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最新廚師分紅協議方案 廚師聘用合同匯總篇一
受聘方:
一、幼兒園所聘廚師必須身體健康,無任何傳染疾病,熱愛本職工作。
二、工作人員必須交身份證、健康證復印件。(合同期滿后無安全責任事故,健康證及有關證件的原件備案。)
三、工作人員必須嚴格遵守本園廚師制度、衛生制度、廚房安全制度。
四、工作人員合同期為1年,合同期滿后,在沒有違反本園制度,表現好,不出現安全事故及公共財產完好無損的情況下,如需要繼續下簽,30天向本園通知是否續簽合同,如不再續簽合同者待新工作人員到位后方可辦理離園手續。
五、工作人員在聘用期內,單方私自終止合同或違法違紀被幼兒園將有權解除合同 。
按日工資標準發放。其它上班時間為月工資,但病假需出具醫院正規假條,否則扣除當天工資20元一次,事假扣當天工資30元一次,法定節假日不扣工資。
七、工作人員上崗時必須穿工作服,戴廚師帽、口罩,認真負責,在工作中不得出現燙傷、食物中毒(由于食堂工作人員失誤造成的中毒事件)等事故,若出現此類事故,由工作人員承擔直接責任,并賠償造成的損失。
八、如有國家行為或遇不可抗拒的自然因素等造成幼兒園停課,園方有權單方終止與幼兒園工作人員簽訂的合同,不負責聘用人員的工資賠付。
九、本合同后附本園各項管理制度細則,制度細則屬合同的組成部分與合同具有同等法律效力。
十、本合同簽訂聘用時間為壹年,從20xx年9月30日至20xx年9月30日。
一、食堂工作人員參加工作前必須做體格檢查,要勤洗頭、常換衣、常剪指甲,不佩帶手鐲和戒指。入廁時脫掉工作服,入廁后要用肥皂洗手,工作服保持干凈,操作時不抽煙。
二、廚房要清潔衛生,有通風及防蠅設備,做到生熟分開,擦手與擦鍋、擦板的布分開。
三、食具每餐用后洗凈消毒,水沖碗勺后用消毒柜消毒時間不得低20分鐘。刀具、面板用消毒鍋消毒。
四、不買腐爛變質的食物,冰箱存放事物生熟分開,蔬菜要用洗滌劑刷洗,后用清水沖洗干凈,方可食用。
五、庫房保持整潔、不放雜品與藥品,庫存事物不宜太多,消滅老鼠、蟑螂等。保教人員開飯前要洗手,喂飯時要每人一碗一勺。
一、甲方職責:
1、甲方維護乙方在校期間的合法權益。
2、配齊食堂生產工具,保證設施和設備的正常運轉。
3、為每個工人每年添置一套工作服,定期提供公共用清潔用品。
4、提供合格生產材料,安排早點及幼兒園中餐食譜,監督檢查食堂全面工作。
5、乙方連續累計工作22天為一個單位月,甲方按單位月發放乙方全額工資 元人民幣。
二、乙方職責:
1、嚴格遵守各項管理制度,遵紀守法。
2、確保每天到位,持證、著裝上崗。
3、每位工作人員必須講究個人衛生,做到儀表端莊。
4、愛護保管生產工具,節約用電、用水、用煤,不浪費原材料。
5、領取生產材料,負責出庫材料的保管。
6、保時保質、保量、組織每天的生產、分發工作。每天搞好食堂衛生、各班餐具衛生。
7、無條件接受食堂管理人員監督管理。
8、維護學校利益,搞好內部治安工作。
9、乙方每單位月期滿后,推遲十天向甲方領取工資。
10、乙方必須按時按量將生產的熟食送至班上。
此合同若與本校有關制度相悖,以本合同為準。本合同未盡事宜,由雙方協商解決。
本合同有效期從簽訂之日起至本學期結束止。
甲方法人代表: (蓋章)
甲方責任人簽章: 乙方責任人簽章:
年 月 日
最新廚師分紅協議方案 廚師聘用合同匯總篇二
乙方(廚師、服務員):
經甲、乙雙方協商同意,自愿簽訂本合同。
一、合同期限:
合同期限為 年, 年 月 日起至 年 月 日止,約定期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續簽。
二、工作待遇:
三、乙方工作責任及要求:
2、未經許可乙方不能讓無關人員進入廚房、食堂。
3、乙方必須嚴格按操作規程使用廚具及其它用具,否則發生一切安全事故由乙方負責。如果廚具有故障,要及時與食堂管理人員匯報、處理。乙方必須愛護甲方所有廚具,若因乙方操作不當而損壞廚具則根據情節承擔原價50%~100%費用。
5、工作期間,乙方一切安全責任自己負責。
6、工作時間:上午8時至晚上食堂工作結束,特殊情況另作處理。如未經允許擅自離崗,每次按曠工一天處理。
四、乙方有下列情況甲方可解除合同:
1、違反勞動紀律規章制度,職業道德情節較為嚴重的;
2、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經教育不改的;
3、食堂浪費大、對本職工作不負責、做得較差者。
五、甲方或乙方單方解除合同時,必須15天以前告知或以書面形式提出申請,并且無論發生任何情況乙方必須執行工作交接責任,如違反則不退還保證金。
六、本合同未盡事宜,由雙方共同協商解決。
七、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,從年月日起生效。
最新廚師分紅協議方案 廚師聘用合同匯總篇三
乙方: (投資方)
(以下簡稱“甲方”)現因發展需要, (以下簡稱“乙方”)
向甲方投入資金人民幣 元整(小寫 元),經過雙方友好協商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上,特簽訂本協議書。
第一條 甲方經營項目及范圍。
第二條 投資方式與流程
原則:產權為公司所有,只對乙方支付工資和年度利潤分紅。
方式:現金實付。
第三條 合同期限,投資金額、分紅比例、權力、義務、投資收益
合同期限為三年,即是年 月 日至年 月 日。 乙方愿向甲方投入資金人民幣 元整(小寫 元),此資金由甲方自主支配,乙方不干涉甲方及甲方運營。
在合同期限內,甲方愿向乙方按每 支付本金回報 元整(小寫 元)(本項款項按工資發放),三年合計人民幣 元整(小寫 元),并且甲方以年度利潤的 百分之 ( %)向乙方分紅。
(詳見附件一說明)
第四條 撤資方式
1.自然撤資。
本合同期為三年,同合期滿后,甲方向乙方按月或按年發放紅利和本金利息回報,并向乙方返還全部投資本金,本合同終止。
2.甲方要求乙方撤資。
在合同期內,不足三年,甲方要求乙方撤資,甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月或按年發放紅利和本金回報(不付末過的日期),同時甲方應該向乙方賠償三年本利息回報總額的雙倍即 元整(小寫元)。甲方并向乙方返還全部投資本金,本合同終止。
3.乙方要求撤資。
或按年發放紅利和本金回報(不付末過的日期),同時乙方應該向甲方賠償三年本金回利息報總額的雙倍即 元整(小寫元)。甲方并向乙方返還全部投資本金,本合同終止。
4.甲方破產撤資。
在任何時候,甲方無法經營或無能力向乙方發放紅利、本金利息回報或返還投資本金,甲方宣布破產,乙方有權以占的分紅比例等比的分配甲方財產,乙方全部所得的總和不得超過本協議的第四條第2小條規定的價值。本合同終止。
第五條 本協議一式_________份,甲方、乙方各_________份,具有同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。
附件一:
“利潤分紅”中的“利潤”:是指稅后利潤,以年度核算,公司總收益減去總開支。總開支含辦公場所費、設備設施、辦公費用、項目成本、員工工資及公司運營中產生的費和稅等一切經營費用。
甲方: 乙方:
(簽章) (簽章)
法人代表:電話:
二零 年 月 日 二零 年 月 日
最新廚師分紅協議方案 廚師聘用合同匯總篇四
居民身份證號碼:_______________________
出生日期:___________年______月______日
在甲方工作起始時間:_____年____月____日
一、合同期限
第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。
如雙方需要,可在合同期滿前一個月協商續簽勞務雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續簽合同,但受雇方從事的有關工作和業務尚未結束,則合同應順延至有關工作業務結束。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。
第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。
第四條 乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第五條 乙方應接受甲方的績效考核。
第六條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
第八條 按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。
第九條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
三、勞務報酬
第十條 甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為_______元/月或按董事會擬定的標準額執行。
乙方在試用期間的勞務報酬為轉正后的80%-90%或雙方約定 。
甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________。
甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:1.因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。
四、合同的終止與解除
第十一條 合同期滿如未續簽,則視為《勞務雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。
第十二條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
第十三條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責任的。
五、雙方約定的其他內容
第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:
(一) 乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,并如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同,并且不給予經濟補償。
(二) 甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。
(三) 甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。
(四) 乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結束前,乙方不得未經甲方同意擅自離職。
(五) 甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。
(六) 本合同到解除日期時,乙方應按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
第十五條 本合同的附件如下:
附件一 《保密協議》;
附件二 《崗位職責書》;
附件三 甲方制定的《員工手冊》及有關規定。
第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章):____________
法人或委托代理人
簽字或蓋章:______________
乙方(簽字):____________
簽訂日期:________________
最新廚師分紅協議方案 廚師聘用合同匯總篇五
乙方: 廚師方
經雙方友好協商,現就廚房承包事項達成協議如下:
一、甲方權力與職責
1、甲方把廚房承包給乙方、運作,并聘請乙方為該廚房廚師長,聘期為年,即從 年月日起至年月日止,其中試用期為三個月,即從年月日起至年月日止,期滿如需繼續聘用,必須另行簽訂協議。
2、甲方應按經營需要確保廚房原材料的供應。
3、甲方免費提供乙方工作餐。
4、乙方每月總工資為人民幣 元,每月 日~ 日發放上月出勤工資,日后根據營業情況需增減人員,再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過后根據經營情況定出合理的營業指標,再經營指標完成的情況下,乙方享受現有的工資,超額予以獎勵,未完成則適當的進行工資下浮。
5、甲方給予乙方每月天休班,在不影響正常營業情況下,由乙方合理安排,在工作繁忙時,乙方不準休假。
6、甲方有權根據甲方制度對乙方進行日常,若乙方人員違反甲方制度甲方有權給予處罰。
二、乙方權力與職責
1、乙方須保證至少人到甲方廚房工作(其中炒鍋人、砧板人、涼菜人、面點人、打荷人),乙方人員需技術過硬,保證出品質量,要求總廚,頭鍋、頭砧要達到國家廚師一級水平,其它廚師也要達到國家二級廚師水平,乙方若對所帶來人員調整時,需經甲方同意,并到甲方人力資源部辦理入職手續,對不適合崗位要求的人員,甲方有權進行調整。
2、乙方需做好廚房各項成本控制工作,并達到甲方要求,并保證達到的毛利率,如達不到或超過規定的毛利率將按所差數(所差毛利率比乘菜金營業總額)的10%扣除工資。
3、乙方應組織每周召開一次菜品討論會,并邀求甲方人員參加,在確保菜品質量的同時,不斷推陳出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。
4、乙方應結合節假日及酒店特殊情況,適時推出時令菜、節日菜,不定時舉辦如美食節等活動。
5、因乙方廚房出品質量問題,而遭到客人投訴、退菜時,此損失由乙方承擔。
6、乙方應做好食品衛生工作,若因乙方問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰,此損失由乙方承擔;若因乙方問題引起甲方廚房火災,此責任及損失由乙方承擔;乙方必須嚴格遵守安全操作規程,保證安全生產,如果因違規操作而造成負傷,不但不報銷任何費用,還將追究乙方責任。
7、乙方人員需遵守甲方制度,如果乙方人員嚴重失職,營私舞弊,對酒店利益造成重大損害或嚴重違反勞動紀律給酒店造成損失時,甲方有權向乙方要求賠償,并依法追究法律責任。
8、乙方人員受聘甲方后,一律不準兼職。
10、乙方需交納制服及工作保證金人民幣元整,合同期滿,乙方辦理完畢離職手續后,此保證金隨工資一同退還。
11、若雙方中止本協議時,乙方需在甲方找到廚師后方能離職,否則一切后果自負。
最新廚師分紅協議方案 廚師聘用合同匯總篇六
乙方:_____住址:_____身份證號:_____
甲、乙雙方因共同投資設立_____有限責任企業(以下簡稱企業)事宜,特在友好協商基礎上,根據《xxx合同法》、《企業法》等相關法律規定,達成如下協議。
1、企業名稱:有限責任企業
2、住所:_____
3、法定代表人:_____
4、注冊資本:_____元
5、經營范圍:_____,具體以工商部門批準經營得項目為準。
6、性質:企業是依照《企業法》等相關法律規定成立得有限責任企業,甲、乙雙方各以其注冊時認繳得出資額為限對企業承擔責任。
1、啟動資金_____元
(1)甲方出資25萬元,占啟動資金得50%;
(2)乙方出資25萬元,占啟動資金得50%;
(3)該啟動資金主要用于企業前期開支,包括租賃、裝修、購買辦公設備等,如有剩余作為企業開業后得流動資金,股東不得撤回。
(4)在企業賬戶開立前,該啟動資金存放于甲、乙雙方共同指定得臨時賬戶(開戶行:__________賬號:_____),企業開業后,該臨時賬戶內得余款將轉入企業賬戶。
(5)甲、乙雙方均應于本協議簽訂之日起_____日內將各應支付得啟動資金轉入上述臨時賬戶。
2、注冊資金(本)50萬元
(3)該注冊資本主要用于企業注冊時使用,并用于企業開業后得流動資金,股東不得撤回。
(4)甲、乙雙方均應于企業賬戶開立之日起7日內將各應繳納得注冊資金存入企業賬戶。
3、任一方股東違反上述約定,均應按本協議第八條第1款承擔相應得違約責任。
1、企業不設董事會,設執行董事和監事,任期三年。
(1)辦理企業設立登記手續;
(3)審批日常事項(涉及企業發展得重大事項,須按本協議第三條第5款處理;甲方財務審批權限為_____元人民幣以下,超過該權限數額得,須經甲乙雙方共同簽字認可,方可執行)。
(4)企業日常經營需要得其他職責。
3、乙方擔任企業得監事,具體負責:
(1)對甲方得運營管理進行必要得協助;
(2)檢查企業財務;
(3)監督甲方執行企業職務得行為;
(4)企業章程規定得其他職責。
4、甲方得工資報酬為_____元/月,乙方得工資報酬為_____元/月,均從臨時賬戶或企業賬戶中支付。
5、重大事項處理
(1)擬由企業為股東、其他企業、個人提供擔保得;
(2)決定企業得經營方針和投資計劃;
(3)《企業法》第三十八條規定得其他事項。
對于上述重大事項得決策,甲乙雙方意見不一致得,在不損害企業利益得原則下,按如下方式處理:__________。
6、除上述重大事項需要討論外,甲乙雙方一致同意,每周進行一次得股東例行會議,對企業上階段經營情況進行總結,并對企業下階段得運營進行計劃部署。
、財務管理
1、企業成立前,資金由臨時賬戶統一收支,并由甲乙雙方共同監管和使用,一方對另一方資金使用有異議得,另一方須給出合理解釋,否則一方有權要求另一方賠償損失。
2、企業成立后,資金將由開立得企業賬戶統一收支,財務統一交由甲乙雙方共同聘任得財務會計人員處理。企業賬目應做到日清月結,并及時提供相關報表交甲乙雙方簽字認可備案。
1、利潤和虧損,甲、乙雙方按照實繳得出資比例分享和承擔。
(1)分紅得時間:每季度第一個月第一日分取上個季度利潤。
(2)分紅得數額為:上個季度剩余利潤得60%,甲乙雙方按實繳得出資比例分取。
(3)企業得法定公積金累計達到企業注冊資本50%以上,可不再提取。
六、轉股或退股得約定
1、轉股:企業成立起_____年內,股東不得轉讓股權。自第_____年起,經一方股東同意,另一方股東可進行股權轉讓,此時未轉讓方對擬轉讓股權享有優先受讓權。
若一方股東將其全部股權轉讓予另一方導致企業性質變更為一人有限責任企業得,轉讓方應負責辦理相應得變更登記等手續,但若因該股權轉讓違法導致企業喪失法人資格得,轉讓方應承擔主要責任。
若擬將股份轉讓予第三方得,第三方得資金、管理能力等條件不得低于轉讓方,且應另行征得未轉讓方得同意。
轉讓方違反上述約定轉讓股權得,轉讓無效,轉讓方應向未轉讓方支付違約金__________元。
2、退股:
(1)一方股東,須先清償其對企業得個人債務(包括但不限于該股東向企業借款、該股東行為使企業遭受損失而須向企業賠償等)且征得另一方股東得書面同意后,方可退股,否則退股無效,擬退股方仍應享受和承擔股東得權利和義務。
(2)股東退股:
若企業有盈利,則企業總盈利部分得60%將按照股東實繳得出資比例分配,另外40%作為企業得資產折舊費用,退股方不得要求分配。分紅后,退股方方可將其原總投資額退回。
若企業無盈利,則企業現有總資產得80%將按照股東出資比例由進行分配,另外20%作為企業得資產折舊費用,退股方不得要求分配。此種情況下,退股方不得再要求退回其原總投資。
(3)任何時候退股均以現金結算。
(4)因一方退股導致企業性質發生改變得,退股方應負責辦理退股后得變更登記事宜。
3、增資:若企業儲備資金不足,需要增資得,各股東按出資比例增加出資,若全體股東同意也可根據具體情況協商確定其他得增資辦法。若增加第三方入股得,第三方應承認本協議內容并分享和承擔本協議下股東得權利和義務,同時入股事宜須征得全體股東得一致同意。
1、發生以下情形,本協議即終止:(1)、企業因客觀原因未能設立;(2)、企業營業執照被依法吊銷;(3)、企業被依法宣告破產;(4)、甲乙雙方一致同意解除本協議。
2、本協議解除后:(1)甲乙雙方共同進行清算,必要時可聘請中立方參與清算;(2)若清算后有剩余,甲乙雙方須在企業清償全部債務后,方可要求返還出資、按出資比例分配剩余財產。(3)若清算后有虧損,各方以出資比例分擔,遇有股東須對企業債務承擔連帶責任得,各方以出資比例償還。
1、任一方違反協議約定,未足額、按時繳付出資得,須在日內補足,由此造成企業未能如期成立或給企業造成損失得,須向企業和守約方承擔賠償責任。
2、除上述出資違約外,任一方違反本協議約定使企業利益遭受損失得,須向企業承擔賠償責任,并向守約方支付違約金_____元。
3、本協議約定得其他違約責任。
1、本協議自甲乙雙方簽字畫押之日起生效,未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等得法律效力。
2、本協議約定中涉及甲乙雙方內部權利義務得,若與企業章程不一致,以本協議為準。
3、因本協議發生爭議,雙方應盡量協商解決,如協商不成,可將爭議提交至企業住所地有管轄權得人民法院訴訟解決。
4、本協議一式貳份,甲、乙雙方各執一份,具有同等得法律效力。
甲方(簽章):_____乙方(簽章):_____
簽訂時間:__________年_____月_____日