公司油品調(diào)運(yùn)分公司(以下簡稱“油品調(diào)運(yùn)分公司”或“公司”)特種設(shè)備及特種作業(yè)人員安全意識(shí),避免或減少安全事故的發(fā)生,特制訂定本制度。

第二條本制度中的'特種設(shè)備及特種設(shè)備裝卸人員特指lng站液化天然氣的充裝設(shè)備和lng站充裝人員。

第三條充裝設(shè)備投入使用前,必須辦理使用證,嚴(yán)禁無證運(yùn)行。

第四條充裝設(shè)備的安裝、修理、改造、化學(xué)清洗必須事先履行審批手續(xù)。

第五條充裝設(shè)備的檔案、臺(tái)賬、檢驗(yàn)報(bào)告、校驗(yàn)報(bào)告及使用證,必須齊全。設(shè)備銘牌、自編號齊全準(zhǔn)確、設(shè)備銘牌應(yīng)裸露,且不得涂漆。

第六條充裝設(shè)備必須定期檢查,嚴(yán)禁超期運(yùn)行。

第七條充裝設(shè)備發(fā)生事故爆炸、著火、變形、鼓包等,應(yīng)逐級上報(bào),并保護(hù)好事故現(xiàn)場。

第八條槽車對位后,檢查車號是否相同,檢查50米周圍是否有明火源,距離可燃物、行人15米以上。

第九條關(guān)閉手機(jī),禁帶火種,禁穿帶釘鞋,禁穿化纖衣褲,禁戴老花鏡,禁用非防爆電筒,禁用塑料盆、勺、桶。禁拖電纜和電纜裸露。

第十條每班充裝工都要持證上崗,嚴(yán)禁無證人員操作。

第十一條現(xiàn)場十米以內(nèi)配備四個(gè)干粉滅火器,二床石棉被。

第十二條檢查汽車槽車、槽罐內(nèi)部、電源插座、電機(jī)、泵、管、電纜、扳手是否符合安全和防爆要求,戴防火罩,如不符合,整改合格后才能使用。

第十三條接好泵的電源和汽車槽車接地線,使靜電導(dǎo)入地下。

第十四條輕開槽車罐口、注意罐內(nèi)氣壓掀蓋傷人,不準(zhǔn)在罐口處猛烈敲打,測量并記錄罐內(nèi)液面高度,當(dāng)日溫度、車號、罐體標(biāo)出容量計(jì)表頁數(shù)作計(jì)量備查。

第十五條汽車停放在容易撤離和逃生的方位,司機(jī)不離車。

第十六條接好汽車槽車的管后,開啟前,安全員再檢查周圍現(xiàn)場各個(gè)環(huán)節(jié),確認(rèn)無安全隱患后,才開機(jī)。開機(jī)后要做到聽(有無異樣響聲)、摸(電機(jī)溫度)、看(有無溢漏)、查(找原因修復(fù)整改)。

第十七條汽車槽車上要有一人在上風(fēng)方向監(jiān)視罐裝情況,罐內(nèi)必須留出空間,達(dá)到安全液面,示意關(guān)機(jī)。

第十八條作業(yè)中遇到電機(jī)發(fā)熱、雷電交加時(shí)應(yīng)停機(jī)停泵。

第十九條操作過程起火時(shí)按以下程序自救:用干粉滅火器撲救、用石棉被蓋槽罐口,拉閥斷電、拉報(bào)警電鈴、撥打119報(bào)火警、110救援、關(guān)死上下游閥門,汽車開離火場,啟動(dòng)消防水源冷卻著火罐和鄰罐。

第二十條配置兩個(gè)輪式、四個(gè)手提干粉滅火器。

第二十一條立式貯罐從底部閥門輸入,臥式貯罐將管子伸入貯罐底部輸入,嚴(yán)禁從頂部向下猛烈噴射。

第二十二條作業(yè)開始后,要有一人專門巡視管道,預(yù)防管道滴漏、爆裂、罐頂溢滿等情況。

第二十三條本制度由lng站負(fù)責(zé)解釋。

第二十四條本制度未盡事宜,按照公司法規(guī)及工貿(mào)公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條本制度自頒布之日起開始實(shí)施。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇二

2.引用標(biāo)準(zhǔn)及專業(yè)術(shù)語。

在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中容易發(fā)生傷亡事故,對操作人員本人對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害的作業(yè)稱為特種作業(yè),從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。

3.適用范圍。

4.職責(zé)范圍。

4.1安環(huán)處負(fù)責(zé)對全廠特種作業(yè)人員的需求審核和崗位核定,建立健全特種作業(yè)人員的管理檔案,并對全廠特種作業(yè)人員的生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)進(jìn)行安全監(jiān)督和指導(dǎo)。

4.2使用特種作業(yè)人員的車間、部門應(yīng)建立健全特種作業(yè)人員管理檔案,不得隨意變動(dòng)特種作業(yè)人員的崗位。如遇作業(yè)者本人不適合該工作崗位或本單位因生產(chǎn)實(shí)際需要變動(dòng),必須事先報(bào)告勞資處、安環(huán)處同意,方可變動(dòng)。

5.1電工(運(yùn)行、維修)作業(yè)。

5.2金屬焊接(切割)作業(yè)。

5.3起重作業(yè)(包括橋、塔、門式起重機(jī)駕駛、起重工等)。

5.4廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛作業(yè)。

5.5壓力容器操作。

5.6司爐工作業(yè)。

5.7登高作業(yè)。

6、日常管理。

特種作業(yè)人員在獨(dú)立上崗作業(yè)前,必須按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行與本工種相適應(yīng)的、專業(yè)技術(shù)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐操作訓(xùn)練。經(jīng)有資質(zhì)的專業(yè)培訓(xùn),考核合格后,持有關(guān)行政管理機(jī)構(gòu)該發(fā)的有效操作證件方能上崗作業(yè)。

6.2特種作業(yè)人員應(yīng)熟知本崗位及工種的安全技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)程進(jìn)行操作。

6.3特種作業(yè)人員作業(yè)前須對設(shè)備及周圍環(huán)境進(jìn)行檢查,清除周圍影響安全作業(yè)的物品,嚴(yán)禁設(shè)備沒有停穩(wěn)進(jìn)行檢查、修理、焊接、加油、清掃等違章行為。焊工作業(yè)(含明火作業(yè))時(shí)必須對周圍的設(shè)備、設(shè)施、物品進(jìn)行安全保護(hù)或隔離,嚴(yán)格遵守廠內(nèi)用電、動(dòng)火審批程序。

6.4特種作業(yè)人員必須正確使用個(gè)人防護(hù)用品用具,嚴(yán)禁使用有缺陷的'防護(hù)用品用具。

6.5安裝、檢修、維修等作業(yè)時(shí)必須嚴(yán)格遵守安全作業(yè)技術(shù)規(guī)程,作業(yè)結(jié)束后必須清理現(xiàn)場殘留物,電源,防止遺留事故隱患,因作業(yè)疏忽或違章操作而造成的安全事故的,視情節(jié)按照有關(guān)規(guī)章制度追究責(zé)任人責(zé)任,或移交司法機(jī)關(guān)處理。

6.6特種作業(yè)人員在操作期間,發(fā)覺視力障礙,反應(yīng)遲緩,體力不支,血壓上升行身體不適等有危及安全作業(yè)的情況時(shí),應(yīng)立即停止作業(yè),任何人不得強(qiáng)行命令或指揮其進(jìn)行作業(yè)。

6.7特種作業(yè)人員在工具缺陷、作業(yè)環(huán)境不良的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,且無可靠防護(hù)用品和無可靠防范措施情況下,有權(quán)拒絕作業(yè)。6.8各車間、部門應(yīng)加強(qiáng)規(guī)范化管理,對特種作業(yè)人員生產(chǎn)作業(yè)過程中出現(xiàn)的違章行為,及時(shí)進(jìn)行糾正和教育。

6.9安全管理人員、安全員有對違章從事特種作業(yè)的行為進(jìn)行制止和處理。

7.1各車間部門需要增加使用特種作業(yè)人員的,報(bào)安環(huán)處、勞資處核準(zhǔn)后,書面報(bào)告經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,由安環(huán)處組織安排培訓(xùn)和考核。

7.2特種作業(yè)人員在培訓(xùn)期間各車間、部門必須安排其參加脫產(chǎn)培訓(xùn),受培訓(xùn)人員必須按時(shí)參加學(xué)習(xí),參加考核。

7.3特種作業(yè)人員到期復(fù)審和新增特種作業(yè)人員的初審,由各車間向安環(huán)處提供需要復(fù)審、初審的人員名單,安環(huán)處負(fù)責(zé)組織進(jìn)行安技培訓(xùn)。培訓(xùn)和考核結(jié)束后,將有關(guān)培訓(xùn)資料和證件交到安環(huán)處,證件發(fā)放由安環(huán)處負(fù)責(zé)。

7.4特種作業(yè)人員操作證件到期需要繼續(xù)復(fù)審的,應(yīng)當(dāng)至少提前二個(gè)月將復(fù)審人員名單提供給安環(huán)外。

8、外來人員在我廠范圍內(nèi)從事特種作業(yè)的,特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)遵守本規(guī)定,特種作業(yè)監(jiān)管部門應(yīng)將本規(guī)定落實(shí)到外來作業(yè)單位和人員,確保安全作業(yè)。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇三

為規(guī)范特種作業(yè)人員的安全管理,防止人員傷亡事故,促進(jìn)安全生產(chǎn),特制定本制度。

3.1特種作業(yè),是指容易發(fā)生事故,對操作者本人、他人的安全健康及設(shè)備、設(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。公司的特種作業(yè)有:電工作業(yè)等。

3.2特種作業(yè)人員,是指直接從事特種作業(yè)的從業(yè)人員。

4.1行政部負(fù)責(zé)組織對特種作業(yè)人員的培訓(xùn)工作。

4.2安全管理機(jī)構(gòu)(安全員)負(fù)責(zé)對特種作業(yè)人員的安全管理。

5.1年齡滿18周歲,且不超過國家法定退休年齡;

5.3具有初中及以上文化程度;

5.4具備必要的安全技術(shù)知識(shí)與技能;

5.6危險(xiǎn)化學(xué)品特種作業(yè)人員除符合前款5.1、5.2、5.4和5.5規(guī)定的條件外,應(yīng)當(dāng)具備高中或者相當(dāng)于高中及以上文化程度。

6.1特種作業(yè)人員在獨(dú)立上崗前,必須進(jìn)行與本工種相適應(yīng)的、專門的安全技術(shù)理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作訓(xùn)練培訓(xùn)。

6.2特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn),并考核合格,取得《中華人民共和國特種作業(yè)操作證》(以下簡稱特種作業(yè)操作證)后,方可上崗作業(yè)。

6.3離開特種作業(yè)崗位達(dá)6個(gè)月以上的特種作業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行實(shí)際操作考核,經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。

6.4特種作業(yè)操作證不得偽造、涂改、轉(zhuǎn)借或轉(zhuǎn)讓。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇四

為加強(qiáng)特種作業(yè)人員管理,增強(qiáng)特種作業(yè)人員的安全意識(shí)和實(shí)際安全操作技能,減少傷亡人數(shù),保證安全生產(chǎn),結(jié)合公司具體情況,特制定本制度。

特種作業(yè)是指在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中,容易發(fā)生傷亡事故,對操作人員本人,尤其對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害的作業(yè),稱為特種作業(yè),從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。

1、電工(運(yùn)行、維修)作業(yè)。

2、金屬焊接(切割)作業(yè)。

3、起重作業(yè)(包括橋、塔、門式起重機(jī)駕駛、起重工等)。

4、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛作業(yè)。

5、壓力容器操作。

6、沖壓機(jī)械操作。

7、鍋爐司爐作業(yè)。

8、建筑登高架設(shè)作業(yè)。

1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),遵章守紀(jì)。

2、年滿十八周歲。

3、初中以上文化程度。

4、按上崗要求的技術(shù)業(yè)務(wù)理論考核和實(shí)際操作技能考核成績合格。

5、身體健康,無妨礙從事本工作的疾病和生理缺陷。

1、取得特種作業(yè)人員操作證和電工進(jìn)網(wǎng)許可證人員,每兩年進(jìn)行一次復(fù)審,運(yùn)行電工每年復(fù)審一次,未按期復(fù)審和復(fù)審不合格者,其操作證和進(jìn)網(wǎng)許可證自行失效。

2、凡到期復(fù)審的特種作業(yè)人員,由單位申報(bào)將復(fù)審人員的操作證、許可證,交到公司安技員統(tǒng)一辦理。

1、檢查作業(yè)期間安全行為,違章記錄和事故責(zé)任。

2、安全技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)和事故案例教育。

3、進(jìn)行理論和實(shí)際考核。

4、健康體檢。

1、特種作業(yè)人員必須持證上崗,嚴(yán)禁無證操作。

2、各單位應(yīng)加強(qiáng)對特種作業(yè)人員的管理,做好申報(bào)、培訓(xùn)、考核、復(fù)審的組織工作和日常工作。

3、建立建全特種作業(yè)人員的檔案,復(fù)審考核試卷和體檢表保留四年,審驗(yàn)表保留八年。

4、離開特種作業(yè)崗位一年以上的人員,須重新進(jìn)行安全技術(shù)考核,合格后方可以從事原作業(yè)。

5、特種作業(yè)人員違章作業(yè),應(yīng)視情節(jié)給予批評和吊扣,吊銷其操作證,造成嚴(yán)重后果者,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定和制度進(jìn)行處罰。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇五

(一)對操作者本人,尤其對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害因素的作業(yè)稱為特種作業(yè)。特種作業(yè)人員是直接從事特種作業(yè)者。

(二)特種作業(yè)的.范圍包括:電工、電氣焊工、尾礦庫工、安全員、機(jī)動(dòng)車輛駕駛?cè)藛T等符合本制度基本定義條件的其他人員。

1、年滿十八周歲,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),沒有妨礙從事本工種作業(yè)的疾病和生理缺陷。

2、具備本工種作業(yè)所需的文化程度,經(jīng)安監(jiān)部門進(jìn)行安全專業(yè)技術(shù)知識(shí)培訓(xùn),考試合格,持證上崗,掌握本崗位操作技能和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

3、礦對特殊工種人員要建立檔案、登記、培訓(xùn)、考試、考核相關(guān)內(nèi)容,并由礦和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對特殊工種人員定期進(jìn)行復(fù)審。

4、復(fù)審內(nèi)容:

(1)復(fù)試本工種作業(yè)的安全技術(shù)操作知識(shí)和實(shí)際操作能力;。

(2)進(jìn)行體格檢查。

5、對特殊工種的獎(jiǎng)懲:

(2)對工作認(rèn)真努力鉆研本工種專業(yè)技術(shù)知識(shí),未發(fā)生重大責(zé)任事故,復(fù)審合格,工作中有重大貢獻(xiàn),特殊工種人員給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇六

1、特種作業(yè)人員由人力資源部負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員培訓(xùn)前的年齡、文化程度、身體條件、崗位需求的`審核,報(bào)安全環(huán)保部備案,由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)考試、取證。

2、特種作業(yè)人員在培訓(xùn)取得作業(yè)資格證前必須進(jìn)行體檢,體檢合格,(沒有職業(yè)禁忌證者)方可參加作業(yè)資格培訓(xùn)。

3、特種作業(yè)人員必須嚴(yán)格遵守本工種安全技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)重違章或造成事故者取消作業(yè)資格。

4、特種作業(yè)人員必須服從安全管理部門的監(jiān)督管理,持證上崗作業(yè)。

5、加強(qiáng)取得特種作業(yè)資格證書的人員教育和管理。安全環(huán)保部積極認(rèn)真地做好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)復(fù)審和體檢工作。復(fù)審合格者方可繼續(xù)從事特種作業(yè)。

6、特種作業(yè)人員資格證書不得涂改、轉(zhuǎn)借,資格證書丟失應(yīng)報(bào)主管部門備案、補(bǔ)辦。

7、特種作業(yè)人員連續(xù)六個(gè)月不從事本工種作業(yè),作業(yè)資格證書作廢,需重新培訓(xùn)取得特殊工種資格證書后方可上崗作業(yè)。

8、特種作業(yè)人員要保持相對穩(wěn)定,凡內(nèi)部調(diào)換工作單位時(shí),需到安全環(huán)保部登記備案。

9、凡安排無證或無效證人員從事特種作業(yè)的單位主管領(lǐng)導(dǎo),以違章指揮論處,造成重大傷亡或重大經(jīng)濟(jì)損失者,按有關(guān)規(guī)定予以處罰,并追究有關(guān)人員的法律責(zé)任。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇七

為了保證安全生產(chǎn),培訓(xùn)專業(yè)技術(shù)人才,適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求,加強(qiáng)特殊工種的專業(yè)培訓(xùn)管理,特規(guī)定如下:。

1.凡在公司內(nèi)從事電器、焊接、鍋爐操作、水處理、車輛駕駛、壓力容器操作、行車操作、液氨充裝等特殊工種的操作人員,必須由上級主管部門進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),并經(jīng)考核合格,取得特種作業(yè)證后,方可持證上崗。

2.不經(jīng)特種專業(yè)培訓(xùn),未取得特種作業(yè)證書的'一律不準(zhǔn)上崗作業(yè),實(shí)習(xí)時(shí)必須有具備特種專業(yè)資格的師傅現(xiàn)場監(jiān)護(hù),否則不得上崗。

3.取得特種作業(yè)證書的人員,要在安環(huán)處備案,以便證書到期后及時(shí)換證和復(fù)培。

4.準(zhǔn)備從事特種作業(yè)工作的人員,要向安環(huán)處提交培訓(xùn)申請,由公司同意批準(zhǔn)后,報(bào)上級主管部門培訓(xùn)、考試取證。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇八

1、特種作業(yè)人員由人力資源部負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員培訓(xùn)前的年齡、文化程度、身體條件、崗位需求的.審核,報(bào)安全環(huán)保部備案,由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)考試、取證。

2、特種作業(yè)人員在培訓(xùn)取得作業(yè)資格證前必須進(jìn)行體檢,體檢合格,(沒有職業(yè)禁忌證者)方可參加作業(yè)資格培訓(xùn)。

3、特種作業(yè)人員必須嚴(yán)格遵守本工種安全技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)重違章或造成事故者取消作業(yè)資格。

4、特種作業(yè)人員必須服從安全管理部門的監(jiān)督管理,持證上崗作業(yè)。

5、加強(qiáng)取得特種作業(yè)資格證書的人員教育和管理。安全環(huán)保部積極認(rèn)真地做好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)復(fù)審和體檢工作。復(fù)審合格者方可繼續(xù)從事特種作業(yè)。

6、特種作業(yè)人員資格證書不得涂改、轉(zhuǎn)借,資格證書丟失應(yīng)報(bào)主管部門備案、補(bǔ)辦。

7、特種作業(yè)人員連續(xù)六個(gè)月不從事本工種作業(yè),作業(yè)資格證書作廢,需重新培訓(xùn)取得特殊工種資格證書后方可上崗作業(yè)。

8、特種作業(yè)人員要保持相對穩(wěn)定,凡內(nèi)部調(diào)換工作單位時(shí),需到安全環(huán)保部登記備案。

9、凡安排無證或無效證人員從事特種作業(yè)的單位主管領(lǐng)導(dǎo),以違章指揮論處,造成重大傷亡或重大經(jīng)濟(jì)損失者,按有關(guān)規(guī)定予以處罰,并追究有關(guān)人員的法律責(zé)任。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇九

第一條為了加強(qiáng)特種設(shè)備安全管理與監(jiān)察工作,防止和減少事故的發(fā)生,保障職工生命和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全,促進(jìn)安全生產(chǎn)。根據(jù)中華人民共和國國務(wù)院第373號令《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》及國家質(zhì)監(jiān)局的有關(guān)文件,制定本規(guī)定。

第二條本規(guī)定適用于廠。

第三條本規(guī)定所稱特種設(shè)備是指:涉及生命安全、危險(xiǎn)性較大的鍋爐、壓力容器(含氣瓶,下同)、壓力管道、起重機(jī)械、等設(shè)施。

第四條凡需購置特種設(shè)備,購置前應(yīng)向公司安全環(huán)保部提出申請報(bào)告,經(jīng)公司安全環(huán)保部批準(zhǔn)后方可實(shí)施購置。

第五條購置鍋爐、壓力容器、起重機(jī)械及其安全附件、安全保護(hù)裝置,以及壓力管道用管子、管件、閥門、法蘭、補(bǔ)償器、安全保護(hù)裝置等,必須從省級以上認(rèn)可的有制造許可證的廠家購置。

第六條特種設(shè)備出廠時(shí),應(yīng)當(dāng)附有安全技術(shù)規(guī)范要求的設(shè)計(jì)文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、安裝及使用維修說明、監(jiān)督檢驗(yàn)證明等文件。

第七條凡是在我廠承擔(dān)特種設(shè)備制作、安裝、改造、維修工作的單位或施工隊(duì)伍,必須取得省級以上行政部門頒發(fā)的制造、安裝、修理許可證及有關(guān)證件。承擔(dān)特種設(shè)備制作、安裝、改造、維修工作的單位或施工隊(duì)伍,在開工前,由用工單位負(fù)責(zé)審查其安全資質(zhì)證及有關(guān)證件,同時(shí)與生產(chǎn)科簽訂安全協(xié)議,繳納安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金。用工單位提前一周將施工單位的'有關(guān)資料證件、技術(shù)方案及安全措施,報(bào)到公司安全環(huán)保部備案,經(jīng)審查合格后,并報(bào)市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局,經(jīng)批準(zhǔn)后方可施工。

第八條特種設(shè)備的安裝、改造、維修竣工后,由使用單位寫出驗(yàn)收報(bào)告,并附上圖紙及技術(shù)資料和施工方案等資料,報(bào)公司安全環(huán)保部審查后,報(bào)市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局安全檢驗(yàn)和技術(shù)鑒定,合格后頒發(fā)使用證,方可投入使用。

第九條特種設(shè)備使用的車間及設(shè)備動(dòng)力科應(yīng)當(dāng)按規(guī)定進(jìn)行定期檢驗(yàn),要提前把檢驗(yàn)計(jì)劃報(bào)生產(chǎn)科,由生產(chǎn)科(安全)負(fù)責(zé)與公司聯(lián)系校驗(yàn)事宜。有關(guān)車間及設(shè)備動(dòng)力科負(fù)責(zé)安排具體工作。未經(jīng)定期檢驗(yàn)或者檢驗(yàn)不合格的特種設(shè)備不得繼續(xù)使用。

特種設(shè)備使用的車間必須對在用特種設(shè)備的安全附件,安全保護(hù)裝置及有關(guān)附屬儀器儀表進(jìn)行定期校驗(yàn)、檢修。

第十條鍋爐、壓力容器需化學(xué)清洗時(shí),使用車間、科室要提前一周將所用清洗隊(duì)伍資格證、清洗方案報(bào)公司安全環(huán)保部審查、備案。委托市質(zhì)監(jiān)局進(jìn)行審查認(rèn)定。

第十一條鍋爐、壓力容器化學(xué)清洗完畢后,由施工單位委托市質(zhì)監(jiān)局進(jìn)行驗(yàn)收,驗(yàn)收時(shí)公司安全環(huán)保部主管人員及生產(chǎn)科(安全)參加。

第十二條特種設(shè)備存在嚴(yán)重事故隱患、無改造、維修價(jià)值,需報(bào)廢的,由主管科室寫出申請報(bào)告,經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后報(bào)公司安全環(huán)保部并向市質(zhì)監(jiān)局辦理注銷。

第十三條氣瓶所有的附件必須齊全(防震圈、瓶閥、瓶帽)、安全可靠,如發(fā)現(xiàn)缺少安全附件或損壞的、瓶體有油脂的,嚴(yán)禁使用。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇十

為加強(qiáng)特種作業(yè)人員管理,增強(qiáng)特種作業(yè)人員的安全意識(shí)和實(shí)際安全從技能,減少傷亡人數(shù),保證安全生產(chǎn),結(jié)合煤礦具體情況,特制定本制度。

3.1特種作業(yè),是指容易發(fā)生事故,對操作者本人、他人的安全健康及設(shè)備、設(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。特種作業(yè)的范圍由特種作業(yè)目錄規(guī)定。

3.2特種作業(yè)人員,是指直接從事特種作業(yè)的從業(yè)人員。

(1)電工作業(yè)。

(3)危險(xiǎn)化學(xué)品安全作業(yè)。

(4)叉車。

(5)壓力容器。

4.1由管理部保管特種作業(yè)證書;并由安全管理員負(fù)責(zé)管理特種作業(yè)人員臺(tái)賬;做好特種作業(yè)人員檔案管理工作。

(一)年滿18周歲,且不超過國家法定退休年齡;

(三)具有初中及以上文化程度;

(四)具備必要的安全技術(shù)知識(shí)與技能;

(五)相應(yīng)特種作業(yè)規(guī)定的其他條件。

危險(xiǎn)化學(xué)品特種作業(yè)人員除符合第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)、第(四)項(xiàng)和第(五)項(xiàng)規(guī)定的條件外,應(yīng)當(dāng)具備高中或者相當(dāng)于高中及以上文化程度。

5.2特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn)并考核合格,取得《中華人民共和國國特種作業(yè)操作證》(以下簡稱特種作業(yè)操作證)后,方可上崗作業(yè)。

6.1特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受與其所從事的特種作業(yè)相應(yīng)的安全技術(shù)理論培訓(xùn)和實(shí)際操作培訓(xùn)。

6.2已經(jīng)取得職業(yè)高中、技工學(xué)校及中專以上學(xué)歷的畢業(yè)生從事與其所學(xué)專業(yè)相應(yīng)的'特種作業(yè),持學(xué)歷證明經(jīng)考核發(fā)證機(jī)關(guān)同意,可以免予相關(guān)專業(yè)的培訓(xùn)。

6.3特種作業(yè)操作證有效期為6年,在全國范圍內(nèi)有效。

6.4特種作業(yè)操作證遺失的,應(yīng)當(dāng)向原考核發(fā)證機(jī)關(guān)提出書面申請,經(jīng)原考核發(fā)證機(jī)關(guān)審查同意后,予以補(bǔ)發(fā)。

特種作業(yè)人員在特種作業(yè)操作證有效期內(nèi),連續(xù)從事本工種10年以上,嚴(yán)格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的,經(jīng)原考核發(fā)證機(jī)關(guān)或者從業(yè)所在地考核發(fā)證機(jī)關(guān)同意,特種作業(yè)操作證的復(fù)審時(shí)間可以延長至每6年1次。

7.2特種作業(yè)操作證需要復(fù)審的,應(yīng)當(dāng)在期滿前60日內(nèi),由安全管理員向原考核發(fā)證機(jī)關(guān)或者從業(yè)所在地考核發(fā)證機(jī)關(guān)提出申請,并提交下列材料:

(一)社區(qū)或者縣級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的健康證明;

(二)從事特種作業(yè)的情況;

(三)安全培訓(xùn)考試合格記錄。

7.3特種作業(yè)操作證有效期屆滿需要延期換證的,應(yīng)當(dāng)按照前款的規(guī)定申請延期復(fù)審。

7.4特種作業(yè)操作證申請復(fù)審或者延期復(fù)審前,特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)參加必要的安全培訓(xùn)并考試合格。

7.5申請延期復(fù)審的,經(jīng)復(fù)審合格后,由考核發(fā)證機(jī)關(guān)重新頒發(fā)特種作業(yè)操作證。

7.6再復(fù)審、延期復(fù)審仍不合格,或者未按期復(fù)審的,特種作業(yè)操作證失效。

7.7離開特種作業(yè)崗位6個(gè)月以上的特種作業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行實(shí)際操作考試,經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。

7.8加強(qiáng)對本單位特種作業(yè)人員的管理,建立健全特種作業(yè)人員培訓(xùn)、復(fù)審檔案,做好申報(bào)、培訓(xùn)、考核、復(fù)審的組織工作和日常的檢查工作。

7.9特種作業(yè)人員在勞動(dòng)合同期滿后變動(dòng)工作單位的,公司不得以任何理由扣押其特種作業(yè)操作證。

7.10企業(yè)不得印制、偽造、倒賣特種作業(yè)操作證,或者使用非法印制、偽造、倒賣的特種作業(yè)操作證。

7.11特種作業(yè)人員不得偽造、涂改、轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓、冒用特種作業(yè)操作證或者使用偽造的特種作業(yè)操作證。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇十一

特種作業(yè)是指在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中,容易發(fā)生傷亡事故,對操作人員本人,尤其對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害的作業(yè),稱為特種作業(yè),從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。

1、電工(運(yùn)行、維修)作業(yè)。

2、金屬焊接(切割)作業(yè)。

3、起重作業(yè)(包括橋、塔、門式起重機(jī)駕駛、起重工等)。

4、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛作業(yè)。

5、壓力容器操作。

6、沖壓機(jī)械操作。

7、鍋爐司爐作業(yè)。

8、建筑登高架設(shè)作業(yè)。

1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),遵章守紀(jì)。

2、年滿十八周歲。

3、初中以上文化程度。

4、按上崗要求的技術(shù)業(yè)務(wù)理論考核和實(shí)際操作技能考核成績合格。

5、身體健康,無妨礙從事本工作的疾病和生理缺陷。

1、取得特種作業(yè)人員操作證和電工進(jìn)網(wǎng)許可證人員,每兩年進(jìn)行一次復(fù)審,運(yùn)行電工每年復(fù)審一次,未按期復(fù)審和復(fù)審不合格者,其操作證和進(jìn)網(wǎng)許可證自行失效。

2、凡到期復(fù)審的特種作業(yè)人員,由單位申報(bào)將復(fù)審人員的操作證、許可證,交到公。

司安技員統(tǒng)一辦理。

1、檢查作業(yè)期間安全行為,違章記錄和事故責(zé)任。

2、安全技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)和事故案例教育。

3、進(jìn)行理論和實(shí)際考核。

4、健康體檢。

1、特種作業(yè)人員必須持證上崗,嚴(yán)禁無證操作。

2、各單位應(yīng)加強(qiáng)對特種作業(yè)人員的管理,做好申報(bào)、培訓(xùn)、考核、復(fù)審的組織工作和日常工作。

3、建立建全特種作業(yè)人員的檔案,復(fù)審考核試卷和體檢表保留四年,審驗(yàn)表保留八年。

4、離開特種作業(yè)崗位一年以上的人員,須重新進(jìn)行安全技術(shù)考核,合格后方可以從事原作業(yè)。

5、特種作業(yè)人員違章作業(yè),應(yīng)視情節(jié)給予批評和吊扣,吊銷其操作證,造成嚴(yán)重后果者,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定和制度進(jìn)行處罰。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇十二

1、特種作業(yè)人員由人力資源部負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員培訓(xùn)前的年齡、文化程度、身體條件、崗位需求的審核,報(bào)安全環(huán)保部備案,由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)考試、取證。

2、特種作業(yè)人員在培訓(xùn)取得作業(yè)資格證前必須進(jìn)行體檢,體檢合格,(沒有職業(yè)禁忌證者)方可參加作業(yè)資格培訓(xùn)。

3、特種作業(yè)人員必須嚴(yán)格遵守本工種安全技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)重違章或造成事故者取消作業(yè)資格。

4、特種作業(yè)人員必須服從安全管理部門的監(jiān)督管理,持證上崗作業(yè)。

5、加強(qiáng)取得特種作業(yè)資格證書的人員教育和管理。安全環(huán)保部積極認(rèn)真地做好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)復(fù)審和體檢工作。復(fù)審合格者方可繼續(xù)從事特種作業(yè)。

6、特種作業(yè)人員資格證書不得涂改、轉(zhuǎn)借,資格證書丟失應(yīng)報(bào)主管部門備案、補(bǔ)辦。

7、特種作業(yè)人員連續(xù)六個(gè)月不從事本工種作業(yè),作業(yè)資格證書作廢,需重新培訓(xùn)取得特殊工種資格證書后方可上崗作業(yè)。

8、特種作業(yè)人員要保持相對穩(wěn)定,凡內(nèi)部調(diào)換工作單位時(shí),需到安全環(huán)保部登記備案。

9、凡安排無證或無效證人員從事特種作業(yè)的單位主管領(lǐng)導(dǎo),以違章指揮論處,造成重大傷亡或重大經(jīng)濟(jì)損失者,按有關(guān)規(guī)定予以處罰,并追究有關(guān)人員的法律責(zé)任。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇十三

1、特種作業(yè)是指對操作者本人、尤其對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危險(xiǎn)因素的作業(yè)叫特種作業(yè)。特種作業(yè)人員一般包括電工、電(氣)焊工、電梯工、登高作業(yè)、鍋爐工、制冷工等。

2、特種作業(yè)人員必須體檢合格,不能有從事本工種所禁忌的疾病。

3、特種作業(yè)人員,必須按照國家有關(guān)規(guī)定,經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書,方可上崗作業(yè)。

4、特種作業(yè)人員,必須持證上崗,并且按規(guī)定正確穿戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。

6、特種作業(yè)人員每年體檢一次,不合格者立即轉(zhuǎn)換工種。

7、按照規(guī)定參加資格證件的年審,過期未審,按無效證件處理。

9、單位必須為特種作業(yè)人員配備合格的勞動(dòng)防護(hù)用品。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇十四

特種作業(yè)人員的安全教育,一般采取按專業(yè)分批集中脫產(chǎn),集體授課的方式。教育內(nèi)容則根據(jù)不同工種、專業(yè)的'具體特點(diǎn)和要求而定。但都應(yīng)包括理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作議隨兩大部分。企業(yè)要建立“特種作業(yè)人員安全教育卡”檔案。特種作業(yè)人員經(jīng)理論及操作考試合格后,到有關(guān)部門辦理領(lǐng)取操作證手續(xù)。

取得操作證的特種作業(yè)人員,必須按國家規(guī)定,參加由考核發(fā)證機(jī)關(guān)或其指定單位主持的、每兩年一次的定期復(fù)審(機(jī)動(dòng)車輛駕駛和機(jī)動(dòng)船舶駕駛、輪機(jī)操作人員,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。復(fù)審不合格者,可在兩個(gè)月內(nèi)重新參加一次復(fù)審,仍不合格者,應(yīng)被收繳操作許可證。凡到期未經(jīng)復(fù)審者,不得繼續(xù)獨(dú)立作業(yè)。在兩個(gè)復(fù)審期內(nèi)做到安全無事故的特種作業(yè)人員,經(jīng)所在單位審查,報(bào)經(jīng)發(fā)證部問批準(zhǔn)后,可以免試,但不得連續(xù)免試。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇十五

本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了浙江長興發(fā)電有限責(zé)任公司特種作業(yè)安全管理的管理職能、管理內(nèi)容與要求、檢查與考核。

本標(biāo)準(zhǔn)適用于浙江長興發(fā)電有限責(zé)任公司特種作業(yè)安全的管理。

下列文件中的條款通過本標(biāo)準(zhǔn)的引用而成為本標(biāo)準(zhǔn)條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內(nèi)容)或修訂版均不適用于本標(biāo)準(zhǔn),然而,鼓動(dòng)根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本標(biāo)準(zhǔn)。

安全監(jiān)察部是公司特種作業(yè)安全管理的歸口部門,負(fù)責(zé)特種作業(yè)的安全監(jiān)督。總經(jīng)理工作部具體負(fù)責(zé)特種作業(yè)崗位人員的培訓(xùn)、發(fā)證、復(fù)審等管理工作。

4管理內(nèi)容與要求。

4.1.1金屬焊接(氣割)作業(yè)。

4.1.2機(jī)動(dòng)車輛駕駛(包括鏟車,推土機(jī),電瓶車等)。

4.1.3起重機(jī)械作業(yè)。

4.1.4登高架設(shè)作業(yè)。

4.1.5電梯操作、維修。

4.1.6有關(guān)機(jī)械操作(指電吊、行車、橋抓等)。

4.2.1年滿十八周歲以上。

4.2.2經(jīng)醫(yī)院檢查確認(rèn)身體健康,無妨礙從事特種作業(yè)的疾病和生理缺陷。

4.2.3具有特種作業(yè)所需的文化程度和技術(shù)知識(shí),并掌握與本工種相關(guān)工作的安全技術(shù)知識(shí)。

4.3.1從事特種作業(yè)人員必須經(jīng)過專業(yè)技術(shù)和安全技術(shù)教育培訓(xùn),經(jīng)理論、實(shí)踐考試成績合格,并定期進(jìn)行驗(yàn)證、復(fù)審。

4.3.2培訓(xùn)形式。

4.3.2.1參加考核發(fā)證單位(部門)或由其指定的教育培訓(xùn)單位的培訓(xùn)。

4.3.2.2企業(yè)自行組織的現(xiàn)場教育培訓(xùn)。

4.3.3大、中專、技工學(xué)校的畢業(yè)生,持有按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行特種作業(yè)教育、經(jīng)考核合格的相關(guān)有效證件的,當(dāng)年可免培訓(xùn)考核。

4.3.4參加發(fā)證單位培訓(xùn)的時(shí)間與內(nèi)容,可根據(jù)國家頒發(fā)的特種作業(yè)安全技術(shù)考核標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)定而定。參加企業(yè)自行組織培訓(xùn)的時(shí)間不少40學(xué)時(shí),培訓(xùn)內(nèi)容為本工種有關(guān)的技術(shù)與安全知識(shí)(規(guī)程、規(guī)定等)。

4.4考核和發(fā)證。

4.4.1特種作業(yè)人員經(jīng)技術(shù)、安全培訓(xùn)后,必須進(jìn)行考核,并記入個(gè)人培訓(xùn)檔案。經(jīng)考核合格取得相關(guān)證件后,方可獨(dú)立作業(yè)。

4.4.2考核內(nèi)容由發(fā)證單位(部門)根據(jù)國家頒發(fā)的特種作業(yè)安全技術(shù)考核標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)定確定。

4.4.3起重機(jī)械、金屬焊接(氣割)、電梯操作或維修、登高架設(shè)、有關(guān)機(jī)械操作等由省、市勞動(dòng)部門考核、發(fā)證。

4.4.4企業(yè)內(nèi)部的機(jī)動(dòng)車輛(不含汽車駕駛)駕駛?cè)藛T由省、市勞動(dòng)部門或指定單位考核、發(fā)證。

4.5復(fù)審。

4.5.1取得特種作業(yè)的人員,必須由該工種的考核、發(fā)證部門或指定單位定期進(jìn)行復(fù)審。

4.5.2復(fù)審內(nèi)容。

4.5.2.1復(fù)試本工種的專業(yè)技術(shù)理論、實(shí)際操作和安全技術(shù)理論,與本工種相關(guān)工作的其他基本知識(shí)。

4.5.2.2身體健康檢查等。

4.5.3復(fù)審不合格者,在兩個(gè)月內(nèi)可申請?jiān)購?fù)審一次。仍不合格者,由發(fā)證單位收繳操作證,并不得繼續(xù)獨(dú)立作業(yè)。超過期限未經(jīng)復(fù)審者,不得繼續(xù)獨(dú)立作業(yè)。

4.5.4因故停止工作三個(gè)月以上需復(fù)工者,應(yīng)對其進(jìn)行考核,合格后方可獨(dú)立工作。

4.5.5在兩個(gè)復(fù)審期內(nèi),做到安全無事故的特種作業(yè)人員,經(jīng)所在單位審查,報(bào)經(jīng)發(fā)證單位(部門)批準(zhǔn)后,由所在單位給予嘉獎(jiǎng)。

4.5.6每次復(fù)審,由復(fù)審單位(部門)在操作證上注明意見并簽章。

4.5.7無證或持過期操作證在特種工種崗位上作業(yè)的人員,一律視為違章作業(yè),并按違章作業(yè)規(guī)定予以處理。

4.6管理職責(zé)。

4.6.1總經(jīng)理工作部。

4.6.1.1負(fù)責(zé)公司特種工種崗位的設(shè)置符合生產(chǎn)的需要,人員的技術(shù)條件及身體健康狀況符合特種作業(yè)的有關(guān)規(guī)定。

4.6.1.2負(fù)責(zé)公司特種工種作業(yè)人員的配備、變更和調(diào)配。

4.6.1.3負(fù)責(zé)公司特種作業(yè)人員專業(yè)技術(shù)、安全技術(shù)的培訓(xùn)、考核及發(fā)證、復(fù)審等管理工作。

4.6.1.4建立各類特種工種管理檔案,并根據(jù)需要抄送設(shè)備管理部、安全監(jiān)察部。

4.6.1.5負(fù)責(zé)公司機(jī)動(dòng)車輛(包括鏟車、推土機(jī)、電瓶車等)證照的辦理、年審,以及使用、維護(hù)等工作的監(jiān)督和檢查。

4.6.1.6負(fù)責(zé)機(jī)動(dòng)車輛駕駛?cè)藛T的安全教育與考核,具體按公司交通安全管理標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4.6.2設(shè)備管理部。

4.6.2.1協(xié)助總經(jīng)理工作部做好公司特種工種崗位的設(shè)置和人員的配備工作。

4.6.2.2對公司特種作業(yè)的現(xiàn)狀進(jìn)行評價(jià),并提交總經(jīng)理工作部作為特種工種設(shè)置變更的依據(jù)。

4.6.3安全監(jiān)察部。

4.6.3.1對特種工種人員的專業(yè)技術(shù)、安全培訓(xùn)及考核的執(zhí)行情況實(shí)施監(jiān)督。

4.6.3.2負(fù)責(zé)對特種作業(yè)人員現(xiàn)場作業(yè)時(shí)實(shí)施安全措施的監(jiān)督。

4.6.3.3負(fù)責(zé)對外包單位安全資質(zhì)審查的同時(shí),驗(yàn)證其特種作業(yè)人員的持證情況及異地作業(yè)的審批手續(xù)是否齊全有效。

5檢查與考核。

5.1本標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況由公司分管領(lǐng)導(dǎo)和安全監(jiān)察部、總經(jīng)理工作部組織檢查與考核。

5.2按《浙江長興發(fā)電有限責(zé)任公司考核標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行檢查與考核。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇十六

2.引用標(biāo)準(zhǔn)及專業(yè)術(shù)語。

引用《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》、《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》。

在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中容易發(fā)生傷亡事故,對操作人員本人對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害的作業(yè)稱為特種作業(yè),從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。

3.適用范圍。

4.職責(zé)范圍。

4.1安環(huán)處負(fù)責(zé)對全廠特種作業(yè)人員的需求審核和崗位核定,建立健全特種作業(yè)人員的管理檔案,并對全廠特種作業(yè)人員的生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)進(jìn)行安全監(jiān)督和指導(dǎo)。

4.2使用特種作業(yè)人員的車間、部門應(yīng)建立健全特種作業(yè)人員管理檔案,不得隨意變動(dòng)特種作業(yè)人員的崗位。如遇作業(yè)者本人不適合該工作崗位或本單位因生產(chǎn)實(shí)際需要變動(dòng),必須事先報(bào)告勞資處、安環(huán)處同意,方可變動(dòng)。

5.1電工(運(yùn)行、維修)作業(yè)。

5.2金屬焊接(切割)作業(yè)。

5.3起重作業(yè)(包括橋、塔、門式起重機(jī)駕駛、起重工等)。

5.4廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛作業(yè)。

5.5壓力容器操作。

5.6司爐工作業(yè)。

5.7登高作業(yè)。

6、日常管理。

特種作業(yè)人員在獨(dú)立上崗作業(yè)前,必須按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行與本工種相適應(yīng)的、專業(yè)技術(shù)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐操作訓(xùn)練。經(jīng)有資質(zhì)的專業(yè)培訓(xùn),考核合格后,持有關(guān)行政管理機(jī)構(gòu)該發(fā)的有效操作證件方能上崗作業(yè)。

6.2特種作業(yè)人員應(yīng)熟知本崗位及工種的安全技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)程進(jìn)行操作。

6.3特種作業(yè)人員作業(yè)前須對設(shè)備及周圍環(huán)境進(jìn)行檢查,清除周圍影響安全作業(yè)的物品,嚴(yán)禁設(shè)備沒有停穩(wěn)進(jìn)行檢查、修理、焊接、加油、清掃等違章行為。焊工作業(yè)(含明火作業(yè))時(shí)必須對周圍的設(shè)備、設(shè)施、物品進(jìn)行安全保護(hù)或隔離,嚴(yán)格遵守廠內(nèi)用電、動(dòng)火審批程序。

6.4特種作業(yè)人員必須正確使用個(gè)人防護(hù)用品用具,嚴(yán)禁使用有缺陷的防護(hù)用品用具。

6.5安裝、檢修、維修等作業(yè)時(shí)必須嚴(yán)格遵守安全作業(yè)技術(shù)規(guī)程,作業(yè)結(jié)束后必須清理現(xiàn)場殘留物,電源,防止遺留事故隱患,因作業(yè)疏忽或違章操作而造成的安全事故的,視情節(jié)按照有關(guān)規(guī)章制度追究責(zé)任人責(zé)任,或移交司法機(jī)關(guān)處理。

6.6特種作業(yè)人員在操作期間,發(fā)覺視力障礙,反應(yīng)遲緩,體力不支,血壓上升行身體不適等有危及安全作業(yè)的情況時(shí),應(yīng)立即停止作業(yè),任何人不得強(qiáng)行命令或指揮其進(jìn)行作業(yè)。

6.7特種作業(yè)人員在工具缺陷、作業(yè)環(huán)境不良的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,且無可靠防護(hù)用品和無可靠防范措施情況下,有權(quán)拒絕作業(yè)。

6.8各車間、部門應(yīng)加強(qiáng)規(guī)范化管理,對特種作業(yè)人員生產(chǎn)作業(yè)過程中出現(xiàn)的違章行為,及時(shí)進(jìn)行糾正和教育。

6.9安全管理人員、安全員有對違章從事特種作業(yè)的行為進(jìn)行制止和處理。

7.1各車間部門需要增加使用特種作業(yè)人員的,報(bào)安環(huán)處、勞資處核準(zhǔn)后,書面報(bào)告經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,由安環(huán)處組織安排培訓(xùn)和考核。

7.2特種作業(yè)人員在培訓(xùn)期間各車間、部門必須安排其參加脫產(chǎn)培訓(xùn),受培訓(xùn)人員必須按時(shí)參加學(xué)習(xí),參加考核。

7.3特種作業(yè)人員到期復(fù)審和新增特種作業(yè)人員的初審,由各車間向安環(huán)處提供需要復(fù)審、初審的人員名單,安環(huán)處負(fù)責(zé)組織進(jìn)行安技培訓(xùn)。培訓(xùn)和考核結(jié)束后,將有關(guān)培訓(xùn)資料和證件交到安環(huán)處,證件發(fā)放由安環(huán)處負(fù)責(zé)。

7.4特種作業(yè)人員操作證件到期需要繼續(xù)復(fù)審的,應(yīng)當(dāng)至少提前二個(gè)月將復(fù)審人員名單提供給安環(huán)外。

8、外來人員在我廠范圍內(nèi)從事特種作業(yè)的,特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)遵守本規(guī)定,特種作業(yè)監(jiān)管部門應(yīng)將本規(guī)定落實(shí)到外來作業(yè)單位和人員,確保安全作業(yè)。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇十七

適用于對公司所有特種設(shè)備,包括鍋爐,壓力容器(含氣瓶)、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛、壓力管道、起重機(jī)械等的安全管理。

(1)特產(chǎn)管理辦公室負(fù)責(zé)特種設(shè)備登記、定期檢驗(yàn)、檢查等全過程管理工作。

(2)各使用單位負(fù)責(zé)特種設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及日常檢查。

a、特種設(shè)備采購前應(yīng)確定供方具備該特種設(shè)備制造資質(zhì),并查驗(yàn)其相關(guān)證明材料。

b、特種設(shè)備采購執(zhí)行公司《基礎(chǔ)設(shè)施控制程序》、《采購控制程序》及相關(guān)制度。

c、所購特種設(shè)備,應(yīng)附有安全技術(shù)規(guī)范要求的設(shè)計(jì)文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明,安裝及使用維修說明、監(jiān)督檢驗(yàn)證明等文件。

(2)特種設(shè)備的安裝及維修。

a、物產(chǎn)管理辦公室負(fù)責(zé)組織特種設(shè)備的安裝、改造及維修。

b、特種設(shè)備的安裝及維修必須由依法取得資質(zhì)的單位進(jìn)行,并報(bào)安全環(huán)保部審核備案。

c、承接特種設(shè)備安裝、維修的施工單位應(yīng)當(dāng)在施工前將擬進(jìn)行的特種設(shè)備安裝、維修情況書面告知特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門。

d、特種設(shè)備安裝、維修完工后,施工單位應(yīng)在驗(yàn)收后30日內(nèi)將有關(guān)技術(shù)資料移交使用單位。特產(chǎn)辦要將其存入該特種設(shè)備的安全技術(shù)檔案。

(3)特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理。

特產(chǎn)管理辦公室負(fù)責(zé)建立健全特種設(shè)備安全技術(shù)檔案,包括以下內(nèi)容:

b、特種設(shè)備的定期檢驗(yàn)和定期自行檢查記錄;

c、特種設(shè)備的日常使用狀況記錄;

d、特種設(shè)備及其安全附件、安全防護(hù)裝置、測量調(diào)控裝置及有關(guān)附屬儀器儀表的日常維護(hù)保養(yǎng)記錄。

e、特種設(shè)備運(yùn)行故障和事故記錄。

(4)特種設(shè)備的使用、維護(hù)保養(yǎng)及安全檢查。

a特種設(shè)備在投入使用前或者投入使用后30日內(nèi),特產(chǎn)管理辦公室負(fù)責(zé)到特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門登記。使用單位要將登記標(biāo)志附著于該特種設(shè)備的顯著位置。

b、特種設(shè)備管理人員,必須經(jīng)特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門考核合格,取得國家統(tǒng)一特種作業(yè)人員證書,方可上崗從事特種設(shè)備管理工作。

c特種設(shè)備出現(xiàn)故障或者發(fā)生異常情況,使用單位要對其進(jìn)行檢查,消除隱患后,方可重新投入使用。

d、特產(chǎn)管理辦公室每月至少組織一次特種設(shè)備檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患及異常情況應(yīng)及時(shí)組織整改。

(5)特種設(shè)備檢驗(yàn)。

a、特種設(shè)備使用單位要對在用特種設(shè)備的安全附件、安全防護(hù)裝置、測量調(diào)控裝置及有關(guān)附屬儀器儀表定期進(jìn)行檢修、送檢,并做好記錄。

b、特產(chǎn)管理辦公室要在特種設(shè)備安全檢驗(yàn)合格有效期屆前1個(gè)月向特種設(shè)備檢測機(jī)構(gòu)提出檢驗(yàn)申請。未經(jīng)定期檢驗(yàn)或者檢驗(yàn)不合格的特種設(shè)備,不得繼續(xù)使用。

(6)特種設(shè)備的報(bào)廢。

特種設(shè)備在存嚴(yán)重事故隱患,無改造、維修價(jià)值,或者超過安全技術(shù)規(guī)范規(guī)定使用年限的,特產(chǎn)管理辦公室應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以報(bào)廢,并向原登記的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門辦理注銷手續(xù)。

(7)法律責(zé)任。

違反特種設(shè)備安全管理制度將依照《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》追究有關(guān)單位、人員的法律責(zé)任。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇十八

1.凡屬國家規(guī)定的`特種作業(yè)人員(如:電工、電氣焊工、登高架設(shè)工、塔吊起重工、信號工、急救人員、機(jī)械操作工等工種),必須按國家建設(shè)部規(guī)定要求持證上崗。

2.特種作業(yè)人員,除應(yīng)接受三級安全教育外,還應(yīng)接受特種作業(yè)人員的專門針對性的安全教育,嚴(yán)格安全技術(shù)操作規(guī)程,并經(jīng)有關(guān)部門培訓(xùn)考試合格后憑操作證方可上崗操作。

3.特種作業(yè)人員由企業(yè)每年進(jìn)行一次復(fù)審教育和參加體檢,由企業(yè)安全部門負(fù)責(zé)進(jìn)行考核,自發(fā)證之日起定期到發(fā)證機(jī)關(guān)進(jìn)行復(fù)審考核。

4.工種發(fā)生變化時(shí),應(yīng)經(jīng)企業(yè)安全有關(guān)部門同意,進(jìn)行備案,一般工種轉(zhuǎn)變?yōu)樘厥夤しN時(shí),應(yīng)接受特殊工種安全技術(shù)教育,經(jīng)有關(guān)部門考核合格后方可持證上崗。

5.特種作業(yè)人員必須要責(zé)任心強(qiáng),熟悉本工種業(yè)務(wù)技術(shù)和本工種安全知識(shí)和檢查標(biāo)準(zhǔn)與操作規(guī)程,不冒險(xiǎn)蠻干,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

6.特種作業(yè)人員必須保存好自己的上崗證件,如有丟失及時(shí)匯報(bào)。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇十九

為落實(shí)本公司安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強(qiáng)特種作業(yè)人員的管理,規(guī)范特種作業(yè)人員和特種設(shè)備作業(yè)人員安全作業(yè),保障安全生產(chǎn),特制定本規(guī)定。

2.適用范圍。

本規(guī)定適用于我廠特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員和在我廠范圍從事特種作業(yè)的外來人員。

3.定義。

3.1特種設(shè)備:是指涉及生命安全、危險(xiǎn)性較大的鍋爐、壓力容器(含氣瓶,下同)、壓力管道、電梯、起重機(jī)械、客運(yùn)索道、大型游樂設(shè)施和場(廠)內(nèi)專用機(jī)動(dòng)車輛.前款特種設(shè)備的目錄由國務(wù)院負(fù)責(zé)特種設(shè)備安全監(jiān)督管理的部門(以下簡稱國務(wù)院特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門)制訂,報(bào)國務(wù)院批準(zhǔn)后執(zhí)行。

3.2特種作業(yè):是指容易發(fā)生事故,對操作者本人、他人的安全健康及設(shè)備、設(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。特種作業(yè)的范圍由特種作業(yè)目錄規(guī)定。本規(guī)定所稱特種作業(yè)人員,是指直接從事特種作業(yè)的從業(yè)人員。

(二)金屬焊接、切割作業(yè)。含焊接工、切割工;

(六)鍋爐作業(yè)(含水質(zhì)化驗(yàn))。含承壓鍋爐的`操作工,鍋爐水質(zhì)化驗(yàn)工;

第4頁共41頁。

(七)壓力容器作業(yè)。含壓力容器罐裝工、檢驗(yàn)工、運(yùn)輸押運(yùn)工,大型空氣壓縮機(jī)操作工;

(八)制冷作業(yè)。含制冷設(shè)備安裝工、操作工、維修工;

(九)爆破作業(yè)。含地面工程爆破、井下爆破工。

(十一)礦山通風(fēng)作業(yè)(含瓦斯檢驗(yàn));

(十二)礦山排水作業(yè)(含尾礦壩作業(yè));

(十三)經(jīng)國務(wù)院特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門批準(zhǔn)的其它的作業(yè)。

4.職權(quán)職責(zé)。

4.1總務(wù)部安全課負(fù)責(zé)對全廠特種作業(yè)人員的崗位核定,建立健全的特種作業(yè)人員管理檔案,匯總統(tǒng)計(jì)全廠特種作業(yè)人員(參考附表),并對全廠特種作業(yè)人員的生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)進(jìn)行安全監(jiān)督和指導(dǎo)。

4.2使用特種作業(yè)人員的車間、部門應(yīng)建立健全特種作業(yè)人員管理檔案,匯總統(tǒng)計(jì)全廠特種作業(yè)人員(參考附表),各部門不得隨意變動(dòng)特種作業(yè)人員的崗位。如遇作業(yè)者本人不適合該工作崗位或本單位因生產(chǎn)實(shí)際需要變動(dòng),必須事先報(bào)告安全課評定并同意,方可變動(dòng)。

專業(yè)特種作業(yè)管理制度培訓(xùn)大全(20篇)篇二十

第二條本制度適用下列特種作業(yè)人員的勞動(dòng)安全管理:。

1、電工作業(yè)(含運(yùn)行和維修);。

2、鍋爐和壓力容器操作作業(yè);。

3、起重機(jī)械作業(yè);。

4、金屬焊接(含氣割)作業(yè);。

5、企業(yè)內(nèi)機(jī)動(dòng)車駕駛作業(yè);。

6、制冷作業(yè);。

7、液化氣充裝作業(yè)。

第三條廠人事勞資處主管本企業(yè)特種作業(yè)的勞動(dòng)安全培訓(xùn)、取證、復(fù)審工作的.組織和聯(lián)系,質(zhì)量安全環(huán)保處負(fù)責(zé)監(jiān)督協(xié)助工作。

第四條進(jìn)行特種作業(yè)人員應(yīng)具備與本種作業(yè)相應(yīng)的身體條件和相應(yīng)的文化程度,并且經(jīng)市勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察機(jī)關(guān)或其委托單位培訓(xùn)考核合格,取得“撫順市特種作業(yè)操作證”(以下簡稱“操作證”),方可獨(dú)立作業(yè)。

第五條特種作業(yè)“操作證”由市勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察機(jī)關(guān)統(tǒng)一印刷,任何單位和個(gè)人不得偽造、涂改、轉(zhuǎn)讓。

第六條本企業(yè)的特種作業(yè)人員的培訓(xùn)考核,根據(jù)工種分別委托市勞動(dòng)保護(hù)教育中心、市鍋爐檢測所、市電業(yè)局等部門進(jìn)行,考核不合格者可進(jìn)行補(bǔ)考,補(bǔ)考費(fèi)用自理,補(bǔ)考仍不合格者需重新培訓(xùn),費(fèi)用自理。

第七條取得“操作證”的特種作業(yè)人員,必須按國家規(guī)定的期限進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審不合格或未復(fù)審的,由勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察機(jī)關(guān)或其委托單位吊銷其“操作證”,不得繼續(xù)獨(dú)立從事特種作業(yè)。

第八條特種作業(yè)人員必須在“操作證”規(guī)定的本種作業(yè)范圍內(nèi),并隨身攜帶“操作證”,接受勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察人員的監(jiān)督檢查。

第九條對違章作業(yè)和造成事故者,安全部門根據(jù)情節(jié)有權(quán)扣證12個(gè)月,并記入“操作證”內(nèi);對情節(jié)嚴(yán)重者,由發(fā)證部門吊銷“操作證”,并追究責(zé)任。

第十條特種作業(yè)人員要保持相對穩(wěn)定,不準(zhǔn)隨便調(diào)離,如需要調(diào)離,必須經(jīng)企業(yè)主管廠長同意。

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通過總結(jié)心得體會(huì),我們可以更好地總結(jié)和分享自己的經(jīng)驗(yàn),為他人提供幫助和指導(dǎo)。小編整理了一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望對大家寫作有所啟發(fā)。我對于寶石鑒賞有著十分濃厚
通過寫心得體會(huì),可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,進(jìn)而促使個(gè)人成長。如果你對寫心得體會(huì)有一些迷茫和困惑,不妨參考一下下面的范文,相信能給你一些靈感和幫助。
正確對待工作心得體會(huì)的寫作,可以培養(yǎng)自己的思考和總結(jié)能力。閱讀他人的工作心得體會(huì)可以拓寬自己的思路和視野,幫助我們更好地發(fā)現(xiàn)自身問題。口腔護(hù)士應(yīng)該認(rèn)真工作。口腔
通過總結(jié)心得體會(huì),我們可以更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,為自己的進(jìn)步提供參考和指導(dǎo)。如果你正在為寫心得體會(huì)而苦惱,不妨閱讀一下這些范文,或許能夠找到解決問題的思路
心得體會(huì)是一種對自己經(jīng)驗(yàn)和感受的總結(jié)和歸納,是我們成長路上重要的一筆財(cái)富。這是一篇通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和反思思考寫成的心得體會(huì),希望對大家有所幫助。黨建工作是黨的一項(xiàng)基
企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)部各個(gè)要素相互交融、相互作用所形成的獨(dú)特形態(tài)。下面是一些企業(yè)文化創(chuàng)新的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和思路,供大家參考借鑒。企業(yè)文化是指企業(yè)內(nèi)部價(jià)值觀、行為準(zhǔn)則、工作
教學(xué)計(jì)劃是指在一定時(shí)間內(nèi)對教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)目標(biāo)進(jìn)行規(guī)劃和安排的一種書面材料。這些教學(xué)計(jì)劃范文還給出了一些教學(xué)資源和教學(xué)參考書目,可供教師進(jìn)一步深化教學(xué)。
寫心得體會(huì)是對我們自己的一種負(fù)責(zé),也是對自己所從事的事業(yè)的一種尊重。以下是一些精心整理的心得體會(huì)參考范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭5谝欢危阂裕?00字)
在現(xiàn)代社會(huì),培訓(xùn)計(jì)劃已成為企業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長的重要手段之一。培訓(xùn)計(jì)劃的制定步驟和方法多種多樣,下面是一些經(jīng)典范文供大家參考。全面提升學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量提供扎實(shí)的基礎(chǔ)
心得體會(huì)的撰寫可以激發(fā)我們對于學(xué)習(xí)和成長的動(dòng)力和熱情。下面是一些精選的心得體會(huì)文段,讀完后或許可以給我們的寫作帶來一些靈感。段1:引言(200字)自入伍以來,我
培訓(xùn)心得體會(huì)是對自己學(xué)習(xí)成果的一種檢驗(yàn),也是對培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)師教學(xué)質(zhì)量的評價(jià)。以下是小編為大家整理的一些培訓(xùn)心得體會(huì),希望能夠給大家提供一些參考和借鑒。
總結(jié)心得體會(huì)可以幫助我們從中汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為自己的人生道路提供寶貴的指導(dǎo)。下面是一些經(jīng)典的心得體會(huì)示范,希望能夠引起大家的思考和共鳴。第一段:引言(200字)大
心得體會(huì)是對自己在某一方面的經(jīng)驗(yàn)和感悟進(jìn)行提煉和總結(jié),有助于我們更好地應(yīng)對類似情況。為了讓大家更好地理解心得體會(huì)的寫作方法和技巧,我們特意收集了一些范文供大家參
心得體會(huì)是對思考和經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自我、反思問題和改進(jìn)方法。小編為大家準(zhǔn)備了一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹尽kS著科技的迅猛發(fā)
心得體會(huì)是我們在實(shí)踐中獲取的寶貴經(jīng)驗(yàn),是我們通過實(shí)踐發(fā)現(xiàn)的有關(guān)知識(shí)和道理。在這里,我為大家準(zhǔn)備了一些關(guān)于心得體會(huì)的經(jīng)典范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽魈峁┮恍椭?/div>
總結(jié)心得體會(huì)是一種展示自己成長和進(jìn)步的方式,也是對自己的一種激勵(lì)和動(dòng)力。下面是一篇對藝術(shù)創(chuàng)作的心得體會(huì),通過作者的實(shí)踐和思考,我們可以了解到藝術(shù)創(chuàng)作的靈感和過程
通過撰寫培訓(xùn)心得,能夠更好地鞏固所學(xué)內(nèi)容,提高學(xué)習(xí)效果。請大家欣賞一些精品培訓(xùn)心得,希望對大家的寫作有所啟發(fā)。轉(zhuǎn)眼間,這次的幼兒園教師培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,很榮幸自己能
情況匯報(bào)可以幫助上級領(lǐng)導(dǎo)分析問題,找出解決方案,提出建議。以下是一些情況匯報(bào)范文,供大家參考,希望能夠給大家一些啟發(fā)和靈感。時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間我已到校一年時(shí)間。
心得體會(huì)能夠激發(fā)我們的學(xué)習(xí)和工作動(dòng)力,幫助我們在以后的學(xué)習(xí)和工作中有更好的表現(xiàn)。那么,就讓我們一起來閱讀一些精心整理的心得體會(huì)范文,共同學(xué)習(xí)和進(jìn)步吧。
通過寫心得體會(huì),我們可以總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),發(fā)現(xiàn)問題所在,并及時(shí)調(diào)整自己的學(xué)習(xí)和工作方法。掌握一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,有助于我們提升自己的寫作水平。黨的**大報(bào)告總結(jié)
寫心得體會(huì)是一種對經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和提煉,它可以幫助我們更好地反思并找到有效的解決方案。下面是小編為大家準(zhǔn)備的心得體會(huì)范文,供大家參考學(xué)習(xí)。近年來,肇事逃逸事件時(shí)有發(fā)
情況報(bào)告可以用于向上級領(lǐng)導(dǎo)呈報(bào)工作進(jìn)展和問題解決情況。閱讀他人的情況報(bào)告可以幫助我們擴(kuò)大知識(shí)面,從中獲取經(jīng)驗(yàn)和啟發(fā)。根據(jù)政協(xié)常委會(huì)20_年重點(diǎn)工作計(jì)劃,近期我會(huì)
通過總結(jié)心得體會(huì),我們可以從中提取出一些通用的規(guī)律和經(jīng)驗(yàn),以便在未來的學(xué)習(xí)和工作中應(yīng)用。接下來,小編將分享一些關(guān)于心得體會(huì)的范文,希望能給大家一些啟示和幫助。
只有通過對過去的經(jīng)驗(yàn)和感悟進(jìn)行總結(jié),才能更好地實(shí)踐和應(yīng)用,不斷提高自己。【示例文本七】通過參與志愿者活動(dòng),我體驗(yàn)到了幫助他人的快樂和成就感,也收獲了對他人需求的
調(diào)研報(bào)告應(yīng)該注重客觀真實(shí),不摻雜主觀偏見和個(gè)人情感。范文展示了優(yōu)秀的調(diào)研報(bào)告能夠準(zhǔn)確把握問題核心、合理設(shè)計(jì)調(diào)研方案并用數(shù)據(jù)進(jìn)行支撐,這是成功寫作調(diào)研報(bào)告的關(guān)鍵。
在工作中,進(jìn)行自我評價(jià)可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己的工作能力和職業(yè)發(fā)展方向。看看以下的自我評價(jià)范文,或許能幫助你更好地了解如何寫一篇出色的自我評價(jià)。新年伊始,一學(xué)
心得體會(huì)是通過文字表達(dá)對過去的反思和對未來的期許,是一種個(gè)人成長的見證和記錄。希望這些范文能夠激發(fā)大家對于心得體會(huì)的熱情和積極性。近日,我參加了一場關(guān)于農(nóng)業(yè)工作
心得體會(huì)是我們在成長過程中的寶貴財(cái)富,可以幫助他人更好地前進(jìn)。以下是一些關(guān)于心得體會(huì)寫作技巧的范文,希望可以對你有所幫助。近日,在公司領(lǐng)導(dǎo)組織下,全體干部職工在
通知可以幫助人們及時(shí)了解重要的事情,提高工作效率和溝通效果。總結(jié)了一些值得借鑒的通知樣例,希望對大家寫通知時(shí)有所啟發(fā)。1.遵守中華人民共和國憲法和法律。2.高級
通過寫心得體會(huì),我們可以將自己的觀察和思考記錄下來,方便以后參考和借鑒。在下面的范文中,我們可以看到作者對自己的學(xué)習(xí)和工作進(jìn)行了全面和深入的總結(jié),給我們帶來了一
工作心得體會(huì)是對自己工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足進(jìn)行客觀評價(jià)的重要機(jī)會(huì)。以下是小編為大家收集的工作心得體會(huì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。競賽是一種能夠幫助我們在短時(shí)間
撰寫心得體會(huì)可以將自己的體驗(yàn)與他人分享,相互借鑒和學(xué)習(xí)。接下來,我們一起來看看一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,從中學(xué)習(xí)和借鑒一些寫作的技巧和方法。鐵路作為一項(xiàng)重要的交通
培訓(xùn)心得體會(huì)是參加培訓(xùn)課程后,對所學(xué)內(nèi)容和學(xué)習(xí)過程的總結(jié)和反思。通過寫下培訓(xùn)心得體會(huì),可以加深對知識(shí)和技能的理解和掌握,也能夠幫助他人更好地了解培訓(xùn)的收獲。下面
心得體會(huì)可以幫助我們總結(jié)過去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),總結(jié)是一種對自己的反思和思考,它可以幫助我們更好地提升自己。心得體會(huì)是一種對自身成長過程的總結(jié)和評估,它可以幫助我們發(fā)
寫心得體會(huì)可以幫助我們更好地把握自己的學(xué)習(xí)和工作方向,為將來的發(fā)展提供指導(dǎo)和依據(jù)。以下是小編為大家找到的一些優(yōu)秀心得體會(huì)范文,推薦給大家,希望能夠給大家寫作提供
心得體會(huì)是個(gè)人在經(jīng)歷了一段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作或生活后,對所獲得經(jīng)驗(yàn)和感悟進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種記錄方式。它可以幫助我們了解自己的成長和進(jìn)步,同時(shí)也是對過去經(jīng)歷的一種
通過寫心得體會(huì),可以幫助自己更好地理解和吸收所學(xué)知識(shí),并加深對某個(gè)問題的認(rèn)識(shí)。在這段時(shí)間里,我遇到了很多困難和挑戰(zhàn),但也收獲了許多快樂和成功。這一切都離不開自己
通過寫培訓(xùn)心得,我們可以反思培訓(xùn)過程中的收獲和不足,以便更好地改進(jìn)自己的學(xué)習(xí)方法和態(tài)度。接下來是一些來自不同領(lǐng)域的培訓(xùn)心得分享,希望能給大家?guī)硪恍﹩⒌虾退伎肌?/div>
教師在編寫幼兒園工作計(jì)劃時(shí),要注重目標(biāo)的設(shè)定和細(xì)化,明確每個(gè)階段的教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn)。幼兒園工作計(jì)劃范文2:以游戲體驗(yàn)為核心,培養(yǎng)幼兒的觀察力和思考力。
汽車的出現(xiàn),不僅提高了人們的生活水平,也豐富了人們的精神文化生活。為了幫助讀者更好地了解汽車市場,小編特意整理了一些熱門車型的詳細(xì)介紹。尊敬的領(lǐng)導(dǎo):自從入職以來
建筑師在設(shè)計(jì)過程中需要綜合考慮美學(xué)、功能、經(jīng)濟(jì)性和可持續(xù)性等因素。以下是一些著名建筑師的設(shè)計(jì)作品,值得我們借鑒和學(xué)習(xí)。建筑安裝暖通工程是建筑工程中非常重要的一環(huán)
心得體會(huì)是一種反思和思考的過程,通過總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)和感悟,我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己,提升自我。為了幫助大家更好地了解和掌握寫心得體會(huì)的技巧,小編特意收集了一些范文
心得體會(huì)是我們對自己或他人的某一行為、事件或經(jīng)歷進(jìn)行反思和總結(jié),有助于提升我們的觀察和思考能力。閱讀心得體會(huì)可以讓我們更好地理解和把握某個(gè)領(lǐng)域的核心要點(diǎn)。
黨員心得體會(huì)是黨代表實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的有效途徑,它可以幫助黨員更好地了解和把握黨的發(fā)展方向。以下是小編為大家收集的黨員心得體會(huì)范文,僅供參考,希望能夠給大家提供一些
月工作總結(jié)是對過去一個(gè)月內(nèi)的工作進(jìn)行總結(jié)和概括的一種文檔,它可以幫助我們回顧工作中的成果和不足。如果你對月工作總結(jié)的寫作方式和表達(dá)技巧感到困惑,不妨參考以下范文
心得體會(huì)是個(gè)人對于某個(gè)問題、經(jīng)歷或者感受的主觀認(rèn)識(shí)和體驗(yàn)的總結(jié),它能夠反映出個(gè)人的思考和成長。每一次經(jīng)歷都值得我們進(jìn)行反思和總結(jié),從中獲得更多的啟示和改進(jìn)的方向
讀后感是對所讀內(nèi)容的思考和反思,可以幫助我們更深入地理解和消化書籍的內(nèi)涵。以下是一些經(jīng)典讀后感的摘錄,希望能給大家提供一些啟發(fā)。《戰(zhàn)爭論》是十九世紀(jì)普魯士軍事理
心得體會(huì)是對一段時(shí)間內(nèi)個(gè)人經(jīng)歷、感悟和思考的總結(jié)與概括。通過寫心得體會(huì),可以加深對所學(xué)知識(shí)的理解,發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,以及總結(jié)學(xué)習(xí)或工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。這里有一
心得體會(huì)是我們在學(xué)習(xí)和工作中積累的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),可以幫助我們更好地成長。閱讀這些心得體會(huì)范文,可以讓我們從不同的角度思考問題,開拓自己的思維和眼界。危險(xiǎn)化學(xué)品是現(xiàn)代
寫心得體會(huì)可以幫助我們認(rèn)識(shí)到自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,促進(jìn)個(gè)人成長和自我提升。以下是一些已經(jīng)過驗(yàn)證的總結(jié)范文,可以作為寫作的參考依據(jù)。科學(xué)技術(shù)的發(fā)展一日千里,日新月異。
心得體會(huì)是我們成長過程中的寶貴財(cái)富,也是對他人有益的分享。如果你對心得體會(huì)寫作感到困惑,不妨參考以下的范文,或許能幫助你理清思路。隨著時(shí)間和科技的不斷發(fā)展,人們
讀書心得是對作者的思想和觀點(diǎn)進(jìn)行深入思考,并提出自己的見解和看法的過程。在接下來,小編為大家推薦一些優(yōu)秀的讀書心得范文,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和幫助。
申請書是申請某項(xiàng)事務(wù)或權(quán)益的書面材料,它可以展示申請人的能力和素質(zhì)。閱讀申請書范文還能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)自己寫作中的不足和提升的空間,吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),進(jìn)一步優(yōu)化自己
培訓(xùn)心得體會(huì)是培訓(xùn)效果檢驗(yàn)的一種重要手段,也是展示個(gè)人思考和表達(dá)能力的機(jī)會(huì)。下面是小編為大家整理的一些關(guān)于培訓(xùn)心得的范文,希望對大家的寫作有所幫助。
寫培訓(xùn)心得體會(huì)是對自己學(xué)習(xí)過程的一種反思和總結(jié),有助于提升自己的學(xué)習(xí)能力和效果。以下是小編整理的一些優(yōu)秀的培訓(xùn)心得體會(huì)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。初入煙草,對這個(gè)行
隨著自己對原專業(yè)的不適和對新領(lǐng)域的向往,我覺得是時(shí)候?qū)懸环蒉D(zhuǎn)專業(yè)申請書了。以下是一些成功申請轉(zhuǎn)專業(yè)的學(xué)生整理的申請書范文,希望對大家有所啟示。尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、主管
通過撰寫心得體會(huì),我們可以反思自己的行為和決策,從而更好地認(rèn)識(shí)自己,提高自己。希望這些范文能夠給大家?guī)硪恍懶牡皿w會(huì)的靈感和幫助。第一段:引入敘述主題及背景(
服務(wù)月是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的重要途徑之一,每個(gè)人都應(yīng)該積極參與其中。以下是小編為大家收集的服務(wù)月總結(jié)范文,供大家參考與學(xué)習(xí)。1.自覺遵守國家法律、法規(guī)、合法經(jīng)營。嚴(yán)
通過撰寫一份用情用理、有針對性的申請書,我們可以為自己爭取更多的機(jī)遇和發(fā)展空間。以下是小編為大家準(zhǔn)備的更多申請書范文,供大家參考和借鑒。尊敬的黨支部:你們好!我
寫心得體會(huì)也是一個(gè)提升自己思維能力和表達(dá)能力的過程,能夠培養(yǎng)邏輯思維和清晰表達(dá)的能力。小編整理了一些關(guān)于心得體會(huì)的精彩文章,希望能夠給大家提供一些寫作的靈感和思
讀后感可以激發(fā)我們對知識(shí)的渴望,促使我們?nèi)ヌ剿鞲嗟臅臀幕=酉聛恚覀儗榇蠹页尸F(xiàn)一些優(yōu)秀的讀后感,希望能夠引起大家的共鳴和思考。一部人類心靈詠唱出的偉大
在總結(jié)范文中,我們可以回顧自己在某個(gè)階段或某項(xiàng)任務(wù)上的表現(xiàn)。通過閱讀這些總結(jié)范文,可以讓我們對不同領(lǐng)域的總結(jié)范圍有更全面的認(rèn)識(shí)和了解。為了進(jìn)一步提高學(xué)生的文明素
轉(zhuǎn)專業(yè)申請書需要突出申請者的學(xué)術(shù)潛力和發(fā)展?jié)撃埽宰C明他們可以在新專業(yè)中取得優(yōu)秀的成績和成就。轉(zhuǎn)專業(yè)申請書是一個(gè)非常重要的文書,以下范文展示了一些成功的案例和經(jīng)
心得體會(huì)是對自己在學(xué)習(xí)、工作和生活等方面的體驗(yàn)、領(lǐng)悟和感悟所進(jìn)行的總結(jié)和概括,它能夠幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己,提升自己的思考和反思能力,我想我們都應(yīng)該寫下自己的心
通過培訓(xùn)心得體會(huì)的分享,可以促進(jìn)個(gè)人之間的交流和學(xué)習(xí)共享。通過收集和整理,小編為大家準(zhǔn)備了一些培訓(xùn)心得體會(huì),希望能夠?qū)Υ蠹业膶W(xué)習(xí)和工作有所幫助和啟發(fā)。
個(gè)人總結(jié)能夠促使我們思考自己的成長軌跡,反思過去的種種經(jīng)歷與挑戰(zhàn)。接下來是一些經(jīng)典的個(gè)人總結(jié)范文,希望對大家的總結(jié)寫作提供一些啟示和參考。1999年永康市公安局
心得體會(huì)是對自己在學(xué)習(xí)、工作、生活中的經(jīng)驗(yàn)和感悟的總結(jié)和歸納。隨后,我們將瀏覽一些關(guān)于心得體會(huì)的范文,希望能夠從中找到一些寫作上的啟發(fā)和借鑒。近日,我參加了一場
心得體會(huì)可以幫助我們回顧和鞏固所學(xué)的知識(shí),對個(gè)人成長和進(jìn)步進(jìn)行總結(jié)和反思。手里有一份珍貴的心得體會(huì)范文,那么,你就擁有了無窮的學(xué)習(xí)和思考資源。老師:這是一次十分
心得體會(huì)是對某一特定事件、經(jīng)歷或感受的深刻思考和體驗(yàn)的表達(dá)。小編整理了一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望能為大家提供一些有益的啟示。第一段:引言(100字)做項(xiàng)目是每
范本是一種學(xué)習(xí)的參考材料,通過借鑒范本可以提高寫作的水平和能力。以下是小編推薦的一些范文范本,它們內(nèi)容豐富,觀點(diǎn)獨(dú)到,具有較高的學(xué)習(xí)和參考價(jià)值。我有幸參加了在保
范文范本可以幫助我們避免寫作中常見的錯(cuò)誤和問題,提高文章的質(zhì)量和準(zhǔn)確性。以下是小編為大家整理的各類總結(jié)范本,希望能夠幫助大家寫出優(yōu)秀的總結(jié)。3月1日上午,我校召
通過寫心得體會(huì),我們可以更好地記錄下自己的成長歷程。讀一讀這些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,或許能夠給自己帶來新的思考和啟示。湯圓是中國傳統(tǒng)的美食之一,而制作湯圓更是一項(xiàng)
在人生的道路上,每個(gè)人都會(huì)有不同的心得體會(huì),它們是我們成長的寶貴財(cái)富。為了讓大家更好地理解心得體會(huì)的寫作方法和技巧,我們特意收集了一些范文供大家參考。
心得體會(huì)是一種寶貴的精神財(cái)富,它能夠在我們今后的人生中起到積極的指導(dǎo)作用。小編為大家準(zhǔn)備了一些關(guān)于心得體會(huì)的范文,希望能夠給大家一些寫作的靈感和思路。
教學(xué)計(jì)劃是教師根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)和學(xué)生學(xué)習(xí)規(guī)律,有針對性地設(shè)計(jì)和制定的一份教學(xué)安排表。我們精心挑選了一些教學(xué)計(jì)劃的范本,希望能給大家提供一些思路和方法。本學(xué)期我擔(dān)任的
更多申請書是求職過程中必不可少的一項(xiàng)工作,它是向雇主展示自己能力和經(jīng)歷的書面材料。接下來是一些精選的申請書范例,希望能夠?yàn)榇蠹姨峁┮恍┧悸泛挽`感。援疆助學(xué)
寫心得體會(huì)是一種思考的過程,通過回顧過去的經(jīng)歷,我們可以更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向。現(xiàn)在,請大家一起來閱讀一些關(guān)于心得體會(huì)的范文,希望能夠給大家的寫作帶來一些靈感
教研有助于教師們掌握更多有效的教學(xué)策略,使教學(xué)更加靈活多樣,增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。接下來是一些教研報(bào)告,希望能給教師們提供一些啟發(fā)和思考。本學(xué)期,我們?nèi)昙壵Z文備
每天記錄工作心得體會(huì),可以幫助我們更好地規(guī)劃明天的工作計(jì)劃。在下面的工作心得體會(huì)中,我們可以看到許多人在工作中遇到的問題和困惑,或許能給我們一些啟示。
通過寫心得體會(huì),我們可以認(rèn)識(shí)到自己的優(yōu)點(diǎn)和潛力,同時(shí)也可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,從而更好地提高自己。小編為大家整理了一些感人至深的心得體會(huì),讓我們一起來讀一讀吧。
在寫申請書時(shí),我們需要突出自己的優(yōu)勢和特點(diǎn),以及與該機(jī)構(gòu)或組織的契合度。以下是小編為大家整理的一些成功申請書的范文,希望能夠?yàn)榇蠹姨峁┮恍懽魃系闹笇?dǎo)和參考。
培訓(xùn)心得體會(huì)是培訓(xùn)過程中的一種重要評價(jià)和反饋方式,對于培訓(xùn)機(jī)構(gòu)來說也具有重要的參考價(jià)值。經(jīng)過調(diào)研和篩選,小編為大家整理了一些具有代表性和參考價(jià)值的培訓(xùn)心得體會(huì)范
寫心得體會(huì)是對自己或他人的行為和決策進(jìn)行評估和反思,有助于獲取新的洞察力。接下來是一些普通人的心得體會(huì),他們通過自己的努力和思考走出了一條屬于自己的成功之路,希
通過寫作工作心得體會(huì),我們可以更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,并采取相應(yīng)的措施來提升自己。工作心得體會(huì)范文的質(zhì)量和效果與讀者的理解和接受密切相關(guān),以下是一些關(guān)于如何
寫心得體會(huì)可以讓我們更加清晰地認(rèn)識(shí)和理解自己的所思所想。小編為大家挑選了一些精華的心得體會(huì)范文,希望能給大家的寫作提供一些新的思路和創(chuàng)意。為了確保學(xué)生假期輔導(dǎo)期
寫申請書是我們在人生中常常要面對的一件事情,為了讓自己的申請能夠更加出色,我們需要做好準(zhǔn)備。下面是一些精心篩選的申請書樣本,它們可以幫助你理解如何寫出與眾不同的
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