個人簡歷是求職過程中的重要工具，能夠在眾多應聘者中脫穎而出，增加被錄用的機會。以下是一些個人簡歷寫作技巧和注意事項，希望對大家的簡歷寫作有所幫助。

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇一

在人事行政文員簡歷中，其個人的社會經歷，像是一些社會活動以及工作經歷等等，這些信息都是企業在招聘上所必須的。

個人信息。

性別：女。

民族：漢族出生年月：1990年2月15日。

婚姻狀況：保密。

身高：165cm體重：52kg。

戶籍：福建莆田現所在地：福建莆田城廂區。

畢業學校：莆田九中學歷：高中。

專業名稱：畢業年份：

工作經驗：四年以上最高職稱：

求職意向。

職位性質：全職。

職位類別：行政/后勤。

文秘/文職人員。

職位名稱：文員，人事行政;。

工作地區：福建-莆田城廂區,福建-莆田荔城區;。

到職時間：可隨時到崗。

工作經歷。

所在公司：三明市建欣貿易有限公司。

時間范圍：206月-2月。

公司性質：民營/私營公司。

所屬行業：電力、能源、礦產業。

擔任職位：財務/審計/稅務-出納員。

工作描述：文員、出納員。

離職原因：

所在公司：省建材外貿公司。

時間范圍：204月-2010年8月。

公司性質：民營/私營公司。

所屬行業：貿易、商務、進出口。

擔任職位：服裝/紡織/皮革-質量管理/驗貨員(qa/qc)。

工作描述：鞋類跟單。

離職原因：

所在公司：重慶騰魯建筑安裝工程有限公司。

時間范圍：2月-年8月。

公司性質：民營/私營公司。

所屬行業：建筑、房地產、物業管理、裝潢。

擔任職位：建筑工程-其它職位。

工作描述：資料員、文員。

離職原因：

所在公司：莆田市鑫霖模具有限公司。

時間范圍：2012年10月-2012年12月。

公司性質：民營/私營公司。

所屬行業：紡織品業(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)。

擔任職位：生產/營運-其它職位。

工作描述：前臺、人事、行政文員。接聽電話、傳真、接待、新職員入職登記、離職員工手續、考勤工資表、跟蹤生產進度。

離職原因：

所在公司：南通啟益。

時間范圍：201月-年5月。

公司性質：股份制企業。

所屬行業：建筑、房地產、物業管理、裝潢。

擔任職位：行政/后勤-其它職位。

工作描述：人事文員、工地現場倉管。新職員入職登記、考勤工資表、倉庫入庫出庫登記做賬。

離職原因：

所在公司：物流合股公司。

時間范圍：6月-2010月。

公司性質：其他。

所屬行業：運輸、物流、快遞。

擔任職位：客服，財務。

工作描述：處理物流疑難件，退件，給公司收賬做賬，發員工工資等等。

離職原因：公司合股虧本。

拓展閱讀：個人簡歷中個基本項目內容寫作上需要注意的事項。

鑒于個人簡歷的重要性，很多求職者在寫個人簡歷的時候都非常重視簡歷的質量問題，簡歷寫的好則通過率也高。于是很多人就從不同的方向來追求高質量，例如個人簡歷的新穎思路創作，還有個人簡歷的排版，以及個人簡歷的形式等等。

創新的個人簡歷是可以提高簡歷的質量，不過一切的發展都需要在基礎上。編寫個人簡歷有一定的基本項目，下面就來分別介紹一下各方面寫作的注意事項。

個人簡介在個人簡歷中也是最先寫的信息，通過基本的個人簡介讓對方知道寫個人簡歷的人是誰。個人簡介也是最為重要的`信息之一，寫作的時候講究的全面精簡，尤其是一些重要的信息一定不能缺少，像是個人簡介中的姓名以及聯系方式等等，缺少一項都不完整了。

教育背景。

個人簡歷中的教育背景所起到的作用也非常大，像是人才的的專業能力，以及人才的學歷水平這些重要的信息都體現在個人簡歷上。在個人簡歷的教育北京上，總體來說是按照時間順序先寫，也是以學歷性的教育為主，針對求職的目標針對性額寫一些相關的得獎狀況，以及專業信息等等。

工作經歷。

在個人簡歷中工作經歷是不可缺少的一部分，也是現在很多用人單位所強調的一項。以有工作經驗者為優先，是很多企業單位找招聘上的附加限制。在個人簡歷上工作經驗也就非常重要了，需要注意的是工作經歷要寫的簡潔，以及與求職意向的相關性。

更多。

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇二

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇三

姓名：/jianli/國籍：中國。

目前所在地：廣州民族：漢族。

戶口所在地：廣州身材：157cm46kg。

婚姻狀況：未婚年齡：21歲。

培訓認證：誠信徽章：

求職意向及工作經歷。

人才類型：普通求職。

應聘職位：文秘/文員：文員、文秘/文員：文員、電子/郵電/通訊類：

工作年限：3職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：1500--2000希望工作地區：廣州廣州廣州。

公司性質：民營企業所屬行業：廣告，策劃，營銷。

擔任職務：客服文員(網絡推廣員)。

工作描述：平時主要負責網絡的審核,但當查找一些策劃資料。和統籌一些跟客戶有關系的跟蹤細節問題。

離職原因：

公司性質：民營企業所屬行業：商業服務。

擔任職務：文員。

工作描述：主要負責日常收發信件,快遞。管理日常公司開銷的`帳目。聯系工廠詢價商談公司所需要的產品。

離職原因：

公司性質：股份制企業所屬行業：電器，電子，通信設備。

擔任職務：客戶服務代表。

工作描述：主要負責產品的銷售和跟進。都會負責客戶的咨詢和幫客戶辦理，與客戶溝通并跟進業務之售后情況。

離職原因：

教育背景。

畢業院校：廣州信息技工學校。

所學專業一：物流管理所學專業二：電子商務。

受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校（機構）專業獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

一、熟悉使用workexcel等辦公軟件，及物流基本流程。

二、較強的協助能力和應變能力能協助上級處理內勤事務。

三、現在都有多次的工作經驗，在前公司都得到主管，老板的贊賞。

本人能吃苦耐勞，自學能力,適應能力和應變能力強。在工作中,有著強烈的責任心,并能保持不斷學習和不斷進取精神。

詳細個人自傳。

本人性格開朗活潑，在校期間認真學習，曾獲得優秀青年志愿者”。熟練各種辦公軟件，如：計算機網絡基礎，物流基礎，基礎會計，國際貿易，數據庫及應用等等。

對工作環境適應較快，對數據敏感，積極主動聯系溝通各部門解決日常工作的問題,,認真負責,具有合作精神,協調能力強，和同事相處融洽。

熟練操作計算機常用辦公軟件。成功是始于無數個細節，我相信只要認真細致對待每一份工作就能體會到工作中的樂趣。

個人聯系方式。

通訊地址：廣州白云區太。

聯系電話：家庭電話：

手機：qq號碼：

電子郵件：個人主頁：

文檔為doc格式。

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇四

個人簡歷上要能夠體現出你所申請的職位的原因，讓對方看到你的態度。

性別：女。

民族：漢族年齡：24。

婚姻狀況：未婚專業名稱：酒店管理。

主修專業：管理類政治面貌：漢族。

畢業院校：漳州職業技術學院畢業時間：2015年6月。

最高學歷：大專電腦水平：一般。

工作經驗：兩年以上身高：153cm體重：53公斤。

期望從事職業：文員，人事，酒店，旅游期望薪水：面議。

期望工作地區：新羅區期望工作性質：全職。

最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要。

教育背景：

學校名稱：漳州職業技術學院(2012年9月-2015年6月)。

專業名稱：旅游管理學歷：大專。

所在地：漳州證書：大學英語四級，普通話二級甲等。

專業描述：旅游管理，酒店管理方向。

培訓經歷：

公司名稱：廈門華美達長升酒店(2015年6月-2015年10月)。

所屬行業：旅游·酒店·餐飲服務公司性質：私營.民營企業。

公司規模：10人以下工作地點：廈門。

職位名稱：預訂文員。

工作描述：總機及預訂。

公司名稱：龍巖華美達龍州酒店(2015年12月-2017年3月)。

所屬行業：旅游·酒店·餐飲服務公司性質：私營.民營企業。

公司規模：50～200人工作地點：龍巖。

職位名稱：文員及領班。

工作描述：房務中心文員及樓層領班。

語種名稱掌握程度。

英語良好。

普通話良好。

關于寫個人簡歷是簡單的好，還是復雜的好，很多人都持有不同的意見。其實，所謂的個人簡歷只是自己簡單的介紹，更多的詳細內容是留在面試中來體現出來。當然了過猶不及太過簡潔的書寫并不意味著言簡意賅，把握好個人簡歷的度量，就能夠控制好簡歷的篇幅。

求職信的作用：

一般求職信上就是一些關于對目標職位的需求，以及對企業有公司的'展望，從而也能夠體現求職者的誠意。也就是說，求職信只是作為個人簡歷的輔助，如果求職者的文字功底特別好，能夠通過求職信來感動對方，就能夠讓其發揮作用。總體來說，求職信在求職中的作用不大，也不是必要的內容。

個人簡歷中那些必要的內容：

在一份個人簡歷中，有很多必要的內容，這些必要的內容一旦缺失就會使得個人簡歷不夠完整，也就不能起到其效果了。

例如，求職者的基本個人信息，包括性別、年齡、祖籍、家庭住址，還有練習方式等。還有求職者的教育背景，其學歷如何，在校學習的什么專業之類。另外，還有個人的技能信息，以及自我評價也是必要的內容。很多用人單位在招聘人才的時候，都是以技能為主，包括人才的硬技能與軟技能，而自我評價也能體現求職者的基本品格。

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇五

個人簡歷能夠發揮其作用，首先要具有可讀性，如果一份個人簡歷寫的沒法看，自然也就能通過，這就體現了個人簡歷的邏輯性要點。

個人信息。

性別：女。

民族：漢族年齡：25。

婚姻狀況：已婚專業名稱：電腦美術設計。

主修專業：計算機類政治面貌：群眾。

畢業院校：龍巖農校畢業時間：2009年7月。

最高學歷：中專電腦水平：一般。

工作經驗：五年以上身高：158cm體重：0公斤。

求職意向。

期望從事職業：文職期望薪水：面議。

期望工作地區：新羅區期望工作性質：全/兼職。

最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要。

教育/培訓。

教育背景：

學校名稱：龍巖農業學校(209月-2009年7月)。

專業名稱：電腦美術設計學歷：中專。

所在地：龍巖市證書：

專業描述：photoshop，word，excel，flash，cad，3d等。

培訓經歷：

工作經驗。

公司名稱：福建銀商龍巖分公司(1月-月)。

所屬行業：金融業(銀行·保險·證券·基金·期貨·投資)公司性質：中外合營(合資.合作)。

公司規模：10～50人工作地點：商務大廈c棟19樓。

離職原因：太遠。

公司名稱：福瑞電子有限公司(2009年10月-9月)。

所屬行業：電子·微電子公司性質：私營.民營企業。

公司規模：工作地點：深圳石巖區。

職位名稱：倉管。

公司名稱：龍巖市鼎航輪胎有限公司(2010月-月)。

所屬行業：批發·零售公司性質：私營.民營企業。

職位名稱：文員。

自我評價。

自我評價：本人熟悉辦公軟件，認真負責，學習能力強。

語言能力。

語種名稱掌握程度。

英語一般。

普通話精通。

拓展閱讀：有針對性編寫個人簡歷的必要性。

相信有很多求職者在求職的過程中，都想要寫出優秀的個人簡歷，然后順利的通過獲得面試的機會。那么什么樣的個人簡歷是最好的呢?能夠發揮個人簡歷的作用，成功打動招聘官的個人簡歷就是最好的.。在編寫個人簡歷的時候內容、外觀、語言——簡歷三要素缺一不可，并且還是要有針對性的寫個人簡歷。

為什么編寫個人簡歷要有針對性的寫?下面就來淺析一下，針對性個人簡歷的必要性：

一者，求職的企業的性質不同對個人簡歷的要求不同。

相信很多人在求職中都是自己的目標，或者說有自己的底線，并且在求職中多少也是不限定企業公司的性質。那么，求職中必然會有不同性質的企業公司為求求職目標，而不同性質的企業公司對個人簡歷的要求也是不一樣的。例如國企單位在招聘上，對個人簡歷中的獎勵狀況比較重視量，而外企性質的公司則更重視獎勵的含金量。此外，還有很多方面諸如個人信息上、教育背景上、工作經歷上等等，要求都不同，那么頭像不同性質的且公司的個人簡歷也必然不容。

二者，求職意向是用人單位在招聘上的要求。

在編寫個人簡歷的時候，一般都需要針對求職意向來寫，尤其是個人的專業及技能上，更需要針對求職意向來寫。而個人簡歷中也必須要有求職意向，這是用人單位招聘上的要求。因此，在求職影響確定的情況下，也要有針對性的寫個人簡歷。

三者，有針對性才會有突出的優勢。

雖然說不是所有的個人簡歷都必須有針對性的寫，但是優秀的個人簡歷一般都是出自于針對性的個人簡歷。有針對性就能偶更好的突出求職優勢，也就能增加個人簡歷的分量。

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇六

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇七

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇八

戶籍地：湛江身高體重：160cm47kg。

婚姻狀況：未婚年齡：26歲。

求職意向及工作經歷。

人才類型：普通求職。

應聘職位：行政/人事類：主管/專員、

工作年限：7職稱：無職稱。

月薪要求：--3500希望工作地區：廣州。

工作經歷：

公司性質：外商獨資所屬行業：機械制造與設備。

擔任職務：人事組長。

工作描述：

1、負責部門基礎管理、計劃管理、人員安排及跨部門溝通;。

3、組織制定、執行及完善公司人力資源管理制度;。

5、建立公司年度培訓體系，編制月度培訓計劃并跟進實施及新員工入職前培訓，有iso體系審核應對經驗。

6、辦理社會保障福利(包括合同的管理及工傷的申報處理);。

7、辦理公司增資,企業變更,各類證照年審及公司領導護照,通行證等相關事宜;。

9、負責公司員工檔案管理及hr系統更新：

10、協助組織公司各類晚會,聚餐,旅游等活動;。

更多。

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇九

戶口所在：廣西國籍：中國。

婚姻狀況：未婚民族：瑤族。

誠信徽章：未申請身高：156cm。

人才測評：未測評體重：42kg。

求職意向。

人才類型：普通求職。

應聘職位：人事專員/助理，采購員/助理，物流專員/助理。

工作年限：3職稱：初級。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：--3500希望工作地區：白云區,越秀區,天河區。

工作經歷。

公司性質：私營企業所屬行業：醫療設備/器械。

2、做好辦公室檔案收集、整理工作。

3、負責傳真件的收發工作，會使用辦公設備，轉接電話等。

4、做好會議紀要。

5、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。

6、統計每月考勤并交財務做帳，留底。

離職原因：加班時間長無加班費。

公司性質：國有企業所屬行業：其他行業。

擔任職位：采購助理，采購員。

工作描述：采購員應具備一定的談判能力和成本意識。

平時工作總結出采購流程如下：

1、向供應商詢價、議價。

2、雙方達成協議后，向供應商下采購合同。

3、合同須向上級領導以及財務和經理簽字、蓋章，待傳給供應商蓋章后方可生效。

5、向公司申請提付款/03--2010/04。

離職原因：薪資偏低。

公司性質：民營企業所屬行業：儀器儀表/工業自動化。

擔任職位：銷售文員。

離職原因：有事回家。

教育背景。

畢業院校：廣西工商職業技術學院。

專業一：電子信息工程技術專業二：

起始年月終止年月學校(機構)所學專業獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語良好粵語水平：

其它外語能力：

國語水平：良好。

工作能力及其他專長。

個人自我評價。

誠實守信、待人熱情忠實做事是我的人生準則;具有“自強不息”的信念，工作上有較強的時間觀念和責任心，我不求流光溢彩，但求在合適的位置上發揮，只希望用我的智慧、熱忱和努力來實現我的社會價值和人生價值。

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇十

姓名：

目前所在：廣州。

年齡：31。

戶口所在：廣州。

國籍：中國。

婚姻狀況：未婚。

民族：漢族。

培訓認證：未參加。

身高：158cm。

誠信徽章：未申請。

體重：45kg。

人才測評：未測評。

我的特長：

求職意向。

人才類型：普通求職。

應聘職位：服裝/紡織/皮革/鞋業：

工作年限：9。

職稱：無職稱。

求職類型：全職。

可到職日期：一個星期

月薪要求：面議。

希望工作地區：廣州。

廣州美邦文儀顏料有限公司。

起止年月：20xx-11～20xx-01。

公司性質：民營企業。

所屬行業：文娛、體育、辦公用品及設備。

擔任職位：品質部文員。

工作描述：負責對部門每天的各種日報表分別進行核對、錄入、歸檔；統計歸類的資料月底做成匯總表及數據分析表；計算包裝車間工人的計件及計時工資；及部門日常的行政后勤工作等。

離職原因：職位作內部調動。

印度尼西亞瓊斯努沙廣州代表處。

起止年月：20xx-10～20xx-11。

公司性質：外商獨資。

所屬行業：貿易/進出口。

擔任職位：前臺助理。

離職原因：公司經營狀況不佳。

萬邦鞋業有限公司。

起止年月：20xx-05～20xx-10。

公司性質：外商獨資。

所屬行業：貿易/消費/制造/營運。

擔任職位：開發部面料采購跟單。

工作描述：負責整理、匯總原材料采購資料，下訂單給供應商，及負責跟進處理材料到貨期、原材料質量等問題。

離職原因：公司搬遷。

番禺捷進制衣廠。

起止年月：20xx-07～20xx-05。

公司性質：外商獨資。

所屬行業：服裝/紡織/皮革/鞋業。

擔任職位：輔料采購跟單。

工作描述：負責內衣服裝輔料的訂單下達，與供應商溝通，跟進采購過程中的貨期、質量問題，及突發情況。

離職原因：回廣州發展。

畢業院校：廣州南華工商學院。

最高學歷：大專。

獲得學位:。

畢業日期：20xx-07

專業一：酒店物業管理。

專業二：

學校（機構）所學專業廣州南華工商學院(高考錄取的正規高等院校）。

獲得證書大專畢業證書、大學英語四級證書、優秀畢業生證書。

證書編號。

外語：英語良好。

粵語水平：精通。

其它外語能力：

國語水平：精通。

辦公軟件操作熟練,尤其是word,excel,outlook,powerpoint；能迅速熟練完成文檔或報表的擬寫、輸入、編輯、排版等。熟悉并能迅速熟練完成辦公室日常事務。工作細致、耐心、有條理，認真負責；良好的獨立工作能力、表達能力、協調溝通能力。有處理臨時事件應急事件的經驗和應變能力。具團隊合作精神。綜合素質佳。

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇十一

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇十二

戶口所在：江西

國籍：中國

婚姻狀況：已婚

民族：漢族

誠信徽章：未申請

身高：170cm

人才測評：未測評

體重：70kg

普通求職

人事總監/經理/主管

16

全職可到職日期：一個星期

月薪要求：希望工作地區：廣州,,

廣州**貿易有限公司

民營企業

貿易/進出口

人事行政經理

2.完善公司崗位編制，協助各部門有效地開發和利用人力，滿足公司經營管理需要;

轉換環境

江西吉安師范專科學校

大專

漢語言文學

外語：英語一般

粵語水平：一般

國語水平：精通

5、能根據企業實際情況建立合適的績效考核體系;

1、有各行業10多年人事行政管理工作經驗，有較為豐富的人力資源管理六大模塊的理論知識，更具有各模塊豐富的實操經驗;能夠全面負責人力資源及行政部門的日常管理工作。

3、具有良好的溝通和表達能力，具有優秀的書面文字表達能力;

4、重細節，以結果為導向;

5、良好的職業道德操守、忠誠、主動、積極、合作;

6、管理理念是“沒有最好的個人，只有最好的團隊。”

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇十三

姓名：

性別：女。

婚姻狀況：未婚。

民族：漢族。

戶籍：江蘇徐州。

年齡：24。

身高：168cm。

體重：56kg。

期望崗位：辦公室文員。

教育經歷。

xxxx-09～xxxx-07徐州師范教育學院思想政治教育(師范)本科。

xxxx-09～xxxx-07徐州第一中學高中。

實踐經驗。

前臺文員(實習)(xxxx-02～xxxx-02)。

工作描述：

1、負責分店的日常工作，訂水、交每月的物管水電費;。

2、接待來訪客人，接聽電話并做好記錄工作;。

3、負責公司相關資料的整理、打印、復印、傳真、掃描等工作;。

4、負責辦公用品的采購與發放、登記與管理;。

5、做好每月考勤，排班值日的工作，每月績效考核，工資計算;。

6、協助經理管理好員工的工作監督，完成上級領導交待的其他事務性工作。

技能專長。

1、學習能力：

學歷是過去式，財力是現在式，學習能力則是將來式。作為一名應屆畢業生，我清楚認識到自己并沒有任何工作經驗。但我有著較強的學習能力。我相信憑借我的學習能力，能夠拉近我和別人起跑時的差距。

2、組織和宣傳能力：

曾任班級的組織委員和宣傳委員，是多次班級活動如團日活動、圣誕活動、迎新活動的策劃者。同時是班級成果展、院運會場地布置等項目的構思者和執行者。

3、文書寫作能力：

師范專業的技能要求，鍛煉了我對文字的銳利，具備一定的文字功底。

4、溝通能力。

和諧的工作氛圍，有助于提高團隊的工作效率。因此在校期間，我通過參加班級管理工作和社會實踐工作，有意識地培養自身的溝通能力。事實上，在班級管理工作上，獲基層同學的支持和好評，并為班里同學推薦成為一名共產黨員。

求職意向。

雖然我的專業是師范類，這個專業鍛煉了我的思維能力和口才能力。在我看來辦公室文員工作，除了需要專業基礎知識和較強的實操經驗外，思維能力和溝通能力是必須的，思維決定行為。因此我根據自身的優勢選擇了也希望能夠從事文員工作。

本人愿意從基層做起，協助上司開展工作，爭取在上崗后能對對企業的簡單的行政事務(接聽電話、收發文件、環境管理、接待工作)應付自如，能從旁為團隊獻言獻策。然后，爭取在兩年內，行政專員一職，獨當一面，對企業的行政規章制度、宏觀管理有深刻的見解和實操經驗，與企業共發展，為企業開源節流。

自我評價。

1、為人謙虛、認真，做事勤懇。我并不認為自己是一個很聰明的人，但對于學習、工作的態度，我可以很自豪地說，我是一個認真的人。我并不會因為事情無關緊要而敷衍對待，就像對待大學期末考，我滿足于及格，只求盡善盡美。我也不會因為面臨壓力而輕易放棄，就像面對期末考、會計考、合唱隊的培訓，我咬緊牙關，抓緊時間，從不放棄。

2、為人積極進取。

a、積極申請加入共產黨，向先進組織靠攏，以此鞭策，提升自身的整體素質。

b、自覺參與班級管理工作和社會實踐活動(利用課余時間做兼職)，以此培養自身的溝通合作能力，盡早接觸和適應社會。

c、四級英語證書、計算機一級證書和普通話證書的資格考試，嚴格要求自己，一次通過。除此，自學會計基礎知識，提高自身科學文化知識。

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇十四

年齡：29歲

求職意向及工作經歷

人才類型：普通求職?

工作年限：4

職稱：初級

求職類型：全職

可到職日期：隨時

月薪要求：3500—5000

希望工作地區：佛山佛山廣東省

工作經歷：

公司名稱：南海群銳鞋業有限公司

起止年月：20xx-07～20xx-01

公司性質：外商獨資

所屬行業：綜合性工商企業

擔任職務：人事經理

工作描述：

1、制定人力資源整體戰略規劃;

2、起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;

4、制定招聘計劃和程序，開展招聘工作;

6、受理員工投訴，處理勞動爭議、糾紛，進行勞動訴訟;

7、參與職位管理、組織機構設置,組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書;

9、指導規劃員工活動，協助推動公司理念及企業文化的形成。

離職原因：工作發展計劃

公司名稱：中山恒力集團有限公司

起止年月：20xx-09～20xx-06

公司性質：私營企業

所屬行業：機電設備，電力，動力

擔任職務：人事專員

工作描述：

1.參與制定人力資源戰略規劃，為重大人事決策提供建議和信息支持;

2.組織制定、執行、監督全廠人事管理制度;

5.與員工進行積極溝通;

6.制定招聘計劃、招聘程序，進行初步的面試與篩選，做好各部門間的協調工作等;

7.建立并維持公正有效的績效考核體系，并負責考核的實施、管理;

8.根據工廠業務需要，配合領導具體組織實施各類員工績效考核工作;

9.根據績效考核情況和相關規定，實施對相關員工的獎懲;

10.根據工廠對績效管理的要求，制定評價政策，組織實施績效管理。

離職原因：職業生涯計劃

教育背景

畢業院校：湖北經濟學院

最高學歷：本科

獲得學位:工商管理畢業

所學專業：工業與商業管理

第二專業：

培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號

20xx-0920xx-07湖北經濟學院工商管理學士

語言能力

外語：英語良好

國語水平：優秀粵語水平：良好

工作能力及其他專長

二、培訓經歷：

1.培訓經歷：受過現代人力資源管理技術、勞動法規、基本財務知識等方面的培訓。

2.工作經驗：從事人力資源管理或人事管理實務工作3年以上。

3.知識/技能：對生產制造業人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗積累.

對人力資源管理事務性的工作有嫻熟的處理技巧，熟悉人事工作流程;

熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金。

熟悉各種績效評價方法;

熟悉績效管理流程;

人力資源管理理論基礎扎實;

熟練使用相關辦公軟件。

詳細個人自傳

做事細心，責任心強，有強烈的敬業精神

性格開朗，善于溝通，具有較強的表達能力

不恥下問，虛心受教，遇到不懂的問題善于溝通

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇十五

姓名：李先生性別：男。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

戶籍：湖南-婁底年齡：29。

現所在地：廣東-深圳身高：171cm。

希望地區：廣東、湖南、福建、上海、北京。

希望崗位：行政/人事類-行政經理/主管。

尋求職位：人事行政經理、行政經理、人事經理。

20xx-09～20xx-07xx信息學院工商管理大專。

**公司（20xx-12～20xx-11）。

公司性質：外資企業行業類別：計算機硬件。

擔任職位：人事行政經理崗位類別：人事經理/主管。

1.制定人力資源規劃及人才梯隊建設，素質模型建設；

2.公司內部管理制度的擬定、報批、發布、宣導、執行、監督；

3.負責公司內部人員的增編、縮編等申請的受理、調查、執行；

7.負責公司固定資產和日常辦公設施及用品的臺賬建立、維護、管理等工作；

8.對外代表公司協調處理村委、街道辦、派出所等相關政府職能部門關系；

9.負責部門內部日常工作的管理和監督，協調各部門之間的關系；

10.主導公司安全、消防、后勤、膳食、車輛、醫務等管理工作；

離職原因：尋求新環境。

公司性質：外資企業行業類別：家具、家電、工藝品、玩具。

擔任職位：管理部專員/課長崗位類別：人事經理/主管。

計算機水平：高校非計算機專業二級。

計算機詳細技能：熟練使用辦公軟件。

熟悉各地申辦之作業程序，熟悉社保、勞動關系處理方式。

熟悉五金/文具設備等采買價格，能獨立處理采買事項。

對招聘、社保、工傷處理流程等業務操作自如。

有組織各類中小型員工關愛活動的.能力。

普通話：流利粵語：一般。

一、作風正派。不管做人和做事都必須實事求是，光明正大，堅持原則。

二、有專業精神和敬業精神。熱愛自己的本職工作，對待任何工作都非常認真并且非常專業。

三、嚴謹務實的工作態度，溝通協調能力強，善踢足球，能承受較大工作壓力。

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇十六

工作年限： 6 職 稱： 無職稱

求職類型： 全職 可到職日期： 隨時

月薪要求： 3500～4499元 希望工作地區： 廣州，番禺區，不限

**化工 起止年月：20xx-08 ～ 20xx-05

公司性質： 民營企業 所屬行業：石油/化工/礦產/地質

擔任職位： 人事助理

工作描述： 1、建立、完善公司招聘、培訓、工資、保險、福利、考核等人力資源制度建設。

2、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他部門工作。

3、收集相關的勞動用工等人事政策及法規。

4、開展新員工入職培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋。

5、公司勞資關系維護與管理，協調員工與管理層的關系。

離職原因： 個人原因

**制衣廣州有限公司 起止年月：20xx-11 ～ 20xx-07

公司性質： 外商獨資 所屬行業：服裝/紡織/皮革/鞋業

擔任職位： 人事專員

工作描述： 1、根據公司人員編制和部門需求，組織實施招聘工

2、發布招聘信息，篩選簡歷，進行人員初試。

3、及時與用人部門作好溝通，跟進人員面試情況。

4、管理、開發、維護招聘渠道。

5、公司人才庫建立與維護。

6、員工離職面談，記錄并將分析報告反饋上級。

7、員工入職培訓工作

離職原因： 個人原因

廣州**塑膠電子制品有限公司 起止年月：20xx-02 ～ 20xx-10

公司性質： 外商獨資 所屬行業：原材料和加工

擔任職位： 行政人事助理

工作描述： 1、根據公司人力資源規劃和部門需求，協助經理建立并完善各種員工招聘制度及政策，組織開拓各種招聘渠道，發布招聘信息，篩選簡歷，進行人員初試。

2、執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程。

3、組織并實施新員工入職培訓。

4、負責員工勞動合同簽署，用工備案和參保工作。

5、負責審查員工考勤統計、薪資核算數據。

6、負責公司各項規章制度的推行、執行與追蹤。

7、負責公司環境衛生、安保工作、工作秩序的檢查監督，并將檢查結果匯報上級。

8、公司固定資產、辦公設備、消防器材的維護、維修跟進，辦公消耗品的統計與申購。

9、協助經理負責公司飯堂的用餐管理、宿舍管理、車輛調度工作。

10、負責協調員工關系，協助處理勞資糾紛。

11、協助經理策劃組織公司各類活動。

離職原因： 個人原因

畢業院校： 廣東財經大學

最高學歷： 本科 獲得學位: 畢業日期： 20xx-04

專 業 一： 人力資源管理 專 業 二：

起始年月 終止年月 學校（機構） 所學專業 獲得證書 證書編號

20xx-09 20xx-06 遂川中學 高中

20xx-03 20xx-04 廣東科學技術職業學院 會計電算化

20xx-03 至今 廣東財經大學 人力資源管理

外語： 英語 一般 粵語水平： 良好

其它外語能力：

國語水平： 良好

有多年的行政、人事工作經歷。具備良好的組織、協調、溝通、計劃和執行能力。有良好的敬業精神、職業素養。對待工作積極、熱情。

始終堅信，努力就一定會有收獲。

保險勿擾，謝謝！

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇十七

政治面貌：共青團員

目前所在地：義烏

期望職位：人事 行政

職位類型：全職

工作地點：浙江省

工資待遇：面議

住房要求：面議

工作經驗：4年

20xx-9 ---- 20xx-9山東金秋種業有限公司行政部行政助理

主要負責 協助主管處理日常事務 監管執行各項制度 員工檔案建立與維護 等

最高學歷：本科 畢業院校：濟南大學

所學專業：數學與應用數學 畢業時間：20xx-7

第一外語：英語 水平：普通

計算機能力：熟練 其它能力：

所獲證書：計算機初級證書

20xx年9月-20xx年7月 濟南大學 應用數學

20xx---- 金華市浙中教育培訓中心人力資源

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇十八

體重：70kg

求職意向

人才類型：普通求職

應聘職位：行政/后勤：行政助理/專員，酒店/旅游：，房地產：

工作年限：3職 稱：無職稱

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：20xx--3500希望工作地區：廣州,

工作經歷

公司性質：民營企業 所屬行業：房地產/建筑

擔任職位：總經辦助理兼編輯部執行主編

工作描述：

4、負責組織編輯部全體通訊員外出采風、聯誼及策劃、組織和協調公司團隊建設活動；

6、負責員工績效考核、招聘及擬訂各種招聘方案等等。

離職原因：追求人生目標 公司性質：政府機關 所屬行業：黨政機關

擔任職位：辦公室文員(實習)

工作描述：主要負責紀委糾風辦公室的日常事務,如文件的輸入、文件存檔、會務的安排及其他后勤的工作。

離職原因：實習期滿

公司性質：私營企業 所屬行業：事業單位/社會團體

擔任職位：人事行政助理

工作描述：

1、人員的招聘、配置和員工關系管理；

2、員工新入職培訓及企業文化的推廣；

3、宿舍、食堂、治安、保潔管理及協助工廠每周的7s檢查工作；

4、負責主持早會及月啟動大會；

5、負責策劃及組織員工團隊建設活動等等。

離職原因：環境污染大

語言能力

外語：英語 良好粵語水平：良好

其它外語能力：

國語水平：優秀

工作能力及其他專長

教育背景

畢業院校：廣東嶺南職業技術學院

專業一：電子商務專業二：經濟管理

起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號

本人具有良好的文字編輯能力、語言表達能力和綜合管理、組織協調能力，工作勤奮踏實，有一定的管理經驗，熟練電腦及oa辦公系統操作，對自己的工作要求嚴格，對工作認真負責，力求把自己的工作做得更好。

有良好的團隊精神,具有一定的策劃能力,有較好的協調,控制,組織和計劃能力,熱愛集體精神，有三年人事行政的工作經驗，熟悉《勞動合同法》。

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇十九

電子郵件：

畢業院校：南開大學中文系

所學課程：秘書學、文秘寫作、公關實務、談判學、人際心理學、公共關系、公關語言、應用寫作、政治經濟學、哲學、外國文化史、檔案管理學、中國文化史等。

另：自修過許國璋英語一至四冊。現正進修行政管理本科學歷和英語二學歷。且本人有駕駛執照。本人具有在國際水準的大型企業中工作四年的實踐經驗。

工作經歷：

20xx年5月---20xx年xx公司

前廳接待員以及前臺的管理工作，且很受上級主管及同事的好評

20xx年---20xx年xx公司

人事部員工關系負責人

20xx年初xx公司

人事部領班

個人簡介：

在大企業中工作,使我學會了不少學校沒有的知識與管理技能。本人使用五筆字型的中文錄入速度每分鐘80至90個字;英語的聽、說、讀、寫能力達到四級水平;較擅于進行社交活動，更有組織各種文藝活動的經驗;能夠熟練的運用microsoftoffice的各種功能進行高效的辦公室日常工作;具有幾年的外企工作經驗。本人工作認真、負責，具有很強的責任心和進取心。

業余愛好：

是公司的文藝骨干，曾兩次擔任年終慶典晚會的主持人、時裝表演(是公司時裝隊的隊員，在公司內部進行過數次演出)等、另外還喜歡唱歌、溜冰等。

人事文員個人簡歷（專業20篇）篇二十

性格開朗、穩重、有活力，待人熱情、真誠是我的一大特色。工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，時間觀念強。隨著工作和自學的不斷深入我的專業知識和實際動手的能力愈來愈強，但更重要的是培養起了我較強的學習能力和團隊意識，能迅速的適應環境，并能很快融入群體。

希望崗位：行政/人事類—行政文員

尋求職位：人事/行政

希望工作地點：浙江臺州路橋區

期望工資：3000 /月到崗時間：隨時到崗

工作目標/發展方向

目前任職浙江澳凌信息科技有限公司，目前職位人事兼行政，希望能有更好的發展機會。

20xx—06——20xx—02：浙江澳凌信息科技有限公司

所屬行業：其他（股份制企業）

擔任崗位：行政/人事類/行政文員

職位名稱：人事專員兼行政

職位描述：

1、招聘渠道拓展、選擇；根據招聘需求發布招聘崗位；搜索人員簡歷；通知面試；實施初試；組織復試（體檢）；通知錄用等。

2、負責人員管理、合同簽訂、工資發放、日常餐費工作服、入離職手續；每月社保名單留存以及社保、公積金的等。

3、后勤管理等。

20xx.07——20xx.06：寧波鼎馳信息科技有限公司

所屬行業：其他（私營企業）

擔任崗位：行政/人事類/行政文員

職位名稱：人事行政主管

職位描述：呼叫中心招聘管理，完成員工招聘，組織員工的招聘及錄用、職務聘任以及續聘工作；負責員工考勤、獎懲制度的落實；負責辦公用品、工作服、工作牌等物品的發放及管理等等。

20xx.10——20xx.06：寧波市對外貿易經濟合作局寧波市服務外包協會

所屬行業：其他（行政機關）

擔任崗位：行政/人事類/行政文員

職位名稱：助理

職位描述：參與協會的各項工作。搭建平臺，服務企業。組織展會，配合招商。開展調研，促進人才隊伍建設。完善制度，加強協會的內部建設。

20xx.09——20xx.06寧波職業技術學院計算機類/計算機網絡技術大專