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設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)

時間:2025-08-02 作者:靈魂曲

規(guī)章制度是組織內(nèi)部對員工行為進(jìn)行規(guī)范的一種方法,它能夠為員工提供一個明確的行為準(zhǔn)則。不同組織的規(guī)章制度可能有所不同,大家可以根據(jù)具體情況進(jìn)行調(diào)整和完善。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇一

消防泵系統(tǒng):。

(一)。

水泵每月運行一次,每次以不少于二分鐘為宜。

(二)。

水泵軸承每季加油一次(如無油杯的加黃油);電動機(jī)軸承每半年加油一次。

(三)。

每周檢查一次閘閥、止回閥、開關(guān)是否靈敏、密封,是否良好,如有毛病應(yīng)及時進(jìn)行維修。

(四)。

供電、照明、控制信號線路應(yīng)隨時保持良好的應(yīng)急狀態(tài)。

供水系統(tǒng):。

(一)。

水泵每半月更換一次,相應(yīng)轉(zhuǎn)換水泵時作檢查(包括閘閥、開關(guān)等)。

(二)。

水泵軸承每季加油一次,電動機(jī)軸加油一次(沒有油杯的加黃油)。

(三)。

每周檢查閘閥、開關(guān)是否靈敏、密封,是否良好并及時處理好。

(四)。

水泵每月保養(yǎng)一次。

(五)。

水池每半年清洗一次,由工程部及管理處組織實施。

(六)。

每月檢查水表一次,發(fā)現(xiàn)有問題的應(yīng)及時更換或修理。

(七)。

水泵運行完好的質(zhì)量指標(biāo):

1、

連接部分要求螺絲、墊圈、銷子齊全、完整、緊固,有一個放水閥、星型環(huán)完好。

2、

儀表方面,要求電流表、壓力表齊全準(zhǔn)確。

3、

出水閥門、逆水閥、進(jìn)水閘門齊全完好,盤根密封良好,泄漏合乎要求。

4、

泵體各部分連接嚴(yán)密,不漏水。

5、

油圈齊全,油質(zhì)合格,油量適中,不漏油。

6、

軸承溫度不得超過60~65℃,運動不得有異聲和異常震動。

7、

電機(jī)溫升不得超過銘牌規(guī)定,絕緣電阻要符合要求。

8、

電流及欠壓保護(hù)齊全。

9、

接線齊全,供電良好,接地合格。

10.

設(shè)備無油垢,無積塵,機(jī)房無積水、無雜物、工具、材料配件存放整齊,油料要加蓋。

11、

有技術(shù)檔案,供、排水圖。

供電系統(tǒng):。

(一)。

檢查變壓器的油量位置是否適當(dāng)。

(二)。

所有計量儀表的測量讀數(shù)及指示燈、信號燈裝置等是否工作正常。

(三)。

運行中的開關(guān)、母線、接頭等一切載流異體,有無跳火冒煙、燒焦、發(fā)熱、變色等現(xiàn)象。

(四)。

變壓器在運行中應(yīng)監(jiān)視:

1、

電流、電壓的測量讀數(shù)。

2、

聲音是否正常。

3、

油面溫升有無超允許范圍。

4、

油面指示計的油色有無異變。

5、

連接呼吸器的吸潮劑是否干燥或需要更換。

6、

箱殼有無漏油現(xiàn)象。

7、

金屬外殼的地線是否合格。

(五)。

運行中的變壓器絕緣油,每年應(yīng)取油樣送供電部門作一次簡化試驗。

(六)。

檢查電纜坑有無積水,如有積水應(yīng)及時清除。

(七)。

配電室應(yīng)配備溫度計,做好通風(fēng)和降溫工作,一般室內(nèi)溫度不能超過40度為宜。

(八)。

配電室每星期吸塵一次,保持室內(nèi)清潔、干凈。

(九)。

各開關(guān)要標(biāo)明控制電范圍,以利工作。每星期檢查一次各主開關(guān)接觸是否良好。

(十)。

每月檢查電表一次,發(fā)現(xiàn)有問題的應(yīng)及時處理。

(十一)。

公共照明及其它開關(guān)的維修更換。

(十二)。

濕式變壓器運行完好,符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):

1、

螺栓、吊環(huán)、密封墊齊全、完整、緊固。

2、

油質(zhì)合格,油量適當(dāng),油標(biāo)完整、清晰,防爆管口、防爆玻璃完好。

3、

通氣孔不堵塞、有護(hù)圈、放油孔不漏油,有護(hù)鐵。

4、

接地線整齊、連接緊固、導(dǎo)電良好。

5、

油箱各部不滲油、無嚴(yán)重變形,散熱管不堵塞,溫升不超過銘牌規(guī)定。

6、

高壓側(cè)絕緣電阻不低于250兆,低壓側(cè)不低于35兆歐。

7、

變壓器外殼及電纜系統(tǒng)有良好的接地,接地電阻每年測一次。

8、

無積塵、無積水、無油污、無淋水,周圍清潔,無雜物。

9、

有檢修記錄和測試記錄,試驗有效期為二年。

(十三)。

干式變壓器運行完好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):

1、

螺絲、墊圈線咀齊全、完整、緊固、密封良好。

2、

接線緊固、齊全、導(dǎo)電良好,合乎防爆要求絕緣電阻良好。

3、

外殼接地良好。

4、

外殼托架無嚴(yán)重變形無銹蝕。

5、

殼內(nèi)清潔無積水、殼外無積垢、無污泥。

6、

有檢查記錄。

(十四)。

柴油機(jī):

1、

每月試運行柴油機(jī)二次,時間30分鐘。

2、

每月清刷加油一次。

3、

每年進(jìn)行保養(yǎng)一次。

4、

每部柴油機(jī)一般應(yīng)保持足夠開機(jī)24個小時的用油。油箱應(yīng)每年清理一次,以保持油質(zhì)純凈。

5、

經(jīng)常檢查充電機(jī)是否良好,保持蓄電池的充電,以備應(yīng)急之用。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇二

保安用品是指保安人員的服飾、警棍、對講系統(tǒng)以及車輛人員監(jiān)控系統(tǒng)等廣義的全稱,保安用品的維護(hù)和報廢必須經(jīng)過嚴(yán)格的審核和批準(zhǔn)。

1、

保安人員服飾必須保持清潔,被褥必須定期清洗,保安宿舍應(yīng)該嚴(yán)格按照軍隊標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。

2、

保安所用的隨身工具如:對講機(jī)、電筒、警棍每天要進(jìn)行清潔擦試,保安人員休息要將服飾掛在干燥的衣柜中,警棍、對講系統(tǒng)、電筒擺放有序,不可放在潮濕或爆曬的環(huán)境中。

3、

使用對講機(jī)、智能安防系統(tǒng)前必須經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)使用說明及注意事項。

4、

監(jiān)控系統(tǒng)和對講系統(tǒng)以及其它智能化安防系統(tǒng)要定時(半年進(jìn)行一次專業(yè)維護(hù))并對維護(hù)過程進(jìn)行記錄,掌握系統(tǒng)的易耗配件并對這些易耗配件進(jìn)行提前預(yù)買,防止系統(tǒng)出現(xiàn)運行混亂或不運行的情況。

5、

對易耗物品如對講機(jī)電池、警棍及其它易耗品無法使用時,應(yīng)向部門后勤人員進(jìn)行報廢登記,經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)審批后方可領(lǐng)用新品使用。

6、

監(jiān)控系統(tǒng)、智能安防系統(tǒng)以及時對講系統(tǒng)工作出現(xiàn)異常情況時應(yīng)及時向直接領(lǐng)導(dǎo)匯報(部門主管)部門負(fù)責(zé)人向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報的同時進(jìn)行廠家聯(lián)系并與檢查如:產(chǎn)品本身問題請廠家進(jìn)行自理如屬人為造成的異常情況應(yīng)對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追究處罰。

請我部門員工遵照上述制度進(jìn)行用品的維護(hù)和使用,以保證設(shè)備長期、穩(wěn)定使用。盡可能減小人為使用過程中產(chǎn)生的損耗。

**物業(yè)管理部保安部。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇三

2、工作內(nèi)容。

1、

水表、壓力表損壞、表盤不清的應(yīng)及時給予更換;

2、

轉(zhuǎn)動機(jī)械潤滑油路保持暢通,加強(qiáng)對鍋爐水位、汽壓的監(jiān)控與調(diào)整,按時維修;

3、

跑、冒、滴、漏的閥門要及時修理或更換;

4、

加強(qiáng)對安全閥、水位計、壓力表、高低水位報警器等鍋爐安全附件的維護(hù)保養(yǎng),使安全附件靈敏、準(zhǔn)確可靠;

5、

經(jīng)常保持設(shè)備及工作場所的整潔

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇四

認(rèn)真作好設(shè)備運行、保養(yǎng)、維修等記錄,對重大問題及時上報工程主管。

認(rèn)真填寫設(shè)備運行記錄,并于每月底將記錄交工程主管。

在工作中應(yīng)當(dāng)著裝整齊,配帶工作牌、精神飽滿。

遇自來水爆管、煤氣事故等急修,則在接到通知后5分鐘內(nèi)趕到現(xiàn)場進(jìn)行處理,無法立即處理者,須立即報告工程主管。

在辦公區(qū)等地維修時,不得高聲喧嘩。

在接到管理處下發(fā)《派工單》或通知后,應(yīng)立即前往處理。

嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度及設(shè)備運行操作管理規(guī)程。

按照工程部編制的《設(shè)備維修保養(yǎng)計劃》進(jìn)行設(shè)備維修、保養(yǎng)。

按期完成管理處安排的工作任務(wù)。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇五

鍋爐每年定期進(jìn)行一次停爐檢查,正常情況下每六年做一次水壓實驗,鍋爐的檢查和水壓實驗應(yīng)有詳細(xì)的情況記錄,并有檢驗人員簽字,這些記載存入鍋爐技術(shù)檔案。

2、

經(jīng)常保持鍋爐及鍋爐外部清潔、防止銹蝕。

3、

每班按規(guī)定排污,沖洗水位計。

4、

每周應(yīng)人為手工動作安全閥門1-2次,防止閥門銹柱。

5、

每月應(yīng)對壓力表的存水彎管進(jìn)行一次清洗,保持暢通。壓力表每半年送檢一次。

6、

正常運行2-3月進(jìn)行一次煮爐清垢,水垢厚度不應(yīng)超過1mm,如超過應(yīng)縮短清垢時間。

7、

檢驗中存在的問題應(yīng)進(jìn)行修理或更換配件,如發(fā)現(xiàn)重大問題,應(yīng)聯(lián)系有資質(zhì)的修理單位,先制定好修理方案,報有關(guān)部門審批后,進(jìn)行修理,并作好修理記錄。

8、

停爐后應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行保養(yǎng),停止運行一年以上,重新投入使用時,應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行檢驗。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇六

凡符合下列條件之一者可以調(diào)劑處理:。

累計停用一年以上的閑置設(shè)備。屬于備用、維修、技術(shù)改造、特種儲備和搶險救災(zāi)的設(shè)備除外。

因工作變更不再使用的設(shè)備:技術(shù)指標(biāo)下降,但未達(dá)到報廢標(biāo)準(zhǔn)尚能降級使用的儀器設(shè)備;重復(fù)購置的同種儀器設(shè)備,平均利用率在20%以下者。

嚴(yán)禁把國家有關(guān)部門文明規(guī)定不準(zhǔn)生產(chǎn)、淘汰、不許擴(kuò)散和轉(zhuǎn)讓的醫(yī)療設(shè)備或待報廢的設(shè)備作為閑置設(shè)備調(diào)劑。

調(diào)劑設(shè)備中可供家用者,審批時應(yīng)嚴(yán)格審批和把關(guān)。

調(diào)劑設(shè)備應(yīng)本著就內(nèi)就近的原則,盡量避免長途運輸,造成不必要的損失。

所有調(diào)劑設(shè)備,包括無償轉(zhuǎn)讓的醫(yī)療設(shè)備,在估價時,應(yīng)根據(jù)使用期限、技術(shù)狀況等合理作價,經(jīng)雙方協(xié)商并簽訂協(xié)議,按合同執(zhí)行。

實際辦理后要及時履行財務(wù)手續(xù),調(diào)劑收入應(yīng)列入設(shè)備更新、改造基金項目專項使用,不得挪做其他用途。

所有待調(diào)劑設(shè)備,均應(yīng)按照設(shè)備管理部門的規(guī)定妥善保管封存,不得任意拆卸,防止腐蝕、損壞、遺失。

加強(qiáng)對設(shè)備調(diào)劑工作的財務(wù)管理監(jiān)督,對利用調(diào)劑設(shè)備的便利損公肥私的行為應(yīng)予以追究,嚴(yán)肅處理。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇七

為規(guī)范特種設(shè)備操作人員的安全教育和培訓(xùn)工作,保障特種設(shè)備安全運行,特制定本制度。

2適用范圍。

本制度適用于公司范圍內(nèi)所有持特種設(shè)備作業(yè)證的操作人員的安全教育及培訓(xùn)管理。

3人員范圍。

3.

1特種設(shè)備操作人員是指鍋爐、壓力容器、電梯、起重機(jī)械、客運索道、大型游樂設(shè)施的作業(yè)人員及其相關(guān)管理人員。

4相關(guān)規(guī)定。

4.

1公司特種設(shè)備操作人員和管理人員(統(tǒng)稱特種設(shè)備作業(yè)人員),應(yīng)經(jīng)過特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門考核合格,取得相應(yīng)的特種設(shè)備作業(yè)人員證書后,方可上崗作業(yè)或者從事相應(yīng)的管理工作。

4.

2特種設(shè)備作業(yè)人員須到南沙區(qū)質(zhì)監(jiān)局辦理聘用登記手續(xù);

4.

3公司安全生產(chǎn)責(zé)任人及主管培訓(xùn)工作的副總經(jīng)理對特種設(shè)備管理和操作人員的安全教育工作負(fù)責(zé)組織實施,并將該項工作納入公司年度培訓(xùn)計劃。

4.

4公司的特種設(shè)備安全管理部門負(fù)責(zé)特種設(shè)備操作人員的培訓(xùn)工作。

4.

5特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)分為入職前安全教育培訓(xùn)、在職期間的定期安全教育培訓(xùn)及相應(yīng)的考核。

4.

6特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)分為入職前安全教育培訓(xùn)由公司的特種設(shè)備安全管理部門。

4.

7特種作業(yè)人員應(yīng)定期按國家規(guī)范復(fù)審,復(fù)審合格后公司才可以辦理續(xù)聘手續(xù)。

5安全教育主要內(nèi)容。

5.

1特種設(shè)備相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、方針和政策。

5.

2特種設(shè)備存在的危險、危害因素和防范措施。

5.

3特種設(shè)備安全操作技術(shù)理論知識和實際操作技能。

5.

4安全應(yīng)急設(shè)施,事故應(yīng)急處理技能,事故應(yīng)急救援技術(shù)。

5.

5事故案例及事故教訓(xùn);事故報告和處理方法。

6安全教育主要形式。

6.

1會議。

6.

2閱讀文件、簡報、看圖片。

6.

3事故討論。

6.

4參加安全技術(shù)座談。

6.

5上課。

6.

6事故現(xiàn)場會。

6.

7反事故演習(xí)。

6.

8事故應(yīng)急救援預(yù)案演練。

6.

9培訓(xùn)后考核。

7要求。

7.

1教育培訓(xùn)工作要做到有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃、有主題、有內(nèi)容、有記錄、有考試、有總結(jié)。

7.

2特種設(shè)備安全操作教育檔案,由公司的特種設(shè)備安全管理部門負(fù)責(zé)保存。每年由公司的特種設(shè)備安全管理部門對特種設(shè)備安全教育情況進(jìn)行一次檢查和總結(jié)。

7.

3不參加特種設(shè)備安全操作學(xué)習(xí)而又沒有履行請假手續(xù)的人員,按公司相關(guān)規(guī)定予以處理。

7.

4有下列情況之一的必須再次參加安全培訓(xùn):

7.

4.1新的特種設(shè)備投用以前,由主管該項目的公司的特種設(shè)備安全管理部門對該崗位的操作人員和有關(guān)管理人員進(jìn)行專門的安全操作培訓(xùn)。

7.

4.2對違章違規(guī)操作的員工,由公司的特種設(shè)備安全管理部門對其進(jìn)行安全教育,學(xué)習(xí)有關(guān)職業(yè)安全健康法規(guī)、安全技術(shù)知識和安全操作規(guī)程,經(jīng)考核合格后,方能重新回崗工作。

二〇一三年一月一日。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇八

為加強(qiáng)工程材料設(shè)備采購的管理,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合公司的實際情況,制定本制度:。

項目技術(shù)部是工程材料設(shè)備采購管理的第一責(zé)任部門,具體工作由項目技術(shù)部會同投資發(fā)展部完成。

對于大宗材料、大型設(shè)備的采購,必須進(jìn)行公開招標(biāo)或邀請招標(biāo)。通過考察綜合評選,采用相對價格較低、保證質(zhì)量的材料和設(shè)備。

對不適宜招標(biāo)項目的少量材料設(shè)備,要進(jìn)行詳細(xì)地考察了解,選擇合適的產(chǎn)品。

對工程所需的材料、設(shè)備,應(yīng)根據(jù)需要數(shù)量、規(guī)格、使用時間等作出采購計劃,周密布署,確保工期。

確定工程材料設(shè)備采購供貨方后,應(yīng)簽定詳細(xì)的供貨合同,內(nèi)容包括產(chǎn)地、品牌、等級、數(shù)量、價格、型號、供貨時間等,按照合同規(guī)定,保證及時供貨。

工程用材料設(shè)備設(shè)專人管理,材料、設(shè)備進(jìn)場后及時辦理驗收、入庫手續(xù)。對不合格的材料、設(shè)備嚴(yán)禁辦理入庫手續(xù),材料、設(shè)備領(lǐng)用辦理出入庫手續(xù),辦理后及時把材料、設(shè)備出入庫手續(xù)送交財務(wù)部,保證帳物相符、帳帳相符。

供貨方應(yīng)及時提供工程材料設(shè)備的證明和有關(guān)票據(jù),以便結(jié)算入帳。

項目技術(shù)部及其駐工地代表嚴(yán)格對進(jìn)場工程材料設(shè)備進(jìn)行監(jiān)督和檢查驗收,確保工程質(zhì)量。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇九

各主管負(fù)責(zé)制訂衛(wèi)生包干責(zé)任人的區(qū)域,部門經(jīng)理監(jiān)督執(zhí)行。

各班組需做好設(shè)備和環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作,保持機(jī)房及設(shè)備的整潔。

工作完成后需立即作現(xiàn)場清掃工作。

衛(wèi)生包干地區(qū)地面不準(zhǔn)有積水、雜物,不準(zhǔn)隨地亂丟雜物、煙頭、亂倒茶水。

機(jī)房和控制室的工具、用具、茶杯、材料等要整齊擺放,不準(zhǔn)亂放。

工作鞋、衣服等要放在各人規(guī)定位置上,否則做無主物品處理。

每班隨時都應(yīng)進(jìn)行設(shè)備衛(wèi)生清潔工作,及時擦去油污積垢,用作清潔機(jī)械的柴油、廢油等及時倒放在規(guī)定地方,注意不要將雜物、砂石倒進(jìn)排水溝和積水坑。

員工工作制服要穿著整齊,佩戴名牌,儀容整潔。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇十

(一)為加強(qiáng)企劃部辦公設(shè)備管理,確保各項工作順利進(jìn)行,特制定本規(guī)定。

(二)本規(guī)定所稱得辦公設(shè)備是指企劃部專用設(shè)備及辦公用耗材等。

(三)采購:。

1、為本部門設(shè)備的需要制定合理采購計劃,經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后與有關(guān)部門集體采購。

2、部門設(shè)備及時保管驗收,凡出票與物品不相符部門可拒絕接收。

(四)保管:。

1、驗收后及時記錄流水帳,包括流水號、品名、單位、生產(chǎn)廠家、單價、接收員姓名。

2、辦公設(shè)備做到妥善保管,防潮、防塵、防火、防霉、防污染、防變質(zhì),及時提出維修建議。

(五)使用(借用與領(lǐng)用):。

1、辦公設(shè)備不準(zhǔn)私自借用,公借用必須不妨礙本部門正常工作使用,并經(jīng)過經(jīng)理批準(zhǔn),用后及時歸還。預(yù)期不還耽誤工作者視情節(jié)輕重追究當(dāng)事人責(zé)任。

2、借用人填寫借用單據(jù),經(jīng)理批準(zhǔn)簽字后方可借用。

(六)損壞賠償:。

1、因保管不善,造成丟失或報廢一律按原價賠償或按原型號規(guī)、格賠償實物。

2、因保管不當(dāng)或違反使用規(guī)定的,限期由使用人自費修理,修理后仍不能使用的按折舊程度給予現(xiàn)金賠償。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇十一

11.換肉程序:先關(guān)機(jī)、取肉、夾肉、開機(jī)刨肉;

12.作業(yè)完畢,關(guān)閉電源開關(guān),清掃干凈機(jī)體,嚴(yán)禁用水沖刷;

13.操作指引;接通電源;調(diào)整相應(yīng)的厚薄度;空機(jī)運行3分鐘;把食品放入刨片機(jī)內(nèi);操作應(yīng)注意操作安全;作業(yè)完畢,認(rèn)真清潔刨片機(jī)。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇十二

1、各單位應(yīng)對職業(yè)病危害監(jiān)測設(shè)備實行統(tǒng)一管理,專人負(fù)責(zé)。監(jiān)測設(shè)備管理人員負(fù)責(zé)設(shè)備的建檔,集中管理設(shè)備說明書和技術(shù)文件,按計量檢定周期對計量儀器設(shè)備進(jìn)行送檢,記錄使用過程中的技術(shù)狀態(tài)、故障、事故、計量檢定等,并及時整理,建立儀器設(shè)備檔案。

2、監(jiān)測人員使用監(jiān)測設(shè)備,必須熟悉其性能、原理、操作、保養(yǎng)、維護(hù)和一般故障的排除方法,并經(jīng)培訓(xùn)考核合格,持證上崗。

3、監(jiān)測人員應(yīng)嚴(yán)格按操作規(guī)程或使用說明書使用監(jiān)測設(shè)備,保持監(jiān)測設(shè)備整潔、完好和安全,認(rèn)真及時填寫職業(yè)病危害監(jiān)測設(shè)備使用記錄。

4、儀器設(shè)備出現(xiàn)故障,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理和申請維修。性能達(dá)到正常并進(jìn)行校驗或檢定后才能繼續(xù)使用,并及時填寫儀器維修記錄。

5、監(jiān)測人員應(yīng)對監(jiān)測設(shè)備進(jìn)行日常保養(yǎng)維護(hù),經(jīng)常檢查儀器設(shè)備的技術(shù)性能,確保儀器設(shè)備性能正常,保證監(jiān)測工作質(zhì)量。

6、經(jīng)過檢定的監(jiān)測設(shè)備應(yīng)標(biāo)有“合格”、“準(zhǔn)用”或“停用”的標(biāo)記,監(jiān)測人員不得使用“無標(biāo)記”、“停用”或超過檢定周期的設(shè)備進(jìn)行監(jiān)測分析工作。

7、需降級或報廢的監(jiān)測設(shè)備,經(jīng)檢定部門檢定確認(rèn),由監(jiān)測設(shè)備管理人員提出,經(jīng)營管理部統(tǒng)一辦理報廢手續(xù)。批準(zhǔn)報廢的儀器設(shè)備檔案經(jīng)鑒定后定期銷毀。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇十三

1)依據(jù)國家相關(guān)的政策和法規(guī),制定本單位的醫(yī)療設(shè)備管理工作制度,并組織實施。

2)積極收集國內(nèi)外有關(guān)醫(yī)療設(shè)備的情報信息和動態(tài),作好咨詢服務(wù);進(jìn)行儀器設(shè)備管理理論和方法的研究,及時。

總結(jié)。

經(jīng)驗,不斷提高管理水平,為領(lǐng)導(dǎo)良性循環(huán)提供依據(jù)。

3)在分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,會同有關(guān)部門共同擬定醫(yī)療設(shè)備的裝備規(guī)劃和年度計劃,經(jīng)醫(yī)院院務(wù)委員會研究批準(zhǔn)后組織實施。

4)負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備購置計劃的實施,做好臨床醫(yī)療物品的供應(yīng)工作,對進(jìn)行招標(biāo)采購的設(shè)備做好技術(shù)配合工作。

5)認(rèn)真做好醫(yī)療設(shè)備和器械的驗收、保管、調(diào)劑、報廢以及統(tǒng)計、報表、資料檔案保管和設(shè)備使用效益評估。

6)承擔(dān)本單位醫(yī)療設(shè)備的安裝、維修、預(yù)防性維護(hù)和計量管理工作,進(jìn)行醫(yī)療器械使用不良事件的報告、安全監(jiān)督工作。

7)協(xié)助臨床部門開展醫(yī)療設(shè)備技術(shù)的應(yīng)用開發(fā)、制定操作規(guī)程并指導(dǎo)使用,作好技術(shù)支持工作,充分發(fā)揮醫(yī)療設(shè)備的使用率。對醫(yī)療設(shè)備的使用和管理進(jìn)行考核、檢查、評比和獎懲。

8)負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備工程技術(shù)人員的培訓(xùn)和考核,為人事部門對醫(yī)學(xué)工程技術(shù)人員的調(diào)配、定職、晉升和聘任提供依據(jù)。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇十四

現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備管理應(yīng)定位放置,并由相應(yīng)專業(yè)人員負(fù)責(zé)保管;要建立設(shè)備技術(shù)檔案和固定資產(chǎn)總帳及分類帳;每學(xué)期清點核對一次,做到帳帳相符,帳物相符。以下是職場本站推薦的維護(hù)設(shè)備技術(shù)管理工作制度措施資料,提供參考,歡迎參閱。

為切實加強(qiáng)我園現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備管理,確保教育信息化和教育現(xiàn)代化的順利實施,制定本制度。

現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備管理應(yīng)定位放置,并由相應(yīng)專業(yè)人員負(fù)責(zé)保管;要建立設(shè)備技術(shù)檔案和固定資產(chǎn)總帳及分類帳;每學(xué)期清點核對一次,做到帳帳相符,帳物相符。

二、加強(qiáng)對各種設(shè)備的檢查、保養(yǎng)、維修,做好通風(fēng)、防潮、放火、防盜、防塵、防磁、防腐蝕、防靜電、防雷擊、防病毒、安全用電等工作。

三、現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備管理因公需要短期外借的,須經(jīng)分管校長書面批準(zhǔn),辦理相關(guān)手續(xù),方可借出,用畢及時歸還。所有一律不得借予私人使用。

四、由班級和個人保管的教育技術(shù)設(shè)備管理,開學(xué)初由班主任和使用人填寫《設(shè)備領(lǐng)用登記表》,辦理領(lǐng)用手續(xù),并設(shè)專人管理。教學(xué)過程中臨時所須教學(xué)設(shè)備,使用人須提前填寫《設(shè)備使用通知單》,辦理使用手續(xù)。所有設(shè)備均應(yīng)在學(xué)期末歸還學(xué)校,集中保管。

五、所有歸還的現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備管理均應(yīng)檢查驗收,并作出驗收記錄。對人為損害或因違反操作規(guī)程、使用不當(dāng)造成的損害,應(yīng)追究責(zé)任,并按有關(guān)規(guī)定賠償。

六、現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備管理使用應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和技術(shù)規(guī)范。大型、精密、貴重的設(shè)備,還應(yīng)建立專門的使用操作記錄,隨時記載設(shè)備的使用、保養(yǎng)、維修等情況,設(shè)備應(yīng)始終處于完好狀態(tài),禁止帶故障運行,以確保教育教學(xué)的正常進(jìn)行。

七、現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備管理使用過程中的正常損壞,應(yīng)及時報修;失去使用價值的設(shè)備,經(jīng)技術(shù)鑒定確認(rèn)后,報請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批,及時報廢,并辦理財產(chǎn)報廢注銷手續(xù)。

八、現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備管理的保管人員調(diào)離本崗,應(yīng)辦理財產(chǎn)移交手續(xù),并由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)交,三方簽字生效,以保證財產(chǎn)不受損失。

一、設(shè)備使用、維護(hù)規(guī)程的制訂、修改與執(zhí)行設(shè)備使用、維護(hù)規(guī)程是根據(jù)設(shè)備使用、維護(hù)說明書和生產(chǎn)工藝要求制定,用來指導(dǎo)正確操作使用和維護(hù)設(shè)備的法規(guī)。各大公司所屬廠礦、公司都必須建立、健全設(shè)備使用規(guī)程和維護(hù)規(guī)程。

規(guī)程制定與修改的要求。

1.廠(礦)首先要按照設(shè)備使用管理制度規(guī)定的原則,正確劃分設(shè)備類型,并按照設(shè)備在生產(chǎn)中的地位、結(jié)構(gòu)復(fù)雜程度以及使用、維護(hù)難度,將設(shè)備劃分為:重要設(shè)備、主要設(shè)備、一般設(shè)備三個級別,以便于規(guī)程的編制和設(shè)備的分級管理。

2.凡是安裝在用的設(shè)備,必須做到臺臺都有完整的使用、維護(hù)規(guī)程。

3.對新投產(chǎn)的設(shè)備,廠(礦)要負(fù)責(zé)在設(shè)備投產(chǎn)前30天制訂出使用、維護(hù)規(guī)程,并下發(fā)執(zhí)行。

4.當(dāng)生產(chǎn)準(zhǔn)備采用新工藝、新技術(shù)時,在改變工藝前10天,生產(chǎn)廠(礦)要根據(jù)設(shè)備新的使用、維護(hù)要求對原有規(guī)程進(jìn)行修改,以保證規(guī)程的有效性。

5.崗位在執(zhí)行規(guī)程中,發(fā)現(xiàn)規(guī)程內(nèi)容不完善時要逐級及時反映,規(guī)程管理專業(yè)人員應(yīng)立即到現(xiàn)場核實情況,對規(guī)程內(nèi)容進(jìn)行增補(bǔ)或修改。

6.新編寫或修改后的規(guī)程,都要按專業(yè)管理承包制的有關(guān)規(guī)定分別進(jìn)行審批。

7.對使用多年,內(nèi)容修改較多的規(guī)程,第三年要通過群眾與專業(yè)管理相結(jié)合的方式,由廠(礦)組織重新修訂、印發(fā),并同時通知原有規(guī)程作廢。

8.當(dāng)設(shè)備發(fā)生嚴(yán)重缺陷,又不能立即停產(chǎn)修復(fù)時,必須制定可靠的措施和臨時性使用、維護(hù)規(guī)程,由廠(礦)批準(zhǔn)執(zhí)行。缺陷消除后臨時規(guī)程作廢。

設(shè)備使用、維護(hù)規(guī)程必須包括的內(nèi)容。

(一)設(shè)備使用規(guī)程必須包括的內(nèi)容:。

1.設(shè)備技術(shù)性能和允許的極限參數(shù),如最大負(fù)荷、壓力、溫度、電壓、電流等;。

3.操作設(shè)備的步驟,包括操作前的準(zhǔn)備工作和操作順序;。

4.緊急情況處理的規(guī)定;。

6.設(shè)備運行中故障的排除。

(二)設(shè)備維護(hù)規(guī)程應(yīng)包括的內(nèi)容:。

1.設(shè)備傳動示意圖和電氣原理圖;。

2.設(shè)備潤滑“五定”圖表和要求;。

3.定時清掃的規(guī)定;。

5.運行中常見故障的排除方法;。

6.設(shè)備主要易損件的報廢標(biāo)準(zhǔn);。

7.安全注意事項。

設(shè)備使用、維護(hù)規(guī)程的貫徹執(zhí)行。

1.新設(shè)備投入使用前,要由廠(礦)專業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)布置貫徹執(zhí)行設(shè)備使用、維護(hù)規(guī)程,規(guī)程要發(fā)放到有關(guān)專業(yè)、崗位操作人員以及維修巡檢人員人手一冊,并做到堆積不離崗。

2.生產(chǎn)單位要組織設(shè)備操作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)程,設(shè)備專業(yè)人員要向操作人員進(jìn)行規(guī)程內(nèi)容的講解和學(xué)習(xí)輔導(dǎo)。

3.設(shè)備操作人員須經(jīng)廠級組織的規(guī)程考試及實際操作考核,合格后方能上崗。

4.生產(chǎn)單位每周都要組織班組學(xué)習(xí)規(guī)程,車間領(lǐng)導(dǎo)及設(shè)備管理人員,每月要對生產(chǎn)班組規(guī)程學(xué)習(xí)情況進(jìn)行抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,抽查情況納入考核。

對所有設(shè)備按設(shè)備的技術(shù)狀況、維護(hù)狀況和管理狀況分為完好設(shè)備和非完好設(shè)備,并分別制訂具體考核標(biāo)準(zhǔn)。

各單位的生產(chǎn)設(shè)備必須完成上級下達(dá)的技術(shù)狀況指標(biāo),即考核設(shè)備的綜合完好率。專業(yè)部門,要分別制訂出年、季、月度設(shè)備綜合完好率指標(biāo),并層層分解逐級落實到崗位。

(一)對設(shè)備潤滑管理工作的要求:。

1.各單位機(jī)動部門設(shè)潤滑專業(yè)員負(fù)責(zé)設(shè)備潤滑專業(yè)技術(shù)管理工作;廠礦或車間機(jī)動科(組)設(shè)專職或兼職潤滑專業(yè)員負(fù)責(zé)本單位潤滑專業(yè)技術(shù)管理工作;修理車間(工段)設(shè)潤滑班或潤滑工負(fù)責(zé)設(shè)備潤滑工作。

2.每臺設(shè)備都必須制訂完善的設(shè)備潤滑“五定”圖表和要求,并認(rèn)真執(zhí)行。

3.各廠礦要認(rèn)真執(zhí)行設(shè)備用油三清潔(油桶、油具、加油點),保證潤滑油(脂)的清潔和油路暢通,防止堵塞。

4.對大型、特殊、專用設(shè)備用油要堅持定期分析化驗制度。

5.潤滑專業(yè)人員要做好設(shè)備潤滑新技術(shù)推廣和油品更新?lián)Q代工作。

6.認(rèn)真做到廢油的回收管理工作。

(二)潤滑“五定”圖表的制訂、執(zhí)行和修改。

1.廠礦生產(chǎn)設(shè)備潤滑“五定”圖表必‘須逐臺制訂,和使用維護(hù)規(guī)程同時發(fā)至崗位。

2.設(shè)備潤滑“五定”圖表的內(nèi)容是:。

定點:規(guī)定潤滑部位、名稱及加油點數(shù);。

定質(zhì):規(guī)定每個加油點潤滑油脂牌號;。

定時:規(guī)定加、換油時間;。

定量:規(guī)定每次加、換油數(shù)量;。

定人:規(guī)定每個加、換油點的負(fù)責(zé)人。

3.崗位操作及維護(hù)人員要認(rèn)真執(zhí)行設(shè)備潤滑“五定”圖表規(guī)定,并做好運行記錄。

4.潤滑專業(yè)人員要定期檢查和不定期抽查潤滑“五定”圖表執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

5.崗位操作和維護(hù)人員必須隨時注意設(shè)備各部潤滑狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處理。

(三)潤滑油脂的分析化驗管理。

設(shè)備運轉(zhuǎn)過程中,由于受到機(jī)件本身及外界灰塵、水份、溫度等因素的影響,使?jié)櫥椭冑|(zhì),為保證潤滑油的質(zhì)量,需定期進(jìn)行過濾分析和化驗工作,對不同設(shè)備規(guī)定不同的取樣化驗時間。經(jīng)化驗后的油品不符合使用要求時要及時更換潤滑油脂。各廠礦對設(shè)備潤滑油必須做到油具清潔,油路暢通。

(四)設(shè)備潤滑新技術(shù)的應(yīng)用與油品更新管理。

1.廠礦對生產(chǎn)設(shè)備潤滑油跑、冒、滴、漏情況,要組織研究攻關(guān),逐步解決。

2.油品的更新?lián)Q代要列入廠礦的年度設(shè)備工作計劃中,并經(jīng)過試驗,保證安全方可加以實施,油品更新前必須對油具、油箱、管路進(jìn)行清洗。

設(shè)備缺陷的處理。

1.設(shè)備發(fā)生缺陷,崗位操作和維護(hù)人員能排除的應(yīng)立即排除,并在日志中詳細(xì)記錄。

2.崗位操作人員無力排除的設(shè)備缺陷要詳細(xì)記錄并逐級上報,同時精心操作,加強(qiáng)觀察,注意缺陷發(fā)展。

3.未能及時排除的設(shè)備缺陷,必須在每天生產(chǎn)調(diào)度會上研究決定如何處理。

4.在安排處理每項缺陷前,必須有相應(yīng)的措施,明確專人負(fù)責(zé),防止缺陷擴(kuò)大。

設(shè)備運行動態(tài)管理,是指通過一定的手段,使各級維護(hù)與管理人員能牢牢掌握住設(shè)備的運行情況,依據(jù)設(shè)備運行的狀況制訂相應(yīng)措施。

(一)建立健全系統(tǒng)的設(shè)備巡檢標(biāo)準(zhǔn)。

各廠礦要對每臺設(shè)備,依據(jù)其結(jié)構(gòu)和運行方式,定出檢查的部位(巡檢點)、內(nèi)容(檢查什么)、正常運行的參數(shù)標(biāo)準(zhǔn)(允許的值),并針對設(shè)備的具體運行特點,對設(shè)備的每一個巡檢點,確定出明確的檢查周期,一般可分為時、班、日、周、旬、月檢查點。

(二)建立健全巡檢保證體系。

生產(chǎn)崗位操作人員負(fù)責(zé)對本崗位使用設(shè)備的所有巡檢點進(jìn)行檢查,專業(yè)維修人員要承包對重點設(shè)備的巡檢任務(wù)。各廠礦都要根據(jù)設(shè)備的多少和復(fù)雜程度,確定設(shè)置專職巡檢工的人數(shù)和人選,專職巡檢工除負(fù)責(zé)承包重要的巡檢點之外,要全面掌握設(shè)備運行動態(tài)。

(三)信息傳遞與反饋。

生產(chǎn)崗位操作人員巡檢時,發(fā)現(xiàn)設(shè)備不能繼續(xù)運轉(zhuǎn)需緊急處理的問題,要立即通知當(dāng)班調(diào)度,由值班負(fù)責(zé)人組織處理。一般隱患或缺陷,檢查后登入檢查表,并按時傳遞給專職巡檢工。

專職維修人員進(jìn)行的設(shè)備點檢,要做好記錄,除安排本組處理外,要將信息向?qū)B氀矙z工傳遞,以便統(tǒng)一匯總。

專職巡檢工除完成承包的巡檢點任務(wù)外,還要負(fù)責(zé)將各方面的巡檢結(jié)果,按日匯總整理,并列出當(dāng)日重點問題向廠礦機(jī)動科傳遞。

機(jī)動科列出主要問題,除登記臺帳之外,還應(yīng)及時輸入計算機(jī),便于上級大公司機(jī)動部門的綜合管理。

(四)動態(tài)資料的應(yīng)用。

巡檢工針對巡檢中發(fā)現(xiàn)的設(shè)備缺陷、隱患,提出應(yīng)安排檢修的項目,納入檢修計劃。

巡檢中發(fā)現(xiàn)的設(shè)備缺陷,必須立即處理的,由當(dāng)班的生產(chǎn)指揮者即刻組織處理;本班無能力處理的,由廠礦領(lǐng)導(dǎo)確定解決方案。

重要設(shè)備的重大缺陷,由廠級領(lǐng)導(dǎo)組織研究,確定控制方案和處理方案。

(五)設(shè)備薄弱環(huán)節(jié)的立項處理。

凡屬下列情況均屬設(shè)備薄弱環(huán)節(jié):。

1.運行中經(jīng)常發(fā)生故障停機(jī)而反復(fù)處理無效的部位;。

2.運行中影響產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量的設(shè)備、部位;。

3.運行達(dá)不到小修周期要求,經(jīng)常要進(jìn)行計劃外檢修的部位(或設(shè)備);。

4.存在不安全隱患(人身及設(shè)備安全),且日常維護(hù)和簡單修理無法解決的部位或設(shè)備。

(六)對薄弱環(huán)節(jié)的管理。

廠礦要組織有關(guān)人員對改進(jìn)方案進(jìn)行審議,審定后列入檢修計劃;。

設(shè)備薄弱環(huán)節(jié)改進(jìn)實施后,要進(jìn)行效果考察,作出評價意見,經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審閱后,存入設(shè)備檔案。

:打動了我。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇十五

1、為了進(jìn)一步加強(qiáng)車間設(shè)備運行管理,確保設(shè)備安全生產(chǎn)、高效的目的,設(shè)備部要24小時跟蹤監(jiān)督管理。經(jīng)公司研究決定對設(shè)備的使用、保養(yǎng)、維護(hù)、修理及交接工作作如下規(guī)定:

2、設(shè)備管理考核指標(biāo):主要設(shè)備完好率:a、機(jī)械設(shè)備90%以上,動力設(shè)備95%以上;b、設(shè)備可利用率:要求達(dá)到95%以上;c、設(shè)備的故障率:要求控制在1%以內(nèi);d、大修設(shè)備返修率:要求控制在1%以內(nèi)。為了加強(qiáng)公司對設(shè)備部門的管理,明確職責(zé),落實工作,責(zé)任到人,嚴(yán)格規(guī)范設(shè)備使用,特制定本職責(zé):

3、機(jī)械設(shè)備的進(jìn)場組織進(jìn)場驗收或安裝驗收,驗收不合格的不得投入使用。

4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場機(jī)械設(shè)備技術(shù)狀況鑒定,認(rèn)真執(zhí)行維護(hù)保養(yǎng)制度,確保機(jī)械設(shè)備的正常使用性能,杜絕因機(jī)械設(shè)備故障而造成的質(zhì)量事故。

5、負(fù)責(zé)對機(jī)械設(shè)備操作人員進(jìn)行安全操作規(guī)程知識和操作能力的考核,堅持崗前培訓(xùn)和資格認(rèn)定制度。

6、負(fù)責(zé)對各種生產(chǎn)設(shè)備的建帳、建檔、技術(shù)測定等日常管理工作,和生產(chǎn)設(shè)備的購置、安裝、使用、維護(hù)、改造、更新直到報廢的全過程進(jìn)行綜合管理,并對各種生產(chǎn)設(shè)備的配件購置計劃進(jìn)行審核,為生產(chǎn)運行提供保障。

7、負(fù)責(zé)對設(shè)備事故的調(diào)查和處理工作。

8、負(fù)責(zé)新設(shè)備、新技術(shù)的引進(jìn)推廣工作。

9、負(fù)責(zé)公司設(shè)施維修及設(shè)備大、中修的監(jiān)督實施及驗收工作。

10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)平衡各單位生產(chǎn)設(shè)備臨時調(diào)用工作,按照公司總體安排,及時調(diào)配內(nèi)部生產(chǎn)機(jī)械設(shè)備,提高設(shè)備利用率。

職責(zé):設(shè)備的日常管理由設(shè)備部全權(quán)負(fù)責(zé),生產(chǎn)使用部門負(fù)責(zé)設(shè)備的正常使用和日常維護(hù)保養(yǎng)工作。

1、設(shè)備部根據(jù)使用部門的要求和公司發(fā)展的需要提出設(shè)備的配置申請,在《設(shè)備配置申購單》中注明所購設(shè)備的名稱、型號(規(guī)格)、技術(shù)參數(shù)、單價、數(shù)量等,經(jīng)生產(chǎn)部審核后,由設(shè)備部負(fù)責(zé)采購(在設(shè)備的選型過程中需權(quán)衡質(zhì)量、價格、能耗、備件提供、配套件、維修性、環(huán)保等多方面的因素)。

2、需要自制的設(shè)備由生產(chǎn)使用部門提出申請,由技術(shù)部、設(shè)備部門制圖,經(jīng)雙方共同審核,常務(wù)副總經(jīng)理批準(zhǔn)后,由設(shè)備部組織加工制造,或外協(xié)。

3、設(shè)備配件的采購由設(shè)備部匯總各部門的要求,按計劃執(zhí)行,經(jīng)驗收合格后,在入庫單據(jù)中簽字確認(rèn),直接辦理豋計手續(xù),由使用部門辦理手續(xù)《設(shè)備領(lǐng)用單》。

1、設(shè)備在采購過程中,整套設(shè)備由供方進(jìn)行指導(dǎo)安裝,由公司組織設(shè)備相關(guān)人員進(jìn)行安裝;安裝時注意設(shè)備安裝要求。

2、設(shè)備的驗收、建卡及出庫,對采購的新設(shè)備到廠、或自制的設(shè)備加工完成安裝調(diào)試后,由設(shè)備部組織生產(chǎn)、技術(shù)對設(shè)備進(jìn)行安裝、并組織生產(chǎn)人員參與調(diào)試、驗收,并作結(jié)論。在《設(shè)備驗收調(diào)試報告單》上簽字,以示驗收合格(對于鍋爐、壓力容器的驗收由設(shè)備部聯(lián)絡(luò)市勞動局的有關(guān)人員參加)。對驗收不合格的設(shè)備由設(shè)備部與制造單位協(xié)商處理,并在《設(shè)備驗收調(diào)試報告單》上記錄處理結(jié)果。

3、設(shè)備部對驗收合格的設(shè)備進(jìn)行編號,建立《設(shè)備管理臺帳》,并在《生產(chǎn)設(shè)備一覽表》上登記。

4、設(shè)備部根據(jù)合格《設(shè)備驗收調(diào)試報告單》辦理豋記手續(xù)。對于低值易損耗的工裝夾具、輔具等,可直接由設(shè)備部驗收合格后入庫。

設(shè)備的日常使用、維護(hù)和保養(yǎng)。

注:設(shè)備部應(yīng)負(fù)責(zé)對設(shè)備操作工進(jìn)行工長期的技能學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,并進(jìn)行考試、發(fā)證選用工作。設(shè)備部下設(shè)(機(jī)修組)應(yīng)對公司的設(shè)備維護(hù)全權(quán)負(fù)責(zé),機(jī)修組要分工承包進(jìn)行,要堅持“誰維修誰負(fù)責(zé)”做到“分工不分家”的原則,承擔(dān)本公司24h對生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行監(jiān)控,做到即時維護(hù)、跟蹤維修、保養(yǎng)服務(wù)工作。(機(jī)修組)不但修設(shè)備,更重要的是要管好設(shè)備、并負(fù)責(zé)跟蹤責(zé)任處理、監(jiān)督到位。組織每天上班時要對車間設(shè)備進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題組織搶修,設(shè)備部負(fù)責(zé)人員要進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督、管理、檢查、驗收、處罰等一系列的工作。

1、操作工必須具備開機(jī)操作技能,先務(wù)必穿戴勞保護(hù)具保障人身安全。檢查設(shè)備的所有的部件是否靈活可靠、潤滑良好、儀表、油、水、氣表是否正常,對設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)一遍,待一切工作正常符合工藝要求后,方可準(zhǔn)備開機(jī)。在開機(jī)過程中要求員工做到注意安全生產(chǎn)、熟悉設(shè)備原理,遵守各種設(shè)備操作規(guī)程。操作人員要根據(jù)設(shè)備的有關(guān)技術(shù)文件、資料上規(guī)定的操作使用程序和設(shè)備的特性、技術(shù)要求、性能,正確、合理使用設(shè)備。操作者要正確撐控使用,維護(hù)好自己的設(shè)備、附件和工具保養(yǎng)設(shè)備,精心使用,使設(shè)備經(jīng)常處于完好狀態(tài)。對于特種、專用設(shè)備,培訓(xùn)合格后,方可發(fā)證上崗。

2、設(shè)備操作人員應(yīng)定崗、定位、定機(jī)臺。不經(jīng)主管的同意,任何人不得隨意操作他人的設(shè)備。設(shè)備開動后,操作者不得離開工作崗位,如有事需停機(jī),斷開電源后方可離開。工作時應(yīng)集中注意力,不得閑談、打鬧,嚴(yán)禁灑后操作設(shè)備,否則,按相關(guān)方法進(jìn)行處罰。設(shè)備發(fā)生異常,應(yīng)立即停車,保持現(xiàn)場及時報告有關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)處理。對于設(shè)備事故,采用“三不放過”的原則:事故原因不清不放過,當(dāng)事人沒有處理不放過,糾正預(yù)防措不落實,不放過。嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴(yán)禁超功能、超負(fù)荷使用設(shè)備,加大設(shè)備的工作負(fù)荷情況而發(fā)生意外。工作完畢,清理設(shè)備和工作現(xiàn)場,切斷所有水、電、風(fēng)、氣源和工作現(xiàn)場廢物等后方能離開現(xiàn)場。

3、要定期組織操作工學(xué)習(xí)操作理論知識和基本功訓(xùn)練;定期組織理論知識和實際操作考核。通過這一系列措施,使他們達(dá)到“四個過硬”,過硬的熟悉設(shè)備性能、結(jié)構(gòu)、原理,會維護(hù)保養(yǎng),會檢查和排除一般性故障;過硬的動作熟練協(xié)調(diào)、準(zhǔn)確,過硬的懂工藝流程,加工產(chǎn)品符合規(guī)定質(zhì)量要求;過硬的具有一定的安全和防范知識,能判斷、預(yù)防和處理事故,防止事故擴(kuò)大造成更大的損失。設(shè)備在使用過程中,操作工必須做到“三好”(即:管理、用好、維護(hù)保養(yǎng)好)、“五不要”(即:不要開著機(jī)器離開工作崗位,必須離開時,應(yīng)停車并切斷電源;不要違反操作規(guī)程,嚴(yán)格按使用要求和規(guī)范操作使用設(shè)備,不要超負(fù)荷、超加工范圍使用設(shè)備,必要時應(yīng)事先報告并經(jīng)有關(guān)方面同意后可使用;不要帶“病”運轉(zhuǎn),發(fā)現(xiàn)故障隱患,應(yīng)及時停車檢查,直到查明原因、排除隱患后才能繼續(xù)使用;不要在機(jī)器上放置工件、材料、工具、量具等,嚴(yán)禁敲打設(shè)備導(dǎo)軌等部位),使設(shè)備經(jīng)常保持整齊、清潔、潤滑、安全。

4、在日常工作中,設(shè)備的(維修工)日常對設(shè)備的認(rèn)真維護(hù),更重要地對設(shè)備的管理尤為重要,設(shè)備在使用過程中,由于各部件、零件相互摩擦,而產(chǎn)生的技術(shù)狀態(tài)變化,進(jìn)行經(jīng)常的檢查、調(diào)整和處理,這是一項經(jīng)常性的工作,是由操作工和維修工共同負(fù)責(zé)的事。對維護(hù)好的設(shè)備須要操作工正確的使用,如操作工不負(fù)責(zé)任導(dǎo)制了對設(shè)備損傷,設(shè)備部門和維修工有權(quán)處罰。根據(jù)設(shè)備的技術(shù)要求和對設(shè)備的啟動、定期加油換油、預(yù)防性試驗、定期校正精度、調(diào)整、防腐、防護(hù)等保養(yǎng)細(xì)則,對在使用或閑置過程中的設(shè)備所進(jìn)行的一系列作業(yè),也是設(shè)備自身運動的客觀要求。

5、設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng),是減少磨損,使設(shè)備經(jīng)常處于良好技術(shù)狀態(tài)的基礎(chǔ)工作。日常維護(hù)保養(yǎng)的基本要求是:操作者應(yīng)嚴(yán)格按操作規(guī)程使用設(shè)備,經(jīng)常觀察設(shè)備運轉(zhuǎn)情況,并在班前、班后填寫記錄;應(yīng)保持設(shè)備完整,附件整齊,安全防護(hù)裝置齊全,線路、管道完整無損;要經(jīng)常擦拭設(shè)備的各個部件,保持無油垢、無漏油,運轉(zhuǎn)靈活;應(yīng)按正常運轉(zhuǎn)的需要,及時注油、換油,并保持油路暢通;經(jīng)常檢查安全防護(hù)裝置是否完備可靠,保證設(shè)備安全運行。為了及時檢查、督促設(shè)備正確、合理使用和設(shè)備,維修人員要檢查、督促操作人員嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作、保養(yǎng)設(shè)備。負(fù)責(zé)設(shè)備故障的統(tǒng)計、分析和有關(guān)資料的積累,研究常見故障、多發(fā)性故障的解決措施;負(fù)責(zé)設(shè)備使用期內(nèi)信息的儲存、傳遞和反饋。設(shè)備維修人員應(yīng)經(jīng)常巡回于各設(shè)備使用部門,及時了解、檢查設(shè)備使用、維護(hù)保養(yǎng)情況,做到勤問、勤聽、勤看、勤檢查。發(fā)現(xiàn)事故隱患,及時通知停機(jī),并負(fù)責(zé)督促直至排除。

6、通過設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),a、達(dá)到“整齊、清潔、安全、潤滑良好”。b、工具、工件、附件放置整齊、合理,安全防護(hù)裝置齊全,線路、管道完整,零部件無缺損。c、清潔:設(shè)備內(nèi)外清潔,無灰塵,無黑污銹蝕;各運動件無油污,無拉毛、碰傷、劃痕;各部位不漏水、漏氣、漏油;切屑、垃圾清掃干凈。潤滑:按設(shè)備各部位潤滑要求,按時加油、換油,油質(zhì)符合要求;油壺、油槍、油杯齊全,油氈、油線清潔,油標(biāo)醒目,油路暢通。d、安全。責(zé)和交接班制度;操作工應(yīng)熟悉設(shè)備性能、結(jié)構(gòu)和原理,遵守操作規(guī)程,正確、合理地使用,精心地維護(hù)保養(yǎng);各種安全防護(hù)裝置可靠,受壓容器按規(guī)定時間。e、保證設(shè)備安全可靠、控制系統(tǒng)工作正常、接地良好、電力傳導(dǎo)電纜按規(guī)定時間、要求進(jìn)預(yù)防性試驗,保證傳輸安全、正常,無事故隱患。

7、在開機(jī)前的'檢查,首先要檢查電源及電氣控制開關(guān)、旋扭等是否安全、可靠;各操縱機(jī)構(gòu)、傳動部位、檔位、限位開關(guān)等位置是否正常、靈活;各運轉(zhuǎn)滑動部位潤滑是否良好,油杯、油孔、油氈、油線等處是否油量充足;檢查油箱油位和濾油器是否清潔。在確認(rèn)一切正常后,才能開機(jī)試運轉(zhuǎn)。在啟動和試運轉(zhuǎn)時,要檢查各部位工作情況,有無異常現(xiàn)象和聲響。檢查結(jié)束后,要作好記錄。

1、必須嚴(yán)格執(zhí)行交接班管理制度和崗位責(zé)任制度,各班組在交接班時必須嚴(yán)格檢查自己操作的生產(chǎn)線上的設(shè)備是否運轉(zhuǎn)正常,運行參數(shù)有否異常,做好故障及處理情況的記錄。交班者應(yīng)交清本班次的一切事宜(如工具、設(shè)備運轉(zhuǎn)情況、當(dāng)班記錄、本班發(fā)生的問題及處理情況及下班組應(yīng)注意問題等),接班者有權(quán)問明有關(guān)事宜,若未交待清楚,交班者不得下班,必須做到不交不走,不接不走,如遇有特殊情況未交班者必須通過設(shè)備負(fù)責(zé)人和當(dāng)班主任批準(zhǔn),并采取應(yīng)有措施后方可下班,違者按自動離崗或經(jīng)濟(jì)處罰處理。

2、接班時如發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時向當(dāng)班的車間主任匯報,由車間主任找機(jī)修人員對問題進(jìn)行處理,問題嚴(yán)重時需要向設(shè)備部、生產(chǎn)部或公司負(fù)責(zé)人匯報,如不及時反映情況,出現(xiàn)問題影響生產(chǎn),一切后果由接班人承擔(dān)。屬人為損壞的將按損壞的程度按價賠償。

3、接班者到崗時,必須嚴(yán)格檢查自己操作的生產(chǎn)線所有設(shè)備是否運轉(zhuǎn)正常,(按交班程序接收)如發(fā)現(xiàn)問題不得接收。如若糊里糊涂地接收,一切責(zé)任由接班者承擔(dān)。

1、設(shè)備操作人員必須按設(shè)備操作規(guī)程操作,確保設(shè)備始終處于安全可靠狀態(tài),設(shè)備安全管理和安全防范措施抓得有力管理嚴(yán)格有效,安全措施保持受控狀態(tài)。教育廣大員工員加強(qiáng)對設(shè)備安全意識教育并能充分理解。加強(qiáng)對員工機(jī)器的結(jié)構(gòu)、原理和設(shè)備關(guān)鍵性能的宣傳技能撐握。

2、對旋轉(zhuǎn)設(shè)備的安全防護(hù)措施得力,嚴(yán)格執(zhí)行電氣運行安全管理,嚴(yán)禁私拉亂接、定期檢修、保養(yǎng)、完善。

3、設(shè)備部每年度編制本年度的《設(shè)備檢修計劃》,在使用部門的協(xié)助下按計劃進(jìn)行中修、大修,在日常工作中,使用部門和維修部門無法排除的故障的,可以填寫《設(shè)備檢修申請單》要求設(shè)備部外協(xié)進(jìn)行檢修。在檢修中設(shè)備應(yīng)持掛紅色的檢修牌,檢修后的設(shè)備使用前,需要有關(guān)部門組織驗收負(fù)責(zé)人的簽名確認(rèn),由設(shè)備部將設(shè)備的檢修情況,記錄于《設(shè)備檢修申請單》及相應(yīng)的《設(shè)備管理記錄卡》上。

4、設(shè)備部應(yīng)按勞動局的規(guī)定,對壓力容器、空氣壓縮機(jī)、起重設(shè)備及各類安全閥等(委托有資格的單位)進(jìn)行檢查或調(diào)校控制。

5、設(shè)備的技術(shù)改造可納入檢修計劃一并執(zhí)行。

1、閑置或長期不使用的生產(chǎn)設(shè)備,可作封存處理,加封存標(biāo)識,封存的設(shè)備應(yīng)切斷電源,擦試干凈,隨機(jī)裝置、附件、專用工具同時封存,并做好防銹工作。

2、設(shè)備的啟封使用時,要做好維護(hù)保養(yǎng),試運轉(zhuǎn)正常,經(jīng)使用部門負(fù)責(zé)人認(rèn)可后,方可投入使用,封存和啟封的情況需在《設(shè)備管理記錄卡》中記錄,封存期間可不做日常維護(hù)保養(yǎng)。

1、對于不能修復(fù)、改造達(dá)到使用要求,或修復(fù)改造費用不如更新經(jīng)濟(jì)時,設(shè)備部填寫《設(shè)備報廢單》,經(jīng)生產(chǎn)經(jīng)理批準(zhǔn)后報廢,設(shè)備部于《設(shè)備管理記錄卡》及《生產(chǎn)設(shè)備一覽表》中注明報廢情況。

2、對于低值易損耗的工裝,夾具、輔具等,由使用部門以設(shè)備報廢單提出申請,經(jīng)設(shè)備部批準(zhǔn),即可報廢。

3、報廢的設(shè)備要掛黑色的報廢牌。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇十六

為有效使用公司配發(fā)的各類設(shè)備及相應(yīng)的耗材物品,降低成本,厲行節(jié)約,從而最大限度的提高使用效率,特制定本規(guī)定。

1、企劃部所需的各類設(shè)備及耗材,均應(yīng)從公司行政部領(lǐng)取,并登記。行政部暫時沒有的,應(yīng)及時上報上級領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,協(xié)助行政部人員進(jìn)行市場采購。

2、從行政部領(lǐng)取的物品應(yīng)及時登記入冊,注明名稱、數(shù)量、價格。

3、所有物品應(yīng)妥善保管。根據(jù)物品的不同特性,選擇適當(dāng)?shù)谋9芊椒ǎ苊庖虼娣挪划?dāng)而降低或喪失其使用性能。

4、對于計算機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等貴重設(shè)備,在使用之前應(yīng)認(rèn)真閱讀使用說明書。充分了解其性能,避免因操作不當(dāng)導(dǎo)致設(shè)備損壞。

5、各種打印紙張的使用應(yīng)力求節(jié)約,如實登記使用明細(xì)。研究和探索循環(huán)使用的方法,充分利用每一張紙。對于其他耗材也要如實登記明細(xì)。

6、定期(每月的22號)對設(shè)備進(jìn)行維護(hù),保證其正常的使用性能,盡量延長其使用壽命。

7、定期(每月的15號、28號)清點耗材數(shù)量,對存量不足的,提前領(lǐng)取或按程序購買。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇十七

1.

水處理設(shè)備的維修保養(yǎng)是在不停爐的狀況下所進(jìn)行的經(jīng)常性維護(hù)修理。

2.

結(jié)合巡回檢查發(fā)現(xiàn)的問題在影響正常生產(chǎn)能維修時進(jìn)行維修。

3.

維修保養(yǎng)得主要內(nèi)容:

3.

1一只液位計塑料管損壞、漏水、漏氣時,及時檢修并更換損壞的液位計。

3.

2壓力表損壞或表盤不清時,應(yīng)及時更換。

3.

3跑、冒、滴、漏的閥門能修理的應(yīng)及時檢修或更換。

3.

4檢查維修給水泵、循環(huán)泵、給水管道閥門,排濃管道閥門等。

3.

5檢查維修二次儀表及保護(hù)裝置。

3.

6清除設(shè)備及附屬設(shè)備上的灰塵。

4.

對安全附件試驗或校驗的要求:

4.

1安全閥手動放氣或放水試驗每周至少一次,自動放氣或放水試驗每三個月至少一次。

4.

2壓力表正常運行時每周沖洗一次,壓力表每半年至少校驗一次,并在刻度盤上劃出指示工作壓力紅線,檢驗后鉛封。

4.

3高低水位報警器、低水位連鎖裝置、超壓、超溫報警器、超壓連鎖裝置,每月至少作一次報警聯(lián)鎖試驗。

5.

設(shè)備維修保養(yǎng)和安全附件試驗及校驗情況,要詳細(xì)作好記錄,水處理管理人員應(yīng)定期檢查。

設(shè)備組工作制度(專業(yè)18篇)篇十八

為了加強(qiáng)特種設(shè)備的安全監(jiān)察,防止和減少事故,保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,特制定本制度。

特種設(shè)備的安裝在施工前將擬進(jìn)行的特種設(shè)備安裝、維修情況書面告知安全監(jiān)督管理部門,告知后即可施工,在施工過程中,為保證對特種設(shè)備的調(diào)試能夠符合設(shè)備的設(shè)計性能和相關(guān)的技術(shù)規(guī)范、國家標(biāo)準(zhǔn)、使用單位應(yīng)當(dāng)對使用過程和結(jié)果進(jìn)行記錄。

特種設(shè)備驗收合格后,使用單位須將設(shè)備使用說明書、產(chǎn)品合格證、試驗報告等有關(guān)資料報所在地市,特種設(shè)備安全、監(jiān)察機(jī)構(gòu)辦理注冊登記書后方可投入使用。

使用單位必須將特種設(shè)備《安全檢驗合格》標(biāo)志及相關(guān)牌照和證書固定在規(guī)定的位置上,《安全檢驗合格》的標(biāo)志超過有效期限或未按照規(guī)定張掛《安全檢驗合格》標(biāo)志的特種設(shè)備不得使用。

使用單位必須指定專人負(fù)責(zé)特種設(shè)備的安全、管理工作,安全管理人員應(yīng)當(dāng)掌握相關(guān)的安全技術(shù)知識,熟悉有關(guān)特種設(shè)備的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。并認(rèn)真履行以下職責(zé):。

1、

檢查和糾正特種設(shè)備使用中的違章行為。

2、

管理特種設(shè)備技術(shù)檔案。

3、

編制定期檢查計劃并落實定期檢驗的報驗工作。

5、

組織緊急救援演習(xí)。

6、

組織特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓(xùn)工作。

7、

配合使用單位制定:(1)各相關(guān)人員的職責(zé)。(2)操作人員守則。(3)安全操作規(guī)程。(4)常規(guī)檢查制度。(5)維修保養(yǎng)制度。(6)定期報檢制度。(7)作業(yè)人員及相關(guān)運營服務(wù)人員的培養(yǎng)制度。(8)意外事件和事故的緊急救援措施及緊急救援演習(xí)制度。

對在用的特種設(shè)備每年至少進(jìn)行一次全面檢查,安全重點部件,每月至少檢查一次。

建立完整、準(zhǔn)確的特種設(shè)備技術(shù)檔案,并長期保存。

定期培訓(xùn)特種設(shè)備操作、維修、保養(yǎng)等作業(yè)人員。須去的地市以上質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政部門頒發(fā)的《特種設(shè)備作業(yè)人員資格證》后,方能從事相應(yīng)的工作。

特種設(shè)備或者其零部件,達(dá)到或者超過執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)或者技術(shù)規(guī)程規(guī)定的壽命期限后應(yīng)報廢處理,并報注冊登記機(jī)構(gòu)。

使用特種設(shè)備要嚴(yán)格按照國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局頒發(fā)的特種設(shè)備使用管理規(guī)則執(zhí)行。

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幼兒園中班是孩子們開始培養(yǎng)良好生活習(xí)慣和行為規(guī)范的時候。看看其他幼兒園中班的家長是如何評價教學(xué)質(zhì)量和師資力量的。1,在活動中讓學(xué)生動手動腦,促使幼兒的協(xié)調(diào)性及靈
事跡材料可以用來向他人展示自己的工作能力和成果,也可以用來申請工作、獎學(xué)金等機(jī)會。以下是一些關(guān)于勵志和奮斗的事跡材料,希望能夠激勵大家積極面對生活的挑戰(zhàn)。
讀后感是讀完一本書或一篇文章后,對其內(nèi)容和所獲得的思考與感悟進(jìn)行總結(jié)和概括的一種書面表達(dá)方式。以下是小編為大家收集的讀后感范文,希望能夠給大家一些寫作的靈感和參
書籍是人類進(jìn)步的階梯。為創(chuàng)設(shè)“書香校園”的讀書氛圍,豐富廣大學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,進(jìn)一步實施我區(qū)教育局關(guān)于在全區(qū)中小學(xué)聯(lián)合開展“書香校園建設(shè)系列活動”的工程,促進(jìn)學(xué)生
在幼兒園大班階段,孩子們將逐漸接觸到更加復(fù)雜和有挑戰(zhàn)性的學(xué)習(xí)內(nèi)容和活動。下面是一些精選的幼兒園大班總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。1、了解青蛙、螞蟻、燕子等動物如何
通過撰寫讀后感,我們可以深化對作品內(nèi)涵的理解,同時也可以鍛煉自己的表達(dá)能力。以下是小編為大家收集的讀后感范文,希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和靈感。從前,有一個富商帶
通過寫讀后感,我們可以更好地理解和消化所學(xué)知識,提高閱讀和思考能力。下面是一些讀者的讀后感,他們從不同角度出發(fā),對同一本書進(jìn)行了獨到的解讀。利用暑期的時間我讀了
自我評價要建立在對實際情況的了解和深入思考的基礎(chǔ)上,不能主觀臆斷或憑空假設(shè)。下面是一些成功人士的個人總結(jié)和自我評價,希望能給大家一些啟示和借鑒。本人是設(shè)計專業(yè)畢
廣播稿的寫作要注意結(jié)構(gòu)合理、層次清晰,以便聽眾能夠迅速理解和吸收信息。最后,愿這些廣播稿范文能夠給你提供寫作上的幫助和啟示。甲:老師,同學(xué)們,大家好,我是xx班
按照時間順序,從近期經(jīng)歷到過去的經(jīng)歷,逐步展示自己的成長軌跡和能力提升。無論你是高中生、大學(xué)生還是職場新人,以下的個人簡歷范文都會對你有所幫助。1、歲月綻放青春
在租賃合同中,雙方應(yīng)遵守法律法規(guī),不得違反租賃合同的約定。請參考下面的租賃合同樣本,了解合同的基本結(jié)構(gòu)和內(nèi)容。出租方姓名:_____________(以下簡稱甲
教案的編寫過程中,教師會根據(jù)學(xué)生的興趣、能力和特點制定不同的教學(xué)策略。小班教案雖然沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,但是我們可以參考其他教師的經(jīng)驗和成功做法。1、喜歡畫畫,體驗活動
實踐報告能夠促使我們思考,引發(fā)我們對實踐活動的深入思考,對問題進(jìn)行分析和解決。讓我們一起來看看一些實踐報告范文的優(yōu)點和不足之處,希望能夠?qū)ξ覀兊膶嵺`報告寫作有所
活動總結(jié)有助于了解活動的亮點和問題,發(fā)現(xiàn)活動策劃和執(zhí)行中的不足和改進(jìn)空間。這些活動總結(jié)范文是對各種類型活動的總結(jié),涵蓋了不同領(lǐng)域和主題。5月31日是第xx個世界
讀后感能夠幫助我們深化對書籍的理解,拓展思維和視野。想寫一篇引人入勝的讀后感?不妨看看下面的范文,它們或許能給你帶來一些靈感和指引。在拉美文學(xué)百余年的發(fā)展過程中
轉(zhuǎn)專業(yè)申請書是你展示自己才能和潛力的機(jī)會,要充分展示自己的能力和對目標(biāo)專業(yè)的熱愛。以下是小編為大家收集的轉(zhuǎn)專業(yè)申請書范文,供大家參考。尊敬的公司人事部:我因為要
小班教案是在幼兒園小班教學(xué)中,針對不同教學(xué)內(nèi)容編寫的一種教學(xué)計劃。下面是小編為大家收集的小班教案范文,希望能給大家提供一些參考和啟示。活動準(zhǔn)備:。1、瓶娃娃人手
實習(xí)證明是在實習(xí)期間對個人工作表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以證明實習(xí)期間的工作經(jīng)歷和能力水平。以下實習(xí)證明范文中展示了實習(xí)生們在實踐中所獲得的經(jīng)驗、技
幼兒園小班是孩子們學(xué)習(xí)與游戲的天地,總結(jié)能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)孩子們的優(yōu)勢與不足,為下一步的教育提供依據(jù)。本文為大家收集了一些幼兒園小班的教學(xué)案例,希望對教師們有所幫
護(hù)理是一門關(guān)注人們身體健康和生活質(zhì)量的學(xué)科,它涉及到各種疾病的預(yù)防、治療和康復(fù)工作。以下是一些關(guān)于不同病人的護(hù)理總結(jié)范文,希望能夠給大家提供一些實際操作的建議。
通過自我介紹,你可以向他人展示你的獨特之處,讓別人對你記憶深刻。以下是一些值得學(xué)習(xí)和參考的自我介紹樣本,希望對大家有所幫助。尊敬的各位考官,各們同學(xué)大家下午好:
規(guī)章制度是一種組織、規(guī)范和管理工作、生活的方式,有助于保障秩序和效率。規(guī)章制度的執(zhí)行過程中可能會出現(xiàn)的問題和挑戰(zhàn),以下是一些常見問題和解決方案供大家參考。
感恩是一種對生活的感激之情,它能夠讓我們更加珍惜每一個美好的瞬間。下面是一些關(guān)于感恩的影視作品和紀(jì)錄片,讓我們一起感受感恩的力量和魅力。尊敬的老師們,親愛的同學(xué)
計劃書可以讓我們更好地提前預(yù)判可能出現(xiàn)的問題,以便及時采取措施予以解決。接下來,我們將為大家提供一些經(jīng)典的計劃書范文,希望能夠?qū)Υ蠹业挠媱潟鴮懽饔兴鶈l(fā)。
合同協(xié)議的簽訂可以促進(jìn)商業(yè)合作的順利進(jìn)行,確保交易的安全和穩(wěn)定性。我們?yōu)槟鷾?zhǔn)備了一份合同協(xié)議范本,您可以根據(jù)具體情況進(jìn)行修改和使用。出租方:承租方:根據(jù)有關(guān)法律
教案的編寫過程需要教師不斷地反思和調(diào)整,以滿足小班學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。小編為大家推薦了一些適用于小班教學(xué)的教案范文,希望對大家有所幫助。1.初步理解故事內(nèi)容,知道多
質(zhì)量月是提高公司競爭力和市場形象的重要手段,也是推動持續(xù)改進(jìn)的有效途徑。下面是一些質(zhì)量月活動中企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的講話和動員,希望能激勵大家繼續(xù)努力。1、嚴(yán)格遵守物業(yè)管理
優(yōu)秀作文需要有恰當(dāng)?shù)恼Z言運用和精確的表達(dá),讓讀者能夠感受到你的思想和情感。通過閱讀優(yōu)秀作文范文,我們能夠積累更多的寫作素材和經(jīng)驗,提升自己的寫作水平。
教案可以幫助教師提前規(guī)劃教學(xué)步驟,提高教學(xué)效率和質(zhì)量。讓我們一起來看看一些小班教案的案例,了解一下編寫教案的方法。活動目標(biāo):1、能欣賞與理解兒歌《留住小鳥》。2
自我介紹是一種常見的社交場合中的必備技能,能夠幫助我們更好地展示自己。如果你對如何寫一份出色的自我介紹感到困惑,可以參考以下是小編整理的精選自我介紹樣本。
寫感謝信可以讓我們反思別人的善意和幫助,培養(yǎng)自己的感恩之心。在這里,我們?yōu)榇蠹姨峁┮恍┏R姷母兄x信模板,希望能夠幫助大家寫出更加出色的感謝信。尊敬的學(xué)校團(tuán)委:首
半年總結(jié)是對過去半年的工作與成果進(jìn)行概括和反思的一種方法。下面是一份精選的半年總結(jié)范文,希望能夠給大家提供一些參考和啟示。20__年已經(jīng)過去,半年多來在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)
計劃書的撰寫需要充分的思考和梳理,它可以促使我們思考項目的需求和目標(biāo)是否合理和可行。請大家仔細(xì)閱讀這些計劃書范文,并結(jié)合自身情況進(jìn)行適當(dāng)修改和調(diào)整。
通過社會實踐,我們可以更好地了解社會,增強(qiáng)對實際問題的認(rèn)知。最后,是一些社會實踐的感謝信和反饋,讓我們一起來祝福他們的努力。廈門的早晨,空氣中伴著濕濕的涼意,沒
優(yōu)秀作文是一種在思想、觀點、語言等方面都達(dá)到較高水平的文學(xué)創(chuàng)作,它展現(xiàn)了作者的才華和思考能力。以下是一些優(yōu)秀作文的片段,它們展現(xiàn)了作者的思維深度和語言表達(dá)的魅力
事跡材料是對個人或團(tuán)體所進(jìn)行的事跡和成就進(jìn)行描述和概括的一種文本形式。我們可以從以下的事跡材料中感受到努力和奮斗的力量,也能夠從中獲得一些人生的智慧。
租房可以提供臨時的住所,解決短期居住需求,也可以成為長期的居住方式。租房合同范文:提供一些常見的租房合同范本,供大家參考和使用。根據(jù)《^v^合同法》及有關(guān)規(guī)定,
投資是為了在現(xiàn)階段做出犧牲,以期望未來獲得更大回報的一種策略。以下是一些重要的投資指標(biāo)和評估方法,希望能夠幫助大家進(jìn)行投資決策。在現(xiàn)在的社會生活中,協(xié)議使用的情
作為一名學(xué)生,我們要不斷提高自己的寫作水平,努力創(chuàng)造出優(yōu)秀的作品,展示自己的才華和能力。這里有一些獲獎作文的摘錄,給大家展示一下優(yōu)秀作文的風(fēng)采。我喜歡每天晚上睡
加工是一個需要不斷學(xué)習(xí)和提高的過程,隨著科技的進(jìn)步和市場的變化,需要及時調(diào)整和改進(jìn)加工方法和工藝。在下面的范文中,我們可以看到一些加工中的常見問題和解決方案。
優(yōu)秀的作文可以給讀者帶來快樂和啟示,因此,我們應(yīng)該努力提高自己的寫作水平。范文中的觀點和思考具有啟發(fā)性,可以幫助我們開拓思維和提升寫作水平。早晨,走進(jìn)學(xué)校的大門
計劃書是指為實現(xiàn)某一目標(biāo)或解決某一問題而制定的詳細(xì)計劃的書面材料。閱讀他人的計劃書,可以幫助我們發(fā)現(xiàn)一些優(yōu)秀的思路和創(chuàng)新的點子,從而豐富自己的計劃書寫作。
幼兒園是孩子們的第一個學(xué)校,對其成長和發(fā)展至關(guān)重要。在編寫幼兒園工作計劃時,我們還要考慮到家長的意見和建議,促進(jìn)家園共育的有效合作。經(jīng)過上學(xué)期的學(xué)習(xí)生活,大部分
新年是一個團(tuán)聚的時刻,人們會努力回家和親人一起度過這個特別的日子。新年總結(jié)范文五:在過去一年中,我養(yǎng)成了良好的自律習(xí)慣,每天保持閱讀和思考的時間,我相信這是自己
寫心得體會能夠幫助我們整理思緒,形成自己獨特的見解和思考方式。以下是一些著名學(xué)者和作家的心得體會,希望能夠給大家提供一些啟示和思考。尹建敏,女,滿族,61歲,群
公務(wù)員入黨申請書體現(xiàn)了申請者對黨的忠誠度和對黨的事業(yè)的高度認(rèn)同。下面是一些經(jīng)過優(yōu)秀公務(wù)員入黨申請書整理和篩選的范文,供大家參考學(xué)習(xí)。敬愛的黨組織:我是一名來自基
通過整改方案,可以對問題進(jìn)行深入剖析,并找出解決問題的有效途徑。小編為大家整理了一些經(jīng)典的整改方案,希望對大家的工作有所幫助。2012。煤礦。xxx年日2012
教學(xué)計劃分為年度教學(xué)計劃、學(xué)期教學(xué)計劃和周教學(xué)計劃等不同層次,以滿足不同教學(xué)需求。以下是小編為大家收集的教學(xué)計劃范文,僅供參考,希望對大家的教學(xué)工作有所幫助。
活動方案中還包括活動的具體內(nèi)容、分工和預(yù)算等,以確保活動的效果和資源的合理利用。以下是小編為大家整理的活動方案范文,供大家參考和借鑒。1、為宣傳我校心理健康的主
檢討書不僅是向別人承認(rèn)錯誤的表現(xiàn),更是一種對自己負(fù)責(zé)、積極改進(jìn)的態(tài)度。小編精心挑選了這些范文,希望能給大家在寫檢討書時提供一些思路和靈感。上課遲到了可不好,好習(xí)
在各類活動中,講話稿的寫作是一項必備技能,它可以幫助我們清晰地表達(dá)自己的意思。在講話稿的寫作過程中,下面是一些精選的講話稿范文,供大家進(jìn)行參考和借鑒。
在成長和發(fā)展的道路上,總結(jié)是必不可少的一步,它能夠讓我們更加明確自己的目標(biāo)和方向。希望以下這些心得體會能對你的寫作提供一些參考和啟示。第一段:引言(提出問題)。
教師的師德水平直接影響到教育教學(xué)質(zhì)量的提高和學(xué)生的成長成才。以下是一些教育界知名人士的師德感言,希望對大家有所啟發(fā)。各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:大家好!今天很高興,能有
國旗下講話稿要突出國家的榮譽(yù)和成就,表達(dá)對祖國的感恩之情。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)美動人的國旗下講話稿,希望能傳遞給大家一份溫暖和力量。各位老師、同學(xué)們:3
辭職信是為了向公司提供合適的交接和過渡,保證工作的連續(xù)性。如下是一些辭職信的寫作范例,希望能幫助大家寫出一封專業(yè)而感謝的辭職信。:。您好!進(jìn)入xx工作不知不覺已
就職是每個人成長道路上必經(jīng)的一步,它標(biāo)志著我們正式投入到職場中。就職范文五:非常感謝公司提供給我這個機(jī)會,我會全力以赴地履行我的職責(zé),爭取為公司創(chuàng)造更大的價值。
讀后感是借助文字表達(dá)對書中情節(jié)、人物和主題的觸動和理解。1.以下是小編為大家精心收集的幾篇讀后感范文,希望對大家的寫作有所啟發(fā)和幫助。今天我讀了安徒生童話集,里
通過月工作總結(jié),我們可以及時發(fā)現(xiàn)自己的工作亮點和不足之處。在下面的總結(jié)范文中,你可以看到不同人在總結(jié)工作上的思路和風(fēng)格,希望能給你帶來一些啟示。時間飛逝,仿佛流
作文是一種表達(dá)思想和感情的藝術(shù)形式,它可以讓我們展示自己的才華和創(chuàng)造力。下面是一些優(yōu)秀作文的片段,希望能夠給大家?guī)黹喿x的愉悅與啟發(fā)。勿要以強(qiáng)凌弱,要尊老愛幼。
社會實踐是加強(qiáng)學(xué)生社會適應(yīng)能力和實踐能力的重要途徑。接下來我們將介紹一些經(jīng)典的社會實踐案例,一起來看看吧。暑假快結(jié)束的時候,我們班開了班會,班長給我們每個人發(fā)了
買賣方式的多樣化和市場的競爭性,為消費者提供了更多的選擇和更好的商品品質(zhì)。買賣是一種經(jīng)濟(jì)活動,人們通過購買和銷售商品來滿足各自的需求。針對買賣活動,我們需要制定
條據(jù)是一種記錄或證明某種交易、行為或事件的書面材料,它可以提供必要的證據(jù)和依據(jù)。以下是一些常用的條據(jù)書信寫作技巧和示范,希望能夠?qū)δ阌兴鶐椭SH愛的同學(xué):你好!
優(yōu)秀作文能夠通過言辭精練、情感真摯的表達(dá),給讀者帶來思考和啟示。借助一些優(yōu)秀作文的范文,我們可以更好地學(xué)習(xí)和掌握寫作的技巧和方法,讓我們一起來看看吧。
在醫(yī)院工作總結(jié)中,我們可以反思醫(yī)療行業(yè)的發(fā)展趨勢,為未來的工作做好準(zhǔn)備。經(jīng)過一段時間的工作,醫(yī)院的工作有了一些明顯的變化和進(jìn)展。但是,我們也要清楚地認(rèn)識到,在工
更多申請書可以幫助求職者突出自己在專業(yè)知識、工作經(jīng)驗和團(tuán)隊合作等方面的優(yōu)勢。不同場合的申請書有不同的寫作要求,以下是一些常見場合的申請書范文,供大家參考。
在現(xiàn)代社會,制定適當(dāng)?shù)膽?yīng)急預(yù)案是保障人民群眾生命安全和財產(chǎn)安全的重要舉措。應(yīng)急預(yù)案的成功實施需要全員的認(rèn)可和合作,共同努力才能保障組織的安全與穩(wěn)定。
典禮的重要性在于,它強(qiáng)調(diào)了集體的重要性和個人的成就。以下是一些典禮總結(jié)的注意事項和技巧,希望能幫助大家寫出更具價值的總結(jié)報告。各位領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)員朋友們:大家上午好!
有效的應(yīng)急預(yù)案可以幫助組織和企業(yè)提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力,保障正常運營和員工的安全。接下來是一些值得學(xué)習(xí)和借鑒的應(yīng)急預(yù)案實施經(jīng)驗,供大家參考。1.應(yīng)急處理小組:在
演講稿應(yīng)該具備說服力,能夠使聽眾信服,并接受我們的觀點。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀演講稿范文,供大家參考和借鑒。大家好!鄭州挺住,為鄭州加油,為河南加油!一瞬間
通過對上個月的工作進(jìn)行總結(jié),可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問題并提高工作效率。這個月的工作總結(jié),反映出了團(tuán)隊成員在工作中的積極性和主動性。今年以來,村委工作在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的
優(yōu)秀作文是能夠通過精準(zhǔn)的語言表達(dá)和恰當(dāng)?shù)男揶o手法,使文章的思想更加準(zhǔn)確和深刻。閱讀這些優(yōu)秀作文范文,可以幫助我們拓寬思維,豐富語言,提高寫作的功底。
讀書心得可以培養(yǎng)讀者的批判性思維和獨立思考能力,提升自己的學(xué)術(shù)素養(yǎng)和綜合能力。接下來,小編為大家分享一些膾炙人口的讀書心得范文,希望能激發(fā)大家的寫作熱情。
學(xué)生會申請書是學(xué)生通過書面形式向?qū)W校或組織展示自己的能力和意愿,以便爭取成為學(xué)生會成員的一種材料。接下來,讓我們一起來看看一些成功的學(xué)生會申請書范文。
寫述職報告可以促使我們對自己的工作進(jìn)行反思和提高自身的能力。想要寫一篇出色的述職報告,不妨先看看以下這些范文,從中尋找靈感和啟示。在教育培訓(xùn)方面,根據(jù)省電力公司
教案是教師在備課過程中,為了達(dá)到有目的、目標(biāo)、方法和手段,而編寫的一種詳細(xì)的教學(xué)指導(dǎo)和組織活動的書面材料。歡迎大家查看以下初中教案范文,體驗高質(zhì)量的教學(xué)設(shè)計與實
俗話說得好,天生我材必有用,每個人都有攀登上成功頂峰的可能,但勝利卻永遠(yuǎn)只向強(qiáng)者招手!成功的路上布滿荊棘和坎坷,跌倒在所難免,受傷毋庸置疑,難的是你能否在飽經(jīng)困
工作匯報可以促使我們對工作進(jìn)行系統(tǒng)、全面的梳理和總結(jié)。以下是一些成功的工作匯報樣本,希望能夠?qū)Υ蠹业墓ぷ饔兴鶐椭S浾咦蛱鞆陌不帐∪松鐝d獲悉,建筑業(yè)必須參加工傷
優(yōu)秀作文以清新獨特的文風(fēng)和抒情的筆調(diào)給人留下深刻的印象。小編特地整理了一份優(yōu)秀作文的精選合集,歡迎大家一起欣賞和學(xué)習(xí)。穿著白裙的女孩依然從樓上跳下,沒有絲毫猶豫
一份完整的開題報告應(yīng)當(dāng)包括項目的背景與意義、相關(guān)研究文獻(xiàn)綜述、研究目的與問題、研究方法與方案等內(nèi)容。附上了一些開題報告的范文,供大家參考和學(xué)習(xí),希望能夠給大家?guī)?/div>
如何在申請書中突出個人優(yōu)勢和特點,讓招聘者或評委對你的申請留下深刻的印象是我們需要考慮的重要問題。這些優(yōu)秀申請書范文的共同特點是清晰明了,重點突出,有條理和邏輯
應(yīng)急預(yù)案的執(zhí)行和效果評估是對預(yù)案編制工作和應(yīng)急管理工作的重要檢驗,需要建立健全相應(yīng)的監(jiān)督和評估機(jī)制。應(yīng)急預(yù)案是在突發(fā)事件發(fā)生時,為了減少損失和保護(hù)人員財產(chǎn)安全而
優(yōu)秀作文是一種才華的展示,它不僅要有深入的思考,還要有獨特的表達(dá)方式。以下是小編為大家精選的優(yōu)秀作文范文,供大家欣賞和學(xué)習(xí),快來看看吧!我的學(xué)校有潔白的教室,高
書是知識的海洋,書是人類進(jìn)步的階梯,書是開啟智慧大門的鑰匙。書跟我形影不離,它陪伴我成長,賜予我智慧。書是我的老師,也是我的朋友,和我一起環(huán)繞知識的海洋,也帶給
寫心得體會是一個反思和思考的過程,通過總結(jié)自己的經(jīng)驗和教訓(xùn),可以更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向。這些心得體會的范文都是經(jīng)過作者精心打磨和錘煉的,可以為我們的寫作提供一
每個崗位都有明確的職責(zé)和要求,員工需要清楚地理解和執(zhí)行自己的崗位職責(zé)。下面是一些關(guān)于崗位職責(zé)的實際案例,希望可以給大家一些啟示和借鑒。為了加分局用電工作的管理,
讀后感是對于閱讀過程中的思考和體驗的總結(jié)和概括。通過撰寫讀后感,我們可以將自己的理解和感悟與他人進(jìn)行分享,同時也可以對所讀內(nèi)容進(jìn)行更加深入的思考和分析。我想我們
通過寫報告范文,我們可以向他人傳達(dá)我們的觀點和研究成果。當(dāng)我們遇到報告寫作困難時,可以參考以下范文,找到解決問題的方法和靈感。姓名:任勝偉。學(xué)號:06。班級:制
自我評價是對自己在學(xué)習(xí)和工作生活中的表現(xiàn)進(jìn)行客觀評估和概括的一種方式,它可以促使我們反思自己的優(yōu)點和不足,進(jìn)一步提升自我。自我評價是一個重要的學(xué)習(xí)和成長的過程,
每個人都會走向職業(yè)生涯,我們應(yīng)該對職業(yè)生涯做好規(guī)劃,接下來小編為大家推薦的是職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃書,希望對大家有所幫助,歡迎閱讀。社會的發(fā)展日異月新,社會的競爭越來
運動會是展現(xiàn)學(xué)生運動能力和團(tuán)隊協(xié)作精神的重要平臺,也是培養(yǎng)學(xué)生健康意識和競技素養(yǎng)的重要途徑。小編整理了一些值得參考的運動會總結(jié)范文,希望對大家有所幫助。
優(yōu)秀作文是作者經(jīng)過反復(fù)推敲和修改后的結(jié)果,它需要經(jīng)過精心的打磨才能夠達(dá)到完美的程度。小編為大家搜集了一些優(yōu)秀作文,希望能夠給大家提供一些寫作的參考和思路。
個人簡歷需要有邏輯性和條理性,用簡練的語言準(zhǔn)確地描述個人的學(xué)歷、工作經(jīng)驗和技能。小編為大家搜集了一些經(jīng)過精心設(shè)計和排版的個人簡歷模板,供大家參考和借鑒。
在編寫調(diào)查報告時,需要進(jìn)行詳細(xì)的調(diào)研、數(shù)據(jù)收集和分析。小編為大家整理了一些典型的調(diào)查報告樣例,讀者可以根據(jù)這些范文來提升自己的寫作水平。20xx年6月1日,中國
演講稿的內(nèi)容應(yīng)該邏輯嚴(yán)密,論證力強(qiáng),以確保觀眾理解和接受。這些演講稿是一些優(yōu)秀的學(xué)生在畢業(yè)典禮或重要場合的演講,飽含著他們對學(xué)校和同學(xué)的感激之情。同志們:大家下
規(guī)章制度是為了維護(hù)國家、企事業(yè)單位或組織的利益,實現(xiàn)規(guī)范化管理而設(shè)立的準(zhǔn)則。下面是一些規(guī)章制度的完善方案,供大家共同討論和探索。一、校長為學(xué)校周邊環(huán)境治理的主要
幼兒園教案能夠系統(tǒng)化地組織教學(xué)內(nèi)容,幫助幼兒建立知識體系。如果您正在編寫幼兒園教案,這里有一些范文供您參考閱讀。出示古詩《早春》,老師范讀或由會讀的同學(xué)朗讀,再
優(yōu)秀作文不僅給人以美的享受,更能夠啟迪智慧,引發(fā)思考,傳遞正能量。以下是小編為大家搜集的優(yōu)秀作文范文,希望能給大家寫作提供一些參考和啟示。今天是中秋節(jié),是我國的
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