在書寫心得體會時，需要結合自身實際經(jīng)驗，突出問題的核心所在，言之有物。以下是一篇優(yōu)秀的心得體會范文，希望能給大家一些啟示和參考。

基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇一

基層醫(yī)務工作是指在基層衛(wèi)生機構從事臨床治療、衛(wèi)生教育、預防保健等工作的醫(yī)務人員。基層醫(yī)務工作是衛(wèi)生系統(tǒng)中的重要一環(huán)，直接服務于廣大居民群眾。基層醫(yī)務人員不僅要承擔日常的臨床治療工作，更重要的是要開展健康宣教，提供衛(wèi)生保健指導，防止疾病的擴散和惡化。基層醫(yī)務工作的基礎性、綜合性和群眾性，決定了基層醫(yī)務人員需要具備全面的知識和技能，且需要具備較高的責任心和服務精神。

基層醫(yī)務工作較為艱苦，基層醫(yī)務人員面臨著許多職業(yè)挑戰(zhàn)。首先，基層醫(yī)療條件相對較差，醫(yī)療設備、藥品和人才資源都相對不足。其次，基層醫(yī)務人員需要面對各種疑難雜癥，因為在有限的條件下，他們需要應對各種疾病和醫(yī)療問題，同時要做好搶救和轉診工作。此外，基層醫(yī)務人員也需要承受與患者溝通的壓力，時刻關注患者的需求并提供適當?shù)男毯妥稍兎铡；鶎俞t(yī)務工作的壓力不容小覷，對醫(yī)務人員的心理素質(zhì)提出了更高的要求。

面對職業(yè)挑戰(zhàn)，基層醫(yī)務人員需要具備良好的學習能力和自我提升的意識。他們要不斷學習新知識、新技術，以提高自己的臨床能力和專業(yè)水平。在基層醫(yī)務工作中，每一次接觸患者都是一個學習和提升的機會。通過與患者的交流，基層醫(yī)務人員可以了解疾病的現(xiàn)狀和患者的需求，從而提供更好的醫(yī)療服務。通過持續(xù)的學習，基層醫(yī)務人員可以提升自己的專業(yè)知識和技能，為患者提供更好的醫(yī)療保健服務。

基層醫(yī)務工作需要醫(yī)務人員具備耐心與關愛的品質(zhì)。在基層醫(yī)務工作中，患者通常是年齡較大、文化程度較低的居民群眾。他們對疾病、醫(yī)療知識的了解較少，往往容易產(chǎn)生對醫(yī)生的不信任和誤解。因此，基層醫(yī)務人員需要耐心地與患者交流，解答患者的疑問，并及時提供專業(yè)指導和建議。在治療過程中，醫(yī)務人員還需要關心和照顧患者的心理需求，給予他們溫暖和支持，以增加治療的效果。

作為一名基層醫(yī)務人員，對工作的熱情和責任心是非常重要的。基層醫(yī)務工作是無數(shù)患者賴以生存和健康的保障，醫(yī)務人員要為此負起責任。對工作的熱情可以幫助醫(yī)務人員更好地面對工作中的困難和挑戰(zhàn)，激發(fā)他們的工作激情和動力。責任心則是基層醫(yī)務人員為患者付出的精神支柱，他們會將患者的健康視為自己的使命，全力以赴為患者提供最佳的醫(yī)療服務。

總結：基層醫(yī)務人員作為衛(wèi)生系統(tǒng)中的關鍵力量，需要承擔起臨床治療和衛(wèi)生保健的重要工作。他們面臨著諸多職業(yè)挑戰(zhàn)，如基礎設施不足、疑難疾病的應對和與患者溝通的壓力等。然而，通過不斷學習和提升自己、具備耐心和關愛的品質(zhì)以及對工作的熱情和責任心，基層醫(yī)務人員可以在他們的崗位上取得較好的成績，為廣大居民群眾提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務。

基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇二

2月22日晚，一場“火線上的支部大會”在武漢召開。

“經(jīng)支部大會表決，對孫雪峰、王玉娥、張穎三位同志入黨的贊成人數(shù)均超過應到會有表決權正式黨員的半數(shù)，同意接收其為預備黨員!”北京協(xié)和醫(yī)院國家援鄂抗疫醫(yī)療隊第一臨時黨支部支部書記劉正印鄭重宣布。

話音剛落，全場響起熱烈掌聲。

這是協(xié)和醫(yī)療隊馳援武漢以來第一批火線入黨的同志。

“我想成為這個英雄集體中的一員。”1月27日，抵達武漢前線的第二天，第一批醫(yī)療隊隊員孫雪峰、王玉娥、張穎就莊嚴地向黨組織遞交了入黨申請書。

北京協(xié)和醫(yī)院黨委對此高度重視，經(jīng)過認真研究和充分醞釀，向國家衛(wèi)健委直屬機關黨委進行了匯報，得到上級黨組織大力支持。隨后，三位隊員的入黨程序正式啟動。

“他是那種關鍵時候一定能沖上去的同志”

“一直以來，黨員就是我工作、學習、生活的標桿。此時，能和他們共同奮戰(zhàn)在前線，非常光榮。我已經(jīng)做好為黨和人民隨時犧牲自己的準備!”呼吸內(nèi)科副主任醫(yī)師孫雪峰說。

得知醫(yī)院正在組建援鄂醫(yī)療隊，孫雪峰第一時間報名。很少有人知道，他的愛人剛剛懷孕。這是他埋藏在心底最深的牽掛。

“他是那種關鍵時刻一定能沖上去的同志。”呼吸內(nèi)科主任、黨支部書記王孟昭這樣評價孫雪峰。

剛到武漢，孫雪峰就一連值了五個夜班。“他經(jīng)常扎在病房細致地查看病人情況，一進去就是好幾個小時。有次出來脫掉防護服，連鞋墊都是濕的。”劉正印印象深刻。

在人員緊缺的時候，他主動承擔起組長職責，一邊負責病房管理，一邊繼續(xù)一線管床。外科醫(yī)生徐源說：“孫老師每次值班的6個小時都一直在患者床旁，反復檢視，調(diào)整呼吸機參數(shù)。對拔管等有風險的操作，他都毫不猶豫地沖在前面。”

“醫(yī)院需要我在哪兒，我就在哪兒”

接到出征的電話時，王玉娥一口答應：“我可以!醫(yī)院需要我在哪兒，我就在哪兒!”

“‘非典’時，我剛成為一名護士，目睹敬愛的師長沖向了前線。我的職業(yè)理想就是由這群無所畏懼的黨員前輩點亮的。當疫情再度來襲，我告訴自己：一定要像他們一樣，沖鋒在國家和人民需要的最前線。”王玉娥說。

一到武漢，她就一頭扎進病房，細致入微地照護重癥患者。雖然包裹得嚴嚴實實，但她絕不讓厚重的防護服影響業(yè)務操作，扎針一針見血，插管一步到位。在和病毒廝殺的戰(zhàn)場上，她緊握著自己的槍。

與醫(yī)院第二批醫(yī)療隊會師后，王玉娥主動對新隊員進行防護指導和心理疏導，讓他們安全而安心地走上崗位。“工作主動不怕苦，敢于沖鋒陷陣”，是同事們對她最多的評價。

“請組織在戰(zhàn)場上考驗我”

張穎是一名護士，在感染內(nèi)科、血液內(nèi)科、ccu病房工作多年。疫情發(fā)生后，她主動請纓，第一時間報名支援前線。

“請組織在戰(zhàn)場上考驗我!”遞交入黨申請書時，張穎如是說。

醫(yī)療隊初到武漢時，第一次進入滿是危重癥患者的病房，大家多少有些擔心。張穎自告奮勇，第一批走進了重癥病房。當天，結束了在病房的緊張工作，從污染區(qū)出來的同事們卻找不到張穎。過了很久，才看到她從病房走了出來。

原來，細心的張穎在交接班時發(fā)現(xiàn)，接班的其他醫(yī)院的幾位年輕護士穿脫防護服顯得并不熟練。如果在這個環(huán)節(jié)出了岔子，后果很有可能是致命性的!張穎決定留下來幫助她們，確保隊友防護萬無一失。在污染區(qū)停留越久，被感染的風險就越大，而當時張穎似乎并沒有想這些。

“張穎那么小的塊頭，做的事情卻很了不起。”內(nèi)科學系副主任嚴曉偉為她點贊。

“我想成為和他們一樣的人”

會上，副院長韓丁回憶起第一批醫(yī)療隊初到武漢時忘我奮戰(zhàn)的情形：用了不到48個小時建成病房，一次性收治了18個危重病人。“面對困難，大家二話不說，通宵忙碌，體現(xiàn)了協(xié)和人的奉獻與擔當。”

“為有這樣的隊員同志而驕傲，為我們大家驕傲!”劉正印說。

“哪里任務險重，哪里就有黨組織堅強有力的工作，哪里就有黨員當先鋒作表率。”北京協(xié)和醫(yī)院參加國家援鄂抗疫醫(yī)療隊的三批184名隊員中，有一多半是共產(chǎn)黨員。他們在抗擊疫情最前線成立了6個臨時黨支部，探索出黨建引領戰(zhàn)“疫”的“戰(zhàn)地經(jīng)驗”。

截至2月22日，醫(yī)療隊中又有19人遞交了入黨申請。他們心中有一個共同的聲音：“我想成為和他們一樣的人!”

“初心使命不是說出來的，而是真刀真槍干出來的。成為預備黨員只是一個開始，黨組織還會持續(xù)關注大家、考驗大家。”醫(yī)院黨委書記張抒揚說，“救治任務依然十分艱巨，還需要同志們咬緊牙關、堅持到底，為醫(yī)療隊全體隊員樹立榜樣。”

基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇三

中央軍委主席習近平近日就關心愛護參與疫情防控工作的醫(yī)務人員專門作出重要指示，強調(diào)醫(yī)務人員是戰(zhàn)勝疫情的中堅力量，務必高度重視對他們的保護、關心、愛護，從各個方面提供支持保障，使他們始終保持強大戰(zhàn)斗力、昂揚斗志、旺盛精力，持續(xù)健康投入戰(zhàn)勝疫情斗爭。

保護關心愛護醫(yī)務人員，是對“白衣戰(zhàn)士”的最好致敬。新冠肺炎疫情發(fā)生以來，廣大醫(yī)務人員堅守生命崗位，駐守疫情一線。他們像鋼鐵戰(zhàn)士一般，沖鋒在前、連續(xù)作戰(zhàn)，同時間賽跑，與病魔作斗爭；他們以白衣作戰(zhàn)袍，在人群中奔跑逆行，來不及多看一眼自己的小家，只為大家的平安健康而奮斗。他們中有些人不幸被病毒感染，有的甚至獻出了生命，卻仍舊“無論生死、不計報酬”，無怨無悔的投身戰(zhàn)斗，用高于生命的責任與擔當踐行了醫(yī)者仁心的崇高精神，挺起了敬佑生命、救死扶傷的堅強脊梁。醫(yī)務人員在前方?jīng)_鋒陷陣，保持身心健康是完成醫(yī)療救治工作的重要保障，我們要認真學習貫徹習近平總書記的重要指示精神，為醫(yī)務人員穿上“愛的防護服”，把全黨全國各族人民的溫暖與力量源源不斷地輸送給他們，萬眾一心、共克時艱。

保護醫(yī)務人員，你們舉起“沖鋒盾”頑強拼搏，我們撐起“健康傘”遮風擋雨。自疫情防控阻擊戰(zhàn)打響以來，廣大醫(yī)務人員就是“火線上的中流砥柱”。在這場沒有硝煙的戰(zhàn)場上，行動詮釋初心，從“若有戰(zhàn)，召必回，戰(zhàn)必勝”的誓言，到“你們不出院，我們不撤離”的堅守，醫(yī)務人員從未停下腳步。戰(zhàn)斗無關年齡，從84歲高齡的鐘南山院士第一時間奔赴湖北，李蘭娟院士再戰(zhàn)疫情，留下“寫在臉上的擔當”，到“95后”女醫(yī)生甘如意，騎車4天3夜趕回戰(zhàn)“疫”一線，請戰(zhàn)上前線就是他們唯一所愿。沖鋒不分性別，為疫情剃光頭，在防護服后寫下名字，戰(zhàn)場不分男女，此刻你們都是抗疫戰(zhàn)士。醫(yī)務人員不舍晝夜、不眠不休，我們的后勤保障必須跟上。從《關于改善一線醫(yī)務人員工作條件切實關心醫(yī)務人員身心健康若干措施》到山東12件實事，貴州“暖心十條”，從改善醫(yī)務人員工作和休息條件，提高津貼標準到創(chuàng)造更加安全的執(zhí)業(yè)環(huán)境，構筑起醫(yī)務人員的堅強后盾，始終保持強大戰(zhàn)斗力。

關心醫(yī)務人員，你們在前方守護大家幸福，我們在后方照顧小家平安。在這場沒有硝煙的抗疫戰(zhàn)場上，醫(yī)者仁心就是無私奉獻的大愛，醫(yī)務人員留給我們最多的感動瞬間。他們不懼風險、忘我工作，始終把人民群眾生命安全和身體健康放在首位，把所有的精力都交給病患。“孩子別怕，媽媽去打怪獸啦”，笑中帶淚是對兒女的愧疚；“平安回來，一年家務我全包”，生命誠可貴才讓愛情更珍貴；“再多吃一口，一定要照顧好自己”，馳援車前的殷殷囑托是揮不去的親情背影。每一名醫(yī)務人員，背后就是一個大家庭的支持與期盼，是一份放不下的牽掛。從湖北一線醫(yī)務人員子女中考加十分，四川提供一次按意愿擇校機會到重慶一線醫(yī)務人員子女入園入學給予適當照顧。從做好醫(yī)務人員家屬對口幫扶工作到“關懷包”等防疫物資暖心送上門。此時此刻，我們就是每位醫(yī)護人員的“親人”，代替他們照顧好后方小家，把暖心政策和關懷送進千家萬戶，讓他們在前方放寬心，全力以赴救治患者。

愛護醫(yī)務人員，我們的關心不會隨“疫”而止，你們永遠是人民健康主力軍。關心關愛醫(yī)務人員，不止是解燃眉之急的激勵舉措，更是抓長久之策的正確導向，要讓醫(yī)務人員成為社會關愛尊重、人人關心關懷的崇高職業(yè)。“疫情結束請大家吃當?shù)孛朗场薄澳銈兪沁@場戰(zhàn)斗中最可愛的人”每一位康復者對醫(yī)務人員的感激，都流露出我們共同的心聲。疫情當前，我們要與白衣戰(zhàn)士并肩作戰(zhàn)，不信謠、不傳謠，依法嚴厲打擊疫情造謠等違法行為，廣泛傳播抗疫感人事跡，讓正能量在網(wǎng)上網(wǎng)下充盈。全力做好方艙醫(yī)院、定點醫(yī)院和集中隔離點等場所的安保工作，開展心理疏導與援助服務，提供最充分的保障。我們要用心用情把關愛舉措做細做實。從落實醫(yī)務人員待遇到弘揚職業(yè)精神做好先進表彰工作，從安排醫(yī)務人員免費體檢，每工作10天休息不少于2天到湖北所有a級旅游景區(qū)5年內(nèi)對支援湖北醫(yī)療隊員免門票，我們紛紛點贊“硬核”舉措，為醫(yī)務人員加油鼓勁，營造尊醫(yī)重衛(wèi)的良好社會風尚。

“一生所學，報效國家，是醫(yī)生的責任”。寥寥幾字，飽含著醫(yī)者仁心的崇高精神；樸實話語，激蕩起平凡之中創(chuàng)造偉大的強勁力量。抗疫一線，醫(yī)務人員來了，我們就放心。現(xiàn)在，我們就是他們繼續(xù)闖關沖刺的強大底氣，保護關心愛護“白衣戰(zhàn)士”，持續(xù)健康投入戰(zhàn)勝疫情斗爭，凝聚更加強大的決勝中堅力量。

基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇四

基層醫(yī)務工作，作為衛(wèi)生健康系統(tǒng)中的一線力量，承載著提供基本醫(yī)療服務、疾病防控和健康教育等重要職責。然而，由于各種原因，基層醫(yī)務人員的學習與培訓機會有限，影響了他們的專業(yè)素質(zhì)和工作效能。為了提高基層醫(yī)務人員的學習效果，我參加了一次關于基層醫(yī)務人員學習心得體會的培訓，并深受啟發(fā)。以下將分別從學習習慣的養(yǎng)成、學習方式的選擇、學習資源的開發(fā)、學習成果的應用以及學習氛圍的建設五個方面，談談我個人在學習過程中的心得體會。

首先，學習習慣的養(yǎng)成對于高效學習至關重要。對于基層醫(yī)務人員來說，工作繁忙、時間有限是最大的困擾。因此，充分利用碎片化時間進行學習非常關鍵。我在學習過程中深刻體會到，每天合理安排時間，比如利用早晨的自習時間或者工作間隙，幫助我養(yǎng)成了良好的學習習慣。此外，多渠道獲取學習資源，比如利用電子書、教育網(wǎng)站等，也能提高學習效果。總的來說，只有堅持不懈，將學習融入日常生活，才能在有限的時間內(nèi)達到最大的學習效果。

其次，選擇適合自己的學習方式也是提高學習效果的重要因素。每個人的學習方式因個體差異而異。在培訓中，我了解到有些人更喜歡通過聽課來學習，而有些人則更擅長通過閱讀獲取知識。因此，選擇適合自己的學習方式非常重要。借鑒他人的學習經(jīng)驗和方法也是一種好的方式，可以有效地縮短學習時間，提高學習效果。在我的學習過程中，我嘗試了百度搜索學習方法，并結合自身情況進行調(diào)整和優(yōu)化，這對我的學習效果有了很大的幫助。

第三，學習資源的開發(fā)對于提高學習效果也有重要作用。雖然基層醫(yī)務人員培訓機會有限，但我們?nèi)匀豢梢酝ㄟ^其他途徑獲取學習資源。利用各種網(wǎng)絡學習平臺、在線課程和教育手機應用，我們能夠自主選擇學習內(nèi)容，滿足自身需求。我通過安排自己的學習計劃，有針對性地選擇了一些有價值的線上學習資源，并結合自己的實際工作進行學習。在學習過程中，我也發(fā)現(xiàn)了一些優(yōu)秀的學習資源，將其推薦給同事們，推動了學習資源的共享和開發(fā)。

第四，學習成果的應用是學習的最終目標。通過學習，我們可以提高專業(yè)素質(zhì)、拓寬思維視野、提高工作能力。但如果不能將學到的知識應用到工作中，那就是徒勞無功。因此，將學習成果應用到實際工作中至關重要。在我個人的學習過程中，我會根據(jù)學到的知識和技能進行實踐，在實際工作中不斷總結經(jīng)驗，并與同事分享。這樣，不僅能夠深化學習，更能提高自身的工作能力。

最后，學習氛圍的建設對于提高學習效果也有積極的促進作用。我們可以通過組織小組互助學習、定期舉辦學習分享會等方式建設學習氛圍。在培訓中，我和同事們一起參與了小組學習，相互討論問題，共同進步。通過交流學習心得和經(jīng)驗，我們形成了學習互助的氛圍。在這樣的學習氛圍中，我們相互鼓勵、共同進步，從而提高學習效果。

綜上所述，作為基層醫(yī)務工作者，學習是我們提高專業(yè)素質(zhì)的關鍵。通過養(yǎng)成良好的學習習慣、選擇適合自己的學習方式、開發(fā)學習資源、應用學習成果和建設學習氛圍，我們可以提高學習效果，更好地為基層醫(yī)務工作服務。只有不斷地學習，才能不斷地進步，提高自身的工作能力和專業(yè)素質(zhì)。我相信，在不久的將來，基層醫(yī)務人員的學習水平會更上一層樓，為廣大人民群眾的健康服務貢獻更大的力量！

基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇五

有這樣一位年輕的醫(yī)生，在疫情面前，他延遲婚期，主動請戰(zhàn)，由于勞累過度不幸感染新冠疫情病毒，用年僅29歲的生命鑄就了救死扶傷的醫(yī)者本色。

這段監(jiān)控錄像記錄下了1月23日夜里10點多，彭銀華和同事們依然在緊張工作的鏡頭。但在第二天，彭銀華就感染了新冠疫情病毒。作為武漢市江夏區(qū)第一人民醫(yī)院呼吸與危重癥醫(yī)學科里最年輕的住院醫(yī)師，彭銀華跟同事們說的最多的就是“我還年輕，讓我上”。

在同事眼中，彭銀華樂觀愛笑，如果沒有這場疫情，正月初八應該是他最期盼的日子——他要在這一天辦一場熱熱鬧鬧的婚禮。在他辦公桌的抽屜里還放著沒來得及分發(fā)出去的請柬。

1月21日，江夏區(qū)第一人民醫(yī)院成立了第二批新冠疫情隔離病房，彭銀華所在的科室隨即投入了戰(zhàn)斗。那時彭銀華就感到“有場硬仗要打”，他和愛人商量，把原定在正月初八的婚禮取消，全力投入救治。

“疫情不散，婚禮不辦”，這是這位90后醫(yī)生立下的誓言。而他們醫(yī)院隔離病房成立的當天，130張床位就全部收滿。自那時起，彭銀華便不分白天黑夜駐扎在科室里值班。而由于過度勞累，彭銀華出現(xiàn)了感染跡象。

因為病情突然加重，1月30日他被轉診到金銀潭醫(yī)院。負責照顧彭銀華的護士凌云在工作日記中這么寫著，他入院時呼吸急促達40-50次/分，是嚴重的堿中毒，但他依然忍痛配合醫(yī)生做穿刺。對于這位年輕的醫(yī)生，凌云和同事都格外關注，因為他是因為救治病人而染病，讓大家都很受感動。

在與病魔斗爭的最后日子里，彭銀華一直堅定著信念。2月2日，他在朋友圈里寫下了這樣的誓言：“雖然只是一名普通的醫(yī)生，但是我也要向這些積極分子學習，申請入黨，在共產(chǎn)黨的帶領下，打贏這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭。”

義無反顧，勇往直前;以身為盾，舍己救國。在彭銀華的追思會現(xiàn)場，依然戰(zhàn)斗在抗疫一線的同事們都前來寄托哀思，大家紛紛留言，表示要加倍努力，去完成彭銀華未完成的使命。

基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇六

第一段：引言（150字）。

基層醫(yī)務人員作為衛(wèi)生健康體系的重要組成部分，在推動全民健康工作中起著至關重要的作用。多年來，他們在辛勤工作中積累了豐富的經(jīng)驗和心得。本文將以1200字介紹基層醫(yī)務人員的心得體會，總結他們在實踐中的經(jīng)驗和感悟，旨在向更多人展現(xiàn)他們辛勤付出的努力，讓人們更加理解、關注和支持基層醫(yī)務人員的工作。

第二段：專業(yè)技能與醫(yī)療知識（250字）。

基層醫(yī)務人員的心得體會首先體現(xiàn)在專業(yè)技能和醫(yī)療知識方面。在基層工作中，他們面對的疾病類型多樣且復雜，因此需要掌握廣泛的醫(yī)療知識和應對各種條件下的技能。通過不斷的學習和實踐，他們積累了大量的經(jīng)驗，提高了自己解決實際問題的能力。由于基層醫(yī)療條件的局限性，他們不僅要有扎實的醫(yī)學基礎，還需要具備一定的創(chuàng)新能力，以應對各種挑戰(zhàn)。

第三段：人文關懷與溝通技巧（250字）。

除了專業(yè)技能和醫(yī)療知識，基層醫(yī)務人員的心得體會還體現(xiàn)在人文關懷和溝通技巧方面。在與患者接觸的過程中，他們需要傾聽患者的需求和抱怨，并給予及時的安慰和鼓勵。此外，基層醫(yī)務人員經(jīng)常需要與其他調(diào)解、派出所和社區(qū)衛(wèi)生服務中心等部門進行溝通，以提供更好的服務。因此，他們必須具備良好的溝通技巧，能夠有效地處理各種工作關系，使醫(yī)患之間的關系更加協(xié)調(diào)和諧。

第四段：團隊合作與協(xié)調(diào)能力（250字）。

基層醫(yī)務人員的心得體會還包括團隊合作和協(xié)調(diào)能力方面的體悟。基層醫(yī)療工作涉及到多個環(huán)節(jié)和不同部門的合作，需要醫(yī)務人員之間的密切配合和協(xié)調(diào)。在工作中，及時的信息交流和團隊合作是密鑰，只有形成高效的合作機制，才能提供及時、準確的醫(yī)療服務。經(jīng)過長期的實踐，基層醫(yī)務人員學會了相互信任、積極合作和無私奉獻的精神，不僅提高了工作效率，也為患者提供了更好的醫(yī)療服務。

第五段：工作責任心與社會使命感（300字）。

基層醫(yī)務人員的心得體會最后體現(xiàn)在工作責任心和社會使命感方面。基層醫(yī)務人員服務的對象多是農(nóng)村和邊遠地區(qū)的患者，他們面臨的健康問題更為突出，醫(yī)療資源更為匱乏。因此，基層醫(yī)務人員常常需要付出額外的努力，承擔更多的責任。即使在艱苦的工作環(huán)境中，他們依然堅守初心，將患者的健康放在首位，將自己的工作視為一種社會責任和使命。他們用自己的努力和付出改善了患者的生活，為社會的進步做出了貢獻。

總結（200字）。

基層醫(yī)務人員的心得體會涵蓋了專業(yè)技能和醫(yī)療知識、人文關懷和溝通技巧、團隊合作與協(xié)調(diào)能力、工作責任心和社會使命感等方面。他們在艱苦的環(huán)境下，孜孜不倦地提供醫(yī)療服務，為保障全民健康發(fā)揮了重要作用。值得我們給予更多的理解、關注和支持，以激勵他們不斷為全民的健康事業(yè)做出更大的貢獻。

基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇七

醫(yī)務人員是戰(zhàn)勝疫情的中堅力量，務必高度重視對他們的保護、關心、愛護，明確指揮調(diào)度、后勤保障要科學到位，對醫(yī)務人員舒緩壓力、生活保障、必要休整、精神鼓勵務必及時加強落實。這一重要指示，給奮戰(zhàn)在疫情防控一線的醫(yī)務人員送去了黨中央的關懷。與此同時，多地近日發(fā)出“強制休息令”，強制要求長期工作在戰(zhàn)“疫”一線的人員休息，引來點贊。

關愛“白衣戰(zhàn)士”，守護一線人員，是對疫情防控工作的有力支持，更是為戰(zhàn)“疫”蓄力的客觀需要。如何科學蓄力，既讓一線戰(zhàn)斗員得到適當休息，又讓一線戰(zhàn)斗力不減，是當前迫切要解決的問題。

疫情防控是一場保衛(wèi)人民群眾生命安全和身體健康的嚴峻斗爭。在這個沒有硝煙的戰(zhàn)場上，廣大醫(yī)務人員響應黨中央號召，知重負重、勇毅前行，夜以繼日、連續(xù)奮戰(zhàn)，全國各地3萬余名醫(yī)務人員馳援湖北(武漢)、勇敢“逆行”。醫(yī)務人員以專業(yè)的救治、頑強的拼搏、崇高的精神，為戰(zhàn)勝疫情注入強大力量。不止他們，還有千里馳援的人民子弟兵、聯(lián)防聯(lián)控的基層工作者、堅守崗位的人民警察，都在以自己的辛勞、奉獻，同時間賽跑，與疫情較量。

疫情防控是一場不可能速戰(zhàn)速決的斗爭。科學防治是必須時刻謹記的要求。科學防治，既要有科學的認識，也要有科學的方法。當前，疫情防控到了最吃勁的關鍵階段，正處于膠著對壘狀態(tài)。越是此時，越要關心愛護戰(zhàn)“疫”一線人員，讓他們得到適當休息，切莫將“防疫戰(zhàn)”打成“疲勞戰(zhàn)”，切莫讓一線人員的疲憊給病毒留下可乘之機，使他們始終保持強大戰(zhàn)斗力、昂揚斗志、旺盛精力，持續(xù)健康投入戰(zhàn)勝疫情的斗爭，就是科學的方法。

戰(zhàn)“疫”一線人員是英雄，亦是平凡的血肉之軀，是以普通人的身份做出了不普通的擔當，是以平凡人的身份做出了不平凡的堅守。把生活保障做到位，改善工作和休息條件，合理安排輪休，落實有關待遇，提供到位后勤服務;把安全保障做到位，醫(yī)療防護物資優(yōu)先滿足一線醫(yī)護人員和救治病人需要，為一線人員定制保險;把人文關懷做到位，加強心理危機干預和心理疏導，盡快出臺務實之舉，盡快形成制度化措施，是對英雄們最好的致敬，也是為戰(zhàn)“疫”蓄力。

短暫的休整不是退縮，而是為了更好地戰(zhàn)斗。在這場與病毒的生死較量中，唯有合理調(diào)配，始終保持旺盛的戰(zhàn)斗力，才能將戰(zhàn)“疫”進行到底，才能確保勝利。

基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇八

作為醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)中最基層的一環(huán)，基層醫(yī)務人員承擔著保障群眾基本醫(yī)療服務的重任。在農(nóng)村、偏遠地區(qū)，他們往往是與患者直接接觸的第一線工作者。由于基層醫(yī)療服務的特殊性，基層醫(yī)務人員面臨著較大的挑戰(zhàn)，需要具備深厚的醫(yī)學知識和良好的服務意識。因此，不斷學習與實踐是基層醫(yī)務人員提升自己的必要途徑。

學習是基層醫(yī)務人員成長的關鍵。首先，他們應該提高自己的學習能力，包括學習方法和學習意識。他們可以通過參加各種培訓班、研討會、學術講座等活動，提升自己的學術水平和專業(yè)素養(yǎng)。其次，他們需要學會合理規(guī)劃自己的學習時間，保證每天有一定的時間用來學習，如閱讀相關醫(yī)學書籍、翻閱醫(yī)學期刊等。此外，還可以通過與同事交流、實踐操作等方式來鞏固之前學到的知識。

基層醫(yī)務人員的學習心得體會是他們寶貴的財富，也是他們在實踐中總結的經(jīng)驗。學習心得體會的積累有助于基層醫(yī)務人員更好地應對工作中遇到的各種挑戰(zhàn)。通過不斷總結和反思，基層醫(yī)務人員可以發(fā)現(xiàn)自己在診療過程中的不足之處，進一步提高自己的業(yè)務水平。而學習心得體會的分享，對其他基層醫(yī)務人員也是一種借鑒和啟發(fā)。在互相交流中，可以相互學習、相互進步，提高整體的醫(yī)療水平。

基層醫(yī)務人員的學習心得體會可以對整個醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)產(chǎn)生積極的影響。首先，通過學習心得的分享，可以加強不同醫(yī)療機構之間的合作和協(xié)作，提高浙慈醫(yī)療資源的整體利用效率。其次，基層醫(yī)務人員的學習心得可以成為未來培訓的目標和內(nèi)容，為培養(yǎng)更多合格的基層醫(yī)務人員提供經(jīng)驗和指導。此外，基層醫(yī)務人員的學習心得也可以直接應用于實踐中，提高基層醫(yī)療服務的質(zhì)量，減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

基層醫(yī)務人員在不斷學習與實踐中，積累了豐富的經(jīng)驗和知識。這些學習心得體會不僅為其帶來了專業(yè)上的提升，也對他們個人的職業(yè)發(fā)展起到了積極的推動作用。學習心得體會是基層醫(yī)務人員不斷進步的明證，也是他們更好服務患者的保障。通過學習心得體會，基層醫(yī)務人員可以更加深入地了解患者的需求和問題，并積極尋找解決方案，為患者提供更好的醫(yī)療服務。

這篇文章以介紹基層醫(yī)務人員的重要性和學習的必要性作為開頭，接著探討了基層醫(yī)務人員學習的方法和重要性，然后詳細闡述了學習心得體會的作用和應用，并對基層醫(yī)務人員個人發(fā)展的意義進行了總結。整篇文章思路連貫，結構完整，同時分別從不同角度展開，使讀者能夠全面了解基層醫(yī)務人員學習心得體會的重要性和影響。

基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇九

校醫(yī)院現(xiàn)有職工62人，其中黨員16人，擔負全校師生員工及家屬的預防保健和醫(yī)療工作，曾先后被山東省委高校工委和東營市委授予“先進基層黨組織”和“先進集體”榮譽稱號。

提高服務質(zhì)量，構造和諧醫(yī)患關系。多年來，校醫(yī)院充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，狠抓黨員和職工兩個文明建設，開展“不是親人勝親人，四個一樣見真心”主題教育，要求醫(yī)護人員切實轉變思想觀念，增強服務意識和臨床醫(yī)療質(zhì)量，齊心協(xié)力，共同打造醫(yī)院的服務品牌。在醫(yī)療臨床中，他們力求用盡量多的囑咐，盡量多的責任心，換取病人的放心和滿意，構造出了和諧的醫(yī)患關系。

發(fā)揮模范作用，關鍵時刻盡顯本色。校醫(yī)院每位黨員都充分發(fā)揮先鋒模范作用，吃苦在前，享樂在后。在防控非典和禽流感工作的關鍵時刻，黨員不顧個人安危，主動放棄休息時間，加班加點工作，為確保師生員工的安全，始終戰(zhàn)斗在工作第一線，得到了上級和廣大師生員工的高度評價。在集中為大學生組織的體檢、注射疫苗等工作中，醫(yī)院始終堅持“學生至上”原則，為保證學生正常上課，在黨員干部帶領下，全體職工推遲下班一個半小時，克服一切困難，用最短時間，安全高效地完成了全校5000多名大學新生甲、乙肝疫苗的集中注射；對于青島校區(qū)學生的體檢，醫(yī)院則利用周六周日派人到青島，白天晚上連軸轉，集中2天完成多人的體檢任務。很多黨員都主動要求去參加體檢工作，他們總是說“哪里任務重，我們就去哪里”。此外，黨員還經(jīng)常自發(fā)為貧困生捐款，涌現(xiàn)出了許多無私奉獻、真誠感人的典型事跡。

基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇十

xx，女，42歲，1992年畢業(yè)于晉中衛(wèi)校后，一直工作于xx鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院檢驗科。在過去的20多個年頭里，作為一名基層醫(yī)務工作者的她，既沒有轟轟烈烈的事跡，也沒有驚人的壯舉，但她在自己平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實，對工作的一絲不茍得到了上級領導和院長的賞識，2008年4月被任命為醫(yī)院會計，2009年加入中國共產(chǎn)黨，2010年被任命為下曲鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院院長助理，2011年兼職醫(yī)院辦公室主任，多次被評為文水縣衛(wèi)生系統(tǒng)先進工作者。

一、勇于實踐，肯于實干，努力完成醫(yī)院各項工作。

在醫(yī)院管理工作中，她勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，盡職盡責。辦公室是一個綜合協(xié)調(diào)部門，是醫(yī)院的重要崗位，工作繁雜、日常事務多，很多工作預想不到，也難以量化，加班加點是常事，既是辦公室的唯一成員又是主任的她甘于埋頭苦干、默默奉獻、誠實敬業(yè)，始終踐行“協(xié)助好領導、服務好職工”的工作理念，積極履行院長助理的職責，為院長當好參謀助手，完成了醫(yī)院行政管理工作：安排各種會議、培訓學習，制定醫(yī)院工作計劃、方案，并負責督促貫徹執(zhí)行：做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計、信息上報、工資審批和票據(jù)保管工作：落實安排總值班以及節(jié)假日的排班：對上級機關下發(fā)的各項通知、工作要求等，及時地向院長匯報并傳達到相關科室，及時反饋各種信息，做到快捷實效，保證上下政令暢通。有時材料多、要求急，她就加班加點、不分晝夜，全身心投入工作之中。2010年4月份，下曲鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院被縣衛(wèi)生局指定為醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革試點單位，深知此項工作的責任重大，任務繁重，她欣然接受了全面負責辦公室的工作。方案是行動的綱領，方案制定的好壞直接關系到醫(yī)改的成敗。為此，她協(xié)助院長一周加班加點，經(jīng)過反復探討，深思熟慮，制定下發(fā)了《下曲鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革實施方案》《下曲鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院人事制度改革實施方案》等五個大方案，重新修訂了一系列醫(yī)院規(guī)章制度、崗位職責和科室制度，順利完成了醫(yī)改試點工作的各項任務，為兄弟單位起了個帶頭作用，得到了上級衛(wèi)生部門的肯定和認可。

在財務工作中，她懂得自己工作的特殊性，因此以“廉潔自律、敬業(yè)愛崗”為準繩，嚴格按照財務管理制度的規(guī)定做好會計帳薄的登記、報表編制、會計檔案的保管：根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需求，及時聽取院長及上級主管會計的指導意見，從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督。特別是在資金管理上，行使監(jiān)督職能，審核控制好各項開支，做好資金預算和合理應用，嚴格控制和防止資金占用，提高了醫(yī)院的資金利用效率，并認真搞好財務分析，為領導提供有效的參考依據(jù)，使得醫(yī)院的運轉活靈活現(xiàn)。今年，接受省、市財務工作大檢查時得到了專家的贊賞。

在檢驗工作中，她認真履行科里的各項規(guī)章制度，一切檢驗操作都嚴格遵守操作規(guī)程。對待工作認真負責，時刻以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個待檢標本，認真處理好工作中遇到的疑難問題。對檢測結果與臨床診斷不太相符的結果，堅持做到復查，確保檢驗報告的準確性，及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系，提供有利的診斷依據(jù)。

在后勤工作上她身先士卒，吃苦在先。醫(yī)院職工大多在城里居住，每天中午就餐人數(shù)不下10人，為了節(jié)省開支，醫(yī)院未聘用廚師，她總是自告奮勇為大家做好午餐。在她認為自己是個黨員干部，吃點苦不算什么，所以大家都親切的叫她“霍師傅”。

二、堅定理想信念，樹立黨員形象，努力做到廉潔自律。

作為一名黨員干部，她深刻知道自己的一舉一動都會直接或間接，部分或全部的影響到身邊同志。所以，在日常生活和工作中，她不斷堅持學習黨的路線、方針和政策，堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導自己的工作，用黨的一系列理論來豐富自己的政治頭腦，牢固正確的世界觀、人生觀和價值觀。在平時的工作中，她一直以來都高標準、嚴要求自己，時時刻刻謹記自己身份，珍重自己的言行、人格和名譽，在實踐中加強黨風廉政建設，工作中時刻提醒自己不奢侈享樂，不鋪張浪費，勤儉樸素，時刻自我警醒、自我約束、自覺抵制各種誘惑，不斷加強黨性修養(yǎng)，增強自身在新形勢下拒腐防變的能力，努力使自己成為“勤政廉潔”的忠實踐行者。她一貫堅持的原則是：“既是黨員就應該力求率先垂范，發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員應有的先鋒模范作用”。

她就是這樣一名貌不驚人，語不壓眾的普通基層醫(yī)務工作者，長期以來一直恪守著“奉獻不言苦，追求無止境”的人生格言，將自己的青春飛灑在了醫(yī)院這片熱土上。

基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇十一

今年以來，**局工會在省**公司的正確領導下，在各級領導的關心和支持下，緊緊圍繞省公司工委的工作要點，深入學習貫徹黨的十六屆三中、四中全會精神，貫徹落實省總工會十一屆二次全會的各項部署，充分發(fā)揮工會維護職工合法權益的基本職能和“橋梁紐帶”作用，發(fā)揮工會思想政治工作宣傳教育的導向功能、團結鼓勵的激勵功能及穩(wěn)定人心的保證功能，以思想教育為切入點，深入開展企業(yè)安全文化建設，開展勞動競賽、崗位練兵和職工技術比武和職工文化體育活動，努力加強工會自身建設，不斷提高工會工作水平，在各項工作中取得了明顯成績。為全面完成**局的各項工作任務做出了重要貢獻。

一、深入學習、貫徹“三個代表”?的重要思想，努力提高職工的整體素質(zhì)。

建機制、辦實事、促發(fā)展方面狠下功夫。一是不斷組織工會小組長和工會成員堅持每周一晚的政治學習，并從職工的思想教育入手，狠抓職工的思想道德教育，始終堅持思想政治工作經(jīng)常化、制度化。今年*月份，*局利用一周時間積極開展了思想政治建設教育活動，主要針對中層干部、機關管理人員在實際工作中存在的政治頭腦不清，政策水平不高，管理能力不強，服務意識淡化等思想作風問題，展開進行了討論和學習，通過學習，剖析問題，完善措施，改進工作作風，達到了全面提高中層干部管理水平和管理服務水平的目的。二是利用文明市民學習全面加強社會公德，職業(yè)道德、家庭美德教育，從各個方面，不同層次著力提高職工的道德素質(zhì)，各基層工會小組以《公民道德建設實施綱要》為依據(jù)，教育引導職工堅定思想信念，牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀、使職工自覺養(yǎng)成以誠待人、與人為善，助人為樂，誠信為本的良好風尚。三是緊緊圍繞省局中心工作，確保三個穩(wěn)定。第一，把維護職工權益放在首位，確保職工隊伍穩(wěn)定，堅定不移地貫徹落實全心全意依靠工人階級的方針，切實履行維護職工的合法權益，最大限度地保護調(diào)動發(fā)展廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。第二開展企業(yè)安全文化建設教育，確保電力生產(chǎn)穩(wěn)定，安全文化建設是工會組織發(fā)展維護職能的重要舉措，也是參與企業(yè)安全管理的重要途徑，*局通過開展“七個一”、“安全生產(chǎn)周”、職工代表糾察隊等活動，提高了安全管理水平，為*局的安全管理奠定了良好的基礎。第三，推動生產(chǎn)力發(fā)展，確保經(jīng)濟效益穩(wěn)定。我們要求各工會小組成員要增強責任感、使命感、牢固樹立“發(fā)展是硬道理”，不進則退、慢也是退的思想，堅持以經(jīng)濟效益為中心，圍繞局重點工作，齊心協(xié)力，共同奮進，以實際行動確保各項工作任務的完成。四是認真開展“人民電業(yè)為人民”的宗旨教育，組織職工學習“電業(yè)職工職業(yè)道德規(guī)范”，培養(yǎng)職工，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，誠實守信，辦事公道，服務群眾，服務社會的道德風尚，另外*局工會還以公司化改制和轉換企業(yè)經(jīng)營機制為重點，解放思想，搶抓機遇，實現(xiàn)工會重點工作的突破和自身改革與建設的加強，不斷加強對職工進行正確的價值觀的培養(yǎng)和集體主義價值觀的教育，增強職工的榮辱意識，風險意識和憂患意識。有針對性的開展職工的心態(tài)調(diào)查工作。

總之，通過上述活動的開展和落實，充分調(diào)動了職工工作的積極性，弘揚了企業(yè)精神，促進了全局各項生產(chǎn)經(jīng)營任務的完成和經(jīng)濟效益的提高。

二、進一步加強工會自身建設，不斷提高工會工作的整體水平。

工會工作要順應時代的發(fā)展，必須緊貼時代特點和形勢。

要求，努力在提高自身素質(zhì)和加強工會建設上狠下功夫，才能不辜負職工對工會的期望。因此，我們一是于年初及時召開職工代表大會，工會小組組長會議，緊緊圍繞省公司工委的工作要點，討論新時期工會工作的思路，積極研究農(nóng)民合同工的入會問題，在會上對今年工會工作進行了安排，并制訂了建設“職工之家”計劃。

二是進一步加強基層工會小組建設，帶頭學習鄧小平理，提高實踐“三個代表”的自學性，始終保持正確的政治方向，緊密聯(lián)系思想和工作實際，用鄧小平理論分析、研究解決問題，樹立全心全意為職工服務的思想，自覺的接受職工的監(jiān)督。

三是于今年八月份，開展宣傳貫徹《工會法》和《**省實施工會法辦法》的活動，使職工了解和掌握工會法的主要內(nèi)容，活動期間，共張貼《工會法》宣傳掛圖30多張，印制《**省實施工會法辦法》及《工會章程》等宣傳資料400多份，做到了人手一冊，同時我們還舉辦了《工會法》知識競賽活動，參加人數(shù)達438人，通過活動使職工了解和掌握了《工會法》的主要內(nèi)容，學會了運用法律武器保護自己的合法權益。

好用好，收支合理，，并能按時足額上解。

三、工會參政議政，職工民主管理渠道暢通。

在不斷完善組織機構的基礎上，我們按照一手抓工會小組組建工作，一手抓工會作用的發(fā)揮，在鞏固提高方面下功夫，在加強固本強基方面下功夫，推動和完善各種維權機制和工作制度，包括職代會和局務公開制度，平等協(xié)商和集體合同制度，勞動爭議調(diào)解制度，積極發(fā)揮工會在我局改制中的'作用。另外，我們還積極推進局務公開，制訂了《**縣**局局務公開實施細則》，提出了“三個結合”（要把局務公開與實踐“三個代表”思想結合起來，與推進改革結合起來，與加強黨的建設結合起來）和“三種形式”（職工代表大會是局務公開的基本形式，局務公開欄是局務公開的必要形式，局情發(fā)布會是局務公開的如常形式），通過職工代表大會，職工大會，設立固定局務公開欄等形式，按照公開的范圍和內(nèi)容向職工和社會予以公開，廣泛接受職工群眾的監(jiān)督，起到了良好的參政議政作用。

今年七月份，我們召開了第一次職工代表大會，由***局長代表局行政向職工報告了上半年經(jīng)營狀況，資金使用情況，資金福利費用開支，新區(qū)建設等重大事項，并對網(wǎng)改驗收情況及網(wǎng)改物資的采購情況向職工進行了說明，聽取了職工的反映和意見。書記***同志向大會通報了民主生活會的主要內(nèi)容，并就有關領導干部廉潔自律等情況向職工進行了說明，*局其它領導同志圍繞“三個代表”重要思想和《廉政準則》，廉潔自律的規(guī)定，并結合《**縣**局2004年黨風廉政建設責任制實施細則》，逐條逐項對照檢查，勇于開展批評和自我批評，努力踐行“三個代表”，會議征求了職工對*局在班子建設、干部隊伍和各項生產(chǎn)經(jīng)營、文明建設工作中的意見和建議，密切了干群關系，職工能暢所欲言，工會參政議政渠道通暢。

四、關心職工生產(chǎn)生活，維護職工的切身利益。

一年來，*局工會始終牢記“群眾利益無小事”，把解決好職工群眾的生產(chǎn)生活問題作為大事來抓，堅持深入到生產(chǎn)一線，職工中，傾聽職工呼聲，了解職工生活，配合行政解決實際問題，今年8月份，工會利用半月時間，共走訪23個基層單位，征求職工合理化意見和建議56條，現(xiàn)場解答56條，并急時配合行政給職工發(fā)放了降溫用品，更換個人**工器具160套，解決了基層職工工作生活的需要，調(diào)動了職工的工作積極性和責任心。同時，我們還利用節(jié)假日慰問退休老職工，幫助他們解決生活中的實際困難，并到醫(yī)院看望生病職工，協(xié)助解決醫(yī)療費等具體問題，全年共看望住院職工、退休職工及家屬達**多人次，協(xié)助解決醫(yī)療費共計*萬多元。9月份，工會又進一步加強對基層職工生產(chǎn)生活的投資力度，為基層購置了洗衣機，極大地方便了基層干部職工工作生活的需要，調(diào)動了職工的工作積極性和責任心。

今年10月份，*局開展了扶貧幫困捐助活動月，全體職工積極響應，踴躍捐款捐物，發(fā)揚“一方有難、八方支援”的傳統(tǒng)美德，共計捐款**多元，捐物**件。另外，我們在國慶節(jié)期間還積極開展了“交友幫扶”活動，為縣上確定的兩名扶貧幫困對象送去了生活用品和慰問金。幫助他們解決實際困難。

在為職工提供社會保障方面，我們積極參與養(yǎng)老、住房等基金的監(jiān)督工作，同時，我們還認真學習女職工委員會條例，關心女職工，健全女工委員會，并在3月8日開展了女職工旅游活動，通過活動，女職工感到局工會對她們的關心，并表示積極工作，發(fā)揮女職工在農(nóng)電工作中的重要作用。

五、積極開展安全生產(chǎn)宣傳和勞動競賽，為全面完成各項工作任務作出貢獻。

**年，我們還注重并積極開展群眾性的勞動競賽活動，收到良好效果。二月份，在全局范圍內(nèi)開展了“從我做起、保證安全”簽名活動；六月份開展了“安全生產(chǎn)月”活動，八月份開展了“安康杯”知識競賽活動；九月份開展了以優(yōu)質(zhì)服務、開拓電力市場、增供擴銷勞動競賽活動，在活動中工會積極組織，認真學習相關文件規(guī)定，不斷提高勞動競賽的知識性和趣味性，使職工在活動中學到了知識，在競賽中得到了鍛煉。另外，工會每月參與**生產(chǎn)例會和季度考評工作，積極聽取職工的意見和建議，提出自己的看法，認真解決問題，并主動和領導配合，對各部門的安全經(jīng)營情況進行監(jiān)督指導，及時監(jiān)督發(fā)放勞保用品，充分發(fā)揮工會勞動保護監(jiān)督檢查三級網(wǎng)絡的作用，從而保證了今年各項任務的完成，今年，完成售電量**萬kwh，利潤指標超額完成，截止*月*日，安全生產(chǎn)累計*天。

六、不斷加強職工之家建設，舉辦豐富多彩的文化娛樂活動。

“職工之家”的建設，對加強工會自身建設和改革、增強工會活力，推進工會重點工作向縱深發(fā)展，提高工會工作的整體水平起著重要的作用。因此我們把建設職工之家、職工小家、文明家庭、文明職工、安全文明小區(qū)等雙文明建設系列創(chuàng)建活動作為職工之家的系統(tǒng)工程來抓。11月份對新辦公樓的閱覽室進行了布置，新增書柜三面，新增圖書**多本，費用達**多元。增添了勞動法宣傳掛圖。重新建立了圖書閱覽制度，進一步完善了閱覽室管理辦法。同時我們還購置了籃球架、乒乓球臺、單雙杠組合等室外健身器材**件，費用達**元，還購置了跑步機等室內(nèi)健身器材五件，費用達*萬多元。進一步完善了職工之家的建設。在創(chuàng)建職工小家活動方面，我們將創(chuàng)建活動范圍擴大延伸到基層，對其活動設施進行了添置，給基層工會小組購置了電視機和音響設施，給其它供電所添置了羽毛球、乒乓球和象棋等，共計費用**多元。建立了職工小食堂、學習園地等。做到了使職工活動有場所，健身有設備，學習有園地，鍛煉有器材，并積極開展健康有益的娛樂活動，增強了干部職工的工作熱情。

總之，在**年，我局工會在各項工作中取得了一定成績，但與省公司工委的總體要求還有一定的差距，我們將再接再厲，繼續(xù)努力，不斷加強工會的自身建設，以貫徹實施《工會法》為契機，以十六大四中全會精神和“三個代表”重要思想為指針，與時俱進，開拓進取，積極推動局務公開，全面履行工會的各項社會職能，著力加強基層工會小組建設，不斷提高工會工作水平，為全面完成各項工作任務而努力。

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基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇十二

劉xx，內(nèi)科第一黨支部組織委員兼紀檢委員、內(nèi)科系統(tǒng)一組科護士長。從事護理工作三十余載，無論在任何崗位，承擔任何工作，她都以敬業(yè)愛崗的思想覺悟，勤政廉潔的工作作風，無私奉獻的忘我精神，踐行著一名共產(chǎn)黨員的錚錚誓言，得到了組織的充分認可和群眾的高度贊揚。她曾先后獲得“優(yōu)秀護士”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“北京市優(yōu)質(zhì)護理示范個人”等榮譽稱號。

政治思想方面，她堅定信念、強化學習，不斷豐富黨務知識，提升政治素質(zhì)；廉潔自律、身先士卒，強化思想意識。工作方面，她愛崗敬業(yè)、盡職盡責，以優(yōu)質(zhì)護理服務目標作為不變的追求，不斷完善制度流程，創(chuàng)新服務舉措，熱情服務，為患者辦實事，辦好事，提升工作成效。

面對新冠疫情，她勇當先鋒，彰顯模范作用。她第一時間報名參戰(zhàn)，并動員科室黨員、職工，外控輸入，內(nèi)防傳播，筑牢阻擊新型冠狀病毒蔓延的城墻。積極參與核酸檢測、疫苗接種、院感防控等工作，同時，協(xié)助科主任保證疫情期間醫(yī)療工作的正常運轉，解決百姓的就醫(yī)需求。“作為醫(yī)務人員，要把患者放在第一位，作為共產(chǎn)黨員，要把忠誠和奉獻放在第一位”，這就是劉xx三十多年來一直踐行的工作準則。

基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇十三

摘要：本文對軍隊基層醫(yī)務人員通過遠程方式接受繼續(xù)醫(yī)學教育的現(xiàn)狀進行分析，包括現(xiàn)階段軍隊基層醫(yī)務人員對遠程教育的需求情況、關注內(nèi)容和獲取情況，查找當前軍隊基層醫(yī)務人員遠程教育中存在的問題，并對今后軍隊發(fā)展遠程醫(yī)學教育工作提出了幾點建議。

關鍵詞：醫(yī)學教育；遠程教育；軍隊基層。

隨著信息技術、計算機技術和多媒體技術的蓬勃發(fā)展，遠程教育尤其是遠程醫(yī)學教育，以其廣闊的適用面以及廣大的受眾群在各個國家及地區(qū)得到廣泛傳播。遠程醫(yī)學教育使得主要分布在發(fā)達地區(qū)、大城市的優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源為基層以及邊遠地區(qū)的醫(yī)務工作者所獲取，為其醫(yī)療服務工作的實施提供知識保障。我軍基層醫(yī)務人員所屬部隊駐地偏遠、交通不便，醫(yī)療保障服務繁重，遠程醫(yī)學教育在其繼續(xù)教育體系中發(fā)揮著重要作用。

（一）需求現(xiàn)狀與獲取途徑。

軍隊基層醫(yī)務人員由于工作環(huán)境的特殊性，具有日常醫(yī)療保障任務重、學術交流、培訓機會少，繼續(xù)學習的主動性不強等問題存在。1994年下發(fā)的《全軍臨床醫(yī)師規(guī)范化培訓計劃》能一定程度上保障基層醫(yī)師規(guī)范化培訓的有效實施，但由于基層實際情況的限制，基層醫(yī)務人員更傾向于通過遠程繼續(xù)教育的方式，從有豐富臨床經(jīng)驗的醫(yī)生那里學習、借鑒知識。遠程教育作為一種新型的教育模式，可以針對軍隊基層醫(yī)務人員知識更新慢、基礎理論薄弱等特點提供多種形式的繼續(xù)教育課程，包括提供更加細化的課程設置，進行地區(qū)針對性、疾病種類針對性的遠程授課，提供實用性更強、可操作性更強的授課內(nèi)容。另外，現(xiàn)階段，由于基層部隊對國際互聯(lián)網(wǎng)有一定使用限制，基于遠程醫(yī)學衛(wèi)星網(wǎng)的課程傳輸仍然是基層部隊醫(yī)務工作者接受遠程醫(yī)學繼續(xù)教育的主要途徑。

首先，軍隊基層官兵所處環(huán)境相對封閉，軍事訓練任務重，一些傳染性疾病以及軍事訓練傷病成為困擾基層官兵以及醫(yī)務人員的首要問題。如北方寒區(qū)基層部隊，由于地理環(huán)境的特殊性，基層官兵功能性胃腸病患病率高；一些新兵由于家庭支持、社會支持的缺失、訓練環(huán)境的封閉性等，造成心理壓力大、睡眠障礙嚴重。因此，保障基層官兵的常見疾病能夠獲得及時有效的治療，是提高官兵身心素質(zhì)、強化部隊戰(zhàn)斗力的關鍵，也是軍隊基層醫(yī)務人員工作的重點、接受繼續(xù)教育的關注所在。其次，由于軍隊基層醫(yī)務人員網(wǎng)絡使用的限制，相比于一般醫(yī)務工作者，獲取學科前沿知識的渠道狹窄，缺少對尖端前沿醫(yī)藥發(fā)展的認識與學習機會；因為日常醫(yī)療保障任務重，外出學習交流機會少，造成其醫(yī)學知識體系相對陳舊。因此，通過遠程方式學習前沿醫(yī)療技術、掌握先進治療方法和新型醫(yī)療器械使用也是基層部隊醫(yī)務工作者的關注重點。

軍隊基層醫(yī)務人員現(xiàn)階段接受遠程醫(yī)學教育主要有專題講座、手術示教、讀片示教等形式。遠程專題講座是一種將學科細分后進行有目的性的、針對性授課的一種遠程醫(yī)學教育模塊。基層醫(yī)務工作者多為全科醫(yī)生，各學科的基礎理論技能比較薄弱，專題講座將知識細化為某一專科的某一領域，方便了基層醫(yī)務人員合理安排學習時間，進行針對性學習，滿足基層醫(yī)務人員具體的、有針對性的提升需要。例如基層連隊新兵多、流動性大，醫(yī)務人員就可以選擇性的進行醫(yī)學心理學方面課程的學習，幫助官兵緩解心理問題。處于基層連隊的醫(yī)務人員，由于衛(wèi)生機構條件限制，可能不具備完成繼續(xù)醫(yī)學教育的基礎硬件設施，因此產(chǎn)生了對遠程手術示教、遠程查房示教等實操類課程的學習需求。實操性的遠程醫(yī)學技術類示教與理論性的遠程專題講座相比，可操作性強、實踐應用范圍廣，利于軍隊基層醫(yī)務人員在日常工作中實踐。目前，軍隊基層醫(yī)務人員接受遠程教育是通過網(wǎng)絡直播的形式，而基層部隊訓練任務重，對收看直播有一定影響。因此，高質(zhì)量的教育課程的重播甚至點播功能的開發(fā)，更加符合基層醫(yī)務工作者的實際情況，能滿足其學習需求。

（一）渠道不暢，獲取手段單一。

由于各軍隊遠程站點的設施設備、地理環(huán)境與傳輸線路的差異性，遠程教學工作中會出現(xiàn)許多突發(fā)問題，尤其是技術上的一些問題難以完全規(guī)避，如授課中的線路信號突然中斷、畫面不清晰、音頻出現(xiàn)延遲等。基層部隊往往缺乏負責遠程教育設備維護的人員與技術，造成其醫(yī)務人員無法保質(zhì)保量的收看遠程教育課程。并且，遠程教育課程均是通過軍衛(wèi)2號向各基層連隊進行現(xiàn)場直播，尚不具備重播或者點播的形式，這造成部分訓練任務重、保障任務重的基層連隊醫(yī)務人員不能及時準時收看。

（二）相關宣傳不到位。

軍隊基層醫(yī)務人員日常醫(yī)療保障任務重，繼續(xù)學習意識不強，對遠程醫(yī)學教育這種新型的繼續(xù)教育方式認知度還不夠。而醫(yī)學保障作為軍隊衛(wèi)勤的一部分，往往易被基層管理人員忽視，造成醫(yī)務人員接受遠程教育的頻率受到影響。這些都導致遠程教育信息不到位、不暢通。

（三）缺乏學分等激勵措施。

目前，在國家已經(jīng)允許通過網(wǎng)絡教學方式授予學分的環(huán)境下，軍隊在這方面尚有所欠缺，例如遠程醫(yī)學教育尚未被全面納入軍隊繼續(xù)教育學分體系，這都是造成相關人員對遠程學習的方式缺乏了解、學習熱情不高、主動性缺乏等問題的原因所在。

（四）內(nèi)容實踐性不強。

目前軍隊遠程醫(yī)學教育主要以遠程專題講座、遠程手術示教、遠程讀片示教、遠程多學科病例討論的方式進行，以專家講課授課為主，形式單一，理論多、實操少，適當增加遠程手術示教、遠程查房示教等實踐性教學內(nèi)容的比重，有利于解決基層醫(yī)務人員遠程學習后的可操作性不強、在工作中提升效果不明顯的問題。

三、對策研究。

（一）完善相關管理。

加強遠程教育管理工作，不僅要細化基層隊伍建設，更要完善設備建設。要加強基層部隊遠程教育設施設備的維護，專人負責保障，及時排除故障；承擔授課任務的單位要做好與聽課單位的溝通以及協(xié)助做好故障處理工作，保障遠程聽課的質(zhì)量和效果。

（二）提供政策支持。

遠程教育作為一種建立在信息學、多媒體學以及計算機學基礎上的.教學活動，對設備要求較高。遠程醫(yī)學站點設施設備的配置問題，也是遠程教育工作質(zhì)量提升的關鍵。因此，遠程醫(yī)學教學系統(tǒng)的開發(fā)與更新需要更大力度的政策支持，提供更多的資金保障。

（三）做好需求調(diào)研。

承擔授課任務的單位，應有針對性的根據(jù)部隊醫(yī)務人員的知識需求調(diào)整授課形式以及授課內(nèi)容，定期深入基層醫(yī)療單位進行調(diào)研，掌握第一手信息，改進遠程教育工作的方式方法。遠程醫(yī)學教育從業(yè)人員應深入基層，了解基層官兵醫(yī)療需求，協(xié)助基層醫(yī)務人員解決學習困難以及遠程技術困難，做好時間協(xié)調(diào)、專家協(xié)調(diào)。

（四）拓寬宣傳渠道。

軍隊各級衛(wèi)生管理部門要加強宣傳，制定措施，要求所屬衛(wèi)生機構按時收看全軍遠程授課內(nèi)容。要改變軍隊基層管理者和基層醫(yī)務人員的觀念，重視遠程教育課程的收看，合理安排訓練時間和聽課時間，做到不沖突不影響，變被動為主動。

（五）提升教學互動性。

遠程教育作為一種突破空間甚至時間的教育方式，要取得更好的教學效果，授課互動性的重要性是不言而喻的。這不僅是要向基層醫(yī)務人員進行授課會場的視頻畫面?zhèn)鬏敚惨龊妹嫦蚴谡n人員的視頻畫面?zhèn)鬏敚屖谡n者知曉課堂反應，不但有利于授課者及時調(diào)整授課內(nèi)容，提高課程質(zhì)量，也有利于提升教學雙方的積極性和主動性。

（六）健全考核系統(tǒng)。

遠程教育授課方式的特殊性決定了它對于醫(yī)務人員教學效果的檢驗與測評也尤為重要，而當前遠程醫(yī)學教育系統(tǒng)缺乏與之配套的評估系統(tǒng)，所以建立健全及時考評系統(tǒng)，可以準確的了解受眾的接受程度，控制教學質(zhì)量，以達到提高遠程教育成效的目的。另外，可以考慮將繼續(xù)教育的學分機制引入到遠程醫(yī)學教育中來，與遠程教育考核相結合，進行考勤并給予學分激勵，考核結果納入評級，以提升學習人員主動性。

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基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇十四

本人在醫(yī)院上班一年來，認真開展門診醫(yī)療工作和社區(qū)醫(yī)生公共衛(wèi)生工作，全面執(zhí)行各級領導安排、布置的工作和任務，全面履行了一名醫(yī)生的崗位職責。

在政治思想方面，堅持全心全意為人民服務的思想，堅持改革、發(fā)展、與時俱進的理念，遵守各項法律、法規(guī)和診療技術規(guī)范。

在醫(yī)療工作中，嚴格執(zhí)行各種工作制度，以對病人負責、對醫(yī)院負責、對自己負責為指導思想，堅持“精益求精，一絲不茍”的工作態(tài)度，關心、愛護、尊重患者，認真負責地處理每一位病人，有針對性地對患者進行健康宣傳教育，從未出現(xiàn)任何醫(yī)療事故或醫(yī)療差錯。在社區(qū)醫(yī)生工作方面，積極帶領責任醫(yī)生團體進行各種慢性病、精神病、肺結核等管理，葉酸增補隨訪，各種形式宣傳教育工作，城鄉(xiāng)醫(yī)保居民健康體檢工作完成得比較滿意。配合醫(yī)院完成各種突擊性社區(qū)公共衛(wèi)生工作，積極參與幼兒園體檢、學生體檢工作。

在業(yè)務學習方面，認真完成繼續(xù)教育的學習，積極參加各部門舉辦的業(yè)務培訓及學術講座，經(jīng)常閱讀雜志、報刊和網(wǎng)絡信息，以開闊視野，擴大知識面，促進自己業(yè)務水平的不斷提高，從而更好地為病人服務。

一年來，在各級領導和同事的關心、支持下，基本上較好地完成作為一個基層醫(yī)生的各項工作和任務。在今后工作中，尚須進一步加強學習，努力克服工作上的困難和自身實際能力的不足，期待能夠做出更好的工作成績。

基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇十五

基層醫(yī)務人員心得體會（優(yōu)質(zhì)16篇）篇十六