在制定策劃方案時，需要與團隊成員進行充分的溝通和協商。想要制定一個優秀的策劃方案，可以參考以下一些經典范文，了解成功的秘訣。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇一

親子活動主要是親緣關系為主要維系基礎，以孩子跟家長的互動游戲為核心內容，全方位開發孩子的多種能力，幫助孩子們初步完成自然人向社會人的.過渡的一種活動。孩子的早期教育尤為重要，要對孩子進行智力開發和情商的培養。為了推動計生早教育，做好優生優育宣傳工作，幫助家長進一步學習親子游戲的方式、方法，我系決定開展親子運動會來為孩子們帶來一份美好的回憶。

大手牽小手，你我共成長——快樂家庭日

20xx年xx月xx日

某大型商場或兒童游樂場

通過孩子和家長的游戲，增加孩子的體質，增進家長與子女之間的情感交流。發展孩子動作的協調性和靈活性。讓孩子們體驗活動帶來的樂趣。

1、確定活動時間、場地，布置好活動場地，對開幕式場地進行安排。

2、做好領導邀請函，通知家長到場時間。

3、做好活動前的宣傳工作。

4、設置獎品。

5、活動前動員準備會議，確定相關工作人員。

社區成員入場。新開路蘇主任等領導致詞。主持人宣布活動注意事項并介紹游戲名稱。每個家庭分別上臺進行一分鐘的自我介紹，并給予每個家庭獎勵一包糖等小禮品。游戲開始。

（1）踩氣球

（2）乒乓球拍托球快步走

（3）套圈圈

（4）運球

（5）貼鼻子

（6）跳圈圈

（7）拼圖

（六）為孩子和家長頒獎

（七）主持人致詞，活動結束

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇二

一、活動主旨：放松心情、團隊凝聚力建設。

二、活動對象：公司全體員工。

三、組織：行政部辦公室__年12月28日20：30——23：30。

四、時間：__年12月28日20：30——23：30。

五、主持人：公司hr主管(團隊建設工作之一)。

六、地點：建議安排在ktv的多功能廳。

七、背景及場內布置：

會場布置和選擇體現公司對年終活動和員工的重視。

a、背景紅布或條幅(內容：晚會名稱)。

b、汽球、彩帶力建設。

八、晚會其它物資準備：

a、茶水供應/啤酒、飲料!特色水果、糖果、花生、瓜子等。

b、抽獎禮品。

c、各種游戲道具。

一、活動主旨：放松心情、團隊凝聚。

開場，公司hr主管開場發言。

hr主管：各位同仁大家好，__年度即將過去，公司走過了整整一年的歷程，風風雨雨的過程中有大家的辛苦和努力，在這里首先代表集團公司和x總對大家一年來的辛勤耕耘表示衷心地感謝!謝謝大家!(鞠躬)。

一個優秀的演員最重要是什么啊?是出場費嗎?是不是舞臺?公司就是我們的舞臺。一年以來，每個員工都在這個舞臺獲得了成長和進步。而這個舞臺是誰提供給我們的呢?(大家掌聲感謝，歡迎x總)下面有請公司董事長兼總經理總講話。

總經理講話完畢。

第二程序：節目階段__年12月28日20：30——23：30。

在進行過程中，若有冷場，主持人可以講準備好的笑話，可以是一年來的員工身上的趣事等等，引領大家回憶。

1、員工可乘總經理發言完畢，要求表演節目，調動大家接下來活動的積極性，同時體現公司最高leader的親和力。

2、吳總開香檳，為公司慶祝一周年，大家歡呼，每個人喝一杯。(可作為每年的保留程序，類似于員工慶生會的蛋糕)。

3、設計一個全體員工都可參與的小游戲，建設公司的凝聚力。

4、分部門出代表性的節目，出節目前，各部門經理發言，一年來的工作感言和對各個員工的鼓勵性發言(主要是對于靦腆性格員工和職位低員工的鼓勵，可由主持人提醒)。表演過程中若有精彩演出可要求返場，要不拘一格，不要固定模式。

5、分組游戲比賽，獲勝者可獲得獎品，(可以采用《幸運52》的“猜詞秀”游戲)。

6、自由節目時間。

第三程序：抽獎。

公司可準備一些獎品，比如健身運動器材、圖書卡、健身卡、電影票等等。現場抽取，若來不及采購，可以先抽中，以后領取。

第四程序：結束。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇三

本次活動以進一步貫徹落實“精益求精、精誠服務。引領技術潮流，追求完美品質”的質量方針為主線，通過開展多種形式的教育、培訓和產品實現過程中的質量控制活動，全員參與，全面提高員工素質，強化質量意識，視質量為生命。進一步加強質量管理控制工作，確保本公司的質量管理體系有效運行，為客戶提供更優質的產品。

1、整個質量月活動在公司管理者代表的領導下，始終保持有條不紊的開展，由質檢部全面負責實施，辦公室協助配合。

2、充分發揮技術和質量管理的作用，要求全員參與、人人提高，特別是關健崗位的有關人員要積極投入“質量月”活動，把質量意識真正落實到實際工作中去。

3、公司各部門要對照標準和要求在質量月活動中自查自糾，對發現的不符合項，要積極落實糾正和糾正措施，把差錯率降低到最小程度。

4、全體員工要以“質量月”活動為契機，全面提高質量意識和技術水平，增強和提高優質服務意識，通過質量月活動使中心質量管理和技術水平再上一個臺階。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇四

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇五

活動目的。

美化園區環境，提高大保護園區美好環境的責任意識。

活動時間。

1志愿簽名儀式：中午在餐廳。

2義務植樹活動：下午在餐廳南門前。

3清理垃圾活動：下午在園區內各衛生死角。

下發通知，內刊報道。

參與人員。

公司高層領導：總經理及部分副總。

公司每部門1名員工(具體人數可視需要栽植樹木的數量再定)。

活動過程。

1、由人力資源部策劃并提出申請。

2、下發通知，確定各部門參與人員名單。

3、由總務部及園區綠化部門給予支持和配合，準備相關道具和工具。

3月12日中午用餐時間，在餐廳組織志愿簽名儀式。

3月12日下午13：30，參與植樹活動人員在餐廳南門前集合，配合綠化人員進行植樹。植樹時分組進行，完工后在樹上懸掛培植人員姓名牌(懸掛小牌由領導來掛、由各組自行懸掛、由專人懸掛?)。隨后，公司領導帶領大清理園區內垃圾。最后，合影留念。

5、活動由總務部組織主持;企劃部負責拍照，后續新聞報道。

注意事項。

1、植樹過程中注意合理利用工具，節約用水。

2、植樹時應聽眾綠化人員指揮，注意方法和安全。

3、活動期間注意進行圖片素材采集。

1、樹苗及工具：綠化部門提供。

2、條幅、簽筆、手套、志愿者袖標、樹上懸掛的姓名牌：

300元(總務部門準備提供)。

經費總計：300元。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇六

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇七

為認真貫徹落實縣委《關于做好____縣創建省級衛生縣城工作實施方案要求》和縣政府創建省級衛生縣城文件精神，我公司結合實際，現制定創衛工作活動實施方案。

一、創衛工作的指導思想和工作目標。

以黨的十七大精神為指導，認真貫徹落實科學發展觀，以創建衛生單位為中心，積極推進所屬區域及本單位環境衛生整治，配合做好所包路段的環境衛生工作，營造潔凈、有序、優美的環境，確保創建工作目標實現，為推動____經濟社會全面、協調、可持續發展作出貢獻。

二、工作措施。

1、抓好愛國衛生和健康教育，提升文明素質。積極參與衛生單位創建活動，認真組織愛國衛生月活動，開展春、秋兩季滅鼠、滅蟑和夏季蚊蠅的投藥行動，消除“四害”孳生地，降低“四害”密度;扎實抓好本單位及所屬區域的環境衛生;積極引導形成良好衛生習慣，廣泛開展衛生習慣溫馨提示，逐步形成講究衛生，遵守秩序的社會公德意識和文明、科學、健康的生活方式。發揮黨員共青團、工會的作用，并配合街道、社區等組織開展市容環境衛生法律法規的宣傳教育，增強廣大群眾的環境衛生意識。

2、開展所屬區域和本單位綜合整治，努力提升單位形象。要認真負責所屬區域亂拉掛、亂吐扔、亂貼寫、等現象，配合有關部門清理門店招牌，拆除違章廣告牌，鏟除“牛皮癬”。

3、抓好半單位及所包路段整治工作。協同有關部門認真落實“門前三包”責任制，治理“八亂”(亂堆亂放、亂貼亂畫、亂搭亂建、亂掛衣服、亂設攤點)及占道經營等，規范廣告招牌，拆除違章建筑，維修環衛設施以及除“四害”工作;組織開展督促檢查，確保完成目標任務。

創衛工作活動總體上按“創衛”工作指導組時間安排分階段進行。

召開創衛工作動員會，做到所屬區域家喻戶曉，人人皆知。集中進行創衛工作宣傳月活動，拉橫幅，形成濃厚的創衛工作氛圍。

全面進行環衛整治;抓好示范，樹立標桿，收集整理資料，建立健全檔案。

對照標準，查找差距，及時整改，對所包路段進行檢查。

認真組織自查整改，做好迎接縣創衛辦等部門的檢查驗收的各項準備工作。

四、工作要求。

1、加強領導，落實責任。市社專門成立創衛工作專班，抓好機關并指導企業的創衛工作，各企業要高度重視創衛工作，將其納入議事日程，狠抓落實。要實行“一把手”負責制，主要領導親自抓，分管領導要具體抓。要成立工作專班，認真落實責任制，簽訂目標責任書，確保創衛工作落實到位。

2、加強配合，形成合力。對單位門前公共范圍內的環衛工作,要密切配合有關部門進行整治;對屬于單位內的環衛工作，要集中力量、集中資金進行集中整治;要配合社區開展檢查，全面完成創衛工作任務。

3、加強考核，獎懲兌現。市社將組織專班，定期對各班組進行檢查，通報相關情況，對整改不及時或整改不到位的，要向領導寫出書面報告。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇八

1、打造企業文化品牌，增加凝聚力。

2、加強各部門同事之間的聯系與溝通。

3、增強公司員工的集體語言精神觀念。

參加人員：公司各級領導、公司全體員工。

活動時間：20xx年12月x日x點（時間初步預定）

活動地點：公司幾樓會議室

1、公司元旦聚餐

2、公司領導致詞

3、文藝演出

（一）、晚會策劃及準備時間（時間節點），成立晚會籌備小組，本階段主要完成宣傳、節目收集、主持人確定。

1、通知各部門遞交節目名單、節目類型，每個部門節目類型限，屆時篩選。（報名截止時間）

2、所報節目參加人員確定

3、晚會節目主持人確定

（二）、晚會協調進展期（時間節點），本階段主要完成節目的排練、節目單編排、舞臺燈光音響設備、背景墻布置、物品購買等工作。

（三）、晚會倒計時（時間節點），本階段主要完成晚會全過程（包括節目單）確定、彩排、末期宣傳工作、對現場內外進行布置。

（四）、晚會正式演出期間（時間節點）

1、安排演職人員以及后期參賽所有節目排練工作。

2、現場領導的接待工作、觀眾進出會場秩序。

3、晚會開始前后的現場秩序的維持工作及各項后勤保障工作。

4、晚會后的收尾工作。

（所有進場員工進場前簽到，并填寫一張自己名字的抽獎劵，投入抽獎箱，晚會結束時可參加抽獎）

1、主持人開幕。

2、請領導致詞。

3、由領導宣布元旦晚會正式開始。

4、節目表演開始。

5、活動結束。

可在節目中穿插互動小游戲，小游戲可由員工現場報名參加。參賽者均可獲獎品一份，獲勝者還可額外獲得精美獎品一份。

游戲：步步為贏

游戲規則：請出5對男女共10人，2人為一組參加。站在報紙上，腳不可站在紙外面，2人都必須同時站在報紙上堅持15秒，勝利者繼續下一輪。

由各部門分別推薦優秀員工作為節目評選嘉賓為參演節目打分，共10人，滿分10分。分別設置一、二、三等獎七、幸運大抽獎。

演出結束，安排領導在抽獎箱中對參加晚會的全體員工進行“幸運大抽獎”活動。獎項共三項：一等獎1名、二等獎3名、三等獎5名。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇九

讓“雷鋒精神與我同行”，發揚雷鋒精神，“學雷鋒，樹新風，促團結，保安全”，促進我公司精神文明建設和健康持續發展。

二、指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十七大精神和團的十六大精神，深入落實單位一屆四次職代會和單位一屆團代會精神，大力弘揚和培育新時代雷鋒精神。要在雷鋒精神的鼓舞下，開展更加豐富多彩的學雷鋒活動，旨在挖掘雷鋒精神內涵，充分調動廣大共青團員的愛崗敬業和無私奉獻精神。

讓廣大團員青年繼續和發揚雷鋒精神，讓雷鋒精神在我公司有新的青春，為促進我單位員工團結，安全生產服務;同時努力提高全體團員青年的服務意識和互助意識，確保我公司各項工作的順利開展。

大力宣傳雷鋒精神的時代意義和學雷鋒先進典型，建設文明公司區，樹奉獻新風。加深團員青年對雷鋒精神的熟悉和理解，促使廣大團員青年自覺主動地在工作、學習、生活中時刻關注雷鋒精神，長期形成學雷鋒的氛圍。

四、活動對象及范圍。

此次活動面向我公司全體員工，由團委統一安排，在三個坑井同時開展，各團支部組織團員青年具體實施。

此次活動在各個____的家屬區、餐廳、坑口開展，具體安排如下：

(五)“我心中的雷鋒精神”征文活動(詳見附件1);。

(七)黑板報評選活動。在各團支部中開展一期“雷鋒就在我身邊”黑板報的評選活動，頌揚雷鋒精神，鼓舞大家將雷鋒精神貫徹到實際工作中。(詳見附件2)。

“學雷鋒，樹新風，促團結，保安全”活動列表。

六、注重事項：

(一)活動過程中要講禮貌，服務要熱情、耐心。

(二)活動過程中要有組織、守紀律;在活動中注重安全，提高安全自保、互保意識。

(三)要處理好總體協調和分工負責的關系。礦團委的主要職責是總體協調。各團支部團干部要切實負起責任，承擔起第一責任人的責任，層層負責、層層抓落實。

附件1：

“我心中的雷鋒精神”征文活動。

為了提高全體團員的奉獻意識，加強團隊伍的素質建設。特在全體團員中開展“我心中的雷鋒精神”為主題的征文活動。敬業是奉獻的基礎，非凡是我們青年團員，是不是應該將愛崗敬業的奉獻精神與自己真正的聯系起來，當工作崗位需要我們的時候我們能否做到勇于奉獻、服務于企業，是否具備了干一行、愛一行、專一行的雷鋒式的螺絲釘精神?認真思考什么是雷鋒精神、什么是奉獻、個人價值的實現與企業發展的關系。

要求：

1、能深刻理解雷鋒精神內涵，剖析它在當今的實在意義，內容積極上進;。

2、在雷鋒身上找亮點，要聯系實際、聯系本人找差距;。

3、題目自命，文體形式不限;。

4、各團支部書記負責收集征文，于3月7日前上報礦團委，將評出一、二、三等獎，并給予獎勵。

附件2：

黑板報評選活動。

開展一期黑板報的評選活動，頌揚雷鋒精神，鼓舞大家將雷鋒精神貫徹到實際工作中。

活動時間：3月1日至3月5日。

活動主題：雷鋒就在我身邊。

活動要求：板報主題要鮮明，內容要切合實際，大力宣傳的好人好事，找出最有代表性、最有意義的好人好事來做典型。由各團支部書記負責組織團員出好這一期板報。

評選標準(總分100分)：

1、主題突出，具有一定的教育意義占20分。

2、版面設計合理、色彩搭配新奇，形式講究創新性占30分。

3、板報內容切合實際、符合主題、具有一定的典型性占30分。

4、板報整潔、美觀、大方，總體效果良好占20分。

評選形式：評出一、二、三等獎。

評選時間：3月12日。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇十

三八節活動方案形式：

1、三八節活動方案每人購買兩份“團體女性安康保險”，每份20元，期限一年，三八節活動方案：三八婦女節活動方案策劃安排主題。

該險種是遼寧省總工會、中國人壽遼寧分公司聯合開展的女職工“特別關愛”活動，針對女職工乳腺癌、子宮癌等六種疾病，每份保險可得到1～2萬元的賠付。此項活動即體現了單位對女職工特殊群體的關愛，又提高了女性自身的防病意識，為女職工抵御大病筑起了一道屏障。

2、三八節活動方案每人購買一張價值200元的電影會員卡。

為每個女職工購買了價值200元的會員卡，憑卡購票可享受七-八折優惠，規劃方案《三八節活動方案：三八婦女節活動方案策劃安排主題》。此活動提倡廣大女職工走進影院，保持年輕心態，提高生活情趣，享受家庭溫馨。

三八節活動方案主題：提高生活質量塑造美好形象爭做現代女性

參加人員：全體女教師

形

式：座談會

時

間：20xx、3、8日下午1：00整

地 點：新大樓圓廳

內 容：

1、三八節活動校長致詞

2、“比翼雙飛”模范佳侶表彰錄像

3、三八節活動小節目——男教師祝賀

4、女教師暢談

5、書記講話

三八節活動方案會議準備：

1、會標、音響：丁豐 馬潮中

2、會場安排：校務辦——座談會形式

3、桌上安排：工會委員——果盤、茶水等

4、服 務：工會委員、工會小組長(男)

5、紀念品

6、請教務處盡量安排好女教師下午的課。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇十一

為深入學習貫徹公司“深度挖潛、集約經營、全力創新、內涵提升”的工作方針，引導廣大團員青年在實現公司“十二五”發展戰略規劃中建功立業。公司團委計劃在“五四”青年節期間，圍繞公司經營管理工作的重心，以“青春建功十二五”為主題組織一次演講比賽，采用現場演講和視頻演講相結合的方式，充分發揮基層團組織的積極性，激發廣大青年員工干事創業的工作熱情。

在演講比賽期間擬舉辦公司五四青年獎章頒獎典禮，在青年員工中努力形成崇尚先進、學習先進的風氣，引導和激勵廣大團員青年努力爭做推動公司科學發展的.先行軍。

2。“青春建功十二五”主題團日活動

為加強公司基層團組織建設，促進青年員工之間的溝通和交流，在“五四”青年節期間，公司團委計劃組織團員青年到濟南周邊開展為期一天的“青春建功十二五”主題團日活動。豐富廣大團員青年的業余生活，增強他們凝聚力和向心里，使青年員工更好地融入公司、服務公司。通過本次活動所激發出的團結協作、拼搏進取的精神，必將轉化為廣大青年員工為公司的發展壯大而干事創業的無盡動力。

各鎮（街道辦事處）、開發區、南海、埠口港團委，市直機關、企事業單位團委，市直學校團委：

今年是紀念“五四”運動91周年，為隆重紀念這一節日，激勵和動員我市廣大團員青年繼承和發揚“五四”精神，全面落實科學發展觀，全力推動我市經濟社會又好又快發展。團市委決定，在全市開展慶“五四”系列紀念活動。現將具體事宜通知如下：

自四月中旬起，至“五四”前后形成高潮。

高舉“五四”火炬，爭做創業先鋒；創新創業，青年先行。

（一）團市委主辦的活動

1、舉辦全市青年創新創業先進事跡報告會。

2、舉行18歲成人宣誓儀式。

3、參加威海團市委組織開展的“五四”系列活動。

（二）各基層團委的活動

各基層團委除了要積極配合、踴躍參加團市委統一組織的活動外，還要結合自身實際，認真安排好本單位的活動。主要活動內容包括：開展栽植“五四”紀念樹、紀念林活動；舉辦紀念“五四”運動91周年先進模范人物座談會；以為革命和建設做出突出成績的老黨員、老干部、老模范為對象，開展“為奉獻者奉獻”的志愿服務活動；緊密圍繞黨的中心工作，開展各種形式的突擊行動和建功立業行動；廣泛組織本單位、本系統團員青年以“弘揚五四精神，爭當創新創業先鋒”為主題，開展各種技能比武、崗位爭先、讀書學習、知識競賽、文藝匯演等青年喜聞樂見、豐富多彩的活動，使廣大青年度過一個愉快而有意義的節日。

（三）集中進行青年工作和青少年典型的宣傳

各基層團委在開展“五四”系列活動期間，要主動與團市委及新聞單位溝通協商，大力選樹和宣傳各條戰線、各個領域涌現出的先進青少年集體和個人典型，宣傳青年工作取得的杰出成績。各單位務于4月10日前將活動方案上報團市委辦公室。

1、“五四”系列慶祝紀念活動是年度共青團工作的重要組成部分，也是團市委年度工作考核的重要內容之一，各級團組織要從思想上給予高度重視，切實加強領導，精心組織籌備，確保活動效果。

2、各級團組織在策劃開展本單位活動時，要充分結合黨政中心工作和全年團的重點工作目標，要按照“主題鮮明，面向團員，立足基層，務求實效”的原則，突出思想內涵，強化教育內容，增強感染力、說服力，形成全市上下互動，各具特色，異彩紛呈的良好局面。

3、各團委要將“五四”期間開展活動的相關情況于5月10日前上報團市委辦公室。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇十二

進年來，越來越多的商品走入大學生的生活，為大學生的生活和工作提供了更多的便捷。

二、活動目的

將"好好吃"面包品牌推廣進入四川教育學院，在校園內提高其知名度和重購買力。

三、活動名稱："好好吃"面包品牌推廣活動

四、活動時間：_年12月18日

五、活動地點：四川教育學院

六、主辦單位："好好吃"面包品牌公司

七、主要對象：四川教育學院學生

八、活動分工

活動前

1、項目部門

主要著手此次活動的整個策劃過程，由策劃人完成詳細的策劃書的書寫工作，做好各個部門活動的安排。

2、宣傳部門

（1）海報宣傳：征召兩名具有較強繪畫能力和書法能力的學生作為宣傳人員，宣傳人員必在第一時間制出海報與同學們見面，以確保宣傳的時效性。

（2）活動宣傳：征召五名有一定口才能力及社交能力的學生開展一個商品推介活動，運用豐富多彩的活動內容吸引學生們的眼球，并分發宣傳單。

（3）網絡宣傳：進入四川教育學院的bbs和帖吧等，以發表言論和帖子的方式進行宣傳。

3、外聯部門

為這次活動籌集經費，與宣傳部門合作邀請更多的同學參加本次活動，并借用活動中能夠用到的有價值的道具用品，并負責妥善保管，聯系與本次活動有關的人員及部門。

4、組織部門

由組織人員安排好進行活動的會場布置人員及統計學生反饋問題的人員。

活動中

1、宣傳部門

提前半小時安排人員布置現場，做好活動中可能出現的一切問題，做好準備工作和解決方案。

2、組織部門

持好現場紀律，安排好管理人員。

活動后

1、外聯部門

負責清理現場，回收工作用具，維持好現場秩序。

2、組織部門

負責材料的整理及收藏，統計學生的反饋問題并寫總結。

以上各個部門應高度協調，互相監督，互相配合，確保活動圓滿成功。

八、活動細則

1、文明宣傳，保證現場秩序。

2、要求工作人員一定要到場，而且要提前到場。

3、部門之間要配合默契，相互幫助。

九、活動預算

五名宣傳人員，預計工資50—60/天，共計250—300元；活動宣傳所需材料：氣球，彩帶，彩紙等，預計15元左右，話筒租用預計50元左右，共計65元左右；海報宣傳所需材料：紙張，預計5元左右，繪畫所需彩筆，美工刀等，可由制作人員自行準備，預計工資20元；面包試嘗品和網絡宣傳可由公司負責。

總共合計340—390元左右。

十、活動效果預測

可在四川教育學院內擴大"好好吃"面包品牌的影響力，在校園內提高其知名度和重購買力。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇十三

董事辦。

集團辦公室、人事科、文印科、酒店和涉及到的其他部門。

待定。

xx集團“三八婦女節”尊重女性、關愛女職工表彰大會。

1、體現公司對女職工的關懷和尊重，促進團隊凝聚力。

2、肯定女職工對公司的貢獻，增進女性交流，促進團隊和諧發展。

3、緩解壓力、放飛青春、快樂過節。

4、給予部分女職工“三八紅旗手”榮譽稱號，并予以獎勵。

暫定為3月8日下午（時長：兩小時）。

公司會議室。

公司部分領導、全體女職工。

董事會領導家屬、縣婦聯主任、縣電視臺。

1、主持人講話。

2、邀請縣婦聯主任致詞。

3、公司副總致辭。

4、女職工（不同崗位）代表發言。

5、主持人宣布授予若干名女職工“三八紅旗手”榮譽稱號，縣委領導、公司領導為受獎女職工頒獎。

6、給所有女職工發放節日禮品。

7、總經理做會議總結致賀詞。

8、主持人宣布會議圓滿結束。

人員、器材待定。

1、活動所需文案資料（董事辦負責編輯、文印科負責打印）。

2、各部門上報所在單位女職工（數量、姓名、工齡、學歷、崗位、職稱等可包含特別推薦資料）人事科負責收集、整理。

3、表彰人數確定，表彰崗位、團隊、個人評選（xx共同負責評選）。

4、“三八紅旗手”榮譽證書購買、現場橫幅、綬帶、桌簽制作、獲獎人員姓名填寫（xx負責）。

5、會議室布場、清場（xx負責）。

6、女職工禮品、會場礦泉水購買（xx負責）。

7、企業文化婦女節專版采編（董事辦、辦公室負責）。

以上準備工作除企業文化婦女節專版，在會議結束以后出版之外，其余各項主準備工作均需定時提前完成。

除了“活動目的”之外，此次活動還將達到以下幾個目的。

1、通過xx日報晚報版、電視臺報道此次活動，讓更多的人了解我公司“以人為本、關愛女工”人性化、親情化管理的一面。

2、通過《企業文化婦女節專版》表彰“三八紅旗手”，肯定女性職工工作的同時，以點帶面激發全體職工愛崗敬業的`工作熱情，鼓勵全體員工發揚“以（廠）礦為家，以崗為榮”的奉獻精神。

3、通過《企業文化婦女節專版》以“誰說女子不如男”為題，報道“三八紅旗手”先進工作事跡，讓受獎者有更高的“榮譽感”和對公司的“歸屬感”，從而發自內心的產生“崗位責任感”。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇十四

20xx年12月20日（暫定）

公司辦三樓多媒體會議室

1、比賽設主持人1名，計分員1名，計時員2名，仲裁委員會成員6名；

2、代表隊成員3名，要求至少包含各1名男、女隊員同時至少包含2名基層員工。

3、賽前由主持人宣讀比賽規則，各個參賽隊必須服從規則安排；

4、知識競賽的試題范圍包括：公司《企業文化宣傳手冊》、《安全月全員學習資料》、《6s推行手冊》、《班組安全文化建設》、《五型班組實踐指南》等內容。

1、知識競賽采取必答題、團隊必答題、搶答題、風險題三種形式，分四輪進行。賽題類型不限。

3、第一輪：個人必答題

4、第二輪：團體必答題

5、第三輪：搶答題

6、第四輪：風險題

8、觀眾題：每一輪開始前主持人選取4道觀眾題。由主持人在舉手的非參賽員工中隨機抽選作答，或回答正確的觀眾將有機會獲得一份紀念品。

9、選手答題正確與否，以主持人評判為準，如對評判有異議時，不得當場申辯，應由領隊在主持人宣布競賽結果前，向仲裁委員會提出申訴。

2、冠軍：1名，（600元等值獎品）；亞軍：1名（400元等值獎品）；季軍：1名（300元等值獎品）；參與獎：3名（150元等值獎品）；觀眾紀念獎若干名（價值10元紀念禮品）。

獎品費用：1800元

1、仲裁委員會：

組長：**

成員：**

2、工作人員：

主持人：**

計時組：**

記分組：**

3、聯絡組：

組長：**

成員：**

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇十五

為了豐富同學們的校園生活，宣傳企業優秀文化，同時也讓同學更深入了解食品企業的`優秀文化，生產管理，運營方式等，加強同學的社會實踐能力和交際能力。我系實踐部計劃舉辦參觀光陽蛋業的活動。此外，我們也希望通過此次活動可以開闊在校生的視野，了解社會經濟的發展動態及大專生就業壓力的嚴峻性，有利于讓同學更好的適應當代社會的發展，更好的了解和適應食品企業的用人需要。

“深入了解企業優秀文化，提高學生實踐能力”

生物技術系。

實踐部。

生物系大一新生。

10月20日上午9點。

光陽蛋業股份有限公司。

(1)通知網絡部準備相機。

(2)準備系旗。

(3)收集參觀人員名單(保持在40人左右)。

以海報宣傳為主，我系還將通知各班班長并由其傳達給各班同學。

(1)參觀人員需服從統一安排。

(2)參觀人員注意衛生，不得亂丟垃圾。

(3)參觀過程中跟從組織人員，不得隨意走動。

(4)參觀人員保持安靜，不得大聲喧嘩，注意用語文明。

(1)全體參加人員在上午8點40分準時在校門口集合(要求佩戴校徽)，由自律部負責點名，步行至光陽蛋業。

(2)聽工作人員講光陽蛋業的企業文化，企業的生產管理，市場的開拓，參觀的注意事項等。

(3)在工作人員的帶領下參觀各車間的生產流水線，實地考察各生產的工藝流程，與一線工人進行交流，實地了解工人的生產工作及生活狀況。

(4)在工作人員的指導下參與流水線工作，體驗生產工作。

(5)在會議室集中，向各部門負責人自由提問，相互交流。

(6)由網絡部進行拍照。

(7)在企業門口集合，由自律部負責點名，返校。

xx系團總支實踐部。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇十六

xx公園燒烤場。

預計18人(9月、10月過生日員工及相關領導代表)。

1、集合時間：9：00。

20xx年11月3日上午9：00參與活動的人員統一在酒店正門集合。9：15乘車前往獅山公園燒烤場，行程預計0。5小時。

2、燒烤時間：10：00—13：00。

至燒烤場后，自由組合分兩組進行燒烤。

3、戶外拓展游戲時間：13：00—14：00(游戲內容及規則詳見附件一)。

4、自由活動時間：14：00—16：00。

5、組織一起返回酒店時間：16：00。

16：00在獅山公園正門集合，共同返回酒店，也可自行返回。

(1)需采購的物品有食物類;水果類;飲品類;配料類;工具類等，均有綜合部下采購單，由采購組前往統一購買。

(2)燒烤爐，鐵絲網，桌椅等可在公園燒烤現場內租用。

1、燒烤場地、桌椅等租賃費：100元。

2、交通費：100元。

3、燒烤物資采購費：900元。

4、戶外活動獎品：100元此次燒烤預算總費用為：1200元。

1、此次活動為戶外運動，參與人員建議穿著輕便寬松衣服和運動鞋。

2、必須嚴格遵守時間規定，并準時到達集合點，及時清點人數。一切聽從負責人的`安排。

3、全體人員出發前手機充足電，出游全程保持手機處于開機狀態，方便聯系。

4、期間出現任何突發情況時，要及時上報活動組織者并做好應變工作。

5、自行保管好隨身攜帶物品，特別是手機、錢包及其他貴重物品。

6、秋高氣爽，注意防火;注意燒烤時的安全，以免燒傷燙傷。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇十七

參加對象：

公司全體員工、公司領導。

活動日期/時間：

20xx年12月31日暫定下午。

室內。

（一）、公司領導致詞。

（二）活動流程。

時間項目活動內容說明。

晚會開始，致詞。主持人上臺宣布元旦晚會正式開始，并請李總上臺講話。

1、熱身游戲。

祝福詞接龍每桌每次派一個人站起來說一句元旦祝詞，祝詞的第一個字必須與上一桌說的祝詞的最后一個字一樣，至少需“諧音”。

說錯的人上臺抽取指示表演內容的小紙條，根據紙條上的內容表演一個節目，或直接獲得禮品。表演完的員工，送小禮品1份。

用時約：5—10分鐘。

2、員工才藝展示未定。

用時約：5—10分鐘。

3、腦筋急轉彎搶答（10道題）主持人宣讀問題，然后開始舉手搶答。

答對的員工，送獎品一份。獎品：10套。

用時約：5—10分鐘。

4、合力吹汽球。

目的：溝通配合能力，借著分工合作來完成任務。

人數：每組限六人。

道具：主持人準備每組各六張簽，上寫：嘴巴；手（二張）；屁股；腳（二張）汽球（每組一個）。

游戲方法：

（1）、分兩至三組，但每組必須要有六人。

（2）、主持人請每組每人抽簽。

（4）、兩至三組同時進行，按隊伍完成任務的先后，排出名次，給予獎勵，所有組一定要做完。

用時約：15分鐘。

5、員工才藝展示未定。

用時約：15分鐘。

6、晚會現場。

珠光氣球、彩色玻璃紙拉花、紅色彩絲帶。

每2只珠光氣球為一組，用紅色絲帶、透明膠固定在墻壁上，會場中彩色玻璃紙拉花拉成十字型，下垂玻璃紙花籃。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇十八

20xx年6月是全國第十三個“安全生產月”，根據《國務院安委會辦公室關于開展20xx年全國"安全生產月"和"安全生產萬里行"活動的通知》及xx集團安發〔20xx〕10號“《關于開展20xx年“安全生產月”活動的通知》要求，進一步加強安全環保宣傳教育工作，深刻吸取事故教訓，有效預防和遏制各類安全環保事故，扎實開展20xx年全國“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動及“六.五”世界環境日活動，強化“紅線”意識，進一步做好我公司安全生產及環保工作，促進公司安全健康發展，結合公司實際，制定本方案。

一、指導思想。

實施安全發展戰略、強化環境風險防患意識為主線，以“強化紅線意識、促進安全發展”、“向污染宣戰”為主題，開展內容新穎、形式多樣、公司全員參與的宣傳教育活動，普及安全環保法律法規和安全環保常識，提高公司全員安全環保意識和素質，夯實安全環保基礎，構建安全環保長效機制，促進公司安全生環保體責任落實，有效防范各類安全環保事故發生，為建設"平安和諧西豫"創造良好的安全發展環境。

二、活動時間和主題。

安全月活動時間：6月1日至6月30日。

安全月活動主題：“強化紅線意識、促進安全發展”

六.五世界環境日：6月5日。

六.五世界環境日主題：“向污染宣戰”

三、組織領導。

公司成立安全生產月活動工作領導小組，全面負責“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動及“六.五世界環境日”活動，并負責指導、協調、監督各單位開展各項活動。領導小組組成如下：

組長：

副組長：

組員：

活動辦公室設在安全環保部，安全環保部負責組織宣傳，實施相關安全活動。

四、活動安排及內容。

1、5月30日召開安全月動員大會，地點：公司三樓會議室，班組長以上人員及各車間代表參加。

2、安全環保部負責訂購安全月宣傳橫幅、海報等，下發各車間、職能部室進行懸掛，(6月1日-6月5日)完成，綜合管理部利用led顯示屏和職工食堂電視每天(早、中、晚)播放安全月活動內容及宣傳標語、相關安全警示教育片。利用廣播每天上班時、午飯期間、下班前播放安全歌曲。

3、各車間、職能部室在6月份制作三期宣傳板報，第一期(6月1日至10日)以“安全”為主題的宣傳板報，內容涉及：法律法規、隱患識別、安全動態，事故分析及與預防等，第二期(6月11日至6月20日)以“環境保護“為主題，內容涉及：環境保護法律法規、環保常識等。第三期(6月21至6月30日)以“職業健康”為主題的宣傳板報，內容涉及：職業病防治、勞保正確佩戴方法及相關法律法規等;安全環保部組織評審，評出前三名進行獎勵(6月30日安全月總結表彰大會進行獎勵)。

活動要求：

(4)每周由安全環保部進行監督檢查。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇十九

舉辦年會是每一個企業用來激勵士氣和拓展市場的機會。這次年會主要是為了宣傳并樹立公司的形象，同時表彰優秀的.銷售人員，充分發揮年會的激勵和引領作用。

團結合作，開拓未來。

某大酒店宴會廳。

由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

集團精英以及銷售人員。

1、歡迎宴會：員工之間的情感交流，營造氛圍，為后期的年會活動熱場。

2、店長會：總結公司今年市場上面的經驗以及不足方面，同時探討明年的企業品牌規劃及相關發展道路。

3、表彰大會：員工表彰頒獎大會向公司的多有員工展示公司好的信息，凝聚團隊，為以后的快速發展做貢獻。

4、酒會晚會：整個酒會以慈善酒會完美落幕，給來賓留下美好回憶的同時也能幫助同胞貢獻公司的一份力量。

13:50全體參會員工提前到達指定酒店，按指定排座就位，等待年會開始;14:00—14:05年會正式開始，主持人致年會開場辭。

14:05—14:20xx做總結性發言。年會演出正式開始。

14:20—14:40文藝節目(2—3個節目)。

14:40—14:50先進員工表彰，職能處室每處室1人，工區每工區3人。由領導頒獎。

14:50—15:10文藝節目(2-3個節目)。

15:10—15:25抽獎1，抽3等獎10名。

15:25—15:40游戲1。

15:40—16:00文藝節目(2-3個節目)。

16:00—16:15歡送退休員工。

16:15—16:30抽獎2，抽2等獎5名。

16:30—16:50游戲2。

16:50—17:10文藝節目(2-3個節目)。

17:10—17:25抽獎3，抽1等獎3名。

17:25—17:45文藝節目(2-3個節目)。

17:45—17:55抽獎4，特等獎1名。

17:55—18:00文藝節目(收尾節目)，主持人致年會結束辭。

18:00—18:15全體員工合影留念。

18:15—21:30晚宴。

21:30晚宴結束。

(一)年會的通知與宣傳：綜合處于年會前一周將年會通知發往各處室，做好宣傳工作，達到全員知悉。

(二)條幅的制作：紅底白字字幅。

(三)物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、年會席位人名牌、筆、紙;游戲所用道具;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

優質參觀企業活動策劃方案（匯總20篇）篇二十

活動策劃方案已經列舉很多，這里再提供關于大型活動策劃的活動策劃方案大型活動策劃：大型活動策劃與實施方案。大型活動策劃和實施是公關工作常用的技術手段。要有效地進行大型活動策劃與實施，首先要弄清楚幾個基本問題。

例如：如何界定大型活動?哪些單位或在什么樣的情況下使用大型活動?大型活動策劃有什么技巧?策劃的程序、方法是怎樣的?這樣有利于我們把大型活動組織的更加完善。

第一，大型活動是一項有目的、有計劃、有步驟地組織眾多人參與的社會協調活動。

大型活動要有鮮明的目的性。大型活動往往耗費很多資源，包括人力、物力。

如一個產品要進入一個中心城市，恐怕要花數百萬元的傳播費用。我們最近在深圳為山西一個公司做上市公關，費用開支達數百萬元。當然是為了企業的傳播需要，為了吸引更多的人去購買他的股票，這是大型活動的目標。

沒有目的而耗費資金做活動是不可能的，目的不鮮明也是不值得的。我們經常遇到這樣一些廠家，看到人家公司慶典活動，他也要做慶典活動，而且要求活動更熱鬧，規模更大、規格更高，但不知為什么,在活動中要傳播什么信息也不清楚，顯然沒有目的性。

第二，活動策劃方案大型活動策劃要有計劃性。

凡事都應有計劃，大型活動更不例外，而且更要求有周密的計劃。

第三，眾多人參與是大型活動重要的概念。

大型活動和小型活動的根本區別不僅在于參與人的數量，而是在于活動的社會化程度。

不是一般的目的，而應該是圍繞整個組織機構的組織形象策略和近期公關目標而確立的目的。

我們在一些院校討論這個問題的時候，很多學生喜歡問：假如一個機構的公關目標跟社會需求發生矛盾時，你作為該機構的公關顧問，應該怎樣處理這個問題?其實這樣的問題非常簡單，一個組織的`形象只有永遠與社會協調同步，才有可能在社會環境中樹立起它的良好組織形象，如果靠欺騙的手法，即使一時占領了銷售市場，或者說提高了市場占有率，但最終還是要退出這個市場的。

國內過去有這樣一個案例：商場為了促銷，組織工作人員提著商品，在商場里走來走去，這絕對不符合我們公關的職業道德，這是一種欺騙行為，對樹立企業的良好形象絕沒有好處。因此，活動的目的性應該站在社會綜合的立場上，并不僅僅是站在我們某一個企業的立場上。

公關的大型活動本身就是一個傳播媒體，其作用像一個大眾傳播媒介，只不過這個傳播媒介在大型活動沒有組織之前是不發生傳播作用的，一旦這個活動開展起來，就能產生良好的傳播效果，我們還應該注意到活動本身吸引了公眾與媒介的參與。

大型活動的信息是通過媒介或者是通過公眾傳播的，這是我們在策劃大型活動的過程中必須考慮到一個很重要的特點。

在組織大型活動的過程中，給我們成功與失敗的機會只有一次。因為大型活動不同拍電影、電視，拍電影、電視能拍三、四組鏡頭，最后再重新編輯，但是策劃大型活動每一次都是現場直播，一旦出現失誤就無法彌補了。

報紙上也經常有這方面的報道：某某個活動由于管理不善發生人員傷亡或重大財產損失，這個活動的策劃人員、組織人員或領導者因此被撤職或判刑。