年度總結(jié)是對時間的交代，是對自己的負責，讓我們認真對待，寫出一份精彩的總結(jié)吧。參考一些優(yōu)秀的年度總結(jié)范文，可以幫助我們更好地把握寫作的要點和方法。

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇一

為了認真貫徹落實中央和省1號文件精神，進一步落實市*《關(guān)于大力培育農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體加快推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程的實施意見》(發(fā)[2013]3號)和辦公室、市*辦公室《關(guān)于印發(fā)全市農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體培育工作推進方案的通知》等文件精神，提高我縣農(nóng)業(yè)集約化經(jīng)營水*和生產(chǎn)效率，促進農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，根據(jù)我縣實際，現(xiàn)就加快培育發(fā)展家庭農(nóng)場提出如下實施方案：

全面貫徹落實*的精神，堅持以科學發(fā)展觀為指導，因地制宜、分類指導，農(nóng)民主體、合力推進，突出重點、循序漸進，按照發(fā)展與規(guī)范、規(guī)模與質(zhì)量、示范與創(chuàng)新、指導與管理并重的要求，以培育家庭農(nóng)場為抓手，努力創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)營機制，著力培育和壯大新型農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營組織，充分激發(fā)農(nóng)村生產(chǎn)要素潛能，實現(xiàn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)更好更快發(fā)展。

我縣發(fā)展家庭農(nóng)場總體目標為：全縣實現(xiàn)發(fā)展100個家庭農(nóng)場，培育市級以上規(guī)范化家庭農(nóng)場40家以上，創(chuàng)建省級以上示范性家庭農(nóng)場2家以上。

政村要輔導完成一個以上;儲備一批，對那些具備種養(yǎng)大戶雛形的新型職業(yè)農(nóng)民、生產(chǎn)經(jīng)營農(nóng)戶，要加強跟蹤服務，引導其向規(guī)模化、集約化和商業(yè)化生產(chǎn)經(jīng)營方向發(fā)展。

1、大戶、老板創(chuàng)辦一批。鼓勵現(xiàn)有從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的經(jīng)營大戶、企業(yè)老板向家庭農(nóng)場方向發(fā)展，因勢利導推進農(nóng)村土地規(guī)范有序流轉(zhuǎn)，引導農(nóng)民向家庭農(nóng)場流轉(zhuǎn)土地，鼓勵專業(yè)農(nóng)戶流入其他農(nóng)戶土地，引導專業(yè)大戶發(fā)展家庭農(nóng)場，發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營，使其成為新型的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營主體。這類家庭農(nóng)場要成為當前發(fā)展家庭農(nóng)場的主要組成部分，比例占60%以上。

2、村組干部領辦一批。鼓勵村組干部、大學生村官利用對本地農(nóng)業(yè)發(fā)展資源情況、生產(chǎn)環(huán)境熟悉等優(yōu)勢，積極創(chuàng)辦各類符合本地發(fā)展實際的家庭農(nóng)場，這一類是當前發(fā)展家庭農(nóng)場的補充，能起到示范帶動性作用，要占到30%以上。

3、農(nóng)技人員幫辦一批。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)干部、農(nóng)技工作人員憑借自身的技術(shù)、資金等優(yōu)勢，對當前的新型職業(yè)農(nóng)民給予扶持，幫助其實現(xiàn)家庭農(nóng)場的目標。這種科技幫辦式家庭農(nóng)場所占比例雖小，但對培育發(fā)展家庭農(nóng)場有很大的影響力，要占到10%左右。

4、扶持一批。從明年起區(qū)農(nóng)口部門將扶持家庭農(nóng)場發(fā)展提上重要日程，優(yōu)先申報項目，通過市級以上的項目扶持資金優(yōu)先扶持在經(jīng)營管理上效益好的家庭農(nóng)場。金融部門將加大對實力強、信譽好的示范性家庭農(nóng)場的金融支持力度，從生產(chǎn)、加工、儲藏、運輸、銷售等各個環(huán)節(jié)，不斷拓展信貸業(yè)務，擴大有效信貸投入。今年底將組織一次評選活動，評選出十佳家庭農(nóng)場，每家予以表彰獎勵，對行動滯后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)予以通報批評。

1、加強領導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，各有關(guān)部門要切實加強組織領導，將發(fā)展家庭農(nóng)場列入創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)營體制機制的突出位置，主要領導親自抓，分管領導具體抓，確定專人負責，完善工作機制，確保家庭農(nóng)場發(fā)展工作扎實推進。

2、營造氛圍。廣泛宣傳申辦家庭農(nóng)場的優(yōu)惠政策和扶持措施，積極引導農(nóng)村有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的農(nóng)村實用人才和農(nóng)村青年致富帶頭人成立家庭農(nóng)場;積極樹立家庭農(nóng)場的先進典型，及時總結(jié)家庭農(nóng)場發(fā)展的工作經(jīng)驗，形成全社會關(guān)心支持家庭農(nóng)場發(fā)展的良好氛圍。

定期回訪，積極主動幫助其解決在經(jīng)營過程中遇到的困難和問題，加強對家庭農(nóng)場主的培訓，提高農(nóng)場經(jīng)營水*，促進家庭農(nóng)場健康發(fā)展。

4、加強考核。將家庭農(nóng)場發(fā)展納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作目標考核的重要內(nèi)容，強化家庭農(nóng)場的政策落實，建立工作完成情況通報制度，督查辦將不定期督查通報相關(guān)情況。

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇二

注冊地區(qū)：浙江省杭州市蕭山。

產(chǎn)品/服務：種植業(yè)務；偷菜業(yè)務；綠色餐廳業(yè)務；篝火晚會、野營、燒烤等附屬業(yè)務。

公司戰(zhàn)略：為了健康美好生活，tobeahappyfarmer。

營銷策略：制定基于市場的幾個策略，以及短期、長期的促銷策略。

公司管理：公司成立初期擬采用直線職能型的組織形式，分為開心農(nóng)場部、娛樂業(yè)務部、財務部、人力資源部、市場營銷部。共44人。

投資與分析：考慮到來自于各方面的競爭，我們要充分發(fā)揮出“開心農(nóng)場”的特殊性能，吸引客戶并抓住客戶。

財務預測及分析：

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇三

1、定期組織教師開展環(huán)保教育的學習活動，增強教師環(huán)保意識，充分發(fā)揮教師主導作用。

2、建立學校、家庭、社會一體化的教育機制，以學校為中心，帶動全社會環(huán)保意識發(fā)展，使環(huán)保教育成為全社會的共同責任。

3、發(fā)揮外聘環(huán)保領導的指導作用，利用培訓講座等方式促進環(huán)保意識發(fā)展，同時外聘市環(huán)保局領導指導環(huán)保教育工作，切實落實工作。

(三)綠化、美化、凈化校園，加強學校環(huán)保硬件建設。

1、綠化校園。整體規(guī)劃校園建設，計劃在校內(nèi)加植各類樹木1000株，并對學校的花草樹木布局進行調(diào)整，使植物群落布局合理，校園綠化覆蓋率達到60%以上。

2、美化校園。加強校園環(huán)境整治，美化校園環(huán)境。設立環(huán)保。

標語。

牌，懸掛環(huán)保主題的圖片或美術(shù)作品.增設環(huán)保宣傳欄，學校宣傳媒體定期刊出或播放環(huán)保內(nèi)容的文稿，努力營造環(huán)保氛圍。

3、凈化校園。繼續(xù)做好“無煙學?！惫ぷ?，加強學校環(huán)境衛(wèi)生建設，做到校園凈化，課室整潔，宿舍衛(wèi)生，廁所清潔，飯?zhí)眯l(wèi)生符合標準。

(四)多層面、全方位，開展環(huán)保教育活動。

作用。各學科都要將環(huán)境教育列入科組計劃，要有措施，有總結(jié)，培養(yǎng)學生自覺的環(huán)保意識和行為。、

世界環(huán)境日。

愛鳥周等，組織大型主題宣傳活動。

3、發(fā)動學生，組織“綠色衛(wèi)隊”，自編節(jié)目走上街頭宣傳環(huán)保知識，并積極投入到實際活動中，發(fā)揮學生主觀能動性，開展環(huán)?；顒印?/p>

4、結(jié)合學生實際，開展有針對性的環(huán)保教育實踐活動并組織學生積極參加環(huán)保調(diào)研和社區(qū)環(huán)保實踐活動。各部門要結(jié)合學生實際，開展教育活動。

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇四

綠化管理工作中,我處雖然較好地完成了領導分配的各項工作任務,但在實際工作中還存在一定的問題:比如渠道護坡缺苗現(xiàn)象普遍，需要花大力氣進行整改、補植;平面綠地排水系統(tǒng)不暢，致使護坡水土流失嚴重，每年雨季過后都要進行修復;華航橋200米以南渠東、渠西澆水管道尚未開通，單用水泵澆水費時、費力;由于管轄面積增大，綠化戰(zhàn)線拉長，我處要同時管理好東外環(huán)和西外環(huán)兩條景觀帶，需增派工作車輛，增加工作人員。以上問題，我們需要在各級領導和兄弟單位的關(guān)心和支持下，把各項工作做好、做實、做細。

1、工作思路和目標：

我處將嚴格按照局領導的工作部署，進一步貫徹和落實科學發(fā)展觀，創(chuàng)新觀念，團結(jié)協(xié)作，真抓實干，不斷強化目標責任制;開闊視野，提高認識，把握全局，大力推進精細化管理，加強員工思想教育，提升水系景觀品質(zhì)，完善主題功能，豐富景觀內(nèi)涵，努力將東外環(huán)景觀帶建設成為廊坊市的一條綠色景觀長廊，使西外環(huán)景觀帶呈現(xiàn)出水清草碧，綠水成蔭的新景象，全力打造景觀品牌，共同推進環(huán)城水系整體工作邁上一個新臺階。2、工作重點和措施：

在新的一年里，我們將在市局領導的帶領下，堅持“走出去，引進來”戰(zhàn)略，不斷完善水系景觀基礎設施建設，逐步探索新的發(fā)展模式，統(tǒng)籌各項人力、物力、財力，向科學管理要效益;加強成本核算，提高資金使用率;積極做好水系景觀的對外宣傳工作，主動吸引企業(yè)參與投資建設，提升社區(qū)承載功能，實現(xiàn)雙方利益共享，使環(huán)城水系成為拉動我市經(jīng)濟增長，吸引民間投資的新引擎，共創(chuàng)和諧生態(tài)城市，造福一方人民百姓。

為此，團結(jié)協(xié)作，頑強拼搏，不斷開創(chuàng)水系工作新局面，為把廊坊市建設成為“京津冀點子信息走廊、環(huán)渤海休閑商務中心”做出更大的貢獻!

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇五

1、根據(jù)省*領導和省農(nóng)業(yè)廳領導批示精神，在去年全省農(nóng)場土地專項檢查的基礎上，對加強全省國有農(nóng)場土地管理、深化農(nóng)場改革和維護農(nóng)場和農(nóng)場職工權(quán)益問題進行系統(tǒng)調(diào)研，對創(chuàng)新發(fā)展機制、改善企業(yè)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局、提升產(chǎn)業(yè)化水*、增進發(fā)展活力等農(nóng)場經(jīng)濟發(fā)展問題進行深入研究。

2、組織學習考察。組織部分農(nóng)場主管部門和重點農(nóng)場企業(yè)的領導赴先進省市進行學習考察。學習借鑒兄弟墾區(qū)加強土地管理、農(nóng)場體制創(chuàng)新和推進農(nóng)場產(chǎn)業(yè)化的成功經(jīng)驗，進一步拓展思路，加強與兄弟墾區(qū)的合作與交流。

3、組織起草《關(guān)于進一步加強國有農(nóng)場土地管理，增進國有農(nóng)場發(fā)展活力的若干意見》。

4、召開農(nóng)場經(jīng)濟工作研討會。對我省農(nóng)場改革和經(jīng)濟發(fā)展問題進行深入研討，并征詢有關(guān)方面領導和專家對《關(guān)于進一步加強國有農(nóng)場土地管理，增進國有農(nóng)場發(fā)展活力的若干意見》（征求意見稿）的意見建議，進行可行性論證。

5、對《關(guān)于進一步加強國有農(nóng)場土地管理，增進國有農(nóng)場發(fā)展活力的若干意見》（征求意見稿）作進一步修改，形成《關(guān)于進一步加強國有農(nóng)場土地管理，增進國有農(nóng)場發(fā)展活力的若干意見》（討論稿），提交農(nóng)業(yè)廳、國土資源廳、*領導審定后報省府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)。

6、召開全省農(nóng)場工作會議。以貫徹《關(guān)于進一步加強國有農(nóng)場土地管理，增進國有農(nóng)場發(fā)展活力的若干意見》和《浙江省現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)示范農(nóng)場建設實施意見》為主要內(nèi)容，對全省農(nóng)場工作進行全面部署。

7、配合國土部門依法查處國有農(nóng)場土地專項檢查中發(fā)現(xiàn)的未批先用、少占多用、強行劃轉(zhuǎn)等違規(guī)違法行為。強化對農(nóng)場土地執(zhí)法檢查和責任追究，對侵占違規(guī)使用農(nóng)場土地、造成國有資產(chǎn)嚴重流失的部門和責任人進行依法處理。

8、抓好《關(guān)于進一步加強國有農(nóng)場土地管理，增進國有農(nóng)場發(fā)展活力的若干意見》的貫徹落實，加強督促檢查，提高政策到位率。高度重視國有農(nóng)場土地合法權(quán)益保護工作。國有農(nóng)場土地是國有農(nóng)場經(jīng)濟發(fā)展的基本生產(chǎn)資料，是國有資產(chǎn)的重要組成部分。依法保護國有農(nóng)場土地合法權(quán)益，不僅關(guān)系到農(nóng)場系統(tǒng)自身的發(fā)展，而且對當?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定具有十分重要的意義。針對當前國有農(nóng)場土地嚴重流失，農(nóng)場職工利益受到嚴重侵害的問題，根據(jù)《關(guān)于進一步加強國有農(nóng)場土地管理，增進國有農(nóng)場發(fā)展活力的若干意見》的要求，采取切實有效措施，遏制大量占用農(nóng)場國有土地勢頭蔓延。

9、進一步加強協(xié)調(diào)配合和指導，切實推進國有農(nóng)場土地確權(quán)發(fā)證工作。各級農(nóng)場主管部門要積極爭取*重視支持，認真落實*[20xx]8號文件要求，切實擔負起保護農(nóng)場國有土地的責任。要協(xié)同有關(guān)部門加大農(nóng)場土地權(quán)屬爭議的調(diào)處力度，明確相關(guān)部門的工作責任，列入目標考核，限期完成本級農(nóng)場土地確權(quán)發(fā)證任務。各級農(nóng)業(yè)部門要繼續(xù)加強與^v^門的協(xié)調(diào)，認真做好農(nóng)場土地確權(quán)登記各項基礎工作。

10、采取有效措施，切實維護和保障失地農(nóng)場職工的合法權(quán)益。近年來，我省國有農(nóng)場體制改革穩(wěn)步推進，活力明顯增強，但因農(nóng)場的特殊性，農(nóng)場深化改革和促進發(fā)展面臨許多新的困難和問題，比如職工社會保障完善問題，職工住房與社區(qū)管理問題，勞動技能培訓與再就業(yè)問題，農(nóng)場電力、供水及環(huán)境改造問題，促進農(nóng)場事業(yè)發(fā)展問題等。各地在制定推進農(nóng)場改革與發(fā)展政策時，要給予必要的政策傾斜，完善職工社會保障體系。讓廣大農(nóng)場職工共享改革開放的成果，著力解決農(nóng)場職工的福利待遇。

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇六

》、教育局《__市教育系統(tǒng)迎接國家衛(wèi)生城市復審工作實施方案》，結(jié)合我校實際，特制定本方案。

認真貫徹黨的十_大和十_屆_中全會精神，全面落實《國務院關(guān)于進一步加強新時期愛國衛(wèi)生工作的意見》和《__市迎接國家衛(wèi)生城市復審工作實施方案》、《__市教育系統(tǒng)迎接國家衛(wèi)生城市復審工作實施方案》，夯實我校衛(wèi)生工作精細化管理，全面迎接我市國家衛(wèi)生城市復驗工作。

二、工作目標。

對照《國家衛(wèi)生城市標準》和《__市迎接國家衛(wèi)生城市復審工作實施方案》、《__市教育系統(tǒng)迎接國家衛(wèi)生城市復審工作實施方案》，堅持重點突破與全面推進、專項整治與綜合治理、階段工作與長效管理相結(jié)合，按照“統(tǒng)一領導、分層包保、條塊結(jié)合、突出重點、集中整治”的工作原則，精心組織，扎實工作，高質(zhì)量完成各項任務，確保我校各項工作順利推進。

三、工作重點。

(一)組織管理。

學校成立以校長為組長的領導與工作小組，把創(chuàng)成工作納入學校重要日程，建立了“學校管理群”問題臺賬，每周一匯總，建立例會制度，督辦管理群發(fā)現(xiàn)的問題。

(二)健康教育。

三級網(wǎng)絡，學期初制定學年健康教育工作計劃依據(jù)年度開展情況完善總結(jié)。

2、強化禁煙、控煙宣傳工作，積極開展無煙學校創(chuàng)建活動學校成立控煙工作領導小組，制定控煙制度，統(tǒng)計匯總吸煙人員并做好勸阻工作，各樓層、顯示位置張貼禁煙標志。

校園廣播等多種途徑做好健康教育控煙宣傳工作。

(三)環(huán)境衛(wèi)生。

1、完善考評機制。各級部、班級嚴格執(zhí)行學校制定的衛(wèi)生管理制度，依據(jù)政教處檢查情況對班級進行量化管理，并把檢查情況納入班級考核，作為評優(yōu)樹先重要依據(jù)。

2、徹底清除校內(nèi)垃圾死角，包括亂停亂放、亂貼亂畫、破損墻壁及時粉刷、破損路面及時修復。

3、落實車位管理制度。教師車輛要根據(jù)學校劃分的成為依次停放，校外人員車輛有序停放在學校制定區(qū)域。

(四)病媒生物防制。

做好“四害”治理工作?？倓仗?、餐廳嚴格做好“四害”治理工作，定期投放毒餌、蚊蠅消殺，垃圾桶、地埋式垃圾池、廁所等場所要做到每兩天噴藥一次，垃圾桶每天一傾倒，并留存記錄。

(五)防疫體檢。

1、嚴格落實《中小學校傳染病預防控制工作管理規(guī)范》。加強對傳染病和學生近視、營養(yǎng)不良、超重肥胖、齲齒、貧血等常見病的預防控制，科學規(guī)劃制定計劃、總結(jié)及相關(guān)措施，建立健全各項檔案資料。

2、完善并嚴格落實學生健康體檢制度，學生每年進行1次健康體檢和4次視力檢測，做好學生健康檔案。

(六)食品安全。

餐廳要嚴格落實第二十七項“餐飲業(yè)和和集體食堂衛(wèi)生管理”第1―6條規(guī)定，全力加強食堂和校內(nèi)小賣部管理。

1、食品存放。倉庫要專人保管，做到無毒、無害、無鼠、無雜物，房間整潔、門窗無損;食品要分類、分架、離地離墻存放，實行“四分開”;食品留樣要規(guī)范。

2、用具擺放。接觸食品的設備、工具和容器應易于清洗消毒、便于檢查，擺放位置應便于操作、清潔、維護和減少交叉污染;操作人員物品存放于更衣間，不得帶入加工間。

3、從業(yè)人員。從業(yè)人員有健康證和衛(wèi)生知識培訓合格證，操作過程規(guī)范，掌握基本衛(wèi)生知識。

4、庫房設施。食品處理區(qū)應用無毒、無異味、不透水、不易積垢、耐腐蝕和防滑的材料，門、窗要裝配嚴密，應采用易清洗、不吸水的堅固材料制作;同一庫房內(nèi)貯存食品和物品應區(qū)分存放區(qū)域，不同區(qū)域要有明顯標識;食品處理區(qū)場所均應設有廢棄物容器;餐用具清洗消毒要規(guī)范。

5、環(huán)境衛(wèi)生。及時打掃地面、臺面、地溝等衛(wèi)生;各種工具、容器等用后及時消毒，擺放整齊;操作間內(nèi)要設置良好的排風裝置。

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇七

1、養(yǎng)護標準:執(zhí)行采用1級街景綠地養(yǎng)管標準。

2、養(yǎng)管人員組成:我公司選派有多年養(yǎng)管經(jīng)驗的綠化技術(shù)負責人x名，養(yǎng)護工人xx名組建養(yǎng)護班子，結(jié)合本工程的苗木品種、特點進行科學的養(yǎng)護管理。

3、養(yǎng)護管理包括兩個方面:養(yǎng)護和管理。人們形容樹木的種植施工與養(yǎng)護管理是:[三分種植，七分養(yǎng)護^v^。即根據(jù)不同花木的生長需要及景觀的要求及時對花木進行施肥、澆水、中耕除草、修剪、栽培、病蟲防治等工作，一至二月一次，每年不少于六次。高溫季節(jié)，除了早晚澆水保苗外，我們還將通過對新種苗木搭建遮蔭棚，大樹主干捆扎草繩、疏枝等技術(shù)措施，增加保濕度，提高抗旱*能，確保苗木成活率。對于綠地內(nèi)的垃圾及時進行清理。

4、養(yǎng)護管理要做到[養(yǎng)護及時，管理從嚴^v^。按季節(jié)、按環(huán)境、按景觀要求，采取適時地科學養(yǎng)護措施。達到用工少，收效大，成本低，提高養(yǎng)護質(zhì)量。對綠地一草一木嚴格保養(yǎng)和管理，維護園林管理規(guī)則。

二、全年養(yǎng)管技術(shù)方案。

三、喬木的養(yǎng)護管理技術(shù)措施。

1、春季。

(1)逐步撤除防寒設施和防寒物，進行灌溉與施肥，為樹木萌發(fā)生長創(chuàng)造適宜的水肥條件。

(2)及時對樹木進行抹芽、除蘗，主干分叉以下萌芽全部抹除，分叉點以上按整形要求合理留芽，及時清理抹芽場地。

(3)把受風害的樹木順勢扶正，根部培土成饅頭形，并立支柱。

(4)做好春季病蟲害防治工作，三月份即開始進行全面的預防噴*。

(5)做好雨季的防澇準備工作。

2、夏季。

(1)抓緊澆水抗旱，雨水過多時加強排水防澇。

(2)嚴防病蟲害，特別是葉面病蟲害的發(fā)生。

(3)進行生長期修剪，宜盡量從輕，主要控制競爭枝、內(nèi)膛枝、直立枝、徒長枝的發(fā)生和長勢。

3、秋季。

(1)繼續(xù)做好抗旱排澇后期工作，旱時及時灌水，澇時及時排積水。

(2)防治病蟲害，及時進行*物噴灑。

(3)為施冬肥做好準備。

4、冬季。

(1)進行冬季整形修剪，幼樹的修剪以整形為主，對觀葉樹以控制側(cè)枝生長，促進主枝生長為目的，修去病蟲枝、徒長枝、過密枝、枯死枝，保持樹形優(yōu)美。

(2)開環(huán)狀溝施冬肥，保障苗木來年生長旺盛。

(3)做好防寒工作，對一般不耐寒樹種在樹干基部以上纏繞草繩御寒。針葉樹種如雪松、龍柏、油松、等架設防風風障。

(4)防治病蟲害，消滅越冬蟲包、蟲繭和幼蟲。

(5)刷白:對生長良好的樹干在主干基部以上1。2-1。5米處涂石灰液(漿)加鹽刷白，做到涂布均勻，上緣平整。

四、小喬木、灌木的養(yǎng)護管理技術(shù)措施。

1、春季。

(1)撤除防寒設施和防寒物。

(2)開展春季施肥工作及深挖松土工作，尤其是早春植物，施以*鉀為主的肥料，促進花芽分化，松土要耐心細致，減少傷害植物根系。

(3)進行春季整形修剪及開花植物疏蕾工作。

(4)對春花植物的花后整形修剪，應選在葉芽開始膨大尚未萌發(fā)時進行，花后追施肥以氮為主的肥料。

(5)中耕除草，抗旱排澇。

(6)防治病蟲害，提早進行預防噴*，病蟲害發(fā)生及時采取應對措施。

(7)做好例行的整形修剪工作。

2、夏季。

(1)抓緊抗旱排澇工作，結(jié)合澆水適當施肥。

(2)做好夏花植物的花前花后施肥修剪工作，及時剪除殘花，節(jié)約養(yǎng)分。

(3)高溫高濕注意防治病蟲害的發(fā)生，提早預防，及時噴*。

(4)修剪整形以整齊美觀為主。

3、秋季。

(1)繼續(xù)做好抗旱排澇工作及病蟲害防治工作。

(2)整理除雜，做到植物青枝綠葉，站容干凈整齊。

(3)及時清除死樹。

(4)秋花植物花前花后的修剪施肥。

4、冬季。

(1)進行冬季整形修剪，修去病蟲枝、徒長枝、過密枝、枯死枝，保持樹形優(yōu)美。

(2)冬翻土地，施冬肥要深施、施足，以此改良土壤，使來年樹木、花草生長迅速。

(3)做好防寒工作。綠籬*帶采用竹木拱棚防寒圍擋。

(4)防治病蟲害，消滅越冬蟲包、蟲繭和幼蟲。

五、*帶綠籬養(yǎng)護技術(shù)措施。

1、修剪。

開春進行一個全面的造型修剪，修剪幅度可略加強。進入生長期要經(jīng)常觀察綠籬和*帶的生長情況，適時修剪，保持外表美觀。

2、施肥。

春季施一次有機肥，保*長勢良好，夏季根據(jù)生長情況噴施葉肥，保*長勢旺盛，可結(jié)合草坪施肥同時進行。

3、澆水。

按草坪澆水標準同時進行。

4、病蟲害防治。

剪除蛀干害蟲過多的枝杈并焚毀。仔細觀察苗木，滅蟲于幼蟲期。尤以防治葉面的害蟲為主。

六、花卉、宿根的養(yǎng)護管理技術(shù)措施。

1、花卉、宿根的養(yǎng)護方法按照樹木的養(yǎng)護方法和時間進行。

2、叢植宿根、花卉確保無倒伏，定時進行噴水、清除雜草，隨時清除殘花、枯葉，及時消滅蟲保持花卉、宿根圖案清晰穩(wěn)定。

七、草坪養(yǎng)護技術(shù)措施。

1、修剪。

均勻修剪是草坪養(yǎng)護中最重要的環(huán)節(jié)。草坪如不及時修剪，其莖上部生長過快，有時結(jié)籽，妨礙并影響了下部耐踐踏草的生長，使其成為荒地。

草坪修剪期一般在3-11月。草坪修剪高度一般遵循1/3原則，第一次修剪在草坪高10-12cm時進行，留茬高度為6-8cm。修剪次數(shù)取決于草坪生長速度。通常5-6月份是草坪生長最旺盛時期，每15天左右修剪1次，其他時間每月修剪1-2次。

2、施肥。

施肥是草坪養(yǎng)護中又一重要環(huán)節(jié)。草坪修剪的次數(shù)越多，從土壤中帶走的營養(yǎng)越多，必須補充足夠的營養(yǎng)，以恢復生長。草坪施肥一般以施氮肥為主，兼施復合肥。施肥量每畝地為30公斤左右。一般草坪每年施肥次數(shù)約5-7次。施肥集中時間在4-10月間。

草坪施肥要均勻。施肥后要及時澆水，使肥料充分溶解，促進根系對養(yǎng)分的吸收。

3、澆水。

草坪草由于品種不同，其抗旱*有些差別，在其旺盛生長階段，需要足夠的水分。適時澆水是養(yǎng)護好草坪的又一項措施。一般在高溫干旱季節(jié)每5-7天澆1次透水。其它季節(jié)澆水以保持土壤根部有一定的濕度為宜。

4、清除雜草。

除草掌握[除早^v^、[除小^v^、[除了^v^的原則。

5、病蟲防治。

草坪病害大多屬真菌類，如銹病、白粉病、菌核病、炭疽病等。它們常存在于土壤枯死的植物根莖葉上，遇到適宜的氣候條件便侵染危害草坪，使草坪生長受阻，成片、成塊枯黃或死亡。預防常用的殺菌劑有*基托布津、多菌靈、百菌清等。危害草坪的害蟲有粘蟲、蝸蟲、蠐螬、螻蛄等食葉和食根害蟲，通常的殺蟲劑有殺蟲雙，殺蟲菊脂。防治時對草坪進行低剪，然后再進行噴霧。

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇八

按照市委、市政府對20xx年“十個突出問題”承諾整改工作的有關(guān)要求，為切實解決城市綠化建設品質(zhì)不高、特色不鮮明、生態(tài)綠化管控不到位、綠化管理不及時等問題，順利完成區(qū)政府承諾整改的各項工作任務，結(jié)合我區(qū)城市綠化建設與管理的工作實際，制定本方案。

（一）科學編制綠化建設規(guī)劃。編制完成區(qū)園林綠化“十三五”專項規(guī)劃，落實20xx年園林綠化工作計劃。

（二）推進道路綠化建設。完成《市人民政府關(guān)于批轉(zhuǎn)市20xx年綠化工作方案的通知》規(guī)定的城市主干道行道樹、隔離帶綠化、匝道綠化、立交橋節(jié)點綠化等建設目標任務。

（三）嚴格控制生態(tài)底線。嚴格落實《市基本生態(tài)控制線管理規(guī)定》，嚴格控制生態(tài)線內(nèi)項目審批，依法、依規(guī)辦理相關(guān)行政許可手續(xù)，嚴控生態(tài)隔離帶、生態(tài)綠楔等生態(tài)底線區(qū)隨意變更等現(xiàn)象。

（四）提升綠化管理養(yǎng)護水平。進一步落實“路段長”責任制，實施精細化管理，加強城區(qū)綠地管理，將“路段長”向社會公開，接受社會監(jiān)督，區(qū)屬主次干道道路綠化養(yǎng)護覆蓋率達到100%。

（五）加強監(jiān)管及處置力度。加大對毀綠、占綠和損壞園林綠化設施行為的巡查及處罰力度，建立完善毀綠、占綠監(jiān)督管理和應急處理機制，及時處理相關(guān)毀綠、占綠案件。

（六）強化社會監(jiān)督。設立24小時投訴舉報電話59712345,確保5個工作日內(nèi)回復，回復率100%，受理及調(diào)查處置率100%。

（一）科學編制綠化建設規(guī)劃。編制完成區(qū)園林綠化“十三五”專項規(guī)劃，落實20xx年園林綠化工作計劃。

責任單位：區(qū)發(fā)改委、區(qū)民防辦（園林局）、區(qū)規(guī)土分局

完成時限：20xx年6月

（二）推進道路綠化建設。完成《市人民政府關(guān)于批轉(zhuǎn)市20xx年綠化工作方案的通知》規(guī)定的4座立交匝道綠化提升改造和2條高架中分隔離帶綠化建設目標任務。

責任單位：區(qū)民防辦（園林局）、區(qū)建設局、區(qū)財政局、區(qū)城管委

1.20xx年城區(qū)主次干道道路綠化景觀改造提升

城區(qū)主次干道道路改造項目，20xx年3月開工，20xx年11月完工。建設責任單位：區(qū)民防辦（園林局）

其中示范路綠化景觀改造提升項目，20xx年3月開工，20xx年5月完工。建設責任單位：區(qū)民防辦（園林局）

2.4座立交匝道和2條高架中分帶綠化提升

黃浦路立交匝道，20xx年1月開工，20xx年2月完工。建設責任單位：區(qū)民防辦（園林局）

循禮門通道匝道，20xx年1月開工，20xx年2月完工。建設責任單位：區(qū)民防辦（園林局）

三金潭立交匝道，20xx年1月開工，20xx年2月完工。建設責任單位：區(qū)民防辦（園林局）

平安鋪立交匝道，20xx年3月開工，20xx年4月完工。建設責任單位：區(qū)民防辦（園林局）

大道高架中分帶，20xx年1月開工，20xx年2月完工。建設責任單位：區(qū)民防辦（園林局）

二環(huán)線段高架中分帶，20xx年1月開工，20xx年2月完工。建設責任單位：區(qū)民防辦（園林局）

（三）嚴格控制生態(tài)底線。嚴格落實《市基本生態(tài)控制線管理規(guī)定》，嚴格控制生態(tài)線內(nèi)項目審批，依法、依規(guī)辦理相關(guān)行政許可手續(xù)，嚴控生態(tài)隔離帶、生態(tài)綠楔等生態(tài)底線區(qū)隨意變更等現(xiàn)象。

責任單位：區(qū)民防辦（園林局）、區(qū)規(guī)土分局

完成時限：20xx年12月

（四）提升綠化管理養(yǎng)護水平。進一步落實“路段長”責任制，實施精細化管理，加強城區(qū)綠地管理，將“路段長”向社會公開，接受社會監(jiān)督，區(qū)屬主次干道道路綠化養(yǎng)護覆蓋率達到100%。

責任單位：區(qū)民防辦（園林局）

完成時限：20xx年5月

（五）加強監(jiān)管及處置力度。加大對毀綠、占綠和損壞園林綠化設施行為的巡查及處罰力度，建立完善毀綠、占綠監(jiān)督管理和應急處理機制，及時處理相關(guān)毀綠、占綠案件。

責任單位：區(qū)城管委、區(qū)民防辦（園林局）、各街道辦事處

完成時限：20xx年12月

（六）強化社會監(jiān)督。確保5個工作日內(nèi)回復，回復率100%，受理及調(diào)查處置率100%。

責任單位：區(qū)數(shù)字化辦、區(qū)民防辦（園林局）、區(qū)城管委

完成時限：20xx年12月

（一）加強組織領導。成立區(qū)“城市綠化水平不高”問題承諾整改工作領導小組，由區(qū)委常委、副區(qū)長余松任組長，區(qū)政府辦副主任羅慶豐、區(qū)民防辦（園林局）主任（局長）孫漢平任副組長，區(qū)發(fā)改委、區(qū)建設局、區(qū)城管委、區(qū)財政局、區(qū)規(guī)土分局、各街道辦事處為成員單位。領導小組下設辦公室，辦公室設在區(qū)民防辦（園林局），負責日常管理和協(xié)調(diào)聯(lián)絡工作。各相關(guān)部門和單位要擔負起城市園林綠化規(guī)劃設計、建設和協(xié)助工作職責，共同推進20xx年園林綠化建設任務的完成。

（二）建立統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制。建立區(qū)園林部門與國土規(guī)劃、發(fā)改委、建設局等部門之間聯(lián)席會議機制和并聯(lián)評審制度。加強部門間統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，著力協(xié)調(diào)解決對園林綠化問題重視不夠，研究不透的問題；建立重大項目、重要區(qū)域園林綠化專項整體規(guī)劃、綜合設計機制，解決各建設業(yè)主在園林綠化規(guī)劃設計上畫地為牢、各自為政的問題；建立園林綠化建設管理與市政建設、水務、交通等建設管理部門之間的合作機制，解決配套綠化建設管理盲點。

（三）加強宣傳與服務。一是加強園林法規(guī)、知識的宣傳，引導群眾自覺遵守園林法規(guī)，監(jiān)督違法行為，積極倡導社會各界關(guān)注、支持、參與城市綠化建設管理工作；二是做好園林政務信息公開，公開發(fā)布綠化用地調(diào)整、占用、建設項目進展等相關(guān)信息，主動接受社會監(jiān)督；三是加強社會單位自管綠地的服務與指導，切實做好居住區(qū)、廠區(qū)、學校、企業(yè)等綠化技術(shù)服務工作。

（四）建立檢查考核責任追究機制。一是完善綠化日常巡查，落實綠化建設和養(yǎng)護管理日常巡查制度，保證經(jīng)費投入和人員配備，完善標準和流程，整合專業(yè)部門和第三方考核工作力量，提高巡查效率和水平，及時發(fā)現(xiàn)問題、督促解決問題；二是建設項目在日常巡查基礎上，每半年進行檢查考核。從文明施工，建設質(zhì)量等方面對參建5方（業(yè)主、設計、施工、監(jiān)理、勘察單位）單位和項目負責人進行總結(jié)評定，發(fā)布相關(guān)紅黑榜；三是對履職不到位，對明查暗訪、群眾投訴、媒體曝光問題整改不力，造成不良影響和后果的，依照相關(guān)規(guī)定和程序?qū)嵤┴熑巫肪俊?/p>

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇九

加強南磨房地區(qū)辦事處環(huán)衛(wèi)綠化工作領導小組建設，與地區(qū)“環(huán)境優(yōu)化行動指揮部”相結(jié)合，全面負責轄區(qū)環(huán)境綠化工作，及時處理環(huán)衛(wèi)綠化保障的突發(fā)事件，加強環(huán)衛(wèi)綠化隊伍的建設與培養(yǎng)。

（一）進一步提升地區(qū)環(huán)衛(wèi)綠化工作的整體水平，提高環(huán)衛(wèi)綠化保障能力，確保轄區(qū)“環(huán)境優(yōu)美、地上干凈”的工作目標，為朝陽區(qū)創(chuàng)建全國文明城區(qū)迎檢工作營造良好的環(huán)境氛圍。

（二）進一步完善環(huán)衛(wèi)綠化工作制度，充分發(fā)揮各級環(huán)境管控人員、環(huán)境專業(yè)隊伍作用，落實環(huán)境管控網(wǎng)絡體系，形成環(huán)衛(wèi)綠化工作的整體合力。

（三）加大環(huán)衛(wèi)協(xié)管員培訓力度，提高環(huán)衛(wèi)綠化工作業(yè)務水平，提高獨立解決問題的能力。

（四）加強各社區(qū)環(huán)境保障力量，完善各社區(qū)環(huán)境保障機制，充分發(fā)揮各社區(qū)在環(huán)衛(wèi)綠化工作中的作用，進一步明確各社區(qū)的職能，提高各社區(qū)環(huán)境保障能力。

（一）明確責任，抓好落實。嚴格按照劃分的責任區(qū)域，由區(qū)環(huán)衛(wèi)中心、綠化局下屬單位、鄉(xiāng)清潔隊、鄉(xiāng)園林綠化隊、小廣告清除隊、鄉(xiāng)環(huán)境整治突擊隊按照各自職責、任務、標準完成各項環(huán)衛(wèi)綠化保障工作。各專業(yè)隊伍必須嚴格執(zhí)行《北京市市容環(huán)境衛(wèi)生條例》，必須嚴格落實道路保潔、綠化保潔、小廣告清除、環(huán)境突擊事件處理的工作程序和標準。

（二）狠抓環(huán)境綠化隊伍的建設，充分發(fā)揮地區(qū)環(huán)衛(wèi)綠化各級隊伍的作用，整合資源，抓好鄉(xiāng)清潔隊、園林綠化隊、環(huán)境整治突擊隊、小廣告清除隊、協(xié)管員隊伍的建設，用制度管人，用制度來約束人，努力提高專業(yè)隊伍工作的自覺性。

（三）抓好培訓工作。一是積極參加上級組織的各種環(huán)衛(wèi)綠化工作業(yè)務培訓，認真學習上級下發(fā)的各種有關(guān)環(huán)境綠化工作的規(guī)定要求，進一步熟悉環(huán)衛(wèi)綠化工作責任標準；二是地區(qū)辦事處自行組織訓練，每半年組織不少于一周的業(yè)務學習，每個協(xié)管員要有專門的業(yè)務學習筆記；三是組織經(jīng)驗交流。根據(jù)不同階段，不同時期特點，組織地區(qū)環(huán)境作業(yè)專業(yè)人員、社區(qū)環(huán)境物業(yè)委員、協(xié)管員參加的工作經(jīng)驗交流，共同提高。

（四）抓好日常工作的落實。環(huán)境衛(wèi)生是一項長期性、反復性的日常工作，必須堅持常抓不懈，必須堅持好各項制度的落實，必須充分發(fā)揮好各級管控網(wǎng)格的作用，特別是要抓好專業(yè)隊伍責任的落實，要抓好環(huán)衛(wèi)協(xié)管員責任的落實，真正做到每天查，每天糾，確保環(huán)境衛(wèi)生各項日常工作落到實處，確保地區(qū)實現(xiàn)“環(huán)境優(yōu)美、地上干凈的目標。

（五）狠抓環(huán)境突發(fā)事件的處置。在地區(qū)城市化進程中，經(jīng)常發(fā)生一些環(huán)境衛(wèi)生的突發(fā)事件，要充分發(fā)揮突擊隊的作用，積極配合社區(qū)解決環(huán)境衛(wèi)生的突發(fā)事件，做到環(huán)境衛(wèi)生無曝光，無舉報。

（六）堅持聯(lián)席會議制度。組織落實好辦事處、環(huán)衛(wèi)作業(yè)專業(yè)隊伍、各社區(qū)、協(xié)管員的環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)席會制度，及時溝通有關(guān)情況，相互支持，攜手做好環(huán)境衛(wèi)生的保障工作。

（七）充分發(fā)揮各社區(qū)環(huán)境物業(yè)委員的作用。要堅決改變社區(qū)在環(huán)境綠化保障工作中被動式、等待式的工作狀況，要進一步明確各社區(qū)在環(huán)境綠化保障工作中的檢查督促作用，要積極發(fā)動各社區(qū)單位、志愿者、居民參與環(huán)境保障工作。

（一）加強領導、齊抓共管。環(huán)衛(wèi)綠化保障工作是一項民生工程，各級黨委、領導必須高度重視環(huán)衛(wèi)綠化工作，主要領導要高標準抓落實，機關(guān)各職能部門、各社區(qū)要齊抓共管，形成合力，確保每一項工作有人抓，有人管，有人檢查，有人落實。

（二）堅持制度，加強監(jiān)督。嚴格按照環(huán)衛(wèi)綠化管控網(wǎng)絡體系，充分發(fā)揮各級環(huán)衛(wèi)綠化監(jiān)管責任，落實各項監(jiān)管措施。環(huán)衛(wèi)綠化協(xié)管員必須按照責任分工，每天查，每天糾，認真做好登記，實行工資與考勤、政績掛鉤，凡責任區(qū)域發(fā)生環(huán)衛(wèi)綠化曝光事件的，將追究該區(qū)域負責協(xié)管員責任。

（三）多方協(xié)調(diào)，加強溝通。嚴格落實聯(lián)席會制度，由辦事處主管領導、職能科室組織各綠化保障專業(yè)隊伍每季度一次的聯(lián)席會議，分析總結(jié)工作，加強溝通，互相支持，特別是要及時解決區(qū)環(huán)衛(wèi)綠化中心通報的辦事處環(huán)衛(wèi)綠化中心存在的環(huán)境問題。

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇十

1、面積：平方米。

2、地點：

3、灌木面積：

4、喬木數(shù)量：

5、草坪面積。

1、綠地內(nèi)樹木無死株、斷枝及明顯粘枝，樹木無大片光禿落葉；

3、草坪生長勢良好，無黃化及明顯雜草；

4、綠地內(nèi)喬灌木有缺株，綠籬及滿種模紋、草花有空缺及時補種。

1、綠地內(nèi)及時松土，保持土壤疏松，松土深度不傷根系；

2、樹穴整修，草坪內(nèi)樹穴與綠籬及時切邊，草坪與樹木、綠籬、草花有分隔溝；

3、綠地內(nèi)及時除草，保持綠地內(nèi)無高桿雜草、無明顯雜草。

根據(jù)樹木習性及時修剪抹芽，樹木修剪規(guī)范整齊、定枝、整枝合理均勻；花灌木修剪及時、準確；草坪適時修剪，保持適宜高度，修剪面平整，邊角無遺漏。

1、澆水、排水、施肥：

根據(jù)實際，對綠化樹木及草坪進行適期適量澆水、噴水、施肥；雨季及時排水，綠地內(nèi)坑坑洼洼及時填平；施肥方法適當，用量合理，不產(chǎn)生肥害。

2、病蟲害防治：

發(fā)現(xiàn)病蟲害主動及時匯報，積極防治，效果明顯。使用農(nóng)藥嚴格按操作規(guī)程和有關(guān)規(guī)定進行配比、用量正確，無藥害發(fā)生。冬季結(jié)合樹木涂白、修剪，及時清理消滅越冬蟲蛹及有關(guān)病原體。

3、衛(wèi)生保潔：

樹木、草坪修剪后的枝葉、垃圾及時清運不過夜，做到不亂丟亂拋；養(yǎng)護人員白天隨時流動檢查，保證綠地內(nèi)無垃圾雜物。

為了進一步地加強對樹木、草坪等綠地的管護，我公司針對此工程的要求根據(jù)不同季節(jié)，對樹木及草坪采取如下的具體養(yǎng)護措施：

3月大部分樹木還處在休眠期，具體養(yǎng)護工作是：

1、對香樟及紅楓等進行人工除草松土，松土的深度以不傷根為限；

2、3月份進行春季追肥，施肥以有機肥料為主，喬木及大灌木采用挖點穴、挖環(huán)溝的施肥方法。

草坪及小灌木用撒施的方法進行，施肥后澆水，以防止葉面灼傷；

3、樹穴整修，草坪內(nèi)樹穴與綠籬及時切邊，草坪與樹木、灌木有分隔溝；

校園綠化標語。

小區(qū)物業(yè)綠化管理。

園林綠化植物配置。

社區(qū)綠化改善調(diào)研報告。

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇十一

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇十二

2、地點：

3、灌木面積：

4、喬木數(shù)量：

5、草坪面積

1、綠地內(nèi)樹木無死株、斷枝及明顯粘枝，樹木無大片光禿落葉；

3、草坪生長勢良好，無黃化及明顯雜草；

4、綠地內(nèi)喬灌木有缺株，綠籬及滿種模紋、草花有空缺及時補種。

1、綠地內(nèi)及時松土，保持土壤疏松，松土深度不傷根系；

2、樹穴整修，草坪內(nèi)樹穴與綠籬及時切邊，草坪與樹木、綠籬、草花有分隔溝；

3、綠地內(nèi)及時除草，保持綠地內(nèi)無高桿雜草、無明顯雜草。

根據(jù)樹木習性及時修剪抹芽，樹木修剪規(guī)范整齊、定枝、整枝合理均勻；花灌木修剪及時、準確；草坪適時修剪，保持適宜高度，修剪面平整，邊角無遺漏。

1、澆水、排水、施肥：

根據(jù)實際，對綠化樹木及草坪進行適期適量澆水、噴水、施肥；雨季及時排水，綠地內(nèi)坑坑洼洼及時填平；施肥方法適當，用量合理，不產(chǎn)生肥害。

2、病蟲害防治：

發(fā)現(xiàn)病蟲害主動及時匯報，積極防治，效果明顯。使用農(nóng)藥嚴格按操作規(guī)程和有關(guān)規(guī)定進行配比、用量正確，無藥害發(fā)生。冬季結(jié)合樹木涂白、修剪，及時清理消滅越冬蟲蛹及有關(guān)病原體。

3、衛(wèi)生保潔：

樹木、草坪修剪后的枝葉、垃圾及時清運不過夜，做到不亂丟亂拋；養(yǎng)護人員白天隨時流動檢查，保證綠地內(nèi)無垃圾雜物。

為了進一步地加強對樹木、草坪等綠地的管護，我公司針對此工程的要求根據(jù)不同季節(jié)，對樹木及草坪采取如下的具體養(yǎng)護措施：

3月大部分樹木還處在休眠期，具體養(yǎng)護工作是：

1、對香樟及紅楓等進行人工除草松土，松土的深度以不傷根為限；

2、3月份進行春季追肥，施肥以有機肥料為主，喬木及大灌木采用挖點穴、挖環(huán)溝的施肥方法。

草坪及小灌木用撒施的方法進行，施肥后澆水，以防止葉面灼傷；

3、樹穴整修，草坪內(nèi)樹穴與綠籬及時切邊，草坪與樹木、灌木有分隔溝；

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇十三

本學期是推進學校教學改革，促進內(nèi)涵發(fā)展的關(guān)鍵學期。學校工作的總體思路是：按照“提高教學質(zhì)量，提高辦學層次”的發(fā)展要求，堅定“文化引領、品質(zhì)提升、特色強?！钡陌l(fā)展策略，進一步挖掘潛力，提升內(nèi)涵;打造品牌，擴大影響;強化管理，夯實基礎。具體工作計劃為：明確一個目標，實施三大創(chuàng)新，突出五個重點，抓好十個方面的工作。

緊緊抓住我國加快發(fā)展現(xiàn)代化職業(yè)教育的有利時機，按照既定的發(fā)展規(guī)劃，堅持改革創(chuàng)新，突出內(nèi)涵發(fā)展，積極為申報“國重”和“高技”創(chuàng)造條件，全面提升辦學層次和教學質(zhì)量，打造有特色、有內(nèi)涵、有實力的獨具“江南”特色的品牌技工學校。

1.實施管理模式創(chuàng)新，激發(fā)制度活力。在制定學校《制度匯編》和《教職工手冊》的基礎上，進一步健全學校規(guī)章制度，完善學校目標管理和績效管理機制。抓實抓細制度落實，推進管理水平整體提升，改進教育管理方式和服務方式。建立科學、高效的決策機制，逐步優(yōu)化和豐富學生管理模式、教學管理模式、校企雙制辦學模式、招生宣傳模式、后勤服務模式和隊伍建設模式的內(nèi)容，全方位打造具有“江南”特色的教育管理模式。

2.實施隊伍建設創(chuàng)新，激發(fā)人才活力。貫徹落實《中共中央國務院關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》，創(chuàng)新師德師風建設機制，切實提高師德師風建設的針對性和實效性。完善招聘、選拔、培養(yǎng)、激勵機制，全面提升中層干部隊伍的執(zhí)行力。加強教師專業(yè)素質(zhì)能力培訓和培養(yǎng)，強化“一體化”教師隊伍建設，增強教師專業(yè)技能和實踐教學能力。加強班主任隊伍建設，落實班級考核制度，一周一公示，一月一總結(jié)，對優(yōu)秀班主任定期表彰。實施“傳幫帶”，促進青年教師盡快成長。組織教職工開展文體活動，改善精神面貌。

3.實施評價方式創(chuàng)新，激發(fā)內(nèi)生活力。加強課程管理和教學監(jiān)控，探索推進教學評價方式改革創(chuàng)新，在教學內(nèi)容、教學方法與模式、教學質(zhì)量與管理等方面實施全面評價，堅持發(fā)展為本，明確“教”與“學”質(zhì)量指標與改革方向，把評價的重點落實到教育過程評價之中。突出學會學習、健康生活、責任擔當、實踐創(chuàng)新等核心素養(yǎng)，做到綜合考核、量化評測，促進學生全面發(fā)展。

1.突出教學改革重點，健全教學質(zhì)量保障體系。繼續(xù)推進系部改革，堅持放管結(jié)合、責權(quán)利相統(tǒng)一、激勵與約束相對應，不斷完善系部管理構(gòu)架、健全系部制度體系，進一步明確校系兩級教學管理職責，理順校系兩級在教學計劃管理、教學組織管理、教學運行管理、教學質(zhì)量管理等各類教學管理活動中的相互關(guān)系，做到分工明確，協(xié)調(diào)一致。深化教學改革，不斷摸索有效的教學模式，徹底改變滿堂灌的教學模式，建立輕松，和諧，快樂的學習氛圍，提高學生對教學的滿意度。

2.突出專業(yè)建設重點，打造示范特色品牌專業(yè)。優(yōu)化專業(yè)布局。堅持緊貼市場、緊貼產(chǎn)業(yè)、需求結(jié)合，做好人才需求預測和專業(yè)設置管理，論證并考慮增設國際貨代專業(yè)和航空服務專業(yè)，使專業(yè)設置更合理、特色更凸現(xiàn)。打造特色專業(yè)。選擇基礎條件好、與區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展結(jié)合緊密、校企合作優(yōu)勢強、辦學水平和就業(yè)率高的專業(yè)，確定建設目標和階段性重點任務，完善人才培養(yǎng)方案，改革課程體系，創(chuàng)新教學模式，提升專業(yè)水平，傾力打造，形成品牌，做強、做大、做特、做成示范，擴大社會影響力。完善專業(yè)建設長效機制。加強專業(yè)建設指導委員會建設，切實發(fā)揮指導、參謀作用，定期研究專業(yè)建設與課程改革。

3.突出人才培養(yǎng)重點，提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為核心，在實踐教學、校企合作、“工學結(jié)合”、“頂崗實習”、“雙證”制度、“訂單式”培養(yǎng)等各方面完善人才培養(yǎng)模式，實現(xiàn)課程標準優(yōu)化與人才培養(yǎng)方案修訂同步，促進校企共同制訂人才培養(yǎng)方案，將生產(chǎn)勞動和社會實踐融入人才培養(yǎng)過程，教學過程對接生產(chǎn)實際過程，實訓過程對接崗位實際工作過程，加強學生崗位職業(yè)能力培養(yǎng)，提升學生技術(shù)技能水平和可持續(xù)發(fā)展能力。

4.突出產(chǎn)教融合重點，促進校企合作全面升級。深入貫徹《國務院關(guān)于深化產(chǎn)教融合的若干意見》和六部門印發(fā)的《職業(yè)學校校企合作促進辦法》，進一步拓寬校企合作渠道，創(chuàng)新合作模式，推動與企業(yè)深度合作。深化與現(xiàn)有合作企業(yè)等企業(yè)的合作辦學，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。積極開拓校企合作實習基地建設，增加數(shù)量，提高質(zhì)量，力求實現(xiàn)每個專業(yè)都有實習基地。積極開展校企合作交流活動，推進教師深入企業(yè)跟崗實踐，完善校企合作育人機制。

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇十四

一、高標準做好園林規(guī)劃設計工作，園林。

（一）新城區(qū)綠化：計劃實施“二園、一帶、六點、六路”十五項重點工程，具體工程如下：

1、二園：（1）沙溝湖農(nóng)業(yè)生態(tài)觀光園，按照同濟大學規(guī)劃設計方案，進行建筑單體、二級道路、小品等構(gòu)建。（2）銀杏實驗基地。

2、一帶：即六保河風光帶，按照設計圖紙施工。

3、六點：即北京路與遼河路、長江路節(jié)點、沈陽路與遼。

河路、長江路節(jié)點、黃山路與遼河路、長江路節(jié)點。

4、六路：即北京路、沈陽路、黃山路、遼河東路、長江東。

路、東泰路，設計綠化綠化以喬木為主，輔以花灌木及宿根花卉。

（二）老城區(qū)綠化：計劃實施“三園、六點、十六路”等二十五項綠化工程，具體工程如下：

1、三園：即燈橋所游園、和平西游園、陽光游園，在原來。

綠化的基礎上，增加園路。休閑坐凳等，為市民路人提供相對安靜的休息場所。

2、六點：即太陽城廣場綠化、世紀大道與運平路、華山路、恒山路節(jié)點、邳新路與東高速，上海路與邳新路，強力抓好節(jié)點景觀構(gòu)建，節(jié)點景觀本著“一節(jié)點一特色”的模式，體現(xiàn)不同的風格，形成景石節(jié)點，大樹節(jié)點，花卉節(jié)點等特色節(jié)點景觀。

3、十六路：其中新拓四條道路：即構(gòu)建北路延伸段、青年東路、世紀大道慢車道、文苑東路，改造道路十二條，即珠江西路、恒山南路、長江西路、海河路、工業(yè)路、圖書館北側(cè)、天山南路、遼河西路、構(gòu)建南路、文苑西路、青年路，工作計劃《園林》。

（三）城區(qū)所有綠地苗木普查工作：對所有已建成綠地對照原設計方案進行苗木普查，爭取消滅綠化盲點、斷帶，提高綠量。

（四）環(huán)城綠帶構(gòu)建：環(huán)城道路及骨干道路兩側(cè)平均加厚50米寬的綠化帶，以不同品種的高大喬木片林為主，同時對現(xiàn)有林地加以改造提高綠化質(zhì)量，形成后將成為一條“景不斷鏈，綠不斷線”的綠色景觀長廊。

（五）草坪改造：2007年我局重點改造人民廣場、錦繡廣場、邳州公園三處公園綠地的草坪，總面積252畝，借鑒北京草坪種養(yǎng)經(jīng)驗，根據(jù)適地適草的原理，清除原有草坪更換為混播品種，草坪更換后將延長其綠色期并大大增強其適應性和觀賞性。

（六）單位小區(qū)改造。

按照以人為本的原則和切實提高市民生活質(zhì)量的要求，加大80家單位小區(qū)的綠化完善工作，栽植、大樹2600株。

二、加強施工管理，實行市場運作機制。

為提高施工質(zhì)量降低綠化成本，我局將引進園林綠化施工市場化運作機制，對北京路、沈陽路等可投標的路段和景點公開進行施工管護招投標，按同等質(zhì)量比價錢、同價錢比質(zhì)量的原則，選定優(yōu)質(zhì)施工隊伍，園林局成立技術(shù)總監(jiān)小組，按照設計標準，一著不讓抓施工管理。暫定管護付款方式為施工結(jié)束付款1/3，第一年管護結(jié)束付款1/3，第二年檢查驗收付清的付費方式運作，栽植管護保活由施工方一抓到底，打造優(yōu)質(zhì)景觀。

三、強化日常管理，提高管護水平。

“三分種，七分管”，管理是園林綠化構(gòu)建的重要環(huán)節(jié)。07年，我局所有管護工作將嚴格依據(jù)《江蘇省城市的管護標準》進行管護，主干道達到一級標準，其它地方達到二級標準。工作中強化技術(shù)指導，實行科學管理。管護以新加坡綠化作參照系，與世界一流接軌，在修剪上強調(diào)精品化、藝術(shù)化；除草方面消滅雜草及所有非園林綠化種植綠化；樹木病蟲害管理上做到無病蟲害，無長勢不良的現(xiàn)象；園林形象整理方面做到無一株非正常歪斜與死亡的.樹木。

四、完善制度構(gòu)建，落實工作責任。

在明春綠化中，我局將在2006年管理工作的基礎上，繼續(xù)推行并深化以“責任到人，分片承包，量化考核，獎優(yōu)罰劣”為中心內(nèi)容的考核機制。成立由局領導牽頭，分區(qū)領導及相關(guān)科室參加的考核小組，對全城區(qū)道路、游園、公園、廣場等管護區(qū)段進行考核?？己朔譃槎ㄆ谂c不定期兩種形式，量化打分并與工資掛鉤。總之，在07年里，凡是能進行量化考核的一律進行量化考核，不論正式工還是臨時工，不論是領導還是職工，都要做到人人肩頭有壓力，個個身上有責任。以此充分調(diào)動每一個人的工作積極性、主動性，形成合力、動力。

當前雖是園林相對清閑的時節(jié)。但春季大戰(zhàn)在即，我局將緊抓當前，重點抓好以下工作：

（1）按照規(guī)劃設計的要求，提前挖好春季栽植喬木的樹坑，進行土壤改良風化，土質(zhì)不好，進行客土改良。

（2）將全城區(qū)喬木，灌木綠籬修剪一新，使冬季保持良好的景觀，并為來年生長打下基礎。

（3）做好日常管理工作。做好形象整理、樹木防寒、補栽苗木的扶正、衛(wèi)生保潔等工作。

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇十五

一是繼續(xù)抓好深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，做好思想政治工作，加強黨風廉政建設。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和***員的先鋒模范作用，把思想政治工作貫穿各項工作的全過程，切實增強黨員干部的廉潔自律意識，提高拒腐防變的能力, 為推動綠化事業(yè)的發(fā)展提供了有力保障。

二是加強干部職工隊伍建設。抓好干部職工的職業(yè)道德教育與業(yè)務培訓工作，實施人才戰(zhàn)略工程，營造干事創(chuàng)業(yè)的好環(huán)境。三是加強計劃財務管理工作。繼續(xù)鞏固會計基礎工作規(guī)范化達標成果，進一步提高財務管理水平，杜絕財務違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生，為綠化管理等項工作提供有力保障。四是加強行政后勤管理工作。要強化服務意識，努力實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務、主動服務和多元型服務。要切實抓好安全管理，層層落實責任制，抓好文書、檔案、信息宣傳及各項管理規(guī)章建設。

三是合理完善特區(qū)內(nèi)公共綠地、生產(chǎn)綠地的規(guī)劃。組織實施特區(qū)內(nèi)公共綠地、生產(chǎn)綠地的規(guī)劃、建設工作；參與新規(guī)劃區(qū)內(nèi)新建公共綠地景觀設計和公共綠地改造更新項目設計方案的審核等；對全市主次干道綠化帶進行統(tǒng)一規(guī)劃設計，對城市生態(tài)部分植被進行定性和定量的科學分析和規(guī)劃，形成環(huán)城綠地和區(qū)域綠地系統(tǒng)規(guī)劃設計理念，指導實際工作。二是進一步落實特區(qū)內(nèi)外城市管理一體化的工作思路，逐步將特區(qū)內(nèi)的管理模式、執(zhí)行的建設和管理相關(guān)標準推向全市。一是加強對城市園林法規(guī)建設方面的理論探討和實踐，根據(jù)城市綠化的相關(guān)內(nèi)容構(gòu)建出符合自身發(fā)展的園林法規(guī)體系，盡快制訂出臺《深圳市綠化條例》。二是盡快統(tǒng)一市政綠化工程質(zhì)量和標準，在原有綠化施工、管養(yǎng)規(guī)范的基礎上，制定約束綠化工程標準的指導意見，并對特殊景觀樹木在規(guī)格等方面做一定限制。

四是進一步規(guī)范工作機制，以法律和政策為執(zhí)法依據(jù)，加強溝通協(xié)調(diào)，建立法律文書、執(zhí)法程序、強制措施等方面的信息交流和備案制度。四是加強綠化執(zhí)法工作，組織綠化執(zhí)法人員業(yè)務培訓，不斷提高執(zhí)法人員業(yè)務水平。

一是繼續(xù)大力推進市花簕杜鵑的種植。在綠地、邊坡、鐵路沿線、公路沿線、陽臺、部分有花槽的橋梁種植或擺放簕杜鵑。同時，為實現(xiàn)四季開花的景觀效果，要引進一些易開花、花期長、花色鮮艷的簕杜鵑品種進行推廣種植。

二是做好20xx年春季植樹工作。及早做好春季植樹規(guī)劃設計和招投標工作，完成春季植樹任務。同時發(fā)動社會各界、企業(yè)、團體和廣大市民參與城市綠化美化工作，積極捐種、認種城市綠化樹木。全市植樹500萬株。

三是做好綠地改造工作，進一步優(yōu)化全市主次干道綠地植物群落。特區(qū)內(nèi)主要做好深南大道、沙河西路、龍珠大道、北環(huán)大道、梅林關(guān)口、南頭關(guān)口、皇崗口岸等綠地的改造工作，監(jiān)督指導特區(qū)外加快107國道、寶安大道和深惠公路等特區(qū)外主要干道道路綠化改造進程；積極推進廣深鐵路和高速公路沿線綠地等綠地恢復和改造步伐。

四是消滅建成區(qū)主干道黃土裸露現(xiàn)象。對主干道綠化進行梳理和整治，特別是對城市道路、公路紅線至建筑物之間影響觀瞻的部分、“三不管”地段、黃土裸露地段進行整治，提高道路綠化整體水平。每年完成黃土裸露綠化整治100萬平方米。

五是完成20xx年度重點路段擺（種）花投標工作，主要安排于小平畫像、市府一辦、深圳會堂等地共擺花約280萬盆。

六是完成20xx年大運會鮮花布置綱要的編制任務。

七是做好20xx年度特區(qū)內(nèi)古樹名木的日常維護管理，包括定期巡查、防除白蟻、修剪、防風加固、復壯等，并建立古樹名木的電子檔案，提高管理水平和效率。

一是繼續(xù)完善綠地日常檢查制度，加大面向全市綠化的日常檢查力度，落實綠地連續(xù)性保潔制度。

二是制訂植物病蟲害防治規(guī)范，逐步推廣無公害防治新技術(shù)。

三是加快綠化設施的建設和改造。增設立交橋懸掛綠化滴管或微噴設施，提高簕杜鵑等的開花效果。推廣使用新型防盜復合材料，取代有回收價值的懸掛綠化盆、供水閥門蓋等綠化設施。

四是探索解決人為破壞、蔭蔽等原因造成***露綠地的措施，繼續(xù)推進綠化管理盲點的整治，完善綠地景觀。同時進一步加強借占用綠地的后期管理工作，確保被占用綠地的管理到位、恢復及時。

五是繼續(xù)配合完善綠化管理信息系統(tǒng)的建設，開發(fā)綠化管理的動態(tài)信息平臺，提高綠化管理效率。

一是加快坪山苗圃基地建設步伐；

二是積極推進市南頭半島前海地區(qū)建設調(diào)和型生態(tài)綠地系統(tǒng)項目前期籌建工作；

三是繼續(xù)深入推進深圳灣濱海休閑帶各項工作；

四是全面完善市民中心廣場的各項管理任務。

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇十六

為配合xx小區(qū)物業(yè)管理公司iso9000認證工作，促進xx小區(qū)的物業(yè)管理工作，有一個質(zhì)的飛躍，我們綠化部門在物業(yè)管理公司統(tǒng)一領導和指揮下，把小區(qū)建成環(huán)境優(yōu)美、設施配套、功能齊全、活動方便、居住舒適、生活安適的小區(qū)式小區(qū)，提高小區(qū)的整體水平，特制定綠化養(yǎng)護工作的管理職責。

根據(jù)整體規(guī)劃要求，以及綠化工作的具體情況，繼續(xù)大力開展綠化、美化工作，促進全面基礎工作的開展，狠抓養(yǎng)護及日常管理工作，促進管理水平的提高。努力使其成為環(huán)境幽美，布局合理，管理完善，三季有花，四季常青的小區(qū)式優(yōu)秀住宅小區(qū)。

對小區(qū)小花木搭配不協(xié)調(diào)之處進行調(diào)整，根據(jù)公司的要求及小區(qū)的整體規(guī)劃繼續(xù)栽種和補種。一些花草、樹木的增加一些適合本地生產(chǎn)而且觀賞效果好的花木品種，爭取小區(qū)主通道兩旁栽種生長速度快，成蔭好的樹木，形成綠蔭通道。

繼續(xù)對小區(qū)內(nèi)的所有植物包括（草坪、樹木、花卉）進行綠化養(yǎng)護工作，定期對植物進行包括（澆水、施肥、除草、打藥、修剪）等一系列的工作。對小區(qū)、游泳館、健身房、寫字樓及物業(yè)管理公司內(nèi)的綠色觀賞植物及應季花卉進行日常養(yǎng)護和管理，此外除完成綠化工作外，還應積極完成管理公司布置的臨時性（清理衛(wèi)生，運渣土、運拉圾）等。為便于生產(chǎn)人員的日常管理和對其工作的檢查，特制定98年綠化養(yǎng)護工作日程安排如下：

一月份主要以室內(nèi)花卉的養(yǎng)護為主和清理綠地衛(wèi)生。

第一星期。

周一、三、四：清理花房內(nèi)衛(wèi)生，養(yǎng)護管理；

周二、五：游泳館、寫字樓、澆花養(yǎng)護管理；

周六、日：清理花壇綠地內(nèi)枯草樹枝。

第二星期。

周一、三、四、六：清理花壇綠地內(nèi)枯草樹枝；

周二、五：游泳館、字樓、澆花養(yǎng)護管理；

周日：花房內(nèi)花卉施肥養(yǎng)護。

第三星期。

周一、三、四、六、日：清理花房內(nèi)衛(wèi)生管理養(yǎng)護年花；

周二、五：游泳館、寫字樓、澆花養(yǎng)護管理。

第四星期。

周一、二：花房內(nèi)管理年花，澆寫字樓，游泳館的花；

周三至周四：春節(jié)放假。

主要以綠地內(nèi)衛(wèi)生清理及室內(nèi)花卉養(yǎng)護管理。

第一星期。

周二、五：游泳館、寫字樓、澆花養(yǎng)護管理；

周三、四、六、日：清理綠地內(nèi)衛(wèi)生，清運雜物。

第二星期。

周一、三、四、六、日：修剪枯枝、清理衛(wèi)生；

周二、五：游泳館、寫字樓、澆花養(yǎng)護管理。

第三星期。

周一、三、四：修剪枯枝、清理綠地衛(wèi)生；

周二、五：游泳館、寫字樓、澆花養(yǎng)護；

周六、日：花房內(nèi)養(yǎng)護施肥管理。

第四星期。

周一、三、四：清理花壇（月季、菊花）枯枝；

周二、3五：寫字樓、游泳館澆水養(yǎng)護；

周六、日：突擊清理綠地內(nèi)衛(wèi)生清運雜物。

主要以樹木剪枝、澆灌及清理綠地及綠籬為主。

第一星期。

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bsp;周一、三、四、六、日：修剪樹木側(cè)枝，扒樹坑；

周二、五：寫字樓、游泳館澆花養(yǎng)護。

第二星期。

周一、三、四、六、日：修剪路樹、清理衛(wèi)生；

周二、五：寫字樓、游泳館養(yǎng)護施肥。

第三星期。

周一、三花房內(nèi)養(yǎng)護施肥管理；

周二、五澆寫字樓、給游泳館花擦葉子；

周四、六、日：清理綠籬下衛(wèi)生修剪枯枝。

第四星期。

周一、三、四：清理綠籬下衛(wèi)生修剪枯枝；

周二、五：寫字樓、游泳館澆花、養(yǎng)護；

周六、日：突擊清理綠地衛(wèi)生，清運雜物。

主要工作對綠地內(nèi)植物澆水施肥，草坪及綠籬進行修剪迎接五一節(jié)。

第一星期。

周三、四、六、日：清理綠籬內(nèi)衛(wèi)生，澆水；

周五：澆寫字樓、游泳館花擦葉子。

第二星期。

周一、三、四、六、日：清理草坪內(nèi)衛(wèi)生、澆水；

周二、五：寫字樓、游泳館澆肥養(yǎng)護管理。

第三星期。

周一：澆草坪水，清理衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館、寫字樓花、花房澆肥養(yǎng)護；

周三、四、六、日：修剪草坪。

第四星期。

周一、三：修剪綠籬、施肥、澆水；

周二：澆游泳館、寫字樓的花，擦葉子。

周四：突擊清理衛(wèi)生，清運雜物。

主要任務澆綠地水，防制病蟲害，清除雜草，清理衛(wèi)生。

第一星期。

周一、三、四、六、日：清除花壇內(nèi)雜草，噴殺蟲劑；

周二、五：澆寫字樓、游泳館的花。

第二星期。

周一、三、四、六、日：清除綠地內(nèi)雜草，對綠籬樹木噴殺蟲劑；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花施肥養(yǎng)護。

第三星期。

周一、三、四、六、日：綠地澆水；

周二、五：澆游泳館、寫字樓花、澆花房施肥。

第四星期。

周一、三、四：綠地澆水；

周二、五：澆寫字樓、游泳館的花，擦葉子；

周六、日：清理綠地衛(wèi)生，清運雜物。

主要任務養(yǎng)護修剪防治病蟲害為主：

第一星期。

周一、三、四、六、日：修剪花壇內(nèi)側(cè)枝，清理衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館、寫字樓花，擦葉子。

第二星期。

周一、三、四、六、日：修剪草坪，澆綠地水；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花。

第三星期。

周一、三、四、六：修剪綠籬澆水；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花，施肥養(yǎng)護；

周日：花房內(nèi)施肥養(yǎng)護。

第四星期。

周一、三、四：澆花灌木噴殺蟲劑修剪；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花擦，葉子；

周六、日：清理小區(qū)綠地衛(wèi)生，運雜物。

主要以清除綠地內(nèi)雜草，修剪草坪修剪綠籬。

第一星期。

周一、三、四、六、日：清除綠地內(nèi)雜草清理衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花，擦葉子。

第二星期。

周一、三、四：修剪草坪，清除雜草，清理衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花，施肥養(yǎng)護；

周六、日：花房內(nèi)施肥養(yǎng)護管理。

第三星期。

周一、三、四、六、日：修剪綠籬清除雜草，清理衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館，寫字樓的花。

第四星期。

周一、三：修剪綠籬，清除雜草，清理衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花；

周四、六、日：突擊清理綠地衛(wèi)生，清運雜物。

主要以綠植養(yǎng)護，施肥除草病蟲害防治為主。

第一星期。

周一、三、四、六、日：花壇花灌木打藥，澆水；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花。

第二星期。

周一、三、四、六、日：綠籬修剪打藥澆水；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花，擦葉子。

第三星期。

周一、三、四：清除綠地內(nèi)雜草，清理衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花，施肥養(yǎng)護；

周六、日：花房內(nèi)花卉施肥養(yǎng)護。

第四星期。

周一、三、四：清除綠地內(nèi)雜草，清理衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花；

周六、日：突擊清理小區(qū)內(nèi)綠地衛(wèi)生，清運雜物。

主要以綠地修剪養(yǎng)護，綠籬修剪養(yǎng)護迎接十一擺花壇為主。

第一星期。

周一、三、四、六、日：修剪草坪，清理衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花。

第二星期。

周一、三、四、六、日：修剪綠籬清除雜草；

周二、五：澆游泳館、寫字樓內(nèi)的花，施肥養(yǎng)護。

第三星期。

周一、三、四：修剪樹、木、花卉澆水；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花，花房澆肥；

周六、日：檢修結(jié)水設備和噴泉。

第四星期。

周一、三、四、六：迎十一擺放花壇澆水養(yǎng)護；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花；

周日：突擊清理地衛(wèi)生運雜物。

主要以綠地草坪，綠籬養(yǎng)護施肥為主。

第一星期。

周一、二、三、四：打開給水噴頭澆綠地，打開噴泉；

周五：澆游泳館、寫字樓內(nèi)的花；

周六、日：清除綠地內(nèi)雜草，清理衛(wèi)生。

第二星期。

周一、三、四、六、日：清除綠地內(nèi)雜草，清理衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館、寫字樓內(nèi)水，施肥養(yǎng)護。

第三星期。

周一、三、四、六、日：修壇內(nèi)月季，清理衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花，花房施肥。

第四星期。

周一、三、四：修剪綠籬澆水；

周二、五：澆游泳館寫字樓花；

周六、日：突擊清理園內(nèi)衛(wèi)生，清運雜物。

十一月份工作安排：

主要以修剪樹木枝條去除花壇枯枝，清理衛(wèi)生。

第一星期。

周一、三、四、六、

日：修剪花壇枯枝雜物；

周二、五：游泳館澆水，寫字樓澆水，擦葉子。

第二星期。

周一、三、四、六：修剪花壇枯枝，清理衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花；

周日：花房內(nèi)灌肥養(yǎng)護。

第四星期。

周一、三、四：綠地內(nèi)澆冬水；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花；

周六、日：突擊清理綠地內(nèi)雜草，清運雜物。

主要以室內(nèi)植物養(yǎng)護清理綠地衛(wèi)生為主迎接元旦。

第一星期。

周一、三、四、六、日：澆最后一遍冬水，檢修冷水設備，做好防凍、越冬準備；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花。

第二星期。

周一、三、四：清理綠地內(nèi)衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花，施肥養(yǎng)護；

周六、日：花房內(nèi)施肥養(yǎng)護。

第三星期。

周一、三、四：清理綠地內(nèi)衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館、寫字樓的花；

周六、日：花房內(nèi)施肥養(yǎng)護。

第四星期。

周一、三、四：清理綠地內(nèi)衛(wèi)生；

周二、五：澆游泳館，寫字樓的花，花房養(yǎng)護；

周六、日：突擊清理衛(wèi)生、清運雜物。

深圳xx園藝公司。

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇十七

為了加強我校校園綠化美化工作，切實提高校園綠化水平，達到環(huán)境育人的最高效果，培養(yǎng)師生生態(tài)環(huán)境意識，認真貫徹上級部門的文件要求，根據(jù)“全面統(tǒng)籌，協(xié)調(diào)一致，一次規(guī)劃，分布實施，突出特色”的精神，按照標準化學校建設的有關(guān)工作要求，結(jié)合學校實際，特制定此計劃。

1、加大宣傳力度：

校園綠化美化工作是一項長期工程，學校要在五月份舉行義務植樹活動，充分利用主題班隊會、板報、紅領巾廣播室等途徑，開展形式多樣的宣傳活動，廣泛宣傳貫徹各級部門的文件精神和生態(tài)綠化環(huán)保知識，并將綠化知識、生態(tài)知識納入學校課程計劃，滲透到相關(guān)學科中，不斷增強師生的綠化意識，形成人人愛綠、植綠、護綠的良好校園綠化氛圍。

2、加強室內(nèi)綠化美化工作：

（1）樹木的種植：本年度，根據(jù)學校實際情況，在適合的氣候條件下對校園補栽柳樹，并將補栽的樹木責任到人，要求包栽包活，并進行檢查評比。

購選花種，統(tǒng)一種植。澆水、施肥、修剪由校工負責，并由學校組織人員分階段進行檢查。

4、不斷加強花草樹木的管護，確保綠化資金的投入： 只種不管等于沒種，因此，加強管護這才是綠化美化校園重要而又關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。為此，本學期將綠化美化工作責任到校工，要求對所種植的花卉、樹木成活率必須達100%，學校將投入一定數(shù)量的資金，進行優(yōu)良花卉樹木的更換，逐步使校園變成花園，為全校師生創(chuàng)造一個溫馨、舒適、安全的學習環(huán)境。

5、積極規(guī)范完善綠化工作檔案，使綠化工作有計劃、有組織、有檢查、有考核，為使我校將成為花園式的校園而不懈努力。

8 總務處 20xx年2月19日

校園綠化美化工作計劃

綠化年度工作計劃（熱門18篇）篇十八

20xx年，我們將深入推進“大綠化”工程建設，繼續(xù)開展城區(qū)綠化建設、改造工作，在提升城區(qū)綠化檔次、完善綠地景觀效果方面下功夫，重點做好以下工作：

開展和兒童公園（鉆井公園）改造工程建設。一是督促施工單位、監(jiān)理單位嚴格按照圖紙施工及監(jiān)理，對于現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)與圖紙中不符的問題以及在施工過程中不斷遇到的新問題及時與設計聯(lián)系溝通，并及時予以解決調(diào)整。二是嚴控施工工期，完善工程建設例會周報制度，及時解決施工單位提出的相關(guān)問題，為按期完工掃清障礙。三是嚴把工程質(zhì)量、加強督促指導，監(jiān)督監(jiān)理嚴格按照施工標準進行查驗，實行定期與不定期抽查施工現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)問題解，確保項目如期建設完成。

集中利用二年的時間對已獲得“花園式單位”的33家單位進行復查，形成該項工作的動態(tài)管理機制，以確?！盎▓@式單位稱號的名副其實。一是成立花園式單位園林式單位工作領導小組，定期召開花園式單位專項會議，貫徹和宣傳成立花園式單位的意義，讓企事業(yè)單位領導對單位綠化、美化的引起重視，投入充足的人力、財力抓好自身環(huán)境建設。二是定期組織對已評為市級花園式單位和小區(qū)的33家單位開展聯(lián)合大檢查，對好的花園式單位要提出表揚通報，作為樣板花園式單位進行參觀學習。對排名墊底單位進行通報批評，并限期整改。年底組織年終評比大會，對于較好的花園式單位給予表彰獎勵，清除不合格單位。三是繼續(xù)做好申報創(chuàng)建市級花園式單位的工作。

一是實行規(guī)范化、制度化管理，實施細則及考核辦法，建立嚴格的考核管理機制。加強對綠地責任單位和管護單位的考核，加強日常管理和巡查，對不認真履行管護責任的單位和個人，給予處罰。通過嚴格的檢查和考核，切實做到督、查、改環(huán)環(huán)相扣，進一步提高綠化管理水平，提高樹木成活率，擴大城市林木綠地覆蓋率，鞏固綠化建設成果。

二是開展養(yǎng)護管理競賽活動，以競賽促管理，并逐步嘗試園林綠化養(yǎng)護市場化運作模式，引進競爭機制，促進園林養(yǎng)護水平進一步提升。

三是強化職工技術(shù)培訓活動開展、綠化作業(yè)形象提升及工作信息溝通反饋等方式，確保綠化措施落到實處。通過舉辦各類綠化專業(yè)技術(shù)培訓、專題講座、現(xiàn)場會等，加強對植物保護、園林植物修剪、病蟲害防治、園林樹木學、宜居城市的生態(tài)管理等實用性強的知識培訓，不斷提高綠地管護人員的技術(shù)水平。

一是20xx年重點綠化工程。按照區(qū)20xx年基本建設投資計劃，將繼續(xù)加大綠化工程投入，組織開展東賓路、新華路等道路綠地以及第十九小學、20小學、十三中等庭院內(nèi)外綠地的景觀提升建設，計劃實施鎮(zhèn)綠化管網(wǎng)以及217國道兩側(cè)綠化管網(wǎng)改造工程。

二是義務植樹工作。重點組織轄區(qū)廣大市民參加高速綠化、217國道綠化的義務植樹活動。組織轄區(qū)內(nèi)個體工商戶、暫住居民參與到義務植樹活動中，開展認建、認養(yǎng)樹木綠地、撫育管護、義務宣傳等形式多樣的義務植樹活動，不斷提高全民參與義務植樹活動的積極性和盡責率。做好城區(qū)義務植樹法的貫徹執(zhí)行工作，加大義務植樹的覆蓋率，義務植樹的數(shù)據(jù)力求更加精準。

三是采取有效措施，大力宣傳綠化知識。為了讓的居民更多的了解園林綠化知識。一是在各社區(qū)、居委會輪流進行園林綠化相關(guān)知識、義務植樹宣傳活動，針對居民的特點進行了豐富多彩的知識搶答賽活動。二是在4月至6月期間，在各小學、中學等校園內(nèi)發(fā)放印有綠化標語、義務植樹標志的課程表，并向?qū)W生宣傳綠化法律法規(guī)，讓學生從小就養(yǎng)成愛綠護綠的好習慣。

一是探索區(qū)適應性樹木及供貨方式方法。

二是結(jié)合綠地系統(tǒng)規(guī)劃體系，完善相關(guān)區(qū)域建設。

三是研究提高我區(qū)綠地精細化水平的方式方法。

四是加大人工造景在我區(qū)的利用和推廣。