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政府補貼申請報告(精選13篇)篇一
尊敬的領導:
你好!
我是xx市xx街xx社區居民,借住父母家。我父親由于脊椎折斷、并患有糖尿病,退休的薪金還不夠吃藥藥費的開銷,糖尿病已到嚴重時期,不能進食,四肢浮腫,隨時都有危險。母親患有嚴重的心臟病,加之年歲以高不能操勞。同時家庭收入僅靠老父親的微薄退休金來維持全家生活。
現在生活舉步維艱。我本人由于長期失業,沒有固定的經濟來源。一直靠政府的低保補助維持生活,我的妻子也沒有工作,只能在照顧父母的空余時間打打零工貼補家用。今年春節我又添了一個女兒,但遺憾的是沒有母乳吃,只能靠昂貴的奶粉供養,這一切在我的生活中都無疑是雪上加霜。這真是“屋漏偏遭連夜雨,船遲又遇打頭風”。在萬般無奈的情況下,希望政府伸出援助友愛之手拉我們全家一把,特懇請困難補助以度過目前的艱難時日。我深信政府會給我們解決實際困難,解決我們的生活危機,向我們伸出援助之手!我們全家期待著您的佳音.
此致
敬禮
申請人:xxx。
200x年x月x日。
政府補貼申請報告(精選13篇)篇二
xxxxx有限公司作為一個民營企業,公司為打破縣級民營企業“用工難、育人難、留人難”的通病,積極實施“筑巢引鳳”的策略,努力完善公司制度,提高員工福利待遇,大大增加了員工的歸屬感,保證了歷年來的人員結構穩定。20xx年以來公司陸續為符合參保條件員工辦理社會保險,直至20xx年公司達到全員參保的要求,正式員工“養老、醫療、失業、生育、工傷”五險參保率達到100%。20xx年年初公司在職職工261人,均簽訂了勞動合同,并足額繳納了社保保險(養老、醫療、失業、生育、工傷),年底在職職工276人,合同簽訂率和參保率均為100%。
20xx年度受到整體行業形勢的影響,公司堅持“保穩定、保民生、保增長”方針,實現公司“零”裁員目標,截止20xx年10月公司企業原因解除合同僅僅1人。公司為實現不裁員,穩定就業崗位主要采取了如下措施:
1、為保證人員隊伍穩定,20xx年底公司制定了《待崗管理辦法》,結合公司行業特點及崗位價值,各施工項目部因工程完工或季節、天氣等其它原因導致員工返回并無其它項目安排,工程技術類、經營類、財務類崗位人員均到公司總部各歸屬部門報道,待遇不變,其他崗位人員返回后辦理待崗手續,在家聽公司安排,待崗期間薪資發放原工資的80%,其他待遇不變。
2、公司近兩年來積極實施戰略轉型,探索新領域,擴大經營范圍,提供新的崗位,針對新崗位公司采用優先選拔企業內部員工的策略,減少外部招聘,降低人工成本。其中公司派往鳳凰城、祥聚和等公司參股企業30余人,大大解決了公司的人員配置。
3、加大企業內部培訓。每年公司都要求各部門制定培訓計劃并實施,在公司員工待崗和閑崗期間,積極推行員工培訓計劃,我公司員工除了能充分勝任目前崗前的同時還必須熟悉、了解其他的工作崗位,我們的目標是把每一位員工培養成一專多用的綜合性人才,通過培訓,提成員工的綜合能力,使公司員工能時刻感受到在公司上班并不是為了賺錢,我們努力為員工搭建一個展示自我、表現自我能力的平臺,在給員工提供就業崗位的同時還能為員工提供提升自身能力的平臺,使員工在特定的環境里也能感受到企業帶給他們的溫暖,使廣大員工能與公司一道攜手并肩、同舟共濟。
4、公司長期以來的招聘戰略是公司零裁員的重要誘因。公司出資贊助委培學生多達46人,即高中畢業后由公司出資贊助其學習路橋技術知識,與公司均有十年服務協議,現都為公司核心力量,且近幾年來,公司招聘原則是嘉祥縣生源為主,員工和企業都到了相互依靠、相互服務的地步,公司領導本著為提高嘉祥縣就業率的原則,從以人為本的管理角度,毅然提出“零裁員”的目標。
5、企業領導慈善家的心。確保讓每個員工時時感受到企業的溫暖。公司工會在職工生老病死、婚喪嫁娶、家庭困難,組織必須派人訪問,并帶去不同數額的慰問金;關心離退休職工和遺屬,對當時參加工作年齡較大,不能正常繳納社會保險的員工公司制定了《內部退休管理規定》,給予一次性退休補償,自20xx年以來,累計內部退休9人,共發放退休金額108萬,另有8人待退休享受該待遇。公司每年拿出資金建設改善職工食堂、職工浴室、職工宿舍、職工文化室等等,組織職工開展豐富多彩的文體活動,滿足職工生產生活和精神文化不斷提高的需求。這些舉措,充分體現了企業對職工的關心,對職工的尊重,對職工勞動和貢獻的回報獎勵。企業關愛之情,溫暖了職工的心,促進了勞動關系和諧。企業領導如此胸懷也確保了“零裁員”目標的實現。
申請單位:xxxxxxx有限公司。
時間:20xx年11月13日。
政府補貼申請報告(精選13篇)篇三
某研究所負責同志:。
我是一名下崗職工,原是我所某室的一名科員。由于各科室的重組分流,我被裁了下來,一月只能領到120元的生活費。下崗之后,我積極主動地四處尋找工作,但由于我年齡偏大,原來在辦公室工作無什么一技之長。加上我又是一名女同志,所以雖然跑了幾十個單位,但終究無人聘用。申請財政補貼的報告。我參加過三次人才交流會,但也因以上所述原因,沒能找到工作。
我一家五口人,一個兒子在外地上學,我年邁的父母也跟我們生活。他們只有我這一個女兒,這樣家里的日常開銷很大,我和丈夫原有的一點積蓄,/by/在我下崗找工作這段時間內,也已消耗怠盡。然而不幸的是上個月,我的丈夫又不幸出了車禍,雖保往了性命,但至今還躺在醫院的病床上,神志時好時壞,為了給他治病,短短的一個月里,我已欠下了一萬四千元的債務,親戚朋友那里幾乎借了一圈。
丈夫的廠里見我們如此的窘迫,給我們提供了些幫助,工資可以照常發放。這多少讓我心里好受一些,但家里的漏洞實在太大,而丈夫的病依舊需要花錢。我一個下崗的女工實在難以支撐,但我只有咬緊牙關設法渡過難關。申請財政補貼的報告。在許多好心人的幫助下,我已在我們街區一處租了一間屋子,準備開一間小賣鋪,希望借此可以有些收入,但需要有至少五千元的啟動費,這五千元對我是個天文數字呀。
我周圍的人已給了我不少的幫助,我已不能再張口向他們借錢。在萬般無奈的情況下我想到了你們,我知道現在一切都處在轉折的節骨眼上,你們可能會有你們的難處,但我想這五千元對你們來說可能并不算什么,可對我卻可以救活一個家庭,因此今天特向你們申請,希望能以借款的方式為我提供這五千元錢,另外希望在經濟上可以給點困難補助。我想,作為一位在單位干了的老職工,你們會考慮的,衷心地感謝你們。
申請人。
×年×月×日。
政府補貼申請報告(精選13篇)篇四
__人民政府:
近年來,在縣委縣政府的高度重視和強有力的推動下,經過多方大力推進和努力,我縣江蘇大屯鋁業的重熔鋁錠、徐州金虹鋼鐵集團的熱軋帶肋鋼筋、圓鋼等5個產品獲得江蘇省名牌產品稱號,徐州福潤食品有限公司的白條鴨、江蘇春光糧食有限公司的大米等16個產品獲得徐州名牌產品。沛公家、漢戌堂、農望達等5個商標獲得江蘇省著名商標,大風、沛龍等7個商標獲得市知名商標。使我縣的名牌品牌獲得進一步發展壯大,名牌戰略取得了顯著成績,推動了我縣品牌經濟的建設向縱深發展,為我縣經濟和社會又好又快發展做出了必須的貢獻。
為表彰先進,鼓勵名牌品牌創立工作,促進名牌戰略的進一步實施,根據徐州市名推委《關于對我市20__年新增名牌品牌兌現獎勵的通知》(徐名推委發[20__]5號)和縣政府辦公室《關于印發沛縣推進品牌創立工作意見的通知》(沛政辦發[20__]19號)等文件精神,結合我縣財政實際,特申請獲省名牌產品每家企業獎勵1萬元,獲市名牌產品企業每家獎勵0。5萬元,省級農業標準化示范區參加單位獎勵2萬元,省級地方標準起草單位獎勵1萬元,徐州市知名商標獎勵0。5萬元。(對獲得多項獎勵的單位,獎金執行單項最高標準)。此次獎勵企業共25家,單位4家,合計獎勵金額19萬元。
當否,請批示。
__市__質量技術監督局。
二0__年五月十八日。
政府補貼申請報告(精選13篇)篇五
尊敬的公司領導:
近日,隨著夏季來臨,天氣越來越炎熱。為表示公司對員工的體諒和關懷,使員工在酷暑期間能更好的工作,特向公司申請發放員工高溫補貼。
一、發放標準:
員工每人發放50元/月高溫津貼;。
二、執行時間:
高溫津貼的執行時間為:20xx年7月至8月;。
三、發放形式:
高溫津貼隨8月份工資一并發放。
請予以批示!
行政人事部。
20xx年8月10日。
政府補貼申請報告(精選13篇)篇六
縣政府:
xx年度煙葉移栽結束,縣里統一組織對100畝以上煙葉連片機耕起壟面積進行復核驗收,每畝補貼費用50元,因為煙草系統該項經費不足,由縣煙草公司僅能兌現除古莊店鄉和袁店鄉外的10個植煙鄉鎮機耕起壟補貼款,古莊店和袁店兩個鄉符合要求的煙田機耕起壟補貼需由縣里解決,該兩個鄉驗收面積分別為1997.5畝和3781.2畝,每畝補貼50元,需要補貼款288935元。此外,我縣的廣陽鎮1200畝煙葉連片和袁店鄉千畝煙葉連片被南陽市確定為市級煙葉核心示范區,按照要求進行高標準創建,在煙田冬前深耕、開春旋耕和移栽起壟環節每畝投入資金100元以上,而縣里每畝只補貼50元,由于鄉鎮資金比較困難,特申請從縣里撥付壹拾萬元再給于廣陽鎮和袁店鄉解決機耕起壟補貼各伍萬元(50000元)。縣煙葉產業領導小組要求:一是縣煙草公司和煙棉辦對煙田機耕起壟情況統一組織實地丈量驗收,并登記造冊,留存備查;二是鄉鎮煙辦和煙站組織做好煙田機耕起壟面積分村戶情況公示,確保數據真實無誤、無爭議;三是鄉鎮煙辦、煙站會同財所做好補貼資金發放,由領款者本人簽字確認,留存機耕手身份證復印件、銀行帳號等原始資料,確保及時準確到位。
以上兩項煙田機耕起壟補貼資金共需要388935元,需要從縣煙葉生產發展基金中予以解決。
特此報告。
xx縣煙葉產業領導小組。
20xx年x月x日。
政府補貼申請報告(精選13篇)篇七
尊敬的院領導:
在學院各位領導的關心和指導下,在各位同事的幫助下,本人努力工作,積極追求進步。現將本人工作以來的各項情況匯報如下:
一.認真搞好教學科研工作:
承擔經濟管理學院經濟學教研室金融專業的教研工作。
1.-20xx年,在承擔金融071、081班的《金融專業英語》的教學過程中,以全英文授課,注重培養學生的專業英語讀寫能力,補充大量實事英文刊物閱讀,拓寬學生知識面,認真批改學生小論文,受到學生的好評。在《金融衍生工具》的教學過程中,以雙語教學的方式,讓學生充分理解國外的英文教材內容,以練習題的方式考查學生的知識掌握程度。
承擔了本科國貿08、09、10級的《英語口語》,《英語聽力》教學工作。采用多種教學方式,培養大一新生對英語學習的興趣和信心,受到學生好評。
2.曾擔任經管學院學術委員會秘書一職,積極、認真協助學院老師進行課題上報工作,認真做好各項院學術會議的準備工作和會議記錄工作。
3.積極參與科研工作:參與了xx年湖南省自然科學基金面上項目《公司創業的內部激勵機制研究》的課題工作,負責資料采集工作;參與了xx年湖南省教育廳科研項目《湖南省能源消費結構及其對能源效率的影響研究》的課題工作,排名第三;主持20xx年衡陽市社科聯科研項目《衡陽市“低碳銀行”信貸服務體系的建立研究》。
積極撰寫、參與撰寫科研論文,xx年至20xx年先后在《科技與教育》、《中外企業家》、《南華大學學報》、《邵陽學院學報》、《產經評論》、《市場論壇》上發表論文6篇。
并于xx年獲得講師職稱。
二、積極做好班主任輔導老師的工作:
1.擔任國貿072、073班班主任,注重整體班風學風建設,積極與學生溝通,關心學生的心理健康,關心照顧家庭困難的學生。注重培養班級干部,鼓勵他們多開展并參加校院活動。
2.連續三屆擔任學院“英語演講比賽”的評委,認真選拔培養有英語演講才能的學生。
申請人:張晟。
20xx年x月x日。
政府補貼申請報告(精選13篇)篇八
我部門員工***丹同仁因工作需要,經常使用手機同廠內各部門主管、制造部各班組負責人、公司外協廠家及公司客戶進行較為頻繁的工作聯系,每月因公使用的手機費用大約在100元左右。因每月話費支出較大,超出其個人的承受范圍,現為了該同仁能夠更好的開展工作,故特向公司領導申請給予該同仁話費補貼50元/月,懇請領導考慮實際情況,予以批準。
特此申請!
特此。
敬禮!
申請人:×××。
×××年××月××日。
政府補貼申請報告(精選13篇)篇九
尊敬的各位領導:
您們好!我叫xxx,現在xxx公司xx單位任xx。我于xxxx年開始參加工作,由最開始當學徒一直做到現在。一直以來,我兢兢業業的在自己的崗位上做好本職工作,刻苦鉆研修理技術,積累工作經驗,不斷提高自身的技術水平,我非常熱愛我現在的工作,同時也非常感謝集團及公司一直以來對我的栽培和關心。
雖然我很希望能繼續留守崗位,為集團為公司的發展盡自己的`一份力,但企業的利益高于個人的利益,任何一個工作崗位都應該由能夠勝任的人來承擔完成。
由于以上原因,我現在這里向各位領導提出本人工作調離、退居二線的申請,希望領導們調查核實后予以批準。
此致敬禮!
申請人:
政府補貼申請報告(精選13篇)篇十
尊敬的領導:
你好!
20xx年冬季取暖工作即將開始,學校領導班子對學校的取暖設施進行了全面檢查。為了更好地做好本年度冬季取暖的各項工作,確保我校教育教學工作的順利開展,創造一個溫暖和諧的'師生學習環境,特向您提出請示如下:
一、我校鍋爐煙囪安裝年限稍長,現已損壞,需要及時更換;其它的取暖設施在使用前和使用過程中需要檢修。以上兩項維修項目估計需要xxx元。
二、學校師生熱水供應及教學樓供暖需要用煤炭6至7噸,此項費用估計需要xxx元。
以上取暖維修及用煤需用資金總計:xxx元
敬請各級領導審核并給予批準為盼!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
政府補貼申請報告(精選13篇)篇十一
尊敬的領導:
你好!
我叫xx,是貴州省城南村城關鎮xx組的農民,家中有四口人,現在居住在惠民路自家的房子里,房屋是多年前自己動手建的,住房面積為40左右平方米。我家月收入只有400元,還要撫養兩個小孩,供兩個小孩讀書,家中生活困難,特申請取暖補貼。
我的家庭情況是:略。
由于我和我妻子年紀大了,干不動農活,加上積勞成疾,昂貴的醫藥費讓我們沒敢再跨過醫院的門檻,現在生活舉步維艱,我聽說我的這種情況可以申請低保,我異常的高興,好似抓住了一根救命的稻草,看到了一線黎明的.曙光,可以救我于水火。于是幾經斟酌之后,我特向您們申請低保,以度過目前的艱難時日。特請求政府給我解決實際困難,給予我最低生活保障。我將萬分感激。希望領導們能體察和批準。我相信偉大的中國共產黨,相信偉大的政府會給我解決實際取暖困難,解決我的生活危機,向我伸出援助之手。
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
政府補貼申請報告(精選13篇)篇十二
您好!
一轉眼來公司工作快二年了,首先感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環境,再次要感謝公司給我這么好的工作機會。很感謝張總對我的關心與重視,通過這二年的栽培,我的工作經驗逐漸豐富起來,個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。
不想當將軍的士兵不是好士兵,不想升職加薪的員工不是好員工。有了追求,員工的才力才能得到發展,才能為企業創造更大的價值。
在這里我就不說自己工作做的怎么樣、工作態度怎么樣了,因為您是我的領導,這些相信您非常了解。這些年來公司的里外事物都交給我管理,這就是張總對我工作表現的'肯定,是對我工作的信任,我感到很高興。但是我目前的基本工資是xxx,在深圳這樣一個消費水平高的沿xx市,每個月工資用于食宿就所剩無幾了,所以經濟上的困難對我來說確實是個問題,希望張總能在原來的基礎上給予每月xxx元的補貼。
通過這兩年時間的接觸,我覺得張總是個直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望,才敢在此冒昧地向公司提出補貼的要求,并不是“居功自傲”,我為公司所付出的談不上“功”,所以請公司不要誤會我的本意,我只是作為一名員工跟一個自己信任的領導進行溝通和交流。因為張總使我相信,只要付出,就會有回報!
期待您的答復。
特此。
敬禮!
申請人:×××。
×××年××月××日。
政府補貼申請報告(精選13篇)篇十三
尊敬的單位領導:
您好!我是本單位員工,因上月加班費未計算入上月工資,故申請補助。
我在工作中一直認真負責,以百分百的'熱情與仔細對待每一項任務。正所謂一份付出一份收獲,每一份收獲都是源自自己的努力,更是證明了自己的價值。而每一份收獲更是激勵自己繼續努力工作的力量源泉。為了能夠更好地工作,證明自己的價值,所以我申請補助,望領導批準!
此致
敬禮!
申請人:
申請日期: