個人簡歷不僅可以用于求職，還可以用于申請獎學金、參與學術交流和展示個人的學術研究成果。如果你對個人簡歷的編寫還有疑問，以下是一些值得參考的范文，希望能幫助到你。

營運管理總監(jiān)簡歷（精選13篇）篇一

姓名：性別：

婚姻狀況：民族：

戶籍：年齡：

現(xiàn)所在地：身高：

聯(lián)系電話：

電子郵箱：

求職意向。

希望崗位：運營總監(jiān)，運營經(jīng)理。

工作年限：職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：隨時

工作經(jīng)歷。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任產(chǎn)品運營總監(jiān)。主要工作是：1、負責技術方向、技術規(guī)劃與運籌實施，為公司業(yè)務發(fā)展提供全面的技術保障;2、負責研究決策公司技術發(fā)展路線，規(guī)劃公司服務產(chǎn)品的技術構架;3、負責技術團隊的梯隊化建設及管理，包括他們的培養(yǎng)、業(yè)績評估和激勵等;4、負責領導技術團隊并組織實施年度工作計劃，完成年度任務目標;5、負責協(xié)調(diào)項目開發(fā)或?qū)嵤┑母鱾€環(huán)節(jié)，把握項目的整體進度;6、負責各項目部門和技術領域的合作協(xié)調(diào);7、負責制定并監(jiān)督合理高效的技術管理規(guī)范、標準和制度。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任產(chǎn)品運營經(jīng)理。主要工作是：1、負責基于lbs的手機交友客戶端產(chǎn)品功能策劃、優(yōu)化;2、負責管理后臺的功能策劃，并跟進技術實施;3、負責跟蹤并分析用戶操作記錄、各種日常運營數(shù)據(jù);4、負責提出產(chǎn)品優(yōu)化建議及調(diào)整產(chǎn)品運營策略;5、客服團隊組建及管理，對關鍵用戶進行關系維護，收集并整理用戶反饋。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任商務助理。主要工作是：1、負責業(yè)務市場信息的收集、調(diào)研、策劃和公司網(wǎng)頁維護;2、負責網(wǎng)站的改版工作和網(wǎng)頁維護;3、負責與客戶進行溝通聯(lián)系，了解行業(yè)的市場動態(tài);4、負責協(xié)同公司技術部門為客戶提供系統(tǒng)咨詢服務;5、負責公司產(chǎn)品手冊編纂。

教育背景。

畢業(yè)院校：xx大學。

最高學歷：本科。

專業(yè)：計算機科學與技術。

語言能力。

英語水平：優(yōu)秀。

國語水平：優(yōu)秀。

粵語水平：優(yōu)秀。

個人自傳。

熟悉產(chǎn)品運營及聯(lián)合運營模式，具備豐富的市場推廣、渠道建設以及客戶服務經(jīng)驗。擁有良好的媒體、渠道等人際關系網(wǎng)絡，具備較強的團隊協(xié)作能力、出色的組織和管理能力。善于溝通、理解能力強，對客戶需求的認知能力強，目標性、邏輯思維能力強，數(shù)據(jù)分析能力強。

營運管理總監(jiān)簡歷（精選13篇）篇二

目前住地：廣州民族：漢族。

戶籍地：江蘇身高體重：170cm62kg。

婚姻狀況：已婚年齡：36歲。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：普通求職。

工作年限：10職稱：高級。

求職類型：全職可到職日期：一個星期

月薪要求：12000--20000希望工作地區(qū)：廣州。

工作經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：-09～廣州市**有限公司。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝。

工作描述：全面負責公司品牌戰(zhàn)略規(guī)劃提升、市場網(wǎng)絡擴展、終端網(wǎng)絡規(guī)范管理，團隊建設，制定有效地企業(yè)文化建設、品牌文化建設。

監(jiān)督研發(fā)部門根據(jù)市場定位進行產(chǎn)品前期的規(guī)劃制定，同時制定開發(fā)類別的細化分解。

制定產(chǎn)品不同上市時間制定相對應的上市推廣，結(jié)合市場的反饋情況快速進行產(chǎn)品調(diào)整規(guī)劃。

監(jiān)督營運部門對現(xiàn)有市場的網(wǎng)絡布局進行分解，根據(jù)終端網(wǎng)點地段、面積進行效果評估，制定不同等級終端網(wǎng)點管理規(guī)定。

監(jiān)督企劃部門進行公司文化的建設、建立企業(yè)vi、si的系統(tǒng)管理標識，制定品牌文化故事的延續(xù)，配合年度的企劃推廣進行品牌推廣。

配合財務部門進行資金流轉(zhuǎn)的預算、計劃，制定年度的回款計劃，建立規(guī)范供應商的合作細節(jié)、結(jié)款要求。

通過各部門的積極配合，經(jīng)過半年的調(diào)整規(guī)劃，建立了一支抗風險性強、市場應變快的'高效團隊!

業(yè)績提升：

離職原因：

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝。

工作描述：全盤負責公司品牌的網(wǎng)絡建設、市場維護、團隊建設!主要負責市場經(jīng)營收支預算和監(jiān)管，有關經(jīng)營會議的召開和主持，重大事項的推動，人力組織組建和評核，制定策劃各品牌市場發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，策劃品牌形象，制定監(jiān)管品牌市場營銷策略和銷售計劃，組織年度、季度品牌市場招商推廣、渠道戰(zhàn)爭略規(guī)劃和拓展、廣告投放計劃、年度、季度各品牌商品的開發(fā)，總量計劃，市場投放時間的控制，連鎖店鋪營運管理體系創(chuàng)建和維護!

1、主要負責品牌的全面管理及終端網(wǎng)絡的維護、拓展及品牌規(guī)劃。

2、制定企業(yè)整體人力資源和物流發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。

3、建立科學、高效的信息系統(tǒng)，向董事會及時反應營銷業(yè)務狀況。

4、負責公司營運系統(tǒng)的各項管理規(guī)章、制度的建設和完善。

5、制訂公司營運系統(tǒng)的規(guī)范管理手冊。

全盤負責公司品牌的網(wǎng)絡開發(fā)、市場維護、產(chǎn)品跟蹤調(diào)整、團隊建設!

主要工作業(yè)績：每季訂貨會業(yè)績提升15%。

離職原因：

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：紡織，服裝。

工作描述：

1、上級領導：ceo(香港制衣工會副會長)。

2、制定規(guī)劃企業(yè)品牌整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。

3、建立匯報系統(tǒng)，向董事會及時反應生產(chǎn)業(yè)務狀況。

4、管理并負責建立品牌系統(tǒng)各職位管理人員、考核、管理。

5、建立新品牌的前期規(guī)劃、定位，實施品牌市場運作。

主要工作業(yè)績：新品牌產(chǎn)品分格定位、市場規(guī)劃、營銷策劃。

離職原因：

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：紡織，服裝。

擔任職務：終端管理部經(jīng)理。

工作描述：

1、上級領導：總經(jīng)理。

2、利用現(xiàn)有資源優(yōu)勢，制定企業(yè)直營網(wǎng)絡的整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。

3、建立完善的信息匯報系統(tǒng)，向董事會及時反應直營業(yè)績狀況。

4、管理并負責儲備終端中高級管理人員、考核、管理。

5、組織完成公司整體的各季訂貨會。

6、負責各項管理規(guī)章、制度的建設和完善。

7、協(xié)助相關部門進行品牌策劃推廣、市場拓展的全面管理。

主要工作業(yè)績：通過一年的調(diào)整業(yè)績上升25%。

離職原因：

公司名稱：起止年月。

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：紡織，服裝。

擔任職務：銷售部經(jīng)理。

ad支援部，全面負責加盟客戶開店支持，人員招聘，員工培訓以及貨品計劃，協(xié)調(diào)客戶與公司物流和銷售管理。

根據(jù)公司制定的銷售計劃對市場進行開發(fā)維護，市場規(guī)劃!

離職原因：

教育背景。

畢業(yè)院校：城建學院。

所學專業(yè)：服裝第二專業(yè)：

培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：精通粵語水平：良好。

營運管理總監(jiān)簡歷（精選13篇）篇三

工程管理類求職簡歷模版，以下文章來源于www.應屆畢業(yè)生求職網(wǎng),在寫簡歷的同時應屆畢業(yè)生求職網(wǎng)為你推薦一篇工程經(jīng)理求職個人簡歷表格為模板參考。現(xiàn)在的求職者都不知道怎樣寫一份求職簡歷，那么應屆畢業(yè)生求職網(wǎng)為您提供電子信息工程個人簡歷樣本為寫簡歷模板。注意一切請以自己的真實情況填寫求職簡歷,請繼續(xù)詳細閱讀以下文章。

姓名：

張某某。

身高：

178cm。

性別：

男

就業(yè)時間：

/11/24。

民族：

漢族。

學歷：

本科。

所學專業(yè)：

建筑。

籍貫：

石家莊。

現(xiàn)居住地：

石家莊。

婚姻狀況：

未婚。

手機：

139*********。

身份證：

3302*********。

e-mail：

@

營運管理總監(jiān)簡歷（精選13篇）篇四

戶籍地：海南身高體重：173cm63kg。

婚姻狀況：已婚年齡：30歲。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：普通求職。

工作年限：8職稱：高級。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣州。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：鞋業(yè)/皮具/玩具。

工作描述：工作職責/業(yè)績：

1．全面負責品牌的市場運作和管理;。

2．參與公司整體策劃，健全本系統(tǒng)各項制度,完善公司運營管理;。

3．推動皮具品牌銷售業(yè)務，推廣公司產(chǎn)品，組織完成公司整體業(yè)務計劃;。

4．建立品牌內(nèi)部信息系統(tǒng);。

5．負責協(xié)調(diào)各部門工作，建立有效的團隊協(xié)作機制;。

6．維持并開拓各方面的外部關系;。

7．管理并激勵所屬部門的工作績效;。

8．協(xié)助總經(jīng)理建立品牌銷售戰(zhàn)略，全面負責皮具品牌的業(yè)務拓展、管理銷售人員的工作;。

9．組建品牌銷售團隊，規(guī)范銷售流程，制訂銷售制度，完成銷售目標;。

10．制定銷售預測、預算和相關人力計劃，設計并實施促銷計劃;。

11．參與建立企業(yè)的分銷體系及制訂、執(zhí)行業(yè)務計劃;。

12．負責對區(qū)域銷售進行評估、跟蹤及管理;。

13．通過提供咨詢的途徑向最主要的客戶銷售企業(yè)產(chǎn)品并提供相關解決方案;。

15．深入了解本行業(yè)，把握信息,向企業(yè)提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略與依據(jù);。

16．拓展并推進主要的客戶管理計劃及活動。

離職原因：面談。

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：鞋業(yè)/皮具/玩具。

工作描述：工作職責/業(yè)績：

1．全面負責品牌的市場運作和管理;。

2．參與公司整體策劃，健全本系統(tǒng)各項制度,完善公司運營管理;。

3．推動皮具品牌銷售業(yè)務，推廣公司產(chǎn)品，組織完成公司整體業(yè)務計劃;。

4．建立品牌內(nèi)部信息系統(tǒng);。

5．負責協(xié)調(diào)各部門工作，建立有效的團隊協(xié)作機制;。

6．維持并開拓各方面的外部關系;。

7．管理并激勵所屬部門的工作績效;。

8．協(xié)助總經(jīng)理建立品牌銷售戰(zhàn)略，全面負責皮具品牌的業(yè)務拓展、管理銷售人員的工作;。

9．組建品牌銷售團隊，規(guī)范銷售流程，制訂銷售制度，完成銷售目標;。

10．制定銷售預測、預算和相關人力計劃，設計并實施促銷計劃;。

11．參與建立企業(yè)的分銷體系及制訂、執(zhí)行業(yè)務計劃;。

12．負責對區(qū)域銷售進行評估、跟蹤及管理;。

13．通過提供咨詢的途徑向最主要的客戶銷售企業(yè)產(chǎn)品并提供相關解決方案;。

15．深入了解本行業(yè)，把握信息,向企業(yè)提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略與依據(jù);。

16．拓展并推進主要的客戶管理計劃及活動。

離職原因：面談。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：鞋業(yè)/皮具/玩具。

工作描述：工作職責/業(yè)績：

1．全面負責品牌的市場運作和管理;。

2．參與公司整體策劃，健全本系統(tǒng)各項制度,完善公司運營管理;。

3．推動皮具品牌銷售業(yè)務，推廣公司產(chǎn)品，組織完成公司整體業(yè)務計劃;。

4．建立品牌內(nèi)部信息系統(tǒng);。

5．負責協(xié)調(diào)各部門工作，建立有效的團隊協(xié)作機制;。

6．維持并開拓各方面的.外部關系;。

7．管理并激勵所屬部門的工作績效;。

8．協(xié)助總經(jīng)理建立品牌銷售戰(zhàn)略，全面負責皮具品牌的業(yè)務拓展、管理銷售人員的工作;。

9．組建品牌銷售團隊，規(guī)范銷售流程，制訂銷售制度，完成銷售目標;。

10．制定銷售預測、預算和相關人力計劃，設計并實施促銷計劃;。

11．參與建立企業(yè)的分銷體系及制訂、執(zhí)行業(yè)務計劃;。

12．負責對區(qū)域銷售進行評估、跟蹤及管理;。

13．通過提供咨詢的途徑向最主要的客戶銷售企業(yè)產(chǎn)品并提供相關解決方案;。

15．深入了解本行業(yè)，把握信息,向企業(yè)提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略與依據(jù);。

16．拓展并推進主要的客戶管理計劃及活動。

離職原因：面談。

營運管理總監(jiān)簡歷（精選13篇）篇五

為了讓畢業(yè)生更好.更快的找到合適的工作，以下畢業(yè)生簡歷網(wǎng)提供一則銷售經(jīng)理個人簡歷模板參考，請各位根據(jù)自己的情況填寫，并從中把握個人簡歷制作技巧，為自己打造一份優(yōu)秀的個人求職簡歷。

個人基本簡歷。

簡歷編號：

畢業(yè)生簡歷網(wǎng)提供參考。

更新日期：

姓名：

國籍：

中國。

目前所在地：

廣州。

民族：

漢族。

戶口所在地：

四川。

身材：

175cm?kg。

婚姻狀況：

未婚。

年齡：

27。

培訓認證：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

普通求職?

應聘職位：

工作年限：

7

職稱：

無職稱。

求職類型：

全職。

可到職日期：

隨時。

3500--5000。

希望工作地區(qū)：

廣州。

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

所屬行業(yè)：

擔任職務：

工作描述：

離職原因：

公司名稱：

起止年月：-01～-12廣州順風集團。

公司性質(zhì)：

所屬行業(yè)：

擔任職務：

保安經(jīng)理、樓面總監(jiān)。

工作描述：

離職原因：

教育背景。

畢業(yè)院校：

暨南大學。

最高學歷：

本科。

畢業(yè)日期：

所學專業(yè)一：

餐飲管理。

所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)歷：

學校（機構）。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

-01。

部隊服役。

野戰(zhàn)部隊專業(yè)培訓。

退伍證。

-07。

聯(lián)合大學。

餐飲管理。

專科畢業(yè)證。

廣州餐飲協(xié)會。

餐飲管理。

餐飲職業(yè)經(jīng)理人資格證。

暨南大學。

物業(yè)管理。

本科畢業(yè)證。

語言能力。

外語：

英語一般。

國語水平：

一般。

粵語水平：

一般。

工作能力及其他專長。

本人自參加工作以來一直從事餐飲管理工作，先后擔任各種類型的酒家、酒店、飯店、娛樂場所的管理工作，曾擔任樓面經(jīng)理、營運經(jīng)理、營運總監(jiān)、培訓顧問、銷售策劃顧問、危機公關顧問、副總經(jīng)理等餐飲管理的主要職位，經(jīng)歷過多個酒家、酒店、飯店、娛樂場所由規(guī)劃到選址到建設到籌備到運營，從開業(yè)到成熟，從成熟到發(fā)展，從發(fā)展到壯大的成長歷程，具備新店發(fā)展從選址到成熟營運的整套管理與經(jīng)營和整頓企業(yè)的能力，經(jīng)過長達7年的行業(yè)鍛煉本人的優(yōu)勢在于處理餐飲業(yè)各種經(jīng)營管理危機以及有效的人力資源開發(fā)和企業(yè)的`團隊建設，問題企業(yè)的整頓和維護，由于工作表現(xiàn)出色，經(jīng)常代表單位去香港等餐飲發(fā)達地區(qū)實地參觀學習。本人參加工作以來對工作認真負責，有較強的職業(yè)操守和責任心，能很好利用自己工作實踐為公司的繁榮盡一份力。本人有較好的服務、安保、管理等人力資源。

詳細個人自傳。

應聘職位:客服主管或經(jīng)理月薪要求：5000元以上/月。

愛好：籃球、乒乓球、羽毛球、足球、臺球、網(wǎng)球、排球、中國象棋、吉它、口琴、音樂。

個人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

手機：

qq號碼：

電子郵件：

個人主頁：

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化工分析員個人簡歷模板實習生空白簡歷模板高級管理空白簡歷模板。

營運管理總監(jiān)簡歷（精選13篇）篇六

衡量個人簡歷質(zhì)量的最終標準也就是其所能夠發(fā)揮的效果，以及所起到的作用，如果你所寫的個人簡歷能夠讓對方所看重，并且在最后的面試上也能夠發(fā)揮作用。那么，無疑這樣的個人簡歷就是最優(yōu)秀的了。

個人信息。

性別：男。

民族：漢族年齡：30。

婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：秘書。

主修專業(yè)：行政管理政治面貌：團員。

畢業(yè)院校：福建工程學院畢業(yè)時間：2006年7月。

最高學歷：大專電腦水平：一般。

工作經(jīng)驗：七年以上身高：172cm體重：65公斤。

現(xiàn)所在地：龍巖市戶籍：龍巖。

求職意向。

期望工作地區(qū)：龍巖市期望工作性質(zhì)：全職。

最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要。

教育/培訓。

教育背景：

學校名稱：重慶大學網(wǎng)校(2012年9月-2015年2月)。

專業(yè)名稱：市政工程學歷：本科。

所在地：廈門證書：

學校名稱：福建工程學院(2003年9月-2006年6月)。

專業(yè)名稱：秘書學歷：大專。

所在地：福州市證書：

培訓經(jīng)歷：

工作經(jīng)驗。

公司名稱：泰華建筑公司(2015年7月-2017年1月)。

公司規(guī)模：10人以下工作地點：龍巖。

職位名稱：管理。

工作描述：投標，資質(zhì)，工程管理。

公司名稱：中建力天集團有限公司龍巖分公司(2014年6月-2015年5月)。

公司規(guī)模：500～1000人工作地點：龍巖。

職位名稱：無。

工作描述：負責龍巖地區(qū)的經(jīng)營工作。

公司名稱：中城建第六工程局龍巖分公司(2013年10月-2014年2月)。

公司規(guī)模：50～200人工作地點：龍巖。

職位名稱：職員。

工作描述：資質(zhì)辦理和投標工作。

公司名稱：廈門市同安捷強市政工程有限公司(2009年8月-2013年5月)。

公司規(guī)模：50～200人工作地點：廈門市。

職位名稱：科員。

工作描述：負責招投標和資質(zhì)及工程人員的人事管理。

公司名稱：福建發(fā)展建設集團有限公司(2006年2月-2009年5月)。

公司規(guī)模：200～500人工作地點：福州市。

職位名稱：職員。

工作描述：負責投標和資質(zhì)管理，各地區(qū)分公司備案工作。

語言能力。

語種名稱掌握程度。

英語良好。

普通話精通。

拓展閱讀：降低個人簡歷中的失誤也是優(yōu)秀簡歷的必要項目。

有人說個人簡歷的質(zhì)量是有個項目的突出優(yōu)勢所決定，還有人說個人簡歷的吸引力在于其創(chuàng)新上。在編寫個人簡歷上所有人都想要追求更好，畢竟來寫好個人簡歷還是比較容易的`，又可以提高求職的成功率。而真正的優(yōu)秀個人簡歷，是要求沒有錯誤的簡歷，在編寫個人簡歷方面，能夠降低其失去，也是打造優(yōu)秀個人簡歷的必要項目。

一來，可以多練手提高寫作技巧。

相信有不少人在求職中已經(jīng)遭受過失敗，畢竟在有競爭的地方就必然會有人成功，有人失敗。而求職者也能夠發(fā)現(xiàn)，第一次所寫的個人簡歷上，很容出現(xiàn)一些失誤，要么就是一些筆誤、要么是一些常識性的錯誤。經(jīng)過幾次寫簡歷練手之后，也就可以很好的降低失誤。于是說，多練習寫個人簡歷來提高寫作技巧，也是提高簡歷質(zhì)量的方式。

二來，多搜集相關信息。

很多時候在個人簡歷上出現(xiàn)的失誤，是求職者所不能發(fā)現(xiàn)的，因為他不能看出那時錯誤的。主要就是因為對求職信息的了解不充足，比如說，你對求職目標的企業(yè)信息的不了解，就不能知道對方喜歡怎樣的建立，又忌諱怎樣的內(nèi)容。在簡歷上寫性別、民族本是很正常，但是一些外企看來是忌諱就很難接受。

最后，還要能夠準確排查錯誤。

個人簡歷的最后工作就是排查，首先是自己在編寫完個人簡歷之后來檢查有沒有失誤的地方，有沒有明顯錯誤的地方。而在個人簡歷的排查上，能夠讓他人復查簡歷也是一個必要的環(huán)節(jié)，他人復查的效果更好，畢竟很多錯誤不夠明顯，自己是很難看出來的。

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營運管理總監(jiān)簡歷（精選13篇）篇七

投遞簡歷求職時同樣需要有的放矢，能不能有針對性的表現(xiàn)自我能力，也是一種十分考驗求職者用不用心的標準。

個人信息。

性別：女。

民族：漢族年齡：26。

婚姻狀況：未婚專業(yè)名稱：旅游管理。

主修專業(yè)：管理類政治面貌：群眾。

畢業(yè)院校：閩江學院畢業(yè)時間：6月。

最高學歷：本科電腦水平：一般。

工作經(jīng)驗：兩年以上身高：165cm體重：48公斤。

現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：新羅區(qū)。

求職意向。

期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。

最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要。

教育/培訓。

教育背景：

學校名稱：閩江學院(6月-206月)。

所在地：福建福州證書：英語四級、會計證、導游證、計算機一級證。

《市場營銷》《統(tǒng)計學》《宏觀經(jīng)濟學》《微觀經(jīng)濟學》等課程。

培訓經(jīng)歷：

工作經(jīng)驗。

公司名稱：世紀金源大飯店(年2月-5月)。

所屬行業(yè)：旅游·酒店·餐飲服務公司性質(zhì)：外商獨資.外企辦事處。

公司規(guī)模：1000人以上工作地點：福州。

職位名稱：中餐部實習生。

工作描述：1.按服務程序及標準做好餐前、餐中、餐后工作;。

3.完成上級指派的其他任務。

公司名稱：中國建筑第二工程局有限公司(2014年7月-1月)。

公司規(guī)模：1000人以上工作地點：福建龍巖。

職位名稱：資料員、試驗員。

工作描述：1、管理工程檔案，做好各種檔案的收集、整理、保管、鑒定和統(tǒng)計工作;。

2、負責接收上級、監(jiān)理、業(yè)主有關部門發(fā)送的各種文件等資料，并登記造冊，妥善保管;。

3、對各種工程資料進行科學的規(guī)范的編號、登記、復印;。

5、負責公司oa收發(fā)文，做到及時上傳下達;。

6、協(xié)助業(yè)主進行工程備案、歸檔和專項驗收的工作;。

7、認真做好各種材料的取樣、送樣、試驗、化驗、檢驗、復試工作;。

9、完成上級交辦的其他工作。

自我評價。

自我評價：1、大學就讀于閩江學院，取得管理學學士學位，取得會計從業(yè)資格證、英語四級、全國計算機等級一級、導游人員資格證書、調(diào)酒師、駕照等等證書，有較強的學習能力和可塑性。在學校期間曾擔任班干部組織協(xié)調(diào)班級活動，并參與“互換空間”活動獲得最佳創(chuàng)意獎。2、對企業(yè)忠誠度高，團隊合作力高，絕對的職業(yè)道德操守，做事細致認真負責，吃苦耐勞，社會適應及學習能力強，抗壓性高。

語言能力。

語種名稱掌握程度。

英語良好。

普通話精通。

拓展閱讀：職場禁忌之——切勿隨心所欲。

因為這種不了解，所以很多備有信心的求職者大都會在職場中遭遇他們不堪回首的滑鐵盧。

職場的禁忌在于，求職者千萬不可隨意的制作簡歷。

在沒有足夠的重視下制作出來的簡歷，即便其中列舉出來的個人信息非常詳細，但在沒有找到對待目標的情況下，這些簡歷也難免會因一些常見錯誤的出現(xiàn)而導致招聘企業(yè)不會對其有太多的關注。

其實良好的第一印象才是求職成功的重要依仗，事實正是如此，在了解不多的情況下隨意制作簡歷，這般便會顯現(xiàn)出沒有目的，沒有重心的效果，只有表達出足夠的出彩之處，簡歷才有可能吸引到閱讀者的關注，從而大幅增進就職的成功幾率。

了解到了簡歷制作錯誤思維之后，那些面對心儀工作還在猶豫的人，都可以根據(jù)這種對待理念盡可能的完善簡歷內(nèi)容，在降低簡歷出錯程度的前提下，求職者僅需中規(guī)中矩的表現(xiàn)出自我價值，還是有很大的可能性在職場中有所斬獲的，這便是簡歷可對求職者帶來的最深影響。

營運管理總監(jiān)簡歷（精選13篇）篇八

編寫個人簡歷的時候，則可以融入現(xiàn)代化的元素，以創(chuàng)新的姿態(tài)來提高個人簡歷的通過率。

個人信息。

性別：女。

民族：漢族年齡：30。

婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：物流管理。

主修專業(yè)：管理類政治面貌：團員。

畢業(yè)院校：集美大學畢業(yè)時間：7月。

最高學歷：大專電腦水平：精通。

工作經(jīng)驗：五年以上身高：158cm體重：45公斤。

現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：新羅區(qū)。

求職意向。

期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。

最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要。

教育/培訓。

教育背景：

學校名稱：集美大學(9月-206月)。

所在地：證書：物流師。

培訓經(jīng)歷：

工作經(jīng)驗。

公司名稱：新華都購物廣場有限公司(6月-4月)。

所屬行業(yè)：批發(fā)·零售公司性質(zhì)：上市公司。

公司規(guī)模：1000人以上工作地點：

職位名稱：百貨部營運主管。

工作描述：1.在部門主管的領導下，全面負責廣場日常招商營運工作，貫徹落實公司的各項規(guī)章制度，保證各項工作順利進行。

3、認真接受商戶的咨詢與投訴，做好記錄、及時處理、及時追蹤、及時反饋，及時幫助商家解決實際困難和合理要求，務求解決問題，取得實效。

4、宣傳、引導并督促商戶及時繳納租金、物業(yè)管理費、水電費。

5、負責店面交付、收回的確認工作和店面二次裝修監(jiān)控、管理工作。

6、發(fā)動商家積極參加商場組織的各類活動。

離職原因：百貨退出龍巖市場。

公司名稱：廈門城市年輪策劃代理有限公司(3月-205月)。

公司規(guī)模：200～500人工作地點：

職位名稱：招商專員。

離職原因：公司退出龍巖項目。

公司名稱：廈門渠之成進出口有限公司(年9月-12月)。

所屬行業(yè)：貿(mào)易·商務·進出口公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。

公司規(guī)模：10～50人工作地點：

職位名稱：外貿(mào)單證。

離職原因：回龍巖發(fā)展。

自我評價。

自我評價：本人性格開朗、樂觀向上、適應能力強、勤奮好學、腳踏實地、認真負責、不吃苦耐勞、人際關系良好，有團隊合作精神。在今后的學習過程中更重視學到的經(jīng)驗與知識，會虛心請教。我一直認為沒有辦不到的事，只有想去辦的事，沒有解決不了的困難，只有沒想到的解決方法。我知道在茫茫人海中我不是最優(yōu)秀的，但是我會努力做好工作，做您優(yōu)秀的員工!

語言能力。

語種名稱掌握程度。

英語良好。

普通話良好。

拓展閱讀：求職簡歷禁忌：負面信息與虛假信息。

求職有求職的門道，而編寫個人簡歷也有的寫作的原則，在編寫個人簡歷的時候要切記簡歷不能表現(xiàn)出外強中干的一面，也不能從個人簡歷來透露出不利的信息。要知道個人簡歷是求職的.敲門磚，其分量是決定能不能獲得第一次競爭通過的關鍵。在編寫個人簡歷上，也具有一些禁忌的信息，像是負面信息以及虛假信息在個人簡歷中就萬不可出現(xiàn)。

負面信息：

所謂負面信息也就是對求職者非常不利的一點，當然有很多求職者們在編寫個人簡歷的時候，也能很清楚的知道負面信息重要性，一般來會說都會注意不要在個人簡歷中出現(xiàn)這些負面信息。然而，在編寫個人簡歷的時候，卻很容易從其他方面來暴露其負面信息的。比如說，個人簡歷中出現(xiàn)錯別字，則說明你是一個做事不認真、馬虎的人。在個人簡歷中列舉了四條以上工作經(jīng)歷，則說明你是一個極不穩(wěn)定的人，對工作的態(tài)度不負責等等，這些都是編寫個人簡歷禁忌。

虛假信息：

虛假信息在個人簡歷中也是一個禁忌，編寫個人簡歷的一個基本原則就是真實性。在個人簡歷中虛假的信息很容就能夠被揭穿，而一旦被看出是虛假的信息，基本上被錄取的幾率就是負值了。此外，在個人簡歷中夾雜一些虛假的信息，也會大大降低個人簡歷的可信度，如此一來，即便是有一些優(yōu)勢，也會被拉低。

營運管理總監(jiān)簡歷（精選13篇）篇九

技能特長在個人簡歷中是一個單獨的項目，像是繪畫、聲樂、戰(zhàn)術等等這都可以作為技能特長。除了直觀的描述之外，在工作經(jīng)歷中的成就中也能看出一個人工作能，還有就是個人簡歷中的興趣愛好，同樣也可以展現(xiàn)出技能特長。

個人信息。

性別：男。

學歷：大專政治面貌：0。

婚姻狀況：已婚籍貫：河南信陽。

身高：178公分體重：65公斤。

專業(yè)：法律工作經(jīng)驗：7年。

期望工作地點：新鄉(xiāng)市。

求職意向。

行業(yè)/職位：房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類物業(yè)經(jīng)理期望月薪：6500元工作性質(zhì)：全職。

教育經(jīng)歷。

語言能力。

語種：英語能力：一般。

工作經(jīng)歷。

公司名稱：鄭州中海房地產(chǎn)開發(fā)有限公司。

公司規(guī)模：500～1000人。

所在部門：物業(yè)公司。

工作分類：房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類副總。

職位月薪：保密。

工作描述：

公司名稱：河南升龍物業(yè)管理公司。

公司規(guī)模：1000人以上。

所在部門：物業(yè)公司。

工作分類：房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類物業(yè)經(jīng)理。

職位月薪：4000及以上。

工作描述：1、負責曼哈頓商業(yè)廣場的商業(yè)物業(yè)運營管理。

2、公司質(zhì)量管理體系的運營維護，體系的內(nèi)審。

公司名稱：鄭州永威物業(yè)服務有限公司。

公司規(guī)模：1000人以上。

所在部門：物業(yè)分公司。

工作分類：房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類物業(yè)經(jīng)理。

職位月薪：4000及以上。

工作描述：1、全面負責永威西苑人員招聘、隊伍組建、前期介入及交房/交房后的裝修管理;市優(yōu)的創(chuàng)優(yōu)工作2、所有項目的品質(zhì)檢查及員工的培訓;3、新密金域華府、金域藍灣售樓部前期介入，隊伍組建及培訓、協(xié)助售樓部認籌、開盤，交房及交房后的裝修管理等工作得到置業(yè)董事長等領導認可;4、物業(yè)公司培訓部的成立并兼任首任培訓教官。

5、參與iso9001：質(zhì)量管理體系文件的編寫。

自我評價。

處事冷靜穩(wěn)健，能合理地統(tǒng)籌安排日常事務。具備較強的邏輯思維和判斷能力，對事情認真負責，有很強的責任心和團隊意識;自信、樂觀，具有一定的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力。織協(xié)調(diào)、溝通能力，責任心強。

拓展閱讀：個人簡歷優(yōu)秀與否是由哪些因素決定。

你所寫的個人簡歷效果如何直接關系到求職的成功與否，而且個人簡歷的效果如何，又是由個人簡歷的質(zhì)量所決定。可以看到，很多人在編寫個人簡歷上都非常在意其質(zhì)量如何，優(yōu)秀的個人簡歷其效果自然非常好。那么影響個人簡歷質(zhì)量的因素有哪些呢?也就成為很多人所關心的問題，下面就來簡單的分析一下，個人簡歷質(zhì)量的影響因素有哪些。

其一，求職者的自身能力。

一份個人簡歷是否是優(yōu)秀就在于其是否能夠順利的通過篩選，在個人簡歷的篩選上，主要也是在于看個人簡歷上的一些個人信息是否滿足招聘的需要。如果求職者的自身能力足夠強，并且能夠在個人簡歷上體現(xiàn)出來，則就能夠被招聘官所選中，比如說專業(yè)對口、學歷高、能力成就高等等。自身能力高，則個人簡歷的`質(zhì)量也會隨之提高。另外，求職者的自身能力，也包括有編寫個人簡歷的能力。

眾所周知的編寫個人簡歷是要講究一定的技巧，就相關個人簡歷的調(diào)查顯示，通過專業(yè)技巧輔導的個人簡歷在通過率上要高出未接受輔導的百分之四十五。由此可見編寫個人簡歷在技巧上的重要性，能夠提高其技巧，也就能夠提高個人簡歷的質(zhì)量。

其三，對求職信息的把握。

對信息的把握也是追求個人簡歷的高品質(zhì)的決定因素之一，在一份個人簡歷上，所包含的信息不見你要充足，更好準確。同樣是編寫個人簡歷，能夠針對求求職目標以及求職用單位來了解所有的信息之后再寫，就要比憑空來寫的個人簡歷質(zhì)量要好的多。

營運管理總監(jiān)簡歷（精選13篇）篇十

姓名：

目前所在：肇慶。

年齡：

戶口所在：

國籍：中國。

婚姻狀況：未婚。

民族：漢族。

誠信徽章：未申請。

身高：

人才測評：

體重：

應聘職位：銷售總監(jiān)、經(jīng)理，商務、電子商務-經(jīng)理、主管、專員、助理。

工作年限：1職稱：無職稱。

求職類型：實習可到職日期：一個月

月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州,汕頭,肇慶。

工作經(jīng)歷。

連鎖勝記餐館起止年月：xx-06～xx-06。

公司性質(zhì)：其它所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。

擔任職位：服務員。

工作描述：負責安排客人就坐，幫助顧客點菜、傳菜，以及利用傳聲器將顧客的消費情況單，上報會計部，最后完成結(jié)帳。要求服務人員各項綜合素質(zhì)必須端莊，高雅，統(tǒng)一服裝，統(tǒng)一禮貌用語。

離職原因：與學習時間沖突。

大潤發(fā)超市起止年月：xx-03～xx-07。

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：服務業(yè)。

擔任職位：客服收銀員。

工作描述：負責商品的收銀結(jié)帳工作，主要是必須熟悉收銀設備的操作；熟悉收銀操作流程和退換貨操作；數(shù)字錄入速度快；能分辨真假鈔和真假支票，同時也要具備良好的心理素質(zhì)，始終以顧客至上。

離職原因：與學習時間沖突。

澄海碧然工藝廠起止年月：xx-07～xx-09。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：家具、家電、工藝品、玩具、珠寶。

擔任職位：內(nèi)銷跟單員。

離職原因：要回學校讀書。

畢業(yè)院校：肇慶工商職業(yè)技術學院。

最高學歷：大專獲得學位:畢業(yè)日期：xx-06

專業(yè)一：商務管理專業(yè)二：市場營銷。

起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。

xx-09xx-09肇慶工商職業(yè)技術學院商務管理全國計算機等級證書1532511。

xx-09xx-10肇慶工商職業(yè)技術學院商務管理會計從業(yè)資格證441xx582。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：

其它外語能力：

國語水平：良好。

工作能力及其他專長。

能熟練操作ppt、word、excel等辦公軟件。

有管理文件和檔案的能力，打字速度50字、分鐘。

英語水平：全國英語等級口語證書，大學英語等級證書。

計算機水平：全國計算機等級考試一級。

具備會計從業(yè)上崗證、

營銷師資格證書。

人力資源管理師證書。

獲得xx年肇慶工商“十佳職業(yè)規(guī)劃之星”榮譽稱號。

詳細個人自傳。

在別人眼里，我是個勤奮上進，能吃苦耐勞，具有一定的獨立能力的.人。在學校期間，我每年的考試都保持在專業(yè)的前三名，我喜歡學習，熱衷學習。在班上，我擔任的是宣傳委員的職位，為人誠信開朗，對工作充滿熱情，富有責任心，性格隨和，勇于接受挑戰(zhàn)，樂于接受新知識，因此，跟周圍的同學都處得很愉快。我以身在一個集體中而驕傲！此外，我還喜歡參加兼職，我更熱衷于將理論與實踐結(jié)合的學習方式。大一的時候，我們做過市場調(diào)查實訓。派發(fā)過傳單，在學校的超市做過飲料的促銷。也在學校的糖果屋當過服務員兼收銀員。

營運管理總監(jiān)簡歷（精選13篇）篇十一

目前所在地：廣州民族：漢族。

戶口所在地：湛江身材：165cm?54kg。

婚姻狀況：未婚年齡：27歲。

培訓認證：誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：普通求職。

工作年限：4職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州中山。

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：中山市某地產(chǎn)有限公司起止年月：-06～。

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：

擔任職務：經(jīng)理助理。

工作描述：

離職原因：

公司名稱：廣州某物業(yè)有限公司起止年月：-01～。

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：

擔任職務：物業(yè)助理。

工作描述：

離職原因：

公司名稱：廣州某商業(yè)廣場管理有限公司起止年月：-03。

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：

擔任職務：商場管理助理。

工作描述：

離職原因：

教育背景。

畢業(yè)院校：

所學專業(yè)一：物業(yè)管理所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)歷：

起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好粵語水平：優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

1、個人從事過房地產(chǎn)物業(yè)管理、商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)營管理與招商、工業(yè)園及專業(yè)市場管理、酒類區(qū)域代理等工作，有著較好的統(tǒng)籌能力與工作條理性。

2、個人較為踏實、誠懇、肯干、責任感強，在工作中能夠與同事、合作伙伴愉快相處并相互理解與協(xié)作。愿識者賞識!

詳細個人自傳。

個人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：家庭電話：

手機：qq號碼：

電子郵件：個人主頁：

營運管理總監(jiān)簡歷（精選13篇）篇十二

營運管理總監(jiān)簡歷（精選13篇）篇十三

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

培訓認證：未參加身高：170cm。

誠信徽章：未申請體重：65kg。

人才測評：未測評。

我的特長：

求職意向。

人才類型：在校學生。

應聘職位：采購員：，家教：

工作年限：1職稱：

求職類型：兼職可到職日期：隨時

月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州,,。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：

擔任職位：

工作描述：1.12月白云區(qū)尚山佳境樓盤銷售員。

2.12月廣東琪雅實業(yè)有限公司配貨部。

主要職責：客戶服務及跟單工作。

3.暑假廣東韶關馬壩電信營業(yè)廳天翼號碼促銷員。

離職原因：

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校：廣東外語外貿(mào)大學南國商學院。

最高學歷：本科獲得學位:畢業(yè)日期：-06

專業(yè)一：國際物流管理專業(yè)二：

起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語良好粵語水平：

其它外語能力：

國語水平：

工作能力及其他專長。

劍橋bec商務英語中級大學英語六級。

全國計算機photoshop二級。

詳細個人自傳。

1.性格開朗，熱情大方，熱愛籃球運動。