寫年終總結是對過去一年的工作、學習和生活進行一次系統(tǒng)性的總結和總結。請大家留意下面的這些年終總結范文，不同的表達方式可能會給你的寫作帶來新的靈感和思路。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇一

20xx年，我村黨總支較好的完成了各項任務目標，為村級工作的順利開展帶給了堅強的組織保證，為實現我村經濟社會文化建設全面協(xié)調發(fā)展帶給了強有力的保障。現將20xx年黨建工作狀況總結如下：

一、完善各項制度，進一步加強村兩委班子建設。

一是完善落實村級學習制度。定期召開村“兩委”學習、農村政策培訓會，學習黨在農村工作的方針政策和相關法律法規(guī);依托黨員活動室、黨員中心戶，組織廣大黨員干部認真開展十九大專題學習活動;充分利用遠程教育播放設備，定期組織村兩委成員、黨員、“雙培雙帶”示范戶、入黨用心分子等透過遠程教育學習農村實用技能和知識以及黨的涉及農村各項政策法規(guī)，始終以科學發(fā)展觀武裝自己。

二是進一步規(guī)范村級事務流程化管理制度，規(guī)范四議兩公開工作。全面推行“四議兩公開”工作法，對村級重大事務、重大問題堅持群眾研究、民主決策。堅持完善村務、黨務公開制度，黨務按照長期、定期、即時公開的要求進行公開，村務嚴格按季度公開，涉及村民切身利益的事項，即時公開，堅持公開、透明，確保敏感工作的透明度。

二、以活動為載體，進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

一是按照西津街道黨工委相關要求，深入展了開農村黨員干部主題教育活動。xx村黨總支圍繞“固教育活動成果、促農村全面小康”這一主題，制定了活動方案并成立領導小組，透過遠程教育、集中培訓、座談會等形式，加強對黨員干部的學習培訓。在學習培訓的基礎上，同時開展了走訪座談，把黨的十九大精神、完美鄉(xiāng)村建設政策原原本本地向群眾進行了宣傳，同時也收集整理了群眾的意見推薦，并進行了整改，為日后黨總支開展工作指明了方向。

二是開展“弘揚沈浩精神，建設模范部門”主題實踐活動。村黨總精心部署，周密安排，組織黨員干部進行集中教育學習，并結合20xx年度黨員冬春訓百日播放活動，組織黨員觀看電影《第一書記》，進一步增強了黨員干部的思想覺悟、政治素質，加強了對黨員的教育。

三是按照西津街道黨工委要求，結合本村實際，制定了“一村一特色”黨建工作計劃。為增強黨員的歸屬感與榮譽感，增強黨員服務群眾的自覺性和主動性，增強黨組織服務群眾的潛力，全力營造互相幫忙、互相關心、和睦友愛的良好社會氛圍，不斷加強黨的建設，經村黨總支研究，決定充分發(fā)揮有限基金的激勵、撫慰和促進作用，建立xx村黨員關愛幫扶基金。基金成立以來，村兩委多次對村范圍內困難黨員、困難群眾進行摸底調查，確定了幫扶對象。

四是充分發(fā)揮一平臺兩中心的作用。第一透過對細分人群的信息提示、信息慰問服務，變傳統(tǒng)、粗放的工作方式為精細、個性的工作方式，做到管理服務全方位，實現工作精細化，有效提高了村工作效率。第二根據平臺綜合數據庫，全面掌握全村各類服務和工作對象的狀況，有效提升計生、綜治、民政、環(huán)衛(wèi)、勞動就業(yè)、社會保障等管理服務工作的信息化水平。第三及時在平臺上更新村里重要工作事項，村級組織遇到工作上的問題可透過平臺第一時間上報。

三、關心弱勢群體，構建和諧鳳形。

我村黨總支延續(xù)一貫傳統(tǒng)，在春節(jié)期間上門看望貧困黨員、老黨員、五保戶。充分體現了對老村干部以及生活困難的老黨員的關愛。同時用心為殘疾群眾、困難群眾爭取政府的政策支持等，將關注弱勢群體，扶貧幫困工作真正落到實處。

下一步工作：

繼續(xù)加強黨員隊伍建設，以提高黨員干部隊伍素質為著眼點，認真做好黨員發(fā)展工作，抓好黨員教育管理，用心開展黨員遠程教育;用心探索，大膽實踐，進一步創(chuàng)新本村黨建工作;完成西津街道黨工委交辦的各項任務。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇二

一年來在鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府的正確領導下，在廣大黨員、干部的共同努力下，圓滿完成了現階段上寨子黨支部建設各項任務。現就幾個方面工作進行總結：

一、抓好班子建設，增強戰(zhàn)斗力和凝聚力。

作為村黨支部書記的我深知干部隊伍建設的重要性，打造一個強有力的領導班子，是實現村級工作上水平的關鍵所在。為此我們抓住創(chuàng)先爭優(yōu)、升級晉檔、創(chuàng)建“五好”基層黨組織的有利時機，在班子建設、制度規(guī)范、村民自治上下功夫、做文章。

一是以強化班子自身建設為首任，狠抓班子日常學習教育，加強村兩委班子對各項方針政策的學習與理解，提升班子整體政治素養(yǎng)。

二是抓制度，規(guī)范干部行為。我們對村兩委委員，全部實施目標管理考核，村干部實行責任分工到組，管理到人，既分工又合作，形成合力共事的良好局面。

二、勤奮工作、做群眾的貼心人。

基層工作千頭萬緒，村級工作更是如此。為了更好為群眾服務，我主動融入到父老鄉(xiāng)親中去，和群眾打成一片，把自己作為群眾中的一員，做到團結和帶領干部、群眾勁往一處使，擰成一股繩，加快全村發(fā)展步伐。我始終堅持多干、快干、狠干、的工作理念。相信凡事率先垂范、自己作表率，才能讓干部群眾跟黨走。

三、集體決策，民主管理。

村民代表大會和黨支部會議是兩委決策村級事務的根本，不僅是民主集中體現，更是兩委班子領導、決策、部署工作的智囊團和強大的力量支撐。除了定期召開會議外，村中遇到重大事項及難辦問題，都要召開黨員及村民代表會議，廣泛聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督，充分發(fā)揮黨員村民的民主權力，認真推行農村黨員村民代表民主議事制度，用實際行動踐行新農村建設“管理民主”這一基本要求。

四、突出重點，狠抓落實。

綜治維穩(wěn)方面，加強村民矛盾糾紛調解，完善綜治維穩(wěn)組織體系及相關檔案、資料，強化管理及時化解群眾矛盾，做到小事不出村，大事有人管，有力促進了社會和諧。

安全生產方面及時與縣獸醫(yī)防疫部門聯(lián)系，為全村牲畜開展防疫、接種工作，保證全村牲畜近幾年無重大疫情發(fā)生。及時安排部署森林防火工作，落實責任到人，嚴格監(jiān)管林區(qū)用火。大力宣傳安全防范知識，開展村內安全隱患排查，維護群眾財產安全;廣泛宣傳農機安全知識，保證農業(yè)生產無安全事故發(fā)生。

認真落實國家扶貧開發(fā)政策，全面落實兩項制度銜接政策，通過摸底、調查、審查、公示等步驟，完成全村78戶386人扶貧開發(fā)等級劃定、建檔，有力推動扶貧開發(fā)工作。完成全村1137戶農村養(yǎng)老保險費收繳，完成全村新農村合作醫(yī)療款收繳。年內為村民發(fā)放小麥18000斤良種，改良800畝低產小麥田。

五、廉潔自律，公道辦事。

“干干凈凈做事，清清白白做人;收別人一分錢，自己就不值一文錢。”村支部書記帶頭做到廉潔正直，堅持原則，秉公辦事。是贏得群眾認可的關鍵。面對群眾的期盼，我們只能秉公辦事，村兩委班子要以高度的責任感和使命感依法辦公，依規(guī)辦事，嚴格遵守廉政規(guī)定和制度，互相鞭策，互相促進。以和諧團結，互幫互助的良好團隊合作精神和工作狀態(tài)投入工作，為民辦實事。一年來領導班子成員和廣大黨員干部均未出現違反廉政建設的行為。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇三

黨支部組建接近半年。這段時間里，在支委帶領下，各項工作已取得一定成效。

我們相信，有上級黨組織的正確引導作指引、有廣大官兵高昂的政治熱情作支持，有支部黨員較高的政治覺悟作支撐，支委的有效領導作保障，支部定會在前進的過程不斷發(fā)展、成熟，在思想建設、組織建設和作風建設中取得更大成就!

一、支部工作指導思想。

思想決定一切的高度，這是我支部支委進行支部建設時一貫堅持的原則。只有支委先提高自身思想認識，統(tǒng)一思想，確立正確、有效的工作思路，才能為支部成員、廣大入黨積極分子和優(yōu)秀的團員思想認識上健康、快速的成長提供一片沃土，為支部實現迅速的發(fā)展、壯大、成熟提供可能。

黨支部是黨的基層組織，加強黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用，并在工作中不斷加強和改善黨員的教育管理，充分發(fā)揮他們的先鋒模范作用是我支部的工作核心所在。對于此，除了日常的基礎性工作之外，我們還針對某些常規(guī)工作思路中的不足之處，結合支部自身特點，進行一些創(chuàng)新性的嘗試，力求把支部建設成為一支富于創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的優(yōu)秀集體。

我們的指導思想是：以人為本，系統(tǒng)管理，扎實工作，提高效率。一切服從黨的領導是支部工作的首要原則，但各項具體工作的實施中，支部成員的能動性則成為效果的重要影響因素。以人為本，充分考慮廣大官兵黨員的特點、需要和可能存在的困難，合理把握工作節(jié)奏，優(yōu)化工作模式，對工作的更好完成有很大促進作用。系統(tǒng)管理，包括長短期工作計劃結合，黨支部、黨小組管理結合，傳統(tǒng)模式與信息化模式結合。長期計劃跟進式管理，短期計劃即時性總結，縮小管理半徑，增加支部工作透明度，向管理要效率。扎實工作，不搞形式主義，不搞包裝工程，將積極分子培養(yǎng)、黨員教育等工作抓細，抓實，力求做到黨員發(fā)展保質保量，思想教育入腦入心，社會實踐有聲有色。有了以上的保障，支部工作將能夠有序、高效的開展，從而使用更少的資源(尤其是時間)收到更好的成效。下面是我們的具體工作的做法：

二、用“三步學習法”提高政治理論學習質量。

從實際中來，到實際中去，堅持“三步學習法”，切實提高理論水平與思政素質政治理論學習是確保黨員同志思想先進性的重要同時也是必要的途徑，是支部思想建設工作的核心。與此同時，存在的突出問題是政治理論往往比較枯燥，對于以戰(zhàn)士黨員為主的群體，難以很大程度激發(fā)其主觀能動性，學習難免流于形式。我支部解決這一矛盾的途徑是：以人為本，立足黨員自身，研究新穎學習內容與途徑，確保學習教育入腦入心。

在政治理論的學習中過程中往往會讓同志們感覺理論知識有“空洞感”。我們思考認為，這與政治理論學習沒能與實際很好結合，造成暫時性的“學無所用”所致。對于此，我們認為應該采用泛式學習與重點學習結合的方式，也就是，所有內容普遍學習，實際內容重點展開。在實際工作、生活中抽象與學習材料相關內容，重點展開，并引導大家如何用所學指導實踐。讓大家體會到學習政治理論的實際意義，激發(fā)學習興趣，借以提高整個政治理論學習效果。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇四

時間如流水，轉眼間一年的工作已經結束。一年來在連隊黨支部和班排的正確領導下，通過自己的努力認真完成了上級交給的各項任務。回想這一年的工作取得了很大的進步但也存在一些問題，為了更好的在工作中能夠奮發(fā)進取，為連隊建設貢獻自己的一份力量。我將從以下幾個方面對全年工作進行總結。

一、政治思想：積極參加政治理論學習，思想比較穩(wěn)定，能夠認真學習政治教育，課后注意復習并寫心得體會，把課堂上的知識消化掉。始終沒有降低自己的嚴格要求。深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和改革革開放史教育，使我明白作為基層戰(zhàn)士，受黨的培養(yǎng)在政治立場上必須堅定，始終嚴格要求自己，在思想上與黨中央保持高度一致，積極學習貫徹落實“七一”重要講話精神。

二、軍事訓練：專業(yè)理論學習中能夠從基礎知識學起，對需要掌握的知識能夠加班加點的背記。在隊列及體能訓練中能夠按照要求做好，能夠嚴格要求自己。

三、作風紀律：作風紀律是一支部隊戰(zhàn)斗力強弱的直接體現。認真學習條令條例和各項規(guī)章制度，在組織的條令條例中能夠充分利用時間來學好并應用到平時的生活中。注意個人養(yǎng)成從點點滴滴做起，集合站隊迅速，歌聲口號響亮對自己的小節(jié)和不良習慣都有很好的糾正。“出門看隊列，進門看內務”內務衛(wèi)生也是體現一個合格軍人素質的重要方面。再打掃衛(wèi)生方面自己也能積極參加。內務衛(wèi)生嚴格要求，符合連隊的要求。

四、完成任務：在完成任務上，能夠發(fā)揚特別能吃苦，特別能耐勞的精神，公差勤務和上級交給的各項任務能夠高標準的完成。

五、安全保密：安全保密工作也是我們的重要工作，雖然不是中心工作，但它影響中心工作。在今年我時刻都把安全放到第一位，盡量做到不因為自己的疏忽影響領導精力。保密就是保安全保生命，我旅是國家的拳頭部隊，保密工作更不能忽視，所以在保密工作上更加嚴格要求自己。

六、存在問題：

1、政治理論學習的不夠深，只能學習一些常見知識和表面知識。各種筆記記的不是很全。

2、軍事訓練不能始終保持良好的作用，專業(yè)學習不夠深，隊列素質不強，體能訓練還有待提高。

3、作風紀律有所放松，不能一如既往的保持。在細小方面重視還程度不夠。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇五

按照xx教發(fā)【201x】53號文件，《關于印發(fā)〈201x年度教育系統(tǒng)領導班子和領導干部年度考核實施方案〉的通知》精神，我代表總支委員會做工作匯報。

(一)本年度學校黨總支采取定時間、定地點的方式，保證“三會一課”制度的落實。定期召開黨員大會、總支委員會、黨小組會，在組織形式上，開展組內學習、網上學習、家庭學習、社會實踐活動等，使組織生活生動活潑、富有實效。同時采用多種形式上黨課，一共組織黨員上黨課四次，黨課的主要內容：1、加強廉政建設;2、黨員應該作帶頭創(chuàng)新的模范;3、以楊善洲、郭明義為榜樣發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用;4、公開承諾、服務大局，創(chuàng)先爭優(yōu)做表率。每次黨課之后都要求黨員寫反思寫體會。

(二)組織全體黨員干部到蛇山子祭掃烈士陵園、看家鄉(xiāng)活動，向烈士敬獻花籃，重溫入黨誓詞，感受家鄉(xiāng)變化。

(三)在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，緊緊圍繞“以和諧求穩(wěn)定，以創(chuàng)新求發(fā)展，以特色求生存，以管理求質量，以科研求提升。構建品牌學科、品牌教師、品牌學生三位一體的品牌學校。”辦學目標，開展了黨員公開承諾和“四比活動”，既“比愛心”，“比貢獻”，“比業(yè)績”，“比服務”，制定了《開展四比活動方案》，対四比內容做了科學而精辟的詮釋。為“四比活動”搭建平臺，一是扶貧幫困;二是黨員示范課，三是輔導學困生，四是黨員亮牌示范。通過有目的的開展活動，使“四比活動”更有可行性和實效性。

(一)健全學習計劃，逐步推進黨組織學習活動常態(tài)化。強化學習管理，健全學習通報、學習交流和學習考核等制度，南北校區(qū)的主要領導定期坐到一起，先談個人學習體會，然后再研究工作。

(二)結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，積極在學校黨員中開展“五個好”的創(chuàng)建活動，加強領導班子和黨員隊伍建設，增強領導能力和執(zhí)行能力。

通過爭先創(chuàng)優(yōu)活動的開展，我們就樹立了蔡紅、萬金梅為教學典型;陳炎妍、馬麗為科研典型;王曉東、楊金華為班級管理典型;蔡麗英、李悅為愛心奉獻典型;王迎君為師德垂范典型，并建立了爭先創(chuàng)優(yōu)促發(fā)展群英譜專欄。

(三)認真做好積極分子的培養(yǎng)和黨員的發(fā)展工作。

1、真做好支部入黨積極分子培養(yǎng)工作，做到成熟一個發(fā)展一個，不斷地增強黨員隊伍的活力和戰(zhàn)斗力。支部委員經常找黨員談話，了解對積極分子寫實的情況，檢查寫實記錄，做到寫實針對性強，全面反映進步過程。

2、每次發(fā)展黨員都要經過認真的內查外調，材料祥實、規(guī)范，無論發(fā)現任何問題必須查清楚，然后上報教育局黨委，并重視發(fā)展后的組卷工作及材料積累。

3、時召開黨總支部大會，討論預備黨員按期轉正和入黨積極分子轉為預備黨員事宜，做好相關材料報送工作，我校今年有3名預備黨員按期轉為正式黨員，有2名青年教師被黨組織吸收為預備黨員，有一名教師被列為組織發(fā)展對象。

(一)領導班子成員帶頭深入教學第一線，參加聽課、評課，組織教學分析會，提高管理水平和業(yè)務能力。

(二)對黨員干部進行八小時以外慎瀆教育，自覺遵守法律、法規(guī)。養(yǎng)成健康向上的生活情趣，在群眾中產生良好的影響。

(三)在工作中進一步完善民主管理，學校基礎建設改造、教師評優(yōu)晉級等重大事項，都通過職工代表大會討論決定，然后實施，堅持校務公開制度。并設立了黨務公開專欄。

(四)對于群眾反映的熱點問題，舉報信件，學校領導及時解決，做到矛盾不上繳。我校無越級上訪和無理上訪事件。

我校黨總支對師德師風建設工作高度重視，把抓好師德師風創(chuàng)建活動作為實踐科學發(fā)展觀，堅持教育為人民服務，推進依法行政，從嚴治教，維護教育形象，創(chuàng)建文明行業(yè)，改善和優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境的重大舉措來抓。把責任目標落實到各有關崗位及責任人;并結合學校工作實際，制定了切實可行的師德師風工作實施方案。

具體做了以下幾個方面：一是簽訂師德責任狀，二是開展師德講座，三是熱愛學生，建立平等、民主，和諧的新型師生關系;四是以身作則，自覺修身養(yǎng)性，淡泊名利，以德服人，以德立教，要不斷塑造鮮活、生動的人格魅力;五是是要面向全體學生，切實貫徹“因材施教”的原則，讓每一名學生都得到充分的發(fā)展。

為進一步加強民主評議學校行風工作建設，建立和完善長效工作機制，使民主評議行風工作逐步走向規(guī)范化、制度化、常態(tài)化。本年度進一步加強行風長效機制建設的工作目標和責任制。

學校各部門必須明確，加強行風建設是一項長期的任務,是加強學校制度化建設的重要內容。建立長效機制是非常必要的，是為了從根本上解決學校在行風方面存在的問題，使全校廣大教職工進一步增強服務社會、服務學生的意識，認真改進工作作風、工作方法和工作態(tài)度，切實提高依法辦學和依規(guī)辦事的能力，不斷提高工作效率和服務質量。全面實現“五有”，即有強烈的責任意識、有規(guī)范的辦事程序、有良好的工作作風、有滿意的服務質量、有較高的社會評價。進而完成我校“五育人”工作目標：即教書育人、環(huán)境育人、服務育人、管理育人、實踐育人。

(一)完善督查考核機制，實現行風建設目標具體化。把行風建設納入學校工作的總體規(guī)劃，量化目標，細化責任，并列入年度目標管理考核，做到與業(yè)務工作有部署、有檢查、有考核，使建設工作年年有目標，人人有任務。

(二)完善征求意見及整改機制，實現行風自查規(guī)范化。每半年要結合學校工作，對行風方面的情況進行自查和整改。認真查一查在依法行政、依規(guī)辦事、落實政策、工作能力、工作效率、服務態(tài)度、服務水平、廉潔自律等方面，還存在哪些問題和不足，然后提出整改計劃和措施。

1.發(fā)揮工會組織作用，為了健全工會組織，經請示教育工會批準，我校于2016年12月26日下午舉行了第八屆工會換屆選舉大會，選舉了以王樹森為工會主席的新一屆工會委員，工會換屆選舉大會以后，就開始著手籌備第八屆教代會工作，經過精心的籌備，于2016年3月17日下午召開了第八屆教職工代表大會，與會代表聽取了邱校長《三年發(fā)展規(guī)劃的報告》;曹艷芳老師《學校和工會財經工作報告》;邱校長《提案解答報告》，支部和工會組織各部門定期考評，要求黨員帶頭遵守執(zhí)行，為群眾做出表率。充分發(fā)揮了工會組織在學校精神文明建設中作用。

2.充分發(fā)揮校團委團結教育青年的核心作用。支持團委開展一系列主題活動，如勿忘“九.一八振興我中華”升旗儀式活動;紀念“一、二九”活動;“五四”青年節(jié)詩歌朗誦會等活動。結合學校的實際工作9月份開展了養(yǎng)成教育訓練周，弘揚和培育民族精神教育主題升旗儀式，弘揚和培育民族精神教育主題班會等活動，10月份開展了金色祖國詩歌朗誦比賽活動。11月開展了養(yǎng)成教育示范生、師范教師、示范班評選活動。

3.進一步加強退休干部管理工作。認真落實好兩個待遇，關心他們生活健康，貫徹上級各項方針政策，學校黨支部能辦到的事情盡力辦到，暫不能辦到的事情做好耐心細致的思想工作。召開退休人員理事會一次，報告學校工作。給老同志過重陽節(jié)，每逢節(jié)假日學校領導和工會都親自上門慰問體弱多病的老教師，給他們送去慰問品和慰問金。使他們安渡晚年。

通過一年的工作，我校黨總支被評為教育系統(tǒng)和區(qū)優(yōu)秀黨支部，校工會被評為教育系統(tǒng)模范工會。

以上是我校黨總支一年來的主要工作成績，這些成績的取得是全體黨員和教師共同努力的結果，我深知我們的工作按照上級黨委的要求還有很大差距，在以后工作中繼續(xù)按照上級黨委的要求，努力學習，不斷創(chuàng)新工作方法，是我校黨總支工作再上一個新的臺階。

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黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇六

20xx年，在xx公司黨支部領導班子的帶領下，全體黨員團結一致、共同努力，緊緊圍繞公司核心業(yè)務，開拓創(chuàng)新、銳意進取，為公司發(fā)展提供了堅強有力的思想保證、強大的精神動力和智力支持。xx公司黨支部結合人力資源服務工作的實際，注重政治學習與黨性教育，不斷推進黨員隊伍的思想、組織、作風建設，較好地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，鞏固和發(fā)展了學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，有力地推動了公司各項工作任務的順利完成。現將黨建工作各方面情況總結如下：

黨總支部現有黨員其中：男黨員、女黨員;正式黨員名、預備黨員名。下設兩個黨支部：中共xx縣保健食品有限公司第一支部委員會和中共xx縣保健食品有限公司第二支部委員會。在黨員中：擔任管理人員名、技術員名、大專以上學歷名，擁有中級以上職稱名。

二、主要工作。

(一)加強黨組織建設。

1、20xx年11月8日公司組織中層干部和一線優(yōu)秀員工共30多人在會議室集中收看了開幕式盛況，聆聽胡的《堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進為全面建成小康社會而奮斗》的工作報告。廣大黨員和積極分子受到了一次嚴肅的政治教育，增強了黨員的光榮感和責任意識。

2、加強總支班子的建設;以不斷增強班子成員的政治意思、大局意識、責任意識和憂患意識，著力提升班子集體的決策執(zhí)行能力、經營管理能力和駕馭復雜局面能力為抓手，使班子的整體素質和凝聚力等到顯著提高。

3、發(fā)揮黨員先鋒模范作用。開展黨員示范崗、黨員服務崗和“三聯(lián)三帶”黨員責任區(qū)活動。

4、加強組織發(fā)展工作。通過發(fā)展積極分子為培養(yǎng)對象，認真做好教育、考察發(fā)展各環(huán)節(jié)工作，有計劃、分步驟地把名中青年職工中的骨干積極分子吸收到黨內來。20xx年培養(yǎng)發(fā)展黨員名，加強了基層黨組織建設。

5、認真做好當建基礎工作。繼續(xù)堅持組織生活制度，健全完善總支工作制度和各項臺賬資料，按時足額收繳黨費。

(二)加強黨風廉政建設。

第一、繼續(xù)開展多種形式的警示教育，筑牢思想防線。

第二、不斷完善預防與控制職務違紀機制，嚴格組織紀律和辦事規(guī)則，實施“陽光管理”工程，構筑行為防線。

第三、在公司十里公司和檀圩廠適當位置設立了3個意見箱，配合行政和上級紀監(jiān)部門認真查辦好每一件來信來訪和投訴舉報事項。

(三)推進創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展，科學發(fā)展爭先鋒。

一是創(chuàng)新“調研、決策、建議三個載體”，強化企業(yè)黨組織職能，提高企業(yè)發(fā)展的能力，推動科學發(fā)展。

二是創(chuàng)新“守紀、文明、感恩三個平臺”，打造黨建文化，實現企業(yè)和諧發(fā)展。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇七

本屆黨組織班子于2012年11月?lián)Q屆選舉產生，現有黨組織班子成員5名。其中，書記1名，副書記1名，委員3名。大專學歷4名，占80%，整個黨組織班子的平均年齡為45歲。

二、班子團結、決策民主、管理科學、制度健全。

自換屆以來，村黨組織班子就達成了一個共識：加強班子的精誠團結是推動各項工作的關鍵。新班子產生后，村黨組織堅持和完善集體領導與個人分工負責相結合制度，結合班子成員個人工作經歷及所擔任職務情況進行了明確分工，并將經常入村調查情況盡快熟悉村情作為黨組織班子成員的首要任務來抓，在工作中班子具有明確分工，又互相配合，大家鼓足干勁，心往一處想，勁往一處使，遇事共商討，困難面前不低頭，以積極的工作態(tài)度投入到工作當中，形成了團結統(tǒng)一，堅強有力的黨組織班子領導集體。

三、全面落實黨風廉政建設責任制，確保反腐倡廉建設各項任務落到實處。

近年來，村黨組織切實擔負起反腐倡廉的領導責任，及時就重大問題和重要事項作出決策部署。把反腐倡廉工作擺上重要議事日程，與其他工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，嚴格實行“一崗雙責”，真正做到“兩手抓，兩手都要硬”。并在具體工作中抓落實，黨組織一把手對本村的反腐倡廉工作負總責；班子其他成員著眼工作全局，搞好協(xié)調配合。為切實加強對黨風廉政建設工作的領導。

四、圍繞固本強基，切實抓好農村基層組織建設。

五、勇于創(chuàng)新，不斷開拓黨建工作新局面。

藕塘村新一屆黨組織班子上任以來，通過深入農村基層調研，從不斷加強黨內關懷的力度入手，在實行黨內關懷幫扶機制上進行大膽嘗試和探索，取得了很好的效果，達到了預期目的,進一步拓寬了我村基層黨建工作思路，開創(chuàng)了工作新局面。

六、勤政廉政、高效務實。

村黨組織班子上任以來，通過嚴格執(zhí)行民主集中制原則，堅持和完善集體領導與個人分工負責相結合制度，堅持重大問題集體討論研究決定，建立健全科學的決策機制，領導班子精誠團結，思想統(tǒng)一，識大體，顧大局，自覺廉潔自律，嚴肅黨紀，帶頭認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，使黨組織班子在干部群眾當中樹立了勤政廉政，公道正派的良好形象。同時，村黨組織還要求各社務必樹立服務意識，并將之貫穿于各項工作之中，努力創(chuàng)造高效務實的工作機制，真正服務于民，為民辦事。在全村形成了勤政廉政，高效務實的良好氛圍，推動了各項工作的'順利開展，也提高了黨在人民群眾當中的威信。

1、基礎設施較薄弱；

2、對黨員培訓力度有待加強；

3、黨的建設以及領導班子和干部隊伍建設方面還存在一些不容忽視的問題。

1、加強基礎設施建設，爭取項目修建平路公路，切實全面解決群眾行路難的問題；

2、加強培訓力度，采取有力措施，確保黨員發(fā)展工作穩(wěn)中有升；

4、大膽探索，勇于創(chuàng)新，不斷推進我鄉(xiāng)黨的基層組織建設工作上一個新的臺階。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇八

xx村系xx鎮(zhèn)第三大行政村，現有土地面積22486畝，其中水田面積2217畝，毛竹林45畝，用材林地13畝，經濟林2769畝;轄、邱林、消溪、圳后、九際五個自然村，12個村民小組，786戶，現有人口3247人，16周歲以下538人，16-59周歲2252人，6周歲以上的457人。中共黨員74名，大中專學歷以上15名，其中大學生村官一名。為打造幸福農村提供豐富的人力資源和人才資源儲備。

xx村新一屆兩委班子自產生以來，在xx鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，秉持上一屆兩委的正確實踐經驗，虛心向安寧、上庠等黨建示范村學習，向其他兄弟村具有豐富農村工作經驗的老主干們請益，結合黨的建設美麗中國的報告精神，以無償提供33畝土地重建xx鎮(zhèn)中心小學為契機，主動融入xx鎮(zhèn)“建設工貿旅游生態(tài)小城鎮(zhèn)”的良好氛圍中，把建設美麗、幸福作為本屆班子三年的總體規(guī)劃加以落實。

幸福建設分為黨建和村建兩大板塊。xx村黨建工作內容包括村級組織活動場所建設，三會一課，六簿一冊，遠程電教，168黨建工作機制，創(chuàng)新黨員發(fā)展模式，創(chuàng)建“萬木林之星”博客網頁，建立流動黨員qq群，以22336黨建示范點為模板，建立具有本村特色的黨建工作模式，按照上級組織的要求加以落實并做好迎檢準備工作。建立“三公帶兩委”“五心當書記”的工作理念。充分發(fā)揮黨支部的領導核心作用，以黨建帶動村建。結合“五村聯(lián)創(chuàng)”創(chuàng)建富裕農村為契機，切切實實的做一些讓群眾看得見，感受得到的公益事業(yè)。

xx村黨建在常規(guī)的工作之中有所創(chuàng)新，主要體現在一、創(chuàng)建黨員發(fā)展新模式：xx村申請入黨人員達7多人，大家都有心向黨組織靠攏，都想真真切切的為村民做些好事實事。但發(fā)展名額有限。xx村黨支部引進學校發(fā)展黨員的模式，不定期的召集申請入黨人員進行教育培訓，參加村集體公益活動。比如關愛老人兒童，街道衛(wèi)生清理整治，森防，消防的應急行動，以及植樹造林綠化村莊活動。把那些入黨動機純正，有真心實意服務農村的公德意識，具有先進性和代表性的同志作為培養(yǎng)對象，將他們推薦為入黨積極分子候選人，制作選票，讓黨員投票表決，選出當年的黨員發(fā)展對象。

二、經過學習貫徹黨的精神，xx村黨支部總結出“三公帶兩委，五心當書記”的工作理念。

“三公帶兩委”就是一當村干部要有“公德”。村級組織是村民自治組織，村干部只拿補貼沒有工資。xx村人口多，相應的管理事務就多，村民發(fā)生的事務隨意性大，隨時隨地的找村干部處理事情。村干部在村里工作幾乎沒有白天黑夜和節(jié)假日。所以，當好村干部一定要有無私奉獻的公德心，做好時時刻刻的為村民排憂解難的心理準備。

二處理群眾事情要講“公道”。村級管理很多事的處理都受到家族勢力，黑惡勢力的影響，一些村民為達到自己私人目的，對村干部惡言相向、威逼利誘。我們村干部要不為所動，不被誘惑，不懼邪惡。處理農村事務要依法依規(guī)的公道處理，不要為了少數人的利益而損害大多數人的利益。用集體利益的損失來換取部分村民的支持。

三管理村務財務要存“公心”。村干部在集體利益面前要把持住正常心態(tài)，堅守住道德底線。“心不要貪，手不要長”，吃人的嘴短，拿人的手軟。避免和社會上的一些非法斂財、吃喝嫖賭的人員來往，把社會上的一些不良風氣拒之村門之外，營造一個積極向上，風清氣正的社會環(huán)境。

“五心當書記”就是一要“虛心”增強能力。要虛心學習各種政策，依法行政、依規(guī)辦事。尤其是計劃生育，強農惠農，勞動就業(yè)和社會保障等工作政策性非常強，只有領悟把握了政策法規(guī)，才能確保正確的工作方向。要虛心向群眾請教。敢于讓群眾參與到社會管理中來，把社會管理公開化、透明化，通過推進村務公開，讓群眾有機會了解、有條件監(jiān)督村里的工作。

二要“實心”帶好隊伍。要實心實意團結村支兩委。支部書記必須把村干部凝聚起來，要以誠相待，互相信任支持;要善于溝通，經常談心交心;要寬容忍耐，能容人、容事、容臉兒;要有高姿態(tài)，多講一點風格。把原則性與靈活性結合起來，既講工作原則，也講工作靈活性，要集思廣益，善于和大家商量。要實心實意培育后備力量。切實抓好發(fā)展黨員工作，嚴格按發(fā)展黨員程序培養(yǎng)素質高、有前途，能夠帶領群眾致富的好苗子來成長接班。要在聯(lián)系群眾、動員群眾、服務群眾方面充分調動和發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

三要“真心”貼近群眾。要多與群眾溝通，深入了解群眾的所思、所想、所盼、所憂，將心比心，以心換心，虛心聽得進群眾的意見，經得起群眾的抱怨，讓群眾有地方說話，讓群眾說的話不白說，群眾才會多一份滿意。要從保護群眾最關心、最直接、最現實的利益問題入手，從看得見、摸得著的事情做起，群眾易于接受，也很支持工作。

四要“熱心”提供服務。要樹立服務意識突出服務重點，想方設法為農民群眾提供信息服務、技術服務、資金服務、政策法規(guī)服務。要以改善服務態(tài)度、豐富服務內容、暢通服務渠道、創(chuàng)新服務載體、完善服務制度等措施為重點，改進服務方式，提高服務水平，達到高效服務、主動創(chuàng)穩(wěn)、由民作主三個轉變。

五要“誠心”樹好形象。要清正廉潔正義。村支部書記必須嚴格要求自己，干事要干凈，帶好頭、帶好班、帶好隊，做到心中有正氣，身上有骨氣，關鍵時刻站得出，站得穩(wěn)，豁得出。要樂于奉獻，不計報酬，不計得失，帶頭樹立良好風尚，穩(wěn)步實施村級組織管理。

xx村黨支部在以黨建帶動村建方面用16個字來概括：即路通、水凈、道潔、電穩(wěn)、燈亮、村綠、民富、村寧等八個方面。

一、路全通。xx村通往最邊遠的一個自然村，九際自然村的2.16公里的公路硬化，項目已經爭取好多年，涉及村民的呼聲逐年增多，況且xx村全村近1個村民小組58多畝的毛竹林分布在九際村周圍。可一遇雨季，原來的砂石路頃刻就變成坑坑洼洼的泥濘路，冬春筍和毛竹無法及時運出銷售。村民錯過購銷的黃金價格時間，經濟利益受到直接的損失。xx村采用一事一議籌資籌勞的方式，籌集48萬元建設資金，用于該條公路的改建。該工程于20xx年8月14日開工，于20xx年9月12日圓滿竣工，至此，xx村的最后一個未實施硬化的公路終于通了起來。

二、水更凈。xx村的自來水，都是未經處理的山澗水，晴天的時候水質還不錯，可一到下雨天，村民飲用的就都是黃泥漿的自來水，水質的問題困擾了xx村許多年。對此，xx村向水利部門申請農村飲水改造工程得到批準實施，總造價61萬多元，改造范圍涉及xx村前后街、丘林自然村、白馬自然村。惠及人口3多人，該工程的施工隊目前正在加緊施工，春節(jié)前，村民就能夠飲用到優(yōu)質純凈的自來水了。

三、道路潔。xx村村民長期以來養(yǎng)成的垃圾亂堆亂放、房屋建設不按規(guī)劃、建筑殘渣長期不清理的陋習，使xx村的新農村建設毫無建樹。新一屆兩委班子成立后，立即組織xx村義務消防隊成員，以及踴躍向黨組織靠攏，申請入黨的68位村民。舉行“xx是我家，美化靠大家”為主題的衛(wèi)生清理整頓活動。通過張貼公德宣傳材料，加大宣傳力度，并擬定村規(guī)民約，對xx村前后街的亂堆亂放進行重點整治，并安放3多個垃圾桶讓村民定點傾倒。街道環(huán)境衛(wèi)生得到實質性的改善，這一舉措得到村民的一致好評，xx村也將把這項工作常態(tài)化的進行下去。

四、電求穩(wěn)。xx村的用電線路，和靛墩等村同網同線，由于線路長，故障多，經常停電，村民怨聲載道，甚至引起幾十位村民聚集供電所訴訪的事件。xx村新一屆兩委將容易造成破壞社會和諧穩(wěn)定的事件，當成一項重中之重的工作來抓。在其誕生在萌芽狀態(tài)時就加以預防控制，希望把這些不穩(wěn)定的因素處理在萌芽狀態(tài)。經兩委向xx鎮(zhèn)供電所申請，得到xx鎮(zhèn)供電所的大力支持，xx村后街的前期供電線路改造工程已經完成，并爭取在20xx年之前將xx村的供電線路全面整改完畢。

五、燈要亮。xx村的路燈由于分布較散，且都是采用25瓦的節(jié)能燈，亮度不夠，照明不足，村民夜行不便。xx村作為xx鎮(zhèn)政府所在地的集鎮(zhèn)村，埂尾、七道、甚至七道村張墩自然村都用上亮化燈。一到夜晚，xx村相較埂尾等村的夜景形成了鮮明的對比。如此巨大的反差，以及村民對村干部的反應，給新一屆村兩委班子的工作造成巨大的心理壓力。通過向鎮(zhèn)供電所交流溝通后，自籌資金，購置材料，爭取在20xx年春節(jié)之前，讓xx村的孤黑之夜亮麗起來。

六、村變綠。村綠是建設美麗一個重要舉措，是xx村建設幸福農村的一個鋪墊。來到xx村，不見一棵樹，不開一朵花，沒有一塊綠地，未聞一縷花香。這是村民的心中之痛，是兩委干部的愧疚欠缺。如今，xx村村級組織場所已經落成，并搬遷入住辦公。原來已成危房的舊村部近4多平方米占地面積的土地。計劃在20xx年開春之際拆除危房，這塊村中空地將被建造成為集老年人活動中心，體育健身中心，休閑娛樂中心，三位一體的綠色農民公園。在新村部和新建中心小學公路沿線植樹造林，改變xx村只見磚墻不見樹的落后面貌。

七、民更富。xx村是筍竹大村，產材大村，而且二、三產業(yè)相對于非集鎮(zhèn)村來講更具有優(yōu)勢，農民創(chuàng)收途徑更多。但存在工業(yè)基礎薄弱，無規(guī)工企業(yè)，深加工企業(yè)欠缺的現實情況。況且整個xx鎮(zhèn)的生產資源單一，來料加工的成本過大。發(fā)展本地企業(yè)前景不大樂觀。xx村在筍竹、原木生產的基礎上，應該充分利用集鎮(zhèn)村的土地優(yōu)勢，大力發(fā)展特色農業(yè)種植和生態(tài)小區(qū)的建設。近兩個月來xx村丘林小組3畝的綠化草皮種植基地和xx村第八組18畝有機蔬菜種植基地的合同簽約項目已經落地。在盤活荒廢農田，提高土地利用率，增加村民收入上起到積極的促進作用。集鎮(zhèn)區(qū)土地將以建設生態(tài)小區(qū)的模式進行開發(fā)，提高土地附加值，增加集體收入。

八、村安寧。幸福農村的前提條件是和諧與穩(wěn)定，沒有一個和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，團結的領導集體，幸福農村的實現就無從談起。而農村基層組織選舉，就是造成族群撕裂，矛盾聚集，班子分散的重要誘因。很多村都是因為選舉后遺癥沒有妥善處理好，導致各項公益事業(yè)建設舉步維艱，經濟發(fā)展停滯不前，受損害的最終還是我們廣大村民。xx村兩委在尊重退職村干部和團結在職村干部上，以肯定他們的成績，開展自我批評，以誠相待，以理服人，取其精華，去其糟粕，增進友誼，互相進步等幾個方面來促進各種人際關系的調和。讓退職干部發(fā)揮余力，以老帶新，承前啟后，繼往開來。xx村并將繼續(xù)發(fā)揮村級調解室處理農村糾紛的先鋒隊作用。關口前移“見微知著，一葉知秋”，將村民的矛盾糾紛處理在萌芽狀態(tài)。在xx村營造一個和諧安寧的社會環(huán)境，為最終實現幸福農村建設的目標奠定堅實的社會基礎。

上述八項工作之外，計劃生育作為我國的一項基本國策，也是我村實施村務管理中不可或缺的一項內容。計生工作經過近兩個月的努力整改，利用各項會議強調，led滾動屏，公告欄等宣傳媒介，加大計生政策的宣傳力度。增加計生中心戶長福利待遇，增強計生中心戶長的工作積極性。提高計生結扎戶的慰問補助金，由原來的村委會補助24元提高到5元，小組再補助5元。書記和計生管理員在結扎對象術后回家即進行回訪，讓結扎對象感受到組織的溫暖，使這項工作更具人性化。至此，我村近期已有7名對象主動落實結扎手術，6名計劃外生育戶主動繳納社會撫養(yǎng)費，雙查率提高2%。雖然有所進步，但仍任重而道遠，應常抓不懈，不容放松。

雖然我村按既定規(guī)劃逐步推進各項工作的進程，但仍存在不少問題亟待解決。

一、換屆后人員變動較大，新的村干部對村民委員會工作還很陌生，還沒有完全適應村委會的工作，有些工作一時銜接不上。兩委之間的關系還在不斷的磨合當中，兩委還沒有真正凝聚在一起形成合力。

二、xx村歷史遺留問題多，特別是第七、八組的自留山問題兩委還沒妥善處理好。“以木還貸”訴訟官司進入二審程序，村民對該宗案件的判決關注度很高，對今后的村務發(fā)展將產生重要的影響。

三、集體經濟進一步的削弱，負債額超過歷史新高，怎么樣提高集體經濟，鞏固集體資產，村委會正常的辦公經費如何保障，都是擺在新一屆兩委班子面前的一道難題。

四、穩(wěn)定工作出現新的動向，十一組村民與國有林場的山林權屬糾紛，第三組與九堡村際上自然村毛竹林權屬糾紛等在20xx年都可能出現新的變化，要提高警惕，密切關注村民的動向，掌握第一手情況，隨時準備應對。

五、新校園建設原三四組提供3畝，加上道路拓寬部分的3畝土地，實際用地33畝，其中3畝為四組另外提供，四組村民對補償還存在異議，地面建筑物還未拆除，還需做大量的群眾工作。

總之，人民群眾對幸福的期待，不僅包含著改善物質生活的需求，社會和諧穩(wěn)定和村容村貌的改變。“幸福農村”建設作為提升社會主義新農村建設水平的有效載體，還必須加強精神文明建設，提高村民的公德意識。自覺的維護公共建設的成果。推進“產業(yè)增收、家園清潔、公共服務、農民素質、基層基礎”等五大提升工程上下功夫，以此來提高農民的幸福指數，幸福建設才能夠得到全面的發(fā)展。

老百姓心中有桿秤。幸福不幸福，老百姓最有發(fā)言權。不管采取什么形式，什么措施，最關鍵的是要記住一個理：群眾在你心中有多重，你在群眾心中就有多重。你把群眾放在心上，群眾才會把你放在心上。因此，一切工作的實施，須將提升群眾的幸福感為優(yōu)先條件才實在，才會有實現的可能。實實在在的為村民做點立竿見影的事情，空談虛度一屆，實干興村三年。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇九

20xx年，汝南縣審計局機關支部在縣直工委和局黨組的正確領導下，團結一心、奮發(fā)向上，以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，緊緊抓住“圍繞中心抓黨建、服務大局促發(fā)展”這個主題，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面提高了黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力，有力地促進了審計事業(yè)的全面健康發(fā)展。

一、堅持政治學習，不斷提高黨員思想政治素質。

為抓好黨的思想建設和黨員、干部學習教育，我局機關黨支部制定《20xx年汝南縣審計局機關黨支部學習教育、活動計劃》，認真組織黨員干部學習《黨員行為規(guī)范學習讀本》、《黨章》和局《關于推進學習型黨組織建設的意見》等。通過學習教育，增強了全體黨員干部責任意識，較好地發(fā)揮黨員干部的表率作用，為開展審計工作提供了強有力的思想保證。同時，黨員干部能夠從實際出發(fā)，注重政治理論研究，黨員干部的知識面得到不斷拓展。

二、增強創(chuàng)先爭優(yōu)意識，園滿完成全年審計任務。

根據縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室的要求，結合審計工作的實際，我們制定了《汝南縣審計局關于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案》，為了確保《方案》得到貫徹實施，專門成立以局黨組書記為組長、副局長為副組長和股室長組成的創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組。著重圍繞服務中心、改進作風、建設隊伍，以“爭當排頭兵，創(chuàng)建服務型機關”為載體，同“講黨性、重品行、作表率”活動、加強機關作風建設和效能建設結合起來。并以活動為契機，推動“爭當優(yōu)秀共產黨員”、“評選優(yōu)秀審計項目”、“開展計算機審計業(yè)務競賽”等活動的開展，通過各項活動的深入開展，有力地增強了全體黨員干部的創(chuàng)先、爭優(yōu)、服務、奉獻意識。20xx年，局共完成審計項目89項，查出各類違紀違規(guī)資金9901萬元，歸還原渠道資金1186萬元，調整處理資金3809萬元。全局上下呈現出了團結奮進、務實創(chuàng)新的良好局面，精神文明建設進一步提升，審計執(zhí)法監(jiān)督能力進一步強化，審計隊伍建設進一步加強。第三次榮獲了“省級文明單位”；繼續(xù)保持了“省級衛(wèi)生先進單位”；被市委宣傳部命名為“全市思想道德先進單位”；被市局授予“審計工作優(yōu)秀單位”、“全市審計機關精神文明創(chuàng)建先進單位”；及“信息宣傳工作先進單位”；被縣委授予為“五好基層黨組織”榮譽稱號，受到縣政府“通令嘉獎”。

三、加強黨員作風建設，增強廉潔從政和拒腐防變能力。

今年，局每個黨組成員還給全局干部職工上了一堂廉政黨課，通過聽廉政黨課，觀看媒體教育片、寫。

心得體會。

黨小組討論等形式，多角度多方位地開展廉政教育活動，實現了學習制度化教育經常化，增強了全體黨員干部廉潔自律依法行政意識的能力。開展理想信念和宗旨教育，增強黨員干部“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”的意識；開展條規(guī)教育，提高黨員干部的法制意識和自身免疫力；開展示范教育，使黨員干部學有榜樣；開展警示教育，使黨員干部行有警戒，做到警鐘長鳴；開展榮辱觀和作風紀律教育，使廣大黨員干部明是非辯善惡知美丑，努力把社會主義榮辱觀落實到工作和生活中，切實做到為民務實清廉。

四、以各種活動為載體，豐富干部職工業(yè)余文化生活。

組織開展豐富文化體育活動。組織全局“慶五一、增活力”乒乓球、羽毛球比賽，組織全局在“十一”前夕，舉辦游世博、看祖國新變化活動，由于今年黨建工作成效顯著，我局黨支部今年“七一”被縣委授予“五好基層黨組織”的殊榮，、等三位同志分別被縣直工委授予優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀黨務工作者的榮譽稱號。

20xx年，機關支部將在黨的xx大和xx屆四中、五中全會精神指引下，按照縣直工委和局黨組的部署，把審計工作的熱點、難點作為機關黨建工作的重點，以求實、求新、求進的態(tài)度，扎實工作，與時俱進，努力開創(chuàng)機關黨建工作的新局面。一是加強黨員學習，不斷提高黨員的思路覺悟和知識水平。二是加強黨風、黨紀教育，增強遵紀守法、廉潔自律的自覺性。三是加強支部組織建設。健全支部的組織生活制度，認真做好黨員的統(tǒng)計和黨費的收繳工作。四是大力開展健康有益文體活動，陶冶黨員和全體干部職工的情操。

20xx年是全面貫徹落實黨的xx屆中全會精神的開局之年，也是“兩學一做”學習教育推向常態(tài)化、制度化的開端。面對新的實踐需要，瑞安市檔案局黨支部不斷轉變思想觀念，完善工作思路，大力推進黨的思想、組織、作風、制度和廉政建設，不斷提升黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力，以優(yōu)異成績向黨的十九大獻禮，現對20xx年黨建。

工作總結。

如下：

一、強化組織領導，扎實機關黨建的組織基礎。

一是加強組織領導。我局一直都十分重視和支持機關黨建工作，把黨建工作與業(yè)務工作同部署、同考核，由黨組書記親自抓黨建工作，成立了黨建工作領導小組，支部班子負責黨建工作的日常工作，黨組書記作為黨務工作帶頭人，注重抓黨建、抓履諾、抓班子建設等，充分發(fā)揮模范帶頭表率作用。年初，將機關黨建工作列入了年度總體目標，做到年初有計劃、年終有總結，并多次召開局黨組會議以及領導班子成員民主生活會研究黨建工作。在財力、物力上也給予了充分保障，將黨員活動經費列入單位經費預算。

二是完善制度建設。建立健全黨員教育、黨員管理、黨費管理、黨員聯(lián)系服務群眾，黨員民主生活會，民主評議黨員等操作性較強的制度，并嚴格按照制度抓好落實。按照黨員活動室規(guī)范化建設的要求，以“六有”的標準對黨員活動室進行了布置，并申報了“黨員活動室+”項目建設。同時為了使黨建工作“陣地化”、“常態(tài)化”，我們設立了廉政文化走廊，一幅幅簡明的廉政宣傳畫渲染了濃厚的機關廉政文化氛圍。以“潤物細無聲”的方式讓黨員干部在日常工作中時時接受廉政文化的教育，不知不覺中增強廉政意識，使廉政建設入眼、入腦、入心，從而外化于形，在心中構筑了一道牢不可破的“廉政防火墻”。

二、深化認識，全面推進“兩學一做”常態(tài)化制度化。

一是高度重視，全面部署。及時召開黨組專題會議研究制定《瑞安市檔案局關于推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的實施方案》和《瑞安市檔案局推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化計劃安排表》，全面部署和推進學習教育常態(tài)化制度化工作，確保“兩學一做”學習教育有序開展。

二是強化學習、增強黨性。做到每周一次集中學習，認真學習十九大報告精神、黨章黨規(guī)、習近平總書記系列重要講話，強化理論學習，提高理論素養(yǎng)，堅定理想信念。認真開展專題討論，交流學習體會和思想認識，進一步增強了黨員干部的黨性修養(yǎng)、宗旨觀念和紀律意識。截止11月底，領導干部帶頭共上黨課13節(jié)、領讀習近平總書記系列講話和黨章黨規(guī)32人次、全體黨員重溫。

入黨誓詞。

三、優(yōu)化服務，在融入發(fā)展大局中發(fā)揮作用。

一是服務大局發(fā)揮推動作用。積極動員和選派5名優(yōu)秀黨員干部投身“剿滅劣v類水”、“全國文明城市創(chuàng)建”、“大拆大整”等市委市政府中心工作中去，全力助推“加快融合發(fā)展、打造至美瑞安”建設。

二是服務基層發(fā)揮引領作用。全體黨員干部深入結對社區(qū)開展“剿滅劣v類水”、“全國文明城市創(chuàng)建”、“平安法治宣傳”等志愿服務，宣傳黨的政策，了解社情民意，幫助解決困難，樹立黨員良好形象。開展“四百”結對活動，成立了以黨支部書記蔡祖能為組長，局骨干人員為成員的工作領導小組，對瑞明公司進行了走訪和指導，簽訂《瑞安市文化禮堂：“四百”結對共育目標書》，并發(fā)揮我局特長，對該公司的綜合檔案室創(chuàng)建工作進行實地指導，開展“瑞安市撤縣建市三十周年暨《檔案法》頒布三十周年”圖片展覽進企業(yè)活動，開展結對共建文藝活動，豐富企業(yè)精神文化活動。開展檔案工作“五個一”活動，每位機關干部要指導一個單位，聯(lián)系一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），推進一個行政村，幫助一個溫州市級以上重點工程項目，撰寫一篇調研論文，要下基層、接地氣，聯(lián)系群眾，為基層排憂解難。截止11月份，全體機關干部分5組，深入18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、13個村、7個重點工程項目指導基層檔案工作，深受基層單位的好評。

三是服務黨員發(fā)揮暖心作用。落實黨內激勵關懷機制，落實黨員政治生日警示制度，通過短信提醒廣大黨員履行黨員義務。關心愛護黨員，特別是關懷幫扶生活困難黨員、老黨員和老干部，通過幫扶，使廣大黨員真正感受到黨組織的溫暖，增強組織的認同感和歸屬感。今年共慰問老黨員6名，送上慰問金3000元。

四、規(guī)范黨內政治生活，增強黨組織凝聚力。

機關黨支部按照“講政治、講原則、講規(guī)矩”的要求，嚴格落實“三會一課”、黨員固定活動日、組織生活會、民主評議黨員和黨員領導干部參加雙重組織生活等制度，做到每次活動“有計劃、有主題、有交流、有記錄、有小結”，切實保證組織生活質量。

調研報告。

共8篇。開展黨員學習培訓，提升黨員的政治水平和工作能力，以及立足本職崗位建功立業(yè)的積極性與創(chuàng)造性，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，充分體現黨員的先進性。

二是豐富支部活動內容。今年以來，支部先后組織全體黨員集中觀看了季慶泉、潘寶良微電影，兩位基層黨員，扎根農村、情系群眾、一心為民的情懷激起所有黨員的共鳴；開展廉政朗誦會，通過詩歌、美文朗誦，讓全體干部接受心靈洗禮，陶冶思想情操；開展紅色主題黨日活動，組織全體黨員干部赴蒼南參觀朱程將軍紀念館，踏尋紅色遺跡，緬懷革命先烈，接受革命傳統(tǒng)教育。

三是開好民主生活會。認真開展批評和自我批評，著重從思想、組織、作風、紀律等方面查找存在的問題，放下面子，勇敢解剖自己，發(fā)揚民主、虛心接受批評，確保民主生活會不虛不偏不空不走過場。

五、加強廉政建設，提高黨員干部的自律意識。

一是加強廉政教育，提高干部自律意識。組織全體黨員干部進一步學習《中國共產黨章程》、《黨員干部處分條例》、《黨員領導干部廉潔自律若干規(guī)定》、《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》等章程、條例、論述，加強對黨員干部進行黨性、黨風、黨紀的教育和學習，以保證黨組織的純潔，對黨員干部經常進行“嚴明政治紀律和政治規(guī)矩”教育，進一步優(yōu)化黨風。

二是加強監(jiān)督檢查，規(guī)范黨員干部行為。嚴打嚴防苗頭問題，堅持抓早抓小、重在日常，把苗頭性的問題扼殺在萌芽狀態(tài)。廣泛地經常地開展談心談話，在談話中接觸干部、觀察干部，發(fā)現問題及時提醒、嚴肅教育。截止11月底，共開展談心談話289人次。

三是開展“清廉瑞安”建設。局黨組高度重視“清廉瑞安”建設，于10月13日召開局黨組會議認真研究制訂《瑞安市檔案局關于加快推進“清廉瑞安”建設的實施方案》、《20xx市檔案局20xx年“清廉瑞安·清風啟航”主題宣傳月。

活動方案。

》，并強調要認真謀劃宣傳月活動，切實抓緊抓實，抓出成效。10月17日召開全體機關干部會議，傳達市“清廉瑞安”建設動員會會議精神，部署“清廉瑞安”建設任務和主題宣傳月活動具體工作，并要求全體干部要把宣傳月活動與“兩學一做”、日常工作緊密結合，嚴守紀律規(guī)矩，切實改進作風，真正做到廉潔從政、勤政為民。并圍繞“清廉瑞安·清風啟航”活動主題，不斷探索廉政建設新機制和宣教新途徑，扎實開展了廉政知識測試、家風家訓教育、廉政朗誦會等一系列特色鮮明、內容豐富的活動。

今年以來，我局機關支部嚴格按照市直機關工委要求，認真履行職責，切實發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，在黨員教育、組織建設、制度創(chuàng)新、支部活動等方面都取得了明顯成效，很好地完成了上級交給的各項任務。但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足，主要表現在活動形式比較單一；走出去、請進來比較少；工作活力不夠等。下一步，我局將繼續(xù)在市直機關工委的領導下，按照“四化”黨支部要求強化工作措施落實，全面推進機關服務型黨組織建設。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇十

上半年來，在總行黨委的正確領導下，我支行認真貫徹總行黨委工作會議和職工代表大會精神，緊緊圍繞總行總體工作思路，深化思想工作，轉變工作作風，加強黨建工作，保持行業(yè)文明成果，為支行各項工作的順利開展提供了強有力的思想保證，現將具體情況總結如下：

一、深入開展理論學習，全面提高干部職工隊伍素質。

今年，黨支部更加注重了干部職工的理論學習，遵照總行的安排，結合我行實際，我們每月印發(fā)理論學習安排表，按照計劃黨員和入黨積極分子開展了集中學習和自學。重點學習了“四風”問題，xx屆五中全會會議精神，中央經濟工作會議精神，中央農村工作會議精神等內容，要求每個職工認真記錄學習筆記，做到了學習人員、時間、內容、檢查四落實。

為做好職工的思想政治工作，班子成員及支行管理干部經常深入基層，了解職工思想狀況，及時理順職工情緒，對職工中出現的突出矛盾，及時召開民主思想政治研討會議分析解決。我們及時召開職工座談會，加強思想溝通交流，確保了隊伍的穩(wěn)定。同時，改善職工食堂環(huán)境和服務，及時慰問困難、患病員工;組織員工工外出考察學習，改善職員工福利，不斷為員工辦實事，辦好事，體現人性化管理。

為了營造良好的工作氛圍我們結合“優(yōu)質服務年”的開展，設置了更多的自助設備體驗區(qū)，提供了便利的金融條件，方便了廣大客戶。通過提高員工營銷電子產品獎勵標準，激發(fā)了職工的工作熱情。營造了開拓進取、昂揚向上的工作氛圍，極大地提升了支行形象。

二、落實精細化管理年活動，狠抓領導干部作風建設。

為貫徹落實精細化管理年活動，改進領導干部作風，切實提高管理水平，我們組織討論學習充分認識到實施精細化管理的必要性、重要性。由粗放型經營向精細化管理轉變。我們對于各項流程和服務細節(jié)進行了規(guī)范化，制定完善了一系列制度，特別是在門柜服務上狠抓現場稽查和操作規(guī)程。在服務上，我們實現了專業(yè)化。我們全體員工積極為群眾服務，結合今年質量管理體系貫標工作，實現數據化管理和信息化管理。為切實提高管理水平，加強作風建設我們一是開展了以“增強服務意識，提高工作效率，維護工作大局，規(guī)范管理行為，認真學習“四風”問題，一是以嚴格工作紀律為主要內容的行內整頓作風活動，切實解決了管理干部在作風方面存在的問題，二是加大了考核工作力度，提高了干部職工的工作責任心。三是加強支行內部管理，完善工作日志和資料臺帳，增加透明度。四是規(guī)定班子成員與網點日常工作掛鉤，做到領導下基層，黨員責任到員工，明確分工。嚴格遵守總行出臺的機關工作人員、行長、客戶經理代班制度，組織各類學習，聽取職工對領導作風建設的意見，以及政治學習，優(yōu)質服務，各項制度制定等方面的意見和建議。對于好的合理化建議，及時采納和跟進，切實把黨員干部作風建設落到實處，促進支行整體工作的協(xié)調發(fā)展。

三、全面落實黨員教育，積極推進黨建工作。

(一)提高黨員素質，加強理想信念教育，按照總行黨委統(tǒng)一安排，我支行黨支部高度重視，進行了認真研究，周密部署，在范圍內認真開展了學習黨章及“三嚴三實”教育活動。學習中央歷屆領導人關于干部作風建設的重要講話，和習在各個會議上的講話。支部把學習貫徹黨章及“三嚴三實”納入黨支部今年的一項重要學習內容，傳達中央和省、市委及公司黨委關于學習黨章的要求，在整個學習過程中，除全體黨員參加外，還組織入黨積極分子參加學習。在整個活動中，廣大黨員不僅要做到自己積極發(fā)揮先鋒模范作用，而且還要帶動身邊的職工群眾。同時，班子成員切實做到了帶頭勤奮工作，帶頭安心本職，帶頭抓好學習，帶頭改進作風。

(二)為了使新班子建成一個高效、團結的班子，我們重點抓了四個方面工作：一抓教育，解決端正了班子成員思想認識，振作精神狀態(tài)問題;二抓實事，增強了工作的責任感和敬業(yè)精神;三抓領導，剎“四風”，使作風建設有了明顯成效;四抓落實，強調了政令暢通，雷厲風行，剎住“庸懶散浮拖”現象。四是及時召開了民主生活會，管理干部和職工暢所欲言，開展批評和自我批評。

(三)我們結合學習黨章和“三嚴三實”教育活動，引導班子成員樹立正確的政績觀、人生觀、世界觀和價值觀，并認真執(zhí)行上級的決議決定，貫徹民主集中制，重大問題都能做到先討論，再決定，使全體員工都能做到主動溝通，交換意見，統(tǒng)一思想，團結協(xié)作，形成了一個團結向上的集體。

四、努力保持文明創(chuàng)建成果。

為了鞏固已取得成果，我們也做了大量細致的工作：一是針對今年目標任務較往年重的實際，把加強干部職工的學習做為主要的突破口，逢會必強調學習的重要性，通過講形勢，講發(fā)展，充分激發(fā)了職工們的學習熱情。二是在鞏固去年文明建設成果的基礎上，加強營業(yè)環(huán)境改造工作，并從細節(jié)方面著手，抓站班衛(wèi)生、文化氛圍、飯菜質量等，使職工工作生活環(huán)境更加溫馨、和諧。三是開展豐富多彩、有創(chuàng)新性的文化活動，激發(fā)了員工的工作熱情。

在以后的工作中，我們要認真貫徹落實“三嚴三實”，真正做到在思想上、工作上、作風上嚴起來，實起來。我們將繼續(xù)學習中央精神，嚴肅黨紀黨綱，凈化隊伍，堅決遵守政治紀律和組織紀律。踐行“三嚴三實”思想自覺性和行動自覺性，堅守對黨忠誠的政治品質，堅守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，增強黨性修養(yǎng)，始終保持共產黨人的崇高品質和浩然正氣。我們堅信，有總行黨委的關心支持，有班子成員的共同努力，有全體職工的辛勤工作，我們將繼續(xù)做好本職工作，努力使各項工作邁上一個新臺階。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇十一

“三會一課”制度是黨的建設的一項基本制度，是加強黨內政治生活的重要載體。“三會”是指定期召開支部黨員大會、黨支部委員會、黨小組會，按時上好黨課。

一是支部黨員大會。支部黨員大會主要是聽取支委會的工作報告，對支委會的工作進行審查和監(jiān)督，同時討論審議應由支部黨員大會決定的事宜。

二是支部委員會。支部委員會的職責主要是貫徹執(zhí)行上級黨組織的指示、決定和支部大會的決議;做好對黨員的管理教育和發(fā)展工作，抓好黨支部自身建設;處理支部日常事務，按期向支部黨員大會和上級黨組織報告工作;開展經常性的思想政治工作，關心群眾的政治、經濟、文化生活;領導工會、共青團、婦委會等群團組織的工作，充分發(fā)揮其重要作用;保證監(jiān)督行政工作的正確方向和任務的完成。

三是黨小組會議。黨小組是黨支部的重要組成部分。黨小組會是黨小組活動的主要形式之一，也是黨員組織生活的重要組成部分。黨小組會由黨小組組長主持。黨小組的任務主要有組織和指導黨員努力完成黨支部布置的各項任務;接受黨員的匯報，關心和了解黨員的思想、工作、學習和生活情況，有針對性地做好黨員思想工作，及時向支部委員會做出匯報;定期召開黨小組會，組織黨員學習，開展批評與自我批評，幫助黨員發(fā)揚成績，克服缺點，糾正錯誤，更好地發(fā)揮先鋒模范作用;協(xié)助支部做好黨員鑒定、入黨積極分子教育考察、預備黨員的轉正，黨費收繳等黨務工作;教育黨員服從行政領導，在各項活動中起模范帶頭作用，積極完成工作任務;分析研究周圍干部職工的思想，關心他們的工作、學習和生活情況，密切同他們的聯(lián)系，做群眾的知心朋友。

四是黨課。黨課是對黨員進行教育的最經常、最基本的一種形式。組織好黨課教育，是黨支部的一項重要工作。黨課一般由支部書記講課，也可以采取上大黨課的形式，請上級黨委負責人、優(yōu)秀黨員或專家教授講課。主要是結合黨員的思想工作實際，進行形勢、任務等方面的教育;進行黨的基本知識和黨的路線、方針、政策及有關政策規(guī)定的教育及其它有關事宜。

為落實好“三會一課”制度，我們主要從四個方面入手狠抓落實。

一是統(tǒng)一思想，提高認識。面對當前住房和城鄉(xiāng)建設的形勢和任務，結合城鄉(xiāng)建設工作實際，我們大力加強黨的，首先是始終堅持抓好黨的“三會一課”制度的落實。黨的組織生活市黨的建設的重要組成部分，是黨組織對黨員進行管理、教育、監(jiān)督的重要內容。“三會一課”制度是黨組織生活的主要形式，是加強黨的建設的一項基本制度，是增強各級基層黨組織戰(zhàn)斗力和黨員先進性的有力舉措。全委上下都統(tǒng)一了思想，提高了認識，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的相逢模范作用得到突出，各項建設工作取得了顯著成效。

二是高度重視，加強組織領導。為全面落實黨建工作責任制，我們在全體干部特別是領導干部中形成了“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的共識。各級黨組織主要負責人為落實好“三會一課”制度的第一責任人，也都高度重視，切實負起了責任，履行了“一把手”的職責把“三會一課”制度作為一項重要內容列入了工作計劃，并指定分管領導或組織委員具體靠上抓，把“三會一課”制度抓出了成效。此外，我們把各基層黨組織落實“三會一課”制度情況納入了工作目標考核及評選先進單位的主要內容。

三是強化措施，確保落實。住房城鄉(xiāng)建設委根據自身工作實際，制定了具體措施，嚴格了紀律，確保了所有黨員按時參加黨的“三會一課”。對“三會一課”的內容，黨支部都事先有準備、有安排，做到了重點突出，確保了活動實效。委黨委做出了具體安排，每月的第一個星期一為召開黨支部委員會的時間，每月的第二個星期一為召開黨小組會的時間，每季度第一個月的第三個星期一為召開支部黨員大會時間，每季度第一個月的第四個星期一為黨課時間，各單位在此原則下，也都根據工作實際作了臨時調整，確保了活動有效開展。

四是加強了督導檢查，以強化落實黨“三會一課”制度為動力，推動力住房城鄉(xiāng)建設工作及隊伍建設的新發(fā)展。各黨支部都按照實事求是的原則對“三會一課”和黨員到位情況進行了詳實的記錄，委黨委組織有關人員對委屬單位各黨組織落實情況進行定期檢查和隨機檢查，及時對檢查結果進行了通報，為進一步激發(fā)黨員的先進性、增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動城鄉(xiāng)建設工作又好又快發(fā)展做出了積極貢獻。

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黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇十二

20xx年，xx市xx辦黨支部在市委的正確領導和市直機關黨工委的具體指導下，認真學習貫徹黨的十九大精神，圍繞市委的工作大局和xx工作目標任務，以開展黨的群眾路線教育活動為契機，全面加強思想建設、組織建設和作風建設，現將20xx年黨支部工作總如下：

一、加強學習，提升黨員干部綜合素質。

xx辦黨支部不斷抓好黨性教育和宗旨教育，嚴格制定學習計劃，經過開展扎實有效的學習教育活動，不斷推進學習型機關建設，提升黨員干部綜合素質，提高支部整體戰(zhàn)斗力。

（一）加強理論學習，提高思想素質。根據不一樣時期的工作重點確定具體的學習資料。落實每月夜學制度，堅持團體學習和個人自學相合。

（二）加強黨性學習，堅定夢想信念。認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，大力倡導為民、務實、清廉的作風。

（三）加強業(yè)務學習，提高工作效能。按照支部學習計劃，各科室合自身實際，認真開展業(yè)務學習。

二、強化職責，切實抓好黨建工作。

xx嚴格抓好黨支部的自身建設，異常是抓好組織建設和隊伍建設。以黨史、地方志編研為重點，著力解決突出問題，推動xx主業(yè)發(fā)展，到達“為民意識進一步增強、作風進一步轉變、隊伍素質進一步提高、工作成效進一步提升”的目標。

（一）強化黨員隊伍建設。制訂學習計劃，充分利用宣傳欄、協(xié)同辦公系統(tǒng)等，開辟學習園地，交流工作經驗，分享心得體會。

（二）完善黨內各項制度。開展黨組織和黨員積分制管理，全面落實“雙先指數”考評工作。指定專人負責黨建紅云平臺信息維護工作，定期校核、維護黨員的基本信息和活動信息，杜絕編造活動、虛領積分等弄虛作假行為，確保上傳信息的正確性和及時性。

（三）開展黨建宣傳活動。制定實施《挖掘紅色資源，教育黨員干部》黨員活動方案，獲得市直機關黨工委舉辦的“黨員活動方案”設計比賽一等獎。

（四）抓好黨風廉政建設。始終把黨風廉政建設貫穿于各項工作中，不斷深化黨性、黨風、黨紀教育和工作作風教育，嚴格執(zhí)行一把手負總責，...分管領導負直接職責的黨風廉政建設職責制。制定《xx市xx效能建設職責追究辦法》。做好履行黨風廉政建設主體職責情景報告工作。全面深入排查廉政風險，建立廉政風險防控點。一年來，支部全體黨員未發(fā)生不廉潔和違紀違法行為。

三、突出重點，進取開展主題教育實踐活動。

根據市委統(tǒng)一部署，...黨支部全體黨員干部進取開展黨的群眾路線主題教育實踐活動。緊密合工作實際，認真落實“規(guī)定動作”，精心組織“自選動作”，從嚴從實推進三個環(huán)節(jié)工作，教育實踐活動取得明顯成效。

（一）高度重視，深入部署，抓好思想動員和行動示范。xx領導班子把深入開展教育實踐活動作為首要政治任務和重大政治職責，成立xx黨的群眾路線教育實踐活動領導小組，下設辦公室，確保統(tǒng)一領導、分工明確、職責到人。

（二）深化學習，廣泛聽議，確保教育實踐活動質量過硬。扎實開展集中學習教育。圍繞教育實踐活動先后安排18次團體學習，到達了學習主體、資料、形式、時間的“全覆蓋”。征訂學習資料共計100余冊，分發(fā)至每位黨員干部。先后組織開展2次黨的群眾路線專題討論，舉辦3期黨史專題講座，觀看6部主題教育影片。先后組織4場專題座談會，經過機關辦公協(xié)同系統(tǒng)向全市機關單位發(fā)出征求意見函，領導班子深入聯(lián)系鎮(zhèn)、聯(lián)系村、對村、共建社區(qū)等實地走訪，共征集到反映“四風”方面意見提議24條，反映工作層面意見提議10條，為深入查擺奠定扎實基礎。

（三）從嚴要求、深刻查擺，確保教育實踐活動達成目標。領導班子3次召開專題會議，嚴格對照“四風”表現形式查擺問題，聚焦“四風”逐一找準問題根源，綜合歸納改善“四風”的措施。

四、圍繞中心工作，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

（一）抓好本部門市志編修、黨史、組織史征編、年鑒編纂等主要業(yè)務工作。一是扎實開展《xx市志》編修工作。至年底，基本完成志書主體部分總纂，共計38編200余萬字。二是穩(wěn)步推進《xx年鑒（20xx）》編纂工作。年內出版發(fā)行。

（二）切實開展對共建工作。今年以來，xx黨支部認真開展走訪活動，共走訪慰問農戶88戶、走訪企業(yè)17家、認領微心愿3個、認領服務項目6個、協(xié)調解決實際困難和問題數101個、開展志愿服務人數xx人次。

（三）進取做好工會、老干部工作。進取發(fā)動工會員工開展體育健身活動，每一天兩次組織員工做好第九套廣播體操，鼓勵員工參加共建社區(qū)舉辦的運動會。關心退休老干部，落實退休干部每月學習碰頭會制度。明確專人負責和老干部的聯(lián)系和服務，及時聽取老干部的意見和提議，限度地予以落實。經過一系列活動，豐富了全體黨員干部的工作生活，增強了活力，凝聚了隊伍。

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黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇十三

20__年，朗青黨支部在設計院黨委的正確領導和支持下，以科學發(fā)展觀為指導，緊貼公司經營工作實際，圍繞經濟效益，解放思想、積極進取，較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，在黨風廉政建設、經營管理、職工隊伍穩(wěn)定、綜合治理等方面都得到了加強，較好的完成了院黨委和董事會下達的各項工作任務。

一、朗青支部基本情況。

支部現有黨員_人，其中：男黨員_人、女黨員_人。在他們中間：管理人員_人、中級及以上職稱_人，本科及以上學歷_人。

二、進一步解放思想，認真學習實踐科學發(fā)展觀，不斷提高員工思想道德素質。

根據設計院黨委年初工作會的安排和部署，我們一是組織廣大黨員、職工，認真學習貫徹黨的xx大精神，認真學習實踐科學發(fā)展觀，根據院黨委開展學習實踐活動的要求，及時做出安排，認真貫徹落實。

二是以誠信教育為核心，廣泛開展了誠實守信教育和文明素質教育。在職工中進行了“學制度、講文明、樹新風、作表率”活動;廣大職工把產品質量和服務作為提升企業(yè)品牌的關鍵，以優(yōu)質的設計施工贏得客戶的贊譽和市場。

三是以“學習實踐科學發(fā)展觀”活動為主線，不斷提高員工的思想道德素質。為了確保學習實踐活動收到實效，在學習方法上我們采取理論聯(lián)系實際、專題分工、重點發(fā)言、集體討論的步驟，增強了廣大黨員職工對學習的濃厚興趣，提高了各級人員的思想道德素質。全年中層干部集中政治理論學習12余次，個人學習心得體會文章近10篇。

三、加強支部班子建設，較好發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

一年以來，公司黨支部始終把領導班子建設作為黨建工作的核心來抓，按照xx大的相關要求，結合公司經營工作和黨風廉政建設，組織開展了以轉變干部思想作風、工作作風、領導作風為主要內容的“三查三建”學習、教育、整改活動。明確了全體中層干部的廉政責任、經營責任和穩(wěn)定責任。認真組織開展中層干部民主生活會，提出了以規(guī)范管理為主線，廉潔、務實、高效的年度工作思路。進一步強化教育培訓和員工隊伍建設，確保朗青經營目標的順利實現，針對在公司集體活動中某些干部職工集體榮譽感、團隊精神欠缺和產品質量的管理存在薄弱環(huán)節(jié)等問題提出了具體措施。通過一系列活動的開展，干部作風有了明顯轉變，班子成員相互信任，相互支持，增強了班子的凝聚力和員工的向心力。

四、加強干部廉潔自律意識教育，增強清廉務實的大局觀念。

通過黨風廉政教育活動的開展，公司黨總部對全體中層干部和黨員提出了四個方面的要求：

(一)團結是班子戰(zhàn)斗力的基石，是干部展示才華的平臺。要求中層干部和經營班子堅決貫徹執(zhí)行民主集中制原則，成員之間要精誠團結，相互信任，相互支持，自覺維護班子的團結和整體效能的發(fā)揮。

(二)要全心全意地把智慧和才干用在公司生產經營目標的實現上，用在市場開拓上，用在設計研發(fā)和質量提高上，用在維護公司穩(wěn)定上，齊心協(xié)力，共同創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績。

(三)在重大事項決策上，嚴格執(zhí)行《黨支部議事規(guī)則》，堅持重大問題集體研究，使決策更加科學化、民主化。

(四)要從公司發(fā)展、員工利益的大局出發(fā)，切實抓好工作。及時了解和掌握員工的思想動態(tài)，定期分析、研究帶有傾向性的問題，主動做好分化疏導工作，確保隊伍穩(wěn)定。最終使員工得到實惠，企業(yè)得到發(fā)展。

五、以“創(chuàng)新標兵、技術能手和科研小組活動”為切入點，不斷提高員工隊伍的整體素質。

目前公司正在開展“創(chuàng)新標兵、技術能手和科研小組活動”，對于在活動中涌現出的先進個人和部門公司將給予一定的物質獎勵，這項活動我們也將長期堅持下去，而這樣做的目的既鼓勵了先進，鞭策了后進，員工的集體榮譽感得到了加強，同時，朗青的形象也得到了弘揚，各項工作都得到了促進。

六、20__年的工作體會。

一是公司黨支部在日常管理工作中，始終堅持“盡心、盡力、盡責”的六字方針，在員工中廣泛開展每日“三問”，即：今天我要做什么?今天我要怎么做?今天我做好了嗎?　二是公司領導班子在工作中堅持了“四個為本”，即：班子建設堅持以盡責為本;企業(yè)管理堅持以人為本;現場工作堅持以質量為本;隊伍建設堅持以穩(wěn)定為本的理念。中層干部和黨員盡職盡責、率先垂范，激發(fā)、調動了公司員工的積極性和創(chuàng)造性，形成了“朗青是我家、發(fā)展靠大家”的思想共識。

七、存在的不足和明年打算。

20__年，盡管我們做了大量的工作，取得了一定的成績，但與上級的要求和先進單位相比，仍存在一定的差距，主要表現在:一是部分干部的創(chuàng)新思維和開拓精神有待進一步增強;二是職工隊伍素質和團隊精神的培育力度仍需不斷加強;三是產品知名度不高，核心競爭力不強，加之相關認證不全，給市場開拓增加了一定的難度。這些都有待于我們在今后的工作中不斷努力克服和改進。

結合認真學習實踐科學發(fā)展觀精神的貫徹落實，以及朗青20__年的發(fā)展規(guī)劃，重點抓好以下幾方面的工作：

一是按照政治素質好、經營業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好的總體要求，加強班子的政策執(zhí)行能力、科學決策能力、組織協(xié)調能力、經營管理能力、市場判斷能力建設，努力把干部隊伍建設成為政治堅定、業(yè)務精通、思想先進、作風優(yōu)良的高素質團隊。

四是深入開展民主管理、民主監(jiān)督和司務公開工作，發(fā)動職工群眾積極開展合理化建議活動，為公司的發(fā)展獻計獻策;關心員工生活，保障員工權益，努力把員工的根本利益維護好、發(fā)展好。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇十四

一年來，礦業(yè)工程系學生黨支部在學院黨委的領導下，在全系教工黨員和學生黨員的共同努力下，我支部堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“”及xx大重要思想為指導，緊緊圍繞學院黨委的各項工作要求，以組織建設、制度建設、隊伍建設為重點，以學習建設、活動建設為載體，扎實開展“黨員年終自查”教育活動及警示教育活動，充分發(fā)揮我系學生支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，不斷夯實黨建工作的基礎，創(chuàng)新黨建工作的形式，豐富黨建工作的內涵，拓展黨建工作的外延，努力推動支部黨建工作向更高的目標邁進，爭創(chuàng)學院優(yōu)秀基層黨組織。

一、抓組織建設，努力提升支部黨建工作水平。

礦業(yè)工程系學生黨支部現共有學生正式黨員20名，預備黨員6名，黨員發(fā)展對象36人。隨著隊伍的逐漸壯大，如何做好支部建設工作及學生黨員的管理工作是我支部面臨的一個重要問題，對此結合我系實際情況要求支部在組織建設上做到以下幾點：

1.按照“黨要管黨”的要求，堅持要把學生黨建工作擺在重要位置，把黨建工作列為支部工作考核的重要指標，認真落實好每一名黨員的基本信息，做好學生黨員的教育培養(yǎng)工作，精心組織、周密安排，做到有計劃、有措施、有檢查、有總結的開展黨組織生活。要求黨員嚴格要求自己，佩戴黨徽，在同學中起到模范帶頭作用，時刻以一名黨員的身份要求自己。

2.進一步理順學校黨、團關系，熟悉黨員發(fā)展程序集所需材料要求。為更好的服務同學，明確黨員發(fā)展程序，做到分工明確，責任到人，目標一致，互相協(xié)調，確保黨建工作的有序開展。我支部特向學院黨委申報成立了礦業(yè)工程系學生黨支部工作小組，內設組織委員、宣傳委員、紀檢委員各一名。支部要求黨小組成員必須認真學習黨員發(fā)展程序、熟悉黨員發(fā)展材料，積極深入到學生群體之中，了解學生黨員平時表現，做好黨員組織生活及配合好團總支對黨員發(fā)展考核的相關工作。

3.健全支部黨建工作的協(xié)調組織機構，建立黨員小組責任區(qū)，實行黨小組成員責任到年級，充分發(fā)揮黨小組成員及支部黨員在黨的思想政治教育工作中的作用，充分發(fā)揮“一個支部一座堡壘，一名黨員一面旗幟”的模范帶頭作用。

4.按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的要求，培養(yǎng)入黨積極分子，發(fā)展優(yōu)秀學生入黨，做到思想上教育、政治上關懷、工作上培養(yǎng)、組織上關心、有專人培養(yǎng)聯(lián)系。為做好學生黨員的發(fā)展工作，支部要求各班級輔導員老師一定要嚴格把關，推選班級優(yōu)秀學生發(fā)展成為學生黨員，杜絕有違紀處分、生活作風較差、班級負面影響較大的學生推選。我支部黨員發(fā)展特別重視學生的思想素質及學習成績，平時表現及關健時候表現，群眾民主評議等意見，以嚴謹、積極的態(tài)度把好入黨培養(yǎng)關、考察關、審批關、嚴格履行入黨手續(xù)，增加黨員工作發(fā)展的透明度。為確保黨員發(fā)展質量，支部重視對入黨積極分子的培養(yǎng)，形成了相應的培養(yǎng)制度。支部根據學院黨委要求積極組織學生參加學院黨校學習，并針對每一個入黨積極分子討論小組指派培養(yǎng)聯(lián)系人。要求培養(yǎng)聯(lián)系人必須參加入黨積極分子討論小組會議，定期了解入黨積極分子各方面發(fā)展情況，做出肯定并指出不足，使得培養(yǎng)工作得到規(guī)范和程序化。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇十五

我校新的領導班子自20__年8月24日成立以來，加強了學校管理和制度建設，從根本上改變了學校面貌。

針對班子成員分工不明確，互相推諉、人浮于事的問題，對中層干部重新進行了聘任和分工，精簡了人員。對學校德育處、教導處、安全保衛(wèi)處、體衛(wèi)藝處、總務處和財務室的人員進行了調整和壓縮。調整以后，德育處的人員得到加強;教導處的工作更專注于教學;總務處和財務室的服務能力得到加強;德育處與安全保衛(wèi)處、體衛(wèi)藝處的工作更加協(xié)調。對下屬5所村小的領導班子進行了精簡，每校只保留1名主任。逐步構建了權責一致、分工合理、決策科學、執(zhí)行通暢、監(jiān)督有力的行政管理體制。

(二)堅持提高黨員素質，不斷推進讓黨員受教育、永葆先進性長效機制建設。

1.在廣大黨員中深入開展向潘作良同志學習爭做奮力拼搏苦干實干的好黨員好干部爭創(chuàng)工作一流群眾滿意的好集體好部門活動，通過學習潘作良“六個一”活動，征求意見，“四對照、四查找”，“三查三看”等步驟，經過分析檢查，民主評議和整改，使我校的黨員干部真正做到“五學五做”。

按照沈北新區(qū)組發(fā)[20__]年2號文件的有關要求，認真開展了“講黨性、重品行、做表率”活動。使全體黨員牢記宗旨，爭做善于學習、勤于思考的表率;爭做踐行宗旨、一心為民的表率;爭做維護團結、促進和諧的表率;爭做嚴守法紀、清正廉潔的表率;爭做開拓創(chuàng)新、推動發(fā)展的表率。

2.繼續(xù)開展“五好”黨支部創(chuàng)建活動。開展以“永葆先進性，崗位做貢獻”為主題的全區(qū)教育系統(tǒng)的量化活動;開展好“員工程”、“人人為黨旗添光彩”、“大手牽小手一幫一”、“一名黨員一面旗”等活動，促進黨員整體素質的提高。

3.認真做好發(fā)展黨員工作。從今年開始在黨員發(fā)展工作上實現在青年教師隊伍中發(fā)展黨員有所突破。我校嚴格遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，堅持不懈地做好在一線教師隊伍特別是青年教師中發(fā)展黨員工作，不斷增強黨員隊伍的生機和活力。今年“七·一”前夕，青年教師徐麗轉為正式黨員;年底，王艷霞同志轉為預備黨員。

繼續(xù)抓好入黨積極分子隊伍建設。確定積極分子4名。逐步建立了結構合理、素質較高的入黨積極分子隊伍。

4.樹立和發(fā)揚立足本職、埋頭苦干的工作作風。在黨員干部中大力倡導勤于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新的敬業(yè)精神，堅持事必躬親、事不過夜、事無巨細的“三事”作風，遵循勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)的原則，堅定理想信念，增強黨性鍛煉，提高精神境界，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

學校新班子成立以來，我們除了對中層干部重新進行了聘任和分工以外，還重點其它兩項工作。

第一，抓了建章立制工作。針對學校的規(guī)章制度浮于形式、缺乏可操作性的缺點，對學校的各種制度進行了梳理。重新制訂了學校的考勤制度、班主任工作制度、教師考核細則、課堂教學常規(guī)等，加強了可操作性，明確了各種制度的考核主體和被考核對象，逐步改變了干多干少一個樣、干好干壞一個樣的弊端，出現了人心向上的良好局面。

第二，抓了制定規(guī)劃工作。對“雙高普九”中出現的學校辦學特色缺乏學生參與的情況，結合學校的實際，確定藝術教育、快樂體育為學校的辦學特色并取得了初步成果。在區(qū)首屆中小學生藝術節(jié)書畫作品比賽，區(qū)小學組女排、男女籃球比賽中，男女乒乓球和男女象棋比賽中，均取得佳績。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇十六

一、基礎工作。1、扎實開展“三會一課”，按照中心黨委部署，組織黨員集體學習了熊維平以及冷正旭和郭順喜等領導近期重要講話。2、對照政工科下發(fā)的黨群工作檢查考核表，對支部工作自查情況進行整改，完善了“四好班子”點評制度。3、繼續(xù)開展反復倡廉教育，組織重點崗位人員參觀了山西企業(yè)廉潔從業(yè)教育基地。二、黨群融入中心發(fā)揮作用方面開展的活動。三、本月創(chuàng)新工作亮點。

8月份以來，食堂福利支部以“創(chuàng)先爭優(yōu)作表率，降本增盈做貢獻”為主題，結合“三崗競賽”活動的開展，組織黨員做好月餅的制作、銷售和發(fā)放工作。尤其是二食堂，本來不打算做月餅了。但離中秋節(jié)還有三天的時間，突然接到為離退休管理處做6000斤月餅福利的任務，支部組織黨員加班加點連軸轉，每天工作近20個小時，按時完成了6000斤月餅的制作任務。此外，支部積極開展黨員義務奉獻日活動，黨員和職工顧不上休息，又加班加點做好離退休老干部的.月餅發(fā)放任務，受到了老干部的好評，樹立了食堂良好的服務形象。四、二季度創(chuàng)先爭優(yōu)小結除做到送餐和月餅供應外，支部三季度創(chuàng)先爭優(yōu)的重點，還是放在各類宴席和宴會的創(chuàng)新上，充分抓住今年婚宴和升學宴比較多的機遇，組織黨員一是開展營銷工作，積極發(fā)動親朋好友和回頭客的口碑宣傳作用，擴大客源市場，吸引更多的顧客來食堂和現代餐廳預訂酒席，提高經營收入；二是利用各種機會，到河津、運城等地的酒店“取經”，學習借鑒當前流行的熱門菜肴，不斷創(chuàng)新飯菜品種，提高服務質量。五、工會工作一是繼續(xù)開展“小紅帽”志愿者活動。一是發(fā)動職工，加班趕制趕制月餅，并組織人員做到老干部月餅福利的發(fā)放，受到老干部好評；二是積極針對9月底婚宴高峰期，組織黨員做好婚宴營銷和服務。。二是繼續(xù)開展“千名職工讀書”活動，繼續(xù)以班組學習為單位，學習《只為成功找方法，不為失敗找借口》，并積極開展討論。二季度上交了三篇學習體會。三是開展“三崗”競賽活動。繼續(xù)對員工進行餐飲業(yè)務知識培訓，以“婚宴”服務為重點，職工一、二食堂和現代餐廳開展了“比飯菜質量、比服務態(tài)度、比盈利能力”的勞動競賽，掀起了比、學、趕、幫、超的工作熱潮。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇十七

20xx年是貫徹落實“”精神的開局之年，更是規(guī)劃的攻堅之年，黨支部在縣委縣政府的正確領導和關心指導下，在全校教職工特別是黨員干部密切配合下，始終堅持以鄧小平理論和“三個”代表重要思想為指導，認真學習和領會全會精神，突出抓黨建、促發(fā)展、保和諧的工作主線，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，全年工作取得了較好的成績。現將全年工作總結如下：

一、認真學習和領會三中全會精神，深入開展群眾教育實踐活動，為支部建設和全校各項工作的開展提供理論基礎和思想保證。

校黨支部始終把全會精神的學習貫徹作為工作開展的重中之重，堅持把學習貫穿工作始終，采取領導班子帶頭學、理論學習集體學、分組討論集中學、專題報告輔導學等多種形式，做到人人有心得、學習有記錄、成效有保障。通過幾個月的學習，支部整體在深化認識、統(tǒng)一思想上取得了成效，在凝聚力量、統(tǒng)一行動上取得了成效，更重要的是在聯(lián)系實際、貫徹落實上取得了成效，學習貫徹活動取得了顯著的實效。

1、認真學習領會三中全會精神。

三中全會是在我國改革開放新的重要關頭召開的一次重要會議。這次會議的召開，是我們黨堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，在新形勢下堅定不移貫徹黨的基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求，堅定不移高舉改革開放大旗的重要宣示和重要體現，是全面深化改革的又一次總部署、總動員，必將對推動中國特色社會主義事業(yè)產生重大而深遠的影響。

全會通過的《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》，深刻剖析了我國改革發(fā)展穩(wěn)定面臨的重大理論和實踐問題，闡明了全面深化改革的重大意義和未來方向，提出了全面深化改革的指導思想、目標任務、重大原則，描繪了全面深化改革的新藍圖、新愿景、新目標，合理布局了深化改革的戰(zhàn)略重點、優(yōu)先順序、主攻方向、工作機制、推進方式和時間表、路線圖，匯集了全面深化改革的新思想、新論斷、新舉措，形成了改革理論和政策的一系列重大突破，是我們黨在新的歷史起點上全面深化改革的科學指南和行動綱領。

支部將繼續(xù)把學習貫徹三中全會精神作為當前和今后一個時期的頭等大事抓緊抓好，不斷加深對精神的理解，進一步提高認識，統(tǒng)一思想，把全體黨員干部職工的思想和行動統(tǒng)一到三中全會精神上來，使支部黨建工作和全處各項工作更上一個臺階。

2、深入開展黨的群眾教育實踐活動，全心全意為人民服務。

群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，對于教育引導黨員干部牢固樹立宗旨意識和馬克思主義群眾觀點，切實改進工作作風，贏得人民群眾信任和擁護，夯實黨的執(zhí)政基礎，鞏固黨的執(zhí)政地位，具有十分重大而深遠的意義。

開展黨的群眾路線教育實踐活動，要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，以為民、務實、清廉為主要內容，以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求，以領導班子和領導干部為重點，切實加強全體黨員馬克思主義群眾觀點教育，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，提高做好新形勢下群眾工作的能力，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，發(fā)揮黨密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，為全處各項工作開展提供堅強保證。

支部還通過組織廣大干部職工觀看教育影片、學習身邊的優(yōu)秀黨員先進事跡等方式，學習先進，選樹典型，進一步提升了黨員干部的干實事做實事的熱情和勁頭，黨員先鋒模范作用進一步發(fā)揮，支部戰(zhàn)斗堡壘作用明顯增強。

二、加強黨支部組織建設，健全黨支部組織生活，構筑堅強戰(zhàn)斗堡壘。

1、加強組織建設，認真做好黨員發(fā)展，為支部發(fā)展增添后勁。

由于今年領導班子調整，為進一步增加支委會和領導班子的決策力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，支部在局黨委的指導下，按照程序增補了一名支委。

按照黨章的要求，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，嚴格履行發(fā)展程序，嚴把質量關，為支部增添新鮮血液，支部全年共轉正兩名預備黨員，發(fā)展一名新黨員。

支部將繼續(xù)加大對入黨積極分子的培養(yǎng)和考察的力度，特別是對青年干部、技術骨干的考察和發(fā)展，組織入黨積極分子參加培訓，進一步做好黨員發(fā)展工作，為支部發(fā)展增添后勁。

2、認真做好黨支部組織生活，豐富黨組織活動。

支部按照局黨委的統(tǒng)一安排，制定全年黨建工作計劃，切實落實“三會一課”制度，認真開展民主生活會、民主評議活動和談心活動，全年黨支部集體教育活動不少于24課時，黨支部委員會和黨小組會每月不少于一次，支部黨員大會、黨課每年不少于2次。每個黨員每年談心交心5人次以上。

三、加強黨風廉政教育和職業(yè)道德教育，打造一支務實進取、廉潔自律的黨員干部隊伍。

1、加強黨風廉政教育和職業(yè)道德教育，建立健全監(jiān)督約束機制。

支部著重加強對黨員干部特別是領導干部的理想信念教育和廉潔從政教育，把黨風廉政建設作為民主生活會、黨員組織生活會的重要內容，把貫徹落實中央八項規(guī)定作為切入點，進一步突出作風建設，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。積極開展干部職工職業(yè)道德主題教育活動，進一步提升干部職工的職業(yè)素質和職業(yè)操守，維護單位和行業(yè)形象。

充分發(fā)揚民主集中制，嚴格按照黨組織議事原則，落實重大問題集體研究表決制度。全處范圍內涉及干部考核、評價、使用，重大固定資產投入，職工收入分配、內部管理等重大事項均在深入調研做好評估的基礎上，發(fā)揚民主、集思廣益，經支部委員會集體討論作出決策，確保決策科學化，維護班子團結。

加大對重點人員、關鍵崗位的監(jiān)督力度。進一步做好黨務政務公開工作，增強黨務、政務工作透明度，自覺接受群眾監(jiān)督，接受群眾評議。對發(fā)現的問題進行及時跟蹤，整改到位。

全年未發(fā)現黨員干部中發(fā)生違法違紀行為。

2、加強領導班子和干部隊伍管理，建立健全干部的培養(yǎng)機制。

支部堅持黨要管黨、從嚴治黨的重要精神，全面落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，進一步加強領導班子和干部隊伍建設，進一步提升領導班子和黨員干部的整體素質，強化領導班子和黨員干部的大局意識、責任意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識，引導領導班子和黨員干部端正權力觀、地位觀、利益觀，形成一支奮發(fā)有力、真抓實干、團結協(xié)作的領導班子和黨員干部隊伍。

建立健全干部的培養(yǎng)機制，針對性地對各類干部進行培訓，特別是黨員干部的黨性、黨紀、黨風教育，提高干部隊伍的綜合素質和拒腐防變能力，完善后備干部培養(yǎng)機制，為單位持續(xù)健康發(fā)展不斷提供新鮮血液。

四、緊緊圍繞經濟工作為中心，為全處各項工作打下堅實的物質基礎。

緊緊圍繞經濟工作為中心，促發(fā)展求改革，是全處工作的重中之重。全體黨員干部都在各自崗位上努力工作、刻苦鉆研，不怕吃苦、頑強拼搏、充分發(fā)揮技術能手和業(yè)務骨干作用，起到模范帶頭作用。特別是全體支委、處領導經常深入一線對實體部門調查研究，集中討論、科學決策，在加大固定資產投入、積極爭取項目、拓展業(yè)務渠道等方面發(fā)揮了十分重要的作用。

20xx全處經濟工作較快健康穩(wěn)定發(fā)展。

五、以創(chuàng)建工作為抓手，以文體活動為載體，全面提升單位精神文明工作。

黨支部以創(chuàng)建文明單位為抓手，結合單位實際，堅持“以人為本，重在建設”的方針，按照“拓展領域、充實內容、改進方法、提高水平”的思路，以黨建帶工建團建婦建、以工建團建婦建促黨建，廣泛深入開展群眾性精神文明活動，為單位營造和諧健康的工作環(huán)境和氛圍。

六、存在的問題。

1、要進一步密切聯(lián)系群眾，聽取群眾意見。支部要繼續(xù)堅持群眾路線和群眾觀點，要主動深入基層調查研究，認真聽取群眾意見和呼聲，認真分析群眾意見和建議。同時在處重大改革和措施出臺前要注意發(fā)揮民主，要充分發(fā)揮群眾的作用，采取多種形式聽取群眾意見，得到大多數群眾的理解和支持，提高全處職工的參政議政意識。

2、離學習型黨組織、學習型領導班子還有一定差距。由于各項管理和經濟工作任務繁重，人員組織困難，組織全體黨員集中學習機會較少或安排不及時，學習氣氛不夠濃厚。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇十八

20_年，研究生院黨支部在繼續(xù)學習與深入貫徹黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育之后，按照學校黨委有關指示精神，結合研究生院黨支部實際，在全體黨員中開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育，同時將“兩學一做”學習教育與深入貫徹黨的十九屆二中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神相結合，以學習帶實踐，以實踐促發(fā)展，進一步發(fā)揮研究生院黨支部的先鋒模范作用，全面提高研究生院整體服務水平，提升服務效能。總結如下：

一、深入學習理論知識，加強自身建設。

(一)精心組織、有序進行“兩學一做”學習實踐。

為推動全面從嚴治黨向基層延伸，進一步解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題，保持和發(fā)展黨的先進性和純潔性，進一步增強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，研究生院黨支部結合《_大學機關黨委“兩學一做”學習教育計劃》(機關黨委〔20_〕7號)文件要求，對研究生院黨支部“兩學一做”學習教育工作進行部署，明確了任務和安排，要求支部全體黨員同志自覺加強學習，自覺按照黨員標準規(guī)范言行，切實服務師生。

多形式開展專題教育活動：視頻學習——集中觀看了《_》;講座學習——5月24日，我支部成員、校黨委常委、副校長作題為_的專題黨課，6月24日，我支部成員黨委研工部部長兼研究生管理處處長_作題為“_”的專題黨課，機關黨委委員研究生招生處處長_同志在院務會議解讀了《_》。文本學習——經典閱讀及討論學習了_以及有關警示教育典型案例等;小組化學習——研究生院黨支部四個小組均開展了以專題學習為主的小組學習，并做了會議紀要，同時開展以小組為單位的心得體會撰寫工作，收到黨員同志心得體會102篇。

(二)學深悟透，融會貫通開展x中全會精神的宣傳學習。

十x屆x中全會，是在全面深化改革、決勝全面小康的關鍵時刻，召開的一次十分重要的會議，是黨和國家政治生活中的一件大事。

研究生院黨支部通過專題組織和分小組討論學習的方式，原原本本地學習了十x屆x中全會上審議通過的《_》，形成了如下認識：

1、要更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，把思想和行動統(tǒng)一到全會精神上來，確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心。

2、要深刻認識學習貫徹全會精神的重大意義，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，為學校創(chuàng)建中國特色世界一流大學提供堅實的政治保障。

3、要帶頭學習、帶頭研討、帶頭作輔導報告、帶頭撰寫學習體會和理論文章，發(fā)揮黨委研工部在貫徹落實學校發(fā)出的《_》中的先鋒模范作用。

二、不斷加強支部建設，筑牢發(fā)展基礎。

嚴格黨內組織生活，落實黨支部“三會一課”等制度，切實抓好對黨員的教育管理。通過上黨課、報告會、經驗交流會、座談會、調查研究等多種形式，全面提高支部黨員的工作技能和素質。

第一，圓滿完成換屆選舉工作。

根據學校統(tǒng)一部署，研究生院黨支部換屆選舉工作于9月開學初即正式啟動。在選舉工作中，根據上級指導精神，結合我單位實際，切實加強組織領導，進行廣泛宣傳動員，嚴格按照《中國共產黨章程》《中國共產黨普通高等學校基層組織工作條例》和_大學《加強和改進黨支部建設若干規(guī)定(試行)》等有關規(guī)定，以及機關黨委《關于做好黨總支及黨支部委員會換屆選舉工作的通知》要求進行。

第二，嚴格規(guī)范黨員發(fā)展程序。

研究生院黨支部通過考察、走訪、談話、調研等多種形式，對_同志在預備期內的表現、思想認識、理論學習、工作生活情況等進行了觀察與摸底，在20_年10月27日，正式召開全體黨員會議，通過了胡承亮同志按期轉正。

第三，積極按時足額繳納黨費。

黨費收理，是黨的基層組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作，也是黨員增強黨性修養(yǎng)和提高思想覺悟的現實反映。在20_年第四季度，研究生院黨支部根據新的黨費收繳標準，制定了完整配套的黨費收繳臺賬。所有黨員均自覺、主動、積極地向黨支部繳納黨費，呈現出無一少繳、無一漏繳的良好局面。

第四，落實黨支部“三會一課”。

制訂了《研究生院黨支部“三會一課”制度規(guī)范》，要求：支部黨員大會每季度召開一次、支部委員會每月召開一次、黨小組會每月召開一次、黨課每季度召開一次。同時，有計劃、有重點的把研究生院務會議和各部處的業(yè)務學習相結合，黨員領導干部帶頭講黨課、帶頭做專題輔導講座相結合，把開辦好黨課與提高理論修養(yǎng)、提高工作水平、豐富生活情趣、增強團結友誼結合起來。

第五，成立研究生院調研室。

為積極適應研究生教育改革發(fā)展的需要，對接和助推學校“雙一流”建設戰(zhàn)略，20_年，研究生院成立了“研究生院調研室”，旨在加強研究生教育調查研究工作，為學校研究生戰(zhàn)略規(guī)劃和頂層設計提供決策參考。其調研內容包括研究生教育的動態(tài)和前沿追蹤、研究生思想教育工作的理論與實踐探索，以及研究生黨建工作的經驗與成果總結。

三、提升精神文明建設，加強黨群共建。

(一)加強支部體育文化建設，增強支部凝聚力。

充分挖掘院內具有文體方面特長黨員的潛力，鼓勵其積極參加學校舉辦的各類活動，包括機關職工羽毛球團體比賽、機關職工乒乓球團體比賽、機關氣球賽等;響應學校號召，參與校區(qū)趣味運動會、健步走活動等;繼續(xù)保持全院一日兩次的廣播操鍛煉;精心組織與排練了機關新春晚會的大型舞蹈節(jié)目《_》。

(二)開展豐富多彩黨建活動，提高支部戰(zhàn)斗力。

11月4日，研究生院黨支部20余人赴海寧國際校區(qū)參觀考察。通過一場精彩紛呈的游園會，以及詳細了解了國際校區(qū)的整體規(guī)劃和建設藍圖，增進了研究生院大家庭成員間的感情，也讓大家深刻領會了_大學推進世界一流大學建設的國際化戰(zhàn)略，對進一步推動和加強研究生院國際化工作，以及以研究生教育為抓手促進學校世界一流大學建設有了更明確的目標與動力。

(三)注重人文關懷，同心協(xié)力促和諧。

研究生院黨支部在關注每位在崗同志的職業(yè)發(fā)展前提下，注重年輕干部的培養(yǎng)推薦工作。一方面繼續(xù)向上級主管部門選送優(yōu)秀后備干部，同時在校內關心所有干部的職級職稱和提升機會，另一方面通過向學校推薦身邊的模范爭取各種榮譽。

本年度，研究生院黨支部_獲得校級優(yōu)秀共產黨員稱號，_先進個人，另有一位黨員順利晉升6級職員。

時刻關心著離退休老同志和特殊職工的生活和健康，每逢節(jié)假日，研究生院領導及黨支部成員走進離退休干部家庭和特殊職工家庭，親自探望慰問，仔細了解每位同志的身體和生活狀況。同時，在經費和活動場地上對研究生教育工作老年協(xié)會給予全力協(xié)助，支持離退休老同志的聚會和活動。

團結協(xié)作、互幫互助，共捐贈愛心基金2460元;積極推進“新生之友”工作，20_年，共有1名支部成員擔任“新生之友”工作，幫忙本科新生順利適應大學生活;_8名黨員與研究生院非黨員同志結成“事業(yè)之友”，為提高思想覺悟和業(yè)務能力而共同努力;加強黨建工作，預備黨員按期轉正1名。

在取得上述成績的同時對照優(yōu)秀“五好”黨支部標準，我們也應該清醒地看到仍然存在的問題和不足，主要包括以下四個方面：

1、支部成員的思想政治理論水平不均衡，部分黨員同志主動學習意識還需加強，要進一步營造支部學習氛圍，建設學習型黨支部。

2、支部所轄四個黨小組間的協(xié)同還需加強，可將黨小組“輪值”組織支部活動的形式常態(tài)化、制度化。

3、與兄弟單位黨支部間的溝通協(xié)作、互幫互助尚有不足，可進一步加強與先進技術研究院黨支部、工程師學院黨支部間的交流，增強支部建設活力，共同學習、共同提高。

4、黨支部、黨小組在職能發(fā)揮上仍有空間，可以進一步探索黨內組織生活新途徑、新方式、新載體。

在下一階段工作中，研究生院黨支部將努力傳承優(yōu)良作風，提升改進不足之處，不忘初心、繼續(xù)前進。

文檔為doc格式。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇十九

又到年終總結時.總結材料如何寫?黨支部也需要些。

xx村系xx鎮(zhèn)第三大行政村，現有土地面積22486畝，其中水田面積2217畝，毛竹林45畝，用材林地13畝，經濟林2769畝;轄、邱林、消溪、圳后、九際五個自然村，12個村民小組，786戶，現有人口3247人，16周歲以下538人，16-59周歲2252人，6周歲以上的457人。中共黨員74名，大中專學歷以上15名，其中大學生村官一名。為打造幸福農村提供豐富的人力資源和人才資源儲備。

xx村新一屆兩委班子自產生以來，在xx鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，秉持上一屆兩委的正確實踐經驗，虛心向安寧、上庠等黨建示范村學習，向其他兄弟村具有豐富農村工作經驗的老主干們請益，結合黨的建設美麗中國的報告精神，以無償提供33畝土地重建xx鎮(zhèn)中心小學為契機，主動融入xx鎮(zhèn)“建設工貿旅游生態(tài)小城鎮(zhèn)”的良好氛圍中，把建設美麗、幸福作為本屆班子三年的總體規(guī)劃加以落實。

幸福建設分為黨建和村建兩大板塊。xx村黨建工作內容包括村級組織活動場所建設，三會一課，六簿一冊，遠程電教，168黨建工作機制，創(chuàng)新黨員發(fā)展模式，創(chuàng)建“萬木林之星”博客網頁，建立流動黨員qq群，以22336黨建示范點為模板，建立具有本村特色的黨建工作模式，按照上級組織的要求加以落實并做好迎檢準備工作。建立“三公帶兩委”“五心當書記”的工作理念。充分發(fā)揮黨支部的領導核心作用，以黨建帶動村建。結合“五村聯(lián)創(chuàng)”創(chuàng)建富裕農村為契機，切切實實的做一些讓群眾看得見，感受得到的公益事業(yè)。

xx村黨建在常規(guī)的工作之中有所創(chuàng)新，主要體現在一、創(chuàng)建黨員發(fā)展新模式：xx村申請入黨人員達7多人，大家都有心向黨組織靠攏，都想真真切切的為村民做些好事實事。但發(fā)展名額有限。xx村黨支部引進學校發(fā)展黨員的模式，不定期的召集申請入黨人員進行教育培訓，參加村集體公益活動。比如關愛老人兒童，街道衛(wèi)生清理整治，森防，消防的應急行動，以及植樹造林綠化村莊活動。把那些入黨動機純正，有真心實意服務農村的公德意識，具有先進性和代表性的同志作為培養(yǎng)對象，將他們推薦為入黨積極分子候選人，制作選票，讓黨員投票表決，選出當年的黨員發(fā)展對象。

二、經過學習貫徹黨的精神，xx村黨支部總結出“三公帶兩委，五心當書記”的工作理念。

“三公帶兩委”就是一當村干部要有“公德”。村級組織是村民自治組織，村干部只拿補貼沒有工資。xx村人口多，相應的管理事務就多，村民發(fā)生的事務隨意性大，隨時隨地的找村干部處理事情。村干部在村里工作幾乎沒有白天黑夜和節(jié)假日。所以，當好村干部一定要有無私奉獻的公德心，做好時時刻刻的為村民排憂解難的心理準備。

二處理群眾事情要講“公道”。村級管理很多事的處理都受到家族勢力，黑惡勢力的影響，一些村民為達到自己私人目的，對村干部惡言相向、威逼利誘。我們村干部要不為所動，不被誘惑，不懼邪惡。處理農村事務要依法依規(guī)的公道處理，不要為了少數人的利益而損害大多數人的利益。用集體利益的損失來換取部分村民的支持。

三管理村務財務要存“公心”。村干部在集體利益面前要把持住正常心態(tài)，堅守住道德底線。“心不要貪，手不要長”，吃人的嘴短，拿人的手軟。避免和社會上的一些非法斂財、吃喝嫖賭的人員來往，把社會上的一些不良風氣拒之村門之外，營造一個積極向上，風清氣正的社會環(huán)境。

“五心當書記”就是一要“虛心”增強能力。要虛心學習各種政策，依法行政、依規(guī)辦事。尤其是計劃生育，強農惠農，勞動就業(yè)和社會保障等工作政策性非常強，只有領悟把握了政策法規(guī)，才能確保正確的工作方向。要虛心向群眾請教。敢于讓群眾參與到社會管理中來，把社會管理公開化、透明化，通過推進村務公開，讓群眾有機會了解、有條件監(jiān)督村里的工作。

二要“實心”帶好隊伍。要實心實意團結村支兩委。支部書記必須把村干部凝聚起來，要以誠相待，互相信任支持;要善于溝通，經常談心交心;要寬容忍耐，能容人、容事、容臉兒;要有高姿態(tài)，多講一點風格。把原則性與靈活性結合起來，既講工作原則，也講工作靈活性，要集思廣益，善于和大家商量。要實心實意培育后備力量。切實抓好發(fā)展黨員工作，嚴格按發(fā)展黨員程序培養(yǎng)素質高、有前途，能夠帶領群眾致富的好苗子來成長接班。要在聯(lián)系群眾、動員群眾、服務群眾方面充分調動和發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

三要“真心”貼近群眾。要多與群眾溝通，深入了解群眾的所思、所想、所盼、所憂，將心比心，以心換心，虛心聽得進群眾的意見，經得起群眾的抱怨，讓群眾有地方說話，讓群眾說的話不白說，群眾才會多一份滿意。要從保護群眾最關心、最直接、最現實的利益問題入手，從看得見、摸得著的事情做起，群眾易于接受，也很支持工作。

四要“熱心”提供服務。要樹立服務意識突出服務重點，想方設法為農民群眾提供信息服務、技術服務、資金服務、政策法規(guī)服務。要以改善服務態(tài)度、豐富服務內容、暢通服務渠道、創(chuàng)新服務載體、完善服務制度等措施為重點，改進服務方式，提高服務水平，達到高效服務、主動創(chuàng)穩(wěn)、由民作主三個轉變。

五要“誠心”樹好形象。要清正廉潔正義。村支部書記必須嚴格要求自己，干事要干凈，帶好頭、帶好班、帶好隊，做到心中有正氣，身上有骨氣，關鍵時刻站得出，站得穩(wěn)，豁得出。要樂于奉獻，不計報酬，不計得失，帶頭樹立良好風尚，穩(wěn)步實施村級組織管理。

xx村黨支部在以黨建帶動村建方面用16個字來概括：即路通、水凈、道潔、電穩(wěn)、燈亮、村綠、民富、村寧等八個方面。

一、路全通。xx村通往最邊遠的一個自然村，九際自然村的2.16公里的公路硬化，項目已經爭取好多年，涉及村民的呼聲逐年增多，況且xx村全村近1個村民小組58多畝的毛竹林分布在九際村周圍。可一遇雨季，原來的砂石路頃刻就變成坑坑洼洼的泥濘路，冬春筍和毛竹無法及時運出銷售。村民錯過購銷的黃金價格時間，經濟利益受到直接的損失。xx村采用一事一議籌資籌勞的方式，籌集48萬元建設資金，用于該條公路的改建。該工程于20xx年8月14日開工，于20xx年9月12日圓滿竣工，至此，xx村的最后一個未實施硬化的公路終于通了起來。

二、水更凈。xx村的自來水，都是未經處理的山澗水，晴天的時候水質還不錯，可一到下雨天，村民飲用的就都是黃泥漿的自來水，水質的問題困擾了xx村許多年。對此，xx村向水利部門申請農村飲水改造工程得到批準實施，總造價61萬多元，改造范圍涉及xx村前后街、丘林自然村、白馬自然村。惠及人口3多人，該工程的施工隊目前正在加緊施工，春節(jié)前，村民就能夠飲用到優(yōu)質純凈的自來水了。

三、道路潔。xx村村民長期以來養(yǎng)成的垃圾亂堆亂放、房屋建設不按規(guī)劃、建筑殘渣長期不清理的陋習，使xx村的新農村建設毫無建樹。新一屆兩委班子成立后，立即組織xx村義務消防隊成員，以及踴躍向黨組織靠攏，申請入黨的68位村民。舉行“xx是我家，美化靠大家”為主題的衛(wèi)生清理整頓活動。通過張貼公德宣傳材料，加大宣傳力度，并擬定村規(guī)民約，對xx村前后街的亂堆亂放進行重點整治，并安放3多個垃圾桶讓村民定點傾倒。街道環(huán)境衛(wèi)生得到實質性的改善，這一舉措得到村民的一致好評，xx村也將把這項工作常態(tài)化的進行下去。

四、電求穩(wěn)。xx村的用電線路，和靛墩等村同網同線，由于線路長，故障多，經常停電，村民怨聲載道，甚至引起幾十位村民聚集供電所訴訪的事件。xx村新一屆兩委將容易造成破壞社會和諧穩(wěn)定的事件，當成一項重中之重的工作來抓。在其誕生在萌芽狀態(tài)時就加以預防控制，希望把這些不穩(wěn)定的因素處理在萌芽狀態(tài)。經兩委向xx鎮(zhèn)供電所申請，得到xx鎮(zhèn)供電所的大力支持，xx村后街的前期供電線路改造工程已經完成，并爭取在20xx年之前將xx村的供電線路全面整改完畢。

五、燈要亮。xx村的路燈由于分布較散，且都是采用25瓦的節(jié)能燈，亮度不夠，照明不足，村民夜行不便。xx村作為xx鎮(zhèn)政府所在地的集鎮(zhèn)村，埂尾、七道、甚至七道村張墩自然村都用上亮化燈。一到夜晚，xx村相較埂尾等村的夜景形成了鮮明的對比。如此巨大的反差，以及村民對村干部的反應，給新一屆村兩委班子的工作造成巨大的心理壓力。通過向鎮(zhèn)供電所交流溝通后，自籌資金，購置材料，爭取在20xx年春節(jié)之前，讓xx村的孤黑之夜亮麗起來。

六、村變綠。村綠是建設美麗一個重要舉措，是xx村建設幸福農村的一個鋪墊。來到xx村，不見一棵樹，不開一朵花，沒有一塊綠地，未聞一縷花香。這是村民的心中之痛，是兩委干部的愧疚欠缺。如今，xx村村級組織場所已經落成，并搬遷入住辦公。原來已成危房的舊村部近4多平方米占地面積的土地。計劃在20xx年開春之際拆除危房，這塊村中空地將被建造成為集老年人活動中心，體育健身中心，休閑娛樂中心，三位一體的綠色農民公園。在新村部和新建中心小學公路沿線植樹造林，改變xx村只見磚墻不見樹的落后面貌。

七、民更富。xx村是筍竹大村，產材大村，而且二、三產業(yè)相對于非集鎮(zhèn)村來講更具有優(yōu)勢，農民創(chuàng)收途徑更多。但存在工業(yè)基礎薄弱，無規(guī)工企業(yè)，深加工企業(yè)欠缺的現實情況。況且整個xx鎮(zhèn)的生產資源單一，來料加工的成本過大。發(fā)展本地企業(yè)前景不大樂觀。xx村在筍竹、原木生產的基礎上，應該充分利用集鎮(zhèn)村的土地優(yōu)勢，大力發(fā)展特色農業(yè)種植和生態(tài)小區(qū)的建設。近兩個月來xx村丘林小組3畝的綠化草皮種植基地和xx村第八組18畝有機蔬菜種植基地的合同簽約項目已經落地。在盤活荒廢農田，提高土地利用率，增加村民收入上起到積極的促進作用。集鎮(zhèn)區(qū)土地將以建設生態(tài)小區(qū)的模式進行開發(fā)，提高土地附加值，增加集體收入。

八、村安寧。幸福農村的前提條件是和諧與穩(wěn)定，沒有一個和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，團結的領導集體，幸福農村的實現就無從談起。而農村基層組織選舉，就是造成族群撕裂，矛盾聚集，班子分散的重要誘因。很多村都是因為選舉后遺癥沒有妥善處理好，導致各項公益事業(yè)建設舉步維艱，經濟發(fā)展停滯不前，受損害的最終還是我們廣大村民。xx村兩委在尊重退職村干部和團結在職村干部上，以肯定他們的成績，開展自我批評，以誠相待，以理服人，取其精華，去其糟粕，增進友誼，互相進步等幾個方面來促進各種人際關系的調和。讓退職干部發(fā)揮余力，以老帶新，承前啟后，繼往開來。xx村并將繼續(xù)發(fā)揮村級調解室處理農村糾紛的先鋒隊作用。關口前移“見微知著，一葉知秋”，將村民的矛盾糾紛處理在萌芽狀態(tài)。在xx村營造一個和諧安寧的社會環(huán)境，為最終實現幸福農村建設的目標奠定堅實的社會基礎。

上述八項工作之外，計劃生育作為我國的一項基本國策，也是我村實施村務管理中不可或缺的一項內容。計生工作經過近兩個月的努力整改，利用各項會議強調，led滾動屏，公告欄等宣傳媒介，加大計生政策的宣傳力度。增加計生中心戶長福利待遇，增強計生中心戶長的工作積極性。提高計生結扎戶的慰問補助金，由原來的村委會補助24元提高到5元，小組再補助5元。書記和計生管理員在結扎對象術后回家即進行回訪，讓結扎對象感受到組織的溫暖，使這項工作更具人性化。至此，我村近期已有7名對象主動落實結扎手術，6名計劃外生育戶主動繳納社會撫養(yǎng)費，雙查率提高2%。雖然有所進步，但仍任重而道遠，應常抓不懈，不容放松。

雖然我村按既定規(guī)劃逐步推進各項工作的進程，但仍存在不少問題亟待解決。

一、換屆后人員變動較大，新的村干部對村民委員會工作還很陌生，還沒有完全適應村委會的工作，有些工作一時銜接不上。兩委之間的關系還在不斷的磨合當中，兩委還沒有真正凝聚在一起形成合力。

二、xx村歷史遺留問題多，特別是第七、八組的自留山問題兩委還沒妥善處理好。“以木還貸”訴訟官司進入二審程序，村民對該宗案件的判決關注度很高，對今后的村務發(fā)展將產生重要的影響。

三、集體經濟進一步的削弱，負債額超過歷史新高，怎么樣提高集體經濟，鞏固集體資產，村委會正常的辦公經費如何保障，都是擺在新一屆兩委班子面前的一道難題。

四、穩(wěn)定工作出現新的動向，十一組村民與國有林場的山林權屬糾紛，第三組與九堡村際上自然村毛竹林權屬糾紛等在20xx年都可能出現新的變化，要提高警惕，密切關注村民的動向，掌握第一手情況，隨時準備應對。

五、新校園建設原三四組提供3畝，加上道路拓寬部分的3畝土地，實際用地33畝，其中3畝為四組另外提供，四組村民對補償還存在異議，地面建筑物還未拆除，還需做大量的群眾工作。

總之，人民群眾對幸福的期待，不僅包含著改善物質生活的需求，社會和諧穩(wěn)定和村容村貌的改變。“幸福農村”建設作為提升社會主義新農村建設水平的有效載體，還必須加強精神文明建設，提高村民的公德意識。自覺的維護公共建設的成果。推進“產業(yè)增收、家園清潔、公共服務、農民素質、基層基礎”等五大提升工程上下功夫，以此來提高農民的幸福指數，幸福建設才能夠得到全面的發(fā)展。

老百姓心中有桿秤。幸福不幸福，老百姓最有發(fā)言權。不管采取什么形式，什么措施，最關鍵的是要記住一個理：群眾在你心中有多重，你在群眾心中就有多重。你把群眾放在心上，群眾才會把你放在心上。因此，一切工作的實施，須將提升群眾的幸福感為優(yōu)先條件才實在，才會有實現的可能。實實在在的為村民做點立竿見影的事情，空談虛度一屆，實干興村三年。

20xx年，某某公司黨支部緊緊圍繞在某某公司黨組周圍，通過開展深入細致的思想政治工作，動員全體干部黨員和職工，上下同欲，頑強拼搏，保管道安全供給，保總包配送產品質量，不斷提高管理水平和服務水平，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。現將20xx年支部工作總結如下：

一、黨務工作：

扎實開展“三嚴三實”專題教育活動嚴格按照黨組的決策部署，及時制定策劃“三嚴三實”專題教育實踐方案，并組織落實好黨組“三嚴三實”專題教育黨課和等精神的傳達;先后組織支委會5次，黨員大會次，支部書記講黨課1次，參觀愛國主義教育基地1集中理論學習7次，從黨員到員工不同層次地做好學習筆記。下半年發(fā)起“黨員、青年在行動”倡議書，號召黨員、青年圍繞完成公司全年工作目標共同努力，勇當模范先鋒。堅持用“三嚴三實”指導工作實踐，弘揚釘釘子精神，圍繞解決突出問題，按照謀事要實的要求，堅持邊學邊查邊改，確保活動開展做到過硬、取得實效。

全面開展“以奮斗者為本”主題教育實踐活動自公司開展“以奮斗者為本”專題教育實踐活動以來，及時組織班子成員學習，認真閱讀相關書籍并撰寫。

讀書筆記。

與此同時組織學習交流2次專題培訓1斗者為本”專題交流學習活動中大家結合公司、部門和各自崗位工作實際進行了深入思考和交流研討中層以上干部也都撰寫心得體會。將“以奮斗者文本以價值為導向”的理念引入公司的人才發(fā)展規(guī)劃中開展“黨員、員工登高”活動共收到登高計劃25份通過樹立預期目標提升自身能力和素質努力成為一名奮斗者。

開展“聚合力、抓實事、創(chuàng)價值”凝聚工程主題實踐活動及時制定“聚合力、抓實事、創(chuàng)價值”凝聚工程主題實踐活動的實施方案，組織召開動員大會。圍繞抓實事，切實了解員工的思想動態(tài)，幫助員工解決實際問題，做到聯(lián)系群眾，提升黨建工作價值和群眾滿意度。組織黨員開展結對幫扶活動，以“一對一、多對一”等形式，在黨員與群眾之間開展結對聯(lián)系活動，推動黨員與群眾談心交心，切實幫助群眾解決實際問題，充分發(fā)揮黨員示范引領作用。通過系列主題實踐活動達到凝聚黨員、凝聚員工、凝聚公司的目標。圍繞創(chuàng)價值，員工從自身崗位、個人職業(yè)生涯規(guī)劃，或有利于促進公司改革發(fā)展、提升管理水平、服務職工群眾等方面進行思考，發(fā)揮黨建工作在企業(yè)經營管理中的作用和影響，促進公司健康穩(wěn)定發(fā)展，創(chuàng)新公司文化，推動形成良好風氣。

完善支部日常工作一是做到責任到人。嚴格落實“三會一課”制度，在實現“一崗雙責”的基礎上，理順支部工作流程，建立黨支部工作臺賬，組織黨群資料管理培訓，根據支委工作分工落實相應職責;堅持目標管理，根據年初制定的全年工作目標，制定并公開黨群20xx年工作任務分解表。通過責任到人、接受群眾監(jiān)督為黨群日常工作的開展打下基礎。二是重視做好黨員的教育和培養(yǎng)發(fā)展工作，嚴格審核條件，嚴把新黨員質量關。重視和加強入黨積極分子的培養(yǎng)考察。及時確定培養(yǎng)聯(lián)系人，用黨員的政治熱情、先進模范作用和黨性觀念引導鞭策培養(yǎng)考察對象。今年有一名同志轉為正式黨員，現有入黨積極分子三是加強宣傳工作。提高支部工作的參與度和宣傳度，按時完成各類要求上報的信息、材料等工作;嚴把稿件質量關，20xx年上報通訊報道29四是以七一為契機開展主題黨日活動。通過佩戴黨徽、授發(fā)黨支部承諾和黨員承諾牌并公開黨員責任區(qū)，堅定黨員理想，使每位黨員不忘自己的責任、義務及黨的紀律，使每位黨員在履行黨員義務、促進公司發(fā)展和廉潔自律方面發(fā)揮帶頭作用。重點加強學習型黨組織建設根據實際在按照公司黨組季度理論學習安排組織學習外，還堅持了月度理論學習制度，將理論學習同公司月度工作會同布置同落實，把干部員工的思想和行動統(tǒng)一到公司的決策和部署上來，凝聚到落實各項目標任務上來。為提高學習效果，我們實行了分類施教：領導班子層面，在加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)的同時，注重加強領導班子的業(yè)務素質建設，通過學習與實踐相結合的方法，強化班子的執(zhí)行力、創(chuàng)造力和協(xié)調力。黨員隊伍層面，引導樹立終身學習的理念，堅持以理論學習為基礎，業(yè)務學習為重點，在堅定理想信念的同時增長了知識、提高了業(yè)務技能和素質水平。員工培訓層面，根據公司工作和業(yè)務發(fā)展需要，讓有經驗有能力的同志當老師，從管理到技術進行不同工作需要的培訓，使員工增長了知識、提高了業(yè)務技能。20xx年度，完成培訓22個項目，其中業(yè)務類培訓16項，管理類培訓6項，素質類培訓2共440人次參加，平均完成年度培訓計劃率107%。

作為長期持續(xù)開展的讀書活動，今年確定了“學理論、強黨性、鑄信仰”為主題的學習教育活動，組織觀看弘揚社會主義核心價值觀的宣傳片《國魂》。根據員工實際發(fā)放相關書籍，既有理想信念的，也有專業(yè)書籍，滿足員工精神需求;組織閱讀《平凡的世界》，感悟書中平凡的力量和意義并撰寫心得體會16篇，將在12月底舉行員工交流流研討。引導黨員干部員工把心思用在干工作上來，逐步形成在工作中學習，在學習中工作的新機制。

二、工會、團青工作：

以黨建帶工建、團建，發(fā)揮自身共建優(yōu)勢，構建和諧企業(yè)、和諧文化。在維護員工權益、落實員工福利方面，堅持慰問制度，落實女職工權益，增強員工認同感。關心員工身體健康，及時組織員工體檢;堅持慰問生病住院員工、直系親屬去世員工;堅持每月為同月出生的員工舉辦集體生日，培育員工歸屬感。組織員工參加上海市企業(yè)職工綜合補充醫(yī)療保障計劃。

在具體活動方式上，與重大節(jié)日相結合適時組織活動，如三八節(jié)、五一節(jié)、十一等策劃組織有意義的活動。今年，我們因地制宜地組織了小型多樣的活動，春節(jié)座談會、元宵節(jié)傳統(tǒng)文化培訓和猜謎語、三八健康培訓、“五一”進行了公司發(fā)展和個人職業(yè)生涯大討論;“五四”組織了“我的管道我的家”征文、組織魯迅紀念館參觀活動和魯迅公園踏青活動。

組織企業(yè)文化宣貫，開展企業(yè)文化重點課題研究，發(fā)放某某公司企業(yè)文化手冊，規(guī)范員工行為規(guī)范，優(yōu)化企業(yè)形象。在企業(yè)文化建設方面，充分發(fā)揮文體協(xié)會功能，努力形成具有自身特色的企業(yè)文化活動，如租賃場地開展羽毛球運動、專門請教練組織乒乓球培訓以及攝影比賽等。活動的蓬勃開展，不僅豐富了員工的業(yè)余生活，還激發(fā)了員工們愛崗敬業(yè)的熱情，展示了管道員工的精氣神，增強了大家對企業(yè)文化的認同感。

除了開展豐富的工會活動，公司長期設置意見箱。意見箱設置在前臺，歡迎員工多提合理化意見和建議。長期設置意見箱能讓班子領導成員密切關注員工的思想動態(tài)，切實了解員工需求，從而達到合力創(chuàng)建和諧管道。

三、紀檢監(jiān)察工作：

堅持聘任干部廉政集體談話為加強黨風廉政和廉潔從業(yè)建設，對聘任的四名中層干部和兩名經理助理進行廉政集體談話，并讓全體員工參與監(jiān)督。強化廉潔自律意識，全體干部員工簽署《廉潔自律承諾書》并將其落實到實際工作中。

組織反腐倡廉宣傳月活動開展以“從嚴治黨、從嚴治企”為主題的反腐倡廉教育宣傳教育月活動。3月20日，召開了由全體干部員工參加的反腐倡廉宣傳教育月活動動員大會。為使反腐倡廉宣傳教育月活動取得實效，積極創(chuàng)新方式，營造濃厚的學習氛圍，增強活動的效果。

一是利用信息資源優(yōu)勢，在公司公共資料盤上開辟了反腐倡廉宣傳活動專欄，將上級有關活動的要求、學習材料、工作動態(tài)等內容收集在此欄目中，既便于每位員工部隨時查閱學習，同時也及時對外宣傳我公司活動的開展情況。

二是組織觀看黨員干部廉政黨課教育警示教育片《拒腐防變每月一課：代價》、《拒腐防變每月一課：卡住公款送禮》。

三是組織開展關愛提醒談心。采取分層次談心的形式，針對不同崗位存在的廉潔風險，重申黨紀法規(guī)，明確提出遵章守紀的要求。

四是借助某某公司共享資源，組織一次廉政黨課。

崗位職責。

和外部環(huán)境等方面存在或潛在的風險內容及其表現形式，制定重點崗位廉潔從業(yè)風險防范實施細則。采取前期預防、中期監(jiān)控、后期處置等防控措施，有效防止腐敗行為的發(fā)生。

四、存在的問題及不足：

一是黨建工作的創(chuàng)新性不夠強。黨支部能嚴格落實各級黨組的文件要求，也做了一些工作，但創(chuàng)新意識不強，僅僅停留在“被動執(zhí)行”的層面，基層黨建工作創(chuàng)新上還畏首畏尾，缺少嘗試，缺乏魄力，自主創(chuàng)新、具有自身特色的黨建活動比較缺乏。

二是思想政治教育學習力度不夠。公司以總包配送為重點，黨支部及廣大黨員將大部分精力放在了項目管理和合同管理上，導致思想理論教育學習力度不夠強，政治思想水平有待提高。

五、20xx年重點工作方向：

一是加強思想政治工作，保持團隊的穩(wěn)定。大力加強形勢任務、大局意識、責任意識和服務意識教育。帶領黨員干部員工學好理論，掌握本領，統(tǒng)一思想認識，堅定發(fā)展信心，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情。密切聯(lián)系群眾，及時掌握群眾思想動態(tài)，努力幫助解決實際困難。堅持以人為本，注重人文關懷，因人而異、因時而異、因地而異，做深、做細、做實思想政治工作，確保隊伍穩(wěn)定。

二是強化支部建設，增強黨員凝聚力。進一步加強支部組織建設，增強黨員黨性意識、責任意識、使命意識和廉潔自律意識，深入開展黨性黨風、黨規(guī)黨紀、黨員干部的理想信念教育和廉潔從業(yè)教育，激發(fā)黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的積極性。努力把黨員隊伍建設成為公司的“精英團隊”，為公司發(fā)展提供人才保障。

三是持續(xù)深入推進“三嚴三實”專題教育落實工作，進一步鞏固和擴大活動成果。繼續(xù)抓好黨風廉政建設目標責任的制定、分解、落實工作;堅持預防為主，大力開展多種形式的示范教育和警示教育，筑牢拒腐防變的思想防線;抓住關鍵環(huán)節(jié)，加大監(jiān)督檢查力度和繼續(xù)加強效能監(jiān)察工作。

四是持續(xù)開展學習型黨組織建設。根據公司發(fā)展的新形勢、新任務和新要求，不斷拓寬學習渠道、創(chuàng)新學習方式、豐富學習內容、提高學習效果，努力建設學習型黨組織、造就學習型干部、培養(yǎng)學習型員工，推動干部員工在學習中不斷進步，公司在學習中不斷發(fā)展。

五是堅持黨建帶工建、團建，提高為員工服務的能力和水平。加強民主管理，深化企務公開，不斷增強員工的責任感和主人翁意識，調動員工為公司發(fā)展建言獻策的積極性。把關愛員工作為工會工作的重要落腳點，促進員工與公司和諧發(fā)展。

六是開展企業(yè)文化和精神文明建設，以文化理念統(tǒng)一推進企業(yè)文化建設。以提高員工認知度、統(tǒng)一價值取向為目標，將員工的思想意識與集團系統(tǒng)的企業(yè)文化相融合，增強公司企業(yè)文化的感召力和踐行力，提升公司企業(yè)文化和精神文明建設水平。

市接待辦機關黨支部自xx年經支部黨員大會選舉、辦黨委審批組建以來，在辦黨委的關心指導下，團結和帶領機關黨員群眾，結合接待工作實際，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，不斷加強黨支部的組織建設、思想建設和作風建設，機關黨員干部的黨性原則和覺悟水平有了很大提高，全面提升了機關支部的各項工作水平，為我辦更好的服務徐州老工業(yè)基地振興打下了堅實的基礎。下面，我就本屆機關黨支部的工作情況向大家作如下匯報：

一、主要工作回顧。

在辦黨委的正確領導下，在全辦黨員、群眾的全力支持幫助下，機關黨支部充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，積極主動地開展了一系列卓有成效工作。

(一)大力加強思想政治建設和理論學習，努力提高黨員干部的思想理論水平。

思想政治建設是黨的建設的重要任務，是帶動其它建設的根本建設，是確保黨員隊伍的團結和純潔，確保黨的先進性，提高黨的戰(zhàn)斗力的重要手段和保證。在思想政治建設中，機關黨支部始終把黨員的先鋒模范作用的發(fā)揮放在首位，把對黨員的思想建設、作風建設和組織管理作為頭等大事來抓，把黨性原則和先進性的發(fā)揮結合起來，從而培養(yǎng)和形成機關支部“敬業(yè)樂群、和諧正氣、盡責務實、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)”的新作風，并在我辦支部建設中起到了良好的示范帶頭作風。

加強黨員干部的理論學習，一直是機關支部的一項重要工作。近幾年來，按照辦黨委的部署和安排，認真組織黨員干部采取集中學習、專題研討、參加培訓班、專家輔導、個人自學等多種形式，系統(tǒng)學習了黨的路線、方針、政策，深入學習了黨的xx大精神，通讀了《毛澤東、鄧小平、論科學發(fā)展》、《科學發(fā)展觀重要論述摘編》、《深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導干部學習文件選編》等資料文獻。在理論學習中始終抓好學習的時間、人員、內容、質量的“四落實”，堅持把理論學習與接待工作實際結合起來，把黨性教育和黨員管理結合起來，把學習教育與推動支部建設結合起來，較好地營造了一個良好的學習環(huán)境和氛圍，大大提高了黨員干部的思想政治素質和政策理論水平，有效推動了機關支部的全面建設。

(二)大力抓好機關黨支部建設工作。

機關黨支部是戰(zhàn)斗堡壘，是核心，加強黨支部的全面建設工作，是做好支部各項工作的保證，在黨支部建設方面做了以下工作：

一是注重支部一班人的建設，發(fā)揮模范帶頭作用：即帶頭理論學習，帶頭轉變工作作風，帶頭勤政廉潔，帶頭遵紀守法，帶頭扶貧捐助。這樣既體現了支部一班人示范作用，同時顯示了團結進取的精神，還樹立了在群眾中的威信。

二是加強團結，協(xié)調和溝通。在支部建設中，我們首先確保做到思想上、組織上協(xié)調統(tǒng)一，做到支部工作與處室工作的協(xié)調，個人要求與組織原則的協(xié)調，大局與局部利益的協(xié)調，并在支委之間做到大事溝通、小事商量，齊心協(xié)力，和衷共濟。

三是努力完善黨支部工作制度。黨支部工作制度包含許多內容，對于促進支部建設有著十分重要的意義，我們在注重抓好支部工作制度的落實和創(chuàng)新過程中，重點從以下三個方面抓好工作：首先是建立和完善支部黨員干部的學習教育機制，把黨員干部的教育，把黨員干部的理論學習放在首位，借此來發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，保持黨員的黨性本色和先進性，從而確保黨員隊伍的團結和活力，提高黨員干部的思想覺悟和政策理論水平，。其次建立和完善黨支部工作的監(jiān)督機制，把支部工作納入黨員群眾的監(jiān)督之下，以各項。

規(guī)章制度。

來規(guī)范各項工作管人、管事。幾年來黨支部認真落實請示報告制度、思想匯報制度、會議制度、民主生活會制度、黨員評議制度等七項生活制度有力地促進了支部各項工作的開展。第三實行嚴格的黨員管理機制把好新黨員的“進口”關。黨支部在發(fā)展黨員或黨員轉正問題上堅持標準、選準對象、搞好評議、多方考察既充分考慮發(fā)展對象和轉正對象的工作表現和實際情況同時嚴格按照程序辦事做到成熟一個發(fā)展一個合格一個轉正一個。去年來黨支部先后確定了2名同志為發(fā)展對象。

四是做好黨支部建設的基礎性工作。在日常工作中，支部注重各類學習資料的收集、整理和管理，做到登記清楚、內容完整、格式規(guī)范，每年或重要學習教育時期做到有計劃、有安排、有總結，形成比較完整的基礎性資料管理體系。

(三)扎實開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。

按照市委關于深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的統(tǒng)一要求和部署，20xx年3至8月，我辦緊密聯(lián)系接待工作實際，圍繞“推進科學發(fā)展，服務振興徐州老工業(yè)基地”的主題，扎實有效地開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動各階段各環(huán)節(jié)的各項工作。

一是深入開展學習調研，夯實學習實踐活動工作的基礎。機關支部迅速制訂了。

學習計劃。

明確了學習專題規(guī)定了必讀書目提出了每個時間節(jié)點上的學習要求。同時深入中能硅業(yè)有限公司、徐州煙廠和金龍湖景觀工程等重點企業(yè)、重大項目開展調研通過召開座談會發(fā)放征求意見函走訪相關部門、領導等形式廣泛征求各方面人員對影響和制約接待工作科學發(fā)展突出問題的意見建議共發(fā)出90多份梳理歸納出意見和建議10條。

二是全面深刻分析檢查，找準問題明確科學發(fā)展思路。首先認真組織召開領導班子專題民主生活會。深入查找黨委和個人在貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的突出問題和黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題，分析存在問題的原因，提出解決問題的基本思路和措施。其次，充分討論，發(fā)揮集體智慧，精心撰寫分析檢查報告，并組織群眾評議并公布分析檢查報告，共發(fā)放評議表30份。

三是扎實推進整改落實，確保學習實踐活動出成果、見成效。一是以分析檢查報告為依據，認真制定整改落實方案。本著突出重點、統(tǒng)籌兼顧、分步實施，目標明確、責任落實、扎實推進的原則，提出了4個方面12條具體工作措施，并明確了整改落實的目標、時限和責任分工。其次，集中力量解決突出問題。把要解決的問題分門別類羅列出來，堅持做到“能解決的及時解決。再次，積極推進體制機制創(chuàng)新。針對制度缺失和制度障礙的突出問題，積極穩(wěn)妥地推進接待科學發(fā)展的體制機制建設。按照中央文件精神，結合我市實際和相關部門提出的建議，我辦正在著手對接待工作規(guī)范進行梳理，不斷完善接待工作制度，為加強機關管理規(guī)范化建設，不斷完善機關內部管理規(guī)章制度，為加強大接待格局建設，充分發(fā)揮接待協(xié)會作用，為接待工作進一步全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展提供保障。最后，搞好群眾滿意度測評和學習實踐活動總結工作，共收到反饋測評表41張，意率為100%。測評結果充分反映了辦全體黨員、基層單位群眾對我辦開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動工作是滿意的，是充分肯定的。

總的來看，我辦學習實踐活動嚴格按照市委部署進行，堅持高標準嚴要求，認真扎實，環(huán)環(huán)相扣，緊密銜接，取得了實效，達到了預期目的。(四)認真抓好黨風黨紀教育，筑牢拒腐防變的思想防線。

一是抓好全體黨員黨風黨紀方面的學習教育，把全體黨員的思想統(tǒng)一到中紀委、省、市紀委的文件精神上來;二是認真執(zhí)行辦黨委制定的各項黨風廉政建設的規(guī)定，把全體黨員的行動統(tǒng)一到落實到具體的工作中去;三是通過簽訂“廉潔承諾書”、構筑“家庭護廉網”、建立“權力內控機制”等方式，開展自覺遵守黨風黨紀和相互監(jiān)督相結合，狠抓管理機制的落實;四是通過定期更新“勤廉箴言”展板，刊印“勤廉薦文”期刊等方式，大力弘揚廉政文化，從源頭上筑牢全體黨員反腐倡廉的思想防線。

二、工作體會。

支部工作是一項十分光榮，嚴謹而又系統(tǒng)的任務。總結過去的工作，我得出的體會主要有以下幾點：

1、以對黨和上級組織以及全體黨員高度負責的精神來做好黨建工作，必須從講政治、顧大局、講黨性的要求中抓好支部的全面建設和管理。

2、支部工作必須密切聯(lián)系接待工作實際，緊緊抓住服務全市經濟社會發(fā)展這根工作主線，最大限度發(fā)揮接待部門“第一窗口、第一形象、第一代言人”的作用，在贏得形象、贏得支持、贏得朋友和贏得信息展現新的作為。3、必須抓好支委一班人和黨員內部的團結，緊緊依靠群眾，共同做好各項工作，只有把群眾的積極性、創(chuàng)造性調動起來，支部建設才會充滿希望與活力。

4、必須抓好支部建設的日常性工作，“不因為事小而不為、不因事煩而亂為”，要做到科學、規(guī)范、嚴謹和高效。

三、存在的主要問題和對今后支部建設的建議。

盡管黨支部的各項工作取得了很大的成績，但問題仍然突出，主要表現在：一是理論學習的系統(tǒng)性不夠、針對性不強，學習討論的質量有待提高;二是理論學習與工作實際結合的能力不強，理論知識轉化為服務發(fā)展的能力有待提高;三是組織活動的內容、方式和要求上不嚴，創(chuàng)新機制不夠。一些同志參加支部活動的積極性不高，活動的內容比較單一;四是對黨員的管理和要求不太嚴格，部分人員借以工作為名不積極參加支部的理論學習和實踐活動。針對以上存在的問題，對下一屆機關黨支部建設提出一些初步建議：一是理論學習不能放松，特別是重要理論學習和討論必須提出嚴格的要求，更加注重把理論知識與接待工作實際相結合，更好的服務于市委市政府中心工作;二是對黨員管理必須嚴格，在學習、討論、活動和工作方面應加大管理力度，促進整體工作執(zhí)行力的大提速;三是在機制創(chuàng)新工作和開展黨建活動中要體現多樣化原則，對黨員參加活動的要求上要做硬性規(guī)定;四是在做好日常黨務工作中要做到計劃周密，認真細致，經常檢查，勤于落實，要體現一種奮發(fā)向上、勇于擔當的精神和勇氣，真正起到戰(zhàn)斗堡壘和核心的作用。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇二十

20__年，我村委會在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導下，認真務實地開展黨建工作。在黨建工作中，以黨的十九大精神為指導，全面落實科學發(fā)展觀，以黨的群眾路線教育實踐活動總攬全局，協(xié)調各方，牢牢把握發(fā)展第一要務，強化農業(yè)規(guī)模經營，抓住機遇，加快發(fā)展，全面加強基層組織建設，以加強黨的建設作保障，促進經濟社會協(xié)調發(fā)展，努力構建和諧福關，取得了較為顯著的成效。現將一年來的黨建工作總結如下：

一、黨組織基本情況。

什會村黨支部共有黨員48名，預備黨員1人，考察培養(yǎng)對象1人。全村黨員干部在環(huán)村道路建設、興建水利、民房改造、民政救濟等各項工作中起了帶頭作用，各項工作都能很好的完成。

二、工作開展情況。

(一)加強黨的基層組織建設，夯實黨的執(zhí)政基礎。

黨的領導是建設社會主義各項事業(yè)的根本保證，黨的基層組織是黨聯(lián)系群眾、執(zhí)行政策的橋梁和紐帶，各級黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力的強弱，是各項事業(yè)能否取得成功的關鍵。兩年以來，我村始終把提高黨的執(zhí)政能力貫穿黨建工作始終，以保持共產黨員先進性教育活動為契機，不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

1、加強理論學習，提高履職能力和水平。村黨支部堅持把理論學習作為加強思想政治建設的突破口，充分利用了黨建工作、求是等書刊，堅持用科學的理論武裝黨員干部頭腦，加強對黨員干部的培訓以及理論學習，有效的解決了領導班子個人思想觀念、作風建設、改革發(fā)展、服務群眾等方面存在的問題，提高了黨員干部的執(zhí)政能力和水平。

2、健全管理機制，提高黨員隊伍整體素質的高低是黨的事業(yè)能否取得成功的根基。在發(fā)展黨員過程中嚴把“入口”關，同時疏通“出口”，保持黨員隊伍的先進性和純潔性。實行發(fā)展黨員公示制、票決制。對在職黨員和流動黨員實行分類管理，外出黨員要向組織匯報工作，切實改變了“黨員找不到黨組織，黨組織找不到黨員”的現象。

3、抓好保持共產黨員先進性教育活動，推進社會主義新農村建設村委會的黨建工作與遠程教育工作等相結合，重點解決農民群眾增收致富。通過抓好思想發(fā)動，搞好宣傳動員，抓好學習培訓等開展。找準自身存在的問題，對問題進行了認真的研究分析，制定了切實可行的整改方案，有了明確的目標及解決問題的方法，對一時不能解決的問題，做好規(guī)劃，逐步爭取條件解決。

1、抓班子建設，提高戰(zhàn)斗力。一是根據個人的工作能力和專業(yè)特長，進行合理分工。既充分發(fā)揮了班子成員的聰明才智，又使干部在各項工作領域得到全方位鍛煉，促進干部的成長、成熟。二是為充分發(fā)揮黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用，加強村委會的領導班子建設。三是認真落實村兩委成員知識化、年輕化制度。發(fā)展黨員情況，預備黨員按期轉正1名，培養(yǎng)入黨積極分子1名。

2、抓隊伍建設，提升黨員干部隊伍素質。一是堅持正確的用人導向，努力營造公開、公平、競爭、擇優(yōu)的用人環(huán)境，健全了干部能上能下機制，使優(yōu)秀的黨員干部脫穎而出。二是通過組織推薦、群眾舉薦、個人自薦的方式建立了一支擁護黨的路線方針政策。

3、抓制度建設，以制度管事管人，對各村實行目標考核，落實目標任務，平時加強督促，年終嚴格檢查，獎懲兌現。

(三)狠抓黨風廉政建設。始終堅持“標本兼治，治標先治本”的原則。

1、我村委會積極組織廣大黨員干部認真學習貫徹黨的各項方針政策，以及省、市、縣有關會議、文件精神。同時，充分利用遠程教育黨風廉政建設電教片，用典型案例對黨員干部進行廉政教育。舉辦各類黨員干部培訓班至少3期，培訓黨員干部累計達100多人次，通過多形式宣傳、教育，增強了我村黨員干部遵紀守法的自覺性。

2、從領導班子民主生活會入手，嚴格按照中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則對照檢查，切實提高民主生活會質量。

3、進一步建立健全了黨風廉政建設制度和工作制度，進一步規(guī)范和完善了《村務公開制度》、《政務公開制度》、《財務審批制度》、《工作紀律制度》等，通過各項制度的建立和完善，從源頭上遏制了違法違紀案件的發(fā)生。

三、存在困難和問題。

全村黨建工作雖然得了一定成績但也存在不少問題。

一是支部班子隊伍不夠強，文化水平偏低，責任心不強，工作只滿足一般工作任務的完成，極少數會出現只重視經濟工作，輕黨建工作的現象，造成開展黨建工作與促進經濟推動發(fā)展有機結合進度慢，工作被動。

二是管理制度不完善，個別管理業(yè)務強，坐班干部沒有按時坐班，遲到早退現象時有發(fā)生，也出現個別成員沒有到班的現象。

三是全村黨員老齡化問題突出，發(fā)展黨員跟搞好黨內工作面臨新的挑戰(zhàn)。

四是村委會工作人員，包括黨支部書記、黨小組組長、村民小組等人員，多半缺乏工作熱情，制約了工作完成進度。

總之，一年來，村黨支部通過發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，支持村委會加快了發(fā)展村內經濟、提高群眾素質、推進各方面事業(yè)的前進步伐。展望明年的工作，我們將繼續(xù)抓好黨員隊伍的教育管理，始終堅持黨要管黨和從嚴治黨方針，努力打造政治堅定、作風過硬、業(yè)務精湛、團結和諧、人民滿意的黨員隊伍，要繼續(xù)堅持抓好長效機制建設、有效地保證廣大黨員長期受教育、永遠葆先進，使黨員始終充滿活力，充分發(fā)揮基層組織核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，為促進我村新農村建設而繼續(xù)努力奮斗。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇二十一

20xx年以來，我村黨支部在鎮(zhèn)黨委的正確領導和大力支持下，堅持深入貫徹落實黨的十九大精神，認真開展黨支部建設標準化活動，以建立學習型黨組織、服務性黨支部為目標，圍繞年度重點工作，積極推進政治思想、組織建設、作風建設、廉政建設和隊伍建設，推動我村各項工作順利開展，取得了一定的成績。現總結如下：

一、主要成績及做法。

(一)強化組織建設，夯實黨建基礎。根據我村實際，先后制定了“三會一課”制度、黨員學習制度，定日繳納黨費制度、黨員固定活動日制度、紅黃預警提醒等工作制度及職責。按時召開黨員大會、支部會議和黨小組會，認真收繳黨費，討論黨建及我村的各項工作，保障了支部工作的正常開展。

(二)加強服務意識，拓展黨員素質能力。按照鎮(zhèn)黨委的安排，第一支部通過堅持集中學習、外出參觀學習相結合的方式，進一步堅定理想信念，同時扎實開展“轉變作風改善發(fā)展環(huán)境建設年”活動，全面改進工作作風，強化黨員隊伍建設，提高服務群眾的能務和水平。

(三)加強政治業(yè)務學習，班子和職工隊伍素質不斷提高。第一支部制訂了黨員學習計劃及支部《學習教育制度》，以深入開展“支部建設標準化”為契機，通過組織黨員學習黨的十九大精神、黨章以及黨風廉政建設的有關文件精神，習總書記講話、觀看《榜樣三》等影片，堅持從正面引導，不斷提高黨員群眾思想、大局、責任、紀律和為民意識。通過堅持不懈地抓學習教育，我支部黨員隊伍整體綜合素質明顯提高，黨支部的向心力和凝聚力進一步增強。

二、存在問題。

20xx年以來，支部黨建工作取得了一定成效，為完成各項工作發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。但也還存在很多不足：一是黨務工作開展的力度還不夠，缺乏活力;二是黨建活動開展得不夠豐富多采，形式單一;三是學習還不夠深入，缺乏系統(tǒng)。

三、下半年工作計劃。

一是加強支部建設，實行規(guī)范管理，多與黨員溝通交流，做好政治思想工作，進一步增強黨員的凝聚力和向心力，調動各方面的工作積極性。

二是繼續(xù)強化領導班子建設、黨風廉政建設、干部隊伍建設，齊心協(xié)力、團結進取、埋頭苦干，共同搞好黨支部的管理及其他各項工作，促進村經濟社會的發(fā)展。

三是開展形式多樣的文體活動，活躍黨員群眾業(yè)余文化生活。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇二十二

20__年，在__公司黨支部領導班子的帶領下，全體黨員團結一致、共同努力，緊緊圍繞公司核心業(yè)務，開拓創(chuàng)新、銳意進取，為公司發(fā)展提供了堅強有力的思想保證、強大的精神動力和智力支持。__公司黨支部結合人力資源服務工作的實際，注重政治學習與黨性教育，不斷推進黨員隊伍的思想、組織、作風建設，較好地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，鞏固和發(fā)展了學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，有力地推動了公司各項工作任務的順利完成。現將黨建工作各方面情況總結如下：

黨總支部現有黨員其中：男黨員、女黨員;正式黨員名、預備黨員名。下設兩個黨支部：中共__縣__保健食品有限公司第一支部委員會和中共__縣__保健食品有限公司第二支部委員會。在黨員中：擔任管理人員名、技術員名、大專以上學歷名，擁有中級以上職稱名。

二、主要工作。

(一)加強黨組織建設。

1、20__年11月8日公司組織中層干部和一線優(yōu)秀員工共30多人在會議室集中收看了開幕式盛況，聆聽胡的《堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進為全面建成小康社會而奮斗》的工作報告。廣大黨員和積極分子受到了一次嚴肅的政治教育，增強了黨員的光榮感和責任意識。

2、加強總支班子的建設;以不斷增強班子成員的政治意思、大局意識、責任意識和憂患意識，著力提升班子集體的決策執(zhí)行能力、經營管理能力和駕馭復雜局面能力為抓手，使班子的整體素質和凝聚力等到顯著提高。

3、發(fā)揮黨員先鋒模范作用。開展黨員示范崗、黨員服務崗和“三聯(lián)三帶”黨員責任區(qū)活動。

4、加強組織發(fā)展工作。通過發(fā)展積極分子為培養(yǎng)對象，認真做好教育、考察發(fā)展各環(huán)節(jié)工作，有計劃、分步驟地把名中青年職工中的骨干積極分子吸收到黨內來。20__年培養(yǎng)發(fā)展黨員名，加強了基層黨組織建設。

5、認真做好當建基礎工作。繼續(xù)堅持組織生活制度，健全完善總支工作制度和各項臺賬資料，按時足額收繳黨費。

(二)加強黨風廉政建設。

第一、繼續(xù)開展多種形式的警示教育，筑牢思想防線。

第二、不斷完善預防與控制職務違紀機制，嚴格組織紀律和辦事規(guī)則，實施“陽光管理”工程，構筑行為防線。

第三、在公司十里公司和檀圩廠適當位置設立了3個意見箱，配合行政和上級紀監(jiān)部門認真查辦好每一件來信來訪和投訴舉報事項。

(三)推進創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展，科學發(fā)展爭先鋒。

一是創(chuàng)新“調研、決策、建議三個載體”，強化企業(yè)黨組織職能，提高企業(yè)發(fā)展的能力，推動科學發(fā)展。

二是創(chuàng)新“守紀、文明、感恩三個平臺”，打造黨建文化，實現企業(yè)和諧發(fā)展。

黨支部年終總結匯報大全（23篇）篇二十三

一年來，在教育局黨委和xx街道黨工委的正確領導下，在同志們的關心與幫助下，一如既往地熱愛黨的教育事業(yè)，作為校黨支部副書記始終配合書記、校長的工作，努力協(xié)調各部門的工作，以教育、教學為中心，堅持有效作業(yè)、有效課堂的研究落實，全面提高教育質量，提升教育文化建設，和建立起現代的學校管理制度。堅持抓黨建工作，堅持關心、團結全體教職工，克己奉公，積極完成教育局及街道黨工委的工作部署，努力營造一種以學生為本、和諧、進取、奮發(fā)向上的校園氛圍現將自己一年來的工作情況向領導和老師作以匯報，不當之處，敬請批評指正。

今年是教師素質提高年，為了不斷地提高自身素質，提高思想覺悟，增強大局觀，適應自身所肩負工作的崗位要求，使自己能夠成為一個讓群眾滿意的稱職的干部，本人能夠帶頭參加學校領導班子組織的各種學習活動，積極參加上級組織開展的各種學習培訓活動，平日里能夠通過讀書、看報關心國內外大事經常為大腦充電，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，樹立正確的工作觀，對待工作認真負責，以大局為重，以群眾為本，以團結為要，振奮精神，講究奉獻，能夠深刻領會明確我們金州區(qū)教育局提出的提升教育內涵，辦人民滿意的教育這一工作目標，結合自己分管的工作，卓有成效地開展各項工作。

我校的黨員大部分都是學校的業(yè)務骨干，在教育教學工作中起領頭羊的作用，因此黨建工作不容忽視。一年來，在上級黨委的領導下，本人能夠協(xié)助校長抓好我校的黨建工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，堅持“三會一課”制度，堅持黨員先進性教育的長效機制，能夠及時組織黨員干部和全體教師學習領會上級文件精神，宣傳黨的路線、方針、政策。積極組織開展貫徹落實科學發(fā)展觀活動。

通過召開動員大會，樹立身邊典型，向身邊典型學習，向仁愛之師學習，使我校黨員干部心靈上受到了震撼，思想上受到了觸動。在學習實踐活動中，我們從課堂教學、文化建設、師德建設、管理制度等方面查找不足，邊學邊改，在一定程度上提高升我校教育內涵。

對提高全體黨員素質和加強組織的凝聚力，以及服務群眾，促進我校教育教學開展起到了保駕護航的作用。能夠以黨建帶團建，培養(yǎng)、幫助、團結年輕教師積極要求進步，提高崗位意識，增強緊迫感、責任感、危機感，堅決抵制有償家教，體罰和變相體罰現象，為學校的發(fā)展弘揚正氣。

在組織發(fā)展上，敢于堅持原則，以公心辦事，為黨組織負責。關心關工委的工作，注重調動發(fā)揮老同志的余熱作用，關心學校發(fā)展。

在教育局關工委組織的“我的祖國”征文活動中，我校積極響應號召，在語文組教師精心指導下，我校多人次獲獎。學生從中受益，也為學校爭得了榮譽。關心離退休老同志的生活，教師節(jié)、國慶節(jié)按上級要求在校長帶領下走訪慰問了離休老干部和退休有困難的老同志。

本人兼工會主席工作，一年來，自己能夠站在教職工的角度去思考問題，能夠協(xié)助行政抓好教師的師德建設。組織開展學習了xx之后與教師座談的講話精神，學習市有關規(guī)范辦學文件精神，組織教師撰寫師德自查，簽訂了行風建設責任狀，做到警鐘長鳴，引以為戒。保護和培養(yǎng)教職工的工作熱情和積極性，今年是建國xxx周年，開學初，在行政領導的支持下，工會的組織下，我校教職員發(fā)揚了集體主義精神，通過共同努力，在xx街道組織的慶建國xx周年大合唱比賽中，我們的成績超過了兄弟學校，為我校爭得了榮譽，同時我們也把這種敢為人先的精神，這種集體主義榮譽感，轉移到了教育教學工作中，為本學期的工作起了好步、開了個好頭。加強崗位練兵，提高教師素質。

我校在教學上強調了板書設計、課堂容量、課堂氣氛等內容。為此校長還組織全校教師到金州高中學習取經，工會配合行政開展了板書過關活動，從板書內容設計以及字跡的工整美觀都提出了要求，此活動推動了大家的學習熱情，在xx區(qū)進修學校組織的第一屆書法比賽中，我校xx等多人次在毛筆、鋼筆、粉筆書法比賽中獲獎。能夠維護教職工的合法權益，敢于為教職工說真話，為教師辦實事，做好事，想教師之所想，急教師之所急，對需要幫助的教師，對有困難的教師，總是義不容辭的幫助他們。解決了教師的后顧之憂，使教師在學校工作有了一定的安全感，和歸宿感。

開學伊始，我校開展了“養(yǎng)良好習慣，樹美好形象”活動。首先從抓好學生習慣入手，召開了班主任工作會議，研究確立了三個年級在行為習慣培養(yǎng)方面?zhèn)戎攸c，明確了工作思路。堅持抓學生的政治思想工作，讓學生能夠自覺遵守學校的各項規(guī)章制度，做到有令要有禁。端正了學生的學習態(tài)度，給學生創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境。衛(wèi)生工作是學校的窗口，在工作中，自己親臨指導，協(xié)助政教責任到人，責任到位。大家行動，學校的衛(wèi)生工作做到井然有序，一進校門就給人耳目一新的感覺。

抓好安全工作，學校無小事，事事是大事，安全工作牽涉到千家萬戶，牽動著每一位家長的心，因此，在工作中講交通安全，講防火安全等學生的安全意識都增強了，在對學生方方面面的教育的同時，也加強對班主任的培訓，主要進行如何管理班級各項工作，如何管理學生的方法，如何轉化后進生，如何做到家訪等方面的培訓，學校的各項工作都卓有成效。我們學校組織經典古詩詞誦讀活動被金州區(qū)教育局普教科評為三等獎。

另外，除了做管理的工作，自己還從事教學工作，擔任初三年級兩個班級的體育課。在教學工作中投入了很大的熱情和精力。平時能認真分析學生的心理認真研究每個學生的身體狀況，培養(yǎng)了學生的健體技巧和頑強意志。能夠協(xié)助體育組組織好大課間活動、學生球賽活動，幫助整理有關文字材料等，做到了團結協(xié)教。在日常生活中，自己能夠時刻注意為人師表的形象，在教師中注意自己的干部形象。

嚴以律己寬以待人，與同志關系和睦。同時能協(xié)助校長做一些耐心細致的思想工作，積極引導教師把精力用在教育教學上來。在日常工作中，認真協(xié)調黨政關系、校領導與教師關系、學校與上級教育部門的關系，以及學校與社會的關系。在協(xié)調中化解矛盾，優(yōu)勢互補，使我校在團結互助的氛圍下穩(wěn)步前進。

總之，一年來，在上級領導的關懷與支持下，在全校師生的監(jiān)督幫助下，自己能夠認真學習，勤懇工作。分管的黨務工作被評為xx街道先進黨支部，本人被評為先進黨務工作者。今年又被評為金州區(qū)優(yōu)秀教育工作者，感覺自己沒做多少，但卻得到了很高的榮譽和關懷。

自身還有很多不足之處，執(zhí)政能力還需進一步提高，工作還應大膽創(chuàng)新，應進一步加強對年輕教師的思想上的引領和指導，不斷地克服工作中的為難情緒，自己有決心加強學習，不斷地克服不足之處，豐富工作經驗，工作中繼續(xù)堅持發(fā)揚民主，虛心聽取群眾意見，完善自我，繼續(xù)樹立正確的工作觀，不辜負黨和群眾賦予的權力。